安全生产培训工作汇报(优秀22篇)

时间:2023-12-16 21:13:32 作者:碧墨

汇报可以帮助我们梳理工作思路,发现问题,促进个人成长和团队进步。掌握一些写作技巧和注意事项可以帮助我们写出更好的工作汇报,以下是一些范文供大家学习和参考。

安全生产培训工作汇报

尊敬的市、县领导:

我公司在市安监局和县委、县政府的正确领导下,在县安监局及有关部门的指导下,认真贯彻落实科学发展观,始终坚持“安全发展”原则和“安全第一、预防为主、综合治理”方针,严格按照《安全生产法》、《山东省安全生产条例》、《安全生产培训管理办法》、《xx省安全生产培训管理规定(试行)》、《xx市安全生产培训管理规定》等文件精神,详细制定培训计划,从实际情况和工作特点出发,以安全生产教育培训为抓手,突出安全生产教育培训的重要作用,全力做好企业安全生产工作,实现企业安全生产教育全员培训,圆满的完成了各项工作任务,主要做了以下工作:

我公司把安全生产教育培训工作列入重要议事日程,制定安全生产教育培训责任制,定期召开会议,总结部署安全生产教育培训工作。

公司还成立了由公司总经理任组长,生产厂长任副组长,各车间主任为组员的安全生产教育培训工作领导小组,加大安全生产教育培训工作的领导力度。

安全生产教育培训的开展培训队伍是关键,公司从车间抽调技术水平高、个人素质好的优秀职工,组成培训队伍,队伍由公司安全生产教育培训领导小组统一指挥,充实了安全生产教育培训的力量,提高培训管理水平和质量。

健全安全培训的计划制定、随机抽查、重点考核、资料审查、教学质量反馈制度,规范安全培训教学秩序,提高安全培训教学质量。重点监督培训人员的授课质量和参训人员的学习质量。严格遵守计划规定的培训对象、目标、要求、内容、安排。保证职工能够接受高质量的培训,完成制定的培训目标。坚持培训理念和制度创新,规范培训秩序。全方位做好培训工作,完善培训制度。

公司严格按照安检部门下达的要求开展各项工作,层层签订“安全生产教育培训目标管理责任书”,做到人人有指标、人人有责任,形成了上下结合的安全生产教育培训工作责任网络和制约体制。突出企业安全生产教育培训领导小组成员的作用,详细制定安全生产教育培训领导小组队伍的工作职责,明确工作目标,完善工作制度,坚持不定期开展教育培训效果检查活动,每季度召开一次教育培训效果分析会,及时发现问题、解决问题,不断完善安全生产教育培训监管制度建设。

公司高度重视安全生产教育培训工作,狠抓安全生产知识的宣传与综合整治。首先是通过广泛开展宣传、咨询活动并采取会议、培训班、安全知识考核等形式。大力宣传安全法规及其他安全生产知识;车间各工种操作规程上墙、安全标语、图片,设立安全宣传专栏,使广大员工对安全生产等各方面知识都有一个比较全面深刻的认识。强化员工安全生产工作的.意识。其次通过理论结合实际的方法,每日公开一条安全小常识,使我们员工时刻得到提醒及更深刻得教育,进一步使广大员工对安全意识的提高。

公司安全生产教育培训领导小组办公室不定期要对公司年初下达的培训计划的实施情况进行督导检查。在日常工作中,公司安全生产教育培训领导小组办公室加大对培训工作的监督检查力度,按照授课抽查,全面考核,严格考勤,事后审查的步骤做好培训监管工作。针对发现的问题,及时提出,并责成相关责任人立即予以整改。通过加强日常培训工作监管,有效地防止了学校效果不佳,提高了学习水平,促进了企业安全生产工作的有效推进。

我公司通过深入开展企业职工全员安全生产教育培训活动,职工的安全意识有效提高,企业安全生产水平不断提升,安全生产事故明显减少,未发生重特大安全生产事故,2树立了良好的企业形象,企业的快速健康发展得到了安全保障。

安全教育培训是安全文化形成的最主要的途径,是提高人员的安全文化素质最深刻最根本的方法,更是保障安全生产、人员身体健康与生命安全的根本所在。在以后的工作中我们将进一步做好企业安全生产教育培训工作,加大全员培训的工作力度,完善制度,强化监督,积极作为,不断推动公司安全生产教育培训工作进一步发展。

安全生产培训工作汇报

尊敬的各位领导:

大家上午好!首先,请允许我代表公司全体员工对国家安监总局各位领导在百忙之中莅临检查指导工作表示热烈的欢迎!对省市各级党委政府及安监部门长期以来对公司安全建设管理工作的大力支持和帮助表示崇高的敬意和衷心的感谢!

作为河北省首家取得水泥安全标准化二级及矿山安全生产管理的工业企业,公司安全生产管理工作一直受到各级党委政府和安监部门在政策宣贯、业务培训及日常管理等方面的大力支持、帮助和指导。各级政府及安监部门高度重视公司的安全生产管理及培训工作,对公司“高看一眼,多扶一把”,政府及安监部门主要领导定期到公司进行安全调研指导和安全督导,帮助协调解决安全建设过程中遇到的各种难题;安监部门各专业处室,协助企业查问题、治隐患、抓培训,不断提升公司安全管理水平,着力将公司打造成区域及水泥行业安全管理的样板和标杆企业,同时,积极倡导其他企业与公司进行安全对标,带动和促进区域安全管理水平的整体快速提升。下面,我将公司安全管理及培训工作简要汇报如下:

我公司始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。认真贯彻执行《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发20xx23号)、《国务院关于坚持科学发展安全发展促进安全生产形势持续稳定好转的意见》(国发20xx40号)和《国务院办公厅关于继续深入扎实开展“安全生产年”活动的通知》(国办发20xx14号)等关于安全培训的规定和要求,建立、健全各项安全生产管理制度,完善安全管理体系,本着以培训促进安全发展,以培训提高员工整体安全素质为前提,认真开展安全培训工作。

金隅集团接管以来,公司不断加强安全培训投入力度,年度投入培训费用20万余元用于三项岗位人员业务培训、涉爆人员培训、全员培训、宣传教育用品制作、硬件设施改造等。特别是20xx年以来,公司按照“全员覆盖、岗位强化、突出重点、注重实效”的原则,逐步完善培训设施及场地,提升培训硬件装备,分别对各分公司培训室进行了改造更新,创建了高标准多媒体培训教室,从而为强化教学管理,优化培训环境、培训设施提供高水准基础保障。

公司扎实贯彻《生产经营单位安全培训规定》要求(总局令第3号),严格落实从业人员安全培训工作,坚持做到先培训后上岗,未经安全生产培训合格的从业人员,不得上岗作业。主要负责人及安全生产管理人员分别经河北省安科中心、石家庄市安科中心培训,并取得资格证书,特种作业人员经安监局及技术监督局培训,取得特种作业人员资格证书,持证上岗率达到100%。

我公司为提升整体培训效果,建立健全全员安全、职业卫生。

档案,近年来,公司与安全宣传教育有限公司加强沟通协作,在公司内部培训的基础上定期委托该中介机构对公司员工进行安全生产及职业卫生知识培训,通过培训,完善了一人一档的安全及职业卫生档案。今年五月份,公司利用四天的时间委托教育公司对全体员工进行了职业健康知识培训。

公司成立以总经理为组长,主管安全生产的副总经理为副组长,各主管副总经理,部室、分公司一把手为成员的公司安全生产委员会,统一领导公司安全生产工作,定期召开安委会,研究解决有关重大问题。并设置安全生产专职管理机构——安全保卫部,分公司设置安全科。安委会领导小组办公室设在安全保卫部,负责日常安全生产督导检查工作。公司坚持按照安全生产责任制划分,部门一把手全面负责的原则,坚持一级抓一级,层层抓落实,确保安全生产工作有序运行。

最后,再次感谢各级党委政府及安监部门长期以来对公司安全生产工作的大力支持和帮助。请各位领导放心,我公司将在各级党委政府的正确领导和各级主管部门的指导帮助下,按照践行科学发展观和构建社会主义和谐社会的总体要求,坚持“安全发展,培训先行”的安全理念,进一步强化企业安全生产主体责任意识,严格履行安全生产承诺,努力完善和创造良好的生产环境,为全力打造一个政府放心、社会满意、员工幸福的现代化和谐企业而努力奋斗。

安全生产工作汇报

在20xx年的春运工作中,彭泽运管分局在市交通运输局、市运管局的正确领导和支持下,按照“以人为本、安全第一、组织有序、优质便捷”的总体要求,以实现“便民利民,平安春运”为目标,精心组织、合理安排,确保了今年春运运行有序、服务优质文明、安全运行、运力充足,出行顺畅。使广大旅客走得安全、走得及时、走得有序、走得满意的工作目标。经过全局干部职工的共同努力,圆满地完成了春运工作任务。据统计,从2月4日到目前为止,全县发送3159个班次,其中加班297班,共运送旅客74711人次,完成旅客周转量18320.9人公里,确保了春运期间未发生一起交通安全事故和无旅客滞留情况出现。服务质量明显提高,现将主要工作情况总结如下:

根据省运输局20xx年春运工作的要求和市运输管理局文件精神,结合我县道路运输行业的工作实际,制定并下发了《彭泽运管分局20xx年道路运输春运工作方案》和《彭泽运管分局20xx年道路春运应急运力预案》,成立了以局长为组长,各科室负责人为成员的领导小组,负责春运的组织领导和协调工作,同时进一步完善了“春运”应急预案。分片区安排部署和督促落实春运的各项工作,实行24小时值班制度。选派了工作责任心强,业务熟练的同志担任值班工作。春运前,各个科室到各自分管的片区、客、货运输企业和农村班线车队上门召开春运安全会议,实行了春运值班目标管理责任制,加强了运输组织和调度,制定方案,把“三个服务”要求真正贯穿于春运安全生产、运输组织和运输服务的全过程,保障人民群众生命财产安全,维护广大旅客权益,确保旅客走得安全、及时、满意。

为确保春运期间道路运输生产安全。一是制定下发了《彭泽县春运期间运输安全生产保障方案》。二是要求我分局运管人员、运输企业、客运站要高度重视春运期间冰雪雨雾天气下安全管理工作,及时的掌握天气情况,对辖区内路段道路结冰和恶劣天气的情况要采取果断措施,坚决停发班车或暂停班车的运行。三是要求运输企业要对客运班车进行检查,对未配备防雪、防滑、防火器材的车辆一律禁止运行,对客运驾驶员要进行安全教育,充分利用gps监控系统,加强车辆的动态监控,对客运班车超速行驶的进行严厉的批评教育。四是做好运输企业和客运站积雪清扫、清运和滞留旅客的疏散以及突发事件的应急保障准备工作。据统计,全县共安排储备8辆包租大客车、310座位,50辆货车,490吨位的应急储备运力,确保了全县客货运输安全、畅通、稳定运行。

春运期间汽车站对所有进站车辆、加班车必须一视同仁,不得以任何理由拒绝进站排班或提供服务,更不得变相或直接擅立名目对运营车辆实施处罚。

我分局对参加春运车辆的技术条件、强制保险、“六证”(驾驶证、行驶证、从业资格证、营运证、线路牌、二维卡)以及消防、防滑设施等进行全面的摸排,符合安全要求的车辆核发“江西省道路旅客运输20xx年春检合格证”,杜绝安全要求不达标的车辆参与春运工作。一是督促运输企业、客运站严格执行“三不进站、六不出站”制度。二是严把上路关,杜绝存在安全隐患车辆载客出站。三是派驻运管人员对客运站源头进行严格监管。四是强化对危险品监督检查,防止旅客携带危险品进站乘车。五是加强对农村短途客运和超长途客运的管理,对农村短途客运车辆严格客运班次,严禁多拉快跑,对超长途客运车辆利用gps系统进行全程监控、严防超载超员运行。六是加强对参营驾驶员资质审核,从业资格证准驾类别与所驾车型相符,对从业人员进行安全教育和职业道德教育,严禁违章行车。严禁酒后、疲劳、超载驾车。七是严禁在行车途中抢超抢会,超速行驶。八是加强车辆的维护保养工作。春运前,全县各运输企业组织营运客车进行全面的技术性能检查和检测。在为期40天的“春运”工作中,全县未发生重特大交通安全责任事故。

春运期间,我分局扎扎实实地开展了“打击黑车、摩的行动”的专项整治活动,对客运车辆安全进行监管,通过刻录宣传光盘和散发宣传资料、悬挂宣传横幅、宣传车、车站广播等手段,对旅客行车安全内容进行宣传并公开投诉电话,对群众提出的意见及时反馈。

