在现代商业社会中，会计是企业管理不可或缺的一部分，它可以提供准确的财务信息来辅助决策。来看看下面这些优秀会计报告的案例，或许能给你一些启示和灵感。
主管个人求职简历
毕业时间： 20xx年07月
所学专业： 企业经营与管理
联系方式： 13888888888
求职意向
工作类型： 全部
单位性质： 有限公司、股份公司、集团
期望行业： 生产、制造、加工
期望职位： 销售代表
工作地点： 江干区
期望月薪： 20xx-4000
教育经历
时间： 20xx年9月到20xx年6月
学校： 杭州万向职业技术学院
专业： 工商管理
学历： 大专
工作经验
时间： 20xx年3月到20xx年12月
公司： 浙江杭州君宝科技有限公司（宁波办）
公司性质： 国企
行业： 通信/电信运营、增值服务
部门： 销售部
职位： 业务拓展主管/经理
工作描述： 20xx.3-20xx.11 浙江杭州君宝科技有限公司（宁波办）业务员 （全职）
主要工作内容：1、负责推广小灵通和固定电话充值系统的拓展和维护. 途径：开发一级代理商和终端网点，每月定点定量优秀完成，终于得到了区域经理的肯定 使我在公司的职位有所改变：
3、对待新业务员起到引导的作用 ,真正的实现团队凝聚力
4、每月按时制作业务组相关表格，每月按公司规定参加月检会，加强自身的工作能力
本人性格开朗,办事稳重踏实;责任心强,有良好的沟通能力,喜欢和陌生人交往,对新环境的适应能力强.工作中不断的学习，逐步完善自我,对工作认真负责.为人诚恳,.较强的团队精神，, 对市场营销,销售团队管理，渠道开发有一定的经验,自律性强， 可经常出差。
主管个人求职简历
姓名：
性别：男
年龄：26岁
联系电话：×××××××××××
电子邮箱：×××
3年的物流管理经验，清晰的思维，有很强的组织才能，果断处理突发事件的能力;为人踏实、细心，我会是一位值得您信赖的工作助手。
20xx年2月——现在 ××××商贸有限公司 物流主管
职责：
商品库存的管理，库存数据，销售数据的分析;
对原料的交期和质量严格控制，有效的支持了业务组的订单出货准时，无短装;
为客户设计仓储、运输方案;
对公司内部生产物料的分配及控制;
20xxx年9月——20xx年2月 ××××科技有限公司 物流部职员
职责：
协助物流经理完成对原材料、部件订单跟踪，供应商交货期保证及再库控制调整工作;
负责仓库布局设计调整，仓库设备导入及计算机edp系统的导入;
协助经理制定完善物流制度;
产成品在库管理及对外出口配箱，对内销售运输配货;
库存档案的管理，保存;
20xx年9月——20xx年7月 西安交通大学 中国工业外贸 本科
丰富的仓库管理知识和经验;
熟悉立体仓库的调整使用，对企业内部配送及商业物流中心的协调有丰富的经验;
有效率和准确的控制材料改进存货周转，降低仓储成本;
接受过库存管理、领导技巧等方面的专门培训;
亲和力强，能充分调动下属工作的积极性;
熟悉使用各种常用办公软件;
有简单的英语交流能力;
期望工资：3000元—4000元/月
主管个人求职简历
姓名：
目前所在：江门
年 龄：43
户口所在：湖南
国 籍：中国
婚姻状况：已婚
民 族：汉族
培训认证： 未参加
身 高：168 cm
诚信徽章： 未申请
体 重：
人才测评： 未测评
我的特长：
鹤山高力金属制品有限公司 起止年月：200704 ～ 201009
公司性质：外商独资
所属行业：石油/化工/矿产/地质
担任职位：设备主管
担任职位：电气工程师
担任职位：设备主管
