统计科工作总结(通用19篇)

时间:2023-12-27 13:32:49 作者:碧墨

通过写月工作总结,可以帮助我们回顾过去的工作,发现问题,总结经验,为今后的工作提供指导。请大家参考以下月工作总结范文,了解如何将个人的工作经验有机地融入到总结中。

统计工作总结

20xx年镇卫生院工作总结范文及20xx年工作计划一年来我院工作始终坚持以邓小平理论和“”重要思想为指导,牢固树立科学发展观和“以人为本”的服务理念,认真贯彻落实各级文件、会议精神,按照卫生局党委、镇党委政府的工作安排部署,认真组织开展“基本公共卫生服务”、“争先创优”、“学习杨善洲”活动,积极抓好落实,在各级领导部门的大力支持和关心下,全镇医务工作者解放思想,团结一心,扎实工作,顺利地完成了xx年的各项工作。

一、党建、党风廉政及精神文明建设进一步加强。

(一)加强了党建、党风廉政建设。一是始终坚持“三会一课”制度,认真开好支部会议、支委会议,党课、民主生活会按时进行;二是抓好党员干部的思想作风建设,按照县卫生局党委的安排部署,认真组织开展“学习实践科学发展观”、“争先创优”、“学习杨善洲”等活动,使全院职工科学发展的意识得到了进一步增强,服务群众的本领进一步提高,有效地推进了卫生院各项工作的发展;三是抓好了党的组织,全面落实目标管理,明确责任,实行党员联系群众制度,充分发挥党员的先锋模范作用。今年卫生院党支部被县局党委评为“先进基层党组织”,四是抓好党的纪律建设,认真学习有关廉政会议及文件精神,大大提高了党员干部廉政建设意识,纠正了行业不正之风。

(二)精神文明建设得到了进一步加强。一是加强领导,明确目标任务及工作措施,有力地推进了精神文明建设各项任务的落实;二是认真按照创建文明单位的要求,搞好了院内外环境的绿化美化工作;三是利用各种方式对卫生开展的工作进行宣传,正确引导群众健康意识。

(三)强化了政治文明建设。一是进一步扩大民主,推进民主决策、民主选举、民主管理、民主监督,落实民主集中制;二是抓稳定,深入群众,倾听意见和建议,掌握群众的卫生需求,我院采取了切实可行的措施,解决群众关心的热难点问题,按照“四项制度”的要求抓好落实;三是开展治安防范,全年无治安案件及医疗事故发生。

二、防保工作稳步推进。

(一)防疫工作组织机构管理。

我院重视防保工作,建立健全防保组织机构,防保组人员稳定,技术力量雄厚,按时参加上级有关部门的业务培训,掌握最新的免疫规划知识,及时传达给乡村医生。

2、工作指标完成情况。

2.1、7岁以下儿童建卡1130人,建卡率达到100%。

2.2、本年度上半年全镇疫苗运转10次,全年建卡132人,卡介苗应种132针次,实种132针次。脊灰疫苗应种509针次,实种509针次。百白破疫苗应种457针次,实种457针次。麻风疫苗应种118针次,实种118针次。麻腮疫苗应种148针次,实种148针次。乙脑应种118针次,实种118针次。乙肝疫苗应种257针次,实种257针次,其中第一针及时接种率为99.61%。白破疫苗应种135针次,实种135针次。流脑疫苗应种448针次,实种448针次。甲肝疫苗应种148针次,实种148针次。乙肝疫苗补种2573针次,脊灰疫苗强化757人次。

2.3、疫苗接种后异常反应发生率为0。

2.4.传染病管理24例,其中流行性腮腺炎18例,细菌性痢疾2例,水痘4例。

2.5.结核病管理5例,4例是涂阳病人,1例是涂阴病人。

2.6.死因监测网络上报75例,分布在41个自然村。其中马过河村委会21例,麻衣村委会8例,车章村委会17例,何家村村委会17例,鲁石村委会12例。

3、生物制品管理及冷链运转。

我院严格按要求对疫苗正确存放管理,认真填写出入库登记,疫苗使用的数量与接种人次数相吻合,每月对疫苗及注射器进行自查,发现过期、破损疫苗按要求处理。严格执行安全注射管理制度,冰箱温度保证在规定范围内,认真登记冰箱温度记录,定期除霜,保证疫苗贮存质量,各村医生必须携带冷藏背包和冰排领取疫苗。

对上级印发的免疫规划相关文件、通知及各种资料认真做好收发登记。掌握免疫规划所有基础资料,分类存放归档。

我院利用乡村医生例会,每月统计一次村级出生死亡情况,及时整理、登记、核查、建卡、建证,计划免疫接种台账保持清晰,项目填写完整,由各行政村卫生所登记保存,各村、接种证必须与台账吻合;各村医生要在每月例会时上交本月本村儿童出生、死亡名单,上报免疫规划报表,乡镇防疫人员及时转录全镇本月儿童接种信息。

5、学校卫生工作。

主动与教育部门协调,摸清学校学生底数,指导学校认真完成消毒、疾病控制工作。

6、宣传教育工作。

医院及各村卫生所严格按照上级要求完成各宣传日的宣传任务,保证宣传质量,通过传单、板报、宣传画等向群众宣传国家的免疫规划政策及儿童家长感兴趣的免疫规划知识。每次宣传结束后,认真做好宣传记录和总结。

7、例会培训情况。

要求乡村医生及时参加例会,掌握上级有关政策及最新的免疫规划知识,按本村的预防接种通知电话动员儿童家长及时接种疫苗。

我院每月对村级医务人员进行业务培训,切实提高村级接种点的技术水平。

8、卫生所督导管理情况。

要求各接种点严格按照《计划免疫接种技术管理规程》进行操作,保证安全注射,一次性用品及时毁形、消毒、焚烧处理。

(二)、保健工作。

1、基本情况。

全镇共有总人口16071人,其中15—49岁育龄妇女人数3303人,占总人口的20.5%,0—36月儿童数619人,占总人口3.8%,65岁以上老年人1046人,占总人口6.5%。行政村委会5个,自然村59个,镇防保组1个,共有3人,妇幼保健兼职人员1人,全镇5个村卫生室,女妇幼保健人员6人。

2、孕产妇系统管理。

孕产妇总人数237人,产妇总数171人,建册171人,建册率100%,活产总人数174人,产检总人数171人,产妇产检总次数865次,平均5次/人。产访总人数171人,总次数684次,平均4次/人。42天收卡人171人,孕早检人数168人,住院分娩168人,住院分娩100%,旧法接生(家中)3人,系统管理人数79人,管理率为98.8%。

高危孕产妇筛查总人数33人,管理33人,管理率100%,高危产妇总人数24人,住院分娩24人,住院分娩率100%。

上半年无孕产妇死亡发生,15—49岁育龄妇女无死亡人数。下半年15—49岁育龄妇女死亡3人。

3、儿童系统管理。

3.1、全镇7岁以上儿童数1130人,其中0—36月龄儿童458人,5岁以下874人。7岁以下儿童体检人数1002人,受检率88.6%,其中0—36月龄520人。

3.2、0—6岁儿童死亡情况,全镇全年死亡两名2岁男童,占0-6岁儿童死亡率1.7‰。

3.3、体弱儿及高危儿管理情况,高危儿管理324人,其中早产人,低出生体重15人,三个月以内小婴儿9人,呼吸道感染6人,佝偻病17人。

4、孕产妇艾滋病检测情况。

孕产妇艾滋病检测52人,均无阳性发现。

5、孕产妇住院分娩补助情况。

应补助167人,实补助167人,其中62人在外县分娩返回享受补助,总金额为24800元。

三、新农合工作进展顺利。

一是xx年全镇参合14969人,参合率97.75%,xx年全镇参合14900人,共筹集资金3725000元,其中个人筹资745000元,各级补助2980000元,参合率97.2%,与全县平均水平相比,参合情况良好;二是通过新农合的开展,真正让农民得到实惠,今年1—10月份全镇门诊累计减免40905人次,其中卫生院门诊减免7636人次,减免金额38666.2元,全镇住院减免375人次,其中卫生院住院累计减免121人次,减免总金额1385228.56元,其中卫生院减免14607.81元,参合群众受益率325.09%;三是通过新农合的开展,有利地推动了全镇卫生工作的全面发展,真正让农民得到实惠。而且覆盖面越来越广,有力的体现了合作医疗互助共济、以大病统筹为主的宗旨,很大程度达到了缓解农民因病至贫、因病返贫的目的。

日常工作突出重点,抓好合作医疗监督管理工作。严格“六查六核实”即:查病人:核实参合身份;查病情:核实住院指征;查处方:核实用药目录;查病历:核实住院管理;查清单:核实收费标准;查电脑:核实补偿数据。通过对医疗单位的严格管理,杜绝了资金报销弄虚作假的源头。另一方面,加强合作医疗工作督查,及时发现新型农村合作医疗工作运行中存在的问题,针对存在问题现场进行指正及会议上提出,并要求整改及落实。

开拓创新、大力推进合作医疗信息化管理工作。与省合作医疗信息系统提供商多方协调,开发、完善了与我镇合作医疗管理工作相适应的软件操作系统。注重人员培训,狠抓队伍素质。专款专用,确保资金安全。与时俱进、规范监管。根据实际工作需要制定相关表格、文书。根据群众明白缴费、明白补偿的意愿,我镇将各村组参合群众参合金额、减免补偿的所有费用,尤其是住院补偿的清册通过村组、村委会领导张贴、入户宣传、让参合群众知晓本村组筹资多少元,补偿多少元,通过住院补偿的参合群众现身说法,使这项惠农工程深入民心。将每个月各村委会补偿情况张贴在各村卫生所醒目的地方让群众监督。

四、认真推进基本公共卫生服务逐步均等化。

截止xx年10月,我镇认真协调组织实施3类9项国家基本公共卫生服务项目,规范建立城乡居民健康档案15276份,建档率94.9%,对65岁以上1039名老年人定期健康检查,对筛查出高血压、糖尿病、精神病三类共计877人实行慢性病规范管理;目前正在进行刚开通的电子档案录入工作,力争月底城乡居民健康档案规范化电子建档率达到50%以上。

五、严格国家基本药物制度。

严格落实和实施国家基本药物制度,实行药品零差率售药,即药品进价多少销售价格就多少,执行规范集中采购、统一配送的基本药物采购机制,老百姓看病贵的问题得到进一步缓解;医保覆盖病种增加了特殊病种,有了制度性的突破;门诊统筹实施范围扩大,老百姓的医保待遇水平进一步提升;社会救助范围扩大到困难群体,对困难群体来说是一个重大福音。

卫生局、镇政府高度重视卫生工作,并将其摆上重要议事日程,成立了以主要领导任组长的医疗卫生体制改革领导小组,主要领导负总责,分管领导具体抓落实,切实为辖区内医疗卫生体制改革解决了很多实际困难和问题;利用电视、宣传栏等多种方式,广泛宣传医改政策,引导舆论营造出良好氛围,使改革深入人心。

六、加强医改信息及沟通联络工作。

xx年我院按要求及时上报医药卫生体制改革信息、工作进展及各类数据统计报表,全力开展公共卫生服务均等化服务工作,由镇政府组织协调村委会,镇卫生院抽调业务骨干负责开展居民和农民健康体检,县电视台先后三次进行新闻、时政报道,为医改顺利实施打好基础,确保了全面完成xx年马龙县医改工作各项目标任务。

七、加强村级卫生所管理。

(一)全镇5个村卫生所全部实行“乡村一体化”管理,特别是从管理、财务、药品上下功夫,5个村卫生所统一模式,健全和完善规章制度,建立了三账一表,在信用社设立专用账户,业务收入全部存入专户,待月底核算后,统一发放工资,药品全部实行网报和跟标采购,并严格按照上级规定实行国家基本药物制度和全镇实行全部药品零差率销售。

(二)对卫生所的医疗安全防范意识进一步加强。一是按时上岗,昼夜值班;二是加大培训和检查力度,不定时召集卫生所人员以各种法律法规、医疗文书规范、消毒等工作进行培训,不定时到卫生所监督检查;三是通过检查培训,大大提高了卫生所人员业务素质,改变了卫生所脏、乱、差等现象,得到了农民群众的好评,真正达到了三个满意。

八、加强卫生院发展。

要求职工克服畏难情绪,严格国家基本用药目录并认真贯彻执行,健立健全各项规章制度,加强医疗、药品、消防等安全隐患排查及管理,选派1人到上级医院进修学习,结合卫生院实际,积极确定发展方向,开展检验科,通过全院职工的共同努力,克服各种困难,各项工作得到了一定的发展,1-10月份收入437159.30元,同比xx年社会效益、经济效益有所提高和发展。

九、改水改厕,防艾工作。

配合镇政府建设无害化卫生厕所97座,提高农村卫生厕所普及率。加快农村改厕无害化进程。完善农村饮水水质卫生监测网络,因今年干旱少雨,联系疾病预防控制中心采取水样4次,样品42个,针对不同的饮水点进行水源消毒,投放漂白粉100余公斤,保障农村饮水安全工程供水质量和卫生防病效果。

积极参与除“四害”活动,开展爱国卫生运动,加强防艾队伍建设,按照要求进行监测点建设,培训艾滋病咨询检测服务人员3人,提高宣传防艾力度,加强哨点工作检测,做好哨点监测任务,年内超额完成上级规定人数检测。开展健康教育工作,提供发放健康教育资料三千余份。

