街道个人工作计划(精选17篇)

时间:2023-12-12 17:51:05 作者:温柔雨

编写工作计划书能够让我们更好地评估自己的工作进展和成果。希望通过阅读以下的工作计划书实例,能够对您自己的编写提供一些启示和帮助。

街道个人分管工作计划

为进一步推动我街道内审工作健康有序的开展,根据《^v^关于内部审计工作的规定》、《省内部审计条例》,以及区内审协会相关要求,结合我街道实际情况,制定内部审计工作计划。

一、指导思想。

在街道党工委、办事处的领导下,紧紧围绕区委“13431”发展战略和“三个三”工作要求,按照求真务实的工作方针,树立大局意识、服务意识、责任意识,完善内审机制,发挥内审作用。

1.加强业务培训,提高业务技能。

由街道内审工作站牵头,至少组织一次对村(社区)级财务人员、民主理财小组人员及村(社区)干部的集中培训,主要就财经纪律方面、农村财务管理制度和业务知识方面的进行培训。进一步提高村级财务人员、民主理财小组人员的业务水平,进一步规范村级财务管理工作。

2.开展财务审计,建立长效机制。

根据街道实际情况,有计划、有步骤地开展对部门和村(社区)级财务收支、专项资金审计工作,不断扩大内部审计工作的覆盖面,建立长效监督机制,充分发挥审计监督对严肃财经纪律,维护经济秩序,加强领导干部监督管理,促进党风廉政建设等方面的积极作用。

3.明确目标任务,落实责任到人。

我街道计划对5个村进行村级财务收支审计和对每个村3个社的财务检查。重点检查财务收入是否入账,支是否合规,有无白条抵库现象,审批手续是否完备,债权债务和资产管理以及村务、财务是否公开等;农民群众反映强烈、矛盾突出的热点问题等的审计。

内审工作站人员实行联系村社指导财务工作,并将工作开展情况纳入年终目标考核。进一步加强对村级财务管理,发现问题及时纠正。促进村社干部廉洁自律,确保集体财产安全,切实维护广大农民群众根本利益。

4.坚持工作原则,坚持实事求是。

坚持定期审计和干部离任必审的原则;坚持公平、公正、公开的原则;坚持依法办事,坚持实事求是的原则。

5.加大宣传力度,争取村社支持。

着力加大内审工作的宣传,特别是开展内审工作的重要性和必要性,内审结果的运用,内审工作不是为了整那个干部,而是在保护干部,通过宣传,增强社会影响力,取得机关干部职工和村社干部的理解和支持。

街道办个人工作计划

为进一步推动我街道内审工作健康有序的开展,根据《审计署关于内部审计工作的规定》、《省内部审计条例》,以及区内审协会相关要求,结合我街道实际情况,制定内部审计工作计划。

一、指导思想。

在街道党工委、办事处的领导下,紧紧围绕区委“13431”发展战略和“三个三”工作要求,按照求真务实的工作方针,树立大局意识、服务意识、责任意识,完善内审机制,发挥内审作用。

1.加强业务培训,提高业务技能。

由街道内审工作站牵头,至少组织一次对村(社区)级财务人员、民主理财小组人员及村(社区)干部的集中培训,主要就财经纪律方面、农村财务管理制度和业务知识方面的进行培训。进一步提高村级财务人员、民主理财小组人员的业务水平,进一步规范村级财务管理工作。

2.开展财务审计,建立长效机制。

根据街道实际情况,有计划、有步骤地开展对部门和村(社区)级财务收支、专项资金审计工作,不断扩大内部审计工作的覆盖面,建立长效监督机制,充分发挥审计监督对严肃财经纪律,维护经济秩序,加强领导干部监督管理,促进党风廉政建设等方面的积极作用。

3.明确目标任务,落实责任到人。

我街道计划对5个村进行村级财务收支审计和对每个村3个社的财务检查。重点检查财务收入是否入账,支是否合规,有无白条抵库现象,审批手续是否完备,债权债务和资产管理以及村务、财务是否公开等;农民群众反映强烈、矛盾突出的热点问题等的审计。

内审工作站人员实行联系村社指导财务工作,并将工作开展情况纳入年终目标考核。进一步加强对村级财务管理,发现问题及时纠正。促进村社干部廉洁自律,确保集体财产安全,切实维护广大农民群众根本利益。

4.坚持工作原则,坚持实事求是。

坚持定期审计和干部离任必审的原则;坚持公平、公正、公开的原则;坚持依法办事,坚持实事求是的原则。

5.加大宣传力度,争取村社支持。

着力加大内审工作的宣传,特别是开展内审工作的重要性和必要性,内审结果的运用,内审工作不是为了整那个干部,而是在保护干部,通过宣传,增强社会影响力,取得机关干部职工和村社干部的理解和支持。

个人街道工作计划

在上一年的工作基础上,会战街道将在20xx年的科普工作中采取更多的尝试,20xx年的科普工作将围绕新的工作思路展开新的工作计划如下:

1、强化意识,增强凝聚力、街道及各社区领导重视科技工作,年初成立或修改街道及社区科技管理领导小组,设有专门的科技管理工作人员,并上报办事处。

2、各社区年初制定今年工作计划(半年)全年有工作总结。半年总结于6月20日前上交办事处。全年总结于12月10日上交办事处。

3、社区科普学校必须有牌子,有制度有专人负责科普宣传工作,积极开展科普活动,活动做到有记录。

4、积极参加街道组织的各项科普活动社区在年内组织2-3次有关科普活动,活动做到有记录。

5、街道组织2次以上的科技培训班,提高科普专(兼)干的业务水平。街道、社区组织一支稳定的科普志愿者队伍,在辖区内向群众宣传科普知识。

6、积极开展科普示范家庭评选活动。各社区年内新增科普示范家庭3户以上。组织开展2次有一定规模和社会影响的科普宣传活动,并利用社区科普活动室,科普学校向辖区青少年普及科学知识,提高青少年的科学素质。

对辖区的下岗失业人员,农民工进行2次创业培训及再就业培训,通过培训使下岗失业人员、农民工掌握一至二项适合再就业的生产技能。帮助一批人走上再就业之路。

7、组织街道及社区干部职工参加科普宣传教育活动。争做学习科技学习。

型组织。社区每季开展1次“科教进社区活动”,充分利用社区宣传阵地,如科普学校,科普活动室,举办科普讲座及科普劣活动。

8、认真完成上级部门交办的各项工作任务及20xx年街道科技工作目标考核责任项目。

20xx年11月20日。

街道办事处个人工作计划

20xx年团委将继续以十九大精神为指导,学习贯彻落实“四个全面”战略布局,围绕镇团委、政府工作大局,充分发挥联系青年、服务青年的工作职能,按照实现“中国梦”伟大复兴的总体要求,坚持以青年为本,尊重青年的主体地位,竭诚为青年服务,把全面协调可持续的基本要求、统筹兼顾的根本方法贯彻落实到团的工作和建设中。立足新起点,创造新业绩,全面推动我镇共青团工作再上新台阶。

一、完善组织机构,增强服务意识,推进团组织自身建设。

以团中央乡镇实体化“大团委”体统为基础,及时更新和维护数据库,建立健全我镇团支部机构,规范各级团组织制度体系,针对团组织刚成立的新情况、新问题,积极推进组织制度建设,不断增强团组织的内在活力。第一,完善团组织生活制度。坚持做好“三会”即团支部大会、团委会议、团员座谈会。团员座谈会要针对团员思想和工作中的具体问题,力求深入浅出、循序渐进、重点突出。第二,规范团组织工作制度。结合工作实际进一步建立健全团组织工作岗位设置,明确。

岗位职责。

规范团组织工作规则和流程。努力提升自身综合素质在青年员工的生产生活中起到模范带头的作用要深入基层接触了解青年员工倾听他们的心声在工作、生活、学习等方面给青年员工以实实在在的关心和帮助拉近团组织和团员青年的感情。

二、结合我镇实际,以活动为载体,组织动员青年做贡献。

一是开展“3.5学雷锋日”系列活动。活动包括对主要街道、集镇的道路上的白色垃圾、暴露垃圾进行清理。赴双江镇敬老院对孤寡老人进行慰问,一起包饺子并为孤寡老人表演文艺节目。在敬老院文艺慰问演出结束后,对留守儿童代表进行赠书活动。

二是为我镇孤残儿童募集捐款。根据双江中学的倡议,在机关宣传发动,为我镇孤残儿童献爱心。

三是开展“植树节”活动。在植树节当天组织青年赴“义务植树基地”栽种树苗,增强青年生态环保意识。

四是开展“五四青年节”系列活动。开展一次以“责任、吃亏”为主题的青年干部和大学生村官的演讲比赛;计划在青年节组织一次环镇自行车或长跑比赛,与金井镇联系自行车借用事宜,制作比赛专用t恤,以“生态环保”为主题,宣传农村环境保护和治理。

五是开展建党节活动。计划组织镇团委、大学生村官赴临近的“红色教育基地”如雷锋纪念馆等参观见学。

六是开展国庆节活动。配合宣传口,组织征文比赛。

三、积极探索思考,总结工作经验,撰写团组织调研文章。

根据长县团发《关于开展20xx年xx县共青团基层组织建设活力工程重点课题申报工作的通知》,结合我镇团组织工作实际,选择其中一项课题进行申报,并组织大学生村官实地调研,撰写一篇调研文章。针对乡镇级团组织在无固定人员、经费的保障下,开展工作阻力较大,对于上级团委的工作部署落实困难,准备对“街镇团干部建设新举措、新途径”进行调研。力争打破基层团组织工作开展被动的局面,以团干部建设为抓手,建立健全乡镇级团委工作的各项制度,完善各类保障体系,形成长效机制。

具体实施步骤为:4月-7月,调查走访,搜集镇团组织建设的建议意见以及工作中的突出问题;7月-8月,综合搜集材料,召开座谈会,确定课题撰写方向;8月-10月,文章撰写、修改。

一、立足全市发展大局,服务协调市委、市政府工作。

我街道的重要职能之一是承接市委、市政府中心工作,市委、市政府重点工程、中心工作的落实就是街道自身的发展。因此,我们将继续坚持服务第一、稳定第一的原则,无条件地做好占地摸排和被占地户的思想工作,支持全市重点工作、重点工程,通过服务大局,促进街道的快速发展。

二、加强环境治理,营造生态宜居环境。

1、大气污染防治工作。明年我街道将以提升大气环境质量为目标,继续推进大气污染防治,促进生态环境有新改变、空气质量有新提升、人居环境有新改善。

一是高度重视大气污染治理工作,加强领导、加大投入、狠抓治理,确保效果。

二是严格执行大气污染防治法规及农作物秸秆综合利用和禁烧规定,有力防控烟尘、粉尘对大气环境的影响。

三是继续加大燃煤、污染企业排查力度,严格落实大气污染防治工作责任制,强化工作监督与目标考核。

应急预案。

》,启动大气污染应急处置预案时,辖区内突发的扬尘污染问题,按照责任区域划分和工作职责立即处置。

2、城乡建设。在市委、市政府的坚强领导下,全力做好创建园林城市工作,落实符合全市发展大局的中长期规划,配合住建部门搞好城市建设,提高城市建设质量,改善城市居民和辖区农民居住环境和生活质量。

一是以今冬明春城乡绿化为突破口,全面实施城乡绿化工程,高标准完成街道办庭院绿化,辖区各村、尤其是城中村的绿化工作;立足自身职责,针对绿化占地工程,全力做好群众思想工作。

二是在住建、交通部门的指导下,协调配合,形成合力,进一步加大城区容貌及路域环境整理力度,切实提升居民生活质量。

三是以农村面貌改造提升为重点,在继续抓好20xx年度沿高速4个村改造工作的同时,下大力抓好20xx年度省级示范村村的改造提升工作,按照上级要求高起点规划、高标准实施、高质量建设,争取达到小流村等高标准示范村的标准。

三、实施项目攻坚,实现良好经济发展环境。

充分利用现有机制体制,加快新兴产业培育引进和三产商贸配套富民,努力保持经济平稳运行。立足“项目突破”、“跨越发展”,加大招商引资和项目建设力度,培育立市、立镇的巨型项目,力争实现经济发展的大跨越。

