发言稿不仅要具备逻辑性和说服力，还需要注重语言的情感表达，让听众能够真切感受到发言人的真诚和热情。每一个发言都是一次挑战和机会，通过认真研究这些范文，你可以找到适合自己的发言方式和风格。
在国企党委中心组专题学习研讨交流材料
2023年6月25日下午至6月26日上午，我参加了公司党委“贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育读书班”，围绕“深入学习贯彻习近平总书记关于国企改革发展和党的建设重要论述”这一主题进行了学习，对在国内外错综复杂的新形势下，加强以党建引领国企改革的紧迫性、重要意义有了更深感知，现将本次学习感悟作总结简要汇报，不当之处敬请各位领导批评指正。习近平总书记强调，要按照创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念的要求，推进结构调整、创新发展、布局优化，使国有企业在供给侧结构性改革中发挥带动作用。煤炭企业作为能源供给侧的核心部分，面临的改革发展任务十分艰巨。坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统；只有坚持党的领导、加强党的建设，才能让国有企业有一种为国家为人民真诚奉献的精神、一个坚强有力的领导班子、一支勇于攻坚克难的高素质干部队伍、一支充分凝聚起来的职工队伍。坚持“两个一以贯之”，建立中国特色现代企业制度，是习近平总书记关于新时代国有企业极具思想性、原创性、战略性的科学论断和重大部署，深刻总结了我们党领导国有企业长期实践的宝贵经验，有力破除了“现代化就是西方化”的理论束缚、思维束缚和模式束缚，开辟了社会主义市场经济条件下国有企业公司治理的新境界，为能源企业国企改革指明了方向，本人认为应从以下五方面发力。
一、强根铸魂，把准国有企业改革发展方向。习近平总书记明确指出，中国特色现代国有企业制度，“特”就特在把党的领导融入公司治理各环节，把企业党组织内嵌到公司治理结构之中，明确和落实党组织在公司法人治理结构中的法定地位，做到组织落实、干部到位、职责明确、监督严格。这一重要论述，为国有企业党组织发挥作用指明了方向。要着力抓好政治引领，切实把党建工作成效转化为国有企业改革发展的独特优势，促进国有资本持续做强做优做大，为建设世界一流企业导航护航。公司作为国有大型企业，必须坚持党建引领促转型升级，对标行业一流，紧紧围绕战略定位和企业发展目标，全力做好提质增效。健全完善“三重一大”决策机制，形成权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡的公司治理机制，企业党组织把方向、管大局、促落实的领导作用得到有效发挥。加强党的政治建设是首要任务，最终的落脚点是要做到“两个维护”。将“两个维护”落到实处，最集中最重要的体现就是要把“两个维护”落实到习近平总书记对安全生产重要讲话精神和批示的学习贯彻上来，落实到建设一流煤炭企业上来，落实到国企担当的责任与使命上来，确保党的路线方针政策、党中央和党支部的决策部署在企业落地生根并取得实效，坚持用发展成果、发展成效来体现“两个维护”。
二、牢记对党忠诚，塑造高素质干部队伍。要把党建工作着力点放在高素质干部队伍建设上。习近平总书记强调，“党和人民把国有资产交给企业领导人员经营管理，是莫大的信任。信任是最大的关怀，但信任不能代替监督，关心不能忘了严管。”强调国企领导人员必须做到对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁。这些重要论述，高度肯定了国有企业领导人员在党的干部队伍中的重要地位，升华和发展了新时代培养什么样的国企领导人员、如何培养国企领导人员的规律性认识。要始终铭记习近平总书记“20字标准”重要论述，牢牢把住“对党忠诚”这个根本要求，坚持党管干部原则，努力建设一支政治合格、本领高强、致力于为国有企业建功立业的高素质的党员干部队伍。尤其要把政治建设、思想建设、作风建设和纪律建设贯穿其中。
三、强基固本，强化基层党组战斗堡垒作用。坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须一以贯之；建立现代企业制度是国有企业改革的方向，也必须一以贯之。习近平总书记高度重视新时代国有企业改革，亲自谋划、亲自部署、亲自推动国企改革1+n政策体系和国企改革三年行动方案，围绕国有企业改革怎么看、改什么、怎么改等重大理论和实践问题，提出了一系列开创性的新理念新思想新战略，为新时代国有企业改革提供了科学行动指南。我认为应从三个方面入手：一是牢牢把握中国式现代化对建设安全高效矿井的要求，将党建引领渗透到党支部建设，强化与技术强企、科学管理的有机融合，围绕“干部提神、工作提效、发展提速”目标，激发干部职工干事创业热情，在企业内部营造干事创业的良好氛围；选拔素质过硬，熟悉党务、业务的员工，做好党的干部队伍梯队培养。二是党员干部应自觉通过三会一课、党小组学习多种途径进行学习，持续加强党员党性锻炼和政治历练，将全面从严治党要求内化于心、外化于形。三是将全面从严治党贯彻到底，在工作安排中实时渗透从严治党要求，打造廉洁自律、作风优良的过硬团队。
四、因企施策，提升煤企核心竞争能力。煤炭企业在国家能源保障中发挥着压舱石作用，国有煤炭企业的深化改革要将强化党的建设与提高安全生产保障能力、核心竞争力协同推进。一是作为国有煤炭企业完善中国特色的现代企业制度，让治理更高效。有企业在党的领导与公司治理高度统一、有机融合的基础上，要加快形成有效制衡的治理机制、灵活高效的经营机制、激励相容的激励机制以及监管适宜的监管机制等制度体系，推动企业治理体系和治理能力现代化。二是作为二级公司应持续强化优质煤炭资源获取能力，夯实发展的根基，加快布局优化、结构性调整，让主业更集中，延伸煤基产业链，提升单位产品溢价能力。三是作为生产矿井，应坚持创新在企业发展中的核心地位，加大研发投入力度，在科技防灾治灾、智能化采掘工作面建设上持续发力，下大力气掌握包括冲击地压、水害等灾害成灾机理，采掘工作面煤岩识别、智能化截割在内的关键智能化技术，提升安全生产保障能力。四是要发扬企业家精神，鼓励勇于创新，做创新发展的探索者、组织者、引领者，激发内部职工的创业创新热情，提高企业全要素生产率，把公司打造成活力四射的创新主体，以一流企业家队伍支撑国有煤炭企业核心竞争力建设。
五、以学增智，锤炼个人业务素质能力。作为国企高层管理人员，要进一步加强政治建设，强化理论武装，通过深入系统的理论学习，熟练掌握和运用辩证唯物主义和历史唯物主义；当前，尤其要把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务，学懂弄通做实，强化用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作。要弘扬企业家精神，对于公司既定的发展战略和目标路线，要坚定信心、保持定力，把对党、对事业的追求转化为高度的思想自觉和行动自觉。要进一步加强作风建设，坚持以上率下，带头坚持长期艰苦奋斗，时刻居安思危，以百折不挠的精神打赢掘进提效、智能化建设升级的攻坚战。坚持把优化采掘布局接续、夯实安全根基、提高企业效益作为公司党组织工作的出发点和落脚点，努力成为集团发展的“领头雁”、深化改革的“试验田”，以发展成果检验党组织的工作和战斗力。从而使公司党建工作呈现出前所未有的生机和活力，以高质量党建推动矿井高质量发展，使公司始终成为国家能源和集团高质量发展中安全保障的坚强一环。
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在党委中心组学习上的交流发言稿
按照局党委统一部署要求，我结合自己的具体工作，围绕“学习贯彻落实党章党规，牢记初心使命砥砺前行”这个主题，谈谈我的体会：
党章集中表达了我们党的理论基础和政治主张，集中体现了我们党的整体意志和共同理想，为全党统一思想统一行动、加强党性修养提供了根本标准，为从严治党提供了根本依据，要充分认识学习贯彻党章的重要意义，把党章学习好、遵守好、贯彻好、维护好。
认真学习党章、严格遵守党章，是加强党的建设的一项基础性经常性工作，也是全党同志的应尽义务和庄严责任，对强化全党党章意识，增强党的创造力、凝聚力、战斗力具有极为重要的作用，要真正把党章作为加强党性修养的根本标准，作为指导党的工作、党内活动、党的建设的根本依据，把党章各项规定落实到行动上、落实到具体工作中。
作为领导干部，把学习落实党章党规党纪作为终身课题和最基本的要求，纳入个人年度学习计划，抓好经常性的学习，深入系统地理解掌握党章党规党纪精神实质和精髓要义，不断增强党员意识和党章意识，用党章党规党纪衡量和规范自己的言行，自觉做党章党规党纪的主动学习者、坚定执行者和忠实捍卫者。
纪检干部作为维护党章党规的践行者和监督者，只有把纪律和规矩挺在前面，严守党的政治纪律和政治规矩，才能从思想上、行动上坚定不移的严格践行党章；只有自觉遵从党章，强化监督执纪问责，扎实推进纪检监察各项工作，切实履责，敢于担当，才能更加有效地督促党员干部维护和执行党章。
一要自觉强化党章意识，努力做好表率。时刻用党章来对照、检验自己的言行，坚决同党中央保持高度一致，始终做到党中央决定的坚决照办，党中央禁止的坚决杜绝。要学原文、悟原理，深刻理解党的性质、宗旨、纲领、指导思想和奋斗目标，深刻理解党的基本制度和各项规定，真正做到：理论学习有收获，思想政治受洗礼，干事创业敢担当，为民服务解难题，清正廉洁作表率。要不忘初心，铭记党的宗旨，牢记党的誓词，敬畏党的纪律，将党章党规入脑入心入行，做到内化于心外化于行，不断提升自己的党性修养。要不断培植良好的作风，在真学真懂真用上下功夫，用理论武装头脑，指导实践，推动工作。
二要自觉强化律己意识，狠抓自身建设。作为监察室主任，打铁还需自身硬，只有自身清正廉洁，才有资格去监督别人。要求别人做到的自己首先要做到，要求别人不做的自己坚决不做。要树立终身学习、不断创新的意识，深入钻研业务工作，不断提升综合素质和业务水平。要树立执纪者必先守纪，监督者更要接受监督的理念，坚持从我做起，自觉接受监督，以更高的标准、更严的要求、更实的举措，切实增强学习的主动性和自觉性，发挥好表率作用，为推动纪检工作提供坚强保证。
三要自觉强化执纪意识，落实落细工作。纪检干部要时刻保持嫉恶如仇的凛然正气，站在全面从严治党的高度，敢于碰硬，坚持真理。带头学习提高理论素质，带头执行党的路线、方针、政策，勇于开展批评与自我批评，始终保持昂扬向上的精神风貌，积极履职尽责，充分发挥党员先锋模范作用。时刻牢记党员义务和责任，坚定理想信念，不断提高认识，增强勇于担当的自觉性，把坚守责任担当，秉公执纪为民融入纪检工作的始终。
在企业党委理论学习中心组集中研讨交流会上的研讨发言稿
同志们：
按照**党委主题教育领导班子学习计划和个人学习安排，近段时间重点学习了党的二十大报告中的新时代新征程中国共产党的使命任务和党的十九届六中全会通过的《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》，系统学习了习近平总书记关于坚定理想信念和中国式现代化的重要论述，更加坚定了在党的领导下、实现中华民族伟大复兴的崇高理想和必胜信念。下面就结合近段时间的读原文、学原著、悟原理，谈谈个人的心得体会。
