医院职工体检方案(优秀14篇)

时间:2023-12-04 15:17:27 作者:琉璃

职工是组成企业劳动力的重要一员,他们承担着具体的工作任务和职责。小编整理了一份职工总结范文集,希望能够给大家提供一些写作思路和参考。

医院体检中心建设方案

以健康体检服务,维护健康、预防疾病为目的。活动时间:20xx年7月底至7月底。

xx市中医医院。

预备役二团全体官兵。

1)通过本次活动,普及健康知识,提升医院知名度、美誉度。

2)了解官兵身体健康情况,发现病情及时就医治疗。

3)增进双拥工作的同时,确保全体官兵的身体健康。

1)医院设立体检活动宣传咨询和接待点(一楼导诊台)。

2)体检实行报名制,报名地点:医院一楼导医台。

3)官兵分批分组进行体检,由部队卫生队通知本组官兵体检的时间报名地点。医院制作宣传条幅,粘贴门诊大厅显要位置。

4)体检项目在医院进行,参与科室要认真对待,责任到人头。

5)体检时间:每日早8:00x11:30,下午1.30—5.00。

6)导诊员准备好茶水、水杯用具,招待好候诊官兵。

7)本次体检,由导诊员全程导诊服务,分组引导体检。

来医院一楼导诊台报名、登记编号———领取体检表(编排检查号,安排体检时间)———到医院一楼服务台,导诊员带领(按时间及排号进行体检)(空腹进行体检,未空腹通知次日体检)———抽血———胸透、——b超(二楼b超室)———内科体检(一楼门诊)———妇科体检项目(二楼妇科门诊)———外科体检项目———其它检查———体检结束后交体检表至一楼导诊台———导诊员带领到医生诊断及说明———给出治疗及调养方案。

体检表,化验单,登记本等。

春节医院职工慰问活动方案

为进一步做好关心职工、爱护职工、帮助职工的工作,集团始终把困难职工的`慰问工作做细、做深、做实,构建和谐的企业关系当作公司宗旨,为落实好困难职工帮扶机制,结合集团实际情况,特制定职工生活困难救助办法:。

关心职工生活,构建和谐xx。

困难职工、困难党员及军属。

xx商贸慰问活动由商贸公司工会牵头,集团董事长、总裁、副总裁及相关部门经理参与。其他子公司慰问活动由各子公司自行组织。

1、困难职工、困难党员发给慰问金、慰问品;

2、军属(现役军人家属)发给慰问品:

3、各子公司将困难职工、困难党员及军属慰问标准统一发到商贸公司工会,经集团领导审核后执行。

六、慰问时间:20xx年x月xx日(腊月二十五)之前。

为体现公司对职工的关爱,切实让确有困难的党员、职工感受到公司温暖,特制定评定标准。

1、家庭成员中有人患有重大疾病,常年医治费较大难以承担;

4、年内因意外事故造成家庭人员伤害或财产损失,影响家庭正常生活;

5、符合以上困难的党员、职工评定标准的家庭无大额存款,年内无添置日常生活必需用品以外的豪华设施。

根据公平、公开、公正原则,制定困难党员、职工评定程序。

3、各子公司组织人员调查核实;

4、核实后提交各子公司经理办公会研究,确定困难职工名单,并在公司公示栏公示3天。

5、公示无异议后,上报集团党群部。联系人:xxx邮箱xx@联系电话:xx。

医院进社区体检活动方案

社区是以一定地域为基础的社会群体,在社区中,时常会根据一系列方案来展开相关的活动。而在制定方案时,考虑方案中存在的各种问题,可以提高方案的质量水平。你是否在找正准备撰写“医院进社区体检活动方案”,下面小编收集了相关的素材,供大家写文参考!

