每个月的工作总结都是对自己工作成果的一次盘点，通过总结我们可以了解自己的进步和不足，进而提升个人能力和职业发展。在下面这些月工作总结的范文中，你可以找到一些写作思路和写作技巧。
乡党建办工作总结参考
按照县委的要求，现将广南县气象局党支部2021年基层党建工作情况总结报告如下：
一、主要做法及成效。
（一）加强学习教育，不断强化政治引领。以政治建设为统领，不断加强党员干部思想政治教育，引导全体党员干部坚定理想信念，始终保持清醒的政治头脑。
一是突出学习重点。以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为主线，持续学习党规党章，系列重要讲话精神。
二是创新学习方式。集中学习与个人学习结合起来，把面上学习同专题学习结合起来，把理论学习与解决实际问题结合起来，坚持走出去和请进来相结合，增强理论学习的吸引力，切实做到入脑入心。
三是提高学习成效。党支部坚持每月组织召开一次交流讨论，组织党员干部围绕党建新知识、新理念或者热点话题开展讨论，加深理解、学以致用。每半年检查一次学习笔记，确保党员干部牢记党建相关内容。年内，开展专题学习会、学习教育活动共23次，警示教育学习3次，讲党课4次。
（二）加强队伍建设，严格履行党建工作主体责任。紧紧围绕全面从严治党的总体要求，不断强化党组核心建设，切实抓好政治履职。
一是坚持正确的政治方向。认真贯彻执行党中央和上级党组织关于基层党建工作有关会议文件精神，及时研究制定县气象局党建工作计划、制度和措施并组织实施。
二是认真落实党建责任。始终把抓好基层党的建设工作作为首要任务，制定《2021年度气象局党支部书记抓党建工作责任清单》、《广南县气象局2021年度党建工作重点工作清单》以及《广南县气象局基层党建巩固年重点任务项目清单》。年内专题研究部署党建工作4次，强化对党建工作的安排部署及工作指导，真正形成了党支部书记亲自抓，班子成员配合抓，党务工作人员具体干的齐抓共管工作格局。
三是扎实推进党建标准化建设。结合实际制定局党支部标准化建设推进方案及计划表，全面自查摸底，对标对表逐一规范，逐项整改落实。同时按照六有标准重新规范建设活动阵地。
四是健全完善各项党建工作机制。修订完善了《广南县气象局政治理论学习制度》《广南县气象局党支部民主议事决策制度》《党建工作制度》等，进一步强化党建工作制度保障。
（三）突出工作重点，切实加强党员队伍日常管理。
一是认真开展组织生活。以三会一课主题党日为主要内容，定期组织集中学习、党员民主评议、按期缴纳党费等，加强党员考核管理，提高党性修养，教育引导党员干部发挥好示范引领作用。
二是持续整治灯下黑问题。研究制定专项整治方案，并按方案按计划开展整治工作。严格执行一单四制，推动民主评议党员、党员领导干部双重组织生活、党务公开等基本制度落到实处。
三是严格落实党员积分制。根据《中共广南县委组织部关于转发的通知》要求，把党员积分制管理与县气象局目标任务结合起来，把积分管理融入到具体工作实践中，制定了《广南县气象局党员积分制管理实施办法（试行）》，每月开展积分管理，强化党员日常教育、管理和监督。
四是落实专项整治，切实改进作风。按照（文气纪函〔2021〕8号）、（文气办发〔2021〕20号）、（广纪发〔2021〕69号）精神，开展不作为慢作为乱作为集中整治和六个严禁专项整治。压实工作责任，对目标任务进行分解，实行周例会听取上工作落实、安排本周工作，全体干部职工执行工作日志制度。落实省局党组巡察组反馈的内部管理制度不完善、财务报销制度执行不严等问题整改，逐条对照研究，明确措施和责任，及时整改。
一是推进气象业务工作。党员领导干部示范引领作用得到发挥，带头做好气象防灾减灾工作，深入推进三农气象服务专项工作，加强乡镇气象信息服务站和为农服务两个体系的建设，进一步推进突发事件预警信息发布平台的建设，形成了抓党建、促发展的良好局面，促进各项服务工作取得实效。
二是推进抓党建促脱贫攻坚。把落实党建工作责任制作为推动扶贫工作的重要抓手，组织召开由镇分管领导、村委会班子、第一书记共同参加的双联系—共建双推进专题会议，气象局党支部与珠街村阿贵二联合支部结对，气象局3名在职党员联系阿贵二联合支部3名党员，并建立结对联系台账。多方筹资为阿贵村小组解决道路亮化太阳能路灯补助费7万元、珠街村委会党建补助经费0.48万元。与联系的村小组党支部联合开展自强、诚信、感恩暨人居环境整治主题党日实践活动。组织到锅底塘完小举行气象科普进校园和爱心捐赠活动，共捐赠图书200余册文具123套，价值4246元。与村委会联合在珠街集镇开展气象知识宣传活动。积极争取省财政厅农村防雷安全示范工程（黑达洞村小组），项目总投资40万元，于2021年12月竣工验收。项目的实施将有效提高群众人身财产安全、增强群众防灾意识。全力整合部门资源，助力脱贫攻坚。结合三农气象服务专项实施，举办农村气象防灾减灾应急知识培训1期200人，针对50家新型农业经营主体、种养殖大户、合作社主要负责人和技术人员举办业务培训1期，邀请农业气象、种养殖技术专家授课。从上级争取项目资金，为珠街镇解决培训经费2.3万元，并结合万名党员进党校联合开展1次农村气象防灾减灾知识培训。
三是推进党风廉政建设。强化党的纪律建设，加强党风廉政教育和惩防体系建设。定期召开党风廉政建设工作会议，签订党风廉政建设责任书，加大监督执纪问责力度，积极运用四种形态，形成震慑效应，年内县气象局未出现违规违纪的不良行为。
四是推进精神文明建设。结合省级文明单位创建，建设机关党建文化走廊。健全机关工会组织和自愿者队伍，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，积极组织开展暖心春运自愿服务、传统节日纪念、气象科普进校园、3.23世界气象日科普宣传、文明交通行动计划、爱心捐赠等活动。以党建促文明创建，通过了第十五届省级文明单位申报复查。
二、存在问题及原因。
我局党建工作虽然取得了一定的成效，但与上级党组织的安排部署和党建标准化要求相比，还存在一定的差距。
（一）是抓好政治理论学习尤其是学用结合方面研究不多考虑的不深，缺少好的办法，学习形式不够丰富，理论学习深度不够，理解不透彻，不能灵活将新时代中国特色社会主义理论与实际工作联系起来科学推进。
（二）在推动发展中谋划党建工作站位不够高。在抓常抓细抓实方面做的还不够，没有做到齐抓共管、同频共振、同向发展。党建基础工作仍不够扎实，部分党建工作制度落实还不够严格。
（三）是党建创新不强，方法手段单一。表现在以党建统揽工作全局上，多是立足于完成上级安排的工作任务，按常规部署安排工作多，结合实际主动创新较少，面对新形势、新要求如何更好地开展党建工作，措施办法不多。
（四）是党建双联系一共建双推进工作落实有差距，对抓党建促脱贫攻坚的最佳结合点找得不够精准，工作方法、载体创新不多，效果不明显。
（五）是落实基层党建巩固年重点工作任务有差距，党支部规范化达标创建工作还有待加强和完善，落实意识形态工作主体责任不到位。
存在问题的原因，一是党员干部思想认识还不到位，主体责任落实有差距，层层压实责任不够。二是没有完全把抓基层党建作为主责主业，或多或少存在着重业务、轻党建的情况。三是班子力量薄弱，由于支部党员人数少，达不到成立支委要求，抓党建工作和业务工作协调统筹不够，抓党建工作力量投入不足。四是学习不够，领导班子及党务人员抓党建业务不够精通。
三、下步工作打算。
（一）深刻认识基层党建工作服务中心的重要作用，围绕发展抓党建，抓好党建促发展，把党建工作做到群众关心的热点上、放到作风的改进上、体现在各项业务工作的落实上，形成与业务工作相互渗透、相互促进的局面，充分发挥好基层党建工作的保障和促进作用。
（二）继续深入推进两学一做常态化制度化，多层次深入学习新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神，进一步增强党员干部的四个意识，学习党规党章、系列讲话、提高党员干部的党性修养和思想政治意识，树牢为人民服务的宗旨。
（三）巩固提升党支部规范化建设，争创星级支部。围绕机关事业单位党支部规范化建设标准，认真查找存在问题，补齐短板弱项。加强发展党员管理，严格发展程序，加强对发展对象的教育培养。建立健全党员学习培训制度，业务学习与党建工作统筹安排，做到领导干部带头学，严格制度经常学，理论业务双重学，增强学习的针对性和实效性。按照内容切合实际、能量化、可考核的要求，进一步健全完善积分制管理。结合挂包帮工作深入开展双联系一共建双推进活动，建立与村级党组联系共建的长效机制，增强基层党组织的凝聚力和战斗力。
（四）持续突出抓党建引领各项重点工作。围绕中心工作，将抓党建工作与脱贫攻坚、气象服务、防灾减灾等工作有机结合，使党建工作水平不断得到提升，把组织优势转化为发展动力，围绕中心，服务大局，为各项事业发展提供强力支撑和组织保障，迎接2022基层党建创新提质年的新目标新任务。
银行党建工作总结
20**年，中共泗县农商银行委员会大路口支行党支部以党建工作为中心、以基层党支部标准化建设为抓手，全面贯彻落实***重要讲话、党的十九大报告精神和新时代***中国特色社会主义思想，狠抓队伍思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，创新工作方式方法，始终坚持立足学习提高，加强党性修养，充分发挥党建工作活力，支部党员综合素质进一步提升。现将有关情况总结如下：
(一)加强支部班子建设，健全组织结构。
一是按时做好支部书记交接工作。由于工作调动，支部书记重新换届，为下一步党建工作打好基础。
二是认真落实党建工作责任制和基层党支部标准化建设。全面贯彻落实党的十九大精神和新时代***中国特色社会主义思想，继续深化“两学一做”教育实践活动，结合工作实际，制定下发了支部各项制度和基层党支部标准化建设创建方案，坚持平时督促检查，年终按创建方案进行考核，确保工作取得预期效果。
三是抓好党员组织生活，坚持“三会一课”、“一岗双责”、“民主评议党员”、“党费收缴管理”等制度，认真开展好党员组织生活会、党员大会和每季度支部书记上党课活动，切实增强党员的向心力和凝聚力。
(二)狠抓理论学习，强化思想建设。
党支部始终坚持集中学习和个人自学相结合，集中学习由支部组织，年初有计划、月月有安排，每月5日为固定的理论学习时间，同时干部职工还利用业余时间广泛进行自学。严格考勤考核制度。由支委会对集中学习作统一考勤并将学习情况纳入年终考评考核内容。
并积极发言，以此提高干部职工理论水平，增强了学习的针对性和实效性。今年以来，我支部先后7次组织政治理论和业务学习，取得了较好的效果。
二是认真开好组织生活会、支部党员大会和支部委员会。党支部每年按规定认真组织开好组织生活会、支部党员大会和支部委员会，会上，党员干部带头开展批评与自我批评，不怕亮短接刃，坦诚相见，严肃认真，实事求是，坚持“知无不言、言无不尽”，按照中央关于“八项要求”、“四风”问题和查摆“酒桌办公”的要求反省自身存在的不足，广泛交流思想，广泛征求群众意见，认真总结工作中的经验教训，发扬成绩，纠正不足，在支部形成了“心往一处想、劲往一处使”的良好风尚。
(三)建立良好机制，实现规范化管理。
一是组织支部党员干部职工认真学习中央党风廉政建设和省市县关于工作作风的有关规定，以良好的党风带动行风，真正赢得群众的信任和拥护。
二是抓好廉政教育，增强支部党员干部廉洁意识。加强对党员干部中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党问责条例》的学习，以提高支部党员干部自我约束，自我管理能力，树立一支“、务实、清廉、高效”的部门队伍形象。
三是狠抓作风效能建设。组织支部党员干部职工认真温习中央“关于改进工作作风，密切联系群众”八项规定和省市县关于工作作风的有关规定。教育部门干部职工自觉遵守，严格按有关规定办事，做到要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做。
一是作风建设有待进一步加强，支部部分党员干部还存在作风懒散、上班迟到早退和因循守旧、不思进取、不注重理论学习等现象，还需进一步加强党员干部政治理论学习教育。
二是组织生活质量有待进一步提高，少数党员批评与自我批评的只是在形式上继承，并没有从实质上突破，思想放不开，做不到畅所欲言，等待观望的现象比较严重。
三是有些制度有待进一步完善，为适应基层党支部标准化建设的新要求，对有些制度需作进一步完善。
总之，大路口支行党支部在总行党委的正确领导下，紧紧围绕支部党建工作开展活动，注重自身建设，取得了一定的成绩，也积累了一定的经验，大路口支行党支部在今后的工作中定当再接再厉，进一步规范党支部的建设。
景区党建工作总结汇编
全面贯彻党的十九大精神，以***新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决落实上级党组织指示要求，大力加强基层党组织建设，较好完成各项工作任务。现将有关情况报告如下：
坚持把学习宣传贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治来抓，切实在学懂弄通上下功夫。组织支部加强理论学习和党课教育，跟进学习***总书记系列讲话精神，推进两学一做常态化。认真组织推广使用“学习强国”平台，及时搞好讲评，做到单位全体党员全覆盖。
一是坚持把理论武装作为首要任务。制定了《党支部理论学习计划》，定期召开专题学习会议，对党的重要理论知识，上级党委有关文件精神进行专题研讨学习。2020年共召开党总支政治理论学习会议12次;二是坚持民主决策，严格落实“三重一大”集体决策制度，重大问题决策都由领导班子集体讨论决策，2020年共召开党总支会议50余次。
一是落实党建思想学习责任制，把党建学习纳入工作计划、
述职报告。
组织生活会等重要内容中。不断强化意识形态工作自觉，及时传达学习中央和上级关于意识形态工作的决策部署及指示精神，利用“学习强国”微信公众号灯塔在线灯塔大课堂等学习阵地，主动发声宣传党的建设亮点工作，弘扬正能量，引导干部职工提高政治敏锐性和鉴别力，确保思想端正政治合格。强化思想建设，两学一做学习教育常态化;二是制定了《党建。
工作计划。
》、《党支部理论学习计划》，对全年的政治理论学习进行了安排部署。按照“两学一做”常态化制度化要求和学习计划，采取集中学习和个人自学相结合，专题辅导和讨论学习相结合的方式，支部共召开党员大会30余次，支部书记上党课5次，专题组织生活会10余次。
一是落实落细“三会一课”。科学制定“三会一课”活动计划，严格执行领导干部双重组织生活规定，认真开好组织生活会，严审对照检查材料，严格程序步骤，抓好各环节落实，确保步骤落实到位，不走过场，开出实效;二是开展了系列主题党日活动。广泛开展“缅怀革命先烈”“重温入党誓词”等主题党日活动，到709红色教育基地、莱芜战役纪念馆、汪洋台、大峰山革命教育基地接受革命教育，参观纪念馆，在严肃的组织生活中锤炼党员干部的思想政治理论素质;三是加强党员到社区“结对子”帮扶建设，与冯家林社区实现党组织共建，走进社区开展社区帮扶工作，协助社区开展文明城市创建卫生大扫除、给社区捐赠健身器材、指导社区开展科学体育健身。
一是根据上级当组组的有关部署，举一反三，加强单位主题教育问题整改工作。根据上级党组织关于巡视组反馈意见整改方案的要求，我单位党支部结合工作实际，认真对照巡视情况反馈意见及上级党组织关于重点任务整改落实清单内容进行查摆问题，通过“举一反三”，党支部共查摆问题12项，通过班子攻坚克难、各职能部室配合，截止主题教育结束，已完成了各项整改工作，其他项目均按计划推进。
党建工作总结参考范文
20__年，在县委党建领导小组的指导下，全体党员一起深入学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧密结合全区中心工作，聚焦主责主业，不断严明党的政治纪律和政治规矩，坚定不移推进党建工作。现将党建工作主要情况总结如下：
认真学习习近平总书记重要讲话精神，着力在深化消化转化上下功夫，确保全体干部在政治上站得稳、靠得住。第一时间学习好、贯彻好、落实好围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育会议精神，认真学习传达，做到各项工作围绕中心，提前谋划落实。认真落实巡视整改要求，加强党员意识形态管控。采取集体讨论、相互启发、自主学习、在线学习、观看新闻报道等方式，增强学习研究的针对性和预见性，打牢深厚的理论功底，及时全面完整准确地将70周年国庆期间总书记讲话精神、党的十九届四中全会精神全面完整准确地贯彻到各项工作中，确保在全区形成生动实践。二是突出重点，扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育。结合部门实际、突出工作特色，坚持高标准、精细化，聚焦目标任务，抓好具体环节、措施，扎扎实实的开展好主题教育。学习上，突出政治过硬，领导班子和全体党员集中封闭学习，学原文、读原著、悟原理，强化理想信念。研讨上，突出凝心聚力，围绕五个主题召开交流研讨会，谈思想谈感受，互相启发、深学笃行、以研促干。教育上，突出爱党爱国，通过参观建国70周年成就展，知史爱党、知史爱国，自觉将践行初心和使命变成实际行动。截至目前，班子成员和全体党员累计形成工作方案、安排、计划、讲话、发言、总结等文稿资料近x篇，领导班子讲党课x次，召开领导小组会x次，开展集中学习教育x次、专题研讨x次，警示教育x次，参观学习革命教育基地x次，观看主旋律电影x次，听取先进事迹报告会x余人次，围绕主题教育组织及参与实地调研x次，谈心谈话x人次。
认真落实以“三会一课”为主要内容的组织生活制度，每月召开党员大会，每季度召开支部委员会和党总支会。认真贯彻民主集中制，大力倡导勇于批评与自我批评的优良作风，健全谈心谈话全覆盖。高质量召开民主生活会和专题组织生活会，实现处级领导干部带头对照检查发言，查摆存在的问题，并积极开展相互批评，交流工作心得，提高思想认识。二是落实“三重一大”集体决策制度。20__年单位共召开主任办公会x次，全体人员会x次，领导班子严格执行“三重一大”集体决策制度要求，进一步加强民主集中制建设，落实党政正职“四个不直接分管”，在涉及重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金使用事项上，坚决执行人事纪律、财经纪律，坚持落实会前充分酝酿沟通，领导班子集体研究，“一把手”末位表态和票决制度，进行全程监督检查。三是加强干部队伍建设。完成机构改革人员编制调整，新的领导班子定期召开主任办公会研究干部任免事宜，全面了解干部德、能、勤、绩、廉各方面情况，为年轻干部搭建成长平台，把优秀干部选拔到最合适的岗位上来。在干部思想认识方面，及时关注党员思想状况，坚持任前谈话制度，重点谈不足、提要求、压担子，确保树立塑造正确的政绩观和事业观。没有出现任何违规提拔、违规用人问题。四是构建关心关爱机制。定期走访困难群众、退休老干部、结对帮扶社区共建、帮扶低保困难家庭，完成“共产党员献爱心”捐献活动，进一步密切了党和人民群众的血肉联系。全员按时完成“双报到”工作。不断活跃机关党建文化生活，落实干部休假、健康体检、走访慰问等关爱机制。
层层签订全面从严治党责任书和责任清单，有效推动全面从严治党主体责任层层落实。推进主体责任“清单式”分值管理，对部门党建和党风廉政建设进行责任分解，严格“签字背书”责任落实。要求处级领导班子带头坚持把纪律和规矩挺在前面，加强监督检查和提醒，严防“四风”问题反弹。二是认真落实党内监督各项制度。严格执行领导干部报告个人有关事项和述职述廉述德等制度。班子成员充分利用“党委主体责任记录本”，按照分值管理“任务清单”和量化分值，层层落实，作为检查考核主要依据。区委派驻组巡听科务会4次，在完善科务机制的基础上做好提前廉政预警防范。上半年，完成党委主体平台共82项资料的上报等工作，截至目前无扣分。三是把握运用好监督执纪“第一种形态”。定期听取各科室人员党风廉政和思想情况等方式，注意从小处抓起、从日常管起，发现问题苗头及时提醒，实现监督约束全覆盖、全天候、全过程。每月对“第一种形态”运用情况向派驻组报送。加强党务公开，广泛征求意见，在干部选拔任用、评优评先、党费收缴补缴等方面及时在公示栏公开，使每名党员时刻处于纪律的监督中。
第一时间传达学习会议精神，将全面从严治党主体责任从一把手、分管领导、科室具体任务三个层面作出进一步明确和细化。切实履行意识形态主体责任，领导班子研究制定工作计划、具体任务，定期分析面临的形势，从严落实各项任务。二是深入开展自查自纠工作。及时贯彻落实市、区警示教育大会精神，对照全面从严治党主体责任逐项检查考核指标体系，结合十个方面主要内容，制定部门自查自纠工作方案，认真查找自身存在的问题，严格对标对表，形成自查自纠报告并建立问题台账。专题研究并集体研究会诊，有针对性地开展自查自纠，明确了下一步工作任务，制定自查自纠整改落实方案，立行立改，推动整改取得实效，以实际行动推进全面从严治党各项任务落地落实。三是深化廉政风险防控管理，规范权力运行。领导班子严格按照民主集中制、“三重一大”集体决策制度要求，认真落实党政正职“四个不直接分管”，在涉及人、财、物等重大事项上，坚持会前充分酝酿沟通，领导班子集体研究决定，严格落实“一把手”末位表态和签字背书，并进行全程监督检查。认真实行节日廉政提醒制度，着力完善不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。
总结今年的工作，我们在党建领导小组的指导下，在推进党的建设和落实全面从严治党主体责任工作上取得了一定成效，但在各项任务落实的细节上还需进一步提高，距离高标准、精细化的要求还有差距。20__年是全面建成小康社会的决胜之年，也是“十三五”规划的收官之年。我们按照区纪委监委精神，理清思路、明确指标任务，谋划好明年各项任务。
