专业校企共建汇报材料(通用18篇)

时间:2023-11-02 17:50:16 作者:纸韵 专业校企共建汇报材料(通用18篇)

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党群共建女工委汇报材料

为贯彻响应中共青州市卫生局《关于在全市卫生系统妇女组织和广大妇女中深入开展创先争优活动的实施方案》(青卫发〔2017〕17号)文件精神,全面配合和支持我院党委开展创先争优活动,结合我院实际,在我院妇女组织和广大妇女中深入开展了创先争优活动。妇女是全市经济社会建设的重要力量,也是我院各项工作主要组成部分,开展妇女组织争先创优活动,就是要通过创建活动充分调动妇女组织工作的积极性,广泛发动广大妇女投身经济社会建设,实现自身的进步与发展。在本职岗位上敬业奉献,争创佳绩,实现妇女的人生价值。具体做了以下工作:

(一)配合我院党组织创先争优活动的开展,建立能上能下、能进能出和奖惩分明的用人机制,提高护理队伍的团体素质,进一步提高护理质量,我院制定了护理人员综合考评办法,考评内容包括精神文明、理论水平、基本技能、护理文书、民主评议、满意度调查等六个方面,同时进行了相应的奖惩制度,综合目标考评成绩名列前茅的在年终评先树优及各种荣誉方面优先考虑,考评成绩后五位的在大会上通报批评,是聘用制护士的工资、奖金、保险等待遇均下降一个档次。这个考评办法加大了护理人员的荣辱观,激发了他们干好工作的决心和信心。

情况,在全院年轻护士全院各护理单元年轻护理人员中开展了岗位技能训练和比武活动。这次比武活动,统一了思想,提高了认识,密切结合全院实际情况,以“三基三严”为重点,使全院护理人员认识到三级理论是基础,操作是基本,只有扎实掌握三基三严的理论知识和操作技术,才是干好护理工作的关键。这次比武突出了基础护理技术和专科护理技术操作,强化以病人为中心的服务理念和对病人的人文关怀,给广大妇女提供了很好的学习和思想改变的机会,她们决心立足岗位,刻苦训练,把比武精神落实到日常工作中,为患者提供更好的技术和服务质量。促进了我院各项工作的全面提高。

(三)为不断深化和扩展我院以“病人为中心”的服务理念,激励广大妇女和管理人员爱岗敬业,锐意进取的理念,从维护人民群众健康,促进我院各项工作全面发展角度出发,结合我院实际,采取自上而下、逐级推选、层层审核的方法进行在我院从事一线护理人员中评选出了 18名优秀护士。她们都是在岗位上有着良好的服务意识,努力学习、钻研业务、,识大体、顾大局的优秀代表,她们的评出为全院广大妇女树立了比、学、赶、超的标准,从而激发了广大妇女学先进、赶先进的.热情,由此推动了医院的工作向前发展。

二、群团共建创先争优活动的典型做法

进的理论武装头脑。认真学习《妇女儿童权益保障法》、《妇女权益保障法》等相关法律法规及相关业务知识;学习国家出台相关妇联工作的重要文件。坚持把集中学习、业务培训、讨论交流与个人自学结合起来,增强学习的针对性和实效性,做到学有所思、学有所悟、学有所得。通过学习,不断提高我院妇女及党员干部的政治思想素质和个人修养,切实增强使命感和责任感,增强服务意识,做到敬业、爱岗、严谨、务实。

(二)是不断改进工作方法,提高工作质量。结合这次党群共建创先争优活动,我院广大妇女不断改进工作方法,提高工作效率,工作中突出重点,改进方法,强化管理,进一步转变了工作作风,加强了责任感、紧迫感,狠抓了措施落实,由此把我院妇女及党员干部队伍塑造成一支敢于事必争先的队伍。促进我院的妇女工作上了一个新的台阶。

(三)是要围绕中心工作,服务全院工作大局。开展妇女组织创先争优活动是紧密结合我单位的中心工作来谋划、来组织、来推动的,工作中用科学发展的成果检验了活动的成效,同时用开展活动促进了科学的发展。具体活动中,就是从实际出发,明确活动的实践重点。并从各自岗位特点出发,努力提升工作水平,促进中心任务落实。

展中存在的情况,及时交流活动的成功经验和做法,以便随时掌握活动开展情况,积极抓好落实。

三、下歩打算

开展创先争优活动,重在坚持、贵在深入。按照市卫生局及我院党委的部署要求,我院妇女组织将结合本院实际,全面配合和支持院党委的下步计划和打算,在我院妇女组织和广大妇女中继续深入开展了创先争优活动,继续开展“巾帼文明”岗创建活动,开展“讲优质服务、比岗位奉献;讲钻研业务,比工作效率;讲严格执法,比廉洁奉公”,在广大妇女中继续开展各类技术比武、岗位练兵活动,以此激发广大妇女岗位奉献、岗位成才的热情并充分借鉴群团组织创先争优活动的成功经验,突出争创活动的实践性,以更加丰富的活动内容、更加多样的活动形式、更加切实的工作方法,保证创先争优活动取得实效。

院女工委

2011年2月

校企共建汇报材料范文

根据我校示范校重点专业建设内涵要求,开展校企合作,是专业快速发展,提高办学综合实力的重要举措;是加强师资队伍建设,培养高素质技能人才的重要途径。为进一步推动该项工作,使校企合作向深层次发展,推进专业与产业的对接,提高人才培养质量,为区域经济发展作出更大的贡献,制定以下校企合作工作方案。

一、合作原则1.服务企业原则。

为企业服务是专业的指导思想,也是打开校企合作大门的前提和基础,决定着合作成败和成功率的高低。机械制造专业主动深入企业调研,了解企业人才需要状况、用人标准、技术需求,积极为企业开展培训,急企业之所急。

2.校企互利原则。

校企合作双方互利是校企合作的基础。企业有权优先选拔留用学生,有权根据学生能力对学生就业进行部分淘汰。

3.统一管理原则。

校企合作是双项活动,校企双方的利益与责任必须高度统一,必须统一领导、统一管理、统一规划、统一实施、统一检查考评。

4.校企互动原则。

专业定期组织专业教师到企业实践,请企业专家和能工巧匠来校讲座。通过校企互动,学校教师在企业学到了实践知识和能力,企业技术人员增长理论知识,实现理论与实践互补,实现理论与实践一体化。

二、领导组织机构。

组长:张银凤叶理明(企业)。

成员:杜国东孙淑玲杨桂元关召辉孟祥健何雅平(企业)领导小组主要职责:

3.建立、完善校企合作的相关制度、机制,加大宣传力度;4.及时总结经验,加以改进,保证持续提高。

三、基本任务。

机械制造专业要建立实质性、专业对口、相对稳定的合作基地。基地应是该行业有一定规模的企事业单位,技术、经营、管理等方面有一定地位。

校企合作基地的基本任务:

1.接受学生参观、生产实习、顶岗实习等实践教学环节;2.接受教师参观、调研、双师型教师的培养;3.实现资源共享,互派专业人员讲学、培训;4.共同参与人才的培养;5.其它方面的合作。

四、合作模式。

校企合作,其根本目的在于通过学校和企业的合作,实现资源共享、优势互补,共同发展。合作模式可以灵活多样,检验的标准是是否促进了双方共同发展,是否双方满意。1.根据机械制造技术专业特点,聘请行业专家、企业领导与学校教师共同组建“专业建设指导委员会”。明确专业人才的培养目标,确定专业实施性教学计划的方案,提供市场人才需求信息,参与学校教学计划的制定和调整,根据企业、行业的用工要求及时调整学校的专业计划和实训计划,协助学校确立校外实习、实训基地。

2.教学见习(贴岗实习)模式。

是学生通过一定的在校专业理论学习后,为了解合作单位的产品、生产工艺和经营理念及管理制度,提前接受企业文化职业道德和劳动纪律教育,培养学生强烈的责任感和主人翁意识,到合作企业对企业工作过程、操作流程等进行现场观摩与学习;并安排学生实地参与相关工作、在企业师傅指导下,亲自动手操作,较为系统地掌握岗位工作知识,有效增强协作意识、就业意识和社会适应能力。

3.工学交替模式。

是企业因用工需求,向学校发出用人订单,并与学校密切合作,校企共同规划与实施的职业教育。其方式为学生在学校上理论课,在合作企业接受职业技能训练。

4.合作经营实训基地(产教结合)模式。

企业可以利用学校实训设备、场地和实习学生,减少生产成本,获得更大利润;学校可以借助企业产品和技术指导,减少教育成本;学生可以提前接触生产过程,更早、更好地由学生向职工的角色转变,实现校、企、生三方共赢。

5.共建校外实习基地模式学校根据专业设置和实习教学需求,本着“优势互补,互惠互利”的原则在有发展前景又有合作意向的企业建立校外实习基地。这些基地不仅可成为师生接触社会、了解企业的重要阵地,而且学校可以利用基地的条件培养学生职业素质、操作能力和创新精神,增加专业教师接触专业实践的机会,促进专业教师技能提高;基地也可以从实习生中优先选拔优秀人才,满足企业日益增长的用工需求,达到“双赢”的效果。

6.订单培养模式。

订单培养是职业学校与企业就人才供需与培养所达成的契约或合同关系。一般是由职业学校根据企业提出人才的数量、知识水平以及职业技能等要求,开设专门的订单班(通常以某企业名称命名,比如:机制专业的中粮班和昌泰班),培养企业所需相应数量与质量的人才,学生毕业后直接到该企业就业,企业根据双方的协商,向学校支付相关培养费用。在订单培养中,企业不只是简单地向学校下人才的“订单”,还要与学校共同制订人才培养计划(包括专业设置、课程建设、教学实施、考核鉴定等),参与人才培养的全过程。

7.合作建立职工培训基地。

根据各企业职工培训特点及不同培训方向或培训教学的需要,与相关企业建立三种合作模式的职工培训基地,一是企业独立设定的员工培训基地(培训地点在企业或学校);二是不同企业的培训基地(培训地点在学校或企业);三是特殊员工培训基地(培训地点在学校)。8.举办校企联谊会及企业家报告会。学校每年举办校企联谊会,聘请有较高知名度的企业家来校为学生作专题报告,让学生了解企业的需要,尽早为就业做好心理和技能准备。

六、保障措施1.经费保障。

按照示范校重点建设专业建设方案中,机械制造技术专业校外实习基地运行管理专项资金执行。

2.合作企业实行挂牌,签订协议,仪式明确职责,规范双方的行为。

学校保证人才培养质量,保证企业用人的优选权,为企业提供培训、技术等方面的支持。企业保证在设备、场地等条件上的支持及人员的支持,保证学生实训任务的安排。

3.全面推行劳动就业引入制度和职业资格证书制度,调动学生参与校企合作的主动性。

4.学校制定相关制度规范校企合作工作,明确各部门职责,建立校企合作考核指标和奖惩措施。将开展校企合作工作情况纳入学校教学质量保障体系中,不断检验、改进校企合作工作。

校企共建汇报材料范文

尊敬的各位领导:

大家上午好!

