纪律审查工作汇报(通用21篇)

时间:2023-12-12 02:44:28 作者:GZ才子

工作汇报是在一段时间内对工作任务和完成情况进行总结和概括的一种书面材料。小编为大家搜集整理了一些优秀的工作汇报范文,供大家参考,帮助大家提升工作汇报的质量和效果。

镇纪律审查工作汇报

一是严格履行纪律审查工作程序。程序合法是依法依纪进行纪律审查的基本要求,是保证公正的重要措施。纪律审查工作从受理、初核、立案、调查取证、审理、讨论决定再到处分决定的'执行,须严格遵守程序规定。该镇纪委在市纪委的帮助指导下,针对已经立案调查的案件,想方设法把违反纪律的主要问题查清,特殊情况下更是通过跨省、跨系统函调得以落实,并及时予以相应的党纪政纪处分。

二是依纪依法做好纪律审查工作。与上级纪检监察组织一样,该镇纪委严格按照党内法规和国家法律法规开展纪律审查工作,坚持以事实为依据,以党纪为准绳,做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法。在纪律审查过程中,切实保障被调查处理人的申辩、申诉、人身、财产、知情等合法权利。特定情况下更是创造条件跨地区进入被处理对象改造单位进行处分决定的送达。

三是加强纪律审查工作的组织协调。完善案件审查组织协调机制是做好纪律审查工作的重要措施。顾名思义,就是由镇纪委牵头,进一步发挥组织办、派出所、司法所、监察审计室、城管、国土、工商、税务等部门的职能作用,规范和健全纪律审查工作协调配合长效机制。镇纪委加强组织协调,形成纪律审查工作的整体合力,同时按照党章的规定,认真履行协助党委实践好监督执纪“四种形态”。

推进纪律审查工作汇报

xx市xx区纪委认真贯彻落实中、省、市纪委全会精神,突出纪律审查主业,保持惩治腐化的高压态势。

一、把握力度节奏,突出惩治重点。xx区纪委保持纪律审查工作的高压态势,做到“两个并重”:对一般违纪行为的审查与严重违纪行为的审查并重,加强和改进执纪审查工作与提高执纪审查能力并重。突出惩治重点,以下三类情况同时具备的是重中之重:党的十八大后不收敛不收手,问题严重、群众反映强烈,现仍在重要岗位可能还要提拔使用的党员领导干部。

二、坚持“纪在法前”,突出抓早抓小。主动适应当前党风廉政建设和反腐化斗争面临的新形势、新任务、新要求,正确把握运用监督执纪“四种形态”,坚持“纪在法前”,突出谈话提醒在抓早抓小、治病救人、强化监督等方面的效果。

三、规范纪律审查行为,提高纪律审查效果。xx区纪委高度重视纪律审查安全和办案场所规范化建设,建设标准规范的.纪律审查谈话室,安装了询问系统,录音录像,监控设备设施完善。严格落实依纪依法安全文明廉洁办案工作责任制,加强对办案全过程的监督管理,保证安全办案、文明办案,有效改善纪检监察机关查办案件的环境,消除办案安全隐患。

四、加强安全思想教育。在区纪委及乡镇纪律审查工作人员中开展学习交流活动,及时传达和学习上级有关纪律审查安全方面的要求和通报,牢固树立“纪律审查安全无小事”理念;将学习教育纳入纪律审查工作全过程,严格办案纪律,不断强化案前教育、案中强调、案后总结,增强办案安全意识。

纪律审查工作汇报

加大快查快结力度,纪律审查工作实现新的突破,推动了全区党风廉政建设和反腐化工作深入开展。以下是小编为您带来的纪律审查工作汇报,感谢您的阅读!

今年以来,景县纪委立足实际,开拓创新,创建“五个五”纪律审查工作模式,强化了纪律审查工作力度。

五个优先。景县纪委对上级交办的“要情况”、“要结果”的问题线索,坚持做到优先立案、优先查办、优先审理、优先结案、优先上报,确保“两要”案件按期办结。截至目前,已对省委巡视组和市纪委交办的28件问题线索,在规定时间办结上报。

五个明确。为增强纪律审查效果,防止责任意识不强等问题的发生,景县纪委在组织体系上坚持做到“五个明确”,即明确领导,由常委(局长)负责对案件查办工作进行领导组织协调;明确人员,成立专门的调查组,明确办案人员;明确时限,对案件查办工作的每个环节完成时限予以明确;明确责任,实行层层负责的办案机制,明确案件主办人、调查组其他成员、案件承办室负责人及分管领导责任;明确质量,对案件的立案调查到装订成卷等各个环节的质量标准进行明确。

五个统一。景县纪委在工作流程上坚持做到“五个统一”,即对信访举报、投诉问题线索统一研判;对“两要”问题线索统一管理,将“两要”案件的受理、交办、督办、审核、呈报以及结案等环节建立工作台账,严把责任关;案件查办统一指挥,建立案件查办周例会制度,由县纪委书记主持,分管领导、各纪检监察室主任汇报案件查办工作进度,研究协调有关事项,解决存在的问题;办案力量统一调配,根据案情需要,统一调配办案力量,凝聚办案合力,确保案件及时查结;后勤保障统一安排,统一调配办案用车,为办案科室和乡镇纪委统一配备电脑、打印机、录音笔等办案工具。

