月工作总结是对一个月内的工作情况做出的总结和概括,是一种反思和提高的机会。这个月的工作总结,反映出了团队成员在工作中的积极性和主动性。
公司党风廉政建设工作总结完整文档
2021年,xx公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,结合工作实际狠抓党风廉政建设和作风建设,持之以恒正风肃纪,进一步提升党员干部思想政治素质,增强防腐拒变意识和能力,提高保持清正廉洁的自觉性,营造风清气正的政治生态。目前xx公司党风廉政建设工作已取得了明显成效,现将xx公司2021年党风廉政建设工作总结如下:
2021年以来,xx公司深入贯彻落实中央八项规定精神,通过加强思想政治学习、加大廉政宣传力度、开展丰富多样活动、完善制度建设、狠抓纪律等行之有效的举措,牢牢把握党要管党、全面从严治党的各项要求,使xx公司党风廉政建设工作取得了一定成效,公司全体党员干部以更加饱满的精神状态、更加务实的工作作风,开拓进取、砥砺前行。
一是加强思想政治学习,强化廉洁自律意识。
xx公司党支部高度重视思想政治教育,将党风廉政教育纳入支部学习计划,坚持把思想政治建设放在干部队伍建设的首位,强烈要求党员干部加强政治理论学习,提高思想政治素养,始终保持政治上的清醒和坚定,筑牢思想防线,提升廉洁自律意识。
二是明确责任主体,细化责任分工。
xx公司始终把加强党风廉政建设责任制作为公司重点工作,实行“一岗双责”,明确责任主体,细化责任分工、责任追究,坚持宽严相济,把主要责任和次要责任分开,把积极查处与遮遮掩掩的责任分开,建立健全严格的责任考核评价体系,建立问题台账、约谈问责机制,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局,对有苗头性、倾向性问题及时提出整改。
三是全面从严治党,狠抓作风建设。为加强全面从严治党,牢固树立。
“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,切实做好党风廉政建设工作,xx公司党支部在2021年共组织党风廉政学习会议共8次,主要学习了《中国共产党党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规,并及时进行讨论分析、心得。
体会。
交流,以使学习达到最佳效果。的形式组织党员干部集体廉政教育学习,通过读原著、学原文、悟原理进行思想上的洗礼。另外支部组织党员干部观看《警钟长鸣》等党风廉政警示教育片,并进行交流。
发言。
使党员干部不断增强防腐拒变的能力。2021年年初支部购买了《清正廉洁做表率50讲》、《做一个廉洁自律的人》、《做一个政治上的明白人》等廉洁教育相关书籍,为全体员工免费开放趣味读书屋,促进大家廉政。
学习。
另外,公司建立了廉政教育学习微信群,通过微信群每日分享“学习。
强国。
”等app经典文章,深入宣传廉政要求,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。
二是开展丰富多彩活动。
5月x日,举办了《廉政准则》知识答题测试;
10月x日,组织党员干部观看影片《长津湖》。通过丰富多彩的活动,加深党员干部廉洁自律意识。
一是不断完善廉政建设制度。完善廉政制度建设是做好廉政。
教育。
的重要前提。今年。
xx公司通过设立“一岗双责”、“自清自查”、建立了过党员政治生日的。
制度。
满意度评价考核制度回访制度全面监督检查等方式不断完善廉政建设制度,每个季度对结合责任落实开展谈心谈话活动进行汇总,逐渐形成廉政长效机制,使反腐倡廉不松动,党风廉政建设不走调。
一年来,虽然公司在党风廉政建设上取得了一定成效,但与上级要求和群众期望相比,仍存在一些不足。
一是支部学习形式单一,理论学习深度不够。虽然党支部在丰富支部生活的形式和内容上做了很多探索和尝试,也取得了一定效果,但整体来说支部学习形式还较为单一,学习主要内容是传达上级文件、精神,填鸭式的灌输,学习内容空泛,缺乏新颖性、缺乏活力。开展集体学习活动时,存在个别党员对理论学习的重要性认识不足、自觉性不高、学习深度不够的问题,理论学习还有待进一步提高。
二是责任意识不强。个别党员干部对落实党风廉政建设责任的重要性、必要性认识不足,对如何抓党风廉政建设主体责任缺乏深入思考,对自己分管工作过问不多,对与自己关系不大的工作关心较少。
计划。
地开展党纪党规教育,组织党员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党章、准则、条例,常态化开展意见征求和谈心。
谈话。
活动,努力提升党员干部的政治觉悟和廉政意识。
“文化式”熏陶,使党员干部在享受艺术之美的同时接受廉政教育。
氛围。
公司党支部第一季度党风廉政建设和反腐败工作总结完整文档
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
xx纪委:
2022年第一季度,xxxx党支部坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻******纪委六次全会精神,以学习教育为基础、以落实制度为保障,坚持挺纪在前、坚持抓早抓小,持之以恒落实***八项规定精神,严格执行党风廉政建设责任。现将有关情况报告如下:
一、工作开展情况
(一)坚持理论提升,开展集中学习
一是领导班子带头学。充分利用“第一议题”对******重要讲话和全面从严治党重要论述、党内法规条例的学习;二是利用支委会、班子集中研讨等形式,及时跟进对党***公布的反腐案例、理论文章的传达学习,组织观看警示教育片《零容忍》;三是充分利用好***纪委、国家监委网站,各类学习平台及时开展学习。通过学习,筑牢思想防线,在警示 当前隐藏内容免费查看视频中以案为鉴,为党风廉政建设和反腐败工作的开展打牢思想基础。
(二)强化日常工作,抓实抓早抓小
一是落实纪检理论学习,按照xx集团纪委下发学习要求,一季度共组织纪检工作人员集中学习x次;二是做好警示教育,组织全体党员、巡察有关人员观看警示教育片,传达***纪委、国家监委通报警示案例和上级警示教育文件;三是2月22日召开党风廉政和反腐败工作会,会上通报了2021年度党风廉政建设和反腐败工作报告,党支部书记与班子成员、各职能部门签订《党分廉政建设责任书》,全体职工签订了廉洁从业承诺书,会议部署了2022年度党分廉政建设工作;明确了2022年党风廉政建设相关责任,加强对党风廉政建设工作的组织领导,形成了“一把手”负总责,分管领导各负其责,班子成员齐抓共管的良好局面。
(三)坚持不懈纠“四风”,营造良好氛围
紧紧围绕节假日,持续不断纠治“四风”,1月27日组织节前廉洁警示教育会。一是坚持勤俭文明过节,倡导良好社会风尚。教育引导广大党员干部特别是领导干部带头转作风树新风,自觉反对特权思想、特权现象,自觉反对餐饮浪费、铺张奢侈,严格家教家风。二是持续推进正风肃纪,严防“节日腐败”。严格执行***八项规定及其实施细则精神,按照要求,做好重点场所排查,抓好重点场所管理,严格执行专人值班和领导干部在岗带班、外出报备等制度,做好公车封存、廉洁海报张贴等,持续释放从严信号。
(四)常态化疫情防控,做好职工引导
毫不放松做好疫情防控工作,坚决防止疫情反弹蔓延。按照上级单位和属地政府疫情防控工作要求,外出景洪做好报备以及核酸检测,引导职工群众增强自身健康意识,坚持少聚集、勤洗手、戴口罩、用公筷等卫生习惯,做好个人防护。截止上报,公司共有职工x人,全部接种新冠疫苗,其中接种第三针疫苗x人,其余x人因间隔时间不足半年未接种。
(五)坚持率先垂范,过好组织生活
一季度,按照要求,xxxx党支部先后召开了党史学习教育暨巡察整改民主生活会、2021年度组织生活会,分别对照检视问题方面进行了深刻的问题剖析,紧密结合公司实际和工作职责,主动把自己摆进去,从思想层面和日常工作进行反思,认真查找在思想、作风、纪律、制度和工作等方面存在的问题和不足,同时认领了2021年xx集团党委巡察反馈问题,逐项做好问题整改工作。
三、存在问题和不足
(一)思想认识还不够到位。有的普通党员身份意识不强,认为党风廉政建设主要管干部,无职党员无权也无责,没有把自己摆进从严治党大局中去,有的非党员中层认为自己不是党员,党风廉政与自己无关,还存在从严治党就是抓贪官,就是纪委的事的片面思想,经常性的教育还要再加强。
(二)“一岗双责”履行还不够到位。有的班子成员不同程度的存在重业务轻党风廉政建设的情况,对分管联系部门党风廉政建设工作的安排部署、监督管理较少。
(三)敢管敢严力度有待加大。缺乏敢抓的底气。存在怕执行规定过严,会束缚干部手脚,影响干部积极性和阻碍公司发展。缺乏常抓的韧劲。对党建工作上级重视基层就重视,开展活动就紧一阵,不开展活动就松一阵,时紧时松,缺乏持之以恒的韧劲。
(四)开展廉洁风险防控工作的专业性需进一步加强。在一定程度上对具体实践工作经验还有所欠缺,而有部分职工在思想认识上还有一定的偏差,认为廉洁风险防控工作与一般工作人员无关,自己不管人不管财、不管物,不存在风险点,没必要查找,对廉洁风险防控工作敷衍应付。有部分同志则在风险查找方面不准、不实、不严,措施制定也不够完善。
四、下一步工作思路
(一)突出廉洁教育,促进干部职工廉洁自律
把反腐倡廉教育纳入思想政治教育的总体部署,深入***新时代中国特色社会主义思想,以《中国***纪律处分条例》《中国***廉洁自律准则》《党章》、***八项规定等为重点,把反腐倡廉教育同职业道德、社会公德、家庭美德和个人品德教育结合起来,把自学和集中学习、主题教育和常规教育结合起来,创新工作载体,丰富活动方式,提高教育的针对性和有效性,让广大党员干部做到警钟长鸣,时刻保持清醒的头脑,自觉增强拒腐防变能力。
(二)多种渠道监督,强化对权力运行的制约