工作描述：主要从事设备维修，改造.管理.保养 公司主要设备为意大利进口,控制比较复杂，解决疑难故障;设备的整体管理工作:设备月总结编写,工作文件编写,设备操作规程,定期维护,日常维护规程编写,编制设备管理工作年度计划.设备委外大修跟踪,验收;新设备安装调试跟踪及验收.设备的选型,招标离职原因：
外语：英语 一般粤语水平：一般其它外语能力：国语水平：一般
本人性格随和,待人诚恳,心胸宽阔,为人正直。工作认真负责,处事严谨,责任心强
主管个人求职简历
诚信徽章： 未申请
身 高： 172 cm
人才测评： 未测评
体 重： 65 kg
人才类型： 普通求职
应聘职位： 培训人员， 人事总监/经理/主管
工作年限： 6
职 称： 无职称
求职类型： 全职
可到职日期： 随时
月薪要求： 5000--8000
希望工作地区： 广州,佛山,不限
广东**机电股份有限公司 起止年月：20xx-07 ～ 至今
公司性质： 民营企业 所属行业：机械/机电/设备/重工
担任职位： 培训主管
工作描述： 岗位职责
1. 负责年度培训规划、月度培训计划制定;
2. 组织实施培训计划，监控培训过程，培训效果评估与考核;
3. 负责组织公司层级的训练营、培训班等专项培训实施、考核;
4. 完善培训制度、流程和it系统oa业务流程;
5. 完善公司培训体系，负责科达学院日常工作;
6. 培训资源规划与开发，组织内部讲师资格评审与课程开发;
7. 负责内部讲师队伍和培训干事团的管理与考核;
8. 负责培训设备、教室等硬件设施点检与申购;
9. 负责科达学院培训宣传工作;
10. 拓展培训渠道和资源，评估外部培训机构及师资。
离职原因：
佛山市**陶瓷有限公司 起止年月：20xx-03 ～ 20xx-07
公司性质： 民营企业 所属行业：
担任职位： 招聘培训专员
工作描述： 一、人员招聘
1、制定招聘计划;
2、面试组织与人员甄选;
3、维护公司招聘渠道。
二、培训
1、制定培训计划;
2、新员工入职培训;
3、在岗培训组织、跟踪、反馈;
4、讲师队伍建设;
5、培训资料、课件、教室管理。
离职原因：
广东**空调有限公司 起止年月：20xx-11 ～ 20xx-02
公司性质： 民营企业 所属行业：通信/电信/网络设备
担任职位： 生产计划员
工作描述： 1、负责根据销售计划、订单和物料制定年度、月度、周、日生产计划;
2、平衡产能，调整计划;
3、制定月度产能结构分析;
离职原因：
佛山顺德**购物中心 起止年月：20xx-08 ～ 20xx-07
公司性质： 私营企业 所属行业：服务业
担任职位： 百货部课长
工作描述： 工作职责：
人员培训：编制培训计划，组织培训过程，培训授课，跟踪反馈培训效果;
人员管理：人员排班，定岗定位检查与追踪，现场管理;
商品管理：商品订货;商品结构调整;换季商品操作;促销商品提报及操作;各项囤货计划制定及追踪;商品陈列及排面检查;组织市调;组织相关盘点。
业绩追求：达成本课业绩;损耗控管;进步率追求。
离职原因：
毕业院校： 山东师范大学
最高学历： 本科 获得学位: 毕业日期： 20xx-07
专 业 一： 历史学 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
20xx-02 20xx-04 大润发华南区培训中心 课级主管培训班学习
语言能力
外语： 英语 一般 粤语水平： 优秀
其它外语能力：
国语水平： 优秀
工作能力及其他专长
诚实，热枕，正值努力是我做人的原则，沉着冷静是我遇事的态度。很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。
