通过月工作总结,我们可以总结出一些行之有效的工作方法和经验。下面是一些精选的月工作总结范文,从中可以学到不少总结写作的技巧和方法。
大数据监控工作总结
在今年的政府工作报告中,^v^^v^在谈及简政放权时强调:“大道至简,有权不可任性。”
健康中国。
“健康是群众的基本需求,我们要不断提高医疗卫生水平,打造健康中国。”^v^总理在作政府工作报告时,这句承诺得到了热烈的掌声。
“健康中国”最核心的是加快健全基本医疗卫生制度,让民众看得上病、看得起病、看得好病。《报告》提出要全面推开县级公立医院综合改革,在100个地级以上城市进行公立医院改革试点,破除以药补医,降低虚高药价,合理调整医疗服务价格,通过医保支付等方式减轻群众负担。
大数据监控工作总结
20价格监督检查工作的总体思路应以转变工作方式为突破点,立足于对市场价格行为监管,充分发挥“当裁判、搞服务”的职能,重点加大对不正当价格行为的监督检查力度,围绕社会关注的热点问题,充分发挥价格举报和价格监督组织的引线作用,切实加强对实行政府定价、指导价价格行为的整顿与治理。具体思路:
一、注重方式方法创新,继续推进价格信用体系建设。
一是从树正的角度,以全面推进明码实价店评选为切入点,正确引导经营者的价格行为,培育消费者合理的消费理念。在开展评选活动方面,在确保质量的前提下,在数量上应逐步增多,在范围上逐步扩大。在评选方式上,由初期的宣传、申请、验收、表彰逐步过度为申请、验收、发牌,凡符合条件的,可直接予以授牌。在管理方面,主要通过成立协会的方式,加强明码实价店价格行为的自律,价格监督检查机构则作为其中的主要成员之一,具体负责日常的协调、管理、定期例会的组织以及建章立制等。
二是改进评选方法,继续开展“价格信得过”等形式多样的价格信用活动。在具体方式上应采取政府引导、企业参与、消费者认可、社会监督的总体思路,通过社会评价机制来转变工作方式。在具体内容上应将社会的评价作为主要标准,同时要注重企业的影响力、经济效益等多层综合因素。
三是建立与推广企业联系制度,强化价格自律和内部监督。采取定期定向包干方式,加强价格监督检查机构与企业的联系,帮助企事业单位完善物价员制度,健全价格档案管理制度,建立企业事业单位信用档案,以增强经营者价格自我约束能力。
二、抓住社会热点问题,开展重点专项检查。
一是开展房地产行业价格和收费以及物业收费专项检查。近年来我市房地产行业呈现出良好的发展势头,但随之而来房产价格在不同程度上存在一些欺诈、质价不符等行为,同时由于房地产业投资相对较大,一些部门借机乱收费的行为也不少。明年要以规范房地产价格为切入点,对涉及的收费部门开展专项治理。物业收费问题已成为当前居民投诉的主要热点之一,这其中除了物业市场运作体制不健全的因素外,也存在物业管理企业只收费不服务或超标准收费等问题,今年应在调查摸底的基础上,开展一次重点检查。
二是开展劳动、公安、海关、商检、税务等系统收费大检查。随着对外开放力度进一步加大,优化投资环境已成为政府关注的热点。劳动、公安、海关、商检、税务等部门则是对外开放的窗口单位,各个部门不仅管辖的范围较大,而且涉及的收费项目相对较多。通过开展检查,对规范各个部门的收费行为,优化投资环境,促进经济发展具有积极作用。
三是对邮电、电信资费开展检查。近年来邮电、电信行业体制管理变化很大,业务领域逐步拓宽,综合服务水平明显提高,但同时乱加价、乱收费、强制服务收费的现象时有发生。开展对邮政、电信资费的检查,对于减轻社会各方面负担,促进邮电事业健康发展具有十分重要意义。
四是对涉农价费、教育和医疗服务收费继续开展常规性检查。近期农村市场价格时常出现不同程度的波动,特别是一些农资价格,涨幅较大,直接影响了农民利益。所以,年在涉农价格和收费方面应继续开展检查,重点是化肥、柴油等农业生产资料价格。为全面配合“一费制”的具体落实和医疗服务收费标准的调整,应继续开展教育、医疗服务收费专项整顿。
此外,对于不正当价格竞争行为,逐步探索与推广提醒告诫、案例公布、规劝警示、市场调查、定期免检、信誉评价、整改回访、协商调节等制度,密切关注市场价格动态。
三、完善农村价格监督体系,全面构筑基层物价检查机构工作平台。
主要从完善配套管理措施着手,进一步理顺镇价格监督站管理体制,从制度、体制、机制等多个方面,实行全市统一的`管理办法,逐步推行统一的培训机制、考核机制、奖励机制、定期交流机制等等,同时对人员配置实行规范化、制度化管理,通过政策扶持,进一步增强镇村价格监督人员的工作热情,为县级价格监督检查工作的全面开展打造新的工作平台。
四、以价格监督检查工作责任制试点为契机,全面加强价格监督检查队伍建设。
重点抓好责任制落实,同时配合责任制的具体实施,重点完善机构设置、各项配套制度的制定。进一步建立与完善价格行政处罚过错责任追究、价格行政执法回访和责任制度等。加大对案审工作的管理,采取集中培训、异地检查等方式,全面提高案件审理质量。注重调查研究,围绕新的发展观,研究和探讨在新形势下价格监督检查工作的新思路、新方法,抓住社会关注的价格热点、难点问题,开展调查研究,有针对性地提出解决的对策和思路,撰写价值较高的理论调研文章。加强政务信息报送工作,提高政务信息的质量和效率,并建立备案考核制度。做好统计分析工作,提高统计分析的时效性和针对性。完善和落实各项工作报告制度,增强系统的整体功能。
大数据工作总结优选
结合区委、区政府总体部署,全力争取政策性资金支持,推动《硚口区智慧城市建设总体方案》项目化落地。同时做好相关区级智慧城市项目的建设实施工作。
2.
