春节困难职工慰问方案(热门21篇)

时间:2023-12-12 19:58:26 作者:LZ文人

职工的工作能力和素质水平直接影响着企业的竞争力和生产效益。以下是一些职工沟通技巧的分享,希望可以帮助大家改善团队合作关系。

公司春节慰问困难职工活动方案

为了切实为广大职工办好事、实事,把党和政府的温暖送到职工群众的心坎上,根据区委办海委办《关于印发《-岛试验区春节期间有关活动方案》的通知精神,为了配合区委的慰问工作,拟制定慰问工作方案如下:

根据区的工作要求和布署,我会拟出20-年春节期间慰问困难劳模、特困职工及农民工、下岗工人6户,具体慰问对象安排。闸坡3户,困难劳模2户,特困职工1户。海陵3户,特困职工2户,下岗工人1户。

(一)区领导慰问分成二个慰问小组:第一组和第二组。每组安排区领导带队,参加单位有区工会、区经发局、区人社局等。(见后《春节慰问“困难劳模、特困职工、下岗工人”安排表》)。

(二)全区慰问困难劳模、困难职工、下岗工人的慰问,由区委领导带队慰问,具体慰问工作由区工会负责。

慰问定于20**年1月10日(星期一),上午10:00(9:45集中区办公楼一楼大堂出发)第一组慰问-镇、第二组慰问原-镇。

区领导春节慰问部分困难劳模、特困职工及农民工、下岗工人6人,慰问金约3000元,购慰问品金额约2000元。

春节慰问困难职工活动方案

温馨永相伴欢乐过春节。

寒假期间留校学生。

春节期间。

三校区可根据实际情况自行组织活动,主要内容应包括:

1.举办慰问茶话会;

2.组织留校学生参与“给祖国母亲拜大年”活动;

3.自行组织形式多样的文艺活动;

4.有条件的.学院要尽力筹集资金为春节留校贫困学生发放春节红包或礼物;

总负责人:校团委书记。

1.各学院团委要通过多渠道做好宣传发动工作,充分发挥留校学生干部的带头作用,认真组织留校大学生参加茶话会活动,营造喜庆祥和的春节气氛。

2.各学院团委以春节慰问为契机,深入慰问留校大学生,了解留校学生的生活状况和思想动态,切实帮助留校学生解决力所能及的困难。

春节困难群众慰问方案

根据市委组织部在元旦春节期间开展走访慰问生活困难党员、老党员和老干部活动的要求,结合贯彻落实x,省十一次、市九次党代会精神,现就20xx年春节期间开展走访慰问生活困难党员、老党员和老干部活动制定如下方案:

各基层党组织,各单位、各部门生活困难党员和老党员、老干部。

20xx年1月1日至春节前完成。

1、各基层党委根据统计的实有人数,安排班子成员进行走访慰问,每人至少走访慰问2户以上。

2、各基层党委要发动挂帮工作组组长和挂职干部积极协调资金,深入帮扶联系点开展走访慰问。

市委组织部下拨经费3万元,区组织人事部从代管党费中安排慰问金6.1万元,共计9.1万元下拨各基层党委开展走访慰问。各基层党委要采取多种形式筹集资金、物资,加大党内帮扶关怀和慰问工作的力度,统筹用好慰问物资,在元旦春节期间完成走访慰问工作,确保全覆盖。

(一)各基层党组织要充分认识做好走访慰问工作的重要性,迅速组织力量,做好本地本部门生活困难党员、老党员和老干部情况摸底工作和慰问对象的公示上报工作,把走访慰问作为机关党员干部贯彻落实x的具体行动,作为开展党的`群众路线教育实践活动的生动实践。

(二)要坚持领导带头,分级负责的原则,深入最困难的地方特别是受灾地区、贫困地区,问需于民,多形式开展慰问活动,切实帮助解决实际困难。

(三)各级领导干部、挂职干部要通过走访慰问活动,与老干部、老党员以及生活困难党员零距离接触、面对面“摆家常”,广泛宣讲x,听取意见建议,从思想上、心理上给予更多的关怀,在生产生活上给予帮助。

