最新生产主管简历不会写范文（14篇）

生产方式是生产过程中人们的相互关系和社会制度的体现。各行各业的生产实践探索和经验总结，可以帮助我们更好地理解生产规律。

生产主管的个人简历

年龄：26。

户口所在：江门。

国籍：中国。

婚姻状况：已婚。

民族：汉族。

培训认证：未参加。

身高：168cm。

诚信徽章：未申请。

体重：65kg。

人才测评：未测评。

我的特长：

求职意向人才类型：普通求职。

应聘职位：预结算员：，工程造价师/预结算经理：

工作年限：5。

职称：初级。

求职类型：全职。

可到职日期：两个星期

月薪要求：5000--8000希望工作地区：广东省,,。

公司性质：私营企业。

所属行业：房地产/建筑。

担任职位：业务主管。

工作描述：主要完成工程：超一亿以上工程:。

广州万达广场工程过程控制。

广州增城汽车产业基地首期基础道路设施，造价15亿。

高明海天调味公司一、二期预算编制、结算审核。

广州珠江新城地下空间整体工程过程控制,总概算37亿.

吉山教学区宿舍、教学楼、实训楼、厂房等工程的标底编制。

广州粤剧院概算编制。

广州汽车工业大厦(京穗中心)群楼工程标底的编制。

广州军区76161部队工程主体工程标底编制.

广州珠江新城市政交通项目地下空间土建工程的标底编制。

一亿以下工程。

南沙开发区滨海花园一、二、三期标底编制;结算审核。

招商地产飞鹅岭别墅区园林景观、室内精装修工程.

国家审计局驻广州特派员办公楼装修工程。

广州从化望谷温泉度假村结算、决算编制。

广州中医药学院健之美美容院装修工程结算审核。

广州麓湖鹿鸣酒家装修、绿化工程的审计，现场代表。

财局工程：

主要负责广州市财局、荔湾财局工程审核。

离职原因：

志愿者经历教育背景。

毕业院校：广州大学。

最高学历：大专。

获得学位:。

专业一：工程造价管理。

专业二：

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力外语：英语一般。

粤语水平：精通。

其它外语能力：

国语水平：良好。

工作能力及其他专长计算机水平良好，熟悉办公软件office的操作，预算电算化的广联达的计价、算量软件，清华斯维尔、易达、殷雷等计价软件。懂得工程制图cad和天正工程制图的基本操作。自我评价对新技术有极高的热情，乐于接受新的挑战，并对未来技术发展趋势有敏感的洞察力;富有创造性思维，且独立完成工作能力强;性格开朗，善于与人交往，团队工作能力强;精力充沛，有极高的工作热情和强烈的责任心。

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生产主管简历

户口所在：湛江国籍：中国。

婚姻状况：未婚民族：汉族。

培训认证：未参加身高：168cm。

诚信徽章：未申请体重：54kg。

人才测评：未测评。

我的特长：

人才类型：普通求职。

应聘职位：市场/营销：，销售主管：，销售经理：

工作年限：6职称：高级。

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：3500--5000希望工作地区：深圳,,。

公司性质：民营企业所属行业：房地产/建筑。

担任职位：部门经理。

工作描述：广东**科技有限公司是运营广东省建设工程造价管理总站和广东省工程造价协会主办的“广东造价通”，“广东造价通”提供工程造价所需的建材价格信息和项目信息，和为建设及建筑行业进行材料采购。根据20xx年广东省建设工程造价信息化建设的规划，实行工程造价信息全省资源共享战略。“广东造价通”作为广东省建设工程造价管理总站指定的唯一建设工程造价信息发布平台，为满足全省用户的需要。

职位描述：

1、主持销售部日常工作，具体负责销售部的管理与统筹;。

2、独立进行大客户开发，维护大客户关系与合作单位关系;。

3、指导、落实本部门销售工作，监督并考核销售专员的工作质量;。

4、主导销售部大客户的签约与谈判工作;。

5、收集、整理本部门的客户档案，分析客户需求;。

离职原因：个人原因。

公司性质：私营企业所属行业：计算机/互联网/通信/电子。

担任职位：销售主管。

离职原因：私人原因。

志愿者经历。

毕业院校：华中科技大学。

专业一：计算机科学与应用专业二：

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

外语：英语一般粤语水平：精通。

其它外语能力：

国语水平：精通。

工作能力及其他专长。

五年以上的销售管理及销售工作经验，擅长团队管理。对市场营销工作有深刻认知;有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力。工作努力，积极进取，责任心强。高度的工作热情，良好的团队合作精神。较强的观察力和应变能力。出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。