配合区行政审批局,根据各个窗口单位要求和实际,优化预约叫号业务系统,提升业务办理效率。积极倾听群众办事需求,采纳群众建议,预约叫号系统优化调整更加符合群众使用习惯,方便群众操作。能够更加便捷、高效、准确的为群众提供办事服务,增加群众办事满意度和获得感。
4.
以消除信息孤岛为目标,以政务数据平台为抓手,以规章制度为准绳,全面推进全区政务数据共享利用工作。一是做好大数据综合应用平台(一期)项目的技术支撑工作,以保障项目按照实施方案稳步推进;二是持续配合做好与市级数据交换平台的对接工作,以保障市、区两级数据的共享利用;三是配合区政数局完善各部门数据共享责任清单。
大数据监控工作总结
2021年以来,在市委、市政府坚强领导下,市大数据中心以^v^新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,贯彻落实^v^^v^视察安徽重要讲话和指示精神,坚持和加强党的全面领导,深入践行“人民城市人民建,人民城市为人民”的重要理念,紧紧围绕“智慧芜湖”三年行动计划,以推动城市治理体系和治理能力现代化为目标,全力建设城市级大数据中心,全面构建数据共享应用基础能力,全方位支撑智慧城市建设,为我市打造“四个名城”贡献“数据”力量。现将工作情况总结如下。
(二)加强政务云管理,提升资源管控效率。
二、着力构建数据中台支撑体系,从政务信息资源中心向城市大数据中心不断升级。
(一)加快数据采集共享,强化城市大数据建设。
(二)加大数据治理力度,提升数据安全防护能力。
一是推动市县一体化平台建设。会同长三角信息智能创新研究院共同制定并发布《市县一体化数据中心建设指南》(征求意见稿),并积极与南陵县、繁昌区对接建设需求,不断推进市县一体化和“汇、融、治、用、安”于一体的城市数据中台建设。二是强化数据治理力度。完成政务信息资源治理与大数据开放应用(二期)项目建设,优化完善丰富人口画像、企业画像等智慧城市画像体系,梳理形成标准化、规范化数据接口和服务,全面支撑数据应用服务。三是提升数据安全防护能力。基于“二期”项目,常态化开展数据安全运维及运营服务,每月发布各类数据安全监测报告,筑牢数据安全防线,加强数据安全和隐私保护力度。
(三)全面深化数据开放开发,释放数据应用红利。
大数据工作总结优选
(一)加强部署调度,各项工作全面推进落实。制发了全市大数据工作要点、“数聚赋能”专项行动方案等文件。建立了工作台账,加强工作督查调度,定期下发通报,确保了各项任务全面落实。疫情期间,分管副市长召开全市视频会议,调度疫情防控形势下大数据工作,并进行全面安排部署。11月,市委常委、副市长召开工作推进会议,对全市大数据工作提出明确要求,进一步强化了推进力度。
(三)强化试点创建,智慧城市建设扎实推进。一是积极争创全省新型智慧城市试点。开展了新型智慧城市建设第三方评估,为试点申报提供了依据。指导利津县和其他县区(开发区)做好新型智慧城市试点建设和申报工作。今年10月,我市入选全省四星级新型智慧城市建设试点。二是加作文吧强项目归口管理。引入专业第三方统一实施项目评估。今年来,评审项目54个,总申报值1。78亿元,审减3200多万元,审减率17。95%,促进了智慧环保、智慧交通、市域社会治理等21个重点项目高质量建设。三是组织开展了大数据项目优秀案例评选。开展两批大数据优秀案例评选,征集“惠民服务”“善政应用”“兴业发展”“疫情防控”四大类300多个案例,经专家评审,遴选了100个优秀案例,编制了《xx市大数据100佳优秀案例》,有效扩大了社会影响力。
(四)加快融合发展,数字产业发展迈出新步伐。一是搭建政企合作平台。成立市大数据产业协会,39家企业入会,与10家产业园区签订《战略合作协议》,与7家科研机构签订《专家入驻协议》,与中国软协开展软件企业、软件产品“双评估”合作。组织了惠企政策宣讲(大数据专场)等系列活动,帮助7家大数据企业入选《xx市2020年上市挂牌后备企业名单》。二是推进产业园区建设。加快xx软件园、利津智联农创工厂数字经济园区试点建设。今年市现代农业示范区等3个园区入选省级数字经济园区。三是加快产业数字化升级。积极推进数字化融合发展,立足石油化工等传统产业,打造了天弘化学“数字孪生工厂”、海科“危品汇”等一批数字化转型成功案例。
(五)加强队伍建设,大数据工作不断规范。一是强化教育培训。坚持党建引领,打造了“e心为民”服务品牌。积极参与疫情防控,被评为“山东省抗击新冠肺炎疫情先进集体”。积极参与“灯塔在线”大数据专题培训,参与度居全省前列。今年10月,在浙江大学举办了全市大数据能力提升培训班,全市大数据系统64人参加,取得良好效果。二是积极开展调查研究。将《应用大数据提升xx市社会治理能力研究》列入“全市2020年度首批社会科学规划课题”。深入开展调查研究,形成了高质量调研报告,顺利通过专家评审,获得分管市领导签批肯定。三是完善制度机制。将数字政府建设纳入全市综合考核。制定了《政务云平台管理实施细则》《政务信息资源归集技术规范》等5项标准规范,将提交省局专家审查,纳入行业标准规范。
二、工作中存在的问题和2021年重点工作打算。
今年来,我市大数据工作虽然取得了一定成绩,但与上级要求和先进地市相比,还有一定差距。主要是:数据资源“易用、好用”需要进一步提升;数据治理、绩效评价、应用场景打造等需要进一步突破;智慧城市建设运营模式需要进一步创新。2021年,我市将全面贯彻十九届五中全会精神,深入推进“数字山东”战略,以新型智慧城市试点建设为统领,以大数据应用为支撑,重点在以下三个方面实现突破。
(一)着力做好公共数据资源开发利用试点。坚持需求、问题和目标导向,开展全面试点,强化公共数据资源有效供给,打造一批具有xx特色的创新性数据产品、数据服务、数据标准和数据规范,形成公共数据资源开发利用的“xx经验”。
