活动策划是一项需要创意和执行力的工作，能够展现组织者的才华和能力。活动策划是指在一定的时间内，为了达到特定的目标，通过一系列的安排和组织活动的过程。活动策划是一项综合性工作，它需要我们考虑各种因素并制定出合理的计划。在活动策划过程中，我们需要考虑参与者的需求和兴趣，以及活动的主题和目标。活动策划需要详细规划活动的时间、地点、人员和物资等方面的安排。活动策划还需要考虑活动的宣传推广以及活动后的评估和总结。我想我们需要筹划一次活动了吧？那么我们该如何写一篇较为完美的总结呢？以下是小编为大家收集的活动策划范例，供大家参考和借鉴。
大学学生会活动策划
二、举办机构：
承办单位：
三、活动地点：
待定。
四、活动时间：20xx.(暂定)。
五、参与人员：
20162016级旅游管理。
六、活动背景与意义：
在这个秋高气爽的日子里，旅游管理迎来了新成员。为增进学生感情，提供相互交流管理及活动经验，相互学习的平台，以便于同学们之间的合作，特举办此次活动。此次活动还能加强各同学之间的默契，放松同学们的神经，娱乐及丰富大家生活。
1)提前准备游戏及其他所需道具，礼品。(。
2)人员分配。(包括买道具，买礼品，布置会场，接待工作，主持人，节目负责人，维持现场秩序人员等。)。
3)提前一星期通知负责人活动时间，确定各部参与人数和姓名，收集活动资金。
1.进行节目宣传，保证人员知道联谊会的具体时间，各班学习委员联系老师观看联谊会。(晚会当天再一次提醒同学和老师时间地点)。
2.节目准备工作，联谊会时长预计130分钟，不仅有节目还要准备游戏环节，要求联谊会期间气氛浓郁。
3.物品准备，邀请信息，音响话筒，节目单，主持人稿，装饰物(28日前准备好)，服装，化妆(是否需要，提前准备好)，食品(晚会开始前分发完毕，要求组织人员联系好供应商)游戏道具(提前准备)。
1)、主持人介绍本晚会、嘉宾、
2)、主持人宣布晚会开始;(晚会开始前一刻把最终到场的嘉宾名单送到主持人手上)。
3).根据节目安排进行演出。
4).游戏环节。
整体流程：18：20观众入场完毕-会场一切准备工作就绪-18：30开始-主持人宣布晚会开幕--正式进入节目演出及现场活动-主持人宣布晚会闭幕-观众退场(工作人员留下)。
1.何幔利。
2,朱毅。
任务：a、完成节目收集、筛选b、准备好晚会所需的一切服装道具d、主持人的确定。
3、马春晖。
任务：a、负责现场摄影、照相等。
4.孙欣欣。
任务：a、负责晚会现场布置。
5.潘婷。
任务：a.采购食品，装饰用具。
6.张亚超。
任务：，音效负责人。
7.牛紫晨。
任务：a.活动场地的卫生。
8.苏子烨，周丹丹。
任务：主持人。
(1)主持人开场。
开场白。
女：亲爱的各位学长学姐，
男：各位可爱的学弟学妹们。
合：大家晚上好--------!!!
男：年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。我们不远万里，踏一路风尘，怀一份梦想，走进新联学院。
女：十年修得同船渡，百年修得同窗情，相识一笑是无尽的缘分，那些年，我们共同走进了旅游管理一班的大家庭。
男：相逢是首歌，这条五线谱，自天南到地北，连你我的心，谱相识赞歌。女：幸福是条河,这涛涛流水，自远古到今朝,传你我的情,汇相守情缘男：此时此刻，我们难以抑制内心的激动和感慨。因为在你们充满希望的目光里，我们仿佛看到了曾经的懵懂的自我。
女：此情此景，我们也是难以抑制内心的兴奋和喜悦。因为在你们活力四射的音容间看到了我们未来的华丽蜕变!
女：在这欢乐的日子里，让我们一起用热烈的掌声对所有学长学姐的到来表示最热烈的欢迎!
男：下面我宣布旅游管理一班联谊晚会。
合：正式开始---------!!!
男：是啊，高三一别，昔日的形影不离同窗知己，如今已是分散在天南海北，
男：欢声笑语过后，大程子旅游团前来报道，你看，他们来了!
暖吧!有情邹娟娟和王君燕合唱《莫斯科没有眼泪》。
男：游戏的名字纸杯接力,首先来宣读一下游戏规则:。
要求：将教室里的同学分为六个组，一组20人，每人发一纸杯，用嘴叼着或咬着。第一个人不用叼。比赛开始，由第一个人给第二个人杯里倒水，并依次传给后面一个人。队员不能用手触碰杯子，最后一个人将水倒到指定器皿(不能用手)。在两分钟之内，传递水最多的两个组获胜，其余两队不加分，并接受惩罚。
结束语(边放歌曲《难忘今宵》)。
女：今夜这里星光灿烂，我们用歌声描绘成长今夜这里温情洋溢，我们用舞蹈镌刻永恒。
合：到此结束~。
1《一起摇摆》(4分)。
2《beautifullove》(4分)。
3《可爱女人》(4分)。
4舞蹈(5分)。
5游戏谁是你心中的她(15分)。
6《可不可以不勇敢》(4分)。
7《疯狂旅游团》(15分)。
8游戏猜词(10分)。
9《情歌》(4分)。
10《莫斯科没有眼泪》(4分)。
11游戏的名字纸杯接力(15分)。
12《离别的车站》(4分)。
加上主持词6分，
大约共消耗时间130分钟。
(3)游戏。
游戏1杯子传水。
道具：一次性杯若干。
规则：将教室里的同学分为六个组，一组20人，每人发一纸杯，用嘴叼着或咬着。第一个人不用叼。比赛开始，由第一个人给第二个人杯里倒水，并依次传给后面一个人。队员不能用手触碰杯子，最后一个人将水倒到指定器皿(不能用手)。在两分钟之内，传递水最多的两个组获胜，其余两队不加分，并接受惩罚。赢得队伍可以获得奖品。
游戏2：瞎子背瘸子。
道具：鲜花、纱巾和气球、长绳。
游戏规则：每队选择两名同学，一男一女，男生背女生，男生当瞎子，女生当瘸子，男生将纱巾蒙住眼睛，女生当瘸子说话为瞎子引路。场中间设立两边界，选手出界一次加时15秒，内设五个气球，两支鲜花。气球需要踩破，鲜花必须捡起来送给女方。把气球全踩破，两支鲜花都送给女方，并到达终点，计时停止。用时最短的队伍获胜，输的小组接受惩罚。
游戏3：谁是你心中的她。
规则：
游戏4：猜词。
注：奖励手段：
1.赢取娃哈哈ad钙奶一瓶(人手一瓶)。
2.获得精美杯子一个。
惩罚手段：(输的队伍选择一人接受惩罚)。
1、甜言蜜语。
规则：大家围成一个圈，输家蒙上眼睛，站在圈内，然后大象鼻子转圈，主持人喊停，用手指指向前方，手指到谁就走到那位同学的前面牵起他(她)的手吻一下，并对那人说我可以娶你吗?。
2、反串广告(提供广告参考：益达、脑白金等)。
规则：男演女，女演男，输家自己做自己看过的广告。
3、真情告白。
规则：下载不同版本的精彩告白短文，让被惩罚者在在场的同学中，选择一名异性来有感情的念出这段告白。
(惩罚方式被编写在纸条上，由被惩罚者来抽取，从六张纸条中任选一张，按纸条上所编序号对应惩罚方法序号来接受惩罚)。