工作认真负责、积极、乐观，具有团队合作精神、创新意识，有服务的心态，有奉献精神。

生产主管的个人简历

目前所在地：广州民族：汉族。

户口所在地：湖南身材：

婚姻状况：已婚年龄：42岁。

培训认证：诚信徽章：

求职意向及工作经历。

人才类型：普通求职。

工作年限：20职称：高级。

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：12000--20000希望工作地区：广州佛山珠海。

公司性质：私营企业所属行业：纺织，服装。

担任职务：生产总监/副总经理。

工作描述：公司简介：天圣服饰有限公司是一家私营企业，现有职员60--80人，主营女装和童装;女装销往欧洲市场，童装在国内市场销售。

工作职责：参与制订公司战略目标、明确发展方向、确定目标市场、完善组织结构、健全管理体系;明晰生产流程，落实设计和生产任务，审批设计/生产文件;确保产品质量和货期;解决生产难题，解决客人质量问题;严格成本控制，不断开发/考核和筛选各类供应商;计划外发生产，进行价格谈判;对设计和生产部进行组织建设/培训和考核;协助总经理完成其它工作等。

离职原因：

公司性质：私营企业所属行业：纺织，服装。

担任职务：生产经理。

工作描述：公司简介：鸿利泰服装有限公司是一家私营企业，职员500人，总部职员200人，在朝阳有两个分厂;主营高档男装/女装;产品在国内市场销售。

工作职责：制订生产管理制度，落实生产任务，审批生产文件，完善生产流程，生产成本控制;供应商网络建立，并不断开发/考核和筛选供应商;安排外发生产，进行价格谈判;确保产品质量和货期;解决生产难题，解决客人质量问题;进行年度/季度生产总结;对生产部进行组织建设/培训和考核，协助总经理完成其它工作等。

离职原因：搬迁。

公司名称：利诚纺织服装集团起止年月：-07～-12。

公司性质：外商独资所属行业：纺织，服装。

担任职务：纸样/技术主管。

工作描述：公司简介：利诚纺织服装集团是一家港商企业，职员4000人，从纺织到成衣，分针织厂和梭织厂，产品为男装/女装和童装，产品销往欧美市场。

工作职责：制订技术管理制度，安排技术部门工作;审查生产制单/纸样/样衣;做好技术部资料归类管理;对技术部进行培训和考核;协助其它部门工作。

离职原因：职业规划。

公司性质：外商独资所属行业：纺织，服装。

担任职务：裁床主管。

工作描述：公司简介：香港鸿都服饰有限公司是一家港商企业，职员800人，产品为男装和女装，出口销往欧美市场。

离职原因：职业规划。

教育背景。

毕业院校：湘南大学附属学院。

所学专业一：纺织服装所学专业二：

受教育培训经历：

起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语一般。

国语水平：精通粤语水平：一般。

工作能力及其他专长。

本人二十年来，一直从事服装行业，经历服装界的多次改革;从服装加工生产，到现时品牌盛行时代;本人曾任职于多家大型服装公司不同职位，凭着对服装事业的不断追求，通过不断理论学习与实践，从而凝聚了丰富的实践经验。

就技术而言：从生产技术，到专业技能;从品质、到品制;从成本核算、到成本控制;从面辅料认识、到产品开发;从流程建立，到流程管理;从品牌认识，到品牌管理等都有深层次的了解和撑握。

就管理而言：通过iso9001质量体系、14001绿色环保学习和国际化管理培训，经过长期实践与运用，达到集各公司先进管理于一体水平;能根据公司的实际情况，编制适合公司的管理模式和体系;并能有机结合各种关系在实际工作中熟练运用。

多年生产管理，技术管理，品牌管理;多年外发生产，成本管理，价格谈判;丰富的供应商资源，以及对珠江三角洲加工生产企业的了解和熟悉。

本人心态好，爱好广泛、性格开朗、真诚自信、严格要求、认真负责、高调做事、低调做人、以成绩体现价值、希望在服装领域有一个美好的发展!

(薪资面议!)。

保险公司请勿扰!

