建筑专业技术工作小结职称的意义不仅仅在于对建筑行业从业者个人的职业成长与发展，更在于建筑行业技术水平的提升与推动。这一职称是建筑人才专业素质和综合能力的重要标志，是他们长期从事和研究建筑工作的积极回报和认可。拥有该职称意味着在建筑设计、施工管理、工程技术等方面具备较高的专业水平和能力，能够为建筑行业的发展贡献力量。因此，建筑专业技术工作小结职称对于实现建筑工程的高质量和可持续发展具有重要意义。
建筑专业技术工作小结职称篇一
编制：审核：批准：...技术中心编制 二 o一七 年 十 月
...目 录
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主任岗位职责
在上级分管领导的领导下，全面负责技术中心工作。
1、根据公司发展战略目标，组织拟订创新技术发展规划，选择 确定研究课题，并组织实施，并围绕工程项目推动科技成果的转化。
2、组织公司科研课题的申报、立项、评审工作，以工程项目为 依托，对新建、技改等项目进行调研、论证、研发、决策。
3、组织对公司批复确定的新建、技改、扩建等工程建设项目的 工艺设计及技术方案论证，完成设备技术文件编写、施工图设计、工 程概算、竣工验收等工作。
4、组织实施产、学、研合作。积极与高等院校、科研院所建立 多种形式的合作协同关系，有效地组织和运用社会资源为公司技术创 新服务。加强与国内外同行业的交流与合作，联合开展战略性研究开 发，推动产业技术的升级换代。
5、积极承担省、地方的科研项目。组织技术攻关、开展技术交 流与技术合作，研究开发具有自主知识产权的新技术、新工艺、新材 料、新装备（“四新”），带动企业的技术进步。
6、组织引进先进技术，注重技术继承和创新并举，形成具有本 企业特色的自主知识产权体系，不断提高企业技术水平和竞争力。
7、组织重要工程技术资料的收集、整理、总结、归档，形成技 术积累，并推广应用。
8、培育技术创新队伍。组织建立有效的激励机制，完善必需的 研究开发条件，增强企业对科技人员的凝聚力，提高企业技术人员的 整体素质。
9、完成上级领导交办的其它工作。
1...
...副主任岗位职责
在主任的领导下，负责本管辖内的技术工作。1、协助主任做好技术中心的日常管理工作。
2、协助主任做好科研课题的申报、立项、评审工作，以工程项 目为依托，对新建、技改等项目进行调研、论证、研发、决策。
3、协助主任做好本部门的工作安排，制定工作计划，组织技术 力量解决工艺技术问题、技术管理问题，建立技术管理制度，就重大 技术事项向主任和公司领导提出决策建议。
4、协助主任做好新建、技改、扩建等工程建设项目的工艺设计 及技术方案论证，完成设备技术文件编写、施工图设计、工程概算、竣工验收等工作。
5、协助主任做好技术人才的培养工作，技术队伍的管理工作。 6、协助主任做好企业工程技术资料的收集、整理、总结、归档 工作，形成企业的技术积累，并组织推广应用。
7、参与技术谈判和对外技术交流，协助主任做好新技术、新工 艺、新材料、新装备（“四新”）的研究开发和引进工作，注重技术继 承和创新并举，形成具有本企业特色的自主知识产权体系，不断提高 企业技术水平和竞争力。
8、按时完成主任交办的其他任务。
2...
...选矿工程师岗位职责
在主任和分管副主任的领导下，负责本岗位技术工作，并结合公 司选矿的实际情况开展工作。
1、负责选矿的技术管理和技术指导。 根据公司选矿的实际情况，组织制订选矿工艺、操作规程，并不断更新、完善。
2、根据生产原料情况，负责对入选矿石进行配矿工作，掌握、检查选矿过程的金属量平衡情况。
3、负责选矿方面的新技术、新工艺、新材料、新装备（“四新”）的研发和引进，注重技术继承和创新并举，形成具有本企业特色的自 主知识产权的选矿工艺体系，不断提高选矿技术水平和竞争力，解决 生产中的实际问题。
4、负责取样、试验、化验等方面的技术指导工作，同时做好矿 样的小试工作。
5、参与对选矿系统的技术改造；并负责与选矿有关（如矿业项 目等）的技术支持。
6、不断提出并收集来自员工的合理化建议，并组织实施。 7、负责对关键岗位操作员工的专业技术培训工作。8、负责技术资料的整理、归档。9、完成领导交办的其他工作。
3...
...冶金工程师岗位职责
在主任和分管副主任的领导下，负责本岗位技术工作，并结合公 司冶金的实际情况开展工作。
1、根据公司的冶金主工艺，编制公司一类冶金工艺规范、规程 等文件，制定适宜于本公司的相关技术标准。
2、对公司冶金生产过程中技术难题进行攻关，并解决生产中的 出现的技术难题。
3、负责跟踪公司冶金生产过程中的金属量控制，以确保金属量 总体平衡。
4、负责公司冶金方面的新技术、新工艺、新材料、新装备（“四 新”）的研发和引进，注重技术继承和创新并举，形成具有本企业特 色的自主知识产权的冶金工艺体系，不断提高公司冶金技术水平和竞 争力，解决生产中的实际问题。
5、配合主任、分管副主任做好公司冶金及相关的技术革新；并 参与实施。
6、负责对关键岗位操作员工的专业技术培训工作。 7、不断提出并收集来自员工的合理化建议，并组织实施。8、负责技术资料的整理、归档。9、完成领导交办的其他工作。
4...
