民族团结是维护国家安全稳定的必然要求，也是实现社会繁荣发展的重要条件。以下是一些关于民族团结的名人名言，希望能够激励和引导大家更好地维护民族团结。
XX社区民族团结进步创建汇报材料
一年来，社区共青团工作在上级团委的关心支持下，在社区团员青年努力下，取得了一些成绩，但是还有不足的地方，希望在20xx年再接再励，把团的工作再上新台阶。
20xx年，即将过去，一年来，本人按照职责分工，较好地完成了各项工作任务。从我实际工作出发，结合我平时的工作情况，现总结汇报如下：
一、加强理论学习，推进政治思想和工作作风建设。
工作以来，我就从各方面严格要求自己，一方面不断努力学习科学发展观，增长才干，另一方面努力做好自己的工作，积累工作经验，时刻注意自身各方面的协调发展，锻炼自己各方面的能力，推进政治思想提升，作好社会保障卡服务工作，使自己成为一名政治素质过硬的工作人员。
二、出色完成各项工作任务。
1、根据岗位要求，认真履行岗位职责。
我是xx街道社区服务中心一名普通的工作人员，日常工作主要负责新开的敬老卡续期服务，今年，在在虹桥街道社区受理中心上级领导的正确带领下，我根据岗位要求，我利用各种形式开展好社会保障卡服务工作，不管高温酷暑还是寒冷的冬天，我不辞辛苦的默默工作在自己的岗位，认真履行本岗位职责。今年我们窗口为群众受理社保卡共计xx张、其中0—6岁有xx张、高中及中小学生计xx张、敬老卡xx张、以及居住证受理及续签共计xx张。出色完成了上级交代的任务。
2、敬老卡续期服务工作的重心认识。
做为xx社区的申城居民，如何以主人翁的姿态迎接这场盛会，确实是值得我们xx街道社区服务中心认真思考的问题。因此，在社区世博宣传的号召下，我们xx街道社区服务中心，在新开展的敬老卡续期服务工作中，以“微笑、真诚、服务用心”的工作态度展开了“弘扬世博主人翁精神”结合自身工作岗位开展工作的活动。
我们街道社区网点敬老卡续期受理时间为周一至周五9：00—16：30，持卡人本人办理的须携带本人的敬老卡，委托他人代办的须携带持卡人的敬老卡、身份证、持卡人签名或盖章的书面委托书以及代办人的身份证。而我的工作就是负责敬老卡续期服务，工作中，我深深地认识到敬老卡续期服务工作的重心在抓微笑、抓服务，抓细节、抓态度。概括起来就是“加强自身素质提升、查找工作存在问题、及时处理、创新思想、坚定信心、快速高效，全心投身于社会保障服务工作中去。同时，在社区中心组织下我通过观看专题片、文明观博培训，更增进了自豪感与责任感。希望籍此契机，发扬主人翁精神，积极参与到申城世博参与者行动中，服务于世博，为办成xx届成功、精彩、难忘的世博盛会做出自己应有的贡献。
三、20xx年工作亮点。
用自己的爱心、诚心和耐心为群众排忧解难。耐心仔细地做好每一位发卡对象的工作，牢固树立“小小一张社保卡，连着百姓千万家”的思想，并针对社区群众实际的情况千方百计地让市民少跑一次路、少打一次电话，主动帮助他们解决困难，化解他们的疑虑，消除他们的后顾之忧。为此，每一项工作我都要求自己监督到位，检查到位，确保把申城老人居民的利益放在第一位，在2020年工作中，我还深深体会到：要成为一名优秀的社会保障工作人员，就必须做到一切服务从厂广大居民自身出发，设身处地为居民着想，从而赢得申城社区居民的理解和认可；在满足社区居民普遍需求的同时，预先考虑到广大申城老人居民的潜在需求，设计切合广大社区老人居民预期的服务措施，从而为广大居民更好服务作出自己的努力。
XX社区民族团结进步创建汇报材料
x是不平凡的一年。一场疫情打乱了工作计划，给社区工作带来了前所未有的挑战。锦绣社区坚持以党建引领社区治理为抓手，牢牢守住疫情防线的同时，紧抓社区基础建设工作不放松。难点工作求突破、品牌工作创亮点，攻坚克难，以红色先锋、绿色环境、蓝色守护、粉色服务、白色抗疫“五彩”服务为根基，打造“五彩家园”，营造文明和谐氛围，构建幸福快乐家园。
一、工作特色亮点。
1、红色先锋，强化战斗力。
一是推出“红五心驿”小区党建品牌。锦绣社区五一新村三个党支部在年初成立了党支部联合会，在阳光老人家设立了“红五心驿”接待岗。发动小区党支部联合会成员运用自己的力量积极参与基层治理，更好地满足居民个性化需求，提供精细化服务。目前，五一小区联合党支部有x多名在职党员义务开展文明宣讲、纠纷调解、困难帮扶等x项服务项目，以实际行动赢得小区居民的拥护和支持。一年下来，小区卫生死角的垃圾清除了，健身器材及时修复了，井盖破损隐患解除了……居民们都说明显感觉到在小区党员的带领下，处处充满了正能量，人心更齐了，邻里更和睦了。
二是最美“小红帽”装扮人间四月天。自百日攻坚行动给开展以来，社区共发动党员、居民志愿者x余人，打造最美“小红帽”——“锦绣大妈”。他们穿着红马甲，带着小红帽，穿梭于小区、运河沿岸、沿街店面。成立由在职党员和“锦绣大妈”组成的联合督导服务队。实行有奖举报，让主动监督变成一种文明习惯。无孔不入的“牛皮癣”，已经成为城市环境整治工作中的顽症之一。“锦绣大妈”迅速行动起来，投入到清除牛皮癣、楼道的清理的活动中。锦绣社区的志愿者们以坚定的信念和行动展现最美的身影。
x月，社区两委换届工作正式启动，由于时间紧任务重，锦绣社区党委迅速组织两委班子成员在街道指导下制定工作方案，严格按照上级文件精神，精心组织，周密部署。接下去将按换届行事历的各个时间节点，保质保量推进工作进行。
2、绿色环境，美化大家园。
一是办实事，旧改工作赢民心。老旧小区改造工作不能只追求速度，也要呵护民生。对给居民造成的不便，社区总是第一时间联系施工方及时上门查看，协调解决。实在无法解决的也耐心做好解释工作。x月初，锦绣新村、五一新村旧改工程弱电上改下项目进场施工，因为噪音、停车等问题引发投诉。社区及时与施工方、物业沟通，耐心解释，得到居民的支持和认可。五一新村王阿姨的女儿因为疫情需在家进行研究生复试，可因为旧改管网施工，噪音很大，给复试带来影响。社区考虑到研究生复试不是小事，第一时间联系监理和现场主管，协商在复试当天更换施工场地。复试结束后，阿姨打来电话，对社区和施工队表示感谢。x月x日，五一新村小区周阿姨反映，因旧改造成路灯不亮，漆黑一片。值班社工立即赶到现场，仔细查看，发现是弱电改造施工不当，砍断其中一根路灯电缆，立马联系物业，由物业派一名保安附近值守，提醒过路居民出行安全;同时，联系路政所，确认第二天一早就来进行检修。社区还组织民间监理员对施工各方面工作展开巡查，发现问题及时拍照反应给社区，社区立即联系施工方落实解决。
二是多措并举，垃圾分类显成效。x.党员引领，参与分类。社区以“百日攻坚”为契机，成立垃圾分类巡逻队。一名党员+一名群众，穿上“绿马甲”，每日巡查小区的垃圾分类工作。x.打好基础，科学布局。根据房屋布局、生活习惯等信息，科学布局垃圾投放点位。认真听取居民意见，本着靠近方便群众为原则，合理在锦绣小区和五一小区选址投放点x个，近期在锦绣新村设置大件垃圾围档x个，让大件垃圾找到“家”。x.加大宣传，营造氛围。利用宣传海报、小喇叭、垃圾分类监督群、小区巡逻群等方式，营造垃圾分类氛围。x.抓好落实，加强管理。聘请五名垃圾分类“绿马甲”专管员，定时定点做好垃圾劝导工作，引导居民分类投放。同时，联手北城保洁公司、物业公司、主次干道沿街责任人，共同做好垃圾分类的监督和投放工作。通过推出系列举措，锦绣社区的垃圾分类工作不断取得成效。
3、蓝色守护，保一方平安。
一是严字当头，落实消防、安全生产。今年初，社区与各辖区单位签订《x年米市巷街道安全生产(特种设备)、消防安全目标管理责任书承诺书》x份，确保在推进有序复工复产中落实安全管理。针对辖区内楼宇和住宅小区消防安全薄弱环节，社区发动志愿者x名，上门宣传x次。同时，社区所有老旧小区、辖区大厦均全部实行“生命通道”划线。五一x个、锦绣x个，大厦x个，筑牢消防安全隐患“防火墙”。网格长、网格员走进餐饮店铺，推进安装消防报警设施x多个，开展网格内x户高龄老人安装智慧消防报警装置的摸底调查，为独居老人圆满完成智慧消防报警系统安装工作。同时，社区党委把群众的安全放在首位。x月x日，天下大雨并打雷，五一新村x幢x单元的总电表箱被雷电击中，社工立刻叫来电力局维修人员，发现这是表后，需要居民自己处理。为了居民的安全，社工立即与物业公司联系，经过多方协调，终于找到电工，为居民解了燃眉之急。
二是宣传平安“三率”，平安意识牢记心间。为深入推进“平安社区”建设，社区组织工作人员深入小区、走进企事业单位，开展平安宣传活动，发放平安宣传单和宣传品，提高辖区居民和沿街商铺、辖区单位的应知应会能力、治安防范意识、自我防范能力。至今共发平安宣传单x多份。每月x日前后，社区巡查组对沿街店面、楼宇的“三率”进行抽查，提高参与“平安建设”工作的积极性和主动性。
三是把好社区小门，守住居民“健康之门”。为守好这道小门，小区管控长抓松懈。五一新村、锦绣小区由物业落实主体责任，每天定时定点参与卡口值守工作，确保管好小区的小门。同时，社区成立由社区纪委、居监会成员、物业组成的督察小组，不定期对小区防疫卡点进行监督检查，严格落实一查一问，即查绿码、问来由。与警务室流动人口相结合，进行严格管理，做到抓铁有痕。
4、粉色协同，增强归属感。
旧改同步微治理，推进小区长效管理。x月，锦绣社区党委书记徐云丽走访辖区锦绣家园小区，对小区业委会到期选举工作进行指导，明确业委会换届工作由社区党委指导监督，街道三方办提供建议。一是选择有公益心、有热心、讲政治的候选人。重点发动锦绣家园小区党员、老干部参与选举，努力提高业委会中党员的比例。二是确保程序合法合规。确保整个换届选举工作依照程序，合理合法。x月底，在街道三方办和锦绣社区党委的共同参与指导下，锦绣家园和锦绣大厦完成了业委会换届选举工作和物业公司选续聘工作。三方协同推进业委会换届选举，充分发挥党的政治优势和组织优势，为深化推进锦绣家园住宅小区治理，为锦绣家园“和谐共建，网格治理，三方协同”提供坚强组织保证。下一步，社区计划按照“民事民办、民事民议”的共建共驻共商机制，筹备锦家园协商议事荟，努力探索“坚持党建引领、业主有序参与、依法依规依约”的新模式，携手共建锦绣家园。
随着五一新村、锦绣新村两个小区旧改工程的开展，社区三个小区的微治理工作也在不断推进中。x月，三个小区的三方办小区服务站点建设完成，小区专员配备到位。五一新村小区和锦绣新村小区自管会成立工作同步开展。目前五一新村小区已完成自管会成立工作，锦绣新村小区自管会候选人待初选。
