职教教师心得体会总结(精选19篇)

时间:2023-11-23 00:01:16 作者:文轩 职教教师心得体会总结(精选19篇)

教师心得体会是教育工作者在教育教学实践中对自己的思考和总结,是一种对自己的成长和进步的记录和肯定。以下是一些优秀教师为我们分享的心得体会,让我们一起来领略一下吧。

教师在职教育心得体会总结

教师是社会中最受尊敬的职业之一,因为他们关注着下一代的成长和发展。在这个竞争激烈的时代,教师的工作不像以前那么简单了。为了更好地满足教育的需求,许多教师已经开始进行在职教育。本文将从个人角度阐述在职教育的收获和感悟。

作为教育者,我们应该不断地学习和更新自己的知识。在职教育是一种基于现有经验和技能的学习方式。它提供了继续深化自己专业知识的机会,掌握新的教育技能和方法,帮助我们更好地了解学生和社会的变化。同时,它可以提高我们的职业技能和职业素养,促进我们的职业晋升和升级,为教育事业做出更大的贡献。

在职教育让我更加意识到教育的本质是传播价值观和培养人才。通过参加培训和学习课程,我了解到了新的教学方法和技能,提高了自己的专业素养。我学会了更好地安排和组织课堂,适应学生和社会的变化,更好地理解他们的需求和期望。同时,我也发现了自己的不足之处,并积极改进自己的教学方式。

在职教育不仅仅是一种学习和提升自己的方式,也是一种追求卓越和创新的方式。它需要我们保持开放和灵活的心态,吸收不同的意见和建议。学习不仅仅限于课堂,我们也可以通过交流和分享经验来扩展知识面。此外,在职教育也需要我们自我反思和自我评估,找出自己的优点和不足之处,并积极改进自己的工作。

第五段:结论。

在职教育不仅使我们更有信心地面对挑战,也使我们能够更好地应对学生和社会的变化。通过学习和提高自己的素养,我们可以更好地掌握教育的本质和方法,实现个人和教育事业的共赢。同时,我们也应该坚持不断提升自己的能力和素质,不断追求卓越和创新,为下一代的成长和发展做出更大的贡献。

教师在职教育心得体会总结

近年来,教育领域的不断发展与变革,使得教师在职教育成为至关重要的一环。在职教育是指通过课程学习和培训来提高职业素质和能力的过程。其作用不仅为了提高教师的教育理论和教育实践能力,更是为了不断满足教育需求,保证教育质量。本文将结合自身的经验,对在职教育进行心得总结,同时深入思考其必要性。

首先,教师而言,教学知识的学习是在职教育的重中之重。不断更新知识和技能,掌握新的教学方法和技巧是在职教育的根本目的。在我参加的教育培训中,我发现学习和分享的氛围非常好,让我在更短的时间内接触到了新的信息。同时,我也通过这些学习,掌握了更多的教学技巧和方法,使我能够更好地应对不同的教学实践场景。在这个过程中,我也逐渐认识到了自我学习的重要性,当我进一步选择了阅读各类教学研究、参加学术讨论和写作等自我提升时,我发现自己的教育实践水平得到了迅速提高。

其次,教师的职业素养也需要通过在职教育的学习和训练来提高。做一名优秀的教师不仅要有教育技能,更需要有为人师表的高尚品质。在这个过程中,我逐渐认识到了教育的意义和价值,深入了解社会和学生生活背景,关爱学生,在知识传授和人格教育上料理关键。这一连串的精神层面的改造,洋溢着家庭教师的责任感和心灵深处的充实感,在明确自己教学目标时,也让我逐渐提高了教学效果,让学生们的成绩意外地提高了许多。

再者,教师的领导能力也需要通过在职教育得到提升。与向学生传授知识不同,领导能力是指教师能够带领其他教师和学生团队完成某些任务或工作。在我的一次在职培训中,通过分组合作完成小组或个人任务,因此我接受了如何领导群体、协调个体与团队合作、激发团队创造力和倾听个体需求等领导技能与能力的锻炼,在学生和其他教师工作中,我始终保持了较高的领导力和开放式组织的激励方式,让我得以更好地激发他们的潜力和提升他们的工作效率。

最后,教师在职教育的初衷是为了更好地服务于学生、为社会教育事业的发展出一份力量。在职教育的学习让我重新认识到教师职业的责任感与教育的精神,体会教师工作的重要性。我深刻感受到教师工作的美好,同时也逐渐认识到爱岗敬业的重要性,始终保持着“尽职尽责、勤勤恳恳、心底抱着感恩与责任”的教师精神,在个人的教育实践中,不断培养学生的综合素质、提高教育质量。

在职教育对教师发挥其工作的价值,具有非常重要的意义。在这里,我可以更新自己的知识、不断提高自己的专业能力,展示个人的职业素质和领导能力,同时也学会了为学生工作和负责任,为自己的进一步程度做了充分地准备。在未来的教育实践中,我相信我能够教育出更加优秀的学生,为教育领域做贡献,同时也使自己的职业生涯更加顺畅和充实。

新入职教师培训心得体会总结

2021年注定是生命中风云变幻的一年。这一年,在努力与运气的加持之下,我考入了莱城区的教师编制,心中不免有些激动。在经历了十几天的等待后,迎来了人生中的第一次入职培训。在了解了这一次培训只有三天后,我心里似乎认定这仅是一次流程,于我也无多大益处。但是事实却出我意料,这仅有的三天培训刷新了我对教师这一职业的认识。

我之前从师范毕业,又从事过与教师相关的职业,更与许多新老教师相识,耳濡目染之中我认定是一个稳定又相对来说轻松自由的工作。但这一次培训让我对教师有了前所未有的认识。我主要有三点新的:。

(一)教师的形象认定。

之前我像书中所读到的那样,认定教师就是一颗蜡烛—照亮别人的同时,燃烬了自己。在聆听教师们的教诲后,我大为改观:蜡烛精神固然可贵,但是却忽视了教师本身也是一个平凡的人,也有父母妻儿,也有生老病死。教师在做好本职工作的同时,也要照顾好自己的家庭,保护好自己的身心健康。只有工作、家庭、健康三者并行,才是符合新课改环境下的优秀教师,才是真正意义上的幸福职业。

(二)教师的自我修行。

只是学习与本专业相关的知识即可,但学生及教学的复杂性促使我们教师不仅要如此,更要拓展视野,博览群书,“魔武双修”。

(三)备课及教学。

在这方面我接触不足,通过老师们的教导,我认识了备课的重要性及不光要备教材,还要备学生,备教法,进行课后备课来完善这一环节。

教学中,优秀教师所展示的课堂令我心动,他们在课堂上与学生打成一片,充分做到了以学生为主体,气氛十分活跃,学生积极性很高。我想我作为一名新教师,这方面刚开始肯定不会得心应手,只有循序渐进,不断听取其他教师及学生的意见,才能有所进步。

这三天培训结束后,使我自以为清晰无比的职业又笼罩上了一层厚厚的迷雾。使我激动地心增添了几分忧虑,但我并不迷茫,老师们的话语在我耳旁萦绕,似乎又让我窥探到几分景色。我知道要想看清全貌,唯有勇敢深入这迷雾之中,去探索,去学习。

最后,万分感谢各位优秀教师在百忙之中的不吝赐教,也祝愿全体老师在工作与生活中一帆风顺。

高职教育教学心得体会_高职教师心得总结范文

为充分发挥《基础》课的应有作用,应注重其教育教学管理方法创新、教育教学内容创新、教育教学方法创新、教育教学实践教学创新、教育教学考核方式创新、教育教学队伍创新等。下面是本站带来的高职教育教学。

心得体会。

欢迎欣赏。

近两天要在系里做高职教育教学改革的讲座,对于教改,自己心存疑惑,虽然前几天去杭州开会有所感悟,但由于没有学习资料,总觉得总结资料无从下手,所以自学任务一直拖到现在,任务下来了,不得不做。

于是结合杭州会议的精神,在网上狂搜,收获还真不小,真是感谢我的研究生导师对我的教诲,“查资料”,在资料中学习,当然自己有基本的理论基础、学习习惯、教学经验、平时对教学改革的思考、以及对教学事业的热爱,综合以上几方面的因素,使我能够做得更好,我相信自己会做得更好,先给自己加加油!

今天查的资料较多,从不同的角度对高职高专教育有了全新的认识。

再就是高职技术教育的特点等等。

国际上对高等职业教育的定义。

1997年联合国教科文组织颁布了《国际教育标准分类》已经被国际社会普遍接受。该“标准分类”将教育分为七个等级:学前教育为0级、小学教育为1级、初中教育为2级、高中阶段教育为3级、高中阶段与大学阶段之间有一段补习期教育为4级、大学阶段教育为5级、研究生阶段教育为6级。其中将大学教育(5级)分为学术性为主的教育(5a)和技术性为主的教育(5b)。“标准分类”对技术性为主的高等教育(5b)定义为:“课程内容是面向实际的,是分具体职业的,主要目的是让学生获得从事某个职业或行业或某类职业或行业所需的实际技能和知识,完成这一级学业的学生一般具备进入劳务市场所需的能力高等教育的重要组成部分和资格。”可以看出,5b就是我国所谓的高等职业教育。

做了这么多年的高职教育,一直想写一篇文章,谈谈自己对高职教育的认识。

高职教育是我国高等教育的重要组成部分,其主要任务是为生产、建设、管理、服务第一线培养高级技术应用性人才。多年来教育行政部门和广大高职教育工作者坚持党的教育方针,积极探索符合我国国情的高职教育的新理论、新模式、新机制、新规律,在教育思想观念上不断取得新的突破。其中,以明确的教学思想指导办学实践至关重要。只有坚定不移地贯彻党的教育方针,牢固树立高职教育的特色思想,认真总结高职教育的基本规律,不断改革创新,才能使高职教育事业实现持续健康的发展。以我校为例:近年来学校不断加强实训基地建设,积极探索各种形式的产学研结合的人才培养模式,通过学训交替、工学结合、生产性实训、顶岗实习来培养学生的职业能力综合素质;同时适应社会需求,坚持“以服务为宗旨,以就业为导向,走产学研结合发展道路”的办学方针,推进专业结构优化,改革课程体系和教学内容,取得了显著成绩。

高职教育的理念、思路必须通过教师这一桥梁具体贯彻到平日的课堂教学当中才是成功的,因此教师的职责重大。作为一名高职教师,我谨结合培训内容及自己的平日教学谈谈我的体会。

唐代哲学家韩愈将教师的功能定位为:“师者,传道授业解惑者也。”教师是人类灵魂的工程师,教师最重要的任务是育人。教育的根本在于“育”,教书和育人是相互联系相互促进的关系。教书是手段,育人是目的。教书的根本目的是育人,育人的重要途径是教书。教书的目的、内容总是体现一定的社会要求,这是教育的社会制约性规律在教书上的反映,既教书又育人,是教师在教学中应该遵循的教学规律和教学原则,是教师同一工作的两个方面,卓越的教师要善于在教书中育人,自觉的用正确的观点和思想去影响学生,为学生提高思想觉悟奠定科学和智力基础。在育人中促进教书。

学生掌握知识的过程是一个能动的过程,学生的思想状况和积极性在学习过程中起着决定性的作用。教师结合知识传授,对学生进行正确的理想和世界观的教育,就会大大激发学生学习的积极性,使教师把书教得更好。正如姜成建老师所讲:“教师的生命价值取向要高,教师的生命体验要深。”这样,学生才会敬重教师,并受教师的人格感染影响,教育的传承目的也就达到了。

教师对自己的使命职责及功能有了清楚地认知,才能准确地在师生关系中定位自己。中华民族历来有“师道尊严”的传统,董仲舒的“天地君亲师”把师生之间规定为尊卑关系,但在21世纪教育观念发生了巨大转变的条件下,必须突破师道尊严的传统思想。在现代的师生辩证关系中学生是主体,这是现代教育培养人才的根本功能所决定的。

