学校第一学期总务处工作总结(优质17篇)

时间:2023-11-28 20:51:06 作者:LZ文人

通过学期工作总结,我们可以回顾过去的努力和收获,同时也可以发现存在的问题并寻找改进的方法。为了帮助大家更好地写出学期工作总结,下面是一些经过认真筛选的范文,供大家研读和借鉴。

学校第一学期工作总结

本学期,我校以“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的__。

大精神,全面落实科学发展观,以深入实施素质教育为目标,不断强化学校内部管理,着力推进教师队伍建设,进一步提高学校办学水平和教育教学质量,提升学校办学品位,促进学生健康、活泼发展。现将一学期来的工作总结如下:

一、加强学校内部管理,全面提高学校管理水平。

1加强领导队伍建设。坚持校长负总责、校委会成员各负其责的领导责任机制,学校校委会重新对兼职工作进行了分配,从而使成员分工明确,职权责相应,努力建设一个同心同德、求真务实、一心一意谋发展、凝聚力强的领导集体。

2、加强教师队伍建设。教师是办好学校之本,为此我校重视对教师的政治思想教育、职业道德教育;重视对教师的业务培训,提高教师的业务水平,坚持以校本培训为主,学校领导听课、评课,培训教师;出台了学校骨干教师认定办法和考核办法,激励广大教师为学校教育工作努力工作。

3、进一步加强学校安全工作。安全工作,涉及千家万户,责任重大。学校从不放松对师生的安全教育,逢会必谈;学校分层分级与每一位教职工签订安全工作责任状,人人确立“安全第一”的意识;专门组织机构,加强课间及路队安全的管理,保障路队及学生课间的安全;学校编写了《__。

小学防震自救歌》,《学生安全常识歌》,组织了安全常识讲座及防震自救演练,学生对自我安全意识、行为进行评分,提升学生的自我保护意识。

二、深入实施素质教育,全面提高教育教学质量。

(一)加强学校德育工作,全面提高学生思想道德素质。

1、狠抓养成教育。一个人的发展是受多种因素制约的,但习惯是其重要的基础。我校以学习贯彻国家教育部重新颁布的《小学生守则》和《小学生日常行为规范》为蓝本,结合学校和学生实际,认真开展各种形式主题教育活动,培养学生良好的学习习惯、卫生习惯、劳动习惯、生活习惯等。

2、加强法制教育。学校举行法制教育讲座,通过学校家庭社会三位一体的共同教育,强化法制教育内容,进一步增强学生法制观念,提高学生法律素质和自我保护意识。本学期我校在师生中积极宣传、学习、贯彻道路交通安全法。主要是开展了“八个一”活动。即出好一期黑板报,办好一期专栏,张贴一条宣传标语,进行一次讲座,开展一次征文比赛,发放一份告家长书,开展一个主题班会,开展一次试题竞赛。通过“八个一”活动,学生认识到了生命的意义,认识到了遵守交通规则是多么的重要,懂得平常生活中遵守交通规则,就是珍爱生命的表现。教师也进一步提高了自我保护意识。

3、强化家校联系。本期我校借助中考总结,召开家长会,对家长进行培训。提高了家长管理水平,加强了家校联系,有力的促进了学校教学。

(二)加强教育教学研究,全面提高学科教学质量。质量是学校的生命线,为此我从以下几方面抓好学校的教育教学工作,全面提高教学质量。

1、加强毕业班工作。我校充分认识到:毕业班工作体现了一所学校的竞争力,反映了一所学校的管理水平,为此我校加强了毕业班工作。一是加强领导。由校长主管毕业班工作,并且几次召开毕业班工作会议,为毕业班教师鼓干劲,共商复习策略。二是加强工作的计划性。学校制订了毕业班工作目标、措施和时间安排,各学科制订了学科工作计划,保证教学工作按计划、有条理地进行。三是加强了毕业班团队精神的建设。在日常教学中,学科教师共同商议如何复习,搜集题型,实现教育思想共享、教育资源共享。四是加强了培优补差。毕业班教师早出晚归,做好培优补差工作,为大面积提高教育质量无怨无悔、勤勤恳恳工作。

2、加强教学研究。教导处、教研组进一步加强对教学工作的研究,加强对学科组的指导,加强对教师工作的指导,切实提高课堂教学的效益。本学期进行了“课堂教学研究月”“如何写好教学反思”“两种模式教学探讨”“语文教法研讨”等教研活动,提高教师实践新课程的能力。

3、加强质量监控。加强语文、数学、英语学科教学质量月考制的监控、分析,以带动提高各学科的教学质量。通过月考,教师可以及时准确了解一个月的教学实情,不断优化教学方法,还可以通过表扬优秀生,树立榜样,让成绩不理想的学生找到不足,同时,对提高学生成绩和增强耐挫力、竞争力有很大得帮助。

(三)增设音体美教研组,全面提高学生综合素质。

围绕学校工作重点,真正关注每一个学生的发展,充分发挥学校艺术教育特色,本期增设音体美教研组,完善教研组工作机制,以研促教,加强教师间的沟通,形成和谐共进的工作氛围。通过艺术教育,增强学生的自信心,培养学生的艺术审美情趣,塑造完美的艺术品格,为学生的发展搭建成才的舞台。同时,使音体美教学成为学校校园文化、教育科研、学校德育、对外交流的重要载体,让它发挥多功能的作用。学校还结合节日教育开展了内容丰富,形式多样的艺术活动,给学生创造了展示才艺的舞台。

三、大队部活动多彩丰富。

我校少先队活动总是坚持四个原则:民主的队干部选举、独立的队活动设计、自己坚守的队阵地、自己管理的队组织。在这四个原则的指导下,队员们的想象力得以充分发挥,队员们的自主意识得以充分体现。孩子们自己竞选队长队干,发表演说,充分认识自己、表现自我。利用节庆日开展一些丰富多彩的队活动,使队员过得更有意义,活泼健康的成长,轻松愉快的学习。充丰发挥了队员的主观能动性,给了队员自我展现的机会和自我教育的舞台。

四、坚持“精细化”的管理原则,做好常规性工作。

为了使学校工作日常化、规范化、制度化,我校从教育、教学、教师、学生等方面共制定了四项管理制度。主要有:教职工考核制度、学生安全管理制度、教学常规管理及教师奖惩制度、校园行为“十不准”,并签定了各项责任书。实行分层管理,校领导抓教导处,教导处抓教研组,教研组抓课题研究、抓学科教学,教师全员参与管理,每位教师都有兼职工作。学生学习、卫生、纪律等实行“日检查,周小结”。教师备课、上课、布置和批改作业、辅导、考试和考查,都要有一定的标准,对各类人员的工作都有一套科学的衡量标准。

五、加强文化建设,优化育人环境。

我们以创建文明校园为方向,积极争取社会支持,加强校园文化建设,做好环境的绿化、净化、教育化工作,校园环境整洁优美,本学期购买了添置课桌30套,宣传标语50副。彻底清理了校内的垃圾,对校园内的文化墙进行了重新描写,更换了学校两个宣传栏的八个版面,油漆了教学楼护栏及大门等,是学校面貌焕然一新,为教育教学工作提供了较为舒适的环境。

六、回顾一年的工作,我们还存在一些问题。

1、教师年龄偏大,对新事物接受能力弱,信息技术掌握得不到位,多媒体教学运用不充分。

2、教师队伍素质尚待进一步提高,还需要继续加强校本培训,只有更上一层楼,才能走出校门,走向更高更远。

3、学生来源比较复杂,家庭教育和学校教育结合不够紧密。

过去的成绩是我们今天工作的起点,我们时时刻刻都要解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,团结一心,踏实工作,才能把我们学校工作推向更高的层次,更高的起点。我们有计划也有信心把今后的工作做好。

第一学期总务处工作总结

根据学校工作安排和总务处工作计划,总务处全体同志勤奋努力、在学校基本建设、财务管理、日常维修、办公用品的供应、食堂管理等方面,较为圆满地完成了各项工作,确保了学校各项工作的正常进行。具体情况如下:

一、继续完善了各项工作制度,狠抓工作的落实。制度建设是做好各项工作的保证,后勤服务工作中制度建设更是防止腐败、加强工作责任心提高工作效率的重要措施。为此,我们认真学习了各项管理条例,并要求各方面人员严格遵守。本学期我们的首要工作目标就是提高工作效率,改变工作拖沓现象。坚持每天8:30前各小组负责人带头全校巡查,8:30后汇报巡查结果,逐项落实,尽快解决,基本上做到维修工作不过夜,24小时随时服务。对违反纪律、工作拖拉、工作态度不认真的工作人员批评教育,确实较差的予以辞退。

二、加强食堂管理暑假期间对三年来食堂工作进行了认真地分析与总结,结合我校实际情况,制定了新的管理模式,通过公开招标,重新招聘了三家承包商,对食堂经营状况做到日清月结。,我们按照县卫生防疫部门及县教育局的要求,结合我校食堂实际情况,我们进一步完善了一系列的食堂管理制度,如《食堂原料购入管理制度》、《食堂消毒管理制度》、《食堂卫生管理制度》、《食堂安全保卫管理制度》、《食堂经营管理日报表》、《食堂经营管理月报表》、《食堂安全突发事件应急处理制度》、《食堂质检员考评细则》、《食堂考评细则》等,通过半年来的经营,各方面运行正常,做到有章可循,职责明确。具体可分为两个方面:

膳食科管理人员每天将检查结果量化上报,每周一总结,每月一汇总,评出优秀服务班组,落实奖惩制度。11月份我们对三食堂超出规定利润部分的资金,按规定予以没收。1月份对达不到卫生标准的两家食堂予以200元的.经济处罚。膳食科坚持每月分年级召开伙委会,认真听取学生对食堂工作的意见和建议;坚持每周召开一次管理人员工作调度会,将各项检查结果反馈到各工作组,责令其及时整改;坚持每月召开一次全体工作人员会,强化全体工作人员的安全生产意识和全心全意为全体师生服务意识。同时在校领导、校团委、校学生会的参与下,加强了对各工作组的监督,食堂饭菜的质量、价格、卫生状况和服务质量有一定的提高。

1)、统一原料采购。所有的米、面、油、肉、主要调料等一律报膳食科统一定点采购。这些原料供应商必须具有一定的经营资质,由膳食科按质量相同、价格最低的方式招标确定。各承包户每天下午4:30前将第二天将所需原料统一报膳食科,由膳食科统一通知供应商供货。

2)、统一过磅质检入库。为了控制饭菜质量,我们要求所有原料必须经质检员质检合格后才能过磅入库。对有意参杂使假者除对其进行经济处罚外,永久性解除供应关系。

3)、统一结算。为了控制饭菜价格,确保饭菜利润在规定的范围内(毛利率为19%),我们对各承包户经营情况统一结算。经营户两头不见现金,售饭一律刷卡消费,不收现金。供应商一律凭质检员、经营户及膳食科长签字的质检单到膳食科领取现金。如发现经营户利润有超标现象,由膳食科负责以一定的形式将利润返还学生。

4)、统一操作程序。各生产班组,如粗加工、细加工、成品间、售饭间严格按照有关规定操作,确保各环节不出现质量问题。

5)、炊具、餐具统一消毒。学生知识能力学习习惯分析:

三年级学生已经初步认识形、色与肌理等美术语言,学习使用各种工具,体验不同媒材的效果,能通过看看、画画、做做等方法表现,有一定的色彩基础,对美术也有着浓厚的兴趣,但还缺乏想象力和创造精神。

1、欣赏优秀美术作品,能对自己喜爱的作品进行简单的评价。

2、通过启发联想训练学生的创造性思维能力,培养良好的观察习惯和观察能力。

3、学习简单立体物的表现方法,学习色彩表现方法,进行和自己生活切近的设计与制作。

4、引导学生进一步体验周围生活和大自然的美感,激发学生美术表现和美术创造的欲望。

教学重点:引导学生进一步体验周围生活和大自然的美感,激发学生美术表现和美术创造的欲望。

教学难点:通过启发联想训练学生的创造性思维能力,培养良好的观察习惯和观察能力。

个人教研专题:

小组合作学习中学生学习习惯意识的培养。

1、认真钻研教材,进一步领会课标精神,制定切实可行的的教学计划。

1、做好课前的各项准备活动。

2、拓展教学思路,做到以人为本,因材施教,因地制宜,以求达到最佳教学效果。

第一周:原色和间色

第二周:画汗衫

第三周:粉印版画生活用品

第四周:厨房家务活

第五周:水墨游戏

第六周:青花盘

第七周:我设计的建筑(一、二)

第八周:二方连续

第九周:有趣的昆虫(一、二)

第十周:动物朋友(一、二)

第十一周:我和动物朋友

第十二周:亲昵

第十三周:动物面具

第十四周:画脸

第十五周:看戏

第十六周:吸引人的学校活动

第十七周:会转的玩具

第十八周:泥板雕刻

第十九周:中国民间玩具

第二十周:复习考试

学校第一学期总务处工作总结

学校总务干部素质谈明光市职业高级中学黄宁在学校的整体活动中,总务处是教育教学工作的“后勤部”,是学校完成各项任务的重要保证.下面是本站小编整理的学校第一学期总务处。

欢迎阅读。

紧张而有序的20xx-20xx学年度第一学期即将过去,回顾过去的这一学期,总务处根据学校对总务工作的具体要求,结合学期。

工作计划。

和学校实际情况,在学校领导和全体教职工的积极支持及配合下,通过总务部门全体同志尽心尽责、共同努力,克服人手缺、任务重等困难,有计划、有步骤、有重点地完成了各项工作,确保了学校教育教学工作顺利开展。一学期来,我们始终本着“全心全意地为教育教学服务、为师生服务”的宗旨,努力做好财务财产管理、后勤常规管理、安全卫生管理等方面的工作,圆满地完成各项工作,达到计划要求,现将本学期总务工作作如下总结:

一、财务财产管理方面。

财务工作在学校领导带领下,严格按规定的财务、会计制度实施管理,依法照章做好财务管理工作,管理好教育经费的收支。在资金使用上,严格执行审批制度,坚持按计划行事,合理使用资金,保证专款专用,坚持以“少花钱,多办事,办好事”为原则,用好学校每一分钱,提高资金的使用效率。在重大的资金使用上,学校通过行政会议讨论,并向全体教师公示,接受群众监督。具体工作如下:

1、协助校长做好学校经费的收支管理,认真编制20xx年度的经费预算。本着“量入为出、收支平衡,保证重点”的原则,加强资金管理,合理安排资金,编制好本年度的修购经费及房修费计划,开源节流,提高资金使用效果,确保学校教育教学的各项工作任务顺利完成。

2、严格执行上级主管部门制订收费标准,做好收费公示。在学生收费管理上,严格按照收费公示规定的项目、标准、范围进行收费,严格实行上级主管部门制订收费制度,做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象,并做好收费公示,自觉接受社会、学生家长的监督,并受到市、县物价部门、纪检部门年终检查的一致好评。

3、加强校产管理、提高使用效率。在财产管理上,按规定的管理制度执行,做好财产记账和报损调整工作。除了切实做好教学的物资供应外,还要为教学提供良好的设施,更要管好、用好这些设施,确保财产的安全,充分发挥设备的作用,更好地为教育教学服务。本学期总务处保质保量地完成了三个年级学生的缴费工作,认真做好学生费用的清缴工作,确保应缴尽缴。顺利完成门面房的租赁工作。

二、校园绿化美化方面。

1、本学期,总务部门组织大量人力对校园花木积极护理,组织花工及绿化人员定期地浇水、施肥、修剪。对学校运动场地、学生活动场地进行了精心修整;清洗了校园里雕塑;更新了教学楼、学生公寓的落水管道;整修了各办公室、教室的窗帘。美化了校园,营造了氛围。

2、本学期总务处对校园保洁工加强了教育和监管,保证校园每时每地的干净、整洁,给师生提供一个舒适、愉悦的学习和生活环境。

三、后勤常规管理方面。

学校是培养人的场所,是文明的象征。要树立一所学校良好的形象,反映全校师生的精神面貌,必须营造一个“和谐、愉悦、安全、舒心”的工作、学习环境。而这些与后勤管理的优劣密切相关。因此,尽力做好后勤服务工作,显得尤为重要,做好后勤服务工作,实际是对学校打造“质量校园、信息校园、文化校园、平安校园”的无形支持。为此,做好以下几方面工作:

