摸底排查整顿工作计划(通用14篇)

时间:2023-12-14 12:14:06 作者:念青松

在制定工作计划书时,我们还需要考虑外部环境因素和内部资源条件。通过对范文的仔细研究和借鉴,相信大家可以编写出一份高质量、适合自己的工作计划书。

村级摸底排查工作计划

县610办:

乡镇认真贯彻落实中央、省、市、县委关于同“_功”_组织斗争的一系列指示精神,根据上级统一部署和当前同_斗争的需要,乡镇对全乡的_功_组织开展一次排查摸底,杜绝安全隐患的存在。

本次排查摸底共分为二个阶段:1.安排部署,制定方案。各村在借鉴原有工作经验的基础上,结合各自实际,制定切实可行、易于操作的工作方案。2.调查摸排,全面掌控。一是全面排查。采取自下而上、公秘结合、面对面等方式,集中时间、人员、精力,逐村、逐户、逐人进行排查摸底工作。二是重点排查。对“_功”_组织活动频繁、乡域位臵特殊、经常有非法宣传品出现或有重点“_功”_人员的单位,作为重点部位,进行重点排查。三是与外地协同排查。通过加强与外地的联系,对外出务工经商和户籍变迁的原“_功”练习人员与流入本地的外地人员,进行协同排查,全面掌握其活动和思想情况,确保在掌控之中。在排查摸底过程中,具体实施以下工作措施:

(一)加强领导,明确责任。各村各部门以高度的政治责任感和严肃认真的态度,加大投入,每村成立1个监控责任小组,确保排查摸底工作所需的人力、物力和财力。

(二)落实责任人,签订责任书。针对各村出现的“_功”或疑似“_功”_组织人员,由公安干警、乡干部和村党支部干部、反_助理员组成直接责任小组负责。村支部书记签订责任书,确保责任落实到位。

(三)丰富内容,完善档案。按照排查出的结果,在原来数据库的基础上,对所有“_功”及其他_组织人员建立档案。加大复查力度,防治“_功”势力死灰复燃。

(四)严格奖惩,确保实效。排查摸底过程中,切实克服人造数据、怕触动“_功”人员、畏难发愁情绪等问题。严格兑现奖惩,对责任心强、措施得力、成效明显达到了预期目标的单位和人员,给予通报表扬。对责任不落实,措施不得力,导致排查摸底工作流于形式或未达到预期目的,以及故意隐瞒不报的,给予严肃追究有关单位责任人的责任。

排查摸底具体时间:2012年9月5日至2012年9月7日。

排查摸底结果:乡镇没有发现任何_组织。

乡镇人民政府。

2012年9月7日。

摸底排查整顿工作计划

各分公司、部室:

为认真贯彻落实《*关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发【20**】23号)精神,根据县安监局《关于开展安全生产隐患排查治理的工作方案》(黎安监发【20**】88号)要求,切实加强安全生产工作,强化安全隐患排查,有效消除安全隐患,坚决防范和遏制事故发生,确保公司安全生产形势稳定。为开展好本次安全生产隐患排查工作,特制定安全生产隐患排查治理工作方案:

此次安全生产隐患排查治理自查自改工作从20**年10月20日开始,至10月24日结束,25日进行总结汇总上报县安监局。

安全生产隐患排查治理的范围为:公司所有生产单位,重点是矿山、尾矿库等作业场所。具体分工如下:

1、矿山井下及地面安全生产隐患排查由生产部、安全部负责组织各分公司排查。

2、尾矿库及选场安全生产隐患排查由技术部、安全部负责组织各分公司排查。

3、矿山、选场机械设备安全生产隐患排查由资产部、安全部负责组织各分公司排查。

矿山、尾矿库安全生产隐患排查的重点是:矿山井下机械通风系统、作业面通风情况,井下采空区监测、处理、封闭情况,民爆物品储存、使用情况,重点设备检查检测、维护保养使用情况;尾矿库监控措施(水位、浸润线、位移观察)、安全设施(排洪渠、溢洪塔)及坝上照明、通讯等。

公司主要领导牵头,相关部室组织,分公司参与,进行全面排查。

一组矿山排查组:

组长:

成员:

二组尾矿库排查组:

组长:

成员:

三组机电设备排查组:

组长:

成员:

三个组分别制定隐患排查表,对查出的问题进行“三定”落实,消除安全隐患。

(一)、加强领导精心组织。

为做好本次安全生产隐患排查治理工作的领导,特成立领导组,组*员如下:

组长:

副组长:

成员:

(二)、严格分工落实责任。

各部室、分公司要高度重视安全生产隐患排查治理,切实加强组织落实,严格落实监管责任。明确时间安排、工作任务、职责分工,全力抓好此项工作。各生产单位要切实负起安全生产主体责任,认真组织开展本单位安全生产隐患自查工作。

(三)、突出重点全面排查。

此次安全生产隐患排查治理要突出重点,即以矿山井下通风、采掘、民爆、提升、机电设备等重点作业场所,尾矿库排放、监控措施、通讯及安全设施运行等为重点。要坚决做到排查不留死角,整治不留后患。

(四)、严格排查确保效果。

要进一步规范排查方法,强化现场排查,对排查中发现工作进展缓慢、敷衍了事、自查整改落实不到位等问题的单位,要在全公司通报批评并对单位负责人进行事前责任追究。要加强安全生产隐患排查治理期间的值班值守工作,严格执行安全生产值班和领导下井带班制度,及时掌握本单位安全生产动态,确保本次安全生产隐患排查工作顺利开展。

摸底排查整顿工作计划

根据锡安(20xx)24号“市政府安委会关于印发《无锡市安全生产专项行动工作方案》的通知”精神,为进一步加强安全生产责任,落实安全防范措施,加强安全监管,切实解决和治理安全生产问题,现结合本单位实际,制定安全生产专项整治行动工作方案。

认真贯彻落实_安委会下发安委明电(2011)8号通知《关于进一步加强安全生产工作的通知》精神和市政府有关工作部署,牢固树立安全发展的科学理念,坚持“以人为本、安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,始终把安全生产工作摆在突出位置,有效落实安全生产主体责任,以高度的责任感,把生命安全高于一切的理念落实到生产、经营、管理的全过程。通过开展安全生产专项行动,加深开展安全生产宣传教育,建立安全生产标准化班组,强化生产现场安全监管,狠抓事故隐患排查治理,严厉打击违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的“三违_行为,切实解决当前影响安全生产的突出问题,杜绝较大以上事故、杜绝火灾事故、杜绝重伤以上工伤事故,遏制道路交通事故、降低一般事故,促进本单位安全生产形势进一步稳定发展。

以锡政发(20xx)192号《市政府关于进一步加强企业安全生产工作的意见》和消防安全管理的要求为重点,在公司内部开展“以人为本、关注安全、关爱生命”为主题的宣传教育行动,一是利用单位内部安全信息简报对职工进行安全宣传;二是利用办公会议、班组安全教育会议进行安全宣传教育;三是结合“安康杯”活动,组织安全论文征集工作。通过安全生产宣传,进一步凝聚全体职工对安全生产的共识,以营造全员关心、关注安全生产的浓厚氛围。