(二)着力打造新型智慧城市试点示范。抓住入选全省新型智慧城市建设试点的机遇,科学谋划,实施“135n”工程,即:打造1个智慧城市运行指挥中心,完善3大支撑体系(数据资源共享应用、安全及标准规范、智慧城市运营),实现5项突破(基础设施、政务服务、便民应用、城市治理、产业升级),推动实施n项重点任务,努力将我市建成“数字山东”领先城市、国内中小城市新型智慧城市建设标杆。
大数据工作总结优选
20xx年,是我国历史上极不平凡的一年,也是政务服务发展极不平凡的一年。在这一年里,我们经受了突发疫情的考验,经受了洪灾的暴虐。在困难面前,在县委、县政府的正确领导下,全局上下团结奋斗,难中求进,圆满完成了年初制定的各项目标和任务。
一、全员防疫抗疫,践行初心使命。
今年初,面对突发疫情,局按照县委统一部署,进一步提高政治站位,强化责任担当,发挥自身职能,积极参与各项防控任务,全力打赢疫情防控阻击战。全局24名党员干部,其中3名驻村“第一书记”就地转为防控队员,4人被派至金城假日留观点,4人下沉到共驻共建的朝阳社区,4人就近到原籍社区报到并认领工作,7人被抽调到县防疫指挥部信息支撑化组等4个组,2人驻守机关值班,实现了全员出动、全员战疫。在战疫中,局全体党员干部亮身份,不畏艰险、坚守岗位,不忘初心、牢记使命,舍小家、顾大家,充分发挥了党员先锋模范作用。
2、严防死守阻病毒。2月6日,按照县委统一部署,局党组书记、局长陈树民同志带领3名同志到金城假日酒店留观点值守,协调配合医院、公安共18名工作人员管理留观病人。工作队制定了留观点管理办法,明确工作职责,做实规范化管理。对留观人员登记造册,合理分配房间,进行测温和核酸检测。每日还身穿厚实的隔离服,分发药物、送餐,处理垃圾,消毒消杀,24小时高强度运转。工作队齐心协力、不怕牺牲、精准治疗、服务精细,在近一个月里,先后解除密切接触者177名,实现零交叉感染、零逃离、零投诉,多次受到省委尔肯江部长和市委督查组高度评价。
3、全力以赴筑防线。1月30日,我局作为朝阳社区的共驻共建轮值主席单位被县委派驻增援社区防控。在社区,4名同志每天“超长待机”连轴转,使出浑身解数帮助群众解决困难,保障了整个社区居民的安全健康。工作队在每个小区张贴公告、拉横幅、发须知,通过电话、微信、上门走访等方式了解辖区居民情况,摸清底数。大力搞好宣传,引导群众居家不出门、不聚集。开展地毯式全覆盖摸排登记,对外来返乡人员登记造册,询问其活动轨迹并记档。严格落实每日2次体温测查制度,对每栋楼每户居民开展体温测查。对临街商铺、珍珠坡市场进行劝阻关停,成立夜晚纠察队阻止商铺暗地营业。实行24小时轮班值守,应对解决突发状况,全力保障居民生活物资,最大限度守护了社区安全。
5、常态化防控优服务。大厅恢复对外办公后,中心严格落实场所消毒、人员体温检测、佩戴口罩、扫码通行等防控措施,经常性组织开展爱国卫生运动,清理大厅卫生死角,抓好环境整治,加强现场管控,毫不放松抓好常态化疫情防控。
二、全力推进改革,优化政务环境。
(一)优化营商环境,激发市场活力。
数据员工作总结优选
数据管理员自我评价。
贯彻落实xxx精神,与时俱进,解放思想,开拓创新的一年,也是我思想、工作、学习取得长足进步的一年。在十六字**精神的鼓舞下,我励精图治,各项工作都有了新进展。
一、坚持以“三个代表”重要思想为行动指南,政治思想取得新突破。
真学习领会,再创新成绩,撰写的总结在《**组工快讯》第39期发表;积极参加以公道正派为主要内容的“树组工干部形象”集中学习教育活动,完成各阶段总结和整改,政治素质得以提升;还于今年10月参加了入党积极分子入党前理论培训班,取得了优异的成绩,并于今年年底被发展成为预备党员。
二、在区委、区政府的正确领导下,各项工作开创新局面。
组接收验收合格,收集零散档案439份,查阅档案66人次。在负责的部内计算机及办公设备的管理维护上,能够做到有条不紊,有问题及时解决或送修,保证了工作的顺利进行。工作中我从不计较个人得失,工作分工不分家,尊敬领导,团结同事,乐于助人,时刻以一名党员的标准严格要求自己,工作表现是有目共睹的,得到了上级领导及同事的认可和好评。
三、参加各类业务学习培训,业务水平迈上新台阶。
数据员工作总结优选
行政工作对我而言是一个相对熟悉的工作领域。作为行政部的主管,我自己清醒地认识到,行政部正是一个公司承上启下、沟通内外、协调左右、联系四方的枢纽,推动各项工作朝既定目标前进的中心。细数行政的工作,可说是千头万绪,有文书处理、档案管理、文件批转、会议及活动安排等等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我努力强化自我工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静处理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。行政工作紧密围绕年初制定的工作重点,充分结合具体工作实际,不断开拓工作思路,创新工作方法。通过近xx年的工作、学习,在工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将去年的工作情况总结如下:
2)行政统筹工作的关键事物控制和内部管理。行政事务性工作的内部分工、前台文员的管理、办公室保洁、资料的分配整理等工作以及物流和售后、维修等的监管。
3)切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制度,组织落实公司办公设施、办公用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作;联系办公设备的维修保养合作单位;与饮用水公司洽谈优惠条件及赠品;对比办公用品等的采购渠道,寻找高性价比供应商。
4)爱岗敬业,严格要求自己,摆正工作位置。以“谦虚”“谨慎”“律己”的态度开展每项工作,认真地履行了自己的岗位职责。