x月，x年x次的全国人普工作正式开始，锦绣社区在人员招募不够，小组长年龄大力量薄弱的困境下，社区两委班子多次讨论决定，通过借助社会力量，与第三方公司协同合作的模式开展人普工作。在街道指导下，制定普查方案和工作计划表。每个社工指导员负责一组第三方普查小组，对普查员进行培训指导和监督。目前正在进行入户摸底工作。接下去社区还将继续做好宣传引导，为普查工作顺利实施创造良好舆论环境。强化组织领导和队伍建设，明确责任分工，确保普查登记工作顺利完成。
5、白色抗疫，助力复工复产。
春节还没过完，疫情就来势凶猛，刻不容缓。锦绣社区在上级部门统一指挥下，牢牢筑起小区防守之门，一边抓卡点值守测温、两码、登记不松懈，一边排摸重点地区回杭人员不遗漏，同时还要做好居家隔离的防控、服务工作。哪一个环节出问题都将带来不可控的巨大风险。社区以党建引领为抓手，带领辖区单位在职党员、社区党支部、社工党员带头值守，发动志愿者积极参与，社区工作人员全员上阵，大家拧成一股绳，攻坚克难，度过了最困难的时期。
x月以来锦绣社区党委带领社区两委班子、志愿者，到辖区单位进行实地走访，宣传指导。社区在做好疫情防控知识的培训与宣传的同时，切实加强人员排查和重点人员管控，严防疫情输入和聚集性疫情发生。社区网格长、网格员努力做好复工复产的宣传员、指导员、监督员，主动进企业、进门店，询问口罩、消毒液、测温仪等防控物资准备及返岗人员的身体状况况，派发防疫宣传册，指导企业加强防疫宣传，增强员工防范意识，让企业复工复产进入“快车道”。
x年社区工作取得一定成绩，但是还存在着差距和不足。一是主要是党委核心领导作用相对弱化。社区目前在编社工x人，实际在岗x人，x名x月份新进的社工，x名即将退休社工，还有x名原街道挂职社工，社区工作经验不足。中间力量不足，后备力量缺乏，落实工作能力相对弱化。二是在多项基层治理工作中，社区党委探索多方协同力量不够，仅仅依靠社区社工、网格长及部分党员群众，未有效建立条块结合、上下联动，导致班子成员常常处在疲于应付状态。
二、x年工作思路。
1、随着锦绣新村、五一新村老旧小区改造完成，后续长效管理及旧改各项收尾工作将成为工作重点。社区将通过小区微治理的工作导向，继续推进社区治理工作。
2、疫情防控常抓不松懈。对重点人员做好排摸工作，加强对沿街店面、大厦企业、公共场所的防疫指导和宣传工作，小区继续实行“亮码、测温、戴口罩”，社区纪委定期对工作检查督察。
3、筹备锦家园协商议事荟，借助协商铃平台，化解矛盾纠纷，指导小区业主依照“民事民办、民事民议、民事民决”的共建共驻共商机制，培养小区居民的自治意识和归属感。
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在米市巷街道党工委、办事处的正确领导下，以共建平安社区、和谐社区为目标，团结一致，以人为本，服务居民，完善社区服务体系，重视民心工程，积极为群众办好事、办实事，努力为群众营造环境整洁、社会治安稳定、社区文化体育氛围浓厚的和谐文明社区。现总结如下：
一、充分发挥社区党委领导核心作用，做好党建工作。
进一步抓实党建主体责任，形成抓基层党建、抓社区建设的整体合力，切实把各项部署落到实处。在“运河红盟”党建共建指引下，定期走访辖区企事业单位，与拱墅区物业管理协会党支部、杭州市林业水利局机关党委、杭州联合农村商业银行股份有限公司上塘支行党支部等支部结对，签订共建协议，进一步优化社区共建机制，做大做强社区“大党委”，引导辖区企业积极参与社区基层治理。以老旧小区提升为契机，积极在老旧小区物业管理监督、治理、引导、优化中狠下功夫，有计划、分批次推动老旧小区改造后的长效管理。
二、牢筑社区疫情“防控网”，强化防控管理“全方位”
疫情期间，以网格下沉视角，展开地毯式管理。对辖区x户人家分网格电话排查全覆盖。坚持“早发现早报告早隔离”原则，以“党建引领+支部号召+网格联动+党员带头”模式，将责任层层压实压细，落实管控第一责任制度。
推出党员带头冲，防疫无死角，全体工作人员在第一时间主动到岗，全方位、全天候做好x个卡点防疫工作。同时，发动党员志愿者参与抗疫捐款，x个支部共计x名党员，捐款金额达x元。发动党员承担小喇叭播音员、平安劝导员的职责，宣传疫情防护知识，劝导聚众打牌，还参与小区值守等志愿服务。
为了使疫情防控和复工复产齐推进，开展复工复产企业、商户走访排查工作。逐一对中铁十一局、西子电梯以及即将开业的昆仑健身房等辖区单位进行了防疫政策宣传和提醒，并与各单位签订《承诺书》，确保在有序复工推进中落实安全管理。同时，社区共有沿街店铺x户，品融大厦、启坤教育、还有银都大厦小型企业。社区发放宣传单页x余份，提醒企业店铺复工复产的同时，做好防疫、消杀、消防、安全等工作。
三、落实网格工程“红细胞”，助推平安综治“全服务”
及时掌控网格动态信息，便于及时处理小网格里的事务和问题，进而大大增强了居民的凝聚力。截止到现在，社区共处理信访x件，回复满意率到达x﹪以上。受理矛盾纠纷调解x次。网格专管员走访居民累计x余户，发现各类安全隐患x余起，现场解答或解决孤寡老人、特困户、残疾人等群体解决生活上的各种疑问和困难x余项。
为了进一步提升社区居民的安全，积极推进智慧社区建设，为社区居民提供更便捷的生活方式，建设“智慧门禁”系统，为社区居民筑起一道安全科技防火墙。目前远大花园x幢x户居民x人完成智慧门禁信息录入，并于x月x日正式启用。
左家新村以支部联合会的形式，定期召开联席会议，增进各支部之间协作能力，形成运转机制，共同参与基层治理、推动中心工作，引导发动群众，解决实际问题。x月开始，联合会的党员们和社工一起跑居民、提前梳理老旧小区改造意见，对加装电梯、道路优化等民生问题与社工一起上门征求意见，并为旧改工作顺利推进积极提出合理建议，还动员身边群众积极加入到旧改监督队伍中。党员们以居住楼幢划分责任田，分包到单元楼层，协助社工、物业敲门走访，动员群众自行清理楼道堆积物，以便旧改施工进场。对于逾期未自行清理的堆积物，由党员冲锋在前，对于不配合的居民做思想工作，楼道面貌焕然一新。在旧改过程中，左家新村涉及x处违章需要拆除，左家联合党支部会长周水根同志主动请缨做居民工作，多次上门劝说、协调，获得了大多数违章户的认可。
四、加强三方协同“共议事”，打造米市协商“新举措”
邀请联社部门区住建局对小区三方工作进行深入指导，进一步加强党组织对物业、业委会规范议事的引导，建立多元参与的共建协调机制，深化党建统领区域共建共享，由社区党委牵头，定期召开居委会、业委会、物业公司基层治理主体共同参与的联席会议，就小区垃圾分类、停车收费等小区大事共同协商，合力推动解决基层治理难题。
今年重点打造的“米市协商铃”基层协商治理平台机制建设创新举措，努力构建社区面向群众受理矛盾协商申请的街社及小区互联互通系统，邀请区相关部门参与协商，确保“群众按铃、区街社响应”的多方协商治理模式在社区有效落地，特别是针对老旧小区年久失修，屋顶漏水现象等困扰社区居民多年的民生问题，利用“米市协商铃”这一创新协商平台，解决高层屋顶漏水x余起，申请维修资金x元，通过社会资源共同参与小区治理，有效化解小区、物业纠纷，缓解居民矛盾，力争减少小区矛盾杂音，提升居民幸福感，目前x社区协商铃已申请x件，结案x件。
五、百日攻坚、环境整治大提升，推动党员群众“共参与”
根据百日集中攻坚行动工作部署，x社区党委组织全体社工、网格员召开百日攻坚工作部署会议，根据网格成立行动小组，对辖区内道路、河道、绿化带、垃圾分类、卫生死角、僵尸车、牛皮癣等环境问题进行网格排查，共发现小区环境问题x余件，现场处理x余件，其他通过上报进行集中处理。x社区党委积极在辖区开展生活垃圾分类工作，形成了以“党建+”引领社区治理的模式，号召社区党员争当垃圾分类宣导员，共招募志愿者x人，设垃圾分类宣传点x个。志愿者利用闲余时间上门入户为居民讲解垃圾分类的具体做法，充分调动党员、群众的积极性，发挥党员的带头作用，以点带面，让党员家属和居民自觉参与并支持社区生活垃圾分类工作。社区党委结合网格化走访巡查、宣导员逐门逐户、社区短信平台、物业宣传等多渠道方式广泛进行宣传，提高居民群众的知晓率，争取做到让人人知晓、人人参与垃圾分类。
x社区顺利完成远大花园、圣都公寓、昆仑公馆商业小区的垃圾房设施改造工作。完成长板里、远大花园、圣都公寓、昆仑公馆的大件垃圾围挡，并对所有小区不符合规范的分类垃圾桶进行全部更换。与辖区所有沿街店家签订了垃圾分类承诺书x份，并发放了垃圾分类指导手册，开展分类指导。规范四色垃圾桶的设置，真正做到垃圾分类全覆盖。同时，充分利用各种宣传工具，加大宣传力度，扩大工作影响，通过群众参与、群众监督，推动整治工作深入开展、取得实效。
六、推进民生工程，为老计生失业服务暖人心。
1、为老服务暖人心：社区截止x年x月纳入社会化管理的企业退休人员x人，今年x-x月新接收纳入社会化管理的退休人员x人，对每一位档案进入社区的退休人员，实行了信息核查制度，并发放退休人员“夕阳红”联系卡和做好相关政策的宣传工作，并将其填入企业退休人员管理信息库，从而为今后有针对性地开展管理服务工作打下了良好的基础。为x位退休人员办理退休关系转移手续。开展春节慰问活动，市级慰问发放慰问品x人，发放区级困难x人，发放慰问金x元;发放x年春节、端午节、中秋节三个节日慰问金共计x元。组织开展企退人员体检活动，截至x年x月，完成体检人数x人。x-x月社区探望住院退休人员x人/次，并送上住院慰问金x元。协助企业退休人员家属请办理办理丧葬补助金手续，为x位企业退休人员办理丧葬抚恤费，并发放丧葬抚恤费。
2、扎实抓好户籍和流动人口计生工作:截止目前，社区育龄妇女纳管x人，其中，已婚育龄妇女x人，期内出生x人，一孩x人，二胎x人，无违法生育，符合政策生育率x%，严格按要求办理登记x次。社区目前现有流动人口x人，其中流动育龄妇女x人。社区将常住人口和暂住人口一并纳入社区管理与服务，实行动态管理服务，并拓展服务范围。在开展的惠民工程活动中，共有x人参加了免费体检，x位待孕人员接受了孕前优生健康检查。我社区目前伤残特扶对象有x户x人、失独特扶对象有x户x人，在夏季、中秋节等节日期间做好慰问、看望等随访工作。
