企业员工安全心得体会感想(优秀15篇)

时间:2023-11-14 07:09:25 作者:影墨 企业员工安全心得体会感想(优秀15篇)

在生活和工作中,我们可以通过总结心得体会来提高自己的思考能力和反思能力。以下是小编为大家收集的心得体会范文,仅供参考,希望能够对大家的写作有所启发。

企业员工安全心得体会锦集

时光流逝,我来到xx企业也已经有一段时间了。在这里的工作、领导、同事……一切的一切都让我感到自己的缺乏。面对工作的时候,我感到自己的能力还需要加强,面对领导的时候,我认识到自己的思想需要改变。面对同事的时候,我知道自己的工作心态需要改进。在企业工作的这些时间,我无时无刻都在感受着学习的重要,并且也在工作中努力的去改进自己,提升自己!

如今,工作也有了一段时间,反思过去的这段日子,我真的很感谢大家在工作中给我的帮助。现在,让我来将自己在xx企业中的这些日子的工作情况做一个心得体会。

一、对工作的体会。

我在xx负责xx岗位,尽管是一份普通的岗位,但是我却非常的热爱自己的这份工作。还记的我在刚进入这里的时候,面对xx岗位上一点简单的工作都经常的出错,经常感到自己的能力不足。但是,在慢慢的坚持下来后,我居然在短短的时间里通过自己的努力克服了这些不足!

其实也不仅仅是自己的努力,在我的身后,有许多的同事、朋友给了我鼓励,并且还有领导给我指明了前进的方向!这样的情况下,才让我看清了前进的方向,并且靠着自己的努力完成了进步!

在那次的进步后,我开始热爱这份工作,并且在这份工作中发现了许多的事情!这些不仅让我在工作中有了更多的进步,也有了更多的成绩!不知不觉间,我已经彻底的融入了xx企业。

二、对同事和领导的感受。

在我如今的成就上,同事和领导的帮助是不可或缺的。他们不仅仅是教导我的导师,更是给我工作动力的同伴,以及我在工作上的目标。

在过去的工作里,我总是会向他们请教或是讨论,他们的指点总是能让我看清自己现在缺少的东西,总是能给我前进的动力!而且不仅仅是工作,在日常的生活中,他们也是我最好的朋友。在xx部门温暖的气氛下,我们的团队变得更加的团结,更加的紧密。

三、对未来的期望。

自从进入了xx企业以来,我已经发生了翻天覆地的变化,但是这样的变化不会停止,因为我前进的脚步从未停歇。在今后的工作中,我也会继续努力的前进,为xx企业的进步贡献出自己的一份力量!

文档为doc格式。

企业员工安全心得体会

在企业工作期间,安全问题一直是员工们所关注的重点。为了确保员工的安全,企业一般会制定相应的安全制度和措施。作为员工,我们也应该从小事做起,不断提升自我的安全意识。

首先,要做好日常的安全防范工作。如下班前关好窗户门,保证自己的财产安全;进入公司大楼或外出时,要注意随身携带证件以备不时之需;在写电脑的时候,一定要注意保护好眼睛,避免因长时间盯屏幕出现视力问题。只有不断的注意这些小细节,才能保证员工的生命财产安全不受损失。

其次,要固定做好一个消防预案。如火灾、爆炸等紧急事件时,要知道逃生路线和安全设施的位置。并且在平时,要特别注意不要在楼道或电梯间乱扔东西,不要使用易燃物品等,以预防火灾的发生。

在工作期间,也要时刻保持警惕,防范意外伤害。比如,搬运货物、操作机器时一定要确保自己的行为安全,避免因为过度紧张而导致事故的发生。同时,在操作机器或上高处等场合,要系好安全带等保护设备,以防止意外发生。

最后,与同事之间也要保持良好的人际关系,不给对方造成心理或情感伤害。在工作时,要与同事保持沟通与联系,相互协作,以确保工作的协调顺利进行。

总之,企业员工安全是一个综合性的问题,从企业宏观上为员工提供安全制度,员工自身也应该时刻提高安全意识,从小事做起。相信在大家的共同努力下,企业的员工们一定能够创造一个安全的工作环境,也能够收获更加丰厚的回报。

企业员工安全心得体会

在现代社会中,企业已成为了推动社会进步和经济繁荣的重要力量,而企业员工的安全也成为了一个不容忽视的问题。

对于企业员工来说,安全意识的培养非常重要,这不仅关系到个人的生命安全,也关系到企业的持续发展。在日常工作中,我们不仅需要遵守企业规定和相关法律法规,还需要时刻保持警惕,增强自我保护意识。

首先,要强化安全教育和培训。企业应该定期开展安全教育和培训,让员工了解各类安全事故的发生原因和预防措施。同时,员工也应该认真参加这些培训,积极学习和消化掌握的知识。

其次,要时刻关注身边的安全隐患。无论是在工作场所还是生活环境中,我们都需要时刻关注周围的安全隐患,并及时采取一系列措施予以预防和避免。例如,对于易燃易爆危险品,要注意正确存储和搬运;对于重要机房和数据中心,要做好防火、防雷等安全措施。

第三,要建立健全的安全管理制度。企业需要制定一整套科学的安全规章制度,明确安全责任和权责,落实各项安全管理措施,加强安全检查和监控。同时要建立零事故的安全目标,不断推进安全工作。

最后,要积极互动,建立安全文化。企业员工之间应该加强沟通和信息交流,尤其是在安全方面的信息交流,及时通报存在的安全隐患,提供合理建议和意见,共同推进企业的安全建设。同时,企业要在全员参与中,建立积极的安全文化氛围,强化安全生产意识,让员工在工作中始终保持高度警惕,做到心中有数。

总之,企业员工的安全意识是企业持续发展的重要保障,也是个人生命安全的重要保障。我们应该积极学习和提高安全生产能力,增强个人和企业的安全保障能力,共同推动企业发展,推进社会进步,为我们美好的生活和未来奠定坚实的基础。

企业员工安全心得体会

企业安全文化是企业在长期的生产经营过程中形成的,被企业员工所认可、遵循的具有企业特色的安全思想观念、制度等,是企业安全物质财富与精神财富的总和。下面是本站小编为大家整理的企业员工安全。

供你参考!

通过对前几天的安全事故通报的学习后,我心理非常震动,对我们平时的种种行为进行了深刻的反思。下面是我结合前几天看到的安全事故通报学习的几点体会:

一、加强安全管理。

每一次安全事故的发生都是由麻痹大意造成的。要从以前发生的安全事故中吸取经验教训,不断加强对现场安全工作的管理,杜绝此类事故再次发生;要充分发挥公司安全员和班组安全员作用,对现场安全隐患进行定期、不定期排查,做到安全隐患及时发现,及时处理;安全责任人要加强对生产现场的巡检工作,对违章操作进行严肃处理和纠正,加强安全。

规章制度。

和操作规程的学习,提高员工执行力,增强员工责任感,把安全工作落到实处,确保安全生产的良好秩序。

二、杜绝“三违”行为。

三违即“违章指挥、违章操作、违反劳动纪律”,三违行为就是野蛮行为,不树立牢固的安全意识,只图省事,存侥幸心理,怕麻烦,这就给了事故发生可乘之机。作业人员习惯性违章,是导致事故发生的主要原因,要加大对“三违”行为的查处,坚持开展班前五分钟安全早会,做到安全工作天天抓、天天讲,安全互保对子之间应做到时时监督,时时提醒,发现不安全因素,及时整改;把安全工作落到实处,坚决杜绝安全事故的发生。

三、强化安全意识、加强技能培训。

要组织好员工的技能培训工作,不断提高员工的操作技能和职业素质;加强设备认知培训,让员工了解设备的基本原理和构造,增强其对操作规程的进一步理解;加强安全培训,让员工在通过不断的安全学习中进行反思,从中吸取经验教训,强化安全意识,增强责任感。

经常对安全事故通报的学习,其目的在于警世及教育我们,帮助我们查找自己工作中的不足。我会在以后的工作中不断学习,不断提高自己的安全意识水平,做到安全无小事。

回顾一年来,在公司各级领导的关心和工作的指导下,在和谐的工作环境中,在全体员工的共同努力下,我部门在安全生产管理上认真贯彻落实了部门经理提出的安全管理十六字方针:安全第一,预防为主,全员动手,综合治理的工作指导思想,狠抓安全专项管理。下面就我今年安全工作情况汇报如下:

(一)完善安全设施基本管理。

安全设施的管理是全厂安全管理的重点,我部门在9月份完成全厂消防系统的安装及防护用品的分配,并设置消防器材及防护用品记录台帐,将管理责任下发到以各班组为单位的生产车间负责人身上,监督《消防器材管理制度》、《防护用品管理制度》在全厂的执行情况,安全员主要对各车间的消防系统进行检查,保证消防管道内的通水,其中我部经理提出的生产岗位兼职安全员责任制是新的安全管理理念,既要求兼职安全员每天对消防器材、防护用品例行检查,并填制检查记录,以保证其物品能在平时保持最佳状态,关键时刻能马上使用。

(二)特种设备与特种作业的管理。

特种设备在公司生产运营中具有一个特殊的地位,比如压力容器、行车、等等。今年对这些设备设施加强了管理,除了制定《特种容器设备管理制度》,还对特种设备设施专门进行检查,发现问题及时检修,杜绝带病作业导致的恶性后果,使全年保持了良好的运行状态,保证了生产的正常运行。同时我部门从严查着手,规范操作,加强特种容器的安全教育,采取教育与处罚相结合的方法,在很短时间里理顺了工作,使管理走向正轨,特种作业人员坚持持证上岗,登记特种设备使用台帐,从源头把关,在招聘时没有资格证不予录用,已经录用没有证件的限期办理,逾期取不到资格的按待岗处理,从而规范了作业队伍。

(三)与政府部门的协作,建立了重大危险源信息系统。

对危险化学品进行了申报。根据区安监部门要求,每月对工厂进行安全隐患排查,实行隐患自查自改,每月接受安监局来访人员的监督。12月份根据安监局的要求在厂区内各生产工序设置了危化品标志牌,在全国化工厂遭遇黑色九月的时候加大监督力度,积极与市区安监团配合,准备好资料,及时进行上报,当月全厂未发生一起安全事故,向政府部门树立了良好的企业形象。

(四)开展企业安全生产工作,落实企业安全生产工作基础。

落实预防企业安全生产是我今年安全管理一项十分重要且基本的工作。公司在20xx年内的安全管理可以分为两个阶段,第一阶段:建设周期阶段,从*年1月至*年9月我主要负责公司建设工地的安全管理,抓好两个工地重点安全隐患的整治,加强人员安全生产工作环境,减少事故隐患,遏制重特大事故尤其是群死群伤恶性安全事故的发生,在遵照《永祥多晶硅工地安全管理条例》前提下对各建筑单位存在事故隐患的区域进行专项整治,并作为开展安全整治工作的重点。此间工地共发生安全事故16起,死亡0人,伤8人,对事故单位罚款金额16300元。第二阶段:生产周期阶段,从*年10月至*年12月,我主要负责试验线的安全生产管理,在以各级生产班组为基础的前提下组织人员认真开展了抓三违反事故、长治久安活动,扩大生产部门的安全意识培训,每天按时对试验线进行安全巡查,并与车间生产主任开展单日检查活动既每周一、三、五到试验线所属的五处生产工序,包括机器设备进行安全检查,至年底共发出整改通知10处,查处安全生产事故1起,试验线无人员伤亡事件。

(五)健全安全管理制度,完善安全管理框架。

配合部门经理制定出了《永祥多晶硅工地安全管理条例》,《消防器材管理制度》、《防护用品管理制度》并在全厂生产系统内开展进行,监督各系统生产岗位的《岗位责任制》、《安全操作规程》的上墙,对各生产系统的设备进行挂牌生产,防止员工在生产过程中的误操作,同时加强特种容器的管理,制定《特种容器设备管理制度》完善设备安全管理台帐,做到安全使用。

(六)组织了安全培训,提高员工队伍素质。

安全教育与培训是今年我部门工作的重点,根据公司各部门实际情况及特点,1.组织员工参加了各种安全方面的培训,包括入场安全培训、岗位人员安全培训、消防设施使用培训、防化服装安全培训,特种容器作业培训,范围覆盖全公司生产线员工,使用广大员工接受到了全方位的安全教育培训,2.同时根据公司领导安排,我部门还于11月份开展了一次全厂的。

应急预案。

演练,演练的过程逼真深入人心,对员工们的教育意义深刻,为应对日后紧急事故的发生奠定了基础。3.加大宣传力度:通过板报、消防日、安全生产月等多种形式做好宣传,向员工灌输安全理念。

(七)强化安全生产责任制,防范重特大安全事故发生。

强化安全责任目标考核。一是对各生产系统岗位进行了安全生产工作目标管理化,加强违章惩处力度,对生产系统检查分为监督、整改、罚款三个步骤。二是按照市下达的20xx年安全生产控制指标,结合我公司的实际情况,层层签订安全生产。

责任书。

将安全管理责任落实到车间主任、专业部门、生产员工三个方面三是对主要的重特大危险源三氯氢硅储罐进行安全监督管理,每天坚持进行生产巡视,推动安全生产落实到实处。

*年安全生产方面虽然做了一些工作,但由于初入工作,缺少施工经验,与上级的要求还存在比较大的距离。在新的一年里,我将继续认真贯彻落实国家安全生产法律法规和公司领导指示精神下,进一步抓好安全生产的基础工作和基层工作,健全安全管理机制,强化安全基石,遏制重特大事故的多。

安全是我们煤矿工作的重中之重。没有安全,就无从谈起生产。安全是广大职工的最大福利,只有确保了安全生产,我们职工的辛勤劳动才能切切实实、真真正正的对其自身生活产生较为积极的意义。无论事情如何,我们都要把握好一切,在发展中,一定要先安全,后生产的原则。安全是人生重要的一课,安全是职业的底线;在安全和效益面前,重要的是先安全,再考虑效益,我相信事故都可预防;我更坚信所有事故都可以在管理上找到原因。我参加工作以来,让我牢记的就是:安全管理上的一个核心就是责任,需要我们服从他人的管理,也要加强自我管理,才能确保安全生产,顺利完成好任务,最终实现事故不再发生。

谁安全、谁生存;谁安全、谁幸福。要实施“以人为本”,安全管理执行者要“以人为本”,积极调动起员工自主责任安全感,自我管理成为自觉行动,人活着生活才会美好。如果我们管好了人的因素,就会避免事故,如果我们每个人都细心点、认真点、勤快点、大家都有点责任心、事故就不会发生了。任何先进的企业,不在于机械或生产工艺的先进,而在于人的思想的先进,也就是说一个优秀企业的存在,首先要为之存在一批优秀的员工。以人为本,首先是以人的生命为本,以尊重人的先进的意识和思想为本。单位内围绕着开展民主生活会,组织工人参与单位事务管理,来积极吸取职工对于安全生产的有益意见和可实施办法。在做到民主管理的同时,有使各项工作有条不紊,扎实开展。努力工作,生产搞上去,做出好的成绩,这也是立足本职,立足本职包含着方方面面。只要我们每位职工从自身出发,牢固树立安全第一,质量第二,生产第三的思想,遵规循章,抵制三违,迎难而上,奋力拼搏,以饱满的热情,高度的责任心去做工作,就可以促进我们自身的本质安全,甚至我们煤矿的本质安全。

作为一名管理人员,应当根据企业生产的特点,对安全生产现场进行经常性的检查,每天的工作应在现场,对检查中发现的安全隐患,应当立即处理;不能处理的,应当及时报告本单位有关负责人。检查及时处理情况应当记录在案。通过安全培训教育,运用心理学,使员工提高安全技能,安全意识,消除侥幸心理,杜绝违章行为。新的安全管理理念:培训中,培训老师介绍了一些新的安全管理理念及安全事故处理办法,从系统化安全、本质化安全、事故系统要素、影响人的安全行为的因素、人的安全素质分析、事故心理学、事故损失分析、现在安全管理技术、安全管理的科学手段、安全评价等方面的内容。这些新的安全管理理念给人耳目一新的感觉,我明知作为现代化企业一名技术骨干,要迅速提高自身的安全技能,吧这些新的管理技术和方法,在实际工作中进行灵活运用。坚持以人为本,强化管理,尽可能地提高本质化安全,提高全员安全意识,规范人的不安全行为,杜绝各种习惯性违章行为,消除安全隐患,尽自己最大的努力为员工提供一个良好文明,安全的生产环境。做好单位安全生产的安全保障工作。

通过安全管理培训后,使我感受很深,对安全有了深刻的理解和感悟。让我认识到了:培训把安全放在首位,以便提升员工素质和思想意识为根本,坚持做好员工安全培训工作,努力执行:安全是员工第一权益的理念。

贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针。立足安全发展、强化现场管理,完善责任制度,确保安全生产。以科技进步为手段,不断提升人、机、物的安全;以“安全文化”为灵魂;坚持“以人为本”为核心。这次学习培训,给了我们引了一条安全之路,至于怎么走,还是要靠大家,真正按学以致用,做一个合格的员工;在今后的安全生产工作中我会不断的学习多方面的安全知识,在工作中找准自己所要工作的目标,明确自己的工作方式和方法,自己教育好自己;在学习中在工作中不断提高“自我安全”知识、技能、技术和防范的安全知识常识。在工作、生活中我会好好珍惜好自己,确保安全伴随我在单位成长、奋斗。

企业员工安全心得体会

在现代社会,企业员工的安全防范意识越来越重要。个人安全不仅关系到自身的生命财产安全,更直接关系到企业的发展、士气和形象。下面,笔者根据多年的工作经验和亲身经历,总结出以下的安全心得体会。

一、强化安全培训,提高安全意识。

企业应该制定全面的安全培训计划,对员工进行必要的安全知识普及和演练。培训应开始于入职,周期应定期更新。让员工通过培训学习如何识别危险、如何应对突发情况,能极大提高员工的安全意识和应变能力。

企业安全制度是企业的法规性文件,其制定离不开企业的经验和法律的规定。企业应推广制度文化,让员工与制度共生,将企业的理念和制度深深根植于心中,从而落实到日常工作中。一旦员工违反制度,应立即采取相应处罚,并及时整改不合理的制度;同时建立应急机制,快速应对各类突发事件。

三、加强安全设备的检查和维护。

企业应该定期对安全设备进行检查和维护。需要时替换损坏设备,补充应急备件。此外,还应关注员工对于安全设备的使用情况,及时协调改进,提高设备的可靠性,确保员工的安全。

四、细心观察,严谨细致。

细心观察周围的环境,严谨细致的态度是企业员工最基本的安全需求。员工要时刻保持警惕,防范潜在的危险,特别是在加工、生产等需要操作的工作中要更加小心。保持清醒的头脑,提高快速反应的能力,及时发现并解决潜在的安全问题。

五、践行“用脑筋,不用勇气”的原则。

安全工作一定不能用“侥幸心理”去冒险,勇气不是胡乱冲进危险区域就能体现的。任何操作和决策必须基于科学理性的思考和预测,要切实做到“用脑筋,不用勇气”的原则,为自身的安全保障合理完善。

六、注重团队合作和协调沟通。

安全事故不仅关系到个人,也关系到周围人群和企业的生产经营和社会形象。因此,合理的团队合作和协调沟通至关重要。企业要积极推进资源共享、协同制作,给予员工帮助和支持,在过程中交流沟通,及时调整和达成共识,共同确保团队和企业的安全。

安全防范是每一个人的责任。企业员工要提高警惕,增强安全意识,在工作生活中将安全防范融入工作的各个环节,从而全面提高企业员工的安全防范水平。

企业员工安全事故心得体会范文

在调试设备时,不慎从4米高钢平台坠落,致使脑部受到重创,身体多处骨折。这期严重的事故,再一次给我们敲响了警钟:安全问题不容忽视!事故已经发生,我们每一个人都应该吸取教训,反思一下自己平时的安全意识够不够,时刻保持防范,避免类似安全事故再次发生。

安全生产是企业的永恒的主题,安全文化已成为企业文化的重要组成部分,并起着越来越重要的作用。企业安全文化是企业在安全生产的实践中,以从事安全管理、安全生产、安全宣传等形式,逐步形成的为全体员工所认同、共同遵守,带有本企业特点的价值观念、经营作风、管理准则、企业精神、职业观念和安全目标等的总和。推进安全文化建设,促进企业安全生产已成为当前矿山企业的主要任务。

安全不是做给某个领导、某个人看的,是为我们自己和家人的幸福相联系的,所必须和应该做的。由于我们所从事的职业面临着各种各样的风险,任何一件不起眼的安全隐患都有可能导致我们受伤失去身体的某个部件甚至是生命。随着工作经历的增长,随着单位对我们的安全教育加强,我对安全的认识更加深刻,发生了从家人单位要我安全、我自己要把好安全关,到我一定要安全的转变。因此,我们就要从日常工作的每一件平常小事做起,工作之前,首先看看有没有安全隐患,怎样避免可能存在的安全隐患,做到“安全发展,预防为主”,把安全隐患消灭在萌芽状态。

安全是企业兴亡的基石,是企业的生命线,效益的前提,安全生产事关职工生命和企业财产安全,事关社会稳定,因此作为一名内蒙古_再生资源公司的一名员工,更应该加强安全技术培训学习,增强自身的安全意识。

通过这次公司安全培训的学习,使我意识到在工作中要强化“超前意识”,“预防为主”的理念。通过安全培训里的几个案例我知道,生产安全事故一旦发生,将会带来一系列的社会问题和不可挽回的经济损失,即使多加几个“不放过”也时为晚矣。在贯彻“安全第一”工作中必须遵循“预防为主”的原则,通过对设备的状态,检修管理,有效防止设备维修过或又维修,从而保证设备的正常运行,提高设备利用率。再者,要加强个人安全技术培训,提高自身安全防范意识。提高自身素质不仅仅是安全生产管理的要求,也是企业发展的需要,在班组绩效考核中要把自身的安全知识,安全技术水平,业务能力相结合,使自己具有较高的技能,较强的分析判断和紧急情况处理能力,实现安全工作“要我安全-我要安全-我懂安全-我会安全”的转变。

安全生产是企业的头等大事,在今后的工作中,我会认真贯彻落实公司的安全生产方针,认真执行公司安全生产管理理念,并将安全生产工作放在自己的职业价值中去。

钢厂企业员工安全心得体会_钢厂企业员工安全工作总结

安全靠人,人必须有一定的安全素质。作为钢厂的员工,经常接触危险,所以要更加小心。下面是本站,为大家准备的钢厂企业员工安全。

心得体会。

希望大家喜欢!

通过公司安环部3月16日组织对标炼钢厂连五工段安全管理工作,使我在安全管理上面有了更深层次的认识,根据我这次对标学习的内容,结合我在作业区工作经验,谈谈本次学习的感受:

首先,安全管理抓现场。现场干净整洁、区域物品定置管理,宣传教育紧贴实际。当进入厂房那瞬间,我能看见精神面貌比较好,各类宣传栏,字迹清晰明了,内容符合实际。0126安全文化走廊宣传及时跟进,花草树木专人维护。现场标识明确,管理精细化做到位。就连垃圾桶、拖把池都做的那么精致,楼梯扶手干净明亮,想想我们的扶手敢扶吗?安全管理从细节入手。

第二,台帐是基础,引领标准化作业。制度规范、涉及全面,内容丰富可见工作扎实,有重点推广并且细化,五化工作全面开展。安全是做出来的,通过长期的坚持,基础牢固可靠,我作业区将学习这一良好习惯。就如贺厂长说的:让标准成为习惯。

第三,非常规作业,现场确认,按规操作。危险源点管控,治理有方,措施齐全。实行分级分层管理,现场二次确认,派工单内容齐全,危险因素辨识到位,值得我们学习。结合我们现在做的二次确认制度,安全未确认,坚决不操作。审批手续齐全方可工作,坚持到位制。

通过学习兄弟单位,我们取长补短,将自己的区域安全工作进一步精细化管理。为了设备的安全、为了职工的安全,我们只有扎扎实实的做好安全工作,才能为公司良好的安全生产局面贡献自己的一份力量。

以前常常听说钢厂里死人了,所以对钢厂就有一种非常危险的印象。

昨天去建邦老厂去学习安全,因为那边前两天发生一起事故,导致一人丧命。然后让我们亲临现场,当场教育。给人讲的就是如果你不注意,并且违章操作,即使很小,很让人难以想象的错误都有可能发生事故。就怕员工自己没意识,章程制度不完善,安检人员不小心没有发现,一旦发生事故多方都有责任,都脱不了干系。

下面记录一下自己的想法,安全:在厂里能造成的事故的原因太多太多了,即使我们平时基本可以做到顺利生产,但是我们要防的就是万一,要完全杜绝安全隐患,所以我想这里是重点,我们不能在安全上得过且过,不能给安全隐患任何可乘之机。因为事故基本都是由小事引起,却造成难以想象的后果。