生产班组是安全生产的主线,抓好安全生产标准化班组建设,是安全工作重要一环,由于生产班组在生产一线,重点要严格安全管理制度和安全操作规程,完善安全生产责任制、加强隐患排查治理工作,建立预防机制,即:从班前教育会、工属具的例行检查、作业过程中的监督检查、至作业毕的的检查,使各生产环节符合安全生产制度和标准的要求。通过建立标准化管理制度的落实,以达到规范作业行为,不断提高安全生产的能力。

各有关部门要针对安全生产主题,围绕装卸作业安全、道路交通安全、特种设备机械安全、消防安全等重点领域,积极开展隐患排查治理。

1、装卸作业安全。重点排查是否严格执行安全操作规程、有否制止非作业人员进入作业场所、有否贯彻落实禁止外来人员协助作业的现象。要严格遵守安全管理制度,突出整治麻痹盲目等违章作业的行为。

2、道路交通安全。重点排查驾驶员出车前、中途、回场后一日三检工作执行情况、行车中是否遵纪守法和履行安全职责情况,对违章情况是否落实整改措施。

3、特种设备机械安全。重点排查操作人员是否执行安全操作规程。有关部门是否按计划进行维护保养,是否按期通过市有关部门的检测,并按时进行检查,对查实的安全隐患是否立即整改,安全制度贯彻执行情况等。

4、消防安全。重点排查仓库租用户消防器材和设施完好情况,是否遵守仓库防火制度和消防法等有关法律法规,对查实的隐患是否及时整改,是否建立防火措施及灭火疏散预案等。是否对其他防火薄弱环节或事故隐患组织进行整改治理。

公司成立安全生产专项行动领导小组,由单位第一责任人为组长、分管安全的副总经理为副组长,各部门主要负责人为成员的组织机构。公司安全技术部负责具体组织、协调等日常工作。

(一)部署发动阶段(9月1日至l0日)。制定实施方案,通过简报、会议等进行宣传发动,营造开展安全生产专项行动的舆论氛围。

(二)实施阶段(9月11目至l2月24日)。一是进行自查自纠;二是边检查边整改;三是整治安全生产管理中存在的突出问题;四是完善安全管理制度;五是落实预防安全措施。

(三)总结阶段(12月25日至31日)。对发现的新情况、新问题,特别在专项行动中行之有效的方法、措施,纳入制度化、规范化、经常化轨道。要针对安全生产暴露出来的突出问题和薄弱环节,进一步落实公司统一领导,各级具体负责的安全责任制,切实加大安全防范、安全监管、责任追究“三个工作力度”,努力构建安全生产长效机制。

1、提高思想认识。各部门、各班组直至各岗位,要从公司经济发展和集体、个人三者利益出发,充分认识加强安全生产工作的重要性和现实紧迫性,坚持速度、质量、效益和安全的有机统一,始终把安全放在第一位,把生命高于一切的理念落实到生产、经营、管理的全过程,以“零事故”为追求目标,进一步强化“安全第一、预防为主”的安全方针,为完成单位全年的经济目标和安全目标提供良好的安全环境。

2、注重标本兼治。安全生产专项整治行动是一项长期的工作,既要加强安全宣传教育,又要抓实现场,更要消除事故隐患。因此,解决安全生产存在的各类问题,落实各项治本之策,把不安全的因素消除在萌芽状态是安全工作的一项长期任务,一定要落实到各项生产的环节中,做到防患于未然。

3、加强监管检查。各有关部门、班组应经常采取形式多样的检查督查活动,加强对生产现场的作业机具、设施、设备、作业行为进行检查,通过突击检查、重点抽查、跟踪督查和互查形式,及时发现问题解决问题,防止流于形式。

4、建立安全轮值制度。根据生产经营“谁主管、谁负责”,“管生产必须管安全”的原则,各生产部门要结合实际,对所属生产现场,组织安全监督值日,要充分发挥生产班长和兼职安全员的作用,经常进行督查互查,制止违章违规行为。公司安管部门要组织定期与不定期的安全检查,严格执法,对违章违规行为决不姑息,严格查处。

5、建立工作台帐。各部门和生产班组,要建立安全教育、安全白查、违规违法行为、隐患治理等安全台帐,并以此为安全工作依据,以零事故为考核依据,兑现年终安全奖励。

摸底排查整顿工作计划

今年以来,田阳区文旅局牢固树立底线思维,强化责任意识,按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则,紧紧围绕自治区文旅厅和市*提出的安全生产目标任务,认真落实相关要求,尤其是河北沧州南大港产业园区鼎睿石化“5·31”火灾事故发生后,我局更加自觉地扛起安全责任,牢牢守住安全底线,把文化体育广电和旅游领域安全生产作为一项重大政治任务来抓,切实纳入到日常工作的重要议事日程,严格落实安全生产责任,全面深入地开展安全生产大排查大整治,不断完善安全生产行业监管机制,实现了文化体育广电和旅游领域安全生产形势*稳有序的良好局面。现将工作开展情况总结如下:

一是加强组织领导。及时充实调整安全生产大检查、安全生产专项整治等涉及安全生产工作的领导小组。文旅局设立了市场管理股,负责做好领导小组的各项统筹、协调、督查等方面工作。先后制定了《百色市田阳区文化体育广电和旅游局开展春节期间文旅市场安全生产和疫情防控工作检查实施方案》、《百色市田阳区文化体育广电和旅*业2021年“安全生产月”活动方案》、《关于开展迎接建党100周年全区文化和旅*业及广播电视安全播出专项检查的通知》、《百色市田阳区文化体育广电和旅游局开展国庆中秋“两节”期间安全生产检查专项整治工作方》等文件,对田阳区所有a级景区,星级农家乐发布了关于防范中小学生溺水安全隐患工作的通知,要求各业主做好自查自纠工作。组织成立文博场所、文化市场、旅游市场、广电安播、文化场馆五个检查工作专班,深入排查安全隐患。

二是周密部署安排。文旅局通过召开党委中心组学习会、中层以上会议以及全体人员会议,专题学习**关于安全生产的批示指示精神,认真贯彻落实自治区市区安全生产相关文件、会议、讲话精神,周密部署安全生产大检查、专项整治以及疫情防控等安全生产系列活动。

一是落实领导责任。严格落实《地方党政领导干部安全生产责任制规定》精神,实行“一岗双责”制度,形成了各司其职、各尽其责、齐抓共管的安全生产格局。牢固树立主要领导为安全生产第一责任人,将安全生产工作纳入全系统的发展规划和重要议事日程,组织召开安全生产工作会议,分析安全生产形势,研究制定措施,加强机构、人员、经费、设施等安全保护能力建设。分管安全生产工作的领导,是安全生产工作具体责任人,负责贯彻落实安全生产有关法律法规和方针政策,对安全生产工作负组织协调、任务分解和监督管理、督促考核的领导责任。分管其他工作的领导,对各自分管工作范围内的安全生产工作负总责。