一、活动主题:登山寻春,展现魅力。

二、活动时间:5月4日下午2:10从学校出发。

三、参加人员:各班选派男、女生各5名参赛。

四、登山地点:坛厂九校至高坪四社新公路尽头。

五、登山活动工作人员。

1、总指挥:苏忠国。

2、登山起点负责人:杨德尧(负责人)、王勇、陈相、李阳。

3、登山终点负责人:胡云春(负责人)、李国健、杨鹏、杨甲国、许定位。

4、安全负责人:肖飞。

5、医护负责人:姜玉太、朱志伟、苏再勇、杨帆。备药包、备车、时刻为实施急救待命。

6、后勤保障:丁方银。

7、摄影宣传:代恩平。

8、各班参赛选手及其他学生的安全由班主任选好后勤服务人员及护理人员,沿队员登山路线做好后勤及安全工作,班主任随行,及时处理好各类突发事件。

六、登山活动具体安排。

1、登山分组。本次登山活动分六组:

初一年级男、女生组;初二年级男、女生组;初三年级男、女生组。

2、各班于4月29日前将参赛选手名单交团委贺秀娟老师处。

3、准备好登山奖状及奖品,由团委苏忠国负责具体落实(5月4日前)。

4、联系有关单位准备好登山期间的车辆秩序维护(杨校长负责)。另安排其他教师实施维护。(具体人员另行能知)。

6、准备团旗一面,提前竖立于登山终点(团委贺秀娟负责)。

7、登山分组号码(团委苏忠国负责)。

七、登山奖励。

1、体育道德风尚奖2名,奖金50元。(集体)。

2、前5名奖。各组评选出前5名,分别发给个人荣誉证书和纪念品。

3、登山集体奖。各班学生根据到达终点的先后分别获得一个名次,第一名15分,第二名14分,依次递减。男、女总分多者为该年级登山优秀班级,发给该班奖状和奖金80元。

八、温馨提示。

1、本次登山活动为集体活动,要求广大师生积极参与,并提前安排好工作,按时参加登山活动。

2、为确保登山安全,登山时穿着运动鞋、运动服,并根据体力和身体状况,调节好登山速度。

3、在登山活动中,要讲文明,做环保的使者。

一、活动时间:年1月27日。

二、活动地点:

敬老院、敬老院、敬老院;救助站;流浪点。

三、活动背景、目标和对象:

每年农历的十二月俗称腊月,十二月初八(腊月初八)既是腊八节,习惯上称作腊八;腊八节在我国有着很悠久的传统和历史,在这一天喝腊八粥、做腊八粥是全国各地老百姓最传统、也是最讲究的习俗。

然而,在这个温暖的节日里,并不是每个人都会有亲人的关怀和爱护。城市中有这样一群人,他们以天为被、以地为床。敬老院里更是聚集着缺少家人关爱的老人。

这个腊八节,送上我们的微不足道的问候,希望能给长者和流浪人员带去关怀,带去温暖。

四、主办单位:、

赞助商:

五、活动流程:

1、前期准备:

联系并统计各派送点所需粥品数量。

莞城敬老院:95份。

东城敬老院:110份。

万江敬老院:65份。

救助站:85份。

流浪点:45份。

a招募志愿者:1月7日-1月9日。

b人员安排:1月9日,确定志愿者人员。派送人员20人,一个点安排4个人。活动指挥以及后勤人员2-5人与粥城和时报进行联系,并负责调配各小组粥的数量。

c每组派送由4名志愿者组成,组长一人,负责联系和总结。

e小组分工:每组4人,包括领队1人,活动摄影1人,

f物资安排:粥的运送由粥城负责。相机5台,把活动的记录下来。如有dv,更加理想。

一、活动主题:童话再现梦幻之旅--庭元旦节狂欢夜。

二、活动时间:20年12月31日(星期五)晚7:00至9:30。

三、活动地点:。

四、活动对象:庭所有业主。

五、活动形式:以化妆舞会为主题,请一名dj与两名司仪主打全场。台下的场地布置一分为二,一边放座椅,一边为空地(铺地毯)作跳舞用,所有节目包括:。

1、化妆舞会:参与比赛的选手事先到管理处报名,不参与比赛的业主在当晚由公司提供面具入会场。

评选方式选择现场投票制,每位入场观众在进场时填写选票,现场设五个奖项的投票箱,观众可以按自己心水投票到相应的投票箱,以票数多少定评选结果。

2、穿插其他节目,如魔术表演、学生节目(待定)、band队表演等。

3、在每个节目的空隔由dj放碟,由领舞的人(三人在台下,两人在台上)、圣誔老人、天使、肯德基'奇奇'带头跳舞,集体舞或disco都可以。

4、最后发糖果或在台下与小朋友们玩游戏(蜈蚣步、超级无敌估歌仔)结束。

六、游戏规则:。

蜈蚣步:可多人参玩,分两组,参加者用一条长绳扎住同一只脚,连成一串齐步走,以最快到达目的地的组别胜出。

超级无敌估歌仔:请上两组人(每组五人),分站在舞台两边,放音乐猜歌名,组员之间可以互相商量,猜到的跑到扩音器前讲出歌名,以一组估出最多者为胜。

春节医院职工慰问活动方案

为认真贯彻落实党的十八大精神,进一步密切党群干群关系,帮助基层群众度过一个欢乐、祥和的节日,经研究决定,在新春佳节即将来临之际,广泛开展集中走访慰问送温暖活动。现将有关事宜通知如下:

在全区开展的“下基层、访群众、办实事”活动中,各街道办事处及区直帮扶工作队深入基层、深入农村社区帮助基层抓好理论武装、理清发展思路、解决突出问题、加强基层组织建设、建立体制机制,得到了广大人民群众的充分肯定,推动了下基层活动深入扎实开展。春节是中华民族的传统节日,在此期间集中开展走访慰问活动,察民情、知民意、解民忧,对于密切党群干群关系,维护社会和谐稳定具有十分重要的意义。同时,开展走访慰问活动,可以使广大机关干部能够更好地深入基层、贴近实际,对于增强宗旨观念和为民认识,转变工作作风起到促进作用。

各单位要把春节期间集中走访慰问活动作为深化“下基层、访群众、办实事”活动的大事来抓,要把解决彻底困难群众的现实问题作为重点,坚持领导带头、广泛动员,分级负责,让广大党员干部和群众真正感受到党和政府的温暖和关怀。一是要充分调查了解。各办事处要对辖区的'困难党员和群众进行充分的调查摸底,了解群众的期盼和呼声。各帮扶队要带着感情和责任深入基层,了解和掌握群众所思、所急、所盼,认真听取基层党员干部群众对本部门本单位工作的意见和建议,根据工作职能职责和帮扶单位的实际,进一步明确帮扶工作的思路和具体措施。二是要开展多种形式的送温暖活动。各办事处和区直各帮扶工作队要对本辖区或所帮扶村(社区)的居民群众,重点对贫困党员、困难户、低保户、孤寡老人、贫困学生等弱势群体和烈军属、老党员进行走访慰问,把党和政府的关怀与温暖送到群众家中。三是要注重解决突出问题。各办事处和各帮扶工作队要结合走访掌握的情况,继续加大工作力度,力所能及地为群众解决一些急需急盼的现实问题,切实为群众办几件实事。四是要注重加强宣传引导。各办事处和各帮扶工作队要认真宣传贯彻党的十八大精神,广泛开展科技培训、全民健身、文化演出等活动,教育引导群众移风易俗,勤俭节约,提倡健康、文明的生活方法,反对封建迷信和铺张浪费,广泛开展法制宣传教育,增强群众法律安全认识,确保群众过一个欢乐、祥和、安全的新春佳节。

