企业团委思想汇报(通用19篇)

时间:2023-12-14 13:08:01 作者:笔舞

思想汇报是一种积极的思维训练方式,能够帮助我们不断提升自己的思考和表达能力。通过写思想汇报,我能够更好地整理和梳理我的思绪,进一步深化对自己成长的认识。

企业团委工作总结

xxxx年热电厂团委在厂党委、集团公司团委的领导和精心指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,深入学习贯彻党的十七大、团的十六大会议精神,全面落实党委和上级团委各项工作部署,团结带领全体团员青年坚持学习、立足岗位、积极奉献、锐意进取,充分发挥生力军和突击队作用。以服务企业、服务青年为根本宗旨,大力推进四项工程,坚持围绕服务青年、服务企业、服务社会三个方面开展团的工作,在各基层团组织的共同努力下,各项工作都较为顺利地进行,20xx年,热电厂团委被集团公司团委授予“五四红旗团委”称号,现将一年来团委的工作总结如下:

一年来,我对中国青年报、《共产党员》等报纸和杂志进行了收集,挑选优秀文章利用团干开会学习的有利时机进行读书活动,带领广大团干认真学习了党的十七大、团的.十六大和集团公司第二次党代会、热电厂第二次党代会会议精神,同时根据公司团委开展学习贯彻党的“十七大”宣传活动文件精神,参与和开展了一系列活动。通过一系列宣传学习活动的开展,加强了青工思想政治修养,为实现我厂全年奋斗目标营造了良好的内部环境。

在今年的工作中,我本着“提高技能,突出成效”的原则,结合本单位工作实际,扎实开展工作,一是夯实工作基础,认真做好青年岗位能手的日常性的基础工作,力求规范化和严谨化;二是独立开展和协助做好青工技能培训工作,配合有关部门有针对性地对三大工种进行培训等;三是积极组织青工参加集团公司第二届青工技能大赛,挑选了8名选手参加了电工、焊工、钳工三个工种的比赛,并且将为获得名次的选手办理职业技能鉴定等级证书,达到了提高青工技能,锻炼队伍能力的目的。

积极组织参加集团公司团委举办的第二届青年文化月活动。在“五四”颁奖晚会选送的“如火的青春”舞蹈、“青春飞扬”红歌会、乒乓球球比赛中都取得了优异的成绩,被集团公司团委评为优秀组织单位。

积极组织青年志愿者活动,培养团员青年的奉献精神,组织了学雷锋义务劳动,每年3月5日,是团中央、中国青年支援者协会确定的“中国青年志愿者服务日”,结合热电厂精神文明和企业文化建设实际,为了创建优美环境,坚持不懈发扬青年服务企业,奉献社会的良好风尚,热电厂团委在全厂范围内开展主题内容为建设文明“三区”,青年在行动和“知荣辱、讲文明、树新风、促和谐”的“文明之春”活动。

企业团委工作计划

坚持以邓小平理论和江泽民同志的“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十六大、十六届三中、四中全会和团的十五届三中全会精神,牢固树立和落实全面、协调、可持续的科学发展观,紧紧围绕集团团委和公司党领导的工作部署,以大力加强共青团能力建设为主线,抓基层、抓队伍、抓服务、抓落实,努力推进团的各项工作,为广州客运事业的健康发展做出了应有的贡献,全面建设小康社会,提前基本实现现代化而努力奋斗。

xx年年,“新天威”共青团工作将面临更新的机遇和挑战,我司制定了更高的生产经营总目标。面对机遇和挑战,我们团组织要紧紧围绕公司生产经营的总目标,树立科学发展观,转变思想观念,调整工作思路,不断提高团员青年的综合素质,紧密结合公司生产经营实际开展工作,充分发挥党的助手和后备军作用、党联系青年的桥梁纽带作用和团员青年的生力军作用,为公司的发展开好局、起好步做出积极贡献。

1、以理想信念教育为核心,切实加强青少年思想政治教育以学习贯彻“三个代表”重要思想为首要政治任务,切实加强青少年思想道德建设,把“保持共产党员先进性教育活动”与团员意识教育结合起来,坚定广大青少年的理想信念。

(1)坚持不懈地用“三个代表”重要思想牢固构筑青年一代的精神支柱。通过开展各类学习、宣传、贯彻“三个代表”重要思想和党的十六届四中全会精神,切实把广大团员青年的智慧和力量凝聚到团的各项事业上来,把团员青年的积极性和创造力引导到为广州客运建设的各项任务上来。

(2)切实加强和改进非团员的青年的思想道德教育。

(3)深入持久地开展团员意识教育活动。以保持共产党员先进性教育为契机,把深入学习贯彻“三个代表”重要思想和强化团员意识教育活动结合起来,深入持久地开展团员意识教育活动。及时。

总结。

推广教育活动中的成功做法和新鲜经验,大力宣传教育活动中涌现出的先进人物,向社会各界积极展示各级团组织和共青团员的先进性,努力营造健康向上、积极进取、奋发有为的舆论氛围。

2、以科学发展观为指导,团结带领青年主动迎接新天威发展趋势,以青年为人力资源开发为主线,着力培养创新意识,增强创新能力,转化创新成果,团结带领青年推动公司的经济发展,积极为广州客运事业和经济发展发挥余热,献计献策。

(1)要组织青年学习新知识新技能。以学习型团组织创建为载体,大力倡导青年树立终身学习意识,宣传各类青年学习标兵,鼓励青年参加各种形式的学习活动。将会继续开展青年培训,深化争创青年岗位能手活动,着力提高青年学习能力和创业本领,培养一批现代新型青年建设者。

(2)通过广大团青年自身素质的提高和业务工作掌握,结合公司的实际情况我团总支提出思想政治工作必须“求新、求实、求活”的工作思路,要积极应用到实践中去。由此将会产生了团员的工作热情空前高涨,爱岗敬业、遵章守纪,变成了自觉行动,促进单位社会效益的提高和经济效益的增长,自觉投身客运工作之中,为公司各项工作的发展献计献策,出力流汗。

3、着眼青年的全面发展,竭诚服务青少年成长成才进一步增强服务意识,发展服务项目,提高服务质量,加强技能培训,不断改进工作,提高素质,争当先进。

(1)每一位青年必须与技能训练——轮岗培训,需要在不同的岗位上岗操作训练,以增强岗位适应能力,全面系统地熟练客运业务知识,严格考刻,持证上岗,以进一步提高工作效率和工作质量。安排团青年重温有关营运的线路、里程、站点、票价及发班时间等;还计划利用休息时间亲历有关的线路沿途站点的情况。

(2)实行岗位责任制,保证工作不出差错,根据工作业绩好坏和服务质量的优劣进行定积分,实行评分制,把工作业绩与效率工资挂钩,提倡奉献,激励工作热情。急旅客所急,以最快的速度售出每一张票,让旅客安全、快捷的乘车返家,为的是让旅客走得了、走得好、走得及时、走得安全有序。

(3)怀着全心全意为人民服务的思想和为旅客排忧解难,追求“宾至如归”的服务理念。继续深化奉献在岗位和创新的精神,这样才能很好地树起形象和带动其他岗位工作。因此我们计划实行“互助协作、奉献在岗位、运的是旅客、送的是真情”的服务口号,向社会各界提出了“天河站是我们的车站、共同的家”服务行动为宗旨,把“宾至如归”作为服务的最高境界,保证工作“安全、高效、优质”的行动目标。

三、具体安排。

序号时间工作内容。

1xx年年3月大力宣传雷锋精神,把学雷锋活动与厂风建设相结合,培养团员青年高尚的道德规范。

2围绕“学雷锋、树新风”主题出一期板报。

3召开主题为“学雷锋—由我做起,由小事做起”的团会。

4开展“团旗擦亮了社区”团员青年志愿者活动,元岗街道清扫卫生。

5xx年年4月xx年度团员意识总结大会。

6组织团员青年到烈士陵园等地进行扫墓活动。

7五•四青年节筹划工作。

8xx年年5月召开以“活力新天威、和谐天河站”主题的大型团会。

9围绕“五•四”爱国运动出一期板报。

10出外举办“五•四”欢庆晚会。

11xx年年6月举办“放飞梦想”文化周活动,开展形式多样的文体娱乐活动,丰富团员青年的生活。

12结合司情,开展“爱司敬岗”征文活动。

13xx年年7月开展“党就在我心中”主题团会。

14中国共产党党史学习日。

15xx年年10月开展“庆祝十一”主题团会。

16以“忆往昔、看今朝,欢庆十一”为题出一期板报。

17xx年年12月团总支工作总结、考核、评比。

备注:上半年为加强团的基层组织建设,下半年以文化周活动为主要工作内容;上级部门如布置工作另作安排。

企业团委工作计划表

新的学期已经开始了,如何制定企业团委工作计划?下面是本站小编收集整理的企业团委工作计划,欢迎阅读。

一、指导思想。

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的xx大、xx届三中、四中全会和团的xx届三中全会精神,牢固树立和落实全面、协调、可持续的科学发展观,紧紧围绕集团团委和公司党领导的工作部署,以大力加强共青团能力建设为主线,抓基层、抓队伍、抓服务、抓落实,努力推进团的各项工作,为广州客运事业的健康发展做出了应有的贡献,全面建设小康社会,提前基本实现现代化而努力奋斗。

二、工作目标。

20xx年,“新天威”共青团工作将面临更新的机遇和挑战,我司制定了更高的生产经营总目标。面对机遇和挑战,我们团组织要紧紧围绕公司生产经营的总目标,树立科学发展观,转变思想观念,调整工作思路,不断提高团员青年的综合素质,紧密结合公司生产经营实际开展工作,充分发挥党的助手和后备军作用、党联系青年的桥梁纽带作用和团员青年的生力军作用,为公司的发展开好局、起好步做出积极贡献。以理想信念教育为核心,切实加强青少年思想政治教育以学习贯彻“三个代表”重要思想为首要政治任务,切实加强青少年思想道德建设,把“保持共产党员。

先进性教育。

活动”与团员意识教育结合起来,坚定广大青少年的理想信念。

(1)坚持不懈地用“三个代表”重要思想牢固构筑青年一代的精神支柱。通过开展各类学习、宣传、贯彻“三个代表”重要思想和党的xx届四中全会精神,切实把广大团员青年的智慧和力量凝聚到团的各项事业上来,把团员青年的积极性和创造力引导到为广州客运建设的各项任务上来。

(2)切实加强和改进非团员的青年的思想道德教育。

(3)深入持久地开展团员意识教育活动。以保持共产党员先进性教育为契机,把深入学习贯彻“三个代表”重要思想和强化团员意识教育活动结合起来,深入持久地开展团员意识教育活动。及时总结推广教育活动中的成功做法和新鲜经验,大力宣传教育活动中涌现出的先进人物,向社会各界积极展示各级团组织和共青团员的先进性,努力营造健康向上、积极进取、奋发有为的舆论氛围。

2、以科学发展观为指导,团结带领青年主动迎接新天威发展趋势,以青年为人力资源开发为主线,着力培养创新意识,增强创新能力,转化创新成果,团结带领青年推动公司的经济发展,积极为广州客运事业和经济发展发挥余热,献计献策。

(1)要组织青年学习新知识新技能。以学习型团组织创建为载体,大力倡导青年树立终身学习意识,宣传各类青年学习标兵,鼓励青年参加各种形式的学习活动。将会继续开展青年培训,深化争创青年岗位能手活动,着力提高青年学习能力和创业本领,培养一批现代新型青年建设者。

(2)通过广大团青年自身素质的提高和业务工作掌握,结合公司的实际情况我团总支提出思想政治工作必须“求新、求实、求活”的工作思路,要积极应用到实践中去。由此将会产生了团员的工作热情空前高涨,爱岗敬业、遵章守纪,变成了自觉行动,促进单位社会效益的提高和经济效益的增长,自觉投身客运工作之中,为公司各项工作的发展献计献策,出力流汗。

3、着眼青年的全面发展,竭诚服务青少年成长成才进一步增强服务意识,发展服务项目,提高服务质量,加强技能培训,不断改进工作,提高素质,争当先进。

(1)每一位青年必须与技能训练——轮岗培训,需要在不同的岗位上岗操作训练,以增强岗位适应能力,全面系统地熟练客运业务知识,严格考刻,持证上岗,以进一步提高工作效率和工作质量。安排团青年重温有关营运的线路、里程、站点、票价及发班时间等;还计划利用休息时间亲历有关的线路沿途站点的情况。

(2)实行岗位责任制,保证工作不出差错,根据工作业绩好坏和服务质量的优劣进行定积分,实行评分制,把工作业绩与效率工资挂钩,提倡奉献,激励工作热情。急旅客所急,以最快的速度售出每一张票,让旅客安全、快捷的乘车返家,为的是让旅客走得了、走得好、走得及时、走得安全有序。

(3)怀着全心全意为人民服务的思想和为旅客排忧解难,追求“宾至如归”的服务理念。继续深化奉献在岗位和创新的精神,这样才能很好地树起形象和带动其他岗位工作。因此我们计划实行“互助协作、奉献在岗位、运的是旅客、送的是真情”的服务。