一是不断完善廉洁风险防控长效机制。进一步提高各部门对廉洁风险防控工作的思想认识,找准工作着力方向,持续开展以岗位为点、以程序为线、以制度为面,环环相扣的廉洁风险防控工作,突出对重点领域、重点岗位和关键环节的风险排查,切实发挥廉洁风险防控在生产经营中的推动作用,做到教育提醒在前、建章立制在前、规范约束在前,建立长效的运行体系。二是坚持关口前移,加强日常监督。进一步加强对选人用人制度落实情况的监督,严格把好干部选拔廉洁关口,及时开展日常廉洁谈话,对发现的问题早提醒、早纠正、早防范。继续推进述责述廉、廉洁承诺等制度的落实,并加强监督管理,从源头上增强干部的廉洁意识。
(三)强化队伍建设,着力提升业务素质
一是聚焦主责主业,结合公司实际,不断加强自身组织建设,合理配备纪检工作人员。二是强化纪检工作人员思想政治教育。坚持学习党的方针政策,不断提高理论水平和政治素养,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉遵纪守法,遵守职业道德规范,严防“灯下黑”。三是加强学习培训,提高履职能力。通过参加各级各类培训、自学、等形式,提升纪检监察人员业务能力及创新工作的能力。
xx年公司党风廉政建设工作总结
期:___________。
一、加强组织领导,明确任务分工,确保党风廉政建设责任制落实到位。
1、公司党支部始终把党风廉政建设责任制和纠风目标管理责任制项工作纳入年度各项工作目标考核的议事日程。为了切实抓好公司的党风廉政建设,公司党支部高度重视,成立了以总经理万宁洪为组长,公司副总及各部门负责人为成员的党风廉政建设工作领导小组,领导小组办公室设在行政部。建立了党支部统一领导,党政齐抓共管,部门各负其责,依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。二是坚持党支部定期研究分析职责范围内的党风廉政建设及纠风目标管理和反xx斗争工作。公司严格按照区直机关下发xx年学习安排计划,认真组织党员开展学习活动,每月召开一次专题学习讨论会。
2、廉洁自律工作进一步引向深入。根据区委、区政府的安排和布置,进一步加强了政治理论学习和党风党纪教育,通过组织观看反腐倡廉的警示教育片,集体学习,听专题报告等多种形式,切实加强我司党员干部的廉洁自律意识。根据城投工作涉及面广的特点,我司领导把党风廉政建设作为经常性的工作来抓,党员和领导干部带头廉洁自律,克己奉公,以身作则,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范带头作用,制定了各项工作规章制度和程序,坚持重大事项由党支部集体决定。在原则问题上不乱开口子,不讲情面,严格按照业务政策办事,坚决杜绝利用工作之便吃、拿、卡、要。
二、围绕中心任务,强化监督检查,保证科学发展观和各项重要工作贯彻落实。
1、加强了对科学发展观贯彻落实情况的监督检查。教育、引导和督促党员干部及公司员工提高执行党的路线方针政策的坚定性和自觉性,坚持正确的政绩观,坚决反对搞脱离实际的“形象工程”、“政绩工程”,积极推进党风廉政建设责任制的落实,严格领导干部廉洁自律各项规定,重点加强对建设工程招投标的管理,例如:目前公司组织实施的区行政中心还建办公用房建设工程和原西湖区政府楼消防整改工程等都严格履行了政府招投标程序。
2、对区委、区政府重要决策部署贯彻落实情况,加强了监督检查。紧紧围绕以城乡一体化为核心、以规范化服务型政府建设和基层民主政治建设为保障的城乡统筹、“九位一体”科学发展战略。对各部门落实“三新”突破年各项工作执行情况进行监督检查,确保了区委、区政府和上级主管部门重大决策执行到位。
三、抓好廉洁自律、搞好廉洁从政、扎实推进干部队伍作风建设。
1、加强领导干部和党员干部的廉政教育。公司领导班子认真学习贯彻中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防xx体系实施纲要》,建立健全惩治和预防反xx体系,加强党风廉政宣传教育作为党课教育、支部理论学习、领导班子建设和干部队伍作风建设的重要内容,教育党员干部严格执行“九大纪律九大要求”,遵守《廉政准则》及其他廉洁自律制度、规定,执行党员干部严禁赌博规定。深入开展公司员工理想信念教育、党章教育、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育和警示教育,夯实党员干部廉洁从政的思想道德基础。加强党的纪律教育尤其是政治纪律教育,促使党员干部严格遵守党章和党内法规,对党忠诚,立场坚定,自觉抵制错误言论和倾向。
2、深入开展领导干部作风整顿建设。公司领导班子、各部门大力倡导xx同志提出的九个方面的良好风气,按照“九个坚持,九个反对”的要求,始终按照“两个务必”和“九个坚持、九个反对”的要求,严格“九大纪律、九项要求”,把两个《条例》的学习纳入政治理论学习计划,把廉政勤政和反xx制度化、规范化,对坚持立党为公、执政为民、依法行政、遵纪守法、自觉接受监督起到了积极作用。
3、领导干部带头做到廉洁自律,为严格执行领导干部廉洁从政有关规定,坚决禁止领导干部违反规定收受礼品、礼金、有价证券和支付凭证的行为,公司党支部及时下发并传达了区委、区政府《关于严肃纪律深入治理领导干部违反规定收送“红包”问题的通知》,至今未发生一例违规行为。
九、健全制度规范,坚持机制创新,注重加大源头反腐工作力度。
进一步完善了公司各项工作规章制度,凡涉及重要决策、干部任免以及大额度资金使用等重大问题,必须经公司领导集体研究作出决定,努力形成制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制。
二是严格财务管理“收支两条线”规定,加强专项资金使用的监管力度,严格执行各项经费使用标准。
今后,公司将在区委、区纪委的领导下进一步认真贯彻落实《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》。将我公司党风廉政建设推向一个新的台阶,作出应有的贡献。
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集团公司党风廉政建设个人工作总结精选文档
一年来,我个人认真贯彻落实集团公司《领导干部廉洁自律“十不准”规定》和《公司落实党风廉政建设责任制实施细则》的要求,紧密围绕中心工作服务于大局,配合好指挥部党委党风廉政建设和反腐昌廉工作,切实带头抵制腐败现象,为指挥部的各项工作创造了良好的工作环境。我认为指挥部不仅是执行业主、集团公司和公司的各项管理制度的机关,更是为所属项目部服好务的机构,只要有胆识,理直气壮地经常自省、自警、自励地修养党性,廉洁从业,努力做到让员工满意,才能不辜负党组织和广大职工对自己的信任。在日常的工作和生活中,我坚持将自己透明化,让广大职工都用他们雪亮的眼睛监督我的一切,促使我不断进步。
一、强化了思想道德建设,促进廉洁自律。
面对日常复杂的工作,从各个层面,在做好业务工作的同时,努力改造自己的主观世界,坚定社会主义、共产主义的理想和信念,坚持为项目服务的宗旨,发扬为单位利益甘于奉献的精神。因此我严格按照《指挥部党风廉政建设责任目标合同》的要求,切实做到自重、自省、自警、自励,确定了依规办事、公正无私、廉政奉公的道德规范,树立了良好的思想作风、工作作风和生活作风。
二、增大了工作透明程度,推进指挥部各项技术工作和施工生产稳步发展。
增大工作的透明程度,在一定意义上讲就是要让广大职工了解技术工作,了解国家对高铁技术标准的所有法律法规,就是要让全体员工参与安全质量管理,实现群策群力抓安全、抓质量、抓过程控制、抓经济效益的良好局面。因此,在平时的工作中我坚持以人为本的思想,站在广大职工的立场上,发挥全体参建人员的积极性,一切从是否有利于安全生产、是否有利于过程控制,是否有利于工程进度和经济效益出发,在施工生产过程中,严格遵守国家法律和企业规章制度,努力增强单位业务工作透明度。由于工作的透明性,让任何想有企图钻空子的人员都望而叹止,坚决抵制住了各种不正之风的侵蚀。
三、发挥了艰苦奋斗精神,杜绝享乐主义思想发芽。
随着改革开放的不断深入发展,我们的生活水平有了很大的提高,很容易被社会上一些腐败现象所侵蚀,产生享乐主义思想。因此在日常的生活中,我时刻提醒自己,现在所拥有的职务和职位都是指挥部广大职工所赋于的,在任何时候都必须坚持艰苦奋斗,决不互相攀比,不进出高档消费场所,不入住高档宾馆,坚持不用公款支付与公务无关的娱乐活动费用,按照《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、集团公司《领导干部廉洁自律“十不准”规定》和《公司落实党风廉政建设责任制实施细则》的规定,严格要求自己,把这些规定当作从业之规,立行之矩,律已之则,经常用以对照自己,提高自律意识,增强自约能力。
四、强化了党风廉政责任制,坚持从自身做起。
在党风廉政建设工作中,始终坚持“一把手”,必须对自己责任范围内的党风廉政建设负总责,自觉承担起宣传责任、组织责任、领导责任、监督检查责任和率先垂范责任。坚持做到管住自己、管住配偶和下属,把责任真正落到实处。把权利教育作为重点,做到对指挥部班子成员和党员干部的党风负责,认真学习上级关于党风廉政建设的规定、制度、指示、决议,积极参与指挥部的党风建设和反腐倡廉工作,从而保持了艰苦奋斗,不怕困难的实干精神。
总之,在日常工作和生活上,我坚持讲学习、讲正气、讲政治,从指挥部的利益出发,以一名共产党员的标准严格要求自己,让广大干部职工都来监督我的行为,一切在阳光下进行。
篇二。
20xx年,在区委、区政府和主管局的正确领导下,我充分认识党风廉政建设和反腐倡廉工作的重要意义,认真执行党风廉政建设责任制,取得了较好成绩,现将个人20xx年党风廉政建设责任制工作情况总结如下:
一、认真努力学习,提高对党风廉政建设责任制重要意义的认识。
20xx年,作为区土地xx中心主任,我要全面落实党风廉政建设责任制,确保自己清正廉洁,才能做好各项土地xx工作,无违纪违规现象,不发生腐败事件,让党和政府放心,让人民群众满意。
二、严格要求自己,全面落实党风廉政建设责任制。
