运用述廉报告的形式，可以加强廉洁教育的深入推进，推动廉洁文化的根植。以下是小编为大家收集的述廉报告范文，仅供参考，大家一起来看看吧。这些范文涵盖了各个领域和行业的廉政建设案例，详细描述了各自的工作经验和成果，为我们撰写述廉报告提供了很好的参考和借鉴。希望大家能够从中汲取灵感，提高自己的述廉报告写作水平。记住，廉政建设是每个单位和个人的责任和义务，我们应该努力做到廉洁自律，为社会和组织的发展贡献力量。
公安民警述职述廉报告
各位领导、各位同志：
20xx年以来，在县委、县政府和市公安局的领导下，我不断加强政治理论和业务知识的学习，努力提高自身工作能力。工作中，站位全局，主动谋划，同局长紧密协作，团结和带领全县广大公安民警，深入贯彻十八大精神，努力加强公安队伍建设，充分发挥公安机关职能作用，深入开展严打整治斗争，全面强化治安防控体系建设，强力促进公安基层基础工作有效确保了全县政治稳定和社会安定。20xx年，全局共有27个单位和8名民警受到县级以上表彰。
工作中，我坚持学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观以及党的十八大、党的十八届三中、四中全会精神，不断加强自身政治理论素养。在抓好自身学习的同时，认真组织全局民警学习。20xx年，共组织局党委集体学习18次，组织中层干部集体学习36余次，组织全体民警集中学习8次。学习过程中，我以身作则，率先垂范，充分利用工作及业余时间进行自学。特别是对党的“十八大”精神和十八届三中、四中全会精神、中共中央八项规定等进行了反复的学习，做学习笔记达2万余字，撰写心得体会文章7篇。在学习过程中，注意将理论与公安工作实践结合起来，在实践中对理论进行印证和深化，用正确的政治理论武装头脑。用理论指导实践，使自身政治理论水平明显提升。回顾过来的工作，自己在政治上、思想上、行动上同党中央和各级党委保持了高度一致。
(一)牢牢抓住思想政治工作。一是不断加强思想建设。通过组织开展形式多样的学习活动，用正确的政治理论武装民警头脑，筑牢了思想防线，提高了民警的政治敏感性和洞察力，使公安工作始终保持正确的政治方向;二是探索和实践新形势下公安思想政治工作的新方法。针对新形势下公安民警思想特点，我改变过去单纯的开会、说教式的思想政治工作方法，采取谈心、家访等方法，不断增强思想政治工作的针对性和实效性。坚持“三级谈话”制度，实行局主要领导同党委成员、党委成员同分管所队一把手、各科所队一把手同普通民警每月一谈，切实掌握队伍的思想状态;三是在生活上关心民警。在经费十分紧张的情况下，与其他党委成员一起多方筹集资金，为全局民警每人投了一份人身意外保险，定期组织民警进行体检，落实了年休假制度。凡是民警受伤、生病、父母去世等，我都亲自去探望，与广大民警建立了深厚的感情。当民警在工作、生活中遇到困难，思想有疙瘩时，我总是主动地与其谈心，帮助解决问题，消除思想障碍。一年来，我与民警谈心谈话共60余次，帮助民警解决工作和生活上的难题10余件，使全体民警深受鼓舞，心受感激;四是不断强化宣传思想工作。在年初，指导制定了全局宣传思想工作方案，明确了目标，量化了任务，强化了责任。推进过程中，坚持指导与调度相结合、内引与外联相结合，迅速掀起了宣传活动高潮。20xx年，在各级新闻媒体上共发稿521篇，其中国家级17篇，省级170篇，市级319篇。在省厅发布简讯、简报23篇。同时，加大了电视、广播等媒体宣传，“京畿亮剑”专项行动、肖某某系列撬盗保险柜案、张某某系列打孔盗油案、“8.8”重大交通肇事逃逸案侦破后，在省电视台做了专案播报，在社会上形成了较大的影响。
(二)紧紧扭住班子和队伍建设。一是加强班子建设。工作中，把科室所队领导干部的培养作为重要内容，严格选拔任用程序，坚持群众推荐、组织考察、集体研究。班子组成后，会同局长逐个对班子成员、特别是一把手进行谈话，帮助树立权威，维护班子团结。同时，经常深入到基层所队，了解情况，帮助解决实际问题。二是强化民警业务技能培训。20xx年以来，我们紧紧以“实战训练年”活动为载体，主动开展了规范执法培训、体能训练、处置群体性事件实战演练等训练活动，20xx年，我们共组织全局性的法律知识培训5次，参训人员280人次，与此同时，在网页上开设了《学习园地》，及时提供法律、法规网上题库，方便民警“点对点”开展自学、自训、自测;组织实弹射击训练2次，参训民警200人，以巡警大队、刑警大队、派出所等实战单位为主处置群体性事件的实战演练10次，在体能是在体能训练方面，以科室所队为单位，充分利用县城二中操场、刑警大队大院、巡警、交警大院等场地，结合实际开展100米，立定跳远、俯卧撑等项目训练100多场次。在教育培训工作中，我们还狠抓教官队伍建设及案件点评工作，20xx年，我局民警刘志军、马彦鹏、陈少峰3名同志作为兼职教官到市局参加培训，白金永到省厅参加实战教官培训，其中白金永还被省厅评选为优秀实战教官，这些教官在全局培训中发挥重大作用，同时在日常工作中也发挥了言传身教的效果。在讲课素材方面，注意对身边的案例进行点评，对基层实战单位办理的每期案件，结案后都有进行点评，影响较大的案例制成光盘供全局学习。如2011年“4.18”拐卖儿童案，制作了专门光盘，上报省厅作为实战案例素材。
(三)狠狠钳住民警纪律作风。做好公安工作，加强纪律作风建设是保障。20xx年，我们一是将中共中央八项规定、整治作风建设“四风”问题和公安部“三项纪律”的内容制作成了教育警示牌，全局各单位全部在显著位置悬挂，同时，给党委成员制作了学习桌牌。将省委“双十条”和上级关于纪律作风建设的有关规定辑印成册，发至全体民警手中，供大家随时学习，随时警醒;二不断强调中层干部“一岗双责”制度，确保时刻将队伍情况牢牢掌握在手中不发生问题。“武邑事件”曝光后，10月14日上午召开了车管、人口、出入境等窗口单位全体民警参加的作风整顿治理会议，通报了武邑事件，组织民警以武邑事件为反面典范，查找在宗旨观念、纪律作风、服务方法等方面的问题，认真加以整改，坚决杜绝“门难进、脸难看、事难办、话难听”的问题;三是加强督导检查。抽调纪检、督察等部门民警组成督导组深入一线，对各专项工作和纪律作风进行督察，对违反警规禁令的案事件，发现一起、严肃处理一起，绝不姑息迁就;四是严格管理。对民警身上存在的缺点和问题，敢说敢管，主动帮助改正，防止其发生违法违纪问题。
团结出凝聚力，出战斗力。因此，在工作中，我时刻注意维护局领导班子团结。坚持多年来对人对事优良的思想品德，尊重领导和上级，对下属做到工作严格要求，接触平易近人，对自己名利得失从不计较，始终保持了自己优良的作风。坚决服从一把手领导，维护班子权威，对于集体研究决定的事项，坚决执行，作到令行禁止。对于分管的工作，充分发表意见，认真履行职责，对与自己意见相左的同志，求同存异，并主动寻求统一思想的途径，尽快取得共识。在工作作风方面，不断树立团结共事理念，工作中率先垂范，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做。带头执行局里的各项规章制度。坚持经常性深入基层，每周确保两天的时间深入基层所队，与民警谈心，了解实际情况，帮助解决问题。同时，勇于担当，对于各项工作，勤于思考，精于谋划，在遇有急难任务时，果断决策，保证了各项工作的顺利推进。为社会安定、打造平安永清打下优良的基础。
新形势下，公安工作面临着形形色色的诱惑，我始终严格约束自己，保持一颗平常心，始终保持一名共产党员的本色。一是坚持用《党章》来约束和要求自己，强化“三观”改造，在思想上筑起一道拒腐防变的坚固防线。二是严把“三关”。即：权力关、金钱关、人情关。坚持把权力用在工作上，不以权谋私。坚持在金钱面前不动心，不搞权钱交易。坚持不以关系代替原则，对自己严格要求。多年来，从没有发生过不廉洁问题。
述职人：xxx。
20xx年xx月xx日。
公安民警述职述廉报告
各位领导、各位同志：
党风廉政建设是全党的大事，这对于党的路线方针政策和工作部署的贯彻落实，从来都是具有决定意义的。关系到党的执政地位和生死存亡。因此，党的各级组织历来非常重视政府机关和国家公务人员的纪律作风教育及廉正建设，公安机关作为国家的执法部门，国家赋予其重要的职能和权利，容易滋生以权谋私，贪赃枉法等腐败问题。所以公安机关一直将加强警察队伍的素质教育和廉正建设，摆在队伍建设的首位。
20xx年在分局党委的正确领导下，我能够认真参加局党委、局纪委组织的各项政治活动，学习政治理论，党纪条规，遵守公安机关和人民警察的行为准则和纪律要求，不断提高自己的思想道德水平，用立党为公，执法为民的标准要求自己，把做人与做事紧密的结合起来，认真学习，积极工作，在思想上和业务工作上取得了重要的收获。
一年来，我本着要作好事先做好人的原则，处理内外关系，把握工作原则，多做少说，静心思考。在工作上从维护企业稳定，强化安全防范，减少或避免案件发生的角度，开展执法安全检查，指出存在漏洞，提出改进意见，帮助解决困难和问题。在对管辖单位的工作态度上，做到不分远近亲疏，同样检查，同样监督管理，使管辖单位的安全防范工作收到了很好的效果。
作为一名普通的外勤民警，怎样执法为民，廉洁勤政，我觉得首先要树立为企业服务的思想，把为企业创造良好的经营秩序，治安环境作为工作的出发点和落脚点，从企业的整体利益出发，进行执法监督检查，必然会得到企业的理解、支持和欢迎。对此，我是从这个角度考虑问题，开展工作的，在工作实践中收到了很好的效果。一年来，在深入企业***次的执法检查时得到了管辖单位的积极配合，也与企业结下了良好的工作关系。
在对企业进行执法监督，行政处罚和安全检查的工作中，自己能够作到事先查阅工作规范，法律条规，做到适用法条准确，指出存在问题，违法原因，明确告知被处罚者享有的权利，改进的措施。对领导部署的工作，按要求落实完成，做到不拖全处工作的后腿，在自己的工作岗位上努力工作，尽职尽责。
一年来，自己注意党规党纪的学习，遵守五条禁令，未发生因违反纪律规定被群众投诉的问题。对上级和领导的要求作到执行坚决，令行禁止，言行一致。在执法过程中严格遵守执法程序，作到语言和行为文明，未因执法不文明行为产生工作后果。
述职人：xxx。
20xx年xx月xx日。
公安民警述职述廉报告
各位领导、各位同志：
时间飞逝，不经意间我们就在忙碌的工作中迎来了崭新的一年。转眼间，xx公安新体制已经运行了4个年头。在这几年里，紧凑、充实、忙碌成了我工作的真实写照。20**年体制改革后，我就一直在内勤这个岗位上工作，先后在xx、xx两个派出所工作了2年，20**年因工作需要，我被调xx派出所工作，充分汉阳所创建一级所的力军。今天，我按分局党委要求，在这里做述职报告，从德、能、勤、绩、廉等五个方面总结自己近三年的工作，请各位批评指正。
高尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要基础。这些年来，我一直信奉诚实待人、严于律己的处世之道。在日常生活和工作中，我不断加强个人修养和党性锻炼，以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条，严格要求自己，尊敬领导，团结同志，坚持做到“在认认真真学习上有新进步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏实实做事上有新成效”。把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面紧密地结合起来，认真学习和贯彻党的基本路线、方针、政策，自觉践行“三个代表”重要思想，遵守《人民警察法》、《公务员法》等法律和“五条禁令”等规章制度。
局党委从20**年开始，就制定了为期三年的大练兵计划，我没有以自己是一个内勤而放松对自己的要求，而是积极出现政治练兵、业务练兵、身体素质练兵的训练场上，不断提高自己的综合素质。在分局组织的水上练兵考核、大练兵综合素质考试及分局和部局组织的执法素质考试中，我一路走来，顺利通过。内勤这个岗位很锻炼人，特别是在派出所等级创建中，上级要求汇报的材料很多，信息上报量很大，为了保质保量地完成信息上报工作，我一方面平时注意在公安网和互联网上搜集好的资料;二是注意向经验丰富、业务精通的领导和前辈们学习;三是做好工作安排，做到日有打算，周有安排，月有计划，分轻重缓急，循序渐进做好信息材料的撰写上报。
内勤工作还讲究效率，这几年的锻炼，培养了我雷厉风行、求真务实的工作作风，养成了我遇事不含糊，办事不拖拉的工作习惯，造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。内勤工作管得面很宽，除了业务工作外，还要协助领导搞好派出所的日常管理，为领导积极建言献策，当好参谋,在民警与领导之间架起一座沟通的桥梁，通过这些年的锻炼，尤其是近三年的高强度锻炼，我的工作能力有了明显提高，工作效率和业务水平已经能够让领导放心、让同志们满意。
勤勉敬业是对一名公安民警的基本要求。我无论做任何事情，都始终保持良好的精神状态，满腔热情。这些年来，我始终按所里规章制度办事，每次按时完成，从不拖拉。始终保持着饱满的工作热情，始终保持着旺盛的工作势头，当所里工作需要时，我均以工作为重，将工作作为我生活中最重要的一部分，全身心投入。为使自己能够适应新时期信息社会公安工作的需要，我在工作之余，加强自学，先后取得了法律专业和计算机专业的文凭，使自己的知识结构更合理，能紧跟时代的步伐。
廉洁自律，清清白白做人。这几年我不断加强政治理论学习，用“三个代表”等先进的思想来武装自己的头脑，不让一些败风媚俗的腐朽东西占领我的思想阵地，洁身自好，廉洁自律，不贪、不拿、不要,不断提高自己的防腐拒变的能力。以自己良好的职业道德操守捍卫了xx公安的光辉形象。
希望各级领导、各位同志仍然能够一如既往的给我关心和帮助，支持我。
述职人：xxx。
20xx年xx月xx日。
公安民警个述职述廉报告
尊敬的领导，各位同事：
大家好!