三是落实主体责任。严格按照“管生产经营必须管安全”要求,督促文化、体育、广电、旅游等经营单位履行主体责任,主动担当作为,明确安全生产责任人,签订安全生产承诺书,建立健全日常检查、隐患治理、事故防范、员工培训、安全投入等安全生产制度,完善安全生产应急预案,改善安全生产条件,落实安全生产措施,确保安全主体责任落到实处。

区委、区*分管领导、文旅局领导带队,以消防检查为重点,对文旅行业生产经营单位安全生产工作主体责任落实、隐患排查、问题整改以及监管责任落实等情况进行随机检查,推动专项整治、疫情防控等安全生产工作向纵深推进。

摸底排查整顿工作计划

根据银川市人民*办公厅《关于开展全市安全生产大检查的通知》(银政办法[20xx]134号)要求,现将我局开展旅*业安全生产大检查工作总结报告如下:

20xx年7月,按照市*关于开展安全生产大检查的要求,从7月11日起,我局全面对我市所管辖旅游企业进行安全生产大检查。截止目前,累计共检查102家,其中景区19家,星级饭店37家,旅行社46家。下达现场检查记录51份,累计出动检查人员306人次,发现存在安全隐患9家,已整改9家,其中1家已歇业。安全大检查期间,我市旅*业未存在重大安全隐患。

今年,为全面贯彻落实*和、*和自治区、银川市党委、*及各级安委办关于加强安全生产工作一系列会议精神和决策部署,银川市体育旅游局认真履行部门监管责任,加强我市旅*业企业安全生产监管。根据《银川市人民*办公厅关于开展全市安全生产大检查的通知》(银政办发[20xx]134号)要求,于7月26日,召开局务会,全面落实文件精神,积极部署各项工作。朵永毅局长重点强调要从做好**的政治角度上高度重视旅游安全工作,做好旅*业安全检查工作。并下发了《银川市旅*业安全生产大检查工作方案》的文件,从工作目标,检查方案和重点方面做了全面部署,成立工作领导小组,并分阶段做好安全检查。同时于9月7日在全市召开的银川市旅*业安全生产和消费工作集体约谈会上,再次对我市安全生产大检查工作进行了进一步部署,并签到了消防安全告知书86份。

按照《银川市人民*办公厅关于开展全市安全生产大检查的通知》和《银川市旅*业安全生产大检查工作方案》要求,结合全年重点开展安安全制度专项整治、特种设备专项整治、消防安全专项整治、食品安全专项整治、旅游车辆专项整治,旅行社经营专项整治,冬季旅游活动专项整治活动,认真开展安全生产大检查。一是要求企业切实履行安全生产主体责任,开展自查自纠,现有76家企业上报了自查报告;二是开展执法检查,从7月11日至9月中旬,抽调工作人员对我市旅游企业进行执法检查,着重对企业安全生产领导机构、安全生产制度、安全生产培训,消防设施、消防演练、特种设备设施、食品卫生、电线电缆、电器开关、游乐项目等进行现检查。对6家旅游企业存在安全隐患下达行*正检查通知书,一一要求整改,现除了云来酒店已歇业外,其余全部整改完毕;三是联合交通海事局对黄沙古渡景区进行检查,要求该景区对羊皮筏子旅游项目安全工作做好安全监管;四是进行行政约谈,分别于7月6日,8月23日分别对贺兰山国家森林公园、西部影视城旅游安全管理和服务质量工作进行行政约谈,并下达了行政约谈意见书,要求加强安全和服务质量管理。五是重点做好“十一”及*期间旅游安全生产工作。一方面积极贯彻落实会议精神,全面做好节假日期间安全生产部署工作。9月26日下午组织召开了县(市)区旅游部门及全市旅游景区旅游安全工作紧急会议,再次对我市市委、市*及市安委办、钱秀梅副*您在9月25日召开的市直部门安全工作会议精神和要求进行了传达学习,并对当前节假日及*会议期间旅游安全及消防安全工作做了全面部署,下发了《银川市体育旅游局关于做好节假日及重大活动期间旅游安全生产工作的通知》,及时对各县(市)区旅游局,a级景区、旅行社、星级饭店等部门企业做了工作部署,进一步明确了当前抓好旅游安全工作的重要意义和工作任务,要求各旅游部门要高度重视当前旅游安全生产工作,做好部署检查,同时,要求旅游企业要积极做好自查自纠,隐患排查和整改,确保节假日及*会议期间及前后旅游安全,营造良好的旅游市场安全环境。另一方面认真开展联合执法检查,全面做好节假日期间安全执法检查工作。9月26日我市旅游安全工作会议结束后,按照《银川市安全生产委员会关于切实做好节假日及重大活动期间安全生产工作的通知》(银安办发[20xx]78号)精神,我局积极协调市市场监督局、市海事局、市消防支队等相关部门组成联合执法小组对我市旅游景区、星级饭店、旅行社开展食品卫生、特种设备、游乐项目、游船游艇、消防安全等方面安全检查,现已重点对我市影视城、水洞沟、黄沙古渡、军博园、贺兰山森林公园、岩画、西夏王陵、西夏风情园、镇北堡温泉小镇、阅海公园、大海沙漠旅游区、长流水等景区进行安全生产检查,对水洞沟、镇北堡温泉小镇、阅海公园、大海沙漠旅游区存在一般性安全问题要求整改。同时,各个县区旅游部门也按照文件要求对各自管辖行政区域内旅游企业进行检查,事前有效做好国庆节、中秋节及*会期间前后旅游安全保障工作,严防重特大旅游安全事故发生。期间,我局还将专门安排工作人员对各个旅游企业安全生产工作进行督查。第三严格落实旅游应急管理工作,积极做好节假日期间值班值守工作。按照银川市*下发的《银川市旅游安全应急预案》要求,各旅游景区、旅行社、星级饭店都及时落实领导带班和24小时值班制,对安全生产工作进行专题部署、明确责任,保持信息渠道畅通。一旦发生较大事故和重大险情,及时上报,并迅速组织抢险救援,最大限度地减少事故造成的伤亡和损失。同时,对外设立了银川市旅游安全应急电话,安排专人进行值守,24小时内确保电话畅通,按时上报企业安全生产情况,随时随地及时处置旅游安全及游客投诉问题,保证及时掌握全市旅游企业安全动态,对存在的突出问题及时给予解决。