口号。

向社会各界提出了“天河站是我们的车站、共同的家”服务行动为宗旨把“宾至如归”作为服务的最高境界保证工作“安全、高效、优质”的行动目标。

三、具体安排。

20xx年度新天威团总支。

序号时间工作内容。

120xx年3月大力宣传雷锋精神,把学雷锋活动与厂风建设相结合,培养团员青年高尚的道德规范。

2围绕“学雷锋、树新风”主题出一期板报。

在公司党组织的领导下,在公司团委的指导和帮助下,机关团支部要紧紧抓住团员青年的朝气蓬勃的优势开展工作,现对今后的工作进行如下安排:

一、确定工作目标。

(一)团结互助。加强团员之间的交流与合作。提高团员之间的熟识度,在遇到思想、心理问题时做到互相支持、互相帮助、互相开导。加强业务支持和联系,促进工作高效运行。

(二)积极进取。表现出团员青年的朝气,工作积极认真,不等、不靠、不拖沓,不把工作当成任务,而是当成自己的事业来经营、来完成、来创造。

(三)朝气蓬勃。不断丰富团员青年的业余生活,树立积极、乐观的态度,拒绝宅男、宅女状态,打破“公司——家”的“两点一线”生活模式,努力拓展更多的活动空间和时间。

二、加强组织建设。

(一)加强团支部班子建设,明确工作职责。刚刚成立的团支部班子要充分发挥各个委员对团支部工作的积极性和能动性,定期组织团支部委员集体讨论、研究专项工作,提高团干部参事、议事、做事、成事能力,根据分工切实发挥委员作用,不断拓宽团支部工作的深度及宽度。

(二)加强团的制度建设,促使团支部的工作更加规范和高效。进一步完善和落实“三会一课”(团员大会、支部委员会、团小组会和团课)制度,对团员进行教育和管理,健全团的组织生活,开展批评和自我批评,监督团员切实履行义务,保障团员的权利不受侵犯,表彰先进,执行团的纪律,提高团员参与组织建设的积极性。

(三)加大“推优”力度,强化“推优入党”工作。主动、及时地向党组织推荐优秀共青团员作为入党积极分子,带领团员青年积极向党组织靠拢。

三、丰富活动内容。

(一)构建学习平台,加强学习教育,提高团员的综合素质。

1、适时开展团课教育。

组织团员青年学习马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论,学习党的路线、方针和政策,学习科学、文化和业务。可以针对如“英国骚乱”、“美国大选正酣”、“中国航母平台试航”、“北京房价飙升”、“大学生就业”等国际国内时事,开展系列团课教育,用党的理论知识深度观察和剖析要点、热点问题,组织团员青年进行学习与讨论,从而坚定理想信念,提高团员的政治素养。

2、努力做到每月进行一次管理知识学习。

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企业团委工作总结

回眸xx年,公司团委在公用局团委和公司党委的正确带领下,坚持以科学发展观和团的精神为指导,紧密地围绕在公司党委的周围,努力拼搏、奋发进取,充分发挥团组织的自身优势,切实抓好自身建设和新型基层团组织建设,使全公司共青团工作迈出了新的步伐,取得了新的成绩。围绕“服从大局,服务社会、教育青工、创先争优”的工作大局,与时俱进,开拓创新,积极开展共青团的各项活动。

xx年工作回顾。

一、精心组织,认真落实,全面开展团的各项活动。

(一)xx年是“五四”运动91周年,也是“青年文明号”活动开展的重要之年。为纪念“五四”运动91周年,公司团委在局团委的号召和公司党委的领导下,组织开展了形式多样、内容丰富的主题教育活动,成效显着。

1、通过开展以“节约挖潜、创新创效”为主题的“我行动、我奉献”演讲比赛和参加局团委举办的文体活动,积极宣传“五四”运动“爱国、民主、科学、进步”的精神,较好地用“五四”精神激励和凝聚青年职工多为公司出谋献力。同时进一步提高广大青年职工的资源忧患意识和节能意识,增强的主人翁精神,建设节约型企业的紧迫感和责任感,立志在企业发展的进程中展现青春、贡献才智。

2、利用公司开展“安全月”活动为契机,组织青年志愿者走上街头发放宣传单,宣传燃气知识,并为有问题的燃气用户解答疑难。开展“捐献一瓶水奉献一片爱”向西南灾区“捐赠一瓶饮用水”活动。号召全公司职工向旱情严重的西南灾区捐增一元钱,帮助灾区人民渡过难关,累计捐款61元。

(二)大力开展“导师带徒”活动。通过“学帮带”的形式帮助企业青年职工快速提高业务水平、技能水平,造就一支工人技师队伍,加快培养一批技术技能型、知识技能型、复合技能型青年技术人才,使企业后续人才尽快抓紧抓稳接力棒,为燃气事业持续发展贡献力量。全年共结成师徒对子5对。通过这些活动进一步加大团委参与企业生产工作的力度。在安全月期间,开展了一系列丰富多彩的活动,在全公司青工中举行“安全征文”活动,有力的促进了青工安全意识和安全素质的提高。

(三)开展青工技能培训活动。为全面提高燃气青年职工队伍整体素质,进一步深化实施“青工技能振兴计划”,加强青工技能培训。今年,公司团委组织广大团员青年积极参加了由劳资科和保卫科主办的防火专业知识、财务基础知识、报表应用基础知识、《劳动法》和《工会法》等技术培训活动,并撰写了心得体会,意在引导和动员广大青年职工能够更好地为企业服务,努力建设一支能够在本职岗位上做出不平凡业绩的高技能青工队伍。

(四)紧紧围绕全局经济建设的开展,进一步深化“五四红旗团组织”创建活动。开展“我与祖国共奋进”主题教育实践活动。一是从公司各团支部中选树3名专业技术好、工作业绩突出、语言组织能力强、综合素质高的团员青年职工作为先进典型,从而激发团员青年勤奋工作,甘于奉献的工作热情。二是组织广大团员青年参加由局党委组织的参观红色基地靖宇陵园活动,缅怀先烈,激发了团员青年的爱国热忱,进而更大地为燃气事业的发展贡献自己的力量。

(五)深入开展青年文明号活动。今年年初以来,全市各级团组织开展了“青年文明号”创建活动。根据团市委要求我公司客服中心符合标准并参与了此次创建活动,通过上级团组织的层层选拔和考核,最终我公司客户服务中心荣获市级“青年文明号”称号。

二、加强组织建设,完善团的各项工作机制。

(一)对团委原下设0个团支部进行重新规划成5个团支部。为使共青团工作再上一个新台阶,今年由于新入厂团员青年职工数量的增加,根据所属部门的团员实际情况将原有的0个团支部改编成0个。并通过民主评议投票的方式从00名团员中选派出0名优秀团员担任团支部书记。

(二)建立团费管理明细帐簿。由专人记帐,详细记录团费的用途和开销并逐一进行登记,在使用团费时须由两人以上在场并签字,进而规范团费使用,完善团内制度。

三、存在的问题及建议。

二是部分基层团组织活力不够,个别团员自觉性不强,有管理比较松散的现象;三是团费明细帐簿管理制度不健全,缺少团费使用票据。四是活动组织还不够严密,缺乏部门之间的协调与沟通,很多活动没有达到预期效果。

建议:在逐步完善公司团委各项机制的同时,可否建立团支部书记奖惩制度,对任命的各基层团支部书记给予一定的岗位津贴补助或物质奖励,进而提高基层团支部干部的工作积极性。

xx年工作计划。

(一)结合局团委工作考核目标开展各项丰富多彩的团组织活动。

(二)有计划、分层次地组织青年团员深入学习科学发展观、团会议精神,做到“团干带头学、团组织帮助学”,从时事政策、法律法规、专业知识、先进管理理念几个方面着手,来开拓青工视野,加强对青年人才培养开发。

(三)继续深化开展“五四红旗团组织”创建活动。开展“五四青年岗位先锋突击手”活动,与“师带徒”活动相结合,在各基层单位不同岗位中,挑选思想进步、技术过硬、作风优良的青年职工组成“青年岗位先锋队”,在生产过程中担任突击能手,并在生产工作中佩戴“青年先锋突击手”臂章,率先垂范,带动、鼓励和帮助身边的青年职工解决工作中的难题,进而为企业多做贡献。

(四)创建和开展“三红团组织”主题教育实践活动,即:红色团旗飘起来、红色团章学起来、红色团员动起来。

3、开展以“我在企业蓝天下成长”为主题的知识问答比赛。通过对我厂历史发展历程的了解及生产过程中的技能知识的掌握,以问答的形式使广大青年职工了解厂史,并探讨和发现企业运营中的一些问题,鼓励青工对企业多提合理化建议,改革创新。

(五)结合工作实际开展“青工职业技能趣味运动会”。

1、通过一些生产过程中遇到的技术问题以竞技项目的形式向青工展示出来,即是游戏又是比武,使青工在娱乐的同时不断的提升业务技能水平,能更好地为企业发展服务。

2、以“学过硬本领,练生产技术”为主题,开展“青年科技创新”和“青年科技月”活动。积极引导广大青年职工围绕生产过程中的难题和重点,选题立项,攻关克难。鼓励青工在企业一线生产工作中多创新、多发明,进一步发挥、提高青工队伍的作用和战斗力。

(六)规范基层团支部管理,更新健全团员档案。

1、提高团干部素质。为了提高团干部的工作能力和水平,xx年总公司团委将利用开例会,举办学习班的形式,对团干部领导能力,工作方法,团的基础知识等方面进行培训,并结合贯彻学习团精神进行座谈讨论,提高业务素质和政治素质。

2、对新入厂的团员及时进行登记,并进一步的完善团费管理制度。

(七)完成上级团组织下达的其他各项任务。

企业团委年度总结

在公司行政的高度重视和大力支持下,公司广大团员青年以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,接下来,小编即为你带来企业团委年度总结。我们一起来看看吧!

20xx年,x团委在党委和上级团委的正确领导下,在厂行政的高度重视和大力支持下,以党的xx大精神和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕党政工作中心,团结实干,开拓创新,突出特色,发挥优势,以培养青年人才为重点,以“学、做、创”活动为载体,狠抓“一项工程、两项建设、三项教育、四种活动,一个目标”,广泛开展争当“青年岗位能手”、创建“青年文明号”、青年志愿者、青年创新创效等富有成效的活动,团结、引导、带领全厂团员青年坚持改革创新,坚持与时俱进,为企业改革与发展贡献青春和力量,为实现我厂全年各项工作任务而努力奋斗。

2.坚持做好改革形势下青工的思想政治工作,确保青工队伍稳定。我们加大对广大团员青年改革形势任务教育,引导广大青工正确处理好改革发展稳定的关系,支持改革,参与改革,积极投身改革,确保青工队伍稳定。各级团组织利用团支部、团小组政治学习、民主生活会、党政领导与青工座谈会等各种形式,分层次、有重点地抓好改革方针、政策的宣传贯彻,坚持把厂党委、厂行政对改革的态度讲清楚,把发展的思路讲明白,把稳定的重要意义讲到位,做细致的思想政治工作,解疑释惑,化解矛盾,把全体团员青年的力量凝聚到实现我厂既定的各项目标和任务上来。

3.坚持贯彻落实《公民道德实施纲要》,进一步强化对团员青年的职业道德建设教育。我们以优质检修、优质服务、优秀管理作为结合点,广泛开展"优质服务是国家电网的生命线"宣传教育活动,将青工职业道德教育融入到青年文明号集体广泛开展的优质服务、开展征集职业警言、职业规范演示竞赛等活动中,不仅对提高广大青工的文明素质、规范文明服务行为起到了积极的促进作用,而且使青工的职业道德、职业责任和职业纪律教育做到了载体化、形象化、生动化,易于被广大青工接受。

4.坚持以调查研究为手段,找寻解决青年思想工作的突破点。我们分别在年初及四月份开展了两次不同主题的调研,摸清了团员青年对企业改革发展中的措施及青年工作的意见和建议,在一定程度上消除了青年思想教育工作的盲区,丰富了青年思想教育手段和方式方法。

1.抓组织健全。我们以团支部建设为重点,一年来,根据人事调整和实际情况,面对单位机构改革、人员重组、团支部变动大的情况,切实抓好团支部的重新组建,配齐配好支部班子。一年来,我们调整团支部班子达十余次,并根据机构调整撤消了扩建团支部、成立了多产业团支部,使团组织机构设置始终于党组织机构协调统一。

2.抓育苗推优工程。各级团组织从严格执行"三会两制一课"制度抓起,强化了团员管理和团员意识教育,重视培养生产一线的优秀青工推荐入党,提高"推优"质量,发挥了团员在企业文明建设中的先锋模范作用。今年,经过支部考察,团组织推荐,党支部审核讨论通过,二名优秀团员光荣地加入了党组织。

3.抓制度。针对团组织发展的新形势,厂团委狠抓制度建设,以适应团组织发展要求。今年年初,经过团委委员们的一致讨论,决定配合以往的团支部工作手册及团组织建设工作条例,建立《团委培训制度》、《团委奖惩考核制度》等制度,规范了团委外送及内培培训的程序,加强了团委管理考核的力度。

4、抓规范,创新团组织工作机制。年初通过规范组织关系接转、超龄离团等手续的办理以及进行全体团员团费交纳情况公布等措施,认真开展团员教育评议和年度注册工作,加强了对团员队伍的管理,团员合格率达100。一年来,团的各项基础工作得以扎实推进,工作机制在务实中创新。

树立“永远跟党走”的信念。另一方面,我们通过举办摄影、管理知识讨论、外送等形式多样的培训班,拓宽了团干的眼界,丰富了他们的知识层面。一年来,我们共组织团干集中学习十五次,开办培训班一次,外送培训达x次。

