月工作总结是对一个月内的工作情况进行概括和总结的一种书面材料。让我们一起来浏览一下其他人的月工作总结实例，或许能给我们一些灵感。
高校党委工作总结
各位领导、同志们:。
xx学院党总支/党委在学校党委的直接领导和关怀下，在各职能部门的支持和帮助下，在全体师生员工的积极配合和共同努力下，院系领导团结一致，精诚合作，务实创新，党总支/党委发挥核心作用，党支部发挥战斗堡垒作用，党员发挥先锋模范作用，在学院的建设和发展中起到了保驾护航的作用。六年来，圆满完成了学校党委和职能部门对学院党总支/党委的下达的各项工作目标任务。
学院党总支/党委六年的主要工作任务是以贯彻落实党的各项方针政策，认真学习贯彻党的xx大、xx大精神和“三个代表”的重要思想，树立科学发展观，密切配合学校党委开展工作，紧紧围绕学校的各项中心工作，搞好固本强基工程建设,加强基层党组织建设，开展保持共产党员先进性教育活动,发挥党组织的战斗堡垒作用,通过加强思想政治工作、师资队伍建设,调动全院师生的积极性,努力营造一个良好的育人环境,不断提高学院的教育质量和办学水平,为顺利通过本科教学工作水平评估、为今后的发展打下坚实的基础。
一、六年的工作回顾。
(一)进一步加强教工思想政治工作,建设一支爱岗敬业的教师队伍。
加强思想政治工作是一项长期而又艰巨的任务,学院党总支/党委始终把思想建设、领导班子的作风建设与学院的工作目标紧密联系起来。全院教职工在院系领导的带领下，团结一致，群策群力，全面推动学院的建设和发展。
1、加强领导班子的作风建设。
学院党总支/党委始终把领导班子的作风建设摆在首位，坚持理论中心组学习制度，用马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装班子成员的头脑，努力提高班子成员的思想政治素质。坚持学院党政领导班子每年1次以上民主生活会制度，积极开展批评和自我批评。保持“团结务实，严谨创新”的工作作风，把党的教育方针和学校的工作任务落到实处。要求每位领导密切联系群众，关心群众生活，全心全意为人民服务，爱岗敬业，求真务实，勤政廉洁。期间，在院、系领导成员中有2人获“南粤优秀教师”奖，1人被评为“广东省‘三有一好’优秀党员，1人被学校推荐为“佛山市‘三八’红旗手”候选人，组织部每年组织教职工对班子成员进行测评，满意率达96.0%以上。
2、加强基层党组织建设。
第三，加强党支部建设,党支部是展现党的战斗力和凝聚力的基础,党支部的状况直接关系到党在群众中的形象、声誉和影响。认真做好党员的教育和管理,严格党内生活,严肃党的纪律,提高党员的思想政治素质。健全组织生活和民主生活制度,开展民主评议和“创先争优”活动。制订并落实《党支部工作评估方案》，围绕党的基本路线的落实、执行校党委的决定、完成本单位的任务等实绩来检验党支部的工作成效。
目前,学院教工党员已成为学院教学、科研、管理等各方面的骨干。六年内，获市级以上奖励的4位老师全是党员，获广东省教学成果一等奖以及推荐到省评奖的4位项目主持人都是中共党员，获省级以上教研、科研立项等各类奖励的党员教师占教师获奖人数的70.0%以上，学生党员获校级以上荣誉奖励的占学生获奖人数的85.0%以上。六年来，我院表彰了13个(次)党支部和97人(次)优秀党员，有9个(次)党支部和75人(次)优秀党员受学校党委表彰。
3、加强师生思想政治工作。
学院党总支/党委结合学院实际，在搞好固本强基工程建设、开展保持共产党员先进性教育活动中，进一步加强广大师生的思想政治工作。
第三，高度重视学生思想政治工作，形成了以党总支--教工党支部--辅导员--班主任等为“思政链条”的齐抓共管学生管理体系，学生工作在保持和发扬优良传统的同时创出了特色。
学工办老师和班主任普遍做到关心学生，深入细致，耐心帮扶，20xx-20xx学年有3位班主任被学校评为优秀班主任，1名思政教师被评为优秀政工教师(后来学校取消了此项评奖活动)，学院的学生思想政治工作受到学校领导和学工部领导的好评。
第六，加强青年教师的师德和职业道德教育，有计划、有针对性地开展形式多样的青年教师教书育人工作交流活动，抓好青年教师和骨干教师的培养工作，帮助他们树立正确的人生观，培养教书育人的良好师德、无私奉献和吃苦耐劳精神，提高业务水平和管理能力。举行以《争创“三有一好”，争当时代先锋》为主题的论文和演讲比赛，从而提高年青教师的思想和业务素质。
(二)进一步加强党建工作，培养思想素质过硬的合格人才。
1、充分发挥业余党校在青年学生中的作用，加强学生的政治理论修养，学生通过听党课，阅读有关党的理论书籍，观看有关教育录像，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观的理解进一步加深，学生的政治素养和理论水平也得到提高。党总支/党委书记坚持上党课，支部书记坚持与学生党员和积极分子谈心或进行座谈，以自己的人格魅力影响学生。学员人数每年平均超过总人数的75.0%，20xx年学员人数为805人(已写了入党申请书的学生)，占学生总人数的76.8%。
2、积极配合学校宣传部开展邓小平理论学习研讨活动，在学院掀起学习邓小平理论的热潮。每年都组织学生党员和入党积极分子撰写学习论文，推荐优秀论文参加比赛，作为理科学生，六年的成绩总体不错。学工办老师连续4年获学校宣传部“邓小平理论研究中心课题”立项,并如期结题，通过学习研究，提高了理论修养和管理水平。
3、把做好发展大学生和高级知识分子入党作为党总支/党委的一项长期而重要的任务来抓。在保证质量的前提下，加大发展大学生党员的力度。为了提高学生党建工作的成效，建立“教工党支部与学生党支部的联系人机制”，加强师生的联系与沟通，教工党员在学生入党积极分子和学生党员的培养、教育和考察中发挥积极的作用。我院学生党员占在校生的比例从20xx年的11.0%增至的24.3%(在毕业生离校前)，现有学生党员169名，占学生总人数的16.1%(学生总人数为1048人)。重视培养和发展高级知识分子入党，在各支部的积极努力下，目前学院教工党员比例达58.1%(44.4%)，青年教工党员比例达74.2%，“双高”党员比例达66.2%(20为51.0%)(其中高级职称达60.9%、研究生学历达70.8%)。六年来，共发展教工党员13人，学生党员495人。
(三)充分发挥党组织的核心作用，扎扎实实做好迎评促建工作。
为更好地完成迎评促建工作的各项任务,充分发挥我院党支部和广大党员在学校迎评促建工作中的战斗堡垒作用和先锋模范作用。党总支在迎评促建工作中密切配合学校党委开展工作，认真按照学校党委《关于开展争创“五型”党支部，争当“迎评”排头兵活动的通知》精神，广泛、深入地开展“为党旗添彩，为‘迎评’增辉”等系列主题活动，充分发挥了党总支在迎评促建工作中的核心作用，党支部的战斗堡垒作用，党员和党员领导干部的先锋模范作用，通过宣传发动，我院师生员工真正做到“人人了解评估，人人参与评估，人人为评估做贡献”，并以严谨的工作作风，认真做好省教育厅组织的本科教学工作水平评估的预评估和教育部专家组莅校考察期间的各项工作，圆满完成了本科教学工作水平评估的各项工作任务，为我校顺利通过本科教学工作水平评估做出了积极贡献。
(四)坚持不懈抓好学风建设，在学院中营造良好的学习氛围。
学风建设是一项关乎人才培养质量的重中之重的工作，学院党总支/党委把它作为一项重要工作长抓不懈。乘我校本科教学工作水平评估取得优良成绩之东风、以“申硕”为契机，通过科技文化节等各种活动营造良好的学习氛围，开阔学生的学术视野，努力培养学生的学术兴趣和科学精神。
1、认真抓好教风建设，严抓学风建设。首先，学院党总支/党委对教师有明确的要求----要坚持以学生为本，爱护学生、关心学生、严格要求学生，认真做好教书育人、管理育人、服务育人等工作。学院建立了领导和教师的听课制度，领导深入班级听课，从中了解学风和教风，有针对性地提出具体要求，扎扎实实搞好学风和教风建设。
2、围绕着学校“成人、成才、创业、创新”的人才培养计划，在重视“成才”教育的同时，抓好“成人”教育，教会学生如何为人处事。从抓学生的日常行为规范入手，抓好学风建设。学院对无故旷课经教育不改的学生给予相应的纪律处分，并建立与学生家长的联系沟通制度，有效地促进了学风建设。
3、通过开展形式多样、内容丰富的第二课堂活动，促进学风建设。如举办各类学术讲座、开展“我所尊敬的恩师”等为主题的中文演讲比赛、说课比赛等活动，促进了学生综合素质的提高。
4、以考研促学风。通过鼓励同学们考研，一方面，使同学们认识到考研是提升自我及更好地适应社会发展需要的客观要求。另一方面，通过考研学生的刻苦学习，带动其他同学的学习，从而促进学风建设。六年来，我院共有47位同学考取省内外高校的硕士研究生。
5、注重抓好学生品牌建设，努力培养学生的学术兴趣和科学精神，提高学生的综合素质、创新意识和实践动手能力。积极动员、鼓励学生参加“挑战杯”大学生课外学术科技竞赛、大学生数学建模竞赛、广东省大学生物理实验设计大赛、广东大学生科技学术节之生物化学实验技能大赛、广东省基础化学实验大赛和广东省大学生职业生涯规划大赛、大学生创业大赛等课外科技文化活动。六年来，学生积极申报“学术基金”和”实验室开放基金”项目，加大培育参加省级以上的竞赛作品，我院学生参加各项课外科技文化竞赛成绩突出，获省级以上奖励共96项，其中国家级7项，获学术基金立项129项，实验室开放基金71项。大大地提高学生的综合素质和创新能力，增强学生的社会竞争力。六年来毕业生的总体就业率平均为96.8%。
5、每年暑期精心策划、认真组织学生开展“三下乡”社会实践活动，让学生走向社会、了解社会、适应社会，从而激励学生努力学习、立志成才的热情。家电协会经常走出校门，为群众开展义务维修家电服务，深受广大群众好评，曾被评为“广东省‘三下乡’社会实践优秀服务队”。
6、建立思政辅导员、班主任的联系机制，在明确各自工作职责的同时保持密切联系，齐抓共管，把学风建设作为一项长期的工作任务长抓不懈。每学期至少召开2次不同年级的班主任工作会议，每年坚持召开1次“理学院就业指导暨思想政治工作会议”，为老师们交流经验、相互促进提供平台，有力于抓好学风建设和就业指导工作。
(五)进一步做好统战工作和凝聚力工程建设。
目前，我院有民主党派组织六个，共11人(其中具有高级职称8人)，占学院教职工的10.5%，充分调动这部分教师的积极性，对学院的教育改革和发展有十分重要的作用。尊重民主党派成员，对学院的重要事情，都认真听取他们的意见，每年召开民主党派老师座谈会，向他们汇报学院的工作，让他们知情出力，建言献策，与党风雨同舟，荣辱与共。党员外出活动，特别邀请各党派负责人一同参加。去年系的换届工作，各系至少有1名民主党派的老师当系行政领导。
关心教职工生活，六年共调入38名教职工，我们及时与学校后勤部门、工会联系，帮他们妥善解决住房、孩子读书等问题，并上门探访他们，使新来的教职工感到组织的温暖。党总支/党委对工会工作大力支持，使学院工会工作出色，六年来，2次被评为“学校先进分工会”。各系党支部组织教职工外出参观学习活动，从而增加了同事间的相互沟通和了解，加深了友谊。如：信息科学与数学系党支部组织师生开展“拓展活动”、“重温党章”的学习活动以及“帮扶贫困生”等活动;光电子与物理学系党支部组织师生“卡拉ok联谊”活动以及根据专业实际参观大亚湾核电站等活动;化学与化工系组织党员到井冈山(半自费)、高明参观“三谭”故居进行革命传统教育、师生同登佛山最高峰皂幕山以及进行师生羽毛球联赛与“区局联动”等活动。
组织工会开展“送温暖”活动，由党总支/党委书记、分工会主席牵头,工会副主席、工会小组长以及系领导、辅导员、班主任分别看望或慰问师生共180多人次,慰问因工作调整而“退”下来的原系领导，关心曾为学院建设做出贡献的退休教职工，发扬中华民族的优良传统，搞好尊老、敬老活动，使老师和学生深感理学院大家庭的温暖。除此之外，我们还继承和发扬我院的优良传统，学院率先在重阳节开展对退休老同志进行慰问活动一直坚持至今，对他们生活表示关心，学院党总支/党委曾组织看望原“数”“理”“化”三个系和原技科部的老领导。
信息科学与数学系领导多次探望80多岁高龄、患病的宗志芳老书记，光电子与物理学系领导探望原技科部副主任张国濂老师，化学与化工系领导组织探望80高龄的原系主任丘硕华老师。党总支/党委克服经费不足的困难，每年组织全体党员过一次大集体的组织生活---外出参观学习[20xx年，组织全体教工党员参观鹤山市台商企业银雨灯饰有限公司，到佛山市城市规划展览馆参观佛山市的发展规划蓝图;20x年，参观新会市梁启超故居、新会劳动大学里展示的“纪念周恩来视察新会图片展”以及江门的“院士路”;20xx年，组织院系领导干部赴井冈山、韶山等革命根据地进行革命传统教育;20xx年，参观德庆“金林水乡”的社会主义新农村建设;20xx年，参观肇庆九龙湖等地的祖国大好河山;20xx年，组织党员前往广州参观《广东“敢为天下先”改革开放xx周年成就展览]。
组织开展丰富多彩的文体活动，愉悦师生身心，让老师乐教，学生爱学，增强集体凝聚力。每年坚持举办教职工乒乓球和羽毛球团体赛等活动;20xx年，我们精心策划、组织排练“迎国庆.庆教师节文艺汇演”的节目，全体参演的老师克服种种困难，通过大家的共同努力，在学校的文艺汇演中，我院表演的《诗、音、舞---母校.恩师》节目获得全校唯一的一等奖，同年，我院女工的健美操表演也获得在场观众的好评(庆“三.八节”活动);认真组织广大师生参加学校历届运动会，六届共获“精神文明奖”5次，其中，20xx年获学校授予的“学生体育运动先进集体”殊荣、学生团体总分保持前三名(第二和第三各3次)。从20xx年开始，我们已编辑出版5册《理学院年鉴》，这是一本凝聚教职工的集体智慧和心血的“纪念册”。学院还对做出贡献、取得成绩的老师及时给予通报表扬，以激励先进。抓好学院党政工作的宣传报道工作。我们以共同的目标和事业，以集体的关怀和温暖，凝聚全学院教职工和学生，同心同德，齐心协力把学院的各项工作做好，为学院和学校的建设和发展尽一份力量。
(六)发挥基层党组织的作用，积极配合学校党委开展工作。
学院党总支/党委坚持以较高的觉悟面对责任，以认真的态度对待工作，以严谨的作风完成任务，对学校党委部署的各项重要任务，党总支/党委始终起到坚定的政治保障作用，确保各项任务顺利完成。
1、严肃认真搞好党风廉政建设，加强领导干部的组织纪律性。
每年认真配合学校党委、纪委搞好干部“纪律教育月”活动，抓好院务、党务公开制度，在评优评先、立项、发展党员等各方面实行公示制，每年向党支部书记、党委委员公开党费使用情况。配合学校纪委做好廉政文化建设进校园相关工作，通过辅导员和信息科学与数学系领导的认真组织，在学生的努力和老师的指导下，20xx年我院取得了“动漫”比赛二等奖1项、优秀奖1项和“演讲”比赛二等奖1项的好成绩。落实党风廉政建设责任制，领导干部自觉履行党风廉政建设责任制的职责，党员干部以身作则，遵纪守法，配合学校纪委做好反商业贿赂工作，学院没有出现任何违规行为。
2、抓好固本强基工程建设，加强党建和思想政治工作。
党总支大力支持支部开展“最佳党日活动”，全学院100%的党支部都积极组织党员参加，并各有特色。开展“树立新时期高校党员新形象”的讨论活动，组织党员撰写论文并进行奖励，有14篇文章报送学校党委组织部(全校最多的单位)。组织召开“理学院党支部工作经验交流暨《固本强基谱新篇》录像展播”大会，使党员深受教育。实施固本强基工程，发挥党组织的战斗堡垒作用。
3、配合学校党委，扎实开展先进性教育活动。