3、做好失业人员各项服务登记工作：截止到x月，x社区办理失业登记人员x人，其中延期x人，今年共办理申领失业金x人，就业困难援助证新办x人，灵活就业人员经费申报x人，其中续签共x人，户籍转移x人，新签灵活就业人员x人，社区共有公益性岗位人员x人，给失业人员介绍工作x次，其中x人已成功应聘，登记x家需要招聘的单位，发布招聘信息x条，举行招聘会x次，开展就业援助月活动x次，本月底将组织网店创业培训x次，临时就业录入x条，完成劳动力资源调查x人，完成率为x%，目前x社区的就业率为x%，符合杭州市高质量就业社区的要求。
七、开展丰富多彩文娱活动。
以新时代文明实践为切入点，倡导科学、文明、健康的生活方式，促进家庭、邻里等方面人际关系的和谐，使社区形成了平等互助、扶弱助残、济贫帮困、奉献社会的良好风尚。元宵、三五、三八、五一、端午等重大节日因为疫情未开展线下活动，线上为居民送去丰富多彩的祝福语，活跃社区居民的精神生活。元宵期间的开展线上猜灯谜、分享系列x个民族迎春风俗故事会;“志愿服务在身边”便民服务、清明节“未成年人网上祭英烈”活动;秋韵艺术团舞蹈队参加拱墅区民星大舞台演出，参加跑山迎夏拱墅区第八届半山立夏节，小区微更新。开展我们的节日端午节“浓情端午节，义诊暖人心”快乐过端午、定期举行新时代文明实践志愿者活动，把便民利民的服务送到家门口。青少年暑期进社区活动唱主角。开展中秋慰问活动、与西溪街道溪畔社区文化走亲，加深两个社区的文化交流及共同友谊。垃圾分类活动如火如荼举行。累计开展各类文体活动x次，参与群众x余人次。这些文体活动的开展，提高了居民群众的思想道德水平、文化素质和文明程度，增强了居民的社区的归宿感、认同感、亲情感。
x社区党委在米市巷街道的正确领导下，注重全面统筹、系统推进，带领全体社区工作人员继续发扬求真务实的工作作风，不断发挥社区党员群众的主动性，全面提高社区的党建工作的整体水平，推动社区工作不断跃上新台阶。
x社区工作计划。
一、选好配强基层两委组织成员，抓好党员干部队伍建设。社区党组织领导班子和工作者队伍素质进一步提高，知识化、专业化、年轻化。
二、微治理工作以加强基层社会治理作为工作重要抓手，将基层治理单元社区向小区内延伸;以社区居民自治组织为载体，从微小的、大家关心的事情着手。由社区党委牵头，以社区两委和居民自治组织为抓手，以提升居民自我管理服务能力为出发点和落脚点，开展社区培训、社区主题活动，推动社区居民社区参与与能力。
三、做好老旧小区事中，事后的改造工作，并及时处理在旧改中居民反映的一些问题及见意，并邀请社区旧改监督员对旧改工程进行实时监督，发现问题及时整改。
四、做好“阳光小伢儿”及“阳光老人家”提档升级工作把民生实事项目落地落实。
五、做好x社区服务大厅装修工作。
创建全省民族团结进步示范县工作方案
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
为全面贯彻落实***和省、市、县关于民族工作的重大决策部署，扎实开展好民族团结进步创建各项工作，助推县创建全省民族团结进步示范县。根据县创建办《关于的通知》要求，结合人大工作实际，制定如下工作方案。
一、指导思想及目标。
坚持以***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、历次全会精神为指导，以******关于民族工作重要论述、对甘肃重要讲话和指示精神为根本遵循，以铸牢中华民族共同体意识为根本方向，以“中华民族一家亲，同心共筑中国梦”为总目标，紧紧围绕“创建全省民族团结进步示范县”工作目标，切实加强机关精神文明建设，结合人大常委会监督、重大事项决定、人事选举任免和代表工作职能职责，开展创建工作。充分发挥县人大及其常委会的优势和作用，突出人大工作特点，进一步深化机关干。
当前隐藏内容免费查看部职工民族团结进步思想认识，增进团结共识、提高履职实效、促进民主和谐、加强自身建设，为建设生态美、产业优、文化兴、百姓富的和谐美好新做出新的更大贡献。
二、工作任务及措施。
坚持以铸牢中华民族共同体意识为主线，充分认识创建全省民族团结进步示范县的重要意义，将创建工作作为一项重大政治任务，加强组织领导、明确工作职责、强化保障措施，有力有序推进，在人大机关内形成人人支持创建、参与创建、推动创建的浓厚氛围。
（一）加大学习宣传力度，增强民族团结意识。一是组织机关干部职工充分利用好每周集中学习、党支部活动、主题党日、“三会一课”等，加强党的民族政策和做好民族工作知识理论的学习。二是通过人大代表专题培训、人大代表活动等，在人大代表中广泛开展宣讲活动，提高代表对民族政策、法律法规的认识，引导全县各级人大代表在促进全县民族团结、维护和谐稳定中发挥积极作用。三是结合人大宣传工作，深入挖掘宣传少数民族人大代表履职事迹，树立民族团结进步典型，讲好民族团结进步故事。四是借助省、市人大专刊专报和“甘肃人大”“武威人大”公众号积极宣传民族团结进步创建成果。
牵头委室：
责任人：
配合委室：
完成时限：长期坚持。
（二）增强人大监督实效，推动民族群众全面发展。切实履行宪法和法律赋予的监督职责，确保党的民族政策在我县全面贯彻落实。围绕贯彻落实***和省委、市委、县委的重大决策部署，综合运用听取审议专项工作报告、执法检查、人大代表视察和专题调研等监督形式，有力监督“一府一委两院”妥善处理涉及民族因素的矛盾纠纷和意见建议，有力保障全县各族群众切身利益和合理诉求得到有效解决，努力让“中华民族一家亲，同心共筑中国梦”的奋斗目标在得到生动实践。
牵头委室：
责任人：
配合委室：
完成时限：2022年10月底前。
（三）保障人大代表依法履职，发挥人大代表促进民族团结进步的桥梁作用。一是密切与少数民族人大代表工作联系。邀请人大代表列席人大常委会会议时，要重视少数民族人大代表和少数民族公民的参与，不断拓宽少数民族代表和群众知情知政渠道，充分发挥少数民族代表与少数民族群众联系紧密的优势，鼓励代表为少数民族群众的生产生活发展建言献策。组织人大代表参与常委会组织的视察、专题调研和执法检查等活动时，尽量安排少数民族人大代表参加，发挥少数民族人大代表在人大监督工作中的重要作用。二是切实做好闭会期间代表服务工作，保障各民族人大代表履行代表职务。持续巩固拓展全县“人大代表之家”、“人大代表工作室”的建设成果，充分发挥好人大代表“家”和“室”作用，组织代表开展学习培训、监督视察、走访选民、述职评议等活动，让全县各族选民能够真正监督代表履职，生动践行全过程人民民主。三是增强意见建议办理实效，保障各民族人大代表依法管理地方国家事务。高度重视全县各民族人大代表提出的议案、建议、批评和意见的交办和办理制度，加强办理情况的督促检查和跟踪督办落实，坚持常委会领导牵头督办重点建议制度，开展办理情况“回头看”，进行满意度测评，提高代表建议解决率和满意度，切实做到让代表满意，为群众分忧。
牵头委室：、代工委。
责任人：
配合委室：
完成时限：长期坚持。
（四）结合全县中心工作，力推民族团结进步创建取得实效。一是通过人大联系帮扶工作，在产业培育、就业扶持等方面加大对少数民族群众的帮扶力度，每年为少数民族群众帮办1－2件实事。二是通过人大信访工作，及时转办、督办和答复群众来信来访，有效化解社会矛盾，着力维护和谐稳定。
牵头委室：
责任人：
配合委室：
完成时限：2022年10月底前。
（五）强化基层党组织建设，构筑民族团结进步战斗堡垒。找准创建与基层党组织建设的结合点，扎实巩固拓展党史学习教育成果，推进党史学习教育常态化制度化，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，把党员先进性体现到创建工作落实见效上；抓住创建与作风建设交汇点，完善与新时代人大工作新要求相适应的各项规章制度，强化制度落实，加强考核评议，加强党风廉政建设，切实转变作风，努力形成思进思为、履职担当的干事创业氛围，以实际行动为民族团结进步创建事业作贡献。
牵头委室：
责任人：
配合委室：
完成时限：长期坚持。
三、工作要求。
（一）加强领导，高度重视。机关各委室负责人要切实负起创建工作主体责任，严格按照创建工作方案的要求和内容，压紧压实工作责任，明确目标任务，强化组织协调，抓好工作落实。
（二）营造氛围，全员参与。县人大要加强统筹协调，各委室要树立创建工作“一盘棋”的思想，群策群力，密切配合，不断推进民族团结进步创建工作向纵深发展。
（三）注重结合，担当作为。要切实增强责任感、使命感和紧迫感，把思想、认识、行动统一到县委的决策部署上来，把民族团结进步创建工作融入到机关日常工作中，履职尽责，全力以赴抓好创建各项工作，以实际行动谱写新时期人大机关民族团结进步新篇章。
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永仁县始终紧紧守好民族团结这条“生命线”，牢牢把握发展这把解决民族问题的“总钥匙”，把民族地区发展和民族团结进步融入全县发展大局，推动基础设施、产业发展、基本公共服务等方面的政策、资金和项目更多地向民族地区和贫困地区倾斜。认真贯彻落实楚雄州委“1133”发展战略，把民族团结进步事业发展纳入全县“一城一门一区”建设规划加以推进，全县民族工作在改革中发展，在发展中提质增效。
近年来，永仁县委、县人民政府切实加强对民族团结进步工作的领导，调整充实以县委书记、县人民政府县长为双组长，县委、县人大、县政府和县政协相关领导为副组长，县级44家部门主要领导和7乡（镇）乡（镇）长为成员的永仁民族团结进步示范区建设工作领导小组，在全县7乡（镇）配设民族宗教工作专职干部、63个村民委员会（社区）设置民族宗教工作管理员，形成县、乡（镇）、村（社区）、“三级联动”的民族团结进步示范区创建工作大格局。县人大常委会高度关注民族传统文化保护工作，组织人大代表对全民族传统文化保护工作进行视察、评议，依法维护民族传统文化在保护中开发，在开发中传承。县政协主动为全县民族团结进步示范区建设工作建言献策，组织政协委员视察调研全县民族团结进步示范区建设工作情况，积极为深入推进全县民族团结进步示范区建设发挥作用。
