支部抓基层党建工作述职报告大全(18篇)

时间:2023-11-14 22:21:00 作者:文轩 支部抓基层党建工作述职报告大全(18篇)

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党支部书记基层党建工作述职报告

尊敬的各位领导:

大家好!

我叫xx,是xx村党支部书记,近年来在镇党委政府的领导下,我带领村党支部一班人,紧紧围绕富民抓党建这一主题,积极开展各项工作,取得了明显的成就,20xx年全村三产总产值5900万元,农民人均纯收入9500元,使全村安定团结,村民富裕,村容村貌大有改观。现将近年来党建工作汇报如下:

我村支部共有100名党员,12个党小组,结合队伍中存在年龄偏大,文化结构偏低的现状,着力推进党员先进性教育,开展互学互帮活动,围绕建设社会主义新农村这个主题,加强党员队伍建设,把能创业、能干事的年轻同志吸收到党内来,改善党组织的年轻结构和文化结构,提高支部的战斗力和凝聚力,与此同时,对党员开展思想教育活动,利用“七一”和冬训班组织党员学习党的基础知识,重温入党誓词,加强党纪党性教育,通过民主测评,对优秀党员的事迹给予表扬,对少数个别党员进行组织谈话,沟通思想,相互谈心,做到后进党员的思想转化工作,使党员的先进性和先锋模范带头作用得到发挥,支部的凝聚力和战斗力得到体现,党群关系得到进一步的改善。

建立了农村党员技能培训制度。我村现任干部7人中有2名参加**省青年干部学院大专培训学习。根据我村生猪养殖产业特色,邀请县兽医站技术人员到我村开展专业技术培训和养殖知识讲座,增强他们养殖致富能力,至目前养殖上100头的有10户,500头以上的1户,通过技能培训,养殖户治病防疫不出门,自己打针,自己防疫,与此同时,我们还注重抓劳力就业培训,几年来,共举办各类培训班40多期,培训1000多人次,为外出打工培训技术专业500多人。

几年来,我们把党建工作重点从群众需求为根本,百姓富裕为抓手,一切从为民出发,多办事、办好事,高度重视兴办实事惠民,近几年,先后投入500多万元,用于道路、建桥、自来水改造、河道整治、村庄美化等公益事业,其中通达工程3.5米路面长8.6公里,村组道路2.5米路面5.3公里,新建交通桥4座,自来水改造25000米,河道整治1万多公尺,建垃圾池36个,现在老百姓走的是水泥路,吃的是城市水,农村垃圾集中清运,解决了过去乱、散、飘的现象,沿线水泥路绿化成行,使村容村貌有了新的改观,基本实现了硬质道路组组通,初步形成了生态优美,和谐友好,成果共享的村居环境,村民的满意度和幸福感大幅度提升。

虽然我村党建工作取得了一些成效,但还存在一定的不足,主要存在党员干部的理论水平、技能水平还不高,带领群众致富的能力还不强,创新意识还不够。在今后的工作中,我们将继续加大对党员干部的教育,加大培训力度,进一步提升干部的政治理论水平和致富技能,围绕富民党建扎实工作,努力把**建设成环境优美生态村。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

党支部书记抓基层党建工作述职报告

各位领导、同志们:

按照学校党委要求,我就2021年基层党组织建设情况向会议作述职,请予评议。

1、推动基层党组织和党员开展党史学习教育。我始终坚持以党建工作为首责主业。结合党史学习教育活动,细化学习方案,把政治理论学习落到实处,年内组织学习开展集中学习16次,专题讨论12次,“主题党日”活动12次,专题党课1次。同时,重视青年党员教师的教育培养,开展了和青年党员教师与培养人的谈心谈话活动,增强他们对工作的责任感、对集体的归属感。

2、履行抓基层党建工作责任情况。严格落实党建“三会一课”、主题党日等制度。组织开展“学讲话,担使命,走在前”、党史学习专题党课、重温入党誓词主题党日活动。组织参观了养马岛胶东红色文化教育基地、初心学堂等红色教育基地。组织开展了三次为群众办实事活动,走访群众近百人,为群众解决了近60件实事,让党旗飘扬在社区的每一个角落。

1、抓教育活动力度不够。满足于照本宣科,学习的针对性不强,把学习同支部实际和个人思想改造紧密相结合做得不够。在抓党员思想教育中,教育内容枯燥,方式方法单一,缺乏生机活力。原因是:习惯以传统思维推进工作,导致抓党建教育工作力度不够。对党员的学习教育缺乏新颖性和影响力,教育工作只停留在有计划、有记录、有笔记的形式,以完成任务为目的,流于表面和形式,教育的针对性还不够强,使得一些党员对政治学习兴趣不浓,导致业务理论水平不高,思想观念陈旧落后,宗旨意识有所淡化。

2、在抓党建工作方法上缺乏创新。以党建促业务发展的门路不多。原因是:抓党建工作缺乏有效的方式,造成落实效果不明显。对党员干部队伍状况调研分析不够深入,党员队伍积极性调动不够。对党建考评工作缺乏一套科学的奖优罚劣机制,抓党建工作的积极性和创造性发挥不够。

3、党内监督不健全。致使一些党员和党员领导干部对党内监督的重要性认识不够,接受监督自觉性不高。原因是:敢抓力度不强,制度执行不力。到教研组调研不够,与党员面对面交流谈心少,没能很好地结合作风建设,对党员进行从严从实管理,不愿得罪人,存在“老好人”思想。

三、

下一步工作打算。

以贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,把“两学一做”学习教育融入日常工作、形成常态,推动党的组织生活、党员廉政教育和党支部建设等各项工作进一步规范落实。

1、加强思想政治学习,以思想理论武装党员干部头脑。深入学习党的十九大和十九届五中全会精神,学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领会其精神实质和丰富内涵,努力做到学思用贯通、知信行统一。完善支部学习计划,采取集中学习与自主学习相结合、学材料与学典型相结合、课堂学习与现场。

教学。

相结合等丰富多彩的形式,增强学习教育实效,提高学习吸引力。

2、健全完善支部党建工作长效机制。牢固树立支部书记抓党建第一责任意识,建立支部书记抓党建责任清单;落实党员教育管理制度,要把对党员的管理与实行目标管理有机结合起来,努力提高党员的综合素质和能力水平;要通过“党员先锋岗”“优秀党员”评选活动,更好地激发党员的参与热情和创造活力;要落实党风廉政建设主体责任制,认真执行有关事项报告制度,进一步完善廉政风险防控机制,筑牢反腐倡廉、拒腐防变的思想制度长城。

3、加强党内监督考核。一是要按照党章的总体要求和监督条例的具体规定,设置党务公开栏,推进党务公开,积极开展党员干部谈心谈话,做好批评与自我批评。二是实行全方位、全领域的监督,建立健全支部党员考评制度,促进党员干部自觉地做到“为民、务实、清廉”,始终保持党员队伍的先进性和纯洁性。

村党支部书记基层党建工作述职报告

尊敬的各位领导、同志们:

一.履职情况和工作亮点。

一年来,我坚持带头履责尽职,当好基层党建第一责任人,将党建工作做为自己工作的重要内容。先后4次召开总支委会,对党建工作进行专门部署,着重抓好了以下几项亮点工作:

1.抓常规,严格落实“三会一课”制度。今年,我村严格落实“三会一课”制度,全年共召开总支委会12次、党员大会6次、上党课4次,其中我上课1次。并按程序召开了党员的组织生活会,对所有党员进行了民主评议,将1名指使家人无理上访的党员评为了不合格党员,以此对全村党员进行警示,明白做为党员应有所为、有所不为。

2.认真开展党的群众路线教育实践活动。今年3月份以来,在乡教育实践活动领导小组的指导下,我村严格按要求开展了党的群众路线教育实践活动,取得了较好的成绩,曾先后4次代表乡里迎接市级以上督导组的检查,获得好评。一是加强学习、广泛征求意见。组织全体党员集中学习6次,对一些必学课目进行了宣讲,并学习了龚全珍、曾建等人的先进事迹。我记了学习笔记6千余字。征集意见建议7条,其中“四风”方面的3条;二是认真撰写对照检查材料,开好组织生活会。村干部在广泛征求意见的基础上,认真撰写了对照检查材料,材料没有空话、套话,对存在的问题一针见血、不回避。开好了组织生活会,会议由县委常委、宣传部长刘晚如同志主持,在会上各党员做好了批评与自我批评,起到了互帮互助,共同提高的效果;三是抓好了整改落实工作。根据群众、领导指出及我自己找出的问题,我制定了6项整改任务,10月初全部完成整改。在整改过程中,帮助群众解决实际问题13个,调处矛盾纠纷11起。通过整改,增进了干部与群众的感情,提高了干部威信。

3.完成了软弱涣散村的整顿升级工作。今年,我村被列为了软弱涣散党组织,为完成整改提高工作,我村制定了详细的整改方案,明确了整改目标、责任人及完成时限。6月底各项整改任务基本完成:培养村后备干部2名,其中1名在此次村“两委”换届选举中参选,并成功当选为村委会副主任;大力发展烟叶生产,实现税收返还13万余元,增加了村集体收入;为群众办实事3件;村部建设已完成地基平整,20xx年初可动工,年底可投入使用。

二.存在的问题及原因。

1.党员整体素质不高。少数党员理想信念淡薄、党性差,将自己等同甚至弱化与群众,出现党员在“二改一”工程中带头抵制拆迁的现象。

2.党建经费不足。每召开一次党员大会,需经费6千余元,村委负担重,开展不起活动。

3.村干部待遇低,工作积极性不高,各项工作虽最后会完成,但节奏不快,较为拖沓。

4.对流动党员没有较好的教育管理手段,致使一部分党员长期游离于党组织之外。

5、对村小组长的管理失之以软、失之以宽,对一些工作不积极,新农保、新农合收缴不好,水库巡查不到位的村小组长,没有相应的处罚。

产生这些问题有客观因素,但更多的是主观原因,尤其是我个人要承担主要责任。一是对抓党建工作重视不够。不能做到“两手抓、两手硬”,更多的是重视一些硬性工作指标的完成;二是意识不新。科学发展观对新形势下的农村党建工作提出了新要求,但我对新时期的党建工作的指导思想和发展战略认识不足,引导力度不够,缺乏创新意识,尤其是对新情况、新问题的研究不深不透,不少工作没有同步跟进。

