工会分会工作总结(精选17篇)

时间:2024-01-08 01:30:41 作者:QJ墨客

工会工作总结是对过去一段时间的工作情况和工作成果进行客观分析和全面总结的重要手段。以下是小编为大家收集的工会工作总结范文,仅供参考,希望对大家写作有所帮助。

工会分会工作总结

20**年,在集团工会和**水利公司党委的正确领导下,在广大干部职工的大力支持下,我们围绕“一个中心”,搭建“两个平台”,聚焦“三项建设”,发挥“四个作用”,扎实推进工会各项工作,为公司高质量发展发挥了积极作用。公司荣获“_五一劳动奖状”、全省重点建设先进集体荣誉。

(一)围绕“一个中心”,强化党建引领。

始终围绕服务经营发展这一中心,不断强化党建引领,促进融合发展。组织干部职工深入开展_育活动,引导广大职工坚定“四个意识”,增强“四个自信”,做到“两个维护”,引导全体干部职工将_、司史学习的成果转化为致力公司发展、服务生产经营的实起劳动纠纷。

三是加强文化建设。以_育为契机,发动广大职工深入挖掘公司司史,讲好“**故事”,《八百里洞庭洗云霞》在各大媒体相继发表,文章阅读量超过10万。建设职工活动室,用先进文化引导、教育职工。组织职工积极参加省国资委、省水利厅的各类活动,举办各类文体竞赛,活跃职工文化生活。

(四)发挥“四个作用”,提升服务质量。

一是发挥维权护益作用。邀请律师进课堂、进项目,全年开始法律知识讲座1次,律师坐班3次,上门解疑答惑近10次。3月,特邀**市妇幼保健院教授为职工进行健康讲座,提供爱心义诊服务;开展女职工维权行动月活动,宣传推广涉及女职工合法权益和特殊利益的法律法规;为在岗职工和歇岗职工486人办理职工医疗互助,为公司女职工88人办理女职工特殊保障。

二是发挥人才培养作用。注重在改革创新、攻坚克难和艰苦环境中考察培养干部,每年赴项目生产一线深入开展调研,重点发现35岁以下的优秀年轻项目管理干部和骨干人才,及时把他们纳入到干部或储备队伍中来。今年从项目经理中选拔中层干部3名,干部队伍日趋年轻化,公司中层干部中“80后”占比半数以上。

三是发挥帮扶关怀作用。及时开展员工住院、婚丧生育等慰问,慰问金额13余万元;开展夏送清凉、冬送温暖、金秋助学活动,全年共计发放职工福利120余万元。向省直工会申报20**年“求学圆梦行动”专项补贴4份。助力精准扶贫,采购扶贫物资23万余元。

关心职工生命安全和身体健康,组织公司职工500人体检。积极配合公司及社区做好新冠肺炎疫情防控工作,分批次组织职工完成新冠疫苗接种、核酸检测等工作。配合开展各类涉疫地区旅居史人员、密接人员等排查,排查人员2600余人。

四是发挥技能培训作用。持续开展“师带徒”活动,牵头举办“安康杯”劳动竞赛、“**杯”财会知识大赛,提升专业技能。推进工匠型人才队伍建设,组织专业技术骨干参加相关专业培训40余次,鼓励员工参加职称评审、考取执业资格等级证书。今年,新增一级建造师12人,二级建造师15人,员工专业技能和素质得到全面提升。

在回顾工作总结成绩的同时,我们也清醒地看到工会工作还存在一些问题和不足:一是服务公司发展大局的工作方式还有待进一步创新;二是深入基层项目一线服务职工的力度还需要进一步加强;三是发挥民主的作用还有一定差距。对于这些问题和不足,在今后的工作中将采取有效措施,切实加以解决。

工会分会年度工作总结

xx学年,学校工会以"三个代表"重要思想为指导,认真学习贯彻党的十八大精神,坚持以法治会,加强自身管理体系的建设,全面提高教职工大会质量,配合学校行政走特色教育的道路,组织全校教职工团结进取、奋力开拓,加强学校的物质文明建设和精神文明建设。全面履行工会各项职能,大力加强工会自身建设,切实维护职工的合法权益,团结广大教职工,为全面提高我校的教育教学质量,为办让社会、家长放心满意的学校作出了积极贡献。现将本学年工作总结如下:

学校根据党的十八大精神,以科学发展观来统领全校工作,以县教育工作会议的主要精神,树立了"从严治教,求实务真,和谐发展"这一教育理念,同时确立"管理育人,服务育人,活动育人,环境育人"的教师教育要求。

办好一所学校,必须要有一支高水平、高质量、高素质的教师队伍;而良好的师德又是建设优秀教师队伍的前提。加强师德建设对于推进教育教学改革,培养高素质合格人才,进而提高整个国民素质,具有重大而深远的意义。我校始终把群体师德建设作为一项重要的工作内容来抓。我校一直强调"世界观、人生观、价值观和教育观、人才观、质量观"教育,进一步深入开展教师职业道德建设活动,使全校教师提高对群体师德建设的认识,统一思想保证群体师德建设扎实、长久展开。学校工会大力宣传和贯彻新的《工会法》《劳动合同法》《教师法》,利用全体教师会议进行集中学习。通过学习,使教师了解新《工会法》《劳动合同法》《教师法》,维护教职工的合法权益,不断加强工会自身建设。

随着城乡一体化的推进及社会其它各项事业的进步,社会对教育的优质化需求越来越高,而尤为重要的是对优质师资的需求。目前,作为学校唯一能做的是真正把学校的每一位教师都培养成具备良好的师德和业务精湛的骨干教师,召开家长座谈会,广泛征求、倾听意见,及时发现存在问题,以利于师德教育的深入开展。

此外,每学年结束前,学校工会对全校教师师德情况进行问卷调查。学校由行政领导组成师德情况问卷调查小组,分班级落实调查情况。调查学生、家长人数达百余人,由学生及家长填写任课教师师德方面问题,对每位教师的体罚和变相体罚学生违规家教等12项内容的有无情况逐一打""。然后由学校工会汇总。此外,学校及时对学生、家长评选出来的"最关心学生的班主任"、"最关心学生的任课教师"等先进教师进行了物质和精神奖励。对个别存在师德问题的教师采用谈心的形式加以指出,同时提出改正意见。

在师德建设实施过程中,一方面不断加强师德师风建设,提高教师的整体素质,促进教育思想观念的转变,促进学校教育改革和发展,全面推进素质教育,有着十分重要的作用。另一方面通过多种途径和方法,重视对教师抱负和事业追求教育、开展树立良好教师形象教育及良好的师生关系和教育民主的教育收到了较好的实际效果。

学校内部管理明确"安全是前提,德育是首位,质量是中心"的办学思想。因此,学校的各个方面工作都是围绕这一中心任务开展的。学校教学工作以课改为契机,切实做好教师的培训工作。同时采用师生教学目标双向管理,开展民主教学,促进学生主动学习来提高教学质量。学校确定全面质量教学理念,采取各种有效办法,尽量提高学校的整体质量。

学校教育教学工作要以教育科研为先导,力求改变以往工作精力投入多而产出少的现象。学校积极创设平台,积极组织教师参加各种学习与外出教研活动,积极鼓励教师撰写各种教学论文和研究课题。

学校工会还组织退休教师到学校走访,召开座谈会,关心他们的身体健康状况,落实有关慰问政策。在全体教职工中发起关爱留守儿童行动,从心灵上慰藉他们。

由于教师的工作存在长期性、复杂性、多样性等特点,所以教师的工作是相当繁忙且紧张的。因此工会积极为学校教职工营造一个轻松、和谐的工作环境,积极组织各类工会活动。既丰富了教师的业余生活,又达到了教育的目的。

总之,xx学年,我校工会在县教育工会和学校党政的领导下,发扬优良传统,为学校全体教职员工服务,为学校发展服务,很好地发挥了桥梁作用。今后,我们将再接再厉,把工会办成教职工最温馨的家。

工会分会工作总结

20xx年度我院分工会在院党委和上级工会的正确领导下,结合我院实际,始终坚持做到全心全意为全院教职工服务好的工作宗旨,积极开展工作,切实的保障了职工的合法权益,使职工们从心底里把工会当成最可靠、最温暖的家。现将我院分工会一年的工作情况总结如下:

一、充分发挥工会委员的作用,协助党政作好教职工思想工作,按照“工会法”和学校有关规定参与学校的民主管理和民主监督,依法维护教职工的合法权益,维护教职工的切身利益。在20xx年的工作中,我院分工会充分发挥在教职工中的基础作用,协助院党政对全院教职工的思想动态进行调查,并针对教职工实际存在的思想问题和困难及时有效的进行解决与处理,确保了教职工的思想稳定。

二、加强自身建设,提高工会工作水平。在20xx年的工作中,通过多次与其他学院分工会进行交流和学习,并在实践中不断积累工作经验。

1、加强思想作风建设,工作中密切联系群众,树立群众利益无小事的思想。经常听取群众意见,改进工作,使工会成为教职工的“家”。如遇教职工生病或其他事件,组织前去慰问。

2、20xx年中在学校工会的指导和帮助下,我院分工会发展了1名新教师为工会会员,现有工会会员91名,逐步壮大了工会会员队伍,使更多的职工享受到了工会的各项福利和职工权益。

三、加强我院分工会的文化建设,开展丰富多彩、形式新颖的文体活动,培养健康、团结的教职工队伍,营造和谐、优美的校园文化氛围。

充分发挥教工之家的积极作用。活动场所的逐步落实,各种体育用品及健身器材的逐步完善。在学校工会领导的支持和帮助下,我院分工会完善配置了院分工会活动室,搭建乒乓球室,购买了乒乓球拍、羽毛球拍、篮球、排球、围棋、象棋、跳绳等体育活动器材,并开设了教工活动风采掠影录、获奖荣誉专栏。组织开展了丰富多彩的文体活动。

(一)开展庆“三八”妇女节系列活动

1、为活跃女职工的文化生活,促进女职工的身心健康,20xx年3月3日我院特请吉安市妇保齐剑南医师"女性健康"讲座。齐医师根据女性的生理特点和生理期来阐述女性健康,如何预防女性常见病多发病,讲座使女同志获得不少养生保健知识,个个受益非浅。怎样才能使自己健康,青春永驻,成为她们谈论的永恒话题。

2、3月6日,学院根据校工会的安排,积极组织学院女职工参加拔河、跳绳、快乐呼拉圈、蚂蚁搬家、定点套圈等比赛活动。

3、3月7日学院还组织女教工到金皇都ktv活动,女教职工们放声高歌,用美妙的歌喉歌颂了母亲、教师和美好的生活。精彩的表演迎来了阵阵掌声。大家以积极、健康的娱乐方式度过了一个开心、快乐的节日。

(二)组织全院教职工前往城南郊区草莓园踏青

为了丰富我院全体教职工的业余文化生活,缓解紧张繁忙的工作压力,增强教职工之间的感情交流,增强学院凝聚力,3月19日上午我院工会组织全教职工到城南郊外草莓园踏青活动。此次活动给我院教职工留下了深刻的美好印象,促进了同事的感情,增强了学院的凝聚力。使大家在放松了心情,感受到了喜悦和快乐的同时,为大家在今后能以更饱满的热情投入工作积蓄力量。

(三)积极组织全院教职工参加各类比赛,并取得优异成绩

1、20xx年5月11日至5月18日组织参加了校工会举行了教职工排球联赛。经过八天激烈比赛,我院男子获得男子第二名;女子获女子第四名。组织这样的活动舒缓了压力,增强了教职工的团队意识,同时提高大家的身体素质,为日后更好的服务教学科研打下良好基础。

2、20xx年6月2日晚,参加了校工会举行“永远跟党走”教职工红色歌曲歌咏比赛,教职工激情洋溢的演唱了《没有共产党,就没有新中国》《三湾来了毛委员》红色典歌曲,增强了对社会主义的深厚感情。

3、20xx年6月19日,参加了校工会组织的教职工羽毛球团体赛。我院教工发扬了不畏强手、敢打敢拼的进取精神,经过一整天的.激烈角逐,赛事圆满落下帷幕。我院代表队技高一筹,获取了冠军。

4、20xx年10月22日参加了学校教职工篮球赛。全校共有19支代表队参加比赛,于11月2日落下帷幕。 这场精彩的比赛,双方队员都展现出了高超的水平,现场气氛紧张,全场高潮迭起。我院篮球队以团结拼搏、奋勇争先的激扬斗志投入比赛获得了亚军,为我院争得了荣誉,体现了我院教职工良好的身体素质和精神风貌。

6、20xx年11月 17日参加了校工会组织的“舞动健康 共创和谐”教职工健美操团体赛,在激昂飞扬的背景音乐声中,各代表队的参赛队员们身着青春时尚、亮丽多彩的服装,以风格各异的肢体语言,展现了当代教职工青春的激情与积极向上的精神风貌。整场比赛表演异彩纷呈,现场掌声、欢呼声、喝彩声连成一片,场面十分热烈。我院获得了优胜奖。

回顾20xx年的工作,院分工会通过扎实的工作,开创了工会工作的新局面,获得学院党政领导和我院广大教职工的一致好评,主要特色及成效有:

1、领导高度重视,活动实行项目化管理,指定专人负责,领导亲自参与。

2、工会会员年轻有活力,积极参与学院组织的各项活动;工会会员有归属感,活动见成效,获奖多。

3、有专门的教工活动场所,配备乒乓球桌等设备,开设了教工风采专栏。 这些进步与成效的取得是校工会和学院党委领导关心、支持、帮助的结晶,也是全体工会专、兼职干部团结拼搏开拓进取的结晶。在荣誉面前我们没有驻足,而是自我加压,提出了更高的目标。

