建筑企业文化管理案例 建筑行业业务培训心得体会(优秀10篇)

时间:2023-09-29 01:51:40 作者:梦幻泡

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。相信许多人会觉得范文很难写?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

建筑企业文化管理案例篇一

建筑行业是一个充满挑战和机遇的行业,要想在这个行业中获得长期稳定的发展,业务培训是至关重要的一步。近期我参加了一次建筑行业业务培训,这次培训让我受益匪浅。在这里,我想分享一下我的心得体会。

首先,业务培训的重要性不容忽视。作为一个建筑行业从业者,我们需要不断提升自身的知识和技能。在这次培训中,我学到了很多新的理论和实践知识。通过与来自不同公司的同行交流,我深刻地认识到了自己的不足和需要提升的地方。只有通过不断学习和培训,我们才能跟上行业的发展趋势,更好地为客户提供服务。

其次,培训让我认识到了团队合作的重要性。建筑行业是一个兼具创造力和实践性的行业,一个项目的成功离不开团队的共同努力。在这次培训中,我们进行了很多团队活动,通过共同解决问题和合作完成任务,我们更加了解了彼此的优势和能力。一个默契的团队可以更好地解决问题,提高效率。因此,在日常工作中,我会更加注重与团队成员的配合,积极参与团队活动,带动团队氛围的积极向上。

第三,培训带来了新的思维方式和解决问题的能力。在实际工作中,我们常常面临各种复杂的问题和挑战。通过培训,我学到了一些解决问题的方法和技巧。例如,培训中有一个模拟项目的环节,我们需要在有限的时间内完成设计方案并解决一些技术问题。在这个过程中,我学到了如何有效地组织和分配任务,如何准确地把握项目要求,如何迅速解决技术难题。这些都是我以前没有接触过的思维方式和解决问题的能力,对我的职业发展有着积极的影响。

第四,培训为我提供了一个拓展人脉的机会。在这次培训中,我结识了来自不同公司、从事不同工作岗位的同行。通过与他们的交流和互动,我了解到了不同公司的运营模式和管理经验。在建筑行业的发展中,建立广泛的人脉关系非常重要。这不仅可以增加工作机会,还可以获得更多行业信息和资源。因此,我在培训结束后,积极地与这些同行保持联系,进行进一步的合作和交流。

最后,培训让我对建筑行业的未来发展充满信心。通过与其他从业者的交流,我对建筑行业的前景有了更清晰的认识。随着城市化的推进和人民生活水平的提高,建筑行业将会迎来更多的机遇和挑战。只有不断学习和培训,我们才能适应这个行业的发展,保持竞争力。我相信,在未来的工作中,我可以将这次培训所学到的知识和经验应用到实际工作中,取得更好的成绩。

综上所述,这次建筑行业业务培训让我从多个方面受益匪浅。培训不仅提升了我的专业知识和技能,还让我认识到了团队合作的重要性,培养了解决问题的能力,并帮助我拓展了人脉关系。通过这次培训,我对建筑行业的未来发展充满信心,相信我可以在这个行业中取得更好的成绩。

建筑企业文化管理案例篇二

第一段:介绍建筑行业业务培训的背景和目的(200字)

建筑行业是一个发展迅速、竞争激烈的领域,对从业人员的要求也愈发提高。为了提升员工的业务能力和竞争力,许多建筑企业都会组织业务培训。我有幸参与了一次关于建筑行业业务培训,并从中获得了许多宝贵的经验和启示。

第二段:培训内容和学习方法(200字)

这次培训包括了建筑设计、施工管理、质量控制等方面的知识。通过专业的讲师讲解和实践案例的研讨,我们掌握了不少实用的工作技巧和方法。在培训过程中,我们还进行了模拟项目,通过团队合作完成了从方案设计到工程实施的全过程,这种实践帮助我们更好地理解概念和流程,提高了学习的效果。

第三段:心得体会和收获(300字)

通过这次培训,我受益匪浅。首先,我意识到在建筑行业从事业务工作需要全面的专业知识,而不仅仅限于自己职责所需的知识。这次培训使我对建筑行业的各个环节有了更深入的了解,为我今后的工作提供了更广阔的发展空间。其次,培训强调了团队合作精神的重要性。在建筑项目中,一个人的成功不是一个人的功劳,往往需要整个团队的协作来完成。这次培训通过模拟项目让我们深刻体会到了团队合作的重要性,以及如何与他人有效沟通和协调工作。最后,培训还加强了我的问题解决能力和判断力。建筑行业涉及许多方面,问题和挑战时常出现,但只有拥有较强的问题解决能力和判断力,才能在竞争激烈的市场中立于不败之地。