主管个人求职简历
身高： 168cm
最高学历： 大专
户籍： 陕西省西安市
毕业学校： 长安大学
计算机能力： 精通
目前所在地： 陕西
工作职位：宾馆饭店/餐饮旅游类各种岗位,人力资源总监,总经理助理
希望工作地区：陕西等
最快到岗时间： 随时到岗
期望职位类型： 全职工作
柔性达观的性格适合各类人群中的沟通和协调，行政文案、人力资源、办公内务均有较好的思路及执行力，是您最忠实的合作伙伴。酒店娱乐行业文笔较好曾经多次参与筹备性酒店及餐饮的制度撰写工作，并获得好评! 缺点是：英语口语较差，没有人力资源师证件。请贵公司招聘时结合实际情况给予考虑。
有8年以上的酒店实际管理经验，分别从事过担任过总经理办公室、行政办公室、人力资源办公室、保安部及餐饮等主要部门经理级以上职务，且在文案、行政、考核等模块及公关推展上皆达到一定的程度。任职期间均筹备过两个四星酒店、一个餐饮连锁及两个实业公司。一直是总经理的得力助手及搭档!筹建经验的全程助理能为总经理分担各类工作压力。提供高效快捷的工作效率。具备ab型工作的完美追求感、执行力较强、酒店文案均属强项!“在体现自我价值的同时，亦为酒店创造价值”期待您的面试。
工作经验： 0年 何时工作： 0年
工作经历：
20xx年至今：某餐饮投资有限管理公司 总经理助理
20xx年~20xx年：某大酒店(四星) 总经理办公室 人力资源部总监
20xx年~20xx年 某三星国际商务酒店 总经理办公室
2、交叉销售关系网的建立及客户的维护思路清晰明朗;
4、参与酒店开业前期的交叉培训考核，参与酒店年终考核工作;完善酒店员工福利制度的健全与实施;定期组织酒店内部非工作性质的员工活动，多方位的丰富员工业余生活。
电话：138888888888
会计主管个人求职简历范文
籍贯：广州。
国籍：中国。
婚否：未婚。
民族：汉族。
身高：173cm。
体重：55kg。
简历求职意向。
求职职位：财务经理：会计主管，会计：会计。
工作经验/年：7。
专业职称：初级。
工作类型：均可。
就职时间：两个星期。
期望薪资：3500--5000。
求职地区：广州。
教育简历。
毕业学校：广东工业大学。
最高学历：本科。
所学专业：会计第二专业：金融。
语言能力。
外语：英语一般粤语水平：精通。
第二外语：无国语水平：精通。
简历自我评价。
我能独立、熟练地处理公司大中型企业的全盘帐务，并具有一定的财务制度、财务分析能力。有外资企业工作经验，熟悉国家税务知识，特别是对一般纳税人企业的报税流程非常熟悉，具有独立管理企业财务工作和监督审核、税务筹划等实际经验，也有处理不同品牌在公司企业帐务上的能力。
此外，与银行拥有良好的合作关系。迈进20xx年，国税局开始了一系列全新的、对财务人员更高质素的要求，我能熟练地使用新版电子报税软件，在20xx年公司被国税局列为网上申报试点企业，并对地税的网上报税系统及交税流程非常娴熟。并能熟练地使用word、excel等办公软件，对用友、金碟等到财务软件也有一定的认识。拥有驾驶证c牌，对珠三角范围比较熟悉。
求职自我介绍参考。
大学毕业已经七年多了,在此七年中,我一直从事财务工作,曾在私营企业中做过出纳兼网页设计、网管;在外资企业担任会计;也在一家股份集团有限公司从分公司的会计员晋升为至今的总公司财务部经理一职。
一年以上的人事、行政管理工作经验，熟悉国家政策，劳动法。能熟练使用计算机及办公软件。具有较好的沟通能力、组织协调能力;为人诚实，善于学习，具备良好的职业素养。以“先做人，后做事”的原则为人处事!