在明年的工作中,我们将更加求真务实,努力工作,充分发挥工会的服务维权职能,团结广大教职工为我校的持续发展做出应有的贡献。进一步增强工会组织的凝聚力,增强工会组织的号召力,深入推进提高教职工素质。通过踏实有效的建家实践,使校工会工作整体水平更上一个台阶,为创建“和谐校园”作出更大的贡献。

电子与信息工程学院工会

工会分会工作总结范文

年工会分会工作总结xx-12-0716:49:35第1文秘网第1公文网xx年工会分会工作总结xx年工会分会工作总结(2)年度年终工会小组工作总结伴随着中国工会十四届代表大会的胜利闭幕,分公司xx年的各项工会工作也接近了尾声。分公司白庙工会小组在xx年的工作中,紧紧围绕分公司运营管理的中心任务,以《分公司工会xx年工作要点》为依据,在党支部和上级工会的正确领导下,结合白庙收费站实际,始终坚持做到全心全意为一线员工服务好的工作原则,积极开展工作,切实的保障了职工的合法权益,使职工们从心底里把工会小组当成最可靠、最温暖的家。现将白庙工会小组一年的工作情况总结如下:

一、充分发挥工会小组作用,

协助党政作好员工思想工作。在xx年的工作中,我站工会小组充分发挥在员工中的基础作用,协助分公司党政对站内员工的思想动态进行调查,并针对员工实际存在的思想问题和困难及时有效的进行解决与处理。特别是在分公司上下全力抗击“非典”时期,我站工会小组领导积极深入到收费员工中去,了解在封闭期间员工所想和所感,做了大量的思想工作向员工解释公司实行封闭的目的和重大意义,并针对员工提出的困难和问题及时予以解决,确保了员工的思想稳定。

在xx年的工作中,通过多次与其他工会小组进行交流和学习,并在实践中不断积累工作经验,现在的白庙工会小组已经逐步形成了顺畅、正确的管理格局。

做到有计划、有组织、有落实、有总结、有改进。同时,先后建立健全活动计划和相关小组制度,做到分工到人责任明确,使工会小组的组织技能得以最大限度的发挥。

2、xx年中在分公司工会的指导和帮助下,白庙工会小组由原有的66名会员,新发展工会会员27名,合计白庙现有工会会员93名,逐步壮大了工会小组的工作范围,也使更多的职工享受到了工会的各项福利和职工权益。

培养健康、团结的员工队伍,营造和谐、优美的企业文化氛围。

1、开展“五个一”工程建设,充分发挥职工之家的积极作用。随着站内台球室、乒乓球室、电视房、阅览室、多功能厅等活动场所的逐步落实和各种体育用品及健身器材的逐步完善,我站工会小组积极组织站内员工开展形式多样的器械活动,相继组织了篮球赛、乒乓球赛、棋牌赛、书画展、征文等活动。

2、抗击“非典”坦然面对,组织活动愉悦职。

工文化生活。在抗击“非典”期间,我站工会小组在分公司工会的帮助和支持下,为员工提供了大量的文体用品,极大的丰富了职工业余文化生活,起到了稳定队伍的作用。我工会小组详细制定了“非典”期间的各项职工活动方案,并成立相关活动小组,开展形式多样的文体活动。例如:文体活动大擂台、钓鱼、放风筝、采摘、郊游等。特别是在分公司开展的“红五月歌咏比赛”活动中,取得了大合唱第二名的好成绩。《我谈“非典”期间的感受》大型征文活动,征收稿件120余份,“非典”病魔的侵袭,对我们确实是一场灾难,但又促使我们锻造出坚忍不拔的意志,铸造起团结一心直面困难的钢铁长城,打造出京沈人的精神。

3、参加分公司组织的足球赛,以顽强的意志赢取最终的胜利。

传,使员工及时了解有关的指示精神。

2、积极开展站务公开,增加站内工作的透明性。站务公开制度使站内考核、评优等情况透明化,而且站内的各项自制规章制度均需经过广泛征求员工意见后形成并公示,起到了维护职工权益的作用。

3、在“三八”妇女节到来之际,我站组织召开了妇女座谈,并借妇女节之际开展一次“手工艺品”竞赛活动,本次活动较好的调动了站内女员工的工作积极性和主动性。

五、开展各种竞赛活动,努力提高员工队伍素质。

高业务水平才能更好的为客户服务好有了更为深刻的认识,同时对我站收费人员的综合素质也有了明显的促进。

2、文体竞赛。为了深化站内文化气氛,引入新的形式进一步促进站内员工的正确思想和赶超先进意识的逐步确立,我站成功的组织了“演讲汇报大赛”,在分公司各部室的大力支持下,此次大赛取得了良好的预期效果。

工会分会工作总结范文

xx年,第四分会在公司工会的正确领导下,在公司行政的大力支持下,按照工会工作要点的要求,坚定不移地依靠总工会的指导方针,理清工会工作思路,结合工作实际,认真履行各项职能,积极开展各项工作,规范分会的自身建设,开创了分会工作的新局面。

一、开展学习工作,文体活动,提升职工队伍的整体素质。

1)为加强队伍建设,提高青年职工的业务水平,今年举办了职工技能技术比武活动,职工踊跃参与,展现自己在本职岗位上的专业技能,互相学习,在竞争的同时,也促进了自己技能的提升。

2)在职工中大力开展各项文体活动。6月份举办了乒乓球比赛,本着让每一位职工参与的原则,只要报名就一定让你上场展现自己的风姿。场上选手打的尽兴,场下职工看得开心。真正做到了人人参与,强身健体的活动精神。

3)为了满足职工对专业知识涉猎的需求,公司工会与人事行政部共同努力,在各个分会建立了小型图书馆,其中提供图书的种类与职工岗位技能的要求紧密结合,内容与工作实际需求相吻合,甚至书中的内容包含了大量对工作有指导意义的经验和方法,更直接更迅速地让职工获取工作经验。同时为了广泛青年职工的兴趣爱好,工会特别与团支部一起,在公司建立了流动图书馆,提供大量的供青年职工阅读的各类纸质图书和电子图书。

4)四分会专门设立了培训室,方便职工的学习。其中培训室配备了专业投影仪,加速了知识的共享,促进了职工间技术的交流。同时在培训室加装了立式空调,提供给职工一个良好的学习环境,使职工受益匪浅。

二、增强服务意识,为职工办实事、办好事。

1)工会在日常工作中注意听取职工在工作、学习、生活方面的意见和要求,并积极向公司公会或有关部门反映。

2)做好职工的慰问工作,表达工会组织的一份关爱之情。工会与公司领导对节假日仍坚持在工作岗位上的职工进行慰问,送去瘟暖。

3)关心女工生活,做好一年一度的女职工妇检工作,在“。

三、八”妇女节期间为女职工发放节日慰问品,开展活动,提供交流平台,保障了女职工的特殊利益及身心健康。

三、在工会经费管理上,做到量入为出,精打细算。工会经费年初有预算,年终有决算。并将工会经费预、决算提交工会经费审查委员会审查,自觉接受经费审查委员会的监督和检查。第四分会会费收入总计:1614.00元。工会经费收支情况在年底进行公示,接受全体会员的监督。

一年来,第四分会工作取得了一些成绩,但与公司工会对各分会的要求还有不少的差距。我们将进一步总结经验,查找不足,不断提高组织和服务水平,积极发挥分会的桥梁和纽带作用,为公司的各项事业的发展做积极的贡献。

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xx年年是不平凡的一年,在这一年里,北京公司工会分会坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕以北京公司为市场经营主体,以维护员工合法权益、促进北京公司快速发......

xx年度年终工会小组工作总结伴随着中国工会十四届代表大会的胜利闭幕,分公司xx年的各项工会工作也接近了尾声。分公司白庙工会小组在xx年的工作中,紧紧围绕分公司运营管......

工会分会工作总结范文

xx年以来财经系分会在上级党委的领导下按照校工会工作布置和要求,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,认真贯彻校工会工作部署,结合我系实际,强化学习,注重效果;提升建家、民主管理、职业道德建设等品牌层次,以为职工办实事为抓手,坚持创新,突出重点,在围绕学校与我系的中心工作和年度工作目标,切实履行好分会工作职责发挥了应有作用。

组织工会干部学习科学发展观的重要论述,工会业务知识和工运理论以及相关方针、政策、文件,特别是注重对新调整工会工作的干部业务知识和活动能力的培养,使工会干部进一步明确职责,把握工会工作方向,努力创建学习型工会。树立善于学习、自觉学习、终生学习的理念,把学习作为一种工作,一种精神追求。“创建学习型组织,争做知识型教工”全面提高教职工队伍素质。

1,财经系分会积极组织认真学习落实省教育工会关于《省管高校创建教工之家实施办法》文件精神,并在开展多次财经系分会座谈。

2,提升建家工作的层次,以“三级联创”为契机,最大限度丰富建家内涵,带动建家工作的平衡全面发展。加大宣传建家活动力度,完善落实建家措施,形成全系教职工共同参与的建家格局。

化创建管理,营造创建氛围,推进创建活动的社会化步伐。

1,以巩固建家成果为主线,拓宽服务范围,把活动型工会、福利型工会发展成民主型工会、教育型工会,发展品牌效应,把工会工作打造成品牌工作。

2,大力开展文化建设,塑造文化品牌,创造更多积极向上、教职工喜闻乐见的精神文化产品和文化新形式,丰富教职工的精神文化生活。

3、巩固职业道德首先建设品牌。我系全方位开展师德、学术道德、职业道德建设活动,大力促进教风、学风、考风的好转。

4、巩固“劳动竞赛”品牌。我系积极组织参加了学校教学大奖赛和参加省教学技能竞赛交流经验,提高了劳动竞赛之内涵,扩大劳动竞赛的成果。在河南省教师技能大赛我系教师荣获得二等奖。

总之,财经系分会在学校党支部和上级工会的领导下,经过一年的努力,取得了一定的成绩,但与上级工会的要求还有一定的差距,我们有决心,在今后的工作中,发扬成绩,克服不足,以开拓创新精神,不断提高工会工作水平,更好地发挥工会的作用,为学校的可持续发展做出更大的贡献。

财经系分工会。

工会分会年度工作总结

20xx年,物流公司机关工会在部直属机关工会和公司工会的领导下,认真贯彻落实党的十七届五中、六中全会精神,围绕公司“三个确保”的目标,大力加强机关职工队伍建设、营造和谐的企业文化,开展了大量丰富多彩的活动,取得了较好的成绩。

公司机关是公司安全生产和经营管理的中枢,为强化公司机关的指导和服务职能,我们着力在建设学习型、服务型、创新型机关职工队伍上下功夫。年内开展了创先争优学习研讨活动,激发机关干部在工作中立足岗位争当先进服务职工的积极性;在此基础上,举办了六期职工讲堂,选拔邀请思想素质高、业务能力强的职工介绍他们的工作经验,同时将讲课光盘下发到分公司并组织学习,在两级机关引起了强烈反响,营造了浓厚的创先争优氛围。

6月份,组织开展“解放思想、转变观念,经营管理出新招”合理化建议征集活动。广大机关干部热情参与,积极建言献策,短短半个月,就收到各类合理化建议396条。我们进行了认真分类梳理,归纳出设计运输组织、安全生产、经营管理、职工生活等六大类113条建议,为领导决策提供智力支持。

客服中心工会小组围绕“如何确保电话接通率,提高服务质量”主题,开展了“三保一促”劳动竞赛活动。每周开展一次点评、每月进行一次小结、每季度开展一次评比,拿数据说话,拿客户满意度来衡量。通过竞赛活动,电话接通率提高了12个百分点,32名(次)客服受理员受到公司、公司工会表彰,充分调动了职工劳动积极性和主动性。

为提升机关干部立足基层、服务职工的意识,在公司工会的统一部署下开展了“服务职工在基层、严管厚爱暖人心”活动。要求公司各部门职工出差前先到公司机关工会签到领任务,公司党政主要领导对活动提出了明确要求并亲自做表率。一年来,公司机关干部利用出差机会到分公司冬送温暖夏送清凉日常送关怀、开展工会调研活动,主动了解职工群众的需求,倾听他们的呼声,并已经形成了惯例。去年10月底,公司运输部yyyy同志在出差期间了解到列车行李员值乘期间穿棉大衣干活不方便,不穿棉大衣又太冷。他及时向公司工会反映情况,公司工会立即安排资金40余万元,为7000多名列车行李员和3100多名室外作业的营业部一线职工购买发放了棉马甲,把组织的温暖第一时间送到了职工手中。今年春节期间,由于到达货量激增,配送中心压力空前巨大。公司机关工会迅速组织职工参与救援,帮助配送货物,机关干部踊跃参与,与职工同吃同住同劳动,亲身体验职工工作的艰辛,切实感受职工冷暖。这些活动增强了机关干部服务意识,展示了公司机关干部的良好形象。

为丰富职工业余文化生活,弘扬健康向上有品位的职工文化,公司机关工会开展了形式多样的职工文体活动。春秋两季各组织一次职工健步走,组织篮球队、足球队以及羽毛球队等职工业余团队,经常与兄弟单位打友谊赛,为羽毛球队聘请专业老师,提升竞技水平。“三八”节来临之际,公司机关工会组织开展了女职工才艺作品展,大家踊跃参加,一件件精美的十字绣、插花、手工制作就像一张张多彩的名片,展示了机关女职工在工作之外的另一种风采,同时也陶冶了大家的情操。10月,组织开展了秋季登山活动,参观雾灵山抗日英雄纪念碑,接受了爱国主义教育。根据部直属机关的统一部署,举办书画漫画比赛,一公司xxx、二公司xx等的书画作品分别获得了部直属机关评比一、二等奖,并被部直属机关工会选拔参加地区职工书画展。