开展走访慰问活动,是当前做好帮扶工作的一项重要任务。各单位要高度重视,加强领导,精心组织。各单位要及时开展调查走访,摸清帮扶村困难群众情况,制定好走访慰问计划,并由主要负责同志带队进行走访慰问。要抓住这次走访慰问的时机,在本部门、单位认真开展一次深刻的群众观教育活动,切实增强干部的宗旨观念和廉政认识,提高办事能力和服务水平,促进机关作风转变。

各办事处和区直各帮扶工作队要认真做好春节期间走访慰问工作,并将走访慰问活动开展情况形成书面材料于x月x日前报xx。

春节医院职工慰问活动方案

根据市委组织部《关于做好春节期间走访慰问困难党员、老党员工作的通知》(成组通[2023]1号)文件精神,并结合我区“党内关爱”行动要求,各级党组织分级负责、精心组织,在节前将问候送到每个老党员及生活困难党员家中,现将走访慰问情况报告如下:

按照市委组织部的要求,结合我区实际,区委组织部召开部务会专题进行讨论,对慰问范围、慰问标准和申报流程进行了认真研究,在此基础上形成了工作方案,并报请区委常委会讨论通过。此次慰问在市委组织部规定的成都市困难党员及未享受离退待遇的建国前入党老党员基础上,扩大了慰问面,将所有建国前入党的老党员均纳入了慰问对象范围,困难党员面也扩大到了因病、因残等原因致贫但又不够成都市困难党员标准的党员。为确保慰问工作的有效性,要求各基层党组织按照“三公开、两推荐、一表决”的形式进行申报,即将慰问范围公开、慰问的标准公开,由党员自身或其它党员推荐、基层党组织推荐,并召开党员大会表决后,将拟慰问对象再进行公示,无异议后,上报区委组织部,由区委组织部进行审核。经过各级党组织的.调查申报,最终确定了35名建国以前入党的老党员、117名成都市困难党员和264名其它困难党员做为慰问对象。

按照市委组织部的要求,区委组织部及时制定了慰问工作实施方案,确定了区委书记、区长带头,由24名区级领导带队组建14个走访慰问小组,集中于2月1日、2日,分别深入街道、社区、企事业单位,到慰问对象家中进行慰问并送去了慰问金。其他慰问对象由区委组织部牵头,由各系统和各街道党工委领导分别率队进行慰问。节前,416名慰问对象均收到了组织的慰问和关怀,共送去慰问金155400元。

在区委组织部组织慰问的基础上,各基层党组织结合身处情况,还广泛开展了形式多样的慰问活动,并进一步扩大了慰问范围,切实将党组织的温暖送到每个困难党员家中。

2023年春节慰问省、市委组织部下拨慰问金45000元,其余由区管党费和区财政予以补足,本次慰问金共计155400元。分别按照成都市困难党员500元每人、建国前入党老党员500元每人、其它困难党员300元每人的标准,全部在春节前送到慰问对象手中。同时,各街道党工委和各系统党委也积极开展形式多样的慰问活动,共投入慰问金近12万元。慰问党员活动严格履行慰问款发放手续,建立慰问党员登记、签收名册。做到不搞形式主义,进一步深化党内关怀、帮扶机制,切实把实事办好,把好事办实。

通过这次慰问活动,各级党员领导干部,尤其是党员领导干部深入老党员和困难党员家中,进一步了解这一部分党员的思想、工作和生活状况,帮助他们解决具体困难,让老党员和生活困难党员再次感受到党组织的温暖,坚定战胜困难的信心,激发了广大党员保持先进性、发挥模范作用的责任感。并送去了党组织的关怀和新春的祝福,帮助他们过一个安定、祥和的新年。

医院体检中心开发方案

体检卡:长期有效、不限使用次数、不限本人。

2、体检卡充值享受xx折优惠增值。

4、家属自费体检整体享受7折优惠,家属不限人数;

6、体检卡丢失需凭借体检者身份证补办,中心一楼收费窗口办理;