第四段:心得的应用和发挥(300字)

在培训结束后,我积极将所学的知识和经验应用到实际工作中。同时,我还将这次培训当作一个起点,不断深入学习和了解建筑行业的最新动态和趋势。为了更好地提升自己的能力,我主动参与了建筑行业的相关研讨会和论坛,并与行业内的专业人士交流和学习。我还积极参与项目研究和实践,通过实际操作不断锻炼自己的业务能力和解决问题的能力。我相信通过不断学习和实践,我将能够在建筑行业中取得更好的成绩。

第五段:总结回顾(200字)

建筑行业业务培训对于从业人员的发展是至关重要的,通过这次培训,我对建筑行业有了更全面的了解,并掌握了更多实用的工作技巧和方法。培训不仅加强了我的团队合作能力,也提高了我的问题解决能力和判断力。在实际工作中,我将不断应用和发挥所学的知识和经验,同时也会不断学习和探索,努力提升自己的能力和竞争力。相信通过持续的学习和努力,我会在建筑行业中不断成长并取得更好的成绩。

建筑企业文化管理案例篇三

近年来,中国建筑行业发展迅猛,为了提高业务人员的专业能力和素质,不少企业纷纷组织业务培训。作为一名建筑行业从业者,我曾参加过一次精彩的业务培训,这让我受益匪浅。在这次培训中,我学到了很多新的知识和技巧,拓宽了视野,提高了自身的能力,下面我将分享一下我的心得体会。

首先,这次培训让我进一步了解了建筑行业的发展趋势和前沿技术。在讲师的引导下,我学习了国内外一些先进的建筑设计理念和工程施工技术,了解了绿色建筑和可持续发展的重要性。这让我意识到,建筑业不仅要注重工程质量和进度,还要关注环境保护和节能减排。只有不断学习新知识,不断创新思维,才能不断提升自己在行业中的竞争力。

其次,这次培训提高了我的业务能力。在培训中,讲师通过实例分析、案例研究等方式,教会了我们很多在实际工作中的技巧和方法。比如,在与客户洽谈合作时,我们要善于发现客户需求,细心倾听客户的意见,并提供切实可行的解决方案。此外,培训还教会了我如何进行项目管理,了解并把握项目进度,协调各个部门的工作,确保项目的顺利进行。

再次,这次培训让我认识到了团队合作的重要性。在建筑行业,一个优秀的项目往往需要一个高效团队的共同努力。培训中,我们分组完成了一些团队活动,通过这些活动,我深刻地感受到了团队合作的力量。只有团队成员之间相互信任,相互支持,才能给客户提供最好的服务,完成最优秀的项目。因此,我在培训中学到的团队合作精神,对于我的职业生涯有着深远的影响。

另外,这次培训还加强了我对建筑行业的责任感和使命感。在培训中,讲师多次强调我们作为建筑行业的从业者应该具备的品质和职业道德,这让我深感我们的工作不仅仅是为了谋生,更是为了给社会创造价值。作为建筑行业的一员,我们必须时刻保持敬业精神,高度认识到我们的工作关乎人民的安居乐业,关乎国家的经济发展。只有把责任感和使命感融入到工作中,才能真正成为一名合格的建筑师。

最后,这次培训让我深刻体会到学习是一种持续的过程。建筑行业发展迅猛,新的技术、新的理念不断涌现。作为一名建筑从业者,要不断学习,不断更新知识,才能与时俱进。通过这次培训,我认识到我还有很多不足和待提高的地方,我要不断学习,不断进步,才能不断适应行业的发展和变化。

总的来说,这次建筑行业业务培训给我带来了很大的收获。通过学习新知识、提高业务能力、体验团队合作、加强责任感和使命感,我深刻地意识到了自身的不足和可改进之处。我相信,只要我们不断学习和进步,不断提高自身的能力和素质,我们一定能在建筑行业中取得更大的成就。