(四)加大对走访慰问活动的宣传报道。各基层党委要创新思路,多形式、多角度反映各地各部门认真贯彻落实党内帮扶关怀机制的情况,努力营造良好氛围。

春节困难群众慰问方案

为开展好20xx年春节期间关爱帮扶慰问孤寡老人、贫困人群、空巢老人、留守儿童、农民工和残疾人活动,建立我街道关爱帮扶慰问志愿服务行动长效机制,特制订本次活动实施方案:

20xx年1月1日至2月6日。

(一)活动主题。

关爱留守儿童、帮扶空巢老人,慰问孤寡老人、贫困人群、农民工和残疾人,奉献志愿爱心、构建和谐社会。

(二)活动范围。

全街道留守儿童(六到十四周岁父母常年或连续三个月外出务工的在家儿童和孤儿、遗弃儿童及单亲家庭儿童),全街道空巢老人、孤寡老人、“五保户”、“三无”人员、困难人群、农民工和残疾人。

(三)活动方式。

以社区为依托,由驻社区干部牵头,以妇女干部和团员青年为主体,结对帮扶学校和社区干部广泛参与,采取志愿者和干部职工联动“多带一”结对帮扶的方式。

(四)活动内容。

对关爱帮扶慰问人群面临的主要困难,通过结对帮扶,为他们分别提供发放慰问品、心理抚慰、生活照料、应急救助、健康保健、文体活动、法律援助等帮助。主要围绕以下几个方面展开工作:

1、对留守儿童进行家访。

通过家访,看望留守儿童,及时了解和解决留守儿童的'紧急需求。积极为留守儿童提供作业辅导、心理疏导、精神慰藉、生活帮助等服务。

2、为空巢老人组织文化、生活服务。

热心陪同老人聊天解闷,帮助空巢老人打扫卫生、洗衣做饭、理发等营造家庭幸福生活的良好氛围,并积极动员空巢老人参与街道、村(居)各类文艺团体和文化娱乐活动。

3、街道组织大型元旦春节送温暖活动,为留守儿童、空巢老人、孤寡老人、贫困人群、农民工和残疾人送上节日的温暖祝福。

各社区根据实际情况,对辖区需要关爱人群送温暖。

春节困难职工慰问方案

xxxx年春节将至,为弘扬中华民族尊老敬老的优良传统,充分体现学校党政及全校师生对广大离退休教职工的关心与关爱,根据往年工作安排,决定在春节前对全体离退休教职工进行一次走访慰问活动。具体活动方案如下。

20xx年1月14日至春节前夕,具体时间由各部门(单位)自定。

学校全体离退休教职工,合计287人。各部门(单位)负责归属本单位的退休教职工,学校离退处负责退休厅级领导和离休干部的慰问工作。

此前,各部门(单位)已填报了慰问方式,即上门或电话慰问。安排上门慰问的`,各部门(单位)自定时间前往,送上慰问信;实行电话慰问的,务必联系到本人。

根据市财政国库支付中心有关政策要求,春节慰问标准为2000元/人。结合我校当前实际,为规避现金风险,经请示分管校领导,决定以慰问金的形式由学校财务统一转账,无需各部门(单位)前来领取。离退处已将核对后的名单发至计财处,计财处近期会将慰问金统一打入每位离退休教职工工资卡。

1.上门慰问的,各部门(单位)党政负责人无特殊情况应亲自前往,带去学校和部门(单位)的新春祝福,如有特殊情况可委派负责离退休工作的负责人代为慰问。

2.上门慰问时,应提前确认慰问对象的衢州健康码为绿色,身体状况良好,无发烧咳嗽等症状,无往来疫情高风险地区记录。

3.慰问过程中,各部门(单位)应做好离退休教职工对学校改革发展和离退休工作意见建议的记录工作,并于慰问结束后一周内报送至离退处。

慰问金:2000元x287人=574000元(全体人员发放)。

春节慰问困难职工方案

为了切实为广大职工办好事、实事,把党和政府的温暖送到职工群众的心坎上,根据区委办海委办20xx年2号《关于印发《海陵岛试验区20xx年春节期间有关活动方案》的通知精神,为了配合区委的慰问工作,拟制定慰问工作方案如下:

根据区的工作要求和布署,我会拟出20xx年春节期间慰问困难劳模、特困职工及农民工、下岗工人6户,具体慰问对象安排。闸坡3户,困难劳模2户,特困职工1户工会春节慰问方案文章工会!海陵3户,特困职工2户,下岗工人1户。