新的领导班子一组建，就确立了“高起点、高层次、高水平”塑造公安队伍的全新理念，决心在促进执法规范化建设上狠下功夫，经过半年来的运作，取得了明显效果。现将本人20xx年度履行职务和贯彻执行党风廉政建设责任制情况报告如下：
局党委以建设团结、务实、坚强的班子为目标，认真学习贯彻党的xx大和上级会议精神，班子自身建设日益规范化、制度化，营造了互通有无、精诚合作的良好氛围。各成员能够率先垂范、身先士卒，紧扣工作内容和工作实际，讲大局、讲稳定，民主意识普遍增强，凝聚力、向心力明显提升。继续落实局长、政委公开承诺制度和“一把手”讲党课制度，党风廉政建设进一步加强，政风行风评议工作取得良好绩效。
1、能模范地遵守党的政治原则和组织纪律，自觉维护党的权威。对派出所全盘工作和自己在办事处分管的综治工作能主动自觉抓，上级领导安排的其他工作也能尽心尽力去完成，真正做到了"服从安排，政令、警今畅通"。
2、在派出所领导班子间的思想沟通比较及时，谈心交流经常，班子之间能以诚相待，互相信任，互相补台，互相支持，维护班子的整体形象。在小问题上做到了敢于承担责任，遇到重大问题，本人做到了注重发扬民主，集思广益，调动全所民警的聪明才智。进而避免了重大失误，也增强了决策的科学性、准确性。
3、对办事处重大、重要工作，坚持党政集体研究，民主集中，会议决定，并严格按照集体研究的决定办，有主见不主观、能果断不武断，一年中从无超原则自作主张的现象。
坚持认真学习《廉政准则》和各级党委、纪委关于领导干部廉洁自律方面的有关规定，并对照规定认真自查、自纠。在工作、生活和作风方面处处以一个领导干部的标准从严要求自己，牢固树立宗旨意识，自觉增强廉洁自律和廉政从政意识，一身正气，廉政为民，切实加强了自我教育、自我约束、自我管理，努力做到自重、自省、自警、自励。在乘车、住房、使用通讯工具、参与公务接待、操办婚丧喜庆事宜等方面，无违反规定的情况，对身边工作人员及家属子女能够严格要求，严格管理，无违法违纪问题和不廉洁行为发生;能认真执行领导干部重大事项报告制度、收入申报制度，不收受社会有价证券、支付凭证，坚决抵制跑官与要官，从不参与赌博;按时参加专题民主生活会，积极开展批评与自我批评;对有关党风廉政建设方面的批评、建议能够正确对待，及时研究措施，认真整改。
1、严于律已，管住自己。处处以党员干部的标准严格要求自己，时时用廉洁自律的规定约束自身，继续做到"六个承诺"。
2、优质服务，文明执法。把抓清正廉洁作为公安队伍建设的根本所在，把xx派出所民警锻炼成为一支纪律严明、作风过硬的铁警。
谢谢大家!
述职人：xxx。
20xx年xx月xx日。
基层公安局民警述职述廉报告
机关提出的战略目标，牢牢把握保障社会和谐稳定、保障公安队伍健康发展两条主线，深入推进创“零违纪违规警队”、“零安全事故警队”、“能侦善战警队”的“三创”活动，着力抓好维护稳定、打击犯罪、保障经济、服务民生、强化基础、提升队伍六大工作，力争实现“多破案、多追赃，人民群众少受伤;零违纪、零事故，安化民警最幸福”的工作目标，有力推进了公安正规化建设的持续发展，有效保障了全县社会大局的平安稳定。
一、坚定不移充当维稳主力。
加强反恐反邪教基础工作。坚决维护中国共产党的执政地位，严惩一切敌对势力破坏活动。在“1308专案”中，成功侦破梅城镇反宣系列案件，刑事拘留4人，治安拘留1人。成功稳控“挺薄”人员谌某某，确保了安化没有重点人员到山东济南参加“挺薄”活动。强化情报信息工作。全面构建大国保、大情报工作格局，收集、上报情报信息70多期，为上级机关正确决策，积极应对稳定事件争取了主动权。深化矛盾纠纷排查和化解。建立矛盾纠纷排查化解机制，有机融合“民情直达”、“三访三化”和“一村一警”、“逢三说事”等活动，调动一切积极因素，稳妥处置了重点工程拆迁、湘运公车公营改制、尘肺病人、电影放映员、退役军人等群体欲集访等不稳定隐患。加强重点对象、重点场所监控，积极主动处理各类信访案件，确保了各个敏感节点及各级“两会”的稳定，实现“零”目标赴京非访、闹访。不断提高新形势下应对群体性事件的控制能力和处置水平。坚持党委、政府领导，正确区分突发事件性质，把握政策界限与法律规定，讲究工作方法与工作技巧，用好教育与打击两个手段，敢于用警，善用强制措施，不断提升多警种的协调作战能力，成功稳妥处置非正常死亡、非访及其他突发事件20余起。特别是医患难纠纷经过近几年的整治，明显呈下降趋势。今年仅发生9起，且“有异议无医闹”，处置工作走上正常轨道。在维稳处突中，全县公安机关旗帜鲜明地维护各乡镇人民政府县直各部门依法执法的行政执法权威，毫不含糊地打压各种歪风邪气，自觉把公安工作融入到全县各项事业健康发展的大环境中来，配合各乡镇党委、政府、国土、电力、卫生、安监等部门，全力、稳妥处置相关突发事件，无一扩大矛盾，无一惊动上级，无一造成较大负面舆情。今年春节前一天，马路镇一青年在家洗澡时煤气中毒经医院抢救无效死亡，其亲属以交通拥堵延误了救治时间为由，扛尸至镇政府讨要说法。公安机关迅速积极集结50余名警力，法理结合，最后家属自觉将尸体抬走，成功妥善处置了该事件，当地党委、政府十分满意。
二、毫不手软打击违法犯罪。
追求“多破案、多追赃，人民群众少受伤”目标。局党组确定了“命案必破、大案要破、小案不能不破、赃款赃物必追”的办案原则，实行与经费下拨、评先评优、提拔调动挂钩的破案追赃激励机制。共破刑事案件541起，刑事拘留518人，逮捕316人，移送起诉501人，抓获逃犯167人(其中外省逃犯24人)，摧毁各类盗抢团伙15个，为群众追回经济损失2021多万元;查处治安行政案件1310起，治安拘留1033人。“命案百分之百侦破”。自去年11月份至今年10月底，相继侦破梅城“11·10”、仙溪“11·15”、东坪“11·28”、平口“12·6”、平口“12·31”、大福“3·1”、羊角塘“8·19”等7起现行命案。5月3日至5日，在长塘镇围追堵截3天2夜，协助长沙警方成功破获市“5·3”故意杀人案。重拳打击多发性侵财犯罪。组织开展“打盗抢保民安”、“侦破大会战”、“打击盗窃摩托车”等专项行动，共破获侵财案件279起，为群众追回经济损失1000多万元。82起入室盗窃案成功侦破，追回电脑、手机、金器、现金等价值300万元。75起摩托车盗窃案被侦破，追回被盗摩托车160多辆。9月29日，破获一盗窃团伙，一次性追回被盗摩托车39辆，为安化近年来追赃之最。春耕生产之季，清塘铺、梅城等地十多起盗窃耕牛案被侦破。发生在东坪、梅城、长塘等地的街头抢夺案快速破获。特别是发生在深夜的羊角持刀抢劫案，民警通宵侦查，一夜破案，追回被抢全部财物。继去年“11.27”案成功侦破并追回11辆中高档汽车，今年6月7日，刑侦大队经营5个多月，又破获一起跨湘中、湘西作案的特大系列盗车案，抓获犯罪嫌疑人3人，破案18起，追回被盗汽车13辆，为今年全市侦破的最大汽车盗窃案。狠抓突出治安问题的打击整治。组织开展了“扫黄禁赌禁毒”专项行动，展开强大宣传攻势，与浙江警方建立了外流贩毒整治协作协调机制，破获涉毒刑事案件110多起，查处涉毒行政案件285起，抓获涉毒违法犯罪人员443人，强制戒毒129人，收治特殊涉毒人员14人，美沙酮药物维持治疗175人，摧毁贩毒窝点多处，收缴毒品400多克。7月29日，在东坪城区集中行动，抓获涉毒人员12名，麻古若干，社会反响很大。查处涉黄案件42起，查处涉赌案件211起，捣毁涉黄、涉赌窝点220多处，抓获涉黄涉赌人员名。6月初，治安大队经过长达5个月的刨根深挖，成功在冷市镇捣毁一聚众赌博特大窝点，移送起诉赌场老板27人、行政拘留7人，24人被判刑。
三、竭尽全力保障经济发展。
自觉把公安工作融入经济发展大局。紧紧围绕县委、县政府战略发展目标，找准公安机关服务经济建设的切入点和结合点，充分发挥公安保障经济发展环境、拉动经济发展的作用，全力保障经济发展环境。优化公安管理服务。坚持“警企联系”制度，深入企业调查研究，减少审批事项，简化审批程序，完善上门服务、网络服务，积极主动为企业发展服务解难。实行重点企业(项目)挂牌重点保护。将全县100多个重点企业(项目)的施工建设环境保障责任，逐一落实到局领导及各派出所，实施挂牌重点保护。同时，还将新招青年民警、机关精干力量充实到重点企业(项目)多的清塘、仙溪、大福、长塘、东坪、梅城等派出所与巡特警大队。争取县委、县政府支持，在东坪、仙溪、奎溪等重点企业(项目)多的乡镇，设立警务站，派出所警力达到了总警力的45%，重点企业(项目)重点保护落到实处。坚决保障经济建设发展环境。按照“有理不能阻工、无理更不能取闹、违法依法坚决打击”的原则，查处涉及企业发展环境案件12起，刑事拘留2人，行政拘留19人，教育训诫100多人。在去年成功整治了东坪镇城西村、廖家坪、羊角等地的用电秩序后，今年一鼓作气整治了柘溪、马路的用电秩序，毫无阻力，全县用电秩序全面规范。今年湖南安化渣滓溪矿业有限公司实施“8+1”的技改工程，在一小撮别有用心的人干扰下，屡现冲突、举步维艰。公安机关及时抽调治安、巡特警、派出所精干警力，成立专门工作组，进驻企业2个多月，准确搜集情报，果断出手处置，刑事拘留2人、行政拘留13人，取得有力震慑作用，“8+1”工程全面启动。由于建设环境的优化，企业技改工程由原来计划投资1.8亿增加到现在的3.2亿。坚决打击经济领域违法犯罪。从严坚决打击非法集资、金融诈骗、合同诈骗等典型性经济犯罪活动。今年以来，共立案查处经济犯罪案件41起，刑拘47人，逮捕11人，移诉24人，为群众挽回经济损失500余万元。8月10日，破获一起生产销售假人血蛋白案。8月31日，破获一起涉案价值400余万元的非法经营烟草案。9月10日，查处全市首例拒不支付农民工工资案，刑事拘留1人。9月26日，在东坪镇泥埠桥村打掉了一个强装强卸不法团伙，刑事拘留3人，狠刹了县城强装强卸之风，有效维护了经济发展环境。
四、全心全意服务人民群众。
擦亮服务窗口。坚持民意导向，进一步完善户政、出入境、车驾管等公安窗口服务，主动清理，规范相关政策制度，废除“土政策”，实行派出所所长、教导员户政管理“一把手”负责制，鼓励派出所民警兼任户籍员，坚决兑现公安机关服务承诺。坚持为民服务。积极参与抗旱、防汛等自然灾害抢险以及安全事故救援等工作。深入推进警民良性互动沟通。加大网上巡查力度，积极应对网络舆情，营造正面的、积极的舆论导向。大力开展公安工作宣传，继续深入推进“一村一警”、“村官进警营”、警务回访、警民警企联系、警营开放日、“民情直达”、“三访三化”、“逢三说事”等活动，畅通民意渠道，广泛收集群众意见和建议，不断改进公安工作，增进人民群众对公安工作的了解和支持。9月29日，成功举办“欢乐潇湘、神韵安化”月月乐“金色盾牌”公安专场文艺晚会。10月26日在全县“欢乐潇湘，神韵安化，祖国颂歌”歌咏比赛中荣获三等奖。强化社会面防控。组织开展“巡逻健身月”活动，全面提升社会面巡防等级，加强对重点地区、重点场所、重点路段的巡逻控制。深化“平安企业”创建，加速平安城市监控系统建设，督促金融单位、金银珠宝营业场所等落实安全防范措施。切实加强公共安全监管。加强道路交通管理，查纠各类交通违法行为25000余起，立刑案38起，刑拘16人，逮捕5人，取保候审29人，监视居住1人，移送起诉24起;查处行政案件8起，行政拘留8人。全县道路交通事故四项指数同比分别下降42.3%、36.2%、37.2%、5.4%。至10月底，全县拥有各类机动车辆11万辆，机动车驾驶人10万人，同比分别增长16.1%、27.3%。狠抓消防安全，落实消防安全责任，强化消防安全宣传，扑救火灾108起，抢险救援52次，社会救助15次，抗旱期间送水40余吨，疏散被困群众185人，挽救财产损失2021余万元。严格危险爆炸化学物品管理，破获涉危涉爆刑事案件2起，刑事拘留1人，监视居住1人;办理涉危涉爆行政案件24起，行政拘留21人，罚款6人，处罚单位2家。狠抓监所安全管理，看守所、拘留所硬件建设进一步完善，确保了监所规范、有序、无事故。着力提升群众满意度。警务调查、绩效评估等工作有序开展。特别是在县委、县政府的支持下，由县委政法委牵头，成立了县民调中心，对全县各乡镇人民政府、县直各部门实施公众测评，全方位开展民调工作，进一步规范行政执法，提升为民服务能力与水平，整体提升人民群众对执政党及政府的认同感，对公安机关的民调起到了很大的促进作用。