十、存在的困难和不足。

一是卫生院专业技术人员缺少,导致了许多基本工作难于正常开展,功能科、妇产科等基本停业,无会计人员,无法对单位及卫生所进行财务监管。这些有待于上级有关部门给予早日安排和解决。

二是卫生院国债项目下欠款太大,实行药品零差率销售使业务收入低下,卫生院难于承受各项业务的正常开支。

三是卫生所人员素质参差不齐,导致管理、财务、业务等方面存在隐患,有待于争取资金加大培训和监督力度。

四是防保及新农合经费投入有限,乡村医生工作负担太重待遇不高,远远不够生活需求,带动不了乡村医生的积极性,无法把各项工作做细做实,造成防保工作和新农合工作难于有序规范开展。

五是医疗安全不良氛围致使卫生行业存在不同的隐患,面对社会不良风气的执业环境,医生为患者看病就医时带有很大的压力,稍有不慎便会遭到病人及家属的恐吓、打骂、敲诈等恶性后果。

六是农村条件所致,农村交通不便,有劳动力及有文化、思想素质高的外出务工,家中多为老、弱、病、残及儿童,对及时配合开展各项公共卫生工作造成一定的困难。

十一、xx年工作计划拓宽工作领域,提高经济效益。积极抓好卫生院日常医疗工作的同时,重点做好三项工作:一是加强新农合患者住院的工作力度,充分体现国家惠农政策。二是继续加强卫生院及卫生所的规范化管理,从不同角度满足老百姓的健康需求。三是全力开展儿童、学生、妇女、老年人等各类群体的公共卫生工作。应对突发公共卫生事件,着力做好居民防疫保健工作。

2、注重人才培养,壮大卫生队伍。人才是卫生院得以生存和发展的最重要因素,而我院目前卫生技术综合素质偏低,全院中级以上职称的卫技人员比例不足,门诊医师尤其是骨干医师较为稀缺,人才缺乏,无后备力量。因此,再困难也要挤出经费加大培训力度。力争利用5年时间,完成人员轮训,逐步提高整体业务水平,开展检验科室,吸引广大患者来我院就诊;另一方面要加强院内业务学习质量管理,深入开展继续教育,不断提升职工业务技能水平。

3、创新工作思路,积极争取资金项目。要抓住国家对基层医疗卫生工作的扶持政策,在各级党委、卫生局的关心支持下,挖掘潜力,积极走出去争取资金,努力增加必要的医疗设备、人员编制,尽快解决卫生院下差的基础设施建设资金,同时尽力改善卫生院人少事多,人员断层现象,改善办公条件,更换建院以来一直使用的陈旧桌椅,让卫生院基本具备医疗条件优、办公环境美的良好局面。

4、加强医务管理,激发竞争活力。改革卫生院管理体制,向管理要效益。俗话说:“三分成绩,七分管理”。医院工作的好坏,关键在于管理。一是完善领导体制,全院实行民主管理,对各科组实行目标化管理,将各项责任制度落到实处,实行五定一奖一罚责任制,即“定人员、定任务、定职责、定出勤、定效益”的奖勤罚懒机制,对完成指标任务的按比例给予奖励,对未完成指标任务的按比例给予罚款,以此激发职工的竞争力和工作积极性。二是进一步强化医疗护理队伍建设,严格遵守医疗护理操作规程,严惩医疗护理差错,竭力避免因医疗护理失误引起的医疗纠纷。三是加强医技质量治理建设,提高医院整体诊疗水平,树立医院良好形象,满足群众基本医疗卫生服务需求。

统计工作总结

时间过的真快,不知不觉之间,20xx年已经来到!在过去的一年里,让我的人生又遇到了一个小小的转机。由于领导的栽培以及信任,我有幸在20xx年x月进生产车间室工作,担任车间统计一职。自从进入办公室以来,在各领导以及各位同事的帮忙支持下,紧紧以车间统计中心任务为中心,服从工作安排,认真学习,加强锻炼,全面提高自我,将自我的本职工作和领导交办的各项工作划上圆满的句号。以下是我这一年的工作总结。

做车间统计是我工作以来第一次接触到的知识。根据领导的安排及以自我个人工作的需要,在工作的同时先后进行了电脑知识和一些统计知识等的培训,使我对于统计工作有了初步的熟悉,这将对我以后能够熟练的进行统计工作打下良好的基础。

在工作上坚持做到事事都要有进取性,主动性,职责性。无论处于何种岗位中,都能及时的调整自我的状态,保证有充沛的精力投入工作,争取将自我工作做到最好。从车间到办公室,思想上没有任何准备,一到岗就投入工作中。虽然进车间办公室以来没有大批量的生产过,但作为刚刚接手统计的我来说,也绝不松懈每一个步骤。争取每一样事都能做到位、做到好,随时迎接大批量生产。

团结同志、虚心请教。因为刚调到办公室工作,对产品还不是十分的熟悉,难免会碰到这样那样的不理解,每当此时,我都会主动向工作经验丰富的同事或领导请教。对同志们提出的意见、提议甚至批评,我会虚心理解、认真思考。无论在哪个岗位,我都能与同事们和睦相处、团结协作,争取获得一个良好的人际关系,从而能构成一个和谐的工作氛围,进而激起对工作的热爱与活力,促使在各方面的工作向着更好的方向发展,到达事倍功半的成效。

统计工作是一项十分重要的工作,也是我平时的工作重心,随着公司的不断发展状大,计划产量不断增加,这将要求我的报表工作要做的更加的及时、准确、精益求精,同时也将激励我要更好的做好统计工作。

每个月的25日是最令我措手不及的日子,既要进行盘点、考勤汇总、员工计件工资的核算,也要将下月的辅材计划整理好,保证生产能够正常的运作。即使在这样忙碌的情景下,我也要严格要求自我保证盘点的数据及员工计件工资做到准确无误。定期做好办公用品、劳保用品的申领发放,始终把工作做到前面。进取配合各部门、各班组,履行自我的职责。

在这一年的生产过程当中,进取配合部门,及时统计好加班申请人员名单。协助各班组将6s进行到位,随时坚持6s标示清晰可见。对员工的服务工作进行了补充和完善,工具卡的维护、更衣柜的钥匙的配发,对员工提出的要求,隶属范围内、都力所能及的给予了满足和帮忙。

生产车间是我公司的重要部门,身处其中的我,要做到进取学习,主动工作,不计较个人得失,将各项交办的事项做到圆满完成。同时,也看到自我工作中存在着一些缺点与不足:

一是工作细节方面还不够注重,只研究工作的大致,有些细节还是忽略了,不到位。

二是工作上没有什么突破与创新,还是按着老的思路走着。对情景变化不够敏感,在对有些工作的领会上还没能完全吃透。

三是工作中处理事情没有什么魄力,心里总觉得自我是从员工走过来的、技不如人,怕得罪别人的坏思想。

四是写作上还需要进一步提高,需要多学习,以更好地促进本职工作。

统计工作总结,七月份统计工作总结

根据公司高层管理领导的安排,负责对生产车间生产现场的统计工作人员的协调以及实习人员的现场统计工作的培训。

二、本月工作内容。

1、统计工作安排调研报表的审查。

三、本月存在的问题。

1、项目的主次不明确,目标不明确,配置不明确,工作不明确,流程不明确,监核不明确。

2、部门职责不明确。

3、组织机构混乱,多头领导与跨级管理严重。

4、具体请见每日《7月1~30日现场统计工作总结》。

统计工作总结

学习上坚持参加乡上统一组织的周一晚上的政治学习,认真记读书笔记,撰写心得体会,至目前已记读书笔记3.1万字,按要求撰写心得体会5篇;并加强自学,提高自身的理论业务水平,达到学以致用的目的。

按照区统计局下发的《农村统计工作质量要求》,《农村工作定期报表上报时间》、《关于进一步做好全区统计工作的通知》和以及《20xx年全区统计工作要点的通知》精神和要求,进一步明确责任,不断提高统计报表质量。在统计工作上重点抓了以下工作:

1、实行报表“一把手”审签责任制。为了加强对主要统计指标数据的审核把关,要求各村上报的各类统计报表,必须由“一把手”审核签字,凡报送乡统计站的报表必须做到填报人,村主任签字并加盖单位公章,确保统计数据在源头上不出现重大差错。

2、治理数据混乱现象。今年以来,我们对农作物播种面积、牛、羊、猪、鸡等主要畜禽的存栏,出栏数、建设项目当年完成投资额、固定资产、能源消耗、劳动输转等指标,认真审核,统一口径,统一数据报送,严格执行了统计报表制度。

3、健全台帐,做到数出有据,严格执行各项统计报表制度,相关报表按区统计局下发的正式报表进行填报,基本做到:方法正确,内容齐全,特别是固定资产投资。工业、农业、农民收入,节能减排、项目建设等方面的报表,都建立起了基层统计台帐,避免数出无据的现象。4、主要完成的统计工作:

一是按要求完成了各季度农林牧生产电讯季报和农林牧产值电汛季报表以及牛羊大县乡、村、组、户的表册,前三季度,全乡肉牛饲养量达到16267头,比上年底增加2487头,其中:存栏7607头、出栏8660头;肉羊饲养量达93423只,比上年底增加19323只。其中:存栏56986只,出栏36437只;肉猪饲养量达到3197头,比上年底减少303头,其中:存栏1839头,出栏1358头;肉鸡饲养量达到112807只,比上年底增加15807只,其中:存栏41219只,出栏71588只,养殖业生产从数据上比,没有出现大起大落的现象,但在价格上比上年由所增长。与此及时上报了农牧局下发的畜牧业生产季度统计报表。

二是完成了各个季度农户固定资产投资情况、农村固定资产投资情况、农户建房投资情况和农村固定资产项目明细表的统计上报工作,止三季度全乡共完成固定资产投资1965.1万元、其中:建筑工程完成1104.1万元,设备721.9万元,其中:生产设备524.5万元;其它121.1万元;同时按月上报了农村固定资产附记指标。三个建设项目完成投资额666.3万元;今年固定资产投资主要在购农机具、汽车、渠道建设、家电方面增加较大。

三是完成了春季农作物播种面积的核定工作,全乡播种面积27953亩,谷物及其他作物播种面积27455亩,蔬菜园艺播种面积281亩,瓜果坚果及香料播种面积217亩;这些数据为领导指导全乡农业生产提供了基础资料数据。

四是完成公共机构能源资料消耗统计调查。

五是为政府宏观管理,科学决策提供了依据,每季度督促各村上报畜牧业进度表及牛羊大县基础数据,并及时汇总,按时报送主要领导和分管领导。

六是深入到煤炭销售点、供电部门、加油站、农户、调查能源消耗情况,从调查的项目原煤,焦炭、汽油、柴油、燃料油、液化石油气、电力等方面看。由于受价格的上扬,使用情况均比去年都有所下降。在主要指标专报表上,狠下功夫,深入调查,做到数出有据。七是对新开工建设项目的单位,了解新开工建设项目的名称,投资额、计划用地面积、现完成投资额等情况进行调查。至现在共上报50万元以上非农户建设项目3个,计划总投资666.3万元,完成投资666.3万元。

八是及时上报了行政单位财务状况表和劳动工资及从业人员变动情况表。

九是在三春期间,认真统计农作物播种面积变化十日进度表,对播种面积,农资购买,籽种储备、养殖情况进行统计。并及时上报区农牧局。

十是按照抽样测产的要求在全乡抽取3个村9个组45块地进行了小麦、玉米抽样测产工作,经过实地测产、单打单收夏粮混合单产414公斤,比上年减产6公斤,其中:小麦单产417公斤;秋粮混合单产706公斤,比上年增加71公斤,其中:玉米单产689公斤。

十一是按照区人普办的要求,完成了丰乐乡第六次全国人口普查后续工作,至此我乡第六次全国人口普查各个阶段的工作任务以全面完成。

十二是按照区委办、统计局的要求,深入村组户,对牛羊大县基础数据进行了核查上报,做到乡、村、组、户数据一致。同时做好了20xx年畜禽监测样本轮换摸底调查工作。

十三是认真分析测算了全乡经济收入及农民人均纯收入十四是积极完成了领导交办的其它工作任务。

总之,一年来,通过苦抓、苦干、苦帮,所肩负的工作任务已完成,但在工作的方方面面有不尽人意的地方,仍存在这样那样的问题:一是学习的还不够,吃的不透,思想跟不上时代发展的步伐;二是在抓工作上缺乏耐心;三是就工作而工作,不能创造性的开展工作;四是由于自己年龄较大,认为只要按要求完成工作任务就行,工作请示汇报少、缺乏主动性。尤其是第四季度工作任务还比较繁重,还需花大量的人力才能完成;我将在今后的工作中加强学习、克服不足,真抓实干,与时俱进,不断提高业务工作水平,按要求尽职尽责做好各项工作。

统计工作总结

今年上半年,***的统计工作在县委、县政府和省、市统计局的正确领导下,紧紧围绕服务于“南阳经济强县、中原水泥建材基地、全国特色产业名区”的三大战略目标,牢固树立科学发展观,积极应对国家宏观调控政策实施以后对统计工作提出的新要求,努力提高统计数据质量,加快统计方法制度改革、加强统计法制建设、统计信息化建设和统计基础建设,较好地完成了上半年的各项统计任务,统计工作的整体水平得到进一步提高。

(一)及时进行监测,做好统计服务。今年以来,我们认真做好***经济运行监测,及时提供《**统计月报》、《***经济运行监测报告》、《统计公报》、《统计通讯》和《统计提要》等统计资料,准确、及时、全面地反映了全县经济社会发展状况,为各级党政领导和社会各界提供较好的统计服务。

