在X作风建设大会上表态发言文档范文(15篇)

时间:2023-12-09 20:31:14 作者:纸韵

发言稿是一种以口头方式表达思想观点的文稿,广泛应用于各种场合。以下是小编为大家整理的一些出色发言稿范文,供大家参考和借鉴。

誓师动员大会上的表态发言

各位领导、各位老师及同仁:

大家好!

今天,全院职工齐聚一堂,召开奋战一百天、打好攻坚战誓师动员大会。我有幸站在台上表态发言,感到无比的高兴和自豪。我院在以院长为核心的领导班子集体带领下,按照“塑形象、严管理、强改革、求发展”的工作主题和“二改、四建、四提”的工作思路,医院呈现出众心归一、蒸蒸日上的繁荣景象。一个政通人和,百业俱兴,欣欣向荣的医院发展环境日益优化,一个开拓创新,团结奋进,拼搏奉献的员工团队逐步壮大,一个医疗水平高,医疗环境好,社会责任感强,风清气正,群情激昂的医院新形象呈现在全市人民面前。作为科室主任,我代表全体医护人员在此庄严承诺:

医院要发展,人才是关键,队伍是关键,我们一定按照医院的要求,多创重点学科、特色专科,加强学科建设,助推医院发展,只有医院发展好了,我们才有更好的平台,我们才没有后顾之忧。我们一定要认清形势,统一思想,提高认识,把医院的发展与个人的发展结合起来,把发展好医院视作自己的责任,牢固树立“院荣我荣,院衰我耻”的主人翁意识。

医生要赢得病人信任,服务是关键,在医疗工作中我们将始终恪守“创优无止境、服务无穷尽”的主动服务意识,充分认识小事关系大责任、小事关系大荣辱,用医务人员“爱心、耐心、细心、责任心、诚心和热心” 服务于每一位患者,让他们感受到在医院就像在自己家里一样温馨、温暖,使患者会真诚的与我们交流沟通,借此赢得全市老百姓的信赖。我们将以实施临床路径管理,开展优质护理示范服务工程为契机,大力提升服务,使服务理念深入人心。

科室要发展,技术是关键,患者不仅是要求身心需要得到优质服务,更重要的是要求医疗技术上得到全新的服务。我们只有坚持技术创新、制度创新、管理创新,才能更好地服务于患者、吸引更多患者、获得更好的效益。一方面,我们将借助医院为我们搭建的与国内一流医院面对面交流的平台,虚心求教,认真学习,汲取他们在学科建设、技术发展中的先进经验,逐步壮大自己,在本地形成有影响力的优势学科;另一方面,我们会结合医院实际,结合病人需求,积极探索,勇于创新,扎实开展高、精、尖、新的.技术项目,确保科室的可持续发展。

医德医风的好坏,关系到医务人员和医院的形象,作为医务工作者,我们将严格按照卫生部“八不准”的要求,带头践行医院不收红包、回扣的公开承诺,自觉抵制医药购销和医疗服务中的各处不正之风。以高超的医术、高尚的医德取信患者。

作风建设大会上表态发言稿

今天的会议,我更加明确了来年的工作目标,明晰了思路,鼓舞了斗志,增强了干劲。会议结束后,我将和我们康居公司全体同志一起,扎实做好以下三方面工作:

一、坚持贯彻落实为第一要务,积极谋求跨越发展。

对照局党委的主题报告要求,细化分解我们康居公司应承担的任务,我们将做到:

一是积极落实会议精神,加快建工集团的组建。积极争取各类资源和扶持政策,加快各类手续报批,科学制定实体化运作设置,整合利用好现有资源,及早推进进入新建集团实质化运行。

二是积极服务城市建设,建立有序的筹融资良性循环体系。围绕服务于城市重点工程建设,结合建设时间和重点,周密计划,合理安排,扎实把筹融资工作贯穿于全年始终,努力形成筹资工作和建设需求的良性互动、良性循环运转体系。

三是积极投身市场实体化运行,努力增收创收。遵循市场规律,投身市场建设,加快在建工程建设,强化工程质量安全监督,强化施工现场管理,规范单体工程独算核算,严把重点环节、重要关口,提升经济效益和社会效益。

二、坚持维护稳定为第一责任,积极化解各类矛盾。

认真对待工作中出现的每一个问题和矛盾,本着“老问题、老办法,新问题、依规范”的原则,积极寻找解决办法。

一是着力从源头上找形成原因。认真调查分析,查找形成原因,寻求解决办法,对入户居住的房屋质量投诉、从工程建设入手,做到有报必看、有看必查、有查必处。区别好工程建设、使用不慎和正常老化三者区别,合理解释疏导,积极化解压降信访量。

二是着力从政策上找相关依据。对符合法律、政策要求的合理诉求,积极办理。上半年为所有拆迁安置小区所有门市购买户办好“两证”,年底前全部办好已有土地指标的安置户的“两证”,加快做好香檀二期附属配套建设,争取6月份前使拆迁户回迁。

三是从处置上找案例支撑。对照同类小区的规范要求,有序做好部分小区的配套建设,减少居民投诉和矛盾激化。

三、坚持以发挥人的潜能为根本,积极培育精干队伍。

任何事情成功,人的作用是决定因素。为此,新的一年,我向康居公司全体同志倡导“踏踏实实做事、清清白白做人”的行为准则,在公司中确立“清正、高效、团结、奉献”宗旨,注重岗位技术人才的培养,注重传帮结带,注重年轻同志的体验磨炼,注重激励奖惩考核,注重廉洁自律教育,努力建立一支肯学习、作风实、效率高、人品正的精干队伍,为公司发展增强活力和后劲。

领导同志们,新的号角已吹响,新的征程已启航。我一定围绕局党委指明的方向,扬满风帆、卯足干劲、实干巧干,多作奉献,坚决圆满完成党委和领导交办的各项任务。

为贯彻xx集团作风建设工作会精神,认真落实xx集团作风建设工作部署和要求,现在我就作风建设方面进行表态发言,如有不当之处,敬请各位领导、同志们批评指正。

一、坚持强化学习,增强自身素质。

进一步提高认识,端正学习态度,坚持和加强学习,克服懒惰作风,树立终生学习的思想,努力提高领导能力和水平。学习是领导干部的重要任务,也是获取知识的重要渠道。不仅要学习政治理论知识,还要学习现代企业管理知识、法律知识、社会治理知识以及业务知识等,向先进学习,向实践学习,向职工群众学习,不断给自己“充电”,努力提高政治理论水平和业务能力。

二、坚定理想信念,强化思想作风建设。

先正己,要求别人做到的首先自己做到,要求别人不做的首先自己不做,自觉接受党组织、职工群众的监督,维护党的形象,坚定政治立场,做政治上的明白人。

三、进一步改进工作作风,在求真务实上狠下功夫。

作为一名党员领导干部,坚决克服平庸度日,无过即是功,碌碌无为的不良工作作风,把心思和精力全都放在工作上,脚踏实地,勤奋工作,努力把自己分内的工作做好,敢于担当,勇于负责。工作中加强沟通和协调,不推诿不扯皮不拖拉,布置的工作自己紧盯落实到位,亲力亲为,加强检查、督促、考核;坚持深入职工群众,加强调研,了解掌握基层情况,多想解决问题的对策和办法,创造性地开展工作;坚持把职工群众的利益放在心上,加强与职工群众的联系,倾听职工群众的意见,维护职工利益,积极帮助职工群众解决实际困难和问题。

四、坚持严实标准,增强廉洁意识。

们的高尚品德、高尚情操、务实作风,不断检点自己的一言一行,事事处处都按照党员领导干部的标准严格要求自己,发挥表率作用。

五、加强道德修养,培养健康的生活情趣。

一是加强思想道德修养。常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,常除非分之想,带头模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德,讲操守,重品行,坚决抵制腐朽思想的侵蚀,耐得住寂寞,守得住清贫,经得起诱惑,顶得住歪风,管得住自己。

二是养成勤俭节约的习惯。发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,带头反对铺张浪费和奢靡之风,带头树立崇尚节俭、量入为出的良好风尚。

三是保持高尚的精神追求。树立正确的世界观、人生观、价值观,提高辨别是非、善恶、荣辱、美丑和自我教育、自我约束的能力,保持积极进取、乐观向上的人生态度。要培养健康的个人情趣,自觉防止俗气、官气,多培养一些高雅的爱好,努力发扬艰苦奋斗、无私奉献、勇于创新的精神,做到知荣辱、懂廉耻。

全市上下形成拼搏赶超的浓厚氛围,确保市党代会部署的各项工作取得良好开局。下面,我讲三点意见:。

一、基层和群众反映的作风问题就是机关作风建设的主攻方向。

近年来,我市认真落实中央八项规定精神,严肃整治“四风”问题,机关作风有了明显好转,但与中央要求、省委期望、全市人民期待相比,还有不小差距,正如会前播放的电视片通报的一些突出问题。总的来看,一些单位和一些干部作风老问题还没有根本解决,又出现了“新衙门作风”。

一是服务不到位。机关“门难进、脸难看”现象明显少了,但“只微笑不办事”的问题增多了;“吃拿卡要”明显少了,但“不贪不占也不干”的现象增多了;领导干部的纪律意识、规矩意识、服务意识增强了,但“小鬼难缠”问题反映增多了,群众办事难的问题还没有得到根本解决。有的在“公函旅行”中悠然自得,在职责范围内推诿扯皮,导致项目审批多头“来回跑”、耗时长。有的“红顶中介”与执法审批部门内外勾连、利益输送,服务态度差、收费高,既破坏市场环境,还滋生腐败问题。

小进即满”,满足于一般化,只求过得去,不求过得硬。有的墨守成规,无视优化投资环境、促进经济发展的大局。有的习惯于用老思维、老套路、老办法抓工作,不善于学习研究和应用新生事物,缺乏改革创新的理念思路和能力魄力。

三是工作不落实。有的出台政策照着上级依样画葫芦、上下一般粗,缺乏针对性,不解决实际问题。有的干工作只满足于开会、出文件,只要领导出席了、文件印发了就万事大吉,至于落实如何则不去关注。有的年初拍脑袋定的事情,年终实现不了,就找理由解释,兑现承诺不严肃。有的抓工作时紧时松、抓而不紧、抓而不实,没有一抓到底。有的不愿直面问题,不敢啃硬骨头、涉险滩,多年的矛盾问题久拖不决。有的只注重项目审批、资金分配,而忽视事前调研、事后监督,导致公共资源配置失效,严重损害政府公信力。