欢迎各位领导到我校检查指导工作。现将我院在近年来校企合作方面进行的尝试汇报如下:

一、学院基本情况。

二、校企合作的实践与探索。

校企合作是中专教育与企业共同发展的必然选择,提高中专学校的市场针对性和经济贡献率,提高技能型人才培养质量和缩短技能型人才培养周期的必由之路。我校始终坚持服务企业、服务学生、服务社会的办学宗旨,依托规模、质量、特色等优势,积极开展引校入企、定向培养、工学结合等多种形式的校企合作,着力推进规模、结构、质量的协调发展,校企密切结合、校风校外积极互动,办学实力不断壮大。

1、通过考核,证书认证。

教育机构将企业的认证课程置换到合作办学的专业教学计划中,认证培训及认证考试列入正常的教学计划,通过学校的正常教学来实施,学生成绩合格后,可同时取得毕业证书和企业的认证证书。电脑幼师专业的学生可以拿到幼师证和育婴师证,电焊专业可以拿到技师证等,在择优录取的前提下,安排毕业生就业。

2、引校入企,与海马公司的校企合作。

为改革以理论课堂为中心的传统培养模式,我院近年来积极推进“两地”(学校、企业)“两师”(专业教师、企业生产指导师)的“双主体”育人形式,把教学内容与企业生产对接,把实践性较强的项目放到职业现场完成,让学生体验真实职业环境,结合生产和管理实际学习专业,从根本上摆脱工学脱节的弊端。再如年月开始,海马轿车与学校商定,由海马轿车为我校汽修专业二年级在校生提供每月200个实习岗位,学生通过3~5个月的专业对口实习。学生在企业顶岗实习阶段,专业课教师全程跟踪,企业技术人员指导学生熟悉岗位技能操作,学生参与企业经营和生产过程,使得学生对未来的工作环境有充足的认识,使学生在职业现场提高了真实本领,规范了职业行为,接受了企业文化的熏陶,就业后能很快融入企业员工团队。工学结合还丰富了我院职业活动导向的课程体系,为我院教学教改,适应社会经济发展,培养为企业所需要的高素质劳动者队伍找到了方向。

3、引企入校,共建基地。

我校根据市场需求与企业进行合作,共同构建能适应市场需求的培养环境。强大的实训基地,良好的实训条件是培养高素质技能型人才的保证。我校先后建设校内综合实训场基地座,面积达平方米。还通过“引企入校”形式加强实训基地建设,在我校实训基地建立生产车间,按照企业生产方式运作,学生定期轮流进入基地进行生产性实习,实行产学结合,保质、保量、按期完成企业生产任务。

三、积极探索多元化校企合作模式。

1、是成熟的“校企全程合作培养”基本模式。

学校与企业密切合作,在各专业实施了“联合培养、共同考核、双向选择”、“学校教育教学+企业教学实习+顶岗实践+就业”的校企全程合作培养模式。学校和企业共同制定教学指导方案,共同培养技能人才;合作中企业专家作为兼职教师到校兼课;学校教师定期到企业顶岗进修,了解新技术、新工艺,改进教学;双方共同评价教学效果;学生根据教学计划,定期到企业参加实习实践,提高技能水平及综合素养,最终由企业和学生双向选择,实现就业。年,级名毕业生全部就业,就业率,级有人参加顶岗实习。

二、是健全的基地培养模式。

学院按照“追踪技术发展、创设真实环境、营造工程氛围、培养职业能力”的实训基地建设理念,恪守“互相合作、互利互惠、实现双赢、共同发展”的基本原则,我院先后与公司共建了培训基地,实现了资源共享。同时,学院建设了“技术先进、环境一流,规模与多样性结合,集教学、培训、职业技能鉴定和技术服务为一体”的校内实训基地。学院依托以大型企业为主体,建立校外实训基地,本年度,新增校外实训基地个,初步实现了企业生产与学校教学、服务的有机结合,推进我校教育改革和发展,为我市城乡一体化建设培养和提供出更多的实用型高技能人才。

四、取得三大成果。

1、是产生了良好的社会效益。

校企合作对促进学生就业、对农村劳动力转移、提升毕业生和受训者的就业竞争力起到积极的作用,今年,在巩固原有校企合作的基础上,新增加一些校企合作单位。在圆满完成11、12级学生就业推荐的基础上,选送了一些优秀的学生海马和宇通公司进行教学实习,为成都市实现城乡充分就业工作、重大产业项目人才招募培训工作做出了应有贡献。

2、是创新校企合作模式,努力在广度、深度上谋求新发展。

校企合作的深度、广度决定学院办学的高度。我们积极创新校企合作模式,努力在广度、深度上谋求新发展。今年,学校所有专业都有对应的合作企业,目前有7家重点合作企业对口我们的优势专业,大幅度提升了双方合作的广度和深度。

3、是学校进入良性循环发展快车道。

通过校企合作,为地方经济社会发展提供了大量实用技能人才,改善和密切了学院与政府、企业、院校之间的良好合作关系,为学校发展开拓了更加广阔的空间。同时,校企合作锻炼了大批的师资,特别是一体化教师队伍,为学校发展增添了后劲和活力。

4、参观、教学见习、工学交替等方面的合作。

我校教师和学生在等企业进行参观学习;2010级学生于今年元月至三月在等公司进行教学见习、工学交替,校企共同规划与实施的认知性职业教育;其方式为一年级学生在学校完成半年的理论课后,利用春节假期在企业接受职业、工作技能训练,每学年实施轮换,实现理论教学和实习交替。

5、顶岗实习合作。

我校学生前二年半在校完成教学计划规定的全部课程后,采用学校推荐与学生自荐的形式,到合作企业进行为期半年以上的顶岗实习。如等近二十家企业,学校和用人单位共同参与管理,合作教育培养,使学生成为用人单位所需要的合格职业人。

机械制造技术专业校企合作规划书根据我校示范校重点专业建设内涵要求,开展校企合作,是专业快速发展,提高办学综合实力的重要举措;是加强师资队伍建设,培养高素质技能人才的重要途......

新乡技师学院校企合作工作汇报尊敬的各位领导、专家和媒体朋友:大家上午好!欢迎各位领导、专家和媒体朋友到校检查指导工作。现将我院在近年来校企合作方面进行的尝试汇报如下......

第1篇:校企合作工作汇报(xxx稿)新乡技师学院校企合作工作汇报尊敬的各位领导、专家和媒体朋友:大家上午好!欢迎各位领导、专家和媒体朋友到校检查指导工作。现将我院在近......

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上海交大—巴黎高科卓越工程师学院企业俱乐部介绍作为一所培养优秀工程师的高等教育机构,工业和企业界的参与是成功的重要因素。企业可以在创新课程、企业文化体验、工程实习......

非公企业党群共建汇报材料

姜屯镇 自《关于在全市非公有制企业中开展“党群共建聚合力,科学发展促和谐”活动的意见》(滕组通字[2017]25号)文件下发以来,镇党委高度重视,坚持以党建带群建,以群建促党建,齐抓共管,和谐共赢,现将活动开展情况及主要做法汇报如下。

一、基本情况

我镇共有15家非公有制企业,已全部按照《关于在全市非公有制企业中开展“党群共建聚合力,科学发展促和谐”活动的意见》(滕组通字[2017]25号)的要求组建党支部,统一规范党群工作制度,设立专门的党群办公室和党群活动室存放文件资料及学习教育资料。其中,共有单独建立党组织的企业9个,通过选派党建工作指导员、并转入组织关系的办法组建党支部的企业5个,以联合党支部的形式组建党组织的企业1个。工会组建率达100%,其中有党建工作指导员兼任工会负责人的企业1个,单独建立的党组织中党组织负责人兼任工会负责人的企业2个;团委组建率达33.3%,符合条件的企业组建率达100%;妇联组建率达26.7%,符合条件的企业组建率达75%。

二、目前活动开展情况

以上或从业人员50-99人且年营业收入500万元以上)四个,100%建立党组织和工会组织;规模以下不具备建立党组织、共青团、妇女组织条件的非公有制企业七个,100%建立党组织和工会组织。其中,所建15个党组织100%实现“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好”的“五个好”目标;15个基层工会100%达到规范化标准;建立工会、共青团和妇女组织的非公有制企业共3个,100%做到组织健全、维权到位、工作活跃、作用明显、职工信赖。

三、活动中的经验做法

1、成立领导小组

为加强对此项工作的领导,镇党委、政府成立了由党委副书记赵博同志为组长,以组织、工会、团委、妇联主要负责人为成员的领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在组织科,党委委员、组织科长张波同志兼任办公室主任。党委委员、宣传科长、工会主席石泽坤同志负责各企业工会组建工作,团委书记宋永莉同志负责各企业共青团组建工作,妇联主席刘梅同志负责各企业妇联组建工作。各企业党组织负责人及党建指导员是党群共建工作的第一责任人,具体负责各企业党群共建工作的的组织、指导、协调和调度工作,研究制定具体活动方案,具体靠上抓落实。

2、调查摸底,因企制宜

党群共建活动方案。有支部、工会、团委、妇联的企业重在提升档次,建立高标准活动室,规范组织纪律,提升企业的党建水平;党群组织不完备的企业重在培育新建,以党建带群建,以群建促党建,完善企业的组织建设。在调查摸底的基础上,结合全镇非公企业党建的实际情况,制定了《关于在姜屯镇非公有制企业中开展“党群共建聚合力,科学发展促和谐”活动的意见》,系统、全面地对全镇非公企业提出指导意见,扎实细致地进行工作,确保完成下发的党群共建任务。

3、狠抓落实,靠上监督

(1)建立非公有制企业党群共建工作联席会议制度和领导干部联系点制度。领导干部每人联系1-2家非公企业,并把非公企业党建工作纳入年度目标管理,目前,我镇共建立领导班子党员领导干部联系点7个,中层领导干部联系点15个。

(2)抓属地管理,强化责任。根据我镇企业的分布特点,成立了姜屯镇党建工作站,负责我镇非公企业党群共建工作管理工作,将属地管理的职责具体化、明确化。

实行一票否决。

4、集中组建,以党建带动工会、妇联、共青团建设

(1)坚持党建工作在落户企业中先行一步,在大企业中先行一步。在深入调研、摸清底数、建立台帐的基础上,坚持“成熟一个、组建一个”原则,一是要求凡有正式党员3人以上的非公有制企业,都要按照党章规定建立党组织;对党员不足3人,或没有合适党组织书记人选的,按地域相临或行业相近建立联合党支部;对仅有个别党员或没有党员的非公有制企业,则通过派驻党建联络员的办法,创造条件帮其尽早建立党的组织。

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家校共建汇报材料

近两年来,在教育局党委的正确领导下,在乡党委、政府的大力支持下,我校抢抓机遇,一年一次飞跃,一年一个新气象。学校办学条件不断改善,教育教学质量全面提高。教育局08年把教育教学工作会放在我校召开,去年把德育工作会放在我校召开,学校多次接待过周边省、市、县学校校长的来访,来访的客人评价说:白庙河中学特色鲜明,是农村中学的典范。教育部、省教育厅领导来校调研时也对我校工作也给予了充分肯定。

我们的工作能够取得点滴成绩,其中一个重要经验就是:加强家校联系,推进学校、家庭教育的有机结合,充分挖掘家庭教育资源,倾心家访,家校共建,促进学生的健康成长,和谐发展,办好人民满意教育。

一、返璞归真,利用传统模式,全力搭建家校一体的育人桥梁

我们知道,家庭教育、学校教育、社会教育,三者缺一不可。其中家庭教育是基础。俗话说:一人难中百人意,百人难共一条心。而望子成龙,盼女成凤却是万人能共的一条心。有人说,读书成才关键在老师,毋庸置疑,一所好学校和一批好老师,对于孩子的教育作用是不能低估的。但是,我们也发现一种现象,同一届考生,上同一所学校,有同一批老师执教,发展却相差甚远。其实道理很简单:学校开展的是一视同仁的共性教育,而家庭教育则各不相同。

