老板的年度总结(汇总15篇)

时间:2023-11-11 05:29:52 作者:紫衣梦 老板的年度总结(汇总15篇)

通过年度总结,我们可以发现自己的优势和不足,从而做出更好的规划。欢迎大家阅读以下小编为大家准备的年度总结范文,相信能够帮助大家更好地进行总结。

老板在半年总结会上的八字格言老板半年度总结

同志们:

现在已进入七月份了,全年时间已经过半,各项工作都处于抓落实的关键时期。今年以来,我们集中精力,一手抓先教活动,一手抓本职工作,实现了两不误、两促进,取得了一定的成绩。但从目前趋势来看,下半年的工作任务会更重,有必要把大家召集起来,总结上半年工作,部署下半年任务,统一思想,振奋精神,使大家竭尽所能,想方设法,确保年初各项任务目标的圆满完成。刚才,部长对上半年工作进行了系统总结,我传达了全市组织部长座谈会议精神,一会儿,x书记还要做重要讲话。下面,我先讲三个问题。

一、上半年工作的简要回顾。

上半年,组织工作面临的大事比较多,如先教活动、后进村治理等工作,任务十分繁重,形势比较特殊。在繁重的任务面前,大家通盘考虑,忘我工作,以清晰的思路和扎实的举措,保质保量完成了县委交给的任务。我认为,上半年,我们的工作体现了三个特点。

1、体现了强烈的大局意识。组织部是县委重要工作部门,各项工作必须站在全县的高度,紧紧围绕县委中心工作来部署、展开、运作。组织工作的效果,也要靠为县委中心工作提供保证来检验和体现。在先教、干部外训、后进村治理、乡镇党建解剖调研、三培养三提高等重点工作中,大家超前考虑,积极谋划,统筹安排,狠抓落实,充分发挥了职能作用,充分证明了我们这支队伍的凝聚力和战斗力。

2、体现了强烈的开拓意识。创新是保证组织工作不断迈上新台阶的持久动力,也是保持先进性的重要内容和手段。没有创新,工作就不会有新起色,就无法体现党的先进性。上半年,我们从建设率先发展清苑、和谐稳定清苑、特色文化清苑的需要出发,充分发挥职能作用,开展了企业家培训、完善“清苑在线”网站等一系列前瞻性的工作,领导班子建设、干部监督、干部队伍宏观管理、干部考核、党员队伍建设、电教、老干部工作、县直机关党建等也都做了大量开创性的工作,取得了不小的成绩。

3、体现了强烈的效能意识。质量和效率是各项具体工作的两个基本环节。今年,省委、省政府提出要“提质、提速、提效”,我们以先教活动为契机,总结“提高工作质量,提升工作节奏”的有益经验和做法,进一步完善了相关制度,部内工作节奏明显加快,工作质量明显提高,各项工作的标准更加明确,办文办事程序进一步规范,更富有指导性和操作性。

二、存在的问题和不足。

一是由于县有关综合部门指标分解比较缓慢,同时考虑县总体目标体系要与市考核县目标体系的衔接问题,造成今年的目标体系下达较晚,影响了各单位对照考核目标加大工作力度的效果。二是针对农村税费改革后乡镇基层班子建设、乡村党组织建设面临的新问题研究不够深入。比如:发展党员工作需要进一步规范,一些乡镇党委和农村党支部在发展党员工作中不能很好的落实年度发展计划,在发展的过程中不能有效的控制性别比例、年龄结构以及文化水平;在对流动党员和下岗职工党员的管理上,缺乏行之有效的管理措施;再比如:还有少数基层党组织战斗力、凝聚力不强,部分党员先锋模范作用弱化,基层党组织和党员干部队伍的整体素质有待于进一步提高。三是由于部内大部分力量都被抽调到先教办,尽管做到了“两不误、两促进”,但也客观造成下乡检查指导工作较少。

三、下半年面临的.形势和具体工作安排。

下半年,组织工作面临很大的压力。从工作形势来看,今年,落实科学发展观,建设率先发展清苑、和谐稳定清苑、特色文化清苑的担子很重,迫切需要组织工作从各方面充分作用上去。从工作内容来讲,一是干部工作任务很重。去年5月份,我们调整了科级班子,今年科级班子又面临微调,省委研究了乡镇领导班子配备的意见,出台了四项原则,标准非常高,要求非常严。而且,明年县级班子要换届,今年要做好充分的准备工作,任务艰巨。二是农村党建任务很重。今年下半年,保持共产党员先进性教育活动要在各乡镇全面铺开,“三培养三提高”、后进村治理、农村干部“素质工程”都已经进入关键时期,需要我们狠下功夫。三是人才工作任务很重。当前,我县经济发展步入了快车道,企业发展很快,对人才的需求不但在量上,而且在质上都提出了更高要求。如何做好人才引进培养工作,加强网站建设,充分发挥企业家协会作用,都需要我们下大力气抓好。这三块工作开展的成效如何,直接决定今后组织工作的走向。从工作时间来讲,大部分工作都是在10月份收尾,有效工作时间其实只有4个月左右,非常紧张。从力量搭配上来讲,下半年各乡镇要开展先教活动,先教办还要抽调我部大部分骨干力量,导致本职业务工作压力增大。大家一定要认清形势,自加压力,团结鼓劲,把各项工作开展好。总的指导思想就是干部工作抓改革、树导向、促规范,在干中看干部,在干中用干部;人才工作优环境,强作用,进一步落实党管人才政策;组织工作转后打基础,创先上水平,开创整体工作新局面。在抓好各项常规工作的基础上,着力突出以下几件大事。

1、抓好第一批先进性教育活动巩固和扩大整改成果工作。巩固和扩大整改成果工作是切实解决突出问题,确保先教活动成为群众满意工程的重要环节。下半年,要继续加大工作力度,深入抓好第一批参教单位整改方案的落实和建立保持共产党员长效机制工作,确保各项整改措施落到实处,以扎实的整改成效取信于民。

2、抓好第二批先进性教育活动。近日,中央先教活动领导小组下发了专门指导意见,省委昨天召开了电视电话会议进行部署,市委也将进行具体安排。从我县实际情况看,共有186个党组织、4409名党员参加第二批先教活动,比第一批范围更广、难度更大。目前,我们正在进行摸底调研、健全组织及各项前期准备工作,并于近日全面启动第二批先教活动。同时,进一步严格标准,规范操作,扎实推进,为第三批先教活动积累经验,圆满完成中央提出的各项任务目标。

3、干部工作抓好五个重点。一是强化对新提拔干部和优秀年轻干部的培训。落实《干部任用条例》中关于干部培训任职资格的要求,组织举办201x年以来新提拔干部、优秀年轻干部培训班。二是进一步加强选调生的使用管理,制定出台选调生借调、重要情况报告、定期交流汇报等方面的制度,为加快选调生成长进步提供有力保证。三是落实科级党政正职生日慰问制度,督导各单位落实好休假制度,加强家庭事务应急服务工作,使之感受到党组织的温暖。四是进一步完善“双百分”考核办法,研究制定201x年“双百分”考核实施细则。加大市核目标和县大事实事的监控督导力度,针对目标运行中存在的问题,及时组织召开调度会,确保各项目标任务的圆满完成。五是抓好老干部工作。加强对离退休老干部的统一管理,抓好老干部党支部建设,逐步建立我县离退休老干部规范化、制度化、科学化的管理体制。