四是担当不主动。有的当“太平官”,怕担风险不愿改革,怕出事宁可不干事,即使有上级文件要求,但没有实施细则、会议纪要或领导批示,一就拖着或顶着不办。有的习惯于跟国有企业打交道,遇到民营企业躲着走,没有建立起“亲清关系”。有的当“老好人”,明哲保身,有难度的不愿干,没有先例的不肯干,遇到矛盾绕道走,碰到问题向上推,工作缩手缩脚。有的当“隐身人”,业务不精通,工作把关不严,依赖“处长当政”,管理下属失之于宽、失之于软。

上述问题尽管发生在少数单位、少数干部身上,但影响很坏,危害不小,是阻碍xx赶超发展的“绊脚石”。我们亮一亮机关作风的短板弱项,就是要警示大家:作风建设永远在路上,正风提效势在必行。希望大家真正警醒起来,深入检查、深刻反思,切实加强机关作风建设。

二、打好组合拳优化机关作风建设。

今年加强机关作风建设的总体要求是:深入学习贯彻习近平总。

书记。

系列重要讲话精神,按照省委要求和市第十三次党代会部署,坚持以党风带政风,打好机关作风建设组合拳,扫除机关作风之弊,破除发展障碍,提高服务效能,为xx赶超发展提供强有力保障,确保市党代会提出的目标任务取得实效。

一要从领导干部带头抓起。各级各部门领导干部都要把作风建设作为头等大事、份内职责,抓紧抓实抓好。要锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决防止“四风”反弹回潮。要深入开展“一把手问政”,打造问政平台升级版。要敢于亮剑,敢于碰硬,声于喊出向我看齐,一级抓一级,一级带一级,真正做到身教胜于言教,作好样子,带好队伍。每位干部都要树立“处处是窗口、人人是形象”的意识,正视小问题,注意小细节,展现新作风,当好人民公仆。

每季度召开一次“拼搏赶超擂台会”推动各区各部门开展工作“大比武”形成比学赶超、争先创优的浓厚氛围。

三要从优化市批。

制度。

抓起。深化“放管服”改革,优化综合行政审批制度,完善各区行政审批局运行机制,提升“互联网+政务服务”水平,实行“一个机构、一个窗口、一枚印章”,最大限度地减环节、减时限、减费用,努力打造审批事项最少、审批流程最简、审批时限最短、审批服务最优的城市。要针对权力比较集中、自由裁量权比较大、涉及管事管钱管人的重点部门,加强享中事后监管,堵塞制度漏洞,强化全程监督,严查违纪违规用权。深化中介组织改革,取缔“红顶中介”,规范中介服务,提高服务效能。

坚决纠正不作为、慢作为、乱作为,创新开展基层作风巡查,加大查处“微腐败”和“打苍蝇”的力度,使人民群众真切感受到作风建设带来的新风。

五要从正反典型抓起。开展“十大效能示范岗”、“十大勤政廉政标兵”创建活动,树立宣传一批干事创业的先进典型,引领各单位争一流、创品牌,引领各级干部干事创业、争先创优。同时,对不敢负责、执行不力、效率低下、作风不正等突出问题,要下决心抓一批负面典型案例,点名道姓通报曝光,发挥反面典型警示作用,促使广大干部引以为戒、吸取教训。

三、实施激励约束强化机关作风建设。

持之以恒推进作风建设,要有制度作保障。要增强“四个意识”,把改革创新贯穿机关作风建设始终,实行正向激励和刚性约束并举,形成一套务实管用的机制,实现严管干部与关爱干部相统一、正风肃纪与调动积极性相促进。

要责任人要就地免职,对主管部门分管。

领导。

要进行问责,其主管部门“一把手”要承担领导责任。这项。

工作。

由市纪委(监察局)牵头负责。

二要建立问责机制。要抓紧制定损害经济发展环境行为问责暂行办法,让作风这条“高压线通上电”。要设立招商引资投诉处理中心,对损害发展软环境的行为零容忍。对反映审批问题的必查,对项目迟迟不落地的要督查,对投资业主撤回在汉投资的要倒查。今后凡是重大项目投资者有投诉的,对被投诉的干部要先停职再调查,经查证属实违反规定的,一律严肃处理。谁损害xx投资环境,就砸烂谁的饭碗!这项工作由市纪委(监察局)、市商务局(招商局)牵头负责。

三要建立免责机制。市委近期将出台《关于建立容错免责机制激励干部干事创业的实施办法(试行)》,列出容...

【城管发言】县城管局在创建文明城市动员大会上表态发言完整文档

(2014年4月8日)。

各位领导、同志们:

今天,县委、县政府召开动员大会,鼓舞人心,催人振奋。这是县委、县政府贯彻落实科学发展观,优化经济发展环境,提升城市品位,推进郯城又好又快发展,构建和谐文明社会的一项重大举措。县城管局作为城市管理的职能部门,在创建工作中担负着维护城市秩序、打造优美环境、提供环境保障的重任,我们深感使命光荣,责任重大。为此,我们将努力做好以下三个方面的工作:

一、对照标准找差距,落实责任促整改。

我们一定严格按照这次大会的部署要求和县委、县政府的创城方案,进一步统一思想,凝心聚力,对照创城标准,抢抓工作时间,全力以赴,真抓实干,重点解决店外经营、占道经营、乱停乱放、私搭乱建、卫生死角,绿化档次不高,基础设施不完善等一些薄弱环节。进一步强化主体意识,细化分解创城目标任务,根据职责分工,把任务层层分解到各科室、各单位,落实到人,形成目标明确、责任到人、措施具体、考核有力的工作机制。专门成立创城工作领导小组,采取局领导班子成员靠前抓、各科室各单位具体抓、工作人员现场抓的“三位一体”的工作措施,要求执勤管理在一线,解决问题在一线,确保工作不留死角、不留空白,确保所承担的创建任务全面达标。

二、以创促建抓重点,完善机制促提升。

我们将以创建省级文明城市为总抓手,贯彻于城市管理工作全过。

程,坚持精细化管理,全面提高城市管理水平和综合服务功能。

我们将按照这次创建的要求,制定市容市貌管理标准,实行定人员、定岗位、定职责、定时限、定奖惩的“五定”管理,以日常巡查为基础、集中整治为手段,彻底治理店外经营、占道经营、马路市场、乱停乱放坚持“疏堵结合、变堵为疏”的原则,设立高峰岗,实行错时管理,切实解决城市管理中群众关心的热点、难点问题和薄弱环节继续加强城市“牛皮癣”治理,每天8点前完成清除各类乱贴乱画行为;加强规划执法管理,勤巡查,早发现,及时查处,把违法乱建行为遏制在萌芽状态;加大对破坏市政设施、园林绿化等行为的查处力度。

对城区210万平方米路面落实墙对墙全天候保洁,清理卫生死角,扩大机械化清扫面积,实行主干道路洒水压尘全面清除窑上干渠、李墨干渠等城区内河道以及主要道路两侧可视范围内垃圾、漂浮物,增配垃圾收集设施,解决脏乱差问题积极与相关部门协调建设公厕,改造现有5座公厕,解决“如厕难”问题。

路等3条广告管理样板路,以此推动城乡环境综合整治工作深入开展。

积极做好县生活垃圾处理场项目工程施工进度安排,倒排工期,抓紧一切时间施工建设,保证6月份按时完成施工任务,7月份投入运营集中抓好县委、县政府安排的北外环整治、墨泉公园项目建设,加快全县10个生活垃圾中转站建设进度并确保年底投入使用同时,大力开展城管执法进社区、进学校活动,努力营造全面动员、全民动手、全员参与创建工作的浓厚氛围,提升城市管理水平和城市文明程度。

三、干事创业求发展,管好队伍正行风。

我们将全面贯彻落实全县领导骨干会议、全县优化发展环境工作调度会议精神,围绕全县工作大局,紧密结合城市管理和创城工作实际,统一思想,提高认识,提振精神,积极履行部门职责,突出重点,把握难点,狠抓落实,圆满完成各项工作任务。全力开展机关效能建设,建立健全内部管理制度,推行错案责任追究制、服务承诺制、首问负责制,形成全局抓行风、树新风、干事创业的良好氛围。坚持依法行政,文明执法,杜绝各类吃、拿、卡、要、报等违纪行为和不作为、乱作为现象,维护经济发展环境。牢固树立政治意识、大局意识、整体意识,搞好工作衔接,加强部门之间的协调配合,保证创城工作顺利推进。

各位领导、同志们,创建省级文明城市任务艰巨、时不我待,我们将以饱满的热情、昂扬的斗志、顽强的作风、奉献的精神,全身心地投入到创建工作中去,扎扎实实做好创建工作,向县委、县政府和全县人民交上一份合格的答卷!

谢谢大家。

在人大会上就职表态发言

尊敬的马主任、尊敬的各位代表,同志们:

刚到xx工作仅一个月多几天的时间,还无法以自己的工作实绩与作风来证明自己的时候,就接受各位代表的评价和选择,我知道今天代表们给我和高山林同志的投票更多的是感性的一票,但这里凝聚了代表们对我们的充分信赖和无限期望。我现在内心感到非常感动和温暖,在这里首先要感谢大家对我和高山林同志的信任!谢谢大家!