身教的自觉性,家庭教育长期处于缺失的状态。学生一周在校五天的教育,往往被周末两天的在家时间全部抵消,这就是7-2=0的道理。而且,当前农村,留守儿童增多,隔代抚养现象普遍。我们做了这样一个统计:我校留守学生占63%。留守学生多,家庭教育在很大程度上是一片空白。这对我们学校教育带来了不利影响。因此,家校共建,势在必行。

做好家校共建工作,健全制度是关键。为了使工作落到实处,我们根据省级家长示范学校的要求,结合学校实际,制定了“家校共建〃百名教师访千家”活动方案,健全了家长学校管理制度,特别是《白庙河中学教师家访制度》、《家长接待日制度》、《 十佳家长评选办法》等等。

2、走出去,主动家访,形成德育合力。

家访是学校和家长联系的最有效形式,为了让家校沟通的

桥梁更牢固,我校一直坚持家访制度。学校规定:班主任每学年对学生要轮访一次。到班教师都必须根据学生实际,每期有效家访不得少于15次。我们要求教师家访时要做到“三不”和“三要”。“三不”是指:不告状、不苛求家长、不指责学生。“三要”是指:要主动家访、要有针对性、要与家长携手解决问题。做到“七个必访”: 生病学生必访,学习、生活有困难学生必访,问题学生必访,思想波动的学生必访,新转入的学生必访,家庭有裂痕的学生必访。重点家访“两类学生”:“学困生”和“留守生”。

登记簿,有家访报告。家访材料要及时上交学校存档。实践证明,家访不仅能使家长及时了解学校的教育教学情况,学生的在校表现,取得家长对学校和老师的理解和支持,还可以让家长学到科学管理的方法。

沟通从心开始,一番番和风细雨的情感交流,一场场深入人心的亲密接触,使学校和家庭之间架起了一道心灵彩虹,老师掌握了家长所思、所忧、所盼,拉近了家校距离,增进了师生情谊,形成了德育合力。

3、请进来,办好家长培训班,提高“家校共建”的质量。 我们的家长来自各行各业,他们可能是某行业的精英人物,但不可能都是教育子女的行家里手,并且大多数家长缺乏对家庭教育的认识,他们只关注孩子的学习成绩,往往忽视了对孩子的思想引领,他们缺乏儿童心理学方面的专业知识、教育方法多是简单粗暴。针对这种情况,我们倡导家庭对孩子心灵的关注,侧重对孩子进行礼仪与德行的教化。学校之力重在知识的丰富,道德的感召,能力的培养,视野的开拓。所以学校定期举办家长培训班,充分发挥教师的专业特长,引领家长认同教育是为了实现个人全面发展的教育理念,学会科学教子的方法。

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帮扶共建活动汇报材料范文优选

2008年12月4日。

按照市委统一部署,我办一直与xxxxxxx扶贫结对挂钩。几年来,在市委组织部的正确领导下,在xxxxx党政领导的支持和配合下,我办牢牢把握统筹城乡发展、构建和谐社会这条主线,以坚持壮大xx集体经济、增加xx收入为目标,以发展当地特色产业、提高素质培训为重点,充分发挥优势,进一步加大结对共建工作力度,落实帮扶举措,真正做到了认识到位、领导到位、措施到位、资金到位、指导到位,达到了年度帮扶的目标,取得了较好的结对共建成效。

一、主要成效。

通过一年的努力,有力地促进了结对xx产业结构的调整,进一步加快了该xx经济从“输血”型向“造血”型的转变,有效提高了xx素质和xx综合发展能力,较好地实现了xx增效、xx增收的目标;进一步加快了当地各项事业的建设步伐,群众的生产、生活条件得到了较大改善。同时,通过对xx办公场所进行全面修建,丰富了帮扶内涵,进一步提高了xx基层党组织的凝聚力、号召力和战斗力,夯实了党的执政基础。

我办成立了扶贫“结对共建”工作领导小组,由办公室主任任组长,副主任任副组长,党支部其它领导为成员,由办公室党支部书记负责日常工作。按照简便有序、规范、可操作的原则,落实领导职责、制定帮扶措施,做到了任务明确,责任到人;二是完善了结对共建工作计划。今年,我办领导先后两次到xx与xx干部共同研究扶贫结对共建措施,落实扶贫帮扶发展项目,制定结对共建工作计划,狠抓落实,为xxxx增收打下了可靠基础;三是完善了帮扶工作措施。根据近几年来帮扶情况,结合帮扶xx实际,在认真研究的基础上,制定了《xxxxxx办公室扶贫结对共建工作实施方案》,切实把扶贫结对共建工作列入办公室的重要议事日程,明确责任,狠抓落实,提高了帮扶工作的质量和效益。

三、深入调研,有的放矢,为开展帮扶工作明确目标。

件,发挥潜在优势,做大做强主导产业,加强精神文明建设,提高xx自我发展能力。

四、强化措施,定点帮扶,为开展帮扶工作架设桥梁。

一是利用办公室优势,开展“送书、送温暖”活动。集资xxx元为xx征订了_、经济时报、半月谈、_人等党报党刊,进一步转变基层xx“等、靠、要”思想,树立自立、自强的意识;二是针对该xx的实际,积极组织办公室干部职工开展募捐活动。共向xx捐款xxx元,捐赠物资折人民币xxxx元,帮助协调资金xxx元。解决基础设施建设问题x件,解决贫困户生产生活困难xx户xx人,资助贫困学生就学x人;三是坚持既扶贫,又扶志。不仅从物质上给予帮助,更从思想上进行帮扶。举办科技培训班2期,参学干部xxx人次、技术人员xxx人次、劳动力xxx人次;四是每年春节前夕,组织进行慰问,广泛开展“人人为贫困户献爱心、送温暖”活动。

xxx年,我办在扶贫结对共建工作中取得了可喜的成效,但离市委、xx的要求还有一定的差距,与兄弟单位相比还有一些不足,在今后的工作中,我们将不断总结经验,全面落实市委、xx关于统筹城乡发展,创新体制机制,以农业产业化和扶贫开发推进xx建设,加快xx基础设施、社会事业和民主法制建设,推动xx经济社会全面发展,为建设社会主义新xx,构建和谐社会做出积极的贡献。

校企联合汇报材料改

为扩大银建企业知名度与社会美誉度,为银建企业持续发展储备专业技术人才,创造社会效益与经济效益的双丰收,实现学校、企业、学生三方共赢,银建启动校企联合模式。

2011年3月由康凯、于海洋代表我司亲赴黑龙江商业职业学院,该校为全国统招高职院校,并与其达成初步合作意向。随后黑龙江商业职业学院领导亲临银建汽修进行进一步商洽。

2011年4月7日银建汽修与黑龙江商业职业学院举行校企联合签约仪式,正式签订《校企合作协议书》。针对协议书中的相关内容,黑龙江商业职业学院机电系成立“银建”维修专科班,首批招收46名学生。

此项工作开启了校企联合新模式,创新了人才吸纳理念,满足了银建汽修对于修理专业人才的需求:

一是院校及时把握市场动态和学科前沿,教育教学效果明显提高;又可为我司培养一批热爱企业的精英队伍,促进了我司的.发展;学生能有效提升其综合素质,培育团队精神增强竞争力,拓宽了发展空间。

二是以定向模式与我司合作培养专业人才,对高等院校尤其是工科院校应用型专业培养目标进行符合市场需求的重新定位,是深化教育教学改革和实现教育创新的重要举措。

工、用人方面的成本和风险;获得了实惠与利益。

二、具体举措

随着校企联合模式的开展,我司与黑龙江商业职业学院共同制定出《汽车检测与维修技术专业《银建班》定向培养方案(高职)》。以就业为导向;以服务社会为宗旨;以银建汽修需求为基本依据。

校方成立由学院院长、教授、交通部门及地方维修企业高管组成的专业指导委员会,并委任我司选定专人为委员会副主任。不只针对“银建”维修专科班学生,而且针对整个维修专业学生制定培训大纲,并对培训的执行情况进行监督,指导学生进行专业学习。

其主要职能有:教学计划的审定、教学大纲的审定、指导学生技能实训、对学生进行综合考核、提供学生实训场所、进行产教研结合。

专业指导委员会的工作立足于培养德、智、体、美全面发展,具有与银建汽修发展相适应的文化与素质的专业型人才。把银建的企业文化、制度、作业流程融入到课程中。使学生逐步培养良好的职业道德和创新精神,了解银建企业文化,掌握银建汽修维修作业流程及设备使用方法与操作规程,具备相应实践技能以及较强的实际工作能力,熟练掌握汽车构造、汽车检测与诊断、汽车使用与维护、汽车营销、汽车保险、汽车消费心理学等专业理论知识,同时能够获得汽车维修工高级等级证书,可成为银建汽修所需要的应用型人才。

三、下一步工作展望

借鉴与黑龙江商业职业学院展开校企联合模式的成功经验。2012年,我司正积极与其他高等院校展开合作,其中北京建筑工程学院的接洽已取得初步进展。

对于进一步扩大银建的社会美誉度和影响力有重大意义,并且为我司源源不断输入不同专业的高素质人才夯实基础。

镇党群共建汇报材料

为贯彻响应中共青州市卫生局《关于在全市卫生系统妇女组织和广大妇女中深入开展创先争优活动的实施方案》(青卫发〔2010〕17号)文件精神,全面配合和支持我院党委开展创先争优活动,结合我院实际,在我院妇女组织和广大妇女中深入开展了创先争优活动。妇女是全市经济社会建设的重要力量,也是我院各项工作主要组成部分,开展妇女组织争先创优活动,就是要通过创建活动充分调动妇女组织工作的积极性,广泛发动广大妇女投身经济社会建设,实现自身的进步与发展。在本职岗位上敬业奉献,争创佳绩,实现妇女的人生价值。具体做了以下工作:

(一)配合我院党组织创先争优活动的开展,建立能上能下、能进能出和奖惩分明的用人机制,提高护理队伍的团体素质,进一步提高护理质量,我院制定了护理人员综合考评办法,考评内容包括精神文明、理论水平、基本技能、护理文书、民主评议、满意度调查等六个方面,同时进行了相应的奖惩制度,综合目标考评成绩名列前茅的在年终评先树优及各种荣誉方面优先考虑,考评成绩后五位的在大会上通报批评,是聘用制护士的工资、奖金、保险等待遇均下降一个档次。这个考评办法加大了护理人员的荣辱观,激发了他们干好工作的决心和信心。

第1页。

情况,在全院年轻护士全院各护理单元年轻护理人员中开展了岗位技能训练和比武活动。这次比武活动,统一了思想,提高了认识,密切结合全院实际情况,以“三基三严”为重点,使全院护理人员认识到三级理论是基础,操作是基本,只有扎实掌握三基三严的理论知识和操作技术,才是干好护理工作的关键。这次比武突出了基础护理技术和专科护理技术操作,强化以病人为中心的服务理念和对病人的人文关怀,给广大妇女提供了很好的学习和思想改变的机会,她们决心立足岗位,刻苦训练,把比武精神落实到日常工作中,为患者提供更好的技术和服务质量。促进了我院各项工作的全面提高。

(三)为不断深化和扩展我院以“病人为中心”的服务理念,激励广大妇女和管理人员爱岗敬业,锐意进取的理念,从维护人民群众健康,促进我院各项工作全面发展角度出发,结合我院实际,采取自上而下、逐级推选、层层审核的方法进行在我院从事一线护理人员中评选出了18名优秀护士。她们都是在岗位上有着良好的服务意识,努力学习、钻研业务、,识大体、顾大局的优秀代表,她们的评出为全院广大妇女树立了比、学、赶、超的标准,从而激发了广大妇女学先进、赶先进的热情,由此推动了医院的工作向前发展。