(一)区领导慰问分成二个慰问小组:第一组(原闸坡镇)和第二组(原海陵镇)。

每组安排区领导带队,参加单位有区工会、区经发局、区人社局等。(见后《春节慰问“困难劳模、特困职工、下岗工人”安排表》)。

(二)全区慰问困难劳模、困难职工、下岗工人的慰问,由区委领导带队慰问,具体慰问工作由区工会负责。

慰问定于20xx年1月10日(星期一),上午10:00(9:45集中区办公楼一楼大堂出发)第一组慰问原闸坡镇、第二组慰问原海陵镇。

区领导春节慰问部分困难劳模、特困职工及农民工、下岗工人6人,慰问金约3000元,购慰问品金额约xx元。

春节慰问困难职工方案

20xx年春节即将到来,根据市委、市政府和上级工会的指示精神,为加大对困难职工和农民工的帮扶救助力度,市总工会计划于20xx年春节期间在全市机关企事业单位工会中开展慰问帮扶困难职工活动。现结合我市实际:

我市范围内行政机关单位在职困难职工、已加入工会组织且所在工会有缴纳工会经费的企事业单位在职困难职工,有重大疾病的特别困难退休职工。(困难职工包括:1、低保户;2、低保边缘户,家庭人均收入低于或等于850元;3、职工本人或直系亲属有重大疾病而因病致困;4、家庭收人低,子女读大学造成生活困难;5、单亲特困家庭;6、其他意外致困家庭。)。

请各级工会迅速行动起来,对本单位、本辖区的`困难职工进行摸底审核,并按照以下次序整理好相关资料,报送市总工会困难职工帮扶中心。

2、困难职工个人申请书(用黑色笔书写,列明困难情况,提出困难申请,一式两份);。

5、家庭成员户口簿复印件(档案表上填写的所有家庭成员,一式两份);。

9、致困原因如果是直系亲属大病的请提供相关亲属证明,例如结婚证等(一式两份)。

非公企业以各镇(街道)总工会、南江工业园总工会为单位报送;学校由教育工会负责组织报送;市直单位由本单位工会报送。请报送单位收集、整理、审核有关资料后,于20xx年1月13日前将本单位的困难职工申请(含所有资料)汇总后报送市总工会困难职工帮扶中心。

春节困难职工慰问方案

6、春节期间坚守工作岗位一线的教职工。

20xx年1月底至20xx年春节前。

(一)学生走访慰问活动。

1、做好第三临床学院20xx级xx班贫困学生李发权的慰问。负责单位:学工处、第三临床学院。

3、做好留学生春节集体慰问活动。负责单位:学工处、国际教育学院、研究生处。

1、做好部分生活困难教职工的慰问工作。负责单位:校工会。

2、开展所属困难党员走访慰问活动。负责单位:各分党委。

(三)十堰军分区官兵慰问活动。

做好军分区部队官兵的走访慰问工作。负责单位:武装部。

(四)精准扶贫帮扶户慰问活动。

1、高度重视,精心安排。各单位要充分认识走访慰问活动的重要意义,高度重视、精心组织、周密安排,切实把走访慰问活动作为春节及寒假期间的`一项重要工作组织好、开展好、落实好,把关怀和温暖送到困难党员、困难师生、老领导、坚守岗位一线的职工和留校学生的心上,着力解决好师生学习生活中的实际困难,让大家度过一个欢乐平安祥和的假期。

2、真心帮扶,勤俭节约。各单位要坚持领导带头走访,深入一线,倾听师生意见建议,了解和掌握师生的思想动态和合理诉求,有针对性地做好思想政治工作;要引导广大党员、干部自觉做好联系服务师生的工作,真心实意帮助困难师生办实事、解难事。在走访慰问过程中,要认真贯彻中央及教育部关于持续深入改进作风的部署要求,厉行节约,反对浪费,增强走访慰问工作的实效性。

春节慰问困难职工方案

xx区所属各基层工会:

根据市总工会、滨海新区总工会工作部署,在20xx年元旦春节即将来临之际,为切实体现xx区两委和各级工会组织对广大职工的关心关怀,帮助职工解决实际困难,尤其是对那些因病因灾遇到暂时困难的职工家庭要了解他们的冷暖疾苦,向他们伸去援助之手、温暖之手,让每一名职工,每一个家庭都温暖过冬、欢度佳节。现就做好冬季送温暖及元旦春节慰问活动通知如下:

xx区所属企事业单位(已建会企业优先)正式在职职工、派遣职工及农民工家庭。

(一)家庭人均收入低于我市最低生活保障线150%以内(1170元),经政府救助后仍生活困难的职工家庭。

(二)家庭人均收入在我市最低生活保障线200%以内(1560元)(含),但由于子女上学、残疾、单亲及其他特殊原因造成生活困难的职工家庭。

(三)因职工本人或家庭成员患重大疾病或遭受重大意外灾害(伤害),且家庭人均收入在我市最低生活保障线3倍以内(2340元)(含)。

(四)20xx年度因职工本人或家庭成员患重大疾病或遭受重大意外灾害(伤害)导致生活困难,且自负医药费或家庭因灾害造成财产损失金额达2万元以上的职工家庭。

家庭成员一般按三口计算,已婚者按照本人、配偶和未婚子女计算;未婚者按照父母、本人和家庭其他未婚成员计算。单亲、已婚无子女、多子女的按照实际人口计算。

(二)家庭成员身份证复印件;

(三)家庭成员户口本复印件;

(六)患大重病的:出具本年度县区级以上医院开具的加盖诊断证明章的诊断证明书、病历及医药费单据。

(七)已录入工会帮扶系统的困难职工仍需按要求上报材料。

职工本人向所在单位工会提出申请,填写《困难职工档案表》(附件1),并提交相关材料,经企业工会审核研究同意,由企业工会在单位进行公示,公示后将所需材料及公示结果报告(附件2)加盖工会章,由职工所在企业工会向xx区总工会申报。以上材料请于12月30日17:30前报xx区总工会职工之家(地址:开华道7号xx区职工服务中心三楼)。

(一)摸清底数,精准帮扶。

各级工会干部要满腔热情地关心职工生活,主动深入基层、深入职工调查走访,耐心细致的了解困难职工的致困原因、利益诉求和思想动态,掌握最新的困难职工底数,及时准确地做好工作,对困难职工做到底数清、情况明、全覆盖、不遗漏并在企业内部公示确定慰问对象。

(二)加强人文关怀,丰富送温暖内容。

各级工会要努力争取更多的资源和手段,进一步丰富帮扶工作内容,加大对职工的人文关怀和精神关爱,充分发挥职工文化阵地作用,及时组织丰富多彩的文化娱乐活动,采取送慰问到岗位、送关怀到家庭、送年夜饭到(车间)工地等形式,把党的温暖、工会组织的关怀送到一线劳动者的心坎上,让他们安心工作,幸福生活。

(三)关注农民工,加大慰问服务工作力度。

各级工会要针对农民工群体的特点和需求,认真安排好农民工、派遣工的冬季生活,对节假日坚守工作岗位的农民工开展慰问活动,丰富其节日生活。安排好外地员工返乡探亲,积极协调铁路、交通运输等部门继续开展外地员工平安返乡顺利回城工作。认真维护农民工权益,确保农民工工资按时足额发放,调动职工建设xx区的工作积极性。

请各基层工会接到本通知后,立即开展本单位职工生活调查摸底,认真了解困难职工的底数和变化,及时确定和调整帮扶对象,准确掌握困难职工的状况和需求,经企业公示后确定呈报xx区总工会帮扶名单,xx区总工会将根据各单位上报情况汇总平衡后最终确定帮扶对象名单。

困难人员春节慰问方案

各村(社区)、镇级各部门:

20xx年新春佳节将至,为贯彻落实金委办发〔20xx〕2号文件精神,让更多的困难群众能够感受到党和政府的温暖,确保全镇人民群众过一个愉快祥和的佳节,现制定20xx年春节前走访看望慰问困难群众活动方案如下:

以党的十八大精神为指导,本着以人为本、执政为民的理念,以关注民生、为民解困,构建和谐高板为目的,通过动员和组织全镇机关工作人员深入城乡困难家庭,访民情、问民苦、排民忧、解民难,深入了解困难群众在生产、生活、就业、就医等方面的实际困难,掌握困难群众所需、所想、所虑,将党和政府的关怀送到每一个困难群众家中,让困难群众切实感受到党和政府的温暖,使机关工作人员进一步了解群众疾苦,促进机关作风转变,提高工作效率,密切党群干群联系。