五、全面推进工作正规化建设。
全面推进队伍建设。深入推进创“零违纪违规警队”、“零安全事故警队”、“能侦善战警队”的“三创”活动，始终抓住从严治警不放松，始终抓住民警素质提升不放松，不断提升队伍的纯洁性与战斗力。狠抓领导表率作用，不断提升领导层带队伍、抓工作、作表率、顾大局、讲团结、促和谐的能力与水平，全局了形成风清、气正、心和、劲足的良好氛围，10多个单位、100多位民警受到各级表彰和奖励。狠抓民警作风建设，制定《县公安局改进工作作风六项措施》，开展“为民务实转作风，勤廉办事树形象”作风建设主题活动与队伍建设教育整训活动，切实解决“庸、懒、散、慢、拖、瞒、奢”等不良陋习。狠抓警务督察，实行24小时全面督察，共下发督察通报9期，处理违规民警26人次。倡导“阳光从警、快乐工作、幸福生活”理念，加强民警心理健康引导，加强警营文化建设，严格落实从优待警各项政策措施，提升民警从警的荣誉感与幸福感。全面推进公正执法能力建设。加强执法为民宗旨教育，深入学习、实施修改后的《刑诉法》，推动民警实现执法理念的革命，全面提升民警的侦察意识、证据意识、程序意识等法治意识，切实整改执法中的突出问题，不断提升公安机关执法能力和规范化水平。全面加速公安基层基础建设。坚持人往基层放、劲往基层使、钱往基层用的原则，逐年提高一线执勤民警比例，减少基层压力，改善基层条件，激发基层活力，全县公安机关一线实战单位警力占全县总警力的76.8%。加大规范执法硬件投入，已在15个单位建起了执法办案区，共建讯问室25间、询问室16间、涉案物品室14间、信息采集室14间、候问室4间、辨认室3间、律师会见室1间，看守所的围墙、武警中队营区、电子监控、讯问室、律师会见室等建设得到完善，公安正规化建设进一步加强，基本适应了执法办案的需要。全面推进公安科技建设，城市治安防控系统监控平台整体搬迁、梅城、平口新建任务已启动，在东坪、梅城、长塘、小淹、奎溪已建好5个出城道路卡口，公安指挥中心及公安信息化建设加速推进。城南派出所建设已动工，执法办案区建设、公安业务用房建设加紧进行，年底将完成整体搬迁。
公安民警述职述廉报告
各位领导、各位同志：
我于xx年x月由xxx派出所调入分局xx处，任外勤民警，负责xxx科技园区xx个企业单位。xx年在分局党委、xx处领导的领导下，以加强基层基础工作，抓基层、大基础、苦练基本功为中心，认真履行职责，全面加强负责单位的治安管理和安全防范工作，以执法为民、争创一流的标准为指导，珍惜职业，把握人生，遵法守纪。努力学习，勤奋工作，严格坚持依规落实治安防范措施，严格坚持依法监督检查，严格坚持依法办理行政处罚案件。从而，促进了管辖单位的整体防范水平，较好的完成了组织和领导交给的工作。一年中能够认真遵守和执行公安民警和公安工作纪律，无违法违纪、群众和管辖单位投诉。下面从五个方面汇报如下：
xx年在对单位的管理和防范工作上，我把贯彻落实《条例》作为全年工作的主线，坚持依法管理，认真贯彻落实单位负责，政府监管的内保工作新机制，围绕以防为主，实现双无做了以下工作。
一是与单位签定治安目标责任书，落实治安目标管理责任制，强化单位部门领导和各层人员的治安管理防范意识和安全管理责任。做到了责任制的普遍签定。二是建立健全制定完善单位内部各项管理制度，落实管理责任。做到了制度建立与单位人、才、物管理相适应。三是强化单位人防、物防、技防措施落实，严密防范安全管理。做到了值班巡逻力量落实，重点部位三铁一器安装使用落实。xx个单位安装了电视监控设施，xx个单位安装了周界报警系统。四是加强档案建设，明确保卫重点，搞好重点部位安全防范。完成了xx个单位保卫档案的建立。
在狠抓治安目标责任制落实的同时，我注意把规范单位治安防范管理，促进防范措施落实，作为责任单位管理的突破口，积极展开执法监督、检查，做到了依规、依法进行检查，把检查的过程作为宣传法规，增强安全防范意识，促进防范措施落实的重要手段，使单位治安防范管理迈上一个新台阶。全年保持经常深入管辖单位检查指导单位保卫工作，掌握单位动态，发现不稳定因素，及时处置和上报，注意搜集相关信息。全年搜集、编写上报信息xx份;检查指导单位保卫工作xxx余天，填写安全检查记录xxx余份，填写限期改正和隐患整改通知xx份。对管辖单位聘用保安进行了调查，清除了xxx个单位的非正规保安xx人，规范了管辖单位保安使用聘用工作。
行政处罚是国家赋予公安机关履行行政管理职能，维护社会治安，保护单位及公民利益的有效手段，但这种职权并非警察个人所有，他应服务于国家和社会公众。作为警察，我对此保持清醒的认识，做到坚持利为民所谋，权为民所用。xx年办理行政处罚程序案件xx起，罚款xxxx元。占全处罚款总额的40.5。为了强化管辖单位的管理与防范，今年对自己直接管辖的两个单位发生案件的单位进行了处罚，罚款xxxx元。占罚款总额的25。在办理处罚案件上，均能准确的试用法规，做到证据充分，裁量准确，程序合法，xx起程序处罚案件卷上报内保局法制科未因存在问题被扣分。所办理的行政处罚案件得到了单位的理解和支持，处罚工作收到了良好的效果。
责任单位能否作到防范到位，措施落实，不发生案件和事故，实现双无单位工作目标，关键在民警的责任意识。在此问题上我认为作为外勤民警应有着十分清楚的认识。对领导布置的工作，能够按时、按质完成，做到不拖、不推。在对分管的科技园区的xx多个单位我能够作到尽职尽责，主动自觉的深入单位，逐单位的进行走访和检查。为了强化单位值班、巡逻人员的责任，我常利用值班进行夜间检查，发现巡防工作中存在的问题，及时与单位领导进行沟通，提出防范管理要求和意见。xxx年x月xxxx厂有限公司保卫处xx处长报告，单位巡逻人员发现有人夜间多次跳入厂内企图盗窃公司物品，报警后因没有直接证据，无法进行打击，经与xx处长研究，部署公司保安蹲守，在x月x日凌晨3时10分将正在实施盗窃的犯罪分子抓获，经xxx所和刑警审查破获了一个作案xx起的x人盗窃、抢劫、伤害团伙。
作为一名外勤经保民警，在社会变革，知识不断更新的年代，只有注意学习，不断更新知识，才能适应新时期公安工作的要求。因此，自己是注意自身的学习的，以新的知识武装自己。尊法守纪。今年注重加强了对xx法律法规和xx相关业务的学习，在xx局组织的业务比赛考试中跃进标兵行列。在分局开展的珍惜职业，把握人生的主题教育活动中，能够积极参加学习，领会党委进行教育的用心和内涵，静心心思考检查自己。对待工作认真、严肃、细致。今年完成了领导交给的《xx年xx处工作思路》、《出租房屋的治安管理现状与对策》、《企业贯彻落实条例典型》等材料的撰写，共xxxxx余字。一年来的工作虽然取得了一定成绩，但也存在一些不足，主要是思想上还不能完全适应新时期公安xx工作的要求，在创造性的进行工作上思想不解放，观念上不能适应飞速发展的新形势;面对日趋复杂的治安形势，在对单位安全防范和保卫工作中，缺乏新的招数和办法;在对管辖单位的执法监督检查的力度上，还存在软的问题;作为一名警察业务还不全面，整体素质还须进一步提高。在今后的工作中，自己要认真总结经验，克服不足，坚持科学发展观，为构件和谐社会，努力把工作做得更好。
根据自己一年的工作，我申请公务员考核评定称职，请领导和各位同人评议。
谢谢大家!
述职人：xxx。
20xx年xx月xx日。
基层公安局民警述职述廉报告
20__年，县公安局在县委、县政府和市公安局的正确领导下，认真贯彻落实党的届三中全会和全国公安厅局长会议、全省公安局长会议和全县政法工作会议精神,紧紧围绕“保稳定、保民生、促发展”的工作目标，突出国庆六十周年维稳保安工作重心，深入开展严打整治斗争，继续推进“三基一化”工程建设，全面加强公安信息化、执法规范化和构建和谐警民关系建设，扎实开展“公安民警大走访”爱民实践活动和学习实践科学发展观活动，竭力提高人民群众满意度，努力实现了全县社会政治稳定和治安大局平稳。
一、以对敌斗争和反恐处突为着力点，切实维护社会政治稳定。
始终把全力维护社会政治稳定置于公安工作的首位，加强对敌斗争和反恐处突工作力度，稳妥处理好人民内部矛盾，切实维护了国家政权安全和社会政治稳定。
(一)建立大情报信息工作格局，加强对敌斗争的专案侦察与网上斗争。
坚持以情报信息主导警务，通过加强基础调查、秘密侦查力量和技术侦查手段建设、互联网信息监控引导以及对重点人群的稳控，不断建立完善了覆盖整个社会面的大情报信息网络，严密防范和严厉打击境内外敌对势力和敌对分子的渗透颠覆活动、民族分裂势力和宗教极端势力的破坏活动、“”等邪教组织的非法活动。今年以来，全县共收集维稳情报信息396条，报送互联网信息38条，处置网上有害信息41条，立国保案件3起，其中新立专案1起，“”等邪教组织案件2起，共劳动教养3人、治安拘留2人。今年6月份，按照省厅、市局的统一安排，我局在全县范围内开展了集中打击“”等邪教组织的“09夏季攻势”专项行动，抓获“”骨干分子廖国团、阳威旺两人，有效遏制了邪教组织的捣乱破坏活动。“两会”、等敏感期间，我县无一人赴省进京参加纪念活动。
(二)夯实反恐怖基础防范和专门力量以及装备建设工作，加强反恐处突应急能力建设。
上半年，我局根据县反恐办《关于进一步加强我县反恐怖基础工作的通知》，制定了《县反恐怖情报信息工作规定》，启动了新一轮的全县反恐怖基础摸底调查工作，拨专款印制了《公民防范恐怖袭击手册》600册，组织治安、交警、消防、指挥中心等部门开展了公安应急知识宣传周活动，参加了县政府应急办在九龙广场组织开展的“5.12”应急知识集中宣传活动。自3月10日开始，相继在全县开展了治理非法制贩爆炸物品、防范打击涉枪违法犯罪和危爆物品安全隐患集中整治专项行动，共查处涉危涉爆涉枪案件47起，其中刑事拘留22人，治安拘留34人，收缴炸药1426公斤、雷管2858发、导火索800余米、黑火药300公斤、火铳等枪支87支，管制刀具42把，军用、民用子弹90发。7月22日，刑侦大队和西洋江派出所联合出击，成功破获廖海龙、宁立军非法买卖枪支案、持抢抢劫案和刘期飞非法持有枪支、弹药案，缴获“仿”式自制手枪3支，子弹6发。治安大队先后组织开展了2次处置突发性事件预案演练，有效地提高了指挥员临战协调指挥水平和队伍的维稳处突能力。
(三)稳妥处理人民内部矛盾，积极排查化解矛盾纠纷。
今年以来，我局把切实解决好关系群众切身利益的问题作为预防和处置群体性事件的根本出发点，把握“三个慎用”原则，依法妥善处理群体性事件，排查化解人民内部矛盾中的不安定因素，进一步落实信访工作“四级负责制”，认真对待群众来信来访特别是涉法涉诉信访，畅通人民群众依法表达合理诉求的有效途径，加强大型活动的警保卫勤务工作。全年共出动警力1000余人次，化解处置群体性事件34起，预防制止隐患苗头45起，先后处置了原卷烟厂部分职工到县政府闹访、静坐事件、县水务局部分职工闹访等事件，成功化解了由红太阳超市非法集资引发的群体性闹访等苗头和事件，处理群众来信来访139件,办理上级领导督办件13件，办结县政府交办的建议、提案22件，完成了中央、部省级领导来隆视察警保卫任务12批次。
二、以严打整治和防范管理为立足点，确保社会治安大局平稳。
今年以来，我局坚持打防结合、标本兼治的严打严治方针，严厉打击群众反映强烈的突出社会治安问题，严密控制社会面，强化公安行政管理，确保了社会治安大局平稳。
(一)严厉打击违法犯罪活动，营造安定的治安环境。