三.下一步工作打算。

1.加强党员干部的教育管理。一是继续落实好“三会一课”制度;二是村干部积极主动参与县、乡组织的各类培训,提高自身素质;三是拓宽“出口”。认真开展党员民主评议活动,对一些党性意识弱化,表现差的党员,要敢于评为不合格党员,对影响较恶劣的要开除党籍。

2.提高村干部待遇。为村干部副职参加养老保险,提高村级财政承担的比例。

3.加大党建经费投入。保证投入100万元,其中村部建设96万元、党员走访慰问1万元、党员活动经费3万元。

4.加强流动党员管理。建立流动党员联系制,由村干部“一对多”地联系流动党员。一是建好台帐。摸清底数,为流动党员的教育管理打好基础;二是加强联系。每年与流动党员联系不少于4次。

5.加大村后备干部发现、培养力度。以现有村干部1:1的比例配备村后备干部队伍,着重在年轻、文化水平高、返乡创业人才、退伍军人中选拔。

6、加强对村小组长的管理,严格执行乡下发的《村小组长管理办法》,对一些不合格的村小组长,做出相应的处罚。

基层党支部党建工作述职报告模板

20xx年在镇党委、政府的正确领导下,作为党建工作的第一职责人,我认真贯彻落实镇党委的方针政策,团结带领全村广大党员干部群众艰苦奋斗,开拓创新,扎实工作,提升了党建工作水平,有力地推进了全村各项工作又好又快的发展。下面,我将村党建和廉洁方法作如下述职,敬请大家评议。

一、履职工作状况。

一是加强学习,把握政策,不断提升班子整体素质和自身素质。作为党建第一职责人,我深感职责重大,为此,我始终坚持把学习作为提高素质,完善自我的首要任务,在学习方法上坚持学以致用,把集中学习和个人自学相结合,努力做到工作学习两不误。

1.加强党的方针政策和政治理论学习,不但提高理*底和政策水平。理论素质是每一个村干部的思想政治素质的灵魂,为此,认真组织学习了有关理论和十x届x中、x中、x中全会精神,进一步坚定信念,净化思想,强化立党为公,从严治党的新理念,在大是大非的问题上,做到立场坚定,态度鲜明,坚持党的方针政策和镇党委保护高度一致。

2.加强了法律法规学习,特别是20xx年度开展的土地确权,深入开展有关法律的培训,厉行依法治村。

二是健全制度,增强党建工作的活力。健全各项工作制度是党建创先工作顺利开展的根本保证,落实职责制是搞好党建工作的关键,在具体抓党建工作中,我作为“第一职责人”,年初就召开了班子会议,研究讨论今年把基层党建作为工作的重点,纳入重要议事日程,认真按照镇党委的考核目标,认真进行细化、量化、职责到人,并就党建工作履行状况做出公开承诺,张贴在公示栏,广泛理解监督。

3.健全“三办”工作法。严格坐班制度,做到村委会上班期间,有值班人员为村民办实事。

三是服务全局,促进工作有序开展。

1、注重民生,稳步发展社会事业,改善村级面貌。

20xx年依托整理项目,在我村大力开发,将整全村主干道、大沟大渠全部硬化,彻底解决行路难和内涝问题。

20xx年共硬化水泥路10多公里,三面光的大梯形渠、u型渠2万多米,整修生产道1万多米,桥梁4处。路、渠全部贯穿于周边的村和组,我村水泥路八横两竖的框架。

以年初“三万”活动和国土整理项目为契机,共植楠树、桂花树、广玉兰共计4000余棵,美化和绿化我村的环境。用心向外争取资金,改造了村级活动阵地建设和办公设施建设,为村民办事带给方便,使得村干部办公有个好环境,能够安心办公。

争取“一事一议”项目,购置12个勾臂箱,方便群众,净化环境,盼望以久的自来水20xx年在我村实现了,让300多人用上了安全的巩河水。

四是突出重点,不断壮大村级经济,增强农户收入。

1.加快农业结构调整,鼓励全村的农户调整结构,种植大蒜、鱼腥草、早广椒等蔬菜;

2.发展养殖业;

3.发展藕的种植面积,依托地理商标的优势,做到“一村一品”特色产业,带动各种蔬菜发展,来增加农民收入。

五是统筹兼顾,切实加强党建、精神礼貌建设。

高度重视移民稳定工作,用心做好民事调解工作,切实把各种矛盾消灭在萌芽状态,透过全市推广的网格化管理,治安巡逻工作,为建设和谐社会,保护村民的安定生活发挥了很好的作用,目前我村共计108个党员,进一步健全组织生活制度,坚持“三会一课”制度,参加组织生活会,认真落实,充分发挥党员在各方面的带头作用,献言献策,我村今年“按标施保”、精准扶贫的评议中,严格按照程序,杜绝人情保、关系保,认真开展审核评议,做到了公开、公平、阳光操作。

六是廉洁从政,严格要求自己。作为一名党支部书记,我认为自身的一言一行都关系到党在人民群众中的形象,为此,在日常生活中,我始终坚持严格要求自己,用党纪党规来约束自己,带头落实党风廉政职责制,不占公共财产私用,直系亲属有困难有癌症不参加低保,特别是20xx年国土整理项目,不利用手中权利搞特殊化,坚持清清白白做事,堂堂正正做人,不辜负组织的培养和信任。

二、存在主要问题及原因分析。

在工作取得的同时,也存在着以下四个方面的不足:

第一思想上对学习不够重视;

第二党员教育管理工作有所欠缺;

第三入党用心分子培养有待加强;

第四创服务性党组织有待提升。

这些问题的根源在于:

一是思想认识不到位,表此刻重事物轻学习,工作创新意识不强;

二是对党员教育管理方法措施欠缺,重学习轻监管;

三是各项制度不是很健全,执行制度力度不够。

三、下步工作思路和主要措施。

20xx年,在镇党委的正确领导下,村“两委”班子用心配合,党员大力支持,取得了必须的成效,与上级和人民的要求还相差很远。

20xx年,我将认真学习贯彻党委的部署要求,不断创新思路,强化措施,狠抓落实,确保党建工作的职责明确到位,措施落实到位,问题解决到位,向党委和人民群众交一份满意的答卷。

主要做好以下五个方面的工作:

1、严格按照坚持标准,保证质量的原则,认真做好党员发展工作;

2、切实加强对流动党员的教育管理,让每名党员充分焕发自身的光和热;

3、高标准严要求落实好“三会一课”制度,让每项工作落到实处;

4、加强作风建设,进一步改善工作作风,强化为民服务,密切党群关系;

5、健全各项制度,加强监管力度,为各项工作开展带给有力保障。

【篇三】。

20xx年是十x五的收官之年,又是十x大精神的落实之年,xx村将基层党建工作作为做好全年工作的“牛鼻子”,切实让每名党员成为村民群众中的一面旗帜,让党支部成为村民群众中的坚强堡垒。

一、履职工作状况。

一是坚持党要管党,夯实基层基础。加强党员学习教育培训。严格落实党的组织生活制度,认真开展“三会一课”等活动。

严格党员发展。按照把好第一关口、注重质量的原则,切实做好发展党员工作,全年吸收预备党员1名,培养入党用心分子1名。加强流动党员管理。与外出务工不能参加组织生活的流动党员及时联系,传达精神,听取意见加强困难党员帮扶。定期走访困难党员家庭,建立了困难党员帮扶机制。

二是创新工作思路,发挥党员作用。按“三办”工作法的要求,开展以骨干党员为核心的网格管理,全村将农户10―20户作为一个网格,做到农户家庭全覆盖。党员们在网格中发挥先锋模范作用,率先垂范,用心带头,以保证村组工作的正常开展。20xx年在秸杆禁烧工作中,网格中的骨干党员包湾、包户、包田,全村未来出现一齐焚烧秸杆现象。

三是干部身先士卒,强化督办力度。20xx年度事情繁多。自来水的安装、低压电改造、一事一议项目、土地确权、秸杆禁烧、沮漳河改造、新农合、新农保、农村低保评定等千头万绪,村组干部静下心来想事,沉下身去干事,一步一个脚印,一事一个了结,认真职责兑现,各项工作没有拖后腿。

四是加强阵地建设,改善活动环境。

20xx年村投资一万余元在活动室安装了空调,不断改善工作环境。对村务、党委公开栏按季度进行公开公示,给群众一个明白,还干部一个清白。在全村各组制作社会主义核心价值观宣传牌,营造良好的村风、民风。

二、存在的主要问题及原因分析。

1、现状及问题:党组织后备力量少,年轻同志大部分外出,留在家中的老弱病残,无力发挥作用;用于党建的活动经费少,很多活动又难以开展。

2、原因分析:首先在思想深处没有真正把党建工作放在首位,认为很难看到效果。再者由于经费不足,活动开展的少,致使部分党员宗旨观念日益淡薄。继续革命的觉悟削弱,党建工作缺乏创意,组织活动没有新鲜感。

三、下步工作思路和主要措施。

党的建设事关国家的生死存亡,是一切工作之首。党建工作事关重大,刻不容缓。

一是创新党建管理,夯实阵地基础。切实开展“三讲四评”、“三办工作法”等工作。认真开展基层党建工作,让其真正发挥作用,产生效果。不留于形式,不突于表面。让活动凝聚党员,用管理激励组织,用创新鼓舞士气。

二是创新竞争机制,发挥党员作用。真正发挥每名党员的作用,让他们有一份热发一份光,力所能及地做一些工作,完成一些任务,为他们带给平台,创造环境,让他们的工作得到村民群众的认可,评党员示范田、示范院、示范场、示范户,让党员的形象、身影,在村民中看得见,让党员魅力得到彰显。

三是创新工作方法,提升村民素质。利用各种途径和办法在村民中倡导:做礼貌人、行礼貌事、建礼貌村。在各组树立“礼貌促和谐”的宣传广告,在显眼的地方刷制树新风、讲礼貌的标语。实施“法制进农家”工程,倡导村规民约,做到依法治村,到达村内和谐稳定。

四是创新发展理念,建成小康社会。咬定蔬菜生产,建成小康社会,搞集约经营,做定单农业。规范经营市场,畅通经营渠道,改善生产条件,优化产业结构。力争透过艰辛的努力,将村打造成:生产发展的蔬菜专业村,生活富裕的小康礼貌村;乡风礼貌的和谐平安村;村容整洁的卫生环保村;管理民主的“五好“先进村。

基层党支部书记党建工作述职报告

各位领导、同志们:

本人近一年时间以来,在镇党委、政府的正确领导下,认真履行党建职责,把基层党建工作作为一项基础性、根本性、全局性和经常性的工作,精心组织实施,圆满完成了基层党建的各项工作。下面,我就抓xx村党建工作情况述职如下:

为了明确党建工作职责,确立本人为第一责任人,制定相应目标并认真执行:

1、坚决执行上级党委关于基层党建工作的决议、决定和要求,亲自主持研究本村的党建工作组织落实,制定党建工作计划。

2、在大是大非问题上,做到立场坚定,态度鲜明,对党的方针政策和上级党委的指示,坚决贯彻执行,坚持党性原则。

3、坚持抓紧、抓实、抓好两委成员学习制度和“三会一课”制度,建立党员“长期受教育,永葆先进性”的长效机制。

4、严格执行镇规定的各项非生产性开支,做到“四民主”“两公开”,村务、党务公开每季度一次,并教育村级党员干部要带头廉洁自律。

1、班子形成合力,工作稳步推进。班子团结是做任何事情的保证,为了班子能够形成合力,我村做到了(1)、改造工作环境为先,让班子成员进入良好的工作状态中,增强他们真诚服务百姓的意识。(2)、相互信任、相互帮助,一个负责、一个配合,共同完成每项任务,形成一项工作不管谁负责都一个样,分工不分家的责任意识。(3)、每周一召开工作会议,总结经验教训、相互交流发言、共同制定方案,增强了我们班子的凝聚力、战斗力、向心力,促进了村级各项工作的顺利开展。

2、沟通形成常态,工作转变方式。两委班子成员以“一进二访活动”为载体,走出办公室,深入村民小组,和群众面对面的接触,积极主动地了解群众的需求和呼声。到目前为止通过走访群众,针对党员群众提出的缺乏党建活动阵地;会后缺乏讨论、村干部要多到下面去走走;没有老年活动中心等等,进行认真归纳总结,找出工作中的不足,及时采取措施,与群众沟通正确解释,并新建砖田新村办公楼,解决了多年来有村无部的难题;建设农村幸福院使老年人有了一个整洁、干净的娱乐环境,得了村民的一致辞好评。通过走访活动,使村干部及时调整工作思路,转变工作方式,更好地服务群众。

我村着力加强党的基层组织建设,努力提高队伍的凝聚力、战斗力。一是在强基固本上下功夫。抓好党员培训工作,每年党员参加培训率均超过80%。发现和培养吸收新鲜血液,今年培养入党积极分子1名,发展党员1名,转正2名预备党员。二是充分发挥党员的先锋模范作用,真正起到五带头,在今年村部新建过程中,党员群众带头积极支持,在涉及到一些个人利益时,都能很好理解村工作,积极配合,并做好正确宣传,使村部新建工作顺利进行。

加强开展党员谈心工作,征求他们对本村发展的意见和建议,解决一些老百姓关心的实际问题。砖田新村于今年开展了党员谈心活动,征求他们对党支部工作和党员的意见,听取他们对本村发展的意见和建议、党员思想观念、行为方法、工作作风等方面存在的问题、党员工作、生活中遇到困难或挫折,需组织予以关心、帮助或支持等。通过党员谈心这样一个平台,使党员能更直接地反应村两委及村干部工作中的一些不足,也是对我们的一种监督,这也促使我们党员干部的素质要有新的提高,业务能力要有新的增强,工作作风要有新的改进,服务质量要有新的变化。

今年,村新建了党员活动室和一站式服务大厅,配备了远程教育、阅览室、党员谈心室等基础设施和阵地,增设了电视机、电脑、书架等设备,完善支部服务功能;加强党小组的阵地建设,全村原21个党小组遵循“地域相邻、行业相近、年龄相仿、兴趣相投、特长相同”的原则合并成5个党小组,按照“六个一”,即“一面党旗、一块标牌、一个记录本、一个宣传栏、一套桌椅、一套学习资料”的标准推进党小组阵地规范化建设,以党小组建设推动村级建设;成立了村民议事会,并制定村民议事会议事规则。目前,村民议事会已召开多次会议,对xx村困难户进行确定,对村干部工资进行评议,对砖田新村工程项目进行商议等等。议事会的成立,使村民的事情由村民参与决策管理,更加公开、透明,沟通直接,建议恰当,效果明显,使全村工作步入民主轨道。

村两委班子以身作则,严格执行财经纪律、会计制度,经费报批使用流程,接受群众监督。村民代表大会和党员大会是两委最为重视的,不仅是民主集中体现,更是两委班子领导、决策、部署工作的智囊团和强大的力量支撑。除了定期召开会议外,村中遇到的重大事项及问题,都要召开部分党员及村民代表座台会,广泛听取群众意见,接受群众监督,充分发挥党员村民的民主权利。

一是党建工作教育教育形式单一,党员处于被动接受的状态,学习效果不明显;二是抓党建工作方法上缺乏创新,以党建促发展的门路不多,解放思想的程度还需进一步加大;三是体制机制有待健全,党组织活动效果不好,党员民主评议难奏效,有的党员怕得罪了,党内批评和自我批评难开展。四是党员队伍老龄化严重,后备力量不断萎缩。

1、进一步加强学习,努力提高思想政治理论水平,特别要组织支部成员学习贯彻党在新时期的各项方针、政策。带头参与学习承担授课任务,立好标杆。

2、深入群众,注重调研,到群众中去多讲党的路线、方针、政策,倾听民声及时收集信息,准确掌握第一手资料,提高决策的科学性、准确性。认真研究新时期新形势下农村工作的新情况、新特点,把群众利益工作放在第一位,着力解决群众所关心的热点、难点问题。

3、支部成员多交流、多沟通,掌握村形势的发展,维持稳定。对出现的一些新事物多调查、多研究、多思考,同时鼓励支部成员之间,与镇党委政府干部间多交流沟通,在工作中相互帮助、督促。

4、进一步拓宽发展思路,壮大集体经济收入,拓宽农民收入渠道,进一步吸收年轻有为致富能手,种养殖和其他有作为年轻人加入党员队伍中来,带领广大人民群众致富,探索行之有效加强党员先进性教育方法,确保每一名党员始终保持先进性。

以上汇报如有不当请领导、同志们批评指正!谢谢大家。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

年度基层党支部党建工作述职报告

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

一年来在集团党委的关怀监督下,积极围绕党建目标责任制,以学习贯彻,开展创先争优活动为契机,团结带领公司广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作,提升了党建工作水平,有力地推进了各项工作的又好又快发展。下面,我就履行公司党建工作第一责任人职责情况汇报如下:

1、发展党员,培养后备力量,加强基层党建。为了适应社会发展的需求,我支部积极搞好基层党建工作,加强基层力量。20xx年培养了2名预备党员,吸收了2名入党积极分子。

2、确定党员活动日,加强党员干部思想建设。我党支部确定了每月的5号、15号、25号为党员活动日,组织党员干部进行学习,读报、看新闻、收看远程教育,学习先进人物的事迹,讨论党支部的各种事项。

二、以开展创先争优活动为抓手,把握“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工作要求,统筹推进支部基层组织建设年工作,在创先、改进中不断提高我公司党支部执政能力。紧紧围绕“发展经济抓党建,抓好党建促发展”的要求,完善和落实好“干部长期受教育、群众真正得实惠”的长效机制,健全完善各项制度认真履行支部书记抓党建工作第一责任人职责,全面推行“四议两公开”民主决策机制。

1、结合创先争优活动积极充分运用和培育、树立党组织和党员先进典型,使党员学有榜样、赶有目标。

2、落实抓好“承诺、述职、评议、追究”四位一体的公司党支部工作责任制。形成了党组织工作规范化、活动经常化、决策科学化。达到党建工作让群众更满意、上级更认可。

3、实施“三学三强”党员素质提升工程。以增强党性、提高能力为重点,对全支部党员进行了一次普遍培训教育。

4、以“三会议一课”的参会率为基本依据,以及考勤情况结合党员评议,严格党内组织生活。以开展“一年一考评、三年一登记”探索建立党员队伍纯洁机制。

三、抓党风廉政建设。

认真落实干部廉政承诺制度,在党员、群众代表会议作出公开承诺,坚持每月20日定期召开民情恳谈会。认真开展廉政教育,做到党支部每季度研究一次党风廉政建设工作,每季度组织学习一次党纪条规,确保年内党员无违纪、违法现象发生。严格执行民主集中制原则做到公务财务公开,公开内容全面具体,程序规范,资料归档。抓好干部学习教育,实行干部每周二早上集中学习制度,认真制定学习计划做到有会议记录,有学习笔记。

四、下一步党建工作打算。

1、继续加强党员干部党风党纪教育,把反腐倡廉工作作为一项长期重大政治任务来抓,利用各种会议、板报、书刊等多种形式进行警示教育,增强党员干部队伍的心理防线,营造风清气正的氛围。

2、继续加强党员、干部的理论水平,认真学习党的政策方针,推进基层民主建设,提高全司党员、干部的业务水平和实际工作能力,增强党的凝聚力和战斗力。

3、优化党员结构,抓好党员发展。在实际工作中,坚持高标准、严要求,依党章、按程序,积极慎重做好发展党员工作。

总结过去,汲取经验,在今后的工作中我将继续努力,加强学习,多为群众办实事,办好事,总结工作中存在的不足之处,脚踏实地,实事求是,为公司的发展做出更大贡献。

述职人:

20xx年xx月xx日。

基层党支部书记党建工作述职报告

大家好!我是xx镇xx村的支部书记兼村委主任xxx,作为我支部抓党建工作的第一责任人,下面我将自己一年来抓党建工作、履行职责的情况进行一个简要的汇报:一年来,我围绕抓党建、促发展、惠民生、保和谐的主线,主要从以下几个方面开展工作:

打铁还需自身硬,抓好支部党建工作,关键在支部书记、基础在支部班子自身建设。从去年以来,我把自身建设作为支部党建工作的基础性工程来抓。主要包含两方面内容,一是我自身的提升、二是班子整体的提高。一方面是作为支部书记,我要求自己必须在政策理论上先学一步、在党建实践上先干一步、在工作落实上先行一步,从我自身做起,不断强化党建工作责任心和重视程度。另一方面,在班子队伍建设上,我通过抓教育学习,先后组织班子进行了十九大、新党章等政策理论的学习,提高了班子整体理论素质。通过抓纪律,严明了班子会议纪律,增强了班子党性修养,极大的转变了班子成员的工作作风。通过抓业绩,结合两委成员年度工作目标、责任内容开展公开承诺、践诺、评诺活动,不断强化了班子执行力,确保了村内各类工作的推进。