5)做好协调工作。行政作为后勤服务和办公协调的核心部门,在理顺各部门关系,提高管理效率,保证上传下达等方面具有枢纽作用。过去的这xx年,行政部以沟通协调作为开展工作的切入点,在做好办文、办会工作的同时,更注重与各部门的协作配合。
6)认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作,负责办公会议的记录、整理和会议概要及重点的提炼,并负责对会议有关决议的实施;认真做好公司有关文件的收发、分递和督办工作;及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示的精神;公司的重要文件资料、批文等整理归档,做好资料的归档管理工作。
7)制度建设。配合总经理在原制订的各项规章制度基础上进一步补充和完善,包括行政人事类、财务类、售后类、业务类等等,以及根据企业现状,制定新的规章制度以适应企业发展的需要。
8)落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事和员工的考勤控制监督工作,根据人事相关规定规范劳动合同管理,做好劳动合同的签订、解除及劳动合同档案管理等工作。依法到劳动管理部门办好录用、缴纳社保(养老保险、失业保险、医疗保险)的各项手续。体现公司的规范性,解决员工的后顾之忧。
9)做好公司主管会议及其他各部门会议的组织和后勤服务工作。落实各类会议的会前准备、会议资料搜集等以及会后的会议记录、整理及重点提炼汇总等工作。
10.凭借个人经验,传授方法,协助部逐步建立、健全客户档案,并强化管理。
11.加强自身学习,提高业务水平:
大数据工作总结优选
在今年的政府工作报告中,xxxxxx在谈及简政放权时强调:“大道至简,有权不可任性。”
健康中国。
“健康是群众的基本需求,我们要不断提高医疗卫生水平,打造健康中国。”xxx总理在作政府工作报告时,这句承诺得到了热烈的掌声。
“健康中国”最核心的是加快健全基本医疗卫生制度,让民众看得上病、看得起病、看得好病。《报告》提出要全面推开县级公立医院综合改革,在100个地级以上城市进行公立医院改革试点,破除以药补医,降低虚高药价,合理调整医疗服务价格,通过医保支付等方式减轻群众负担。
数据员工作总结优选
我于xx年xx月xx日入职,至今已有三个月了,经过三个月的试用期,我努力做一名合格的公司员工。
作为一名刚入职的公司新员工,在这三个月里我对公司的概况有了较深的了解,对公司的发展有了浓厚的兴趣。在工作上,我严格遵守公司的各项,能够按时完成领导交代的工作,积极主动的帮助其他同事开展工作,与大家一起解决电话方面的问题。
在试用期阶段,我主要负责的工作是协助部,努力完成传媒规划方案、报纸的策划和审核,以及宣传工作。现将三个月来个人工作情况汇报如下:
一、协助部,努力完成传媒规划方案的撰写工作。
二、配合公司完成了部和传媒公司两个版面的策划和编排工作。
本人在完成自己的本职工作的同时,积极主动的协助传媒公司的各个部门的工作,与大家一起努力完成每月的“龙舟”数据报送工作,努力完成了每月的“龙舟”数据统计工作,并协助传媒公司完成了年报考核的编排工作,努力完成了领导安排的工作任务。
三、完成领导安排的其他工作。
在协助传媒公司完成了年报考核的编排工作后,我参与了传媒公司的年报审核工作,并与传媒公司的同事一起完成年报审核的编排工作。
通过这些工作,我对传媒公司有了一定的了解,同时自己也获得了一定的经验。
县大数据办工作总结
在对海量数据进行查询处理过程中,查询的sql语句的性能对查询效率的影响是非常大的,编写高效优良的sql脚本和存储过程是数据库工作人员的职责,也是检验数据库工作人员水平的一个标准,在对sql语句的编写过程中,例如减少关联,少用或不用游标,设计好高效的数据库表结构等都十分必要。笔者在工作中试着对1亿行的数据使用游标,运行3个小时没有出结果,这是一定要改用程序处理了。
县大数据办工作总结
数据量增加时,处理中要考虑提前汇总。这样做的目的是化整为零,大表变小表,分块处理完成后,再利用一定的规则进行合并,处理过程中的临时表的使用和中间结果的保存都非常重要,如果对于超海量的数据,大表处理不了,只能拆分为多个小表。如果处理过程中需要多步汇总操作,可按汇总步骤一步步来,不要一条语句完成,一口气吃掉一个胖子。
大数据监控工作总结
(一)全力以赴做好疫情防控工作。
(二)继续推进桥口区智慧城市建设。
积极推进《桥口区新智慧城市建设行动纲要》的实施,与区大数据局共同编制《桥口区智慧城市建设总体规划》,积极争取政府债务的财政支持。根据校园周边环境改善的相关工作要求,加强校园周边视频监控系统的运维管理,提高和保证视频监控在线率,调整和补充部分新学校的监控点,开展校园前人脸识别系统建设的现场调查和初步技术方案设计。继续做好社会保障视频监控系统、智能社区等重点项目的运行保障。
(三)快速部署政府服务系统。
(五)稳步推进数据资源共享工作。
依托全区电子政务云平台,推进数据资源共享工作,促进部门信息互通共享:一是完善区级数据资源平台与市政务信息共享平台接口,以保障市、区两级数据更好的共享利用;二是进一步梳理区级政务信息资源,目前已实现了43个部门常态化的数据共享机制,采集各类表样321张,数据信息328万余条;三是全力配合区政数局,完成市政务信息共享平台每月考核任务,完成“三清单一目录”上报工作,并同步挂接到市政务信息共享平台,截止目前,市平台信息资源目录数达217条;四是为硚口区大数据综合应用平台(一期)项目做好平台建设的技术支撑工作,保障系统平台按规划方案稳步推进。
(六)密切配合开展信息化项目技术审核。