设计以《实践“三个代表”重要思想，保持共产党员先进性》为主题的宣传栏，党总支按要求认真开展‘争创三有一好，争当时代先锋’活动，充分利用“党建视窗”专题网页和党建宣传栏等阵地，大力宣传先进性教育活动的意义、方法步骤和目标任务，及时报道先进性教育活动情况，弘扬先进事迹，为先进性教育活动的深入开展营造了浓郁的学习宣传氛围。把张德江书记对高校师生强调“教师党员要忠诚党的教育事业，做崇教厚德的模范;学生党员要锤炼党性，做立志、修身、博学、报国的模范”的一段话张贴在宣传版上与师生共勉。
4、配合学校做好“迎评促建”和“申硕”工作,充分发挥我院党支部和广大党员在学校中心工作中的战斗堡垒作用和先锋模范作用。
党总支在迎评促建工作中密切配合学校党委开展工作，认真按照学校党委《关于开展争创“五型”党支部，争当“迎评”排头兵活动的通知》精神，广泛、深入地开展了系列主题实践活动，根据学院实际，开展“为党旗添彩，为‘迎评’增辉”主题实践活动。充分发挥了党总支在迎评促建工作中的核心作用。并以严谨的工作作风，认真做好省教育厅组织的本科教学工作水平评估的预评估和教育部专家组莅校考察期间的各项工作。认真做好“申硕”的宣传发动和准备工作。
5、配合学校党委做好“党代会”的相关工作。
认真组织选好党代表，组织好学院的代表出席大会，为学校“党代会”圆满完成会议议程和任务作出努力。
6、做好学院分工会的换届工作以及学校教代会代表的选举工作。
根据要求，学院工会做好佛科院第七届教代会代表的选举工作，并做好学院工会委员会和工会小组长换届工作。认真组织代表参加“教代会”，代表们积极收集教代会提案，工会成员积极建言献策，对教学、科研、学校改革、教职工切身利益等方面提出了宝贵意见，发挥了工会应有的作用。
7、配合学校党委开展“送温暖”活动，做好抗震救灾工作。
5月12日“四川汶川大地震”发生后，学院党委、工会积极响应学校党委的号召，在各系党支部、工会小组大力配合下，组织全院师生向灾区捐款，我院师生为灾区人民献上一份爱心，捐款与交纳特殊党费总数超过17.5万元(通过红十字会或在网上捐款的教师未作统计)。
8、密切配合学校党委做好xx周年校庆的各项工作。
加强与校友联系，充分挖掘校友资源，为学院和学校的发展做出贡献。做到工作细致、考虑周到、热情接待。校庆活动圆满成功，我们的工作受到好评。
9、做好维护学校的稳定工作。
我们牢记邓小平同志关于“稳定压倒一切”的教导，认识到学校的建设和发展需要稳定做保障。学院党委坚决维护学校、学院的安定团结，一旦发现有不利于安定团结的因素，及时做好疏导工作，学生工作办更是密切配合学工部做好稳定学生或家长情绪的工作，得到学工部领导的好评。学院各方面工作正常开展，没有产生不稳定因素。
10、配合学校工会抓好“计生”工作，做到“零”事故。
光阴荏苒，回顾过去六年，通过各党支部、党员的共同努力，在广大师生的大力支持配合下，学院党总支/党委顺利完成各项工作任务，学院工作也有了长足的发展，教职工的凝聚力不断增强，呈现一派新气象，为今后的发展打下良好的基础。展望未来，在新一届党委领导下，学院定会有更好更快的发展，理学院的明天会更好。
高校党委工作总结
xxxx年是我院持续实现跨越式发展，各项工作都取得突破性成效的一年。院党委连续7年被评为“局先进党委”，学院被评为安徽省示范性职业院校建设单位，四次(其中近三年连续)被评为“安徽省普通高校就业工作先进集体”，连续获得第七、第八、第九届(已公示)安徽省“文明单位”、4次获得省直机关“三优”文明单位等光荣称号，成果显著。回顾一年来的党委工作，总结如下：
一、加强和改进党的建设，党组织的战斗力和凝聚力进一步增强。
1.切实加强领导班子思想建设，建设新时代领导集体。学院党委坚持党委理论中心组学习制度，做到学习有计划、有安排，重质量，重点在提高政治理论素质上下功夫，坚持个人学习与集中学习、专题学习相结合的学习方式方法，确保中心组学习落到实处，学习取得实效。通过学习党的xx届四中全会精神、《社会主义核心价值观体系学习读本》、《社会主义法治理念读本》、《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》等，使领导班子在意识形态和思想认识上达到协调统一，把领导班子建设成思想解放、政治坚定、作风过硬、开拓创新能力强的坚强领导集体。
2、深化科学发展观活动，积极开展党内创先争优。创先争优活动是学习实践科学发展观活动的继续，从5月开始，根据省局的统一部署，我院组织开展了“创先争优”活动，以“创建先进基层党组织当五好，争做优秀共产党员五带头”为主要内容的“一创两争”活动为载体，打造学习型、建设型先进党总支(直属党支部)，争做“育人标兵”和“成才表率”，建立了学院领导创先争优活动联系点制度，并结合建党89周年开展了主题教育活动，表彰了一批先进党组织和优秀共产党员。12月份，院党委又在广大党员干部中开展示范岗认领和党总支(直属党支部)承诺践诺活动，这些活动极大地促进了创优争先工作的开展，调动了广大党员和基层党组织积极参与的热情和活力。
3、坚持抓发展提质量，着力加强党员队伍建设。党员发展及培训工作是我院党建工作的重要组成部分，我院结合高职学生思想实际和发展要求，严格发展程序，实行民主测评、团员“推优”、公示制、预审制、责任追究制等办法，保证了新发展党员的质量。xxxx年我院举办了31、32期入党积极分子培训班，共有1381人参加培训，1369人顺利结业，结业率达98.5%。上半年，共发展164名学生党员和7名教职工党员。下半年，拟发展173名学生党员，已于10月下旬启动学生组织发展工作，各系党总支已完成政审、群众座谈、公示、支部大会讨论、党总支审查等工作，正报备院党委完成最后的审批工作。
4、加强目标管理，充分发挥党组织战斗堡垒作用。根据学院工作实际，我院建立了覆盖各系、教辅、行政、后勤部门的党总支或党支部组织机构，实行了党建信息化管理。目前，我院共有7个党总支，8个直属党支部，共有在职党员200名，占在职职工总数的55.7%。院党委全面推行精细化目标管理，对全院15个党总支、直属党支部实行目标管理考核制度。各党总支、直属党支部按照党委的要求，于xxxx年6月底对支部情况进行自检，并将工作总结及时汇报，xxxx年1月开展了党支部考核总检，并将考核结果及时公布，与评选先进党总支、党支部挂钩，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用，同时也使我院党支部工作形成争当先进支部、争做优秀共产党员的良好氛围。
5、内涵建设发展快速，学院成果突破多。一是示范院校建设取得突破。xxxx年8月，我院在20多所申报院校中以排名第一的领先优势，取得了“省示范性高职院校”这块“金字招牌”，实现了我院新的历史性跨越。二是省级质量工程成果丰硕。在xxxx年省级质量工程项目评审中，我院共22个项目获奖或立项，其中，2个特色专业、2个实训中心、1个教学团队、11个教科研项目(重点项目1个)、2个教坛新秀、4项教学成果奖(3个二等奖)，此外，2位教师被评为省级骨干专业带头人。立项数量、获奖级别均创造了我院历史最好成绩，位居省内高职院校前列。三是招生工作再创新高。招生就业是学院可持续发展的生存线。学院从强化招生宣传、拓展就业基地、提升学生实践能力等方面着手，创造了新生报到率、毕业生就业率、在校生规模三项历史新纪录。xxxx年，新生报到3288人，报到率达92%，就业率达98.4%，文、理科录取线分别高出省控线131分、116分，生源数量和质量逐年攀升，各项指标位居省内高职院校前列。
二、坚持新思路打开新局面，大力推进思想政治工作与宣传工作。
1、以课题促发展，思想政治工作突显新特色。在xxxx年上半年学院党委召开了党建与思想政治会议，研究党建工作问题，理论联系实际，帮助解决在实际工作中遇到的困难，xxxx年共收到党建与思想政治工作论文25篇，评选出优秀论文11篇。xxxx年首次在学院进行了院级党建与思想政治研究课题立项工作，有8项课题立项，其中重点课题为4项，有力地提升了学院党建与思想政治工作理论水平和解决实际问题能力，为以后党建和思想政治工作的开展打下了坚实的基础。
2、实施多方举措，建设具有时代特征、学院特色的宣传大阵地。院党委按照“三贴近”的原则，充实扩建宣传网络，强化宣传人员队伍建设，宣传工作显现出“三大有机结合”特色：一是继承与创新的有机结合。继承了过去在学报、院刊、宣传栏、广播站、各类报刊媒体上展示学院形象的方式，创新了在网络媒体的投入与宣传，如增开了创先争优网，开辟了网上互动专栏等。二是突出重点与兼顾全面的有机结合。抓住当前的重点工作，营造强势的宣传氛围，如“示范院校创建”和“文明单位创建”、“成果系列报道”等。三是正面宣传与舆论监督的有机结合。院宣传工作一直保持着鼓劲、向上、积极、正面的宣传态势，紧紧围绕学院的中心工作进行宣传报道。一年来在校园网发布新闻报道276篇，省教育厅网站新闻稿量达155篇，其中上首页新闻达15篇，在安徽日报、安徽青年报、地质勘查导报、安徽经济报、新安晚报等其他重要媒体上发表报道18篇(幅)。
三、加强精神文明建设，文明创建活动进一步深入。
1、文明创建工作取得新成绩。今年是我院创建安徽省第九届文明单位和省直机关文明单位的关键之年，院党委高度重视此项工作，全员动员，广泛宣传，在学院内掀起文明创建的新高潮。经过全体教职工的共同努力，学院以扎实的基础工作资料、文明礼貌的校风校貌、干净整洁的校园环境征服了考核专家组，现已进入文明单位候选名单之列。
2、精神文明活动丰富多彩。我院职工积极参加由省直工委、省委宣传部、省新闻出版局联合主办的省直机关“读书月〃书香伴我行”游园活动，学习参观了80多家省直单位建设学习型党组织和机关效能建设图片。在省局以“书香洋溢地矿书籍点亮人生”为主题的第二届读书演讲比赛中，我院选手踊跃参与，共产党员刘哲宁老师的以《腹有诗书气自华》为题的演讲获得了此次比赛的一等奖，另一名老师获得第四名的好成绩。在随后的省直机关读书演讲比赛中，刘哲宁老师代表省局再次参赛，荣获了优秀奖。在合肥地区高职学院、中专学校和师范类院校职工乒乓球比赛中，院男子乒乓球队李振兴同志获得男子单打冠军，葛军同志获得第五名，男子乒乓球队取得团体第四名的好成绩。
3、积极参加社会公益活动。热心参加社会公益活动是我院一直秉承的优良传统，xxxx年全院教职工在院党委的带领下，为“玉树地震”中遇难的同胞举行了默哀仪式，并向受灾的群众捐款23840元，为“甘肃舟曲特大泥石流”受灾的群众捐款22250元。在省直机关六运会上，学院师生也积极参与，志愿服务，获得省直机关的表扬，有力地提升了我院的外在形象。
四、充分发挥群团组织的桥梁纽带作用，继续推动党政工团齐抓共管的良好格局。
1、安全法制建设落到实处。xxxx年按照省委省政府和省教育厅的部署，我院全力做好维稳期间的值班备勤、宣传教育和校园管理工作，有效保证了校园的安全稳定。继续执行学院24小时值班制度与安全信息上报制度，认真做好校园安全巡查，及时处置学生突发事件。开展“11〃9”消防安全周活动，对全院师生进行了消防安全知识、消防器材使用技巧培训，有效提高了学生的消防安全意识和避险逃生能力。我院始终坚持“依法管理，依法治校”的原则依法办学。通过法律基础课堂教学、新生入学教育、公安干警上法制讲座课、橱窗展板展示、和每年“12.4”的法制宣传教育活动等多种形式，全方位地开展法制宣传教育活动。目前，学院师生无一人违法，有效保证了学院各项工作的顺利开展，为师生员工营造了一个安全和谐的教学科研和学习生活环境。2、民生工程惠及全体师生。
学院建立了职工年平均工资8%的刚性增长机制，提高职工生活水平和质量;严格按照有关规定，定期、足额缴纳职工失业保险、医疗保险、养老保险、公积金;加大了对图书资料、办公设备、公共环境等软硬件建设投入力度，在学生宿舍安装了58台投币洗衣机，有效地改善了师生学习工作生活环境;建立了离退休职工活动中心，组织离退休职工教师节参观校园、重阳节登高等活动，切实关心离退休职工思想和生活，同时在年末开展了给困难职工送温暖活动。此外，我院被省政府残疾人委员会评为“20xx年度全省残疾人就业工作先进单位”。
3、工会工作有序推进。在院党委的大力支持下，工会继续为全体教职工办理了相关保险。在“三八”节组织女职工开展了座谈会，学习胡景涛的讲话精神，畅谈学院发展建设。暑期又组织全院教职工游览祖国山水。“六一”儿童节，向在小学读书的及学龄前的职工子女赠送了礼物，体现了党委、工会对下一代的关怀和期望。此外，工会还举办了教职工趣味运动会，新春游艺会、“文明职工”、“文明家庭”、“工会积极分子”评比等诸多活动，有力地调动了教职工的热情，增强了教职工爱校兴校的决心和信心，为建设和谐校园献出自己的一份力量。
4、校园文化建设推陈出新。校园文化建设是我院群团工作的重点任务，xxxx年，我院成立了校园文化建设领导小组，组长由院党委书记孙中义同志、院长陈小军同志兼任，其目的就是为进一步加强对校园文化建设的领导，营造积极、健康、向上的育人氛围，建设富有品位与个性的校园文化，培育塑造具有我院特色和时代特征的校园精神。在校园文化建设领导小组的领导下，学院整合了学生社团资源，举办了校园文化系列讲座，同时预备将已有的大学生艺术节、大学生田径运动会、各种文艺表演、体育活动、社团活动同和谐校园建设结合起来，不断加强学生德育阵地建设，着力培养学生正确的道德观和价值观，进而提升学院学生的整体素质与水平。
xxxx年，在全院教职员工的共同努力下，院党委出色地完成了各项工作任务。在首战之年，我们相信，只要坚定不移地以科学发展观为指导，以奋发有为的状态、开拓进取的精神发扬成绩，克服不足，扎实工作，就一定能为实现学院建设“高质量、新特色、国际化”示范高职院校的目标而不断奋斗。
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高校党委工作总结
我院自12月党委换届以来，在校党委、校行政的正确领导和大力支持下，全院上下团结一致，同心同德，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，认真贯彻党的十七和会议精神，积极开展“中国梦”宣传教育活动，紧紧围绕学校党委提出的“四大战略”、“六大工程”，凝心聚力，开拓进取，扎实工作，努力推动学院党委各项工作科学发展、和谐发展，取得了一定的成绩。
一、自我院上一届党委换届以来的工作回顾。
(一)加强党务工作，为学院建设和发展提供政治保障。
1、抓好院领导班子自身建设，充分发挥党组织政治核心作用。
坚持中心组学习制度和民主生活会制度，提高领导班子成员的思想政治素质;坚持党政联席会议制度，提高领导班子民主决策的质量;加强领导班子能力建设，提高领导班子决策和执行政策的水平;加强党风廉政建设，形成了一个“素质高、作风硬、能力强”的院领导集体。
2、抓好基层党组织建设，夯实学院党建工作基础。
加强党支部建设，制订《外国语学院党总支工作制度》和《外国语学院党员联系群众制度》，规范党支部活动;坚持“三会一课”制度，健全党支部的组织生活，加强党员教育管理;深入推进创先争优活动，加强先进基层党组织创建和党员示范岗工作;开展建党90周年活动，创建红旗党支部;深入开展“基层组织建设年”活动，进一步优化设置基层党组织，增强党员队伍生机活力。积极推进学习型党组织建设，基层党组织建设得到进一步加强。
3、抓好党风廉政建设，提高党员干部反腐倡廉的自觉性。