去年,公司机关工会组织成立职工合唱团,邀请专业老师指导,经过一个月的精心准备,演唱的《红梅赞》获部直属机关党委、工会组织的“高唱红歌奉献岗位”合唱比赛第一名。组织职工排练以“感动”为主题的文艺节目——《奉献》,获得全公司比赛二等奖。今年3月,我们编排的庆祝“三八”妇女节文艺节目《雪花》参加部直属机关演出再一次获得好评。公司职代会前,安监部、客服中心、信息公司等单位部门也积极筹划排练文艺节目参加职代会文艺汇演,展示了机关职工风采。

公司机关工会始终将职工会员冷暖挂心上,对职工会员做到“四知道”、“五必访”。即知家庭住址、知联系方式、知困难状况、知思想动态;职工生病住院、家中有困难、出现突发变故等情况第一时间上门家访,使工会组织真正成为职工会员的娘家。

关心困难职工生活,做好帮扶救助工作。公司领导包保机关四名重困职工,帮助他们解决后顾之忧,带去组织温暖。机关工会各委员严格程序、提高效率、透明操作,全年累计向41名会员提供了49000元的助困、助医和助学帮助,不仅解决了困难职工的燃眉之急,发扬了“一方有难、八方支援”的同志友谊,也做到了公平公正透明公开,得到了全体会员的一致好评。

元旦春节期间,公司机关工会安排10万元资金,慰问了省部级劳动模范、公司先进典型、困难职工、离退休老干部50余人次。7月,又为客服坐席人员购买凉茶、金嗓子喉宝、蚊香等慰问品,让职工在炎炎夏日以更加饱满的工作热情为客户货主服务。

丰富职工业余文化生活,年初我们为全体会员办理公园年票或电影卡。考虑到公司机关单身职工下班后看电视、上网等不便的实际,公司机关在办公用房十分紧张的情况下开辟了八楼机关职工文化活动室,在园区建设了卡拉ok室、职工阅览室,并配备四台电脑便于职工上网,经常更新图书,让单身职工紧随时代脉搏,吸收最新鲜的信息和知识。购买四个乒乓球桌和两个台球桌,修建篮球场,让职工在繁忙的工作间隙强身健体、陶冶情操。11月,召开单身宿舍职工座谈会,了解他们的所思所想所需,听取他们意见建议,切实改善他们的生活条件,解决他们最关心的实际问题。

组织职工健康休养,全年共安排8批xx名机关职工赴桂林、海埂、连云港等地参加公司统一组织的健康休养。统一安排xx名公司机关职工健康体检,确保了职工身心健康。

工会分会工作总结范文

xx年度我院分工会在院党委和上级工会的正确领导下,结合我院实际,始终坚持做到全心全意为全院教职工服务好的工作宗旨,积极开展工作,切实的保障了职工的合法权益,使职工们从心底里把工会当成最可靠、最温暖的家。现将我院分工会一年的工作情况总结如下:

一、充分发挥工会委员的作用,协助党政作好教职工思想工作,按照“工会法”和学校有关规定参与学校的民主管理和民主监督,依法维护教职工的合法权益,维护教职工的切身利益。在xx年的工作中,我院分工会充分发挥在教职工中的基础作用,协助院党政对全院教职工的思想动态进行调查,并针对教职工实际存在的思想问题和困难及时有效的进行解决与处理,确保了教职工的思想稳定。

二、加强自身建设,提高工会工作水平。在xx年的工作中,通过多次与其他学院分工会进行交流和学习,并在实践中不断积累工作经验。

1、加强思想作风建设,工作中密切联系群众,树立群众利益无小事的思想。经常听取群众意见,改进工作,使工会成为教职工的“家”。如遇教职工生病或其他事件,组织前去慰问。

2、xx年中在学校工会的指导和帮助下,我院分工会发展了1名新教师为工会会员,现有工会会员91名,逐步壮大了工会会员队伍,使更多的职工享受到了工会的各项福利和职工权益。

三、加强我院分工会的文化建设,开展丰富多彩、形式新颖的文体活动,培养健康、团结的教职工队伍,营造和谐、优美的校园文化氛围。

织开展了丰富多彩的文体活动。

(一)开展庆“三八”妇女节系列活动。

座。齐医师根据女性的生理特点和生理期来阐。

述女性健康,如何预防女性常见病多发病,讲。

座使女同志获得不少养生保健知识,个个受益。

非浅。怎样才能使自己健康,青春永驻,成为。

她们谈论的永恒话题。

2、3月6日,学院根据校工会的安排,积极组织学院女职工参加拔河、跳绳、快乐呼拉圈、蚂蚁搬家、定点套圈等比赛活动。

3、3月7日学院还组织女教工到金皇都ktv活动,女教职工们放声高歌,用美妙的歌喉歌颂了母亲、教师和美好的生活。精彩的表演迎来了阵阵掌声。大家以积极、健康的娱乐方式度过了一个开心、快乐的节日。

(二)组织全院教职工前往城南郊区草莓园踏青。

给我院教职工留下了深刻的美好印象,促。

进了同事的感情,增强了学院的凝聚力。

使大家在放松了心情,感受到了喜悦和快。

乐的同时,为大家在今后能以更饱满的热。

情投入工作积蓄力量。

(三)积极组织全院教职工参加各类。

比赛,并取得优异成绩。

1、xx年5月11日至5月18日组织参加了校工会举行了教职工排球联赛。经过八天激烈比赛,我院男子获得男子第二名;女子获女子第四名。组织这样的活动舒缓了压力,增强了教职工的团队意识,同时提高大家的身体素质,为日后更好的服务教学科研打下良好基础。

2、xx年6月2日晚,参加了校工会。

举行“永远跟党走”教职工红色歌曲歌咏比。

赛,教职工激情洋溢的演唱了《没有共产党,

就没有新中国》《三湾来了毛委员》红色经。

典歌曲,增强了对社会主义的深厚感情。

3、xx年6月19日,参加了校工会。

组织的教职工羽毛球团体赛。我院教工发扬。

了不畏强手、敢打敢拼的进取精神,经过一。

整天的激烈角逐,赛事圆满落下帷幕。我院。

代表队技高一筹,获取了冠军。

4、xx年10月22日参加了学校教职工篮球赛。全校共有19支代表队参加。

比赛,于11月2日落下帷幕。这场精。

彩的比赛,双方队员都展现出了高超的。

水平,现场气氛紧张,全场高潮迭起。

我院篮球队以团结拼搏、奋勇争先的激。

扬斗志投入比赛获得了亚军,为我院争。

得了荣誉,体现了我院教职工良好的身。

体素质和精神风貌。

心组织、科学安排全院教职工参加第五届。

校运会,连续获得两届校运会教工组团体。

总分第一。

6、xx年11月17日参加了校工会。

组织的“舞动健康共创和谐”教职工健。

美操团体赛,在激昂飞扬的背景音乐声。

中,各代表队的参赛队员们身着青春时。

尚、亮丽多彩的服装,以风格各异的肢体。

语言,展现了当代教职工青春的激情与积。

极向上的精神风貌。整场比赛表演异彩纷。

呈,现场掌声、欢呼声、喝彩声连成一片,

场面十分热烈。我院获得了优胜奖。

回顾xx年的工作,院分工会通过扎实的工作,开创了工会工作的新局面,获得学院党政领导和我院广大教职工的一致好评,主要特色及成效有:

1、领导高度重视,活动实行项目化管理,指定专人负责,领导亲自参与。

2、工会会员年轻有活力,积极参与学院组织的各项活动;工会会员有归属感,活动见成效,获奖多。

3、有专门的教工活动场所,配备乒乓球桌等设备,开设了教工风采专栏。这些进步与成效的取得是校工会和学院党委领导关心、支持、帮助的结晶,也是全体工会专、兼职干部团结拼搏开拓进取的结晶。在荣誉面前我们没有驻足,而是自我加压,提出了更高的目标。

在明年的工作中,我们将更加求真务实,努力工作,充分发挥工会的服务维权职能,团结广大教职工为我校的持续发展做出应有的贡献。进一步增强工会组织的凝聚力,增强工会组织的号召力,深入推进提高教职工素质。通过踏实有效的建家实践,使校工会工作整体水平更上一个台阶,为创建“和谐校园”作出更大的贡献。

电子与信息工程学院工会。

xx年度锅炉项目部分工会认真学习贯彻落,积极开展“忠诚企业、爱岗尽责”教育实践活动,以机组大修、设备技改工作为重点,强化精细化管理,以严谨务实的作风和敢闯敢干的创新精神,充分发挥基层工会的职能作用,在“创造价值、创造效益”上狠下功夫,为公司持续经营、扭亏增盈做出了积极的贡献。分工会在本年度是把以下几点当作重点工作来抓:

一、完善创新监管机制,推进科学管理。

动起到了不可替代的作用。以“节能降耗、扭亏增盈”为中心,积极开展修旧利废和合理化建议活动。

二、认真履行安全生产、劳动防护监督职能。

锅炉项目部一直把安全生产作为工作的重中之重,分工会作为锅炉工人阶层最根本利益的代表,也一直把安全放在首位来抓。分工会与管理层互相配合,层层落实安全生产责任制,加大班组安全活动的监督力度。在各班组开展了作业前安全生产“三查”活动,要求每个职工都做到不允许发生人身轻伤及以上事故,不允许发生人为责任的设备事故。对于每周一的班组安全活动,项目部领导都要亲临班组检查指导。在安全活动上及时通报安全事故快报及上级下发的安全文件,学习经验,吸取教训。对现场进行的主要检修工作,分工会主席、工会小组长监督到位,作好安全生产监督和文明生产检查工作,帮助作业人员作好事故的预想和危险点分析,积极教育职工坚持“两票”制度,杜绝人身及设备重大事故的发生,对违反安全规程的违章作业及时发现,及时制止。由于安全活动不走过场,安全教育及时到位,职工的安全意识增强了,形成人人自觉遵章守纪的良好风气。

三、不断提高职工技能素质,提高了职工综合素质水平。

进行一届九次职代会精神的宣贯、教育活动。抓好工会队伍建设,充分发挥思想政治工作优势,对公司分流、收入减少、岗位调整等职工的思想波动情况及时掌握,帮助剖析,稳定了职工队伍。

四、认清形势,转变观念,实行政务公开制。

一个企业的兴衰成败,不仅仅在于有一个团结并有能力的领导班子,还有赖于企业职工能充分发挥主人翁作用,积极并自觉地参与民主决策、民主监督、民主管理,在企业内部实行政务公开制。锅炉项目部就充分发挥了职工的主人翁作用,凡涉及到职工利益的重大事宜,都经项目部领导班子会议,进行集体决策,并广泛征求职工意见,最后才形成决议。对每月效益工资、各种奖励、评选先进和违反文明生产、违反安全生产、违反劳动纪律等违纪问题的处理情况等都要求职工代表参与,通过职工的监督,透明度增加了,有效地显现了职工的民主监督职能,较好地调动全体职工工作责任感和进取精神。全年多次组织职工开展形势教育,把公司面临的各种困难和机遇向职工交底,让职工明了困境只是暂时的,前景肯定是美好的。

五、积极开展文体活动,关心职工生活,让工会真正成为职工之家。

锅炉项目部分工会以全民健身为宗旨,本着丰富职工文化生活重在参与的原则,积极组织参加今年公司举办的各项文体活动,并能做到有始有终通过这些活动的开展,使职工在机组抢修、技改后,有个精神状态调整的机会,同时也利于职工精神饱满做好设备维护工作,使锅炉项目部分工会完全达到“模范职工小家”的标准。

在关心职工生活方面,分工会也尽量作到尽善尽美。在#。

11、12炉扩大、小修期间,入炉煤机采装置安装、入厂煤采样装置安装、12#炉电除尘改造工程,与有关部门协商解决因抢工期加班,家中小孩无人照顾的后顾之忧。个人生活上,时刻把职工及家属的冷暖放在心头,尽力帮助有困难的职工。对生病住院、丧亲的职工,工会都及时慰问和前往吊唁。在职工生活出现困难时,立足本部门自行解决,同行政、支部一起及时解决部分职工在子女上学、生病住院等方面出现的“急、难”,全年慰问生病住院和困难职工7人次。分工会主席坚持“四必到”,充分发挥安全生产第一保证人和第一监护人的作用。对家庭有困难的职工建立特困职工档案,形成定期走访制度。分工会在职工心目中逐渐树立了工会是我家的良好形象。

今年是齐华总公司转制、走向市场、内部改革进一步深化的第一年,齐华第一分公司工会在党支部领导下,紧紧依靠广大职工群众,发挥职工的积极性,为配合行政完成全年各项经济指标、确保安全质量,起到了宣传、发动和桥梁的作用。第一分公司工会按照公司党委和公司工会的整体部署要求,通过深入学习党的十七大精神,在维护职工合法权益、民主管理、提高职工素质、开展安全健康、各项劳动竞赛,及困难职工家访等方面开展工作,使广大职工在行业放开、面临市场竞赛过程中思想上有了准备,并通过具体工作,也使职工从稳定、从大局出发积极配合,把工作做得更出色。

一年来,我们着重抓了职工思想教育,工会根据目前面临的形势和任务,及总公司“两会”精神,以及今年各项方针目标和企业内部开展“三项改革”,作为广大职工在依法维护自身权益的基础上,如何发挥自己的积极性、主动性和创造性,切实维护企业利益,工会协助党政积极开展工作。