为了加强对这次活动的组织领导,成立高板镇春节前走访慰问困难群众领导小组。其组成人员如下:

xx。

(一)走访慰问对象。

1、农村低收入困难户和因病、因灾或其他变故造成的(含留守儿童、空巢老人)等生活困难户。

2、拆迁过渡困难群众。

3、其他特殊困难群体。

(二)走访慰问标准。

慰问标准每户不低于500元(现金200元,肉、油、御寒物资等物资300元),慰问104户困难群众,总计慰问费用约54080元。

(三)走访慰问活动安排。

1、20xx年1月9日—1月13日(十一月二十八至十二月初二):各村(社区)议事会严格按照活动要求评议慰问走访初步困难群众名单,公示时间(1月13日前完成3天公示),确定名单于1月14日上午报镇社会事务办。镇财政所、社会事务办负责筹集准备困难群众慰问物资及慰问金。

2、1月14日(十二月初三):镇党政办、社会事务办随机抽查各村(社区)困难群众,了解其困难情况,并确定重点慰问对象。

3、1月15日—1月16日(十二月初四至十二月初五):驻村领导、驻村干部及工作人员到村(社区)走访慰问困难群众(困难群众慰问物资到镇社会事务办领取,慰问金在镇财政所领取)。

4、1月17日—1月18日:各村(社区)整理走访慰问活动期间的评议、公示、慰问等资料及照片,并报镇社会事务办汇总,镇社会事务办总结走访慰问活动并及时上报相关部门。

5、1月21日—1月23日:按照金委办发〔20xx〕2号文件关于形成常态化机制的要求,结合走访群众收集的信息情况,镇党政办制定“八个一”和“挂、包、帮”活动方案,使领导到一线、干部到家庭,加强党群干群联系,维护社会稳定。

(一)思想上高度重视。

此次慰问活动是镇党委、政府的一项重要决策,是贯彻落实十八大精神和以人为本、执政为民理念的实际行动,是践行“三个代表”重要思想的具体体现,是服务于改革、稳定社会大局的迫切需要,具有十分重要和特殊的意义。要通过开展走访活动,使困难群众切实感受到党和政府的温暖,使机关工作人员思想上有触动,认识上有提高,作风上有转变,进一步密切党群、干群关系。因此,各部门、各村(社区)要高度重视,把此项工作作为年底前的一项重要的政治任务来抓,使好事办好,实事办实。

(二)工作上严格要求。

这次走访慰问对象有限,慰问金额较大。各村(社区)要充分发挥村民议事会作用及党员先锋带头作用,认真组织村民议事会、监事会、党员代表、群众代表等成员抓好评议、公示等工作,让真正需要慰问的困难群众能够得到慰问。

(三)方式上细致周密。

各驻村领导干部等入户人员要登门入户,把慰问品和慰问金送到困难群众家中。要详细了解群众面临的困难,和群众推心置腹地进行交谈,积极宣传党构建和谐社会的方针政策及十八大精神,鼓励困难群众树立信心,战胜困难,树立党和政府的良好形象。坚决杜绝应付差事,走过场现象的发生。要注重形象,处处体现机关干部艰苦朴素的工作生活作风,主动拉近与困难群众的距离。

(四)镇党政办要做好走访慰问活动的宣传报道工作,努力扩大慰问活动的社会影响,营造全社会关心帮助困难群众的良好氛围。

(五)入户慰问人员要详细了解群众的困难情况,耐心倾听困难群众的希望和要求,积极帮助困难群众理清脱贫致富的思路,并认真填写《20xx年春节走访慰问困难户入户调查表》,待慰问结束后,和《领取慰问金人员花名册》《物资领取表》等相关资料一同报镇社会事务办。

(六)镇领导要亲自深入困难群众家中走访慰问,做慰问活动的带头人,确保慰问活动开展得轰轰烈烈,扎扎实实。

驻村干部、各部门、各村(社区)要把走访慰问任务分解细化,确保圆满完成自己所承担的慰问任务,严禁由他人替代慰问。慰问人员要做到应慰问的困难户不漏户,参加慰问的机关工作人员不漏人,使走访慰问活动实现全覆盖。慰问期间严禁增加村(社区)负担,严禁接受村(社区)的宴请。

春节困难职工慰问信

全体职工家属,大家新年好!

