个人廉洁履行职责自查自纠报告大全(14篇)

时间:2023-11-23 05:50:47 作者:FS文字使者

自查报告是我们与自身对话和交流的方式,可以帮助我们更好地了解自己的状态和发现自身的不足之处。自查报告可以帮助我们不断改进自己的工作方法和学习态度,为未来的成长打下坚实的基础。

村干部廉洁履职个人自查自纠报告

自从县纪委开展《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》贯彻落实情况专项检查工作以来,我街道多次认真组织学习《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》及相关文件精神。自己也经常挤用时间选读报刊杂志上刊载的关于廉政履职方面的文章,现对照廉洁履职若干规定开展自查自纠,检查自己在工作中存在的问题,进一步明确今后的工作奋斗目标,现将自查自纠工作情况汇报如下:

1、加强学习,提高认识。

党风廉政建设是关系到党和国家生死存亡的一件大事,廉洁奉公、勤政为民是我们每一个干部必备的品质,也是党和人民对党员、干部最基本的要求。思想上坚持以邓小平理论、三个代表重要思想为指导,学习胡锦涛在中纪委六次会议上的重要讲话和关于树立社会主义荣辱观的重要论述,认真记好学习笔记,撰写心得体会。

通过学习,结合社会实际,我更加认识到反腐败倡廉教育的重要性和必须性。廉洁从政必须从领导干部做起,从自己做起,从一点一滴的小事做起,不能只是停留在口头上和学习文件上,应牢固树立马克思列宁主义世界观、人生观、价值观,正确认识权利观、地位观、利益观,筑牢拒腐防变的思想道德防线。通过这次干部廉洁自律的自查自纠活动,使我深刻认识到加强基层干部廉洁履职能力是当前的一项重要的政治任务,防腐倡廉是社会主义建设的必经之路,是全面贯彻落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的需要,是在我国新形势下推进社会发展、全面履行司法行政职能的需要,要充分认识开展廉洁从政、依法行政的重要性和必须性。把依法、廉洁履职作为当前的一项政治任务来完成,切实上心入脑,认真查找工作存在的不足,把自查自工作纠落到实处。

二、遵守纪律,廉洁履职。

通过自查自纠,进一步加强了自身的纪律观念,严格遵守干部纪律,工作纪律,加强干部修养,增强自律意识,自觉遵守《廉政准则》和廉洁履职的各项规定。从思想上,政治上,行为上与党中央高度保持一致,保证政令畅通,坚决纠正有令不行,自禁不止,以权谋私,不给好处不办事,给了好处乱办事的不良作风。做到尽职尽责的完成本职工作,上对得起领导要求,下不愧百姓期望,休息时间只参与法律和道德允许的正常活动。深刻反省自己,作为一个基层干部,必须做到两袖清风,操守如玉,清清白白做人,做到自尊自重,自警自律,严格要求自己,进一步树立廉洁奉公的良好形象。

三、勤政为民,爱岗敬业。

提高思想水平和政治觉悟,认真贯彻落实党的路线、方针、政策,不断提高和推进科学及经济发展的能力,促进社会和谐,提高依法从政、依法管理土地的能力,把土地管理工作推上一个新台阶。以最广大人民的根本利益为出发点,以发展社会经济为落脚点,切实加强廉洁勤政建设,把自己的思想和行为贯穿于勤政为民之中,勤政廉政并举。不断提高工作效率和为民服务的能力,抓好两个落实,同时要在求真务实上狠下功夫,努力做出经得起实践检验的'政绩和业绩。坚决纠正办事拖拉,推诿以及群众反映强烈的'冷,横,硬,推'等不良作风,做到廉洁从政,执政为民的爱岗敬业精神。

四、求真务实,开拓进取。

进一步树立科学发展观,人生观,价值观,权利观,利益观,改变无功便是德的工作理念,转变干部作风和工作作风,发扬革命时期的吃苦耐劳精神,坚持一切从实际出发,积极开展自查自纠,勤政为民活动。坚决纠正工作中的形式主义,官僚主义和弄虚作假的行为,反对工作平庸,不求进取,畏首畏尾,固步自封,不劳求安的享乐主义。倡导开拓创新,敢打敢拼,以饱满的政治热情、工作干劲和求真务实的精神开展当前工作,完成好上级交办的各项任务。

五、存在的问题及不足。

1、政治理论学习不系统不深入,有时为了忙于具体工作,放松了对理论知识的学习,理论与实践相结合不够,影响了工作和思想上的进步。

2、工作上存在自私自利,麻木不仁的思想,主要表现在注重自己的工作,对别人的事情显得麻木不仁,在开展批评和自我批评方面不够深刻,在深入群众调查工作上也不够尽职尽责,有时工作做的不顺畅,导致工作上与群众要求不相适应,在解决群众关心的热点,难点问题上还存在一定的差距。

3、纪律上不严格要求自己,上班时间存在迟到早退现象。

六、整改措施及下不打算。

1、从政治理论入手,廉洁履职,加强马列主义,()毛泽东思想学习,学用结合,接受群众教育,不断开拓进取,进一步强化政治理论和业务理论的学习,用邓小平理论和三个代表重要思想及科学发展观武装头脑,努力提高政治素质。为适应反腐倡廉需要,随时用反面教材警示自己,服务于民。

2、加强业务学习,提高工作能力。正确理解工作与学习的关系,摆正服务位置,以为人民工作为荣,挤时间为民办实事,办好事。加强对市场经济、科学、文化等新生事物的学习,努力充实自己。为适应新形势的需要,适应本职工作的需要,我们必须依法从政,反腐倡廉,把征地工作落实到实处,做到事前宣传,事中落实,事后检查。坚决做到有法必依,执法必严,用廉洁从政的尺子检验我们的征地工作。

3.转变作风,踏实工作,提高工作效率。坚决杜绝那种对待基层群众、门难、脸难看、事难办的机关老爷作风。深入基层,了解群众疾苦,多为群众办实事,办好事,全面贯彻党的法制观念。执行干部纪律,本着对领导,对工作负责,对自己负责的态度,接受群众监督,转变办事作风,坚持勤政为民。

一把手履行第一责任人职责和廉洁自律情况报告

202-年,x日报社党建工作在市直机关工委的正确领导下,在报社党组和广大党员干部的大力支持下,以党的十九大精神为指导,按照基层党建工作的总体要求,认真履行基层党建工作第一责任人的职责,落实党建工作和党风廉政建设“两个主体责任”,基层党组织的先进性、战斗力和凝聚力不断增强。现将一年来的工作述职如下:

今年来,我认真学习贯彻党的十九大精神,学习习近平总书记治国理政新理念、新思想、新战略和重要讲话精神,不断增强党性观念,使自己和全体党员干部在思想上、政治上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。同时结合全市深入开展“两学一做”、“以案促改”等活动,进一步增强党员的自豪感、荣誉感、责任感和使命感,强化大家对十九大精神的认识,为落实党建工作和党风廉政建设奠定了基础。

一是强化责任意识以上率下抓党建。按照从严治党新要求,我始终牢记和履行党总支书记职责,把抓好党建工作作为最大责任。落实《中国共产党支部工作条例(试行)》,全年主持召开专题研究党建工作会8次,做到党建工作与中心工作目标同向、工作合拍、措施配套。同时明确了总支书记为报社党建工作第一责任人,各支部书记为本支部党建工作的第一责任人,对党建工作亲自抓、负总责,制定报社党总支及各支部党建工作年度计划,定期听取各支部书记党建工作汇报,研究解决突出问题,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

二是强化支部管理夯实基层党建。持续加强基层组织建设夯实基础工作,重点是持续推进“党建强基”三年行动,202-年总支将“逐支部观摩,整系统推进”活动作为党建工作的重要组成部分,予以强力推进,要求各支部大力开展党支部标准化、规范化建设,以此为契机带动基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的发挥。

三是强化党内监督机制落实。贯彻执行《中国共产党纪律处分条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党党内监督条例》及廉洁自律规定,严格党的各项纪律,坚持党务、政务、财务公开及监督机制,坚持班子成员述职述廉常态化,完善班子成员廉政谈话制度,完善外出培训、学习备案制度,要求全体党员自觉抵制“帮圈文化”,自觉接受群众监督,协助党组强化对权力运行的制约与监督。

一是加强机关党组织建设,发挥基层党组织战斗堡垒作用。第一,总支委所有人员按照创建学习型、服务型、创新型机关党组织的要求,注意加强自身的党性锻炼和修养,严格执行党的路线、方针、政策和报社党组、党总支的指示精神,在政治上和党中央保持一致,做到讲原则,讲大局,讲团结,发挥了支部战斗堡垒作用。第二,坚持每月一次的支委会,研究分析支部工作情况,做到工作有计划,有目标。平时,无论大事小事支委间都能够及时沟通商量,齐心协力。第三,加强基层组织活动阵地建设,让所有支部都有活动场所。坚持支部每月“固定党日”学习制度,深入开展党风党纪法规教育,培育理想信念;组织开展争创“优秀党支部、优秀党员”评选活动,组织引导基层党组织和广大党员履职尽责创先进、立足岗位争优秀。今年利用党建专项经费先后对党员活动室上墙版面进行更新,为全体党员订阅《中国共产党纪律处分条例》及释义、问答等书籍。

二是落实完善党内制度,推进党员队伍建设。一年来,机关党组织认真坚持“三会一课”、民主“双评”、组织发展等各项工作制度,促进了工作开展。同时,通过一把手和总支书记上党课带动班子成员上党课,组织开展3次专题党课教育;丰富党员活动,坚持每月党员主题活动日,开展新老党员谈入党感受、重温入党誓词、党员承诺、党风廉政警示教育、党员志愿服务等形式,不断创新党员干部队伍教育、管理、监督和服务的新途径。做好发展党员工作,充分发挥党支部的功能作用,坚持把骨干发展成党员,把党员培养成骨干的原则,加强青年职工的培养,形成良性互动机制。今年发展正式党员2名、培养发展对象1名、积极分子2名。

三是召开专题民主生活会,加强党建工作深度。按照报社党组“两学一做”、以案促改等活动方案,党总支指导各支部,对照活动关于加强党性修养、严守政治纪律和政治规矩、严以用权的基本要求,召开专题民主生活会,在全体党员中开展了一次深入的谈心交心活动。其中支委主动带头开展谈心活动,倾听广大职工对支部、对报社发展的意见和建议,通过谈心,促进了解、加深感情、消除隔阂,取得职工的信任和对支部工作的支持和配合。

四是积极配合巡察工作,边整边改。及时向市委巡察组提供机关党建工作各类资料,配合党建工作巡察,对巡察组提出的问题,及时予以研究整改。

总支始终把理论学习作为一项重要任务来抓,把学习教育与推动总支建设相结合,把理论学习与开展主题活动相结合,把日常教育和传统教育相结合,把理论学习和报社中心工作相结合,务求实效。

一年来,报社党总支认真组织党员学习党的路线、方针政策,学习党的十九大精神、《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党支部工作条例(试行)》和习近平等领导同志的重要讲话精神及新闻行业规章、报社制度等。结合常规学习,党总支采取上党课、参观革命历史纪念馆、开展党员志愿服务、廉政诵读等多种方式,增强学习动力,提高学习活动的覆盖面。同时扎实推进专题教育深入开展,支委分头征求了每位在职和退休党员对党总支建设的意见和建议,以党支部为单位开展谈心交心活动,每位党员都能认真分析查找自身存在的不足,虚心听取他人的意见建议,积极进行整改。活动中,党总支部共收集意见建议10余条,为改进工作更好为大家服务奠定了基础。此外,在组织开展机关思想政治建设的同时,我还注重加强个人自身的建设。一年来,我积极参加报社党组中心组的各项学习活动,积极深入开展“两学一做”、“以案促改”学习活动,始终坚持把党建和党风廉政建设作为学习教育的重要内容。通过“三会一课”和民主生活会的开展,树立了正确的权力观、政绩观以及为人民服务的思想,并做到理论联系实际,切实解决党建工作中存在的问题。

通过抓学习,形成了以党员带动全体干部职工的良好学习氛围,增强了机关干部的凝聚力、执行力、服务力,带动了总支的全面建设,也促进报社各项工作的开展。

为了丰富党员生活,提高活动的参与度,报社党总支开展了形式多样的学习活动。一是举办以“学习党章党规,做合格共产党员”等为主题的道德讲堂2期,强化党性修养,争做模范先锋;二是组织全体党员到信阳大别山干部学院开展集中学习培训,重温入党誓词和党的光辉历史,接受革命传统教育,增强党性观念;三是认真做好书记讲党课活动,同时带动班子成员为所在支部全体党员上党课,取得良好成效;四是利用x手机台平台,在全体党员干部中开展“我是清风诵读者”廉文诵读活动,营造廉洁自律氛围;五是组织党员先后走进敬老院、结对帮扶贫困村、分包路段开展义务劳动和清洁活动,增进党员的群众观念和服务意识;六是开展各类教育活动,组织各支部收看《榜样》及廉政教育片等,增强党员的干事创业热情和廉政观念,今年总支还参与了廉政微视频的拍摄。

一年来,报社党总支在党建工作上虽取得了一定的成绩,但是离组织的要求还有一定差距。比如,履行监督职责的制度、程序、规则有待进一步完善;工作思路不够开阔,创新力度还不够,实际抓落实的力度不够;组织活动的内容、方式仍然比较单一,工作的亮点不够;对党员的教育、管理、监督还不够深入等。在下一步的工作中,我们将继续努力全面做好基层党组织建设工作,为报社全面发展奠定基础。

村干部廉洁履职个人自查自纠报告

本人郑重承诺:

一、坚持原则,公道正派,不拉帮结派、徇私舞弊;

二、严格执行各项规章制度;

三、不收受有碍公务的单位和个人的礼金、礼物和有价证券等;

四、不借各种名义公款旅游,不用公款参与各类消费活动;

五、在业务交往和应酬接待中履行节约,不铺张浪费和超标准消费;

七、不参与各类赌博活动,不涉足色情、毒品场所。

文档为doc格式。

个人廉洁行医自查自纠报告

一、强化组织领导。医院高度重视此项工作,将其纳入重要议事日程。成立了以院长xx_为组长的加强履职尽责工作领导小组,负责对本单位履职尽责工作的领导;组建工作专班,统筹、协调各方力量推进履职尽责工作。

二、进一步明确责任。首先是明确主体责任。党总支(支部)、行政领导班子是抓履职尽责的主体,党总支书记是第一责任人,对本单位履职尽责情况及监督检查工作负有全面责任。二要明确分管责任。班子成员要落实“一岗双责”,对其分管工作履职尽责情况负有直接领导责任,负责组织对其分管范围内的履职尽责情况进行督办检查。三要明确监督责任。人事监察部门要履行再监督和统筹协调责任,对各科室开展履职尽责情况实施监督,统筹协调各方力量,抓好本单位履职尽责工作的落实。四要逐级明确责任。领导小组负责对各科室履职尽责情况的'督促检查。