全县把民族团结进步事业发展列入经济社会发展规划，把民族团结进步示范区创建工作经费列入财政预算保障，有力保障民族团结进步示范区创建深入持久开展。自2015年以来，全县以民族团结进步示范进乡（镇）、进村组（社区）、进机关、进企业、进学校、进宗教场所、进军营“七进”为抓手，整合投入民族团结进步示范项目建设资金40余亿元，倾力实施经济跨越发展、典型示范带动、民生改善保障、民族文化发展、民族教育振兴、生态文明建设、民族干部培养、民族关系和谐“八大”示范工程建设。在民族贫困地区先后实施大中型水库建设移民搬迁842户3305人，易地扶贫搬迁1080户3936人，永定镇定兴村、莲池乡凹泥奔新村和猛虎乡福兴村等许多民族村群众的生存条件与昔日相比，发生了翻天覆地的变化。大力调整优化产业结构，发展群众增收产业，建设晚熟芒果三产融合示范、金沙江低热河谷油橄榄、早熟板栗、松露、生猪养殖、云岭牛、蚕桑“七大”农业产业园，带动民族经济发展，目前全县经济林果种植面积达50.08万亩，民族贫困地区群众人均拥有经济林果面积达5亩。
全县通过抓项目、增投资、建产业，有力推动了民族团结进步事业发展。截止目前，共建成中国少数民族特色村寨2个，省级少数民族特色村寨8个，省级民族团结进步示范乡（镇）1个、省级民族团结示范村（社区）27个，州级示范乡（镇）6个、示范村（社区）53个、示范机关23个、示范学校12所、示范企业3家、和谐寺观教堂1个、示范军营1个。全县民族团结进步，民族经济发展、民族关系和谐各族群众人心归聚、精神相依，像石榴籽一样紧紧抱在一起。
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乡辖3个行政村17个农业合作社，总人口3219人，其中95人.6%2015年，农民人均净收入为9702元，是傈僳族。三个行政村中有两个贫困村，全乡自然条件差。
为认真贯彻新时期党的民族工作政策，大力宣传各民族优秀文化，形成民族团结、开放融合、感恩、和谐稳定的社会环境，乡镇认真开展民族团结进步示范县，促进乡镇民族团结进步健康发展，主要做以下工作：
为保证创建工作全面、顺利、规范、有效地开展，乡党委、政府高度重视，成立了由政府乡长为组长的领导小组，并召开了专题会议，定期及时研究部署创建民族团结进步示范工作。强化责任分工，形成了党委书记负总责、政府乡长和分管领导具体抓、办公室负责具体日常事务的工作责任机制，并与各村、各单位签订《乡民族团结进步创建工作目标管理责任书》。同时，立足实际，以召开干部会、社员会、制作书写宣传标语、发放宣传单和向上报道工作进度特色等方式形成创建浓厚氛围，共召开各种会议23场次、书写永久性标语3条、发放自制宣传单750份、报道工作进度特色信息6条，为有效落实创建工作提供了强有力保障。
一、五社实施民族特色村寨建设；三是黄竹村罗乜社通过15万元项目资金扶持和组织群众投工投劳架通了近8000米的生产生活用水管道；四是黄竹村2、7社通过政府自筹资金、社会扶贫和农户集资、投工投劳新修入社公路9.6公里，让当地傈僳族解决了百年出行困难的问题；五是动员王家坪村群众积极投工投劳平整现有通村道路，为下一步3.9公里道路硬化做好准备工作；六是在黄竹村3、4社实施无电村通电工程，解决该两个社100多户人口生产生活用电问题；七是争取55万元修通观音堂一、五社1公里村内道路。乡党委、政府积极为贫困村王家坪村争取民族团结新村建设项目，将打造具有傈僳族民族特色的新村聚居点，配套完善的基础设施和公共服务设施，为傈僳族群众建设整洁优美的人居环境。
（二）加快产业发展，努力提高群众收入。全乡近年大力发展烤烟、早市蔬菜、特色养殖、劳务输出等产业。2015年全乡傈僳族群众烤烟收入近600万元，早市蔬菜收入近400万元，劳务输出带回劳务所得1300万元，石蛙养殖、野蜂养殖、中药材种植都取得了较好成效，农民人均纯收入较往年增加了1500多元。同时，大力发展核桃、芒果等产业，全乡已种植了近7000亩核桃，今年准备种植芒果300亩，根据不同的地域发展适合的产业，逐渐形成一村一品、一社一业，增加老百姓家庭收入。
（三）加强民族文化挖掘，弘扬传承民族精神。落实专人负责，加强对傈僳族民族文化、生态文化的挖掘整理。一是组建两支傈僳族民俗文化表演队伍，鼓励和积极参加各种文艺演出，充分对外展示和交流傈僳族文化；二是政府自筹资金邀请专业记者为傈僳族非物质文化遗产保护项目内容作专题宣传；三是组织开展傈僳族文化传承活动，让老传承人带优秀傈僳族青年，保证傈僳族传统文化的继承、弘扬。
（四）大力发展社会事业，共享民族团结进步成果。一是去年争取了60多万元新建了1200平方米学生活动场所，新办了两所幼教点，努力提高学生入学率和巩固率，达到了均衡发展的要求。同时鼓励傈僳学生到高校就读，每年给考起大学的学生适当的学费补助，关心傈僳族教育发展。二是加强乡卫生院标准化建设，达到了创建标准，两个村建有村卫生室，农村医疗保险参合率达99%以上。三是农村养老保险参保积极性高，参保率居全县各乡镇首位，农村低保、五保等政策按要求做到公平公正实施。
我乡以“民族团结进步宣传月”等活动为契机，充分利用会议、宣传栏、宣传手册等媒介，深入开展民族理论、民族政策、民族法律法规和民族基本知识等四项基本教育，切实增强群众民族团结进步意识，牢固树立“三个离不开”思想，夯实民族团结和谐的群众思想基础。认真开展好民族团结进步“六进三争创”活动，深入开展了公民道德建设活动，加强社会治安防范、社会服务管理和社会治安综合治理等基层基础工作。目前，全乡无吸毒人员，无矫正人员，无群体性事件发生，社会发展环境秩序良好。
至今，我乡的创建工作有序开展，取得了一定示范成效，但存在着一些困难。由于受文化水平、自然条件影响，全乡基础设施建设、经济发展、文化教育等达不到理想发展，相信2016年是一个新的起点，通过脱贫攻坚工作的落实，这些问题都会得到较好的解决。今后，我乡将进一步引导动员各族群众积极投身创建活动，凝聚各族人民的力量和智慧，实现好、维护好、发展好各族人民的根本利益，为实现乡又快又好发展打下坚实基础。
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自2014年以来，县委、县政府坚持以创建“全国民族进步示范县”统揽工作全局，搭建载体平台，创新方式方法，大力推进民族团结进步事业，有力推动了全县经济社会的长足发展和长治久安。
县人大常委会主任曲批就我县创建活动现目前存在的不足及迎国检工作安排作简要通报，他提出：一是思想认识有差距，重视程度需提升。二是总结提炼不全面，特色亮点需打造。三是宣传教育还不够，创建氛围需加强。
县委副书记丁康宣读表扬奖励民族团结进步模范集体、示范单位、模范个人、创建工作先进个人。主席台前排就坐的领导分别为他们颁奖，并对模范个人、创建工作先进个人颁发奖金1500元以示鼓励。
县委书记格勒多吉就我县创建民族团结工作作重要讲话，他强调，创建全国民族团结进步示范县责任重大，使命光荣。有压力，也需要动力。各乡（镇）、各部门要紧紧围绕“共同团结奋斗、共同繁荣发展”这个主题，团结全县各族干部群众，全力以赴开创全县民族团结进步事业的新局面，确保创建全国民族团结进步示范县工作顺利通过国家考核验收。
格勒多吉指出，下一步，我们一定要增强创建验收的信心和决心，踏石留印、抓铁有痕，全力迎接国家检查验收。相信我们大家一定能够秉承优良传统，团结互助协作，再鼓干劲，以更高的标准、更勤奋的工作迎接检阅，确保顺利通过全国民族团结进步示范县的检查验收，圆满完成县委、县政府和全县7万多各族干部群众交给我们的历史使命，为理塘县民族团结进步事业书写浓墨重彩的一笔。
民族团结进步创建工作汇报材料锦集
xx区开展民族团结进步创建工作情况的报告xx区面积x平方公里，辖x个街道x个镇，截止xx年底，有x个少数民族成份，常住少数民族人口x人。其中，户籍少数民族人口为x人，来xx少数民族人口为x人。人数排名前三的民族成份依次是：回族x人、土家族x人、满族x人。三年来，xx区民族工作在区委、区****领导下，坚持以***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，全面贯彻落实中央、市委关于民族工作重大决策部署，牢牢把握民族工作主题，紧紧围绕区委“四高”战略和自贸试验区、科创中心建设等国家战略，主动探索新时期民族工作新方法，全力推进民族团结进步事业，积极推动xx区现代化经济体系建设和改革开放向纵深****展，奋力开创xx民族工作新局面。下面就三年来我区开展民族团结进步创建工作及成效汇报如下：
(一)坚持思想引领，提高民族团结进步创建工作的政治站位。党的十八大以来，以***同志为核心的党中央高度重视民族工作，着眼铸牢中华民族共同体意识，创新推进民族团结进步创建，取得显著成效。各民族交往交流交融广泛拓展，中华民族共同体意识不断增强，平等团结互助和谐的社会主义民族关系不断巩固和****展。xx区认真落实中央、市委关于民族工作的系列指示要求，积极开展民族团结进步的创建活动，坚持以“中华民族一家亲，同心共筑中国梦”为民族工作的总目标，努力把全区各族群众智慧和力量凝聚到促进民族团结、共建美好家园上来，努力实现xx各民族和睦相处、和衷共济、和谐****展。在xx-xx年度xx市民族团结进步创建活动中，xx区将创建活动范围从之前的社区创建扩大到全区各领域、各单位，区****先后建立了民族和宗教工作领导小组、清真食品工作领导小组、对口支援与合作交流领导小组等机构;区委常委会、区****常务会议每年专题听取民族工作汇报;区人大常委会、政协常委会每年将民族工作列入监督审议的议题，加强重点工作的研究规划、难点问题的统筹协调。我们以社区为平台，从居住生活、工作学习、文化娱乐等日常环节入手，积极营造各民族共居共学共事共乐的社会条件，引导各族群众不断增强对伟大祖国的认同、对中华民族的认同、对中华文化的认同、对中国****的认同、对中国特色社会主义的认同。
(二)坚持合作交流，实现对口支援和扶贫帮困的精准对接。xx区是xx市对口帮扶地区最多的区，是全市唯一承担援疆、援藏两项任务的区;是全市对口帮扶县最多的区，共对口帮扶x个县(有x个贫困乡镇、x个深度贫困村)，经过三年帮扶工作，其中x个县通过了国家贫困县摘帽的考核验收;是全市对口帮扶资金投入量最多的区，三年间共帮扶援建x个项目，投入资金x亿多元，占全市帮扶资金的x%;是全市对口帮扶选派干部人才最多的区，xx区选派在xx的干部人才有x名(其中三年中派遣教育卫生骨干人才x名、专家型人才x名)，通过资金和项目的落地，助推了对口帮扶民族地区打赢脱贫攻坚战，有力地促进了民族地区经济社会****展。同时，为深化民族团结进步工作的精准对接，三年中xx区与xx县共组织x多名青少年来xx开展两地青少年的“民族团结手拉手、心连心”活动;为xxxx、xx等地培养教师x人、学生x人;在对口地区开展各类手术示教x例，义诊x人次，举办医学讲座x次。