(二)围绕工作中心,反映进展情况。围绕全县中心工作和社会各界关注的社会经济运行中的热点、难点问题,及时跟踪反映重点工作的进展情况,并开展了专题调研分析。建立和完善了监测“县域经济发展指导监测体系”、“非公有制监测考核体系”、“建设全面小康进程”、“农村贫困监测调查”、“重点工业企业监测评价体系”等统计数据收集、整理、发布的方法制度,及时向党政领导和相关部门提供相应的统计数据;适时发布了====年全县经济发展成果巡礼篇(综合、农业、工业、投资、人民生活);围绕“三农”问题组织开展了粮食补贴情况、“两免一补”情况、农村低收入情况、农村劳动力转移情况、农村城市化和小城镇建设等一系列调研分析,并进一步完善了***统计信息平台。这些调查,不仅较好地满足了各级党政领导和社会各界对一些热点、难点问题的信息需求,而且有效地弥补了定期报表的不足,极大地丰富和拓展了统计工作的内容,取得了较好的成效。

(三)提升服务水平,深入开展统计专题分析调研。紧紧围绕县委、县政府提出的各项经济工作方针,充分发挥统计部门定量分析的优势,不断加强对***经济运行态势和重大问题、重要课题的分析监测,形成了一批有数据、有分析、有价值、有深度的统计分析精品。先后组织开展了“***全面小康进程监测”、“***块状经济发展的现状、问题及对策”、“***国有粮食企业收购中存在的困难及成因”、“关于‘沿线隆起、区块发展’战略实施情况的报告”等重大课题调研,上半年全局共撰写各类统计分析==篇,市局信息网采用==篇,省局信息网采用=篇,县委、县政府采用专题分析报告==篇。其中,在深入调研的基础上撰写的《***块状经济发展的现状、问题及对策》,得到了县领导的充分肯定。

为切实保障经济普查数据质量,我们按照“不要有一户漏查,不搞错一个数据”的普查指导原则,强化措施,着力构建了与普查对象沟通机制、经普人员素质提升机制、普查数据审核查询机制、普查数据质量评估机制、纠错机制和监督机制五大工作机制,狠抓每一个环节,努力探索了一条以机制强管理、以机制保质量的经普工作新路子。

一是高质量地组织好了全县普查登记培训工作。====年=月=日至==日全县分专业、分系统、分批次组织了===余名普查人员的登记培训工作,为开展正式入户登记打好业务基础。二是强化经济普查登记宣传,为顺利登记营造良好的工作环境。在正式登记开始前的元旦期间,利用广播电视、一条街活动、公益广告牌、标语口号等多种方式掀起了全县“第二个经济普查宣传周”活动高潮,为正式登记充分造势,搞好铺垫。三是严格依法普查登记。坚持实事求是原则,在登记中,倡导严格执行《全国经济普查条例》、《河南省经济普查办法》,严格杜绝各种违反普查纪律行为的发生,确保普查数据质量,维护普查工作的严肃性。四是严格实行普查表人工审核。通过高质量、高效率的人工审核将大量的错误消灭在微机录入之前,大大提高了数据处理工作的效率,确保填报普查表的完整、准确、客观、真实。五是规范了数据处理操作规程,确保数据处理质量。全县经济普查数据处理采取“统一组织、分组负责、分专业处理”的工作模式,县普查办数据处理组统一组织、协调各专业数据处理工作。六是加强对普查结果的评估和分析,确保数据质量。县普查办对普查数据质量的总体要求是“高低有据,合理区间,社会认可,领导接受”。在工作过程中突出审核、评估、查询等工作,加强与历史数据的对比分析、与周围地区发展水平相当的地方对比分析、与主管部门资料的对比分析等,对于有较大变动的指标数据,一定要查明原因,写出可信的评估报告,查明变动原因,确保普查数据真实可信。

=、大力加强年、定报规范化建设。进一步加强了对年报工作的组织、协调、督查,规范了年定报工作的考核评比,强化了考核力度;各专业对年定报名录库进行了动态更新与维护,继续严格实施了“具体人员、股室负责人、分管领导、局长”四级质量审核签字制度和报表上报情况通报制度。====年定报工作有序开展,各月度、季度经济监测、预警机制运行良好,***经济社会发展状况得到及时、全面、准确的反映。

=、实事求是,进一步提高统计数据质量。全县各级统计部门坚持以提高统计数据质量为中心,认真贯彻国家和省、市局统计报表制度,严格实施各项数据质量管理办法,全面完成了====年年报和====年上半年各项经常性统计调查和报表任务,严格落实月度、季度经济形势分析会制度和数据质量“四级审核”制度,部门之间、专业之间做到通力协作、衔接到位,从而确保了统计数据真实可靠。在全县统计工作者的共同努力下,全县主要宏观统计指标的数据质量不断提高,能够客观准确地反映全县经济社会发展的水平、结构和动态变化,受到各级政府和社会公众的充分认可。

统计工作实际,开展了经常性的统计执法检查,切实维护了统计法规的严肃性。全年共通报处理各类违法情况=起。从而切实维护了统计法规的严肃性,依法统计的局面在全县初步形成。

=、统计制度方法改革方面。按照市局制定下发的《====年度南阳市地区生产总值操作规程》和《====年南阳市季度gdp操作规程》要求,全面规范了我县gdp核算方法及核算数据来源,同时,在市局的指导下,对全县==个乡镇的gdp核算工作全面培训,目前初步数据已上报市局。全面实施新的工农业发展速度计算方法,正式使用价格缩减法计算季度农业发展速度,做好季度农业增加值总量及发展速度与历史数据的衔接,避免了统计数据的大起大落,相关数据顺利衔接;进一步完善工业发展速度计算方法,规范工业增加值率和价格指数的使用,积极推行用价格指数缩减法计算季度规模以下工业发展速度;建立和完善服务业统计调查制度;工业等专业“以定报代年报”工作开展顺利。城镇住户调查样本和农村抽样调查样本轮换工作都顺利完成。=%人口抽样调查工作和劳动力调查工作相应机构已建立相应领导机构和办公机构,全县==个乡镇按照要求,全部建立了领导机构和办事机构,目前调查前的准备工作已经就绪。

=、统计信息工程建设方面。全局购置一台网络服务器、五台奔四电脑、四台打印机,并督促全县==个乡镇开通了统计广域网联网,数据处理能力进一步提高;采用了vpn虚拟网络新技术,对县乡统计信息网络进行改造升级,使近==%的乡镇与统计骨干网进行了对接。内、外两个网站日常维护管理工作不断完善,信息量不断增加。

=、统计队伍建设方面。在全体干部职工中相继组织开展了十六届三中、四中全会精神、“科学发展观和正确政绩观”、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《行政许可法》等方面的学习教育;深入开展共产党员先进性教育活动,进一步抓好全局的党建工作各项任务目标的落实,紧密配合全局的中心工作,充分发挥机关党组织在思想工作、理论学习、机关作风建设和党风廉政建设中的保障作用,充分体现党员干部在完成全局任务目标中的模范带头作用。

=、在统计基础规范化建设方面。坚持把业务流程建设作为统计基础规范化建设的主要内容,全面实施了“三薄一表”制度,把规范化建设引向深入。通过检查、督查等手段,各项规范化标准切实落实到实际工作中,统计工作运行机制得到改革完善,计划性、条理性和透明性大大增强。局属队各专业、县直各有关单位及各乡镇实现了“四化”管理(统计任务制度化、统计工作程序化、统计成果电子化和统计资料档案化)。

=、局机关内部管理方面。开展了以“党员先锋模范工程”、“创建五好党员、五型机关”为主要内容的文明机关创建活动,进一步健全完善了各项管理规章制度,工作秩序井然,工作环境不断改善;在财务管理方面,严格执行政府采购等财务制度,厉行节约,从简会议和接待标准,严格物品购置审批手续和经费报销规定,在经费有限的情况下确保了机关各项工作高效协调运转。

====年上半年各项统计工作取得了较好的成绩,但同时我们也清醒地认识到工作中存在一些不足和问题,主要是统计数据质量依然需要综合整治;统计年定报工作需要切实加强;统计经费不足与不断增加的统计工作量的矛盾更为突出,人员少、任务重等,统计工作依然面临着严峻的形势与挑战。这些问题需要在以后的工作中切实予以改进。

一是按照市、县目标管理要求,认真组织开展全县主要经济目标运行监测工作。====年,县统计部门监控目标=项,运行状况如何对全县整体目标的顺利圆满完成具有举足轻重的作用。我们要加大目标监测力度,及时反映问题,对于下半年目标运行情况要实事求是,科学提出对策和建议。

二是认真组织开展=%人口抽样调查工作,针对此项调查内容多、精度高、周期短、难度大等问题,迎难而上,严格按照方案,周密部署,并与各成员单位之间加强协调,通力配合,确保=%人口抽样调查工作高质量、圆满地完成。

三是继续巩固统计业务基础工作规范化建设成果。一是要继续把业务流程建设抓紧抓实,待市局各专业规范化标准下发后,查漏补缺,巩固以往规范化建设的成果;二是把此项工作向乡镇一级,向社会经济组织,特别是向社会法人单位延伸,提高源头数据的准确度。各专业要按照规范化建设的总体要求,深化创新,争先创优,以扎实的工作确保**在全省规范化建设的排头兵地位。在市下半年考核验收前,县里将先行组织对各专业的考核验收,对获得统计业务基础工作规范化建设示范单位、合格单位的相关专业,县局将予以表彰奖励。

四是大力开发经济普查数据和资料。要利用普查结果建立健全经济普查数据库和基本单位名录库。要深入开展分析研究,加大普查资料的开发利用,形成一批有价值、有效果的分析研究成果,为“十一五”规划、党政机关决策以及部门管理和企业发展提供真实可信的参考依据。

统计个人的工作总结统计工作总结

2017年以来,在领导以及同事的关心、帮助下,我爱岗敬业,尽职尽责,坚持务实的工作作风、坚定的思想信念和饱满的工作热情,较好地完成了自己的本职工作和领导交办的各项工作,工作能力、业务管理水平、思想觉悟等方面有了进一步的提高。现将2017年的工作情况总结如下:

(一)爱岗敬业、恪尽职守、踏踏实实做好本职工作。

一是做好日常统计数据的搜集、整理、汇总和分析工作,一是一方面加强对统计原始数据采集的规范化管理,加强对统计数据的审核和监控,保障统计数据质量;另一方面借助bw系统高质量、高集成的信息分析平台,对经营数据进行深层次的挖掘分析,及时完成对各种业务经营数据的抽取、分析和展现,为经营决策提供强有力的数据支撑。

二是坚持内控制度日常化,出色完成总部内控检查任二是务。首先加强省市两级公司的沟通,多交流,多探讨,发现问题早解决、早处理;其次注意和省外兄弟公司的交流,多吸取宝贵经验,弥补自身不足;第三采取以会代培的方式,对全省统计人员开展内控制度统计流程的培训,逐一分析统计流程的内容,逐一落实各个控制点的执行情况;最后在部门领导的支持下,加强对各个市分公司的内控执行情况进行检查,查缺补漏。经过全省统计人员的共同努力,在2017年8月份总部内空检查中,按照公司领导管理零缺陷的要求,统计工作流程再一次以控制点100分的成绩完成了今年内控检查工作,实现统计内控流程检查连续三年满分的好成绩。

三是完成统计技术比武任务。2007年,销售公司第一次三是举行统计分析管理岗位技术比武活动,在公司领导的高度重视下,在部门领导的大力支持下,在同事的密切配合下,我和全省统计人员一起刻苦学习,抓紧训练,积极应战,在全国27个参赛队伍中取得团体第九名和个人铜奖的好成绩。

四是在工作上坚持“事事保持积极主动、尽力而为,决不懈怠”的工作准则。无论在什么岗位上,处于何种环境中,均能及时调整自己的状态,保证以旺盛的精力投入工作。从**到****部,思想上没有预备、时间上没有过渡,一到岗马上投入紧张工作中,虽然两个岗位存在着时间松紧的差异、工作方式方法的变换、角度心态的调整等多个问题,但在自己的努力下,顺利克服。由于以前在**岗位对于指标等比较熟悉,现在我已能独立制作生产日报并能在领导及其他老同志的指导下进行简单的分析、调整工作。

五是实现从业务统计二期系统到bw成品油经营分析系四是统的转换。一是为配合2017年元月1日bw系统上线,按照销售公司要求,提早部署,抓紧系统报表测试,及时开展系统培训,保证bw按时上线,实现了从业务二期到简易erp,再到bw的新的跨越。二是结合erp系统上线,在盈科顾问的支持下,实现bw与erp接轨,提升bw综合分析功能。

六是完成统计工作检查任务。为落实内控制度《12.3生五是产经营统计业务流程》每年对统计工作进行检查任务,2008年上半年采取抽查走访的方式先后对郑州、驻马店、中原分公司的统计工作进行了多方面、多角度检查,从统计机构设置到人员的配备管理,从统计原始数据采集到统计报表的汇总,从统计关键指标的划分到数据质量的把关,从统计资料的整理保管到统计数据的分析,不但加深了对基层统计工作的了解,而且及时弥补了日常工作的不足。

七是落实08年新版内控制度,修订统计规范化管理流六是程。为了落实08年新版内控制度,提高统计工作质量,使统计报表能全面、准确、及时、完整地反映全省成品油进销调存情况,今年上半年,结合上半年的统计工作检查,对统计机构和统计人员设置情况、统计人员岗位责任制和统计数据收集工作管理办法进行了完善和修订。同时,落实内控办内控检查要求,及时做好自查工作。

