军人述职报告政治思想大全(15篇)

时间:2023-12-01 10:44:56 作者:GZ才子

编写述职报告是一种能力的体现,它需要我们对自己的工作进行全面客观的分析和评价。接下来是几篇精选的述职报告,内容包含了工作目标的设立、执行过程和最终成果的总结。

述职报告思想政治方面

坚持认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,用马列主义武装自己的头脑,不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造,提高自身的政治理论水平和工作潜力。在加强理论学习的同时,注重更新知识结构,重点加强业务和政策法规知识的学习,分别于xx年年3月和11月参加了青岛市第六、七届电教片培训班,系统的学习了党员电教片的制作与包装。

根据组织与单位领导的安排,自xx年年3月份以来,借调至市委组织部电教中心工作。一年来,我时时严格要求自己,较好的完成了本职工作:独立制作完成了《党旗飘飘》栏目——《宋家岭:三部曲唱出新农村》、《幸福在哪里——琅琊镇丁石洼村新农村建设纪事》、《让党旗在企业生辉》、《小点子营造大和谐》等4部电视专题片、完成了三集系列新闻报道——《“向市十二次党代会献礼——四年党建工作回顾”》,合作完成了《大写的人》、《新乡村的新鲜事》、《连心共建新家园》、《大山深处党旗红》等20余部电视专题片,受到了领导的肯定和社会各界的一致好评。其中27分钟的电视专题片《十年巨变》省委组织部远程中心采用;参与制做的电视专题片《岛城先锋区市专刊》、《大写的人》以及《山海间的和谐旋律》在青岛第七届电教片观摩评比中分别获一、二、三等奖;配合全市先进性教育、“三级联创”等活动制作的4部汇报片,得到中央、省和青岛市领导的充分肯定;配合山东省电视台录制了反映大村镇新农村大学堂的电视片《学堂故事》,在社会上收到良好的反响。在完成本职工作的同时,还用心配合远程教育中心圆满完成了省委对我市申报省级规范化站点复审的迎检工作、对全市远程教育管理员的考核工作、对全市远程教育站点使用及维护状况的检查等工作。

一年来我不断加强思想作风建设。严格按照胡锦涛同志提出的“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求,坚持“讲学习、讲政治、讲正气”,持续了青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,树立了选调生的良好形象。总之,一年来,我在工作上取得了必须成绩,理论水平、工作潜力和自身修养有了必须提高,但距领导和同志们的要求还有不少的差距。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,努力做一名优秀的选调生,不辜负党和组织对我的期望。

军人的政治思想

近日,福贡边防大队结合部队实际,采取多项措施,开展“四个一”主题活动,积极做好退伍返乡老兵的思想政治工作,确保了部队内部安全稳定和各项工作的顺利开展。

一是进行一次思想摸底动员。针对老兵临近退伍思想波动大的特点,结合士官选改和评功评奖等工作,该大队安排专人深入到基层单位,蹲点开展思想稳定工作,通过集体座谈、个别交流、“三互”活动等方式,让战士吐真言、露真情,进一步摸清掌握每个临退伍老兵的思想和需求。把“自觉服从部队需要,走留听从组织安排”道理宣传到位,勉励留在部队的老兵坚定理想信念,继续为边防事业建功立业,鼓励即将退伍的老兵,正确面对人生转折,迎接新的挑战,积极投身地方经济建设。

二是开展一次“学老兵、赞老兵”活动。通过召开军人大会、所务会等形式,开展“学老兵、赞老兵”活动,宣传老兵的先进事迹,组织官兵学习他们勤勤恳恳为部队做贡献的好思想、好作风。选拔军事素质好、内务标准高、业务能力强的老兵成立“老兵示范岗”,做好传、帮、带,激发他们的工作热情。

三是组织一次“我为部队建设献一计”主题活动。广泛征求老兵对部队日常行政管理、军事训练、执勤业务等方面工作的意见和建议。

四是举办一场法制讲座。邀请福贡县公安局法制宣传员为即将退伍的老兵举办讲座,紧紧围绕退伍老兵关心的各种问题,重点介绍了复退军人返乡落户的.政策、国家退伍安置政策和有关文件精神等,并结合当前国家建设发展形势,对复退军人自谋职业的优惠政策、权利义务以及法制社会建设等情况进行了深入的阐述。宣传员现场对老兵提出的相关问题进行解答,使即将退伍的老兵进一步了解掌握当前国家有关退伍安置政策。

通过开展一系列活动,赢得了临退伍老兵的一致好评。老兵们纷纷表示,无论走或留都要兢兢业业干好工作,站好最后一班岗,并把在部队学到的本领和养成的良好作风带回地方,为社会做出更大的贡献。

述职报告思想政治方面

一、以组织征收为中心,狠抓征收管理。

一年来,我局紧紧抓住组织收入这个中心不放松,发扬"四铁"精神,"加强征管,堵塞漏洞,惩治腐败,清缴欠税",采取了一切措施,确保了应收尽收。我局截止12月18日共组织收入2350万元,其中省级收入完成150万元,占年计划的100%;县级收入预计完成2200万元,占年计划的91.67%,以上任务的完成,我们主要采取了以下措施:

1、全员抓收入,实行目标管理。

2、加强税源监控,严格税源管理。

在组织征收工作中,全局干部职工牢固地树立了全方位税收观,抓大不放小,对重点税源与零星税源、大税种与小税种一视同仁,最大限度地限制跑、冒、滴、漏现象的发生。年纳税额在10万元以上的企业,我局领导进行了分户定责,跟踪管理,做到对重点税源心中有数。同时,我局乘今年整顿和规范税收秩序之东风,加强了对集贸市场的综合治理,合理调整了个体税负,调整面不低于90%,税负调整率不低于10%;加大了对加油站、砖瓦场、建筑市场、房屋租赁、医疗机构等行业的专项检查,有效地防止了税源的流失,仅对加油站的专项检查就查补税款11万元,罚款5.7万元。

3、加大稽查力度,打击涉税犯罪。

今年,我局加大了稽查和打击涉税抗税行为的力度,进行了营业税、所得税等税种的检查和发票使用检查,坚持向征收管理要收入,向稽查要收入20xx年度思想政治工作总结工作总结。

4、全面细致地做好企业所得税汇算清缴工作。

从二月初到四月中旬,我局对全县应纳企业所得税的纳税户进行了xx年的企业所得税清缴,共检查企业125户,查补税款67万元,罚款38万元。

5、加强教育,依法行政。

在征收工作中,教育和要求干部职工遵照"应征不漏,应免不征"的原则,做到"依法征收,应收尽收,坚决不收过头税",坚决杜绝有税不收或收过头税、人情税、关系税等现象。

教师政治思想述职报告

师德的重要性在于它会影响我们的一言一行,不仅给你知识上的启迪,更会滋养你的心灵,打开你心灵的窗户。教师是人类文化知识的传递着,对人类社会的延续与发展有承前启后的桥梁作用。你是否在找正准备撰写“教师政治思想述职报告”,下面小编收集了相关的素材,供大家写文参考!