(三)坚持齐抓共管，形成民族团结进步创建工作的合力。进一步完善“社区、社团、社工”三社联动的民族工作社会化运作模式，在各社区建立x支队伍(社区民族工作专职人员、清真监督员、联络员、矛盾调解员、民族语言翻译员、代表人士)，推进“****个一”(一条热线、一个窗口、一本指南、一支队伍、一个平台、一个特色)基础建设。以社团为桥梁畅通诉求渠道，重视加强少数民族团体建设，已实现36个街镇民族联分会的全覆盖，让少数民族群众上门见得到人、说得上话、办得了事。以社工为骨干提高服务水平，探索专业化、社会化、项目化社会公共服务的途径，解决少数民族多样化、个性化需求;构建了“五网并举”的服务体系(即：****保障网、法律援助网、清真供应网、职业培训和劳动就业网、帮困救助网);深化民族工作“三级网络两级责任制”建设工作，不断完善区级指导职能，街镇属地管理职能，村居服务关心职能。积极推动民族团结进步创建“八进”活动(进机关、进企业、进学校、进社区、进乡镇、进园区、进楼宇、进宗教场所)，xx区在各委办局、开****园区、街镇、部分学校和xx清真寺开展民族团结进步宣传教育，取得了良好的社会效果。
(一)夯基础，将社区作为民族团结进步创建工作的主阵地。xx区始终把开展民族团结进步创建作为社区民族工作目标，提出“一街(镇)一品”的工作要求，并纳入年度考核内容，强化创建领导责任，明确工作目标，抓好建章立制，制定工作方案，确保各项工作指标得到有效落实，全区x个街镇全部建立民族和宗教工作领导小组，形成了三级工作网络;开展社区民族工作共创共建，与社区的相关单位签订共建共创协议，拓展服务资源，提升服务少数民族的能力，全区x个街镇创建xx市民族团结进步社区参与率达到x%。三年来，通过深入持续开展社区品牌建设工作，评选民族团结进步优秀示范项目共x个，****挥典型示范作用。
(二)抓协同，将社团建设作为民族团结进步创建工作的助推器。xx市xx区少数民族联合会(以下简称“区民族联”)是xx少数民族的社团组织，是联系团结xx区少数民族群众的重要载体，是少数民族群众****挥作用的重要平台，是维护民族团结和社会稳定的重要力量。推进区民族联的规范化建设，形成“1+36+1”工作模式，是开展民族团结进步创建工作的需要，也是适应当前民族工作形势的需要。为此，xx区于x年11月成立了区民族联，xx年x月又在x个街镇建立少数民族联合会分会，并于xx年底完成了民族联分会的换届工作;xx年底，在自贸试验区金桥管理局的支持下，建立了金桥开****园区民族联分会，这是全市第一、也是全市唯一的一个在开****园区成立的少数民族社团组织;为了加强党的领导，xx区xx年率先在区民族联成立党支部，制定了《xx区民族联党支部工作职责》。通过各街镇和开****区民族联分会的共同努力和辛勤工作，xx区民族团结创建活动方法多样、内容丰富、形式多****，受到了少数民族群众和社区居民的赞扬。
(三)重创新，不断探索适应新形势下民族工作的新思来路、新方法，建立与来xx少数民族流出地工作对接机制。为贯彻***总书记关于“对少数民族流动人口，不能采取‘关门主义’的态度，也不能采取放任自流的态度，关键是要抓住流入地和流出地的两头对接”的讲话精神，区民宗办根据在实际工作中遇到的问题，与少数民族流出地较为集中的xx地区和青海化隆、循化地区****派出机构，探索建立了“民族政策共学、信息沟通共享、教育引导共抓、服务管理共担、矛盾纠纷共处”的工作对接联系机制，定期进行工作交流，为xx做好来xx少数民族的服务管理工作、协调处置涉及来xx少数民族的矛盾纠纷、维护xx的社会稳定和经济****展起到了积极作用。建立“来xx少数民族市民培训”长效工作机制。xx年11月，由区民宗办牵头，区教育局、区文明办和相关街镇共同参与，组织全区x家(x余名)以来xx少数民族拉面店从业人员为主的市民化培训。区民宗办自编培训读本，统一编写教案，在区民族联中选拔语言表达能力强的x名少数民族志愿者作为培训的主要宣讲人(为参加培训的来xx少数民族每人****放一册读本、一本笔记本、一只记录笔、一个资料袋和一件纪念品)，并将实施情况列入各街镇民族宗教工作的年度考核评分指标。xx年，民宗办又组织来xx的少数民族群众(近x人次)进行“补短板”培训(主要是xx年未参加培训人员和新来xx少数民族经营者)，切实推动来xx少数民族的综合素养与城市****展相适应。xx年x月，xx区将**镇、**街道和**镇作为xx区少数民族培训基地并授牌，通过建立少数民族培训基地，使全区少数民族培训达到制度化、规范化、任务化的工作目标。三年来，区民宗办指导各街镇和区民族联共开办培训班x余次，累计培训x余人次。通过培训，有效引导来xx少数民族群众自觉遵守国家法律和城市管理规定，特别是xx与青海的来xx少数民族，他们的法制意识大大增强，在一些矛盾纠纷中能以法律来维护自身的合法权益。xx年xx区在“五违四必”整治工作中，有近百家少数民族拉面店因涉及违章或占道经营被关停，大多数少数民族经营者均表示理解和支持，“五违四必”整治工作过程中，没有****生一起涉及少数民族的大规模****或****件。三年来，xx区涉及少数民族的矛盾纠纷从五年前的每年x余起，逐步下降到目前的x多起，以往每年****生的“抱团式”群访事件没有再****生。
(一)社区民族工作****展不够平衡。中心城区街道和部分镇的社区民族工作开展的比较扎实。**街道x年和x年先后两次被国务院表彰为“全国民族团结进步模范集体”，被确定为全国首批7家、全市唯一的少数民族流动人员服务管理体系建设试点单位，并被中央宣传部、中央统战部、国家民委命名为“全国民族团结进步创建活动示范单位”。xx以**街道为示范，不断推进全区各街镇的创建活动，涌现了洋泾街道、金杨街道、**镇等一批市级先进集体。但在郊区镇，少数民族人数比较少，民族工作基础较差，社区民族工作相对薄弱。
(二)民族宣传工作跟不上形势****展需要。面对互联网、新媒体迅猛****展和科技快速进步带来的挑战，现在民族团结的宣传手段还不够丰富多样，形式不够灵活，宣传方式多数局限于展板、横幅加咨询。在宣传民族政策入脑入心、营造民族团结进步氛围等方面与新时代城市民族工作要求还有较大差距。
(三)民族界代表人士培养力度有待提高。伴随着xx开****开放，xx区少数民族人数不断增加，但在各行业、各领域中代表人士和突出人才不多。极少数单位和部门对民族工作不够重视，总认为这项工作是民宗办的事，没有把全面深入持久开展民族团结进步创建工作摆上重要位置，纳入重点工作部署。同时，少数民族人才的****现、培养、使用、管理机制还需进一步建立并完善。
(四)民族工作干部变动大，对民族政策熟悉度不够。x个街镇的机构改革后，从事民族工作的干部变动很大，他们普遍身兼数职，投入到民族工作上的时间和精力非常有限。社区民族工作是一项耐心、细致、需要感情投入并不断熟悉民族政策及相关法律法规的工作，没有一定的工作经验积累，专(兼)职干部很难有效开展工作，最终会影响社区民族工作有序有力开展。
(五)依法处置涉及少数民族矛盾纠纷的能力不强。不少基层执法人员缺乏对民族法规政策和少数民族基本情况的了解，在处理涉及少数民族人员的矛盾纠纷时存在畏难情绪，操作方法简单，缺少坚持依法治理民族事务、促进民族团结的工作理念，凭老经验、老观念办事的情况普遍存在。个别单位和部门对民族政策理解有偏差，对涉及少数民族的矛盾纠纷有“推诿扯皮”和“绕道走”的现象，不能区分****和一般性民事或刑事问题，维护法律刚性底线思维的意识有待进一步强化。
(一)贯彻中央、市委民族工作会议精神，不断提高做好民族团结进步创建工作的思想认识。推进新一轮民族团结进步创建活动，认真贯彻落实中央65号《关于全面深入持久开展民族团结进步创建工作，铸牢中华民族共同体意识的意见》精神，加强党对民族工作的领导，秉持“重在平时、重在交心、重在行动、重在基层”的工作理念，按照人文化、实体化、大众化总要求，全面深入持久开展民族团结进步创建工作;强化创建活动领导责任制，明确工作目标，确保民族团结进步创建活动各项工作指标得到有效落实;做好获得“xx-xx年度xx市民族团结进步先进集体”的事迹宣传，组织民族团结进步创建工作的推进大会，开展全区各单位民族工作的“品牌建设”，注重****现和培养民族工作的先进典型和事迹，****挥好示范引领作用;进一步推进民族团结进步创建“八进”活动，重点加强民族团结进步宣传教育进楼宇、进乡镇(村居)、进企业的工作。
(二)改进宣传方式，拓展民族团结进步宣传网络空间。充分运用新技术、新媒体打造实体化的宣传载体，推进“互联网+民族团结”行动，打造网上文化交流共享平台，扩大中国特色民族理论创新成果和中华优秀文化精神产品的网上传播，促进各民族文化交流互鉴，把互联网空间建设成促进民族团结进步、铸牢中华民族共同体意识的新平台;加强中华民族共同体教育，丰富宣传方法、繁荣宣传内容，唱响民族团结进步主旋律,传播社会正能量，引领时代新风尚，使全区干部群众树立正确的国家观、民族观、宗教观、历史观、文化观;继续深化民族团结进步宣传月活动，坚持正确舆论导向，传播我区民族团结进步的好声音、好故事;加强意识形态安全建设，正确引导涉及民族因素的舆论舆情，完善重大突****事件新闻宣传快速反应机制。
(三)坚持改革创新，不断完善民族工作体制机制。民族团结进步创建工作涉及面广、群众性强，是全党全社会的工作。我们要把创建工作纳入经济社会****展总体规划中统筹实施，使民族团结进步理念和中华民族共同体意识真正体现在各部门、各行业、各领域工作中，体现在各族群众生产生活实践中。要落实民族工作属地化管理机制和责任体系，目前，区民宗办按照“三级网络两级责任制”的要求，正在梳理街镇、村居民族工作责任清单。坚持抓基层、强基础，把创建工作重心下沉到社区、村居、学校等基层单位，开展“结对子”、“手拉手”、“心连心”、“一家亲”等多层次、多领域、多样化且富有特色的群众性民族交流联谊活动，增进各民族间感情交流。加强少数民族干部和民族工作干部队伍的建设和培养，在干部配置、力量投入、教育培训等方面给予倾斜，充分****挥少数民族人才在xx****展中的特殊作用。