十一、经费预算：
金鸽瓜子10斤，一斤4.5元，共45元。
奶油瓜子10斤，一斤5元，共50元。
香蕉三箱，一箱25元，共75元。
大白兔奶糖六斤，一斤18元，共108元。
装饰大概50元。
服装大约140元。
大学学生会纳新的活动策划
为了欢迎xx级新生，进一步加强学生会队伍建设，为学生会注入新的血液，为新生创造一个展示自我的舞台，发挥自己才能的平台。
20xx年9月×日
：按照系里安排
招收新一届学生会体育部成员
xx级染化系新生
：9人
宣传―面试―试用一个月―录用
1、前期宣传
在新生军训期间，由系里统一时间到军训地点进行面对面的`宣传。
2、活动流程
在系里统一宣传后，利用晚上时间走访宿舍，对新生所提到的疑问给予解答，同时能够和新生进一步交流沟通，让学生积极参与到学生会的活动中，对招新活动进行进一步的宣传。
由系里统一时间统一在学校南苑正式开始招新面试活动，并经商讨后确定入选名单，最后由刘勤负责通知他们。
1、根据系上安排准备招新，刘勤，邱茂林，黄平就位。黄平负责签到（让来面试的新生在本子上写上名字。手机长号及短号。宿舍。班别。性别等相关信息）。
2、正式面试当天晚上新生依次签到并按签到顺序到指定地点进行面试。
3、面试过程中面试人员先在黑板上写上相关信息，然后进行一分钟的自我介绍，最后回答面试官所提出的问题。面试结束。
招新结果：根据面试官对各位面试人员的考核最终择优录取九人作为染化系新一届的体育部工作人员。
新学期学生会纳新活动策划书
鉴于xx级新生于8月22日到校，并且学生会纳新工作也即将展开，为了提早广泛的招收有能力，有热情，愿意为经管院学生会付出一份努力的新成员，也同时为了提高纳新的效率和加强纳新的管理，在此我谨代表我的个人建议作出以下的工作安排：
xx年9月5日。
待定。
全校xx级新生。
一、首先各部部长需要树立正确地价值观和加强自我作风建设，以自己正确的行动来带动本部老成员对纳新活动的积极性和责任感。
二、各部门根据各自特点，总结各部门纳新展板的部门介绍，让xx级新生一目了然，同时减轻纳新时的工作人员的工作量。（建议各部部长放假后5天内以电子版形式，qq给宣传部部长或者我）。
三、为了可以较早的完成展板制作工作，建议宣传部成员可以提前返校或者报名参加迎新工作，最好可以于军训期间把各个部门展板工作做完。
四、强烈建议宣传部可以于放假前或者xx级新生军训期间创作出一幅关于我们于9月份纳新的宣传海报。
五、建议各部新老部长可以在暑假期间做一份完整的下学期本部门工作计划书（包括活动内容和工作计划）和各个活动的策划书。计划书交给主席团，策划书交给外联部，这是为了下学期我们外联部可以更好的为我们学生会服务打下良好的基础。（建议策划书经过和外联部一起修改后，可以于8月中旬前交于外联部部长手中）。
六、建议各部部长可以在开学前两三天返校，召开部长会议，布置纳新安排和下学期工作安排，望各部部长以经管院学生会的集体利益为主，不要很晚返校。并且要求各部干事开学前一天必须全部返校。
七、纳新前后各个部门具体工作安排如下：
主席团：统筹各部门工作，安排纳新工作，协助各个部门完成纳新工作；
办公室：提前申请教室、桌椅等，提前准备纳新必须用品，协助其他部门工作；
宣传部：按时完成宣传展板制作，形式多样的对纳新活动进行宣传；
采编部、体育部、文艺部、学习部、生活部：协助办公室、宣传部等部门工作；
外联部：积极的为纳新活动还有下学期各项活动拉取赞助。
为了下学期纳新工作的顺利进行和圆满完成，希望各部门务必坚守自己的工作岗位，为经管院学生会纳入新鲜的血液而努力。
由于种种原因这份意见不是很健全，如有好的意见可以向我反应，及时的作出修改。
希望大家一起努力，把咱们经管院学生会办的越来越好，加油呀！还有大家辛苦了，谢谢你们！
大学学生会活动策划
1、随着学生会纳新活动的顺利完成，学生会又注入了一批新鲜血液。从秘书处和发改部对本次纳新活动总结的反馈上来看，干事们对于学生会相关工作并不明确，其笔试中所写的工作文书格式不清、条理混乱。因此希望通过这次培训，可以使他们进一步了解学生会的工作模式和相关制度，严正纪律要求，尽快熟悉相关工作，并投入到学生工作中去。
2、提高学生会干事的综合素质，使其能更有效地开展学生会工作，在每次活动中均能提前做好相关准备与部署，明确人员分工，以提高工作效率，保证学生会工作的连续性，更好地服务学院、服务同学。
3、提高新一届学生干事在学生会工作中的基本业务素质与活动能力等，培养创新型、复合型和协作型优秀人才，以便学生会健康发展。
4、在活动中增强新老成员的沟通与交流，增强团队凝聚力和集体使命感、荣誉感。
xx年11月22日xx年xx月6日的每周日14：17：
三教（具体教室待定）。
（一）第一期培训活动。
1、活动时间：xx年11月22日14：17：
2、参加人员：学生会1级全体干事，9级干部可自愿参加。
3、主讲人：高岩老师、邹运主席、井源副秘书长等。
4、主持人：马朕卓秘书长。
5、活动内容：召开学生会全体干事大会。
（1）邀请学生会指导老师对1级干事进行思想教育培训，阐述干事进入学生会的目的和意义，并指出学生会的宗旨在于服务学生，要发挥学生会同学之家，师生之桥的作用，同时，鼓励干事们能树立学生会意识，部门意识，团队意识和责任心意识。
（2）邀请学生会主席邹运同学为大家讲解学生会工作纪律及规章制度，包括请准假制度、奖惩制度、财务制度及签到签退制度等。
（3）由9级部分干部，为大家做先进事迹报告。介绍自己的先进事迹及心路历程，引起同学共鸣，使之树立正确的人生观、价值观。
（二）第二期培训活动。
1、活动时间：xx年11月29日14：17：
2、参加人员：秘书处、发改部、宣传部、外联部、文艺部以及体育部干事须全体参加，其他人员可自愿参加。
3、主讲人：贾真（第1、2部分）、刘健章（第3部分）、王殳昊（第4部分）、陈天允（第5部分）。
4、活动内容：
（1）讲解学生会工作中的基本礼仪，简单介绍举办活动的会议材料准备及会场布置等知识。
（2）培养干事的组织策划能力。以文艺部、体育部为例，向干事们介绍策划书的基本步骤、关键点和细节，并耐心解答干事们关于写策划书方面的问题。培训结束后，到场干事（除宣传部外）以4人为单位随机组团，共同完成一份策划书，于xx月6日前交至负责人处。策划内容从趣味体育赛、阳光体育运动月、校迎新晚会、圣诞狂欢party、主题讲座（主题自拟）中任选一个活动进行策划。
（3）培养干事的绘画、设计等能力。以宣传部为例，讲解手绘海报构图设计的要点、注意事项，手绘技巧，艺术字相关知识以及制作展板的相关事宜。课后，宣传部干事须每人完成一张手绘海报，于xx月13日前交至负责人处。内容从征文比赛、系列讲座、圣诞主题游戏中任选其一。