年度总结

如何写好年终工作总结呢?从形式上说,年终工作总结可以分为三部分,一是对过去实践的归纳;二是成败的原因分析;三是解决方法与对自己的建议。工作总结可以从很多角度来写,就像高考作文一样,你可以写成记叙文、议论文、散文,甚至诗歌。年终工作总结的字数也没有必要刻意规定,有内容则多写,没有可以说的则少写。

年终工作总结的内容应该从下面5个方面写起:

1、回顾

应该把过去一段时间最主要的事件都梳理出来。

2、收获

在过去的一段时间里,学到了什么,有什么提高等等。

3、自己的感悟

这也是工作总结最重要的一个部分。通过自我反省,总结经验教训,可以寻找自身的不足,从而得到修补和提高。

4、下一阶段的计划。

包括未来的目标,未来期望达到的业绩,个人生活以及思想意识观念上的更新等。

5、对团队和上司提一些合理化的建议。

写年终工作总结必须注意一下5大忌:

1、忌事无俱细,体现突出重点的原则。

全年工作方方面面,大小事情很多,无需事无俱细地对所有工作进行总结,芝麻西瓜一起抓。重点应该是本单位、本部门承担的任务指标完成情况,队伍建设情况,以及为完成指标克服困难所采取的措施等。用事实和数字说话,做到有理有据。

2、二忌成绩注水,体现实事求是的原则。

总结成绩必须是事实成果的汇总归类和条理化,既不能人为拔高,注水膨胀,也不能把别人成果拿来共享,把年初工作计划变换口气当成绩来总结,更不能笔下生花,无中生有,闭门造车。

3、忌简单罗列,体现依事说理的原则。

工作总结不仅仅是工作量的罗列汇总,而是要通过总结上升到理性的高度来认识所做的工作。要通过对全年的工作总结得出一般性规律,形成有益的经验,达成一致的认识,使其对今后工作具有指导作用,对他人具有借鉴作用,没有经验体会的总结是不全面的,不完整的,也是毫无意义的。

4、忌回避问题,体现一分为二的'原则。

总结的目的全在于应用、发展和提高。“成绩不讲跑不掉,问题不讲不得了”。在总结成绩的同时,要客观地查找工作中存在的不足和问题,正视缺点,以警示今后的工作,少走弯路,避免在将来的工作中犯同样的错误,切忌“一路颂歌,满地鲜花”。

5、忌单一行为,体现全员参与的原则。

就像高考作文一样,你可以写成记叙文、议论文、散文,甚至诗歌。年终工作总结的字数也没有必要刻意规定,有内容则多写,没有可以说的则少写。

年终工作总结的内容应该从下面5个方面写起:

1、回顾

应该把过去一段时间最主要的事件都梳理出来。

2、收获

在过去的一段时间里,学到了什么,有什么提高等等。

3、自己的感悟

这也是工作总结最重要的一个部分。通过自我反省,总结经验教训,可以寻找自身的不足,从而得到修补和提高。

4、下一阶段的计划。

包括未来的目标,未来期望达到的业绩,个人生活以及思想意识观念上的更新等。

5、对团队和上司提一些合理化的建议。

写年终工作总结必须注意一下5大忌:

1、忌事无俱细,体现突出重点的原则。

全年工作方方面面,大小事情很多,无需事无俱细地对所有工作进行总结,芝麻西瓜一起抓。重点应该是本单位、本部门承担的任务指标完成情况,队伍建设情况,以及为完成指标克服困难所采取的措施等。用事实和数字说话,做到有理有据。

2、二忌成绩注水,体现实事求是的原则。

总结成绩必须是事实成果的汇总归类和条理化,既不能人为拔高,注水膨胀,也不能把别人成果拿来共享,把年初工作计划变换口气当成绩来总结,更不能笔下生花,无中生有,闭门造车。

3、忌简单罗列,体现依事说理的原则。

工作总结不仅仅是工作量的罗列汇总,而是要通过总结上升到理性的高度来认识所做的工作。要通过对全年的工作总结得出一般性规律,形成有益的经验,达成一致的认识,使其对今后工作具有指导作用,对他人具有借鉴作用,没有经验体会的总结是不全面的,不完整的,也是毫无意义的。

4、忌回避问题,体现一分为二的原则。

总结的目的全在于应用、发展和提高。“成绩不讲跑不掉,问题不讲不得了”。在总结成绩的同时,要客观地查找工作中存在的不足和问题,正视缺点,以警示今后的工作,少走弯路,避免在将来的工作中犯同样的错误,切忌“一路颂歌,满地鲜花”。

5、忌单一行为,体现全员参与的原则。

最后我代表个人工作总结祝大家都能顺利写出属于自己有特色的个人年终总结。

年度总结

年度总结不同于平时的工作小结,两者有联系,但写作重点不一样。工作小结侧重写平时工作中的经验、教训和体会,以及针对经验教训采取的办法;但年度总结不需要这样写的,年度总结在叙述某项工作过程及得失时要重点说明个人所起的作用,所担负的责任。

阐述清楚自己在每项工作中所起的作用,即是起主导作用还是起辅助作用,是起促进作用还是起阻碍作用;是支持同事或部下的工作,还是领导着部下去完成某项工作。只有说清楚个人所起的作用,才能看出述职者与业绩的关系,准确地评价述职者的业绩。同时,也便于区分在存在的问题和过失中,述职者应负的责任,是负领导责任还是负直接责任。

一般来说,年度总结可分三大部分,字数以2~3页字为宜,如需发言,以15~20分钟较合适。

a、标题、抬头和绪言。

绪言是年度总结的开场白。在这里应交待清楚你的身份和职责,主要说明所分管的工作、岗位职责和工作目标。

b、主要业绩。

这是年度总结的重要部分。主要内容是履行岗位职责情况、工作目标完成情况、突出业绩及自我评价等。通俗地说,就是写你做了哪些工作,是怎样去做的;取得了哪些成绩,其效益如何;从质和量两方面进行自我评价。

c、问题和改进措施。

在这部分主要讲述在履行职责中的问题和责任,以及今后改进的具体方法。注意叙述时不要谈空话,要切合实际,一个问题一个问题地分别叙述,不能笼统地混在一起分不清主次,措施办法要有可操作性。

总之,正文一般采取夹叙夹议的方法,以叙述为主,把自己做过的工作实绩写出来,并对具体绩效做出评述,而对整个项目的成功得失不要去做超越自己职责的论断。

d、ppt版式效果更好

如有可能,可以用ppt版式代替传统的word文档。这是因为,图片已关闭显示,点此查看。

ppt版式可以添加一些图表、链接,令述职者更直观地展示自己的工作业绩,也便于大家在总结会上相互交流。

过去年度总结是员工对领导和hr单方面的汇报,写好上交就算完成了。现在,许多单位的年度总结已经转变了这种单一的功能,而成为年底大家工作交流的一种工具。图文并茂的ppt除了叙述工作业绩以外,同时也展示出述职人的创意思维和策划能力。

f、 让数据说话

一份好的年度总结,一篇有说服力的述职报告不是流于形式,大话满篇,空洞浮躁,而是将每项业绩陈述具体、到位、客观,尽量量化,并与年初订立的目标进行对照,在实际、可量的业绩基础上给自己一个客观公正的评价。定性的叙述必不可少,但定量的指标完成情况更便于领导和hr作为年度考核的依据。

20xx年1月1号

汇报人:***

老板年终总结

别人都说新的一年有新的气象,可是我的心情却不是很好。在20xx年里,前半年我过的总之是不错的,收入也还好,心情也不错。可是到了下半年,赶上了经济危机,加上我又辞职了,哎。