加强制度建设，落实好责任制，坚持党政联席会议制度、财务一支笔制度、对外公务收受礼金券交公制度、一岗双责”和党风廉政建设与学院其它工作“四个一起”制度;确定学院反腐倡廉工作的四个重点，从源头上防范“小金库”等问题;制订并完成了党总支纪检监察工作计划;设立民主意见箱，重视并认真处理来信来访;严格按规定选拔任用系、部、室干部;抓好反腐倡廉教育，提高教职员工的思想认识和廉洁自律意识;加强党风廉政建设，优化学院的政治生态环境，促进学院发展。
4、抓好党员的发展和教育工作，提高党员的思想政治水平。
重指导，常检查，有效规范党员发展工作。遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”方针，定期召开支部书记和组织委员工作会议，规范支部党员发展程序，对培养、教育、考察、发展、转正等入党各个环节进行严格把关，对积极分子培训、重点发展对象思想汇报、谈话等层层考核，保证新党员质量。
注重对入党积极分子和预备党员的教育培养。加强对入党积极分子的培养，把好“选苗”、“育苗”关，制定规划，分期分批地选送优秀大学生到党校学习;坚持和完善学习培训制度，采取集中上党课、举办党校培训班、组织党的基本知识竞赛、开展社会调查和社会实践服务，全方位、多渠道加强对入党积极分子和预备党员的教育培养;做好党员后续教育工作，制定了《外国语学院学生党员教育管理暂行办法》，规范年级党小组活动，建立党小组例会制度、党员工作制度、预备党员转正答辩制度和党员责任区制度，建立和完善学生党员工作档案，定期检查和监督学生党员的工作，要求学生党员在学期末提交工作总结。
抓支部“三会一课”制度，重视对党员的教育和培养。建立“三级党课”培养体系，加强培训教育，有针对性地对新生、入党积极分子和发展对象进行培训;结合日常学习和生活，教育党员发挥模范作用。
(二)加强学科建设和科研水平的提高，注重内涵建设。
1、加强学科建设工作，提高办学层次水平。
根据学校办学定位结合市场需求重新调整了英语专业教学计划和培养计划，明确了商务英语和翻译两个专业特色发展方向;在课程教学与科研相结合的基础上建立了若干个教学团队;加强研究生英语教学队伍建设和机构改革;制定了语言实验室发展规划;加强教材建设，更新了英语专业基础课主干教材,优化整合了大学英语系列教材,获得校“十一五”第二批规划教材2部，省“十一五”规划教材1部;加强精品课程建设，现有校精品课程8门。
2、加大人才引进和培养力度，提高师资队伍水平。
用好学校相关政策，积极引进高层次人才;加大教师培养力度，鼓励优秀青年教师在职读博，委派优秀教师外出进修;加强对现有博士的培养与使用，发挥好他们在学科建设中的骨干作用;扎实做好青年教师指导工作，重视过程指导;邀请知名专家来我院讲学，组织教师外出参加南京大学语言学、翻译、外国文学等方面的学术讲座;加强常规教学管理，制定了学院常规教学管理条例、外籍教师和合作教师管理暂行办法，青年教师导师及助课管理暂行办法;加强教学质量监控，实行课程负责人制，在院教学委员会下设立了教学督导组;加强考风建设，强化考试过程管理，实行教考分离，各系部成立了考试命题小组，坚持集体阅卷制度，建立阅卷教师负责制;加强资料室图书资料的更新和语音室改造工作;教学效果成绩显著,cet4、6和专业四、八级一次性通过率一直处于较高水平，全国大学生英语竞赛获奖率高。
3、加大科研管理和申报工作，提高科研能力水平。
做好日常科研管理与服务工作，推进各在研项目有序进行、科研经费合理使用，确保科研项目质量;落实科研互助团队的论文写作、课题申报工作;组织教授博士针对论文进行专项研讨;鼓励全院教师积极申报各类科研课题，重点支持申报省级及以上纵向课题;加强学术交流活动，提升科研水平;加大产学研合作，做好对外语言服务;加强学院科研管理网站建设，丰富学术研究信息资源。
(三)加强思想政治教育工作，不断增强学院凝聚力。
1、加强党员思想政治教育。
组织学习了党的十七大和会议精神，并邀请赵保平、白建民等6位同志到学院就“十七大”精神等内容做专题报告，并组织讨论，做到有计划、分层次、重落实、求实效;及时了解和掌握师生的思想动态，有针对性地做好思想政治工作，推动良好院风、教风和学风的形成。
2、开展创先争优和保持党的纯洁性活动。
通过活动，进一步加强基层党组织和干部队伍建设，提高领导班子办学治院的能力水平，强化服务广大师生的意识，进一步推动学院各项事业又好又快发展。
3、注重师德师风建设。
邀请了汪光阳同志做了《加强“质量工程”建设、提高本科教学质量》和曹大文做了《如何加强外语教师科研工作》的报告，组织学习教育部1号和2号文件、《高等学校教师职业道德规范》和《胡锦涛在全国优秀教师代表座谈会上的讲话》，认真学习贯彻中纪委十七届七次全会和省纪委九届二次全会精神，着重培养教师认真负责的教学责任心和教学态度，大力倡导教书育人，遵守学术道德规范。
(四)与时俱进，努力做好学生工作。
1、扎实有效推进思想政治教育工作。
围绕培养社会主义合格建设者和可靠接班人这一目标，以理想信念教育为核心，以爱国主义教育、专业思想教育和中国传统文化教育为重点，以思想道德建设为基础，以大学生全面发展为目标，坚持将大学生思想政治教育与解决学生思想问题相结合，贴近实际、贴近生活、贴近学生、扎实有效地做好学生思想政治教育工作。
2、齐抓共管力促学风建设。
制定《外国语学院学风建设管理办法(暂行)》，以学风建设为中心，严格落实学情分析及反馈、学风状况总结分析、联系家长、学业规划、困难学生帮扶和学习预警等管理制度;进一步促进学风建设方面全方位的齐抓共管;结合学风建设要求，分年级、分层次确定学风建设重点，针对性抓学风;继续强化学生的日常行为管理，坚持抓专业思想、考风考纪、晚归、考研备考、毕业生就业、典型引路、文明创建和制度建设等促进学风建设;开展高层次、专业性的各项竞赛活动，多渠道促进学风建设。我院孟燕妮同学获得全国大学生英语演讲大赛第12名，并参加了在马来西亚举行的“亚洲大专英语辩论赛”;储文娟同学荣获“中节能杯”第二届安徽青年创业大赛“创业先锋奖”;丁何乐同学获得全国大学生英语竞赛(neccs)b类一等奖。
3、认真抓好学生工作队伍建设。
制定《外国语学院学生党员教育管理暂行办法》，强化学生党员意识，发挥好模范带头作用;注重学生干部的选拔、培养，使用和积极性保护，举办学生骨干培训班;规范对辅导员的管理，注重在工作中培养，督促和推动辅导员保持扎实、细致、深入的工作作风，不断提升其工作水平;完善《外国语学院班主任工作条例》，加大考核力度，增强班主任工作的实效性。
4、扎实细致推进日常教育管理。
规范学生管理工作程序，对学生奖、贷、勤、减(免)、补，评奖评优，困难学生认定等涉及学生切身利益的工作，做到宣传到位、程序规范、公开公平公正;高度关注对特殊生的帮扶;注重日常管理重心向学生宿舍位移，通过辅导员定期走访、学生党员责任区划分、班委归口分工协作、寝室长直接负责等工作，构筑从早操、晨读到晚就寝的零报告，从学生学习、生活到人际交往的全方位学生宿舍管理框架，力争不让一个学生失控;坚持实施《外国语学院学生宿舍卫生评比标准及奖惩办法》及其补充规定，促成学风优良、关系融洽、环卫优美的文明寝室的形成;注重工作经验的总结及其制度化，促进常规工作的制度化管理。
5、营造文娱和谐的校园氛围。
精心组织和积极参加学校各级各类校园文化活动;组织开展“宿舍文化节”、“趣味运动会”、“艺术文化节”、“新卡”大赛以及迎新文艺晚会等形式多样的校园文化活动，充分发挥校园文化的育人导向和娱乐功能。杜晓芸等同学编排的心理情景剧《我想握着你的手》应邀在“心理委员培养与发展论坛暨第五届全国高校心理委员工作研讨会”展演。
6、积极开展青年志愿者工作。
我院志愿者协会高举“奉献、友爱、互助、进步”的旗帜，本着立足校园、服务社会的原则，积极拓展志愿服务项目，创新志愿服务内容，加强实践服务基地建设。开展了“传承雷锋精神，参与志愿服务”以及“螺丝钉之家”义务家教等一系列校内外志愿者实践活动，其中参与了第四届全球外包大会、中国东盟“10+1会议”和“10+3会议”涉外志愿者活动，得到了国家商务部和马鞍山市委、市政府的充分肯定，《科技日报》、中国青年网等多家媒体给予了广泛报道。“螺丝钉之家”荣获“第八届安徽省青年志愿者行动项目奖”、“第九届安徽省青年志愿者优秀项目奖”、“20第二季度江淮志愿服务优秀典型”以及“马鞍山市第一届优秀志愿服务品牌项目”等多项荣誉称号，《中国青年报》、《科技日报》、《马鞍山日报》、马鞍山市电视台以及中国教育新闻网等媒体较大篇幅做了专题报道。
(五)热情服务，做好大学生就业工作。
1、积极组织开展大学生暑期社会实践活动。
以“面向社会、服务社会、培养学生、锻炼学生”为宗旨，以文化、科技、卫生“三下乡”、“四进社区”为主要内容，组织派遣社会实践小分队，返乡就近就便开展社会实践，不断增强大学生的社会实践能力，提高大学生奉献社会、服务社会的道德素养。
2、积极动员并开展课余社会实践活动。
本着“助人育人”的理念，紧密结合我院学生的专业优势及就业趋势,在市第七中学、第十三中学和实验中学开展了“英语沙龙走进中学”系列实践活动;开展“学导制度”，采取“1+1”的结对模式，切实提高学生的思想道德水准，并为将来的职业生涯奠定良好的基础。
3、鼓励支持创新创业。
以挑战杯为龙头，srtp项目为依托，支持引导课外科技创新;发挥大学生创新教育领导小组作用，积极指导、协调和组织相关赛事，引导大学生创业;积极配合举办创业意识培训班，提高大学生创业意识，到目前我院共有75名学生参与了培训，已全部获得相关创业培训证书。
4、做好毕业生就业工作。
采取多种形式强化毕业生的就业教育、指导与服务，落实好就业指导课，加强毕业生基层就业的宣传与教育;加强对毕业生的教育与管理，确保毕业生安全、顺利、文明离校;建立全体毕业生就业状况档案，定期分析学生就业状况和就业心态，强化个性化指导与帮扶;加强对外就业工作和信息的联系，挖掘校友资源，拓宽就业渠道，建立就业基地，举办专业就业市场，力争完成就业目标。
(六)转变观念，积极做好宣传和统战工作。
1、加大新闻宣传工作。
建立了学院网页，及时发布党建信息，宣传党建工作;在校园网发布学院重要新闻，宣传我院开展的各项工作;进一步拓展宣传思路，丰富宣传视角，创新方式方法，做好新闻策划和宣传报道，宣传我院的各项成果。
2、加强思想政治宣传力度。
充分利用院报、橱窗、校园网等宣传阵地，大力宣传党的思想政治学习教育活动的部署、要求、做法、经验、先进典型及进展成效，努力营造开展思想政治学习教育活动的良好氛围。
3、保障教职工和学生的知情权。
对党员发展和转正、干部选拔以及一切涉及师生切身利益的重大事项在我院网站和公示栏进行公示，及时发布各类通知，让师生充分的知情权和监督权。
4、做好民主党派统战工作。
在工作中注意听取民主党派人士的意见，做到政治上信任、工作上支持、生活上关心。
(七)认真做好工会工作。
1、发挥工会的桥梁纽带作用。
充分发挥工会桥梁与纽带作用，为维护教职工的切身利益提供服务，及时做好医疗报销、福利发放、定期体检、节日慰问、旅游组织、关心教工子女等工作;积极主动开展“三育人”和最受欢迎教师的评选推荐工作以及组织青年教师讲课比赛，配合学校“质量工程”工作的开展。我院曹瑞斓老师获校“青年教师讲课比赛”一等奖。
2、活跃教职工文艺体育生活。
积极组织教职工参加学校举办的各项文体活动，盛绘老师代表学校获得全省乒乓球赛女子组第一名;结合我院实际情况开展“迎新晚会”等文体活动;积极开展教工小家的建设工作，我院荣获“校先进教工小家”称号。通过一系列文体活动，活跃丰富了教职工的业余生活，使教职工身心得到有效调节。
3、维护职工合法权益。
参与调整了院务公开领导小组和党务、院务监督小组，坚持院务党务公开，切实保障教职工的知情权、参与权、监督权和主人翁地位，积极维护职工的权益，构筑充满爱心、关心和开心的“工会之家”。
4、积极配合校工会做好教代会的组织和筹备工作。
按照学校要求，在院党委的统一安排部署下，顺利完成校教代会代表和院工会的换届选举工作;按时召开学院教代会，发挥和调动广大教职工民主参与学院建设工作。
(八)高度重视，扎实做好安全稳定工作。
1、加强领导，思想上高度重视。
高度重视社会治安综合治理工作，把政治稳定、治安保卫、消防安全列入学院工作的议事日程;进行常性的安全、消防教育活动;对教职工和学生的思想状况、动态和存在问题进行调查摸底，注重引导教职工、学生的思想倾向;认真重视师生的来信来访和反映的意见和建议。
2、完善治安防范措施，加强责任管理。
成立了消防安全领导小组和综合治理领导小组，加强领导;与各系、部、室签订社会治安综合治理、消防安全和防盗安全等5份责任书，落实了具体管理责任人员;具有重要物品的实验室、办公室都安装了防盗门，贵重物品有专人保管。
3、把学生安全、政治稳定放在更突出的位置。
在学生中成立了勤工治保部，各宿舍寝室长任委员，负责零汇报和安全信息工作;重大节日和敏感时期，有预案和事前教育，并指派辅导员走访宿舍;坚持重大活动的请示报告制度，“谁举办谁负责”的规定，把责任落到实处，如与外教的圣诞夜联欢活动，院领导和辅导员需要参加。
正因为前期大量卓有成效的工作，才使得我院完成了从开局初创到良性运作的顺利过渡，尤其为下一步的加速发展奠定了坚实基础。在此，最真诚的感谢老领导、老同志为此付出的艰辛努力，真诚的感谢在座的大家为此作出的积极贡献。
二、今后的工作目标和主要措施。
在以往工作成绩的基础上，除了继续做好常规工作，尤其是在常规工作上取得更大成绩的前提下，全力实现以下目标任务，并为此采取相关的措施。
(一)目标任务。
1、构建和谐、幸福、美好的学院;。
2、突破学科、专业的单一性，建成名符其实的外国语学院;。
3、实现硕士学位点的突破，提升人才培养的层次。
(二)主要措施。
1、政治保障。通过党建、思政、安稳等工作途径，努力发挥好党组织的政治核心、保驾护航作用。
2、班子建设。通过党政联席会议、民主生活会等形式，确保两级班子的团结(想干事、能干事、能干成事)、高效(分工明确、任务、职责清楚)和廉政(为大家、不谋私)。
3、制度建设。实现制度管人，确保工作规范，但制度应有助于每个人的潜能发挥，而不是单纯的限制大家的自由。
4、师资建设。在继续坚持“引进来”、“送出去”的两条腿走路的同时，更加重视自我培养、自我提高、自我发展。
5、教学工作。继续提高教学质量，努力巩固、尽力提升在全校公共课教学中的地位与作用。
6、科研工作。在充分调动普遍积极性的同时，重点建设科研团队，积极鼓励课题申报，使科研不仅成为提升学院和教师个人层次的重要方式，也成为增加收入的重要途径，当然，要坚持因人而异、区别对待，努力形成各显其能、各展所长的环境(这是由外国语学院的特点决定的)。
7、学生工作。努力营造适宜学生学习、生活、成长、成才的良好环境，为此，除了维持并不断优化正常的教学、学习秩序和环境，还要积极倡导、创建优秀的校园文化，并形成具有鲜明特色的校园文化品牌(梦想绽放英语文化艺术节)。同时，努力在提高就业率的同时，提升就业的质量、层次(提高就业素质，鼓励考研)。
8、工会工作，着重发挥二级教代会作用，切实尊重教工的民主权利，真诚关心教工的生活，真诚关爱离退休老同志，不断丰富大家的精神文化生活。
9、宣传工作。借助媒体宣传、内外交流，展示和不断提升良好形象，增进凝心聚力，充分调动一切积极因素，为推动各项工作、为实现上述目标服务。
10、创收工作。在确保正常的教学、科研等工作不受影响的前提下，调动全院积极性，想方设法，不断开拓创收渠道，增加收入，改善民生，提升教工的幸福指数。
各位老师，各位同学，今后的任务和措施已经明确，究竟如何实现，要靠我们，更要靠大家，让我们携起手来，借着的春风，在校、院两级党委的坚强领导下，同心同德，不断开拓创新，为实现我们的目标任务努力奋斗!
