创甲工作进展情况汇报范文(13篇)

时间:2023-11-16 15:49:16 作者:紫薇儿 创甲工作进展情况汇报范文(13篇)

工作汇报可以对自己的工作目标和计划进行检验,从而更好地调整和优化自己的工作方法。在这里,我们为大家提供了一些经典的工作汇报范文,供大家学习参考。

工作进展情况汇报

推进农村电商示范建设,培育1个省级电商示范村。培育一批在农村产品上行、电商扶贫等领域具有示范性的电商服务网点;提升农村电商发展质量,培育一批农村电商利益联结机制项目,打造一批农村电商龙头企业和品牌。

申报示范创建工作。2月20日,已将渠沟镇桥头村申报示范村的相关材料报送到市商务局审核,所有流程已完成,现等省商务厅正式下文。

助推农产品上行。14个村级电子商务服务网点全面运营。1-5月,农村电商交易额3.8亿元,同比增长4.7%,其中农产品网销额1.6亿元,同比增长1.4%。区拥有真棒多点、真棒优选社区拼团、徽香昱原淮优农品、凤凰山农贸城马派优品等9个电商购物平台,销售生鲜类农产品。

提升电商发展质量。组织5家企业参加“好网货”大赛、“426电商消费节”等活动,商品品类涉及休闲食品、奶制品等,有效推动我区优质产品网上销售,提高品牌知名度,提升企业市场竞争力。组织曦强申报农村电商利益联结机制。组织20余家企业30余人次参加农村电商一期培训。

(一)促进农村电商提质增效。充分发挥“两中心,一站点”作用,大力推进农产品上行工作,培育一批农产品上行电商企业服务站点,充分发挥电商振兴乡村的作用,2021年积极争创1个省级电商进农村示范村。依托电子商务助推“三品一标”建设,加速区域内产品的商品化、品牌化和电商化进程,形成一批质量好、信誉佳的品牌商品。引导和帮助村级电商服务站或个体上线营销本地农产品,优先将黄里笆斗杏、郭王村平菇、小集阳光玫瑰葡萄等特色农产品资源,开展全网络营销,完成农产品上行体系的构建。加强对14个村级服务站网点的培训力度,提升网点的服务效果,持续开展本地农特产品上行,有效带动脱贫户实现增收,切实发挥乡村电商网点便民惠民服务功能。

(二)提高电商培训深度。发挥电商助力农村农业发展作用,开展电商扶贫培训工作,提升创业和利用电商平台销售自产农产品能力。依托电子商务公共服务中心,加强对村两委、种养殖大户和合作社骨干社员电商知识、成功案例的讲解宣传,加强电商知识和实操技能的培训。鼓励大学生返乡创业,加强美工、产品设计、宣传营销等实操技能培训。指导和帮助电商企业、电商服务网点积极收集脱贫户农产品信息,开展电商直播、线上线下融合促销活动,解决农产品销售难问题。

(三)完善流通体系建设。加强邮政、快递物流与特色农产品产地合作,完善农村电子商务配送网络,实现农村电商服务物流站点的全区各村全覆盖,建成畅通、高效的“工业品下乡,农产品进城”的双向流通配送体系。加强配套冷链物流体系,推进农产品分拣、加工、包装、预冷、仓储等设施建设,重点推进家家悦综合产业物流园项目和渠沟镇冷链物流项目建设,构建完善安全高效便捷的'食品及农产品冷链物流体系。

工作进展情况汇报

5月25日,甘肃省文化体制改革工作进展情况汇报会在兰州举行。会议听取了省直文化部门以及全省14个市州文化体制改革的最新进展情况,分析研究了当前存在的问题,安排部署了下一阶段的重点工作。

省委棠委、省委宣传部部长连辑出席会议并讲话。

截至目前,全省文化体制改革重点任务取得突破性进展。市、县两级组建文化市场综合执法机构和县区文化行政责任主体合并的任务全面完成。12个市州组建文化广播新闻出版局的方案已经省编办批复,组建工作有序进行。市州和甘肃矿区广电网络整合工作已全面完成,县市区级广播电视网络整合工作顺利进行。全省电影公司转企改制除通渭县外均已完成。全省列入改革范围的79家国有文艺演出院团,除保留事业体制的7家外,基本完成改革任务的53家,加快推进有望5月底前完成的19家。列入第一批和第二批非时政类报刊改革出版单位的共49家,已完成全部任务的23家,进入最后收尾阶段的`7家,还有19家正在抓紧推动,预计5月底前完成。

连辑指出,各地各部门要结合当地实际,采取灵活多样的方式,制定详尽完善的方案,坚定不移、全力以赴积极推进各项工作,确保5月底全面完成文化体制改革工作任务。他强调,在转企改制过程中,要充分做好职工安置、资产清理等工作,消化解决好各类遗留问题,针对部分疑难遗留问题可采取先改制后处理、挂牌后规范的办法,保证转企改制进度。在改革中不论人员怎样分流安置都要利用原有院团的实有资产、土地等设立新的演出企业,原则上每个县都要保留一个演出阵地。要把改革和发展结合起来,选配既懂专业又懂经营的班子,培养优秀的专业人才,抓好剧目创作,积极开拓市常各级党委、政府和相关部门对新转企的院团要多帮扶、多关心,在化解企业债务等问题时给予积极支持和帮助,做到“扶上马,送一程”,使改制后的新院团具备良好的社会竞争力和发展力。

5月25日,甘肃省文化体制改革工作进展情况汇报会在兰州举行。会议听取了省直文化部门以及全省14个市州文化体制改革的最新进展情况,分析研究了当前存在的问题,安排部署了下一阶段的重点工作。

省委棠委、省委宣传部部长连辑出席会议并讲话。

截至目前,全省文化体制改革重点任务取得突破性进展。市、县两级组建文化市场综合执法机构和县区文化行政责任主体合并的任务全面完成。12个市州组建文化广播新闻出版局的方案已经省编办批复,组建工作有序进行。市州和甘肃矿区广电网络整合工作已全面完成,县市区级广播电视网络整合工作顺利进行。全省电影公司转企改制除通渭县外均已完成。全省列入改革范围的79家国有文艺演出院团,除保留事业体制的7家外,基本完成改革任务的53家,加快推进有望5月底前完成的19家。列入第一批和第二批非时政类报刊改革出版单位的共49家,已完成全部任务的23家,进入最后收尾阶段的7家,还有19家正在抓紧推动,预计5月底前完成。

