上半年度建设系统安全生产总结（汇总22篇）

通过年度总结，我们可以了解自己的成长和进步，为下一年制定更具实效性的目标和计划。以下是一些成功的年度总结范文，希望能够给大家带来一些灵感和启示。

供销社系统上半年安全生产工作总结

一、继续深入学习十八届三中、四中、五中全会精神，认真贯彻落实中央民族工作会议和全国统战工作会议精神。

二、把统战工作纳入重要议事日程，全年听取统战工作汇报和研究统战工作3次以上。

三、做好非公企业服务协调工作。

四、贯彻落实党的民族政策、宗教政策，促进民族关系、宗教关系和谐。全年组织统战工作领导小组统战理论专题学习1—2次，开展统战调研工作1次。

五、重视党外人士工作，落实好参加县委组织的党外后备干部培训计划，做好党外干部培训选拔工作。

六、积极报送有关统战信息，积极订阅有关统战工作报刊。

供销社。

20xx年来，市供销社在市委、市政府领导和上级供销社指导下，立足供销的特点和优势，主动适应电子商务迅猛发展、农村生产生活方式悄然转变的新形势，积极谋划全年工作，进一步加强流通网络体系、合作经济组织、农村社会化服务三大建设。预计全年完成商品销售总额5。98亿元，实现利润120万元，较为圆满的完成了全年工作目标。

一、主要工作。

（一）着力推进农村电子商务建设。

——突出便民利民，搭建电商购物新模式。针对农村市场存在的实际情况，提出运用互联网思维，利用村级服务社把“网店”开到百姓的家门口，构建“县级运营中心+村级综合服务社”的服务体系，实行线上线下相结合，有效解决农村群众便捷购买日用生活品的问题，加快推进农村电子商务发展步伐。

——“裕农生活超市店”是湖北供销裕农电子商务有限公司在建设的o2o体验店，是裕农公司与深圳怡亚通公司深度合作的结果，是供销社主导农村流通市场的需要。体验店位于陆城园林大道，与特色农产品网销中心相临，经营面积450平方米，配套有20xx平方米仓储设施及配送车辆，首批上柜可配送商品达3000多种，裕农购分区上线品种6000余种，聚合了部分全球供应链商家如xx市怡亚通供应链股份有限公司、义乌购和本地优质商品代理商家。通过裕农购线上订购线下体验方式，确保下乡日用工业品100%来源于品牌厂家，可通过县级运营中心的配送网络可直达村级服务社商超，有效地降低成本，确保正品率100%，很好地改善农村消费环境，打造o2o农村电商新模式。目前村级网点订购的首批商品已全部配送到位。

——围绕助农增收，搭建农产品销售平台。我们把促进农产品销售作为发展电子商务的一项重要任务来抓，借助“裕农网”、“淘宝网”等全力打造农产品的网上销售平台，畅通销售渠道，增强市场影响力，扩大农产品、休闲食品和工业品销售，促进农业增效农民增收。1、特色农产品网销展示中心是搭建的特色农产品网上销售平台，是对外展示市特色农产品的窗口，现已有19家企业76个品种入驻展示，在裕农网和淘宝网等开店销售，产生了较大的影响，也取得了较好的效益。2、借助怡亚通的资源和渠道，打造农产品外销的高速路。正在试行原产地优质资源加工成标准化工业产品，例如首批蜂蜜已送检相关部门，检验通过后每年可订购蜂蜜20吨以上，通过全球供应链宇商网和380深度分销平台销往全国甚至走向世界。

——推动普惠金融进农村，打通金融服务最后一公里。“裕农通”是省供销社和省建行联袂推出的，以湖北供销和建行联合发行的“裕龙卡”为载体，以“建行裕龙卡+供销综合服务社+电子渠道结算”为一体的农村金融服务。作为全省试点县市之一，自去年年底开始启动“裕农通”业务，经过市供销社和建行共同努力，已建成“裕农通”结算网点108家，发行“裕龙卡”9800张，发生交易11700笔，交易金额约2580万元。同时，我们正调研各基层经营网点、农民专业合作社、涉农企业的资金需求，通过授信、裕农易贷等方式，发放小额贷款，减少基层业主的融资成本。

（二）大力实施村级综合服务社改造升级。供销社已建成村级综合服务社111家，占全市123个行政村的90。2%。今年按省社的计划，是20家改造，目前已基本完成，供销村级综合服务社已具备商品服务、代办服务、金融服务和信息服务四大功能。

在村级社改造和提档升级中，我们运用现代经营理念和信息化技术，不断探索和创新。为适应农村电子商务的发展，我们组织商家进行培训，学习使用“裕农购”网上订货系统，利用建行的手机终端就可订货、结算，极为方便。同时我们全面推行购销存管理和超市收银系统、试行了会员卡制度、开通了微信“微商圈”、引进福利彩票销售系统、网上便民服务中心进社区等，全力打造“供销网上便民服务中心”升级版。

（三）稳步推进供销社项目建设。以供销联诚资产经营公司为主体，在裕农生活超市及配送中心、烟花爆竹配送中心等项目中，积极参股和控股，加快推进县级供销社振兴。烟花爆竹配送中心项目占地35亩，仓库建筑面积4000平方米，配套工程建筑面积500平方米，目前项目场地平整正稳步推进中，已完成投资205。83万元，仓库和办公用房建设正在着手招标中，力争明年上半年投入使用。

（四）加强社有资产管理，提高资产收益。加强现有资产的管理、利用和开发，全年实现租金收入130万元。加强社有资产维护，全年共投入资金十多万元，对松木坪、茶园寺、红花套等地资产进行了维修整理；对企业资产管理继续实施目标责任制考核，进一步完善了供销社《社有资产管理制度》，确保社有资产保值增值。

（五）加强机关建设，各项工作均衡发展。

——积极做好扶贫联系村工作。参与制定彭家桥村年度工作规划，协助实现“村村通”目标，帮助村容绿化美化、协助土地确权登记、致力开展精准扶贫。

——加强机关建设和管理。机关档案管理已完成全部基础工作，正在报请省一级档案管理达标验收；与政协文史委合作编辑的文史资料《供销专辑》已完成史料征集，正在编审付印；“xx”问题得到有效解决，党员干部工作作风更加扎实，党群关系更加密切；加强党风廉政建设，严格执行中央八项规定，继续保持了风清气正、政通人和的良好局面。

——抓好安全生产和信访维稳工作。加强烟花爆竹经营安全监管和危房整治工作，确保全年安全无事故。依法有效地化解和稳控了各类矛盾纠纷，对多年来上访的重点信访人，经过细致工作，基本达成息访意向，有效保障了发展、稳定大局。

二、工作安排。

（一）严格标准推进村级综合服务社建设。20xx年，将继续对村级综合服务社改造升级，全年计划改造32家，在安装永久性店招基础上规范好店容店貌，完善日用消费品、农资等经营性服务，开通“裕农网”等公益性服务功能。同时全面推广建行“裕农通”、发展新农保代理、推广购销存管理和超市收银系统等，对原有村级综合服务社进行信息化改造和升级。试点网上代购农耕用具、家电、服装、日用品等商品，网上代售农特产品、民俗工艺品等产品，全力打造功能更为齐全的村级“网上便民服务中心”。

（二）抢抓机遇促进农村电子商务快速发展。进一步加强对发展农村电子商务的研究，认真谋划好农村电子商务各项工作，主动争取相关部门和专项资金的支持。

一是以裕农生活超市店为重点，加强商品订购业务的推广，建设具有一定规模的日用品配送中心，在村级综合服务社试行商品流、信息流、物流、资金流全业务服务，构建起由市到村的商品物流配送体系。在此基础上，规划好配送中心的仓储设施建设，满足村级网点的需要，并通过商品优势和配送服务，不断提升日用消费品在村级网点的配送比率。

二是通过全国供销合作总社、裕农网、淘宝网、1号店等第三方电子商务平台，继续推进“特色农产品网上展示中心”专区建设，加强对本地农产品的网上宣传和推介，提升网络知名度和影响力，开展线上销售、线下配送，促进农产品网上销售。

（三）集中精力加强供销社项目建设。积极争取政府支持，加强项目协调力度，加快推进“烟花爆竹配送中心”、今果果椪柑专业合作社示范基地、基层供销社重建等项目建设，提升供销社龙头企业实力和服务三农的能力。

（四）进一步加强社有资产管理。全面进行社有资产清理，完善资产租赁合同，分企业建立资产台账；妥善处理银行债务关系，通过谈判、置换、核销、回购等方式，解除资产抵押，使社有资产具有更大保值增值空间。

（五）抓好机关建设和市委政府中心工作。

年上半年度建设系统安全生产总结

一、责任制签订情况：根据县政府、市建设局与我局签订的年度《安全生产综合目标管理责任书》，我局1月10日与局各职能科室签订了《建设系统安全生产综合目标管理责任书》，各职能科室根据各自管理条线实际情况，分别与下属网络单位签订了《安全生产综合目标管理责任书》。我局还根据我县建筑业实际情况，在全市率先与外地进盐施工企业和监理公司按项目签订《海盐县建筑业综合目标管理责任书》，严把市场准入关，几年来共有8家外地进盐施工企业由于责任考核不合格而被清退出海盐县建设市场。

二、项目开工安全生产条件备案情况：按照《建设工程安全生产管理条例》的有关规定，今年我局继续对建设工程开工前的安全生产条件进行备案，针对工程情况列出重出监控项目，加大监督力度，今年至今已备案118个项目。

三、安全检查情况：

月2日开始，我局配合市规划与建设局开展了“千个工程起重机械设备安全专项整治活动”，分两个小组，历时十天，对我县101个工程的起重机械设备进行了专项检查，发出事故隐患整改通知书101份，其中有五个工程被评为检查结果好，五个工程被评为检查结果差而责令局部停工整改。我局对检查结果差的工程进行了跟踪检查督促整改。4月23日开始，我局对全县建筑工程进行了“五一”节前安全专项检查，共检查了13个工程。

二是通过不间断的巡查，对严重事故隐患进行严厉处罚和责任追究：今年我局继续对全县建筑工程进行不间断的安全巡查，巡查以不告知的形式突击检查，覆盖了我县全数的在建工程，今年至今共巡查167个次建筑、市政工程，共发出整改通知书167份，其中1个工程因现场存在严重事故隐患而责令停工整改，对该工程项目经理按照《浙江省建设工程质量管理条例》实施了经济处罚。从3月份开始，我局根据与各建筑施工单位签订的《安全生产综合目标管理责任书》对施工现场实行项目安全生产风险金制度。

三是继续实施工程项目开工前安全技术交底和工程中验前安全检查，今年至今共对80个工程项目进行了开工前的安全技术交底和121个工程进行了中验前安全检查。

知书，并要求监理单位会同施工单位对工程进行全面安全检查，切实督促项目部进行整改，并对1个存在较多事故隐患的工地发出了局部停工通知书。

5月10日和5月15日县、市人大安全执法检查组分别对我局的建筑安全执法情况进行了检查，检查组对我局在建筑安全生产管理取得的成绩表示了肯定，并客观提出我局在建筑安全生产管理中存在的问题，如执法人员配备偏少、农民在建房安全管理等问题。

五、安全生产月活动情况：根据盐安监[2006]20号《关于开展2006年“全国安全生产月”活动的通知》和嘉建质安[2006]12号《关于印发2006年嘉兴市建筑施工“全国安全生产月”活动实施方案的通知》文件要求和我县建筑业实际情况，我局成立了“安全生产月活动领导”小组，并制定了具体的活动计划。5月30日，我局召集了全县建筑施工、监理企业负责人、项目经理和项目总监对我局系统开展2006年度安全生产月活动进行了动员和布置。

单的体检。

（二）专项检查：根据市规划与建设局的统一布置，安全生产月活动期间，我局组织开展了建筑施工现场承重支模架、脚手架搭设的专项整治活动：我局组织了两个检查小组，在企业自查的基础上进行了抽查，按计划共检查了50个单体工程，发出整改通知书50份，其中四个工程因专项整治活动没有开展及现场存在严重安全事故隐患而责令暂时停止施工，并移交监察大队进行行政处罚。

五、下半年工作打算：

一是大力对施工企业、监理企业、业主及一线施工人员进行安全生产法律、法规（如安全知识）的宣传教育及培训工作。

二是规范房屋拆除工程管理，我局已与县相关部门就房屋拆除工程的招标和发包及现场管理进行了专题讨论和研究，拟需要招标的拆除工程必须进入县建设工程交易中心，以规范业主的招标发包行为。

三是继续严格执行工程开工前安全生产条件备案制度和安全技术交底制度，列出重点监控项目，布置重点防控内容，杜绝我县建筑业重大安全生产责任事故的发生。

海盐县建设局2006年7月7日。

年度自然资源局上半年党风廉政建设工作总结

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

各位领导、同志们：

年初以来，在市委、市政府和上级国自然资源部门的领导下，我局认真贯彻党的会议精神，深入践行党的群众路线，坚持以规范和制约权利为核心，以容易滋生腐败的重要领域、关键环节为重点，以建设“廉洁国土”为目标，以落实党风廉政建设责任制为抓手，不断强化党委主体责任和纪委监督责任，保证党风廉政建设责任制落到实处。现将有关上半年工作开展情况汇报如下：

一、党委主体责任落实情况。

（一）严格落实专题会议制度，全面贯彻***和省市委的有关党风廉政建设部署和要求。年初我们召开了全市国自然资源系统党风廉政建设工作会议，认真学习领会对全市国自然资源系统的党风廉政建设和反腐败工作作了动员和部署，上半年局党委先后召开3次党委会，专题研究党风廉政建设、反腐倡廉制度建设，全面支持局纪委开展工作。

（二）廉洁从政，抓班子带队伍当表率。

一是认真落实党风廉政建设责任制，形成齐抓共管的工作机制。一把手认真履行党风廉政建设第一责任人职责，坚持重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办，检查考核亲自带队。我们不断完善组织体系，细化工作责任，按照党风廉政建设责任制要求，从“领导抓”入手，党委书记既“挂帅”又“亲征”，努力构建党风廉政核心责任体系，成立了局党风廉政建设工作领导小组。年初，局主要领导与各科室、事业单位及国土所签订了《党风廉政建设责任书》，明确了目标、任务和责任，确保党风廉政建设“横向到边、纵向到底”。