此时此刻,我最想说的是,要努力把代表们的这种信任变为责任和压力,要继续不断地努力工作,开拓创新,在历届政府打下的良好基础上力求各项工作再上新台阶。在这里,向各位代表和与会同志表达自己的一些想法,表明自己工作的态度和决心,并与大家共勉。

一、要凝心聚力谋发展。面对难得的历史发展机遇,面对经济基础还相对薄弱的现状,要求得新一轮的大发展,要破解的难题、要化解的矛盾还很多,但是,当促进发展的历史责任落在我们肩上的时候,唯有紧紧抓住当前的有利时机,振奋精神,增强信心,迎难而上,不断进取,努力在发展与稳定、困难与矛盾的夹缝中求得突破与生存。如果把xx经济社会的美好前景比作一幅宏伟蓝图,那么在镇党委、政府勾勒出蓝图的框架之后,政府理应全力担当框架的构造者和推动者,但同时更要带领和引导全镇各级组织和广大干部群众以主人翁的精神做好蓝图的描绘者,要充分调动一切积极因素共同来浓墨重彩描绘xx发展的美好蓝图。要带领政府以及各政府部门讲服务、讲配合、重全局,围绕全镇中心工作,发挥好条线作用,形成共谋发展的良好格局。带领政府以及各政府部门求创新、求突破、争先进,牢固树立创新理念,以创新求得发展,以创新谋得新机。同时也更加注重理机制、明政策、增合力,进一步理顺当前工作中的体制机制,建立健全各项制度,明确各项政策,围绕提升产业结构、提升创新水平、提升发展环境、提升生活品质、提升行政能力的目标,理清工作思路,形成共促经济社会发展的强大合力。

二、要改进作风提效能。作风体现政府精神风貌,效能决定政府工作成效。在工作中,政府及相关部门要认真查找和改进思想、作风、工作中存在的不符合科学发展的突出问题,不断改进工作方式方法,转变工作作风,努力提高工作效能。要注重学习钻研,熟悉政策。要学精神、学理念、学方法、学政策,用学习指导工作,用知识带动工作,用政策推进工作,努力提高工作水平与决策能力。要注重调查研究,掌握民情。要带领和督促政府工作人员深入基层、深入企业、深入群众,充分了解民情,并针对这些基层民意,努力把群众最期望、基层最需要、社会最迫切的事情办好、办实,努力提高工作的针对性和实效性。要注重计划规划,统筹兼顾。凡事预则立、不预则废。政府工作尤其需要站在全局的高度,分清主要矛盾和次要矛盾,分清当前要做的事情和将来要开展的工作,统筹兼顾,合理安排,制定好近期规划和长远规划,合理安排时间,扎实有序地做好各项工作。要注重明确职责,分工协作。机器运转取决于零部件分工,政府工作成效取决于各部门之间的共同协作。要带领政府及各部门牢固树立大局意识,牢固树立“一盘棋”思想,强调分工协作、职责明确,努力做到不缺位、不错位、不越位,最大程度地避免推诿扯皮和责任不落实的现象,聚焦聚力,狠抓落实,全力推进各项工作。

三、勤政廉政树形象。机关部门的广大党员干部,长期工作在一线,直接面对群众和企业,工作辛苦,责任重大,诱惑也很多。作为政府的带头人,必须高度重视加强自身建设,努力塑造和维护勤政廉政的政府形象,以形象和作风取信于民。要引导政府每一位工作人员时刻牢记为人民服务的宗旨,珍惜岗位、珍惜时间,努力工作,做到懂服务、善管理、敢创新、愿奉献,提高为经济社会发展服务的自觉性。要着眼于提升干部素质的提升,着力解决政府工作人员工作作风方面的突出问题,严肃处理工作中的失职行为,全力营造风清气正、干净干事的良好环境。要严格按照“优化机关服务、优化发展环境”的要求,切实增强责任意识、服务意识和主人翁意识,主动为基层企业和群众送政策、送服务、解难题,认真落实首问责任制,做到件件有答复、事事有回音。要倡导政府每一位工作人员踏踏实实做事、堂堂正正做人、清清白白当干部,以良好形象和优质服务求得基层群众的充分信赖。

各位代表、同志们,一个人在一个工作岗位上的时间无论多长,对于一个地方发展的历史来看都是相当短暂和有限的,我们的事业是一场接力赛,我十分珍惜组织和人民赋予我的职责和使命,努力接好这一棒。发展过程中我们也会面对许多困难和矛盾,本人个子不高,但我愿竭尽全力,即便跳起来也要去努力追求我们的奋斗目标。让我们在市委、市政府和镇党委的坚强领导下,在镇人大的监督支持下,在政府部门、各级组织和广大干部群众的共同努力下,去不断开创xx的美好明天!

卫健系统青年干部在加强能力作风建设动员大会上发言提纲完整文档

尊敬的各位领导、各位同事:

大家下午好!

今天非常荣幸能站在这里,作为卫健系统青年干部代表发言。我叫xxx,是县人民医院一名普通的党员干部,感谢局领导给我这次学习交流的机会。

本人通过参加能力作风建设集中理论学习以及个人在工作中的实践,深刻领悟了此次能力作风建设的内涵,认真剖析了自己存在的问题,并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,带头树立卫健系统职工良好的形象。

加强能力作风建设,我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导、全面贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于能力作风建设中提到提升“七种能力”、增强“八项本领”的重要论述、认真落实市委、县委及局党委关于加强能力作风建设的总体部署要求,以“找差距、提能力、转作风、优服务、树导向”为主线,以业务大提升、岗位大练兵、攻坚大比武为载体,立足本职岗位,全面提能力、强素质,转作风、求落实。下面我从三个方面谈一下的我感受。

一、树立高度的政治意识,增强政治责任感。

我们要深刻把握“两个确立”、坚决做到“两个维护”,以习近平新时代中国特色社会主义思想作为首修课、必修课、终身课,把提高政治判断力、领悟力、执行力摆在突出位置,认真贯彻执行党的路线方针政策和上级党组织的指示精神。作为xxx负责人,必须以强烈的政治责任感和高度使命感,成为领导决策的执行者和维护者,做到恪尽职守、敢于担当,不以事小而放松警惕,不以任何理由而放松约束,确保各项工作条条落实、件件落地、事事见效。

二、做到严谨的工作作风,树立良好的形象。

在日常工作中,始终要保持谦虚谨慎的工作态度,对待任何工作要细致入微,做任何事情要反复斟酌,仔细考虑,特别是对领导交待的任务,要认认真真地完成。工作上如果存在为难情绪、浮于表面、行动不坚决、落实不到位,就会给人留下不好的印象。因此,在日常工作和生活中,要时刻保持谦虚谨慎的作风,接人待物要讲和气,为人处事要真诚,说话办事要三思,始终保持一颗平常心对待工作。

三、不断提高工作水平,搭建桥梁和纽带。

作为xx共体成员牵头单位,要洞察内外情况,积极把医改工作的各种精神同医共体实际工作结合起来,理出好的思路,制定好的措施,促进医疗卫生工作重心下移和资源下沉,不断提升基层医疗机构的服务能力和服务水平。

一是持续抓好高效行政。时刻保持“马上去办”的执行效率,逐步完善“特事特办、急事急办、事事督办、事后反馈、结果追踪”的行政管理流程,确保xx共体成员单位之间政令通畅、高效高质,杜绝遇事推诿、消极畏难、不思进取、散漫拖沓的不正之风。

二是要持续完善医共体建设。按照“一主两副、一院两区”的总体战略布局,深入打造县医院xx共体品牌建设。充分利用“优质服务基层行”活动,着力提升基层医疗服务能力建设,依托医共体协同发展平合,持续加大对xx、xx分院的帮扶力度,具备二级乙等医院医疗服务能力。一主发力、两翼齐飞、整体突破,大力实施信息延伸、技术下沉、科室帮建、定向服务、人才培养五大行动,以总院充分发展促进医共体内各分院平衡发展,推动医共体建设取得新突破。

三是深度聚焦“千县工程”提升服务能力。以“323”攻坚行动方案(2021—2025年)为契机,引导各分院率先开展专病防治工作,推动解决县域内影响群众健康的突出问题,切实提升基层医疗服务能力。持续推进“千县工程”急诊急救、临床服务、资源共享、高质量管理等“五大中心”建设。以医共体总院“两办六中心”为载体,加强区域协同管理,优化互联互通模块,着力提升现代化医院管理制度与基层医疗机构的融合发展。

作风建设是一项长期的任务,要坚持不懈、持之以恒地抓,不能光喊口号而不去落实,我们每个人都应从现在做起、从我做起、从小事做起,对自己的思想、工作和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改进。我们青年干部要学有所思、思有所悟、悟有所行,进一步推动能力全面提升、作风向严向实、工作提质增效,汇聚起奋进新征程、建功新时代的磅礴精神力量,始终保持“闯”的精神、“拼”的气魄、“创”的果敢、“干”的作风。为加快建设“绿色低碳先行区、全域旅游示范县”提供坚强保证,在助推郧西高质量发展的新征程上谱写更加绚丽的篇章。

在全镇作风建设大会上的表态发言稿

各位同志们:

根据十七届中央纪委三次全会和省纪委十届三次全会关于反腐倡廉教育工作部署,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以“加强作风建设,保障科学发展”为主题,深入开展理想信念教育、政治纪律教育和党性党风党纪教育,加强作风建设,筑牢广大师生员工思想道德和党纪国法两道防线,营造风清气正的教书育人环境,为学院的改革发展稳定提供坚强的政治思想保证。

抓好大学生特别是学生党员的社会主义核心价值体系教育和廉洁修身教育。按照大学生廉洁修身教育要求,深化课程的教学改革,把廉洁修身教育与实施素质教育、加强社会主义核心价值体系教育结合起来,突出抓好学生党员的理想信念教育。纪律是党政机关、部队、团体、企事业单位等为了维护集体利益,并保证工作的正常顺利进行,促进社会进步而制定的要求每个成员遵守的规章、条例和制度。加强学习,不断提高自身的素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。注重大学生自我与纪律约束之间的必然联系。在大学生教育中首要重视加强思想道德教育,做到大学教育德育先行,培养出真正优秀合格的当代大学生。严明的组织纪律和良好的行为习惯也正是当代大学生所必须加强的。

一个学校,校规校纪可能多达几十条,上百条,可以说是限制极多。如果大家都严格遵守,学校就很容易形成良好的校风、学风,这有利于我们的学习。如果很多人或者大多数人都随意违反,则整个学校的秩序、学风必将大受影响,这就直接影响到学校的办学和个人的学习。有些大学生片面强调“自我价值”、“自我实现”、“自我选择”等,只要个人自由而不要组织纪律。在学习活动中,想怎么做就怎么做,学习纪律散漫,经常迟到、旷课,不遵守学校规章制度,不服从学校老师管教。个人主义思想对当代大学生的成长是相当不利的。把纪律当做束缚人的咒语。纪律观念薄弱,组织形式涣散,行为习惯随意使当代大学生的理想志向失去了支撑和保证。在考场上不遵守考场纪律,怀着侥幸心理作弊,违背个人诚信和道德,被发现处罚了后,后悔莫及,自食其果。着力抓好广大师生良好的思想作风,学风,工作作风,以及生活作风的养成教育,有针对性地抓好不同层面的纪律教育活动,保障学校各项工作地落实和各项事业的科学发展,树立良好校风教风学风,营造风气正的教书育人环境,建设优质学校。