在这辞旧迎新的美好日子,我们谨向你们表示亲切的慰问和良好的祝愿!祝各位新春快乐,身体健康,合家幸福!

比奉献,不比待遇;

办事方法要变,必须自觉尽力干事的原则不能变;

效能标准高,干事需要的成本不能高;

思想境界高,对待待遇的期盼不能高。由于我们抓住搬迁机遇,强化内部管理,一年来,自身建设及各项工作都上了新台阶。09年,我们被省局评为“学习创新提升年活动先进单位”,在新大楼里也初步树立起了良好形象。

如此等等。在此,我们要深情地说上一万遍:谢谢!谢谢你们珍贵且无私的支持!

20xx年,县委县政府发出了“大建设、大发展”的动员令,物价部门的任务将更加繁重而艰巨,我们期望广大职工家属都要以优秀家属为榜样,发扬传统,更加关心和支持,为物价部门更好地履行职责,为全县的繁荣、发展和稳定做出新的更大的贡献!

春节困难职工慰问信

值此新春佳节来临之际,谨向您及家人致以诚挚的慰问!

根据党中央、省委和厅党组“送温暖活动”的指示精神,厅工会工委对省直文化系统广大职工的生活状况进行了调查,了解到您家庭的实际困难。为帮助您及家人过一个欢乐祥和、幸福美满的春节,特地为您送去现金陆百元以表示慰问。

希望您在新的一年里,振奋精神,坚定信心,不断克服困难,力争新的改善!

春节困难职工的慰问信

致困难职工:

值此新春佳节来临之际,谨向您及家人致以诚挚的慰问!

根据党中央、省委和厅党组“送温暖活动”的指示精神,厅工会工委对省直文化系统广大职工的生活状况进行了调查,了解到您家庭的实际困难。为帮助您及家人过一个欢乐祥和、幸福美满的春节,特地为您送去现金百元以表示慰问。

希望您在新的'一年里,振奋精神,坚定信心,不断克服困难,力争新的改善!

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

春节困难职工的慰问信

新年伊始,万象更新。值此新春佳节来临之际,公司党政领导和全体员工谨向您及家人致以亲切的问候和美好的祝福!刚刚过去的20xx年,是“十二五”的收官之年,也是江西销售承上启下、继往开来的一年。公司广大干部员工面对油价持续低迷、市场需求不振、竞争异常激烈、困难远超预期的严峻形势,挺直脊梁、迎难而上,管理提升强基础,重塑形象促发展,打响稳增长攻坚战,各项工作取得了较好成绩。这些成绩的取得,与广大员工辛勤工作是分不开的,与广大员工家属的理解、支持是分不开的。

新的目标,新的使命,新的征程,机遇与挑战同在,希望与困难并存。但暂时的困难遮挡不住公司前进的方向,有全体员工的'努力拼搏、同舟共济、砥砺前行,我们终将历经风雨见彩虹。在迎春贺岁之际,我们不能忘记那些生活还比较困难的员工,公司党委、工会决定划拨特殊经费,专门用于慰问困难员工,略表心意,帮助大家度过一个欢乐祥和的节日!殷切希望大家在新的一年里,坚定信心、振奋精神,共同努力,不断克服暂时的困难,过上幸福美好的新生活!

此致

敬礼!

xx年xx月xx日。

春节困难职工慰问信

经贸系统全体干部职工:。

您们好!

xx辞旧岁,xx迎新春。带着新中国成立60年的喜悦和豪情,我们走进了充满生机和希望的xx年。值此新春佳节来临之际,茂名市经济贸易局向您们及您们的家属致以节日的问候和新春的祝福。

xx年,在市委、市政府的正确领导下,全市经贸系统始终坚持以科学发展观统揽全局,认真贯彻落实党的xx届四中全会和省委十届四次全会精神,围绕市委、市政府提出的“三促进一保持”目标,全力保增长,扩内需,突出抓好产业结构调整、节能降耗、中小企业融资和产业转移等重点工作,努力化危为机,各项工作都取得了明显成绩。xx年,全市全社会工业实现工业增加值亿元,增长%,其中规模以上工业实现工业增加值亿元,增长%。全市实现社会消费品零售总额亿元,增长%。去年我局会同市有关部门,在珠海市的大力支持下,市产业转移工业园获得了省亿元竞争性的扶持资金。这些成绩的取得,是您们辛勤劳动的结果,共同智慧的结晶。在此,向您们表示衷心的感谢和崇高的敬意!