安全生产大检查期间,全市旅游企业在我市统一工作的部署下,各项工作进展有序,取得了一定成效,但仍然存在着部分旅游企业安全意识认识不足,安全制度不完善,安全工作措施不到位,安全教育宣传力度不够,及安全资金投入不足等问题,下一步,我局将继续深入贯彻落实银川市安委会第四次全体(扩大)会议精神,全力抓好第四季度旅游安全生产工作。一是加大安全生产监管力度,按照自治区旅游发展委员会办公室《关于进一步规范企业安全生产管理基础台账的通知要求》(宁旅办发[20xx]230号),积极落实企业主体责任,督查企业完善相关安全生产制度及应急机制,进一步提升我市旅游企业安全运营能力和安全生产管理水*;二是继续加强旅游企业安全生产标准化工作建设,在自治区旅发委确定的a级旅游企业安全生产标准化达标单位的基础上,进一步推动安全生产标准化建设,重点推进未达到a级的旅游企业加强安全生产标准化管理,提高管理水*,推动全行业安全生产管理进一步得到有效提升。三是继续加强安全生产宣传,以《安全生产法》、《宁夏安全生产条例》为重点,做好我市旅游企业安全生产教育宣传工作,提升安全生产认识,积极引导旅游企业落实好各项安全生产责任,夯实安全生产基础,营造我市良好旅游安全生产环境。

摸底排查整顿工作计划

为进一步强化我校安全管理工作,切实消除消防安全隐患,防止各类火灾事故发生,确保校园*安和谐,按照省、市、区有关通知精神,我校决定开展消防安全大排查大整治专项行动,特制定实施方案如下:

通过实施专项行动,全面排查整治学校消防安全隐患,进一步落实安全责任,完善工作制度,强化日常管理,建立长效机制,普及消防安全知识教育,彻底消除各类火灾隐患,确保师生生命财产安全,维护社会稳定。

我校认真落实《_消防法》,全面开展消防安全隐患自查自纠,落实预防措施,彻底整改隐患。

(一)认真部署消防安全大排查大整治专项行动,组建消防安全隐患排查整治工作机构,积极开展消防安全隐患排查,确保排查率达到100%,隐患问题逐一登记。

(二)层层落实督查责任,确保定期带队检查,督促开展校园自查自纠。同时,建立隐患问题各项制度,定期跟踪整改工作,确保发现的消防安全隐患得到整改。

(三)消防安全组织落实到位。确立我校消防工作“一把手”负责制,建立健全消防安全管理体系,层层落实消防安全职责。

(四)消防安全制度落实到位。切实落实日常管理、内部施工、等各方面消防安全管理制度、岗位消防安全责任制度、消防经费保障制度、定时巡查检查制度、消防安全隐患自查自改制度、定期开展疏散演练工作制度。

(五)隐患排查整改要落实到位。认真落实消防安全隐患排查整改责任制,针对自查发现的`消防安全隐患,能够立即整改的,坚决落实措施立即整改;确保隐患按期彻底整改完毕。

(六)消防安全培训落实到位。我校经常开展教职工消防安全培训,每学期定期组织一次疏散演练,强化消防安全“四个能力”建设,即:检查消除火灾隐患能力、扑救初起火灾能力、组织疏散逃生能力、消防宣传教育能力。

(七)按要求配备消防设施,如消防栓、灭火器、等,确保所有消防设施的使用性能保持良好状态,维护管理到位,相关人员熟练操作灭火器、消火栓等消防器材,可迅速有效扑灭初起火灾。

(八)学校严格执行用火用电管理制度,重点整治容易引发火灾的供电线路,坚决杜绝违章使用电器现象。

(九)组建消防安全小组,负责引导学生疏散、扑救初起火灾及落实防火措施等各项任务。

(十)学校确保疏散通道、消防车通道畅通,楼道设有符合标准的疏散指示标志。彻底拆除影响灭火救援的障碍物,加强消防重点部位的管理,如学校食堂、实验室、危险化学品保管室、仓库及木结构房屋等场所,做到防患于未然。

整治时间为20xx年8月初至11月底,分三个阶段进行:

(一)动员部署阶段(8月10日-9月10日)。结合我校实际制定具体实施方案,组织召开动员会议,细化工作任务,落实责任分工。并充分利用各种途径大力宣传,营造百日专项行动的浓厚氛围。强化师生消防安全意识。

(二)排查整治及督查整改阶段(9月11日-11月15日)。根据整治内容和要求,查找学校消防安全工作中存在的隐患和问题,立即进行整改。

(三)检查验收阶段(11月16日-11月30日)。对整治工作进行全面验收,对存在问题的地方进行批评。

为确保此次行动扎实有效开展,成立学校消防安全大排查大整治专项行动领导小组,负责对消防安全隐患整治工作的督促和检查。

组长:

副组长:

成员:

(一)提高认识,加强领导。这次学校消防安全大排查大整治专项行动是认真落实区*和镇教育组的统一部署、进一步加强我校消防安全管理工作、确保师生安全的重大举措。学校高度重视,成立专门领导机构,加强组织领导,以对师生高度负责的精神,把整治工作切实抓好。

(二)严密组织,落实责任。学校以这次专项整治行动为契机,进一步强化安全工作责任落实。学校严格落实安全工作督查责任制,负责对校园消防安全隐患排查工作进行督导检查。我校明确工作分工,各负其责,狠抓各项规章制度的执行和落实,切实消除当前严重威胁学校和广大师生安全的隐患,落实治本之策,加强制度建设,建立安全管理的长效机制,打牢学校安全工作基础。

(三)全面排查,彻底整改。本着“谁检查,谁负责”的原则,全体参与行动的工作人员要严肃认真地对待此次专项整治行动,检查务必做到全面细致,不留死角;整改务必做到抓住要害,不留隐患。

(四)抓好督查,强化落实。我校定期组织召开会议,及时掌握情况,及时发现和纠正工作中的问题,确保学校消防安全大排查大整治专项行动整体推进,取得实效。

摸底排查整顿工作计划

20xx年,是全面贯彻落实科学发展观,认真落实县委、县*实施“*安奉节”建设的重要一年。根据《重庆市20xx年度安全社区创建工作实施方案》的要求,为着力推进我镇安全社区创建工作,特指定本实施方案。

以科学发展观为指导,坚持“安全第一、预防为主,综合治理”的方针,紧紧围绕建设“*安奉节”的主线,加强安全社区建设,不断增强广大人民群众安全意识和防范能力,最大限度地降低各类事故的发生。

广泛宣传安全社区的理念,倡导全民关注、全民参与安全的氛围,贯彻执行《重庆市20xx年度安全社区创建工作实施方案》的精神,以及市安监局《市级安全社区基本条件》的要求,积极推进安全社区创建活动,逐步提高预防伤害的水*,促进社区安全。

成立竹园镇安全社区创建领导小组:

领导小组下设办公室,办公室设在安监办,负责安全社区创建的协调及日常工作。

按照重庆市安全社区评定标准,竹园镇安全社区创建工作分线负责的原则,其职责分工如下:

1、消防安全工作组。

组长:覃南术;。

副组长:李德庭;。

成员:规建办、各村、社区居委会。

工作职责:

(2)建立辖区消防档案,并归档。

2、家居安全工作组。

组长:蒋中权;。

副组长:罗谋祥、朱代荣、张*、覃南术;。

成员:镇妇联、镇团委、综治办、民政办、计生办、社保所、教管中心、竹园派出所、竹园司法所、竹园卫生院、各村、社区居委会。

工作职责:

(2)建立精神文明、社会治安、卫生、民政、妇女儿童、青少年、计生、就业、学校、司法档案,并归档。

3、学校安全工作组。

组长:罗谋祥;副组长:唐家荣;成员:镇属学校校长。

工作职责:

(2)建立各学校学生档案,并归档。

4、食品卫生安全工作组。

组长:张*;。

副组长:王洪、侯文毕;。

成员:竹园卫生院、竹园工商所、各村、社区居委会。

工作职责:

(2)建立食品卫生档案,并归档。

5、社会治安工作组。

组长:许登立;。

副组长:李正刚、袁海涛、丁建*;。

成员:综治办、竹园派出所、竹园司法所、各村、社区居委会。

工作职责:

(2)建立社区治安、帮教和矫正档案,并归档。

6、农电安全工作组。

组长:龙洋飞;副组长:钱直涛;成员:竹园供电所、各村、社区居委会。

工作职责:

(2)建立社区农电安全档案,并归档。

7、市政安全工作组。

组长:覃南术;副组长:周贤明;成员:规建办执法中队、竹园市场社区居委会。

工作职责:

(2)建立社区环境卫生及市政社区维护档案,并归档。

凡涉及创建安全社区专项工作,恳请县级相关职能部门大力支持配合。

(一)启动阶段(20xx年3月底前)。落实创建工作领导班子,制定实施方案,明确专项安全工作项目,召开动员大会,具体开展创建工作。

(二)实施阶段(20xx年4月-11月底)。按照奉节安委办的文件精神,成立竹园镇创建安全社区工作领导小组,落实人员,明确职责,认真开展各方面资源整合,落实各项工作措施和工作方案,并按照重庆市安全社区建设评定标准制定安全社区各项制度和档案,逐项推进落实。

(三)评定阶段(20xx年12月)。迎接县创建安全社区工作组初验,做好市级验收组终验的各项准备工作。

安全社区创建工作关系到全面提升社区居民的安全意识和安全管理水*,是减少事故和伤害的重要途径,是落实建设“*安奉节”的基础工作,是实现社会安全稳定发展的重要途径,是一项惠及人民群众生命财产安全与健康安全的宏伟工程。竹园镇将切实加强与县级各部门的密切配合,真正把安全社区创建工作落到实处。在创建过程中,竹园镇将加大安全社区创建宣传力度,切实做到“*主导、市场运作、共驻共建、居民参与”的创建工作机制,广泛宣传安全社区创建工作的重要意义,做到家喻户晓,全面提高社区居民和单位的安全意识和自我保护能力,严格坚持创建标准,注重工作实效,加强创建工作档案资料的收集和保管,确保创建工作有序进行。

党员排查整顿工作计划

为推动全面从严治党向基层延伸,进一步解决农村发展党员工作中存在的突出问题,切实做好农村发展党员工作,根据《_x省委组织部办公室关于深化农村发展党员工作排查整改的通知》(x组办〔x〕x号)要求,市委组织部对全市农村发展党员工作进行一次全面深入排查整改。现将排查整改情况汇报如下:

这次全市共对x个县(市、区)x个农村(社区)的党员档案进行了集中排查,共排查出x名党员在发展过程中存在问题,其中x名党员在发展过程中履行程序不严格;x名党员存在党员档案材料缺失、不按规定形成;x名党员存在乡镇党委谈话不及时、研究审批不及时、不规范;x名党员存在培养联系人、入党介绍人不认真履行职责;x名党员存在入党申请书、入党志愿书、思想汇报照抄照搬、敷衍应付。

(二)全面摸排,认真核查。按省委组织部排查通知要求,对照农村发展党员工作中存在的10种问题情形,结合省委组织部x月x日至x日到x嵩县、栾川县调研时发现存在的问题,市委组织部对全市农村发展党员工作进行了全面深入排查。各县(市、区)成立排查工作督导组,各乡镇党委成立专项检查组,按照排查要不漏一村、不漏一人,问题要查准、查细的要求,通过逐一查阅党员档案,现场查看发展党员工作的相关记录、材料,随机选择党员、群众进行个别谈话等方式,对农村发展党员档案逐个过筛子,各乡(镇)针对发现的问题,建立整改台账,按照10个情形对号入座,存在的问题具体到村、具体到人,明确整改措施、责任人和完成时限,对账销号。目前,全市共排查出存在问题的党员x名,已全部建立问题整改台账。

(三)立行立改,确保实效。坚持边排查边整改的工作要求,要对照农村发展党员工作中存在的10种问题情形,排查农村发展党员中存在的问题,分类梳理汇总,深刻剖析原因,追根溯源,对能整改的要立行立改。各县(市、区)对在排查中发现的新问题、新情形要形成书面材料一并上报市委组织部,待统一答复后进行整改。市委组织部将于年底前对排查整改工作进行专项督导,纳入党建年度考核内容,对整改工作不力、效果不明显的进行通报。

(一)党员档案材料缺失。一是部分党员由于组织保管不善等原因造成党员档案遗失,无法补办。二是个别退役军人党员档案缺少政审材料、积极分子考察表、预备党员考察表等内容,由于部队改编等原因,无法回入党支部查找记录。三是对于转入党员缺少政审材料,在入党申请书、积极分子考察表和预备党员考察表中个别项有缺少介绍人签字、党委审批意见等问题。

(二)履行程序不严格。在查阅个别党员档案和相关会议记录时,发现存在召开党员大会时采取举手表决的形式。

(三)培养联系人、入党介绍人不认真履行职责。党员档案中发现在积极分子和预备党员考察中,考察次数不够,没有谈话,缺少签字等问题。

(四)在农村党员中,退伍军人还是预备党员时转入村党支部,组织未发现,按正式党员参加组织生活,缴纳党费,长期未转正。

一是建议省委组织部对农村党员排查中出现的党员档案材料缺失、履行程序不严格、培养联系人、入党介绍人不认真履行职责等相关问题提出统一解决的办法。

二是市委组织部将根据省委组织部反馈的整改意见,对全市存在问题的党员档案进行统一整改落实。

村级摸底排查工作计划

2017年10月2日。

“学讲话学通报肃流毒反渗透”摸底排查工。

此次工作,我校精心部署,召开动员会,签订责任书,责任划分到人,各项工作落实到位,严格按照谁检查、谁负责的原则,对使用有问题教材的学生进行一次彻底的摸底排查。

通过教师挨家挨户的走访,与家长面对面的交流,认真书写学生的去向、工作地点、在哪里活动等内容,确保找到每一个学生。是此项工作落实到位,不漏空白,争取全面地了解每一个学生的动向。