在外面做拓展培训的时候,我们都要求有安全措施,我们要做的就是万无一失!!!!,不但要有安全措施,而且还要求有备份。保护有备份,道具也要有备份。

通过公司安环部3月16日组织对标炼钢厂连五工段安全管理工作,使我在安全管理上面有了更深层次的认识,根据我这次对标学习的内容,结合我在作业区工作经验,谈谈本次学习的感受:

首先,安全管理抓现场。现场干净整洁、区域物品定置管理,宣传教育紧贴实际。当进入厂房那瞬间,我能看见精神面貌比较好,各类宣传栏,字迹清晰明了,内容符合实际。0126安全文化走廊宣传及时跟进,花草树木专人维护。现场标识明确,管理精细化做到位。就连垃圾桶、拖把池都做的那么精致,楼梯扶手干净明亮,想想我们的扶手敢扶吗?安全管理从细节入手。

第二,台帐是基础,引领标准化作业。制度规范、涉及全面,内容丰富可见工作扎实,有重点推广并且细化,五化工作全面开展。安全是做出来的,通过长期的坚持,基础牢固可靠,我作业区将学习这一良好习惯。就如贺厂长说的:让标准成为习惯。

第三,非常规作业,现场确认,按规操作。危险源点管控,治理有方,措施齐全。实行分级分层管理,现场二次确认,派工单内容齐全,危险因素辨识到位,值得我们学习。结合我们现在做的二次确认制度,安全未确认,坚决不操作。审批手续齐全方可工作,坚持到位制。

通过学习兄弟单位,我们取长补短,将自己的区域安全工作进一步精细化管理。为了设备的安全、为了职工的安全,我们只有扎扎实实的做好安全工作,才能为公司良好的安全生产局面贡献自己的一份力量。

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企业安全员工作心得体会

今年x月x日,本人蒙公司领导的厚爱和赏识,有幸加入公司任防腐厂安全员一职,感到非常荣幸。在我加入_x这段时间是我人生中弥补不足的一次珍贵经历,也给我留下了精彩而美好的回忆;感谢公司领导对我的悉心关怀、指导、信任和同事的理解、支持帮助下,使我在短时间内适应了新的工作环境,渐渐融入到_x的大家庭中,逐步将本职工作走向正轨,为以后更好的开展和完成工作打下了坚实的基础。至今两个多月来,作为一名安全员,我熟悉了本职岗位的具体事项和工作的全面性,通过自己的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,完成领导交待的相关事务。现将试用期工作、学习情况总结如下:

一、工作方面。

在公司领导、_x厂长、厂办主任及相关部门的支持和高度重视下,始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,强化“安全责任、重在落实”,扎实开展安全生产工作,牢固树立安全生产发展理念,夯实基础,细化责任,强化作业现场监督、监管,没有发生一起安全事故。通过对公司短期的认识和了解,加上多年的安全工作经验积累,做了大量的工作:

在取得成绩的同时,我还有很多的不足,安全生产形势依然严峻,安全管理工作永远没有终点,在以后的安全生产管理工作中我将根据实际,明确责任,加大力度,把安全生产工作深入扎实、坚持不懈的抓下去,以确保_x安全生产形势稳定;开创安全生产工作的新局面,为创造_x安全生产,作出积极的贡献。

二、工作计划。

我将认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,强化安全生产管理,把各项安全管理工作落到实处,要努力营造全员参与安全管理工作的企业安全文化氛围,抓好_x各项安全生产管理工作,为“创造一个好的安全生产环境,切实保障公司和员工财产安全”而不懈努力;我会尽职、尽责、尽快的完成好本职工作,和企业一起成长,不辜负公司领导对我的信任、期望和栽培。

企业员工全国安全生产电视电话会议心得体会

1月16日,省委副书记、省长黄强主持召开全省安全生产电视电话会议暨省安委会2023年第一次全体成员会议,强调要深入贯彻习近平--书记关于安全生产的重要论述,落实全国安全生产电视电话会议要求,坚决扛起防风险保安全重大政治责任,坚持人民至上、生命至上,以时时放心不下的责任感和事事落实到位的执行力,抓实抓细安全生产工作,全力防范化解重大安全风险隐患,切实维护人民群众生命财产安全,以高水平安全服务保障高质量发展。

黄强指出,过去五年,全省事故起数、死亡人数逐年连续下降,安全生产形势持续稳定向好。成绩来之不易,但也要清醒看到,我省安全生产仍处于爬坡过坎期,事故基数仍然较大,较大事故多发频发。必须始终绷紧安全生产弦,坚决遏制安全事故多发频发势头,坚决杜绝重特大事故发生,牢牢守住安全底线。

黄强强调,一要紧盯重点环节下功夫,推动安全治理模式向事前预防转型。坚持源头治理,对存在重大安全风险的项目实行“一票否决”,健全安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制,做到问题和产生问题的制度管理漏洞整改“双归零”,巩固安全生产专项整治三年行动和危化品、城镇燃气等专项整治成效,推动“表面安全”向“本质安全”转变。坚持科技兴安,加快推进安全生产风险防控平台建设、“互联网+”赋能安全生产执法和“工业互联网+安全生产”行动计划,推动“传统监管”向“智慧监管”转变。坚持常备不懈,完善应急预案并扎实开展实战化演练,加强应急物资装备保障体系建设,强化综合性消防救援和安全生产专业救援队伍建设,推动“被动应急”向“主动备战”转变。坚持末端发力,推动安全生产法律知识宣传入脑入心,及时曝光负面典型,鼓励群众举报安全隐患和违法行为,推动“要我安全”向“我要安全”转变。二要严格落实“四个责任”,把安全责任压实到最小工作单元。建立健全企业主要负责人考核记分制度,党委政府主要负责人“四不两直”开展暗访督查,各级各部门铁心布置、铁面检查、铁腕执法,以铁的作风加强监管,开展好年度安全生产党政同责工作考评,对排名靠后的进行约谈。

黄强还对疫情防控救治工作作出部署,要求坚持平急结合,动态精准施策,全力救治重症,高度关注农村地区,做好脆弱人群保护,关心关爱一线人员,构筑起“保健康、防重症、降病亡”坚实防线。

省委常委、常务副省长李云泽点评并安排分管联系领域安全工作,副省长杨兴平、叶寒冰、田庆盈、胡云、郑备、段毅君安排分管联系领域安全工作。省安办通报20--年全省安全生产情况并提出工作建议,省卫生健康委安排春节期间疫情防控救治准备工作。省安委会全体成员单位和各市(州)、县(市、区)负责同志等参加会议。

钢厂企业员工安全心得体会_钢厂企业员工安全工作总结

记得小时候每天上学前,父母都要反复叮嘱“路上注意安全,过马路当心点”。当时总觉得烦,觉得父母有点婆婆妈妈。

长大后成了硬小伙儿,进入钢铁服务企业工作。每天,“安全第一,杜绝违章”“遵守工器具的安全操作规程”、“高高兴兴上班来,平平安安回家去”等一系列耳熟能详的。

口号。

冲击着双耳,刺激着眼睛。每周一安全教育会,每天五分钟安全班会,尽管安全教育工作每天都做,这样那样的事故却时有发生,令人扼腕叹息。这些事故其实离我们并不远。如近期交通事故、物体打击事故等等,造成人员或死或伤。血的教训,震撼着我们。不及时汲取教训,我们将重蹈覆辙。

从某种意义上来说,尊重自己生命,就是认真履行义务的一种表现。处在社会上,作为子女,我们起码有赡养老人的义务;作为丈夫和父亲,我们有保护妻子和儿女的责任。因此,保护我们自身的安全,也是一种责任。

安全无小事,一次的疏忽足以酿成终生遗憾。作业区流行一种说法,那就是:1后面跟踪许多零,1代表生命,后面的零代表财富,如果“1”(生命)没了,那后面的零(财富)就没有任何意义了。一针见血,道出安全的重要性。那么,在危险性很高的检修行业,我们如何做牢安全工作呢?我结合自己现场工作经验,认为一线工人应重点做到以下几点:

一、提升安全防护意识。事故发生往往是因为员工自我保护意识差,麻痹大意。所以安全工作首先应从本质“认识”抓起,增强员工自我保护意识,提高自我保护能力。

二、劳保穿戴要严格规范。不能图省事敷衍。

三、认真彻底做好现场危险源和环境因素辨识。

四、遵守安全操作规程,严格标准化作业。

五、交通安全不能忽视。不在作业岗上,有些人就麻痹大意了。这是很危险的。上下班途中,尤其雨雾天道路湿滑,车辆制动力减小,容易失控,所以必须减速慢行。

当然,安全工作是一个严密的系统工程,越细致越好,但只要用心,我们就一定能保护好自我。

河南省企业管理咨询协会利库评:安全重如泰山,有命拿钱没命用,再多的钱也无法带走,安全问题不仅是对别人负责更是对自己负责,多一点安全,少一点后悔。

6月是全国安全月,这次主题是:"强化安全基础推动安全发展"。我在观看了安全事故教育片和学习了几起安全事故后,现场的情景触动了我的内心,一幅幅画面映入眼连,内心此起彼伏,感受到生命的可贵和安全生产的重要性。

人最宝贵的是生命,生命对于每个人只有一次。”这是《钢铁是怎样炼成的》中的一句话,是保尔发自内心的感想。是的,每个人的生命只有一次,但有很多人却不懂得去珍惜自己的生命,不但没有珍惜生命,还因为安全意识不强而丧失了性命。

从这些安全事故案例中可见,造成事故的原因不外乎人的不安全行为,物的不安全状态,和管理上的缺陷。所以我们应该从基础做起。

常言说:“基础不牢,地动山摇”。安全生产事故给我们带来的伤害是刻骨铭心的。对于事故我们不能好了伤疤忘了疼。无论自己的还是别人的事故教训都要汲取,要避免在一个坎上绊倒两次。事故教训就是预防针,避免事故最重要的就是预防,预防最重要的就是安全措施,安全措施最重要的就是落实,落实最重要的就是我们自己。把自己的安全寄托在别人身上是不明智的。要时刻清醒的认识到:我们可能随时处于危险之中。如果能做到汲取别人的教训,避免自己的事故那就是安全意识的最高境界。

安全生产的前提是遵章守法。切实做到安全生产提高安全意识从每一天的工作做起,从一点一滴开始。职工生产在第一线,现场环境复杂有时存在着不确定的因素,这就要求我们在工作和处理问题时,应时刻保持冷静的头脑并不断提高业务技能以不变应万变,防范各种突发情况。每一位职工都要有危机意识,事故是对思想麻痹者的惩罚。切莫让一时的疏忽,成为你终身的遗憾。

日常生产中,存在很多的危险源点和安全隐患,我们要熟知危险源点,要时时排查安全隐患,做到及时发现,及时处理。当班员工可能会因为工作量比较大,而没有排查安全隐患;所以我建议公司应该成立专业的隐患排查小组,一天三次或四次地对全厂各个岗位的设备和隐患进行专业的排查。

这次观看完之后还使我认识到班组安全管理是实现安全生产的重要保证。作为企业各项制度的执行者,班组安全第一责任人,班组长必须实实在在,认认真真的作好班组的安全管理工作。在工作中,班组长应多留心,随时掌握组员的情绪和行为变化等情况。发现有波动者,必须采取不同方式加以疏导和解决,避免事故的发生。只有这样班组这个集体才会更有活力,长期安全才能有保障。

最后我认为:安全靠人,人必须有一定的安全素质,即道德修养,责任心,岗位技能,健康的身体等;安全靠企业领导,领导高度重视,舍得投入,提供良好的工作环境;安全靠制度,用科学的制度规范员工的行为;安全靠机制,建立健全奖惩机制,逐级落实安全责任,实行重奖中罚;安全靠管理,建立安全管理体系,重视过程控制,实现规范化管理。

安全生产,不仅仅关系你自己,更多的是关系到你我他。警笛嘶鸣,揪人心弦;痛定思痛,痛何如哉。安全之重,重乎于泰山;事故之猛,猛乎于虎。安全生产不仅是对自己负责、对家人负责,更是对员工负责、对企业负责、对社会负责。

安全就是效益。企业的效益来自安全,企业的生存和发展离不开安全。企业生产的顺利开展,企业的长足发展,都需要员工的安全。任何一个环节出了差错都会对生产造成影响,导致经济效益下滑,只有员工通过安全教育,不断强化安全意识,才能为安全生产奠定坚实的思想基础。只有生产实现了安全,企业的效益和发展才会有保障,整个企业才能良好运行。

钢铁企业作为高危行业,锻造车间更是危如累卵。作为一名设备管理人员,如何才能使设备安全运行,承托生命之重?对一个个鲜活的生命,如何回答那个永恒的疑问:tobeornot,isaquestion?我们的安全工作任重而道远。因此,从自身角度就要牢固树立“安全生产,安全发展”的指导思想和“以人为本,安全第一”的正确理念,坚决克服“重生产,轻安全”的错误思想,切实摆正安全与进度、安全与效益的关系,切实做到“不安全不生产、不安全不开工、不安全不运行”。

通过这次会议,结合我多年的工作经验,我对安全工作有以下几点体会:

扎扎实实地开展安全工作,将各项安全环保工作举措落到实处,务求实效,不断夯实基层的安全管理管理,全面提高基层现场的事故整体预防能力,为锻钢分厂实现持续健康发展奠定坚实的基础。

二、提高思想认识。古人云:“明者见于未萌,智者避危于无形,祸固多藏于隐微,而发于人之所忽者也。要搞好安全生产工作,思想认识是关键,始终坚持把安全生产摆在第一位。在日常工作当中,应做到“安全第一,预防为主”,把安全作为头等大事来抓,“一滴水掉在油锅里”这样的教训实在是太多,尤其是近期的几起事故,我们流的血太多了,付出的代价太大了。不安全事件带来的危害,人人都懂,但在日常工作中却往往被忽视,被麻痹,侥幸心理代替,往往要等到确实发生了事故,造成了损失,才会回过头来警醒。这就是因为没有把安全工作放在第一位所导致的,而做好预防工作的瓶颈就在于提高对这项工作的重视程度,在我们的工作中,应该以安全。

规章制度。

为保障,严格贯彻执行,杜绝工作中习惯性违章行。因此,抓安全生产的指导思想必须从严,必须包括教育从严、管理从严、检查从严、整改隐患从严、最后才是处罚从严。只有在指导思想上从严,才会有组织结构上的严密、规章制度上的严格、工作作风上的严谨,而这一切也是我们安全生产的基本保证。

悟的高度来认识。不论是一线员工还是管理人员,都应对岗位和部门可能涉及到的危险因素有充分的了解。不论是高危险岗位人员还是其他人员,都应该定期接受相关安全教育培训。同时还要培养各级员工事事从严、事事过细的工作作风,敢于叫真章,善于抓细节,强化危机意识和风险意识,增强员工识险避险和事故应急处置能力,树立安全工作“没有问题就是最大的问题”和“没有最好只有更好”的理念,时刻保持对各类风险和隐患保持高度警觉,筑起坚固的防范之墙,遏制事故的发生。

四、“思危”莫“居安”。相信人们对“居安思危”这一。

成语。

并不陌生,大意是说“处在安定环境时,还要时刻去思考那些可能出现的困难或危险”。在安全工作中,经常能听到“居安思危”,似乎不无道理,但从现代企业管理的要求来看,用“居安思危”来要求安全工作,个人认为已不合时宜,或多或少地带有一定的被动性或消极性。因为现代企业管理已把安全生产提升到了一个超前预控、科学管理的高标准之上,成为企业永恒的主题。从这个意义上讲,安全工作只能“思危”,莫可“居安”。剖析锻钢分厂近几次典型事故案例,大多都是在“居安”的感觉中发生的。因为“居安”是习惯性行为的温床,会存在一定的侥幸心理。少一些“居安”的思想,就会多一些“思危”的理念。安全生产要“警钟长鸣、常抓不懈”、安全管理“如履薄冰、如临深渊”谓之于此。安全工作的关键就在于防患于未然,能“见于未萌、避危于无形”。只有全员从“居安”的传统思想危险点中走出来,始终以“思危”的超前意识与预防的措施相结合,才能“避危于无形”。

交底外,还要经常组织进行检查,发现隐患及时整改;第二是要“抓薄弱”,认真开展危险点分析,特别对一些简单、工作量较小的工作要加强重视,克服麻痹大意的思想,认为简单工作不好出安全问题。强化对新员工的教育和管理,保证安全管理落实到每一个角落。第三是要“抓细节”,千里之堤,毁于蚁穴。应该从小处做起,细节不轻易引人注重,但几乎所有的重大事故都是由于起初的“不注重”、“不小心”引起的,这些轻易被忽略的细节很轻易成为小事故的放大器,及时发现和堵塞安全的漏洞,识别和防范现场生产存在的各类风险。