生产主管的个人简历

婚姻状况：未婚民族：汉族。

户籍：湖南-张家界年龄：28。

现所在地：广东-东莞身高：163cm。

希望地区：广东-东莞、广东-广州、广东-深圳。

希望岗位：工业/工厂类-其他相关职位。

工业/工厂类-制造课长。

工业/工厂类-车间经理/主管。

寻求职位：制造课长、生产主管、生产主任。

教育经历。

-09～-07慈利县第一中学文科高中。

**公司(-10～-09)。

公司性质：合资企业行业类别：其他。

担任职位：生产主管岗位类别：生产经理/主管。

工作描述：

1.协助生产部经理负责管理加工检查组装三个生产无尘车间，员工350人左右。主要生产产品手机按键，配件，外壳，手机护套等产品。

2.签收、分发相关生产品质工程文件,审批相关文件及报表,编制生产周月计划。

3.本部门的工作安排、日常事务、及盘点，跟进生产进度，控制产品质量，保证准时出货。

4.控制部门的物料损耗，部门月用辅料的申购与管控。及对新产品的试产进行跟踪，对部门所使用的仪器、设备、夹具进行合理安排和管理。

生产主管的个人简历

户籍：广东汕尾身高：172cm。

希望地区：广州、深圳。

希望岗位：工业/工厂类-制造课长。

寻求职位：生产科文、生产课长、生产主管。

待遇要求：可面议要求提供住宿。

最快到岗：随时到岗。

教育经历。

xx-09～xx-07四川省成都广播电视大学机电一体化大专。

工作经验至今6年10月工作经验，曾在3家公司工作。

xxx公司名称（xx-07～xx-08）。

公司性质：私营企业行业类别：其它生产、制造、加工。

工作描述：1.制订车间生产计划，并作出具体安排和落实，保证公司按时交货；

6.领导组长开展工作，并评估他们的工作绩效；

8.处理车间内的各种人事工作，主持召开车间每周组长例会；

9.参加制造部主持的生产评估会和物料计划部门主持的生产计划会；

11.完成上级安排的其它工作。

离职原因：回家探亲。

xxx公司名称（xx-02～xx-07）。

公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工。

担任职位：生产组长.副课长岗位类别：制造课长。

工作描述：

1.根据公司发展方向完成生产指标，部门的筹划.人员的预算。

2.负责部门生产计划安排及效率的提升，以及生产各类报表审核和生产品质的管控。

3.负责部门人事的调整和人员培训，以及人员管理。

4.负责部门生产计划的跟踪和达成，以及新产品的投产和实施。

5.负责监督部门机器设备的维护和保养，确保安全文明生产和7s现场管理，同时对公司企业文化的全面运作及实施。

6.负责部门节约制造费用，提高效率.减少耗损降低成本。

7.负责部门与部门之间的沟通协调，处理生产中各类异常和矛盾。

8.制定并完成部门员工的，绩效考核，以此提高工作积极性。

离职原因：另寻发展。

xxx公司名称（xx-09～xx-11）。

公司性质：民营企业行业类别：其它生产、制造、加工。

担任职位：生产储干.生产组长岗位类别：组长/拉长。

工作描述：1.全面负责本组所辖责任区域的生产计划跟踪和安排。

2.提高生产效率，降低制程不良，控制成本。

3.负责生产品质异常情况的反馈处理及措施的执行，并作确认。

4.负责生产车间纪律及环境的改善。

5.生产物料的管控，及跟催确保生产进度。

6.现场.人.机.料.法.环.的管理。

7.生产线员工品质意识的培训。

14000.6s的推行及改善。

离职原因：回家发展。

技能专长。

专业职称：生产组长.生产科文.生产主管。

计算机水平：中级。

计算机详细技能：

技能专长：1.精通电子产品生产流程如(smt-dip-tu-test-ass'y-packing)。

2.能按时按质按量完成任务，并做好承上启下纽带桥梁。

3.能够独立管理300~500的emsassy车间，pcb`a后焊车间，万级无尘车间，同时能够将4m1e.5w2h运用在实际生产中。

4.熟悉。

生产模式和pdca循环管理。

5.熟悉电子厂流水作业sfc系统运用。

手法及生产六指标（pqcdsm)。

7.对电子产品检验标准，.丰田管理模式（看板管理）等知识经有培训了解。

8.根据生产状况，掌握生产线平衡率.嫁动率.停线率。目标值设定与达成及对策。

9.能对新员工和在职员工进行培训，同时能独立进行内部品质问题检讨，如（品质周会.品质月会）。

语言能力。

普通话：流利粤语：

英语水平：cet-4。

其他：普通话。

求职意向。

发展方向：充分利用在制造行业的管理经验，组建一个良好的团队，创造双赢。

其他要求：买社保。

自身情况。

自我评价：回首生产现场管理工作中走过的几年，眼中所看到的现场已经由《单纯的生产（抓效率.管品质）管控人.机.料.法.环提升到以人为中心的管理（简单.高效），在发生着微妙的转变，因而专业的管理不会局限于生产什么产品，管辖的范围或是人员的多少等，（现场只有“人”所需抓的几个点）反复的沟通.统筹.规划.安排.检验.协调.和再次的确认或是改善的动作或方法做好了，现场自然就能管理好，效率也就出来了。