20xx年本人加盟中百便民超市担任玉带门店店长。全面负责全店的管理。20xx年本人加盟武汉中商平价连锁公司历任三阳路店店长助理﹑公安购物广场店长助理。本人熟悉超市商品(特别是生鲜)、熟悉超市卖场营运管理及运作流程;敬业精神较强、能独立开展工作。
在这几年的社会工作中我认真将理论知道和实践相结合并加以灵活运用，现在我的能进行基本的计算机维护、较熟练掌握word、excel等文本及表格处理、英语基本口语、标准普通话基础礼仪等，并能较灵活处理工作中遇到的日常问题，敢于承担责任，有一定的忠诚度，且较能吃苦耐劳。
本人性格性格开朗、随和，善于与人打交道，具有较强的亲和力;自信、自强也自立，善于观察事物的内在规律，办事严谨认真，在日常的学习生活中待人诚恳，具有良好的人际交际能力。坚信世上无难事，只要肯登攀!!机遇与挑战的并存的，但我更愿意接受挑战!
1、具有扎实的企业管理及财务管理理论知识和现代电子信息技术、网络通讯知识，能够使用现代信息技术开展商务活动、从事现代电子商务运作与管理。2、精通office办公软件、spss统计分析软件、access和sqlserver数据库。3、熟悉erp系统的管理与规划，能够熟练使用各种管理类软件。
我恳切地需要能够在贵单位找到无限动力的事业支点，而我的热情和激情也必将为贵单位带来应有的价值，相信您的选择和我的努力会为我们带来双赢的结果!真诚地希望您能够为我提供一个施展才华的平台，更希望我的加入能够为您带来卓越的价值!
掌握英语听，说，读，写，译能力及办公软件操作。吃苦耐劳，勤奋好学，适应能力强，重视团队精神，强烈的责任心。具备国家中级公关员证，普通话证书，cet-6证书。在过去的工作中，曾参予美博会及广交会，担任化妆品产品包装的翻译及阿里巴巴国际站点的建设，使我对化妆品行业有一定的了解。
近三十年丰富的财务管理经验，熟悉商业，工业及银行会计工作，掌握财务及一般办公软件操作.深入理解通用会计准则，会计师职称.身体健康，性格开朗.良好的职业素质和客户服务意识，较强语言表达能力，良好的交流沟通能力，踏实勤奋。具相当培训类招生工作技巧.女儿为武汉市户口，能够提供经济担保书。
个人求职简历会计
性别：女。
年龄：24岁。
婚姻状况：未婚。
最高学历：本科。
工作年限：3年。
政治面貌：共青团员。
现居城市：北京。
籍贯：北京。
联系电话：×××××××××××。
电子邮箱：
工作类型：全职。
期望薪资：面议。
工作地点：北京。
求职行业：科研、机构党政机关、文化、影视、策划。
xx-07-xx-06××××啤酒(中国)有限公司××销售分公司会计。
工作描述：xx年7月-xx年3月从事出纳岗，负责业务结算，资金管理，资金计划的填报与监控;xx年3-10月担任资产与往来会计，负责往来对账管理，固定资产采购、付款结算等业务;xx年10月-xx年12月担任管理会计与统计，负责管理报表的编制，统计报表的编制;xx年1-5月担任费用会计，负责公司工资，员工费用报销及借款，市场推广费用等。
xx-09-xx-06北京化工大学会计学本科。
专业描述：会计电算化、会计基础、财务管理、中级会计、高级会计、管理会计、成本会计、管理学、电子商务erp、供应链管理.
