工作报告不仅是对个人工作的总结,也是对团队工作的一种评估和回顾,能够体现整个团队的协作和成效。以下是小编为大家整理的一些优秀工作报告范文,供大家参考和学习。
年区委书记述职述廉工作报告
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2020年,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,认真学习贯彻党的十九大、十九届二中三中四中全会和省、市委全会精神,紧紧依靠区委一班人,团结带领全区党员干部守初心、担使命,积极作为、砥砺奋进,推动全区经济社会发展和党的建设取得了新的成绩。根据要求,现将一年来本人德、能、勤、绩、廉等履职尽责情况报告如下。
一、加强政治建设,把好方向大局。
牢记第一身份是党的书记、第一职责是为党工作,始终树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
一是学深悟透五中全会精神。制定了具体的学习贯彻实施方案,把全会作出的重大决定和习近平总书记在会上的重要讲话精神作为必学内容,要求党员干部逐字逐句学原文,把握报告真义,深学细悟,一体领会。班子成员带头学,撰写心得体会,开展专题集中研讨,学有所思,做到真学、真懂、真信。
二是巩固深化主题教育。坚持高标准、严要求,认真落实各级巩固深化主题教育成果工作要求,定期召开工作推进会,融入全区工作实际,带头深学深研、实查实改,带头指导督办基层党组织持续深入学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,激发了党员干部干事创业的热情,办成了一批民生实事,推进了一批难点工作。
三是贯彻执行民主集中制。严格遵守民主集中制有关规定和重大事项请示报告条例,执行区委工作规则,制定《区委“三重一大”事项议事决策实施办法(试行)》,全年召开区委常委会会议×次、区委全会×次,研究全区经济社会发展和党的建设重大问题,推动党中央和省、市委决策部署在×区落实落地。
落实党的基层统战和民族宗教政策,严格执行基层统战“四个纳入”、“三个带头”和民族宗教三级网络两级责任制,狠抓中央宗教督查整改“回头看”,抓实抓牢主体责任,把总揽全局、协调各方落到实处。
二、突出发展要务,狠抓项目建设。
坚持项目为王、干事为先,扎实开展“双年”行动,努力以高质量项目项目建设推动高质量发展。
一是健全机制,压实项目包保责任。成立区重大项目建设总指挥部和分指挥部,明确项目包保责任,形成了大员领衔、全员上阵抓项目的良好氛围。主持召开区重大项目指挥部会议×次,研究解决全区项目建设重大问题。主动担任新冶钢×亩项目指挥长,亲力亲为解难题,咬牙钉钉不放松,保证了项目如期开工建设。
二是创新思路,加大招商引资力度。创新招商政策,指导出台推进招商引资促进高质量发展“黄金×条”。创新招商方式,坚持专班招商、驻点招商,积极开展雇员招商、会展招商,成功举办上海、浙江产业招商推介会。带头外出招商,全年外出招商×天,考察重点企业×余家。
三是持续发力,攻坚项目落地建设。全年举行重大项目集中开工投产、项目拉练等活动×次,推动实施重点项目×个、总投资达×亿元,材谷金带等重大产业项目落地开工,×中心排洪港实现完工验收,×公园建成开放,全市第四季度重大项目集中开工活动主会场确定在我区,体现了市委市政府对我区一年来项目建设成效的充分肯定。
三、发扬斗争精神,勇于破难攻坚。
志不求易、事不避难,面对困难挑战做到谋划在先、担当在前,努力当好主心骨、主攻手。
一是坚决“六稳”“六保”。坚持铁腕治污,全面推进污水管网建设、黑臭水体整治、长江岸线复绿和开山塘口治理修复,众成砂站、上窑码头拆除清场工作得到市委主要领导批示肯定。坚持忧患意识,着力防范化解重大风险,重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,安全生产实现“一无一降”目标,圆满完成“迎大庆、保军运”维稳任务,巩固发展了全区安全稳定大局。坚持“四个不摘”,对口帮扶责任持续压实、机制更加完善、成效更有保障。
二是用改革的办法破除体制机制障碍。党政机构改革任务如期完成,“放管服”改革持续深化。聚焦破解融资瓶颈,组建区创发集团。聚焦办好民生实事,推行“吹哨报到”机制。落实创新驱动战略,建成运营黄石科创模具技术研究院,成功举办黄石首届模具产业高质量发展论坛。
三是聚力抓好重难点工作。坚决推进模具钢产业依规整治,×家企业×台中(工)频炉全部拆除。持续推进棚改攻坚行动,全年完成胡家湾等×个项目×亩腾退净地。“宁可脱掉三层皮、正名雪耻争第一”,创文迎检成绩实现后来居上、跻身城区前列。
四是全力应对新冠肺炎疫情。积极响应、精心组织、多措并举确保辖区群众身体健康和生命安全。在做好疫情防控的同时,抓好企业及项目复工复产工作,科学有序推动辖区经济社会健康发展。抽调相关人员组成巡回检查组,聚焦重点项目、重点企业,采取每日监督、巡回突击检查、蹲点督促等多元化监督等方式,逐一建立问题台账,实行问题整改销号,促使企业内部防疫工作实现常态化,切实提高监督实效。
四、践行为民宗旨,着力改善民生。
坚持以人民为中心,着力解决群众的操心事、烦心事,不断提升人民群众的获得感、幸福感、安全感。
一是着力提升城乡建设水平。大力推进城市更新,全年投入×亿元,实施老旧小区改造“金湾”工程、背街小巷改造、城市公园建设及排洪港改造等项目×多个。加快推进乡村振兴,深入实施“四好农村路”建设和“四个三”重大生态工程,完成河口特色小镇规划编制和生态休闲村庄修建性规划初步评审,启动了×万方×还建楼建设。
二是着力提升民生保障水平。做好就业社保工作,城镇登记失业率控制在×%以下,城乡低保应保尽保,失地农民保险政策并轨有序落实。大力发展社会事业,×所学校改扩建项目相继实施,×家医联体改革不断完善,×个社区居家养老服务纳入市级试点,新建×个村(社区)健身路径、×个村级文体广场投入使用。
三是着力提升法治建设水平。认真履行推进法治建设第一责任人职责,把法治建设纳入领导班子和领导干部目标管理考核,推动依法治区各项工作落到实处。推进扫×除×专项斗争,×涉×涉×团伙犯罪案公开审理,有力震慑了×犯罪。推进基层依法治理,基层司法所和人民调解员队伍建设进一步加强,法律服务和法律援助体系更加完善,区普法办荣获全省“七五”普法先进单位。个人没有干预司法活动、插手具体案件处理的行为,没有以言代法、以权压法、徇私枉法的行为。
五、坚守主业主责,从严管党治党。
把抓好党建作为最大责任、最大政绩,认真贯彻落实新时代党的建设总要求,全面推进党的各项建设。
一是坚持抓基层打基础。加强基层党建工作规范化标准化建设,农村党群服务中心实现全部达标。推进城市基层党建创新,着力打造环磁湖城市党建示范带。深化“三型”党支部创建,评选表彰区级红旗型党支部×家。
二是树立正确选人用人导向。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,坚持好干部标准,全年提拔重用干部×人(次),其中提拔实绩突出的干部担任“一把手”×人,大胆起用受处理处分后表现良好、群众认可的干部×人,对不实信访举报实名反馈澄清×人,树立了激励担当作为的鲜明导向。
三是加强纪律作风建设。持之以恒推进省委巡视、市委巡察反馈意见整改落实,加强区委巡察工作,区委巡察全覆盖完成率位居全市县(市)区第一。坚决整治“六多”“六种病”等形式主义官僚主义问题,优化营商环境工作进展全市领先。开展公务加油卡、小产权房、名贵特产特殊资源等专项整治,严肃查处各种隐形变异的不正之风。
四是全力支持区纪委监委工作。加强对区机关和区属国有企业派出监督,健全四级监督网络体系,实现对全区党员干部和公职人员监督全覆盖,坚决查处报复纪检监察干部案件,得到市纪委监委主要领导批示肯定,区纪委监委荣获×省“人民满意的公务员集体”。
一年来,我抓班子、带队伍,充分调动区委常委班子成员和人大、政府、政协党组等各方面积极性,形成了同心谋事、一心干事、齐心成事的良好氛围。严格执行中央八项规定及实施细则精神,守纪律、讲规矩、重品行、做表率,保持了清正廉洁的政治本色。尽管一年来做了一点工作,但与市委市政府和全区人民的要求相比,还有较大差距,如“六稳”“六保”的任务仍然艰巨,全面建成小康社会仍有许多短板,形式主义官僚主义问题仍有发生,等等,在今后工作中,我将迎难而上、排难而进,采取更加有力的措施,认真予以解决。
校长述职述廉工作报告
时间如流水,似乎在不经意间,20xx年早已悄然而逝。平凡的20xx年,见证了xx一中发展历程中的不平凡。这一年,我们送走了平易近人、劳苦功高的老校长,迎来了年富力强、雷厉风行的新校长;这一年,全体教师并肩携手自强不息,有力且有效地推动着学校工作迈上新台阶。这一年,于我个人而言,也是经历较大变化的一年,因为学校领导班子的调整,我告别了分管了三年的教研工作,开始接管德育工作。不管干什么工作、处在什么样的角度,我都相信,总结过去是为了更好地行走于未来的路上,为此,今天我在这里向各要总结汇报一年来的任职情况,请大家评议、指正。
定位准确是职能发挥的前提。身为副校长,我坚守一个理念,那就是要合理定位自己,做到不越位、不缺位、不错位。我首先是校长的助手,准确把握校长的工作思路,并努力为校长的决策提出建设性的意见。其次是中层的向导,为中层干部的具体工作提供简便易行、具有可操作性的指导性意见,减轻他们的工作压力;然后,我还是教师的伙伴,了解他们的工作特点、肯定他们的工作成绩,解决他们工作中的一些困难。一直以来,我都这样定位着自己的角色,并为之努力。
1.教研工作抓落实,求创新教研工作是学校教学工作中的重要组成,我分管教研工作时,提出了教研工作的“123”要求:。
“1”指树立一种意识,即质量立校、教研兴校的意识;。
“3”指做好三项具体工作,一是教研活动常态化,规定教研活动的时间、地点、考核要求,以常规促规范;二是学科活动特色化,鼓励举行富有学科特色的教研活动,如物理组举行的航模制作辅导活动。三是教师专业化成长制度化,如坚持师徒结对制度,加速新教师的成长;执行骨干教师专题讲座制度,发挥骨干教师的示范作用;坚持“三课”制度,新教师合格课、青年教师公开课、优秀教师观摩课,将课堂打造为教师专业成长的主阵地。
2.德育工作抓常规,求实效去年11月,根据学校安排,我分管学校德育工作。虽然时间已接近岁末,学期已接近尾声,但“在其位,就必须谋其政”。我深知德育工作作为学校的首位,责任重大,不敢有丝毫懈怠。首先:完善了德育网络,加强了队伍建设。在以前的管理体系基础之上,推行了年级德育行政制度,每个年级一名行政主管年级德育,形成了“校长、分管副校长、德育处、年级德育行政、班主任”的五级德育管理网络,壮大了德育管理队伍,强化了年级管理,增强了德育管理有效性。同时,加强了班主任队伍的建设,举办了班主任经验交流会,搭建平台,相互学习,共同进步。其次:强化了常规管理,提高了管理要求。德育工作千头万绪,唯有提高要求抓好常规,才能营造良好的德育氛围。在校长和各位行政支持下,上学期下大力气规范了宿管人员的管理行为、强化了学生寝室的内务整理、加强了教室和寝室文化的建设、推进了校园环境卫生的整治工作,为改善全体师生的工作学习环境作出了努力。第三:丰富了德育活动,提升了德育实效。本年度学校举行了“中华魂”读书活动、“美德在我心中”演讲比赛、学生手抄报比赛等活动,并成功举办了秋季田径运动会、“12.9”文艺晚会、班级元旦晚会等大型活动,成功承办了县乒乓球比赛等等。这些活动激发了学校的生机和活力,是素质教育生动画面的美好体现。
3.年级管理工作讲民主、重团结。年级组是学校的有机组成又是相对独立的组织。18个班、1200余生的年级规模,对年级管理者提出了不低的要求。我在管理中坚持“民主团结”和“均衡发展”两大原则,年级重要管理决定一定和协管行政、年级组长、教师代表共同商议,并在试行中倾听各种建议,要求年级管理者绝对不可独断专行、绝对不可暗箱操作,制度管理、透明管理,以打造团结和谐的教师队伍;同时注重班级均衡发展,a、b、c三个层次班级各有要求,同层次班级你追我赶,力求不让一个班级因失去信心而掉队。
4.临时性工作乐意干,尽心尽力、从不推诿。学校工作一盘棋,需要顾大局、识大体,我在做好本职工作之余,坚持与大家互相尊重、互相配合,服从组织安排,有较强的民主意识,做事敢负责任,从不推诿,只要领导指示,老师建议都乐意接受,并认真做好。我除了上好高三(8)班的语文课,完成分管工作之外,还协助校长做了一些其他临时性工作,如协调上下级关系,维护教师稳定,参与高三管理,加强师德师风培训,组织听力考试,搞好迎检工作等,工作中不计名利、不计报酬,不计得失。
一年来,我分管的各项工作顺利进行,取得了不少成绩,如20xx年学校被评为县“教研工作先进学校”,高中英语教研组被评为先进教研组等,又如乒乓球男团获县第一名、演讲比赛四人获县一等奖等等,无需一一列举。我深知,所有的成绩都来自于上级领导的关心、学校行政的支持、各位老师的付出。没有你们,我个人必将无所作为。一个人,终需背靠一个集体,正因为有你们宽容、理解与接纳,才给了我继续走下去的力量。也正因为有你们这一扇扇镜子,我才看到了自己的诸多不足,如:偶有有懒惰懈怠、不思进取之意;也有过“栽花总比栽刺强”“别人如此,我又何必”的世俗想法而回避管理。真的,你们的自强不息与坚持不懈,再一次给了我坦荡做人、大胆做事的力量,今后,我将发扬成绩,弥补不足,不负组织和领导的重托,为垫江一中的发展、垫江教育的腾飞添砖加瓦、尽我所能!
校长述职述廉工作报告
一年来,我为了更好的干好本职工作,坚持学习,钻研业务,要求教师做到的,我先做到,要求师生学习的,我先学习,身体力行,率先垂范,处处以一名共产党员的标准严格要求自己。实际工作中,既“讲学习、讲政治、讲正气”,又“讲原则、讲团结、讲奉献”。近30年的教育工作,已养成职业道德习惯,工作有冲劲、有干劲,作风果断,做事公道,为人谦虚。能找准自己的位置,处理好与各方面的关系。
长期以来坚持以育人为根本,坚持面向全体学生,全面提高教育质量。把“一切为了学生、为了一切学生、为了学生的一切”的办学宗旨贯穿到学校德育工作之中。
学校坚持以“育人为本、育德为先、责任为重、团队为力”为理念,以“明德、博学、求实、创新”为校训,始终将德育工作作为学校教育的首要任务,让学生“学会做人,学会生存,学会合作,学会关心,学会感恩,学会负责”。实行德育先导制,“教书育人,人人有责”,增强全体教职工“全员教育”的育人意识。
坚持选聘思想素质好、业务水平高、奉献精神强的优秀教师担任班主任,多次组织班主任外出学习成功教育经验,组织聆听优秀班主任工作艺术专题报告会,加强班主任业务理论学习、培训和交流。系列主题班会课每周一次。如:以“生命安全教育”、“行为规范教育”、“理想前途教育”、“青春期教育”、“文明礼仪教育”、“民族传统教育”、“诚实诚信教育”、“成人责任教育”、“集体主义教育”、“爱国主义教育”等。
1、把好新生入学关。新学年开始前,我们都有针对性建立新生档案。组织学习《中学生守则》、《中学生日常行为规范》等规章制度。以学生的日常行为规范养成教育为主入手,以“讲、查、评、比、议”一整套行之有效的方法大力推进学生行为规范养成教育。
3、突出校园人文建设,开展系列文化活动。组织学生到皮革园区参观、义务植树活动、清捡白色垃圾活动、每周一升旗仪式、学雷锋活动月、为灾区献爱心捐款、为农村学生捐书、诚信教育、感恩教育等活动,活跃同学们课余文化生活,培养正确舆论导向。
4、加强德育实践,开展内容丰富、形式多样的德育主题活动,在活动中培养学生的集体主义观念、自主意识和自理自教能力。如:参加综合社会实践活动,参与普法,交通安全讲座,消防安全演练,假期社会调查,社区服务活动等。开展丰富多彩的德育活动,成功举办了“感动中国”大型德育教育大会,提升学校德育大环境。
5、加强心理健康咨询。学生健康的心理素质是健全人格的重要组成部分,也是学生成才,成功的一个必要条件,开展好心理健康教育事关学生个人的成长和学校的声誉。
6、创新家长会,强化家校教育互动。
我校家长会每学期一次,家长、教师、学生共同参与通过家长会,学生向家长及监护人鲜活地展示了在校学习、生活及思想状况,家长了解了学校的教育教学及管理情况,教师了解了家长的要求及心愿,教师、学生、家长真情交流,增进了互信,密切了关系,取得了良好的效果。
1、建立多层德育管理网:分管德育副校长、工会、德育处、教务处、团委、年级组、班主任等。加强了德育机制,优化了德育网络。成立学校家长委员会、年级家长委员会分会,搞好“三结合”教育。
2、制定各项德育检查制度。学生行为规范检查制度;两范检查制度、值周制度。
3、建立健全综治工作制度,制订《学校安全工作制度》,建立了校园安全网络,编制实施了多套安全教育活动方案,使学校安全教育活动制度化。
1、美化校园,建书香校园。
人文环境、文学殿堂、诗意校园,是“弘扬民族精神,构建传统文化”的特色窗口。在我们学校,随处可见,名言警句、榜样人物、励志名篇、装饰展板等,使我校形成了处处育人,时时育人的德育教育氛围。
2、构建高品位的班级文化建设。高品位的班级物质文化,对学生具有潜移默化的教育影响力和感染力。
通过有效的德育教育,我校学生行为规范水平已明显提升。绝大多数学生自我认可在校能够做到团结友善、互相帮助、尊重他人、善于合作;在独处时能做到胸怀开阔、心理健康、勤奋自立、勇于创新。我校学生行为规范水平可用下面八个短语概括:校园干净,举止文雅,用语礼貌,懂得关心,心理健康,纪律安静,学习勤奋,长大懂事。
1、创建活动筹备过程。
在创建“和谐校园”的筹备过程中,认真解读、研究文件、评分标准,绝不漏下一个得分点,充分做好筹备事宜。
2、创建活动准备过程。
在创建“和谐校园”的准备过程中,无论从文件落实,软件、硬件的准备中,逐一落实,能够做到亲临指导与督导。使准备过程紧张有序的进行。
3、取得的成绩。
在此次“阜新市和谐校园”的评比中,通过所有工作人员的共同努力,我校申报成功。被评为“阜新市和谐校园”!