高校党委工作总结
1．加强党建工作规范化建设。认真落实发展党员六项制度和党员管理工作制度，在教育教学一线教师中发展3名预备党员，积极在优秀学生中培养发展对象。着力落实“三会一课”、领导班子民主生活会、党员民主评议、党务校务公开等最基本的党建制度，做到时间、内容、主讲（主持）落实，督查到位。
2．健全党建工作考评体系。加强支部党建工作年度考核，明确党支部工作目标责任。建立党组织书记党建工作述职制度，支部书记就抓党建工作情况，每学年分别向学校党委和本支部全体党员进行专项述职。
3．开展创先争优活动。继续开展争创先进党支部、优秀共产党员活动。开展支部“党日活动”评比，丰富、创新党日活动形式、内容。开展思想政治工作课题研究，提升党建工作和思想政治工作层次水平，形成各支部的特色和精品。组织党员教师开展“我为创建省高水平现代化职业学校作贡献”主题征文竞赛活动，激发广大党员教师立足岗位发挥示范引领作用。
4．加强管理干部队伍建设。组织中层干部第六轮竞聘，优化中层干部队伍结构，形成德才兼备、精干高效的中层干部队伍。开展暑期中层干部教育培训，提升中层干部谋划、协调、执行能力。做好后备干部的民主考核、民主推荐和调整工作，多层次、全方位的培养和选拔优秀年轻教师，为学校事业发展充实管理人才。
二、大力开展学习活动。
5．认真组织学习xx大和xx届五中全会精神。开展专题讲座、党日活动，组织广大师生员工认真研读、讨论党的xx大和xx届五中全会文件，学习习近平同志的重要讲话。用党的xx大精神指导教育实践，推动学校事业发展。
7．开展革命传统教育。适时组织党员教师开展革命传统教育，走访考察革命老区，重温入党誓词；走进企业，走进社区，走近英模，铸造坚强党性，激发职业教育工作热情。
三、构建“三访三送”党建文化长效机制。
8．明确目标任务。召开“三访三送”活动研讨会，研究部署全年“三访三送”党建文化创建工作，确保访学生、访家庭、访企业服务活动的总人次超过上年度。
9．推进党员教师“1+1”工程。继续深入开展党员教师帮扶学困生、后进生“1+1”工程，引导和带动全体师生开展献爱心帮扶活动。
10．开展送人才、送科技进企业、进社区（农村）活动。技术应用和服务团队全年参与企业生产、咨询和技术服务项目不少于5个，服务新农村建设，开展送科技下乡活动不少于2次，将服务活动扩大至社区及中小学。
四、主动开展正面宣传。
11．坚持围绕中心主动宣传。围绕创建江苏省高水平现代化职业学校等重点工作及办学特色开展宣传。丰富和拓展校园网、校报等校内宣传平台，做到内容丰富，更新及时。进一步拓宽宣传渠道，在国家、省级新闻媒体宣传不少于十篇（条）。积极向市级媒体和“教育网”、江苏联合职业技术学院网报送新闻，力争积分排名保持市直学校前列。
12着力完善宣传机制。修订、完善《宣传工作考核奖励制度》。调整和充实学校宣传工作队伍，举办一次通讯员业务培训，进一步完善学校信息、宣传通讯网络。
14．加强对教育舆情的引导与回应。加强教育舆情的日常监控与引导工作，建立健全学校突发事件新闻报道快速反应机制。
五、加强党风廉政建设。
15．深入开展党风党纪教育。落实年度学校党风廉政责任分解。通过专题报告会和党课、中心组学习等形式，组织开展“学五中全会精神、学准则、学条例”活动。观看反面典型视频，组织党员干部开展拒腐防变警示教育。完善内控机制，筑牢杜绝“四风”的长效防线。
16．深入推进廉政文化进校园活动。深化党员干部“忠诚敬业、廉洁从政”教育。开展教师“为人师表、廉洁从教”教育活动，进一步促进广大教师依法执教，做人民满意的教师。
17．加强教师职业道德教育。通过组织开展讨论、演讲、报告、征文活动，加强对全体教师特别是党员教师进行职业道德教育和熏陶，进一步强化教师的责任意识。紧密围绕党员带头投身示范校创建等重点工作设计载体，广泛开展党员先锋岗等活动，带动教师不断提高专业水平和教学能力。开展庆祝教师节系列活动，在校园营造“尊师重教”的浓郁氛围。大力培育师德标兵、优秀班主任、德育先进工作者等先进典型，引导广大教师做学生健康成长的指导者和引路人。定期督促教师对照师德公开承诺的内容，确保践诺履诺到位。对每个教师履行承诺的情况进行跟踪督查。有计划地组织教师师德满意度测评、领导点评，形成纠偏机制。
六、积极推进依法治校。
18．进一步推行党务、校务公开。加强依法治校的规章体系建设，不断提高依法办学、依法施教的水平。召开2次教代会，充分发挥全体教职工参与管理、民主治校的作用。
19．加强学校工会工作。积极支持工会履行职责，维护教职工合法权益。全面深入开展建设“教工之家”活动，实施“送温暖”工程，使工会真正成为党联系群众的桥梁和纽带。组织教工为教育教学和学校发展建功立业。不断加强工会自身建设，加强工会干部培训和工会阵地建设。组织教工开展丰富多彩的学习、文体活动，增强教工队伍凝聚力。关心女教职工的工作和生活，维护女教职工的特殊利益，开展创争“巾帼示范岗”等活动。
20．加强对团委工作的指导。指导团委加强思想和组织建设。全面拓展德育实践基地，丰富实践内容，建成25个校外实践基地。完善五大育人平台，成功举办校园文化艺术节十周年纪念活动，社团建设更加规范化，形成特色和品牌，组织第十三届全国文明风采竞赛。创建成省“六个一”团建示范校，建立共青团辅导员制度。
21．关心支持民主党派的工作。坚持重大决策向民主党派负责人通报制度，征求他们对学校工作的意见和建议，发挥民主党派协商、监督和参政议政的职能。
22．做好离退休教师工作和关工委工作。关心离退休老同志的学习生活和身心健康，丰富他们的退休生活，尽力为他们排忧解难，多办实事；定期向他们通报学校工作，征求他们的意见、建议。学校关工委要进一步发挥老同志作用，充实德育力量，形成工作特色。
高校党委工作总结
20xx年，在自治区党委的领导和中央组织部的指导下，我部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，以迎接党的十九大胜利召开和学习贯彻党的十九大精神为主线，以严肃党内政治生活和强化党内监督为重点，落实全面从严治党要求，聚焦主责主业、强化担当作为，更加精准科学地做好选干部配班子、建队伍聚人才、抓基层打基础各项工作，为我区持续营造“三大生态”、加快实现“两个建成”，扎实推进富民兴桂，奋力谱写新时代广西发展新篇章提供坚强组织保证。
一、提高政治站位，把迎接党的十九大和学习贯彻党的十九大精神作为头等大事抓实抓好。
圆满完成广西出席党的十九大代表推选工作。今年6月26日，广西选举产生48名出席十九大代表，代表的各项结构比例全部达到中央要求。在代表推选过程中，严格按照中央要求，充分发挥党组织的领导把关作用，扎实做好推荐提名、初步人选考察、公示和会议选举等各环节工作。严把政治关、程序关、廉洁关、结构比例关，注重发扬民主。严明选举纪律，通过全程督导、发放“九严禁”提醒函、签订廉洁承诺书、观看警示教育片等措施，确保整个推选工作风清气正。举办出席十九大生产和工作第一线代表履职学习培训班，对代表进行履职培训。印发《广西出席党的十九大代表选举工作宣传方案》，组织区内新闻媒体对17名生产和工作第一线党员代表先进模范事迹进行大力宣传。
迅速启动党的十九大精神教育培训。十九大胜利闭幕后，第一时间制定并印发领导干部学习贯彻十九大精神集中轮训方案和通知。11月27—28日、12月11—15日，分别举办了全区省级领导和厅级主要负责同志学习贯彻十九大精神专题研讨班、自治区管理干部任职培训暨学习贯彻十九大精神专题研讨班，示范带动全区各级党员干部学习贯彻十九大精神。指导和推动各级党校、行政学院、社会主义学院、干部学院把习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神作为干部教育培训的必修课和核心课程、列为广西干部网络学院必修课程，切实推动习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神进课堂、进教材、进网络、进头脑。
扎实抓好党的十九大精神在组织系统贯彻落实。制定并印发全区组织系统学习贯彻十九大精神的通知和实施方案、组工干部轮训方案，指导全区组织系统抓好习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神学习贯彻工作，启动实施全区组工干部学习贯彻十九大精神轮训，推动组工干部学在前、当表率。制定学习贯彻十九大精神宣传工作方案，在组织系统营造形成浓厚氛围。以“学习贯彻十九大精神，推动组织工作创新发展”为主题，分领域、分专题深入基层一线开展大调研活动。召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神专题研讨会，把党的十九大报告提出的新思想、新任务、新要求，转化为推进组织工作的新理念、新思路、新举措。
二、坚持“学、做、改”结合，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。
在“学”上持续用力。增强学习的计划性，把学党章党规、学系列讲话作为经常性教育的基本内容，把学习贯彻党的十九大精神、习近平总书记视察广西重要讲话精神、自治区第十一次党代会精神等作为“两学一做”学习教育的重中之重，指导各级党组织以党委(党组)中心组和党支部为单位，按年度作出学习安排，以季度、月份为时间节点研究制定学习计划，以专题划分学习内容，做到年度有安排、月月有计划、学习有重点。推动学习方式方法创新，全面推行党员活动日和主题党日活动，引导各级党组织因地制宜采取网上学习、领导带学、结对帮学、巡回党课、知识竞赛、主题演讲、现场教学等做法，增强学习的针对性、吸引力和实效性。充分利用“八桂先锋”系列平台、广西干部网络学院、自治区远程教育平台等，开发学习资源，推送学习内容，满足党员多样化学习需求。坚持完善中心组学习和“三会一课”的学习考勤、学时登记、考核考评等制度，推动“两学一做”形成常态、形成制度。
在“做”上深化拓展。深入开展“争当八桂先锋、争做合格党员”行动，深化“双联双解”活动，组织开展“走进群众、改进服务、解决难题”主题实践活动，普遍开展党员设岗定责、党员承诺践诺、党员示范窗口、党员责任区、党员挂牌上岗等活动，推动全体党员立足本职岗位践行“四个合格”党员要求、发挥先锋模范作用。组织做好中央“‘两学一做’榜样”对象推荐工作，发挥党员干部现代远程教育平台作用，组织摄制播放《我是党员》《红色传奇》《基层优秀*员典型事迹》等教育片，开展向廖俊波、黄大年同志学习活动，引导党员对标先进、学习先进。
在“改”上注重实效。强化问题导向，发挥领导机关和党员领导干部这个“关键少数”的示范带头作用，推动解决党的观念淡漠、组织涣散、纪律松弛等问题，解决党委(党组)党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力等问题。突出党支部主体作用，健全“三会一课”、民主生活会和组织生活会、民主评议党员等制度，把全面从严治党要求落实到每个支部、每名党员。认真落实基层党建工作重点任务推进会有关部署要求，举办专门业务培训班，对党组织和党员信息采集、发展党员、失联党员规范管理和组织处置、党员领导干部民主生活会等工作进行专题辅导，组织开展失联党员规范管理和处置后续工作自查，规范全区党员佩戴党徽工作，进一步巩固拓展基层党建重点任务成果。
三、加强教育培训，用中央和自治区党委的新精神新理念武装党员干部头脑。
加强党的理论教育和党性教育。将习近平总书记视察广西重要讲话精神列入自治区党校主体班次教学计划，在广西干部网络学院上传有关网络学习课程，及时指导各地各部门学习贯彻总书记重要讲话精神。举办全区省级领导和厅级主要领导学习贯彻党的xx届六中全会精神专题研讨班，示范带动各级领导干部学习贯彻六中全会和自治区第十一次党代会精神。围绕营造“三大生态”分专题在自治区党校举办培训班，培训自治区管理干部150人。突出党校理论教育和党性教育主课地位，依托百色干部学院举办党性教育系列主体班次17期、培训各类干部800多人，选派39名领导干部参加中央党校、中国井冈山、延安干部学院各类党性教育专题培训班次学习，在广西干部网络学院开发更新相关理论教育和党性教育网络培训课程。
大力加强各类各级干部教育培训。围绕新发展理念、供给侧改革、精准扶贫、开放合作等专题，牵头组织举办专题培训班或研修班50多期。以换届后新任班子成员为重点，抓好各级领导班子成员培训，举办2期县(市、区)党政正职能力培训班，实现换届后县(市、区)党政正职培训全覆盖。统筹推进中青年干部、机关内设机构公务员、企业经营管理人员、高校领导班子成员和少数民族干部、妇女干部、基层干部等各类各级干部培训，牵头举办各类培训班次110多期，培训各级干部7000多人次，选派409名干部参加中组部和全国组干院各类培训班次学习。举办4期广西领导干部“时代前沿知识”讲座，依托广西干部网络学院组织3万多名厅处级干部开展网络学习。精心组织境外培训，加强干部培训对外合作交流。
持续深化干部教育培训改革创新。撤销自治区党委干部教育工作领导小组，设立自治区干部教育联席会议制度，进一步完善干部教育培训宏观管理体制。会同自治区党校出台加强和改进新形势下党校工作的实施意见，指导完善《广西党校(行政院校)系统“十三五”建设和发展规划》，修订完善自治区党委组织部委托办班管理办法和自治区级培训经费管理办法，推动干部教育培训科学化制度化规范化。继续实施行动学习深化提升工程，认真抓好18个重点项目实施工作。推进广西干部网络学院教学内容开发建设，全年新上线28个学习专题、634门课程。
四、突出从严治吏，切实加强干部选拔任用和管理监督。
加强各级领导班子和干部队伍建设。完成自治区十二届人大六次会议、政协十一届五次会议有关人事安排和选举工作，协助中组部做好自治区人大、政府、政协领导班子换届有关工作。完成各民主党派区委会、团区委、区工商联、文联和18所区管高校的换届工作，完成8家区直企业党委班子换届考察工作。加强区管领导班子和领导干部调整充实工作，加大年轻干部、女干部、少数民族干部和党外干部选拔使用力度。推进干部跨领域跨条块交流，加强区直机关、高校、企业与设区市之间，区直高校、企业与区直机关之间交流区管干部。协调中央有关单位和广东省选派干部人才到我区挂职，选派干部到基层一线、关键岗位、重点领域等挂职锻炼，推荐厅处级干部到中央国家机关和经济发达地区挂职锻炼。
加强干部经常性管理监督。统筹抓好201x年度自治区党委管理领导班子和领导干部考核工作，着力抓好干部人事档案专项审核“回头看”、出国(境)报批备案、工资审批、军转干部安置等工作。严格执行领导干部报告个人有关事项规定，认真落实提醒函询诫勉制度。制定方案、明确政策，积极稳妥开展党政领导干部和国有企业领导人员承包经营农村土地问题专项清理工作。进一步加强非领导职务干部管理，严格落实县以下机关公务员职务与职级并行工作。大力推进领导干部能上能下，完善盘点督查机制，加大问责追究、调整不适宜现职干部等工作力度。积极开展干部激励和容错纠错机制研究，推动各地开展鼓励创新容错纠错机制试点工作。
坚决防止和纠正选人用人不正之风。加强选人用人制度建设，集中出台《自治区党委管理党政领导干部日常选拔任用工作规定》等13项规章制度、事业单位领导人员管理“1+5”制度文件等。认真做好中央巡视和中组部选人用人“回头看”反馈意见整改。圆满完成超职数配备干部整治工作，严格审核各市报送选人用人工作方案。组织全区组织人事部门对201x年度受到撤销党内职务或者撤销行政职务以上处分的“带病提拔”县处级、乡科级领导干部选拔任用过程进行集中倒查。结合领导干部个人有关事项报告汇总综合工作，对新发现的“裸官”按照任职岗位管理办法进行处理。
持续加强干部队伍源头建设。加大招录定向选调生力度，定向26所“985工程”高校和4个“985工程”优势学科招录选调生360名，定向广西大学招录99名选调生到扶贫开发重点县工作。统筹抓好全区公务员考试录用工作，实施大学生村官与选调生衔接并轨工作，招录选调生302人，大学生村官(选调生)196人。进一步规范公务员遴选和公务员选调工作，自治区和设区市直机关共遴选537个职位708人，首次拿出12个职位公开选调12名处科级领导干部，基层队伍上升通道进一步拓宽。
五、夯实基层基础，充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。
集中精力抓好村级组织换届工作。自治区成立换届工作领导小组，组建2个指导小组和7个风气巡回督导组，加强指导督导，120个县(市、区、开发区)四家班子成员和1249个乡镇(街道)领导干部全部分片包村(社区)，党的领导贯穿换届选举全过程。编制工作手册、流程图，细化换届工作流程环节，确保换届工作依法依规。制定换届工作监督防范预案，实行换届选举全程纪实制度和换届选举违法违纪问题专办制度，确保换届风清气正。全区14267个行政村、1965个社区全部完成党组织委员会、村(居)民委员会、村(居)务监督委员会换届选举，按期完成率100%;全区16232个行政村(社区)全部完成妇代会(妇联)、团(总)支部、民兵营(连)和治保会、调解委等配套组织以及屯级党支部(党小组)换届工作。从总体上看，全区村(社区)换届工作组织周密、推进有序，实现了“阳关换届•和谐换届”。
扎实推进抓党建促脱贫攻坚。成功承办全国深度贫困地区抓党建促脱贫攻坚工作经验交流座谈会，得到中组部和与会代表的高度肯定。召开全区深度贫困地区抓党建促脱贫攻坚工作经验交流座谈会，及时学习贯彻全国会议精神。全面推动“五级书记”抓扶贫，层层签订责任书，分类分级制定考核和激励约束办法。强化定点帮扶和“一帮一联”活动，全区8000个单位定点帮扶5000个贫困村，46.9万帮扶干部帮扶114.5万建档立卡贫困户、联系120万名贫困家庭学生。加大对第一书记支持力度，落实第一书记工作经费和帮扶经费。持续加强对3万多名第一书记、工作队员的管理，健全第一书记工作纪实、考勤考核、召回撤换等8项管理制度，建立专项督查暗访、“红黑榜”通报机制，有效促进各项工作落实。搭建村党组织和党员发挥作用平台，探索“党建+”扶贫模式，开展“党旗领航•电商扶贫”大行动，举办广西“壮族三月三”国际电商节和“我为家乡代言”活动，设立农村党员创业发展基金，激发脱贫攻坚活力。牵头成立自治区发展壮大村级集体经济工作领导小组及其办公室，把发展壮大村级集体经济情况纳入市县乡党委书记抓基层党建述职评议考核和贫困县党政领导班子、领导干部经济社会发展实绩考核，有力推动全区行政村(含农村社区)普遍设立村民合作社，采取分片联系督导、明确认定标准、规范经营管理等多项措施，指导推动村级集体经济健康发展。