现代教育的根本目的是学生全面发展。当代教育家顾明远教授明确指出:“要树立起学生是教育主体的观念。”“师”的存在是为了“生”的更好发展,教师要以平等、合作、民主的精神,理解尊重学生,与学生建立和谐密切的师生关系,并积极主动地创造条件,实现学生的主体地位,从而最大限度地促进学生向全面发展转化。但学生的发展与老师的引导是分不开的。突出学生的主体地位,并不意味着教师对学生的发展失去了引导,也不是削弱教师在教育教学系统中的作用。在这一关系定位中,学生在教育教学活动中的自由度越大,对教师的要求越高,越需要教师以更高级的育人艺术参与到教学活动中,实现其教育功能。体现到具体的教学方法上,我们可以在课堂上组织多种形式的互动式学习:比如分组辩论或回答问题,学生之间互评;通过情景剧或讲解ppt等形式让学生在大家面前表现自己,教师从旁主持;建立一套合理的评分系统,以激励学生多发言多表达等。这样令课堂形成一个良性互动,每个学生都得到了锻炼,自信心得到增强,同时对知识的掌握也更加牢固,学习兴趣也得以培养。

另外,教师应及时补充新的知识,令自己的知识积淀更厚重。高职高专教学改革是一个复杂的系统工程,作为高职教师,我们应该认真钻研业务,加强教学经验的总结和自身提高,拓宽知识面,及时充电,对学生负责,对教育负责。

其实,不管高职教育还是何种教育,在教育思想上都要突出一个“爱”字,即:热爱教育事业、热爱所教学科、热爱自己所教学生。

高职院校在招生时是最后一个批次录取,与本科院校相比,学生文化素质、道德素质及其他方面素质相对差一些,差生相对多一些,这是作为一名高职教师不可避免地要面对的一个现实问题,也是我们教师不可推卸的责任。

教师对学生的爱,要体现细心、耐心,且一视同仁。只有对学生倾注全部的爱,真挚地关心、体贴,才能使其产生积极的动力。另外要善于发掘学生的闪光点,关注他们的每一点进步。一句赞扬,一个肯定的表情,都会使他们树立自信,从而提高他们的成绩。

理解尊重也是一种教育力量,它可以增强学生的自信,鼓励他们克服困难,积极要求上进。要以学生的感受为感受,设身处地为他们着想。比如,在讲解问题时,有的学生不能理解,那么就可以试着变换不同思路来适应不同学生,因材施教。其次,尊重每个学生的个性,重视他们的心理需要,不要求学生唯命是从,允许他们有不同看法,充分发扬民主。这就要求师生间在人格上、心理上处于平等的地位。如老师对未转化的差生一直坚持不放弃,严格要求,因势利导地培养其文明行为和优良品德,发展学生的才能和智慧,学生也会回报教师的教育,尊重教师要求。

以上是我对高职教育的认识体会。以后我会不断完善自己,做好本职工作,作一个对自己、对学生负责的好教师。

教育部颁发全面提高高等职业教育教学质量的若干意见,及时提出提高教学质量的要求,提出工作方法,措施。我学习后很受教育,“意见”象一盏明灯指引如何发展,往哪个方向发展,引领我们走向广阔的未来。

下面我分两个方面来谈谈我的体会:

一、目前教育中的一些问题。

1、高职院校招生增长过快。

这几年连续扩招,导致在校学生人数增多,导致教师严重短缺,学校设备紧张,学生住宿条件不好,甚至学生在校学习时间缩短。

2、学校对毕业生的鉴定没有一个统一的标准。

如何来鉴定毕业学生的质量,达到何种程度才能适应社会的要求,没有明确的规定。虽然学生成绩超过60,但掌握了多少知识,对学生的考核缺乏量化的概念。更有学生平时在校不好好学习,考试的时候想尽办法,主要混个课程的及格,毕业生的质量不一样。我由此想到肯德鸡店的量化,全世界的肯德鸡店开如此多,雇佣各种性格,各种肤色,各种语言,各种年龄,各种性格的人,但炸出来的鸡的色、香、味几乎一样,究其原因,肯德鸡店有严格的量化,包括油温,炸鸡的工序、配料都有规定,比如油温300度,炸3分钟等。从此想到,我们培养的学生质量为何不一样,毕业学生适应社会的能力同样也不一样,我们平时的工作和考核还需要更多的量化,来规范学生的读书标准。

3、学多用少。

我们自己都有这样的体会,从学校毕业后踏上工作岗位,就发现在学校里学的知识能派上用场的很少,还要重新学习新的知识,或者需要一段时间来适应工作岗位。所以在减少理论教学的同时,让学生多学一些基本的技能,培养学生能更快更好地适应社会工作的需要。

4、急功近利思想严重。

十年树木,百年树人,培养人才是世纪工程,要把眼光放得长久些。当前片面强调学校的产业化,股份制,把培养学生看作是一个赢利的项目来做,导致收费高,家长负担重。而学校为节约开支,对学生的教育投入减少,对教师的培养不足,造成恶性循环。只求眼前利益,不讲全面发展,提高教学质量。

通过以上分析,我们认为当前教育部颁发全面提高高等职业教育教学质量的若干意见,要求学校、教师来按意见工作,对改变当前的教育环境,培养教师的基本素质有很好的指导作用。

二、结合我校的实际情况和学习“意见”的心得,阐述以下几个观点:

1、重点提高学生的动手能力的培养。

当前大学生的就业都比较困难,何况我们的高职院校的毕业生呢?我们应该从提高学生动手能力出发,创出品牌,建立特色学校。|建议多开设实作课程,少理论的知识,在每门的课程中,强调项目和实际工作的融合,让学生在课程中人人能动起手来。

2、规范教材,规范考试标准。

“”期间,国家将启动1000门工学结合的额精品课程,3000种国家规范教材,我认为很好,目前教材鱼目混珠的现象比较严重,一本教材至少经过多次的修改,将会成为比较合适的教材。我系的校企合作工作开展的较好,建议我们可以根据工厂的实际情况开发一些适合本地特色的实训教材,比如,工艺课程、热处理、测量、装配等方面。

没有规范的考试标准,导致学生平时不努力,考试不及格也没有威慑力,没有制约,学生寄希望下次补考能通过。有些成绩不够理想的学生照常能通过考试,拿到毕业证书,给有些同学一些反面的教育,反正多考几次总能及格。学校应根据实际情况,制定一些考试标准,改变一些补考的方法,让学生主动学习。比如,制图课程我们可以让学生参加制图员的初、中、高的考试,或模拟一样的考试形式,规范学生的考核和教师的教学内容。

3、加强实习质量。

目前我们学生到工厂顶岗实习一年,但没有一些成果和项目产生,至多表示学生在工厂实习过了,所以我提出让学生结合工厂实际情况,让学生边工作边做一些项目,温习以前的知识,学会查表,查资料,整理知识点,在完成项目的过程中拓宽自己的知识面。学生在实习的过程中完全融入到工厂的生产中。

4、进行课堂改革。

1)课堂与实习地点的一体化,希望学校加入更多的投入。

2)工学交替,我们学生在最后一年到工厂顶岗实习,从学生实习后反馈的情况看,学生对劳动有更深一层的认识,懂事很多,对社会的认识比较全面。所以建议把实习分成几个部分,能按排在不同的学期进行。

3)实施项目教学,以任务为引领,把所有的知识点融合到一个项目中,打破电和机,基础和专业的界限,以便使学生完整掌握知识体系。

5、加强师资的培训和投入。

希望学校对教师的技能和管理能力多加培训,下工厂做实习工程师,也希望学校能从各个方面关心教师,重视教师,培养教师,让每一位教师能安心教学岗位,散发激情和活力。努力营造一个终生学习,双师型,为人师表的教师群体,大大提高教师待遇,吸引更多的人才来我校从事教师工作,让学校更多的能工巧匠型老师能从事一线教学岗位。终身教育,培养更多的社会栋梁。

在职教师教育心得体会总结

第一段:引言和背景介绍(200字)。

在职教师教育心得体会是教师在长期的教学实践中积累起来的宝贵经验和有关教育思考的总结。教师教育是一个不断提升自己教育水平和教学技能的过程,也是一个不断发展自我认知和专业成长的过程。通过反思和总结自己的教育经验,我们可以更好地认识自己所面临的问题和挑战,并找到有效的解决办法。

第二段:发展自我教育理念和方法(300字)。

在教育的过程中,我逐渐形成了自己的教育理念和教学方法。我坚信学生是主体,教师是引导者。因此,我注重培养学生的学习能力和自主性,以激发他们的学习动力和兴趣。在课堂上,我尽量引导学生主动参与,鼓励他们思考和提问。我还通过丰富多样的教学方法和教学手段,如小组合作学习、多媒体展示、游戏化学习等,来激发学生的学习兴趣和积极性。

第三段:加强专业发展和自我学习(300字)。

在教育工作中,我始终坚持不断学习和提升自己的专业素质。我通过参加各种教育研讨会、师资培训和教学交流活动,与其他教师和专家进行交流和学习,了解最新的教育理论和教学方法。同时,我也积极阅读教育类书籍和研究文献,以拓宽自己的教育视野和知识面。通过不断地学习和思考,我逐渐提高了自己的教学水平和教学效果。

第四段:培养良好的师生关系(200字)。

良好的师生关系是教育工作的重要组成部分,也是教育工作顺利开展的基础。我努力建立和学生之间的信任和互动,尊重每一个学生的个性和需求。我注重和学生家长的沟通和联系,及时了解学生的学习情况和问题,并与家长共同解决。通过和学生的良好互动,我建立起了和学生的良好关系,也让我更好地了解他们的需求和问题。

第五段:总结与展望(200字)。

在职教师教育心得体会的整理和总结,让我更加清晰地认识到作为一名教师的责任和使命。我会继续努力学习和提升自己的教育水平,不断探索和创新教育方法和教学手段,以更好地促进学生的全面发展和成长。我相信,在不断的反思和总结中,我会不断成长,成为一位更好的教育者。

总结:教育是一项充满挑战但又充满乐趣的工作。在职教师教育心得体会的总结和整理,帮助我更好地认识自己在教育工作中的角色和责任,明确自己的教育理念和教育目标,并不断提升自己的教学能力和专业素养。通过与学生和家长的良好互动和合作,我不仅能够更好地了解学生的需求和问题,还能够积极推动教育工作的发展,为学生的成长和发展做出更大的贡献。

高职教育教学心得体会_高职教师心得总结范文

近两天要在系里做高职教育教学改革的讲座,对于教改,自己心存疑惑,虽然前几天去杭州开会有所感悟,但由于没有学习资料,总觉得总结资料无从下手,所以自学任务一直拖到现在,任务下来了,不得不做。

于是结合杭州会议的精神,在网上狂搜,收获还真不小,真是感谢我的研究生导师对我的教诲,“查资料”,在资料中学习,当然自己有基本的理论基础、学习习惯、教学经验、平时对教学改革的思考、以及对教学事业的热爱,综合以上几方面的因素,使我能够做得更好,我相信自己会做得更好,先给自己加加油!