首先,从思想上加强对职工的思想灌输和正面引导,使广大职工对公司总体发展和面临的挑战有一个大致的认识,确保内部稳定。凡公司重大会议精神、涉及职工切身利益的,做到了及时向职工传达和作好思想发动,针对职工反响较大的及时进行思想政治工作和必要的政策解答,收到了较好效果。如今年初,公司内部分配方案进行了调整,部分职工一时不理解思想上有波动,一个职工写信给分公司,一度对车间生产带来了影响。工会及时与行政进行了沟通,我们在进一步学习文件精神后,及时到车间向职工进行了宣传解释,并与职工一起算了一笔账,使职工思想上有了一个重新认识,表示能够理解。同时,工会将职工中的意见和建议及时反馈总公司领导和有关职能科室,引起了上级的高度重视并有所考虑,职工表示满意。通过宣传教育,职工了解了总公司今年开展的各项工作和要达到的目标和要求,职工感捂到只有公司兴旺,职工才能得益的道理。在实际工作中,职工珍惜岗位,认真工作,为提高产品质量”积极工作。在开展车间建设方面,分公司领导定点联系各车间,参加工前会和车间学习活动。学习以正面灌输引导为主,着重以当前国家形势和总公司近期工作要求为主要内容,使职工知情明理。同时,增强职工探讨工作技能的氛围,以进一步提高职工产品质量和操作技能,使职工更能适应市场竞争的需要。

工会积极关心、帮助职工解决困难,使职工感受到组织的关心和温暖,解除后顾之忧,把精力集中到工作上。今年春节前,分公司领导对长期工作在一线的职工家庭进行了走访,对职工家属一年来支持我职工做好生产、坚守工作岗位所付出的辛勤劳动表示感谢。同时,一年来对部分困难职工、有病长期休养在家的职工,以及职工家属住院等进行了家访慰问,对特殊对象在公司帮困补助的基础上,工会动用互助互济基金给予适当捐赠,使这部分职工思想情绪相对稳定。工会在维护职工的具体利益方面,关键在于要主动去维护,不是盲目被动的维护。针对部分车间职工操作技能相对薄弱,不能很好适应工艺改革要求的特点,分公司制订了学习培训实施方案,对职工开展了综合知识、车床操作、安全知识等内容的培训和知识竞赛活动,收到了一定效果,并对成绩优秀者进行了奖励。

同样,对于职工的安全生产、身心健康,工会始终认为是维护职工利益的一项重要举措。今年初,根据总公司“安康杯”活动要求,分公司及时制订了具体实施办法并提出了具体要求,广大职工提出了不错的意见和建议,为车间生产奠定了安全保障。

一年来,为了在工作之余丰富职工的业余生活,更好调动职工的工作积极性,工会组织了职工座谈会、以车间为单位开展了春节联欢会、组织职工外出疗休养,动员职工参加了总公司的系列健身等活动。通过这些集体活动,使职工在工作紧张之余,得到了放松,陶冶了情操,促进了身心健康和加深了职工之间的沟通了解,增进了团结友爱,把目标放在做好岗位工作上,全心全意搞好生产经营。

二、明年工会工作安排。

(一)形势任务宣传教育。

组织职工学习党的十七大和十七届四中全会精神,以及“三个代表”重要思想,重点传达好总公司干部会、党代会、职代会精神,使职工了解国家形势,对公司面临的形势和各项工作有个清晰地了解和认识。

1、充分利用职工的学习之际,向职工灌输近公司面临的形势和任务,以及工作开展的重点内容等。

2、分公司领导定期深入车间进行宣传教育,使职工即要了解近期公司的工作重点,特别是今年公司“五项改革”的宣传教育和正面引导,以达到思想上重视、认识上提高、行动上统一;又在各自岗位上有所作为,为提高产品质量和工作效率而努力工作。

(二)依法维护好职工的合法权益。

分公司各项工作的开展离不开广大职工的理解和支持,在依靠广大职工的同时,必须切实维护好职工的合法权益,尊重职工的主人翁地位,充分发挥职工的积极性和创造性,保障职工的民主权利,帮助职工解决实际困难。

1、对于分公司重大事件的变更,及涉及广大职工切身利益的,工会必须加强与行政的沟通,职工代表应参与协商讨论,并通过相应程序让职工知情明理,通过后方能实施。

2、工会应加强与职工的思想交流和沟通,发挥好桥梁作用,每季度召开一次车间工会组长会议,听取、收集职工中对工作开展的意见和建议。及时与行政进行协商,为职工解决好实际问题和困难,做好内部稳定工作。

3、发挥职工参与部门民主决策、民主管理、民主监督的作用,工。

会应组织职工依照法律规定,通过职代会或其他形式,参与分公司的民主管理和民主监督,并鼓励职工为企业发展、振兴积极献计献策。

(三)夯实基础,组织好职工劳动竞赛活动。

1、提高职工的学习质量,职工学习以正面灌输为主,着重以当前国家形势、公司和分公司近期工作要求为主要内容,促使职工积极参与。同时,不断增强职工学习、探讨业务和操作技能的氛围,以进一步提高职工产品质量和工作效率,使职工更适应市场竞赛的需要,确保全年公司的经营指标。

2、开展劳动竞赛是工会组织服务经济工作的重要抓手,也是体现职工主人翁作用的优势所在。继续组织好“安康杯”劳动保护竞赛活动。进一步加强安全宣传教育,组织职工学习有关安全生产法规,提高职工防范安全隐患的水平;加大劳动保护检查的力度,继续做好季节性劳动保护工作,保障职工的身心健康。

(四)关心职工保护职工身心健康。

关心职工、帮助职工解决实际困难。今年,分公司工会将积极走访有困难和身体状况较差的职工,同时开展群众性的有益活动,使职工在工作紧张之余得到放松,促进身心健康,增进职工之间的友谊,全心合力搞好生产经营。

篇四:分工会半年度工作总结xx绍兴管理处分工会半年度工作简要总结。

一、上半年的主要工作。

1、4月份,召开五届三次职工代表大会,对xx年工会工作报告、经济审查报告进行审议。

2、加强与绍兴市总工会的联系,为员工谋划“第二医保”。由分工会出资每人50元、员工自己承担38元。截止目前,已有2名员工享受到“第二医保”的互助金,总计约为6000元。

3、建功立业方面,今年4月份,我处东关所荣获绍兴市级“巾帼文明岗”;5月份,我处的绍兴收费站被评为绍兴市级“工人先锋号”。

4、为充分激励各单位以及员工建功立业的积极性,我们出台荣誉称号奖励办法,以工会经费作保障,按照荣誉大小给予一定的物质奖励。

5、踊跃为公司员工帮困基金捐款,同时积极为我处员工申报该项基金,目前在第一季度已为两名员工争取到人均5000元的帮困款,第二季度的帮困对象正在申报中。

6、要求各片组内部进行小组划分,梳理工作脉络,提高员工工会活动的参与率。

7、下达俱乐部活动经费,全面启动员工俱乐部活动。

8、各工会片组与俱乐部开展多项有益员工身心的活动。

9、举办心理健康知识讲座,提高员工的心理素质和自我调节能力。

10、对管理处大院和各收费站进行停车位规划,促进美丽站所的建设。

11、开展“三八妇女节”活动,保护女员工的权益。

二、上半年存在的问题。

1、庭院经济动静不大,需要重新规划并加强建设。

2、各工会片组和俱乐部活动开展不平衡,例如:绍兴所工会活动经费一分钱都没用过,游泳俱乐部也是这样。

3、有个别片组工作台账做的不够完善,没有按照文件要求来整理。

三、下半年的打算。

1、花力气建设庭院经济,力争成为公司庭院经济示范点。

2、结合“六五普法”教育活动,邀请法律方面专家进行授课。引导员工学法、懂法、知法、守法,不断提高法律素养。

3、继续重视员工心理健康教育。

4、完善俱乐部运作机制,使其逐渐成为绍兴处在工会活动方面的一块牌子。

四、需要公司工会帮助解决的事项。

1、庭院经济要形成规模,具一定观赏性的话还是需要公司增加一定费用。我处机关的空地土质不行,需要对土进行更换。

会的集体活动。

篇五:xx年分公司工会工作总结(三稿)xx年芜湖分公司工会总结。

xx年,芜湖分公司工会在中长燃公司工会和分公司党委的正确领导下,在分公司行政的大力支持下,认真履行工作职能,围绕中心服务大局,服务职工构建和谐,充分调动和发挥广大职工积极性和创造性,为推动分公司扭亏为盈发挥了积极的作用。现将xx年工会工作汇报如下:

一、创新载体服务大局,发挥职工主力军作用。

1、开展职工思想大调研。形势越是困难,人心越需要稳定。xx年在企业扭亏为盈的关键时期,我们始终坚持依靠方针,尊重职工主人翁地位,充分发挥工会组织的优势,急企业所急,尽工会之所能。利用座谈调研、交流谈心、发放调查问卷等形式,将企业利益和职工利益紧密结合在一起,团结和动员广大职工自觉做企业发展的柱石、弘扬企业精神的楷模、凝聚企业力量的中坚。共发放调查问卷122份,从员工收入、理想、生活质量、所关心企业的内容等25个方面进行了问卷调查,通过开展职工思想大调研活动,凝聚了攻坚智慧,增强了克难信心,团结了一切奋进力量。工会还积极配合分公司开展“管理提升年”活动,发动广大员工主动思考和参与经营管理,进一步增强了“企业兴衰、人人有责”的主人翁意识。

标上,发动职工立足岗位,围绕主题,献计献策,通过组织职工学习“两微工程”先进事迹材料,凝聚力量,群策群力,全年共收到合理化建议10余条,并进行整理归纳上报中长燃公司3条,将职工的聪明才智转化生产力,助推了企业发展。

二、开展“优质服务长燃行”活动,提升品牌美誉度。

释客户疑问和要求,尽力满足客户需求,解决了客户实际困难,变被动服务为主动服务。对客户提出的3条合理化建议我们都落实整改。在现场我们设置了客户意见箱,公布了三级服务投诉电话,指定专人负责客户评价卡的发放和回收,共发放“船舶加油客户评价卡”8775份。严格落实三级回访的硬性指标,共回访客户1597人。对待有差评、投诉和建议的,及时进行了再回访、再了解、再维护、再跟踪,活动达到实效,全员优质服务意识进一步增强,形成了“人人为优质服务出点子,个个为优质服务想办法”的良好氛围。

三、加强企业文化建设,增强企业凝聚力和战斗力。

振“决战四季度,打一场扭亏为盈的攻坚仗”的信心和决心,重振企业辉煌。我们积极引导青年立足岗位、奉献企业,充分发挥生力军和青年突击队作用,通过组织开展“中国梦、长燃梦、我的梦”青年演讲比赛,将广大团员青年个人的前途与企业的前途结合起来,营造了扩销上量,降本压费,提升效益的浓厚氛围。

四、维护职工合法利益,服务职工送温暖忠诚的员工永远是企业最大的财富。一年来,工会重视基层、关心基层、支持基层,始终把工作着力点放在基层,全心全意为职工服务。一是加强企业民主管理,维护职工合法权益。坚持职代会制度,厂务公开不断规范,对待职工提案做到有回音,有落实。主动参与薪酬福利、劳动安全、社会保险等与员工切身利益密切相关的问题的讨论和决策,建立健全员工权益保障机制,构建了和谐劳动关系。二是始终把送温暖、帮扶困难职工作为维护职工权益的一项重要工作来抓,努力为职工办实事,办好事。xx年以来,工会看望生病住院职工18人次,发放慰问金9600元;看望职工家属25人次,发放慰问金20480元。认真做好困难职工摸底建档,为2户困难家庭争取到市总工会困难补助。持续开展了“金秋爱心助学”活动,为考入大学的7名职工子女发放了补助金7600元。加强职工书屋建设,在中长燃公司工会的支持下,为基层单位配置了学习电脑2台。为了便于职工能够读到更多好书,我们对基层职工书屋的图书进行了调剂互换。

工会分会年度工作总结

xx年以来,在医院领导和上级工会的正确领导下,在其他工会小组的支持与配合下,我科工会小组紧紧围绕xx发展目标,配合创建xx的实施,保护职工的正当权益,积极参与医院组织的各项活动,增强科室凝聚力和战斗力。

在医院总工会的带领下,认真学习《工会法》,完善职工的法律知识,使用法律的武器来保护自己。并积极参加xx职工代表大会,为维护职工的合法权益,为医院的发展献计献策。

积极参加医院开展的各项活动,丰富职工的生活,并在羽毛球混双比赛中,我科xx取得x等奖的好成绩。响应医院总工会的号召,为职工减压,在科室闲暇时间组织职工进行春游、秋游,使科室更加团结,使大家得以放松。这些活动既强健了职工的身心健康,又强化了职工集体团结战斗的凝聚力,丰富了职工的业余文化生活,提高了职工的整体素质。

关心职工生活,努力为员工排忧解难,既维护科室的整体利益,又维护员工的具体利益。凡职工及直系家属生病、住院科室工会都会主动关心、慰问,职工家有红白喜事时,组织全科人员给予积极帮助。使大家享受到科室及医院的关心,增强力科室的凝集力。

我们xx团历来是社会慈善事业的倡导者,支持者,我科工会小组自然不甘落后。我科工作人员经常对贫困病人给予帮助,买饭送菜,并为无经济来源的xx小朋友募集资金2800余元,对社会慈善事业作出了自己的贡献,提升了科室形象。

医院是女同志工作较集中的单位,日常生活和工作中免不了也会产生一些误会和矛盾。当同志们工作、生活中出现问题时,工会出面耐心疏导,热心劝解,为同志们化解矛盾,解决困难。使科室工作顺利开展,职工快乐生活。

医院是科研技术单位,业务学习不容忽视。科室多次集体组织学习业务知识,学习相关法律法规,进行危重、死亡病例讨论等。并积极引进新业务、新技术、新方法,提升科室专业水平,同时提升科室经济水平。

我科正处于高速发展时期,百废待兴,是最容易出成果也最容易出问题的时期,我科工会小组将在医院总工会的指导下,在科室主任、护士长的带领下,积极为科室的稳步发展做出应有的`贡献,为医院、为科室取得经济和社会效应的双赢而努力。