二、群团共建创先争优活动的典型做法。

第2页。

进的理论武装头脑。认真学习《妇女儿童权益保障法》、《妇女权益保障法》等相关法律法规及相关业务知识;学习国家出台相关妇联工作的重要文件。坚持把集中学习、业务培训、讨论交流与个人自学结合起来,增强学习的针对性和实效性,做到学有所思、学有所悟、学有所得。通过学习,不断提高我院妇女及党员干部的政治思想素质和个人修养,切实增强使命感和责任感,增强服务意识,做到敬业、爱岗、严谨、务实。

(二)是不断改进工作方法,提高工作质量。结合这次党群共建创先争优活动,我院广大妇女不断改进工作方法,提高工作效率,工作中突出重点,改进方法,强化管理,进一步转变了工作作风,加强了责任感、紧迫感,狠抓了措施落实,由此把我院妇女及党员干部队伍塑造成一支敢于事必争先的队伍。促进我院的妇女工作上了一个新的台阶。

(三)是要围绕中心工作,服务全院工作大局。开展妇女组织创先争优活动是紧密结合我单位的中心工作来谋划、来组织、来推动的,工作中用科学发展的成果检验了活动的成效,同时用开展活动促进了科学的发展。具体活动中,就是从实际出发,明确活动的实践重点。并从各自岗位特点出发,努力提升工作水平,促进中心任务落实。

第3页。

展中存在的情况,及时交流活动的成功经验和做法,以便随时掌握活动开展情况,积极抓好落实。

三、下歩打算。

开展创先争优活动,重在坚持、贵在深入。按照市卫生局及我院党委的部署要求,我院妇女组织将结合本院实际,全面配合和支持院党委的下步计划和打算,在我院妇女组织和广大妇女中继续深入开展了创先争优活动,继续开展“巾帼文明”岗创建活动,开展“讲优质服务、比岗位奉献;讲钻研业务,比工作效率;讲严格执法,比廉洁奉公”,在广大妇女中继续开展各类技术比武、岗位练兵活动,以此激发广大妇女岗位奉献、岗位成才的热情并充分借鉴群团组织创先争优活动的成功经验,突出争创活动的实践性,以更加丰富的活动内容、更加多样的活动形式、更加切实的工作方法,保证创先争优活动取得实效。

院女工委2011年2月。

第页。

校企合作汇报材料

校企合作是连接学校与企业、理论与实践、培养与成才的纽带,是高技能人才培养的必由之路。我校与宁波国际软件园可汗信息有限责任公司的校企合作到目前为止效果显著,具体情况如下:

我们认为,开展校企合作,选择企业是关键,该企业必须掌握高端技术,其核心技术必须与产业对接,代表着产业发展的主流方向,这样才能真正培养出符合产业化需求的人才。

我校计算机专业与宁波国际软件园可汗信息技术开发有限公司今年3月份签订校企合作协议后,在今年实习班级中选取29名学习成绩优秀和有蒙语会话能力的学生进行培训,截止到6月,己将vb课程全部讲完,现在学生能够利用vb软件开发一些小项目,如图书管理系统,餐馆管理系统及聊天室,效果显著。

在校企合作过程中,采用了多种形式,与企业开展有效合作。

1、以校内实训中心建设为载体,开展合作。课内教学与课外实践相结合以及产学相结合,将行业发展与课程改革紧密结合起来,体现"实用、实践、实效"的教学理念,看到了喜人的效果。

通过校内实训中心建设,校方和企业之间建立了良好的互动,深感为企业的信息化建设提供良好的软件技术支持及人才支持,是企业和学校合作的共同责任。

2、以高技能人才培养为突破口,加强合作。

现代职教理念,创新教学方式,改革学生考核方式,例如实施实习教学现场化、学习过程工作化,学生考核过程化,构建了具有一定特色的专业建设之路。

学生在校学习期间,学校就是企业的外部教学区。每门课程的学习均以真实的工作项目为载体,实行工学一体化的教学模式。让学生不但借此学习专业知识和技能,而且能够通过经历工作过程获得职业意识和方法、通过合作学习学会交流与沟通并最终形成综合职业能力。学生在企业实习期间,实行实习指导教师和企业导师共同指导的双导师制。学生通过对项目工作的任务、过程和环境所进行的整体化感悟和反思,实现知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观学习的统一。学校成为企业的人才培养基地,企业成为校外实践教学和就业基地。学生既可以学以致用,又能掌握行业信息及市场动向,为将来走出校门从事相关工作奠定坚实的基础,从而在激烈的人才市场上具有竞争优势。

的学生,我们才吸引来了企业与我们开展更广泛的合作。相信随着工作的不断深入,走出一条符合我校办学的独有特色,达到学校与企业双赢的校企合作之路。

近几年,随着广东经济结构调整,产业转移和升级工作的不断推进,英德市迎来了大好发展的机遇。清华园、英红园、顺德(英德)园等工业园区如火如荼的建设,各行业大批企业落户英德,给英德经济建设和社会各项事业发展带来了很大的帮助。英德经济的快速发展,唤醒了沉睡多年的茶叶、水泥、英石、蚕桑、竹笋、水果和旅游等优势特色产业,这些优势特色产业的重生和发展,树立了英德的品牌,打出了英德亮丽的名片,同时也创造了很多具有荣耀性和自豪感的就业机会。作为英德市唯一的一所公立职业学校,我们深知为落户英德的企业和用人单位提供各类实用型人才是我们的责任和义务。因此,我们不断调整工作思路,引导毕业生留在本地就业,为地方经济建设服务。

一、加强就业指导,引导毕业生留在本地就业

过去几年,由于英德经济欠发达,就业机会少,就业待遇和就业环境较差,所以大部分毕业生习惯选择到珠江三角洲发达地区就业,留在本地就业的极少,不到5%。为服务地方经济,必须改变这种习惯,为此,我们主要从以下两方面做好就业指导工作。

1、做好宣传,营造本地就业的就业氛围

充分利用校园网、宣传栏、宣传小册子、宣传标语等媒介,宣传本地经济发展情况、企业发展和用工情况、留在本地就业的优势等,营造人人重视,个个参与的就业氛围,帮助毕业生了解就业形势和就业政策,指导学生转变就业观念,做好求职准备。

2、全员参与,形成就业指导多元化

(1)邀请本地企业领导到校开展就业指导讲座;

(2)邀请在本地就业的优秀毕业生到校开展就业指导讲座;

(3)开展以就业指导为内容的毕业班班主任培训;

(4)由招生就业办负责,分期分批对毕业生开展就业指导讲座;

(6)科部负责,以班为单位开展“三个一”活动。每位同学写好一份就业指导心得体会;每位同学写好一份求职简历;每位同学做好一次模拟面试。科部对各班上交的心得体会和求职简历开展评比,学校对获奖的同学给予奖励。

二、构建与本地企业良好的校企合作关系,拓宽本地企业就业渠道

英德经济的快速发展,越来越多的大型优质企业落户英德,本地特色产业也不断壮大,这些是我校发展很好的机遇。我们抓住机遇,迅速与这些企业和用人单位洽谈,商讨人才供需问题。一年来,根据各专业实际,与几十家本地企业和用人单位搭建了校企合作关系,拓宽了毕业生到本地企业就业的渠道,让许多毕业生不出家门也找到了心仪的工作,为本地建设和经济发展提供了一大批实用型人才。

三、开展“本地企业进校园”活动,搭建毕业生实习就业绿色通道

我校始终坚持为本地经济建设服务的办学宗旨。2017年,通过本地企业进校园等一系列行之有效的措施,不断引导毕业生为本地企业服务,努力实现让更多毕业生留在本地实习和就业的目标。

1、成功举办了两场英德本地企业专场招聘会

(1)2017年6月10日成功举办了英德本地企业春季专场招聘会,参会用人单位有53家,参加应聘的毕业生有1000多人,招聘会当天与用人单位达成就业意向的毕业生505人。

(2)2017年11月18日成功举办了英德本地企业秋季专场招聘会,参会用人单位有50家,参加应聘的毕业生有1100多人,招聘会当天与用人单位达成就业意向的毕业生704人。

2、成功举办了两场学前教育专业毕业生专场招聘会

2017年上下半年,各举办了一场学前教育专业毕业生专场招聘会,共有20多所本地幼儿园参会,有超过100名学前教育毕业生被这些幼儿园录用。

通过以上活动,搭建了毕业生留在本地实习和就业的绿色通道,成功实现了让更多毕业生留在本地实习和就业的目标,有超过700名毕业生被本地用人单位录用。本年度,留在本地就业的毕业生占毕业生总数的比例已达到35%以上。

帮扶共建活动汇报材料范文优选

我局认真贯彻落实帮扶结对有关精神,按照“访民情、解民忧、促和谐、保稳定”的总体要求,深入基层、深入一线、深入群众,着力解决帮扶对象的生产生活困难,着力解决影响社会稳定的深层次矛盾,努力改善帮扶对象落后的生活状况,促进帮扶对象脱贫致富。现将有关情况汇报如下:。

我局领导班子非常重视帮扶结对工作,多次召开会议研究商讨有关事宜,制定扶贫方案、确定扶贫方式,并将帮扶结对工作进行细化,帮扶对象具体落实到个人,确保帮扶责任个个有担子,贫困户家家有帮手。我局成立了帮扶结对领导小组,组长由一把手担任,分管领导担任副组长负责日常工作,具体工作事宜由办公室负责,从而做到人人有责任,事事有要求。

根据排查情况,制定了扶贫工作计划,落实扶贫措施。在解决所挂钩扶贫村——新垛镇新城庄村帮扶对象采取“一帮一扶持”措施,因地制宜实施脱贫,鼓励创业,同时给予人力、物力、财力支持;在解决迎丰社区帮扶对象要落实就业措施,解决就业困难;我局领导班子两次来到所挂钩扶贫村——新垛镇新城庄村进行了走访慰问。

去年底至今,“三解三促”和帮扶结对活动共给贫困户送去4200元的慰问金;为挂钩社区和农村共解决资金万元;在迎丰社区创卫过程中,到目前为止,前后共投入资金3万多元。

我局继续将这两项工作形成常态化、专门化、固定化,尽最大努力化解矛盾,解决问题,为发展创造良好的治安环境、心齐人顺的人文环境、互帮互助的和谐环境作出应有的贡献。

镇党群共建汇报材料

党群共建创先争优,是新形势下加强和改进党对工青妇组织领导的重大举措。工青妇组织作为党的在重要组成部分,坚持党建带工建、团建、妇建,在工青妇组织中开展创先争优活动,这既是党对工青妇组织的重要工作要求,又是工青妇组织加强自身组织建设、增强工青妇组织内整体活力的重大契机,也是以实际行动贯彻落实党的十七届五中全会精神和胡锦涛总书记“七一”讲话精神的重要举措,对于进一步加强工青妇组织工作,创新社会管理,组织动员全镇广大职工积极投身“建设和谐甸阳”的伟大实践,通过党建带工建、团建、妇建,工建、团建、妇建促党建,形成齐争共创的良好局面,推动甸阳经济社会实现又好又快发展,具有十分重要的意义。

根据镇委创先争优活动领导小组办公室通知要求,省委深入开展党群共建创先争优活动相关文件精神。围绕我镇中心工作和工青妇组织重点工作,精心组织,扎实推进,深入开展了创先争优活动,取得了阶段性成效。现将情况汇报如下:

一、及时部署,科学组织,扎实推进创先争优活动。

(一)及时部署,科学组织。

在县创先争优活动领导小组部署后,我镇党委便第一时间召开了班子会议,在充分领会领导讲话精神及文件的基础上,统一了思想,提高了认识,并就如何开展我镇的党群共建工作进行了专题研究,并将工青妇组织建设纳入党建工作规划和考核体系,讨论通过了年终考核办法,由镇创先争优小组负责具体考核。同时,广泛发动各基层党组织和全体党员积极投身创先争优活动,以“三查三看”、“创新争优”和“学习杨善洲”等活动为契机,进一步转变工作作风,提高机关效能,推进科学发展,做到思想统一、认识到位、步调一致。

镇党委高度重视党群共建工作,为确保党群共建工作取得实效,成立了以镇党委书记周应军同志为组长,党委副书记李玉清同志、纪委书记徐忠华同志为副组长的党群共建工作领导小组,并下设办公室,形成了组长负总责、班子成员齐抓共管的工作格局;健全落实了镇领导干部责任联系点和督查制度,从而确保了思想到位、工作到位、责任落实到位,为深入开展好党群共建工作奠定了良好的组织基础。

(二)扎实推进,公开承诺,督查指导。

按照县创先争优活动领导小组统一的部署,我工青妇组织扎实开展创先争优活动。工会组织开展“五项活动”:一是“亮牌示范”活动;二是“联村入户”活动“;三是组织创新”活动;四是“党性教育”活动;五是“岗位奉献”活动。妇联积极开展了“创建五好文明家庭”、“美德在农家”、“妇女创业就业促进行动”、“爱心助困”、“捐资助学”、“结对帮扶”等活动。共青团组织在中小学中开展了“法在我心中”,“送法进校园”、“评优活动”等一系列活动。

我镇党群共建工作严格按照“重学习、重实干、重服务、重品行”的要求,结合主要工作目标任务的完成,工青妇组织各制定了开展党群共建工作的实施方案。结合深入学习实践科学发展观活动、创先争优活动,我镇党群共建工作领导小组对工青妇组织党群共建工作的情况进行督查指导,并将督查结果公开通报。

我镇工青妇组织坚持把创先争优活动作为加强党群共建的重要载体,进一步推动党群共建在基层落实的执行力,紧密结合党组织开展创先争优活动的安排部署,按照党组织开展创先争优活动的思路、方法,制定了相应的措施,积极宣传党群共建的重要性,在广大干部职工中形成了浓厚的舆论氛围,扎实推动了工青妇组织的创先争优活动,进一步提高工青妇组织的凝聚力、影响力和创造力,党群共建效果显著。

(一)党工共建取得实效。

第一,丰富职工的业余文化生活,积极推进社会主义精神文明建设。一是制作了多幅书法作品,在机关各个办公室、小会议室、大会议室、走道进行安装,廉政文化建设的品位得到了提升,积极推进社会主义精神文明建设。二是组织职工参加各种活动、比赛35次。通过各种活动的开展,丰富了全镇职工的业余文化生活,陶冶了职工情操,增强了工会的吸引力和凝聚力,促进了精神文明健身。

第二,发挥表率带动,树立文明的崭新形象。我镇工会把干部职工的思想政治工作同精神文明建设融为一体,在工作中,由党员带头着重抓好以下五个形象的塑造工作:一是树立着装规范,用语文明的形象;二是树立认真负责,态度和蔼的形象;三是树立热情服务、办事快捷的形象;四是树立遵纪守法、纪律严明的形象;五是树立清正廉洁、秉公执法者的形象。形成了在工作中“一个支部一面旗,一名党员一盏灯”的良好局面,我镇工会工作不断得到加强,节节攀升。

第三,加强干部队伍自身素质建设,促进各项工作全面发展。一是在系统内开展了以忠诚教育为核心的“七个一”学习教育活动。认真开展了杨善洲老书记等先进人物学习活动,通过各种学习教育活动的开展,工作作风得到了进一步的转变,思想认识得到进一步升华和体现。二是抓好干部业务培训工作。共组织政策业务培训6期,共有28人参加了镇以上单位组织的学习,进一步提升了干部职工的业务技能。三是在职工内开展“爱读书、读好书、善读书”活动。镇工会职工书屋订购了价值16000多元的书籍,要求职工认真学习,并撰写不少于两篇的学习心得。通过活动的开展在系统内营造学习的氛围,促进职工知识的不断更新,为更好地履行职责奠定基础。

第四,发展和壮大工会队伍,不断加强工会自身建设。一是新建企业工会组建工作有了新的突破性发展。我镇工会在全镇16个基层工会中,有13个企业建立了工会组织。二是大力实施素质工程。镇工会多次举办各种知识培训班,通过培训使广大工会干部明确了工会所肩负的使命,提高素质,增强了事业心和责任感。三是创建“职工之家”活动持续展开,取得了可喜成果。到目前为止,全镇已创建合格职工之家14个,职工小家1个,其中,县级先进职工之家5个,镇级先进职工之家4个,省级模范职工之家3个。四是女工工作不断得到加强,为广大女职工做了实事。如调解家庭纠纷、对女职工进行健康体检、组织爱心保健知识讲座等。

第五,以维护职工合法权益为重点,为职工办实事取得良好成效。一是元旦、春节“送温暖”活动富有实效。我镇工会共组织慰问了各行业特困职工1371人次,慰问省部级以上劳模和困难劳模27人次,慰问一线职工210人次,支出送温暖基金25.08万元。金秋助学共资助困难职工子女5人,救助资金25000.00元,慰问全国劳模1人次,奖金5000.00元。二是协助和督促城镇居民最低生活保障政策的落实。截止2010底,全镇参加企业职工基本养老保险金的离退休人员1673人,共发放离退休金600万元,确保了离退休人员养老保险金的按时足额发放;累计进入城镇居民最低生活保障35639人次,发放保障金308.21万元,基本实现了“应保尽保”,兑现了县委、县人民政府的承诺。办理《再就业优惠证》1149册。2473人享受失业救济金585.74万元。三是关心下岗职工,抓好技能培训,实施再就业工程。我们积极协调和争取相关部门的支持,联合举办下岗失业职业技术培训班15期,培训606人次,实现再就业251人,涌现出了一批下岗职工创业带头人,打开了下岗职工创业的良好局面。四是建立特困职工帮扶机制。建立健全了特困职工帮扶机制,使该项工作制度化。对5名特困职工子女进行了“寒窗助学”行动,对3名大病的职工、1名受火灾的职工进行了资助。五是加强劳模管理,积极落实劳模待遇。对县以上劳动模范和先进工作者,进行建档造册集中管理,实现了对劳模的规范管理和服务工作。此外,镇工会还积极配合相关部门对劳模待遇进行认真落实,使退休的劳模全部享受到了劳模荣誉津贴,为有特殊困难的劳动模范积极争取资金,为他们排忧解难。

第六,加大依法维护力度,促进建会企业劳动关系的稳定协调发展。一是推动企业的签订集体合同,使企业劳资双方关系得到了进一步明确和改善。二是加强了劳动争议调解和职工信访工作。目前全镇已有19个单位建立了劳动争议调解委员会,工会配合人事劳动局仲裁了劳动合同纠纷案3件,伤残福利纠纷案15件,女职工产假克扣津贴纠纷案1起,进行劳动鉴定49人。接待群众来信来访20余次,基本做到件件有答复,事事有落实。三是认真组织和配合开展劳动执法监督。围绕使用童工、职业病防治、劳动保护及安全生产等项目进行了检查。对存在问题进行了及时地专项治理,使镇内企业依法管理水平有了明显的提高。

(二)党团共建取得实效。

第一,坚持把创先争优活动与“三五”工作总要求结合起来。全镇团组织开展创先争优活动,坚持围绕中心、服务大局,进一步发挥先进基层团组织和优秀共青团员在我镇经济社会事业发展各领域中的示范带动作用。一是深化了五四红旗团委(团支部)、优秀团员(团干部)、新长征突击队(突击手)等评优活动,在广大青年中不断营造学先进、争先进、做先进的良好氛围。二是强化了青年志愿者、未成年人保护和预防青少年违法犯罪等工作,动员广大青少年积极投身社会公益事业,大力弘扬中华民族传统美德和社会文明新风,为促进社会和谐稳定作出了新贡献。三是加强了青年文明号、青年文明示范岗、青少年维权岗等共青团特色品牌在各个行业的创建力度,激发了广大青年的工作热情,引领团员青年提高工作水平、提升工作质量,在推动忻州镇转型发展、跨越发展中,再立新功。

第二,坚持把创先争优活动与工作载体结合起来。我们紧紧围绕共青团的工作布局,不断增强团组织对广大青年的吸引力和凝聚力。在青少年思想引领方面:一是继续开展了“我与祖国共奋进”红色传递活动。抓住重大节庆日,广泛组织开展了“缅怀革命先烈?传承革命精神”主题教育实践活动。二是扎实开展了青年分类引导工作。在我镇的企业中间,紧密结合企业实际和岗位特点,开展了2次职业技能拓展活动和3次团体拓展训练活动,向企业青年灌输个人成长与企业发展和国家建设相统一的理念。三是开展了“关爱农民工子女志愿结对服务行动”、“三下乡”服务活动等。积极与农信社合作,为青年创业争取政策和资金,依托团组织自身资源培训342人,与政府部门合作培训587人。在加强团的基层组织建设方面:完成了共青团基本信息采集录入工作。截至目前,全镇非公团建数已达到5个。在促进青年就业创业方面:开展了各类青年就业创业技能培训;举办青年实用技能(创业意识)培训班2期,培训各类青年43人;响应团中央的号召,启动了“双培双带”计划,把优秀农村青年培养成为创业致富带头人。还选了一批青年创业典型进行宣传,极大地带动了青年朋友的创业积极性。在志愿服务方面:组织志愿者服务小分队2支、青年志愿者34余人次,开展了以“弘扬志愿服务精神,争做‘五个表率’排头兵”的青年志愿服务系列活动。联合有关单位深入敬老院开展了“助残敬老”慰问活动,为10余位孤寡老人送服务、送爱心。

第三,坚持把“创先争优”活动与深入开展作风建设结合起来。我们坚持以开展创建“五型”机关为载体,结合创先争优活动和学习型组织的要求,扎实推进机关创先争优活动的深入开展。一是建立健全中心组学习、干部集中学习和自学制度,扎实推进学习型机关建设活动;二是建立健全每周工作例会、重点工作督查通报制度、领导包片联系指导等制度,扎实推进效率型机关创建活动;三是创新工作理念、工作方式、工作载体和营造创新氛围等举措,扎实推进创新型机关创建活动;四是坚持民主集中制,建立领导“面对面”谈心制度,扎实推进和谐型机关创建活动;五是认真落实党风廉政建设和干部廉政教育制度,健全评先评优制度,坚持民主生活会制度,大力开展机关作风建设,扎实推进廉洁型机关创建活动。

(三)党妇共建取得实效。

第一、强化措施,不断加强妇联基层组织建设。一是选优配强乡镇妇联干部。镇妇联机构,做到有分管领导、有专兼职干部,确保编制、经费和人员的落实,使我镇妇联在落实各项农村妇女工作中真正发挥了领导核心作用。二是选优配强村级妇代会主任。镇妇注重把那些年纪轻、文化高、懂技术、致富能力强、群众基础好、热心妇女事业的优秀女性选拔到妇代会主任的岗位上来,从而有效地改变了妇代会主任的素质结构,增强了妇代会服务妇女、带领妇女群众增收致富的能力。