总之,学校各项工作都充满生机和活力,教学秩序稳定,成绩的取得是全体教职工团结一心、艰苦创业、勇于创新、争先创优、扎实工作的结果。我们也清醒地看到,学校发展过程中还存在一些问题和不足。随着办学规模的扩大,生源质量的下降,致使学生管理和教学工作显得困难,在今后的工作中需要我们高度重视,并希望在上级组织的正确领导和大力支持下,依靠广大教职工的共同努力,认真加以解决。而我更应该自觉坚持马克思主义的知行统一观,努力把自己造就成为一名既有正确而稳定的管理意识,又勇于实践,善于实践的教育管理专家。
党委书记个人述职述德述廉述法工作报告
一年来,在地委行署和教育工委的领导下,我同班子成员一道,坚持党的方针和社会主义办学方向,不断加强改善党的建设和思想政治工作,统一思想、凝聚力量、振奋精神,发挥党委的政治核心作用,党的路线、方针、政策在学校贯彻执行,实现了党委和班子制定的各项目标计划。
一、政治思想素质方面:
加强理论学习、不断提高思想理论素养和业务素质注重党的路线、方针、政策的学习,认真学习党的十_届_中全会精神,学习十_大精神,学习贯彻中央__工作座谈会、自治区第八次党代会、地委委员扩大会议精神,深入开展创先争优和主题教育活动,不断推进学校各项工作,从理论学习和工作实践中不断提高自己的思想素质和业务素质。
不断增强政治意识。坚定理想信念,认真贯彻民主集中制原则。转变作风,树立为广大、干部和全校师生服务的思想,了解教育教学和学校发展的新问题。工作中注重调查研究,树立全局意识,始终把抓班子带队伍,抓学习增素质,抓队伍做表率,抓防反促廉洁,加强党员干部队伍建设、发挥党委的领导核心作用,推动了学校各项工作的健康发展。
二、组织领导能力方面。
坚持以贯彻执行民主集中制为核心,努力提高民主决策科学决策的水平。一方面加强学习教育,提高整体素质,增强政治观念、组织观念和纪律观念,提高科学决策、民主决策的能力;另一方面认真执行集体领导下的个人分工负责制,重视班子成员之间的思想交流和沟通,充分调动班子成员的积极性,明确班子成员各自承担的职责,做到事事有人管,人人有责任。班子成员自觉维护班子的团结,正确处理好集体领导和分工负责的关系。
三、工作实绩方面。
认真履行职责,积极推动学校的改革发展稳定。
加强党的思想政治建设,抓好党员、干部思想理论教育。加强党的思想建设,抓好党员思想教育,坚持和完善党委中心组学习制度,党委领导班子的学习,着重政治理论素养、宏观战略思维。中层干部的学习,着重抓好政策业务能力和行政管理水平的提高,办事能力、服务质量、工作效率的提高。党员队伍和教职员工的学习,着重抓好开展主题教育活动,师德师风教育。通过观看录象、听讲座、交流会、座谈会、参观学习等学习方法,提高了学习效果,促进了各项工作。
1、立足学校工作实际,深入开展“创优争先”和主题教育活动。制定活动实施方案,对活动统一组织领导、统一安排部署、统一检查落实,召开动员大会,深入开展思想发动,开展公开承诺活动,组织举办了主题演讲会和专题讲座。
2、牢固树立“稳定压倒一切”的思想不动摇,把主题教育活动,作为一个重要内容来进行教育,切实做到“高举民族团结”的伟大旗帜,牢牢掌握反分裂斗争的主动权,维护民族团结。感恩党感恩伟大祖国。
3、不断加强廉政教育,坚持和落实党风廉政建设责任制,逐级签订了党风廉政责任书。党建工作,精神文明建设,民族团结以及工会工作进一步得到加强,文明和谐,安全的校园已深入人心。
4、进一步强化安全稳定工作责任制,全面落实各项安全防范措施,不断提高处理和应对突发事件的能力,加强了安保工作。确保了学校安全的环境。
5、党员教育,职工思想政治教育,德育教育扎实有效,校园稳定和谐,校园文明建设成效显着,学校的各项工作稳妥推进。
6、党群、干群关系融洽,扶贫帮困,献爱心,社区工作得到了落实。
四、工作作风。
认真履行职责,带头执行各项规章制度,坚持党的宗旨,牢固树立全局意识,做到垂先垂范,工作实事求是,能够艰苦奋斗,勤奋敬业。始终保持奋发向上的精神状态,整体工作中做到有计划、有要求、有检查。认真履行自己的岗位职责,以科学发展观,紧密结合学校实际,与时俱进,真心实意地为教职工服务。
五、廉洁自律方面。
认真学习和贯彻落实党风廉政建设目标责任制,注重在思想上筑牢防线,自觉从严要求,从细抓起,从我做起,做到思想上重视,制度上健全和行动上自律,带头执行政治纪律,组织纪律和工作纪律,做为一名党员领导干部,我深知党风廉正建设的重要性和反腐败斗争的艰巨性。
自己能够坚持时时刻刻从党性要求出发,做到严以律己,宽以待人,按照党的要求约束自己的言行。自觉地做到抓学习,筑起拒腐防变的思想防线;抓制度,严格拒腐防变的保证措施;抓典型,提高党员干部拒腐防变的自觉性。警钟常鸣,做到自重、自警、自省、自励,不断提高自己学识和做人的道德标准,做到立党为公,服务人民。
六、存在的问题。
回顾一年来的工作,在促进学校工作发展上做了一些工作,但离上级组织的要求,学校工作目标要求及广大教职工的期望还有差距,我也清醒的认识到个人的工作中存在许多不足:
1、进一步加强学习,解放思想,提高工作效率。
2、根据发展要求更好的做好思想政治教育工作。
今后工作中,除了要坚持和发挥好的方面外,对存在的问题要着力加以克服去改正,并认真学习和贯彻十_大精神。办好电大各项工作。并期望领导和同志们指指正。
市城建局副书记述职工作报告【范文】
一年来,坚持学习新时期党的路线、方针、政策,思想上始终与上级党组织保持一致,坚持民主集中原则,忠于恪守言行一致。遵守社会公德,崇尚社会美德,坚持树立正确的人生观、价值观,爱岗敬业,诚实守信,努力培养良好的情趣和健康的心态。
二、扎实履职,务实工作。
及时组织局党员干部职工学习国务院振兴苏区发展规划、党的十七届七中全会、党的十八大及市委市政府重要会议精神,使全局干部职工及时了解掌握党和国家及市委、市政府的重大政策决定根据上级党组织的安排部署,通过深入基层组织,调查摸底,民主测评的方式,对局属
5
个基层党组织进行了分类定级,确定了。
2
个“好”党支部,
3
个“较好”党支部工业滤布,同时对每个党支部存在问题落实了整改措施。
按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,严格把关,年内确定入党积极分子
3
名。
履行党管干部职责,坚持任人唯贤的原则结合工作需要,根据党委的统一安排,深入一线了解干部职工在德、能、勤、绩、廉等方面的现实表现情况,客观公正向党委报告,并通过征求意见,民主测评,组织考察等程序,积极参与局属干部的任免调解,年内调整任免干部
11。
名。
扎实做好局党员大会的筹备工作,为党员大会圆满成功奠定了基础;精心组织开展局党委“七一”庆祝活动,表彰了先进集体和个人;认真筹划城乡规划建设系统职工代表大会,组建了系统工会;积极组织城建系统诗歌朗诵参赛活动,活跃了机关学习气氛;深入基层扎实开展“三送”活动,走村入户,走访群众,了解民意四条;认真组织困难党员走访活动,滤布年内走访困难党员
7
名。
主动介入涉及青年西路拆迁安置工作,协调相关单位共同处理道路拆迁户安置问题,克服种种困难,稳步推进青年西路建设工程
三、廉洁自律,清正廉政。
“正人先正己,律己廉为首”,本人能自觉遵守廉洁从政的各项规定,主动参与廉政教育,落实党风廉政责任,为人处事坚持做到“心不贪,嘴不馋,手不伸”,按照“八个坚持,八个反对”、四大纪律,“八项要求”和领导干部廉洁从政的各项规定,管实自己的心,不贪图享乐;管好自己的嘴,不随便参与吃请;管住自己的手,不取不义之财,爱岗敬业,勤政务实,努力培养自己廉洁奉公,务实敬业的工作作风。
一年来,本人在局领导班子和全体干部职工的大力支持帮助下,虽做了一些工作,但与市委、市政府的要求比,还有很大差距,主要表现在:有时工作主动性不强,较少创新工作方法等。今后将通过认真学习,自我加压,积极融入我市各项事业,努力取得更美好的成绩。
党委书记个人述职述德述廉述法工作报告【】
一年来,我进一步解放思想、开拓创新,紧紧围绕区委、区政府工作部署,坚持以科学发展观为指导,尽心履职尽责,紧紧围绕“三服务”工作,有力推进区委、区政府各项工作落到实处,圆满完成了全年目标任务。现就一年来的履职尽责情况汇报如下:
一、自觉学习,理论修养和政治素质进一步提高。
坚持把加强学习、提高政治思想素质摆在重要位置。始终不懈地深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,深刻领会党的十七届五中全会精神,在政治上与党中央保持高度一致。认真学习社会主义市场经济、法律、科技等方面知识,不断更新知识结构,拓宽知识面。坚持把加强学习与做好本职工作紧密结合起来,做到学用结合、以学促干、以干带学,较好地适应了工作需要。通过学习,进一步解放了思想,开阔了视野,更新了观念,提高了解决复杂问题、驾驭复杂局面、统揽全局的能力和科学决策的能力。
二、敬业务实,服务水平和实干精神进一步增强。
进一步增强服务意识,深化服务工作,提高服务水平,全力推进“三个服务”,努力实现“三个满意”,圆满完成了上级下达的各项工作任务。
(一)区政府办公室工作。
突出办公室“办文、办会、办事、协调”重点,扎实推进各项工作。一是严格公文管理。进一步规范公文处理,保证公文的正常运行。对公文格式、签批程序、内容等方面进行严格把关。截止目前,共组织起草各类材料、领导讲话等xx余份,审核各种文件xx余份,签送各种文件xx余份。二是精心筹备会议。按照组织严密、规范、有序的要求,从会议材料准备、会场布置等各方面精心组织,周密布置,圆满完成了区政府全体会、工业经济工作会、灾后重建现场会及城乡环境综合治理现场会等重大会议的承办任务。圆满完成了省、市有关领导来我区视察、检查、调研的服务和接待工作xx余次。三是强化跟踪督查。严格执行“文件阅办督查制度”和“督办通知”制度,对区政府常务会议、全体会议确定的重大决策、重要部署、领导批示实行限时督办和跟踪督办,做到了领导批示“件件有落实,事事有回音”。四是抓好信访稳定工作。切实做好来信来访接待工作,成功化解了多起信访突出问题。今年以来,区政府办公室共受理群众来信来访xx余件次。五是当好参谋助手。主动做好信息的收集、筛选和提炼,及时反馈给相关领导,为区委、区政府决策提供参考。切实抓好政务公开工作,今年已公开政务信息xx余条。六是统筹兼顾各方面工作。坚持依法行政,全面落实行政执法责任制,依法处理行政争议,及时化解各种社会矛盾;按照规范化、制度化、法制化的要求,进一步理顺应急管理体制,提高了应急工作水平;积极协调民族宗教事务,增进了民族团结,维护了社会稳定;认真做好外事工作,妥善处理对外事务,树立了良好对外形象。
(二)***镇工作。
一是狠抓党风廉政建设。作为***镇的党委书记,高度重视党风廉政建设工作,紧紧围绕“一个中心”,认真实施“一项工程”,着力完善“四项制度”。积极履行“一把手”工作职责,在“书记镇长大接访”活动中,亲自接待来访群众60余人次,群众满意率达99%以上,结案率达100%。二是维护人民群众安全。突发“8。21”特大山洪泥石流灾害后,迅速启动地质灾害应急预案,组织带领300多名党员、干部、群众奋力抢险救灾,在经过连续18个小时的全力奋战后,全镇生活秩序正常,无一人伤亡,认真监管救济物资按要求按时足额发放到受灾群众手中。三是加大管理力度。加强对干部职工的教育管理,厉行节约、崇尚实干、廉洁奉公意识的教育,加强了对惠民政策资金的监管,一年来,无以权谋私和其他违纪违规行为发生。四是全心全意谋发展。紧紧围绕实施“工业强镇”发展战略,在招商引资和项目的内引外联上狠下功夫,全年招商引资到位资金2。05亿元,全镇总产值达25289万元,圆满完成了全年工作目标任务。五是切实做好其他工作。按照区委、区政府有关惠民政策的要求,认真将各项惠民措施扎实落到实处;强化农业产业化结构调整,加快现代农业产业化步伐;认真抓好创先争优,开创基层绿色作文网党建工作新局面。
(三)汽车服务中心管理局工作。
一是充分开发土地资源。坚持科学规划,统筹兼顾,结合自身现状,在***土地开发上找到新的突破口,盘活存量土地资源,最大限度地发挥土地资源效益。新开放土地xx亩。二是切实加大招商引资力度。紧紧围绕实施“工业强镇”战略和汽车城建设这一中心工作,积极支持配合中石油西南分公司物流基地、华峰物流等项目的建设;协助小叶馥园等三个房地产项目顺利进入市场销售;烟草、粮食仓储两个项目在预计时间内竣工投入使用。截止今年11月,全镇已完成招商引资资金xx亿,完成全年保证目标的xx%,完成全年挑战目标的xx%。三是加快基础设施和灾后重建步伐。进一步加大对全镇的综合治理工作,小叶馥园到***电站外的道路排污工程、小叶公司馥园至交通局外排水工程、***主干道排污管网及人行道工程、航庆公司外道路建设工程、***驾校外道路硬化工程、粮食局仓库至下坝小区道路硬化工程、沿湖路道路建设工程、文昌路排污管工程已基本完成。继续积极配合天燃气公司将天燃气引入***上、下坝片区,加快促进市供排水公司对***管网的改造和维修,使全镇的基础设施及整体面貌得到进一步提高,从而更加改善群众生产生活条件,为***小城镇的可持续发展打下了坚实的基础。
三、注重团结,班子凝聚力、战斗力进一步增强。
始终把加强团结协作放在重要位置,工作中坚持以身作则、率先垂范,增强了队伍的凝聚力和战斗力,全面提高了机关工作效能。统筹安排,合理分工,做到人尽其才,才尽其用,充分发挥全体职工的工作积极性和主动性。努力创造有利于办公室党员工作人员发展进步的良好条件,积极组织开展政治理论、法律法规、科学技术等各种知识的培训学习,进一步提高了职工的素质和能力水平。坚持以人为本,尽心竭力关心干部职工,对离退休人员和有困难的干部职工,始终坚持困难有人帮,生病有人问,初步形成了团结一致、互相帮助、互相关心的良好氛围。加强机关车辆管理,严格遵守“六条禁令”和“六条文明公约”,确保了行车安全。严格执行财经纪律,推行“阳光操作”,杜绝了违规违纪行为的发生。
四、清正廉洁,工作作风和自律意识进一步增强。
始终把党风廉政建设摆在重要位置,不断加强党性锻炼,提高个人道德修养,牢固树立正确的世界观、人生观和政绩观,增强拒腐防变能力。严格执行廉政准则和领导干部廉洁从政若干准则和廉洁自律若干规定,规范从政行为。严格按法定权限和程序行使权力,自觉接受监督,做到有法必依、有纪必遵。时时警醒自己防微杜渐,做到自重、自省、自警、自励。注重强化自我检查,认真接受群众监督,认真解决党性党风方面存在的问题。一年来,无以权谋私和其他违纪违规行为发生。以好的思想、好的能力、好的作风、好的形象树立威信、弘扬正气,切实当好廉洁自律的表率,艰苦奋斗的表率,坚持原则的表率,勤政为民的表率。同时,加强对班子成员和干部职工的教育管理,厉行节约,崇尚实干,廉洁奉公,勤政务实。
回顾这一年来的工作,自己虽然在落实党风廉政建设责任制、探索创新党风廉政建设工作机制、实现源头预防腐败工作目标、打造良好政治环境促进经济建设和经济发展等方面取得了一定成绩,但是,在干部的教育、管理和监督上与上级的要求和人民群众的期望还有一定差距:一是在抓好党员干部廉洁自律方面措施不够多;二是廉政文化进村、进家庭的形式还比较单一,氛围还不够浓厚;三是在规章制度的执行上,还不够坚决有力;四是党风廉政建设在服务经济建设上的作用发挥还不够突出和明显,主要表现在:工业化水平较低,汽车服务中心建设氛围不够浓厚,工业反哺农业的能力较弱,农业产业结构调整步伐缓慢,农民增收缓慢,失地农民就业困难等。
在今后的工作和生活中,我将在区委、区政府的领导下,继续抓好学习,不断提高个人素质,全力以赴做好本职工作,坚持依法行政、科学理政、务实勤政、廉洁从政,尽心尽力完成各项工作,努力为全区经济社会加快发展、科学发展、又好又快发展作出新的更大的贡献!