先后开展了命案侦破、打黑除恶、打击“‘两抢一盗’雷霆行动”、治理高危病人贩毒“蓝箭行动”、集中整治公共娱乐场所内吸食贩卖新型毒品“春雷行动”、社会治安整治行动“百日会战”、治理非法制贩爆炸物品和防范打击涉枪违法犯罪、扫黄打非、打击盗抢破坏电力电信广播电视违法犯罪、“百日禁赌”、打击涉众型经济犯罪等专项行动，全县治安秩序明显好转，人民群众安全感明显增强。1至11月，全县共立刑事案件1351起，破刑事案件2560起，抓获刑事犯罪嫌疑人682人，刑拘578人，逮捕510人，劳教6人，查处治安案件2051起，抓获治安违法嫌疑人1815人，治安拘留825人。今年开展的打击“两抢一盗”雷霆行动和社会治安整治行动两个专项行动，我局综合排名均居全市第一;其中命案侦破工作更是取得历史性突破，“2.7”鸭田无名尸体案件、“6.28”出租车司机海某失踪遇害案件、“7.27”周旺镇杀人焚尸案件、“10.7”滩头镇杀人焚尸案件等多起影响恶劣的杀人案件相继告破，自1至11月，全县共发命案14起，破16起(破命案积案2起)，破案率为114.2%，连续四年实现命案全破，命案侦破工作在全市排名第一。在打黑除恶专项斗争中，先后摧毁了以张喜金、黄哲、唐章光、罗德池、阮礼成等为首的恶势力团伙9个，抓获犯罪嫌疑人62名，瓦解团伙成员100余人，刑事拘留37人、批捕53人、行政拘留25人，收缴仿枪支3支、广铩6把、管制刀具26把，破获寻衅滋事、聚众斗殴、故意伤害、敲诈勒索、破坏生产、损坏财物、强迫交易案50余起。8月9日，我局一举抓获罗德池等5名在县城各个建筑市场涉嫌敲诈勒索、强迫交易的恶势力团伙首要分子，破案30余起，瓦解团伙成员40余人。在“雷霆行动”中，全县共刑事拘留338人、逮捕275人、移送起诉206人、劳教3人、强制戒毒136人、追回在逃犯106人;打掉抢劫团伙9个、盗窃团伙20个，侦破系列侵财型串案35个，查扣被盗抢汽车12辆，收缴无牌无证摩托车1722辆。6月3日，中心派出所抓获陈素美、胡凤娟、刘顺春、周娇龙等多名犯罪嫌疑人，破获系列盗窃摩托车案50余起。在“蓝箭行动”和“春雷行动”中，全县共破获毒品刑事案件47起，推毁贩毒团伙1个，查处涉毒行政案件289起，抓获涉毒犯罪嫌疑人员56人，其中刑事拘留53人，监视居住3人，逮捕52人，强制隔离戒毒173人，责令社区戒毒90人，治安处罚230人次，缴获毒品海洛因105克，麻古89粒，铲除毒品原植物1540株。在社会治安集中整治行动中，全县共破获各类刑事案件1164起，刑事拘留420人，逮捕378人;查处治安案件1262起，行政拘留547人;强制戒毒85人;追回网上逃犯158人;摧毁违法犯罪团伙59个，瓦解成员300余人。其中“百日会战”期间，全县共破获各类刑事案件633起，其中两抢一盗案件379起，命案6起，实现了命案全破，刑事拘留239人，逮捕231人，强制戒毒60人，追回网上逃犯110人，摧毁犯罪团伙26个，瓦解团伙成员140余人。特别是“6.4”滩头镇破坏生产案、“20.11.04”黄金被盗案等7起县委、县政府主要领导督办的大要案件均如期成功破获，充分反映了隆回公安敢打能打善打硬仗的水平能力和精神风貌，“百日会战”的战果排名居全市第一。在扫黄打非专项行动中，我局共破获刑事案件6起，打掉团伙3个，刑拘7人，逮捕5人，解救妇女3人，查处治安案件58起，行政拘留22人，清理整治各类休闲娱乐场所200余家，取缔涉黄场所2处，下发整改通知76份，停业整顿27家。在打击盗抢破坏“三电”专项行动中，共破获“三电”盗窃案12起，抓获犯罪嫌疑人5人，打掉团伙1个，破积案3起，追逃1人。在“百日禁赌”专项行动中，共查处赌博案件132起，立刑事案件9起，治安案件123起，查处涉案人员236人，摧毁赌博团伙12个。今年以来，全县共立经济案件24起，破21起，抓获作案成员26人，其中刑事拘留22人，逮捕9人，移诉12人，挽回经济损失562万元。先后查处了省市挂牌的“蝴蝶夫人”重大传销案、刘丽华、刘定益等非法经营案，涉案上百人，目前已刑事拘留9人，破案11起，瓦解经济犯罪团伙4个。
(二)加强社会面治安防控，提高人民群众安全感。
不断加强社会治安防控体系建设，重点突出城市治安电子防控、城区街面治安巡防、城乡警务战略、快速接处警等工作，人民群众安全感明显上升。目前，全县共安装监控探头174个，对城区重点地段、重点部位、复杂场所实行24小时有效监控。派出所和社区义务巡逻队等群防群治力量推行弹性和错时工作制，最大限度地加大了治安巡逻密度。局机关全体民警由局领导带队，分区域全天候不间断巡逻值勤。局长李小宁率先垂范，身着单警装备，与民警一起深入车站、商场等人流密集场所徒步巡逻。通过大巡逻，有力提高了对现行犯罪的发现率、抓获率、打击率，极大地震慑了街头犯罪活动。群众普遍反映，近两年来的春节，是多年来县城最安定祥和的春节，得到了县委、县政府领导和全县人民的广泛好评。为延伸治安防控触角，继续深化城乡警务战略，全县共建社区警务室16个，农村警务室68个，每个警务室配备了1名以上社区(驻村)民警，成功实现了警务前移。县局110指挥中心充分发挥快速反应优势，实行首接警负责制，加强城区治安巡防的接处警的指挥调度和110社会联动工作，提高了快速打击违法犯罪和救助危难群众的能力。今年以来，县局110指挥中心共接有效报警7253起，出动警力24569人次，指挥处置突发性事故(事件)6起，调解纠纷78起，救助群众64起。
(三)强化公安行政管理，提高窗口单位基础服务能力。
今年以来，我局坚持打击与保护、管理与服务并重，重点加强场所和行业、人口与出入境、交通、监所、互联网、消防等治安防范基础领域的公安行政管理，不断推出公共服务新举措，提高基础服务能力。治安部门加强特种行业、公共复杂场所的阵地控制、源头管理和经常性治安检查，积极推行旅馆业管理信息系统开发应用，及时收录“三无”人员和重点人口信息，切实加强治安管理;全年共检查电子游戏场所12家，整改4家，停业整顿5家，收缴销毁赌博用电子游戏机165台、电路板7块，依法审批特种行业许可18家，检查特种行业191家，全面排查废旧物品收购经营店36家，新增联网旅业2家，通过旅业系统抓获逃犯2名。人口与出入境管理部门继续抓好第二代身份证换发、流动人口与出租房屋清理、人口信息纠错、治安拘留以上重点人员信息采集录入和按需申请护照等工作，推出第二代身份证换发领证自愿申请邮政速递“绿色通道”服务，积极探索出国(境)证件异地受理便民利民措施，提高了管理和服务水平。今年以来，全县共换发二代证58142张，补登户口8481人，注销户口5948人,变更、更正信息38318次，清查流动人口5718名、场所2348处、出租房屋4251户，受理公民出国(境)证件2629人次，利用办证信息系统发现和抓获网上逃犯8名。交警部门积极开展创建平安畅通县活动和交通安全宣传教育工程，继续深化道路交通安全社会化管理和路面行车秩序整治，出台《服务群众十八条措施》和《提高群众满意度十条硬措施》，努力营造了和谐道路交通环境和优质高效服务环境。今年以来，全县共发生交通事故53起，死亡20人，受伤90人，直接经济损失13892元。监所部门开展打击“牢头狱霸”专项整治行动和看守所监管执法专项检查活动，切实维护在押人员合法权益，有效解决看守所和驻所检察室在监管执法、法律监督中存在的突出问题，确保了全县监所安全。网监部门大力推进“网安工程”建设和信息监控工作，加强网上重点阵地建设和控制，强化网络安全管理，落实网吧实名制和安全防范措施，构建虚拟社会综合防控体系，城区现有35家网吧全部安装了“两个系统”并落实了安全技术措施。消防部门积极推行消防安全社会化管理，认真落实消防安全责任制，深入开展消防安全“铁拳整治”集中行动，强势推进新《消防法》宣传贯彻活动，确保了社会面火灾形势持续稳定。今年以来，全县共发生火灾238起，直接财产损失150万元，火灾未造成人员伤亡。
三、以公安信息化和执法规范化建设为切入点，巩固提高“三基一化”工程建设成果。
今年是公安部提出的大力加强“三项建设”的开局之年，也是全省公安机关“三基一化”工程建设的“巩固提高年”。通过加强公安信息化和执法规范化建设，不断巩固提高了我县“三基一化”工程建设成果。
(一)全面推进警务信息综合应用平台推广应用，致力提高公安信息化科技水平。
4月8日，全市警务信息综合应用平台执法办案系统推广应用工作部署会议召开后，我局迅速召开了局党委会、局务会专题研究部署推广应用工作，成立了推广应用领导小组，研究制定了《县警务信息综合应用平台执法办案系统推广应用工作方案》，及时召开了全县公安机关警务平台执法办案系统推广应用工作部署会，实行了组织教员调训、开展领导培训和铺开全警集训的三级培训制度，在全县公安机关积极开展推广应用工作。5月中旬,我局投入专项资金30余万元，配齐了电脑、数字证书、投影仪等必要的技术设备，建成了多媒体培训教室，举办了3期警务信息综合应用平台“小教员”培训班，参训人员均掌握了基本的警务信息综合应用平台操作技能，有力的提高了民警执法规范化水平。6月1日,我局开始启用执法办案系统，辖区内案件开始录入平台数据库，实行了纸质和电子文档并存的“双轨制”运行。截止12月2日，全县共录入刑事案件637起、行政案件511起。
(二)积极开展警务工作正规化指南学习等教育培训工作，强力推进执法规范化建设进程。
我局成立了警务工作正规化指南学习领导小组，召开了专门动员大会，举行了发放仪式，制定了工作方案、考核办法和机关集中学习计划，开辟了专栏，先后组织了两次集中学习和派出所警务工作正规化指南知识抢答赛，在广大民警中掀起了警务工作正规化指南的学、用、训、考、赛的热潮，并将考核结果纳入了综合考评、局机关绩效考核和民警精细化管理范畴，将学习运用工作纳入了全县公安教育培训体系，形成了全警“规范执法，规范办事，规范管理”的良好氛围，扎实开展了警务工作正规化指南“学习运用年”活动。汇编了《县公安局制度汇编》，出台了涉毒违法犯罪案件办理、城市治安电子防控系统管理、派出所正规化管理、案件层级审核、机关规范性文件备案审查等执法规范制度，全面清理了20年1月1日以来的规范性文件，进一步建立完善了警务公开、执法公开、单位和民警个人执法档案以及执法资格和任职资格考试制度，加强了案件法律审核把关和个案监督等内部执法监督以及执法过错责任追究，不断建立执法规范化长效机制，以制度建设推进了执法规范化建设进程。
四、以构建和谐警民关系建设为根本点，不断加强公安队伍建设。
始终坚持政治建警和从严治警，不断加强公安队伍建设，充分发挥“民调”作为公安工作的指挥棒的作用，努力提高人民群众满意度，竭力构建和谐警民关系。
(一)完成机构调整，激发队伍工作活力。
今年上半年，我局按照省厅、市局的统一部署，对全局内设机构进行了改革、调整，由原来的14个单位调整为12个;同时根据科学用人、任人唯贤的原则，对19个派出所及机关各单位进行了一次全面的人事调整，共调整中层骨干55人，异动民警21人，使23位年轻肯干、能力较强的民警站到了一线实战单位重要岗位，一线实战单位民警人数达到了359人，占总人数的87.9%，使警力真正向基层倾斜。通过机构调整，使机构设置进一步规范，队伍结构进一步优化，工作效能进一步提升，民警工作积极性进一步提高,涌现出一大批先进单位和先进人物,20年度全局共有13个单位121人次获县级以上奖励,其中省厅二等功1人,省级以上其他荣誉3人,“3.7”爆炸物品被盗案件专案组获集体二等功,丁波同志被评选为20年度“感动隆回十大人物”。
(二)抓紧考核考评与监督，提高内部管理水平。
充分发挥综合考评和执法质量考评在整个公安业务工作和队伍建设中的“指挥棒”作用，将综合考评中公众测评的分值权重提高到50%，把对公安工作的评判权交给群众，推动了全县公安工作的全面发展，提高了人民群众满意度。今年以来，共开展全局性执法质量日常检查和考评2次，发出执法质量考评情况通报2期和综合考评排名情况通报2期。继续实施精细化管理网上考核，坚持日清、周结、月评，并将考核结果纳入绩效考核。在继续实施《从严治警十条规定》的基础上，出台了《县公安局提高群众满意度十条措施》，同时，加强了对自办案件的查处和对民警违纪案件查处的督办力度，开展了公安内部各项资金的审计监督，加强了党风廉政建设和反腐败工作，加大了对民警的监督管理力度。今年以来，全县共组织“大走访”、正规化指南学习、提高群众满意度十项措施、专项斗争、监所安全执法等各类督察行动86次，下发督察法律文书13份，发现和纠正违法违纪违规的问题18件次。