从三个维度深刻理解和领悟中国式现代化的实质、内涵及其伟大意义。一是从人类社会历史发展规律的普遍性与特殊性的辩证统一中，深刻把握中国式现代化是中国共产党领导的社会主义现代化。中国式现代化是在马克思主义指导下，既遵循人类社会发展的普遍规律、社会主义建设的普遍规律、共产党执政的普遍规律，又具有同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的特殊规律的现代化。二是从当今世情国情党情的新变化中，深刻把握立足中国国情的中国式现代化是中国成功的发展道路。中国式现代化是人口规模巨大的现代化、是全体人民共同富裕的现代化、是物质文明和精神文明相协调的现代化、是人与自然和谐共生的现代化、是走和平发展道路的现代化，这五个特征是以社会主要矛盾的变化为依据，坚持以人民为中心的发展思想，扎根中国具体实践的中国式现代化道路。三是从党的百年奋斗历程与民族复兴的愿景中，深刻把握坚持党的领导是中国式现代化的本质要求和根本保证。办好中国的事情，关键在党。历史和实践充分证明，中国共产党是实现中华民族伟大复兴不可替代的领导核心，是中国式现代化的谋划者、领导者、组织者和推动者，是在新时代新征程有力推动中国式现代化取得伟大成功的坚强领导核心，这是中国人民在长期的历史实践中总结出来的真理。因此，中国式现代化必将开创人类历史和现代化进程中具有里程碑意义的伟大奇迹。
习近平总书记在学习贯彻党的二十大精神研讨班上指出：“推进中国式现代化走得通、行得稳，需要加强各级党员干部的能力建设，让广大党员干部在推进中国式现代化进程中挑大梁、唱主角。”作为国企党员领导干部，推进中国式现代化，必须要提高政治能力，要旗帜鲜明讲政治，始终牢记“看北京首先从政治上看”要求，深刻理解习近平总书记关于中国式现代化的重要论述，深刻领悟蕴含其中的实质内涵、历史和实践逻辑，自觉经常同党中央精神对标对表，不折不扣贯彻落实党中央的决策部署，自觉做到党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决照办，党中央禁止的坚决不做，不断提高自身政治判断力、政治领悟力和政治执行力。要提高创新能力，立足下中国式现代化进程中的国有企业，面对前进征途上的许多未知领域，需要在实践中大胆探索大胆创新。创新驱动实质上是人才驱动，坚决承担起党管人才、为党育才重任，着力打造一支创新型人才队伍。同时着力激发干部人才的首创精神，鼓励他们聚焦影响企业高质量发展的突出障碍、影响治理效能的突出矛盾、人民群众反映强烈的突出问题进行大胆创新，不断提高企业创新能力。要提高风险防范能力，在中国式现代化进程中大力推进企业高质量发展，必然会遇到各种可以预料和难以预料的风险挑战、艰难险阻甚至惊涛骇浪，必须增强忧患意识，坚持底线思维，居安思危、未雨绸缪，敢于斗争、善于斗争，全面防范和化解**、**、**、**、**和**等风险，既要防范“黑天鹅”，又要重视“灰犀牛”，带领广大干部职工合心合力进行斗争、化解各种风险。
国有企业是公有制经济的代表，是国民经济的重要支柱，是社会主义制度的经济基础，能够从根本上保障和维护广大人民共同利益，是建设社会主义现代化强国的主力军，是推进中国式现代化的中坚力量。作为国有企业的领导干部，必将义不容辞承担起在中国式现代道路上、科学谋划国有企业高质量发展的千斤重担，兢兢业业做好本职工作，把企业做大做强做优，实现实现国有资产保值增值。要加强党的领导和建设，发挥好党委“把方向、管大局、促落实”作用，把党的领导融入到企业治理体系中，加强党对****、****、****等改革发展大局的全面领导；坚持党管干部、党管人才原则，坚定推进落实新时代干部人才关键工程，选优配强**领导班子，重点推进****优秀年轻人才进项目班子，加快年轻干部成长成才；坚持“四同步”“四对接”，规范党组织设置，抓好“三基”建设，推进党支部规范化标准化建设，以高质量党建引领高质量发展。要坚决落实国企改革三年行动方案要求，全面落实党委研究讨论“前置程序”要求，不断完善前置研究讨论事项清单；在全资、控股子公司中坚定推进“党建入章程”工作要求；坚决落实“双向进入、交叉任职”的领导体制，不断落实中国特色现代化企业制度要求。要加快推进***融合，不断完善**、**、**、**等一体化产业链条，不断推进企业业务布局优化和结构调整；逐步探索推进落实****制度，激发团队活力潜力。要稳步开展生产经营工作，坚持市场营销龙头地位不动摇，准确识别和研判政策形势、市场走势、行业态势，坚定不移集中力量做深市场、做精主业，扩大主业竞争优势和市场占有率，稳住企业发展根基；坚持在建工程精益管理，坚持开展好**调度，持续发挥**在**工程的指导和帮助作用，统筹抓好**、**、**、**等全过程全要素管理，精准投入、精益产出；坚持加强系统管理，不断完善内控体系和合规体系建设，奋力推进企业转型升级、高质量发展。
信仰如旗，凝聚磅礴的力量；理想如炬，照亮前行的征程。我坚信，在过去一百年赢得了伟大胜利和荣光的中国共产党和中国人民，必将在新时代新征程上赢得更加伟大的胜利和荣光！
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局党委中心组专题学习研讨交流发言
深入贯彻落实党章党规，是促进党员干部尊崇敬畏和遵守党章党规的具体行动，是推动党建与业务相互促进、全面提升的重要途径。全面系统学习掌握党章党规，首先要解决思想这个“总开关”，就是要把政治建设摆在首位，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不断提高政治站位，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，持之以恒推动全面从严治党主体责任和监督责任落实，把“。
不忘初心。
牢记使命”主题教育成果作为检验党员干部践行宗旨使命忠诚于党的试金石，把崇廉尚廉作为毕生追求。
作为一名党员，学习贯彻落实好党章党规既是义务和责任，也是提高自身思想政治素质和履职能力的有效手段。在学习贯彻落实党章党规行动中，要始终坚持求真务实，把党章党规党纪的学习与履行职能职责有机融合，坚持问题导向，边学习、边落实、边对照、边捡视，做到有问题即知己改，真正把落实党章党规的成效转化为推动党建工作高质量发展的动力。
2019年1月，党中央印发了《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，我仔细阅读过全文，《意见》明确提出，加强党的政治建设目的是坚定政治信仰，强化政治领导，提高政治能力，净化政治生态，实现全党团结统一、行动一致。着眼于这一目标要求，《意见》就加强党的政治建设主要作了部署。一是坚定政治信仰。着眼夯实党的政治建设思想根基，强调坚持用党的科学理论武装头脑，最重要的就是用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党，牢固树立共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想。二是强化政治领导。抓住党的政治领导这个根本要求，就坚持和加强党的全面领导特别是坚决做到“两个维护”、完善党的领导体制、改进党的领导方式提出了明确要求。三是提高政治能力。着眼于提高党组织和党员、干部的政治能力，针对不同主体分别提出要求。强调进一步增强党组织的政治功能、政治属性、政治作用，强化政治导向，不断提高党员干部特别是领导干部政治本领。四是净化政治生态。要把营造风清气正的政治生态作为基础性、经常性工作，着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，严明党的政治纪律和政治规矩，发展积极健康的党内政治文化，突出政治标准选人用人，永葆共产党人清正廉洁的政治本色，推动实现正气充盈、政治清明。这是新时代党中央关于党的政治建设的决策部署，抓好贯彻落实是关键。
通过学习，我深刻认识到加强政治建设、提高政治本领、践行政治思想，是党员干部的必修课：一要坚决把思想和行动统一到党中央的决策部署上来，深刻领会加强党的政治建设的意义、目的、任务、要求，进一步强化自身责任，切实承担好本处室党的政治建设主体责任，把加强党的政治建设各方面工作抓紧抓实抓好，落实到具体行动上；二是坚定政治信仰。牢固树立共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，坚定执行党的政治路线，坚决站稳政治立场，牢记初心使命；三是发挥带动和示范引领作用。作为党员，时时处处要发挥先锋模范带头作用，立标杆、树形象，带领处室党员干部学政治、讲政治，提高政治本领，净化政治生态。
党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央，从实施中央八项规定入手，修订完善和出台了一系列党规党纪，包括修订《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党问责条例》《中国共产党重大事项请示报告条例》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中共党员教育管理条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》等党内法规，为全面从严治党这一战略目标的实现，奠定了扎实的制度基础。如何贯彻落实好党章党规，是我们每一位党员特别是党员领导干部必须深入思考的重点课题。
我认为，落实党章党规，一是抓好党章党规的学习。利用一切学习机会，如局党委中心组、党支部组织的定期理论学习，深入系统地理解掌握党章党规党纪的精神实质和精髓要义。坚持组织安排与个人自学相结合，制定学习计划，充分利用工作之余时间，静下心来，潜心阅读，仔细领会党纪法规每一条款的主旨，学深悟透，不断增强党员意识和党章意识，用党章党规党纪规范自己言行，自觉做党章党规党纪的坚定执行者。二是积极参加集中研讨。局党委、党支部定期组织党纪法规专题学习研讨，既是党员干部取长补短，交流学习心得的机会，又是检验学习成果的平台，要把对党章、党规党纪的学习贯彻落实集中到“加强政治建设、全面从严治党、践行宗旨使命、严格廉洁自律”主题上，谈认识、找差距、明方向，确保学习质量和落实效果。三是认真聆听专题辅导。积极参加党纪法规专题辅导讲座、支部党课，进一步加深对党章和党的法规制度体系的准确理解和全面把握，推动党员干部忠实按党章党规律己做事。四是参与党纪法规知识测试。通过参加局党委、党支部组织的党纪法规知识考试、随机测试、知识竞赛等多种形式，及时检验党员干部学习党章党规党纪知识成效，推动“党章党规落实”专项行动深入开展。五是落实日常教育。把实施“党章党规落实”专项行动与“让党中央放心、让人民群众满意”模范机关创建活动结合起来，与党支部建设标准化提质增效行动结合起来，与目前开展的精神文明创建活动结合起来，通过“三会一课”、集体学习、主题党日、警示教育等形式，深入学习党章党规党纪，深化“党章党规落实”专项行动。六是开展检视整改。党员干部通过学习贯彻落实，认真对照党章党规党纪，深刻检视自身存在的突出问题，找差距、补短板、强弱项，进一步巩固和深化整治成效，坚决把省委、局党委关于党建工作的安排部署落细落实、落地见效。
党纪法规的很多条款贯穿于财务管理工作之中，与财经法规一道为财务管理工作提供制度遵循。《中国共产党纪律处分条例》中，专门有一章是对党员违反廉洁纪律行为的处分条款，中央八项规定精神实施细则中，对党员三公经费报销都作了明确规定。作为财务管理工作者，学好用好、落实好党纪法规，是健全内部控制制度，加强廉政风险防控，提高财务管理水平的现实需要。近期，建管局为落实财政部关于《行政事业单位内部控制规范》要求，组织开展内部控制制度建设、业务流程标准建设，这些制度和业务规范都会遵循党纪法规中很多条款。因此学好用好党纪法规，对于正确履行工作职责、规范党员干部经济活动行为具有重要意义。
在市委理论学习中心组扩大会议上的交流发言稿
各位领导，刚才听了**教授的宣讲报告，结合基层工作实际，按照会议安排，我将围绕《习近平著作选读》及如何做好意识形态工作作如下发言。