党委书记个人述职述德述廉述法工作报告【】
20xx年,在上级党委和纪委的正确领导下,在公司党委班子成员的大力支持下,我聚焦自身思想政治建设,聚焦全面从严治党监督责任,聚焦国有企业党建新要求,强化责任担当,落实管党治党任务,严格监督执纪问责,较好地完成了各项工作任务,现将本人一年来履职情况汇报如下:
一、增强忧患意识,提高自我提高的紧迫性。
一年来,我注重学习讲党性,注重民主讲正气,注重服务接地气,不断提高自身理论知识、业务能力,推动自身素质的全面发展。
(一)在学习教育中锤炼党性。
带头参加“两学一做”学习教育,在机关支部和南城中心服务区党支部分别讲了专题党课;加强了对十八届六中全会、全国国有企业党的建设工作会议和省第十四次党代会精神的学习;加强了对信访、法律、管理等业务知识的学习,努力拓宽自己的知识面。通过学习,不断坚定自己的政治信仰,强化党性锻炼,提升业务水平,全方位提高自己的综合素质。
(二)在民主团结中凝聚力量。
坚持民主集中制,坚决维护党委的政治核心和领导核心地位,严格落实“三重一大”等制度,按照集体领导和个人分工负责相结合的制度,自觉地把自己置于组织之中,接受组织监督、发扬民主作风,不断促进班子的和谐,凝聚班子的合力。
(三)在服务基层中促进和谐。
坚持职工代表大会制度,全年答复办结职工代表提案14件,解决了职工关心关注的热点、难点问题;开展了夏季“送清凉”活动,共采购7。9万余元防暑降温用品;关心职工生活,全年共走访慰问困难职工和离退休职工89人次,慰问丧亲职工1人次,探望生病职工12人次,7名职工享受了带薪陪考;认真办好了工会会员的“三节”福利,大力开展交友相亲、悦读经典、趣味运动会等文体活动。
二、增强主业意识,提高自我发展的主动性。
一年来,我按照公司党委分工,增强主业意识,加强工作创新,不断提高推动发展的主动性和责任感。
(一)抓住党风廉政这个焦点,全面落实监督责任。
一是强化责任落实。召开了年度廉政工作会议,与各部门、各中心服务区党支部书记签订了党风廉政建设责任状,制定了《党风廉政建设和反腐败工作任务分工表》,把落实党风廉政建设情况列入各单位年度工作考核目标,层层传导压力、级级压实责任。
二是强化廉洁教育。组织党员干部广泛学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等党内法规,全年各级党员领导干部参与学习讨论10余次,参加人数达240余人次;围绕陈阳霞、程子亮等在私人会所接受吃请问题,公司机关本部召开专题会,公司各支部党员共计81人开展了自查自纠并作出廉洁承诺。
三是强化监督执纪。采取痕迹化管理,加大对日常工作的监督力度,全年共开展公车管理、工作纪律、食堂管理等明察暗访、专项检查20余次;根据上级要求,深入开展了领导干部违规兼职取酬、红包问题、严禁党员领导干部出入私人会所、违规接受吃请、集中整治和查处基层侵害群众利益不正之风和腐败问题等专项治理活动,共计163人次开展自查自纠;加大了案件查办力度,全年公司纪委共受理群众信访举报x件(次),集团转办x件,自办x件,初步核实反映违规问题x件,均已办结处理,组织处理x人,警示谈话x人。
(二)抓住党的建设这个重点,全面推进基层党建。
一是抓好干部队伍建设。认真做好权限范围内的干部管理,严格把好标准关、职数关、程序关和纪律关,全年公司共交流干部x人;推动了《江西xx公司基层管理人员管理办法》的制定出台,进一步规范了基层管理人员的选拔任用工作;开展了选人用人自查工作,完成了干部人事档案专项审核;对公司中层管理人员和中心服务区班子进行了年度述职述廉和民主测评。
二是抓好基层组织建设。推进了“党建+”工作,制定了公司“党建+”工作方案,采取“1+3+x”的模式,把党的建设融入服务区的经营管理中心工作;召开了党建工作例会,总结梳理支部规范化建设经验做法和存在的不足;推广了基层服务区建党小组的经验做法,在7个服务区设立了党小组;编印了《党支部规范化建设实务手册》,组织了党支部书记、党务干事的参观学习,提升业务水平;发展了5名预备党员,5名预备党员转正;开展了失联党员的排查和党费专项检查工作;召开了第一次团代会,选举了公司团委第一届委员会。
三是抓好“两学一做”学习教育。召开了动员部署会,制定了实施方案,公司各级党组织召开党员大会集中学习39次,党小组学习68次,讲党课28次,建立党员微信学习群6个;开展了知识竞赛、主题摄影、“畅行·微党课”、心得体会千字文、党员主题活动日”等活动;落实了“先锋创绩”制度,开展了党员先锋创绩活动。
(三)抓住精神文明这个亮点,全面巩固创建成果。
一是文化建设富有特色。与主流媒体联合开展了“畅行赣鄱·欢迎回家”等节假日主题活动;依托爱心服务站开展“关爱留守儿童”、“助老帮困”、爱心献血等活动;依托道德讲堂加大了对基层劳模、优秀共产党员的宣传力度;开展了“凝聚青春力量”主题团日活动、“畅行杯”首届辩论赛和企业文化故事讲述比赛等。
二是文明创建富有成效。公司被评为江西省“第十四届文明单位”、南昌市“第十六届文明单位”、省直机关“第十二届文明单位”,公司所辖服务区共创建成市级文明单位14个,新余服务区被评为2014-2015年度省级“青年文明号”,泰和东服务区被评为2014-2015年度省直“青年文明号”。
三是舆论宣传富有活力。与主流媒体建立了合作关系,加强了对“两学一做”学习教育、春运“暖冬行动”、“身边的好人”、“百姓满意服务区创评”等亮点工作的重点宣传;优化了宣传阵地,在公司本部建设了文化长廊、道德讲堂等特色宣传教育阵地,营造了浓厚的宣传氛围。
三、增强廉洁意识,提高自我净化的自觉性。
一直以来,我通过不断加强理论学习,实现自我约束、自我调整,练好“内功”,筑牢思想防线,加强世界观改造、升华精神境界,增强自我净化的能力。
(一)学法用法,提升法治思维。
坚持社会主义法治理念,认真学习国家的法律法规,不断提高学法知法、依法办事、遵章守纪的自觉性,自觉地把学到的法律知识转化为规范和指导实际工作的能力,转化成为群众谋利益的具体能力,进一步增强法治观念,养成遇事守法,办事依法的良好习惯,不断提高依法治企的能力。
(二)修德养德,提升道德境界。
坚持社会主义核心价值观,以德为本,把“政治品德、职业道德、家庭美德、社会公德”放在提升自我修养的首位,不断加强道德修养。一方面加强了对社会主义核心价值观的学习,深入领会其内涵、实质和要求,另一方面通过网上浏览、读书看报、广播电视等渠道汲取品德修养的“营养”,不断陶冶情操,提升道德境界。
(三)兴廉倡廉,提升廉洁风气。
坚持正确的世界观、人生观、价值观,不断加强对党规党纪的学习,加强对反面典型的警示教育,认真贯彻中央“八项规定”、省委若干规定、省厅“九规范”、集团“六个严禁”,廉洁奉公、忠于职守,始终以党性原则严格要求自己,以法纪法规约束自己,以群众利益衡量自己,讲政治、讲原则、讲大局,做到慎独、慎微、自励、自省。
回顾自己一年来的工作,自我感觉还有很多需要改进的地方,比如抓党建的创新还不够,党支部的规范化建设水平还有待进一步提升;比如抓党风廉政建设的狠劲还不够,廉政监督的制度还有待完善;比如抓自身建设的深度还不够,对党的基本理论、基本纲领、基本经验还缺乏深入钻研。针对这些问题,我将在今后的工作学习中,坚持正视问题不回避,坚持理论学习不放松,坚持抓好主业不动摇,为推动公司改革发展不断贡献自己的力量。
校长述职述廉工作报告
时光荏苒,岁月如梭,转眼20xx已悄然而过。回首一年来的工作,是在紧张匆忙中度过的,繁杂却充实,忙碌不失条理。虽然涉及面广,头绪较多,但在张校长的直接领导下,在各部门同仁的通力合作和全体老师的热情支持和帮助下,各项工作得以顺利地完成。现将我这一年的工作,向各位领导,各位老师做一简单汇报:
本学年我带的是五年级社会课,由于原来一直带的是语文课,所以在社会课方面多多少少还是有些薄弱,为了能够更好地驾驭社会课,在课堂上更加得心应手,我经常翻阅资料、钻研教材,遇到不会的问题及时与有经验的教师研讨切磋,力争在课堂上把知识给学生讲的更清楚、更丰富一些。尤其是把安全知识和养成教育渗透到课堂当中,让学生在潜移默化中注意安全、规范行为,把感恩和献爱心教育与实际行动结合起来,经常给学生布置一些特殊作业。比如:在家做一件力所能及的事儿;为父母过一次生日。鼓励学生积极参加“手拉手献爱心”活动,让孩子们懂得感恩父母、知道回报社会。大家都知道五年级班容量较大,每班八十多名学生,再加上五年级又处于小学阶段的萌动期,所以要想让他们把社会课上好,就得付出更多的精力。此外,在教好本科目的同时,我还努力配合班主任做好班级其它的日常工作,使得他们平稳地度过这个特殊的时期。
1、学校安全。
安全维系着学校的一些正常工作,学校共有29个教学班,20xx多名学生,每天上下楼梯,进校放学时的安全成了学校的重中之重。“安全高于一切,责任重于泰山”在接受这项工作的那一天,我就暗暗告诫过自己,一定要踏踏实实地工作,对学生负责、让家长放心。如果没有特殊情况,我每天一定是早早来到学校,看看楼梯口、校门口是否有学生早来,看看是否有老师忘了值班。放学了,我要看一下明天该谁带班,有没有人督促静校。尤其是新生刚入学时,我更是每天早早到校迎接学生进校门,放学送学生出校门。此外,还要时刻根据天气变化和突发事件随时调整家长接孩子的地点。这些看起来不起眼的小事儿,常常牵扯了很大的精力,但我心甘情愿,无怨无悔,因为安全是我的工作,平安是我的心愿。安排值班、督促值班、检查值班,迎送学生已经成了一种习惯,成了学校生活中的一部分。在校长、书记的大力支持下,在全体师生的共同努力下,在法制办、政教处、总务处、教导处全力配合下,20xx全年无事故平平安安度过了365天,在此我感谢大家对安全工作的支持。
2、交通安全。
3月份,在全国第17个中小学生安全教育日来临之际,我带领法制办、政教处组织学生利用中队会学习交通安全知识,并邀请邯郸市交警支队一大队交警到我校现场教学生学习交通指挥手势,充分认识交通安全的重要性,提高孩子们的安全意识。11月底,在首个“全国交通安全日”到来前夕,我们又邀请邯郸市交警支队六大队女子中队交警到我校教学生们认识交通指挥图标,为孩子们普及交通安全常识。交警们通过对交通手势的现场展示、交通图标的讲解,使孩子们正确理解了“道路交通语言”,增加了他们自我保护意识,帮助他们自觉摒弃交通陋习,养成文明出行的习惯。第二天《光明日报》、《陕西日报》、《新华网》等多家媒体刊登了交警耐心讲解,我校学生认真学习的场景。为了防止校园意外事件和学生交通事故,我起草一份有关交通方面致家长的一封信,并组织法制办印发到每一位家长手中,组织政教处举办交通安全文明主题班队会,让大家共同关注孩子的交通安全。依照上级文件,我多次组织法制办统计全校学生行走方式,排查全校学生交通安全隐患,商定操作性比较强的安全措施,组织总务处、班主任和门卫清理无证、无照、报废及存在安全隐患的车辆,确保学生上、下学路上的安全。
3、综合治理。
为了给学生创造一个良好的环境,我经常带领总务处和门卫人员在校门口进行综合治理。严禁小商小贩在校门口卖三无食品,规范门口车辆的摆放,规范家长接孩子的等候区域,规范车辆进、出校内的时间以及校内各种车辆的摆放。
4、法制。
20xx多师生规模的学校,学生之间的摩擦,家长之间的矛盾,以及家长与老师之间的误会,甚至有的学生在校外打架斗殴等等,一学年下来我自己都不知道到底处理过多少件这样让老师头痛、使家长烦心的棘手难办的事情。为了不给学生、老师、学校带来不良影响,每次我都积极和班主任一道调查处理、协调解决,尽量把事情扼制在初期阶段。除此之外,我还经常配合班主任一起排摸班内管制刀具,预防恶性的事件的发生,协助班主任和任课教师做好学生的思想教育,让他们知法、懂法、守法,做一个德、智、体全面发展的好学生。
5、依法治校。
第五届法制安全文化节启动以来,我组织全体班主任召开两次紧急会议,讨论商量、集思广益,在校长的关心和支持下、在各位班主任和美术教师的共同努力下,我校又一次成功地举办了法制安全文化节。60多本安全画册、100份精致手抄报、100份精致漂流卡、自制图书、自制书签在安全法制文化节展出中,受到各级领导的一致好评,我校被评为法制安全文化节先进学校,走在了全区的前列,十一月份我校代表丛台区参加邯郸市第五届法制安全文化节观摩活动。
随着学校各方面工作的发展,信息工作显得越来越重要,一年来我校先后有多篇信息见报。尤其是今年上学期和下学期开学时,《邯郸晚报》刊登我校教师用拥抱迎学生入校、用信鸽放飞梦想引起社会上广泛关注,紧接着《邯郸日报》,《邯郸晚报》、《中原商报》分别从不同的角度在一二版上对我校的各项工作进行了宣传报道,让社会从不同的侧面对我校有了更进一步的了解,为今后我校打造名校打下了坚实的基础。为了更好地把信息工作做到实处,进一步提高我校的知名度,丛台区文教体局的宣传媒体也是宣传报道我校的主阵地,丛台教育网、丛台文教体局简报对我校的校园动态都及时进行了报道,真正做到了新闻媒体上丛台小学与实际的丛台小学同步成长。由于这一年来我们的信息工作做得比较扎实,所以我校被评为丛台区信息工作先进单位。
为了把家校工作做得更扎实,上学期我组织协调全校一、二、三年级1000多名家长进校园听河北省家校专家梁红梅作专题报告,指导莉莉主任组织协调29位班主任让全校大部分家长入了校信通,搭建了家长与学校联系、老师与家长沟通的良好平台。通过这一平台家长可及时了解孩子在校的表现,关注学校的动态,为家长教育孩子、学校教育学生打下了坚实的基础。今年我校一、二、三年级1000多名学生的家长入了家长学校,走在了全区兄弟学校的前列,今年十二月份顺利通过河北省教育厅、河北省关工委的验收,成为全市仅有的几所河北省家长学校示范校。
读书是我们学校的特色,每年11月份是我校的读书节。为了把此项工作长期扎实有效地开展下去,我带领政教处与教导处组织语文教师探索阅读课的教学模式和课外阅读的指导方法,指导学生学会读书。同时根据学生不同的年级段,推荐与之相适应的优秀书目,并开展丰富多彩的读书活动。制定评选书香家庭、书香班级、书香教师、书香少年的方案,举办百名书香家庭进校园、争当书香少年活动,以此为契机鼓励广大师生读书,积淀文化底蕴,增加语文素养,提高综合素质。今年我校在河北省举办的“体验阅读快乐放飞科学梦想”的读书活动中,荣获河北省优秀组织奖(全市唯一)、邯郸市优秀组织奖;我爱科学读书科普剧荣获邯郸市一等奖。
校园文化是学校教育的重要组成部分,是全面育人不可缺少的重要环节,是展现校长教育理念、学校特色的重要平台。良好的校园文化能以鲜明正确的导向引导、鼓舞学生,以内在的力量凝聚、激励学生,以独特的氛围影响、规范学生。因此,在张校长的统一部署下,今年四、五月份我就带领法制办、政教处开始策划、制作校园文化展板,经过一个月的查阅资料、设计、排版、校对、制作,二十一块校园文化展板顺利上墙。紧接着暑期,我和张莉莉主任带着29位班主任为教学楼楼道立柱设计“丛台小学好书推荐”小展板,又一次查阅资料、设计、排版、校对、制作,经过半个多月的苦战,七、八十块立柱小展板也顺利上墙,成了丛台小学一道亮丽的风景线。文化展板的上墙,不仅为美化校园增色添彩,还为四年一次的省督导评估的顺利通过打下良好的基础。
以上是我本年度所做的工作,如果这也算成绩的话,那就要感谢学校领导对我的信任和支持,在座的各位同仁对我的帮助,尤其是29位任劳任怨的班主任,在此我由衷地说一句:谢谢!回首来路,我问心无愧,但也有感慨,有成功也有失败。在今后的工作中要多在“恒”字上下功夫,在“灵”字上做文章,务实创新。路漫漫其修远兮,我将加强自身学习、不断磨练自我,与校长保持一致、与领导班子和老师团结一心,为给全体师生营造一个平安祥和的工作学习环境尽自己一份责任和努力。
党委书记个人述职述德述廉述法工作报告
尊敬的x县长、考核组全体领导、同志们:
2018年,在县委、县政府的正确领导下,同班子成员一道,以科学发展观统揽经济社会发展全局,组织带领全乡各级党组织和广大干部群众,以把xx建设为合肥后花园、构建和谐xx为已任,兢兢业业不懈怠,聚精会神搞建设,一心一意谋发展,实现xx经济稳步发展,农民持续增收,社会各项事业全面进步。现将本人一年来履行工作职责和贯彻党风廉政建设责任制情况报告如下:
一、政治思想情况。
我一直把思想政治素质提升作为自己工作生活的重要组成部分。第一,理论上勤于学习,做到与时俱进。我始终坚持有计划、有目的学习理论知识,采用自学和党委中心组集中学习等方式深入学习了科学发展观理论,党的十七届五中全会,市县全委会、人代会及各级领导讲话精神。我们还采取走出去,请进来的方式进行学习,邀请县内外专家学者和身边的典型人物作专题报告。第二,思想上求实创新,做到按规律办事。一是能够正确处理实事求是与解放思想的关系,能够从xx乡情出发,结合实际,把外地的一些先进思想、新颖理念,好的做法和作风带到xx。二是能够勇于创新,善于结合,不断创新工作思路,工作方法。三是坚持一切从实际出发,讲实话、办实事、重实效,不讲大话、空话、套话,不提不切实际要求,不办超越现实和群众承受能力的事。四是讲究工作作风,注重调查研究,善于总结思考。分析问题,客观而不主观,全面而不片面,作决策时果断而不武断,民主而不放任。第三,作风上力求扎实,做到事业高于一切。一是体现在对待事业的精力投入上,一年来,我一直坚持以xx的发展为己任,扎实工作,勤奋做事,全身心投入,经常加班加点,激情工作,快乐生活,从不叫苦叫累,。二是体现在对待实际工作责任心上,我一贯坚持求实、求效、求速,掌握第一手资料,解决群众急需解决的生产、生活问题。三是体现在对机关干部的管理上,寓管理于教育之中,勇于管理,敢于管理,善于管理,一切凭实绩论英雄。旗帜鲜明地反对不利于团结,不利于xx发展,有损于xx环境的人和事。