(二)加强自身学习,刻苦钻研业务,提高工作能力加强自身学习,刻苦钻研业务,自接管统计工作以来,我时刻注意自身专业素质和业务素质的提高,注重理论知识与业务实践的结合。多次参加同级培训和统计分析研修班,这不但使我提高了专业技能和业务素质,而且开拓了视野,使我对于统计管理和统计分析工作有了更深刻的认识,为以后更好的进行统计管理和分析工作打下更好的基础。

1、强基固本夯实统计基础。健全机构和人员是夯实统计基础的关键。一是不断完善壮大县、乡统计机构,充实、培训县乡统计人员,在筹备成立市级调查总队的基础上,应尽快考虑成立县级相应的调查机构,增加人员编制和经费投入,加大对基层工作的督导力度,提高局、队统筹组织协调和统计业务能力,确保基层各项统计任务的顺利组织实施。二是加强对部门统计的指导和管理,理顺政府统计和部门统计的关系,实现资源共享,使部门统计成为统计部门依靠的重要力量;三是搞好统计从业资格认定,加强对基层统计人员的培训力度,强化统计职业道德意识,强化统计法律意识,提高统计从业水平,为统计工作规范化管理奠定基础。四是建议上级业务单位要加强统计报表的管理和各专业报表间的衔接,杜绝统计报表指标重复统计,不随意增加基层工作负担。

2、转变理念提升统计服务水平。一是进一步增强服务的主动性。转变服务观念,增强服务意识,紧扣县域经济和社会发展的主题,主动搞好服务,及时反映经济发展、社会进步和人民生活。积极拓宽服务领域,为各级党政领导决策服务的同时还要为企业服务、为社会公众服务。二是进一步增强服务的针对性。在开展统计服务和统计分析时,除要满足一定的数量要求的同时,更要注重分析的质量。服务的角度要准确,服务的内容要充实。对社会、经济方面的重点、热点、难点问题,认真选题,做到分析问题透彻,提出的建议切合实际,有针对性,可操作性强。三是进一步增强服务的实效性。把握经济趋势、科学预测,由事后分析为主向事后分析与事前预警预测并重转变,改变过去单纯反映情况、提供信息的做法,在深入研究问题、提供实用有效的产品上下工夫。

回顾这一年多来的工作,我始终坚持以大局为重,不计较个人得失,积极学习,工作主动,圆满完成领导交办的各项工作任务。尽管有了一定的进步和成绩,但在工作中我还存在一些不足,一是不够注重细节,考虑问题不够全面,使得有些工作做得不够完善;二是服务不够到位,有时会忽略一些东西,对情况变化不够敏感,没能完全领会有些工作的要领;三是需要进一步拓宽业务知识、提高专业技能,从而更好地促进本职工作的开展统计工作个人总结。

今后我将继续发挥自身的长处,认真改正缺点,加强学习,多虚心求教,多动脑思考,不断充实自己、完善自己,使工作水平得以有质的提高,为构建和谐创新型企业多做贡献,不辜负领导和同志们的期望。

统计工作总结,统计工作总结

过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下,透过自身的不懈努力,在工作上取得了必须的成果,但也存在了诸多不足,现将过去一年的工作状况总结如下:。

一、思想政治表现,品德修养及职业道德方面。

二、日常工作方面。

我的工作岗位是车间统计主要负责统计并汇报车间每一天的生产状况,车间生产统计个人年终总结范文。近一年来,透过每一天对质量记录的整理、分析基本上能及时的向上级领导汇报各类生产数据。

除此以外,就是收集各类生产数据对生产成本进行核算,这事一项长期而艰巨的工作。透过对成本的核算就能更清楚的明白从哪些方面控制成本,从而降低成本提高公司的效益。

三、加强自身学习、提高业务水平。

我从事工作的时光将近五年,但自身的素质和业务水平离工作的实际要求还有很大的差距,但是我能够克服困难,努力学习,端正工作态度,用心的向其他同志请教和学习,能踏实、认真地做好本职工作,坚持理论联系实际,学以致用。不仅仅仅要能够工作埋下头去忘我地工作,还要能在回过头的时候,对工作的每一个细节进行检查核对,对工作的经验进行总结分析,从怎样节约时光,如何提高效率,尽量使工作程序化,系统化,条理化,流水化!从而在百尺杆头,更进一步,到达新层次,进入新境界,创开新篇章!

四、存在的不足。

经过这样紧张有序的一年,我感觉自已工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了以前工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。就这样,我从无限繁忙中走进这一年,又从无限简单中走出这一年,当20xx年来到我面前,我只想说,来吧,我已从工作中长大!还有,在工作的同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的职责心是如何重要。总结下来:在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自我在思想认识和工作潜力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中,我时刻要求自我从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。

20xx年,是全新的一年,也是自我挑战的一年,我会继续努力,多向领导汇报自我在工作中的思想和感受,及时纠正和弥补自身的不足和缺陷,把新一年的工作做好,为公司的发展尽一份力。

统计工作总结

20xx年,工业统计工作在局领导班子的正确领导和高度重视下,在市统计局的精心指导下,经全部工业统计人员共同努力、脚踏实地、开拓进取、勤奋工作,出色地完成了各项统计任务,为我局统计工作和我区的经济建设做出了应有的贡献。一年来,工业统计主要完成了以下几方面工作:

市场经济条件下,各方面信息量越来越大,信息更新速度明显加快,各级决策对统计信息的依靠程度越来越高,为此,各级领导对统计部门的信息服务提出了更新、更高的要求,所用数字越来越早,快、精、准的年报已成为当务之急。在局领导的同一部署下,制定了“各专业集中组织、统一开会”的年报工作总体思路。工业统计进取配合全局的统一安排,提早着手年报的准备工作,提前处理好非工作事务,保证在年报期间能够集中精力、集中时间、全力以赴搞年报,为年报工作的顺利进行打下了坚实的基础,年报期间没有发生因为时间冲突而影响工作的现象。年报会后在全体工业统计人员的共同努力下,及时、准确、全面的完成了各项年报数据的收集、数据的处理和报表汇总工作,并保质保量的按时上报市统计局。

工业统计坚持以提高数据质量为中心,在全局的统一领导下,经过全区上下广大统计人员的密切配合,圆满完成了规模以上工业企业的各项月报和季报,工业品价格指数调查和工业规模以下抽样调查工作,各项报表均做到了及时收集、准确汇总、按时上报的要求。每月按时完成我局《金牛统计》中由本专业负责的数据修改工作。

数据质量,是统计工作的灵魂,没有准确可靠的数据质量,统计就失去了其存在的意义。而保证数据质量,必须以做好统计工作为基础,仅有将每一项关乎数据质量的工作做好,才能使统计资料得到其质量根本。为了保证数据质量,本专业人员认真学习统计业务和技术知识,弄懂弄通各个指标涵义及各指标搜集方法、包括范围和指标口径,为搞好统计工作做好业务知识方面的准备。在科室内部各专业之间实行数据交叉审核,相互监督,上报数据先由科长审核,再交分管领导审核,层层把关,确保了数据的准确无误。

经过检查宣传了《统计法》,加强了基层统计方法的指导力度,为统计年报的数据质量打下了扎实的基础。

一是在服务观念上要牢固树立服务意识。在确保完成市统计局各项统计任务的基础上,重点为区委、区政府和局领导决策搞好服务,实现统计服务的主动性、超前性。二是不断更新和提高服务手段,本科室紧紧围绕区委、区政府和全局的中心工作与社会普遍关注的焦点、难点、热点问题,牢固树立精品意识,深入基层调查研究,及时供给有深度、有力度、有新意和可操作性强的统计分析文章,为领导决策供给依据。

统计工作总结

20xx年,统计所在街乡领导的关心和帮助下,以提高统计数据质量为中心,提升统计服务为重点,有目标、有措施的扎实开展统计工作,圆满完成了执法检查工作、人口抽样调查工作、准规模单位查找工作,规上企业所有报表审验及各专项调查工作任务,下面就统计所负责各项工作总结汇报如下。

xx规模以上企业有230家,分为工业、建筑业、批发零售、住宿餐饮、房地产、服务业,每月做好这些单位报表的催报审核验收工作,为了保证100%的上报率,统计所通过多种催报方式,利用朝阳移动办公平台发送提示短信,通过建立企业qq群,微信群等多种沟通联络方式提高工作效率,数据质量是统计工作中的重中之重的工作,统计所对日常的报表十分重视,严把数据质量关。在日常工作中做到以下几点:首先,责任到人、高度重视。统计所的各个行业都有专人负责,专业负责同志在工作中融入了高度的责任心和使命感,对基层单位上报的每一张统计报表都进行了严格的审查、核实、登记。其次,按时填报、高效沟通。对未按时间上报的单位及时进行电话催报,及时了解基层单位统计人员的实际困难,与他们建立了友谊,基层单位也十分配合统计所的工作,截止到现在未发生迟报、拒报的现象,再次,重点核实、严控质量。对于局队各专业科室下发的核实任务,我们也都与企业认真反复核实,严把质量关。按照业务操作流程审核、验收、上报、核实反馈,并将每个专业的核实及时存档。保质、保量完成所有报表的上报审验工作。

全年有针对性地对地区4家企业进行了执法检查,通过检查发现企业报表存在的问题,及时纠正,并且向企业宣传《统计法》,以及迟报、误报统计报表的后果,使企业更加重视统计工作,提升数据质量。一是认真学习,掌握技巧。为了更好的完成执法检查工作,第一家执法企业在执法队同事的指导下完成,他们现场示范,耐心细致地讲解了都要查什么重点指标,如何取数,怎样向企业询问,以及单机版操作技巧,为下一步独立检查奠定了良好的基础。二是准备充分,全员执法。为了得到更好的检查效果,xx统计所在执法检查过程中,全员齐上阵,有的询问企业,有的录入,有的收集资料,每一人都有不同的分工,并且互相配合,熟练掌握执法检查流程,向企业展示我们是一支业务素质过硬的队伍。三是检查全面,表种多样。此次检查对企业年报一套表,以及定报都做了详细检查,不论是企业基本情况表,还是财务状况表、以及能源、工资表,有帐的查账,有凭证的看凭证,检查覆盖面广,表种繁多,即展开地毯式检查,又有针对性的检查企业易错指标,既保证检查的全面性,又有侧重性。

今年7月和9月,xx统计所顺利完成了两次人口抽样工作,组建了人口抽样调查联席会议及办公室,具体负责本辖区内人口抽样工作,按照《xx人口抽样调查方案》,一步步扎实的完成各阶段工作任务。截至12月初,顺利完成抽中8个社区16个调查点调查工作,工作情况如下:一是准备工作认真到位。xx街乡领导和社区领导高度重视人口抽样第一时间召开会议,布置此项工作,在社区周边悬挂人口抽样调查横幅,动员有社区群众基础的同志做好住户思想工作,打消顾虑,取得住户支持,并陪同入户,解决入户难问题。二是小区图绘制准确到位。重视建筑物核查和小区图绘制工作,首先,确保调查小区图的绘制要符合实际情况,图内的建筑物要不重不漏,要求调查员和指导员认真负责,实地踏查调查小区,认真核实小区内的建筑物,有的建筑物一定要画上,没有的也不要多填。其次,要按照图例绘制调查小区图,西北方向为01号建筑物,顺时针旋转,由外向内依次给建筑物编号,不能随意编号,小区图的绘制要具有连续性,要保持一致性。三是入户摸底细致到位。10月16号到26号这10天时间开展入户摸底工作,摸底工作的好坏直接决定着正式入户的工作质量,所以要做好摸底工作,首先要做好宣传动员工作,街乡领导和社区领导十分重视摸底工作,在调查小区周边悬挂横幅,宣传画,《一封信》等,让社区干部,楼门长协助调查,做好住户的思想工作,对不愿意配合调查的住户耐心讲解,多次入户。四是正式入户迅速到位。11月1日xx地区正式开展人口抽样正式表的入户填报工作,在时间紧,任务重的情况下,为做好8个社区16个点人口抽样工作,地区办事处领导和社区领导十分重视调查工作,多次召开会议强调抽样工作的重要性,切实做好宣传、准备工作,号召调查指导员发扬吃苦耐劳,牺牲休息时间多入户,入好户,把抽样工作扎扎实实开展好。

20xx年“准规模”单位数量要比往年明显增加,xx统计所共有需要查找的企业为554家,为了提高查找率,采取多种途径,首先,按社区划分单位,合理分工。利用社区统计工作人员,大体上查找到了50%配合的企业,按照已登记企业和未登记企业的不同情况,填报报表。接着,统计所二次电话,工商网站、实地踏查查询。对于剩余配合度差企业,统计所分工协作,每人负责几十家,督促企业填报,最终查找到499家企业,查找率达到90%。最后,完成全部查找到的”准规模”单位的报表录入审核工作。对于查找到的499家企业,统计所分工协作,共同完成录入审核工作,对于企业填报较明显的错误及时核实,确保数据质量。

同时,20xx年还完成了新设立小微企业和个体经营户跟踪调查,北京市企业发展状况调查等各项专项调查工作。

自20xx年开始,xx地区按照上级要求分两批完成了30个基层统计站的建站工作:其中4个村委会统计站、26个社区统计站。在建站过程中,统计所规范统计站基础工作,落实统计站工作人员及主管领导,挂牌设岗,理顺统计站工作职责。为基层统计站配备计算机,打印机,照相机,碎纸机办公设置,方便基层统计站人员办公,发放a4纸,笔记本,碳素笔,文件袋等办公用品,提高统计人员的工作效率和工作积极性,利用农业普查,年报培训契机,加强对社区统计人员开展相关统计知识、法律法规等培训,提高统计人员业务水平,更好的为地区统计事业服务。