今天查的资料较多,从不同的角度对高职高专教育有了全新的认识。

再就是高职技术教育的特点等等。

国际上对高等职业教育的定义。

1997年联合国教科文组织颁布了《国际教育标准分类》已经被国际社会普遍接受。该“标准分类”将教育分为七个等级:学前教育为0级、小学教育为1级、初中教育为2级、高中阶段教育为3级、高中阶段与大学阶段之间有一段补习期教育为4级、大学阶段教育为5级、研究生阶段教育为6级。其中将大学教育(5级)分为学术性为主的教育(5a)和技术性为主的教育(5b)。“标准分类”对技术性为主的高等教育(5b)定义为:“课程内容是面向实际的,是分具体职业的,主要目的是让学生获得从事某个职业或行业或某类职业或行业所需的实际技能和知识,完成这一级学业的学生一般具备进入劳务市场所需的能力高等教育的重要组成部分和资格。”可以看出,5b就是我国所谓的高等职业教育。

新入职教师培训心得体会总结

2021年8月27日,我参加了莱城区2018年新教师招聘岗前培训活动。自从知道这个消息,我有点紧张,有点激动,紧张的是不知道要培训什么,激动的是感觉离正式成为老师又进了一步。培训以前,我只以为这是上岗前的一个过程,培训之后,我却觉得这是对我思想的一次洗礼。

为什么这么说呢,且听我细细道来。我的女儿8岁了,开学就上二年级了。为了她在新学期学习能赶趟,能取得好成绩,能身体健康,学习上我给她安排了背诗词,背乘法口诀。课外呢学跆拳道,围棋,绘画。我自觉安排很全面,很好,我跟孩子爸爸严格监督,却没想到在假期过半时受到了孩子的反弹,并且不爱跟我们在一起,说我们老批评她。当时的我觉得很生气,甚至生出了一种不学拉倒的感觉。但是参加了培训的我,才恍然大悟,原来不是孩子做的不好,而是我做的不好,经过深刻反思,我发现了这其中的问题。

首先,意识有问题。正如张玉华老师在《意识形态与教育宣传》里讲的那样,我正在打着爱孩子,为了孩子好的旗帜乱为。受到“不要让孩子输在起跑线”上这一思想的影响,我对孩子过于注重效率,过于着急她的成长。作为一名即将登上教育岗位的老师,这次反思给我敲响了警钟。我的学生们也有特定的年龄特点,同时,每个孩子都有自己的特点,我在以后的教育教学工作中一定不能急于求成,拔苗助长,要做到不着急,不妄为。

其次,态度有问题。只是简单,粗暴的严厉,缺乏耐心,缺乏爱的教育。伟大的思想家泰戈尔说:“不是铁器的敲打,而是水的载歌载舞使粗糙的石块变成了美丽的鹅卵石,一味的批评不一定能产生良好的教育效果,而深切的关怀和爱护,使教育成为载歌载舞的水。”泰戈尔一语道出教育的纯美境界。反思自己,犯了母亲常犯的错误。一味的批评、斥责固然释放了内心的不满,让人有酣畅淋漓之感,却让我和女儿之间的距离愈来愈远。以后我需要做的就是如亓艳老师说的那样,无论对我的孩子还是对我未来的学生都要用心做管理,用爱做教育,要像吕源老师讲的那样口下留德,手下留情。

再次,教育方法有问题。在给孩子安排学习任务时,简单讲一遍,就让孩子背诵,孩子不理解,不明白,就让孩子多重复,造成孩子厌学情绪。这就是教学方法有问题,正如亓玉成老师在《课堂改革的几种模式》讲座中说的,教学应有法。在教育过程中,应该调动学生学习兴趣,激发学生学习积极性,激励学生为实现学习目标而努力学习。

那么,发现的这些问题,怎么解决呢?多位培训老师给出了棒棒的建议。首先那就是多读书,多读教育专著以及学科专著,在读书中使教学深刻,使教学创新,使教学有趣。其次,在实际教学活动中,多锻炼自己,要如汪莉莉老师说的那样,用心教学,潜心研究,要做一棵竹子潜心扎根,积极储备,经过岁月的沉淀,散发自己的风姿。

作为一名新教师,我要努力做到戒骄戒躁,虚心学习,多加磨练,争取做一名让学生尊敬的老师,让自己心安的老师,让学校骄傲的老师,让历史铭记的老师。

教师在职教育心得体会总结

随着社会的发展和人民生活水平的提高,教育工作显得更为重要。作为一个教师,要不断的去提高自己的水平,从而更好地服务于学生,更好地促进教育事业的发展。在职教育是教师们提高自身素质的一种方式,通过自己多年从事教育工作的经验和学习新鲜知识方法相结合,不断完善自己的教育观念和提升自己的教育水平。下面,笔者就本人在职教育中的心得体会进行总结。

每个人的在职教育过程都不同,我的在职教育也是各个阶段都经历了不同的风浪和经验,而这些经验都让我深刻感悟到在职教育的重要性。在职教育的学习过程中,我不仅丰富了自己的知识储备,更重要的是让我更好地认识到自己作为教师的职责和使命。在职教育的过程中,我学到了很多新颖的教学方法和技巧,这些方法和技巧让我更好地致力于提升教学的效果。

第三段:教师实践能力提升。

在职教育是教师进一步提高自己实践能力的途径。在职教育的过程中,教师不仅可以接收新的教学理念和教育方法,同时教师也应该在实践中不断地探索新的教学方法和思路,并且希望能在实际工作中得到验证和证明。教师的实践能力受到提升,这不仅有利于自己的个人发展,同时也有利于促进学生们成长和教育事业的发展。

第四段:教师的教育素质提升。

在职教育有助于提高教师的教育素质,加深教师对教育学和心理学知识的理解与领悟。教育学和心理学知识是繁多而复杂的,需要教师们不断地学习、总结、探究与实践,才能让自己逐步达到教育素质的提升目标。在职教育让我更深刻地领会到了教学中的一些重要关键和要点,这些关键和要点的深刻领悟也让我更好地应对了各种教学困扰,更快地解决了学生们的学习问题。

第五段:结语。

总之,教师在职教育对于提升个人职业素质具有至关重要的作用。在职教育可以让我们在学习新知识的同时,加深对教育事业的理解和认识,同时还有助于提高教师们的教学素质和教学技能,职教育已经渐渐成为新时代智慧型教育的重要支撑和承载。希望更多的教师能够意识到在职教育的重要性,积极参与其中,不断发展和提升自己,为未来教育事业的发展贡献自己的力量。

中职教师心得体会总结

作为中职教师,目前我们只要立足教师的本岗,备好每一节课,讲好每一节课,教好每一为学生,集微显著,我们已经为我们的学校发展,为我们的中职教育发展出一份力。下面是本站小编为大家收集整理的中职教师。

总结,欢迎大家阅读。

7月5日,我参加了由省教育厅主办、安徽省工商职业学院承办的20xx年中职骨干教师培训。在领导和老师们的组织和安排下,我们这些来自省内各中职学校的学员们,在团结友好、互助交流中愉快地度过了每一天。通过一个月的学习,我的教育教学水平、专业技术能力有了很大的提升,感受到了名师的风采,同时也学到了企业里很多前沿的管理知识以及新的职业教育理念。更为重要的是,通过这一个月的学习,让我开阔了眼界,让我对职业教育的含义有了更深一层的理解,坚定了我从事职业教育的信心和决心。繁忙紧张的一个月的学习生活很快过去了,收获巨大,感受颇多,现将我的学习情况从以下几个方面进行总结:

一、培训过程。

根据安徽省工商职业学院的安排,此次学习分为两个阶段:

第一阶段是以专业理论知识为主,安排在安徽省工商职业学院。主要内容如下:一、教学理论与方法。举办了十几场讲座,主要有:“我国职业教育现状及发展趋势”、“企业人力资源管理”、“旅游管理系各专业实践教学体系的构建”、“教学过程的优化设计”、“科研论文选题与写作指导”、“新《旅行社条例》解读”、“关于服务质量与服务礼仪的若干思考”、“导游服务技巧”等。向我们介绍了国际先进的职业教育、教学理论与方法,使我对职业教育有了很多全新的认识。这些前沿性的理论开阔了我的视野,在今后教学和科研上会受益无穷。二、专业知识与技能训练。这次培训还安排了四天餐饮实训课程,并要求参加餐饮高级工考试。

第二阶段是去合肥星级酒店及旅游景点青岛参观考察。在学校老师的辛苦联系下,我们先后参观了合肥的五星级酒店:天鹅湖大酒店、希尔顿酒店、古井假日酒店,还有四星级的合肥诺富特齐云山庄,以及中辰快捷假日酒店。每到一个酒店,先安排我们参观,再安排我们与酒店老总、部门经理座谈,让我们直接与企业管理人员面对面交流,受益匪浅。在学习即将结束前,学院安排我们去旅游景点青岛参观考察,近距离的学习全陪和地陪的工作程序和工作方法。这些实践活动不仅使我们领略了现代企业的管理理念与企业文化同时还熟悉了企业的生产工艺流程和岗位操作规范,加深了中职学校教育教学和企业实际联系的理解,为我们这些中职学校的教师指明了教学的目标和方向,使我们在以后的工作中不再盲目,教育教学更具有针对性。为我们以后更好的教学打下了基础。

二、个人收获及提高方面。

1、聆听名师讲座,更新职教理念。

此次培训,我们每天聆听有名的专家和学者讲座,使我们对职业教育的发展方向、模式有了新的认识;使我们了解精品课程的建设理念及方法;使我们了解了中职学校的教学理念,掌握了课程开发的步骤,初步具备新课程开发的能力。如华东师大陆素菊博士所做的《中职专业课教师的实践困惑及其解读》,安徽省工商职业学院程思院长所做的《企业人力资源管理》,周新春处长所做的《教学过程优化设计》,安师大罗兴根教授所做的《中职学生心理研究》,安徽省工商职业学院旅游系苗爱群主任的《关于服务质量与服务礼仪的若干思考》,班主任柏杨主任的《新《旅行社条例》解读》,魏芬老师的《旅游管理系各专业实践教学体系的构建》等报告。讲座内容涉及中等职业学校学生观、课程开发、教学设计理念与有效教学实践、教育研究项目设计与实施、学习方式的变革与教学模式的创新、中职教师心理健康等。每一场报告,每一次对话,都是思想的洗礼,头脑的风暴。在聆听与对话中,我感受了教育发展和改革的步伐,感受到了差距,激发了热情。专题讲座课上,教授们的妙语连珠引得在场的学员们不时陷入深思。老师们新颖的职教观点和教学方法,风趣的讲解,使长期困扰我的中职生管理工作和教学工作问题,茅塞顿开。更新了职教理念,学员们课堂上忙着做笔记,下课后,围着授课老师提问、拷贝。

课件。

那情景真让人难忘。在每次长达三个小时的讲座中专家学者们很少停下来歇一歇喝口水。专家们以鲜活的实例和精辟的理论阐述给我以深刻的启示更重要的是我从专家们的身上学到了做学问和做人的道理。看到了他们对教育事业的热情对学生的热爱这种精神怎能不让我们感动?“学高为师身正为范。”他们的身上体现出了人民教师这个名词的本义。

2、深化专业知识,拓宽专业视野。

通过专业课程的学习,使我的专业技术水平有了明显的提高,并且顺利通过餐饮高级工考试,通过此次的培训使我以前所学知识更加系统化、具体化。使我在旅游管理理论知识与实践能力方面都有了很大的提高。如魏芬老师颇有激情的讲授,使枯燥乏味、难学的《全国导游基础知识》解剖得淋漓尽致,变得津津有味。李俊老师的说课《餐巾折花》项目任务教学法,使很少参加说课的老师,耳目一新。还有实用的《科研论文选题与写作指导》和《多媒体技术在教学中的运用》等讲座,都让我提高了不少,对我今后的教学工作帮助很大。

3、师生相互交流,结下深厚友谊。

非常值得庆幸的是这次参加培训的老师们都是来自省内的一线教师,我们这批学员共有53人,来自全省40所中职学校,这次培训给我们提供了一个良好交流平台。一个月共同的学习生活,已经使我们之间建立了深厚的友谊。学校不但为我们提供了学习环境,也为我们学员之间交流讨论提供了很多宝贵的机会。通过交流和讨论活动,我们了解各个兄弟学校发展的状况,也获得了很多好的成功经验。教师与学员之间,学员与学员之间互相关心互相帮助。课余时间我们交流经验、取长补短,都成了我们课后谈论的话题,各自在实际工作中遇到的问题,在这里也大都得到了解答。学习中各项教学活动的开展,又极大地激发了学员的学习热情和创作激情,使学员的才艺得到了充分的展示。一个月来,大家上课听课专注,记录认真,讨论积极,虽然时间被排得满满的,甚至到了晚上、星期天,学员们还在实践操作,准备老师布置的作业,因为我们清楚,“不经一番寒彻骨,哪得梅花香扑鼻。”

作为培训班的学员,从其他学员身上学到了不少知识和经验。一个月建立起来深厚的友谊已经冲破了地域和年龄的限制,这里就像一个其乐融融的大家庭,每个人会毫不保留地一起分享经验和心得,学习中互相鼓励和帮助,并且已经建立了长久的联系便于日后的交流和相互学习,这也将会是一笔非常宝贵的精神财富。