二、履行岗位职责情况。
责任感、事业心是一名领导干部必须具备的素质,爱岗才能敬业,爱岗敬业是对每一个党员干部特别是领导干部的最基本要求。xx处于长丰东部,区位优势和经济基础同其它乡镇相比存在一些差距,工作困难和矛盾也相对多一些。刚刚过去的2014年,在全体乡干部的积极支持和密切配合下,做了一些力所能及的工作,概括起来主要做了以下几方面:
第一,抓思路。思路决定出路,根据县委主要领导调研xx重要讲话精神,在第三批科学发展观学习实践活动过程中,经过广泛讨论,集中了全乡干群的智慧,确立了“围绕特色抓农业,立足生态兴旅游,发展养殖富群众,项目对接保增收,乡村创建改面貌,打造和谐生态新xx”的发展思路,明确了“发展创特色,乡村改面貌,管理上水平,工作争一流”的总体要求,全乡上下统一思想,统一行动,为xx经济发展,社会稳定打下了基础。
第二,抓规范。一是完善乡机关各项制度。我们先后修订了xx乡财务管理制度、公务接待制度、公务车辆管理制度、考勤值班制度、工程招投标制度、工程审计制度等。明确5000元以上支出必须会议研究,5万元以上工程必须招投标,所有工程必须进行审计等。二是坚持民主集中制。我们一直坚持每周召开一次书记碰头会、周六上午党委扩大会,对涉及全乡的重要工作和事项进行民主决策。坚持每周一上午例会,调度重点工作。坚持按规矩办事,严格按照规定、规则和程序办事。
第三,抓执行力。充分发挥乡党委统揽全局、协调各方的领导核心作用,一级抓一级,一级对一级负责,确保政令畅通。制定乡村干部绩效考核和部门目标考核办法,按月考核,奖罚分明。计划生育实行单独考核,实行周调度、月考核、月兑现、年终总评。充分调动干部特别是班子成员的积极性。教育引导班子成员之间加强团结,形成工作合力。遇到急难险重工作实行班子成员包联负责的办法,逐个攻坚,让大多数干部想干事,能干事,形成一套抓落实机制,任何事情都能做到有布置,有回音,有实效。
第四,抓宣传。深刻认识宣传出生产力。对于xx这样的偏远乡镇,宣传显得更为重要。我们挖掘乡内潜在资源,寻找宣传点,并重点进行包装策划。先后邀请xx电视台、xx在线、xx电视台等多家媒体深入xx,对等旅游资源进行宣传,对创先争优、植树造林、清洁家园等重点工作进行报道。通过宣传,2014年xx的知名度在省内外有了很大提高。
三、重点工作完成情况。
2018年全乡完成财政收入1078万元,占目标任务的123%,招商引资完成9000万元;完成全部工业产值8976万元,占目标任务6300万元的142%,其中规模以上产值达到5800万元;2014年我乡全社会固定资产投资达1.44亿元,占目标任务的1.2亿元的120%,其中工业投资达到4800万元。2014年实现农民人均纯收入5200元。
第一,特色农业全面发展。一是调优种植业。截至2014年底,全乡草莓种植面积已达1.7万亩,先后建成水稻产业提升万亩高产示范片3个、千亩县级超级稻丰产片1个、千亩小麦高产攻关片5个、玉米振兴计划年均达2万亩,双低高产油菜百亩示范片5个。二是做强养殖业。实施养殖业富民工程,全乡共建成养猪小区11个,年均出栏生猪5.2万头,新建xx奶牛场,目前存栏奶牛已达1500头,新建蛋鸭场1个,存栏蛋鸭8000余只,日产鸭蛋5000枚以上,“牧康”牌腌鸭蛋进入合肥超市,完成占地1000亩标准化龙虾养殖场2个。三是开展植树造林。截至12月底,全乡在生态旅游景区、主干道两侧、新农村示范点、村民服务中心周边共平整土地1200亩,栽植各种苗木3.4万棵,面积680亩,在团结村至集镇两侧路段6.8公里栽植杨树10500棵、常绿景观林4000棵;完成翠月湖畔成片造林200亩。在杜沛路东建设300亩精品果园一处,栽植果树11400棵;村庄绿化19处,栽植各类树木28500棵,成片绿化3500亩,塘坝绿化23口,渠道绿化12公里。
第二,新农村建设成效明显。一是以xx街道整治为主,沛河、隆兴、刘兴小集镇为辅,新建农民公园1处,安装路灯126盏,新改建街道水泥路4.5公里,拓宽主街道3.4公里,新修下水道5.5公里,铺设彩砖1.2万平方米,美化了环境,提升了集镇品味。二是实施清洁家园工程,建立卫生保洁长效管理机制,开展街道“四乱”整治。购进不锈钢垃圾屋40个,住户门前垃圾筒300个,新配备垃圾车5辆;聘用乡、村保洁员30名,对主干道、中心村进行日常保洁。三是整合项目资金,新建道路138公里,实现了村村通水泥路、大的自然村通砂石路目标,新建三瓮式厕所200座,沼气池165口。完成4座小(二)型以上水库除险加固工程,实施自来水厂改造工程,铺设安全饮水自来水管网40公里。
第三,土地项目扎实推进。大力实施土地整理、置换和增减挂项目建设。2014年与北城拓展区挂钩的十六、十七批次16个置换点1140亩项目通过省国土资源厅验收,净增耕地931亩;与xx区、xx区挂钩的3个村318亩增减挂项目已竣工,正待省、市验收;申报的5个村14个点1096亩先行复垦项目,土地平整已全部结束,配套设施已完成工程量的80%,预计元月20日全部完成,元月底可申请验收。2018年申报的县级土地复垦项目1296亩,已经市、县国土部门验收,待省国土厅确认批复。为全县经济发展提供了保障。
第四,旅游品牌初步打响。一是抓规划,先后邀请xx大学和省勘探设计院专家对生态旅游区进行了实地考察踩点,形成了比较完善的景区近远期规划和全乡生态旅游区整体规划。抓宣传,在县内主次干道设置宣传标牌22处,印制景区宣传画册5万余份,在市区公交线路设置广告20处。二是抓配套,新建停车场1处,新修5公里景区砂石路,完成景区建设80亩征地及xx所职工拆迁安置工作。xx会所已建成,职工廉租房、接待中心、餐饮中心等项目也即将完工。三是抓生态保护,在核心区外围租赁土地320亩开展成片造林,通过招商等多种方式栽植杂树4000余棵,四季常青及花卉景观苗木2万余棵,经果林200余亩。
第五,社会事业和谐共进。一是计生工作管理和服务水平稳步提高。抓源头,严格实行孕检质量负责制,集中开展上门面检服务。坚持周调度,月考核,实行奖惩兑现;抓清理,不断完善计生基础信息;抓案件,狠抓社会抚养费征收,严厉打击“两非”案件;抓投入,对乡所、村室进行改造完善。二是民政与社会保障工作深入人心。实行城乡低保三榜公示,动态审批。新建xx敬老院,乡中心敬老院实现集中供养五保老人200余人;实施白内障复明工程,2014年参合率达到99%。三是教育和文化广播事业全面发展。筹建教师公寓,拿出40万元重奖优秀师生;实施7所中小学校舍加固工程;四是平安网络全面构建。落实乡村夜间值班、巡逻常态工作,坚持星期六信访接待制度,实行信访案件领导包案,畅通乡、村信息渠道,2014年成功调处了三起涉法涉诉复杂信访案件;加强学校安全工作,杜绝校园安全事故的发生。
四、廉洁自律情况。
一年来,我能正确履行党风廉政建设责任制,始终坚持权为民所用,利为民所谋,廉洁从政,勤政为民,努力实现好、维护好和发展好人民群众的根本利益。
第一、强化领导,切实把党风廉政建设摆上重要位置。作为乡党委主要负责人,我在严格规范自身行为,不断增强廉洁自律意识的同时,将党风廉政建设同经济社会发展一起列入年度重点工作,要求全体乡村干部不断加强理论学习和党性锻炼,坚定理想信念,打好思想基础,筑牢思想防线,不断增强党员干部特别是领导干部的党风党纪意识和廉洁从政意识。
第二、规范制度,从源头上防止腐败。领导干部如何掌好权、用好权是一个非常严厉的政治问题,对于加强党的执政能力建设具有十分重要的意义。一年来,我从加强各项规章制度建设入手,把廉政建设的重点放在对权力的制约、资金的监督上,坚持“按制度办事,靠制度管人”,把制度建设贯穿于反腐倡廉工作之中,取得了一定的成效,如:严格了财务审批,规范了工程招投标、公务接待,严格小汽车管理制度,公务用品实行政府统一采购制度,对干部人事调整实行公示制度等。
第三、以身作则,带头执行廉洁自律的各项规定。我在带领班子抓好党风廉政建设责任制贯彻落实的同时,以身作则、严于律己,模范执行和遵守廉洁自律的各项规定,严格实行党务政务公开,严格执行财务制度,严格执行工程招投标,坚持重大事项集体研究,工程只研究项目大小、方式,对招投标一律放手由乡长专抓专管,从不插手。由于身处单位主要职务,托关系找我办事、套近乎的情况很多,但我始终坚持集体研究,按原则办事。对想得到关照的人说明权力是组织给的,不能滥用。对部分实在退不掉的物品,交给党政办充公处理,一年来共退回现金10多万元、烟酒等物品近5万余元,真正把权力用在合适位置。
五、存在的问题。
一年来,经过大家的共同努力,取得了一定成绩,这得益于乡村班子关系的和谐、同志关系的和谐、干群关系的和谐阶段,得益于各项工作规范运作、按规矩办度、按制度办事。但还存在一些不足,一是理论学习不够,常借工作事务多之由,丢弃学习,特别是理论学习系统性不够。二是能力水平有待提高,当好一名乡镇党委书记的确不易,我深知能力、水平离优秀乡镇党委书记岗位的要求还存在一定的距离。三是自认为了解基层情况,吃透政策,掌握方法,和同志们沟通交流的少,大会要求的多,批评的多。四是解放思想还远远不够,主观上虽然能想到,但在落实上有时会打点折扣。五是谋事较多,关心同志较少。这些我将在今后工作中认真加以克服和解决。
过去的一年,我乡的党风廉政建设工作通过加强组织领导,建立健全制度、教育、监督和查办案件并重的惩治和预防腐败体系,做到了标本兼治,综合治理,但离上级的要求尚有差距。在今后的工作中,我们将紧紧围绕构建和谐社会,建设社会主义新农村,全面贯彻党的十七大和十七届五中全会和县委八届十一次全会精神,创新举措,狠抓落实,我乡农村基层党风廉政建设一定会再上一个新台阶。
述廉述职工作报告范文
20xx年,我分管人事干部方面的工作。人事干部工作涉及到每个职工的考核与升迁,十分敏感。面对干部选用、监督等方面的新规定和新要求,我不敢怠慢,如履薄冰,任劳任怨完成好份内的工作。
一是从学习和贯彻《干部任用条例》、《人事管理条例》入手,创新干部选用办法。新的干部条例在工作环节上和实质性内容上都发生了巨大变化。为此,我们通过自学、党组中心组学习、参加培训等办法,尽快把握了条例的核心内容,在此基础上,起草印发了《省社机关及直属单位干部选拔任用暂行办法》。我们针对干部职数的使用情况,利用40天的时间,先后进行了4轮干部选拔任用,实现了“四个之最”。
一是速度最快。从4月17日到5月26日,共计40天,完成了4轮10个职位的选任工作,实现了历史性的突破。二是组织部最满意。我们的做法被省委组织部称为第一,就是第一个用新条例的程序和办法选任干部通过备案审查的单位。三是衔接最顺畅。从干部职数的协调,到实施方案的起草,再到各个选任程序的顺利推进,乃至备案、审批、减编、工资核定各个环节的衔接;同组织部、公务员局、人事厅、编办等多个职能部门的协调,都达到了无缝衔接。四是得到了领导和同志们最广泛的支持。整个4轮干部选任,得到了广大干部职工的大力支持。
二是从推进管理制度化、规范化入手,研究制定干部人事管理办法。结合新条例出台和中央有关规定出台的大背景,我们加强了各种规定、制度和办法的起草和修订工作。先后起草和印发了《省社机关及直属单位干部选拔任用暂行办法》、《吉林省供销合作社领导干部个人有关事项报告材料汇总综合与抽查核实办法》、《吉林省供销合作社干部职工退休谈话制度》、《吉林省供销合作社机关考勤制度》,《关于规范省社直属单位法定代表人的意见》、《关于进一步规范省社机关干部在企业兼职(任职)有关问题的意见》、《用工管理规定》、《内控岗位轮换制度》等供销合作社述职报告。
这些制度、办法和意见的出台,必将有力地推进省社机关及直属单位干部人事管理工作逐步走向制度化、规范化。
三是从吃透中央和省委精神入手,化解超职数配备干部问题,规范机关干部到企业兼职工作。20xx年,超职数配备干部和企业兼职问题成为中央治理的两大政治任务。在化解超职数问题上,省社党组果断决策,灵活运用《公务员法》中的有关政策,在依法、自愿的前提下,用提前退休的办法化解了超配的2个指标;利用新条例的新规定,由副虚职转实职,提前化解了超配的1个指标3个职数的提前化解,不仅完成了政治任务,同时又化解了一些难题。这种化解死结的做法,使干部选任工作活了起来,达到了个人需要、组织推动和群众支持三赢的目的。在规范企业兼职问题上,经多次同省委组织部2个主管处室协调,最终要求我们在规范现有兼职的前提下,逐步减少兼职数量。同时,要求必须执行中央规定,不得领取任何报酬,并提出了严格的处分措施。目前,企业兼职由清理前的11人,减少到6人。
四是从生存与发展两个层面入手,扎实推进事业单位分类改革。去年上半年,经过艰苦的协调,在省社主要领导的支持下,省社机关暂不纳入此次事业单位分类改革,待国家有政策后再定,这就避免了机构的来回折腾,也为下一步综合改革奠定了组织基础。同时,我们加强了系统的分类一致性协调。经过大量汇总和协调工作,机关服务中心跟其他厅局一样被确定为公益二类,在政策上是差额拨款。
五是从强化服务作用入手,切实做好日常性、基础性、临时性工作。主要工作有:省政府绩效考核、机关和直属单位考核、3名处长试用期考核、机关总结表彰大会、个人事项报告、公务员招录、20多年来的干部档案整理工作、权力清单清理、各种信息库维护和更新、干部人事和工资统计报表、军转干部拨款、工资基数核定、调整津贴补贴、87人次的工资核定和晋级、独生子女费用申领、医保变动核定、领导及机关体检、机关考勤、抚恤金发放、机关干部各个层级63人培训、领导和处长网络学习、7人职称评审、培训工作会议、培训农产品经纪人57期共3630人、驻村帮扶、退休谈话、事业单位年检等等。同时,参与了综合改革试点论证工作、省外调研和起草上报省政府有关材料的工作任务。
三、开展党的群众路线教育实践活动,加强整改的情况。
在教育实践活动过程中,我始终做到认真、细致,一丝不苟。对每一个环节的要求都一一做到,对每一项剖析都彻彻底底。经过此次教育实践活动,不仅精神得到了洗礼,而且找到了自己存在的问题,提出了自己今后努力的方向和具体整改措施。对照教育实践活动专题民主生活会整改清单,我提出了四个整改,总体上达到了组织要求供销合作社述职报告供销合作社述职报告。三条做的比较好,但其中“蜡头不高了,工作时间不长了,再加上身体不好,所以意志有所衰退,干劲也不那么足了”这一条改正的不到位,我将在今后的工作中认真克服。
四、落实中央八项规定精神,反对“四风”,廉洁自律的情况。
中央八项规定出台后,自己能够自觉地将思想统一到中央要求上来,加强了政治理论学习,加强了调查研究,对文件和工作材料要求做到言之有理、言之有物,一律不出席各种没有实际意义的庆祝会、纪念会、表彰会、论坛等。从不利用公款旅游或借开会之机游山玩水。严格遵守廉洁从政有关规定,严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。
教育实践活动以后,我更加反对各种形式的“四风”,从自身做起,坚决杜绝“四风”表现,同时,坚决反对“四风”表现。目前,“四风”表现犹如过街老鼠,自觉抵制、自觉反对。
在廉洁自律方面,我能够按照中央《廉政准则》的要求,在房子、车子、票子、升迁、子女等问题上,严格按照规定去做,没有非份之举;几年来,按照《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》按时、准确地填报。在工作方面认真履行自己的职责,按照《党风廉政建设责任制规定》,注重宣传教育和完善制度建设,在搞好干部选任、落实党员领导干部报告个人有关事项制度、整治铺张浪费奢靡之风、小金库小汽车专项治理等工作中较好地完成了任务。
五、加强法制建设、依法办事的情况。
我分管的干部人事工作,涉及的法律法规和政策规定非常多,在工作中我注重研究每一个法律条文,尤其是注重研究《干部选任条例》、《人事管理条例》、《公务员法》以及各种涉及干部职工休假、工资、补助、奖励、抚恤等方面的法律法规和政策规定。一年来,没有违反任何法律法规、政策,严格按法律办事,按程序办事。同时,我们还加强了制度建设,制定和出台了10多项规定、办法等,有效地推动了各项工作的制度化、规范化。
回顾一年的履职经历,在看到取得成绩的同时,我也查找了自己存在的不足,主要是创新拼搏精神不强、调查研究不多、推动工作落实力度不够、存在安于现状的思想、勇于创新的措施不多等等。在新的一年里,我将站好最后一班岗,不断克服不足,改进工作方法,敢于探索,大胆实践,为供销合作经济发展做出新贡献服务,建立并逐步完善服务体系;四是为农民发展“高产、高质、高经济效益”的农业产品提供产前、产中、产后服务;五是管理直属单位的资产,行使集体资产所有者代表和管理者的职能,指导基层社管理好、使用好所属的社有资产,理顺和化解债权债务,防止社有资产流失。
通过熟悉,我了解了省社本级及直属单位的基本情况,尤其是我现在分管和曾经分管过的单位,对他们的管理方法、经营理念和经济效益了解的更深一些。虽说我暂处在学习和熟悉之中,但个人认为,我学习的态度是端正的也是认真的。我熟悉的方法是谨慎的也是虚心的。
通过学习和熟悉,我有信心为供销系统的改革和发展当好参谋、做好助手,并根据供销社的实际出谋划策。