...化工工程师岗位职责
在主任和分管副主任的领导下，负责本岗位技术工作，并结合公 司化工的实际情况开展工作。
1、根据公司的化工主工艺，编制公司的一类化工艺规范、规程 等文件，制定适宜于本公司的相关技术标准。
2、对公司化工生产过程中技术难题进行攻关，并解决生产中的 出现的技术难题。
3、负责跟踪公司化工生产过程中的质量控制，以确保产品质量 达标。
4、负责公司化工方面的新技术、新工艺、新材料、新装备（“四 新”）的研发和引进，注重技术继承和创新并举，形成具有本企业特 色的自主知识产权的化工工艺体系，不断提高公司化工技术水平和竞 争力，解决生产中的实际问题。
5、配合主任、分管副主任做好公司化工及相关的技术革新；并 参与实施。
6、负责对关键岗位操作员工的专业技术培训工作。 7、不断提出并收集来自员工的合理化建议，并组织实施。8、负责技术资料的整理、归档。9、完成领导交办的其他工作。
5...
...机械工程师岗位职责
在主任和分管副主任的领导下，负责本岗位技术工作，并结合公 司装备的实际情况开展工作。
1、负责制定公司机械设备相关管理规定和制度。
2、负责公司机械项目专业设计优化、施工组织设计审查、施工 组织管理，并协助施工预算核定工作。
3、负责公司新建、扩建、改进项目的机械设备改进或更新，确 保生产稳定。
4、负责公司机械方面的新技术、新工艺、新材料、新装备（“四 新”）的研发和引进，注重技术继承和创新并举，形成具有本企业特 色的自主知识产权的机械装备工艺体系，不断提高公司机械装备技术 水平和竞争力，解决生产中的实际问题。
5、配合主任、分管副主任做好公司机械装备及相关的技术革新； 并参与实施。
6、不断提出并收集来自员工的合理化建议，并组织实施。 7、负责对关键岗位操作员工操作技能培训工作。8、负责技术资料的整理、归档。9、完成领导交付的其他任务。
6...
...电气工程师岗位职责
在主任和分管副主任的领导下，负责本岗位技术工作，并结合公 司电气的实际情况开展工作。
1、负责制定公司电气设备相关管理规定和制度。
2、负责公司电气项目专业设计优化、施工组织设计审查、施工 组织管理，并协助施工预算核定工作。
3、负责公司新建、扩建、改进项目的电气设备改进或更新，确 保生产稳定。
4、负责公司电气方面的新技术、新工艺、新材料、新装备（“四 新”）的研发和引进，注重技术继承和创新并举，形成具有本企业特 色的自主知识产权的电气装备工艺体系，不断提高公司电气装备技术 水平和竞争力，解决生产中的实际问题。
5、配合主任、分管副主任做好公司电气装备及相关的技术革新； 并参与实施。
6、不断提出并收集来自员工的合理化建议，并组织实施。 7、负责对关键岗位操作员工操作技能培训工作。8、负责技术资料的整理、归档。9、完成领导交付的其他任务。
7...
...自动化工程师岗位职责
在主任和分管副主任的领导下，负责本岗位技术工作，并结合公 司自动化的实际情况开展工作。
1、负责制定公司自动化相关管理规定和制度。
2、负责公司自动化项目专业设计优化、施工组织设计审查、施 工组织管理，并协助施工预算核定工作。
3、负责公司新建、扩建、改进项目的自动化设备改进或更新，确保生产稳定。
4、负责公司自动化方面的新技术、新工艺、新材料、新装备（“四 新”）的研发和引进，注重技术继承和创新并举，形成具有本企业特 色的自主知识产权的自动化装备工艺体系，不断提高公司自动化装备 技术水平和竞争力，解决生产中的实际问题。
5、配合主任、分管副主任做好公司自动化装备及相关的技术革 新；并参与实施。
6、不断提出并收集来自员工的合理化建议，并组织实施。 7、负责对关键岗位操作员工操作技能培训工作。8、负责技术资料的整理、归档。9、完成领导交付的其他任务。
8...
...仪表工程师岗位职责
在主任和分管副主任的领导下，负责本岗位技术工作，并结合公 司仪表的实际情况开展工作。
1、负责制定公司仪表设备相关管理规定和制度。
2、负责公司仪表项目专业设计优化、施工组织设计审查、施工 组织管理，并协助施工预算核定工作。
3、负责公司新建、扩建、改进项目的仪表设备改进或更新，确 保生产稳定。
4、负责公司仪表方面的新技术、新工艺、新材料、新装备（“四 新”）的研发和引进，注重技术继承和创新并举，形成具有本企业特 色的自主知识产权的仪表装备工艺体系，不断提高公司仪表装备技术 水平和竞争力，解决生产中的实际问题。
5、配合主任、分管副主任做好公司仪表装备及相关的技术革新； 并参与实施。
6、不断提出并收集来自员工的合理化建议，并组织实施。 7、负责对关键岗位操作员工操作技能培训工作。8、负责技术资料的整理、归档。9、完成领导交付的其他任务。
9...