半年来,我积极参加教研组的每一次主题活动,活动过程中认真做好笔记或听课记录。转变思想,积极探索,改革教学,把新课程标准的新思想、新理念和新设想结合起来。下面是我在本学期教研工作方面的收获:

一、实在每一次的教研活动。

都在实践与理论的交流中实实在在地展开,让我在与同伴的研讨中发现问题、理解问题、寻找解决问题的策略。在聆听别人课堂教学的同时收获着自己的课堂,收获着应对棘手问题的经验和方法,收获着太多太多的真知灼见。

二、细致当开展课堂教研活动,每次课堂教学后,我们都进行评课研讨。

在研讨中,每位教师都能够从细微处发现课堂教学的成败,在教研中,老师们提出了练习题设计的难易程度、练习题量的多少,创设情境应符合学生的认知特点和年龄特点,课件的使用要为学生的学习服务,教师所提的问题要注意技巧性……教学中的每一句话,每一个字都在大家的言论中被提炼出来,使我们畅所欲言的时都能吸收他人的提问关键处,使我们听课、评课的水平再上一个高度。

三、自我提升教研。

1、课堂教学,关注学生,形成自己的教学风格每位教师都是课堂教学的实践者,为保证新课程标准的落实,我们把课堂教学作为有利于学生主动探索的学习环境,把学生在获得知识和技能的同时,在情感、态度价值观等方面都能够充分发展作为教学改革的基本指导思想,把语文教学看成是师生之间学生之间交往互动,共同发展的过程。在平时教学中重视关注学生,与学生的交流,从容对待课堂中出现的每一个问题,同时要发挥自己的长处,形成自己独特的教学风格。

2、课堂之外,多学习,多反思,多总结在教学中逐渐地形成了自己的风格,日渐成熟时不忘积极进行理论探索,实现实践与理论的相辅相成。一份耕耘,一份收获。教学工作苦乐相伴。我们将本着“勤学、善思、实干”的准则,一如既往,再接再厉,把教学工作搞得更好。

光阴似箭,转眼间进入教师行列已近一年。在各位老师的帮忙和支持下,在领导的信任鼓励下,让作为一名新教师的我成长、进步了不少。回顾这一年的工作,我对自己的表现有满意也有不足之处,但无论怎样,都需要自己踏踏实实的工作,实实在在的做人。

本年度,我担任二年级数学的教学工作。在教学工作方面,做为一名新教师,基本功不扎实,经验缺乏是我的不足。为了提高自己的教学水平,我主要做了以下几点:

认真备课,钻研教材,努力上好每一节课。在备课时我认真钻研教材,力求吃透教材,找准重点难点。为了上好一节课,我上网查资料,集中别人的优点确定自己的教学思路。

多学习,多请教。作为新教师,刚开始确实有些盲目,不知如何下手,为了让自己的教学方法适应学生的学习方法,我不断改善自己的缺点,经常利用空余时间去请教和观摩其他老师的教学活动并学以致用。

多看书,多上网。用心学习各种教育理论,以充实自己,以便在工作中以坚实的理论作为指导,更好的进行教育教学。我们常说给学生一杯水,教师就要有一桶水,时代在不断的发展,知识也在不断的变化,为了使自己的这一桶水不会陈旧、不会用竭,我努力学习,给自己充电。还经常网上找一些优秀的教案课件学习,努力提高自己的教学水平。

及时写教学反思。尽量坚持每一天记录教学及课外与学生的交流,从中找出成功之处与不足之处,有则改之,无则加勉。

为了更好适应教师的主角,使自己更快成长,我为自己设立了以下几个目标,以激励自己:

在教育教学的思想上,认真学习新课标,转变理念,与时俱进。

在业务技能上,继续夯实基本功,力争在两年之内,使个人的教育教学的水平到达一个新的高度。

加强学习,除了向书中学习外,还要继续向有经验的教师学习。不断提高自己的理论水平,同时也要用心参与课题探究。

继续坚持及时撰写好相关的文章和总结,为学校和自己的课题作好准备。

这一年来学习,使我收获不少,无论是在和学生相处的技巧,还是课堂教学的合理安排上,我都很大的进步。在今后的实践中,我会继续努力工作,以真挚的爱,真诚的心,以及有个性的课堂教学风格吸引学生,打动家长。不断提高自己,完善自己,努力使自己早日成为一名优秀的教师。

一转眼,一个学期快已往了。在这个学年中,我和平常一样都是认仔细真教学、踏踏实实事情,我很高兴跟大家说一说在这一年中我的事情环境。

一、思想了解。

这一学年,在教诲教学事情中,我始终坚持党的教诲方针,面向全体门生,教书育人,为人师表,建立以学生为主体,以培养学生主动生长为中间的教学思想,重视学生的个性生长,重视引发门生的发明本领,培养学生德、智、体、美、劳全面生长。在这学年里,我在思想上严于律己,热爱教诲事业。时时以一个团员的身份来约束自己,推动自己。对自己要求严酷,力争在思想上、事情上在同事、学生的心目中树立起榜样的作用。一学年来,我还积极参加各类政治业务学习,努力提高自己的政治水温和业务程度。服从学校的事情摆设,配合领导和教师们做好校表里的各项事情。

二、教学事情。

在教学事情方面,整学年的教学使命很重。我争取多听课,从中学习他人的长处,意会其中的教学艺术。每上一节课,我都做好充分的预备,我的信念是-决不打无预备的仗。在备课历程中仔细分析讲义,凭据讲义的特点及学生的实际环境设计教案。

三、领班事情。

这学年主要担当一个班的语文的教学及班主任事情。培优扶差是这学年教学事情的重头戏,因为一个班级里面总存在尖子生和后进生。对于后进生,我总是给予特殊的照顾,首先是讲堂上多发问,多巡视,多领导。然后是在讲堂上对他们的点滴前进给予大力的表扬,课后多找他们交流,使他们明白教师没有把他们看扁,树立起他们的决心和引发他们学习语文的兴趣。最后是发起班上的优生自愿当后进生们的领导教师,令我欣喜的是优生们体现非常的积极。

在班主任事情方面,我非常重视门生的思想教诲事情。经过班会、晨会、思想品德课及联合各科讲义对学生举行爱祖国、爱人民、爱团体、爱老动、爱学习等的思想教诲。使学生能养成良好的班风、学风。班干部是教师的左右手,所以我把培养得力的班干部作为班主任事情的一项重要内容。我还常给班干部定时开会,了解他们事情的环境,鼓励他们大胆展开事情。使班干部能在同学中树立起威信,成为同学学习的榜样。

四、出勤方面。

我在做好各项教诲教学事情的同时,还严酷服从学校的各项规章制度。按时上、放工,不迟到,不早退,有事告假。

五、主要成绩。

在这一学年里,我班学生在校刊上发表作文10篇,讲故事比赛中得到二等奖,在校活动会中也获得了较好的成绩。在上学期期末调研中语文合格率为100﹪,优秀率为88%,本学期期中调研中语文合格率为100﹪,优秀率为96.2%。

总之,我在事情上发扬了任劳任怨的精力,做到不计小我私家得失,以校为家,以教为本;对待同事团结友好,相互帮助,并能客气向有经验的教师学习;对待门生则爱护有加,但决不放松严酷要求。

随着学期的结束,本年度即将过去,回顾一年来的工作,充实而富有挑战,在学校领导和同事的鼎立支持下努力地完成了各项任务。为将来年的工作做得更好,特就今年工作小结如下:

本人献身于教育事业。准时参加学校组织的政治学习并认真做好笔记,写好学习心得,思想端正,服从学校的工作安排,办事认真负责;并能自觉遵守职业道德,在学生中树立良好的教师形象;能够顾全大局,团结协作,在各方面以党员的标准严格要求自己,以便更好地适应教育发展的形势。

二、教育教学:

1、专业成长。

严格做好“五认真”常规工作,紧紧抓住课堂,研究教学设计,创设问题情境,改革教学方式,实施有效教学,拓展学生思维,努力提高课堂教学效益;坚持撰写个人教育教学博客,交流教学得失,学习教学经验,拓宽教学视野,广交数学之友,丰富业余生活。认真参与市小学数学中心组教研活动,在听课、评课、交流中不断学习、反思,努力提高自身数学专业素养,下半年被评为小学数学学科教学能手。

2、教学管理。

认真组织好教师业务学习,围绕有效教学开展15次集中学习,提升教师教学理念;开展“同课异构”课堂教学竞赛活动,拉开过程,提高实效;启用“有效教学”实施手册,为教师个人、学校积累业务资料;每学期初制定好学校工作计划并督促实施落实,期末做好学校工作总结。

三、继续教育:

积极参加培训与学习,分别交流培训心得,领略名校风范、聆听教授讲学、对话专家学者、碰撞思想火花,更新了管理理念,丰富了管理思想,学习了管理技巧。

一年以来,在校领导及同事们的支持和帮助下,本人能努力做好各项工作,认真地履行了自己的职责。现将一年来的政治思想、教学和学习等方面的工作报告如下:在思想政治方面坚持教育方针,忠诚教育事业。加强自身的政治理论学习,提高理论水平。在教学实践中,认真贯思想、政策,与时俱进,爱岗敬业,为人师表,热爱学生,尊重学生,争取让每个学生都能享受到最好的教育,都能有不同程度的发展。努力做到政治坚定、业务精干、作风踏实、为人诚实。在师德上严格要求自己,要做一个合格的人民教师!