村级班子队伍、党员队伍是农村发展的核心所在,去年以来我主要围绕制度完善、能力提升、作用发挥几个方面抓党员队伍建设工作:以星级管理为载体,强化了党员队伍管理,一方面结合每位党员的工作特性、年龄结构,对支部xx位党员在带富示范、民情收集、村企服务等多个方面进行了设岗定责,确保了党员一人一岗有职有位。同时我支部还组织党员同志亮身份、亮岗位、亮承诺,主动的接受村内群众的监督,确保了党员一诺一行严格兑现。在此基础上,我们结合党员践诺情况,定期召开党员星级评定大会,邀请村民代表、群众代表参与评议工作确定党员星级。星级管理的深入推进,整体转变了党员同志的工作作风,增强了党员宗旨意识、责任意识、模范意识。同时,以星级管理为契机,我们还规范了党员个人信息、组织生活、学习培训、党日活动、领岗定责、民主议事等各类活动。以争星进位为载体,促使党员作用发挥。激发党员积极向上的内在动力。结合星级管理,支部对自身及党员存在的不足和需要改进的方向制定了相应的整改措施,确保了党员同志能够不断的突破创新,营造了人人争先进的良好氛围。

今年,各类党建主题实践内容丰富、形式多样,搞好党建主题活动,能够促使我支部整体作风转变、能力提升、意识凝聚。我主要结合以下几个方面做了工作。一是开展十九大精神学习贯彻活动,促意识凝聚。今年,我将十九大的学习贯彻作为了年内党建工作的重中之重,主要抓好了支部的学习培训、交流讨论等活动,同时把重点放在了十九大精神的贯彻方面,立足村情、镇情。根据十九大精神和党委关于五镇建设战略部署,结合xx村的实际,进一步明晰了xx村在未来几年内发展的新要求,凝聚了村内党员、代表发展共识。二是开展学、守、转活动,促作风转变。在学党章、守纪律、转作风专题教育月活动中。我坚持围绕中心、坚决走群众路线、分环节、分步骤完成了各项规定动作和自选动作。经过全员学习、问题查摆、整改落实三个阶段,实现了新党章深入人心、纪律进一步加强、作风进一步优化、党性进一步巩固的既定目标。三是开展领头雁延伸培训活动,促能力提升。由两委班子成员带头,将培训范围扩大到全体党员、村民代表。采取理论学习集体学、分组讨论集中学、专题报告辅导学等多种形式,做到人人有心得、学习有记录、成效有保障,通过学习,支部整体理论素质、业务能力、议事能力、分析能力都得到了显著的增强。

加快党建成果转化,促使村内民生改善、经济发展是我支部党建工作的着力点、支撑点。今年,我根据村内实际,把解决一批难点问题、推进一批重点工程、确定一项发展项目作为突破口,开展了以下几项工作。一是加快村内服务类第三产业的发展。推动村内在餐饮、零售、娱乐、商贸等多个方面引资新上项目,把服务类第三产业的发展作为我村经济提速、产业提升的又一个新的极点;二是扎实做好xx二期工程。投入xx余万元,在xx小区的基础上,集中修建x栋住宅楼。目前工程主体正在施工过程中。三是实施好集中修建车库工程。该项工程共投入xx余万元,集中修建了车库xx余座,切实规范小区车辆停放的管理。目前车库的主体工程已经完工。三是集中力量谋划好环村道路的铺设。为了分流村内大型运输车辆的通过,我们计划接通村内至镇外环的道路,该项工程预计投入xx余万元,目前已经完成了道路划线等前期工作。四是不断强化服务类设施的投入力度。今年我村先后完成了新建幼儿园的提升工作,增添了教学器材、娱乐器材,美化了幼儿园外墙,极大的充实了幼儿园的软件配置。在此基础上,我们还完成好了便民超市的招商引资工作,促使村内各类设施能顾更好的服务于群众。以上是我一年来抓党建工作的主要情况,不妥之处还请各类领导给予批评,今后,我将继续保持工作激情,在鼓干劲、再创佳绩,以更加坚定的信心,更加扎实的工作,以党建工作的新成效,助推发展、为xx村的转型跨越提供坚强的组织保障。

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

基层党支部党建工作述职报告范文

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

一年来,按照__镇党委的要求,努力工作,廉洁自律,团结支部一班人,知难而进,完成了上级交给的各项任务,实现了预定的工作目标,为双河村的发展做出了应有的贡献。现将我村一年来党建工作做汇报如下。

一、加强组织建设,做到了“五个落实”

1、班子建设落实。定期召开党支部会议,研究制定党员学习计划,组织开展学习活动,定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会,查找存在的问题,认真整改,促进工作,坚定贯彻党的路线方针政策,学习优秀党员的先进事迹,严格执行有关规定。每年对党员进行考核,评选优秀党员进行表彰,及时总结党建工作,发现问题,及时解决,村里重大事情召开党支部大会研究决定,起到了党支部的领导核心和战斗堡垒作用。

2、思想建设落实。一年来,认真学习,通过开展“党的群众路线教育实践活动”,发放调查问卷,找出了两委班子整体及成员的问题,制定了整改方案,进行了认真整改。学习党章的有关规定,加强党员干部的理想信念教育和思想道德建设,深入开展学习型党组织创建活动,用科学发展观理论体系武装党员干部。提高了党员的认识水平和思想觉悟,逐步建设了一支高素质的党员干部队伍。

3、组织建设落实。坚持开展“三会一课”学习教育制度,党员的觉悟显著提高,在各方面工作中都能起到先锋模范作用。党支部进一步适应社会发展的需要,支部成员能充分发挥推动村级经济发展、凝聚人心、促进和谐的核心作用。在日常管理中,党员干部都能冲锋在前,勇挑重担,带动了全村工作的开展。加强党员教育、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、关怀机制,积极推进党内民主建设,大力推行党务公开制度,保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督。认真做好发展党员工作,深入开展争先创优活动,引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动,发挥先锋模范作用,极大的增强了党组织的凝聚力。

4、制度建设落实。我们制定了党建工作长效机制并认真执行,做到了上级抓书记,书记抓落实,积极探索推进基层党建工作的有效载体和办法,通过开会、办_、上党课、组织参观学习、建学习园地、做读书笔记、交流心得体会、专项调查问卷等活动,加强党建工作,深入总结党组织创造的新经验,及时转化为制度成果,建立健全了常抓不懈的工作机制。建立了党员岗位目标责任书,半年自查,一年总结,认真落实党建责任制。

5、阵地建设落实。我们进一步加大对党组织活动场所、党员教育设施等投入力度,建立了党员活动室,有电视、白板、投影、电脑网络等学习教育材料,党建工作制度、入党誓词、党员义务、党员权利、学习实践活动的有关要求全部上墙,随时督促党员,教育党员。建立了党员干部作风建设的长效机制和党员干部廉政档案,进行廉政谈话,加强党风廉政建设。我们提出了组织警示、个人自省、群众监督三结合的廉政措施,教育党员干部践行“廉洁自律”,以求真务实的作风推进各项工作,积极营造风正、气顺、劲足的良好工作氛围。

二、开展专题教育,做到了“五个到位”。

1、思想认识到位。自党的群众路线教育实践活动全面启动以来。我们加强了学习认识。通过学习,我们认为这次学习教育活动对我们来说,主要意义有三:1、开展群众路线教育实践活动,就是要对我们的“作风之弊、行为之垢”来一次大排查、大检修、大扫除,把为民务实清廉的价值追求深深植根于全体教职工的思想和行动中,切实解决人民群众反映强烈的突出问题。2、开展群众路线教育实践活动,就是要解决村级集体发展难题。如何迅速提高党员干部的自身素质,真正发挥党员干部服务农村、服务农民,服务农业的作用。3、开展群众路线教育实践活动。就是要切实解决我们,自身存在的“四风”问题。让全体党员干部轻装上阵,以崭新的作风和面貌迎接新的挑战。

2、学习教育到位。在学习内容上,开展了三大专题的学习活动。一是专题学习讨论了党的报告以及一系列重要讲话精神,二是专题学习讨论了《论群众路线—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费—重要论述摘编》等学习材料,三是专题学习了党章、中央八项规定、全国两会精神和省、市规定的学习内容。

3、聚焦目标到位。这次活动对于我们来说:反对形式主义,就是要着重解决作风不实,落实不力的问题。平时工作中,我们有的同志对组织布置的工作不落实,拖拖拉拉,时效感差;有的对本质工作不认真,工作随心愿,愿意干就干,不愿意干就不干;有的上班不遵守作息时间,迟到早退;有的工作重布置轻检查,要求多办法少,一些工作_蛇尾、半途而废;反对官僚主义,就是要着重解决服务不主动,不作为问题。在平时工作中,我们有的墨守成规、因循守旧,小事不愿干,大事干不来。有的存在职业倦怠感,缺乏创新、争先的意识;有的专业意识不强,对本质工作不学习、不思考、挑不起担子,独当不了一面。有的工作拖沓,办事效率低下,对领导交办事情,有上文、没下文;反对享乐主义,着重解决安于现状、不思进取问题,要振奋全体党员的精气神,尤其要振奋党员干部的精气神,教育引导党员、干部坚定理想信念,牢记“两个务必”,不怕吃苦、不怕受累,始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态;反对奢靡之风,着重解决贪图享乐、奢侈浪费的问题,教育引导党员、干部坚持节约光荣、浪费可耻的思想观念。

4、作风整改到位。通过学习中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”增强了服务意识,改进了工作作风,转变了服务态度。一是做到了边学边改、边整边改。单位个人,人人认真填写“三张表”,即问题表、措施表、改进表,逐条逐项地明确了整改任务、整改措施和整改进度,积极整改、确保到位。二是完善了制度。健全完善了常规管理制度。严格上下班签到制度、出差下乡制度、节假日值班制度、上班工作制度,健全纪律作风建设的长效机制,强化公务消费的透明和监管。

5、解决问题到位。通过整改学习着力解决了五个问题。一是着力解决了作风不良的问题。二是解决了纪律不严的问题。纠正了干部职工纪律涣散、管理不严、违反岗位工作职责规范问题;从根本上纠正和解决执纪不严、作风涣散的问题。三是着力解决了责任不明的问题。做到了人人有责任,事事有人抓,层层抓落实,件件有回音。四是着力解决了服务意识不强的问题。规范服务行为,强化服务措施,提升服务标准和服务水平。五是着力解决了工作效率不高的问题。解决了干部职工时间观念不强、办事效率低下、工作时效性差,以及心浮气燥、作风漂浮、办事拖拉、执行不力的问题。