(四)坚持法治引领，不断做好服务与管理工作。依法治理民族事务是全面依法治国的重要内容，是坚持中国特色解决****正确道路的关键环节。我们要认真贯彻翁祖亮书记在区委统战工作领导小组第二次会议上的讲话精神，坚持在法治轨道上处理涉及民族因素的问题。在实际工作中，要坚持是什么问题就按什么问题处理，不以民族身份划线搞选择性执法，不把涉及少数民族成员的民事和刑事问题简单归结为****，不把一般性涉及少数民族的社会矛盾纠纷简单归结为民族矛盾;加大民族法律法规和民族政策的宣传，将民族法律法规、民族政策和民族知识的培训纳入公务员入职培训、纳入窗口服务行业人员、行政执法部门、公共管理部门相关人员专职培训，提升各相关人员了解和掌握民族法律法规、民族政策和民族知识的水平，提高做好民族工作的意识和能力，使民族政策、民族法律法规落实到日常工作之中。
幼儿园民族团结进步创建汇报材料_民族团结进步创建活动总结汇报材料
xx幼儿园创建于**年。幼儿园现有教职工**名，汉族教师**人，x族xx人。x族教职工占x%多年来，xx幼儿园在上级领导的正确领导与大力援助下，以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的民族政策，巩固和发展平等、团结、互助的民族关系，结合幼儿园实际工作，深入开展民族团结教育活动，为促进我校民族团结进步、创建平安校园，为**县民族教育事业做出了应有的贡献。一、加强领导，建章立制，提高认识保稳定。为进一步加强幼儿园民族团结教育工作，创建平安校园，几年来我校根据教育局党委对民族团结工作的要求和幼儿园实际，牢固树立“三个离不开”思想，将民族团结工作列入幼儿园工作的重要议事日程，严格制定扎古录九年制幼儿园民族团结工作计划，各项工作措施落实到位，促进了民族团结工作蓬勃发展。1、我校及时成立民族团结示范校工作领导小组，由党支部书记**和校长**二位同志任组长，分管领导具体负责，教研组长、班主任为主要成员。并进一步建立和完善了工作责任制，形成了责任明确化、工作具体化、主管领导亲自抓、分管领导具体抓的良好格局。为加强民族团结和相互了解，在幼儿园领导班子的配备中充分考虑到少数民族领导干部指数，校领导班子11人中，汉族x名，x族x名；切实加强了民族干部队伍建设。2、校领导以身作则，加强民族团结教育，推动幼儿园快速发展。幼儿园领导班子成员从自身做起，经常检查班子成员在贯彻执行党的民族政策和加强民族团结方面的情况，开展批评与自我批评。校党支部则紧紧围绕发展稳定的大局，采取多种渠道宣传，使全体教职工正确认识民族团结进步是国策，民族文化是祖国文化不可缺少的一部分，以及学习使用藏族语言文字有其重要性。3、幼儿园政教处、少先队、教研组等各部门各负其责，密切配合，把民族团结教育工作当作事关大局的头等大事，积极抓好各项措施的落实。二、加强德育工作领导，全面落实幼儿园思想教育工作任务。1、统一思想，德育先行，加快幼儿园发展步伐。近年来我校不断发展，从领导到教师、到学生，藏汉族各占一定的比例，大到办学理念，小到生活、工作习惯均有不同，幼儿园又承受着家长、社会能否认可的压力。历任校长深知，要使幼儿园在快速、稳健中发展，办出特色来，团结是基础，稳定是关键。奉行这一思路，在幼儿园管理工作中，都将德育管理放于首位，让思想教育工作先行，以清晰的管理思路推出德育先行的管理原则，为幼儿园平稳发展，各项工作有序运行创设了良好的氛围。2、依法治校，加大德育工作力度，创建规范、民主和谐的文明校园。（1）几年来，幼儿园采取多种形式开展民族精神教育、理想信念教育、诚信教育、爱国主义教育、中华美德教育、法制纪律教育、公共道德教育、环境保护教育、心理健康教育以及行为习惯教育等；树立“汉族离不开少数民族，少数民族离不开汉族，各少数民族之间也相互离不开”的观念，不断提高汉族及少数民族学生的思想政治素质。（2）向教书育人、管理育人、服务育人、环境育人的民主和谐的规范化校园迈进。幼儿园在总结中积累，将空洞的德育管理具体为师生的日常生活行为习惯养成。使幼儿园德育工作融入生活，落到实处；教代会制度、校务财务公开制度、财务管理制度等逐渐步入科学化、制度化轨道。三、坚持正确的办学方向，以科学管理求特色、谋发展。1、近年来幼儿园就对办学方向作了明确定位：坚持民族团结进步，全面实施素质教育，在教学上走出了一条成功之路。2、用科学有效的管理制度去落实和发展民族教育事业。我校在历届领导班子的带领下，总结多年来的办学经验，在不断深化教育改革和科学管理的实践中，本着“以人为本”的原则，总结出了一套符合幼儿园实际的方案。使幼儿园每个办公室、每个岗位、每一项工作都纳入监督考评之中，层层落实，步步推进，事事有人管，人人有事做，构建了一种公开、公正、公平的有序竞争氛围，激发了教育教学管理的活力。3、强化教职工队伍建设，以教师素质的提高作为立校之本。我校校长**经常鼓励教师为适应现代教育要求在职自修，通过学习不断地提升自己的认识与知识层次。幼儿园还组织实施培养青年教师，成为**幼儿园青年教师学习提高的一大亮点。4、加强基础设施建设，努力改善办学条件。近年来，幼儿园硬、软件建设发生了翻天覆地的变化，图书、教学仪器的配齐率均达到国家二类标准。建成了校园教学网络系统，实现了优质教育资源共享；多媒体室、科学实验室、物理化学实验室都投入使用。优质教育服务与良好的办学质量赢得了社会的广泛认可，也得到了上级领导的大力支持，教育教学和学生学习条件日趋优越，为幼儿园发展走向更高的目标奠定了基础。四、开拓创新，民族团结教育形式多样、内容丰富。近年来，幼儿园积极探索加强民族团结的新思路、新方法，通过坚持不懈地开展民族团结教育活动，幼儿园各族师生互相支持，亲如一家，保持了幼儿园稳定团结的大好局面，促进了幼儿园各方面工作的协调发展。主要做法有：1、抓舆论宣传，充分利用横幅、宣传栏、黑板报等宣传工具，在校园内加大宣传力度，广泛宣传党的民族政策，宣传民族团结教育的重要性，使广大师生受到了民族团结的教育，营造和谐民族氛围。2、结合幼儿园实际工作，开展多种形式的民族团结教育活动。（1）通过周一国旗下的讲话，宣传民族英雄事迹，教育学生我国是一个多民族国家，各少数民族兄弟为中国革命、改革开放、社会主义现代化建设做出了巨大的贡献，我们各民族人民一定要相亲相爱，携手共进。（2）开展“民族团结”等主题教育系列活动，帮助广大师生充分认识民族历史和传统，深入了解各族人民为了家乡的解放事业作出的英勇牺牲，以及为家乡的建设做出的突出贡献，不断增强民族自尊心、自信心和自豪感。3、坚持以民族团结为核心，大力表彰为民族团结作出贡献的教师、学生，教师的评优选先，以是否坚持维护民族团结为硬指标。处处从民族团结的大局出发，实现民族教育优势互补。五、校园里处处盛开民族团结之花。近年来，幼儿园在大力加强民族团结教育的过程中，涌现出了一大批民族团结先进集体和个人。2017年5月份，我校被**县委、县政府评为**县民族团结进步创建活动模范集体。在这个温暖、和谐的大家庭里处处荡漾着同学情、兄弟情、师生情、民族情，民族团结之花绽放在校园的每一个角落。老师们的默默付出，诠释了作为一名人民教师的民族团结情，也深深地感染着身边的每一位学生。多年的实践，使我校深刻认识到抓好民族团结能有效地促进幼儿园的发展，而幼儿园的稳定快速发展又为民族团结奠定了更加坚实的基础。一直以来，全校教职工团结一致，严于律己，恪尽职守，无任何不安全事故发生，教职工无违法违纪行为；在教育教学等各项工作中，积极进取，教育教学成绩优异，赢得了社会和广大家长的信赖与赞誉。时光飞逝，不变的是民族情，年复一年，永恒的是兄弟谊，幼儿园这棵芳香馥郁的校园民族团结之花，正以她更火红的笑脸迎接着美好的明天！
民族团结进步创建活动工作总结汇报完整
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
xx区开展民族团结进步创建工作情况的报告xx区面积x平方公里，辖x个街道x个镇，截止xx年底，有x个少数民族成份，常住少数民族人口x人。其中，户籍少数民族人口为x人，来xx少数民族人口为x人。人数排名前三的民族成份依次是：回族x人、土家族x人、满族x人。三年来，xx区民族工作在区委、区政府领导下，坚持以***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，全面贯彻落实***、市委关于民族工作重大决策部署，牢牢把握民族工作主题，紧紧围绕区委“四高”战略和自贸试验区、科创中心建设等国家战略，主动探索新时期民族工作新方法，全力推进民族团结进步事业，积极推动xx区现代化经济体系建设和改革开放向纵深发展，奋力开创xx民族工作新局面。下面就三年来我区开展民族团结进步创建工作及成效汇报如下：
（一）坚持思想引领，提高民族团结进步创建工作的政治站位。党的十八大以来，以***同志为核心的党***高度重视民族工作，着眼铸牢中华民族共同体意识，创新推进民族团结进步创建，取得显著成效。各民族交往交流交融广泛拓展，中华民族共同体意识不断增强，平等团结互助和谐的社会主义民族关系不断巩固和发展。xx区认真落实***、市委关于民族工作的系列指示要求，积极开展民族团结进步的创建活动，坚持以“中华民族一家亲，同心共筑中国梦”为民族工作的总目标，努力把全区各族群众智慧和力量凝聚到促进民族团结、共建美好家园上来，努力实现xx各民族和睦相处、和衷共济、和谐发展。在xx-xx年度xx市民族团结进步创建活动中，xx区将创建活动范围从之前的社区创建扩大到全区各领域、各单位，区政府先后建立了民族和宗教工作领导小组、清真食品工作领导小组、对口支援与合作交流领导小组等机构;区委常委会、常务会议每年专题听取民族工作汇报;区人大常委会、政协常委会每年将民族工作列入监督审议的议题，加强重点工作的研究规划、难点问题的统筹协调。我们以社区为平台，从居住生活、工作学习、文化娱乐等日常环节入手，积极营造各民族共居共学共事共乐的社会条件。
当前隐藏内容免费查看，引导各族群众不断增强对伟大祖国的认同、对中华民族的认同、对中华文化的认同、对中国特色社会主义的认同。