建筑企业文化管理案例篇四

身为xx建筑公司的一员,有机会能在这样的条件下学习和锻炼,我感到无比的自豪,这种环境和外部的条件给了我们一种自信和荣耀,但更多的是对我们的今后工作的鞭策,就要求我们在工作中时刻要以企业的形象来约束自己,我们所有的.言行要符合特级企业的标准,逐步培养自身的个人素质和修养,才能无愧于领导的信任和培养.因为技术在不断进步更新,只有通过不断地学习,辅以求精务实,脚踏实地的作风,方能胜任自己的工作岗位.一切工程施工,技术和质检工作贯穿始终,在工作经验的积累中,逐步培养自己的预见性,方能起到技术先行的作风。

总之,在今后的工作与学习当中,我将不断的总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,努力提高自身素质与业务水平,以适应时代和企业的发展,与公司共同进步共同成长。

建筑企业文化管理案例篇五

系x公司职工,中共党员。于xx年毕业专业。自毕业进入公司以来,思想上积极要求进步,业务上刻苦钻研,工作中勤勤恳恳、兢兢业业,一切以工作为中心,不计个人得失。为公司广大青年职工树立了良好的榜样。

该同志自xx年进入公司之初,就积极要求进步,自觉的以党员的标准严格要求自己,先后自学了《党章》、《党史》、《先进性教育材料》、《在建党85周年上的讲话》等著作。并写出了读书笔记和思想汇报材料。该同志还在党中央发出树立社会主义荣辱观的号召后,搜集相关资料逐字逐条进行研究,并将它们融入到日常工作和学习中去,他用自己的行动诠释了共产党员的先进性,践行了共产党为人民服务的宗旨。通过自身的努力,xx年12月,该同志如期转正,成为了一名正式的共产党员。

建设,刚参加工作,深入一线的他还显得不是很适应,但很快他在和领导同事的交流中,日常的努力工作中,渐渐适应和环境,适应了工作。项目部领导出于对他的信任和锻炼年轻人目的,让他担任了钢筋工长一职。这个职位在工程的生产中是个相当重要的角色。他自知责任的重大,于是在工作中抓住一切机会向老工长,向老工人请教学习;在工作之余抓紧时间自学,翻阅各种相关规范和图籍,有问题就及时询问解决,边工作边学习,不怕苦、不怕累,每天工作十几个小时以上,尤其是工程主体施工期间,连续数月未休礼拜天,和同志们一起出色的完成了施工任务。这样以来,通过他本人的'努力,专业知识和业务水平有了很大提高,得到了领导和同事们的一致好评。在xx年底进驻xx工地后,通过上一个工程的磨练,他的专业知识和技能已有了长足的进步,在此工程中担任2号楼总工长一职,全面负责与2号楼有关的一切事务。那可更是权力越大,责任也越大。为了保质保量地按期完成工作,他和其他同志经常中午、晚上加班加点,连星期六、星期天也不例外。有时为了赶进度,早上五、六点就要爬起来放线抄平。现在工程还在建设中,依然是在兢兢业业的做着本职工作。

投标工作按时完成,同时也锻炼的自己,取得双赢。该同志还担任着xx公司iso9001质量认证的内部审核员,为保证公司顺利通过质量体系认证及复审工作作了大量的工作。通过内审员培训及内审工作的进行,他能把公司的质量方针和程序文件与工程实际紧密地结合起来,认真指导项目部的认证工作。特别是在xx年6月份上海质量体系认证单位在目部进行外审工作中,该同志以身作则,严格按照公司的质量方针,质量目标对项目部各项工作认真落实,使外审认证工作一次通过。为xx公司认证工作顺利通过做出了很大的贡献。

一个人只把本职工作做好,充其量也只能是一个优秀的工作者,但当他将自身投入到整个社会中去,并尽心尽力的为社会付出的时候他的榜样和示范作用就有了更深远意义。就是这样一个不满足于作好本职工作而将自身与社会紧密联系并投身到社会公益事业中的人。希望继续保持这种热情,将其投入到今后的生活和工作中,成为xx公司更加优秀的一分子。

建筑企业文化管理案例篇六

廉政建设是当前社会治理的重要内容,也是建设行业管理的关键方向之一。建筑行业作为一个重要的经济支柱,廉政建设对于推动行业健康发展至关重要。作为一名在建筑行业工作多年的从业者,我深刻体会到了廉政建设对行业的意义和必要性。在这篇文章中,我将分享一些我在建筑行业中关于廉政建设的心得体会。