三、转变工作作风,做到了“五个加强”

1、加强制度建设与落实。重点是针对作风方面存在的问题,提出解决对策。通过整改,全面建立制度管理体系。

2、加强党员的考核与管理。对全体党员进行了年度考核和评定,本支部共8个党小组,现有党员51名。其中在岗的党员5名;经过认真考核评估,全部党员都达到了三以上等次。3、加强“党员服务承诺”。所有在岗党员按照自己的工作职责范围都做出了岗位承诺,要求每位党员时时对照自己的承诺,处处凸现党员先锋模范形象,做好党员以点带动一片的工作,力求不流于形式,取得实效。

4、加强了自身建设。为了适应双河村发展的需要,适应村级组织工作需要。解决“老办法不顶用、新办法不会用,软办法不管用、硬办法不敢用”的问题,加强业务能力和自身素质学习,全面提高村干部的执政能力。5、加强主要工作任务的落实。镇党委政府安排部署的各项工作任务,我们都认真的对待并能很好的落实到位。针对每一项工作任务我们都会制定详实的工作方案,并且每一项工作都由村干部负总责,党小组长牵头,党员带头,层层落实,责任到人,落实到位。

一年来,在全村上下的共同努力下,我村在各方面都取得了进步,自己也发挥了一名支部书记应有的作用,但是我也清醒地认识到,与党委政府的要求相比,仍有一定的差距。一是在抓党建工作方法上缺乏创新;二是以党建促发展的门路不多,解放思想的程度还需进一步加大;三是部分党员干部服务的意识有待加强。在下步工作中,我们将创新思路抓党建,进一步解放思想做好各项工作。

述职人:___。

20__年__月__日。

基层党支部书记党建工作述职报告

一是以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领,坚定不移抓思想。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的_大精神作为首要政治任务,第一时间组织召开常委会传达学习,持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。

二是以夯实筑牢主业主责为根本,坚定不移抓落实。全年研究党建工作18次,实行党建工作常委分片包线,全面构建“分工负责+合力攻坚”的党建工作大格局,分层分类制定党建工作清单,约谈抓党建工作不力的班子3个。

三是以锻造忠诚干净担当中坚力量为取向,坚定不移抓队伍。认真贯彻中央“好干部”标准和省委“三重”用人导向,突出政治标准,鲜明用人导向,“三超两乱”问题得到全面整改整治。坚持教育和查处并重,开展廉政谈话100余人次,约谈一把手26人,开展2轮常规巡察。

四是以提升组织力为重点,坚定不移抓基层。村(社区)“两委”换届实现全胜,投入5000余万元建强基层党组织,探索“红色导航、聚合驱动”园区党建工作模式,成功承办_市产业园区党建工作推进会。

五是以抓党建促脱贫攻坚为引领,坚定不移抓脱贫。带头联系3个贫困村,每月开展1次现场督导、1次全面协调。强力实施“常委包片、县级干部包乡镇”制度,县级领导每周到联系点调度1次,每月召开1次片区剖析会,抓严抓实“五个一”帮扶力量管理,全面启动村级后备干部_。

主要问题。

跟踪问效还不够,对党建工作安排部署较多、亲自督促较少,抓党建“上热下冷”的现象还一定程度存在;夯实基层基础还有差距,个别农村基层党组织引领、示范、带动作用发挥不充分,缺少壮大集体经济有效途径;一些基层党组织组织生活规范性、针对性不够,“三会一课”有以会代学现象;干部队伍专业化建设还有待提升,创新型人才和高素质技术人才相对缺乏,专业性人才储备不足;村级活动阵地建设尚需加强,个别新成立社区还没有专门的活动阵地,部分村活动阵地还需改善提升。

基层党支部书记抓党建工作述职报告

根据州分公司党委对基层党组织书记抓党建述职评议考核工作实施方案和相关要求,我切实履行党支部书记抓党建工作第一责任人的职责,以抓党建促发展,现就本人一年来担任瓮安分公司党支部书记的履职情况作如下汇报:

一、坚持党的领导,切实履行党建主体责任。

瓮安县分公司现共有党员名,离退休党员人,入党积极份子人。作为一名基层党支部书记,我始终牢记和履行党支部书记职责,切实担当瓮安县分公司支部党建工作的第一责任人,始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,在强化基层组织建设上不断探索新路子、新方法,扎实推进全面从严治党在基层党组织的落实。加强党的领导,全面从严治党主体责任落实情况。这一年来,我分公司以抓好党建促发展,全面落实基层党建工作责任制,不断加强基层党组织建设和党员的队伍建设,把抓党建工作作为最大责任。一是坚持党的领导,落实教育学习机制、认真开展主题党日学习活动,以“三会一课”为基本形式,深入学习习近平总书记重要指示精神和党中央、国务院决策部署。采取个人学、集中学、领导上党课等形式,进行了多样化的学习教育。先后组织集中学习次,领导干部上党课次,集中观看专题片次,参观学习次。二是坚持党的全面领导是邮政事业高质量发展的根本保障,正是在党的领导下,邮政企业才发生了根本性的变化。三是在“三重一大”决策制度落实方面,我分公司严格认真执行省分公司文件,落实“三重一大”决策制度,凡属“三重一大”范围内事项都要列入县分公司总经理办公会研究讨论,不搞一言堂,严格遵守民主集中制原则,严格议事规则和决策程序,充分发挥集体领导的核心作用,进一步促进“三重一大”制度在我分公司的贯彻落实,保证了决策的民主化、科学化。四是在党员队伍建设方面,抓学习,提高思想政治觉悟;抓阵地,营造企业文化氛围。今年以来,我公司吸内党员名,预备党员名。五是发挥统战群团作用,我分公司于今年年月日在得知什么情况后,对什么什么进行了慰问及帮扶。

二、加强党的建设。

坚持和加强党的全面领导,体现了“党对一切工作的领导”的要求,加强党的建设,一是加强党的政治建设,党的政治建设是最重要的,是统领,是核心。我分公司建立三个第一时间学习机制,落实学习任务,结合党课教育,认真学习中央的大政方针及上及党组织决策部署,强化政治大局意识。做到第一时间学习习近平总书记重要讲话精神和中央大政方针,第一时间学习州分公司党委的各项决策部署,认清形势、明确方向、找准坐标,做到方向不偏、路线不错、政治上保持同党中央保持高度一致。二是加强党的思想建设,今年年月日,我公司结合“不忘初心,牢记使命”主题教育,集中学习,组织到参加警示教育活动。三是加强党的组织建设,作为基层党支部书记,我高度重视党内组织生活,正视党内组织生活中的矛盾问题,自觉把严格党内组织生活作为加强基层党的建设的一项经常性工作来抓,建立和完善党内组织生活制度。健全党内组织生活会的长效机制,切实提高党内组织生活会的质量,抓出成效。严格落实“三会一课”,组织生活会,民主评议党员,支部书记上党课,主题党日等党内生活制度。四是加强党的纪律和作风建设,坚持抓好《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中央八项规定》以及省、州分公司改进作风相关规定的学习。通过努力,我支部全体党员纪律和作风意识不断增强,自我约束能力不断提升,遵守了党的各项纪律,没有出现违反党的纪律的情况。

三、

健全责任体系加强保障。

作为瓮安分公司总经理,一个基层企业的领导干部,必须要具备应有的理论素养,否则难以全面深刻的理解党的领导,党的建设,为此,我要求自己在日常学习中,做到以下几点:一是坚持理论学习,按照集团公司党组要求认真执行“三个第一时间”学习制度,积极组织党员干部学习上级相关文件,领会文件精神,贯彻落实文件要求。二是结合实际工作,有针对性学习一些管理和业务知识,从严要求自己,使自己成为有知识,懂业务,会管理,胜任本职工作的干部。三是坚持制度落实,认真制定本公司政治理论学习,思想道德教育,党风廉政教育学习计划和内容,做到时间,内容,人员“三落实”。四是突出领导带头,每次学习领导干部带头参加,带头做笔记,带头讨论发言,为干部职工做出示范。通过学习理论知识,提高了自身素质,理想信念更加坚定,工作思路更加清晰,同时也提高了全公司干部员工整体素质,目前我公司职工队伍稳定,各项工作稳步发展,干部、职工信心倍增,干劲十足,工作踏踏实实。

四、存在的问题和下一步工作改进的思路、重点措施。

任职以来,我与支委其他同志一起,带领县邮政分公司在党的建设以及经营管理方面都取得了一些成绩,但同时也存在一些不足,主要表现在:一是学习深度不够,学习主动性和自觉性有待加强。对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、习近平总书记关于国有企业改革发展和坚持党的领导、加强党的建设一系列重大理论和实践问题的论述等,深刻领会不够,系统把握不够,对学习内容有一知半解是懂非懂的现象,对党的更论未能做到入脑入心,没有做到往深里走,往心里走。二、支部党员队伍建设存在短板、有待加强。目前公司党支部成员三人,结合州分公司党委书记周明“不忘初心,牢记使命”主题教育到我分公司调研中提出,要拓展支部队伍建设,要把重要岗位人员(市场部、金融部等)吸纳到党员干部队伍中来,强化党员队伍的中间力量。三、主题党日活动创新力度不够丰富,在拓展支部学习形式及开展主题党日活动上的思考和创新不够。针对以上存在的问题,今后我将带领支委的全部成员加强学习、努力工作、不断改进。一是要加强自身学习,学习党的基本路线、方针、政策、决策,学习科学化,学习业务知识,提升对党建工作的指导能力;二是提高政治站位,转变工作作风,将服务意识体现在全心全意为人民服务的宗旨上,落实到爱岗敬业的精神上,落实到实事求是的作风上,落实到党风廉政建设上,加党的领导,党的建设,加强对邮政工作的指导。三是要加强党员管理水平,完善党员发挥先锋作用的考核评价机制,建立健全党员履行义务的工作机制,提高党员队伍建设,提高整体素质,提升支部整体形象。四是进一步增强创新意识,以服务邮政经营发展为中心,拓宽党建工作思路,丰富党建工作内容,改进和创新党建工作方法,为不断做大瓮安邮政规模,增强企业实力,提供强大的精神动力。

总之,我将结合“不忘初心,牢记使命”的主题教育,守初心,担使命,找差距,抓落实,坚持党的领导,党的建设,严肃党内政治生活,全面落实党内监督责任,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护。自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。大力弘扬“团结奋进、拼搏创新、苦干实干、后发赶超”的新时代精神,以瓮安邮政新气象担当新作为切实加快瓮安邮政的发展步伐,为邮政事业贡献自己一份微薄的力量。