（二）坚持合作交流，实现对口支援和扶贫帮困的精准对接。xx区是xx市对口帮扶地区最多的区，是全市唯一承担援疆、援藏两项任务的区;是全市对口帮扶县最多的区，共对口帮扶x个县（有x个贫困乡镇、x个深度贫困村），经过三年帮扶工作，其中x个县通过了国家贫困县摘帽的考核验收;是全市对口帮扶资金投入量最多的区，三年间共帮扶援建x个项目，投入资金x亿多元，占全市帮扶资金的x%;是全市对口帮扶选派干部人才最多的区，xx区选派在xx的干部人才有x名（其中三年中派遣教育卫生骨干人才x名、专家型人才x名），通过资金和项目的落地，助推了对口帮扶民族地区打赢脱贫攻坚战，有力地促进了民族地区经济社会发展。同时，为深化民族团结进步工作的精准对接，三年中xx区与xx县共组织x多名青少年来xx开展两地青少年的“民族团结手拉手、心连心”活动;为xxxx、xx等地培养教师x人、学生x人;在对口地区开展各类手术示教x例，义诊x人次，举办医学讲座x次。
（三）坚持齐抓共管，形成民族团结进步创建工作的合力。进一步完善“社区、社团、社工”三社联动的民族工作社会化运作模式，在各社区建立x支队伍（社区民族工作专职人员、清真监督员、联络员、矛盾调解员、民族语言翻译员、代表人士），推进“六个一”（一条热线、一个窗口、一本指南、一支队伍、一个平台、一个特色）基础建设。以社团为桥梁畅通诉求渠道，重视加强少数民族团体建设，已实现x个街镇民族联分会的全覆盖，让少数民族群众上门见得到人、说得上话、办得了事。以社工为骨干提高服务水平，探索专业化、社会化、项目化社会公共服务的途径，解决少数民族多样化、个性化需求;构建了“五网并举”的服务体系（即：xx保障网、法律援助网、清真供应网、职业培训和劳动就业网、帮困救助网）;深化民族工作“三级网络两级责任制”建设工作，不断完善区级指导职能，街镇属地管理职能，村居服务关心职能。积极推动民族团结进步创建“八进”活动（进机关、进企业、进学校、进社区、进乡镇、进园区、进楼宇、进宗教场所），xx区在各委办局、xx园区、街镇、部分学校和xx清真寺开展民族团结进步宣传教育，取得了良好的社会效果。
（一）夯基础，将社区作为民族团结进步创建工作的主阵地。xx区始终把开展民族团结进步创建作为社区民族工作目标，提出“一街（镇）一品”的工作要求，并纳入年度考核内容，强化创建领导责任，明确工作目标，抓好建章立制，制定工作方案，确保各项工作指标得到有效落实，全区x个街镇全部建立民族和宗教工作领导小组，形成了三级工作网络;开展社区民族工作共创共建，与社区的相关单位签订共建共创协议，拓展服务资源，提升服务少数民族的能力，全区x个街镇创建xx市民族团结进步社区参与率达到x%。三年来，通过深入持续开展社区品牌建设工作，评选民族团结进步优秀示范项目共x个，发挥典型示范作用。
（二）抓协同，将社团建设作为民族团结进步创建工作的助推器。xx市xx区少数民族联合会（以下简称“区民族联”）是xx少数民族的社团组织，是联系团结xx区少数民族群众的重要载体，是少数民族群众发挥作用的重要平台，是维护民族团结和社会稳定的重要力量。推进区民族联的规范化建设，形成“1+36+1”工作模式，是开展民族团结进步创建工作的需要，也是适应当前民族工作形势的需要。为此，xx区于x年11月成立了区民族联，xx年x月又在x个街镇建立少数民族联合会分会，并于xx年底完成了民族联分会的换届工作;xx年底，在自贸试验区金桥管理局的支持下，建立了金桥开发园区民族联分会，这是全市第一、也是全市唯一的一个在开发园区成立的少数民族社团组织;为了加强党的领导，xx区xx年率先在区民族联成立党支部，制定了《xx区民族联党支部工作职责》。通过各街镇和开****区民族联分会的共同努力和辛勤工作，xx区民族团结创建活动方法多样、内容丰富、形式多样，受到了少数民族群众和社区居民的赞扬。
（三）重创新，不断探索适应新形势下民族工作的新思路、新方法，建立与来xx少数民族流出地工作对接机制。为贯彻******关于“对少数民族流动人口，不能采取‘关门主义’的态度，也不能采取放任自流的态度，关键是要抓住流入地和流出地的两头对接”的讲话精神，区民宗办根据在实际工作中遇到的问题，与少数民族流出地较为集中的xx地区和青海化隆、循化地区派出机构，探索建立了“民族政策共学、信息沟通共享、教育引导共抓、服务管理共担、矛盾纠纷共处”的工作对接联系机制，定期进行工作交流，为xx做好来xx少数民族的服务管理工作、协调处置涉及来xx少数民族的矛盾纠纷、维护xx的社会稳定和经济发展起到了积极作用。建立“来xx少数民族市民培训”长效工作机制。xx年11月，由区民宗办牵头，区教育局、区文明办和相关街镇共同参与，组织全区x家（x余名）以来xx少数民族拉面店从业人员为主的市民化培训。区民宗办自编培训读本，统一编写教案，在区民族联中选拔语言表达能力强的x名少数民族志愿者作为培训的主要宣讲人（为参加培训的来xx少数民族每人发放一册读本、一本笔记本、一只记录笔、一个资料袋和一件纪念品），并将实施情况列入各街镇民族宗教工作的年度考核评分指标。xx年，民宗办又组织来xx的少数民族群众（近x人次）进行“补短板”培训（主要是xx年未参加培训人员和新来xx少数民族经营者），切实推动来xx少数民族的综合素养与城市发展相适应。xx年x月，xx区将xx镇、xx街道和xx镇作为xx区少数民族培训基地并授牌，通过建立少数民族培训基地，使全区少数民族培训达到制度化、规范化、任务化的工作目标。三年来，区民宗办指导各街镇和区民族联共开办培训班x余次，累计培训x余人次。通过培训，有效引导来xx少数民族群众自觉遵守国家法律和城市管理规定，特别是xx与青海的来xx少数民族，他们的法制意识大大增强，在一些矛盾纠纷中能以法律来维护自身的合法权益。xx年xx区在“五违四必”整治工作中，有近百家少数民族拉面店因涉及违章或占道经营被关停，大多数少数民族经营者均表示理解和支持，“五违四必”整治工作过程中，没有发生一起涉及少数民族的大规模xx事件。三年来，xx区涉及少数民族的矛盾纠纷从五年前的每年x余起，逐步下降到目前的x多起，以往每年发生的“抱团式”群访事件没有再发生。
（一）社区民族工作发展不够平衡。中心城区街道和部分镇的社区民族工作开展的比较扎实。xx街道x年和x年先后两次被国务院表彰为“全国民族团结进步模范集体”，被确定为全国首批7家、全市唯一的少数民族流动人员服务管理体系建设试点单位，并被***宣传部、***统战部、国家民委命名为“全国民族团结进步创建活动示范单位”。xx以xx街道为示范，不断推进全区各街镇的创建活动，涌现了洋泾街道、金杨街道、xx镇等一批市级先进集体。但在郊区镇，少数民族人数比较少，民族工作基础较差，社区民族工作相对薄弱。
（二）民族宣传工作跟不上形势发展需要。面对互联网、新媒体迅猛发展和科技快速进步带来的挑战，现在民族团结的宣传手段还不够丰富多样，形式不够灵活，宣传方式多数局限于展板、横幅加咨询。在宣传民族政策入脑入心、营造民族团结进步氛围等方面与新时代城市民族工作要求还有较大差距。
（三）民族界代表人士培养力度有待提高。伴随着xx开发开放，xx区少数民族人数不断增加，但在各行业、各领域中代表人士和突出人才不多。极少数单位和部门对民族工作不够重视，总认为这项工作是民宗办的事，没有把全面深入持久开展民族团结进步创建工作摆上重要位置，纳入重点工作部署。同时，少数民族人才的发现、培养、使用、管理机制还需进一步建立并完善。
（四）民族工作干部变动大，对民族政策熟悉度不够。x个街镇的机构改革后，从事民族工作的干部变动很大，他们普遍身兼数职，投入到民族工作上的时间和精力非常有限。社区民族工作是一项耐心、细致、需要感情投入并不断熟悉民族政策及相关法律法规的工作，没有一定的工作经验积累，专（兼）职干部很难有效开展工作，最终会影响社区民族工作有序有力开展。
（五）依法处置涉及少数民族矛盾纠纷的能力不强。不少基层执法人员缺乏对民族法规政策和少数民族基本情况的了解，在处理涉及少数民族人员的矛盾纠纷时存在畏难情绪，操作方法简单，缺少坚持依法治理民族事务、促进民族团结的工作理念，凭老经验、老观念办事的情况普遍存在。个别单位和部门对民族政策理解有偏差，对涉及少数民族的矛盾纠纷有“推诿扯皮”和“绕道走”的现象，不能区分xx和一般性民事或刑事问题，维护法律刚性底线思维的意识有待进一步强化。
四、下一步工作打算。
（一）贯彻***、市委民族工作会议精神，不断提高做好民族团结进步创建工作的思想认识。推进新一轮民族团结进步创建活动，认真贯彻落实***65号《关于全面深入持久开展民族团结进步创建工作，铸牢中华民族共同体意识的意见》精神，加强党对民族工作的领导，秉持“重在平时、重在交心、重在行动、重在基层”的工作理念，按照人文化、实体化、大众化总要求，全面深入持久开展民族团结进步创建工作;强化创建活动领导责任制，明确工作目标，确保民族团结进步创建活动各项工作指标得到有效落实;做好获得“xx-xx年度xx市民族团结进步先进集体”的事迹宣传，组织民族团结进步创建工作的推进大会，开展全区各单位民族工作的“品牌建设”，注重****现和培养民族工作的先进典型和事迹，发挥好示范引领作用;进一步推进民族团结进步创建“八进”活动，重点加强民族团结进步宣传教育进楼宇、进乡镇（村居）、进企业的工作。
（二）改进宣传方式，拓展民族团结进步宣传网络空间。充分运用新技术、新媒体打造实体化的宣传载体，推进“互联网+民族团结”行动，打造网上文化交流共享平台，扩大中国特色民族理论创新成果和中华优秀文化精神产品的网上传播，促进各民族文化交流互鉴，把互联网空间建设成促进民族团结进步、铸牢中华民族共同体意识的新平台;加强中华民族共同体教育，丰富宣传方法、繁荣宣传内容，唱响民族团结进步主旋律,传播社会正能量，引领时代新风尚，使全区干部群众树立正确的国家观、民族观、宗教观、历史观、文化观;继续深化民族团结进步宣传月活动，坚持正确舆论导向，传播我区民族团结进步的好声音、好故事;加强意识形态安全建设，正确引导涉及民族因素的舆论舆情，完善重大突发事件新闻宣传快速反应机制。