我要以此次培训为契机,把终身学习理念、人力资源开发理念、能力本位教育理念等一系列新理念带回到工作中,在自己的工作岗位踏踏实实地付诸实践,尽责尽力;努力地提高自身素质、理论水平、教育科研能力等,以推动中职教育教学改革更好地发展。培训虽已结束,但在培训班上养成的认真求学、勇于思考、团结互助等良好学习习惯已经深入到我的工作和学习之中。展望日后的工作和学习之路,将会是曲折而永无止境的,但这一个月的学习经历,将会像一曲催人奋进的号角,激励着我勇于探索不断创新,让我更积极的投身到我所热爱的职教事业中去,百折不扣地实现自己的梦想。

法律基础知识。

重庆市渝中区职业教育中心陈反修:通过两年的教学实践,我们体会到,新教材注重调动学生的积极性,重视了学生的主体地位,突出了学生的能力培养。新教材所举的事例、案例与学生所学的知识密切联系,贴近实际、生活和学生,极易引起学生的优先注意,激发他们的兴趣。以学生为中心、发展学生主题意识的独具匠心的编排,遵循了学生的认识规律和学习规律。形式多类型、角度多样化,对培养、训练、提高学生的表达能力、是非判断能力起到了积极作用,有利于提高学生依法律己、依法做事、依法维权的实践能力。

北京卫生学校韩悦:这部教材从整体上全面落实了教书育人的宗旨,贯彻了素质教育的思想,从社会发展和实际需求出发,注重培养学生的创新精神和实践能力,真正达到了理论与实践的相互统一、相互协调的效果。在结构的设置和栏目分类上,能启发学生思考,使学生在回忆、联想和观察中熟悉、理解法律条文的含义,避免了法律条文本身枯燥性和法条与生活脱节的现象。新教材在评价和检测体系上有新突破,在教学内容的选择、编排上具有很强的适应性,既突出了重点,又给学校结合专业特点选择内容以很大的灵活性。

语文基础版。

浙江省瑞安市职业中专施书新:一套好的教材,就是一名好的导师,既有先进的教育教学理念,又能切合教育教学实际,能开启教师教学的智慧,能激发学生学习的欲望。人民教育出版社职业高中语文基础版教材就是这样一套好教材。它的编排序列清晰,层次感强;兼顾人文性和工具性,方法指导和人文熏陶并重,特色鲜明,切合实际。

山东省蒙阴职教中心沈敬锋:职业教育的改革发展,离不开教材的建设与创新。人教社新版中职语文课本体例严谨、科学,具有浓郁的时代气息,以人为本,极富亲和力。这套教材在选文上既保留了传统篇目中的精华,又有许多洋溢着时代气息的篇章;有反映最新科技成果的说明文,也有港台名家脍炙人口的佳作,给人以耳目一新的感觉。作为一名基层教育工作者,我为使用这样一种贴近生活、贴近学生的课本而庆幸。

暑假的中职教师培训对于已经进入职场多时的年轻教师是个绝佳的学习机会。我想每一位年轻老师都有这样的感觉,我们拥有的知识在一点点流失。我们在大学里系统的学习专业课,而在我们教学的过程中仅仅用了其中的两三门,对于在教学过程用不到的课程我们会暂放一边,用进则退,我们保有的知识越来越少;即使我们正在教学的课程,如果不关注它的发展,就会变成狭隘的“旧知识”。因此,我们要不断的学习提升自己,而参加培训班是一个快速行之有效的途径。因此,很感谢学校给我这次学习的机会。

我参加的培训是由××承办的,院方很重视,课程结构安排得也很合理。经过这20天的学习,学员们开阔思路,感觉受益良多。现将其中一些觉得有必要的感想汇成文字,以作汇报交流。

一,学校的发展与机遇和自强密不可分。

开课的第一天该院的××院长做了一场“职业教育现状和发展的经验”讲座,介绍了该院的发展史,短短的十年时间学校不仅有了量的变化也有质的飞跃。在校生从20xx/3000人,上升到目前的1万7千人左右,校园占地达1160亩,教学仪器总值6550多万,藏书70万册,拥有各类实验室160多个,与134家知名企业建立校外实习基地,师资力量雄厚。该校2次校园搬迁,置地卖地为该校的发展做了资金的积累,同时抓住了职业教育发展的几个重要契机。发展速度使人望之项背。顿感,我们学校目前的水平可能就像该校的十年前,正处于发展的裂变点。回首我们学校,20xx年我进入进校工作,当时是中等技校,随后晋级高级技校,目前正向技师学院跨越,发展也很飞速。我相信职业技术学院的今天,就是我们学校美好的明天!甚至更美好!

技术学院在机遇面前没有错失,把握机遇后并没有松懈,内强机制,开拓创新,狠抓教学质量,有以下3点我觉得我们学校可以借鉴学习。

独特的专业设置:很灵活,及时根据市场需要的变化,地方社会经济的发展点在哪里,专业办学点就在哪里,并且有一定的前瞻性。

独特的实质的师资队伍建设思路:建设双师结构的教师队伍。该校老师定期进知名企业培训;外聘老师比较注重有企业工作经验,或者直接进企业重金礼聘能工巧匠上讲台。同时鼓励教师学历进修,或者考取相关职业证书。

独特的教学质量评估观:给教师的教学打分。

听课------成立专门的教学督导组去听教师的课评分,分值30%。

评教------学生网上评教,分值50%。学生每周反馈教师的“差点”。学情可以及时上达教务部门。

互评------系内同行教师互评,分值20%。

按上述比例打分后,分等级评价教师,评上优秀的教师增加课酬。即使教同样课的教师也可能拿不同的课酬。这样的竞争机制,督促教师讲好课,把课讲得更好。

课时费----既有数量的奖励又有质量的奖励。

这样的教学评估观,学校可以及时掌握教师的讲课质量,而教师处于这样一个三方监督的机制下,会更加注意教学的方法和效果。

二,知识得到拓展,树立终身学习观念。

此次培训的课程是机电一体化,课程设置更加注重电气和机械的横向联系。比如课程开设了液压与气动,液压属于机械专业,而液压的控制部分是电路,把电与机联系起来。培训的讲师把液压原理和部件先讲下,把电路控制部分交给学员自己设计,使我们这些电工们有用武之地。我们学员自己连接试验线路,校验实验结果。电路部分设计的精妙与否在机械部分有完全的彰显。这样的课程很生动,使我们这批只懂电不了解机械的教师和机械亲密的接触了一把。

通过这样的课,我反思自己之前的教学形而上,割舍了“机”与“电”的联系。其实学生也有这样的疑问,学机械的为什么要学“电工学”,感觉电工学没什么用。所以今后教学过程更加注重二者联系,多举些机电相结合的实例,调动学生学习兴趣。

由此可见,作为教师不仅要研透本专业,更新知识,也要关注相关专业,做复合型人才,树立终身学习的观念。而网络是我们好好利用的的重要工具,在网上没有买不来的书,在家可以观看名师授课。我这里有两个在家自学的好方法分享:一.我推荐大家了一个网站“家里蹲大学”,该网站里的教学视频,基本涵盖了大学里所有专业课程,可以随意免费观看;二.在淘宝上购买名校的全套专业课视频,也就百十元。

三,同行交流,解困答疑。

此次参加培训的教师多是年轻教师,走上教师岗位没多久,在教学水平和学生管理尚有不足之处,借此机会,交流经验,取长补短,取他山之石以攻玉。作为年轻教师对学校的发展,职业教育的发展都有美好的期待,同时也有困惑。

该院的××院长的一场讲座中,介绍了江浙一带的职校办学模式。学校办到工业园区,学生在学校学习理论课,在工厂学习实践课程,学生上机床加工出来的直接是商品。学生在校是学生,进厂是工人。学生毕业后直接进厂就业。这样既提高了教学质量,有解决了技校生就业问题。职业教育形成产业链。

当听到这里时候,我就想××处于内地,没有这样大规模的工业园区,本地企业对技校生的吸纳能力有限,再加上大部分学生家长不愿孩子外地就业。我们培养的学生到哪里就业就业不了,学生还会来上技校么没有生源,学校何来发展就业制约着技术类学校的发展。课下,我向胡院长提出这样的困惑。答案无果。估计这是一个大的需要政府政策调控的问题。

无论这样的困惑何时能得到解答,目前我们只要立足教师的本岗,备好每一节课,讲好每一节课,教好每一为学生,集微显著,我们已经为我们的学校发展,为我们的中职教育发展出一份力。

最后,再次感谢校领导给予我此次学习的机会。以上仅是个人拙见,望您不啻聆教!

高职教育教学心得体会_高职教师心得总结范文

教育部颁发全面提高高等职业教育教学质量的若干意见,及时提出提高教学质量的要求,提出工作方法,措施。我学习后很受教育,“意见”象一盏明灯指引如何发展,往哪个方向发展,引领我们走向广阔的未来。

下面我分两个方面来谈谈我的体会:

一、目前教育中的一些问题。

1、高职院校招生增长过快。

这几年连续扩招,导致在校学生人数增多,导致教师严重短缺,学校设备紧张,学生住宿条件不好,甚至学生在校学习时间缩短。

2、学校对毕业生的鉴定没有一个统一的标准。

如何来鉴定毕业学生的质量,达到何种程度才能适应社会的要求,没有明确的规定。虽然学生成绩超过60,但掌握了多少知识,对学生的考核缺乏量化的概念。更有学生平时在校不好好学习,考试的时候想尽办法,主要混个课程的及格,毕业生的质量不一样。我由此想到肯德鸡店的量化,全世界的肯德鸡店开如此多,雇佣各种性格,各种肤色,各种语言,各种年龄,各种性格的人,但炸出来的鸡的色、香、味几乎一样,究其原因,肯德鸡店有严格的量化,包括油温,炸鸡的工序、配料都有规定,比如油温300度,炸3分钟等。从此想到,我们培养的学生质量为何不一样,毕业学生适应社会的能力同样也不一样,我们平时的工作和考核还需要更多的量化,来规范学生的读书标准。

3、学多用少。

我们自己都有这样的体会,从学校毕业后踏上工作岗位,就发现在学校里学的知识能派上用场的很少,还要重新学习新的知识,或者需要一段时间来适应工作岗位。所以在减少理论教学的同时,让学生多学一些基本的技能,培养学生能更快更好地适应社会工作的需要。

4、急功近利思想严重。

十年树木,百年树人,培养人才是世纪工程,要把眼光放得长久些。当前片面强调学校的产业化,股份制,把培养学生看作是一个赢利的项目来做,导致收费高,家长负担重。而学校为节约开支,对学生的教育投入减少,对教师的培养不足,造成恶性循环。只求眼前利益,不讲全面发展,提高教学质量。

通过以上分析,我们认为当前教育部颁发全面提高高等职业教育教学质量的若干意见,要求学校、教师来按意见工作,对改变当前的教育环境,培养教师的基本素质有很好的指导作用。

二、结合我校的实际情况和学习“意见”的心得,阐述以下几个观点:

1、重点提高学生的动手能力的培养。

当前大学生的就业都比较困难,何况我们的高职院校的毕业生呢?我们应该从提高学生动手能力出发,创出品牌,建立特色学校。|建议多开设实作课程,少理论的知识,在每门的课程中,强调项目和实际工作的融合,让学生在课程中人人能动起手来。

2、规范教材,规范考试标准。

“”期间,国家将启动1000门工学结合的额精品课程,3000种国家规范教材,我认为很好,目前教材鱼目混珠的现象比较严重,一本教材至少经过多次的修改,将会成为比较合适的教材。我系的校企合作工作开展的较好,建议我们可以根据工厂的实际情况开发一些适合本地特色的实训教材,比如,工艺课程、热处理、测量、装配等方面。

没有规范的考试标准,导致学生平时不努力,考试不及格也没有威慑力,没有制约,学生寄希望下次补考能通过。有些成绩不够理想的学生照常能通过考试,拿到毕业证书,给有些同学一些反面的教育,反正多考几次总能及格。学校应根据实际情况,制定一些考试标准,改变一些补考的方法,让学生主动学习。比如,制图课程我们可以让学生参加制图员的初、中、高的考试,或模拟一样的考试形式,规范学生的考核和教师的教学内容。