深入学习贯彻党的十九大、十九届四中全会和习总书记重要讲话精神，扎实深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育，紧扣主题主线，把教育成果转化为坚定理想信念、砥砺党性心性、忠诚履职尽责的思想自觉和实际行动。继续营造崇廉尚洁的氛围，保持干事创业的热情和求真务实的工作作风，把党建工作做得基础更扎实、形式更丰富、成效更显著，确保主体责任各项指标落实到位，不断把全面从严治党引向深入。
支持党员干部深入基层，面对面、心贴心地听取群众意见，把握群众需求，有针对性地做好释疑解惑、共建帮扶工作；加大支部学习的针对性，更加注重研究解决危旧房改造、卫生、教育、养老服务等群众反映强烈的重点、难点问题，创新思路破解难题，把群众的需求作为根本出发点，把为民务实清廉的价值追求体现在业务工作中，增强做好新形势下群众工作的能力。
聚焦重点任务，不断改革创新，锐意进取，以更高的标准，扎实做好中心工作，实现党建与业务“两不误”“两促进”。
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乡党建办工作总结参考
xxxx档案局党支部共有直管党员5名，其中男性党员2名，女性党员3名3。入党积极分子1名。及时收缴党费，一季度共缴纳党费488元。
二、党组织基础工作落实情况。
1、提升党员干部素质，浓厚学习氛围。开展形式多样的政治理论学习，一是利用每周一上午局务会的时间，集中学习党的理论知识;二是利用局微信平台，学习国务院《政府工作报告》;三是利用微党课活动，开展党员讲党课学用结合。
2、提高服务群众的本领，培养党员的能力。保证每月走访群众一次。了解民情，为居民办实事，解难事，及时化解群众矛盾。一、二季度，共走访居民100人、40户，化解矛盾纠纷10起，为群众解决难题6件。
3、认真落实三会一课制度。制定了党员教育学习计划，以学习习近平总书记重要讲话精神、十八大、十八届三中、四中全会精神为重点，按时召开了党员大会，以《作风建设永远在路上》为题上一次党课。每月按时召开支部委员会，商讨支部日常工作中遇到的难题与改进工作办法。
三、党组织活动开展情况。
1、积极开展结对共建活动。春节期间，支部党员干部职工以志愿者身份到联创共建活动对口的文源社区开展了喜迎元宵——送汤圆和让爱一起成长---手牵手的志愿服务活动，为社区环卫、保洁人员和困难家庭送去节日的祝福。
2、改进机关作风，创建廉洁支部。严格遵守机关工作纪律，积极参加社区志愿活动。3月19日参加了城南路街道在贺龙南广场组织开展的邻里守望.善福e家志愿者爱心赶集活动，支部党员干部们纷纷把自己家中可再利用的东西进行义卖，卖得200余元款项全部捐献到爱心基金。
3、积极开展党员拆违控违宣传活动。支部党员积极开展违章建筑自查活动，切实做到四带头即：带头拥护支持市委、市政府决策部署;带头自查自拆违法建筑;带头动员亲属主动拆除违法建筑;带头遵章守纪。
四、下半年工作计划。
1、推进联创共建活动。继续协助跟进熙台岭社区办公用房的建设事宜，做好白沙路碧水蓝天停车场周边居民群众的沟通协调工作，争取尽早落实动工。
2、全面推进惠民资金使用项目。针对居民群众急需解决的问题做好全面摸底登记工作，支持社区开展为民办实事项目，以最便捷的方式解决问题，真正做到惠民惠及万家。
3、积极完成区直机关安排的七一活动。
党建工作总结参考
20xx年来，我村党建工作在乡党委的坚强领导下，认真查找在党建工作中存在的问题，以“抓党建，促发展”为突破口，力求在方法上创新，突出重点，扎实工作，为确保全年工作任务的完成打下了扎实的基础。现就20xx年党建工作的开展情况作如下汇报：
（一）以村“两委换届”为契机，加强班子建设，配优配强，抓好学习。进一步健全了村委中心组学习制度，确定了3个学习专题。上半年完成2个专题的集中学习。
抓好党员干部作风建设。严格执行机关干部联系挂钩村民小组制度，明确要求班子成员每月下村组时间不少于10天，并对机关党员的岗位、职责进行了公示，自觉接受监督。
规范党总支工作。进一步完善党总支议事规则，坚持民主集中制，促进领导班子的团结协作。上半年共召开党总支会议3次，对影响全村的重大问题、工程招标、人事安排、资金安排、项目安排、合同承包等事项进行了讨论研究。
（二）强化责任落实，加强党建制度建设、强化党建工作的领导。党总支成员实行联系点制度，确定各自党建工作联系点，每名党总支委员联系1个党支部指导检查督促党建工作。
落实党建工作目标责任。我村制定了《20xx年党建工作计划》，并召开了全村党建工作会议，对全年党建工作作了全面安排部署，明确了工作目标。
加强制度建设。在深入调研的基础上，对不合适宜的制度进行了修改，对没有的制度进行完善，使各项工作逐步走向制度化，上半年共完善党建制度10个，干部管理制度4个，全部做到制度上墙。认真推行党务公开。今年我村党务公开以村党总支党务公开为主，完善了党务公开制度。
（三）加强组织建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用、加强村党支部书记队伍建设。充分发挥村支部书记抓党建的关键作用，增强了村党支部书记抓党建、带队伍、促发展的意识。
积极开展党员关爱活动。完善了乡村干部结对帮扶制度，一般党员干部每人联系帮扶1户党员贫困户，共结对帮扶农村贫困党员20户，联系人对帮助对象从观念、技术、物资、信息等方面给予帮助，使其转变观念，发展生产，最终脱贫致富。
（四）以提高党员干部队伍素质为着眼点，抓好党员教育管理和发展工作、积极开展党员远程教育。通过远程教育活动的开展，党员干部鼓足了发展信心，增强发展动力。
认真做好党员发展工作。在党员发展上，严格按照“坚持标准，保质保量”的原则，制定了《河王村发展党员计划》。
切实加强对流动党员管理。对全村外出党员半年以上进行了调查摸底，建立了名册，流动党员得到有效管理。
加强党费收缴和使用管理。按季度做好党费的收缴工作。认真开展“三个一”活动，召开了一次动员大会，由党员干部对村党员进行了动员。要求每名党员干部都要以“一面旗，一团火，一盘棋”为标准，进一步转变了党员领导干部的作风。
上半年我村党建工作虽然取得了一定的成绩，但也存在不少问题：一是对新的理论和政策的学习不够；二是各种制度有待进一步完善；三是党员干部工作能力和自身素质还有待增强；四是由于受经济条件的制约，“三培养”工作存在一定难度，党员中的致富带头人所占比例不多。
在明年的工作中，我们将认真寻找差距和不足，抓好党建各项工作任务。一是找准差距，强化责任，精心谋划抓落实；二是加大党员的学习教育；三是抓好党建示范点建设；四是积极探索，大胆实践，立足创新抓特色；五是认真抓好第三批深入学习实践科学发展观活动。
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年局党建工作总结汇编
为进一步推动我镇基层党建工作各项任务落实落地，根据工作安排，近期我镇党委通过实地走访、查阅资料、个别谈话等方式，对各支部党建工作进行了常态化督查。现将有关情况通报如下：
从督查情况来看，大部分党支部都能较好履行党建工作职责，党建工作较之前有明显的改变和进步，党建活动都在不断规范化，开展工作有谋划、有措施、有效果。
一是责任意识普遍增强。各支部书记对基层党建工作都比较重视，多次召开村委会议专题研究党建工作，做到了党建工作与中心工作同部署、同落实，支部书记抓党建第一责任人意识有所增强。
二是业务工作逐步规范。大部分支部能及时贯彻落实党建工作标准化规范化会议精神,按要求、按规定扎实开展“三会一课”、主题党日、组织生活会等日常工作，并进行规范化纪实。
从实地走访督查的过程来看，各支部党建资料的完整性普遍较好，但仍存在推进基层党建工作不规范，不专精，不全面等问题。主要表现为：
一是落实主体责任述职评议工作方面:部分支部未完善问题整改方案。
二是落实“三会一课”制度方面：部分支部支委会、支部党员大会会议内容为村务工作安排;第一季度会议记录无年度工作计划相关内容;2020年度组织生活会开展不规范。
三是党员教育学习方面：部分村居第一季度未学习党支部工作条例、农村基层党组织工作条例以及发展党员违规违纪问题通报等。
各支部务必针对暗访督查组反馈的问题，举一反三、立说立改，制定整改方案，建立工作台账，提出整改措施，把责任落实到人，于4月初完成问题整改，扎实推进基层党建工作制度化、规范化、确保各项任务落地落实。镇党委将适时对问题整改和党建工作推进情况进行抽查复核，凡发现推进不及时、落实不到位的，将视情况约谈相关责任人，责成会议(书面)检讨、纳入该村年度党建工作考核负面清单。
城市基层党建工作总结汇编
今年来，陇西县按照中共定西市委《关于构建融合共建党建综合体全面提升城市基层治理水平的实施意见》〔定发（2020）10号〕要求，坚持“区域统筹、融合联动、共驻共建、协调发展”思路，推进传统社区党建与驻区单位、新兴领域党建融合，把各领域党组织和党员动员起来、力量整合起来、作用发挥出来，推动城市基层党建由上级发力向基层发力、由单兵作战向整体作战、由封闭运行向融合发展、由粗放管理向精细管理转变，全县城市基层党建工作有效提升。现就我县城市基层党建工作进展情况汇报如下：
（一）抓部署，促跟进督导“常态化”。一是及时安排部署。在4月1日县委工作会议上，聚焦规范运行机制、优化组织设置、强化基层治理、增强服务能力等方面，对全面加强城市社区基层党建工作进行了安排部署。在3月30日全县基层党建重点工作任务暨“四抓两整治”工作推进会上，就做好贯彻落实全省城市基层党建工作推进会议精神、省委“1+4”政策文件，高标准创建城市基层党建示范点，召开构建城市社区大党委格局全面提升社区党建工作水平推进会做了进一步部署安排。二是有序跟进推动。4月2日至3日，先后在巩昌镇、文峰镇召开构建城市大党建工作格局暨示范创建推进会议，对加强城市基层党建、开展共驻共治共建、推进示范创建工作做了全面跟进部署，并就抓好城市党建工作做了专题培训。同时，在每半月召开的基层党建重点工作调度推进会上，以下任务、交作业的方式对城市基层党建工作进行调度推进。
（二）抓机制，促工作合力“最大化”。一是健全组织体系。推行社区“大党委”机制，选聘驻区37名机关事业单位、12名国有企业、6名非公企业党组织负责人担任社区“大党委”兼职委员，建立兼职委员责任清单管理和“轮值**”制度，每月召开1次“大党委”会议，实现共建单位“小系统”有效融入城市“大党建”。全面推行联席会议机制，结合11个社区实际，组织129家驻区单位、281家小区楼院、50家物业公司每季度召开1次联席会议，引导其献智献策、出资出力解决区域化党建工作中的重点、难点和热点问题，形成了纵向到网格、横向到党员的组织体系。二是健全责任体系。成立全县城市基层党建工作领导小组，组织协调、督促落实、统筹解决工作的热点难点问题，推动城市基层党建各项工作任务落地见效。推行“三级联动”考评机制，采取社区评议、乡镇党委评定、县级评审方式，每季度对驻区单位及相关组织进行考评，对考评结果靠后的机关事业单位纳入年度综合考核依据，相关组织由主管行业部门“黄牌”通报，构建了“县级统揽、乡镇党委抓总、社区党组织负责、驻区单位配合、在职党员参与”的城市基层党建责任体系。全面推行抓党建责任纪实制度，夯实责任促进层层落实。三是健全保障体系。建立县财政预算、县管党费以奖代补、辖区单位投入、社会赞助为一体的城市党建工作经费保障机制。县财政按每年不少于10万元为每个社区拨付工作经费。全县6个社区活动场所达到200平方米以上，11个社区全部建立布局合理、功能完备的社区党群服务中心。
（三）抓管理，促基层治理“精细化”。一是对楼宇小区实行网格管理。推行“一网三建（驻社区单位共驻共建、在职党强化责任担当员到社区帮建、干部联系居民联建）”的网格综合管理平台，形成“社区党委—小区党小组—楼栋党员”的网格化管理平台，将每个社区划分为若干网格，并在网格小区设置党组织、楼栋单元设立党员楼栋长，将“条”上、“点”上力量下沉融入网格，以“小网格”构筑“大治理”。二是对驻区单位实行项目管理。在乡镇党委统筹协调下，组织驻区单位与社区签订共驻共建责任书，按月制定计划，明确驻区单位在社区基础建设、公共服务、精神文明、城市管理等方面职责和任务，并将参与共驻共建情况定期反馈上级主管部门，纳入目标责任考核，推动共驻共建制度化、长效化。三是对社区党员实行精细管理。将社区党员分普通、流动、在职、离退休和新兴领域5大类，分层建立台账，分类施策管理，增强党员教育管理针对性、实效性。同时，依托党员微信群、党员qq群、微信公众平台等建立社区网络“党组织”，搭建社区党员特别是流动党员学习培训、教育管理、组织生活、服务互助、交流分享新阵地。
印发民情连心卡召开民情恳谈会开展“四百”活动等多种方式，形成了规范的民意汇集反映工作调解处理的工作机制。全面推行党员网格化管理和干部“双包一访”工作责任制，落实马上办代着办领着办流动办“四办”工作法，由社区党员干部轮班坐班，先后为社区居民提供城市低保医疗保险养老保健就业培训精神文明等精准化精细化便民服务12000多件。建立党支部堡垒指数干部服务指数党员先锋指数“三项指数”考评机制，通过积分考核和定性分析，激励党支部和党员干部履行职责创先争优为民服务。
（五）抓引领，促城市发展“高效化”。一是强化政治引领。拓展丰富“三会一课”“主题党日”的内容和形式，组织辖区各单位、行业、领域党组织主动走出“大院”“围墙”，利用干部人才、场所设施、专业特长等优势资源，按照每年至少进社区讲1次党课、与社区党员共过1次组织生活、开展1次点亮“微心愿”活动、举办1次文艺演出进小区活动、参加1次政策宣传活动、与辖区居民共过1个传统节日的“六个一”活动，在小区、广场、楼院等场所开展党的最新理论、社会主义核心价值观、政策法规、文明新风等宣传教育，推动移风易俗，引导主流思想，营造良好风气，让居民群众在喜闻乐见的活动中接受思想教育，提升整体素质。二是强化组织引领。依托社区“大党委”，整合驻区单位及社区物业、楼栋长、商户等参与，充分发挥在城市管理服务、环境卫生整治、维护社会稳定中的积极作用，增强居民群众的获得感、幸福感。按照“应建尽建”原则，建立县级领导联抓、非公经济组织党委和社会组织党委主抓、行业主管部门协抓、区域乡镇兜底包抓、党建指导员督抓机制，采取单键、联合、挂靠建、依托建、派驻建等方式大抓党组织建设，非公企业党和社会组织党组织覆盖率分别达到75%和60%以上，“两新”组织党的工作实现全覆盖；在“两新”组织积极开展“三岗联创”“三学三比”等活动，引导党员立足岗位促进企业发展、争做合格党员，把党建优势转化为发展优势。三是强化示范引领。坚持先行先试、抓点示范、以点带面、整体提升，创建巩昌镇南城社区、西城社区，文峰镇交通社区、东铺社区4个示范社区，巩昌镇开元华府、丽苑新城、巩昌文苑，文峰镇金海名苑、馨满园5个示范小区。同时，坚持抓队伍、强引领，在11个社区全面推行党组织书记和居委会主任“一肩挑”，“一肩挑”比率达到100%，并储备社区党组织书记后备人选22名；举办各类培训班3场次，对11名社区党组织书记进行了全覆盖培训。
年学校党建工作总结
深入学习贯彻党的十九大精神以及***总***系列重要讲话精神，全面落实党建工作责任制，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深化“创先争优”工作，不断提高党建工作制度化、规范化、科学化水平。现将20**年学校支部工作总结如下：
学校党支部坚持把党的政治建设摆在首位，加强党员干部思想建设，以***新时代中国特色社会主义思想武装头脑，进一步增强党员干部“四个意识”，坚定“四个自信”，努力建设高素质专业化干部队伍。
学习：深入学习党章党规，学习***总***系列重要讲话精神，组织开展学习***7·26重要讲话精神、“喜迎党的十九大，砥砺奋进的五年”、“领会新思想，开启新征程——学习贯彻党的十九大精神”等各类专题学习;同时，围绕“立德树人”要求，学习退休“老王”、“跑腿书记”卓彦庆等正面典型事例，组织德育工作专题研讨，搭脉诊断，给出处方，明确德育工作目标、内容、途径和方法。
今年3月，组织全体党员教师开展“不忘初心、牢记使命，——学习贯彻十九大精神”专题研讨，全体党员教师聚焦落实立德树人根本任务、聚焦推进重点工作和难点工作、聚焦解决师生关心的实际问题，开展深入学习研讨，以新思想、新方略武装头脑，推进学校事业发展。支部还开展了“廉洁清风”行动，组织开展党风廉政专题学习，制定班子成员党风廉政建设责任分工计划，并组织全体行政人员签订廉洁承诺书，切实落实领导干部“一岗双责”。
积极开展“两学一做”学习教育活动，认真研究制定“两学一做”学习教育制度化常态化实施方案，制定党支部和党员任务清单，认真开展各类主题教育活动，扎实推进“两学一做”学习教育制度化常态化，增强党员政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，坚定中国特色社会主义共同理想。
6月29日，支部组织全体党员开展“悟初心、强党性、见行动”主题当日活动，要求全体党员当好“排头兵”，敢为“先行者”，实现新作为，干出新业绩;“七一”前夕，组织开展纪念建党周年大会，书记带头上《242529跑腿书记的丰碑》的廉政党课，重温入党誓言，增强“四个意识”，坚定“四个自信”。
学校党支部严格落实党建工作主体责任，认真贯彻落实教育党工委“做深改革、做细管理、做优发展、做强队伍”总体要求，统筹规划学校党建工作，认真研究新时代学校党建工作和党员教育管理工作，健全党内20项规章制度，进一步完善党建工作责任制的实施办法，签订党建工作责任书，明确班子成员党建工作职责，推进学校党建工作规范化、制度化、科学化建设。按期开展换届选举“公推直选”工作，严格工作程序，严肃纪律，规范做好支部换届选举，推选新一届支部领导班子。
支部严格落实意识形态工作主体责任，建立健全学校意识形态工作机构和相关管理制度，加强学校网站和微信群管理，牢牢把握意识形态和思想政治教育主阵地，坚持以正面宣传为主的舆论导向，在党员、教职工中开展意识形态工作宣传教育，切实履行意识形态主体责任、一岗双责。
支部严格执行“三会一课”和党日教育制度，严肃党内政治生活，认真开展“两学一做”民主生活会和专题组织生活会，推进“两学一做”学习教育制度化常态化，每月安排党员学习，每季度安排一次党课教育，较好地完成各项规定工作。支部还因地制宜组织开展党员“志愿者活动，发挥党员在教学科研、文明传播、志愿服务、服务师生等方面示范引领作用。
认真落实党建自查。组织全体党员学习上级文件，统一思想，提高认识，认真梳理、总结学校党建工作，并形成自查报告、典型案例和创新做法，以优异成绩迎接党建工作专项督查工作。组织开展党组织、党员基本信息采集工作，各类信息按时汇总并报上级党委。
做好党员发展工作。今年做好1名发展对象培养工作，召开党内外座谈会，充分听取意见，并按期做好转正工作，同时积极做好入党申请人的培养和管理，并确定2名入党积极分子。
学校党支部积极开展党员服务群众承诺行动，坚持“双结对、双报到”工作，积极开展党员“三联系”和志愿者服务。
大力弘扬“互助、友爱、奉献、进步”的志愿者精神，不断壮大学校志愿者服务团队，积极开展平安校园、助老帮扶、助学帮困、文明宣传等志愿服务，打造富有特色的服务品牌。
重视发挥教代会民主管理作用，积极推进教职工民主治校，切实维护教职工的合法权益。指导工会落实好疗休养、教工体检工作，支持工会组织开展形式多样的教工活动，包括教工小型趣味文体活动、春游等活动，认真落实教职工的送温暖、送清凉工作，及时做好教职工的探望慰问工作，关心教职工身心健康。关心退休教职工，组织退休教工市内一日游、体检等活动。
坚持“以‘石’立德、借‘石’育人”办学理念，培树“磨砺自强、追求卓越”的学校精神，建设健康、文明、和谐、进取的校园文化，大力弘扬和践行社会主义核心价值观，把社会主义核心价值观贯穿到教育教学和管理服务各环节，组织全体师生学习“24字”社会主义核心价值观的深刻内涵，领会和把握社会主义核心价值观的丰富内容和基本要求，真正做到使社会主义核心价值观入脑入心，落细落小。积极参与美丽校园和书香校园的创建，大力宣传和弘扬社会主义核心价值观，营造浓厚校园文化氛围，学校顺利通过龙游县美丽校园和龙游县书香校园的验收。
积极开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入开展学习贯彻十九大精神系列活动，组织全体教职工开展“贯彻新思想，开启新征程——学习党的十九大精神”专题学习，深刻领会十九大精神以及***总***的教育思想，明确当前和今后一段时期学校的首要政治任务;学校团支部和少先队大队部在党支部的领导下，积极开展主题团课和主题宣传教育，并取得了良好的教育效果;通过道德法制课、主题教育活动，组织全体学生学习十九大精神，掀起学习十九大、宣传十九大、贯彻十九大的热潮。
学校党支部将深入学习贯彻十九大精神，以***新时代中国特色社会主义思想为指导，以落实党建工作责任制为抓手，发挥党组织政治核心、文化核心和能力核心作用，严格落实党建各项任务，不断丰富和拓展党建内涵，提升党建工作科学化水平。
城市基层党建工作总结汇编
我县城市社区共有4个(白鹤滩镇的金江社区、花园社区、花桥社区、玉屏社区)，迤博社区因移民搬迁、棚户区改造已全部在城区范围，参照城市社区管理，目前城区常住人口10万余人。近年来，xx县坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕“脱贫攻坚”、“棚户区改造”、“移民搬迁安置”等工作，把加强城市基层党组织建设作为贯穿社会治理和城市建设的一条主线，将104个单位挂靠进各个社区，组建成110个网格参与城市管理，实现了定岗、定人、定责的双向管理机制，推动城市基层党组织系统性建设，不断强化基层党组织建设，为城域经济的健康发展提供强有力的保障。