五个报告。景县纪委在审查业务上坚持“五个报告”,即每起案件都有一个纪律审查报告、一个审理报告、一个处分决定执行情况报告、一个问责报告、一个。

建议书。

(包括纪律检查建议书、监察建议书、监察。

通知书。

)落实情况报告,在强化纪律审查工作的同时,督促部门完善制度,堵塞漏洞,加强管理。

五个一。景县纪委在审查结果运用上注重“五个一”,即每起案件结案后,均组织一次案例剖析,从个案中寻找违法违纪行为产生的原因和规律,针对存在的问题提出一次整改建议,督促问题部门进行一次限期整改,召开一次专题民主生活会,反思存在的问题,召开一次警示教育会,做到早提醒早预防,切实发挥警示教育的治本作用。

“五个五”工作模式的实施,有力地推动了景县的纪律审查工作,取得了明显成效。截至目前,共查办各类违纪案件217件,给予党政纪处分217人,其中科级干部违纪违法案件17件,农村基层党员干部违纪案件167件。

7月2日,市纪委监察局机关召开学习“加大纪律审查力度遏制腐化蔓延势头”系列文章第二次专题交流会。21位室(厅、部、处)副主任、负责人、部分正处级纪检监察员、副处级纪检监察员交流学习中央纪委监察部网站和《中国纪检监察报》“学思践悟”专栏于近期刊发的五篇文章的。

心得体会。

市委常委、市纪委书记杨鑫出席并讲话。

杨鑫指出,中央纪委监察部网站和《中国纪检监察报》“学思践悟”专栏刊发的这五篇系列文章,内涵丰富,指向明确,具有高度的思想性和很强的现实针对性。委局先后四次组织集中交流学习,在深入学习、深刻领会中央纪委新精神、新要求上取得了明显成效。要保持和发扬好这种好势头,把学习、思考、把握和践行作为一项长期任务,结合贯彻落实中央和省、市的新精神、新要求、新部署,不断把学习思考引向深入。

杨鑫强调,要善作善成,全面加强和改进纪律审查工作。要转变政绩观,把纪律挺在前面,要案要办,违纪问题也要查;要注重效率,快查快结;要坚持有病就治,抓早抓小;要坚持惩防结合,综合施治;要突出重点,抓住领导干部这个“关键少数”;要创新方式方法,做到灵活机动。

杨鑫要求,纪检监察干部要内强素质,全面提高纪律审查能力和水平。要增强政治敏锐性和把握大局、全局的能力;要提高监督执纪能力;要提高团结协作能力,在工作中多请示汇报、多通气沟通、多体谅补台;要提高自警自醒的能力,严守审查纪律;要关心年轻干部的成长,把政治觉悟提高、内在素质提高和政治上的进步结合起来抓。

市纪委副书记、监察局局长朱文斌主持会议。

镇纪律审查工作汇报

自“三转”以来,太阳岭镇纪委坚持聚焦主业主责,将纪律审查工作列为纪检监察工作的重要内容之一,主要采取了以下四项措施强化纪律审查工作。

一是建立问题线索月报告制度。为了深入地摸排党员违纪违法线索,镇纪委充分调动村监委会主任、各支部纪检委员工作积极性,充分发挥其职能作用,印制《太阳岭镇问题线索摸底月报表》,对各党支部初步排查出来的线索,由镇纪委进行线索研判,构成违纪的迅速查办。

二是与市场监管所、派出所、交警大队等执法单位信息共享。对涉及违反《食品安全法》、《药品管理法》、《治安处罚条例》和《交通法》的太阳岭籍及工作单位在太阳岭镇的人员进行核查,对违反上述法律法规的党员,镇纪委迅***,坚持纪在法前、纪严于法,决不让任何一个违法党员逃脱党纪处理。2016年我镇查处的某村医售卖过期药品,严重侵害群众利益的案件,就是在市场监管所执法中发现的,并将信息通报镇纪委得以迅速处理到位。

三是加强与县纪委的沟通联系,办成“铁案”。镇纪委在接到问题线索后,及时向镇党委、县纪委联系科室领导汇报,迅速组织调查组展开调查取证工作,调查结束后,将卷宗移交县纪委审理室预审把关,切实做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法,确保办成的每一个案件都是“铁案”。

四是正确运用“四种形态”,把纪律和规矩挺在前面。太阳岭镇的纪律审查工作更加注重政治、法纪、社会等综合效果,把“一案双查”摆在更加重要的位置。树立追责审查意识,不但对违纪人员进行查处,还要倒查该违纪是否由其他公务人员的失职、渎职造成或因领导责任缺失造成。对于典型违纪案件进行剖析,不但要从传统的思想上、制度上进行剖析,更要从“两个责任”的落实方面去剖析。