1、改进工作作风,提高自身综合素质。20xx年,我按照区委、区政府的廉政工作精神,认真学习中央“八项规定”、“六项禁令”和《廉政准则》中的8个禁止与52个不准,参加了区部署的“党风廉政建设工作”、“转作风、促增长”主题实践活动和“廉政文化进基层”三项活动,对照党章精神和廉政工作要求,撰写了改进工作作风个人剖析材料,采取有效措施对存在的不足问题加以整改提高,以此提高自身综合素质,为更好地执行党风廉政建设责任制打下扎实基础。
2、采取有效措施,强化党风廉政建设责任制。我明确20xx年党风廉政建设工作目标,与各科室签订《党风廉政建设责任书》,始终把党风廉政建设与中心各项工作结合起来,做到同研究、同布置、同检查,有效推进党风廉政建设深入发展。我作为中心党风廉政建设第一责任人,认真履行“一岗双责”,确保同时做好xx和党风廉政建设工作,做到xx和党风廉政建设工作两不误,两促进。
3、严格要求自己,防范产生“四风”问题。我要求自己切实做到:一是树立公仆意识,深入基层开展工作,加强与群众的沟通联系,掌握群众所思所想,全心全意为群众服务。二是召开会议要严谨会风,直面问题,针对性强,不讲空话套话,有事实数据,落实工作措施,通过会议有效解决实际问题。三是工作中不搞独专独行,有事与同事协商,尊重同事意见,共同推进工作发展。四是关心职工的学习、工作、生活,帮助职工解决各类困难和问题,积极为职工办实事,做好事。
三、做到身体力行,落实党风廉政建设责任制取得良好成绩。
我身体力行,认真执行中央廉洁自律各项规定,自觉抵制腐朽思想的侵袭,带头过好名位关、权力关、金钱关、美色观、人情关,正确处理好个人与组织,家庭与工作的关系,不贪脏枉法,不徇私舞弊,不奢侈浪费,克服“形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风”这“四风”问题。没有搞沽名钓誉、劳民伤财的各种“形象工程”、“政绩工程”;没有超编制、超标准配备使用小汽车;没有以开会、考察、研讨、培训等名义搞变相公费旅游;没有以各种名义用公款互相宴请和送礼;没有参加用公款支付的高消费娱乐活动;没有在公务活动中超标准接待,用公款大吃大喝;使自己切实做到清正廉洁,无违纪违法现象,获得上级领导的肯定和群众的满意。
20xx年,我作为区土地xx中心主任,在党风廉政建设和反腐倡廉工作中,认真学习,努力工作,严格执行党风廉政建设责任制,取得了良好成绩,包括我自己和中心全体人员没有违反廉政准则,出现各种“四风”问题,有效推动中心各项工作发展。在取得成绩的基础上,我要继续加强学习,提高自己思想认识,进一步贯彻落实党风廉政建设责任制,持续推进党风廉政建设和反腐倡廉工作深入发展,确保风清气正的良好氛围,按照区委、区政府和主管局的工作精神和决策部署,全面做好xx工作,为促进全区经济社会发展,作出自己应有的努力和贡献。
篇三。
本年度,按照党风廉政建设“书记抓、抓书记”的工作要求,我带头履行党风廉政建设“第一责任人”的政治责任,强化自身建设、抓好班子建设、规范权力运行,积极开展批评与自我批评,形成了敬业务实、阳光公正、团结向上的良好系风。
一、强化学习,不断增强拒腐防变的能力。
认真学习党的十九大精神。认真组织“学习讨论落实”活动,开展“三严三实”专题教育活动,先后开展师德师风、婚丧嫁娶、学生奖助学金等专项整治活动。组织全系党员观看警示教育片,学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,不断强化政治纪律和规矩意识,引导全系教职工立德树人、爱岗敬业、遵纪守法、清白做人,营造和谐有序、积极向上的良好系风。
二、从严要求,切实抓好班子的党风廉政建设。
坚持并认真落实党政联席会议制度,落实党总支主体责任和行政班子“一岗双责”,层层、人人签订党风廉政建设责任书,严格政治纪律、组织纪律、廉政纪律、保密纪律、财经纪律、工作纪律,坚持党务公开、系务公开。所有经费的发放与支出,评优、评模、发放奖助学金、发展党员等关涉师生利益的重大决定,均阳光操作,公开公示,主动接受师生监督。
三、以身作则,真正做到廉洁自律。
年党风廉政建设工作总结精选文档
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今年以来,在xx党委的坚强领导下,xx党支部紧紧围绕******关于党风廉政建设的重要论述,贯彻落实xx党委关于加强党风廉政教育的部署要求,立足工作实际,把握总体要求,认真安排部署党风廉政建设工作。开展形式丰富、内容全面的学习教育活动,提升宣传教育活动的针对性、实效性,做到了活动形式新、内容实、效果好,引导党员干部树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。现将有关工作总结如下:
一是成立了以支部。
书记。
为组长,支委成员为副组长,各科室室负责人为成员的党风廉政建设工作小组。召开专题会议,强调支部书记为当前隐藏内容免费查看活动的“第一责任人”,对整个活动亲自进行安排部署,各科室要相互配合,认真组织实施。二是认真制定了《xx党支部党风廉政教育工作实施方案》,确定了活动重点开展的活动及具体时间安排。三是召开了党风廉政教育工作动员大会,支部书记传达学习了xx党委党风廉政教育工作会议文件精神,宣读了《xx党支部党风廉政教育工作实施方案》。支部书记作动员讲话,对活动进行了具体安排部署,提出了明确要求。
(一)开展守纪律讲规矩敢担当专题学习教育。
等方式,组织党员干部深入学习了***三中、四中、五中***和******纪委五次***精神,学习了《关于党内政治生活的若干准则》《中国***党员领导干部廉洁从政若干准则》等党内法规。通过学习教育,使全体党员干部充分认识到守纪律讲规矩的重要性,看清了自身存在的不足,锤炼了党性修养,增强了纪律意识、规矩意识。
(二)举办了支部书记专题讲。
党课。
了我支部党员干部在政治纪律、政治规矩上存在的问题,分析了深层次的原因。强调党员干部要认真。
学习。
党纪党规,树牢政治纪律、规矩意识,严守各项纪律规定,要存敬畏、讲操守、重品行。
(三)开展了廉政警示。
教育。
根据xx党委的工作安排,全体党员干部到xx中心接受了一次警示教育,通过参观警示展览、举办座谈会等方式,用身边人身边事身边案例,教育引导党员干部提高拒腐防变的能力,认识腐败更深层次的原因。参观结束后大家一致表示,在今后的工作中,要以身作侧、严于律己,坚持原则,解决群众急难愁盼问题。组织全体党员干部集中观看了《正风反腐就在身边》等警示教育片,引导党员干部从典型案例中深刻警醒、引以为戒,坚决不越“底线”、不碰“红线”,加强作风建设,进一步坚定了党员干部的初心意识、规矩意识、廉洁意识。
(四)开展党章党规党纪知识测试。
为进一步引导广大党员干部遵守政治纪律和政治规矩,督促党员干部认真履行党员义务和自身岗位职责,组织全体党员开展党规党纪知识测试活动。以闭卷考试的形式开展,题型多样,内容丰富,涵盖《中国***党章》《中国***廉洁自律准则》等内容,旨在检验党员干部在工作中是否真正在党知党,在党言党,是否具备应知应会的理论素养。通过测试,提高了党员的理论知识,增强了党性修养和廉洁自律意识,真正把各项规定和要求刻在脑里、印在心里,做到外化于行,内化于心。
(五)广泛宣传加强引领。
围绕“强责任、改作风、守纪律、促发展”的活动主题,组织全体党员干部参观了大型反腐倡廉漫画展廉政文化作品展,组织开展“廉洁故事征集活动”、“廉洁道德讲堂”、“廉政微党课评比”、“廉政大讲堂”“廉政文化微视频”等一系列廉政宣教活动,加深了党员干部对深化党风廉政建设责任制的重要性和必要性的认识和理解。
(六)开展廉政。
谈话。
提醒。
并签订廉政承诺书。坚持以发现问题为导向找准工作中存在的突出问题强化指导以有力的整改倒逼责任落实深入推进党的建设夯实廉洁从政基础筑牢了拒腐防变的思想道德防线。
通过开展一系列党风廉政宣传教育工作,对党员干部的党性、世界观、人生观、价值观是一次大洗礼,进一步强化了党员干部的党性党纪、党风观念和廉洁自律、廉政勤政意识。通过多种形式的廉政宣传教育,筑牢了廉洁勤政的思想道德基础,打牢了反腐倡廉的思想防线,为助推xx高质量发展营造良好氛围。
公司度党风廉政建设工作总结
公司全面落实落实习近平新时代中国特色社会主义思维,仔细落实党风廉政建设职责制,狠抓职责落实、作风建设、专题学习、廉政教育、监督检查等各项工作,深入开展反腐败工作,较好地完成了各项任务。现将我公司党风廉政建设工作情况汇报如下:
今年以来,
担任组长、支委会其他成员为组员的党风廉政建设领导小组,全面负责公司党风廉政建设组织协调、监督检查、深入开展反腐倡廉教育、谈心谈话等活动部署,着力推进党风廉政建设各项任务的落实。
x
2021。
年党风廉政建设工作意见》、《党风廉政建设职责分解任务方案》、《党风廉政建设。
“
一岗双责。
”
职责清单》等文件内容,明确任务分工到岗、职责具体到次人,增进了工作职责落实。
x
月份,支部书记与各支委成员、普通党员同志分别签订了党风廉政建设职责书,并把廉政建设工作与业务工作相结合,将次人廉洁自律情况与次人业绩考核挂钩,加强党员干部的廉政意识和职责担当,把主体职责落到了实处。
支部仔细落实上级党委巡视反馈问题,对查摆出的各项问题已全部完成整改;
组织观看了《警钟长鸣》党风廉政警示教育片,组织了《廉政准则》知识答题测试,不断加强廉洁自律意识,有效提高党员的党性修养,筑牢反腐倡廉和遵守党纪法规的思维防线。
x
人个,进一步加强了全局意识、担当意识、廉洁意识和权责意识,切实把中央八项规定精神贯彻落实到现实工作、生活中。
今年,虽然在上级党委的正确领导下公司党风廉政建设工作取得了一些成绩,但关于全面从严治党还存在一些不足之处。
一是廉洁自律意识有待提高。部分同志对党风廉政建设的思维认识还不到位,仍有重业务、轻党建的错误思维,有廉政建设与自己关系不大的片面认识。
“
一岗双责。
”
认识有了很大提升,但在落实党建职责与岗位责任结合方面不够紧密,工作缺乏特色亮点。
三是作风建设有待加强。虽然今年组织了多个廉政会议、加强作风纪律,强化监督检查,但次别职员纪律意识淡薄,仍存在上班迟到早退,请假不及时的情况。
四是管理松散。对腐败的监督力度和深度有待提升,部分领导干部对于违规违纪行为睁一只眼闭一只眼,存在管理松散的现象。