1、做好教师教学用品及学生学习用品的准备工作。开学前夕,总务部门对个年级教室的教学设施、教师办公室教学设施及生活用品进行全面的整修及部分设施的更新,保证教育教学工作顺利开展。

2、做好后勤保障工作。学校的公开课、运动会、期中、期末考试、升学考试等。

各项活动,我们总务处全力以赴,做好优质服务,保证各类活动正常有序进行。

3、挖潜学校现有资源,拓展学校教学活动空间。本学期总务处在校领导的支持下,经挖潜改造新增添两个多媒体教室、两个高一年级教室。一个教职工摩托车库。

4、做好学校设施的维护工作。学校中需要小修小补的事情可以说天天都在发生,我们都能力所能及地加以处理好,总务人员本着节约的原则,自己动手做些小修理,如:门窗、门锁、电灯等,并做到随叫随到。

四、城北新校区建设方面。

生公寓、食堂的一期工程的招标工作。已做好主体工程开工前的一切准备工作。

五、学生公寓、食堂管理。

1、本学期,总务处人员配合学校值星领导定期对学生公寓、食堂及各教室的电路安全隐患排查,坚决做到用电安全、饮食安全。

2、本学期,总务处加强对食堂的饮食卫生监督检查的管理,经常深入食堂检查食品卫生与安全,组织食堂从业人员学习食品卫生等相关的法律法规,不断提高食堂从业人员的素质,努力促使食堂工作规范化。总务处每天有针对性地对食品的质量、食堂、餐厅卫生状况、从业人员的身体健康等情况进行检查,发现问题及时解决,并将检查情况作好记载。不定期向师生询问食堂采购的食品是否新鲜卫生、价格是否合理、饭菜质量是否达到师生要求等,千方百计地使全校师生吃得安全、卫生、放心和满意。

六、工作反思。

1、在环境管理上,保洁工作虽然总体上有了一些提高,但还存在不足的地方。如:东南、西南两个旱厕卫生状况还没有彻底解决,需加强学校卫生保洁工作的管理,来提高卫生保洁工作,从而使校园常年保持洁、净、美,让师生在优美、整洁、舒适的环境中工作和学习。

2、由于总务处事务繁杂,人手少,因此工作中还有许多地方没能做得令人满意,有待于我们今后的努力。今后要加强做好总务工作人员的思想教育工作,以提高服务意识和服务质量,力求做好学校教育教学的后勤保障工作。

以上是总务处一学期的工作总结,我们坚信,只要本着一颗全心全意为师生服务的心,廉洁奉公、任劳任怨、虚心学习、苦干实干,依靠总务处全体工作人员的共同努力,我们一定会把工作做得更好。

本学期,学校总务处根据学校的总体工作思路,按照学校的教育教学工作安排;本着为教育、教学服务,为师生服务的宗旨,认真履行职责,取得了良好的工作效果,有力地促进了学校各项工作的全面发展,主要做好以下几方面工作:

一、总务处工作人员能明确自己的工作范围,落实职责,各司其职,进一步加强学校的内务管理,使总务工作管理走上科学化和规范化的道路。

二、勤俭节流,严格财务管理。总务处根据“收支两条线”的要求,积极贯彻为教学服务和勤俭办学的原则,严格执行国家财经纪律,建立健全制度,管理好财务工作,努力营造良好办学环境。在校长的授权下调整学校各项开支,转变财务管理模式,做到开支精打细算,做到少花钱、多办事、办大事、减少人财物的浪费,不断改进和提高财务管理工作。坚持校务公开制度,提高学校教育经费的使用效益。

四、努力改善办学条件。期初,学校配置一套广播系统,确保早操、课间操、学生集会得以顺利进行;改善财务室、打印室的办公条件,配置电脑、传真机、证件打印机、过胶机等办公设备;为增强教学信息量、加快现代教学手段的实施,培养学生学习的兴趣,配置简易多媒体一间,确保教学有效进行。

五、总务处对学校的固定资产进行全面逐项登记造册,落实管理责任,做到物物有帐,人人有责,定期检查,购进的低值易耗品,由保管人员负责登记保管,对价值昂贵的物品,总务处主要领导亲抓亲管,在管理上,建立财产物资的领、借、用登记制度,对各处室及教职工宿舍的床铺、办公桌等物品,总务处根据需要统一调配,做到不随意搬迁调换。对各班级的课桌椅,由总务处在期初交给班主任承包管理,期末进行验收,检查。

六、总务处要求食堂的工作人员应讲究卫生、具有良好的卫生习惯。保证食堂饮水、用具的清洁,下大力气提高饮食卫生质量,厨房坚持做到一天一小扫、一周一大扫,使食堂工作人员有良好服务意识。本学期,由于厨艺欠佳、菜式单一,师生用膳达不到预期的目的,未能真正做到服务于师生,影响师生的工作、学习和生活。

七、净化、美化校园环境。第一,学校的环境卫生工作,校园环境确定专人负责,定人定点,由班级包工,室内环境建立卫生责任制,坚持每日三扫,每周一大扫,各楼层厕所由各楼层班级轮流冲洗,确保本学期有一个整洁的校园环境;第二,为美化校园及周边环境卫生,总务处组织有关人力,清理了学校垃圾杂物,修理排水管,保证厕所、小便处水源的畅通,还重点清理校园卫生死角。

总之,总务处能实行目标管理、实行责任到人,能在校长室的统一安排下,配合其他行政领导做好学校的各项工作。当然,由于经验不足,有些工作在落实上还不到位,这有待今后加强学习,争取在今后的管理上更科学、更规范。

在学校“五年规划”总体蓝图的指导下,总务处制定了相应的“五年规划”蓝图,坚持“以人为本、服务师生”的思想,进一步增强后勤工作人员的责任心和事业心,努力发挥后勤人员的积极性、主动性和创造性。做到认识到位、责任到位、措施到位、检查到位。全面做好学校教育教学的服务保障工作。主要体现在以下几个方面:

1、按园林部门要求,根据相应规划,进一步美化亮化校园,本学期新种了香樟树等,使校园春意更浓,更温磬,更具有浓厚的育人氛围。

2、努力做好学校的校园硬件建设工作。让工作更宽心,让校园活动更丰富多彩,让生活更顺心。如学校的田径运动场、篮球场等建设。

3、从细处着笔,处处完善,让校园更安全。如给教学楼,学生宿舍楼,教工宿舍楼加固铁门。校园内路面硬化更加合理,让老师和学生生出行更加安全。做好了北面围墙的修建工作,使校园更加安全。

4、认真积极配合上及部门的“义务教育簿弱学校项目改造”工作,及时与上级主管部门联系,如及时把上级配给学校的教育教学设施合理安装,并调施好,服务于学校的教育教学。

5、学校财产管理推行班级财产管理员,班级财产得到了及时的修缮,有效保护了学校的公共财产,同时增强了学生的主人翁意识。

6、各功能室的财产入账工作做得好,得到了功能室管理员的大力支持。

7、未雨绸缪,做好迎接市、省两级的检查工作,积极配上级主管部门,通过检查来提升学校的管理水平。

8、目前我校正在准备新建设学生宿命,浴室等。跑此项工程的各项准备工作由谢先能同志负责,经常冒着严寒跑各部门准备材料,目前工作进展顺利。

9、食堂各项工作上了一个新台阶,全校师生都比较满意。

成绩是不错的,但校产管理的正规化还需要投入大量的人力,校建工作正一步步进入正轨,总务处一定不负重望,把后勤工作做得更好,让他更加正规化,现代化。

学校第一学期工作总结

本学期是新一轮聘任的第一学期。我校在上任任期目标“完善硬件设施、精构教师团队、规范学校管理、培养学生全面发展”的基础上,提出“精细学校管理,锻造精英团队,打造幸福师生”作为本届任期的办学目标,本学期着重从精细内部管理、重视教师专业成长、尊重学生个性发展做精做细学校各项工作。

一、精细各部口工作,让各项工作常态化开展。

借“迎国检”契机,将学校各项工作分布于各部口管理,做到各口工作有专人负责、跟踪落实。

(一)精细落实“一日校长”制。

要求每日的值日行政认真履行“一日校长”职责,带好值日导师团队。对当天的工作进行细化分工,从早上的门口值岗、当天的早会主持、课间巡视到日常事务处理,甚至迎检、参观等工作都由值日行政主抓。值日导师成员具体分工,做到人人有岗值,岗岗有人值,真正落实一日管理精细化,确保每天教育教学的正常运行。岗位的落实情况则采取当天的值日行政及时反馈与值日行政交叉检查相结合,保证每个岗位的有效落实。

回放镜头一:9月21-31;10月23-25日;11月9—14日,校长三次外出培训、参观考察期间,“一日校长”均能顺利完成一日校长职责,真正做到校长在与不在一个样。

(二)精细各口管理制。

教务组:重点落实开齐开足各类课程、学生每天健康锻炼一小时、兴趣小组活动的有效开设、校本教研与课题研究、学生作息时间及减轻学生学业负担。

措施:建立巡课制,采取值日行政定期巡课与教务组不定期查课相结合,并做好巡课记录,确保开齐开足各类课程;阳光体育活动坚持做到30分钟大课间活动(广播操、国学韵律操、冬季长跑)、体育课、20分钟体锻,保证学生每天锻炼1小时;组建三大教研组,每周以三位教研组长主持常态校本教研与课题研究相结合,依托理论学习、公开课研讨、外出学习、观看视频案例等开展夯实教科研工作。

成效:顺利迎接学区、镇下校期初工作检查与期末工作巡查、接受镇级多次“迎国检”督查;外派听课学习近百人次;省级数学课题结题接受验收;技能组课题纳入镇级课题。杨斯虹老师获安海镇科学课比赛二等奖;陈端华老师获安海镇信息技术说课二等奖。

德育团队:重点抓师德教育和少先队工作。

措施:以每周的政治学习、开设班主任德育论坛、参加安海镇第六届德育论坛、评优评先等方面加强教师师德建设,打造一支仁爱旷达、有学识,有修养的教师团队。具体工作:9月份以“点燃激情?放飞梦想”为主题开展师德活动:9月9日举行庆祝第二十九个教师节奖教颁奖仪式暨联欢活动;9月10日举行《教师师德承诺书》签订仪式。10月份以“做文明教师”为主题,组织全体教师学习《关于出台教师文明用语和禁忌用语的通知》。11月份以“进一步规范教师教育教学行为”为主题开展活动:11月11日—17日,研究制定西隅小学“进一步规范教师教育教学行为”实施方案,建立学校“进一步规范教师教育教学行为”活动领导工作小组,健全相关管理和落实制度。通过组织全体教师集中学习,利用校园网、宣传栏等途径,广泛宣传规范中小学办学行为有关文件精神,使每一位教师明确《福建省教育厅关于进一步规范普通中小学教师教育教学行为的若干意见》的各项要求。11月18日-21日,各教研组分别组织各组教师学习《小学教师专业标准》,并把学习情况上传到教委办信息网,每位教师撰写一篇学习专业标准的心得体会,并根据《福建省教育厅关于进一步规范普通中小学教师教育教学行为的若干意见》,逐条对照检查,认真填写《西隅小学教师教育教学行为自查自纠表》。11月22日-27日,通过召开座谈会等方式,检查整改效果,并积极探索规范教师教育教学行为的长效管理机制,明确责任,落实措施,巩固成果。12月份以“评先进,促发展”为主题,推荐本学期来班级管理工作中表现突出的张丽华、张美芳、许桂花、倪露雯、蔡乌伴五位班主任参加“20__年安海镇优秀班主任”的评选。选送论文参加镇教委办第六届学校德育论坛征文活动。

成效:张丽华老师获安海镇德育论坛三等奖;张美芳、许桂花、倪露雯、蔡乌伴、张丽华等五位老师被评为“安海镇优秀班主任”;颜秀贵、朱阿娜老师被评为安海镇20__年度信息投稿先进个人。

少先队工作:以一日常规评比促行为习惯养成为主线,以月主题活动与特色活动促学生全面个性发展为主旋律,培养阳光自信、文明儒雅的西隅好少年。

措施:以校长、值日护导团队、劝导队组成一日常规评比检查组对学生每天的仪容仪表进行规范作为每周流动红旗主要评比内容,做到日检查,周反馈及总结表彰,并将评比结果纳入优秀班集体评比范畴;有序开展9月尊师感恩月、10月爱国教育月、11月科技创新月、12月唱响红歌月;元月迎新才艺展示月等主题月活动;开展每日经典国学诵读、每周主题读书日、每两周小记者采风等特色活动。

成效:六年一班被评为泉州市优秀班集体;安海镇小记者站工作推进会在我校召开;主题月活动、小记者活动被多次报道到《晋江经济报》小记者专栏。在安海镇文明礼仪活动评比中,我校被评为“文明礼仪先进校”。

安全工作:以安全工作制度化,安全活动常态化、安全排查定期化、安全机制保障化方面精细安全各项工作,做到安全工作无小事,事事皆教育。

成效:安海片区安全互检,受到检查组高度肯定。在安海镇综治安全工作目标考评中,我校以955分的高分获得安海镇第二名。

总务工作:以规范、节俭为原则,借“迎国检”契机,做到该买则买,该省则省,积极配合各部口,做好办公用品采购、校园修缮等工作,以良好的校园面貌迎接国检组的到来。

成效:暑期进行教学楼四层学生厕所的重新改造,10月份教学楼、专用室墙壁重新粉刷以及校园老化电路维修等。

二、精心打造教师团队。

一支师德高尚、素质优良的教师队伍是提高学校教育质量、提升学校办学内涵的根本保证。我校一直以来非常注重培养教师的专业化成长。

(一)西隅讲堂。

创新每周一工作例会,本学期重点开展《人民教育》读书心得交流会。每位老师做到人手一本,每周根据阅读收获结合工作实践畅谈心得,要求每位教师发言要有针对性,发言时间控制在3分钟。一学期下来,教师在《人民教育》阅读中教育观念在改变,对教育的诠释有了更深入的认识,理论素养有了一定的提高。同时,在校内开展《师道;为师亦有道》读书心得、读书成果交流会,张美芳老师在教学区读书会上作读书心得交流。

(二)专家引领。

本学期邀请晋江教师进修学校办公室主任陈淑端老师为青年教师作教师专业成长讲座;邀请福建教育学院于文安教授莅校指导学校文化建设,学校行政班子面对面与于教授进行交流;邀请福建教育学院于文安教授、晋江教育局初幼教科蔡金禄科长、晋江教师进修学校培训处黄集体主任、杨源育老师莅校指导中层干部管理主题论坛活动。

(三)巧搭平台。

为刚毕业的新教师制定专业成长规划,举行见习期的“师徒结对”、做好见习期的考核工作。“请进来,走出去”的形式为教师创设专业提升的平台。尽量为新教师多安排外出学习、听课的机会。对于骨干教师,外出学习培训则要求做好回校的二次代训,既内化学习又达到资源共享。本学期组织外出学习近百人次。9月21-28日颜秀贵校长往北京师范大学参加晋江市小学校长第四期高级研修班培训,10月18日为全镇校长、教导主任及各级名师作学习培训心得汇报。元月10日颜秀贵校长参加晋江市第二期小学校长提高班培训结业典礼。鼓励教师参加教学技能比赛,在比赛活动中,充分发挥各教研团队的集体智慧,其中姚萍萍、杨斯虹参加安海镇科学说课、课堂教学比赛,杨斯虹老师获二等奖;叶健星、陈端华老师参加安海镇信息技术说课比赛,陈端华获二等奖。本学期我镇举行多场较高级别的专家讲座、名师观摩活动,学校都尽可能地安排更多的教师参加,借”家长开放周”系列活动,多位教师为家长提供音乐、英语、语文、数学、体育等学科公开课。成功承办“十五校”联动校中层干部管理“践行精细化管理,提高中层干部执行力”主题论坛,朱阿娜、黄小阳、陈端华分别上台作少先队工作、安全工作、专用室管理专题发言,得到专家、领导的高度评价,并作精辟点评。

三、尊重学生个性发展。

(一)经典滋润正品行。

全校全面推广学习践行《弟子规》,坚持做到诵读与实践相结合,知与行相统一。教师:每周一教师会前必诵《弟子规》章节,教师轮流坐庄解读意思;学生:晨读《弟子规》,低年级以诵读为主,教师讲述小故事;中年级以学生轮流解读意思;高年级自主组织故事讲述与意思解读相结合。主题读书日开展《弟子规》诵读检测活动,做到人人会背诵;每周少先队开展的实践活动与《弟子规》内容相结合,真正让经典国学教育入脑入心,知行统一,培养良好的行为习惯。