...土建工程师岗位职责
在主任和分管副主任的领导下，负责公司的土建管理工作。1、负责项目组本专业的技术管理工作。
2、配合项目负责人完成建设项目的勘察、设计、施工以及监理 工作的协调管理。
3、负责本专业设计变更的提出、初步审核及其核定工作。 5、审核、检查单位工程的测量定位、施工放线工作。6、审核施工单位提出的本专业的施工组织设计和施工方案。7、检查和验收施工现场的原材料、成品、半成品、构配件的质 量。
8、参加隐蔽工程验收，签署隐蔽工程验收记录。
9、旁站、跟踪检查各分部、分项工程的进度审定、施工质量管 理工作。
10、填写施工日记，记载施工气温、气象、施工人员情况、施工部位及质量情况等内容。
11、会同监理及施工单位做好施工现场经济签证工作。 12、参加工程预验收和正式竣工验收。13、负责竣工工程保修期内的有关保修工作。14、完成领导交办的其它工作。
...10
...造价工程师岗位职责
在主任和分管副主任的领导下，负责公司的造价核算工作。1、负责建立健全工程造价管理制度，招标管理制度和成本控制 体系，并监督执行。
2、参与项目的决策阶段，参与项目投资机会、项目建议书阶段 及可行性研究阶段的投资估算。配合相关部门对项目建设作出科学的 论断，选择最佳方案。
3、负责工程设计、施工概算编制及审核。
4、负责组织建设项目的施工分包、重要设备等招标工作，包括 标底的编制委托和审查，办理工程施工的外部招投标手续，委托招标 代理，审核招标代理的招标文件，协助招标组织招标答疑等，拟定相 关合同。
5、负责建设项目成本目标的控制，组织施工过程中甲供或甲控 材料、设备及分包工程的招投标工作，负责工程建设过程中材料设备 的认质认价工作，同时办理材料设备及分包工程的合同签订手续。
6、负责统计并审核工程量和月度工程进度，办理工程款付款手 续，保证工程进度、质量、控制工程成本。
7、全面掌握施工合同条款，深入现场了解施工情况，为决算复 核工作打好基础。
8、完成工程造价的经济分析，及时完成工程决算资料的归档。 9、协助编制基本建设计划和调整计划，了解基建计划的执行情 况。
10、完成领导交办的其它工作。
11...
...测绘工程师岗位职责
在主任和分管副主任的领导下，负责公司的测绘工作。1、负责测量技术工作，对测量技术管理、工程设计、技术措施 及其效果负责，对技术成果质量负责。
2、负责公司测量规章制度的制定和贯彻执行。
3、负责测绘仪器、工具的配置、检查、鉴定、校正返修等工作。 4、协助相关部门参与工程施工过程中的隐蔽验收、工程量测绘、竣工验收等工作。
5、指导本专业相关人员的技术、业务工作，承担组织测量技术 培训。
6、负责测绘技术资料收集、整理、归档及保密工作。 7、完成领导交办的其他工作。
12...
...资料管理员岗位职责
在主任和分管副主任的领导下，负责公司的资料管理工作。1、负责接收上级有关部门，各部、室发送的各种图纸、文件等 资料，并登记造册，妥善保管。
2、负责发放本部门对外发送的各种图纸、文件等资料，并办理 登记手续。
3、对各种工程资料进行科学的规范的编号、登记、复印。 4、负责管理好有关工程技术资料的归档保存和借阅管理，并按 有关工程技术资料的重要性进行分类，及时清理。
5、负责定期清理工程档案，合同、资质和建设、规划、国土等 主管部门审批原件，及时移交公司档案室存档。
6、负责协助相关部门提供建筑工程规划、消防、质监、环保等 部门报建工作工程资料。
7、相关部门借阅图纸及工程资料，应报主管工程师及部门领导 同意，登记相关借阅内容及时间，到期归还时，须经双方签名确认。若因公须借阅公司规定的机密资料，须报总经理同意并填写有关借阅 手续后，方准借阅。
8、完成领导交办的其他事宜。
13...