7、免费停车(中心大楼背后60个停车位、酒店300个停车位)。

(一)检前上门服务。

1、安排专家上门面对面解读往年报告、检前咨询;

2、个性化预定体检项目(根据现病史、既往病史、地域性和家族性病史等量身定制个性化体检方案;)。

3、免费测量血压、血糖。

(二)检中安排。

1、采用智能排号系统,体检由微信关注中心公众号排号叫号;

2、免费停车。

(三)检后服务。

2、专家上门解读报告、健康讲座、健康义诊等;

4、参检员工体检之日起,一年内免费享受健康管家服务(预约省内各三甲医院看病服务工作,解决员工看病难的'困扰。

春节医院职工慰问活动方案

情系珍田,关爱老人。

20xx年xx月xx日(农历xx月xx日)下午。

年满80岁及以上(1935年12月31日)且目前仍居住在xx村的`老人。

每人发放大米一袋、花生油一桶及红包100元。

本着关爱互助的.精神,由xx村社会各界人士自愿捐助,每人捐款金额不少于300元(在校学生不设下限,重在参与)。

1.组织人员到老人家中走访慰问,与老年人谈心聊天、沟通交流;

3.召开座谈会,讨论筹备成立“珍田村关爱老人基金会”

春节慰问老人活动相关工作由xx等宗亲负责;

2.慰问资金由xx宗亲管理;

5.活动结束后,务必将捐款人及金额张榜公布,并将慰问人数及金额等明细账目向捐款人进行通报。

春节医院职工慰问活动方案

区党政办:

为了切实为广大职工办好事、实事,把党和政府的温暖送到职工群众的心坎上,根据区委办海委办?2011?2号《关于印发《海陵岛试验区2011年春节期间有关活动方案》的通知精神,为了配合区委的慰问工作,拟制定慰问工作方案如下:

根据区的工作要求和布署,我会拟出2011年春节期间慰问困难劳模、特困职工及农民工、下岗工人6户,具体慰问对象安排。闸坡3户,困难劳模2户,特困职工1户。海陵3户,特困职工2户,下岗工人1户。

(一)区领导慰问分成二个慰问小组:第一组(原闸坡镇)和第二组(原海陵镇)。每组安排区领导带队,参加单位有区工会、区经发局、区人社局等。(见后《春节慰问“困难劳模、特困职工、下岗工人”安排表》)。

(二)全区慰问困难劳模、困难职工、下岗工人的慰问,由区委领导带队慰问,具体慰问工作由区工会负责。

慰问定于2011年1月10日(星期一),上午10:00(9:

45集中区办公楼一楼大堂出发)第一组慰问原闸坡镇、第二组慰问原海陵镇。

区领导春节慰问部分困难劳模、特困职工及农民工、下岗工人6人,慰问金约3000元,购慰问品金额约2000元。

附:《春节慰问“困难劳模、特困职工、下岗工人”安排表》2份

海陵岛试验区工会工作委员会

20xx年1月6日

职工体检方案精选

健康体检每两年开展一次。首轮健康体检从20xx年11月29日开始,至20xx年10月31日结束。具体分为四个阶段:

第一阶段:20xx年12月初-20xx年6月底,安排70岁以上高龄退休人员体检;

第二阶段:20xx年7月初-12月底,安排60-70岁退休人员体检;

第三阶段:20xx年1月初-6月底,安排60岁以下退休人员体检。

职工体检方案精选

1、内科、外科。

2、血常规、肝功能、乙肝五项、肾功能、空腹血糖、心电图、b超(肝胆脾肾)、x光。

3、40以上的职工另查血脂、心肌酶、临床工作的一线职工查输血前三项。

4、女职工另查妇检、子宫b超、乳透。

5、已婚男士查前列腺b超。

职工体检方案精选

体检费用标准为50元/人,入职满三个月的员工体检费用由公司全额支付;入职未满三个月的员工体检费用由公司先行垫付,期间此部分员工若在入职未满六个月离职的,公司将在其工资中扣除体检费用,入职超过六个月,体检费用将不予以扣除。