(二)书香熏陶儒雅气。

培养学生良好的阅读习惯是打造书香校园的良好载体。首先,保证每周学生阅读时间,即每周三快乐拓展日第一大节为全校读书时间,教师与学生在书香校园建设负责人的布置下开展读书活动,做到每次活动有主题,有实效。其次,定期开放图书馆,保证每位学生有书读。每周安排一次让各班学生到图书馆借书,做到人手一本课外书。最后,读书成果有检阅。开设读书小讲堂,让爱读书的学生上台推荐好书,交流读书心得,分享读书快乐。期末还组织评选“西隅书香娃”。

(三)活动丰富展才能。

1.习惯养成周活动培养自我管理能力。每周制定一个行为习惯,培养劝导队自主管理,学生自我约束。

2.主题月活动培养自我体验受到教育。抓住各种节日、重要历史人物、重大历史事件纪念日等教育契机开展活动,丰富“每月一事”教育主题,不断深化“9月——尊师感恩月、10月——爱国教育月、11月——科技创新月,12月—唱响红歌、走近伟人、元月——迎新才华展示月”等主题内容,让学生在丰富多彩的体验教育活动中受到品德教育。

3.特色实践活动展示才华培养自信。开展“校园小导游”竞岗活动,给学生搭建了展示自我的舞台,涌现一批知校情、会表达的小选手,先后为北师大校长高级研修班学员的领导、老师当“导游”,得到参观人员的一致好评。开展丰富多彩的小记者活动。在晋江经济报的记者配合下,分别组织小记者到金井围头、安平自来水厂、安海龙山寺、内坑东峰拖鞋厂等地方参观采访活动,小记者们在黄颖诗、林晓瑜两位老师的精心辅导,收获社会实践体验带来的快快,既锻炼本领,开阔视野,又增长见识。元月8日下午,安海镇小记者站工作推进会在我校召开,西隅小记者站被评为安海镇“五佳小记者站”,黄颖诗老师被评为“五佳辅导员”,并在会上作经验交流,陈曦小记者被评为“十佳小记者”。

5.英语广播快乐学英语。每周一至周五中午,由英语教师与同学准时为全校同学进行空中英语广播英语,让学生在午间享受学习英语的快乐。

6.阳光体育健康成长。本学期对学校功课作了一个很大的调整,因考虑场地受限,为确保学生每天的锻炼时间,我们根据每班情况,制定阳光活动训练方案,把以前每天20分钟的写字课调到下午最后一节,根据不同年段特点制定活动的项目跟时间,确保学生每天锻炼一小时。因此,下午的最后一节课,操场上热闹非凡,孩子们做着各种各样的喜欢的体育运动,成了学校一道亮丽的风景线。

7.楹联校本课程扎实开展。楹联已成为学校特色校本课程,三至五年级每周开设一节,并纳入学校总功课表,每两周聘请安平诗社副秘书长陈秀丽老师为楹联老师、楹联兴趣小组的学生开设楹联专题讲座,并布置征联作业。每学期出版一期〈楹联小报〉,楹联课程的常态化开展已成为学校主打特色课程。10月24-26日,楹联工作负责人倪露雯老师参加福州新店小学“省楹联教育基地”授牌仪式及福建省楹联学会年会。楹联兴趣小组的学生部分优秀贺新年对联入选福建省楹联专刊——《海西联苑》。

20__年春工作思路;。

一、筹集资金创建省级示范图书馆、建设科技楼一楼校史馆。

二、争创“泉州市教学管理先进校”、“晋江市文明学校”。

三、构建一套完善的办学理论框架,并邀请专家莅校指导。

四、打造名师工程,推荐1-2名语、数教师与名师“师徒结对”,跟班学习,促名师成长。

五、做实市、镇课题研究,扎实推进联动校开展活动,推动学校教科研深入开展。

六、通过外聘内派特长师资,全面开设丰富多元的校本课程,促进学生全面个性发展,彰显学校办学特色。

第一学期总务处工作总结

,在学校校委会的统一领导下,进一步明确“服务于教学,服务于师生”的原则,紧紧围绕学校工作中心,围绕后勤工作为教育教学服务,全心全意为师生服务的宗旨,进一步强化后勤内部管理机制,认真做好后勤人员的管理、学校的教学设施管理、学校安全管理、食堂食品安全卫生管理、学校财物的管理,财务管理等各项工作。全面提高后勤人员的思想素质和业务素质,努力增强服务意识,提高服务质量和服务水平,把优质高效的后勤服务工作作风落到实处,使后勤工作在制度化、规范化、高效化方面有新突破,再上新台阶。

(1)开展校园安全大检查,对校园存在安全风险隐患综合整治排除;

总务处每月组织人员开展进行校园安全检查工作,对校园内校舍安全、屋顶光伏设施安全、消防设施安全、道路照明、体育器械安全、各办公区域电路使用安全、食堂安全及校园四周围栏防护进行仔细排查,对检查出的问题在第一时间进行处置,并对检查结果进行登记填报,确保教育教学工作有序开展。

(2)积极向上争取项目,不断改善学校基础设施办学条件改善,切实提高学校办学品味;

20xx年学校共完成校园绿化美化工程和食堂“煤改气”改造工程和浴室维修暨校园其他零星维修工程,累计完成项目投资170万元,新定植常青树900余株,前广场定植水蜡460平方米;完成杏树林综合整治47000平方米,砌衬绿化灌溉沟渠1200米,硬化场坪3800平方米;完成食堂天然气基础设施改造及燃气灶具更换7套;完成学生浴室维修改造,更换淋浴设施及相关配套设备;完成校园卫生间节水系统改造,完成校园场坪硬化2200平方米。通过开展办学条件改善项目改造,使我校基础设施设备建设更上一个新的台阶,学校后勤基础配套保障能力进一步提高,各级各类工作人员切实履行工作职责,管理好、运行好现有更新设施设备,全面保障教育教学活动开展。至目前已完成20xx年电采暖改造工程、体育运动场建设项目、校园绿化美化工程和食堂浴室及零星维修改造工程审计工作。教学楼消控室设施设备更新改造正在按照施工进度实施将于20xx年3月正式投入运行。下一步总务处拟开展校园自来水改造工程及学生公寓楼维修改造项目进行申报、项目可行性论证和前期手续办理工作,为下年度项目实施奠定基础,同时,按照工程项目实施进度按时完成各类工程结算、审计工作。

(3)加强工程项目资料档案管理,严格按照项目进度及时归档整理,专人负责,规范项目建设资料管理程序,完整建立工程档案管理建设。

(4)强化食堂监督管理,不断改善师生饭菜质量;

(5)增强学生公寓楼管理,优化寄宿生活保障服务;

(6)加强校园安全管理力度,仔细排查将风险隐患消除在萌芽状态;

1.平时对学校的有关设施,设备加强检查与维修,发现问题及时解决。

2.强化商业门店管理力度,组织专人负责、专人管理,认真组织开展对门店销售小食品监督检查工作,确保全校师生食品卫生安全。

3.加强学校保安、门卫工作人员安全意识的培训,努力使保安、门卫工作人员保持良好的工作状态,认真巡查校园,监督检查校园安全,门卫严格对对来访人员进行登记管理,使用文明用语,礼貌待人,文明执勤,切实保障师生的人身财产安全。

4.严格落实各级签定的管理目标责任书,及时进行安全排查,并及时向上级汇报。加强综合治理,充分发挥校园安全设施设备功能,进一步落实“夜间巡查制”,使学校安全时时有人管,事事有人管,推进“平安校园”创建。每月进行一次全校电器设备及消防设施检查,并做好记录。

5.做好日常校园防火、防盗、防电、防毒、防交通事故的宣传工作。

6.每日做好校园监控设施设备运行的检查维护工作,确保设施设备运行正常,发现问题及时处理。

(7)校园绿化美化综合治理工作

1.加大对现有学校校园环境的保持,创设环境优雅的校园氛围,为师生提供良好的环境。对春季新种植、更换花草树木,组织后勤工作人员定期修剪,施肥、加强对新定植绿化区域植被的管护、养护,9月完成校园场坪硬化;10月份对所有常青树开展进行育肥压埋和滴灌设施养护及树木越冬养护工作。

2.认真做好学校学生的卫生保健疫病预防工作,每周定期对学生公寓楼、教学楼、餐饮中心开展消毒工作,杜绝流行传染病的发生。

3.加强食堂卫生的监管,确保学生的食品卫生健康。

(8)校舍日常维护维修、物品采购管理方面

1.为了保证全体师生的安全,总务处每月计划安排校园安全检查,主要检查:屋面、屋架、墙壁、电线、水管等设备项目,并做好记录,发现问题及时汇报与解决。

2.进一步加强校舍日常维护维修工作,严格落实维修维护审批制度,做到第一时间发现,第一时间处理,第一时间维修,第一时间反馈。

3.定期地进行水电线路检查维护,及时维修。

4.定期检查水龙头、冲水马桶、电灯、电采暖、供电线路等设施,确保不发生危险,做到水电不浪费,经常检查校园的安全,对发现问题及时维修,确保教育教学秩序正常。

(9)冬季供暖设施设备维护管理;

1.10月初组织开展电采暖设备运行安全检查,对校园区域内所有电采暖设备进行彻底排查,对出现的问题随时进行处理,保障设备安全运行。

2.修订完善电采暖供应相关制度规定,严格执行学校电采暖运行时段,室内温度符合国家规定要求,杜绝资源浪费。

3.加强电采暖运行期间安全检查,安排专人值守,根据教育教学活动计划安排,调控运行进行保障供应。

4.严格控制电力运行费用预算,杜绝铺张浪费,同比20xx采暖季费用整体下浮15%真正做到厉行节约。

(11)认真完成学校开展大型活动方面。

做好学校举行的各项活动。做好“秋季运动会、教师节、中秋节、国庆节、 “11·9”消防日等重大活动的服务保障工作,确保各项活动安全有序的开展。

20xx年总务处与其他各处室积极相互协调配合,认真做好教育教学保障各项工作,保证学校教学工作正常进行。我们有决心,有信心,用满腔的热情做好学校的后勤保障工作,争取在20xx年使我校的后勤工作再上一个新台阶。

学校第一学期工作总结

在举国上下热烈庆祝中国共产党建党__周年的大好形势下,__年上学期的工作即将结束,在这半年的时间里,在人社局的正确领导下,学校较好的完成了各项工作任务。

1、积极开展“创先争优”活动,用“双优”评比标准规范日常工作。

学校在党支部的带领下,积极开展“创先争优”活动,设立了活动揭示板,张贴了活动记实图片和党员《承诺书》。学校分别召开“两委”会、全体职工大会,认真落实《宝清县人力资源和社会保障局__年度“优化发展环境”优秀单位、优秀个人标兵评选活动方案》,向全体教职员工宣传动员,学校领导向全校师生提出了要求:要积极响应号召,认真对待,在日常工作同努力,为学校争创“双优”活动创造条件。

2、加强党的建设,积极开展庆祝建党__周年纪念活动。

今年是中国共产党建党__周年,学校党支部积极响应县委关于开展纪念活动的号召,党员同志带头踊跃参加主题征文和演唱等活动。学校选出23名老师加入人社局合唱团,认真参加排练,用歌声表达对党的热爱。党支部书记张宝恒创作的七律《民生的起点——技工教育》、纪检委员徐德福创作的诗歌《党旗颂》在宝清县庆祝建党__周年主题征文活动中,分别获得“三等奖”和“优秀奖”,为人社局党委争得了荣誉,也为党的__华诞献上了一份厚礼。学校党支部被宝清县委授予“先进基层党组织”,徐德福同志被评为县级“优秀党务工作者”。

3、加大招生工作力度,扩大招生规模,加强毕业生安置就业工作。

在学校领导班子的带领下,在招生就业办公室的努力下,学校认真贯彻执行国家的招生就业政策,着眼于学校的发展,扎实工作,千方百计的扩大招生规模,春季招生214人。

为了做好毕业生的实习就业工作,学校大力推进校企合作办学,通过“订单式”培养,为企业输送实用型人才,今年学校向大连华信钢结构有限责任公司,大连北海造船厂等企业输送了一批毕业生。

4、大力开展各种短期培训,积极为社会培养技能人才。

上半年开展各种短期培训22期,累计培训1658人,其中开展失业人员创业培训5期,培训149人;开展农民工瓦工工种培训2期,培训156人;开展失业人员再就业电钳工1期,培训30人;促进大学生就业指导培训1期,培训23人;特种作业人员安全培训3期,培训200人;初学驾驶员培训6期,培训__0人;道路运输从业资格培训4期,培训200人。

__年双鸭山市委提出了在全市农村党员干部中实施以“把致富能手培养成党员,把党员培养成致富带头人,把优秀党员和致富带头人培养成村干部”为主要内容的“三培养”工程。去年学校开设了农学和农村经济管理两个专业,经过一年多的实践,实际运行效果很好。今年又继续招收了这两个专业的学员。这次开班,一、二学年的4个班级集中授课20天,每个班级将完成学习两门专业课程和两科公共课程。技工学校不断创新培训思路,强化培训措施,让“三培养”对象实实在在受教育、长本领,造就一支让组织放心、让群众满意的农村党员干部队伍,为全县经济社会又好又快发展提供强有力的基层组织保障。

6、修建农业机械化专业实训场基本建设,为实训场的建立奠定基础。

为满足农业机械化专业的教学需要,学校因地制宜,对原锅炉房进行了维修改造,为实训场的建立打下了场所的基础,并且实现了“少花钱,多办事”的良好效果。

7、改造维修综合会议室,扩大场所规模,提升了用途。

学校投资4万元,对综合会议室进行了改造维修,新增面积平方米,更换了排椅199个座位,安装了电子显示屏,装饰了主席台,粉刷了墙壁等。从而扩大了该场所的规模,改善了环境,提升了用途。在今年的人社局大合唱排练、党委召开的全体党员大会、人设系统职工大会中,派上了用场。更重要的是在多媒体教学中起到了重要作用。

8、开展全市职业教育调研论证,为建立双鸭山技师学院提供理论依据。

经双鸭山市委常委会议、市政府常委会议和编委会议研究决定,今年将组建双鸭山技师学院,将宝清技工学校设立为双鸭山技师学院宝清分院。在筹建申请之前,市人社局职业能力建设科将撰写《关于组建双鸭山技师学院的可行性论证报告》的重任交给了宝清技工学校,我校选派了具有中文高级讲师职称的办公室主任徐德福同志去双市的写作小组,他不负众望,积极开展调研,起早贪玩写作,终于按期完成了任务,有关领导对这份8500多的《可行性论证报告》给予了高度的评价,为技师学院的建立付出了一份心血。

二、需要解决的问题。

1、急需发展资金,急需充实教学实训设施。

按照学校“__”发展规划的总体目标,要把宝清技工学校由省部级示范重点技工学校,建设成为国家级重点技工学校。按照双鸭山市的要求将宝清技工学校设立为双鸭山技师学院宝清分院。学校的办学规模将扩大,办学能力将提高。学校急需发展资金,急需充实教学实训设施。目前农业机械化实训场就急需购置实训设备和实习工具,办学经费不足始终困扰着学校的发展,教学实训设施缺乏严重影响着教学质量的提高。

2、急需增岗增编,急需教学一线专业人才。

学校编制数为42人,现有在职职工36人,空编6个,缺编4个,岗位空缺10个。按照建立国家级重点技工学校和技师学院建设标准及规划,我校现有师资力量远远不能满足教学需要,学校急需引进10名专业技术人才,充实到教学第一线。

学校原有办学规模为480人,目前实有在校生731人,学额的增加,使得教师配比明显过低,师资严重不足,因此,只有增加教师才能保证正常的职业培训和技术教育。

由于历史原因,我校目前教师队伍显现出年龄老化(平均年龄42岁)、知识老化、专业老化,有一部分教师甚至思想观念和自身素质不能适应技工教育快速发展的需要,大大影响了教学质量。目前长期聘任的一线教师就有10人,他们占一线教师总数的三分之一,如果没有这部分聘任教师,是无法完成正常的教学任务的。

目前,学校农业机械化、农业经济管理、农学3个专业缺少专业教师,其主干课程都是聘请校外专业技术人员来校任课,焊接专业缺少实习指导教师。为建设国家级重点技工学校和双鸭山技师学院宝清分院,按照学校的发展方向,还要增加汽车运用与维修、机械加工、电工等专业,急需一批专业技术人才。