建筑专业技术工作小结职称篇二
一、思想方面
在日常工作过程中，本人始终坚持把公司下发的安全文件精神作为自己的行动指南。在思想上始终把安全工作放在第一位，行动上严格按照相关安全生产条例及规范执行，履行一名安全员的职责和义务，按时参加项目部定期召开的安全生产协调会。另外在闲暇之余，通过网络学习有关的安全生产资料，收集各类安全案例，努力提高自己的水平和业务。在工作上坚决服从项目经理的安排，自觉做好各项工作。在重大问题上，坚持原则，明辨是非，较好的履行了一名安全员的职责。
二、工作方面
1、加强组织领导，做好提前防范
年初，我们就从完善安全生产责任制，落实安全生产、文明施工工作责任入手，目标明确、措施有力，及时分析安全生产、文明施工中存在的问题，并加以沟通和协调，使管理的力度得到了加强;另一方面项目部所有管理人员与施工班组形成了上下互通的管理体系，再加上项目经理及集团公司对安全生产工作的高度重视，真正做到早抓、真抓、狠抓、实抓。
2、加大安全生产宣传力度，增强安全意识
为了切实增强全体从业人员的安全生产、文明施工意识，根据我们施工现场的实际情况，我们定期开展了“安全生产协调会”、“安全文明施工大检查”等专项会议，并积极利用标语、横幅、黑板报等方式大力宣传安全生产标语及文明施工奖罚情况，对民工进行安全生产培训，每一个进场施工的工人都必须通过安全生产三级教育，确保特种作业人员必须持证上岗，努力提高工人自防自救的能力，不断加大安全生产教育工作，使我项目部人员的安全意识进一步得到提高。
3、开展专项检查，消除质量、安全隐患。
今年以来，我们在加强日常监督管理工作的同时，开展了每周日安全生产、文明施工的专项检查，周一早晨安全例会，在夏季防高温和冬季消防防火措施上，项目部积极安排好值班人员，认真开展自查自纠，发现隐患立即排除。加强了对各施工队落实整改情况的跟踪检查，努力将事故隐患消除在萌芽状态。
4、加大工人宿舍管理力度，改善工人宿舍环境。
由于工人宿舍管理难度大、安全隐患大，我们项目部在在宿舍管理方面狠下功夫，工人宿舍普遍存在宿舍卫生环境差，电线乱接乱拉及私自使用电饭煲、电炉等违规电器的现象。为了克服以上问题，项目部组织进行了多次检查，加大工人宿舍管理力度，要求各施工队每天派专人对生活区公共区域进行打扫，对工人宿舍卫生采取动态管理方式，进行不定期宿舍卫生检查，并将责任具体分配到各班组身上。进行多次检查和整治，宿舍情况有了很大的改善，我们将继续加大工人宿舍的管理力度，持之以恒地把工人宿舍管理好，给工人创造一个良好的生活环境。
三、工作中的存在不足和今后的努力方向
3、工作细心度不够，时常在小问题上出现错漏。
20xx年即将结束，虽然这一年在抓安全生产、文明施工管理方面做了一些工作，取得了一定的成绩，积累了一些经验，但也仍然存在着不少的问题，随着新的一年的到来，本人一定会加强针对性的措施、开拓工作思路、创新管理模式，总结经验找不足，突出重点抓落实，在今后的工作中力争取得更好的工作成绩。
建筑专业技术工作小结职称篇三
1、主持项目的技术、质量管理工作，对工程技术、工程质量全面负责。
2、在施工生产过程中严格执行国家建筑法律、法规、强制规范和标准，严格按图施工。
3、负责编辑施工组织方案和施工质量、安全交底，掌握和了解项目的全部技术、质量、安全标准，解决所有质量、安全的有关问题。
4、编制标准项目详细的进度计划，在编制生产计划时，组织均衡生产，保证质量、安全生产工作与生产任务协调一致。
5、组织工程的图纸自审、会审工作，及时解决施工中出现的各种技术问题。
6、负责各项技术措施的.交底工作，检查施工生产计划实施情况的同时，要检查质量、安全生产的技术措施执行情况。
建筑专业技术工作小结职称篇四
1.贯彻执行铁道部、路局规章、文电、技术标准和相关行业技术要求,结合段实际情况,制定、完善配套的管理制度、办法、补充规定、标准等。
2.负责制定全段线路、桥隧涵、路基、道口、自轮运转设备、养路机械等设备修、管、用制度及考核办法,定期组织检查、考核和评价。
3.负责制定段年、季、月度设备目标、生产任务、大机计划、重点工作安排并组织实施;负责盯控月度生产任务、重点工作实施过程并进行指导。
4.负责向路局提报年度设备大维修、更新改造等建议计划并根据路局批复情况组织施工、管理、验收、计价等工作。
5.负责段的防洪管理。制定防洪相关管理办法,发布防洪命令、编制防洪预案、提报防洪工程计划建议并根据路局批复情况实施。
6.参加与设备有关的铁路交通事故调查、分析,提供必要的技术资料,提出处理意见以及防范措施。
7.协助安全科做好行车设备故障统计及分析工作,组织对与设备有关的设备故障及安全隐患的调查、分析、定责及反馈。
8.负责设备日常检查的监督,设备检查数据的分析,及时下发病害整修单,并督促车间处理、复查、反馈。掌握关键设备、顽固病害,研究制订整治措施并督促整改、落实。