这次专项整治行动,我分局将结合辖区道路运输的特点,分为三个稽查小组,由主管领导亲自带队,采取明查与暗查、夜间上路巡查、定点监控与流动检查、定时检查与不定时检查、集中整治与联合检查相结合的稽查方式,重点对汽车站、火车站、江边码头、县医院、集贸市场、旅游风景区和城乡结合部等重点路段,进行道路运输非法经营行为专项整顿治理。春运三十多天来,共出动执法车辆80余台次,检查车辆100余辆,查扣“黑车”10多辆,查处违规行为32起,“黑车”非法经营行为得到有效遏制。有效净化了春运期间道路客运市场经营环境。

加强对运输市场的监督和管理。一是加强客运站点的旅客集散地等源头的监督与管理,规范经营行为,维护运输市场的正常秩序,发现非法营运车辆和异地经营的及时进行处罚;二是加强对过往车辆的动态管理,纠正和打击各种违法违章行为,对无证经营、超范围(类别)经营等违法违规行为,进行严厉打击;三是加强了节日期间出租汽车的管理,提高服务质量,重点打击乱涨价、拒载、异地经营等违规行为。

坚持“以人为本”,全面提升运输服务质量,一是各客运站、场按规定配齐和使用各项服务设备,采取热水供应、服务咨询等多种便民措施,切实提高服务质量,方便旅客出行。二是组织开展多种形式的优质服务竞赛活动,采取多种有效措施,为老、弱、病、残、孕旅客提供个性化服务,并帮助他们解决好乘换车途中遇到的困难,要求站务人员在工作中从细节入手,在服务中推行“三先”服务,即:微笑在先、问候在先、服务在先,用自己的热心、爱心、细心、诚心,保证旅客乘车的称心、放心、开心、安心。三是加强了运输组织,统一协调辖区内运力调配,保证运力合理配置,根据客流情况,加大客运班次密度和增开加班车,保证旅客疏运。四是大力开展“讲文明、树新风”活动,规范经营行为,优质文明服务。统一政令,为县内公交和出租车经营者创造良好的经营环境。五是加强服务质量监督,坚持旅客投诉限期处理制度,对旅客或新闻媒体反映的问题意见及时调查核实,并将处理结果反馈旅客。六是认真做好宣传工作。客运站在站内张贴标语,印刷旅客乘车须知,向旅客宣传发车路线、班次、时刻、票价及旅客合法权益、投诉方式,确保旅客及时出行。整个春运期间,全体运输管理人员不辞劳苦,放弃假日,加班加点,默默无闻地奋战在工作岗位上,确保了春运工作即将圆满结束。

安全生产培训工作汇报

我们矿业公司在镇党委、政府、区安监局的正确领导下,在镇安监站的精心指挥和关心指导下,牢牢树立“以人为本”的科学发展观,继续坚持“预防为主,安全第一”的安全方针,以突出排查重点、治理隐患为工作重心,扎扎实实开展安全生产工作,使安全生产切实向好的态势发展。下面就我矿业安全生产情况作以汇报:

一、健全安全管理组织。年初,我们按照镇政府的要求,紧紧围绕安全生产开展工作,成立了由矿长挂帅,安全员及后勤保障人员为主体的安全生产领导小组,确定矿长负责安全生产全面管理;明确安全员为值班主任,具体分管生产一线的安全工作;爆破员协助负责火工材料管理及爆破作业管理;机械师负责机器设备安全运转;后勤主管负责饮食饮水安全等。做到安全生产有组织有领导,分工负责。

二、完善安全制度建设。在抓好常规生产的同时,我们积极开展制度建设,确保安全生产有章可循。我们于年初结合安全生产的法律法规以及镇民爆站和总公司安全生产的要求,针对本矿业的特点,在原有规章制度的基础上进行了完善,又增加制定了《安全生产工作计划》、《安全教育培训计划》、《员工安全行为规范》、《安全员岗位责任》等,并且与所有工种人员分别签订了安全生产责任状。同时,严格按照民爆管理条例和安全部门的要求,认真完善安全生产台帐,做到制度落实到位。

三、着力加强队伍建设。为保证本矿业安全生产的顺利进行,今年我们重点对人力资源进行了整合。在此过程中,我们一是严格把好进人关,招工首先考察其安全意识是否具备,其次是年老体迈、反映迟钝者以及女性不准到一线,再次是对于安全责任感差的员工坚决辞退。二是加强岗前培训,所有员工进场,第一课便是安全生产教育课,特殊工种全部持证上岗或培训获证上岗。三是安全教育常抓不懈,利用专业培训、安全学习、雨天会议等形式,对员工不断进行安全生产教育。在此基础上,四月份组织全体员工进行了安全知识考试,增强了安全意识。

四、加强现场安全管理。在安全生产现场管理中,我们着重在以下环节加强管理:一是现场安全警示牌全部到位,起到积极的启示作用;二是安排专职值班主任兼安全员负责现场安全;三是电气线路有专人日夜值班管理,对所有涉电场所均设立警示和防护;四是所有工种人员进场必须正确穿戴安全帽、安全带、防滑鞋、口罩等安全防护用品;五是设置人工避炮掩体;六是设置排土场筑挡土堤;七是设置采场边坡防护护栏;八是设置电器及旋转设备防护罩;九是定期进行安全检查,发现隐患及时整改到位,做到防微杜渐;十是对安全事故应急援救预案进行演练,提高了防范和处理事故的能力。

五、努力改进安全生产。在今后的工作中,我们将围绕安全管理主题排查、治理安全隐患开展工作。按照金属非金属矿山安全标准化规范要求改进安全工作。

1、我矿的.采场参数(坡面角、台阶高度)目前不存在超限(不符合安全规定)的现象,但开采生产过程是动态的,我们在生产过程进行有效控制和管理,按开发设计方案规定的要求进行。严格应按照矿岩的机械物理特性进行调整,不超值、超限开采。

2、在爆破时应切实加强和落实好安全警戒和有关建筑物的防护工作。通往采场爆破作业场所的通道、山间小道必须增设爆破警示标志;爆破时应加强安全警戒工作尤其应强化对安全死角的爆破警戒工作。

3、采石过程中残炮的处理,要严格按有关安全规程操作,不得违章作业,建议根据现场的地质构造、岩层断面的实际情况即时调整爆破参数,做到安全合理的进行爆破作业,并根据爆破药量的消耗和当量爆破指数明确圈定爆破警戒范围及安全距离。

4、建立、健全电气设备、机械设备等台帐及管理制度、责任制度,推行操检结合和定期维护制度;完善三级安全教育制度和安全培训制度,提高特种岗位职工技能,并做好记录,建好管理台账。

5、对职工的职业卫生健康给予重视,做好职业危害的预防工作,切实解决好粉尘污染问题,尤其是凿岩、破碎、筛分及二次扬尘。

6、建立完善安全检查制度,要有安全检查及隐患整改台帐;要不断完善矿山重大事故应急救援预案。

7、定期对机电设备的防护、用电情况进行检查,做好安全防护及规范用电工作。破碎系统的机械设备设施按照“有轮要有罩、有洞要有盖、有平台要有栏杆”的安全防护要求进行完善。

8、对《金属非金属矿山安全规程》、《爆破安全规程》、《小型露天采石场安全生产暂行规定》以及有关法规进行不低于两次的学习和培训,不断加强职工的安全意识,增强安全技能,提高事故防范能力。

总之,在下一步工作中,本矿业将在上级有关部门的正确领导下,重点围绕安全生产做文章,积极追求安全、质量、效益、信誉第一,在努力发展自己的同时,为党和政府以及全社会作出积极的贡献。

以上汇报如有不妥敬请批评指正。

安全生产培训工作汇报

尊敬的各位领导:

大家上午好!首先,请允许我代表公司全体员工对国家安监总局各位领导在百忙之中莅临检查指导工作表示热烈的欢迎!对省市各级党委政府及安监部门长期以来对公司安全建设管理工作的大力支持和帮助表示崇高的敬意和衷心的感谢!

作为河北省首家取得水泥安全标准化二级及矿山安全生产管理的工业企业,公司安全生产管理工作一直受到各级党委政府和安监部门在政策宣贯、业务培训及日常管理等方面的大力支持、帮助和指导。各级政府及安监部门高度重视公司的安全生产管理及培训工作,对公司 “高看一眼,多扶一把”,政府及安监部门主要领导定期到公司进行安全调研指导和安全督导,帮助协调解决安全建设过程中遇到的各种难题;安监部门各专业处室,协助企业查问题、治隐患、抓培训,不断提升公司安全管理水平,着力将公司打造成区域及水泥行业安全管理的样板和标杆企业,同时,积极倡导其他企业与公司进行安全对标,带动和促进区域安全管理水平的整体快速提升。下面,我将公司安全管理及培训工作简要汇报如下:

一、安全培训管理情况

展促进安全生产形势持续稳定好转的意见》(国发201140号)和《国务院办公厅关于继续深入扎实开展“安全生产年”活动的通知》(国办发201214号)等关于安全培训的规定和要求,建立、健全各项安全生产管理制度,完善安全管理体系,本着以培训促进安全发展,以培训提高员工整体安全素质为前提,认真开展安全培训工作。

(一)领导重视,加大投入

金隅集团接管以来,公司不断加强安全培训投入力度,年度投入培训费用20万余元用于三项岗位人员业务培训、涉爆人员培训、全员培训、宣传教育用品制作、硬件设施改造等。特别是2015年以来,公司按照“全员覆盖、岗位强化、突出重点、注重实效”的原则,逐步完善培训设施及场地,提升培训硬件装备,分别对各分公司培训室进行了改造更新,创建了高标准多媒体培训教室,从而为强化教学管理,优化培训环境、培训设施提供高水准基础保障。

(二)加强员工三级安全教育和“三项岗位”人员培训

公司扎实贯彻《生产经营单位安全培训规定》要求(总局令第3号),严格落实从业人员安全培训工作,坚持做到先培训后上岗,未经安全生产培训合格的从业人员,不得上岗作业。主要负责人及安全生产管理人员分别经河北省安科中心、石家庄市安科中心培训,并取得资格证书,特种作业人员经安监局及技术监督局培训,取得特种作业人员资格证书,持证上岗率达到100%。

(三)加强与中介机构的沟通协作、提升培训质量

我公司为提升整体培训效果,建立健全全员安全、职业卫生 

档案,近年来,公司与安全宣传教育有限公司加强沟通协作,在公司内部培训的基础上定期委托该中介机构对公司员工进行安全生产及职业卫生知识培训,通过培训,完善了一人一档的安全及职业卫生档案。今年五月份,公司利用四天的时间委托教育公司对全体员工进行了职业健康知识培训。

三、安全管理情况

公司成立以总经理为组长,主管安全生产的副总经理为副组长,各主管副总经理,部室、分公司一把手为成员的公司安全生产委员会,统一领导公司安全生产工作,定期召开安委会,研究解决有关重大问题。并设置安全生产专职管理机构--安全保卫部,分公司设置安全科。安委会领导小组办公室设在安全保卫部,负责日常安全生产督导检查工作。公司坚持按照安全生产责任制划分,部门一把手全面负责的原则,坚持一级抓一级,层层抓落实,确保安全生产工作有序运行。

最后,再次感谢各级党委政府及安监部门长期以来对公司安全生产工作的大力支持和帮助。请各位领导放心,我公司将在各级党委政府的正确领导和各级主管部门的指导帮助下,按照践行科学发展观和构建社会主义和谐社会的总体要求,坚持“安全发展,培训先行”的安全理念,进一步强化企业安全生产主体责任意识,严格履行安全生产承诺,努力完善和创造良好的生产环境,为全力打造一个政府放心、社会满意、员工幸福的现代化和谐企业而努力奋斗。

尊敬的市、县领导:

我公司在市安监局和、县政府的正确领导下,在县安监局及有关部门的指导下,认真贯彻落实科学发展观,始终坚持“安全发展”原则和“安全第一、预防为主、综合治理”方针,严格按照《安全生产法》、《山东省安全生产条例》、《安全生产培训管理办法》、《xx省安全生产培训管理规定(试行)》、《xx市安全生产培训管理规定》等文件精神,详细制定培训计划,从实际情况和工作特点出发,以安全生产教育培训为抓手,突出安全生产教育培训的重要作用,全力做好企业安全生产工作,实现企业安全生产教育全员培训,圆满的完成了各项工作任务,主要做了以下工作:

一、加强领导,强化队伍建设。

队伍由公司安全生产教育培训领导小组统一指挥,充实了安全生产教育培训的力量,提高培训管理水平和质量。

二、完善培训制度,加强制度建设。

健全安全培训的计划制定、随机抽查、重点考核、资料审查、教学质量反馈制度,规范安全培训教学秩序,提高安全培训教学质量。重点监督培训人员的授课质量和参训人员的学习质量。严格遵守计划规定的培训对象、目标、要求、内容、安排。保证职工能够接受高质量的培训,完成制定的培训目标。坚持培训理念和制度创新,规范培训秩序。全方位做好培训工作,完善培训制度。

三、落实责任,完善培训监督机制。

公司严格按照安检部门下达的要求开展各项工作,层层签订“安全生产教育培训目标管理责任书”,做到人人有指标、人人有责任,形成了上下结合的安全生产教育培训工作责任网络和制约体制。突出企业安全生产教育培训领导小组成员的作用,详细制定安全生产教育培训领导小组队伍的工作职责,明确工作目标,完善工作制度,坚持不定期开展教育培训效果检查活动,每季度召开一次教育培训效果分析会,及时发现问题、解决问题,不断完善安全生产教育培训监管制度建设。

四、广泛宣传,注重日常教育。

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公司高度重视安全生产教育培训工作,狠抓安全生产知识的宣传与综合整治。首先是通过广泛开展宣传、咨询活动并采取会议、培训班、安全知识考核等形式。大力宣传安全法规及其他安全生产知识;车间各工种操作规程上墙、安全标语、图片,设立安全宣传专栏,使广大员工对安全生产等各方面知识都有一个比较全面深刻的认识。强化员工安全生产工作的意识。其次通过理论结合实际的方法,每日公开一条安全小常识,使我们员工时刻得到提醒及更深刻得教育,进一步使广大员工对安全意识的提高。

五、加强监督管理,规范培训秩序。

公司安全生产教育培训领导小组办公室不定期要对公司年初下达的年度培训计划的实施情况进行督导检查。在日常工作中,公司安全生产教育培训领导小组办公室加大对培训工作的监督检查力度,按照授课抽查,全面考核,严格考勤,事后审查的步骤做好培训监管工作。针对发现的问题,及时提出,并责成相关责任人立即予以整改。通过加强日常培训工作监管,有效地防止了学校效果不佳,提高了学习水平,促进了企业安全生产工作的有效推进。

树立了良好的企业形象,企业的快速健康发展得到了安全保障。

安全教育培训是安全文化形成的最主要的途径,是提高人员的安全文化素质最深刻最根本的方法,更是保障安全生产、人员身体健康与生命安全的根本所在。在以后的工作中我们将进一步做好企业安全生产教育培训工作,加大全员培训的工作力度,完善制度,强化监督,积极作为,不断推动公司安全生产教育培训工作进一步发展。

根据公司的“安全培训计划”,结合公司安全生产标准化建设活动的实际情况,七月份对公司全体人员进行了安全标准化培训教育、生产岗位职工的安全培训教育。做到了人人手中一份学习资料,人人手中一份考试卷,公司组织统一授课,统一考试,并对试卷统一评分存档。对特种作业人员培训根据《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》由上级相关部门培训、考核、发证。对新入厂或新调动工作的员工,公司即时进行了三级安全教育。在分配到车间前由公司厂办组织学习安全生产的法律法规,讲解安全生产的重大意义。介绍公司概况及布局、设备的状况、危险场所、所用的安全技术、消防知识、劳动卫生防护基本企业安全规章制度和劳动纪律,安全教育考试合格后分配到车间。车间级安全教育有车间安全员负责,介绍车间的概况、生产工艺流程、主要设备的特点、安全生产状况和规章制度、本车间的危险区域,粉尘噪音的安全预防,消防两个能力的教育等。车间教育考试合格的员工分配到工段班组,由班组长负责,介绍本班组的安全生产情况,遵章守纪和岗位安全操作规程,岗位设备的危险点、安全操作技能,安全防护,劳动防护用品的使用,消防知识及应急措施等,安排专人带领进行实际操作。管理人员的安全教育(包括中层以上、车间主任、班组长、安全管-理-员)由公司统一组织学习《安全生产法》《山西省安全生产监督管理规定》《生产安全事故报告和调查处理条例》等法律法规。公司的安全管理、检查监督、事故隐患排查等规定;每年不定期的学习,并在公司召开会议上、生产调度会上、每年的安全活动月中都进行安全生产教育,使每位管理人员深刻的认识到“抓生产,首先抓安全”。安全教育培训、安全检查、安全会议有记录、有计划,提高了全员的安全生产意识,保持历年来无重大安全事故发生,达到了安全生产的目标。篇二:

任何安全事故都是由于人的不安全行为或物的不安全状态造成的,而物的不安全状态也往往是由于人的因素造成的。由此可见,实现安全生产的关键是人。人的行为规范了,就不会出现违章指挥、违章作业行为;人的安全意识增强了,可以随时发现并纠正物的不安全状态,清除安全隐患,预防事故的.发生。因此,必须通过教育培训等手段,加强全体职工的安全生产意识,提高安全生产管理及操作水平,增强自我防护能力,这样才能保证生产的顺利进行。为此,我项目部结合项目实际情况,建立健全了安全生产教育培训制度,努力实现“安全第一,预防为主,综合治理”的最终目标。我项目部开展安全教育培训工作的做法如下:

一、安全思想教育

一、预防为主”的安全理念,我们启动了黑板报、横幅、漫画、征文、学习讨论会等宣传阵地,举办了安全签名、“安全在我心中”主题演讲比赛、安全知识竞赛等一系列活动,通过诸多途径进行广泛宣传,提高大家的安全责任意识。每个季度末评选一次“安全标兵”、先进个人”,并给予一定的经济奖励,制作荣誉展板展出,通过一系列的举措,激发了员工自觉保安全,按标准化作业的积极性和主动性。

二、安全技术知识教育

三、制度措施卡控

“没有规矩、不成方圆”,安全生产更是如此。我项目将激励机制引入安全管理中,制定下发了《安全生产奖惩制度》等一系列安全管理文件,对安全成绩好的予以一定的物质奖励,对违章违纪、违反作业规定等现象给予经济处罚,并定期根据生产实际进行修订,已经形成了一套完整而行之有效的安全管理体系。收入上的差距增强了员工的危机意识和紧迫感,有力地促进了安全管理。对新进厂员工要百分之百地进行三级安全教育,考试合格后方准签定“师徒合同”,在老工人带领下上岗。对特种作业人员坚持百分之百地进行专门培训、考核,取证后方准持证上岗。对“三违”人员坚持百分之百惩处,并要“过三关,’(第一关,先停职到安全科对照规程、标准学习,查找自己违犯了哪一条,明白“害”在何处?第二关,系统学习有关规章制度;第三关,写出深刻书面检查,到安全活动会上,现身说法,当反面教员)。“过三关”在职工中震动很大,提高了广大职工自觉遵章守纪的觉悟。

四、强化应急演练体系

在所有的安全培训工作中,作业现场的应急演练是最为重要的。根据经验,我项目建立健全了应急预案管理体系,在实施的过程中,从组织、策划到执行均进行了详细和周密的步骤,每个安全点都要安排专业技术人员把关,使演练活动有序、安全的进行。通过此项工作的开展,可以及时地暴露应急方案的缺陷,设备的状态是否良好、人员的配合是否熟练等问题,并不断加以修正和完善,提高了员工对各类“大型”非正常情况下的应急处理能力。

五、强化日常安全教育培训

项目安全部充分利用日常的学习会、班前会等时机,对本单位或其他单位发生的一些典型事故、事件进行剖析讲解,组织职工通过分析会、自由讨论会、反思会等形式来激发大家对这些事件的共鸣,总结吸取经验教训,从另一个侧面让大家认识到这些事故后果的严重性,能有效防止类似事件的发生。充分发挥日常学习会的作用,将各类规章、安全知识合理的融入进去,达到不断强化其安全生产意识的目的。为了将安全培训效果扩大化和取得更好的实效,事故案例培训无疑是必不可少的。项目组织人员力量,对典型事故图片和文字材料进行了收集整理,编写了事故案例汇编。我们充分发挥多媒体教学的优势,利用投影仪对典型的安全影视资料进行播放,组织员工进行观看。观看完毕后要求员工写下心得体会或开展自由讨论,通过实景资料和图片再现,加深了员工的直观印象和感悟,提高员工按章作业的自觉性,效果显著。

六、新入职人员培训

2012年公司安全生产教育培训情况总结

安全生产工作是公司管理的一项重要工作,安全生产的实现在于安全意识的塑造与培养,回顾半年来,我公司在安全生产管理取得了一定的成绩,这与公司一贯地坚持安全第一、预防为主、综合治理、持续改进的方针,坚持强化安全责任,深化隐患排查,严格监管,加强安全宣传教育是分不开的。我们的做法主要是:

全员参与,覆盖面广

级安全教育,做好安全相关的岗前培训。同时对员工进行以发布通知、全员会议等形式宣讲安全生产知识,形成员工,对管理人员也进行了相关的安全知识培训等等,一系列的安全教育,涉及公司每一位员工,实现了全员参与,全员接受教育的目标。 安全教育,形式丰富 公司的安全生产教育,我们的培训方式既包括传统的学习培训方法,又辅以图片宣传、视频观看、现场操作等。培训期间我们还进行了消防演练,并且讲解灭火器的使用方法与现场操作,参观消防应急救援设施,在公司内安排消防逃生演练等等,我们还开展了形式多样的项目,通过丰富多样的方式来巩固知识,既能轻松的完成培训,又能最大实效的掌握知识,最大量的在生产操作过程中起到作用。安全责任,逐级落实安全生产教育不仅是在知识层面的讲授,更重要的是在责任上的落实。公司从年初就签订了各部门安全责任书,并逐级落实签订安全责任书,各部门落实了安全生产责任,同时也保证了安全教育日常化、细致化的开展。安全意识,自我升华安全生产教育的最终目的是要将安全意识植根于每个职工心中,是要提升职工的素养,并培养处处留心安全的习惯。众所周知,习性的培养不是一朝一夕的工作,要转变职工们的安全意识,并朝着要我安全向我要安全的提升,只有长期的坚持,不断的教育才能实现。公司安全生产教育从一开始员工们的不自愿与不自觉,到后来的积极配合参加,这让公司的安全管理工作人员看到了希望,安全意识的自我升华,前提是安全教育的不断坚持,后续便是安全生产的正常运行。公司上半年度的安全教育系列活动,在取得丰收的同时,也让我们对下半年度安全生产管理充满了信心。

安全生产是本行业的重中之重,必须长抓不懈,近年来我公司一直对安全生产高度重视,为贯彻“安全第一,预防为主”的方针,使广大职工掌握必要的安全生产知识和安全技能,提高职工安全生产意识和自我保护能力,从而有效地保护劳动者的合法权益——劳动安全和健康,促进企业安全生产水平的提高,我公司一直坚持落实全员安全生产知识培训,要求每个员工都能够接受安全教育培训,并举行了一系列的安全教育培训。现将教育培训总结如下:

一、安全教育培训工作的主要做法

1、安全思想教育

主要包括安全生产方针政策教育、法制教育、典型经验及事故案例教育,通过学习方针、政策,提高企业各级领导和全体职工对安全生产重要意义的认识,使其在日常工作中坚定地竖立“安全第一”的思想,正确处理好安全和生产的关系,确保企业安全生产。通过安全法制教育,使各级领导和全体职工了解和懂得国家有关安全生产的法律、法规和企业安全生产规章制度,使企业各级领导能够依法组织企业的经营管理,贯彻执行“安全第一,预防为主”的方针,通过典型经验及案例教育,可以使各级领导和职工了解安全生产对企业发展、个人和家庭幸福的促进作用,发生事故对企业、对个人、对家庭带来和巨大损失和不幸,从而坚定安全生产的信念。

2、安全生产知识教育

主要包括一般技术生产教育,一般安全技术知识教育、专业安全技术知识教育、安全生产管理基础知识、常用的安全生产法律法规知识、常用的安全生产管理方法、常用的安全心理学知识、体系运行中的有关事宜等,另外,企业新入职人员工,也必须接受企业的安全培训教育,做好安全生产的岗前培训。通过教育,提高生产技能,防止误操作,掌握一般职工所必须具备的、最起码的安全技术知识,适应对各种安全危险因素的识别、预防和处理,进一步掌握专门的安全技术知识,防止受危险因素的危害。