在下一步的工作中,将结合公司现实情况,以扎实推动党风廉政建设、切实改变作风、不断增强自律意识和拒腐防变能力为目标,主想开展好以下几次方面的工作:
“
一岗双责。
”
落到实处,不断加强党员干部的廉政意识和权责意识。
发挥先进典型正面激励作用引导党员干部向榜样看齐。通过常态化、经常性的纪律教育。
学习。
进一步提升党员干部防腐拒变的能力增强党性修养确立正确的世界观、人生观、价值观。
“
三会一课。
”
制度,强化政治学习。
教育。
营造风清气正的政治生态。
煤炭公司党风廉政建设年工作总结
在2012年,新中国成立60周年,深入学习实践科学发展观,积极应对国际金融危机,保增长、保民生、保稳定的关键性一年当中,我局党风廉政建设和反腐败工作在市委、市纪委、市监察局的正确领导下,按照科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十七大、十七届四中全会精神,围绕“安全生产”、“系统稳定”、“改革改制”工作大局,积极推进惩防体系和廉政文化建设,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,全面履行党章赋予的职责和任务,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,较好地完成了党风廉政建设和反腐败工作各项任务,为推进全市煤炭系统的改革与发展,维护煤炭系统的和谐与稳定提供了政治和纪律保证。
一、统一思想提高认识,加强领导落实责任。
二、深入开展党员干部学习教育活动,党员领导干部廉洁自律意识进一步增强。
为切实加强对信访工作的领导,我局充实了信访、维稳工作力量,完善了信访工作规章制度,切实做好信访工作。由于煤炭行业的特殊性,煤矿企业除了效益为中心外,煤矿安全、稳定就是突出的工作。为此,我们紧紧围绕这两个方面做好事故查处和来信来访处理。一是认真做好来信来访处理,对群众的来信来访我们深入矿区,一件一件调查落实。今年共接待来信来访48件(次),且做到了件件有落实,事事有回音。澄清事实,做好了稳定工作;二是做好煤矿事故处理,我们按照局党委的要求参与了直属单位的事故发生后的善后处理工作,为维护矿里的稳定,对事故原因进行仔细查明后,按照省里安监局的批复意见,将相关责任人及时处理到位,该撤职的撤职,该处分的处分,并逐个谈话,达到了处理了人、教育了人的目的;三是认真查处群众举报的案件,我们采取公开举报电话,设立举报信箱等措施拓宽案件渠道,并坚持“有举必查,查案必果”的原则。有力地遏制了越级上访现象,既维护群众合理诉求,又维护了煤矿企业的利益,同时也维护了系统的和谐稳定。
四、行业执法工作成效明显。
采用建立健全制度、日常监管、重点检查督察等方式,认真开展行政效能监察,局机关行政效能进一步增强。我局始终把党员干部作风建设,作为党的建设的重要组成部分,我局在效能建设方面采取了比较有效的措施:一是认真学习了中央、省、市关于效能建设的有关文件精神,把全体局机关工作人员的认识统一在加强效能建设优化工作环境上来;二是制定比较完备的机关管理制度、劳动考勤制度、服务承诺制度、首问责任制度、限时办事制度、责任追究制度等工作制度。公开办事程序,并严格执行工作纪律,对违反工作制度的工作人员进行严肃处理;三是广泛听取群众意见,不断地整改问题,提高工作素养。通过效能建设的开展,干部队伍工作作风进一步转变,服务意识进一步增强,为全市煤炭工业的经济、政治、文化建设创建了更加和谐的发展环境。
五、治本清源进一步加强,源头治理扎实有效。
一年来,我局坚持治标和治本、惩治和预防两手抓、两手都要硬,惩治于已然,防患于未然,既坚决查处违纪违法案件、依法严惩腐败,又加大预防工作力度、不断铲除腐败滋生的土壤,努力把腐败现象减少到最低程度。一是努力开创“大宣教”工作格局,反腐倡廉宣传教育形式多样、深入开展,广人党员、领导干部的廉洁自律意识进一步增强;二是深入推进党务、政务、财务三公开,提高依法行政透明度,完善民主议事决策制度,健全重大事项集体决策,涉及较大的项目有会议记录,决策进行张榜公布,实施过程有专人监督,项目结算进行公开,给了群众一个明白,得到群众的理解与支持;三是严格按照上级的文件精神规定“四个严禁”。认真执行上级有关厉行节约、反对铺张浪费的规定、规范和控制领导干部职务消费。严禁用公款大吃大喝和高消费娱乐活动,坚决纠正讲排场、比阔气、奢侈浪费等不良风气。主要落实在以下几方面。
2、严格控制出国(出境)人员费用前几年一直都是为0,2012经费也是为0万元;
六、加强纪检监察队伍自身建设。
近几年,由于市属煤矿企业的下放,后又收回到煤炭局。企业的隶属关系几经变迁。使得部分企业纪检监察队伍不够完整,为此,今年我们加大了纪检监察队伍的自身建设。一是进一步完善了纪检监察队伍。在局党委的支持下,调整了两个矿的纪检书记,并要求各企业必须配齐监察室人员;二是加大了学习教育,按照“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的要求,要求纪检监察队伍带头讲党性、重品行、做表率,努力做到对党和国家无限忠诚,对腐败分子和消极腐败现象坚决斗争,对广大干部和群众关心爱护,对自己的家属严格要求,树立“可亲、可信、可敬”的优良好形象;三是强调纪检干部要懂业务,要多学习,不光要学习政治、政策、法规,还要学业务,学专业,在企业效能监察上做好、做足文章。
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煤炭公司党风廉政建设年工作总结
期:___________。
一、加强组织领导,明确任务分工,确保党风廉政建设责任制落实到位。
1、公司党支部始终把党风廉政建设责任制和纠风目标管理责任制项工作纳入各项工作目标考核的议事日程。为了切实抓好公司的党风廉政建设,公司党支部高度重视,成立了以总经理万宁洪为组长,公司副总及各部门负责人为成员的党风廉政建设工作领导小组,领导小组办公室设在行政部。建立了党支部统一领导,党政齐抓共管,部门各负其责,依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。二是坚持党支部定期研究分析职责范围内的党风廉政建设及纠风目标管理和反xx斗争工作。公司严格按照区直机关下发xx年学习安排计划,认真组织党员开展学习活动,每月召开一次专题学习讨论会。
2、廉洁自律工作进一步引向深入。根据区委、区政府的安排和布置,进一步加强了政治理论学习和党风党纪教育,通过组织观看反腐倡廉的警示教育片,集体学习,听专题报告等多种形式,切实加强我司党员干部的廉洁自律意识。根据城投工作涉及面广的特点,我司领导把党风廉政建设作为经常性的工作来抓,党员和领导干部带头廉洁自律,克己奉公,以身作则,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范带头作用,制定了各项工作规章制度和程序,坚持重大事项由党支部集体决定。在原则问题上不乱开口子,不讲情面,严格按照业务政策办事,坚决杜绝利用工作之便吃、拿、卡、要。
二、围绕中心任务,强化监督检查,保证科学发展观和各项重要工作贯彻落实。
1、加强了对科学发展观贯彻落实情况的监督检查。教育、引导和督促党员干部及公司员工提高执行党的路线方针政策的坚定性和自觉性,坚持正确的政绩观,坚决反对搞脱离实际的“形象工程”、“政绩工程”,积极推进党风廉政建设责任制的落实,严格领导干部廉洁自律各项规定,重点加强对建设工程招投标的管理,例如:目前公司组织实施的区行政中心还建办公用房建设工程和原西湖区政府楼消防整改工程等都严格履行了政府招投标程序。
2、对区委、区政府重要决策部署贯彻落实情况,加强了监督检查。紧紧围绕以城乡一体化为核心、以规范化服务型政府建设和基层民主政治建设为保障的城乡统筹、“九位一体”科学发展战略。对各部门落实“三新”突破年各项工作执行情况进行监督检查,确保了区委、区政府和上级主管部门重大决策执行到位。
三、抓好廉洁自律、搞好廉洁从政、扎实推进干部队伍作风建设。
1、加强领导干部和党员干部的廉政教育。公司领导班子认真学习贯彻中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防xx体系实施纲要》,建立健全惩治和预防反xx体系,加强党风廉政宣传教育作为党课教育、支部理论学习、领导班子建设和干部队伍作风建设的重要内容,教育党员干部严格执行“九大纪律九大要求”,遵守《廉政准则》及其他廉洁自律制度、规定,执行党员干部严禁赌博规定。深入开展公司员工理想信念教育、党章教育、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育和警示教育,夯实党员干部廉洁从政的思想道德基础。加强党的纪律教育尤其是政治纪律教育,促使党员干部严格遵守党章和党内法规,对党忠诚,立场坚定,自觉抵制错误言论和倾向。
2、深入开展领导干部作风整顿建设。公司领导班子、各部门大力倡导xx同志提出的九个方面的良好风气,按照“九个坚持,九个反对”的要求,始终按照“两个务必”和“九个坚持、九个反对”的要求,严格“九大纪律、九项要求”,把两个《条例》的学习纳入政治理论学习计划,把廉政勤政和反xx制度化、规范化,对坚持立党为公、执政为民、依法行政、遵纪守法、自觉接受监督起到了积极作用。
3、领导干部带头做到廉洁自律,为严格执行领导干部廉洁从政有关规定,坚决禁止领导干部违反规定收受礼品、礼金、有价证券和支付凭证的行为,公司党支部及时下发并传达了区委、区政府《关于严肃纪律深入治理领导干部违反规定收送“红包”问题的通知》,至今未发生一例违规行为。
九、健全制度规范,坚持机制创新,注重加大源头反腐工作力度。
进一步完善了公司各项工作规章制度,凡涉及重要决策、干部任免以及大额度资金使用等重大问题,必须经公司领导集体研究作出决定,努力形成制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制。
二是严格财务管理“收支两条线”规定,加强专项资金使用的监管力度,严格执行各项经费使用标准。