供稿:马志虎。

党员排查整顿工作计划

在三个月学习培训中,在省委党校教师的引导下,本人更加明确地把握了党建的主线、重点、目标,更加深刻地理解了党_以来党的路线方针政策的精神实质,更加清醒地认识以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的重大意义。这些,都使我的党性原则有了新增强,思想认识有了新提高,同时也令我自觉地对本人过去的思想、作风、工作等诸多方面进行了再次反思。本着实事求是的原则,以查找问题为重点,以解决问题为目的,作出自我剖析,提出努力方向。报告如下:。

思维和办法还有待提高。体现在工作中,适应市场经济能力不足,对新情况的了解和分析不够,对深化农村信用社改革,推进农村信用社发展缺乏新思路、新措施。三是工作作风不够扎实。在工作中,对问题理解表层化,找不到发生问题的原因,缺乏对工作环境的认识。在工作态度上,对自己要求还不严,有情绪化的倾向。

(一)对学习认识不足。虽然在学习和工作中,我能够认真贯彻执行党的基本纲领、基本路线、基本方针,认真学习_理论、“三个代表”的重要思想和科学发展观,在大事大非问题上,能够头脑清醒,立场坚定。但分析自己在思想、工作、作风上存在的种种问题,其根本原因在于对学习的重要性认识不足。作为一名_员肩负着推进建设有中国特色社会主义伟大事业的历史责任,应从责任的高度去认识学习的极端重要性;我们面临新形势、担承新任务,应从自己差距和不足处去认识学习的紧迫性。由于没有从高度的政治责任感、事业使命感对待学习,即使读一点书,也没有真正掌握马克思主义世界观和方法论。不仅如此,在学习中不注重研究新情况、新问题,不注意政治理论、金融知识的应用。因此,也就不能运用理论知识去很好地思考问题、有效地解决问题。

(二)对党性修养不够强。自己在工作创新意识不够的各方面表现,其深刻根源是党的全心全意为人民服务宗旨观念还有待进一步增强。自己对待现实工作,多是从朴素感情出发,还没有完全建立在理性的党性修养基础上。所以,有时产生了大局意识、群众意识不够强,精神状态、工作状态不够稳的现象。

(三)对工作要求不够高。总觉得从小接受的就是革命传统教育,对党组织有很深的感情,工作中的一言一行和所作所为都是想把单位当成自己的家,都是想尽力工作做好,还是能够经得起组织检验的。工作上,也有较强的敬业精神。由于自己存在自我满足的思想,工作积极性、主动性没有得到充分发挥。

(四)对廉政建设认识不够深。自己对党惩治腐败的决心和力度是相信的,但是看到仍在不断滋生的腐败现象,深感忧虑。自己认为,关键是筑牢自己的思想防线,对社会上滋生的腐败现象、不和谐因素虽然看不惯,认为自己也管不了,能够把自己管住、不出错就行了。自己这种随大流,洁身自好的心态,是日常不能大胆地倡导廉政、发挥一名党员应有作用的主要原因。

通过学习,自我剖析,提高了认识,振奋了精神,进一步增强了改造世界观,提高自身素质,做好各项工作的责任感和紧迫感。我要按照党员的标准要求,修正和克服存在的问题和不足,始终把党和人民的利益放在第一位,实实在在替群众办实事,办好事,真正做一名“讲党性、重品行、作表率”的党员干部,制定以下整改措施。

准。要做一个合格职员,把工作做好,就必须注重学习,尤其是面对知识经济的时代,学习显得更为重要和紧迫。因此,无论工作多忙多累,我都要切实地把理论学习作为自己的第一需要,把学习作为自己人生的组成部分,“学习学习再学习”,自我加压,认真学习,勤于思考。重点政治理论、业务知识,在基本理论的掌握、理解和运用上,做到深入而不肤浅、系统而不零碎、联系实际而不空谈。提高运用马克思主义立场、观点、方法分析问题和解决问题的能力,增强工作中的原则性、系统性、预见性和创造性。树立正确的世界观、人生观、价值观。坚持实事求是的思想路线,更新观念,勇于创新。同时我还应根据工作需要和自己实际,坚持学习相关理论知识,加强企业经营管理、经济、知识的学习,不断丰富自己的知识,开拓自己的视野,扩展知识面。

(二)坚定理想信念,增强宗旨意识。理想信念是人安身之命的根本。我作为一个_员,应该时刻把坚定共产主义理想信念、把讲党性放在首位,作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标,立党为公,甘于奉献。在具体工作中,个人利益永远服从于党和人民的利益,不断增强创新意识,使自己的一言一行都要从先进党员的良好形象出发扎实工作,争当先锋党员。

部门实际的行动方案,创造性地开展工作,突破旧格局,闯出新路子,打开新局面,创出新业绩,为全省农村信用社又好又快、更好更快发展多做贡献。

(四)搞好廉政建设,转变工作作风。要牢记党的宗旨,牢固树立为党为人民无私奉献的精神,要把个人的追求融入党的事业之中,正确对待权力、金钱、名利,时刻遵守党的章程,认真履行党员义务,自觉维护党的形象,做到思想上、言行上与党组织保持高度一致。从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的责任感和紧迫感。堂堂正正做人,真正做到自重、自省、自警、自励,经得起考验,始终保持_人的政治本色。在生活上严格要求自己,敢于抵制各种不正之风和腐败行为,努力做到勤政廉政。坚持按照“三个代表”重要思想和“两个务必”的要求,严格遵守廉政准则52“不准”,规范自己行为,时刻用_员的高标准严格要求自己,约束自己,练好自身内功,增强拒腐防变的自觉性。

党员违规排查整顿工作计划

为深入落实区委关于违规发展党员问题整改工作,举一反三解决发展党员违规违纪问题,提高发展党员工作整体水平,xx局对照排查整改内容,过细过实做好发展党员问题整改工作。现将有关情况报告如下:

一是认真搞好动员部署。为深入落实区委、直工委关于清理整改违规发展党员问题的指示精神,促进提高发展党员工作整体水平,xx月xx日,我局召开发展党员自查专项工作部署会,传达直工委通知精神,进行思想动员,部署局违规发展党员问题整改工作相关措施。在此基础上,各党支部(总支)认真学习方案要求,精心组织实施,确保排查工作落实到位。二是加强排查工作领导。局成立违规违纪发展党员问题整改工作领导小组,局党组书记、局长xx同志任组长,领导小组下设办公室,设在机关党委办公室,负责具体整改工作。党组书记以身作则,对自查工作亲自部署、亲自研究、亲自督办,局机关党委深入督导搞好自查工作。三是细化排查工作方案。根据中国^v^章程中国^v^发展党员工作细则等党内法规,按照省市区和直工委有关要求,制定花都区城市管理和综合xx局落实区委关于违规发展党员问题整改工作方案,要求每个支部(总支)扎实做好每个步骤、每个环节的工作,切实统一思想、提高认识、消除顾虑。坚持实事求是,对排查整改范围内的每名党员的情况逐人核对查实,对突出问题要明确整改措施、整改时限和整改责任人,切实把工作做细做实。