纪律审查工作汇报

27日,县纪委监察局召开20xx年乡镇纪律审查工作汇报会,了解各乡镇纪委今年来的纪律审查工作情况,督促加大工作力度,明确工作要求,促进纪律审查工作目标任务全面完成。

县委常委、县纪委书记向风行出席。向风行对乡镇纪律审查工作进行了讲评,并指出纪律审查是乡镇纪委最主要的工作。他要求,要切实做好乡镇纪律审查工作,明确工作目标、工作差距、工作要求,解决办案慢、久拖不结、工作应付、突击办案、进不了案管系统等问题,确保乡镇纪律审查工作水平明显提升。

会上,乡镇纪委书记汇报了纪律审查工作情况、存在的困难和问题。县纪委副书记吴承棉组织学习了市纪委关于纪检干部“十不准”规定。县纪委副书记杨望龙通报了20xx年各乡镇纪律审查工作的目标任务完成情况以及今年来各乡镇纪律审查工作进展情况。

推进纪律审查工作汇报

xx县纪委纪检监察室严守纪检监察机关案件查办24字方针,严守安全文明办案纪律,通过案件查办,树立党纪权威、塑造纪检形象、提高队伍能力、增强综合素养。

一是注重收集整理研判案件线索。利用一切可以利用的渠道,挖掘线索;建立案件线索存储库,分门别类汇总案件线索;探索思考农村基层党员干部违法违纪规律,注重惩防结合。

二是注重案件查办前期准备工作。把外围调查取证作为重中之重,在调查清楚当事人信息、所涉事项法律法规政策规定、各类可取的书证资料、证人证言证据基础上,传唤谈话对象或监督对象,确保高效快速突破案情,保障办案效果。

三是注重谈话方案制定修订调整。精心准备传唤当事人谈话的工作方案,始终把握稳控局势和谈话态势的主动权。同时,又根据谈话情况走势,及时转变策略,步步为营,深入推进或拓展调查工作。

四是虚心学习请教诚心接受指导。案件查办的原则性、程序性、专业性、艺术性、复杂性都很强,纪检监察室主动接受案管室、审理室的指导帮助,把办成铁案作为自办案件的努力目标,作为衡量业务水平的根本标尺,作为案件质量和案卷质量相统一的基本路径。

镇纪律审查工作汇报

近日,哈巴河县召开乡镇纪委纪律审查工作汇报会。县委常委、纪委书记托力洪,县纪委副书记、监察局局长徐世学,县纪委副书记纵丽,县监察局副局长木合依提,各纪工委书记,乡镇纪委书记、副书记等参加会议。

会上,各纪工委书记,乡镇纪委书记汇报了20xx年上半年纪律审查工作,并对已经发现的问题线索进行了分析讨论,县纪委书记对各乡镇纪律审查工作作了点评。会议对20xx年乡镇纪委纪律审查进展工作进行了通报并作了总结。

会议指出,纪律审查是纪检监察机关的主责主业,是坚持党要管党、从严治党的基本要求,是推进党风廉政建设和反朽败工作的重要任务。各乡镇纪检书记要进一步更新纪律审查理念和思路,创新纪律审查方式和手段,不断增强纪律审查能力和水平。

会议强调,广大纪检干部要深化认识,树立“想办案、敢办案”的责任自觉,站在讲政治、讲大局的高度,清醒认识肩负的责任,不推不躲、主动上手,坚决同朽败分子和朽败行为作斗争;要更新理念,解决好“会办案、善办案”的问题,做到理论与实践相结合,既要运筹帷幄、协同作战,又要注重谋划、多动脑筋、斗智斗勇,更要坚持原则、铁面执纪、敢于碰硬、不徇私情,在依法依纪、安全文明办案的基础上严把案件质量关;要举一反三,处理好“治标与治本”的关系,通过加大纪律审查力度形成惩治朽败的高压态势和“不敢腐”的氛围,通过发挥纪律审查的治本功能,达到“不想腐”、“不能腐”的目的。同时,要善始善终,做到惩治和预防两手抓、两手都要硬,通过苦干、实干和巧干,把纪律审查工作推向一个新的、更高的水平。

推进纪律审查工作汇报

xx市xx区纪委认真贯彻落实中、省、市纪委全会精神,突出纪律审查主业,保持惩治腐化的高压态势。

一、把握力度节奏,突出惩治重点。xx区纪委保持纪律审查工作的高压态势,做到“两个并重”:对一般违纪行为的审查与严重违纪行为的审查并重,加强和改进执纪审查工作与提高执纪审查能力并重。突出惩治重点,以下三类情况同时具备的是重中之重:党的xx大后不收敛不收手,问题严重、群众反映强烈,现仍在重要岗位可能还要提拔使用的党员领导干部。

二、坚持“纪在法前”,突出抓早抓小。主动适应当前党风廉政建设和反腐化斗争面临的新形势、新任务、新要求,正确把握运用监督执纪“四种形态”,坚持“纪在法前”,突出谈话提醒在抓早抓小、治病救人、强化监督等方面的效果。