本人勤奋好学，性格开朗，为人随和。善于倾听别人的意见，爱好挑战性的工作。具有较强的计划.监督.控制.组织的能力和环境的适应能力，同时有较强的抗压能力。经过几年的工作实勤培养.追求完美.创新求变，一心谋发展，以厂为家，真诚期望加入贵公司，合作双赢。

生产主管个人简历

生产主管的个人简历

婚姻状况：已婚民族：汉族。

户籍：湖北-黄石年龄：30。

现所在地：广东-东莞身高：180cm。

希望地区：广东、广东、广东-东莞。

希望岗位：工业/工厂类-制造课长。

待遇要求：可面议要求提供住宿。

最快到岗：半个月之内。

教育经历。

-10～xx-06湖北高等职业学院金融管理大专。

工作经历。

***公司名称(xx-10～至今)。

公司性质：外资企业行业类别：其他。

担任职位：生产主管岗位类别：电子工程师/技术员。

工作描述：1.车间产线的设计和基础设施区域的建立.

2.系统的建立和iso管理手册的作成.

3.车间人员招聘和人员后期的年度培训.培养.

4.设备调试及工治具制作和作业指导书作成.

5.车间各项指标制定及人员考核系统的建立.

6.产品研发过程中，试产问题点提出正确方案.

7.生产车间使用资料的编制和安全库存提出落实.

8.验厂资料问题点的作成以及最终通过.

9.生产辅料和辅料的全过程管控.以及在库盘点.

10.生产计划作成和生产、安排进度跟进.

***公司名称(xx-06～xx-09)。

公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。

担任职位：制造主任岗位类别：

工作描述：“1.生产计划的确定与进度的跟踪和控制.

2.组织落实会议决议事项和跟进事项结果，保证定时定量达成。

3.提出生产流程优化及工艺改善方案，谋求现场管理、工艺、流程持续改进.

4.车组长工作指导与培训，督导车间工作进展.

5.生产线作业人员岗位技能培训，多技能工培养。

6.负责值班(包括夜班值班)期间生产部现场的.巡检及异常处理.

7.依据公司前期业绩制定部门指标达成。

8.安全管理，5s的教育和推行。

9.月末在库调查，数据整理，差异分析及围绕差异树立根本对策。

10.流水线到cellline改进之生产性持续向上(一人完结形)。

技能专长。

专业职称：

计算机水平：中级。

计算机详细技能：熟练操作excel,word等办公软件。

技能专长：从xx年至目前一直从事电子部品组立，手机整机组装,mp3/mp4,机芯组装(转向灯控制器等)，power和电脑主板pcba产品smt到dip的生产和焊接及家用取暖器等电器成品组装现场生产管理，主要客户有phlips,日立,三洋，富士,松下.澳柯玛，等;家用电器和快速消费产品的生产现场的生产流程及问题控制有较丰富经验，接受过iso9000/iso14000/ts16949，qc七手法，ie手法,6s，pdca管理循环，jit,rosh无铅制程等方面知识的培训,对制程改善及生产效率提升有一定实战经验。

语言能力。

普通话：流利粤语：一般。

英语水平：

英语：一般。

求职意向。

发展方向：..制造课长/生产主管/总装主任。

其他要求：包食宿.各项保险齐全。

自我评价：

本人对制造车间的现场管理有较为丰富的经验,能及时依照公司和客户的需求对生产作出灵活的调整和安排,对车间的安全隐患及现场5s能够及早的预防和持续的执行改善对策,对客户订单的整个生产制程能够依公司实际状况作出有效评估,分析,控制,以及能良好的与各部门共同沟通协调,配合公司.