四、全面掌控信访问题,创建和谐社会环境。

探索用群众工作统揽信访稳定工作新途径,创建多位一体群众工作室,提高基层处理信访问题能力。进一步完善领导干部带案下访、上门邀访制度,主动掌握苗头性、倾向性问题,定期召开信访调处会,集中研究解决方案,每个工作日安排一名党政班子成员接待群众来访,积极解决群众反映的各类信访问题。

坚持定期不定期开展矛盾纠纷排查调处活动,对排查出的矛盾纠纷,明确责任领导和具体责任人,综合适用政策、法律、经济、行政等手段和教育、协商、协调等方法,及时就地化解,缓和旧的矛盾点,杜绝新的矛盾点。

五、推进民生改善,提高居民幸福指数。

大力开展政府救济工作,加强对口帮扶,切实解决困难群众生产生活问题。高度重视被征地农民就业、创业问题,大力开展就业培训和指导,确保零就业家庭实现就业。强化计划生育工作,落实计生工作“村为主”机制,深入开展婚育新风活动,完成各项计划生育指标任务。加大安全生产、食品安全排查力度,扎实开展“平安家庭”、“平安街道”创建活动,不断提高群众安全感,全力打造“活力繁荣、魅力宜居、文明和谐”新街道。

一、开拓进取,进一步完善各项管理制度。

每季度召开一次防范重、特大安全事故的工作会议,由办事处主任或者主任委托分管领导召集有关部门负责人和居村主任参加,分析、布置、督促、检查辖区内防范特大、重大安全事故的工作;严格落实重大安全事故应急处理预案;宣传、贯彻安全生产的政策、法规,实行安全生产目标管理责任制,明确各级领导和有关人员的安全责任;每季度对辖区内道路交通、危险化学品、消防等方面容易发生重大安全事故的单位、场所和设备、设施,进行严格管理和重点检查;积极参加安全生产教育培训,监督特种作业人员持证上岗,开展形式多样的安全生产月宣传活动;建立健全各项安全生产责任制和安全管理制度,对各类重大安全事故的隐患进行查处,发现重大安全隐患的责令其立即排除。减少一般事故,杜绝较大及以上事故,确保街道安全生产形势的持续稳定。

二、深化专项整治,规范安全生产秩序。

1、深化完善主要领导负责制,各居村主干要切实履行“一岗双责”,加强对责任人、责任岗位的直接监督,严格落实责任追究制度,切实做到居村安全管理的全覆盖。

2、危险化学品安全整治。对辖区生产、使用、储存危险化学品的单位严格落实国家的有关规定,配合上级安监部门加强对重大危险源监控和重大隐患的整治力度,建立完善危险化学品生产经营单位重大危险源和重大隐患台帐,制定好相关的应急处置预案。

3、烟花爆竹安全整治。定期对辖区各部门店经营物品的检查,及时发现,制止非法销售烟花爆竹的行为,配合上级安监部门进行查处,特别是在春节、清明前后加大对销售网点的检查,严禁不合格产品的销售。

4、进一步加强安全生产监管队伍建设,不断提高安全监管水平。深入实际、深入基层,加强调查研究,以创新的精神做好安全生产工作。不断提高安监队伍的综合素质,逐步形成高效务实、依法行政、规范有序的安全生产监管体系。

三、加强应急管理,提高防范和处置事故能力。

进一步修订和完善安全生产应急救援预案,组织开展培训和演练,落实应急救援责任和防范措施。

四、加强安全生产检查,防范各类责任事故的发生。

结合本辖区实际,在重大节日和每季末组织开展安全生产检查,及时发现和查处各类隐患,并督促相关单位及时整改。建立和完善事故隐患台帐,落实整改措施。

五、加强自身建设,提高业务能力。

1、加强业务学习,积极参加上级业务部门组织的培训,努力提高业务技能。

2、加强安全宣传教育,以“治理隐患,防范事故”为主题,组织开展“安全生产月”活动,提升安全生产意识。

街道干部个人工作计划字

按照《区政府办公室关于为起草政府工作报告提供相关材料的通知》的要求,文化街高度重视,对20**年主要任务目标预计完成情况、重点工作进展情况、取得成绩进行了详实的总结,同时立足发展,结合街道工作实际,规划制定了20**年的工作计划。下面,就20**年预工作总结和20**年工作计划的有关情况报告如下。

20**年,是全面贯彻落实党的xx大精神,深入学习“三个代表”重要思想的一年。这一年,文化街道办事处在区委区政府的正确领导下,团结带领全体街社干部,以招商引资和项目开发为中心,以社区建设和管理为重点,以优化辖区环境为基础,以为辖区居民服务为己任,突出抓好了招商引资、社会治安综合治理、环境卫生整治、民政、司法、计划生育、劳动保障以及党建等项工作,大力发展社区服务和辖区第三产业,全面推进了街区建设,提高了街政管理水平,街道的各项事业有了长足的发展,为全区的三个文明建设做出了突出的贡献。

(一)、招商引资工作硕果累累。

户,年总投资约17,266万元,营业总面积128,985.5平方米,年营业收入13,975万元,利税687万元,从业人员4177人。民营经济已经成为辖区居民增收、财政增长、剩余劳动力转移的重要途径。

(二)社区建设不断完善。

(三)、人口与计划生育工作成效显著。

文化街共育龄妇女11610人、已婚育龄妇女9067人。年内出生人口126人,死亡66人,人口出生率为98.4%,计划生育率为98.15﹪,人口自然增长率控制在1.766‰以内。几年来本着“以人为本”的原则,树立以“人性关爱、人情关爱、人文关爱”的理念,以宣传教育为主,认真贯彻执行《中华人民共和国人口与计划生育法》、《吉林省人口与计划生育条例》,坚持依法管理,搞好优质服务,组织带领全体街社干部,以控制人口数量、提高人口素质为出发点,深入开展了“三结合”与“五关爱”活动和婚育新风进万家活动,促进婚育观念的转变;继续加强了计划外生育社会抚养费征收工作力度,搞好了计生。

街道办事处个人工作计划字模板

xxxx年,xxx街道在区委区政府的正确领导下,以党的十八届三中全会、四中全会精神为指导,紧紧围绕区委一升两转战略和建设中西部综合实力一流城区目标,按照街道一核三点工作思路,抢抓机遇,攻坚克难,团结奋进,推进经济发展、城市管理、社会管理创新及其他各项工作持续健康发展。现将我街道xxxx年工作总结及xxxx年工作计划报告如下:

(一)奋力攻坚,努力完成主要经济指标。克服辖区项目缺、税源少、困难多的实际,加紧项目促建,争取各方支持,实现经济有效、高质、可持续增长。全口径税收预计全年完成xxxxx万元,%;区以下财税收入预计完成xxxxx万元,%;稳定税源预计完成xxxx万元,达年目标任务数的xxx%;亿元,达目标任务数的xxx.x%;实际利用内资预计完成xxxxxx万元,实际利用外资预计完成xxxx万美元,均达到目标任务的xxx%;预计引进一般重大产业化项目x个、特别重大产业化项目x个,均达目标任务的xxx%;注册型企业xxx个,达年目标的xxx%,总部企业xx个,%;外贸出口预计完成xxxx万美元,达年目标的xxx%;总部城引进楼宇完成xxxx平方米或x个企业,达年目标的xxx%;规模以上工业增加值预计完成增幅x%;社会消费品零售总额预计完成xxxxx万元,增幅xx%,城镇居民人均可支配收入预计完成增幅x.x%。

(二)提速增效,扎实推进重点项目及北改、棚改工程。加快推进八里庄xxx创意功能区建设,xxxx年牵头实施项目x个,其中竣工投产项目x个,加快建设项目x个,储备项目x个,亿元,达年目标任务的xxx%;交大归谷建设派一期开始预售房屋,对建设派二期、粮食储备库等进行土地整理,合计整理土地xxx亩,预计占全区土地整理xx%;完成xxx玻陶酒店用品市场、川美塑料市场x个专业市场调迁工作;x号地块a地块xx亩成功上市;地铁x号线十里店五路口已启动开工建设;积极配合牵头单位加速推进棚户区改造工作,目前辖区x个点位被列为一类棚户区,占全区总数的xx%,其中,东站平房和西路xx号已进入调查摸底阶段。

(三)亮点纷呈,着力保障和改善民生。以深入推进社区治理和服务创新实验区建设为抓手,紧扣北改区域社区治理及服务创新探索和驻区高校(大型企业)生活区管理与社区治理融合两大特色课题,促进社区服务能力及居民自治水平提升。一是探索三位一体小区自治管理新机制。深入推进网格化管理,夯实群众自治基础,优化工作机制,丰富群众工作方法,将政府、社区、社会组织、群众有机统一,关注群众利益、强化社会服务、和谐相互关系,不断提升社区治理水平。二是培育具有区域特色的社会组织。打造乐活之家、阳光花房、未成年人心理辅导站、巧手创明天等xx个社会组织,成功申报乐活之家、巧手创明天x个x市公益创投项目,项目申报数量及成功率在全区街道排名靠前,省、市新闻媒体多次予以报道;三是聚合辖区优质资源,打造全市校地合作新典范。推进与理工大学的深度合作,与文法学院、地球物理系、研究生协会等协作,发挥高校学科、团体、人才优势,重点开展社工培训、志愿活动等社会化服务工作,成立了全市首家由研究生组成的萤火虫理工社区服务队、阳光社区行志愿者之家,定期组织科普讲座、儿童关爱等活动,为辖区治理注入新活力;积极推进社区服务的高校微循环,由理工大学提供xxx多平方米固定场所,建立社区服务工作站和社区文化活动(分)站,为高校教职工和学生提供就业咨询、实习推荐等靠前服务,深受学校师生欢迎;四是紧扣北改核心区社会治理与服务创新主题,主动适应人口变迁、城市转型、社会治理压力增大的现实,以社区邻里互助项目为载体,举办和谐邻里节、院落结亲会等互助活动,开设劳民工技能培训、农业工子女托管等服务内容,在建新区社会治理方面作了有益探索;五是不断强化社区自身建设,加强社区干部培训力度,与区委党校合作开展社区工作者公开招募工作,经过笔试、面试等规范程序,面向社会录取社区工作者xx人,成为社区换届后全区首个面向社会公开考试招录社区工作者的街道。加强社区工作者的再教育和岗位培训,与理工大学文法学院合作,组织社区工作人员专题培训x次,完成计生、民政等专业知识培训xx人次;六是成功创建成x市x个科普示范街道之一,成为成华区唯一一个全市科普示范街道。在区内率先建立科普网络书屋,完成科普数字地图信息采集工作。

(四)综合治理,提升城市管理新形象。针对辖区大拆迁、大建设的关键时期,强基础、抓管理、促提升,深化城乡环境综合治理。一是建立健长效管理机制,落实实名制分片包干制度,强化对重点点位的管理;二是规范市容秩序,整治户外广告及招牌污损、脱落、设置不规范等问题,规范广告招牌、店招、横幅xxx块,拆除违规广告x个,纠正违规商招店招xx家;三是强化大气子站周边环境综合治理,严格落实xx小时值守制度,加大对区域内主干道扬尘治理,出动洒水车xxx余次,积极探索建立与相邻街道、辖区单位的联防联控机制,提高辖区及周边环境空气质量;四是河道整治成效显著,全年集中清淤x次,打捞水上漂浮物、清理淤泥xxx吨;完成河道两岸植绿xxx平方米,为辖区安全度汛提供了有力保障;五是加大食品药品安全管理,成立了专门机构食药监所,对辖区大中专学校、幼儿园、工矿企业等单位的食堂及餐饮企业、农贸市场开展专项检查xx次,确保辖区食品药品安全零事故。