第二、实施妇女“提素工程”,推动了妇女创业就业。我们坚持以培训强素质,认真落实《甸阳镇妇女“提素工程”实施方案》,与组织、劳障、农业等部门联合举办各类培训班4期,培训妇女52人(次),极大地提升了妇女的综合素质和职业技能,推动了妇女创业就业。

第三、搭建平台,不断拓展党群共建工作内容。镇妇联积极按照“党政所急、妇女所需、妇联所能”的工作要求,结合实际积极参与镇党委、政府的中心工作,不断创新工作内容、创新工作载体、创新活动模式,从而充分发挥妇女组织在促进经济社会发展中的独特优势和积极作用。一是围绕经济发展,发挥妇女组织的服务职能。广大妇女是“半边天”,在全镇经济建设进程中具有不可替代的参与作用、建设作用和促进作用。以“妇女创业就业促进行动”为载体,培养巾帼创业带头人、创业明星6名,通过向外劳务输出,使妇女创业有平台,就业有岗位,发展有基础。发放妇女小额担保贷款40万余元,扶持5名妇女发展特色种植、规模养殖和产品加工等。二是围绕文明创建,发挥妇女组织的宣传职能。根据妇女组织社会家庭亲和力强的特点,着力发挥妇女组织在文明创建中的重要作用。积极开展“创建五好文明家庭”、“美德在农家”等活动,同时,妇女组织在维护妇女儿童合法权益,扶贫帮困,培养教育下一代和计划生育等各个工作领域中发挥了重要的作用,为全镇三个文明建设作出了突出的贡献。三是围绕社会稳定,发挥妇女组织的维权职能。妇女组织结合自身的工作特点,发挥组织优势,扎实开展各类维权活动。成立了甸阳镇妇女儿童维权中心。目前,已接话4人(次),及时妥善处置4人(次)。相继组织了“爱心助困、捐资助学”、“关爱女孩”、“结对帮扶”等一系列形式多样的活动,在全社会掀起了走访慰问特困群众、关爱支助贫困学生的爱心扶持热潮。

第四、结合“创先争优”活动,将党群共建工作引向深入。按照镇党委创先争优领导小组的要求,以建设“坚强阵地”和“温暖之家”为主题,以建设学习型、创新型、服务型妇联组织为重点,以“五个好”和“五带头”为标准,强化学习提高,落实整改后续工作,公开十项承诺,在妇联组织中深入开展创先争优活动,将党建带妇建引向深入,切实增强了党组织的创造力、凝聚力和影响力。

三、存在的问题。

虽然开展创先争优活动取得了一定成绩,但是还存在一些问题和不足,需要我们在今后的活动开展中加以改进和完善。具体表现在以下几个方面:一是与中心工作结合不够紧的问题。有的工会分会组织创先争优活动的开展与中心工作、重点任务结合不紧密,造成“两张皮”现象。二是资料收集存在的问题。一部分工会组织的创先争优资料缺失、凌乱,未能及时汇总分类、整理保存,下一步要加大力气改进。

四、今后的工作任务。

一是充分提高对创先争优活动的认识。要认真学习胡锦涛、习近平等中央领导同志的重要讲话精神,引导广大党员干部认真履行职责、争创一流业绩,以强烈的政治责任感搞好创先争优活动,积极营造比、学、赶、超的积极氛围,确保活动取得预期效果。

二是要加强领导,精心组织,统筹协调,务求实效。在坚持中央关于创先争优活动基本要求的前提下,紧紧围绕中心工作,紧密结合业务工作实际,加强领导,统筹兼顾、协调推进,妥善处理好创先争优活动与中心工作的关系。利用简报、网络等宣传阵地,大力宣传先进基层党组织和优秀共产党员的典型事迹、开展活动的经验做法和实际效果,使创先争优活动在工业经济又好又快发展中见实效。

党工共建创先争优给工会工作提供了广阔的空间,我们会以高度负责的态度、改革创新的精神、求真务实的作风,继续深化和推进党群共建创先争优活动,不断提高各级党组织和工青妇组织的创造力、凝聚力和战斗力,最有效地把广大职工群众动员组织起来,为推动甸阳经济又好又快发展和社会和谐进步做出新的更大的贡献!

社区双拥共建汇报材料范文

我们xx社区在xxx街道各级组织的领导和关怀下,社区干群深深懂得拥军优属的深远意义,社区双拥工作始终以_理论、‚三个代表‛重要思想和科学发展观为指导,坚持‚扬强项、强基础、创特色、求发展‛的工作思路,不断拓宽工作领域、丰富工作内容,实现了双拥创建工作的新跨越。组织领导坚强有力,双拥工作不断推进。实现了思想认识、组织机构、目标管理、经费保障、双拥制度、领导力量的‚六个到位‛。现将近几年的双拥工作中,向各位领导作以下汇报:

xx社区位于xxx街道中心腹地,辖区总面积约为平方公里。现有居民小组25个,未拆迁村民小组1个,66幢居民安置房,总户数6584户,总人口22691人,其中常住人口11215人,暂住人口11476人,其中妇女儿童约11380人。社区服务中心面积1040平方米,聚集了社区服务、行政服务、党群服务三大功能,在一楼大厅设立七个便民服务窗口(劳动保障、民政事务、计生服务、综合与司法、社区管理、党群服务、社区警务)。同时设置了‚一校一站二栏五室‛,一校:居民学校;一站:党员远程教育终端接收站;二栏:宣传栏和公开栏;五室:党员谈心室、调解室、阅览室、文体活动室、健身康复室等。

一、社区双拥工作领导力度不断加大切实加强领导是做好双拥共建工作的基础,因此我社区不断提高对双拥工作的认识,定期召开双拥领导小组会议专题研究双拥共建工作的开展和双拥共建工作的措施,成立了以社区主任为组长的,条线各相关人员为组员的双拥工作小组。社区与中国人民解放军武装警察部队水电五支队结对,把拥军优属、国防教育纳入双拥工作规划和年度双拥工作计划中,坚持经常抓,做到有组织、有计划、有落实、有成果,形成‚拥军优属、人人有责‛的良好风气。把军队当长城,视军人为亲人,全面落实拥军优属制度。始终坚持‚抓经济不忘国防‛的思想,把支持部队建设作为经济和社会发展的大事来抓,努力做到‚拥军拥在热点上,帮困帮在难点上‛。

二、积极配合街道完成征兵任务,宣传党和国家的优抚安置政策。

1、社区结合兵役工作实际,每年一度的征兵工作命令下达后,社区召开征兵工作布置会议,配合街道做好征兵的登记和审查工作。保质保量按时完成上级赋予的征兵任务,历年来无一政治退兵,并做好入伍新兵和退役士兵的优抚优待工作。

2、社区认真落实党和国家的优抚安置政策,为街道统计好本社区残疾军人、老复员军人、带病回乡军人和烈属人员实际情况,做到绝不遗漏一名人员。

3、针对部分困难重点优抚对象家庭,我们落实了最低生活保障、边缘群众、大病救助政策给予救助,结合‚春节‛‚八一‛等重大节日上门慰问,并相应地开展了与困难优抚对象结对帮扶、部队与困难优抚对象结对等活动,有效地解决了困难重点优抚对象就医难、生活难的问题。

三、加强与驻地部队的共建联系,促进共同发展。

1、双拥工作开展得有声有色,为此,我们围绕着“同呼吸、共命运、心连心”这一新型军政军民关系,开展了一系列形式多样、生动活泼的活动。办事处每年的春节组织召开由部队、军烈属、伤残军人、老复员军人等参加的座谈会,广泛听取和征求意见和建议。

2、一步密切军政军民关系,加深军地之间的友谊,每年我们还共同举办了体育比赛、军民联谊会等活动。今年以来我们已经开展多次共建活动:一是我们组织了清明节祭扫烈士墓,并请革命家朱金发老为学生讲述为祖国、为革命而英勇斗争的事迹,以此激励广大青少年珍惜今天的美好生活,热爱祖国、热爱人民子弟兵,为军人家属真心服务。二是在‚八一‛建军节来临之际,由xxx街道办事处、xxx街道双拥办和武警水电第五支队共同参与的,在xxx幼儿园大礼堂内共同举办了‚庆‘八一’军民共建联欢会‛。三是社区组织为优抚对象做好事,送温暖等活动,让他们感受到全社会对他们的关心及照料。

3、驻地部队始终坚持把驻地当故乡,视人民为父母,积极参与到社区的三个文明建设中来,在急、难、险、重任务中,充分发挥主力军、突击队的作用,为社会稳定和经济建设做出了积极贡献。驻地部队也积极参与地方的各种社会公益活动,水电五支队官兵还在过年的时候慰问了我社区家庭困难的许梅珍和老革命家吴才金。此外,武警部队充分发挥自身优势,多次配合街道办事处举办国防教育知识讲座,讲解国防知识,为地区民兵预备役及地区中小学生进行军事训练。把驻地当故乡,视人民为父母,为地方三个文明建设贡献力量。

4、今年是中国_建党90周年,为了庆祝党的生日,xxx街道党工委、办事处双拥办联合各部门举办了一场以‚唱红歌、颂党恩‛红歌会暨全民健身启动仪式为主题的晚会。晚会节目精彩纷呈,包括歌舞、戏曲等一系列节目。并且在xxx市民广场播放爱国主义电影。这些活动都提现了街道、社区对双拥工作的重视。

四、再接再厉,做好拥军工作。

如今的社区,处处涌动着双拥共建的热潮,军爱民,民拥军,军民团结一家亲,有力地推动了构建和谐社区的历史进程。从发展过程来看,从共建领域的一般互助到科技助民、科技拥军,无不体现了与时俱进的时代精神。实践证明,只要把提高部队战斗力、发展地方生产力作为双拥工作的出发点,就能使双拥工作始终保持旺盛的生命力;只要把广大军民的热情和积极性调动起来,就能将局部优势转化为整体优势,构筑起双拥工作的大格局;只要军地双方始终坚持解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新的精神,就能使双拥工作始终体现时代性、把握规律性、富于创造性。在双拥工作中我们做了一些工作,但双拥工作任重道远,我们不能满足于现状。在今后的工作中,继续加强双拥工作,形式上要开拓创新,思想行动上要高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以_理论和‚三个代表‛重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,不断巩固和发展军政军民团结,开创我社区双拥工作新局面,推进我社区双拥工作上新的台阶。

xxx街道xx社区居民委员会。

2011年7月11日。

社区双拥共建汇报材料范文

6、在全市范围内开展了双拥工作满意度调查问卷活动。以上六个方面工作,比较有特色,但整体工作中也存在一些问题:

一是工作进展不平衡。有些县区双拥工作整体水平较高,有些县区工作有漏项,如科技拥军、支持部队信息化建设、部队援建希望小学、生态环境建设、“扶创”工作、国防教育阵地建设、军地联合办公、制作专题片、宣传展牌、培训军嫂和军地两用人才、支援部队信息化建设910万的投入等工作大部分县区未提及。

二是宣传氛围不浓厚。个别县材料中未反映营造双拥创建氛围的形式、内容和数据。

三是军民共建点形式单一,亮点少。是没做工作,还是未认真地总结进去,个别县(区)材料中未反映出。

二、今后双拥工作的意见。

今年是新一轮双拥模范城(县)命名年,根据全省双拥办主任会议精神,省上计划在9月底组织军地联会组,对各地州市双拥工作进行全面考评验收。市上初步打算在9月10日开始组织军地联合组自查考评。目前剩余时间只在20多天的时间了,对照检查内容,我们的欠帐还比较大,市委、市政府领导对今年创建工作非常重视,亲自督查过问。因此,时间紧、任务重、要求高,当前应尽快做好以下几方面工作:

1、提高认识,加强领导。我市是全省唯一的革命老区,有着光荣的革命传统,8县区先后被省上命名为双拥模范城(县),华池县曾被命名为全国双拥模范城(县)。今年7月份全省又在我市隆重召开了档次高、规模大的“扶创”工作现场会。市委、市政府、军分区领导特别关注双拥工作,相继召开了全市双拥工作电视电话会、议军会、八一座谈会、3次常委会专题研究双拥工作,并在资助金上给予了大力支持。这是对我们极大地鼓舞和鞭策。因此双拥工作既有良好的思想基础、群众基础和组织基础,没有理由做不好工作。各县区一定要顾全大局,充分认识到争创双拥模范城(县)是本辖区党政军民的一项政治荣誉,不是想创就创,不想创就不创的问题,要坚决克服无所谓、松劲、厌战、等待观望的态度,一定要向党委、政府汇报好,提出切实可行的方案,争取领导的重视和支持。同时,各县(区)民政局一定要把此项工作抓在手上,当作今年一项政治任务和亮点工作一举抓出成效。

2、加大力度,营造氛围。双拥工作内容丰富、涵盖面广,广大军民广泛参与才具活力。因此,大力开展宣传工作十分必要。今年上半年省双拥办王主任3次来我市指导筹备“扶创”现场会时多次指出,我市双拥宣传氛围不浓、无声无息。对此,市局计划投入50万元,抽调局机关、下属及驻军单位13名精兵强将,由局5名领导牵头组成5个工作小组来抓宣传工作。希望各县(区)要按照年初下达的任务要求,落实制作大型固定标牌、展牌、专题片、悬挂横幅,主要公路沿线刷写标语,建立健全国防教育阵地,举办军民联欢晚会,在宾馆、医院、收费站、车站等窗口单位摆放“军车免费”、“军人优先”字样标牌,等行之有效形式,着力营造双拥工作氛围。

3、查漏补缺,狠抓落实。各县区、各单位、各驻军单位的任务非常明确,要逐项逐条进行对照检查,缺什么、补什么,该完善的及时完善。特别是要把“双十工程”中确定的各项任务全面完成,特别是要将优抚对象的定补费、优待金、悬挂军属光荣牌、部队立功受奖及时送达宣扬等政策法规落实到位。要在总结以往军地援建经验的基础上,进一步拓展军地援建活动的范围、领域和层次,围绕援建重点工程,逐步形成整体推进,各具特色的创建格局,从而实现以工作促创建,以创建检验工作的目的。

4、完善资料,有据可查。各县(区)要把各类资料、收集、整理、汇总当作一件大事来抓,做到汇报有听头,点有看头,资料有查头,三者对口,如军地联合办公,要有明确的军方人员、领导小组会记录,县(区)委常委会的会议记录相关复印件、安置的批文,举办培训班要有教材、名单等等都要完善装订好,以备查用。

5、突出重点,抓好典型。双拥工作面广量大。因此,工作要有特色,培养典型,发挥示范带头作用。各县(区)要选出3—5个军民共建点,精心指导,并着手撰写各点的简介材料,确定检查验收路线、准备质量较高的书面汇报材料和一部双拥工作电视专题片,并按照市局明传电报精神要求,尽快筛选双拥工作先进单位、个人,以便按时上报相关材料。总之,全市双拥模范城(县)创建工作验收在即,各县(区)要紧紧围绕检查验收工作目标要求,对创建工作进行一次全面自查,认真总结经验,寻找薄弱环节、查缺补漏,扎实整改存在的问题,全面促进创建各项工作的落实。

三、需要注意和把握的几个问题。

(一)关于省级双拥模范城(县)数量和动态管理问题,省上意见,总数大体与上届命名的数量持平,保持在55个左右。评选双拥模范城(县)要继续实施动态管理,真正做到优胜劣汰,能进能出。届中检查评估的情况要作为评选的重要依据,比分占40%。这次考评中,一定要把那些工作力度大、各方面进步快的城(县)推荐上来。对在创建工作中没有创新和发展,工作处于一般化的不能评为双拥模范。

(二)关于地级市与区级城市的关系问题。国家颁布的《双拥模范城(县)创建命名管理办法》规定,双拥模范城(县)是双拥工作成绩突出,具有榜样和示范作用,并经过规范的推荐评选程序命名的先进典型,是所命名城(县)党政军民的政治荣誉。我们要正确处理地级市与所在区的关系问题。要本着有利于调动创建工作积极性、有利提高创建工作质量、有利于控制双拥模范城(县)数量的原则来确定命名范围。但无论如何确定,区级为市级所在地,没有任何理由推萎,要全力做好双拥各项工作。

(三)关于模范和先进评选推荐问题。今年,全省拟命名表彰25名爱国拥军模范和拥政爱民模范,120个先进单位和100名先进个人。各地各部队在评选推荐地过程中,一定要坚持原则,坚持标准,严格评选推荐程序。真正把那些事迹过得硬、社会影响大的先进典型评选出来。避免出现两种现象:一是领导干部数量过多。这次表彰的先进个人中,原则上不推荐地级干部,推荐上报的县级干部名额不得超过推荐总数的10%;二是民政部门和民政干部的推荐名额过多,尤其是民政局长过多的现象。民政部门和民政干部推荐上报的名额不得超过推荐总数的8%。

一、xx年民政工作回顾。

xx年是西湖民政快速发展的一年,又是西湖民政取得丰硕成果的一年。xx年,在区委、区政府的正确领导下,在上级民政部门的大力支持下,西湖民政系统干部职工以_理论和“xxxx”重要思想为指导,切实履行“以民为本,为民解困”基本职责,坚持“落实为民解困,建设和谐社区,打造服务品牌,提升执法水平”的工作思路,以保持_员先进性教育活动为动力,开拓进取,奋发有为,抓创新、抓特色、抓亮点,在街居管理、居民自治、社会救助、民政信息化建设等方面取得了突出成效,西湖民政呈现出重点突破、多极推进、全面发展的良好态势。

帮扶共建活动汇报材料范文优选

神池县自从开展城乡党建结成共建以来,坚持以_三个代表_重要思想为指导,按照市委组织部的文件精神,围绕“实现机关党组织与农村党组织党建工作双促进”的目标要求,结合基层工作的实际情况,不断丰富共建内容,创新共建载体,有力推动结对共建活动深入开展、取得了实效。

一、主要做法和成效。

一年多来,我们按照“优势互补、资源共享、共同提高”的原则,围绕“三大主题”精心安排结对共建活动,并以活动为载体,吸引双方党员干部群众积极参与,促进各项共建工作落到实处。

4000多册有关禁毒知识,受到群众欢迎。二是共办法律服务活动。我们组织律师所、公证处和法律援助中心的党员,下到农村开展法律咨询、法律援助活动,向群众发放公证指南、法律援助须知等宣传材料,为居民群众现场答疑解惑。同时进一步农民申请法律援助的手续,发动党员为符合法律援助条件的社区残疾人、老年人、妇女、儿童等弱势群体提供上门法律服务。农村党支部也积极配合开展法律援助条件、程序、意义等法律援助常识的宣传普及工作。三是共抓农村青少年法制教育。我们将农村青少年的法制教育作为共建活动的一项重要内容来抓。结合综治宣传月活动,举办了农村中学生“法律、科普”教育活动,和“学科普、拒_、堵黄丑”等知识竞赛,并发动机关支部党员积极参与。通过组织农村青少年参加法律知识有奖竞赛、未成年人思想道德建设讲座、参加公益劳动、开展读书心得演讲活动等形式,在青少年中开展有针对性的爱国主义教育和科普法律普及活动。在双方共同努力,农村法制宣传教育阵地的建设不断取得新进展,有效地满足了农村群众的法律需求,切实提高了农村群众的法律素质。

一种制度。每逢“六一”、春节前夕,就组织党员干部到农村走访慰问农村家庭困难、品学兼优的贫困家庭学生,送去机关党员捐献的助学款和学习用品,也送去了关心和关怀。在群众中引起了热烈的反响。另外,根据农民反映说少部分村内有吸毒人员的情况,帮教任务重,我们立即着手进行专题研究,并组织机关党员干部,依托乡镇司法所,走访了解帮教对象的思想动态,配合农村帮助刑释解教人员解决生产、生活中的实际困难,预防和减少重新犯罪。通过和农村干部一起去面对面接触群众、了解群众、帮助群众,进一步密切党群、干群关系,提升党和政府在人民群众心目中的形象,增强基层党组织的号召力和凝聚力。

3、围绕文明社区创建的主题,全力开展争当“文明先锋”活动。在推动结对共建深入发展的过程中,我们始终突出一个“共”字做文章,鼓励机关支部党员积极投身农村事务,参与新农村建设,农村也提供积极各种平台机关党组织加强党员教育,形成共同提高、相互促进的共建工作局面。一是配合农村村委会工作人员,主动走上街头,自愿承担起“文明使者”的责任,对农村内的生活陋习、卫生死角以及无证经营等问题进行文明督导。二是发挥机关单位特有的优势,向在文明督导中有抵触情绪的居民宣传社会公德、家庭美德和法律法规,认真细致地进行劝导,并对相关问题作出妥善安排,使得文明督导工作得以顺利展开。三是选派有一定档案经验和文字功底的党员,帮助农村整理相关文字材料。机关党员在参与创建新农村活动中得到了锻炼,改进了工作作风,以实际行动践行了“为人民服务”的宗旨,也体现了党员的先进性。

二、几点体会。

回顾共建活动开展以来的工作,我们深深感到,强化沟通、开展交流、狠抓落实,建立完善的共建机制是开展共建活动的关键所在。具体讲,有三个方面的体会。

1、思想上沟通,建立起双向的沟通协调机制是结对共建顺利开展的基础。

结对共建之初,我们就提出了要在认真协调沟通的基础上开展结对共建活动,并采取措施逐步建立起双向沟通机制。县领导多次带领队,深入农村,实地参观农村党员活动室、电教室等,仔细了解农村党组织建设情况。同时,主动邀请农村书记、主任到县直机关参观指导,共商共建的相关事宜;定期召开以加强机关和农村党建为主题的座谈会,交流和通报各自在组织建设、党员教育、活动开展等党建工作的成功做法和典型经验,总结结对共建活动的进展情况,分析存在的薄弱环节,研究应对措施;确定双方的共建联络员,协调联络各项共建活动的有关事宜.以及时沟通情况,明确活动安排。通过沟通、交流,进一步增进了双方的了解,明晰了共建的目标任务,促进了共建活动的顺利开展。

2、心灵上交流,形成互动的党员教育机制是结对共建深化发展的关键。

部党员全心全意为人民服务的意识。行为常委也经常下到农村,紧扣先进性教育的学习内容,联系个人成长经历、工作实践,同农村党员交流自己在学习实践_三个代表_重要思想、树立马克思主义世界观、人生观、价值观,自觉保持_员先进性的认识和体会。使农村党员对做好农村工作重要性有了更深层次的认识,进一步坚定了农村党员安心基层、服务群众的信念。这种以相互支持党员学习教育工作为切入点,以组织开展双方党员交心活动为着力点的共建方式,有利于双方党员学习对方的长处和优点,达到共同提高,相互促进的目的。