二是根据省厅《关于规范市、县国自然资源局长、纪检组长职责分工的通知》，实行四个不直接分管，明确领导分工，进一步加强权力制约和监督。

（三）强化监管，选好用好干部。

严格执行程序，健全科学的选人用人机制。在选用干部时我们严格落实从严治党、从严管理干部的要求，建立科学规范的领导干部选拔任用制度，形成有效管用、简便易行、有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制。今年我们有4名同志可以享受副主任科员待遇，1名同志可以享受为主任科员待遇，在实际操作中，我们注重严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公务员职务职级并行方案》，按规定程序、办法和标准选人用人；对新提任的干部进行廉政谈话，加强廉政教育，提高廉洁从政自觉性。

（四）加强作风建设，认真落实***《八项规定》。

一是严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》，进一步完善公务接待、车辆使用管理制度，严控“三公”经费，严格贯彻落实***“八项规定”，建立健全有利于厉行节约、不能铺张浪费、不敢肆意挥霍的制度体系，xxxx年上半年公务接待费用减少了30％。局领导班子成员承诺不搞特殊化，严禁在公务活动中赠送或接受礼品、礼金。杜绝节日期间用公款送礼，或以借用为名占用管理服务对象以及其他与行使职权有关的单位或个人财物。设立了举报信箱、举报电话，遏制公款送礼、违规收受礼金等行为。

二是查处损害群众利益行为。工作中不断简化工作程序，杜绝“门难进、脸难看、事难办”现象。认真开展查处损害群众利益的行为，认真解决群众反映强烈的突出问题。在征地拆迁过程中，我们重点检查征地拆迁补偿安置标准和程序是否符合规定、信息是否公开、补偿安置和社会保障是否落实到位等，对发现的问题进行专项整改，有效维护了群众的合法利益。

（五）搞好推权入笼，从源头上防治腐败。

我局认真对49项行政权力进行全面排查梳理，同时做好市下放的12项权力的承接工作，进一步优化工作流程，简化工作程序，印制了《xx市国自然资源局工作规则》。

一是在用地预审上，严格建设用地准入制，为了把好用地预审关，建立了有关部门参加的用地咨询决策机制，共同把好用地预审关。坚持原则，对国家产业政策中淘汰、限制类项目坚决不予供地，对不符合规划的项目，一律不通过用地审核。

二是在土地使用权出让上，全面推进土地出让阳光工程，从拟定出让地块、出让时间、出让面积、出让方式到出让底价的形成，均由集体研究后报市政府审定，在招拍挂过程中，财政、发改、住建等有关部门参与，出让宗地在中国土地市场网全部公开，确保了土地供应的公开、公正、公平，截止目前，共办理土地出让面积为22.05公顷，土地出让总价款共计1.3979亿元，政府收益0.4553亿元。其中挂牌出让面积16.59公顷，土地出让价款1.3882亿元，政府收益0.4517亿元；协议出让面积0.29公顷，土地出让价款0.0097亿元，政府收益0.0036亿元；划拨土地面积5.17公顷。

三是在土地执法上，严格按照法律程序进行行政执法，

目前共查处41起违法案件，下达行政处罚决定书36件，移送28件，共计罚款40万元，有效打击了违法占地行为，为切实维护好我市国自然资源管理秩序起到了极大的推动作用。同时加大对xxxx年土地、矿产卫片查处工作力度，土地卫片图斑485个，经调查确定违法36个图斑，已全部查处完毕。矿山卫片图斑9个，确定违法6个图斑，查处4个图斑，另外2个移交林业部门。

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二、局纪委监督责任落实情况。

（一）协助党委分解落实主体责任。年初以来，结合我局实际，对党风廉政建设主体责任分解落实，制定下发了《市国自然资源局党风廉政建设和反腐败工作的组织领导和责任分工》，将全年工作任务分解落实到位，做到“一把手”负总责，分管领导具体抓，主要领导对重要工作和重大问题亲自过问、亲自部署，实行“一岗双责”制。并对我局出现的违纪人员及时在规定的范围内进行通报。

（二）坚持制度约束与教育疏导并重，不断加强反腐倡廉教育。我局建立了较为完备的党委中心组学习制度和党员干部学习制度，局党委始终把党风廉政教育纳入重要议事日程。今年，我局组织干部职工先后学习了党的十八大和十八届四中、五中***精神以及******系列讲话精神，结合“两学一做”学习教育认真学习了《中国******廉洁自律准则》、《中国******纪律处分条例》、《违反土地管理规定行为处分办法》等与国土工作密切相关的廉政建设法规政策。局主要领导在各类会议上都对党风廉政建设进行强调，做到逢会必讲，经常敲警钟、勤提醒，提高免疫力。上半年利用机关理论学习的时间，开展了反腐倡廉教育，组织观看《国土惩腐》警示系列教育片，局主要领导上了廉政党课，利用国自然资源系统发生的典型腐败案例对党员干部进行警示教育，使干部职工从身边人、身边事中吸取教训。我们去年制作的廉政文化墙，从机关的一楼到六楼，悬挂了廉政格言、警句，一直使广大干部职工每天上班第一时间就能看到反腐倡廉的格言警句，时时处在警示教育之中，做到警钟常鸣。

（三）配合党委监督检查责任落实情况。主是在硬化措施，强化考核方面下功夫。我们坚持把党风廉政建设和反腐败工作考核纳入全年工作目标考核范围，一起部署，一起实施，一起考核。工作中局党委不断加强监督，强化责任追究，不断加强对权力运行的制约和监督，层层传导压力，把责任分解到位、落实到人，促进主体责任具体化、规范化，推动各责任主体主动作为，切实维护了党风廉政建设责任制的严肃性与权威性。同时不断加强机关作风建设，制定了《******xx市国自然资源局党委关于深化国自然资源系统机关作风突出问题专项整治实施方案》，年初以来，局纪委按照局党委的部署和要求，先后3次检查了全系统机关作风，对查出的违纪问题，进行了处理。通过检查处理，全系统机关作风明显改进，全系统党员干部精神面貌明显提升、服务效能明显增强。

上半年，我局在党风廉政建设工作方面做了大量的工作，取得一定的成效，但不同程度还存在一定的不足，一是党风廉政教育工作抓得不深，方法单一。个别干部职工对进一步加强和搞好党风廉政建设工作认识还不足，思想上对做好党风廉政建设工作必要性、重要性和紧迫性的认识还有差距。二是制度落实不够好，量化还不够到位，对制度追究还缺乏力度，防范工作还有待于进一步提高。下半年，我局将针对存在的问题，以更完善的制度、更扎实的工作和更有效的举措，认真抓好“两个责任”落实，巩固运用好党的群众路线教育实践活动成果，继续贯彻落实***“八项规定”，全面推进党风廉政建设，不断加强干部职工依法行政的能力，提高全局干部职工的整体素质和廉洁自律意识，确保广大党员干部职工不出现违纪违法行为，继续认真抓好党风廉政建设责任制的落实，把反腐倡廉制度化、责任化，实实在在地贯穿于国自然资源工作的始终，为我市经济社会发展做出新的贡献。

年度上半年乡镇安全生产工作总结精选文档

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2020年上半年，我镇认真贯彻落实******、李克强总理关于安全生产的重要指示精神和《*********国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》要求，以******和李克强总理关于安全生产工作的系列重要指示精神为指引，深入学习贯彻党***国务院《关于推进安全生产领域改革发展的意见》，持续开展安全生产“铸安”行动，强化企业安全生产主体责任落实，努力提升监管能力、执法水平和队伍素质，以铁的担当尽责，以铁的心肠问责，以铁的办法治本，狠抓安全生产工作，全面完成各项重要工作任务，促进全镇安全生产形势持续稳定好转。

推动建立“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的安全生产责任体系，强化政府和部门监管责任以及属地管理责任的落实，将压力层层传递到各级领导，将职责层层落实到每个岗位。进一步修改完善安全生产委员会成员单位安全生产工作职责，把安全监管责任落实到各部门、各单位，各岗位和各责任人员。

上半年，我镇对辖区的4家企业进行基层情况登记，并强化企业安全生产主体责任落实，督促推动各类企业严格履行安全生产法定义务，把安全生产责任、措施落实到生产经营建设活动全过程，积极推进企业安全达标创建和精细化管理。健全事故隐患排查治理制度，实现事故隐患自查、自报、自改的闭环管理。制定企业全员岗位安全责任指导意见，推动企业建立岗位安全生产责任清单，加强班组管理、岗位管理和现场管理。

按照“党政同责、一岗双责、失职追责”的要求，建立完善安全生产考核机制和办法，坚持过程考核和结果考核相结合，强化对责任单位履责检查和履职考核。

各村各单位及各企业下半年要举办安全生产专题培训班，以安全生产方针。

当前隐藏内容免费查看政策、法律法规、标准规范等为培训的主要内容，并进行考核，强化培训效果和质量。

营造安全生产宣传氛围。通过广播、墙报等多种形式，进行广泛宣传安全生产红线意识和各种安全生产知识，使安全生产意识深入人心。

深入分析容易发生重特大事故的行业领域及关键环节，在建筑施工、劳动密集型企业和人员密集场所等高风险行业领域，推行风险等级管控、隐患排查治理双重预防性工作机制，共排查重点企业4家，共排查出隐患5条，整改了4条，并充分发挥安防管理、防控技术和监管制度的综合作用，构建多道防线。

深化隐患整改，抓好建筑施工、粉尘涉爆、消防和危险化学品生产、储存、经营、使用等重点行业领域安全治理，落实安全防范措施。

按照《安全生产法》要求，把安全生产主体责任落实不力作为今年的攻坚对象。排查出各村各单位各高危企业分布情况和职业病情况，纳入重点监管执法范围。加强日常监管和执法检查力度，推进监管能力、执法水平、队伍素质同步提升。

年度X局上半年党风廉政建设工作总结

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

上半年，x市x局党组认真落实党风廉政建设主体责任，以x数据质量为中心，突出抓好x基层基础工作规范化建设、人口普查工作、x分析和调研、x业务培训、x法治建设等重点工作，切实提升x服务经济发展的能力和水平。持续强化正风肃纪、强化责任落实，巩固提高“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，深入开展党史学习教育，不断深化全面从严治党，营造风清气正政治生态，较好地完成了党风廉政建设各项任务，有力地促进了全局的作风和廉政建设。

一、强化自觉意识，落实主体责任。局党组不断强化党组抓党风廉政建设责任制的主体责任意识。加强对党风廉政建设责任制工作的组织领导，成立了由党组负责人为组长、党组成员和班子成员为副组长，各科室主要负责人组成的全面从严治党工作领导小组。根据我局领导班子成员变动情况，及时调整了党风廉政建设责任制工作领导小组，明确局主要负责人为落实主体责任的第一责任人。

二、思想高度重视，压实政治责任。我局始终把党风廉政建设作为一项重大政治任务，把贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，出台了《x市x局2021年党风廉政建设和反腐败工作安排》，并召开专题会议研究和部署党风廉政建设工作。围绕主体责任落实，制定了《x市x局全面从严治党自查自纠问题防控整改台帐》和《x市x局党组2021年全面从严治党主体责任清单》及党组书记“第一责任人”清单、班子成员“一岗双责”责任清单和政治责任清单，从细从实制定了具体要求、责任领导、责任人和完成时限，把全面从严治党和党风廉政主体责任制落实局主要负责人、分管领导和科室之上，从而保证了党风廉政和反腐败工作的落实。

三、严守政治纪律，坚决反对“四风”。局党组坚持把执行党的政治纪律、政治规矩放在首位，旗帜鲜明反对“四风”。坚决贯彻落实中央、省、市委规定要求，明确廉政要求和相关纪律，自觉接受广大干部职工和社会各界监督。局党组严格按照《x市x局廉政风险防控手册》，加强对重点岗位、重点环节的权力运行和制约监督，对“关键少数”加强监管。在春节、五一等重要时点和节假日在全局会议上和qq、微信群中重点强调严格遵守中央八项规定精神，严守党规党纪。上半年对关键环节干部和财务人员进行谈话，保障权力的正确规范运行，并对单位的财务工作主动开展审计，着力完善和修订本单位财务管理办法。

四、落实干部规定，提高群众满意度。局党组紧紧围绕提高选好管好干部群众满意度这条主线，高度重视干部选拔任用工作。坚持党管干部的原则，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《x市科级干部选拔任用管理暂行办法》，加强对干部选拔任用工作的领导和监督。加强对干部的廉政考察，进行廉政警示教育。认真做好优秀公务员和党员评选工作，按照程序评选出了x名优秀公务员、x名优秀参公人员、x名优秀事业人员，党支部开展了民主评议党员，推选x名同志为“优秀”。

五、强化监督制约，规范权力运行。认真落实习总书记“把权力关进制度的笼子里”的要求，加强领导班子成员之间相互监督，开展廉政谈话。坚决贯彻执行“三重一大”事项决策和监管制度，坚决执行“一把手”“三不直接”分管制度，即不直接分管财务、人事和重大项目决策制度。严格落实领导干部个人重大事项报告等制度，修改完善财务管理制度等相关制度，确保党风廉政建设责任制不留“死角”。坚持用制度管人管事，加强内控机制建设，完善问责机制，在网上公开工作职责、决策程序、办事规则、办事结果，推动权力阳光运行。领导干部严格遵守廉洁自律规定，教育和管理好亲属，带头树立清正廉洁的形象。

六、加强班子建设，提升整体素质。严格落实党组理论学习的有关规定和要求，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，认真落实十九届中央纪委五次全会、省纪委x届x次全会和x市纪委x届x次全会的部署要求,上半年党组集中（扩大）学习x次，参学率x%。紧扣党史学习教育主题，召开了动员部署大会，制定了局学习计划，并在每天上午抽出半小时以上时间，由各党小组安排人员进行领学。党组副书记x同志从“为什么学党史、怎么学、学什么”为全体党员干部做引领辅导学习。党支部书记x同志以“从红船精神中汲取奋进的力量”为主题讲党课，为全局党员干部做党史学习示范引领教育。

七、落实督察整改，防范弄虚作假。认真研究、反复征求各方面意见，对标对表反馈意见，制定了《关于印发x市x局贯彻落实国家x局第xx督察组督查反馈意见整改方案的通知》（x统〔x〕x号），建立了整改任务清单，对照x个方面x项反馈问题x个具体问题，提出了x项具体措施，明确了责任单位、参加单位、整改任务及整改时限，细化了各单位整改任务，确保全面整改、彻底整改。x月x日至x日，会同市委和政府督查室，对三区有关部门贯彻落实国家x督察反馈意见整改工作推进情况进行了现场督查，倒逼责任落实落地，确保整改任务按时高质量完成。