统筹抓好各领域基层党建工作。在农村，深入开展“村党支部建设年”活动，深化拓展农村基层党组织“化”管理，推行农村党员积分管理，建立健全村级组织运转经费投入机制和稳定增长机制，不断增强农村党支部的政治功能和服务功能。在城市社区，出台进一步加强和改进城市基层党建工作的若干意见，召开全区城市基层党建工作经验交流座谈会，继续强化城市社区党建工作基础保障，深入实施社区党建信息化工程。在机关，出台自治区党委贯彻《中国*党组工作条例(试行)》的实施细则，深化机关党建规范化建设，加强机关党务工作者轮训，推动在职党员到社区报到为群众服务工作。在事业单位，研究起草加强高校基层组织建设工作的意见和加强全区中小学校党建工作的实施意见，组织开展民办学校、中小学党建工作专项督查活动，全面调查摸底全区公立医院党建状况，在分类推进事业单位改革中大力抓好党的建设。在国有企业，出台加强全区国有企业党建工作的实施意见，召开全区国有企业党的建设工作会议，并在全区开展落实全国、全区国有企业党的建设工作会议精神专项检查，大力消除国有企业党建工作空白点，实现国有企业党的组织和工作100%覆盖。在两新组织，出台加强园区非公企业党建工作的意见，召开全区园区非公企业党建工作会议，加快建立社会组织行业(综合)党委，开展两新组织党建工作示范点建设，持续开展“党旗领航”主题活动，全区非公企业党组织覆盖率达83.35%，社会组织党组织覆盖率达85.20%。
加大党员队伍建设力度。持续开展农村党员大培训、村党组织书记集中轮训、村“两委”干部大培训，继续对全区村党组织书记、村干部、农村党员进行普遍轮训。制定下发20xx年全区发展党员指导性计划，印发发展党员工作流程图，指导规范基层党组织发展党员工作。开展党组织和党员基本信息采集工作，为全区党员建立电子身份信息。公开选聘城市社区党建工作组织员和两新组织党建工作组织员，强化基层党建工作力量。以“十个助力工程”为主要抓手，深入开展远程教育“学用年”活动，抓好“百部系列”摄制和《记住你》音乐电视创作工作，创新“互联网+党建”远程教育功能和模式，党员教育管理工作迈上新台阶。自治区本级设立党内关怀帮扶专项基金，党内激励关怀帮扶工作不断加强。
六、深化人才体制机制改革，进一步激发创新创业活力。
大力弥补人才政策短板。集中出台高层次人才认定办法(试行)、优秀专家评选管理办法、八桂学者制度实施办法、特聘专家制度实施办法、引进海外人才工作实施办法、青年创新创业人才培养计划实施方案等6个政策文件，研究起草加强党委联系服务专家、加强企业家队伍建设、引进培养高层次金融人才等系列人才政策，推动各市结合实际制定一系列人才创新政策，极大增强了广西参与全国全球人才竞争的吸引力。
加快集聚“高精尖缺”人才。完善自治区主席院士顾问制度，聘任第三批51位院士顾问。继续面向海内外公开选聘第六批20名自治区特聘专家，其中从区外引进9名“国字号”高端人才。实施广西高校引进海外高层次人才“百人计划”，择优引进并重点支持31名海外人才到区内高校创新创业。组织区内企事业单位赴全国中心城市招聘急需紧缺高层次人才，签约高校毕业生1637人，其中博士427人、硕士608人。成功举办20xx年“汇商聚智携手圆梦——共建21世纪海上丝绸之路”和“海内外高端人才创新创业成果展”，吸引包括58名国家“*”专家在内的103名高端人才携103项“高精尖”成果参展，促成33个高端人才项目达成落地意向。从中央和国家机关单位、东部发达地区引进68名挂职人才来桂助力发展，接收26名中央博士服务团成员来桂挂职服务。
持续实施重点人才工程。评选产生第二十批广西十百千人才工程第二层次人选和第七批自治区级人才小高地。推荐17名“西部之光”访问学者到国内知名高校和科研院所进行访学研修。持续实施北部湾经济区重大人才培养项目，遴选30名优秀中青年专业技术人才赴国家高水平大学访学研修，选派10名公共管理、园区管理和企业高层次管理人才赴东部发达省市挂职学习。实施广西八桂教育家摇篮工程、名师名校长培养工程和特级教师工作坊等项目，建设工作坊260个。建成并启用“八桂英才网”和广西高层次人才“一站式”服务平台，为专家和高层次人才提供人才认定、学历认证、工商登记等优质高效服务。
七、坚持制度治党、依规治党，推动党的制度建设改革落地见效。
充分发挥党的建设制度改革领导小组牵头部门的职能作用，紧紧抓住全面从严治党这条主线，突出重点、精准发力，扎实推进党建领域各项改革。加强改革的研究谋划，在广泛征求意见的基础上，研究制定自治区党的建设制度改革专项小组20xx年工作总结和分工安排，及时进行分解立项，细化改革目标，明确牵头部门、参与部门、责任人、完成时限、目标任务、成果形式，使改革工作责任清、任务明，全程有章可循、有据可依、可管可控。坚持问题导向，找准着力点和突破口，着力增强改革的针对性实效性。全年制定出台《关于加强国有企业党的建设工作的实施意见》《关于防止干部“带病提拔”实施办法》《关于全面推行规范自治区直属企业董事会建设的指导意见(试行)》《关于加强全区中小学校党建工作的实施意见》等党的建设制度。加强改革督察评估，对推进领导干部能上能下工作进行专项督察，对《关于领导班子和领导干部贯彻落实“四个全面”战略布局考核评价的指导意见》和《广西市县党政领导班子和党政正职政绩考核评价实施办法(试行)》等2项重点改革方案落实进展情况开展自查评估，逐项梳理38项具体改革事项的落实情况，有力推进改革落实落地。
八、坚持从严从实，扎实推进组织部门自身建设。
坚持政治立部，强化政治建设。带头学习贯彻党的十九大精神，认真学习党章党规和系列重要讲话，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装组工干部头脑。认真履行“双重责任”，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，带头落实好“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度。加强党性教育，持续举办和组织参观“不忘初心，继续前进——广西组织工作的光荣之路”图片展，引导组工干部补足精神之“钙”。加强组工政治文化建设，把对党忠诚作为组工政治文化的精神内核，把公道正派作为组工政治文化的精神标识，落实到组织工作各方面和全过程。
坚持能力强部，强化专业建设。深入实施能力素质提升工程，坚持推行入部培训、岗位培训、任职培训、骨干调训制度，20xx年共举办组工干部培训班18期、培训近1800人次。强化实践锻炼，选派组工干部担任贫困村第一书记、驻村工作队员，选派干部到中组部挂职锻炼或跟班学习，安排新入部年轻干部到信访岗位锻炼，加大交流轮岗力度，推动组工干部在实践实战中历练成长。加强业务学习交流，大力开展务虚研讨、业务交流、业务骨干上讲台等活动，开设组工微讲坛，坚持以老带新、共同提高。
坚持作风兴部，强化干成办好。大力弘扬“严细深实”作风，强调工作既要讲效率更要重质量，既要把事情干成又要确保干好。认真贯彻落实中央新修订的八项规定《实施细则》和自治区党委《实施办法》，强化监督检查和执纪问责，防止“四风”反弹。起草全区组织部门督促检查工作实施办法，落实工作责任，强化跟踪问效，做好结果反馈，确保中央和自治区党委的各项决策部署落实到位。坚持深入基层，完善组织部门基层联系点、组织部长下基层制度，在部机关开展“帮扶贫困户、联系贫困生”活动，带头定点联系帮扶贫困县贫困村贫困户。
坚持从严治部，强化监督管理。严明组织工作纪律，严格执行“十严禁”和重要事项请示报告制度，带头执行廉洁自律有关规定，加强全员岗位廉政风险管理，严把组工干部入口关。扎实推进大组工网分级保护建设测评，研发并投入使用广西组工信息资源库报送系统，稳步推进组织系统信息化工作。
高校党委工作总结
按照学校通知精神，水建院分党委认真梳理总结、分析研究了党建工作，现汇报如下，请批评指正。
一、开展的主要工作。
按照《普通高等学校基层组织工作条例》规定的院(系)党组织工作职责，结合学院实际，开展了系列工作，重点汇报以下几项：
(一)加强领导班子和干部队伍建设，为形成优良院风起带动作用。
一是加强领导班子思想政治建设：坚持例会制度，统一思想，形成共识;组织15次中心组学习，武装头脑、开阔思路;坚持党政联席会议制度，通过充分讨论，决定学院重大事项。二是加强领导班子作风建设：新班子组建后，召开师生座谈会30余场次，深入课堂听课100余次，深入实习基地和师生活动场所开展调查研究，及时解决存在的问题;要求班子成员带头做好各自承担的工作、带头为师生员工服好务、带头遵章守纪。
(二)加强理论学习和思想政治教育，为学院各项工作的顺利开展奠定思想基础。
一是创新全员学习模式：在常规学习的同时，创建了以网站学习园地、乐水园微信群为载体的学习联动平台，结合党和国家方针政策及学校文件和有关精神，发挥中心组、党支部、党小组、党员四级学习主体的作用，带动全体师生学习。二是重视教职工思想政治工作：新班子组建初，党政主要负责人与教师谈话100余人次，进行思想交流与沟通;要求班子成员与联系对象谈心，及时解决所反映的问题。三是加强大学生思想政治教育：以党建带团建，开展“党有号召，团有行动”、“勤学、修德、明辨、笃实”、“我为社会主义核心价值观代言”等主题教育，为人才培养提供坚强的政治思想保证。
(三)加强基层党的建设，为学院各项工作的顺利开展提供组织保证。
一是围绕中心抓党建：召开党建工作研讨会，开展“四有好老师”标准讨论活动，撰写学习心得体会，编印《发挥党员教师先锋模范作用，做党和人民满意的好老师》文集。通过研讨，统一思想，坚定信念，“听党的话，紧跟党走”变成师生的自觉行动。例如，测量实习指导教师在蛮汉山实习期间，自发组织学生“出早操、升国旗、唱国歌”，将党的教育融入教书育人过程。二是创新党支部设置模式：教工支部建在系，支部工作与教学科研同部署、同落实、相互融合;研究生支部建在学科，使学科师生团队与支部工作紧密结合;本科生支部建在专业，通过各类专业竞赛、党员挂牌示范、联系宿舍、素质拓展、学习竞赛发挥作用。三是改选了党支部书记，调整了环节干部。各系按专业设岗，党支书和系主任们每人牵头负责一个专业建设，实行系集体决策机制，形成既抓党务又抓业务的工作格局。四是通过积极参与学院教育教学改革等重大事项的决策，推动工作。例如，通过实施督导组全覆盖听课和“5311”教学质量评价方案，提高教学质量;通过量化绩效考核，实行绩效奖励工资制度，激发教职工的积极性;通过分批轮流选派青年教师到企业和施工单位锻炼，提高能力;通过自然基金项目申报指导把关和中期考核，提高项目获准率和完成质量;通过农业水利工程国家专业认证，提高人才培养质量和同专业国内知名度;通过逐项研究并落实教代会提案、意见，解决发展瓶颈问题;通过集体酝酿“十三五”发展规划框架，明确今后发展目标等。
(四)加强反腐倡廉建设，落实党风廉政建设主体责任和一岗双责制。
制定了《廉政风险防范机制实施方案》，要求班子成员对各自承担的工作和分管领域的党风廉政建设负双重责任，对有课题经费的老师提醒谈话，坚持谁主管、谁签字、谁负责，严格执行有关规定。
(五)加强制度建设，建立有利于内涵发展的长效机制。
新制定了12项党建工作制度、15项教学管理制度和10项有关工作制度，按既定路线图和时间表完成了群众路线教育实践活动11项整改任务，召开了总结大会，向全体教职工报告了整改落实情况。
另外，分党委还积极支持院长依法独立开展工作，为中心工作保驾护航;实施激励机制，使老师们心情舒畅并有精力和愿意为学院发展做贡献;重视听取党外同志意见，扩大民主范围;注重实行党务院务公开，接受师生监督等。
二、存在的问题和不足。
一是抓班子成员政治理论学习的系统性和全面性不够。二是引进人才力度不够，在主动出击挖掘人才方面做得不好。三是中青年非党员教师入党积极性不高。四是对学生思想政治教育方法不多、形式不活，吸引力不强。五是学生入党动机存在功利思想，学生党员作用发挥不突出。六是部分学生学习积极性不高，受学业警告人数较多。
三、下一步思路。
今后，学院分党委将以创建“三型”党组织为目标，把握新常态，全面提高党建科学化水平。重点做好以下工作：
一是为贯彻落实校党委精神做好保证监督工作。深入研究党建工作与中心工作的结合点，特别要通过积极参与学院重大事项的决策，保证正确的办学方向，并从组织上保证教学工作的有序开展。
二是按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步加强和改进新形势下高校宣传思想工作的意见》精神和校党委的有关要求，做好宣传思想工作，加强意识形态阵地建设，努力完成好培养中国特色社会主义事业建设者和接班人的重任。
三是发挥中心组示范引领作用，启动“水建院大讲堂”，继续推进全员学习模式。
四是创新党日活动内容和形式，探索党员发挥作用的新途径。成立大学生党员服务站，给学生党员设岗、定责、签状、考核，实施项目党小组活动计划。
五是积极探索加强大学生思想政治教育的有效途径和方法，进一步强化网站的建设、维护与管理，发挥宣传舆论和思想教育阵地作用。
六是开展“我心中的好老师”评选表彰活动，以师德和教学质量的提升为抓手，提高教师教书育人水平，加强学风建设。
七是进一步重视统战工作。我院党外副高级以上教师就有24名，要切实发挥其民主监督和建言献策的作用，全面推进学院工作。
学院党建工作能否做好，与分党委和党支部书记有很大关系。所以，在选好配强党支部书记、加强教育培养的同时，特别要注重提高自身素质。今后,一定会加强学习，深入研究，勤奋工作，尽心尽力把学院的党务工作做好。
高校党委工作总结
镇党委副书记个人思想工作总结20_年以来，我在镇党委副书记的岗位上，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真践行科学发展观，始终坚持权为民所用，情为民所系，利为民所谋，维护和发展好人民群众的根本利益。在过去的几年中，我和全镇干部职工信心坚定，目标明确，精诚团结，攻坚克难，经济和社会各项事业都取得了长足的发展。在工作中加强理论学习，注重自身修养，认真履行职责，在思想和工作上取得了显著进步。先后获得被省市县老龄委授予“先进工作者”称号;被市人事局、市老龄委授予“个人三等功”称号;被市人事局授予“先进工作者”等荣誉称号。
一、加强学习，努力提高自身素质。
认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十七大、十七届五中全会精神，认真践行科学发展观，坚决贯彻执行党的路线、方针和政策，不断加强党性锻炼和党性修养，始终与党中央和省市县委保持高度一致。坚持理论联系实际，在实践中不断增强把握和驾驭全局的能力。坚持与时俱进，开拓创新，努力在新起点上谋求新发展，实现新突破。紧紧抓住发展第一要务，切实履行稳定第一责任，在集中精力发展经济的同时，正确处理改革、发展和稳定的关系，充分发挥党委统揽全局、协调各方的领导核心作用，形成齐心协力干事创业的强大合力。
二、认真做好各项工作。
顺利开展。
目前，个体工商户1500余户，企业总数130家，工业总产值8亿多元，以木材、纺织为支柱产业，进一步动员全镇上下认清当前形势，全力主攻大项目，全力培育大产业，着力打造__经济新跨越，实施“大引进、大招商、大开放、大发展”战略，紧紧依托区位优势、创新发展思路和管理方式，通过制定优惠政策，加快基础设施建设，加大招商力度，使全镇工业项目建设呈现出了前所未有的良好发展态势。充分依托现有的蔬菜、林木加工、纺纱等资源优势，实行大招商、招大商。加大工作力度，进一步创新方式，完善机制。
截止目前，全镇共引进项目76个，其中建成投产项目68个，目前全镇已拥有一般纳税人企业累计20个，规模以上工业企业12个，山东长江纺织集团、菏泽东海纺织有限公司、鄄城新天马矿用机械制造有限公司、鄄城三和经贸有限公司、富源木业有限公司、亚华木制品公司、鄄城皇马纺织有限公司、菏泽创意达五金制品有限公司、山东奥普瑞牧业科技有限公司、新天马矿用机械、林森木业、天锐机械制造等一批项目现已投产运营。今后，我还将在镇党委的统一领导下，按照科学发展观的要求，多渠道、多层次继续做好招商引资的文章，通过多方联系，积极主动的拜访有识之士，推介鄄城，推介__。真正努力去招大商、大招商。
培养入党积极分子，改善党员队伍。
三、率先垂范、廉洁自律。
我作为乡镇党委副书记，始终坚持以身作则，按照“为民、务实、清廉”的标准，严格要求自己，严格遵守中央有关要求，树立正确的权力观、价值观，把精力集中在研究和解决实际问题上，把功夫用在抓好工作思路与措施的落实上。坚持廉洁从政，从严治政，严格遵守政治纪律、组织纪律、经济纪律。时刻做到自重、自省、自警、自励，在立言立行上下功夫，管好自己的手、管好自己的腿、管好自己的嘴。没有收送现金、有价证券;没有“跑官要官”;没有利用婚丧嫁娶借机敛财;没有铺张浪费;没有接受影响公务活动的宴请，没有在住房上以权谋私;以实际行动杜绝了以权谋私现象的发生。
近年来，在乡镇工作中，我能够勤勤恳恳，认真负责的做好工作，但也存在一些问题。理论学习与实际工作相结合仅限于应用，没有上升为理论并概括出来。今后，我要努力做到以下几点：一是政治上清。时刻保持清醒的头脑，立场坚定，在思想上、行动上与上级党委自觉保持高度一致，坚决做好下级服从上级，个人服从组织，不折不扣的执行上级决定。二是工作上要创新。在今后的工作中，我将牢固树立创新和一流意识，以敢为人先的勇气和与时俱进的开拓精神，把所负责分管的工作做好，努力争创一流业绩。三是生活上要严格要求，努力加强个人思想品德修养，规范自己的言行，珍惜自己的形象，牢固树立起拒腐防变的精神防线，努力做到自重、自省、自警、自励，真正做政治上的明白人，经济上的清白人，工作上的带头人。
高校党委工作总结
我怀着崇敬的心情学习了《中国_历史》，这次的党史学习让我感受颇多、受益匪浅。对中国_历史和马克思主义基本原理同中国具体实际相结合的理论即马克思主义中国化进行了思考，再次感受了“没有_员就没有新中国，只有_才能建设好新中国”这一历史必然和潮流!下面，我就把我学习《中国_历史》后，对中国_历史及从两个“牢记”和四个“求”来说说我对党史的认识：
党的历史，概括起来，可以说，是领导全国各族人民为实现民族独立和人民解放、国家富强和人民幸福而不懈奋斗的历史，是把马克思主义基本原理同中国实际相结合，不断推进马克思主义中国化，实现理论创新和飞跃的历史，是不断探索适合中国国情的革命建设和改革道路，创立和建设中国特色社会主页，推进社会主义现代化的历史，是不断推进党的建设伟大工程。经受各种风险和考验努力，保持和发展党的先进性，不断提高领导水平和执政能力的历史。党的历史既是中国_的宝贵财富，也是中国文化软实力的重要组成部分。
党自诞生95年来，千千万万的_人用自己的英勇奋斗和奉献精神，书写中国_的奋斗史，探索史，自身建设史。这部历史，无论从什么样的高度解读，对于党和国家，对于人民大众、对中华民族、对于人类文明、都具有极其重要的价值，它是中华文明不可忽略的重要组成部分。作为历史，它既是以往历程的丰碑，又是开辟未来的起点。它是推动中国特色社会主义经济政治文化建设的重要资源，是加强党的执政能力建设和先进性建设的动力。是建设学习型的党组织，推动社会主义核心价值体系建设的生动教材。
1935年1月15日——17日，_召开的遵义会议是中国_站起来的日子，1949年10月1日则是中国人民站起来的日子。抗日战争的胜利是中华民族在近代以来反抗外敌入侵第一次取得完全胜利的民族解放战争，为日后新中国的诞生奠定了重要的基础;抗美援朝战争则是新中国诞生后的第一声呐喊，就是新中国成立后确立大国地位和中华民族挺立于世界民族之林的奠基之战，是中华民族重新崛起走向繁荣富强的里程碑。如果说_六届六中全会提出的“马克思主义中国化”成就了中国_建立新中国和建设新中国的话，那么，今天的“中国特色社会主义理论体系”则是成就了中国_干一番发展新中国和繁荣新中国的伟业，为中华民族永远雄踞于世界的东方奠定了坚实而牢固的基础!