支部书记抓基层党建工作述职报告

按照要求,现将抓党建工作情况报告如下:

作为党建工作第一责任人,我与班子成员齐心协力,在履职尽责中落实党建责任,在主动作为中积累党建实践经验,在聚焦中心任务中凝聚员工力量,公司党建工作不断提升。

(一)有效开展学习教育。深入学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届四中、五中全会精神,组织开展系列宣讲活动x次,召开研讨会x场,撰写政研课题成果x篇,查找工作短板x项,研究提出新时期电网发展及提高供电服务水平的新举措x条。组织开展了党委书记讲专题党课和支部书记讲微型党课观摩活动。加强党内日常学习教育,发挥党委中心组学习龙头作用,全年集中学习5次。

(二)层层压实党建责任。成立党建工作领导小组,健全党建工作机构设置,建立党建协作片区制度,公司党委与各党支部、各县公司党委签订党建工作目标责任书x份。建立日常督导、经常通报、月度考核的工作考核链,把督促指导、跟踪问效、严格考核贯穿基层党建工作全过程。开展“组织在身边、领导面对面”主题活动,不断拓展领导干部联系基层的途径。认真落实各级党组织书记抓党建工作述职评议考核制度,召开市、县公司党委书记述职会9场,公司各党支部书记述职x人次。

(三)着力补齐工作短板。组织召开“旗帜领航、强基固本”政研课题发布会,开展公司党建工作体检,找出问题x项,全部整改完毕。开展党组织和党员基本信息采集工作,对x名党员以上的营销党支部和x名党员以上的离退休党支部进行了整改优化。高质量组织召开民主生活会,从严抓好基层党支部七项组织生活制度。举办两期党组织书记及党务干部培训班,实现党务人员培训全覆盖。开展党务人员岗位能力测试,进一步激发学习热情,强化专业能力。

(四)注重基础激发活力。认真开展“马上办抓落实”专题活动,进一步转变工作作风。开展“扶贫攻坚、党员先锋”主题党日活动,发挥x支党员服务队服务社会作用,推进电网扶贫与供电服务相结合。优化公司x个基层党支部党群阵地,提升了公司党校软硬件建设水平和标准。坚持党建带团建,圆满完成公司团委换届任务。深化精神文明建设,成功创建全国文明单位。

(五)强化干部队伍建设。落实民主集中制,党政主要领导及时组织召开党委会,充分听取班子成员意见,树立了团结协作的良好形象。加强履职能力建设,举办中层干部培训班,x人次接受培训;参加全员绩效和卓越绩效培训x人次。推进干部交流和多岗位锻炼,全年交流科级干部x人次。坚持把好干部标准贯穿于选人用人全过程,20xx年共调整干部四批x人次,提拔干部x人。

(六)严包含风廉政建设。全年组织召开3次党委会听取和研究党风廉政建设工作,自觉做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重大活动亲自参与。组织签订党风廉政建设责任书x份,开展“廉洁文化五进”活动,组织开展“三访”x次、明察暗访x次。认真梳理排查廉洁风险隐患x个,制定防范措施x项;突出廉洁风险隐患x个,制定防范措施x项。

(一)管党治党责任需要进一步加强。少数基层党组织落实全面从严治党主体责任意识不强,看齐标准不高,自觉主动作为不够,落实全面从严治党要求还有差距。

(二)党内政治生活需要进一步从严。个别基层单位领导班子政治生活不规范,思想原则、政治原则、组织原则、工作原则标准不高,民主生活会针对性、有效性不强,三会一课存在搞形式、走过场现象。

(三)在企业党建思路和方法上创新不够。对新形势下基层企业党建工作出现的新趋势、新情况、新问题研究不够深入,抓党建工作的思路不够开阔,方法不够灵活,对于充分发挥党支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用以及青年员工生力军突击队作用的工作途径和方式需继续思考和探索并大胆实践。

(四)党建工作价值体现和融入中心工作的力度需要进一步加大。针对当前党建工作的新要求、新形势,公司在融入业务把方向、融入基层挖潜力、融入人心强根基上还需进一步融入中心工作。

(一)抓实理论学习。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,提升党委中心组学习成效,确保把各级党建的新部署、新要求转化为谋划公司发展的正确思路,转化为抓好工作任务的具体举措,转化为推动公司和电网跨越发展的强大动力。

(二)抓实党建工作。认真贯彻全面从严治党各项部署,切实做到政治上绝对忠诚、思想上高度信赖、情感上完全认同、行动上率先跟随,奋力开创公司党的建设新局面。

(三)抓实改革发展。着力将党建工作与公司改革发展等中心工作有机衔接、深度融合,推动公司和电网发展,奋力谱写新篇章。

(四)抓实基层建设。强化党建工作考核评价机制,用考核传递责任,用责任传导压力,用压力推动落实;开展党支部工作标准化建设和党建阵地提升工程,着力推动公司党建工作实现本质提升。

(五)抓实廉政工作。突出政治功能和政治纪律,以反腐败斗争和党风廉政建设永远在路上、党的作风建设永远在路上、全面从严治党永远在路上的“三个永远在路上”来保持党的纯洁性,为推动改革发展提供坚强的战斗堡垒。

(六)抓实干部培养。坚持在业务工作和队伍建设的一线考察干部,注重把优秀的业务骨干吸收到党组织中来,把党员培养成业务骨干,建设知识型、技能型、创新型电力职工队伍。广泛开展理想信念教育,加强企业文化传播落地,以卓越文化凝聚力量、鼓舞士气。

基层党支部党建工作述职报告

20xx年是十x五的收官之年,又是十x大精神的落实之年,xx村将基层党建工作作为做好全年工作的“牛鼻子”,切实让每名党员成为村民群众中的一面旗帜,让党支部成为村民群众中的坚强堡垒。

一是坚持党要管党,夯实基层基础。加强党员学习教育培训。严格落实党的组织生活制度,认真开展“三会一课”等活动。

严格党员发展。按照把好第一关口、注重质量的原则,切实做好发展党员工作,全年吸收预备党员1名,培养入党用心分子1名。加强流动党员管理。与外出务工不能参加组织生活的流动党员及时联系,传达精神,听取意见加强困难党员帮扶。定期走访困难党员家庭,建立了困难党员帮扶机制。

二是创新工作思路,发挥党员作用。按“三办”工作法的要求,开展以骨干党员为核心的网格管理,全村将农户10―20户作为一个网格,做到农户家庭全覆盖。党员们在网格中发挥先锋模范作用,率先垂范,用心带头,以保证村组工作的正常开展。20xx年在秸杆禁烧工作中,网格中的骨干党员包湾、包户、包田,全村未来出现一齐焚烧秸杆现象。

三是干部身先士卒,强化督办力度。20xx年度事情繁多。自来水的安装、低压电改造、一事一议项目、土地确权、秸杆禁烧、沮漳河改造、新农合、新农保、农村低保评定等千头万绪,村组干部静下心来想事,沉下身去干事,一步一个脚印,一事一个了结,认真职责兑现,各项工作没有拖后腿。

四是加强阵地建设,改善活动环境。

20xx年村投资一万余元在活动室安装了空调,不断改善工作环境。对村务、党委公开栏按季度进行公开公示,给群众一个明白,还干部一个清白。在全村各组制作社会主义核心价值观宣传牌,营造良好的村风、民风。

1、现状及问题:党组织后备力量少,年轻同志大部分外出,留在家中的老弱病残,无力发挥作用;用于党建的活动经费少,很多活动又难以开展。

2、原因分析:首先在思想深处没有真正把党建工作放在首位,认为很难看到效果。再者由于经费不足,活动开展的少,致使部分党员宗旨观念日益淡薄。继续革命的觉悟削弱,党建工作缺乏创意,组织活动没有新鲜感。

党的建设事关国家的生死存亡,是一切工作之首。党建工作事关重大,刻不容缓。

一是创新党建管理,夯实阵地基础。切实开展“三讲四评”、“三办工作法”等工作。认真开展基层党建工作,让其真正发挥作用,产生效果。不留于形式,不突于表面。让活动凝聚党员,用管理激励组织,用创新鼓舞士气。

二是创新竞争机制,发挥党员作用。真正发挥每名党员的作用,让他们有一份热发一份光,力所能及地做一些工作,完成一些任务,为他们带给平台,创造环境,让他们的工作得到村民群众的认可,评党员示范田、示范院、示范场、示范户,让党员的形象、身影,在村民中看得见,让党员魅力得到彰显。

三是创新工作方法,提升村民素质。利用各种途径和办法在村民中倡导:做礼貌人、行礼貌事、建礼貌村。在各组树立“礼貌促和谐”的宣传广告,在显眼的地方刷制树新风、讲礼貌的标语。实施“法制进农家”工程,倡导村规民约,做到依法治村,到达村内和谐稳定。

四是创新发展理念,建成小康社会。咬定蔬菜生产,建成小康社会,搞集约经营,做定单农业。规范经营市场,畅通经营渠道,改善生产条件,优化产业结构。力争透过艰辛的努力,将村打造成:生产发展的蔬菜专业村,生活富裕的小康礼貌村;乡风礼貌的和谐平安村;村容整洁的卫生环保村;管理民主的“五好“先进村。

党支部书记抓基层党建工作述职报告

根据县委组织部、县直工委《关于开展县直机关党委(党组)书记抓基层党建工作述职评议考核的通知》(xx工委[20xx]31号)文精神,我会以党的和十x届x中、x中全会和系列重要讲话精神为指导,以落实从严治党要求为主线,落实从严治党责任,强化党支部履行机关党建工作第一责任人职责,促进夯实基层组织建设,提升机关党建工作科学化、制度化、规范化水平。现将县残联党支部书记抓基层党建工作述职如下:

我会于20xx年6月完成党支部的换届工作,新一届党支部班子更加注重“团结、务实、廉洁、高效”,真抓实干,大力学习推广坚持“民主、公开、公平、公正”原则,进一步完善了党支部会议事规则,遇到重大问题都必须经党支部会集体讨论决定后实施。

1、严格党员发展。

我会现有党员22名,为确保发展党员工作的规范性、合理性、严肃性、民主性,根据党员发展标准,严把党员入口关,坚持成熟一个发展一个,今年确定党员发展对象1名。

2、加强党员教育。

以增强党性、提高素质为重点,加强党员经常性教育管理,保持党员队伍的先进性和纯洁性,通过召开各种会议、远程教育、警示教育、参观学习的形式,使党员从学中用,从用中学。同时,为各党支部班子成员、后备干部、入党积极分子等参加培训,极大地提高了他们的思想道德素质和工作能力水平。