在全党深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育之际，《习近平著作选读》第一卷、第二卷在全国出版发行，这是党和国家政治生活中的一件大事，更是广大党员干部加强理论武装，提升政治能力、思维能力、实践能力，增强看家本领、兴党本领、强国本领的重要契机，我们要在读原著、学原文、悟原理上狠下功夫，切实做到以学增智提能力，学用相长强本领。
一、在深学上下功夫，紧贴原著感悟真理。
《习近平著作选读》生动记录了党和国家事业取得的历史成就、发生的历史性变革，科学总结了以中国式现代化推进中华民族伟大复兴的宝贵经验。一要高擎思想大旗，坚定理想信念。我们要以求取“真经”的执著，笃行“真理”的精神，高擎习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，深刻感悟科学理论的强大真理力量和实践伟力，真正学出坚定信念、学出绝对忠诚、学出过硬作风，不断增进对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。二要立足本职岗位，牢记担当使命。坚持原原本本学、创新方式学、知行合一学，采取中心组领学、宣讲导学、培训深学、支部研学、一线践学等方式，着力在深化、内化、转化上下功夫，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想指导各项工作、解决实际问题。三要永葆初心使命，筑牢群众根基。作为基层干部，要学在先、走在前，带头将新思想落到实处，把工作做到群众的心坎上，聚焦特殊群体、急难愁盼等问题，用活用好临时救助、大病救助、惠民补贴等政策，真正把好事办好，难事办成。要将《习近平著作选读》作为强筋壮骨的“必修课”，不断推动理论学习往深里走、往实里走、往心里走，真正把坚定的理想信念植入群众、融入实践、嵌入岗位，持续增强人民群众的安全感、获得感、幸福感。
二、在实干上下功夫，以学促干推动实践。
“实践是检验真理的唯一标准。”只有将学和做、知和行有机结合起来，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，才能提升“学”的积淀，增强“用”的效能。作为乡镇党委，我们重点要把握农村环境美不美、群众生活富不富、信访矛盾多不多三方面内容。一要改善人居环境，解决好“持不持久”的问题。农村人居环境整治是一项涉及面广、内容多、任务重的系统工程，不仅是一场攻坚战，更是一场持久战。当前，农村人居环境整治存在不够持久、群众参与不充分、长效机制不健全等问题，这些都需要下大力气加以解决。我们通过“党员主导”与“群众主体”同向发力，采取签订门前“三包”责任书、党员示范带头、激励奖励等措施，让广大村民在潜移默化中养成文明卫生习惯，逐步实现“要村民改”向“村民要改”的转变。二要发展壮大集体经济，解决好“有钱办事”的问题。俗话说“钱包不争气、说话没底气”，对于村党组织也是一样，只有村级集体经济壮大了，有了强大的“造血”功能，才能为群众办更多实事好事。**镇要依托国家级农业产业强镇这一“金字招牌”，一方面，严格落实耕地和永久基本农田保护任务，坚决遏制耕地“非农化”、防止“非粮化”，围绕小麦良种繁育和规模化粮食种植，筑牢粮食安全底线。另一方面，通过支部建在产业链、党员干在产业链、群众富在产业链的“支部+产业链”发展模式，发展甜柿子、阳光玫瑰等特色产业，带动周边群众共同致富。三要有效化解矛盾，解决好“有人干事”的问题。信访问题大多出在“最后一公里”，化解信访矛盾纠纷，不仅要有热情、耐心，而且要有智慧，注重策略、讲究方法。我们通过创新工作思路和方法，建立健全“副职领导包村、镇村干部及村网格员包联到户到人”的信访维稳工作机制，对重点信访对象建立“一人一档”，设置包联“ab岗”，进一步激励镇村干部担当作为、真抓实干，确保群众反映的问题能做到件件有着落、事事有回音，着力提升信访工作服务群众的能力和水平。
三、在细悟上下功夫，不断深化意识形态工作。
基层组织要有坚定的国家理念和意识形态体系，意识形态关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全，决定着中华民族伟大复兴的精神力量，在全面建设社会主义现代化国家新征程上，必须牢牢掌握党对意识形态工作领导权，扎扎实实做好意识形态工作。从镇级层面来看，意识形态工作要把围绕中心，服务大局作为基本职责，胸怀大局、把握大势、着眼大事。一要坚持不懈用党的创新理论武装全党、教育人民、指导实践，要把维护网络意识形态安全作为守土尽责的重要使命，及时回应、妥善处置网络舆情，确保网络处置精准高效。二要坚持管用防并举，方方面面齐动手，要加强民族宗教安全防范，对辖区宗教场所进行摸排、定期检查、动态掌握。同时，加强对信教群众情况跟踪掌握，及时做好辖区民族宗教领域稳定。三要坚持加快网络综合治理体系建设，做强网上正面宣传，筑牢金融领域安全线，通过微信平台、朋友圈等渠道，常态化开展防范非法集资、电信诈骗宣传工作，守好人民群众“钱袋子”。从村级层面来看，一方面，广泛践行社会主义核心价值观，要在农村家庭中大力倡导父母言传身教、家庭民主包容、善待老人妇女儿童等正确价值观，鼓励引导农村家庭的每位成员为创建和睦家庭积极作出努力。坚决杜绝天价彩礼“娶不起”、豪华丧葬“死不起”、名目繁多的人情礼金“还不起”以及农村老人“老无所养”等不良风气。另一方面，离不开积极、正确的思想舆论引导，要用身边人、身边事、身边情感染乡邻群众。要选取家风好、家风正的事例进行传播，利用农民群众身边真实可见可学的参照，让每个农村家庭学有目标、赶有榜样，逐步形成支部带村、民主管村、生态美村、发展强村、依法治村、平安护村、道德润村、清廉正村的基层治理经验。
各位领导，理论的价值在于指导实践，学习的目的在于转化运用。我们要把学习《习近平著作选读》与深入学习贯彻党的**大精神结合起来，与学习贯彻习近平总书记在听取省委和省政府工作汇报时的重要讲话精神结合起来，与正在开展的主题教育和省委“三个年”活动重要部署结合起来，以勇站潮头，争当时代弄潮儿的志向和气魄，奋力谱写乡村振兴新篇章，为推动**高质量发展贡献力量。
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党委中心组学习书面交流发言
1.强化集中学习。各级党委（党组）要专门开展中心组集中学习，不以会带学，主要采取中心组成员领学，并集体学习研讨，或邀请专家学者举办专题报告会的方式进行。集中学习每月不少于一次，其中集体学习研讨全年不少于六次。坚持“每月一大讲，每周一小讲”制度。
2.重抓个人自学。落实自学制度，重要理论文献、本职岗位必需知识和拓展视野等方面的内容以自学为主。各级党委（党组）中心组推荐必读篇目和阅读内容，中心组成员制定个人年度自学计划，明确个人学习重点和学习安排，保证读书时间和阅读篇目。使用县委宣传部统一印制的中心组学习笔记本，每半年调阅一次，开展学习笔记交流活动。
3.定期务虚研讨。围绕高水平全面建成小康社会中迫切需要解决的重大问题和意识形态工作，适时召开务虚研讨会和意识形态工作专题会，进行讨论交流，形成解决问题的基本思路，提高中心组成员运用科学理论引领实践创新、推动科学发展、促进社会和谐的能力。
（二）中心组成员示范引领。
4.组织专题调研。加强中心组成员年度专题学习调研活动，结合工作分工，开展主题调研活动。要把理论学习与专题调研结合起来，不断拓展延伸调研内涵，突出发展问题，突出发展中的民生问题，突出工作中的运作问题，深入基层、深入群众，了解新情况、研究新问题、总结新经验、寻求新办法。
5.带头深入宣讲。建立各级党委（党组）中心组成员基层学习联系点制度，每年到学习联系点讲党课或作形势政策报告一次，旁听基层学习活动。提升县委宣讲团，充实“五型”专家宣讲库。常态化开展系列理论宣讲工作，由中心组学习秘书做好理论宣讲的计划和组织，以及执行落实工作。建立镇区（部门）草根宣讲队，以镇区（部门）党委中心组成员为骨干，队伍延伸到基层，宣讲推进到一线。
6.坚持理论联系实际。围绕乡村振兴战略，推动“三创”实践，加强精准扶贫。结合“三下乡”、“大走访”等专项活动，积极组织党员干部“三创”志愿服务活动，采用集中服务和结对帮扶的方式，带头常态化开展志愿服务活动。开展实地考察，将理论学习与实际工作紧密联系起来，做到以理论指导实践，以实践促进理论认识。
7.加强学习考核。全年参加中心组集中学习和专家报告会不得少于12次。带头领学，并积极交流发言。按照年度中心组专题学习计划，认真自学，并撰写读书心得和自学笔记不少于12篇，不少于15000字。坚持参加“每月一大讲，每周一小讲”。每年组织一次全县规模的学习竞赛活动，检验学习成效。
8.加强调研考核。县委中心组成员到基层挂钩联系点，基层党委（党组）中心组成员到“三创”工作挂钩联系点定期开展调研。积极申报智库课题，每人每年到基层调研不少于两个月，原则上进行一次蹲点调研，撰写并在市级以上刊物发表1-2篇高质量的调研报告或理论文章，由中心组学习秘书汇总后，报中心组组长。
9.加强实践考核。建立全县党委（党组）理论学习中心组学习“巡听、巡查、巡讲、巡考”的“四巡”制度，组建“四巡”工作组，扎实开展对全县各党委（党组）中心组成员学习实践的督促和检查，中心组成员全年组织参与党员干部“三创”实践活动不少于12次，积极推动理论成果转化。及时总结推广好形式、好做法、好经验，发现存在的问题，及时改进，从而更好地促进和带动全县党员干部不断提高理论学习水平和理论指导实践的能力。
党委中心组学习书面交流发言
深入学习贯彻《关于推动党史学习教育常态化长效化的意见》，坚持不懈把党史作为必修课、常修课。下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年度集团党委理论学习中心组学习计划，希望大家喜欢。
为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实中央、省委、市委相关部署要求，结合集团中心工作，现提出2022年**集团党委理论学习中心组学习计划。
一、总体要求。
2022年是新时代新征程中具有特殊重要性的一年，我们党将召开第二十次全国代表大会。2022年也是我市第九届党代会胜利召开，锚定新方位、奋进新征程，加快建设共同富裕典范城市和社会主义现代化先行市的开局之年。加强和改进党委理论学习中心组学习，对于不断提高集团领导班子和领导干部理论素质和领导能力，全力助推**蝶变跃升、跨越发展，奋力实现“两个率先”，具有重要战略意义。集团中心组学习要立足“奋进新征程、迎接二十大”，全面深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不断加深对“两个确立”决定性意义的认识，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚定不移做“两个确立”忠诚拥护者、“两个维护”示范引领者，以高度的政治责任感和饱满的精神状态做好迎接、学习、贯彻党的二十大各项工作。
二、学习重点。
1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。深入学习领会“两个确立”的决定性意义;深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的基本精神、基本内容、基本要求;深入学习领会习近平总书记关于推进马克思主义中国化时代化的重要论述;深入学习领会习近平总书记关于中国式现代化道路的重要论述;深入学习领会习近平总书记关于完整准确全面贯彻新发展理念的重要论述;深入学习领会习近平总书记关于稳步促进全体人民共同富裕的重要论述;深入学习领会习近平总书记关于社会主义市场经济条件下发挥资本积极作用的重要论述;深入学习领会习近平总书记关于全过程人民民主的重要论述;深入学习领会习近平总书记关于维护意识形态安全的重要论述;深入学习领会习近平总书记关于坚持自我革命、全面从严治党的重要论述。