三、规范纪律审查行为,提高纪律审查效果。xx区纪委高度重视纪律审查安全和办案场所规范化建设,建设标准规范的纪律审查谈话室,安装了询问系统,录音录像,监控设备设施完善。严格落实依纪依法安全文明廉洁办案工作责任制,加强对办案全过程的监督管理,保证安全办案、文明办案,有效改善纪检监察机关查办案件的环境,消除办案安全隐患。

四、加强安全思想教育。在区纪委及乡镇纪律审查工作人员中开展学习交流活动,及时传达和学习上级有关纪律审查安全方面的要求和通报,牢固树立“纪律审查安全无小事”理念;将学习教育纳入纪律审查工作全过程,严格办案纪律,不断强化案前教育、案中强调、案后总结,增强办案安全意识。

xx地区纪委落实《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》,进一步加强涉案款物管理工作,通过“七化”推进全区纪检监察机关开展涉案款物自查自纠工作,做到依纪依法、准确及时、保管妥善、处置得当、手续完备。

一是手续备案“全程化”。自查自纠是否全程监管,手续是否完备,执纪审查部门卷宗内手续文书是否齐全,是否经执纪审查机关主要负责人审核后报纪检机关相关负责人批准,并报案件监督管理部门备案。

二是款物移交“及时化”。自查自纠涉案款物是否及时移交,执纪审查部门采取暂予扣留、封存措施后,是否及时与纪检机关财务(保管)部门办理移交手续,按规定填写暂予扣留、封存涉案款物移交清单。

三是款物保管“专门化”。自查自纠涉案款物是否由纪检机关财务部门集中统一保管,未设财务部门的纪检机关是否交由本级财政部门统一保管。涉案物品是否按规定集中统一保管。

四是财务管理“规范化”。自查自纠财务(保管)部门是否设立专用账户、建账设卡,做到一案一账,一物一卡;是否设立专门场所,指定专人管理;是否将涉案款项设立账目明细,及时存入银行专用账户;是否开具专用收据,严格收付手续。

五是款物返还“透明化”。自查自纠解除暂扣的涉案款物是否及时返还。应当返还的涉案款物,是否由执纪审查部门填写责令返还款物清单,及时送达,并由返还单位负责人或返还人签名或者盖章。

六是上缴国库“标准化”。自查自纠涉案款物是否及时上缴国库。应当上缴的违纪违法所得款项,是否由财务(保管)部门按照处理决定所确认的数额,及时办理上缴国库手续,有孳息的是否一并上缴;违纪违法物品是否及时委托有关机构以拍卖或者其他公开方式变价处理并及时上缴国库。

七是监督管理“常态化”。年,xx地区纪委将对全区纪检监察机关进行一次涉案款物监督管理工作专项检查,并采取随机抽查,定期检查,责任追究等有效措施形成长效机制,使全区涉案款物监督管理工作落到实处、收到实效。

乡镇纪律审查工作汇报

根据随县监发[20**]1号文件精神,我们县纪委监察局、县财政局、县审计局组成联合检查组,于20**年4月9日至23日,在县直各单位自查的基础上,对县建设局、县农业局、县水利局、县卫生局、县教育局、县交通局、县民政局、县国土资源局、县人口和计划生育局、县林业局等10个单位及所属部分二级单位自组建至2010年3月的财务管理情况进行了检查,现将检查情况汇报如下:

1、选取核查对象的原则:以监管资金量大、涉及社会民生业务较多、管理有多个二级单位的县直部门为主要核查对象。

2、检查的时间范围:各单位自组建至2010年3月的财务收支情况。

3、检查的工作方法:本次核查主要采取询问相关人员,查看自查报告,查看相关会计账簿、凭证,翻阅固定资产台账等方式,对各单位的财务管理情况进行核查,对各单位已建账的二级单位进行抽查。

1、单位未严格执行单一国库集中支付管理办法,开设账户管理组建过程中取得的部分资金。如县卫生局在厉山信用社开户,至3月底帐户资金余额为481083.27元(资金来源为从各镇医院集中的资金),县国土局在县农行开户,至3月底帐户资金余额为684516.45元(资金来源为从各镇土管所集中的资金)。

各部门所属二级单位普遍在商业银行中开设账户。

2、坐支收入,收入入账不及时。县林业局收取资金4000元,未入时入账。

3、收入未及时缴入财政专户。县计生局收取社会抚养费4.8万元,未及时缴入非税收入管理局而用于日常支出(4月份已缴入财政,由于未扎账,未查)。

4、白条抵库,现金存量大。县交通局6人在财务科支取现金7笔计6.5万元,民政局个人借支款7万元,水利局出纳为工作办理的个人银行卡至3月底余额为9.7万元。

5、单位“一把手”不具体分管财务规定执行不到位。大多数单位由单位“一把手”审签支出票据,直接由分管财务副职领导审签入账的单位不多。“一把手”审签支出的单位有:县教育局、县交通局、县卫生局、县民政局、县国土局、县计生局、县建设局。