(一)完善“服务网络”，全面推行城市社区党建网格化管理工作。把服务作为城市基层党建的出发点和落脚点，充分发挥城市基层党建组织优势，全面推行城市社区基层党建网格化管理，精心打造以“乡镇大党委—社区党委(党总支)—院落小区党支部—楼栋党小组”为基本框架的组织体系，着力构建“网中有格、格中有人、人员有岗、岗上有责”的党建工作格局。一是选准阵地，试点先行。组建了县级领导组，建立了联席会议协调机制，下发了《xx县推行城市社区党建网格化管理试点工作的实施方案》(巧组通〔2020〕6号)。确定了社情较复杂、难点问题较多的迤博社区作为试点，共划分一级网格1个、二级网格1个、三级网格40个，40个驻县机关和企事业单位、“两新”组织进驻各个网格，选派楼栋长378名，党员中心户143名。二是搭建平台，优化服务。将城市社区基层党建纳入本年度“智慧党建”的重要内容，构建“分散采集、逐级汇总、动态更新、及时反馈、信息共享”的网格化信息管理系统，从构建一张高清地图、搭建活动平台、民生平台、监督考核平台、宣传平台、大数据中心六个模块实现调度指挥。利用“鹤舞金沙·精彩xx”党员志愿服务平台，共2329名党员参与，组建网格志愿服务队，完成拾捡垃圾、拆危除旧、帮扶义诊、捐资赠物、暖冬行动等1609个志愿服务，解决群众微心愿189个，累计公益时长1835小时，得到了广大人民群众的认可和点赞。三是结共同体，相融共进。以4个城市社区和迤博社区为中心，将县直单位党组织和“两新组织”、居民小组、楼栋织为网络，构建以社区党组织为基础、辖区单位党组织和党员共同参与的城市基层党建共同体。采取结对共建、挂钩联系等措施，树立辖区党组织与社区党组织增强“同一屋檐下，同是一家人”的意识，推进组织联动、党员联管、活动联抓、资源联用、服务联办，开展“党建带团建”、“党建带妇建”等活动，让城市各领域基层党组织共同开展活动、共抓党员管理、共享公共资源，让资金、场地、人才等发挥最大效益。
(二)抓实“双向服务”，深入开展城市社区党建示范引领行动。在城市基层党建工作中注重“统”，把力量拧成一股，实现大事共议、实事共办、要事共决、急事共商、难事共解，让每一个城市基层党建都成为一个战斗堡垒，每一个城市党员都成为一面鲜艳旗帜。一是构建共驻共建共商共治共享格局。印发了《中共xx县委办公室关于进一步深入开展城市基层党建引领示范行动的通知》(巧办通〔2019〕112号)，将城市治理中心下移至基层，建立乡镇、街道、城市社区党建联系会议制度，全县60个县直单位部门党组织充分发挥自身优势，采取“阵地开放互享、资源统筹使用”的原则，列出“资源清单”，认领“项目清单”，把人、财、物等资源集聚起来，参与到社区公益性、社会性、群众性工作中，有效服务群众，不断提升共建水平。截至目前，共有52个单位参与，共解决困难和问题86件。二是全力参与城市治理。推广使用“云岭先锋”手机app，建立网上党支部，开展网上“三会一课”、集中学习等经常性党员教育，提高党务工作信息化水平。将枢纽型社区建设和“红色物业”融入网格化管理工作，发挥“红色物业”管理公司、民营医院、学校、便民企业等服务社区的功能，为党员群众提供一站式、便利化服务，为城区居民创造方便、舒适、宜居的生活环境。三是党员干部全员服务城市建设。利用好“鹤舞金沙精彩xx”党员志愿服务平台，发挥好党员队伍的先进性和带头作用，部门党员走出机关、走进社区，采取开放式“主题党日”、创意性组织生活、志愿服务等做法推动街道社区党建、单位党建、行业党建互联互动，打通抓落实的最后一公里，促进重点难点工作取得新突破，城市治理取得新成效。
(三)聚焦“核心工作”，推动移民党建融入城市发展。以“五千”工作法为抓手，以党组织为引领推进移民工作，参与城市社区的发展和治理。一是想尽千方百计，一心为民谋好安置规划。采取“统规统建，商住分离，小区化安置”方式，将城集镇周边发展前景最好区域用来安置移民，并配套学校、医院等设施，让移民进城上楼，一步实现从“乡下人”到“城里人”的跨越式转变。二是道尽千言万语，一体宣传作好动员释疑。通过开展城市基层党建引领示范行动，发挥广大党员先锋模范作用，走出机关，主动融入移民认亲戚、听民意、讲政策、话搬迁;主动帮移民算好补偿补助、搬迁安置、后续发展“三本账”，真心办实事;实现了从被动搬迁到主动搬迁、从反对搬迁到支持搬迁的根本性转变。三是走进千家万户，一片真情纾解移民诉求。发挥城市社区各级党组织战斗堡垒作用，坚持服务阵地建设到组、诉求渠道畅通到人，整合乡镇和包保单位人员、村组干部、移民党员和移民群众代表力量，构建“四级服务网络”，实行社情民意“六必访”制度，健全“三个一”信息收集反馈机制，累计为移民解答政策咨询问题1000余条次，化解各类矛盾纠纷2988件次，实现了移民群众实现思想、工作、情感上的认同。四是历尽千辛万苦，一线落实抓牢协议签订。从县直单位派出的2410名党员干部包保到移民户，在田间地头收集民情民意，走村串户动员移民群众;598名主动放弃界定为移民搬迁安置人口的机会，广大党员深入移民群众做思想工作，积极化解矛盾纠纷，以贴心细致的服务赢得移民的广泛理解和支持，用不到一个月的时间完成99.73%的移民搬迁安置协议签订。
推进城市基层党建工作，责任重大，任务艰巨。我们将全面贯彻落实中央、省、市管城市基层党建工作的新部署新要求，找准工作切入点，深入思考研究，理清工作思路，不断探索城镇化快速发展过程中基层党建的新方向，学习先进经验，取长补短，切实增强做好城市基层党建工作的思想自觉和行动自觉，切实把新时期城市基层党建工作抓紧、抓实、抓到位，切实抓出成效。
我的汇报完毕!不足之处，敬请批评指正。
年半年党建工作总结汇编
今年上半年，全县各级基层党组织认真学习贯彻习近平总书记关于加强基层党建的重要指示精神，按照中组部的部署和省市委组织部的安排，聚焦重点任务，解决突出问题，不断增强基层党组织政治功能和组织力，有效保障了疫情防控和经济社会高质量发展。
一、聚焦政治和思想重点，持续强化基层组织政治功能。
坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为基层党组织的首要政治任务和一项基本职责，融入日常、抓在经常，推动基层党组织和广大党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，着力解决学习不自觉、不系统、不深入和落实不到底、行动跟不上的问题。重点抓了以下三项工作：
总结运用疫情防控经验，加强突发事件应急处置培训；
举办线下培训班x期，培训党组织书记x名。总培训率占全县党组织书记的x。
组织党组织书记、党员专家学者、先进模范人物等积极参与讲党课，增强党课吸引力和感染力。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿“三会一课”、主题党日等组织生活的全过程各方面，督促领导干部在所在支部组织生活中发挥表率作用，提高组织生活严肃性实效性。结合巩固主题教育成果，把落实组织生活基本制度情况作为县巡察的重点，解决组织生活不经常、不认真等问题。半年来，全县各级党组织的组织生活正常开展，频次符合规定要求，质量不断提升。
二、聚焦建设过硬基层组织重点，持续提长基层组织组织力。
坚持认真落实习近平总书记关于“推动整顿软弱涣散基层党组织常态化、长效化”的要求，扎实推进抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴。重点抓了四项工作：
一是坚持持续整顿软弱涣散村党组织。研究制定《关于在全县持续开展集中整顿软弱涣散村党组织的实施意见》，严格落实1名县级领导班子成员联村、1名乡镇领导班子成员包村、1名第一书记驻村、1个县级机关单位结对的“四个一”整顿措施，按照“一村一组”的要求，对去年集中整顿情况开展一次“回头看”，重点看限期整改的问题是否得到解决，对需要持续深入解决问题的要纳入今年整顿范围，滚动整顿、查缺补漏、巩固提高。充分运用集中整顿的成功经验，推进整顿工作常态化、长效化，坚持县级领导干部“村村到”，定期抓好拉网式排查，及时发现问题，确保应纳尽纳、应整尽整，特别是对未出列贫困村，实行“一村一策”落实整顿措施。结合扫黑除恶专项斗争，常态化落实村“两委”成员县级联审机制，及时清理受过刑事处罚、存在“村霸”和涉黑涉恶等问题的村干部。全县共排查出软弱涣散村党组织x个，已销号x个，占整顿总村数的x%以上。清理“村霸”和涉黑涉恶等问题的村干部x个。
二是选优配强村党组织带头人。聚焦挂牌督战的乡镇、村，对村党组织书记不胜任不尽职的进行坚决调整，本村没有合适人选的从县乡机关选派。认真落实村党组织书记县级党委备案管理制度，做到每个村至少要储备1至2名后备力量，做好换届人选准备工作。大力推进村党组织书记和村委会主任“一肩挑”。保持贫困村第一书记稳定，今年原则上不轮换，已经脱贫的村第一书记不能撤。半年来，新选和调整充实村党组织书记x名，储备村党组织书记x名。
三是大力发展壮大村级集体经济。按照中央扶持发展壮大村级集体经济试点工作安排，研究确定了发展壮大大村级集体经济第二批扶持村，制定了《全县发展壮大大村级集体经济第二批扶持村工作方案》，全面推行发展村级集体经济经营资产、经营资源、经营资金、经营项目、经营电商、健全保障制度的“五经营一保障”机制，确保集体资产保值增值，确保群众受益。到目前，第二扶持的x个村级集体经济收入x万元以下村，己有x村集体收入达x万元以上。
四是推动乡镇党委更好发挥龙头作用。把乡镇班子建设放在基层组织建设的突出位置来抓，特别是选配好乡镇党委书记。注重从优秀村党组织书记、选调生、大学生村官、乡镇事业编制人员中选拔乡镇领导干部，加大从优秀村党组织书记中招录乡镇公务员和事业编制人员力度，把乡镇党委龙头建设得无比坚强。上半年，共新选配党委书记x名，选拔干部乡镇优秀领导干部x名。
三、聚焦基层治理现代化重点，持续构建共建共享治理格局。
总结运用城市基层党组织在疫情防控中发挥作用的好经验，进一步落实加强城市基层党建工作意见明确的重点任务，构建党组织领导的共建共治共享的城乡基层治理格局。主要抓了以下三个重点：
一是全面深化社区网格化管理。总结运用社区网格化管理在疫情防控斗争中的好经验好做法，制定《全面深化社区网格化管理实施办法》，把基层各类网格整合成治理“一张网”，推动服务、管理、资源、力量向网格集聚，提升社区党组织快速反应、精准落实、服务群众的能力。健全完善社区工作者职业体系，选优配强社区党组织书记，落实管理监督和考核激励措施，提高社区工作者受社会尊敬、令人羡慕的职业地位。上半年，完成了22个城市社区的网格整合工作，新选配社区党组织书记8名。
二是强化各领域党组织互联互动。建立健全突发事件应急响应县、街道、社区三级党组织互联互动、形成合力、共克时艰的力量“主轴”运行机制。进一步完善机关和企事业单位党组织、在职党员到社区报到制度，促进各领域党建融合发展。建立红色物业党建示范点，用党建引领破解城市基层治理和服务群众的痛点、难点和堵点，提升基层治理能力和水平。
三是加强党群服务中心功能建设。借鉴各经验，在社区建设集“党组织办公、党建指导、党务服务、教育管理、社区文化、志愿服务、办公楼走廊和大厅及大院红色氛围营造等多个功能区于一体的面向党员、面向群众、面向社会的社区党群服务中心，达到有鲜明的政治功能、有“15分钟服务圈”的合理布局、有明确的功能职责、有规范的工作流程、有常态的活动开展、有多方参与的工作模式、有长效的管理机制、有基本的运行保障“八个有”的建设标准，把党群服务中心建设成为党领导基层治理、服务群众的重要平台。把加强信息化建设，推进党建、政务、服务网络“多网合一”，把分散的信息系统整合起来，做到问题诉求及时上报、信息平台有序分办、相关部门限时办结反馈，实现接诉即办、民呼必应，让群众享受便捷高效的线上线下服务。目前，已建成高标准的党群服务中心5个。
四、聚焦“两个覆盖”重点，持续完善两新组织党组织体系。
一是精准施策促覆盖。组织街道社区、园区和市场监管、行业管理等部门力量组成工作组，逐户上门排查，摸清两新组织运行及党组织组建情况。选聘x名党建工作组织员、选派x名党建工作指导员指导帮建，具备条件的推动单独组建，园区、楼宇、商圈等集聚区实行区域联建，行业特征明显的归口统建，大量分散的“小个专”由市县市场监管部门“小个专”党委分类管理。半年来，新建党组织x个，有党员的基本实现党的组织覆盖，没党员的基本实现工作覆盖。
二是达标建设促规范。推行基层党组织标准化规范化建设，制定两新组织党组织建设标准，在组织设置、组织生活等8个方面细化要求，对标自查、考核验收、达标管理。半年来，集中整顿形同虚设的两新组织党组织x个，调整优化联合党组织x个。
三是示范引领促提升。坚持全县统筹、各级培育、竞争晋级、动态调整，县、街道按照党组织总数1%、3%的目标，分级培育打造两新组织党建工作示范点。目前已建成二级示范点x个，通过抓点连线带片，促进整体提升。发挥社会影响力大、资源动员能力强的社会组织示范带动作用，稳步推进党建入章、社会组织党员负责人兼任书记、党组织对重大事项政治把关等重点工作。进一步加强律师、注册会计师、税务师、资产评估等行业党建工作，率先做到组织健全、责任明晰、信息精准、制度完善。
五、聚焦解决“中梗阻”重点，持续推动机关事业单位党组织充分发挥作用。
针对“党的领导落实到基层还有不少‘中梗阻’”问题，在推动机关事业单位党组织充分发挥作用上，重点抓了三项工作：
督促落实党员领导干部参加所在党支部、党小组组织生活，为党员讲党课等制度。
二是在抓实学校党建上持续用力。认真落实上级关于中小学校党的建设工作会议精神，充分发挥县教育工委的作用，研究制定全县学校党建工作示范文本，推行党组织书记、校长“一肩挑”，健全党组织书记工作例会、定期督促检查党建工作等制度，把党建工作融入学校教育教学各项工作中，防止“两张皮”。建立党组织班子成员和党员联系服务师生员工制度，组织党员老教师、教学骨干与年轻教师结对子。实施党员名师工程，组织党员承诺践诺，开展岗位建功、教学竞赛、建言献策等活动。积极运用现代信息技术手段开展党组织活动，增强活动影响力吸引力。
三是在抓实公立医院党建上持续用力。认真贯彻加强公立医院党的建设工作的意见，理顺县乡公立医院党建工作领导体制，完善议事规则。继续发扬县乡医院党组织和广大医务工作者在疫情防控中冲锋在前的精神，总结宣传医疗卫生系统党组织和党员医务工作者的先进事迹，进一步提升医院党建工作质量。上半年，共评选表扬全县卫生系统抗疫先锋党员x名，党务工作者x名，抗疫先进党组织x个。
六、聚焦过硬支部建设重点，持续推进全面从严治党落到每个支部每名党员。
坚持认真落实习近平总书记“把全面从严治党落到每个支部、每名党员”的要求，突出抓好党支部工作条例的落实，切实把抓好党支部作为党的组织体系建设的基本内容、管党治党的基本任务、检验党建工作成效的基本标准。工作中，做到了三个着力：
充分运用县级党委巡察监督成果，加强村、社区党支部建设，在述职评议考核中突出抓支部建设的情况。
对未达标的，精准施策、补齐短板。在推进标准化规范化建设，牢牢把握简便易行、务求实效这个关键，防止编制名目繁杂的指标体系、搞资料达标。
三是着力发挥党支部和党小组管到人头的作用。推动党支部履行好直接教育、管理、监督党员的重要职责，把党员队伍建设的各项具体任务落实到每一个党支部、党小组。扎实推进农村发展党员违规违纪问题排查整顿工作，着力解决“带病入党”、弄虚作假和严重违反入党程序等问题。有序推进党员队伍分类管理，着力破解流动党员管理难题，严格落实政治理论教育、党员流动外出向党组织报告、向流入地党组织报到、党组织明确专人负责联系等基本制度，指导流出地和流入地党组织加强衔接配合，做到应转尽转、应接必接，确保组织关系落地，防止出现“口袋”党员、“隐形”党员。对暂不具备转移组织关系条件的流动党员，通过建立流动党员党组织和引导党员参加流入地党组织生活，将其纳入党组织管理。
通过半年的努力工作，虽然取得一定成绩，但有很多工作是需要全年坚持不懈地工作，才能出色完成。下半年，要以上半年抓基层党建工作的成绩为新起点，只争朝夕，不负韶华，撸起袖子加油干，落实落实再落实，创新创新再创新，创优创优再创优，以新担当实现新作为，为保障常态化疫情防控下决战决胜脱贫攻坚、全面建成小康社会提供坚强组织保证。
2020年上半年，党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，带头树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，按照新时代党的建设总要求，坚持以党的政治建设为统领，突出问题导向，强化使命担当，推动管党治党各项举措落地见效，努力提高党的建设质量，为全市高质量发展和推进供销合作事业持续健康发展提供坚强保证。
一、主要工作。
（一）进一步加强党的政治建设。坚持和加强党的全面领导，推进全面从严治党向纵深发展，不断提高能力，确保市社全系统党员干部统一意志、统一行动，推动各项工作发展。一是认真落实党委主体责任。坚持把党建工作与中心工作同研究、同部署、同考核，市社党委专题研究党的建设工作，明确年度重点任务，制定下发《党委2020年党的建设工作要点》，完善党建工作研究、推进、督查、考核制度。压实管党治党责任，明确班子成员“一岗双责”，与机关各处室、直属企事业单位层层签订党建工作目标及党风廉政建设责任书，强化记实管理，形成抓党建整体合力。加强对基层党组织的党建工作监督检查，定期组织基层调研和检查考核，发现问题限期整改，推动党建工作各项制度落地生效。认真落实《2020年度帮扶工作安排》，做好各项帮扶工作任务。截止6月底，市社领导x次带队走访挂钩点x社区，慰问低收入农户x余人次，共发放慰问金x元，助学金x元。二是严格履行第一责任人责任。党委主要负责人高度重视，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自督办，既“挂帅”又“出征”，主持制定重要文件、召开专题工作会议，带队到基层督查调研，研究部署推进工作，6月初带队调研督查直属党组织党建工作落实情况。认真贯彻落实全市“对标找差创新实干推动高质量发展”推进大会精神，主持召开动员大会，制定下发《对标找差创新实干进一步转变机关作风实施意见》，要求全系统党员群众增强紧迫感和责任感，全面审视剖析工作业绩和精神状态上存在的问题和不足，切实将对标找差和转变作风各项整改措施落到实处。领办党建书记项目，继续推进基层企业90年代以来缓缴的职工公积金补发工作，截止6月1日，已完成退休、死亡人员公积金补发x人，占总人数x%，发放金额x万元。
（二）积极投身疫情防控工作。自新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生以来，按照市委市政府部署要求，市供销社迅速行动，扎实开展疫情防控工作。一是强化组织领导。深入学习贯彻习近平总书记关于疫情防控工作的重要指示批示精神，扛起政治责任，提高政治站位，切实把思想和行动统一到中央和省、市委关于疫情防控工作的决策部署上来，明确疫情防控工作由主要领导负总责，一名班子成员具体抓，办公室统一协调、跟踪督办，确保疫情防控各项工作有力有序高效开展。社领导班子多次召开碰头会,商议部署疫情防控工作，解决存在问题，确保各项防控措施落实到位。二是提高思想认识。通过微信工作群，传达贯彻市委市政府和上级社关于疫情防控工作有关精神，要求机关和供销商业总公司全体干部职工充分认清当前疫情防控形势，切实扛起政治责任，把助力打赢疫情防控阻击战作为当前最重大的政治任务，抓紧抓实抓好。同时，要求干部职工不串门拜年，不参加聚会聚餐，严格执行戴口罩、勤洗手等防护措施，在做好自身防护的同时，做好家人和亲朋好友的正面引导宣传，做到不传谣、不信谣。三是压实防控责任。班子成员率先垂范，自年初三开始到岗到位。严格落实市委市政府指示要求，每天安排1名班子成员、1名党员干部赴联系的x社区，协助开展政策疫情宣传、人员情况统计、隔离人员监控、网点执勤巡逻、关键场所消毒等疫情防控工作，把守土有责、守土尽责、守土担责的责任落到实处。社领导多次深入联系社区，关切询问社区疫情防控工作开展情况，同时积极筹措物资，先后组织购买口罩x个、方便面和牛奶各x箱捐赠x和x两个社区，助力疫情防控工作。
（三）集中整治形式主义、官僚主义。市社党委深入贯彻落实中央、省市纪委关于集中整治形式主义、官僚主义突出问题部署要求，充分履行主体责任，建立主要领导为第一责任人，分管领导为直接责任人，相关部门参与的协调机制，坚持以上率下，层层示范带动。结合实际，迅速组织开展问题查摆，市社党委排查问题x条，领导班子排查问题x条，机关处室排查问题x条，直属企业排查问题x条，直属企业领导班子排查问题x条。对照问题清单，制定整改措施，明确责任领导、责任单位、按序时进度逐项整改。一是实行月度汇报制度，每月统计汇总整改情况报送《集中整治形式主义、官僚主义工作推进情况月报表》。二是市社党委在3月份开展整改工作阶段性自查，逐条对照，积极推进，确保在时限内完成整改。三是制定出台《2020年度机关作风建设整改措施》,召开“对标找差创新实干暨作风建设大会”，采取一系列行之有效的措施确保整改出实效。
（四）扎实推进不忘初心、牢记使命常态化制度化。强化思想理论武装，推广运用好“学习强国”学习平台，把习近平新时代中国特色社会主义思想、关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编、关于“三农”工作论述摘编等作为各级班子学习和党员干部教育培训的核心内容，营造党员干部自觉学习、深入学习、持续学习的良好氛围。一是扎实开展理论学习。6月上旬市社党委根据市委部署安排，召开办公会专题研究制定主题教育方案，拟定党组理论学习活动安排计划表，中旬召开集中学习研讨活动，以中心组学习研讨、支部学习、现场学习、个人自学等方式原原本本学原著，对标典型学先进，下一步将按方案推进调查研究、检视问题、整改落实等方面举措落到实处、取得实效。二是抓好机关党员干部日常教育管理。组织好中心组、学习会、交流研讨和现场学习等活动，切实在学懂弄通做实上下功夫，推动学有所悟、学有所得。年初制定印发《2020年机关党员干部理论专题学习安排计划表》。要求机关党员认真研读《习近平关于“三农”工作论述摘编》，结合自身工作专题讨论交流。截止6月，机关各支部分别开展了x次政治理论学习活动，x次专题交流会。组织机关党员观看爱国教育片《x》《党章电视辅导教材》和《x》等。三是过好党员专题党日活动。3月，结合纪念全国开展学雷锋活动，组织机关部分党员参加市级机关学雷锋无偿献血志愿活动。5月，组织机关党员赴x、x博物馆开展“传承红色基因、牢记初心使命”，寻访红色文化资源活动。赴x科技馆开展以“弘扬传统文化，坚定文化自信”为主题的爱国主义、科技创新参观体验活动。