人都说“鱼与熊掌不可兼得”可我什么也没有得到,真郁闷。我只想能够过的快乐些,也没有让我完成,感觉真是郁闷透顶哦。

一年就要结束了,还记得大学的时候计划在xx年结婚,好多的同学也都这样约定,今年,身边的朋友也的确都在忙着结婚,生子,唯有我这个当年毫无悬念肯定能结婚的人,还在漫无目的地漂流。

只能用世事无常来形容一切的遭遇,这么多年过去,我倒是毫无悬念地变成了一个宿命论者。这样也好,真的省去了内心的很多纠结。只是,有时候会害怕自己就这样地堕落了。

最近,朋友们开始操心我的终身大事,会员的妈妈们也热情地给我介绍,最终我都拒绝了,也许是在逃避吧,总觉得自己现在没有资格去谈恋爱,但是也很遗憾地发现自己不再年轻了,妈妈经常会打电话来提醒这一点,本来我还觉得自己蛮年轻的,刚毕业,没多久啊。哈哈,臭屁一下,其实弟弟都已经上大二了。

感情的事就随缘吧,我不想去伤害别人,但是也不想被伤害,所以一切都不强求,也许是我太悲观,也许是这个社会太残忍吧。

目前最头痛的事是进入十二月份后,店突然就不景气了。很不幸,创业碰上金融危机,但是我不想就这样失败了,事业的成功努力是可以占到一席之地的吧,当然不排除机遇和运气的成分。虽然最近一段时间的睡眠不是很好,但是已经比辞职前好了很多,大概是经历的多了,心也就淡定了。最艰苦的时候都过来了,希望这个寒冷的冬天可以熬过去。

不得不承认,孩子的笑真的是这个世界上最纯洁的东西,我发现自己已经不单纯是为了创业而做着这份工作,是真的爱上这个行业了,每天看着这些小宝贝无邪的笑容,就会相信这个世界还有美好存在。所以我也就心宽体胖了,胖了整整5kg啊,恐怖的数字,呵呵。

今年过年,是肯定不可能再给爸妈和弟弟红包了,今年一年也没能给家里帮上什么忙,但是我惊喜于我的家更和睦了,我和家人的关系也更亲密了。家里的经济因为我前几年的努力已经好了很多,所以今年才下定决心辞职。看着爸妈越来越好的生活,心里感到挺欣慰的,只是很抱歉的是,今年让父母操了不少的心,而且我每次做出的重大决定,总是会让父亲处在风口浪尖上,家里人都会怪父亲太宠坏了我,以至于,想从南京到上海就到上海,想辞职就辞职,想创业就创业。不过我始终感谢父亲的长远目光,让我一直读书直至最终走出农村,追逐自己的梦想。

继续等待......

继续等待我的愿望,我希望工作中能学到更多的东西,承担更多的责任;我希望父母、外婆身体健康;我希望所有认识我的朋友们都过得快乐幸福;我希望他能找到一个爱他、珍惜他并能得到他的爱的女生;我希望我能朝优秀的程序员的方向更迈进一步;我希望能遇见那个生命中男孩,能让我永久地握着她的手......

年度总结

时间过得很快,xx年马上就要过完了。

从xx年10月12日开始,我来到xxx工作已经两个多月了。

时间催促我即将告别xx,憧憬激励我在xx年开创事业的新高。

为了更好地完成工作,总结经验,扬长避短,现将xx年工作情况总结如下:

1·xx/10/10~xx/12/12 xx手机电视—手持电视新媒体高校行

2·xx/11/6 西元国际公关传播

1)、活动现场的执行效果问题:

1、手机电视郑大第一场时候出现了条幅没有拉到位影响了活动宣传效果,造成了公司意外的损失。

这个事件给我的启示是:条幅,海报都要整平整,达到最好的宣传效果。

2、中州大学第一天下午兼职在发宣传页时出现了宿舍学生丢钱的事情,造成活动现场出现了混乱。

这次的教训是发生意外要和当事人有效地沟通。

3、商专第一天场地没有协调好,出现了活动换了两次场地最后提前结束,造成公司这一天白做没钱可赚还倒贴钱。

教训总结:活动场地一定要提前协调好,该走的正常程序一个都不能少,最好提前协调出来几个备用的场地以防出现意外。

4、郑大体院第一天电源出现问题,出现了活动进行到一半时突然断电的现象,电源提前没有谈好价钱。

问题总结:电源提前谈好价钱,沟通到位。

5、郑轻新校区第一天场地批条没有拿到,出现保安来找麻烦的问题。

总结:场地必须事先协调好才不至于出现被动和意外。

6、郑州交通学院的场地问题,总结同上。

2)、现场执行中活动现场的安全问题:

1、水院第二天是大风天气,在布置现场时没有事先固定帐篷和展台,导致大风掀翻了帐篷和展台造成现场混乱。

经过这次教训我学会了在大风天气先固定帐篷和展台保证现场安全,活动前一天查看天气预报做好预防工作。

2、农大的第一天晚上在活动结束整理东西时兼职把音响从架子上摔倒摔坏了。

问题总结:在活动结束整理东西时要先把贵重易碎的东西收起来放在安全的地方。

3、活动现场的用电安全问题:河南职业技术学院的第二天在使用学校超市的电源时烧坏了超市的电表和插座,给超市支付了50元的赔偿,给公司造成了不必要的损失。

出现这一突发状况的原因是对超市电源电线的承受能力考虑不足,超出用电负荷造成的。

在以后的活动中一定要事先考虑好电源的承受能力和走线安全。

3)、活动现场突发状况的处理情况:

1、在政法管理干部学院的第一天运输车辆太小一次没有把活动所用的物料拉完导致了二次搬运,使公司多支付了50元的运输费,并影响了活动的时效。

这次运输车辆的问题事先对车辆不了解导致意外损失的发生,以后用车时一定要选对车辆。

2、出现问题及时解决。

农大音响摔坏前我看到了事情发生的前兆没有及时去制止导致意外损失的发生。

教训总结:发现问题马上解决,避免意外损失出现。

4)、西元国际公关传播活动总结:

1、活动进行时出现了兼职不按要求发单页的现象,我发现这个问题没有及时解决,给活动方造成了很坏的印象,影响了公司形象和活动的宣传效果。

问题总结:发现问题当场解决,维护公司形象和利益。

2、活动流程没有在活动进行前进行事先演练造成了活动进行的不顺畅,问题总结:在每次活动进行前最好去活动现场把活动流程演练一遍,找出可能出现的问题并找出解决的办法。

3、活动结束后对活动进行总结找出问题,积累经验。

5)、活动责任到人,服从安排。活动流程的具体环节落实到个人身上。

6)、个人需要提高的地方:

1、遇事不够冷静,喜形于色。

2、考虑问题不全面。

3、与人沟通存在问题,沟通协调能力需要提高。

4、专业知识欠缺,有待提高。

老板的年终总结

别人都说新的一年有新的气象,可是我的心情却不是很好。在20**年里,前半年我过的总之是不错的,收入也还好,心情也不错。可是到了下半年,赶上了经济危机。

人都说“鱼与熊掌不可兼得”可我什么也没有得到,真郁闷。我只想能够过的快乐些,也没有让我完成,感觉真是郁闷透顶哦。

一年就要结束了,还记得大学的时候计划在**年结婚,好多的同学也都这样约定,今年,身边的朋友也的确都在忙着结婚,生子,唯有我这个当年毫无悬念肯定能结婚的人,还在漫无目的地漂流。