在教学工作方面,能认真学习专业业务知识,认真研究教学规律,在教学中,认真钻研新大纲、吃透教材,积极开拓教学思路,把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段灵活运用于课堂教学中,努力培养学生的合作交流、自主探究、勇于创新的能力。对个别的差生,能悉心辅导,经常面批作业,找出知识的薄弱环节,及时进行补漏。在课堂上,采用多提问,多检查,及时疏导,及时反馈的形式,努力提高后进生的文化基础知识。做到课前认真备课、制作课件、领会教材中的重点、难点,积极查找与教材有关的资料,帮助学生理解每一个问题和难点。

上课时认真授课,抓住重点、突出难点、精讲精练,运用多种教学方法,从学生的知识水平出发,力求培养学生的学习兴趣,调动学生学习的积极性,最大限度地发扬课堂民主,创设生动活泼的气氛,让学生愉快思考,主动探索、大胆质疑,敢于标新立异。在教学中注意理论与实践相结合,注意搜集学生在实践中遇到的实际问题,结合理论教学从理论上解释出现的问题,提出解决的方法和措施,并积极培养学生的动手能力。不断提高教学质量,教学效果评价良好。在教学工作上,根据学校的工作目标和教材的内容,了解学生的实际情况,通过钻研教材、研究具体教学方法,制定了切实可行的教学工作计划,保证了整个教学工作的顺利开展。安全常规教育工作我也从不忽视,经常利用班会课、宣传橱窗对学生进行安全知识教育,并且每到重大节假日,都会让学生带去一封有关安全教育方面的致家长信,本学年无安全事故发生。由于本人认真备好每一节课,上好每一堂课,批好每一份作业,教育好每一个学生,努力去做一个深受学生尊重和信赖的老师。

通过一学年的努力,学生的学习成绩有了很大的提高。得到校领导和教师的一致好评。

现将我本学期的教学工作做一总结,以便于今后的教学,总结有以下几点:

一、音乐教学。

我认真根据《新课程标准》和学生实际情况备教案。《新课程标准》极力倡导学校的教育教学活动应当"以生为本",把"关注学生的个体发展"作为根本的教育目标。坚持以审美教育为核心,注重培养学生对音乐的兴趣、爱好及情感。以学生为主体,让学生在愉快的音乐实践活动(听、看、唱,讨论、联想、想象及律动)中,主动地去发现、去探究,去感受音乐、理解音乐、表现音乐,并在一定基础上创造音乐。

二、课堂教学。

在课堂教学在依据幼儿年龄特点,我会运用讲故事、做游戏、即兴表演等各种“动”的形式来充分调动幼儿对音乐学习,积极参加到幼儿学习音乐的活动中去。我经常利用休息时间去收集各种音乐文化资料,多接触优秀的作品,从而增长见识,并获得更多美的感悟。此外,我还很注意自身的学习.积极参加组里的音乐教研活动,练习专业技能,阅读一些音乐、教育、文化等方面的报刊、杂志。

三、课外活动。

为了更好地培养学生对音乐产生浓厚的兴趣,本学期的活动有“红歌唱响十月”、“亲子运动会”、“亲子美食节”等等活动中让孩子去参与其中,让孩子感受到了父母陪伴的快乐,亲子合作的成就感。也让家长展示各自的厨艺,进一步拉近了老师与家长之间的距离,也给家长与家长之间提供一个交流的平台。使得我们这个大集体凝聚力更加强大,家长对我们的教育工作更加认可,从活动开始前的好奇,到带着灿烂笑容离开。我相信没有只有更好。

作为一名小学音乐教师,学习虽然辛苦紧张,但是让我享受了收获的快乐.通过这个学期的培训,我的理论和专业教学水平同时得到了很大的提升,我将带着收获、带着感悟、带着信念、带着满腔热情,在今后的教学中,继续学习教育教学理论知识,不断反思自己的教学行为,让自己在教学实践中获得成长,使自己的教学水平和教学能力更上一个台阶。

教导员思想政治工作述职报告

大家好,本年,我在监狱党委的领导下,以“三个代表”重要思想为指导,认真学习十八大精神,深入贯彻学习实践科学成长观,努力加强自身修养,扎实开展各项工作,为全面推动监区建设,尽了自己的努力。根据监狱纪委的检测规定,现将自己一年来的工作情况作一回顾和总结:

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕监狱党委的中心工作,积极宣传,自觉执行,从思想上和行动上做到了跟监狱党委保持一致。坚持用科学成长观,正确的政绩观,马克思主义的群众观武装自己,从思想上、道德上、作风上带头学习讲政治,带头服务比贡献,带头干事谋成长。

民警队伍稳定是监区做好各项工作的基础,做好监区民警职工的思想政治工作是各项工作的重中之重。我在工作上严格规定监区的每一名同志,对做得好的给予表扬,做得不好和不对的给予严厉批评,限期改正。凡是有思想问题的同志,自己主动跟他们谈心、交心,民警有什么想说的,我也主动听取他们的意见和建议。我一直坚持同监区的所有同志采取不定期的谈话和谈心,明白同志们在想什么和在干什么。对于想法不一样的民警相应采取不一样的激励措施,激发大家的集体荣誉感,增强民警的使命感,让监区的每一名同志都能感受到组织的凝聚力和向心力。同时我自己以身作则,规定同志们到岗谋事自己首先做好计划部署,使大家工作的目标更明确,工作的措施更细化。由于办法得当,确保了民警在工作中的主人翁精神,极大地提高了大家的工作积极性。

没有严格的纪律和秩序做保证,任何事情都不可能做好。由于各种缘故非常一部分罪犯已经形成了懒散慢和脏乱差的习惯,并且受这些不良风气的影响有继续蔓延的可能。为了彻底改变监区过去的落后面貌,我每天亲自督促检查可能发生问题的所有环节和部位。从早上起床、出工整理内务开始,规定每名罪犯要做到被褥整齐划一,衣服干净统一,行动迅速如一。在劳动现场规定所有服刑人员严格遵循劳动纪律,对罪犯的座位实施挂牌固定,对生产过程中的原料领取、工具更换等工作实施专人承担责任,彻底杜绝了罪犯在劳动现场的单独行动。得到了上级领导视察的肯定。对于个别恶习较重的罪犯我始终坚持采取监区领导单独包犯谈话,监区民警集体合议解决,对这些罪犯的触动很大,起到了震慑作用,使二监区的改造秩序明显好转。

作为监区检测罪犯的主要领导,我始终坚持检测透明化、程序合法化、结果公开化。把能严格遵循监规纪律、按时参加生产劳动并能圆满完成劳动任务、积极参加各项学习的罪犯,每月规定分监区直接检测的民警要及时呈报各种奖励,在监区检测会议上及时通过,极大地调动了罪犯的改造积极性。

本年新入监罪犯多,不少罪犯不适应改造环境,心理比较复杂多变。从参加劳动一开始就有不少“打退堂鼓”的罪犯,一地方我认真调查分析缘故,另一地方我仔细观察了解,发现有一些不思进取的罪犯在传授伎俩。针对这种情况我严格按照法律制度对这些人和做法开展了严厉打击。并且多次召开监区服刑人员会议,对有积极规定进步的罪犯实施正面教育和个别谈话教育,使积极改造成为罪犯中的主流,使99%的罪犯端正了改造态度,彻底扭转了监区的改造氛围。

坚持“安全第一,预防为主”,确保在安全的情况下,稳步成长监区经济。

作为一名xxxxxx员,一名监区主要领导,我始终坚持廉洁清正务实的工作作风,严格按照党风廉政建设的各项规定依法办事。一是对监区所有服刑人员的日常检测,都经过了罪犯集体评议,民警检测记载,监区会议研究决定的程序开展;二是对服刑人员的执法活动,均按监狱法的规定程序开展;三是在工作中时刻牢记双“六条禁令”、五项规定和监狱人民警察法不得有的九种做法,做到了令行禁止;四是在对罪犯的减刑、暂外监外执行等执法关键环节和重点问题上,遵循依法、公平、公正、有序、严格的原则,严格按照《刑事诉讼法》、《监狱法》和监狱的规定程序开展,维护了法制的x。