xx年是经济形势复杂的一年,既充满挑战,更充满机遇和希望。面对严峻的国际国内经济环境,全市经贸工作要认真贯彻落实中央经济工作会议、省委“粤西两会”、全省经济和信息化工作会议精神,按照市委九届七次全会工作部署,围绕“五年再造一个工业茂名”总体目标,积极引导中小企业健康发展,培育地方龙头企业,大力抓好结构调整,建立现代产业体系,采取有效措施开拓市场,拉动内需,切实抓好节能减排,继续推进产业和劳动力“双转移”,鼓励和支持企业自主创新,促进产品升级,努力开创经贸工作新局面,为全面建设茂名小康社会作出新的贡献。

回首过去,我们因奉献而自豪,为收获而欣慰。展望未来,我们因希望而振奋,为理想而踌躇。衷心祝愿:大家新春愉快、身体健康、家庭幸福、万事如意!

春节给困难职工的慰问信

值此新春佳节来临之际,谨向您及家人致以诚挚的慰问!根据省公司工会及公司党委“送温暖活动”的指示精神,安阳联通工会对全区广大职工的生活状况进行了调查,了解到您家庭的实际困难。春节前工会将对特困职工进行重点走访慰问,为帮助您及家人过一个欢乐祥和、幸福美满的春节,特地为您送去现金壹仟元以表示慰问。

希望您在新的一年里,在公司党委的关怀和工会的帮助下,振奋精神,坚定信心,不断克服面临的暂时困难,力争新的改善,过上幸福美好的新生活!

最后,感谢您为安阳联通发展做出的贡献,并祝您身体健康、节日愉快!

安阳联通工会。

20xx年1月7日。

在这一元复始、万象更新的新春来临之际,项目部领导对一年来辛勤工作,无私奉献的对您及家属表示诚挚的慰问,祝你们工作愉快!身体健康!新年快乐!

伴随着新年钟声的敲响,20xx年满载果实离我们而去,20xx年满怀希望向我们走来。刚刚过去的20xx年,是项目部各项工作完善最为关键的一年,也是我们经受各种考验,克服重重困难,得以全面发展。在您的的带领下,在所有关心和支持我们工作的家属们默默付出下,我们才能较为顺利地完成预期目标。

骄人成绩的取得离不开您辛勤的劳动和汗水,更离不开家属同志们对自己亲人的理解和帮助,正是因为这些,我们才能够在自己的岗位上兢兢业业,忘我工作,开拓进取,勇挑重担,为我们事业的发展奉献自己的青春和力量。值得我们所有人为之骄傲和自豪!正是因为有了您家属的真心付出,免除了奋斗在他乡异地工作一线的后顾之忧,我们才能全身心的投入到自己的岗位工作中来。在此,请允许我们真诚地向全体职工家属道一声:你们辛苦了!感谢您一年来为确保我们公司稳定发展所做出的无私的奉献。

最后,项目部领导向您及您的家人拜个早年,致以春节传统佳节来临的诚挚问候!祝您新年愉快、身体健康、阖家幸福、心想事成!

双庆路道路改造工程项目部。

春节对困难职工的慰问信

新年伊始,万象更新。值此新春佳节来临之际,公司党政领导和全体员工谨向您及家人致以亲切的问候和美好的祝福!刚刚过去的20xx年,是“十二五”的收官之年,也是江西销售承上启下、继往开来的一年。公司广大干部员工面对油价持续低迷、市场需求不振、竞争非常激烈、困难远超预期的严峻形势,挺直脊梁、迎难而上,管理提升强基础,重塑形象促发展,打响稳增长攻坚战,各项工作取得了较好成绩。这些成绩的取得,与广大员工辛勤工作是分不开的,与广大员工家属的理解、支持是分不开的。