生产主管的个人简历

求职者热衷刚发布的岗位，认为成功率较高，结果恰恰相反，由于招聘信息比较新，因此吸引更多的求职者选择此类岗位，无形之中提高岗位的竞争压力，应聘人数过多，必然影响筛选的时间，导致求职期限过长，因此选择发布时限较长的招聘信息不仅能够提高成功面试的概率，同时避免企业设计的`高薪陷阱，保障求职顺利完成。

众多求职者，基本利用下载简历模板写简历并通过电子邮箱投递个人简历的方式进行。企业收到数量庞大的邮件，通过将系统时间设置较早，能够在进行刷新邮箱过程中，将个人简历位置靠前，有效提高人事部门对于邮件的关注度。

下面是小编分享的生产技术科主管个人简历范文，更多内容请关注简历范文栏目。

个人信息。

目前所在：三水区年龄：28岁。

户口所在：三水区国籍：中国。

婚姻状况：已婚民族：汉族。

培训认证：未参加身高：177cm。

诚信徽章：未申请体重：68kg。

人才测评：未测评。

我的特长：

求职意向。

人才类型：普通求职。

应聘职位：建筑工程：土建，房地产：土建。

工作年限：6职称：初级。

求职类型：全职可到职日期：两个星期

月薪要求：3500--5000希望工作地区：佛山,广州,。

工作经历。

公司性质：私营企业所属行业：建筑与工程。

担任职位：生产技术科主管。

离职原因：

公司性质：私营企业所属行业：建筑与工程。

担任职位：监理员。

工作描述：负责对工程质量以及施工过程安全的监督，施工方案、资料的审批。自主负责过恒港实业有限公司1～5号厂房工程，好域机电设备有限公司厂区工程，韩国世一研磨1～3号车间、综合楼、员工宿舍工程，西班牙摩帝卡有限公司厂房工程等工程。空余时间兼职做工程质量、安全资料。

离职原因：有新工作。

公司性质：私营企业所属行业：通信/电信/网络设备。

担任职位：线路设计。

工作描述：主要从事用acad绘制施工图。及后从事线路勘察、定制方案、acad绘制施工图及工程编制概预算全套工作。

离职原因：有新工作。

公司性质：私营企业所属行业：原材料和加工。

担任职位：试验员。

工作描述：主要从事对所有进厂材料的检验以及对出厂混凝土的坍落度监测及留样工作;辅助试验室主任做工地的资料以及到现场调度搅拌车，到现场观察已捣制混凝土出现的缺陷及协助施工单位处理。

离职原因：有新工作。

教育背景。

毕业院校：华南理工大学。

专业一：土木工程专业二：

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语一般粤语水平：良好。

其它外语能力：

国语水平：良好。

工作能力及其他专长。

每从事一份新工作均能很快上手，上级下达工作任务均能胜任;。

善于动脑筋思考问题、与人沟通，待人真诚，敢于面对并解决困难;。

擅长使用autocad制图，熟悉使用office软件办公;。

喜欢足球、篮球等体育运动、学习电脑软件。

个人自我评价。

在大学读书3年里面，我学习认真，成绩良好，积极参加院内各种活动，曾组织及参与级篮球、足球比赛。参加并通过了施工员、安全员、质量员、放线测量员以及autocad的资格考试。

投身工作以后，一直以“动脑思考，不耻下问”的原则律己，用最短的时间去适应、学习每样工作。坚持自我增值，已经完成华南理工大学土木工程本科课程，自学广联达清单计价、鲁班土建图形算量、鲁班钢筋图形算量等软件。

曾在设计单位、监理单位、施工单位、供货单位工作，令我可以以不同角色与各单位打交道，使我学习到很多处事方法。

业余时间亦注重锻炼身体及结交志趣相投的益友。

机械厂生产主管简历

居住地：湖南。

电话：188********（手机）。

e-mail：

最近工作[1年8个月]。

公司：xxx电子有限公司。

行业：电子。

职位：主管。

最高学历。

学历：本科。

专业：日语。

学校：广东省外语外贸学校。

自我评价。

本人性格开朗、热心助人、诚恳好学、有实干精神;对工作认真细致、有责任心并具有良好的团队合作精神，良好的语言表达能力和沟通能力。个人信念：事在人为，精益求精，职业道德是做人最起码的原则。