(三)深化“大走访”、学习实践科学发展观和公安宣传等长效工作机制，密切警民关系。
自去年10月份以来，全县公安机关深入开展“大走访”活动。截止目前，全县共有445名民警参与走访，民警参与率达到了100%，走访群众39600户，走访企业、重点单位1850家，走访困难家庭237户，捐款9.6万元，捐献各种生活必需品折款13万多元，为106户家庭解决了再就业、子女上学等燃眉之急，化解各种矛盾纠纷627起，为群众做好人好事1300余件，收到群众锦旗21面、感谢信360余封，收集到群众对公安工作的意见和建议830余条，汇总提炼出有建设性的意见23条、建议16条。为把“大走访”活动持续推向深入，全局建立了全警长期走访机制和全警走访、爱民帮困等提高群众满意度措施，出台了《“大走访”工作长效举措》，推出了公众测评、民意调查、警务工作回访、案件情况反馈等民调创新举措，落实了局领导和局属各部门联点派出所制度，印制了警民联系卡，加强了与人民群众的良性沟通。3月以来，结合“大走访”、正规化指南学习和公安中心工作，认真组织开展了科学发展观理论学习和广泛征求意见等深入学习实践科学发展观活动。5月4日，我局代表队在县委组织的科学发展观知识抢答赛中，获得二等奖;民警刘良胤在全县“科学发展在身边”演讲比赛中荣获优胜奖;民警陈明亮撰写的心得体会评为“优秀心得”三等奖。同时，紧紧围绕“对内凝聚警心、鼓舞士气，对外树立公安机关和民警形象”的指导思想开展公安宣传工作，成立了宣传工作领导小组，明确了3名宣传专干，12名网评员，建立起高效的公安宣传网络;启动了警务信息短信发送平台，积极开展正面舆论宣传工作，进一步密切了警民关系，提升了公安机关良好形象和公众影响力。今年以来，全局共有117篇公安信息被各级新闻媒体采用，并被评为全市宣传工作先进单位。
总之，20__年全县公安工作取得了长足进步，成绩是主要的，也是显著的。但也存在一些问题和困难，主要表现在：一是维稳形势依然不容乐观，社会治安状况期待进一步改善;二是公安警力严重不足和经费保障缺乏有力支撑，公安基层基础建设相对薄弱;三是警务信息综合应用平台建设亟需全面推进;四是执勤执法行为仍需继续规范，执法质量和执法效果有待全面提升;五是综合考评工作相对落后，公安业务工作和队伍建设尚需进一步加强。我们相信，有市公安局、县委、人大、政府、政协的正确领导和强力支持，有全县人民对公安工作的深切期望和关心理解，这些问题在今后的工作中一定能够得到全面解决，隆回公安工作一定能更好地服务和服务于隆回经济和社会发展大局。
年度述责述廉报告
一年来，在**句党委的正确领导下，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，带领部门同志一道，不断强化政治意识、规矩意识和纪律意识，较好地完成了各项工作任务。现将一年来履行主体责任和个人廉洁情况报告如下。
一、全面从严治党主体责任落实情况。
作为**部门负责同志，我注重把握**系统党建特点规律，以加强机关党的政治建设为切入点，推动**单位全面从严治党工作向纵深发展。
一是持续深化思想理论武装。坚持深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不断加深对这一党的创新理论重大意义、科学体系、丰富内涵的理解，学深悟透、融会贯通、真信笃行，增强贯彻落实的自觉性坚定性，提高运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力。影响带动部门同志持续跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神和指示批示精神，在真学、真会、真用上下功夫，在学懂弄通做实上见成效，做到自觉主动学，及时跟进学，联系实际学，学出坚定信仰、使命担当，把学习成果落实到干好本职工作，推动**系统各项工作创新发展发展上。
二是落实全面从严治党主体责任。站在讲政治的高度，围绕落实**单位党组全面从严治党主体责任，从强化顶层设计入手，依托主体责任监管平台，制定**局党委全面从严治党主体责任清单，将作风建设、集中整治形式主义官僚主义问题、从严治会、有关职能部门重点工作均纳入全面从严治党工作体系，形成“一张清单管全年”的工作机制，推动各部门压实责任，明确专人，定期同党组主体责任清单中涉及本部门承接的具体工作对标对表，查漏补缺，从制度上保证全年工作能够“深度围绕”年初制定的任务措施，做到有的放矢，圆满完成了年初制定的共计84项具体工作措施和主体责任迎检工作。
三是切实加强机关党的政治建设。以习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的讲话精神为指引，将中央、市委关于加强机关党的建设各项工作部署与**系统自身特点相结合，确保**单位机关党的建设走在前，做表率。年初组织召开了**单位全面从严治党工作会议，印发《**单位2020年全面从严治党工作要点》，为落实好全年管党治党政治责任打下坚实基础。紧紧围绕新时代党的建设总要求，正确处理好目标引领和问题导向的关系，结合**系统工作实际，制定出台《**单位关于加强党的政治建设的具体举措》，从制度层面确保机关党的政治建设正确方向，为涵养风清气正的政治生态奠定坚实的制度基础。
四是从严从实转变工作作风。认真落实**单位集中整治形式主义官僚主义问题工作方案，制定《**单位集中整治形式主义官僚主义问题整改清单目标任务分解表》，作为推动落实的施工图、时间表，每两个月汇总梳理各部门落实情况，盯紧盯实盯细，确保逐项整改到位，机关干部“严深细实”工作作风进一步强化。大力选树担当作为先进典型，在“七一”前夕评选表彰**单位“干事创业、担当作为”10名优秀共产党员、6名优秀党务工作者和4个先进党支部。
五是加强教育管理监督。认真落实“严管就是厚爱”要求，把对部门干部的从严教育管理监督体现在日常。组织部门同志集中观看警示教育片和警示教育展，组织学习市纪委通报的典型案例，切实通过深化警示教育，使全体干部深刻汲取教训，触动灵魂，进一步筑牢思想堤坝，夯实信仰根基。利用主题党日、部务会、谈心谈话等多种形式，及时发现部门干部思想、生活等方面存在的问题，做好提醒纠正、关爱帮扶，推动部门形成“作风优良、勤勉尽责、团结互助、勇争一流”的良好工作氛围。
二、个人作风和廉洁从政情况。
(一)遵守党的纪律情况。本人严守党的纪律规矩，坚持把学习党章党规与贯彻落实“不忘初心、牢记使命”主题教育各项要求结合起来，切实提高党性修养，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵。始终以忠诚之心对待党和人民，以敬畏之心对待名利得失，以进取之心对待事业和工作，树牢宗旨意识，做好本职工作。
(二)抓班子带队伍情况。平时做到严格遵守机关各项规章制度，团结同志，真诚待人，注重带好队伍，抓好管理，将“严管”与“厚爱”体现在日常抓在经常，关注关心大家的思想和生活，教育引导部门党员干部始终坚持做到“忠、敬、崇、亲”，不断增强自身理论素养和实践能力，做一名守信念、讲奉献、有本领、重品行的高素质党员干部。
(三)廉洁自律情况。本人较好地执行中央八项规定精神和廉洁自律各项规定。按照中央、市委有关规定，没有配备公务用车，按照**单位公务用车规定使用公务用车，没有违规使用问题;严格按照**单位规定配备办公用房，没有超标问题。本人没有因公、因私出国(境)行为。参加有关会议，能够严格遵守相关纪律规定，本人没有兼职情况。
今后，我将牢固树立终身学习的理念，认真落实新时代党的建设总要求，把“不忘初心、牢记使命”作为加强机关党的建设的永恒课题常抓不懈，全面履行好从严治党主体责任，严格要求自己，带头冲在前、干在先，和大家一道努力把**部门的各项工作落地落实，不辜负局党委和同志们的希望。
年度述责述廉报告
一年来，我严格按照上级要求抓好党风廉政建设工作，首先从自身主建设做起。认真学习党章党规和总书记系列讲话精神，坚定“四个意识”，从思想和行动上与党中央保持高度一致。始终以一名共产党员身份对照党章严格要求自己，在学习中反思自身不足，在工作中检验自己党性，在思想和行动上向一名优秀共产党员的标准看齐。打铁要靠自身硬，只有保持一名共产党员的先进理和纯洁性才能担当起党交给我的重担。作为一名学校党支部书记，始终将党建工作放在所有工作的首位，成立党风廉政建设领导小组，明确责任，严格按照《党支部标准工作法》开展支部工作，特别注重加强对党员队伍的建设，让广大党员教师。
不忘初心。
牢记使命争做模范先锋在思想、行动上与党保持高度一致。一年来学校涌现出一大批爱岗敬业、无私奉献、勇挑重担、成绩优异的党员教师为学校发展作出了特殊贡献而且带动了普通教师的工作热情。成为学校发展的生力军。
一年来，我严格对照党章党纪，切实履行党风廉政建设主体职责，充分发扬民主，学校所有重大事项由支委会一致讨论决定，充分发挥教代会作用，无条件接受群众的监督。严格遵守中央八项规定,洁身自好，敬畏法纪,让权力在阳光和监督下运行，受到了教职工的信任和好评，从而使教职工更加积极主动参与学校管理中来，促进学校健康发展。
一年来，认真落实从严管党治党相关要求，严格执行中央八项规定，积极执行省委、省政府十项规定和市委、市府十一项规定、县委、县府十二项规定精神。借助党风廉政建设平台，积极纠纷肃纪，在学校绝大部分工作中起到了较好的效果。
一年来，积极加强廉政风险防控工作。积极组织党员干部和各部门领导将行使职权过程中存在的廉政风险点罗列出来，然后将风险点防控措施融入到工作业务中，并纳入部门工作考核中进行量化考核，收到良好效果。
1.坚定理想信念，对党忠诚，敢于担当，严格遵守党的政治纪律和政治规矩。
2.坚持为民、务实、清廉，切实改进作风，践行“三严三实”要求，严格落实中央八项规定精神。
3.树立法治理念，严格依法办事;执行民主集中制，坚持重大事项集体研究、民主决策。
4.执行廉洁从政(业)各项规定。坚决拒绝收受现金、礼品、有价证券、支付凭证，也没有参与做生意入干股的情况。本人目前没有出过国(境)，没有操办或参与操办婚丧喜庆的事宜，所在单位没有配备使用公务用车。目前家庭稳定，没有婚姻变动情况，本人及妻子于201*年在宣汉县东乡镇公园城购置住房一套，目前儿子在宣汉中学就读高三，没有出国(境)留学或定居的情况。
1.针对教育系统专项巡察反馈的问题，本人积极组织召开支委会认真研究整改方案，积极落实相关领导整改责任，并将整改方案上交宣汉县纪委监委县机局务监察组。
2.高度重视教育系统突出问题专项治理工作，积极在本校园开展自查自纠活动，稳步推进此治理工作。
一年来，我虽作了一些工作，但还有很多需要改进的地方，包括自我教育和自身思想素质还需要进一步提高，作风建设永远在路上，我将实刻牢记宗旨，不断反躬自省,。
不忘初心。
砥砺前行，争做一名优秀的共产党员和教育工作者。
年度述责述廉报告
尊敬的领导、同志们：
20xx年在省分行、市分行和县委县政府的正确领导下，xxx支行以党的十x大精神统领全局，以xxx行长两个翻番为核心目标，以xx银行二次转型为中心，认真贯彻市分行经营战略决策，坚持效益、质量、规模协调发展的方针，外拓市场开发与营销，内抓能力建设和管理，促进了xx县支行各项业务的正常发展。在日常工作中，能够认真执行有关财务管理规定，履行节约、勤俭原则;处处率先垂范，廉洁勤政，务实开拓，较好的完成了上级下达的各项任务指标，现我代表xx县支行领导班子就一年来的履职情况报告如下，请评议。
20xx年，我行坚持以客户为中心，进一步加大了市场攻坚力度，经过一年的不懈努力，各项经营指标完成情况良好。
(一)收入完成情况。