新的目标,新的使命,新的.征程,机遇与挑战同在,希望与困难并存。但暂时的困难遮挡不住公司前进的方向,有全体员工的努力拼搏、同舟共济、砥砺前行,我们终将历经风雨见彩虹。在迎春贺岁之际,我们不能忘记那些生活还比较困难的员工,公司党委、工会决定划拨特殊经费,专门用于慰问困难员工,略表心意,帮助大家度过一个欢乐祥和的节日!殷切希望大家在新的一年里,坚定信心、振奋精神,共同努力,不断克服暂时的困难,过上幸福美好的新生活!

此致

敬礼!

慰问人:

20xx年xx月xx日。

春节困难职工的慰问信

致全体困难职工:

新年伊始,万象更新。值此新春佳节来临之际,公司党政领导和全体员工谨向您及家人致以亲切的问候和美好的祝福!刚刚过去的20xx年,是“十二五”的收官之年,也是江西销售承上启下、继往开来的一年。公司广大干部员工面对油价持续低迷、市场需求不振、竞争异常激烈、困难远超预期的严峻形势,挺直脊梁、迎难而上,管理提升强基础,重塑形象促发展,打响稳增长攻坚战,各项工作取得了较好成绩。这些成绩的取得,与广大员工辛勤工作是分不开的,与广大员工家属的理解、支持是分不开的。

新的目标,新的使命,新的征程,机遇与挑战同在,希望与困难并存。但暂时的困难遮挡不住公司前进的方向,有全体员工的.努力拼搏、同舟共济、砥砺前行,我们终将历经风雨见彩虹。在迎春贺岁之际,我们不能忘记那些生活还比较困难的员工,公司党委、工会决定划拨特殊经费,专门用于慰问困难员工,略表心意,帮助大家度过一个欢乐祥和的节日!殷切希望大家在新的一年里,坚定信心、振奋精神,共同努力,不断克服暂时的困难,过上幸福美好的新生活!

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

春节困难职工的慰问信

此新春佳节来临之际,谨向您及家人致以诚挚的慰问!

根据党中央、省委和厅党组“送温暖活动”的指示精神,厅工会工委对省直文化系统广大职工的生活状况进行了调查,了解到您家庭的实际困难。为帮助您及家人过一个欢乐祥和、幸福美满的春节,特地为您送去现金陆百元以表示慰问。

此致

敬礼!

xx年xx月xx日。

文档为doc格式。

春节对困难职工的慰问信

致全体员工、宾客:

天张彩云贺新岁,地涌琼浆醉春风。值此岁序更迭、新春佳节来临之际,我代表xx管理层向全xx商务酒店的员工和宾客至以节日的问候!

回顾x年硕果累累,我们心潮澎湃。过去的一年,在董事局、总经办的正确领导下,这些成绩的取得,是全体励豪人的共同奋斗的结果。董事局、总经办向你们表示衷心的感谢和崇高的敬意!

展望充满希望的x年,我们豪情满怀。在新的一年里,董事局、总经办深怀以为员工之心、为顾客之心,力行以人为本之举,认真贯彻落实改善员工福利和提高宾客消费的超值感;使酒店服务水平和经营目标稳步提升的决策部署。

春归万里江山上,志在一流事业中。追赶跨越是我们的迫切愿望,加快是我们的'现实选择。让我们进一步丰富思想,振奋精神,以自加压力的勇气,敢为人先的锐气,与时俱进,开拓创新,励精图治,奋发有为,全面完成x年的奋斗目标,加快建设超星级酒店的新励豪!

祝伟大的祖国繁荣昌盛!

祝美丽的励豪欣欣向荣!

祝全体励豪人和广大宾客新春快乐,万事如意!

xxx。

20xx年xx月xx日。

春节困难职工的慰问信

此新春佳节来临之际,谨向您及家人致以诚挚的慰问!

根据党中央、省委和厅党组“送温暖活动”的`指示精神,厅工会工委对省直文化系统广大职工的生活状况进行了调查,了解到您家庭的实际困难。为帮助您及家人过一个欢乐祥和、幸福美满的春节,特地为您送去现金陆百元以表示慰问。

此致

敬礼!

xxx。

20xx年xx月xx日。

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