求职意向。

到岗时间：一个月之内。

工作性质：全职。

希望行业：电子。

目标地点：湖南。

期望月薪：面议/月。

目标职能：主管。

工作经验。

20xx/7—至今：xxx电子有限公司[1年8个月]。

所属行业：电子。

1.主要从事生产进度的跟踪以及材料的掌控等。

2.主要从事会议的口译、资料的笔译以及来中国出差的日本人的翻译等。

3.订单的管理;纳期的跟踪;品质问题的处理;定期拜访客户。

4.了解其生产情报;报价单的制作等。

20xx/7—20xx/7：xxx公司[1年]。

所属行业：电子技术/半导体/集成电路。

技术部日语翻译。

1.翻译各类资料，参加多次会议（如试作&量产机种的初次生产说明会及每日生产跟进会议。

2.生产评审会议，tcm活动推进会议，f-cost会议等）。

3.推动技术文件系统的运作并处理相关问题，文件遵守度与整合度的调查及跟进。

4.处理各项日常工作。

教育经历。

20xx/9—20xx/6广东省外语外贸学校日语本科。

证书。

20xx/6大学英语六级。

20xx/6大学英语四级。

语言能力。

英语（良好）听说（良好），读写（良好）。

机械厂生产主管简历

简历编号：

更新日期：

无照片。

姓名：/国籍：中国。

目前所在地：广州。

民族：汉族。

户口所在地：江西。

身材：170cm60kg。

婚姻状况：已婚。

年龄：30岁。

培训认证：

诚信徽章：

求职意向及工作经历。

人才类型：普通求职。

工作年限：10职称：无职称。

求职类型：全职。

可到职日期：随时

月薪要求：20xx--3500希望工作地区：广州。

个人工作经历：

公司名称：起止年月：-09～20xx-09广州汇侨电子有限公司。

公司性质：外商独资所属行业：通信/电信/网络设备。

工作描述：现场管理，品质问题分析及改善，制程评估及改善，品质保障体系.物料品质判定、7s、安全。

离职原因：

教育背景。

毕业院校：江西东华科技专修学院。

所学专业一：计算机应用所学专业二：

受教育培训经历：

起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号。

20xx-0320xx-10科健顾问有限公司品管圈(qcc)。

20xx-0320xx-10公司内部培训iso体系认证。

20xx-0320xx-10公司内部培训绩效考评。

20xx-0320xx-10公司内部培训人力资源。

20xx-0320xx-04公司内部培训7s。

语言能力。

外语：英语一般。

国语水平：优秀粤语水平：一般。

工作能力及其他专长。

技能专长：熟悉现场管理，品质保障体系，了解机械原理，制程能力分析，具有电子元器件的性能、工艺制造.品质管控等知识。熟练办公软件的应用.熟悉7s及安全生产。

it技能专长：

技能：access。

使用时间：十年。

掌握程度：良好。

详细个人自传。

工作热诚负责.能够吃苦耐劳.诚信务实.执行力强.能够较快的接受新事物.有团队精神.具有创新能力.良好的沟通能力.

个人联系方式。

通讯地址：

联系电话：

家庭电话：

手机：

qq号码：

电子邮件：

个人主页：

生产主管简历

性别：男。

民族：汉族。

出生年月：1970年6月7日。

证件号码：

婚姻状况：已婚。

身高：182cm。

体重：70kg。

户籍：江西抚州。

现所在地：江苏苏州。

毕业学校：七二一矿。

学历：高中。

专业名称：

毕业年份：1987年。

工作年限：十年以上。

职称：初级职称。

求职意向。

职位性质：全职。

职位类别：生产/营运-工厂经理/厂长。

生产/营运-生产经理/车间主任。

职位名称：生产科长;生产经理;工模师。

工作地区：江西抚州;。

待遇要求：3500元/月可面议;不需要提供住房。

到职时间：一个月内。

技能专长。

语言能力：英语;普通话标准。

教育培训。

教育经历：

时间所在学校学历。

培训经历：

时间培训机构证书。

9月-209月深圳纵横家。

工作经历。

所在公司：广东省东莞市永寿五金制品有限公司。

时间范围：年3月-10月。

公司性质：外资企业。

所属行业：生产、制造、加工。

工作描述：生产安排，产线人员调配。

离职原因：个人发展需求。

其他信息。

自我评价：1本人性格开朗，老实正直，谦和自信，乐于进取、乐于奉献，勤奋好学，积极上进，有较强的社会适应能力。

2有敏锐的洞察力和数据分析能力;。

极强的责任心与良好职业道德;。

积极主动、独立工作能力强，并有良好的交际技能;。

3本人对冷冲压精密模具制作调试维修有4年半工作经验。会用个种测量工具如(三次元。投影仪)能独立处理模具及产品异常问题。并有一定的组织管理能力。对iso了解。能熟练操作车.铣.磨床加工。