截止11月底我支行共完成收入xxxx万元，完成市行下达的年收入目标的xx%，同比增幅xx%。个人业务完成收入xx万元，完成目标的87.14%，公司业务完成收入446.54万元，完成目标的59.53%，信贷业务完成收入xxx万元，完成目标89.48%。
预计20xx年xx支行可完成收入3345万元，欠产365万元。具体是：个人业务完成xx万元，欠25万元;公司业务完成xx万元，欠270万;信贷业务完成xxx万元，欠70万元。预计完成利润1900万元，超计划101万元。
(二)重点业务完成情况。
1、储蓄业务：截止12月1日，自营网点储蓄余额50603万元，较年初新增7651万元、增幅17.4%，较全县大口径平均增幅(11.3%)高6.1个百分点，较全市自营网点平均增幅(17.1%)高0.3个百分点。活期占比较年初(45.67%)下降6.79个百分点，高于全县活期占比6.41个百分点，高于全市邮储银行活期平均比重4.04个百分点。自营网点余额占xx县邮政金融储蓄余额份额的22.11%，较年初所占份额增长1.08个百分点。
2、公司业务：截止12月1日，公司开户336户，余额302万，较年初增长-2456万元。百日大会战增长-2235万元。办理票据业务3笔，金额360万元;现金管理业务开办1户，目前余额60余万元。
3、信贷业务：截止11月30日，贷款结余3150万元，其中小额贷款结余116万元，较年初下降2774万元。消费贷款结余1302万元，较年初增长1295万元。个人商务贷款结余347万元，较年初增长125万元。小企业贷款结余1562万元，较年初增长861万元。
4、资产保全：截止11月30日，逾期贷款28笔，金额14万元，逾期率1.24%.不良贷款21笔，金额7.28万，不良率0.84%。预计12月可收回9笔不良贷款，金额7.8万元，方可完成市行下达的100万的目标计划。
(一)全面加强内控建设，增强员工的风险防范意识，提高员工的职业道德水平。开展了制度执行梳理、整改回头看和层层签订案防责任书、定期召开风险管理分析会等活动，进一步加强了内控制度的教育，建立、健全了内控管理体制和工作机制，促使全行内控管理水平有一个新的提高。规范了网点在机具定位、操作上定型的要求，杜绝了业务操作中的随意性，切实防范了操作风险。
(二)认真开展自查自纠，抓好整改工作。上半年结合省行、市行及监管机构检查指出的问题，深入开展了自查自纠活动;下半年以省行合规大讨论活动为契机，进一步强化了自查整改的工作，并较好的使用了违规积分系统，对多次查出的问题得不到整改落实的相关人员按积分管理办法给予积分处罚，使全行合规经营的意识得到了提升。
(三)加强人员排查，严控道德风险。长期以来xx支行从未停止人员排查工作，尤其是重要岗位(信贷员)人员的排查，发现苗头，立即采取有效措施。我们采取的是各网点各部门每月对所辖人员8小时内外工作生活情况进行摸底调查，支行再定期开展集中排查，严禁出现违反八不准的情况。对不适合从事信贷业务的人员一律调出信贷队伍或解除劳动合同。
(四)搞好资产保全工作。根据省行资产保全工作四达标要求今年新增配了资产保全人员，为资产保全人员配齐了各项设备设施和专用车辆，扎扎实实做好了不良贷款的责任认定、移交等工作，确保逾期率和不良率在控制范围内。
(五)做好安全保卫工作。按照谁主管，谁负责的原则，层层签订《社会治安综合治理责任书》和《消防安全责任书》，明确职责、目标和奖惩。按照银行业安全规范标准，积极开展了安全评估自查自评，落实隐患整改，提高人防、物防、技防的能力，确保无案件和安全事故发生。
(一)对信贷客户经理实行优胜劣汰，确保信贷队伍的精干和纯洁，确保信贷业务量和质的双丰收。
(二)建立了专业的理财经理队伍，从网点选择业务能力强，服务质量高的人员担任理财经理，有效的拉拢和稳固大客户。
(三)建立完善了综合客户经理队伍，将人脉关系好、营销能力强的员工推到综合客户经理的岗位上，制定适时的考核办法，合理安排空闲时段的工作，调动他们发展业务的积极性。
(一)加强业务知识的培训，从各业务条线抽调业务知识全面、表达能力较好的人员担任授课老师，将各项业务知识系统全面的反复培训，让全体员工人人懂业务。
(二)加强营销能力的培训，指定参加省行海师计划学习的人员按照省行培训内容，定期对全员进行营销能力的培训，让全体员工个个精营销。
(三)组织好员工岗位资格认证的学习，引导督促员工自觉参加岗位资格考试，提升岗位胜任能力。今年操作岗位的员工100%的参加了岗位资格认证考试，通过率为60%。
(四)引导员工注重合规制度的学习，让全体干部员工明白什么能做，什么不能做，做好了有奖励，做得不好有处罚。
在积极促进业务有效发展、努力完成各项业务同时，全面开展了企业文化建设各项工作。
(一)将学习列入各项工作之首，通过行务会、周例会等多种形式，组织全行员工认真学习上级行相关文件和制度办法。
(二)开展了干部职工谈心活动，加强了行领导与职工的沟通交流。通过与职工谈心切实解决了一些大家关心的热点、难点问题，进一步巩固了风正、气顺、心齐、劲足、绩优的和谐局面。
(三)开展各项工会活动和业务操作技能竞赛活动，提高全体员工的向心力、凝聚力，把全体员工的主人翁精神、积极性和创造力转化为推动我支行发展的实际行动。
回顾一年来的工作情况，xx县支行领导班子尽管做到了尽心尽力尽职，但仍存在一些不足之处，具体表现在：
1、业务知识的学习缺乏系统性、计划性，特别是新业务的学习很不够;。
3、深入一线调研以及与员工直接谈心的时间相对较少，对员工的思想状况了解得还不够深入。
20xx年我们将发扬成绩，克服缺点，进一步加强思想建设、组织建设和作风建设，进一步增强责任感、使命感和紧迫感，进一步提高自身的战略谋划能力、科学管理能力、组织推动能力和统筹协调能力，创新工作思路，探索发展道路，团结和带领全行干部员工，坚持以负债业务为核心，抢占市场份额，增强核心竞争力;坚持以资产业务为根本，加强风险控制，求得快速健康发展;坚持从严治行方针，强化改革创新，提高内部管理。
年度述职述责述廉报告
按照《xxx2019年度党风廉政建设职责制考核方案》要求，现将个人履行党风廉政建设职责制有关情景报告如下。
一、执行政治纪律和政治规矩情景。
严格执行党的政治纪律和政治规矩，牢固树立“四个意识”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央坚持高度一致，自觉维护党中央权威。一是严格执行民主集中。坚决贯彻民主集中制，自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，严格履行“一岗双责”。坚持大事讲原则、小事讲风格，相互沟通、相互支持、相互尊重、以诚相待，心往一处想，劲往一处使。二是坚决彻底肃清影响。深刻剖析白恩培、秦光荣、仇和等严重违纪违法案例，以案为镜，肃清流毒，坚决同各类违纪违法行为做斗争，带头营造风清气正的良好环境。做到有令必行，有禁必止，不折不扣执行县委决议决定，确保政令畅通。三是始终按章履职办事。严格执行重大问题、重要事项请示报告、外出报备等制度，自觉维护县委的集中领导和班子团结统一。严格按章办事，严格执行“四个不直接分管”和研究“三重一大”事项末位表态制度，坚持团体研究，充分发挥班子成员的进取性和主动性。
二、落实全面从严治党主体职责情景。
坚持多措并举，真抓实干，切实担负起管党治党职责，从年度计划、职责书签订、干部管理、作风建设、长效机制建立等方面逐项落实到位。一是严格监督检查。针对干部纪律作风问题，坚持重大假日节点重申纪律要求，抓早抓小，做到早发现、早提醒、早纠正，共向全县党员干部发送了廉政信息xxx万多条。对69个单位和xxx名党员领导干部的党风廉政情景进行审核。二是严肃政治巡察。年内共开展三轮巡察，巡察县直部门xxx个，脱贫攻坚主责部门xxx个，村（社区）党组织xxx个，“回头看”xxx个。共发现各类问题xxx个，移交问题线索xxx件。抓实巡察“后半篇文章”，对不重视整改、不落实整改要求、整改不到位的相关职责人员进行处理，其中党纪立案xxx件xxx人，问责xxx件xxx人，提醒谈话xxx人，并在全县范围内进行通报曝光。三是严惩腐败行为。严格落实《中.国.共.产.党纪律检查机关监督执纪工作规则》和《监察机关监督执法工作规定》，年内共受理纪检监察信访举报xxx件(次)，党纪政务立案xxx件xxx人。受理涉黑涉恶问题线索xxx件，办结xxx件，正在办理xxx件，给予开除党籍、开除公职并移送司法机关xxx件xxx人。
三、推进党风廉政建设和反腐败工作情景。
传工作重点，广泛宣传全县党风廉政建设和反腐败斗争成果和经验做法。截止目前，中央和省州主流媒体共刊载反映xxx纪检监察工作新闻稿件xxx篇（条）。组织副处级以上领导干部及纪检监察干部到州警示教育基地理解教育。坚持新任领导干部任前廉政谈话及廉政考试制度，对xxx名新任科级领导干部进行任前廉政提醒谈话和廉政知识考试，新建领导干部廉政档案xxx份。
四、执行廉洁纪律情景。
严格执行《中.国.共.产.党廉洁自律准则》，以身作则，率先垂范，廉洁奉公，自觉理解组织和群众的监督。大力发扬艰苦奋斗、勤俭节俭的精神，始终筑牢思想道德防线。时时牢记党的宗旨，全心全意为人民服务，永葆共.产.党员本色，教育和引导亲友和身边工作人员，充分发挥表率作用。克己奉公、甘于清贫、拒腐防变、淡泊名利。树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观，遵守社会公德、职业道德、家庭美德，不断加强个人品德修养，进取践行和弘扬社会主义核心价值观，追求健康向上的生活方式，以严格的标准自律，理解监督。
五、个人有关事项报告情景。
（1）本人工资及各类奖金、津贴、补贴等，本人从事讲学、协作、咨询、审稿、书画等劳务所得：2019年全年工资xxx元，2018年度年终一次性奖金xxx元、省级礼貌单位奖金xxx元、共xxx元。本人无从事讲学、协作、咨询、审稿、书画等劳务所得。
（2）本人办公用房、公务用车、出国（境）、职务消费、秘书工作人员以及在社会组织、企业兼职情景：办公用房在县纪委监察委大楼内，面积为xxx平方米，没有存在超标准配置办公用房。公务用车使用严格执行保留车辆管理使用相关规定，没有存在公车私用情景。无出国（境）情景。公务接待严格按照《党政机关国内公务接待管理规定》执行，无职务消费现象。没有配备秘书工作人员。没有在社会组织、企业兼职情景。
（3）配偶、子女及其配偶经商办企业情景，包括投资非上市股份有限公司、有限职责公司，注册个体工商户、个人独资企业、合伙企业等，以及在国（境）外注册公司或者投资入股等情景：妻子xxx在xxx工作。女儿xxx在xxx工作。不存在配偶、子女及其配偶经商办企业情景。
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年度述职述责述廉报告
挂职以来，我深入学习党的“十九大”精神关于全面从严治党的新要求，始终牢记立党为公、执政为民的宗旨，发扬艰苦奋斗的优良传统，严格执行党政领导干部党风廉政建设责任制的各项规定，自觉抵制不正之风，不断提高政治鉴别力和拒腐防变的能力。严格按照习近平总书记提出的全面从严治党的新要求，切实转变作风，真正做到重事业、淡名利，坚持讲真话、办实事、求实效。在工作中坚持以身作则，在深入基层调研时，坚持不搞特殊化，不讲排场，并经常提醒自己，无论在任何状况下都要能稳得住心神、抗得住诱惑、经得起考验。牢固树立为民意识，自觉强化为人民服务的宗旨意识，切实做到了将群众的利益放在第一位，坚持党员干部高尚的道德追求。
总之，二个多月来的工作、生活实践，给自己带给了一个体验陕西、感受xx的机会，更重要的是学会了基层工作的方法经验。虽然在雨丹扶贫协作方面取得了一定的成绩，但与中西部扶贫协作领导小组及县委、县政府的期望、要求还存在较大的差距和不足。今后，我将继续努力，争取在各方面取得新飞跃，开创新局面!