2.深入学习领会党的二十大精神。深刻认识召开党的二十大是党和国家政治生活中的头等大事，必将对党和国家事业发展产生重大而深远的影响。通过举办学习研讨班、邀请权威专家辅导等形式原原本本、全面准确学习领会习近平总书记在党的二十大上的报告和大会精神，自觉把思想统一到党的二十大精神上来，把力量凝聚到贯彻落实大会提出的各项重大部署上来，把成效展现到加快建设共同富裕典范城市和社会主义现代化先行市的具体实践上来。
3.深入学习领会习近平总书记关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的重要论述。深入学习贯彻《关于推动党史学习教育常态化长效化的意见》，坚持不懈把党史作为必修课、常修课。不断深化对党的百年奋斗的初心使命和重大成就、历史意义和历史经验的认识，准确把握党的历史发展的主题主线、主流本质，深刻理解以史为鉴、开创未来的重要要求，进一步做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，以常态化长效化制度机制巩固拓展党史学习教育成果。
4.深入学习贯彻党中央的决策部署。按照2022年重要时间节点、会议安排，及时学习党中央提出的一系列重大方针政策、工作部署和重要法律法规，深刻理解以习近平同志为核心的党中央治国理政的内在逻辑、丰富内涵，自觉在思想和行动上与党中央保持高度一致，通过对中央、省委决策部署进行深入学习研讨，扎实推动中央、省委工作要求在**落地见效，以改革发展新成绩为全国、全省大局作出更大贡献。
5.立足**实际开展重点专题学习。深入学习习近平同志在浙江工作时作出的一系列重大决策部署和习近平总书记的关心关爱、指示指引，深刻学习领会“十二个永远不能忘记”的内在逻辑、精神实质、实践要求，坚定不移做“两个确立”忠诚拥护者、“两个维护”示范引领者。深入践行以人民为中心的发展思想，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、服务新发展格局，大力弘扬伟大_精神和红船精神，坚决守好红色根脉，忠实践行“八八战略”，紧紧围绕深度融入和推进长三角一体化发展，持续擦亮“七张金名片”，全力推动**蝶变跃升、跨越发展，奋力实现“两个率先”，加快建设共同富裕典范城市和社会主义现代化先行市，努力成为“重要窗口”中最精彩板块的理论、理念、实践问题等进行及时深入的学习研讨。
三、学习要求。
1.制定学习计划。**集团党委将以上重点内容列入专题学习计划，作出统筹安排，创新学习形式，精心组织实施，着力提升学习效果，推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心。同时结合集团工作实际，认真学习习近平总书记对本地区本领域的重要指示批示精神。
2.加强集中研讨。严格落实中央和省委、市委关于中心组学习组织形式的规定要求，建立党委理论学习中心组重大决策前专题学习制度，以学习研究贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为重中之重;始终聚焦政治学习定位，在提升学习思想性、理论性上下功夫，坚持集体交流研讨为主，安排好重点发言人员，做好学习笔记，确保集体交流研讨有思考、有深度、有见地，使中心组成员在互听互学中提高学习质量，防止以党委会传达、班子会传达、工作碰头会部署、主题党日活动等代替中心组学习。
3.深入调查研究。坚持学以致用、用以促学，既向书本学又向实践学，既向上级学又向专家、基层和群众学，既向传统学又向现代学，结合“服务企业服务群众服务基层”长效机制，中心组成员每年至少领衔1项调研课题，运用好“大学习大调研大抓落实”工作载体，把调查研究贯穿于中心组学习的全过程，把学习成果不断转化为解决实际问题。中心成员每年到联系党支部作理论宣讲、上党课不少于1次，面对面向基层干部群众宣传党的政策主张，推动国企深化改革，提升基层干部实际工作的过硬本领和能力。
4.完善学习制度。根据中央、省委、市委要求，结合集团实际，制定年度学习计划并作出阶段性学习安排，全年集中学习时间不少于12次，每季度不少于1次，组长年度中心发言不少于4次，成员个人发言不少于2次。按年度建立党委理论学习中心组学习档案，全面反映学习情况。加强督查拼比、述学讲学、学习记录检查等工作，推动中心组理论学习制度化、规范化、常态化。
5.学习情况报告。每季度末向市委宣传部报送季度学习情况，内容包括学习时间、形式、主题、中心发言人(主讲人、主持人)、重点发言人、学习时长等。年底前根据通知要求，向市委宣传部报送年度学习情况及相关材料。
在局党组理论学习中心组专题研讨交流会上的发言稿
同志们：
人力资源和社会保障局深刻把握主题教育的总要求、根本任务和具体目标，坚持学思用贯通、知信行统一，坚持系统性思考、全方位运用，以高度的政治自觉抓实抓细主题教育，确保学出满腔热忱、忠诚干净担当，干出万象更新、温暖千家万户。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：
在凝心聚力铸魂中深化思想认识。全面建设社会主义现代化国家、以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴，必须坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想这一马克思主义中国化时代化最新成果武装头脑、指导实践、推动工作。一是坚持和发展中国特色社会主义的必然要求。习近平新时代中国特色社会主义思想，从理论和实践结合上系统回答了新时代坚持和发展什么样的中国特色社会主义、怎样坚持和发展中国特色社会主义这个重大时代课题。人社系统肩负保障和改善民生重大政治责任，聚焦就业创业、社会保障、人才人事、劳动关系等领域任务和问题，必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻理解、准确把握坚持和发展中国特色社会主义的总体布局、战略布局和发展方向，奋力开创**人社事业发展新局面。二是推动全面从严治党向纵深发展的重要举措。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央全面加强党的领导，推进全面从严治党，党的建设取得历史性成就，赢得了党心民心。但解决党内存在的各种问题绝不是一朝一夕之功，全面从严治党永远在路上。要深入学习贯彻习近平总书记关于党风廉政建设的重要论述，始终坚持以党的政治建设为统领推进党的各项建设，把全面从严治党的思路、举措搞得更加科学、更加严密、更加有效，切实巩固发展风清气正的良好政治生态。三是大力推进中国式现代化建设的现实需要。以习近平同志为核心的党中央始终把保障和改善民生摆在治国理政突出位置，牢牢抓住让人民生活幸福这一“国之大者”，沿着中国式现代化道路走向共同富裕。推进中国式现代化建设就必须认真学习领会总书记重要讲话精神，从战略高度牢牢把握中国式现代化的丰富内涵，立足市情实际和人社工作的形势特征，锚定方向、团结奋斗，奋力谱写全面建设社会主义现代化**的人社篇章。
在学懂弄通做实中汲取奋进力量。学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的关键在于牢牢把握这次主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求。一是在真学真懂中铸就绝对忠诚。要坚守人社部门政治机关属性，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，始终忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于马克思主义，以“忠诚人社”确保**人社事业发展始终沿着习近平总书记指引的方向前行。二是在真思真悟中锤炼过硬本领。要把握人社部门时代之责，始终遵循“六个必须坚持”，牢牢抓住满足人民群众对美好生活向往这一根本，不断提高战略思维、历史思维、辩证思维、系统思维、创新思维、法治思维、底线思维能力，加强斗争精神和斗争本领养成，着力破解人社难题、防范化解风险、服务人民群众，以“善战人社”支撑**人社事业高质量发展。三是在真信真用中彰显人社担当。要认真履行人社部门保障改善民生和助推经济社会发展两大职能，胸怀“国之大者”，心系“民之所望”，以“时时放心不下”的责任感，紧盯新情况新问题，探索更多顺民心、合民意、解民忧的发展思路和政策举措，以“温暖人社”助力**现代化建设。
在统筹融合推进中写好**人社事业发展新篇章。要在深学、善谋、实干、促改上下功夫、见实效。一是学思践悟提境界。坚持原原本本学，读原著、学原文、悟原理，推动党的创新理论入脑入心。坚持逐字逐句悟，深刻理解习近平新时代中国特色社会主义思想的道理学理哲理，从思想深处正本清源、固本培元。严格落实学习制度，不断提高理论素养、坚定理想信念、升华觉悟境界、增强能力本领。二是调查研究谋全局。坚持仔仔细细查，聚焦推进共同富裕增进民生福祉中的重大问题等12个方面的内容，以局班子成员牵头的16个调研课题为重点，深入开展调查研究，把情况摸清、把问题找准、把对策提实，既形成高质量调研报告，又形成问题、责任、任务“三张清单”，真正把调研成果转化为解决问题、促进发展的实际效果。三是推动发展建新功。坚持扎扎实实干，制定推动**人社事业高质量发展的实施方案，深化“治蜀兴川做贡献”“我为群众办实事”活动。深入实施就业优先、社会保障和分配制度改革、人才支撑、和谐劳动关系、“温暖人社”建设五大行动，办好高校毕业生就业帮扶、新就业形态就业人员职业伤害保障试点、专家智力服务基层、持续打击“恶意欠薪”等民生实事，切实解决群众急难愁盼问题，进一步提升人社温度。四是检视整改树形象。坚持彻彻底底改，深入检视整改主题教育及调查研究发现的问题、推动发展遇到的问题、群众反映强烈的问题，把问题整改贯穿始终。狠抓巡视、审计反馈问题整改和“以案促改”，扎实开展失业保险基金管理问题及财经纪律重点问题专项整治，推动人社部门形象全面提升。五是建章立制管长远。坚持认认真真建，总结提炼主题教育经验做法，健全人社法规政策体系，聚焦重大决策、机关党建、财务管理、干部人事管理等方面的短板弱项完善相关制度，着力探索巩固深化主题教育成果、优化推进人社事业高质量发展、完善自身建设的制度机制。
发言完毕，谢谢大家！
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党委中心组理论学习专题研讨交流发言材料
基于公司发展实际，我们确定下一步总体工作思路是：全面贯彻落实港航局集团“大土木、大科研、大市场”核心战略，坚持稳中求进工作总基调，坚持“水陆并举”发展定位，坚持分、子公司“两条腿走路”，以推动高质量快速发展为主题，以做强做大做优为主线，以管理创新和科技创新为动力，按照“品牌经营、品质管理、效益优先、企员共享”的工作思路，创新经营模式，转变发展方式，优化产业结构，加快规模提升，注重提质增效，打造核心优势，全面开启“二次创业”新征程，为实现公司解困振兴，开创发展新局面而努力奋斗！
围绕这一工作思路，我重点强调以下四方面工作：
（一）强化经营工作，优化业务布局，做大经营规模