回顾自己来到供销社的工作,虽然了解了一些、学习了一些、掌握了一些、熟悉了一些。但离我本人的目标和上级的要求还差的很远。主要体现在:一是业务水平不高;二是工作满足现状;三是创新意识不强;四是进取精神较差。因此,在今后的工作中,力争转变观念、积极开拓进取、努力提高工作水平和业务能力;不断加强学习、强化修养、努力提高处理问题的能力;深入基层、了解实际、努力提高解决问题的能力;坚持理论与实际相结合,努力提高驾驭工作的能力。
一年来,墨江县民宗局在县委、县政府的坚强领导下,在上级主管部门的精心指导帮助下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入学习贯彻党的和xx届三中、四中全会精神,紧紧围绕县委、政府的中心工作,牢牢把握各民族“共同团结奋斗、共同繁荣发展”的民族工作主题,加强和创新民族宗教事务管理,把党的群众路线教育实践活动与民族宗教工作结合起来,以解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题为出发点,妥善解决民族宗教领域热点难点问题,促进我县民族宗教工作健康稳步深入开展。
一、民族工作。
(一)坚持抓好民族政策、法规宣传工作。
深入开展“一法两规定”的宣传教育工作。“一法两规定”的贯彻实施,对于保障少数民族合法权益,巩固和发展社会主义民族关系,加强民族团结,维护社会稳定,促进我县经济社会的发展具有重要的意义。一是我局利用民族节日、赶集天和“民族团结进步宣传月活动”的契机,联合县司法局、610办深入联珠、坝溜、雅邑、龙坝、新安、孟弄等10个乡镇开展宣传活动11场次,大力开展党的民族理论、民族政策和民族法律法规以及民族基本知识的宣传教育,发放宣传资料5000余份。
二是认真落实党的民族政策,为人民群众提供政策服务。一年来办理民族成分变更106份170人。三是严格落实好民族宗教工作目标管理责任制。召开全县民族宗教工作会议,与15个乡(镇)人民政府签订了《墨江县民族团结进步边疆繁荣稳定示范区建设20xx年目标管理责任书》,通过签订目标管理责任书,进一步强化各级政府的责任。四是认真开展民族宗教矛盾纠纷排查化解工作。发现问题及时处理,把矛盾和问题化解在萌芽状态,使矛盾和问题不升级不扩大,维护好民族团结、宗教和顺、社会稳定的良好局面。
(二)民族经济工作扎实有。
民族经济工作是民族工作的重中之重,为切实加快民族地区经济发展,提高少数民族群众的生产生活水平,我局在调查研究、听取群众意见的基础上,积极向省、市、县争取各类项目资金,并抓好项目资金的落实,确保项目发挥优良效果。20xx至20xx年,上级下达墨江县民宗局实施的项目21个,资金共计564万元。其中:中央资金458万元,包括少数民族发展资金410万元(整村推进120万元,示范村建设140万元,“3121”工程50万元,特色村寨100万元),解决少数民族特殊困难资金29万元,项目管理费12万元,电脑农业7万元。市级资金106万元(包括少数民族发展资金38万元,机动金10万元,“3121”工程市级配套资金50万元,项目管理费8万元)。
1.扶持人口较少民族发展工作有新进展。
墨江人口较少民族布朗族、普米族主要集中在景星、新抚、通关、文武4个镇,按照云南省《扶持人口较少民族发展(20xx-20xx)》的要求,围绕人口较少民族聚居建制村基本实现“五通十有”,人口较少民族聚居区基本实现“一减少、二达到、三提升”的目标,分别实施了新抚镇京平村竜巴、下孔会、路的、老赵、帮卡、寨头整村推进,文武镇安益村大荒田组整村推进,完成上级财政投资150万元。实现道路硬化8140平方米,民房改造118户,活动场地建设2块1200平方米,购文化室配套设施1套。
2.示范区示范点创建有新突破。
扎实推进民族团结进步边疆繁荣稳定示范区建设,按照重点突破、以点带面、形成经验、示范全县的示范点创建要求,围绕实施民族经济发展示范、实施民生改善保障示范、实施民族文化示范等创建示范点的十大主要目标,结合墨江实际,突出民生改善保障示范、实施民族关系和谐示范。上级财政投资170万元。完成了龙坝镇勐里村坡的组、那哈乡牛红村上计特组民族团结示范村建设项目,联珠镇碧溪村那雷组“3121”工程,联珠镇曼坪村岩子营组特色村寨建设正在实施。完成道路硬化6000平方米,房屋亮化140户,养猪100头,示范户建设34户,建人畜饮水工程式件主管长5千米,改厕126户,排污沟建设3.2千米,安装路灯10盏,安居房建设8户,修缮21户,建公厕1间20平方米。
3.积极帮助解决少数民族特殊困难。
抓住扶持较少民族发展和民族团结进步创建活动的民族经济工作主题,为少数民族群众谋利益、谋幸福。年内向上级财政争取资金44万元,重点实施了鱼塘镇挖鲁村石头寨村内道路硬化、文武镇马甫村小江边市场建设,龙坝镇竜巴村去除组道文化室建设等六项工程,完成道路硬化4600平方米,道路改扩建4千米,文化室建设1间80平方米,极大地解决了当地群众赶街难、行路难、缺少文化娱乐场所等问题。
(三)民族文化不断弘扬。
少数民族文化的挖掘、研究、传承和保护。是民族宗教部门工作重点之一,20xx年,民族文化工作取得了显著成绩。一是民族体育取得佳绩。根据普政办发〔20xx〕50号文件精神,认真组团参加普洱市在江城县举办的第三届少数民族传统体育运动会。墨江团参加了运动会所设9个大项78个小项和3个表演项目的所有比赛,参赛规模创历史新高。经过激烈拼搏,我县代表团最终荣获9县1区1校奖牌总数第一、金牌总数第二的好成绩,分别是金牌15枚、银牌12枚、铜牌19枚,奖牌总数46枚。
二是民族教育长足发展。认真落实党的教育方针和民族政策,关心少数民族(布朗族、瑶族)学生学习情况。做好优秀少数民族学生到省级学校就读的宣传和推荐准备工作。20xx年秋季,推荐9名学生到省级学校就读,其中,推荐2名学生到云南师范大学附属中学就读高中,推荐7名到云南民族中学就读(6名高中生、1名初中生)。20xx年,创建6所市级民族团结教育示范学校(龙坝中学、龙坝小学、景星中学、景星小学、孟弄中学、孟弄小学)。
三是民族文化广泛宣传。努力做好县内以哈尼族为主的少数民族优秀传统文化的抢救、挖掘、收集和整理工作;做好省市两级文化项目的申报实施工作,完成省级申报传统文化项目一项《孟弄彝族文化概略》,申报金额15万元,批准资金6万元;申报市级少数民族文化抢救保护项目一项《哈尼鼓村:克曼》,申报金额15万元,待审批。认真完成内部季刊——《哈尼文化研究》4期的编辑出版;积极参与我县举办的各类节庆活动,认真完成县委、政府安排的各项节庆活动任务。
四是文化成果可喜可贺。一是启动《墨江哈尼族支系文化实证丛书》第二批成果撰写工作,并于11月底顺利出版《支系文化实证丛书》之《文化变迁与社会适应——墨江哈尼族白宏支系文化实证》、《文化变迁与社会适应——墨江哈尼族阿木支系文化实证》2本书。二是对联珠镇曼坪村岩子营石头寨的典型文化进行深度调查,收集、整理后撰写成了《中国哈尼族最后的石头寨:岩子营》图书,并将于年底顺利出版。三是顺利完成《墨江哈尼族文化丛书》(共3本,即《血缘的青藤》、《墨江哈尼文化论文选萃》,再版《墨江哈尼文化概论》)的出版发行工作。
五是加强学术交流,为民族文化研究搭建更好更高的平台。11月25日至27日,由墨江县哈尼学会主办,县民宗局哈尼文化研究所承办的“墨江哈尼族自治县成立35周年哈尼文化学术交流大会暨《哈尼文化丛书》首发式”在墨江县举办,邀请省市县哈尼族和研究哈尼文化的专家学者60多人参加学术交流大会,大会收到专家学者提交的论文30多篇。通过与会人员的共同努力,学术交流会取得了预期成效,为加强墨江少数民族文化的繁荣发展吸收了良好的意见建议。
二、宗教工作。
(一)做好宗教政策法规宣传工作。
在全县宗教活动场所和信教群众中认真做好党和国家的宗教政策法规的宣传工作。根据《普洱市民族宗教事务局关于20xx年开展以“发挥正能量,共筑中国梦”为主题的宗教政策法规学习月活动的通知》(普民宗发﹝20xx﹞42号)精神,制定《墨江县民族宗教事务局关于20xx年开展以“发挥正能量共筑中国梦”为主题的宗教政策法规学习月活动实施方案》,开展学习月活动。利用赶集天在县城开展宣传2次,到龙坝、通关、孟弄等乡(镇)开展宣传5次,共发放宣传单4000份,结合开展群众路线实践教育活动,深入雅邑镇大梁子教堂、景星镇香规教堂等开展民族宗教政策法规、以及如何识别和抵御邪教渗透等知识宣传教育培训5次,受教育的信徒群众1300多人。
(二)抓好领导干部学习培训工作县民宗局。
年内,我县5名党政领导干部和宗教工作干部在市委统战部的带领下,到甘肃、宁夏等省(区)考察学习,并做好跨省市宗教联系工作;选派2名宗教领导干部分别参加省民宗委举办的回族地区经济社会发展研讨会和云南省规范管理清真寺经文班学习培训会;组织伊斯兰教管事和阿訇参加省、市委统战部举办的培训会2期4人;组织各乡(镇)民族宗教专(兼)职干部、基督教三自爱委会班子成员、县民宗局班子成员、各股室负责人等民族宗教政策法律法规知识培训会1期30多人;组织基督教三自爱委会成员参加省基督教“两会”举办的全省《圣经》知识交流讲道会1名;举办全县基督教教职人员培训会2期268人,培训会邀请云南省神学院牧师前来讲课,县委统战部、民宗局和公安局国保大队等部门有关人员分别作了宗教政策法律法规和防范邪教渗透等知识宣讲。
(三)加强宗教事务管理工作。
慰问信。
教困难户。三是认真开展以“教风”为主题的和谐寺观教堂创建活动。
抓好《宗教活动管理制度》、《宗教活动场所管理人员制度》等六项制度在宗教场所的上墙与落实工作。四是认真开展规范管理他郎清真寺经文班工作。20xx年3月10日,在省委、市委的高度重视和正确领导下,通过各级党委、各有关职能部门的努力和联动应对下,于5月21日、6月26日、9月19日先后分三批次送返,共劝返15名学生(省内2名,省外13名)和1名阿訇。
五是加强对宗教事务的规范管理。对宗教活动场所的设立、合并、分立、终止或者变更登记内容等进行依法审核和登记备案,今年年初,制定了《墨江哈尼族自治县在宗教场所内改建或者新建建筑物审批实施细则》。指导、帮助宗教活动场所建立健全民主管理组织,对经宗教团体认定的宗教教职人员进行备案管理。与相关部门协调配合,认真做好宗教方面的防渗透和打击邪教工作。六是争取项目资金,帮助宗教活动场所改善基础设施建设。今年向上级部门争取修缮城关教堂项目1个,向县财政争取资金,安排修缮6处活动场所。目前,修缮工程正在实施中。
三、加强民情联系,切实为民办实事。
一是搞好机关党组织和在职党员到社区“双报到”为民服务群众活动。按照县直部门工委的安排部署,20xx年7月,墨江县民宗局党支部与联珠镇新发社区党总支开展“共驻共建”活动。全局19名党员共建立53户民情联系户,适时开展民情恳谈、为民办实事好事等活动。今年,共投入10.9万元资金,帮助新发社区群众解决实际困难。其中,投入1万元,开展科技培训1期;投资5万元,扶持养猪示范户5户;投资0.9万元,扶持大棚蔬菜种植;投资4万元,扶持刺五加规模化种植10户。
四是加强调研力度。没有调查就没有发言权,在不断变化的新形势下,面对墨江黑树林地区出现的新情况、新问题,为掌握第一手资料,20xx年,我局专门成立调研组深入黑树林地区开展调研,并形成《墨江县“黑树林地区”经济社会发展现状、问题及对策》的。
调研报告。
结合墨江县黑树林地区当前存在的困难和问题,拨付3万元开展当地矛盾纠纷排查工作,确保黑树林地区的生产安全和社会和谐稳定五是加强信访工作的解访力度20xx年,我局拨付共计86万元的县级民族宗教工作资金,解决涉及墨江县15个乡镇的34起来信来访问题(以申请居多),主要帮助解决少数民族群众生产生活困难的问题和信教群众信教困难的突出问题。
四、存在问题。
(一)深入基层调查研究不够,工作思路不够明晰。
(二)对项目实施监管力度不够到位,至使有的项目进度缓慢,质量不够理想。
(三)在争取领导、协调部门方面力度还不够,致使工作发展不够平衡,一些工作中的难点问题迟迟得不到解决。
(四)工作经费投入有限,双语教学、民族文化走进课堂、民族古籍抢救保护及民族团结进步边疆繁荣稳定示范区创建活动等工作的推进力度不大。
(五)有个别党员干部思想松懈,群众路线意识不够强,服务意识淡薄。
五、20xx年。
工作计划。
针对。
工作总结。
中发现的问题,结合我局实际,特提出如下工作计划:
(一)加强自身建设,建立严格的监督约束机制。教育引导广大党员干部积极投身党的群众路线教育实践活动,深入基层一线开展调查研究,倾听民众的意愿和要求。通过监督与教育引导相结合,切实转变工作作风,进一步增强干部“一切为了群众,一切依靠群众”,“从群众中来,到群众中去”的思想观念,为推动教育实践活动深入开展奠定思想基础。
(二)加强对少数民族发展项目资金管理,抓好示范点创建工程。严格按照少数民族发展资金管理使用的有关规定和要求,加强项目建设管理工作,确保少数民族发展项目经费按期投入使用并按质按量完工,大力改善民族地区的各项基础设施建设。进一步加大对基础设施的支持力度,引导民族聚居村、组调整产业结构,鼓励发展特色种植业、养殖业,兴办具有民族特色的餐饮服务业和加工企业,促进少数民族聚居地区经济又好又快发展。
(三)积极引导宗教与社会主义社会相适应。倡导“保护、管理、引导、服务”的宗教工作理念,深入开展“教风建设年”、“宗教政策法规学习月”、“宗教慈善周”活动和“和谐寺观教堂”创建活动。积极引导宗教界开展创建模范宗教活动场所活动,帮助宗教团体、宗教活动场所发展自养事业。充分调动宗教积极因素,引导宗教界融入社会,积极开展各种公益活动,使之成为小康社会建设和构建社会主义和谐社会的重要力量,为党的群众路线教育实践活动深入开展和民族地区经济社会发展作出更大的贡献。
(四)抓好民族教育、民族文化和民族体育工作,推动少数民族和民族地区社会事业不断发展。加强民族教育工作调研,认真贯彻落实少数民族教育政策;进一步做好民族文化的抢救保护工作,努力推出文化精品,加强《哈尼文化研究》办刊质量。
(五)完成上级交办的其他工作。
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X公司党委书记述职述廉工作报告
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
2020年以来,作为×公司党委书记、董事长,我认真履行管党治党第一责任,带领党委领导班子,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届系列全会精神为引领,将思想和行动统一到党中央和上级决策部署上来,推动公司党的建设和业务高质量发展取得了显著成效。现将个人履职践廉报告如下:
一、坚持“一岗双责”,确保责任到位。
作为公司落实党风廉政建设责任制的第一责任人,我始终把党风廉政建设摆在重要位置,严格贯彻“四个亲自”,认真履行“一岗双责”。一是健全责任体系。每年年初分解下达领导班子成员和部门党风廉政建设责任指标,督促所属各单位党组织层层分解并签订责任书,变“软任务”为“硬指标”,将党风廉政建设与企业主营业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。二是强化监督检查。依据公司党风廉政建设责任制年度考核评价方案,我亲自带队参与以现场检查、查阅资料、班子成员述廉、民主测评等为主要内容的年度考评工作,形成对各单位党风廉政建设责任制的总体评分和评价。三是落实责任追究。坚持重奖重罚和一票否决的原则,根据年度考评成绩,评选落实党风廉政建设责任制优秀单位、合格单位和不合格单位,不合格单位取消年度全部评先资格,评分结果直接与企业负责人年度业绩和单位绩效工资挂钩,扣分多的单位影响工资总额近50万元。
二、突出示范导向,加强作风建设。
全面规范公务车辆管理,完成主业、集体企业、乡镇供电所的车辆清理整顿;
认真落实“三短一简”的各项要求,削减文山会海,集中精力深入基层解决实际问题;
开展“八项规定”落实情况全面督查,对18家单位下达监察意见并整改落实。二是重视能力提升。坚持党委中心组学习制度,全年组织学习16次。我带头撰写学习心得体会,为公司全体中层干部上廉政党课。通过集中学习与自学结合,整体提升班子成员的理论水平和科学决策能力。认真贯彻执行民主集中制原则和公司《党委会议议事规则》,严格落实“三重一大”决策程序,切实维护班子和谐团结,增强班子凝聚力和战斗力。三是重视营造正气。评选公司首届“十佳”干部,树立先进典型。实施摸底跟踪、对症培训、高层辅导、专业交流、实岗锻炼、拓宽渠道等六大措施,建立青年人才档案278个,选派12名年轻干部开展挂职锻炼,启动“未来班组长”培养计划,不断加强青年人才的培养。
三、积极主动作为,完善惩防体系。
组织全体中层干部和重点岗位人员观摩法院庭审、参观监狱接受教育;
积极开展讲廉政事、观廉政片、算廉政帐等活动,让广大党员干部员工在参与中明廉养廉。二是健全制度。围绕决策权、人事权、财务权、采购权等中公号“老秘带你写材料”整理心,突出重要岗位、重点环节、重要人员等关键,建立健全教育预防制度、行为规范制度、监督制约制度和考核评价制度,培养干部员工廉洁自律、规范从业的自觉性。三是建设廉洁文化。大张旗鼓评选表彰“十佳孝廉之星”,扎实开展廉洁文化进班子、进部室、进班组(供电所)、进家庭“四进”活动和创廉洁先锋班子、廉洁高效机关、廉洁模范班组、廉洁优质项目、树莲洁荷美文化工程标杆“四创一树”活动,打造公司“莲洁荷美”文化工程,完善反腐倡廉“大协同、大宣教、大监督”格局,促进廉政文化在企业落地生根。四是完善防控机制。按照国家电网公司《关于推进公司廉政风险防控机制建设实施意见》,依据五项防控流程,组织开展廉政风险识别评估工作,实施廉政“烽火台”一级烽火、二级烽火、三级烽火三级预警管理,确保重大廉政风险能够及时化解。