(五)管理创新,营造安全稳定的社会环境。按照点面结合、问需于民、平安和谐、幸福提升的工作思路,积极推进老旧院落综合治理,加快城市管理转型步伐,营造管理有序、治安良好、环境优美、平安幸福的生活环境。一是打造群众满意平安院落,先后投入资金xxx.x万元,对辖区x个老旧院落进行整治改造,物防技防设施得以改造,居民生活环境明显改善,邻里关系更加和谐,被市综治办评为群众满意的四心工程;二是提升了网格化管理服务水平。充分发挥网格化信息平台作用,做到了辖区人口底数清、联络紧、需求明,增强了群众对辖区秩序满意度;三是成功协办省信访、市银企座谈会议,圆满完成全国两会、x.x、西博会等重点时段维稳反恐安保任务,辖区无挂牌整改单位,群众治安满意率稳步提升;四是积极化解矛盾纠纷,做好重大不稳定因素排查及重点人员稳控,成功解决了理工大学东苑项目、x电信维修基地、省机司下属企业等拖欠农民工工资问题,帮助农民工追讨工资xxx余万元;处置理工大学x名学生意外死亡事件;排查各类矛盾纠纷xx起,成功调解xx起,领导接访群众xx件xx人次,带案下访xx余次,解决群众合理诉求xx余件,保持辖区连续x年零上访零进京。

(六)夯实基础,全面加强基层党的建设。以党的群众路线教育实践活动为主线,积极做好基层党建、作风建设、信息公开等各项工作,完善各项规章制度,党员干部作风转变明显。一是按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求,紧紧围绕为民务实清廉主题,扎实有序开展了党的群众路线教育实践活动,达到了转作风、促发展、惠民生的预期目的,建立健全xx项制度;二是严格执行党风廉政责任制及中央八项规定,落实了两个责任,全处党员干部签订了承诺书;深入开展了正风肃纪专项整治工作,全年查处违纪案件x件;三是夯实基层党建工作,深化拓展区域化党建工作,加强与驻区企事业单位合作,实现党建资源共建共享,在理工大学建立党员服务站x个;圆满完成了公共服务、文明城市暨城乡环境治理、党风政风暨投资软环境测评工作,城市综合测评工作在全区排名靠前;加强了门户网站、微博政务信息外宣工作,微博、基层信息公开工作全区排名第一。同时,做好了计生、卫生、保密、群团、人大、政协、征兵等工作,其中,工会工作被评为全区示范街道;圆满完成市征兵办下达的大学生应征青年入伍目标任务,全区排名第一。

一是由于片区北改的快速推进,辖区大部分企业面临拆迁、搬迁或调迁,而新项目尚未落户,为经济社会的发展带来巨大的压力;二是涉及辖区罗兰小镇公建配套移交、理工大学粮站老住户水电供应、原省技校宿舍拆迁等重点、难点案件多,信访种类、人数多,给辖区社会管理及信访工作带来了更大压力。

xxxx年,街道将紧紧围绕区委一升两转和八里庄xxx功能区建设,结合辖区实际,切实抓好各项工作落实。

(一)抓北改、棚改,促进经济健康发展。一是通过以商招商、外出招商等多种形式,充分利用全区优势资源招大引强,建立多层次招商渠道,为辖区经济注入新鲜血液;二是加快推进北改、棚改工程,重点推进x南车机车车辆有限公司搬迁前期工作;加快x号地块a地块项目建设,大力推进b地块上市,并力促项目启动;加快交大归谷派项目二期建设;配合牵头部门实施x号、x号地块整理,并加快推进辖区棚户区改造;三是努力开拓新税源,加强辖区在建项目、地铁七号线成华段的税收服务工作,同时拓展协护税渠道,加大协护税工作力度,弥补辖区税源缺口。

(二)抓环境,打造区域城市形象。一是抓好重点点位的长效管理,成立专门队伍,落实专人负责;二是抓好队伍的培训和管理,建立健全激励机制,充分调动街道、社区人员工作的积极性;三是狠抓河道治理及安全工作,坚持每周小检查,每季度大检查,节假日重点检查;四是加大对理工大学大气子站专项整治力度,做好大气子站周边扬尘治理、燃煤污染、在建工地污染等环境整治工作,实现大气空气质量逐年好转。

(三)抓民生,提升群众幸福感。一是加快推进社区治理和服务创新实验区建设步伐,大力发展社区服务性、公益性、互助性社会组织,探索与优秀社会组织和专业机构合作共建路径;二是进一步强化校地合作,拓展社区服务领域,壮大志愿者社区队伍,在理工大学开设社区服务分站,将政府服务职能向高校延伸;三是强化社工队伍建设,加强社工领军型人才培训,积极探索社工为网格带头人,志愿者为服务终端的志愿服务机制。

(四)抓稳定,维护社会和谐稳定。一是深入开展综合治理共创平安活动,积极创建x市平安示范社区x个;二是积极开展依法治街工作,营造良好法治环境;三是完善社区戒毒和社区矫正场所建设,为辖区吸毒和矫正人员提供活动和学习场所;四是继续化解辖区各项重大矛盾纠纷,力争在xxxx年底,在市、区各级部门支持下,解决好理工粮站、华联与机车厂、罗兰小镇等历史遗留问题。

(五)抓党建,夯实基层党建基础。一是夯实基层党组织建设,结合北改、棚改工作,打造x个社区党建管理服务阵地,提升基层党建工作水平;二是巩固群教活动成果,持续抓好作风建设,把建章立制阶段形成的xx个制度落到实处,以制度促服务、促发展;深化正风肃纪,落实两个责任,抓好领导班子及干部党员队伍的反腐倡廉及廉洁从政教育工作。三是积极做好辖区人大、政协工作,为辖区经济社会发展建言献策。

特此报告。

街道办事处个人工作计划字

20**年是我街道开展安全社区建设的第五年,今年以来,我们秉承安全社区建设理念,坚持持续改进,不断推进安全社区建设,按照年初制定的20**年安全社区建设工作计划持续开展工作,不断推进和促进项目建设,安全社区建设取得了新进展。现对我街道安全社区建设20**年上半年工作简要总结如下:

按照20**年安全宣传教育工作计划,有计划、有重点的开展了安全社区宣传活动,先后开展了“庆三八演出”、“庆党建文艺活动进社区”等大型文艺演出活动三十余场次,对辖区**个小区的**x余块宣传栏内容进行了统一更新,发放了各类宣传材料****x余份,保证了创建宣传的覆盖面和宣传频次。同时利用“**党建网”、“**街道官方微博”、《文化**报》等阵地,用新的载体方式,与辖区群众沟通交流,深受干部群众的喜爱和欢迎,形成了工作与宣传互促互进的生动局面,进一步提高了辖区单位和居民的安全意识,扩大了安全社区创建工作的知晓面和社会影响力。

进一步丰富创新培训方式方法,物业管理作为与居民联系最紧密的组织之一,是创建安全社区的一个重要组成部分,在日常工作中,物业管理保障着社区居民的生活、工作安全,是社区管理工作的重要载体。今年以来,**街道组织开展针对辖区**个小区,**家物业公司加强从业人员的管理和培训,努力提高物业管理从业人员的知识水平,完善知识结构,更好地组织企业和个人共同积极参与安全社区建设工作。同时发挥物业公司在安全社区建设过程中的主动作用,邀请区消防大队到小区进行消防演练,每月培训x次,共培训**x余人次,同时积极联系**公司进社区活动,进行安全知识的宣传,推广新型燃气用具,倡导健康安全生活,受到了广大群众的欢迎和支持。

各工作组在20**年开展安全社区建设基础上总结经验,创新措施,持续开展和不断推进安全促进项目。具体情况如下:

(一)工作场所与公共场所安全。

在工作场所与公共场所安全领域进一步措施,加强基础工作。在日常工作中认真落实安全生产责任一岗双责制,加大安全生产检查力度,并开展安全专项整治,加强安全生产宣传培训,抓好抓实应急救援演练等。通过基础措施,营造了浓厚的安全生产氛围,丰富了员工的安全生产知识,提升了员工的安全自救能力,安全生产事故得到有效遏制。

建筑工地防违章作业促进项目,进一步加大了安全宣传教育,利用工地宣传栏普及安全社区相关知识,并发放安全宣传单****余份,全面提升施工人员的安全防护意识。进一步加强了“注意安全用电”、“必须规范操作”等安全警示标牌的规范工作,做到时时处处有提醒。加强了用电安全的管理力度,施工单位安排专职电工每天对施工现场进行巡查和检修。对所有施工人员均进行岗前技能和安全培训,提高安全生产操作技能水平,基本杜绝了违章作业行为。

通过开展建筑工地防违章作业促进项目,提高了工地安全管理水平和安全防护意识,形成了以人为本,关爱员工,共创和谐的良好局面,20**年上半年辖区建筑工地未发生高坠、触电等重大事故。

餐饮后厨安全促进项目,加大宣传教育力度,进一步普及规范操作常识,扩大了《安全手册》发放面。规范后厨人员管理工作,一律持健康证上岗,保障后厨环境卫生达标。加强后厨水、电、燃气安全管理,定期对后厨工作人员进行培训,对设备进行维护,保障餐饮后厨安全管理工作的有序开展。

通过项目的实施,事故发生率大大降低,解决了安全性问题。辖区餐饮单位基本消除了后厨安全隐患,后厨员工的安全意识有了很大提升,杜绝了违规操作,从而有效减少了火灾、触电、刀伤、滑倒等事故的发生。

公共场所电梯安全促进项目,在辖区重点楼宇盈隆广场、东盛广场等公共场所进一步加大安全乘坐电梯宣传。实现了载人(货)电梯内部、自动扶梯入口处的裙板上张贴安全使用电梯宣传挂图的全覆盖。规范了各单位的安全管理制度、操作规程和应急预案,并落实责任人。强化了电梯安全检查。电梯的使用和管理以单位自管为主,市区质监局每年进行年检为辅,街道配合区质监局进行年终和半年检查,对没参加安全年检的电梯,责令立即检验,并定期回访。

通过开展公共场所电梯安全促进项目,公共场所人员安全意识有了很大提高,掌握了一定的应急救援措施,对重点安全隐患部位进行了有效管理,电梯的安全隐患明显减少。

(二)消防安全。

在消防安全领域主要采取以下措施加强基础安全工作:

(1)深入开展消防安全知识宣传和培训工作;。

(2)加强消防社会化巡防,抓好隐患排查整治工作;。

(3)加强消防安全制度化管理;。

(4)进一步完善消防安全设施。

通过以上基础工作的开展,小区居民及各企事业单位员工的消防安全知识掌握程度和消防应急自救能力大大提高。各单位、场所的消防安全隐患得到有效整治,消防安全设施逐步完善。高层居民住宅楼道内堆放的杂物,得到有效清理,消防通道保持畅通。

重点对高层楼宇逃生管理开展如下工作:加强高层楼宇逃生管理的规范工作,对新建**米以上的高层楼宇必须设置了避难层,x层以上高层楼宇必须设置消防电梯、普通电梯两部及步行楼梯,没有消防电梯的要设置消防通道,并保证消防通道的畅通。对于已经建成的高层楼宇,在楼内安装火灾自动报警系统,有条件的高层楼宇每户都配备防毒面罩、逃生绳、灭火器等,物业部门配备消防快速升降器、云梯等设备;没有条件的要加强高层楼宇逃生技巧的培训,提高消防应急能力。对高层楼宇内电梯必须做到定期检测,消控中心必须**小时有人值班。同时,所有消防通道保持畅通,不得堆放杂物,不得堵塞;楼道内照明灯必须完好,保证照明亮度符合安全要求。加强对各楼层消防栓、枪、带和灭火器等消防设施的日常管理,确保使用效果。

在与区消防大队建立应急联动机制方面:与区消防大队建立应急联动机制,在街道设立消防办公室并组建消防应急队伍,加强与区消防大队以及辖区单位的联系,做到上通下达。以区消防大队为依托、有效地整合街道、社区、以及物业部门的资源,建立长期、稳定、可靠的突发消防安全事件应急联动机制,提高突发事件防范和处置能力。建立和完善信息通报沟通机制。街道安监所、消防办公室、社区、物业部门在日常检查、巡查过程中,发现火灾等事故隐患,对能当场进行整改的隐患和问题及时进行整改,对不能当场进行整改或存在整改难度的隐患和问题及时移交区消防大队,由区消防大队责令有关单位限期予以整改。建立联合监管机制。建立起以街道安监所、消防办公室以查代管,物业部门巡回检查,区消防大队有效监管的联合监管机制。建立应急联动机制。定期组织演练,明确联动响应程序,提高火灾突发事件应急处置能力,建立和完善消防安全事故应急联动工作机制。当遇到较大火灾事故时,街办、物业等部门组成的消防队伍要积极响应和配合区消防大队进行施救,最大限度地降低人员伤亡及损失。