只能用世事无常来形容一切的遭遇,这么多年过去,我倒是毫无悬念地变成了一个宿命论者。这样也好,真的省去了内心的很多纠结。只是,有时候会害怕自己就这样地堕落了。

最近,朋友们开始操心我的终身大事,会员的妈妈们也热情地给我介绍,最终我都拒绝了,也许是在逃避吧,总觉得自己现在没有资格去谈恋爱,但是也很遗憾地发现自己不再年轻了,妈妈经常会打电话来提醒这一点,本来我还觉得自己蛮年轻的,刚毕业,没多久啊。哈哈,臭屁一下,其实弟弟都已经上大二了。感情的事就随缘吧,我不想去伤害别人,但是也不想被伤害,所以一切都不强求,也许是我太悲观,也许是这个社会太残忍吧。

目前最头痛的事是进入十二月份后,店突然就不景气了。很不幸,创业碰上金融危机,但是我不想就这样失败了,事业的成功努力是可以占到一席之地的吧,当然不排除机遇和运气的成分。虽然最近一段时间的睡眠不是很好,但是已经比辞职前好了很多,大概是经历的多了,心也就淡定了。最艰苦的时候都过来了,希望这个寒冷的冬天可以熬过去。

不得不承认,孩子的笑真的是这个世界上最纯洁的东西,我发现自己已经不单纯是为了创业而做着这份工作,是真的爱上这个行业了,每天看着这些小宝贝无邪的笑容,就会相信这个世界还有美好存在。所以我也就心宽体胖了,胖了整整5kg啊,恐怖的数字,呵呵。

今年过年,是肯定不可能再给爸妈和弟弟红包了,今年一年也没能给家里帮上什么忙,但是我惊喜于我的家更和睦了,我和家人的关系也更亲密了。家里的经济因为我前几年的努力已经好了很多,所以今年才下定决心辞职。看着爸妈越来越好的生活,心里感到挺欣慰的,只是很抱歉的是,今年让父母操了不少的心,而且我每次做出的重大决定,总是会让父亲处在风口浪尖上,家里人都会怪父亲太宠坏了我,以至于,想从南京到上海就到上海,想辞职就辞职,想创业就创业。不过我始终感谢父亲的长远目光,让我一直读书直至最终走出农村,追逐自己的梦想。

年度总结

不知不觉中,20xx年已经开始挥手和大家说拜拜了。回首一年来发生在身边的事,感触良多。

2月份的时候,因为公司效益不好,为了减轻生存的压力,老板大刀阔斧地裁员。平时工作敷衍了事,和单位离心离德的同事全部砍掉。因为我的合同是3月15号到期,虽然我对工作兢兢业业,但是我没有值得骄傲的学历和拍马技能,所以提心吊胆地害怕自己饭碗不保。值得庆幸的是,被裁员的名单中没有我的名字。

裁掉七人,一年公司能节省几十万的开支。可是,人算不如天算,这边节省了几十万,那边纺纱厂把材料弄错,造成严重的后果,导致公司损失接近百万。公司倒霉,我们也受连累,免费的工作午餐取消了,逢年过节的福利也没了,听说年终奖也取消了。

还好我这个人天生有阿q精神,总是能从不同的角度寻找快乐。虽然单位各种福利取消了,但是每个月的销售业绩我还是遥遥领先,这点值得我骄傲。虽然单位人少了,我的工作量成倍地增长,但是我坚信能者多劳,做得多,学的也就多,这样一想,我又很快乐。一个人,要是对自己的工作不满意,那上班就成了一种煎熬,要是如此,那就太痛苦了。我热爱我的工作,就算薪资和工作量不成正比,我还是感恩这个“粗瓷饭碗”。

我真怀疑我上辈子是没有房屋住的乞丐,不然为何这辈子如此宅,每天都是单位出租屋两点一线,电脑一开一关一天就过去了。在这一年里,业余时间都是紧密地扎根在论坛和空间或者群里,高举有言必留,有留必看;有空必来,有来必互动的精神。认真细读每一个网络朋友的作品和留言,绝不发个单纯的表情敷衍了事,加分回帖举手之劳。在论坛上互动,我从不怕手酸,也不怕板砖,更不怕干仗,就害怕不欢。希望在新的一年里,群也好,论坛上也罢,希望在吹牛抬杠方面,在原创诗歌方面,都能有一个新的突破,相互支持,或者相互挑刺,荣辱与共或者你死我活,千万不要冷眼看世界。

我的自留地----空间里,我也祈祷新的一年里再接再厉,能写出更多有质量的作品,来回馈爱我支持我的网络朋友们。虽然20xx年我的作品不突出,事业不突出,但是我腰间盘突出了。2017年,我向网络好友们承诺,你们的要求就是我的追求,你们互动鼓励就是我的动力,你们的表情就是我的心情,你们的嗜好就是我的爱好!有你们,丸子永远开心。

还有两件值得炫耀的事。第一,我最近做了一回老佛爷,居然吃到了北京全聚德的烤鸭,你们说我是有多幸运!谢谢北京的朋友,不远万里给我寄来的美食。第二,每到春运抢票的时候,都有天使牌朋友帮我搞定,你们说,我多有福气!在这里,丸子发自肺腑的说一句:感恩生活中有你们,感恩网络,感恩大家!

岁月不饶人,20xx年,感觉身体大不如前,经常头晕目眩,医生说是颈椎病引起的头晕,叫今后远离电脑少上网。少上网?开什么国际玩笑,我怎么可能办得到?如今的我,饭可以少吃,酒可以不喝,可以不逛淘宝,可以不减肥,唯独网不可不上。

经过统计,在20xx年里,我是头痛三六九,手麻天天有,一坐一整天,神鬼赶不走。因为免疫力下降,今年还遭受了一次带状疱疹的袭击,他奶奶个熊,要不是本大婶身子骨还算硬朗,不然早就痛死了。

头痛就头痛吧,脚也来凑热闹,只要受凉,小腿肚子就抽筋,抽得那叫一个欢实。女人啊,身体机能老得快,聪明却来得迟缓,不撞南墙的时候,她们从来不知道回头。总的一句话,20xx年健康方面,我只赚到了年龄和鱼尾纹,别的都没有赚到。

到目前为止,今年收入比往年下降了20%,开销却上涨了好几个百分点。房租上涨,物价上涨,工资却没涨。还有,股票上亏损的钱还没有回笼,老太太在家拉的饥荒也是个不小的窟窿,想到这些,朕连添置一件龙袍的勇气都没有。不对,应该说朕连添置一双龙袜的勇气都没有。哎,不说了,“蓝瘦,灰常蓝瘦,特香菇!”

亲爱的朋友们,20xx年正雄心万丈的向我们走来,让我们抛开20xx年所有的不愉快,用崭新的心情去迎接新年吧!