三、下半年工作计划。

1、积极向上争取资金,拓宽办学经费渠道。

学校要积极努力,向上争取技工学校发展专项补助资金,不断改善教学环境和条件。

2、购置实习教学设施,完善农业机械化实训场建设。

农业机械化专业实训场所已经完成,争取早日完成实训设备的购置,早日投入使用,以满足教学需要。

3、增岗增编,完成引进10名专业技术人才工作。

按照学校《__年重点工作完成要点》的计划和《技工学校__年度招聘计划》,要加强教师队伍建设,增岗增员,引进10名专业技术人才,以适应学校的发展需要。

4、继续扩大招生,努力完成上级下达的招生指标。

今年市局给我们下达的招生指标是500人,春季招生为214人,秋季招生压力较大,我们要加大招生工作力度,继续扩大招生,努力完成全年招生任务。

5、加强短期培训工作,努力完成全年培训任务。

今年计划各种短期培训指标是2700人,上半年完成1658人,力争在剩余时间内超额完成培训任务。

6、积极配合建立双鸭山技师学院工作,提高学校的办学层次和办学能力。

建立双鸭山技师学院的总体工作正在积极筹措之中,我们在已经提供上报有关师资、实验设施、国定资产等办学条件的基础上,进一步搞好配合,积极准备,迎接专家团的评估审核。

学校总务处第一学期工作总结

高校后勤服务是后勤服务单位为保证学校教学、科研与师生员工生活正常进行所实施的各项专业保障活动。下面是本站小编整理的学校总务处第一。

欢迎阅读。

在学校的整体活动中,总务处是教育教学工作的“后勤部”,是学校完成各项任务的重要保证;它是一个特殊部门,不仅要经管钱财、物资.更有许多琐细的工作,总务处全体人员需要从各个方面深入细致地做许多具体工作,必须认真贯彻四项基本原则,积极执行党和国家的方针、政策。维护社会主义学校财产的安全,维护党纪国法;千方百计地为教学提供必要的资金和设备,不断改善办学条件,管好各类财产,做到物尽其用,主动热情地搞好生活服务,解除教师的后顾之忧,加强财务监督,努力美化学校环境,确保学校安全;坚持群众观点依靠群众参加管理。根据总务工作的特点和多年来的总务工作经验,本学期总务处主要做了从以下几方面工作:

1.深入实际、了解实际。为了使总务工作更好地为教学服务,我们深入到教学活动中去,到课堂、教研室、饭厅转了转,看了看有什么新情况,听听有什么呼声议论,问了问有什么要求,交谈了一些情况,请教了一些问题,还召开了部分教师的座谈会,征求意见,掌握了实际情况,使总务工作做到了实处。

2服务中心,照顾一般。总务工作的内容繁杂,千头万绪,要做的工作很多,而财力、物力、人力有限、哪些先办?哪些缓办?应有主次。学校各项工作中,教学是中心,总务工作围绕了以服务教学为主,其他次之。总务工作始终围绕教学这个中心活动,把实际建设和发展中的客观要求与学校的现有物资能力有机地结合起来,科学地安排起来,科学地安排有限的教育经费,少花钱,多办事,尽可能地节约开支,使有限的经费发挥了最大的经济效益。

3精打细算,讲究经济效益。学校的经济活动是比较频繁的,在确定开支之前,精打细算,讲究经济效益,先算账后用钱,少花钱多办了事,办好了事。总务工作人员在处理日常经济活动中,学会了精打细算,讲究了经常效益,从而能更好地为教学服务。

4宣传群众、组织群众。总务工作具有政策性强与涉及面广的特点,我们采取了宣传群众、组织群众的方法来进行工作。特别是经济政策有关方面,利用了各种机会,积极正确地宣传,联系实际作耐心细致的宣传,和群众取得共同的认识,使执行政策成为群众的自觉行动。

5加强学习、提高管理能力。我们认真学政治,不断提高为教学服务,为师生服务的思想,甘为无名英雄。学业务,不断提高了为人民服务的思想,还学习了教育学、管理学,学习教育体制改革,学习有关方针政策、制度。通过学习,积累了新知识,提高了工作效率,为多出人才,出好人才多作了贡献。

6加强管理,办好食堂。为了调动青年骨干教师的积极性,我们首先关心他们的生活,使他们生活上无后顾之忧,才能安心地工作。深入细致地做了食堂工人的思想工作,帮助他们树立全心全意地为师生服务的思想。同时,也要求全体师生都要尊重食堂工作人员,珍惜他们的劳动成果,自觉地协助食堂工人做好工作。我们定期开会研究,检查评比食堂工作,建立了必要的奖惩制度,调动了食堂工作人员的积极性。

7科学分工,实行岗位责任制。总务工作,我们实行了岗位责任制,使其完成定责,有利于调动总务人员的积极性,有利检查总结,不断提高了工作效率。

8争取组织配合,协调工作。总务工作为教学服务,并通过具体的管理措施和模范行为,使学生受到了教育,培养学生爱护公物的良好风尚,使总务管理的各项要求,变为学生的自觉行动,我们争取了工会、团、队、教导处、班主任、学生会的配合,协调工作。通过他们去做了大量的思想教育工作。

9沟通信息、横向联系。我们应当开拓视野,沟通信息,避免囿于本位固步自封。为此,我们走了出去,与兄弟学校联系,参观学习,交流了经验,取长补短,开拓前进。

10请示汇报。在分管校长的领导下,总务部门在职责范围内的工作,主动处理了各种事务,但对重大问题我们提出建议,做到向校长请示汇报。其中与政策有抵触的事项,我们还向上级行政领导部门作了请示汇报。

20xx学年第一学期是我校全力创建温州市现代化学校的关键的一学期,也是我们总务处在基建管理、设备添置、美化校园等工作中最繁忙的、完成任务最多的一学期。一学期来,我们总务处全体工作人员明确任务、各司其职,顺利完成了上述各项工作,并取得了较好的成效,为顺利通过市现代化学校验收作出了一定的贡献。

一、配合校长室积极做好市现代化学校创建工作。

我校不从20xx学年第一学期根据我校的办学条件,向区教育局提出了创建市现代化学校的意向和愿望,经区教育局领导多次实地考察,今年上半年正式确定为创建对象。创建温州市现代化学校自然而然地成为20xx年学校的重点工作,总务处积极配合校长室做到提前规划、充分准备、精心设计、努力实施,在整个创建过程中具体做了以下工作:

(一)加大基础设施投入,改善办学硬件,丰富校园文化内涵。

教学教育设施的现代化是现代化学校的物质基础,仅一年时间投入资金200多万对学校各种设施进行改造和建设。

主要工作有拆除对校园景观有影响的三个车棚和部分绿化带并重新规划建设;完成求知楼、教工公寓楼顶防漏和外墙装修工程及求知楼办公室、教工公寓内墙装修;针对地面凹凸不平,卫生状况差乱的现状,对地面进行了改造,铺设了大理石;为校园安全,围墙进行了加高加固和粉刷装修;景观工程主要有:安装景观路灯和电子屏幕,花坛改用文化石粘贴,围墙内侧画上带有校园气息的壁画,几吨甚至几十吨的卵石摆设在草皮的周围,显得与自然景观相协调;为了加速生活区的建设,拆除简易清洗间,建成标准食品加工间,安装教工宿命的电表,增购餐桌18套;为满足每个教师一台办公电脑的要求,增加教师办公电脑60台,新建45座电脑房一个,新增多媒体小平台2套;对校园电话、网络线路和设备全面维护,达到每个办公室通电话,并有足够的网络接口;每个教室和公共场所广播系统线路全部更换;建成教师书吧一个;阶梯教室地面、桌椅、天花板全面更新;走廊楼梯、球架、拦网去锈油漆;添置大批音、体、美、劳、科学设备和器材,校园所有设施按现代化学校标准建设,一座名符其实的现代化学校展现在我们的眼前。

台账的收集和整理是现代化学校创建中的重要工作,因总务处档案不全资料短缺,给台账的整理工作带来很大的难度,但我们意识到由于总务处的台账滞后会给创建带来什么后果,尽管困难重重,我们还是迎难而上,由陈虬主任专人负责台账整理工作,一方面做好硬件建设,另一方面到处收集资料,查阅相关档案,要评估验收中终于交上了一份令人满意的答卷。

二、加强安全设施建设,消除安全隐患。

本学期投入近10万元完成消防管道、给水排污管道建设,建成消防管道600多米,增设消防栓4座,购置消防水管100多米,疏通排污管道400多米;经检测求实楼属于c级危房,一次性投入140多万按既安全又能体现现代气息进行彻底改造,墙体楼面全面加固,排水通电按高标准配置,室内外装修按最新要求实施,改造成一幢提供学生学习、活动、探究的综合大楼。本学期还对安全设施进行查漏补缺,添置大量灭火器,所有通道设置安全通道标志。

三、努力做好重点工程的扫尾工作。

配电房和电网改造工程是20xx年立项上马的校建项目,由于经费缺口较大,建设方案多次变更,建设进度缓慢,本学期利用集体的力量,群策群力,把开支费用降到最低限度,在9月份终于顺利通过峻工验收。

四、坚持常规工作不放松,确保教育教学的正常进行。

尽管创建工作是本学期的工作重点,但我们仍高度重视常规工作。例如:开学初办公用品、学生教科书和学习用品的发放;门窗、地板、照明设施的日常检修和维护;校园内部分垃圾的清理;草坪内杂草的清除、施肥、浇水及修剪;管道的清理及疏通;对毁损的教学设施和器材维修;各种音响设备调试等等,我们都做得及时到位。

本学期,总务处以创建市现代化学校为契机,不断规范物品的采购和保管制度。学校需要添置的教学用品、办公用品或维修零配件按规定操作。购买时多了解市场信息、货比三家,同等商品比价格,同等价格比质量,选择质量好、价廉的购买,并索要正规的销货单及发票。采购的物品及时入库进行登记,物品的领用必须填写领取单。

五、存在问题及今后设想。

存在问题,总务处总的来说缺乏相关的管理经验,后勤各项工作面广,头绪较多,人手紧张,往往是顾了东,忘了西。后勤保障仍严重滞后。

今后设想。总务处应带领后勤全体职工增强理论学习做学校的真正主人翁,守住自己的岗位,做好本职工作,确立积极向上的心态。把学校看成自己的家,家好了,家里的每个人才会好;学校有了长远而广阔的发展,每个教职工才能从中受益。一定要明白:水涨了,船才会高。

总之,总务处在学校领导的关心和支持下,继续努力,把关心和服务师生工作、学习、生活作为总务工作的基本职责,把师生满意不满意作为改进工作的第一导向,紧紧围绕学校教育教学这一中心和创建这一重点工作而尽心竭力地做好本职工作,不断改进方式方法,把工作做细致、做深入、做扎实。

20xx--20xx学年度第一学期即将过去,回顾过去的这一学期,在校长的支持与指导下,总务处坚持“后勤工作服务于教学工作中心”的原则,一切为师生服务,努力创造优美舒适的校园环境,为教育教学提供有力保障,尽心尽力做好后勤服务工作。后勤工作很平凡,但工作面广、量大、工作杂,既要做好常规工作,又要及时处理应急性的工作,如上级检查,外来参观的准备、花木修剪、水电抢修、管道堵塞、化粪池清理等等,有时工作确实很辛苦。有许多工作需要在大家休息时才能去做,所以双休日、节假日经常不能休息,但我们能克服困难,团结一致,努力做好平凡的工作,现总结如下:

一、建章立制,规范管理,不断提高后勤服务水平。

总务工作是学校工作的一面镜子,直接反映学校的管理水平。要做好学校总务工作,必须强化制度管理工作。本学期总务处首先健全完善了后勤管理制度。制定了各项管理制度,涉及学校的安全、卫生、后勤等各个方面,保证了学校后勤工作有章可循。其次是通过制度管人,增强员工的责任意识。我们按照《后勤人员工作考评制度》,每天安排专人检查工作情况,检查结果直接与绩效考核挂钩。为提高员工自觉服务的意识,认真组织后勤人员学习。

规章制度。

及时总结工作中存在的问题并对后面的工作进行具体部署。由于实行了制度管人、制度管校因此保证了我校后勤管理工作的规范和高效确保了校园整洁、美观。

二、安全保卫,常抓不懈,积极营造安全、和谐的校园环境。

学校安全重于泰山,安全卫生工作对学校的生存发展起着举足轻重的作用,因此,我们时刻都把安全卫生工作作为首要任务来抓。首先校长高度重视安全卫生工作,本学期多次召开行政会研究、落实学校的安全卫生工作,还经常在教师政治学习、升国旗时间,向全校师生宣传安全卫生工作,校领导经常到校园检查安全卫生工作。总务处作为学校安全保卫的具体实施部门,我们主要抓了两个方面的工作,即学生人身安全和校园安全。在学生人身安全工作中,我们严格执行学生进出校门的制度,实行封闭式管理,保障了学生的人身安全。此外,我们还根据上级的文件精神,加强了学生上下楼梯的安全管理工作,在学生上下楼梯的管理中,我们安排值班教师、行政干部每天在学生课间操、放学、就餐时间在教学楼的上下楼梯、食堂上值班,风雨无阻。努力做好学校的消防及安全生产工作。我们定期组织人员对学校的电器、消防设施以及各个实验室进行安全检查,发现问题及时整改,在上级安全检查中,受到了好评。

三、及早准备,防患未然,确保教育、教学工作正常进行。

俗话说:兵马未动,粮草先行。作为从事学校后勤管理工作的总务部门,要有超前意识,积极争取工作的主动权,才能确保学校教育、教学工作的正常进行。为此,总务处经常深入各部门、各科室,及时掌握需求信息,调整工作思路。今年暑假一结束,总务处就着手做好教室的改造和新招教师办公桌、学生课桌的订购工作,利用假期,进行所有教室、办公室、各类专用教室的调整,确保了新学期学校开学工作的正常进行。再如,在冬季来临前,主动对学校所有室外的水管进行防冻处理,虽说今冬气温较低,但未因自来水管道冻裂而影响师生员工正常用水。

四、全力以赴,主动配合,完成各项中心工作。

学校的教育教学质量的好坏,是学校的生命线,直接关系到学校的生死存亡。为此,总务部门全体员工强化服务意识,认真当好配角,努力为教育教学工作创造优美的环境,营造良好的氛围,形成既宽松和谐又积极向上的学习气氛。在各项活动中,我们更是精心策划,周密布置,从环境布置到接待准备,从听课场地安排到听可课用凳的调度,到茶水的供应,做到有条不紊、细心周到,后勤人员为此付出了辛勤的劳动。

五、量入为出,精打细算,认真做好总务工作。

随着我校办学规模不断扩大,班级日益增加,校有资产不断增多,如何管好、用好校有资产,充分发挥其应有的效益,成为总务处的头等大事。今年,暑假我们对校有资产进行了一次全面清查,做到对每一件校产、校具的存放、使用情况心中有数。对各项校有资产做到谁使用谁负责,班级各项财产,由班主任负责与总务处签订财产使用、保管。

责任书。

责任到人。同时认真做好期初和期末的财产登记、发放和回收工作。由于制度落实措施到位校有资产一直保持较好的完好率较高的利用率。由于学校办学规模的扩大如何将校产管理好、用好每一分钱是我们工作中经常思考的问题。为做好经常性办公用品和零星材料的采购供应我们做到经常专访市场了解行情掌握第一手资料同时做到货比三家同等质量看价格同等价格看质量坚持按学校利益高于一切的工作原则进行实际操作。

六、三创一办,人人参与、人人有责、人人受益。

一个学校如何培养出一批批优秀的人才,离不开好的学风,好的校风。我们要倡导一种蓬勃向上的团队作风,一种脚踏实地地精神,将学风建设的目标指向“理想、团结、自强、成才”。一种团结奋进的班风和勤奋好学的学风能促使个人在良好的环境中成长。同时由于每个人都有注重维护这种环境,使得这种好的班风和学风持续下去,从而形成良好的循环。我部门结合“三创一办”工作的具体实施内容,完善校园安全防控体系和应急管理体系,建立并落实学校安全制度,完善学校监控系统,并与公安监控网络平台相连结。积极协调有关部门加大校园及周边社会治安综合治理工作。深入开展安全知识教育和应急演练,妥善处理校内突发公共事件,提高师生安全意识和自救自护能力。结合创卫活动,加强学校卫生管理工作。加大对食堂,食品安全监督力度,通过信息化管理手段,使广大师生及时了解本人健康情况,强化对学校卫生技术人员和教师的卫生知识培训。杜绝群体性食物中毒和传染病在校园的暴发流行;在环境卫生方面,学校聘请专业人员若干名,负责校园内各个区域的保洁工作,及时清扫教学楼及公共区域垃圾纸屑,对卫生间做到一日两至三次的清扫,及时疏通堵塞的拖把池及下水道,及时更换因凝冻天气导致爆裂的水管和水龙头,把“三创一办”工作真正落实到实处。