9.负责铁路平交道口、平过道、人行道的日常检查,对平交道口、平过道、人行道的设置、拆除与迁移的上报,并根据上级批复情况,组织实施。
10.负责对路内外单位需要跨越、穿越铁路线路、站场,铺设管线等设施以及新建、改建和扩建工程,参与现场调查,办理相关手续。
11.负责既有线改变线路平、纵断面、线路允许速度的上报,并根据上级批复情况,组织实施。
12.负责按排线桥机设备“春、秋检”,并收集、分类、汇总和上报,同时负责线桥机设备质量评定工作。
13.负责军事专用线、非路产专用线的管理、检查、考核工作。并根据《铁路运输安全保护条例》,参与违反《铁路运输安全保护条例》情形的调查。
14.负责参与新建、改建和扩建工程的图纸会审、现场踏勘、过程监督及竣工验收,及时发布技术资料。在新线初设阶段,提前介入,对涉及的相关内容,进行审核把关,从源头上解决线桥隧技术标准,符合相关铁路规范。
15.贯彻执行国家特种设备法律、法规、安全技术规范和铁道部、路局有关安全管理办法和措施。对本段特种设备安全管理工作负有专业管理职责。
16.负责组织开展月度生产任务、季度工电联合整治和年度安全优质工务段的检查考核、评估工作。
17.负责电气化铁路地段的红线管理工作。
18.负责月度施工计划的提报,施工方案的编制。
19.负责对段上无力解决的问题,定期向路局打专题报告,申请协调解决。
20、负责大机、中捣、道岔捣固车、钢轨打磨车准备工作指导与验收。
建筑专业技术工作小结职称篇五
一、从事本专业工作的基本情况
本人从基层公司调入市公司理赔中心，任理赔中心副负责人，负责理赔外勤的现场查勘定损、核损报价管理工作及客户投诉管理等工作。
（一）加强业务学习，提高管理水平。认真贯彻执行《保险法》和《民法通则》、《合同法》等相关法律规定，不断完善自己的知识体系，增强业务工作能力，使自己更好的适应岗位工作。我还始终做到严守纪律及规章制度，树立正确的世界观、人生观和价值观，增强责任意识、服务意识和奉献意识，立说立行，任劳任怨。在工作思想上，为了做好工作，我积极向领导请教，与经理室成员及分管经理多沟通，向同事学习，自己摸索实践，结合以往积累的工作经验，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力。在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满的完成本职工作。
（二）加强员工业务技能培训，提高从业人员综合素质。为了提高理赔人员的服务水平，必须强化岗位培训，重点组织好员工学习《保险法》、《侵权法》，以及有关法律法规、保险条款、公司规定、汽车专业知识、定损技术等有关的知识进行培训，每次培训都有测试，每次测试都和业绩挂钩，年终进行综合评价，起到了良好的效果。
（三）加强理赔管理，提高服务质量。核赔是保险经营的核心环节之一。我作为理赔中心副负责人，能够切实履行核赔人的职责，在审核赔案、参与重大和疑难案件研究、处理理赔投诉和争议案件中发现承保、理赔过程中存在的问题，进行归纳并及时反馈相关部门，促进业务质量提升、防范经营风险。我在工作中恪守职业道德，对所审核的案件质量负责，并接受上级理赔管理部门的考核。我从狠抓第一现场的查勘率入手，大力加强诚信建设，培育保险诚信意识，强化了失信惩戒机制。只要接到报案，无论事故大小，无论白天黑夜，我始终坚持派人在第一时间赶到第一现场，掌握第一手资料，严格按照快速赔付流程，为客户提供力所能及的方便和服务，取得了广大保户的信任，为我公司将来拓展市场提供了保障。例如：对查勘车险现场，双方或多方事故且涉及人员伤亡的案件时，我事先告知保户在交警部门处理前，可复印伤者医疗凭证，到我公司审核，那些该赔、哪些不该赔，让保户心里有数。
（四）加强服务，营造和谐工作氛围。在工作上，我坚持热情大方、收放有度的工作态度，爱岗敬业，无私奉献，表现了较强烈的事业感。严格遵守各项规章制度，以认真负责、热情饱满的态度做好各项工作，受到公司的好评，以实际行动公司良好社会声誉。为了把各项工作做得更好，我虚心向领导和同事学习，向书本学习，在实践中不断探索，形成了清晰准确的工作思路，并能及时总结不足，努力加以改正，使自己在不断前进中做出更大贡献。同时，我还从各方面严格要求员工，时刻让职工保持危机感，让职工深深了解与市场“共存共亡”的深刻道理，彻底改变“观望”的态度，以更加积极主动的姿态参与市场竞争。
（五）加强作风建设，注重廉洁自律。在工作、生活中，我以堂堂正正做人、规规矩矩用权、清清白白从政为自己的行为准则。严格要求自己，以身作则，认真贯彻执行公司党风廉政建设的规定，加强自我监督，进一步严格要求自己，提高廉洁自律意识，以自己的实际行动促进党风廉政建设，坚持“低调做人、高调做事；本色做人，出色做事”，严格按章办事，不以权谋私，做到大事讲原则，小事讲风格，自觉维护内部的团结。