教导员思想政治工作述职报告

大家好,我是县消防大队教导员xx,今天借这次培训的机会,开展大队防火干部公开述职述廉,目的有三:一是为了向各位汇报半年来大队工作开展情况;二是借此机会向在坐各位征求意见和建议,以便以后更好地开展工作;三是向通过这种形式,向社会寻求廉政监督。在这里,首先对各位表示感谢,感谢你们对消防工作的支持和帮助。其次,也希望以后能够得到大家更多的关注和关心。现将本人半年来履行岗位职责和廉洁自律情况汇报如下:

(一)积极协调,统筹全局。

作为大队党委书记、教导员,一方面,积极向地方政府、公安机关领导汇报工作,主动听取意见;另一方面,广泛听取社会单位意见建议,一起探讨执法工作开展方式方法。对事关全局的重大工作,与班子成员一起抓部署、抓协调、抓落实。平时,能主动加强与常社会单位沟通交流,通过深入调研、专题分析、执法回访等形式,以及日常“多听、多想、多思、多记”,有效的摸清了本地消防工作情况,理顺了工作思路,明确了工作重点。

(二)狠抓管理,维护稳定。

在部队管理上,本人坚持以条令条例为依据,强化部队管理规范化,扎实开展安全无事故竞赛,加强安全常识教育,落实安全防范措施,建立正规的执勤、训练、工作和生活秩序,确保了队伍稳定,部队精细化管理程度得到了有效提升,确保部队随时“拉得出、打得赢”。

(三)严守法制,规范执法。

一是认真学习,提高执法水平。通过不断学习《新消防法》、《浙江省消防条例》等各种法律法规和业务知识,提高执法水平。二是主动作为,积极协调。作为大队领导,在大队防火工作中,能够积极主动地组织、领导、参与到消防安全各个专项活动和战役中,及时向政府和公安局分管领导汇报,发动社会全员力量开展火灾隐患排查和整治工作,并取得明显成效。三是严抓执法,促进执法规范化。作为本单位执法第一责任人和法制员,通过规范执法程序、严管执法干部、严把案卷审批等措施,抓好大队执法规范化建设。

“己不正”不能“正人”。我经常告诫自己和部属:要在政治上把握方向,工作上把握重点,感情上把握原则,生活上把握小节,应当堂堂正正做人,光明磊落处事,树立良好形象。这就要求时时处处严格要求自己,注重自身形象,为官兵做好表率:

(一)加强道德学习,筑牢思想防线。

消防大队作为政府执法部门,从事防火监督执法工作,本人始终认为权利是人民给予的,始终保持清醒的头脑,在党风廉政建设方面,自觉学习和贯彻执行各项法律法规,坚持清清白白做人,筑牢防腐拒变的堤坝,增强明辨是非的能力。

(二)坚定党性修养,牢记为民服务宗旨。

在长期执法过程中,我能自觉做到“自省、自律、自警,慎权、慎独、慎微”,以人民公仆的身份看待自己,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,做老实人、办老实事。在工作上始终做到按原则办事,坚持“严格执法、热情服务”,做到心系群众、依靠群众,转变工作作风,提高办事效率和服务质量;坚持群众利益至上观念,为民便民利民,不利用职权为亲友谋私利,不搞权钱交易,决不做金钱上的俘虏,时刻维护消防部队良好形象。

以上是本人述职述廉情况。今后,我将以党的“两会”精神为指导,以更好的服务常山人民为目标,继续努力工作,自觉加强党性修养,提升自身素质。

谢谢大家!

述职报告思想政治方面

身先例行,积极的参加各项政治教育活动,思想上也有了更高一步的认识,牢固树立正确的思想,本人在思想上团结在党支部的周围,积极配合单位领导搞好全部门人员的思想工作,个人作为党员,首先要有模范带头作用。保持高度的稳定。努力学习政治理论,始终做到政治上合格。

配合单位领导的工作同时,细心的观察了解单位人员的思想情况,一年来,全班人员的思想基本上稳定,一年的工作中。积极向上,各项活动都达到连队所提出的要求,本人也能够从思想上提高认识,搞好内部人员的团结,做出了一定的铺垫,也起到良好的促进作用。围绕年初预定的工作计划,坚持按纲施训的原则,认真落实各项任务,坚持加强人员的执行条令意识,随时与大家沟通,解人员的最新情况,并通过谈心聊天等方式,对问题进行解决。日常的生活工作中,尤为注重单位内部人员的安全教育,从平时抓安全,注重教育,提高意识,加强自我约束能力,做到万无一失。

充分利用部门学习专业时间以及休息时间,坚持组织开展各种形式的专业学习,不影响单位成员正常的日常值班、休息的同时。单位中开展批评与自我批评形式的学习方式,大事小事号召单位成员互帮互助、专业学习中,开展自学为主,互相查缺不漏的学习形式,让单位成员,自己找到理论学习与实践中的差别,单位中挑选专业技能比较突出的骨干,设备维护以及洞库值班同时,对新同志进行一系列系统的专业学习,对知识盲点以及规范设备实操方面进行强化,并通过新同志自我摸索提问的方式,进行更深一层的学习。把业务学习与日常工作、生活有机结合,变枯燥无昧的读书读报为形式多样的点名提问、问题攻关探讨、岗位练功比武、经验心得交流、现场观摩学习、厂家技术人员请教。特别注意对新同志的培养,倡导大家互帮互学,全面发展,不断提高人员素质,从而提高班组战斗力。经常和单位同志促膝谈心,通过采取座谈式谈心、征求式谈心、激励式谈心,对专业知识的解与掌握,定期进行分块式、综合型的考核,从而增强新专业学同志学习的紧迫感,以及专业的处理、掌握情况。

定期对设备进行检查、维护,按照各项值班、以及设备维护、操作规定标准要求。值班执勤中仔细、认真,注意巡视、检查设备,准确的掌握了值班室内资料、仪表、工具的齐全情况,并做到各种值班登记本的正规、准确、及时填写。操作设备中,规范操作流程,按规定步骤进行操作,做到人人遵守,细化到个人每日工执勤中。每周进行工作检查、执勤安全教育、对各类规章制度的学习掌握情况进行检查,发现问题及时开展安全生产分析,将各项规章制度落到实处,提高执勤人员的业务素质与能力。

加强对设备的维护,保障了设备完好率,配合技术室检修…当问题出现时加班加点抢修设备,牺牲休息日,全专业人员尽职尽责、冒着烈日,暴雨不怕苦不怕累,细心排查问题解决问题。以及在发信任务时,对突发事故的及时处理,圆满的完成了各项任务,20xx年初以来。和各项工作的顺利展开,受到连队首长的一致好评。做到立足本职,爱岗敬业的要求。

以退役军人为中心做好思想政治工作

一是强化服务保障体系建设,筑牢党建阵地堡垒。着眼于做好退役军人党建服务管理,加强退役军人服务保障体系建设,全县建成县级退役军人服务中心1个、乡镇(街道)退役军人服务站9个、村(居、社区)退役军人服务站160个,积极探索将各级国家机关、企事业单位退役军人党员纳入机关、部门基层党支部管理,农村籍退役军人党员纳入所辖村(居、社区)党支部进行管理,充分发挥退役军人思想政治教育主阵地作用。

二是摸清退役军人底数,健全完善各类管理台账。按照“归口统计+属地管理+分级负责”的原则,对全县退役军人进行全面摸底排查,进行信息采集,实行一人一档,建立退役军人基本信息台账和各类管理台账。目前已建立了退役军人服务中心(站)工作人员台账、重点优抚对象台账、走访慰问台账、来信来访登记台账、防范化解重大风险问题台账等。

三是进一步理顺关系,切实做好退役军人党员组织关系接转工作。积极探索部门联动机制,积极与组织部门沟通衔接,以利于党员教育管理为原则,认真做好退役军人党员组织关系接转,及时对退役军人档案中有党员材料的及时登记,先转接党员组织关系,后办理经济补助、退役金等优抚资金发放,促进退役军人党员组织关系及时落地落实,严防“口袋党员”或脱离组织现象发生。