学生会纳新活动策划书
金秋的海科校园，又迎来了一批批满怀期待与梦想的新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光，他们睿智、热情，他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，给校学生会的工作带来新的活力和希望，让海科的精神永存！
为了保证校学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学校、服务同学。
11级新生及10级学生。
时间：xx年9月18日—9月22日（待定）。
地点：第一食堂、综合楼、新图书馆门口（待定）。
1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。
2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。
3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力。
4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢，能够很好的处理学习好人工作之间的关系。
在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后，由学生会组织进行面试，合格后经主席团批准方可进入学生会工作。
各部部长、副部长、委员。
(一)前期策划宣传。
1、具体流程。
（1）宣传部利用海报的形式告知校学生会招新的信息。
（2）广播站利用广播的形式宣传招新信息，并且详细介绍各部门的职责。
（3）在学生会官方网站（）上发布招新信息，同时也可以在海科论坛网（）等访问量比较大的网站上发帖进行宣传。
2、宣传要求。
（1）海报内容新颖，形式多样化。
（2）宣传海报在多个地点张贴，安排人员在一食堂、二食堂、综合楼以及各栋宿舍的消息栏张贴海报进行前期宣传。
（3）广播站利用广播室安排相应时间，特别是中午12点到13点，以及下午18点到19点进行一定数量的必要宣传。
（4）在网站上发布招新信息时，不仅要发布具体的时间安排，还要将具体各个部门的职能做一一介绍，方便大家选择自己合适的部门。
3、时间。
9月日——9月日。
4、其他可行性措施。
（1）9月日——9月日，如果情况允许（例如学生会人员在近段军训期间可以进入学生公寓），学生会各部门成员可以走访新生宿舍，对新生所提出的疑问给予解答，同时能够和新生进一步交流，沟通，让新生积极参与到学生会的活动中来，对招新活动进行进一步地宣传。
（2）如果条件允许学生会各部门可自行印刷一些宣传单向新生发放，对招新活动进行进一步地宣传。
(二)报名阶段。
（1）9月？日早上7：30，由负责人统一安排值班人员从校学生会办公室搬运一定数量的桌椅到一食堂门前，搬运之前统计好桌椅的数目。
（2）设置主席团特约咨询处，由主席团成员负责。应聘者可以在咨询处就自己关心的一些问题，比如学生会的具体运作，学生会的部门设置，学生会的工作成绩，学生会的发展方向，学生会工作人员的要求等问题给予解答。
（3）9月？日上午8：30，招新工作正式开始。
（4）工作开始后，值班人员可以向有意向应聘该部门的同学介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等，对于应聘者关心的问题给予耐心细致的解答。
（5）应聘者可以在值班人员处领取招新表，认真填写并及时上交，根据上交时间和应聘部门，要及时通知应聘者前往一楼学术报告厅进行面试（具体面试安排在下一部分）。
（6）晚上19：00，由负责人负责，将桌椅搬回校学生会办公室，放置指定地点，最后统计数目，检查是否齐全。
（7）次日工作安排同上，如有变动，听从主席团安排。
以下几点是对报名阶段工作的.要求：
（1）值班人员负责看管桌椅，晚上根据安排，按时上交，如有缺损，及时上报主席团。
（2）组织部安排好值班人员名单，保证招新处有值班人员。
（3）宣传部要提前做好此次活动各个部门的海报，每个部门前的海报内容应包括部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等，加强应聘者对各部门的了解。另外可以在海报上加贴以前工作的照片等，更加方便大家了解学生会工作。
（4）纪检部做好维持招新现场的秩序和工作人员的饮水等服务工作。
（5）生活部负责招新现场物品的领取和总体调配工作。
（6）秘书处负责招新表的发放和统计工作。
（7）广播站做好进一步宣传和现场一些事宜的通知工作。
（8）如果遇到突发事件或者特殊情况，及时向主席团报告。
（二）面试阶段。
初试：
面试时间：**日晚上6：00—9：00（待定）。
面试地点：学术报告厅一、二楼（待定）。
面试资格：参加过填写报名表，并且公布进入初试的。
复试：
复试时间：**日晚上6:00—9：00（待定）。
面试地点：学术报告厅一、二楼（待定）。
面试资格：在初试中胜出的同学参加复试。
（一）审核确定人员名单。
1、各部门相关人员，根据面试结果以及招收人数等信息和要求，初步确定各部门人选名单，并上报主席团。
2、主席团审核复查后签字同意上报名单，并进行登记。
3、公布学生会干事名单。（宣传部负责出海报）。
（二）召开新一届学生会成立大会。
1、召开所有学生会成员大会，团委老师，学生会主席组织开展新成员的动员鼓励工作，安排本年度学生会的工作。
2、以部门为单位，由分管该部门的副主席和部长主持开展部内会议，详细介绍本部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等，动员大家团结合作，从而更好地服务广大同学。
附：
组织机构设置：
校团委老师：王刚。
招新委员会：
组长：张华山（校学生会主席）。
副组长：李修俊（校学生会副主席）。
冯杰（校学生会副主席）。
委员：学生会各部门部长、副部长、委员。
xx年7月7日。
海南科技职业学院校学生会。
新学期学生会纳新活动策划书
金秋的xx学院，又迎来了一批批满怀期待与梦想的新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光，他们睿智、热情，他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，给校学生会的工作带来新的活力和希望，让海科的精神永存!