3、安全管理理论和方法的教育

通过教育提高各级管理人员的安全管理水平,总结以往安全管理的经验,推广现代安全管理方法的应用。

二、安全教育培训存在的问题

近年来的安全教育培训工作虽说做了一定的工作,取得了很大的进步,但离公司的安全教育目标还有差距,且在培训中还主要存在以下不足:

1、有时候生产比较紧张,难以按期按照培训计划实施,因此,教育培训的时间难以保证,培训的质量也打折扣。

2、有计划的安全教育培训有时在实施过程中不能达到预期效果。参加培训员工第一是个别有缺勤现象,第二是生产流水线走不出来,在专业安全技术培训时有部分人员的本职工作基本上与安全工作无关,只是为本单位凑数而来。

3、培训的内容有待于继续完善,培训的内容在理论和实践相结合上还有一定差距,更须加强实际操作的培训;对于新入职人员而言,只进行安全生产方面的培训是不能满足实际需求的。有必要邀请专业安全技术等其它职能部门进行相关一般性技能常识和管理规定的培训,并对其进行职业道德等企业文化方面的教育。

4、职工参与安全培训的积极性不够,部分人员缺乏必要的安全知识和自我保护能力,不知道或不想去进行安全教育培训。

5、有安全培训教育,但是在操作中,仍然出现麻痹大意。

三、对下一步工作意见建议

1、继续强化安全教育培训,努力提高安全生产管理人员和特种作业人员的管理素质和业务水平,坚持将安全生产教育培训作为提高安生生产的基础,并实现合员参与安全教育培训,全员接受安全教育的目标。

2、创新培训体系,不断提升培训质量,规范培训内容。在培训教育中,更加侧重安全基础知识和实际操作技能,按照学用结合、因材施教的要求,积极深入现场,结合不同类型、不同层次的岗位特点和培训需求。合理安排培训时间,既保证了培训计划的落实,又保证了企业的正常生产,从而提升了培训质量。

4、加强培训基础工作,努力强化培训管理水平,为更好地开

展各项培训考核工作,我们以规范管理入手,建立一整套规范合理的规章制度和办事程序,严格按照安全生产教育培训的要求制订教学计划,组织好每一期培训班。

5、进一步抓好岗位人员的安全培训。采取因人、因工种施教的方法,根据不同工种、文化程度和工作经历,采取不同的教学方法,满足不同层次学习人员的学习需求,保证培训质量。

安全生产工作汇报

为进一步夯实安全生产基础工作,不折不扣地执行上级主管部门各项工作安排,深入开展“达、保、争”及“安全环保基础年”活动,将“平安华丽”、“平安鸿达这条主线贯穿始终,保障了安全生产工作的良性运行。前三季度我们主要做了以下几方面的工作:

商务局采取班前会、生产会、职工大会等多种形式加大宣传力度,将上级各项安全工作会议和文件精神传达到第一名员工。集团商务局南戴河安全工作精神下发后,商务局及时召集全体厂点负责人、安全员召开了生产会,对会议精神进行了传达,并摘抄重要内容,印发了宣传材料,发到每名员工手中,使会议精神人人皆知。

商务局在认真执行国家、行业和企业标准的基础上,结合“三标”工作实际,各厂点结合本行业的特点和要求,修订、完善了各自的安全环保职责、安全规章制度、岗位操作规程、和应急救援预案。共建立健全规章制度5个,并汇编成册。我们组织全体员工认真学习,严格执行,使每个职工上岗干什么、怎么干、达到什么标准都十分明确具体,提高了全员的安全意识。针对基层管理工作标准不高、要求不严、有章不循、违章操作等现象,重点放在抓标准和制度的落实上,通过组织岗位操作规范的演练和考核,引导大家提高遵章守纪的自觉性,促进了管理水平的提高。

商务局前三季度共有7通过培训学习取得了登高作业证、电气焊操作证;为员工购臵工服25套,配备干粉、二氧化碳灭火器18个,为25名特殊工种员工购买了意外伤害保险,加上员工教育培训方面的支出,安全投入达到7.3万元。通过一系列的教育培训活动和安全投入,有力地提高了队伍的整体素质,提升了商务局的竞争实力。在此基础上,商务局还结合生产经营实际,结合“三标”管理,加强了职工的职业道德和行为准则教育,树立精细化管理,标准化操作的新观念,树立科学的安全观、质量观,以观念的更新有效促进了管理的更新。

商务局按照上级主管部门的统一要求,加大对危险源的监控,组织进行危害识别、评估、监测,建立了危险点源台帐,专门组织各岗位管理人员和操作人员进行学习、座谈和交流,认真分析、摸排工作现场各个环节的安全风险,特别是易燃易爆、电气焊、建筑施工场所等危险源,让大家畅所欲言,并对大家提出的建议和意见进行收集、筛选和整理,并制定出切实可行的防火、防曝、防触电、防中毒、防工伤措施和应急预案。商务局前三季度共组织消防事故演习2次,通过现场演练,使每一名员工对事故的防范措施、对消防器材的使用方法,都能达到熟练掌握和运用,最大限度控制和减少了突发事件可能造成的损失,确保了人身及设备安全。

商务局组织有关部门对所有安全部位、工作岗位进行安全评估,明确安全重点,商务局领导对所有厂点进行检查,明确职责和检查内容,签订了安全承包责任书。重点岗位由厂点负责人、班组长负责,各级领导及安全管理人员定期进行检查,充分履行职责,准确把握安全生产工作脉搏,对违章行为和事故苗头敢抓敢管,决不姑息,保证了安全工作的有序运行。

8月份处安全工作会议后,针对商业总公司指出的安全工作中存在的问题,商务局领导非常重视,当即召集各单位负责人、安全员召开了生产会,成立了专项整改工作领导小组,对责任单位进行了批评和处罚,对落实上级安全主管部门指示精神,做好整改工作做出了安排。会上,商务局制定了以下几条规定:

我们将本次整改活动扩展至全商务局范围,举一反三地认真规范各级安全管理职能,完善基础工作,落实风险防范及安全管理措施,强化交通、用电及施工现场的安全管理力度及违章处罚力度,建立长效监督管理机制,堵塞漏洞,消除隐患,切实提高了全员的安全意识,收到了预期的效果。

商务局各级专兼职安全管理人员,以求真务实的工作态度,克服安全工作中的好人主义、形式主义,深纠事故苗头,严格进行管理,防患于未然,做到“宁听哭声,不听骂声”,充分履行了职责。前三季度,商务局共查处违章施工行为4起,开具罚单3张,收到了警示效果,遏制了违章苗头。

安全生产培训工作汇报

近期针对拜城、昌吉分公司所发生的跌落、触电等安全事故的发生。作为事故发生单位,拜城分公司深感惭愧,日日说安全、月月抓安全,都未能形成一道安全可靠防护体系这为我们引起反思。目前就如何进一步加强提高安全防范、安全保护、安全施工成为拜城分公司此次深入培训学习的重点课程,现将拜城分公司安全学习培训工作总结汇报如下:

通过组织公司员工进行了深入学习对近期2起安全事故报告,并以边学边开展安全培训的形式来进一步深刻安全防范意识。2起安全事故报告过程都是发生在我们日常城区信号检修过程中,都是维护人员在日常检修过程中常见信号传输故障问题。然而就在这经常遇见的故障处理过程中发生了事故,使我们看到了安全隐患和缺陷。

如何在今后的`日常工作中提高警惕,加强防范,严格安全技术标准,成为此次学习培训的目的。对事故的原因分析和杜绝隐患问题我们采取共同参与讨论,每一个员工都提出了相应的意见和看法,技术部门也对日程维护过程中易出现的隐患问题做出了查摆意见。无论是对每一次传输线杆和钢绞线传输线缆对设备的检修还是在房屋顶上的故障排除时,一定要先进行周边观察判断后,严禁一人或两人上岗。必须三人为一组,技术骨干为维护组长,对此次检修维护全面负责,形成坚定的责任意识;加强对高空作业防护工具检查,严格技术操作规范。严禁徒手攀高,严禁带电作业、严禁自我意识。组长一定要以高度的责任心、警觉性的工作态度来完成每次的出巡维护任务。安全教育一定要做到时时讲、随时讲、现场讲。促进安全教育课堂随时在施工现场的存在。

对员工的安全培训教育不能只注重的思想教育上,一定要从员工自我意识上着手。坚持、遵守才是实现安全生产防范隐患的必然手段。拜城分公司也实施了一次现场安全防范施工技术考核,就技术员工攀高作业检修设备进行的现场演示,在穿戴安全带及安全帽及攀登升降梯,佩戴检修工具和检修操作的标准都进行了现场考核,发现问题现场进行整改,并由分公司经理亲自对标准和规范向作业员工充分讲解原因。使作业员工能理解必须坚持标准和规范的理由。直到作业员工考核通过为止。并要求在今后,一定要建立监督考核机制,随时抽查现场作业情况,确保监督机制落实到实效。为安全防范工作建立保障体系。

方案及意见,按部门进行逐一整改,将定期督查结果向部门责任人反馈,并监督整改,建立奖惩措施,将安全工作长期坚持防范。杜绝安全隐患及事故的发生,严格注重安全管理,着重做好企业安全生产教育培训工作,完善制度,强化监督,积极作为,不断推动公司安全生产工作的进一步发展。

安全生产培训工作汇报

安全生产教育的最终目的是要将安全意识植根于每个职工心中,是要提升职工的素养,并培养处处留心安全的习惯。众所周知,习性的培养不是一朝一夕的工作,要转变职工们的安全意识,并朝着要我安全向我要安全的提升,只有长期的坚持,不断的教育才能实现。公司安全生产教育从一开始员工们的不自愿与不自觉,到后来的积极配合参加,这让公司的安全管理工作人员看到了希望,安全意识的自我升华,前提是安全教育的不断坚持,后续便是安全生产的正常运行。公司上半的安全教育系列活动,在取得丰收的同时,也让我们对下半安全生产管理充满了信心。

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安全生产工作汇报

区教育局认真贯彻上级夏季汛期安全生产工作的一系列指示精神,在相关单位的密切配合下采取有效措施,切实加强学校安全、危房改造工作,尤其充分做好夏季汛期安全生产工作,确保实现安全生产目标。

校舍维护和设施管理。制定了《校舍安全检查制度》,抽调有关工程技术人员组成专门的危房排查小组,对全区中小学校舍进行拉网式排查,对查出的险情,及时委托专业鉴定机构进行鉴定,对危房立即停止使用,进行改造建设。各学校认真进行校舍清查,消除安全隐患;按照国家安全标准对校内的各种活动设施和场所,特别是体育设施、楼梯护栏、实验室等进行定期检查,如有损坏立即维修,切实杜绝不安全因素。

三是抓好饮食卫生安全管理。各学校加强了对学校集体食堂饮食卫生的管理,保持食堂卫生,确保采购的原料和成品渠道正规、质量可靠;教育学生不购买学校周边食品摊点食品,严禁违法商贩进入校园经销食品和饮料;联合防疫部门,加强学生卫生防疫,防止流行病、传染病的发生。除卫生防疫部门外,不组织学生集体服用任何单位和个人以预防和保健名义推销的任何药品和保健品。

一是加强师生交通安全管理。各学校开展了多种形式的警校共建活动,对学生进行交通安全教育,提高安全意识;规范小学生上学、放学制度。在临近道路的学校门口,设置明显的警示标志,划出人行横道线,开辟学生过往的“绿色通道”。各学校建立健全学生校内活动管理制度,对学生在校活动的每一环节都进行严格监护。特别加强了对体育课、课外活动、运动会和各种文体比赛的安全管理,防止学生意外伤害事故的发生;加强学生外出管理。对学校开展的集体外出活动严格把关,学校严格遵守《重大事项请示报告制度》的规定,全校性外出活动报区育局批准,学校在教育计划内安排的整年级、整班外活动,须报校长批准;严禁组织中小学生集体参加各类商业性庆典、商业性演出等与学校教育教学无关的活动,消除事故隐患。

年某市安全生产培训机构专项整治工作情况汇报

尊敬的省厅领导:

一、专项行动总体情况。

我市通过狠抓制度建设,创新监管手段,严格执法监督,加强部门联动,进一步规范我市安全生产培训管理,切实提升从业人员安全素质和技能,预防和减少了生产安全事故发生。专项行动以来,全市共督促*家生产经营单位开展自查,发现问题*条,检查安全培训机构*家次,检查考试机构、考试点*家次,对生产经营单位执法检查*家,责令整改*家,停业整顿*家,执法检查共发现假证、无证人员合计*人,行政罚款达*万元,安全生产培训机构专项整治活动取得了初步成效。