局主要负责人x同志坚决履行中央和省、市委关于实行党风廉政建设和反腐败斗争责任制的规定，认真履行“第一责任人”的职责，高度重视党风廉政建设和发腐败斗争工作。自觉参加市委、市政府召开的有关党风廉政建设和反腐败斗争工作会议，利用局党组会、中心组学习等机会，组织班子成员认真学习习近平总书记的系列重要讲话精神，认真落实中央、省、市党风廉政建设和反腐败斗争工作的有关规定和要求，专题研究党风廉政建设和反腐败斗争工作情况。二是落实党风廉政建设责任制。根据实际情况开展廉政谈话，做好对重点人员、关键环节的监管。按照《x市落实党风廉政建设责任制暨“一岗双责”分级抽查述职工作实施方案》要求，每半年进行分级抽查述职，于今年x月开展局内分级抽查述职工作，抽取x人次。三是自觉执行廉洁自律各项规定。全面贯彻落实民主集中制，凡涉及长远的战略性问题和重大事项都要组织集体讨论，坚持执行票决和末位表态制，保证议事决策言路畅通、公正透明。

年度建设系统安全生产工作总结

为确保建设系统安全生产，根据县委、政府有关安全生产工作的安排部署，今年我局认真贯彻落实县安全生产工作会议精神，领导重视，措施得力，为罗江经济发展、社会稳定做出了积极贡献，现将全年我局安全生产工作总结如下：

一、加强领导，提高能力。

今年，我局始终坚持安全第一，预防为主的方针，牢固树立以人为本和安全是各项工作的生命线的思想，不断加强对安全工作的组织领导，进一步做好安全生产工作，我局年初与下属5个企业、7个科室、6个下属单位签订了责任书，同时成立了由局长为组长，各分管局领导为副组长的安全生产领导小组，要求部门及下属企业要成立由专人负责的安全生产工作责任组，制定切合实际的安全事故应急预案、重大火灾应急预案，一岗双责制度、安全生产一票否决制度、安全生产举报制度、事故隐患整改和公示制度，层层落实责任，健全了三级机构四级网络，切实提高了我局安全生产工作的系统协调性。

二、强化措施，真抓实班干。

(一)及时传达了上级安全生产精神，并根据我局各部门工作特点在安全生产年、重点行业三项行动期间及时下发了《安全生产年活动实施方案》、《开展安全生产三项行动的实施方案》、《安全生产月活动方案》等安全工作文件，并积极组织《安全生产法》的学_，有针对性的开展燃气、建筑工地各项专项治理活动，有效提高了相关单位的安全生产意识和安全管理水平。

根据安全生产月活动要求，认真做好宣传发动工作。利用会议、简报、宣传栏、标语、上门询问解释和观看警示片、做答卷等途径，提高了全体职工的创安自觉性和积极性。各部门也根据实际情况制定了不同的宣传策略，投入了11000元用于安全生产工作氛围的宣传并起到了较好效果。

(三)建立了安全工作例会制度，保证每月有安全生产工作会议，把安全生产及各种安全隐患的排查列入重要内容，并通过会议及时传达各项工作部署及各项安全生产规章制度，使我局对各单位安全生产工作能及时把握。

(四)抓好了重点单位和节日的安全整治工作。

我们注重突出建筑、燃气企业安全生产的特殊性和时效性，抓好平时的安全生产整治，从细处做起，保证了各项安全生产措施的及时到位。

(五)多次召集了主要领导及相关人员会议安排布置了我局安全生产工作，对各建筑、燃气企业安全工作进行了拉网式彻底检查、摸底，现场对发现的问题及时指正、督导。

同时，我局要求建筑、燃气企业抓好用电及生产环节的安全。

三、加强监管，保障安全。

建设局上半年建筑安全生产工作总结

教育局上半年精神文明建设工作年度总结

在县委、县政府的正确领导和县文明办的精心指导下，我们认真贯彻落实省市县党代会和县委工作会议精神，以全面提高教育教学质量为主线，紧紧围绕加强和改进未成年人思想道德建设、推进学校内涵发展这一目标，积极开展各类精神文明创建活动，有效地促进了学校各项工作的顺利开展。

为切实加强对教育系统精神文明建设工作的组织领导，我们成立了由局党委书记、局长任组长、分管副局长任副组长、相关科室负责人为成员的精神文明建设领导小组，明确了具体办公人员，定期督查精神文明创建工作情况。县委工作会议召开后，我们及时传达会议精神，精心安排部署精神文明创建工作，与各学区、学校层层签订目标。

责任书。

靠实工作责任把精神文明建设工作列上重要议事日程与日常业务工作同研究同部署同检查同落实督促学校不断提高精神文明创建水平做到年初有安排半年有自查创建活动有形式、有内容、有效果使精神文明创建工作任务落到了实处。

二、注重教育引导，促进师生思想道德素质提升。

一是深入开展廉政文化进校园活动。按照县纪委的统一安排，我们及时调整充实活动领导小组，健全完善《廉政文化进校园活动实施方案》，确保活动的有效开展。各学区学校积极行动，以专题学习会、校园广播、黑板报、学习园地、手抄报、国旗下讲话、主题班会等形式广泛宣传，培育学生树立正确的人生观、世界观、价值观，结合教育行风建设和师德师风教育活动，引导广大教师廉洁从教，在全县教育系统掀起“廉政文化进校园”活动的热潮。二是强化规范守则教育，推进教育行风建设。各学校结合实际，以《中小学生守则》和《学生日常行为规范》为准则，突出养成教育，培养学生良好行为习惯。坚持政治理论学习制度，组织全体教职工深入学习《教育法》《义务教育法》《教师法》《未成年人保护法》《中小学教师职业道德规范》等教育法律法规和教育改革发展政策，引导广大教师依法执教、严守师德、敬业爱岗、钻研教改、精心育人，争做学生爱戴、群众满意的教师，有力地推动了教育行风建设。三是切实加强纪律作风建设，积极开展干部纪律作风集中整顿。及时成立活动领导小组，制定印发了《县教育系统干部纪律作风集中整顿活动实施方案》，3月16日，召开全县校长会议和局机关干部会议，精心安排部署了全县教育系统干部纪律作风集中整顿活动。局机关进一步健全完善了各类。

规章制度。

明确了机关干部职工。

岗位职责。

制作了岗位监督栏、桌牌、设置了意见箱、监督电话实行每日签到制严格执行请销假制度提升机关工作效能。同时督促各学区、县直学校及时组织教师通过学习有关文件精神结合教育工作实际开展干部纪律作风集中整顿活动教育引导全体教职员工遵纪守法、增强责任意识、服务意识争做学生爱戴的教师。四是积极开展基层组织建设年活动充分发挥基层党组织在精神文明建设方面的表率作用。我们在开展基层组织建设年活动中不断创新活动载体认真组织开展“对标定位晋档升级”和“践诺评星、动态管理”工作积极在教学一线教师中发展纳新党员不断壮大党员队伍逐步消除党员空白学校提升党组织覆盖率和组建率鼓励和支持党员干部在教育教学中发挥示范作用充分发挥党组织在精神文明建设工作中的重要作用。五是不断丰富活动内容提升学校德育工作水平。在学校德育工作中我们坚持“一校一品”的德育工作思路督促各学校将德育教育贯穿于教育教学的各个环节教育引导学生遵纪守法勤学上进争做诚实守信、品学兼优的好学生好公民。督促各学校积极探索学校德育工作的新机制和新途径建立学校政教处、团队组织、班主任、科任教师“四位一体”的德育工作网络坚持贴近学生、贴近实际、贴近生活的“三贴近”原则在充分发挥课堂主渠道教育的同时采用主题班会、校会、板报、法制讲座、诗歌朗诵、文艺汇演等学生喜闻乐见、生动活泼的方式不断拓展德育内容创新德育载体增强德育工作的针对性和实效性充分利用各种节庆日、纪念日举办德育主题教育活动及“文明班级评选”“文明礼仪伴我行”“学雷锋树新风”等活动积极培养学生爱祖国、爱人民、关心集体、尊敬师长、遵纪守法的良好品格提升德育工作水平。六是加强诚信教育和传统美德教育扎实推进未成年人思想道德建设。根据《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设工作的意见》和全市中小学德育工作座谈会精神全方位贯彻落实《公民道德建设实施纲要》在各级各类学校广泛开展“知荣辱、树新风”为主题的思想道德实践活动指导县二中、泥阳中心小学在校园文化墙宣传《三字经》、《百家姓》、《千字文》等传统国学经典充分挖掘民族英雄、历史人物等重大历史事件纪念日的思想道德教育资源将集体主义教育、爱国主义教育、革命传统教育、中华传统美德教育和法制教育有机结合开展传统文化教育营造浓郁的书香氛围不断增强未成年人思想道德建设的实效性。同时切实加强诚信教育把诚信理念融入到教育教学工作各个环节和学校管理、师生行为规范等方面高考前组织三所高中考生学习国家教育考试有关规定、教育学生诚信应考签订诚信应考。

承诺书。

教育广大学生诚信做人。结合“弘扬和培育民族精神月”、公民道德宣传日等活动组织各学校开展了民族精神教育、“感恩”教育、荣辱观教育、尊老敬贤教育及国学教育等系列主题实践活动。

三、丰富形式载体，积极开展校园精神文明创建活动。

一是加强校园文化建设，丰富师生校园文化生活。积极组织各学校在校园楼道、走廊墙壁上悬挂展示师生手工制作的符合学生心理和认知特点的励志。

名言警句。

历史故事艺术作品等，让学生在日常学习生活中接受传统文化的熏陶和感染。春季学期，各学校积极开展绿化美化活动，栽植花草3万多株绿化树多株，创建了一批花园式学校。督促各学校开足开齐上好体育课,并积极开展“阳光体育运动”和丰富多彩的体育锻炼活动，保证学生每天锻炼一小时，切实提高学生体质健康水平，各学校均召开了春季田径运动会组织了庆“五四”“六一”文艺演出歌咏比赛作文竞赛等活动，丰富了校园文化生活。二是积极开展精神文明文化长廊建设活动，努力彰显校园文化特色。各学区学校积极开展精神文明文化长廊建设，公路沿线学校共绘制各类宣传画100余幅，泥阳麻沿学区的精神文明文化长廊建设成绩突出，受到县乡领导及村社群众的肯定。同时，各学校积极挖掘校园文化活动特色，县四中水阳初中永宁初中等学校分别自办了《河池花》《泰湖潮》《心语》等校刊，为师生提供了展示才华的平台，县实验小学推出艺术修养体育健康学科拓展家庭教育生活技能等五大类三十余种校本课程，县幼儿园水阳明德小学坚持开展以“唱诵古典诗词，感悟传统文化，提升文化素养”为主题的古诗文唱诵等活动，极大的丰富了校园文化，彰显了校园文化特色。三是加强乡村少年宫和留守儿童之家，丰富活动内容。积极配合县文明办团县委开展乡村少年宫和留守儿童之家建设，建立健全了各项规章制度，筹措资金购置了篮球排球乒乓球拍羽毛球拍围棋象棋军旗书法用具等设备，为青少年提供了一个良好的学习交流的平台，成为精神文明建设和素质教育的主阵地。积极组织开展留守儿童与父母的网络视频联络，组织留守儿童积极参与集体活动，使他们深刻感受班集体大家庭的温暖，促使他们快乐生活健康成长，及时了解生活和学习中的实际困难，时刻关注他们的思想动态，适时做好心理辅导和思想疏导工作，努力解除家长的后顾之忧，促进留守儿童健康成长。四是积极组织参加各类群众性文化活动。春节期间，组织县一中四中实验小学幼儿园和局机关干部组建了教育系统社火队，精彩纷呈的节目表演，受到了县委政府领导和社会各界的高度赞扬，为全县春节文化活动做出了重大贡献;同时，积极组织城区学校和局机关干部参加迎新春环泰湖越野赛拔河比赛活动纪念“五四”运动93周年”演讲比赛等活动，取得了优异的成绩;各学区学校积极组织师生以红歌颂党红歌会诗歌朗诵会演讲比赛等多种形式纪念党的91周年华诞，开展活动30余场次，大力推进了校园精神文明创建工作。五是狠抓机关自身建设，提升机关工作效能。修订完善局机关各项规章制度，进一步明确了干部职工岗位职责，推行了亮牌服务明确告知首问负责过错追究等制度，结合干部纪律作风整顿活动，提升局机关干部责任意识和服务意识，积极倡导“五个一”优质服务，努力建设清廉高效务实为民的服务型机关，受到了来局机关办事人员和社会各界群众的称赞。六是积极开展献爱心活动，关爱离退休职工生活。春节及“七一”前夕，积极组织慰问教育系统离退休老教师老党员和贫困教师党员，给他们送去节日礼品，带去县委政府对老教师老党员的亲切问候，让他们深切体会到党和政府的关怀与温暖。

四、务求实效，各项工作顺利推进。

一是农村义务教育阶段学生营养餐改善计划顺利实施。为确保义务教育阶段学生营养改善计划顺利实施，我们督促有食堂的学校及时进行维修、改造和添置食堂配套设施，积极争取营养改善工作经费和学校食堂设备购置资金37万多元，为全县23所学校食堂配备了消毒柜、冰柜和食品留样柜，为42所家庭托餐学校配备了小冰柜，并将学校建设资金向学校食堂建设项目适当倾斜，投资150万元开工新建泥阳初中、麻沿初中学生食堂。同时，督促学校严格落实食品安全管理制度，细化安全管理措施，严防发生学生食品安全事故。全县有23所学校6100名学生实现学校食堂供餐、127所学校11123名学生实现企业供餐、25所学校506名学生实行家庭托餐，自学生营养餐改善计划工作开展以来，全县各学校无食品安全事故发生。二是教育项目建设任务进展顺利。校舍安全工程项目麻沿党政学校教学楼、宿舍楼，江洛赵湾、大河柳树、柳林甘沟小学综合楼、水阳初中生活用房等5个新建项目正在进行主体施工，县二中、三中、永宁初中、伏镇中心小学、大河文池小学等5个教学楼维修加固项目进展顺利;改善农村义务教育阶段办学条件项目东关回民小学、嘉陵严坪小学教学楼维修加固工程正在进行主体施工;7个暴洪灾后恢复重建项目已基本完工;农村寄宿制学校附属设施建设项目麻沿、泥阳初中新建生活用房主体工程已完成;县三中教师周转房项目正在办理前期手续;20xx年学前教育幼儿园改造建设工程城关樊塄、江洛、麻沿、柳林等4所乡镇中心幼儿园及县五中、银杏初中、高桥初中、泥阳团结小学等25所中小学食堂项目，正在做项目实施的前期准备工作，学校办学条件得到明显改善。三是惠民政策得到全面落实。及时督促各学区、学校进一步健全完善了“两免一补”等各项惠民政策落实的具体措施，公平公正公开评选享受优惠政策对象，建立详细的台帐档案，自觉接受学生、家长和社会监督。20xx年春季学期全县义务教育阶段公用经费及贫困寄宿生生活补助费、中职学校国家助学金、高中贫困学生生活补助费等各项专项资金全面落实到位，及时发放春季学期免费教科书26384套，下拨20xx年义务教育阶段学校公用经费1098万元、春季取暖费299万元、义务教育阶段贫困寄宿生生活补助费547万元、危房改造资金209万元、学生营养改善计划资金265.935万元。使党的各项教育惠民政策得到全面落实。四是教学质量稳步提升。小学毕业测试、高中阶段招生暨初中毕业检测成绩位于全市前列，20xx年普通高考稳中有升，全县二本以上上线335人，其中文理科二本以上上线308人(一本上线89人，二本上线219人)，比去年增加30人，上线率17.25%，名列全市第一，音体美二本以上上线27人，比去年增加14人，上线率11.39%;理工类600分以上考生8人，比去年增加5人;理工类分646分，文史类分579分。西北师大附中和兰大附中在全省选拔新生的竞争中，县四中有12人被录取。五是教学仪器设备管理使用效益明显提升。春季学期，投资35万元为15所农村学校安装了卫星收视系统、为5所农村学校安装了电子白板教室;为154所农村学校配发音体美器材10000余件(套)，为20所边远山区村学教学点配备电视机、dvd、发电机、教学光盘等设备20套，同时，督促各学校加强教学仪器设备的使用与管理，健全完善教学设施管理使用规章制度，教学仪器设备使用效益明显提升。