（五）认真落实意识形态工作责任制。一是完善规章制度。把意识形态工作纳入《党委2020年党的建设工作要点》和市社党建工作目标责任书，研究修订《党委意识形态工作职责任务分解方案》，进一步明确了责任范围、责任内容、考核监督与责任追究。研究制定《2020年意识形态重点工作清单》，进一步细化分解年度意识形态工作任务，明确具体工作举措、完成时间和牵头责任部门，有效推进意识形态工作责任制落实到位。二是压实领导责任。党委主要负责人落实第一责任人责任，主持召开党委会对意识形态工作进行专题研究，组织党委中心组专题学习，带队对直属党组织意识形态工作进行督查调研。党委分管领导认真履行“直接责任人”责任，其他领导按照“一岗双责”要求，抓好分管范围内的意识形态工作。领导班子成员把意识形态工作作为民主生活会和述职报告重要内容，接受监督和评议。三是抓好阵地建设。对所属网站平台，微博、微信工作群加强管控，按照《关于进一步规范党员干部网络行为的通知》要求，规范党员干部网络行为，维护网上信息传播秩序。6月对直属党组织党员宗教信仰情况进行了摸底排查，未发现信教党员。四是加强督责问责。把严格落实意识形态工作责任制作为一项重要内容纳入《党委2020年党风廉政建设主体责任清单》，市社党委与各直属党组织签订责任书，定期进行督查检查，并抓好督促落实。市社组织部门把意识形态工作情况纳入干部考核，把党组织和党员领导干部是否存在“十种情形”作为重点内容。
（六）加强干部队伍建设。一是进一步优化干部队伍结构。落实《机关干部轮岗交流实施意见》，推进部分处级干部进行轮岗交流。上半年，市社机关轮岗x人、职务变更x人、调动x人、退休x人，进一步优化市社干部队伍梯度，增强干部队伍活力。二是进一步严格干部管理监督。认真落实领导干部个人有关事项年度报告和抽查核实工作，上半年组织领导干部个人有关事项报告集中填报x人、抽查核实x人。按照工作安排，及时开展机关2019年度考核、2020年季度考核及2019年度直属企业领导班子、领导干部年度考核。三是进一步提升干部能力素质。组织科级干部进行公文写作座谈会，邀请省委研究室专家来市社开展机关公文写作专题讲座，提升干部调研与写作能力，克服本领恐慌。根据上级机关统一安排，先后组织相关人员参加市级机关党组织专职副书记培训班、意识形态工作专题培训班和宣传思想工作骨干党性教育专题培训班。
（七）继续夯实基层党建基础。上半年，市社党委围绕企业中心工作，把抓好党建工作与经营管理的深度融合作为企业发展推动力，坚持问题导向，较好地推进基层党组织建设。一是进一步规范做好基层党支部按期换届，严格落实提醒督促机制，选优配强基层党组织班子，不断提高组织建设能力。二是在基层党组织中持续推动学习宣传贯彻《中国共产党支部工作条例（试行）》，推动各类制度落地，使新《条例》成为基层支部建设的基本遵循，进一步提升党支部的组织力和战斗力。三是注重党员发展质量，加强入党积极分子跟踪培养力度，规范积极分子培养工作流程，今年拟发展的x名同志都为生产一线人员，起到了较好的示范作用。四是结合企业工作实际打造党建品牌，基层党支部创建“云书记工作室”、组建“党员攻坚克难小组”等有特色的党建项目，对企业经营管理发挥了有效作用。
（八）深化正风肃纪和党风廉政建设。一是加强组织领导。市社党委专题分析、研究部署党风廉政建设工作。上半年完成主体责任“双报告”，分别向市委和市纪委报告《上年度党风廉政建设主体责任落实情况》。二是梳理完善制度。制订《党委2020年党风廉政建设主体责任清单》《市社党委年度党风廉政建设工作要点》《市社机关落实党风廉政建设责任制目标分解任务实施方案》。进一步排查“廉政风险点及防控措施”，健全规范内部管理制度，强化对关键岗位、重点人物、重要事项的监督。三是强化教育监督。利用微信群等载体在节假日发送廉洁教育信息，增强党员干部遵守纪律的思想自觉和行动自觉。运用好监督执纪第一种形态，坚持严管和厚爱结合。上半年，党委班子成员开展诫勉谈话x人次。
二、存在的问题。
一是抓党建工作存在能力不够、学习教育功底不扎实、开创工作的思路和格局还不够开阔。二是各支部的党务工作者、支委成员绝大多数都是业务骨干，专职党务配备力量不够，党务业务统筹抓力不存心，党务干部与行政、业务工作人员培养交流机制不够畅通。三是“党建引领、服务农村”党建品牌创建引领作用发挥还不强。推进中心工作存在上热下冷情况，党建工作的思维、方法有待继续改进。
三、下半年工作安排。
一是持续不忘初心、牢记使命常态化制度化，在扎实开展理论学习基础上，结合调查研究情况，深化对标找差活动，联系思想工作实际，实事求是检视差距、找准问题、挖深根源，及时整改存在的问题，确保坚守初心、履行使命。
二是总结梳理前期集中整治形式主义、官僚主义活动取得的成果，在此基础上，进一步完善制度，建立健全长效机制，巩固整改成效，适时组织整改情况“回头看”，坚决防止不良风气反弹回潮。
三是积极稳妥推进机关人员职级序列套改工作。按照工作部署，切实加强组织领导，严格执行职务与职级并行政策，认真细致做好政策解释和思想政治工作，确保干部队伍思想稳定，圆满完成该工作。
四是继续推进书记项目，7月份开始分步对企业买断人员进行发放公积金，力争年底前完成。
五是继续开展“万名党员帮万户”系列活动，走访慰问结对帮扶社区低收入农户，开展2020年三、四季度“阳光扶贫”结对帮扶走访活动。
在局党组和机关党委的正确领导下，xx聚焦年度工作要点，以钉钉子精神，一步一个脚印地推进工作落实，圆满地完成了各项工作任务。
一、上半年完成的主要工作及成效。
一是政治建设坚强有力。制定“三个要点、两个清单、一个措施”，即《xx党组2020年党建工作要点》《2020年xx机关党的建设工作要点》《2020年局党组理论学习中心组学习要点》《xx党组2020年度落实全面从严治党主体责任责任清单和任务清单》《xx党组2020年加强政治生态建设工作措施》，把党中央、市委和xx党组关于思想政治建设的部署要求一贯到底、落地落实。每周召开党组会，即时学习领会最新指示要求，研究部署工作，把准把稳建设方向和大局。
二是思想建设效果明显。先后5次组织党组理论中心组学习，每月向各支部下发理论学习参考，通过领导干部带头学、一般党员干部普遍学，深入学习以习近平新时代中国特色社会主义思想为重点的党的创新理论，不断夯实思想根基。按照xx统一部署，开展“使命·奋斗”大讨论活动，一边组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，一边围绕3个专题进行研讨，并刊发活动《简报》6期，进一步增强了党员干部责任心使命感，激发了干事创业热情。
三是干部队伍建设不断增强。激励担当作为，开展并完成三级调研员及以下职级晋升77人，做好公务员和机关工勤年度考核工作和工资晋级晋档工作。加强监管模式探索，对xx工作开展情况进行调研，对目前xx监管的运行情况、遇到的问题进行梳理。开展干部培训，制定年度培训计划，落实xx要求，组织全体干部参加网络专题学习，组织处级领导干部参加十九届四中全会专题和脱贫攻坚网络专题学习。完善制度规范，出台xx关于培训、培训质量评估、考勤、请销假、平时考核等规定，对干部的管理进一步加强。会同xx、xx、xx等单位，建立联席会议制度、健全沟通协调机制、确定工作目标、细化责任分工，共同研究制定印发了《xx的实施方案》。组织“xx大讲堂”活动，发挥全体干部特长，营造全员学习的浓厚氛围。
按照“两请示一报告”程序，严密组织xx个党支部选举工作，党组织框架进一步健全完善。深入学习贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，开展“《条例》学习月”活动，组织党支部书记及班子成员网上培训，努力提升党建工作能力。开展纪念建党99周年系列活动，落实“党课开讲啦”要求，参加“闪亮七一”主题宣传活动，评选表彰先进党组织和优秀个人，召开优秀个人事迹报告会，政治文化氛围更加浓厚，组织力不断增强。
设置了局举报电话和举报信箱，严格自查自纠，至今未接（收）到任何举报电话及信件。严肃执纪问责，先后对xx件问题线索进行了核查。
二、上半年疫情防控工作情况。
在新冠肺炎疫情出现后，我局迅速制定防控工作方案，成立xx内部防控工作领导小组。积极按照xx的要求做好内部防控工作。
一是加强教育宣传。对上级关于疫情防控的文件及时转发并提出要求，做好贯彻落实。刊发xx“最美逆行人”《让党旗在防控疫情斗争第一线高扬》简报37期，大力宣扬疫情防控和经济社会发展“双战双赢”的好人好事、先进典型。编发党中央、习近平总书记及xx关于新冠肺炎疫情防控重要指示精神和新冠肺炎疫情期间复工复产2个《资料汇编》，对疫情防控期间思想政治建设起到了很好的指导作用。
二是加强人员管理。及时通知党员干部结束春节休假，提前回到单位上班；
动员和组织党员干部深入社区、市场和企业，帮助基层开展疫情防控、维护市场秩序和复工复产。及时组织党员干部学习疫情期间市委市政府的要求，开展警示教育，深入xx、社区、市场、企业，对分检、驻守、帮扶、监督等情况进行实地检查，促进党员干部履职尽责。择优发展xx名同志火线入党，体现了党组织的影响力和感召力。
对办公环境定时消毒，购买和分发口罩、消毒液等疫情防护用品；
采取分时分餐制度，加强食堂管理。内部防控共制定下发通知文件xx份。同时，开展自查自纠。对我局复工复产疫情防控措施开展自查工作，对于发现的问题及时整改，确保疫情防控效果。
三、下半年重点工作安排。
1.全面落实党组从严治党主体责任。把机关党的建设摆在重要位置来抓，半年和年底对机关党建工作进行研究，对照“两个清单”逐项销号，全面领导各党支部的工作，自觉接受xx对履行机关党建主体责任的指导督促。
听取各党支部书记述职述廉报告，进行评议考核。
3.加强机关党建工作日常督导。坚持围绕中心、建设队伍、服务群众，强化对所属党支部的日常监督，严格党的组织生活，严格党员教育管理，把日常督导情况作为评先评优的基本依据。
4.强化干部队伍建设。统筹推动xx培训工作，切实提高干部政治理论水平和xx能力；
适时开展干部选任和调动工作，树立正确用人导向，优化干部结构，发挥选人用人正向激励作用。落实《xx的实施方案》，扎实推进我市职业化专业化xx队伍建设。
进一步加强机关纪委制度建设，明确职责分工，加强纪检干部素质能力建设，确保机关纪委各项工作顺利开展。
2020年上半年，在区直机关工委关心指导和区x党组的领导下，区x机关党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，按照新时代党的建设总要求，坚持党要管党、全面从严治党，紧紧围绕区委区政府决策部署和委党组的中心工作，结合新冠肺炎疫情防控，以“服务中心、建设队伍”为核心任务，扎实抓好政治引领、支部提升、调查研究、志愿服务、作风建设等重点工作，努力推动机关党建工作，为区x党组中心工作提供保障服务。现将2020年上半年机关党委的主要工作总结如下：
（一）落实党建责任。一是严格明确责任分工。完善《党组落实全面从严治党暨党风廉政建设主体责任清单》，建立责任清单强化“一岗双责”，建立完善基层党组织书记责任清单、问题清单。落实机关党委承担党风廉政建设的日常工作，履行党风廉政建设的监督责任，推进全面从治严党工作落到实处。二是履行第一责任人职责。机关党委书记认真履行机关党建第一责任人职责，带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想和学习贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，带头上党课，上半年为基层授课1次。三是加强监督检查。开展落实全面从严治党主体责任情况和机关作风建设的监督检查，组织干部职工完善《个人廉政风险点排查及防控措施》，做好重要节日的警示提醒，做到警钟长鸣。
（二）强化廉政教育。一是广泛开展法纪教育。组织党员干部多次学习《宪法》《中华人民共和国刑法》等法律法规，以及《党章》《准则》《条例》等党章党纪党规。召开党风廉政建设会议x次，学习涉及违反中央八项规定、扶贫、疫情防控等领域的党纪法规案例x个，进一步营造守纪律讲规矩的浓厚氛围。二是定期开展学习教育。常态开展“两学一做”学习教育，围绕落实党风廉政建设“两个责任”等内容，领导干部带头上廉政党课x次。贯彻落实《加强党员教育管理工作重点措施》，坚持集中培训、集体学习、个人自学和组织生活、实践锻炼有机结合，充分发挥党建微信群、党建qq群、重庆党员教育数字电视平台、红岩网、学习强国等党员远程教育信息化平台作用，开展党员线上学习教育工作。半年来，共集中学习中央、市区领导讲话、政策法规、时评理论等文献资料x篇。三是扎实开展警示教育。开展廉政谈话x次。组织观看《x》警示教育片和《x》等正能量宣传片x次，定期通报违纪典型案例和重要节假日廉政警示提醒，引导党员严守纪律规矩，做到自警自律。同时，通过qq、微信等形式做好重要节假日廉政警示提醒，引导党员严守纪律规矩，做到自警自律。
（三）抓好基层党建。一是规范组织生活。按时按质开展“三会一课”、主题党日活动，组织党员干部持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，跟进学习习近平总书记重要讲话重要指示精神、党的十九届四中全会精神以及全国“两会”精神。2020年上半年，各党支部召开支委会、党员学习研讨会、主题党日活动各x次，各支部书记讲授专题党课x次。二是积极发展党员。组织召开党员发展动员大会1次，发展预备党员、预备党员转正、培养入党积极分子、吸收优秀青年各x名。三是加强党内关怀。走访慰问x生活困难党员x名，送去价值x元的慰问品和慰问金，让生活困难党员群众切身感受到党的关怀和温暖。
（四）抓好党建赋能。一是助力中心工作。深入推动党建工作与业务工作深度融合、相互促进，组织党员干部深入学习习近平总书记关于x的重要讲话精神和全市x的部署要求。深入学习《x》《x》等系列文件。二是助力乡村振兴。党员干部牢记责任担当，抓实问题整改，聚焦决战决胜脱贫攻坚，全面推进乡村振兴，坚定不移贯彻落实中央、市委和区委决策部署，组织党员干部到x、x开展“x节”志愿服务活动，助力消费扶贫，化解疫情对脱贫攻坚的影响，确保结对帮扶的x村x户、x村x户贫困户决战决胜，如期完成脱贫目标任务。三是助力疫情防控。新冠肺炎疫情发生以来，组织党员干部积极投身到城区x、x、x等疫情防控第一线，进行全天候不间断体温检测和信息登记，为确保疫情防控安全作出一定贡献。同时，发动党员干部职工自愿“抗疫”捐款x元，捐款率达100%，全部如数上缴。
二、存在的主要问题及原因。
三是对党员的日常教育管理有待增强，借助微信、qq、学习强国等平台开展线上活动较差，个别党员政治站位不够高、党性修养和法纪意识参差不齐。
三、下半年工作计划。
（一）加强学习教育，坚定理想信念。巩固“不忘初心，牢记使命”主题教育成果，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深入学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想，不断增强“四个自信”，牢固树立“四个意识”，坚决做到“两个维护”，筑牢理想信念根基。认真落实党组理论学习中心组学习制度，丰富学习内容，活化教育载体，全面提升班子成员的理论水平和党性修养。
构筑起防腐拒腐的政治底线。同时，持续推进各支部党风廉政建设，针对存在廉政风险点，制定有效的防范措施，从源头上遏制腐败行为的发生，严格责任追究，对违反党风廉政建设的干部职工坚持动真格和零容忍，发现一起查处一起。
增强党组织凝聚力，党员履职力，统筹助推疫情防控和经济社会发展，为x事业迈上高质量发展“快车道”提供坚强有力的政治保障，为早日把我区建成x奋斗目标作出新的更大贡献！
企业党支部x个，党员x名。今年以来，镇党委认真学习习近平总书记关于基层党建工作的重要论述，聚力落实县委“基层党建质量提升年”部署要求，以推进基层党建工作标准化规范化建设、不断增强基层党组织政治功能和组织力为抓手，借鉴iso9001质量管理体系的理念，建立了目标决策、过程控制、持续改进、考核监督、管理评审五个机制，实现了基层党建工作的制度化、程序化、规范化和系统化，为常态化疫情防控、决战决胜脱贫攻坚、全面建成小康社会提供了坚强组织保证。
一、突出一个抓手。
突出基层党建工作标准化规范化建设抓手，导入iso9001质量管理体系理念，建立了五个机制，使基层党建工作运行更加标准规范。
一是建立目标决策机制。工作没有目标，就没有方向，考核也没有依据，也容易使决策出现随意性。为此，借鉴iso9001质量管理体系中“确立质量目标”的方法，建立了系统的目标决策和控制机制，使每项工作都要做到“5w1h”，也就是说在工作之前要知道做什么（what），为什么做（why），何时做（when），何地做（where），谁去做（who），做到什么程度（how），使工作目标和方法更科学、具体、量化。比如，党的建设的重大事项，都按照意向征集、调查研究、专家咨询、征求意见、公开听证、试点试行、法律审查、形成决议等八个步骤进行，避免镇、村两级党务重大决策的随意性和盲目性。
二是建立过程控制机制。所谓过程控制，关键就是控制程序，使各项工作程序化、规范化。对此，导入is09001质量管理体系中“过程方法”的理念，建立基层党建工作工作的过程控制机制，就是把每一项具体工作，按“策划、实施、检查、改进”四个步骤进行分解，实施pdca循环。比如，在发展党员工作中，实施“一册、一流程、一栏、一调查、一档”为主要内容的“五个一”发展党员质量提升工程。在导入这一理念后，党建引领作用得到了有效发挥，引领任何工作都使用“pdca”这一循环，使各项工作做到了有安排，有实施，有检查，有改进。
三是建立持续改进机制。借鉴is09001质量管理体系中“以顾客为关注焦点”的理念，将顾客定义为上级党组织和广大的人民群众，工作做的好不好，不是自己说了算，而是由“顾客”也就是上级党组织和人民群众说了算。为此，坚持多方评判，本着“群众评、领导点、组织指、部门提”相结合的原则，在全镇推行了“两卡一箱一热线”多方监督评判制度。对反馈的信息，我们及时处理，查找不足，确保发现的问题得到改进。
四是建立考核监督机制。围绕全镇重点工作，强化考核监督，突出过程考核、内部考核，注重内部检查，自我改进。专门成立了督查考核和贯标办公室，实行定期不定期的检查制度，每月一次专项检查，半年、全年各进行一次综合考核。同时抓好责任追究，按照目标分解情况，谁主管，谁负责，对违反程序导致决策重大失误的，不执行或擅自改变集体研究决定的，造成重大影响或损失的，要追究有关人员的责任。对发生弄虚作假问题的，年终评先树优实行一票否决，问题严重的给予党纪政纪处分。
五是落实管理评审机制。成立了管理评审小组，每半年进行一次管理评审。重点对各综合办公室、管理区（办事处）各项党建工作开展情况、考核情况、满意度情况进行评价和审核，确保全镇各项党建工作不断改进、完善和提高。
二、夯实六个重点。
建立抓党建促脱贫、促乡村振兴的长效机制；
完善健全对农村无职党员设岗定责，分类管理，科学评价制度，充分发挥党员的模范作用。
坚持问题导向，制定整改工作方案，对去年巡视巡察、党建巡查、主题教育检视、疫情防控发现、党建督查、党建考核、自评自查、民主生活会、组织生活会等梳理出的x类x个问题，逐一列出问题清单，建立整改台帐，确定整改时限，责任分解到人，实行销号制度。县督查考核办公室对照问题整改清单实行调度检查，对整改落实情况及时进行通报，真正使每一项整改措施都达到群众满意，确保各项工作落到实处。
根据县里的要求，结合县里开展的xx工程，镇党委积极实施开展“四帮一”工程，对经济落后村级班子实行结对帮扶，特别是在基层组织活动场所方面进行了重点帮扶，镇党委投资x万元，分别对x村和x村办公室进行了修缮，同时，县里也把x、x、x、x等x个村作为活动场所重点帮扶村。目前，在镇“四帮一”工作组的帮助下，以上村庄的办公室正在修缮改造中，促进了班子平衡发展。
按照上级的统一要求，及时将上级财政转移支付的xx万元资金，由镇财政所统一拨付到镇经管站，镇经管站认真审核后，及时足额划拨的各村居的帐户，各村居根据资金需要情况随时进行提取。
镇根据各村居实际，按照村居大小和经济收入状况进行分类制定并下发了《关于农村干部工资待遇的暂行规定》等文件，明确了各村居“两委”干部的工资标准。档次划分由管理区（办事处）根据各村居实际情况确定，确保了全镇村居“两委”干部补贴报酬及时足额落实到位。
为强化基层党组织和党员管理，镇党委专门设立了组织科并实行微机化管理，建立党员管理信息化平台。在党费收缴管理使用工作中，严格执行中央组织部关于共产党员交缴费管理和使用有关规定，坚决做到缴费标准明确，管理程序规范严格，足额按时上交。同时，严格贯彻执行上级关于提高建国前农村老党员生活补助标准的政策要求，对每位农村老党员每人每年补助xx元，并及时足额发放到农村老党员手中。
三、发挥五个作用。
农村基层党建工作在常态化疫情防控、决战决胜脱贫攻坚、全面建成小康社会、实施乡村振兴战略中是基础，是保障，是关键，具有特殊重要的引领作用。主要注重发挥了党建五个方面的引领作用。