会同区政务服务和大数据局做好全区信息化项目技术审核工作,进一步规范信息化项目建设管理,强化信息资源整合和数据资源利用。截止12月下旬,共审核全区信息化建设项目方案44个,指导和协助项目申报单位调整方案超过40个,严控项目分散式建设和超标准建设,有效保障了“专项债”申报的重点工作。
(七)全面落实日常维护工作。
大数据监控工作总结
《^v^关于修改的决定》已经2012年7月6日^v^部长办公会议通过,现予发布,自2012年11月1日起施行。
为进一步规范消防监督检查工作,完善消防监督检查的内容和程序,贯彻执行《^v^行政强制法》,^v^决定对《消防监督检查规定》作如下修改:
一、将第八条第一款第四项修改为:“消防安全制度、灭火和应急疏散预案、场所平面布置图”。
将第六项修改为:“法律、行政法规规定的其他材料。”
将第二款修改为:“依照《建设工程消防监督管理规定》不需要进行竣工验收消防备案的公众聚集场所申请消防安全检查的,还应当提交场所室内装修消防设计施工图、消防产品质量合格证明文件,以及装修材料防火性能符合消防技术标准的证明文件、出厂合格证。”
二、将第九条修改为:“对公众聚集场所投入使用、营业前进行消防安全检查,应当检查下列内容:
“(二)消防安全制度、灭火和应急疏散预案是否制定;。
“(三)自动消防系统操作人员是否持证上岗,员工是否经过岗前消防安全培训;。
“(四)消防设施、器材是否符合消防技术标准并完好有效;。
“(五)疏散通道、安全出口和消防车通道是否畅通;。
“(六)室内装修材料是否符合消防技术标准;。
“(七)外墙门窗上是否设置影响逃生和灭火救援的障碍物。”
三、将第十条第一款第三项修改为:“消防安全制度、灭火和应急疏散预案是否制定”。
将第四项修改为:“消防设施、器材和消防安全标志是否定期组织维修保养,是否完好有效”。
将第二款修改为:“对人员密集场所还应当抽查室内装修材料是否符合消防技术标准、外墙门窗上是否设置影响逃生和灭火救援的障碍物。”
四、将第十三条修改为:“对大型的人员密集场所和其他特殊建设工程的施工现场进行消防监督检查,应当重点检查施工单位履行下列消防安全职责的情况:
“(二)在建工程内是否设置人员住宿、可燃材料及易燃易爆危险品储存等场所;。
“(四)是否设有消防车通道并畅通;。
“(五)是否组织员工消防安全教育培训和消防演练;。
“(六)施工现场人员宿舍、办公用房的建筑构件燃烧性能、安全疏散是否符合消防技术标准。”
五、将第十六条中的“本级公安机关治安部门通知”修改为“本级公安机关治安部门书面通知”。
六、将第十七条中的“并按照《公安机关办理行政案件程序规定》第三十八条的规定处理”修改为“并按照《公安机关办理行政案件程序规定》的相关规定处理”。
七、将第十九条第一款修改为:“在消防监督检查中,公安机关消防机构对发现的依法应当责令立即改正的消防安全违法行为,应当当场制作、送达责令立即改正通知书,并依法予以处罚;对依法应当责令限期改正的,应当自检查之日起三个工作日内制作、送达责令限期改正通知书,并依法予以处罚。”
八、将第二十条第二款修改为:“公安机关消防机构应当在责令限期改正期限届满或者收到当事人的复查申请之日起三个工作日内进行复查。对逾期不改正的,依法予以处罚。”
九、将第二十一条第一款中的“书面通知存在重大火灾隐患的单位进行整改”修改为“制作、送达重大火灾隐患整改通知书”。
十、将第二十二条第一款第四项中的“采用易燃、可燃材料装修装饰”修改为“采用易燃、可燃材料装修”。
将第二款修改为:“临时查封期限不得超过三十日。临时查封期限届满后,当事人仍未消除火灾隐患的,公安机关消防机构可以再次依法予以临时查封。”
十一、将第二十三条改为两条,作为第二十三条、第二十四条,修改为:
“第二十三条临时查封应当由公安机关消防机构负责人组织集体研究决定。决定临时查封的,应当研究确定查封危险部位或者场所的范围、期限和实施方法,并自检查之日起三个工作日内制作、送达临时查封决定书。
“情况紧急、不当场查封可能严重威胁公共安全的,消防监督检查人员可以在口头报请公安机关消防机构负责人同意后当场对危险部位或者场所实施临时查封,并在临时查封后二十四小时内由公安机关消防机构负责人组织集体研究,制作、送达临时查封决定书。经集体研究认为不应当采取临时查封措施的,应当立即解除。
“第二十四条临时查封由公安机关消防机构负责人组织实施。需要公安机关其他部门或者公安派出所配合的,公安机关消防机构应当报请所属公安机关组织实施。
“实施临时查封应当遵守下列规定:
“(四)对实施临时查封情况制作现场笔录,必要时,可以进行现场照相或者录音录像。
“实施临时查封后,当事人请求进入被查封的危险部位或者场所整改火灾隐患的,应当允许。但不得在被查封的危险部位或者场所生产、经营或者使用。”
十二、将第二十五条第一款改为第二十六条,修改为:“对当事人有《^v^消防法》第六十条第一款第三项、第四项、第五项、第六项规定的消防安全违法行为,经责令改正拒不改正的,公安机关消防机构应当按照《^v^行政强制法》第五十一条、第五十二条的规定组织强制清除或者拆除相关障碍物、妨碍物,所需费用由违法行为人承担。”
十三、将第二十五条第二款、第二十六条合并改为两条,作为第二十七条、第二十八条,修改为:
“第二十七条当事人不执行公安机关消防机构作出的停产停业、停止使用、停止施工决定的,作出决定的公安机关消防机构应当自履行期限届满之日起三个工作日内催告当事人履行义务。当事人收到催告书后有权进行陈述和申辩。公安机关消防机构应当充分听取当事人的意见,记录、复核当事人提出的事实、理由和证据。当事人提出的事实、理由或者证据成立的,应当采纳。
“经催告,当事人逾期仍不履行义务且无正当理由的,公安机关消防机构负责人应当组织集体研究强制执行方案,确定执行的方式和时间。强制执行决定书应当自决定之日起三个工作日内制作、送达当事人。
“第二十八条强制执行由作出决定的公安机关消防机构负责人组织实施。需要公安机关其他部门或者公安派出所配合的,公安机关消防机构应当报请所属公安机关组织实施;需要其他行政部门配合的,公安机关消防机构应当提出意见,并由所属公安机关报请本级人民政府组织实施。