四是建立退役军人党员常态化教育管理服务机制,确保党员思想政治教育全覆盖。积极推进退役军人党员日常教育管理,充分利用春节、清明节、“八一”等重大节日,组织和邀请老革命、退役军人代表、先进典型、党政军民学各界代表到爱国主义教育基地、烈士纪念设施开展党性教育、重温入党誓词、瞻仰革命先烈,补足精神之钙、传承红色基因,进一步激发广大党员自豪感、荣誉感、责任感。组织发动退役军人党员积极参与新冠肺炎疫情防控、救灾抢险等急难险重工作,鼓励退役军人积极投身当地社会经济建设,做到退伍不退志、退役不褪色。

五是建立结对联系帮扶机制,积极开展走访慰问送温暖。建立结对联系帮扶机制,开展退役军人事务部门党员干部与重点困难退役军人“一对一”结对帮扶、法律援助等工作,针对走访中发现退役军人在生活困难、依法维权、养老医疗、就业创业等方面的合理诉求,及时给予协调解决,坚决维护退役军人的合法权益,切实让退役军人感受的组织关心关爱。积极与人武部沟通联系,探索组建乡镇基干民兵排退役军人志愿服务队,充分发挥退役军人优势,积极参与到当地政治经济建设服务中,对于表现突出的,将其纳入村(社区)后备干部进行重点培养,让这些退役军人尽快成长为基层组织建设和经济建设的领军人物,积极探索实“兵支书”发展模式。建立走访慰问机制,每年“春节”“八一”等重大节日前,组织开展走访慰问部分重点优抚对象,了解其实际需求,帮助解决生产生活困难。

以退役军人为中心做好思想政治工作

2020年文化路街道退役军人服务站以内修素质,外塑形象为根本,以争创学习型、服务型、创新型、效率型科室为目标,认真履行工作职责,第一季度较好的完成了各项工作任务,现总结如下:

(一)一季度工作情况。

1、春节慰问工作。在新春佳节来临之际,文化路街道退役军人服务站开展了一系列走访慰问工作,为辖区驻军单位、重点优抚对象、企业军转干部、现役军人家属送去党和政府的关心,充分营造了“军爱民、民拥军,军民鱼水一家亲”的良好社会氛围。共发放各类慰问物资:油778桶,米778袋,杂粮389箱,干菜389箱,对联492副;共走访慰问各类优抚对象152人、现役军人家属77人、重点退役军人10人、企业军转干部93人,慰问驻区解放军信息工程大学服务保障中心、驻区解放军省军区郑州第一干休所。

2、疫情防控工作。按照“疫情就是命令,防控就是责任”的要求,在区委区政府、区退役军人事务局、文化路街道办事处安排部署下,文化路街道退役军人服务站对分包的省工商局家属院采取张贴倡议书、电话访问、实地入户等措施,共完成6栋居民楼、258间房屋、800余人的排查;同时科室全体人员全部下沉郑花路社区和博物院社区,分别对省工商局家属院、动物园家属院、非常soho小区、建设厅家属院进行值守,圆满完成了疫情防控工作。

3、两险接续及优抚工作。截止第一季度共受理退役军人社保接续197人次,采集退役军人信息15人次,光荣牌悬挂20人次,悬挂率98%。共发放优抚金141人,金额共计666791.95元,其中:伤残军人91人,527095元;两参人员30人,58500元;三属7人,41687.5元;在乡复员军人1人,4098元;60岁农村义务兵9人,5880元;1至4级伤残军人护理费3人,25931.45元。优抚对象医疗报销7人,共计17828元。

4、清明节网上祭扫工作。文化路街道退役军人服务站按照区退役军人事务局的要求,积极组织开展“致敬·2020清明祭英烈”网上祭扫活动。共召开宣传动员会2次,发动各科室、各社区、公共单位、企业、学校利用微信工作群、朋友圈、微博等进行宣传2000余次,吸引烈属、退役军人和社会各界尤其是青少年共约500余人次进行网上祭扫。通过网上献花,寄语留言,表达心声,进一步了解革命先烈的英勇事迹和无私奉献的精神,不断增强爱党、爱国、爱社会主义的理想信念。

5、武装工作。按照区武装部要求,第一季度共完成民兵整组国防动员潜力调查信息录入1800余人、排名全区第一,企业信息录入10余家,应急装备录入40余项;宣传发放张贴征兵海报300余份,适龄青年兵役登记500余人,办理兵役登记证100余人;发动基干民兵参与疫情防控200余人次,推荐基干民兵1人参加全区民兵教练员比武。

(二)当前工作中存在的主要问题及原因分析。

当前工作中存在的主要问题是:退役军人社保接续工作完成较低,距离前期摸排人数完成差距较大。主要原因:1、因机构改革人员变动较大,部分人员对相关业务不太熟悉;2、受疫情的影响,在宣传发动辖区退役士兵两险接续工作上力度不够,群众知晓率低,导致该项工作进展迟缓。

(三)下步工作重点。

1、完善各类工作台帐,做到底数清,情况明;。

2、加大辖区退役士兵两险接续工作宣传力度,提高群众的知晓率;。

4、完成辖区企业军转干部临时性生活困难救助的统计及发放工作,确保辖区稳定;。

5、继续完成民兵整组工作,确保各项任务数100%完成。

以退役军人为中心做好思想政治工作

高台县退役军人事务局自成立以来,坚持以退役军人为中心,把关于退役军人工作重要论述作为打开工作新局面的思想基础,以上率下,把文化建设、党员管理、帮扶关爱、典型引领、红色教育贯穿思想政治工作始终,围绕“三心”筑牢退役军人思想政治工作这条“生命线”。

一、坚持文化建设润心,营造尊崇关爱氛围。局党组按照相关要求,围绕“军”的主题,强化“军”的特色,营造了良好的政治文化环境,县退役军人服务中心按要求悬挂了习近平总书记检阅部队、会见老英雄模范及先进个人影像图片和“十大英模”挂像,将习近平总书记关于退役军人工作和双拥工作重要论述悬挂上墙,精心设计制作立体入党誓词,在重大节庆日组织退役军人党员代表重温入党誓词,做到“离军不离党、退伍不褪色”。指导各镇、村(社区)退役军人服务站打造标准化退役军人事务站示范点,通过典型示范引领,大力推进思想文化建设,至目前,涌现出了南华镇南岔村、黑泉镇镇江村等28个政治文化氛围浓厚、“军”的特色鲜明的退役军人服务站。

二、做好帮扶解困暖心,提高工作服务质量。以开展理论调研为契机,了解掌握基层退役军人服务站建设、运行情况,帮助解决退役军人生产生活中存在的困难问题,打牢做好思想政治工作的基础。在“八一”“春节”等重要节庆日开展走访慰问,为全县退役军人发送“慰问信”,由市、县级领导带队慰问了3个驻高部队及困难退役军人,局领导干部分组到各镇、村(社区)开展走访慰问,为重点优抚对象、60周岁农村籍退役士兵、2019年入伍的现役军人家属等送去慰问金、慰问物资共计19.354万元,真正做到了慰问“三个全覆盖”。建立常态化联系退役军人制度,局机关领导干部常态化联系1-3名重点服务对象,半年来,累计联系退役军人60多人次,收集意见建议3条,化解矛盾问题2起。对低保、特困及建档立卡贫困户中的236名退役军人录入困难退役军人帮扶系统,积极与民政部门联系,实施精准化帮扶。

三、讲好红色故事塑心,强化奉献作为意识。按照习近平总书记“讲好党的故事,讲好红军的故事,讲好西路军的故事,把红色基因传承好”的相关要求,及时与县委组织部、各镇对接,由各党支部牵头,开展退役军人党员找党组织、党组织找退役军人党员“双找”活动,确保每名退役军人党员都能找到“娘家人”。组织开展“重温红色记忆,传承红色精神”等主题活动,通过聆听红西路军革命事迹、重温入党誓词、重走长征路等“十个一”活动,进一步增强了退役军人党员党性观念,真正做到了理想信念坚定,退役不退志。同时,要求镇、村(社区)服务站积极组织退役军人观看《张富清同志先进事迹》《新时代最可爱的人---杜富国同志先进事迹》等先进典型事迹,教育退役军人增强奉献意识,让退役军人成为一面旗帜,始终走在前、做表率。