为了保证xxxx系学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学校、服务同学。
xxxx系xx级全体新生。
时间：xx年9月18日—9月22日(待定)地点：xx教学楼c101、c102。
1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。
2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。
3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力。
4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢，能够很好的处理学习好人工作之间的关系。
先举行纳新报告会，新生根据个人情况选择合适的部门，填写个人简历及申请表，最后组织各部招生。
大一干事。
(一)前期准备工作。
提前印制好个人简历及申请表，提前申请教室，大二干事开例会统一部署。
(二)前期策划宣传。
1、具体流程。
(1)宣传部利用海报的形式告知校学生会纳新的`信息。
(2)出两张宣传板(南北校区各一张)分别介绍主席团及各部门的职责。
(3)在南北校区食堂门口设立纳新咨询处，大二干事轮流值班，积极解答各新生提出的问题。
(4)鉴于大一新生有上晚自习的要求，大二的干事组成宣传团队，在主席团的领导下，进行各班的宣传。
2、宣传要求。
(1)海报内容新颖，形式多样化。
(2)宣传海报在多个地点张贴，安排人员在北校食堂门口、北校后门口、交通系楼下、第四公寓楼下(南校食堂)、以及五号公寓楼下张贴。
(3)在进行各班的宣传工作时，大二干事应统一穿着系服，仪表整齐，举止大方，吐字清晰。
3、时间。
9月xx日——9月xx日。
4、其他可行性措施。
(1)9月xx日——9月xx日，如果情况允许，学习部成员可以走访新生宿舍，对新生所提出的疑问给予解答，同时能够和新生进一步交流，沟通，让新生积极参与到学生会的活动中来，对纳新活动进行进一步地宣传。
(2)如果条件允许学习部可自行印刷一些宣传单向新生发放，对纳新活动进行进一步地宣传。
(三)纳新阶段。
(1)按照通知的具体时间，新生按时到指定的教室参加纳新报告会，报告会门口有2到4名大二的干事负责接待引导，以保证每位来参加报告会的新生能及时入座。
(2)各部门应提前准备好ppt，在发布会之前交由主席团审批，并提前选好一名ppt放映人员。
(3)发布会现场安排多名执勤人员，维持现场纪律，以保证会议的正常进行。
(4)各部部长在发布会最后逐一介绍本部门的职责及要求，以方便新生的选择。
(5)发布会后，新生各自选择好部门并进入相应教室。大二干事组织填写个人简历及申请表，并通知面试时间及地点。
(6)按照通知的时间及地点进行面试，面试主要由大二的进行，报名人数多的部门可以分批进行面试。面试结束后，将入选名单交由主席团审批。
(7)主席团审批结束后，在南校区发布一张“光荣榜”向全校公布入选人员名单。
大学学生会活动策划
每年12月25日，庆祝耶稣基督诞生的庆祝日，称为圣诞节。近年来，越来越多的中国年轻人热衷于过圣诞节，而在大学校园里，那是一个以年轻人为主体的地方，圣诞节已经悄然称为他们特别看重的节日之一。随着一年一度的圣诞节即将到来，相信在这个洋溢着青春活力和激情浪漫的大学校园里，无论是学生还是老师，男性还是女性，很多人都会对这个充满温馨而浪漫的节日饱感兴趣，都希望在那天能够度过一段美好的时光，留下一段美好的圣诞回忆，都热切期待会有一个特别而精彩的圣诞节活动在大学的校园里举行。
通过在圣诞节那天举行校园圣诞节活动，一方面可以把大家聚集起来，让所有人能够在一个热闹温馨的气氛当中欢度圣诞节，另一方面也是为了能让同学们回忆过去的美好生活，丰富同学们的课余生活，在活动期间，通过各种小游戏来加强同学之间的交流，增进同学之间的感情，使每个同学都熟悉起来，让大家在圣诞之夜在体验西方文化的同时放松心情，尽情投入。展现我们学院各优秀社团的风采，活跃校园气氛。
2
a、影响广泛。此次活动是元旦前最大的晚会活动，持续时
间较长，学生参与程度高。
b、具有新意。活动多式多样，节目缤纷多彩，迎合年轻人的口味以及符合活动的主题。
c、可行性高。本次圣诞节校园晚会活动成本较低，多人参与，难度不高，而且效果明显深远。
五、活动时间：
20xx.12.24日晚18:00
华南师范大学增城学院灯光篮球场
大一新生【以班级为单位，组建参赛队伍；
学生会组建一支队伍参赛；每组由7人组成（共7支参赛队伍）】
学院学生会九、前期准备：
第一项目组：节目组（文娱部负责）任务：
a、完成节目收集、筛选及后期的排练、彩排工作（包括收集互动游戏）
3
第二项目组：宣传服务组（宣传部负责）任务：
a、利用海报、横幅、广播、网络等方式开展宣传b、2、12月13日早读进班宣传
e、晚会当日准备好会场服务物品，如水杯、茶叶等第三项目组：采购组（生活宿管部）任务：
a、负责采购布置舞台物品及晚会现场的用品b、保管采购清单并做好报销费用的工作
第四项目组：舞台布置组（文娱部安排、纪检部协助）任务：
a、晚会现场的设计与装饰
b、确保演出当天舞台装饰的完整性c、负责会场桌椅的配备工作第五项目组：外联组（公关部负责）任务：
a.、负责晚会的各种费用的拉赞工作。
b、确定晚会邀请的嘉宾并及时送出请柬，做好晚会当天的接待招待工作
4
c、安排礼仪队接待出席嘉宾第六项目组：机动组（体育部）任务：
a、晚会期间，负责会场纪律维持、会场后勤保障以及处理紧急情况
b、晚会现场话筒的传递
c、晚会期间的灯光、音响设备的维护与管理第七项目组：清场组（全体部门）任务：
a、负责清理晚会会场的布置b、负责晚会会场的场地清扫
c、负责晚会结束后桌椅、音响设备等的归还
大学学生会活动策划
这学期中间，我们学生会成员之间的友谊日益加深。繁忙的事务经常让我们感到疲劳。我们的内心迫切的呼唤一个能够缓解我们内心压力，加深学生会各部门成员之间联系的活动。
有乐趣会让学生会成员之间更加熟悉，增进学生会成员之间的友谊，缓解大家的工作压力，更有利于学生会内部各项活动的有效开展，工作愉快，让学生会在和谐进步的道路上稳步发展，让学生会内部关系更加和谐，促进学生会更好的发展。