年度总结

xx年在全行员工忙碌紧张的工作中又临近岁尾。

年终是最繁忙的时候,同时也是我们心里最塌实的时候。

因为回首这一年的工作,我们会计出纳部的每一名员工都有自已的收获,都没有碌碌无为、荒度时间。

尽管职位分工不同,但大家都在尽最大努力为行里的发展做出贡献。

现将全年的工作情况向全行职工作以汇报:

一、重视业务核算质量,贯彻市行各项制度

今年是我们商业银行具有转折意义的一年,经过六年的打拼和积累,我行的羽翼已经逐渐丰满,准备更名挂牌,开始新的征程。

然而,如果要使我们景星支行真正走在全行的前列,我们首先要做的是提高我们的业务能力。

我行会计出纳部经常组织员工进行理论学习、岗位练兵。

对市行传达的每一个文件、通知都认真贯彻。

让员工树立主人翁精神,在工作中不推、不等、不靠,积极主动的完成自己的本职工作。

我部一直坚持向时间要效益、向工作要质量。

在核算上无重大差错事故。

二、加强日常工作管理,做好安全防范工作

我部的内部制度是比较健全的,各项工作都有明确分工,员工病、事假都严格按照规定及时请假。

在安全防范方面,对柜员日常工作所用的各种公章、名章都严格做到每日下库保管;对重要凭证的领用,都有专人负责;明确柜员的权限,不得擅自授权;对于市行要求上报的反洗钱可疑业务及时上报;随时提高警惕,杜绝诈骗。

总之,我们要将一切防忠于未然,不做亡羊补牢的无用功,力求使全行的工作在稳健中谋发展。

三、培训员工操作能力,顺利通过柜员考试

今年是对全行职工个人业务考核要求最严格的一年,综合柜员上岗考试,直接关系到了每个员工的切身利益。

行里不想让任何一个职工掉队,我会计出纳部,为了使每个员工顺利的通过考试,带领员工们利用工作之外一切所能利用的时间,积极准备考试。

其间,我们组织了员工点钞,打字的基本技能考试。

组织员工去培训中心进行业务上机打操作的练习。

有些员工工作、家庭的各方面负担都很重,考试给其带来了很大的心理压力,思想包袱很重。

为帮助这样的同志,我部各个员工在考试期间,经常互相交流思想,一起钻研考试的命题,接受能力快的同志,耐心的给其他同志讲解。

体现出了团结同志的精神,更让员工们感受到了行内大家庭的温暖。

考试临近期间,大家都想争分夺秒的看书,但行里的各项工作是不可以停滞的。

时间是自己的生命,因为这关系到自己是否有资格上岗;时间更是全行的生命,因为有那么多的客户需要我们为其服务。

我部全体员工都义不容辞的选择了后者。

在考试期间,没有人因为自己的利益,耽误本职工作,在最关键的时刻,我们看到了员工们的可爱之处。

四、全员拼“新百日会战”,向最后一季要成果

在临近年终的最后一季,市行“新百日会战”的各项指标下达到支行,支行下到各科部。

我部所有职工都在第一时间积极的行动起来,配合行里完成各项指标。

虽然“新百日会战”所大力宣传的各种产品大都是对个人客户的,但是我部员工只要有机会就向来办业务的客户宣传新产品。

尤其是“得利宝”业务问世以后,我部员工向代发工资客户力推此项产品,滴水成河,为行内存款的上升做着力所能及的贡献。

行领导多次强调,存款是责任,不是任务。

就是想让职工转变思想,把行里的事当成自已的事,变压力为动力,当我们正视这个问题的同时,我们也感到了责任的重大和为行里工作的乐趣。

员工们不再抱怨任务繁重,而是把“新百日会战”当成一个活动去积极的参与。

五、积累经验及时总结,稳扎稳打注重实效

这一年的工作和考核,又使我部员工得到了很多经验,当然也有很多教训。

我们一直重视员工的整体业务水平的提高,大部分职工的工作质量都是达标的,但仍有业务水平参差不齐的现象存在。

这样势必会对我行的整体服务形象造成一定程度的影响。

所以,我部一旦接到上级部门的个别业务操作变更通知就及时的组织员工学习,减少核算差错。

六、在工作之中也存在很多不足,主要表现在:

1、服务上还达不到要求,有时态度生硬,不使用文明用语。

2、核算质量还存在很大差距,主要是因为工作不够认真细致。

以上是我部xx年全年的工作总结,向全行领导及员工作以汇报。

这一年中的所有成绩都只代表过去,所有教训和不足我们每个人都牢记在心,努力改进。

工作是日复一日的,看似反复枯燥,但我们相信“点点滴滴,造就不凡”。

有今天的积累,就有明天的辉煌。

工作一年半了,作为一名年轻老师,需要经常对自身进行不断的审察与总结,以促进自我的不断发展与成熟。

我深入学习科学发展观的“个人形象一面旗,工作热情一团火,某事布局一盘棋”,主要表现在以下方面。

一、提高政治素质,严守师德规范 无论何时何地,我对政治学习一刻也未放松,积极参与各种思想教育活动,深入学习 “科学发展观”的重要思想,学习党政方略、教育法规、教育行政部门的相关文件,通过政治学习,思想素质不断提高,心灵环保不断加强,无任何违法乱纪行为,无论何时何地都有坚定的政治立场,清醒的政治头脑,正确的政治观点,在思想上言行上和党中央保持着高度的一致,紧跟党的路线,坚守在教书育人岗位上。

对教师职业道德我牢记在心,并严格用其规范自己的言行,用以指导教育教学工作,在学科教学中面向全体学生,特别是对待学习有困难的.学生我牢记办人民满意教育的服务宗旨,无任何排挤、歧视、讥讽、体罚和变相体罚学生的行为,总是晓之以理,动之以情,做到既教书又育人,始终把培养现代化的新型人才作为自己的奋斗目标。

二、加强业务素质,提高教学质量 体育教学最根本的目的有两个:第一是锻炼身体,增强体质。

但每周两课的时间想要达到这个目的是很不现实的。

因此在教学中我更注重体育的第二个目的,培养学生坚强的意志品质。

在练习中培养学生抗挫折的能力;在活动中培养学生的个性与激情;在游戏中培养学生合作能力和创造能力;在比赛中培养学生的自信与竞争的能力。

同时在教学和实际生活中严于律己,用自己的行为来感染学生、影响学生。

在教材的选择上,我从学生的兴趣取向出发,开学之初,我在学生广泛调查,总结出学生感兴趣的内容,将这些内容作为教学中教材的重点;学期末,随着天气的变化,我又在教学中引入民间传统项目。

在抓好常规教学的同时,本期还做了以下几件事:

1、落实学生的早操、课间操的位置和形式,并组织实施;

3、认真考核学生身体素质的各项体能数据,做到认真准确上报;

4、自己还培养了多种兴趣爱好,我还常上网和同行交流、查阅资料,不断扩宽知识面,为教学内容注入新鲜血液。

真正做到教学互长,并贯彻“活到老,学到老”的思想精神,使自己不落后于时代。

三、工作上的不足与反思

1、缺乏教研精神,没能及时将教学中的经验与心得进行分析和总结,形成文字材料或发表。

缺乏对学生的研究性学习进行指导,力求下期做得更好;

2、组织活动的经验不足,还需要向老教师多多学习。

在今后的教育教学中,我将继续参加思想教育培训,努力学习钻研新课程改革,并努力在课堂中进行体现,在以后的工作中,勤奋学习,取长补短,争取自身的思想、业务能更进一步的发展。

中葛根水库建管处普法工作在水利局党委的正确领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,按照上级党委文件精神,紧紧围绕我单位中心工作,积极开展形式多样、主题突出的法制宣传教育活动,取得了较好效果。

一、主要工作情况

1、认真制定“xx”普法规划和年度普法工作要点,明确目标任务,加强指导监督

三月份,我局根据水利局党委关于深入开展“xx”普法教育的有关精神,并结合建管处实际情况,在深入调研的基础上,制定了中葛根水库建管处第五个五年法制宣传教育实施方案。