20xx年,统计工作面临的任务将更加繁重,经济普查也即将拉开大幕,我们将继续深入抓好各项工作落实,巩固和提高工作质量,不断提高年、定报审验工作质量,继续深化统计法制宣传,深入抓好统计业务学习,努力提高统计服务水平,着力推进统计依法行政。

1、做好20xx年经济普查前期准备工作;

2、继续做好日常统计报表收、审、验工作;

3、继续做好”准规模”查找工作,保地区经济增长;

4、完成北京市每年一次人口抽样调查工作;

5、做好20xx年年报基层单位的年报培训工作;

6、完成20xx年报表的收审、核实工作;

7、完成年底报表的汇总以及归档工作;

8、完成好乡政府、统计局布置的其它各项工作任务。

统计工作总结

已走过了一半,在这半年中,在公司各级领导的关心与指导下,在王世森总经理的带领和引导下,在企划部核算中心其他几位同事的配合和帮助下,顺利的完成了核算、审核、统计及预估工作,现将20xx年上半年相干工作总结以下:

一、 工作完成情况

(一)航次统计核算工作

上半年,我负责天津-仁川航线和天津-平泽航线的核算、统计工作,截止20xx年5月31日,累计完成计费工作:

1、天津-仁川航线42航次(含进出双程),无计费失误;

(二)港口使费核算工作

在每个月与国外代理进行对帐核算工作,各航线对帐工作完成情况以下:

2、天津-平泽航线:正本账单审结至20xx年11月份,电子账单审结至20xx年4月份。

(三)对外加强行业横向联系

作为公司与天津市航海学会及航运协会的联络人,积极组织公司各部分参与交换活动,推动和完成学术交换及航海日活动2次,内容触及:天津港通航情况及航道发展全面提升通航环境、航标等触及驾引技术职员的交换内容、marpol附则vi修正案---船舶能效条款的探讨,和以“感知郑和,拥抱海洋”为主题,由天津市海事局、天津市轮驳公司和两会主办,在东疆国际邮轮母港开幕的20xx年航海日活动。

二、工作中存在的一些题目

1、由于平泽代理在制作使费账单进程中职员变动频繁(从20xx年11月份截止目前已变更5人),造成触及平泽港口的使费审核单证制作滞后,审核遇阻。

3、由单据不全造成特种箱舱位费收进计算有误:在原业务流程中,单航次特种箱收费及超舱用度等均由航线部分通知,但由于没有船图等相干资料未传送核算中心,致使此项收费没法核实。

三、20xx年度下半年工作展看:

3、加强语言能力的学习,增加与国外代理使用英语沟通的能力,使使费核对及时正确,资金回笼迅速。

统计局统计工作总结

一年来,全区统计工作在区委、区政府的正确领导下,在上级统计部门的全面指导下,以党的群众路线教育实践活动为契机,深化实施区域统计,不断提升统计服务效能,为北仑“率先基本实现现代化、建设幸福美好新家园”提供强有力的统计保障。

1-10月,北仑区(含北仑本级、大榭、保税,下同)完成固定资产投资508.98亿元,增长18.0%,总量居全市第三位;限上商品销售总额2559.95亿元,增长23.5%,总量稳居全市首位;规上工业总产值2530.42亿元,增长5.1%,总量稳居全市首位;规上工业增加值426.74亿元,按可比价增长5.8%,总量稳居全市首位;规上工业利润总额113.53亿元(1-9月),同比下降14.8%,总量居全市首位。

加强统计业务培训。将统计业务培训、提高人员素质作为强化统计基础的重要内容抓紧抓实。利用走访调研、企业联网直报、年报培训等机会对基层统计人员进行大范围的统计业务知识、计算机操作、统计法律法规知识培训。做好20xx年统计从业资格考试、统计职称考试和统计继续教育的组织工作。

做好名录库更新维护。切实做好全区147家“四上”单位的申报工作。利用三经普工作契机,加强新增单位比对。截止20xx年11月中旬,名录库法人单位共维护操作7421条次;名录库产业活动单位共维护操作125条次。及时做好“个转企”单位入库工作,全区共有378家“个转企”单位纳入统计名录库。

加大信息化建设力度。对“北仑统计信息网”进行升级改版,结合区域统计现状,优化版块分类、强化数据发布功能。严格执行《计算机网络安全管理》制度,定期开展网络使用与安全知识培训。通过vpn技术实现了统计系统国家、省、市、区、乡镇(街道)五级联网,实现了互联互通,为统计系统信息上呈下达打下良好基础。

第三次经济普查有序推进。1月中旬开始全面启动第三次经济普查入户登记调查工作,并首次采用手持电子终端设备pda。经过近三月的努力,全区900余名普查人员对辖区内的单位进行了逐一核查登记,并于3月底顺利完成全区近6万户左右单位和个体户数据采集工作。采取督查指导、蹲点联络、进度监测等措施,确保入户登记数据采集工作进度和质量。成立三经普工作联系指导组,保证在每个街道乡镇、宁波保税区、大榭开发区都有区经普办联络员蹲点,并参与入户调查、质量审查、数据录入等全过程。强化数据审核修改,根据上级要求对属性指标、经济指标进行修改,确保在规定的时间内全面完成普查数据审核验收工作。对主要经济指标的修改,落实好企业授权书后再进行,牢牢把握三经普数据质量,以真实准确的普查数据客观反映区域经济社会发展。

城乡住户一体化调查更加完善。以季度(月度)例会为平台,进一步加强对辅助调查员的专业知识培训。通过对调查网点的走访,加强对住户调查工作的督促、检查和指导,确保记账户所记录的数据真实、准确。对全区样本进行了分情况调查工作,制定《现金收入台帐》,要求调查员每月按实记录所有现金收入和消费支出,同时对样本中的非农业生产经营户采取大额收入月度跟踪、季度汇总的方式来了解收入高低的根本原因。通过制定《调查户月度收入情况过录表》,进行两月数据对比并分析原因,提高工作效率。

认真细致,做好区域与本级gdp核算工作。通过加强地区间、部门间、专业间的沟通协调,建立好与核算相关的主要经济指标月度台帐,密切监测指标变化情况,深入分析原因,努力把握区域和本级的经济运行态势,按照核算制度做好gdp季度核算工作。

加强监测,做好经济形势分析。制定《20xx年北仑区工业生产状况统计监测制度》,对区域内50家重点工业企业就工业生产、设备利用情况等进行监测,及时反映工业经济运行过程中出现的新情况、新问题,为区委、区政府制定政策和进行经济管理提供科学统计参考。一年来,共编发各类统计分析文章20篇,被省、市局及区两办录用信息127篇。《“一套表”模式下工业统计数据质量控制研究》课题在宁波统计系统课题评审中获优秀课题奖。

积极部署,开展固定资产投资统计制度方法改革试点工作。由区政府发文,成立北仑区全省固定资产投资统计改革试点工作领导小组,常务副区长陈承奎任组长。制定《北仑区固定资产投资统计制度方法改革试点方案》。在前期深入开展学习调研的基础上,针对不同报表制作了9套ppt教材,下一步将分片区、专业对企业开展18场填报指南及网上操作流程业务培训。通过市区两级共同努力,依托宁波市网上直报系统,实现试点报表全部联网直报,为固定资产统计改革试点报表的上报打下坚实基础。

精心组织,开展各类监测评价和专项调查。积极开展科技进步、粮食生产、开发区、循环经济等统计监测。完成商务部国家级开发区综合发展水平评价。推进全区中层负责人作风效能评价工作常态化运作。认真做好文化产业核算、文化产业单位的核定以及文化产业数据资料提供工作。完成服务业小微企业调查、批发零售与住宿餐饮业小微企业调查、采购经理指数调查、工业品生产价格调查、月度劳动力调查、市政府为民办十方面实事调查、城乡居民生活品质调查、5‰人口变动抽样调查、平安北仑调查以及区政府十项工作满意度调查。

主动作为,积极拓展统计产品开发。编印出版20xx年《北仑课题汇编》,为党委政府做好统计服务。结合区域统计现状,编印《20xx年北仑区国民经济和社会发展统计公报》、《北仑概览20xx》。积极谋划北仑建区三十周年成果展的宣传资料收集工作,印制《北仑辉煌三十年》彩色资料本,通过数字篇和文字篇内容充分展示北仑三十年来经济社会发展取得的各项成果。

早部署。年初印发《20xx年北仑区统计法制工作要点》,根据法制工作要点,以“固基础、求深化、抓结合、强执法”为工作思路,结合北仑区域的各统计专业特点和片区工作站实际,制定《20xx年北仑区统计稽查工作计划》,全面部署全区统计法制工作。

重普法。根据不同对象,采取多项措施扎实开展针对性普法宣传。一是将统计普法宣传纳入全区法制宣传“季风行动”。通过全区电子宣传屏幕、法制宣传园地等阵地及普法知识“六进”等形式,积极开展面向全社会的普法宣传;二是面向区领导干部开展统计法制宣传。在《北仑概览》小册子中附上统计相关法律法规知识,向领导干部和有关部门进行统计法制宣传;三是突出重点和薄弱环节开展统计法制宣传。对法律意识不强的企业,通过大力度走访、检查,送上印发的实例案件宣传册进行现场普法,提高宣传效果;四是利用片区对新上规模企业、统计基础薄弱企业等重点企业进行培训,宣讲统计法律和法规,增强基层统计人员的法制意识。

强执法。截至目前,共对80家单位进行了统计稽查,其中1家企业因统计违法受到行政处罚。加强统计执法人员培训,组织新上岗和统计执法证到期的专业人员参加培训并统一申领统计执法证件,提高统计执法队伍整体素质。

扎实开展党的群众路线教育实践活动。局党组根据区委的统一部署和要求,在区委第四督导组的有力指导下,围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求和“为民务实清廉”的主题,以集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面的问题为主要任务。结合统计工作实际,深入城乡住户一体化调查对象开展走访行动、借助片区统计工作站做好企业服务工作,主动排查和解决联系群众、服务企业的“最后一公里”问题。

强化机关内部各项管理工作。一是实行“岗位对责、绩效对账”考核实施细则,突出工作实绩、突出平时考核,把绩效考核结果作为评价奖惩和评先评优的重要依据;二是加强财务管理。严格执行各项财务管理制度,规范经费管理和支出,严控“三公”经费;三是抓好干部队伍建设。切实落实“德才兼备,以德为先”的要求,选好人、用好人。加大干部轮岗交流和多岗位锻炼力度,让年轻干部在工作实践中培养能力、提升素质、成长发展。

加强党风廉政建设。党员领导干部坚持以身作则,履行好一岗双责,带头严格执行廉洁规定。认真贯彻落实中央八项规定、省委“28条办法”和“六项禁令”、市委“20条措施”和正风肃纪“十项规定”以及区委《落实中央关于改进工作作风密切联系群众有关规定》,提振全局党员干部的精气神,营造风清气正的良好工作氛围。

在肯定工作成绩的同时,我们也清醒地认识到,统计工作还存在着一些不足,如统计队伍素质与统计任务不相适应,基础薄弱、人员不足、新手多,业务水平有待提高;深入开展调查研究少,统计分析有数据、有观点,但缺乏针对性的意见和建议;基层统计信息化建设相对落后,存在人才缺乏、设备老化和应用水平低等问题;部门统计质量参差不齐等。

20xx年全区统计工作的总体思路是:全面贯彻落实党的xx大、xx届三中、四中全会和各级统计工作会议精神,以科学发展观为统领,深入践行党的群众路线,坚持围绕中心、服务大局,坚持开拓创新、依法统计,努力开创统计工作新局面,为北仑“率先基本实现现代化、建设幸福美好新家园”提供坚实的统计支撑。根据以上总体思路,20xx年要着重做好以下几方面工作:。

(一)围绕经济发展,加强统计监测分析。针对复杂多变的经济形势和区域发展中面临的新情况新问题,增强大局意识和责任意识,加强统计监测、预警和分析。根据年度发展目标,加强调研,捕捉经济运行趋势性、苗头性问题,抓好月度、季度经济运行监测分析。同时,适应形势要求,做好工业生产状况统计监测、产业集聚区统计监测、粮食生产监测、循环经济统计监测等工作。

(二)围绕民生民情,加强社情民意调查。坚持真实反映社情民意,服务政府科学决策,围绕平安北仑、政府为民办实事、城市管理、效能建设等热点难点焦点问题,积极开展专项调查,继续打造政府工作满意度调查“金名片”,努力为人民群众反映利益诉求搭建桥梁,为党委政府了解社情民意提供渠道。

(三)围绕各界需求,加强统计宣传服务。规范做好统计数据提供和发布的各项工作,在统计信息网主动发布主要经济指标月度数据。编制好《统计信息》、《统计年鉴》、《北仑概览》等统计资料产品。改进“两会”统计服务产品质量,加强统计政务信息工作,积极为社会各界提供统计信息咨询服务。

(四)围绕制度创新,深化固定资产投资统计改革。在前期完成全省试点工作的基础上,实现投资统计制度方法的两大转变,即将固定资产投资调查对象由投资项目转变为法人单位,将固定资产投资额计算方法由形象进度法转变为财务支出法。20xx年将实施新老制度并行,要密切关注投资数据的衔接,加强调研,积极跟进。