“实施强制执行应当遵守下列规定:
“(三)对实施强制执行过程制作现场笔录,必要时,可以进行现场照相或者录音录像;。
“(四)除情况紧急外,不得在夜间或者法定节假日实施强制执行;。
“(五)不得对居民生活采取停止供水、供电、供热、供燃气等方式迫使当事人履行义务。
“有《^v^行政强制法》第三十九条、第四十条规定的情形之一的,中止执行或者终结执行。”
十四、将第二十九条改为第三十一条,第二款修改为:“对设有建筑消防设施的单位,公安派出所还应当检查单位是否对建筑消防设施定期组织维修保养。”
十五、将第三十一条改为第三十三条,第一款第六项修改为:“人员密集场所在外墙门窗上设置影响逃生和灭火救援的障碍物的”。
将第十项修改为:“未对建筑消防设施定期组织维修保养的。”
十六、将第三十四条改为第三十六条,第六项中的“消防安全技术服务机构”修改为“消防技术服务机构”。
十七、将第三十八条改为第四十条,修改为:“铁路、港航、民航公安机关和国有林区的森林公安机关在管辖范围内实施消防监督检查参照本规定执行。”
十八、将第八条、第十条、第十二条、第二十九条、第三十一条中的“消防竣工验收备案”修改为“竣工验收消防备案”。
十九、《消防监督检查规定》的有关条文序号根据本决定作相应调整。
本决定自2012年11月1日起施行。
《消防监督检查规定》根据本决定作相应修改,重新公布。
(2009年4月30日^v^^v^令第107号发布,根据2012年7月17日《^v^关于修改的决定》修订)。
第一章总则。
第一条为了加强和规范消防监督检查工作,督促机关、团体、企业、事业等单位(以下简称单位)履行消防安全职责,依据《^v^消防法》,制定本规定。
第二条本规定适用于公安机关消防机构和公安派出所依法对单位遵守消防法律、法规情况进行消防监督检查。
第三条直辖市、市(地区、州、盟)、县(市辖区、县级市、旗)公安机关消防机构具体实施消防监督检查,确定本辖区内的消防安全重点单位并由所属公安机关报本级人民政府备案。
公安派出所可以对居民住宅区的物业服务企业、居民委员会、村民委员会履行消防安全职责的情况和上级公安机关确定的单位实施日常消防监督检查。
公安派出所日常消防监督检查的单位范围由省级公安机关消防机构、公安派出所工作主管部门共同研究拟定,报省级公安机关确定。
第四条上级公安机关消防机构应当对下级公安机关消防机构实施消防监督检查的情况进行指导和监督。
公安机关消防机构应当与公安派出所共同做好辖区消防监督工作,并对公安派出所开展日常消防监督检查工作进行指导,定期对公安派出所民警进行消防监督业务培训。
第五条对消防监督检查的结果,公安机关消防机构可以通过适当方式向社会公告;对检查发现的影响公共安全的火灾隐患应当定期公布,提示公众注意消防安全。
第二章消防监督检查的形式和内容。
县大数据办工作总结
当数据量增加时,一般的处理工具都要考虑到缓存问题。缓存大小设置的好差也关系到数据处理的成败,例如,笔者在处理2亿条数据聚合操作时,缓存设置为100000条/buffer,这对于这个级别的数据量是可行的。
县大数据办工作总结
对海量的数据进行处理,除了好的方法,最重要的就是合理使用工具,合理分配系统资源。一般情况,如果处理的数据过tb级,小型机是要考虑的,普通的机子如果有好的方法可以考虑,不过也必须加大cpu和内存,就象面对着千军万马,光有勇气没有一兵一卒是很难取胜的。
大数据中心工作总结范文
2021年以来,在市委、市政府坚强领导下,市大数据中心以***新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,贯彻落实***总书记视察安徽重要讲话和指示精神,坚持和加强党的全面领导,深入践行“人民城市人民建,人民城市为人民”的重要理念,紧紧围绕“智慧芜湖”三年行动计划,以推动城市治理体系和治理能力现代化为目标,全力建设城市级大数据中心,全面构建数据共享应用基础能力,全方位支撑智慧城市建设,为我市打造“四个名城”贡献“数据”力量。现将工作情况总结如下。
(一)完善政务网络架构,促进网络整合利用。
一是优化政务网络体系架构。完成政务云统一互联网出口调整和安全架构优化;完成政务网络骨干节点、链路和核心设备冗余模式部署工作;完成政务外网业务部署区域网络架构改造工作,进一步完善政务云网体系架构。二是推进政务网络整合利用。完成市财政局、市司法局、市卫健委、市应急管理局等业务专网和业务系统向政务外网的迁移整合,逐步推进市财政局、市侨联等单位政务网络接入工作,本年度新增政务外网链路61条,党政专网链路9条。三是加强政务网络规范管理。依据《芜湖市电子政务外网建设和管理规范》(2020版),通过实地调研、业务培训、对接交流、现场督导等形式指导县市区和市直单位开展政务网络整合和改造工作,进一步规范政务网络管理,拓展政务网络应用范围。
(二)加强政务云管理,提升资源管控效率。
一是完善管理制度保障体系。会同市数据局制定并发布《芜湖市政务云管理办法》(试行),结合政务云等保测评整改工作的开展,完成政务云管理制度、流程和应急预案的修订工作,进一步完善了政务云制度体系。二是推进政务资源整合利用。协同市数据局推进芜湖市政务云服务项目建设,通过强化资源管控,严把审核关口,优化资源配置,提升了资源管控效率、规范了资源管控流程,满足了各使用单位各类资源需求。本年度共受理各类申请1319单,开通虚拟机1695台,分配cpu10625核、内存25139gb、存储1345.8tb。三是加强政务资源管控力度。进一步提升资源的利用率,严把资源审核关口,加强资源利用监测。本年度发布《芜湖市政务云网运行现状分析一图读懂》2期,并配合资源使用率较低的单位开展资源回收工作,共下线和降配虚拟机884台,回收cpu5444核、内存13570gb、存储193tb。