同时,高度重视“xx”普法工作,及时将“xx”普法工作纳入年度工作的总体部署和重要议程,并结合实际,将目标任务分解为具体的项目和要求,提出完成的时限,研究制定了切实可行的规划、计划和工作方案。

2、精心组织召开建管处普法工作会议,全面启动“xx”普法工作。

4月5日,组织召开普法工作专题会议,传达贯彻落实水利党委文件精神,并就如何贯彻落实普法教育,推进“xx”普法工作顺利开展进行了广泛深入地讨论。

为全面贯彻落实好上级普法工作会议精神,打下了坚实的基础。

3、充实领导机构和强化队伍建设,确保“xx”普法工作组织有力。

为切实加强对单位“xx”普法工作的协调、监督和指导,健全普法领导机构,建立协调配合的法制宣传教育工作机制,充分发挥普法领导小组各成员的职能作用,形成各司其责、相互配合、齐抓共管的局面。

4、围绕工作重点,结合实际情况,广泛深入地开展法制宣传教育工作。

一是积极探索干部学法的信息化管理新形式。

新时期,为创新普法形式,规范管理,减少干部学法的工学矛盾,适应信息时代发展的要求,在充分调查研究的基础上,制定了周五学习日制度。

二巩固普法阵地,创新宣传载体,着力提高普法工作的实效性。

进一步加强各类法制宣传阵地建设,努力创建新的普法平台,通过制作横幅、宣传单、宣传标语等,真正使大家从心灵深处接受法制教育,养成自觉学法、用法、知法、守法的良好习惯。

二、存在的主要问题

1、普法工作发展不够平衡。

有的同志对普法工作的重要性、必要性和长期性认识不足,对普法工作不够重视。

2、法制宣传教育的手段还比较传统落后,工作的针对性和实效性有待进一步加强。

三、今后普法工作要求

1、普法工作必须围绕县委县政府中心工作来开展。

只有紧紧围绕社会发展稳定大局,紧扣全县工作中心,法制宣传教育工作才能抓住主线,取得成效。

2、普法工作必须突出重点,注重实效。

抓好学法主体和重点人群的普法教育,是搞好普法工作的关键。

在整体推进中突出重点,带动全体人员法律素质的普遍提高,是法制宣传教育的一条成功经验。

3、普法工作必须注重与法治实践相结合。

法制宣传教育的最终目的是运用法律参与社会实践。

所以,要引导干部、职工积极参学法、用法活动,领悟法律的本意;要依法从严,把执法的和调节矛盾纠纷的过程作为普及法律知识、增强法律意识的过程。

4、普法工作必须结合实际,勇于创新。

与时俱进,开拓创新,是保持普法工作持续发展的不竭动力。

新时期,普法工作要正确处理好继承、创新和发展的关系。

要在继承一切有效传统形式的同时,适应社会发展和科技进步的趋势,不断创新载体、创新形式、创新手段,努力使法制宣传教育更好地体现时代特点,满足人民群众的法律需求,普法工作才能有长足地发展。

年度总结年度总结

一转眼已在招行度过一年了。

我虽是一名普通的保安员,但在我心中,支行就是我的家,领导是我的家长,行里的职工是我的兄弟姐妹,行里的事就是我自己的事,我要精心守护我的家,使它在安全的环境中茁壮成长。

我明白作为一个家庭成员,一名保安员“守卫招行、守卫我家”的责任重大。

银行安全保卫是一项特殊的、并具有很大危险性的工作,可我没有因此而胆怯、畏惧。

卡内基钢铁公司总裁齐瓦勃曾经说过“我们不是在为老板打工,更不是单纯为了赚钱,我是在为自己的梦想打工,为自己的远大前途打工。我们只能在业绩中提升自己。”因此,我们必须秉承严肃认真的工作态度,干好日常看似平淡的工作,要想得到,做得全。

坚决完成上级领导交给们的每一项任务,做到让领导放心。

一立足本职工作,处理好每向任务

20**年我来到招商凤起支行直到现在,我主要负责支行营业大厅和自助银行值班及日常清机,押运的保卫任务.记得刚到招行时,为了能快速进入角色,熟悉工作.

我利用一切可能的时间学习招行保安工作的各项规章制度,遇到不明白的地方就立即向班长及老同志请教.在支行大厅值班时见到有客户向大堂经理咨询时我就在一边仔细的听着,然后默默的记下来,遇到不明白的地方及时主动地向大堂经理请教,为提高自己的工作能力和服务水平。

在平时工作中,我学会了塌实,勤奋,务实,兢兢业业地干好每一项工作,所以我很快就熟悉了工作技巧。

赢得了许多客户的好评.我记得第一次被客户表扬时是一次我在支行大厅值班,当时客户很多,我见到一位年纪30岁左右的.客户东张西望,我就主动上前问到:“您好,先生,请问您需要办什么业务?”

客户回答说:“我有一笔钱要汇到深圳的一个朋友那里,要填什么单子吗?”我说:“要填的,请问你要汇的金额大吗?”客户说: “三十多万吧,”我说:“那手续费可能高一点。

大概需要1000多元的手续费”客户吃惊的说,“以前不是50元就够了吗?”于是我耐心的向客户解释说:“不好意思,我们这里系统刚升级过,汇款方式有所变动,以前通过转账的方法汇出去的,要第二天才能到账,系统升级后该业务已经取消了。

接着我就向该客户介绍了网上银行专业版,然后告诉他如果通过网上汇的话手续费只有0.2%而且是50元封顶的!该客户得知一卡通在网上转帐时,他立刻就填写了开护申请书和网上专业版申请书,使该客户减少了等待时间,在我的帮助下很快办理了业务。

临走时,该客户来到大堂经理面前微笑着说:“你们保安服务态度很好,没想到你们保安也这么懂业务,我很满意。”然后走到客户意见簿上写道:“保安服务态度非常好,服务也比较专业,请领导给予表扬。”虽然是短短的两行字,但但确是对我工作的最大肯定!

二勤学苦练、强化自身素质

无论做任何事,务心竭尽全力,因为它能决定一个人事业的成账。

我深知,作为银行的警员,平时接触现金的机会多,所以必须具备较高的个人综合素质,否则就容易出问题,而只有不断强化自身的综合素质和业务技能,才能提高自己的整体工作水平与战斗力。

承蒙上级抬爱和教职工的信任,本人接任xx二中校长。

现将这xx-xx学年的学校工作作一个简要总结。

八九年级学业水平考试刚刚结束,比之往年,成绩有所提高,不再赘述,我今天要汇报的是学校工作不足和急需整顿的几个方面。

一、职责分明,但工作落实力度不够。

校长苏x和副校长王x主抓校建工作,书记卢xx和副校长邓xx主抓德育、安全、卫生工作。

本学年前段时间各方面工作还算顺畅,但下学年的后段时间工作有所松懈,导致校建项目不能如期开工、学校整体卫生较差、人为破坏公物情况严重。

虽然我们每天课后都加班加点的工作,但是成效事倍功半,分析原因,一方面是负责领导落实力度不够,一方面是负责领导工作方法和工作思路欠妥。

今后的工作中,负责领导要根据自己负责的工作,定期或不定期的、积极主动的召开相关教职工会议,制定出符合自己分管工作的方案、措施,明确职责,用好该用的人员,达到:明确做什么、知道怎么做、什么人来做。