二、主要工作做法。

(一)高度重视,加强统筹部署。我局高度重视安全生产培训机构专项整治活动工作,迅速下发了专项整治方案,明确任务分工,细化专项行动治理措施,层层落实责任。专项行动以来,共组织考核工作会议*次,检查抽查考核、培训机构*次,督促*个培训机构对照文件进行自查整改并提交整改报告,对*个长期不开展培训业务的培训机构统一从公示名单中淘汰除名,有序有力推动专项行动在我市“落地生根”。

(二)全面构建制度化、规范化、信息化的培训考核体系。

建立了*人的培训师资库和*人的特种作业实操考评员库,通过监督检查和通报约谈等措施,强化源头监管,提升培训考核保障能力。

二是夯实培训工作制度基础。制定印发了《*市培训机构管理办法》《培训工作要点》等文件,严抓安全生产资格证书的考核工作。组织制定了《*市特种作业安全技术实际操作考试细则》,优化考试评分表,避免实操考评的随意性、主观性,通过提升考评标准的一致性、指导性,提高考核通过率。专项行动以来,全市共培训考核量同比去年提高*%,高危及特种作业证考试通过率同比去年提高约*%。

今年5月26日,我市*线上培训正式上线运行,全免费提供给我市一般企业负责人、安全管理人员培训使用,截止目前,注册培训使用人数已达*人,线上完成考试*人,为企业节省线下培训时间和经济成本,促进培训模式转变和培训效率提升。

四是“以考促培”,严抓两类人员考核发证。经分析,培训“走过场”主要集中发生在一般两类人员培训中,我局牢牢抓住考试的“牛鼻子”,通过政府采购服务,统一全市两类人员考核,提供“线下”培训考试和线上培训考试两种方式供企业选择,考核通过后统一发证,以统一全市培训教材,统一全市考试题目,统一师资授课条件、统一台账模板等措施倒逼培训机构落实培训质量和学时,大大推动了全市企业负责人、安全管理人员人员技能和素质的提升。

(三)多措施并举,严格培训执法检查,全面推动特种作业人员持证上岗。

一是持续加大专项执法检查力度专项行动以来,共督促*家企业落实主体责任自查自改,共执法检查企业*家,责令整改*家次,发现假证、无证合计*个,效果明显。二是强化部门联动,合力打击特种作业假证、假冒政府网站。向公安机关移交*条假冒政府网站线索,均已通过技术手段关停和屏蔽。三是抓宣传教育,营造依法取证良好氛围。全市积极通过报纸、电视、微博、微信、标语、宣传栏等多种形式,开展培训“走过场”和“打假”宣传普法*次,营造了良好的社会共治格局。

三、存在的问题及下一步工作思路。

当前,我市依然存在“外省假证”流入我市及部分生产经营单位从业人员存在未经培训考核合格上岗作业等问题。

二是制定生产经营单位(企业)安全培训指引清单,指导督促企业落实安全培训主体责任;

三是持续大力开展安全培训机构专项执法检查和宣传普法,实施常态化打假,严厉打击制售假证行为,确保我市安全形势持续稳定。

我的汇报完毕,谢谢!

安监局对安全生产培训工作情况的工作汇报

今年以来,我市进一步加大事故查处力度,事故发生一起,查处一起,通报一起,对瞒报事故的,采取更加严厉的措施进行责任追究。1-6月份,全市发生各类生产安全事故168起,死亡91人,同比分别上升47.4%和85.7%。

一是健全安全监管体系。落实市委20号文件,9个区市政府、3个经济功能区制定了《关于明确党委政府及其部门安全生产管理职责的规定》,27个行业主管部门成立行业安全生产委员会,组建20支行业专家队伍,与129个区市、部门和重点监管企业签订了20xx年安全生产目标责任书,“党政同责、一岗双责”的安全生产领导体制和责任体系进一步完善,安全生产目标责任体系不断健全。

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安全生产工作汇报

20xx年我院安全生产工作在市卫生局的领导和指导下,紧紧围绕医院安全生产工作中心任务,积极贯彻“预防为主、保障安全、综合治理、确保安全”的十六字方针,认真做好医院内部安全生产、治安保卫、消防安全工作。现将我院20xx年安全生产工作总结报告如下:

为切实做好安全生产工作,我院实行安全生产目标责任制和治安防范综合治理,按照“谁主管,谁负责”的原则,医院与科室签订安全生产工作责任书,使目标层层分解,层层落实,责任到人,让全院所有科室、职工参与到医院安全生产工作中去;积极建立健全医院安全生产和治安、消防安全制度,充分利用医院视频监控系统和消防远程监控系统,使医院形成立体式治安和消防监控网络,发挥人防和技防相结合的优势,对医院安全生产综合治理工作起到积极作用。

2.1领导高度重视,组织机构健全,工作有落实。成立由医院主要负责人担任组长的安全生产工作委员会,配有专人负责日常工作。

2.2广泛宣传发动,工作任务明确。

按照卫生局的要求,积极参与上级部门安排的安全生产月活动,为把“安全生产月”,“消防活动月”活动深入到全院每一个职工中去,医院制定活动方案,并在显著位置悬挂“安全生产月”,“消防活动月”宣传横额,张贴安全生产宣传栏,同时组织大家学习安全生产知识和各项安全生产法律、法规,为“安全生产月”,“消防活动月”活动的深入开展营造了良好的气氛。

2.3完善安全生产制度建设,建立长效机制。

我院以“安全生产月”,“消防活动月”活动为契机,完善医院各项安全生产工作制度,堵塞安全生产管理漏洞,细化各项安全生产工作措施,围绕着“治理隐患、防范事故”这一主题,结合上级部门安全生产百日督查专项行动,落实好医院各项安全生产制度,坚持边自查自纠,边建立长效机制。

我院根据《劳动法》、《安全生产法》等法律法规,与每个员工签订了《安全生产责任状》。保证全体人员认真履行职责,严格执行技术操作规范,严格执行查对制度,保证医院安全生产。

2.4工作有重点,自查有力度。

根据医院“安全生产月”“消防活动月”活动方案,我院有针对性的要求各科室对重点部门,重点(要害)部位进行自查,发现问题及时给予整改;同时医院安全生产委员会小组成员对各科室的自查结果进行抽查,并现场纠正隐患。

按照《级别评定标准》逐条进行了对照,发现了医院存在的问题与不足。

我院对全院重点部门和要害科室进行现场消防及安全演习,重点体现在灭火器的使用和突发事件的处置上,确保发生安全事故时大家能够迅速反应;同时对部分科室压力不足的灭火器进行更换。

我院对院内易燃、易爆、有毒、有害危险化学品、麻毒药品、药库进行24小时监控,做好安全防范工作。对医院职工饭堂,供应室等部门进行严格巡查,查找安全隐患,落实各项安全生产制度,确保医院医疗工作的安全高效运行。

(1)保安实行严格的交接班制度,当值保安人员上班不脱岗,夜间值班人员做到不睡觉,不做与本职工作无关的事情。

(3)认真做好医院消防安全工作,遏制火灾事故的发生。在重大节假日前均对医院消防安全进行检查,发现隐患,及时整改;总务科每月组织对医院消防系统进行检查和调试,保障消防系统的正常运行;请消防支队的警官对全院员工进行消防了一次消防知识培训和消防灭火器的的使用培训。全年医院没有发生一起火灾安全事故,给职工和患者提供了一个安全、优质的医疗环境。

安全生产工作汇报

乡安全生产工作紧紧围绕“预防为主”为实的方针,强化预防环节,认真开展好安全生产的各项工作,努力营造了全乡安宁、稳定的生产发展环境,安全生产工作汇报材料。现将全乡安全生产工作简要向各位汇报如下。

一、加强对安全生产工作的领导形成了工作以“一把手”负总责,分管副乡长具体抓,乡直各单位负责人齐抓共管的安全生产网络,认真部署那一世小说网安排全乡安全生产工作,下设办公室在安监站,行使安全生产的协调监督等职能。明确*名人员为安监站工作人员,负责抓好各项安全生产的开展落实。

二、层层落实责任制,强化责任意识针对安全生产工作是一项庞大系统的工程的实际,乡政府认真抓好组织网络建设,落实责任制。将安全生产计划任务分解落实到各村各单位,并与其签订了安全生产责任状,明确各村各单位主要负责人作为第一责任人,切实负起安全生产工作的组织落实,制定出台了相应措施,确保安全生产在本区域的有序进行。

三、加强对重点行业,领域的整治制定完善了安全生产应急预案,加大对道路交通,沙尝建筑工地危险物品和烟花爆竹等专项整治。对营造车辆的超员、超载行为予以严肃查处,对无证摩托车、三轮车、货车违章载人、超载等行为加大查处力度,加大对建筑工地的违章施工行为的批评教育处罚。在**户以上村寨实行消防制度,制定严格的消防管理制度,工作汇报《安全生产工作汇报材料》。

四、加大对重大节假日的整治在元旦、春节、五一、十一期间,组织力量对道路交通、沙尝建筑工地、危险物品、烟花爆竹及社会消防等巡防排查,及时查出问题和不足,提出相应的整改措施,对一时难以整改的,要求停业整顿,制定长期整改方案,逐步加以落实解决。重点做好客运车辆及非营运车辆的运输管理,做到依法、依章运输,实行车辆驾驶员运输准入制度。

五、做好日常安全生产工作的部署、总结对每季度安全生产工作予以认真总结,找出存在的问题、不足,找准取得的经验、成绩,抓住下步工作中的重点、难点,制定切实有效的措施,落实整改。确保安全生产工作不断推进,不断完善,不断取得新成绩。

六、加大宣传,增强人们安全生产意识充分利用各种会议、标语、专栏、安全生产活动月案例等向广大干部群众宣传安全生产法律法规及业务知识,让人们做到依法生产,增强大家的学法、用法的意识。用法律法规规范全社会的生产生活行为,努力营造全乡依法开展安全生产的环境。

七、健全安全生产工作机制,逐步使之规范化、制度化针对各行业领域的特点,制定了道路交通安全工作制度,安全生产责任追究制,乡党委、政府定期研究安全生产工作制度,重点村寨消防安全制度,安监站工作职责,重大节假日值班制度,重大安全事故报告制度及处理预案等。

安全生产工作汇报

安全生产工作关系到我镇经济的持续健康发展,关系到社会的和谐稳定,关系到人民群众的生命财产安全,我们必须要充分认识到做好安全生产工作的重要性、艰巨性和紧迫性。20xx年,在镇党委、政府的正确领导下,经过全镇上下和各企事业单位的共同努力,全镇安全生产形势总体上保持了相对平稳的态势,杜绝了重特大事故的发生,促进了全镇经济社会的又好又快发展。

虽然去年全镇安全生产工作取得了一定成效,但我们必须要清醒的认识到,安全生产工作还存在许多问题,当前我镇部分企业安全生产基础还比较薄弱,一些企业存在的问题还比较突出,概括起来,主要有:

一是企业落实安全生产主体责任不到位。一些企业没有把安全生产真正当回事,安全生产工作没人干,安全制度不落实,违规作业、违章指挥、违反劳动纪律的现象时有发生。

二是企业安全投入不足,有钱喝酒,没钱培训,更没钱更换安全设施,过期变质的消防器材长期不换,强检的设备经常不检,职工劳动防护用品缺乏,这都给安全生产带来事故隐患。

三是一些企业老板不深入了解不主动钻研安全生产法律法规,为了追求利润而不惜使设备超期服役、职工超时工作。

四是有些务工人员职业不固定、流动性强、文化水平低、专业知识少,缺少安全生产的培训,安全意识淡薄、安全技能缺乏,成为当前事故多发群体。

五是企业没有制定安全救援应急预案。

六是安全执法和监督不到位,执法不严,查处不力。

抓好安全生产,是一项长期而艰巨的任务,必须抓住关键、着眼长远、标本兼治,重在治本。对以上问题,在今后的工作中要高度重视,常抓不懈!