六、切实抓好风险管理,风险管理是开展各项管理工作的基础和前提,因此,要切实抓好此项工作,组织全员开展全面、全方位的危害因素识别活动。按照事故类别、施工工艺流程、设备设施现状开展危害因素识别活动,针对识别出的危害因素,及时制定风险消减控制措施,防范各类事故的发生。

那“理”就是做人的工作,做人的思想工作,这比简单地给一个处分,给一定经济处罚要复杂得多,这就需要我们注入极大的耐心,花费更多的功夫,应该说这也是管理者应该投入主要精力的所在。在安全生产这个问题上,“严管”并不是我们的目的,而是要把与此相关的一切工作纳入规范和制度的轨道,从而达到事先预防和控制的目的。要做到这一点,仅有行政手段是不够的,这不仅是作为安全管理对象的人的思想情感纷繁多样,还因为安全管理的内容本身也复杂多变,所以我们在强调安全管理从严的时候,决不能因此而导致工作方法的简单化。

俗话说:“安全是根绳,牵着千万人;安全是根线,连着亲人念。”当你出门上班的时候,一双期盼的眼睛默默地为你祈祷:“一定要注意安全!”当你下班的回家的时,一桌可口的饭菜期待着你平安归来。安全生产是我们每一个人的共同心愿。安全就是幸福,只有拥有生命的安全,才能获得人生的幸福;安全为了自己,安全为了家人,安全为了企业,安全为了社会,安全为了你、我、他。也许你觉得这是再普通不过的事,可是,如果亲人们看不到你回家的身影,听不到你熟悉的声音,一切幸福和承诺都将在刹那间嘎然而止……….

安全生产工作只有起点,没有终点。因此,安全生产工作必须全员参与,做到“人人、事事、时时、处处”抓安全生产工作,努力增强全员的安全环保意识,提高全员的安全环保素质,实现“要我安全”到“我要安全,我会安全”的思想转变,从而有力促进公司安全环保形势持续稳定发展。

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企业安全员工作心得体会

无危则安,无损则全。安全生产是企业管理的重点,是企业发展的根本保证,安全就是效益。我们肩负着国家的财产、职工的安全。血的教训,时时刻刻印在我心中。企业要搞好安全生产工作,就是要时刻把人民和职工的安危放在心上。“安全在我心中”就是要做到“人人事事保安全”。

人人事事保安全,关键要从我做起,从现在做起。作为一名安全员,就更应该用――颗赤诚的心,去维护劳动者的安全和健康;用安全的规章制度和周到的服务为人们营造一个良好的生产环境;以辛勤的工作,为企业的大船护航。应该做到:

一、端正自己的思想作风。有“责任重于泰山”的责任意识,从严要求,敢抓敢管,大胆揭露矛盾,果断解决问题;在严格执法的同时热情服务,公正清廉,在安全管理以及检查过程中始终要体现公平、公正、赏罚分明;要不断创新,注重与时俱进,完善自我,增加安全管理的超前性。

二、熟练掌握安全专业知识,才能预知危险、分析和控制危险,同时,还必须掌握和熟悉国家、地方、行业有关安全生产的一系列法律、法规和操作规程,以便在安全管理和监督工作中做到依法监督、按章指挥。

三、要有系统的管理理论,提高安全管理业务水平,促进安全管理科学的发展。

四、要有崇高的敬业精神,做到“三心两意”,即工作上的“专心、细心、耐心”,思想上的“忧患意识、责任意识”,时刻紧绷安全之弦,发现隐患及时组织整改,把事故扼杀在萌芽状态。

人人事事保安全,在于领导的重视和安全责任制的落实。为官一任,保一方平安。领导要把安全生产工作摆上议事日程,从人力、物力、财力等方面保证安全生产各项制度、措施的贯彻落实,支持安全监督,维护安全员的,控制和杜绝事故的发生。

人人事事保安全,重视安全宣传、教育和培训。只有把职工的安全意识提高了,安全技术能力提高了,才能在生产劳动过程中自觉遵守劳动纪律和安全操作规程。从“要我安全”转向“我要安全”、“我应安全”、“我能安全”、“我懂安全”,这是安全意识的飞跃,这种飞跃只有通过经常的反复的安全再教育。

人人事事保安全,采用科学管理手段,通过危险源的辨识,根据后果的严重程度和发生事故的可能性来进行风险评价,确定重大危险源,再进行重大危险源的有效控制和管理。为了贯彻我国《安全生产法》和执行《建设工程安全生产管理条例》的有关规定,必须制定本单位安全生产事故应急预案,建立应急救援组织或者配备应急救援人员,配备必要的应急器材、设备、并定期组织演练。原创文章,尽在网络络。

安全生产是一项复杂的系统工程,需要全员动手,综合治理,常抓不懈,只要安全在我们心中,没有克服不了的困难。让我们共同努力,心存安全,在建起一幢幢高楼的同时,也建起一座座平安的丰碑。

安全,连着我和你,它在我心中,在你心中,在大家的心中。

企业员工全国安全生产电视电话会议心得体会

7月11日,省安委会20--年第三次全体成员会议暨第三季度全省安全生产电视电话会议在成都召开。省委副书记、省长黄强出席会议并讲话,强调要深入贯彻----记关于安全生产重要论述和来川视察重要指示精神,认真落实李-强总理批示要求,按照全国安全生产电视电话会议部署,坚持生命至上、安全第一,牢固树立安全发展理念,全力做好各项安全防范工作,坚决遏制安全事故多发频发势头,坚决杜绝重特大事故发生,高效统筹疫情防控和经济社会发展,更好统筹发展和安全,以实际行动和成效迎接党的二十-胜利召开。

黄强指出,今年来,我省安全生产形势总体平稳,生产安全事故起数、死亡人数同比“双下降”,均处于历史最低值。但事故总量仍居高不下,有限空间作业等环节、燃气等领域、交通和旅游等行业安全事故多发频发。各地各部门要咬紧牙关不松劲,深刻汲取省内外典型事故教训,举一反三持续查堵漏洞,坚持工作谁布置谁检查、有布置必须有检查,真正将安全责任落实到最小工作单元,切实让每一个人明晰自身职责并严格遵守操作规程,全力以赴守护人民群众生命财产安全。

黄强强调,要坚决抓好国务院安委会考核巡查反馈问题整改,督促责任单位立行立改、见底见效,系统推动关联性衍生性问题整改到位。要严格落实国务院安委会15条硬措施和我省实施意见,深入开展安全生产大检查,对重大问题挂牌督战,对工作滞后的进行约谈提醒,加大执法力度,严肃事故责任追究。要持续加强危化品、城镇燃气、自建房、矿山和水电站等重点领域专项整治,迅速开展燃气安全“百日行动”、高层建筑重大火灾风险专项整治,针对新情况新问题及时消除监管盲区、堵塞安全漏洞。近期多地持续高温,我省已进入主汛期,将迎来强降雨天气过程,安全风险防范形势严峻。要立足防大汛、抢大险、救大灾,强化底线思维、树立极限思维,牢记“防胜于救”“过犹不及”,扎实做好各项应急准备,加强物资储备和应急演练,发动群众打好“人民战争”,确保安全度汛。

省委常委、副省长李云泽安排部署国务院安委会来川开展安全生产大检查暨省政府20--年度安全生产和消防工作考核巡查发现问题隐患整改等工作。省安办通报2--2年上半年全省安全生产工作情况并提出下一步工作安排建议。住房城乡建设厅总结城镇燃气、自建房安全专项整治工作情况并提出下一步工作安排建议。

企业员工全国安全生产电视电话会议心得体会

5月12日,是我国第十二个全国防灾减灾日,这个日子在今年显得尤为不寻常。面对新冠肺炎疫情,全国上下携手抗疫、众志成城,展现出了中国力量、中国精神、中国效率。中华民族从苦难中奋起,民族精神亦是在一次次磨难中得以升华。提升应急能力,是永恒的课题。只有坚持以人民为中心的发展思想,以防为主、防救结合,筑牢防灾减灾救灾的人民防线,才能编织起守护全社会的安全网,维护好人民生命财产安全。

构建“五化”应急反应机制。在突发自然灾害或安全生产事故面前,需要有一套灵敏化、科学化、专业化、智能化、精细化的应急反应机制,也需要一支强大的救援队伍和各行业、各部门之间的互相配合。要强化应急反应的时效性,当有突发事件发生时要在最短的时间内反映到决策部门,打破影响信息传递的体制机制障碍;要尊重科学、依靠科学,充分利用互联网、大数据等现代技术,将科技应用到防灾减灾救灾全过程;要建设专业应急管理队伍,加大专业知识培训力度,注重实战演练,突出综合要素,加强实战模拟,力求将“精准”贯穿于监测、判断以及救援实施全过程、全方面。