三、加强督办落实。一方面自觉履行本职本责,同时加强督促、指导,强力推动各科室认真履职尽责。就群众反映强烈的突出问题和重点工作,单位大门处进行公开承诺,并认真抓好承诺事项的兑现落实。将群众投诉举报问题作为履职尽责工作的重要内容,依法依规核查、问责、反馈。

四、加大宣传力度。要积极开展正面宣传,维护医院良好形象。要及时向县卫生计生局报送相关文件资料和工作信息。

五、坚持追责问责。要加强责任追究力度,对不认真履职尽责的典型案件,发现一起严肃查处一起,并坚决“一案双查”,既要追究直接责任人的责任,也要追究分管领导的责任。

六、针对群众突出的问题,从以下五个方面把握工作重点进行自查。

(一)严格依法行政我院认真贯彻落实党委和政府重大决策部署;坚持依法行政;不存在有法不依、执法不公,以收代罚、以罚代法以及乱收费、乱罚款、乱摊派和各种侵害群众人身及财产权益等问题。

(二)服务改善民生方面坚持勤政为民,创新管理,优化服务,提高行政能力。医疗坚持优质服务,但在医疗服务过程中个别医务人员存在着医患沟通不到位现象;医疗服务收费规范;预防接种服务合规;认真落实基本药物制度;严格执行药品网上采购、高值医用耗材阳光采购规定;基本公共卫生服务项目、乡村医生签约服务落实;认真落实流动人口基本公共卫生计生服务均等化。

(三)、转变工作作风方面我院严格执行中央八项规定精神和省委六条意见,切实加强卫生计生系统作风建设。扎实开展了“三严三实”活动;及时纠正“四风”问题;医院领导及积极深入基层了解职工的工作和生活状况,发现问题及时处理;无公款吃喝、公款旅游、公车私用等问题;打击“两非”工作措施落实,工作初见成效;不存在“为官不为”、“生冷硬推拖”、庸懒散软、工作效率低下的。问题;无上班迟到、下班早退、外出不请假、串岗聊天、上网玩游戏炒股,工作日午餐禁酒措施不落实等问题,但存在着个别职工工作不够主动的现象。

(四)、落实党风廉政建设主体责任方面医院认真落实党风廉政建设责任制,严守政治纪律、政治规矩,严格遵守《廉政准则》,认真履行领导班子和领导干部“一岗双责”。认真落实“三抓一促”活动;认真履行党风廉政建设主体责任;进一步完善权力运行监督制约机制;不存在违规发放津补贴和福利等问题;不存在违规收受礼品、礼金、购物卡等问题;严格执行党员领导干部个人事项报告制度;不存在有案不查、选择办案、以案谋私和追责问责不到位、“小官巨腐”等问题。

村干部廉洁履职个人自查自纠报告

为扎实开展本单位“两学一做”学习教育第二次专题学习讨论,根据上级要求,我党支部于6月20日召开支村两委专题研究会议,特制定以下方案:

一、对象范围。

以党支部为单位,全体党员参加集中学习讨论,然后分党小组开展学习讨论;党员领导干部以普通党员身份参加所在支部学习讨论。

二、完成时间及学习内容、学习方式。

第二次专题学习讨论要求在7月底前完成,学习方式和学习内容如下:。

1、自学。要坚持读原著、学原文、悟原理,逐条逐句通学党章党规党纪,熟知党内法规,牢记党的纪律,铭刻《自律准则》。重点读《党章》第七、八章、《关于党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》分则、《习近平总书记系列重要讲话(20版)》关于全面从严治党、严明党的纪律和规矩、加强党风廉政建设等方面的论述。党员干部还要深入剖析周永康、郭伯雄、徐才厚、令计划等违反政治规矩和政治纪律的反面典型案例。

2、领学。党支部书记以讲党课的形式领学,党支部书记要带头示范,积极引导其他同志踊跃发言、开展讨论,认真对发言情况进行点评,达到相互启发、共同提高的目的。

3、践学。每名党员要聚焦“讲规矩、有纪律,做知敬畏守底线的党员”主题,结合自身思想、工作和生活实际,对照党规党纪、对照党员标准、对照反面典型,深入查找和剖析自身存在的问题。讨论会上,党支部每名党员都要逐一发言,做到思想认识必谈、突出问题必谈、根源症结必谈、整改措施必谈等“四个必谈”。至少安排2名党员深入剖析违反党的纪律的典型案例,原则上专题讨论时间不少于半天。

三、学习主题。

以“讲规矩、有纪律,做知敬畏守底线的党员”为主要内容,着力对照检查看齐意识不强、纪律意识淡薄、底线意识不牢的问题,重点看能否严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,能否自觉做到在党规党纪面前知敬畏、守底线。

四、相关要求。

1、党员领导干部要以普通党员身份参加所在支部的学习讨论,可邀请县政协联点领导参加学习讨论。村干部“七一”前夕到联系的党小组讲一次党课,可结合专题调研一并进行。

2、“七一”前后,由党支部书记结合开展纪念建立党100周年活动讲党课。除行动不便的党员外,其他党员均要撰写发言提纲,会后交支部汇总。

3、及时与指导组对接,总结专题学习讨论情况。

个人廉洁自律自查自纠报告范例范文

这份报告被广泛使用。根据上级的部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写一份报告,反映工作的基本情况、工作中的经验教训、存在的问题和今后的工作思路,以获得上级领导部门的指导。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

各位领导、各位同仁:

大家好!在悄然间把握时光,在忙碌中追寻自我,在常态下努力探索,这是我对20xx年工作的自我评价。

一年来,我恪尽职守,尽心尽力做好本岗位工作。协助校长做好份内之事、学校的文书整理与收集、四期《鲍小报》的编辑出刊、校内外客人接待工作的局部联系安排、教研日的策划与引领等,我均会有序地组织,妥当地实施。在校办主任这似乎与你们关系不大的岗位上,我乐着,也忙着。我要在常态中彰显自我价值"语文教学"这片多姿多彩的天地。

一年来,我在教育教学耕耘、开垦的路上,收获着自己的喜悦。先后获得瑞安市农村小学教学设计、优质课评比一等奖;20xx年年度案例评比一等奖;x市听课反思评比一等奖;瑞安市命题比赛一等奖。

老师们,我知道这一切的取得,背后有咱们全体老师对我的支持,有我们坚强的集体支撑。因而,我总时时怀着一颗感恩的心!在我看不清自己不足之时,在我面对挫折与困难的时候,感谢你们有一颗理解与宽容的心!你们的支持,将陪伴我在常态下更好地追求与探索!

县编办:

根据《关于开展县政府机构改革和部门“三定”规定执行情况评估工作的通知》(宁编字[2011]3号)精神,我局领导高度重视,按照通知的要求,严格对照《关于印宁都县城乡规划建设局主要职责内设机构和人员编制规定的通知》中规定的县城乡规划建设局“三定”内容,进行了认真自查。现将有关情况汇报如下:

对照“三定”方案,同时根据上级城乡规划建设部门有关职能情况,目前,我局现有职能没有需要调整的情况。

目前,我局的实际内设机构的设立与挂牌完全按照“三定方案”的规定,全部设置到位,没有突破机构设置规定,也没有需要调整的机构。

“三定”方案中,核定我局行政编制12名,另核后勤服务人员编制1名;核定领导职数:局长1名,副局长3名,纪检组长1名;股级职数5名。目前我局实际内设机构领导职数总人数没有突破规定。因此,我局没有超编和超职数情况。所有进人都通过县人事部门的正常程序进行。

上级党委政府对城乡规划建设工作高度重视,同时也提出了更高的要求,我们面临的工作压力和责任巨大。因此建议:编制部门对城乡规划建设部门以及监察队伍的编制方面继续予以关心支持,确保我县城乡规划建设工作的实际需要。

尊敬的领导、同志们:

一年来,我怀着强烈的使命感、职责感和危机感,坚持以科学发展观统揽全局,牢牢把握发展机遇,不断增强落实全市分支行行长会议精神的自觉性和坚定性,紧紧围绕市分行党委确定的“抓发展、控风险、强管理、建和谐”的十二字工作主线,在上级行党委的重视关心下,在各职能部门的指导帮忙下,在同志们的支持配合下,坚持开拓创新,坚决真抓实干,谋政、勤政、廉政,较好地完成了支行各项工作。对照岗责回顾梳理一年来的履职状况,作为支行行长总的来看是称职负责的。现具体作如下述职,请审议。

透过一年的努力,一年的奋斗支行业务发展实现了新跨越,内部管理迈上了新台阶,品牌形象得到了新显现,各项建设呈现了新气象。年末支行贷款余额xx亿元,较年初增加xx亿元;各项存款余额xx亿元,较年初新增xx亿元,日均余额增加xx亿元,人均存款xx万元;实现各项收入xx万元,帐面利润xx万元,人均创利达xx万元;实现中间业务收入xx万元,人均中间业务收入xx万元;资产利润率与收入成本率分别为xx%和xx%。

不良贷款占用控制为“零”,无经济案件、无刑事案件、无重大职责事故、无严重违规违纪问题,信贷管理工作被银监部门在对农发行的信贷检查中给予肯定,在xx个经营行年度绩效考核排行上升至xx位,与自身比前进了x位,同时人均存款、人均利润、人均中间业务等指标在全市农发行系统有必须的贡献度,在当地银行业金融机构中有必须的话语权,在地方政府部门中有必须的影响力,在县域百姓中有必须的知名度,一年的工作在县委20xx年x月x日召开的xx届九次全会(扩大会)上被县委书记点名表扬肯定,实现了我行有为争位的目标。

一是坚持民主集中制原则。在工作中,我能够认真执行群众领导下的个人分工负责制,凡涉及全局、长远的问题和重大事项都经过群众讨论,做到职责上分、目标上合;权限上分、思想上合;岗位上分,工作上合,真正发扬民主,集思广益,正确决策。增强了支行班子的感召力和凝聚力。

二是坚持实事求是走群众路线。首先是相信职工、依靠职工,尊重职工,多方倾听职工意见,把职工提出的好推荐、好办法作为支行工作决策的参考。同时坚持说实话,办实事,抓落实,求实效,注重深入企业、深入一线帮忙职工协助企业解决工作中经营上的困难和问题。

三是坚持落实党风廉政建设职责制。我始终把党风廉政建设作为保障各项工作健康发展、顺利进行的重要一环,一刻也不敢放松懈怠。工作中认真落实党风廉政建设职责制和廉洁办贷十不准要求,坚持做到“四个结合”,即理论灌输和专题教育相结合,增强教育的吸引力,感染力;针对性与预防性相结合,把小事当大事抓,把苗头当隐患抓;普遍教育与重点教育相结合,逢会必讲,常抓不懈;正面疏导与反面警示相结合,做到警钟长鸣。另一方面,严格遵循金融职业操守和行业纪律以及领导干部廉洁自律规定,将反腐防腐融入日常生活、工作之中,防微杜渐,严于律己。一年来无收受财物、以权谋私、以贷谋私现象。做一名清白、干净的党员领导干部。

一抓思想统一,坚定发展信心。应对支行绩效考评在20xx年前进了一小步的发展势头,支行更要乘势而动,顺势而上,借势而为,全员是否有信心、斗志、决心是关键。对此,用强有力的思想政治工作来统一员工的思想,把“家丑”给大家亮一亮,把困难给大家摆一摆,把大家的干劲鼓起来。同时,走出去向兄弟行xx支行学习,学习他们营销业务快速发展的经验和做法,找出支行的差距。透过敞开大门亮家底,摆数字,纵横比,使全员进一步增强了危机感、紧迫感。认准一个理:“只要精神不滑坡,办法总比困难多”。

xx支行当前务必坚持又好又快发展,只要我们有一种对历史负责、对后人负责、对农发行负责、对自己负责的态度,抛去一切私心杂念,一往无前,全行上下合心、合力、合拍,就必须能到达赶超,就必须能实现跨越。鼓舞士气,激励斗志,打赢一场“业务发展翻身仗”的战斗在云阳支行再掀帷幕。在兄弟行比学赶超竞争下,今年这点成绩的取得来之不易,这是统一思想,坚定发展信心的结果。

二抓业务营销,加快发展步伐。要在激烈的业务竞争中突围,务必善谋划,动手快。支行组成由我牵头的营销团队,与地方主要领导、分管领导、部门领导、经办负责人不同层面的对接,结合xx县域经济、社会发展实际和政府发展规划,提前掌握部门年度重点项目计划,找准入手的突破口,注重巩固优质老客户的同时大力发展新客户,支持政府基础设施建设项目一个,投放中长期贷款3亿元,贷款业务增幅60%;另外充分利用支持工业园区、森林工程和县域城镇建设项目的优势,抓好财政支农资金存款和项目上下游企业存款的组织和中间业务的营销,今年新开纯存款户7户,组织存款5652万元,中间业务拓展办理了咨询业务和国际结算业务,实现收入31.86万元。

三抓形象建设,打造发展环境。一是以自身良好形象发挥行领导的带动作用。干部是面镜,员工是杆秤,没有带不好的员工,只有不称职的领导。凡是要求员工做到的,自己首先做到;凡是要求大家不做的,自己坚决不做,吾日三省吾身。用自己的正气、廉洁把思想说教化为具体的身体力行,对内对外树起农发行党员领导干部的良好社会形象。二是以企业文化建设打造农发行形象。

支行投入必须额度,在不向市分行借支费用的前提下,打紧其他办公开支,添置了营业大厅户外电子显示宣传栏,会议培训专用投影设备、多功能会议室,荣誉室、工会活动室等保证了企业形象设施功能的完善,为支行企业文化上档升位带给硬件支撑。四抓执行落实,带给发展保障。支行着力从制度、目标、职责、督导、考核“五个落实”上下功夫,推行岗位日志,行务例会,行长点评等措施,来促进支行党风廉政、干部队伍、安全保卫、计划信贷、财务会计等各项建设各项工作的落实。一年来逗硬处罚职责人xx人次,罚款xx元,确保了执行力,确保了目标的如期实现。

一是多措并举化解贷款风险。针对支行农业小企业xx公司短期贷款xx万元,面临法人虚开巨额增值税发票出现道德风险,贷款于20xx年11月15日到期,无法按期收回的紧急状况,沉着应对,大胆决策,在报告的同时果断安排客户经理24小时住扎企业,对库存物资进行监管,*大限度确保现有流动资产变现还贷,同时找担保公司衔接,向政府相关领导汇报,请求政府担保公司垫资提前还贷。透过扎实有效的协调和不厌其烦的汇报,于20xx年11月11日提前5天全额收回,化解了贷款风险。

二是巧借清查树起我行形象。在清理清查融资平台贷款专项工作中,支行被确定为牵头行,工作涉及到多家银行多个部门,刚开始感到工作很被动很为难,之后支行将被动当成机会利用,牵头的同时把农发行推出去,树起来,不仅仅顺利完成了清理清查任务,同时赢得了农发行在地方、部门、系统内的声誉。

三是全力配合完成基建决算。支行基建由于方方面面的原因,自竣工投入使用后,一向没有正式完成决算。从建设到投入使用,时跨近20xx年,历经了多界班子,多人之手。在市分行党委的重视和财会处的指导下,理清完善了办公楼和宿舍基建资料,报批完成了基建决算。