6、固定资金未建台账。至检查止,未建固定资产台账的单位有:交通局、民政局、计生局。

7、会计人员无证上岗。县计生局会计无会计资格从业证书,导致核算不准确。

8、记账不及时。县民政局因需安装财务软件,组建以来的财务收支都未记账。至26日止已整改到位。

上述1至4项问题出现的原因一是单位刚组建,资金支出频繁,财政国库集中收付平台在去底还无法正常运转,部分单位为了工作的正常开展,开设了过渡账户,或从收入中直接列支;二是县财政国库集中收付系统资金运转周期较长,各单位为达到迅速使用资金的目的而使用了违规办法。1至8项问题共性的原因是:一是领导主观重视不足,从单位自身角度出发,对各项财政管理规定不能严格执行。二是会计人员业务水平欠缺,不能按规定进行财务核算,对领导未执行规定的决策不能据理力争。

1、对检查情况进行通报。

2、县财政局组织会计人员业务培训,印发相关会计核算制度,统一会计核算科目,规范会计人员业务办理会计核算行为。

3、县财政局出台与各单位的对账制度,完善对账手续,尽量缩短国库资金的运转周期,保证预算单位能够及时使用资金。

4、检查组负责督促各单位在4月底前整改到位,逾期由县纪委监察局严肃处理。

纪委纪律审查工作汇报纪律审查调查工作

北镇市根据新时期乡镇纪委工作的特点和规律,采取多项措施加强其纪律审查工作,使乡镇纪律审查案件的数量和质量得到稳步提高。20xx年,北镇市21个乡镇共立案查处违纪违法案件81件,同比增长31%。

一、强化目标责任,严格考核奖惩。

为加强乡镇纪律审查工作,北镇市纪委下发了《关于做好各乡镇纪律审查工作的通知》,对各乡镇纪律审查案件的质量和数量提出了具体要求,明确乡镇纪委要紧紧围绕“服务发展、关注民生”这一主题,将乡镇纪律审查的重点放在村级资金资产管理、支农惠农政策落实、扶贫救济款物发放、拆迁征地、干部作风等容易侵害群众利益、影响改革发展和社会稳定的案件上。同时明确将在年末对纪律审查情况进行通报,并作为乡镇落实党风廉政建设“两个责任”量化考核的重要依据。20xx年,北镇市有3个乡镇纪委被授予纪律审查先进单位荣誉称号,有6名乡镇纪检监察干部被授予纪律审查先进个人荣誉称号。

二、加强调度指导,推进工作开展。

北镇市坚持每季度召开一次纪律审查工作调度会,对上一季度工作进行总结,对下一季度工作进行部署。经常对乡镇纪律审查进行指导,对于复杂案件,指定市纪委科室和人员协助查办。专门印发了纪律审查工作流程及相关制度,从受理来信到移送审理等8个环节对各乡镇纪委自办案件流程进行规范。完善了案件检查类和案件审理类模拟卷,有效促进了乡镇纪委和人员纪律审查工作的规范化、制度化。

三、加强沟通协调,拓宽案源渠道。

乡镇纪委牢固树立“抓纪律审查先抓线索”的理念,全力拓宽案件线索渠道,根据当前农村党员干部违纪案件的特点和规律,从集体资产管理、征地补偿、惠农资金使用等方面入手筛选有价值的线索。在纪律审查过程中加强与公安局、检察院、法院等执法执纪部门的沟通协调,促进信息和资源的共享。去年北镇市乡镇纪委纪律审查的案件中,从公安部门发现的案件线索20件,法院移送的案件5件,审计部门移送的案件4件。

四、加强业务培训,提高人员素质。

适时以协同办案、轮岗练兵、以案代训等形式,让乡镇纪检监察干部参与典型案件的调查、审理。20xx年以案代训了9名乡镇纪检监察干部;邀请了锦州市纪委案件审理室主任为乡镇纪检监察干部讲业务知识课,有效提高纪检监察队伍的整体业务水平。

五、坚持乡案县审,确保案件质量。

北镇市纪委相关职能室对各乡镇纪律审查的案件进行严格把关,对不符合要求的案件退回完善后再送审,并统一将处分决定报送组织和人事部门,实现了处分决定的有效落实,保证了纪律审查案件质量。

推进纪律审查工作汇报

20xx年,xx市纪委监察局将认真贯彻落实自治区纪委的决策部署,突出监督执纪问责这个主责主业,查找问题、认真整改,深刻反思、勇于担当,扎实履行好监督责任。

第一,加大纪律审查力度,保持惩治腐败高压态势。以抓铁有痕、踏石留印的精神,正确运用把握好监督执纪“四种形态”,保持惩治腐败高压态势,践行忠诚干净担当,营造风清气正的政治生态,推动全面从严治党向纵深发展。

第二,拓宽线索来源渠道。一是充分发挥市委巡察工作的“侦察兵”作用,提高巡察发现问题线索的能力;二是充分利用报纸、电视、网络、宣传栏、公众微信号等媒体,宣传市纪委信访举报联系方式,拓宽信访举报来源;三是创新接访模式,增加在公共场所、小区门口的举报箱数量,拓宽举报渠道。