连辑指出,各地各部门要结合当地实际,采取灵活多样的方式,制定详尽完善的方案,坚定不移、全力以赴积极推进各项工作,确保5月底全面完成文化体制改革工作任务。他强调,在转企改制过程中,要充分做好职工安置、资产清理等工作,消化解决好各类遗留问题,针对部分疑难遗留问题可采取先改制后处理、挂牌后规范的办法,保证转企改制进度。在改革中不论人员怎样分流安置都要利用原有院团的实有资产、土地等设立新的演出企业,原则上每个县都要保留一个演出阵地。要把改革和发展结合起来,选配既懂专业又懂经营的班子,培养优秀的专业人才,抓好剧目创作,积极开拓市常各级党委、政府和相关部门对新转企的院团要多帮扶、多关心,在化解企业债务等问题时给予积极支持和帮助,做到“扶上马,送一程”,使改制后的新院团具备良好的社会竞争力和发展力。

燃气工作进展情况汇报

组长:

副组织:

成员:

1、我院只有职工食堂使用液化气,无天然气供暖,使用电空气能供暖;

2、排查小组对我院排查食堂液化气钢瓶、燃气管线、消防器材等进行了全面检查,并制定了燃气安全应急预案,发现隐患立即整改。

2、对食堂工作人员进行了安全用气用电及防火灭火的培训。

3、通过各种形式对全体职工及群众积极开展用气安全宣传,普及安全用气常识、消防安全知识及安全应急常识,提高安全防范意识和应急处置能力。

在我院领导的高度重视及精心组织排查工作下,我院已把燃气安全隐患全部整改完毕,全院领导、职工及后勤始终把安全摆在第一位,确保无任何燃气安全事件人。

创城工作进展情况汇报

21日上午,市人大常委会主任马平昌到任城区调研指导创建国家卫生城市和全国文明城市工作进展情况。他强调,要进一步增强责任感和紧迫感,坚持久久为功、善作善成,以更加强有力的举措推进创城工作深入开展,全力把创城迎查工作做细做好,坚决打赢创城迎查攻坚战。

在秦庄农贸市场,马平昌详细听取了市场升级改造前后的情况介绍,查看了市场经营布局,向经营户了解菜品供应、市场秩序、营业收入等情况,嘱咐进一步加强宣传引导,养成文明规范的经营秩序和良好的卫生习惯。在仙营街道谢营社区,马平昌实地查看了社区文明城市创建展板和志愿者服务站,听取社区基层党建情况汇报,希望社区进一步加大文明城市宣传力度,完善就业、养老、医疗服务功能,让社区成为文明城市的美丽“细胞”。在济北新区察看城乡结合部包保区时,马平昌要求进一步加大道路绿化、照明设施、在建工地扬尘治理工作力度,提升城市宜居指数,为市民创造温馨舒适的工作生活环境。市供电公司东城营业厅曾获得“工人先锋号”称号,马平昌考察了营业厅业务柜台、自助服务区,听取了企业文化建设情况介绍,勉励企业进一步优化服务流程,为市民提供更为优质高效的服务。

马平昌在调研时指出,开展创城工作是市委、市政府立足济宁科学发展实际做出的重要战略决策,通过全市上下的`不懈努力,创城工作取得了显著成效。20xx年济宁市获得了全国文明城市提名城市称号,拿到了争创全国文明城市的“入场券”;2015年创建国家卫生城市顺利通过省级复审,创城工作取得了阶段性成果。当前,创建全国文明城市和国家卫生城市都处于迎查的关键时期,各级各方面都要强化政治意识、大局意识和责任意识,把做好创城迎查工作作为现阶段的重要任务,坚定信心、勇于担当,履职尽责、真抓实干,以更大的决心和力度,抓好任务落实,坚决打赢创城迎查攻坚战。

马平昌强调,要坚持目标导向,对照国家标准,找准问题差距,按照测评体系和反馈意见的要求,进一步查漏补缺,逐项落实完善。要搞好协调配合,将创建国家卫生城市和全国文明城市工作融为一体,合力推进。创建国家卫生城市和全国文明城市都是市委、市政府的重要工作,各级各部门要牢固树立大局意识和“一盘棋”思想,既各负其责做好各自工作,又要加强沟通配合,推动创城整体工作再上新台阶。要突出重点抓提升,着眼完美抓细节,既要注重把握大的方向,又要十分注意小的细节,坚持从大处着眼、从小处入手,在落实细节中堵塞漏洞、在完善细节中打造亮点、在提升细节中形成特色。要切实加强组织领导,加大责任落实和督导检查力度,进一步明确责任分工、工作目标、完成时限,建立起“横到边、纵到底”的目标责任体系,切实把每项工作都落实到位、整改到位。对工作不力、行动迟缓、突出问题得不到有效解决的责任部门单位,要及时下发督办单,责令限期整改、限期达标。要加大舆论宣传力度,充分发挥报纸、广播、电视、新媒体等宣传主渠道作用,利用宣传栏、过街横幅、led宣传屏、灯箱广告、公益广告等多种形式,大力营造创城浓厚氛围,引导广大群众理解创城、支持创城,形成人人参与创城的强大合力。

市委常委、宣传部长李昌文,市人大常委会副主任陈颖参加调研。市有关部门和任城区负责同志陪同活动。

燃气工作进展情况汇报

液化气公司根据全年工作情况,对照重新修订的安全生产考核表十项标准,认真做了自查、自评工作,现将自评情况汇报:

按总公司规定,我公司成立了安全委员会,由13人组成,设置专职安全员1名,部门兼职安全员3名,岗位兼职安全员7人,并上报总公司安全部。我公司安全机构健全,建立了安全管理网络,每月至少召开一次安全会议,研究布置安全工作,安全工作党政记录分开,且脉络清晰,有布置、有检查、有落实,工作到位。

建立健全安全管理制度,明确了公司各级安全责任人,签订了各部门安全管理目标责任书,并建立健全了相应的安全生产责任制,我公司认真开展总公司下达的各种节日前、季节性及日常性的安全检查,隐患整改及时,有台帐可查。