一是优化经营业务布局。我们要紧跟市场形势及集团公司发展定位，从“水工为主，相关多元”向更侧重于“水陆并举”转变。当然，我们的立足点仍是**主业，但要更多地去兼顾市政、房建、公路业务，并下大力气主攻军民融合、生态环保、水环境治理市场，积极培育多业态增长点。二是推进区域经营战略。我们要进一步健全经营布点，集中优势资源“到有鱼的地方撒网”；进一步完善区域经营机构管理运行机制，逐步提升各经营部在信息收集、客户培育、项目运作等方面的单兵作战能力，确保有所作为。需要强调的是，我们的经营人员一定要有市场意识、政策意识，要在区域经营范围内，跟着政治生态走、跟着投资热点走、跟着国家政策走，要广结善缘、广开市场，积极融于地方政府战略、融于铁建内部大经营体系，尽快实现重点区域、重点客户的实质性突破。三是做强属地经营。作为山东属地企业，我们要立志做大做强山东市场。以济南、青岛为中心，紧跟省会经济圈、胶东经济圈、鲁南经济圈的热点投资项目，重点关注黄河大保护类项目，加大资源投入，尽快形成对公司最强力的支撑，真正建立公司稳固的经营阵地。四是做强内部经营。经营是项目的经营，也是关系的经营；外部关系靠经营，内部的关系同样需要经营。在股份公司层面，我们要加强与铁建系统内区域经营指挥部、事业部、窗口单位和投资平台的对接、服务力度，主动靠前、积极争取项目承揽红利。在集团公司层面，我们既要与集团公司在经营思路上“合拍”，落实好集团公司针对政府采购、国企招标、民企发包、区域投资四大板块的差异化经营思路；又要与集团公司在沟通联系上“合群”，我们的班子成员和各部门相关人员要分别加大与集团分管领导和对口部门的沟通力度和频率，进一步取得上级的关心、爱护和支持。另外，关于项目部的经营职责，我之前提到过多次，明天的项目管理座谈会上我还会强调，今天就不过多涉及了。
（二）强化项目管控，推进全周期管理，实现创誉创效
一是构建科学合理的成本管控体系。公司当前项目管理存在问题的症结所在，是各系统板块在管理上各自为政，各业务环节在管理上缺少衔接，公司本部和项目部在管理上“两层皮”。对此，关于如何强化项目管控，我们下一步的总体构想是：牢固树立“大商务、大成本”理念，强力推进项目全周期、精细化管理，致力于构建全员参与、全周期关联、全要素覆盖，宏观、微观一体化的成本管控体系，全面促进企业提质增效。简单来说，就是要在公司层面形成市场、工管、技术、财务和经法五大系统联动格局，从宏观上强化对项目标前成本、标后策划、施工过程、项目收尾等全过程管控；在项目层面形成项目经理、项目总工、商务经理的“铁三角”关系，从微观上强化对项目工期进度、安全质量、物资设备、合同管理、分包管理、设计优化、二次经营、工程创优等全要素、精细化管控，发起一场提质增效攻坚战。需要强调的是，今后我们必须坚持项目部财务部主导的月度成本分析、公司经法部主导的季度项目策划执行情况大检查，特别是对项目经济运行情况进行检查纠偏提出微调建议，同时对各类管理问题进行堵漏纠偏。二是深入推进项目标准化建设。从逻辑关系上看，推进项目标准化建设也是上述构建成本管控体系、推进精细化管理的必要路径。就是要坚持以抓进度、抓质量、抓安全、抓成本、抓党建为基本内容，以建设好班子、好团队、好队伍、好环境、好服务为基本手段，开展新开工项目试点，在公司范围内树典型立标杆，以点带面提升项目基础管理水平。三是着力加强项目团队建设。我们要充分发挥项目经理核心作用，按照工程管理法实施单体项目施工，在给项目部充分“松绑”的同时，压实项目团队的管理主体、施工主体责任。
（三）强化队伍建设，搭建创业平台，激发人才活力
一是强化人才使用。坚持选人用人公平的原则，强调业绩导向。面向基层、面向一线，把那些默默奉献、做出实绩、敬业精神强、有激情敢担当的青年人才，尤其是青年“持证人才”及时用起来，为想干事、能干事的人提供位置和舞台，让有想法、有冲劲、有干劲的人崭露头角。同时，畅通公司本部和基层项目人员岗位流动，支持本部职工下基层工作，加强干部职工基层锻炼，让人才在项目磨练中增长本领、发挥能力、创造价值。二是强化人才激励。健全公司、项目部两级绩效考核制度，改变“吃大锅饭”现状，推动薪酬政策向市场有效开拓、项目管理创誉创效、各类重大奖项获得者倾斜，让那些靠实干、有业绩的人得到实惠，让干成事的人有位置和待遇，切实提高全员工作积极性和创造性。三是强化人才引进培养。根据发展需要进一步加大人才引进力度，并在“外引”基础上更加注重“内培”，加大后备干部系统性考察培养，促进青年职工较快成长为支撑企业发展的骨干力量。需要特别强调的是，人才队伍是支撑企业发展的根本，基于我们“十四五”发展设想，我们要考虑培养20套齐全的项目经理、书记、总工、生产副经理、商务副经理团队，这要涵盖水工、市政、公路、房建、水环境治理等各个专业，所以人才引进培养工作至关重要，下一步人力部门一定要切实谋划好。
（四）强化问题导向，规范基础管理，夯实发展根基
一是加强本部效能建设。按照集团公司要求和公司管理需要，进一步优化本部机构设置，厘清本部管理职责和管理界限，通过定编定岗精简人员配置，推进岗位职责优化，提高本部管理运行效率，真正实现本部的精干高效。二是全面梳理修订规章制度。针对公司现状和上述关于经营管理、项目管理、干部管理等一系列想法，进一步建立健全各项管理制度和考核制度，使各项管理制度极简、适用、配套。在此基础上，优化升级业务流程，构建企业标准化管理体系，做到管理有制度、办事讲效率、事事求规范、奖罚看业绩，确保不出现管理真空和盲区，不出现权责不明、推诿扯皮等现象。
党委中心组学习书面交流发言
愚蠢的人总是为昨天悔恨，为明天祈祷，可惜的是少了今天的努力。下面是众鑫文档网小编为您推荐关于在党委（党组）理论学习中心组工作会上的发言讲话。
同志们：
党委（党组）理论学习中心组学习是领导干部在职理论学习的重要形式，是我们党独具特色的一大创造。早在延安时期，我们党就建立了中央学习组和各地高级学习组，新中国成立后特别是改革开放以来，我们党把理论学习中心组学习作为加强领导班子和领导干部思想理论建设的中央制度设计确定下来，并在实践中不断加以完善，有力发挥了理论学习中心组学习在加强各级领导班子思想政治建设、提高执政能力和领导水平方面的重要作用。党的十八大以来，以习近平总书记为核心的党中央高度重视抓全党特别是领导干部的学习。习近平总书记多次强调，中国共产党人依靠学习走到今天，也必然依靠学习走向未来。中央政治局率先垂范，带头学习，十八届中央政治局共开展xx次集体学习，十九届中央政治局到目前已开展xx次集体学习，为全党作了榜样和示范。当前，我国进入新发展阶段，世界正经历百年未有之大局，虽然我国发展仍然处于重要战略机遇期，但机遇和挑战都有新的发展变化，机遇和挑战之大都前所未有，总体上机遇大于挑战。就我市而言，市委十届十一次全会和市两会确定了我市发展目标，要和全国同步基本实现社会主义现代化，任务很艰巨，时间不等人。面对新的形势和任务，我们的学习任务不是轻了，而是更重了，如果思想还停留在过去，看问题、作决策、推工作还是老观念、老套路、老办法，不仅会跟不上时代，而且会贻误时机、耽误工作。我们要担当好肩负的时代使命、实现奋斗目标，就必须始终坚持思想建党、理论强党，加强对党的理论创新成果的学习，加强对党中央和市委重大决策部署的理解，在深化学习中不断坚定理想信念，提升驾驭复杂局面的能力本领。做到这一点，就要发挥好各级领导干部“关键少数”的带头作用，发挥好各级党委（党组）理论学习中心组学习的“风向标”和“排头兵”作用。
党的十九大以来，全市各级党委（党组）高度重视中心组学习，严格落实《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》和我市《实施办法》要求，突出政治学习，围绕主题、精心策划，创新形式、周密安排，开展了卓有成效的学习活动。归纳起来，主要有以下几个特点：一是坚持以政治学习为根本。全市各级党委（党组）理论学习中心组学习坚持以政治学习为根本，严格落实党中央和市委部署要求，坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记考察xx重要讲话精神作为首要任务和长期主题，自觉做到先学一步、学深一层，切实增强了贯彻落实的思想自觉和行动自觉。二是坚持围绕中心、服务大局。坚持把理论学习中心组学习作为提高执政能力和领导水平的重要途径，围绕各时期、各阶段中心工作和重点任务，把理论学习与解决问题、推动工作结合起来，学习的针对性和实效性显著提升。一些学习心得作为理论文章在核心刊物发表，一些学习成果转化为了地方或部门的政策文件，在推进全市经济社会发展方面发挥了重要作用。三是坚持依规管理，从严治学。全市各级党委（党组）严格落实主体责任，把理论学习中心组学习纳入重要议事日程，科学制定学习计划，有序推动学习任务落实。各级理论学习中心组的学习内容、学习形式、学习要求进一步规范，学习管理、考核和问责、服务和保障等各项工作制度进一步完善，规范化制化水平显著提升。理论学习中心组学习情况作为各级领导班子和领导干部年度考核的重要依据，作为党委（党组）意识形态责任制考核的重要内容，纳入各级巡视巡察范围，有效促进学习责任制的落实。四是坚持结果导向，改进学习方法。全市各级党委（党组）理论学习中心组不断改进学习方式方法，把个人自学、集体学习研讨、专题调研有机结合起来，通过采取走出去、请上来和请进来等方式，开展切实有效的学习活动，切实增强领导干部理论学习的主动性和积极性。一些地方和部门先行探索开展了列席旁听工作，进一步督促各级党委（党组）提高理论学习中心组学习的质量和水平，取得很好的效果。四是坚持领导带头，发挥示范作用。全市各级党委（党组）主要领导带头研究制定学习计划、确定集中学习主题、主持集中学习会议，带头谈体会、做总结，带头督促其他班子成员学习，自觉做建设学习型党组织和学习型领导班子的组织者、促进者、实践者，呈现出上下联动、扎实推进的良好态势。
同时，也存在一些问题，有的仍然对理论学习中心组学习不重视，单纯为完成考核指标而开展学习，开展学习流于形式，存在应付敷衍的现象；有的集中学习主题不突出，学习碎片化、随意化，甚至以工作部署代替中心组学习；有的实用主义，学习不系统、不全面，感兴趣的就学，不感兴趣的就不学；有的学习不规范、不完善，学习制度不完善，或是有制度执行不到位，等等。这些都严重影响理论学习中心组学习的实际成效，需要我们高度重视、切实加以解决。我们要充分认识加强和改进理论学习中心组学习的重要性和紧迫性，进一步强化思想政治自觉，强化责任担当，以更大的力度、更扎实有效的措施，抓紧抓实理论学习中心组学习工作，切实发挥好理论学习中心组在深化理论武装，提升领导干部能力素养，示范带动全党全社会学习方面的重要作用。下面，我结合会议主题，就加强和改进全市党委（党组）理论学习中心组学习工作讲四点意见。
党委中心组学习经验交流会发言材料
近年来，广场街道党工委围绕建设学习型党组织，把发展作为街道第一要务，把学习作为干部第一需要，注重学习实效，创新学习方式，坚持在学字上下功夫，在用字上做文章，在干字上见成效，达到了以学习提升能力、用学习促进工作的目的。
一、学与思结合，把学习转化为加快发展的动力。
为了增强学习的针对性、做到有的放矢，我们积极引导干部围绕加快发展加强学习思考，努力把学习的过程变成想发展、谋发展的过程。一是外出学习考察增强发展意识。街道党工委每年都组织班子成员、部门和社区主要负责人到周边发展快的地方现场学习。近两年，先后到武汉、荆州、襄樊等地参观学习，使大家强烈感受到外地发展氛围，看到了发展差距，增强了发展的危机感，消除了自满情绪。二是开展学习调研寻求发展对策。街道党工委坚持每年开展1次调研月活动，明确班子成员每人上交1篇高质量的调研报告。xx届五中全会召开后，街道党工委围绕谋划十二五发展规划，就经济发展、城市建设、社会管理、和谐稳定、党的建设等课题，由班子成员领题组建调研专班，利用1个月时间，问计于基层，求计于群众，形成了《打造城市商贸中心推进街道跨越发展》等综合调研报告，统一了思想，明确了向外拓展，主攻工业，壮大三产业，两冀齐飞的工作思路，为建设经济强街、构建和谐广场奠定了良好的思想基础。三是组织学习讨论形成发展共识。班子调整后，街道党工委在对街情、社情进行再认识的基础上，面对前有标兵、后有追兵的竞争态势，组织广大干部围绕如何创先争先、率先发展这个主题，在全街组织开展了抢抓机遇、发挥优势、加快发展，在建设副中心城市核心区中率先发挥作用大讨论活动，形成了三个不变的发展共识，即坚持既往好的发展思路不变、完成年初确定的责任目标不变、全市保十强争先进的决心不变。