3、加强实习质量。

目前我们学生到工厂顶岗实习一年,但没有一些成果和项目产生,至多表示学生在工厂实习过了,所以我提出让学生结合工厂实际情况,让学生边工作边做一些项目,温习以前的知识,学会查表,查资料,整理知识点,在完成项目的过程中拓宽自己的知识面。学生在实习的过程中完全融入到工厂的生产中。

4、进行课堂改革。

1)课堂与实习地点的一体化,希望学校加入更多的投入。

2)工学交替,我们学生在最后一年到工厂顶岗实习,从学生实习后反馈的情况看,学生对劳动有更深一层的认识,懂事很多,对社会的认识比较全面。所以建议把实习分成几个部分,能按排在不同的学期进行。

3)实施项目教学,以任务为引领,把所有的知识点融合到一个项目中,打破电和机,基础和专业的界限,以便使学生完整掌握知识体系。

5、加强师资的培训和投入。

希望学校对教师的技能和管理能力多加培训,下工厂做实习工程师,也希望学校能从各个方面关心教师,重视教师,培养教师,让每一位教师能安心教学岗位,散发激情和活力。努力营造一个终生学习,双师型,为人师表的教师群体,大大提高教师待遇,吸引更多的人才来我校从事教师工作,让学校更多的能工巧匠型老师能从事一线教学岗位。终身教育,培养更多的社会栋梁。

在职教师教育心得体会总结

在职教师教育是一项重要的工作,对于提高教师的专业素养和教学水平起着关键的作用。我通过参与在职教师教育课程,积累了丰富的经验和心得体会。在这篇文章中,我将总结并分享我在在职教师教育中所获得的收获和体会。

第二段:增强职业认同感和责任感。

在职教师教育课程中,我意识到作为一名教师,我承担着巨大的责任和使命感。通过学习和探讨教育理论、教学方法和管理技巧,我对于自己的教育事业有了更加明确的认识。我明白到教师不仅仅是一个传递知识的角色,更是对学生人格和思想的塑造。我的职业认同感和责任感得到了增强,我愿意不断学习提升自己,为学生的成长和发展负责。

第三段:拓展思维和教学方式。

参与在职教师教育课程使我对教学方式和方法有了更深入的了解。我学会了利用多种多样的教学工具和资源,注重培养学生的主动学习能力和创新思维。我还学习到了如何根据学生的差异性制定个性化教学计划,提高教学效果。这些新的教学方法和思维方式为我提供了更多的选择和创新的空间,使我能够更好地适应学生和教学环境的变化。

第四段:加强与家长和社会的沟通与合作。

在职教师教育课程中,我强调了与家长和社会的沟通与合作的重要性。我学会了主动与家长交流学生的学习情况和问题,及时解答他们的疑问和关心,并与他们共同制定学生的教育目标和计划。我还参与了社会实践和社区服务活动,与社会资源进行合作,拓宽学生视野,培养他们的社会责任感和团队合作精神。这些经验使我更好地与学生的家庭和社会联系起来,形成良好的教育三方合作关系。

第五段:促进个人成长和发展。

通过参与在职教师教育课程,我不仅提高了教学水平,也促进了个人成长和发展。教育理论和实践的结合,使我对教育事业有了更加深刻的理解和体验。我学会了如何与同事建立良好的合作关系和团队精神,互相学习交流,共同提升教育质量。我还学会了如何管理和领导教育机构,提高组织运作的效率和质量。这些能力的提升不仅对于教育事业有着重要的意义,也对于个人职业生涯有着积极的影响。

结语:

通过参与在职教师教育课程,我获得了丰富的经验和心得体会。我增强了职业认同感和责任感,拓展了思维和教学方式,加强了与家长和社会的沟通与合作,促进了个人成长和发展。我相信这些收获将对我的教育事业产生深远的影响,让我成为一位更好的教育者。同时,我也希望能将这些经验和知识传递给其他教师,共同促进教育水平的提升和学生的全面发展。

在职教师教育心得体会总结

现代社会的进步离不开教育的发展。教育作为一项重要的社会事业,关乎国家的未来和民族的命运。教师作为教育事业中的重要角色,承担着培养人才的重要使命。作为在职教师,我深感教育工作的艰巨性和重要性。近年来,我通过参加在职教师教育培训,不断提升自己的专业素养和综合能力,取得了一些成绩,并积累了一些宝贵的心得体会。

教育是一门科学,教师的工作需要有科学的理论指导和方法支撑。在职教师教育培训中,我们学习了多门教育学理论课程,如教育心理学、教学方法学等,这些课程为我们提供了系统的教育知识体系,为我们教育工作提供了科学的指导。我在课程学习中深受益,学会了如何分析学生的心理需求,了解不同年龄段学生的特点和发展规律,并从中推导出适合不同学生的教学方法。例如,对于小学生,我们可以运用游戏化教学法,激发学生的兴趣和动力;对于中学生,我们可以采用合作学习的方式,培养学生的团队合作意识和能力。这些科学的教学理论为我实际教学工作的改进提供了有力的支撑和指导。

教师的素质直接关系到课堂教学的质量。在职教师教育培训中,我们还注重提升教师的专业素质和教育能力。通过参观优秀教师的课堂,我发现优秀教师具备以下几个特点:首先,他们对学科有深入的理解和丰富的知识储备,能够灵活运用教材;其次,他们善于引导学生思考和独立探索,培养学生的创新思维和问题解决能力;第三,他们注重培养学生的综合素质,注重学生的品德教育和人格培养。因此,我在教育培训中不仅学习了学科知识,还注重提升自己的教育能力和素质。例如,我加强了对学科的深入研究,提升了教学的针对性和有效性;我注重培养学生的创新思维,通过开展实践活动和小组合作,激发学生的创造力和合作意识。通过这些努力,我逐渐提高了教学质量,也得到了学生和家长的认可。

教育工作需要独特的情感和沟通能力。作为一个在职教师,我意识到教育是一项需要情感投入的工作。在职教师教育培训中,我学习了情感教育的理论和方法,了解到教师应该具备的亲和力、耐心和爱心等品质。在实际工作中,我注重与学生建立良好的师生关系,倾听学生的心声,关心学生的成长。通过与学生的沟通和互动,我逐渐激发了学生的学习兴趣和动力,取得了良好的教育效果。同时,我也主动与家长进行沟通和交流,解决他们的疑惑和困惑,共同关爱和教育孩子。通过这些努力,我逐渐建立了良好的师生关系和家校合作氛围。

教师的成长需要不断反思和改进。在职教师教育培训中,教师的自我反思和自我提升被视为教育工作的重要环节。通过教育培训的学习和实践,我发现自己教学中的不足和问题,如有时缺乏耐心,教学过程不够生动等。针对这些问题,我结合教育理论,制定了更科学的教学方案,改进了教学方法。同时,我还不断观察学生的反应和学习效果,根据他们的需求和反馈进行调整和改进。通过这种反思和改进,我发现自己在教育工作中不断成长,积累了宝贵的经验和能力。

在职教师教育培训对于教师的个人成长和教育事业的发展具有重要意义。通过系统的教育学理论的学习,我了解到教育事业的科学性和复杂性,为自己的教育工作提供了指导;通过提升专业素质和教育能力,我得以更好地满足学生的需求和要求;通过注重情感教育和与家长的沟通,我建立了良好的师生关系和家校合作氛围;通过不断反思和改进,我逐渐成长为一名优秀的教师。我相信,在职教师教育培训的指导和帮助下,我将继续提升自己的教育水平和教育能力,为培养出更多优秀人才做出更大的贡献。

中职教师心得体会

我有幸参加了东北财经大学20xx年中等职业学校会计专业骨干教师国家级培训,现将自己在教学理论与教学方法方面的学习情况总结如下:

一、聆听名师讲座,更新职教理念在这次中等职业学校会计专业骨干教师国家级培训中,经常聆听知名教授和职教专家为我们做的报告,他们以大量的教学经验与前沿信息,生动丰富的实例向我们讲授了现代职业教育教学理论、职教政策和职教动态、职教体系及现代化教育教学方法、中职专业课程改革方向等内容。通过学习,我深刻认识到职业教育在我国现代化建设和市场经济建设中的重要战略地位,是我国正在进行的工业化和城镇化转型的基础,具有非常广阔的发展前景;把握了“多元化教育”、“理实一体化”、“模块化教学”、“校企合作”等现代中职教育理论和方法的精髓;通过学习,提高了我的教育教学水平,进一步明确了职业教育必需坚持以“能力为本位,以学生为中心,以就业为导向”的指导思想。

在今后的教学过程中,我们必须更新教学方法、教学理念及育人观念,把发展学生能力作为我们教育的目标。作为中等职业学校,我们要注重基础教育的同时,狠抓技能训练,要进一步加强校企合作。作为教师,我要在技能教学中大力推广“以行动导向”的教学指导思想,更新传统的教学方法,推广使用模块化教学法及仿真教学法等适合职教特点的教学方法,使学生真正学到一技之长,使教学更贴近企业生产的环境,培养学生适应企业的能力,培养企业需要的人才。

在会计专业公共理论模块的学习阶段,我们每天聆听国内有名的专家和学者讲座。尤其是中国注册税务师,中国注册税务师协会特聘授课专家,东北财经大学赵恒群教授所做的《税法与会计准则差异分析及纳税调整》使我深受启发。每一场报告,每一堂课都是思想的洗礼,旧思想的删除。内容涉及中等职业学校学生观、课程开发、教学设计理念与有效教学实践、教育研究项目设计与实施、学习方式的变革与教学模式的创新等。老师们新颖的职教观点和教学方法,风趣的讲解,使长期困扰我的中职生管理工作和教学工作问题,茅塞顿开,更新了职教理念中。学员们课堂上忙着做笔记,下课后,围着授课老师提问、拷贝课件,那情景真让人难忘。

二、教学方法1、行动导向教学培训在教学理念培训方面,东财安排王觉教授给我们作了行动导向教学的讲座,讲座中,王觉教授给我们介绍了行动导向的基本原理、基于行动理论基础上的教学的特征、基于行动导向的主要教学方法(包括头脑风暴法、卡片展示法、思维导图法、角色扮演法、模拟教学法、案例教学法、项目教学法、四阶段教学法、引导文教学法、实验教学法、考查教学法)、应用行动导向教学法的条件,即创造适合的教学和学习环境,比如构建行动学习情境、实施个性化教学形式、完成教师角色转变。

2、重难点教学解析在学习完行动导向教学理念后,东财培训基地安排刘雪清、陈岩、杨洁几位教授给我们作了审计、基础会计、成本会计、财务会计、财务管理重难点解析讲座。其中刘雪清教授解决了审计过程中的疑难问题给我们以很大的启发。陈岩教授给我们细致分析了成本会计的重难点,并给我们提供了行之有效的解决方案。杨洁教授给我们带来了财务会计的新知识,比如借款费用资本化的最新变化,以及现金流量表编制的个人体会,这些都使我受益非浅。同时杨洁教授与我们分享了青岛啤酒集团成长案例,分析了其成长过程中财务战略和经营战略的成功与失败,让我们体验到了案例教学在财务管理这门学科中的魅力。

3、办公软件与财务软件的应用培训除了专业知识、教学方法的培训外,我们接受了办公软件应用的培训。计算机辅助教学是我们实际教学的好助手,办公软件的应用提高了我们对教学辅助手段的应用能力。在办公软件的培训中,我们主要学习了word、ppt、pho-toshop、excel、foxtable等软件的应用技巧。其中photoshop的技术对我们在授课课件的制作中帮助最大,可以对图片进行加工处理,以满足课堂教学的需要。

财务软件也就是会计电算化的培训,而财务软件是我们现阶段所有会计人员必须要掌握的技术,所以通过本次牛彦秀老师的培训我们不仅仅是理论上的提高在实践方面的提高也是很多。