首先,廉政建设是建筑行业发展的必然要求。廉政建设可以提高行业整体的公信力和形象,增强行业的竞争力和可持续发展能力。在建筑领域,质量、安全、成本控制等是我们关注的重点,而廉政建设对于这些方面起到了重要作用。只有在廉政的环境下,我们才能够确保建筑工程的质量,保障人民群众生命财产的安全,实现行业可持续发展。

其次,廉政建设需要有坚定的领导和有效的制度保障。作为建筑行业的从业者,我们需要遵守职业道德,遵守建筑行业的各项规章制度。同时,我们也需要领导机关加强对建筑行业的监管,完善行业整体管理体系。只有坚持从领导者的身边抓起,建立有效的监督机制,才能够推动廉政建设在建筑行业中深入开展。

另外,在建筑行业中,廉政宣传教育和培训也是非常重要的。我们需要通过加强廉政教育培训,树立正确的价值观念和道德观念,培养廉洁从业意识,提高全体从业人员的廉政素质。只有通过教育引导,才能够树立正确的行业价值观,从而推动建筑行业的廉政建设。

此外,在建筑行业中,廉洁文化建设也是廉政建设的重要组成部分。建筑企业应该树立良好的企业文化,倡导廉洁、诚信和守法的价值观念。建立良好的企业信用度,宣传企业文化,使之体现廉洁行为的内在要求和行为规范。只有构建良好的企业文化,才能激励员工自觉遵守廉政建设要求,共同推动建筑行业的廉政建设。

最后,建筑行业的廉政建设需要广大从业人员的共同参与和努力。每个从业者都应该自觉抵制各种腐败行为,坚持廉洁从业,严守职业道德。同时,我们也应该自觉发挥监督作用,及时报告和揭发违纪违法行为。只有广大从业者的共同参与和努力,才能够形成共同抵制腐败的合力,推动建筑行业的廉政建设取得实效。

总之,廉政建设是建筑行业发展的内在要求,是推动行业健康发展的关键。在建筑行业中,廉政建设需要有坚定的领导和有效的制度保障,需要加强廉政宣传教育和培训,需要倡导廉洁文化建设,还需要广大从业人员的共同参与和努力。通过这些努力,建筑行业的廉政建设将不断取得成效,推动行业实现更高水平的发展。

建筑企业文化管理案例篇七

廉政建设是一项重要的社会任务,而建筑行业作为国家经济发展的重要支柱,更需要严格的廉政建设。在过去的几年中,我作为一名建筑行业从业人员,积累了一些关于廉政建设的心得体会。我认为,廉政建设需要从提高员工的廉洁意识、加强监管机制、重视职业道德以及健全内部管理等方面入手。以下将详细阐述我的观点。

首先,提高员工的廉洁意识是廉政建设的基础。我深知,只有员工内心真正明白自己职责的重要性,才能自觉遵守廉洁行为的规范。为此,公司需要加强对员工的教育培训,倡导诚信、公正、廉洁的职业道德观念。此外,组织员工参加廉政知识学习和培训,提高他们的法律法规意识和廉洁风险防范能力。通过这些措施,公司员工的廉洁意识将逐渐增强,廉政建设的基础也会越加牢固。

其次,加强监管机制是廉政建设的重要环节。作为建筑行业的从业人员,我们要保持监管机制的严密性,建立起科学、有效的监管制度。例如,我们可以引进第三方监管机构,对全程参与建设的企业进行监督检查,防止腐败行为的发生。此外,加强对行业从业人员的监督,建立健全举报机制,鼓励员工积极参与廉政建设。只有这样,才能保障建筑行业的廉政环境,实现行业的长期可持续发展。

第三,重视职业道德的培养是廉政建设的重要手段。建筑行业作为一门技术与艺术相结合的行业,对从业人员的职业道德要求很高。因此,我们要加强对从业人员的职业道德培养,引导他们践行诚实守信、廉洁敬业的职业操守。同时,公司要树立良好的企业形象,建立起一个正义、公平和透明的工作环境。只有这样,才能培养出一支具备高水平职业道德的队伍,为建筑行业的廉政建设注入活力。