3、党员干部直接联系服务残疾人。

为进一步深化干部直接联系服务残疾人工作,我会开展了结对子帮扶残疾人,每名党员干部结对子帮扶1户贫困残疾人。

(一)进一步强化理论学习,增强理论素养,切实增强履职能力。

领导班子发挥示范表率作用,增强学习的自觉性和长效性,坚持思想政治理论和业务知识学习两手抓。

一是领导班子成员坚持政治理论、关于群众路线活动的系列重要讲话以及中央、省委、市委的相关文件学习,不断提高思想政治素质,保持政治敏锐性,加强世界观的改造,端正人生观、价值观、政绩观与权力观。

二是坚持学以致用、用有所成、务求实效的学习观,集中学习要从解决实际问题的需要出发。

(二)改进机关工作作风,重塑残联新风。

加强党员干部思想教育和管理,强化服务意识,整治干部职工庸懒散奢问题,整治门难进、脸难看、事难办等“衙门作风”。不断强化为残疾人服务的意识,把广大残疾人的利益放在我们想问题、办事情、做服务的首位。坚持深入基层,实实在在地帮助残疾人、帮助基层解决一些实际困难和问题,努力为残疾人排忧解难,最大程度地让残疾人满意。

(三)坚持密切联系群众,加强调查研究。

制定领导干部联系基层联系残疾人制度,领导班子带头密切联系群众,始终保持同干部群众的血肉联系,坚持从群众中来,到群众中去,改进完善党群干群关系。充分认识到调研工作的重要性,要以为民办实事好事为目的,把为残疾人解决问题作为调研的出发点和落脚点,把实现残疾人的愿望、满足残疾人的需要、维护残疾人的利益,贯穿于残疾人工作的全过程,提高调研实效性。

(四)坚持党风廉政建设,落实各项承诺。

坚持抓好党风廉政建设,始终坚持勤政为民导向,认真执行干部廉洁自律有关规定,增强干部“自重、自省、自警、自励”的意识;完善谈话提醒制度,加强监督指导,确保领导干部带头遵纪守法,严格执行中央“八项规定”,筑牢防腐拒变的防线;组织开展生动灵活的教育活动,培养全体干部讲党性、重品行、作表率,自觉接受纪律和法律约束,自觉做到为民、务实、清廉,树立对群众负责的形象、推动工作的形象、清正廉洁的形象;要保持共产党人的简朴风格,发扬艰苦奋斗作风,切实为群众多办实事好事。

(五)积极开展为残疾人办好事实事活动。

1、组织县残疾人康复中心的教师到县社会福利院为孤残儿童进行教育和康复训练。

2、组织康复治疗师、心理医生、社工到重度残疾人家庭开展心理咨询、康复训练等服务。

3、对220名0-6岁残疾儿童采取资助到康复机构、上门服务等形式进行康复训练。

4、对挂钩村石坝镇石坝村困难残疾人进行慰问,对残疾人进行康复工作,支持该村开展“美丽乡村、清洁先行”活动。

5、开展创建白内障无障碍县的创建活动,为白内障患者开展扶贫复明手术。

回顾今年以来的工作,我会党建工作取得一定成绩,但仍存在不足之处。

一是党员和干部培训形式较单一;

二是干部队伍思想素质和工作作风与加快发展要求存在差距;

三是基层组织和党员干部队伍的现状与残疾人事业发展新阶段的要求不完全适应;

四是残疾人工作任务十分繁重。

在今后的工作中,我会党支部将紧紧围绕基层党组织“五好四强”创先进,党员“五带头”争优秀的标准,团结党支部班子成员,改进方法,落实党建工作责任制,积极探索党员服务群众长效工作机制,进一步加强党员干部队伍和基层组织建设,切实增强党的基层组织服务残疾人的能力,为构建和谐幸福博罗作出更大贡献!

支部书记抓基层党建工作述职报告

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

加强党员教育培养,发挥示范作用,运用好党员警示激励制度,拓展辐射效应,抓好廉政风险防控,形成学比赶超、创先争优的浓厚氛围,以高质量发展的优异成绩向xxx交出一份满意的党建答卷。

党支部书记抓基层党建工作述职报告

根据本次会议安排,我作为xxx局党支部书记,就去年的党建工作做一个简要的汇报,请予评议。

一、履职情况和工作亮点。

(一)全面从严治党工作情况。

1.牵牢“牛鼻子”,压实全面从严治党主体责任。

一年来,我与支委班子一道始终坚持“一岗双责”,牵牢主体责任“牛鼻子”,定期召开全面从严治党暨党风廉政建设工作专题会议,做到工作量化到部门、任务细化到个人,为种好管党治党“责任田”形成一级抓一级、层层抓落实的强大合力。

2.开展承诺践诺活动,营造全面从严治党浓厚氛围。

先后组织全局干部签订《严禁违规操办和参与升学宴谢师宴自查承诺书》和《拒收拒送礼品礼金、杜绝私车公养自查承诺书》等,切实把压力传导到位,形成同频共振、目标同向、行动同步的崇廉拒腐浓厚氛围,全年未发生1起税收执法违纪行为和廉政违纪行为。

3.从严正风肃纪,抓常抓长作风建设。

我局认真落实“每周一学一例”和“以案明纪警示教育”制度,全年组织典型案例学习x次,发送廉政提醒短信x次,上报主要负责人节假日遵规守纪情况报告x次,累计报告出国(境)x人次,收集干部个人喜庆婚丧事宜报告x人次。进行不定期作风纪律明察暗访x次,点名通报x人次,进一步强化了干部的担当意识、责任意识。

(二)夯实党建基础工作情况。

1.组织观看先进典型事迹宣讲视频,进一提升党员干部担当作为精神。11月4日下午,局党支部与市局xx党支部一道,集中观看了“担当作为你最美线上宣讲活动”视频短片,积极引导全局党员干部践行社会主义核心价值观和xx精神,用担当诠释忠诚,用作为彰显价值。

2.扎实开展“守纪律、转作风、提质效”党纪政纪学习教育月活动。我局利用5个半天的时间先后举办了5期学习研讨活动,组织全体干部深入学习了《习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编》、总局、省局和市局全面从严治党会议精神等10个党纪法规,并围绕落实“四力”要求,对照“9个是否”查找问题,督促领导干部带头发挥先进模范引领作用,进一步筑牢“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想防线。

3.严格党组织关系管理,做好年轻党员干部的发展工作。今年10月完成了对2名预备党员的培养和接收工作,同时对其中的4名年轻干部做好入党积极分子的培养工作。

(三)以党建促业务工作情况。

1.做好“党建+抓学习培训”,着力提升全局党员干部素质。

我局积极为干部职工购买《十九届五中全会公报》《习近平谈治国理政第三卷》等书籍,征订党报党刊10余种。同时,充分依托“微信工作群”等平台,营造浓厚学习氛围。在2020年全市业务大比武复赛中,我局xxx和xxx两位同志分别荣获个人一等奖和三等奖。

2.做好“党建+抓文化活动”,组织开展各项健康有益的文体活动。

在xxx活动期间,我局先后走访x家企业,积极推介优惠措施,做好了《满意度调查存在问题整改情况表》的填报工作。根据市委市政府的要求,先后组织x人次参与了社区疫情防控,在“双创”迎国检期间,共派出x人次参与“路长巡查”和“社区报到”志愿服务活动。此外,还通过举办登山、瑜伽等兴趣小组活动,着力弘扬好、创新好xx文化,并于2021年1月荣获“全国模范职工小家”称号。

3.做好“党建+抓绩效考核”,奋力跻身全市税务系统先进行列。

我局将党员干部的学习及参加党建活动的情况与年度考核、评选表彰相挂钩,增强了党组织的向心力和战斗力,截止到2020年12月底,我局共立案x户,结案x户,结案率95%,有力地维护了全市经济秩序。

二、上年度查找、主题教育“回头看”、巡察督查检查等反馈问题的整改情况。

(一)上年度查找问题整改情况。

针对上年度述职查摆的“系统研究不深入、党建工作活力不足、联系服务基层群众不够”的问题,本人在2020年整改过程中,聚焦党组织建设研究,通过“跨支部学习研讨”、主题党日活动、“学习强国”、知识测试、观看教育片等创新组织生活方式,增强党建工作活力,同时开展了一系列服务社区、扶贫帮困等活动,整改成效良好。

(二)主题教育“回头看”问题整改情况。

我局一直把开展主题教育“回头看”作为一项重要政治任务来抓,组织党员干部学习“回头看”工作方案、《习近平谈治国理政》(第三卷)、习总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育。

总结。

大会上的重要讲话,共查摆问题3个,其中立行立改问题1个,需提升整改问题2个,剖析产生问题原因4个,提出整改举措4条,确保整改整治取得实效。

(三)巡察督查问题整改情况。

x月x日,市局第一巡察组向我局反馈了巡察发现立行立改第一批问题清单,已全部整改到位。x月x日,市局党委第一巡察组召开巡察情况反馈会议,指出了我局x方面x类共x个问题,我局已制定并上报了整改方案,有5个问题已立行立改,其余问题将按时限要求整改到位。

三、

存在的主要问题及原因分析。

本人虽在抓基层党建工作中做了大量工作,也付出了很大努力,但与上级的要求、群众的期待相比,还存在以下几个问题:

(一)支部理论学习不够系统深入。

支部学习主要以开会学文件、上党课为主,存在“照本宣科”的现象;由于工学矛盾突出,有的党员学习的自觉性、长期性、实效性不强,学以致用的效果不够好。

(二)党员监督管理上存在时紧时松的问题。

日常工作中存在“老好人”思想,对迟到早退、不规范请假、个人重大事项报告迟报、漏报、填报不规范等问题,不能正面给予批评,对干部发牢骚的情况也不能及时进行教育,有批评也多是“隔靴挠痒”,一带而过,因担心伤和气、怕影响团结,批评缺乏“辣味”,出出汗、排排毒的效果不够好。

(三)“勇担当、敢作为”的工作作风有待改进。

有的党员干部“涉深水、破坚冰、啃硬骨头”的勇气不够,抱着“不求有功但求无过”的消极“守摊子”思想;有的党员干部因为年龄大了、晋升无望、临近退休,产生了“歇歇肩、享享清闲”的心态。有的党员干部抓工作缺少“钉钉子”精神,存在前紧后松的问题,在破解难题上缺乏主动性和创造性。