年述职报告政治思想方面

一、政治思想方面坚持高标准,严要求,时刻严守纪律规范,在日常的工作和生活中,积极参与支部组织的“三会一课”学习,时刻领悟上级传达的文件精神,努力学习好党章、党纪处分条例,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和利益观。努力提高自身的党性修养和觉悟,让自己真正做到从思想上入党。二是强化政治理论学习。一年来,我一直将理论学习作为自身的重要任务,以“学习强国”软件为载体,每天积极完成相关内容,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素质,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。三是加强专业和专业相关的知识学习。为了更好的胜任工作,尽快提高业务综合素质,努力成为安全管理工作中的行家里手,我在学习中坚持“多听、多看、多问、多想”,加强与领导和同事之间的业务交流,取人之长,补己之短,并珍惜每一次集团和公司组织的学习培训机会,不断提高自身业务水平。

三、工作方面(一)做好全年的安全生产管理工作,全年安全生产事故消防、内保、治安刑事事件为零,未发生单位内部不稳定因素。(二)做好经理室的参谋工作,发挥副职对正职负责团队协作作用,圆满完成各项工作指标任务。(三)有效推进车站安全生产标准化建设工作,并顺利通过交通部一级、安全生产标准化达标复评考核工作。(四)规范完善公司各项安全管理规章制度及各类应对突发事件处置应急预案,并开展多次应急处置演练工作。(五)做好单位“内保、反恐、消防、三防”等安全工作,顺利完成了“春运”、“五一”、“十一”等重大节假日、党的十九大安保、“一路一带”“金砖五国”“互联网大会”等安保反恐护卫工作。(六)做好稽查三大队上路稽查工作,今年共稽查补票营收捌拾伍万零捌仟元整,处置安全隐患壹拾贰起。(七)做好车站综治创安活动有效推进,双屿客运中心联合执勤管理模式,积极有效稳妥推进社会综治创安工作。(八)做好安保队伍廉政建设,公司内部干部、职工均未发生违法违纪行为。

年工作述职报告思想政治方面

20xx年,在各级党委、政府的正确领导下,在领导和同志们的帮忙支持下,我扎扎实实做事、勤勤恳恳为人,较好地完成了各项工作,得到了领导和同志们的充分肯定和好评。同时,自身的政治素养、业务水平和综合潜力等都有了很大提高,树立了选调生的良好形象。现将一年来的工作总结如下:

一、加强学习,注重政治素质和工作潜力提高。

坚持认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,用马列主义武装自己的头脑,不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造,提高自身的政治理论水平和工作潜力。在加强理论学习的同时,注重更新知识结构,重点加强业务和政策法规知识的学习,分别于xx年年3月和11月参加了青岛市第六、七届电教片培训班,系统的学习了党员电教片的制作与包装。

二、稳扎稳打,深入细致地做好本职工作。

根据组织与单位领导的安排,自xx年年3月份以来,借调至市委组织部电教中心工作。一年来,我时时严格要求自己,较好的完成了本职工作:独立制作完成了《党旗飘飘》栏目——《宋家岭:三部曲唱出新农村》、《幸福在哪里——琅琊镇丁石洼村新农村建设纪事》、《让党旗在企业生辉》、《小点子营造大和谐》等4部电视专题片、完成了三集系列新闻报道——《“向市十二次党代会献礼——四年党建工作回顾”》,合作完成了《大写的人》、《新乡村的新鲜事》、《连心共建新家园》、《大山深处党旗红》等20余部电视专题片,受到了领导的肯定和社会各界的一致好评。其中27分钟的电视专题片《十年巨变》省委组织部远程中心采用;参与制做的电视专题片《岛城先锋区市专刊》、《大写的人》以及《山海间的和谐旋律》在青岛第七届电教片观摩评比中分别获一、二、三等奖;配合全市先进性教育、“三级联创”等活动制作的4部汇报片,得到中央、省和青岛市领导的充分肯定;配合山东省电视台录制了反映大村镇新农村大学堂的电视片《学堂故事》,在社会上收到良好的反响。在完成本职工作的同时,还用心配合远程教育中心圆满完成了省委对我市申报省级规范化站点复审的迎检工作、对全市远程教育管理员的考核工作、对全市远程教育站点使用及维护状况的检查等工作。

三、坚持严于律己,努力做好表率。

一年来我不断加强思想作风建设。严格按照胡锦涛同志提出的“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求,坚持“讲学习、讲政治、讲正气”,持续了青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,树立了选调生的良好形象。总之,一年来,我在工作上取得了必须成绩,理论水平、工作潜力和自身修养有了必须提高,但距领导和同志们的要求还有不少的差距。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,努力做一名优秀的选调生,不辜负党和组织对我的期望。

20xx年,是集团公司变更为股份公司第一年也是公司六年倍增发展规划实施的开局之年,预示着集团跨入一个崭新的快速发展时期,随着企业性质的改变、经营模式的改变,经济成分格局的变化,企业员工价值观的改变,使企业思想政治工作呈现新的特点、面临新的问题和挑战,我感到了紧迫感和使命感。为更好地传承企业文化,创新思想政治工作提出来的更高要求,本人结合实际工作状况,浅谈新时期做好企业思想政治工作几点方法。

一、立足企业自身特点,不断探索创新。

改制以来,集团针对改制企业思想政治工作出现的普遍问题,我集团在企业发展中始终坚持抓住思想政治工作和企业文化建设的不断创新,在中层管理人员配备、学习培训、活动经费投入等方面给予了足够的重视和科学的安排,不断加强思想政治工作的“硬件”建设,每年都进行思想政治工作与企业文化建设研讨会等一系列工作安排,做到了思想政治工作规划好、学习培训到位好、活动经费落实好。同时对思想政治工作的“软件”提升也进行有益的探索和创新,总结出了具有我集团特点的思想政治工作和企业文化建设的方法。成为我们基层单位做好思想政治工作的重要教材。

二、忠于企业,作风正派,发挥表率作用。

作为企业中层管理人员及党务工作者,持有集团股份,享受企业经营者年薪制,相对福利待遇比普通员工高。在这种状况下,更需要我们中层管理人员忠于企业,做到一心为企,把全部精力放在工作上,不从事第二职业,不做损害企业利益及名誉的事情,时时树立管理正气,坚持原则,严格按规章制度办事。凡是要求员工做到的,自己首先做到;凡是要求员工不做的,自己坚决不做。要坚持做到自警自律,做到工作向我看齐、自律以我为准、监督从我开始,处处维护企业形象,透过自身努力的工作与企业共成长同命运。我认为只有忠诚于企业才能得到上级和组织的信任及员工的支持。在个人作风方面,遵纪守法,做到抵得住诱惑,管得住小节,自觉遵守集团各项规章制度,严格按集团中层管理人员廉洁从业承诺书要求自己,时刻牢记“七个不准”、“十个严禁”,在工作中以身作则,远离“六大陷阱”,一切以企业利益为重。时刻持续清醒头脑,廉洁自律,勤政务实,发挥表率作用,加强自身修养。作为企业中层管理人员及党务工作者,树立了良好的自身形象,才能在单位有立足之地,打铁还得自身硬,才能更好地做好群众思想政治工作。

三、思想政治工作与企业生产经营相结合,牢固树立企业经营理念和企业宗旨。

思想政治工作虽然属于意识形态领域,但其对人的思想观念的改造却在生产经营实践中起到至关重要的作用。因此,思想政治工作只有紧紧围绕生产经营实际,服务企业的中心工作,才能最大限度地凝心聚力,为企业发展带给强有力的精神动力和思想保证。注意避免思想政治工作的空洞说教形式,把思想政治教育渗透到企业的生产经营实践的各个环节中去,把企业生产活动中出现的各种矛盾作为思想政治工作的着力点和落脚点,挖掘矛盾深层次原因,总结矛盾背后规律性的东西,不断宣扬企业经营理念、企业宗旨。真正让员工体会到“企业做强、员工富裕”。