四、注重廉洁自律,做到勤政廉政。
在生活上,始终坚持厉行节约的原则,树立良好的家庭风尚,不讲排场、不比阔气、不挥霍公款,严格把好自己的“交际圈”、“生活圈”,严禁配偶子女利用本人影响谋取私利,没有利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益。
回顾过去的一年,尽管我在落实党风廉政建设责任制方面做了一些努力,但离上级的要求、群众的期望还有差距。我将以这次述职述廉为新的起点,进一步增强政治敏锐性和工作责任感,坚决贯彻落实中央、省委、市委的指示精神,坚持立足本职,脚踏实地,勤奋敬业,始终保持“自重、自省、自警、自励”,为公司的健康、稳定、和谐发展做出自己最大的贡献。
述职述德述廉工作报告
201x年,绝大部分时间我分管法规监察科,农村养老科,职介中心、信息中心、基金征缴中心和劳动保障监察大队。从11月中旬开始,调整分工医保中心、医保科、养老中心、养老保险科及信息中心、征缴中心、农保科、农保中心。在局党组的领导下,我紧紧围绕市局工作思路,扎实、尽职抓好所分管的工作,努力做到清正廉洁,执政为民。现将有关情况汇报如下:
一、学以立德,不断加强道德修养,提高政治素质。
一是坚持理论学习,坚持看书读报,认真参加中心组学习,特别是着重学习理解党在新时期的方针、路线、政策,不断提高政治理论素养;二是坚持学习法制知识,如《行政诉讼法》、《劳动法》、《就业促进法》等,不断提高依法行政的能力;三是认真学习先进模范人物,不断加强人生观,世界观的构建,坚决反对拜金主义、享乐主义、极端个人主义,宗尚和追求“上善如水,厚德载物”的道德规。牢固树立立党为公、执政为民的理念。
二、勤奋敬业,扎实做好本职工作。
一是积极推进依法行政工作,组织开展依法行政宣传。建立并落实学法制度;认真组织执法人员培训;积极组织工作人员参加省市各类依法行政培训班,全年达120人次。全年组织清理规范性文件57件。为认真贯彻《社会保险法》,精心组织了10期培训班。对所有执法人员进行专门培训,50人取得执法资格,出台了《行政调解工作方案》、《六安市建筑领域民工工资保证金管理制度》。
二是积极推进加载金融功能社会保障卡发行。市政府通知下发后,我积极组织各县区局、各合作银行,就贯彻市政府通知,确保发行进度和质量进行多轮切磋学习,形成了先农村后城市,先试点后推进的六安模式。经过艰苦努力,全年完成发卡217万元张,位于全省前五位。
三是扎实开展劳动监察,切实维护职工合法权益。开展清理整顿人力资源市场程序检查整治,涉及各类职业介绍机构61个户,下达整改指令书6份;开展整治打击非法用工活动,对500户有雇工的中小企业进行地毯式排查,督促用人单位补签劳动合同4800余份,参加社会保险976人,开展农民工工资支付情况专项检查,涉及建筑施工企业105户,农民7864人,清欠农民工工资3000多万元;开展了《建筑施工企用工实名制》活动,从源头上规范用工和工资支付行为,此举为省内首创,被各大报刊、网站。此外,还在年201x年元月份约谈了32家可能出现问题的施工企业负责人,提前打预防针。适时启动了应急预案,维护职工权益和社会稳定。
四是认真做好城乡居民养老保险工作。201x年,我市五县三区全面进行城乡养老保险工作。经过月通报、季调度和现场监管加大宣传等一系列措施,我市参加城乡居民养老保险人数达368万人,直接享受国家转移支付的资金近6个亿。对促进居民消费,拉动内需,繁荣市场起到了非常积极的作用。与些同时,还积极向政府建议,提高了被征地农民的基础养老金标准。确保失地农民享受我市经济发展成果。
五是努力做好社会保险费征收工作,201x年,全市五项社会保险合计征收23.6亿元,超额完成全年目标任务。社会保险费征缴工作的亮点,主要表现在三个强化,即强化社保扩面征缴,通过开展“百日行动”,增收均5600万元;强化基金管理,全年受理参保人员变更41219人,平均每月办理3400人次,全年基金入帐安全无差错;强化管理水平,加强与有关部门的协调,社保与地税之间的数据交换,由纸质向电子方式的转变,结束了我市十年来手工入帐的历史。2万人个体人员参保缴费实现委托银行代扣代缴模式,受到广大参保人员称赞。
六是全力做好人力资源服务,为我市经济发展提供支撑。全年举办常规招聘会100多场次,组织1300家企业进场招聘1850人进场招聘,13122人找到了工作,开展了民营企业招聘用工活动;72家企业提供3600多个岗位,1660人达成就业协议。积极开展送岗下乡,组织企业到我市寿县小甸、迎河、霍邱孟集送岗赶集,深受企业欢迎。继续开展春风行动,举办大型招聘会22场,1412家企业参与,提供就业岗位6.2万个,35980人达成就业协议。
七是积极开展《社会保险法》基本养老保险执法检查,根据市人大常委会的安排,先后赴寿县、舒城县、金安区进行工作调研,召开了各类企业、个体工商户、失业人员、参保群众,乡镇和居委会,行政村等相关人员参加的座谈会,并深入部分企业实地查看基本养老保险的执行情况。提出了进一步加强宣传,加大扩面力度,加大财政投入,服务向基层延伸和加强经办平台建设的建议。引起市政府的高度重视。
八是积极抓好“三项民生”工程。201x年,我局高度重视牵头实施的就业技能培训、城镇居民基本医疗保险、城乡居民养老保险三项民生工程,我紧紧围绕目标任务,通过加强领导,落实责任,强化调度,抓好基础,严格考核等措施,圆满完成任务,惠及400多万民众,在年未民生工程考核中,我局受市政府通报表彰。
三、廉洁自律,坚守正确的人生坐标。
一是加强廉政规定的学习。一年来,精读了《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、《关于重申严禁党政机关领导干部收受钱物和各种有价证券的通知》,并多次观看反腐倡廉电视教育片。通过不断地学习,努力提高防腐抗变的能力。
二是在廉政上努力做到自重。就是珍重自己的言行、人格和名誉。绝不干那些自轻自贱,与领导干部要求不相符的事。绝不违反党员领导干部的“八个禁止”。作为分管局长,虽讲权不大,但也有审批权,也还有人绕着弯子找你办事,但我始终牢记自己的.身份和职责,不在处理他人利益时考虑个人利益,时刻珍惜党员领导干部的名誉,不忘人民重托。
三是廉政上努力做到自省。经常反省自己的思想行为是否符合《准则》的规定,是否符合党和人民的利益。自我反醒,检点行为,自己经常告诫自己防微杜渐,切实做到“吾日三省吾身”。
四是廉政上努力做到自警。虽然作为一名副职,一名分管局长,也要经常用党的纪律约束自己。从不插手分管单位和科室有关招投标、项目投资,农民工工资保证金等涉钱涉物事项。既使需要我批的,也严格按程序和规定办,不循私利。
五是在廉政上努力做到自励。就是始终保持旺盛的革命斗志,昂扬进取的锐气,百折不挠的勇气,心怀坦荡的大气。坚持做到成绩面前的不满足,失败面前不气馁,别人升官不眼红。
工作上高标准,生活上低要求,正确处理好奉献精神与利益原则的关系,党的事业与个人价值的关系,全局利益与局部利益的关系。
四、存在不足与今后努力方向。
存在的主要不足之处是:一是拼搏创新不足;二是对分管单位的工作要求标准不高;三是系统性学习不够。我将努力做到,系统地学习法规、规章和所分管的业务知识,深入研究探索工作中的难点,科学分析解决的办法,努力克服此方面的畏难情绪,特别是金保工程二期建设,加载金融功能社保金发放方面,及社保卡应用,医保智能监管、网上办事大厅建设等拿出有力度的新举措。同时要求下属单位,保持良好的精神状态,工作上高标准严要求、勤政、廉洁、共谋六安跨越式发展。
述职述廉工作报告
述职述廉使领导本身进一步加强自身人生观、世界观、价值观的改造,增强了廉政奉公意识和拒腐防变能力。下面是爱汇网小编为大家整理的述职述廉工作报告,供大家阅读!
xx年是本人到xx公司任职的第三年,这一年公司外部的经营环境复杂多变,行情整体回落;公司内部经营班子进行了较大调整,创新发展面临诸多挑战,在股东单位的指导支持和公司全体员工的共同努力下,较好地完成了全年工作任务,公司的管理经营也创出新的业绩。但公司今年的一个重要的目标还是没有完成,买壳上市的工作继续受阻,因为福建省今年继续冻结铅锌矿权的变更和延续,造成公司并购浩泽矿权的协议不能在年内履行,协议转让的矿权未能变更到xx公司,有关上市的一系列的资本运作也因此无法按计划向前推进。作为xx公司的董事长,并分工主抓上市工作,对今年的这项主要工作的进度没有能按时完成感到有很大的压力,惟有耐心坚持,苦修内功,积极等待政策变化的机遇。
回顾一年来的工作,从态度上说自己还是尽职的,但工作成效上自己觉得离自己期望的目标还是有差距的。对照自己的工作岗位职责,基本能做到的有以下几点。
一、认真学习和贯彻邓小平理论和三个代表的思想,除了参加局里组织的各种会议学习,平时自己也能结合工作实际学习思考党在新时期的理论和政策。对当前形势下的党的方针路线和政策能理解领会并在本职工作中自觉地与其保持一致。
二、在企业董事长的岗位上能认真履行职责,处理好班子成员之间的关系,对人对事出于公心,自觉遵循民主集中制的原则,集思广益,科学决策。在自己不熟悉的业务领域也注意向懂业务的同志学习,取长补短。在坚持原则的同时注意同志之间的互相帮助和团结。
三、对局领导提倡的打造学习型企业或团队的理念能主动去实践,一方面自己注意根据工作的需要补充学习新的业务知识,另一方面在企业内部鼓励支持或组织督促员工学习业务,提高工作技能。今年公司在利用期货市场套期保值上进行了新的成功尝试,对这方面业务创新给予了支持和帮助。
四、珍惜xx公司并购重组,买上市这个机会,克服长时间在外地工作给家庭和生活带来的困难,尽心尽职地投入工作。围绕上市的目标,推进公司的并购,寻找公司的战略合作者,选择公司上市的路径,制定和落实具体的工作方案,在资本市场运作中边实践边学习。
五、在党风廉政建设方面,基本能够严格要求自己,淡泊名利,涉及到个人利益的事情都能做到按制度规定办,遵纪守法。处理企业内外的利益关系力求实事求是,公平公正。
存在的主要问题:
1.工作中发挥主观能动性还不够。上市工作受阻主要因为政策方面的原因,要克服这方面的困难,需要花更多的精力研究政策,特别是与掌握政策的职能部门的沟通和联系,多方面地创造有利于问题解决的条件,这些地方还需要改进。
2.市场的调研工作有待加强。与公司资本运作工作相关的信息,如上市最新的政策变化,上市公司的重组动向,投行律师等中介服务的规范,矿权市场的最新行情等,对资本运作的思路和效率有重要作用,这方面有不足。
3.公司制度建设还要上台阶。xx公司通过改制,建立了股份公司的制度框架,但在企业经营管理,法人治理结构等方面离规范要求还存在不少差距,有待公司今后不断改进完善。
xx年要认真总结过去的经验,检讨存在的不足,在以下几方面多作努力。
1.坚持学习实践科学发展观,加深对新形势下党的路线方针政策的理解,联系单位实际,明确工作方向。
2.做好本职工作,把握好公司发展的机遇和方向,特别是做好xx公司矿权延续和和重组上市工作,团结依靠公司全体员工共同开拓创新。
3.结合xx公司业务发展的需要,调整创新公司的业务模式,在xx公司今后的投资及套期保值业务和尾矿治理等方面发挥更多的作用。
4.发挥董事会在公司法人治理结构中的作用,在中介机构帮助下改进完善公司的制度建设,在努力实现上市目标的同时,切实提高企业规范化管理水平。
我是蒲洼村委员会委员,xx年年分管蒲洼村妇联工作和蒲洼村统计工作,下面就这两项工作,分别总结如下,望各位领导、全体党员和村民代表给予指正。
一、妇女方面工作
我们妇联的工作职责是:协助村党支部、村委会,带领好广大妇女,解放思想、加强学习,提高每个的素质,帮助引导她们走致富之路,长期稳定低生育水平,以宣传教育为主,提高干部群众的国策意识,有效地控制人口过快增长,促进经济发展和人民生活水平的提高。
xx年年是我村发展的关键一年,我村也进入了新的历史发展阶段。新的形势、新的特点已经出现,我们积极响应党的号召,继续组织村内妇女参与护林防火工作。xx年年我村妇女是472人,劳动力是269人,占总劳动力的47%。无论是植树造林、护林防火,还是环境整治等,都离不开女同志,广大妇女都充分发挥了她们的作用,推动了全村各项工作的又好又快发展。
另外,在计划生育方面,我村xx年年49岁以下育龄妇女是295人,占妇女总数的`61%,为了落实计划生育工作思路和工作方法的“两个转变”,贯彻落实《****中央、国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》和《北京市农村部分计划生育家庭奖励扶助制度》,我村重新修订了《蒲洼村计划生育村民自治章程》,力在稳定低生育水平,为计划生育家庭提供政策扶持。同时在村党支部的领导下,我们加大了宣传力度,宣传品入户率在90%以上,让广大妇女了解政策,提高认识,对药具如何使用,做到知情选择。此外我村设立了计划生育领导小组,由书记担任领导小组负责人,签订了《人口和计划生育目标责任书》并制定了《村计划生育领导小组职责》,形成了行政管理、技术服务、群众工作“三位一体”的工作模式。
目前,我村已婚育龄妇女采取长效措施的有125人,占已婚妇女的57%;使用短效避孕措施的有69人,占已婚妇女的32%。由于我们宣传到位,上下级相互沟通,群众对政策有了充分的认识,才保证了我村xx年年没有出现计划外生育。xx年年我村新办证4户,办理一孩《生育服务证》6户,办理二孩《生育服务证》1户;为70岁以上的独生子女户办理奖励费4户,改善了他们的家庭经济状况,提高了他们的生活质量。
我村今年组织计划生育会议5次,开展各种活动9次,包括计生户优抚活动1次、生殖健康宣传品发放活动2次、全村育龄妇女康检2次及各种文艺活动4次。其中,我村参加了区计生办举办的“五月鲜花咏国策,共建和谐新房山”计划生育文艺节目调演,我村的“计划生育就是好”扭秧歌节目不但获得了此次调演的二等奖,而且歌词在村内广为传唱,使得这支秧歌队成为我村人口与计划生育知识的文艺宣传队。
尽管xx年年的计划生育工作取得了一定的成绩,但我们的工作还存在着一些不足之处。比如:人户分离情况比较严重,对于那些户在本村,实际人长期居住在外乡镇的人,管理上还存在一定困难。但随着在房山与良乡两名联络员的设置,这种状况会有所改善,能够促进我村计划生育工作的更好开展。
二、统计工作
自从担任统计工作以来,我感到自己的压力相当大,由于自身素质存在的不足,再加上对统计工作业务不精通,工作起来有一定的困难。面对这种情况,我加紧学习业务知识,虚心向别人请教,使得今年的统计工作取得了一定成绩。
在做报表统计的过程中,我做到了有据可查,有据可参。我认为,作为一名统计人员,贴近群众,反映群众的愿望,为群众办真事、办实事,才是一个统计人员所应尽的责任。只有这样,我们的统计工作才可亲可信,深入人心,才会得到群众的拥护和支持。
xx年年,我们按时完成了乡党委下达的各项经济指标,全村人均收入达到 元,与去年相比有相当的提高。
今后,在各级党组织的正确引导下,我一定积极学习,弥补自己的不足,充分发挥共产党员的先锋模范作用,积极配合村党支部、村委会,做好自己的本职工作,引导广大妇女群众提高自身素质,奔向致富之路;同时做好本村的统计工作,不出现任何纰漏,做到一个统计人员所应尽的责任。
今天借这个会议,望在座的各位领导、全体党员、村民代表对我的工作进行指证批评,为我的工作献计献策,促使我的工作能够更好的开展,为蒲洼经济社会的发展做出应有的贡献。
述职人:
日期:20xx年xx月xx日
一年来,在的统一领导和镇党委的安排部署下,坚持科学发展观,以党的xx大精神为指导,紧紧围绕全镇经济建设和发展稳定大局,狠抓党的思想、组织、作风建设,努力开创各项工作新局面。现就将我一年来的学习、廉洁自律情况及分管的党建、精文、宣传、纪检等方面的工作汇报如下:
一、认真学习理论,在改造个人思想、提高自身素质上下功夫
当前乡镇工作涉及面广,头绪复杂,始终处于各种矛盾的焦点,各类矛盾复杂交织。如果处理不好,就有可能激化干群矛盾,影响干群关系,阻碍基层工作的顺利开展,这就对基层干部在政治思想、工作作风上提出了更新、更高的要求。基于当前形势,我认真学习了党的各项路线、方针、政策,党的xx大、xx届三、四中全会精神,中纪委、盛市、关于党风廉政建设方面的报告及科学发展观论述,以及新形势下我党关于经济工作方面的重要论述。我始终坚持自学与党委集体学习相结合,注意理论联系实际,学以致用,以理论指导自己的工作。使自己在思想上不断完善,在政治上不断求强,在业务上不断求精。
一年来我共记学习笔记近4万字,并撰写了学习心得,在学习中不断充实自己,在实践中不断提高自己,使自己综合素质不断提高,更好地适应目前艰巨的工作任务。同时,坚持开展批评与自我批评的作风,清正廉洁,反对好人主义和以权谋私。在工作中,坚持用发展的方法解决工作中的问题;坚持开创性、坚韧性和操作性的有机统一;坚持顾全大局,服从安排,时刻注意班子的威信和形象,尊重班长,团结老同志,坚持站高一步,看远一步,想深一步,千方百计促进全镇社会经济的发展。
二、创新工作举措,在提升党建宣传、推动精神文明工作上下功夫