管网设施有专人每日进行巡查,部长定期检查,对隐患坚决不放过,1-10月共发现隐患74起,及时整改率100%,及时上报率100%,从而确保76座气化站和管网的安全运行以及储备站抽、灌、贮、运、销的安全运行,同时还加强了施工现场安全、文明施工管理工作,改善了施工环境,提高了工程质量,我公司建立了安全奖惩制度,每月进行考评,有奖有罚。

例如在今年9月25日防汛指挥部气化站切换周期变短,气化站管理人员谢正明发现后及时向公司报告,公司领导非常重视,连夜派人进行测压检漏,后发现登高引入管因散水下沉被拉断,当即进行抢修,在最短的时间内恢复正常供气,将安全隐患消灭在萌芽状态,扼制了―场重大事故的发生。

根据安全奖惩制度,公司领导对相关人员给予了最高奖励;而在今年的8月1日,由于储备站的电机被盗,公司也按照奖惩条例按被盗设备价值的10%对相关人员进行了处罚。公司建立、健全岗位安全操作规程,各部门能严格执行并上墙。

公司专职安全员积极参加业务培训,坚持每周参加安全部组织的安全例会,并及时传达和落实会议精神,组织职工进行安全技能培训,认真学习安全管理制度,岗位操作规程及法律、法规。安全管理人员工作责任心强,具有敬业精神,敢于大胆管理,使安全管理工作做得扎扎实实,成效显著。今年1-11月办理登高作业证2次,向总公司安全部报稿11篇,举办安全黑板报1次(期)。

制定了安全技术措施经费使用规定。对安技措施立项专款专用。为确保储备站、各气化站及其管网的安全运行,确保运瓶车辆的安全运行,我公司在资金较困难的情况下,坚持“安全第一”的方针,投入16万余元对设备进行更换、维修和保养。

对储备站压缩机检修3次,对百步亭压缩机检修4次,由于对安全工作的重视,今年对百步亭小区下沉的164根登高管开挖整改,并且已对26座气化站进行复压,对埋地管、架空管、立管测漏,情况均为正常,还有50座气化站正逐步按计划进行复压检查。今年我公司对51只钢瓶重新进行了检验,确保了钢瓶的安全使用率。由于重视安全预防措施,今年1-10月各重点部位未发生安全责任事故。

液化气公司制定了要害部位安全保卫、交接班制度,成立了治安、防火领导机构,开展防火治安检查,做到了制度上墙,贵重物品的保管人员与保卫部签订了责任书,公司与部门及各岗位签订了治安防火责任书,确保了重点部位的安全运行。

今年初,公司制定了治安、防火年度工作计划,储备站、气化站及运瓶车上消防器材配置到位,并在失效期前及时更换,建立了消防器材台帐,1-10月更换失效到期的消防器材303具,并于6月3日、7日组织员工在保卫部和刘经理的指导下,进行储罐底部注水堵漏、演练和消防器材灭火演练及消防水带连接的操作,组织消防考试,强化了员工的消防安全意识,每月消防工作纳入安委会会议议程,工作有布置、有检查、有落实.

针对冬季燃气用户易发安全事故,我公司在元旦、春节前夕及冬供期间组织员工进户进行安全检查,发放安全宣传单。同时还组织员工在小区利用横幅、广播、宣传版画、安全宣传单等形式,向广大燃气用户宣传安全用气知识,发放安全宣传单二万多份,受到广大用户的好评。

在今年“全国安全生产月”活动中,我公司认真组织职工进行传达、学习、动员和布置,召开动员会5场,制作宣传横幅3条,张贴各种宣传画18张,张贴宣传标语90条,办黑板报3板,投安全征文3篇。同时还认真组织职工参加了总公司举办的安全知识笔试、演讲等各种活动,其中征文演讲获一等奖,板报获二等奖,另外由公司安全部遴选出我公司的安全征文一篇稿件选送到集团公司进行评比并获得一等奖。

“百日安全无事故”竞赛活动也积极按时开展,做到有传达、有动员、有布置、有检查,于5月至6月组织员工69人认真学习《安全生产法》后进行考试并组织职工观看安全电视录相全面提高职工的安全法制意识和安全防范意识。今年11月,我们还组织开展了“燃气安全月活动”及“119消防日活动”,对全公司的安全部位进行了排查。

我公司制定了安全生产指标,将安全生产指标落实到每位员工,虽然我公司站点点多面广,外聘人员流动性大,但我们坚持履行安全职责,以高度的责任感去完成全年安全生产目标任务。作为总公司的一个窗口服务单位,我公司对外服务热情、解决问题及时。施工现场始终保持文明施工,并按规定穿戴劳动防护用品进入施工区施工。运行后严格执行巡查制度、灶前压力抽查制度。户内安检率100%,车辆安全运行率100%,无交通责任事故。

我公司成立了工会安全监督机构,对储备站、气化站的设备、卫生及安全运行,施工现场的文明施工及规章制度的执行进行检查考核,杜绝了事故的发生。为改善职工操作和工作条件下,公司投入了大量资金为办公室及储备站、气化站配置了空调和防爆风扇,购置了冬季采暖及夏季防暑降温物资,并为每位员工办理意外伤害保险,例如今夏储备站防爆空调不能正常使用,公司一方面组织防爆空调的维修配件,一方面为储备站工作人员购置冰冻饮料防暑降温,公司还决定对储备站工作人员提高降温费用,确保了安全生产,保障了职工利益。真正起到了工会监督作用。

由于液化气公司外聘人员占70%,人员流动性大,给安全教育带来较大难度,但液化气公司安委会坚持认真贯彻执行三级安全教育制度,100%外聘人员上岗前均进行了三级安全教育,新工人调入、转岗工及岗位人员均进行了三级安全教育,并建立了三级安全教育台帐。液化气公司建立了特种作业人员培训档案,今年1名焊工,20名液化气运行操作人员进行了特种作业证复审培训,特种作业人员均持证上岗。

创城工作进展情况汇报

西宁市创城工作启动以来,经过全市上下不懈努力,创建工作取得阶段性成果,在年度全国城市文明程度指数测评中,名列省会、副省级提名资格城市第10名。主要工作如下:

严格责任落实,各大班子、市级领导、各部门分别按照“一地区一街道一社区”分片包干。制定出台《西宁市创建全国文明城市工作问责暂行办法》,对部署落实创城工作不到位或不力的,实行责任追究。对城区文明程度指数定期进行测评,推动创建工作由突击迎检向常态创建转变。严格落实街道长制度、巡查制度,深入开展“清洁家园、共创文明”等活动,省市联动、城乡联动、行业联动、军民联动的创建模式初步形成。

加大宣传力度,省市主要媒体开通“创城让西宁更美好”等10余个专栏,刊发稿件2000余篇,播出公益广告2.6万余条(次)。开通西宁文明网,开设道德讲堂189个,在主要街道、重点场所设立大型创建公益广告。“五进社区”、“学雷锋、讲文明、树新风”等创建活动及“唱红歌、颂经典、传美德”、“百姓大舞台”、“我们的节日”等群众文化活动深入开展,市民文明意识得到一定提升。“西宁好人”评选深入人心,6人入选“十大青海好人”。扎实开展文明行业、文明村镇、文明单位等群众性创建活动,推荐4个城区、3个县城为省级文明城区、县城,165个单位为省级文明单位,命名284个市级文明单位。

将教育、医疗、水电气等群众普遍关注、涉及群众切身利益的行业全部纳入公共企事业办事公开范围,强化为民办实事项目落实情况和群众反映强烈的突出问题的监督检查。切实做好公民维权工作,设立残疾人法律援助工作站和外来务工人员法律援助工作站。建立企业诚信平台,不断优化市场环境。打造文化信息资源共享工程,开播西宁数字移动电视,建成“数字西宁”市民网络学习中心;组织开展“三关爱”、“文明交通劝导”等志愿服务活动,全市志愿者已达8万余人,人文环境得到一定改善。定期开展校园周边环境专项整治、网吧治安治理及实名制专项整治工作,市区中小学校均开设了“绿色网吧”。强化城市基础设施建设,着力提升城市品位和市容景观水平。推进畅通工程,缓解交通拥堵问题。推动警务室“进农村、进社区、进学校、进医院、进寺院”,开展文明餐桌、药品安全放心药店创建活动,努力营造安全稳定的社会环境。加强突发公共事件应急处理,建立应急预案56部,组建应急救援队伍20支。在全省率先组建交通事故赔偿纠纷、医患纠纷、劳动争议纠纷、物业纠纷、婚姻家庭纠纷人民调解工作指导委员会。以“创模”工作为抓手,切实抓好生态建设,提高环境质量,较好地实现了经济发展、城市建设与生态保护“三同步”。

对照全国文明城市测评体系8个方面36条126项指标,还有近四成指标不达标或没有完全达标。一是图书馆、档案馆、群艺馆、体育场馆等公共文体设施建设滞后。二是无障碍设施建设和改造仍存在问题。三是公共消防设施数量不足。四是社区青少年活动中心、心理辅导站、乡村少年宫等未成年人思想道德阵地建设亟待加强。五是人均gdp、恩格尔系数、单位gdp能耗、第三产业贡献率、专利数、区域环境噪声平均值和交通干线噪声平均值等硬指标均未达标。六是公共环境、公共秩序、公共卫生等方面依然存在管理不到位、不精细情况,长效管理机制有待完善提升。七是市民文明素质有待提高,乱丢垃圾、乱穿马路等不文明现象普遍存在。八是群众对党政机关行政效能、反腐倡廉、政府诚信、城市环保、安全感、窗口行业满意度不高。九是创建工作社会宣传有待提升,群众的知晓度、参与度还需提高。

工作进展情况汇报

为加快推进我县新型城镇化和县域经济发展,进一步提升人民群众生活品质和城镇文明程度,逐步增强广大群众的幸福感和获得感,我县按照省委“x+x+x”、“一核一带一区”工作部署和省委李希书记在韶调研及市委李红军书记在仁调研要求,紧紧围绕市委县城“xxx”、乡镇(镇街)“xxx”提升行动和县委“一三九”发展战略,以“不忘初心,牢记使命”主题教育为抓手,全面提升城镇综合承载能力,不断完善城镇基础设施及公共服务体系。经过全县上下不懈努力,城镇面貌焕然一新,群众生产生活条件得到有效改善。现将具体工作情况汇报如下:

xxxx年我县城镇提升项目xx项,其中县住建管理局牵头项目xx项,县教育局牵头项目x项,县文广新局、卫计局牵头项目各有x项,县住建管理局和县林业局共同牵头项目x项,县交通局、县公路局、县林业局共同牵头项目x项,xx镇牵头项目x项,xx镇牵头项目x项,城口镇牵头项目xx项。目前完成年度工作任务的有xx项,已完成xx%。有序推进的有x项,暂缓实施的有x项(县城新建市政道路项目和xxx个特色小镇规划项目、xxx县中等职业学校宿舍楼建设项目)。

(一)已完成项目:

1、董塘镇、长江镇、石塘镇、大桥镇“xxx”城镇提升规划编制工作。

2、仁化县镇级填埋场整改工程。

3、五镇门户标识项目。

4、县城亮化项目。一是丹霞大道景观灯升级改造工程;二是xxxx年小街小巷路灯安装工程。

5、国省道道路整治提升项目(四好农村路),一是完成黄沙桥至上寨、恩村至恩东桥、城口镇gxxx线至纪念馆、xxxx、xxxx、yxxx、yxxx、yxxx、yxxx等路面改造;二是完成环丹国省道与农村公路平交口提升改造xxx处。

6、周田镇已完成主干道美化绿化工程、主干道亮化工程、新建文体活动中心工程、农贸市场升级改造项目、新建墟镇停车场项目、新建或改造提升公厕项目、新建文化书屋项目、九龄文化公园建设。

7、城口镇已完成主干道道路增设人行道项目、主干道绿化提升项目、街头景观小品项目、纪念广场河道两侧改造提升项目、主次干道亮化工程、文化书屋(志愿者驿站、党员服务中心)工程项目、文化公园工程项目、自来水改造工程、公厕改造项目。

8、董塘镇已完成主次干道亮化工程、红色文化广场建设项目、移民文化建设项目。

9、完成县城主次干道沿街商铺广告牌更换项目(一期),改造商铺xxx户。

10、完成县城文化广场提升改造项目。

11、完成县城人行道及主次干道改造提升项目,改造面积约xxx万平方米。

(二)已完成年度时间节点任务的项目:

1、北门片区农贸市场等民生工程建设。

2、仁化中学宿舍楼扩建项目。

3、仁化中学图书馆改造项目。

4、仁化县中等职业学校宿舍楼建设项目,目前已完成基础施工,正在进行首层建设、边坡支护应急加固及治理。

5、仁化县长江中学综合楼建设项目,正在进行室内外装修。

6、新“三馆”建设项目,仁化县文化馆业务用房装修工程采购项目及仁化县文化馆业务用房水电和消防材料及安装工程,已完成装修并验收。县图书馆、县博物馆提升改造工程尚待县人民政府审定后方能实施。

7、妇幼保健院搬迁项目,目前已完成三通一平、护坡建设、地下室基础建设,以及人防工程建设。项目业务楼由x层门诊门诊楼及x层住院楼组成的连体楼,现已完成x层门诊楼楼板建设,x层住院楼完成x层楼板建设。

8、周田镇主干道管线下地迁改工程,目前已完成地下管网及引上部分铺设;地上管网部分广电部门和联通已完成负责部分。

9、董塘镇市场整治提升项目、秩序提升项目、凡口至董塘道路改造提升项目。

10、城口镇农贸市场提升工程项目,原有农贸市场的提升工作已完成。新农贸市场已完成选址,正开展征地及招商引资工作。

11、樟林公园项目,于x月xx日通过x市小额交易系统确定施工单位,已进入施工阶段。

12、仁化县域生活污水处理厂及污水管网升级改造工程ppp项目。目前,县城污水处理厂二期工程主体工程已基本完工,主要工艺设备已安装完成,并于xxxx年xx月xx日进行试通水;县城管网累计敷设完成约xx公里;镇级污水处理厂中城口镇污水处理厂于xxxx年x月xx日建成通水;石塘镇及扶溪镇污水处理厂于xxxx年xx月xx日建成通水;大桥镇和黄坑镇污水处理厂厂区主体工程完工,已完成设备安装;周田镇污水处理厂厂区主体工程完工,正在进行设备安装、装饰装修及附属工程施工;闻韶镇污水处理厂完成调理池主体施工、综合机房屋面钢筋绑扎,箱涵一段已完成主体施工;红山镇污水处理厂厂区已完成箱涵底板浇筑;镇级管网累计完成敷设约xxxx公里。

(三)正在稳步推进中的项目:

1、仁化县第二小学改造成仁化县第一幼儿园(公办),正在调整建设方案。

2、北门幼儿园建设项目,已完成可行性研究报告及项目立项,并办理好《不动产权证书》,正在启动勘察设计招标。

3、桥底至松香厂连接线,目前已完成总工程量的xx%。

部门协调配合有待加强。在项目实施建设中,各部门自身所牵头负责的项目能够积极主动去抓落实,但对其他单位牵头而自身负有协助配合职责的主动性却有待加强。

(一)大力推进县城品质提升。

1、垃圾专项整治。

加快城区生活垃圾收集清运设施等环卫设施建设,启动实施丹霞山及丹霞新城生活垃圾中转站项目,满足新城片区和丹霞山景区周边的垃圾中转;对十镇一街的生活垃圾中转站提标改造,完善污水处理及除臭等设施;规范设置城区垃圾收集点,避免随意堆放,影响市容市貌,助力创文巩卫工作。严厉打击非法倾倒建筑垃圾的行为,疏堵结合,在丹霞街道麻塘村大窝处,新建固体废弃物(建筑垃圾)消纳场项目(一期),解决我县建筑垃圾去向问题。

2、污水专项整治。

延续目前县域生活污水处理厂及污水管网升级改造工程ppp项目抢抓工期的良好态势,加快镇区污水管网建设、新建闻韶污水处理厂以及红山污水处理厂的提标改造。

3、基础提升工程。

(1)门户标识提升。按照县委主要领导的工作部署,县府已同意我局启动实施国省道及高速出入口标识景观和环境提升工程,利用本地丹霞元素、红色文化,创新表达形式,设计入口形象标识,打造地域特色鲜明、文化内涵丰富的门户形象节点。我局计划先行实施周田镇与始兴县交界、大桥镇与浈江区交界的县标建设项目,目前已完成初步选址,并同步开展施工图设计工作。

(2)交通优化提升。通过打通北门片区至新东大街市政道路,优化片区路网结构,拉大城市发展框架,缓解新东大街拥堵问题,该项目已完成施工图设计及概算;提升三板桥富民新村周边道路、三板桥至大岭红绿灯路段、省道sxxx县城区段,完善路肩、人行道等基础设施,将三板桥至大岭红绿灯路段打造城区示范路。

(3)城市景观提升。以亮化为重点,落实景观提升。实施县城亮化提升项目,对城区绿化带、一江两岸灯饰、丹霞新城片区等重点控制区域开展照明景观提升工作,提升城市景观照明品质,形成丰富多彩的城市景观。

(4)主干道提升工程。结合目前正在实施的县城xx栋外墙面改造,加快推进建设路等主干道的建筑风貌整治穿衣戴帽工程,对沿线脱落的建筑立面进行特色化风貌适度改造,彰显地域文化特色,营造主干道实业发展环境,不断提升城区主干道品位。

(5)背街小巷提升。按照市民近期反映强烈、社会关注度高、群众受益面广的原则,对高坪社区、梅花路、向阳外街、北门公租房、黄塘村等区域开展背街小巷提升工程,切实解决街巷道路破损、排污排水不畅等人民群众关心关注的问题。

(二)大力推进乡镇整治提升。

xxxx年xx镇已完成乡镇提升“xxx”行动的建设任务,主要工作转为日常管护,指导和督促xx转变观念,摒弃固有的“重建轻管、重建轻养”观念,按照《仁化县十镇一街长效管理工作考核方案》,确立“建管并举、重在管理、注重养护”的理念,抓好落实镇街管理维护机制。

一是第二批提升镇是以xx镇以及xx镇作为实施主体,持续抓好镇区的垃圾、“六乱”以及污水专项整治,落实常态化管理。二是指导并督促三个镇根据自身经济发展条件和地形地貌特点,挖掘地域特色,注重乡土文化保护和传承,满足群众需求,加快推进九大基础工程,形成切合实际、各具特色的镇街风貌。三是主动对接县直单位,尤其是在路域整治、全域旅游、创森等方面申请专项资金支持,以缓解九大基础工程资金不足的问题。同时积极争取在市住管局的考核测评中排在全市前列,获取更多市级奖补资金支持,力争在xxxx年x月底前全面完成第二批提升镇的建设任务。