时间：5月8日下午2点
地点：大学生活动中心
信息工程学院学生会
信息工程学院学生会外联部
信息工程学院学生会对外关系部
信息工程学院学生会全体成员
1、内容健康积极乐观向上。
2、风格和类别不限，但必须是团体节目。每个节目时长控制在6分钟以内。该计划可由各部门讨论。如果节目太多，就抽签决定。
1、根据工作需要，分为策划组、场馆组、节目组、后勤组，并制成表格（详见表1）。
2、策划组负责联系各部门部长，选择各部门负责人，获取联系方式，制作联系表格（详见表2）。
3、各部门负责人会统计可以参加本次活动的部门数量，并在4月23日前发送给策划组。
1、场馆组负责提前租用大学生活动中心的场馆，提前安排座位分布图。
2、现场布置由现场组与宣传部、办公室联系办理，5月8日上午完成。
1、由各部门部长在第七周的主要干部会议上抽签决定各部门执行的节目类别。
2、每个部门都需要制作一个部门视频作为开场，内容健康、积极、乐观向上，形式和风格不限。
3、节目组负责收集各部门节目所需的音乐和各部门制作的视频（各部门节目所需的道具自行携带）。
4、项目组负责活动现场的计算机操作。
5、负责彩排当天讲解游戏规则
1、物流团队负责现场灯光切换、道具搬运、现场订单维护，并根据预算计算aa制下的每人预付款，管理收到的总资金。
2、负责在彩排当天向部门代表解释游戏规则。
4月16日―4月18日：通知部长对具体事项进行抽签，确定各部门负责人和部门方案。
4月19日―4月25日：召开各部门主要负责人会议。活动经费已经筹集。
4月26日―5月6日：场地准备好。节目所需材料准备就绪，所需道具准备就绪。
5月7日―5月14日：物流团队已准备好所需物品。节目准备完毕，5月13日晚7：00，派出3―4名各部门关键人员代表到19号楼二楼排练。
时间：
5月16日下午2点
地点：
大学生活动中心
准备材料：
多媒体设备、麦克风、节目伴奏、笔记本电脑、数码相机或dv机、横幅、节目单、签字笔、气球、胶带、剪刀、绳子、打气筒、图钉、铭牌等。
场馆布局：
5月15日中午12点前，放置多媒体、音响设备，根据场馆布局布置场地。
派对流程：
1、开幕前10分钟一切准备就绪。
2、开场前大厅会播放欢快的音乐，缓解和激活现场气氛。
3、5月15日2点停止音乐关灯维持会场秩序。
4、主持人致开幕词，介绍参加会议的评委和嘉宾，并对发言进行总结。
5、把第一位选手介绍上台后，关灯，播放介绍第一位选手的视频，现场加油。
6、恢复灯光，第一位选手开始表演，下一位选手在后台等待。
7、之后，每个玩家将按照上述过程依次表演。
8、四个部门演出结束后，演出暂停。主持人组织各部门玩游戏《站起来》。游戏结束后，继续表演过程。
9、第五至第八期节目表演结束后，主持人各部门观众将进行“你比我强”的游戏。游戏结束后，继续表演过程。
10、各部门表演结束后，主席团将表演准备好的节目，在此期间，将对各种奖项进行评估。
11、主席团表演结束后，主持人主持颁奖仪式，主席团成员分别向获奖部门颁奖。
12、游戏规则：
“站起来”的游戏规则：
比赛前，主持人挑选了一些学生在舞台上并排排成一排。
比赛开始后，主持人随机报一个数字，从台上指定的一个同学左边开始，所有入选的同学按照主持人给的数字起立。在站立时间内未按规定规则站立超过两秒的学生被淘汰，直至剩下一名学生，即为获胜者。获胜者将获得一张奖状。
“你比我赌”的游戏规则：
比赛前，每个系选两名学生。主持人从他们中挑选六名学生组成一个小组（保证同一个系不在同一个组），让他们背对提问者排成一排。
比赛开始后，第一个学生转身面对提问者，从提问者那里看到题目后，用自己除了语言以外的方式向第二个学生传达题目的意思。第二个学生理解了，然后给第三个学生表演，以此类推。最后最后一个学生会说出自己理解的话。期间不允许任何人发出声音甚至提示，也不允许口型以外的行为进行提示。
1、停电30多分钟后，主持人宣布比赛改日举行。
2、停电期间，工作人员负责演员的组织和服装道具的保管。礼仪团队负责带领和服务客人。工作人员负责舞台、扬声器设备和照明设备的护理。
3、停电时间短的话，外务部成员或者主持人临时起意小嘴，后勤队负责维持现场秩序，保证现场秩序不乱，让聚会顺利进行。
学生会纳新活动策划
一、活动前言：
金秋的学院，又迎来了一批批满怀期待与梦想的新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光，他们睿智、热情，他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，给校学生会的工作带来新的活力和希望，让海科的精神永存！
二、纳新目的。
为了保证系学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学校、服务同学。
三、纳新对象。
系20xx级全体新生。
五、纳新要求。
1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。
2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。
3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力。
4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢，能够很好的处理学习好人工作之间的关系。
先举行纳新报告会，新生根据个人情况选择合适的部门，填写个人简历及申请表，最后组织各部招生。
七、纳新数量。
各部门根据自身实际情况自由把握，在纳新活动进行前，应将初步计划招收人数上报主席团。
八、纳新职位。
大一干事。
九、纳新流程。
（一）前期准备工作。
提前印制好个人简历及申请表，提前申请教室，大二干事开例会统一部署。
（二）前期策划宣传。
1、具体流程。
（1）宣传部利用海报的形式告知校学生会纳新的信息。
（2）出两张宣传板（南北校区各一张）分别介绍主席团及各部门的职责。