3、行动上落实,构建长效的工作运行机制是结对共建取得成效的保证。

服务等方面社区提供力所能及的帮助,确保共建工作取得实效。

今后,我们将根据机关工作的实际情况,继续以转变机关工作作风为核心,以提高干部队伍素质为主线,努力在提高有效性和增强针对性上下功夫,深化城乡党支部党建共建活动,进一步对新时期机关党建工作在拓宽工作思路、提高有效性方面进行新的有益的探索。

_神池县委组织部。

2009-3-26。

社区双拥共建汇报材料范文

根据**市委办公厅《关于切实做好xx年度双拥工作的通知》精神,我局结合实际,在市委、市的正确领导下,紧密围绕全区双拥工作的总体目标,结合实际,认真开展双拥工作,取得了实效,现将有关工作总结如下:

我局高度重视双拥工作,及时召开会议,制定《**市**区第三十二次双拥工作会议实施方案》,成立了以局长为组长、各股室负责人为成员的双拥工作协调小组。领导小组下设办公室,负责日常事务,具体负责双拥宣传工作的组织、协调和督办工作。各股室负责人具体分工负责双拥各项工作。

一、工作目标完成情况。

1.积极开展拥政爱民工作。

按照市委、市要求,在全局职工中深入开展拥政爱民活动,积极开展拥政抚民活动。主要包括:“走基层、情”活动、“结对共建”,深入开展拥政爱民活动,积极发挥社区优势,积极开展“结对共建”活动,充分发挥社区织、共驻共建单位、社区志愿者、社区爱心人士等作用。

2.积极开展爱国卫生运动。

我局以开展爱国卫生运动为主题,结合实际,认真开展了爱国卫生活动。在我局开展的“爱国卫生运动”中,以巩固“国家卫生城市”,巩固“国家卫生镇”,巩固“国家卫生城市”,巩固国家卫生城市的成果。

3.积极开展社会公共服务工作。

我局认真开展了“爱国卫生运动”,积极开展“无烟社区”活动。一是积极开展了“无烟单位”创建活动,开展了“无烟单位”创建活动,开展了无烟单位创建工作,开展了“无烟单位”创建工作。二是开展了“健康教育月”,开展了健康教育讲座,开展了健康知识教育讲座,并在社区开展了义诊、咨询及义诊活动,开展了爱国卫生运动。

4.积极组织开展拥政爱民活动。

在我局开展的“爱国卫生运动”中,积极开展“无烟单位”创建活动,开展了“无烟单位”创建活动。

5.积极开展文体活动。

我局积极开展了第二届**市城市民乒乓球比赛。参加市运动会的同志积极参与,为市委、市组织的乒乓球赛取得了一个又一个的胜利。

6.积极组织开展了健康扶贫活动。

为加强城市市容市貌和环境卫生管理工作,我局组织开展了“关爱农村居民”活动。在**市**区第二十二届城市动会上,我局代表**市参加了市运动会的接力棒传递活动,并在市文明办公厅举办了市城市民环境卫生知识竞赛。同时,我局与区疾病防控中心、**市妇联等单位开展了健康教育,开展了卫生健康知识讲座。

7.积极开展文体活动。

在我局开展的“关爱农村居民健身活动”中,我局开展了“**市第二届文艺汇演”。我局积极组织开展了“**市第二十二届体育文化艺术节”,开展了篮球、羽毛球、跳绳比赛、乒乓球、羽毛球、跳长绳比赛、拔河比赛、羽毛球、象棋、乒乓球等比赛,开展了乒乓球比赛,参加了市运动会的接力棒传递和拔河比赛,参加了市运动会的接力棒传递和球门传递,参加了市运动会的接力棒传递和球门传递比赛。

8.大力开展社会公益活动。

帮扶共建活动汇报材料范文优选

按照区委的统一安排和部署,向阳街道有目标、有重点、有步骤地开展结对共建工作,在市、区共建单位和辖区企业的大力支持和帮助下,结对共建工作扎实推进。

一、加强领导,完善共建机制。

一是强化领导责任。制定了《向阳街道深入开展结对共建活动实施方案》,成立了以党工委书记为组长的工作领导小组,健全了社区共建工作协调委员会,完善了共驻共建长效工作机制,落实了领导包社区联系共建单位制度,签订了共建工作协议书。二是强化统筹协调。街道、各社区积极主动与共建单位联系,充分发挥共建单位在资金信息、人才技术、规范化管理方面的优势,完善党建工作机制、制定三年共建工作规划。三是强化沟通交流。召开了结对双方座谈会、联谊会,共建单位深入社区开展了走访调研,加强了沟通和联系,增进了感情,使街道、社区与共建单位之间建起一个有机的组织体系。

二、共同谋划,创建和谐社区。

合党员特长、搭建服务平台,建立以党员为骨干,社区居民参加,服务内容广泛,活动形式灵活多样的社区志愿者队伍5支,开展志愿活动10次。

二是加强基础设施建设。在共建单位的大力支持下,街道改建了200平米的综合服务中心,三个社区建成了50平方米的一站式大厅,配备了各种活动、健身、娱乐、学习等设施。充分利用区直单位的培训中心、图书室等内部设施,开展各类共驻共建活动,实现辖区资源的有效利用。

三是加强特色社区创建。重点在向阳社区打造‚文化大本营‛品牌,投资12万元对社区进行装修改造,创新设置了‚5‘一’八‛(一张报、一本书、一支笔、一堂课、一个‚快乐星期‛、八支活动队伍)活动载体,印发‚向阳花‛小报53期,举办知识讲座18期。在临河_区打造‚健身娱乐谷‛品牌,投资7万元,对办公和活动用房进行改扩建,投资4万元,购置了健身器材,开展社区文体活动6次。

五是加强与结对单位的沟通和联系,积极争取上级建设项目、补贴资金,协调部门支持,吸引社会捐助、企业赞助、结对单位帮扶,为社区提供经费支持。

三、开展活动,丰富共建内容。

龄妇女免费健康检查。七一期间,松山环保局协助社区举办了建党90周年红歌演唱会,走访慰问了辖区困难党员,发放慰问金1000元。十.一国庆节,环保局、松山国税局、区建设局共同举办了‚向阳杯‛乒乓球联谊赛。

二是围绕社区特色开展活动。结合向阳社区民族文化建设,市、区_部、市、区民委深入向阳社区调研了民族宗教工作,投资万元,对向阳社区各种牌匾进行了更新,指导和帮助各宗教活动场所建立健全各项规章制度,促进各宗教活动场所依法办事,按章办事。协助举办了宗教工作干部队伍、宗教团体和宗教活动场所负责人的学习培训班。

2011年,共建单位共捐助社区建设、活动资金万元。其中:市政协办公厅5000元;市委_部10000元;市安监局20000元;市劳动局6000元;市_5000元;市民委10000元;市城调队5000元;区委_部5000元;区建设局10000元;区安监局8000元;区环保局5000元;区医保中心3000元;区民委5000元。区编办2000元;区就业局3000元。区_3000元。区_3000元。同时,市劳动局还为结对社区贫困户送去大米面2000斤,食用油200斤。

帮扶共建活动汇报材料范文优选

20xx年,某某办事处结对帮扶工作在区委、区政府的正确领导下,坚持以_三个代表_重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,以提高农民文明素质和生活质量为目标;以促进乡风文明、村容整洁为重点;坚持尽力而为,量力而行,充分发挥特点和优势;全年帮扶工作取得了良好成效。

工作中,某某办事处能够不断健全和完善各种帮扶工作制度,落实岗位责任制,做到各司其责、分工合作、工作扎实、实中求新,讲究用心为帮扶对象着想,确保工作满意。针对村民法律知识贫乏,我办事处司法所积极组织辖区相关单位组成自愿者服务队,深入到南刘庄村,走街串户深入到村民家中宣传法律知识,提供法律援助。

积极实施送温暖工程,注重借机借力送温暖,持续深入地开展帮扶困难村民活动。一是组织办事处班子成员与困难村民结成_一帮一_帮扶对子,实行每季度走访制,推进帮扶活动的经常化、制度化,真正为困难村民排扰解难,办好事、办实事。今年新结特困村民帮扶队8队、为困难村民15人发放慰问品。二是注重就业援助,切实做好重点帮扶工作。深入开展_双卡制_服务,加强对困难家庭富裕劳动力的就业援助。做到每月入户跟踪回访困难家庭生活和就业最新变动,平时有了合适岗位,做到及时通知帮扶对象,及时指导就业。仅在百盛、易初莲花、大上海城安排公益性岗位就业12人。

回顾今年的帮扶工作,某某办事处虽然取得了一定的成绩,解决了一部分困难家庭的生活问题,但与上级的要求和构建和谐社会的要求还有一定的距离。我们将在今后的工作中,突出重点,狠抓落实,为更多困难家庭送去党的温暖。

社区双拥共建汇报材料范文

20__年来,我中心按照县委,县政府的要求,始终把双拥工作当作政治任务来抓,以争创“双拥模范”为目标,以全面落实优抚政策为主要内容,不断加大双拥工作力度,拓宽双拥工作新领域,坚持双拥工作传统不变,力度不减,热情不减。

一年来,在双拥工作领导小组的正确领导下,齐心协力,开拓创新,不断完善工作机制,创新双拥工作思路,进一步巩固了“同呼吸、共命运、心连心”的新型军民关系,增进了军民双方的友谊,促进了军民关系和谐发展,营造了双拥工作的良好氛围,提高了创建水平。

一、加强领导,创新机制。

中心领导高度重视双拥工作,把双拥工作列入重要议事日程,不断挖掘双拥工作潜力,完善双拥工作机制。

一是健全组织机构,及时调整双拥工作领导小组成员。今年,我中心双拥工作领导小组根据双拥的实际情况。制定工作计划,将双拥工作纳入中心工作目标责任制年度考核内容。

二是组织健全,职责分明,形成了层层有人抓、事事有人管、件件有着落的良好双拥工作格局。

二、宣传教育,营造氛围。

围绕深化国防教育,宣传双拥事迹,凝聚军心民心,在全中心广大居民中形成爱军、学军、拥军的浓厚氛围,我中心以军民互办实事为教育突破口,采取多种形式,广泛调动基层群众,开展了各项宣传活动。

首先,广泛深入地开展了“拥军优属,拥政爱民”宣传活动,充分利用板报、标语、宣传材料,普及《兵役法》、《国防教育法》等知识,设立了双拥宣传专栏,定期向广大群众宣传党的各项优抚政策。其次,开发了宣传教育形式,充分利用重大节日,纪念日开展了规模较大的宣传咨询活动,极大地调动了广大群众拥军优属的积极性。

一是双拥工作领导小组全体成员对重点优抚对象虒亭镇虎口村王增福同志进行问,深入开展“八一”、慰问活动。送去了米、面、油等慰问品。

二是为了更好的开展双拥工作,进一步提升我中心双拥工作水平,我们召开了一年一度的双拥工作会议,本次会议认真贯彻落实上级有关部门的指示精神,以增强军民凝聚力,加强军民双方互相支持、互办实事为目标,本着“军地所需、群众所盼、军地所能、共建共享”的原则,进一步增进了军地之间的鱼水情。

三、落实政策,确保待遇。

我中心积极配合街民政部门落实各项优抚政策,确保各项抚恤金及时发放,各项优待政策及时通知传达和各项优抚政策的落实,有效地保障了优抚对象的合法权利,让广大优抚对象切实感受到了党和政府的温暖。

拥军优属、拥政爱民,是中国_领导下我国亿万军民的优良传统。巩固和加强军政军民团结,维护军民根本利益是我们义不容辞的责任和使命。

我社区站在科学发展观的角度,认真落实上级的指示精神,将在今后的双拥工作中不断开拓创新,推动双拥工作长足发展。

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