(三)交通安全。

在道路交通领域,不仅增设改造了交通设施,结合文明城市创建等工作积极开展“文明交通志愿者”活动,继续加强对辖区居民的交通知识教育培训。辖区道路安全设施不断完善,交通安全知识得到普及,道路交通环境更加安全。

主要采取了以下措施:一是继续开展交通秩序整治,交警部门加大道路执勤和对酒驾等违章行为的查处力度;二是在社区内开展道路交通安全的设施建设,完善交通标识等交通控制设施,减少交通事故的发生;三是对道路环境进一步提升,继续开展户外经营整治行动,完善道路安全设施,提高出行安全和道路通行效率;四是继续加大交通安全宣传,普及和提高广大市民的交通安全意识;五是加强辖区电动自行车管理,进一步改善交通秩序,开展电动自行车专项整治行动。

(四)社会治安。

主要采取了以下措施:

1、加大了宣传力度。组织志愿者到居民小区、集市、路口发放宣传资料、防盗抢常识读本、张贴标语,加大对防盗抢知识的宣传,不断提高居民的自我防范意识。

2、加强了巡控力度。组织派出所民警、巡防队员、社区民情巡防员、警车与便车相结合,开展治安联防,全天候、不间断地进行巡逻,巡控力量覆盖全辖区。

3、大力加强了对从事社会矛盾纠纷调解人员的业务培训,提高了他们对各类社会矛盾和纠纷的调处能力。

重点加强了流动人口管理服务项目建设。主要措施如下:。

1.增设了居住证办理窗口。在派出所专门设立流动人口居住证办理窗口,截至目前已有****人办理了居住证,持证率达到**%。

2.利用宣传栏、楼道宣传板等方式向居民宣传居住证的办理流程和相关知识,以及使用居住证的生活便利。

3.公安部门出台有关规定明确出租屋业主和用人单位义务:一是房屋出租者为外来非本地户口人员提供居住条件的,应当在x日内陪同居住人员按规定办理居住登记;居住满x日仍未办理居住登记的,应当向受理机构报告居住人员情况。二是不得将房屋出租、转租给未取居住证的非本地户口人员长期居住。三是短期出租屋业主应当在每月月底将居住人员信息报送出租屋管理机构。四是居住满**日仍未办理居住证的,房屋出租人和用人单位不得继续为其提供居住条件。房屋出租人未按规定办理的按有关法律给予处罚。x.建立信息资源交换平台。劳动就业登记、出租屋综合信息、教育、科技信息、人事、国土资源、人口计生、工商、质监等部门通过全市统一的政务信息资源交换平台实现信息系统的互联和信息共享。及时掌握流动人口的各种信息,流动人口中一旦发生案件能够迅速追踪到位。

(五)居家安全。

重点加强了防一氧化碳中毒安全促进项目的建设,具体措施如下:

1.联系**公司,对适合整体整改的小区,由**公司统一铺设管道,集体供暖。

2.对无法统一整改的小区,建议用户使用天然气壁挂炉进行取暖。

3.积极组织社区志愿者联合片警对辖区使用燃煤炉具的住户进行检查,重点查看残疾人、孤寡老人家庭,检查炉具是否合格,烟囱有无漏烟等情况,发现问题及时纠正。

4.发现残疾人、特困户、孤寡老人家中存在烟囱有破损或未安装烟囱的现象,由社区出资购买并免费发放给他们。

5.对居民群众进行防一氧化碳中毒安全知识的培训,保证居民正确使用采暖炉。

(六)学校安全。

组织学习各个学校间的安全管理经验,结合安全校园建设工作,对校园环境安全进行了彻底检查,持续了改善校内安全环境。由学校向学生发放安全知识手册****余册,并定期举行安全知识讲座、座谈会、演练,使学生的安全知晓率达到**%以上。各幼儿园持续开展“小手拉大手”活动。邀请家长参与幼儿园的应急疏散演练活动,与幼儿共同提高在遇到危险情况时的应急处置能力。通过以上措施提高了中小学生及幼儿的安全意识和自我防护能力,得到了社会各界对中小学生及幼儿安全的更多关注。

经过20**年上半年的持续改进,街道安全社区建设得到了持续推进,社区安全得到了有效提升,但具体到各项目实施过程中还存在着一些问题和不足,需要在20**年下半年的工作中进一步抓好落实,持续改进。不足及问题主要有:

(1)工作场所及公共场所方面:对续建项目建筑工地安全管理跟进工作仍需加强;与公安、消防、质监局等职能部门的沟通协调工作有待加强;对限额以上酒店、建筑工地等工作场所及公共场所监管力度不够。

(2)交通安全方面:文明交通志愿者队伍需要进一步加强建设;机非混行现象,酒驾等违法行为仍个别存在;个别老旧小区的车辆管理工作需要进一步规范。

(3)居家安全方面:防一氧化碳中毒项目,已经顺利开展并取得初步成效,但仍需加大力度,确保20**年冬季取暖前各项措施落实到位。老年人和残疾人扶手工程,仍需借助老年人、残疾人康复服务项目的持续开展,进一步由社区向家庭进行延伸。

(4)社会治安方面:流动人口的管理服务工作需要进一步给予有力监管和保障。社区人防、物防、技防力量有待进一步加强;文化路一条街场所巡控力度需进一步加强;社会矛盾纠纷呈现多样化、复杂化的状况,调处难度仍然很大。

(5)消防安全方面:在隐患排查过程中发现,个别单位仍存在安全隐患,如消防安全制度不完善、消防安全职责分工不明确、灭火器不足或过期、应急预案不完善、安全通道堵塞、“三合一”现象等,仍需重点关注。

(6)学校安全组:校园安全管理长效机制已初步建立,但暑期即将结束,新生入学后校园安全管理工作需要进一步加强。

20**年上半年根据年初制定的年度工作计划,进一步扩大了安全促进项目的覆盖面。为了更好的开展好安全社区建设工作,在总结20**年上半年安全社区建设的基础上,我们制定了20**年下半年工作目标和计划。

1.继续完善联动机制,提高跨界合作效果,继续扩大安全促进项目覆盖面。

2.进一步降低事故与伤害,完成20**年事故与伤害率下降x%的工作目标;。

3.继续广泛深入开展宣传教育培训工作,确保全民安全知识普及率达到**%;。

5.持续开展隐患排查工作,做到隐患整改率**x%;。

6.适时开展安全社区建设的信息与经验交流活动;。

7.年底开展安全社区建设评估工作;。

8.完善工作档案。

1.加强年度宣传培训计划的落实工作,进一步开展宣传教育工作。

等方法,于20**年底对安全促进项目进行评估,为持续不断地开展安全社区建设提供依据;

7.将工作过程的信息予以保存建档。

街道年工作总结和年工作计划范文个人

坚持以改革促发展,坚定改革的信心和决心,做实改革举措,释放改革活力,提高改革效能,持续释放高质量活力。

全面完成机构改革任务。按照中央顶层设计和省委省政府、市委市政府、区委区政府的机构改革部署,积极主动配合“强市、活区、实镇”改革要求,制定并落实街道党政机构改革方案,进一步理顺党政机构权责关系,优化党政部门及其内设机构设置和职能配置,把街道工作重心转到加强党的建设和公共服务、公共管理、公共安全上来。

全面实施村(社区)重要事权清单管理。厘清村(社区)各种事权,按照“先党后村”原则,落实《禅城区村级组织工作规则》,制定《xx街道全面实施村(社区)重要事权方案》,进一步理顺村党组织、村民委员会、村务监督委员会、村集体经济组织及共青团、妇女、民兵等农村各类组织的工作职责和工作机制,明确农村重大事项议事规则,健全和完善村党组织领导的村级民主自治机制。2020年6月前全面完成街道各村章程修改工作,确保重要事权清单管理工作见成效。

深入推进改革重点项目。遵循“规范统一、简便实用、易推广、可持续”的原则,将共享社区建设这一改革重点项目与街道中心工作结合起来,统筹安排,进一步完善积分管理制度,充分发挥街道机关、驻点团队、社区工作人员、“两新”组织、社区党员、小区物业的力量,协同推进,充实共享社区运作力量体系,拓展“共享”的广度和深度。

街道个人工作计划

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一、要切实解决好4个矛盾。

一是大局和小局的矛盾。办公室作为一个综合部门,其性质和其他部门的区别主要体现在服务性上,办公室主要是为领导、机关、和基层服务。首先是为领导和机关服务的。这就要求办公室把“一切服从大局,一切服务大局”作为办公室工作的出发点和落脚点,当部门工作与机关的整体工作、小局工作与大局工作发生矛盾的时候,自觉地做到小局服从大局、局部服从整体。同时尽力做好小局工作,因为小局工作是做好大局的基础和前提。

二是主动和被动的矛盾。办公室工作的服务性职能决定了其工作的被动性,但要做好办公室工作,又必须发挥人员的主动性,善于在被动中求主动,变被动为主动。对一些常规性、规律性、阶段性等确定性工作,不要消极等待,要主动着手,提前准备。对领导临时交办的任务、应急事件和突发事件等非确定性工作,要有灵活的应变能力,做到忙而不乱。同时要积极适应领导的工作思路,想领导之所想,谋领导之所谋,把问题想在前面,把工作做在前头,主动做好超前服务。

三是政务和事务的矛盾。政务和事务是办公室工作的两个轮子,政务工作主要有决策参谋、调查研究、政务信息、政务文电处理、政务督促检查、机要档案保密等工作。事务工作一般是指除政务以外的其他各项工作,主要是行政后勤工作,诸如接待应酬、吃住行、安全卫生等。事务工作是搞好政务工作的先决条件,不能把政务看成是大事,把事务看成是小事或可有可无的事。更不能把政务看成是高层次的,把事务看成是低层次的。办公室的工作事无巨细,不能有半点疏忽和懈怠。

四是“过”与“不及”的矛盾。为领导出主意,当参谋,要把握“度”,掌握分寸。办公室在领导决策中处于辅助和从属地位,不能缺位,也不能越位。要想领导之所想,急领导之所急,为领导决策提供尽可能多的背景资料,但不能越俎代庖。要积极谏言,但不能瞎掺和。

二、发挥6项职能,抓实6个细节。

一是发挥参谋功能,突出“想得到”。多谋才能善断。办公室作为公司上传下达、沟通各方的桥梁和纽带,要善于站在全局的高度,把注意力集中在那些牵动全局、涉及长远的大事上,放在情况复杂、矛盾突出的热点、难点问题上,既要了解面上的总体工作,又要了解近期的重点工作,既要了解上级领导的工作意见和要求,还要了解本单位的'实际情况和干部员工的意见和建议。善于增强整体合力,树立团队协作精神和服务理念,善于对上加强联系,对内加强管理,对外搞好协调,对下做好服务。要立足发展变化的新情况,多动脑筋、想办法、出主意,增强工作的主动性、预见性、创造性,以较高的政策理论素养和业务工作能力为领导出谋划策、查漏补缺,在充分调查摸底的基础上,提出可行建议和工作预案,发挥参谋和助手作用,不断提高参与决策能力。

二是发挥协调功能,突出“管得宽”。办公室工作综合全局,协调各方,承内联外,有自身的工作职责和工作规则。办公室既要全面了解各方面工作情况,为公司各项工作的顺利开展创造条件,又要协调各方,处理好上下左右的关系,确保政令畅通。对于职责内的工作一定要抓紧抓好,并且做到抓一件成一件,件件有交代,项项有落实。对职责以外但没有部门抓的或职责不明的工作,办公室就是“不管部”,要义不容辞承担起来,做到机关工作不留空档,保证各项工作的全面推进。

三是发挥办事功能,突出“做得细”。机关工作无小事,办公室工作更是无小事。这就要求办公室工作一要细心、细致,二要从细小的事抓起。对任何一件经办的工作,都要严谨细致,一丝不苟,来不得半点敷衍和虚假。要时时刻刻、事事处处,认真认真再认真,细致细致再细致,做到不让领导布置的工作在我手中延误,不让需要办理的文电在我手中积压,不让到办公室联系工作的同志在我这里受到冷落,不让分公司机关和办公室的形象在我这里受到影响。