1.着力通过感恩教育,切实增强团员对企业的归属感。我厂的团员青年有90全是本厂子弟,为了使他们更深一步的了解厂史厂情,今年四月底,我们联合工会举办了募捐活动,本次活动,以感恩为主题,既表达了我们对已故的黄电建设者们表达了感谢和缅怀之情,更加深刻地让全厂职工,尤其是广大团员青年深刻感受到了珍惜目前的美好生活来之不易,更加坚定了对企业的归属感,纷纷表示今年后将对企业的热爱之情充分体现到本岗位工作中去。

2.着力通过奉献教育,切实增强团员对社会、企业的奉献意识。今年我们以纪念学习雷锋活动四十二周年为契机,组织了十余次青年志愿者活动,深入社区街道、农村乡镇、社会福利院等,广泛开展了倡导节约、学雷锋、交通法制宣传、扶贫助困、清整环境、为赴柬家属送温暖、电脑维修清理等内容丰富、形式多样的公益服务活动,参加活动的青年志愿者达两百余人次。这些举措,进一步增强了团员青年的对企业、对社会、对需要帮助的弱势群体的关爱之心,激发了他们的奉献意识,在企业和社会上树立了单位青年的良好形象。

3.大力开展团员意识教育,增强团员三种意识(组织意识、模范意识和政治意识)。今年十月,团委响应团中央的号召,在广大团员青年中开展了增强团员意识主题教育活动,活动迄今为止,宣传动员阶段已经圆满完成,学习教育阶段已接近尾声,各团支部相应开展了丰富多彩的学习和主题实践活动,极大丰富了团员青年的理论学习内容,增强了团员对团组织的归属感,激发了团员对组织的热爱之情,也进一步增强了团员的责任感和使命感。

1、不断深化“创争”活动。一年来我们大力开展“创建学习型团组织,争做知识型团员”活动,我们坚持把“争创”活动与创建青年文明号活动相结合,拓展了“争创”活动范围。为推动“争创”活动的深入开展,团委从宣传厂情和形势教育出发,通过开展读书活动、我谈愿景等活动,各团支部还紧密结合单位中心工作积极业务培训、岗位练兵和技术比武活动,不断增强青工的危机感、紧迫感和学习业务技术的自觉性。

2、大力开展“号”“手”创建活动。一年来,我们不断加强对青年文明号集体的管理力度,通过“青年文明号文化节”活动,在青年文明号集体中开展了征文、征集职业警言、岗位练兵、优质服务等活动。在良好的创建氛围下,信通中心维护班在今年提出了创建国家级青年文明号的目标。并在今年六月初,派出七名青年参加了市的青年技能比武大赛的维修电工及电焊工工种比赛,有三名选手荣获了三等奖和优秀奖的好成绩,其中两位青年通过本次比赛晋升至维修电工技师,一名青年晋升至维修电工高级工,在全市青年中展示了我厂青年的良好风采和精湛的业务技术水平。

3.着力开展青年创新创效活动。各级“五小”qc、青年工程等活动,积极开展创新创效活动,充分发挥智力优势,创造性开展工作,取得了突出成绩。一年来,我厂团员青年上报五小成果八项,先进个人一名,团员青年在我厂创新、创效和“五小”qc活动中,攻克了一个又一个技术难关,创造了较好的经济效益。

4.深入推进青年突击队和青年安全监督岗活动,发挥青年整体优势,创建青年文明工程。我厂青年突击队以体力攻坚和智力攻关为活动形式,活跃在各项“急、难、险、新、重”任务中,在全年防汛、机组抢修活动中青工参与面60以上,发挥了团组织生力军和突击队作用,增强团组织的渗透力和战斗力。青年安全监督岗继续围绕单位安全生产开展以“查隐患、提建议、保安全”为主线的青年安全生产示范岗活动,有的团支部通过征集职业警言、实行挂牌上岗等措施,有效地促进了安全状况的好转。

服务青年是共青团工作的出发点和落脚点。各级团组织坚持“以服务促建设,以服务求活跃”的方针,切实开展了丰富多彩的活动,如:管理知识竞赛、演讲比赛、摄影大赛、黄龙樱花节文艺演出及篝火晚会等。各团支部也充分利用节假日开展了丰富多彩寓教于乐的活动,充实青工业余文化生活,如:开展的“清理野广告”、“缅怀革命先烈、重温。

入团誓词。

”活动、户外运动会等,这些活动,为广大团员青年一展青春风采搭起了特色舞台,丰富了团员青年的文化生活,提高了他们的文明修养和综合素质。

xx年,公司团委在公司党委和指挥部机关团委的正确领导下,紧紧围绕公司党政中心工作,联系本团实际,勤奋务实,开拓创新,圆满完成了上半年的。

工作计划。

和上级交给的各项任务。团的工作有了新的发展,团员青年的素质有了进一步提高,为在下半年里更好更出色地完成各项工作,特总结如下:

1、创新学习载体,丰富学习内容。

上半年,团委针对当代青年的特点开设了南京河西指挥部团委博客及微博,通过互联网信息平台,建立团员学习交流阵地。切实提高青年学习政治的热情,有效提高了青年的政治素质。

2、健全组织建设,理顺工作流程。

根据团委的指示于20xx年3月21日召开了第一届公司团委换届选举会议。经等额选举,黄滢同志当选为团委书记,徐薛斌同志为组织委员,张慧为宣传委员,顺利产生了新一届团委班干的组建工作。

1、3月12日是一年一度的植树节,为给南京发展作贡献,给家园增添一点绿色,市河西建设指挥部机关团委开展“建设青奥服务青奥”主题义务植树活动在3月10日下午顺利开展。此次活动同时也对团支部内部成员的相互协作能力起到了很好的锻炼,大家共同协作围绕指挥部机关党委的总体部署和工作要求,高质量开展建设青奥、服务青奥的各项工作,努力用优秀的工作成绩奉献青奥,为青奥营造了良好的城市环境和生态氛围,展现团员青年(欢)的争先之气和河西指挥部建设者的精神风貌。

2、为纪念“五四”运动92周年,同时增强团组织的凝聚力和战斗力,营造各支部团员之间勇于争先、乐于奉献、团结互助的良好氛围,指挥部机关团委5月14日、15日组织指挥部(集团)机关和下属基层公司团员,赴安徽开展了“四渡徽水河”户外拓展训练和泾县新四军军部旧址纪念馆参观活动。此次活动让公司团员都感悟艰辛。并达到了“磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队”的目的。

20xx年以来,公司团委在公司党委和上级团组织的正确领导下,严格按照“党建带团建”的方针,紧紧围绕公司党委的中心工作,以服务青年、服务公交企业为出发点,以团的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设为重点,开拓思路,务实重干,在思想教育、工作作风、基层组织建设等方面取得了一定的进步。现将公司团委20xx年工作开展情况汇报如下:

10年,公司团委坚持利用每月团支部书记例会,团员座谈会、博客交流等形式认真学习和贯彻公司党委、集团团委的有关文件和规定,以及其他省市公交行业的服务特色,为广大团员青年紧跟企业发展脉搏、更好的自足岗位投身企业工作、提高服务标准和创新服务特色奠定了理论基础。

一是做好青年文明号的复核和管理工作。

今年,公司团委对公司所属5条集团公司级青年文明号和14条公司级青年文明号进行了授牌,6月份,又对一路车队1200号市级青年文明号进行了更名申请。现我公司有国家级青年文明号1个,市级青年文明号2个,集团公司级青年文明号5个,公司级青年文明号14个。为了切实发挥青年文明号在青年车组中的领军作用,我们制定了二公司青年文明号管理规定,同时为了赋予青年文明号更多的服务经验,在今年的5月和9月,公司团委分别组织公司所属国家级青年文明号和市级青年文明号负责人参加了由团中央和团市委举办的培训班,通过培训班的学习,使我们更加清醒的认识和学习到青年文明号在当前工作中的重要性和一些工作经验,同时也让我们看到了自己的不足和与其他兄弟单位之间的差距,为以后的工作积累了很多好的经验。通过我们对青年文明号管理的不断加强,7月份,天津广播电台滨海台采访了公司团委和1路车队党支部在加强青年文明号方面的经验和做法,市级青年文明号号长高宏于7月15日代表公交行业的青年文明号在滨海台进行了一个小时的专题访谈节目,得到了集团团委的好评。

二是秉承优良传统,奉献团员青年爱心。

三是提升团员队伍素质,增强服务本领。

为了更好的服务奥运,提高团员青年的服务技巧和综合素质,展示公交青年风采,公司团委组织团员青年学习了大庆公交的服务理念、服务技巧和文明用语;组织了130余人次参加了集团团委和公司团委组织的“迎奥运学英语”活动,通过活动的开展,切实提高了公交青年的服务水平和服务技能。奥运会期间,为了将学到的知识运用到工作实际中去,公司团委组织20余名团员青年开展了“双语便民、服务奥运”活动,活动中,团员青年共参加30余人次、引导乘客上车370余人次、照顾特需6人次、用英语帮助外国朋友1人。

四是服务奥运,发挥志愿者作用。

为了切实发挥团组织的生力军和突击队作用,我们不仅在加强团员青年的培养上下功夫,而且还把加强青年志愿者队伍的建设放在重要位置来抓。xx年我们的青年志愿者是19人,现在我们的青年志愿者已达到45人。团委抓住这以有力条件,纷纷开展了志愿者系列活动。如在今年的3月5号学雷锋日,公司团委组织6名青年志愿者在一路车队渤海大楼站开展了“学雷锋、迎奥运、树新风”为主题的青年志愿者服务活动;奥运前夕公司团委组织20名青年志愿者来到湖北路、滨江道、百货大楼等10个站点开展了“迎奥运、秩序乘车”活动;8月7日组织5名志愿者来到公司所属奥运线路870路车队警官学院终点站,对车辆的卫生死角进行了清理活动,并将车队新购置的20余快电子路牌进行了全面清洗;奥运中,公司团委组织30余名青年志愿者对870路、951路奥运线路进行了为期7天的服务安保工作;奥运后,公司团委于9月6日、7日两天带领公司五名青年志愿者在天津站副广场公交站为外地大学生进行乘车指引和解答疑问,两天共计解答倒乘疑问400余人;冬运期间,公司团委又建立了由10名志愿者组成的“平安冬运”和“平安公交”两只志愿者队伍,以协助企业冬运工作的顺利开展。

五是加大宣传力度,灵活沟通渠道。

为了加大团的工作宣传力度,保障工作顺利开展,公司团委于年初开辟了二公司团委博客,将团的一些工作、好人好事、活动照片等资料发到博客中,以达到信息共享、相互借鉴的目的;同时我们还利用电子邮件、电话和短信等形式对工作进行布置和分工,有效的节约了时间成本和地域跨度的问题。在此基础上,我们还注重加大在各级新闻媒体上的宣传报道,10年公司团委及团员青年在宣传报道上共发稿29篇(幅),其中对外报道12篇,对内报道17篇,团员青年好人好事53件次。

回顾这一年的工作,我们也发现了很多的不足之处,有待在以后的工作中加以改进。

首先,青年思想教育的感召力和渗透力不强,新的方法和手段不多;。

其次,相对于青年需求的多样化趋势,团组织的服务手段和服务方式显得单一;。

第四,标杆发掘及宣传力度不足,未能充分发挥在各岗位中标杆的榜样带头作用。

第五,团支部工作的主动性不够,支部凝聚力、战斗力不强。

这些问题都需要我们在今后工作中正确对待,认真分析,积极探索,逐步加以解决。

企业团委总结

20xx年以来,公司团委在公司党委和上级团组织的正确领导下,严格按照“党建带团建”的方针,紧紧围绕公司党委的中心工作,以服务青年、服务公交企业为出发点,以团的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设为重点,开拓思路,务实重干,在思想教育、工作作风、基层组织建设等方面取得了一定的进步。现将公司团委工作开展情况汇报如下:

一、坚持党建带团建,不断加强团的自身建设。

公司团委坚持利用每月团支部书记例会团员座谈会、博客交流等形式认真学习和贯彻公司党委、集团团委的有关文件和规定以及其他省市公交行业的服务特色为广大团员青年紧跟企业发展脉搏、更好的自足岗位投身企业工作、提高服务标准和创新服务特色奠定了理论基础。

二、突出重点,推进团建工作不断深入。

一是做好青年文明号的复核和管理工作。

今年,公司团委对公司所属5条集团公司级青年文明号和14条公司级青年文明号进行了授牌,6月份,又对一路车队1200号市级青年文明号进行了更名申请。现我公司有国家级青年文明号1个,市级青年文明号2个,集团公司级青年文明号5个,公司级青年文明号14个。为了切实发挥青年文明号在青年车组中的领军作用,我们制定了二公司青年文明号管理规定,同时为了赋予青年文明号更多的服务经验,在今年的5月和9月,公司团委分别组织公司所属国家级青年文明号和市级青年文明号负责人参加了由团中央和团市委举办的培训班,通过培训班的学习,使我们更加清醒的认识和学习到青年文明号在当前工作中的重要性和一些工作经验,同时也让我们看到了自己的不足和与其他兄弟单位之间的差距,为以后的`工作积累了很多好的经验。通过我们对青年文明号管理的不断加强,7月份,天津广播电台滨海台采访了公司团委和1路车队党支部在加强青年文明号方面的经验和做法,市级青年文明号号长高宏于7月15日代表公交行业的青年文明号在滨海台进行了一个小时的专题访谈节目,得到了集团团委的好评。