（3）在南北校区食堂门口设立纳新咨询处，大二干事轮流值班，积极解答各新生提出的问题。
（4）鉴于大一新生有上晚自习的要求，大二的干事组成宣传团队，在主席团的领导下，进行各班的宣传。
2、宣传要求。
（1）海报内容新颖，形式多样化。
（2）宣传海报在多个地点张贴，安排人员在北校食堂门口、北校后门口、交通系楼下、第四公寓楼下（南校食堂）、以及五号公寓楼下张贴。
（3）在进行各班的宣传工作时，大二干事应统一穿着系服，仪表整齐，举止大方，吐字清晰。
3、时间。
9月日9月日。
4、其他可行性措施。
（1）9月日9月日，如果情况允许，学习部成员可以走访新生宿舍，对新生所提出的疑问给予解答，同时能够和新生进一步交流，沟通，让新生积极参与到学生会的活动中来，对纳新活动进行进一步地宣传。
（2）如果条件允许学习部可自行印刷一些宣传单向新生发放，对纳新活动进行进一步地宣传。
（三）纳新阶段。
（2）各部门应提前准备好ppt，在发布会之前交由主席团审批，并提前选好一名ppt放映人员。
（3）发布会现场安排多名执勤人员，维持现场纪律，以保证会议的正常进行。
（4）各部部长在发布会最后逐一介绍本部门的职责及要求，以方便新生的选择。
（5）发布会后，新生各自选择好部门并进入相应教室。大二干事组织填写个人简历及申请表，并通知面试时间及地点。
（6）按照通知的时间及地点进行面试，面试主要由大二的进行，报名人数多的部门可以分批进行面试。面试结束后，将入选名单交由主席团审批。
（7）主席团审批结束后，在南校区发布一张光荣榜向全校公布入选人员名单。
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学生会纳新活动策划
一、活动背景：
20xx年我们在校学工处领导、老师的指导下，学生会学长学姐的领导下，度过了充实的一年，并且得到充分的锻炼。现在由于前辈们离校在即，学生会急需一批有理想有创造力的人才，20xx届新生的到来，为我们的校园带来新的生气，他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，给我们学生会的工作带来新的活力和希望！在校团委领导、老师的指导下我们将组织开展郧阳师专学生会招新活动。
二、活动目的：
本次招新活动为20xx级新生提供一个锻炼综合能力，发挥自己长处的平台。同时也为郧阳师专学生会吸纳更多的优秀人才，培养更多合格的优秀学生干部。
三、招新对象：
郧阳师专20xx级全体有意愿加入郧阳师专学生会的学生。
四、主办单位：
郧阳师专学工处。
五、承办单位：
郧阳师专校学生会。
六、活动流程：
面试(初试)，笔试，面试（复试）。
（一）、前期准备。
1、撰写通知和各部门职责书，并在迎新时宣传，设立报名点（一般春雪楼下）。
2、申请招新教室（提前三天安排教室，确保可用）。
3、学生报名（时间待定）。
4、题库准备，卷纸准备。
5、报名表准备（分志愿申报各个部门）。
（二）招新工作。
1、面试。
准备工作：工作人员提前半小时到场，布置会场，维持秩序。
第一轮面试：
地点：待定。
1）时间：待定。
2）内容：
a、2分钟自我介绍;内容不限（可有才艺展现）。
b、基本问题提问。
4）评委：学生会主席带领各部长组成评审团。
5）流程：
a、面试者与待面试者。
在一个大的教室，待试者可以看到面试者的表现，所有评委针对一个面试者提问，打分（评分标准见最后）。
b、按照笔试成绩逐个进行面试，面试结束，有所有评委决定入围名单。
c、根据入围名单的所报部门志愿和各个部长对面试者的印象，进行分配部门。
2、笔试。
准备工作：工作人员提前半小时到场，布置会场，维持秩序。安排引导工作，将应试新生带入指定等候地点，对应试者进行笔试测验。
1）地点：待定。
2）时间：待定。
3）方式：闭卷（限时30分钟）。
4）阅卷：
a、由主席带领各部长组成阅卷小组。
b、考试完成一天内公布笔试成绩，确定面试顺序。
第二轮面试：
1）地点：待定。
2)时间：待定。
3)内容：
a、根据不同部门特色设置问题提问。
b、根据不同部门特色考察其能力。
4）评委：各分管主席带领主管部门部长组成评审团。
5）流程：
a、面试者根据第一轮面试的分配，分别进入不同教室进行面试，待试者统一在一个备考场。
b、根据面试者顺序逐一进行面试，面试结束，评委决定入围名单。
学生会纳新活动策划
活动前言：金秋的海科校园，又迎来了一批批满怀期待与梦想的新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光，他们睿智、热情，他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，给校学生会的工作带来新的活力和希望，让海科的精神永存！
一、招新目的。
为了保证校学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学校、服务同学。
二、招新对象。
11级新生及10级学生。
三、招新时间及地点。
时间：xx年9月18日—9月22日（待定）。
地点：第一食堂、综合楼、新图书馆门口（待定）。
四、招新要求。
1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。
2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。
3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力。
4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢，能够很好的处理学习好人工作之间的关系。
五、招新形式。
在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后，由学生会组织进行面试，合格后经主席团批准方可进入学生会工作。
六、招新数量。
各部门根据自身实际情况自由把握，在招新活动进行前，应将初步计划招收人数上报主席团。
七、岗位设置。
各部部长、副部长、委员。
八、招新流程。
(一)前期策划宣传。
1、具体流程。
（1）宣传部利用海报的形式告知校学生会招新的信息。