第四,健全内部管理是廉政建设的重要保障。建筑行业作为一个高度复杂且多元化的行业,需要健全的内部管理制度来规范各项工作。公司要强化组织架构,明确各部门的职责和权限,确保每个环节都有专人负责,并建立科学、合理、透明的决策流程。此外,公司要注重人才培养和选拔,建立激励机制,激发员工的积极性和创造力,使内部管理更加严密有效。

总结起来,廉政建设对于建筑行业来说非常重要。在过去的几年中,我作为建筑行业的从业人员,深刻体会到廉政建设的重要性。通过提高员工的廉洁意识、加强监管机制、重视职业道德、健全内部管理等方面的努力,我们可以有效地推进建筑行业的廉政建设。只有建立起一个廉洁、透明和公正的行业环境,我们才能够为社会创造更多的价值,同时也能够确保建筑行业的健康发展。(505字)

建筑企业文化管理案例篇八

户口所在:广州国籍:中国

婚姻状况:未婚民族:汉族

诚信徽章:未申请身高:170cm

人才测评:未测评体重:57kg

人才类型:在校学生

应聘职位:建筑工程师:

工作年限:0职称:

求职类型:实习可到职日期:随时

月薪要求:1500--希望工作地区:广州,,

工作经历

公司性质:所属行业:

毕业院校:广东工业大学

最高学历:本科获得学位:学士毕业日期:-06

专业一:建筑学专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号

语言能力

外语:英语良好粤语水平:精通

其它外语能力:

国语水平:优秀

工作能力及其他专长

详细个人自传

本人就读于广东工业大学建筑学专业。专业课程学习了关于别墅、餐厅、学校、商场、旅馆、科技馆、歌剧院、体育馆、商品房施工图和校园规划等知识。

在校期间参加了几次参观实习,包括东莞和深圳的'城市广场、广西和云南的古式乡村建筑、华东五市古今建筑等。

规划课程之广东工业大学东风路校区改造设计任小组组长,负责统筹及完善工作。

本人家族从事建筑、装修行业,从小受建筑行业氛围的熏陶。父亲在房地产行业工作多年,平时常带我到各个楼盘参观,使我在学业上和即将工作实习中带来很大帮助。

曾参加从事地产行业的学长带领的现实楼盘“深圳淘金山样板房室内施工图”等实践工作。

学习中认识了设计要如何迎合市场需求的几个要点:设计空间(合理的配置、实用性和空间的最大利用)、成本与风水的巧妙配合(风水不是迷信角度的定义而是采光、空气的流通和建筑成本的结合)、亮点的设计(如入户花园、飘窗、斜口窗等可为多变功能为卖点)等知识。

建筑企业文化管理案例篇九

20xx年是建筑施工企业项目管理年,是直面xxxx危机的一年,我们应该以实际行动学习和发扬“更快、更高、更强”的精神,抢抓机遇,树立高度责任心,制定切实可行的措施,保证取得良好的经营成果,确保公司持续有效发展。我们的工作总结:

(一)抓好两个重点,干好在手工程

xxxx工程和xxxx工程被列为公司20xx年重点工程,要围绕重点项目,干好每一项工程。一是强化工程准备。要根据工程范围、工程特点、工艺的特殊性、总包方及业主要求规划编制具体的方案,提高工程方案的可操作性。各项目部必须认真分析工程特点,有针对性做好前期准备工作,要从人、机、料、法、环、测(检测)五个方面做好各类资源的平衡、协调工作,为保证工程顺利实施奠定良好的基础。二是强化过程控制。要统筹部署、精心组织,优化施工方案,合理安排工序,强化动态管理,关心顾客需要,全面完成全年的施工生产任务。最后要做好工程总结工作。各项目部要加强过程资料的积累,积极组织对已完工程进行全面总结,对于施工过程中的经验和教训进行总结、分析,真正地发挥施工总结的借鉴、指导作用。

(二)加强项目管理,提高项目管理水平

一是要提高执行力建设,严格遵照《xxxx管理手册》进行施工生产。二是要增强项目核算意识。公司将放大管理,赋予项目更多的权力,挖掘管理潜力,为推进公司从施工型企业逐步发展成为管理型企业打下坚实的基础,并通过规范化管理,打造有xxxx特色的管理品牌。