二是秉承优良传统,奉献团员青年爱心。

三是提升团员队伍素质,增强服务本领。

为了更好的服务奥运,提高团员青年的服务技巧和综合素质,展示公交青年风采,公司团委组织团员青年学习了大庆公交的服务理念、服务技巧和文明用语;组织了130余人次参加了集团团委和公司团委组织的“迎奥运学英语”活动,通过活动的开展,切实提高了公交青年的服务水平和服务技能。奥运会期间,为了将学到的知识运用到工作实际中去,公司团委组织20余名团员青年开展了“双语便民、服务奥运”活动,活动中,团员青年共参加30余人次、引导乘客上车370余人次、照顾特需6人次、用英语帮助外国朋友1人。

四是服务奥运,发挥志愿者作用。

为了切实发挥团组织的生力军和突击队作用,我们不仅在加强团员青年的培养上下功夫,而且还把加强青年志愿者队伍的建设放在重要位置来抓。xx年我们的青年志愿者是19人,现在我们的青年志愿者已达到45人。团委抓住这以有力条件,纷纷开展了志愿者系列活动。如在今年的3月5号学雷锋日,公司团委组织6名青年志愿者在一路车队渤海大楼站开展了“学雷锋、迎奥运、树新风”为主题的青年志愿者服务活动;奥运前夕公司团委组织20名青年志愿者来到湖北路、滨江道、百货大楼等10个站点开展了“迎奥运、秩序乘车”活动;8月7日组织5名志愿者来到公司所属奥运线路870路车队警官学院终点站,对车辆的卫生死角进行了清理活动,并将车队新购置的20余快电子路牌进行了全面清洗;奥运中,公司团委组织30余名青年志愿者对870路、951路奥运线路进行了为期7天的服务安保工作;奥运后,公司团委于9月6日、7日两天带领公司五名青年志愿者在天津站副广场公交站为外地大学生进行乘车指引和解答疑问,两天共计解答倒乘疑问400余人;冬运期间,公司团委又建立了由10名志愿者组成的“平安冬运”和“平安公交”两只志愿者队伍,以协助企业冬运工作的顺利开展。

五是加大宣传力度,灵活沟通渠道。

为了加大团的工作宣传力度,保障工作顺利开展,公司团委于年初开辟了二公司团委博客,将团的一些工作、好人好事、活动照片等资料发到博客中,以达到信息共享、相互借鉴的目的;同时我们还利用电子邮件、电话和短信等形式对工作进行布置和分工,有效的节约了时间成本和地域跨度的问题。在此基础上,我们还注重加大在各级新闻媒体上的宣传报道,10年公司团委及团员青年在宣传报道上共发稿29篇(幅),其中对外报道12篇,对内报道17篇,团员青年好人好事53件次。

三、存在的不足。

回顾这一年的工作,我们也发现了很多的不足之处,有待在以后的工作中加以改进。

首先,青年思想教育的感召力和渗透力不强,新的方法和手段不多;。

其次,相对于青年需求的多样化趋势,团组织的服务手段和服务方式显得单一;。

第四,标杆发掘及宣传力度不足,未能充分发挥在各岗位中标杆的榜样带头作用。

第五,团支部工作的主动性不够,支部凝聚力、战斗力不强。

这些问题都需要我们在今后工作中正确对待,认真分析,积极探索,逐步加以解决。

阅读。

企业团委工作计划

作为一支青年员工占公司员工总人数54.3%的青年团队,公司团委如何团结和带领这支团队用心投身于公司的中心工作;如何突显青年形象,发挥青年才智,造就一批青年人才;如何依靠党建带团建,进一步巩固和加强共青团的自身建设,探索合资企业做好青年工作的新方法、新手段等方面的状况,都是公司团组织需要竭尽全力去完成的工作。为此公司团委将进一步明确团青工作重点,认真、扎实、有效地完成本年度各项工作。

一、以团员意识教育为抓手,加强和改善青年思想政治工作。

结合形势任务教育,强化青年思想政治工作,把握好建党86周年,五四运动88周年等系列活动为契机。将青年思想教育工作寓于个性化、多样化的具体工作中,以形势任务教育为主线,增强团员青年作为建设上海国际航运中心主力军的使命感和职责感。

1、深化开展形势任务教育。要透过形势任务教育工作,引导广大团员青年进一步统一思想,振奋精神,认清形势,明确职责,以计划的有序性,落实的有效性深入开展形势任务教育。要结合集团公司体制改革,整体上市及发展的重大问题,准确把握青年关心的热点、难点和焦点问题,及时掌握青年的思想动态。要运用专题宣讲会、座谈会等青年喜闻乐见的手段和载体,帮忙青年理性、客观地看待困难,引导青年把个人的成长、成才与企业发展相结合。要进一步巩固团员意识教育的成果,引导团员青年在工作和学习中发挥模范作用,大力倡导和谐团结,拼搏进取,甘于奉献,勇争一流的精神,营造创先争优的良好氛围。

2、切实抓好“推优”工作。进一步完善推优工作制度,始终坚持把思想上和行动上体现党的先进性要求的青年推荐给党组织,扩大党的群众基础,培育党的政治资源。加强青年党章学习小组建设,把培育制度是否健全、与党组织联系联系是否密切、学习活动是否正常、青年入党用心分子队伍是否壮大作为检验青年党章学习小组成效的主要指标。充分利用“五四”、“七一”等纪念日和庆典活动,开展丰富多彩的主题教育,帮忙青年树立正确的“三观”,不断提高青年的思想道德水平。

3、拓宽青年宣教渠道。发挥现代传媒优势,依托公司局域网的功能,将网络建成青年相互沟通、坦诚交流的场所,成为团组织新的舆论阵地和新媒体阵地。以网上论坛、电子演讲稿制作等新手段,吸引青年目光,扩大教育的辐射面、渗透面、参与面,帮忙广大团员青年在相互启迪中,提高认识,统一思想,从而使青年学会“三自”即:自我提出问题、自我学习解决、自我教育。

二、注重青年人才队伍建设,加快青年人力资源开发。

青年人才的培育不仅仅透过“教、育”来促进,更要从理解和尊重的角度鼓励人才的“个性化”发展,把青年的个人理想和企业的整体价值融合起来,限度发挥青年潜能,努力盘活青年人才资源。

1、着眼于提高青年综合素质,促进多数青年的全面发展。一是推进青年在学习中成长。帮忙青年牢固树立终身学习的观念,将每年8月定为青年读书月,以形式多样的读书求知活动,激发青年学习热情,引导青年学习方向,为经济建设带给智力支持。二是推动青年在实践中成才。突出实践锻炼,倡导爱岗敬业的良好作风,进一步发挥青年的生力军作用,不断增强青年的服务本领,以实际行动不断提升公司细微服务品牌建设。

2、着力于开发青年人力资源,推动多数青年的共同发展。一要继续完善和改善青年人才库建设,限度收集青年人才入库,用心寻求各职能部室的支持和配合,将青年人才库与公司后备干部人才库定期沟通和整合,实现青年人才的优化配置。二要以岗位实践活动为抓手,为青年施展才华带给舞台。透过建立“共青团”号、青年岗位能手、技能比武等主体活动,把更多有才华、有成长潜力的青年人才推到前台,做好青年人才的源头开发和培养。

3、着重于公司发展全局,推动多数青年的稳步发展。一是要根据公司现实发展的需要,认真开展青年人力资源的调查研究,密切配合相关部门,力求透过岗位见习等形式有效的举荐青年人才,使更多的青年人才透过团组织的举荐从隐性走向显性。二是要利用好团的荣誉激励手段,开展“十佳青年”等项目的评比,以青年典型,鼓舞、影响、带动青年群体,促进广大团员青年共同进步。

三、围绕公司经济建设,广泛开展青年建功立业活动。

紧紧围绕公司经济建设开展共青团工作,是体现团工作的重要特征。青年是公司生产建设的生力军和突击队,共青团担负着带领青年用心投身公司经济建设主战场的重任。

1、开展青年创新创效活动。深化“节约型企业”的建立工作,多方位、多角度地动员青年学习、运用新知识、新技术、新工艺,结合公司实际,紧跟公司生产节奏,组织形式多样的岗位练兵活动。加大与公司安监部的协作力度,努力实现“安全资源共享、安全信息共通、安全宣传共融”,开展“安全警句征集”、“安全格言进班组”等多项活动,为公司开创“安全年”做出应有贡献。以“青年科技协会”的成立为抓手,推进青年创新协会活动的开展,不断提升青年技术业务水平,促进岗位效益的提高,进而推进公司整体结构和效益的优化。

2、深化“共青团”号建立活动。要在巩固原有建立成果的基础上,加大建立力度和深度,把“创佳绩、出人才、增才能”的创号要求贯穿于建立工作的始终。强化团队精神,建立青年调研组、青年突击队、青年宣传报道组等与企业建设和发展要求相适应的青年团队,使“青”字系列活动与班组建设、建立礼貌行业、安全生产等工作相融合。尝试建立机关青年礼貌线,设立机关部室青年礼貌服务点,以点成线,搞好优质服务,提高办公效率,为共青团服务公司、服务青年带给新手段、新方式。

3、注重青年岗位能手培养。透过拜师学艺、互助式结对、立功竞赛等活动,培育青年骨干队伍。针对不同的青年群体采取分类指导方式。一是引导青年员工走知识与技能相结合道路,提高青年实际操作技能;二是引导青年员工走知识与实践相结合的道路,鼓励他们撰写青年科技管理论文等,发挥其在管理、资源开发中的作用,加大科技含量,推动青年知识化进程。

四、围绕公司党的建设,加强团的自身建设。

公司团委将按照自身建设和发展的要求结合企业实际和青年特点,以改革的精神,发展的眼光,创新团的工作方式,增强团的凝聚力和战斗力。

1、完善和巩固团的基础工作。从思想、组织、作风上改善团组织的工作资料,树立三个作风,即:求真务实的作风、密切联系青年的作风、勇于理解批评的作风。继续争取党组织对“党建带团建”工作的领导,将团的阵地建设、团建考核、活动开展等纳入党建工作的整体格局中。抓好团的组织工作,努力挖掘28周岁以下的青年资源,把表现较好、政治上要求进步的优秀青年吸纳进团组织,扩大团员队伍。

2、改善和创新团的支部建设。要按照上级团委团建创新要求,切实加强团支部建设。团支部的工作载体应力求创造特色,载体不求多,而在精,各团支部要根据部门工作的实际和特点,集中自身优势,发挥作用,开展各项工作,力争构成“一团一品”的工作格局。实行团支部档案化管理,便于管理和掌握支部基本状况,同时运用新“五好”团支部考核来全面把握各支部开展活动的即时状况,以静态和动态相结合的方式,进一步加强团支部建设。

3、提高和增长团干部素质。根据公司实现状况,召开公司团员代表大会等工作,进一步加强团委班子自身建设。坚持“高进、严管、优出”的工作方针,加强对团干部的教育、培养、管理,以现代管理操作案例分析开展好各项培训活动,加大培养力度,扩展团干部的视野,增强团干部的创新潜力和创造潜力,使团干部真正成为公司青年工作的骨干力量和党的助手。深化团委委员分工联系制度,加强对分管团支部的指导力度,力求做好“三个必到”,即:团员大会必到、团支委会必到、团日活动必到,增强职责感和使命感,提高班子活力。用心吸纳优秀团员、青年党员兼职做的团工作,从而提高团干部的整体素质。

20xx年按照集团和公司党委部署,公司团委将把团结和带领团员青年用心投身于公司中心工作作为首要工作来抓,围绕如何突显青年形象,发挥青年才智,造就一批青年人才;如何依靠党建带团建,进一步巩固和加强共青团的自身建设;探索国有企业做好青年工作的新方法、新手段等,都是公司团委需要竭尽全力去完成的工作。为此公司团委将进一步明确青团工作重点,认真、扎实、有效地开展本年度各项工作。

(一)以团员意识教育为抓手,加强和改善青年思想政治工作。

结合形势任务教育,强化青年思想政治工作,把握好建党94周年,“五四运动”96周年等系列活动为契机,结合公司实际在团员青年中开展思想状况调研活动,加强青年的宣传教育,充分认识公司当前的发展机遇和挑战,增强团员青年自我发展的紧迫感,培养厂兴我荣的职责感,树立团员青年用心向上的良好风气和精神面貌。

1、深化开展形势任务教育。要透过形势任务教育工作,引导广大团员青年进一步统一思想,振奋精神,认清形势,明确职责,以计划的有序性,落实的有效性深入开展形势任务教育。

深入学习落实xxx董事长在20xx年工作会议上作的《解放思想,坚定信心,扎实推进公司跨越式发展进程》的重要讲话精神,要运用专题宣讲会、座谈会、板报等青年喜闻乐见的手段和载体,帮忙青年理性、客观地认清形势,引导青年把个人的成长、成才与企业发展相结合。准确把握青年关心的热点、难点和焦点问题,及时掌握青年的思想动态。要进一步巩固团员意识教育的成果,引导团员青年在工作和学习中发挥模范作用,大力倡导和谐团结,拼搏进取,甘于奉献,勇争一流的精神,营造创先争优的良好氛围。