三、教育心理学我们都知道教育不仅是传道教知识,还要给学生解惑,做学生的思想工作,做好沟通交流工作,因此基地还特别给我们学员安排了一次教育心理学讲座。这次讲座由于江老师给我们培训,他从激发中职生的学习兴趣、有效的师生沟通、教师压力应对三个方面给我们作了精彩的讲座。于江老师强调,激发中职生的学习动机要做四方面的工作:1、要对学生积极关注,用真诚和爱心浇灌干渴的心田。2、调整学生关于能力的认知,燃起心中的希望之火。3、对学生进行归因训练,改变归因倾向。4、激发学生的专业学习兴趣。我们都觉得这些措施对中职学生很适用。于老师还给我们交流了师生有效沟通的心理学原则,主要有三个要点:同理心——与学生沟通的前提、真诚——用真诚唤起学生的信任感、接纳与尊重学生,这三个方面给我们打开了师生有效沟通的大门。最后,我们还学到了教师有效应对压力的一些方法,这些对我们在实际的教学和学生沟通方面将会有很大的帮助。

四、企业实习培训能去企业实习,对于我这个年轻教师来说,是一个难得的机会,因为我的实际账务或税收经验很少。我的实习地点是方圆会计师事物所和新华税务事务所。

在方圆事务所和新华税务事务所实习期间,由指导老师和事务所协商安排了以下实习工作任务:

1.了解事务所。

2.熟悉事务所会计业务的操作,报税流程,并在老师的指导下进行实际练习。

3.熟悉事务所的审计业务流程,下企业进行实务观摩,并在事务所审计部的指导下完成审计工作底稿的编制。

4.以讲座的形式学习了会计人员或税务人员基本素质的培养。

在实习的过程中我发现会计和审计更加注重实际应用。在此过程中,我们得到的于部长的耐心指导,大家获益良多。这些都是比较简单的工作,但是我们却学到了不少东西,很多看似简单的问题有时自己都会遇到麻烦,在问题的解决过程中也积累了不少经验。

我在大连方圆会计师事务所与新华税务事务所为期三周的实习就结束了,时间虽短,但内容丰富,让我受益很深。通过这次在两个师事务所的实习,使我了解了审计业务流程,学到了一定的税务知识,这些新的知识会对我们的实践教学有很大的帮助。在实习的过程中我们得到了事务所各位领导和员工的热情接待和细心指导,使我们拓展了知识,开阔了视野。

通过参加这次全国中等职业学校骨干教师培训,不仅拓宽了专业知识,开阔了视野,同时也结识了许多优秀的中职骨干教师,从他们身上我也学到了很多新的理念。最后感谢国家和学校给了我这次学习的机会,使我收获良多,收益非浅。

这次的培训给我的另一个启示是:一定要重视多媒体的使用和课件的开发,课件的好处除了图文并茂以外,最重要的是可以大量引入新知识,职业类学生必须以职业发展为导向,在处于新信息革命的今天,职业发展运用的知识瞬息万变,因此作为教师的我们必须要快速地了解到职业发展的新趋势,要迅速地领会职业教学的新方法,要敏锐地搜集职业发展所需的新知识。多媒体可以提高我们的速度,快速地更新教师的知识,改善我们的教学效果。教师的任务不仅仅是把知识原封不动地传递给学生,更重要的是研究学生、理解消化知识,所以我们先应该加强自身学习,其次才是组织学生学习。我们的学习重点不应该是教科书,教科书只是我们了解基本知识的参考书,我们更应该向实践学习,利用好网络,利用好课件。

最后我只能说:接下来的教学实践中我会进一步消化和体会,更好地为学生服务。

在职教师

写实在是一种在生活中不可避免的行为,它可以使我们更深刻地理解生活,获取新的知识和经验,并在成长中逐渐提高自己。作为一名在职教师,我的教学经验不断地在积累,不断的吸取着教授学生时的经验,并时时刻刻提高着我的自我要求和认知能力。在此,我要分享一下我在职教师工作中的心得体会。

第一段。

在教学工作上,我首先体会到的是这名字叫做“身教”的重要作用。因为在任何时候,教师时时刻刻都是学生的榜样,无论是在言传身教方面还是在道德方面。在教学中,要想让学生尊敬自己,必须为人师表,言行举止正确得体。

第二段。

实践是吸收知识的最佳途径。作为一名在职教师,我更加意识到了这一点的重要性。因为与相对单纯和理论性的初学者不同,学生对他们要学习的知识具有更强的兴趣和好奇心。为此,教师必须能够保持深入浅出的态度,用扎实的理论知识进行实际操作和引导学生。这种教师与学生的互动氛围是具有创造力和实践性的,这也是在职教师取得更多成功的关键。

第三段。

在职教师必须不断地学习提高自己的能力。教学工作需要不停地更新最新资料,探索新的教育思想,谋求更好的教学结果。同时,教师还必须保持一种智慧和卓越的态度,不断超越自己,提升自己。只有这样,我们才能有更好的方法去指导、教育和培养我们的学生。

第四段。

在教学中,教师的特点是耐心。因为当学生在学习中遇到问题时,他们经常需要一些耐心的引导和解释才能理解问题并完成工作。这时,我们不能着急,要提供必要的辅助和帮助来解决问题,让学生有一个好的学习环境。保持耐心的效果,能让学生成为我们最好的朋友和伙伴,创造一种教学感受的亲密关系。

第五段。

最后,我认为在职教师在教学中还需要注意一点:教育与治理。我们需要对学生的行为和思想进行干预和引导,以帮助他们正确地理解问题和做正确的选择。作为教育者,我们要在之前千万次价值观传达、涵育学生成长中使用一些小手段和技巧。这样,我们才能让学生真正地理解我们的态度和想法,同时达到更优秀、更高效的教学目标。

总之,在职教师是一件有挑战性和创造性的工作,它需要我们不断地提高自己,与学生保持最好的互动与亲近程度,以达到更好的教学效果和准确的知识传授。随着自己不断逐渐成长,我相信,我在治学中也将更加有趣和丰富!

职教教师心得体会

自人类社会诞生不久,教师这一神圣的职业就伴随着而诞生了。在人类社会发展和演变的过程中。教师,担负着人才培养和推动社会进步的重任。为须适应新世纪的要求,我国的义务教育法和教师法,早就从法律的高度规定了教师应具备的素质,作为教师——人类灵魂的工程师,不仅应具备上述法律所规定的基本思想政治品质,遵守教师的义务以外,还应具有面向未来的新观念和新世纪教师所必备的职业道德和素养。为了完成党和国家对广大教师“不仅要教好书,还要育好人”的最基本要求,李校长给我们全体教师做了题为:“做一个合格的人民教师”的讲座。李校长从各个方面阐述了做一个合格教师的利与弊,并应从哪些方面着手,李校长在讲座中特别强调了教师的“作为”。现在我就听完本次讲座谈几点体会:

首先,作为一名人民教师应该给自己一个高度。世间万物都是相互而行的,你给自己态度的同时,他人才会给你一个高度。作为一名教师我们应该从思想的认识上给自己一个态度,这个态度就是相信自己一定能成为一名合格的人民教师,并为这个态度而践行。

其次,教师必须时刻牢记自己肩负的社会和历史责任,不断提高自身的素质,修养,自觉维护教师职业道德,加强教师职业道德建设,提高教师的思想道德水平,刻苦钻研业务,不断学习新知识,探索教育教学规律,改进教育教学方法,提高教育教学和科研水平,教师必须学会学习,必须终身学习和不断进取,才能以广博、深厚的文化修养垂范于学生和社会。

再次,由于教师是社会道德的代言人,是相对于学生而言的道德“成熟者”,教师的劳动效应最重要的是依赖自身的道德修养和人格。可以说,教师是以自己的心灵去碰撞学生的心灵;以自己的人格去熏陶学生的人格;以自己的言行去影响学生的言行;以自己的灵魂去塑造学生的灵魂。在学生眼里,“学高为师,身正为范”。学生在道德、人格上对教师的认同态度,要行为上就易于接纳教师施予的所有教育影响。在当今的市场经济、影视文化、网络浪潮的背景下,可说我们作为21世纪的人民教师,肩负的道义比历史上任何时候都更为沉重,这既表明了教师职业的艰辛,也显示了“人类灵魂工程师”的伟大。

最后,无论身处何种环境,保持一个好的心态。环境对一个人的塑造作用是非常大的,因此需做到不已物喜,不已己悲。扶校长在讲座中说道:虽然今天你们身处这样的山区,但这样的环境却更能塑造一个合格的教师,要做的不是抱怨这个环境,而是应在这个环境中学到更多,快速的成长。

为了适应时代的要求,我必须不断学习,努力提高自己的业务水平和实践能力,以奉献精神和全心全意为祖国服务的思想对待本职工作,从思想上重视师德师风建设,力争做一名合格的人民教师。

中职教师心得体会

有幸参加全省级中职骨干教师培训使我深感荣幸,但我并不会因此而骄傲,我知道我的责任更大了。

在学院学习将近一个月,回顾这一个月,我首先感谢的领导和老师们对我们培训班学员无微不至的照顾和细心的教导,使我们来自全省地的老师们对都有一种亲切感,从而都能安下心来认真学习。在这里我谨代表我自己向领导和老师们说一声“你们辛苦了,谢谢你们所做的一切,并祝你们身体健康,万事如意。”

总结这一个月的学习,我的教育教学水平、专业技术能力有所提升,也学到了新的知识、新的技能以及新的职业教育理念。而更重要的使我开阔了眼界。次活动内容丰富,安排也很合理,使我得到了一次全面系统的培训,从中学到了很多的东西,对我目前和以后的教学工作有很大的帮助。下面是我参加了这次教师培训并结合自己的教学实践后得到的几点体会和认识。

(一)职业教育理论课的学习。

第一,一方面使我理解到了世界各发达国特别是德国、澳大利亚、日本、美国等国经济发展迅速的一个重要的原因:行为导向教学法在职业教育运用并取得了良好的效果,总结出了非常好的经验。也使我了解到我国现在职业教育所面临问题。使我们认识到中职教育对一个国家发展的重要性。

第二,同时我们了解了今后一段时期世界各国职业教育发展的一个大的方向以及我国的职业教育的发展方向,这些对于我们今后对我国职业教育的改革提供了依据、奠定了基础。

第三,通过各位专家的讲解,我对职业教育理念有了新的认识,如项目教学法等等这些行之有效教育教学方法对于我们今后的教研教改方面提供了良好的素材和宝贵的经验,,从而使我们在教育教学中得已借鉴,少走弯路,为提高中职教育教学质量有深远的影响。

第四,职业教育理论课还让我们知道怎样成为一个优秀的中职教师。并为我们树立了榜样,明确了目标,我们中职教师将全身心地投入到中职教育教学工作中来,为中国的职教育事业写下光辉的一页。

第五,通过这次培训,特别是通过4位老师教学经验、多次的教学观摩和自己的教学实践,我进一步认识到,要想成为一名合格的中职教师,除了要有坚定事业心、高度的责任感以外,还需要有扎实的理论基础,精深的专业知识,以及广博的人文、社会知识。只有这样,才能在中职开设一门高质量的课程,并且把自己的课程讲得生动有趣,取得很好的教学效果。

第六,教师本人的科研实践是上好一门课,特别是专业课和专业基础课的重要基础,这也是我在这次培训的交流中得到的启发。

第七,在我自己的教学实践中,也努力把我自己在培训中学习到的教学方法运用到课堂教学和课外的练习中,力图使他们在掌握这个学科的基础理论和实践。

(二)专业课程教学。

第一,我的专业技术水平有了明显的提高,特别是aftereffect,flash,3dmax的操作,虚拟现实技术的了解,通过这次的培训使我以前所学的更系统化、具体化,现我已能熟练地进行flash和aftereffect。

第二,本次培训我学习到了我未接触过的虚拟现实技术。通过老师们的细心指导,我现已能了解虚拟现实技术在现实生活中的运用范围及其三大技术:全景技术、ult3d技术和vrml技术,教我们的虚拟现实技术的老师,他都有很雄厚的教学经验,不但对本学科的理论有深入透彻的理解,而且对本学科的前沿和发展方向也有深刻的认识。

第三、本次培训我又重温了aftereffect,flash,3dmax的相关知识与技能,并与老师、同学们进行了多次相互交流,总结出不少的经验,为我以后的工作打下良好的基础。