四、下一步工作思路及主要打算。

2021年,我将与支委班子一道,不断创新思路,强化举措,狠抓落实。

(一)强化理论学习,加强党性修养。

把学习贯彻十九届五中全会精神作为首要任务来抓,坚持每年集中学习不少于12次,充分利用“学习强国、微信公众号”等平台,坚持学用结合、学以致用,不断加强个人主观世界的改造,将学习成果及时转化,为科学谋划工作思路、推动xx事业发展服务。

(二)严格制度执行,拧紧党员教育管理的“螺丝扣”。

严格按照《党员教育管理工作条例》的要求,着力加强“三会一课”学习笔记以及“学习强国”学习积分的督查。加大庸懒散的整治力度,落实工作督查和责任倒逼追究机制,由局领导带领股室负责人进行不定期作风纪律明察暗访,进行点名通报和提醒谈话,着力解决干部精神懈怠、遇事推诿、办事拖拉等突出问题。

(三)强化责任担当,做到发挥作用合格。

支委班子要做好表率,发扬“钉钉子”精神,遇事不避难,始终保持昂扬向上的精神状态和知难而进、迎难而上的勇气,坚决克服不求过得硬、只求过得去的消极心态,不断改进工作方法,推进各项工作不断向前发展。同时,落实好激励干部担当作为的x条措施,加强技能的学习,着力解决能力不足、能力恐慌的问题,营造“争先创优”的氛围,引导干部敢于担当勇于作为。

以上述职如有不妥,恳请各位领导和同志们批评指正,我一定虚心接受,不断改进,在新的一年争取更大的进步。

谢谢大家!

村党支部书记基层党建工作述职报告

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

本人自20xx年xx月担任xx村党支部书记以来,能积极发挥共产党员先锋模范作用,率先垂范,团结带领全村群众,紧紧围绕经济建设这个中心,勇于创新,扎实工作,使全村经济快速发展。现简要总结汇报如下:

一、坚持原则,秉公办事。

平时,积极参加区镇组织的从政道德教育和党风廉政建设知识学习,对自己严格要求,廉洁自律,凡事以大局为重,不计较个人得失。重大事项决策坚持在村两套班子会议形成初步意见的基础上,提交党员大会和村民代表大会讨论,并坚持重大问题集体讨论决定,如今年做失地农民养老保障,对于具体的缴费办法和数额选择上,我们都经村民代表大会讨论决定通过后再予以实施,充分发扬了民主,体现了民情。在平时工作中,无收受、索取管理对象钱物和宴请的现象。

二、心系百姓,勤政为民。

作为一名村党支部书记,我始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,村民选择我,是信任我,我就要为他们多办实事、办好事。多年来,我经常到农户家串门,听取村民的意见,了解他们所想、所盼、所急,为村民解决实际困难。今年,村里出资大力开展环境整治工作,消除余只露天粪缸,拆除关闭家养殖场,对群众反映大的进行整治,村容村貌大有改善,给村民创造了一个洁净、舒适的人居环境。

三、政务公开,体现民主。

严格执行“两公开一监督”制度,以保障村民的利益为目标,按照财务公开、政务公开的制度,按时向村民公布财务、政务动作情况。接受党员群众的监督。多年来,从不巧立名目吃请、挥霍浪费村里的经济,也不在村里报销招待费、出租车费,不挪用公款私存、坐支以及搞个人经商行为,始终坚持做到集体财产为集体所用。

四、扶贫帮困,持之以恒。

节假期间,我们主动到结对的帮困户家中上门看望,嘘寒问暖,送些礼品,了解困难,并采取措施帮助他们克服解决。同时对于村里的弱势群体给予更多的扶持和关爱,如今年对多户困难户的房屋进行了整修,积极开展“慈善一日捐”活动,组织失地农民进行技能培训,让那些普普通通的村民在细微之处感受着党的温暖。

述职人:xxx。

2019年x月x日。

支部书记抓基层党建工作述职报告

各位领导、同志们:

我叫xx,现任xx罗升企业有限公司党支部书记、罗升公司关务专员。xx罗升企业有限公司是外商投资企业,现有员工300多名员工,现将20xx年度党建工作述职如下:

1、努力把学习当作提高个人的党性修养、掌握党的路线方针政策、寻找切入点、构思企业发展思路、提高工作质量和效能的有效手段,坚持理论联系实际,学以致用的原则,把学习理论与公司中心工作结合起来,并加以运用,为公司的生产经营的发展,找出理论依据、政策支持,并努力查找制约公司发展的突出问题,谋求解决之道,从而提高工作成效。

2、支部工作方面:

按照规范化党支部的要求正常开展了支部组织生活,着重组织学习探讨两学一做,认真听取十九大报告,完成了支部的换届选举工作。预备党员转正。接收转入党关系,协助离职党员办理关系转出。组织党员按时缴纳党费。

3、党风廉政和作风建设情况。

自己能认真执行党风廉政责任制的各项要求,并严格要求自己,始终牢记党的纪律,带头践行“干事干净”的廉政理念,能严格要求自己,时刻提醒自己,不论是在做任何事情、在任何情况下,都要做到谦虚谨慎,戒骄戒躁,勤俭节约,艰苦奋斗,自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀,能保持清醒的头脑。

一年多来,虽然做了一些的工作,但与领导和职工的期望还有差距,还存在一些不足,一是主动学习抓的不紧,二是工作中创新意识不强。本人决心在今后的工作中不断改进、总结和提高,努力把工作做得更好。

一是加强学习,不断更新、完善自我,力求使自己适应新时期党务工作的知识要求。

二是探索党组织活动的新方法、新思路,开展党员群众喜闻乐见的党组织活动,取得实效。

支部书记抓基层党建工作述职报告

2021年度,学团支部坚决执行上级党委关于开展基层组织建设的安排部署,结合常态化疫情防控工作,按照党要管党、从严治党的原则,认真履行党支部书记抓党建工作第一责任人的职责,立足基层实际情况,坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起推进,确保党建工作具体而深入,充分发挥党组织和党员的先进性,推动党建工作和服务学生、服务。

教学。

互促共赢。根据上级党组织要求,现将2021年度抓基层党建工作情况述职如下:

(一)以党史学习教育为着力点,推进学团支部理论学习。

一年来,学团支部以学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线,组织全体党员开展学习贯彻党的十九大、十九届五中、六中全会精神以及习近平总书记关于教育的重要论述,特别是习总书记在党史学习教育动员大会、庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神,及时跟进学、前后贯通学、联系实际学。在支部党员大会上集中学习、督促党员干部利用业余时间自学的基础上,还先后组织了4次专家讲座。同时,坚持把“我为群众办实事”实践活动作为检验党史学习教育成效的重要载体,力戒形式主义,用心用情为师生办实事、办好事、解难题,真正把党史学习教育成果转化为实实在在的服务师生的实效。支部22名党员认领实事23项,全部办结。

(二)以贯彻落实《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》为突破口,加强组织建设。

积极把学习贯彻《条例》与支部组织建设结合起来,贯彻全省高校党的建设工作会议、****第*届党代会等相关重要会议、文件精神,落实立德树人根本任务,不断提高党建工作水平。9月,改选学团支部委员会,选举新的支部书记,增补2名支部委员,提高支部委员会战斗力。规范“三会一课”制度,定期召开支委会,严肃支部主题党日、组织生活会、民主评议党员等党内生活制度,提高党性觉悟,增强政治荣誉感。支部书记、部门主要领导先后3次主讲“微党课”,发挥支部书记和主要负责人的“双带头人”作用。

(三)以疫情防控等重大工作为抓手,充分发挥党员先锋模范作用。

在重大事件和关键节点,要求党员干部把党员身份亮出来,把先进标尺立起来,把先锋形象树起来,增强学团支部组织的生机与活力,充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。学团支部全体党员利用业余时间,多种形式积极参与社区疫情防控工作。22名党员全部超额完成下沉任务。

(四)2020年度述职评议考核反馈问题整改落实情况。

2020年反馈问题:学团支部开展学习深度还不够,学习缺乏深度交流,尤其是学原文、学原著方面还有待进一步提升。

整改措施:一是坚决执行机关党委学习安排,每月定期开展学习活动,主要负责人、支部书记、支委委员带头学。一方面朗读原著、原文;另一方面以“微党课”形式,交流学习心得。二是加强学习交流活动。每一次学习活动中,请一名党员交流学习体会,动员党员干部撰写学习体会文章。

二、存在的突出问题。

经过支部委员认真反思,查摆问题,认为学团支部党建工作存在的突出问题是:党建工作缺乏创新。主要是支部委员忙于事务性工作,思考党建工作的时间和精力投入不足;同时,思想上还存在一定的畏难情绪,怕出差错,担心创新不好会弄巧成拙,怕把握不好方向,如此导致党建工作没有创新。二是活动载体和组织形式创新不够,不能很好地根据学团党组织的特点设计开展一些特色活动。

三、

下一步工作打算。

(一)扛稳党建工作责任。一是牢固树立“抓党建是最大政绩”的政绩观,自觉把基层党建工作放在首要位置,按照上级党组织工作部署,团结党支部班子成员,建立健全党建工作机制,完善各项规章制度,积极探索党员服务师生长效机制,作为党支部书记,履职尽责,进一步加强党员干部队伍和基层组织建设。二是贯彻上级党建工作的相关要求,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和关于加强基层党组织建设有关精神,不断提升支部组织力。

(二)进一步提高党员政治素养。一是强化理论武装,在学原著的基础上,创新形式,巩固学习成果。作为支部书记,要发挥示范带头作用,带头深入学习领会党的理论、方针、政策,开展党员干部理想信念、廉政教育。二是认真落实理论学习制度,科学制定并精心安排政治理论学习计划,做到年有部署、月有计划、周有安排。

(三)创新开展党建活动。一是党支部将围绕“学习型、创新型、服务型”党组织建设,创新开展系列活动,深入开展“亮身份、勇担当、做表率”活动,引导广大党员在政治信念上勇担当,在大事急事面前勇担当,在破解难题中勇担当,争当遵章守纪的典范、干事创业的先锋、清正廉洁的表率。二是严格执行党章和党内政治生活各项制度规定,不断提高组织生活会质量,把批评不自我批评作为完善和提高班子健康发展的有力武器,提升党组织的凝聚力和战斗力。

作为支部书记,作为带头人,我将在今后加强自身政治素养及业务水平,带领支部开展党建工作,使党建工作常态化,充分发挥基层党支部战斗堡垒作用,为学校跨越式发展作出更大贡献!

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