当今社会糖衣炮弹众多,许多人过不了权力关,美色关,金钱关,人情关,在权力交易中越陷越深,最终堕落到罪恶的深渊。高管腐败现象层出不穷,如贪官崔大同,成杰克,胡长清等。要想更好地阻止此现象的发生,可通过学习正面典型和剖析反面教材,认真学习,提高认识,增强参加纪律教育学习活动的自觉性。告诫人们要引以为戒,要自觉做好党风廉政建设工作,开展纪律教育学习是改进党风廉政建设的实际需要,促进学校和谐发展的客观要求,对于扎实推进校园廉政文化建设和促进我校地和谐发展有着重要的意义。

通过这次对党纪的学习,我深刻体会到增强纪律观念的必要性,增强纪律意识,自觉地加强党性煅炼,做到自重、自省、自警、自励。以铜为镜,可以正衣冠,以人为镜,可以明得失。在以后的学习生活中,应该不断地要求自己,并认识到自己的不足之处,敢于批评和自我批评,改正存在的不足之处,更加明确地了解自己,不断地完善自我、提高自我。

我的发言完毕,谢谢大家。

文档为doc格式。

年新提任经理在国企干部大会上表态发言精选文档

各位领导、同志们:

刚才,组织宣布了由我担任×职务的任命。我坚决拥护和服从上级党委的决定,衷心感谢组织和领导对我的关怀与信任。

自参加工作以来,我全部的工作经历和学习时间都是在×度过的。如今,回想每一次成长进步和历练提升,都得益于各级领导和广大干部员工的支持与帮助。特别是在2021年初,担任临时负责人后,书记和班子其他成员,对我关怀备至、鼎力支持,无论是高站位的思维方式,还是公正严明的处事方法,都毫无保留、不遗余力的给予我指点与扶持,这种殷切期待、深厚情谊和团结氛围,令我在心中始终充满敬意和感恩,更是汇聚形成了激励和鞭策我奋勇前行的强大力量。

今天,正式走上新的、更重要的岗位,我深知这是一份殊荣,更是沉甸甸的责任。我有信心更有决心,在未来的工作中,以“等不起”的责任感、“慢不得”的紧迫感,团结带领全体干部员工快马加鞭、接续奋斗,以优秀业绩开创高质量发展新局面。

为此,我将在以下四个方面狠抓落实:

一是以大局为重,一心向党讲忠诚。自觉将政治建设摆在首位,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,始终牢记初心使命,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,不断提高政治判断力、领悟力、执行力,坚定不移做“两个确立”的忠诚拥护者,“两个维护”的标杆示范者。积极推进落实上级党委安排部署,深刻学习贯彻历次调研讲话精神,确保领会要义、把准方向,提高驾驭发展的政治能力、战略眼光和专业水平,切实把总体要求贯彻落实好,把发展大局谋划推进好,绝不辜负领导的信任和重托。

二是以创新为重,一往无前攻难关。锚定总体目标不动摇,做好顶层设计和战略规划,把遇到的难点、痛点,作为持续创新的重点、要点,在基础理论、特色技术领域发力,打破技术壁垒、攻下科技难关。加快构建深层次联合平台,建立多方合作、人才培养、共赢共享模式,全面提高创新层次和成果转化效率,切实用高质量、高水平的科技成果,提升核心能力,助力企业在同行业竞争中赢得优势主动。

三是以团结为重,一心同功谋发展。今后,我将自觉执行民主集中制,严格落实“三重一大”制度,遇事多商量、多交心、多包容,与大家同舟共济、坦诚相待、携手前行,进一步发挥班子的整体功能。持续强化干部队伍建设,带头树牢“马上就办”的思想意识,营造说实话、办实事、重实效的浓厚氛围。坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,努力为员工群众办好事、办实事、解难题,尽心尽力、竭尽所能把企业建设好、发展好。

四是以纪律为重,一尘不染守底线。以身作则、率先垂范,坚决恪守政治纪律,严格执行中央八项规定精神,树立正确的业绩观、权力观,坚持守法合规,做到正确用权、谨慎用权、干净用权,时刻保持头脑清醒,知敬畏、存戒惧、守底线,始终保持清廉本色。带领广大干部员工两袖清风、干干净净、心无旁骛的做研究、搞创新,以实际行动践行应有的使命担当。

请各位领导和同志们放心,我将与其他班子成员一道,团结一心,开拓进取,在伟大创新实践中,为推动企业高质量发展做出新的、更大贡献。

干部作风建设大会上讲话精选文档

同志们:

在x的关键时期,召开这次干部作风建设大会,具有十分重要的意义。这次会议规格高、规模大,针对性很强,会前专门召开了党委会,对作风建设的一些重大问题、原则性问题进行了深入研究,作出了集体决定。党委、政府对从严管干部、从严带队伍、从严抓作风的态度是鲜明的,决心是坚定的。希望大家能够认真领会这次会议的精神,从内心深处警醒起来,远离红线,不碰底线,以全新的精神状态争做中心工作的推动者、狠抓落实的促进者、攻坚克难的实践者。用作风建设的新成效实现新跨越。下面,我讲三点意见:

一、树立五种精神,解决五大问题。

加强干部作风建设是一个不断发现问题、解决问题、循序渐进、逐步提升的过程。不从作风上解决问题,再优的条件、再好的机遇,也会失之交臂。从当前影响我们发展的制约因素和干部作风建设情况看,必须在更高起点上大力倡导“五种精神”,着力解决“五个问题”。

(一)树立积极进取精神,着力解决思想认识上“僵化”的问题。干部思想境界的高低决定党的事业成就。从我们干部的思想实际来看,少数党员干部的思想解放程度还很不够,呈现出思想“僵化”的危险局面。适应新形势,抢抓新机遇,更好地担负起“发展一方经济、富裕一方百姓、保护一方平安”的重任,要求我们必须大力倡导积极进取的精神,坚决打破思想上的“僵化”,以解放思想为先导,以改革创新为动力,进一步更新发展观念,转变发展思路,破解发展难题,完善发展机制,尽快冲破一切阻碍加快发展的思想桎梏,破除一切妨碍加快发展的制约瓶颈,奋力开创加快发展的新局面。

(二)树立敢为人先精神,着力解决发展进程中“自满”的问题。当前,我们正处于跨越发展的关键时期,好的形势、好的机遇来之不易。如果一味沉浸在已有的成绩中沾沾自喜、自我满足,就会丧失当前的机遇,在新一轮区域发展中陷入被动和落后。我们必须继续坚定加快发展的必胜信念,自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来,只要符合党的路线方针政策、符合我们的实际,只要有利于本地的发展,我们就要大胆地闯、大胆地试,干起来再说,办成了再论。要积极引导广大党员干部牢固树立奋发有为、勇创一流的争先意识,敢与强者比、敢与高者攀、敢同快者赛,始终保持饱满的热情和干劲,纵向比创纪录,横向比争上游,以一流的工作业绩为经济社会发展贡献智慧和力量。

查履职尽责,看是否存在不作为、乱作为、不尽职和失职渎职的问题;

查执法行为,看是否存在执法不严、执法不廉、办事不公的问题;

查日常管理,看是否存在无章可循、有章不循、运转低效、纪律松弛的问题。

抓农业,就要到田间地头去;

抓城建交通,就要到工地上去;

抓招商引资,就要走出去;

抓社会稳定,就要站到矛盾纠纷的第一线去。广大党员干部一定要带着对群众的深厚感情,拿出更多的时间和精力深入基层,深入群众,努力做到“工作在一线落实、办法在一线产生、问题在一线解决、成效在一线体现、干部在一线选拔、典型在一线树立、经验在一线总结”。三要事必问责抓效率。现在我们一些部门效率低下、人浮于事。解决这些问题,关键是严格执行首问负责制、限时办结制、责任追究制“三项制度”,加大效能问责力度。一件事情久拖不决,就要倒查责任,看看到底在哪个环节、哪个人那里卡了壳、刹了车。各级领导干部要充分发挥表率作用,敢于响亮提出“向我看齐”“从我做起”,把所有心思凝聚到干事业上、把全部精力集中在抓落实上。要始终保持一股闯劲、一股冲劲、一股韧劲,说了就算、定了就干、干就干出样子来,真正做到带着大家干、做给大家看,争当“老黄牛”、争做实干家。

(五)树立敢于担当精神,着力解决工作推进中“畏惧”的问题。首先,要“敢”字当头。“敢”字当头不是我行我素、目无法纪,而是一种精神,一种为工作、为事业、为人民敢于决策、敢于负责、敢于承担风险的胆略和气魄。各级干部特别是领导干部一定要正视手中权力和肩上责任,勇于处理复杂矛盾,善于解决棘手问题,敢于承担政治风险。其次,要勇于担责。勇于担责,就意味着挑担子、负责任,所作所为对党负责、对人民负责、对工作负责。广大党员干部要从党和人民的利益出发,将勇于担责的意识,深化为内心深处的价值追求,充分发挥主观能动性,敢于坚持原则、动真碰硬,较真劲、出实招,创造条件、克服困难,从而成就一番事业。第三,要胸怀大局。广大党员干部,无论身处何种岗位,应心往一处想、劲往一处使,凝心聚力谋发展、一心一意促跨越,多帮忙、少添乱,多让步、少争利,多设路标、少设路障。绝不能为了小团体或个人利益,与党委政府唱“反调”。在维护、服务发展大局上,要多踩“油门”,少亮“红灯”,努力实现工作一盘棋、发展一条心。第四,要吃透政策。要认真研究、熟悉掌握国家宏观政策,把握方向与走势,最大限度地拓展政策空间、抢占发展先机。要大胆提倡敢要、敢跑的精神,积极争取上级支持,与企业家交朋友,千方百计把资金和项目引进来,始终保持大发展大跨越的强劲势头。

二、立说立行抓落实,问责问效转作风。

任何好的队伍、好的作风都是抓出来的,都是管出来的。今年的干部作风建设,就是要紧紧围绕大局,以“立说立行抓落实、问责问效转作风”为主题,以强化督查、严肃问责为保障,着力治庸提标杆、治懒提效能、治散聚合力、治乱正风气、治霸优环境,为推动跨越发展提供坚强保障。