四是发挥管理功能,突出“碰得硬”。机关工作涉及到的事务方方面面,有的还关系到员工的切身利益。在原则问题上敢不敢逗硬是检验作风是否过硬的重要标志。办公室工作必须讲原则,严肃办事纪律。一是按政策办事。把政策作为办公室的生命线,决不允许在政策问题上讲人情,“走后门”,二是依法办事。办公室同志必须学法、懂法、守法,严格按照法律法规来开展工作。三是按组织原则办事。坚持民主集中制原则,坚持一级对一级负责。

五是发挥服务功能,突出“讲程序”。办公室工作的程序性要求很强,特别是在大量复杂的事务性工作中,要求办公室的同志一定要保持清醒的头脑,分清主次、分清轻重缓急、不怕麻烦。一定要坚持逐级汇报的原则,以明确责任。要通过建立一套科学规范的工作制度、工作程序、工作规则,使每项工作都有章可循。

街道年度公共卫生的个人工作计划

为进一步贯彻落实市有关公共卫生工作的文件精神,全面落实科学发展观,扎实推进街道公共卫生工作,确保201x年公共卫生的各项目标、任务的落实,有效保障广大人民群众的健康水平,努力实现保证人人享有基本医疗和农村服务,现结合我街道实际,特制定201x年度公共卫生工作计划。

以邓小平理论“三个代表”重要思想为指导,以落实科学发展观,全面贯彻党的“十七大”精神和公共卫生工作方针,积极推进社会主义新农村建设,拓展农村卫生服务,强化农村卫生服务站的规范化建设,通过政府购买和补贴公共卫生服务的方式,加强直接面向农民的公共卫生服务,充实服务内涵,提高服务质量,全面落实农村公共卫生责任,保证农民享有基本卫生服务,保证农村重点人群享有重点服务,保证农民享有基本卫生安全保障,使农村公共卫生项目真正惠及到老百姓,从而为提高人民健康水平,加快社会经济发展做出贡献。

(一)强化疾病预防控制工作。

1.坚持预防为主、防治结合的方针,全面落实预防接种等各项疾病防治措施,有效控制结核病、艾滋病、肝炎等严重危害农民健康的各种传染病及地方病、寄生虫病和职业病,积极探索高血压、肿瘤、糖尿病、精神病等常见慢性病的综合防治模式。

2.提高妇幼保健工作水平。加强婚前保健服务,积极引导欲婚青年接受婚前检查。加强妇女生殖保健、常见妇女病防治和孕产妇、儿童系统管理,强化产前筛查与诊断,有效降低出生缺陷,进一步控制和降低孕产妇和婴儿死亡率,提高妇女儿童健康水平和出生人口素质。

3.深入开展爱国卫生运动。以创建卫生村、卫生先进单位活动为激励机制。依托卫生先进单位(村)创建活动和“百村示范、千村整治”、“千万农民饮用水”工程,加强城乡基础卫生设施建设和环境综合整治,在农村逐步推行垃圾、污水的集中收集与处理,积极推广生产、生活污水沼气净化等生态环境保护技术。

4.做好流动人口公共卫生服务工作。重点做好流动人口的预防接种、妇幼保健、计划生育技术指导和外来务工人员职业健康体检工作,落实对肺结核、艾滋病等重点传染病患者的查治和管理措施。

5.按201x年统计口径传染病总发病率控制在上年水平,突发公共卫生事件及时报告率和处置率均达到100%。

(二)加强直接面向广大居民的公共卫生服务。

1.保证居民享有基本卫生服务。各村、社区要主动配合社区卫生服务站做好为广大居民家庭提供健康教育、健康随访、社区巡诊和连续、方便的基本医疗服务。把健全完善城乡合作医疗制度和改进对居民的医疗卫生服务结合起来,逐步提高保障水平和服务水平,做到无病早防、有病早治。认真做好参合居民两年一次的免费健康体检,并逐步建立健康档案。

2.保证重点人群享有重点服务。为广大儿童免费提供系统保健和预防接种;为妇女提供孕产保健和妇女病检查;为特困残疾人、低保家庭、五保户等困难群体和60岁以上老人提供定期随访服务,实行动态管理;为患结核病、血吸虫病、艾滋病和精神病患者提供社区管理服务。

3.保证广大居民享有基本卫生安全保障。落实对农村学校、企业、医疗机构等的巡查协管,加强对食品安全、饮用水卫生的监测和集体聚餐的指导与管理。进一步提高公共卫生信息报告及时率和卫生监督覆盖率,努力避免因信息报告不及时、控制措施不力而造成的损失。

4.全面完成201x年度城乡居民合作医疗参合和筹资工作,确保人均筹资额度超过考核要求,总参合率保持在95%以上。积极稳妥地推进城乡合作医疗工作。积极组织引导广大居民建立以大病统筹为主的城乡居民合作医疗制度,重点解决居民因患大病而出现的因病致贫、因病返贫问题。

5.市中医院和街道社区卫生服务中心是我街道预防保健和医疗服务的业务指导中心,应依法履行公共卫生工作职责,承担辖区内疾病预防控制、妇幼保健、医疗救治、卫生监督等工作。

6.深化创卫工作,力争省级和xx市级卫生村比例分别达45%和80%以上;城乡病媒生物密度得到有效控制,监测覆盖率达100%;完成“全民健康生活方式行动”三年计划,健康知识知晓率达到90%以上。

1.我街道辖区市中医院和街道社区卫生服务中心主要承担公共卫生和基本医疗服务,受市卫生行政部门委托承担辖区公共卫生管理职能,并逐步建设成以市中医院和街道社区卫生服务中心为主的服务体系,向辖区广大居民提供“六位一体”,便捷、有效的社区卫生服务。

2.社区卫生服务站接受中医院和街道社区卫生服务中心指派对辖区居民进行服务,并接受村、社区“两委”、中医院和社区卫生服务中心的管理和指导,主要承担责任区域的公共卫生信息收集与报告、常见病的初级诊治和转诊、健康宣教,协助做好建立健康档案、疾病预防控制和妇幼保健等工作。

1.我们必须为广大居民群众办好事、办实事的高度,提高认识,解放思想,与时俱进,加强对公共卫生工作的领导,把工作落实情况纳入目标管理和绩效考核的重要内容,进一步加大对公共卫生的扶持和管理力度,加快公共卫生事业的发展。

2.各村、社区作为公共卫生管理的落脚点,负责组织实施本辖区的环境卫生、改水改厕、健康宣教、企业卫生监督检查、集体聚餐、食品(药品)安全等健康相关产品的巡查、信息报告和流动人口的卫生管理等;各村、社区的公共卫生联络员,要协助村、社区做好日常公共卫生工作。

3.加强对公共卫生工作的督查和指导。组织对公共卫生工作开展情况进行督查,重点检查公共卫生管理职责和直接面向居民公共卫生服务项目的落实情况,确保工作落到实处,使居民真正享受到公共卫生服务。

(一)疾病预防控制。

1.配合做好有关传染病、地方病防治监测和计划免疫调查、死因调查等工作;掌握辖区内相关人员的动态,把更多精力放在如何加强防控工作,切实改善公共卫生服务上。

2.能按规定收集和报告本辖区重大疫情、集体中毒、职业危害、饮用水污染等信息,每月上报信息汇总表;疫情和突发公共卫生事件规范报告率达100%;及时处置突发事件。

3.配合社区卫生服务中心做好计划免疫工作,儿童入学入托接种证查验率达100%;麻疹等计划免疫针对性疾病计免年龄段发病人数所占比例不超过全部年龄段15%。

5.辖区内防艾宣传、高危干预覆盖率达90%以上,各类重点人群(流动人口、公共场所从业人员)防艾知晓率达85%以上,一般人群知晓率达75%以上,公共场所防艾用品放置率达95%以上。

(二)妇儿保健。

1.及时报告孕产妇及5岁以下儿童死亡和出生缺陷信息报告率达100%。

2.掌握育龄妇女、孕妇、0-6岁儿童健康状况,各村建立花名册;组织动员孕妇和3岁以下儿童家长参加健康教育,动员率达95%以上;协助卫生院做好孕产妇、儿童检查、孕产妇系统管理率和儿童系统管理率达95%以上。

3.建立健全法制欲婚青年名册;积极引导婚龄青年参加免费婚(孕)前检查,自愿婚检率达80%以上。

5.宣传生育关怀政策,知晓率达100%。

(三)职业病卫生管理。

1.配合职业卫生监管部门,指导辖区有职业危害企业建立基本情况档案;

2.积极协助卫生监督部门排摸辖区内职业危害企业,

3.督促企业开展职业危害申报和职工健康体检;收集报告辖区企业职业危害发生情况,并有记录。

4.协助有关监督部门做好案件查处等执法工作,及时制止非法行为。

(四)社区卫生服务。

2.居民重点慢性病知晓率达85%以上;掌握社区精神病人和综合管理情况。

3.村、社区需要每月上报出生和死亡情况。

(五)流动人口管理。

1.做好0—7岁流动儿童免疫接种摸底调查、现场建卡工作;配合做好0—7岁儿童的免疫接种工作,外来儿童接种率达90%以上。

2.做好流动儿童保健工作,提供0—6周岁流动儿童名单;组织动员参加儿童体检,保健覆盖率达80%以上。

3.做好流动人口孕产妇保健工作,提供流动人口孕产妇名单;保健覆盖率达80%以上。

4.加强流动人口重点传染病管理工作,流动人员传染病流调率和隔离管理率达95%以上,外来人员信息报告率达90%以上。

(一)全面推进城乡环境卫生整治行动。以巩固国家卫生城市创建、落实长效爱国卫生管理机制为重点,全面推进城乡环境卫生整治行动。进一步加强改厕力度,农村卫生厕所普及率和粪便无害化处理率分别再上一个台阶;全面开展城乡病媒生物防制,病媒生物监测覆盖率达100%,病媒生物密度得到有效控制。

(二)进一步深化创卫工作。加强对辖区单位创卫的技术指导,巩固市、街道卫生创建成果,提升创卫等级,201x年创建确保省级卫生村1-2个、xx市级1-2个,社区要做好省级卫生进行单位的复查工作,使省级和xx市级卫生村比例分别达45%和80%以上,促进爱国卫生创建工作健康有序发展。

(三)大力开展健康教育与促进。完成“全民健康生活方式”三年行动计划,依托“市民健康促进基地”、社区居民健康教育室和健康教育讲师团,普及健康知识,精心打造健康讲堂品牌;推动健康单位、健康社区和健康生活方式指导员的创建工作,促进公民健康素养提升;加强公共场所禁烟宣传,抓好无烟单位创建。

街道年度公共卫生的个人工作计划

201x年,按照市爱卫会工作部署要求,在街道党委、办事处领导下,爱国卫生工作的总体要求是:坚持和落实科学发展观,围绕如何巩固“国卫和省卫”的创建成果,进一步贯彻“政府组织,地方负责,部门协调,群众动手,科学治理,社会监督”的爱国卫生工作方针,在巩固创建成果的基础上,结合“农民健康工程”和农村“千村示范,万村整治”活动,加强城乡公共卫生基础设施建设,整治环境卫生,消灭“四害”,开展健康教育,不断提高全街道城乡居民的生活质量,改善社会公共卫生状况,努力降低传染病的发病率,为构建社会主义和谐社会做出贡献。

以科学发展观为指导,与时俱进,开拓创新,坚持“政府组织、地方负责、部门协调、群众动手、科学治理、社会监督、分类指导”的爱国卫生工作方针。牢牢树立全局观念,出色完成市爱卫办下达的工作任务和指标。不断加强制度化、规范化、标准化管理建设,加大城乡环境卫生创建工作力度,为构建和谐社会,促进城市环境面貌再上新台阶,促进我街道经济社会又好又快发展而努力。

(一)强化长效管理机制,巩固创建成果。

1.在巩固国家卫生城市和省级卫生街道创建成果的同时,按照街道党委、办事处要求,继续推进卫生先进单位创建活动。努力将巩固创卫成果与创建“卫生先进单位”活动有机结合,借助“创建”活动契机,巩固和拓展创卫成果,进一步提升辖区环境综合水平,并协调辖区爱卫会各成员部门明确创建工作职责、任务分解要求及按预定计划给予业务指导,完成阶段性工作目标任务。