工会分会女工工作总结

总结是对自身社会实践进行回顾的产物,它以自身工作实践为材料,采用的是第一人称写法,其中的成绩、做法、经验、教训等,都有自指性的特征。以下是小编带来工会分会女工。

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20xx年是全党全国人民认真贯彻落实党的xx大精神,开创中国特色社会主义事业新局面的重要一年;也是各级女工组织在xx大精神指引下,以崭新的精神面貌迎接中国妇女九大胜利召开的一年。20xx年*女职工委员会,在*工会、*女职工委员会、*工会的正确领导下,以三个代表重要思想为指导,认真学习党的xx届三中全会精神及*工会女职工委员会届八次委员(扩大)会议精神,以经济建设为中心,围绕改革、稳定的大局,结合女职工工作自身特点,有计划、有步骤地继续开展巾帼建功系列活动,突出特色,坚持一手抓发展,一手抓维权的工作方针,重点抓好调查研究,抓好工作落实,抓好舆论宣传,总结经验,明确思路,提高理想和信念的认识,推动女职工各项工作迈向新台阶。

一、深人学习贯彻党的xx大精神,用三个代表重要思想统揽全局。

以三个代表重要思想为指导,认真学习贯彻xx大精神,是我们当前和今后一个时期的首要政治任务。各级女工组织深入学习xx大精神,围绕主题,把握灵魂,狠抓落实,切实把思想认识统一到xx大精神上来,把xx大精神贯彻落实到女职工的各项工作中去,并*结和带领广大女职工为*的经济建设做出积极的贡献。各级女工组织也通过参加各类学习班提高了对学习xx大的认识,拓宽思路,明确方向,成为践行三个代表的忠实实践者。并在三个代表重要思想指导下,在女职工工作运动的实践中,认真研究和探索社会主义市场经济条件下女职工工作发展的重大问题,积极开创妇女工作的新规律、新格局。

二、以开展巾帼建功系列活动为突破口,推动女职工工作的新发展。

各级女工组织充分发挥组织优势,大力激发广大女职工参与现代化建设的积极性和创造性,在全面建设小康社会中,鼓励和带动女职工努力创造新岗位、创造新业绩、创造新生活。8月13日---19日,*工会派3名同志参加了*工会女工部在农六*、农十*、农十三*召开的*女职工工作现场会。与会代表参观了三个*局提供的22点,感到此次会议党委重视、主题突出、经验内容丰富、现场好,让与会的代表受益非浅,拓宽了视野,明确了今后工作目标和方向。回来后,及时将这次会议和参观的情况给领导汇报,并将学习好的经验传授给各个基层单位,让他们借鉴兄弟*局好的经验,来规范女职工工作。

-----各级女工组织进一步创新巾帼建功系列活动,农牧*狠抓了巾帼科技致富、女性素质达标及巾帼文明示范岗活动,并都结合本单位自身特点选典型、抓示范,取得了较好的成效。为了宣传先进、表彰先进、弘扬创新精神,3月6日由*工会、*女职工委员会举办的庆三.八巾帼建功事迹报告会在文化中心举行。各行各业的10名女劳模、女先进,身披绶带,在雄壮的鼓乐声中步入会场,来自全*附近*及*直单位的近400名妇女同志参加了报告会。这次事迹报告会是把我*近几年涌现出来的女劳模、女先进选树出来,用她们自己亲身的经历进行现身演讲,通过演讲来告诉*的妇女姐妹们,如何实现自我,如何树立四自精神,实现自己的人生价值,为社会创造的财富。通过事迹报告会在全*掀起了一个学先进、赶先进、比先进的热潮。为了能让的人了解和学习她们的先进事迹,*工会还通过电视台、*报把我*近年来受到全国、自治区、*表彰的劳模推选出来进行宣传,让的人向她们学习,在我*形成一个学、比、赶、帮、超的热潮。

-----今年为推动我*的巾帼文明示范岗活动向规范化的轨道上发展,*女工委于10月初下文对全*申报巾帼文明示范岗的单位进行复查验收,并对申报巾帼文明示范岗的集体进行验收。在验收期间,*女工委曾多次深入到创建单位进行业务上的指导,对于在创建过程中不规范的地方,女工委的同志都一一给指出来,*女工委还组织基层的女工相互交流,相互学习,通过学习和指导,使创建活动学有目标,赶有方向,在本单位起到了争先创优的作用。目前,全*已有12个单位进行了申报,并将在年底全部验收完毕。此项活动的开展已得到社会各界的认可和赞同。巾帼建功活动的纵深开展,对巾帼文明示范岗的规范化管理,提高创建工作的水平,起到了积极的促进作用。

-----关心重视儿少工作。xx年,*党委把重视儿少事业当作一件大事来抓,为了支持儿少事业的发展,改变幼儿园的教学和生活环境,*里在资金十分紧张的情况下,投资了100多万,对*幼儿园进行改扩,使孩子们的学习环境得到了进一步的改善。今年,9月接到*教委和*工会的传真文件后,*教委和*工会赶紧行动起来,主管教育的*领导吴世传副*长对此事非常重视,于9月12日,亲自带领*教委和*工会的同志对全*的学校的危房、幼儿园的危房情况、收费情况进行一次全面细致的大检查。吴副*长每到一处都亲临实地考察,落实是否有存在的隐患和问题,进行一一排查,如在现场发现的问题,吴副*长都会责令各单位立即进行整改,确保孩子的生命安全。通过对农牧*和*直单位的14个幼儿园的大检查,我*未发现危房。各单位的收费都是按照国家物价局的标准进行收费,未发现乱收费现象。

各级党政领导把关心孩子的生命安全放在头等大事来抓。特别是近两年各单位都加大了对幼儿基础教育的投入力度,各单位都本着想孩子之所想,急孩子之所急,再苦不能苦孩子的原则,为了下一代健康成长,有一个良好的学习环境,都在不同程度给予了资金的支持。我从去年因幼儿生源增加,孩子的活动和学习场地不够,*里在资金特别紧张的情况下拿出30多万在原有的基础上增加一层校舍,并将食堂进行了扩建,改善了**幼儿园的学习和生活环境。这次吴世传副*长到**幼儿园检查,对**幼儿园的教学管理和卫生管理给予了高度的评价和肯定;我也面临孩子没有活动场地的问题,今年打算投入20多万,将幼儿园从学校分离出来;这些都体现了各级领导对幼儿事业的支持和关心,也是各级党政领导践行三个代表重要思想的具体体现。

今年为申报*示范性幼儿园,提高我*幼儿园的规范化管理,*工会带领*幼儿园的同志到农六*、八*、十*参观学习幼儿园创建*级示范性幼儿园的情况,通过参观学习让教*们,统一了思想,达成了共识,为我*申报*示范性幼儿园奠定了基础。

三、加强女工组织的自身建设,进一步增强战斗力、凝聚力和影响力。

各级女工组织按照xx大提出的用时代发展的要求审视自己,不断加强女工组织自身建设,深入了解和把握女职工工作面临的新变化和新情况,探索女职工工作,增强工作的有效性。在新的历史条件下,使妇女组织成为学习型组织,使妇女干部成为学习型干部。各级女工干部本着求真务实的工作作风,加强对妇女干部的学习教育,认真学习贯彻党的xx大会议精神和中国工会十四大精神,加强各项业务的学习和培训。特别是把理论学习和业务学习相结合,把自学和党小组学习相结合,不断加强理论学习知识,提高专业技能,真正成为勤奋学习、善于思考的模范,解放思想、与是俱进的模范,勇于实践、开拓创新的模范,使妇女的干部都有了显著的提高,为我*妇女工作向前发展起到了促进作用。今年11月16日,*工会召开第七届工运理论研讨会,各级女工干部注重自身素质的提高,积极撰写论文,收集的论文70篇,其中32篇都是女工干部撰写的,获奖人员占到50%,女工干部针对工作中存在的问题,撰写具有一定价值的指导性论文,来不断提高自己的理论水平。

回顾过去,我们还有许多不足,展望未来我们信心百倍,新世纪、新局面、新情况、新问题,我们还要不断的学习,不断的努力,相信在各级领导的关心和支持下,在*女工部的正确领导下,*的女工工作一定会在新的一年再上新台阶。

今年,我中心工会在上级工会和中心党组的领导下,在党的xx大精神指引下,全面贯彻落实六中全会及局党组的“强四化、树四风”活动精神,充分发挥工会的优势和特点,在各方面发挥了工会的作用。

工会积极协助中心党组,狠抓机关作风建设。一是坚持定期政治学习。坚持定期的政治、业务学习,传达上级文件精神,组织职工集中收看了《xx大六中会议召开精神》,引导他们树立了正确的人生观、世界观、价值观。二是开展主题活动。深入开展“重温革命圣地忽忽水、缅怀革命先烈”党日活动。使全体员工时刻保持清醒头脑,同时又能时刻铭记幸福生活的来之不易。三是参加各项业务培训。今年我中心参加培训有内审培训、质量体系专版培训、知识产权培训、财务会计培训等等,提高了工作技能扩大了知识层面,增强本领熟悉畜产品安全工作发展态势。四是加强政策法律法规知识学习。先后组织了中心职工进行《劳动法》、《中华人民共和国食品安全法》、及中心的《质量手册》、《程序文件》等法律法规方针制度培训。

今年,我们着重加强对职工生产、生活的了解,关键时帮助他们解决实际困难。今年3月份,组织全中心职工进行体检,使他们能够全身心的投入工作。凡单位职工遇有病丧产假,工会都组织人员前去慰问,今年我中心工会看望生病职工11人次,看望生故老人家庭3家,组织帮助中心职工及其子女婚礼6次。春节、端午、中秋及重阳各节,为离、退休老职工送去慰问品,同时也送去了中心党组及工会对老职工的关爱。今年5月,组织成立食堂管委会,制定食谱,增加花色品种、保证营养,特别是增加了早餐。制定倒休方案,确保职工有体力全身心投入到工作中。

充分发挥工会职能,开展多样文体活动,一是设立篮球场、羽毛球场,开设台球室、乒乓球室,新购置了象棋、围棋、跳棋、跳绳、毽子、乒乓球和羽毛球等文体活动设施。二是突出节日主题活动。“三八”妇女节开展了“强身健体更好工作”爬山活动。另外,今年7月开展了“迎七一”颂党活动,组织全体参加大合唱《团结就是力量》、《没有共产党就没有新中国》今年元旦,我中心开展了“元旦文体趣味活动”使大家在工作之余,锻炼身体,陶冶情操。三是积极参加局党组的“强四化、树四风”活动演讲比赛,在中心通过大家演讲谈心得,互相帮助提不足,最后层层筛选出一名选手代表中心参赛,取得第一名的好成绩。

任职以来认真履行职责,严格要求自己,积极要求上进,在中心党委、工会的领导和关怀下,围绕妇女工作,结合工作实际,以提高女职工素质为出发点,以促进经营开发中心事业发展为落脚点,以创新的精神,务实的作风,扎实的工作,高度的工作责任心及团队协作、奉献精神,开创了中心妇女工作新局面,为中心的文明建设作出了一定贡献。充分发挥了女工“半边天”作用,积极维护女工权益,赢得了女职工的拥护和信任,受到了上级工会、领导和同事们的好评。

一、爱岗敬业,扎实工作,全心全意为女工服务。

以求真务实的态度,实事求是的精神,认真做好所负责的每一项工作。充分发挥广大女职工的积极性是全面贯彻党的妇女政策,促进可持续发展的必由之路。为此,我非常重视妇女工作,将加强妇女工作纳入工作的总体目标,统筹规划,周密部署,精心安排,以切实行动维护了女职工的合法权益,充分调动其积极性,引导女职工在本职岗位上建功立业。通过举办培训活动,提高妇女保护意识,鼓励妇女用法、依法维权。同时,鼓励妇女要不断学习,提高自身素质,做到自尊、自信、自立,用实力创造自己的美好生活。定期组织广大女工进行培训,学习文件,探讨工作,了解政策,熟悉法律,使女工干部具备了较强的调查研究、解决问题的能力、组织管理、宣传带动的能力,敢于维权、善于维权的能力。

二、切实为妇女办实事,办好事。

作为女工委员,我深深意识到,“身体就是革命的本钱”。为女职工的身体健康提供了切实保障。在工作中,积极协调女职工家庭生活,促进家庭和睦,切实维护女职工的合法权益。在今年“三八”节期间,组织女职工们爬山,在爬山的过程中加强了交流,增强了团体意识,相互扶持和协作。

作为一名女工委员,始终把女工冷暖放在心上,组织开展走访慰问活动,员工婚丧嫁娶都送去一丝问候和一份关怀,特别是对生病的女工,都到医院慰问,家里探望,使广大女职工感受到了工会组织的温暖、贴心,女职工感受到了工会就是“娘家”。

工会分会工作总结范文

xx年度我院分工会在院党委和上级工会的正确领导下,结合我院实际,始终坚持做到全心全意为全院教职工服务好的工作宗旨,积极开展工作,切实的保障了职工的合法权益,使职工们从心底里把工会当成最可靠、最温暖的家。现将我院分工会一年的工作情况总结如下:

一、充分发挥工会委员的作用,协助党政作好教职工思想工作,按照“工会法”和学校有关规定参与学校的民主管理和民主监督,依法维护教职工的合法权益,维护教职工的切身利益。在xx年的工作中,我院分工会充分发挥在教职工中的基础作用,协助院党政对全院教职工的思想动态进行调查,并针对教职工实际存在的思想问题和困难及时有效的进行解决与处理,确保了教职工的思想稳定。