(五)抓好法制宣传,推进依法统计。加强统计法制宣传教育工作,抓好“六五”普法宣传教育工作,积极探索网上普法等宣传教育新方式,组织开展一系列面向社会公众的统计普法宣传活动。不断改进统计执法检查机制,推进片区常态化统计执法检查,加大统计违法案件的查处力度。同时,建立健全统计依法行政的相关制度,深化统计行政处罚案卷评查工作。

(六)做好1%人口抽样调查及统计调查样本轮换工作。根据《全国人口普查条例》规定,按照“统一领导、分工协作、分级负责、共同参与”的原则,做好1%人口抽样调查的组织和实施工作,确保调查任务顺利完成;严格按照上级要求,加强样本轮换工作宣传力度,采取有力措施切实保证样本质量,确保本辖区内样本轮换工作规范、有序开展。

(七)加强队伍建设,提振精神状态。巩固深化党的群众路线教育实践活动成果,认真贯彻落实中央八项规定、省委“28条办法”、市委“20条措施”以及区委相关规定,持之以恒地强化正风肃纪、作风建设和行风建设。加强政治理论和业务知识学习,鼓励干部职工参加统计职称考试。健全干部轮岗交流制度,加大对年轻干部的培养力度,做好中层干部交流轮岗和一般干部交流轮岗,进一步发挥干部职工的积极性和主动性。

统计工作总结

银保监会下发了《关于深入学习贯彻执行〈防范和惩治统计造假、弄虚作假督察工作规定〉的通知》(以下简称《通知》),统计监督职能进一步深化,确保统计数据真实、准确的统计体系也进一步完善。我公司高度重视统计基础管理,多措并举,确保数据真实性、准确性和完整性,严防统计造假、弄虚造假。现将相关工作汇报如下:

一是健全组织架构。按照监管要求,明确省分公司负责人为保险统计负责人、财务管理中心为统计联系部门、财务管理中心负责人为统计联系人。公司统计信息报送实行“统一管理、分级报送、各负其责”的工作机制,明确了财务管理中心为统计工作主管部门,在财务管理中心内部设立专人专岗负责保险统计工作,其他职能部门负责对口统计数据报送,信息技术部为统计信息支持部门。

二是严格制度执行。公司统计工作紧紧围绕《中国人寿保险股份有限公司统计管理办法》和《中国人寿保险股份有限公司统计信息报送管理办法》展开。《中国人寿保险股份有限公司统计管理办法》涵盖了统计机构、统计人员、统计管理、统计信息采集和报送、统计信息的使用与公布、统计监督与检查、违法违规责任等内容。《中国人寿保险股份有限公司统计信息报送管理办法》对统计信息报送机构、统计信息报送人员、统计信息报送要求和统计信息报送监控等方面进行了规范。通过建章立制,建立健全公司统计信息报送工作机制,严防统计造假、弄虚造假。

一是系统报送类数据。为实现“统计应用系统严密,数据库管理安全”的管理目标,我省统一使用“中国人寿统计信息系统”,该系统由总公司负责开发与维护,包括快报,月报、标保、结构调整表及退保报表等常规报表。统计信息系统中所有统计指标的统计口径和统计办法均根据中国保监会和总公司规定执行,保证统计数据对外报送口径及取数逻辑的一致。统计信息系统与财务系统、业务系统对接,统计数据自动生成,不存在人为修改。同时,统计人员认真审核统计信息系统数据,保证统计数据的真实性、准确性和完整性。

二是手工报送类数据。对于其他非系统自动生成报表,均由统计人员依据统计信息系统、财务sap等公司内部数据系统中的基础数据加工整理而来,确保统计数据来源真实可靠。

统计数据质量与统计人员专业及综合素质密切相关,近几年,公司统计培训向多层次、多元化发展,培训内容不再局限于统计专业本身,而是涉及到公司业务发展的方方面面。

一是总公司统计培训班。全国系统统计人员培训班每年举办一次,其间会安排各业务渠道专业人员就渠道业务知识进行授课,同时对统计指标的统计口径、统计逻辑,数据信息录入规范等进行专项培训,通过专业授课,提高统计人员对非财会类统计数据合理性的辨别水平。

二是财会类综合培训。财会条线组织的各类财会培训涉及统计、会计、资金、收付费、资产等各方面专业知识及技能,统计人员在巩固统计专业知识的基础上,更加注意深入学习其他财会专业知识学习。通过全方位立体式培训,提高自身专业技能及综合素质,提升对财会类统计数据真实性及合理性精确定位的能力。

完善的管理制度需要严格的执行,更需要监督、检查及纠错,只有两手抓两手都硬,才能保障统计工作顺利开展。统计质量检查主要采取定期检查与自我排查相结合的方式。

定期检查以“月度财务业务核查表”和“月度重要指标异动表”为抓手,通过业务(财务)数据和统计数据校验核对,及时发现错误,分析原因,解决问题,以保证统计数据的真实性、准确性及完整性,不断提高统计数据质量。

自我排查围绕监管部门及公司内部组织的各项排查工作展开。20xx年主要组织了“防范化解重大风险攻坚战”风险大排查和“统计数据真实性的自查工作”风险大排查,检查了20xx年1月至20xx年3月期间股份及留存业务统计数据,涵盖了业务、个险、大病、健康险、再保、人事、在售产品等多个条线的统计数据。重点排查了报送统计信息数据的真实性、准确性,是否存在数据造假行为,是否按照公司的规章制度履行统计信息审核报送流程、配备统计人员、建立条线统计队伍。通过自查,公司上报的统计数据真实、准确,不存在虚报、瞒报、拒报、伪造等现象,每期次统计信息报表均在要求上报的时限之内提交,所有统计数据均经过总公司统计信息系统报表校验通过后,在统计信息系统内进行上报。

《通知》对统计工作提出了更高的要求,公司将组织统计人员学深悟透,不断提升防范统计造假的意识;贯彻落实各项条款,细化职责,规范统计工作;加强统计基础建设,创新统计工作,增强防范统计造假的能力。公司将以《通知》为镜鉴,履职尽责,确保数据客观真实,推进依法合规经营。

统计工作总结

今年来,我局紧扣市委政府工作部署,以执行力和贡献力为工作标准,以统计规范和数据质量为工作抓手,压实责任,强化末端落实,勇于担当,努力用法定数据诠释**蓬勃向上发展态势,同频共振展示争先进位精神风貌。

(一)做实经济运行“晴雨表”。巩固和完善“企业一套表”联网直报,扎实做好农业、工业、能源、贸易、服务业、科技、劳资、房地产、建筑业等各专业年报和定报工作。全面完成了房地产、互联网+、文化产业、新型城镇化等多个专项调查任务。全年共完成13大项专业调查,涉及1200多家单位。通过抓实监测,为我市gdp、财政收入、工业增加值、固投等指标在长沙排名争先进位提供了统计保障。预计全年实现地区生产总值1120亿元,增长12.3%;一般公共预算收入85亿元,增长12%,地方一般公共预算收入47.9亿元,增长12%;社会消费品零售总额234亿元,增长15.5%;固定资产投资总额856亿元,增长18%,各项指标超额完成人大会目标任务。

(二)找准经济增长“助推器”。推进“三经普”成果开发,经济普查工作获评“省级先进集体”,编印普查年鉴,发布普查公报三期,开发《电子信息制造业发展分析》、《经济转型升级研究》、《小微企业发展状况研究》等普查成果。开展人口抽样调查,认真完成样本点绘图,扎实推进2601户10084人的入户摸底和登记工作,多级多层次审核,精准测算样本数据。抓好新增入库,做好10159家法人、1550产业活动单位和104721户个体户的单位名录库动态维护管理,加强工商税务数据监控,及时增录“四上”企业98家,“四下”企业和非企业法人2218家,实现了单位名录统计全覆盖,经济家底监测更清晰。

(三)争创经济发展“智囊库”。建成联网直报指挥中心,初步实现我市统计数据监测、催报、处理、终端视频的现代统计信息系统;启动“大数据”计算中心项目,将1949年以来**统计数据建成电子档案,植入程序,开发终端接口,努力建成数据查询、汇总、发布的**政务数库。

(一)全面推进规范化建设。持续深入推进统计基层规范化建设,出台《**市政府关于进一步依法加强统计工作的通知》,印发《**市基层统计规范化建设工作方案》,统一设计制作基层统计职责、统计管理、统计调研等制度牌,编印《统计数据质量监测记录本》,完善《乡镇(街道)统计工作日常工作指南》,2次组织乡镇统计队伍项目观摩,“拉出去”学习,“请进来”评判,互评互比、互学互促,探索标准为基层制定、评判在基层实施、整改在基层落实的工作途径。

(二)全面加强法制化建设。依法行政履责,标本兼治,综合施策,重点对官桥、永安、大瑶等乡镇的统计站规范化建设和联网直报等启动统计巡查;针对报数不规范、ip异常、数据不匹配等情况,对1106家“四上”企业开展统计数据质量隐患排查,实现了排查全覆盖,清除无死角;对经开区、制造产业基地、两型产业园下发《关于核查统计数据质量的函》,进行统计查询约谈;依法对50家报表单位开展统计执法检查,行政处罚3起,曝光2起,责令整改3起。

(三)全面践行一线工作法。切实增强工作主动性、敏感性和责任心。施行重点企业联系服务制度,遴选150家行业代表重点企业,6批次走访座谈,为市委政府掌握企业一手资料提供决策参考;施行统计巡回办公制度,机关服务基层,干部联乡、科室联片,将业务指导、业务培训、矛盾化解下沉到一线,全年分片区分行业召开11场业务培训会,化解重大舆情隐患2起。

(一)服务决策参考。一是服务争先进位。盯紧看牢“挺进三十强”目标,将百强排名21-40位县市的万余个指标数据进行比对研究,为我市提早两年实现战略目标提供统计支持和统计保障。加强长沙对浏绩效考核、省小康考核的实时跟踪,锱铢必较,善谋敢打,努力锻造服务大局的钢刀利刃。积极推介**发展经验,撰写《**发展升级版》刊发在《中国统计年鉴20xx》,撰写《阳光民调》刊登在《中国信息报》,全面展示**形象。二是服务经济预警。围绕重大关注和重要关切,以《**经济运行快报》、《决策参考》、《数字**20xx》、《手机短信快报》为载体,及时精准为领导和部门报送第一手信息。全年共撰写调研文章10篇,编制《决策参考》13期,其中《投资统计改革有关情况汇报》、《挺进三十强预测分析》等多篇调研文章获主要领导肯定性批示。三是搭建民意桥梁。优化升级民调系统,统筹整合民调项目,将调查项目、时间、内容等全面公示公开,邀请被调查单位现场旁听监督,切实增加调查透明度;撰写《民调的实践与探索》刊发在《政府工作》,有力加强民调认知度;全年共开展调查11次,收集意见建议2万条,提交调查报告11篇,努力搭建党委政府和百姓的连心桥。服务省对浏综治民调、长沙对乡镇综治民调和长沙对浏绩效考核民调,为我市创平安县市、绩效争先提供民调支撑,切实提升民调贡献度。

(二)服务基层基础。一是宣教培训到基层。统计从业资格培训136人,继续教育培训216人,在市委党校举办统计法主题培训班,组织200余人参加长沙业务培训,努力提升基层队伍依法统计、科学统计、充分统计的基本技能。二是创先争优到乡镇。服务争创“十强十快”乡镇,分析研究长沙乡街考核体系,研判调度37个乡镇和15个部门经济社会发展数据,全力服务争创“十强十快”乡镇工作,年内有永安、淮川、官渡获此荣誉。

(三)服务社会公众。一是提供信息咨询。构建了多媒体信息服务机制,利用网站、微信平台与社会公众、调查对象共享统计信息,全年提供各类信息咨询1120余人次,努力发挥统计咨询服务的窗口作用。二是开展统计宣传。开展统计“五进”活动,推动统计进课堂、上媒体、下企业、进机关、进社区,促进统计不断走向开放,受邀在市委党校人才班作**经济形势专题报告,解读**发展正能量,努力保持统计工作与全市大局同频发声、同时发力、同步发展。

(一)规范机关运转。一是推进机关党建。把政治定力和政治担当作为第一责任,把党务促政务作为第一要务,坚持党员目标管理、公开承诺、民主生活会等制度,落实党员百分制量化考核、党员进社区和党员领导干部、机关支部结对联系群众活动。顺利完成机关支部换届选举工作。二是强化日常管理。实行科室目标管理考核和全员绩效考核,推行工作派送、痕迹管理、工作销号等制度,重新修订和汇编机关管理制度,确保机关办事规范,有章可循。

(二)浓厚统计氛围。一是加强党风廉政建设。把党风廉政规章制度建设纳入班子重要议事日程,认真履职“两个责任”,严格落实“三重一大”、“三个不直接分管”、执法检查备案和行风监督员等制度。始终抓住作风转变的牛鼻子,自觉强化内部监督检查,确保“三个一律”落地生根,利用手机短信、提示牌、微信平台等载体长鸣警钟,树立“求实、创新、严谨、奉献”的统计行风。二是营造和谐氛围。深入开展统计文化建设,努力建设学习型机关,选送干部参加省市统计局、市委政府等部门组织的学习培训16人次。组织干部开展户外拓展训练,登山比赛、羽毛球比赛等活动,不断锤炼队伍,增强系统意识。