第三,提高办案效率,缩短办案周期。一是严格执行《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》,规范工作程序,提高办案质量和效率;二是加强监督管理,由案管室加大对各类超期件的督促督办力度,发挥好组织协调的优势;三是加大与上级协审部门协调力度。

第四,加强办案队伍建设,选优配强执纪审查力量。一是通过以案代训、赴重庆市纪委挂职、到自治区纪委四室跟案学习等方式,不断提升干部业务素质;二是积极争取市委支持,提升干部荣誉感和待遇,使干部人人敢办案、愿办案;三是建立责任追究制度;严格绩效考核,实行干部能上能下制度,用铁的纪律打造一支素质过硬、敢于担当、对党忠诚、作风纪律过硬的纪检监察队伍;四是优化执纪审查力量配置,根据干部素质、能力特点,整合资源,配足配强执纪审查力量;五是充分发挥反腐败协调小组职能作用,在全市范围内开展办案人才遴选工作,加强办案人才库建设。

镇纪律审查工作汇报

27日,县纪委监察局召开2016年乡镇纪律审查工作汇报会,了解各乡镇纪委今年来的纪律审查工作情况,督促加大工作力度,明确工作要求,促进纪律审查工作目标任务全面完成。

县委常委、县纪委书记向风行出席。向风行对乡镇纪律审查工作进行了讲评,并指出纪律审查是乡镇纪委最主要的工作。他要求,要切实做好乡镇纪律审查工作,明确工作目标、工作差距、工作要求,解决办案慢、久拖不结、工作应付、突击办案、进不了案管系统等问题,确保乡镇纪律审查工作水平明显提升。

会上,乡镇纪委书记汇报了纪律审查工作情况、存在的困难和问题。县纪委副书记吴承棉组织学习了市纪委关于纪检干部“十不准”规定。县纪委副书记杨望龙通报了20xx年各乡镇纪律审查工作的目标任务完成情况以及今年来各乡镇纪律审查工作进展情况。

加强纪律审查工作简报

7月10日,武清区委召开常委会议,专题听取上半年纪检监察机关纪律审查情况汇报。区纪委书记原清同志从受理信访举报、处置反映问题线索、立案审查情况,以及纪律审查工作主要做法、特点、存在问题和下步工作等方面进行了详细汇报。区委常委会充分肯定了全区纪检监察工作取得的成效,认为今年以来,全区纪检监察组织认真履行监督责任,以干事创业、奋发有为的精神状态,高标准抓好党风廉政建设和反贪腐各项工作,维护了全区良好的政治生态。区委常委会议强调,要充分认识当前严峻复杂的反贪腐形势,进一步强化党委主体责任和纪委监督责任,加强反腐倡廉制度机制建设,强化党员干部教育管理和监督,持续抓好“四风”问题整治,严肃查处各类违纪违规问题,维护全区风清气正的政治生态。

纪律审查安全工作报告

今年以来,景县纪委立足实际,开拓创新,创建“五个五”纪律审查工作模式,强化了纪律审查工作力度。

五个优先。景县纪委对上级交办的“要情况”、“要结果”的问题线索,坚持做到优先立案、优先查办、优先审理、优先结案、优先上报,确保“两要”案件按期办结。截至目前,已对省委巡视组和市纪委交办的28件问题线索,在规定时间办结上报。

五个明确。为增强纪律审查效果,防止责任意识不强等问题的发生,景县纪委在组织体系上坚持做到“五个明确”,即明确领导,由常委(局长)负责对案件查办工作进行领导组织协调;明确人员,成立专门的调查组,明确办案人员;明确时限,对案件查办工作的每个环节完成时限予以明确;明确责任,实行层层负责的办案机制,明确案件主办人、调查组其他成员、案件承办室负责人及分管领导责任;明确质量,对案件的立案调查到装订成卷等各个环节的质量标准进行明确。

五个统一。景县纪委在工作流程上坚持做到“五个统一”,即对信访举报、投诉问题线索统一研判;对“两要”问题线索统一管理,将“两要”案件的受理、交办、督办、审核、呈报以及结案等环节建立工作台账,严把责任关;案件查办统一指挥,建立案件查办周例会制度,由县纪委书记主持,分管领导、各纪检监察室主任汇报案件查办工作进度,研究协调有关事项,解决存在的问题;办案力量统一调配,根据案情需要,统一调配办案力量,凝聚办案合力,确保案件及时查结;后勤保障统一安排,统一调配办案用车,为办案科室和乡镇纪委统一配备电脑、打印机、录音笔等办案工具。

五个报告。景县纪委在审查业务上坚持“五个报告”,即每起案件都有一个纪律审查报告、一个审理报告、一个处分决定执行情况报告、一个问责报告、一个建议书(包括纪律检查建议书、监察建议书、监察通知书)落实情况报告,在强化纪律审查工作的同时,督促部门完善制度,堵塞漏洞,加强管理。