二、工作中不够团结。

学校的校长、书记、两个副校长四个行政领导,遇到大一些的事情或疑难的事情,我们都是互相商量,群策群力的去处理,但是教职工反应,教务内部和政教内部不够团结。

如果要共同做一项工作,共同做事的人又不团结,这件事情就会永远做不好。

我总结汇报工作,就是报忧不报喜,我们分管领导不是不好意思,而是要正视教职工反应的问题,找出问题,立马解决。

协调、团结自己科室的所有人员,先做人,后做事。

共同办事的人心往一处想、劲往一处使,什么事情都能引刃而解。

三、加强师德师风工作,加强教职工的责任心。

xx二中在地方口碑极差,分析原因有三:一是酒的问题,一是麻将的问题,一是个别教职工的责任心问题。

周一到周五学校明令禁止喝酒,但部分教职工经常聚集喝酒,喝酒并不是什么伤风败俗的行为,主要是“酒德”修养不够,不会控制量,酒后骂张三、骂李四,不会换位思考,看不见别人工作的辛苦,酒后滋事,社会、家长评价极差,影响极坏。

周一到周五学校明令禁止打麻将,但是有部分教职工我行我素,不但行为有损学校形象,而且在麻将桌上的言论贬低学校,毫无集体主义感。

由于部分教职工的师德师风败坏,致使学校口碑越来越差,兢兢业业的广大教职工也心灰意冷,认为干也一样,不干也一样,严重挫伤了工作的积极性。

所以,加强师德师风工作是学校工作的重点之一。

四、学校制度不健全。

一方面,整个学校没有一个好的规章制度;一方面,各处分管的工作也没有具体的方案措施。

今后的工作中,我们要尽快建立健全各项规章制度,建立健全学校考核激励制度、奖惩制度、评优推先制度等。

制度是管理的保障,是一个组织健康成长的行动指南。

首先,建立完整的学校各项规章制度,使各种活动有章可循。

其次,学校的各项规章制度要有较强的可操作性。

制度的落实要求人人平等,持之以恒,不偏私厚薄,不忽冷忽热,要公开、公正,赏罚分明,工作中对事不对人,公平、公正地评价每一位教职工,广大教职工应自觉遵守,不越雷池半步。

五、办学条件极差。

一是面积狭小,xx二中占地14.2亩,校园内坎高路陡,地处滑坡带,俗话说“家窄娃娃多”,加上好动的娃娃又没有活动场地,导致学生很难管理。

一是教师住宿条件极差,好多教师一家几口人,只能挤在教学楼横头马背或临时性活动板房,面积小、不隔音、东冷夏热,试想,连基本住宿需求都得不到满足,还能激发我们教师的工作热情吗!一是校园美化极差。

现在学校连亮化都没有做好,还找不到一点点美化的影子,环境能够熏陶人的情操,如此“美景”怎么能吸引学生,怎么能感化学生。

一是校园周围环境疑难复杂。

配电房占了农户的地要求解决、厕所排便淹坏农户橘子地要求解决、整个学校处于农户包围之中,至今没有一条通畅的排污通道,学校大量的生活污水和废水以及所有厕所粪便无处排放。

总之,我作为一校之长,在这段时间里,使学校全盘工作出现如此之多的漏洞,我要负不可推卸的责任,但是校长不是神仙,一个学校的工作是一盘棋,要靠全体教职工树立高度的责任心,大家心往一处想,劲往一处使,群策群力,相互理解,xx二中才会走得更好,走得更远。

年度总结

:自恋一下臭袜子呵呵,晚上好冷啊,入冬来最冷的一天了,手都要敲不动键盘!!这是主任给的命题,有点土土的,呵呵,内容俺酝酿许久了,可其实直到今天才有点清晰的感觉,回翻了一下2008新年第一篇这篇文章――任务完成的还算彻底,基本都达到了,嘿嘿,不是我吹,娃娃家族是不可战胜的,加油加油!爸爸妈妈说了,要再接再厉,恩,这是长辈的鼓励和期望...还有我的`朋友们,你们的信任和不离开是对我最大的肯定!不管未来怎样,我相信朋友是最可贵的,装在心里,第一时间想到,第一时间感动...过几天就是2009年了,除了悲痛(老了一岁)外,更多的是期待,期待....健康第一,学习第二,陪在爱人身边:)还有就是多拿几本证,3个吧(1.2.3.嘻嘻,希望明年年底还能记得这几个数字的意义)认真工作,多挣钱,多省钱,不能乱花,要有节制,为了面包和爱,努力努力!一定可以的!**************撒点幸运星吧,好运2009:)嘿嘿,~香袜子~哈

年度总结

学校出纳工作是一个业务量大,业务种类繁多的地方,回想这一年来的工作,我获得了一定的成绩,现将过去一年的工作总结以下:

思想政治方面:积极参加学校组织的各项政治活动,通过深入领会其精神实质,用以指导自己的工作。时刻牢记全心全意为人民服务的主旨,公道正直,坚持原则,忠实地做好本职工作。

工作业务方面:作为学校出纳,我在收付、反应、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责,过去的`一年里在不断改进工作方式方法的同时,顺利完成以下工作:

1、严格实行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发觉金额不符,做到及时汇报,及时处理。

2、及时收回学校各项收入,开出收据,及时收回现金存入银行。

3、根据会计提供的根据,与银行相干部门联系,井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工作。

4、坚持财务手续,严格审核算(发票上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报帐),对不符手续的发票不付款。

1、迎接教育局评估,准备所需财务相干材料及数据备份光盘,及时送交办公室。

2、为迎接审计部门对我学校帐务情形的检查工作,做好前期自查自纠工作,对检查中可能显现的问题做好统计,并提交领导批阅。在工作中,我忠于职守,尽力而为,领导和同事们也给了我很大的帮助和鼓励。

为了适应信息化对出纳工作的新要求,去年我们购买了《出纳专家》20xx奢华版软件,它帐页化的操作与打印,让我轻松实现了出纳工作的电算化,大大提高了工作的效率和准确性,同时,也打印出了真正帐页格式的印刷品质的现金与银行日记帐存档,许多兄弟单位也来我校学习我们的先进体会,为我们单位荣获“财务工作先进单位”奉献了自己的一份气力。

回想过去一年的工作,我获得了一定的成绩,但也存在一些不足,为此,我今后要加强理论学习,进一步提高自身素养。对业务的熟悉,不能取代对提高个人素养更高层次的寻求,必须通过对_、市场经济理论、国家法律、法规以及金融业务知识、相干政策的学习,增强分析问题、解决问题的能力。增强大局观念,转变工作作风,努力克服自己的消极情绪,提高工作质量和效率,积极配合领导同事们把工作做得更好。

年度总结

今年即将告一段落,在公司领导的指导下,在各领导及各同事的共同努力下,我们认真完成了公司的各项工作任务,并取得了一定的成绩,总结如下:

一、完成工作方面:

1、完善采购制度,降低成本:根据材料采购计划,按时、按需对公司主要产品及辅材进行申购。在请购材料的同时,并把材料的价格信息及时提供给相关技术部门,为产品设计选材提供图纸和成本估价。提高采购员的自身知识及业务水平,保证货比三家,质优价廉的购买到材料,减少工程成本,提高采购效率,提高企业利润。