今后,公司将在区委、区纪委的领导下进一步认真贯彻落实《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》。将我公司党风廉政建设推向一个新的台阶,作出应有的贡献。
范文仅供参考。
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公司党风廉政建设工作总结
为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想及党的十九大、省十四次党代会精神,全面落实“党要管党、从严治党”和“依法治企”的总要求,切实加强党建党风廉政建设和反腐败工作。根据公司签订的年度党风廉政建设责任书,围绕责任目标的要求,对公司党建党风廉政情况进行了分析总结。现汇报如下:
1、严格落实党建党风廉政建设责任制目标,党建党风廉政建设责任目标落实到各个职能岗位。机关党支部书记为支部党建党风廉政建设责任人,负相关领导责任,部门主任根据工作分工,对部门职责范围内的党建党风廉政建设工作负责。
2、签订党风廉政责任书和重要岗位承诺,实行党风廉政目标层层分解。公司各部门年初签订了2018年岗位党建党风廉政建设责任书和重要岗位承诺,确保了党建党风廉政建设目标层层分解,将廉政工作确定到个人,让人人心中有廉政,从日常工作中注重廉政教育。
3、加强政治学习,提高党性修养。公司虽为初创企业,业务工作繁忙,但党支部仍然高度重视党员、群众政治学习工作,积极完善党支部建设,明确相关支委委员分工,并确定了各党支部的分组组长,目的是细分党支部内党务工作职责,层层加强支部党员的党性教育、宗旨教育和警示教育。在支部层面上,分别学习了习近平总书记在浙江主政期间提出的“八八战略”、2018年党风廉政建设分析会工作部署部分和问题清单、学习方式灵活多样,以自学为主。同时结合公司实际安排,赴嘉兴南湖参加了主题党日活动。
4、根据党建党风廉政建设的要求,支部和各部门结合自身实际,执行各项规章制度、从制度上保证和规范内部工作依法有序。截至到目前为止,公司梳理制定了目录清单,同时制定本公司、各部门自身管理制度。
5、结合工作实际,建立企业内控制度,加强全面风险管理,深化廉政风险防控机制建设。支部所涉投资、建设、物流、营销、安全等部门从制度上确保各岗位人员不发生违法、严重违规、违纪行为。
公司成立刚满一年,创立初期业务方面需要大量的精力和时间,业务人员由集团所属各单位抽调、校园招聘及社会招聘组成,支部相关党务工作人员对于党建党风廉政工作还存在着业务不熟悉的问题,因此支部党建党风廉政建设工作尚存在一些薄弱环节,主要体现如下:
1、制度尚不够健全,党员活动积极性不高。目前针对支部相关活动、党委工作基本沿用集团层面的制度、流程的规范,存在着一定的工作短板。党员应对日常行政工作精力付出较多,对于党员活动参与的互动性有待提高。
整改落实情况:根据实际工作需要和标准编制情况,逐步完善试行推出各项党务管理制度。在支部正式成立后,严格执行党建的规定和流程。同时结合公司要求,计划对支部党员开展党知识每月一考,提高党员学习的主动性积极性。通过开展各种形式和载体的党员活动,加强党员的参与度和认同感。
2、筹备召开机关支部成立大会。由于公司各位党员从集团所属各单位抽调、校园招聘和社会招聘组成,党员档案调入和员工就职时间差距较大,因此尚未召开支部成立大会,日常工作运行不畅。
整改落实情况:拟向公司党委递交了关于要求召开分公司支部大会的请示,待党委批复后,暂定于十月上旬召开。待支部正式成立后,在书记、支委、组长、党员等层面上,积极发挥党支部战斗堡垒作用。
公司年党风廉政建设工作总结精选文档
2021年,xx公司以******新时代中国特色社会主义思想为指导,结合工作实际狠抓党风廉政建设和作风建设,持之以恒正风肃纪,进一步提升党员干部思想政治素质,增强防腐拒变意识和能力,提高保持清正廉洁的自觉性,营造风清气正的政治生态。目前xx公司党风廉政建设工作已取得了明显成效,现将xx公司2021年党风廉政建设工作总结如下:
2021年以来,xx公司深入贯彻落实***八项规定精神,通过加强思想政治学习、加大廉政宣传力度、开展丰富多样活动、完善制度建设、狠抓纪律等行之有效的举措,牢牢把握党要管党、全面从严治党的各项要求,使xx公司党风廉政建设工作取得了一定成效,公司全体党员干部以更加饱满的精神状态、更加务实的工作作风,开拓进取、砥砺前行。
一是加强思想政治学习,强化廉洁自律意识。xx公司党支部高度重视思想政治教育,将党风廉政教育纳入支部学习计划,坚持把思想政治建设放在干部队伍建设的首位,强烈要求党员干部加强政治理论学习,提高思想政治素养,始终保持政治上的清醒和坚定,筑牢思想防线,提升廉洁自律意识。
二是明确责任主体,细化责任分工。xx公司始终把加强党风廉政建设责任制作为公司重点工作,实行“一岗双责”,明确责任主体,细化责任分工、责任追究,坚持宽严相济,把主要责任和次要责任分开,把积极查处与遮遮掩掩的责任分开,建立健全严格的责任考核评价体系,建立问题台账、约谈问责机制,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局,对有苗头性、倾向性问题及时提出整改。
交流,以使学习达到最佳效果。的形式组织党员干部集体廉政教育学习,通过读原著、学原文、悟原理进行思想上的洗礼。另外支部组织党员干部观看《警钟长鸣》等党风廉政警示教育片,并进行交流。
发言。
使党员干部不断增强防腐拒变的能力。2021年年初支部购买了《清正廉洁做表率50讲》、《做一个廉洁自律的人》、《做一个政治上的明白人》等廉洁教育相关书籍为全体员工免费开放趣味读书屋促进大家廉政。
学习。
另外,公司建立了廉政教育学习微信群,通过微信群每日分享“学习。
强国。
”等app经典文章,深入宣传廉政要求,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。
二是开展丰富多彩活动。3月x日,全体党员签订了《党风廉政建设承诺书》;5月x日,举办了《廉政准则》知识答题测试;7月x日,党支部组织党员干部参观xx革命纪念馆,重温革命先烈浴血奋战、艰苦奋斗的岁月;10月x日,组织党员干部观看影片《长津湖》。通过丰富多彩的活动,加深党员干部廉洁自律意识。
一是不断完善廉政建设制度。完善廉政制度建设是做好廉政。
教育。
的重要前提。今年xx公司通过设立“一岗双责”、“自清自查”、建立了过党员政治生日的。
制度。
满意度评价考核制度回访制度全面监督检查等方式不断完善廉政建设制度,每个季度对结合责任落实开展谈心谈话活动进行汇总,逐渐形成廉政长效机制,使反腐倡廉不松动,党风廉政建设不走调。
一年来,虽然公司在党风廉政建设上取得了一定成效,但与上级要求和群众期望相比,仍存在一些不足。
虽然党支部在丰富支部生活的形式和内容上做了很多探索和尝试,也取得了一定效果,但整体来说支部学习形式还较为单一,学习主要内容是传达上级文件、精神,填鸭式的灌输,学习内容空泛,缺乏新颖性、缺乏活力。开展集体学习活动时,存在个别党员对理论学习的重要性认识不足、自觉性不高、学习深度不够的问题,理论学习还有待进一步提高。
个别党员干部对落实党风廉政建设责任的重要性、必要性认识不足,对如何抓党风廉政建设主体责任缺乏深入思考,对自己分管工作过问不多,对与自己关系不大的工作关心较少。
地开展党纪党规教育,组织党员深入学习******新时代中国特色社会主义思想、党章、准则、条例,常态化开展意见征求和谈心。
谈话。
活动,努力提升党员干部的政治觉悟和廉政意识。
建立廉政文化长廊,努力打造廉政文艺品,深入开展党风党纪宣传和廉政教育,如设立廉政文艺作品大赛,征集廉政歌舞、小品等文艺作品,举办廉政书法、绘画比赛,设立廉政文化宣传栏等。通过“文化式”熏陶,使党员干部在享受艺术之美的同时接受廉政教育。
氛围。
煤炭公司党风廉政建设年工作总结
2009年4月初,我作为一名新员工来到煤炭运销分公司煤炭调运部大佛寺煤矿,从事停车场车辆调运工作,经过理论学习,实践操作到正式上岗,至现在已经工作了7个多月,这期间,我学到了许多东西,感触很深。为了提高自己的业务技能,使今后的工作能够顺利进行,现将前一阶段的工作全面细致地总结如下:
一、业务能力培训学习。
1、全面细致地掌握了大佛寺煤炭调运中心作业流程图。有利于工作中与各部门的合作交流,尽快投入到工作中去。
2、认真学习停车场调运员职责,力求做到爱岗敬业,钻研业务,认真贯彻工作制度,严格执行工作标准化流程。
3、学习了停车场调运员工作制度。本着“公平公正,先进先出”原则,保证司机的正当权益。熟知了欲进入我场车辆的必备条件,须持各客户提煤单,核对车牌号无误,方可登记入场,按照“一车一杆”原则。
4、学习停车场安全管理职责。确保安全是一切工作顺利开展的前提条件。在此我能严格要求自已,时刻谨记安全。把安全工作放在第一位。
二、主要工作。
1、为了丰富煤矿工人的生活,提高员工综合素质,陕煤矿业集团组织了迎接“五四”青年节文艺汇演。我代表彬长公司参加了本次活动,表演了舞蹈《腾飞》,活动中我能积极学习,认真演出,圆满成功地结束了本次活动。
2、六月份安全月活动中,我代表煤炭运销分公司参加了大佛寺矿组织的“同唱安全歌,共奔和谐路”的安全诗歌演讲比赛。使我知道了安全的重要性。
3、八月份参加了煤炭运销分公司组织的军事训练活动,活动中学到了军人雷厉风行的执行力,服从命令是军人的天职。经过自己的努力学习训练,最后军训考核成绩优秀。业务知识考试成绩良好。军训期间无任何违纪事件,表现良好。顺利通过最后的综合测试。
同事沟通交流,通力合作,保证工作能够顺利正常开展。
三问题及不足之处。
1、因自己身体素质与心理素质较差,工作中偶尔表现吃力,还需加强体质锻炼,增强自信心,培养良好性格,提高心理素质。
2、平时生活中与同事沟通不够,工作中处理突发事件不到位,应虚心请教,积极主动学习他人好的经验。
总之,我能兢兢业业,认真工作,牢记工作制度,工作中热情礼貌,举止大方得体,力争树立运销分公司的良好形象。在今后的工作中我应虚心学习,多做交流,扬长避短,再接再励。