县被评为全省规范教育收费示范县，县教育局荣获全市教育质量目标管理责任考核一等奖、全市教育事业统计工作先进集体，全县党建工作目标管理责任书考核一等奖，虞关小学被县委、县政府授予“文明单位”荣誉称号。

在上半年的精神文明建设工作中，虽然我们取得了较好的成绩，但与上级的要求相比还有一定差距，在今后的工作中，我们将进一步坚定信心，凝聚力量，再添措施，扎实工作，不断创新载体，拓展内容，提升效果，全力推进全县教育事业又好又快发展，以优异的成绩迎接党的xx大胜利召开。

年度建设系统安全生产工作总结

＊＊县建设局局长＊＊＊。

2006年8月9日。

各位领导、同志们：

表＊＊县建设系统全体干部、职工向前来我县参加＊＊区建设系统安全生产委员会工作会议的各位领导、同志们表示热烈的欢迎。＊＊区建设系统在我县召开此次会议，并观摩＊＊县安全文明施工现场创建工作，充分体现了上级主管部门对我县建设系统安全生产工作的肯定，同时也是对我们的一种激励和鞭策。下面，我就＊＊县建设系统开展安全生产工作情况向各位领导及同志们作一汇报。

一、健全机构，落实责任。

建设系统安全生产作为我县安全生产的重要组成部分，多年来一直受到县委、政府和建设局高度重视。为加强对建设系统安全生产工作的领导，我局成立了以建设局主要领导为组长，施工、供水、供暖、排污等企业负责人为成员的建设系统安全生产领导小组，做到机构有分工、有责任、有落实，为安全生产管理工作的有效开展提供了有力保证。同时，我局在与县政府签订安全生产目标责任书的基础上，每年年初均与下属施工企业、供水、供暖等6家企业签订安全生产责任书，签订率达100，针对施工企业特点，要求施工企业与施工项目部、项目部与下属班组、班组与个人层层签订安全生产目标责任书，形成一层抓一层，层层抓落实的安全管理工作格局。

为夯实安全生产工作基础，我们一是加大宣传力度。利用每年的“安全生产月”活动契机，积极开展形式多样的安全生产宣传。采取悬挂横幅、发放宣传单、设咨询台、深入施工现场宣讲等各种形式，对《建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》等法律、法规进行了广泛宣传。我们在今年的“安全生产月”活动期间，共发放宣传单1000余份，接受群众咨询67余人次。出动宣传车沿城镇主要街道巡回播放《建设工程安全生产管理条例》，同时建筑企业在各施工现场悬挂宣传横幅、设置宣传栏，并邀请公安消防人员到工地现场讲解消防灭火安全知识，营造出了浓厚的安全生产宣传氛围。二是扎实培训，提高安全生产管理水平。为把建筑领域安全生产各项措施真正落到实处，使施工企业负责人和现场施工人员深刻认识安全生产的重要性，牢固树立“以人为本，关爱生命”的思想意识，将安全生产工作抓紧、抓好、抓出成效。近年来，我们利用冬闲季节，组织建筑施工企业负责人、工程项目负责人、专职安全员参加安全生产培训。本我们再次邀请＊＊区质监站＊＊站长和＊＊区建业公司专业人员就《建筑施工安全检查标准》即jgj59-99标准等作深入浅出的讲解，施工企业项目经理专职安全员、电工等35人参加了此次培训学习。为强化学习效果，我们将学习班搬到了施工现场，通过对建筑施工现场的临时用电、脚手架搭设、安全网围护、工地防火等技术要求，进行了现场现身说法。采取这种将课堂搬到工地，理论与实践密切相结合的办班形式，使学员收到了更实际、更直观、更深刻的教育效果。

三、安全生产管理，争创安全文明工地。

安全生产责任重于泰山，为此，我们始终没有放松安全生产这根弦。把加强企业安全生产管理，改善企业安全生产条件提高企业安全生产管理水平，上升到落实科学发展观、维护社会稳定、构建和谐社会的高度来抓。今年我局召开了建设系统第一次安全生产工作会议。对今年的建设系统安全生产工作进行了部署，同时对今年新制订的《＊＊县建筑工地现场安全生产管理办法》进行了讨论。县委常委、政府副县长＊＊、政府副县长＊＊＊、相关单位和建设系统各企业的负责人、监理部门负责人和建筑施工企业项目经理等共计30余人参加了此次会议。会议之后，我局又于5月9日召开了本第二次建设系统安全生产工作会议。会议要求：今后凡新开工工程，建筑施工企业必须缴纳一定数额的安全生产保证金，并强制购买职工意外伤害保险。为了发挥建设行政部门的管理职能，加大对全县建设工程管理力度，及时制止不文明施工行为，我们采取对重点部位、重点工程实行专人跟踪，动态监控。对施工现场违规操作行为发现一起，处理一起，决不姑息。2005年我＊＊＊住宅楼工地擅自使用自制式吊篮进行外墙抹灰，此行为违反了《建筑工程安全生产管理条例》第三十四条和建设部关于《施工现场安全防护用具及机械设备使用监督管理规定》第八条之规定。为此，我们对该项目部所属施工企业进行通报批评，对施工项目部进行10000元经济处罚。

文明工地，有1人被评为＊＊区级优秀项目经理，1人被评为自治区级优秀项目经理。

级安全文明施工工地。为进一步调动各项目部安全生产工作的积极性，我县施工企业规定凡是被评为＊＊区级、自治区级安全文明施工现场的工地，给予减免管理费2-3的奖励措施。同时，县建设局对相应企业、项目经理，也给予一定奖励。

四、依法行政，扎实开展安全生产检查。

加大安全生产检查的力度是我们夯实基础、强化监管的重要举措，我们在检查中一是突出重点，重点检查规模较大、危险性较大或施工技术复杂的工程项目。二是扩大范围。从过去只查施工现场安全防护质量，转变到查施工现场安全防护质量和查企业安全生产保证体系是否建立并健康运转。三是从严处罚。从过去检查中发现隐患责成各工地督查落实，转变到对查出的隐患直接建档立案跟踪督办，做到不整改达标，决不放过。对拒不整改的，坚决按照有关法律法规的规定进行处罚。

为不断加强建设系统特别是建筑施工现场这个危险高发地带安全生产的管理，杜绝安全事故的发生，我局多次协调技术监督局、环保、消防、建筑施工企业等相关部门对全县建筑工程施工现场进行了多方位、拉网式安全生产大检查。在组织实施安全生产大检查中，严格要求，不走形式，不走过场，对检查中发现的安全隐患问题，决不姑息迁就，该停工的停工，该整改的整改，对施工现场存在的安全防护设施不到位，部分现场操作人员未戴安全帽、消防器材不全、特种操作人员无证上岗操作等问题，当面提出批评，当场下发书面整改意见书，坚决把各类安全隐患消除在萌芽状态。为确保安全生产不流于形式，我局还多次邀请＊＊区建设局建管科和＊＊区质监站专业技术人员来我县，对我们已自查过的在建工程进行复检和指导。这些措施为我县建筑市场安全生产工作打下一个良好的基础。

我们在加强管理的同时，注重制度建设，让每个人真正在思想上重视安全生产，切切实实树立起“以人为本”的人性化管理理念。一是实行安全员企业派驻制度。由以前项目部自行派驻安全员，改为由各施工企业派驻专职安全员，进一步强化了安全生产责任。二是实行安全生产保证金制度。规定各施工项目部在工程开工前，根据所承建工程的总造价比例缴纳安全生产保证金，由建设局专户储存。施工期间未发生任何安全事故，工程竣工后退还施工企业；发生安全事故的，转为事故抢险和事故处理资金。三是建立不良业绩档案管理制度。对不服从施工安全管理，违章、违规操作出现安全事故的，除了按规定追究相关责任人责任外，还将记入不良业绩档案，并且与施工单位资质年审，企业评优、招投标挂钩。四是把创建文明工地与招投标结合起来。项目经理取得＊＊区级文明工地或获得自治区级文明工地，在招投标中，其他条件相近，建设局将协调在来年新建工程招投标时予以优先考虑。

安全生产工作是一项长期的系统性工作。因此，我们在抓好各种制度建设的同时，逐年加大了安全生产资金投入。据统计去年施工企业累计投入82万元安全生产资金，更新了旧的施工设备。今年我县进一步加大了安全生产资金投入力度，上半年已投入67万元安全生产资金。

以上是我县建设系统安全生产管理工作的简要汇报，希望各位领导和同志们对我县的安全生产和文明施工工作多提宝贵意见。今后我们将按照“夯实基础、强化监管、综合整治”的思路，标本兼治，着眼长效，以更加坚定的信心，更加有力的措施，扎扎实实的做好建筑安全生产工作，为保障人民生命和财产安全，为全面构建和谐的小康社会作出积极的贡献。

谢谢大家！

乡镇上半年度安全生产工作总结

镇定期或不定期召开党政联席会议和各行政村（社区）、企事业单位负责人会议，贯彻落实上级安全生产各类会议、文件精神，听取汇报、分析形势、制订针对性措施。今年上半年以来，共下发与安全生产有关的文件4份，并制定了“安康杯”竞赛活动的活动实施方案。共召开各类安全生产会议14次，其中涉及矿山企业的7次，危化企业的2次，各村（社区）的2次，综合企业的2次，其他安全会议1次；努力抓好上级各项安全生产工作的部署和贯彻落实。

同时加强日常的监管和检查，今年上半年年，我们共走访检查企业180家，288家次；发现隐患503条；发出整改指令书45份，复查43次；建议安监局处罚3次。有效确保了辖区内的安全，将安全生产事故遏制在萌芽状态。

人社局年度上半年党风廉政建设工作总结

2022年上半年，区人社局在区委、区政府的领导下，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实反腐倡廉各项文件、会议要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，把党风廉政建设融入人社工作全过程、全方位，为xx人社事业健康发展提供了坚强保障。

一是高度重视，认真谋划。

党组书记、局长xx担任局落实党风廉政建设责任制工作领导组组长，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。局党组专门召开会议研究部署党风廉政建设工作，印发2022年度党风廉政建设工作要点。党风廉政纳入理论中心组学习，定期、及时学习研究、贯彻落实中央及省、市、区党风廉政建设会议、文件精神，上半年重点学习了十九届中央纪委六次全会精神、习近平总书记关于党风廉政建设的重要论述等，把党风廉政建设工作纳入人社工作总体规划，与人社工作同部署、同落实、同检查。

二是明确责任，细化任务。

把党风廉政建设工作纳入领导班子、领导干部目标管理，与落实八项规定和作风效能建设、日常绩效考核以及人社各项工作结合，进一步明确党风廉政建设和反腐败工作领导责任和工作责任。领导班子成员根据分工，不断强化主责意识和政治担当，履行好党风廉政建设。

“一岗双责”，各自抓好职责范围内党风廉政建设。

xx区人社局始终把宣传教育作为增强党员干部廉洁自律的重要手段。

一是营造教育强势。

综合运用各种载体，通过张贴廉政公益广告、举办廉政道德讲堂、微信等形式，形成党风廉政建设立体化宣传态势。在机关开辟“廉政走廊”，办公区内张贴廉政规定，悬挂警示格言牌，使机关干部耳濡目染，潜移默化中受到警示教育和心灵陶冶。

二是丰富教育内容。

通过分散学、集中学、警示教育等多种方式，不断丰富党风廉政建设教育内容。及时组织党员干部学xxx省委和市委、区委关于党风廉政建设和反腐败工作最新精神，经常性通报违法违纪案例。

根据工作任务和形势需要，利用各类载体使党风廉政建设和反腐败工作融入重点工作。

一是开展新一轮“三个以案”警示教育。

通过理论中心组学习等形式深入学习习近平总书记关于从严治党的重要论述。针对“就业政策宣传和培训宣传不到位”的问题，成立了整改工作领导组，制定了具体的整改方案，点对点推送就业创业及技能培训政策信息，举办就业及技能培训政策宣传文艺演出，累积发放政策宣传明白纸x万份，悬挂政策宣传条幅、张贴画，投放公交站台广告，通过xx发布、xx人社微信公众号等宣传就业政策。

二是狠抓机关效能建设。

效能建设一直是我局加强自身建设的一项重要工作。2022年上半年，我局严格执行《xx区人社局日常绩效考核细则》及考勤和请销假制度。不定时对机关工作人员开展明查暗访，对发现的违反制度的单位和责任人，给予通报批评，追究责任。五月下旬开始，启动作风纪律整顿月活动，重点解决人社系统干部在精神状态、工作效能、服务态度、纪律规矩、疫情防控等方面的突出问题。

三是持续推进行风建设和政务服务。

深入开展行风建设活动，专项整治群众反映强烈的排队时间长、办结时限长等六个共性问题。持续深化人社领域“放管服”改革，优化办事流程，简化办事环节，推进“减证便民”。打造互联网+政务服务，编制上线人社政务服务事项，推进线上线下政务服务好差评，利用社会的力量监督权力规范运行。