20xx年公司在市场开发方面取得明显成效,为20xx年施工生产建立了一定的储备。xxxx工程我们承揽了过半的工程份额;xxxx地区的xxxx局、xxxx二公司、xxxx管道集团,外埠的xxxx等地都有我们的工程;xxxx新建xx亿的一体化工程正在交涉中;抛丸形成了规模生产能力等等。综上所述,说明今年公司获得了较充足的施工任务,明年xxxx一体化再掀高潮,预示着今明两年公司发展的良好态势。

(一)立足传统市场,努力拓展外部市场

形势可喜,但提高市场占有率仍然是每个企业永远追求的目标。我们要把重点工程做为重点跟踪项目,着力关注工程的承揽动态,全力进行信息跟踪,加强与总包方及合作单位的多层次沟通。要以xxxx工程和xxxx工程为契机,做好后续工程和周边市场的拓展。

(二)构建信息网络,加强市场信息的.收集和处理

积极跟踪行业内外信息,科学地运用投标经验,恰当地运用投标技巧,加强投标文件质量,提高中标率。

(一)不断完善各种管理办法,堵塞管理漏洞

要加强质量体系的运行管理,完善现场安全、质量、物资、设备监督检查制度,继续制定和完善公司增收节支计划。

(二)解决市场准入瓶颈,提升资质

从公司市场开发战略出发,首先要切实解决好市场准入问题,公司目前的资质状况还不能与公司发展要求相适应,今年公司要上下齐配合,做好相关资质申报,资料升级准备工作,提升公司相关资质。

(三)加强采购供应管理,严格材料成本控制

一是要整顿和完善供应商体系,规范物资设备采购渠道。二是坚持材料采购货比三家,常用材料寻源到厂家的采购原则,降低物耗成本。

(四)加强人力资源工作

一是健全人力资源信息网,吸收社会资源进行资源储备,选择有实力的施工队伍纳入公司资源名录。二是加强培训工作,做好法律法规、技术技能的学习教育工作,提高全员素质。

企业文化建设是企业发展的催化剂,更是企业提高凝聚力和社会评价的基础,打造“xxxx”特色的企业文化是我们永恒的主题。

(一)加大培训力度,打造学习型企业。

(二)积极参与各种社会公益活动。

(三)继续增添优秀员工缴纳社会保险人数。

建筑企业文化管理案例篇十

个人简历也是让招聘方了解自己的途径之一,在面试的过程中个人简历依然是起到很重要的作用。特别是在一些大的企业,应聘的人多,则单个面试的时间就非常短,就可以通过个人简历来让面试官全面的了解自己,从而就能增加成功的几率。

下面是小编分享的'建筑行业简历表格,更多内容请访问(/jianli)。

姓名:

性别:

出生年月:

***

联系电话:

***

学历:

专业:

工作经验:

民族:

毕业学校:

***

住址:

***

电子信箱:

/jianli

自我简介:

本人适应能力强、积极进取,勇于挑战,敢于承担。刚入职时被公司工程部录用并派驻现场管理,参加公司对所有在建工程项目的质量、安全检查工作,使我对机电安装工程的接触面相对比较广。通过***年多的现场管理工作,本人对工程管理和工程中出现的问题和突发事件进行协调和处理的能力都有了长足的提高,对现场项目工程的施工流程、现场施工工艺流程、施工现场管理等较为熟悉。

求职意向:

目标职位:

给排水·强电·弱电·制冷暖通|设备工程师

目标行业:

房地产开发·建筑与工程

期望薪资:

面议

期望地区:

***

到岗时间:

1周内

工作经历:

20xx

***有限公司机电管理

职责和业绩:

1.参加公司组织的重要工程项目的机电安装分部工程的施工技术交底;

2.参加公司组织的重要工程项目的机电安装分部工程的图纸会审;

3.审核或审批公司承建工程的机电设备专项施工方案。

4.实施对工地现场的质量控制和过程监督管理,每周深入工地进行施工质量安全的检查工作,对工地存在的质量和安全隐患提交整改意见。

5.对工地质量资料与过程同步的情况督促检查,协助解决机电设备资料编制的技术问题;

6.负责重要工程或样板工程竣工验收的机电分部竣工资料的审核和技术指导工作。

7.负责重要工程或样板工程竣工验收前的机电分部现场实物检查和技术指导工作。职业技能与特长:

1、熟练掌握msoffice系列办公软件;

2、熟练掌握autocad及天正软件进行电气、给排水、暖通专业绘图;

3、熟悉相关的行业规范。

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