X区稳投资工作进展情况汇报

按照市发改委稳投资工作督导检查通知要求,现将x区近期稳投资工作进展情况汇报如下:

一是加强领导、夯实责任。针对下半年以来经济下行压力加大,固定资产投资增速连续x个月出现负增长严峻形势,区委、区政府高度重视,全面落实中省市工作部署和王建军书记来x调研提出的“提升五度、打造五区”新要求,以及x月x日市委、市政府约谈x相关要求,紧盯全年目标任务,加强组织领导,夯实工作责任,成立了稳投资工作专班,完善了统筹协调的工作机制,先后印发了《x区稳投资工作专班工作方案》和《关于细化梳理“提升五度、打造五区”建设任务的通知》。多次召开投资分析会、项目推进会,安排部署当前稳增长、促投资工作,进一步明确工作重点,强化要素保障。同时,全面加强对投资运行的监测预警和调度分析,建立政府与项目单位协同联动的工作机制,及时解决项目推进中难点堵点问题,确保年度投资如期完成。

二是强化措施、积极推进。一是全面落实市委、市政府《关于做好当前经济工作的意见》和对x提醒约谈要求,拟定《关于做好当前经济工作确保完成全年目标任务工作的通知》,对稳投资工作进行再安排再部署。制定印发《x高新技术产业开发区体制改革与机制创新实施方案(》,完善体制、创新机制,积极打造新的增长极。按照市发改委工作部署,印发《关于做好x区稳投资五类问题清单的通知》,要求各镇办、责任部门严格对标,深入剖析问题,提出解决方案并尽快督促落实。及时转发《关于优化稳投资政策环境开展项目问题整改整治专项行动通知》,要求各镇办、部门就各自分管领域开展项目问题整治整改,全面摸清底数,形成问题清单,强化机制保障,推动全区投资增速企稳回升。二是组织召开了城东片区空间规划策划、x镇连片开发旅游规划策划、城市生活垃圾焚烧发电、老旧小区改造和地方政府专项债券项目申报等系列专项会议,进一步夯基础、谋长远、强要素,扎实推进项目建设,不断增强发展后劲。提前着手编制x年全区重点项目计划,印发了《关于谋划申报x年x区重点项目的通知》。三是举办了全区投资政策及项目谋划培训班,围绕学习国家投资政策、发展方向,结合x实际,进一步提升了全区领导干部抓项目的能力和水平。四是加大招商引资力度,组织参加了第七届x南绿色循环经济项目合作交流活动,进一步深化x市与x地区的经贸交流合作,促进更多项目落地x。成功签订了x医院,智慧安全产业基础x个合同项目,总投资x亿元。

三是严督实导、务求成效。x月x日,我区利用一天时间,组织召开了重点项目观摩推进会,由区委书记、区长亲自带队对推进缓慢和停建项目现场进行督导检查,实地分析破解问题。在之后召开的项目推进会上,所有重点项目包抓区级领导就各自包抓项目推进情况、存在问题及下一步措施进行汇报,并安排部署了抓项目、稳投资工作的具体举措,切实将思想和行动统一到中省市决策部署和“提升五度、打造五区”新使命、新任务、新要求上,举全区之力,千方百计抓项目,全力以赴稳投资,确保年度目标任务圆满完成。x月x日,区政府再次组织召开稳增长稳投资工作推进会,对全区稳投资工作再次进行安排部署。

二、存在的主要问题及困难。

一是重大项目投资强度减弱。近几年,依靠x投大规模建设,x等跨县区项目,以及中心城区美丽城市建设和房地产项目强劲推动,我区固定资产投资持续高速增长,x年至x年,年均增长保持在x%左右。但随着经济下行压力逐步加大,跨县区项目完工和xx投资强度减弱,我区固定资产投资增长乏力问题凸现。受疫情影响,全区固定资产投资增速同比下降x%,连续x个月出现负增长,稳投资形势十分严峻。

二是投资增长缺少新的支撑。棚改项目推进缓慢。受近两年调控政策影响,棚户区改造融资难度进一步加大,加之中心城区拆迁成本高、难度大。目前,x个项目推进缓慢,x个项目因资金不到位没有实质性进展,x个项目投资主体主动提出退出。

三是园区发展建设滞后。受xx设施建设滞后影响,高新区基础设施建设及招商引资工作进展缓慢。xx建设因征迁、资金等原因,项目无法如期推进。

四是政府投资资金筹措困难。当前,我区正在实施的国道x、省道x、x综治、中心城区雨污分流、垃圾焚烧发电、美丽城市建设等重大项目均需地方财政配套,加之脱贫攻坚硬投入和减税降费影响,我区可用于项目建设的财政预算资金十分有限。按照政府债务控制及《政府投资条例》等相关制度法规的硬性要求,造成我区政府投资项目推进难度加大,投资强度、规模势必放缓。

五是项目谋划推进存在短板。部分干部和单位对项目工作不够重视,观念不新意识不强,抓项目工作不积极主动,不敢闯、不敢干、不敢管,怕困难、怕矛盾、怕担责,缺乏新时代担当作为精神。项目管理缺乏专业人才,个别部门、镇办领导干部谋划、策划、实施项目能力亟需提高。项目前期工作准备不充分,要素保障不到位,部分招商引资推进慢落地难。特别是,今年我区实施的市级重点项目中,因土地、环保、资金等要素保障不到位问题,有x个未开工或进展缓慢,对保增长、稳投资造成了一定的影响。

三、下一步工作措施。

一是夯实工作责任,形成推进合力。坚决贯彻落实中省市稳投资工作部署,切实发挥稳投资工作专班作用,坚持问题导向,每周召开联席会,及时解决项目推进中的苗头性、倾向性、潜在性问题,对投资预期目标进行细化量化,建立投资项目工作台账,制定时间表、路线图,逐级压实工作责任。同时,加强与省市相关业务部门联系和沟通,积极争取支持,合力破解项目要素制约问题。