一是党旗引航作用。在全镇打赢疫情防控人民战争、总体战、阻击战的工作中，x个党组织、x名党员逆行出战，坚守在路口、村头，宣传防控政策、梳解恐惧心理，服务农户和社区居民，解决群众烦心事、忧心事，党旗始终在抗疫第一线高高飘扬，展现了坚持党的统一领导，党组织和党员越是艰险越向的英勇无畏斗争精神。党旗飘起来、支部强起来、党员动起来，发挥了支部坚强的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
二是规划引导作用。今年，先后制定了民营经济发展规划、乡村振兴规划、旅游发展规划、十四五发展规划(初稿)，还制定了近期和远期的目标规划。这些根据镇域实际做出的规划下发到企业、村（居）后，发挥了较好的作用。
三是示范带动作用。在企业复工达产方面，注重抓骨干带动和膨胀规模，选取了x有限公司、x有限公司、x有限公司等骨干企业为产业龙头，从领导、资金、服务等方面实行重点倾斜，促其膨胀规模，加快发展龙头企业的品牌培植，有力辐射带动了全镇中小民营企业的发展，拉长了产业链条。
建立了特困中小学生免费义务教育机制；
建立了新型农村医疗保险机制，解决了病灾户因病返贫问题。建立了远程教育体系，利用远程教育网络，每星期一召开党员会，学习上级精神和有关知识。完善了职业教育体系，在x大樱桃基地设立了职业教育基地，有计划的组织党员群众实地学习技术。
五是规范管理作用。严格落实了四议两公开、党务村务公开等基层治理制度。具体操作上，实行一本操作性强的《村级工作手册》，一套严密的工作流程，一次全面的情况调查反馈，一组记录完整的村级工作档案。根据这些规定逐一绘制了流程图，以“文字十图表”的形式制作成图板，上墙公开，让干部一看就懂，一学就会，真正把方法教给干部，确保村干部办事照着标准来、按照程序做、沿着程序走，强化了依规依纪依法行政意识。村干部做到遵照《手册》规程办事，按照流程要求操作，根据调查情况改进，依据档案记录查证，把村级各项工作纳入程序化、规范化轨道，提升了基层治理能力和水平。
下半年，全镇基层党建工作，以上半年基层党建工作成绩为新起点，在继续“突出一个抓手、夯实六重点、发挥五个作用”的基础上，着力“实行五项行动”，推动高水平提升党建质量。
2020年下半年，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以党的政治建设为统领，以组织体系建设为重点，以党支部建设为基础，以全面增强基层党组织政治功能和组织力为目标，整体规范基层党组织的基本功能、基本组织、基本队伍、基本制度、基本保障，真正把基层党建的标准立起来、要求严起来、工作实起来，形成基层党建工作创新发展、机制健全、充满活力、亮点纷呈的新格局，涌现出一批全县乃至全市、全省、全国有影响力的重大党建典型，向建党100周年献礼。
在推进过程中，重点实施“五项行动”：
一是实施“政治引领”行动。推动基层党组织和广大党员干部旗帜鲜明讲政治，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。把把不忘初心、牢记使命作为加强党的建设的永恒课题和全体党员、干部的终身课题常抓不懈，提升基层党组织政治功能和组织力，做好组织、宣传、凝聚、服务群众工作，引领群众感党恩、听党话、跟党走，坚决贯彻落实中央和省市县委重大决策部署，在推进“xx”建设中，发挥基层党组织的领导作用和战斗堡垒作用。
二是实施“全面覆盖”行动。认真落实《中国共产党章程》《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党农村基层组织工作条例》等一系列党内法规，健全基层组织体系，优化组织设置，不断提高各领域党的组织和党的工作覆盖质量。以非公企业和社会组织为重点，确保党组织应建尽建，党的工作全面高质量覆盖。探索村改社区、新建社区等组织设置形式，保证党组织充分发挥作用。健全“社区大党委”工作机制，实行组织联建、党员联管、活动联搞、资源联用、服务联做。建立换届提醒机制，指导基层党组织按程序定期换届选举。
三是实施“素质提升”行动。选优配强基层党组织书记，全面落实村（社区）书记和村（居）委会主任“一人兼”。实施农村“领头羊”工程，推动村党组织书记队伍整体优化提升。推进社区工作者职业体系建设，设立社区工作者岗位等级序列，将优秀社区党组织书记纳入编制管理。深化基层党组织书记培训，形成常态培训机制，不断提高基层党组织书记履职能力。提高发展党员质量，坚持把政治标准放在首位，落实政治审查和预审联审等制度，防止和解决发展党员违纪违规问题。从严从实抓好党员教育管理，认真开展处置不合格党员工作，强化流动党员管理。推广设岗定责、党员联系户等做法，引导党员立足岗位发挥作用。
四是“机制优化”行动。认真落实“三会一课”、主题党日、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等基本组织生活制度。建立换届提醒机制，指导基层党组织按程序定期换届选丽。落实党费收缴、使用和管理制度，管好用好党费。坚持和完善重温入党誓词、过“政治生日”等政治仪式。健全完善党组织领导的村级事务运行机制，落实村级重大事项“四议两公开”、“五步决策法”决策机制。坚持《党支部工作手册》定期调阅制度，确保党支部规范开展党内生活。建立“保障强基”机制，加大村级党组织的人力、物力、财力投入，特别是新脱贫的贫困村，按规定足额保障村级党组织办公运转经费、开展活动经费、服务群众专项经费等，形成稳定的增长机制。建好用好基层组织活动场所，做到面积达标、设施齐全、标牌统一、功能完备、制度完善，满足党员活动和服务群众需要。
五是实施“智慧领航”行动。加强基层党建信息化建设，主动适应新趋势新变化，促进基层党建传统优势与信息技术深度融合。推动党建网络信息资源互联共享，健全党建信息搜集、处理、发布、推送工作机制。运用信息网络手段强化基层党建功能，加强党组织和党员交流互动，提高党员群众的参与度和积极性。
2020年上半年街道党建工作紧紧围绕街道党工委的工作重点和区委组织部的党建工作目标，突出重点，强化措施、抓好落实，确保各项工作取得初步有效，具体抓了以下几方面工作：
一、全面推进不忘初心、牢记使命常态化制度化，促能力素质不断提升。
（一）召开专题会议。及时召开街道党工委会议研究制定《关于推进不忘初心、牢记使命常态化制度化的实施方案》和《xx街道党工委党员学习教育年度工作安排》，集中审议街道班子成员个人学习计划，全面部署和推进学习教育常态化制度化工作，确保党员干部学习教育有序开展。
（二）上好专题党课。围绕纪念建党99周年，街道党工委主要领导为全街道党员干部上好一次专题党课;党工委其他班子成员深入到联系社区和两新组织上一次专题党课，进一步增强了各级党员和干部的党性修养、宗旨观念和纪律意识。
（三）抓好个人学习。强化思想理论武装，推广运用好“学习强国”学习平台，把习近平新时代中国特色社会主义思想、关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编、十九大和十九届二中、三中、四中全会精神等作为班子学习和党员干部教育培训的核心内容，营造党员干部自觉学习、深入学习、持续学习的良好氛围。
（四）过好党员专题党日活动。把党员学习教育与2020年街道党工委中心组学习、党员组织生活会、党日活动融合一起，x月，结合纪念全国开展学雷锋活动57周年，组织部分党员参加区机关学雷锋无偿献血志愿活动。x月，组织机关党员赴x区x巷，开展寻访周边红色文化资源活动，赴x科技馆开展以“弘扬传统文化，坚定文化自信”为主题的爱国主义、科技创新参观体验活动。
（五）开展专题调研。注重将“两学一做”学习教育与“连心富民、联企强区”大走访活动有机结合，街道班子成员深入联系点开展专题调研，摸清基层党员干部的思想工作作风状况、发展措施和党的建设落实情况，以点带面，牵头解决突出问题，指导推动学习教育深入开展。
二、有序推进“连心富民、联企强街”大走访活动，促作风建设常态长效。
按照区委部署要求，结合街道实际，全面启动“连心富民、联企强街”大走访活动，坚持规定动作到位，自选动作创新的原则，确保街道、社区党员干部大走访活动有序开展。
年乡镇党建工作总结
**乡基层党支部**个，其中农村党支部x个、机关党支部x个(党群支部、政府支部、中心校支部)、非公支部x个。正式党员**名，预备党员x名，入党积极分子**人。
突出提升班子干部战斗力这个点。
我乡党委班子立足我乡干部战斗力和凝聚力等不足，制定学习计划、纪律制度、“传帮带”等工作，强化党组织建设，严明干部纪律建设，力争将我乡领导干部培养成在脱贫攻坚路上，政治强、纪律严、有担当、敢冲锋的队伍。
一是加强学习，提升凝聚力。以新时代干部讲习所为抓手，制定学习计划，明确学习主题。并组织中心组学习课堂，带动广大干部学习。联系村领导定期指导村级党支部上党课，提升村级党支部建设。形成学习和交流氛围，以提升全乡整体队伍建设。
二是严明纪律，护航落实力。根据当前整治干部不担当不作为和党支部建设年文件要求，制定严明纪律制度。利用谈话、交心谈心、走访等方式，了解干部思想动态。为脱贫攻坚工作落实上保驾护航。
一是围绕抓好脱贫攻坚条线，配齐配强队伍，将精英扎入一线，保证一线的脱贫攻坚工作顺利开展。扎实推进了“组组通”，易地扶贫搬迁、产业发等工作。
二是明确责任，完善制度。不管是在“1098”帮扶中，还是易地扶贫搬迁动员中，都将任务和责任分配到人，点对点的抓落实。由各自分管的领导，统一安排和定期调度。
1、农业产业结构调整“一减四增”工作。**乡2018年在2017年种植600亩玉米面积的基础上调减玉米种植面积330亩，增加或改种蔬菜、中药材等其它经济作物2265亩，其中:蔬菜550亩、金钩藤种植1500亩、花椒215亩。
截止目前，已完成215亩的花椒种植和1500亩的金钩藤种植，完成**公司6.5亩高产红薯示范点种植和200亩普通红薯基地种植，其他红薯等蔬菜种植完成350亩;未见成片玉米种植，**乡“一减四增”工作初显成效。
2、产业扶贫情况。2018年**乡获批财政扶贫资金439万元，发展金钩藤种植1500亩，花椒种植215亩(财政扶贫资金150亩，乡政府出资实施65亩),肉牛养殖14头，牲猪养殖1000头。截止目前，金钩藤种植项目、花椒种植项目和牲猪养殖项目已启动实施。
入股**公司牲猪养殖项目圈舍建设部分正在收尾，马上进入猪仔入栏环节;肉牛养殖项目圈舍已经完成，正在采购牛崽。2018年项目启动率100%，报账率77%。
目前，“**公司”牲猪养殖项目已经投入资金1014.886万元，其中财政扶贫资金：796.886万元，项目累计覆盖贫困户614户2664人。**乡通过**公司牲猪标准化养殖项目，实现了贫困户扶贫项目全覆盖的工作目标。在工程进度方面，1.2万平方米牲猪养殖场主体工程已经基本完工，预计6月底竣工，7月份1000头牲猪猪仔将开始陆续进栏，12月底**乡主打产业将开始产生扶贫效益。
3、农村公路“组组通”。一是**乡“组组通”公路建设任务10条共计42.2公里，项目涉及全乡5个行政村。经与县交通局对接，完工3条(姑培组至水盆村委会1.5公里、水盆村委会至大寨尾1公里、水盆大寨寨尾至姑往组1.4公里);已铺海底石的有3条(下毕翁至下拉力10公里、拉术村级公路路口至下岩寨老村委会1.5公里、拉术村级公路路口至毕贡组6公里)，其中下毕翁至下拉力通组公路截止6月14日已硬化2公里左右;拉术通村路至老村委会未硬化(实际有400米左右)，拉术村通村公路至滚通、毕贡还未硬化;上下午村4条通组公路中，已开挖路基的有1条(上下午村委会至上午1.8公里)，正在开挖路基的有2条(其中上午至下午已开挖4公里左右、上下午村委会至姑细开挖4公里左右)，姑细至姑正(6公里)还未动工。二是通村公路未硬化结束的有4条，其中水尾村、上下午村和水盆村由于荔榕高速公路建设占用通村公路作施工便道而导致通村硬化路暂时停工，待高速公路修通后，就立即恢复施工，拉术村通村硬化路目前还有9公里处于停工状态。
通村公路和“组组通”公路项目建成后，**乡交通现状将由“通不了”向“通得了”“通得好”转变，将为**乡顺利实现“减贫摘帽”奠定坚实基础。
4、易地扶贫搬迁。**乡2014年—2017年已经落实搬迁355户1377人，占户籍人口31.72%,其中贫困户251户1246人，占建档立卡贫困户46.76%。
一是2016年易地扶贫搬迁旧房拆除工作。**乡2016年搬迁户数总计157户600人，其中无房户、共房户52户，应拆旧房户105户，目前已拆74户，旧房拆除率70%。现在自动放弃搬迁的涉及76户。
二是2017年易地扶贫搬迁完成情况。跨区域搬迁涉及5户22人，县内搬迁没有。
二是2018年搬迁任务完成情况。2018年**乡计划搬迁248人，现已申请搬迁49户206人，还有42人的任务数。移民搬迁“一户一档”材料已经完成47户资格审查，尚有2户正在进行资格审核。
5、教育、医疗、住房、饮水“四保障”。
教育保障方面。一是严格控制义务教育阶段辍学率，坚决防止贫困家庭因贫辍学，精准落实教育资助政策，全面推行教育减免“绿色通道”。2018年中心校春季学期学生449人(含学前)，入学率100%。二是深入开展扶智扶志“双扶”活动，对**乡中心校3-6年级总计370名学生开展学生军训活动，学生通过国防教育发现自我，超越自我，增强自信心，打响了“春风行动”切断贫困代际传递的第一枪。三是实现中心校学前教育儿童营养改善计划全覆盖。四是把义务教育阶段“两免一补”政策落到实处，真正解决家庭贫困学生上学问题，减轻贫困群众教育负担。五是加强对**乡义务教育阶段之外的123位(中职、中专及高中85人;大专以上38人)贫困学生的教育帮扶，防止因学致贫现象的发生。六是积极做好控辍保学各项工作。2018年3月，**乡九年义务教育阶段辍学建档立卡贫困户学生8人，通过乡村两级干部持续动员，目前已有4人返校，4人因厌学外出务工，动员工作仍在继续中。
医疗保障方面。一是完成家庭医生签约服务2664人。贫困人口、计生失独家庭、双女结扎户签约服务达100%。二是全面落实免费计划生育基本技术服务项目，免费发放避孕药具。三是根据参合贫困人口身体实际情况，对需要住院治疗的动员住院治疗，免挂号费、取消住院起付线，做到先诊疗后付费，切实解决群众看病贵、看病难的问题。四是确保贫困户实现参合率100%，有效遏制和阻止因病致贫，因病返贫。五是落实高望村、水盆村、拉术村、上下午村四个村村级卫生室选址工作。四是干部同医务人员到学校开展手足口病知识培训，发放手足口病宣传折页100张、健康素养66条400余本;五是极力做好“四重医疗”保障工作：截止目前，县外就医补偿人次26人，补偿金额13.1万元，大病商保：补偿9人次，补偿金额为4.2万元,慢病大病补偿6人，补偿金额3.9万元，精准民政补偿29人次，补偿金额1.75万元，卫生院补偿情况：门诊2014人次，金额5.1万元，住院52人次，金额2.03万元。
住房保障方面。**乡2018年的危房改造指标为29户，其中，其中25户是4类重点户，4户是其他户。采取“1对1”的结对工作法，通过任务精准安排，责任精准落实，明确每村1名乡干部加1名村干部帮扶一户“危改”和“三改”户，实行一周一调度，保障“危改”和“三改”工作顺利开展。目前，**乡“危改”工作已开工27户(四类重点户25户，其他户2户)，开工率92%(四类重点户开工率100%);竣工10户(四类重点户8户)，竣工率34%(四类重点户竣工率32%)。“三改”工作现阶段暂无竣工户。
安全饮水方面。为实现贫困人口户户通自来水，彻底解决饮水困难和不安全的问题，**乡一直致力于饮水工程的申报和施工。截止目前，高望村五个安全饮水工程已完工并投入使用。水尾村拉几老寨、拉几新寨、水尾大寨、姑光、毕细五个自然寨人饮工程正在建设当中，但目前因为更换施工队导致停工，现正在协调县水务局解决。
(一)基础设施薄弱，仍然是阻碍**乡发展的重要因素。**乡地广人稀，居民居住分散，相关配套基础设施建设管网路线过长，同时，交通的不便又进一步加剧了施工的难度。施工成本高、施工周期长是摆在**乡六个小康行动面前的头号难题。
(二)易地扶贫搬迁“难搬走”。一是搬迁户整体文化程度低，不会说汉话，没有就业技能，难以适应城市生活。二是过渡期短，一年内就要拆除旧房，搬迁户担心在城里生存困难，自身搬迁愿望不是很强烈，加上需上交搬迁自筹资金，群众没钱交，导致搬迁户纷纷要求退出易地扶贫搬迁;三是搬迁户家庭实际人口大于搬迁人口，导致安置房无法满足居住需求，两头住现象突出;四是部分搬迁户家中有两套以上房屋或者房屋比较新且投资大，不想拆除旧房，导致搬迁户宁愿选择退出易地扶贫搬迁而不愿意拆除旧房;五是因搬迁户违约不承担责任，导致随意反悔现象普遍。
(三)“危改”“三改”工作推进慢。由于民风、民俗原因，老百姓改房、造房选日子、算时辰，导致工程工期延误，“危改”“三改”推进慢。
(四)产业基础依然比较薄弱。**乡产业发展仍然处于起步阶段，在管理理念、种养殖技术和销售渠道等方面尚未成熟，产业发展还未形成整体合力。
年局党建工作总结汇编
xx党委在县委的正确领导和县党工委的精心指导下，以***新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党的十九大精神和十九届二中、三中、四中全会及新时代党的建设总要求,聚焦为“三农”服务和xx综合改革任务，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，扎实推进政治、思想、组织、作风和纪律建设，充分发挥了党组织的战斗堡垒作用，现将一年来的工作总结如下。
(一)思想政治建设方面。一是坚持和完善党委中心组的理论学习和基层党支部三会一课制度，以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，通过中心组学习、支部三会一课、每周一集中学习等方式，组织广大党员干部持续学习领会***总书记系列重要讲话精神、学习《***新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《***关于“不忘初心、牢记使命”重要论述摘编》，学习领会***总书记对xx工作的重要指示批示精神等。同时组织广大党员积极参与到“学习强国”、“党员e家”等网络平台学习，自主、高效完成选修、必修课程学习和在线测试，增强政治理论知识，进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。二是严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、主题党日等活动制度，把抓党支部建设和学习《中国共产党支部工作条例》纳入重要日程，积极开展志愿服务、红色故事宣讲、主题党日等活动。于20__年5月16日，举办了xx系统“红色故事宣讲赛”。为庆祝建党98周年，在6月28日开展了以“新时代、新担当、新作为”为主题的党日活动，7月5日，组织系统全体党员前往xx开展“不忘初心牢记使命”红色教育活动，9月26日，以“砥砺奋进70年，不忘初心再出发”为主题活动，组织系统全体党员参观xx，通过开展主题活动，组织党员重温入党誓词、聆听红色故事宣讲、开展学习交流讨论、参与志愿服务等，进一步增强了党员的宗旨意识。12月4日我社召开专题组织生活会和民主评议党员活动，领导班子成员以普通党员身份参加，带头开展批评与自我批评，认真查摆问题，倾听普通党员的意见建议，自觉接受党员监督。
(二)组织建设方面。一是根据《中国共产党党章》和《中国共产党支部工作条例(试行)》有关规定，8月底，党委对原利群农产品公司支部、土产公司支部、绿丰农资公司支部、储运公司支部、生活用品总公司支部等五个企业支部进行撤销调整合并为“中共xx县xx企业支部委员会”，真正做到“五有”支部(有队伍、有活动、有制度、有阵地、有保障)，党组织的凝聚力和向心力得到增强。二是建立统一规范的党费管理台账，每半年对党费收缴情况进行公示。三是认真做好发展党员工作，完善充实了党员信息库信息。今年预备党员转正2名，新增预备党员2名，入党积极分子1名。
(三)作风纪律建设方面。严格落实党风廉政建设责任制，深入学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党支部工作条例(试行)》等，推动党员干部自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。落实中央八项规定及其实施细则精神，紧盯关键节日节点，做深做细日常监督。集中整治形式主义、官僚主义，严肃查处空泛表态、敷衍塞责、出工不出力等问题。突出身边人身边事，坚持以案释纪、震慑警醒，抓好警示教育，强化党员干部纪律意识与规矩观念。一年来，开展专题警示教育4次，开展党章党规党纪知识竞赛1次，举办廉政建设党课两期。
(四)制度建设方面。一是严格落实党建工作责任,牢固树立抓党建主业主责意识，从严落实管党治党责任。党委书记履行抓党建第一责任人的职责，党委每个季度至少召开一次党委会和支部书记联席会，专题研究布置机关党建工作。建立党建责任联系点制度，党委成员每人联系挂点1-2个支部，每季度对基层支部党建工作进行分类指导和督查。一年来，召开支部书记联席会4次，主要领导带头上党课2次，深入下属支部调研走访、指导工作6次，帮助基层党组织解决实际问题。二是严格落实党内关怀帮扶制度。支持和关心关爱老干部工作，落实经费和待遇。“两节”和“七一”期间，开展了对老党员、生活困难党员的慰问活动，给他们带去党组织的关怀和温暖。国庆前夕，对新中国成立70周年前参加革命工作的老干部、老党员进行走访慰问，为他们佩戴“庆祝中华人民共和国成立70周年”纪念章并送上慰问金;加强对下岗党员的跟踪管理。通过走访、微信或电话联系等，与党员谈心谈话，关心他们的生产、生活情况，随时了解和掌握他们的思想动态，在重新就业、困难补助、技术培训等方面，对年龄偏大、生活困难的下岗党员给予优先考虑。