四是服从疫情防控总体安排。

坚持常态化疫情防控，持之以恒抓好人社大厅疫情防控工作。突发疫情期间，选派一名党组成员参与隔离点人员管理，选派两名同志协助疾控中心整理流调信息，先后组织xx批xx人次志愿者配合街道、社区，做好核酸检测、入户摸排登记、小区封闭管理等工作，购置防护口罩、防护衣等物资送往一线。组织五个指导组，深入xx家民办培训学校(机构)，协调督查培训学校(机构)做好疫情防控。

四、源头防控，做好廉政风险防控工作。

抓社保基金、事业单位招考、劳动关系调解、职称评聘、工资福利、职业能力鉴定、退休人员审批等关键环节、重点领域，建章立制，把权力关进制度的笼子里。

一是建立健全廉政风险防控制度体系。

近年来，先后修订了《区人社局党组议事规则》、《区人社局公务接待管理及公车管理办法》、《财务管理制度》等制度，建立健全了廉政风险防控的管理教育机制、检测排查机制、预警纠错机制和评估修正机制等。坚持党员领导干部参加双重组织生活会制度、谈心交心制度，开展党员领导干部述职述廉、廉政承诺和群众评议工作。

二是建立健全权力的规范和制约制度。

坚持民主集中制，严格执行“三重一大”议事规则，对重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金集中讨论决定。人社大楼外墙维护项目严格按招投标程序执行。坚持个人事项报告与述职述廉制度，各党组成员认真查摆存在的廉政风险并报告个人事项。

三是强化财务监督管理。

配合市人社局、区审计局开展的对我局社保基金、年度预算执行及其他财政财务收支情况等进行的审计，就发现的问题予以整改。就社会保险基金管理风险防控情况对照相关要求进行自查，坚决守好群众的“养老钱”。

下半年，我局将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，落实好党风廉政建设主体责任，进一步健全党风廉政建设防控体系，推动党风廉政和反腐败工作深化、细化，全面加强新形势下对党员的教育和管理，始终保持风清气正的政治环境，努力营造干净担当的政治生态，为xx人社事业健康发展保驾护航。

年度某局上半年党风廉政建设总结

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2022年上半年，在××坚强领导下，认真落实中央纪委、省纪委六次全会精神以及省市各级党风廉政建设工作部署，进一步增强坚持自我革命、推进新时代全面从严治党革命性锻造的自觉和担当，以坚持“两个确立”、做到“两个维护”为根本，着力建设清廉机关，为××局高质量发展提供坚强作风和纪律保障。现将上半年党风廉政建设情况总结如下。

1.聚焦“两个维护”，深化政治建设。一是督促落实重点工作。督促基层党组织和党员干部以迎接党的二十大和省第十二次党代会为主线，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。围绕习近平总书记“十六字”治水思路和关于治水重要讲话指示批示精神、常态化疫情防控、重大工程建设等重点任务，督促相关科室列出工作清单，细化工作举措，及时汇报情况，狠抓工作落实。二是督促落实全面从严治党责任。制定了《落实“两个责任”工作清单》及班子成员个人主体责任清单，明确了责任目标、责任要求和完成时限，促进“两个责任”逐级落到实处。层层签订了党风廉政建设责任书，逐项形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制。局班子成员严格落实党风廉政责任制，上半年共开展××次研究部署、××次学习教育、××人次基层督导、××次廉政党课、××次问题通报、××次向上级汇报等工作，并按要求填写了《××市落实党风廉政建设主体责任纪实台账》。

2.聚焦学习教育，筑牢思想防线。一是及时传达学习上级党风廉政建设会议精神和典型案例。组织学习了中纪委、省纪委党风廉政建设会议精神，每月开展“见微思纪”学习教育，同时学习了多起通报违规收受礼金、违规经商办企业、公车私用、违规发放奖金等案例通报，时刻严明纪律要求，提醒党员干部不越红线、不触底线、不碰高压线。二是开展了纪法教育活动。组织全局干部职工集中学习了规章条例和典型案例，观看了《零容忍》纪录片。召开了年轻干部座谈会，对××名年轻干部进行了集中谈心谈话，要求年轻干部严守政治关、权力关、交往关、生活关、亲情关。督促班子成员加强年轻干部教育管理，加强对“小、散、远”基层站点监督管理，局班子成员到各自分管部门就“三会一课”情况、学习强国情况、安全生产、××等开展了××人次监督检查。局党委书记就作风问题与全体中层干部开展了一次谈心谈话，不断提高干部职工遵纪守法意识。三是参加了××局组织开展的“廉政我来说”活动，参观了×××廉政勤政文化展，局纪委书记代表××做交流发言。积极参加××局“廉政好声音”征文，一篇征文被××局推送到市直机关工委。

3.聚焦监督执纪，营造清风正气。一是持续纠治“四风”，重点查纠不作为、慢作为问题，扎实开展××检查，对出现问题要求限时整改到位。针对“××××问题”下发了情况通报，责令全体站员作出深刻检查，取消××2021年度评优评先资格，对××负责人进行提醒谈话。针对“××××”下发了情况通报，明确会议纪律，要求各部门狠抓会风会纪，确保会议实效。紧盯重大节假日，封公车、学案例、强纪律，开展了××次明察暗访，未出现违规违纪现象。二是开展“四抓四促”专项行动。主要包括抓思想破冰、促发展突围，抓补短强弱、促稳定增长，抓服务基层、促社会治理，抓作风转变、促质效提升等四个专项行动。针对思想、业务短板、服务基层、作风建设等方面出现的问题，列出问题清单，督促整改落实，转变工作作风，更好发挥支部战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用。三是开展党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动。严格落实基层联系点制度，通过实地走访、调研座谈等方式开展调研活动，收集梳理群众“急难愁盼”问题。组织党员干部下基层，依托“××”平台，主动下基层、进社区、到一线，切实融入基层治理、服务居民群众、助力疫情防控等。

4.聚焦清廉机关建设，涵养良好政治生态。一是制定下发了《××2022年度清廉机关建设工作任务清单》，从贯彻落实上级部门决策部署，加强政治理论学习，培育清廉机关文化，提升职工职业素养，严防“四风”，强化正风肃纪反腐，严格选人用人等方面明确了目标任务和任务清单。二是开展2022年度履行监督首责度监督工作。从政治监督、日常监督、专项监督等三个方面，联合各部门和各支部开展常态化监督，形成监督台帐，提升监督实效。下发了一期《监督提示函》，针对节假日纪律、“学习强国”平台学习情况，推动党员干部下基层等问题进行督促。

在上半年工作中，还存在开展党风廉政建设工作的方式、方法、形式不够灵活，创新不够突出，监督执纪“四种形态”运用还不够充分等问题。

在纠“四风”、树新风工作中重点查纠不作为、慢作为、假作为和乱作为问题；

加大纪检干部培训力度，坚持学习培训和实战练兵相结合，着力打造忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁的纪检监察铁军。

年度区住建局上半年安全生产工作总结汇报精选文档

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2022年×月份以来，区住建局严格按照市、区各级部门关于安全生产工作的部署和要求，严格落实部分监管责任和企业主体责任，不断健全隐患排查治理长效机制，确保全区住建领域安全生产形式保持持续稳定。

一、加强组织领导、明确工作重点。

严格按照区委、区政府及各级部门关于安全生产工作的部署和要求。为确保建设工程安全生产工作顺利开展，成立了以局长为组长、分管副局长为副组长、管理部为成员的工作领导小组，具体负责组织落实建筑工程的安全生产检查工作。同时分别对夏季消防安全工作及夏季防汛工作做出部署。

（一）夏季消防工作加强宣传教育，增强企业及施工单位的消防安全意识。

组织施工单位进行消防器材的操作培训和应急疏散演练；

同时为工地施工人员讲解消防安全知识并发放宣传资料，以专业的角度向施工单位及民工普及消防安全知识，把消防安全隐患控制在源头。各施工单位在各自的工地制作悬挂横幅以及消防知识宣传板，将消防安全宣传深入人心。

2、积极开展消防培训，召开专题消防会议，要求各相关单位对新建项目进行自查。安监人员对项目工程建设进行不定期检查，发现问题隐患及时通知整改到位，并进行回头查等办法督促建设单位施工企业严格按照消防规范实施。

（二）防汛备汛工作。

1、做好汛前准备工作。要做到应对灾害发生应急措施中人员、资金、物资、紧急转移×到位可行。

2、加强应急救助物资准备。加强储备救灾物资管理，确保灾害发生后物资及时到位，措施及时到位。

3、做好防汛工作。加强汛期值班工作领导，落实汛期值班人员，严格汛期值班制度，扎实做好汛期24小时值班工作。做到应对汛期制度、人员、责任、物资、预案的落实。

每月进行一次安全生产大检查工作。重点针对物体打击、机械伤害、触电、高出坠落、坍塌、火灾等易发事故的检查，防范措施是否落实，易塌易滑地段是否清理，安全措施是否到位等。对安全措施不到位，整改不及时的施工单位，依法严肃处理。

四、下一步打算。

我局将继续深入开展安全生产防范工作，对燃气、供水、市政设施入建筑施工方面的专项检查如项目深基坑、高大模板支撑系统、大型塔吊等方面进行全面深入的安全隐患排查，严防死守、做好安全生产。

建设局年度上半年工作总结及下半年工作计划

(一)齐心协力，确保重大项目征收按期完成。市级重大项目征地征收目标任务艰巨，绩效中比重最大，组织协调各参建单位、街道齐心协力，共同按照时间节点推进征收工作。我局将加快沿河大道征收调查，同时落实好资金和房源，做好江汉七桥征收调查数据、征收补偿方案征求意见稿的公示，加快落实房源及资金。

(二)加强配合，快速推进挂图作战(路网)项目征收。33项挂图作战建设项目将按照市区政府要求加快推进，并力争时间过半任务过半，8月份33个建设项目将全面启动建设(其中市级路网项目12项)，并力争年底21项建设项目主体建成，确保12项市级路网项目全部交付使用。协调宗关街将力争在7月底完成京广南路工程拆迁;韩家街将力争在年前完成长嘉路、古萧路、长嘉北路拆迁工作;长丰街将力争在11月底完成丰硕路、古萧路和丰华路拆迁工作，我局将组织施工单位加快推进项目施工建设。

(三)精简程序，提速城建重点项目前期步伐。目前大部分路网项目均已进入前期招标环节，我区将协调规划部门指导协助办理土地手续，协调市级规划主管部门消除道路图斑，使新建道路更规范合法;协调财政部门加快项目清单控制价审核，对重点项目开设绿色通道，容缺优先受理项目工程量清单审核等工作，为项目预期完成招标并早日开工争取更多时间。

总之，我局将在区委区政府的领导下，团结带领全局干部职工解放思想，振奋精神，按照时间过半，任务过半的要求，力争半年工作目标完成，推动完成全年工作目标。

建设局年度上半年工作总结及下半年工作计划

一是部门联动，共同推进城建项目。2020年以来，全区市政道路建设体制改变以往区建设局既组织项目建设，又负责征地征收的方式，改变为由区建设局完成项目前期，组织施工建设，项目所属街道负责征收拆迁的方式来解决项目受制于征收拆迁推进困难的情况，随着各街道征收工作的有序开展，2020年下半年将有大量断面交付施工，确保完成全年绩效目标。

二是统筹兼顾，提前谋划项目前期。市政项目的建设前期手续较为复杂，从工程启动谋划到完成工程招投标需耗时超200个工作日，区建设局提前谋划，于2020年底即启动了2020年度项目推进计划，同期开展项目前期工作，确保了2020年绩效目标的顺利推进。同时，已于近期启动了2020年项目的前期工作，确保2020年绩效目标的预设启动。

年度乡应急所上半年安全生产工作总结

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全面排查，找出安全生产隐患；

定期回访，督促问题整改到位。现将上半年工作开展情况汇报如下：

一、“打非”工作。

2021年12月至2022年6月，在全乡范围内集中开展严厉打击烟花爆竹非法生产经营行为专项行动。×乡加强领导，周密部署全乡“打非”工作。及时召开会议贯彻全县烟花爆竹“打非”工作会议精神，高度重视打击非法生产经营烟花爆竹工作，始终把其作为全乡安全生产工作的重中之重，成立打击非法生产经营烟花爆竹工作领导小组，制定工作方案。

明确责任，推动各项措施落实到位。认真执行烟花爆竹“打非”工作政府负责制，严格落实各村、相关部门监管责任，签订“打非”责任书。对曾经发生过非法生产烟花爆竹行为的重点村、重点户，要明确专人包保。进一步明确“打非”领导小组各成员单位的职责分工，要求各司其职，各负其责，共同做好全乡烟花爆竹“打非”工作。

强化宣传，营造浓厚舆论氛围。由于非法生产烟花爆竹行为主要集中在农村，以家庭作坊式为主，分散、隐蔽，发动群众积极监督举报，做到群防群治尤为重要，为此我乡合理运用举报箱，实行一箱多用途，并附上举报电话，加强打击力度。同时在集乡和乡村交通要道、醒目位置悬挂宣传标语，加大宣传力度。

联合执法，严厉打击非法违法行为。我乡建立了长期稳定的公安、应急、工商等部门联合执法机制，形成监管合力，对非法生产、储存、运输烟花爆竹行为进行严厉打击，从重查处。共出动检查人员10人次，检查日杂货店、小商铺等18家次，检查烟花爆竹经营场所10个，共查获收缴各类非法烟花爆竹60余箱。

二、冬春火灾防控。

乡成立以政府乡长为组长、分管副乡长为副组长、各包村工作组为成员的乡冬春火灾防控工作领导小组。召开了“×乡冬春火灾防控工作部署会”，传达了有关精神要求，分析了乡火灾防控工作形势，制定了具体实施方案，明确了目标任务，落实了工作责任。

通过消防安全生产大检查，共检查了8个行政村、乡中心校、乡卫生院、“多合一”场所、宾馆及辖区内的敬老院。发现排查火灾隐患4起，都责令存在工作漏洞和火灾隐患的责任主体限期整改，现已整改到位。

开展取暖安全专项检查。将居住偏远、分散且安全防范意识不强的农村贫困人口、孤寡老人、留守儿童等特殊人群作为重点，深入开展入户安全检查、提醒工作，严防春季节火灾、一氧化碳中毒等事故发生。

三、水上交通安全及禁渔禁捕。

制定自用船安全管理方案，成立由乡主要负责人担任组长的工作领导小组，与各村签订责任状，明确管理职责。召开农民生产自用船安全管理业务培训会，进行渔船及自用船安全生产知识培训，与一百多位船主签订了安全管理承诺书。