二是开展了与县人行以“春日欢乐行,联谊增感情”为主题的支部联欢活动;

三是开展了以“谈职责”为主题的全员征文演讲活动;

五是举办了“唱红歌、诵经典”晚会,鼓舞士气,提振精神;

六是开展了党员“一带一”活动,每名共产党员至少帮带一名职工,从思想、工作、生活、学习全方位帮忙。透过活动的开展,提升了全行干部职工的团队意识、荣誉意识、大局意识和职责意识,为支行各项工作各项建设再上新台阶给力添劲。

一年来我行在科学发展的轨道上取得了新的进步与成绩,这是上级行党委正确领导的结果,是各职能部门具体指导的结果,是支行班子团结协作的结果,是全行员工共同努力的结果。在此,表示真诚地感谢!当然我也清醒地认识到,支行和我本人务必应对和等待解决的困难和问题:

一是支行发展压力大,我的急躁情绪多有流露,导致对班子成员对职工批评指责过多,关心理解不够。二是信贷业务发展后劲不足,掌握到的项目储备较少,至今没有一个成熟项目上报,考核升位很有可能是昙花一现。三是潜在信贷风险不容忽视,消化挂账未剥离贷款有难度。在下步工作中,我将认真总结工作中的经验教训,扬长避短,不断改善工作方法,提高领导艺术和自身修养,更好地履行职责,尽力做好各项工作,力争持续住20xx年取得的来之不易的成绩。

2020年,水务局党组深入学习贯彻党的十九大精神,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实各级党委党风廉政建设各项重大部署,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,认真履行党风廉政建设主体责任,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,在坚持中深化、在深化中发展,维护良好政治生态,不断增强党的创造力、凝聚力、战斗力,努力营造团结和谐、风清气正、干事创业的良好环境,为推动全区各项水利工作更好更快地发展提供了有力的思想政治保障和纪律保证。

一是制定印发《2020年党风廉政建设和反腐败工作要点》。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以加强监督和廉洁自律、切实纠正损害群众利益的不正之风、提高作风建设水平为主要内容,进一步拓展源头治腐工作领域,加大反腐倡廉工作力度。二是进一步加强防范教育。党组书记与党组成员和各科室负责人年初签订党风廉政责任状;认真开展警示教育,定期组织党员干部学习廉政文章,观看廉政警示教育片,做到警钟长鸣、防患于未然。三是积极推进《廉政准则》学习。年初,对反腐倡廉工作任务进行分解,并纳入全局以及各科室目标管理,局班子成员和各党支部书记在认真学习把握《廉政准则》相关规定的基础上,作出了书面承诺,严格遵守党员领导干部廉洁从政各项规定。四是健全党内民主生活制度。全年组织召开了民主生活会x次,组织生活会x次,认真开展批评与自我批评,使每个党员都受到深刻的党性教育。

时代的使命荣光,激励我们只争朝夕、群众的殷切期望,鞭策我们不负韶华。我局领导班子将继续紧紧依靠区委、区政府的坚强领导,团结带领全系统干部职工,以更加强烈的担当意识、更加奋发的进取精神、更加务实的工作作风,深入落实新时代治水方略,全力抓好水旱灾害防御,全面加快重大项目建设,大力实施基础设施建设,深入推进水生态文明建设,着力强化水利行业监管,持续深化水利改革,切实抓好全面从严治党和党风廉政建设,为加快建设“经济强区、文化名城、美丽x”提供更加坚实的水利支撑和保障。

好不容易找到了一家企业愿意“收留”我,真得感到无名的兴奋和愉悦。似乎体会到了大学生找工作的困难,踏破铁鞋无觅处,我终于来到了南海区一家实业有限公司实习。虽然实习的时间短之又短,但是,获益良多。要不是多得运营管理课的课程要求,我想也没有机会得到这么好的实习机会。

该公司属下企业有机械厂,彩印厂和纸品厂。我主要是到其机械厂实习工作。机械厂已经有二十多年的发展历史,以成为集研制、生产、销售、技术培训于一体,拥有高精度电脑控制机械加工中心等全套加工设备的大型专业包装设备制造厂。目前主要生产瓦楞纸箱机械,产品包括:自动和半自动轮转开槽切角机,全电脑高速水墨印刷开槽机、全电脑高速水墨印刷开槽模切机。还有与国际知名度高的企业日本机械株式会社合作生产高精度、高效率、先进的自动平压模切机等。该机械厂的组织机构设置很简练。主要是董事——秘书及会计——经理管理各个部门。由于机械厂的设备很先进,在生产线上不会像往常的工厂那样满布工人,主要是某一两个人负责工作流程。这对我了解该工厂的生产流程提供了方便。该厂生产的纸箱机械的需求量很稳定,是属于定单供货型的生产。由于产品的质量要求和技术含量要求都很高,因此,生产周期也比较长,单次产品需求的数量也不大。同时,每台产品的价格非常昂贵,在万元以上。生产部门主要包括,采购,技术,生产,供应,销售。我被安排在供应部工作。但其工作并不是坐在办公室悠闲地写写东西,而是跟住部长随处跑,跑车间,甚至到外面去跑业务。实习期间,刚好该厂正赶货,是与合作的日本企业的定单。生产进行得如火如荼。我在跟随供应部人员工作的时候,方才发现,供应这部门,在企业中极其重要。首先,供应部必须与往来企业打好交道。企业的供应部与下游企业的沟通好与坏,直接影响产品的最终销售。他直接影响企业生产运作系统运行,是“保证企业产品质量、价格、交货期和服务的关键因素之一”。我趁供应部的部长一有空,便向她问了很多很多的问题。她说,该厂的销售其实大部分由自家联系买家,不过主要是老客户,关系模式主要是——合作。比如与日本企业的合作等。这些老客户由于多年的合作,关系很牢固,但是每当企业外联人员替换或其他特殊情况时,往往会容易丢失客户,当然内里有很多内部原因不方便向我外人透露,但主要是因为离职或退休的员工往往会带走或新员工不了解老客户的习性和本来的某些特殊约定而让老客户恼火。所以,供应部员工的替换非常的慎重。同时,客户的负责会分散开来,避免客随人走的情况。其次,供应部不单要搞好企业外的关心,跟生产实业部门的关系也非常的重要。往往在这时,供应部是传达客户信息的主要途径,向生产部门传达顾客的需求。说到供应部与生产车间的沟通,我觉得一提的是部门间的设置。

我觉得工厂的布局很合理,招待外宾的会议室,高层人员的办公室和其他各部门的办公室设在同一幢大楼里。彼此距离很接近。外宾来访时,可以让他们见到工作人员的工作态度,对工作人员是一种无形的监督,也是向外宾显示员工工作态度和工厂的完善制度的机会。还有一个合理的地方就是,供应部所在之处,有个门,这门专门方便供应部人员到生产车间去。为人员和部门的沟通提供了方便。后来,我去拜访了公司的董事,提到这个工厂的部门布局问题的时候,让董事眉笑眼开,原来,工厂是董事的个人建筑设计,在考虑布局的时候,的确考虑到了部门沟通这个问题,特别是供应部与生产车间之间。这让我觉得有点骄傲,因为我也考虑到了他想的问题,更是因为,我把运营管理课上学到的供应链的知识,在实习中体会到了,思考到了。

这次难得的实习机会,让我获益太多,终身受用。我一定要牢牢记住这次的经历,把理论与实际结合起来,虚心学习,勤动脑筋,多动手,不怕麻烦,找到属于自己的那片天。

凭借150万台拖拉机的生产经验以及由此奠定出独具特色的工艺水平和技术实力,中国一拖集团有限公司成为卓越的农业机械制造专家,在这一领域享有极高的声誉。

一.安全教育。

xx年8月12日下午我们在一拖培训中心进行了安全教育。老师给我们看安全生产记录还有事故案例,一些注意事项加血淋淋的案例,尽管我很害怕,不敢听不敢看,但我不能,我必须听还要看,还要做笔记,这些血淋淋的案件给人们敲响了警钟。老师给我们提了好多要求,我们都必须做到,毕竟事故发生了谁也负担不起。

不允许穿凉鞋进厂;

进厂必须穿长裤;

禁止在厂里吸烟,被发现者罚款;

进厂后衣服不准敞开,外套不准乱挂在身上,不得背背包进厂;

人在厂里不要成堆,不要站在主干道上;

注重自身和学校形象;

不准乱按按扭、开关;

注意安全!!!

后记。

为期两周多的实习结束了,在这期间我们总共在四个单位进行参观实习,在老师和工厂技术人员的带领下看到了很多也学到了很多。让我对原先在课本上许多不很明白的东西在实践观察中有了新的领悟和认识。

在这个科技时代中,高技术产品品种类繁多,生产工艺、生产流程也各不相同,但不管何种产品,从原料加工到制成产品都是遵循一定的生产原理,通过一些主要设备及工艺流程来完成的。因此,在专业实习过程中,首先要了解其生产原理,弄清生产的工艺流程和主要设备的构造及操作。其次,在专业人员指导下,通过实习过程见习产品的设计、生产及开发等环节,初步培养我们得知识运用能力。

实习感受。

没去之前我总以为根据自己从书上、从课堂上所学到的知识应该对企业的生产情况有了比较深刻的了解,但去了之后才知道自己的想法有多么幼稚,才体会到书上所说的“纸上得来终觉浅,绝知此事需躬行”的真正含义,也明白了老师要我们一定要下工厂实习的良苦用心。真的,有许多东西看似已经懂了,但真正到了实际却又是另一种情况。有时自己认为自己已掌握的东西可能仅是一些肤浅的表面或总体的一个方面,甚至有时是错误的认识,而如果没有实地考察实践,你是无法发现这些问题的。这次实习给我们每个人一个很好的机会学习那些书本上不能学到的知识,增长了我们的见识,对生产操作有了一定的直观认识,对工人也有了一中全新的认识。感谢领导、老师给我们这次充实自己、增长见识的机会一章一拖概况总部座落于中国历史文化名城、九朝古都x的中国一拖集团有限公司,是一家在国内外许多地方设有工厂、子公司和代表处、以机械制造为主的综合性公司。其前身第一拖拉机制造厂,创建于1955年,是我国“一五”期间兴建的156个国家重点项目之一,是中国农机行业唯一的特大型企业,1990年被国务院企业管理委员会评为“国家一级企业”,1997年,中国一拖集团将与拖拉机相关的业务、资产、负债人员重组后进行股份制改造,依法设立了第一拖拉机股份有限公司。之后,股份公司在境外发行h股股票,并于同年6月23日在x上市。

一拖拥有各类现代化设备近千台,包括加工中心柔性加工线、气体保护焊、进口重型立式拉床、多轴自动立式车床、微机控制的多功能可控气氛多用炉、光亮淬火、数控感应加热处理及全套齿轮件、轴齿件等热处理设备,并有壳体类、拨叉类、轴类零件的专用生产线、静电涂装线。新建成的总装配线科技含量较高、功能齐全,采用了工业自动电脑监控、在线检测、计算机监测磨合试验台、大屏幕物流管理等多项新技术,可实现多品种混流装配及大马力拖拉机的装配。目前具有年产大马力轮式拖拉机5000-6000台,履带式拖拉机25000台,中小马力轮式拖拉机15-20万台,柴油发动机10万台,联合收割机4000台,压路机4000台,工业推土机xx台的生产能力。

实践时间:xx天。

实践地点:x省x市中成风机工程有限公司。

实践内容:风机相关的简单内容。

风机选用手册学习。

cad练习。

机械装配、动平衡调整等。

实践总结:

与以往的师兄师姐们相比,我的这次暑期社会实践可以说幸运得多。在风机厂里我受到了不少照顾而不是像许多师兄师姐所说的那样到工厂里只是搬了一个月的砖头或者其他各样的体力活却没有学到什么更实际的东西。说起来,我想我的实践与其说起来是“实习”,更不如说是“学习”,因为我在学校所学到的知识无论是纯理论还是操作在这里都几乎没有用处。前五天我的实践内容大多都是坐在工厂里的办公室里进行的,我相信,不会有哪个同学通过实践学到的东西会比我的更理论。当然,这样的实践也并不轻松,经过了一个月不洗澡不理发每天在自习室里学习14个小时以上的期末复习的煎熬之后在暑假实践,我也同样相信,所有人都宁愿去底下搬砖头。而之后的内容则是到车间里练习装配和平衡调试等工作,虽然都只是拧螺丝之类的打下手的工作(技术工作我也根本作不了),但凡是其中所遇到的相关问题几位师傅都会详细地给我讲解,理论在实际中的应用得到了更透彻的理解,之前在办公室里学到的东西也都起到了很大作用。而且和工人师傅们在一起很开心。

通过这次实践,我所认识到的最重要的是:我在学校里学到的东西在工厂里究竟有什么样的用处。在实践刚刚开始的时候,机械原理和材料力学考试才刚刚结束。本来以为这些东西都会给我的实习带来很多帮助,但实际上,它们几乎一点用处都没有(只有机械原理关于动静平衡的知识点在给叶轮做平衡时有助于我的理解和操作)。在工厂里,我们不需要通过复杂的计算去选择用料,起码在我参加实践的工厂里,常用的材料只有q235,16mn,ht250,zg45等几种,钢材常用的也只有槽钢角钢和带钢,带钢在学校的相关课程里还没有学习过。工字钢和t型钢在建筑中可能用的会多一些但是风机这里基本不用,而且槽钢的用处大多是用作支架,不用像材料力学中计算扭转时那样麻烦。而对于钢的热处理,也不会要求到组织转换那么细致,只需要知道通过怎样的工艺多长的时间能得到要求的强度刚度就可以了。对每个部件都进行强度和刚度的校核然后对应地选取最好的用料,这是没有效率的也是没有必要的。很多部件的铸造已经有了对应的标准或者手册里有对应的经验公式,而设计中对相应的工件也都保守地达到了安全。以前不理解为什么工程力学毕业的学生不好找工作,现在明白了,没人会花钱去雇用一个掌握着自己跟本用不到的本领的大学生。虽然这样说,我并不是说在学校里学习没有必要,相反,在我发现学校里学到的东西没有太多用处的同时我竟矛盾地感觉学习这样的东西都有着十分重要的意义,学校里的学习提高的不是我们的技术,而是我们的能力,而如果没有这样的能力,到了工厂里我们将一无是处。

开始的几天通过看y4—73—11no20f的图纸(锅炉用离心引风机,压力系数乘以5后取整为4比转速73设计序号11机号20即叶轮直径20xxmm联轴器传动叶轮安装在两轴承之间,好不容易学的东西实践报告里拿出来得瑟得瑟),对风机的一般工作原理有了一个大概的了解。当然,更细节的东西不是通过几天就可以学会的,我也就放弃了更细致的研究,而之后在车间实习的时候这些细节竟也都弄懂了。在工厂里学习的好处得到了体现:在看图无法理解的时候可以到楼下车间里找到对应的零件观察,比如说叶轮和调节门等相对比较复杂的零件,依然有疑问的话可以询问身边的设计者,比如说止推轴承和支撑轴承的区别。这个型号的风机进风口用的是马蹄性状的特殊式样,设计和制作都十分困难,很少应用,在车间里我没有找到对应的部件,只能想象它的样子。工程力学系的工程图学和机械原理学的都是b(似乎08级的课程是a),所以对这样的方面我感觉自己没能更深入的了解更多的只是停留在表层上。当然,拿过一套风机图纸,我已经能完全看懂了。至于实际加工,没学过也没有充足的时间去学,毕竟我读的是吉大而不是“技大”,想学到工人的手艺,师傅们告诉我:“没两年时间下不来。”