2.积极推进农村卫生村创建活动。要结合社会主义新农村建设,深入开展创建省、市卫生村活动,各村在自身开展创建活动的同时要指导辖区单位开展各类“卫生先进单位”的创建,树立一批农村爱国卫生的先进典型。201x年,全街道计划创建省级卫生村1-2个,xx市级卫生村1-2个,省级和xx市卫生先进单位1-3个,xx市级卫生先进单位10-15个。

3.进一步巩固创卫成果,积极推进卫生先进单位创建活动,提高创建质量。各村、社区对在辖区内开展卫生先进单位创建的单位要给予指导,以达到发挥示范作用,以点带面,推动整个创建成效。落实奖励机制,村、社区应指导辖区单位开展各类卫生先进单位的创建活动,通过开展创建活动改善农村基础设施,以巩固“国卫和省卫”的创建成果。每个村、社区原则上至少要指导一家创建卫生先进单位,若顺利通过创建验收和命名的,街道将对村、社区在指导有力上予以奖励,xx市级卫生先进单位/奖励500元,xx市级卫生先进单位/奖励800元,省级卫生先进单位/奖励1500元的标准奖励给村、社区(201x年至2014年有效)。

4.广泛深入开展创建“无烟”单位活动。各村、社区不仅要开展创建“无烟”单位,还要在辖区内开展“无烟”创建活动,特别是做好控烟宣传工作,在禁烟区域、禁止各类人员吸烟,禁止销售烟草制品,禁止进行任何形式烟草赞助及促销活动。每年“5·31”重点开展禁烟咨询宣传活动,发动辖内各个商铺停止销售香烟一天活动。积极倡导公共场所做好禁烟工作,努力营造一个健康、清洁、劝导禁烟的良好社会环境。

(二)强化环境整治,巩固提高整治成效。

通过几年连续创建整治活动,辖区环境卫生面貌有了很大的改善。但由于我街道地处城乡结合部,城市社区、农村社区与村并存,环境卫生还存在管理空档和死角。

1.对于一些出租房屋多的居民区和城郊居民区的日常卫生管理、农村村组的垃圾倾倒上以及道路沿线地段的垃圾乱倒、城市“牛皮癣”顽疾等问题上都还有待于花大力气去解决。因此,各村、社区在治理和整改上不但不能松劲,还应该加强力度,特别是找准问题的症结,认真制定整改措施,予以彻底治理,使环境卫生保持良好的面貌。

2.农村主要是要加大整治力度,彻底改变农村脏、乱、差现象,改善村容村貌。一是垃圾清扫保洁、收集处理,特别是保洁工作要到位,村要有专兼职卫生清扫保洁人员,负责村庄道路、公共场所的清扫保洁工作。二是建立密闭垃圾收集池(房)并及时清运。三是宣传动员广大居民群众自己动手搞好室内卫生。

3.各村、社区和单位要健全组织,落实职责,进一步加强制度建设。一要坚持重心下移,完善卫生保洁的长效管理机制,各单位建立健全爱国卫生工作领导小组,明确分工,落实职责,建立卫生监督制度,对本区域内的环境卫生状况进行日常监督,有效地控制乱倒、乱扔垃圾等不良行为。

4.各村要签订好卫生保洁员协议书,明确保洁责任,建立保洁员考核制度(对保洁员责任段环境卫生的检查考核每月不少于1次并做好相应的检查记录)。

5.各村、社区要建立和健全村、社区和单位的卫生日制度。通过卫生日活动,彻底清除村、社区和单位范围内的各种生产、生活垃圾和卫生死角。以干部为榜样带动居民积极开展群众性的卫生整治活动。

6.要建立和健全工作目标责任制考核制度。街道爱卫办将加强对村、社区和有关单位的卫生工作督查与考核,对检查中发现的问题用抄告单的形式要求限期整改。

7.加大宣传,树立良好的卫生意识。通过宣传使广大居民养成良好的卫生习惯,提高自身素质,形成人人讲卫生,人人爱护环境卫生,营造良好的工作、生活、学习环境,提升人居环境质量,这是爱国卫生工作的根本目的。要达到这个目的,各村、社区坚持不懈地开展卫生宣传教育是最重要的手段和方法之。故要把卫生宣传教育工作作为爱卫工作的重要内容来抓,要以鲜活的形式、丰富的内容开展好宣传教育活动。在宣传教育中,要创新方法,创新形式,创新内容,使群众喜闻乐见,易于接受,并见之于行动之中,收到好的效果。

(三)继续巩固除“四害”成果,有效控制病媒生物疾病。

除“四害”是预防疾病、净化环境必须长抓不懈的工作。此项工作技术性和安全性要求强,要落实专人负责,并抓好培训工作。要重点开展好春秋两季的突击灭鼠活动和夏、秋季节的灭蚊蝇、蟑螂活动,使“四害”密度严格控制在国家规定的对人不足为害的范围内。

1.各村、社区要结合开展卫生创建、爱国卫生月和不同时期的爱国卫生运动,科学开展除“四害”活动。举办除“四害”技术培训班,确保除“四害”工作安全、有序、有效的开展。在“四害”繁殖高峰期发动群众整治环境卫生,清除四害孳生地,抓好灭鼠、灭蝇、灭蟑达标成果的巩固。

2.各社区要定期开展“四害”密度监测,根据市爱卫办和市疾控中心的有关要求做好病媒生物的监测工作,为有效控制“病媒生物”密度,切实加强“四害”密度监测工作,以提供消杀科学依据。

3.农村各村要根据街道农办和卫生部门的要求,坚持“四统一”,有计划有组织地开展春秋两季的.大规模农村灭鼠活动;在鼠疫疾病多发地区或疫源地,要确保人、财、物力落实,将鼠密度控制在不足为害的程度。

(四)认真组织开展“爱国卫生月”活动。

1.四月份继续开展“爱国卫生月”活动。各村、社区要结合实际,精心部署,发动群众,着重在环境整治,铲除四害孳生地上下功夫。

2.各村、社区和单位要积极开展环境整治活动,努力改善环境卫生面貌。

一要积极开展“第二十四个爱国卫生月”宣传活动,并在活动期间掀起一次大规模的环境卫生综合整治热潮,继续开展清除垃圾沟渠杂草、清除牛皮癣,整治环境卫生脏、乱、差为重点的“清洁河道”等卫生整治活动,使环境卫生面貌有明显的改善。

二要深入开展“四位一体”工程。按照实施四位一体的有关要求,完善卫生保洁的长效管理机制,各村社区要健全爱国卫生工作领导小组,明确分工,落实职责,建立卫生监督制度,对本区域内的环境卫生状况进行日常监督,有效地控制乱倒、乱扔垃圾等不良行为。

三要建立和健全工作目标责任制考核制度,积极开展“整洁庭院内外,共建美好家园”活动。进一步提高广大群众的环境卫生意识,使农居房的房前屋后做到整洁干净。

四要开展对“十小行业”的综合整治,加强对学校与企业食堂的卫生管理,对照新要求,查漏补缺,限期整改。

街道工作计划

20xx年,全区物业管理以“创城和环境综合整治”为主线,以提高行业管理水平和解决物业小区热点难点问题为落脚点,全面提升行业管理水平及物业服务水平,工作计划如下:

一是建立健全“区物业办-街道物业管理部门-社区居委会-业委会-物业公司”物业管理网络,各街道要成立物业管理牵头部门,组织指导本辖区业主大会成立和业主委员会换届工作,指导、协调社区物业管理工作。年内具备成立和换届条件的业主委员会要依法组织选举、换届工作,组织开展1-2次业委会专题培训交流活动,依法选聘物业企业,确保物业管理网络不缺位;二是按照“条块结合、重心下移、属地管理”的原则,逐步推行物业管理定期联席会议制度,切实调动和发挥街道办事处、社区管理的组织协调作用,研究处理物业管理中的矛盾和焦点问题,形成职责明确、部门联动、体制顺畅的管理机制;三是健全“纵横交织”的物业监管网络,按照属地化管理原则,将物业管理纳入对街道考核,建立由区物业办、街道办事处、社区居委会、业主委员会组成的物业管理纵向监管网络,指导业委会依法领导监督物业管理工作,建立横向监管网络。

一是积极开展“达标创优”活动。对全区住宅小区实施分类管理,将住宅小区划分为“示范类、达标类、整改类”三类服务层次,并对各类小区采取挂牌公示,在物业服务大厅设置“笑脸、哭脸”公示牌,对“示范类”和“达标类”小区要加强督促指导,确保此类小区的服务标准不降低,保持较高的业主满意度,对整改类小区要组织企业进行专项的学习、整改,限定期限提高档次等级;二是以“示范项目”为平台,抓点、带面适时组织一至二次物业管理分类现场会,年内要在区内树立4个示范点,组织全区物业项目经理及从业人员开展岗位轮训活动,带动和提高从业人员专业技能和职业素养,提升行业整体服务水平;三是规范物业服务项目招投标程序,推行物业项目公开招投标制度,促使物业企业以优取胜,培养区内品牌企业,年内力争使两家企业提升资质等级,树立品牌优势;四是加强对物业公司资质动态监管,严格市场准入与退出机制,对服务水平低、以及服务不到位投诉多,不符合经营服务条件的物业公司采取取消招投标资格、降低或撤销资质等级、责令退出市场的处罚措施;五是结合“达标创优”活动建立物业企业考核制度,开展物业企业质量满意度调查活动,每半年向小区业主开展一次问卷调查,对调查情况进行通报并记入对物业企业考核成绩,抓好对物业企业的督促整改,提高群众满意度,降低物业投诉率。

一是继续对旧小区实施综合改造。会同城阳街道办事处对华城路旧小区及部分零星楼座制定合理的改造整治方案,完善配套旧小区设施,协调供电部门实施用电“一户一表”改造,做到改造一个、完善一个,为居民创造良好的生活环境;二是对已完成改造任务的海棠苑小区、华城路二小区、三小区安泰居北区等四个旧小区研究制定合理的整合方案,采取划片管理,实现一个区域成立一个业主委员会,选聘一家物业企业实施统一、规范管理;三是积极会同街道办事处组织指导旧小区物业管理工作,针对旧小区收费标准低的现实状况,研究出台相应政策,制定合理的管理方案,解决阻碍我区物业行业发展的瓶颈问题,切实提升小区综合环境及管理水平,为创建全国文明城市做好保障。

一是做好规划建设的提前介入,及时了解新建项目规划设计的各项配套细节,对项目的规划建设标准、公共设施配套、产权归属、验收移交等各类问题做到全程跟踪,及时发现问题,及时提出改进建议;二是建立在项目规划、施工、移交过程中与规划、开发、房产、建管、城管执法等部门的联动机制,定期召开联系会议研究解决设计不合理、施工中扰民、配套不落实等实际问题;三是严把物业审批及承接验收关,按标准预留物业管理用房,严格执行房屋预售前物业审批流程,建设项目竣工验收合格后监督建设单位按照国家有关规定和物业买卖合同的约定,移交权属明确、资料完整、质量合格、功能完备、配套齐全的物业;四是严把新建项目物业公司入驻关,抓好物业公司入驻前的人员设置、培训管理、服务形象、物品计划及办公场所准备等各环节,做到高起点管理,高水平服务,为后期实施物业管理打下坚实基础。

街道工作计划

20xx年度街道人才工作紧紧围绕上级人才工作重点,积极转变观念、创新工作机制、提高服务意识,主要做了以下几个方面的工作:

今年以来,我街道根据人才培养计划要求广泛开展需求调研,深入分析全街道人才分布格局,根据我街道经济结构、产业特点以及针对街道内人才需求状况,积极发挥政府职能,多方位拓宽引才渠道,构筑区域性人才高地,进一步加大人才引进和开发力度,多渠道引进人才,积极为街道社会经济发展提供坚实的智力支持。