xx-06大学英语四级考试。
xx-09全国计算机等级考试二级合格证书。
xx-10会计从业资格证。
xx-01优秀员工证书。
1.本人性格开朗，富有朝气与亲和力。
3.学习刻苦认真，曾获得“专业奖学金”
4.业余的兼职生活磨练出难得的脚踏实地，吃苦耐劳的品质。
有工作经验会计主管职业个人求职简历
目前所在：佛山年龄：28。
户口所在：佛山国籍：中国。
婚姻状况：已婚民族：汉族。
诚信徽章：已申请身高：175cm。
人才测评：未测评体重：62kg。
我的特长：
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：财务/审计/税务，财务/审计/税务，财务/审计/税务。
工作年限：5职称：
求职类型：全职可到职日期：半个月
月薪要求：面议希望工作地区：广州,佛山,。
工作经历。
公司性质：股份制企业 所属行业：房地产/建筑。
担任职位：会计主管。
工作描述：1、负责费用报销及付款审核，编制内部财务管理规范及核算流程；
2、指导出纳、费用会计进行资金、账务处理，编制并报送会计报表；
3、统筹2011年度资产盘点，编写盘点报告；
4、编制2012年度经营预算；
5、协助部门领导做好本部门员工的培训工作；
6、会计凭证、合同及相关财务资料的整理与归档；
7、兼任美的小学财务负责人，主管美的小学财务工作。
离职原因：
公司性质：股份制企业 所属行业：房地产开发。
担任职位：总账会计。
工作描述：1、编制年度费用预算，对执行情况进行分析并提出建议报送管理层；
2、费用报销及付款单据审核，严格管控成本费用支出；
3、负责收入、成本费用、税金等全盘会计账务处理，编制相关报表；
4、撰写财务分析报告；
5、开展合理有效的税务筹划，主持2010年度所得税汇算清缴；
6、维护与税务、银行等外部单位关系，配合国税开展的'税务稽查；
7、工资核算。
离职原因：
教育背景。
毕业院校：重庆工商大学。
专业一：财政学专业二：
起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语良好粤语水平：优秀。
其它外语能力：懂粤语和客家话！
国语水平：优秀。
工作能力及其他专长。
1、具备独立处理全盘账务的能力；
2、取得会计上岗证，并已通过注册会计师税法科目考试；
3、能够熟练使用金蝶k3、用友u8和nc等财务软件；
4、熟练使用日常办公软件，特别是使用excel进行数据处理；
5、良好的职业操守，厚积而薄发，稳重而不失时机。
客服主管个人求职简历
姓名：
性别：
年龄：
婚姻状况：
最高学历：
工作年限：
政治面貌：
现居城市：
籍贯：
联系电话：
电子邮箱：
求职意向。
工作类型：
期望薪资：
工作地点：
求职行业：
求职职位：
工作经历:。
工作描述：
教育经历:。
专业描述：
自我评价:。
优点：爱岗敬业，吃苦耐劳;心地善良，具有同情心，乐于助人;爱学习，能通过各种途径充实自己。
缺点：工作经验缺乏。
招聘主管个人求职简历
姓名：应届毕业生求职网性别：男。
婚姻状况：未婚民族：汉族。
户籍：苏州年龄：26。
现所在地：苏州身高：170cm。
希望地区：苏州上海。
最快到岗：随时到岗。
工作经验至今2年10月工作经验，曾在2家公司工作。
公司性质：民营企业行业类别：批发零售。
担任职位：招聘专员岗位类别：招聘专员/助理。
2、及时反馈各部门人力资源需求，制作人员花名册;。
4、负责招聘宣传资料的更新以及协助招聘体系的建立;。
5、员工档案资料的健全与整理;。
6、员工福利资料整理与跟踪;。
入职其间，公司满编率从当初的'60%到100%，满足各岗位用人需求。
离职原因：因个人发展需要。
公司性质：民营企业行业类别：其他。
担任职位：岗位类别：人事专员。
工作描述：1.对新来的员工进行新进员工入职培训。
2.负责公司生产员工月度绩效排名奖励与技术员工考核确认。
3.负责公司的劳动关系管理:劳动合同签定,内部投诉处理;每月底用工情况、工资情况网上申报。