(三)健全网络安全体系,保障政务云网安全。
一是完善网络安全体系建设。完成政务云安全态势感知平台、安全资源池部署和网站云防护割接工作;完成政务云统一互联网出口安全架构规划和部署;在“政务云服务”项目开展过程中,进一步完善现有政务外网安全监测与预警体系;完成“芜湖市电子政务外网”等四个业务系统和网络的等保测评工作。二是开展网络安全专题培训。组织开展《2021年度数据管理与网络安全培训》,宣贯网络安全相关法律、法规,提升了用户网络安全意识;在“我为群众办实事”实践活动开展过程中,通过组织网络安全培训、开展网络技术交流、指导政务网络建设等形式,送技术进基层,解决基层网络治理过程中技术力量不足的问题。本年度共开展县区和基层网络培训5次,技术交流10次,现场检查指导4次。三是提升网络应急处置能力。截至目前,共开展机房巡查365次、网络安全检查3次、安全隐患排查3次、应急演练5次,形成政务云态势感知报告96期(含内部)、发布网站安全通报12期;严格按照相关工作要求制定或修订节假日和重点保障时段应急预案、安全保障方案,落实应急值班工作要求,本年度共制定并贯彻落实各类应急预案和安全保障方案13次。
(一)加快数据采集共享,强化城市大数据建设。
一是常态化推进数据归集。依据各单位及中心内部科室数据需求,围绕惠民服务、城市治理、市场监管及数字经济等应用领域,会同市数据局发布《关于开展2021年度第一批政务数据资源共享工作的通知》和《关于开展2021年度第二批政务数据资源共享工作的通知》,有序推进数据归集工作。截至目前,已更新迭代数据超过802类;总共归集数据2208类,部门226家,沉淀数据51亿条次、交互数据5611亿条次、规整数据19亿条次、数据服务能力3133个。二是构建数据共享应用机制。依据中心《关于建立数据共享应用协调机制的通知》,统筹开展数据需求对接。目前已对接支撑市金融局“党建引领信用村”、市编办网格化市场监管平台数据服务、市住建局住房保障系统、市住建局扬尘在线监管系统、市人社局“困难群众城乡医疗保险代缴”、市生态环境局“智慧环保”(二期)、自贸区“一业一证一码”改革、市扶贫办“易返贫人员”核查、市消防支队“智慧消防”项目、市数据局“政策直达项目”、镜湖区高龄津贴发放、鸠江区高龄津贴发放、繁昌区“智慧社区”等项目建设工作,全面支撑各部门数据应用需求。三是协同推进大数据试点应用建设。探索我市政务数据的跨区域、跨部门应用,会同市公积金管理中心、市住建局、市自规局不动产管理中心,打造“长三角区域”公积金业务协同办理,在全省率先完成公积金业务“长三角一网通办”试点工作。
(二)加大数据治理力度,提升数据安全防护能力。
一是推动市县一体化平台建设。会同长三角信息智能创新研究院共同制定并发布《市县一体化数据中心建设指南》(征求意见稿),并积极与南陵县、繁昌区对接建设需求,不断推进市县一体化和“汇、融、治、用、安”于一体的城市数据中台建设。二是强化数据治理力度。完成政务信息资源治理与大数据开放应用(二期)项目建设,优化完善丰富人口画像、企业画像等智慧城市画像体系,梳理形成标准化、规范化数据接口和服务,全面支撑数据应用服务。三是提升数据安全防护能力。基于“二期”项目,常态化开展数据安全运维及运营服务,每月发布各类数据安全监测报告,筑牢数据安全防线,加强数据安全和隐私保护力度。
(三)全面深化数据开放开发,释放数据应用红利。
一是加大数据开放力度。截至2021年12月,依托政务数据开放服务平台,开放26家部门、107个数据集的数据,数据集下载量达9828次;发布可调用api接口数16个,接口调用次数4784次;数据开放类别涵盖信用服务、市场监管、社会救助、安全生产等22个领域,数据开放类型持续丰富,数据鲜活度不断提升。二是深化数据开发利用。成功将线下的“数据开发物理实验室”,转变为线上“数据资源开发应用平台”,以线上平台为载体,促进政务数据在第三方机构间应用。在安全可控的条件下,已持续支撑建总行、扬子银行、繁昌农商行、无为农商行、津盛农商行、众微科技、数联普适、交通银行、徽商银行、惠国征信等14家单位对政务数据进行合法合规应用。截至2021年12月,上述机构已合规授权调用数据127301次,成功放款11853笔。三是探索非结构化数据融合应用。通过对市生态环境局物联网感知设备实时采集的大气、污水等监测数据的共享处理,探索前端感知数据跨部门应用,已将采集数据运用于市住建局“扬尘在线监管”、市城管局“智慧城管”(二期)项目中。
(一)提升基础支撑能力,推进统一认证门户建设。
一是提升“四电”支撑能力。依据国家和省电子证照目录,持续完善我市电子证照清单,结合数据共享任务,全力推进电子证照全量制证;不断加大数据质量稽查力度,持续开展电子证照纠错工作,全面提高证照数据共享实时性和准确性。《土地承包经营权证》、《养犬登记证》、《电动自行车行驶证》等证照首次实现数据共享制证。截至12月底,我市已完成电子证照制证468类3559万张,人均制证7.78张,电子证照可支撑政务服务事项34228个。2021年,电子证照已支撑服务办件9570件,累计调用电子证照10587张,实现了我市电子证照在长三角地区共享互认。持续推进电子材料归集和电子印章制作绑定工作,截至12月已归集电子材料166类344亿张;制作绑定电子印章5112个。二是优化统一电子认证服务。持续优化完善电子认证统一管理云服务平台业务流程,提升服务效率,已完成第三方软件评测。对接易政网,累计整合移动数字证书12771个,进一步提升我市统一电子认证支撑能力。
(二)完善应用能力管理,统筹推进分级管理机制。
一是完善基础支撑能力管理。依托电子认证统一管理云服务平台,建设智慧芜湖统一门户。拟定《芜湖市信息资源共享应用保密协议》,完善基础支撑能力推广应用安全保障。二是统筹推进分级管理。持续推广电子认证统一管理云服务平台应用,统筹推进电子认证证书、电子印章分级管理,实现了各层级各部门管理员对证书用户的全面服务和监管,指导镜湖区完成辖区内电子认证证书和电子印章清理工作。