不敢担责任,就不配当干部;

不能担责任,就不能当干部。面对当前跨越发展的重任,面对急难险重的工作,各级领导干部要靠前指挥、以身作则、勇担重任。

困难问题抓具体、具体抓,抓到解决为止。

(三)坚持把重拳出击、铁腕整治贯穿始终,大力优化经济发展环境。经济发展环境是我们实现加快发展、跨越发展的“生命线”。必须把优化发展环境作为推动跨越发展的工作基础,作为建设和谐幸福的重要保障,坚持不懈、持之以恒地抓紧抓好。一方面要集中抓好“三乱”专项整治。对面向企业的收费、罚款、检查事项进行全面清理,该取消的彻底取消,该规范的严格规范。对顶风而上搞“三乱”的,发现一起、严查一起、曝光一起。各级执法部门要强化大局观念、服务意识,坚持首违不罚、轻违不罚,宜放则放、宜宽则宽,严厉查处欺生排外、“雁过拔毛”等恶劣行为。另一方面要集中开展“庸懒散”行为专项整治。要围绕奖勤罚懒,建立完善效能管理和行政问责制度,对不作为、不尽职和失职渎职行为严肃追究。习近平总书记说“当官发财两条道,当官就不要发财,发财就不要当官”,鱼和熊掌不可兼得,既当官又发财,哪有这样的好事?要当官就好好当官,要像个当官的样子,甘守清贫、甘守寂寞。想发财就辞职去专门发财,发得越多越好,我们为你做好各方面服务。今后,我们将采取临时抽查的办法,每周摇号抽查,对照机关干部去向牌,带着摄像机找人,查出一个交流一个,查出两个交流一双,绝不因“迫不得已”讲理由,绝不因“劳苦功高”讲保护,绝不因“治病救人”讲特殊。凡是想混日子的人,凡是想干耍耍活的人,一律请便,我们绝不养懒人、绝不养闲人。

(四)坚持把服务群众、改善民生贯穿始终,保持同群众的血肉联系。党员干部要坚持群众路线,带着深厚感情做群众工作,了解实情察民意,加强沟通听民声,办事公道聚民心,从群众中汲取智慧和力量。我们要牢固树立群众观点,坚持工作重心下移,经常深入基层、深入群众,真正做到对群众上心、贴心、知心、耐心,密切与人民群众的血肉联系。要以联系服务群众、加强基层组织建设为重点,进一步拓展深化创先争优活动,引导基层党组织和广大党员干部,在解决群众实际困难中创先争优,在化解社会矛盾中创先争优,在促进和谐稳定中创先争优,真正打造成群众满意工程。要积极推行党务、政务公开,规范完善公开内容,该公开的要全部公开到位,确保权力在阳光下运行。要高度关注民生,切实增强民生工作透明度,重点解决好涉及民生的作风和环境问题,决不允许出现以权谋私,损害群众利益的行为发生,确保每一分民生资金及时到位、发挥作用,真正用在群众身上。

(五)坚持把管好自己、带好队伍贯穿始终,确保清白做人干净干事。“管好自己带好队伍”,是党委、政府对各级组织和主要负责同志的基本要求。反腐倡廉要常抓不懈,廉洁自律要警钟长鸣。特别是科级干部一定要严格执行廉洁自律的各项规定,远离诱惑,始终保持清正廉明的本色。要正确对待权力,把权力视为一种压力、一种考验、一种责任,自觉做到守住底线,远离红线,老实做人,清白为官,干净干事,以实际行动树立党员干部的良好形象。要加强干部管理,党风廉政建设是一项政治责任,各部门一把手负有主要责任,一定要坚持原则,敢抓善管,管好干部,带好队伍,对因疏于管理、有过不问、有错不究,致使单位发生严重违纪违法问题的,除严肃查处直接责任人外,问责要“上追一级”,追究相关领导的责任。要强力“治贪”,狠刹不给好处不办事、给了好处乱办事的歪风邪气。今年要在治理这一顽症上,抓几个反面典型,依法依纪严肃查办,并公开曝光。

三、领导带头,严督重考,确保作风建设成效。

抓作风建设贵在抓实、重在实效,决不能图虚功、走过场、搞形式。

凡是要求广大党员干部做到的,领导干部首先做到;

凡是要求领导班子成员做到的,主要领导首先做到。在这里我表个态:在作风建设中,党委班子要带头,我本人要带头,带头转变领导作风和工作作风,带头深入基层深入群众,带头求实务实狠抓落实,当好作风建设的排头兵,为广大干部树立榜样。请大家监督党委、监督我本人。转变干部作风,重点是解决基层和群众反映的突出问题。作风建设的实际成效,也必须以群众满意为检验标准。

二要坚持“开门抓作风”。发动群众找差距,依靠群众定措施,请群众参与,受群众监督,让群众评议。我们要聘请德高望重的老同志组建“群众监督评议团”,健全各方面的制度,对我们的每名领导、每个部门开展不定期巡视、巡察和评议,评议结果要向社会公开,要报告相关主管部门领导阅示。

年终考核仍不能转化的,要采取相应组织措施,努力形成“重奖重罚、奖罚鲜明”的工作导向。

同志们,加强干部作风建设,是推动跨越发展的需要,是广大群众的迫切愿望。优良的干部作风将会激发出巨大的创造力,将会形成强大的凝聚力,将会产生坚强的战斗力。希望广大党员干部以这次会议为新起点,以更加饱满的热情,更加优良的作风、创造出更加优异的成绩,为实现跨越发展作出积极的贡献!

在人大会上就职表态发言

尊敬的各位领导、同志们:

今天召开的全市城乡环境综合整治千人大会,充分体现了市委市政府改善城乡居住环境,提高人民群众生活质量的重大决心,我们今天参加会议的两委会班子成员受益匪浅,深受启发和教育。为此,我代表村两委会向领导和同志们做表态发言。

一、强势宣传,全民动员。

通过召开村民代表会、群众会和各种形式的座谈会,组织村组干部深入农户,张帖发放宣传材料等形式,号召大家自己动手,建设家园,征得群众的广泛共识,激发干群的建设热情,调动广大干群参与环境卫生整治和新农村建设的积极性。

二、创新机制,常抓不懈。

1动,培养群众新农村建设的主体意识;在妇女中开展“十佳媳妇”评选活动,激发她们积极向上创造新生活。

三、点面结合,有序推进。

一是根据我村的地理位置和群众基础,区分对待,因地制宜整治,尊重民情建设。在村庄规划、道路硬化、环境美化、村容村貌整治四个方面整体考虑,争创一流;二是要求道路安全畅通,村容村貌干净整治,做到村道、河道和农户院落不留任何死角;三是突出抓好村委会、学校周围、公路沿线等重点部位的环境卫生整治。点、线、面结合,保障全村环境卫生整治和新农村建设重点突出,全面推进。

四、多策并举,力求长效。

各位领导和同志们,我们将以此次会议为契机,在全面推进村经济社会发展的基础上,继续优化村庄布局结构,着力改善村庄环境面貌,让农村更具内涵、更具魅力,更加宜人宜居,实现经济效益和社会效益“双丰收”。

以上是我的表态发言,如有不当,请领导和同志们指正。

在任职大会上的表态发言稿

尊敬的主任、各位副主任、各位委员:

刚才会上宣布了组织上对我新的任命,在此我衷心感谢组织对我的信任和关心,感谢各位领导对我的器重和厚爱。这次任职对我来说,不仅仅是一种认同和理解,更是一份期望和重托,让我有机会能在一个更高的平台,为民政事业服务添彩。同时,这也是一次巨大的挑战和考验,我将把这天作为一个新的起点,尽快进入新的角色,恪尽职守、锐意进取、与时俱进。在此,我做三个方面的表态。

一、“学”字当先,扎实工作,不辱肩负的使命。

民政工作服务民生、连接民心,是为民之政、执政之基,是体现党和政府的爱民之情、利民之意、惠民之举的重要途径。在今后的工作中,我将把培育自身品质德行和强化业务实践学习作为立身之本,坚持在学中干,在干中学,把学习作为人生修养的重要内容,向书本学习、向大家学习、向实践学习,树立终身学习和全心全意为人民服务的观念,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真领会党的二十大精神,把中央、省、市、县相关精神贯穿于民政工作的全过程,积极探索我县民政工作的新方法、新思路,提高解决和处理新形势下新情况和新问题的能力,和同志们一道主动作为,在“十四五”期间加快推进全县民政事业发展。

二、“气”字下功,带好队伍,不负人民的重托。

领导有正气,职工才会有士气,单位才会有朝气,工作才会有名气。每一个单位都会有一个标签,这个标签与单位主要领导风格息息相关。作为一位履新的主要领导,首先就需要定“气”,就是正“气”,这是一种无形的力量,它能将单位干部职工团拢在一起,焕发巨大的凝聚力和向心力,敢同工作中任何困难比高低。在未来的工作中,我将始终牢记自己的职责,牢固树立“诚实守信的道德素养,讲求团结的大局意识、公平公正的工作作风、科学先进的管理方法、真抓实干的表率精神”的正气,坚持立党为公、执政为民,以身作则、带好队伍,奋力打造新时代民政工作的××样板,不辜负各位领导的期望,不辜负××人民的重托。

三、“廉”字为荣,廉洁自律,不输从政的底气。

民政担负民生基本兜底保障重任,涉及的民生政策多、项目资金多,自觉接受人大常委会和人大代表的监督是做好民政工作的重要保障。履新后,我将自觉把民政工作置于人大常委会的监督之下,认真执行县人大通过的决议、决定,主动报告工作。认真办理回复人大代表的议案、建议和意见,不断改进工作,提升依法行政的水平,办出人民满意的民政事业。淡泊宁静是做人的最大福份,养德守廉是做官的最大底气。我将严格遵守廉洁自律各项规定,筑牢拒腐防变的思想防线,同时加强党风廉政建设,确保资金和干部安全,形成用制度管钱、管人和管事,努力提高民政部门和民政干部形象。