2、切实抓好“推优”工作。进一步完善推优工作制度,始终坚持把思想上和行动上体现党的先进性要求的青年推荐给党组织,扩大党的青年基础,培育党的政治资源。围绕团建促党建,把培育制度是否健全、与党组织联系联系是否密切、学习活动是否正常、青年入党用心分子队伍是否壮大作为检验各团支部工作成效的主要指标。充分利用“五四”、“七一”等纪念日活动,开展丰富多彩的主题教育,帮忙青年树立正确的“三观”,不断提高青年的思想道德水平。

3、拓宽青年宣教渠道。下一步联合发展规划部依托公司局域网的功能,将网络建成青年相互沟通、坦诚交流的场所,成为团组织新的舆论阵地和新媒体阵地。透过以xx团委博客、qq群等手段,吸引青年目光,扩大教育的辐射面、渗透面、参与面,帮忙广大团员青年在相互启迪中,提高认识,统一思想,从而使青年学会“三自”即:自我提出问题、自我学习解决、自我教育。

(二)注重青年人才队伍建设,加快青年成长成才。

xx是培养“机床技术性人才”的摇篮,公司的青年人才队伍建设,应把青年的个人理想和企业的整体发展融合起来,限度发挥青年潜能,努力让每一位优秀的xx青年都有“出彩”实现自身价值的机会。

1、着眼于提高青年综合素质,促进全面发展。

20xx年,xx团委拟开展“xx青工技能振兴计划”和“青工技术大比武”工作,以两项工作相结合方式,有效引导青年员工将自身的职业生涯和公司发展相结合,应对目前生产一线活路不足的实际状况,转弊为利,用心引导青年员工主动向车间技术精湛的老前辈学习,发扬xx“帮、传、带”的优良传统,透过一系列工作,关心关爱青年队伍成长成才。切实加强团员青年理论学习、提高工作潜力、锤炼品德作风,把共青团队伍建设做成联系一线青年员工的牢固纽带,建成青年员工共同进步的平台。要以岗位实践活动为抓手,为青年施展才华带给舞台。透过建立“xx青年礼貌岗”、技能比武等主体活动,把更多有才华、有成长潜力的青年人才推到前台。

2、着重于公司发展全局,推动青年的稳步发展。

一是要根据公司现实发展的需要,建立健全团员花名册和基本信息档案,配合人资、生产相关部门,透过多种形式有效的举荐青年人才,使更多的青年人才透过团组织的举荐从隐性走向显性。二是要利用好团组织的荣誉激励手段,开展“五•四青年”“合理化推荐”“降本能手”等项目的评比,以青年典型,鼓舞、影响、带动青年群体,促进广大团员青年共同进步。

(三)围绕公司经营建设,广泛开展青年建功立业活动。

紧紧围绕公司20xx年经营建设开展共青团工作,是今年团委重要工作之一。xx青年是公司生产建设的生力军和突击队,共青团担负着带领青年用心投身公司经营建设的重任,用心贯彻张长伟总经理《真抓实干,打一个经营发展的翻身仗》的全年工作部署。

1、开展青年达标创优活动。

(1)深化公司“成本效益年”的建立工作,动员青年学习新技术、新工艺,结合公司实际,以“青年合理化推荐”为抓手,推进公司合理化推荐工作开展,紧跟公司生产节奏,组织形式多样的岗位达标创优活动。

(2)加大与安全生产部的协作力度,开展“安全警句征集”、“安全格言进班组”等多项活动,为公司落实辰龙集团全年安全工作做出应有贡献。

2、深化“xx青年礼貌岗”建立活动。要在上述工作成果的基础上,加大建立力度和深度,把“创佳绩、出人才、增才能”的创号要求贯穿于建立工作的始终。要把“xx青年礼貌岗”与当前公司建立枣庄市礼貌单位相结合,为共青团服务公司、服务青年带给新手段、新方式。强化团队精神,在现有“机电维修志愿者修服务队”和“医疗志愿者服务队”的基础上,发展与企业建设和发展要求相适应的青年团队。

(四)围绕公司党的建设,加强团的自身建设。

公司团委将按照自身建设和发展的要求结合企业实际和青年特点,用发展的眼光,创新团的工作方式,增强团的凝聚力和战斗力。

1、完善和巩固团的基础工作。从思想、组织、作风上改善团组织的工作资料,树立三个作风,即:求真务实的作风、密切联系青年的作风、勇于理解批评的作风。继续争取党组织对“党建带团建”工作的领导,主动将团的阵地建设、团建考核、活动开展等纳入党建工作的整体格局中。抓好团的组织工作,认识、了解、培养28周岁以下的青年同志,把表现较好、政治上要求进步的优秀青年吸纳进团组织,扩大团员队伍。

2、改善和创新团的支部建设。要按照上级团组织和集团团委要求,切实加强基层团组织建设。团委现有的16个团支部,应根据各自工作的实际和特点,集中自身优势,发挥作用,开展各项工作,同时运用“五好”团支部考核来全面把握各支部开展活动的状况,以静态和动态相结合的方式,进一步加强团支部建设,使组织建设经得起上级团组织的检验。

3、提高和增长团干部素质。根据公司实际状况,进一步加强团委班子自身建设。加强对团干部的教育、培养、管理,20xx年按照“请进来,走出去”工作策略,开展各项培训活动,加大培养力度,扩展团干部的视野,增强团干部的创新潜力和创造潜力,使团干部真正成为公司青年工作的骨干力量,增强职责感和使命感,提高班子活力。

(五)开展主题活动,促进团建工作健康发展。

20xx年,公司团委将继续发挥共青团的活动优势,以活动引领青年,开展科学、礼貌、健康的文娱活动满足青年文化需求,将精心策划活动资料和形式,活跃青年的文娱活动,将走进(xx)集团开展“进化工、下矿井”到兄弟单位参观学习活动贯穿全年,全面促进团委工作持续、健康发展。

在公司党组织的领导下,在公司团委的指导和帮助下,机关团支部要紧紧抓住团员青年的朝气蓬勃的优势开展工作,现对今后的工作进行如下安排:。

(一)团结互助。加强团员之间的交流与合作。提高团员之间的熟识度,在遇到思想、心理问题时做到互相支持、互相帮助、互相开导。加强业务支持和联系,促进工作高效运行。

(二)积极进取。表现出团员青年的朝气,工作积极认真,不等、不靠、不拖沓,不把工作当成任务,而是当成自己的事业来经营、来完成、来创造。

(三)朝气蓬勃。不断丰富团员青年的业余生活,树立积极、乐观的态度,拒绝宅男、宅女状态,打破“公司——家”的“两点一线”生活模式,努力拓展更多的活动空间和时间。

二、加强组织建设。

(一)加强团支部班子建设,明确工作职责。刚刚成立的团支部班子要充分发挥各个委员对团支部工作的积极性和能动性,定期组织团支部委员集体讨论、研究专项工作,提高团干部参事、议事、做事、成事能力,根据分工切实发挥委员作用,不断拓宽团支部工作的深度及宽度。

(二)加强团的制度建设,促使团支部的工作更加规范和高效。进一步完善和落实“三会一课”(团员大会、支部委员会、团小组会和团课)制度,对团员进行教育和管理,健全团的组织生活,开展批评和自我批评,监督团员切实履行义务,保障团员的权利不受侵犯,表彰先进,执行团的纪律,提高团员参与组织建设的积极性。

(三)加大“推优”力度,强化“推优入党”工作。主动、及时地向党组织推荐优秀共青团员作为入党积极分子,带领团员青年积极向党组织靠拢。

三、丰富活动内容。

(一)构建学习的平台,加强学习教育,提高团员的综合素质。

1、适时开展团课教育。

组织团员青年学习马克思主义、*思想和*理论,学习党的路线、方针和政策,学习科学、文化和业务。可以针对如“英国*乱”、“美国大选正酣”、“中国航母平台试航”、“北京房价飙升”、“大学生就业”等国际国内时事,开展系列团课教育,用党的理论知识深度观察和剖析要点、热点问题,组织团员青年进行学习与讨论,从而坚定理想信念,提高团员的政治素养。

2、努力做到每月进行一次管理知识学习。

围绕“董事长、经理在职代会上的讲话”、“企业核心价值观”、“规范化管理”、“公司管理制度”等为内容,加强青年团员的科学管理意识,不断提高管理能力和管理水平,为公司科学化管理奠定基础。

一、指导思想。

坚持以*理论和******同志的“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十六大、十六届三中、四中全会和团的十五届三中全会精神,牢固树立和落实全面、协调、可持续的科学发展观,紧紧围绕集团团委和公司党领导的工作部署,以大力加强共青团能力建设为主线,抓基层、抓队伍、抓服务、抓落实,努力推进团的各项工作,为广州客运事业的健康发展做出了应有的贡献,全面建设小康社会,提前基本实现现代化而努力奋斗。

xx年年,“新天威”共青团工作将面临更新的机遇和挑战,我司制定了更高的生产经营总目标。面对机遇和挑战,我们团组织要紧紧围绕公司生产经营的总目标,树立科学发展观,转变思想观念,调整工作思路,不断提高团员青年的综合素质,紧密结合公司生产经营实际开展工作,充分发挥党的助手和后备军作用、党联系青年的桥梁纽带作用和团员青年的生力军作用,为公司的发展开好局、起好步做出积极贡献。以理想信念教育为核心,切实加强青少年思想政治教育以学习贯彻“三个代表”重要思想为首要政治任务,切实加强青少年思想道德建设,把“保持共产党员先进性教育活动”与团员意识教育结合起来,坚定广大青少年的理想信念。

(1)坚持不懈地用“三个代表”重要思想牢固构筑青年一代的精神支柱。通过开展各类学习、宣传、贯彻“三个代表”重要思想和党的十六届四中全会精神,切实把广大团员青年的智慧和力量凝聚到团的各项事业上来,把团员青年的积极性和创造力引导到为广州客运建设的各项任务上来。

(2)切实加强和改进非团员的青年的思想道德教育。

(3)深入持久地开展团员意识教育活动。以保持共产党员先进性教育为契机,把深入学习贯彻“三个代表”重要思想和强化团员意识教育活动结合起来,深入持久地开展团员意识教育活动。及时总结推广教育活动中的成功做法和新鲜经验,大力宣传教育活动中涌现出的先进人物,向社会各界积极展示各级团组织和共青团员的先进性,努力营造健康向上、积极进取、奋发有为的舆论氛围。

2、以科学发展观为指导,团结带领青年主动迎接新天威发展趋势,以青年为人力资源开发为主线,着力培养创新意识,增强创新能力,转化创新成果,团结带领青年推动公司的经济发展,积极为广州客运事业和经济发展发挥余热,献计献策。

(1)要组织青年学习新知识新技能。以学习型团组织创建为载体,大力倡导青年树立终身学习意识,宣传各类青年学习标兵,鼓励青年参加各种形式的学习活动。将会继续开展青年培训,深化争创青年岗位能手活动,着力提高青年学习能力和创业本领,培养一批现代新型青年建设者。

(2)通过广大团青年自身素质的提高和业务工作掌握,结合公司的实际情况我团总支提出思想政治工作必须“求新、求实、求活”的工作思路,要积极应用到实践中去。由此将会产生了团员的工作热情空前高涨,爱岗敬业、遵章守纪,变成了自觉行动,促进单位社会效益的提高和经济效益的增长,自觉投身客运工作之中,为公司各项工作的发展献计献策,出力流汗。

3、着眼青年的全面发展,竭诚服务青少年成长成才进一步增强服务意识,发展服务项目,提高服务质量,加强技能培训,不断改进工作,提高素质,争当先进。

(1)每一位青年必须与技能训练--轮岗培训,需要在不同的岗位上岗操作训练,以增强岗位适应能力,全面系统地熟练客运业务知识,严格考刻,持证上岗,以进一步提高工作效率和工作质量。安排团青年重温有关营运的线路、里程、站点、票价及发班时间等;还计划利用休息时间亲历有关的线路沿途站点的情况。

(2)实行岗位责任制,保证工作不出差错,根据工作业绩好坏和服务质量的优劣进行定积分,实行评分制,把工作业绩与效率工资挂钩,提倡奉献,激励工作热情。急旅客所急,以最快的速度售出每一张票,让旅客安全、快捷的乘车返家,为的是让旅客走得了、走得好、走得及时、走得安全有序。

(3)怀着全心全意为人民服务的思想和为旅客排忧解难,追求“宾至如归”的服务理念。继续深化奉献在岗位和创新的精神,这样才能很好地树起形象和带动其他岗位工作。因此我们计划实行“互助协作、奉献在岗位、运的是旅客、送的是真情”的服务口号,向社会各界提出了“天河站是我们的车站、共同的家”服务行动为宗旨,把“宾至如归”作为服务的境界,保证工作“安全、高效、优质”的行动目标。

三、具体安排。

序号时间工作内容。

1xx年年3月大力宣传雷锋精神,把学雷锋活动与厂风建设相结合,培养团员青年高尚的道德规范。

2围绕“学雷锋、树新风”主题出一期板报。

3、努力做到每月进行一次岗位技能知识交流。

团员青年分布在各部室,专业不同,特长不同,集中各自特长开展“法律知识”、“photoshop”、“财务知识”等专业知识小讲堂,互相学习,互相沟通,从而提高团员青年的岗位技能,努力锻炼成为复合型人才。