逢会必讲安全,但在实际工作中,仍有一些企业老板对安全生产工作不够重视,甚至将安全生产事故归咎于运气不好,从而不能正确吸取以鲜血和生命为代价换来的教训,不能有效避免类似事故的再次发生。客观地讲,部分生产安全事故的'发生存在一定的偶然性和突发性,但事故发生确实与“人的不安全行为、物的不安全状态”有着必然的联系。认真分析今年以来发生的几起事故,归根结底都存在着职工安全意识不强,企业对安全生产工作认识不足、重视程度不够等因素。搞好安全生产,关键在企业。企业主要负责人是安全生产第一责任人,必须亲身抓、负总责,把安全与生产与利润放到同等重要的位置。依法依规加大安全生产投入,在打牢企业治理的基础方面下功夫,加强企业安全生产基础工作,立足于治理隐患、防范事故,认真落实完善各项规章制度,完善安全生产技术规范和质量工作标准,使安全生产工作经常化、规范化、标准化。严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律行为,严禁超能力、超强度、超定员组织生产。

要持续深入开展隐患排查治理,突出危险化学品、烟花爆竹、建。

筑施工、人员密集场所、消防、特种设备、职业卫生等行业领域,全面排查影响生产安全的事故隐患,加大事故隐患治理力度。同时,突出重点难点,组织有关开展专项整治活动,消除不安全因素,防止各类事故发生。对已查出来的重大隐患,企业要按照整改要求,加快治理进度。对重大隐患长期得不到治理或不符合安全生产条件的企业,一律停产整顿,整顿后仍达不到要求的坚决予以关闭。关闭这样的企业不会影响我镇的发展。

企业要结合实际,以加大安全投入为着力点,以科技兴安为导向,以应急体系建设为保障,按规定建立安全生产专项资金,大力推行先进适用的技术装备,进一步提高安全保障能力。另外,建立应急演练制度后,每年至少组织一次安全生产应急演练,高危行业每半年至少组织一次综合或专项应急演练,演练结束后要及时小结评估,针对发现的问题及时修订预案、完善应急措施。

安全为了生产,生产必须安全。当事故发生后追究责任,其意义不仅在于对责任人进行惩罚,更在于对他人的教育和警戒。对各类企业,不论投资主体是谁,不能仅满足签定一份责任书,还要逐步实施安全生产风险抵押金制度;不能仅满足将安全事故平稳处理,还要对企业责任人进行责任追究;同时还要对发生事故的企业进行必要的经济处罚。

安全生产工作汇报

20xx年3月13日下午两点,曙光乡召开了落实“全县安全生产暨煤炭工作会议”的专题会议,此次会议由政法委书记陈炜主持。参会领导有:何云(乡长)、杨加祥(副乡长)、周明轩(派出所指导员)、陈鹏(煤监站站长)、彭朴(安监站站长)、全乡27个村支部书记、包村干部、乡直各涉安单位、辖区内的合法煤矿企业、合法砂石厂,中学、中心校、百兴工商所、百兴供电所、阳长供电所、的负责人。

按照会议议程:

一是由安监站站长彭朴先发言,传达了20xx年3月8日全县安全生产会议精神;通报了第一季度“打击非法采煤采矿”的工作情况;进一步落实了“打非”三级包保责任制;安排了全乡第一季度的安全生产大检查的相关事宜。

二是煤监站长陈鹏对当前在整改期间的合法煤矿的整改提了相关的要求和对合法矿井的督促监管作了强调。

三是派出所指导员周明轩对当前全乡的道路交通安全以及消防安全作了情况分析:专门就道路交通目前存在的问题及应采取的措施作了分析和安排;就消防安全作了安排部署;就当前“打非”工作中采取严厉的司法打击方面提出了方案。

安全生产工作汇报

xx县xx镇位于xx交界、x河之滨,全镇总面积184平方公里,镇区面积3.5平方公里,下辖16个行政村,222个村民小组,总人口3.1万人。农业生产以水稻、小麦和花生为主,实行稻麦轮作的种植模式,水稻常年种植面积3.6万亩,小麦种植面积3.7万亩,花生种植面积4.5万亩。近年来我镇农机化事业得到了较快发展,在国家农机补贴政策的帮助下,截止20xx年底,我镇拥有大型拖拉机83台,联合收割机57台,育秧机2台,插秧机2台,手扶拖拉机1.1万台,其它配套农机具0.9万台,农机从事人员达0.4万多人,农业机械化在我镇经济发展中的地位和作用日益突出。随着农业机械的迅猛发展,农机安全生产也面临着巨大的压力。为了适应新形势发展的需要,我镇狠抓农机安全工作,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,以平安农机创建活动为契机,通过加强领导、强化教育、规范监督,农机安全生产管理机制不断健全和完善,广大农机手安全意识增强,农机安全生产取得显著成效。近几年来,我镇没有发生一起重大农机安全事件。

我镇是丘陵地带,拥有小型手扶拖拉机数量大,存在安全隐患较多,如果管理不到位,发生安全问题后果不堪设想。随着农业机械普及率不断增加,农机安全与我镇广大农民生产生活息息相关,农机在农业生产中的应用越来越广泛,农机安全生产已迫在眉睫。

抓好农机安全生产,加强领导是关键。我镇成立了“平安农机”创建工作领导小组,由镇长任组长,农口口长任副组长,相关单位责任人为成员,各村村主任负总责,形成强大的工作合力,做到一级抓一级,层层抓落实。严格实行目标责任制,将平安农机生产纳入全年工作考核的重要内容,对有关单位和各村实行一票否决制度,年终考核时,哪个单位哪个村出现安全事故,一律取消所有评先评优资格。

搞好警示教育,防范于未然。为了搞好农机安全生产,首先要提高农机手操作技能。我镇在县农机局技术人员的.帮助下,农忙之前集中培训,现场排除农机故障,回答农机手提出的各种问题,集中到xx农机合作社参观大型机械现场规范操作,集中观看农机安全警示片。深入农机作业现场,检查农机具是否保养完好、农机手操作是否规范。农忙时节到田间地头进行安全检查。我镇在春季已集中培训了两次,争取全年培训四次以上。通过这些措施,增加驾驶操作人员的安全意识、法制意识,让他们知道安全生产就是我要安全。

我镇在农机安全生产方面做了大量工作,但是客观上还存在许多问题。一是农机监理任务重,农机技术人员少。二是山区地理条件差,作业难度增加。三是镇政府对农机管理工作投入经费不够。这些都是今后工作中必须解决的问题。为此,将继续着重抓好以下几方面的工作,努力探索农机安全生产的长效机制。

(一)进一步加大宣传力度。

一是充分发放宣传资料,利用宣传车(与宣传秸秆禁烧工作相结合)再造声势。二是邀请县农机技术人员、农机销售厂家技术人员到村免费检查,排除农机故障,言传身教,增强广大农机手的技术水平和安全意识。

(二)建立健全农机安全规章制度。

继续强化责任意识,加强源头管理,注重隐患排查,把事故消除在萌芽状态。

(三)进一步加强队伍建设。

通过多种形式加强对农机监理人员的思想教育培训,转变作风,牢固树立安全第一、预防为主的原则,树立为民服务、帮民解难、助民增收的观念,继续加大力度培训更多更优秀的农机手来适应现代农业发展的需要,为我镇经济建设做出更大贡献。

安全生产工作汇报

今年以来,我局安全生产工作在县委、县政府的领导下,在上级主管部门的指导下,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,全面落实省、市、县安全生产工作会议精神,认真吸取天津市“”危险品仓库爆炸事故教训,深入开展全县建筑施工安全生产管理、监督和违法行为查处工作,严格落实各方主体安全生产责任,逐步建立和完善了安全生产长效机制,确保无重大安全事故,全县建设系统安全生产工作保持平稳发展态势。按照荥经县人民政府办公室《关于印发荥经县xxxx年安全生产目标管理考核办法的通知》精神,现将我局xxxx年度安全工作情况报告如下:

安全生产事关人民群众生命财产安全,事关经济和社会发展的大局,责任重于泰山。我局在强化组织领导、落实责任上,着力推进四项工作:一是明确各级领导责任落实。依据《安全生产法》、《四川省安全生产条例》,明确了局主要领导为安全生产第一责任人,对安全生产工作负有主要领导责任,分管领导负有直接领导责任,分管其他业务工作的副职负有直接管理责任。二是明确安全生产监管责任。依据安全生产的法律法规、国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》要求,对分管业务工作进行了安全监管职责划分,使全局安全生产责任落实基本形成了纵向到底,横向到边的责任体系。三是健全监管体系。我们按照上级安全生产工作相关要求,成立了安全生产监管机构,配备了专兼职工作人员,做到机构、人员、经费“三落实”,全局安全监管网络基本形成。四是落实企业主体责任。按照年初与政府签订安全生产责任书和分解下达我局安全生产年度控制指标工作责任目标的要求,我们突出狠抓了企业主体责任的落实。在工程开工前,必须与我局签订安全生产目标责任书,未签订的,一律不予办理施工许可证。进一步明确企业主要负责人对本企业安全生产工作负总责,规范企业生产经营行为。

二、我县建设工程基本情况。

xxxx年,我县已办理施工许可证xxx个,万平方米,总造价xx亿元,竣工验收项目xx个。截至目前,现在建项目xxx个(在建建筑面积xxxxxxx万平方米,工程造价xxx亿元),包括房建项目xxx个,市政基础设施工程x个;涉及对县内施工企业x家、县外xxx家建筑施工企业、xx家监理企业的监督管理。

x、健全安全生产例会制度,提升安全生产管理水平。

定期召开全县建筑业安全生产会议(每月一次),总结每月我县的安全生产成绩和不足之处,通报全县安全生产检查情况,有针对性开展各项安全工作部署,部署下月我县的安全生产工作,特别是重点部署了起重机械等特种作业安全生产工作。

x、强化管理,健全目标考核体系。

今年以来,坚持“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”理念,采取以管带抓的方式,以管企业来抓施工现场安全,把管理建筑企业作为工作重点,在办理施工许可证同时与各施工企业签订安全生产责任书。同时加大对监理的管理,每到一处工地必查监理资料,必查履责情况,要求监理落实施工单位的隐患整改情况,通过落实有关主体责任来抓施工现场的安全生产工作,强化了动态管理,促进了建设领域安全生产工作的有效运转。坚持按计划有针对性地对所有在建工程进行定期和不定期的安全生产大查,特别是针对易发生事故的重大危险点源进行重点检查。如施工现场的深基坑、脚手架、施工临时用电、塔吊等施工起重机械均纳入重点检查范围,对这些关键“点”做到全面检查,不走过场,不留死角。针对查出的问题下发限期整改通知书,并责令相关企业整改到位接受复检。今年共下达限期整改通知书xxx份,整改隐患xxxx条,整改率xxx%;罚款通知书xx份,罚款总金额xxxxx元,对于检查的每一个工地都做到有检查记录,并对工地进行跟踪检查,确保整改到位。

x、加强安全检查,落实隐患整改。

我局坚持按计划有针对性地对所有在建工程进行定期和不定期的安全生产大查,特别是针对易发生事故的重大危险点源进行重点检查。如施工现场的深基坑、脚手架、施工临时用电、塔吊等施工起重机械均纳入重点检查范围,对这些关键“点”做到全面检查,不走过场,不留死角。针对查出的问题下发限期整改通知书,并责令相关企业整改到位接受复检,确保整改到位。

x、加强安全生产宣传,提高安全生产意识。

我局积极开展“安全生产月”活动,与县安委会各成员单位一起进行“安全生产月”宣传,张贴安全生产横幅,发放宣传手册,通过安全生产宣传,有效的提高了施工人员的安全生产意识。

安全生产工作汇报例文。

安全生产工作汇报

20xx年,区安监局认真贯彻全市安全生产工作会议精神,根据国务院、省、市关于加强安全生产工作的总体要求,进一步完善责任体系,落实政府(部门)安全生产监管责任,开展了安全生产重点行业领域专项整治,促进生产经营单位安全生产主体责任的落实,确保全区安全生产状况进一步稳定好转。主要情况有:

1-10月,全区共发生安全事故379起、死亡47人、直接经济损失491.9616万元,与去年同比分别为-2.57%、-7.84%、+6.61%。其中工矿商贸安全事故5起、死亡9人、直接经济损失323.1万元,与去年同比分别为-16.67%、+50%、+50%,其中1起为4人死亡较大以上生产安全事故;道路交通安全事故238起、死亡38人、直接经济损失86.71万元,与去年同比分别为-2.45%、-15.56%、-2.78%;生产经营性火灾事故136起、无人员伤亡、直接经济损失82.1516万元,与去年同比分别为-2.16%、持平、-47.63%;无水上交通、渔船运输及渔船捕捞作业安全事故。安全生产总体形势严峻。

(一)强化责任,构建安全生产监管新格局。根据习近平总书记关于“党政同责、一岗双责、齐抓共管”和“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求,区委、区政府出台《关于加强安全生产促进安全发展的实施意见》根据“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“党政同责、一岗双责、齐抓共管”、“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求,提出全区要进一步完善安全生产责任体系、健全生产安全事故隐患排查治理体系、完善安全预防控制体系、提升安全生产治理能力,着力推进“平安北仑”建设。一是充实调整安全生产委员会。今年我区参照市安委会安全生产目标管理责任单位组成,增加发改局(经信局)、人社局、规划分局、财政局(国资委)为安全生产目标管理责任单位,增加组织部、编委办、综治办、妇联为安委会成员单位,要求负有安全生产监督管理重要职责的部门,由主要负责人担任安委会成员。二是调整完善安全生产责任体系。