(三)推进支撑能力整合,拓展智慧城市应用场景。
一是全面提升应用支撑能力。围绕《芜湖市加快智慧城市建设三年行动计划(2020-2022年)》,对接市数据局调研2021年市本级信息化项目计划,研判本年度各单位信息化项目共性需求,谋划搭建应用支撑平台。二是拓展智慧城市应用支撑场景。积极对接各部门需求,全面推广基础支撑能力在智慧城市各领域中广泛应用。对接市公安局不见面服务提供电子证照应用支撑;对接市城管局制发《在城市建筑物、设施上悬挂、张贴宣传品审批许可证》等全市统一电子证照;对接市卫健委实现新冠疫苗线上预约接种发证全流程,颁发预防接种凭证电子证照3309036张;连续4年保障人才绿卡申领,累计制发人才绿卡电子证照466张;对接市教育局为全市智慧教育网上报名提供统一认证、数据校验和电子证照服务,共计服务报名人数43154人。
(一)完善平台网站功能,夯实信用基础能力建设。
一是提升信用平台及网站功能。依托现有的市级社会信用体系建设系统,升级或新建信用模型系统、数据处理系统、信用监管支撑系统等,构建“信用+服务”能力支撑机制闭环,全面升级我市各领域社会体系建设的工作质量。二是强化信用信息归集共享。规范信用信息的归集共享使用,推动特定领域信用信息归集力度和广度。截至目前,我市共归集226个部门16.60亿条信用数据,公布红名单信息41579条,黑名单信息1936369条,累计上报数据目录1432项,数据3.2亿条。三是全面开展“双公示”整治工作。共计发布了12次月度通报和189次日监测报告,全年累计向全市各级部门500余名工作人员提供了信用专题培训和指导。
(二)拓展信用服务应用,完善社会信用治理体系。
一是推动“信易+”服务场景落地。依托皖事通“乐惠分”小程序,拓展“信易+”应用,印发《芜湖市加快推进“信易+”守信激励工作方案》,新增信易医、信易养老等场景,让守信市民切实体会到信用带来的红利,已覆盖全市14个领域81个服务事项,累计激励147463人次,对营造诚实守信的氛围起到了较好的引导作用。二是加强信用信息查询应用。提供公共信用信息一站式查询服务,已在市民服务中心设置自助查询终端;同时已将信用信息查询嵌入部门业务系统和工作流程,覆盖所有审批、监管和服务事项,全力推行“应查必查”。三是拓展信用承诺和信用报告的应用范围。在全市156个行政事项中推行信用承诺制,其中审批替代型信用承诺达29项,积极拓展信用承诺应用场景,探索形成信用承诺履约反馈机制。截至目前,部门累计查询信用报告635200次,归集奖惩案例数22690个。
(三)创新信用监管模式,健全社会信用监管体系。
一是开展重点领域分级分类监管。截至目前,已在42个领域开展信用分级分类监管工作;共产生了524643条分级分类数据,并将结果实时推送市信用平台。二是依法依规实施信用奖惩。严格按照国家明确的要求,联合部门梳理奖惩措施,并在招标投标、政府采购等领域实施联合奖惩,截至目前,共联合惩戒失信行为40353例。三是稳步开展城市信用监测。按照国家城市信用监测预警指标体系要求,稳步做好日常监测工作,截至目前,我市在全国261个地级市城市信用状况监测排名中位列第30名。
(一)全面从严治党,以党建引领业务发展。
一是加强政治作风建设。持续抓好***新时代中国特色社会主义思想和***总书记系列重要讲话精神的学习,认真组织开展党史学习教育、新一轮深化“三个以案”警示教育与中央巡视反馈问题整改一体推进等活动,共开展中心组理论集中学习15次,专题研讨12次,主题党课4次。二是巩固基层党建工作。结合建党100周年积极谋划丰富多彩的党建活动,陆续开展了支部书记上党课、网上祭英烈、参观渡江战役第一船纪念馆、“红帆读书会”党史理论知识竞赛等活动,加强对党员的教育引导,创建“数字引领,服务有我”党建品牌。三是落实党风廉政主体责任。全面落实党风廉政建设“一岗双责”,坚决防止“四风”问题,以巡察整改为契机,举一反三,建章立制,构筑常态化党风廉政建设工作格局。
(二)规范行政管理,以制度监督工作执行。
一是加强干部队伍建设。坚持正确的用人导向,牢牢把握德才兼备、任人唯贤这个核心,按规定选拔任用年轻干部作为科室负责人,推选优秀年轻干部参加选派工作和挂职学习,对部分业务科室人员进行了轮岗交流,进一步满足工作需要,较好实现了“传帮带”。二是全面系统建章立制。结合巡察整改,全面推进制度建设,规范“三重一大”事项决策程序,建立健全党建管理、行政办公、财务资产、大数据业务等系列制度体系,强化规范化管理,提高科学决策水平。三是落实巡察规范建设。高度重视市委第十轮巡察工作,全面完成27个问题的整改,做到一一对应抓整改、责任清单抓整改、动态管理抓整改,促进工作制度化和规范化。
(三)做好后勤保障,以服务提升工作温度。
一是大力加强作风建设。强化纪律规矩意识,严格落实中央“八项规定”精神和省市实施细则,力戒形式主义、官僚主义,强化廉洁自律意识,坚持按原则办事、按制度办事、按程序办事,主动接受各方面监督,做到廉洁自律,警钟长鸣。二是提升服务保障能力。全年开展“我为群众办实事”专题调研及服务对接、业务培训、双招双引等服务活动70余次,常态化跟踪对接、支撑服务,提高工作的科学性和预见性。全力开展“双招双引”工作,激励担当作为,提高服务能力,为身边同事做好服务,为落地企业做好支持。
依据《中共芜湖市委办公室芜湖市人民政府办公室关于进一步理顺智慧城市管理体制机制的改革方案(送审稿)》,2022年芜湖市大数据中心面临新的机构改革。
中心将以此次改革为契机,以城市运行管理中心为新的平台,紧密围绕市委市政府2022年重点工作安排以及未来五年的奋斗目标和战略任务,遵照赋予新机构的新职能,持续为我市人民城市建设、城市运行管理等重要建设领域履职尽责。