自4月起对辖区重点水域开展常态化巡查工作，定期和不定期开展巡查检查，每月定期开展上船安全检查1次以上，不定期检查暗访每季度开展2次以上，做好辖区水上交通安全生产工作，积极开展禁渔禁捕宣传工作，并密切联系多部门进行联合执法，齐抓共管，严厉打击处理涉渔违法活动，切实巩固和维护禁捕水域管理秩序，杜绝安全事故发生。

四、岁末年初暨第一季度安全生产隐患集中排查专项整治工作。

根据县安委会的统一部署和安排，我乡认真开展了2022年第一季度安全隐患集中排查整治工作。扎实做好各项安全生产工作，彻底整治各类安全隐患，坚决遏制事故发生，确保我乡安全生产形势持续稳定发展，我乡成立了专项领导小组，扎实开展第一季度安全生产隐患集中排查整治工作，并取得了显著成效，此次安全生产大检查活动中共排查相关单位50余家，排查隐患15处，已落实整改到位15处，整改率100%。

五、减灾防灾宣传日活动。

积极开展防灾减灾宣传教育活动，针对行业领域的灾害风险，采取排查治理灾害隐患、修订完善应急预案、组织开展应急演练。以地震、洪涝、火灾、风雹、冰雪、疫情等为科普知识和防灾避灾知识为重点，通过悬挂横幅、展板、发放宣传单（册）、现场咨询等形式，对广大群众耐心宣传讲解防灾减灾知识和避险自救技能。开展防灾减灾知识宣传活动进校园，通过讲解、播放防灾减灾片、发放防灾减灾科普读物等方式，向广大师生普及防灾减灾专业知识和技能。同时还开展了地震应急疏散演练活动。共悬挂横幅10多条，展出展板5块，发放宣传资料1000余份。

六、消防工作。

召开“生产经营租住自建房重大火灾风险综合治理工作”部署会、推进会，制定印发《×乡生产经营租住自建房重大火灾风险综合治理实施方案》，成立×乡消防安全委员会及办公室，印发文件明确工作职责，突出抓好防控重点。成立各村消防安全领导小组，建立完善的消防安全乡村组级包保制度，进一步压实消防安全责任，广泛发动基层网格力量。

开展消防安全宣传教育，营造浓厚宣传氛围。充分利用广播、微信、宣传栏、发放宣传单等形式，广泛宣传消防知识。召开“×乡消防安全知识培训会”，开展校园消防应急演练。

深化重点单位专项整治。对乡内加油站、茶厂、敬老院等企业进行全覆盖排查，对重点企业消防、安全生产责任情况落实进行督查。联合派出所，集中对×两所中学周边营业店面进行消防安全检查。截止目前，针对排查出的65户，共41个问题建立工作台账，责任到人，推动问题整改落地见效。凡未按要求整改的，不得继续作为生产、经营、租住场所使用。

七、瓶装液化气专项行动。

组织乡应急管理所、×派出所、×市场监管所、乡执法大队等监管部门，对餐饮经营场所、学校、医院、小区等人员密集场所，开展全面排查。主要摸排使用不合格的气瓶、灶具、连接软管和减压阀，不安装燃气泄漏报警器或安装位置不正确等风险隐患。由各村“两委”人员负责对辖区内居民使用液化气安全情况开展排查，对所排查出来的安全隐患做好文字记录，由检查组督促立即整改或限期整改到位。

检查中，本着“严要求、高标准”的原则，共模排出15家饭店，12个教学点，160户居民使用瓶装液化气，均为安装燃气报警器。为此，经党委政府研究决定，统一购买了200个报警装置，分发给各村和中心校。组织志愿者们通过走家入户，上门指导安装使用燃气报警器，同时为群众发放宣传手册，详细讲解安全用气常识，耐心解答群众提出的问题，切实做到安全规范使用液化气，预防安全事故发生。

八、严格落实安全生产工作的“十五条硬措施”要求。

一是按照文件精神要求，我乡制定《关于×乡落实“十五条硬措施”开展安全生产大检查工作的通知》，结合我乡实际，成立领导小组。二是要求15家重点单位、企业要严格落实企业安全生产主体责任，比照“十五条硬措施”，开展安全生产制度自查自纠工作，要求企业立即开展内部安全生产大检查，及时消除安全生产隐患。三是通过对企业检查落实情况，了解先进工作经验，对乡内其他企业进行方式推广和业务指导。

九、2022年“安全生产月”和“安全生产×行“”活动。

6月，我乡开展了以“遵守安全生产法，当好第一责任人”为主题的“安全生产月”活动。组织开展学习活动共5次，集中观看《生命重于泰山》警示片3次，积极宣传贯彻安全生产法推动“第一责任人”守法履责，在×街道开展“6.16”安全宣传咨询日活动，乡、村创新开展安全宣传“五进”活动，截止6.16日我乡参与全国安全生产知识“新安法知多少”竞赛答题活动，已注册干部260人，累计积分3883，注册企业17家，参与答题36人，累计积分157805。一系列活动促进我乡安全生产水平提升和安全生产形势持续稳定好转，为喜迎二十大胜利召开营造良好的安全生产环境。

下半年工作安排。

一是严格按照乡党委政府工作安排和上级要求，扎实开展工作，高质量完成工作目标。

二是汛期来临，应急所将时刻关注可能发生的灾害，做好应急预案，安排人员值班值守。

三是扎实做好安全生产执法、专家检查，切实加强危化品、重点企业领域的安全监管工作，确保安全隐患排查治理质量。

四是根据每个时期的特定环境，有计划、有部署、有针对性地开展安全生产大检查，严格落实“十五条硬措施”，坚决杜绝安全事故的发生。

五是积极开展安全生产领域的应急救援工作，确保单位企业演练、应急物资储备到位，职工使用灭火器材、救援、逃生到位。

六是认真做好安全生产方面的宣传工作，提高广大职工、群众的安全素养。

今年以来，我们在安全生产方面做了大量的工作，取得了一定的成绩，但是不能忽视的是我们依然存在许多的不足。在今后的工作中，×乡应急所会以更加积极主动的姿态倍加努力的工作。

【住建总结】区建设局年度上半年工作总结全文完整

**。

区建设局干部职工上下一心，团结拼搏，克难勇进，开拓创新，围绕年初会议精神，坚持思想大解放，规划大手笔，拆迁大气魄，管理大力度，抢抓机遇，加快发展，充分发挥职能部门作用，全面推进镇村规划、征地拆迁、住房保障、物业管理、建筑市场、交通管理等方面工作。我们按照年初所定的目标计划，围绕目标抓落实，主要做了以下几个方面的工作，现把工作情况汇报如下：

一、上半年工作完成情况。

我局村镇规划管理办公室主要负责全区村镇规划编制和村镇建设、农民自用住宅的审批等工作。

1

按照《。

**。

区农民自用住宅建设项目审批程》，对。

11。

个村的农宅建设进行终审，对。

57。

个村的农宅建设进行初审。半年来，共收到建房申请。

512。

份，对符合条件的。

423。

份建房申请进行现场勘察。到目前为止，经我局终审审批。

80。

户，初审。

281。

户。

2

积极协调村镇及市局关系，形成审批服务网络。对于规划分局终审的村，在我局初审完毕后还需与规划分局共同勘察现场，在双方都没有交通工具的情况下，我们积极协调镇村联系交通工具安排工作时间，形成审批服务网络，完成各项工作任务。

3

全面学习宣传新颁布实施的《城乡规划法》。提高自身素质，增强村民的守法自觉性和审批意识。

4

按照有关规定收取城市基础设施配套费。目前为止已收取配套费。

8

万余元。

5

做好领导交办临时工作。一是完成喇嘛寺消防站决算各种证照办理等收尾工作。二是在东环路改造工程拆迁工作中，发挥重要作用。

1

承朝高速公路。

**。

区段长约。

26。

公里，需拆迁企业。

20。

家，拆迁村民住宅。

395。

户，拆迁面积。

7

万多平方米。目前完成企业拆迁。

18。

家，房屋拆迁。

370。

户，

8

个标段均在正常施工。

2

承秦高速公路。

**。

区段长约。

8.4。

公里，登统任务已完成，已于。

6

月

7

日开工奠基，目前正在进行数据核查和汇总工作，即将进行补偿款的发放工作。

3

承赤高速公路。

**。

段长约。

19。

公里，该项目工可研报告已通过省交通厅审查，目前正在进行前期准备工作。

4

国道。

101。

线闫营子至娘娘庙段改线工程全长约。

9.3。

公里，途经我区、开发区，按二级公路标准建设，目前方案已经确定。

资金尚未到位。

5

元宝山至雹神庙段公路全长。

15.67。

公里，途经我区。

12.5。

公里，南环路支线长约。

3.45。

公里。目前已对下河套、平房、碾子沟进行了登统和土地测量，三个村的评估已经完成，土地也公示完毕。碾子沟村附着物已经补偿完毕，正在做房屋拆迁和土地征占工作。

6

红石峦沟口至双山洞公路路线全长约。

1.88。

公里，采用二级公路标准建设，目前已完成登统任务。

7

红石峦沟口至煤气储气罐段公路路线全长约。

1.2。

公里，拟采用二级公路标准建设，目前征地拆迁放线工作已完成。

8

狮子园至单塔子公路。

**。

区长约。

4.5。

公里，全线设计工作已完成，冻结令已经下发，着手准备登统放线工作。

我局住房保障部门制定了。

2011。

年

**。

8

个镇（街道）的。

100。

多户申报家庭进行了审卷和入户核实工作，将符合标准的。

49。

858。

户

2101。

人。今年以来累计支付住房补贴款。

71.34。

万元；享受实物配租的家庭为。

49。

户

140。

人。

1

认真贯彻落实法律法规。与市直部门共同制定了市区物业服务等级标准等规范性文件，并传达了省市新出台的部分法律法规及新司法解释。

2

10。

余次，接待来访人次。

20。

多人次，电话接待解决问题达。

40。

多次）；协调解决永安社区外挂电缆问题。

对辖区分管下水管道清通抽。

4

次

为南园西组团和虹桥组团楼进行防水、上水管道、楼道、配电室维修。

3

认真指导监督物业相关工作。对。

5

个小区进行指导成立及换届业主委员会；配合市、区做好小区环境整治工作。

与市直部门一起完成。

**。

物业管理情况调查摸底工作。

对四个小区专项资金使用申请进行初审。

对名苑房地产新龙商业楼组织综合检验。

对辖区。

12。

家省级优秀小区进行复核，同时下发整改意见，并组织企业认真学习落实诚信服务年精神。

对辖区。

28。

家物业企业完成了由管理改服务的更名，有。

4

家物业企业由暂定转为正式三级资质，新批物业服务企业。

3

家，并有。

1

家物业服务企业晋升为二级资质。

[2011]12。

号，在。

**。

区安监局的指导和大力支持下，

4

月份检查建筑市场。

17。

家，查出未建立健全全员培训档案；三项制度落实不到位；登高架设作业人员等特种作业人员未取得特种作业操作资格证书上岗；使用安全防护用具及机械设备存在冒险作业等隐患，已下达整改指令。

二、工作中存在的差距、困难及问题。

（一）村镇规划管理方面对于农宅的初审和终审工作，需要到现场进行勘查，大部分工作量都在勘察现场上，交通工具严重短缺，目前的办法是由我们协调镇、村或者建房户出交通工具，到村后步行到每个建址勘察，不仅工作效率低，而且给镇、村、建房户增加了负担。

（二）征地拆迁方面。

1

承朝高速公路双峰寺环保砖厂：在对其进行听证会后，仍无法与其在补偿方面达成一致，已进入仲裁程序目前正处于调节阶段。德隆塑料厂：对房屋部分已按民房由蛤蟆石村处理，剩余部分按企业对待，目前正在做工作。除企业问题以外失地保险青苗补偿征占安置用地房屋拆迁价格偏低等问题，影响着工作进程。

2

国道。

101。

线闫营子至娘娘庙段改线工程由于。

2011。

年土地征收费用将提高，修路红线内有很多地下需要补偿的设施没有列入，使拆迁增加难度。

3

元宝山至雹神庙段公路缺乏补偿资金，线路迁改费用未列入到资金预算中。

4

红石峦沟口至双山洞公路一是资金没有到位，二是该路路扩占到华峰开发公司土地，解决上有困难。

5

红石峦沟口至煤气储气罐段公路目前交通部门没有拿出具体实施方案，我区也没有相应的补偿资金。

6

狮子园至单塔子公路该路段是今年计划新修建的路，我区预算资金没有，目前缺少资金近。

5600。

万。该路段涉及线路迁改较多，使拆迁工作增加了难度。

（四）物业管理方面。

1

**。

区物业管理机构与职能不明确，人员少，任务较多，工作落实较难。

2

物业管理公司和业主以及相关单位之间职责不清，权利不明。一是业主委员会的成立和发挥作用问题。很多小区的业主委员会成立不够规范或根本没有成立，业主委员会没有行使应尽的权责来维护社区居住者的权益。二是钉子户不交费不合作的问题，影响其他交费业主的合法权利，引发诸多矛盾。三是遇到设施损坏需要维修等问题，责任不清，推委扯皮。

3

公共设施维修资金问题。目前，

**。

区包括有或无专业物业管理的多处老旧住宅小区均没有建立维修基金，随着楼体、管网、道路等不断老化，这必然对将来公共设施、房屋等方面的维修改造带来很大困难。

4

物业管理公司及服务水平参差不齐。虽然近年来物业服务管理水平有明显提高，也涌现出多个优秀典型。但管理水平低服务不到位仍是物业管理普遍存在的问题。特别是部分老旧小区，有物业与无物业同样无人管理。部分物管公司专业化水平低，聘请的管理人员素质较差，保安人员年龄偏老，技工人员技术含量偏低，而且部分人员服务态度不端正，导致物业管理企业不能很好地为业主提供服务，也成为物业费收缴难的一个突出原因。

5

无专业物业管理小区管理问题。

**。

区老旧小区相对集中，无专业物业管理涉及。

309。

个小区，

94075。

人，

204.12。

万平方米，基本的清扫、保安、小区基础设施简单维护已成问题，而且这些小区基本无公共设施维修基金，居民反映强烈。

6

停车位紧缺问题日益凸显。由于多种原因，几乎所有的小区都存在车位不足的问题，老住宅小区尤为突出，车辆乱停乱放现象严重，小区的道路消防通道绿化带都成了停车场，造成交通不畅，业主的居住环境和安全得不到保障。

7

部分小区环境较差。由于多种原因管理不到位，特别是老旧小区，私搭乱建和乱堆乱放及侵占绿地等现象严重，不仅直接影响到小区整体的美观和物业管理的正常进行，还影响到小区的安全消防卫生和居住环境。