总之,这次培训的时间虽然不长,这一个月的学习生活我没有虚度,我过得很充实。通过培训和教学实践,使我对教学工作的各个方面都有了新的认识,进一步增强了自己对教学的责任心和责任感,也从其他老师的身上学到了很多的东西,包括他们对教学工作严谨负责的态度、精益求精的精神,以及他们宝贵的教学方法和教学经验。当然,通过这次培训,我也清醒地认识到了我自己在教学方面的不足和差距。特别应该提出的是,在本学期的教学工作中,大到课程的内容安排、体系结构,小到课堂讲授的具体方法、技巧,他们都给了我很多的建议,在此我向他们表示衷心感谢。同时,我也希望今后还能有机会继续得到教学研究和培训中心的指导和帮助,以便更好地完成我的教学任务。我会很珍惜这次学习的机会,更加努力地提高自己职教理论水平和专业技能素质,坚定不移地从事中职教育事业,为我国的中职教育事业尽一份绵薄之力。

在开学伊始,学校领导结合“深入学习和实践党的基本路线”活动,开展“中职教师专业标准”学习和自评活动,要求各位教师针对自身工作各个方面,对照中职教师专业标准,深入开展自评自查,查缺补漏,补齐短板,提高自身的素质和业务水平。我经过学习和自评自查,现对自身自评自查予以总结。

首先,想一想自己对学生的关爱有多深,对照自己,是否合乎师德要求。对于学生的`关爱,通过自查自省,本人认识到在教学过程中,情感性的工作虽然有,但没有做细致,没有调动学生对学习重视和热情,如果能学生建立关爱的感情纽带,工作起来事倍功半。本人将对此认真整改,在教学中多沟通交流,留意做好和学生的情感纽带工作。

其次,想一想自己对本职工作有多爱,对照自己,是否做到爱岗敬业。

对于爱岗敬业,本人还需要保持积极的工作心态,学生工作十分繁琐而反复,有时候甚至会感到压力。教师的情绪倾向对学生有很大的影响,为了更好做好本职工作,本人应该时时刻刻注意修养心态,砥砺自身,剔除懈怠,保持积极、耐心的心态,真正做到爱岗敬业。

再次,想一想自己的业务水平有多高,对照自己,是否符合学校和家长的要求和期望。

通过比照,本人发现自己对于学生学习规律总结意识还要加强。本人认识到,教学工作不仅是将各项教学目标落实,还需要在工作中多一双眼睛,观察思考,善于总结和梳理,摸清规律,根据所教班级存在的问题进行调整,才能达到好的教学效果,又提高自身的业务水平。

以往本人习惯对学生使用统一的尺度进行衡量,并以统一的标准评价学生,这样很容易区别出了“优”、“差”生,这样也许片面地体现了公平性,但是却忽略了对后进生的协调。全班每个学生没有可能达到统一的要求水平,在这方面我应该改变以往陈旧的观念,对后进生和特殊情况的学生,特殊性工作过细做,个别性工作单独做,改变一刀切的僵化要求,争取集体进步,这样才符合家长和学校的期望。

最后,想一想自己对学校的贡献有多大,对照自己,学校的发展中应该做些什么。

本人在本职工作上稍嫌死板,工作上有明确规定习惯按照规定办,一旦遇到没有明确规定的就消极对待。通过自省,应该摒弃只按规定按要求工作、只求无过的固化习惯,在工作中除了按要求完成工作,更要以学生和学校集体利益为出发点,积极用心思考,用心规划,用心落实,尽我所能,才能正确发挥教师的作用,为学校发展贡献自己一点小小力量。

带着一份激动,带着一份期待,带着一份新奇,我非常荣幸地参加国家中职骨干教师培训,通过“紧张、忙碌、充实”的学习,增长了知识,改变了观念,拓宽了视野,为今后教育教学指明了发展方向,注入了成长活力,真是受益匪浅。在“国培”即将结束之际,特“细品所学,总结所得”,以促进自己专业成长的步伐迈得更快、更好。

通过“国培”学习,不仅使一线教师明白了“教什么、怎么教”的问题,并且从中受到了很多的启发,教育理念发生深刻变化。

1、转换角色,重点改变教学行为。

学生是具有独立个性的人,教师必须与时俱进,放下“权威”思想,改变教学行为。在具体的课堂中,教师要由传统的知识传授者,转变为学生学习的组织者,为学生提供合作交流的空间与时间,让学生自主学习、同桌交流、小组合作、组组交流、全班交流等。

2、创新方式,重点抓住教学过程。

当今教育倡导学生主动参与、乐于探究、勤于动手,培养其收集和处理信息、获取新知识、分析和解决问题等能力。为此,教师在教学过程中,要“注重设计,注重方法,注重课堂实效”,从而实现“知识技能为基础目标,过程方法为核心目标,情感、思维和价值观为最终目标”的三维整合,树立学生自信心,培养学生吃苦耐劳、乐观向上的精神,为他们绚丽人生作好奠基。

3、“充电”提升,重点给力教学水平。

新课程改革,使教学内容从过去的“以教材为中心的单一书本知识”,转变为“以教材为轴线,以活动为纽带,与现实生活紧密相联,充分挖掘本土资源和校本资源”。这就要求教师应具有完整的、完备的知识结构。只有素养深厚的教师,才能领悟文本的思想与实质,才不会停留在教材层面上的照本宣科,才能对学生提供积极有效的帮助。

二、明白教育责任重大。

作为一名参加“国培”的中职教师,为了国家的兴旺,不仅应学习现代教育理论、运用现代教学方法、掌握现代教学手段,顺应教育发展的需要,而且还应做教改浪潮的研究者、示范者。唯有用强烈的责任心,激活学生的创新思维,让他们学会动手、动脑、学会合作、学会思考、学会做人等,才能更好地建设祖国。

三、未来愿望。

1、树立终身学习观点。学习不仅是教育发展的客观需要,也是提高教师专业能力的有效途径。投入“国培”学习之中,在“不断努力、不断收获”的过程里感觉很快乐。教师应以此次培训为契机,强化“终身学习”理念。

2、实践“国培”所学内容。结合实际学以致用,积极落实新学知识和技能。在教学中,突出学生主体地位,激发学生良好兴趣,让“国培”成效在实践里大放光彩!

3、时间过得真快,忙碌的“国培”即将划上句号。、真想让自己时刻都跟随专家,不停地努力着、感动着。

百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。参加“国培”补了元气、添了灵气、去了娇气,教育“惰性”焕发出无限生机。从今往后,应牢记自己的神圣使命,专心教书,勤奋育人,争做优秀教师,为祖国的教育事业贡献自己应尽的力量。

教育部正式印发了《中等职业学校教师专业标准》,是教育部印发的第四个教师专业标准,是我国教师专业化建设的又一重要成果,也是推进我国职业教育教师队伍建设的重要举措。

一、内容的总体认识。

《专业标准》定位为国家对合格中等职业学校教师专业的基本要求,中等职业学校教师开展教育教学活动的基本规范,引领中等职业学校教师专业发展的基本准则,中等职业学校教师培养、准入、培训、考核等工作的基本依据;由“基本理念、基本内容、实施要求”三大部分组成,在内容和结构上突出体现中等职业学校教师“双师型”特色。“基本理念”:“师德为先”要求教师热爱职业教育事业,践行社会主义核心价值体系,做学生职业生涯发展的指导者和健康成长的引路人;“学生为本”要求教师践行人人皆可成才的职业教育观,为每一个学生提供适合的教育;着重体现中等职业学校教师工作特点。“专业理念与师德”要求教师应具备的职业道德和个人修养;“专业知识”要求教师必须掌握的教育教学知识和职业背景知识;“专业能力”要求教师应具备的教育教学和职业指导能力。

二、内容的突出特点。

体现我国职业教育改革发展的最新要求。要求教师将社会主义核心价值体系融入教育教学全过程,把立德树人作为职业教育的根本任务,树立人人皆可成才的职业教育观,践行职业教育面向人人的理念。可以讲《专业标准》很好地契合了现代职业教育在培养专业能力的同时促进人的全面发展的根本目的,充分障现了以人为本的时代特征。

突出“双师型”素质要求。针对职业学校教师“双师型”素质评定缺乏标准的问题,充分体现职业教育教师与普通教育教师的区别,突出职业教育教师专业理论与职业实践相结合、职业教育理论与职业教育实践相结合的特征,《专业标准》要求职业教育教师既具备普通教育教师的职业素质,又要具备相应行业人员的职业素质,能够实施理论教学与技能训练,指导学生实习实训,身体力行“做中教,做中学”。

专业理念与师德包括职业理解与认识、对学生的态度与行为、教育教学态度与行为、个人修养与行为四个领域。理念与师德是教师最基本、最重要的要求,很大程度上影响着教师如何理解职业和职业教育工作,如何对待中职学校学生,以及如何在职业和教育领域获得成长和发展。

专业知识包括教育知识、职业背景知识、课程教学知识、通识知识四个领。我们可以认为,职业教育对于教师所应具备的知识是全面的、多样的,更是与职业和实践密切相关的。《专业标准》要求中职学校专业课教师和实习指导教师要具有企事业单位工作经历或实践经验并达到一定的职业技能水平;参与职业实践活动,了解产业发展、行业需求和职业岗位变化,不断跟进技术进步和工艺更新;为企业提供技术扶持、员工培训、业务咨询等社会服务;通过参加专业培训和企业实践等多种途径,不断提高自身专业素质。

中职教师心得体会

我参加的培训是由xx承办的,院方很重视,课程结构安排得也很合理。经过这20天的学习,学员们开阔思路,感觉受益良多。现将其中一些觉得有必要的感想汇成文字,以作汇报交流。

开课的第一天该院的xx院长做了一场“职业教育现状和发展的经验”讲座,介绍了该院的发展史,短短的十年时间学校不仅有了量的变化也有质的飞跃。在校生从20xx/3000人,上升到目前的1万7千人左右,校园占地达1160亩,教学仪器总值6550多万,藏书70万册,拥有各类实验室160多个,与134家知名企业建立校外实习基地,师资力量雄厚。该校2次校园搬迁,置地卖地为该校的发展做了资金的积累,同时抓住了职业教育发展的几个重要契机。发展速度使人望之项背。顿感,我们学校目前的水平可能就像该校的十年前,正处于发展的裂变点。回首我们学校,20xx年我进入进校工作,当时是中等技校,随后晋级高级技校,目前正向技师学院跨越,发展也很飞速。我相信职业技术学院的今天,就是我们学校美好的明天!甚至更美好!

技术学院在机遇面前没有错失,把握机遇后并没有松懈,内强机制,开拓创新,狠抓教学质量,有以下3点我觉得我们学校可以借鉴学习。

独特的专业设置:很灵活,及时根据市场需要的变化,地方社会经济的发展点在哪里,专业办学点就在哪里,并且有一定的前瞻性。

独特的实质的师资队伍建设思路:建设双师结构的教师队伍。该校老师定期进知名企业培训;外聘老师比较注重有企业工作经验,或者直接进企业重金礼聘能工巧匠上讲台。同时鼓励教师学历进修,或者考取相关职业证书。

独特的教学质量评估观:给教师的教学打分。

听课------成立专门的教学督导组去听教师的课评分,分值30%。

评教------学生网上评教,分值50%。学生每周反馈教师的“差点”。学情可以及时上达教务部门。

互评------系内同行教师互评,分值20%。

按上述比例打分后,分等级评价教师,评上优秀的教师增加课酬。即使教同样课的教师也可能拿不同的课酬。这样的竞争机制,督促教师讲好课,把课讲得更好。

课时费----既有数量的奖励又有质量的奖励。

这样的教学评估观,学校可以及时掌握教师的讲课质量,而教师处于这样一个三方监督的机制下,会更加注意教学的方法和效果。

此次培训的课程是机电一体化,课程设置更加注重电气和机械的横向联系。比如课程开设了液压与气动,液压属于机械专业,而液压的控制部分是电路,把电与机联系起来。培训的讲师把液压原理和部件先讲下,把电路控制部分交给学员自己设计,使我们这些电工们有用武之地。我们学员自己连接试验线路,校验实验结果。电路部分设计的精妙与否在机械部分有完全的彰显。这样的课程很生动,使我们这批只懂电不了解机械的教师和机械亲密的接触了一把。

通过这样的课,我反思自己之前的教学形而上,割舍了“机”与“电”的联系。其实学生也有这样的疑问,学机械的为什么要学“电工学”,感觉电工学没什么用。所以今后教学过程更加注重二者联系,多举些机电相结合的实例,调动学生学习兴趣。