总之,有县委、县人大、县政府的关心、监督和支持,我有决心、有信心履行好职责,与全体干部职工一起,团结奋进,攻坚克难,共同开创全局工作新的篇章。

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学院任命大会上表态发言

省委决定我担任平凉市委书记,这不仅是对我个人的关怀和鞭策,是对平凉工作的充分肯定,也是对平凉干部队伍的关心。我完全拥护省委的决定,衷心感谢省委对我的信任,也衷心感谢同志们和广大干部群众对我的支持和厚爱。

平凉区位优势明显,资源比较丰富,文化积淀深厚,人民勤劳朴实,发展潜力巨大,是一片充满生机与活力的热土,是一个能干事、能干成事的好地方。我于xx年11月来平凉工作,与同志们一道经历了“xxx”发展历程,在与同志们共谋发展、合作共事中,与这片热土结下了不解之缘,与全市广大干部群众结下了深厚友谊。这次,省委决定让我担任市委书记,我深感担子更重、责任更大。我将把组织的信任、同志们的支持变为工作的动力,在省委、省政府的坚强正确领导下,团结带领四大班子,恪尽职守,勤勉敬业,谦虚谨慎,尽心竭力做好工作,为平凉的发展和人民群众的福祉,做出自己不懈的努力。

这里,向同志们表个态,与大家共勉,也请大家监督。

一、始终做到勤奋学习,与时俱进。凡事学则进,不学则退。新的岗位,对自己的理论素养、能力水平提出了更高的要求。为此,我将不断深化对中国特色社会主义理论体系的学习,不断提高自己的理论水平和政治敏锐性,始终保持政治上的清醒和坚定,始终在思想上、行动上同党中央保持高度一致;我将更加注重把学习理论、研究政策与工作实践紧密结合起来,着力提高战略思维、创新思维和辩证思维能力,增强工作的原则性、系统性和预见性,始终从平凉的实际出发,创造性地贯彻执行党的路线方针政策,全面落实省委省政府的一系列决策部署和工作要求;我将始终坚持向实践学习,注重调查研究,不断完善指导工作的思路和举措;我将虚心向在座的同志们学习、向老同志们学习、向基层干部群众学习,抓紧进入角色,尽快熟悉党务工作,把抓党建与抓经济有机地统一起来,尽早适应新岗位要求。也恳请同志们多指点、多帮助。

二、始终做到统筹兼顾,推动发展。当前,我市发展面临许多新机遇、新挑战,如何做到统揽全局,统筹兼顾,推动经济社会全面协调可持续发展,是对我们各级的一个考验和检验。为此,我将按照科学发展观的要求,始终做到思考问题从全局出发,谋划工作统筹考虑,突出第一要务,注重发展方式转变,抓重点,攻难点,求突破,促跨越。特别是围绕确定的“四三二一”战略思路,注意调动各方面的力量,抢抓国家新一轮西部大开发和支持甘肃发展等一系列重大机遇,紧盯大项目、大产业、大园区和大企业,立足于把项目做实,把产业做大,扎实推进“六个集中突破”,把我们平凉的各项事业办实、办好,努力在推动科学发展、跨越发展上有新的作为。

三、始终做到心系群众,勤政为民。省委决定我继续在平凉工作,不仅是给了我搭建了一个继续服务平凉、建设平凉的宝贵平台,更是给了我一次报效平凉、回报人民群众的宝贵机会。我深信,勤能补拙,我将把勤于政事、奋发努力贯穿于工作的始终,不断强化宗旨意识,以为平凉人民群众谋利益为基本要求,始终做到密切联系群众,倾听群众呼声,顺应群众意愿,自觉为民办事。特别是要高度关注困难群体的生产生活,多方争取项目资金,尽力解决好上学、就医、行路、吃水、住房、就业、社会保障等方面的困难和问题,真正做到以民为本、与民同心、为民谋利、受民监督,以真心、真意、真情回报这片土地上勤劳朴实的父老乡亲,让群众更多地分享改革发展成果。不断加强社会建设与管理创新,全力促进社会和-谐稳定,努力提高人民群众的安全感和幸福感。

四、始终做到发扬民-主,团结协调。个人的力量是微不足道的。我将认真履行职责,和四大班子成员一道,紧紧依靠各级党组织和广大干部群众,充分发挥各级各方面的作用,充分发挥老同志、老干部的作用,充分发挥基层干部群众的创新精神,凝聚各方面的智慧和力量,群策群力,共同把我们的事业抓实干好。始终坚持党要管党、党管干部的原则,深入推进全市党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设。始终发挥好市委统揽全局、协调各方的政治核心作用,不断增强市委领导班子的凝聚力和战斗力。始终做到带头执行民-主集中制,注意与班子成员勤沟通、多商量,大事讲原则,小事讲风格,广泛听取各方面的意见建议,集思广益,依法决策,科学决策,不断营造团结和-谐、合作共事、共谋发展、造福平凉人民的良好氛围。

督查室主任在

(2010年7月26号)。

各位领导、同志们:

根据会议议程安排,我就隆惠村下半年各项工作做如下发言,不妥之处,请批评指正。

今年以来,我村在开发区党工委、管委会的坚强领导下,认真学习贯彻科学发展观,以全市农业农村工作会议精神为指导,以增加农民收入,发展现代农业,推进城乡一体化,加快城乡统筹,壮大村集体经济,加强基层组织建设为目标,团结带领广大农民,进一步解放思想、开拓创新、务实苦干,使我村的各项工作扎实推进。

一是加强基层组织建设。坚持“双向培养”“评星定格”“党员志愿承诺”组织学习生活、“三会一课”“党员帮扶”等制度。着力培养有文化、年纪轻、有工作能力的积极分子入党,提高支部的战斗力,凝聚力。实施创建“勤廉为民”“五好村”的目标,努力打造成为“创业富民型”农村基层党组织。

二是积极发展壮大村集体经济。积极发展以劳务输出、特色农业种植为增收项目,联系有关业务部门对村民进行建筑、园林绿化、枸杞种植、温棚蔬菜等方面的知识培训。鼓励本村“能人”创业,着力培养一批发展村集体经济的领头人。下半年,我村将根据本村实际,积极引进发展符合星海经济区产业规划、绿色环保经济效益高的项目落户我村,力争年底村集体收入达2万元以上,农民人均纯收入比去年增长10%,达5500元。

三是狠抓计划生育工作。从“转变认识,转变观念”抓。

起,营造宣传氛围,加大宣传力度,严格按照“一查、二看、三责任”管理机制,落实工作责任,努力开创我村计划生育工作新局面。

四是抓好村务公开,完善村级管理新机制。村两委每季度按照要求将村集体经济收入支出、财务财产、农村低保以及征地拆迁补偿等村民关心的其他重要事项,通过设立固定公开栏,定期召开党员大会、村民会议、村民代表会议,及时向村民公开,消除误解,凝聚民心,为本村的稳定发展打下坚实基础。

五是突出和谐主线,合力推进工作新格局。今年,涉及我村道路建设两条,共拆迁139户、征地63户490亩、迁坟64座、拆迁温棚34座,由于时间紧,任务重,要求高,村两委精心组织、分工合作,密切联系开发区有关部门妥善处理解决在拆迁中的各类矛盾,确保重点工程(项目)顺利推进。

七是努力做好其他各项工作。加大农村环境综合整治力度,美化、净化村容村貌。努力提高村民素质,推进农村文明建设。抓好农业基础设施建设,努力构建现代农业框架。认真筹备做好开发区第三届村“两委”班子换届选举工作,鼓励年轻优秀、群众基础好、工作能力强的青年加入到村两委班子。做好弱势群体的保障工作,大力宣传推广社保、新农合等惠民利民政策。建立人口转移、劳务输出信息联动制度,有针对性的开展就业培训和劳务输出。配合做好第六次全国人口普查工作。认真做好矛盾排查调处和维护稳定工作,为迎接建市50周年及隆湖开发区经济社会又好又快发展创造良好环境。

谢谢大家!

表彰大会上的表态发言

各位领导、同志们:

你们好!

首先感谢县教育局领信息工作的导安排我在今天的表彰会上发言,这不仅是对个人工作的鼓励,更是对县实验小学的充分肯定。今年以来,我紧紧围绕全县教育中心工作和全校工作重点,积极向县教育局报送高质量的信息,并取得了一些成绩。现在,我将从事信息工作的几点收获向领导和同志们汇报一下。

一是领导重视。

在信息工作中,学校先后制定【信息报送工作考核办法】,配置了微机,电话,为信息工作的快速传递提供了保障,推动了全校信息工作的发展。同时我将每次编写、报送和采用的信息实行分类保存,及时对信息进行归纳整理,分析综合,向信息的深度挖掘,提高信息的报送质量。

二、勤学苦练。

积极学习信息的采写方法,先后阅读了大量关于信息工作的文章和以前被采用的大部分信息,并写出学习体会,不断地总结查找自己的不足和差距。坚持每天研究、撰写稿件,不断提高信息的采写水平,被采用的稿件也逐渐增多。

三、找准思路。

克服”坐等信息”和“二传手”的做法,时刻注意决策活动的动向,自觉主动地把握教育信息工作实际,主动向领导了解各项工作的进展情况,深入到教学一线落实情况,提高信息的可信度和准确度。在收集、采写信息的过程中,努力扩大视野,从学校工作大局出发,根据领导要求和工作需要,观察思考问题,努力提高上报信息的采用率。20__年,共上报教育信息65篇,被采用56篇。

四、探索规律。

针对教育信息工作具有的宏观性、全局政策性、敏感性等显著特点,围绕国家教育的方针、政策和重大决策反馈信息,结合我校校情。尤其是注意及时报送贯彻上级的具体部署和做法,跟踪反馈决策落实中存在的问题和建议,充分体现了信息为领导服务的职能。

我校的信息工作虽然取得了一些成绩,但与上级的要求还有一定的差距,在今后的工作中,我们继续以提高信息质量为基础,开展教育信息工作,努力推动信息工作再上新台阶。

以上发言,如有不当之处,敬请各位领导和同志们批评指正。谢谢大家!