二、加强自身建设,提高工会工作水平。在xx年的工作中,通过多次与其他学院分工会进行交流和学习,并在实践中不断积累工作经验。

1、加强思想作风建设,工作中密切联系群众,树立群众利益无小事的思想。经常听取群众意见,改进工作,使工会成为教职工的“家”。如遇教职工生病或其他事件,组织前去慰问。

2、xx年中在学校工会的指导和帮助下,我院分工会发展了1名新教师为工会会员,现有工会会员91名,逐步壮大了工会会员队伍,使更多的职工享受到了工会的各项福利和职工权益。

三、加强我院分工会的文化建设,开展丰富多彩、形式新颖的文体活动,培养健康、团结的教职工队伍,营造和谐、优美的校园文化氛围。

织开展了丰富多彩的文体活动。

(一)开展庆“三八”妇女节系列活动。

1、为活跃女职工的文化生活,促进女职工的身心健康,xx年3月3日我院特请吉安市妇保齐剑南医师"女性健康"讲座。齐医师根据女性的生理特点和生理期来阐述女性健康,如何预防女性常见病多发病,讲座使女同志获得不少养生保健知识,个个受益非浅。怎样才能使自己健康,青春永驻,成为她们谈论的永恒话题。

2、3月6日,学院根据校工会的安排,积极组织学院女职工参加拔河、跳绳、快乐呼拉圈、蚂蚁搬家、定点套圈等比赛活动。

3、3月7日学院还组织女教工到金皇都ktv活动,女教职工们放声高歌,用美妙的歌喉歌颂了母亲、教师和美好的生活。精彩的表演迎来了阵阵掌声。大家以积极、健康的娱乐方式度过了一个开心、快乐的节日。

(二)组织全院教职工前往城南郊区草莓园踏青。

为了丰富我院全体教职工的业余文化生活,缓解紧张繁忙的工作压力,增强教职工之间的感情交流,增强学院凝聚力,3月19日上午我院工会组织全教职工到城南郊外草莓园踏青活动。此次活动给我院教职工留下了深刻的美好印象,促进了同事的感情,增强了学院的凝聚力。使大家在放松了心情,感受到了喜悦和快乐的同时,为大家在今后能以更饱满的热情投入工作积蓄力量。

(三)积极组织全院教职工参加各类比赛,并取得优异成绩。

1、xx年5月11日至5月18日组织参加了校工会举行了教职工排球联赛。经过八天激烈比赛,我院男子获得男子第二名;女子获女子第四名。组织这样的活动舒缓了压力,增强了教职工的团队意识,同时提高大家的身体素质,为日后更好的服务教学科研打下良好基础。

2、xx年6月2日晚,参加了校工会举行“永远跟党走”教职工红色歌曲歌咏比赛,教职工激情洋溢的演唱了《没有共产党,就没有新中国》《三湾来了毛委员》红色经典歌曲,增强了对社会主义的深厚感情。

3、xx年6月19日,参加了校工会组织的教职工羽毛球团体赛。我院教工发扬了不畏强手、敢打敢拼的进取精神,经过一整天的激烈角逐,赛事圆满落下帷幕。我院代表队技高一筹,获取了冠军。

4、xx年10月22日参加了学校教职工篮球赛。全校共有19支代表队参加。

比赛,于11月2日落下帷幕。这场精彩的比赛,双方队员都展现出了高超的水平,现场气氛紧张,全场高潮迭起。我院篮球队以团结拼搏、奋勇争先的激扬斗志投入比赛获得了亚军,为我院争得了荣誉,体现了我院教职工良好的身体素质和精神风貌。

6、xx年11月17日参加了校工会组织的“舞动健康共创和谐”教职工健美操团体赛,在激昂飞扬的背景音乐声中,各代表队的参赛队员们身着青春时尚、亮丽多彩的服装,以风格各异的肢体语言,展现了当代教职工青春的激情与积极向上的精神风貌。整场比赛表演异彩纷呈,现场掌声、欢呼声、喝彩声连成一片,场面十分热烈。我院获得了优胜奖。

回顾xx年的工作,院分工会通过扎实的工作,开创了工会工作的新局面,获得学院党政领导和我院广大教职工的一致好评,主要特色及成效有:

1、领导高度重视,活动实行项目化管理,指定专人负责,领导亲自参与。

2、工会会员年轻有活力,积极参与学院组织的各项活动;工会会员有归属感,活动见成效,获奖多。

3、有专门的教工活动场所,配备乒乓球桌等设备,开设了教工风采专栏。这些进步与成效的取得是校工会和学院党委领导关心、支持、帮助的结晶,也是全体工会专、兼职干部团结拼搏开拓进取的结晶。在荣誉面前我们没有驻足,而是自我加压,提出了更高的目标。

在明年的工作中,我们将更加求真务实,努力工作,充分发挥工会的服务维权职能,团结广大教职工为我校的持续发展做出应有的贡献。进一步增强工会组织的凝聚力,增强工会组织的号召力,深入推进提高教职工素质。通过踏实有效的建家实践,使校工会工作整体水平更上一个台阶,为创建“和谐校园”作出更大的贡献。

电子与信息工程学院工会。

xx年12月8日。

工会工作总结

回顾今年的工作,虽然取得了一定的成绩,但我们应该清醒地认识到离县委、政府和上级工会组织对我们的要求仍有较大的差距,今后工会工作的任务更具有艰巨性和复杂性。主要有:随着经济体制的深刻变革和职工队伍结构的不断变化,工会组建工作需要进一步探索、研究和加强;职工的维权机制需要进一步完善;工会干部的工作能力需要进一步提高等等。所有这些问题,我们都要在今后的工作中创造条件切实加以克服和改进,努力开创我县工会工作的新局面。为加快我县经济社会又好又快发展和构建和谐xx做出新的更大的贡献。

xx年工会工作的指导思想是:以党的十九大精神为指导,以深入学习实践科学发展观为契机,高举中国特色社会主义伟大旗帜,认真贯彻落实科学发展观,团结动员全县广大各族职工在推动科学发展、促进社会和谐中发挥主力军作用。认真贯彻落实地委、县委扩大会议和区总十大会议精神,紧紧围绕中心、服务大局、依法维权、情系职工,努力营造和谐、稳定的劳动关系,为全县经济和社会各项事业的快速健康发展做出新的更大的贡献。

一、围绕xx县经济社会发展,团结动员广大职工建功立业。一是要深入开展“当好主力军、建功‘十一九’、和谐奔小康”主题竞赛活动。深化各类劳动竞赛,广泛深入开展各具特色的立功竞赛活动。二是要突出以“岗位学习、岗位创新、岗位成才、岗位奉献”为主题,广泛深入开展职工群众性科技创新活动,推动职工科技创新和创造发明。

二、切实维护职工合法权益,积极构建和谐劳动关系。

一是要不断推进职工民主管理工作,加强与政府联席会议、劳动关系三方协商机制建设,加强沟通协调,积极表达职工意愿和工会主张。

二是以《劳动合同法》、《就业促进法》等法律法规贯彻实施的有利时机,广泛开展学习培训、法律宣讲活动。

三是要不断完善以职代会为基本形式的企事业单位民主管理制度,以提高职代会运行质量为基础,完善厂务公开、民主管理工作制度。九是要为职工大力做好事、办实事、解难事,积极参与以改善民生为重点的社会建设。以促进就业为目标,完善健全工会就业咨询、创业指导、技能培训、职业介绍一条龙服务机制。继续开展好扶贫帮困送温暖活动及“金秋助学”等活动。要不断加强困难职工帮扶中心规范化、标准化、制度化和网络化建设,促进帮扶中心与政府管理体制有机衔接。

三、深化职工素质工程,促进职工队伍全面发展。

一是要以基层、一线为重点,以学习宣传党的十九大精神为主题,加强职工的宣传教育和思想引导。深入开展“讲文明、树新风”等群众性精神文明创建活动。

二是要不断深化“创建学习型组织、争当知识型职工”活动。举办职工职业技能大赛,广泛开展技术比武、名师带高徒等活动,促进职工职业素养和专业技能的提升。

三是要深入开展“抓典型、树正气”活动。加大对劳模的宣传、关心、支持和帮助的力度,充分发挥劳模典型的榜样标兵效力,营造全社会学习劳模、尊重劳模、爱护劳模的良好氛围。九是要加强职工文化生活建设。精心筹备,广泛开展“三九”、“九一”及“十一”等职工文化体育健身系列活动。

九、不断扩大工会组织覆盖面、增强工会组织凝聚力。一是要继续加强工会组建工作。进一步提高工会组建率和职工入会率及巩固率。重点加强非公企业、“两新”组织中的工会组建力度。二是要深入贯彻《企业工会工作条例》。坚持“促进企业发展,维护职工权益”的企业工会工作原则,加强企业工会规范化、制度化建设,夯实基层工会工作基础。

九、强化工会自身建设,提高工会工作整体水平。

一是要深入调查研究,推动工会理论创新、体制创新和工作创新。不断强化工会信息、督查、统计、信访等各项工作。

二是要做好女职工工作。实现工会女职工组织同步组建,以“建功十一九,巾帼绘和谐”为主题开展女职工建功立业活动。

分会工作总结

我们分会自己的分会,分会的工作主要由分会成员和各分会的成员共同完成,分会的成员也要按照分会的计划表完成自己的分会工作,并做好会议的记录工作,以便于分会做到有序、准确、及时的完成分会工作。

一个学期的分会工作结束之后,我们的工作也接近尾声,在此总结分会的工作如下。

分会每年都会有学生,分会的成员都是一些有能力的成员,分会的成员都是有学校的学生,在他们的帮助下,很好地把分会办好了学校,并且分会成员都是有较强工作能力的成员。

分会在学生会中起到了很好的领导作用,分会工作的开展得到了广大同学的一致好评,分会各项工作都得到了广大师生的一致认可。

分会的工作开展得到了广大师生的一致好评,分会各项工作都得到广大师生的一致认可。

分会办成员的工作都是很有能力的成员,分会办的很好,并且分会成员工作都非常的积极和热情,并且在一些工作上也很有和积极主动,都做出一定的贡献。

二、工作的不足和需要改进的地方。

5、对分会工作的认识不够,没有很好地去完成分会的各项工作,在一些工作上出现了很多的失误,并且对于工作的认识有待加深。

6、工作的思考问题上的不够深入,对于工作中出现的一些问题还需要进一步思考,从而让自己进步。

7、在工作方法上不是很好的改变,对于一些工作的思路也需要进一步改进。

三、下一步工作的计划。

针对自己在工作中出现的不足和问题,在接下来的工作中采取以下改进措施:

8、积极的学习各项工作的知识,加强对于工作和学生会工作的认识。

9、进一步学习更多的工作中的经验,自己的工作能力也得到提高。

10、在工作过程中不断改进工作方法,提高工作效率。

11、加强与其他学生会成员的联系和交流,积极探索工作的新思路、新方法。

12、进一步加强对分会的工作认识,提高工作积极性。

13、加强自身的工作能力和学生的工作方法的学习,提高工作效率,以达到学习和工作双丰收。

14、在以后的工作中要不断的总结和改进工作方法,提高工作效率。

四、下学期工作的建议。

15、加强学生会内部建设。

16、在分会的工作上下功夫,提高分会的整体水平,提高办事效率。

17、在分会工作上严要求,在工作上做到公平公正,公开透明。

18、进一步强调分会成员的工作态度,提高分会成员的积极性。

19、在工作中要注重分工的合理化,提高效率,提高分会成员的工作积极性。

以上是我对分管学生会工作的一些看法和建议,不妥之处敬请谅解。

分会工作总结

本文目录。

农民经纪人分会年度工作总结--注重壮大和发展农民经纪人队伍,提高市场参与度。

办公室在本学期中,始终秉承以“服务同学”为学生会干部的责任意识、大局意识,坚持“高标准,高效率,零失误”的工作目标,认真落实部门常规工作,完善规范学生会各项制度,努力发挥沟通桥梁作用,致力打造第一执行力部门。

二、加强学生会自身建设。

1.完善各类。

规章制度。

我院学生会重新制定了《物理与电子科学学院团总支学生分会干部产生办法》《学生会工作制度》《例会制度》,完善了《学生干部考评量化制度》等。修订过后的学生会制度使我院学生会以后的工作更加严格、完善。改进组织结构建设,细化部门管理,不断增强学生队伍的凝聚力和战斗力:

通过指导制定。

工作计划。

开展业务培训严格工作考核等措施,指导部门开展各类素质拓展活动,促使部门各项工作高效有序的开展,为推动学生会工作均衡协调运行起到了积极作用。紧抓干部队伍建设,提升学生干部工作能力,建立了《干部的工作考核与评议制度》,坚持每学期一次工作总结,督导学生干部发挥应有的作用。定期召开班院联席会议:

为了更好的服务我院广大学生,倾听广大学生的需求,在老师和学生中架构一座交流的桥梁,我院学生会每月召开两次班、院联席会议,会议主要由各班团支书、班长及学生会要学生干部参加。每次会议上,我院学生会各部门部长首先向各班汇报一下近期工作,接受各班的监督。然后各班轮流发言,汇报一下近期各班学生思想动态,提出广大学生的要求,这些要求我们如实记下,并及时向我院领导汇报,以期进一步完善我院中心工作。

三、落实本职,服务全院师生。

1.加强部门内部建设,提高凝聚力和执行力,增强部门成员归属感,营造温馨之家氛围:

随着院学生会招新工作的结束,办公室也有了新鲜血液的注入。我们秉承以“服务同学”的工作宗旨,为每一位成员提供广阔的锻炼舞台,发挥其特长,挖掘其潜力,提高成员综合素质。