五个一。景县纪委在审查结果运用上注重“五个一”,即每起案件结案后,均组织一次案例剖析,从个案中寻找违法违纪行为产生的原因和规律,针对存在的问题提出一次整改建议,督促问题部门进行一次限期整改,召开一次专题民主生活会,反思存在的问题,召开一次警示教育会,做到早提醒早预防,切实发挥警示教育的治本作用。

“五个五”工作模式的实施,有力地推动了景县的纪律审查工作,取得了明显成效。截至目前,共查办各类违纪案件217件,给予党政纪处分217人,其中科级干部违纪违法案件17件,农村基层党员干部违纪案件167件。

加强纪律审查工作简报

7月2日,市纪委监察局机关召开学习“加大纪律审查力度遏制腐化蔓延势头”系列文章第二次专题交流会。21位室(厅、部、处)副主任、负责人、部分正处级纪检监察员、副处级纪检监察员交流学习中央纪委监察部网站和《中国纪检监察报》“学思践悟”专栏于近期刊发的五篇文章的心得体会。市委常委、市纪委书记杨鑫出席并讲话。

杨鑫指出,中央纪委监察部网站和《中国纪检监察报》“学思践悟”专栏刊发的这五篇系列文章,内涵丰富,指向明确,具有高度的思想性和很强的现实针对性。委局先后四次组织集中交流学习,在深入学习、深刻领会中央纪委新精神、新要求上取得了明显成效。要保持和发扬好这种好势头,把学习、思考、把握和践行作为一项长期任务,结合贯彻落实中央和省、市的新精神、新要求、新部署,不断把学习思考引向深入。

杨鑫强调,要善作善成,全面加强和改进纪律审查工作。要转变政绩观,把纪律挺在前面,要案要办,违纪问题也要查;要注重效率,快查快结;要坚持有病就治,抓早抓小;要坚持惩防结合,综合施治;要突出重点,抓住领导干部这个“关键少数”;要创新方式方法,做到灵活机动。

杨鑫要求,纪检监察干部要内强素质,全面提高纪律审查能力和水平。要增强政治敏锐性和把握大局、全局的能力;要提高监督执纪能力;要提高团结协作能力,在工作中多请示汇报、多通气沟通、多体谅补台;要提高自警自醒的能力,严守审查纪律;要关心年轻干部的成长,把政治觉悟提高、内在素质提高和政治上的进步结合起来抓。

市纪委副书记、监察局局长朱文斌主持会议。

纪律审查安全工作报告

面从严治党,严明纪律既是应有之义,也是治本之策。在当前“依然严峻复杂”的形势下,党的纪律审查工作要不断与时俱进,通过深化“三转”,把纪律和规矩挺到最前沿,突出执纪特点,体现纪律审查的政治性。

纪律审查不是简单的办案,不能搞单打一。纪检监察室深化转职能,就是要守住依“纪”进行监督执纪问责这个定位。党章明确规定,纪委的主要任务是:维护党的章程和其他党内法规,检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况,协助党的委员会加强党风建设和组织协调反贪腐工作。过去人们把纪委内部的纪检监察室称作“案件室”,评价干部也动不动就说“办案能力强”,好像纪委只负责办案。如果只是办案,纪委职责范围就变窄了,也不准确了。十八大以后,中央纪委把“办案”改叫“纪律审查”,把“案件室”改称“纪检监察室”,把“案件线索”规范为“反映领导干部问题线索”。这些都不仅仅是称谓的改变,更是内涵的深化,体现了职能的重大转变,是对党章规定的回归。

维护党的纪律是纪检机关的职责,纪律审查首先要审查违纪行为尤其是违反政治纪律和政治规矩、组织纪律的行为。党内审查是纪律审查,不是司法检控,一个是依“纪”、一个是依“法”,二者不能混淆。有的领导把法律当成纪律审查的尺子,只重视查办能移送司法机关的案件。纪律审查报告、审理报告也还是传统的“三段论”,混同于司法机关的起诉书,主要体现违法问题,把违纪问题当成注脚。党员违法必先违纪。贪腐等问题毫无疑问是纪律审查的重点,但违反纪律恰恰是这些问题的开头,更需要引起高度重视。

纪委不光要办大案、打“老虎”,更要用党章党规党纪去衡量党员干部行为,用纪律的语言去描述违纪行为,线索处置、立案调查、审理报告都要体现出“把纪律挺在前面”的要求。要对照“七个有之”、“五个比如”,把违反政治纪律、组织纪律的问题查清楚,不能一看不涉法就放过。搞假年龄、假学历、假婚姻,篡改档案,不如实报告个人有关事项,这都不是小错误,而是欺瞒组织,是对党不忠诚;买x卖官不是简单的贿赂,而是严重违反政治纪律和组织纪律的行为;搞攻守同盟、转匿赃款赃物,就是对抗组织调查。把纪律严起来,做到经常化、长效化,动辄则咎,就是要告诫全党,必须守住纪律这条底线,这样才能实现党的自我监督、自我净化、自我革新,永葆先进性和纯洁性。