一、指导思想。

20xx年我司共青团工作的总体思路是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以*理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展,促进社会和谐,为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗。紧紧围绕企业中心工作,以党建带团建工作为契机,以增强团员意识教育为主线,以团员素质拓展工程为统揽,竭诚服务团员青年成长成才,重发展,增强精品意识;重服务,增强责任意识;重建设,增强效能意识,开拓创新,扎实推进,努力推进团的各项工作,为广州客运事业的健康发展做出了应有的贡献。

20xx年,“新天威”共青团工作将面临更新更高的机遇和挑战,我们在公司提出的“立足当前、着眼长远,突出重点、统筹兼顾,坚持在继承中求发展中求创新,在创新中求提高,努力需求适合天河客运站的科学发展思路和办法”的工作思路,进一步提升服务质量、落实效益经营、内提素质、外树形象,推动公司经济的协调快速发展,充分发挥党的助手和后备军作用、党联系青年的桥梁纽带作用和团员青年的生力军作用,为公司的发展开好局、起好步做出积极贡献。

1、以党建带团建,弘扬五四精神。将学习践行“三个代表”重要思想,弘扬五四精神主题教育与学习、宣传、贯彻党的各项决议、决定,共青团员民主教育评议,与主动积极地向党组织推优、与共青团参与党风廉政和反****斗争相结合,充分利用“五四”、“七一”、“十一”、等庆祝或纪念日,对广大团员青年进行思想教育。

(1)规范、加强共青团系统的政治学习和组织生活。结合国际国内局势,根据企业青年特点,通过政治学习和组织生活、团日活动等,规范形式、丰富内容,大力提倡团员青年的自主参与性,达到学习理论、拓展素质、研讨问题、凝聚智慧的作用。

(2)开展团员民主评议工作。按照开展增强共青团员意识主题教育的要求,在全体团员中开展年度团员教育民主评议活动,促进广大团员青年树理想、长动力、勤学习。

(3)进一步规范共青团员的发展、处理与团校培训工作,办好各类培训。要丰富培训内容,创新培训方法,明确培训要求,严格培训考核,充分体现团校在团员教育、团干部培养上的重要作用。

(4)主动、及时地向党组织推荐优秀共青团员作为入党积极分子。带领团员青年积极向党组织靠拢,并主动、及时地向党组织推优。

(5)搞好团的制度建设和统计工作。进一步建立、完善各项制度,明确体现制度对团的工作的规范和保障作用。细致、及时地做好团内统计工作。

(6)搞好“五四”表彰评比活动。要注重实绩,公正、公开、公平地开展好年度评比、表彰工作。

(7)进行团的建设的理论探讨。结合公司改革发展面临的新形势,积极研究探索我司共青团工作运行的有效机制。

2、规范有序,搞好团的内部管理。

(1)提倡团结、学习、创造、奉献,树立大局意识和形象意识,分工负责,责任落实。

(2)开展调查研究工作,探索新形势下团的工作的新方法。特别注重对基层团组织的工作调研和指导,齐心协力,发挥优势,推进团总支的工作。

(3)加强信息传播工作和档案建设。充分利用团的各类宣传阵地,认真办好团的各类刊物,及时做到信息沟通。

3、全面深化青年文明号活动和扎实推进青年志愿者这两个项目。进一步完善“青年文明号”的各项管理机制,发挥好“青年文明号”的示范作用。采取有力措施,精心组织策划,制定具体工作方案,认真部署,狠抓落实。评选“青年文明号标兵示范岗”,围绕构建社会道德体系和信用体系,开展青年文明号信用文化建设,以岗位文明为手段,以志愿服务为载体,不断深化“青年文明号”品牌活动,为构建和谐广州以做出更大的贡献。要进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,引导广大青年和带动社区各界积极参与助残志愿服务。继续推进并长期坚持助学、助困、扶孤等经常性、日常化、个性化的志愿服务工作,依托广州青年志愿者协会,推进我司的青年志愿者服务网络,将青年时尚和青年志愿者服务有机结合,共同开展好青年志愿活动,使有志愿服务需求的残疾人真正能够得到切实有效的服务,营造“让青年志愿服务成为青年时尚”的良好气氛。

4、联系实际,围绕重点,把十七x大精神贯彻落实到各项工作中去。以党的十x大精神为指引,坚持科学发展观,围绕团建创新、志愿服务体系构建、青少年权益维护、丰富青少年精神文化生活等主题开展各项工作。要强化共青团的服务能力,扩大团组织对青年的有效覆盖,创新团的工作思路、工作方式和自身建设,使团组织更好地适应新形势、新任务的需要。

企业团委工作职责

六、负责公司级以上的各类团内先进的评癣审核、推荐和表彰奖励工作;。

七、负责开展推优入党工作,检查、督促、指导各单位推优工作进展情况;。

八、按权限办理团纪处分,受理团纪申诉,指导和组织团纪教育;。

九、负责青年人才信息库建设工作,向公司各部门推荐优秀青年人才。

十、搞好团结协作,及时完成领导交办的各项工作任务。

企业团委工作计划

深入学习贯彻党的十六大、十六届三中、四中全会和团的十五届三中全会精神,牢固树立和落实全面、协调、可持续的科学发展观,紧紧围绕集团团委和公司党领导的工作部署,以大力加强共青团能力建设为主线,抓基层、抓队伍、抓服务、抓落实,努力推进团的各项工作,为广州客运事业的健康发展做出了应有的贡献,全面建设小康社会,提前基本实现现代化而努力奋斗。

xx年年,“新天威”共青团工作将面临更新的机遇和挑战,我司制定了更高的生产经营总目标。面对机遇和挑战,我们团组织要紧紧围绕公司生产经营的总目标,树立科学发展观,转变思想观念,调整工作思路,不断提高团员青年的综合素质,紧密结合公司生产经营实际开展工作,充分发挥党的助手和后备军作用、党联系青年的桥梁纽带作用和团员青年的生力军作用,为公司的发展开好局、起好步做出积极贡献。以理想信念教育为核心,切实加强青少年思想政治教育以学习贯彻“三个代表”重要思想为首要政治任务,切实加强青少年思想道德建设,把“保持共产党员先进性教育活动”与团员意识教育结合起来,坚定广大青少年的理想信念。

(1)坚持不懈地用“三个代表”重要思想牢固构筑青年一代的`精神支柱。通过开展各类学习、宣传、贯彻“三个代表”重要思想和党的十六届四中全会精神,切实把广大团员青年的智慧和力量凝聚到团的各项事业上来,把团员青年的积极性和创造力引导到为广州客运建设的各项任务上来。

(2)切实加强和改进非团员的青年的思想道德教育。

(3)深入持久地开展团员意识教育活动。以保持共产党员先进性教育为契机,把深入学习贯彻“三个代表”重要思想和强化团员意识教育活动结合起来,深入持久地开展团员意识教育活动。及时总结推广教育活动中的成功做法和新鲜经验,大力宣传教育活动中涌现出的先进人物,向社会各界积极展示各级团组织和共青团员的先进性,努力营造健康向上、积极进取、奋发有为的舆论氛围。

2、以科学发展观为指导,团结带领青年主动迎接新天威发展趋势,以青年为人力资源开发为主线,着力培养创新意识,增强创新能力,转化创新成果,团结带领青年推动公司的经济发展,积极为广州客运事业和经济发展发挥余热,献计献策。

(1)要组织青年学习新知识新技能。以学习型团组织创建为载体,大力倡导青年树立终身学习意识,宣传各类青年学习标兵,鼓励青年参加各种形式的学习活动。将会继续开展青年培训,深化争创青年岗位能手活动,着力提高青年学习能力和创业本领,培养一批现代新型青年建设者。

(2)通过广大团青年自身素质的提高和业务工作掌握,结合公司的实际情况我团总支提出思想政治工作必须“求新、求实、求活”的工作思路,要积极应用到实践中去。由此将会产生了团员的工作热情空前高涨,爱岗敬业、遵章守纪,变成了自觉行动,促进单位社会效益的提高和经济效益的增长,自觉投身客运工作之中,为公司各项工作的发展献计献策,出力流汗。

3、着眼青年的全面发展,竭诚服务青少年成长成才进一步增强服务意识,发展服务项目,提高服务质量,加强技能培训,不断改进工作,提高素质,争当先进。

(1)每一位青年必须与技能训练——轮岗培训,需要在不同的岗位上岗操作训练,以增强岗位适应能力,全面系统地熟练客运业务知识,严格考刻,持证上岗,以进一步提高工作效率和工作质量。安排团青年重温有关营运的线路、里程、站点、票价及发班时间等;还计划利用休息时间亲历有关的线路沿途站点的情况。

(2)实行岗位责任制,保证工作不出差错,根据工作业绩好坏和服务质量的优劣进行定积分,实行评分制,把工作业绩与效率工资挂钩,提倡奉献,激励工作热情。急旅客所急,以最快的速度售出每一张票,让旅客安全、快捷的乘车返家,为的是让旅客走得了、走得好、走得及时、走得安全有序。

(3)怀着全心全意为人民服务的思想和为旅客排忧解难,追求“宾至如归”的服务理念。继续深化奉献在岗位和创新的精神,这样才能很好地树起形象和带动其他岗位工作。因此我们计划实行“互助协作、奉献在岗位、运的是旅客、送的是真情”的服务口号,向社会各界提出了“天河站是我们的车站、共同的家”服务行动为宗旨,把“宾至如归”作为服务的最高境界,保证工作“安全、高效、优质”的行动目标。

1、xx年年3月大力宣传雷锋精神,把学雷锋活动与厂风建设相结合,培养团员青年高尚的道德规范。

2、围绕“学雷锋、树新风”主题出一期板报。

企业团委倡议书

在距年终仅有四个多月时间的关键时刻,公司党委提出:“要统一思想、振奋精神,集中全部精力完成全年的各项经济指标”的号召,公司团组织感到非常及时,非常必要。我们要立即行动起来,响应党委的号召,发挥团组织的突击队作用,用我们的激情和汗水,为完成全年各项任务贡献力量。我们深知,要实现今年各项经济指标,还面临着许许多多的困难和挑战,但困难和希望并存,挑战和机遇同在。只要横下心来,以创新的理念,拼搏的精神,实干的作风投入到确保全年目标完成的任务中去,我们的目标一定能够实现,为此,公司团委向全体共青团员和青年员工提出倡议:

一、全体团员和青年要进一步统一思想,要认清当前公司发展所面临的形势和挑战,要人心思进,共思发展,把思想真正统一到全年任务的完成上,增强危机意识、责任意识、大局意识,要明确公司发展我发展,公司兴衰我有责,紧紧围绕实现公司全年经济目标这个中心拼毅力,抢时间、博市场,争效益。

二、全体团员和青年要与时俱进,追求卓越。要为实现全年目标争当先进模范。要比干劲、比创造、比贡献,以饱满的热情和斗志立足岗位,干好本职工作,要勇于接受任务和挑战,克服工作实践中的各种困难,把自己的智慧和力量凝聚到公司增量、增收、增效上来。

三、全体团员和青年要把完成全年目标的过程作为提高自身技术技能素质的平台,在工作岗位上勤学苦练,虚心向老师傅学习,向书本学习,增强新本领,掌握新技能,不断提升岗位技能水平,努力成为知识型、技能型,创新型员工。

四、要充分发挥团组织的突击队作用,完成全年任务是团组织当前的首要任务,团组织的一切工作要紧紧围绕这个中心开展,要针对青年的特点,组织开展多种行之有效的活动同时,我们时刻准备着,完成公司交给的任务,为实现目标贡献力量。

让我们把全部心思用在公司的发展上,把全部精力用在公司目标的实现上,通过不懈的努力和奋斗,共同谱写公司发展的美好篇章。

倡议人:xxx。

20xx年xx月xx日。

企业团委倡议书

青年朋友们:

在“五四”青年节来临之际,团市委向全市青年朋友们致以节日的问候!

95年前的“五四”运动,是一场影响深远的伟大的爱国运动,它标志着中国历史翻开了新的一页。95年来,五四运动所体现的“爱国、进步、民主、科学”精神,树立了一座唤起民族觉醒、推动中国进步的历史丰碑,激励着一代又一代团员青年拼搏进取、建功立业。在“五四”运动95周年和中国共产主义青年团建团92周年到来之际,为更好地弘扬“五四”优良传统,把“五四”精神注入到我市赶超发展、跨越发展的新征程中,团市委向全市广大团员青年发出如下倡议:

一、高举“五四”火炬,在“创业兴城”建设中勇当先锋创业是崛起之基,青年是创业先锋。广大团员青年要弘扬时代精神,积极创新创业,以勇创一流的志气、敢为人先的勇气、奋力开拓的锐气,在本职岗位上有所发明、有所创造,在“创业兴城”建设中创先争优、建功立业,让奋斗成为青春最厚重的底色。

二、弘扬“五四”精神,在“宜居兴城”建设中担当重任广大团员青年要切实做到与时代发展同步,以饱满的热情、昂扬的斗志,努力把个人成长与我市发展振兴的实践结合起来;把远大抱负与建设美好宜居兴城结合起来。报效祖国,建设家乡,奉献社会,担当时代重任。

三、继承“五四”传统,在“文化兴城”建设中倡树新风广大团员青年要积极投身省级文明城市创建,践行社会主义核心价值观,弘扬社会文明新风;在推动文化发展中积极作为,开风气之先,引时代潮流。加大文化产品引导,做好文化品牌推广,不断提高文化活动的内在动力,努力实现在“文化兴城”建设中的自我表现、自我教育、自我服务。

四、赋予“五四”新意,在“活力兴城”建设中积极作为青年最有朝气、最富创造力、最具生机与活力。广大团员青年要满怀激情,求真务实,积极参与活力兴城建设。要始终保持朝气蓬勃的精神风貌,研究新形势,解决新问题,在“活力兴城”建设中展现青春风采。

青年怀壮志,奋发正当时。广大团员青年要以更加饱满的热情、昂扬的斗志、卓有成效的行动,为我市早日进入全省发达县(市)行列,建设创业兴城、宜居兴城、文化兴城、活力兴城而努力奋斗!