对《通风机选型实用手册》(孙研主编)的学习,我没能进行得太久,只和之前的图纸对应着看了不到200页,因为里面的东西实在是太过于专业让我短时间内无法理解(说是手册,实际厚度达到了1129页)。在学校学习的时候,我们都觉得教材里的理论部分比公式部分更好理解,而看过专业书籍之后我的感觉正好相反:通过在学校里的学习和训练,我觉得这种书里的公式都不是很难,而对专业叙述说明的部分则实在是看不懂。在学习微积分概率复变函数数学物理方程等课程的时候我们都在抱怨:这样的课学来有什么用,实际上,我在看手册的时候感觉到,这些课程对我们是一种思维上的锻炼,让我们有了一个进行数字分析的能力,否则看到那么多抽象的符号图形和公式,我一定会疯掉。当然,如果现在让我计算全压静压风速,虽然觉得比较简单,但我还真没有那个本事。

我父亲也搞了十几年的风机并且有着不少的成绩,我小时候也会去x市鼓风机厂里玩,可能是由于离这样的领域太近,一直觉得风机没有什么技术含量,不过是几个叶片在转然后带出些风力而已。而看过工图和手册之后发现,其实这并不是什么简单粗暴的东西。工作时是选用离心风机还是轴流风机左旋还是右旋低压还是高压用d还是用c等等等等。尽管不是什么精致的机器不用做得像电子产品那样精细,但它会受到多方面影响。在我实践的第二天,办公室的一位设计者给商家打电话,说订购风机的厂商所处的位置有一个海拔,风机工作时会受到大气压的影响使用标准规格的风机可能会有问题,风机设计之复杂由此可见一斑。当然,如果到装配车间里去看一看,许多内容还是很容易理解的,而且与汽车飞机等比起来,风机应该还算是比较简单的机械工业。在大学里没有具体的风机专业,不过有相关的重要课程:我在下学期要学的流体力学。据说这门课程不是很好学,特点是有大量的经验公式,看来下学期学习的时候我得格外认真才行。

而在练习cad制图的时候,我觉得在工厂里所使用的清华天河pccad要比学校里所使用的autocad方便得多。在上一个小学期工程图学设计课程中我画了我组所有的油泵零部件cad图,相比之下复杂的操作让我做了不少无用功,如果当时使用的是清华天河的pccad我想我会省力得多。比如说,在使用autocad时,尺寸公差要用特定的命令输入,标注表面粗糙度的时候要建立块,剖面线有时会因图形不连续无法填充等等,这些都不是所谓的“土路子”,而是老师在课堂上所讲授的方法。pccad就省去了这些麻烦,几乎所有操作都会有对应选项,尺寸公差的标注只需要双击尺寸进行对应修改,粗糙度可以在pccad常用命令中找到,剖面线视图放远即可填充。甚至说当时我们用auto时图纸的尺寸都需要自己画,pc完全没有这样的必要。长时间没有用过cad,感觉很生疏,以后对这样重要的工具我会常加练习。

而之后到车间里所学到的东西,个人认为更加实用。正如几位师傅所说的,理论上东西到了实际中遇到问题,书本知识学得再好未必能够解决,更何况书本里也未必找得到。当然,这样的细节在短时间的实践中我还没能学习到但也有了不少体会。在车间里,我所能做的不过是偶尔拧拧螺丝或者帮师傅递些东西(后来也会跟着做平衡),大部分时间我都是在观察学习师傅们的工作。通过这样的实际练习,第一个星期里所留下的疑问都得到了解答,比如说在安装轴承箱时,虽然实际中我所看到的风机型号(比如说第一天看到的g4—72—11no10d轴承箱)和我之前所看的图纸不一样,但毕竟类似,明显的区别不过是d式风机止推轴承和支撑轴承安装在一个轴承箱中叶轮安装在两个轴承的同侧而已,所以有关轴承箱的问题自然明了,而且其加工装配过程也都熟悉了。在这之前,一直以为装配是没有太高的技术要求的,看过师傅们的操作和听过讲解之后,发现这样的观点是完全错误的。比如说安装轴承就是完完全全的技术活。我所看到的轴承箱装配中轴承都是过盈配合方案,集需要进行热安装,安装之前轴承要在油中加热至一百度,然后安装到主轴上,如果轴承受热不均匀或者在安装时没有一推到底使得轴承卡在主轴上,可能一下午的时间都要浪费到处理这个轴承上了。而其他的细节,比如说轴承不能直接放在地上以免沾灰、轴承箱未经过时效处理需要在边沿部分磨出角度以免以后轴承箱变形将轴承卡死、一些部件不能装配需当做配件一起出厂等等则都是书上所没有的经验。

同样的,在车间里我也能发现许多东西在学校课程中讲解的并不够详细。比如说车床加工,金工实习中所学到的都是用来加工规则的轴类零件,实际上,一些支座类的内孔除了用镗床外也需要用车床加工,在金工实习课上,我们无法想象笨重的轴承箱也能卡在车床卡盘上,而事实上,可以。再比如,铣工实习时老师只是提到过铣床可以用来加工键槽但我们所看到的铣刀都是盘状的,在工厂里看到用铣床加工键槽时我竟没有反应过来这是铣床因为刀具和我在校工厂里所见的完全不同。在机械原理课上,第十章关于动静平衡的课程,我们主要学到的都是对于轴类的动平衡的方法和计算,实际上在风机方面需要做平衡的是盘类零件叶轮,而加工出来的主轴基本上已经达到了平衡条件不需要做平衡。在对叶轮做平衡时,需要正确地操作平衡机。第一次的处理需要进行较大数值的平衡调整,调整方式是在对应角度位置上焊接相应质量的平衡块,在焊接时要注意焊接电机的工作方式,即要注意关闭平衡机以免回路对其造成损害。之后是焊接平衡块还是进行磨削加工需要以所差的质量为标准。焊接平衡块我们可以用天平称出质量,但是磨削则需要大量的经验以把握自己所磨掉的部分到底是多少克。

通过短暂的实习工作,我觉得自己学到了很多东西,这其中包括了知识、经验、以及团体协作精神,这其中有很多东西是我在学校里学不到的,我很感谢单位给了我这次实习的机会,感谢老师和工厂的师傅,通过这次实习工作使我充分认识到了自身的不足之处,接下来我会积极改进自身不足的地方,为毕业后的社会生活做好准备。我相信我一定会在毕业后的工作中闯出自己的一片天地。

一年来,我校根据上级关于加强领导干部廉洁自律和党风廉政建设职责制工作的通知精神,结合实际认真贯彻落实,把落实党风廉政建设和反腐败工作作为重要任务,突出抓好行政领导干部、监督和廉洁自律,抓好纠正损坏群众利益不正之风的工作,抓好反腐倡廉工作体制机制创新。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,进一步建立和完善教育、制度、监督并重的预防好惩治腐败体系。具体如下:

一是加强党的组织作风建设。以“三会一课”为活动载体,结合党员目标管理考评、党员帮扶联系挂钩、发展新党员谈话、党员批评与自我批评等活动,以党员干部作风和师德师风建设为切入点,推进党风廉政建设。从坚持和发展党的先进性的现实需要出发,不断从落实科学发展观,常抓典型的警示教育,加强“长效机制”学习,从“教育倡廉、制度规廉、监督促廉、惩治兴廉”四个方面,加强党员干部廉政建设的使命感和紧迫感,切实增强党员领导干部廉洁自律建设,构建和谐学校,构建廉洁学校。

二是加强党风廉政职责制建设。在日常工作中明确党风廉政职责制建设,明确职能部门负责制,明确板块工作的职责分解,明确行政干部廉政自律。结合党员行政的工作实际给以评价、诫免、谈心、帮扶、改善、提高。确保党风廉政建设在党员干部的工作中、在职责主体的践行中得以深入细化。

三是加强党员民主评议建设。在绩效考核、晋升职务、推优评先等工作中抓好民主评议,保证有效的群众监督,促进基层上下构成合力。

四是加强党员先进性教育建设。加强领导班子建设,促进领导干部廉洁自律,做“守土有责、廉洁从政”。学校行政组成为团结带领全体教师进行学校改革和发展的坚强战斗堡垒。校行政组成员率先垂范,依法执教,勤政廉政,作风民主,分工合作,务实工作。在各种教育教学活动中,学校行政既当运动员,又当服务员,保证活动顺利进行。

二、以加强师生思想道德建设为主阵地推进党风廉政建设。一是强化教师廉洁从教意识。教师的一言一行直接关系到学校的形象,教师的执行力如何直接影响到学校的健康发展。学校重视教师的师德教育,扎实推进廉政文化进学校活动,紧抓廉洁从教、依法执教引导教育,倡导教师爱心教育人、知识哺育人、人格感化人,要求教师杜绝有偿补课行为发生,谢绝家长不必要的宴请,履行工作成本节俭,减少不必要的浪费,促进学校德育工作提升和学生思想教育成效呈现。

二是强化教师师德作风建设。学校继续完善《学校教师奖惩制度》、《学校教师师德考核制度》《年度考核制度》等规章制度,实行“师德考核”一票否决制度。举行教师公开课课和自治区送教下乡同课异构等多种形式的活动,用行动诠释师德的真谛,在活动中总结师德规范和要求,寻找差距,教书育人,为人师表,提高师德修养,也是把教师教育教学舞台展示效果的评价权交给身边的教师、身边的学生。重视和谐文化的建设方面,经常性“请进来,走出去”活动丰富学校的教学。

三是丰富学生教育活动内涵。

学校认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,结合妇女节、清明节、教师节、国庆节等重大节日,国旗下讲话、主题班会和青年志愿者活动,将主题教育实践活动与民族精神教育、传统美德教育、革命传统教育、感恩教育以及学校的其它教育教学活动紧密结合,进取开展各种活动,促进青少年思想道德水准的提升。

注重精神礼貌的建设,在全校范围开设关于礼仪和普法资料课程,经过讲故事和主题班会等形式开展廉洁文化教育活动,使之深入学生心田,并影响自我的周边人。

一是厉行节俭、规范理财。以学校的教育教学和财务常规工作为着力点,严格履行办事的规范制度。进一步巩固党政工齐抓共管的有效机制,严格落实科学决策、民主管理和校务公开制度,较有成效地开展了校务公开工作。在工程建设、设备采购和大宗物品做到“货比三家”、“集中采购”,力争能够精打细算、少花钱多办事办实事。

二是加强财务管理、做好校务公开。严格执行上级有关收费标准,杜绝乱收费现象。在财务管理上,进一步完善经费开支的审批制度,定期对学校财务管理的检查监督,坚决杜绝擅自把公用经费作人员经费开支,坚决杜绝学校私设“小金库”,坚决杜绝学校现金坐支等现象,确保学校经费用到实处,办好让人民满意的教育。

20xx年7月,我迈入了一中的校门。当我逐渐融入一中这个团队,当我越来越了解这个团队的文化与精神,我知道这是一片能让我畅快呼吸的天地,这里将为我提供更为广阔的人生舞台。然而,这个优秀的集体也让我真切的看到了自己身上的不足。于是20xx的下半年我终于能够低下头来,静下心来认真学习,这对于我是一种“蜕变”。虽然这种蜕变不能使我在短期内“破茧成蝶”,但是我相信我现在的每一份努力都在为“冲破黑暗”做准备,我定会有“羽化成蝶”的瞬间。现在就让我把20xx年下半年我的所做、所思、所感进行简单的总结,算是对过去日子的交代。

1、积极转变角色,在变化中求生存。

中国有句古话,“人挪活,树挪死”,仔细想想这浅显的语言中蕴含着深刻的人生哲理。人的一生,不知要经历多少变化。对于我而言,这次工作的变动就是一例。20xx年表面上看我是从一个学校到另一个学校,变化不大。但其实不然。这个变动将教学环节中的诸多方面都改变了。首先,个人身份的变化。原来我是班主任,现在是科任。班主任就意味着你了解所教的学生,你不需要为课堂纪律操心,而科任不同,对于每个班级七十几个性格迥异的学生,要把他们真正“掌控”好实在不容易。其次,教育对象的变化。原来我教的是十六七岁的青年,现在是十二三岁的孩子。过五四青年节的和过儿童节的人显然在心理上和生理上都有诸多不同。再次,就是教学侧重点的变化。高中历史教学更多强调的是知识的传授,而初一的教学则偏重于兴趣的培养。

最后,以前我在教学中最多同时教四个平行班,就是一个进度至多教四遍,而现在要教九个班级,这意味着相同的内容要反复讲九遍。所以,在工作之初,这些变化让我产生恐惧,一种消极的情绪时时困扰着我。然而,在我不断调试自己以适应新环境的过程中,我深深的体会到了“变”的快乐。不当班主任让我能够以更平和和宽容的心态看待学生,这样我就能够看到他们身上更多的美好;初一的孩子少了一些高中生虚假的成熟与事故,因而多了些未经雕琢的可爱;当课堂教学少了些应试的功利色彩,课堂自然就生动和亲切;一个进度讲九遍并不意味着简单的重复,我自己在讲述中不断改进,教学主体也在不断的.变化,这些因素都让课堂潜伏着许多不可知的精彩。当我的心态变化了,一切都变了。“流水不腐,户枢不蠹”,我在变化中生存,变化也让我的生活有了更多的精彩。我想这种人生经历和心路历程会让我受益终生。

2、树立精品意识,上好每一节常规课。

本学期我担任初一年级九个班的历史教学工作。每周两个进度,十八课时。在学校整体教学氛围的影响下,在历史组各位老师的帮助下,在不断学习的过程中,我尝试着把一些先进的教育理念、科学的教学方法以及现代化的教学手段灵活运用于课堂,争取把每一节课都上的生动、优质。在教学的设计上我注重提问的艺术,合理运用游戏、知识竞答、小组对抗赛等形式活跃课堂,调动学生参与教学的热情,在快乐的氛围中实现知识的传授、迁移和内化。我力求在课堂上培养学生的主体意识,让他们有思考的空间,能够体会合作的快乐,研究探索的快乐,质疑创新的快乐。

同时,我非常重视历史教学中的德育教育,“学史做人”,我把这种教育理念贯穿于我的课堂。在社会竞争日趋激烈的今天,“功利主义”似乎成为了我们教育的一大特色。在功利主义教育体系里,考试成功与否被视为目标,学生品德、知识结构、思维方式、个人兴趣培养统统都要让位于考试。这是当今中国教育的一大缺失,也是我们必须正视的教育现状。这虽然是一个人、一所学校所不能解决的问题。但是我们每位教育工作者有责任也有义务为改变这种状况而努力。