其他要求：

联系方式。

联系电话：手机号码：

电子邮件：qq(oicq)：

个人网站：邮政编码：

通讯地址：

-->。

车间生产主管简历

性别：男身高：170。

婚姻状况：未婚籍贯：湖南道县。

政治面貌：共青团员目前所在地：义乌。

•求职意向。

期望职位：车间主管生产管理车间管理车间主任生产主管。

职位类型：全职工作地点：义乌市。

工资待遇：面议住房要求：包吃住。

•工作经验。

工作经验：6年。

工作经历：

2005---2008金典服装有限公司生产管理。

负责安排生产流程，生产计划、排单，现场管理，各部门衔接和配合工作，跟进生产进度，技术指导，监督好质量们，确保按时交货！

2009---2011义乌航天圣诞礼品有限公司。

负责安排生产流程，现场管理，各部门衔接和配合工作，跟进生产进度，技术指导，监督好质量，确保按时交货，员工数据统计，平常也会协助机修做一些机器维修工作！

机械厂生产主管简历

婚姻状况：未婚籍贯：湖南道县。

政治面貌：共青团员目前所在地：义乌。

•求职意向。

期望职位：车间主管生产管理车间管理车间主任生产主管。

职位类型：全职工作地点：义乌市。

工资待遇：面议住房要求：包吃住。

•工作经验。

工作经验：6年。

工作经历：

负责安排生产流程，生产计划、排单，现场管理，各部门衔接和配合工作，跟进生产进度，技术指导，监督好质量们，确保按时交货！

---义乌航天圣诞礼品有限公司。

负责安排生产流程，现场管理，各部门衔接和配合工作，跟进生产进度，技术指导，监督好质量，确保按时交货，员工数据统计，平常也会协助机修做一些机器维修工作！

教育背景。

最高学历：中专毕业院校：永州职中。

所学专业：计算机毕业时间：-1。

第一外语：水平：普通。

计算机能力：熟练其它能力：会开车，会炒菜，懂电脑。

所获证书：熟练。

教育培训经历：

--2001永州高等职业学校服装裁剪高中。

生产主管简历

求职意向是编写个人简历的核心，用人单位在看简历的时候都是先看其求职意向，然后根据所申请应聘的岗位来看简历上的信息是否能满足要求。求职者编写有针对性的个人简历会增加录取机会。相反，如果在个人简历上么有求职意向以及应聘的职位，对方会直接将简历删除掉。有一些求职者总是认为自己什么都能干，在编写工作经验的时候也不管是不是与申请的职位相符合，明明申请的是项目研发工作，写的却是自己在销售方面的工作经验，这样的简历必然很难通过。

用人单位想要招聘的是需要有专业能力的人才，而不是什么都能做却做不好的员工。个人简历的形象实际上就是求职者的形象，比如说个人简历的格式、模板、字体等等，还有就是个人简历中出现的错误内容以及错别字。个人简历形象不好，有错字、时序混论、逻辑不通，即便条件再好也难以通过。个人简历能不能被录取不单单是靠简历上的内容，与其投递的时机也有着重要关系，比如说当用人单位非常缺人的时候，基本符合要求的求职者就能被录取。那么后来的个人简历即便写的再好、条件再优越，也不能被录用。