二、学与用结合，把学习转化为解决问题的能力。
党工委牢固树立能力比知识更重要的学习理念，积极组织引导干部深入一线，向群。
众学习，向基层学习，向实践学习，不断提高解决各项具体问题的能力，做到学以致用。一是注重提高协调服务能力。我街处于孝感城区向东发展的关键地带，辖区内省市区重大项目建设征地协调和本级发展任务十分繁重，我们教育干部强化服务市区建设、促进自身发展观念，提高项目建设和城市拆迁协调服务水平。在协调服务工作中，街道班子成员和社区干部主动上阵，采取早上蹲点、中午留条、晚上入户等办法，苦口婆心做工作，走巷串户搞协调，高质量地完成了城际铁路星火段等10多项征地协调任务，有力地推动了城市建设，从中也使一批干部学会了做群众工作的方法。二是注重提高维护稳定能力。我们把抓稳定工作的一线作为干部提高能力的大课堂，让干部多到情况复杂、矛盾较多的地方去，到接访一线去，直接面对群众、化解矛盾。今年以来，全街共接访63批次，化解矛盾167起，实现了四无二下降工作目标，即无赴省访、无重大突发性事件、无重大治安灾害事故、无重大安全生产事故，到市、赴区访均大幅下降，有力地维护了街道辖区社会稳定。三是注重提高兴办实事能力。在全街干部中大力开展结对帮扶、兴办实事活动，进一步密切了党群、干群关系，提升了基层党组织的向心力、凝聚力。近几年来，街道社区年均投入100多万元用于辖区水、电、路等基础设施建设，切实解决了一些与群众生活息息相关的问题。在全市率先创办首家留守儿童托管中心，充分发挥五老作用，广泛开展志愿服务活动，促进了和谐文明社区建设，受到社区居民普遍誉。
三、学与干结合，把学习转化为干事创业的活力。
1.7亿元将付冲宾馆改建成8500平方米的综合商务酒店和。
1.4亿元、年均增长4。
6.9%，工业经济成为街道经济的重要支撑。三是形成了团结干的发展局面。广泛开展六树六争活动，严格落实专班工作法，切实做到凝心聚力抓落实、合拍共振促发展。街道在推进实有人口、实有房屋管理工作中，坚持党政领导、部门协调、全民参与、信息共享的思路，提前保质保量完成了全覆盖任务，受到市、区领导充分肯定。
多措并举抓学习学用互促显成效孝南区三汊镇党委中心组。
学习是永恒的主题。近年来，三汊镇党委中心组始终坚持学以致用，用以促学的学习方针，结合工作实际，创新学习方法，形成了崇学重学、勤学乐学的良好氛围。
一、严格考核，激发内力促学习。
学习没有压力，就没有动力。
明确目标学：每年初，我们都是集中春节后上班较闲的一个月，组织全体机关干部务虚学习一个月，制定出全年的工作目标、学习计划、考核方案，并通过多轮学习、讨论，将全年工作目标任务细化到专班、到专人、到时间、到项目，使每名干部学和干都有目标。
纳入考核。
学：我们对每个人的本职工作、项目工作、平时工作，分块、分时、分段进行考核。镇考核专班每月有通报、每项工作有督办。目标规定了全体干部一季一次集中学习，一季一次学习考试，中层干部一月一次工作汇报、学习交流都纳入考核通报内容，并与全年目标绩效考核挂钩，促使干部学习干事有压力。今年前三季度的集中学习参学率、考核合格率均为100%。
二、结合实际，突出主题促学习学习的目的在于应用，在于推动实际工作。
结合中心学：三汊镇党委中心组每年都会根据自身实际确定学习主题。201x年结合科学发展观学习，开展科学规划促发展的大讨论，从而形成了切合实际的二线二区二园一中心五个先行村的发展规划；201x年结合创先争优活动，开展转变作风、亮明身份促发展的项目建设年活动。截止目前，全年28个目标项目全部按计划顺利启动。全镇实现征地1500亩，工业园签订投资过千万的项目8个全部动工建设。龙岗村土地流转体制机制创新试点进展顺利，集镇建设、农田建设、新农村建设整体推进。
2.5道路爆炸突发事件处置、三件多年上访疑难案件的化解，个案分析、现案说法,使全体干部在突发事件处置、信访接待化解等方面能力得到较大提高。今年全镇处置非正常死亡12起，没有一起出村出镇。
三、领导带头，强化示范促学习。
员在《孝感通讯》、《学习月刊》、《孝感日报》等刊物发表理论体会文章20余篇。通过班子成员的带动，在一月一次的中层干部学习交流活动中，每名中层干部都是争先恐后交流工作、学习中的经验体会，有效地促进了干部之间、项目之间、工作之间的互动、互帮、互促。
四、营造氛围，创造环境促学习。
运用多种形式实现乐学。
创新形式学：几年来，我们先后请华农教授、省人事厅专家、区委主要领导、党校教师、应急专家、医生等举办了不同内容的专题辅导讲座十余次。中心组也请区委领导旁听督学,让中层干部列席观学。同时投入十余万元，安装了内部网，添置了多媒体背投设备，开通了三汊政府网站，创建了三汊论坛，实现了干部从厌学、烦学到喜学、愿学的转变。在今年区委组织的六个一批考试中，我镇有5名干部通过笔试，3名干部通过面试、进入考核。
激励干部学：中心组每名成员都配备了电脑。每年都组织多次外出学习、考察活动，开拓干部视野，学习借鉴外地经验，对在学习工作中表现突出的干部，每季度的总结会上都进行表彰奖励，对在每季度考试中的前五名干部奖励一份《孝感日报》和一份学习杂志订阅费，充分调动了干部学习的积极性。
创新学习模式注重实际效果为民政事业发展提供精神动力孝南区民政局党组中心组。
我局党组中心组学习活动紧紧围绕孝南发展这一主题，狠抓领导带头，学习模式创新，注重实际效果，进一步推进了中心组学习的规范化、制度化建设，促进了学习成果向工作成果的转化。我们的主要做法是：
一、抓龙头，强化领导的标杆作用。
培训班，进行政策宣讲和业务指导。结合党风廉政建设宣教月活动，开展了一把手上廉政党课、理论考试、《领导干部廉政准则》知识竞赛等活动，民政系统呈现出风清气正的学习氛围。
二、抓机制，强化制度的完善落实。
一是健全组织。为了扎实有效的开展学习活动，党组。
书记。
担任中心组组长，党组副书记担任副组长和。
学习。
辅导员，负责制定中心组的学习计划、组织日常学习、主持研讨活动，办公室主任担任学习秘书，负责中心组各项学习任务的落实。二是精心谋划。局党组认真研究学习计划，及时将学习要求、学习资料、学习方法、时间安排等分发到全体人员手中，确保了系统学习活动有序开展。对于学习中的重点和难点问题，采取邀请党校和相关领导。
授课。
组织理论学习研讨中心组成员交流辅导等形式，及时破解难题，保证学习效果。三是完善制度。进一步完善了考勤督查评比等活动制度。局党组在年中年末两次对中心组成员各股室和二级单位的学习情况进行检查评比验收和通报，并将评比结果纳入年终目标考核，接受干部职工评议，确保了学习时间内容人员效果四落实。
三、抓活动，强化学习成果的转化。
一是抓思想。
教育。
为群众办实事。坚持从思想教育入手端正学风强化作风把学教成果落实在以民为本、为民解困、为民服务上。今年我们的。
工作。
实现了三个。
更加：第一，绿色通道更加便民。局婚姻登记处实行周六上班周日值班工作制和预约登记服务，方便当事人。今年的10月10日，被誉为十全十美的好日子，局党组召开专题会议，抽调机关工作人员协助服务，当天办理结婚登记176对，并为每对新人赠送了玫瑰花。殡管所实行了24小时便民服务，对特困丧户提供骨灰盒。低保局将400元以下临时救助职权下放到基层民政办，方便群众办事。第二，阳光行政更加利民。目前，全区所有民政定补定救资金全部实现了社会化发放并进行公示。以区政府等门户网站为平台，将城乡低保、大病医疗救助、孤儿救助、倒房重建等社会关注的事项向社会公开。今年，开展了阳光低保监察行动，取消城乡低保203...
党委中心组学习书面交流发言
20xx年，是贯彻落实党的十九届四中全会精神，谋划公司高质量发展的开局之年，是提高公司运营质量、加快实现转型发展的关键之年。为建设过硬领导班子、营造浓厚学习氛围、提供发展思想支撑，要弘扬理论联系实际的优良学风，加大党委中心组成员的学习力度，强化党委中心组成员引领发展的能力和素质，根据党中央和省市委要求部署，结合公司发展实际，现制定2020年党委中心组学习计划如下：
一、指导思想。
把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神作为谋划高质量发展、推动高质量发展的根本遵循，深入学习党的十九届四中全会精神，充分认识其政治意义、理论意义和实践意义。要精准把握上级党委对推动高质量发展的要求部署，认真学习新形势下加强党的建设、安全生产、科研创新、市场开发等中心工作的各项要求，全力以思想建设的高质量推动党的建设高质量，以党的建设高质量助推公司发展高质量。
二、学习内容。
1.中央、省市重要会议精神：党的十九届四中全会精神；中央、省、市20xx年经济工作会议精神；党中央、省市委对做好党建工作、工会工作、党风廉政建设和反腐败工作的要求部署。
2.上级党委重要工作部署：上级党委20xx年工作会议精神、20xx年安全工作会议精神、20xx年作风建设大会精神；《党建工作要点》《关于推动高质量发展的实施意见》等重要文件；上级党委对全面深化改革、推进转型发展等方面的部署安排等内容。
3.重点法律法规：在推动公司高质量发展的过程中，与公司的战略规划、安全生产、经营管理、市场开发等工作密切相关的国家方针政策以及法律法规文件等内容。
4.党的建设专题：有关落实抓党建工作主体责任、加强党员教育管理、强化干部队伍建设、做好群团工作、推进党风廉政建设和反腐败工作的会议精神、上级文件等内容。
5.业务知识专题：关于做好新形势下安全生产、经营管理、人力资源、投资融资、企业文化建设等方面的知识。
三、研讨方向。
1.围绕贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中全会精神以及上级党委、公司党委对2020年工作的安排部署，就理清发展思路、深入解放思想、抢抓发展机遇等开展研讨。
2.围绕贯彻落实上级党委对高质量推进安全生产、投资融资等重点工作的要求，就如何进一步更新观念、强化创新，创造性地开展人力资源管理、经营管理等重点工作，不断提升安全管理水平、推动运营质量提升、防范化解风险开展研讨。
3.围绕努力为上级党委高质量发展新目标、新任务做贡献，就如何结合公司发展实际抓好重点工作、推进重点任务、落实重点项目等开展研讨。
4.围绕如何强化担当精神、增强责任意识，以雷厉风行的工作作风、踏石留印的落实意识，开拓进取的创新精神，推动全年各项工作任务、提高工作开展质量开展研讨。
5.围绕加强和改进党建思想政治工作，就如何强化党的先进性建设、纯洁性建设，加强基层党组织建设、党的纪律建设、党员干部作风建设，更好地发挥党组织的政治核心作用和党员的模范带头作用开展研讨。
6.围绕如何建设适应新形势、落实新任务需要的党员队伍和人才队伍，以建立优秀的企业文化、科学的人力资源管理机制、良好的选人用人氛围等方式，加大队伍建设力度、发挥党员示范作用等方面开展研讨。
四、相关要求。
（一）丰富学习内容。
公司党委中心组成员要在认真学习上述规定内容，特别是突出学习党的路线方针政策和国家法律法规的基础上，围绕谋划公司高质量发展路径、开启高质量发展进程等任务，丰富学习形式、拓展学习内容，学习好、宣贯好、落实好企业深化改革、创新增效、转型发展等内容，不断加大对安全生产、经营管理等中心工作业务知识的学习研讨力度，做到知识结构不断完善、专业能力不断提升、领导水平不断强化。
（二）加大学习力度。
公司党委中心组成员以提高政治站位、拓宽眼界胸襟、创新思路办法、指导发展实践为目标，不断转变作风、改进学风，严格落实学习制度。集中学习每月不低于1次，全年度集中学习不少于12次。学习采用集中学习与个人自学相结合、专家辅导与座谈研讨相结合、理论学习与实践学习相结合的方式进行。党群工作部等部要加大对学习情况的掌握和督促力度，确保学习力度不断加大、学习质量不断提高。