教育家蔡元培先生关于教育宗旨说过:“教育者,养成人格之事业也,使仅为灌输知识,练习技能之作用,而不贯之以理想,则是机械之教育,非所以施与人类也。”因此我认为,今天的历史教育也不仅仅是历史史实的传授,更是人文道德的传授。在我的课堂上,我在讲述丰富的历史知识,使学生认识历史发展的基本线索和规律的同时,还十分注意发掘历史学科的德育因素,不失时机地对学生进行爱国主义、集体主义和公民道德教育。充分发挥历史在传承文明、启迪人生中的积极作用。

3、教育是一门艺术,当“懂艺术”的老师。

书上说,教育是一门艺术,掌握了教育艺术的老师才能成为一名优秀的教师。我也想成为优秀中的一员,于是在本学期的教学工作中我在有意识的尝试和总结。教师的教育工作多半是在嘴上进行的,所以我觉得教育的艺术首先体现在教师的语言艺术上。其实教师的语言要想“艺术”并不难,只要你能控制情绪,多动脑筋,转换表达的角度,就能有所收获。这种技巧我在本学期教学中试着应用了一下,小有收获。

(1)用幽默来缓解危机。

本学期刚上历史课的时候,我力求在各个班级营造一种井然有序的课堂氛围。可是当我在某一个班级上第二节课时,课堂里就总不是很安静,下面“暗流涌动”,总有“压抑的”笑声传到我的耳朵里。我的心情很糟,几次想发火。后来我观察,问题就出在一个男同学身上。原来那节课我讲到x人,课本上有一张x人的图片,由于远古居民长的跟现代人有所不同,嘴巴向前突起,于是他就做鬼脸,模仿x人,引得同学们发笑。我看到他的样子真是既可气又可笑,想要发火也发不起来了。我就对全体同学说,“大家注意x人的相貌特征,哪位同学能形象的给大家介绍一下,能模仿。”

(同学们纷纷指向他)我把他叫起来后他很尴尬,我说:“自信点,据我观察,你很有表演天分,好好给大家模仿一下。”(他红着脸还是不好意思模仿)“没关系,刚才我看到你的表演了,总体来说,演的很逼真,x人相貌的主要特征你把握住了,当然了经过仔细分析,我觉得,就面部而言,你和x人各有优缺点,你比x人长得帅,但x人比你表情自然。”(同学们哈哈大笑,他红着脸坐下来。)在笑声中解决这个问题后,余下的课进行的很顺利,同学们在融洽、轻松的氛围中学习了知识。并且后来我慢慢发现,那位同学对历史非常感兴趣,且反应敏捷,视野开阔。如果我当时意气用事、恶语相向,可能在后来的日子里我就再也没有机会发现他身上那么多的优点,同学们也失去了一堂轻松有趣的课。

(2)把问题抛给学生。

每节历史课都有课前三分钟演讲,采取学生自主报名的形式。开始的时候由于学生刚进入一个新的环境,都有很强的表现欲,所以进行的比较顺利。可是到了学期中间,由于每个文科课堂都有课前演讲,再加上学生学习任务加重,另外表现欲较强的同学都已经讲完,所以个别班级就有一种倦怠情绪。同学参加演讲不积极,演讲质量不高。我当时就想如果强硬的命令或者简单的说教、批评,必然会使学生产生一种抵抗情绪,如果他们消极对待课前演讲,应付了事,那么对于宝贵的课堂时间是一种浪费,对于学生个人也起不到锻炼的目的。于是在上课的时候我就提出了课前演讲的问题。我说:“不知大家如何看待课前演讲这件事,听说有些同学把它当成了一种负担,不是很积极。如果大家不太喜欢,那我们就把历史课的课前三分钟演讲取消。在别的班级同学们都争先恐后的讲,因为有限,我深知我在工作中还存在着诸多不足,希望在未来的日子里,能在各位领导老师的指导和帮助下,取得更好的成绩。

我们到野战军驻训的主要目的,是学习他们的管理和带兵方法,并通过实地体验野战部队的艰苦环境,寻找自身差距和不足,从而进一步为第一任职做好准备。随野战部队野外拉练的36天里,我们和野战军战士同吃住、同学习、同训练、同劳动,较为圆满地完成了各项任务目标。通过这次驻训,我们提高了本领、收获了感悟,找到了不足,明确了方向,坚定了信心。现将驻训期间的思想工作学习情况和个人一些心得体会向组织汇报如下:

在野外驻训期间,我们自觉参加营、连组织的各项政治思想教育学习,主动学习、深刻领会胡七一讲话的重要内容,积极用先进的理论来武装头脑。在思想上向身边的野战军战士学习,努力学习他们在艰苦环境下,不畏苦、不怕难,努力奋斗的精神品质。同时,将自己的学习感悟写成文章,向野战驻训点的《战地快报》投稿,创作完成了《排长还是列兵?》、《矛与盾》、《正连职岗哨》,以及《小书角,大舞台》等文章。

驻训虽然时间不长,也没有完成什么惊天动地的大事,但就在点滴的训练和生活中,我们却也收获了很多,这些收获是平日不可能得到的,这些感悟将对我今后的工作、生活和学习都产生深远的影响。

我们这次驻训地点自然环境恶劣,连基本的生活条件都难以保证,加上我们初来乍到、水土不服,我们陆续有身体过敏和闹肚子的现象发生。虽然问题很多、困难很大,但我们适应,马上适应。在这里,我体会到,作为一名军人,不允许脆弱。

驻训期间,水资源是异常宝贵的,每天每人只能分配很少量的生活用水。这些水却不仅仅是用来洗漱,还要用来刷刷工作一天衣服和衣服上的泥土(洗衣服根本不现实),还要统一倒在一个专用的水桶中用来冲洗野战厕所。在这里,我懂得了保持艰苦奋斗作风的重要性。

宿营地点与工作的车场距离较远,我们每天都要背着劳动工具徒步行走近20公里的路程,有的时候甚至需要多次往返。一个月下来,我们在山界留下的脚印,不会少于500公里。山间多风雨,有时候雨水在山间小路的两旁积水成河,川流不息。霸道的横穿山路,阻碍了我们前行的方向。这个时候,大家要把鞋袜脱去,光着脚,卷起裤腿,踩着沙石,走在原本是路的泥水之中。手与肩彼此相连,淌水而过。雨大的时候,大家要在这样的环境里来回行走4此之多,被大家趣称为“四渡赤水”,在这里,我看到了战士们以苦为乐的生活。三、发现不足,明确方向这次驻训,我收获了不少的体悟,也得到了锻炼成长,然而的收获却是找到了自己的一些差距和不足。比如,通过驻训发现自己在执行力以及与战士沟通交流的方式方法方面还存在着不少的问题。发现这些问题让我更加明确了自己今后努力的方向,我有信心也有决心在今后的学习工作中,不断改进缺点,扬长避短,不断提高自己。

总之,在这一个月的学习驻训中,在组织的关心教育下,在战友们的支持帮助下,我各方面都取得了一定的进步,同时认识到了自己存在的差距和不足之处。感谢单位给了我们这样一次宝贵的学习机会,让我体验和感受到了野战部队艰苦。重新回到单位,曾经觉得难以适应的工作条件和野战部队相比变得优越和舒适起来,我一定会更加珍惜现在的工作条件,更加严格要求自己,努力进取,踏实工作,为今后的工作贡献自己的一份力量!

实践时间:xx天。

实践地点:x省x市中成风机工程有限公司。

实践内容:风机相关的简单内容。

风机选用手册学习。

cad练习。

机械装配、动平衡调整等。

实践总结:

与以往的师兄师姐们相比,我的这次暑期社会实践可以说幸运得多。在风机厂里我受到了不少照顾而不是像许多师兄师姐所说的那样到工厂里只是搬了一个月的砖头或者其他各样的体力活却没有学到什么更实际的东西。说起来,我想我的实践与其说起来是“实习”,更不如说是“学习”,因为我在学校所学到的知识无论是纯理论还是操作在这里都几乎没有用处。前五天我的实践内容大多都是坐在工厂里的办公室里进行的,我相信,不会有哪个同学通过实践学到的东西会比我的更理论。当然,这样的实践也并不轻松,经过了一个月不洗澡不理发每天在自习室里学习14个小时以上的期末复习的煎熬之后在暑假实践,我也同样相信,所有人都宁愿去底下搬砖头。而之后的内容则是到车间里练习装配和平衡调试等工作,虽然都只是拧螺丝之类的打下手的工作(技术工作我也根本作不了),但凡是其中所遇到的相关问题几位师傅都会详细地给我讲解,理论在实际中的应用得到了更透彻的理解,之前在办公室里学到的东西也都起到了很大作用。而且和工人师傅们在一起很开心。

通过这次实践,我所认识到的最重要的是:我在学校里学到的东西在工厂里究竟有什么样的用处。在实践刚刚开始的时候,机械原理和材料力学考试才刚刚结束。本来以为这些东西都会给我的实习带来很多帮助,但实际上,它们几乎一点用处都没有(只有机械原理关于动静平衡的知识点在给叶轮做平衡时有助于我的理解和操作)。在工厂里,我们不需要通过复杂的计算去选择用料,起码在我参加实践的工厂里,常用的材料只有q235,16mn,ht250,zg45等几种,钢材常用的也只有槽钢角钢和带钢,带钢在学校的相关课程里还没有学习过。工字钢和t型钢在建筑中可能用的会多一些但是风机这里基本不用,而且槽钢的用处大多是用作支架,不用像材料力学中计算扭转时那样麻烦。而对于钢的热处理,也不会要求到组织转换那么细致,只需要知道通过怎样的工艺多长的时间能得到要求的强度刚度就可以了。对每个部件都进行强度和刚度的校核然后对应地选取最好的用料,这是没有效率的也是没有必要的。很多部件的铸造已经有了对应的标准或者手册里有对应的经验公式,而设计中对相应的工件也都保守地达到了安全。以前不理解为什么工程力学毕业的学生不好找工作,现在明白了,没人会花钱去雇用一个掌握着自己跟本用不到的本领的大学生。虽然这样说,我并不是说在学校里学习没有必要,相反,在我发现学校里学到的东西没有太多用处的同时我竟矛盾地感觉学习这样的东西都有着十分重要的意义,学校里的学习提高的不是我们的技术,而是我们的能力,而如果没有这样的能力,到了工厂里我们将一无是处。

开始的几天通过看y4—73—11no20f的图纸(锅炉用离心引风机,压力系数乘以5后取整为4比转速73设计序号11机号20即叶轮直径20xxmm联轴器传动叶轮安装在两轴承之间,好不容易学的东西实践报告里拿出来得瑟得瑟),对风机的一般工作原理有了一个大概的了解。当然,更细节的东西不是通过几天就可以学会的,我也就放弃了更细致的研究,而之后在车间实习的时候这些细节竟也都弄懂了。在工厂里学习的好处得到了体现:在看图无法理解的时候可以到楼下车间里找到对应的零件观察,比如说叶轮和调节门等相对比较复杂的零件,依然有疑问的话可以询问身边的设计者,比如说止推轴承和支撑轴承的区别。这个型号的风机进风口用的是马蹄性状的特殊式样,设计和制作都十分困难,很少应用,在车间里我没有找到对应的部件,只能想象它的样子。工程力学系的工程图学和机械原理学的都是b(似乎08级的课程是a),所以对这样的方面我感觉自己没能更深入的了解更多的只是停留在表层上。当然,拿过一套风机图纸,我已经能完全看懂了。至于实际加工,没学过也没有充足的时间去学,毕竟我读的是吉大而不是“技大”,想学到工人的手艺,师傅们告诉我:“没两年时间下不来。”

对《通风机选型实用手册》(孙研主编)的学习,我没能进行得太久,只和之前的图纸对应着看了不到200页,因为里面的东西实在是太过于专业让我短时间内无法理解(说是手册,实际厚度达到了1129页)。在学校学习的时候,我们都觉得教材里的理论部分比公式部分更好理解,而看过专业书籍之后我的感觉正好相反:通过在学校里的学习和训练,我觉得这种书里的公式都不是很难,而对专业叙述说明的部分则实在是看不懂。在学习微积分概率复变函数数学物理方程等课程的时候我们都在抱怨:这样的课学来有什么用,实际上,我在看手册的时候感觉到,这些课程对我们是一种思维上的锻炼,让我们有了一个进行数字分析的能力,否则看到那么多抽象的符号图形和公式,我一定会疯掉。当然,如果现在让我计算全压静压风速,虽然觉得比较简单,但我还真没有那个本事。

社区廉洁履行职责自查报告

我认真学习《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》(以下简称《规定》),认真抓好自身廉政建设,对照规定进行自我检查与自我监督,进一步为培养良好的工作作风明确了方向。现将自查情况报告如下:

一、自查情况。

认真贯彻落实党的理论和路线方针政策,依法行政、依法办事,把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为思考问题和开展工作的出发点和落脚点,切实加强勤政建设。同时,把廉政建设的要求贯穿于勤政建设,通过加强勤政建设促进廉政建设。积极发扬求真务实作风,坚持一切从实际出发,不断提高工作效率和服务水平,努力做出经得起实践检验的政绩。坚决纠正形式主义、弄虚作假、办事拖拉、推诿扯皮等不正之风。做到科学求实,勤奋敬业,执政为民。

二、存在的问题与不足。

一是理论学习不够细致、不够深入、不够系统,思考认识还不够到位。有时忙于工作事务,忽视学习。在时间少任务重的情况下,学习有所放松。学习是个长期的积累过程,我仍需继续努力,加强学习,总结不足,进一步加强廉洁从政建设。

二是开展批评和自我批评不够。

虽然个人在廉洁履职方面付诸了不懈努力,但与党和人民的要求相比,还存在着一些差距和不足。在思想、工作、作风上暴露一些问题,有其客观因素,也存在主观认识原因,主要表现在重事务,轻学习。习惯从客观上强调工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系。

三、下步努力方向。

(一)、进一步加强自身修养,牢固树立宗旨意识认真学习《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》,通过加强理论学习,夯实自身思想政治基础,加强自身修养,时刻把人民群众的.利益放在第一位。

(二)、进一步自觉接受群众监督,保持艰苦奋斗本色按照《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》中“三个禁止”、“十九个不准”的要求,虚心听取人民群众的批评意见,自觉接受广大干部和人民群众的监督。

(三)、进一步增强法纪意识,做遵纪守法的模范以《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》为准则,在今后的工作中,我要继续严格遵守组织纪律,自觉做到:条件变了艰苦奋斗的作风不丢;环境变了吃苦耐劳的精神不减。努力争取成为遵纪守法的模范,为党风廉政建设贡献自己的绵薄之力。

医生廉洁自查自纠个人报告

作为一名医务工作者,本人平时注重强化作风纪律观念,严于律己,能够认真落实各项规章制度,以条令条例和规章制度为依据,用正规有序的工作环境来促进个人行为素质养成和捉高,坚持从小事做起、从我做起,持之以恒的把强制性的规定、被动式的。服从转变为自觉行为,坚决避免和克服工作中拖拉疲沓、浮躁松垮和差错误漏现象,做到工作之前有请示、完成工作有汇报,踏踏实实、一步一个脚印的提高自控能力,做到坚持原则,按规章制度办事。