始终把人民生命财产安全放在“第一位”。民生是最大的经济,民心是最大的政治。新中国成立以来所经历的每次灾害,党和政府都是把保护好人民生命财产安全放在首位,一贯坚持以人为本,将灾害带来的损失降到最低。习近平总书记对每一次重大灾情所作的指示批示中,“全力救人”始终是最紧迫、最重要的工作要求,反映出我们党以人民为中心的发展思想,是我们党根本宗旨、执政理念的具体体现。要坚决克服麻痹大意思想,将困难估计得更充分一些,将准备做得更充足一些,及时发现和消除各种安全隐患,做到防患于未然,尽全力于已然,切实保障人民群众生命财产安全。

“二路”并行,以防为主、防救结合。灾害无情人有情。人类无法有效阻止自然灾害的发生,但在自然灾害面前,可以有积极的担当与作为,尽可能地避免灾害带来更大的伤害。要注重从源头上防止灾害的产生,牢固树立人与自然和谐共生的理念,自觉处理好人与自然的关系,坚决杜绝人为产生的自然“灾害性报复”。要增强责任意识,将防灾减灾救灾责任落实到部门、人头,建设好防灾减灾工程,建立起高效科学的灾害防治体系,提高灾害监测预警、风险防范、抗灾救灾能力。要大力加强公益宣传,普及安全知识,常态化开展各种应急演练,提高人民群众安全意识、增强自救能力,做到人人懂防范、人人懂自救。

企业员工全国安全生产电视电话会议心得体会

主题党日作为党内政治生活的一项基础制度,是加强党的政治建设的重大举措,是强化党员党性修养的有效抓手,是践行党员初心使命的基本载体。但在实际运作中出现的一些共性问题和薄弱环节有待认真解决。

一、存在主要问题分析。

一是主题简单、形式化。主题不鲜明、落实不到位、随大流、走形式;重业务轻政治,认为党建是“软”任务、“虚”工作,执行程序不规范、不严密、不严肃;学习照本宣科读报念书抄几句,走过场,不求实效;二是“党性”“党味”不足、随意化。质量不高、能量不足、引力不够、效果不佳,党员参与度低。三是创新不够、庸俗化。无特色,按部就班、等待安排,开拓创新力不够;跑题走样,或聚集闲聊、拍照留痕,或借名游玩进行与党性教育无关的活动。

原因分析:党日活动实效和成败关键看组织领导。某些领导缺失应有的政治性、原则性、严肃性和斗争性意识,不从政治站位高度来认识、谋划、组织、落实是党日活动弱化主因;督导检查缺位,或只督不查,或形式化督查是另一因素。

二、对策思考。

(一)要着眼全局,注重“三要三强三突出”。

第一,要提高认识,强化组织领导,突出政治引领。“书记必须抓党建”。支部书记要担起党建工作第一职责,提高认识,理清思路,认真履职,深入谋划党建与业务融合的途径,盯住议定事项的落实,以党建促业务、以成效显党性。

第二,要统筹协调,强化“党性党味”,突出活动特色。要统筹协调好党建与业务的有机融合,充分考虑活动与单位业务工作的有益互补与促进作用,认真设计主题,有亮点、显特色,强化和突出政治性、时代性、原则性、战斗性。

第三,要严明纪律,强化责任意识,突出党日内涵。要突出庄重感、仪式感,强化参与意识,提高参与度,严格考核奖惩制度,让党员深刻意识到参加组织生活是义务、是责任担当、是纪律要求,具有高度的政治性、严肃性;养成“要我参加”变成“我要参加”的自觉行为。

(二)要着眼实情,注重“三有三点三结合”。

首先,有鲜明主题,以政治性为出发点,结合实际谋划活动。必须突出政治性,政治教育是切入点;要结合业务职能和工作实际,重点围绕本单位职能与工作实际,领域互补,紧扣重大活动(如:党的重要会议和活动、安全生产月、爱国卫生月、纪律教育月等)、重大节日(如植树节、七一、十一等)等时间节点,做好大方向的计划安排。

其次,有新颖载体,以实效性为着力点,结合实际开展活动。确定主次,以实效为佳;先要对接好上级党组织确定的主题,原原本本抓好落实,不能偏题,保证该有的程序不能少;同时,对主题内容进行有益的丰富、融合和拓展,对接专项活动(如专项整治、专题学习研讨活动等)、对接周边社区、对接友邻单位,做优“规定动作”,做强“自选动作”。

再次,有丰富内涵,以功能性为落脚点,结合实际拓展活动。主题党日既要严肃认真,又要生动活泼,既要有滋有味、还应有声有色,形式多样化、内容丰富化,学习功能化、教育内涵化,如:开展专题学习活动、文体活动,走出课堂去田间体验、谈体会述心得,进红色基地实地观摩接受洗礼,参与志愿服务、慰问走访等社会实践活动,在案例警示说教现场进行党性体验等,创新和拓宽活动形式和载体。

(三)要着眼实效,注重“三化三主三为辅”。

一是要常态化,以自力更生为主,其它共建为辅。教育成效贵在坚持,成于常抓,守正笃实,久久为功。要立足工作特点,依靠自己把事办好,创新形式内容,以开展看得见、够得着、做得到、有实效的活动为主,借鉴其他平台方案、参考友邻为辅。

二是要制度化,以既定方案为主,应时补课为辅。不能挤占主题党日活动的时间,必须用严实的制度作保障,对标对表作计划、抓落实;同时,要结合党的最新方针政策,适时、应时、及时地补课加课,保证新理论知识能立即学习,新指示精神能马上传达,新方针政策能尽快落实。

三是要实效化,以在岗践行为主,外出观摩为辅。结合实际、结合业务、结合中心工作、结合党员管理,以请进来、走出去等方式,开展以交流学习、比技能赛作风、演讲研讨、志愿服务等为主场,结合参观红色基地教育、警示教育场所、文明先进社团组织等体验为补充的实践活动。

三、需要解决的问题。

要加强理论学习研究,探讨“三个平衡互补”,充分激发党员身份意识。一是党建与业务的平衡互补。有负责任的书记才有出实效的党建工作。支部书记要担起第一责任人职责,认真研究确定主题,把“主题党日”作为践行“不忘初心、牢记使命”主题教育的长效机制的重要载体;要以本单位面临的问题为导向线,结合单位实际设计主题;以本单位党员思想状况为突破口,结合我们党和国家的重要方针政策和最新理论成果设计主题;以党建促业务为融合点,结合中心工作同谋划、同部署、同考核、同落实;如有的生产单位,人员倒班,作息时间不同,如何优化安排、组织协调开展活动,防止与实际工作脱节,避免为完成任务而流于形式。二是学习与实践的平衡互补。党日活动,课堂理论学习与社会实践活动要平衡互补,光学不练不行,光做不学也不行,不能偏科图方便,进行简单选项;课堂学的要用实践来验证,用实践促进学习的提升,刻深领悟力;针对单位中心工作特性,探讨有效利用各种条件的最佳模式。三是实践与实效的平衡互补。主题党日的生命力在于“实”,党日活动践行的目的就是要产生教育实效,体现教育真实意义,有“实”的料才有“实”的效,因此,要积极谋划、开拓创新,使主题党日贴近生活、贴近实际、贴近工作,让党日活动真正成为政治学习的阵地,思想交流的平台,党性锻炼的熔炉,展示党建工作新作为、新亮点、新活力的舞台。同时,将开展与参加党日情况作为年度考核考评、推优评先的必要参考依据,提高党员参与度、增强教育实效、避免空心化的主题党日活动。让广大党员积极参与,有学有做、能学能做、愿学愿做,最终学有所成,做有所获。

要加大舆论宣传力度,营造积极向上向善氛围,激活党员“先锋正能量”。主题党日的主体是党员,根本目标是教育管理党员、强党性提素质、发挥党员先锋模范作用;认真总结和交流好经验、好做法,深入挖掘和宣扬典型,利用课堂宣讲、板报宣传、网络媒体弘扬等,加大宣传力度,使广大党员充分认识开展党日活动的重要性和现实意义,激发参与的自觉性、积极性,形成人人愿参与、个个争参与的共性思维和良好舆论环境。

要强化技能培训与督查力度,补齐短板优化强项,激发党员内生动力。党务工作者除了要加强自学,努力提升业务能力外,各级党组织要适时开展新知识、新技能的教育与培训,充分发挥机关组织的功能,进行有效指导、协调,为基层党建搭构互学共建交流平台,便于基层支部更好地取长补短、循章有据、依章可为;同时,上级党组织可采取定时随机抽查、巡回检查、电话微信询问等方式方法开展督导检查,发现问题及时提醒指正,支部应及时认领,对存在共性问题的,上级党组织应积极做好引导,对个性问题和薄弱环节,做好针对性督导及整改;建立问题台账清单,建立和落实挂账销号整改制度,能立行立改的立即改,不能即时改的要明确完成时间,确保实现双赢共赢,从而提升党组织的引领力,焕发感召力,增强党组织的生命力,永葆战斗力!