几年来，我紧跟省、市公司战略部署、把握主动、明确目标、合力攻坚、强势奋进，较好地完成了上级公司和公司总经理室交付的各项工作。
二、从事本专业工作取得的主要业绩
在这几年中主要做了如下几个方面的工作。
（一）基础性的工作
1、建立健全各项制度。如：理赔内控制度、理赔管理规定、理赔案件理赔实务管理办法等20多个，初步形成一套完整的管理制度，使整个理赔工作和个人行为均在制度的管控范围之内，做到有法可依，有章可循。
2、规范流程。采取科学、合理、实用的流程，规范和制约整个理赔工作，如：《理赔工作实务》、《查勘定损工作流程》等。
（二）各项指标情况
1。20xx年理赔指标情况：20xx年发生有效报案件，共立案件，立案率为%，已决案件件，已决赔款万元，简单赔付率为%，结案率为%，案件处理率为%，进行医疗审核案件件，剔除非医保药和不规范用药万余元，拒赔案件件，拒赔金额万元。上述合计为公司减少赔付万余元。
2。20xx年全市共有有效报案件，已决案件件，未决案件件，结案率为％，简单赔付率为%，同比下降了个百分点，案件处理率为%，同比上升了个百分点，车险涉及人员伤亡的案件案均赔款元，同比上升了元，车险当期发生案件平均理赔周期天，同比提速%，限时立案率为%，医疗审核件，剔除非医保用药多万元。
3。20xx年度理赔指标情况，案件处理率为%，同比上升了个百分点，在全省排名在第位，车险理赔周期为天，同比增加个百分点，在全省排名为第位，件数结案率为%，同比增速%，在全省排名第位，金额结案率为%，同比增加了个百分点，省内排名第位，限时立案率为%，同比增加了个百分点，全省排名第位。
（三）理赔管理工作
1。核赔工作管理：依据省公司《转授权书》，为了控制理赔成本，降低赔付率，结合本地实际情况，对县支公司核赔权限进行了差异化再转授权调整，20xx年按照总、省公司规定，对辖区所有理赔人员签订了《理赔纪律承诺书》，对基层单位、机关部门负责人签订了《合规经营承诺书》等自律合约。在业务管理上，规范理赔流程和监督检查，使理赔流程更加科学、合理和实用，同时加强对各个环节的监督检查，从而提高整个理赔水平。
2。建立健全重大标的业务和特殊风险业务的风险评估制度，确保风险的合理控制，同时根据业务的风险情况，执行有关分保或再保险管理规定，确保合理分散承保风险。
3。强化承保、核保规范，严格执行条款、费率体系，熟练掌握新核心业务系统的操作，对中支所属的承保、核保人员进行全面、系统的培训，以提高他们的综合业务技能和素质，为公司业务发展提供良好的保障。
4。加强客户投诉管理。为提升公司服务水平，加强客户投诉管理，切实降低投诉率。一是认真落实保监会、总公司关于客户投诉工作的要求，切实转变工作思路，将投诉工作与业务发展紧密结合起来，为进一步推进公司客户服务体系建设打下坚实基础。二是严格遵守公司规章制度，牢固树立客户服务意识，从服务源头控制投诉的产生。三是对待客户投诉中反映的问题，妥善处理，防止投诉升级、降低外部投诉率，提升客户满意度。
5。把好理赔质量关。近几年来，我狠抓理赔质量，首先把住定损关，做到既严又准；其次，把住核价关，做到准确、合理；最后，把住责任关，即准确界定保险责任，严格洞察骗赔案件，慎重处理拒赔案件，严格剔除不合理赔付。据上述统计，近三年来，告破骗赔案件、拒赔案件、剔除不合理赔付，共为公司减少赔多万元。
三、下一步工作设想及对公司核保核赔工作的合理化建议
（一）下一步工作设想
1。注重人员招聘、培训、衔接教育提高业务技能。随着我国社会主义市场经济体制不断发展与完善，在保险产业中扮演重要角色的保险公司越来越觉得人材重要性。
2。公开核保核赔内部流程。对于一些涉及消费者知情权地方进行公示，减少“暗箱操作”，如承保、理赔等环节，不能事前不闻不问，事后加大调查力度，拒绝客户理赔。
3。加大消费者投诉处理力度。消费者投诉并不是坏事，实际上增加了一个直接倾听客户心声的平台，投诉可以让公司意识到客户需要什么，自已在什么地方存在不足，以便更好地完善产品设计，优化内部管理，不断提高服务质量和水平，最终提升整个保险业诚信形象。
（二）对公司核保核赔工作的合理化建议
1。要转变思想观念，积极适应市场的发展与变化，继续加强竞争意识和危机意识的教育，加强并运用数据管理，引入激励机制，全面调动员工的积极性和创造性。
2。要对前期案件进行清理。对时间较长的案件通过调查了解，对缺少的资料尽快准备齐全提交保险公司；已提交案件，但客户对结果不满意的与客户进行协商，已期尽快理赔。
3。要继续加强与公安、交警、教育、卫生等部门的沟通，争取他们的协助，努力提高五小车辆、学平险、校园方责任险、医疗责任险的承保率。