在“安全生产目标管理责任书”签订环节上,除了传统的区长与9个街道乡镇签订责任书外,还出现了三个“第一次”,即:第一次由区长与各分管副区长签订责任书、第一次由副区长与分管部门签订责任书、第一次由监管部门与25个重点监管企业签订责任书,实施“叠加式”重点监管和责任追究。会后,区责任部门、各街道乡镇又将责任书进行逐级延伸,做到责任书签订横向到边、纵向到底,实现安全监管全覆盖。三是完善安全生产考核评价机制。20xx年的区政府目标责任制考核中提高了安全生产工作的权重。同时,把安全生产考核结果作为评价领导干部政绩的重要内容,与干部提拔任用相挂钩。

(二)狠抓落实,深入开展安全隐患整治“攻坚战”。按照上级要求,结合区域实际情况,开展了北仑区预防较大以上生产安全事故专项行动、“三场所两企业”专项整治行动、“八打八治”打非治违专项行动等,全面分析事故多发易发原因,深化隐患排查治理工作,提高事故风险防控能力。

一是重大事故隐患:区委区政府联合发文,对我区涉氨冷冻企业、危化品非法渡运以及相关厂矿企业的17项重大安全生产事故隐患实施挂牌督办。每项重大安全生产事故隐患都由区领导包案治理,明确包案单位和配合单位,形成合力落实整改,消除隐患。目前已有8项区级挂牌重大隐患完成整改。另有1项市级挂牌重大隐患已完成整改,并通过市安委会验收。

二是涉氨制冷领域:根据存在的安全隐患情况,全区42家涉氨企业被分为停产关闭、停产整改、限期整改三大类;区委书记陈利幸亲自包案,质监、安监、消防、环保等相关部门、街道乡镇狠抓落实,以联合督查的方式督促企业加快整改。目前全区42家涉氨企业中13家已完成停产泄氨,29家企业主体设备改造基本完成,正在逐家验收,总体整治工作进度位于全市前列。

三是油气管道领域:针对全区管道错综复杂的情况,创新油气管道安全管理机制,区政府出台《北仑区进一步加强油气管道安全管理工作意见》,在全区推行“管道长制”,根据管道类型实行管道企业负责人、管道主管部门负责人、政府分管领导三级负责制,从企业和政府两个层面落实管道安全管理职责,9月底已实现382根管道“管道长制”全覆盖;建立全区油气管道安全监管联席会议制度,以定期与不定期相结合方式,及时汇总工作进展、经验做法,做到互通信息,相互配合,形成合力。通过发动企业自查、部门联合排查等方式,摸清全区油气化工管道基本情况:我区涉及公共区域和港区内油气管道企业共有32家,382根管道,63种介质,管道总长度为1106.34km。

四是青峙工业园区:与园区6家企业签订责任状,进一步明确企业责任。各部门一方面配备专门人员加强园区内日常管理和巡查执法,另一方面督促重点企业解决物流运输车辆停放等问题。按照“统一规划、合理布局、严格准入、一体化管理”的原则,9月起启动青峙化工园区安全风险评估工作。目前已在前期信息采集、综合分析等工作的基础上,基本编写完成园区整体安全评估报告,并提出消除、降低或者控制园区安全风险的综合对策措施。

五是“八打八治”打非治违专项行动:区安委会印发了《关于集中开展“八打八治”打非治违专项行动的通知》,突出非煤矿山、危险化学品、油气管道、三场所两企业、交通运输、建筑施工、消防、海洋渔业等八大重点行业领域打非治违工作。按市委常委、区委书记陈利幸作出的重要批示,“检查一定要做到全覆盖,不留死角,整改一定要做到坚决彻底,不留隐患”的要求,各乡镇街道、有关部门也迅速部署开展全面检查、联动执法;区主要领导和分管领导分别带队进行专项督查。8月-11月,全区共组织执法检查组500个,其中联合执法140次,暗查暗访28次,出动执法检查人员和专家2090人次,检查企事业单位和场所580家次,对11家单位实施关闭取缔,暂扣或吊销20家单位有关许可证,责令37家单位停产整顿,打击整治安全问题794项。

(三)突出重点,强化企业安全监管服务。

一是深化重点高危企业安全技术服务外包工作。2013年5月,我区在省市首创危化企业安全服务外包模式,引入安全生产中介机构对区内39家重点危化企业开展安全评估、综合安全检查、专项安全检查、事故应急咨询等安全生产服务工作。在对第一轮安全生产技术服务外包工作进行经验总结的基础上,今年区安监局又将服务对象从原先的39家重点危化企业扩面至包括危化、冶金、机械、船舶修造在内的50家重点高危企业,实现区内重点高危企业全覆盖。8月份已完成公开招投标工作,经专家组联合评审,确定宁波国际招标有限公司为我区安全技术服务单位,并结合年度检查计划,有序开展安全服务。两年多来,安全中介机构共投入人力784人次,服务企业365家次,发现安全生产隐患2800余项,提出整改建议2000余项。

二是推进危化企业“3hh模式”安全生产协作活动。自2014年区安监局出台《北仑区危化企业“3hh管理模式”协作服务工作方案》,鼓励引导危化企业互学互补、互查互比、互助互救,构建危化企业协作长效机制以来,协作组25家危化企业以论坛为平台,分享了652条“管理经验、独家秘笈”,解决了单个企业资源少、视野窄、方法缺等问题;以“学标杆,树典型,走出去,引进来”为抓手,开展了67次强化培训,发挥典型示范作用;以“企业订单”为导向,聘请专家187人次对企业开展一对一针对性指导、帮扶服务86次。企业的安全管理水平在协作组的帮助、激励下均有不同程度的明显提升。

三是组织企业开展省、市、区多级联动的应急演练活动。针对油气管道领域加强应急救援演练,于8月15日和7月31日分别开展了浙江省天然气管道安全事故应急演练和全区危险化学品道路及管道运输事故应急演习,经各抢险单位协同配台,各抢险人员的奋力拼搏,有效控制了险情的发展,起到了很好的应急联动练兵效果。组织开展了全区危化企业员工应急技能处置大赛,12家危化企业的80余名员工依次进行了应急技能理论知识笔试以及7个项目的比赛,获得优胜的6支队伍代表北仑区参加了全市第五届危化企业员工应急处置技能大赛,取得了优异成绩。另有125家危化、矿山等企业开展了206次事故应急演练活动,参演人员6937人次,投入资金151.97万元。

(四)建立体系,深入推进隐患排查治理工作。

一是开展安全生产网格化建设。根据宁波市安监局统一安排,我区今年上半年启动了全区安全生产网格化管理工作,3月底区安委办制定下发了《关于印发安全生产网格化管理实施方案的通知》(仑安办〔201x〕16号),成立了以徐斌副区长任组长的安全生产网格化管理工作领导小组;并根据街道(乡镇)特点,精心筛选,确定以社区为主的新碶街道和以村为主的春晓镇为网格化管理试点单位。在总结试点经验的基础上,8月26日,下发《北仑区安全生产委员会办公室关于做好安全生产网格化管理试点推广工作的通知》(仑安办〔201x〕69号),对各街道(乡镇)工作人员、工作经费、工作设备等的配备作出要求,并要求至20xx年底全区网格化管理工作全面达标。

二是做好隐患排查治理网上信息平台录入工作。通过做好隐患排查系统相关业务操作培训工作,帮助企业不断建立完善隐患排查治理制度,深化隐患排查治理网上监控工作,使得今年上半年的网上录入“四个率”在全市名列前茅;同时按照市统一要求,积极发动企业做好全区隐患排查治理信息系统扩面工作,截至11月底已扩面至5245家(2014年底为1222家),提高了329.21%,并且确保企业隐患自查自纠网上填报录入率达到99%以上,隐患治理率达到98%以上。1-11月份,共发现并整改安全事故隐患31934条,整改率达到100%。

(五)巩固成果,推进安全生产标准化与诚信机制融合建设。自2013年以来,区财政共安排684万元用于安全生产标准化企业奖励和评审资金,目前全区共有565家规模企业被确定为国家安全生产标准化达标企业,其中一级7家,二级24家,三级539家,四级60家,范围涉及冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织等工业企业和大型商场超市。同时,今年我区以宁波市企业安全生产信用管理信息系统建设为契机,大力推进企业安全生产标准化和诚信机制融合建设,把标准化作为信用评级的重要内容,以标准化推进企业安全生产基础建设,以诚信机制强化安全生产激励约束,把企业安全生产诚信状况作为对企业信誉评级、项目核准、用地审批、证券融资、银行贷款、保险费率、财政奖补等重要参考依据,有效提高企业安全生产主动性。

已完成市局诚信系统中561家企业承诺和公示的上报,达到承诺、公示、审核三个100%。今年以来针对企业管理层不重视安全生产、员工安全意识淡薄、安全管理混乱、生产安全事故多发等情况,已对逸盛石化、亚洲浆纸业、科元塑胶等多家企业开展多部门联合的警示约谈,以部门通报、播放企业安全隐患幻灯片等方式,深刻剖析企业在安全管理中存在的问题,给企业敲响安全生产的警钟;对安全生产标准化证书有效期内发生生产安全死亡事故的科元塑胶公司与白峰船舶修造厂,撤销其安全生产标准化企业等级,并首次对生产安全事故多发的科元塑胶公司实行安全诚信警示。

(一)企业安全生产基础依然薄弱。不少企业和单位业主安全意识淡薄,虽然有安全生产责任制,但未认真落实,形同虚设,流于形式。部份中小企业主要负责人重生产经营、轻生产安全,重经济效益,轻安全投入,安全设施缺乏;尤其是一些小企业家庭作坊,工艺、装备落后,安全保障程度低,安全生产基础薄弱,事故防范和应急处置能力严重低下。

(二)安全生产执法监管力量不足。我区石化产业发达,安全监管任务较兄弟县(市区)更重,但相应的监管力量却明显不足,特别是目前仍有4个街道乡镇未达到2014年度市政府对区政府安全生产目标管理考核细则人员配置要求。此外,市安监局对网格化管理工作的信息化程度提出了更高的要求,而当前作为三级网格主要力量的村(社区)协管员普遍文化程度不高,难以熟练掌握并使用网格化管理信息系统和移动协查终端;且安全生产隐患的排查专业性强、能力要求高,大部分村(社区)协管员水平有限,也并非专门针对安全生产领域,很难发现暗藏在企业内部的生产隐患。

(三)隐患排查治理扩面推进难度大。全区生产经营企业量大面广,规下企业占绝大多数,而中小企业管理层往往缺少对隐患排查治理在企业安全生产的重要性的认识,没有建立具有系统性、可操作性和符合企业自身需要的隐患排查治理制度。目前除戚家山街道通过引入中介机构开展隐患排查的方式已经全面完成扩面任务外,其他街道乡镇都存在较大困难。

20xx年我区安全生产工作以科学发展观和党的十八届四中全会精神为指导,以宣贯新《安全生产法》为主线,以当前安全生产领域存在的问题为导向,紧紧围绕安全生产事故指标防控目标,全面落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管”要求,努力实现安全生产基层基础建设进一步巩固、安全生产长效机制建设进一步推进、安全生产监管方式进一步突破,具体为条块结合抓好五项重点工作:

(一)突出一个中心。以确保事故控制指标不突破为中心任务,力争实现“一防一制三下降”,即有效防范较大事故,坚决遏制重特大事故,事故起数、死亡人数、生产经营活动死亡率三项指标下降,确保安全生产形势持续稳定。

(二)落实两个责任。根据新《中华人民共和国安全生产法》和《中共北仑区委北仑区政府关于加强安全生产促进安全发展的实施意见》,强化安全生产工作的摆位。进一步落实企业主体责任。做好安全生产工作,首先要抓好生产经营单位的安全生产,确保职工的生命安全,首要责任在企业。新《安全生产法》主要侧重企业主体责任的落实,进一步充实和完善了相关的条款。因此要进一步明确企业实际控制人是企业的第一责任人,对安全生产负全面责任,督促企业全面落实安全生产相关法律法规、标准规范,落实企业在安全投入、安全责任制、安全管理制度、安全监管机构、安全培训、注册安全工程师配备等各个方面的规范性要求。进一步落实政府安全监管责任。安监局以及其他负有安全生产监督管理职责的部门按照“三个必须”(管业务必须管安全、管行业必须管安全、管生产经营必须管安全)的要求,在各自职责范围内对有关行业、领域的安全生产工作实施监督管理,强化安全生产责任追究;各街道(乡镇)按照属地监管职责要求,依法加强对本行政区域内生产经营单位安全生产状况的监督检查。