本学期,我们做了应该做的工作,工作中还有许多不足之处,有待今后工作中加以改进。在下学期工作中,我们将继续努力,保持好的工作作风,不断创新,更好地为教育教学第一线做好服务工作,为学校的可持续发展作出贡献。

第一学期学校工作总结

在上级领导及教育主管部门的指导下,一学期的工作在紧张、愉快的气氛中结束了。回顾本学期的工作,全面贯彻党的教育方针,深入贯彻落实“四提四创”发展思路,紧紧围绕《国家中长期教育改革和发展规划纲要》等文件精神,以旗委政府《关于进一步加快全旗教育发展的意见》为指导,以促进教师专业发展和学校文化建设为工作重点。逐步深化“培养好习惯,成就好人生”的办学理念,以让每一个学生都得到发展为出发点,以全面实施素质教育为根本宗旨,以提高教学质量为重心,继续深化课堂教学改革,抓好各项常规管理,扎实推进素质教育,进一步提升校园文化建设,提高教学教研水平,强化特色办学,以创新寻求发展,以创建一流服务意识为目标,求真务实,开拓进取,全体教职工团结一心,奋力拼搏,开拓创新,积极投入到学校的各项工作中去,卓有成效地完成了学期初提出的各项工作目标。现将一年来的学校工作总结如下:

1、以党的群众路线教育实践活动、践行社会主义核心价值观活动为契机,通过组织教师学习《教师法》、《中小学教师职业道德规范》等法律法规和相关文件,学期初聘请原乌兰察布市凉城县教育局副局长高草原同志来我校开展了师德师风专题讲座,使教师职业道德不断强化,教师行为更加规范,进一步转变教育观念。

2、大力开展师德师风建设系列活动,向教师宣传印发《鄂尔多斯市师德师风建设“十不准”》,使各项准则深入人心。

以“育人”为目标,我校始终坚持育人为本,德育优先,把立德树人作为教育的根本任务,拓宽德育途径,深化学生养成教育。把德育工作放在各项工作的首位,以理想信念教育为核心、爱国主义教育为重点、基本道德规范为基础,实现德育工作生活化、特色化。着力优化了德育内容,改进了工作方法,做好全员育人、全程育人,更新教育理念,加大养成教育力度,培养学生良好行为习惯,突出了德育工作实效性,促进了学生身心健康和谐发展,提高了学生思想道德素养。

1、学科德育渗透不断强化。以课堂为主阵地,充分挖掘并充分利用学科教学的德育素材,深化学生思想品德建设,使“做一个有道德的人”成为每个学生的目标。

2、创建起学校、家庭、社会立体式德育网络。11月份组织召开了全校家长委员会,获得家长对学校工作的理解和支持,使学生在一个全方位的环境中成长。

3、开展国庆节、元旦等主题教育活动,使德育教育途径更宽广、更具针对性和实效性。

4、“五个一”系列教育活动按步开展。主题涉及范围广,与学生的衣食住行息息相关。

5、心理健康教育扎实开展。通过开展各项教育实践活动和心理指导,使学生的心理健康水平、心理调适能力不断提高。

6、国防教育有效开展。组织学生观看爱国主义教育影片,使学生的爱国主义情感得到升华。

7、每周的升降旗仪式更加规范。通过让学生自己升国旗,使他们面对国旗时更加庄严肃穆,国旗下讲话较平时的教育意义更为深厚。

8、学困生转化工作稳步进行。通过对学困生进行适当的德育教育,制定严格的学困生转化计划、措施和相关的考核制度,不断降低学困生比例。

9、习惯养成教育和生命安全教育一刻不松懈。将德育教育贯穿于教学之中,积极开展安全应急演练,使习惯养成教育和生命安全教育深入人心。

1、本着“追求高品位,主题鲜明化”的理念,努力搞好校园文化建设,开展独具特色的班级文化建设,使班级凝聚力更强。通过楼梯、走廊、墙壁等文化载体,为学生提供耳濡目染的学习环境,使学生的思想道德情操得到熏陶。

2、“书香校园”已见雏形。以“弘扬中华文化,建设精神家园”为目标,大力开展国学经典诵读、《弟子规》诗操活动,使传统文化得以传承,使学校散发着浓郁的书香气息。

3、“阳光体育运动校园”成效显著。深入开展阳光体育运动,积极开展足球课,落实“每天一小时”要求,通过“三操两活动”等活动,加强体育锻炼,使学生身体素质得以提高,学生更具活力。

1、教研活动常抓不懈。每周的集体备课活动深入开展,并制定更加完善的制度,规范相关程序,使广大教师从集体备课活动中获益匪浅。

2、加强骨干教师和青年教师的培养。通过开展师徒结对活动,开展同课异构等教研活动,切实发挥骨干教师的示范引领作用,使青年教师迅速成长。

3、进一步开展“学课标、研教材”活动。各教研组通过开展画知识结。

构图、说课标说教材、同课异构、写课例分析等活动,使教师的教学活动更加灵活,课堂教学模式不断优化,教学效率大幅提升。

4、课题研究工作卓有见地。以“少教多学”为主课题,组织教师把课题研究落到实处,要求教师做到“做学有理念,方法求创新”,“人人有课题,个个有成果”。

5、校本培训深入推进。通过邀请专家和骨干教师到我校实地培训,我校教师在导学案的编写和使用、电子白板操作等方面的能力有了大幅度的提升,使得新设备的使用更加流畅,为教学起到了良好的辅助作用。

1、课改力度空前,教师人人参与。在全旗区域推进课堂教学改革的大背景之下,我校的课堂教学改革也在不断深入和细化。以“24字教学模式”为指导,以“小组捆绑式评价”为手段,以学案式教学为方法,结合学校实际,建立了符合我校情况的高效课堂教学模式,教学成绩稳步提升。

2、重视学生管理。以“培养好习惯,成就好人生”为目标,狠抓学生的行为习惯养成教育,真正使要求内化为学生的自觉行动,养成良好习惯。

3、细化过程管理。落实教学工作的四个重视,即重视备课、重视课堂教学、重视作业设计、重视学困生,使教学活动面向全体学生,教学实效全面提高;初步探索高效课堂教学模式。

4、高度重视毕业班教学工作。不断探索研究小考、中考工作的新方法、新措施,对以往六、九年级教育教学工作进行深入总结反思,全体教师通力协作、真抓实干,教学成绩稳固提升。

5、努力规范办学行为。严格执行国家课程计划,开齐课程,开足课时,上好课程。通过乡村学校少年宫的开设,为学生第二课堂的学习提高平台,使学生的综合素质得以提升,让学生得到全面发展。

6、继续做好课堂教学的指导工作,完善教学质量评价体系。不断完善教师评价考核制度,使我校的课堂教学水平在原有的基础上稳中有升,部分青年教师迅速成长。

7、强化凸显信息技术教育和实验教学特色。学校加强对教师的培训,使全体教师都能利用网络进行学习、备课,都能使用多媒体教学,课堂容量增大,上课效率和质量得以提高;加强实验室的管理和利用率,使之更好地为教学服务。

8、认真开展乡村学校少年宫活动,造就睿智、博学、儒雅之生。根据学生的兴趣爱好,开设各类符合学校实际的活动课程,以发展学生的个性特长,全面推进素质教育,努力提高学生的综合素质,让学生得到全面发展。

9、特色学校创建已见成效,不断形成自己的办学特色。

10、努力做好关工委工作。紧密结合旗关工委和学校的实际,全面贯彻党的教育方针,充分发挥“五老”人员作用,着力对青少年学生进行思想道德教育,尽心尽力做好事、办实事、解难事。

1、全面落实安全工作责任制,签订安全责任状,落实“一岗双责”制度,使安全意识深入人心,提高认识,明确责任。

2、安全工作管理制度不断完善。新修订了《学校安全事故应急预案》,实行安全工作日报制度,层层签订责任书。学校全体教职员工在履行各自岗位本职工作职责的基础上,同时承担安全管理工作职责,做到“谁主管,谁负责;谁在岗,谁负责”。

第一学期总务处工作总结

紧张而有序的一学期即将过去,回顾这一学期,总务处根据学校对总务工作的具体要求,结合学年工作计划和学校实际情况,在学校领导和全体教职工的积极支持及配合下,通过总务处全体人员尽心尽责、共同努力,有计划、有步骤、有重点地完成了各项工作,确保了学校教育教学工作顺利开展。一学期来,我们始终本着“全心全意地为教育教学服务、为师生服务”的宗旨,努力做好财务财产管理、校园建设、装备管理、后勤常规管理、食堂管理等方面的工作,圆满地完成各项工作,达到计划要求,现将本学期的总务工作总结如下:

财务工作在学校领导带领下,严格按规定的财务、会计制度实施管理,依法照章做好财务管理工作,管理好教育经费的收支。在资金使用上,严格执行审批制度,坚持按计划行事,合理使用资金,保证专款专用,坚持以“少花钱,多办事,办好事”为原则,用好学校每一分钱,提高资金的使用效率。具体工作如下:

1.协助校长做好学校经费的收支管理,认真编制年度的经费预算。本着“量入为出、收支平衡,保证重点”的原则,加强资金管理,合理安排资金,编制好年度的专项经费预算,开源节流,提高资金使用效果,确保学校教育教学的各项工作任务顺利完成。

2.严格执行上级主管部门制订的收费标准,做好收费公示。在学生收费管理上,严格按照收费公示规定的项目、标准、范围进行收费,严格实行上级主管部门制订收费制度,做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象,并做好收费公示,自觉接受社会、家长的监督。

3.加强校产管理、提高使用效率。在财产管理上,按规定的管理制度执行,做好财产记账和报损调整工作。除了切实做好教学的物资供应外,还要为教学提供良好的设施,更要管好、用好这些设施,确保财产的安全,充分发挥设备的作用,更好地为教育教学服务。

1.为了更好的服务于教育教学,暑假期间,对计算机教室(1)进行了改造,普通教室添置了图书橱和卫生橱,体育馆吸音墙面改造,北教学楼男厕所小便池改造,司令台过道改造、食堂煤气间改造,部分办公室、教室和仓库改造等。

2.本学期,完成了童心园的招标和建设工作,现已基本建成,可正常投入使用。

1.期初,我校召开了教育技术装备工作会议,其目的就是为了构建我校教

育技术装备较为完备的工作体系,不断提高我校教育技术装备和实验教学水平,逐步实现教育技术装备和实验教学的标准化、规范化和现代化,同时做好苏州市中小学资产与装备管理信息系统的相关数据登记和录入工作。

2.11月29日,区教育局勤装办对我校进行了20xx年度教育技术装备工作检查,了解了各技术装备的使用情况,充分肯定了我校的成绩,并提出了相应的改进要求。这次检查将进一步明确我校各功能室技术装备的功能使用规范行为,为促进我校教育技术的全面提高打下了夯实的基础。

3.顾知行老师在苏州市第二届中小学图书馆操作技能大赛吴江区比赛中荣获一等奖,代表吴江区参加苏州市比赛中荣获三等奖;在20xx年度苏州市中小学优秀实验教学论文评选中屠利峰老师获苏州市一等奖,褚老师获苏州市三等奖;在自制教具评比中,褚老师获吴江区二等奖。

学校是培养人的场所,是文明的象征。要树立一所学校良好的形象,反映全校师生的精神面貌,必须营造一个“和谐、愉悦、安全、舒心”的工作和学习环境。而这些与后勤管理的优劣密切相关。因此,尽力做好后勤服务工作,显得尤为重要,做好后勤服务工作,实际是对学校打造“健康校园、平安校园”的无形支持。为此,做好以下几方面工作:

1.做好教师教学用品及学生学习用品的准备工作。开学前夕,总务处对每个教室的教学设施、教师办公室教学设施及生活用品进行全面的整修及部分设施的更新,保证教育教学工作顺利开展。

2.做好后勤保障工作。学校的公开课、运动会、会议等各项活动,我们总务处全力以赴,做好优质服务,保证各类活动正常有序进行。

3.做好学校设施的维护工作。学校中需要小修小补的事情可以说天天都在发生,我们都能力所及地加以处理好,尽可能的做到随叫随到。

4.每月月底做好安全隐患排查工作。做到检查有记载,有措施,有反馈,并及时进行上报,为学校工作的正常进行提供了保证。

5.本学期,总务处安排人员对校园的绿化和草地进行了全面的修剪,美化了校园,营造了氛围。

6.保安人员做好教职工上下班和外来人员记录工作,严把外来人员进出校园。

7.本学期,总务处对学生加强了爱护环境教育和监管,对学校的环境卫生工作,进行了定人定点分包,保证校园每时每地的干净、整洁,给师生提供一个较舒适、愉悦的学习和生活环境。

1.加强对食堂的饮食卫生监督检查的管理,每天深入食堂检查食品卫生与安全。

2.组织食堂从业人员学习食品卫生等相关的法律法规,不断提高食堂从业人员的素质,努力促使食堂工作规范化。

3.提高食堂服务质量,保证安全饮食。学校食堂就餐环境、食品储藏、加工、餐具消毒、保洁等等环节按国家有关食品卫生设计规范、严格操作。

4.加强对食堂职工的教育,养成良好的卫生意识和个人卫生习惯,以确保师生用餐的质量。

5.积极听取师生对食堂的意见及建议,了解学生在饮食方面的需求,改善伙食供应,努力提高师生的满意率。

1.在环境管理上,卫生工作虽然总体上还可以,但还存在不足的地方,需加强学校卫生清洁工作的管理,从而使校园经常保持洁、净、美,让师生在优美、整洁、舒适的环境中工作和学习。

2.后勤各部门要加强内部管理,合理分工,明确职责,协调好其他部门工作。3.加大对用电、用水、消防、食品卫生的检查、抽查力度,把各项工作做实,做细、做到位。

4.加大对文印室、图书室、仓库的管理,节约开支。

5.增强后勤服务保障意识,努力提高服务态度、服务档次,力求在最短的时间内解决大家的问题及困难,为教育教学做好后勤保障。

过去的一个学期是忙碌的,但更是充实的,令人欣慰的。我们将以此为起点,继续抓好校园建设,发挥团队精神,增强凝聚力,继往开来,争取下一阶段工作上一个新的台阶。

第一学期总务工作总结

本学期,总务处以学校工作思路为纲领,在校长室和党支部的统一领导下,全面落实学校的工作计划,围绕学校中心工作,扎实、创新地开展本部门的工作,做到了后勤更好地为教育教学服务,为全体师生服务。现根据学期初制定的工作目标和任务,将本学期总务处的工作开展情况总结如下:

一、重点工作完成情况。

1、加强了门卫管理,要求门卫严格执行操作规范。看好学校大门,管好大门,准时开闭大门,做好校门口及传达室内的清洁工作,保持室内整洁。晚上要多次对校园进行巡查,避免偷盗事件的发生。认真填写工作日志。每天早上学、晚放学时间段,因家长接送车辆集中,门口交通秩序显得混乱。要求门卫人员进行疏导,稍有改善。门卫人员还需增强工作的主动性,及时疏导,才能保证校门口的秩序。

2、对照江苏省平安校园的标准,抓实学校安全管理工作,落实安全管理措施。全面构建了“人防、物防、技防”安全防控体系,健全了校园安全管理网络。严格执行学校“一岗双职”“责任追究”等安全管理制度,强化“五支队伍”建设,定人、定岗、定责任,形成各司其职、相互联动、综合监管的工作机制。在少先队大队部的配合下,对师生进行安全教育,普及安全知识,开展应急演练,增强了师生安全防范意识和应急自救能力。开展了专项排查整治工作,对校舍、电器设备、消防设施等重点部位和接送学生车辆进行检查,消除安全隐患;完善消防、食品卫生、交通安全管理工作方案,坚决杜绝人为的群发性事故。开展校园周边治安综合治理专项排查整治,营造良好的教育教学环境。我校的安全工作与综合治理工作受到了xx区综治委和镇综治办等相关主管部门的肯定。