历史是一面镜子，它不仅照亮了现实，也照亮了未来。通过对党史的学习，我们才能更好的了解过去，才能看清前进的方向，一是牢记党的理想信念，始终不忘党的最终目标。理想信念简单地说就是人们对未来的向往和追求。对于我们_人，为建设有中国特色的社会主义而奋斗，为将来最终实现共产主义而奋斗，这就是我们的理想信念。失去了，就不是一名真正的_员。理想信念是_人的精神动力和理想源泉。我们党的历史之所以有着如此丰厚的底蕴，正是因为每一名_人都牢记党的理想信念，不畏流血、不畏牺牲，朝着它坚定不移的走下去。
二是牢记党的历史经验。历史是一本严肃的教科书，我们的党史，正是一部描述中华民族走出劫难、挺起脊梁的鲜活教材。党史记录着新中国从无到有、从小到大、从弱到强、从一个胜利走向另一个胜利。中国_带领人民创造了一个又一个辉煌、一个又一个奇迹，这其中的经验和智慧无不凝结于党的历史。
让我从思想到灵魂再一次地接受中国_最先进的思想、最伟大的理想和最崇高的事业洗礼。我感受到的是再一次的心灵震憾：没有_就没有我的一切。
一要“求真”。_同志曾说过这样一句名言，“世界上怕就怕‘认真’二字，_就最讲认真。”实践表明，如果缺乏了认真精神，党的执政能力就会削弱，什么事情也办不成。95年党的历史，本身就是一本求真务实的教科书。“不懂历史的人没有根，淡忘历史的民族没有魂”。学习党史，一定要做到真学、真懂、真信、真用。切忌蜻蜓点水、浅尝辄止，满足于一知半解、断章取义，缺乏系统的、辩证的学习、运用能力，要认真、系统的学习，全面、正确地把握党的历史发展的主题和主线、主流和本质。
三要“求实”。实事求是，是我党的优良传统和宝贵精神财富。学习党史，也必须秉承这种传统和精神。无论成功的经验，还是失败的教训，都是党的宝贵经验，只有以实事求是的态度加以总结，才能使党史有效发挥鉴今、资政、育人的作用。一要联系实际学，不能像读天书一样，不入心、不进脑;二要注重实效用，要注重发挥学习党史对理论创新、资政育人乃至社会进步的积极推动作用。学习的最高境界是消化运用，活学活用。学习党史的目的是为了从党史中吸取营养，提高素质，增强能力。党员干部要把学习党史与提高执政能力和领导水平结合起来，从浩若烟海的党史故事、党史理论中淘金寻宝，增智长才，把学习党史的热情转化为促进科学发展的能力和水平。充分借鉴党史经验，解决好党的建设中出现的新矛盾、新问题，打好党的组织的坚实基础。
四要“求新”。党的历史，是一部不断改革创新的历史，不是教条，切忌照搬照抄。我们今天学习党史不是为了学习而学习，重点在与时俱进，在改革创_的建设。历史之树常青。党的历史是党不懈奋斗的光辉历程，是中华民族极其宝贵的精神财富，是推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程的重要力量源泉。今天，我们学习党的历史特别是改革开放以来党的建设历史，就是要从中吸取成功的宝贵经验，防止失败的教训在当前重演。要通过党史的学习、借鉴和运用，使党员干部在思想认识上有新提高、在理想信念上有新增强、在推进科学发展上有新贡献、在服务群众上新作为，不断谱写党的建设事业新篇章。
学习党史，必须深刻领会，用心思考;学习党史，必须理论联系实际，学以致用、以学促用。
学校党委党建工作总结范文
x年我校党建工作深入学习贯彻党的精神，围绕学校中心工作，切实加强和改入党的思想、组织和作风建设，全面完成县教育工委部署的各项工作任务，推动学校各项工作更好地发展，学校被评为xx市校园文化建设先进校。
一、学习贯彻党的精神加强师生思想道德建设。
1、学习精神，推动学习型党组织建设。把学习宣传贯彻党的精神作为重要的政治任务，组织广大党员、教师特别是学校班子成员学习精神，利用报刊、广播、网络、墙报、宣传橱窗等各种载体学习宣传精神，修建浓厚的学习宣传氛围。根据县教工委要求，展开学习贯彻党的精神“七个一”活动，进一步推动学习型党组织建设。同时，充分发挥课堂教学主渠道作用，做好精神进教材、进课堂、进学生头脑的工作。
2、学习《新党章》，贯彻《新党章》。通过向每位党员发放新党章、印制学习资料，同时开设宣传栏等渠道，广泛宣传《新党章》基本知识，让党员教师把握《新党章》内容，自觉遵守党章，切实贯彻党章。
3、学习xx届三中、四中全会精神。xx届三中、四中全会召开后，即组织党员、教师学习xx届三中、四中全会公报和《决定》，党支部书记在党员、教师大会上对xx届三中、四中全会精神作了解读。
4、展开“我的中国梦”系列活动。以社会主义核心价值体系为主导，展开“我的中国梦”宣传活动，举行了“我的中国梦”朗诵比赛、征文比赛，“‘情系祖国，我的中国梦’班班有歌声”比赛，“红围巾相约中国梦”主题队日活动。通过这一系列活动，使师生们进一步熟悉到实现国家富强、民族复兴、人民幸福是“中国梦”的本质含义。
5、学习全国“两会”精神。
在全国人大、政协“两会”召开期间，校党支部组织行政干部、教师观看、学习“两会”专题报导。为了加深对“两会”精神的理解，举行了学习“两会”精神辅导报告会。
6、加强法律宣传教育。认真组织实施“六五”普法宣传教育，广泛展开情势多样的法制宣传教育活动，组织学习《教育法》、《未成年人保》等，邀请县检察官为师生作法制教育报告，组织教师参加福建省教育厅部署的教育法律考试。通过法制教育增强了师生的法制观念，在执教中做到依法管理与人文关怀并重，切实做到依法治校，确保广大教职工和学生遵纪遵法。
7、加强师德师风教育。加强教师的理想信念教育和职业道德教育，结合展开“满意在教育”师德主题教育活动，组织教师学习《中小学教师行为规范》、《中小学教师违反11种职业道德行为将被处罚》等，进一步规范教师从教行为;严格要请教师认真履行职责，为人师表，教书育人。果断治理教师队伍中违反师德的行为，杜绝有偿家教，净化教书育人环境。组织教师学习教师节慰问信，要求广大教师牢固建立中国特点社会主义理想信念，带头践行社会主义核心价值观，自觉增强立德树人、教书育人的荣誉感和责任感，做学生健康成长的指导者和领路人。
8、加强学生思想道德教育和养成教育。
充分利用开学仪式、每周一的升国旗仪式、校领导国旗下讲话、重大节日、重大事件记念日等，展开爱国主义教育和革命传统教育，引导学生宏扬民族精神，增强爱国情感。
以主题月教育活动为抓手，结合本校实际，创造性地展开工作。通过组织展开学雷锋月、道德宣传月、法制安全教育月、理想教育月、爱国主义教育月、廉洁教育月、诚信教育、感恩教育、情势教育、国防教育、科技教育、心理健康教育、文明礼节、行为养成教育、寒暑假社会实践等活动，进步学生的思想道德素养。
二、打造“三型”支部，进一步加强党组织建设。
1、努力打造“三型”支部。围绕打造学习型、服务型、创新型党支部的思路，制定并落实好本支部的年度工作计划,组织党员深入展开“创先争优”、“共产党员先锋岗”、“三亮”、“三诺”“四抓四比”等活动;围绕学校中心工作，做好教师的思想政治工作，切实发挥党支部的战争堡垒作用。
2、发挥党员的先锋模范作用。带领广大党员立足本职，爱岗敬业，不断进取，扎实工作，在各自的岗位上发挥先锋作用。全体党员教师党员争做教学能手、学科带头人，党员和入党积极份子积极承当高质量的公然课(示范课)，并成为学习组、教研组交换发言的带头人，切实发挥党员的先锋模范作用。“七一”期间评选表彰了五名20xx年度优秀党员。
3、认真做好发展党员工作。引导优秀教师靠拢党组织，以在教学第一线中青年骨干教师为发展党员的重点，加强对入党积极份子的经常性教育，进一步做好培养教育考察工作。本年度发展预备党员3名，确定入党积极份子2名。
4.做好换届选举工作.今年第三届支部委员会已届满，经上级党委批准，12月3日举行了换届选举，产生了第四届支部委员会。
5、认真做好党费的收缴和管理工作，及时向上级报送有关报表和党建信息。
三、加强廉政教育，进一步加强党的作风建设。
1、发扬密切联系群众的工作作风。进一步落实校级干部联系年段、处室、教研组制度，聆听群众意见和建议，为教师脱颖而出搭设平台。进一步关心教职工的身心健康，切实解决教师的生活工作困难，消除教师的后顾之忧，使教师能够全身心肠投入到教育教学工作中。
2、进一步加强党风廉政建设。认真贯彻执行党风廉政建设的有关规定，建立健全党风廉政建设责任制，展开了“承诺践诺评诺活动”，增强了党员服务基层，服务群众、服务发展的意识。继续坚持和完善党组织同一领导、党政齐抓共管、处室各负其责、依托群众参与的反领导体制和工作机制，努力构成反腐倡廉的强大协力，使领导干部进步思想道德水平，增强自觉遵守纪律的观念，规范行政行为，确保教育工作风正源清。
3、做好民主评议政盛行风工作。
完善民主评议政盛行风工作机构，制定实施方案，选聘民评代表，公然评议的对象、内容、方法和监视方式等，制定《xx中学纠风目标责任书》、《xx中学民主评议政盛行风公然承诺书》，动员师生和社会各界积极参与，使民评工作顺利进行。
4、进一步深化“廉政文化进校园”活动，通过组织学生举行观看廉政图片展等情势，加强廉政教育，从小培养青少年廉洁自律的良好品质，从而奠定毕生廉洁做人的品格。
5、进一步规范党务、校务公然工作。坚持“公然、公平、民主”的原则，继续做好党务、校务公然、重大决策咨询工作，使党务、校务公然工作更加规范，更加透明，进步了党务、校务公然工作实效。
6、着力解决群众反映强烈的突出题目。通过校长接待日、家长会等多种渠道做好社情沟通工作，引导社会群众关心、理解、支持学校工作。着力规范学校招生行为，切实保证公平公正地做好招生等密切关系到社会群众利益的各项工作，增进社会，维护社会稳定。
四、落实党内生活准则加强党内制度建设。
1、认真落实党组织议事规则。凡属重大题目都依照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党支部委员集体讨论，做出决定;党支部委员根据集体的决定和分工，切实履行好自己的职责。进一步完善党组织发挥政治核心作用、校长全面负责、教代会民主管理三位一体的学校管理体制，最大限度地进步领导班子的整体效能。
2、认真落实民主(组织)生活会制度。组织召开好党小组的组织生活会。党支部委员既参加班子的民主生活会又按时参加支部的学习活动和组织生活会。
3、切实落实“三会一课”等党内生活制度。认真落实“三会一课”制度，民主评议党员制度等党内生活制度。按规定召开全体党员大会、支部委员会议，小组党员会议，上好党课，展开民主评议党员活动。
4、完善档案管理。加强对各种“簿册”、党务、人事等档案的规范管理，充分发挥档案资料作用。
五、加强党对群团工作的领导，推动学校精神文明建设。
1、加强对工会工作的领导。发挥工会作为党联系教职员工的桥梁和纽带作用，进一步健全学校教职工代表大会制度，保障教职工参与学校民主管理、民主监视的权利和对学校重大事项决策的知情权、参与权。举行第三届第一次教职工代表暨工会代表大会，并进行了换届选举。组织教师展开文体活动，举行了首届教师歌咏比赛、羽毛球赛等，“三八”期间组织女教工、暑期组织教师外出参观考察，扩大了教职工的视野，增长了见识。
2、加强对共青团工作的领导。做好团委换届选举、少先大队成立工作，展开一系列有益于进步素质、富有特点的团队活动，积极指导德育处、团委、艺体组广泛发动学生展开文体活动，不断提升学校内部活力。领导团委认真做好发展团员工作，今年在初二年段，初三年段发展团员两批共466人，并在初一少先队中展开“推优入团”工作。充分发挥团队干部模范带头作用，引导青年教师爱岗敬业，献身教育，积极主动向党组织靠拢。少先大队组织优秀队员组成劝导员积极展开文明劝导工作，同时由团、队组织的“之声”广播站在学校宣传阵地上发挥了积极作用。
3、认真做好工作。重视党外干部的培养工作，加强与民主党派教师联系，适时组织党外教师参加评议党员等活动，聆听他们的意见和建议，充分调动他们的工作积极性。
4、加强校园文化建设。继续组织展开爱好小组活动、“五园”活动、献爱心特点活动，进一步美化校园环境，推动校园文化建设，学校被评为xx市校园文化先进校。
5、广泛展开创建文明校园活动。通过展开歌咏比赛、文艺汇演、田径运动会等活动，丰富和活跃校园文化生活，通过创建平安校园活动，努力打造平安、健康、文明、校园，推动学校精神文明建设。
总之，一年来，我校党支部围绕学校中心工作，发挥了政治核心作用，取得一定成效，但也存在一些薄弱环节，如：如何深化理论研究，如何进一步加强新时期师生的思想政治工作，还有待加强，这些题目将在今后的工作中加以努力改进。
高校党委工作总结
20**年，组织部工作任务重、头绪多、责任大，在校党委的正确领导和有关党群部门、各基层党委的大力支持下，组织部紧密围绕学校中心工作，以科学发展观统领干部队伍、人才队伍、基层党组织和党员队伍建设等工作，推动组织工作制度化、规范化、科学化。通过加强学习、严明纪律、改进作风、提高效率，保障重点工作，兼顾常规工作，同时重视加强组织部自身建设，努力开创组织工作新局面。
一、精心组织、全力以赴，保障重点工作。
(一)认真做好学校第七次党代会筹备工作。
第七次党代会筹备工作时间紧、任务重，为确保党代会筹备工作有序推进，组织部作为党代会筹备工作的责任单位，在校党委的领导下，精心组织、周密安排、严格程序、加快节奏，全面推进第七次党代会各项筹备工作。认真学习《党章》、《中国共产党普通高校基层组织工作条例》、《党组织选举工作手册》、《党的基层组织工作热点疑点要点500问》，掌握相关规定和要求，明确工作程序和步骤。
根据校党委工作安排，先后起草了《中共西安理工大学委员会关于召开第七次党员代表大会的请示》、《关于筹备召开中国共产党西安理工大学第七次代表大会的通知》，做好筹备工作的动员和部署，确保筹备工作有序开展;起草了《关于西安理工大学第七次党代会代表选举工作的通知》，明确选举办法，分配代表名额，对经基层党组织选举产生的226名代表组织了资格审查并分组;起草了《关于做好中共西安理工大学第七届委员会和纪律检查委员会候选人预备人选提名推荐工作的通知》，制定“两委会”委员候选人预备人选产生办法;组织对“两委会”委员候选人的“三上三下”酝酿提名;起草了“两委会”委员候选人初步人选简介，组织完成对“两委会”28名党委委员候选人预备人选和11名纪委委员候选人预备人选的考察，并整理考察报告和干部任免审批表;起草了代表资格审查报告、“两委会”委员候选人预备人选提名推荐报告、党费收支情况报告和《关于中国共产党西安理工大学第七届委员会和纪律检查委员会组成人员候选人预备人选的请示》。
(二)扎实开展党的群众路线教育实践活动。
作为党的群众路线教育实践活动领导小组办公室，积极协助校党委做好与省委高教工委和联系的沟通协调工作，配合省高校第二督导组开展对学校教育实践活动全程开展督导检查;领取和发放《论群众路线—重要论述摘编》、《厉行节约反对浪费—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《各地联系服务群众经验做法选编》、《损害群众利益典型案例剖析》等学习材料1余册;做好群众路线教育实践活动的统筹安排，起草印发《中共西安理工大学委员会深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》和各个阶段工作安排;做好意见征求汇总、谈心谈话、对照检查材料撰写、召开专题民主生活会和情况通报会等各阶段各环节有关具体组织、推进、宣传、总结工作，同时积极推动各基层党委开展教育实践活动。