下面是小编和大家分享的工商管理专业生产主管简历范文，更多内容请关注简历范文栏目。

个人信息。

性别：男。

婚姻状况：已婚民族：汉族。

户籍：湖北-荆州年龄：27。

现所在地：广东-东莞身高：170cm。

希望地区：广东-东莞、广东-佛山。

希望岗位：工业/工厂类-制造课长。

工业/工厂类-车间经理/主管。

寻求职位：生产经理/主管、采购、供应商管理。

教育经历。

培训经历。

公司性质：股份制企业行业类别：通讯、电信、网络设备。

工作描述：主要职责：

(1)对本部门现有资源进行计划、跟踪、协调、管控。

(2)协调部门内部以及部门与部门之间的关系，确保生产计划能保质保量完成。

(3)按计划与有关技术文件组织生产。

(4)组织，协调，控制本部门班组人员达成物流计划部下达的生产任务。

(5)重点关注生产质量改善，及时反馈生产过程中的问题点到相关部门，并跟进处理。

(6)协助跟进物料上线使用情况并处理制程、物料问题。

(7)控制生产内部物料损耗，在可控条件下降低生产成本。

(8)加强生产组织管理、现场管理、工序管理、5s管理，提高生产效率和产品质量。

(9)负责直接下属人员的业绩考评和业务指导，对下属人员的工作技能给予培训提升。

(10)定期组织员工会议，灌输企业文化。

(11)协调内外部资源，确保生产任务的顺利完成。

(12)员工岗位调整和薪资调整的申报，请假、调休、离职的审批。

(13)负责制定部门文件，优化现有的生产流程，改善不合理的生产工序。

次要职责：

(1)指导、规划班组的生产活动，协调班组之间的关系。

(2)部门办公用品、工装夹具、辅材和生产耗材的申购审批。

(3)完成班组长绩效考核，制定并对班组长绩效进行考核，并对部门内部人员包括基层与员工定期培训。

(4)按时完成生产周报，月报。

(5)组织生产有关人员针对生产事故进行分析讨论，提出可行措施。

离职原因：在职。

公司性质：合资企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具。

担任职位：生产主管(作业长)岗位类别：车间经理/主管。

工作描述：1.了解产品工艺，掌握产品的工序工时定额。配合ie完成新产品的工序工时定额申报。

2、组织车间人员全面完成车间下达的各项技术经济指标和生产任务，领导团结工段成员不断向高质、低消耗、高效率的目标进取，负责生产过程中异常情况处理及对策实施。

3、掌握本工段生产产品质量要求,工艺流程,机床设备等情况。

4、在技术上指导本工段成员的生产操作,提高本工段成员的技能与品质意识。

5、教育、督促本工段成员严格执行工艺纪律,及时制止、纠正违反工艺纪律现象,加强工序过程控制。6、树立强烈的'问题意识,善于发现问题,提出问题和解决问题，组织本工段成员开展现场改革、增产节约活动。

7、加强现场管理，负责协助现场改善组执行监督“5s”工作及生产车间现场安全管理的实施。

8、严格按照车间要求对班组长、生产计划、工艺员日常工作开展提供指导，并逐步提升班组管理能力，团结向上，员工流失率的控制。

9、对外部门相关生产工作的沟通与跟进。

离职原因：工厂搬迁。

公司性质：私营企业行业类别：能源、矿产。

担任职位：生产组长岗位类别：组长/拉长。

工作描述：1.参加每天的生产例会,进行看板式管理,积极检讨分析及改善影响生产的各项工作。

2.提升生产拉线upph,uppm,以pdca管理为基本，对生产管理现场进行不断的精益生产化。

3.能独立对生产制程中的不良进行分析，确立最优良的改进模式。

4.以制造产品手动化,不断转变提升成自动化生产为目标。

离职原因：继续发展。

公司性质：股份制企业行业类别：通讯、电信、网络设备。

担任职位：生产线长/仓库备料副主管岗位类别：资材助理。

工作描述：1.负责生产管理产能调配，培养和加强生产车间与其他部门的组织协调能力。

2.在泓淋集团工作期间受上级领导委托参与公司集团公司iso9001:2000和iso14001:2004体系培训及2007.9月份的erp系统使用，受上级一致好评。

3.严格按照生产指令和有关文件的要求对各工序的工艺.参数.记录.物料平衡.批号.卫生.生产次序.状态标示等进行管理和检查。

4.负责车间执行iso***质量和环境体系的管理要求，配合车间的生产工艺.设备.生产环境等的验证工作。

离职原因：工厂搬迁。

项目经验。

担任职位：组长。

项目描述：1.对现有资源进行整合。

2.减少转产时间，提高效率。

3.专线专产，产品实现单件一个流。

4.物料分装配送，减小员工疲劳度。

5.物料目视化，流动轮子化。

6.实现现场美观，明朗。

责任描述：1.负责各项工作的原始数据统计。

2.负责分配项目组员的实施工作并跟进结果。

3.负责主要制作相对的工装夹具，并纳入使用。

4.整理改善效果成绩。

5.发文进行流程化及继续提升。

技能专长。

专业职称：中级/四级。

计算机水平：初级。

计算机详细技能：能熟练运用工厂erp系统,emms系统,内部group系统，spc系统和简单办公软件。

技能专长：1.有近八年的工厂生产管理经验，能独立对制程中的不良进行分析和改善，不断组织改善项目进行优化。

2.有良好的团队协作精神,等.

语言能力。

普通话：一般粤语：一般。

英语水平：

英语：一般。

求职意向。

发展方向：真诚向制造生产管理.品质管理和计划采购发展，以自身工作经验和不断的努力为公司作全部付出!

其他要求：

自身情况。

自我评价：1.性格开朗，对工作认真负责。专业知识强，学习能力强。有较强的组织协调能力，有较强的沟通能力和团队协作精神。对新环境适应性强。

2.熟悉iso9001：14001：2004,ts16949,qc080000体系文件流程。

3.有丰富的生产现场管理.产品质量监控管理经验.熟悉jit,以及成本管控经验。