年公司党支部年度党风廉政建设工作总结及年度工作计划精选文档
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
公司党支部进一步深入宣传贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真贯彻落实党风廉政建设相关精神,通过加强学习,强化担当,落到实处等举措切实把党风廉政建设工作放在重要位置上并取得初步成效。
(一)积极响应上级组织号召,加强党风廉政学习教育。
公司上级党委结合理论与公司实践,集中开展了多次党风廉政视频学习,认真学习******关于党风廉政工作的一系列重要指示精神,同时把学习宣传贯彻党的十九大精神及******新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,全面深入系统的学习宣传党的十九大精神,开展了形式多样的宣讲工作,公司在此期间积极响应号召,组织党支部成员参加学习并交流互动。
(二)紧扣“不忘初心牢记使命”开展党风廉政相关活动。
1、公司党支部组织开展“不忘初心牢记使命”莲花山党建活动,活动当天,党员及入党积极分子集中前往深圳市莲花山公园,一鼓作气直达山顶,践行改革开放精神、瞻仰邓小平塑像,党支部成员借此机会集中探讨党组织建设相关议题,着重分享党风廉政建设工作情况及心得。
区别于传统的展览模式,该展览运用崭新的高科技手段以及互动体验项目,让党员们从不同形式感受到当代党领导下祖国发展的震撼。同时认真学习******的重要讲话精神,坚持改革开放的基本国策,努力建设广东,使广东在新时代中取得新突破,新辉煌。展览主办方针对党风廉政建设开展了相关内容的视频教育,党支部成员集体观看了教育视频,受益良多。
其中在《党员的职责》一章中对“廉洁自律”进行了深刻描述,廉洁是我们党的传家宝,关系到当前隐藏内容免费查看党的前途命运和生死存亡,应该继承下去。每个******员都应廉洁奉公,自觉自律,做反腐倡廉的表率。党支部成员在各类党组织会议及学习活动开展前及开展空隙集中学习。
4、积极响应上级纪检监察部门部署,对年度内核心节点开展纪检监察督办工作,如国庆中秋节点等,积极发动全司员工进行自我监督以及互相监督,扩大受理渠道,节日期间安排纪检监察小组成员进入值班小组,履行值班职能的同时主动监督公司范围内是否存在违反***八项规定的违规行为,做到节前预警,节中监督,节后复盘总结梳理。
(一)持续开展党风廉政建设教育活动、学习宣贯活动。
公司成立时间较短,人员组成来自市场各大房企,存在思想意识与文化理解上的磨合,公司党支部将在2020年继续积极开展关于十九大精神以及党风廉政建设教育活动,紧扣“不忘初心牢记使命”主题,力求党支部成员以及群众形成共同的思想意识对抗腐败和思想松懈。
(二)围绕党风建设,夯实纪检监察渠道,发动群众力量。
公司纪检监察小组将在2020年紧跟上级纪检监察部门的指示和指导,积极开展各大节点的党风廉政监督工作,同时配合相关内审和巡检,积极发动群众力量。做到渠道24小时开通,群众举报24小时在线受理。对违规违法行为零容忍,第一时间掌握证据资料并上报。
公司党支部委员会。
二〇二〇年十二月七日。
公司党风廉政建设工作总结
在区委、区纪委的领导下坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导紧紧围绕我公司的中心工作加强教育、完善制度狠抓公司思想、组织、作风建设着力解决工作中存在的薄弱环节。不断加大防治力度结合今年的党风廉政建设工作重点努力从源头上预防和治理腐败推动党风廉政建设工作深入开展。现将工作如下:
一、加强组织领导,明确任务分工,确保党风廉政建设责任制落实到位。
1、公司党支部始终把党风廉政建设责任制和纠风目标管理责任制项工作纳入年度各项工作目标考核的议事日程。为了切实抓好公司的党风廉政建设,公司党支部高度重视,成立了以总经理万宁洪为组长,公司副总及各部门负责人为成员的党风廉政建设工作领导小组,领导小组办公室设在行政部。建立了党支部统一领导,党政齐抓共管,部门各负其责,依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。二是坚持党支部定期研究分析职责范围内的党风廉政建设及纠风目标管理和反腐败斗争工作。公司严格按照区直机关下发20学习安排计划,认真组织党员开展学习活动,每月召开一次专题学习讨论会。
2、廉洁自律工作进一步引向深入。根据区委、区政府的安排和布置,进一步加强了政治理论学习和党风党纪教育,通过组织观看反腐倡廉的'警示教育片,集体学习,听专题报告等多种形式,切实加强我司党员干部的廉洁自律意识。根据城投工作涉及面广的特点,我司领导把党风廉政建设作为经常性的工作来抓,党员和领导干部带头廉洁自律,克己奉公,以身作则,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范带头作用,制定了各项工作规章制度和程序,坚持重大事项由党支部集体决定。在原则问题上不乱开口子,不讲情面,严格按照业务政策办事,坚决杜绝利用工作之便吃、拿、卡、要。
二、围绕中心任务,强化监督检查,保证科学发展观和各项重要工作贯彻落实。
1、加强了对科学发展观贯彻落实情况的监督检查。教育、引导和督促党员干部及公司员工提高执行党的路线方针政策的坚定性和自觉性,坚持正确的政绩观,坚决反对搞脱离实际的“形象工程”、“政绩工程”,积极推进党风廉政建设责任制的落实,严格领导干部廉洁自律各项规定,重点加强对建设工程招投标的管理,例如:目前公司组织实施的区行政中心还建办公用房建设工程和原西湖区政府楼消防整改工程等都严格履行了政府招投标程序。
2、对区委、区政府重要决策部署贯彻落实情况,加强了监督检查。紧紧围绕以城乡一体化为核心、以规范化服务型政府建设和基层民主政治建设为保障的城乡统筹、“九位一体”科学发展战略。对各部门落实“三新”突破年各项工作执行情况进行监督检查,确保了区委、区政府和上级主管部门重大决策执行到位。
三、抓好廉洁自律、搞好廉洁从政、扎实推进干部队伍作风建设。
1、加强领导干部和党员干部的廉政教育。公司领导班子认真学习贯彻中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,建立健全惩治和预防反腐败体系,加强党风廉政宣传教育作为党课教育、支部理论学习、领导班子建设和干部队伍作风建设的重要内容,教育党员干部严格执行“九大纪律九大要求”,遵守《廉政准则》及其他廉洁自律制度、规定,执行党员干部严禁赌博规定。深入开展公司员工理想信念教育、党章教育、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育和警示教育,夯实党员干部廉洁从政的思想道德基础。加强党的纪律教育尤其是政治纪律教育,促使党员干部严格遵守党章和党内法规,对党忠诚,立场坚定,自觉抵制错误言论和倾向。
2、深入开展领导干部作风整顿建设。公司领导班子、各部门大力倡导胡锦涛提出的九个方面的良好风气,按照“九个坚持,九个反对”的要求,始终按照“两个务必”和“九个坚持、九个反对”的要求,严格“九大纪律、九项要求”,把两个《条例》的学习纳入政治理论学习计划,把廉政勤政和反腐败制度化、规范化,对坚持立党为公、执政为民、依法行政、遵纪守法、自觉接受监督起到了积极作用。
3、领导干部带头做到廉洁自律,为严格执行领导干部廉洁从政有关规定,坚决禁止领导干部违反规定收受礼品、礼金、有价证券和支付凭证的行为,公司党支部及时下发并传达了区委、区政府《关于严肃纪律深入治理领导干部违反规定收送“红包”问题的通知》,至今未发生一例违规行为。
九、健全制度规范,坚持机制创新,注重加大源头反腐工作力度。
进一步完善了公司各项工作规章制度,凡涉及重要决策、干部任免以及大额度资金使用等重大问题,必须经公司领导集体研究作出决定,努力形成制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制。
二是严格财务管理“收支两条线”规定,加强专项资金使用的监管力度,严格执行各项经费使用标准。
今后,公司将在区委、区纪委的领导下进一步认真贯彻落实《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》。将我公司党风廉政建设推向一个新的台阶,作出应有的贡献。
移动公司党风廉政建设工作总结
为进一步贯彻落实党的十六届四中五中全会和中纪委。
四、五次会议精神,全面完成公司党委和上级纪委关于加强党风廉政建设的总体目标,现将2005年党风廉政建设工作总结如下.为了使工作的更好开展我们制定了指导思想:。
一、狠抓了宣传教育工作。
1扎实开展党员先进性教育活动。
2、认真学习贯彻《实施纲要》精神,从源头上防止腐败。
党中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,是当今和今后一个时期深入开展党风廉政建设和反腐败工作的指导性文件,对于提高党的执政能力、落实科学发展观、全面建设小康社会,具有十分重要意义。因此我们把学习、宣传《纲要》作为一项重要政治任务来抓好抓实。一是加强学习,提高认识。正确把握《实施纲要》的指导思想和基本原则,迅速掀起学习、宣传《纲要》的热潮,真正使党员干部熟悉《纲要》、职工群众了解《纲要》,为《纲要》的贯彻落实创造良好的社会环境。各支部召开会议12次。二是结合单位实际,讲求针对性和注重实效性,及时了解掌握实施过程中出现的新情况和新问题,做到有问题早发现、早提醒、早纠正,在实践中不断探索和总结经验,务求实效。三是要加强领导,精心实施。各支部要把贯彻《纲要》与完善内部管理制度和落实“双目标”管理结合起来,坚持单位党政主管总负责原则,建立健全内部惩防腐败体系,切实做到各尽其职,抓好落实。
3、以党的十六届四中全会和中纪委四次、五次会议精神为主要内容,深入开展党员干部思想道德宣传教育活动。
公司纪委党风廉政建设工作总结年
(一)纪检监察队伍素质需要进一步提升。各出资企业纪检监察人员仍以兼职为主,业务水平有待提高,工作能力还不能很好地适应新时期纪检监察工作的需要。