员工安全心得体会_企业员工的安全管理心得范文

员工的安全是企业安全管理中的重中之重,企业应该对加关注员工的安全,对此企业安全管理人员有怎样的心得感想呢?下面是本站带来的关于员工安全的。

心得体会。

范文,欢迎大家阅读。

为了让我们新进员工更快地了解公司、适应工作,公司特地在上周星期天进行了第一次的新员工入职培训。对员工培训的重视,反映了公司“重视人才、培养人才”的战略方针。参加培训的人员都很珍惜这次机会,早早地就来到公司,为会议做准备。这一次培训的主要内容主要是公司的基本情况介绍,然后x总还特地讲了整合营销传播的内容,下午大家一起看了新员工入职培训视频,使我们在最短的时间里了解到公司的基本运作流程,以及公司的企业文化、企业现状、战略规划和系统的整合营销传播方面的专业知识,通过这次培训,让我们受益匪浅、深有体会。

这次培训,让我们对自己的工作岗位以及公司的优势资源有了更深刻的认识和了解,从而能更快的适应自己的工作岗位,充分发挥自己的主动性,在做好自己的本职工作的同时,充分利用好公司的优势资源,最大效果的为公司创造效益,公司的快速发展也是我们个人的发展。通过培训,我们了解了什么是职业化、什么是价值观、什么是整合营销传播、以及很多为人做事的原则与方法,从而和之前的自己进行对照,认识到自己的不足,及时改进,对以后的工作的开展以及个人的发展都是非常有好处的。

在职业化的态度方面,每个人都应该有一颗创业的心,首先我们要明确的是我们不是为公司打工、不是为老板打工,我们是为自己打工,要相信自己能做好,要有一颗很热的心,一双很勤劳的手、两条很忙的腿和一种很自由的心情。作为在创意部的员工更是如此,一方面我们要不拘泥于一些东西,要善于突破、有创意的想法,同时又要以大局、团队为重,不能太过于个性。然后就是以后在做事的过程中要注意方法,这样才能让工作效率更高、减少无谓的加班,事情也会做的更好。

在专业方面,广告行业最注重的是实践和传播效果,需要我们不仅仅在专业技能上有着全面的知识,而且要对市场有着准确的把握和分析能力。公司在媒体以及电视节目方面有着很大的优势、但是相对于综合型的广告公司来说对市场的了解相对来说还是比较缺乏的,而一个产品品牌的传播的效果往往又决定于市场的反应,我们不仅仅要思考怎么有效的利用好媒介资源去传播、更需要的是以一个整体的眼光来看待传播,这就需要我们对产品的营销和市场有深入的了解和认识。因此,我建议是不是公司以后的培训可以邀请一些资深的营销或者市场方面的人士来进行培训和指导,这样我们就能以市场的眼光来思考品牌传播,从而能更好的为客户服务,公司员工的知识层面也会更加全面。

这是公司的第一次培训,从培训的效果就可以看出公司对培训是非常看重的,刘总也做了很多的准备,让我们在一天的培训时间之内充分感受了公司对员工的负责任的态度和良苦用心,也让我们在未来的工作中端正心态、更加努力!

通过这次学习安全生产,让我们更深的了解了安全生产的重要性。让我明白在日常工作中要注意哪些安全问题,增强自己的防范意识,提高预防事故的能力,时刻注重安全生产的重要性。让我们时刻牢记:安全生产,警钟长鸣!

我们要吸取安全事故的教训,对安全生产中可能出现的安全隐患认真的重视起来,杜绝安全事故的发生,确保自身安全的同时也要确保身边同事、公司财产的安全,每次安全事故的发生都是痛心的教训,我们要重视!重视!再重视!

通过这次学习,对公司和对个人都是百益无一坏的。进一步完善我们的安全制度,我们员工之间要相互照应,及时掌握工作情况,发现违规作业行为及时劝诫,这样才能营造更安全的工作环境,这样我们的工作才能更好的展开,才能杜绝安全事故的发生。

我想通过这样的学习,我们作为员工的有了更清醒的工作目标,安全生产重在防范,安全责任重于泰山,我们千万不能有丝毫的松懈,安全生产要警钟长鸣!

日前,我们组织学习了《锅炉车间8号炉停炉》和《燃料车间烧毁碎煤机电机》两起事故的安全事故通报,事故主要原因是作业人员未认真执行安全操作规程,不按章作业,工作负责人职责心不强、业务不熟练造成的。此次事故的发生,暴露了工作负责人安全职责不清,作业人员缺乏基本的安全技能,不能正确的处理问题。事实再次证明,如果对业务不熟悉、缺少职责心、不按规定操作,那么,在必须条件下,它就可能演变为事故,后果不堪设想。透过学习,再次强化了大家的安全生产意识。安全生产要坚持“安全第一,预防为主”的思想,并切实落到日常行动中。

透过学习,现体会如下:

重视安全生产,加强职责心需要做到以下几个方面:。

一是,所有的安全事故是能够防止的。安全事故是能够防止和避免的,每次事故的发生都有它的原因,我们从事故的根源入手,釜底抽薪,切断事故发生的条件,这样我们就能够防止事故的发生。这样就需要企业建立安全事故数据库,对各类安全事故进行分析总结,举一反三,将他人的事故作为我们的事故,从中吸取教训,避免事故发生。

二是,各级管理层对各自的安全直接负责。安全要引起足够的重视,就务必建立一把手的负责制度,奖罚分明,他务必对自己管辖范围内的安全生产负责,这样就会给他们足够的压力和动力。

三是,所有安全操作隐患是能够控制的。每种设备都有其操作规程,违反了其操作规程就可能对设备造成损坏甚至发生安全事故,也就是发生了违章行为。因此,出国留学在操作中务必按照操作规程进行。操作规程不能是一纸空文,务必有监督机制使其贯彻实施。

四是,员工务必理解严格的安全培训。安全培训是使员工了解和掌握安全知识的重要途径,首先你要让你的员工知道怎样做是安全的,怎样做是不安全的,这样他们才会知道就应做什么,不就应做什么,我怎样做企业才会对我认可,怎样做会危害企业的安全生产。

五是,各级主管务必进行安全检查。有了各种。

规章制度。

规章制度到底有没有实施?实施了那么实施的怎样样?这些也都是关联到企业安全生产程度的因素。既然你制定了这么多规章制度你就要去监督实施这就要求企业主管对其进行检查这样才能使各种规章制度切实得到落实。只有这些安全规章制度得到了落实安全生产才真正的有了保障。

六是,发现安全隐患务必及时更正。经过安全检查后发现了问题后务必及时整改,降低其演变为安全事故的可能性,如果发现了安全隐患不去整改,那么,我们根本就没有必要浪费人力物力去检查。因此安全隐患的整改务必及时彻底。

七是,熟悉电气设备事故处理的方法对值班人员来说十分重要,正因这不仅仅是靠经验积累而成,还需要不断学习有关规程,了解电气设备的技术性能。值班人员应经常开展事故预想、安全活动讨论等多种形式的活动,增强对事故处理方法的认识,使真正发生事故时做到头脑清晰,有条不紊,提高事故处理的效率。

八是,工作职责心。“千里之堤,溃于蚁穴”,这句话深刻揭示了千里长堤虽然看似十分牢固,却会正因一个小小蚁穴而崩溃的道理。更是警示我们世人,事情的发展是一个由小到大的过程,当存在微小的安全隐患时,如果不给予足够的重视和正确及时处理,就会留下无穷的后患。因此,我们在实际工作中要防微杜渐,从小事做起,及时处理好不安全因素,避免事故或灾难的发生。

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