二、常规工作完成情况。

1、强化后勤队伍建设、制度建设与职业道德教育,努力提高后勤人员自身素质,学期末认真组织了对后勤人员的考核,增强了后勤人员干好本职工作的责任感,真正以主人翁的姿态投入工作,凝心聚力,爱岗敬业,乐于奉献。进一步提高业务素质和服务意识,教学设备的使用故障或问题,能立即解决的立即解决,不能当时解决的也要尽快解决,让全体教师能安全、安心地一心扑到教学工作中去,让所有学生能轻松愉快地进入到学习的氛围中去。

2、切实抓好后勤常规管理,加强学校的财物管理。进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度,做到制度健全,职责明确,帐物相符,帐帐相符,建立完备的购物申请手续,所需物品的添置继续实行“申报、审批、采购、入库、登记”的流程,坚决杜绝滥购、堆积、流失;做到物品摆放齐全,数量、价格准确,保管责任到人。我校的固定资产管理平台帐目及时更新,保证与学校的帐目相符。

3、高度重视安全工作,牢固树立安全第一的意识。一是要进一步树立安全责任意识,落实了《安全管理责任状》的签定;二是要再次组织学习学校各项安全制度和措施,切实预防学生伤害事故的发生。防火、防电、防盗、交通安全等防范意识要常宣传、常教育、常检查、常汇报,坚决消除安全隐患。严格控制不满十二周岁以下的学生骑车上学,同时要加强对骑车学生的交通安全教育。三是加强常见病、传染病的宣传教育,配合卫生防疫部门做好防疫工作。明确专人负责学校所有学生每天的健康数据上传工作。积极应对季节性的传染病预防工作。针对秋季诺如病毒性呕吐、腹泻,冬季流行性感冒高发的情况,对师生进行卫生知识宣传,每天放学后对教室进行消毒,有效地起到了预防的作用。四是要加强了技防设施(视频监控等)的使用和维护,发现问题立即进行必要的维护。

4、培养节约意识,提倡节约型社会。加强节约意识的宣传,建立一支宣传节约、保障节约的队员自主管理队伍。从节约一滴水,一度电,一张纸开始,重树勤俭节约的美德;避免大开水龙头,用完水后,要及时拧紧水龙头,见到滴水的龙头,及时拧紧;人走灯灭,光线充足时,少开灯或不开灯;电脑非工作期间及时关机,待机时关掉显示器,减少电脑用电量;节约利用每一张纸,提倡双面用纸,注意复印纸的再利用,做好教师打印、油印用纸的记录。

5、营造精致化校园环境,优化育人氛围。强化绿化管理工作,在抓好教育学生爱护花草树木宣传教育的基础上,继续抓好绿化养护工作。定期修整操场草坪,校园绿化及时施肥、浇水、修剪,针对不同的季节做好各类病虫害的防治,保证花木良好的长势。学校聘请专业的花木养护人员,对校园的绿化进行维护。花木及时修剪、养护,保证了花木良好的生长状态。本学期学校过教师的集中办公区进行了装修,添置了书橱隔断、新办公桌、布置了鲜花,优化了教师的办公环境;为19个班级教室添置了书橱、电脑桌,装修2间书法专用教室,配备了一台60寸的4k高清智能电视、高拍仪,美化了学生的学习环境;如今,樊小校园已经真正成了师生工作学习的优美校园。

6、加强校产管理,充分发挥资产的功能作用。进一步明确校产管理职责,做到室室有人管、物物有人管,建立物产保管使用责任制度。坚持谁使用谁负责保管,谁损坏谁负责赔偿的原则,尤其是一些损耗品的领用、登记与核销,并与奖惩挂钩。强化维修管理意识,对学校各项设施设备定期检修,做好保养维修工作,延长促用寿命,提高使用效率。对学校电教设备,建立台账,规范管理,提高使用效率,最大程度地发挥教育装备的效用。

7、高度重视校园卫生工作。建立了卫生检查队伍,配合值班老师每天巡查校园,与大队部配合共同强化学生卫生习惯的养成教育,力求全天候校园和教室内的清洁,划分的卫生区由班级承包,班主任负责,同时加强对各班包干区卫生的监督。

8、大力加强学校的门卫工作,严格执行学校的会客制度。本学期经常性地对门卫工作人员进行工作培训,增强门卫人员的责任感。经常不定期地对门卫工作进行检查,发现问题及时整改到位,杜绝安全隐患。

9、加强学校固定资产管理,经常抽查物品的使用和保管情况。根据上级对教育资产管理的要求,加强对学校的教育资产进行网络管理与监管。积极向上级主管部门争取,更换旧课桌椅,改善教室、办公室等处的照明设备。

10、开展经常性的安全检查,加大安全工作的投入,在原有比较好的基础上,做到组织工作落实,台帐资料齐全,发现问题及时整改,确保师生安全。开学初与各班级签订了班级安全工作责任状。全面配合少先队做好法制安全教育、节水节电宣传和习惯培养工作。

(三)具体工作完成情况。

完成了学校交给的固定资产管理的相关工作;完成了学校的社会治安综合治理工作和学校安全工作,.我校的安全工作与综合治理工作受到了xx区综治委和镇综治办等相关主管部门的肯定。完成了法制宣传教育工作,六五普法终期,代表xx镇将相关台帐接受上级部门检查;完成了20教育装备的管理工作;做好了学校大型活动的相关工作;完成了学校的电脑、网络维护工作,学校报告厅、自动录播教室、网络中心服务器等设备保证了正常使用;完成了学校交给总务处的各项常规工作及临时应急工作任务。

18。

第一学期学校工作总结

本学期,我校在新区社发局的正确领导下,以坚定的工作信心,务实的工作态度,严谨的工作作风,克难奋进,自主发展。一年来,经过全校上下的共同努力,我校各方面工作都上了新的台阶,取得了可喜的成绩。学校荣获了“镇江市平安校园”称号;在五好小公民读书征文活动中,荣获市级“先进集体”奖;在第二届中小学生田径运动会上,获新区团体总分第一名;学校还接受了市“语言文字规范化示范校”验收。现将本学期的学校工作总结如下:

1.注重师德师风建设。本学期,我校认真组织教师学习五严管理规范等文件精神。学校开展了“立尚师德展教师风采”教师节主题演讲活动、班主任“我的教育故事”讲述活动等,展示了我校广大教师辛勤耕耘,献身教育事业的精神风采。

2.进行分层培养动态管理。围绕培养目标,学校开展了135考核教师汇报课、“朝阳杯”(35周岁以下)青年教师评优课、“和谐杯”(35周岁以上)中年教师评优课、骨干教师展示课、“众人划桨开大船”全员教改教学展示活动。学校及时召开20xx年新进教师座谈会并跟踪听课,帮助12位新进教师更快更好地融入学校各项工作之中。

3、加强教师教育技能培训。学校组织开展的校级以上培训达达190人次,校本培训达200人次。通过各科教师素养大赛、教学设计大赛、各类专题培训、骨干教师专题讲座等,使教师的教育教学能力有了明显的提升:我校仇丽娟老师晋升市级学科带头人,朱红琴老师荣获省级教学能手评比一等奖;何小花、赵芝萍等多位教师在市、区级教学竞赛中获奖。

1.提升素质,优化两支德育队伍。首先抓好班主任队伍建设,以德育课题《班主任专业化发展与特色班级文化的实践研究》为依托,每周召开班主任例会明确工作重点,同时进行校本培训。其次抓好学生干部队伍建设,采用层层选拔,考量才艺等方式组建“红领巾监督岗”、校大队委和“红领巾广播员”。这些校级小干部,在学生群体中,起到了示范带头的榜样作用。

2.围绕目标,强化行为养成教育。学校对学生行为习惯现状进行调查分析,建立了各年级学生行为习惯教育的分目标序列体系,拟定《丁卯小学学生行为习惯养成教育细则》,分别对低中高年级学生进行行为习惯的细化训练。围绕“轻轻说慢慢走细细理”的九字总要求,分别从“集队行进、环境卫生、个人卫生、抽屉书包整理、课前准备”等方面提出具体要求,定期检查,集中反馈,反复训练促养成。在新区师生行为习惯监测中,我校师生的行为习惯得到了检查组的肯定。

3.活动引领,提升学生文明素养。本学期,学校结合习惯培养和重大节日、纪念日,举行了“文明礼仪伴我成长”、“低碳环保从我做起”、“颂中华经典做博学少年”等主题班会;11月,我校举行了“让书香,飘进爱的心田”向连云港大官庄小学捐书的活动,共筹得书籍1192本,孩子们在本次活动中收到了很好的教育;12月,我校三(3)班“学英雄精神做阳光少年”主题班会在新区“学双百做三好”主题教育活动中获得第一名的好成绩。20xx年元旦,举办了游园活动,以各种健康益智游戏为孩子们的学习生活增添乐趣。丰富的活动引导学生关注他人、关注社会,也提升了学生的文明素养。

4.整合资源,开展三结合教育活动。11月,学校组织学生走进镇江市消防支队特勤中队参观,学习消防知识;元旦,我校舞蹈队排练节目,走进义乌小商品城,共同分享他们的周年庆典的欢乐;1月底,我校邀请了丁卯街道关工委的领导参加《光辉的旗帜》读书活动启动仪式,为队员的读书活动做出指导。

5、丰富活动,筑牢校园安全防线。学校认真抓好“教师值日”、“红领巾监督岗”和“学校护校队”三条日常管理主线不放松。此外,学期始末和安全教育周,开展交通、法制讲座,定期举行“消防逃生”演练,定期评选“校园安全之星”等,常规教育和系列安全主题活动的开展,使安全意识深入人心。我校也获得了“镇江市平安校园”的荣誉称号。

1.落实教学常规,培养师生良好的习惯。本学期我们高度重视学校教学常规管理,做好教学常规的制定、检查、反馈和完善工作。学初分阶段制定低年级段学习习惯培训方案,8月30、31日为第一阶段,进行新生培训,目标是让学生适应小学学习生活,初步了解小学生活常规要求;九月份为第二阶段,训练学生基本常规——坐、站、伏、走、听、说、读、写、洁、静、戏、理等,督促学生坚持划一,形成习惯;到第一学期末为第三阶段,目标是学生基本养成良好的学习习惯。学校把低年级段学生学习习惯培训方案、成果在全校推广,提高全体学生文明素质,极力打造文明校园。

2.抓好三级备课,提升教师的专业技能和素质。首先组织教师学习《课程标准》,明确各年段教学目标;通读教材,确立学期教学预设目标。在此基础上学习暑期新区骨干教师集体备课成果,了解骨干教师的教学设计理念,教材处理的方法,能将其精髓融入自己的课堂教学。其次由主备课人根据我校学生的学习特点拟订教学研究专题,就研究专题设置方案,拟订重点突破的内容、方法和措施。最后每个教师在两级集体备课的基础上开展独立思考,根据本班学生特点进行个人备课,完善教案。教研组每周安排一人上教研课,组员及时讨论集体备课成果在课堂教学实践中的得失,总结经验。

3.倾心专题研究,提高课堂教学质量。学校加强行政听课、校内教研课,关注教师课堂练习的深度、难度、密度,关注学生的注意力集中程度和掌握知识的程度,及时跟上课教师沟通交流,达成共识。备课组根据研究专题设计每周末专项练习,教师批阅,及时掌握学生能力发展状况,调控课堂教学重点。学校还安排专项调研,如四年级作文调研、一年级汉语拼音验收、低年级写字研讨、中年级英语字母过关检测、中年级计算、六年级学业水平调研等,通过针对性的`校本教研,促进学生能力的提高。

4.狠抓教学质量,促进学业水平进档升位。我校积极响应社发局“进档升位”的质量目标,以质量为立校之本,抓好课堂教学管理。在下半年两次学业水平监测中,我校稳步上升,学科质量已名列新区前茅。

1.注重规范管理,提高研究实效。本学期,学校加强了课题的组织管理工作,提高教育科研水平和效率。我校有1个省级立项课题,8个市级立项课题。其中《班主任专业化发展与特色班级文化的实践研究》、《培养学生倾听能力的实践与研究》等四个课题本学期顺利结题。省级立项课题《小学教研组建设与作用发挥研究》在进一步的研究中。学校还积极参加区“城乡一体化”和“国际理解教育”课题研究,我校正着手建立外来务工子女成长档案袋,进行“城乡一体化”课题的子课题研究。学校课题研究涉及多个层面,有教研组建设研究、有班主任建设研究、有语、数、外学科研究,还有体育等技能学科课题研究,众多课题有序开展研究,有效促进了我校教育教学工作。

2.教科研氛围浓厚,形成科研先进群体。教师研究意识强,教研组长、备课组长、骨干教师成为我校教科研先进群体。在他们的带领下,学校全体教师教师积极撰写论文。1人获得“长三角”论文撰写三等奖等奖;4人获得“行知杯”论文的撰写二等奖;4人获得省“师陶杯”论文撰写二等奖;市区级论文获奖达100余人次。一学期来,我校教师在省市级刊物发表的论文达20余篇。

1.逐步完善学校的各项基础设施。今年8月,面积达3400平米新教学楼扩建成功,净增加了12个教室和多个功能室,学校由原先的24个教学班顺利扩至30个教学班,同期将旧楼与新教学楼一起粉刷,校容校貌焕然一新;12月5500平米的塑胶操场铺设完工,配套体育健身器材安装到位。

2.不断丰富校园文化内涵。学校在净化、绿化、美化校园的基础上,着力布置“文化墙”、“文化廊”,内容涉及习惯养成、文学科技、学科激趣、体育艺术等方面;各楼梯布置师生的书画作品;各班级进行凸显班级特色的个性化布置,班班配有图书柜、教室墙面布置学风、队角、学习园地等栏目……校园里处处渗透着积极进取、和谐向上的的浓郁学风,营造了“一草一木都说话,一墙一壁皆育人”的良好校园文化氛围。

1.不断推进羽毛球特色创建。暑假学校进一步浓郁了羽毛球文化的氛围:布置了羽毛球主题文化墙;30个班级全部配装备了羽毛球架,拍拍上架,做到了人手一拍,每天一练。暑假,学生参加市少儿羽毛球比赛获丙组团体第三名,单项奖6个;12月举行了第二届“和谐杯”教职工羽毛球大赛,进一步丰富了校园文化生活,推进了我校羽毛球特色的创建工作。

2.学生社团活动展风采。学校成立了田径、羽毛球、舞蹈、合唱、文学社等10多个社团,各社团学期初制定活动计划,学期结束进行活动总结和成果展示。文学社积极开展多种特色活动,走出校园参观访问,感受到创业人员不懈追求的精神和家乡的巨大变化,一篇篇生动的习作充实我校校本教材——《美丽的丁卯我的家》。学校还聘请专家来校为社员们做讲座,《我手写我心》、《家乡山水知多少》等讲座提高了学生写作水平。一年来文学社社员发表在省市级刊物上的作品近20篇。

学校快速发展,取得了可喜成绩,学校将在社发局的领导下,不断寻找新的增长点,抓住机遇,团结一心,不断奋进,努力实小学的升档进位。

第一学期总务处工作总结

紧张而有序的20xx--20xx学年度第一学期工作即将结束,本学期以来,学校总务工作在以王校长为核心的三中校委会正确领导下,在各处室和广大教师的积极配合支持下,围绕学校工作计划,本着后勤工作为教育教学服务、为师生服务的宗旨,团结一致,密切协作,克服工作中所遇到的重重困难,圆满地完成了本学期的各项工作任务,为广大师生创造了一个优美舒适的校园环境,为教育教学提供了强有力的后勤保障。现将本学期总务工作总结如下:

后勤工作很平凡,但工作面广、量大、工作杂,突发事情多,既要做好常规工作,又要及时处理应急性的工作,如上级检查,外来参观的准备、花木修剪、水电抢修、堵塞管道的疏通、化粪池清理,供暖设施的抢修等等,有时工作确实很辛苦。有许多工作需要在大家休息时才能去做,故双休日,节假日经常不能休息,但全体后勤人员都能从思想上提高认识,明确总务工作在学校整个工作中的重要性。发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风,团结协作,牢记职责,顾全大局,坚守岗位,不怕苦累,不怕脏臭,随叫随到,以主人翁的姿态投入到自己的工作中,为广大师生提供了优质的服务。