5.全面负责公司的信息通告发布。
6.负责公司的员工参保,熟悉社保流程。
7.公司品质事故处理与发布。
8.生产安全巡查。
专业职称：人力资源助理师。
计算机水平：全国计算机等级考试一级。
普通话：一般。
英语水平：英语b级。
英语：良好。
发展方向：本人想在人力资源方面长期发展，不断充实自身专业知识和专业技能，更好地为企业人才发展贡献自己的力量，尽最大努力实现职业生涯目标。
生产主管个人求职简历
户籍：甘肃—西峰年龄：34。
现所在地：广东—深圳身高：175cm。
希望地区：广东—深圳、广东—惠州、广东—东莞。
希望岗位：经营/管理类—部门主管。
经营/管理类—部门经理。
经营/管理类—厂长/副厂长。
教育经历。
1996—09～1999—07西峰市财经学院电算会计大专。
培训经历。
20xx—08～20xx—08深圳市聚才培训机构qc手法及应用。
20xx—05～20xx—05广州黄埔培训机构生产管理。
**公司（20xx—04～20xx—11）。
公司性质：民营企业行业类别：通讯、电信、网络设备。
担任职位：生产经理岗位类别：生产经理/主管。
5。负责抓安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作；
**公司（20xx—04～20xx—03）。
公司性质：外资企业行业类别：通讯、电信、网络设备。
担任职位：生产主管岗位类别：制造课长。
工作描述：1、制订生产部年度工作目标和工作计划，按月做出预算及工作计划，经批准后执行。
2、制订修订生产部的工作程序和有关生产规章制度的实施细则，经批准后施行。
3、负责编制生产计划通知单，布置计划地调度组长做好各项生产准备工作。
4、做好整个生产过程的指挥与控制，保证生产作业的连续性、均衡性。
5、监督、检查生产过程中质量保证体系的执行，提高产品的合格率。
6、掌握生产进度和生产计划完成情况，审核上报的有关生产报表。
7、配合有关部门组织应用新技术、新工艺、新设备，提高劳动生产率。
8、组织实施生产的“5s”管理。
9、协助有关部门分析不合格品质原因，并妥善处理不合格品。
10、制订生产部年度培训计划经批准后协助培训相关部门实施。
11、监督检查、处理反馈生产部主管的工作程序、规章制度及实施细则的实施情况。
12、按工作程序做好与相关部门的横向联系，并及时对部门间争议提出界定要求。
13、参加公司有关生产工作会议。
14、主持生产部例会，及时准确传达上级领导的知识。
15、制订直接下级的岗位描述，定期听取述职并对其工作作出评定；在必要的情况下向所属下级授权。
17、受理直接下级上报的合理化建议，按照程序处理。
18、填写直接下级的过失单和奖励单，根据权限按照程序执行；在权限范围内审批直接下级上报的过失单和奖励单。
19、培养和发现人才，根据工作需要按照程序申请招聘调配直接下级，负责直接下级岗位。
**公司（20xx—06～20xx—04）。
公司性质：合资企业行业类别：通讯、电信、网络设备。
担任职位：ge工程师生产副主管岗位类别：生产管理主管/督导。
工作描述：qe工程师：1、制程异常，客诉分析检讨会议召开。
2、成品检验标准，qc工程图的制作。
3、负责对qc人员定期培训、考核。
4、运用制程管理手法分析与改善制程能力。
5、5s稽查，品质管理系统的稽查。
6、新产品导入检验标准的`制订，以及生产线品质跟进与总结。
7、悉各种测量仪器的使用方法和维护方法、并进行内、外校。（投影仪、卡尺、千分尺、拉力机、扭力表、显微镜、二次元、盐雾测试仪、cable测试机、摇摆机、插拔力测试机、高压机、电阻仪等）。
生产副主管：主要负责整个cable产品的生产调配及生产中出现异常进行处理、分析、
改善及对制程进行合理化改善从而提升作业效率，以及对人员的管理与教育培训工作。
**公司（1999—07～20xx—05）。
公司性质：股份制企业行业类别：通讯、电信、网络设备。