年度述责述廉报告
**年，我局党政班子在县委、县政府的正确领导下，认真学习贯彻党的十九大会议精神和习近平总书记系列重要讲话精神，坚持党要管党、从严治党的方针，以责为重，以廉为正，深入推进全局的党风廉政建设。现将局领导班子的履行职责、廉洁从政情况报告如下：
一、强化落实，全面履行党风廉政建设主体责任。
1、加强组织领导，全力推动党风廉政建设工作。一是成立了交通运输局党风廉政建设和反腐败工作领导小组，研究制定《金溪县交通运输局**年落实党风廉政建设责任制的实施意见》，分解年度党风廉政建设和反腐败任务，明确负责，抓督查，抓落实，确保党风廉政建设责任主体到位。二是强化学习督促，促使领导干部廉洁自律。组织全体党员干部学习党的十九大报告，《廉政准则》、中央“八项规定”及其他廉政建设和反腐败文件，请县党校同志讲党纪党规课，加强对党员领导干部的党风廉政教育，并结合“七一”活动，开展了党章和党风廉政建设知识有奖竞赛，增强了廉政建设的自觉性。实行领导干部廉洁自律谈心制，对群众反映的领导干部廉洁自律方面存在的“苗头性”问题，早打招呼，提前防范。三是落实管理制度，强化干部廉洁自律。落实领导干部党风廉政建设情况报告制，规定局班子干部必须在每年年终向局干职工述述廉，报告遵守廉洁自律情况，报告党风廉政建设责任落实情况，并进行民意测评。同时建立健全各项管理制度。在工作中，除了建立领导干部约谈制、述职述廉制度外，我们还建立健全政府采购制度、财务管理制度、招待制度、小车管理制度等一系列长效机制，以促进党风廉政和反腐败工作的长足发展。四是加强对干部作风建设的督查。根据县纪委文件要求，我局下发了《干部作风建设“四督查”工作实施方案》，重点对红包治理、国家工作人员防止利益冲突、机关干部作风进行督查。认真开展“节日廉情”公示，利用黑板通知、短信提醒、大会宣传的方式，告诫党员干部遵守党纪国法。
2.敢于担当，强力推进“正风肃纪”工作的落实。一是强化对信访积案的化解。加强对公路治超、下属企业的屡次集体信访的调查、解释，并一一予以成功化解息访;二是严格局机关干部队伍作风建设。强化对局机关部职工上下班工作纪律作风督查，在局每周例会上对局机关上周的下下班纪委作风情况进行督查通报，全年通报批评18人次，问责处理1人。
二、加强学习，进一步提高班子成员的政治敏锐性和鉴别力。
一年来，我局党政班子严格执行落实国家各项方针政策，严格按照省市县有关安排部署，积极开展机关党建工作，狠抓全局干部职工的学习教育，每月制定学习计划和安排，并根据形势发展需要，及时加强对重要领导讲话的学习，以便把握方向，与时俱进。全年深入学习贯彻党的十九大会议精神，对思想政治理论、领导讲话、业务知识进行了全面的、详细的学习，提高了单位全体干部职工的整体素质。定期召开党政班子联席会议、局长办公会等活动，切实强化班子建设，进一步提高班子成员的凝聚力和战斗力，不断激发大家干事创业的热情，为我局各项工作顺利开展奠定了组织基础。
三、强化民主集中制建设，进一步增强领导班子的凝聚力和战斗力。
民主集中制是领导班子建设的根本制度。我局在保持和发扬交通系统团结协作、能打硬仗的良好作风同时，着力提高班子的凝聚力、战斗力。在日常工作和党内生活中，班子成员自觉遵守党的组织原则，自觉做到大事讲原则，小事讲风格，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，自觉维护领导班子在干部职工中的良好形象。班子成员思想上互相学习，政治上互相帮助，组织上互相监督，作风上互相促进，工作上互相支持。在重大工作事项上，都坚持做到集体研究，保证了各项决策的民主性和科学性。
四、切实履行职能职责，进一步推动交通运输事业发展。
“人无德不立，官无德不为”。县交通运输局领导班子一年多来，在工作工作中我时刻牢记为人民服务的宗旨，讲实话、做实事。一是全力完成**年上级交通运输部门下达我县的交通建设任务，截止目前完成通25户以上通自然村水泥路硬化改造93.4公里，危桥改造完成1座(另有9座正施工中)、窄路面拓宽改造12.2公里、县乡安保工程20.1公里、完成县道升级改造和旅游公路建设前准备工作，现正实施中;二是全面启动全县农村公路养护工作;三是争取落实psl和国开行12亿元的交通建设项目贷款，已到位5.81亿元，解决了全县三年内农村公路建设需求。四是积极争取自然村水泥路硬化项目建设计划和补助资金，优先推进贫困村“组组通”，切实推进交通扶贫攻坚工作。目前，我县17个贫困村的进村主道已全部完成水泥路硬化改造。五是加强路面治超和源头管理力度，对我县公路上行驶的超限超载货车进行了集中整治，成效较好。截止**年12月25日，今年我县共出动路面执法人员12284人次、内勤上班人员2910人次、检测车辆611691部、查处超限超载车辆1833辆、共有1043辆车被扣分、扣分总计2544分、共处罚金额2796920元、卸货10186.69吨，恢复车辆原貌**辆。本省抄告593辆，拘留驾驶员1人，停业整顿砂石源头企业3家。
五、严格自律，切实恪守公仆本色。
1.率先垂范，严于律己。一年业，局党委领导干部带头贯彻执行中央“八项规定”、《中国共产党廉洁自律准则》和中央、省、市、县有关领导干部廉洁自律各项规定，带头遵守局的各项规章制度，在工作岗位上始终做到勤政为民、廉洁自律，严格做到“四管住”：管住自己的脑，不该想的事不要想;管住自己的嘴，不该吃的饭坚决不吃;管住自己的手，不该拿的找坚决不拿，管住自己的腿，不该去的地方坚决不去。严格执行“五个不直接分管”，末位表态制和重大事项报告制，没有任何亲戚在金溪县从事交通项目建设和交通运输经营。逢年过节没有收受任何干部职工的红包礼金和有价证券。
2.规范“三公”经费支出管理的。**年，我局制定了《金溪县交通运输局机关管理工作制度》，完善了财务管理制度、公车使用管理制度、出国境管理制度，财务报帐严格执行一个渠道报帐，一支笔审批。局班子领导均没有超出规定的办公面积。没有专用政府公务用车。本单位无出国出境支出。在公务接待做到“四个一律”：一律凭接待函和办公室开具就餐单接待，一律不准超人员陪同;一律不准超标准用餐;一律按程序报支。
六、存在的问题和不足。
一年来，局班子领导干部在“责”、“廉”方面取得了一些成绩，但是还存在一些不足，主要有：一是政治理论的学习上还有待进一步加强，需努力提高统筹全局的能力和推动我县交通运输快速发展的能力;二是党风廉政建设工作的改革创新水平还有待提高。
三、存在问题的原因及努力方向。
1.存在问题的原因：一是在思想上缺乏自我警示意识，存在泛泛而过的思想;二是过于偏重抓交通项目建设上，对抓党风廉政建设的力度有所偏弱;三是存在“护犊子”思想，害怕因执纪问责过严影响了局干部队伍干事创业的积极性。
2.今后的努力方向：对上述问题，局班子领导决心在今后的工作中继续加强政治理论学习和党风廉政学习，努力建设更加完善的制度，调动干部严格执法、务实为民积极性和主动性，努力当好表率，带好队伍，加强干部廉政教育，全面提高干部依法行政能力和服务群众的能力。同时努力提高领导艺术和领导水平，争取各项工作再上新台阶。
年度述责述廉报告
20xx年，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻市委有关党的建设工作会议精神，深化**单位机关党的建设、干部队伍建设和工会改革等各项重点工作，现将自己的思想、工作、作风和廉洁自律等方面的情况汇报如下：
落实全面从严治党主体责任情况。
一是加强思想理论武装，提高学习教育针对性实效性。系统学习宣传贯彻《习近平谈治国理政》第三卷，开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史学习教育活动，举办**单位党委理论学习中心组读书班、**单位机关处级干部读书班、年轻干部培训班，推动学习教育走深走实。深入开展“使命·奋斗”大讨论，围绕“新形势下机关党建使命任务”等3个专题开展集中学习研讨，进一步凝聚全面提升创新发展的共识，激发党员干部担当作为、干事创业的热情。
二是强化机关党的政治建设，推动全面从严治党各项部署落细落实。把落实全面从严治党主体责任和“一岗双责”作为“重中之重”，强化“一张清单管全年”的工作理念，组织制定《**单位党委2020年落实全面从严治党主体责任清单》，明确12大项85条具体工作措施，强化动态管理、过程监督，确保各项工作落地落实。制定印发《**单位2020年全面从严治党工作要点》《**单位2020年下半年全面从严治党工作安排》，明确任务、责任到人，确保落地落实。印发《**单位机关党委2020年工作要点》，制定下发《关于开展创建“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”实施方案》《创建标准》和《具体举措》，努力把**单位建设成为政治机关、学习机关、服务机关、高效机关、廉洁机关。
四是深化机关党建工作，加强党的基层组织建设。大力开展党支部标准化、规范化建设，完成了机关14个支部的换届选举工作，配齐配强支部领导班子，并按要求设立纪检委员。健全完善换届提醒等工作制度，先后制定《**单位党费使用管理办法》《**单位基层党委织换届提醒督促办法》《**单位基层党组织书记任职谈话制度规定》，不断夯实党建工作基础严格规范党内组织生活，围绕贯彻落实习近平总书记对制止餐饮浪费现象的重要批示要求，推动各级党组织召开专题组织生活会。举办**单位庆祝中国共产党成立99周年专题党课宣讲活动。开展最佳主题党日、微党课评选等工作。全年印发《党务通讯》60期，大力宣传各支部先进做法。
二、廉洁自律情况。
本人坚决以《中国共产党廉洁自律准则》来约束自己的一言一行，坚持全心全意为人民服务根本宗旨，发扬党的优良传统和作风，自觉培养高尚道德情操，弘扬中华民族传统美德，廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家，时时事事处处廉洁自律，接受监督，保持自身工作生活的纯洁性。
按照中央、市委有关规定，本人没有配备公务用车，按照**单位公务用车规定使用公务车辆，没有超标使用办公用房，没有违规使用问题。2020年本人没有因公、因私出国(境)行为。参加有关会议，能够严格遵守相关纪律规定，本人没有兼职情况。配偶、子女没有违反规定的从业、经商和办企业等行为。
三、存在不足及今后努力方向。
总结自己一年来的工作，也存在缺点不足：一是政治站位不够高，理论学习存在差距。在持之以恒学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，往深里走、往心里走、往实里走上，还存在着学用结合不好等问题。二是担当意识不够强，以钉钉子精神抓落实上存在差距。创新开展工作的招法不多、闯劲不足，在工作中缺乏“一根竿子插到底”的精神，抓工作落实上针对性不强，精细化不够。三是管党治党不够严，层层压实责任存在差距。在“全面”和“从严”上组织落实不够有力，对于存在的问题没有从加强政策配套，加强协同攻坚，加强督查落实方面形成闭环管理。
新的一年里，自己要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，一以贯之推动全面从严治党工作落地落实，持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，推动集中整治形式主义、官僚主义和不作为不担当问题工作取得实效。勇于担当、敢于担责，推动**单位各项工作高质量发展。
年度述责述廉报告
20xx年，在县四大家的关怀和领导下，我和乡党委、政府班子成员一道，团结带领全乡广大干群，脚踏实地，奋力苦干，协调推进经济、政治、文化、社会和党的建设，取得了比较明显的工作成绩，也圆满地完成了组织上交给的各项任务。现将主要工作和党风廉政建设情况报告如下：
一年来，我始终把理论学习放在首位，把勤于学习、修炼内功作为第一要务，千方百计克服工学矛盾，拓展学习领域，改进学习方法，讲求学习效果。一是突出学习重点，坚持通读与精读相结合。精心研读了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的xx届四中、五中、六中全会精神以及中央、省、市、县一系列重要文件和领导的重要讲话，系统全面地学习了现代经济、科技、法律、管理等各类知识，做到学以修身，学以立德、学以增智。二是健全学习制度。在抓好个人学习的同时，重点抓好其它班子成员的学习，坚持党委中心组学习制度，定期组织班子成员参加各类专题理论辅导讲座，做到学有考勤、学有笔记、学有心得。三是坚持理论联系实际。坚持理论学习与工作实际紧密结合，用理论作为强大思想武器，用科学发展观指导工作实践，努力做到学以致用，用以促学，学用相长，把学习成果转化为解放思想的内在动力，谋划发展的正确思路，科学运作的方式方法，跨越发展的具体实践。
作为乡党委书记，我十分注重发挥领导班子的整体作用，着力提高领导班子科学发展、应对复杂局面和狠抓落实的能力，把领导班子建设成为素质过硬、团结务实、奋发有为的坚强领导集体。工作中，立足乡镇实际，以科学发展观为统领，紧紧围绕县委、县政府确定的工作思路和促进“三化”(工业化、城镇化、农业现代化)协调发展指导方针，带领全乡广大干群，突出重点，务实重干，多策并举，突出抓好招商引资、沿路整治及小城镇建设、新农村建设、农业特色产业、移民、信访稳定等重点工作，实现了全乡经济持续、快速、健康发展和各项社会事业全面进步。预计20xx年全乡地区生产总值完成8.1亿元，同比增长11.5%;其中一、二、三产业分别完成2.3亿元、4.5亿元、1.3亿元，同比增长4.5%、12.5%、18%，财政一般预算收入完成1280万元，同比增长12.2%，全社会固定资产投资完成6.7亿元，同比增长26%;农民人均纯收入6550元，同比增长6%;圆满完成了年初在全乡三级干部会上确定的各项目标任务。
(一)工业经济发展势头强劲。