（三）加强成果转化。
要继续坚持“不忘初心、牢记使命”主题教育中关于“理论学习有收获”的相关要求，把理论学习同解决公司高质量发展过程中存在的难题问题、推动公司新年发展迈上新台阶相结合。党委中心组成员要坚持边学习边研讨、边学习边实践，要在每次集中学习后撰写学习心得，谈学习体会、谈工作感悟、谈自身不足、谈改进举措，确保把学习成果转化为做好实际工作的能力水平，为推动高质量发展汇聚思想合力。
党委中心组学习书面交流发言
提高理论学习中心组学习的规范化制度化水平，是党中央的工作要求，也是加强和改进理论学习中心组学习的着力点。党中央2017年1月印发了《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》，同年3月，市委办公厅印发了《党委（党组）理论学习中心组学习实施办法》，为各级理论学习中心组学习提供了制度依据。2019年，党的十九届四中全会《决定》的第七部分提出要“完善党委（党组）理论学习中心组等各层级学习制度”的要求。2020年4月，市委宣传部、市委组织部印发了《关于进一步完善全市各级党委（党组）理论学习中心组学习制度的通知》，提出了10条具体措施。我们各级党委（党组）要切实负起责任，严格贯彻落实，以更高的标准、更严的要求组织开展学习，真正发挥好理论学习中心组学习的“龙头”作用，示范带动全市各级党组织和党员干部深入学习。
一是在严格执行制度上带好头作表率。理论学习靠自觉、也要靠制度。只有把制度完善起来，才能推动学习由“软任务”变成“硬约束”。近年来，各地区各部门按照党中央和市委要求扎实开展学习，各级理论学习中心组规范化制度化水平明显提升，但是仍然存在一些问题，主要体现在执行制度不到位上。比如，有的未结合实际制定出台理论学习中心组学习的实施细则，未形成一套严谨规范的工作程序；有的工作职责落实不到位，负责理论学习中心组学习几个部门职责不明确、分工不明晰；有的学习内容形式不符合要求，以具体业务的学习冲淡政治理论学习的主题，或是一次集体学习安排多个不相关的主题和内容；有的学习管理考核不到位，年初未制定年度学习计划、年底未通报下级学习情况，有的未建立学习档案，不按时向上级报送学习情况等等，这些都是未严格落实《规则》、《实施办法》精神的具体表现。我们要严格按照党中央部署和市委要求，不折不扣贯彻落实《规则》、《实施办法》和相关制度文件精神，同时认真总结经验，进一步完善各层级学习制度，督促各级领导班子自觉把理论学习中心组学习作为重要任务抓紧抓好、抓出成效。
二是在弘扬马克思主义学风上带好头作表率。理论联系实际是我们党的优良作风，也是优良学风。理论学习中心组学习要取得好的成效，关键在于端正学风、学以致用。《规则》明确，各级理论学习中心组学习要以掌握和运用马克思主义立场、观点、方法为目的，始终坚持知行合一、学以致用，问题导向、注重实效等原则。但是在具体工作中，我们也发现一些问题。有的学习浅尝辄止，以工作部署代替集体学习，以工作情况汇报代替学习心得交流，以一般性传达学习代替研讨式深入学习；有的学用脱节，发言材料照搬照抄，针对性不够，联系实际不够，联系自身不够等等，这些问题都直接影响了理论学习中心组学习的质量和效果。我们各级理论学习中心组要始终坚持弘扬马克思主义学风，切实把集体学习、专家辅导、个人自学、调查研究结合起来，把学习、思考、研究、实践结合起来，在提升学习的实效性上下功夫。要大兴调查研究之风，既向书本学又向实践学、向人民群众学，把学习成果不断转化为解决实际问题、推动实际工作的过硬本领和能力。
党委中心组学习书面交流发言
在改进学习方式方法上带好头作表率。理论学习中心组学习是党的思想理论建设的一项重要工作，也需要更好适应形势发展变化、适应领导干部学习需求。近年来，一些地方和单位创新和探索出好的学习方式方法，值得我们推广借鉴。比如，有的把集中学习和实地调研结合起来，开展体验式调研式学习；有的把交流发言和现场点评、随机提问结合起来，有力督促中心组成员学习；有的积极拓展学习渠道，用学习论坛、读书会、报告会等方式，借助新媒体等信息平台，增强学习的辐射作用等等，都是很好的经验做法。我们各级理论学习中心组要继续总结和改进学习的方式方法，一方面注意把握集体学习的特点，把重点发言和研讨交流、个人自学和集中研学有机结合起来，多开展碰撞式、互动式学习，提倡民主讨论、平等交流，在解放思想中开阔思路，在深入交流中形成共识。另一方面要紧密结合地区和部门实际，紧密结合当前重点工作任务，积极拓宽学习渠道，用好各种载体和平台，创新形式做好学习服务工作，增强领导干部学习的积极性主动性。
党委理论学习中心组专题学习研讨交流发言
习近平总书记系列重要讲话是指导具有许多新的历史特点的伟大斗争的鲜活的马克思主义。党的十八大以来，我们着力发挥部门中心组和工委中心组两个"龙头"示范带动作用，积极推动学用讲话精神不断深入，引导中央国家机关党组织和广大党员干部自觉向党中央看齐、向党的理论和路线方针政策看齐、向党中央决策部署看齐，切实做到武装头脑、指导实践、推动工作，努力完成协调推进"四个全面"战略布局各项任务。
一、强化示范引领，坚持以上率下。中央国家机关理论武装工作的一个突出特点就是注重发挥中心组示范引领作用，牢牢抓住党员领导干部这一关键群体。一是以部门中心组学习带动机关基层党组织和党员干部学习。二是以工委中心组扩大学习带动广大党务干部学习。三是以"两学一做"学习教育为契机将中心组学习成效传递到基层。
二、强化分领域分专题，推动深入学习。在组织系统学习系列重要讲话基础上，我们还积极推动各部门梳理汇编习近平总书记关于本部门本领域的重要讲话、批示和论述，进行分领域分专题学习。一是工委深入推动学习习近平总书记关于机关党建重要论述。我们2017年4月编写出版并于今年6月修订再版了《学习习近平同志关于机关党建重要论述》，出版社发行近30万册，成为最受欢迎、最具权威的机关党建读本。工委班子还把分专题学习作为重要任务，我带头在多个场合谈了学习总书记关于增强政治定力、新发展理念、敢于担当等重要论述的体会。二是各部门深入开展学习贯彻习近平总书记关于本部门本系统工作的重要论述。
三、强化学做结合，突出指导实践。学习系列重要讲话，基础在学，关键在做。一是把学习成果转化为落实全面从严治党要求的实际行动。集中体现在把学习系列重要讲话与规划、部署、推进中央国家机关全面从严治党有机结合起来。二是推动部门把学习成果转化为落实改革发展稳定各项任务的实际行动。各部门把学习系列重要讲话与推动部门中心工作结合起来，与推进"十三五"规划的贯彻落实结合起来，与落实"三去一降一补"供给侧结构性改革结合起来，与推动政府职能转变、建设法治政府结合起来，切实将学习成果转化为全面深化改革的具体思路，转化为贯彻新发展理念的政策措施，转化为攻坚克难的实际行动。
四、强化学习管理，切实抓细抓常。工委坚持通过多种举措，推动各部门中心组丰富学习形式、完善学习制度。一是加强宏观指导。每年召开部门党组（党委）书记座谈会、组织高层次辅导报告会和部门中心组学习秘书培训。定期到部门就学用习近平总书记系列重要讲话精神情况，听取意见建议，深入总结推广好做法好经验。2018年选择审计署、知识产权局、中信集团进行"解剖麻雀"式专题调研，全程参加中心组学习各个环节；总结撰写部门中心组学习典型经验案例，有针对性地提出改进措施，指导面上的学习。二是加强督促检查。我们细化了部门中心组学习情况通报制度，每半年通报一次学习情况。制定了工委列席部门党组（党委）中心组学习制度，每半年召开一次分类列席部门中心组学习交流会，总结经验、研究问题和对策。三是加强学习规范。在工委坚持不懈推动下，目前许多部门建立健全了部门党组（党委）中心组学习制度。工委坚持每年向各部门印发中央国家机关理论学习专家库，每月编发中心组学习参考资料《学以资政》和司局级干部参阅材料《大讲堂》。《紫光阁》杂志开设"学习习近平总书记系列重要讲话精神""党组中心组学习札记"专栏；紫光阁网开设"学习习近平总书记系列重要讲话精神""中心组参阅"专题，为学习提供借鉴。
下一步，工委将认真学习贯彻这次会议精神，进一步研究加强中心组学习的思路和举措，更好发挥中心组学习的龙头带动作用，继续将学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神不断引向深入。
在政协理论学习中心组专题研讨交流会发言稿
同志们：
按照市委和市政协党组的部署安排，我认真学习了主题教育的第一专题，并认真对照检视了存在的问题，进一步增强了理论的清醒，明确了理论指导实践的方向。下面，我谈几点认识和体会。
一是进一步增强了真学真信党的创新理论的坚定性。作为党的十八大以来的亲历者、参与者，我们对这些年来的发展和变化都有着切身感受。新时代十年的历史性变革，最根本的原因在于习近平总书记的掌舵领航，在于习近平新时代中国特色社会主义思想的科学指引。通过持续深入学习，越学越感到习近平总书记作为新时代领路人的雄韬伟略和远见卓识，越学越感到习近平新时代中国特色社会主义思想的浩瀚深邃和博大精深，对“两个确立”决定性意义的领悟更加深刻，由衷感到习近平总书记无愧为党中央的核心、全党的核心，习近平新时代中国特色社会主义思想无愧为当代中国马克思主义、二十一世纪马克思主义，推进强国建设、民族复兴的行动指南，进一步增进了对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。二是进一步锤炼了对党忠诚的政治品质。对党忠诚，是共产党人首要的政治品质。回望百年党史，正是有了千千万万党员的忠诚，党在危难挑战面前才能取得一个又一个胜利，带领人民创造了革命、建设和改革的辉煌成就。对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心，构成了习近平新时代中国特色社会主义思想的鲜明标识和政治底色。通过持续深入学习，进一步坚定了理想信念，增强了为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想不懈奋斗、为中国式现代化建设**实践贡献力量的信心和决心。三是进一步树牢了履职为民的宗旨意识。在学习习近平总书记的重要讲话时，无时无刻不被总书记“我将无我、不负人民”的深厚家国情怀和强烈历史担当所感动。新时代十年，以习近平同志为核心的党中央牢牢把握人民群众对美好生活的向往，不断增进民生福祉，充分展现了人民领袖“以百姓心为心”的真挚情怀和“依靠人民创造历史伟业”的博大境界。
人民政协来自人民、根植人民，履职为民是人民政协的初心所在和价值追求。通过持续深入学习，深切感到习近平新时代中国特色社会主义思想是为人民代言、为人民立言的科学理论，进一步增强了宗旨意识，深化了协商于民、协商为民理念，对人民政协为人民有了更加深刻的理解。
按照“边学习、边对照、边检视、边整改”的要求，对照习近平总书记指出的六个方面问题、政协主席在讲话中点出的问题，自己初步查摆有以下突出问题：一是学习不够深入，对习近平新时代中国特色社会主义思想的立场观点方法理解不够深刻，掌握运用这一重要思想解决工作中的困难问题的能力还需提升；学习不够全面，对习近平总书记关于加强和改进人民政协工作的重要思想、关于机关建设的重要论述学习得比较多，对总书记对其他领域重要指示批示的学习不够，在全面系统、融会贯通上还有差距。二是离善于从政治上观察和处理问题、推动工作还有差距；在教育引导机关干部职工时时处处讲政治上还有不足。三是在机关处理事务多，深入基层调研较少，直接为群众办实事、解难题不多。四是推动党建履职深度融合还不够充分，对发挥党建引领作用、以党的建设高质量推动机关工作高质量研究思考不够。五是机关建设中存在部门职责边界不清晰、工作流程不规范等问题，规范化制度化水平还需提升，与中央、市委和市政协党组的要求还有差距。