担任职位：ipqc岗位类别：品管员。
离职原因：回家。
技能专长。
专业职称：
计算机水平：初级。
计算机详细技能：会操作办公软件。
技能专长：本人从事线材，插头，连接器产品加工生产管理工作多年、极熟悉生产管理、擅长运用五个要素4m1e、六合分析法5w1h，五个目标qcdsm、四巧，三性的生产管理工具。如安排生产计划，监督生产，跟踪进度，外协厂监督管理，生产品质控制等；通过本人多年的工作积累，掌握了生产，品质，物控的工作流程及异常问题处理。熟悉来料品质，制程品质，成品品质的控制及了解20xx版的iso9001体系ts16949质量体系，并了解供应商管理。能熟练使用erp系统并非常熟悉仓库的出入库管理及7s管理。熟悉生产计划编排，物料到料计划编排，物料请购单的制定和下达及物料跟催。
求职意向。
发展方向：1。具有13年的连接线、连接器生产/品质管理经验，对hdmicable、dvicable、usbcable、rgbcable、satacable、ieee1394cable、ideataflat等电脑周边产品生产非常熟悉。2。熟悉iso9000及iso14000，对环保制程非常了解，熟悉公司环境质量管理体系。3。能熟练操作生产制程中各种生产设备和测试设备（如立式成型机、8681cable测试机等）。4。熟悉新产品开发统筹规划，新产品导入的专业管理。对生产车间整体规划及现场持续改善、制程能力评估、工艺流程合理化、效率提升方法等有深刻了解。5。擅长对跨部门及对外工作的沟通与协作，具有一定的控制、管理、培训能力，具有独特的思考和创新能力、有较强的协调沟通、团队协作、管理及职务技能，能对品质异常做出及时处理对策、长期改善及预防措施。
销售主管个人求职简历
婚姻状况：已婚民族：汉族。
户籍：广东-东莞年龄：34。
现所在地：广东-东莞身高：178cm。
希望地区：广东-东莞。
希望岗位：销售类-人员-销售代表。
销售类-人员-业务员。
销售类-管理/商务-销售主管。
寻求职位：销售主管、渠道主管、促销主管。
教育经历。
-09～-07东莞第三中学财会高中。
公司性质：私营企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具。
担任职位：销售主管岗位类别：销售主管。
1:定期起草销售代表的工作计划、人员安排，并负责计划和安排的实施。
3:销售代表的入职培训和日常业务培训。
5:销售代表的考核及日常人员管理，销售团队建设，并提交人员使用与管理建议。
7:定期向主管领导提交工作计划和总结。
8:负责销售资料的监控和准备。
9:完成上级领导交办的临时性工作。
10对项目部销售代表负有直接的考核权,要求考核工作公正、公开、公平，提供业务员的公平竞争环境和条件，禁止出现不合理的竞争现象。
11:严格执行公司考勤规定,服从项目销售经理的管理和工作安排。
公司性质：私营企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具。
担任职位：岗位类别：销售部经理。
工作描述：负责戴尔，索尼，佳能，尼康，6家门店的所有销售及管理的工作。
1、责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制，改善渠道，
2、协助总经理制度销售计划，销售政策。
3、制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划。
4、建立和管理销售队伍。
5、制定年度季度销售计划，并分解销售指标。
6、指导监督本部门进行客户开拓和维护。
7、管理日常销售业务工作、审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动。
8、定期、不定期拜访重点客户。
9、组织完成企业年度销售目标。
10、客户投诉处理。
客服主管个人求职简历
姓名:。
性别:女。
年龄:20。
体重:52。
民族:汉族。