对进展缓慢项目,重点解决项目建设遇到的资金、环境保障等实际困难,加快建设进度。全力以赴推进x个市级重点建设项目,圆满完成x亿元年度计划投资任务。

三是突出项目谋划,积极招商引资。坚持抓当前与谋长远相结合,全力做好重大项目谋划、储备及对接、落地等工作,进一步夯实高质量发展基础。围绕中省市规划,结合x实际,提早动手,开展产业和投资规划研究,借智借力做好项目谋划、储备等前期工作。借助津x协作、通汉经贸交流等平台,招引产业商、优质商,加快培育高新区强势和优势产业,打造高新技术产业集群,促进产业转型升级。

四是优化营商环境,助力项目建设。深入推进优化提升营商环境五大专项行动,全面落实中省减税降费,惠企利民各项政策,学习借鉴发达地区经验,拟定《重大项目决策程序规定》,提高项目决策效率和水平,不断完善重点项目领导包抓和《重大投资项目保姆式服务实施办法(试行)》等制度,当好“店小二”,尽心竭力为企业服好务,推动全区投资增速企稳回升,努力开创“提升五度、打造五区”新局面。

镇精准扶贫工作进展情况汇报

20xx年以来,在总书记多次指示扶贫开发精神指导下,在全党全社会开展扶贫攻坚的大氛围下,揉谷镇党委切实按照示范区党工委、管委会以及区委、区政府统一部署,在区扶贫工作职能部门以及社会各界的大力支持下,始终把扶贫工作作为头等大事来抓,取得了明显的成效。作为农业镇,我镇仍然存在因劳动能力不足、身体残疾、重大疾病、子女上学、家庭有突发事件等种种原因形成的低收入家庭,这些家庭虽然都全面纳入低保对象,但是仍然家庭贫困。据统计,揉谷镇全镇8558户,其中低保户共560户,办理3级以上残疾证人口469人,60岁以上5626人。

按照全区20xx年精准扶贫工作统一安排,我镇精准扶贫户共140户,226人,经过前期救助、就业、产业帮扶有95户,139人收入达到目标要求,其余的45户,87人采取示范区、区级部门、爱心企业包抓到户的方式,按照“识别到人、帮扶到户、落实到位”要求,落实低收入家庭“一户一卡一策”,确保到20xx年底全镇农村低收入家庭人均纯收入达到7932元,实现低收入家庭全面脱贫。

逐户建立帮扶工作明白卡建立了明确村干部、镇机关包村干部帮扶工作职责任务组织镇机关干部对涉及帮扶户核实实施危房改造项目解决帮扶户住房问题。这45户分别由示范区10个部门领导、杨陵区24个部门领导、金融单位1个领导爱心企业1个领导认领帮扶帮扶采取一对一帮扶截止11月26日下午揉谷镇45户帮扶户实现全面对接其中示范区领导郭建树、王宝平、杨芳乾、董胜利都亲自或安排专人入户慰问送去米面油其中王宝平安排专人多次入户;示范区部门也都能够入户了解情况开展帮扶工作其中示范区工业园区公司能够放弃下班时间入户帮扶;杨陵区领导张小明、李建军、赵广、周梅青、夏建刚、李俊甲等能够入户开展慰问其中张小明送给帮扶户1000元现金赵广送给帮扶户500元现金及米面油;夏建刚给帮扶户送去米面油;杨陵区部门、爱心企业也能够入户开展帮扶区审计局、区考核办、区招商局、区农业园区办、区司法局、区工信局等单位能够做到多次入户开展帮扶。

下一步,我镇将在精准扶贫工作上再加力度,组织镇村干部与帮扶部门共同研究帮扶措施,出实招,确保完成脱贫任务。

群租房工作进展情况汇报

根据中共福州市晋安区委办公室晋安区人民政府办公室关于印发《晋安区房屋结构安全隐患大排查大整治百日攻坚专项行动方案》精神,自2020年3月18日起我区房屋结构安全隐患百日攻坚以来,我局负责牵头协调和督促指导群租房排查整治工作。我区平原六镇街经全面摸排,涉及群租房线索及举报投诉2910条,截止12月18日全区群租房共整治1992宗。

一是全面先行先试。由于晋安区地处城乡结合部,外来务工人员较多,造成群租房现象较为突出,导致群众对群租房的反映和投诉日益增多。为切实消除安全隐患,维护广大群众的合法利益,我区从2018年开始,成立由区政府主要领导担任组长的群租房整治工作领导小组,先行先试开展群租房整治工作,理顺区直各职能部门和属地职责,细化明确群租房整治工作处置实操流程,并以岳峰镇保利香槟国际、香开新城及王庄街道世欧小区等群租房现象较为突出、群众反映强烈的小区为试点,重点开展集中整治。截至全市群租房排整治百日攻坚专项行动开始前,我区已先行整治群租房600多套,群众对相关方面投诉逐渐下降。

二是不断健全机制。根据全市房屋结构安全百日攻坚专项行动及群租房排查整治百日攻坚专项行动工作部署要求,我区坚持“零容忍”整治态度,充分总结先行先试经验,围绕“入户勘验难”和“执法整治难”两大难题,进一步健全完善具体工作机制,全面深入开展群租房专项整治。一方面,建立现场协同勘验机制,**“入户勘验难”。由属地镇街联合区房管局、区消防大队、区城管局、区市场监管局、区应急管理局、属地派出所等部门及相关社区、物业等单位,一同对涉嫌违法群租房进行入户勘验,并由各部门在勘验记录上签字共同确认为群租房。同时,针对越来越多房东、二房东提醒租客不要轻易开门,导致入户取证工作难以推进的问题,灵活采取“白天敲门、下班上门、连夜蹲守”等分时段多次、重复入户及公安介入方式,打破入户难困境,推进群租房排查取证工作有序开展。另一方面,建立快速联合执法机制,**“执法整治难”。在取证基础上,由属地镇街将群租房违规事实函告区房管局,区房管局函告区城管局,由区城管局立案查处,限期3个工作日内自行整改;对逾期未整改的群租房,立即函告并协调水电部门和市不动产登记和交易中心,迅速采取产权限制、断水断电等措施,并组织执法力量对违法隔间等进行拆除,恢复房屋原结构。百日攻坚专项行动以来,我区保持每周组织开展2次以上集中联合执法行动;五一节假日期间,按日分解任务,每日整治和拆除群租房200套以上,铁腕集中整治违规群租行为。