(三)积极配合上级部门做好相关工作。
1.配合完成校级领导班子20**年度目标责任考核工作。
积极配合省高等学校年度目标责任考核第一工作小组完成校级领导班子和领导干部20**年度目标责任考核工作，提前编印、发放《领导班子和班子成员述职报告》295册。召开了校领导班子好领导干部目标责任考核工作大会，各类人员共170人参加了大会。撰写报送了《西安理工大学度领导干部民主生活会及目标责任考核工作情况报告》。
2.认真做好校领导班子研判工作。
配合省委组织部做好校领导班子综合研判工作，认真分析，深刻研判，查找班子和成员存在的问题、不足，提出切实可行的整改意见，形成了《西安理工大学领导班子和领导干部综合研判报告》。
3.认真配合上级部门做好干部任命、推荐和考察工作。
6月补充配备了两名专职副校级干部，组织部认真配合，做好崔亦国副书记、李建竹纪委书记的宣布任命工作。12月省委组织部、省委高教工委在我校推荐、考察了一名副校长，组织部积极配合，组织200余名干部、教师参加提名推荐和谈话考察，120余名干部、教师参加书面征求意见，及时完成有关材料整理、认定工作。协助省委统战部做好致公党陕西省第一届委员会领导班子人选考察工作，及时提供罗兴锜副校长相关材料。
4.配合省委第六巡视组来校开展巡视回访工作。
10月14日—18日，省委第六巡视组对西安理工大学校巡视整改工作进行回访，组织部安排校级领导、正处级(含主持工作副处级)干部和二级教授共80余人进行了谈话，撰写了有关班子建设及干部工作整改工作汇报材料，及时提供有关文件资料，并组织了巡视回访汇报暨反馈会。
在上述党代会筹备、群众路线教育实践活动等工作中起草工作文件10份，起草相关工作报告13份，撰写通讯稿3份。具体组织、协调工作受到了省委组织部宣教处、高教工委组织部、省第六巡视组和省高校第二督导组等的充分肯定。
二、合理安排、统筹兼顾，做好常规工作。
(一)坚持不懈抓好党建工作。
1.以新“十六字”方针指导发展党员工作。
认真学习中办发[2013]4号文件精神，按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针，2次编制年度发展党员计划，安排发展党员工作。全校年内计划发展党员955名，截至12月19日实际发展党员865名(其中发展教职工党员5名)。进一步规范了学校党员发展程序，启用了新版《积极分子考察写实登记表》、《预备党员考察写实登记表》和组织关系转接介绍信，修改了入党外调函;积极开展发展党员工作自查，认真总结发展党员工作中好的做法和经验，查找并纠正发展党员工作中存在的问题和不足，进一步提升发展党员工作质量。
2.积极开展基层党组织活动创新案例征集工作。
为总结基层党支部活动的创新实践和新鲜经验，进一步加强基层党组织建设，组织开展了基层党组织活动创新案例征集工作，共征集到创新案例19份，从中遴选3份优秀案例报送省委教育工委。
3.严谨细致开展党内统计工作。
组织各基层党委认真开展党内统计工作，及时更新党员管理系统数据，完成党内统计半年报。目前年报统计工作正在进行中。
4.继续加强党员学习、教育。
做好党建学习材料订购和发放，订发《当代陕西》、《党建研究》、《党建》、《高校党支部建设》等党建学习材料4000多册。组织师生参加了“学习党的报告和党章知识”答题竞赛活动，党员干部对党的精神和新党章的学习更加深入。
5.加强党费收支管理。
按照上级文件精神和学校相关规定，加强学校党费收支管理，利用校园网向全校各级党的基层组织、全体共产党员公示了我校党费收支情况，并对20学校党费收缴、使用和管理的实际情况进行了全面、细致的自查，形成了自查报告。同时督促各基层党组织利用校园网、宣传橱窗等在一定范围内公示各自党费收缴、使用情况。
(二)做好干部选拔、任用、管理工作。
1.严格遵守组织程序，做好干部选拔、任用和管理工作。
制定工作计划，严格遵守《干部任用条例》，及时对任期届满、试用期满干部进行考察，并提请相关会议讨论研究，稳步推动干部工作进程。为进一步严肃学校干部选拔任用工作纪律，营造风清气正的用人环境，制定了《中共西安理工大学严肃干部选拔任用工作纪律的有关规定》，加大干部选拔工作相关进程公开力度，利用“知行网”公布干部任免职文件，进一步保障了广大教职员工的知情权、参与权和监督权，提高了选人用人透明度、公信度和群众满意度。梳理、编制了干部工作示意图，努力规范干部选拔、任用、管理工作相关流程。
本年度，共调整处级干部66人次、科级干部79人次，其中：
(1)处级干部：提拔24人(其中正处6人)，试用期满正式聘任3人，任期届满续聘12人(其中正处2人);平调18人(其中正处7人);退二线4人(其中正处3人);免职5人(其中正处2人)。
(2)科级干部：提拔17人(其中正科5人)，试用期满正式聘任1人(正科级);平调5人(其中正科2人);退二线6人(正科级)，免职干部1人(正科级)。
安排布置了33名校管试用期满科级干部的考察和16名任期届满续聘科级干部考察工作，整理、送达49名科级干部考察通知，填写66份科级干部考察记录表，在有关单位的配合下，已完成以上49名科级干部的考察、聘用工作。批复共青团任用干部5名;校核院管科级干部提拔、届满续聘、平调、免职共15人。
(3)干部竞聘：组织了4批次干部公开竞聘(其中1批科级干部竞聘工作正在进行)，共公布岗位28个，报岗人员97名。通过前期报名、资格审查、面试答辩、考察、会议票决等步骤，提拔处级干部11名，科级干部6名。
(4)干部考察、管理：年内累计组织20场28名干部述职、测评，参与测评1449人次。组织干部谈话考察1600余人次，撰写考察报告78份。到相关单位宣布处级干部任职决定42人次;在干部考察过程中，坚持原则和工作要求，尊重参加谈话的干部和教职工。及时整理干部资料、更新干部数据库，补充、完善了处级干部任免审批表;妥善保管处级干部档案，做好干部和党员有关资料整理、归档工作。年内共印发干部任免职文件27份，校核院管科级干部任免职文件8份。
(5)干部信息报送和年报统计工作：根据高教工委要求，及时整理、报送了正处级干部名册和67份《干部任免审批表》。按照高教工委《关于进行干部年报的通知》要求，认真做好我校干部年报统计工作。学校干部队伍整体学历、职称层次较高，干部队伍结构合理，活力较强。
2.积极做好干部挂职锻炼和参加培训推荐、组织工作。
起草了《西安理工大学关于选派青年教师进行校内挂职锻炼工作的意见(试行)》。推荐王辉同志在教育厅办公室挂职;李永阳同志挂职xx市xx县团县委副书记，推荐司建辉、曹升虎同志参加赴重点县和重点示范镇挂职锻炼评选。年内累计推荐40余名干部参加了省委组织部、党校、国家行政教育学院、省教育厅等组织的学习培训。
3.细致完成干部个人事项报告工作。
根据《关于领导干部报告个人有关事项的规定》要求，及时督促10名校级领导和157名处级干部填写了《领导干部个人有关事项报告表》，正确引导领导干部进行自查自纠。
4.安排好干部民主生活会和校属单位年终考核工作。
为深入学习贯彻党的精神，切实加强全校党员干部思想作风建设，制定了召开干部民主生活会的实施意见，有序安排了20度干部民主生活会，形成了有关工作报告。协调、组织好校属单位考核工作，共14个二级教学单位、37个职能处室分类分组参加了工作考核。
5.其他工作：就新人事代理人员参加干部竞聘有关事项，对十余所高校积极开展调研工作。会同党办、人事处开展了人才工作调研;配合审计处对5名处级干部进行了经济责任审计。办理正处级干部和正高职称人员出国政审28人次，办理大学生报考村官、公务员和选调生政审24人次，办理退休人员行政职级认定9人次，办理新入职、离职、离退休人员党组织关系接转手续110余人次。在时间紧、任务重的情况下，办理参加分房排队人员行政职务审核200余人次，并根据工作需要及时查阅相关人员档案。按照年省级新一轮“两联一包”扶贫工作安排，申请10万元扶贫资金用于资助对口帮扶单位xx县白雀寺镇何家坪村建设。
三、注重学习，加强组织部自身建设。
20，组织部以党的群众路线教育实践活动为契机，明确人员分工、加强团结协助，部门内部真诚开展批评与自我批评，及时进行沟通、交流，始终保持了良好的工作状态和工作作风。
同时，加强学习调研，提高工作人员自身素质，积极参加有关学生活动，承担党课、精神宣讲、形势政策教育等，促使组织部工作人员加强学习，提高思想政治素质和理论水平，工作人员的综合协调能力和业务水平有所提升。在认真总结的基础上，形成了工作论文《围绕中心抓党建抓好党建促发展》。
四、存在问题及下一步工作打算。
尽管工作中尽可能合理安排、加快节奏，但仍有些工作未能按计划及时完成，如近期一批科级干部竞聘工作进展迟缓，主要原因是工作预见性不强、提前谋划不够;党员发展，特别是学生党建工作，虽有计划、有安排、有要求，但实际工作中缺少跟进、督促和研究;面对新形势、新问题，与基层沟通不够，解决问题欠主动;党建及干部工作制度建设滞后。
20**年，我部要继续加强理论与业务学习，积累工作经验，进一步规范工作流程、提高工作效率;要制定加强和改进基层党支部建设相关办法和加强新形势下发展党员和党员管理工作实施意见，加强党建理论研究与工作创新;要修订《西安理工大学委员会关于处、科级干部管理工作的实施意见》，合理安排、把握节奏，做好各项干部工作。
高校党委书记个人工作总结
本年度，我认真履行。
岗位职责。
加强自身思想建设积极参加政治理论学习与领导班子搞好团结认真履行岗位职责现将工作总结如下：
一、政治理论学习方面。
作为一名基层党总支副书记，我始终做党的理论、路线、方针、政策和党章的坚定执行者,自觉与党中央保持一致。并通过在党校高水平教师的深刻解读和自学《三严三实干部教育读本》，努力自觉地把“三严三实”作为共产党员修身做人的基本遵循。此外，我还参加了赴红旗渠干部学院的专题培训班，深刻学习了“自力更生、艰苦创业、团结协作、无私奉献”的红旗渠精神，感悟到了红旗渠精神与“三严三实”专题教育的重大意义，进一步坚定了理想信念，提高了思想认识。
二、履行岗位职责情况。
1、系学生党务工作。
根据上级党组织文件，积极组织我系第48期、第49期业余党校，共推荐上党课人员92名，推荐优秀团员129人，为我系党组织储备后续力量。为有效提高学生党员理论学习的效果，继续在学生党员中以开展“班级党小组学习活动”为抓手，开展对重点发展对象和入党积极分子的专题教育和学习活动，更加好地发挥了学生党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。今年，我继续担任了航空工程系党校的党课教学任务，主讲《共产党员的幸福观》。
2、系学生管理工作。
本年中，继续组建河南省大学生暑期“三下乡”重点团队、继续开展具有航空特色的“航空航天知识科普服务队”活动。同时为了活跃学生的业余文化生活，我系组织了丰富多彩的文艺活动和主题教育活动，努力营造学生成长成才的文化氛围。在组织的迎新生晚会上，我系师生同台演出，增强了师生情和凝聚力;开展“创建安全和谐校园”主题班刊比赛和演讲比赛;开展大学生素质拓展系列活动;组织“挑战杯”作品科技竞赛赛、就业指导系列讲座、大学生职业生涯规划大赛、航空杯篮球赛、新生杯辩论赛、新生杯篮球赛等。
在学生日常管理方面，进一步完善了学生工作管理制度，使学生管理规范化、科学化。在学生“奖、助、贷、补”方面，经过不断地从学生到老师的层层讨论，修订和完善了学生各种评奖评优、团员推优入党、贫困生评定等制度，坚持公平、公开、公正的原则，从网络公示各项成绩到各种排名再到最后的评选结果，实行全过程的公示制度，使工作更加透明化，提高了工作效率。在学生考风考纪教育方面，注重从细节上抓学生的学风和考风建设，召开新生学习经验交流会、考研经验交流会促学风，注重考风考纪的教育和管理。在毕业生就业工作方面，担任《职业生涯规划和就业指导》课程的教学工作，同时加强招聘工作的组织与落实，亲临招聘现场了解招聘情况，积极向用人单位推荐毕业生，扩大学生的就业渠道不断提高学生的就业率，为毕业生做好就业和考研服务工作。进行毕业教育及文明离校等系列教育活动，通过校园学习生活录像的制作、举办毕业教育大会、毕业生欢送会等活动，使学生懂得感恩，安全平稳离校。
3、系工会工作。
作为分会主席，我积极配合学校工会组织教工开展了丰富多彩的文体活动。同时，领导系分工会坚持为教职工办实事、办好事，积极为职工谋福利。积极进行“职工小家”建设，努力为教师营造良好的氛围和温馨的环境。
三、不足之处。
工作方法还有待改善，创造性地开展工作尚显不足。以后会更加注重和同志们的学习与交流，进一步提高工作成效。
一、主要工作情况。
一是加强基层组织建设，建强班子、带好队伍。自驻村以来，把加强基层组织建设作为根本点，建制度、强班子、抓队伍，采用灵活多样的形式开展党建活动，有效增强了小李楼村党组织的凝聚力、向心力和战斗力。开展党性教育活动。召开“三会一课”，七一期间举办了“重温。
入党誓词。
践行‘三严三实’”活动、首期党员活动日活动，组织学习党的、xx届三中、四中、五中全会精神和系列重要讲话精神，提高了党员意识，增强了党性修养。严格落实党员主题活动日制度，多次组织党员学习党章、党的重要会议精神，带着干部干、做给党员看，组织党员们参观本村环卫工作现场，号召加入到环卫整治中来，提高了综合素质，发挥了先锋模范作用。建立健全党务村务财务公开和决策监督等各项制度，规范了村级档案管理，建立了党员工作制度，规范了党员行为，树立了党员良好形象。摸清实情，积极发展后备力量，壮大党员队伍，保持生机活力。
二是密切党群干群关系，倾听民声、帮解难题。为尽快熟悉和掌握村情民意，打开工作局面，进行了驻村首月集中调研，在田间地头家门口，与村民促膝而谈，聊农家事，开展了访党员干部、村民代表、致富能手、贫困户、信访人，问班子运行、村情民意、发展路子、群众疾苦、矛盾纠纷的“五必访五必问”活动，体民情，察民意，研究帮扶村贫困的原因，分析帮扶村进一步发展的瓶颈，梳理出工作重点，形成了《小李楼村。
调研报告。
》，对村情把好脉，多次向市政协领导汇报村级情况，让领导帮助出谋划策，以争取支持帮扶。
同时，把走访调查、倾听民声、了解民情、帮解难题作为一项贯穿始终的常规性工作，加强与群众的联系，增进与群众的感情，帮助村里念好致富经、管理经、处事经。七一建党节看望老党员，询问身体情况、生活情况，倾听他们的心声，力所能及的帮助他们。适时开展村民民主议事活动，充分发扬民主，让广大党员、群众参与进来，诸如对小麦、玉米抢收、农田灌溉工作进行商议，形成一致意见，唱响村民民主自治的好声音，打通了党员干部联系服务群众的最后一公里，我村的三夏三秋工作也取得预期好的效果，打赢了工作胜仗。
三是改善生产生活条件，助力致富、弘扬新风。积极争取上级政策和扶持，努力改善村庄基础设施，9月初，xx市20xx年高标准基本农田建设项目规划设计组对小李楼村农田灌溉与排水情况进行现场勘测和规划设计，完成新建水源井的科学布点，该工程实施后，将有效解决该村农田灌溉问题。进行村级线路改造和变压器升级增容，提高了该村用电安全。7月初，因村委会办公室外墙经久未修，墙体倾斜不稳固，有坍塌危险，加之已放暑假，学生孩子玩耍的较多，存有安全隐患。