环保大会上表态发言

攻坚克难。

全力以赴完成年初确定的各项目标任务。

各位领导、同志们:

按照会议安排,就我县完成20xx年目标管理责任书各项目标任务做一表态发言,不妥之处,请批评指正。

正当今年各项工作进入攻坚冲刺的关键时刻,市政府召开全体会议分析前三季度经济运行情况,扎实安排部署后两个月工作,十分必要和及时,对于确保完成全年各项目标任务具有十分重要的推动作用,也进一步增强了我们抓好工作落实的信心和决心。今年以来,我县按照年初与市政府签订的各项责任书考核指标要求,全力抓项目、攻难点、严督查,全力推动各项重点工作任务落实,全县经济发展自20xx年以来首次走出低谷、实现恢复增长。总体来看,今年前三季度,我县经济社会发展主要指标基本达到了平均进度,各项重点工作进展顺利,特别是工业增加值、财政收入等主要考核指标预计能够超额完成任务。但是,由于受诸多因素的制约,个别指标特别是社会消费品零售总额、固定资产投资等经济发展指标和安全生产、节能工作存在明显差距,要全面完成全年任务压力大、任务重。我们将以这次会议召开为新动力,咬定目标任务,盯住重点指标,抓住关键环节,再加压力,再添措施,全县总动员,大干六十天,确保全面完成各项目标任务。

一是自我加压找差距。前不久我县已经对市政府年初下达我县的各项责任指标况进行了全面的对照分析和查漏补缺,会后,我们将再次进行“回头看”,逐项逐指标对照检查,准确分析形势,对于完成较好的责任指标,继续加大工作力度,争取超额完成任务;对于存在差距的责任指标,深入分析,认真研究,找准突破点,抓住关键点,采取切实有效措施迎头弥补差距。

二是强化责任抓落实。我们将按照年初县政府与各乡镇、各部门签订的目标管理责任书要求,严格落实分管领导、部门和乡镇工作责任,逐条逐项抓落实,缺什么补什么,弱什么强什么,确保各项指标达标。对工作欠账大、进度明显滞后、制约因素多的工作,我们将实行县级领导包抓责任制,明确任务、要求和时限,分工负责抓落实、促进度。同时,将责任书完成情况与责任领导、责任单位的年终考核相挂钩,严格考核,层层交账,层层兑现,以责任落实保任务落实。

三是多措并举赶进度。我们将按照既定的工作机制和措施,以十天为一个工作节点,对工作差距较大的每一项工作、每一项指标,制定具体的攻坚方案,定时限、定措施,倒排工作进度,对重点指标、重点任务严格实行“一周一汇报、十天一通报”制度,采用召开现场会、分析会等多种方式,现场督办,加快进度。采取四大班子会议问责制、定期听取汇报、一线检查评比等多种措施,自加压力,调动和激发全县上下各方面抓落实、抓进度的积极性和主动性,形成合力抓落实。

指标、重点指标、难点任务,集中精力、倾斜人力、保证财力实施重点突破,特别是对由于县级财政配套资金落实不到位而影响责任指标完成的,我们将积极克服困难,千方百计筹措资金,确保县级配套资金足额落实到位。积极采取有效措施破解项目配套资金、征地拆迁、发展环境等方面的困难和问题,在年内竣工一批、开工落地一批、加快建设一批重点项目,以重大项目建设拉动投资、带动经济增长。

五是加大力度严督查。会后,我们将继续深入一线查进度、攻难点,集中解决重点领域、重点环节和个别部门影响工作落实的突出问题。同时,将组织专项督查工作组深入各乡镇、各部门开展集中督查,盯住进度慢的工作、找准进度慢的原因、制定赶进度的措施,有重点、有针对性地推进工作落实;严格落实年度目标责任书考评制度,以严格的奖惩推动工作高效落实,确保市政府年初下达我县的各项指标任务保质保量完成。

六是借鉴学习调思路。会后,我县将积极学习借鉴兄弟县(区)抓工作落实的好经验、好做法,特别对个别差距较大的工作将组织力量专门学习“取经”,以先进县(区)为目标,在抓落实的思路上再调整,在破解难题的力度上再加大,在督查考核机制上再创新,从推进当前工作抓起,从破解难题入手,扎实工作,奋力赶超,确保完成任务,向市委、市政府交一份满意答卷。

谢谢大家!

“东风放虎归山去,明月探春迎兔来。”今天,我们在这里隆重聚会,表彰2011年度为部队做出突出贡献的先进单位和个人,这对全×官兵是具大的鼓舞和鞭策。同时,×党委又站在新的、更高的起点上对新年度工作进行安排部署,特别是刚才听了×政委热情洋溢、催人奋进的动员讲话,全体官兵倍受鼓舞,我们有了新的目标,看到了新的希望,增加了新的压力,也激发了新的动力。2012年,机遇与挑战并存,困难与希望同在。为确保×党委年度工作目标圆满完成,我代表全×官兵特表决心如下:

一、坚持高起点抓谋划,确保党委决策部署圆满实现。以上级党委年度工作部署依据,站在建设现代化武警,磨砺世纪精兵,争做“红军团”时代传人的高度,从长筹划、从长计宜、从长建设,开拓创新,积极进取,确保×党委的决心意图高标准实现。

二、坚持高层次抓建设,确保打牢部队全面建设基础。严格按照《纲要》全面加强基层营连建设,正视自身存在的问题和不足,始终盯着“短板”和薄弱环节做工作,盯着经常性基础性工作抓落实,盯着职责使命需要抓能力,全面打牢部队发展建设基础,以厚积而薄发。

三、坚持高标准抓训练,确保打赢制胜能力全面提升。以遂行任务为牵引,按照“一切为打赢”的要求,认真贯彻“急用的先训、管用的长训、实用的精训”原则,从难从严、从实战出发抓好战备训练,切实提高部队遂行多样化任务能力,确保上级赋予的各项任务圆满完成。

四、坚持高质量抓安全,确保依法从严治警落到实处。牢固树立安全发展理念,严格按照条令条例和规章制度加强行政管理,狠抓部队持久养成,严格落实安全预防措施和安全制度,坚决杜绝事故案件,确保部队安全稳定。

“知易行难,行胜于言。”新的一年,新的希望,新的起点,新的气象,新的干劲,必将创造新的佳绩,我们×全体官兵有信心、有决心用实际行动争取登上2011年度表彰大会的领奖台。

在全。

一种崇高的使命,是全市1100万人民的重托。

我2003年12月从。

省直来到保定,工作重点在涿州。两年来,深深感到保定是一个物华天宝、人杰地灵的好地。

方。保定人民用勤劳智慧,创造了灿烂的文化,为我们留下了无数的骄傲和自豪。保定更是。

一片创业的热土。历届市委、市政府团结带领全市人民,锐意进取,奋力开拓,实现了大发。

展,大变样。特别是珽玖、昆山同志到保定后,保定的经济建设和各项社会事业取得了令人。

瞩目的成就,为保定今后的发展奠定了坚实的基础。和珽玖同志、昆山同志共事两年,两位。

领导对我的工。

作非常关心,给予了诸多教诲。珽玖同志在保定工作期间,我感触最深的是他付出的心血和。

艰辛,是对工作高度负责和尽心竭力的优良作风,是为加快推进保定经济和社会各项事业发。

展所做出的重大贡献,是我学习的榜样。值此,我特向老书记表示真诚的敬意!

省委决定昆山同志。

任市委书记,符合保定人民的意愿。对昆山同志的为人、能力、水平和作风,我深感敬佩。

我一定全力支持配合昆山同志工作,做一名得力的好助手。

我年纪比较轻,各。

方面历练还欠成熟,从涿州工作到主持保定市政府的全面工作,对我来说是一个很大的考验。

但我更清楚地知道,保定有勤劳朴实的人民,有良好的发展基础和发展潜力,有着一个团结。

务实的领导集体,这些足以弥补我自身的不足和缺陷,也足以增强我承担重任、完成使命的勇气和决心。我一定倍加努力学习,向实践学,向同志们学,虚心接受老领导指教,努力在实践中不断增长才干、不断提高执政能力。

我深知,保定市正。

处在发展的一个关键时期,困难和机遇并存。我一定带领政府一班人,全面贯彻“三个代。

表”重要思想,带头唱响树正气、讲团结、求发展主旋律。

始终坚持用科学发。

展观发展保定,研究战略定位,研究总体思路,研究发展目标。学会科学执政、民主执政、依法执政。

始终坚持发展第一。

要务。切实增强时不我待的危机感、紧迫感和忧患意识,按客观规律办事,创造性地开展工作。

富,决不能留包袱。

始终坚持把群众根。

本利益放在首位。通过一桩桩、一件件实事,把群众的困难解决好,把群众的利益维护好,把群众的积极性发挥好。

始终坚持抓好政府。

自身建设。从改革入手,向体制要效益,向环境要生产力,努力把政府建设成“团结、务实、高效、廉洁”的责任型政府。

始终坚持廉洁自律。

牢记“两个务必”,把政府工作行为置于广大人民群众监督之下。

昆山书记为班长的市委坚强领导下,在市人大依法监督和政协民主监督下,在同志们一如继。

往的关心支持下,尽心竭力,尽职尽责,勤奋工作,和全市人民一道,共同建设保定更加美。

好的明天!我对此充满信心。

谢谢大家!