本学期,总务处不断完善物品采购和财产管理制度。对学校需要添置的教学用品、办公用品或维修零配件等首先做出计划,报校委会批准后,再进行采购。购买时,本着“少花钱、多办事”的原则,多了解市场信息、货比三家,同等商品比价格,同等价格比质量,选择质量好、价廉的购买,并索要正规的销货单及发票。采购的物品及时入库进行登记,物品的领用必须填写领取单,做好申购——验收入帐——入库——领用的购物手续。继续加强对学校财物的科学管理,做好各种入库物品的分类存放,对有些易碎产品明确的标识、按要求垛码;散装物品能装箱的则装箱摆放,不能装箱的则归类堆放;整个仓库干净整洁,分类清楚,存取便利。固定资产则定期定时进行核对,做到帐、物相符。

我校所招收的学生大多数是农村来的,家庭教育相对落后,加之大部分学生年龄较小,生活自理能力较差,自我约束力不够强,好奇、好动、调皮捣乱,特别是个别学生,小的破坏等问题层出不穷,意想不到的毁损时有发生,例如:随意开关灯,故意破坏水龙头、堵塞下水道、小便不入池、大便不入坑,垃圾扔厕所,损坏课桌櫈,踩坏暖气管道等,这些都需要及时的维修、更换。再加上一些设施的自然因素的毁损维修,使后勤工作显得十分繁琐。本学期,为了保障学校各项工作的正常进行,总务处根据学校的工作计划和实际出现的问题,做了以下保障工作:开学初购买办公用品和卫生工具,并按时发放;对楼道的照明设施进行多次检修,改造各办公室内存有故障或安全隐患线路;对住宿生的宿舍进行合理安排,并启动“宿舍文化”的建设;接收新购置的课桌櫈300套,并按班额大小及时配置,保证了学校按时开课;清理校园垃圾池和化粪池;改装公寓楼防盗栏,维修损坏的门窗、多次更换损坏的门锁及开关和灯;安装打破的玻璃;维修风雨操场;检修和维护整个供暖设施;清除草坪内的杂草、并按时给花草树木施肥、浇水及修剪,打药灭虫;维修和更换各个卫生间的冲水阀;疏通和清理下水管道;对卫生间的及时清扫和消毒;负责学生两免一补资金的及时发放和餐厅管理等等。同时,配合政教处做好新生入学教育、新生军训、教师节庆祝大会、家长会、元旦迎新文艺演出、消防演练等学校重大活动,配合教务处发放教学成果奖、组织化学基地联片教研活动,理化生综合性全能竞赛,月考和期中期末考试,音体美兴趣小组活动等,配合工会做好学科组篮球比赛,男子教师足球赛等活动。所有这些工作,保证了学校各类活动正常有序进行,为学校制定的本学期工作计划的如期完成提供了有力的后勤保障。

我校地处红寺堡镇的城乡结合点,周围闲杂无业人员较多,因此,学校安全工作就成了学校各项工作的重中之重。为了及时消除学校各种安全隐患,确保师生的人身和财产安全,开学初,总务处与学校有关部门签订了消防安全责任书和财产管理目标责任书,与宿管员签订了住宿生安全管理目标责任书。同时,严格按照学校的要求做好防范和值班工作,严禁闲杂人员进入校园,对学校教学设施、体育设施、消防设备、水电设施和供暖设施等,不定期进行检查,发现问题,及时整改。狠抓宿舍、餐厅的管护,确保住宿生的食宿安全。由于大家强烈的安全意识和责任意识,本学期,学校没有出现一例安全事故。

学校食堂和超市的好坏直接关系到全校师生的身体健康和师生的满意率,也关系到学校的声誉。本学期在总结以往经验和教训的基础上,努力抓好学校的食堂和超市的监管工作。积极创设条件,加强食堂和超市的饮食卫生安全,杜绝食物中毒事故发生;在监管中,主要做了以下几方面的工作:

1、建立严格的台账记录制度。为保证食品的质量,食堂和超市进货时,严格执行索票索证制度,只有在营业许可证、卫生许可证、产品检验报告、健康证、生产日期、保质期等相关证明齐全,进货做到有专人检验,眼观手感可靠时,方可入库,确保食品的新鲜。入库实行台账记录,即详细登记产品名称、数量、供货商姓名地址、保质期限。同时要求送货商签字画押,以便于溯源。

2、指定专人管理监督检查。为保证食堂饭菜的质量和超市食品质量,总务处指定专人负责,每天对食堂超市进行监督检查,让同学们吃的舒心、吃的放心。

3、抓好食堂和超市的环境卫生,确保干净、整洁的就餐环境。

4、做学生的贴心人:密切关注市场行情,尽量降低饭菜和食品价格,明码标价,让同学们明明白白消费,尽可能降低同学们的生活费用。

美化绿化校园,营造自然美景,打造花园式学校是陶冶师生情操的重要载体,也是环境育人的重要举措。本学期,总务处根据学校的第一个五年规划,勇于创新,科学规划,在去年的基础上,对已有草坪进行了杂草清理和整理补苗,清除影响校园环境绿化的枯枝败叶,雇佣专人对校园内的花草树木进行养护,修剪,为各办公室配备了一定数量的盆花。并联系政教处抓好卫生工作,落实并强化卫生扫除、检查制度,净化校园环境,使校园内无垃圾暴露,无卫生死角,力争做到“春有花,夏有荫,秋有香,冬有绿”的花园式学校。为广大师生营造了一个优美、舒适的学习、工作环境,使学校成为师生身心愉悦、情感陶冶的成长乐园。

后勤工作,不单是平时的频繁维修和一些突发安全隐患的排出,更重要的是看我们服务体系能否体现以人为本,服务质量能否让广大师生满意。本学期以来,总务处一直注重于服务理念的提升,变被动为主动,从幕后移到台前,按照管理精细化、服务全程化模式安排日常工作。学校的水电供应经常保障24小时供应。无论节假日还是工作日,后勤人员轮流值班,没有发生因脱岗、失误而导致影响了正常的学校工作秩序。学校的浴室对学生全天开放使用,学校锅炉房的供水员按时为住宿生提供充足的饮用和洗漱用水。每栋公寓楼的两位宿管员,每天按时到岗,为住宿生提供人性化的服务,指导学生住宿和起居生活,清扫公寓楼卫生,为学生创造良好的住宿环境。同时,总务处继续启动“宿舍文化”,着力打造“文明、友爱、包容、舒适、和谐”的住宿氛围;使每位住宿生能感受到一种在校如家的温暖。

开学初依据区物价局核定的收费项目,在校门口及时张贴开学通告,公布收费项目和标准,主动接受师生、家长、社会的监督。

严格执行收支两条线,认真搞好财务核算,严控资金支出,使学校的每一分钱都能明明白白的用在刀刃上,用在学校关键工作上,定期向全体教师汇报学校教育经费的收支情况,使每一位教师都知道学校每一笔钱的使用情况,做到了阳光财务。同时,从学校的实际出发,千方百计增收节支,减少浪费。每天安排专人对教学楼进行至少4-6次检查,从节约一滴水、一支粉笔、一度电做起,杜绝浪费。认真实施自治区“三免一补”惠民政策,取得良好的效果。

1、一号和二号教学楼的供暖设施质量较差,常常出现漏水和供暖不好的现象,需要筹措资金彻底更新设施。

2、有几个办公室供暖有问题,严重影响了教师的冬季取暖。

3、个别学生破坏公物现象特别严重。

(1)带领后勤全体教职工增强理论学习,树立主人翁精神,把学校看成自己的家,家好了,家里的每个人才会好;学校有了长远而广阔的发展,每个教职工才能从中受益。一定要明白:水涨了,船才会高。

(2)在学校食堂监管工作中,针对学生反映较多的伙食问题,协调承包商改善伙食供应,让大家吃上美味可口价廉的饭菜。

(3)逐步完善竞争机制,确保宿舍、食堂、保卫工作尽善尽美。

虽然本学期总务处在学校领导的关心和支持下,取得了一些成绩,但还不能尽善尽美的满足大家的需求,仍然存在一些不足和亟待解决的问题。因此,总务处将继续努力,不断更新观念,强化管理,全力打造一支“服务高效、廉洁自律、作风良好、团结协作、保障有力”的后勤队伍。始终把关心和服务师生工作、学习、生活作为总务工作的基本职责,把师生满意不满意作为改进工作的第一导向,紧紧围绕学校教育教学这一中心工作而尽心竭力地做好本职工作,不断改进方式方法,把工作做细致、做深入、做扎实,。全力推动学校又好又快的发展,办好人民满意的教育事业。

第一学期学校工作总结

在本学期中,我校在市教育局和镇政府的正确领导下,全校师生在学校党支部和校行政的带领下,发扬主人翁精神,高奏教学主旋律,为构建和谐校园,辛勤的工作,取得了可喜的成绩。为发扬成绩,在将来的工作中取得更大成绩,特将本学期工作总结如下:

2、课题研究有新成果。继续深化了江苏省、苏州市级课题的研究工作。课题理论研究有新发展,实践探索有新成效,总结反思有新经验。本年度我校教师发表在国家级刊物上的论文共23篇。获国家级论文评比一等奖七篇,苏州市级获奖一篇,常熟市级发表一篇。

1.构建学习组织,营造学术氛围。建立了多层面的学习组织。利用教研活动等时间开展学术研讨,开设学习心得和科研成果交流。本年度结合叶圣陶课题的结题,整理了“叶圣陶教育思想与新课程改革”专题研讨会部分教师发言记录及课题研究座谈会部分教师发言记录。

2.强化信息技术的服务功能。学校主页的教科研栏目中开辟教科研论坛区,激励大家参与论坛的讨论,进一步营造浓厚的科研氛围。在校园网上链接专题教育教学论坛,开拓眼界,探讨教育教学中的各项问题。

3.开展多领域的校本研究。以提高教育质量为中心,使研究的问题来自教学需要;研究过程贯穿教学始终;研究目的解决教学实践中的问题,以教研组为基本单位,着力开展校本德育、校本教学研究。

4.组织常规性的学术研讨。围绕学校中心工作确定研讨课题,定期开展研讨活动,围绕江苏省陶研课题、苏州市叶研课题、苏州市德育课题及常熟市的六个课题,进行教育交流,碰撞思维火花。学校出刊了论文集一集,沙中教科研四期。

第一学期学校工作总结

xx,号称世界末日之年,终于平安过去,本学期学校各项工作在大家的共同努力下,已经顺利完成。根据学校常规工作安排,召开结束会是给本学期划一个句号;同时,全面反思本学期工作,总结成功的经验和失败的教训,是为了更好地开展下一学期的工作。

1、校务管理工作方面,重点抓制度落实,尽最大可能地实现校务公开。

2、教育教学工作方面,除了教学常规工作之外,主要做了学校标准化建设活动,我校的教学条件和手段因此发生了很大变化。

3、教研工作方面,在一如既往地做好常规工作和积极外出参加不同层次的教学交流活动的基础上,重点推进了不同层次的课题研究工作,着力为广大教师搭建了更宽更广的发展平台,我们相信,认真对待的教师,必将从中有所收获,如王志华校长和陈炜建老师的省级子课题立项,会有更多对外交流的机会。

4、后勤工作方面,本学期小型添置和大型维修方面做了大量的工作,如食堂设备更新、教师办公室调整、教室和教工宿舍屋顶防水、操场排水及平整、道路维修、电路维修、教学楼的防盗大门等工作,学校面貌虽然没有根本变化,但依然清新整洁,能保证广大师生工作和生活的基本需要;各班级已经养成了校园环境日日保洁的良好习惯,但本学期学生带零食进教学区的现象,使本学期教学区的卫生状况有所恶化。

5、安全工作方面,继续抓好常规管理和安全教育工作,一学期来,学校内部基本保持平安稳定。

6、校园文化活动方面,积极组织学生参加县中学生运动会,乒乓球队取得全县第二名的好成绩;继续举办第二届文体活动月专项学生文化活动;结合课题研究,开展了班级美化建设;团支部主持的每周一的升旗仪式和校园广播,在各班级的配合下,起到了很好的爱国主义教育效果。

7、党团工会工作,在配合学校相关活动方面作出了应有的贡献,xx年度我校荣获县教育工委表彰的“党风廉政建设先进单位”。这个奖项的获得,得益于我校教职工对学校工作的理解支持,没有较大的不满情绪和行为,同时很好地表明了我校大局稳定、团结和谐。

总之,在过去的一学期里,我校常规工作有序,如教育教学工作、学生管理工作、环境卫生工作、维修整治工作;重点工作突出,如组织学生参加全县学生运动会、薄弱学校与标准化建设高效完成、年末迎检工作、学生文体活动、课题申报工作、各项考试工作;关键工作到位,如暑期的中考招生工作、食堂承包工作、新学期的开学工作、长期的安全值班工作、绩效工资核算,等等。这些工作的顺利开展与取得一定实效,是各经办人、参与人辛勤付出的结果,也是广大教职员工大力支持的结果。

一学期来,学校整体局面表现为“四平”,即:平淡的校园生活(没有翻天覆地的大变化、没有惊天动地的大举措);平和的人际关系(互相宽容和理解,互相支持和关心);校园内人物平安;教职工的心情平静;我个人认为:平平淡淡才是真,在平安的环境中,有着平和的人际关系,我们广大教师才能静下心来,做好教育工作,切实履行“立德树人”的基本职责。

二、取得的经验与存在的问题。

(一)取得的经验。

xx—xx学年度第一学期各项工作能够圆满顺利的完成,我们认为主要利益于以下四个方面的因素。

1、爱岗敬业的师资队伍。人人想把事情干好,个个在自己的岗位上充分发挥着积极作用,是我校工作保持有序运转、保持较好质量的关键,学校工作岗位的唯一性(各岗位在一定时间内的相对稳定性,期初安排,中间难以替代),决定了学校的每一个岗位都非常重要。

2、团结奋进的行政班子。学校班子成员能立足现状,尽最大努力地保证学校各项工作趋向最优化的结果;能慎重决策、周密计划、精心组织、协调一致,重视过程管理,即时纠偏,做好引领和服务工作。我校的行政管理人员虽然性格各异、气质不同,虽然有时略有怨言,但面对具体工作,均能认真对待、力求最好,从来出现没有撂挑子,导致工作瘫痪的现象。

3、不断优化的规章制度。本学期,我校规章制度的优化主要表现为两个方面:一是在制度的创新与内容更新方面,使之更适合学校当前的环境和有效地改进工作,如每周行政例会后及时形成清晰简约的书面决议,挂行政qq群,以便督促和参照;再如初三月考增加班主任分析会,在横向上加强联系和比较;还如校园垃圾分类回收办法的实施,在一定程度上减少了捡垃圾人员穿班现象;二是在原有制度的基础上,加大落实执行的力度,使之更充分地发挥规范引领作用。本学期我们重点是加强了常规管理和原有制度的落实力度,如行政值周制度、教学检查制度、例行公示制度等。

第一学期学校工作总结

我校在上级有关部门的关心与指导下,认真学习贯彻加强学校安全工作的有关文件,以打造“平安学校”为重中之重,提高全体师生安全意识为主旨,避免了各类事故事件的发生,从而使我校安全工作又上一个新台阶。

为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,成立了学校安全领导小组,学校安全由校长直接抓,安全办公室主任负责组织实施。在具体工作中,我校从开学第一天就强化安全意识,将安全工作作为学校的头等大事。全体教职员工牢固地树立起安全意识。所有教职员工在组织教学活动或者开展课外活动以前,对活动的安全性进行必要的考虑。树立“安全就是质量,安全促进发展”的意识。

1、建立健全学校安全工作责任制和追究制度。在开学初我校重新修订了《学校安全奖惩制度》,由学校安全办公室进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。

2、层层签订安全责任书。学校校长分别与校干签订了安全目标责任书,分管校干根据分工不同又与各级部组长、班主任以及任课老师签订责任书,明确各自的职责。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

3、不断完善学校安全工作规章制度。根据安全工作形势的发展,不断完善充实学校安全工作的各项规章制度。本学期初,区政府为各村购置了新校车,根据上级要求,我校又对每辆校车重新建立了一套校车安全档案和校车管理台帐。并为每辆校车以及校车司机制作了公示牌。让每位学生及家长都了解校车安全的重要性。