我镇党建工作以“双培双带”工程为抓手,积极开展争创“三联、三带、三创”为主要内容的“三级联创”活动。坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”的工作方针,不断探索开展党内主题活动的新途径。一是抓阵地、夯基矗巩固提高了xx、xx2个党建示范点,建成xx、xx2个党建示范点,建成了镇党员远程教育接受站(点)17个,丰富了党员学习教育载体,使其成为党员群众的“空中课堂”。
二是抓典型,促经济。坚持典型引路、抓点带面的工作方法。由致富党员xx等人联合投资200万元建成新庄综合养殖小区、投资100万元建成xx养殖有限公司、建成投资200万元的xx虹鳟鱼养殖常通过效益对比、典型激励,全镇牛饲养量已达到5000头,人均纯收入中来自畜牧业的部分占到26。三是抓载体,增活力。引导组建了xx牛产业合作社、xx村劳务产业协会、xx村草畜产业协会等一批专业合作经济组织,结合“联促帮带”活动的开展,深化了“支部带支部”、“党员结对子”、“党员帮扶贫困户”、“能人党员牵手贫困党员”、“无职党员设岗定责”等党性实践活动。
结合学习实践科学发展观活动、党员致富能力培养工程、劳动力技能培训工作,以政策理论、法律法规、科学技术和市场经济知识为重点,加强党员、群众的思想政治教育,使党员群众自身综合素质得以提高。在抓宣传思想、精神文明建设工作中,坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众,以“建设和谐xx,树立xx新形象”为工作重点,主要抓了以下工作:一是抓责任制的建立。把宣传思想、精神文明建设工作任务细化量化,分解落实到村、社、各机关单位,层层签订目标责任书,做到精神文明与经济建设同安排、同检查、同考核,切实要宣传思想、精神文明建设各项工作任务落到实处;二是抓典型发挥示范引导作用。建成县级文明村2个,“四村”示范点1个,评出诚信户250户,积极开展“五星级文明农户”“道德示范户”评选活动,参评率达到98.1。
三、健全责任机制、在狠抓作风建设、落实党风廉政建设上下功夫
一年来,我镇纪检工作坚持治本为主,预防在先的原则,以转变干部作风为抓手,构筑了思想、制度、监督、惩处四道防线,取得了较好的效果。一是强化政治思想教育,构筑思想防线。一年来我们组织各级干部认真学习党的xx届三、四中全会精神、中央、盛市、县党风廉政建设和反****会议精神,《党风廉政教育读本》、《党风廉政教育法规选编》,开展《实施纲要》学习教育活动,全镇领导干部都记有专门的学习笔记,并撰写了学习心得,并组织干部进行了讨论、交流,使广大党员干部进一步端正了人生观、世界观、价值观,提高了思想认识,增强了廉洁自律意识。
二是建立防范机制,健全制度约束体系。在工作中我们始终用制度管人,不断地建立和完善了制度制约体系,镇上逐步修定完善了党委议事制度、党员目标管理制度、党风廉政制度、信访接待制度、领导包片干部驻村等制度,广泛开展了以“两公开、四民主”(政务、财务公开、民主选举、民主决策、民主管理、民主监督)为主要内容的政务公开民主管理。对财务收支情况、中小学收费、计生指标、退耕还林款、粮食直补款发放等进行了公开,同时,镇上认真落实了收支两条线的规定,在村社一级积极推行财务预算硬约束制度,并实行重大事项一事一议,对各热点问题进行公开、公布,还了干部一个清白,给了群众一个明白,密切了干群关系。三是加强权力制约,强化监督约束机制。
我们严格执行“四大纪律,八项要求”严格落实领导干部廉洁自律的各项规定,严明党的工作纪律,牢固树立群众利益无小事的观念,按照“八个坚持,八个反对”和“两个务必”的要求办事。
四、扎实开展工作、在完成包村工作、提高自身工作水平上下功夫
首先按照xx村新农村建设实施方案,完成了硬化道路600米,砂化道路1.8公里,绿化主街道1.6公里,栽植云杉300株,修建小康住宅46户,新建垃圾点3处,清理“三堆”360方的工作任务。其次以党员致富能力培养工程为抓手,以支部协会基地的模式,引导村上成立了xx村劳务产业协会,草畜产业协会,个体工商协会,种植专业合作社。
在这些组织的带动下,今年劳务输出1200人(次),劳务收入预计达1300万元,劳务收入占到人均纯收入的60左右;培育了100只以上的养羊户10户,其中1000只以上养羊户1户,全村羊饲养量达到5600只,培育10头以上养养牛户4户,全村牛饲养量达到了200头;结合新农村建设,筹资260万元新建1320平方米的商贸楼一座,吸纳从业人员30多人,市场交易额可达360万元,实现销售收入60万元,带动了全村乃至全镇的二、三产业发展;建成了千亩洋芋连片示范点和千亩油菜种植基地,形成了党群共富的良好局面。最后着力抓好矛盾排查调处和集访问题的处置,对各类矛盾隐患发现得了、介入的早、控制的注解决得好,排查各类矛盾纠纷18起,调处矛盾18起,调处率达到100。
五、转变工作作风、在加强自身建设,注重严以律己上下功夫
一年来,我坚持严格要求自己,倡正气,禁邪气,时刻做到自重、自盛自警、自励。思想上不断完善,在政治上不断求强,在业务上不断求精,使自身综合素质不断提高,更好地适应了日益艰巨的工作任务的需要。我坚持以身作则,模范遵守《廉政准则》和各项廉洁自律规定。严格遵守县、镇党委的各项规定,认真执行重大事项报告制度,坦诚接受组织监督。在干部面前,我更是以身作则,凡要求同志们做到的,我首先做到,凡是禁止同志们做的,我坚决不做。
我始终加强自身廉政、勤政建设,通过学习党风廉政建设和反****工作会议精神使我进一步加强自身人生观、世界观、价值观的改造,增强了廉政奉公意识和拒腐防变能力,在思想深处建起了一道牢固的拒腐防线,能按照“四不准”“六严禁”“四大纪律”“八项要求”严格约束自己,广泛接受组织与群众的监督,做到了廉洁奉公,勤政爱民。清清廉廉做官,堂堂正正做事,明明白白做人。
总之,一年来,在镇党委的领导下,在班子其他成员和广大干部群众的支持下,在工作上取得了一些成绩,但回顾起来,也存在诸多不足,主要表现在以下方面:
(一)理论学习上还不够深入、系统,对新形势下的农村工作,反****工作的新路子,新方法探索还不够,在工作中重视工作成效,站得不够高看得不够远,工作上距离领导和群众的要求还有距离。
(二)工作缺乏创造性,不善于从工作中发现问题、解决问题。这些都有待我在今后的工作中,发扬成绩,弥补不足,扎实工作,积极进取,努力取得令组织和群众满意的工作实绩。
述职述廉工作报告
20__年度,在供水公司的布署及领导下以及水务建设工程公司全体员工支持配合下,全年安全生产无事故,工作氛围积极,内部管理水平和外部形象有了质的提升。今年1至10月营业收入17620852.26元,净利润977743.35元,缴纳税费917018.55元,用户安装接单661单、抢维修接单1282单,机修类接单157单,公司投管工程21单,老旧管网改造工程8单,修缮工程2单、消防栓工程9单。工程公司全体人员及时高效安全的完成了完成了大部份的施工任务,部份工程还在紧张的进行中。
二、立足工作性质与职能,强化内部管理,明确分工促进效率提升,完善强化管理制度。
(一)、完善工程公司管理制度,加强层层沟通,优化各部门的工作效率。
1、公司增设公开栏,定时公布公示公司各种规章制度及管理流程,增加管理透明度。
2、为维护公司对外服务形象,统一施工劳务分包队伍夏、冬工装,标配齐全,并为所有劳务工人购买意外险。
3、创建应急购资库,严格遵循应急采购流程,采购项目细分有序,进出分明,各种抢险物资达到70余类。
4、财务仓库推行运用u8系统,使备料申请、采购审批、采购管理、材料申领、库存管理等实现无缝链接,更具条理化,各类台账自动生成,查询方便,大大提高了效率及准确性。
(二)、加强管理,明确职责,增强服务意识,提高效率。
1、加快用户安装结算流程。
2、提高抢维修时效性,实行24小时分班严阵以待,不管上下班、节假日,不论天气恶劣与否都能及时修复。
3、抓好机修修缮工作管理,积极寻求外部人力资源来协作完成较复杂的机电维修任务。
(三)、工程施工项目完成3000万。
1、落实老旧管网报备项目的各个环节工作,严控各个工程的质量管理,认真听取老旧管网改造片区村民诉求并及时给予解决。
2、对片区内非不锈钢表箱进行集中更换。
3、对外承接楼盘给水项目(恒大、万科、世茂),实行分区计量,在线水质监测。
三、落实安全生产管理。
1、加强安全检查与日常工作中的安全管理,严格落实安全生产的各项相关规定和要求,深入开展安全生产标准化建设。
2、按规范要求对、用户报装、抢维修中使用的管材、设备采购严格把控,所用管材均符合涉及饮用水安全许可标准,在新建管道投入使用前、通水前的消毒清洗,以确保公司提出的优质、安全供水。
3、加强对现场施工人员,综合队驾驶员,车辆,工具仓库,电焊车间的安全管理,勤检查,勤管理,发现问题立即整改,强调大家要把安全意识带到工作中,防止因工作疏忽造成安全生产责任事故。
述职述廉工作报告
本人于20xx年5月份担任洛江区马甲镇镇长、9月份转任洛江区劳动和社会保障局局长。五年来,在区委、区政府的正确领导下,本人坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,尽心尽责,求真务实,扎实工作,廉洁自律,较好地完成各项工作任务。任职期间,马甲镇20xx年荣获“省级文明乡镇”称号、20xx年荣获“省级环境优美乡镇”称号、荣获“省级科普先进单位”称号等,20洛江区劳动和社会保障局荣获“市级110社会联动工作先进集体”称号、洛江区医保中心荣获“省级优质服务窗口”称号等。现就20xx年以来本人在学习、工作和廉洁自律等方面的情况报告如下,请予评议。
一、加强学习,提升自身综合素质。
本人牢固树立政治理论“时时学习、终身学习”的意识,进一步加强政治理论和业务知识的学习,采取个人自学和集中学习相结合的形式,认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,全面掌握劳动保障法律法规及相关业务知识,不断提高自身的政治素养、工作能力和领导水平;同时结合工作实际,坚持在学中干、干中学,将所学知识应用于工作实践,创新工作思维和方法,不断提升理论指导实践的水平。
二、恪尽职守,全力做好本职工作。
(一)认真履职,推动马甲经济社会全面发展。
1、抓好经济建设,促进区域经济增量提质。20,全镇实现工业总产值11.57亿元,比增长72.3%,年均增长15%;农业总产值1.73亿元,比20增长34%,年均增长6.8%;工商税收总收入2130万元,比年增长76%,年均增长15.2%,其中地方级收入1414万元,比2005年增长128.1%,年均增长22.9%;农民人均纯收入7300元,比2005年增长28.7%,年均增长5.8%。
2、抓好城镇规划,促进新型城镇科学发展。以建设“环境优美、生态宜居、旅游度假城镇”为目标,突出“显山露水透绿”,拓展城镇发展空间,完善城镇服务功能,高起点规划建设“四大功能区”即中心镇区、工业园区、旅游度假区和科教文化区,构筑马甲新型城镇化发展格局。一是做好总体规划,完成马甲镇总体规划和中心镇区控制性详规的调整和修编;二是做好片区规划,完成旧镇区80亩改造、梧埔片区250亩旧村庄改造、溪东片区90亩农贸家俱市场等项目的修建性详规;三是做好专项规划,完成仙公山风景名胜区总体规划修编工作和马甲溪堤整治规划设计等工作。
3、抓好项目建设,促进城镇面貌较好改善。紧扣市级小城镇综合改革试点建设,从马甲实际出发,科学合理梳理安排建设项目,共5类42个项目,总投资14.5亿元。年启动项目23个,项目投资5.97亿元,1-8月份已完成项目投资1.22亿元,完成全年计划投资的71.9%,其中:梧埔片区旧村改造项目已基本完成;消防中队办公大楼、马甲村文化活动中心等工程已封顶;标胜房地产有限公司大楼已完成孔桩浇筑;镇区美化绿化亮化工程已全面推进等。
4、抓好特色产业,促进生态旅游持续发展。按照“休闲旅游与特色农业生态区”的发展思路,突出特色,打造亮点。一是加快推进仙公山风景区景点建设,不断扩大景区的规模,南亭、北亭和四方观音殿建设均已完成;二是积极推进祈山星月度假山庄、坑头西辽生态旅游区和梅岭村花卉森林人家等休闲旅游项目建设;三是发挥传统优势,发展特色农业,加大花卉、中草药等特色农业基地建设,新建仙人掌基地150亩、兰花基地100亩。
5、抓好工业发展,促进第二产业扩量提质。一是大力推进工业企业规模化、集约化发展,稳步发展制鞋、床上用品、针织服装等传统手工业。二是扎实推进工业园区建设,完成大厅埔工业小区配套设施建设,基本完成新前工业区市政道路等配套设施建设和就南500亩工业园征地工作。三是做好企业服务工作,积极协调企业在融资、用地、用工、办证等方面遇到的困难。
6、抓好科教文卫,促进社会事业和谐发展。大力发展科技、教育、文化、卫生等社会事业,营造良好的创业、就业环境。其中,马甲医院门诊大楼已经完成;马甲应急自来水工程厂区平整和围墙砌筑已完成;马甲第二中心小学建设完成规划、设计和征地工作;新奄村文化中心项目已完成土地平整;农村合作医疗、失地农民社会保障等工作有序开展。
(二)依法行政,推动劳动保障事业科学发展。
1、加强就业服务,促进就业和再就业工作。2010年,全区新增城镇就业人口7566人,完成全年任务的100.88%,城镇下岗失业人员实现再就业105人,完成全年任务的105%,其中“4050”人员再就业31人,完成全年任务的103.33%,城镇登记失业人员384人,城镇登记失业率0.96%,控制在市政府下达的1.5%以内,全区就业局势基本稳定。一是全面落实积极的`就业政策,发放下岗失业人员养老保险补贴9.03万元(114人)及医疗保险补贴3.85万元(64人)、小额创业贷款贴息8126元(1人),“两节”期间慰问困难职工15.95万元(356人);二是积极采集发布企业用工信息,举办“春风行动”暨新春人力资源供需洽谈会20场、人力资源招聘会11场,为广大劳动者拓展了就业渠道;三是全面采集农村人力资源信息,建立信息库,组织培训活动,累计培训2133人,同时多渠道开发就业岗位,有序引导农村富余劳动力转移就业2098人;四是鼓励引导社会力量办学,整合优化培训资源,提高培训鉴定能力,全区培训各类劳动者累计10000余人次,职能技能鉴定806人。
2、加强劳动维权,维护劳动关系和谐稳定。一是加强劳动保障法制建设,开展劳动保障法律法规现场咨询宣传活动10场,分发宣传材料4800多份;二是推进劳动合同制度,劳动合同充分覆盖全区各类企业,覆盖率达100%,职工劳动合同签订率达95%;三是推进监察“网格化”管理和劳动用工备案工作,全区企业备案110家20566人;四是加强劳动保障监察执法力度,查处非法使用童工案件2件、罚款2万元,为3家企业244名劳动者追回被拖欠的工资71.92万元;五是完善企业工资支付保障制度和欠薪应急保障金制度,预交工资保证金21家共471.75万元,设立欠薪应急保障金专户100万元;六是开展执行最低工资标准、企业支付职工工资情况和整顿规范人力资源市场秩序等专项检查,切实维护劳动者取得劳动报酬的合法权益;七是及时妥善处理劳动争议,共立案受理劳动争议71起,涉及员工71人、标的105.5万元,案外调解劳动争议103起,涉及员工571人、标的222.74万元,办结率达100%;八是依法做好工伤案件受理工作,共受理工伤案件34起,结案28起。
3、加强社保管理,构筑社会保障安全网。建立多层次的养老、医疗、失业、工伤、生育保险体系,逐步趋向多样化、合理化、系统化、科学化、法制化,为我区改革、发展、稳定提供了强有力的保障功能。一是积极推进社会保障工作,2010年,全区参加企业养老保险19002人,保费收入3618万元;参加失业保险12660人,保费收入301.43万元;参加城镇职工基本医疗保险24860人,保费收入2436万元;参加新农合158165人,保费收入2705.43万元;参加工伤保险15809人,保费收入55万元;参加生育保险15699人,保费收入112万元。二是不断健全社会保险体系,开展被征地人员社会保障工作,此项目涉及36个社区10000多人,发放老年养老补助金4036人共379.261万元,发放养老保障金9人共6240元;全力推进惠农社会保障卡项目,发放激活惠农社保卡116918张。三是认真落实企业调待政策,完成企业退休(含退职)人员养老金调待工作,人均月增资171元。
4、加强管理指导,健全基层劳动保障管理平台。在全区6个乡镇(街道)构建起区、乡镇(街道)、村(社区)三级联网的劳动就业服务平台,推进劳动保障监察“两网化”管理工作,加强对乡镇(街道)劳动保障所和村(社区)劳动保障工作站人员的业务指导及培训,逐步实现对城乡各类用人单位的全覆盖和动态监管。
(三)统筹兼顾,推动其它各项工作协调发展。
1、加强队伍建设,增强干部职工综合素质。一是依托两周一次的学习例会,立足劳动保障工作,科学合理地安排劳动保障法律法规等知识的学习,切实提高干部职工的业务水平和服务质量。二是以开展“作风建设年”活动为契机,推动劳动保障系统政风行风建设,严格落实一次性告知和限时办结等制度,切实转变工作作风,全局上下形成了积极工作、拼搏奉献的良好作风。三是开展以“增强纪律观念,自觉接受监督”为主题的系列教育活动和形式多样的党纪条规教育,推行谈话戒勉等廉政提醒制度,增强党员干部廉洁自律意识。