4。要增加对一线取货人员和受理员的培训，避免因操作不规范造成出险后无法理赔的情况，同时也可为后期理赔提高效率。
5。要对已报险但未提交资料的案件与客户联系，以便尽快准备好理赔资料，尽早为客户挽回损失。
6。针对竞争，密切注意同行业发展举措，加大公关力度，采取积极有效的措施，参与竞争，巩固原有险种的市场份额，积极拓展新业务、新保源。
建筑专业技术工作小结职称篇六
作为生产技术部人员，参与______的编制、修编工作，该规划涉及如下内容：电网规划编制总则、农村配电网现状及存在问题分析、经济发展论述、电网现状、电网存在问题、依据经济发展状况负荷预测、____电网发展规划、10kv配网规划、一次系统规划方案、二次系统规划方案、无功补偿规划方案、投资估算等几大部分。为电网的建设与改造提供了依据，较好地指导了电网的建设与改造工作。
二、电网建设与改造工作
路进行勘测，参与设计改造方案，参加设计审核工作，参加10kv配变增容工程的勘测、设计、验收工作，参加工程质量验收及资料整理工作，制定工程网络计划图，工程流程图，所有建设改造工程均质量合格，提高了供电能力，满足经济运行的需要，降低线损，提高供电可靠性和电能质量，满足了经济发展对电力的要求，取得了较好的经济和社会效益。
三、专业运行管理
参加制定专业管理制度，包括内容是：供电设备检修管理制度;技改、大修工程管理办法;供电设备缺陷管理制度;运行分析制度;线路检修检查制度;线路运行管理细则;参加制定生产管理标准，内容是：配变增容管理规定;低压线路及设备巡视、维护制度;漏电保护器运行管理制度;相序牌悬挂标准;配电台区专责人职责;安全工器具管理规定。主持制定生产管理标准，内容是：电压和无功管理标准;生产计划管理标准;农网建设改造工程管理标准;设备评级管理标准;设备缺陷管理标准;变电检修、变电运行管理标准;输电线路运行检修管理标准;配电技术管理标准等。
积极开展季节性工作，安排布置年度的重要节日保电工作、重大政治活动保电安排、防汛渡夏工作，各季节反污工作安排。这些工作的开展，有力地促进了电网安全稳定运行。
参加电压无功和供电可靠性、“低电压”工作的实施，提出整改措施、制定整改计划，并指导计划有效实施，负责指导供电所电压无功、供电可靠性和“低电压”工作的有关资料的整理、完善。
四、科技管理工作
作为专业负责人，完成分公司地理信息系统的开发应用工作，组织完成输配电线路参数、运行数据的勘测、录入工作，形成线路数据库，所有线路参数信息都能够在地理图上的线路上查询得出，并用______绘制供电现状图。
五、农网标准化建设
主持并完成了农网标准化建设工作，从20____年至20____年共对____座____变电站、____条____线路、____条____线路、____多个配电台区进行了标准化建设，并通过市公司的验收，达到了省公司的农网标准化要求，被市公司命名为标准化线路和标准化台区。
六、新农村电气化村和安全用电村建设
20____年至20____年按照市公司的统一安排部署，积极推进新农村电气化村和安全用电村建设。对进行新农村电气化和安全用电村建设的各村进行现场实际勘察，按照建设要求对各村____线路、配电台区、低压线路、电表箱、电能表等制定改造计划，督促各单位按照要求施工改造，并做好资料整理，已完成上级下达的新农村电气化村和安全用电村建设任务。已通过了市公司的初验收。
七、标准化部室建设
20____年至20____年，作为主要负责人，主持并完成了公司标准化部室建设工作，梳理上级文件、建立标准体系、确定专业指标、制定规划计划、规范流程控制、持续改进、做好资料管理，组织标准化知识培训、考试工作。并主持完成了生产技术部标准化部室的建设工作，制定、梳理工作标准____个、管理标准18个及各专业工作流程，并对公司所有的技术标准进行统一整理，下发各供电所执行。
建筑专业技术工作小结职称篇七
2、负责组织编制项目投标技术文件，审核施工方案，主持各种招投标施工方案、技术、设计、质量等工作。
4、负责项目月进度报表等动态报表的编制及成本分析;
5、参与工程验收和竣工验收，对工程质量负全责。
6、对下属的工作进行指导、培训、监督。
7、完成领导交办的其他事务。
建筑专业技术工作小结职称篇八
一、管理权限
受经理委托，行使对公司技术引进、新产品开发研究、新技术推广应用、技术指导与监督等全过程管理权限，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务。
二、管理职能
负责对公司产品实行技术指导、规范工艺流程、指定技术标准、抓好技术管理、实施技术监督和协调的专职管理部门，对所承担的工作负责。
三、主要职责
2、严格遵守公司规章制度，认真履行其工作职责；
7、合理编制技术文件，改进和规范工艺流程；
11、按时完成公司领导交办的其他工作任务。