（五）、建筑市场及安全工作方面。

**。

1

**。

区交通管理办公室在。

08。

年

9

月刚刚组建，缺乏必要的技术、管理人员和必备的机诫设备等。

2

资金短缺一直是困扰我们开展工作的一大难题，加之我单位没有办公场所，靠租房办公，更加重了我们的经济负担。

三、下半年工作计划。

（一）镇村规划管理工作在农宅审批上，坚持服务于民的原则不动摇，认真办理每一份申请。继续学习宣传新颁布实施的《城乡规划法》，提高自身素质，增强村民的守法自觉性和审批意识。

（二）征地拆迁工作承朝高速公路：抓紧时间做好征地拆迁的尾声工作。承秦高速公路：待土地价格确定和资金到位后，进行征地拆迁工作。橡胶坝遗留问题计划与管理处协调报执法局处理。红石峦沟口至双山洞公路：待资金到位后进行补偿，进而实施拆迁。红石峦沟口至煤气储气罐段公路：待交通部门方案出台和资金到位后实施拆迁。其它几条公路：按照上级的安排部署开展工作。

(

镇

)

和社区居委会设立住房保障助理员，完善服务网络。

（四）物业管理工作认真贯彻落实和传达相关法律法规；积极协调解决民生相关问题；加大对物业企业的监管力度；认真指导监督物业相关工作；抓好“准物业”服务试点工作。

2011。

年安全生产宣传工作，同时，在我局职权范围内，做好相关安全生产工作，确保无安全事故发生。

（六）交通管理工作争取早日完成大刘线—姜家沟段。

4.1。

公里乡级公路改造任务；根据《。

**。

区农村公路养护管理办法》的通知，要求各镇成立农村公路养护管理所，对。

2

条县级路、

10。

条乡级路、

110。

条村级路逐步实现对养护专业人员签订养护协议；深入各镇、村了解。

**。

辖区的大中桥危桥情况，争取项目。

（七）完成上级下达的各项工作及领导交办的临时工作。回顾半年来的主要工作，我们虽然取得了一定的成绩，但与上级的要求还有一定的距离，在下半年的工作中，我们会更加精诚团结、扎实工作、奋力拼搏，为确保全年目标顺利完成继续努力。

年度审计局年度上半年党风廉政建设总结

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2020年上半年，县审计局按照县委、县纪委关于落实党风廉政建设的部署和要求，以党的十九大报告精神为指导，全面贯彻落实省、市、县党风廉政建设工作各项要求，坚持把党风廉政建设工作与审计业务工作同部署、同推进，狠抓落实，以“四个突出”筑牢党风廉政建设“防火墙”，积极主动开展工作。

一、党风廉政建设和反腐败工作开展情况。

（一）突出抓好学习教育，筑牢廉政防线。一是把握教育重点，认真组织学习******在***审计委员会会议上讲话精神，学习贯彻落实全省审计机关党风廉政建设工作视频会议精神及全县党风廉政建设工作会议精神，学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国******廉洁自律准则》、《中国******纪律处分条例》、《中国******问责条例》、《中国******党内监督条例》和《中国******巡视工作条例》，严明党的政治纪律和政治规矩。二是创新教育形式，采取专题辅导、讨论交流、案例分析等多种形式开展学习教育活动，不断提高审计干部的自律意识；定期开展警示教育，通过观看警示教育片等方式，教育引导大家进一步增强遵规守矩意识，促进廉洁从审。三是坚持审前廉政谈话，审计组实施审计前召开审计组成员集体廉政谈话提醒会，提醒审计人员守住工作底线，不触碰廉政“高压线”。同时，在重要节日，通过召开会议、微信群推送信息向审计干部职工进行节前廉政教育，提醒守住廉洁关。

（二）突出抓好责任落实，提升清廉审计形象。一是把党风廉政建设纳入重要议事日程，与审计工作同部署、同落实。根据县纪委监委2020年工作部署，制定了《县审计局党风廉政建设工作要点》，落实党组书记是抓好党风廉政建设第一责任人，要带头履行好主体责任，切实尽到抓班子、带队伍的义务，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。二是班子成员切实肩负起职责范围内党风廉政建设责任，严格执行“一岗双责”，切实加强分管股室（中心）和人员的教育管理监督，形成了上下贯通、各负其责、各司其职、齐抓共管的整体格局。三是坚持责任导向，与领导干部签订“党风廉政建设目标责任书”，明确职责，切实将党风廉政工作责任落实到每一位领导干部身上，同时。各审计组长向局党组进行廉政承诺，促使党风廉政建设工作取得应有成效。

（三）突出抓好制度落实，提升工作执行力。一是探索建立审计廉政回访制度，定期开展审计廉政回访工作，加强对审计人员审计行为的廉政监督检查，做到及时发现问题、及时纠正整改到位，有效防范廉政风险。二是坚持以制度管人、按制度办事、用制度规范行为的原则，将制度建设覆盖到党建、促审、促廉等方面，形成系统完整的制度规范体系，努力构建重标准、行为规范常态化的工作局面。三是制定和落实谈话提醒制度，把谈话提醒作为加强日常管理监督的重要抓手，对上下班迟到早退、工作出现问题、消极怠工等及时进行谈话提醒，让“红脸出汗”成为常态。

（四）突出抓好监督管理，切实防范风险。一是加强廉洁风险点防。

当前隐藏内容免费查看控，实行“审前、审中、审后”提高审计质量全过程控制责任制，实行审计组长负责制，在审前实行审计工作进点会议制；重大事项报告制，审计过程实现“三清单、六复核”机制，确保审计程序规范，过程严谨。在每个审计组内设一名廉政监督员，实现审计组与被审计单位的“双向监督”。二是突出关键环节监督，对重大问题决定、重要人事任免、重点项目安排和大额度资金使用，严格按议事规则，进行集体研究决定。三是坚持多措并举，扎实开展作风建设，牢固树立问题导向，坚持不等不靠、立说立行，坚持有问题抓整治、没问题抓预防，紧紧围绕通知文件中明确的形式主义、官僚主义、“庸”、“拖”方面重点，深入细致查死角、防细节、排隐患，向全单位发放领导班子及成员作风建设意见征求表，并各位干部对自身存在的问题进行检视，严格按照自查要求，积极开展自查工作。紧紧扭住查找的问题，高度重视，积极整改，制订问题清单、责任清单、整改清单，把整改事项落实到具体责任人，实行对账销号，解决一个、销号一个、巩固一个。

二、存在的问题。

今年以来，全局党风廉政建设等各项工作安排有序、责任落实，持续推进，进展较好，取得了一定成效，但与上级和工作新的形势要求还有一定的差距，存在问题主要表现：一是抓党风廉政建设工作的责任意识、主观意识还需进一步加强；二是学习教育不够深入透彻、全面系统，对所学内容和精神实质的理解掌握和实践运用还不够完全到位；三是对工作经验和成果总结提炼不够，亮点不够突出，宣传报道信息较少，营造党风廉政建设和反腐倡廉氛围不够浓厚。

三、下一步工作打算。

（一）按照“全面从严治党”工作要求，把政治建设放在首位。采取灵活多样的学习方式，抓好政治思想教育，抓好严以修身，把握“学懂”前提，抓牢“弄通”关键，强化“做实”根本，认真全面学习贯彻党的路线方针政策和******新时代中国特色社会主义思想，弘扬主旋律，宣传正能量，全面提高党员干部的自身修养，维护好机关政治生态，树立审计干部良好形象。

教育局上半年精神文明建设工作年度总结范文

在县委、县政府的正确领导和县文明办的精心指导下，我们认真贯彻落实省市县党代会和县委工作会议精神，以全面提高教育教学质量为主线，紧紧围绕加强和改进未成年人思想道德建设、推进学校内涵发展这一目标，积极开展各类精神文明创建活动，有效地促进了学校各项工作的顺利开展。

为切实加强对教育系统精神文明建设工作的组织领导，我们成立了由局党委书记、局长任组长、分管副局长任副组长、相关科室负责人为成员的精神文明建设领导小组，明确了具体办公人员，定期督查精神文明创建工作情况。县委工作会议召开后，我们及时传达会议精神，精心安排部署精神文明创建工作，与各学区、学校层层签订目标责任书，靠实工作责任，把精神文明建设工作列上重要议事日程，与日常业务工作同研究，同部署，同检查，同落实，督促学校不断提高精神文明创建水平，做到年初有安排，半年有自查，创建活动有形式、有内容、有效果，使精神文明创建工作任务落到了实处。

二、注重教育引导，促进师生思想道德素质提升。

一是深入开展廉政文化进校园活动。按照县纪委的统一安排，我们及时调整充实活动领导小组，健全完善《廉政文化进校园活动实施方案》，确保活动的有效开展。各学区学校积极行动，以专题学习会、校园广播、黑板报、学习园地、手抄报、国旗下讲话、主题班会等形式广泛宣传，培育学生树立正确的人生观、世界观、价值观，结合教育行风建设和师德师风教育活动，引导广大教师廉洁从教，在全县教育系统掀起“廉政文化进校园”活动的热潮。二是强化规范守则教育，推进教育行风建设。各学校结合实际，以《中小学生守则》和《学生日常行为规范》为准则，突出养成教育，培养学生良好行为习惯。坚持政治理论学习制度，组织全体教职工深入学习《教育法》《义务教育法》《教师法》《未成年人保护法》《中小学教师职业道德规范》等教育法律法规和教育改革发展政策，引导广大教师依法执教、严守师德、敬业爱岗、钻研教改、精心育人，争做学生爱戴、群众满意的教师，有力地推动了教育行风建设。三是切实加强纪律作风建设，积极开展干部纪律作风集中整顿。及时成立活动领导小组，制定印发了《县教育系统干部纪律作风集中整顿活动实施方案》，3月16日，召开全县校长会议和局机关干部会议，精心安排部署了全县教育系统干部纪律作风集中整顿活动。局机关进一步健全完善了各类规章制度，明确了机关干部职工岗位职责，制作了岗位监督栏、桌牌、设置了意见箱、监督电话，实行每日签到制，严格执行请销假制度，提升机关工作效能。同时，督促各学区、县直学校及时组织教师通过学习有关文件精神，结合教育工作实际开展干部纪律作风集中整顿活动，教育引导全体教职员工遵纪守法、增强责任意识、服务意识，争做学生爱戴的教师。四是积极开展基层组织建设年活动，充分发挥基层党组织在精神文明建设方面的表率作用。我们在开展基层组织建设年活动中，不断创新活动载体，认真组织开展“对标定位晋档升级”和“践诺评星、动态管理”工作，积极在教学一线教师中发展纳新党员，不断壮大党员队伍，逐步消除党员空白学校，提升党组织覆盖率和组建率，鼓励和支持党员干部在教育教学中发挥示范作用，充分发挥党组织在精神文明建设工作中的重要作用。五是不断丰富活动内容，提升学校德育工作水平。在学校德育工作中，我们坚持“一校一品”的德育工作思路，督促各学校将德育教育贯穿于教育教学的各个环节，教育引导学生遵纪守法，勤学上进，争做诚实守信、品学兼优的好学生，好公民。督促各学校积极探索学校德育工作的新机制和新途径，建立学校政教处、团队组织、班主任、科任教师“四位一体”的德育工作网络，坚持贴近学生、贴近实际、贴近生活的“三贴近”原则，在充分发挥课堂主渠道教育的同时，采用主题班会、校会、板报、法制讲座、诗歌朗诵、文艺汇演等学生喜闻乐见、生动活泼的方式，不断拓展德育内容，创新德育载体，增强德育工作的针对性和实效性，充分利用各种节庆日、纪念日举办德育主题教育活动及“文明班级评选”“文明礼仪伴我行”“学雷锋树新风”等活动，积极培养学生爱祖国、爱人民、关心集体、尊敬师长、遵纪守法的良好品格，提升德育工作水平。

教育广大学生诚信做人。结合“弘扬和培育民族精神月”、公民道德宣传日等活动组织各学校开展了民族精神教育、“感恩”教育、荣辱观教育、尊老敬贤教育及国学教育等系列主题实践活动。

三、丰富形式载体，积极开展校园精神文明创建活动。

一是加强校园文化建设，丰富师生校园文化生活。积极组织各学校在校园楼道、走廊墙壁上悬挂展示师生手工制作的符合学生心理和认知特点的励志名言警句、历史故事、艺术作品等，让学生在日常学习生活中接受传统文化的熏陶和感染。春季学期，各学校积极开展绿化美化活动，栽植花草3万多株、绿化树多株，创建了一批花园式学校。督促各学校开足开齐上好体育课,并积极开展“阳光体育运动”和丰富多彩的体育锻炼活动，保证学生每天锻炼一小时，切实提高学生体质健康水平，各学校均召开了春季田径运动会、组织了庆“五四”、“六一”文艺演出、歌咏比赛、作文竞赛等活动，丰富了校园文化生活。

二是积极开展精神文明文化长廊建设活动，努力彰显校园文化特色。各学区、学校积极开展精神文明文化长廊建设，公路沿线学校共绘制各类宣传画100余幅，泥阳、麻沿学区的精神文明、文化长廊建设成绩突出，受到县乡领导及村社群众的肯定。同时，各学校积极挖掘校园文化活动特色，县四中、水阳初中、永宁初中等学校分别自办了《河池花》《泰湖潮》《心语》等校刊，为师生提供了展示才华的平台，县实验小学推出艺术修养、体育健康、学科拓展、家庭教育、生活技能等五大类三十余种校本课程，县幼儿园、水阳明德小学坚持开展以“唱诵古典诗词，感悟传统文化，提升文化素养”为主题的古诗文唱诵等活动，极大的丰富了校园文化，彰显了校园文化特色。三是加强乡村少年宫和留守儿童之家，丰富活动内容。积极配合县文明办、团县委开展乡村少年宫和留守儿童之家建设，建立健全了各项规章制度，筹措资金购置了篮球、排球、乒乓球拍、羽毛球拍、围棋、象棋、军旗、书法用具等设备，为青少年提供了一个良好的学习交流的平台，成为精神文明建设和素质教育的主阵地。积极组织开展留守儿童与父母的网络视频联络，组织留守儿童积极参与集体活动，使他们深刻感受班集体大家庭的温暖，促使他们快乐生活、健康成长，及时了解生活和学习中的实际困难，时刻关注他们的思想动态，适时做好心理辅导和思想疏导工作，努力解除家长的后顾之忧，促进留守儿童健康成长。