(五)意识形态工作方面。党委严格贯彻落实《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》，强化组织领导，落实主体责任，建立意识形态责任清单，把意识形态工作列入单位重点工作内容，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。加强微信工作群的管理，注重强化舆论正确引导，传播凝聚正能量。今年以来召开两次专题会议研究意识形态学习部署工作情况，开展中心组专题学习一次，开展公共领域宣传载体检查两次。
(六)主题教育方面。xx党委认真落实党中央部署，紧扣学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想这个根本任务，深化学习教育，深入开展调查研究，全面深刻检视问题，坚持边学边做边改，认真开好主题教育专题民主生活会。通过主题教育，对***新时代中国特色社会主义思想的理解得到进一步深化，运用党的创新理论指导xx合作事业发展的能力得到进一步提高，做到“两个维护”的自觉性、坚定性得到进一步增强，党员意识、纪律意识，为农、务农、姓农的使命意识得到进一步强化。
(七)党群共建方面。一是开展党群文化建设。积极组织干部职工参加20__年xx县“风展红旗如画·健身健康xx”干部职工工间操比赛，获机关党委优秀奖;编排节目积极参加省xx主办的“礼赞新中国奋进新时代”文艺汇演，并获优秀节目奖。通过组织系列活动，展示了新时代xx人的新面貌。二是推进党建带社建活动。我社领办的专业合作社通过“党建带社建”，密切与农民的利益联系，合作社创立“支部+合作社+基地+电商+贫困户”模式，吸收xx等周边村民200余人(其中贫困户5户13人)入社，通过养蜂产业扶贫，获得分红或劳务收入，实现户均年增收3200多元，助力农民增收致富。
我社在抓机关党建工作方面取得了一定成绩，但也还存在一些缺点和不足之处，主要表现在：一是系统内党员老龄化严重，在职党员少，导致支部力量薄弱，工作比较被动，特别是在“学习强国”平台学习方面，大部分的老党员还是使用老人机，无法参与学习;二是未能很好地处理抓党建和促发展的关系，对党建工作缺乏系统深入的研究;三是党建示范点培育工作还有待进一步提升。
1.强教育，着力抓好政治理论学习。把“不忘初心，牢记使命”作为加强党的建设的永恒课题和全体党员、干部的终身课题常抓不懈，深入学习贯彻党的十九届四中全会和省委、市委、县委全会精神，全面贯彻落实党中央和省、市、县委的决策部署，引导广大党员干部进一步增强学习的自觉性和紧迫性，把学深悟透***新时代中国特色社会主义思想作为学习的重中之重，坚持往深里学、往心里学，真正做到学懂弄通。
2.促发展，着力强化党建工作落实。履行好党建工作第一责任人职责，牢固树立“抓好党建就是最大的政绩”理论不动摇，坚持党建工作与业务工作的统筹考虑，协调推进，做到定期研究、定期通报、定期督查。
3.重品牌，着力培育党建特色亮点。结合xx工作实际，创新党建工作载体，深入开展品牌创建活动，完善服务措施，切实增强党员服务意识，提高服务水平，以服务“三农”工作、助力乡村振兴战略为目标，全力推进xx综合改革发展。
年党建工作总结汇编
2021年，区绿化市容局党组以******新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和***二中、三中、四中、五中***精神，深入学习贯彻************考察上海重要讲话精神，认真贯彻落实***、市委相关会议精神和区委六届八次、九次***各项部署要求，强思想、强组织、强队伍、强规矩、强服务，不断加强党的建设，为全面推进垃圾综合治理、提升市容环境水平、推进生态环境建设，打赢疫情防控的人民战争、总体战、阻击战，打造创新活力之城、全力提升嘉定城市能级和核心竞争力提供了坚强有力的保障。
(一)扎实推进党史学习教育活动。
局党组把党史学习教育作为一项重要政治任务来抓实抓好，结合实际制定了局学习教育实施方案，对开展党史学习教育作出具体安排。局党组书记切实履行主体责任，局组织人事科协助配合，层层传导压力，局属各党支部合力推进落实，从严从实抓好学习。今年以来，开展组织党史主题党日活动x次，召开党史学习教育专题研讨会、辅导报告会x场，累计培训党员x人次;开展红色文化纪念场馆寻访活动x次;组织党员开展学习活动x次;开展学习讨论义次;交流发言x人次;建立领导班子党支部工作联系点x个，各级党组织书记讲党课x次。
(二)切实强化学习型领导班子建设。
根据区委宜传部明确的x项重点内容和党史学习教育要求，将党组中心组学习与党史学习教育活动、区委重要工作指示和会议精神紧密结合，制定局党组中心组学习计划，做到领导干部带头先学一步、学深一层，充分发挥示范引领作用。全年，通过专题讨论、联组联学等方式进行了中心组专题学习x次，交流发言x人次，参与人数x人次。学习中注重自学与交流相结合、理论与实践相促进、思想与行动相统一，切实提高了党政班子成员的政治站位、理论素养和工作水平。
(三)做细做实意识形态工作“六责联动”机制当前隐藏内容免费查看。
局党组将意识形态工作分解为具体目标纳入党建工作中，与党建工作同落实同部署，成立了落实意识形态工作责任制领导小组，党组书记作为第一责任人，班子成员履行“一岗双责，制定了《2021年上海市嘉定区绿化和市容管理局委员会意识形态“六责联动”责任清单》《2021年上海市嘉定区绿化和市容管理局委员会意识形态“x+x”协作会商制度》《2021年上海市嘉定区绿化和市容管理局委员会意识形态工作计划》，将落实意识形态工作决策部署情况，纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围。
(一)强力推进责任制落实。
坚持“书记抓、抓书记”，结合局目标管理考核制定并狠抓落实党建工作考核，推进党建工作有序、有力、有效开展。抓好党组织带头人队伍建设，不定期召开支部书记例会，传达精神、部署任务、讲评工作，不断提高党支部书记的政治站位和履职尽责抓党建的能力，推进党建工作有部署、有要求、有总结、有讲评。
（二）狠抓制度规范落地。
一是不折不扣抓制度落实。坚持制度建设务实有效管用，用制度管理、以制度促事，严格落实中心组学习制度、会议制度、信息报送制度、基层联系制度、内部控制制度、内审制度、“四责协同”等相关制度。二是紧贴形势抓制度完善。根据单位实际情况，修订完善了“三重一大实施办法、“六同”工作制度、约谈制度、目标管理考核制度、专技队伍建设制度、中层以上管理岗位聘用制度。
(三)强化党建引领作用。
一是打造党建品牌。以城市精细化管理、生活垃圾分类管理、美丽家园建设等要求为导向，开展“绿容党员在行动州服务无止境满意无终点等富有行业特色的党建活动，发挥党组织核心领导和教育引导作用，激发党员干部能作善为、主动作为、开拓有为的责任感、事业心和进取意识。二是以党建促发展。充分发挥绿化林业、市容环卫行业优势，把加强基层党的建设同做好绿化市容工作、完成年度重点任务结合起来，以党建引领作为推动行业发展的有力抓手，以党的建设高质量推动事业发展，做到两不误、两促进。
(一)高标准严要求选人用人。
始终把建设高素质干部队伍作为重点来抓，始终坚持把政治建设放在首位，始终着眼忠诚、干净、担当加强干部队伍建设，严格按照《嘉定区科级干部选拔任用工作记实暂行办法》，严格把握选人用人标准，规范操作程序做好干部的选拔任用工作。2021年，共提拔科级干部x名，平均年龄x岁，其中正科级x名、副科级x名:研究生学历x名、大学本科学历x名:中高级职称x名。平级交流干部x名，为副科级。
(二)抓规范重执行严管干部。
局党组始终坚持依据制度管理干部，制订了《嘉定区绿化和市容管理局关于加强专业技术人才队伍建设的实施意见》《嘉定区绿化和市容管理局事业单位中层以上管理岗位聘用操作办法》等制度，以制度规范干部队伍的管理使用，规范专技人员职称管理，规范人员调整聘用管理，更好地提高工作效率，进一步优化干部队伍结构，提升干部能力素质。今年以来，事业单位新聘用中级专技人员x名，调整中层以上管理岗位x名。
(三)全方位多渠道培养干部。
着眼多岗位锻炼、个性化培养干部，不断提升干部的综合素质和专业能力。在垃圾分类、“五廊一片”建设、进博会市容保障、菊花展、城市精细化建设等大任务、大项目、大活动中锻炼磨炼干部，勇于给干部下任务、压担子，注重培养和提升。认真执行《x-2021年嘉定区绿化和市容管理局后备干部队伍建设规划》，落实《加强后备干部队伍建设计划措施》，确保后备干部和优秀青年培养工作顺利开展。同时，做好干部轮岗工作。积极鼓励和选送干部参加区内科级干部跨单位、跨部门交流任职、系统内轮岗锻炼等。
(一)明确关键责任，管党治党落到实处。
按照区委全面从严治党四责协同“机制建设总体要求，坚持”治标和”“治本”，开好全面从严治党专题会议。今年x月初，召开第一次局全面从严治党大会，研究确定x项党委综合性责任项目，x项班子成员“一岗双责”项目，并在会上完成责任书签订。始终坚持以问题为导向，从实际出发，把重点放在责任项目的落实落细上，压实履职履责任务。
(二)抓好问题整治，机制措施建立健全。
结合局实际，制定并下发了《区绿容局开展群众身边“微腐败”问题集中整治方案》，对行业领域内x个领域x种表现形式开展集中整治，制定项目清单，落实具体责任部门和责任人。制定局“一把手”约谈制度，对局党政班子成员，各所站“一把手、机关科室负责人试行约谈全覆盖。
(三)做好过程留痕，“六同监督取得成效。
区绿化市容局严格规范局系统政府性财政资金项目实施和资金运转过程，建制堵漏，推进“六同过程监督取得实效。另外，围绕资金运行过程，完善工作机制。建立区绿容局“六同机制业务专项控制制度，包括合同、预算、收支、政府采购、资产管理等各项流程，形成较完善的资金运作监管制度体系。根据过程中的负面清单以及违反廉洁合同的违约责任对项目实施主体定责，以制度为尺，内部监督为动力，执行纪律从吧，达到规范项目实施过程中的各项行为的目的。
(一)强化保障，凝心聚力防疫战疫。
在新冠疫情中，局领导班子和处级干部、各基层所站主要领导带头，局全体党员踊跃加入战疫一线，共派出义名党员干部职工支援嘉定新城(马陆镇)开展工作:x批x人次党员干部职工参与花桥道口、朱桥道口防疫;其余全体党员干部职工在双休下沉村居，守护好村口，服务好居民。
加强行业指挥调度和专业指导，发布绿化、林业、环卫行业疫情防控的指导意见。强化落实，保障行业工作平稳开展。对生活垃圾在分类的基础上实行分级，建立了定点医疗机构(发热门诊)、集中留观点及居家观察点生活垃圾(非发热、非医学观察类)专项收运处置预案进一步做好高速道口公回配置和服务工作:积极做好陆生野生动物疫源疫病监测工作:加强公园等人员密集休闲场所的管控。
(二)党建引领，全力推进重点工作。
牢记使命，服务发展服务群众服务民生。年内，全力推进了垃圾分类工作全区干垃圾减量率x%湿垃圾分出量完成率x%可回收物分出量完成率x%;持续提升了进博市容保障，在市容环境绿化景观环境卫生灯光广告方面强化管控加强巡查，高效完成了市容环境保障任务:加快”美丽街区”建设提质，围绕城市保洁设施管理立面维护景观品质提升以及动态管控五个主要方面，完成了x个项目的整治提升:零距离开展绿化服务，组织开展了x次“市民绿化节”系列主题活动,举办了x期园艺大讲堂，惠及市民群众x万人次。
(三)牢记使命，全心全意为民服务。
持续推进了绿化服务“六进”活动，通过专题讲座和专业技能培训等方式，不断普及绿化条例和绿化专业知识，不断提高绿化服务社会受众面。年内，共开展绿化服务“六进”活动x次，受益群众达到x万人次。不断丰富公园园艺活动，每月在汇龙潭公园、南翔檀园、菊园陈家山公园等x个场所举办园艺大讲堂”专题讲座活动，全年共举办“园艺大讲堂”x个课次，参加学员x余人次。积极开展各类志愿服务活动，组织开展了嘉定紫藤花节、嘉定菊花展、文明城区创建、进博会保障等志愿服务活动，增强了党员干部职工的服务意识，展现了嘉定绿容人的精神风貌。
2021年县司法局党建工作坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕今年的工作目标任务加强基层基础建设，强班子带队伍，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先进模范作用。
充分利用“青阳司法行政讲堂”、微信公众号、led屏等平台加强干部职工政治思想教育。规范司法局理论中心组学习，坚持“三会一课”制度，重点学习了党的***五中***精神、******法治思想、************关于政法工作的重要论述和批示指示、关于民法典学习、扶贫论述和关于全面从严治党特别是加强领导干部教育管理监督的重要论述、《中国******政法工作条例》、《中国******纪律处分条例》、《中国******廉洁自律准则》等党内法规。
一是结合司法行政工作实际制定了《******青阳县司法局党组印发关于深化“三个以案”警示教育的实施方案的通知》，成立工作领导小组，由党组书记、局长任组长，其他班子成员为副组长、内设机构负责人、司法所长为成员，明确责任分工，确保警示教育工作有序开展，扎实有效推进。
面对突如其来的新冠肺炎疫情，各支部及党员积极行动起来，投身疫情防控工作。一是按照县统一部署做好文明创建联系小区防控工作，成立临时党支部靠前指挥，并向居民宣传《传染病防治法》和新冠肺炎防控常识:二是认真做好局机关、司法所和公共法律服务大厅疫情防控及防控物资保障工作，严格落实疫情防控责任，三是向局包村和扶贫户宣传新冠肺炎防控常识并赠送防控口罩等物资:四是引导律师事务所党支部向医疗机构和慈善协会捐款捐物，共计捐款x万元，护目镜x副。
一是制定工作计划，签订党建和党风廉政工作责任书，落实”主体责任”和“一岗双责”。
二是认真落实三会一课制度，结合司法行政工作特点开展每月的主题党日活动，以“服务争先锋，法治促和谐“党建品牌为载体，调整充实”扶贫帮困、护航民企、拥军维权、妇儿维权”四支法律服务党员志愿服务队。
三是筹备成立“红色律所”党建联盟，并发挥“红色律所”党建联盟在防汛救灾、灾后恢复重建及“四送一服”活动中的作用。
四是开展党风廉政教育，严格执行党风廉政月报告制。充分利用局党组中心组、支部“三会一课、主题党日、司法行政讲堂等加强党员干部职工思想政治学习教育。签订“意识形态工作个人承诺书”x份。营造机关法治、廉政、党建文化氛围，唱响主旋律，弘扬正能量。
五是为持续推动各党支部和党员不忘初心、牢记使命，推动党的建设高质量发展，制定司法局党组党的建设“创品牌、促提升、强保障”三年行动计划(x一2021年)，成立工作领导小组，加强组织领导。
下一步将深入贯彻党的***五中***精神，以******新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻******法治思想，贯彻落实好县委、县政府的安排部署，以党建为统领，创新思路，学深悟透做实，促进司法行政工作高质量发展。
2、加强党员教育管理，提高党员政治站位，强化党员政治理论学习，特别是加强学习******新时代中国特色社会主义思想，教育党员守初心担使命，立足本职岗位为“修身福地，灵秀青阳”建设添砖加瓦。
3、加快培育年轻律师，将优秀律师培养成党员，把党员律师培养成骨干，推动律师行业政治素质与业务发展双提升，不断壮大党员律师队伍。
4、加强党建指导员对律师事务所党建工作的指导力度，确保律师党建工作健康稳步推进。推动红色律所”党建联盟发挥作用，真正达到党建共抓、资源共享、活动共办、事务共商工作格局。大力宣传“红色律所”党建联盟、各律所党支部和党员的先进事迹，充分发挥典型示范的引领作用，实现全县律师行业党组织活力进发、党员作用彰显、服务发展有力的目标。
2021年，在县委的正确领导下，局党组始终坚持党要管党、从严治党的方针，以******新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大及***三中、四中、五中***精神，以优化服务为核心、以提升党员整体素质为主线，扎实推进机关党建工作。现将我局党建工作开展情况总结如下:。
1、加强理论学习。局党组把认真学习宣传贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务，以“不忘初心、牢记使命”、党史常态化教育为切入点，党组成员带头组织党员干部认认真真、原原本本、逐字逐句地学习党的十九大报告、党章和******新时代中国特色社会主义思想重要论述、收听收看全国抗击新冠疫情表彰大会、******在纪念抗美援朝x周年的讲话等，结合实际学，带着问题学，切实学懂弄通做实，真正用于武装头脑、指导实践、推动工作。全年累计集中组织理论学习x次，专题讨论x次，讲党课x次，通过学习使党员干部更加牢固树立”四个意识、坚定了“四个自信坚决做到两个维护，为各项工作的开展奠定了思想政治基础。
2、提高政治站位。局党组坚决维护以******同志为核心的党***权威和集中统一领导，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，严明政治纪律和政治规矩，始终做到在政治上思想上行动上同以******同志为核心的党***保持高度一致，坚决贯彻落实党***和省市县委各项决策部署，确保各项工作始终朝着正确的方向深入推进。
1、持续推进党史学习教育常态化制度化，制定了2021年科工信局机关党支部年度理论学习计划，落实每周一学习日制度，固定时间、明确主题，突出“两学内容，加强学习管理，依托“三会一课”制度，组织党员干部深入学习宣传贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，学习党章党规党纪、《******谈治国理政》等，锤炼党性，提升素质，引导党员干部立足岗位实际，从具体事情做起，发挥模范带头作用，争做四讲四有”合格党员。
2、压紧压实主体责任。深入学习贯彻省市县党建工作部署，按照全面从严治党的要求，机关党支部积极履行党建主体责任，定期召开专题会议，研究部署党建工作:落实党支部书记党建工作第一责任人责任，经常性开展工作调研和督导;持续传导压力，落实班子成员“一岗双责”，切实对分管职责范围内的党建工作负起领导责任，推动形成协调一致、齐抓共管抓党建的工作合力。
3、规范党的组织生活。贯彻新时代党的建设总要求，充分发挥党支部的主体作用，严格执行“三会一课”制度，落实党员领导干部讲党误和“主题党日”制度，规范开展党支部组织生活会认真做好民主评议党员工作，用好批评与自我批评思想武器，落实组织生活会纪实制度，进一步强化组织生活会管理，切实提升局机关党支部的组织力、向心力和战斗力，改进工作作风和工作方式，真正把党支部建设成为推动改革发展的坚强战斗堡垒。
4、着力加强薄弱环节。局党组着力抓好党员活动阵地建设，健全完善工作制度，进一步提升党员活动标准化水平。抓好党务干部教育培训，切实提高党建工作能力。加强党务政务公开，强化党内监督工作。加大对非党干部的党性教育和培养力度，积极吸收符合条件的干部加入到党组织中来。坚持问题导向、严字当头、实字托底的要求，及时查摆整改县委第九巡察组反馈存在的问题，严格落实整改责任，细化实化整改措施，确保各项整改要求落到实处，切实解决机关党建“灯下黑”的问题，扎实推进党支部标准化建设取得新成绩、再上新台阶。
1、加大教育培训力度。坚持党史学习教育常态化制度化，依托“三会一课”、组织生活会等制度突出重点内容，创新学习方式，严肃学习纪律，加强学风建设，抓好党员干部教育培训工作，全面落实党员干部学习培训任务，充分发挥党支部对党员干部集中教育培训的主阵地作用，2021年我局x名科级干部参加了县委党校为期一月学习培训。
2、强化党员日常管理。严格执行《党章》《党内监督条例》《廉洁自律准则》《问责条例》等党规党纪，严肃党的政治纪律学习纪律、财经纪律、工作和生活纪律，进一步健全规章制度，完善党员干部日常行为规范，加强日常监督管理，突出抓好领导班子和党员领导干部这个“关键少数”，发挥头雁效应”，督促全体党员干部增强责任意识、严格遵章守纪、强化党性锤炼、积极担当作为。
认真组织学习《中国******纪律处分条例》《宪法》和上级廉洁自律有关文件精神，组织观看反腐画展、反腐影片，开展以案促改警示教育，积极组织参加上级举办的党风廉政建设培训班，开展干部职工违规经商办企业专项整治等。通过学习和教育活动的开展，在全体同志中筑牢思想信念之魂、绷紧纪律之弦、坚守秉公用权之规，在思想上建立起了一条反腐高压线，知敬畏、明底线，进一步提高了廉洁从政和反腐拒变能力。
坚持把中心工作和机关党建工作放在全党工作大局中谋划、部署和推进，主动融入大局自觉服从大局，加强机关党支部对中心工作的核心领导作用，及时研究、安排、督查、落实，不断推进中心工作与党建工作深度融合:互促共进，局党组x名成员分别到党建联系点贾楼玉皇庙、羊册古城、羊册砖台李、羊册陶庄等村委开展党建工作。着力推进服务型党组织建设，着力增强党员干部队伍整体素质，着力提升党建工作规范化、科学化水平。
县科工信局党组对党务公开工作高度重视，并将其列入局党建工作中心之一，加大了工作力度，精心安排布置，既抓总，又抓点，点面结合，整体推进，取得了显著成效，目前，县科工信局机关党支部x个,机关党支部工作全部实行了党务公开。2021年科工信局党务公开x次，公开事项x项，解决企业和群众反映的问题x个，得到了广大党员、群众和企业的好评。
县科工信局党组认真贯彻落实民主集中制，进一步完善各项制度，建立健全议事决策制度，努力做到科学决策、民主决策，推进了各项工作的落实。
坚持集体领导充分发挥集体智慧和领导班子整体功能，提高科学决策水平。重大问题由党组成员民主讨论决定，决策重大问题严格执行少数服从多数原则。同时，把集体领导与个人分工负责结合好，正确处理一把手和班子成员之间的关系，充分发挥每个成员的积极性和责任心，使班子能够依靠集体的智慧做出比较符合实际的决策，实现正确领导，确保全年没有决策失误问题的发生。
2021年，我们将进一步抓好党建工作，打牢思想能力基础，进一步夯实组织工作，全力抓好党风廉政建设，持续深化机关作风建设，加强精神文明建设，提高机关党员干部职工素质加强党的自身建设，推进科工信局党建工作再上新台阶!