4、进一步加强学校门卫管理制度。学校在开学初对保安人员进行安全教育。制定严格的值勤规定,按时开关大门,实行外来人员审查,登记制度,学生非正常离校请假制度;校干带班制度,保安人员和值日教师值勤制度,在重要场所安装了监控装置,加强了防范措施,以有效杜绝安全事故的发生。目前,学校各时间段,各活动场所,均有老师值班。例如:每天下午放学的时候,值日老师先到学校门口集中,维持校门口的秩序。然后,全校学生以各村居站队放学,每个村居都安排2名教师带队上车,由于各村学生数均超过校车核载人数,我校积极与各村居协商,分两次接送学生上、放学,并及时做好学生乘车记录。值班教师必须等全校学生全部离开学校以后,才可以回办公室办公。

5、建立学校突发公共事件应急预案制度。学校在开学初重新修改了突发事故处置领导小组,制定了意外事故处置预案制度。

学校安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、学校、家庭的密切配合。我们积极与杏园街道办事处、湖田派出所、镇卫生防疫站、湖田交警支队等部门通力合作,做好学校安全保卫工作,并聘请了湖田镇派出所王效文同志为湖田第一小学法制副校长。

利用校报、主题班会、黑板报、活动课、学科渗透等途径,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用悬挂横幅、张贴标语等宣传工具开展丰富多彩的安全教育。学校每月定期开展一次不同形式的疏散演练,通过疏散演练提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

开展常规检查。每学期开学以后,学校都要对校舍、用电线路作为重点检查内容。每月对学校安全隐患进行全面检查,尤其是入冬以来,学校用电量比较大,学校安全办公室不定期对教工宿舍、功能室进行用电安全检查,发现问题及时责令相关部门限期整改,学校内部不能及时解决的,及时向校长汇报。同时,积极配合防疫部门对学校食堂、饮水卫生进行检查。针对学校教学楼、办公楼、实验楼的二楼护栏过低、栏间距过宽这一隐患问题,我校将在假期中解决。

我们在安全方面虽然做了一些工作,安全工作也得到了加强,但是安全工作的难度越来越大,学校安全工作的形势仍然比较严峻。

1、学生在课间活动时,还存在追逐打闹现象,容易发生磕碰现象。

2、在二楼的学生总是趴在护栏上玩耍,容易发生人身安全事故。

3、个别学生总是拿着扫帚条子玩耍,容易发生戳伤事件。针对以上问题,我校将在今后加大学生教育管理,杜绝这些方面的安全隐患。

学校第一学期工作总结

紧张而又繁忙的一学年又接近了尾声,我校德育处始终坚持以德育创新为动力,以学生行为习惯养成教育为核心,以加强班主任队伍建设为重点,以强化班级管理为突破口,以丰富多彩的活动为平台,建立健全德育评价机制,基本完成了学校德育的各项工作。回顾今年的德育工作,总结如下:

一、以新校文化建设为依托,营造良好校园氛围。

本学期我校异地搬迁,搬入新校后德育处围绕新的校训“善、博、雅、志”开展了一系列校园文化建设,为师生的工作、学习及全面发展创造条件,营造潜移默化、润物无声的教育氛围。

1.校园醒目位置悬挂社会主义核心价值观,校门口布置“八礼四仪”宣传栏,营造传播社会主义核心价值观的浓厚氛围。

2.对专用教室、乡村少年宫各室的墙面进行布置,展示我校学生的艺术风采,营造了浓厚的文化氛围,为校园增添了亮丽的一笔!

3.各班利用班级名片、板报、宣传栏、公告栏、图书角、绿化区等形式营造良好的学习环境,塑造积极向上的班级精神,以良好的文化氛围感染学生。

4.把校园绿化带划分到各个护绿中队,各中队设计护绿口号,制作护绿班级名牌,把爱绿护绿工作落实到实处,号召全体学生争做爱绿护绿的文明星。

5.发挥星星娃广播站的阵地作用,及时宣传报道校园的新人、新事、新面貌。通过每周一次的广播,充分展示了每个班级的人文风貌。

二、撑好一个支点,继续加强队伍建设。

1.在竞赛中成长:为了充分发挥班会、晨会在学生管理中的作用,给全体班主任提供展示和交流班级管理水平的舞台,我校结合“文明伴我行”主题教育实践活动和“八礼四仪”,开展了以“践行餐饮之礼、创建文明餐桌”为主题的班会、晨会竞赛活动。比赛历时三周,共有十七位老师轮流执教,通过故事、讨论、辩论、演讲等形式,引导学生通过观察讨论、认识并感悟节约粮食的重要性,号召全体学生开展光盘行动,养成文明就餐习惯,争做礼德少年。

2.加强骨干班主任培训:组织30周岁以下的年轻班主任和青年副班主任定期开展培训,围绕家庭、社会、学校与班主任工作的合力构成展开探讨,学习了__市第六届班主任工作论坛交流的六位优秀班主任的成功经验。在讨论和思维的碰撞中,不断更新教育理念,提升实施班级教育和管理工作的水平。

三、以主题教育为载体,争做文明星星娃。

(一)“安全第一课”专题教育活动。

1.在8月31日的全体教师开学工作会议上,我校就__市教育局部署的《关于组织开展20__年秋季开学“安全第一课”专题活动的通知》作了部署和安排,制定了本校安全专题活动方案。通过会议,全校教师对于“安全”一词有了更深刻的体会,在树立安全防线的同时,对于从根本上预防学生伤害事故和杜绝各类安全事故有了更清醒的认识,确保了校园安全工作扎实有效推进。

2.在学校新学年开学典礼上,德育副校长给全体师生做了“用知识守护生命”为主题的国旗下讲话。

3.学校统一组织全体学生在家长陪同下,登录“苏州市学校安全教育平台”,统一观看“安全第一课”视频短片。内容包括交通安全、预防溺水、反恐安全、消防安全、预防性侵害、防震自救等内容。大大提升了广大学生的自救自护技能,营造了“人人学安全、时时想安全、处处讲安全”的校园氛围。

(二)“向国旗敬礼”主题教育活动

我校以新中国成立__周年这一重要节日为契机,围绕热爱党、热爱祖国、热爱家乡为主题,在全体学生中间开展“向国旗敬礼”活动,引导他们用核心价值观引领人生航向,为实现中国梦而努力学习、奋发向上。

1.国旗下讲话:在9月27日的联合晨会上,我校举行了庄严的升旗仪式,德育处徐老师做了以“向国旗敬礼”为主题的国旗下讲话。

2.网上签名寄语:在“十一”期间,德育处组织三到六年级学生开展“向国旗敬礼”网上签名寄语活动,表达庆祝祖国诞辰、共筑中国梦的美好心声。

3.规范队礼活动:鉴于部分队员对行队礼不够规范的实际情况,每班的班主任老师组织学生利用晨会和班会课进行敬规范队礼的指导和班内评比活动,用规范的队礼向国旗致敬。

(三)亲近大自然,参与社会实践。

10月24日,__组织五六年级学生开展了上海野生动物园一日游社会实践活动。让孩子和动物朋友们进行了一次亲密接触,增强了他们主动保护动物的意识和热爱大自然的美好情感。

(四)文明餐桌齐行动。

搬入新校园后,依据学校规范食堂用餐的要求,各班进行了节粮、爱粮教育,并强化了食堂用餐的秩序与方法,经过多次训练,全校所有班级共同参加了学校文明餐桌行动的评比活动。在近一个月的比赛中,各班学生都能以社会主义核心价值观为指导,规范自己的行为,切实体现出了良好的班级风貌。

(五)细化星星娃特色,开展主题争星活动。

10月践行“三爱三节”,向国旗敬礼:绿色星(节水、节电、节粮)和武术星;

11月“心怀感恩,传承美德”:橙色科技星和白色星(心理阳光、感恩知孝);。

12月“知法、懂法、守法,争当优秀小公民”:黄色法制之星和长跑之星。

1月“六色星展风采,星星娃耀光芒”:博学之星和自主之星。

其中班级星占班级人数的50%,获选学生名单张贴在班级公告栏,校级星每班一位学生,联合晨会时颁发奖状并在学校网站公布予以表彰。

(六)用好安全教育平台,掌握安全知识与技能。

11月3日,__德育处组织全体班主任老师进行了安全教育平台的使用培训,就如何进入平台、项目应用、如何全面使用等做了详细介绍。培训结束后,班主任老师组织学生定期开展安全教育课程的授课及测评活动,通过技能训练短片、模拟仿真系统、游戏等进行安全技能训练,使学生学习和掌握了一些安全知识。

(七)大家齐动手,水果创意拼盘活动。

为了丰富学生课余生活,活跃校园气氛,培养同学们的创新思维,提高团队的组织和协作能力,11月中旬,__中高年级陆续举办了水果拼盘活动。同学们踊跃参加活动,动手动脑,创意无限,动手能力和合作意识也得到了提升。

(八)特别的爱给特别的你们——快乐圣诞节。

12月25日圣诞节早上一进校门,随着一声声雀跃的“圣诞快乐”“merrychristmas”的问候,我校星星娃志愿者们在值班老师的带领下给走进校门的孩子们送上了甜甜的圣诞礼物——可爱棒棒糖。孩子们在惊喜中接过圣诞礼物,迈着轻快的脚步踏入校园。随即,校园中的几棵小树吸引了大家的目光,那简直就是被精心装扮过的“圣诞树”——树上挂着俏皮的彩带、铃铛、圣诞老人、小鼓等。这道校园亮丽的风景线让孩子们欢呼激动,浓浓的圣诞氛围悄然而至。

(九)迎新游艺活动。

迎着新年的曙光,带着真诚的祝福,为了丰富学生的学习生活,提高学生的活动能力,活跃学习气氛,在圣诞节来临之际,__以丰富多彩的形式辞旧迎新,举行了圣诞节游艺活动。

此次活动各个班级发挥聪明才智自主进行组织,可谓是形式多样、精彩纷呈,校园内洋溢着浓浓的喜庆气氛。既为学生们创造了一个展示自己的舞台,又让他们感受到了新年的喜庆与欢快。相信他们会以积极饱满的精神风貌迈进新一年。

(十)跳绳踢毽锦标赛。

在20__年即将结束之际,我校以特殊的方式迎接着20__年,全校的冬季三项比赛在学校新建的体育馆举行。在热闹而又激烈的比赛中,同学们度过了20__年最后一个有意义的学校生活。期待着20__年,__的体育能更上一个新台阶!

(十一)网络法律知识竞赛。

为提高中小学生法治意识和法治素养,根据《关于开展全省中小学生网上法律知识竞赛活动的通知》要求,德育处组织中高年级学生于1月中旬参加了全市中小学生网络法律知识竞赛。通过此次活动,增强了他们学法、守法、用法的积极性和自觉性,营造了良好的校园法治氛围。

(十二)武术操比赛。

20__年,__继续将学校武术特色做实,新年第一件事便是狠抓学生的精气神,以武术操的训练为载体,充分调动教师与学生的体育运动积极性,把提高师生的身体素质作为大事来抓。在各位体育老师的认真辅导下,随着《旭日东升》的音乐,学生们精神抖擞,展现了20__年的新面貌。

四、重视学生心理健康教育,拥有阳光心态。

结合我校星星娃德育体系——白色星(心理阳光)的争星标准,通过一系列心理健康教育活动,让学生逐步拥有阳光的心态,个性开朗,懂得感恩,拥有积极乐观的人生态度。正确认识自我,能体验到自己的存在价值。善待他人,积极塑造自助助人的个性品格。

1.国旗下讲话。

11月,我校心理健康教育教师们依次在周一的联合晨会上分别做了《如何培养自信心》、《保持稳定愉快的情绪》、《感恩之心》和《学会做人》的国旗下讲话,面向全校师生进行心理辅导,鼓励大家做自己心灵的主宰。

2.心理讲座《扬起自信的风帆》。

12月1日下午,三年级学生一同聆听了陈真老师带来的《扬起自信的风帆》心理健康知识讲座。同学们体会到了自信心的重要,只有相信自己的力量、相信自己的能力、相信自己的作用,才能为将来种下最绚丽的彩虹!

3.心理团体辅导《学会倾听是艺术》。

12月4日下午,我校心理健康教师杨琴老师给四年级的孩子带来了生动的团体心理辅导活动课——《倾听的艺术》。同学们通过一系列体验活动,感受到生活中倾听的重要性,而良好的倾听有利于人与人之间的沟通和良好人际关系的形成。活动课上,学生的活动热情被激发,他们与老师积极互动,提出了许多自身疑惑,并收获了老师的倾听妙招。

4.给家长的心理辅导课。

以11周“家校合作周”为契机,分别邀请了“林老师讲师团”的专家针对年级特点,为二到六年级的家长分别做了专题报告,深入浅出地诠释了“教育孩子,从改变自己做起”的教育理念,为大家带来了一席可口的精神大餐,受到家长们的认可和欢迎。

5.“阳光小屋”——温暖的家。

周一至五的中午11:40——12:40,准时开放“阳光小屋”心理咨询室,接受学生的心理咨询。到访学生在同班同学、班主任、以及学生家长等各方面力量的作用下,慢慢学会了面对和正视自己的问题,逐步打开自己的内心,接纳他人。

五、加强家校合作,形成教育合力。

1.继续做好常规家访工作,每位班主任协同任课老师每月走进一至两位学生家庭,其中包括学困生、贫困生、单亲家庭、父母离异家庭、行为偏差生等,认真做好活动记录和反馈意见的收集,拉近了家校之间的距离。

2.11月举办了“家校活动周”活动,通过家长聆听专家讲座、参观新校园、班主任、任课老师与家长的互动交流,融洽了教师与家长们的关系。

学校第一学期工作总结

本学期工作很快结束了,在校各部门的大力支持和校长亲自带领下,我们后勤部门积极努力,不断提高办学效益,研究新情况,优化后勤机制,提高管理水平,改善办学条件,增强保障能力,促进学校健康良好的发展。现就本学期后勤工作总结如下:

我校的校园环境建设和基础设施建设,在随着学校管理和发展的需要不断发生着变化,校园建设、规划工作取得了一定的成就。本学期我们采用“整体规划,分步实施”的原则加强基础建设,现各项校园建设工作已基本完成。

学校一切工作是为了孩子,后勤一切工作是为教学当好先行,为教学第一线服好务。

一学期来,我们把抓好为教学服务,为师生服务作为后勤工作常规管理的主要任务努力工作,从开学前的办公用品采购,学生课本的领取、分发,教学设备维修等等都是想在前,有时牺牲个人休息时间,克服种种困难也要及时准确地发到师生手中,使师生开学的第一天就能有教案,有课本坐在明亮舒适的教室里工作学习。

在平时的教育教学活动中,始终坚持只要教学需要就优先安排,只要师生在教育教学活动中有困难就优先解决,使全校教育教学工作能正常进行,确保教学质量不断提高,确保各级各类教学现场会顺利进行。

总务工作是为教育教学服务的,涉及物资、设备等各项综合服务。一方面及时为教学工作提供设施设备、教学器材、办公用品、良好的环境;另一方面,还要管好这些条件,例:下水管堵了,我们及时组织人员进行了3次疏通;门窗坏了,能及时组织维修,本期我们后勤人员组织修理桌凳二次40余件,亲自安装玻璃二次20块;电器设备坏了,能随叫随到,进行抢修。我们的原则是,凡是后勤工作人员会干的活,绝不掏钱请人做。明确目标,完善制度,坚持原则,务实进取。本学期,总务处根据学校实际认真制定了本学年工作计划,目标是要从根本上改变后勤工作的被动局面。

财产管理上,我们严格执行学校《学校财产管理制度》,实行严格的登记管理,进行量化考核,兑现考核结果。我们经常性的查看、询问财产设备的使用情况,发现故障,能及时进行维修。在具体工作中,一是明确必要的管理制度,二是对学生进行教育。通过班主任的'教育,和自己的文明行为,启发学生爱护公物的好习惯。

在财产安全管理工作上,首先是建立健全各项校舍管理制度。各常规教室、专用教室、办公室等均有管理制度,并配有专人管理,责任到人。另外,我们每学期均要定期及不定期地做好财产安全的检查工作,并认真作好检查记录,发现问题立即采取措施,杜绝不安全因素的发生。加强了校园巡视,对发现有安全隐患的校舍、建筑物、体育器材、水、电设施等作及时彻底的维修、排除。加强了门卫的职能,同时做到在学生离校期间对校园进行巡视检查,杜绝爬围墙进校打球、玩耍等不良现象。

总之,后勤工作还有很多不足,我们要不断努力,使我们希望小学的后勤工作更上一层楼。

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