医学是门博大精深的科学,深知自己的不足,为此,我一方面加强理论学习,一方面从其他途径了解和学习医学知识,积极参加院内和院外组织的多种学术活动,不断吸取医学的新知识和新进展;在工作学习期间,积极参与科室的业务学习并讨论发言,提出自己的见解;在科室主任、老师的指导下,积极参与外科病人的诊治工作。在各种手术操作中,严格遵循医疗常规,认真仔细,从不违规操作。通过自己的努力学习和科主任及老师们悉心教导,我更加熟练掌握了外科常见病、多发病以及一些罕见病的诊断和治疗,手术中应急处理和围手术期的处理方案。参加了医院组织的“三基”考试并顺利过关,多次参加医院组织的“心肺复苏’’考核并取得成绩。参加了腹腔镜学术会议,拓宽了视野。参加了医院组织的'到军区陆军总医院急诊科为期1个月的短期培训,收获颇丰,熟悉了急诊科的工作流程、人员配置以及各类急性病的抢救拮施和流程,认识并熟练操作了新的急诊设备。通过不断学习,我健全了自己理论水平,完善了自己的知识结构,丰富了自己的临床经验,增强了自己的服务意识。

在外科周主任的领导下,积极尝试新的腹腔镜技术,三孔法腹腔镜下胆囊切除术、腹腔镜保胆取石术、腹腔镜下胆总管探查术等等,了解了经十二指肠镜切开取石术,提高了手术质量,缩短了手术时间和病人的住院时间。“金无足赤,人无完人”。当然,我在工作和学习中还有一些不足之处,须在今后的工作中向各位领导、老师和同事们学习,注重细节,加以改正和提高,告别对于自己的骄傲自满一面,在工作和学习中要坚决改正,争取在以后的工作和学习中取得更优异的成绩。

履行“一岗双责”职责坚持廉洁自律情况报告【】

2021年,在局领导的正确领导下,按照全局党风廉政工作总体部署,贯彻落实党的十九大及十九届三中、四中、五中全会精神,全面从严治党战略部署,认真落实党风廉政责任制,深入推进制度建设和创新,不断加强和改进党的作风,积极构建具有林业特色的政治和预防腐败体系,不断推进党风廉政建设和反腐败斗争,为完成各项工作任务提供坚强的政治和纪律保证。现就一年来落实党风廉政建设责任制情况报告如下:

(一)落实会议精神,制定责任清单。

在局纪检工作会议之后,组织职工干部对会议精神进行了学习传达。一是结合我场实际,制定了落实党建“三张清单”,明确了领导班子责任6项29条,支部书记责任11条,支部委员责任4条。二是进一步明确了支部书记是履行党风廉政建设第一责任人职责,对党风廉政建设负总责,做到与其它重要工作一起部署,一起落实,对党风廉政建设和反腐败工作亲自安排、亲自协调、亲自督办。

(二)领导带头贯彻落实责任清单。

一是为了全面落实从严治党和党风廉政建设的责任制意识和担当意识,在全年党风廉政建设工作中,场领导班子、班子成员都能担负起自己的责任,履行岗位职责,把党风廉政建设工作落实到各项工作、生活中。二是纪检委员,切实担负起了监督责任,经常督查检查工作作风,为各项工作顺利开展提供了保证。三是开展支部书记讲廉政课,开展现场体验学、用事实教育干部职工。

(三)深化学习教育,提高思想道德水平。

1.结合开展创建模范机关、肃清赵正永流毒和以案促改专题学习、纪律宣传月等活动,采取集中学习和个人自学相结合、主题分享会、讲党课、调查研究、专题研讨等形式,组织党员干部认真学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规,习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神,中、省纪委四次全会、市纪委五届八次会议精神。按照市纪委五届五次全会精神,多次组织党员干部职工学习了《公职人员政务处分暂行规定》、《事业单位工作人员处分暂行规定》、各类违纪违法问题通报等。全年开展学习36余次,支部书记讲党课10次。通过深入学习教育,使党员干部切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,筑牢拒腐防变的思想道德防线,不断提高依法行政能力,推动各项工作全面落实。

2.加强警示教育,强化法纪意识。一是开展专项整治工作。组织学习了《关于认真学习贯彻陕西省严禁领导干部违规插手干预工程建设、矿产开发、土地利用事项的规定的通知》、市纪委市监委通报5起领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发典型案例和关于严守纪律规定确保廉洁过节的通知,在全体党员中开展“回头看”工作。二是观看了《利剑高悬警钟长鸣》、《叩问初心》等警示教育片。三是通过现场体验学,接受革命传统教育、警示教育基地和观看文字图片影像资料活动的开展,让全场党员领导干部职工都能做到明纪律、强作风、廉洁自律。

(四)强化党内监督制度落实。

严格执行支部委员会议事决策制度和民主集中制原则,凡遇重大问题决策、干部任免、重大财务开支等涉及“三重一大”事项,坚持集体研究决定,会议讨论通过,在形成共识的基础上集体决策,共召开支委会18次,有效的落实监督制度,使决策部署都能得到大多数人的认可。

切实履行职责,抓实党风廉政建设工作。一是领导班子成员能按照“一岗双责”责任制,认真抓好责任范围内的党风廉政建设和反腐败工作,经常性深入分管股办检查指导党风廉政建设和反腐败工作,与股办负责人进行廉政谈话,没有发生因教育、监管不力造成违纪违法的案件。二是纪检委员能切实承担起监督责任,协助支部抓好党风廉政建设和反腐败工作,开展经常性的监督检查。

(六)运用监督执纪“四种形态”情况。

全年无一人受到党纪政纪处分,单位和部门、人员没有受到上级通报批评。支部全年运用监督执纪“四种形态”第一种形态8次8人。其次,认真对待局每一次督察检查,提出意见和建议的都能认真落实整改。

一年来,我们在抓贯彻落实党风廉政建设方面作了一些工作,取得了一定成效,还存在一些亟待解决的问题。主要是工作开展不平衡,党风廉政建设的落实工作还趋于一般化,治本措施还比较乏力,领导干部的工作作风还有待进一步加强。

1.持续推动作风建设,营造良好党风政风环境。严肃干部职工纪律作风建设,大力整治不作为乱作为、有令不行有禁不止等行为。

2.强化党务政务公开,切实维护干部职工合法权益。加强对党务、政务公开的监督,畅通干部职工诉求渠道,切实保障干部职工的知情权、参与权和监督权。

一把手履行第一责任人职责和廉洁自律情况报告

根据镇党委关于开展廉政谈话的通知要求,紧密结合个人思想和工作实际,对落实全面从严治党主体责任及廉洁自律情况,作了深入思考、认真分析,现将有关情况汇报如下:

认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,贯彻落实中央和省、市、区委关于全面从严治党的部署要求。违反规定的事坚决不做,以权谋私的事坚决不干。从严从实抓组织建设,坚持把管党治党作为最根本的政治责任,各支部严格落实民主集中制和“三会一课”等党内生活制度,党员领导干部过双重组织生活,营造良好的政治生态。从严从实抓干部队伍建设,坚持党管干部原则,强化村干部监督管理,严格落实农村干部全周期专业化管理办法,做细做实村干部年度任职资格联审工作,建立农村干部任职承诺制度。

严守党的政治纪律,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。自觉接受组织和纪律的约束,严格执行党内制度,涉及个人重要事项,第一时间向上级党组织请示报告。严格遵守中央八项规定精神和省市区委实施办法等各项规定,切实做到有令则行,有禁则止,清正廉洁、真抓实干。严守党的群众纪律,始终保持同人民群众的血肉联系,尊重人民群众的意愿,涉及人民群众切身利益的事情,向群众公开,听取群众意见。严格落实请假制度,带头严格执行各项制度。严守党的生活纪律。发扬艰苦奋斗的优良传统和作风,严格自律、自重、自盛自警。以身作则,发挥表率作用,带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德,并对自己的近亲属经常教育引导,严格要求。

(一)理想信念有所弱化。自认为受党教育多年,已经有了一定的理论知识和工作经验,基本能满足工作所需,在工作中有时存在急于求成的思想,实事求是的实干精神还不够强,创新的办法不多,工作创造性不强。在学习和工作冲突时,经常是学习服从于任务,导致学习“欠账”越攒越多,对共产主义远大理想和中国特色社会主义理想信念还没有上升为一种理性自觉、一种持久坚守、一种沉着定力,在精神上及时“补钙”不够。

(二)宗旨意识不够牢固。作为一名党员领导干部,应当树立正确的政绩观,真正把人民群众的需求作为努力方向和追求目标。平时坐在办公室听取汇报的时间多了,深入基层的时间少了,实地调查研究不够深入,从而导致对群众期盼和基层实情了解不透,没有做到从群众中来,到群众中去。

(三)纪律观念有所淡化。在坚持党的原则性方面,在与各种不正之风作斗争方面,做得还不够,没有深刻认识到全面从严治党对新时期加强党的建设的必要性、迫切性。尽管在大是大非、重大问题上,自己的立场和态度是鲜明的,但在一些具体事情上,对一些不正之风、不良倾向,有时出于大局考虑,采取了容忍默认的态度,没有很好地坚持批评与自我批评等优良传统,在一定程度上也助长了好人主义的蔓延。

(一)加强理论学习,坚定理想信念。全面系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届历次全会精神,用党的最新理论武装自己,指导工作,提升水平。筑牢思想政治防线,坚定理想信念,不断强化“四个意识”,在政治上始终与党中央保持高度一致。加强对组织工作各方面知识的学习、掌握和更新。加强调查研究,努力做到吃透“上情”、掌握“下情”、了解“外情”,立足实际、放眼长远,不断提高自身驾驭工作的能力。

(二)创新思路方法,坚持尽职用权。自觉拉高工作标杆,更新观念、理清思路,做到站位更高、眼光更高、视野更开阔,主动查找自身差距,以更强的事业心、责任感扎实做好各项工作。进一步增强敢于承担责任的意识,勇于负责、敢于担当,事不避难、勇往直前,尽力尽责地做好本职工作。

(三)筑牢思想根基,严守各项纪律。严格遵守《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》等相关制度要求,严格落实中央八项规定,不断强化廉洁自律意识,切实提高廉洁从政能力。自觉执行领导干部个人重大事项报告制度,及时将个人重大事项向组织报告。在管好自己的同时,自觉净化“朋友圈”、管好“身边人”,从严要求亲友以及身边工作人员,严禁他们利用自身职权和影响拉关系、谋私利,确保自己清、亲属清、身边清,努力为人民群众掌好权、用好权、服好务。

一把手履行第一责任人职责和廉洁自律情况报告

一年来,我认真履行第一责任人的职责,按照全面从严治党的总体要求,坚持以党的十八届六中全会、十九精神以及习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧密结合我校党组织和党员实际,密切联系学校主体业务,认真落实基层党组织建设各项要求,以高度的政治担当履职尽责,不断改进党建工作方式方法,创新工作思路,积极推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,学校党的建设取得全面发展,党组织的凝聚力战斗力得到显著提升,党员的先锋模范作用得到有效发挥,为加快学校内涵发展、特色发展提供了坚强的组织保障。下面,现将有关工作汇报如下:

以“两学一做”学习教育活动为抓手,紧紧扭住思想建设这个关键,持续推进学习教育常态化、制度化,引导全体党员牢固树立“四个意识”、增强“四个自信”,为加快学校发展,办好人民满意的教育提供强大的精神动力。

学校成立了“两学一做”学习教育领导小组,严格按照区委的要求,认真制定各专题实施方案,督促指导各个支部抓好落实,推动全校的学习教育落地生根。坚持以上率下,制定了关于开展专题学习讨论和书记讲党课的意见,党支部书记作宣讲、讲党课5次。开展了学习廖俊波、黄大年、杨树元同志先进事迹活动,引导党员干部深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,践行社会主义核心价值观。深化“五好党支部”创建,开展“互查互比互看”活动,形成了比、学、赶、帮、超的良好氛围,党组织的凝聚力、战斗力得到了加强,党员的先锋模范作用明显增强。

落实分管职责,督促分管负责人改进作风、履职尽责,管好自己、管好身边人。按照党要管党、从严治党的要求,我尽心竭力全面落实主体责任,做到了党建工作亲自部署、党建问题亲自研究、重点工作亲自督办。坚持每月召开一次党建工作专题会议,就支部活动、党员教育和管理等问题进行安排部署。为充分发挥党支部的领导核心作用,我们从建设过硬的领导班子入手,坚持理论武装,扎实抓好中心组学习,并对其他集体学习和自学进行统筹安排,突出学习的实效性;不断提高领导班子驾驭复杂局面的能力,引领科学发展的能力;带头树立“四个意识”,坚定“四个自信”,带头讲政治、懂规矩、守纪律,坚定站稳政治立场,增强政治敏锐性和政治鉴别力,自觉在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致;严肃党内政治生活,规范民主生活会和组织生活会,自觉遵守党内规则和条例;发扬党内民主,坚持民主集中制,做到主要工作和重大事项集体研究集体决策,确保决策的科学化、民主化、规范化;严格落实重大事项和重要活动的请示报告制度,做到政治清醒,纪律严明;认真落实“三会一课”制度,月月有计划、事事有安排、件件有检查,自觉接受党员群众的监督;大力培育风清气正的党内政治生态。强力整治圈子文化,坚决铲除危害党的肌体健康的毒瘤。坚持从抓思想教育入手,以“反对圈子文化、克服好人主义”为主题,组织全体党员开展了两轮专题讨论,深入查摆突出问题,深刻剖析根源,制定整改措施,明确努力目标,增强了旗帜鲜明讲政治的思想自觉和行动自觉,发挥了党总支在谋发展、定规划、把方向、掌大局、办大事、抓推动上的主导作用。

如何学习宣传贯彻党的十九大精神?我们的做法是领导班子带头,党员教师为主,全校教师齐抓共管,创造有利条件,利用各种资源,保障十九大精神全覆盖。

宣传贯彻十九大,我们组织了3次心得交流会、2次主题宣讲,利用升旗仪式、宣传栏、微信群、乐教乐学向家长宣传。除了参加上级党组的答题活动,还自己印卷答题,开展了“忆党史、铭党恩、铸师魂”的主题党日活动。

根据《宝坻区关于开展不作为不担当问题专项治理方案》及教育局的有关要求,学校制定了实施意见,建立了任务清单和责任清单,共查找问题3个,推动整改问题3个,建章立制8项。找准问题标靶,向懒政怠政、推诿扯皮、慵懒散浮拖等不作为不担当问题高举执纪问责利剑,有效地促进了作风建设,干部教师干事创业的激情明显提升。

结合区政府专项整治方案中“十个不强”问题,学校制定了整治方案,列出了“三清单”,重点解决个别教职工存在的思想守旧、不思进取,纪律性不强、精神状态不佳、贪图安逸、职业倦怠等方面的问题。对照问题清单逐项检查,查找存在问题,制定整改措施,逐人进行评议。对检查不到位、措施不切实际的责令重新补课。经过近一年的治理,教职工的精神面貌焕然一新,工作效率、服务质量明显提升,爱岗敬业、遵规守纪、廉洁从教的正气越来越浓。