(二)推动主体责任落实上还需创新方式方法。全面从严治党责任贯彻落实力度还需进一步加强,尤其是属地管理党组织全面从严治党主体责任还需要进一步细化和深入、日常监督检查形式和手段还需要进一步创新。
(三)监督执纪全覆盖工作力度还需加强。公司业务分布广、从业人数多、股权结构复杂,监督执纪全覆盖还需持续强化。
移动公司党风廉政建设工作总结
xx年,在区委、区纪委的领导下,坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想和科学发展观为指导,紧紧围绕我公司的中心工作,加强教育、完善制度,狠抓公司思想、组织、作风建设,着力解决工作中存在的薄弱环节。不断加大防治力度,结合今年的党风廉政建设工作重点,努力从源头上预防和治理腐败,推动党风廉政建设工作深入开展。现将工作如下:
1、公司党支部始终把党风廉政建设责任制和纠风目标管理责任制项工作纳入年度各项工作目标考核的议事日程。为了切实抓好公司的党风廉政建设,公司党支部高度重视,成立了以总经理万宁洪为组长,公司副总及各部门负责人为成员的党风廉政建设工作领导小组,领导小组办公室设在行政部。建立了党支部统一领导,党政齐抓共管,部门各负其责,依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。二是坚持党支部定期研究分析职责范围内的党风廉政建设及纠风目标管理和反腐败斗争工作。公司严格按照区直机关下发xx年学习安排计划,认真组织党员开展学习活动,每月召开一次专题学习讨论会。
2、廉洁自律工作进一步引向深入。根据区委、区政府的安排和布置,进一步加强了政治理论学习和党风党纪教育,通过组织观看反腐倡廉的警示教育片,集体学习,听专题报告等多种形式,切实加强我司党员干部的廉洁自律意识。根据城投工作涉及面广的特点,我司领导把党风廉政建设作为经常性的工作来抓,党员和领导干部带头廉洁自律,克己奉公,以身作则,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范带头作用,制定了各项工作规章制度和程序,坚持重大事项由党支部集体决定。在原则问题上不乱开口子,不讲情面,严格按照业务政策办事,坚决杜绝利用工作之便吃、拿、卡、要。
二、围绕中心任务,强化监督检查,保证科学发展观和各项重要工作贯彻落实。
1、加强了对科学发展观贯彻落实情况的监督检查。教育、引导和督促党员干部及公司员工提高执行党的路线方针政策的坚定性和自觉性,坚持正确的政绩观,坚决反对搞脱离实际的“形象工程”、“政绩工程”,积极推进党风廉政建设责任制的落实,严格领导干部廉洁自律各项规定,重点加强对建设工程招投标的管理,例如:目前公司组织实施的区行政中心还建办公用房建设工程和原西湖区政府楼消防整改工程等都严格履行了政府招投标程序。
2、对区委、区政府重要决策部署贯彻落实情况,加强了监督检查。紧紧围绕以城乡一体化为核心、以规范化服务型政府建设和基层民主政治建设为保障的城乡统筹、“九位一体”科学发展战略。对各部门落实“三新”突破年各项工作执行情况进行监督检查,确保了区委、区政府和上级主管部门重大决策执行到位。
三、抓好廉洁自律、搞好廉洁从政、扎实推进干部队伍作风建设。
1、加强领导干部和党员干部的廉政教育。公司领导班子认真学习贯彻中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,建立健全惩治和预防反腐败体系,加强党风廉政宣传教育作为党课教育、支部理论学习、领导班子建设和干部队伍作风建设的重要内容,教育党员干部严格执行“九大纪律九大要求”,遵守《廉政准则》及其他廉洁自律制度、规定,执行党员干部严禁赌博规定。深入开展公司员工理想信念教育、党章教育、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育和警示教育,夯实党员干部廉洁从政的思想道德基础。加强党的纪律教育尤其是政治纪律教育,促使党员干部严格遵守党章和党内法规,对党忠诚,立场坚定,自觉抵制错误言论和倾向。
2、深入开展领导干部作风整顿建设。公司领导班子、各部门大力倡导xx同志提出的九个方面的良好风气,按照“九个坚持,九个反对”的要求,始终按照“两个务必”和“九个坚持、九个反对”的要求,严格“九大纪律、九项要求”,把两个《条例》的学习纳入政治理论学习计划,把廉政勤政和反腐败制度化、规范化,对坚持立党为公、执政为民、依法行政、遵纪守法、自觉接受监督起到了积极作用。
3、领导干部带头做到廉洁自律,为严格执行领导干部廉洁从政有关规定,坚决禁止领导干部违反规定收受礼品、礼金、有价证券和支付凭证的行为,公司党支部及时下发并传达了区委、区政府《关于严肃纪律深入治理领导干部违反规定收送“红包”问题的通知》,至今未发生一例违规行为。
公司年上半年党风廉政建设工作总结
(一)抓组织领导,落实主体责任。将党风廉政建设工作与业务工作同部署、同落实、同督查,贯穿于公司工作始终,认真贯彻上级有关精神,分析研究党风廉政建设工作情况,及时发现和解决问题,抓好工作落实。党支部与公司全体党员签订了党风廉政建设责任书,严格落实责任追究制度,形成了领导干部一岗双责,齐抓共管的良好氛围。
(二)抓重点难点,抓好学习。一是加强学习教育,不断提高干部职工能力素质。公司党支部和领导班子坚持把干部职工党风廉政教育作为廉政工作的首要任务,常抓不懈,认真贯彻落实有关精神。组织广大党员干部反复学习中央八项规定、《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》和其它党内法律法规。二是召开党支部大会,组织学习纪委下发的相关文件和习近平新时代中国特色社会主义思想,不断打牢学习教育思想基础。三是抓警示教育,通过典型案例教育干部,筑牢拒腐防变的思想防线。通过加强学习教育,使大家进一步认清了形势,明确了任务,切实增强了领导干部的“四个意识”特别是核心意识和看齐意识,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
(三)抓风险防控,不断的强化风险预防。一是加强廉政风险点排查细化,深入推进廉政风险防控工作,对公司部室和个人进行了风险点排查。二是积极推进党务政务公开。利用公示栏、会议等方式,每个季度定期对公司党务政务进行公开。进一步形成以制度管权、以制度管人、以制度管事的局面。
(四)抓整改落实,强化责任追究。一是抓好开展脱贫攻坚专项巡察反馈意见的整改落实盒县委第七巡视组巡视反馈意见整改工作。成立了工作领导小组,制定了整改方案,对整改工作任务进行了责任分解,明确完成时限,针对存在的突出问题,认真分析原因,制定有针对性的整改措施,明确整改时限,公开整改承诺。加大对整改工作的检查和问责力度,确保了整改工作扎实推进,取得实效。二是开展好“两个责任”谈话,通过约谈及整改,对我公司落实从严治党“两个责任”工作起到了良好的促进作用。
(五)认真抓好专项清理整治工作。
今年以来,按照上级的安排部署,对“六个严禁”、收受“红包”、“违反中央八项规定精神问题和形式主义官僚主义新表现”分别组织开展了专项清理整治工作,通过严格对照清理整治的内容和标准,认真开展自检自查,促进了公司党员干部的增强“四个意识”,提升了政治站位,推动了纪律作风建设根本好转。
(六)抓内部管理,切实转变作风。一是进一步增强制度的执行力,从支部工作、会议、公文、印章、计算机、保密、考勤、财物、来信来访等方面进一步强化管理,用制度规范党员和干部职工的行为;二是加大作风日常监督和春节、五一等重要节点的检查。严格书面请销假制度,坚持执行外出报备制度,确保节假日不发生违纪现象。三是充分运用监督执纪“四种形态”,执行好“四项谈话”工作制度,及时进行提醒谈话对苗头性、倾向性问题及时提醒告诫,责任纠正,督促遵守廉洁自律各项规定。
公司纪委党风廉政建设工作总结年
2022年,纪委在上级党委、纪委和公司党委的正确领导下,围绕企业中心工作,强化理论武装,落实“两个责任”,紧盯重点领域,坚决纠治“四风”,规范制度建设,落实巡视巡察及专项检查反馈问题整改工作,充分履行监督执纪问责职能,党风廉政建设和反腐败工作保持良好态势,为企业健康稳定发展提供坚强纪律保障。
一、强化理论武装,筑牢廉洁自律思想防线。
(一)加强政治理论学习。组织公司领导班子及各党总支、直属支部党员领导干部认真学习了十九届中央纪委六次全会精神、《习近平谈治国理政》第四卷、《习近平总书记在榆林化工视察时的重要讲话》等。督促党委理论中心组学习“党风廉政建设和反腐败”相关内容,各级党组织学习上级精神186次,3605人次。
(二)抓好党规党纪教育。通过党委中心组学习、党支部学习、专题学习会等形式,深入学习《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,开展党规党纪学习94次,1073人次。
(三)深入开展专题教育。一是组织开展“知党史、严自律、担使命”党风廉政建设宣传教育月活动,各级党组织采取不同形式组织重点岗位和关键领域人员观看警示教育片《远离家庭腐败》《中国家规》《党史中的清廉故事》等,共开展警示教育12次,318人次;签订廉洁自律承诺书179份;补充更新《个人廉政档案》121份;报送党风廉政建设研究课题5篇。二是开展学习宣传贯彻党的二十大精神专题党课,纪委书记结合工作实际为27名纪检干部解读了党的二十大精神,全体纪检干部围绕学习内容进行了研讨,并撰写学习心得体会。
二、落实“两个责任”,提高领导干部履职能力。
公司纪委以求真务实的工作作风,深化“两个责任”落实。一是根据《领导班子成员“一岗双责”责任清单》《领导班子成员抓党建和党风廉政建设任务清单》,监督党委书记与党委委员签订《“一岗双责”责任书》8份。二是纪委书记与所属基层党组织和各部门、中心了签订《党风廉政建设监督责任书》6份、《部门监督责任书》12份。三是公司纪委对所属党总支、直属支部落实“两个责任”情况进行了检查考核。四是组织41名副处级以上领导干部开展2022年度述责述廉工作。