企业团委倡议书

青年朋友们:

在“五四”青年节来临之际,团市委向全市青年朋友们致以节日的问候!

95年前的“五四”运动,是一场影响深远的伟大的爱国运动,它标志着中国历史翻开了新的一页。95年来,五四运动所体现的“爱国、进步、民主、科学”精神,树立了一座唤起民族觉醒、推动中国进步的历史丰碑,激励着一代又一代团员青年拼搏进取、建功立业。在“五四”运动95周年和中国共产主义青年团建团92周年到来之际,为更好地弘扬“五四”优良传统,把“五四”精神注入到我市赶超发展、跨越发展的新征程中,团市委向全市广大团员青年发出如下倡议:

一、高举“五四”火炬,在“创业兴城”建设中勇当先锋创业是崛起之基,青年是创业先锋。广大团员青年要弘扬时代精神,积极创新创业,以勇创一流的志气、敢为人先的勇气、奋力开拓的锐气,在本职岗位上有所发明、有所创造,在“创业兴城”建设中创先争优、建功立业,让奋斗成为青春最厚重的底色。

二、弘扬“五四”精神,在“宜居兴城”建设中担当重任广大团员青年要切实做到与时代发展同步,以饱满的热情、昂扬的斗志,努力把个人成长与我市发展振兴的实践结合起来;把远大抱负与建设美好宜居兴城结合起来。报效祖国,建设家乡,奉献社会,担当时代重任。

三、继承“五四”传统,在“文化兴城”建设中倡树新风广大团员青年要积极投身省级文明城市创建,践行社会主义核心价值观,弘扬社会文明新风;在推动文化发展中积极作为,开风气之先,引时代潮流。加大文化产品引导,做好文化品牌推广,不断提高文化活动的内在动力,努力实现在“文化兴城”建设中的自我表现、自我教育、自我服务。

四、赋予“五四”新意,在“活力兴城”建设中积极作为青年最有朝气、最富创造力、最具生机与活力。广大团员青年要满怀激情,求真务实,积极参与活力兴城建设。要始终保持朝气蓬勃的精神风貌,研究新形势,解决新问题,在“活力兴城”建设中展现青春风采。

青年怀壮志,奋发正当时。广大团员青年要以更加饱满的热情、昂扬的斗志、卓有成效的行动,为我市早日进入全省发达县(市)行列,建设创业兴城、宜居兴城、文化兴城、活力兴城而努力奋斗!

倡议人:xxx。

20xx年xx月xx日。

企业团委倡议书

各位老师、同学们:

早上好!

我是xx中学生会主席,xx班的xx。

在这秋高气爽的季节里,我们迎来了x中学第xx届团委学生会改选。本次改选面向全校招新,同学们,只要你有自信心、责任心、上进心,能做到关心、热心、保持恒心,你就可以加入我们,新的一任沙中学生会主席将会是你们其中的一员。

在学生会,你可以绽放你的才华,你可以实现你的梦想,你可以留下美好的回忆。

你可以加入义工联,把关怀带给校园,带给社会;你可以成为组织部的一员,维持团组织在政治上的先进性和组织上的严密性,协助团委书记共同完成团委工作;你可以成为社团联合部的一员,为我校社团工作出谋划策。

当然,如果你觉得自己善于管理档案,记录整理资料,秘书处将是能促进你工作能力的部门;如果你觉得自己擅长交际,或是热衷于与外校交流,你也可以选择外联部;若是你觉得自己对宣传工作有独到见解,就请你加入宣传部吧。你的选择很多,还有文艺部、体育部、校务部……直接加入我们吧,实现你所说的,实现你所想的。

或许,在你即将毕业的时候,你会为何你一起共事过的学生会同学而自豪,你会为曾经教育过你的领导、老师而自豪,你会为有过这样一段美好的回忆而自豪,你会为你曾经是x中学团委、学生会的一员而自豪!

我相信你会的。因为我,在学生会中工作了3年的人,现在即将离任了,在不久的将来,我也将毕业,但对于我所倾注的沙中学生会,我由衷感到自豪,而且,也为能够加入学生会的你们而自豪。

请做出你的决定吧!

倡议人:

20xx年xx月xx日。

企业团委倡议书

各位老师、同学们:

早上好!我是前任沙中学生会主席,高三2班的李仕扬。

在这秋高气爽的季节里,我们迎来了沙头角中学第15届团委学生会改选。本次改选面向全校招新,同学们,只要你有自信心、责任心、上进心,能做到关心、热心、保持恒心,你就可以加入我们,新的一任沙中学生会主席将会是你们其中的一员。

在学生会,你可以绽放你的才华,你可以实现你的梦想,你可以留下美好的回忆。

你可以加入义工联,把关怀带给校园,带给社会;你可以成为组织部的一员,维持团组织在政治上的先进性和组织上的严密性,协助团委书记共同完成团委工作;你可以成为社团联合部的一员,为我校社团工作出谋划策。

当然,如果你觉得自己善于管理档案,记录整理资料,秘书处将是能促进你工作能力的部门;如果你觉得自己擅长交际,或是热衷于与外校交流,你也可以选择外联部;若是你觉得自己对宣传工作有独到见解,就请你加入宣传部吧。你的选择很多,还有文艺部、体育部、校务部……直接加入我们吧,实现你所说的,实现你所想的。

或许,在你即将毕业的时候,你会为何你一起共事过的学生会同学而自豪,你会为曾经教育过你的领导、老师而自豪,你会为有过这样一段美好的回忆而自豪,你会为你曾经是沙头角中学团委、学生会的一员而自豪!

我相信你会的。因为我,在学生会中工作了3年的人,现在即将离任了,在不久的将来,我也将毕业,但对于我所倾注的沙中学生会,我由衷感到自豪,而且,也为能够加入学生会的你们而自豪。

请做出你的决定吧!

此致

敬礼!

倡议人:

20xx年xx月xx日。

企业团委倡议书

二oo五年工作规划。

二oo四年,工程公司机械制造公司团委在机械制造公司党委和总厂、工程公司团委的正确领导下,以建设有中国特色的社会主义理论为指导方针,结合青工队伍的实际,认真学习贯彻了团的十五大和总厂第九次团代会精神,以提高青工技术素质、政治素质为重点,大力开展了青年文明号、青年突击竞赛活动,深化了青工岗位练兵和青年岗位能手活动,全面加强基层团支部建设,充分发挥了共青团组织的生力军和突击队作用,增强了团组织的凝聚力。

二oo三年工作回顾。

(一)结合青工的思想实际,采取多种形式对青工进行思想教育,引导青工树立正确的人生观、世界观、价值观,努力提高青工的思想道德和文化素质。

1、开展形势任教育活动。公司团委结合学习贯彻团的十五大和总厂九次团代会精神,针对青工的模糊认识,开展了“看发展前景,鼓工作干劲”大讨论活动,统一思想,树立信心。公司团委召开了团支部书记和青年支部部长会议,布置了讨论的内容,要求团支部书记既讲重组后的成功经验和有利条件,又讲制约生存发展的不利因素,使青工了解当前的形势,既有压力又有动力,对今后的发展充满必胜信心,以饱满的热情投入到生产建设之中。

2、开展学理论活动。按照总厂团委和工程公司团委的要求,结合机械制造公司生产的特点,采取了集中与分散、辅导与自学的方式学习邓小平建设有中国特色的社会主义理论、“三个代表”重要精神和团的有关章程、精神。1―4月份是我们公司生产的淡季,采取了以车间团支部为单位,集中进行学习,请党委书记刘荣、党办主任周登田进行理论辅导讲课,同时召开座谈会进行讨论。5―11月份是生产的大忙季节,采取自学为主,我们以报刊、杂志、电视为载体,青工自己学习,同时写出读书笔记,用“精品理论”和“实用理论”充实自己,并积极组织好团的论文的撰写工作,团委书记袁定伟同志撰写的《浅议如何实施对青年的培养和教育》、《关于加强青年知识分子思想政治工作的思考》两篇论文分别获得获黑龙江省第六界青少年研究与团的理论优秀成果三等奖和黑龙江省青少年社会教育优秀成果三等奖。

3、开展了揭批flg邪教组织活动。组织团员、青年学习了马克思主义哲学理论,引导青工用唯物辩证主义看待世界的发展。学习了国务院、公安部、人大常委会关于揭批flg的指示精神,认清flg邪教组织的真面目,号召团员、青年不但自己远离邪教组织,同时,要做好身边人,家庭成员的思想政治工作,对重点人做好包、保、教工作,用健康向上的文体活动占领青工业余文化阵地,同flg组织斗争到底。开展了读书活动。二oo四年,我们进一步完善图书轮换制度,为青工读书,读好书创造条件。规范了图书借阅制度,完善了图书室设施建设。另外,还通过开展征文、书评、举办读书与爱国演讲比赛,参加读书知识竞赛等活动引导青工读书,使读书活动收到了效果。

4、开展了青年志愿者活动。团委开展了“美化厂区、净化环境”大清扫等青年志愿者义务奉献日活动。在六、一儿童节前夕,团委组织青年志愿者到厂西幼儿园修理桌椅和录音机等物品,为他们制造阶梯看台、花架和衣柜,献上了一片爱心。金二车间青年志愿者常年坚持为离退休职工服务,李志鹏获总厂优秀青年志愿者标兵称号。

(二)结合生产建设实际,扎实有效地开展青年文明号和青年岗位能手活动,激励广大青工立足本职,勇挑重担,苦练硬功。

1、开展岗位练兵活动,培养青工过硬素质。团委利用春冬两季生产相对空闲的时间,积极组织团支部开展岗位练兵活动。以“学过硬本领,练生产技术”为主题,对入厂的复转军人、青工进行岗位培训。采取了集中办班、辅导讲座,实际操作,分散与自学相结合的方式。工艺配件厂团支部用三个月的时间对入厂的10名复转军人集中培训,收到了明显的效果,我们及时总结构推广了这个车间团支部的经验,推动了整个岗位培训工作,提高了青工技术素质。在总厂举办的生产技术运动会上,我厂有6名青工获奖。

2、开展青年科技创新和青年科技月活动。团委十分重视和关心青年科技人员的工作和生活,积极引导他们围绕生产过程中的难题和重点,选题立项,开展攻关活动。按照总厂团委开展青年科技月活动通知的要求进行了认真组织,科技月活动中,公司技术保障部和产品研发中心的青年科技人员,共取得3项成果。

3、开展青年突击竞赛活动,发挥青工生力军作用。今年,我公司承接制造任务量是往年两倍,且时间比较集中,按照总厂团委要求,制定了竞赛活动方案,先后成立了10支青年突击队,通过承担急、难、重任务,从安全、质量、进度、文明施工等方面进行考核,有效地发挥作用,为公司圆满完成制造任务做出了贡献。

4、开展了导师带徒活动,提高青工的`岗位技术水平。团委十分重视导师带徒活动,经常深入基层团支部检查,考核导师带徒活动开展情况,和车间领导协商,将生产上的难题交由师徒共同来完成,收到较好的效果。全厂家30余名军工在师傅的指导、帮助下,已独立顶岗。

5、开展了青年文明号活动,公司团委按照总厂团委要求,加强了青年文明号软硬件建设力度,完善了考核制度。

(三)加强团的自身建设,深入持久地开展创建标准化团支部活动提高了团组织的战斗力。

1、加强阵地建设。团委以总厂开展全厂团支部工作大检查为契机,修改完善了团支部活动阵地的制度,积极争取车间领导对团支部活动阵地的投入,加强了团支部的建设。

2、加强组织建设。我们按照总厂团委下发的共青团工作考核办法,结合我公司实际,制定了机械制造公司共青团工作考核办法,每季度对团支部考核一次。

3、深化双推工作。我们按照与组干部联合下发的“关于进一步做好推荐优秀团员为党员发展对象的工作意见的通知”,本着实事求是,严格把关的原则,推荐3名优秀团员列为入党积极分子,有1名优秀团员光荣加入中国共产党。

4、提高团干部素质。为了提高团干部的工作能力和水平,团委利用开例会,举办学习班的形式,对团干部领导能力,工作方法,团的基础知识等方面进行培训,并结合贯彻学习团十五大和总厂九次团代会精神进行座谈讨论,提高业务素质和政治素质。

(四)、活跃青工业余文化生活,开展丰富多彩的文体活动,增强团组织的凝聚力。

1、寓教于乐。结合我公司生产的实际,团委先后通过联办、承办等形式举行了篮球赛、排球赛、羽毛球赛、乒乓球赛。举办了“难忘团情”五、四联欢会,既陶冶了青工的情操,丰富了青工文化生活,又增强了团组织的凝聚力。

2、积极参与,展示机械制造公司良好的精神风貌。团委结合生产实际,在不影响生产的情况积极组队参加总厂和工程公司团委举办的各种活动,并积极帮助提供服务工作,培育了团队精神,在各项的比赛中取得了较好的名次。总之,一年来,在各级领导大力支持下,在全体团干部的共同努力下,在广大团员、青年的参与下,我公司的共青团工作虽然做了一些工作但与总厂团委和工程公司团委要求的还有差距,工作中还存在诸多方面的问题,我们在工作中一定克服解决。

二、20工作规划:

按照工程公司团委的要求,结合机械制造公司实际开展好以下工作。一、开展“看发展前景、鼓工作干劲”大讨论,统一思想、振奋精神。二、开展“学生产技术,练过硬本领”活动,提高青工岗位技能。三、开展“投身改革,支持改革,改革当先锋”活动。四、开展青年科技创新、青年岗位能手、青年突击队活动、青年文明号活动,为各项生产任务的完成提供条件。五、开展小型多样的文体活动丰富青工文化生活。

企业团委倡议书

我们是青年、我们充满活力、我们是祖国的未来,我们强则国强,报效祖国从我做起,从小事做起,我们倡议红五月:

(一)、掀起读书热、学习热。

(二)、做身边的好人,看身边的好人,记身边的好人。

(三)、做患者的知心人、贴心人。

(四)、注意形象,提高素养。

青年朋友们,请积极行动起来,在奉献、友爱、互助、进步的志愿者旗帜下汇聚集结!让我们用青春去谱写奉献的乐章!让我们用心灵去传唱爱的故事!让我们用行动去实现更美好的未来!让你的生命更加充实,色彩更加灿烂,更有内涵,更有意义!