（三）坚持改革创新，不断完善民族工作体制机制。民族团结进步创建工作涉及面广、群众性强，是全党全社会的工作。我们要把创建工作纳入经济社会发展总体规划中统筹实施，使民族团结进步理念和中华民族共同体意识真正体现在各部门、各行业、各领域工作中，体现在各族群众生产生活实践中。要落实民族工作属地化管理机制和责任体系，目前，区民宗办按照“三级网络两级责任制”的要求，正在梳理街镇、村居民族工作责任清单。坚持抓基层、强基础，把创建工作重心下沉到社区、村居、学校等基层单位，开展“结对子”、“手拉手”、“心连心”、“一家亲”等多层次、多领域、多样化且富有特色的群众性民族交流联谊活动，增进各民族间感情交流。加强少数民族干部和民族工作干部队伍的建设和培养，在干部配置、力量投入、教育培训等方面给予倾斜，充分发挥少数民族人才在xx发展中的特殊作用。（四）坚持法治引领，不断做好服务与管理工作。依法治理民族事务是全面依法治国的重要内容，是坚持中国特色解决xx正确道路的关键环节。我们要认真贯彻翁祖亮书记在区委统战工作领导小组第二次会议上的讲话精神，坚持在法治轨道上处理涉及民族因素的问题。在实际工作中，要坚持是什么问题就按什么问题处理，不以民族身份划线搞选择性执法，不把涉及少数民族成员的民事和刑事问题简单归结为xx，不把一般性涉及少数民族的社会矛盾纠纷简单归结为民族矛盾;加大民族法律法规和民族政策的宣传，将民族法律法规、民族政策和民族知识的培训纳入公务员入职培训、纳入窗口服务行业人员、行政执法部门、公共管理部门相关人员专职培训，提升各相关人员了解和掌握民族法律法规、民族政策和民族知识的水平，提高做好民族工作的意识和能力，使民族政策、民族法律法规落实到日常工作之中。
XX社区民族团结进步创建汇报材料
市卫生系统全体干部家属：
清廉从政，是中华民族传统美德，是家庭幸福的基石。家庭是社会的细胞，是拒腐防变的重要防线，也是预防和抵御腐败的重要阵地。家庭环境对我们的思想和行为产生强大的影响。“家廉则人廉、家贪则人贪”，因此，家庭是我们惩防体系建设的重点环节。为呵护家庭的幸福，落实中央、省委和市委关于加强党风廉政建设和反腐倡廉建设的重大战略部署，加强卫生廉政文化建设，充分发挥家庭在反腐败斗争中的特殊作用，我们向卫生系统领导干部家属发出如下倡议：
一、要牢固树立家庭廉政意识，大力弘扬“克勤于邦，克俭于家”中华美德，倡清廉家风，求以德治家、以俭持家、以廉保家，积极争做遵纪守法，廉洁奉公的廉政家庭，夯实家庭廉政基础，形成“以廉为荣，以贪为耻”的良好风尚。
二、自觉当好家庭廉洁“贤内助”。在家庭生活中，当好“三员”：即宣传员、监督员、守门员，既要当好生活上的贤内助，又要当好工作上的廉内助，常吹家庭廉洁风，常念家庭廉洁经，常算家庭廉洁账、亲情帐、政治帐，及时提醒和督促家人自重、自醒、自警、自励，干干净净做事，清清白白做人，做到一身正气上班去，两袖清风回家来。
三、用实际行动建设廉洁家庭。要珍惜家庭幸福，珍惜配偶个人前途，正确对待家人手中的权力，主动抵制各种腐败的诱惑，常思贪欲之害、常怀律己之心，廉洁常记，警钟常鸣。做到不利用家人的权力或影响谋取不正当利益，不取不义之财，不收非分之礼，坚持原则，遵纪守法，勤俭廉洁，严格把守防腐“家门”，当好家庭幸福的“守护神”。
四、争做“文明家庭”。移风易俗、勤俭持家，不慕奢华、诚实守信，崇尚勤廉、洁身自好，积极树立文明、健康、科学的家庭生活，让“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”成为每个家庭成员的行为规范，使每位家庭成员都能珍惜幸福生活，共同营造积极、乐观、和谐、向上的家庭氛围。
贪廉一念间，荣辱两世界；勤廉千人颂，贪腐万夫指；风正民心顺，家和万事兴。为了家人的幸福，为了我们共同的事业，请远离腐败。我们希望，全市卫生系统干部家属用实际行动铸就拒腐防变的坚固长城，创建廉洁和谐的幸福家庭。我们相信，通过大家的共同努力，一定能将我们的家庭建设成为温馨、洁净、安全的家园，为服务我市卫生事业发展，服务xx经济建设发展做出应有的贡献。
民族团结进步示范乡创建工作经验材料
为全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，贯彻落实中央民族工作会议，紧扣筑牢中华民族共同体意识主线，进一步营造各民族团结和谐的良好氛围，市环保局按照xxx市民族团结进步创建工作领导小组决策部署，扎扎实实地开展了民族团结进步创建工作。现将我局民族团结进步创建工作典型经验汇报如下：
一是及时调整充实民族团结进步示范单位工作领导小组。为确保我局民族团结进步创建工作工作扎实开展，特成立民族团结进步示范单位创建工作领导小组，党组书记任组长，其他分党组成员任副组长，各科室负责人任成员，明确了领导小组成员的分工及职责。二是局领导班子将民族团结进步创建工作置于讲政治、讲大局的高度，身先士卒、率先垂范，带头学习党的民族政策，带头宣传党的民族理论政策，积极当好维护民族团结，维护社会稳定的领头人。三是及时制定民族团结一家亲联谊活动方案和年度实施方案，积极动员全员参与，为加强民族团结，维护社会稳定提供切实保障。
目前，xxx市环境保护局共有领导干部职工38人。全局共有汉、回、哈、蒙古族四个民族。全局各族干部职工均能坚决贯彻执行区、州、市关于发展和稳定的总体部署，坚决维护民族团结、维护祖国统一和国家安全，旗帜鲜明，坚定不移的反对民族分裂主义和非法宗教活动。任何时候都不忽视和放松民族团结工作，互相帮助、互相学习、互相尊重、互相谅解，牢固树立“三个离不开”思想，全局各族干部职工均能始终保持清醒头脑，认清形势、明辨是非、服从大局，自觉维护民族团结。
我局以民族团结教育活动为载体，利用led电子屏、道德讲堂、主题党日活动等宣传形式，广泛深入地宣传党的民族政策及民族团结先进典型；以“访惠聚”工作为抓手，全局上下与西沟村访惠聚工作队坚持每轮的走访入户活动，做好维护社会稳定总目标内容的宣传，做好防疫工作和当下社会热点工作的宣传，每逢重大节日主要领导带队赴西沟村对困难群体开展走访慰问；以“铸牢民族共同体”为主线，扎实开展“民族团结一家亲”和“两个全覆盖”，即在思想上教育引导，讲清讲明中华民族是怎么来的、为什么是共同体；也在实践中步步推进，让各民族更好共居共学共事共乐，更好交往交流交融，筑牢中华民族共同体意识。
我局始终以解决人民群众关心、关注和关切的环境问题为核心，推进民族团结进步创建。结合中央和自治区环保督察反馈问题整改，开展生态环境保护大检查工作，强化规模化养殖场、污水处理厂、垃圾填埋场等重点污染企业环境监管执法。2021年开展重污染天气应急检查5次，分批次检查xxx市涉气企业50余家；开展工业污染源专项执法检查98余家，汽修行业专项检查88家次；排查“小散乱污”企业专项47家；对辖区内42家医疗机构安装的放射源、医疗垃圾（新冠肺炎）、医源性废水运行处理开展专项检查。共受理信访投诉293件，环境举报案件处理率为100%。案件处理率和结案率均为100%。
我局以提升各族群众的认同感为目标，不断深化民族团结进步创建，提升全体市民的幸福指数。改善空气环境质量作为民生福祉的一项重要内容，2021年，经过全市共同努力，区域空气质量同步改善，全年优良天数275天，优良率75.3%，比自治区下达的指标高0.2个百分点；pm2.5平均浓度为51μg/m3，比自治区下达的指标低2.1μg/m3；重污染天数扣除沙尘29天，同比2020年减少14天，同比自治区下达的指标减少13天，特别是2021年12月xxx市重污染天数较2020年12月同期减少19天，全面完成自治区下达的空气质量各项指标任务。
作为生活的基本保障，饮水安全关系的各族人民群众的根本需求，我局充分发挥环委办牵头抓总的作用，对全市10个乡镇，57个行政村开展农村黑臭水体排查；积极开展地表水和集中式饮用水水源地水质监测，建立健全了监测网和信息平台，2019年至今，xxx集中式饮用水源地水质达标率为100%，全市范围内未发现给黑臭水体，夯实了我市各族群众饮水安全的生态屏障。
创建民族团结进步示范社区情况汇报
根据项目进展情况，目前我们昆明永业科技有限公司接受的春晖社区民族团结进步示范社区一期创建项目进展情况如下报告。
丰宁街道办公室春晖社区民族团结进步示范社区创建项目于2019年国庆节前完成项目招标，中标公司为昆明永业科技有限公司，中标合同价格为286000元，2019年10月25日完成合同签订，主要包括形象建设板块和相应视频资料的宣传等。
(1)智创联盟进度。
目前，整个项目已经分成部分开始施工，11月5日，民族团结智创联盟基地已在云南农业职业教育培训中心落地。联盟以服务辖区少数民族为出发点和落脚点，强调党建引领、文化融合、扶贫共建四项工作重点，不断增强社区服务功能，不断增进各民族之间的交流融合，为使春晖社区成为国家级民族团结进步示范社区贡献联盟力量。
(2)项目形象进度。
小花园的施工建设改变了铁路旁脏乱差的形象，创造了提供周边居民休息、活动的场所。2019年10月27日开工，完善设计方案，加深施工图，确定施工方案，目前项目现场基础施工，广场雕刻处于外场施工阶段，计划于11月中旬完成。
民族文化宣传角位于春晖社区居民委员会的对面，改造了原工程未完成的角落，成为具有浓厚民族文化的宣传角落，成为社区的风景线。项目于2019年10月26日入场施工，完成墙面和基础工程，墙面和地板砖完成，进入墙面浮雕现场工程阶段，预定于11月中旬完成。
春晖社区结合社区功能、党建文化等，建立示范性社区服务站，同时结合周边宣传栏、绿化带宣传卡等，建立独特的民族团结示范社区。主要分为春晖社区内部、省委党校家庭院、周边街道等不同配置方案。截至目前，春晖社区质量提高，目前所有广告类材料均处于场外制作阶段，施工质量已完成约70%，预计11月7日全面进入现场设置，11月10日前全部设置完毕。
春晖社区以小花园和民族文化宣传角为立足点，使小花园和民族文化宣传角成为春晖社区民族团结的集中建设阵地，各族大众在这里共同学习、共同生活、共同工作共同改革发展的成果，有效巩固各族和谐相处、和谐共济、和谐发展的良好局面。
(3)项目宣传进度。
在宣传方面，我们以滇西地区少数民族文化活动为载体，使各民族能够找到自己的定位，在实际生活中建立各民族共同参与、共同支持，在民族文化特色上下功夫，围绕辖区16个滇西驻昆举办少数民族传统节日，通过智创共建联盟，积极组织庆典文艺演出、本民族文化介绍、地方特色饮食品鉴等系列活动。目前，献礼新中国成立70周年，以奋进新时代，共筑中国梦想为主题的丰宁悦跑活动已进入准备阶段。
通过这种多渠道、多层次、多形式的宣传，形成了全社区共同理解、共同参与、共同建设、公共维护民族团结的浓厚氛围，有效提高了各族群众铸造中华民族共同体的意识，形成了各族群众携手并肩迎接未来的良好局面。