身高:xx8cm。
户口所在地:湖南郴州。
婚姻状况:未婚。
出生日期:1994年xx月27日
现工作地点:湖南郴州。
工作年限:3年。
求职意向:人力资源/人事助理。
希望职位:期望职位一:计算机类。
工作地点:希望工作地点一:湖南郴州。
求职类型:全职。
待遇要求:人民币/月(可面议)。
到岗时间:半个月以内。
教育培训。
最高学历:中专。
毕业学校:郴州市技师学院。
专业类别:计算机类。
专业名称:电算会计。
工作经验。
(4)定期或不定期进行客户回访，以检查客户关系维护的情况。
(5)负责发展维护良好的客户关系。
(6)负责组织公司产品的.售后服务工作。
(7)建立客户档案、质量跟踪记录等售后服务信息管理系统。
2、负责及时跟踪货品发货动向，及时与用户沟通，避免用户不满意。
3、通过阿里旺旺和客户沟通，解答客户提出的各种问题，达成交易。
(1)负责收集客户信息，了解并分析客户需求，规划客户服务方案。
(2)负责进行有效的客户管理和沟通。
(3)负责建立客户服务团队以及培训客户代表等相关人员。
(4)定期或不定期进行客户回访，以检查客户关系维护的情况。
(5)负责发展维护良好的客户关系等。
(4)定期或不定期进行客户回访，以检查客户关系维护的情况。
(5)负责发展维护良好的客户关系。
(6)负责组织公司产品的售后服务工作。
(7)建立客户档案、质量跟踪记录等售后服务信息管理系统。
2、负责及时跟踪货品发货动向，及时与用户沟通，避免用户不满意。
3、通过阿里旺旺和客户沟通，解答客户提出的各种问题，达成交易。
(1)负责收集客户信息，了解并分析客户需求，规划客户服务方案。
(2)负责进行有效的客户管理和沟通。
(3)负责建立客户服务团队以及培训客户代表等相关人员。
(4)定期或不定期进行客户回访，以检查客户关系维护的情况。
(5)负责发展维护良好的客户关系等。
技能专长。
会计电算化专业，熟悉常用办公软件，有2年以上工作经验。
发展方向。
自我评价。
经理主管个人求职简历
姓名：
目前所在：越秀区年龄：27。
户口所在：江苏国籍：中国。
婚姻状况：未婚民族：汉族。
培训认证：未参加身高：176cm。
诚信徽章：未申请体重：69kg。
人才类型：普通求职。
应聘职位：招聘经理/主管：，人事专员：，职业技术教师：
工作年限：5职称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：一个月
月薪要求：5000--8000希望工作地区：广州,广州,。
公司性质：股份制企业所属行业：
担任职位：招聘经理。
工作描述：负责与客户单位、各职介、职校以及各个人才网站的业务联系与合作，并负责具体落实，开拓新的招聘渠道，带领团队积极为需要招聘的`客户单位推荐求职人员，进行面试，网络到合适合格的人才。
离职原因：
公司性质：中外合资所属行业：服务业。
担任职位：餐饮主管。
工作描述：协助部门经理做好本部门日常的管理，考核考勤，检查卫生，安排班次，召开部门会议，协助完善餐饮服务流程，提高服务质量，处理客户投诉。
离职原因：个人发展。
毕业院校：山西大同大学雁北师院。
专业一：旅游(饭店)管理专业二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
外语：英语良好粤语水平：一般。
其它外语能力：英语。
国语水平：精通。
工作能力及其他专长。
工作认真塌实,为人负责,有较强的团队合作精神，善于学习，注重人际关系。
本人身材偏瘦,热情却高,说话不巧,心态却好,学历一般,经验不少!
本人现在广州红海人力资源公司工作，熟悉劳动合同法等相关法规曾参加过人力资源及劳动合同法相关培训。被派往湖南永州分公司期间，带领5人团队独立完成红海人力资源市场及网站的建设与推广，并成功运营;与劳动局合作，建立乡镇招聘代理渠道。通过近3年的招聘工作，建立与全国诸多院校的联系与良好合作关系，开拓维护新的招聘渠道，擅长组织开展校园招聘等。