剖析产生这些问题的原因，主要是思想上对理论学习重要性的认识不到位，担当意识不够强，自我要求标准不够高，这些都需要在主题教育中不断深入检视并认真整改。
一是增强运用创新理论指导工作的自觉性。习近平新时代中国特色社会主义思想，既讲是什么、为什么，又讲怎么看、怎么办，是指导我们担当职责使命、推动事业不断前进的“金钥匙”。通过持续深入学习，进一步强化了运用党的创新理论指导实践、推动工作的自觉性主动性，认清了新时代新征程政协机关肩负的使命任务，增强了做好机关工作、推动政协事业高质量发展的政治责任感和历史使命感。下一步，自己将带头加强理论学习，通过自己的表率作用，带动机关班子成员和党员干部的理论学习，进一步深刻理解把握习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精髓要义、实践要求，切实把理论武装的成果转化为推动实际工作的能力本领，运用贯穿其中的立场、观点、方法指导机关工作实践。二是把握重点抓好服务政协履职工作。聚焦锚定“两个确保”、深入实施“十大战略”，前瞻性思考谋划政协工作，向市政协党组和主席会议提出有价值的建议。围绕落实党的二十大对政协工作的部署要求，积极做好民主监督和委员联系界别群众的渠道拓展、服务引导、制度保障等工作。围绕市政协党组年度安排的重点工作和主题教育工作部署，精心筹备、优化服务、推动落实，确保各项目标任务圆满完成。三是认真抓好机关自身建设。认真贯彻政协主席对机关工作的指示要求，加强规范化制度化建设，集中力量开展制度建设专项活动，做好各项制度的梳理研判和“立、改、废”工作，提升机关制度化、规范化、程序化水平，保证各项工作始终在制度轨道上规范运行。改进机关作风建设，不断增强党员干部的大局意识、服务意识、担当意识、廉洁意识，营造风清气正的良好政治生态。持续提升党员干部能力素质，拉高工作标杆，争创一流业绩，不断推动机关工作向高水平高质量迈进，展现机关的新面貌新气象。
发言完毕，不当之处，请同志们批评指正，谢谢大家！
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党委中心组学习书面交流发言
为加强局党组中心组理论学习，进一步提高领导干部的理论水平和决策能力，根据中央、省委和省直工委的有关要求，结合实际，制定本计划。
一、指导思想。
以邓小平理论、“xx”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻党的十x大、十x届三中全会精神和总书记系列重要讲话精神。围绕省委省政府重大决策部署，紧密联系移民工作实际，深入开展党组中心组理论学习，不断提高领导干部理论水平和决策能力，为促进移民事业科学发展提供坚强组织保证。
二、学习安排。
全年共安排4个专题，分4个阶段进行。
第一阶段：1-3月。
1.学习专题：学习贯彻十x届三中全会《决议》和总书记系列重要讲话精神，加强思想理论建设和意识形态工作。
2.学习要点：认真学习了总书记系列重要讲话精神，全面理解讲话所蕴含的新思想、新观点、新论断、新要求；学习马列主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系；学习《科学发展观学习纲要》、《中国特色社会主义学习读本》、《马克思主义哲学十讲（党员干部读本）》、《世界社会主义五百年（党员干部读本）》等重要读物，提高“看家”本领和领导能力；思考、研究如何不断增强意识形态工作的领导权管理权话语权。
3.研讨要点：
（1）学习贯彻十x届三中全会《决议》和总书记系列重要讲话精神的重大意义；
（2）总书记系列重要讲话蕴含哪些新思想、新观点、新论断、新要求；
（3）结合工作实际，谈学习体会。
4.中心发言：局党组成员、纪检组长胡卫兵。
第二阶段：4-6月。
1.学习专题：学习贯彻党的十x届三中全会精神，凝聚全面深化改革共识。
2.学习要点：认真学习党的十x届三中全会《决定》、《中共湖南省委关于深入学习贯彻党的十x届三中全会精神的决议》、《中共湖南省委贯彻落实中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定的实施意见》及学习省部级主要领导干部贯彻十x届三中全会精神全面深化改革专题研讨班精神；研究领会全面深化改革的指导思想、基本原则、目标任务、实施步骤，领会省委提出的改革总基调和“决不能输在新的起跑线上”的目标；结合移民工作实际，研究社会主义民主政治建设、政府与市场关系、加快分类指导全面建成小康社会进程等系列重大问题，研究推进改革发展的任务书、时间表和路线图，努力把思想和行动统一到中央关于全面深化改革的重大决策部署上来，把智慧和力量凝聚到省委确定的各项改革任务上来。
3.研讨要点：
（1）如何在移民工作中贯彻落实全面深化改革决策部署，有何创新思路和务实举措；
（2）加快小康库区建设的难点和对策。
4.中心发言：局党组成员、副局长童康宁。
第三阶段：7-9月。
1.学习专题：培育和践行社会主义核心价值观，激发社会正能量。
2.学习要点：学习《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》，领会培育和践行社会主义核心价值观的重要意义、指导思想、原则要求、组织实施；分析研究社会主义核心价值观的宣传、教育和贯彻，思考提炼移民部门核心价值理念，分析研讨加强机关文化建设的目标、现状、条件和保障，积极深化学雷锋活动、群众性精神文明创建活动和志愿服务活动，为全面深化改革、促进“三量齐升”、推动“四化两型”营造好氛围、激发正能量。
3.研讨要点：
（1）如何理解培育和践行社会主义核心价值观的重要意义和主要内容；
（2）如何进一步推进机关文明创建活动和志愿服务活动。
4.中心发言：邀请专家讲座。
第四阶段：xx-xx月。
1.学习专题：巩固党的群众路线教育实践活动成果，密切党群干群关系。
2.学习要点：继续深入学习中央八项规定和省委九项规定，学习《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线》、《厉行节约反对浪费——重要论述摘编》等读物资料，学习《建立健全惩治和预防腐败体系xx-年工作规划》、《厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》等政策文件，学习十x届中央纪委三次全会精神，补好思想上的“课”和精神上的“钙”；结合我局实际，围绕建章立制、整改落实、专项整治，组织开展“回头看”工作，教育党员干部心存敬畏、行有规范，巩固党的群众路线教育实践活动成果；健全领导干部深入一线、深入基层的常态机制，探索提高机关党建科学化水平新路径，进一步密切党群干群关系。
3.研讨要点：
（1）我局建章立制、整改落实取得的主要成果和存在的不足，下一步努力方向；
（2）谈谈个人及处室作风转变主要成效和进一步加强作风建设的打算。
4.中心发言：局党组成员、总工程师陈其新。
三、学习方式。
局党组中心组学习坚持集中学习与个人自学、专家辅导与领导领学、讨论交流与调查研究相结合，全年不少于12天。
1.集中学习。每季度一次，每次选择一个专题进行学习研讨，并安排1名中心组成员作中心发言。集中学习活动由局机关党委负责组织，局党组书记主持，中心组全体成员和各处室、中心主要负责人参加。
2.个人自学。个人围绕学习要点，认真制定自学计划，并自觉完成自学内容，做好学习笔记。个人学习时间全年不少于8天。
3.专题讲座。由局领导或邀请有关专家、学者对移民业务知识以及相关理论知识进行专题辅导，提高中心组理论学习质量。全年组织专题讲座不少于2次。
4.调查研究。中心组成员结合学习内容，深入库区和移民安置区开展调查研究，广泛吸纳各方面的意见和建议，增强工作的针对性和实效性。
四、学习要求。
1.提高思想认识。党组中心组理论学习是领导干部加强思想政治建设的重要措施，是提高党的执政能力、建设学习型政党的重要途径。中心组成员要高度重视，主动参与，积极发言，切实提高学习效果。
2.坚持学用结合。要坚持结合工作学、针对问题学、着眼决策学，努力把理论学习成果实践化，抓好工作落实，使科学理论真正成为工作的指南，成为促进库区和谐、推动全省移民事业科学发展的强大动力。
3.加强服务保障。机关党委要做好全程服务。每次专题学习前，要将具体学习内容和时间安排通知到每一位中心组成员，明确学习书目和资料；学习中，要认真做好考勤登记和学习记录；学习后，要及时整理归档。年终，要按要求认真撰写并及时上报中心组理论学习情况汇报。
党委中心组学习书面交流发言
建立列席旁听机制、开展列席旁听工作已连续两年列入中宣部和市委宣传部《宣传思想工作要点》，是目前我们宣传工作的重点任务，同时是落实“宣传工作机制创新年”的具体举措，也是落实中央巡视反馈意见整改落实工作的具体要求。去年11月份，经市委常委会议研究审议通过，市委办公厅印发了《党委（党组）理论学习中心组学习巡听旁听工作办法（试行）》，明确了相关要求。按照党中央部署和市委要求，市委宣传部在深入调研、征求意见的基础上，起草了《关于建立党委（党组）理论学习中心组市级列席旁听工作机制的通知》，对市级列席旁听工作作出具体规定，《通知》将于近期印发，各地区各部门要认真抓好贯彻落实。
一是准确把握列席旁听工作的重点内容。开展理论学习中心组学习列席旁听工作，主要目的是督促各级党委（党组）提高理论学习中心组学习的质量和水平，这是列席旁听工作的出发点和落脚点。从实际掌握情况看，目前全市各级党委（党组）基本都能按规定完成的集中学习次数，存在问题主要体现在学习的质量和效果上，具体表现刚才已经说过。我们列席旁听工作要抓住重点，检查各级理论学习中心组学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想是否深入，贯彻落实中央《规则》和市委《实施办法》是否到位，集中学习的组织管理、方式方法、学风作风等是否扎实有效，确保精准发现问题，推动解决问题，督促提高学习的质量和效果。
二是准确把握列席旁听工作的工作方法。市级列席旁听工作主要是成立工作组、人员库两支队伍。工作组由我任组长，市委宣传部、市委组织部和相关部门领导同志任副组长，负责带队开展列席旁听工作，带队领导要现场点评学习研讨质量，指出存在的问题和不足，提出改进的意见和建议。人员库主要由市级有关部门党政干部及市社科理论界专家学者构成，根据被列席旁听党委（党组）理论学习中心组集中学习的主题和内容，抽调相关领域人员参与工作，人员库人员可对学习主题和内容、重点发言情况等进行评价，为工作组反馈意见提供参考。列席旁听结束后，工作组应当及时整理列席旁听意见，书面反馈被列席旁听党委（党组）。这是市级列席旁听的主要工作方式，各地区各部门也可以在落实《工作办法（试行）》规定动作的前提下，结合自身实际，结合前期开展工作形成的经验做法进行适当调整，最终目的是确保列席旁听工作取得实效。
三是准确把握列席旁听工作的基本要求。各地区各部门要强化工作统筹，加速推进，抓紧抓实，确保列席旁听工作的规范性、严肃性、权威性。各级列席旁听工作组原则上每季度要至少开展列席旁听工作1次，每次不少于5个地区或者单位。开展列席旁听情况要作为各级党委（党组）意识形态工作责任制考核的重要依据，列入年度理论学习中心组学习情况通报的重要内容。要及时总结、积极推广好的经验做法，形成表扬先进、鞭策后进、共同推进的良好机制。参加列席旁听工作的所有同志要增强纪律规矩意识，依规依纪开展工作，在列席旁听工作期间要严格遵守中央八项规定精神，不搞形式主义，不给基层添负担。
同志们，加强和改进党委（党组）理论中心组学习是新形势下深化理论武装、加强思想建党的重要途径，是提升领导干部能力素养、锻造过硬执政队伍的重要举措，是应对各种风险挑战、推动党和国家事业顺利发展的必然要求。我们要以高度的政治责任感、强烈的历史使命感、过硬的工作作风，扎实推进理论学习中心组学习各项工作。