同时，大门腐朽不可用，村委会办公室一直没有水源，用水不方便，实施了墙体修正加固、大门更换、安装自来水工程，有效改善了村级办公条件。按照上级组织部门要求，为深入推进精准扶贫，作为第一书记积极发挥工作优势，对帮扶村产业项目融资需求情况进行了深入摸底调查，推荐小李楼村种植大户张慎峰(种植瑞士红肉苹果、出口罐头专用桃等)申请10万元的融资信贷。加强培训和宣教，以开展党员活动日为平台，加大对党员和部分群众的农业技术、科学文化的培训，引导党员群众积极投身农业科技致富、精神文明创建活动中。开放文化书屋，开展好媳妇、好婆婆评选，引导形成弘扬家庭美德、倡导现代文明的社会新风尚。加强禁赌法制宣传，丰富村民文娱生活，使村民远离不良风气，促进乡风文明。
四是积极做好日常工作，坚守岗位、创先争优。第一书记要敢担当重实干，除按要求做好规定动作，还要创造性地开展一些自选动作，诸如创造一些联系服务群众的好做法，取得好的成效。驻村后，甘当“徒弟”和小学员，在农村工作中诚心实意地拜村干部老党员为师，虚心向群众求教，积极参与村里的经济社会发展的计划与实施等重点工作，参与了环卫整治、“三夏三秋”生产、计划生育、提升群众满意度入户走访、医疗保险养老保险收缴等村级事务，使自己在工作实践中逐步成长成熟，提高了工作能力。
开展了环卫整治集中攻坚活动。投入资金数万元，动用了铲车、钩机、“四不像”等机械设备，聘用人工100余人次，对全村可视范围存量垃圾进行彻底清理，对村主干道杂草、垃圾、苗木进行了集中清理和修剪，通过粉刷墙面、张贴标语、党员包片等形式营造工作氛围，小李楼村成为张汪镇第一个通过市环卫验收的村。环卫综治期间，亲自上阵担任战斗员，切实发挥表率引领的作用，工作在“三堆”集中清理、畅通排水设施、垃圾清运等工作的第一线。对工作中不配合的群众，积极入户走访、交心谈心，督促及时进行清理整改，得到了村委干部和群众的认可。蹲点监控、加班加点、严防死守，圆满完成三夏三秋安全生产防火任务。深入开展了满意度提升入户走访活动，对群众反映的问题统一梳理，集中整治，明显改善村民居住环境，提高了村民生活质量。另外，加强政务调研信息报送，积极完成镇机关有关部门抽调任务。
二、存在问题及下步打算。
一是村干部凝聚力有待提升，团结意识、主动作为意识不强。少数党员组织观念淡薄，多数长年在外经商或打工，流离于党组织管理之外，老党员不愿理事、议事。下一步强化班子建设，提升村级党组织战斗力。建立党内关怀机制。利用节日慰问老党员、老干部，提升党员组织归属感，形成合力向心力。在年轻有为的群众中，培养入党积极分子，充实党员后备力量。
二是基础配套设施欠缺有待完善，村内环境需进一步加强。下步搞好村基础建设工作。争取上级项目资金，增加村级公路硬化里程以及做好村级公路的维护、配套建设工作，全面解决农民出行难的问题。逐步改善村民居住环境，提高村民生活质量。
三是农业生产基础薄弱，经济产业结构发展不均衡，没有集体经济来源，村级财政窘迫。下步借助高标准基本农田建设项目，确保灌溉面积、旱涝保收面积。按照国家政策法规，筹划对土地进行调整，收回部分农户违规耕种的集体土地，开发利用，引进适宜项目，增加集体收入，以加大村基础设施投入。寻找考察合适的土地流转方式，加快农业种植结构调整，实行规模化经营，降低风险，增加收入。
四是村民劳动力素质不高，精神生活单调乏味，缺少公共娱乐活动场所，村内留守老人和儿童多。下步推进精神文明建设,提高村民整体素质。发挥远程教育载体的功能作用，加大对村党员群众的农业技术、科学文化的培训，积极引导科技致富。设立体育健身场所，使村民远离不良风气，促进乡风文明。加强慰问和帮扶，促进留守儿童健康成长，老人安度晚年。
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学校党委工作总结
今年学校党委紧紧依靠广大党员和全校教职工，按照年初制订的《20xx年党委。
工作计划。
》的要求，坚持以邓小平理论和“三个代表”思想为指导，以迎接晋升自治区重点中专评估和呼伦贝尔市标兵级文明单位为工作主线，充分发挥了党委的政治核心作用，进一步加强了党的建设和精神文明建设，较好地完成了各项工作。现将20xx年党委工作情况总结如下：
1、按计划组织中心组学习，认真学习党的xx届三中、四中全会精神和“三个代表”重要思想，并学习现代教育理论，树立科学的发展观。要求职工做到的，自己首先做到;要求职工学习的，自己首先学习。加强了廉洁自律教育，本年度召开了领导班子民主生活会，认真开展批评与自我批评，增强了班子的凝聚力和战斗力，进一步提高了执政能力。
2、进一步加强环节干部的建设和培养，加强思想道德建设，努力培养了一支高素质的干部队伍。
1、认真组织各类政治学习，坚持用科学的理论、先进的思想武装党员，教育广大师生。学校党委把进一步学习和深入领悟xx届四中全会精神、“三个代表”重要思想和树立科学发展观作为今年政治学习的中心内容。充分发挥党委中心组、各党支部、科室、主题班会、团日活动等组织的学习功能，党员和群众的政治理论学习以各党支部为基本组织者，加强了干部、党员和全校师生的政治理论学习。通过学习，切实提高了全校教职工的思想认识，把xx大精神、“三个代表”重要思想落实到各项工作中。
2、以开展行风建设年活动为契机，加强师生的道德教育为了深入学习和贯彻“两个务必”讲话精神，积极开展行风建设年活动，大力推进学校的精神文明建设，校党委围绕公民道德建设这一主题开展了学习、教育系列活动。召开了民主评议行风及行风建设动员大会，在全校范围内掀起了向雷锋同志学习的热潮，积极开展做好事、献爱心活动，。通过举办公民道德建设讲座、支部学习、主题班会等活动形式，大力弘扬“明礼诚信、爱岗敬业、团结协作、勤俭自强”等基本道德规范，起到了较好的导向作用和教育效果。
3、组织全校职工收看“科学发展观”辅导讲座光盘;请林管局宣传部副部长刘宝江进行xx届四中全会辅导讲座;请市纪委宣教室张满泽主任进行贯彻执行《两个条例》辅导讲座。
1、围绕学校的中心工作，以党支部为思想政治工作的基本组织者，充分发挥了各党支部、各基层分会在思想政治工作中的作用，增强了党员、群众的思想凝聚力和战斗力，使学校的各项工作有序开展。校领导举办了师德师风讲座，加强了师德教育。
2、充分发挥思想政治工作网络功能，加强思想政治工作。政工科、团委、教务科、学生科、学生会等部门互相配合，积极开展学生的思想政治工作。政工科每学期都聘请检察院、派出所同志来校为学生进行法制讲座，使学生知法、懂法、不违法;团委认真开展业余团校活动，组织青年学生学习先进的科学文化，丰富青年学生课堂里学不到的知识;学生科对学生进行严格的德育考核，德育成绩不合格不准毕业。极大地发挥了思想政治工作的网络作用。
3、举办了师德讲座，加强师德教育。学校党政领导分别为教师们进行师德教育讲座，不断提高教师的师德水平。
4、重新为各班级聘请一名环节干部任班级思想政治工作辅导员,思想政治工作辅导员协助班主任做好班级学生的思想政治工作，加强了班级学生的思想政治工作力量。
5、加大了宣传工作力度。学校凡有重大活动，都请新闻媒体来采访，并及时予以播报，从而扩大了学校的影响，提高了知名度。
1、充分发挥党支部的战斗堡垒作用。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，是贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者、实践者。党支部是党委开展党建工作的基础和落脚点。为了充分发挥党支部的作用，更有利于学校党建工作的开展，校党委经常召开支委会，倾听基层组织的意见和建议，确定了党员联系群众对象，加强与群众的联系，充分了发挥党支部的战斗堡垒作用。
2、开展形式多样的党建活动，提高党员组织生活质量。认真贯彻落实xx大精神和“三个代表”重要思想，进一步加强党员队伍建设和学生党建工作，积极稳妥地做好党员发展工作，上半年发展了二名学生党员和一名职工党员，下半年发展了二名职工党员，发展党员工作组织严密、严格考核。认真落实“三会一课”制度，组织各党支部积极开展主题鲜明、形式多样的党员教育活动，举办了积极分子培训班，召开了庆祝建党83周年大会，进一步提高了党员坚持崇高理想，实践根本宗旨，发扬党的优良传统和作风的自觉性，增强了党组织的凝聚力和战斗力。
3、积极开展纪检监察工作。认真贯彻落实上级有关文件和会议精神，并结合我校实际制定了《党风廉政建设实施方案》和《民主评议行风工作实施方案》，在全校范围内开展了民主评议行风工作，开展了一次党风廉政建设自查，进一步加强了行风建设和党风廉政建设。为搞好警示教育，更好地落实“党风廉政建设责任制”，各党支部都召开了以贯彻落实“两个条例”和党风廉政建设为主要内容的民主生活会，进一步提高党员干部廉洁自律意识。定期召开了党风廉政建设监督员会议，认真听取学校各方面的意见和建议，并及时反馈。
1、今年校党委将争创呼伦贝尔市级文明单位标兵摆在重要的工作位置，以迎接牙克石地区文明单位创建经验交流会为契机，通过各种会议，统一思想，营造浓烈的创建氛围，与时俱进，加快了创建文明单位标兵级的步伐，此项工作已经通过了呼伦贝尔市文明委检查验收并给予了充分肯定，有望年底拿到标兵牌匾。
2、进一步加强校园环境建设和基础设施建设，通过全校师生员工的共同努力，极大改善了校园环境，营造了良好的校园文化氛围。我校校园文化建设得到了自治区重点中专检查组的高度赞誉。
3、认真实施“教师心灵塑造工程”和学生“五爱培育工程”，校领导多次举办专题讲座，加强宣传教育，收到了良好的效果。积极开展讲文明、树新风活动，进一步提高了师生员工的道德水准，从而促进了我校文明进程，提升了学校的品位。
4、以人为本，以丰富校园文化为载体，积极开展有益于师生员工身心健康、丰富多彩的文体活动，丰富了校园文化生活，促进了广大师生员工的工作和学习热情。
6、成功承办了牙克石地区文明单位创建经验交流会，我校各方面工作受到与会领导的高度赞誉，扩大了学校的影响，进一步提高了学校在本地区的知名度。为学校晋升自治区重点校奠定了坚实的基础。
发挥党组织的作用学校党委坚持以学校中心工作为主线充分发挥校党委政治核心和监督保障作用积极开展各项工作。今年在我校迎接晋升自治区重点中专评估和晋升呼伦贝尔市标兵级文明单位工作中学校党委向全校职工发出号召号召全校教职工同舟共济克服困难发扬我校教职工能打硬仗的优良传统按照学校的统一部署共同携起手来扎实有效的完成各项工作。在迎接评估、检查工作中党员和环节干部率先垂范带头投入工作中加班加点不计报酬全校上下齐努力取得了晋升工作的喜人佳绩。
为了更好地加强新形势下党员教育、管理和监督，提高党员素质，把党员队伍建设好，按照上级有关文件要求，结合我校实际，认真开展了民主评议党员工作。
1、高度重视，明确指导思想。召开了民主评议党员动员大会，提高认识。制定了《20xx年民主评议党员工作安排》，成立了民主评议党员工作领导小组，明确了指导思想、工作原则、工作措施。
2、认真组织学习，提高党员的认识。校党委组织了三次由全体党员和积极分子参加的大型学习活动，在统一组织学习基础上，各支部分头组织党员进行讨论，通过深入地学习和讨论，使全体党员提高了认识，受到一次深刻的党性教育。
3、精心组织，措施得力，严把质量关。党委要求各基层支部必须严格按照统一安排有序的开展评议工作。要求每个党员写自评材料都要严格对照党员标准，按照“三个代表”的要求，联系个人思想和工作实际，向党组织敞开思想，检查言行，肯定成绩，找出有关问题。整个评议阶段，各支部党员在评议中都能认真开展批评与自我批评，充分发扬民主，实事求是，坚持平等的原则，敢于触及矛盾和问题，防止了一般化，走过场的倾向，确保了此次民主评议党员的工作质量。
4、认真测评，做好推优工作。在完成党员互评基础上，按照要求，各支部分头进行了党员和党外群众参加的对支部党员定量定性的测评工作;对支部测评经过全体支部委员给各支部划票、领导小组给各支部划票。从而对各支部和党员得出客观正确的评价。
5、通过此次评议，我们广泛听取了群众意见和建议，提高了党组织在群众中的威信，增强了党组织的凝聚力和战斗力。弘扬了党的实事求是的优良传统，坚持了批评与自我批评作风，党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用进一步增强。
1、坚持依法治校，充分发挥教代会民主管理、民主监督的作用，积极参政、议政。积极推行校务公开。
2、校团委按着党委的统一部署，积极开展了有益学生身心健康的系列活动。充分利用业余团校，举办系列讲座，加强了对青年学生的世界观、人生观、价值观的教育。
3、加强了对学生会的领导，进一步提高学生“三自”能力。
4加强综合治理工作，确保学校正常的教学秩序。进一步修订完善综合治理。
规章制度。
积极开展社会治安综合治理工作。根据市政法委对综治工作的要求年初与各科室、班级签订了综合治理目标责任状划分了领导安全责任区和科室安全责任区。积极开展普法宣传教育工作召开了全校师生员工参加的普法教育大会请牙市检察院和派出所的同志分别作了专题讲座6月份、9月份对全校职工和学生进行了一次普法知识测试通过这些工作的开展提高了职工、学生的法律意识做到知法、懂法、守法、用法。积极与辖区办事处、派出所沟通对校园周边环境进行治理整顿从而确保学校正常的教学秩序。
1、进一步加强政治学习的检查指导力度，积极创新学习形式，丰富学习内容，努力使政治学习与提高职工素质和学校的发展有机结合起来。
2、进一步加强党建工作力度，夯实工作基础，健全完善各种制度，发挥业余党校的作用，搞活支部活动，进一步发挥党支部和党员的战斗堡垒和先锋模范作用。
3、积极开展纪检监察工作。进一步加大廉洁自律教育，通过各种讲座，搞好警示教育，全面落实党风廉政建设责任制。
4、加强宣传思想工作。充分发挥我校思想政治工作网络功能，进一步构建德育教育和职业道德教育体系，加大宣传工作力度，进一步扩大学校影响。
5、进一步搞好精神文明建设。在保持荣誉的基础上，创新思路，继续开展文明单位创建工作，努力使我校“三个文明”建设协调发展。
学校党委宣传部工作总结
2、圆满完成学生第十届中国特色社会主义理论体系研讨活动。共举办学习辅导会和座谈会47场次，收集学习研讨论文2102篇，经专家组评审，评出一等奖论文10篇、二等奖20篇、三等奖30篇并进行了表彰。
(五)完成教职工的中国特色社会主义理论体系研究课题立项工作。
(六)以高度负责的精神，协助上级有关部门和学校党委做好维稳工作。
三、积极发挥媒体作用，努力拓展对外宣传。
(一)做好重大节庆日和学校重大活动悬挂标语、横幅等环境布置工作，展现校园文化的独特魅力和育人效果。一年来，共制作并悬挂横幅200多条，欢迎牌100多个，此外还有充气拱门、空飘气球、彩旗、大型喷画、海报等。
(二)加强校园宣传环境管理，严格执行《校园宣传品张贴悬挂的管理规定》，做好校园宣传环境的检查、监督工作，美化校园文化环境和提高校园文化品味。
(三)充分发挥宣传橱窗在宣传阵地中的重要作用，在重大节日和重要活动前制作相关专题橱窗。今年已制作庆祝“五一”的专题宣传图片、庆祝建党87周年专题图片、50周年校庆专栏、50周年校庆活动集锦等四期宣传橱窗。