1.关于20xx年发展党员工作。对全乡3个党总支,10个党支部确定的3个发展对象,4名入党积极分子严格把关,杜绝^v^带病入党^v^,进一步规范入党程序资料、保证党员发展质量,全面推进发展党员工作标准化。

村级摸底排查工作计划

对_人员底数开展摸底排查是防范和处理_工作中需要长期坚持的一项重要基础性工作。为贯彻落实全市“”“”和全区“”会议精神,切实摸清我街辖区_人员底数,进一步夯实反_基层基础,提升依法治理_水平,结合我街工作实际,特制定本方案。

一、指导思想。

以党的十八大精神为指导,以维护政治安全、国家安全、社会大局稳定为主线,以法治思维和依法治理为引领,以掌握_底数情况、提升防范处理效能、削减_活动能量、消除_现实危害和潜在危险为着力点,在党工委和办事处统一组织协调各社区、派出所、街道相关部门开展_人员底数摸底排查工作,最大限度地消除社会隐患,维护全街社会政治稳定。

二、组织领导。

街道成立以党工委书记**任组长,党工委副书记、办事处主任**、政法书记**任副组长,综治办、派出所、司法所负责人为成员的_人员摸底排查工作领导小组,下设办公室在综治办,负责本次摸底排查的组织协调、检查督导等日常工作。

三、工作目标。

通过开展底数摸底排查工作,进一步建立健全全街所有_人员基础信息登记表及各类名册,完善动态管理数据库,确保底数清、情况明。

四、工作重点。

一是对各类_组织做到“四个搞清”(搞清人头、搞清组织体系、搞清重点人、搞清活动特点规律);二是建立完善_人员基础信息档案、各类簿册及动态管理数据库;三是对在逃失踪失控人员落地查人,实现转化和稳控。

五、工作步骤。

摸底排查工作从3月20日开始至11月30日结束,在全街范围内统一展开,分三个阶段进行:

(一)组织准备阶段(**月20日—**月27日)街道各社区要成立相应的_人员底数摸底排查工作组,加强组织领导,结合社区实际制定工作方案,确保此项工作的顺利开展。

(二)摸排查找阶段(**月28日—**月20日)。街道各社区要及时组织对辖区开展摸排,了解掌握_人员基本情况,明确摸排重点和查找对象。对摸排出的情况信息,要与街道综治办、派出所共同甄别核实、共同分析认定,共建“一本帐”,不能原封不动照搬原有数据。要认真总结、运用历年查失的工作经验,加强情报信息收集,为摸底排查工作提供支持。对摸底排查出的新发现人员,要及时上报相关情况信息。

(三)总结提高阶段(10月21日一11月30日)街道各社区于10月31日前将工作开展情况报告及各类数据报表(_人员基础信息登记表、各类名册接2014年底数摸底排查工作中要求的样式填报,详见附件)报送街道综治办。党工委、办事处将对各社区工作开展情况进行跟踪掌握、总结考评。对重视不够、措施不力、未认真组织开展等的,将予以通报批评;对未及时完成目标任务或出现新增在逃失踪失控人员的,在年终平安综治考核中予以扣分;对摸底排查工作结束后,发生不在册_人员从事捣乱破坏活动造威严重后果的,将实行倒查责任,追究相关单位和人员责任。

六、工作要求。

(一)要精心组织实施,认真落实责任。全街各级各有关部门要从巩固党的执政地位、维护社会政治稳定的高度提高认识,切实高度重视,加强领导,把此次摸底排查作为今年反_工作的重点来抓,把人头摘全、把情况搞实、把数字搞准。要严格落实工作责任制,摸底排查工作上,摸清_人头和重点人,摸清_组织体系和活动特点规律,主要由各社区、派出所负责;统筹协调有关工作由街道综治办负责。

(二)要注意方式方法,积极稳妥推进。此次摸底排查工作,主要采取与摸排对象“背靠背”的方式进行,一般不同_人员直接见面;要做到自下而上逐级摸排、逐户逐人排查、跨地交互对接、派出所和街道综治办共同甄别,最大范围地开展摸排;要将不在视线、“家族式”练功、在逃失控、人户分离及流动人员作为摸排重点。最大限度掌握情况,消除盲区和死角。要广泛发动群众提供情况线索,尽力拓展查找渠道和空间,并积极做好_人员家属的思想工作,争取其支持和配合,查找失踪失控人员和筛查新发视人员。

(三)要注意区别对待,分类进行处理。对国家公开取缔以来工作中掌握的信奉或习练_的人员,方可纳入本次摸排范围;对国家公开取缔前主动脱离_组织,不再信奉或习练_的人员,不得摸排为_人员;对需攻坚人员或在失踪失控期间从事过一般_活动的需巩固、待解脱人员,要及时开展教育转化工作,落实稳控措施,防止其重新失踪失控;对长时间在外工作生活或其他原因不利于回到户籍地的,要及时开展教育转化、落实异地管控措施,将其稳控在当地;对失踪失控期间主动脱离_组织,未再从事_活动的人员,要加强跟踪帮教,防止其被_组织裹挟拉拢。

(四)要加强督促检查,确保完成任务。在工作中,要做到“边摸边建、边查边建”,及时建立工作台帐,按时填报工作进度表,《月摸底排查工作进度表》(附件1)纸质件于每月20日前报送街道综治办,新发现人员和有变化人员需及时填写并报送《“xx功”人员信息登记表》(附件2)、《“其他_”人员信息登记表》(附件3)、《_人员花名册》(附件4)纸质件及电子版至街道综治办。重大情况、重大案例及时上报街道综治办和派出所。街道综治办加强对此项工作的督查指导,及时发现和解决工作存在的问题,适时通报工作进展情况,推动工作顺利进行,确保如期完成工作任务。

党员排查整顿工作计划

为进一步加强***党支部建设,激发该支部在创先争优活动中的内在动力,着力解决存在的突出问题,将基层组织建设年的各项要求落实到位,根据相关文件精神及安排,村党支部在今年4月份开展了“集中整顿升级、打造钢铁堡垒”活动中,通过支部书记述职、召开党员、村民代表座谈会自评,被确定为四星级党支部。通过党支部开展批评与自我批评、查漏补缺,觉得本支部仍存在一些有待整改提高的问题,在广泛征求意见的基础上,现研究制定***党支部2012年整顿提升工作方案。

***位于***镇以北4公里,包括3个自然屯,总人口2335人,520户,耕地面积4144亩,其中水田3740亩,加工生产优质石板稻米是该村的主导产业。设一个党支部,现有党员54人(其中女党员4人),村两委干部7人,村党支部书记系连选连任。该村党支部班子团结、活动场所新建,能正常开展党支部活动,村经济总收入得人均收入处于全镇中上等水平。