1、加大人才引进力度。

近两年来,街道属新成立的新兴街道,居住的农村农户全部拆迁住进了小区,农民转变为居民,农村转变为城市,社区建设和管理需要各方面的人才,为此,我们在市、区人才市场和《扬子晚报》人才版刊登招聘信息,有2多名大专以上毕业生前来报名登记,经初试、笔试、面试,4年录用了1名本科毕业生到社区、机关及职介所等岗位锻炼,为社区及时培养了管理型人才,促进了社区建设与管理上水平。

2、狠抓业务培训。

今年以来,我们先后邀请人力资源专家前来街道讲座,对街道中青年干部及新聘大学生进行人力资源业务知识培训,系统地讲解人力资源业务内容,提高人力资源管理水平,促进人才业务工作上台阶。

今年下半年,我们在全街道范围开展了人才资源普查,为确保普查工作顺利开展,街道积极开展了多层次培训,对各单位人事干部、统计员进行培训,通过普查正确掌握了街道人才资源现状以及人才资源的需求,及时了解紧缺专业分布情况,为本年度乃至20xx年度引才规划提供基础性的依据。

今年以来,街道针对辖区特点,把人才工作摆上重要议事日程,强化人才考核机制,首先实行组织办、党政办为引进人才责任部门,指定专人负责,定期收集人才信息。其次制订街道人才工作考核办法,对引进培养人才提升人才队伍素质、重视发挥现有人才作用、进一步改善人才工作环境三大项内容进行量化考核。再次是建立激励政策。通过人才引进考核机制的不断完善带动街道引才工程扎实有效的开展,目前街道引进教师1名,大专、本科以上人才5名,中、高级人才8名。

20xx年街道将根据区委组织部人才引进工作总体计划安排,结合街道实际,大力做好人才引进工作。具体做好以下几方面工作:

1、成立组织。

街道成立人才引进工作领导小组,组长由工委书记××担任,副组长由工委副书记××担任,成员由组织、党政办、宣传等部门负责人组成,并制定好人才引进计划和考核办法。

2、多渠道引进人才。

20xx年我们将通过市、区人才市场和网上发布引进人才信息,广揽人才并建立人才信息,对社区管理和街道文化方面人才进行有针对性引进,从而促进街道整体工作水平提升。

3、建立激励机制吸引人才。

我们将制定扎实有效地奖励机制,对能主动来街道工作的本科以上人才在住房、交通、福利等方面给予物质的奖励,从而使他们在街道工作有一个宽松的环境,发挥自己的特长,为街道“三个文明”建设作出贡献。

街道工作计划

20xx年民政办继续坚持在市民政局和在街道工委、办事处的正确领导下,认真吸取和总结20xx年工作中的好经验和好的'做法,始终坚持全心全意为辖区居民服务的原则,求真务实、开拓进取,严格要求,认真把“百姓满意、居民欢迎”作为衡量我们工作的指导思想,更好地发挥民政办的职能作用。现将20xx年民政办工作计划安排如下:

一、城市低保工作。以推行规范化管理为重点,以提升管理服务水平为目标,突出三项内容:一是严格规范审批程序,严格遵循三榜公示、三级审批制度;二是通过固定公示栏与巡回公示相结合的方式,全面接受社会监督;三实行一户一档管理。突出三个重点:一是初始入户调查要细、要实;二是民主评议,审核、审批程序合法;三是严把入口,畅通出口,应保尽保,实现动态管理。

二、社区居民自治建设工作。一是继续坚持居民代表会议制度,社区重大决策事项要召开代表会议讨论研究,集中广大居民意见,实现科学决策、民主决策,居民代表会议每年至少召开2次;二是落实社区民主议政日制度,认真办理居民代表的意见和建议,对居民提出的意见建议集中在民主议事日会议当中研究解决,及时给予回复。凝心聚力,扩大基层民主,调动广大居民参与社区建设的积极性。

三、双拥优抚工作。一是按时发放各类优抚对象生活补贴;二是做好节日慰问;三是做好宣传工作;四是积极参与组织各类军民共建活动。

四、老龄工作。一是组织落实,目标明确,制度完善,保证老龄工作有序开展;二是宣传落实,积极为老年人创造一个“老有所养、老有所为、老有所学、老有所乐”的服务平台,宣传倡导中华民族“敬老爱老”传统美德;三是组织开展有益老年人身心健康的主体活动;四是做好老年维权工作;五是继续推进居家养老服务。今年各社区要着手培育发展托老托幼、家政服务等社区服务业,提升养老生活性服务业规模档次,每个社区建立一个居家养老服务站。

五、殡葬管理工作。深化殡葬制度改革宣传工作,引导居民文明祭祀,移风易俗,保护环境。

六、社会工作。一是各社区要积极争取机关单位的支援,不断完善社区办公设施,居民活动场所设施;二是做好无物业小区业主委员会的组建工作。

七、信息报送及其他工作。一是每月上报信息不少于1篇;二是年内媒体和部门采用信息不少于2篇;三是完成调研报告一篇;四是做好低保申请者、来访者的解答、政策宣传工作。

xx街道民政办公室。

20xx年xx月xx日。

街道工作计划

2018年,是“十二五”规划收官和“十三五”规划启动的衔接之年,是深化改革、加快转型、依法治区的关键之年,也是我区实施“一城三创五争先”的开局之年。总体来看,经济不稳定因素依然存在,转型换挡时期的特征愈加明显,但是稳中求进、稳中向好的趋势基本不变,依法治国、深化改革、新型城镇化等重大举措全面实施,将给我们带来难得的发展机遇。只要我们把握机遇,保持定力,奋发作为,就一定能够逆势而上,推动东城实现新一轮的跨越发展。

立足新常态,把握新形势,树立新目标,2018年全区经济社会发展的总体要求是:贯彻落实中央“四个全面”的部署和市委十三届五次全会、市十五届人大五次会议精神,紧紧围绕“一城三创五争先”的工作思路,以转型升级为主线、以改革创新为动力、以新型城镇化为抓手、以法治建设为保障,全面推进经济建设、社会建设、政治建设、文化建设、生态建设和党的建设,让新的一年成为全区共同奋斗的建设年、管理年、改革年,力争圆满完成“十二五”规划目标任务,努力开创东城高水平崛起的新局面。

综合考虑各方面因素,今年经济社会发展的主要预期目标是:地区生产总值增长8%左右,区本级财政预算收入增长3.3%,各项税收收入增长3.4%,全社会固定资产投资增长10%,社会消费品零售总额增长7%,进出口总额增长8%。根据今年发展要求和工作目标,我们要重点抓好以下六方面工作:

一要提升现代制造业水平。深入实施“东莞制造2025”战略,通过技术改造、品牌建设、产业链整合等途径,不断提升食品饮料、皮具制造、电子加工等优势产业的市场竞争力。扶持徐记食品、罗门哈斯、雪花啤酒、中电新能源、茂瑞电子等龙头企业做大做强,培育一批年主营收入超50亿元的企业项目。全力加快生益电子、劲胜精密组件、科威医疗器械、晖速通信技术、神州视觉科技、华科净化工程等项目的建设进度,不断培育新的经济增长点。

二要加快生产性服务业发展。委托高水平的专业团队,认真编制生产性服务业发展规划,重点推动研发设计、物流配送、金融服务、外贸服务等产业发展。加快xx市跨境电子商务中心园区、岭南保税物流中心、中云智慧产业园、下桥邮政产业园等平台建设,整合产业链上下游的资源,率先打造电子商务生态圈。实施定向招商引资策略,积极落实产业引导政策,吸引360互联网信息、浩方跨境电商服务、太吉综合采购等项目落户东城,着力打造生产性服务业集聚高地。

三要扩大创新驱动效应。探索建设科技创新平台、园区孵化器、产业加速器等载体,构建产学研相结合的创新服务体系,为我区科技产业发展提供研发、人才、信息、检测认证等各种创新要素。修订完善科技奖励政策,培育一批国家高新技术企业,发挥科技企业的人才集聚和技术外溢效应,巩固高新技术产业和先进制造业的优势地位。鼓励企业设立研发中心,推动规模以上工业企业研发机构全覆盖,争取在五年内实现企业研发投入不少于全区gdp的2.5%。积极实施技术改造、节能减排和机器换人计划,全面完成240台注塑机改造任务,努力实现绿色低碳发展。

四要积极培育都市经济。做好环球经贸中心、东城万达中心等甲级写字楼的招商引资工作,着力发展总部经济和楼宇经济。提升东城中央商圈的聚集效应,营造一流的城市商业氛围,充分释放万达广场、星河城等城市综合体的商业活力。抓住石龙火车站开通国际货运专列、轨道r2线年内通车、樟村国际食品城即将建成的机遇,打造莞龙路现代物流黄金通道。整合周屋、余屋等古村落资源,挖掘当地历史文化,打造乡村旅游精品路线。逐步推进黄旗山城市公园、同沙生态公园的开发建设,充分发挥绿色资源的经济效益和社会效益。

一要提升城市规划水平。我们要抓住新一轮总规和土规修编的机遇,促进经济社会发展规划、城市总体规划、土地利用规划等“多规统一”,积极做好交通、公建等专项规划和控规,在重点区域推行城市设计,科学布局住宅小区和产业发展,推动经济社会、城市、人口、文化和生态的协调发展。要以新型城镇化建设为契机,加快黄旗山南片区的综合规划,推动市妇女儿童活动中心等公共设施的规划和建设,打造智慧商贸新城的未来核心区。

二要加快重点工程建设。以社会投资和财政投入相结合,启动总投资约250亿元的重点项目建设,拉动经济加快发展。其中,要重点抓好涵盖产业发展、城市改造、民生项目等领域的“十大工程”建设,包括建成xx市跨境电商中心园区,推进乌石岗现代产业集聚区开发,加快东莞岭南进出口公司项目建设,启动东城万达广场周边“三旧”改造及城市彩贝建设,加快金泽广场地块、牛山钟屋围旧村、石井旧村旧厂、主山大塘头旧村等项目改造,实施以虎英小学和实验小学为主的教育基建项目,启动梨川大王洲安置小区建设。同时,我们还要加快民盈大厦、嘉宏振兴大厦、农商行数据库服务中心等项目建设,推进黄旗山南片区2号地块等成熟区域的“三旧”改造,力争打造一批城市景观新地标、产业发展新载体、宜居生活新社区。

三要完善基础设施建设。加大财政资金投入,完成一批基础设施建设,推动城市片区的环境优化和功能提升。推进主山金宝路、桑园工业区路等道路的升级改造,不断改善辖区交通环境。对东纵路、莞温路、泰和路等繁忙路段实施交通“微治理”工程,建设人行天桥、交通匝道、防护栏等安全设施,不断规范交通秩序。加快下桥内涝整治、河涌清淤疏浚、东部污水处理等民生工程,确保群众安居乐业。实施城市绿化及灯光景观建设,规划增设一批街头小品和人文雕塑,形成一批高品位的特色休闲精品街区。推动15个社区创建市级宜居社区和美丽幸福村居,大力实施社区休闲广场、小山小湖的改造升级,打造优美的社区生活环境。

一要着力提高行政服务效能。充分发挥制度建设、城市建设、经济建设领导小组的职能作用,理顺工作关系,规范内部管理,形成完善的决策、协调、督导机制,不断提高行政效率。继续深化商事制度改革,推进电子营业执照、网上办事大厅等工作,为企业提供高效便利的行政审批服务。充分利用现代信息技术手段,扩展线上服务功能,打造掌上工商登记服务。积极开辟各类绿色通道,争取将更多项目纳入“多证联办”、“直接落地”等试点范围,增创改革新优势。

二要探索资产经营管理模式。按照现代企业制度的要求,改革资产经营管理机构,确保集体资产保值增值。加强全区集体资产的统筹,建立项目信息共享、项目选址统筹、项目利益分享的招商引资工作新机制。积极推进农村土地承包经营权确权登记颁证工作,创新闲置土地的联合开发机制,建立土地资源“管理数据库”,采取土地入股、合作开发等模式,盘活基层零散资产。鼓励社区拓宽投资渠道,利用富余资金参与全区的城市改造、项目建设和产业发展,促进社区经济由“租赁型”向“投资型”转变,不断提高经济效益。