2021年，院机关党委在上级党组织和院党组的领导下，以******新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和***二中、三中、四中、五中***，坚持以党的政治建设为统领、以加强理论学习为基础、以提升党建工作水平为目标、以强化纪律作风建设为保障，落实党建带队建，实现党建与业务融合，全面提升全院党建水平，深化不忘初心、牢记使命”主题教育成果，全力推动”四大检察州十大业务”全面充分协调发展。
(一)始终将政治建设放在首位。以政治建设统领各项党的建设，认真贯彻《*********关于加强党的政治建设的意见》《关于加强和改进***和国家机关党的建设的意见》《中国******政法工作条例》等重要文件精神，在政治立场、政治方向、政治原则和政治道路上同党***保持高度一致，把坚持党的绝对领导贯穿于检察各项工作的始终。向院党组专题汇报党建半年工作总结x次，院党组书记、检察长对党建工作作出安排部署。
(二)坚决贯彻上级决策部署。严格按照党***、高检院、省院、市院党组和区委的决策部署，提高政治站位，自觉服从服务于党和国家的中心工作，积极参与国家治理体系和治理能力现代化建设，确保办案政治效果、社会效果和法律效果三者有机统一。警惕意识形态领域的噪音杂音，办案中有效引导社会舆论，统筹各类社会资源，运用法治思能和法治方式，做到依法处置、舆论引导和社会面管控三同步，今年，对x起x起可能引起舆论发酵的重大敏感案事件及时进行处置。
(三)坚决打赢疫情防控阻击战。深入党员干部中间听取意见建议，认真做好疫情防控政策措施宣传解读和思想政治工作，做到有令必行、有禁必止，坚持办案、战疫“两手抓、两不误”。要统筹做好防疫期间各项检察业务，充分发挥检察职能，依法严厉打击各类妨害疫情防控的犯罪行为。一是主动作为，坚决打击涉疫犯罪、稳妥处理“疫后综合症”，对x起涉疫案件提前介入，批准逮捕x件x人，提起公诉x件x人，人民法院已判决x件x人，其中杨某某涉嫌妨害传染病防治案入选四川省检察机关依法办理妨害新冠肺炎疫情防控犯罪典型案例。对确因经营困难诱发的可能涉嫌犯罪的案件认真甄别，准确把握法律政策界限，力求消除戾气，维护社会稳定。在办理的德阳某食品公司生产伪劣消杀产品案中，充分考虑其小微民营企业实际经验情况，采取非羁押强制措施，引导经营者积极认罪认罚后依法建议人民法院对其从轻处罚。二是强化担当，积极主动参与志愿服务。先后组织志愿者队伍参与东湖街道、天元街道和旌阳区集中医学隔离观察点等地抗疫工作x余人次，助力x余名涉疫区人员进行集中医学观察。发放德阳市人民检察院统一印制的宣传资料x余份，提升群众抗疫意识。“旌心团队”运用钉钉平台对德阳市特殊教育学校等开展法治宣讲，受众x余人，做到特殊时期“法治进校园”不止步、不缺位。三是扩大宣传，营造全民抗疫的良好氛围。把握宣传时机、克服工作苦难，严把宣传时效，始终坚持正面引导，确保不出一件负面事件、不出一件负面舆情。
(一)建立长效机制。制定年度学习计划，探索给党员过政治生日与主题评议讨论相结合，过一次政治生日就讨论一次党建发展主题，不断激发党员和入党积极分子在学习、交流、研讨等方面的潜力与活力。坚持集中学习与碎片化时间自学相结合，积极利用官方微博微信、工作微信群、学习强国app等开展多种形式的学习。
(一)着力加强支部和党小组建设。提升党员服务意识，切实发挥好党支部的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用，积极建设“双强”党支部，引导党员积极创先争优，锻炼过硬本领。落实好三会一课”制度和副科级以上党员领导干部讲党课，讲党课x次。挖掘党小组在党建工作中的基层堡垒作用，形成一小组一主题一特色的小组学习模式，推进党建工作实现理念创新、机制创新、手段创新。组织开展好支部民主生活会、组织生活会，开展批评和自我批评及民主评议党员工作，切实提升党员干部综合素质。加强院机关党委和党支部工作的标准化和规范化水平，拍摄的廉政党课微课视频被选送至省委政法委参评。吸收x名干警成为预备党员，为党组织注入新鲜血液。
(二)充分发挥群团组织的作用。把握新时代党的群众工作规律，积极推动引领并大力支持团支部、工会、妇委会开展活动，赋予更多资源和手段，充分发挥桥梁纽带作用，并使之建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。院工会按照要求定期对干警开展慰问活动:院团支部组织青年干警开展了以“绽放战疫青春，坚定制度自信”为主题的团日活动。六一前夕，院群团组织赴中江县积金分校开展了庆”六一”活动。制作“三八”妇女节、“五四”青年节、微党课等视频x个，不断提升群团组织的凝聚力和战斗力。“旌心团队“荣获德阳市青年五四奖章，院团支部被评为旌阳区“五四红旗团支部”，x名干警被评为旌阳区“优秀共青团员”。
(三)开展形式多样的党建活动。组织开展内涵丰富的主题党日活动，开展家访慰问、扶贫帮困、文化生活等活动，丰富党员活动形式。牢固树立以人民为中心的理念，认真听取群众呼声。广泛开展谈心谈话，落实党组书记与干警谈心谈话不少于x次，党组成员与干警谈心谈话x余次，全面了解检察干警工作生活情况和思想动态，及时消除心结和负面情绪，进一步增强队伍向心力和凝聚力。深入学习潘志荣、施净岚、王勇、易燕平、李望夏等同志的先进事迹，进一步巩固作为一名检察干警、一名党员的职业荣誉感和自豪感。
(四)做好宣传引导。认真贯彻《中国******宣传条例》，深入开展精神文明创建和法治宣传活动。进一步扩大党建宣传范围，充分利用新媒体平台讲好检察党建好故事、传播检察党建好声音、分享检察党建好文化，真正达到在思想上解惑、在精神上解忧、在文化上解渴、在心理上解压。制作党员和入党积极分子宣传x期，被省级以上媒体转发x次，让全社会充分了解其在法警、刑检、未检、计财等岗位上充分发挥先锋模范作用的感人故事，进一步激发党员创业热情，弘扬勇于担当、甘于奉献的精神。
(一)全面落实党建工作责任制。层层压实党建工作责任，一级抓一级，层层抓落实。严格执行***八项规定及其实施细则，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，严肃政治生活纪律，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，持续整治四风”和形式主义、官僚主义，坚决杜绝”机关病”和”衙门作风”，营造风清气正的检察生态。深入学习贯彻落实《关于开展落实检察官业绩考评工作的若干规定》，制定《关于员额检察官绩效工作考核规定》《关于试行检察工作月报活动的通知》，建立健全案件监督和绩效任务周报制度，召开义次检察长办公会，现场解决问题x余条，把好员额考核关。
(二)认真开展党风廉政警示教育。按要求传达学习***、***和国家机关工委及纪工委的有关通报，从典型案例反思反省、引以为戒。以“x”廉洁宣传月为契机，组织党员干部组前往范家大院接受廉政教育，党组书记、检察长现场为党员讲授了题为:“开展“清廉微党课”，拧紧党员干部廉政思想弦。大力支持纪检监察部门依纪依法履职尽责，对于发现的问题，高度重视，并及时依法依规处理。
(三)健全完善廉政风险防控机制，加强日常教育监督管理。强化司法办案内部监督、规范司法行为、改进司法作风，落实好“四种形态，防止灯下黑。抓好《人民检察院司法办案廉政风险防控工作指引》的贯彻落实，督促指导检察业务条线落实司法办案廉政风险防控责任。严格落实办案纪律、保密规定、个人事项报告和“三个规定“”记录等制度规定，把八小时外作为监督重点，紧盯风险点和易发高发环节，加强新入职、新入额干部的管理，会同派驻纪检监察组、政治部利用好青年干警座谈会，拧紧干警廉政思想弦，及时发现和纠正各种苗头性问题。以清廉机关建设为契机，制定《德阳市旌阳区人民检察院清廉机关建设实施方案》，成立清廉机关建设领导小组，进一步明确职责，压实任务，把全面从严治党和全面从严治体现和落实到日常工作中。针对《关于江西省部分基层院利用不起诉权违规违法收费问题的通报》所反映的问题，认真开展自查，筑牢司法办案廉政风险防线。
(四)加强督察督办。坚持落实学习教育任务与检察业务工作、督察督办工作、绩效考核工作相结合，与民主评议党员挂钩，不定期对支部记录和党员学习笔记进行抽查，促进全体党员自觉学习，武装头脑。今年，作为市委组织部研究室基层党建工作联系点，外部强化联系沟通，畅通上级指导调研途径，内部加强思想和行动指引，提升党员干部对党建工作的重要性认识，院班子成员开展谈心谈话x余次，开展检务督察x次。
2021年是全面建成小康社会和十三五规划”收官之年，是全面贯彻落实***四中***精神开局之年。院机关党委将继续带领全体党员在创新党建工作方式、拓展党建工作外延、深化党建工作成效上继续努力，不断开创旌阳检察党建工作的新局面。
2021年，在县委县政府的坚强领导下，我局党建工作坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大及***二中、三中、四中、五中***精神，按照新时代党的建设总要求，坚持党要管党，全面从严治党，紧紧围绕城市管理工作，扎实抓好政治引领、标准化建设、志愿服务、作风建设等重点工作，努力推动机关党建工作，为城市管理工作提供保障服务。现将2021年主要党建工作总结如下:。
(一)持续开展理论学习，不断提升党员理论素养。建立完善学习教育机制，把党员领导干部的政治理论、法律法规学习纳入工作日程，进行统一部署，统一检查，统一考核，有效地推进学习教育的常态化开展。年内进行x次安排部署，及时制订学习计划，明确了学习的任务和要求，每年干部职工人均撰写学习笔记x万余字，撰写学习心得体会文章x篇，签阅干部学习笔记x次。深入学习贯彻************系列重要讲话精神，广泛开展党史常态化制度化学习教育，加强“四个全面”战略部署宣传教育，不断增强党员干部道路自信、理论自信、制度自信，不断提升党员干部政治理论水平。
(二)多措并举加强学习，不断提升学习成效。支部坚持周一、周四集中学习制度，通过学习强国、甘肃党建等平台，采取领学、经验交流、心得体会等方式，组织干部认真学习党的十九大及***二中、三中、四中、五中***精神及******新时代中国特色社会主义思想，党章党规、************系列重要讲话精神，国家、省市县重要文件、城市管理领域法律法规等知识，做到学习教育常态化。先后开展“主题党日”活动x次、专题党课x次:围绕乡村振兴政策理论方面深入五三村开展宣讲活动x次，做到学习教育广泛化:组织全局党员干部进行理论学习测试、撰写学习心得，做到学习教育多样。通过开展形式多样的学习教育，促进党员干部理论学习不断掀起新的高潮，切实用思想武装头脑、指导实践、推动工作，做到学习教育实战化。
一是落实每月召开一次支委会、党员大会、以学习贯彻党章等内容为主题讲一次党课的“三会一课”制度，落实支部”主题党日”活动制度。规范使用《三会一课记录簿》和《固定党日活动记录簿》，将学习宣传******新时代中国特色社会主义思想纳入党支部“三会一课”重要内容，先后开展“主题党日”活动x次，按时上传各类会议情况至“干部党建”app,督促党员学好用好“学习强国“甘肃党建等平台，形成共同推进学习的合力。二是抓好学习培训的落实，班子成员分别从形势政策教育、坚定信心正视问题不断提升城市治理能力和水平、庆祝建党x周年追忆红色历史等方面开展专题党课义人次，让全体党员深刻领会精神实质。三是抓好典型示范。组织全体党员学习各类先进事迹、道德模范，用榜样的力量鼓舞人、带动人，提高政治素质，筑牢思想基础，让党员“学”有目标、“做有方向，争做城市管理的标兵，促进党支部、党员更好地发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用，为促进全局城市管理工作全面发展提供有力政治保障。
(一)加强教育，引导党员发挥先锋模范作用。支部重视党员干部的教育力度，投入资金x万多元订阅各类党报党刊和学习资料，通过多种学习方式，组织党员干部深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想，用好“学习强国”平台，不断提高党员干部的素质。落实党员目标管理责任制，支部全体党员分别到颐和社区报到，积极参与志愿服务活动。加强党员队伍建设，明确党务干部，进一步增强支部的凝聚力和战斗力，支部分别与x名党员签订了《党员目标管理责任书》，严格考核内容，按目标责任书内容进行考核管理和开展党员评议。党员干部在疫情防控、乡村振兴、市容管理等工作中积极发挥先锋模范作用，年内x名党员在”七一”期间被表彰为“优秀******员”，x名同志被表彰为“先进个人”。
(二)严格程序，不断强化党员队伍建设。支部按照坚持质量标准，严格组织程序的原则，认真抓好党员发展工作，支部现在已按期转为正式党员义名，上报入党积极分子x名并备案，新递交入党志愿书积极分子x名，目前正在培养当中。
(三)扎实开展乡村振兴乡村振兴工作。深入沙河镇五三村x户贫困户家中了解并进行信息确认，帮办实事解决实际问题，加深对贫困户的了解、获得贫困户的认可。开展党的科学理论和乡村振兴政策理论知识宣讲活动,开展”决胜小康，奋斗有我等群众性主题宣传教育活动x场次，深入宣传打赢乡村振兴战的举措进展，面对面宣讲脱贫政策、乡村振兴战略，现场答疑解惑，努力加快五三村乡村振兴步伐，主动开展生产、生活信息咨询、政策对接等帮扶活动，确保贫困群众了解国家各项惠民政策，顺利通过省市组织的验收。
(四)交心谈心，及时把握干部思想动态。实时掌握干部的思想动态是做好意识形态工作的前提，局主要领导定期与分管领导谈，分管领导与分管各队、股、室负责人谈话，内容从工作作风、工作困难到近期思想动态，通过交心谈心听取干部心声，解决干部疑惑，化解干部矛盾，切实做到思想上共振、感情上共鸣、行动上共进，真正将交心谈心的成果转化为做好城市管理工作的凝聚力、战斗力。
在党组织领导下抓好宣传思想文化工作的同时，注重发挥工会、团支部等群团组织的协调联动作用，努力提高宣传新闻工作人员的思想素质和业务水平。一是加强新闻宣传报道。通过政府门户网站、今日头条、微信公众号等多媒体进行发送、转载，发表新闻稿件、专题报道近x余篇，被每日甘肃网、中国张掖网、甘肃临泽网等媒体采纳义余篇，并大力推进城市管理政务公开，提高市民参与城市管理的意识，主动接受社会的监督，营造良好的宣传氛围。二是立足城市管理工作，不断加大扫黑除恶专项斗争工作的宣传摸排力度，持续开展乱停乱靠、占道经营、出店经营、违法搭建等城市乱象进行治理，针对城市管理民生领城热点和可能发生的突发情况，健全完善與情快速反应，坚决避免小话题形成大气候，小问题引发大事件。三是认真及时办理投诉咨询建议等。对接到的投诉咨询或工作建议，第一时间受理，第一时间解决，第一时间给予回复，及时有效地化解了城市管理方面存在的相关问题，切实保障和维护了广大群众的切身利益，群众公众满意度明显提高。
一是广泛开展法纪教育。组织党员干部学习《中华人民共和国刑法》《民法典》等法律法规，以及***八项规定及其实施细则精神、《党章》、省市县关于加强作风建设的有关规定，先后召开党风廉政建设会议x次，进一步营造守纪律讲规矩的浓厚氛围。二是定期开展学习教育。围绕落实党风廉政建设“两个责任”等内容，坚持集中培训、集体学习、个人自学和组织生活、实践锻炼有机结合，充分发挥党建微信群、学习强国、甘肃党建app等党员远程教育信息化平台作用，开展党员线上学习教育工作。三是扎实开展警示教育。年内开展廉政谈话x次以上，组织观看警示教育片和正能量宣传片，定期通报违纪典型案例和重要节假日廉政警示提醒，引导党员严守纪律规矩，做到自警自律。同时，通过xq、微信等形式做好重要节假日廉政警示提醒，引导党员严守纪律规矩，做到自警自律。
一是持续开展党性实践活动。以建党纪念活动为契机，隆重召开庆祝建党x周年系列活动，组织全体党员干部前往高台县烈士陵园、博物馆，参观中国工农红军西路军纪念馆、红军槐、高台历史文化陈列馆，重温入党誓词，聆听了革命先辈可歌可泣、不怕牺牲的感人事迹，追忆艰苦奋斗的峥嵘岁月，提高主题党日活动的吸引力、感染力和凝聚力。二是积极组织举办迎中秋庆国庆“节约粮食、制止餐饮浪费演讲比赛，贯彻落实************关于厉行节约，反对餐饮浪费的指示精神，弘扬中华民族勤俭节约的传统美德，营造“节约光荣、浪费可耻”的良好氛围。三是主动作为，扎实开展疫情防控工作。在疫情期防控间，党员带头扎实开展疫情防控工作，加强对城区市容市貌巡查管理，及时劝导城区不戴口罩人员，疏散人群聚集行为x余次:安排在岗的x名干部职工主动到社区报到，参与所在社区(村)楼院卡口值班抓好单位内部疫情防控工作，做好单位干部和外来人员扫码登记、测量体温、酒精消毒等事项，为帮扶五三村和各社区分别赠送口罩、消毒酒精等物品。四是持续开展共驻共建活动。督促党员根据各自实际情况和特长参与志愿服务活动、领岗领责，开展单位和在职党员到社区“双报到”活动，宣讲党的政策和法律法规，为社区居民普及法律常识，不定期组织党员干部在辖区内开展环境卫生整治活动，树立共建美好家园的健康理念。
坚持党建工作与业务工作同安排、同部署、同检查、同落实，不断推进城市管理精细化、智能化水平。一是开展宣传教育，引导公众监督。开通“临泽城管今日头条号和微信公众号,增加“随手拍”功能，鼓励广大群众积极参与城市管理,有效治理城区各主次干道沿街门店店外经营、店外作业、车辆乱停乱放等城市乱象，实现让城市更整洁有序、更靓丽舒适的总体目标。二是发挥城市精细化管理十大专项整治行动牵头单位作用，统筹协调各部门，集中力量整治解决一批社会关注度高、群众反映强烈及影响社会经济建设发展的突出问题。三是建设临泽县数字化城市管理平台。自x月x日全面开始实施建设，x月底系统已全面建成，现正在进行系统试运行。为下一步形成大城管格局，提高各部门在城市管理方面的办事效率，节约管理成本，有效改善投资环境和居民生活环境发挥积极的作用。
党建工作虽然取得了一定成绩，但是还有一些不足:一是主题党日内容和形式比较单一，存在与党员思想和工作实际结合不够紧密，开展志愿服务等相对较少的情况，二是学习形式单一，在组织学习上照本宣科多、研讨交流少，学习的深度不够、入脑入心不够，主动学习能力不强。针对存在的问题在今后的工作中主要从以下几方面做起:。