截至4月11日,公司总人数为522。

体检费用总计:520×50=26000元。

六、体检事宜相关注意事项等,待方案审批后另行拟文通知。

职工体检方案精选

1、已纳入社会化管理服务但尚未到社区劳动保障站输转入手续的退休人员,应抓紧到所在社区输转入手续,以便社区安排参加体检。

2、实行共管模式纳入社会化管理的企业退休人员的健康体检工作,由退休人员原所在企业退管机构协助街道、社区安排落实。

3、退休人员在确保安全的情况下进行体检,凡年老体弱的应由亲属陪同。

4、退休人员因特殊情况未按预约埋单进行体检的,可到社区重新输预约体检手续。

5、退休后异地居住的退休人员,原则上应回我市参加体检。

医院职工运动会活动实施方案

为了丰富职工体育文化生活,增强职工体质,提高医院全体职工的凝聚力,向心力,加快精神文明建设,推进医院文化建设。

团结、文明、创新、拼搏。

为了保证本届职工运动会正常开展,成立新津县人民医院职工运动会组委会,组委会下设办公室,负责整个运动会的组织领导等工作。

组委会名单:

拟定于10月13日—10月14日在华润体育场举行,本着重在参与的原则,全院职工(包括实习生)除值班人员外均可报名参加。

团体比赛:心心相印、摸石头过河、拔河。个人比赛:定点投球。

(一)心心相印(背夹球)。

10月13日下午2:30分在华润体育场举行。全院共有16个代表队参加,每队12人,建议男女各半(也可根据科室情况自行安排男女搭配人数)。50米距离,两端各站6人,每端分成3组,每组2人,背夹一篮球,步调一致向前走,进行接力时,接力方必须在线内完成接力活动,以最后完成用时最少的队伍为胜。决出冠、亚、季军各一名,优秀奖三名。

(二)摸石头过河。

10月13日下午4:30分在华润体育场举行。全院16个代表队参加。每队8人,其中男4人,女4人。50米距离,两端各站4人,通过移动脚下的.踏板平移向前,以最后完成用时最少的队伍为胜。以计时方式决出冠、亚、季军各一名,优秀奖三名。

(三)拔河比赛。

10月14日下午2:30分举行。全院共有16个代表队参加,每队16人,其中男最多不超过6人。通过抽签方式进行淘汰赛,胜者进入下一轮,决出冠、亚、季军各一名,优秀奖三名。

(四)定点投球。

10月14日下午5:00分在华润体育馆举行。每人以一分钟为限进行篮球投篮,按投中个数决定名次。决出冠、亚、季军各一名,优秀奖三名。

六、奖励方法。

运动会团体项目:冠军奖金1000元,亚军800元,季军600元,优秀奖400元。个人项目:冠军奖金500元,亚军350元,季军200元,优秀奖100元。

七、具体要求。

(一)各参赛团体或个人要协助裁判员的工作,比赛中严格服从纪律,听从裁判的判决。

(二)各参赛团体根据医院组队安排于10月11日前将参赛队员名单报医院办公室。个人项目的报名时间截止10月11日。

(三)各参赛团体和个人要严格按要求准时组织和参加各项比赛,否则作为弃权处理。

职工体检方案精选

1、关爱我市企事业单位女职工身体健康,提高疾病预防和自我保健意识。

2、落实预防为主的卫生工作方针,将危害女性健康的'主要疾病作为筛查重点,做到早发现、早诊断、早治疗。

3、发现影响女性身体健康的主要危险因素,有针对性地开展健康教育、健康促进活动,使女职工树立正确的健康观念,不断提高自我保健意识。

4、掌握女职工健康状况,并为其建立健康档案。

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