三、加强监督执纪,切实维护职工群众利益。
(一)强化监督职能。重点监督公司领导班子、职能部门、所属单位执行上级决策决议、“三重一大”决策制度建设和执行情况、廉洁从业情况等。纪委书记“一对一”约谈基层单位和职能部门负责人27人,各级党组织对重点领域关键环节进行提醒谈话共计160次550人。
(二)严肃执纪问责。一是通过谈话函询解决问题线索1件,对被函询人员有针对性的提出意见和建议3条。二是对2017年以来已办结的13个问题线索处置开展自查,从装订立卷规范性、案件材料的完整性等方面,认真完成了自查整改,提高了监督检查、审查调查等工作的规范化水平。
四、坚决纠治“四风”,努力营造风清气正氛围。
公司纪委用好监督执纪“四种形态”,加强作风建设集中整治工作,严防“四风”反弹回潮。公司纪委对领导班子成员及机关部室负责人进行节日期间廉洁提醒谈话168人次;封存公务用车7次,49辆次;坚决刹住“升学宴”、“谢师宴”等不正之风,与6名子女考入大学的职工签订承诺书6份;对原料煤运输车辆行车轨迹抽查48次,共计192辆车,发现个别车辆存在违规“放水”问题,公司纪委责成原料煤采购中心对违规人员做出相应处罚并通报全公司。
五、强化整改力度,建立健全整改长效机制。
(一)加强巡视巡察问题整改。目前为止,xxxx问题仍在整改中,其他问题已完成整改。
(二)加强专项检查反馈问题整改。公司纪委严格按照煤焦化公司“三重一大”制度执行情况、落实中央“八项规定”精神和集团公司“46条措施”情况和原料煤、质量计量、结算情况专项检查反馈意见,组织相关责任人对照整改台账中的15类31项问题认真开展整改落实,目前剩余2项正在整改,其他问题均已完成整改。
(三)积极落实审计问题整改。公司纪委对审计问题的整改情况逐条梳理,针对2019年至2022年期间,集团公司经济责任审计、专项审计以及焦化公司内部审计监督查出的142个问题,已整改131个,正在整改11个。通过整改,新增制度11项,修订制度4项,完善业务流程4项。
六、深化以案为鉴,推进“三不”体制有机统筹。
(一)持之以恒开展警示教育。开展观看警示教育片《零容忍》《八小时之外》《一念之间》等警示教育片。全年开展警示教育105次,1076人次。
(二)务实求效组织专题研讨。开展了《中国共产党纪律检查委员会条例解读》《“四风”隐形变异问题》和《中央企业靠企吃企案件警示录》《学习宣传贯彻党的二十大精神》学习研讨活动,共计104人次参加,并撰写了学习研讨材料。
七、忠诚履职尽责,加强纪检干部队伍建设。
(一)加强队伍建设。公司纪委采取集中学习,个人自学等形式,强化纪检干部理论知识学习,围绕纪检职责、问题线索处置等内容进行实务培训,提升纪检人员综合水平。
(二)加强制度建设。公司纪委立足实际,在总结以往工作经验做法基础上,对《纪委约谈实施办法》《纪委问题线索处置办法》等9项制度进行了修订和完善。
(一)开展形式主义、官僚主义及“四风”问题的整治工作。公司纪委聚焦整治党史学习推进不力、为职工办实事不落实、领导干部履职不到位等问题,进行认真剖析,深入查找原因,对5名领导干部进行了提醒谈话。
(二)开展重点领域专项监督检查。公司纪委重点围绕工资分配、原料煤采购等重点领域开展专项监督检查,共发现和整改问题38条。监督责任单位及部门推动了安全生产领域隐患排查与治理及疫情防控工作有效开展。
九、工作中存在的问题及对策。
(一)廉洁教育工作创新和宣传实效还有待改善。
公司纪委要加大党风廉政知识宣传、宣讲力度,通过集中学习、公告通知、公司内网推送廉洁文化知识等方式,传达上级精神、重申纪律要求,进一步增强党员干部的廉政意识。
(二)开展监督检查的深度不够。
持续推进党风廉政建设责任制,坚持“一岗双责”,把重点岗位、重点环节的管理人员作为重中之重的监督对象,落实领导干部管理监督责任,及时了解干部的思想和工作状况。
(三)专兼职纪检干部力量薄弱。
强化纪检干部政治理论学习和专业知识培训,加强纪检干部思想淬炼、实践锻炼,努力提升纪检干部专业化监督执纪水平,严格落实打铁必须自身硬的要求。
各基层单位纪检人员偏少且兼职,执纪力量薄弱,建议加强纪检人员的专业培训,提升纪检人员综合业务能力。
十一、2023年度工作思路。
(一)加强学习理论武装。督促公司党委贯彻落实党中央、集团公司党组和纪检监察组及公司党委、纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的有关部署和要求。
(二)加强廉政宣传教育。要以党风廉政建设教育宣传月活动为契机,深入开展廉政教育月活动,协助各级党组织开展专题教育活动。
(三)驰而不息纠治“四风”。坚定不移落实中央八项规定精神和集团公司“46条措施”及焦化公司“十五个严禁”,紧盯“关键领域和重要岗位”,深入查找“四风”问题,对各类顶风违纪行为严厉查处。
(四)强化监督执纪职能。强化党员干部的监督,严格执行《中国共产党党内监督条例》各项制度规定,深化运用监督执纪“四种形态”。
(五)加强整改工作力度。按照公司巡视巡察审计整改工作要求,对存在的问题举一反三,切实将整改工作落实到位,并做好整改问题“回头看”工作。
(六)推进纪检队伍建设。努力抓好纪检人员思想建设、作风建设和业务培训工作,不断提升纪检人员的综合业务素质。
公司党风廉政建设和反腐败工作总结
以“两学一做”学习教育为契机,采用多种形式开展廉洁文化活动,强化公司广大党员两到干部廉洁从业意识,按照公司集团“廉洁公司”宣传月活动方案,公司结合实际开展了“廉洁公司”宣传月系列活动,积极向员工开展活动主题宣传,组织观看反腐倡廉警示教育片,制作廉洁宣传专栏,增强了广大党员干部和员工队伍的廉洁从业意识。严把选人用人关,选好用好干部,充分听取纪检监察机构对拟提拔人选的意见。对今年新提任的4名中层干部进行廉政谈话,建立廉政档案,严把任前“廉政关”,使新任中层干部绷紧“廉政弦”,强化领导干部忠诚履职、清正廉洁的良好职业操守。加强对党员干部遵守党内法规、执行党的路线方针政策和决议、执行党的纪律、落实中央八项规定精神等情况的监督,开展党风廉政建设、纪检监察工作监督检查,推动廉洁风险防控工作。
公司党风廉政建设工作总结
为进一步贯彻落实党的十六届四中五中全会和中纪委四、五次会议精神,全面完成公司党委和上级纪委关于加强党风廉政建设的总体目标,现将党风廉政建设工作总结如下.
为了使工作的更好开展我们制定了指导思想:。
坚持以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的十六届四中全会和中纪委四次、五次全会精神,求真务实,真抓实干,以推动永安廉政建设,培育党员干部廉洁从业理念为目标,大力开展党员先进性教育、思想道德教育和党纪条规的宣传教育活动,筑牢党员干部思想道德和党纪国法两道防线。按照《实施纲要》要求,努力构建与企业相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,推动公司党风廉政建设的深入开展。
一、狠抓了宣传教育工作。
1扎实开展党员先进性教育活动。
各单位认真组织学习贯彻了《胡锦涛在新时期保持共产党员先进性专题报告会上的重要讲话》精神,把保持共产党员先进性教育活动作为当前党建工作中的头等大事来抓。一是围绕“树立正确权力观,保持党的先进性”主题教育扎实开展好“五个一”活动:一是组织一次以《原总公司党风廉政建设责任追究实施细则》为主要内容的集中学习、运用活动。结合贯彻中纪委、中组部、监察部、国资委印发的《国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)》、中纪委五次全会等,切实加强对领导干部廉洁从业行为的规范与监督,增强领导干部廉洁自律意识。二是选树勤廉兼优典型。我们树立了修云江廉洁从政的典型。三是开展一次警示教育活动。运用公司、以及网上择录的典型案件、大案要案电教片,开展警示教育活动。四是组织一次主要领导上讲台辅导学习十六届四中全会和中纪委四次、五次全会以及《实施纲要》的专题党课。五是开展一次党员干部履行“一岗双责”、保持先进性情况调研活动。通过载体活动,把思想教育、纪律教育与社会公德、职业道德、家庭美德教育和法制教育结合起来。突出学习实践“三个代表”重要思想这条主线;突出保持共产党员先进性这个主题;突出提高党的执政能力这个着眼点;突出党要管党、从严治党这个方针。准确把握“五个坚持”的总体要求,着力推动党员队伍中突出问题的解决。一要坚持理论联系实际,务求实效;二要坚持正面教育,认真开展批评与自我批评;坚持发扬党内民主,走群众路线;坚持领导干部带头,发挥表率作用;坚持区别情况,分类指导。三要全面落实提高党员素质,加强基层组织,服务人民群众,促进各项工作“四句话”的总体要求,着力促进各项事业的发展。四要多渠道多层次广泛征求各方面的意见,认真开好民主生活会,要根据评议意见,严肃认真地制定和落实整改措施,力求使先进性教育活动取得实实在在的效果。
2、认真学习贯彻《实施纲要》精神,从源头上防止腐败。
党中央颁布的'《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,是当今和今后一个时期深入开展党风廉政建设和反腐败工作的指导性文件,对于提高党的执政能力、落实科学发展观、全面建设小康社会,具有十分重要意义。因此我们把学习、宣传《纲要》作为一项重要政治任务来抓好抓实。一是加强学习,提高认识。正确把握《实施纲要》的指导思想和基本原则,迅速掀起学习、宣传《纲要》的热潮,真正使党员干部熟悉《纲要》、职工群众了解《纲要》,为《纲要》的贯彻落实创造良好的社会环境。各支部召开会议12次。二是结合单位实际,讲求针对性和注重实效性,及时了解掌握实施过程中出现的新情况和新问题,做到有问题早发现、早提醒、早纠正,在实践中不断探索和总结经验,务求实效。三是要加强领导,精心实施。各支部要把贯彻《纲要》与完善内部管理制度和落实“双目标”管理结合起来,坚持单位党政主管总负责原则,建立健全内部惩防腐败体系,切实做到各尽其职,抓好落实。
3、以党的十六届四中全会和中纪委四次、五次会议精神为主要内容,深入开展党员干部思想道德宣传教育活动。