对于新干事,进行定期培训,使他们熟悉掌握办公室日常工作,以便更好的协助主席团、兄弟部门开展工作;每周一次例会,尽可能选在活动教室或休闲吧,努力营造平等轻松的家庭氛围,让成员畅所欲言,交流一周工作、生活、学习状况,并就一个话题进行无领导小组导论,培养成员思辨晓理的能力;在工作之余,部门成员通过qq、人人等网络工具谈心沟通,每周一个笑话已成为部门文化的一部分。闲暇周末,部门成员一同自炊、聚餐或唱歌,放松心情,增加感情。

工作有时,欢乐有时,办公室人在充实的生活中收获友谊,共同成长。安排办公室值班:

为更好的服务物电学院的老师和学生,我院学生会主席团及办公室每天都安排人员在辅导员办公室值班。值班期间,我们为老师提供无偿服务,为到院办的学生们做好指引,以提高我院的教学工作效率。

定期检查宿舍:

在过去的一年里,我院学生会宿管部、女生部每周都深入到旅游系每个学生宿舍,对宿舍的环境卫生进行监督和检查,为同学们养成良好的健康生活习惯起到了促进作用。服务广大新生:

随着新生军训的结束,新生早晚自习随之到来,为了更好的服务广大新生,我院学生会学习部在每个新生班级安排学生值班,并安排每天检查新生晚自习到课率。这些举措很好的服务了广大新生,为新生更好、更快的适应大学生活作出了应有贡献。拓宽渠道,立体宣传,不断完善我系学生会独立网站、qq群和飞信群,进一步推进了校园文化建设:

为了适应网络信息时代的要求,加大我院学生会的对外宣传力度,加强与学校各学院学生会及其他高校学生会的交流与合作,在我院学生会全体成员的共同努力下,对我院学生会网站进行了不断的完善,第一时间报道我院的最新动态,让的人了解我院、关注我院。并且我院还创建了覆盖整个学生会成员及各班班长、团支书的qq群和飞信群,极大的方便了学生会成员之间及与普通同学的沟通交流,让整个学生会的工作“扎根群众”,也使得办事更有效率。

6.通过定期通知召开系学生会主席团、部长会议及部门会议:

为进一步提高我院学生会的办事效率,使每个部门的配合更加默契,我院第六届学生会从主席团、部长会议以及部门例会着手,加强联系,组织座谈,真正实现学生会各部门之间的密切交流,最终迎来了相互借鉴、相互交流、共同提高的良好的工作氛围。今年的院科技节及艺术节系列活动就是通过主席团传达贯彻落实的,经过大家的努力圆满的完成了各项任务。成绩显著,得到领导的首肯。

四、协助举办特色活动,创新发展。

加强我院团员青年的政治理论学习,提高各级团干部及大学生的思想道德素质和学习工作水平,提高大学生自身理论水平,增强学生干部的组织协调能力。培养学生会干部的责任意识、大局意识,加强我院团总支学生分会学生干部队伍的凝聚力、战斗力,增强部门之间的协调和谐发展,提高当今大学生的积极性,进取性,创新性,视野性,通过各个部门策划并举办系列活动给周围的同学带来快乐与欢喜,营造一个良好的大学课余生活氛围,同时提高本部门成员自己的综合素质。具体有:

“优秀学生代表交流会”、“演讲比赛”、“大学生学业生涯规划大赛”、“读书讲坛”、“辩论赛”、“心理健康座谈”、“女生节活动”、“篮球赛”、“排球联赛”、“干部培训交流会”和“物电学院毕业生欢送晚会”等一系列活动。

此外,积极组织本院学生参本学院特色各项“理昇杯”、“挑战杯”电子设计大赛等各项技能活动。以志愿服务为先导,先后广泛开展“植树”、“加点义务维修”等实践活动,培养学生综合素质。

五、不足之处。

我院学生会仍需进一步开拓工作思路,更好的完成学院交付的工作,加强与校团委、校学生联合会、校团体联合会和自律委员会及各兄弟学院学生会打得沟通,进一步加强自身建设,为广大学生服务。

六、小结与展望。

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。随着新年步伐的临近,在总结经验,及时反思之后,对下一学期的部门工作也有着一个大致的计划。

下学期,办公室的主要工作集中在内部建设、常规工作项目以及协助兄弟部门展开活动。

1.内部建设:

继本学期组织学习了部门内部制度(包括:例会制度、考核制度、值班制度及相关要求等)后,下学期将针对部门集体责任感和团结性进行集中性的教育。

部门制度的不断完善与持续学习能够有效的树立部门成员的责任意识,明确部门成员工作的具体要求,构成一个自律与他律、自觉与强制的长效管理系统,使部门工作的开展更具科学化、系统化、规范化,为工作的有效开展奠定了良好的理论基础。

常规工作:

时间工作内容备注学期初收集并整理各中心、部门学期工作计划第一小组整理并补充办公室物资第三小组学期中旬协助学习部、院刊部、组织部、宣传部、社团部和网信部等兄弟部门举办校园品牌活动第一、二小组学期下旬收集并整理各中心、部门学期工作总结第二小组进行干部干事考核、评优评奖工作,进行干部干事换届选举工作第一小组全程会议记录、物资整理、财务报销、档案整理、事务、例会通知等第二、三小组在下学期的工作中,办公室将一如既往地秉持校团委的工作精神,将满腔热情继续发挥,用百分之百的积极心百分之百的完成各项工作。努力提高执行力,使办公室成为这个学生会真正的“好管家”。

总之,xx年下期物电学院学生会工作得到了大家的肯定。今后,我们在工作中一定会不断地努力与探索,扬长避短,使我院学生会各项工作在稳定中创新,在创新中不断前进,逐步走向完善,从幼稚走向成熟。相信在校团委、校学生联合会、校团体联合会和自律委员会的指导下,在我院党总支和团总支学生分会的领导下,加上我们不懈地努力,物电学院学生会一定会创造出更加辉煌的明天!

文理学院物理与电子科学学院学生会办公室。

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根据县个私协会章程要求,xx年初全县有××个基层分会满届。必须及时举行换届选举。1月份,在县个私协会以及各基层分会领导的高度重视,精心组织,周密部署下,××县个私协会*个基层分会紧锣密鼓的进行了换届选举。全县*个个私协基层分会,严格按照《关于基层分会换届选举工作实施方案》的要求,认真部署、悉心筹备。各地乡镇党委、政府也为换届选举工作提供给了大力支持,各乡镇分管乡、镇长参与了换届选举工作的全过程,并出席了会议。广大个私协会会员同志更是踊跃参加,积极行使会员权力,参会到会率达到了99%。此次基层分会换届选举工作,共选出分会理事××名,推举名誉会长××名。换届选举工作已全面完成,为××县个私协会举行换届选举打下了坚实基础。现将基层分会换届选举工作总结如下。

一、精心组织,周密部署。

xx年12月,县个私协会及时召开专门会议,研究部署基层协会换届选举工作,同时县个私协会组织专班,督促指导各基层分会换届选举工作。各基层分会根据县个协安排,制订了分会换届工作计划和会议议程,并根据各自的实际,以不同方式召开了换届会议。通过走访,征求当地党委、政府的意见,经过广大个私业主推荐,采取提名选举通过的方式,选出了各基层分会代表,确定了分会理事会理事候选人和副会长候选人,为县个协换届工作奠定了坚实的基础。

二、领导重视,加强指导。

此次基层分会换届工作得到了当地党委、政府的重视和支持,当地党委、政府领导亲自参加会议,县个私协会会长亲自到各分会指导换届工作,并对分会换届选举表示了亲切的问候,对新任理事给予了祝贺。同时,提出了三点指导性意见:一是要求各分会要立足本职,加强学习,认清形式、解放思想、在创新中谋发展。二是希望个私代表一如既往地支持协会工作,坚持自我教育、自我管理、自我服务“三自”方针,遵纪守法、共同发展,在发展中求生存。三是要创新服务方法,发挥好桥梁纽带作用,服务社会,将管理寓服务之中。县工商局副局长、副会长多次在基层检查指导工作的时候,要求各分会做好换届选举的各项工作。

三、形势多样,气氛热烈。

各基层个协分会主任代表分会第*届理事会做了工作报告,回顾了个协分会近年来的工作成果,查找了工作中存在的缺点和不足,部署了xx年个协新的工作计划。分会会长们一致表示,要充分发挥个协的桥梁纽带和参谋助手作用,使个协工作再上一个新台阶。分会代表们也畅所欲言,对个协工作提出了很多好的意见和建议。此次会议形势多样,既有分会会长述职述廉,又开展了丰富多彩的文体活动。分会换届会议结束后,还进行了象棋比赛,并请镇党委副书记到会进行了颁奖。换届工作气氛热烈,达到了预期的效果。

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在市农民经纪人协会直接领导下,在镇党委、政府重视关怀下,xx年我镇的农民经纪人分会工作紧紧围绕镇面向市场、搞活流通、壮大队伍、提高素质、增收农民大目标工作上大胆创新,全力服务于农民经纪人队伍,总结起来,主要有“三个注重、三个提高”。

一、注重壮大和发展农民经纪人队伍,提高市场参与度。

迄今为止,我镇农民经纪人已达567人,其中苏州市工商局颁发证书的165人,9月份乡镇行政区划调整后,新发展农民经纪人101人,其中41人,街道办分别为29、31人,在发展壮大农民经纪人队伍过程中本着既重数量、更重质量的宗旨来壮大队伍,着重把有规模、懂市场、善经营的能人吸收到农民经纪人队伍中来。据统计,现有567位农民经纪人几乎覆盖了农业产业结构调整的所有项目,还包括15个农产品产、加、销企业,活跃在市场的农民经纪人,成了市场的弄潮儿,如的板鸭、销售到全国各地。健康蔬菜园每天上市的无公害蔬菜以多品种、优质、有竞争力的价格或为张家港市市区菜场的主要销售商。村养猪大户王兴祥,率先淘汰老品种母猪,全部引进二元苏太母猪30多头,以优质猪肉大量供应市场,“花木大王”朱保清是本市最大的花木种植个体户,并获得省建设厅绿化二级资质,园林绿化工程做到了苏、锡、沪。事实证明,有一定规模的农民经纪人队伍在当今市场经济培育摔打下,对于活跃市场促进流通、农业发展、农要稳定、农民增收都有着举足轻重的意义。

二、注重典型开道,提高农民经纪人影响力和知名度。

在市场经济大潮中,各种市场要素如产品、技术、资金等交汇在一起,小打小敲、单兵作战难于占领并赢得市场,而靠典型开道是营造经纪人市场经营水平重要一着。经几年的市场拼搏,我镇涌现了一批懂技术、善经营、会管理的能人,农民经纪人分会及时吸收他们入会,提供优质服务和市场信息,成为农民经纪人队伍中的领头羊。他们的崛起带动了农民经纪人队伍整体素质的提高,他们一般从长计议,市场定位高,起点规模大,不拘泥于一时的得失,钻研技术,易接受新事物、新知识,如健康蔬菜园园主徐海林,瞄准无公害蔬菜将大兴其市的趋势,果断辞弃原从事的出租车生意,投入到无公害蔬菜产销业中,在农业局蔬菜办大力支持下,运用防虫网等新技术实现了蔬菜生产全过程无公害,在他的影响下,防虫网覆盖运用于蔬菜生产得到了广泛推广。村的,是桃树专业户,兼果树专业合作社理事长,他钻研技术,经常向省农科院专家汇报,多次从省园艺所引进新品挑苗,现有面积达50亩,在他的影响带领下,果树种植得到了较快发展,现有面积已有500多亩,是塘桥的特种水产专业户,水产协会会长,现有面积40多亩,闯荡市场多年,近年来,养蟹技术水平日益提高,今年已有2批外销,市电视台3次前往基地,拍摄并向全市介绍。

总之,对于农民经纪人队伍中涌现出的典型,分会及时总结,重点扶持和服务使典型之花更加璀灿,影响力和知名度也日渐提高,从而促进了农民经纪人队伍的不断壮大发展。

三、注重服务创新,提高分会工作的前瞻性和主动性。

农民经纪人分会是农民经纪人自己的组织,随着服务对象和内容不断延伸扩大,给分会工作提出了更多的要求,三镇合并后,综合运用农业资源,更大范围内提供服务和拓展市场成了分会新的课题,我镇分会在服务上大胆创新。

1、不定期组织农民经纪人培训、参观、及时撰写分发各种技术资料,今年共组织培训5期,其中11月中旬由市协会牵头,聘请了教授对新入会经纪人进行了培训。7月中旬,组织果树专业合作社社员前往无锡阳山参观学习,9月下旬组织浅水种植基地苏新文等人前往吴中参观芡实的种植及管理。今年共印发资料6500份,举办科技早市5场,水产专业户有在镇农贸市场喝早茶习惯,分会同志经常与他们相聚,送技术、送信息。通过搞培训、送资料、勤咨询受到了农民经纪人的欢迎。

2、促进专业经济合作组织建立,积极申报无公害产品和基地。今年,已报批专业经济合作组织7个,对于已建立的专业经济合作组织,采用加强指导,开展活动,使其名符其实,影响力不断扩大,如组织果树专业合作社申请“妙玉”水蜜桃商标注册,“绿健”苦瓜茶商标注册。在积极申报无公害农产品和基地工作中,采用超前规划、成熟一个、申报一个,扩大知名度,增加效益为目的。今年共申报取得无公害农产品生产基地和产品8个,包括健康蔬菜园、苦瓜茶生产基地、獭兔养殖基地、长江绒螯蟹养殖基地等,初步估算,可增加产品销售收入上百万元,获利30多万元。

我会今年的工作虽然做出了一些成绩,但与市协会要求比,与兄弟乡镇比,在农民经纪人规模、农产品基地与规模、流通的规模与领域尚有一定差距,但是我们有信心、有决定在新的一年中将分会工作推向新高度。

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一、  充分发挥工会小组作用,协助党政作好员工思想工作。