创新。

突破真抓实干。

奋力开创隆湖开发。

区跨越式发展新局面。

———在大武口区。

隆湖扶贫经济开发。

(2008年4月14日)。

各位领导、同志们:

根据会议安排,下。

面我就隆湖开发区各项重点工作做如下表态,不妥之处,请批评指正。

今天,区委、政府。

召开全区干部大会,这是一次总结经验的大会,也是一次鼓劲加压的大会,必将为今后各项。

作落实,确保超额完成开发区2008年各项目标任务。

一、以增加农民收。

入为核心,着力抓好优势特色产业。加快农业经济结构调整,大力发展“设施蔬菜、奶牛养。

殖、水产养殖、劳务经济”四大优势特色产业,不断推进“四。

地。坚持以市场化、规模化、集约化为方向,突出抓好隆湖千头奶牛养殖园区建设,做强畜。

批”的劳动力就业思路,加大农村劳动力培训和输出力度,不断提高农民科技素质。同时建。

立与惠农及周边地区劳务输出的长期合作关系,努力打造大武口劳务输出基地。

二、以发展循环经。

济为方向,不断推进工业结构转型。加大节能减排和环境污染治理力度,坚决关停并转不符。

合国家政策的“五小”企业和污染企业。加快现有企业技术改造,积极发展循环经济,不断。

提高现有企业经济效益。紧紧抓住太西循环经济小区这一平台,择优扶强骨干企业,引导和。

帮助现有规模企业加强技术改造、研发新型产品、延长产业链,扩大企业规模,尽快形成几。

户起决定作用的重点企业,加快推进产业转型,逐步探索走出一条。

科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少,人力资源得到充分利用的新型工业化。

道路。

三、以加快城镇化。

建设为支撑,大力培育现代服务业。以一站、六站为重点,不断完善城镇服务功能,发挥城。

镇产业聚集和辐射带动作用,全面提升城镇化水平。突出抓好一站、六站农贸市场、一站综。

合市场、一站文化体育广场、一站小城镇改造等建设项目,带动服务业快速发展。发挥区位。

优势,挖掘内在潜力,围绕沙湖大道和隆湖大道沿路优势地段,大力发展沿路商品流通、餐。

饮服务业和交通运输业,不断繁荣服务业。通过创新服务方式,扩大服务领域,拓宽增收渠。

道,加快劳动力转移,精心打造隆湖开发区“劳务”和餐饮业两大品牌,促进第三产业可持。

续发展,不断提升服务业发展层次和水平,形成新的经济增长点。

四、以项目建设为。

动力,切实加强农村基础设施建设。加强招商引资和“双争”工作,全面完成区委、政府下。

点完成一。

五、以构建和谐社。

会为目标,大力发展社会事业。

坚持以人为本,高度关注民生,倾心为民办好十件。

实事。坚持优先发展教育,加快隆湖中学科技实验楼和宿舍楼项目建设,进一步改善办学条。

件,提高办学质量,顺利通过“两基”迎“国检”验收。积极开展各类群众性文化活动,举。

办“迎奥运”春季运动会,活跃干部群众精神文化生活。认真落实城乡居民最低生活保障制。

好人口计划生育工作,全面完成计划生育“三无”创建目标任务,不断提升人口计划生育工。

作水平。加强社会治安综合治理,深入开展平安创建活动,促进开发区社会和谐。

六、以强化目标管。

理为抓手,大力加强机关效能建设。建立健全目标考核奖惩机制和干部帮扶责任机制,对重。

工作实行定人员、定任务、定标准、定时限、定奖惩的“五定”制度,形成领导苦抓,干部。

苦帮,群众苦干的工作机制。建立重点工作奖惩机制,按照“大干大支持,小干小支持,不。

干不支持”的原则,采取以奖代补的形式,对重点工作中表现突出、成效显著的单位、村组。

和个人进行表彰奖励,鼓励先进、鞭策后进。建立督促检查机制,加大重点工作和日常工作。

督促检查,确保各项工作超额完成。

总之,我们将以此。

次大会为契机,进一步解放思想,抢抓机遇,咬定目标,奋力拼搏,全力以赴抓好各项重点。

工作的落实,以优异的成绩迎接自治区成立50周年和大武口区建区30周年。

谢谢大家!

今天,县委、县政。

足长远,目标明确。会议之后,我们要及时组织召开班子会、机关干部会、支村两委等各种。

会议,将刘县长的讲话精神落到实处,在全乡兴起学习贯彻全县三级干部会议精神的高潮。

强一示范乡”的奋斗目标。为此,我们将着力抓好以下几个方面的工作:

围绕一个主题:就。

是要坚持把发展稳定作为第一要务,推动全乡经济和社会各项事业协调发展。

一是突出项目建设。

立“发展稳定是第一要务、项目建设是第一支撑、民生工程是第一抓手”的理念,以项目建。

设和民生工程来调结构促转型,团结带领全乡广大干部群众凝神聚力谋发展,做到心往一处。

想、劲往一处使,在全乡上下营造心齐、气顺、风正、劲足的良好局面。

二是抓实钢管集聚、水泥转型、石料升级三大产业,打。

区安全排查和综合治理,加强各类矛盾纠纷排查调处工作,不断提高群众安全感系数。深入。

开展平安村创建活动和办民办实事竞赛活动,抓好2至3个示点村实现硬化道路户户通,并。

以点带面全面推动村内道路建设;在继续抓好村室建设、村内亮化工程、门球场建设的基础。

上,重点突出村内文化广场建设,实现全覆盖;进一步做好全乡各村监控网络改造升级工程,努力打造平安相如故里。

各位领导、同志们,我们xxxxx乡将以这次全县三级干部大会。

竭尽全力!谢谢大家!

在全。

汪哲乐。

(2011年3月25日)。

尊敬的额尔敦仓主任、乔允利部长、于新芳书记,各位领导,同志们:刚才,市委组织部。

旗区干部科科长马红英宣布了市委关于鄂前旗领导班子调整的决定,我衷心祝贺额尔敦仓主。

任和于新芳书记荣任新职,同时也诚挚希望额尔敦仓主任在新的领导岗位上继续关心、支持。

鄂前旗的发展,在工作上给予我们更多地指导和帮助。

市委这次决定让我担任鄂托克前旗旗委副书记、提名任鄂托克前旗旗长,对我来说,这是一副沉甸甸的担子。

我深知,组织的决定,既意味着厚爱,更意味着责任;既意味着信任,更意味着考验。我一。

定要在以于书记为班长的旗委的领导下,团结政府一班人,勤奋敬业,扎实工作,恪尽职守,努力为鄂前旗各族人民服务,不辜负组织对我的信任,不辜负全旗各族人民的期望。

伴随着改革开放诞生的鄂前旗,在市委、市政府的正确领导下,在全旗各族人民的艰苦奋斗。

下,走过了三十年光辉历程,经济社会各项事业取得了长足发展。工业经济正在崛起,现代。

全旗各族干部群众奋发有为、顽强拼搏的结果。特别是近年来,额尔敦仓主任、于新芳书记。

及几大班子同志在过去工作的基础上,务实创新,团结奋进,走上了一条以工业崛起为核心的跨越式发展道路。能来到这里工作,和大家一道为鄂前旗的发展出力,我感到由衷的高兴,对鄂前旗的未来充满了信心。

在今后工作中,我将努力做到以下几点:

一是坚持学习为先,尽快熟悉旗情,全身心融入鄂前旗。鄂前旗文化灿烂、资源富集,这里的人民勤劳智慧、纯朴善良、热情奔放、勇于进取。在“十二五”开局伊始,有幸成为鄂前旗政府班子的一员,我将尽快熟悉这片富有魅力、朝气蓬勃的热土,尽快融入这一团结奋进、和谐共振的集体,和全旗各族人民同呼吸、共命运,为建设文明祥和富裕鄂前旗贡献自己最大的力量和智慧。

二是坚持科学发展,明确主攻方向,全力抓好经济建设。鄂前旗“十二五”规划描绘了未来。

力、战斗力和创造力,按照旗委七届七次全委会和旗八届人大五次会议做出的战略部署,把。

项目建设作为主抓手,把统筹城乡发展作为强大引擎,把改善民生作为根本任务,着力加快。

新型工业化、特色城镇化、农牧业现代化进程,坚定不移地把鄂前旗跨越式发展事业推向前。

进。

真倾听群众呼声,时刻关心百姓疾苦,着力解决好事关群众切身利益的就业、就医、上学、收入、住房、养老等问题,让发展成果更多更好地惠及全旗老百姓。

常深入到基层、群众中开展调查研究,努力寻求国家政策、市场。

需求、区域布局与鄂托克前旗实际的结合点,找准开展工作的切入点和突破口,不遗余力推。

巡视动员大会上表态发言

2016-5-10。

尊敬的县委巡察组各位领导,同志们:

首先,我代表县委农办对县委巡察组莅临我单位开展巡察工作表示热烈欢迎!

这次县委巡察组来我单位进行巡查,既是代表县委对我单位领导班子和领导干部履职情况进行监督检查,也是对我单位的党风廉政建设工作进行全面检阅。既是县委对我单位党政班子的一次综合考评,也是对我单位工作的有力支持和促进。因此,我们一定要高度重视,按照县委的统一部署和巡查组的要求,认真落实好县委巡查组的各项工作任务,积极支持配合巡查组开展工作,确保巡查工作顺利开展。

下面,我代表县委农办郑重表态:

1设工作成果,进一步推动工作深入开展,促进社会和谐稳定的一项重大举措。我们一定要高度重视这次巡查工作,切实增强接受巡查监督的自觉性和责任感,自觉接受、积极配合县委巡查组的监督检查。

二、积极配合,创造良好环境确保巡察工作顺利开展这次巡察的主要对象是农办领导班子,我本人作为农办领导班子主要负责人,是巡察工作的重点。我一定以积极主动的态度,带头学习领会中央、省委和县委关于巡察工作的重要精神,带头落实巡察组的各项工作安排和工作要求,带头查找自身和班子存在的突出问题,全力支持和配合巡察组工作。班子成员将切实提高认识,认真查找自身和分管领域在党风廉政建设、作风建设、政治纪律以及选人用人等方面存在的问题,主动配合巡察组开展工作。各股室的全体干部,也要按照巡察工作要求,积极做好配合和监督工作。要从大局出发,以对组织、对事业、对班子、对干部,同时也对自身高度负责的态度,积极向巡察组如实反映情况,实事求是地提供相关材料。同时,农办明确一名巡察工作联络员,按照巡察组的要求全面做好工作协调、衔接和服务工作,为巡察工作的顺利开展提供有力保障。各股室要服从巡查组的统一安排,认真组织,周密安排,搞好服务,提供一切必要条件,为巡查组开展工作创造良好环境,确保巡查组工作的顺利开展。

三、认真整改,努力提升新农村建设工作水平要把这次巡查工作看成一次很好的自我剖析、自我认识、自我提高的机会,看成一次密切联系群众、转变思想作风、加强党性锻炼、提高自我修养的良好机遇,以虚心诚恳的态度接受监督检查,认真查找问题,扎实做好整改,通过接受巡查,更好地推动领导班子和领导干部思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,把思想统一到县委、县政府的重大决策部署上来,把精力集中到干事创业、加快发展上来。

巡察工作的最终成效,体现在整改落实上。凡是巡察组查找出的问题,都要即知即改,集中整改,件件有答复;凡是巡察组提出的建议,都要认真研究,及时落实,事事有回音。同时,要对照巡察组反映的问题,自查自纠,深刻剖析,举一反三,真正把巡察组对农办各项工作的要求,转化为新农村建设工作发展的动力,为我县社会经济发展做出更大贡献。

谢谢大家。

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