（2）广播站利用广播的形式宣传招新信息，并且详细介绍各部门的职责。
（3）在学生会官方网站上发布招新信息，同时也可以在海科论坛网（）等访问量比较大的网站上发帖进行宣传。
2、宣传要求。
（1）海报内容新颖，形式多样化。
（2）宣传海报在多个地点张贴，安排人员在一食堂、二食堂、综合楼以及各栋宿舍的消息栏张贴海报进行前期宣传。
（3）广播站利用广播室安排相应时间，特别是中午12点到13点，以及下午18点到19点进行一定数量的必要宣传。
（4）在网站上发布招新信息时，不仅要发布具体的时间安排，还要将具体各个部门的职能做一一介绍，方便大家选择自己合适的部门。
3、时间。
9月日——9月日。
4、其他可行性措施。
（1）9月日——9月日，如果情况允许（例如学生会人员在近段军训期间可以进入学生公寓），学生会各部门成员可以走访新生宿舍，对新生所提出的疑问给予解答，同时能够和新生进一步交流，沟通，让新生积极参与到学生会的活动中来，对招新活动进行进一步地宣传。
（2）如果条件允许学生会各部门可自行印刷一些宣传单向新生发放，对招新活动进行进一步地宣传。
(二)报名阶段。
（1）9月？日早上7：30，由负责人统一安排值班人员从校学生会办公室搬运一定数量的桌椅到一食堂门前，搬运之前统计好桌椅的数目。
（2）设置主席团特约咨询处，由主席团成员负责。应聘者可以在咨询处就自己关心的一些问题，比如学生会的具体运作，学生会的部门设置，学生会的工作成绩，学生会的发展方向，学生会工作人员的要求等问题给予解答。
（3）9月？日上午8：30，招新工作正式开始。
（4）工作开始后，值班人员可以向有意向应聘该部门的同学介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等，对于应聘者关心的问题给予耐心细致的解答。
（5）应聘者可以在值班人员处领取招新表，认真填写并及时上交，根据上交时间和应聘部门，要及时通知应聘者前往一楼学术报告厅进行面试（具体面试安排在下一部分）。
（6）晚上19：00，由负责人负责，将桌椅搬回校学生会办公室，放置指定地点，最后统计数目，检查是否齐全。
（7）次日工作安排同上，如有变动，听从主席团安排。
以下几点是对报名阶段工作的要求：
（1）值班人员负责看管桌椅，晚上根据安排，按时上交，如有缺损，及时上报主席团。
（2）组织部安排好值班人员名单，保证招新处有值班人员。
（3）宣传部要提前做好此次活动各个部门的海报，每个部门前的海报内容应包括部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等，加强应聘者对各部门的了解。另外可以在海报上加贴以前工作的照片等，更加方便大家了解学生会工作。
（4）纪检部做好维持招新现场的秩序和工作人员的饮水等服务工作。
（5）生活部负责招新现场物品的领取和总体调配工作。
（6）秘书处负责招新表的发放和统计工作。
（7）广播站做好进一步宣传和现场一些事宜的通知工作。
（8）如果遇到突发事件或者特殊情况，及时向主席团报告。
（二）面试阶段。
初试：
面试时间：**日晚上6：00—9：00（待定）。
面试地点：学术报告厅一、二楼（待定）。
面试资格：参加过填写报名表，并且公布进入初试的。
复试：
复试时间：**日晚上6:00—9：00（待定）。
面试地点：学术报告厅一、二楼（待定）。
面试资格：在初试中胜出的同学参加复试。
九、综合评定。
（一）审核确定人员名单。
1、各部门相关人员，根据面试结果以及招收人数等信息和要求，初步确定各部门人选名单，并上报主席团。
2、主席团审核复查后签字同意上报名单，并进行登记。
3、公布学生会干事名单。（宣传部负责出海报）。
（二）召开新一届学生会成立大会。
1、召开所有学生会成员大会，团委老师，学生会主席组织开展新成员的动员鼓励工作，安排本年度学生会的工作。
2、以部门为单位，由分管该部门的副主席和部长主持开展部内会议，详细介绍本部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等，动员大家团结合作，从而更好地服务广大同学。
十、结本次校学生会招新工作。
附：
组织机构设置：
校团委老师：王刚。
招新委员会：
组长：张华山（校学生会主席）。
副组长：李修俊（校学生会副主席）。
冯杰（校学生会副主席）。
委员：学生会各部门部长、副部长、委员。
xx年7月7日。
海南科技职业学院校学生会。
学生会纳新活动策划
纳新对象：全校10级新生。
一、首先各部部长需要树立正确地价值观和加强自我作风建设，以自己正确的行动来带动本部老成员对纳新活动的积极性和责任感。
二、各部门根据各自特点，总结各部门纳新展板的部门介绍，让10级新生一目了然，同时减轻纳新时的工作人员的工作量。（建议各部部长放假后5天内以电子版形式，qq给宣传部部长或者我）。
三、为了可以较早的完成展板制作工作，建议宣传部成员可以提前返校或者报名参加迎新工作，最好可以于军训期间把各个部门展板工作做完。
四、强烈建议宣传部可以于放假前或者10级新生军训期间创作出一幅关于我们于9月份纳新的宣传海报。
五、建议各部新老部长可以在暑假期间做一份完整的下学期本部门工作计划书（包括活动内容和工作计划）和各个活动的策划书。计划书交给主席团，策划书交给外联部，这是为了下学期我们外联部可以更好的为我们学生会服务打下良好的基础。（建议策划书经过和外联部一起修改后，可以于8月中旬前交于外联部部长手中）。
六、建议各部部长可以在开学前两三天返校，召开部长会议，布置纳新安排和下学期工作安排，望各部部长以经管院学生会的集体利益为主，不要很晚返校。并且要求各部干事开学前一天必须全部返校。
七、纳新前后各个部门具体工作安排如下：
主席团：统筹各部门工作，安排纳新工作，协助各个部门完成纳新工作；
办公室：提前申请教室、桌椅等，提前准备纳新必须用品，协助其他部门工作；
宣传部：按时完成宣传展板制作，形式多样的对纳新活动进行宣传；
采编部、体育部、文艺部、学习部、生活部：协助办公室、宣传部等部门工作；
外联部：积极的为纳新活动还有下学期各项活动拉取赞助。