受经理委托，行使对公司技术引进、新产品开发研究、新技术推广应用、技术指导与监督等全过程管理权限，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务。
二、管理职能
负责对公司产品实行技术指导、规范工艺流程、指定技术标准、抓好技术管理、实施技术监督和协调的专职管理部门，对所承担的工作负责。
三、主要职责
2、严格遵守公司规章制度，认真履行其工作职责；
7、合理编制技术文件，改进和规范工艺流程；
8、负责制定公司产品的企业统一标准，实现产品的规范化管理；
11、按时完成公司领导交办的其他工作任务。
工程技术部是公司预决算和工程项目组织实施与安全、技术管理的综合部门。在公司总经理和总工的领导下，负责工程项目的预决算和全面管理工作。
一、根据工程项目施工图纸和工艺规程，组织工程项目的预决算和呈报送审工作。 三、负责项目开工前的测量、放线及相关准备工作。
四、负责编制项目总体建设网络计划图，严格按网络图督促项目部组织施工，并监督认真执行进度计划。
五、负责公司工程项目的质量、进度、安全、技术、环保等方面的组织和协调工作。
六、解决工程项目的技术的难题，组织图纸会审和会审纪要的记录、签字和存档工作，并做好设计变更和停水停电隐蔽工程的签证工作。
七、协助项目部做好各类突发事件和意外问题的应急处理，协调各方关系，保证工程项目各项工作顺利推进。
1.审核工程施工组织设计方案，组织开展设计交底工作。
2.配合项目经理部与设计、施工承包方及监理单位编制项目总体计划及各分项计划。
5.负责监督确认项目工程质量，参与项目的技术验收。 6.负责组织相关人员配合房地产项目的招投标工作。
7.负责工程预（结）算的工程量复核审查签证，并拟出复核意见报造价管理部。
8.积极主动完成领导临时交办的其他工作。
土建工程师岗位职责
1.协助工程项目经理、工程技术部经理做好本专业工程项目的前期运作。
2.参与土建工程招投标工作，配合项目经理部、造价管理部编制标底和投标书。
3.参与土建工程投标资料、文件的审查和评标工作，提出合理化建议。
4.负责对投标单位进行土建方面的现场答疑。
5.协助工程技术部经理进行本专业的工程技术管理工作，并配合其他工程师的工作。
6.参与图纸会审、设计交底工作，负责交底记录整理、签认和发放。 7.督促和协助监理控制工程进度、质量，协助编制本专业施工进度计划。
8.参与编制本专业主要设备、材料计划，并对已完成的本专业工程进度进行审定。 9.协调施工单位与监理单位处理现场有关专业问题。10.现场巡视，落实、监督整改方案的执行情况。11.负责土建工程的竣工验收。
水暖工程师岗位职责
1.协助工程项目经理、工程技术部经理做好本专业工程项目的前期运作。
2.参与水暖工程招投标工作，配合项目经理部、造价管理部编制标底和投标书。
3.参与设计施工规范、施工图审核、设备技术标准、施工验收规范等工作。
4.参与图纸会审、设计交底工作，负责交底记录的整理、签认和发放工作。
5.协助控制水暖工程的质量、进度和安全。
6.负责水暖工程的工程量、工程变更、洽谈的审核、确认。 7.解决项目中水暖通专业的技术问题。
8.依据项目施工计划对水暖工程的进度进行监督、检查，并根据情况提出调整意见。
1.协助工程项目经理、工程技术部经理做好本专业工程项目的前期运作。
2.参与电气工程招投标工作，配合项目经理部、造价管理部编制标底和投标书。
3.参与电气工程投标资料、文件的审查和评标工作，提出合理建议。 4.负责对投标单位电气方面的现场答疑。
5.协助工程技术部经理进行本专业的工程技术管理工作，并配合其他工程师的工作。
6.参与图纸会审、设计交底工作，负责交底记录的整理、签认和发放工作。
7.督促和协助监理控制工程进度、质量，协助编制本专业施工进度计划。 8.参与编制本专业主要设备、材料计划，并对已完成的本专业工程进度进行审定。
9.协调施工单位与监理单位处理现场有关专业问题。 10.现场巡视，落实、监督整改方案的执行情况。11.负责土建工程的竣工验收。
资料员岗位职责 一、主要工作
3.2、加强工程技术部和公司各相关部门的沟通和配合，协助工程管理人
4.员与设计单位等有关部门联系沟通。
5.3、对工程技术部的联系单、通知单、整改通知单、工程图纸的发放记
6.录进行整理从开工至竣工结束，全程管理项目部的工程资料，方便工程人员查阅相关资料，并做好文件资料借离登记。
7.所有工程技术部内部资料均需保密，未经工程技术部负责人同意， 8.不得外借。
9.认真做好工作笔记，对每日的工作必须做好记录。
二、其他工作： 10.协助工程技术部人员日常办公用品的领用和保管工作。2、服从部门负责人安排的临时工作。
二、其他工作
1、协助工程技术部人员日常办公用品的领用和保管工作。 2、服从部门负责人安排的临时工作。