四、全方位关爱员工、激发员工用心性、提升员工综合素质。

一个适宜、安全、和谐、愉快的工作环境,是每个人都梦寐以求的,也是促使员工用心工作的先决条件。因此企业为员工创造一个和谐、公正、公平的工作环境是一项很关键和重要的工作,因此坚持“以人为本”的管理方式,让员工参与到企业的发展中,使员工看到企业发展的完美远景,对企业的发展有强大的信心,从而最大程度的发挥和调动员工的用心性和主观能动性。同时对员工做到“尊重”、“信任”、“沟通”、“鼓励”、“帮忙”、“关心”,帮忙员工解决医疗、子女教育、社会保障等方面遇到的困难和问题,坚持“心系员工、共谋福祉”这一理念。尊重每个员工的理想、感情、人格和生命,发挥其用心性和创造力,为员工设置展示自己才华的平台。集团20xx年推出的《完善员工晋升通道实施方案》及《员工晋升办法》,这一制度很好地为员工带给了一套清晰的目标指向系统,在今后的工作中期望制定更多的发现人才、提拔人才、使用人才的制度。

坚持加强员工的思想政治教育和培训力度,在企业中大力提倡奉献精神,培养员工的职业道德、敬业精神和团队意识,最终到达提升员工综合素质的目的。以思想教育为切入点,以实际工作为契合点,以岗位培训为突破点,以素质提升为升华点,以知识技能培训为方向,以做好本职工作为基础,增强员工业务学习的主动性、自觉性。加强岗位工作知识教育培训,这几年我公司一向坚持岗位内培、参加省、市组织的岗位培训及设备厂家组织的业务培训,作为汽车检测单位的目的就是提高业务知识服务于生产经营,服务于车户。在今后我公司还会坚持这一制度。

思想政治工作与企业文化建设相结合,利用企业文化提高员工竞争意识、创新精神、奉献精神、服务理念。不断创新把企业文化的精髓有效地融入到思想政治工作中去,用企业精神培育人,用企业形象凝聚人,大力宣传企业功臣、十杰员工、魅力员工、优秀员工优秀事迹,激励员工学赶先进。全方面提升员工综合素质。

总之,在集团进入快速发展的新时期,持续一支稳定、敬业的员工队伍是企业健康发展的重要保证。因此,思想政治工作务必跟上时代的发展,把握大局,看清形势,按照市场的客观变化对员工队伍进行正确的思想引导,把员工的思想引导到与企业同生存、共发展的意识上来,最终在企业实现社会价值的过程中员工同步实现自我价值,真正为企业快速发展鸣锣开道、保驾护航,为企业发展营造一个健康和谐的好环境。

以退役军人为中心做好思想政治工作

针对满服役期士兵对立功、受奖、入党和转改士官期望值过高等问题,吉林总队后勤部组织广大官兵学习上级有关制度规定,使官兵明确标准,掌握条件,吃上“定心丸”;及时编写《安心、敬业、守纪》辅导材料下发分队进行教育。积极开展了“当兵为什么”、“进步的标准是什么”大讨论,引导满服役期士兵与自己入伍前比,看有哪些进步;与地方同龄青年比,看有哪些不同;与先进典型比,看有哪些差距,强化大局观念和奉献精神。

为防止一些满服役期士兵因达不到自己的愿望而放松要求,专题召开官兵思想形势分析会,搞好摸底排查,坚持以走与留问题为“焦点”,以消除家庭负面影响为“难点”,及时收集了10个近年来在退伍期间发生违纪的典型案例,编印成册,发至每一名临退役士兵手中;组织官兵观看《警示录》、《人生警戒线》等录像片,并进行红蓝双方辩论赛;发动官兵撰写格言警句自勉,和以“最后一刻放松不得”为题开展大讨论。同时,直属单位广泛开展了每天重温部队纪律规定一遍,敲响警示钟;每天默读自创的警示语一遍,绷紧法纪弦;每天“三互”成员相互谈心一遍,消除侥幸心理的“三个一遍”活动,确保不越雷池一步,始终以严明的纪律规范言行。

同时,组织官兵到驻地企业和职业技能培训单位参观学习,感受国家好政策、人民群众日益丰富的物质文化生活和先进的就业理念,帮助官兵回答好“回乡务农能不能致富”、“什么样的工作才是好职业”等问题,树立不拘一格的择业观。此外,组织官兵回顾和对比近几年国家关于退伍军人就业安置政策,使大家进一步增强了回到地方有作为的信心。

退役军人思想政治工作要点集合

思想政治工作是党的优良传统和政治优势,做好退役军人思想政治工作对于助推退役军人工作高质量发展有着稳军心、固长城、促改革、利发展的重要作用。近年来,湖南坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面加强党对退役军人思想政治工作的领导,强化理论武装、机制建设、作用发挥,激励引导广大退役军人离军不离党、退役不褪色、建功新时代。

把广大退役军人紧密团结在党的周围,是退役军人思想政治工作的首要职责。湖南始终把理论武装放在突出位置,深入开展政治理论、宗旨意识、纪律规矩教育,引导广大退役军人永远听党话跟党走。创新理论学习形式。坚持线上和线下、集中学和自主学、“送上门”和“请出来”等相结合的形式,依托“学习强国”、“崇军”大讲堂、“返乡第一课”等平台,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记关于退役军人工作重要论述,教育引导广大退役军人忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。充分发挥网站、微信等新媒体作用,在厅官网开设“时政要闻”“党建园地”等专栏,通过评论言论、权威访谈、专家解读等形式,推动党的创新理论“飞入”退役军人家。抓实理论学习实践。依托革命纪念馆、烈士纪念设施、优抚事业单位等,结合适应性培训、职业技能培训和日常服务管理,常态开展主题党日、“政治生日”、重温军旅等教育实践活动。近年来,各地累计组织开展理论学习和实践活动7万余场次。组织开展“十个100”“老兵永远跟党走”“老兵喜迎二十大不忘初心跟党走”等系列活动,全省近25万名退役军人参与,其中8000多名退役军人通过创作书法、绘画、摄影、文章作品及红色经典诵读等方式为党献礼。建强理论学习阵地。制定省级以下退役军人服务中心(站)建设管理指导标准,明确将退役军人思想政治工作纳入建设标准,全省3.08万家服务中心(站)高质量落实政治环境建设要求,成为退役军人学习教育主阵地。围绕伟人足迹、革命先驱、长征之路、开国元勋、红色印记、时代成就六大主题,开展红色退役军人服务站点创建工作,韶山乡、文家市镇、十八洞村等3家全国“百家红色服务站点”和100家全省红色服务站点成为红色教育基地。

制度机制是推动思想政治工作落实落细的有力保障。湖南建立健全常态长效机制,推动退役军人思想政治工作始终在制度轨道上运行。建立教育管理机制。出台加强退役军人思想政治工作实施意见,开展退役军人党员教育管理试点和组织找党员、党员找组织、战友找战友“三找”活动,结合建档立卡工作建立健全退役军人党员信息台账,及时把退役军人党员纳入基层党组织管理。建立常态化联系退役军人制度,坚持把解决思想问题与解决实际困难结合起来,通过结对联系、定期走访等方式,深入掌握思想动态,及时做好思想疏导。建立荣誉激励机制。不断完善退役军人荣誉激励机制,协调有关服务单位、场所设置“军人依法优先”窗口或“绿色通道”,邀请退役军人代表参加重大庆典和纪念活动,推动将优秀退役军人名录和事迹载入地方志,规范开展新兵入伍欢送、立功受奖送喜报、光荣牌悬挂、退役还乡迎接等活动。大力开展先进典型选树,建立退役军人典型资源库,积极推荐评选全国模范退役军人、“最美退役军人”,组织开展全省模范退役军人、“最美退役军人”评选表彰活动,充分发挥先进典型的示范引领和凝心聚力作用。建立宣传引导机制。建立党委统一领导、宣传部门组织协调、退役军人部门牵头落实、新闻媒体积极参与的工作机制。自退役军人事务系统组建以来,连年会同省委宣传部出台宣传引导工作方案,开展全省退役军人典型挖掘和宣传工作,定期召开新闻通气会,印发宣传报道提示,依托红网开通“退役军人”频道,在湖南教育电视台开设国防教育频道。近年来,各级新闻媒体宣传报道2万余篇次,全网总点击量达10亿多人次,尊崇军人职业、尊重退役军人的社会氛围日益浓厚。