为了下学期纳新工作的顺利进行和圆满完成，希望各部门务必坚守自己的工作岗位，为经管院学生会纳入新鲜的血液而努力。
由于种种原因这份意见不是很健全，如有好的意见可以向我反应，及时的作出修改。
希望大家一起努力，把咱们经管院学生会办的越来越好，加油呀！还有大家辛苦了，谢谢你们！
大学学生会活动策划
以“学会关心、学会创造”，“雷锋活在我的心中”为核心，以三月的纪念日活动为载体，与争做“文明学生，创和谐校园”教育结合，以“学雷锋精做时代新人”为主题，以“实践――体验――创新”的活动模式，主动参与，自觉践行雷锋精神。为此，学生工作处特制订以下活动实施方案：
咸宁职业技术学院学生
学雷锋精神、做时代新人
咸宁职业技术学院学生工作处
咸宁职业技术学院院学生会
20xx年3月
（一）活动名称：雷锋精神伴我行，义务打扫卫生
由院学生会全体成员利用节假日休息时间到市政府广场打扫卫生，用自己的实际行动传承雷锋精神，用自己的'双手让广场更加美丽。
（二）活动名称：爱在阳光下，奉献进食堂
由院学生会生活部总负责，牵头各系生活部宣扬公民道德、环保意识，倡导规范学校丹枫美食城和金玉餐厅两个食堂秩序，组织学生干部清理有关的垃圾污染物，维护我校师生饮食的健康源头。
（三）活动名称：“学雷锋从我做起”卫生大扫除
由院学生主席团总负责，院学生会劳保部承头，各系学生会参与，进行校园卫生大扫除，范围主要包括办公楼，学生宿舍周边的卫生死角、楼栋内的牛皮癣清除，营造良好校园环境。
（四）活动名称：“学雷锋精神，树校园新风”雷锋先进事迹展
1、由院学生会宣传部总负责，各系学生配合。
2、宣传部负责收集整理相关的资料并用海报、宣传板等形式在全院宣传，做到让全院学生人人知道，人人了解新一代的大学生，我们更应该发扬新雷锋精神，让三月的花开的更美。
学生会纳新活动策划
一、招新的意义：
为了欢迎xx级新生，进一步加强学生会队伍建设，为学生会注入新的血液，为新生创造一个展示自我的舞台，发挥自己才能的平台。
二、活动时间：
按照系里的统一时间。
三、活动地点：
按照系里安排。
四、活动内容：
招收新一届学生会体育部成员。
五、活动对象：
xx级染化系新生。
六。招新人数：
9人。
七、活动流程：
宣传—面试—试用一个月—录用。
1、前期宣传。
在新生军训期间，由系里统一时间到军训地点进行面对面的宣传。
2、活动流程。
在系里统一宣传后，利用晚上时间走访宿舍，对新生所提到的疑问给予解答，同时能够和新生进一步交流沟通，让学生积极参与到学生会的活动中，对招新活动进行进一步的宣传。
由系里统一时间统一在学校南苑正式开始招新面试活动，并经商讨后确定入选名单，最后由刘勤负责通知他们。
九、面试流程：
1、根据系上安排准备招新，刘勤，邱茂林，黄平就位。黄平负责签到（让来面试的新生在本子上写上名字。手机长号及短号。宿舍。班别。性别等相关信息）。
2、正式面试当天晚上新生依次签到并按签到顺序到指定地点进行面试。
3、面试过程中面试人员先在黑板上写上相关信息，然后进行一分钟的自我介绍，最后回答面试官所提出的问题。面试结束。
招新结果：根据面试官对各位面试人员的考核最终择优录取九人作为染化系新一届的体育部工作人员。
大学学生会活动策划
活动的参与人员：外语学院级电子信息工程学院学生会纪检部。
活动背景：我院与外语学院人数相当，适合彼此之间的监督检查。在过去的一年中我部在工作中存在的一些问题通过纪律互检可以得到切实的解决，未做到纪律的公平公正，使各班的纪律意识提高，我部希望与外语学院合作携手共创良好的学习环境。
活动的目的：创造良好的学习环境，加强院系之间的交流，使电院和外语学院在纪检方面力争上游，在纪律方面节节升高，加强纪律评比，强化纪律意识。
活动意义：使同学们在纪律的约束下好好的学习为自己的以后尽可能的做好准备，学到更多的知识。是同学们体会到做什么事情都不是绝对自由的，现在又纪律，以后有法律。使同学们学会做一个遵纪守法的人。
活动目标：使各班的纪律得到提高，使班级的学习氛围变的更好，是同学们的学习兴趣更高。
活动的具体实施办法：
一：由外语学院学生会纪检部和电子信息工程学院纪检部携手商定检查的具体办法，在相互检查的基础上确定检查的次数，每周应该不少于一次。
二：两院纪检部对对方院系的班级的出勤情况做出统计，计算缺勤人数，出勤率、应到人数、实到人数等作为参考的系数（本策划书含有电院各班的出勤统计表一份）。
三：为增强可信度，每一次检查时候各部时候两部都必须有人参加（外语学院来电院检查，外语学院出两人，电院出一人；电院去外语学院检查，电院出两人，外语出一人），有检查的人一起把检查的递回两个部的统计人员的手里。
四：在评比方面，两部每个月共同出一张出勤情况鉴定表，该表一式两份，分别张贴在的两院的教学楼内，做到纪律的公众透明化让各班的老师同学对各班的纪律情况有所了解。
五：学年度进行纪律总结，给两院表现好的两个班级颁发奖状，并赋予荣誉称号以示表扬。
活动需要：对年终表现好的班级颁发奖状，赋予荣誉称号。
活动经费：若果奖状学院帮助解决的话，估计活动经费为零。
国无法不立，校无纪不兴，纪律的重要性可见一般。创造良好的学习环境纪检起着不可替代的作用，举办此次活动更是为了使纪律深入人心，约束同学们，在大一就养成良好的学习习惯，在大学未来四年的时间内不至于浪费韶华的时光，在大学学到更多的知识，为自己的人生奠定坚定地基石。
大学学生会活动策划
三农协会文艺外联部部长，部委，会员之间接触时间较少，彼此缺乏沟通，相互了解较少。
三、活动目的意义和目标。
通过此次活动，增强部长、部委、会员间的沟通，使之相互了解，以后更好地工作。
四、活动的对象。
xxx全体成员。
五、资源需要。
适量的红色绳子，长度适中。
六、活动前的开展。
前期准备。
通过各种途径宣传通知，让文艺外联部会员踊跃报名。男女搭配，两人一组，自由组合。以50米为一段，来回两次。
邀请主持人一名，计时员若干，秒表若干。
买不同小礼品，奖励配合默契的三组。
活动期间。
两名同学用红色绳子将双腿绑住，默契走50米，后返回出发点。
比赛期间若出现摔跤，绳散，本次比赛不记时间。需重新加入下组比赛。
比赛结束后，计时员将各组所用时间交给负责人，由负责人统计、评出比赛前三名，给与一定的奖励，带动参加者的兴趣，增进会员间的友谊。