为降低成本,通过寻找多方供方,做到询价、比价、议价,从中选择物美价廉的供方。

2、与各供应商建设立并保持良好的关系,明年进一步加强对供应商的管理,对每家来访的供应商进行分析了解,确保每一个合适的供应商的资料不流失,同时也利于采购对供应商信息的掌握,从而进一步扩大市场信息空间。建立合格供应商名录,对供应商进行评价和分板,合格者才具备供商资格。

3、工作中团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系,保持良好的沟通,充分发挥岗位职责,认真完成各项工作任务,协助相关部门的工作需要,能按照技术部的要求及时与各供应商进行沟通协调,尽努力按照我司的标准供应产品。

4、今年的工程订单所需设备均可按时交货,未能及时到货设备也及时向上级反映,并做出相应的处理。供应商供货时也要求其提供必要的资料。

二、采购工作的几点体会:

1、公开透明的按采购制度程序办事,在采购前、采购中、采购后的各个环节都主动按受财务及其他部门的监督,有问题将会在第一时间反馈给上级领导。

2、围绕控制成本、采购性价比的产品等方面进行开展工作,采购员在充分了解市场信息的基础上进行询价、比价,注重沟通技巧和谈判策略。

3、加强对供应商的管理协调,合作过程中,采购员必须公正严明,最终为公司选择且具有战略伙伴的供应商。

4、逐步加强对设备及材料的价格信息管理,提高部门采购员的工责任感觉,明年采购部将特别注重采购人员的工作分配,保证采购设备及材料信息的有效追踪。在专业知道得到提高的同时,业务素质及责任感非常重要,做一个有责任感的采购员,把好公司的进口关。

三、采购工作上的小要求:

对各部门的请购问题上,希望请购部门给采购部一定的采购时间,请购材料时做好请购计划,尽量避免当天请购要求当天要货,或是第二天马上要货。为此将打乱采购员的工作计划,急需的物料有可能会造成价格方面或运费偏高,不利于控制成本。请各部门做好请购物料的计划。

年度总结

能吃苦耐劳、认真、负责、在同事的热心指导下提高对本工程工作的重要性的理解。工程运行的正常和工程各位同志工作是紧密联系在一起的。不管遇到什么问题,不管出现了什么问题,我都需要虚心诚恳的请教随时总结随时反省,绝对不允许出现自欺欺人,让别人以为你是一个很聪明的人,现场是不需要这样的聪明,在这个工程对自己不认真就是对公司不负责、对公司财产不负责。工作在不同的时间段要有不同的侧重点,这是必然的也是必需的。我不但要了解而且要积极的配合。我要抛弃个人的利益,把我的聪明运用到学习技术上,把我的能力以团队的形式发挥出来,不搞个人的表现主义,这样既损害公司,也伤害了自己。为了工作的顺利进行,我们要有明确的分工,不是意味着埋头苦干,恰是因为这样我们更加要互相帮助互相检查。公司需要有干劲的人,但一个人的力量永远是不够的。只要有能力,大家是有目共睹的,不但要发挥自己的特长,还要知道别人的特长。用行动证明自己,用成绩征服大家。

在工作中主动性不足,与领导沟通较少,遇事考虑不够周全、不够细致。文字功底欠缺,在信息报送环节没有做到及时抓住公司信息亮点,导致信息数量和质量不高,如理论水平、工作能力上还有待进一步提高,对新的工作岗位多多熟悉等等,这些问题,我决心在今后的工作中努力加以改进和解决,使自己更好地做好本职,服务公司。

1.加强自身学习,结合综合部实际,多从细节考虑,紧跟领导意图,协调好内外部关系,多为领导分忧解难。继续加强对公司各种制度和业务的学习,做到全面深入的了解公司的'各种制度和业务。用公司的各项制度作为自己考勤工作的理论依据,结合实际更好的开展工作。

2。以实践带学习全方位提高自己的工作能力。在注重学习的同时狠抓实践,在实践中利用所学知识用知识指导实践全方位的提高自己的工作能力和工作水平。

3.做好工会工作,加强沟通交流。踏实做好本职工作。面对新的一年,我将以更加积极的工作态度更加热情的工作作风把自己的本职工作做好。在工作中任劳任怨力争“没有最好只有更好”。

20xx年1月4日。

通信部;

胡勇。

年度总结

在各级领导和同志们的帮助支持下,我以"服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作"为准则,牢记组织和领导的委托,始终坚持高标准、严要求,扎扎实实做事、干干净净为人,勤奋敬业、锐意进取,自身政治素养、业务水平和中和能力等都有了很大提高,较好地完成了领导安排的各项工作任务,得到了领导和同志们的肯定和好评,现将一年来的工作总结如下,年度个人总结4。

一、认真做好本职工作和各种临时性勤杂工作,服从安排以及日常内勤工作在日常的内勤工作中,在领导的指导下自己积极配合外勤人员做好车辆违章处理工作,运用现代办公手段制作车辆违章案卷387宗,违章车辆登记台帐信息1890条,按时按质向上级单位汇报违法车辆处理工作,进一步做好日常的违章处理,以及其它一些内勤工作。

二、加强廉政建设,遵守社会公德。时刻以运政执法人员"六条禁令"作为警示,遵守职业道德规范,廉洁自律,学习依法行政的重要思想,杜绝吃、拿、卡、要、借、贪的现象发生,接受广大合法运输经营者的监督,提高自身的思想道德素质,结合学习"十佳运管"活动和自己本职工作,脚踏实地地做好本职工作的同时,履行一个运政执法人员的职责,通过自己的实践,体现在自己的日常工作和学习上,树立高度的责任心和敬业精神,尽心尽力把工作做好,对工作勤勤恳恳,求真务实,工作总结《年度个人总结4》。

一切以合法运输经营者为出发点,不计较个人得失,严格按照一名运政执法人员标准去要求自己。

三:加强业务学习,用知识武装自己的头脑。当今的世界是科技腾飞的世界,我们不能在原地踏步,不求进取,那样只能被社会淘汰。在紧张的工作之余,认真学习业务知识,及时掌握道路运输执法法规变动,自觉的读些业务书籍,看到自身的差距,加强学习,注重政治素质和工作能力提高。一年来,共写心得体会、学习笔记累计10000余字。通过扎实的思想政治理论学习,为自己工作提供了强大的思想武器,在日常工作中注重学以致用,取得了明显效果。在加强理论学习的同时,注重更新知识结构,重点加强业务和政策法规知识的学习,努力做到在工作中学习,在学习中工作,精益求精,不断探索,使自己更加了解本职工作。以上是我一年以来的思想工作总结,当然还有诸多不足之处,请组织在工作中给予我更多的帮助,以更高的标准严格要求自己,接受领导和同志们的监督,严于律己、勤奋进取,努力作一名优秀的运政执法工作者。

年度总结

从xx局到党建办,工作环境变了,岗位变了,职务也变动了,但为群众服务的理念不变。组织的任命写在纸上,群众的任命写在心里,作为一名国家干部,就要用自己的实绩报答组织、领导及同志们的信任和关怀。首先,我做到正确定位,作为一个新成员主动融入新集体,主动加强与部领导、同事的交流沟通,融入新的文化环境。同时,作为一名新的组工干部,需要学习和掌握得知识非常多,在工作中我做到多看、多听、多学、多写,认真翻阅各种相关资料,主动向同事请教,尽快熟悉工作内容和范围。并且,主动承担工作任务,积极开展好自身工作,在工作过程中转变工作思路,摸索新的工作方法,注重心态的调整和角色的转变,努力在工作岗位上展示自己,在工作实践中增长才干。

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