三要加快推进社会信息化管理。加快推进“智慧城市”创建,全面提高城市信息化、智能化水平。以民生需求为导向,在数字城管、智慧安防、医疗、交通、教育、外来人口服务管理、重点公共场所wifi全覆盖等方面加快建设,切实让群众感受到智慧城市的便利和舒适。建设社区综合网格管理与服务平台,整合综治维稳、城市管理、公共安全、市场监管、人口计生等队伍,形成“多网合一、一员多职”的工作体制。加强网格内信息采集和上传,推动网格管理员和各职能部门实现系统共用、信息共享,切实提高社会综合管理效率。

一要牢固树立法治观念。深入开展普法宣传教育,强化领导干部法律底线意识,不断提高以法治思维推进科学决策、深化改革、化解矛盾、维护稳定的工作水平。规范党委政府重大决策论证机制,提高专家咨询和公众参与程度,保障群众对政府运作的知情权和监督权。严格执行城市规划、生态环境保护、食品药品安全等法律法规,把法治观念贯穿于经济、社会、政治、文化、生态等各个领域。不断完善公共法律服务机制,设立xx区公共法律服务中心和23个社区公共法律服务站,实现基层法律服务全覆盖。

二要全面维护安全稳定。健全安全生产和消防安全的长效监管机制,严格落实“党政同责”和“一岗双责”制度,着力推进企业安全生产标准化建设,不断提高安全生产管理水平。要深化“平安东城”建设,力争今年行业系统平安创建覆盖率达90%。着力加强社会治安综合治理,严厉打击各类违法犯罪活动,深入开展命案重点区域整治,继续保持对“黄赌毒”犯罪行为的严打态势,全力维护社会和谐稳定。坚持以群众工作统揽信访维稳工作,不断完善领导包案、干部下访、责任追究等工作机制,全面构建信访工作新格局。规范群众信访秩序和行为,重点化解一批历史积案,切实把涉法涉诉信访纳入法治轨道解决,引导群众依法理性表达诉求。加强科技创新、健全规章制度、完善安全设施,全面构建道路交通、食品药品、网络社会等公共安全体系。

三要规范基层综合治理。进一步理顺社区党工委、居委会、经联社的关系,严格落实居务公开、社会监督、居民议事等规章制度,不断加强基层民主建设。以社区政务服务中心为依托,完善社区公共服务、社会服务、市场服务“三位一体”的服务平台。加强社区法律顾问、社区法官助理等法治力量建设,实行重大事项法律审核和风险评估机制。发挥工青妇群团组织的枢纽作用,积极培育各类社会组织,努力构建基层社会综合治理新格局。探索以购买服务或项目外包的形式,为外来人员养老、交通出行、医疗卫生等提供公共服务,推进新莞人与本地人的互动融合。加大交通执法力度,清除占道经营,落实卫生责任,切实提高城市综合治理水平。

一要有效扩大公共服务。认真抓好“就业援助月”、“导师带学徒”、“村民车间”等就业服务平台建设,不断扩大群众就业创业机会。探索财政先行垫付政府补助服务项目个人缴纳部分的方法,放大政策效应,鼓励群众参加职称考评、提高劳动者职业技能。实施社保普惠行动,加快社保扩面征缴,不断完善社会保障体系建设。加大教育经费投入,打造实验性的区域特色教育,提高全区教育教学质量。推进民办学校标准化建设,探索以政府采购的方式,解决公办学位需求不足的问题。继续实施免费健康体检,建立健全居民电子健康档案。认真做好防疫免疫工作,促进基本公共卫生服务均等化。严格实施计划生育“一票否决”机制,高标准抓好人口计生工作。全面完成儿童友好社区创建工作。

二要突出抓好扶贫帮困。扎实推进社会救助和保障体系建设,不断完善城市低保、残疾人、特困群众救助机制。加大对欠发达社区、欠发达经联社的帮扶力度,提高基层自我造血能力,促进全区均衡发展。要继续推进东城新丰对口帮扶工作,尽快上马一批帮扶项目,逐步实现省市提出的帮扶目标。扎实抓好扶贫开发“双到”工作,确保高质量完成对口扶贫任务。

三要不断丰富城市内涵。积极培育和践行社会主义核心价值观,深化群众性精神文明创建活动,推进公共文明指数测评工作,不断提升市民文明素质和社会文明程度。积极培育各类文化艺术协会,加快公共文化设施建设,广泛开展群众性文化活动,着力打造“20分钟文化圈”。全面实施文化惠民工程,繁荣广场文化、社区文化、校园文化、企业文化,不断丰富市民群众的精神文化生活。大力实施精品文化建设,将儿童剧、音乐剧、“两大赛一基地”等项目打造成为我区的文化品牌。加快建设体育特色学校,积极开展群众体育运动,大力发展体育消费产业,着力打造全民运动的健康城市。

四要优化群众生活环境。建立健全综合治理的城市管理执法机制,严格查处违法用地和违法建设行为,加大环境监察执法力度,实施环境卫生常态化整治,保持城市环境整洁亮丽。探索建设可租可售的人才公寓,优化周边公交车站、生活广场、休闲街区等生活配套设施,营造吸引人才、留住人才的良好生活环境。加快园区升级改造工程,推动工业园区向新型社区转变,打造企业高管、高级白领、技术工人等人才聚集的舒适生活社区。

一要狠抓基层党组织建设。扎实推进基层服务型党组织建设,强化党组织带头人培养、干部队伍建设、活动阵地完善等基础工作,不断增强党组织凝聚力和战斗力。要着力构建社区党工委“一核心、两联席、三统筹、四公开、五监督”的工作机制,由区委向社区党工委派驻纪检委员和组织委员,实行社区党工委书记党建述职制度,全面加强社区党工委班子建设。要在基层党组织建设、“五强”党组织书记、党员志愿服务先锋队、党代表工作室、党员服务中心等五个方面争先创优,打造党建特色品牌。

二要狠抓工作作风建设。继续拓展党的群众路线教育实践活动,扎实开展“三严三实”专题教育,严格抓好中央八项规定的贯彻落实,形成作风建设的长效管理机制。认真落实领导干部驻点普遍直接联系群众制度,坚决维护群众利益,切实解决联系服务群众“最后一公里”问题。进一步提升政府服务效能,扩大明查暗访和作风评议范围,以责任追究倒逼机关作风改善,着力打造为民务实清廉的党委政府。

三要狠抓干部队伍建设。坚持正确的用人导向,严格执行干部选拔任用工作规程,选好用好政治坚定、实绩突出、作风过硬的优秀干部。加强干部队伍的学习培训,提高依法行政、服务群众的综合能力。健全社区选调工作人员的培养机制,通过区财政补贴的方式,引导社区建立稳定、专业、高效的管理团队。继续实施年轻干部双向实践锻炼、市直部门跟班锻炼、信访部门挂职锻炼,不断提高解决复杂问题、化解社会矛盾、做好群众工作的能力。

四要狠抓党风廉政建设。坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,全面推进惩治和预防腐败体系建设,营造干部清正、政府清廉、政治清明的发展环境。严格落实基层党风廉政责任制,健全权力运行制约和监督机制,突出对工程建设、项目招投标、财务管理、资产经营等重点部门权力行使的监督。强化单位部门的审计审核,在13个部门单位实行公务卡结算试点工作,探索将社区财务通过预算模式进行管理,加强财务监管工作。坚决查处违纪违法案件,着力解决发生在群众身边的腐败问题。

街道工作计划

2020年1月底病毒开始以来,计生办积极响应,迅速开展,早预防、早治疗,坚决抓好外防输入、内防扩散两大环节落实落细各项防控措施,防控工作实行预防为主的方针,分级管理,分工负责,逐级排查,做好宣传,区级分包领导街道办事各科室下沉到包挂社区,集中人力、物力,已小区为单位,对辖区所有小区实行闭环管理,推行24小时专班值守制度,严守卡口进出口,筑牢堡垒墙,在卡口设置酒精喷雾,对照人员出入证、身份证、本人和码,实行逢人必问、逢车必查、逢进必登,做好健康登记管理,严格筛查外来人员,严格按照“不漏一户、不落一人”要求,通过入户走访、电话核实,对来自疫区或经过疫区重点地区人员一律严格执行核验检测、医学观察、隔离治疗等措施,并做好台账登记。

1、关注计生特殊困难家庭:充分利用春节、元宵节和端午节、等相继开展系列送温暖活动,重点针对辖区内的计生困难家庭、失独家庭,通过上门走访、送慰问金、送生活用品、发放宣传手册等方式进行慰问,努力做到慰问对象的全覆盖。中国计生协对特殊家庭设立“连心家园”优秀项目点,掌握特殊人群生活现状和所需,通过这个服务平台,让我们不断总结经验,拓展服务范围。同时努力做好辖区内的计生信访稳定工作,尤其是针对辖区内的失独家庭的诉求和愿望,进一步梳理,逐级汇报帮助予以解决。

2、加强利益导向工作落实。贯彻落实好国家奖励扶助政策,关注计生特殊困难家庭,兑现各项奖励优惠政策。

3、夯实计生基础信息工作。组织社区计生工作人员入户随访,摸排新婚、流动人口的基础信息、家庭人口、婚育情况,建档建册,补充完善社区人口数据。

4、加大打击“两非”力度。与纪检、卫生、药监等部门联合对辖区内诊所、药店,是否存在非法使用b超性别鉴定、非法终止妊娠等违法乱纪行为进行检查,始终保持打击“两非”的高压态势。

5、公共卫生工作方面。一是做好卫生城市、文明城市的长效管理工作;二是继续做好65岁以上老年人体检工作、家庭医生签约及后续服务工作;三是做好乡村医生的管理工作,定期检查,做好统筹协调工作。

6、其他工作。办理各种计生证明、证件,流动人口信息核实核对工作、避孕药具发放等工作有序开展。

街道工作计划

为了深入推进平安和谐建设,促进街道经济以好又快发展,按照省、市、区加强社会建设、创新社会管理工作的总体部署和开展社会管理创新综合试点工作要求,为进一步突出中小学生社会教育工作的针对性、实效性,根据攀仁委办[xx]33号文件精神,结合街道教育工作实际,制定xx年教育工作计划:

为加强对社会教育工作的领导与监督,形成街道、社区、学校三方联合的社会教育网络,组成学校、社会、家庭“三结合”的关爱网络。为保障中小学生社会教育工作长期坚持、有效开展,实行定期会议、计划总结、表彰奖励制度。

一是充分发挥“五老”队伍对中小学生社会教育的强大力量。二是整合社会物质资源,充分利用各种场所开展活动,开展中小学生社会教育及各种校外活动。xx年拟申请在阳光社区凭借“未年成活动中心”这个平台,再建立一个留守儿童之家。

街道党政领导实行“定点联校”制度,对定点联系学校经常联系,定期走访,指导学校的德育工作,参加学校的一些重大活动。加大对教育工作经费的投入,主要用于教育工作的宣传报道,校园周边环境整治,街道、社区工作人员学习培训,协调区域内的企事业单位帮助对口学校解决一些实际困难。

(一)加强未成年人思想道德建设。开展以社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德为主要内容的道德实践活动。

(二)净化未成年人的成长环境。依据有关法律法规,与相关部门联系,对营业性网吧、营业性歌舞娱乐场所、电子游戏厅、录像厅等社会文化场所进行监督检查,严防文化垃圾毒害未成年人。

(三)关爱特殊群体未成年人的健康成长。对弱势群体开展助学、助困、助残、助孤活动,对特殊群体有针对性地开展不同的关爱活动。

(四)加强法制宣传教育,维护未成年人合法权益。与司法部门及学校联系,对未成人宣传法律常识,依法维护未成年人合法权益。

(五)建立中小学生参加社会实践的有效机制。开展适合中小学生的社会实践活动和富有趣味的校外活动。

(六)加强家长教育,正确开展家庭教育。结合文明公民建设进行家长教育,通过开展“小手拉大手”活动引导大家争做合格家长;把家庭教育经常化、规范化,培养合格公民。

(七)开展老少共建社会主义精神文明活动。教育中小学生尊老助老;动员老年人关心未成年人,参加关心下一代的各项工作。

(八)在推进加强和创新社会管理工作中,探索“教育资源进社区”,在试点社区打造社会教育平台,尝试“6点钟学校”。

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