运用好监督执纪“四种形态”,特别是“第一种形态”。通过谈话、提醒、约谈等措施,对于党员干部身边的苗头性、倾向性问题,及时进行提醒警示,注意抓早、抓小、抓苗头,以铁的纪律推动了学校党员干部工作作风的持续转变,纪律意识、规矩意识明显增强,全年未发生一例党员干部违法违纪案件。

重行政轻党务,重教学轻党建,认为教学比党建重要,提高学生的成绩才是教师的最根本的任务,有时党建和其他工作融合不好。党建工作在文件中提得多,行动上落实得少,开会布置多,实际落实少。

由于忙于学校各项事务,对老师情况、支部情况、各种工作的开展情况了解不深,虽然意识到了学习的重要性,可学习的时间还是较少,对党的理论、方针政策研究的不深入理解不透彻,有时贯彻起来干劲不足,执行起来不能得心应手。存在以“硬件建设”代替开展活动、以“制度上墙”体现工作成效现象。

少数党员党性意识淡薄,没有起到模范带头作用,甚至出现违纪违规问题。对退休党员教师的管理工作比较薄弱,基本上是退了休就等于退了党,对他们政治上的关心不够,没有积极组织他们参加党组织的活动。

2018年是全面贯彻落实党的十九大精神的开局之年,也是教育改革持续深化的关键一年。继续组织党员学习党章和十九大报告,围绕十九大精神开展活动。每月至少学习3次学习。深入学习《党章》和《习近平谈治国理政》,结合每月特点安排。例如新年、春节落实八项规定严防“四风”反弹,三月“学雷锋”讲奉献,七月学党史,九月学教师职业道德规范,十月爱国感恩教育等。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以落实全面从严治党主体责任为主线,以提升党组织建设规范化为统领,以规范党内政治生活为核心,以夯实党支部工作为基础,以思想建设、责任延伸、制度落实、能力提升和工作推进为重点,以党员干部思想到位、行动对标为关键,聚焦问题、狠抓落实,推动全校“两学一做”学习教育抓在日常,融入经常,切实推动学校党建工作走在前面。

1健全支部组织机构,明确分工职责。2018年我继续担任第一责任人,抓思想建设、廉政建设和作风建设,抓问题和追责。为了促使我校的党建工作更有活力、有吸引力,准备选拔一位党性强、业务精、肯奉献的年轻党员参加党务工作,成为“党建带头人、学术带头人”。

2落实“三会一课”活动。继续坚持我校“三会一课”制度。每月至少召开1至2次党员大会,全年召开2次专题组织生活会,开展1次教师党员民主评议工作,讲4次党课,每月20日固定党日,党员座谈会、征求意见会不定期举行。

1在普通教师中树立党员的榜样。继续实行党员挂牌上岗制度,亮出身份,实施党内外双向评议和双重监督制。一方面利于广大教师监督党员,发现不足,及时改正;另一方面,教师可以发现党员优点,向党员学习、看齐。

2在普通党员中树立优秀党员的榜样。既树立忠诚教育事业、永葆本色的老党员的形象,又树立朝气蓬勃、勇于创新的年轻党员的形象,既树立爱岗敬业、默默奉献的一线教师党员的形象,更要树立廉洁自律、恪尽职守的干部形象。引导党员先做合格党员,再做优秀党员。

以学习贯彻新《党章》、《准则》和《条例》为抓手,强化党员意识、规矩意识,运用好制度武器,结合实际不折不扣抓好落实,严格正风肃纪,强化责任意识;严肃制度规矩,列出责任清单;严格督查考核,落实失职追责,确保钢规铁纪横向到边、纵向到底,实现党员干部规行矩步。强化班子成员责任意识,充实工作力量,突出问题导向,运用好监督执纪“四种形态”和问责利剑,有违必查必究,树起红线、看住底线。

履行“一岗双责”职责坚持廉洁自律情况报告

一年来,在县委、县政府和县纪委的正确领导下,我能始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,深刻领会中、省、市、县有关会议精神,坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针,认真履行“一岗双责”,树立良好形象,积极发挥表率作用,配合镇党委、镇纪委全面推进党风廉政建设和反腐败工作,实现**经济社会又好又快发展。现将本人履行职责工作和党风廉政建设情况汇报如下:

一、落实党风廉政建设责任制情况。

(一)高度重视,强化责任。对党风廉政建设责任制的贯彻落实,把它当作每天的“必修课”,摆上了每天的日程安排,坚持在分管单位和辖区每季度召开一次负责人党风廉政建设专题工作会议,对落实党风廉政建设责任制进行专题部署。根据班子分工,对我本人职责范围内的党风廉政建设负有直接领导责任,坚持把党风廉政建设责任制与工作实绩考核有机结合。及时下发了《党风廉政建设责任书》,进一步明确了基层站所和农村基层党风廉政建设的工作目标、责任要求,形成了党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责,依靠群众的支持和参与的领导体制和工作机制。

(二)以防为主,重在落实。利用党员现代远程教育平台,组织分管单位干部职工、辖区村组干部统一收看反腐倡廉警示教育片;召开廉政工作例会,开展自评、互评,进一步落实党风廉政工作。

(三)加强学习,提高素质。进一步认识到党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权力、履行职责的重要基础。本人平时能认真学习党的路线、方针、政策,做好学习笔记。注意学习研究经济知识、法律知识、金融知识、科技知识、管理知识、领导知识,不断丰富自己的知识面,拓宽自己的视野。坚持每天抽出一定时间看阅党报、党刊,学习有关文件、时事政治和业务知识。经常深入基层,深入一线,调查研究,虚心向同志们学习基层工作方法,提高分析问题、解决问题能力。

(五)防微杜渐,执政为民。作为一名领导干部,正确对待和行使手中的权利,淡化“官念”和权欲,用平常心看待官位,用责任心看待和运用权力,做到立党为公、执政为民。工作期间我从未谋取规定以外的非法利益,不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位,俭以养德,保持良好的品行和高尚的情操。时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐,力争做到大事不糊涂、小事不马虎,不越雷池一步。同时,在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己,没有人前一套、人后一套,严格进行自我监督。

一是坚持服从集体领导,全面贯彻民主集中制原则。**镇党委政府始终把维护团结、带好队伍作为镇党委政府自身建设的首要任务来抓,重视做好表率,带头贯彻民主集中制。本人作为整个班子的一员,认真按照民主集中制原则,坚持做到公道正派、讲大局、讲党性,在大是大非问题面前立场坚定,观点鲜明。

二是坚持服从命令,全面落实领导干部廉洁自律的各项规定。镇党委班子成员认真学习领会十七大及五中、六中全会精神和上级关于党风廉政建设和反腐败斗争一系列重要论述,进一步增强廉洁从政和自觉接受监督的意识,自重、自省、自警、自励,始终保持谦虚谨慎、不骄不躁艰苦奋斗的作风,自觉过紧日子、自觉抵制和反对各种消极腐败现象,在公务活动和社交活动中严格遵守廉洁自律的各项规定。本人也坚持履行好“一岗双责”,既对**的经济和社会各项事业发展完成情况负责,又对分管单位及辖区的党风廉政建设情况和发扬艰苦奋斗作风负责。同时,加强对自己配偶、子女的教育和管理,从不以权谋私。

三、自身不足及产生的原因。

在学习和工作中,我也发现了自身的一些不足。一是理论学习不够,对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够。工作中我降低了搞好党风廉政建设和反腐败工作的主动性,存在老好人现象,愿对党风廉政建设方面个人存在的问题提出意见和建议。二是平时重事务、轻学习。认为自身工作主要是抓好落实,不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重没有处理好工作与学习之间的关系。三是重指导、轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题,认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。

四、整改措施及努力方向。

本人将以科学发展观为指导,保持与时俱进的良好状态,廉洁从政,忠于职守,力争早日改正缺点,弥补不足。

一是深入学习贯彻党的十七大、十七届五中、六中全会精神,切实抓好领导干部作风建设,为全面贯彻落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,实现经济社会又好又快发展提供坚强有力的政治保证。二是坚持不懈地加强领导干部廉洁自律工作,增强带头严格执行党纪法规和各项制度的自觉性。三是严格执行廉洁自律规定,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。坚持学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,通过加强理论学习,夯实自身的思想政治基础,筑牢反腐拒变防线,不断提高自身素质。工作中少琢磨组织上给了我什么,时刻想着我为党和人民做了什么。正确看待自己的不足,真正做到清清白白做官、老老实实做人、踏踏实实做事。四是坚持廉洁从政,自觉接受群众监督。更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争,虚心听取党员干部和人民群众的批评意见,自觉接受全镇广大干部和人民群众的监督,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为全镇的经济发展和社会稳定贡献自己的力量。

履行一岗双责和个人廉洁自律情况报告

在市委的坚强领导和市纪委的正确指导下,上余镇党委以落实党风廉政建设责任制为抓手,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,为加快建设“五个上余”提供了坚强有力的纪律保障。根据市委办〔2014〕59号《关于认真做好党委(党组、党工委)履行党风廉政建设主体责任情况报告工作的通知》精神,现将上余镇党委2015年度履行党风廉政建设主体责任及党委主要负责人履行“第一责任人”职责情况报告如下:

(一)加强领导,全面落实党风廉政建设责任制。

1、成立组织机构。镇党委高度重视党风廉政建设责任制工作,始终把党风廉政建设责任制摆上重要议事日程。成立了以党委书记陈忠喜为组长,党委副书记毛水根为副组长,其他班子领导为成员的党风廉政建设领导小组,镇属单位、各行政村也都成立了以党组织负责人为组长的领导小组,按照“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众参与”的工作机制,形成了“一把手”负总责、一级抓一级、层层抓落实的良好工作格局。

2、明确责任分工。进一步明确党委负责人是履行党风廉政建设第一责任人职责,对全镇党风廉政建设负总责,做到与经济建设和其它重要工作一起部署,一起落实;经常到重点村、落后村调研党风廉政建设情况,主持召开党风廉政建设和反腐败工作会议,认真落实“四个亲自”要求,做到“重要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调,重要案件亲自督办”。认真落实党政领导班子“一岗双责”,将反腐倡廉工作任务逐项分解,分别落实给党政班子成员,做到每项工作有责任领导、有具体责任人;充分发挥纪检部门的作用,支持镇纪委履行职责。

3、健全工作机制。严格执行“领导干部有关事项报告制度”,认真落实“民主集中制”,发挥党委会作用,对于重大事项,均由集体讨论决定;定期召开班子民主生活会,开展批评与自我批评,不断提高决策民主化、科学化水平;认真落实主要领导对本单位财务、干部人事、工程招标、行政审批和物资采购工作负总责,班子成员根据工作分工,对职责范围内的工作负直接领导责任的“五个不直接分管”规定和镇班子成员在干部大会上述职述廉;进一步完善“廉政谈话制度”,特别是对班子成员做到经常提醒和督促,要求他们牢固树立廉洁从政意识。

4、强化督查考核。加强对党风廉政责任制落实情况的督查,坚持经常性检查与重点督查相结合,从源头上推进反腐倡廉各项工作的落实。我们采取了以下措施:一是定期召开党委会议,听取责任落实情况汇报,解决责任落实中的困难和问题;二是加强监督检查,对检查出的问题,责令相关单位限期改正,对涉及制度不落实、损害群众利益、工作失职等相关责任人进行诫勉谈话;三是将贯彻落实党风廉政建设责任制情况作为村干部基本报酬考核的重要内容,并将考核结果作为评先、评优的重要依据之一。

(二)强化教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线。

在推进党风廉政建设工作中,我们坚持教育为先、预防为主的原则,把对党员干部的思想政治教育放在首位。镇党委把党风廉政宣传教育纳入了党委中心工作的总体部署,充分利用每次镇、村干部大会,结合工作实际开展一系列党风廉政教育。

1、加强理论学习,深入开展廉洁从政教育。深入开展党的、在十八届中央纪委二次全会上的讲话精神的学习贯彻活动;先后组织镇、村党员干部学习了《中国共产党纪律处分条例》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》以及中央、省、市一系列关于廉洁自律各项规定,教育和引导党员干部树立共产主义信念,切实提高广大党员干部责任意识和纪律意识,促使全体党员干部廉洁自律。全年党委理论中心组专题学习反腐倡廉2次,开展党风党纪教育4次。

2、结合典型案例,开展党纪党风警示教育。组织全镇各村书记主任收看警示教育片,通过因经济、财务等犯罪入刑人员现身说法来保持警钟长鸣,防微杜渐;组织镇、村干部学习浙江省有关违法违纪通报,使广大党员干部从反面教材中汲取教训,增强自身免疫力;深化廉政风险防控工作,做到“四个到位”,即排查到位、公开到位、执行到位、动态监管,同时利用岗位风险防控系统,做好提醒教育。

3、浓厚宣传氛围,加强廉政文化建设。不断丰富廉政文化内涵,创新廉政文化的传播方式,推动“廉政文化进家庭”活动深入开展。统一制作廉政文化宣传画,分发到各村张贴展示,进一步营造了“以廉为荣、以贪为耻”的良好社会氛围。特别是新一届村级组织换届选举期间,利用短信提醒、制作换届纪律小卡片、张贴宣传标语等多种形式,大力宣传换届纪律,确保了村级组织换届风清气正。

(三)严明纪律,逐步优化经济社会发展软环境。

围绕党委中心工作,以项目征迁攻坚年、民生工作提升年、作风建设加强年等“三个年”活动为总抓手,加大治理经济社会发展软环境工作力度,狠抓干部工作纪律,努力转变工作作风。

1、加强作风效能建设。全年定期或不定期采取多种形式进行检查,严肃工作纪律,重点加强上班时间工作纪律监督检查;围绕转变机关作风、增强服务观念和提高办事效率,充分发挥纪检监察职能,有效介入土地征迁、三改一拆、清洁家园、服务群众等经济社会发展软环境建设的各个环节,坚决查处服务承诺不兑现、办事拖拉推诿等行为,促进了干部作风的进一步好转和经济社会发展软环境的进一步优化。

2、强化政府服务职能。镇各办公室设立了岗位去向牌,劳动保障、民政、计生、招投标等群众办事较多的业务部门安排一名工作人员到镇便民服务中心大厅集中办公,解决了群众“找人难、办事难”的问题,进一步把“以人为本、方便群众、服务基层”的服务理念落到了实处。

3、严格执行规章制度。镇党委、政府主要领导及班子成员认真贯彻执行中央“八项规定”、省委“六个严禁”和市委“十个不准”等有关规定。为实现科学管理、有效管理,镇党委结合镇实际情况制定完善了值班、住夜、驻联村、学习、考勤、问责等制度,并开展专项督查,对于违反相关规定的工作人员,进行了严肃的批评教育。

(四)高度重视,做好信访和案件查办指导工作。

1、强化信访工作,认真解决群众利益诉求。镇党委坚持把信访举报工作当作一项重要工作抓紧抓实,严格落实信访工作领导责任制,认真做好群众来信来访工作,对群众反映的问题,凡符合政策能解决的,立即予以解决;对不符合政策的诉求,要求相关工作人员耐心细致解释,做实做细群众的思想工作;坚持每日一名值班领导信访接待,建立重要信访包案制,畅通信访渠道,及时化解了各类问题,维护了群众合理诉求。2015年共排查受理各类矛盾纠纷212起,化解208起;受理各类信访件190件,报结169件,调处成功率、报结率分别达98.1%和89%,妥善化解省信访积案2件。