(三)统筹推进各项工作。一是倾心开展群众工作。抽调精兵强将,深入官渡镇云山村开展驻村入户、“一进二访”工作。联系澄潭江大源村、普集镇团结村开展精准扶贫工作;将真金白银投向一线,将真情实意倾注一线,进一步密切了党群干群关系。二是平衡开展各项工作。如质如量落实环境保护、政务公开、电子政务、信访、文明创建、公共机构节能、编制人事、老干、妇联、工会、共青团、档案、人口计生、扶残助残、整建扶贫、拆违控违、十三五规划等工作,在全市的季度重点工作讲评中,涉及我局的环境整治、综治维稳、经济发展、作风建设等工作做到了季季有优秀、项项有先进,全年共获先进7次。

一年来,统计工作取得了一些成绩,主要得益于市委政府、组织的关心指导,得益于部门的大力支持,也得益于全体干部职工咬牙坚持的韧劲、认真较真的傻劲和舍我其谁的拼劲。今后,我们将紧扣“围绕中心、服务大局”的基本定位,众志成城,以认识到位促服务到位、以举措到位促保障到位、以责任到位促目标到位,全力以赴、奋发作为,为全市经济社会发展作出新的贡献。

统计工作总结

3月份以来,我局以“强核心、提素质、抓管理、重服务、创一流”为目标,开展基层组织建设年活动,努力实现机关党支部“五个好”,争创五星党支部。期间开展向郑慧玲同志学习活动,并在学习过程中开展“我们的价值观”大讨论活动,提炼出“有理、有情、有能”的xxxx计核心价值观,为xxxx统计事业发展提供了强有力的精神支持。

(二)把握数据质量,完成统计各类调查工作

圆满完成xxxx年报工作。对年报数据实行分级负责的办法,由企业统计负责人、统计中心专业人员及局本级专业人员三级审核,严把数据质量关,并夯实人员责任,细化工作流程,确保台账、表、数据录入“三统一”,将年报完成质量和时效作为各级年终评先评优的重要考核依据,以提高年报工作效率与质量。

人普扫尾工作稳步推进。加强“人普风采”资料的采集整理,并汇编成《xxxx市人口普查风采录》。完成《xxxx市人口发展报告书》的编写,为xxxx的社会经济发展决策提供数据参考。三是完成28个人普定向课题的调研工作,为领导决策提供参考。

城乡一体化住户调查工作顺利推进。今年来,我局全面启动城乡住户一体化调查工作,精心组建了一支40人的高素质调查员队伍,对全市40个村居、社区近6400户住户进行摸底调查、上门登记。组织400户调查户试记账培训,落实开展调查户试记账工作,为正式记账工作打下基础。

(三)把握服务需求,做好“三个”职能发挥

发挥统计数据提供职能,提高统计信息输送能力。继续做好《xxxx统计月度卡片》、《xxxx统计分析》、《xxxx统计信息》、《xxxx统计年鉴》的改版编发工作,不断创新完善,提高质量。目前,我局已完成统计分析66篇,统计信息46篇。市两会前夕,编印xxxx年版《xxxx概览》3000册。

发挥统计评价发展职能,提升解读数据能力。为配合全市扶持培育规模企业活动,机关同志深入基层一线企业调研,认真评估企业发展前景,解读全市企业发展潜力。对工业企业的月报、季报和年报进行定期的分析研究,通过相同指标不同行业的对比,发现工业企业不同行业间的经营差别和优劣势,为加快构建中小企业成长的支撑点和培育点,及产业结构调整提供建设性的意见。

发挥统计监测发展职能,提升整合资源能力。对在数据监测中,发现实际产能和主营业务收入已达到规模企业标准,但拒不纳入规模企业管理,存在严重隐瞒经营业绩的企业,以及因瞒报经营业绩规模上转入规模下的企业,我局协同经信局、财政局等单位开展联合评估。平时还做到定期抽查单位数据,强化工作考核,力求做到应统尽统,努力培育规模企业,增大规模工业总量。

(四)创新统计手段,推进统计基础建设

推进企业统计一套表实施。将所有“三上”企业和房地产开发经营企业,在统一的平台上,通过互联网,向统一的数据中心直接报送数据;严格审核和依法确定调查单位,坚持“先进库、再有数”的原则,对现有直报企业加强培训和监管,对新增“三上”企业严格把关,消除代报现象,确保工业、能源、投资、服务业、劳动工资等五大专业统计的企业直报率达到 00%。

部署农作物调查单位区电子地图制作工作。为保障粮食监测基础工作质量,解决因手绘图纸定位不准的问题。我局在箬横镇试点制作《粮食监测样本区自然田块分布电子地图》。该电子地图采用建设部门提供的《 :xx年度xxxx市统计诚信单位”进行了公开表彰和公示,并对前几年统计诚信企业在“进村入企”活动中进行了调研走访,详细了解企业的生产经营和发展,以及其统计基础规范化工作的执行情况。

xxxx年工作思路

xxxx年,xxxx统计将继续以提高统计数据质量为中心,以提升统计能力为主线,以强化统计改革创新为动力,整合数据资源、信息资源、宣教资源、科技资源等四项资源,有力推进统计调查、统计发布、统计法制和统计软件平台建设,进一步提升xxxx统计的整体能力和水平。

(一)整合数据资源,强化统计调查平台建设

启动经济普查工作。全力以赴抓好第三次全国经济普查。按照上级统一部署,建立高效精干的市、镇两级普查队伍,抓好普查经费、物资的落实;制定普查实施方案;通过报刊、广播、电视和互联网等媒体广泛深入宣传经济普查的重要意义和工作要求,为普查工作顺利进行创造良好的舆论环境;切实加强与各相关部门的协调沟通,建立渠道畅通、配合紧密、运作高效的联合协作机制;抓好试点,深入研究普查工作方法与技巧,加强业务培训,培养一批普查业务骨干,确保普查数据质量。

增强统计调查力度。加强社会、科技、环境等方面的综合统计调查。充分整合部门统计资源,建立部门间统计资料交流渠道和信息共享机制,提高统计信息资料交换效率。统一数据公布平台,规范部门统计行为。进一步做好对部门统计调查项目的审批和备案工作,切实提高行政审批的科学性和实效性。

推进数据评价监测。进一步加强台州市对xxxx目标考核的生产总值增长率、三产增长率、限额上固定资产投资、万元gdp能耗等几个重要指标,以及重点投资项目的数据监测。做好粮食生产统计、低收入农民奔小康指标监测工作。做好“全面小康”、“基本现代化”、“党政领导班子和主要领导干部工作实绩综合考核评价”、“社会主义现代化新农村”等重点工作的统计监测评估。

(二)整合信息资源,优化统计发布平台建设

拓展信息发布深度。围绕经济和社会热点问题,围绕领导关心的问题,积极开展调查研究,进一步提高解读统计数据的能力,提高数据整合、开发和利用水平。注重经济形势监测分析、注重热点焦点跟踪分析、注重重大战略决策分析,深入研究数据背后规律,形成问题分析得透、建议拿捏得准、具有可操作性的统计分析报告,及时为各级领导科学决策当好参谋,切实提高服务的时效性、针对性和前瞻性。

拓展信息发布领域。完成2个社情调查,为政务管理提供基础资料。继续以倾听民声、反映民意、集中民智为己任,拓宽民意调查领域,充分发挥民意调查作用,坚持以打造精品为主导方向,争取调查项目的影响力。以最快的速度和最稳妥的方式,把人民群众的真实意愿收集上来,反映上去,为管理决策提供基础资料。

拓展信息发布透明度。开发、开放统计资源,用好、用活统计成果,维护公众对社会发展状况的知情权,为公众参与社会事务提供信息支持。精心编辑出版指标更清晰、内容更翔实、图文更精彩的统计数据资料。继续加强与新闻媒体的合作,及时向社会发布时效性强、群众需求高的统计信息,进一步提高统计影响力和知名度。尤其注重要在宣传中突出统计数据的解读,解疑释惑,增强百姓对统计数据的认可和共享程度。

(三)整合宣教资源,推进统计法制平台建设

深入统计宣传。组织开展统计法制宣传系列活动,深入实施统计“六五”普法规划,认真做好《统计法实施条例》、《浙江省统计违法违纪处分规定》的宣传工作,强化统计调查对象的普法教育。继续加大对社会公众的宣传力度,通过网络、电视、报纸和社区宣传栏等多种载体,向社会公众传播统计信息、普及统计知识。

严格统计执法。进一步扩大统计执法的检查面,发挥好专业统计执法队伍在统计执法中的作用,尽可能做到各行各业各领域的全方位执法检查,增强企业、公民依法履行统计义务的法律意识。继续扩大巡查工作范围,明年初定巡查四个镇(街道)、部门。深入推进统计诚信单位评选工作,继续评选 0家统计诚信单位,开展对统计诚信单位的回访活动,进一步推进基层统计规范化建设。

协调部门统计。进一步明确政府统计与部门统计的分工,努力实现政府统计与部门统计的有效整合。加强对部门统计工作的协调与指导,严把统计调查项目审批关,有效保证统计调查的科学性和可行性。围绕中心工作,深化统计改革,落实工作责任,形成部门合力,积极推动部门统计由系统内统计向全行业统计转变,从业务统计向价值量统计转变。

(四)整合科技资源,创新统计软件平台建设

完善统计电子台帐。在与企业一套表制度对接的基础上,不断完善电子台帐的功能,减轻企业报表的报送负担,有效地保障基层统计数据的准确性和完整性。

创建省级数字化档案。进一步加强对档案资料整理与开发,努力实现省级数字化创建达标,促进档案管理数字化,不断提高档案的利用效率和成果转化。同时加强对各镇、街道统计中心的档案管理监督,科学保证基层统计档案的完整性。

统计工作总结

xxx,省级农业产业化重点龙头企业,位于美丽富饶黄河三角洲的中心城市东营广饶经济开发区,始建于1995年,是全国十佳诚信单位、中国优秀民营企业、财富领袖论坛最具财富潜力企业、质量服务信誉aaa级企业、世界杰出华商理事单位,于1996年率先通过了iso9001国际质量管理体系和农业部无公害农产品认证。

多年来,xxxx始终秉承“质量立世、科技兴业、诚信经营、追求卓越”的经营宗旨,致力于产业结构战略调整,全面推广精益管理,科学提升管控水平,促进了企业的健康发展,是一家集国际贸易、种鸭养殖、鸭苗孵化、商品鸭养殖、加工、冷藏、销售为一体的深具企业文化底蕴的现代化综合性企业集团。现在,年可孵化鸭苗1200万只,加工肉食鸭4000万只,公司的养殖基地辐射到四市八县68个乡镇,带动了3000多户农民靠肉鸭养殖走上致富道路,增加社会效益8000余万元。肉食鸭产品是公司的主导产品,包括熟食制品北京桂花鸭及白条鸭、分割鸭、鸭舌、鸭头、鸭脖、鸭爪、鸭心、鸭翅、鸭肠、鸭胸肉、鸭胸排、鸭扁腿等三大系列鸭18个品种,畅销上海、北京、天津、福建、广西、广东、浙江、江苏、四川等17省市48个县区。历经十几年风雨里程,走出了一条政府满意、公司发展、农户受益、生态和谐的循环经济产业链经营之路。20xx年,公司实现产值23亿元,销售收入22亿元。

1、逐步建立健公司统计规章制度,加强统计管理工作。

为保证《中华人民共和国统计法》及其《实施细则》的贯彻实施,结合我公司实际,量化了考核标准,完善了考核奖励制度。统计部门结合本专业的特点,先后制定了本专业具体的统计管理办法和制度。一系列统计规章制度的建立和逐步健全,有力地促进了统计工作的制度化建设,使公司统计工作基本做到了有法可依、有章可循统计工作者依法统计意识不断增强。公司统计工作逐步向规范化方面发展,基本做到了“专业实施、归档管理”。

2、加强统计基础工作建设,提高统计工作水平。

一是不断建立健全公司统计规章制度,规范统计工作程序,严格落实统计人员岗位责任制,保证统计数据的准确性、及时性和全面性。二是加强统计人员队伍建设,提高统计人员素质。对无证上岗统计人员进行及时培训,实现了持证上岗,提高了统计人员的业务素质。三是加强基层信息质量考核,统计检查时重点检查基层原始记录、统计基础台帐、统计资料的管理、统计数据是否真实准确,促进了统计资料积累的制度化、规范化和标准化。

3、加强统计执法检查,努力提高统计数据质量。

(1)加强统计基础工作。提高数据质量,基础在源头,关键在企事业单位统计人员。为加强数据来源的准确性,我单位为了夯实基础,确保各项统计任务顺利完成,公司领导根据实际情况,调整了公司统计机构的分管领导和成员,进一步巩固和提高了统计基础。

(2)加快探索统计方法。统计调查方法的科学性,直接关系和影响着统计数据的质量。我公司严格按照国家统计方法制度的目标要求,严格执行统计管理制度,积极探索符合我公司的调查方法,用科学的统计制度来规范统计工作,并对各种调查方案的执行情况进行检查督促,进一步提高数据质量。

(3)加强业务学习培训工作。在统计工作中除了采用科学的统计方法,还应学会创造性地开展统计工作,要建立起一支素质较高的统计调查队伍。几年来,公司信息统计机构对公司统计负责人、企业单位统计人员通过以会代训及专项培训提高其业务能力,为我公司统计工作的开展奠定了良好的基础。

(4)依法统计。利用各种会议和检查、指导等方式,继续学习贯彻《统计法》、《统计法实施细则》,建立并完善历史台帐、进度台帐,为统计数据质量的提高打下了一定的基础。对发现的问题及时指出并责令改正,进一步宣传和学习了《统计法》。

(二)当前统计工作中存在的问题和不足。

在三年来统计工作中,虽然取得了一些成绩,但我们工作中还有很多不尽人意之处,当前搞好统计工作,还存在着以下一些问题和困难:

1、对统计工作的认识不足、重视不够。

一些人认为统计工作可有可无,统计数字可以马虎对付。这种思想势必影响统计工作的进一步开展,进而给企业经营生产带来负面影响。

2、统计归档管理职能仍需加强。

归档管理的职能虽然在逐步加强,但由于长期以来各专业统计各自上报,缺乏沟通,数出多门,造成同一统计指标出现多个数据的混乱局面。

3、统计执法检查力度有待加强。

近三年,公司虽然按统计规章进行了统计执法检查工作,但由于思想上对统计工作的重视不够,统计自查流于形式,走走过场;加之组成检查组需抽调相关部门人员,牵涉面大,致使统计抽查工作不能全面展开,局限在狭小范围,不利于统计工作的正常开展。

(三)对以后统计工作的展望和要求。

我公司将会通过继续开办统计分析培训班、组织统计工作经验交流会等多种形式培训统计人员,以提高统计人员对统计资料的分析能力,使统计工作更好地为企业生产经营服务。

统计工作总结

我是供销社的一名老统计人员,自1984年从省供销学校统计专业毕业后,分配到商丘市供销社从统计工作至今,已经整整二十七个年头了。我对待供销社统计工作和统计事业有着深厚的情感,中间曾经有七年时间脱离了统计岗位,服从组织安排,于20xx年3月转岗经职代会推选担任系统工会主席一职,连续七年被商丘市总工会评为工会系统先进工作者,所领导的工会组织也被评为先进基层工会。多年来,多次被评为市社机关先进个人和市直优秀党员。

上是忙于应付状态,无论多忙,多累,从不喊苦,不叫累。在近二十七年的工作生涯中,我本人始终坚守“干一行爱一行专一行”的人生信念,秉承“工作是最大的幸福”的价值取向,二十七年如一日,孜孜不倦,爱岗敬业,无怨无悔,在平凡的岗位上做出自己应该做的小事,特别是在新时期新形势下,基层广大统计工作者就是我们日常生活中学习的楷模,县区供销社统计人员所做的一点一滴的小事都是我学习的榜样,因此,作为市级供销社统计人员,更应该把统计工作中的压力变成为工作的为动力。

20xx年3月,我刚刚接管统计工作时,各县市区供销社统计工作联网直报处于一片空白,9个县市区供销社只有3家给统计部门配臵了电脑,统计报表全部是人工上报,报表中的逻辑错误自然在所难免,上报时间有时出现迟报现象,错报、漏报现象时有发生,系统统计报表原始资料积累残缺不全。加上县市区社统计人员变动较快,老同志多,新手也多,给全市系统统计工作的顺利开展带来了一定困难。工作难度可想而知,但是,我知难而上,暗下决心,一定要以奋发进取的精神,认真负责,求真务实,任劳任怨,兢兢业业地把统计工作做好,要干就要干出点名堂来。

在统计联网直报工作方面,重点从以下四个方面抓起:

一是严格要求自己,树立爱岗敬业的自强信心,自觉遵守统计职业道德规范,坚持脚踏实地,勤勉负责的工作作风,争取在自己平凡的统计岗位上作出不平凡的成绩。

二是坚守岗位,每天坚持早上班,晚下班,从未迟到和早退,更无旷工现象。月月出满勤,为完成统计工作任务,经常牺牲休息时间,加班加点。多年来,我一直是一人多岗,科室没有替补人员,除了干好份内工会工作和统计工作外,对领导安排的各项份外工作我都毫无怨言地认真完成。 三是取得领导重视和支持,是做好统计联网直报工作的组织保障。20xx年5月18号,省社统计联网直报培训会议以后,主动向市社领导汇报,征求领导同意,开始着手建立全市供销社系统统计联网直报各项准备工作,首先专门下发了文件,要求各县市区供销社配臵电脑,组织未参加联网直报培训的单位,到省社接受统计联网培训工作,为统计联网直报工作奠定了重要基础。

车跑得快,全靠车头带”。我在工作中是这样想的,也是这样做的。不到半年时间,全市系统9家单位有8家配臵了电脑,为联网直报工作提供了有力保障。

五是抽调力量,集中半月时间,自东向西,每个县市区社进行统计联网直报面对面培训,直至统计人员会操作为止。因为市社人手少,我们征求市社和县主任同意,从宁陵县抽调年富力强的统计科长商德岭同志参与全市系统联网直报培训工作。由于当时临近年终,单位车辆紧张,我开着私家车和商德岭科长,一个县一个县地跑,记得去永城的路上,当时刚下过雪,路上结了冰,前方出了交通事故,我们冒着生命危险,在高速上逆行,转入普通公路,向永城市进发,到了永城,已经是下午1点了。对各县市区社统计人员进行联网直报培训时,由我们上网现场操作,认真讲解,并力求抓住重点,突破难点,让统计人员学以致用。从各单位统计人员的工作实际出发,注意调动其学习积极性和创造性思维。特别值得表扬的是柘城县供销社统计科长王心功同志,单位经济困难,没配上电脑,他自己对电脑知识掌握不多,在妻子的大力支持和帮助下,利用个人的家庭电脑,当作单位统计联网直报用电脑,他妻子掌握一定的电脑操作知识,夫唱妇随,王心功科长的妻子帮助他完成了联网直报任务,王心功同志的这一举动深深感动了我们,如果我们供销社的统计工作者,都像他一样,我们的统计联网直报工作就没有迈不过的坎。

为了把全市系统统计联网直报工作开展好,我以王心功同志为榜样,我利用家用电脑,在自己卧室当成了办公场所,连续16个晚上,每天工作到凌晨4-5点,没有睡过一个囫囵觉,长时间坐在电脑前,上下眼皮直打架,有时一天只睡上不到两个小时的觉。就是这样,我们终于把系统统计联网直报工作搞成功了,心中如负释重,脸上挂满了泪水,想不到做统计联网直报是多么不容易。

俗话说:“打铁先得自身硬。”作为一名市级供销社的统计负责人,我深知,既然组织和领导安排我在这个岗位上,说明我还是一个有用的人,也是一个值得组织和领导信任的人。同时,自己作为一名党员,服从市社党委决定,这也是一名党员必备的良好政治素养,为了适应统计工作岗位,我重新学习了《河南省供销社统计报表制度》《统计法》和其他有关统计基础理论知识、不断强化和提高自身的统计专业素质和统计法制水平,特别是新时期新形势下,随着供销社新网工程建设工作的开展,向统计工作提出了更高的要求。因此,我开始重视对自身知识的更新,为了不断提高自身素质,以保证统计联网直报工作高效有序进行,我充分利用业余时间坚持自学,为掌握电脑知识,我不懂就问。

统计工作总结

20xx年度,在上级业务部门的帮助指导下,我的统计工作在各级领导的关怀和重视下,圆满地完成了20xx年企业一套表、季报,月报工作,从基础工作和报表质量看,取得明显进步,现总结如下:

统计数据质量的提高,前提是统计基础的完善,因此今年以来,继续学习改进统计基本工作,继续学习统计网络的填报规范化,取整的坚决不留小数,做到纸质报表与网络报表的一致性,统计台帐的健全,使统计质量有了很大的提高。

1、进一步健全工业统计台帐。

继续加强统计台帐建设,通过台帐的健全,保证了统计资料的客观与正确,衔接与真实。

2、继续加强自身的业务学习。

通过理论的统计学习,在统计工作中不断地实践,为确保数据质量的真实、准确、及时性。在能源报表天然气的数据采集,采用实地抄表和发票的核对,在上级部门对我公司统计工作执法检查中,认识到了自己的不足,对统计工作有了更深入的理解与应用。

加强对市场形势、趋势的分析,结合统计理论的配比原则,分析本公司销售额、产值产量和用电量的匹配性;及市场的形势所造成的人员缩减、产量下滑、天然气使用减少的各种因素的相关性,在分析的过程中发现在各种因素的影响下,截止11月月底,产值同比上升1.71%、销售额同比下降19.61%。因此在审好报表的同时,也加强了对数据的详细分析。统计分析在资料分析的基础上,着重加强了对相关指标有趋势的分析,在深层次原因和特点结构上进行分析,加强统计分析的基础上,在提供统计信息上下功夫,较好地发挥了统计信息的优势。辅助公司的决策及管理。

在4月25日上级部门对我公司的统计执法检查现场检查中,我公司完全予以配合,并认真听取上级领导的意见,结合本公司实际情况,对统计工作的统计方法、天然气数据采集渠道做了沟通,并相互认可。在此次检查中发现了自己的疏忽大意:“汽油误填至非工业生产消费”栏目里。上级部门及时予以指出,并查看了单位及个人的统计资格证;其他报表的填制都符合要求,台账规范。

通过一年来的统计工作,对下年的工作要求,有一个新的认识和提高。在业务水平上,工作效率上有一个新的打算,促使今后的工作做得更好。针对本职工作的要求:首先保持年度工作机制要求,继续发挥一年来的工作优势,推进今后运行;其次加强做好以下几项工作:1、认真总结经验,分析存在的问题,及时、高效地完成20xx年的定期报表。

2、加强统计服务,全面提升统计服务水平。加强经济社会发展调查。

统计工作总结

为了确保xx年人口和计划生育工作目标的顺利完成,年初根据“六普”资料对进入婚育期的育龄妇女数量进行了科学预测。结合xx年底的抽样调查情况,进行综合分析,制定了xx年工作目标为领导科学决策,提供了客观真实的依据,为白石桥社区计划生育工作上水平奠定了基础。

为提高统计报表质量,挤干统计报表水份,我社区对各协会企业使行每月10号召开统计报表例会制度,对上报的统计报表进行认真的审核、汇总。不定期的对上报的出生、新婚、节育等情况进行调查,发现有瞒报、漏报、错报现象的进行及时更正。

xx年全年在生育证的发放管理方面,我们严格按照《乌鲁木齐市人口计划生育条例》的要求,认真审核有关资料,做到严把关细审核对不符合条件的人员不予审批杜绝“人情证”、“关系证”做到了政策面前人人平等执行政策公开、公平、公正。xx年全年办理跨省生育服务证1人,特批生育服务证1人,流动人口生育服务证4人,常住人口生育服务证31人。

今年全年社区继续开展生育秩序整顿工作,重点在生育指标的审批、发放、管等方面加强核查,严格把关生育政策。对群众举报的线索认真排查取证,坚决禁止“放水养鱼”现象杜绝多孩生育净化生育环境。

统计工作总结

一个月来,班组坚持“安全第一、预防为主”的方针,认真学习贯彻xx部长在年终总结会议上的讲话精神。在搞好生产力布局调整的同时,抓好班组安全管理,质量管理及现场作业控制,切实做到了班组安全生产有序可控。同时不断强化了班组安全基础工作,结合我公司在部门管理上的“大检查,大反思”活动,全面加强了班组安全生产和管理。在工作中,严抓两纪、严抓安全、严抓质量“以产品质量保安全”,以“情”以“理”影响和规范班组员工。

今年,生产力布局调整是贯穿全年工作的主基调。班组在搞好生产力布局调整的同时,也时刻牢抓安全质量管理,狠抓班组的“自控能力”,实现安全控制力的整体提升,有效的推进了班组各项工作的“同频共振”。段-车间-班组“三级管理”模式,是生产力布局进一步调整后安全管理的基本框架,是规范站段安全管理的基本要求。其本质是更加明确了各自的管理责任,精细了安全管理定位,强化了安全管理主体能力。班组在这个“三级管理”模式中是构成的基本细胞,是安全工作的着力点。推进班组整体工作的稳步提升其根本还在于提高班组“自控能力”。

1、严格落实班组职工业绩管理制度。

班组严格了日常两纪,认真落实了每日点名制度。对迟到、早退情况认真做好记录,纳入月度考核。对员工日常违章情况做到及时发现,及时制止。

2、建立并强化“自我评价”体系。

班组为充分调动职工的自我能动性,创新性的提出了职工“自我评价”体系。“安全质量工作怎么样,站出来自己说。”系统的安全“大检查,大反思”活动,为评价安全工作质量提出了新的手段,班组安全评价成为了“必修课”。组织班组职工定期开展安全工作质量“互相评价”,点透安全生产中的个别现象,找出安全质量上的共性问题,寻求科学合理而又实际有效的解决办法,并将安全“自我评价”制度化。

3、强化激励和约束机制。

兢兢业业的完成自己的本职工作。每月班组对工作完成质量好的职工给予一定的奖励,反之也要给予考核。切实强化了激励和约束机制,也使班组的自控能力得到显著的提高。

为确保工厂改革顺利进行、车间正常运行,确保保质保量地完成生产计划,车间确定了一切工作围绕“提质、降耗、增效”的工作方针,质量管理工作主要做了:

1、车间制定了质量管理和质控方法方面的规定和制度,并对品牌质量标准做了宣贯。

2、产品质量只有依靠全员质量管理才能得到有效保证,车间通过强制管理制度和组织学习加强全员在线产品质量控制,促进“人人都是质检员”得以逐步落实。

3、本着“设备是基础”的原则,加强设备维护保养,确保在用设备完好,以高效的设备保障在线产品质量。

4、实行质量缺陷分析整改制度和限期整改制度,通过对质量缺陷的分析不断查找生产过程中质量控制存在的不足,提出整改措施,有效促进了全员质量管理。

5、开展“月纵向机组评比”、季度“学习型班组评比”等活动,促进质量管理工作稳定提高。

通过以上方面的工作,车间顺利完成了生产任务,质量指标达到考核要求。

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