三是强化长效管控。严格落实“守端口,严过程,抓典型,建机制”十二字方针,强化属地社区、物业管理责任,将涉嫌违规装修的房屋遏制在萌芽状态,督促房屋业主严格按照图纸进行装修,人性化劝导鼓励自拆,遏制违规装修群租房的产生,一经发现涉嫌违法群租房及时上报、及时处置。同时,区、镇街、村居(社区)三级联动,通过各类媒体、载体和社区平台,全方位、多角度宣传群租房整治政策和整治阶段工作成果,并充分发挥12345、举报电话等监督作用,鼓励群众进行投诉举报,营造良好輿论氛围,引导广大群众积极参与配合。

下一步,我局将按照市、区会议精神,继续深入抓好群租房整治工作。重点抓好以下几项工作:

一是严格落实整治工作。目前我区后期完成摸排工作的500余户群租房尚未上传app系统。为提高群租房整治成效,各街镇对后期完成摸排的群租房,将夯实整治并及时上传app系统。同时,对拒不配合整改的户主,动真格、出实招,敢于亮剑,情节严重的移送公安机关处置,全面保障群租房专项整治工作成果。

二是健全长效管控机制。持续加强前期管控工作,强化对物业企业的监督、约束及处罚,抓好群众装修阶段方案及物资进料等管控,全力将群租房遏制在萌芽状态。同时,健全区、镇(街)、社区(村居)三级巡查和联动机制,全面实行落实网格化巡查和监督,定期开展入户排查和复查工作,发现一起,坚决处置一起,严控新增、严防反弹,全力营造安全、宜居的生活环境,同时建立长效管理机制杜绝新增“群租房”。

赶集网官网租房。

福州群租房。

课改工作进展情况汇报

首先我校组织课题组开展课题研讨活动,明确研究方向,课题组成员讨论并制定研究目标和实施方案。制定工作计划。结合课题研究计划,组织课题组成员认真学习制定研究措施,落实研究目标和研究内容。其次,召开新课程改革动员大会,通过动员和鼓舞激发起全校师生的课改热情。

课改工作进展情况汇报

组织我校教师认真学习先进的杜郎口模式教育理论,用理论指导实践。通过学习,联系我校学生的实际情况,教学资源情况,师资情况,将理论内化为行动。使教师在实践研究的过程中,能通过正确的途径,找到适合自己的研究方法,鼓励教师具有创新性的进行研究。通过边研究边反思的方式,使教师的研究转化为思考,再将思考转化为行动,真正做到用理论支撑课改研究工作。

创建工作进展情况汇报材料

在平时的学习、工作中,很多时候都离不开汇报,汇报通常是对工作的总结报告,看取得了哪些成绩,存在哪些缺点和不足,总结了哪些经验,那么,优秀的汇报内容都是怎么写的?下面是小编为大家整理的创建工作进展情况汇报材料,欢迎大家分享。

写工作计划的依据

1、月目标(例如:断码率、缺货、原料低库存等……)。

2、上月未完成的工作计划持续进行。

3、上级工作指示及交办事项。

4、根据工作中出现的问题制作培训课件,给下属培训物料控制。

5、业务及日常管理(例如:促销执行及重点品项的追踪、促销达成反馈、呆滞管理、人员管理……)。

6、需重点检核事项(例如:人员纪律、作业表单、工作流程……)。

7、检查中发现问题的改善(包括自纠及上级检查)。

一、树立正确服务思想:

根据我学区的'具体情况,严格执行财务法律、法规,加强财务管理,进行实度调控,勤俭节约,科学合理使用资金,以最大限度的争取资金,改善办学条件,使之达到新的办学标准,为学校的教育教学提供良好的物质保障。

二、认真抓好常规工作:

财务管理力求科学化,核算规范化,费用控制合理化,强化监督度,细化工作,低调做人,高调做事。切实体现财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化,更能符合公司发展的步伐。

1、准确做好学校年度预算和收支计划,并严格执行。全面做好年终的决算工作,为学校教育决策提供可靠的数据。

2、加强过程管理,及时统计教育经费使用情况,做到底码清楚,信息准确,每月向学区校长汇报,为领导合理使用资金提供依据。年底向职工汇报资金使用情况,加强财务监督。

3、积极参加财会继续教育的培训工作,提高业务水平,做好财务年审、换证工作。

4、做好寄宿生生活补助的发放和减免教科书费的工作。

5、建立健全学校固定资产管理制度,做好固定资产的登记和检查工作。新购物及时上帐,做到帐帐相符,帐实相符,年终认真完成清产核资工作。

6、结合实际情况,制定合理可行的五年发展规划,使学校的发展有章可循。避免重复投资。

7、围绕规划,集中使用资金,打造造亮点学校,使其达到普九标准。

三、抓住重点力求创新:

1、抓好队伍建设,提高业务素质,为各项工作的开展提供可靠保障。

2、结合新的办学标准,提高各学校后勤管理水平。

3、虚心听取建议,提高各校后勤人员的服务意识和服务质量。

4、组织后勤人员学习文化知识,丰富头脑;创造机会,走入课堂,了解现代教育教学,更快地提高服务水平和服务技能。

四、其他工作:

1、配合学校搞好人防、技防、物防工作。

2、配合学校搞好学生的教育工作。

3、完成各项临时性和计划外工作。

五、主要活动安排

二月

1、检查开学情况

2、制定财务工作计划。

3、完成xx年经费预算编制

三月

1、配合物价局做好收费检查

2、春季义务教育免费教科书统计上报

3、建立学校财会人员档案

4、固定资产检查

四月

1、寄宿生生活补助发放

2、学习财务管理办法

五月

1、校舍安全检查

2、积极参加报账员培训

六月

1、建立健全学校固定资产管理制度

2、账外欠款清查统计

七月

1、积极参加报账员培训

八月

1、听取各校校长报账员对财务工作意见、建议

九月

1、寄宿生生活补助发放

2、秋季义务教育免费教科书统计上报

十月

1、分配取暖费

2、配合教育局做好义务教育经费执行情况的检查

十一月

1、积极参加报账员培训

2、固定资产检查

十二月

1、编制财务决算年报

2、财务工作总结

3、账外欠款清查统计

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