倡议人:院团支部

企业团委倡议书

自热电有限公司成立以来,五年的时间,取得了辉煌业绩。这凝聚着各级领导和员工们的智慧和汗水,记录着人奋勇前行的闪光足迹。

青年作为企业最具朝气、最具活力、最具创造力的群体,应该为企业感到骄傲和自豪,更应该不断提升自身素质,为企业发展增光添彩,贡献力量。公司以坚实厚重的步伐向全新的发展目标迈进,为了充分发挥青年巨大工作热情和潜能,公司团委倡导青年加强思想修养,培养自律意识,塑造敬业意识强、业务技能精湛、文明素质良好的优秀青年员工形象。

谨向全公司广大团员青年发出如下倡议:点燃青春,奉献才智,与共奋进!

一、坚定理想信念,明确奋斗目标。

远大的理想、矢志不渝的信念和明确的目标是奋斗的不竭动力。广大青年要树立正确的世界观、人生观、价值观,明确企业面临的形势任务和战略目标,加强个人修养,忠诚企业,懂得感恩,时时刻刻自省,自励,自警,自重,胸怀远大的理想和抱负,建立美好的情操,树立做人的原则,自觉投身于企业管理实践活动当中。

二、发挥青年优势,积极投身实践。

感染全员,激发单位活力,消除不安定因素,自觉维护好企业安定团结的和谐稳定。

三、立足自身岗位,努力报效企业。

“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”。广大团员青年要心系企业,脚踏实地,从我做起,以只争朝夕的精神,加倍努力钻技术,奋发进取练本领,全面提高自身综合素质。以“技术创新、管理创新、服务创新”为要求,敢于在技术创新中争当先锋、在服务创新中勇挑重担、在管理创新中寻求突破,促进企业经济效益提高,努力成为开拓进取、艰苦创业、理想远大、信念坚定的新一代,创造出无愧于时代的青春业绩。

数风流人物,还看今朝!青年朋友们,青春的脚步已经迈开,青春的激情已经点燃,让我们传承五四精神,推进企业管理创新,献身企业管理实践,全身心投入到企业改革发展和繁荣富强的各项大业中去,将我们的青春、智慧和才华奉献给壮丽的`事业,让我们青春的足迹与企业的稳健发展一同奋进。

20xx年11月23日。

企业团委倡议书

公司全体共青团员、青年朋友们:

自热电有限公司成立以来,五年的时间,取得了辉煌业绩。这凝聚着各级领导和员工们的智慧和汗水,记录着人奋勇前行的闪光足迹。

青年作为企业最具朝气、最具活力、最具创造力的群体,应该为企业感到骄傲和自豪,更应该不断提升自身素质,为企业发展增光添彩,贡献力量。公司以坚实厚重的步伐向全新的发展目标迈进,为了充分发挥青年巨大工作热情和潜能,公司团委倡导青年加强思想修养,培养自律意识,塑造敬业意识强、业务技能精湛、文明素质良好的优秀青年员工形象。

谨向全公司广大团员青年发出如下倡议:点燃青春,奉献才智,与共奋进!

一、坚定理想信念,明确奋斗目标。

远大的理想、矢志不渝的信念和明确的目标是奋斗的不竭动力。广大青年要树立正确的世界观、人生观、价值观,明确企业面临的形势任务和战略目标,加强个人修养,忠诚企业,懂得感恩,时时刻刻自省,自励,自警,自重,胸怀远大的理想和抱负,建立美好的情操,树立做人的原则,自觉投身于企业管理实践活动当中。

二、发挥青年优势,积极投身实践。

企业各个目标完成的关键在于落实,青年要立足本岗位,坚定信念,树立主人翁意识。认真履行各自责任义务,确保企业安全生产,掌握节约技能,养成节约习惯,提高企业效益,维护企业利益。围绕安全生产并有重点地开展各项活动,确保企业全面开花,维护企业荣誉。青年作为企业的生力军,要以蓬勃的朝气感染全员,激发单位活力,消除不安定因素,自觉维护好企业安定团结的和谐稳定。

三、立足自身岗位,努力报效企业。

“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”。广大团员青年要心系企业,脚踏实地,从我做起,以只争朝夕的精神,加倍努力钻技术,奋发进取练本领,全面提高自身综合素质。以“技术创新、管理创新、服务创新”为要求,敢于在技术创新中争当先锋、在服务创新中勇挑重担、在管理创新中寻求突破,促进企业经济效益提高,努力成为开拓进取、艰苦创业、理想远大、信念坚定的新一代,创造出无愧于时代的青春业绩。

数风流人物,还看今朝!青年朋友们,青春的脚步已经迈开,青春的激情已经点燃,让我们传承五四精神,推进企业管理创新,献身企业管理实践,全身心投入到企业改革发展和繁荣富强的各项大业中去,将我们的青春、智慧和才华奉献给壮丽的事业,让我们青春的足迹与企业的稳健发展一同奋进。

20xx年11月23日。

企业团委工作总结报告企业团委工作总结汇报

二、九”爱国学生运动等时节为契机,在继往开来、求真务实的基础上,立足青年学生终身发展,立足团组织的先进性和模范带头作用,积极有效地开展各项学生工作。现将本年度的工作总结如下:

1、强化组织建设。

开学第一周,召开团委工作人员全体会议,确定团委各指导老师的具体分工事宜,团委书记冯扬全面主持学校团委工作、学生会、青葵社等学生社团工作;欧璐斌副书记负责团委学生会工作指导、绿芽环保协会学生指导工作;杨黎犁老师负责团委大型活动的策划与学生活动场地安全、现场指导等相关工作以及音乐协会社团指导老师;唐文华老师负责团籍档案的办理、团委工作资料的整理、组织关系转接转出工作,青葵志愿者社团、象棋社社团指导老师;郑万娟老师负责团委办公室日常工作,做好团委各项活动的策划协助以及音乐社社团、b-bo__社团指导老师。做到各项工作有具体的负责人,学生事务有具体的指导老师,学生活动有强有力的指导老师作为保障,各项工作稳步推进,学生干部工作指导有计划、有目的、在一定程度上促进了学生参与学校管理、促成学生自主管理的良好管理之风。

各指导老师对学生会干部、各社团干部进行工作指导,选拔优秀学生干部任学生会、各社团的各部门主要负责人,加强学生团体的组织、联系及监督。每天课间操时间都有学生会各部门、学生社团干部及具体负责人向各指导老师商谈各项学生工作,形成了非常良好的工作作风,使得团委工作能紧紧抓住学生思想动态,做到有的放矢,使得团委开展的工作、每一项活动都很有计划、有过程,各个方面都非常缜密。

2、强化了学生社团组织与活动管理。

努力搭建青年工作的活动载体,充分发挥团组织的先进性作用,让学生在活动文化中,触摸时代的脉搏,培养综合素质。具体表现如下:

一是加强了团员的思想引导和管理。每年新生入学后的9月份和第二学期的5月份在及时整理团务工作的基础上对团员人数及时进行摸底,积极吸收要求进步的学生加入共青团组织,由于各方面因素的影响,许多学生没弄清楚自己入团的动机并缺乏对共青团的了解就稀里糊涂的加入了团组织,团委的思想引导工作和青年团员的团员资格审查工作存在一定问题,为此团委在本学期第六期业余团校开班典礼上对学生进行了团的知识介绍并重温了入团誓词、并向各班团支部下发了《____一中团员管理制度及团的纪律处分规定》,在较大程度上使学生了解与接触到了团组织的纪律性和严肃性,一定程度上净化了学生的入团动机,努力保持共青团组织的教育性和纯洁性。

团委一直重视学生团体工作,尤其重视学生会工作。学生会在学校管理中的作用是不可忽视的,我们先后发动学生会生劳部协助政教处参与学校校园卫生检查,学生文明宿舍大评比工作;学生会宣传部下到班级宣传学校管理政策、各项规章制度工作;校运会中学生会播音组赛场播音与疏导工作,校园广播工作、纪检部以及文艺部赛场管理工作;学生会国旗班每周一的升旗仪式工作等。另外青葵志愿者协会也肩负着许多有意义的工作,他们的外联部及时与敬老院联系挣得同意,号召全团社员到敬老院做义务工作,让参会学生体会到如何关爱老人和儿童,传承中华美德、他们也会在每天上学、放学的途中、校运会比赛结束后的比赛场地上拾起同学们因为不良卫生习惯留下的垃圾、另外本学期青葵社还发起了龙泉敬老院慰问工作、在团委老师指导下发起为高一10班患病学生黎国锋同学的募捐工作,围绕留守儿童与在外父母之间的各种感情纽带的社会调查工作,元旦佳节发起为在外务工的父母邮寄亲手制作的元旦贺卡工作等。

二、九”红歌班级合唱比赛的最后一个推荐曲目里,音乐社社团各负责人以一首摇滚曲目集体演奏的《让我们荡起双桨》给现场观众留下了很深的印象。b-bo__社社团由于成立不久,还未开展社团活动,但是我们相信通过大家的努力,他们也将会成为我们校园文化中一道靓丽的风景线。

通过社团建立与发展,团委相信正确领导学生社团工作对增添我校校园文化元素、丰富学生课余生活、促进学生全面发展方面将会起到非常重要的作用。

没有创新,就没有发展。为了更好地贯彻团委“引导青年、组织青年、服务青年”的工作目标,校团委积极谋略,打开工作思路,为新时期团的工作注入了不少新鲜的活力,在团体建设与及时处理团的事务方面赢得了一定范围的好评,也增强了学生社团成员的优越性。具体表现如下:

一是充分发挥互联网的作用,创设qq群(已设____一中小红帽志愿者服务队群),增强团组织的号召力和凝聚力。

二是建立工作长效机制。定期开展“五一”“十一”“一。

二、九”“校园歌手大赛”“元旦”主题演讲赛、红歌比赛、朗诵比赛等,积极丰富青年学生的文化娱乐活动,全面锻炼学生的综合发展能力。

三是积极争取资金,为学校社团正常开展保驾护航。鉴于社团活动开展所耗费的人力物力财力较大,尤其是活动时间应该都设在周末,目前我们各社团通过多种渠道筹集已经筹集到部分资金,保证了各项工作的顺利开展,同时团委还欲向学校提出评选优秀学生社团,更进一步的增强学生社团的优越性。

四是紧密结合学校教书育人这一工作中心,开展有益活动。团委的很多工作都始终立足于培养学生的实践能力,围绕学校工作大局来开展。如开展会说(演讲)、会写(写作)、会思考(辩论)等系列活动,就是从培养学生能力、宣传学校校规校纪、适时政令的角度设计的。

五是学会组织创新。努力搭建各种活动平台。为了调动全体团干部的工作的主动性和积极性,团委内部机构按岗设人,以促进团委向更健康更高速的工作目标发展,确保学校团的工作永葆生机与活力。

在过去的一年里,团的工作取得了长足发展,但也存在一些不足。如在制度建设方面还需要迈出一大步,以适应学校工作需要。展望,我们除了继续加强和巩固已有的成绩基础之外,还要进一步脚踏实地,勤奋工作。20主要工作设想如下:

一是继续加强与学校其它部门的配合,建立健全有关工作的评价机制。

二是继续加大社团工作的力度。要站在新课程改革与培养学生终身发展的高度,努力把社团工作开展得更好。

三是结合学校青年多的特点,利用好已成立的象棋社团、音乐社团、b-bo__社团大胆开展喜闻乐见的活动。如可以利用周末在校园广场上搞一些“激越青春,大家唱”这一类的文化娱乐活动,此活动也可以按年级或者按班级为主体进行。

四是加强青年教师的思想工作。如可以举行座谈会、乡村考察等活动。

五是做好各种创建工作,争取申报中学团委先进单位,努力推动学校团的工作步入新的台阶。

总之,一年以来,校团委工作取得一定的成绩,但是我们也必须正视工作中的不足。相信,2014年,在学校的正确领导和上级团委的关心与支持下,学校团委工作一定会取得新的更大的成绩。

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