坚持以建设工业强乡为目标，以“大项目引进年”和“人才回归工程”两大活动为契机，动员全乡上下共同努力，全方位招商，工业经济取得了显著成效。全乡新上项目6个，其中工业项目4个，合同引资2.3亿元，实际到位资金1.2亿元，两个工业项目落户县产业聚集区。同时，在服务全县招商引资及园区建设工作中，我们想尽千方百计，积极做好征地工作，全年协调征地350多亩，确保所有项目和工程在我乡范围内顺利推进。
(二)沿路整治及小城镇建设扎实推进。
我们认真落实市“六创一迎”工作要求及县沿路整治和小城镇建设工作部署，在井楼集镇建设上，累计投资180万元，整修路面4000平方米，修挖下水道1500平方米。在乡镇集镇建设上，投资200余万元重点对新街农贸市场和供销农资市场进行了完善提高，硬化路面8000平方米，铺设彩砖7000平方米，修下水道3500米。在集镇管理上通过市场化运作，建立长效机制，使街道卫生有专人扫，市场秩序有专人管，花草树木有专人维护，力争使街道达到“绿、洁、畅、亮、美”的标准。在沿路整治上以“六创一迎”和“三清”活动为契机，加大整治力度，达到了环境优良、秩序井然。
(三)新农村试点村建设成绩突出。
严格按照新农村建设的标准和要求，结合“空心村”整治和老街改造，吸纳社会资金，创新工作模式，把井楼老街做为新农村建设的试点村。该村规划建设占地200亩，分两期工程，开发新建两条各20米宽的十街道，南北分别长700米，东西长500米。建设完工后，将新建门面房440余间，安置房10000平方米，新建文化广场及配套设施一处，绿地4500余平方米。目前，拆迁工作及基础设施建设正在同步进行中。
(四)特色产业逐步壮大。
在畜牧业生产上，大力推广联户饲养、大户饲养、标准化饲养模式，依靠项目支持、政策扶持、龙头拉动膨胀规模，新建各类养殖场33个。全乡生猪饲养量达4.3万头，良种兔40万只，畜牧业成为近几年来农民增收的主要来源。在烟叶生产上，扩大示范方规模，制订优惠政策，加大对王惠、许冲、魏庄等9个植烟村扶持和管理力度，辐射带动全乡烟叶产业发展。20xx年全乡种植烟叶1000多亩，实现税收48.3万元，成为乡财政增收的新亮点。在林业生产上，以高速公路通道林、农田林网为重点，创新承包机制，完善落实管护措施，努力提高造林成果，全乡林业覆盖率达19%以上。农村经济合作组织发展迅速，全乡共发展各类专业合作组织3家，会员达1500余户、4000余人，农民自身的组织化程度和抵御市场风险的能力进一步提高。
(五)财政运行质量进一步提高。
牢固树立抓财政就是抓发展、抓改革、抓稳定的思想，紧紧把握培植财源、强化征管、支出改革等重点，为经济社会发展增强支撑力。一是大力培植财源。进一步加大财源建设力度，强力招商引资发展工业经济及发展高利税的烟叶生产、畜牧业、农副产品加工和第三产业，壮大骨干财源，发展新兴财源，培植后续财源。同时，树立向上争取和内部挖潜并举的指导思想，努力争取上级资金。二是强化税收征管。加强税收法律法规的宣传，提高全民自觉依法纳税意识。对常规税源做到征收有据、应征尽征、应收尽收，堵塞漏洞;同时，对契税、耕地占用税等小四税也进一步加大征管力度，严厉打击“偷、逃、骗、抗”税行为，减少收入流失，确保足额入库。三是严格支出管理。优化支出结构，突出支持重点，财政支出重点保障社会事业、城镇建设、公共服务和改善民生等领域。牢固树立节俭意识，统筹安排，合理使用各项资金，努力降低非生产性开支，提高支出效益。
(一)扎实推进移民迁安工作。
全乡上下始终把移民迁安工作作为一项重大的政治工程、德政工程和民生工程来抓，按照上级部署的时间节点，精心组织，科学施工，高标准、高质量完成了移民新村建设任务。20xx年6月7日全市南水北调丹江口库区第二批移民搬迁启动仪式在我乡成功举行，淅川县滔河乡文坑村358户1419名移民实现了和谐搬迁。在生产用地调地上，抽调乡8名班子成员，分包到户，强化责任，认真对接，让移民群众满意。在后续稳定工作上，加强领导，强化帮扶，认真排查，把问题消除在萌芽状态，切实解决好移民融入难、发展难问题。
(二)认真解决和改善民生问题。
认真落实“以人为本”的施政理念，从群众最直接、最现实、最关心的问题入手，继续以办好省、市、县十大实事为载体，加大民生工程项目争取和建设力度。今年以来，全乡共发放粮食综合补贴983万元，花生、玉米、棉花、水稻良种补贴117.4万元，家电下乡补贴280万元，汽车、摩托车下乡补贴56万元，发放“两免一补”资金346.5万元。目前，全乡共有2350户，2728人享受低保，发放低保资金236万元;654户，654人享受五保，发放五保资金72万元;60岁以上老人新农保登记工作已经结束，全乡共有9200余名老人享受新农保;全乡共有优抚补助对象282人，发放优抚补助资金104万元。敬老院建设更加完善，集中供养五保对象260人，超额完成40%集中供养的目标。农村新型合作医疗补助标准不断提高，全乡群众参合率达99.8%以上，城镇居民“医保”参保率达98%，累计报销医疗费420万元，广大农民看病贵、看病难的问题得到有效解决。
(三)高度重视信访工作。
认真落实“七位一体”、“四级联动”矛盾排查化解以及领导接访制度、领导责任制和责任追究制等制度，解决好群众的合理诉求，提高初信初访结案率，确保把各类不稳定因素化解在基层，消除在萌芽状态。加强对涉军、涉法等特殊群体的防范，认真落实敏感时段的稳控措施，为全乡经济平稳较快发展创造良好的社会环境。
(四)社会治安得到有效治理。
以“百日会战”为契机，严格落实集中严打整治、健全防控体系、强化责任追究等有效措施，认真排查农村的各类矛盾，及时化解各种不稳定因素。各村建成技防监控平台，加强夜间治安巡逻，群众的安全感明显增强，对社会治安状况的满意度明显提高。
(五)计生工作卓有成效。
以创国优活动为载体，强化人口控制，突出人口管理、信息化建设、综合治理出生人口性别等重点工作，狠抓育龄妇女康检、“四术”遗留清理和社会抚养费征收。20xx年，全乡共落实四术xx52例，落实奖扶资金25万元，较好地完成了人口与计划生育各项目标任务。
(六)安全生产、土地管理、殡改、民族宗教等工作取得新成绩。
严格落实安全生产责任制，履行安全管理职责，加强对重点行业、重点部位的监控和治理，全年无重特大安全事故发生。加强对食品药品的监管，保障了全乡人民的饮食用药安全。殡改工作常抓不懈，坚决杜绝偷埋、私葬，带棺重葬现象的发生。贯彻落实民族宗教政策，加大对少数民族群众的帮扶力度。加强耕地保护，严格落实土地政策，坚持集约节约利用，确保耕地和基本农田面积稳中有升。加大环境综合整治力度，全面落实节能减排问责制和“一票否决制”，夏、秋两季秸秆焚烧现象得到有效遏制，促进了全乡社会、经济、环境协调发展。
进一步深化创先争优活动，在全乡党员干部中认真开展依岗承诺践诺活动，全乡党员共承诺事项8000多项，践诺5000多项。“转方式、正风气、提效能”活动扎实推进，自活动开展以来，全乡共举办培训班、讨论会5次，各村各单位召开专题会27次，党员干部共记录学习笔记300余万，心得体会800余篇，调研报告300余篇，征求到各方面意见、建议300余条，查摆问题20多项。全乡党员干部作风进一步转变，工作效率显著提高。加强领导班子自身建设，以创建“五好”领导班子为目标，坚持定期学习及党委中心组学习制度，提高领导班子成员的政策水平和理论水平，树立科学发展理念;定期、不定期召开民主生活会，开展批评和自我批评，严格执行各项廉政制度，在广大党员和群众中树立清正廉洁的良好形象。强化基层组织建设，村级组织换届工作圆满完成，严格按照公开、公平、竞争、择优的原则，切实把思想好、作风正、原则强、办事公、自富带富能力强的优秀人才选进村班子，成为一方经济发展的领头人。共选出村“两委”干部144人，村支部书记、村主任一肩挑达100%，村“两委”干部交叉任职率达95%，各项指标均优于上届，基层组织的向心力、凝聚力、战斗力进一步增强。
五、从严治党，大力推进反腐倡廉建设。
(一)高度重视对党风廉政建设工作的领导。始终把党风廉政建设纳入重要议事日程，与经济工作和其它工作同部署、同落实、同检查、同奖惩，并把党风廉政建设纳入各单位领导干部年度工作考核目标，签订目标责任书。坚持定期召开书记办公会，专题研究党风廉政建设工作，形成党委统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责、全方位预防和治理腐败的新局面。坚持定期组织开展纪检监察专项检查工作，对全乡各单位的反腐倡廉工作进行全面的督导，增强全乡各单位抓好党风廉政建设的责任感和使命感。
(二)抓好党风廉政建设责任制落实。按照党政“一把手”负总责和“谁主管，谁负责”的原则，认真落实“一岗双责”制，明确各单位一把手是本单位党风廉政建设第一责任人，不仅要抓好自身的廉洁自律，更要抓好本单位的党风廉政建设。乡党委组织人员定期听取各单位党风廉政建设落实情况汇报，对落实不好的，坚决追究单位负责人的责任，对整个班子出现问题的，在年度考核中坚决实行一票否决，并逐个进行纪律处分和组织处理。今年以来，我们在狠抓党风廉政责任制落实的同时，重点加大对违法违纪案件的查处力度，已查办案件9件，党政纪处分5人。
(三)狠抓党员领导干部廉洁自律。认真贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》及省委关于领导干部廉洁从政“十二条”规定、全市机关工作人员转变作风“十禁止”等党风廉政建设各项制度，切实解决领导干部廉洁从政方面存在的突出问题。乡党政班子率先垂范自觉抵制各种腐朽思想侵蚀，坚持勤政廉政，始终做到防微杜渐、警钟长鸣，秉公用权、严格自律。同时，从严要求家属及身边工作人员，不做违法违纪的事情。
一年来，我严格按照《廉政准则》的要求，认真执行领导干部廉洁从政十二条规定及六不准，严格遵守各项纪律，深入学习党性党风党纪教育知识，筑牢自己的思想防线，不断加强自身修养，始终做到自重、自省、自警、自励。一是严守党的政治纪律，坚决贯彻落实县委、县政府的决策部署，在干部管理使用上，重用那些科学发展能力强、实绩突出、群众公认的干部，重用那些埋头苦干、不事张扬的干部，重用那些在急难险重任务面前能够破解难题，干成事不出事的干部。在日常工作中，深入全乡各村委，认真走访，真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，做到知民情、解民忧、暖民心，多办一些事关群众切身利益的事，多办一些群众普遍受益的事。二是坚持党的民主集中制。在重大工作决策、重大项目安排上，充分发挥民主。搞好班子团结，做到坦诚大度，心胸开阔，时时处处以大局为重，以事业为重，相互之间多沟通，多交流，多商量，有优点相互学习，有经验互相借鉴，有问题互相提醒。三是生活中严格要求自己，管好配偶、子女及身边工作人员，自觉做到不该吃的不吃，不该拿的不拿，不该去的地方不去，做一个问心无愧的人，做一个同志敬重、亲属放心的人。
一年来，在县委、县政府的领导下，在同志们的积极支持下，自己在工作岗位上取得了一定的成绩，但与新形势、新任务的要求相比，感到还有一些工作不到位的地方。一是政治理论和业务水平还需不断提高;二是创新意识和领导全局的能力还需不断增强;三是面临严峻的财税工作，领导力度还需不断加强;四是深入基层指导调研不够，有待在今后工作中进一步加强等。在今后工作中，我将总结经验，克服不足，解放思想，开拓创新，认真履职，努力工作，以开拓创新、团结干事、奋发有为的精神状态和脚踏实地、勤政廉政的工作作风，扎扎实实做好各项工作，为建设富强、美好、和谐新乡镇而努力奋斗。
学院年度述廉述责报告
20xx年，在二线岗位上，严格遵守党的《廉政风险防控制度》等规章制度，时刻绷紧反腐倡廉、带头遵纪守法这根弦，不触“红线”、不越“雷池”，严格按章办事。现将履职中执行党风廉政情况总结如下：
认真学习党的xx大和xx大报告精神，努力提高自己的政治思想觉悟，以便使自己能够适应社会发展的形势，严格遵守“八项规定”、践行“讲看齐、见行动”要求，认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和中国共产党党章，不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造，提高自身的政治素养，始终和党中央保持高度一致。
在二线任电气学院副处级调研员以来，协助电气学院的实验室管理和大学生各类竞赛工作。
电气学院20xx年主要完成部分光电实验室的建设，协助实验室主任修改、完善实验室建设申报书，组织实验设备到货的验收等;清理、核对电气学院的实验设备和办公设备的帐、物，完成电气实验室、光电实验室和建电实验室的移交和清点。协助电气学院分管领导做好大学生创新创业、学科竞赛等工作，组织自动化协会的学生参加全国西门子竞赛，获得华东赛区特等奖2项、一等奖2项、二等奖4项，国家级二等奖1项和三等奖2项，组织大学生参加安徽省光电设计竞赛，获得特等奖1项、2等奖1项、三等奖3项的成绩。
1、严格执行学校党委、纪委关于廉洁自律的规定和廉政制度，增强廉洁自律意识，自觉接受监督，没有在协助电气学院的实验室管理和大学生各类竞赛工作中收受礼金和各种有价证券，没有接受公司或厂家的宴请，没有出现任何不合理的收入，更没有黑色收入和灰色收入。工作中从未用公款报销或支付应由个人负担的费用，没有用公款旅游或变相用公款旅游等情况。
2、严格岗位管理，在无人监督而有利可图的情况下，始终坚守三道防线，从未在经济实体、社会团体等单位中兼职或兼职取酬，以及从事有偿中介活动等，没有出现利用职务之便谋取不正当利益的现象，没有出现以婚丧嫁娶、乔迁履新的名义，收受下属以及有关联的厂家或个人的礼金情况，没有出现利用公款赠送节礼、违规消费等情况。
在今后的工作中，将严格要求自己，自觉廉洁从政、克己奉公，更加坚定地与各种腐败现象作斗争，自觉接受人民群众的监督，能正确处理好与同事之间的关系，对人真诚、热爱学生，处处以党员标准规范自己、约束自己，绝不做有害国家利益、学校发展的事情。