由此可见,作为教师不仅要研透本专业,更新知识,也要关注相关专业,做复合型人才,树立终身学习的观念。而网络是我们好好利用的的重要工具,在网上没有买不来的书,在家可以观看名师授课。我这里有两个在家自学的好方法分享:一.我推荐大家了一个网站“家里蹲大学”,该网站里的教学视频,基本涵盖了大学里所有专业课程,可以随意免费观看;二.在淘宝上购买名校的全套专业课视频,也就百十元。

此次参加培训的教师多是年轻教师,走上教师岗位没多久,在教学水平和学生管理尚有不足之处,借此机会,交流经验,取长补短,取他山之石以攻玉。作为年轻教师对学校的发展,职业教育的发展都有美好的期待,同时也有困惑。

该院的xx院长的一场讲座中,介绍了江浙一带的职校办学模式。学校办到工业园区,学生在学校学习理论课,在工厂学习实践课程,学生上机床加工出来的直接是商品。学生在校是学生,进厂是工人。学生毕业后直接进厂就业。这样既提高了教学质量,有解决了技校生就业问题。职业教育形成产业链。

当听到这里时候,我就想xx处于内地,没有这样大规模的工业园区,本地企业对技校生的吸纳能力有限,再加上大部分学生家长不愿孩子外地就业。我们培养的学生到哪里就业就业不了,学生还会来上技校么没有生源,学校何来发展就业制约着技术类学校的发展。课下,我向胡院长提出这样的困惑。答案无果。估计这是一个大的需要政府政策调控的问题。

无论这样的困惑何时能得到解答,目前我们只要立足教师的本岗,备好每一节课,讲好每一节课,教好每一为学生,集微显著,我们已经为我们的学校发展,为我们的中职教育发展出一份力。

最后,再次感谢校领导给予我此次学习的机会。以上仅是个人拙见,望您不啻聆教!

入职教师心得体会

都说当幼儿园的教师难,没有入职之前,我还当是那些这么说的教师不爱这份事业,在我入职成为一名幼儿园教师后,我深刻体会到了那些教师说的难了。然而,这种难是一种客观陈述,并不会动摇我们每一位想要做好幼儿园教师的心,我们正是在一种“难”中寻求教好幼儿的`“易”。

在入职还不到一个月的时间里,本人已经彻底明白那些说当幼儿园教师难的教师所说为何了。在真正成为一名幼儿园教师之后,我深刻明白,要想当好幼儿园教师,不是学了幼师专业或者说有一颗爱孩子们的心就可以了,还应该有耐心和不断习来的经验才可以将其做好,尤其是对于我们这种未婚的教师而言,这种经验不是一时半会儿可以学会的。

我记得我实践了大半个月才终于学会给不会擦屁股的宝宝擦屁股,这对于已婚有孩子的幼儿园教师而言也许是一件容易的事儿,可对于我这种未婚的教师而言,简直是一种残酷地考验,甚至于在实践的过程中,有许多次我都因为做这种事情的无奈而想要放弃做一名幼儿园教师的理想,转而去做一些简单的更便于我们这些未婚教师做好的工作,最后要不是自己那份一直以来想要当一位优秀幼师的追求阻拦了我的话,我想我真的早就坚持不下来而选择了放弃。

这一切使得我这位新入职的幼儿园教师重新认识了自己从事的这一份事业,将其中的难摆在了需要自己努力克服的位置,好让自己继续把这份事业给坚持下去,也好让自己在“难”中寻求教好幼儿的“易”。说实话,入职三个月以来,我没再发现教好小朋友是一件容易事儿了,一方面过去所认为的小朋友比大人容易“对付”,这完全是一种错觉,一方面过去觉得不断习得的经验会让这份工作渐渐轻松,这也是一种过于乐观的想法,在与小朋友的互动中,渐渐发现出小朋友是比大人更加难以“对付”的群体,当然,这其中也有小朋友的古灵精怪影响着我的感受,让我发觉幼儿难教的同时,也发现小朋友的可爱以及丰富。

就“坚持”吧!我总觉得小朋友带久了总会产生感情,总会比现在要容易带一些的吧!虽然这也不一定能够实现,可谁叫我想要成为一名优秀的幼师呢?唯有坚持下去,才可以看见自己的收获。

职教教师心得体会

通过紧张有序的学习,交流、研讨、评论等对这次课程培训有了全新的认识,对之前的一些疑惑和迷茫有了深刻的答案这次培训让我难忘,不仅使我更系统的把握新课程,让我仿佛身临其境,专题学习,互相评论,互相讨论,集众师之见,使我的眼界得以开阔,并且对于专业知识和技能的获得有重大的突破和认识。

同时也“被迫”对自己的心态和角色进行了调整——原先想既然是远程培训,也不会很紧张,可是从培训的第一天起,就体会到了——放松一下的想法都让这每天的听、想、写等无形的压力赶的无影无踪。培训真的是既太紧张太辛苦!在听了各位专家的讲座和视频学习中:不但丰富了我的理论知识,让我对新课程改革后的高中化学教学工作有了更深一层的领悟,真是“听君一席话,胜读十年书”。

“阳光教育”学习心得。

一、对“阳光教育”的理解。

先有阳光教师,再有阳光学生,教师和学生都“阳光”,“阳光学校”水到渠成。

首先,教师要做到有自信心、进取心和责任心。追求卓越的进取心,认真工作的责任心。

其次,教师要有平和的心态,宽广的知识面。精、专的知识基础,豁达的性格,平和的心态。

再次,教师对待学生要有公平、公正的态度,要考虑到学生的全面发展、从多方面去关心、理解、激励学生。只有阳光教师,才能培养出阳光学生,所以,培养阳光教师是打造阳光学校的关键。

二、努力把自己修炼成“阳光教师”

加强思想道德修养。从颂读经典入手,博取大家之精华,修炼自己之内涵。努力成为内涵丰富、充满活力的阳光教师。与时俱进、追求新知。努力掌握现代教育技术,改进教学方式,锻炼过硬的教学基本功。利用网络、书籍学习各方面知识,尤其是与教学相关的文章、书籍,深刻领会其精神,应用于教学实践,做到活学活用。

教师,阳光下最神圣的职业,人类灵魂的工程师。是教师在传承着人类文明,是教师在引导着一个个稚嫩的孩子长大成人。如何让每一个学生健康、幸福的成长?首先,教师应该是阳光的,应该有一种积极的心态,使内在道德品质的美好与完善和外在行为举止的礼貌与得体和谐统一,从而用自身去感染学生。从踏上工作岗位的那一天起,我就不断地在努力,努力成为一名“健康、尽责、快乐”的人民教师。

一、做学生喜欢的老师。

“亲其师信其道”,良好的师生关系能使学生拥有良好的情绪去面对学习。学生会因为喜欢一位老师而喜欢一门功课,同样,也可能因讨厌一位老师而讨厌学习。一个被学生喜欢的教师,其教育效果总是超出一般教师。所以,我时刻要求自己做一名“学生喜欢的老师”。平日和学生相处的时间里,我时刻提醒自己尊重和理解学生,宽容、不伤害学生自尊心,平等待生、说话办事公道、有耐心、不轻易发脾气,尤其关注那些“特殊”的学生,用阳光般的爱去感化、呵护他们。班上有一名男生叫孙赫麟,他特殊的时时让我感到心疼。他长得很帅气,很多看过他的老师都说他像混血儿;他的家境相当富裕,从来没有为生计苦恼过丁点;他的小脑袋瓜很聪明,接受能力非常快,学习成绩也比较稳定。然而,他太过好动,不遵守上课纪律,经常欺负其他同学,朋友很少。经过了解,我才知道一切的根源都在于他缺少父母之爱。他是一个从小就生长在单亲家庭的孩子,和父亲生活。父亲每天忙于工作经常下半夜才回家。他经常是在保姆和阿姨的陪伴下,带着对父亲的思念进入梦乡。他常常对我说:“老师,我很孤单,我时常会害怕,梦到没有人要我。我在这个班上是最穷的孩子……”每每听到这些话,我总是紧紧地把他抱在怀里,轻轻的告诉他:“你还有老师,老师会永远在你身边!”平日里,我给予他最多的关注:经常宽容他的错误,从不厉声训斥;上课经常提问他,让他在学习中找到自信;下课时让同学们主动找他玩,让他在朋友中找到安慰:私下里我和学生商量,共同推选他为体育委员,让他在工作中学会自律;放学后我多次到他家里家访,告诉他男子汉就要自强自立;生日时我会亲自买礼物送给他,让他感到被人关注和坚强生存的快乐……现在的他,变得活泼开朗了。学习成绩大幅度提升,积极参加学校班级的各项活动,能和班里的每一位同学和平相处,受到大家的肯定和喜爱。看到他的进步,我很欣慰,同时也深刻感受到“阳光”的魅力。

苏霍姆林斯基说过:有时宽容引起的道德震动,比惩罚更强烈。每当想起叶圣陶先生的话:你这糊涂的先生,在你教鞭下有瓦特,在你的冷眼里有牛顿,在你的讥笑里有爱迪生。身为教师,我更加感受到自己职责的神圣和一言一行的重要。善待每一个学生,做学生喜欢的教师,师生双方就会有愉快的情感体验,心中就会充满阳光。

二、做热爱工作的老师。

热爱工作的老师才能享受职业的幸福。教育教学中我能够全身心投身自己的工作,真诚地理解,热情地奉献,乐于分享,不断创新,从中得到源源不断的快乐和成就。我工作的基本原则就是:不让任何一个孩子掉队。今年我执教四年级两个班的语文。对口班级中有一名男生学习很困难,所有科目很少有及格的。面对如此差劲的成绩,他自己也失去了学习的兴趣和动力。接班后,我先是他家长取得联系,争取家长对孩子的更多关注;接着,我找了一个专门的时间,和他坐下来面对面的沟通,了解他对学习的感受,指出他现在学习中存在的问题,和他一起制定了校内、家中的学习计划,并设立检测制度和奖励机制。然后,每一天对他重点关注,切实把计划落到实处。经过近两个学期的艰苦奋斗,他的语文成绩不仅及格了,还接近了优秀的标准。一分耕耘,一分收获,只要热爱工作,工作就会给你带来意想不到的快乐。

多年的教师生活面对叽叽喳喳的孩子,面对平凡而琐碎的工作,我把它当做乐趣;当我面对一再犯错的孩子时,我能够做到心平气和地和他交流;当我和任何类型的家长沟通时,我可以游刃有余。用我阳光的心态照亮孩子的心灵,和孩子们共同携手欣赏好风光,创造好风景。我心中的阳光就是一颗热爱学生、热爱工作的心。

三、做知识丰富的老师。

在孩子们眼中,老师应当是拥有很多知识的,是一本他们遇到疑问可以随时查阅的“百科全书”。陶行知先生说:“要想学生好学,必须先生好学。惟有学而不厌的先生才能教出学而不厌的学生。”所以,平日工作之余“勤于学习,充实自我”就成了我的奋斗目标。通过多读书来填补欠缺的人文底蕴;通过多读书来抹平知识上的肤浅和为人的浮躁。随时随地要求自己勤学习、勤思考,不断提高自身的综合素质,努力成为一本知识丰富的教科书,从而培养出爱好读书学习的学生,成为一名知识丰富的阳光教师。

四、取得的成绩。

1、20xx年11月,所带班级被评为“区优秀中队”;本人被评为“区优秀中队辅导员”

2、20xx年4月,所带班级被评为区“三好班级”。

阳光是万物生长的能量源泉,心灵的成长也需要阳光。乌申斯基说过:“教师个人的范例,对于学生的心灵是任何东西都不能代替的最有用的阳光。”要播洒阳光到别人心里,先得自己心里有阳光。做阳光教师,面对教育,我有阳光般平和的心态;面对教学,我有阳光般积极的热情;面对孩子,我有阳光般灿烂的笑脸;面对同事,我有阳光般温暖的态度;面对发展,我有阳光般不息的能量。给自己阳光,给学生阳光,给大家阳光,我会一直做一名阳光教师,感受教育的幸福。

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