以开展基层组织建设年活动为契机,紧密结合创先争优活动,以打造红旗党支部为目标,着力加强***党支部班子和党员队伍建设,不断提升其党建工作整体水平,通过整顿,在该支部和党员中切实形成了比学习、比工作、比奉献和学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围,力争到2012年底该支部各项工作得到较大提升,为我镇经济社会的整体发展提供坚强的组织保证。

通过对征求意见的梳理归纳,主要有以下几方面的问题。

1、村级活动场所乃新建,还没有被充分利用,没有发挥十分的作用。

2、村里没有农民休闲娱乐场地,村民文化娱乐活动不够丰富,精神文明建设有待进一步提高。

3党员队伍年龄结构偏高,年轻及充分发挥致富作用的党员比例偏少。该支部30岁以下的年轻党员仅占全体党员的33%,部分党员思想观念跟不上时代发展的要求。

4、党支部制度建设不够健全,民主集中制度、“三会一课”制度、村干部值班制度、党务公开制度、党员考核评价制度制度等制度建设不够完善,落实不力,没有起到以制度建设规范党支部和村干部思想和行为的作用。

5、该支部对党员的教育管理不够,部分党员为民服务意识淡薄,凝聚力较差,不能勤于学习,带领群众致富的能力弱,不能很好的发挥党员在经济社会发展中的积极带头作用。

6、村屯环境较差,缺乏长效机制管护环境。

集中利用今年国庆节前的5个月时间,采取有力措施化解***党支部存在的六个方面的突出问题,通过全面整顿,争取在以下几个方面取得突破,确保村党支部建设水平在巩固中稳步提升。

1、加大投入,维护好现有的活动场所基础设施,做好防盗、防火、防潮工作;细化村“两委”班子成员个人工作目标,制定考核细则与奖励机制,严格落实村干部轮流坐班制、值班制度;做好环境卫生的打扫,充分发挥图书室、远程教育终端站点作用,切实为广大党员群众提供一个良好的学习环境。

责任人:伊维强。

整改期限:立即整改,7月完成。

2、结合新农村建设,积极争取上级部门与共建单位的帮助,采取共建单位资助一些、上级部门扶持一些、自己自筹一些的办法,建设村休闲广场、灯光场、篮球场地,购置健身器材,丰富村民的整体娱乐生活,提升精神文化生活。

责任人:秦克战。

整改期限:立即整改,11月完成。

3、要从有致富能力的农村青年、大学毕业生中选拔优秀苗子进行培养,把那些素质高、热心集体事业的年轻人纳入到后备干部队伍中去进行教育、培养,使他们加入党组织,创找条件让他们参加村里的各项活动,增强他们的服务意识,锻炼他们的工作能力,使他们得到党员群众的认可,逐步进入到党支部班子中去,逐步改善支部党员结构不够合理、年轻及致富带富党员较少的现状。

责任人:伊伟刚。

整改期限:立即整改,7月完成。

4、加强各方面的学习,结合实际需要,进一步完善村干部值班制度、党员考核评价制度等相关制度,严格执行民主集中制、“四权”管理机制、党建工作责任制、“三会一课”制度、党务公开制等制度,坚持用制度管人、按规章治村,以强有力的制度建设规范村级党组织和村级干部的思想和行为,靠制度保证党支部发挥出核心领导作用。

责任人:张延岭。

整改期限:立即整改,7月完成,常年坚持。

5、党员的教育管理方面:扎实开展基层组织建年活动,以“五个好”、“五带头”为主要内容,结合“班长”工程、素质提升工程不断提高党员的政治素质、文化水平以及致富和带富能力,使广大党员成为推进重点工作、促进经济社会健康发展的领头雁、排头兵。加大对流动党员的联系教育工作,及时帮助其解决因外出务工产生的具体困难和问题。

责任人:秦克战、伊伟刚。

整改期限:立即整改,7月完成,常年坚持。

6、以党员、积极分子为重点,结合“七一”开展村屯环境整治大会战及“洁美家园”活动,以实际行动为党的生日献礼。在村内设垃圾箱,落实人员、落实资金,聘请人员定期对垃圾进行清理,,确保村屯环境全天候保洁。

党员违规排查整顿工作计划

排查整顿农村发展党员违规违纪问题试点工作实施以来,xx区坚决贯彻省委、市委组织部的安排部署,紧盯目标任务,严格步骤程序,严肃纪律要求,精心推动实施,确保取得扎实成效。

xx区总面积xxx平方公里,辖xx个乡镇(街道),xx个村(社区),共有党组织xx个,党员xxxxx名。根据省委、市委组织部相关要求,纳入排查整顿范围的乡镇、涉农街道xx个,村(社区)xxx个,党的十八大以来农村共发展党员xxx名。

截至目前,排查认定违规违纪问题党员xx人,占农村发展党员总数的xx%,其中“带病入党”xx人,“弄虚作假”xx人,“徇私舞弊”4xx人(“人情党员”x人、“基层干部近亲属违规入党”x人、违规“异地入党”xx人),“严重违反入党程序”xx人。其中出党处置xx人(党内除名x人、不予承认党员身份xx人、取消预备党员资格x人、重新履行入党手续x人),承认党员身份xx人(党内警告x人,提醒谈话x人,批评教育xx人)。问责处理相关责任人xx人,其中给予党内严重警告x人,党内警告xx人,调整职务x人,诫勉xx人,提醒谈话xx人,批评教育xx人,解散党支部xx个。

坚持将排查整顿工作作为巩固拓展主题教育成果、夯实基层基础的重要抓手,始终扛稳扛牢政治责任,精心组织、精细准备、精准操作。具体工作中主要做好“四个三”:

狠抓“三到位”压实责任。坚持高站位谋划、高标准推进、高质量落实,自觉将排查整顿工作抓在手上、落到实处。一是抓学习贯彻到位。全省排查整顿农村发展党员违规违纪问题工作会议后,xx区不等不靠,先后于7月20日、8月4日两次召开部务会,7月20日、8月3日两次召开区委常委(扩大)会,认真学习传达省、市有关精神要求,做到学深悟透把准。以8月份“党员活动日”活动为载体,以“把好党员发展源头·永葆先进性……突出“三把握”有序推进。围绕“都查谁、查什么、怎么查”,认真把握政治方向、人员思想和政策知晓,切实抓好方案谋划、谈心谈话、学习培训,确保排查整顿工作良好开局、扎实推动。一是把握方向,精心策划。组织专人到首批试点单位xx市学习取经,在深入调研、反复讨论、广泛征求意见的基础上,在市委组织部的精心指导下,结合实际制定《xx区2020年排查整顿农村发展党员违规违纪问题工作方案》明确了总体要求、排查内容、方法步骤、工作要求,细化出4类30种违规违纪情形,确保干有方向、查有依据。

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