退役军人是党和国家的宝贵财富,是社会主义现代化建设的重要力量。湖南积极搭建干事创业平台,充分发挥退役军人的特色和优势,激励他们书写退役不褪色、建功新时代的“老兵新传”。发挥退役军人红色基因传承作用。组建老兵宣讲团,邀请功臣模范、优秀退役军人等进校园、进机关、进企业、进社区、进农村讲党课、作报告,创新开展“百岁老兵讲党史”活动,全省近500名退役军人宣讲党史1600多场次,推动红色基因和革命传统薪火相传。培养发展退役返校大学生等退役军人到学校担任教师,引导他们在学校思想政治工作中发挥积极作用。推动烈士纪念设施与爱国主义教育基地、国防教育基地、红色旅游、文物保护、乡村振兴融合发展,将烈士纪念设施纳入全省红色旅游精品线路,讲好英烈故事,让英烈精神更广泛地深入人心、植入人心。发挥退役军人人力人才资源作用。成立中南大学退役军人人力资源开发管理研究中心,授予湖南大学、湘潭大学“湖南省军队转业干部教育培训基地”,探索建立党政机关、地方高校、大型企业优势互补的退役军人人力人才资源开发培养模式。持续开展“带头建设家乡、促进经济发展,带头维护稳定、促进社会和谐”的“双带双促”活动,引领带动10万余名退役军人创业就业。围绕落实“六稳”“六保”任务,加大就业创业扶持力度,加强教育培训,举办创业创新大赛,组织招聘活动1300多场次,推动退役军人积极投身经济社会发展。目前,全省退役军人创办各类企业5471家、个体工商户4.7万家。发挥退役军人促进社会和谐稳定作用。畅通诉求表达渠道,推动矛盾问题化解,切实维护合法权益,确保退役军人大局稳定,让他们成为维护和谐稳定的重要力量。加大专项招录力度,2500余名退役军人成为基层公务员、人武专干、消防救援人员和公安辅警;推动壮大“兵支书”“兵委员”队伍,人数达2万多人;组建志愿服务队7792支、7.6万多人,35万余名退役军人主动参与疫情防控、抢险救灾,引导他们在平安湖南建设中发挥更大作用。

退役军人思想政治工作要点

思想政治工作是党的优良传统和政治优势,做好退役军人思想政治工作对于助推退役军人工作高质量发展有着稳军心、固长城、促改革、利发展的重要作用。近年来,湖南坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,全面加强党对退役军人思想政治工作的领导,强化理论武装、机制建设、作用发挥,激励引导广大退役军人离军不离党、退役不褪色、建功新时代。

把广大退役军人紧密团结在党的周围,是退役军人思想政治工作的首要职责。湖南始终把理论武装放在突出位置,深入开展政治理论、宗旨意识、纪律规矩教育,引导广大退役军人永远听党话跟党走。创新理论学习形式。坚持线上和线下、集中学和自主学、“送上门”和“请出来”等相结合的形式,依托“学习强国”、“崇军”大讲堂、“返乡第一课”等平台,深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和总书记关于退役军人工作重要论述,教育引导广大退役军人忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。充分发挥网站、微信等新媒体作用,在厅官网开设“时政要闻”“党建园地”等专栏,通过评论言论、权威访谈、专家解读等形式,推动党的创新理论“飞入”退役军人家。抓实理论学习实践。依托革命纪念馆、烈士纪念设施、优抚事业单位等,结合适应性培训、职业技能培训和日常服务管理,常态开展主题党日、“政治生日”、重温军旅等教育实践活动。近年来,各地累计组织开展理论学习和实践活动7万余场次。组织开展“十个100”“老兵永远跟党走”“老兵喜迎二十大不忘初心跟党走”等系列活动,全省近25万名退役军人参与,其中8000多名退役军人通过创作书法、绘画、摄影、文章作品及红色经典诵读等方式为党献礼。建强理论学习阵地。制定省级以下退役军人服务中心(站)建设管理指导标准,明确将退役军人思想政治工作纳入建设标准,全省3.08万家服务中心(站)高质量落实政治环境建设要求,成为退役军人学习教育主阵地。围绕伟人足迹、革命先驱、长征之路、开国元勋、红色印记、时代成就六大主题,开展红色退役军人服务站点创建工作,韶山乡、文家市镇、十八洞村等3家全国“百家红色服务站点”和100家全省红色服务站点成为红色教育基地。

制度机制是推动思想政治工作落实落细的有力保障。湖南建立健全常态长效机制,推动退役军人思想政治工作始终在制度轨道上运行。建立教育管理机制。出台加强退役军人思想政治工作实施意见,开展退役军人党员教育管理试点和组织找党员、党员找组织、战友找战友“三找”活动,结合建档立卡工作建立健全退役军人党员信息台账,及时把退役军人党员纳入基层党组织管理。建立常态化联系退役军人制度,坚持把解决思想问题与解决实际困难结合起来,通过结对联系、定期走访等方式,深入掌握思想动态,及时做好思想疏导。建立荣誉激励机制。不断完善退役军人荣誉激励机制,协调有关服务单位、场所设置“军人依法优先”窗口或“绿色通道”,邀请退役军人代表参加重大庆典和纪念活动,推动将优秀退役军人名录和事迹载入地方志,规范开展新兵入伍欢送、立功受奖送喜报、光荣牌悬挂、退役还乡迎接等活动。大力开展先进典型选树,建立退役军人典型资源库,积极推荐评选全国模范退役军人、“最美退役军人”,组织开展全省模范退役军人、“最美退役军人”评选表彰活动,充分发挥先进典型的示范引领和凝心聚力作用。建立宣传引导机制。建立党委统一领导、宣传部门组织协调、退役军人部门牵头落实、新闻媒体积极参与的工作机制。自退役军人事务系统组建以来,连年会同省委宣传部出台宣传引导工作方案,开展全省退役军人典型挖掘和宣传工作,定期召开新闻通气会,印发宣传报道提示,依托红网开通“退役军人”频道,在湖南教育电视台开设国防教育频道。近年来,各级新闻媒体宣传报道2万余篇次,全网总点击量达10亿多人次,尊崇军人职业、尊重退役军人的社会氛围日益浓厚。

退役军人是党和国家的宝贵财富,是社会主义现代化建设的重要力量。湖南积极搭建干事创业平台,充分发挥退役军人的特色和优势,激励他们书写退役不褪色、建功新时代的“老兵新传”。发挥退役军人红色基因传承作用。组建老兵宣讲团,邀请功臣模范、优秀退役军人等进校园、进机关、进企业、进社区、进农村讲党课、作报告,创新开展“百岁老兵讲党史”活动,全省近500名退役军人宣讲党史1600多场次,推动红色基因和革命传统薪火相传。培养发展退役返校大学生等退役军人到学校担任教师,引导他们在学校思想政治工作中发挥积极作用。推动烈士纪念设施与爱国主义教育基地、国防教育基地、红色旅游、文物保护、乡村振兴融合发展,将烈士纪念设施纳入全省红色旅游精品线路,讲好英烈故事,让英烈精神更广泛地深入人心、植入人心。发挥退役军人人力人才资源作用。成立中南大学退役军人人力资源开发管理研究中心,授予湖南大学、湘潭大学“湖南省军队转业干部教育培训基地”,探索建立党政机关、地方高校、大型企业优势互补的退役军人人力人才资源开发培养模式。持续开展“带头建设家乡、促进经济发展,带头维护稳定、促进社会和谐”的“双带双促”活动,引领带动10万余名退役军人创业就业。围绕落实“六稳”“六保”任务,加大就业创业扶持力度,加强教育培训,举办创业创新大赛,组织招聘活动1300多场次,推动退役军人积极投身经济社会发展。目前,全省退役军人创办各类企业5471家、个体工商户4.7万家。发挥退役军人促进社会和谐稳定作用。畅通诉求表达渠道,推动矛盾问题化解,切实维护合法权益,确保退役军人大局稳定,让他们成为维护和谐稳定的重要力量。加大专项招录力度,2500余名退役军人成为基层公务员、人武专干、消防救援人员和公安辅警;推动壮大“兵支书”“兵委员”队伍,人数达2万多人;组建志愿服务队7792支、7.6万多人,35万余名退役军人主动参与疫情防控、抢险救灾,引导他们在平安湖南建设中发挥更大作用。

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