2、保持高压态势,坚决查处违法违纪案件。依照“立党为公,执政为民”的宗旨,严格依纪依法查处违法违纪案件。2015年重点加强农村集体“三资”管理,严格“三公”经费管理,强化审计监督,严肃查处各类违纪违法案件5起,处理党员6人。通过查案,有效促进了全镇党风廉政建设,推动各项工作的顺利开展,为我镇社会经济发展提供了坚强有力的纪律保障。

(五)强化核心,努力提升班子自身建设。

委自身建设的水平。为此,镇党委非常重视班子自身建设。

1、坚持落实党内各项制度。一是坚持党委理论中心组学习制度。在学习过程中,主要领导遵守时间,带头学习,班子成员也都能按照要求开展学习活动,从而保证了理论中心组学习真正取得实效。二是坚持落实班子成员分工责任制。结合我镇实际情况和班子成员各自特点,科学分工,明确了班子成员的岗位职责,要求他们认真落实廉洁从政相关规定。三是坚持强化民主集中制。落实民主生活会、党政班子述职述廉制度,完善并认真实行镇领导班子集体领导和个人分工负责制,对于重大事项,均由集体讨论决定;四是坚持注重维护班子的团结和统一。党委领导能够团结、带领班子成员搞好工作,及时了解掌握班子成员的思想动态,关心班子成员的成长,在日常工作中做到“大事讲原则,小事讲风格”,遇事多商量多沟通,努力营造一种真诚相待、宽松和谐的氛围。

2、严格干部选拔任用工作。镇党委严格按照《干部任用条例》的规定,实行民主推荐、民主测评、公开公示、组织考察、集体研究、任前谈话等程序和要求。一是坚持发扬民主,把好推荐关。民主推荐是选拔任用干部的一个重要环节,是坚持走群众路线和群众公认原则的具体体现,镇党委明确规定把民主推荐作为选拔干部必须履行的程序和不可逾越的制度;二是严格用人标准,把好考察关。在选拔任用干部时,镇党委始终坚持德才兼备标准,坚持“群众公认,注重实绩”的原则;三是严格工作程序,把好决策关。严格按照《条例》办事,任人唯贤,使优秀正直、才能出众的干部充分发挥自己的才干。

总之,在市委、市纪委的正确领导下,2015年我镇党委在党风廉政建设方面取得了一定成绩,但与上级要求仍有一定差距;2014年,我们将按照年初制定的党风廉政建设工作目标,进一步深入开展反腐倡廉宣传教育,进一步加强制度建设,进一步纠正不正之风,进一步严肃党的纪律,进一步加强班子自身建设,进一步提高人民群众对反腐倡廉建设的满意度,扎实开展各项工作,努力实现干部清正、政府清廉、政治清明,为我镇经济发展、社会和谐提供坚强的纪律保证。

2015年,镇党委主要负责人认真履行党风廉政建设“第一责任人”职责,在抓好自身廉政建设的同时,团结和带领班子成员,积极研究,主动参与,加强督查,着重抓好全镇的党风廉政建设、作风建设,使全镇干部廉洁奉公、恪尽职守、团结一致,凝心聚力谋发展,风清气正干事业。

1、层层落实工作责任。镇党委主要领导一直以来都高度重视党风廉政建设,带头履行廉政建设第一责任人职责,按照责任分工,一级抓一级,层层抓落实,将党风廉政建设责任制的落实与经济社会工作同研究、同部署、同落实、同检查,要求全镇各级领导干部、特别是镇领导班子成员,在抓好业务线上工作的同时,主动做好分管范围内的党风廉政建设工作,切实提高履行“一岗双责”的意识和能力,并将党风廉政建设纳入镇属各部门的整体工作及村两委班子的绩效考核中,确保了党风廉政责任制真正落到实处。

2、依靠制度管事管人。镇党委主要领导带头自觉遵守“五个不直接分管”和“末位表态”等制度规定,坚持重大决策、重要人事任免、重大项目安排(包括物资采购)、重大突发事件处置和大额资金使用等“四重一大”事项集体研究、集体决策,同时,针对2015年党风廉政建设工作中存在的问题,及时牵头落实整改措施,进一步完善了财政、招投标、厉行节约等相关制度,切实做到以制度来管权、管事、管人。

3、常态抓实廉政宣教。一年来,为搞好党风廉政宣教工作,镇党委主要领导坚持带头宣讲廉政党课,传达学习中央、省、市有关廉政规定,并不拘形式地利用班子会议、全镇大会、党委中心组理论学习会等各种场合,不失时机地利用正、反典型教育干部从身边人、身边事吸取教训,警钟长鸣,从而进一步增强全体党员干部勤政廉政意识。

4、扎实跟进监管举措。在不断增强廉洁自律意识的同时,镇党委主要领导始终强调科学有效的监管是对干部最好的关心和保护。在工作中,高度关注高风险岗位的防控措施落实情况和机关作风效能建设情况,经常了解相关工作,牵头完善岗位廉政风险排查和风险防控工作机制,亲自对全体干部开展作风效能建设集体谈心谈话,要求全体干部防微杜渐,有效预防了重点岗位的腐败现象发生,确保了全镇干部不越黄线、不踩红线、不碰高压线。

局主要领导个人履行职责情况报告

近两年以来,在上级党委、领导和机关的正确领导下,我和班子成员一道,本着“立党为公、事业为重、勤政为本、廉政为先”的原则,团结和带领全处干部职工,圆满地完成上级赋予的各项任务,单位保持了持续健康良好的发展势头。现将两年来个人履行职责情况汇报如下。

(一)牢记心中有党、从严治党,做建强班子的“带头人”。作为党委书记,我始终把建好班子强队伍作为“第一责任”,不断增强单位党组织的凝聚力和战斗力。一是抓学习,提高把关定向的能力水平。坚持把“重视学习、主动学习、深入学习”作为建强班子的基本原则,始终紧跟习主席思想步伐深化理论武装,不断提高思维层次和决策水平。每周四雷打不动落实党委中心组学习,周密制定计划,规范内容,完善措施,狠抓成效。定期组织“一班人”结合单位的使命任务、自身的岗位职责和官兵的思想反映,积极研究解决迎接改革大考、抓好作风建设、确保安全稳定中遇到的矛盾问题,群策群力集智攻关,切实以学习成果指导实践推动工作。二是抓团结,培塑同心同德的战斗集体。xx次带头组织修订完善《党委议事规则》,严格按照“十六字”原则办事。凡集体研究决定的,决不随意表态;凡涉及重点工作、干部任用、大项开支等重大敏感问题,一律上会研究,切实当“班长”不当“家长”,保证党委议事质量。我和班子成员之间经常谈心交心,相互间大事讲原则、小事讲风格,配合非常默契,切实做到了党委如家、主官如筷、班子如拳,得到了上下一致的好评。三是抓作风,净化以上率下的政治生态。扎实开展专题教育整顿,研究出台《党委机关加强自身作风建设细则》,带头表明支持党***、***军委惩治腐败的鲜明态度,自觉受警醒、明底线、知敬畏。坚持立言立行,始终把官兵冷暖放在心上,牵头处理干部转业安置、随军家属就业、困难家庭帮扶等问题,真心顾“大家”,为大家,用真情去赢得信任和拥护。同时,紧盯各类“杂音”抬头,坚持用威信感召部属,用正能量感染身边人,不断擦亮单位风清气正、纯洁稳固的特色“招牌”。四是抓能力,培养实绩突出的人才队伍。始终把“当一任主官,育一批人才”作为自己的座右铭,通过筹措资金搭建内部工作网、组织力量编印简报、定期购买书籍给大家“充电”等措施,想方设法为干部职工学习成长搭“梯子”、建“舞台”。认真贯彻习主席的好干部标准,严格组织干部考核,全面客观和准确识别干部。采取以会代训、送学培训、交叉任职、代职锻炼等方式,抓好各级骨干尤其是年轻干部的学习培养。探索走开“机关—基层”的人才双向交流路子,两年共有xx人/次到机关帮助工作或到基层代职锻炼,实现了人才队伍的共同进步、整体提高。

(二)牢记心中有志、举旗铸魂,做凝心聚力的“领航人”。着眼从思想上政治上掌握部队,坚持用好“看家本领”,确保“三个绝对”要求落到实处。一是紧跟党的创新理论抓武装。灵活运用集中学习、宣讲辅导、自学研究等方式,组织大家认真学习习主席关于加强和改进政治工作、深化国防和军队改革等方面重要论述。指导业务部门合理安排学习教育计划,定期下发集中学习资料,确保各级学有抓手、学有方向。注重倡导各级不断增强理论武装的针对性和实效性,有力促使“四勤”、“好文共读”等活动在单位遍地开花。今年主题教育活动拉开帷幕后,率先扎实组织动员部署,强势推动专题学习,切实做到先学一步,学深一层,走在前列。二是紧跟政治工作时代主题抓教育。扎实开展改革主题教育活动,大力补足精神之“钙”。通过组织观看录像、实地参观等方式,激发官兵职工用强军梦托举中国梦的责任担当。坚持以上率下、示范带动,参加完上级政工学习研讨班后,组织干部职工实实在在搞好集中学习,切实做好“下篇文章”,提振军心士气。同时,在用好横幅板报、灯箱标语等传统阵地的基础上,注重开发新载体打牢文化宣传阵地,创办了xx期简报,着力营造浓厚的学习教育氛围。三是紧跟形势任务特点抓稳定。针对意识形态领域斗争日趋尖锐的态势,积极建立完善心理健康档案和谈心记录卡,广泛开展谈心交心活动,先后xx次组织保密专题教育,xx次组织“严守党的政治纪律”专题党日活动,xx次深入清查摸排出国境问题,切实引导大家做到头脑清醒、是非分明。着眼改革实质推进过程中,各种信息鱼龙混杂,人员思想活跃的实际,自己带头授课组织政策宣讲,同时鼓励大家上讲台、谈心得,引导大家正确对待利益得失,不发牢骚、不说怪话,确保政令畅通。

(三)牢记心中有责、勇于担当,做谋事创业的“追梦人”。两年来,我始终牢牢把握方针政策,全力抓好建设,取得了较好的成绩。一是狠抓依法管护。坚持把依法实施决策和自己丰富的工作经验有机结合,本着于法有据、于事有理的原则,及时发现和纠正单位在实际工作中的偏差,以强烈的法治思维确保工作科学规范。积极组织干部职工学习最新的业务法规,指导开好租户法人代表大会,定期邀请法律团队给大家专题授课,切实让“有法必依、有章必循”的理念深入人心,为有效应对新情况新问题提供强力支撑。二是狠抓难题攻关。定期对所辖坐落实施检查,及时了解掌握情况。每逢疑难棘手问题,不推诿、不回避,冲在前、想在前,大力发扬敢啃“硬骨头”的精神,协调处理了xx的历史遗留问题,妥善解决了xx等事件,切实彰显“老房管”应有的担当和作为。三是狠抓长远发展。坚持“把握政策、盘活资源、充分利当前隐藏内容免费查看用、发挥效益”的原则,多次进行实地勘察、与地方部门磋商协调,积极推动xx,目前已取得重大成果。无论是抓思想稳控租户,抓清退完成指令,还是抓规划论证需求,抓整治正规秩序,都亲力亲为、身先士卒,有力促进各项工作稳步展开,切实不给上级机关添乱,不分散领导精力,不给单位今后的发展留后患。

(四)牢记心中有戒、严守底线,做清正廉洁的“清白人”。作为党委书记,我深知必须把改进作风作表率作为“第一要求”常思勤勉,才能以实际行动取信干部职工,立好标杆。为此,要求自己做到“三个坚持”:一是坚持“廉”字打底。按照“教育者先受教育”的要求,带头学习贯彻中国******《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》,认真组织参加反腐倡廉警示教育。始终保持“打铁还需自身硬”的政治自觉,如实报告了个人有关事项,接受组织和群众监督,厉行简单生活、坚持绿色交往,注意管好亲属特别是配偶子女,培育纯良家风。二是坚持“公”心为上。任职以来,我大力倡导“让权力在阳光下运行”的执政理念,做到本本分分做人,公道正派办事。在选人用人上,大力倡导“靠素质立身、凭实绩进步”的鲜明导向选准人用对人,不搞亲疏厚薄;在处理具体问题上,敢于从严要求,不搞无原则迁就;在经费管理上,坚持量入为出,勤俭办事,带头落实党委理财、联审双签制度,在历次财务大检查中都得到了上级的充分肯定。三是坚持“实”干为本。随着任职时间增长,我更加珍惜与班子成员、与官兵职工共事奋斗的有限时光,更加用心竭力抓单位全面建设。特别是在军队改革的大背景下,面对清退租户、稳控思想、保证安全等大事难事,常常组织大家议良策、想实招,一起激情满格干工作,状态满弓抓落实,唯恐辜负了组织的培养、重托和领导、群众的期望。

(五)牢记心中有民、情系基层,做贴近群众的“知心人”。在xx已经有12个年头了,对这个单位、这里的官兵职工有着深厚的感情,更是清醒地认识到“今朝成绩得来可贵,干部职工支持首居其功”。为此,这两年来,我更加注重当好“老大哥”的角色,发挥好“主心骨”的作用。一是做到“心贴心”。常常与干部职工拉拉家常,了解大家的心中疾苦,解开心里“疙瘩”,减轻心里“包袱”。二是做到“手把手”。注重深入基层一线,与主官和管理骨干分享经验心得,毫不保留地传授工作方法,帮助大家提高能力素质。三是做到“实打实”。两年来,认真办好了干部职工提出的“安装饮用水净化设备”、“加装电热水器”、“修整篮球场地”“改善伙食调剂”等实事,每年坚持举办登山比赛、篮球友谊赛,组织健康体检,重大节日慰问困难家庭,切实把实事、好事办到大家心坎里,得到大家的真诚“点赞”。

二、存在的主要问题。

回顾近两年来的学习和工作,虽然取得了一定的成绩,但还存在不少问题和差距,主要表现在三个方面:一是学习自觉性不强。对政治理论钻研的不够深、不够透。对业务知识掌握的不够细,运用理论指导实践促进工作上还有差距。二是工作标准还有待提高。工作中有时凭经验,按部就班,还存在畏难情绪,在一些问题的处理上有被动、迁就照顾、顾及面子的倾向。三是思想工作还不够细致。在处理问题时存在急躁情绪,没有做好耐心细致的思想工作,工作方式、方法有待改进。

三、下一步打算。

下一步,我将以此次考核为契机,认真听取考核组和干部职工的意见,在上级党委领导的领导下,不断加强学习、修养党性,改进作风、尽好职责,切实做到知恩图报、知难而进、知足常乐,以忠诚之心对待组织,以勤勉之心对待事业,以淡泊之心对待名利,不辜负上级党委领导、机关的重托,不辜负干部职工的期望。

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