(三)提升三项能力。提升安全生产执法检查能力。加强新《安全生产法》和业务知识学习,提高业务水平,严格落实年度执法计划,检查力求做到“细、深、严”,要求横向到边,纵向到底,不放过任何一个细节和环节,不遗漏任何一个死角和盲区。提升安全生产隐患治理能力。建立完善在隐患排查治理方面的生产经营单位自查自纠机制、政府部门监督管理机制以及社会参与机制,建立完善隐患排查治理信息管理平台,同时结合每年的打非治违、大排查大整治等行动,集中打击治理一批重点、难点隐患;促进闭环管理,落实工作责任,提高工作效率,对生产安全事故多发的乡镇(街道)和部门进行警示通报。提升安全生产事故防范能力。把安全生产纳入转方式、调结构、促发展等各项工作中,在招商引资、项目建设中严把安全生产关,严格执行安全生产许可和建设项目安全设施“三同时”制度,从源头上控制安全风险;规范各类园区安全生产管理,开展区域性安全风险评价,有效降低安全风险负荷。

(四)加强四个建设。加强安全生产监管力量建设。依法健全安全生产监督管理队伍,加大监管装备配备和经费保障力度,强化领导干部培训、任职资格培训、监管干部轮训、挂职锻炼、继续教育等方式,提高安监队伍专业化水平。加强安全生产标准化建设。结合区域实际,积极推进,组织对2013年通过标准化验收的企业进行复评,对2014年通过企业开展“回头看”检查工作,对企业标准化日常运行情况开展不定期抽查检查,并探索建立标准化运行情况审计制度;继续做好四级标准化创建、考评、验收等工作,同时,各街道(乡镇)做好标准化示范企业的创建工作。加强诚信机制建设。强化诚信机制在企业信誉评级、项目核准、用地审批、证券融资、银行贷款、保险费率、财政奖补等方面的激励约束作用;根据企业安全生产情况,落实动态扣分机制,对不规范企业严格实行政策限制约束。加强应急管理基础建设。加强以公安消防为主、各部门协同、社会力量补充的应急救援队伍建设,推进安全生产应急资源整合和共享机制,构建部门联动、政企合作、社会参与支持的应急救援体系,适时组织开展各领域各层级应急演练,推进应急演练的常态化,切实提高应急救援实际处置和应对能力。

安全生产工作汇报

2xxx年以来,在县委、政府的正确领导下,在县安委会的大力指导下,镇党委、政府以科学发展观为指导,牢固树立“以人为本,关爱生命”的安全生产工作理念,坚持“安全第一,预防为主、综合治理”的工作方针,提高认识,扎实工作,防止和遏制了重特大事故的发生,确保了我镇安全生产形势持续稳定。下面,我就一年来我镇安全生产工作做以汇报。

安全生产宣传教育制度、安全生产事故统计报告等制度。三是配人员,加强安全生产队伍建设。对辖区内的68家厂矿企业全部配备了一名专职安全生产管理员,镇上确定了一名专职安全生产管理员,确保了安全生产工作的有效开展。同时,每季度加强对安全生产工作人员的培训,确保了安全生产人员有效发挥作用。

一是认真制定安全生产工作计划。每年围绕镇党委、政府的总体工作思路,制定年度安全生产工作要点,督促各单位、各企业建立健全长效机制,落实安全生产“一岗双责”制,扎实开展落实企业安全生产主体责任活动,明确目标和任务,认真抓好消防、道路交通安全工作。二是建立各种安全生产工作会议制度。为了认真落实安全生产工作,我们建立了每月安全生产工作例会制。每季度召开一次防范重特大事故分析会议,消防工作联席会等制度,会上,各村、各企业汇报有关安全生产工作情况,分析研究本辖区内存在的安全突出问题和隐患,认真布置下阶段的安全生产工作。

宣传活动。二是采取各种形式围绕重点进行宣传。充分利用多种形式,以宣传贯彻《宁夏回族自治区安全生产条例》为重点,广泛宣传“安全第一、预防为主、综合治理”方针和安全生产标本兼治、重在治本的各项政策措施。同时,我们在2xxx年“安全生产月”活动中,通过成立组织,加强领导,制定方案,围绕“安全生产年”、“责任落实年”,精心组织形式多样的宣传活动。2xxx年3月我镇与三河派出所、新区交警队、三河供电所、七营工商所、消防大队共同举办有关安全生产的法律法规知识宣传,发放各种宣传单20xx多份;同时积极组织党员收看《关爱生命》纪录片,以贴标语、办板报、悬挂条幅标语等形式对《安全生产法》进行重点宣传,开展“119”消防宣传活动,将安全发展理念深入农村、学校、家庭,普及安全生产常识和技能,增强群众对安全工作的认识和安全自我防范能力,努力营造一个全社会关注安全的良好氛围。

一是经常督查。为了使督查工作制度化、规范化,建立健全汇报、检查、考评、通报、警告、例会等一系列规章制度,定期或不定期地对各村、各单位、各企业进行安全大检查,每季度通报一次情况;安排各企业、各村及驻镇单位每月定期进行一次自我检查,做好事故隐患记录、事故隐患整改记录、危险源情况记录,并及时反馈信息。二是重点督查。

对全镇易燃易爆,易发生安全事故的企业集中人员、时间进行重点督查落实。三是跟踪督查。对存在的安全隐患,不能在短期内整改的进行跟踪督查,积极协调解决,把安全隐患消除在萌芽状态,确保万无一失。

在重大节日期间为落实好各项安全生产工作。我们采取边查边改,以检查促整改。对检查中发现的隐患和问题,立即采取有效措施予以整改,暂时不能立即整改的,制定并落实防范措施,指定专人盯守,限期整改,跟踪落实;对隐患严重不能保证安全的生产经营单位,责令停产停业整改。2xxx年下达整改通知书39份,并得到全部整改,消除了隐患。同时,重点做好车辆及非运营车辆的管理,做到依法、以章运行,以法律法规规范全社会的生产生活行为,努力营造全镇依法开展安全生产的良好环境。

规章制度,严格落实岗位责任制。三是检查排查到位。镇党委、政府将组织相关人员认真开展隐患排查大检查,对排查出的问题,要加大力度,采取有效措施,限期整改,确保安全。四是教育培训到位。我们将在近期举办一次企业负责人、安全管理员、特种作业人员、生产一线职工安全知识培训班,以此来提高他们的安全知识,做到防患于未然。五是宣传舆论到位。在安全生产百日创建活动期间,要求做到“四个一”:即每周一通报,每周一信息,每周一掠影,每月一报道。营造氛围,在全镇上下形成人人重视安全的良好氛围。六是档案归范到位。在活动期间要求各经营单位要进一步归范档案管理,做到记录规范、查有所据、专人负责、盒签统一、分类装定、摆放整齐、一目了然。

总之,我们在今后的工作中,将认真总结经验,查找不是,按照县委、政府的安排部署,以科学发展观为指导,与时俱进,开拓创新,努力做好我镇的安全生产工作,确保人民群众生命财产安全。

安全生产工作汇报

区安委办:

一、按照区安委会的各项安排部署,结合我局从7月21日至7月27日集中开展的水利安全生产大检查情况以及整治实效,制定《xx区水务局开展深化水利安全生产大检查实施方案》,并以x水发【20xx】**号文件下发到局属各部门、区属各电灌站及有关乡镇、街道,共22份。《实施方案》要求各部门继续开展深化安全生产大检查、隐患大整治活动,全面、深入贯彻落实区安委发[20xx]15号文件精神,认真开展自查自纠和隐患整改,及时掌握隐患信息,切实落实各项避险措施,确保万无一失。

二、向市水务局上报《关于解决xx区**村一泵站改造工程资金的请示》,同时,制定了整改方案,已上报市局和区安委办。

三、对在建的*坪一泵站重建工程和本月开工建设的两。

项农村饮水安全工程进行了现场检查,对于三项工程施工现场发现的能够立即整改的隐患,要求施工单位立即进行了现场整改;不能立即整改的,对施工方提出了整改时限,要求施工单位立即组织自查整改,消除隐患。

九月份工作安排:

一、防汛工作继续坚持24小时值班、领导带班制度,时刻严阵以待,做好水雨情监测与记录,并做到信息及时上传下达,确保安全度汛。

二、继续加强对局属n个电灌站安全生产检查,重点检查对前阶段排查出的隐患、问题整改落实情况,并要求各站对本单位安全生产状况进行全面评估。

三、继续开展在建水利工程安全安全生产检查。目前,我局在建水利工程有x项,为x坪一泵站重建工程和于七本月底开工建设的农村饮水安全工程3项,分别是***,***乡**村、**村三项饮水安全工程,我们已经对参建各方的安全生产措施进行了检查,下一步,我们将对参建各方安全生产法律法规落实情况、履职等方面进行严格检查。

四、按时完成领导及各部门交办的其他事项。

20xx年9月1日。

安全生产工作汇报

为切实做好汛期安全生产工作,有效预防和避免安全生产事故,按照市经信委、市安监局《关于提前做好雨季工矿企业安全生产工作的通知》文件要求,现将近期汛期安全生产工作开展情况汇报如下:

为认真贯彻落实近期安全生产相关会议和文件精神,切实做好汛期安全生产工作,坚决遏制重特大安全事故,我局成立了以局长为组长、副局长为副组长的汛期安全生产工作领导小组,召开了安全生产工作专题会议,结合我区实际,制发了《关于做好雨季安全生产相关工作的通知》,督促企业认真落实安全生产主体责任,建立和完善安全生产管理体系制度,健全安全隐患排查制度,完善和修订汛期应急预案并加强演练,组织开展好隐患排查治理尤其是地质灾害排查治理工作,切实做好汛期安全生产工作。

为进一步督促区属各企业做好安全生产工作,杜绝重特大安全事故发生,3月中旬至今,我局组织开展安全检查3次,在督促企业提前做好汛期安全工作的同时,还查看了加油站的消防设施、监控设备、各类证照、加油站日常检查记录和企业的安全管理制度、培训记录、应急预案、安全生产会议记录、安全隐患排查治理登记台账以及生产现场安全情况等。总体来看,加油站安全状况良好,现场监控设备齐全,消防设施配备合理,大部分企业安全生产相关资料完善,作业现场秩序良好。同时检查中发现个别企业的检查记录、隐患台账、会议记录等资料不完善,已责令限期整改。

下一步,我局将继续认真贯彻落实近期安全生产有关文件和会议精神,按照党政同责、一岗双责和管生产、管行业必须管安全等原则,切实加强本行业领域安全生产监管:一是继续做好重点行业领域安全生产检查,加大安全生产监督和执法力度,定期和不定期对企业抽查,并加大对违规企业和相关人员的责任追究力度;二是加强宣传,进一步强化企业的安全生产意识。增强企业主要负责人、安全管理人员的法制观念,提高安全生产知识和管理能力,督促企业在日常安全管理工作中,认真履行的安全管理职责,加大安全投入,提高企业的安全水平,确保安全发展。

安全生产工作汇报例文。

安全生产工作汇报

为了认真做好安全生产工作,昌图分局按照省局辽路政明电7号文件要求,本着“安全第一,预防为主”的工作方针,认真贯彻落实了省局安全生产工作会议精神,现将具体落实汇报资料如下:

为了更好的贯彻落实省局安全生产会议精神,昌图分局召开了全体职工大会,会上从路政、治超和车辆安全等方面总结了上半年的工作情况,并按照省局安全生产会议精神,精心细密的对今后的工作进行了部署。

按照省局指示精神,昌图分局联合昌图公路管理处共同开展防汛应急演练。20xx年6月13日,昌图分局在市局领导的现场指导下,指定并完善了最终的应急预案,各项准备工作已经就绪。

昌图分局路巡人员分片分线,对昌图境内的险桥、险段进行认真排查,对影响公路通行、损害公路行为及时采取有效应对措施,坚决制止,依法查处。同时加强路域环境治理力度,避免发生安全事故。

为了保证公路安全畅通,昌图分局加强了治超路面执法工作,不分节假日,不分昼夜,错时上路执法。严防车货总重超过55吨、超限30%以上超限车辆上路行驶、通过桥梁。并通过分载、卸载等有效措施,消除超限运输违法行为及危害。

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