四是积极组织参加各类群众性文化活动。春节期间，组织县一中、四中、实验小学、幼儿园和局机关干部组建了教育系统社火队，精彩纷呈的节目表演，受到了县委、政府领导和社会各界的高度赞扬，为全县春节文化活动做出了重大贡献;同时，积极组织城区学校和局机关干部参加迎新春环泰湖越野赛、拔河比赛活动、纪念“五四”运动xx周年”演讲比赛等活动，取得了优异的成绩;各学区、学校积极组织师生以红歌颂党、红歌会、诗歌朗诵会、演讲比赛等多种形式纪念党的x周年华诞，开展活动30余场次，大力推进了校园精神文明创建工作。五是狠抓机关自身建设，提升机关工作效能。修订完善局机关各项规章制度，进一步明确了干部职工岗位职责，推行了亮牌服务、明确告知、首问负责、过错追究等制度，结合干部纪律作风整顿活动，提升局机关干部责任意识和服务意识，积极倡导“五个一”优质服务，努力建设清廉高效、务实为民的服务型机关，受到了来局机关办事人员和社会各界群众的称赞。六是积极开展献爱心活动，关爱离退休职工生活。春节及“七一”前夕，积极组织慰问教育系统离退休老教师、老党员和贫困教师、党员，给他们送去节日礼品，带去县委、政府对老教师、老党员的亲切问候，让他们深切体会到党和政府的关怀与温暖。

四、务求实效，各项工作顺利推进。

一是农村义务教育阶段学生营养餐改善计划顺利实施。为确保义务教育阶段学生营养改善计划顺利实施，我们督促有食堂的学校及时进行维修、改造和添置食堂配套设施，积极争取营养改善工作经费和学校食堂设备购置资金37万多元，为全县23所学校食堂配备了消毒柜、冰柜和食品留样柜，为42所家庭托餐学校配备了小冰柜，并将学校建设资金向学校食堂建设项目适当倾斜，投资150万元开工新建泥阳初中、麻沿初中学生食堂。同时，督促学校严格落实食品安全管理制度，细化安全管理措施，严防发生学生食品安全事故。全县有23所学校6100名学生实现学校食堂供餐、127所学校11123名学生实现企业供餐、25所学校506名学生实行家庭托餐，自学生营养餐改善计划工作开展以来，全县各学校无食品安全事故发生。二是教育项目建设任务进展顺利。校舍安全工程项目麻沿党政学校教学楼、宿舍楼，江洛赵湾、大河柳树、柳林甘沟小学综合楼、水阳初中生活用房等5个新建项目正在进行主体施工，县二中、三中、永宁初中、伏镇中心小学、大河文池小学等5个教学楼维修加固项目进展顺利;改善农村义务教育阶段办学条件项目东关回民小学、嘉陵严坪小学教学楼维修加固工程正在进行主体施工;7个暴洪灾后恢复重建项目已基本完工;农村寄宿制学校附属设施建设项目麻沿、泥阳初中新建生活用房主体工程已完成;县三中教师周转房项目正在办理前期手续;20**年学前教育幼儿园改造建设工程城关樊塄、江洛、麻沿、柳林等4所乡镇中心幼儿园及县五中、银杏初中、高桥初中、泥阳团结小学等25所中小学食堂项目，正在做项目实施的前期准备工作，学校办学条件得到明显改善。三是惠民政策得到全面落实。及时督促各学区、学校进一步健全完善了“两免一补”等各项惠民政策落实的具体措施，公平公正公开评选享受优惠政策对象，建立详细的台帐档案，自觉接受学生、家长和社会监督。

20**年春季学期全县义务教育阶段公用经费及贫困寄宿生生活补助费、中职学校国家助学金、高中贫困学生生活补助费等各项专项资金全面落实到位，及时发放春季学期免费教科书26384套，下拨20**年义务教育阶段学校公用经费1098万元、春季取暖费299万元、义务教育阶段贫困寄宿生生活补助费547万元、危房改造资金209万元、学生营养改善计划资金265.935万元。使党的各项教育惠民政策得到全面落实。四是教学质量稳步提升。小学毕业测试、高中阶段招生暨初中毕业检测成绩位于全市前列，20**年普通高考稳中有升，全县二本以上上线335人，其中文理科二本以上上线308人(一本上线89人，二本上线219人)，比去年增加30人，上线率17.25%，名列全市第一，音体美二本以上上线27人，比去年增加14人，上线率11.39%;理工类600分以上考生8人，比去年增加5人;理工类分646分，文史类分579分。西北师大附中和兰大附中在全省选拔新生的竞争中，县四中有12人被录取。五是教学仪器设备管理使用效益明显提升。春季学期，投资35万元为15所农村学校安装了卫星收视系统、为5所农村学校安装了电子白板教室;为154所农村学校配发音体美器材10000余件(套)，为20所边远山区村学教学点配备电视机、dvd、发电机、教学光盘等设备20套，同时，督促各学校加强教学仪器设备的使用与管理，健全完善教学设施管理使用规章制度，教学仪器设备使用效益明显提升。

x县被评为全省规范教育收费示范县，县教育局荣获全市教育质量目标管理责任考核一等奖、全市教育事业统计工作先进集体，全县党建工作目标管理责任书考核一等奖，虞关小学被县委、县政府授予“文明单位”荣誉称号。

在上半年的精神文明建设工作中，虽然我们取得了较好的成绩，但与上级的要求相比还有一定差距，在今后的工作中，我们将进一步坚定信心，凝聚力量，再添措施，扎实工作，不断创新载体，拓展内容，提升效果，全力推进全县教育事业又好又快发展，以优异的成绩迎接党的**大胜利召开。

建设局年度上半年工作总结及下半年工作计划

2020年上半年，区建管站与区大气办(环保局)就我区《2020年拥抱蓝天行动方案》相关实施细节进行修订，建管站与区环保局、区城管委、区交通大队以及相关街道成立了建设工地扬尘污染防治巡查工作专班，对全区建设工地进行一次大检查，召开三次全区建设工程扬尘整治专项工作部署会，区建管站按照相关工作部署对辖区内在建工地扬尘治理工作继续严管、严控，对于拒不整改、拒不落实的施工单位下达103份限期整改，处罚19家共计19000元，约谈7家，曝光1家，下达停工通知16份，裸土覆盖率达到98%。在区委、区政府的坚强领导下，我区在湖北县域空气质量相对较差10地的排名中一举摘掉“倒数十名”的帽子，辖区内空气质量有明显的改观。建管站积极推进智能喷淋系统试点工作，目前江汉七桥工程已率先完成智能喷淋系统的安装和调试工作。在2020年上半年，市建委对各区文明施工扬尘治理专项检查的排名中，我区取得第二名的成绩。

年度国企上半年安全生产工作总结及下半年计划

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谁在装束和发型上用尽心思，谁就没有精力用于学习。下面是小编为大家收集整理的关于，一起来看看吧!

xx公司：

今年以来，我司始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全管理方针，认真贯彻落实上级安全生产工作部署和要求，筑牢“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的安全生产责任体系，坚守安全生产“红线意识”和“底线思维”，实现了公司安全生产的持续稳定，为我司改革发展提供了有力保障。现将上半年有关工作情况汇报如下：

一、工作开展情况。

(一)高度重视，抓好研究部署。

我司始终将安全生产工作摆在重要位置不动摇，持续深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产工作的重要指示精神，严格落实集团、xx公司、xx公司有关安全生产的工作会议精神和工作部署。领导高度重视，定期召开安全生产工作会议，及时传达学习上级安全生产工作文件及会议精神，紧扣各时间节点，阶段性总结部署阶段性安全生产工作，确保对安全生产工作始终保持严管严控态势。

(二)健全机制，落实责任到人。

严格落实“管行业必须管安全，管业务必须管安全，管生产经营必须管安全”工作要求，明确责任单位、责任人员、责任岗位，全面夯实安全生产工作基础。xx年度，我司组织员工签订《xx年安全生产责任书》xx份、签订《员工宿舍承诺书》xx份，与第三方公司签订《xx年安全生产告知书》x份、与第三方公司员工签订《安全生产告知书》xx份。通过层层签订安全生产责任书，确保将安全生产责任落实到人、到岗。

(三)多措并举，抓实日常管理。

1.注重宣贯培训，强化员工安全意识和能力。

一是开展多种形式宣传。利用在生产场所和办公场所的悬挂宣传横幅、在宣传栏张贴主题海报、在电子屏显不间断滚动宣传标语等方式营造“安全生产，人人有责”的安全生产工作氛围。二是加强安全教育培训，上半年共组织开展安全培训x次，召开安全生产会议x次，开展高处坠落现场处置事故应急救援演练x场，各项活动合计参加人次达x人次，通过理论与实践相结合的方式，有效提升员工应急处置能力，进一步巩固员工所学的安全知识;另外，我司根据上级公司的部署要求，组织全员参与“新安法知多少”网络知识竞赛，推动人人参与新《安全生产法》的学习，营造良好的安全生产知识学习氛围。三是加强安全管理队伍建设。组织x名安全管理员进行安全生产再培训，安排x名新增安全管理员参加由安全生产专业资质的培训机构开设的安全生产管理人员培训课程，提升安全管理员综合素养和安全意识，加强安全管理队伍力量建设。

2.开展安全检查，夯实安全发展的基础。

一是落实“一线三排”。严格对照《安全生产检查指导手册》，开展“一月一检查”和节前大检查，对办公场所、仓库、员工宿舍、房屋建筑、疫情防控等重点领域进行全面排查，及时消除安全隐患。上半年组织安全检查x次，出动人数xx人次，检查出隐患xx处，通过逐一下发整改通知书，责令整改责任人限期整改的方式，现已全部落实整改完毕。针对x月份xx公司的安全生产大检查提出的x项整改要求，我司业已整改完毕并及时上报整改情况。二是抓好安全风险辨识评估工作。组织各部门开展突发事件风险隐患排查工作，本次共排查出x项风险点，风险等级均为一般风险和较小风险，属于可控范围内，现已制定有效风险管控措施x条，有效严控风险，筑牢双重安全防线。

3.落实严控严防，守住常态化防控疫情底线。

面对疫情形势反复的形势，我司严阵以待，提前采购足量的防疫物资，持续强化各区域人员测温、登记、行程及健康码查验、清洁消毒等工作，专人跟踪黄码员工状况，及时掌握员工去向以及身体状况。在疫情严峻时积极组织核酸一周两检共xx次，参加人员达xx人次，坚决筑牢疫情防控堤坝。同时修订了《新冠肺炎疫情防控应急预案》，加强制度保障，完善应急处置机制，确保全司上下的安全稳定。

(四)加强值守，确保安全稳定。

严格落实24小时值班制度，严格落实节假日值班安排，要求值班人员24小时在岗值班并保持电话畅通，确保能及时妥善应对各种突发、紧急情况，有效预防和减少突发事件的发生。

二、目前存在的问题。

虽然上半年我司安全生产工作取得一定成效，但在日常工作中也存在一定短板和不足：

(二)个别员工安全意识有待加强，特别是在常态化疫情防控下，个别员工出现了防疫意识懈怠的情况。

下半年，我司将认真贯彻落实习近平总书记关于安全生产的重要指示批示精神，在xx公司、xx公司的领导下，坚持整体防控，安全发展。深入学习安全生产法律法规，树牢安全发展理念，严格落实上级有关安全生产的各项措施和要求，积极开展安全隐患排查工作，确保下半年生产安全零事故。

(二)加大隐患排查力度，夯实安全基础。

今年是安全生产专项整治三年行动的收官之年，我司将认真贯彻落实上级公司关于安全生产的工作部署，全面完成安全生产专项整治三年行动目标任务，持续推进安全生产领域改革发展各项措施落实。一是扎实推动风险辨识管控和隐患排查治理“双重预防机制”建设，提升风险防控效能。常态化开展安全生产隐患排查整治，发现问题，及时跟踪，及时处理，确保持续把安全隐患消灭在萌芽中。二是深化排查整治，强化防控措施。随着汛期及台风季节来临，我司将认真落实xx公司和xx公司有关加强灾害性天气应急防范工作，加强开展汛期前的隐患排查整治，督促有关部门加固薄弱部位、疏通排水设施等;加强应急救援准备、物资储备和值班值守，确保关键时刻顶得上。

(三)加强安全培训，筑牢安全底线。

一是积极开展安全专项活动。扎实推进“119”消防宣传月工作，根据上级要求，结合实际编制活动方案，全方位、多层次的组织好开展消防安全宣传、教育培训，根据工作实际，下半年组织一次安全演练，进一步检验应急预案的科学性，检验队伍的应急处置能力。二是认真落实安全生产责任人、安全管理员的再教育培训，抓好新员工、转岗员工的岗前教育培训，定期组织有关人员参加培训，学习相关安全生产的规定和规章制度，提高安全意识。三是加强安全管理队伍建设，持续提升全员安全生产意识，坚定不移地落实安全生产发展措施。

(四)加强制度建设，构建长效机制。

对安全生产各项规章制度进行一次全面梳理，对照最新要求，结合公司实际，对现行制度、有关方案等进行完善修改，确保各项制度符合《安全生产法》有关要求，各项方案科学合理可行，进一步推进安全生产管理制度化、流程化。

(五)强化日常管控，筑牢防疫底线。

常态化疫情防控是一项需持久坚持的工作，我司将进一步统筹做好疫情防控，做好员工日常健康监测，坚持常态化疫情防控不放松，坚决克服麻痹大意心理，细化落实各项防疫措施，确保今年继续保持安全生产零事故、疫情防控零感染的成绩。

(六)发挥监督效能，保障安全生产。

加大对安全生产工作的督查督办，对安全生产规章制度执行、现场安全防护落实、落实整改等情况进行跟踪督查，对隐患排查不及时、落实整改不到位的部门严格追究责任，力求标本兼治，堵塞安全管理漏洞，防范化解安全风险。

建设局年度上半年工作总结及下半年工作计划

我局需年内建成12条道路中，截至上半年，已开工4条、即将开工4条，正在完善前期4条。

平安一路完成了排水管网建设，正在进行道路基础施工，工程计划8月底完成工程主体建设并投入使用;丰硕路完成了与城华路排水箱涵的对接，确保了xx西部雨季排水问题，即将开展道路建设，工程计划年底前完成工程主体建设并通车使用;三环线北路完成了排水和路基建设，正在铺筑水稳层，同时还完成了征地征收工作;汉中路完成了武胜路至操场角路道路排水建设已投入使用，崇仁路至操场角路段待崇仁a片拆除提供施工断面后进场施工，工程计划年底前完工并通车使用。

丰美路、丰美小路、长进街、长升小路已于6月29日完成工程招标工作，即将签订施工合同开工建设，开工日期比市级承诺提前2个月。

京广南路、丰竹小路、紫润小路、长顺路已完成规划、立项、设计等前期手续，正在开展施工招标工作，预计7-8月完成招标工作。