在xx年的工作中,我站工会小组充分发挥在员工中的基础作。

用,协助分公司党政对站内员工的思想动态进行调查,并针对员工实际存在的思想问题和困难及时有效的进行解决与处理。特别是在分公司上下全力抗击“非典”时期,我站工会小组领导积极深入到收费员工中去,了解在封闭期间员工所想和所感,做了大量的思想工作向员工解释公司实行封闭的目的和重大意义,并针对员工提出的困难和问题及时予以解决,确保了员工的思想稳定。

二、  加强自身建设,提高工会小组工作水平。

在xx年的工作中,通过多次与其他工会小组进行交流和学。

习,并在实践中不断积累工作经验,现在的白庙工会小组已经逐步形成了顺畅、正确的管理格局。

1、落实公司工会各项规章制度,规范基层工会小组日常管理。在日常的小组活动中,我工会小组在认真学习《工会法》和公司工会制度的基础上,逐步贯彻落实条款规定,做到有计划、有组织、有落实、有总结、有改进。同时,先后建立健全活动计划和相关小组制度,做到分工到人责任明确,使工会小组的组织技能得以最大限度的发挥。

2、xx年中在分公司工会的指导和帮助下,白庙工会小组由原有的66名会员,新发展工会会员27名,合计白庙现有工会会员93名,逐步壮大了工会小组的工作范围,也使的职工享受到了工会的各项福利和职工权益。

三、  加强站内文化建设,开展丰富多彩、形式新颖的文体活动,

培养健康、团结的员工队伍,营造和谐、优美的企业文化氛围。

场所的逐步落实和各种体育用品及健身器材的逐步完善,我站工会小组积极组织站内员工开展形式多样的器械活动,相继组织了篮球赛、乒乓球赛、棋牌赛、书画展、征文等活动。

2、抗击“非典”坦然面对,组织活动愉悦职工文化生活。

在抗击“非典”期间,我站工会小组在分公司工会的帮助和支持下,为员工提供了大量的文体用品,极大的丰富了职工业余文化生活,起到了稳定队伍的作用。我工会小组详细制定了“非典”期间的各项职工。

活动方案。

并成立相关活动小组开展形式多样的文体活动。例如:文体活动大擂台、钓鱼、放风筝、采摘、郊游等。特别是在分公司开展的“红五月歌咏比赛”活动中取得了大合唱第二名的好成绩。《我谈“非典”期间的感受》大型征文活动征收稿件120余份“非典”病魔的侵袭对我们确实是一场灾难但又促使我们锻造出坚忍不拔的意志铸造起团结一心直面困难的钢铁长城打造出京沈人的精神。

3、参加分公司组织的足球赛,以顽强的意志赢取最终的胜利。

四、做好职工普法宣传工作,切实维护职工权益。

1、我工会小组在广泛下发《中国工会章程》的同时,并就工。

会“十四大”的召开,利用板报、站内刊物等形式多次向员工宣传,使员工及时了解有关的指示精神。

2、积极开展站务公开,增加站内工作的透明性。站务公开制度。

使站内考核、评优等情况透明化,而且站内的各项自制规章制度均需经过广泛征求员工意见后形成并公示,起到了维护职工权益的作用。

3、在“三八”妇女节到来之际,我站组织召开了妇女座谈,并。

借妇女节之际开展一次“手工艺品”竞赛活动,本次活动较好的调动了站内女员工的工作积极性和主动性。

五、开展各种竞赛活动,努力提高员工队伍素质。

1、业务竞赛。分公司为使员工的整体业务素质得到整体。

性的提高和加强,于xx年1月26日在分公司多功能厅召开了比武大会。我站认真准备,最终在大会上我站代表队取得了团体第三名和两个单项第一名的好成绩。为进一步提高员工的业务技能,我们于xx年1月1日至4月10日开展了“百日无差错”活动,经过整整一百天的严格记入,共有十三名同志未出现设定差错,此次活动使我站职工对于提高业务水平才能更好的为客户服务好有了更为深刻的认识,同时对我站收费人员的综合素质也有了明显的促进。

2、文体竞赛。为了深化站内文化气氛,引入新的形式进一步促进站内员工的正确思想和赶超先进意识的逐步确立,我站成功的组织了“演讲汇报大赛”,在分公司各部室的大力支持下,此次大赛取得了良好的预期效果。

六、深入基层,做好职工优抚工作。

在抗击“非典”期间,我站领导坚持每天至少有一名管理人员上岗巡视,并就巡视结果和发现的问题,特别是员工的思想问题和实际困难加以汇总后及时解决。在元旦、“五一”、“十一”等佳节到来之季,工会小组的同志都会上岗慰问坚守在岗位上的收费员工,使一线员工体会到了最为真挚的关怀。

七、今后发展的方向。

1、充分发挥党、政领导与群众之间的桥梁纽带作用,深入到职工当中去,充分了解、体察职工基础,帮助其解决实际困难。

2、广泛宣传《工会法》和《劳动法》等法律知识,提高广大职工维权、守法意识,使职工权益得到保障。

3、认真贯彻分公司工会的各项规章制度,多方面采纳、汲取员工意见和建议,逐渐丰富、完善和发挥基层工会组织的各方面机能。

在新的形式下,面对新的任务,我们会在分公司党支部和工会的领导下,团结和带领全体职工,围绕中心任务,积极开展工作,努力开创白庙更加辉煌、灿烂的明天。

分会工作总结

在分会领导和广大会员单位的大力支持下,分会在工作中做出了一定的成绩,在此将分会xx年来的工作进行总结,对工作进行如下简要回顾和总结:

一、201x年的经济指标完成情况。

一)201x年工作回顾。

201x年,分会围绕“创一流业绩、树一流形象、创一流服务、争一流业绩”的总体目标和“以创造价值为导向,服务社会为目标”的总体工作思路,坚持“以社会效益为中心,以职工满意为目标”的工作理念,全面履行职能,积极协助分会做好分管部门的各项工作,较好地完成了分会的各项工作任务。

二)201x年的工作主要表现。

201x年的主要工作:

1、积极协助分会开拓创新,全面完成分会年初制订的各项工作目标。

201x年,我们分会全体工作人员在分会的领导、支持下,以统领分会工作,围绕分会的中心和职能,努力做好分会的工作。

四是认真开展“安全生产月”、“百日安全生产活动”、“百日安全无事故竞赛”、“全国安全生产行”等活动,增强了会员的安全意识和法制观念,提高了会员的安全意识和自我保护意识。

2、认真做好分会的各项管理工作。

分会在完成分会日常工作、协调分会工作的同时,认真组织分会全体工作人员,积极开展各项工作和活动:

一是认真做好201x年度分会工作总结、经验交流、年终总结的汇报工作、总结表彰工作和201x年度分会考核工作,同时做好会费报销工作。

二是积极参与分会组织的“十大”、“十大行业精神”的学习讨论工作,在分会领导的组织、指导下认真组织分会全体工作人员认真学习,深入领会分会精神,以为统领,以“”重要思想、为指导,以为统领,积极开展了各项工作。

分会工作总结

时间如流水,转眼之间一个学期很快过去,回顾本学期我们分会在分会的各项工作都在有条不紊的进行着。在本学期初,根据分会本学期工作的安排,我分会在分会成员中开展了丰富又精彩的学生工作,取得了显著的成效。在本学期中,我分会在学生会中的工作基础较好,各部工作开展的井然有序,在分会的组织、管理、活动的开展方面也做出了一定的成绩,现将本学期分会工作总结如下:

一、分会基本情况。

分会现有会员142人,其中在职会员224人,退休会员81人,其中会员中女性86人,占到会员总人数的60%左右。分会1人,1人,委员2人,部长1人,副部长2人。会长以上领导和部长的领导和带动下,分会全体成员工作积极,热情,积极,认真负责,为分会的有效运作提供了有力的保障。

二、部门建设。

分会自开学以来,分会在成员之间形成了良好的团结,工作默契的氛围,使分会的工作能够有条不紊地开展。我们分会在分会中的工作表现也得到了广大成员的认可,分会会员中的积极性得到了较大的提高。同时,我们也发现了一部分分会员的工作态度,工作积极性有所欠缺,对工作的热情度与主动性也有所欠缺。对于分会内部组织的活动,分会成员之间配合还是有待进一步加强。

三、部门内部建设。

分会自开学以来,在分会成员与会员的共同努力下,分会在各方面都取得了一定的成绩,同时,分会在活动的开展和工作上也都取得了很大的收益,这些收获将会使分会成员的工作能力得到更大的提高。

分会在成员与会员间形成了更加融洽的合作关系,使分会的运转更顺畅。

四、部门内部建设。

分会自成立以来,分会的内部建设日益规范化。分会内部各项工作都在有条不紊的开展着,分会的各项制度建设也得到了进一步完善,分会内部成员相互交流和沟通,使分会的管理更加制度化,规范化,有利于分会的稳定和发展。

五、本学期分会的活动。

分会活动的开展和工作,分会成员之间取长补短,不断提高,为分会更好地服务。

本学期分会在成员之间形成了良好的团结协作的氛围,分会各部工作也都有了明显的提高。

总之,分会在以后的工作中,分会将以饱满热情,积极向上,努力工作,为分会做出更大的贡献。

工会民管工作总结工会工作总结

总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,写总结有利于我们学习和工作能力的提高,为此要我们写一份总结。那么总结有什么格式呢?下面是小编帮大家整理的工会民管工作总结-工会工作总结,希望对大家有所帮助。

自xxx公司推行民管工作以来,在各级领导的监督管理和正确指导下,xxx作业区工会各级民管小组积极围绕公司开展的“双树双创”、“三德三增强”、“三创”、“五高”活动,结合各部门工作特点展开民管工作,在职工考评、技效评比、安全管理、合理化建议等方面取得了优异的成绩,为稳定职工队伍,完成各项工作任务,以及技术经济指标进步做出了应有的贡献。总结作业区工会民管工作,主要在以下几方面开展工作:

xxx作业区负责的工作区域,范围点多面广,各部门、机构工作特性各不相同,在支部内28个民管小组中,有工艺监督、质量检查判定、设备维护等多种工作内容,作业时间上又有倒班和不倒班的,如何搞好作业区各部门的民管工作,达到化解各种矛盾,稳定职工情绪,调动职工积极性,参与班组建设管理,达到全面完成各项生产任务的目的,作为作业区民管工作的重点。针对各班组民管人家认可的程度、被选举人的工作成绩表现等,进行综合评定,确定评优先进个人,整个评优过程和结果,做到人人清楚,人人信服,使得评优工作在民主、公正健康的体制下运行。

作业区的.工作是通过各级班组的工作落实来完成的,班组每个成员的工作完成好坏,不仅影响班组而且影响到作业区,班组成员的工作牵扯到各个员工的分工协作关系,在评定工作质量,对工作中出现的各种问题,以及责任的划分,关系到每一名员工的切身利益,民管工作的良性开展,不仅能促进人与人之间的思想交流,而且能够化解各种矛盾,稳定职工情绪,同时也调动职工的积极性。有一次, xxx丁班一名职工被考核扣了2分,这名职工不服,与班长发生了口角,民管小组长经过了解落实,是由于分坯出现错误,对该同志按规定进行考核,该同志并不承认自己工作失误。民管组长进行调查,根据铸机拉钢时间、当班钢水平衡计算,交班钢坯数量,分析该同志当班分坯确实存在问题,并且接班的分坯工反映,接班后钢坯在分坯过程中出现异常,前几炉分坯上确实存在一些问题。民管组长将该同志找来,通过详实的数据告诉他,在当班的分坯工作确实存在问题,造成接班分坯工后几炉钢坯出现差异。该同志听后,无话可说,承认了自己工作上出现的失误,表示愿意接受考核。通过这件事,民管人员深有感触,民管工作也不能一味维护职工利益,对企图钻规章制度空子的个别职工,不但要按制度进行考核,而且对其人品素质的教育也是民管人员义不容辞的工作职责。

还有一名女职工,在班组的每日考核中,常不能得到满分,当时考核分满分是10分,班长给该同志打8分,该同志找到民管组长,说“班组考核不公平,班长有意为难她”,民管组长询问班长,这样考核打分是出于什么考虑的,班长讲:“该同志是一名女同志,从工作量上不能和班组里的其他男同志比,男同志干的活她干不了,人闲着,得一样的分,其他同志有意见,所以没有给她满分” 。民管组长同班长协商是否可以把班组工作重新划分一下,把一些力所能及的工作,如领料、打扫卫生、打开水等工作安排给这名女职工。班长认为是可行的。民管组长又同这名女职工进行了交流,告诉她:“作为班组的一名女职工,人要勤快一些,工作量不能和男同志相比,但自己能干的工作要主动去干,要干好,为大家多做一些事,大家才承认你”。这名女同志听后,很受启发,以后每天,将现场和休息室卫生清扫的干干净净、桌椅擦的干净,室内物品摆放整齐,休息室和现场随时有开水喝,同时主动帮助其他同志收拾工具干一些力所能及的工作,与班组同志的关系也融洽了,考核问题得到了解决。

“质量是企业的生命”,民管小组以民管为基础,紧紧围绕产量、质量、成本等指标推行班组自主管理,对重点岗位和环节加强管理力度,以点带面推动整个班组的管理工作。品质部炼钢检查站,针对方、板坯产生的表面缺陷,会同生产岗位技术人员正确指导精整人员对缺陷铸坯精整打磨,提高成品合格率,使可利用率坯由一季度的25%降低到现在12%,轧前退废由10%降低到3%,综合合格率上升到98.9%,产品质量的到迅速提高,为公司挖潜降耗做出了应有的贡献。

支部各民管小组针对本部门指定的成本管理办法,配合班组将指标落实到各岗位和个人,实行定岗定人进行控制,大家各尽所能,出主意想办法,本着少花钱多干事的思路,提出许多合理化建议和办法。

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