2、完善管理制度,规范单位内部管理工作。一是完善会议、学习、考勤、电脑管理等制度,建立“以制度管人、靠制度办事”的工作机制;二是推进服务窗口建设,以创建优质服务窗口为载体,进一步完善便民措施,提高服务质量和工作效率;三是深化政务公开办事制度,督促做好政务公开工作,确保涉及群众切身利益的各类事项和权力运行过程全面及时准确向社会公开,自觉接受社会各界监督。
3、认真抓好党务党建、精神文明和综合治理等工作。一是开展“创先争优”活动,带领全局党员同志积极争优秀、党支部创先进;做好局机关支部换届和发展党员工作,给局党支部注入新鲜血液;深化党务公开工作,增强党务公开透明度。二是扎实抓好计生齐抓共管工作,认真履行综治成员单位责任,积极创建“平安洛江”,参与创建双拥模范城区和创建文明城区工作,突出本部门特色,着实抓好精神文明建设。
三、清正廉洁,切实做好廉政表率。
牢固树立“权力就是责任、管理就是服务”的思想,始终用共产党员和国家公务员的标准严格要求自己,工作中弘扬求真务实、艰苦奋斗、勤政廉政、廉洁奉公的公仆精神,切实做到严格要求自己,不计名利得失,凡事以身作则,大事讲原则,小事讲风格,求大同存小异,自觉遵守党纪国法和各项规章制度,全面落实党风廉政建设责任制,在各种考验面前始终保持清醒头脑,注意自重、自醒、自警、自励,筑牢拒腐防变的思想防线,牢固树立廉洁从政意识,并通过自己的一言一行,带动全体干部职工牢固树立勤政为民的意识、廉洁自律的意识。在党员干部队伍中起好表率作用。
四、存在的不足与今后努力方向。
回顾五年来的工作,虽然取得了一定的成绩,但与组织和群众的要求相比,还存在着一些不足:一是理论学习方面还没有完全做到全面系统;二是工作作风方面还没有完全做到深入细致;三是工作方法方面还没有完全做到统筹兼顾。
今后,我将立足新的起点,加强学习,勤奋工作,与时俱进,开拓创新,坚持以科学发展观为指导,加强党性修养锻炼,加强廉洁自律,转变工作作风,改变工作方法,力求把工作做得更好,继续为我区劳动保障事业又好又快发展做出自己应有的贡献。
述廉述职工作报告
一年来,在政府领导和同志们的关心支持下,本人紧紧围绕、政府中心工作,努力提高自身素质,不断改进工作方法,认真履行工作职能,大胆创新,求真务实,较好地完成了各项工作任务,现将本人一年来的思想、工作、廉政情况向领导和同志们汇报述职如下:
(一)加强学习,努力提高自己的综合素质和实际工作能力。
一年来,我十分注重学习提高。首先认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,进一步牢固树立了正确的世界观、人生观和价值观。深入学习领会了六届三次全委(扩大)会议精神,对我县“十一五”奋斗目标有了更加明确的认识。还认真研读十七大报告,深刻领会科学发展观和加强执政能力建设等理论的真正内涵,不断提高自己的理论素质和政策水平。其次认真学习业务知识。
本人积极参加各类政府法制培训班和“专题知识讲座”,并坚持平时的自学,努力掌握担任政府法制办主任所必备的专业知识,增强工作的主动性。同时本人还认真学习决策方法、组织协调方式方法等,从而使自己的工作思路进一步拓宽,综合分析和处理问题的能力逐步增强。
(二)转变作风,强化服务。我时刻牢记全心全意为人民服务的党员宗旨意识和群众观念,坚持从小事做起,从大事着眼,努力提高自身修养。工作当中,无论是县领导和办公室领导交办的工作任务,还是其他职能部门和社会群众要求办理的各项工作,都能积极协作、主动配合,为领导、为部门、为群众做好服务工作。同时还注重树立良好的个人形象,在生活工作中,我尊敬领导,团结同志,为人热情,办事公道,遵守社会公德,在精神文明建设中努力发挥了表率作用,保持了“生活朴实、作风务实、干事求实、效果扎实”的“四实”作风,把自己的思想道德素质和工作素质,努力提高到了一个新境界。
(三)始终坚持廉洁奉公,不断增强自身拒腐防变的能力。一是积极参与机关支部与本单位组织的各种学习活动,加强自己主观世界的改造,提高自己明辩事非的能力。
还经常和班子成员、下属工作人员一起学习,进行思想交流,互相鞭策,互相促进。二是认真学习党纪政纪条例,经常收听收看有关反腐倡廉的书籍和影视作品,增强廉洁自律意识,使自己在思想上筑起拒腐防变的牢固防线。三是始终坚持以自律为本,将其做为一条做人做事的底线,做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”,行为上审慎笃行,在春节和平时交往中,坚决拒绝吃请受礼,做到克己奉公,秉公办事。
(一)认真贯彻落实《全面推进依法行政实施纲要》,促进依法行政工作
年初,根据全县依法行政工作实际情况,确定了20xx年度贯彻落实依法行政工作的要点,并认真组织召开了依法行政工作会议,详细安排部署了依法行政工作任务。与各位执法单位及各乡镇人民政府签订了责任书,明确了目标责任,增强了各单位依法行政的责任感和紧迫感。
(二)深入推行“两制”,严格评议考核
今年,推进行政执法责任制依然是政府法制工作的一项重点工作。在本人的督促指导下,全县各行政机关加强领导,健全组织,普遍建立了行政执法责任制和行政执法过错责任追究制度,并将行政执法责任制纳入本单位工作目标责任制,使执法责任层层分解,具体落实到人。根据省、市行政执法责任制评议考核工作安排,结合我县行政执法责任制目标量化考核项目及标准,县政府对各部门的行政执法责任制评议考核工作进行了安排部署,以此加大执法力度和执法责任制考核落实的力度,推进行政执法责任制工作深入进行。
(三)依法加强执法监督,实现监督制度化
作为政府法制部门领导,我积极推行行政执法监督新举措,使内外部监督机制逐步健全。一是更加注重规范性文件的制定程序和备案审查。在我认真的指导审核下,20xx年,共审查规范性文件9件,其中7件依法提出了审核意见,3件报市政府备案,切实保证了政府抽象行政行为的合法性。二是依法确认了第二批由县政府所属6个部门组织实施的行政许可事项9项,进一步明确了各行政执法单位的许可权限和职责范围。三是认真梳理执法主体及依据,确认了第一批共27个行政执法主体,进一步规范各行政执法部门的行政执法行为。第二批行政执法主体资格及依据的梳理工作正在进行中。
(四)认真办理行政复议案件,依法维护人民群众合法权益
今年,我县行政复议案件呈现案件数量多、涉案范围广的特点。我带领法制办工作人员一方面在制度上积极探索办理行政复议案件的新措施、新方法;另一方面在具体办案中坚持依法、依程序办理。每件案子都亲自把关,坚决做到无一超期,无一违反程序规定。今年共受理了11件行政复议案件,其中,1件撤销,8件维持,1件责令重新作出具体行政行为,1件撤回申请。由于我市县在行政复议工作中做了大量扎扎实实的工作,取得了较好的成效。
(五)加强培训,确保行政执法队伍能力的提高
今年3月,我办积极组织交通系统46名行政执法人员进行了综合法律知识培训。主要学习了《行政处罚法》、《行政许可法》、《全面推进依法行政实施纲要》及行政执法应知应会的知识等。同时,在朱王堡镇举办了一期执法人员综合法律知识培训班,培训60人次。通过培训,使行政执法人员进一步掌握了基本法律、执法程序和工作规程,切实提高了执法水平。
(六)围绕党委、政府中心工作,充分发挥好参谋助手和法律顾问作用
开展政府法制工作必须紧紧围绕党委、政府中心工作,我作为法制办主任,充分发挥积极性、主动性,当好政府的参谋助手和法律顾问。一是妥善解决涉法事务,凡遇到需要从法律角度解决的重要问题,都能认真提出切合实际的解决办法,为领导处理有关社会热点、难点问题提供法律意见。二是认真办理涉及政府的各类诉讼和非诉讼案件。今年,我代理了涉及政府的2件行政复议案件,在遵循合法、公正和实事求是原则的基础上,认真进行了处理,维护了政府的合法权益。三是积极完成、政府安排的各项中心工作。
(七)搞好班子团结,做好各项工作
按照县政府办公室分工,我主要负责政府法制工作,并协助副芦晓川协调工作。讲分管而不偏分管,讲分工而不唯分工。只要是组织需要、领导交办的,我都全力以赴去完成。充分发扬领导班子的集体智慧和力量,搞好团结,统一思想、统一行动,齐心协力开创政府工作更加卓有成效的新局面。
一年来的工作虽然取得了一定成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,工作创新不够;在服务上还有一定差距,在协调上也有不到位之处;在督办上还需要进一步加大力度等。对照这些存在的问题和不足,今后的工作中,我决心从以下几个方面去做:一是进一步加强理论学习,加强党性锻炼和修养,不断提高自身素质;二是把学习同调查研究结合起来,不断提高解决实际问题的能力,进一步增强驾驭复杂局面,科学组织运筹的本领;三是强化开拓创新意识,把握当前政府法制工作的主要矛盾和重点,集中精力抓大事,一抓到底,抓出成效;四是始终坚持执行党的各项廉政建设规章制度,以此次述廉为动力,不断警示自己,防微杜渐,警钟长鸣,真正做到上不负党,下不负民,全面提高执政能力;五是以规范执法为重点,全面加强政府法制工作内部管理和队伍建设,着力提高行政执法队伍整体水平。
述职述廉工作报告
按照省委组织部吉组通字〔20**〕59号文件精神,现将我20**年有关6个方面情况述职如下:
一、学习贯彻系列重要讲话精神的情况。
中央发出学习贯彻系列讲话精神以来,我积极参加了省社党组理论中心组的学习,参加了省委组织部省管干部学习贯彻系列讲话精神集中轮训班,做到了通读专题摘编和重要论述,认真做好笔记,积极参加分组讨论,认真答卷做题,撰写学习体会。
同时,利用好每周的学习日认真学好系列讲话精神,坚持学以致用、用以促学,用新思想、新观点、新论断和新要求,武装头脑、指导实践、推动工作。通过专题学习、集中轮训、认真自学,收到了明显的成效。
一是我认为习关于加强党的建设的思想高瞻远瞩,意义深远。在新形势下落实党要管党、从严治党的任务十分繁重和紧迫,习关于党的建设的新思想、新观点、新论断和新要求,为我们党新时期加强党的建设指明了方向。供销合作社是农民的合作经济组织,是带领广大农民致富奔小康的生力军。供销合作社的党员干部必须按照中央的要求,加强自身建设,积极拒腐防变,切实担当起组织农民发展生产、帮助农民丰富生活的重任。
二是我认为习关于全面深化改革开放的论断和要求,恰逢其时,意义重大。讲“改革开放是党在新的历史条件下领导人民进行的新的伟大革命,是决定当代中国命运的关键抉择”。全面深化改革开放的决定,对于吉林省来说机遇千载难逢,对于供销合作社来说机不可失。
三是我认为习关于坚持和发展中国特色社会主义的论述,立足国情,方向明确。道路决定未来、决定民族兴衰,道路如果走错了,就将穷途末路。这是所有中国人必须坚持的道路,别无选择,沿着这条路走下去,道路越来越宽广。四是我认为系列重要讲话坚持了党的思想路线,坚持了一切从实际出发。“空谈误国,实干兴邦”、“踏石留印,抓铁有痕”的要求,告诫我们必须始终坚持务实思想和务实作风,坚持讲实话、办实事、求实效,以实干促发展,以业绩论英雄,奋力推动各项工作上水平。
(二)坚定理想信念、政治立场,严守政治纪律和政治规矩的情况。
回顾一年来的履职表现,自己觉得信念和立场是坚定的。我能够自觉维护和严格遵守党的政治纪律,能够做到在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。对于中央已经做出决定的重大方针和政策问题没有不同意见。没有自行其是,没有公开发表与党的路线、方针、政策和决议相反的言论,没有采取同中央的决定、决议相违背的行动供销合作社述职报告供销合作社述职报告。能够做到反对阳奉阴违,决不搞当面一套、背后一套,决不编造、传播政治谣言,丑化党和国家的形象,坚决维护党的团结统一,维护党和国家的集中统一。在这些大是大非问题上,自己觉得立场还是坚定的。
我的业余爱好不多,既不打麻将也不喝酒,读书算是一个长年的爱好。当前提倡学习型干部,我非常赞同,人的头脑需要不断填充养分,清除糟粕;人的道德品质、修养需要不断地提升,其中最好的办法之一就是在读书学习中坚定理想信念、提升政治素养、锤炼道德操守、提升思想境界。特别是通过这次群众路线教育实践活动,经过认真反思,仔细思考,找出了自己存在的主要问题五个方面十四条,提出了整改措施十五项,使自己的灵魂受到了一次洗礼,思想受到了深刻教育。
道德建设是内驻于心的修养工程,也是外在于形的实践工程,自己在平时努力践行社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德的养成。把真、善、美作为自身价值观的终极指向,努力形成自强、崇俭、守信、奉献的道德规范。在工作中与生活中,奉行团结助人、诚实守信、敬业奉献、艰苦奋斗的准则。努力克服放纵自我、说话随意、心浮气躁、低级趣味等时弊。一方面培养了情操、提高了工作效率;另一方面以道德建设为载体,与同志们交流思想,沟通心灵,增进感情,得到大家的认可和支持。
述职述廉工作报告
尊敬的各位领导:
大家好!
领导班子述职述廉述学报告:在县委县政府、县教育局领导的关怀和指导下,在全体教师的支持和帮助下,我校的各项工作、各项建设进展顺利,也得到了学生、家长、上级领导的认可。下面我就本年度本人及学校的工作,从职、德、廉、学四个方面,客观、真实地进行汇报,请大家予以评议:
一、述职部分:精细精致,积极做精学校常规工作,抓好三风:校风、学风、教风。
1、加强领导,完善机制。确保了各项活动有人抓、有人干,目标任务全面落实。在全校师生的努力下,我校今年通过了“____精神文明单位的复验”。
2、加强师德师风建设。有计划地组织教师学习了党的方针政策、法律法规等。通过学习,使教师树立了“敬业、奉献、求实、创新”的教学工作新理念。
3、加强学生思想道德教育。
在长期的德育实践中,我校形成了独具特色的“四化”德育模式,即:养成教育常规化、主题教育系列化、节日专题教育制度化、教育形式多样化成为了我校一大办学优势。
4、加强法制教育,增强法制意识。学校把法制教育列入重要议。
事日程,每学期法制副校长都会对学生进行专题教育,使学生的法制意识有了明显提高。其次利用黑板报、宣传橱窗、宣传横幅、及召开主题班会等形式加强宣传,普及法律知识。
5、规范教学管理。通过狠抓教学“六认真”,规范教师教学工作。举行校内公开课活动,提高教师驾驭课堂的能力。
6、加强体卫艺工作,全面提高学生综合素质。
体育类活动。坚持阳光体育活动。保证学生每天一小时体育活动时间。____年学校举行了乒乓球、跳绳、拔河、足球等项目的比赛,大大丰富了学生的课余生活。_月__日我校12名学生参加了全县第__届田径运动会,获5个一等奖,4个二等奖,4个三等奖,共16个奖项,并获____第一名,第二名的和___第一名的好成绩。
艺术类活动。_月__日我校的音乐教师组织6名学生参加___举办的“__”比赛,并有2名选手进入决赛。庆六一艺术节活动中,孩子们表演的节目精彩纷呈,有舞蹈、表演唱、体操等__个节目。
7、进一步加强“双语”教育教学工作。以“双语”教学改革实验为突破口,切实处理好维语、汉语课程设置的关系,努力培养一批“双语型”教师队伍,提高教学质量和双语水平。
8、加强安全教育,增强安全意识。我把安全教育视为学校工作的重要内容,层层签定安全责任书。先后制定了二十多项安全制度,已初步建立起了一个用制度管人、管安全的安全工作机制,食品卫生、消防安全、交通安全、防毒禁毒教育常抓不懈严格按规程做事。本学期没有发生过一起安全责任事故。
9、加强校园环境建设。今年我校被定为_____标准化建设项目学校。为此,我校进行了一系列的项目建设,逐步完善了现代化教学手段,办公设备配套、体育卫生设施配套。办学条件得到明显改善,优化了育人环境。
10、开展健康教育活动,强化疾病预防意识。
二、述德部分:积极学习,提高自身思想素质,做到三正:态度端正、思想端正、行为端正。
把关心解决教师的实际问题,创设舒适的工作环境,营造和谐校园,作为我工作的重心。其次,作为一名党员,时刻以党员的标准严格要求自己,以自己的言行为广大教职员工树立典范,从小事做起,在潜移默化中引导教师和广大学生。
三、述廉部分:严以律己,促进党风廉政建设,做到三清:清高不随流,清爽有激情,清廉不糊涂。
一年来,我带头抓好党风廉政建设。同时严以律己,做群众的表率。努力做到了三清:清高不随波逐流;天天充满工作的激情和热情;公私分明,清廉治校。
1、坚持民主集中制的原则,学校重大决定均由校委会集体讨论确定。
2、廉洁自律,做师生表率。
格执行收费公示制度,自觉接受组织和群众的监督,不断提高自身的廉洁水平。
四、述学部分:找准位置,努力提高业务素质,做到三好:效果好、表率好。
1、积极参加各类组织学习和调研,提升自身素质。今年__月参加了自治区于举办的骨干校长高级研修班。通过学习增强自身适应新形势变化,努力提高自己在新形势下的工作能力和工作水平。
2、加强教学业务知识的学习,树立全方位学习的理念,注重带好学校教学科研的头,能积极参与教师教学研究活动,通过活动凝聚教研团队的力量。
在这一年中,我自信我是在思考着、努力着、前行着的,当然,我知道我所做的工作还有很多地方有欠缺,期待改进的地方还有很多,但我会在以后的工作中,继续在上级领导的关心支持下,在老师们的配合支持下,努力当好这个校长,当好老师们的最佳服务生,不断前行。
以上述职,不妥之处,敬请各位领导、老师们批评指正。
最后,衷心祝愿在座的各位领导和老师们在新的一年里:工作顺利!身体健康!家庭幸福!万事如意!谢谢大家!