一是按照支部规范化建设工作实施方案要求，以更加严谨的作风和有力措施，认真落实党支部标准化建设各项工作任务，推动支部党建工作再上新台阶:二是把提高组织生活质量作为提升党建工作的重要抓手，充分运用红色资源、警示教育基地、扶贫联系点，组织党员开展实地教育活动，不断提高全体党员的理想信念教育认识程度;三是充分运用强国平台、甘肃党建等媒体，对******新时代中国特色社会主义思想以及************重要讲话指示等重要讲话精神和党***决策部署做到入脑入心，在领会掌握精神实质的基础上，与城市管理工作实际紧密联系起来，建立长效机制，提升城市管理的成效。
2021年，供销社党支部坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导，深入开展党史学习教育，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，树牢”“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护，按照上级关于新时代党的建设的总要求，坚持以党的政治建设为统领，突出问题导向，强化使命担当，推动管党治党各项举措落地见效，促进党建与供销业务融合发展，以优异成绩向中国******成立x周年献礼。现将党建工作完成情况总结如下。
(一)加强党组织基础建设，不断增强党组织的创造力和凝聚力。深入推进支部标准化、规范化、科学化建设，认真贯彻落实县委组织部《关于印发2021年全县城乡基层组织建设工作要点》，按照新修订的《中国******章程》和十九大对党的建设提出的新思想、新理论和新要求，持续推进党支部制度建设规范化、日常工作规范化、组织生活规范化等重点任务的落实，进一步提升供销社党支部建设水平。
(二)强化支部规范化建设，切实落实“三会一课”制度。突出党史学习教育和日常政治理论学习，突出党性锻炼，确保”三会一课”主题鲜明、方式具体、形式多样、氛围浓厚、效果明显。2021年，供销社多次召开关于党史学习教育、意识形态、党风廉政建设等工作会议，深入推进党建工作向纵深发展。截至目前，已组织专题学习x次，开展集中学习x次，召开党员大会x次，支委会x次，讲党课x次。
(三)形式多样化、内容丰富开展主题党日活动。党支部组织全体党员干部职工开展“义务植树”“捡拾垃圾共建美好环境”、重温“入党誓词”、到x会馆红色文化教育基地、察哈尔抗战纪念馆开展党史学习教育红色现场教学等主题党日活动，截至目前，共开展主题党日活动x次。持续开展“双报到、双服务、双积分行动，与福盛社区打造“党建十社区”联合体，积极构建共融共建、共享共赢”工作格局。
(四)加强党史学习教育，增强党员党性。一是供销社党支部把党史学习教育作为一项重大政治任务来抓，成立了领导小组，研究制定了《供销社党史学习教育实施方案》，细化目标任务，明确工作重点和责任分工，为学习教育取得实效提供了坚强的组织保障。二是全面学习贯彻落实************在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神，召开供销社党史学习教育动员大会，制定《供销社党史学习计划表》，定期组织开展集中交流研讨，撰写学习心得，并根据党史学习教育开展情况，不断提炼特色亮点，及时解决突出问题。截至目前，共开展交流研讨x次，心得体会、交流研讨等材料共撰写x份。三是创新学习方式方法，线上充分利用学习强国平台app学习党史，观看自治区、盟党史学习教育直播，线下多次开展观看党史纪录片、做党史知识测试巩固学习成果等，截至目前，开展观看记录片x次，党史测试x次。四是深入开展“我为群众办实事”实践活动。按照《关于扎实推进“我为群众办实事”民生事项工作的通知》(多学组办发(x)x号)要求，推动“我为群众办实事”实践活动见实效，截止目前，“我为群众办实事”民生实事项目在职党员认领x项，认领事项已全部办结。
(五)全面从严治党，扎实推进党风廉政建设。强化政治纪律和组织纪律，严格落实八项规定精神，认真贯彻党风廉政建设各项规定，落实党风廉政建设责任制，坚决贯彻《准则》、《条例》，严明政治纪律和政治规矩，组织干部学习《中国******党内监督条例》、纪委***会议精神和区、盟、县各级领导会议讲话精神等，观看廉政微电影x部、微视频x部，增强干部遵规守纪的思想自觉和行动自觉。节假日期间没有发生违纪违法行为。同时严格按照“规范及时、便民”的原则，全面落实“三务公开”工作。
(六)狠抓意识形态工作，铸牢民族共同体意识。为进一步引导党员干部深刻认识思想政治工作和意识形态工作的重要性，构建了支部统一领导、党支部主抓，宣传委员具体负责、各相关股室积极配合的工作局面。共开展“铸牢民族共同体意识”学习x次。
供销社党支部将按照全县党建工作相关要求，结合工作实际，在持续抓好党史学习教育和支部规范化建设的基础上，进一步抓好党建工作，切实做到“两手抓、两不误、两促进”，激励党员立足岗位，勇于创新，努力使供销合作事业再上新台阶。
2021年，我局党建工作以******新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和***二中、三中、四中、五中***精神，深入贯彻************视察x重要讲话精神，认真落实***、省市、县委和纪委安排部署，不忘初心、牢记使命，自觉增强四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，充分运用“不忘初心、牢记使命”主题教育工作成果，以党的政治建设为统领，推动新时代全县司法行政系统全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争不断取得新成效，为全县正风肃纪交出合格的司法行政答卷。
1、强化政治理论武装。充分运用“x干部在线学院”、“学习强国”和局机关周一集体学习日等线上线下学习平台，开展党组中心组理论学习、干部职工学习和支部学习活动，学深悟透******新时代中国特色社会主义思想。
2、强化理想信念教育。推动“不忘初心、牢记使命”主题救育学习向深度延伸、向广度拓展。严格落实三会一课”制度，通过开展民主生活会、组织生活会、主题党日活动、谈心谈话、民主评议党员等形式，把主题教育成果转化为坚定理想信念、砥砺党性心性、忠诚履职尽责的思想自觉和实际行动，坚决把“两个维护”落到实处。
3、强化政治规矩实践。严格贯彻执行党章、党***和省委、市委、县委重大决策部署，确保政令畅通。加强对《新形势下党内政治生活若干准则》《中国******政法工作条例》《党政领导干部选拔任用工作条例》《中国******重大事项请示报告条例》等制度执行情况的监督检查，严肃党内政治生活，落实好《市委关于进一步落实全面从严治党“两个责任.”的二十五条措施》责任分解清单。各级领导班子成员发挥表率作用，带头执行民主集中制，落实领导班子议事制度、“三重一大”决策等制度，自觉接受监督。切实防范和解决党内政治生活中的突出问题，深度聚焦“七个有之”问题，高度警觉、勇于斗争，深刻剖析成因，推动综合施治，健全相关制度。
1.细化领导班子责任清单。建立健全党组领导班子及成员全面从严治党主体责任清单，认真落实“一岗双责”，抓好任务分工、责任分解和工作落实。
2.落实股室处所主管责任。召开党风廉政建设大会，层层签订年度党风廉政建设责任书、定期督促检查落实情况，把党风廉政建设要求贯穿到司法行政各项工作中。
1.加强日常廉政教育。坚持党章党规党纪教育，召开警示教育大会、参观警示教育基地，用好忏悔录、身边典型案件等反面教材，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。
2.强化日常监督执纪。把***和省市县委重大决策部署执行情况作为监督执纪重点，认真贯彻落实《中国******党内监督条例》。综合运用监督执纪“四种形态”，尤其是第一种形态，积极运用提醒谈话、警示谈话、批评教育、诚勉谈话、约谈函询等方式手段，让“红脸出汗”成为常态，形成激浊扬清、干事创业的良好政治生态。
1.持续深化作风建设。加强对贯彻落实***八项规定精神及实施细则的调查研究，集中整治形式主义、官僚主义，继续紧盯享乐主义、奢靡之风，及时完善制度机制漏洞和薄弱环节，健全长效监督机制，不断把作风建设推向纵深。
2.营造廉洁从政氛围。严肃制度执行，让“三基建设”的制度成果充分发挥效力。组织开展“廉政勤政目标承诺”，并形成档案资料，纳入党建标准化建设资料体系，形成正面引领。充分运用编发廉洁微信、廉政信息等灵活多样的形式开展廉洁主题教育，营造廉洁氛围。
3.推进反腐机制建设。紧盯全县司法行政系统重大工程、重点领域、关键岗位，聚焦选人用人、行政执法等薄弱环节，建立健全风险防范机制，提高全局反腐工作水平。
4.坚决整治群众身边腐败问题。坚持敢担当、敢负责、敢碰硬，加强对公共法律服务惠民工程、信息化建设工程、扶贫领域项目工程等项目推进情况进行监督检查，对群众反映的“蝇贪蚁腐”现象逐项深入排查，维护群众切身利益。
1.抓好干部培训考核。以提升“一个统筹、四大职能”的素质能力为重点，充分利用互联网技术和信息化手段，通过学习强国、微信公众号等学习平台，常态化开展党章党规党纪和监督检查、审查调查等方面的内容学习，进一步增强依规依纪依法展职本领，坚持政治过硬、本领高强的干部培养标准。根据《中国******支部工作条例(试行)》等党内法规，按照县委县政府和市局考察考核办法严格干部管理。
2.抓好干部选拔任用。认真落实.*********办公厅《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，在干部选拔任用工作中坚持以德为先、任人唯贤，突出政治标准，对政治上有硬伤的干部一票否决”。
3.发挥派驻监督作用。加强与派驻纪检监察组的联系沟通，主动接受监督，严守各项规章制度，在派驻纪检监察组监督下做好各项工作。
2021年，学校党委以党的十九大和***二中、三中、四中、五中***精神为指导，以加强三个建设、发挥两个作用、突出一个意识为抓手，不断深化xhe党建品牌内涵，使学校党组织成为凝聚思想力量、领导业务工作、服务人民群众的坚强堡垒，推动学校各项工作取得长足发展。
(一)党组织建设标准化。
学校党委设x个在职党员支部，x个离退休党员支部。每个支部设书记x名，支部委员x名，每个在职党员支部设x个党小组。建立党员骨干教师与年轻非党员教师一对一帮带机制，确定了x名入党积极分子，x名预备党员转正，一人递交了入党申请书，党员后备力量进一步壮大。
(二)组织生活建设规范化。
1.规范组织“三会一课”。“三会一课”坚持“三必三有”(必须签到，必须佩戴党徽，必须携带小书包:讨论交流、批评与自我批评有声、有影、有文字)，坚持党员政治生日制度，班子成员之间、班子成员与党员之间扎实开展谈心谈话活动，达到沟通思想、推动工作的目的。
[参考]行政文秘工作总结汇编
一年的时间很快从前了，在一年里，我在矿领导、部门领导及同事们的关怀与辅助下圆满的完成了各项工作，在思维觉醒方面有了更进一步的提高，本年度的工作总结：
能够认真贯彻党的基础路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治实践；遵纪遵法，认真学习法律知识；爱岗敬业，存在强烈的义务感和事业心，积极自动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。
我是六月份来到xx煤矿工作，担负矿行政秘书，帮助办公室主任做好工作。行政工作琐碎，但为了搞好工作，我不怕麻烦，向引导求教、向共事学习、本人探索实际，在很短的时光内便熟习了各项工作，明白了工作的程序、方向，进步了工作能力，在详细的工作中构成了一个清楚的工作思路，可能顺利的发展工作并纯熟美满地完本钱职工作。
在这一年，我本着“把工作做的更好”这样一个目的，开辟翻新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：
（2）做好了各类函件的收发工作，2xxx年底协助好办公室主任顺利地完成了2xxx年报刊杂志的收订工作。为了不延误工作，不怕辛劳天天按时守信取报，把公函，便函及时散发到部门及个人。
（3）协助好办公室主任做好科室的财务工作。
财务工作是一项主要工作，需要认真负责，态度端正、脑筋清晰。我认真学习学校各类财务轨制，理清思路，分类收拾好各类帐务，并认真登记，年底以前完成了xx年办公用品、出差、招待、会议、教材、低值易耗等各类帐务的报销工作。科室的财务工作正进一步完美标准，我会在新的一年再接再厉把工作做的更好。
（4）做好公章的管理工作。公章应用做好具体登记，严厉履行公章治理划定，不滥用公章，不做守法的事件。
（5）做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记，按需所发，做到不挥霍，按时盘点，以便能及时弥补办公用品，满意大家工作的需要。
（6）认真、按时、高效率地做好领导及办公室主任交办的其它工作。
为了xx矿工作的顺利进行及部门之间的工作和谐，除了做好本职工作，我还踊跃配合其余同事做好工作。
酷爱自己的本职工作，可以准确当真的看待每一项工作，工作投入，热情为大家服务，认真遵照劳动纪律，保障按时出勤，缺勤率高，全年不请假景象，有效应用工作时间，坚守岗位，须要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时实现。
在开展工作之前做好个人工作打算，有主次的先后及时的完成各项工作，到达预期的后果，保质保量的完成工作，工作效力高，同时在工作中学习了良多货色，也锤炼了自己，经由不懈的尽力，使工作程度有了长足的提高，首创了工作的新局势，为矿及部分工作做出了应有的奉献。
总结一年的工作，只管有了必定的先进和成绩，但在一些方面还存在着不足。比方有发明性的工作思路还不是许多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改良。
在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为xx煤矿的发展做出更大更多的贡献。
年局党建工作总结汇编
2020年上半年，**集团党委紧密围绕市属国有企业组织工作要点，不断巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，持续强化党建品牌创树引领，有力地推进党建工作和企业生产经营工作有机融合、共同发展。
一是大力加强党组织政治建设。始终把政治建设摆在首位，加强党委理论中心组学习研讨，组织班子成员和各基层党支部认真梳理、整改落实主题教育查摆问题。贯彻党管干部、党管人才原则，加强对集团中层干部的民主测评、监督管理，新转正、新提拔的干部一律提交党委会研究，履行严格的任用程序。
工作要点》及配档表;组织召开基层党支部书记述职评议会，对其落实主体责任和抓基层党建工作进行总结评议和反馈整改。
三是始终坚持两个“一以贯之”。目前，已召开党委会x次，在重大问题决策上执行好前置程序，一以贯之坚持党对国有企业的领导。对年初制定的工作任务实行挂图作战，倒逼进度，确保各项工作落实见效，一以贯之深化企业改革。为尽可能化解新冠疫情给企业的改革发展带来的不利影响，集团党委结合市区防疫工作需要，适时停运、恢复公交线路，及时开通“医务专线应急保障车”和定制通勤班车，开展跟车志愿服务，召开一季度生产经营亮点观摩交流会，为实现企业高质量发展发挥了把关定向作用。
四是抓牢抓实意识形态工作。坚持党管宣传、党管意识形态，成立新闻宣传中心，出台实施集团党委《新闻宣传管理暂行办法》，加强对网络意识形态阵地的整合管理和运营，引领正确的舆论导向。特别是在疫情防控期间，加大与新闻媒介的沟通，《直播**》《**网》等媒体多次对公交集团疫情防控、复工复产等进行宣传报道。同时，注重加强公益广告宣传，营造了全民参与防控的良好社会氛围。
一是强化党员教育培训。严抓理论武装不松懈，确保“三会一课”和主题党日制度执行到位。疫情防控期间，组织开展线上会议和学习，组织党员和职工进行个人自学题库;开展x次全员参与的线上答题测试，确保生产学习“两不误”。
二是全力创建党建品牌。围绕公交生产经营工作，开展“一企业一品牌”创建。对原有品牌资源整合创新，将其合并打造为“一路有党·惠风和畅”公交党建品牌。集团党委召开党建专题会议，出台《开展党建特色创新项目活动的实施意见》，提出公交主营公司以“一路有党”“清廉家风”“党员示范车组”等项目为主，三产公司以“党员示范岗”“示范党小组”等项目为主的创建思路和举措，努力打造有温度、有质感、有亮点、有特色的公交党建引领品牌。目前，“一路有党·惠风和畅”x部红色公交车，已启动车体广告宣传计划。
三是注重选树先进典型。集团深入挖掘在企业改革发展、疫情防控过程中的优秀集体、优秀线路和先进个人的典型事迹，加大宣传力度，同时积极向上级主管部门做好荣誉申报。近期，对疫情期间涌现出的请战前往**站防疫一线、主动驻守社区、踊跃参与义务献血等事迹突出感人的职工进行了集中宣传，进一步激励广大职工立足本职、对标一流、爱岗敬业、争做贡献。
压实全面从严治党主体责任;制定印发了纪检监察工作要点、监督执纪“第一种形态”工作办法实施细则把党风廉洁建设和反腐败工作纳入企业生产经营发展总体规划将责任细化量化为具体工作和措施。
一是全面推进党建品牌建设。均衡线路资源，将x路、x路“一路有党”红色公交线路，打造成为辨识度强、品位档次高、党员群众喜闻乐见的党建、纪检宣教阵地。
二是从严抓实基层党建工作。围绕企业中心任务，积极开展党支部建设提升“百日攻坚”行动，集中做好自查评估和问题整改等工作。
三是加大党员教育培训力度。用足用好党建工作经费，灵活运用讲授式、研讨式、互动式、观摩式、体验式等教育方法，探索“课堂+基地”实训模式。四是持续推进党风廉政建设。集中开展“知礼义廉耻扬正气清风”主题教育活动，通过开展“七个一”活动，对全体党员干部进行全面、系统的廉洁警示教育和廉洁文化宣传教育。