要转变政绩观,抓早抓小。反贪腐是把双刃剑,打的是违纪违法党员干部,疼的是组织,损害的`是党的形象。对每个违纪违法干部的惩处,给他本人带来的损害远没有对党组织的损害大。过去有种倾向,纪委以办大案要案论英雄,甚至有的人手里攒着反映领导干部问题线索不少,但对“小问题”视而不见,总是先等等、再看看,“养大了”再办,一处理就“算总账”。这是对党的事业不负责,对干部不负责!平常不红脸,等出事了就不是红脸的问题,再去提醒也已经晚了。“老虎”怎么长大的?实践证明,就是一路贪腐、一路带病提拔过来的。惩是为了治。如果在出现苗头的时候提醒提醒、警示警示,就可以避免问题小变中、中变大、单变双,最后演变成违法犯罪问题。纪检机关要认真反思,回归党章规定的本职,逐步完善机制制度,发现线索要及时追踪,有了反映就及时提醒,对一些蛛丝马迹也不能忽略,决不能把小问题拖成大问题。严明纪律不能时紧时松,要体现在日常管理监督中,每日每时都要做,有病就要及时治,这才是对干部的真正爱护,对党纪的切实维护。

对一个执政党来说,把纪律这条线看住了,就不至于出现大的问题。纪委是党内监督的专责机构,是管党治党的重要力量,必须改变惯性思维、找准职责定位,依纪监督、从严执纪,维护纪律的严肃性。

纪律审查工作汇报

xx地区纪委落实《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》,进一步加强涉案款物管理工作,通过“七化”推进全区纪检监察机关开展涉案款物自查自纠工作,做到依纪依法、准确及时、保管妥善、处置得当、手续完备。

一是手续备案“全程化”。自查自纠是否全程监管,手续是否完备,执纪审查部门卷宗内手续文书是否齐全,是否经执纪审查机关主要负责人审核后报纪检机关相关负责人批准,并报案件监督管理部门备案。

二是款物移交“及时化”。自查自纠涉案款物是否及时移交,执纪审查部门采取暂予扣留、封存措施后,是否及时与纪检机关财务(保管)部门办理移交手续,按规定填写暂予扣留、封存涉案款物移交清单。

三是款物保管“专门化”。自查自纠涉案款物是否由纪检机关财务部门集中统一保管,未设财务部门的纪检机关是否交由本级财政部门统一保管。涉案物品是否按规定集中统一保管。

四是财务管理“规范化”。自查自纠财务(保管)部门是否设立专用账户、建账设卡,做到一案一账,一物一卡;是否设立专门场所,指定专人管理;是否将涉案款项设立账目明细,及时存入银行专用账户;是否开具专用收据,严格收付手续。

五是款物返还“透明化”。自查自纠解除暂扣的涉案款物是否及时返还。应当返还的涉案款物,是否由执纪审查部门填写责令返还款物清单,及时送达,并由返还单位负责人或返还人签名或者盖章。

六是上缴国库“标准化”。自查自纠涉案款物是否及时上缴国库。应当上缴的违纪违法所得款项,是否由财务(保管)部门按照处理决定所确认的数额,及时办理上缴国库手续,有孳息的是否一并上缴;违纪违法物品是否及时委托有关机构以拍卖或者其他公开方式变价处理并及时上缴国库。

七是监督管理“常态化”。年,xx地区纪委将对全区纪检监察机关进行一次涉案款物监督管理工作专项检查,并采取随机抽查,定期检查,责任追究等有效措施形成长效机制,使全区涉案款物监督管理工作落到实处、收到实效。

加强纪律审查工作简报

纪律检查机关的一切工作都要围绕党在一个时期的政治任务来开展。纪律审查工作,是党章赋予纪委的神圣职责,是严肃党纪、惩治贪腐的重要手段,必须从政治和全局上来把握,在处置每个反映问题线索、审查每个违纪案件中,始终做到讲政治、顾大局。

纪律审查是严肃的政治任务,必须在党的统一领导下进行。这是我们开展党风廉政建设和反贪腐斗争的根本保证。党章明确规定,党的各级纪律检查委员会协助党的委员会加强党风建设和组织协调反贪腐工作。中央纪委和各级纪委在党中央和同级党委、上级纪委领导下开展工作,对违纪违法干部的审查都是经中央和同级党委批准进行的,历来如此。所以,党的纪律审查是政治性极强的工作,必须时时刻刻绷紧讲政治这根弦。反贪腐协调小组是加强党对反贪腐工作统一领导的重要形式,要进一步完善组织协调机制,加强纪检监察机关同司法、审计等部门的协调配合,形成工作合力。广大纪检监察干部要以高度的政治自觉,把认识和行动统一到中央的部署和要求上来,保证反贪腐斗争沿着正确的方向前进。

纪律审查要服务于遏制贪腐蔓延势头这一目标任务。做好纪律审查工作,必须深刻分析和把握反贪腐斗争形势。当前,“四风”问题趋于隐蔽、转入“地下”,而且花样翻新;组织涣散、纪律松弛现象普遍存在,执行党规党纪失之于太松,松到破了底线;一些党员干部仍然不收敛不收手,反映领导干部问题线索还在增多。这些都表明,贪腐蔓延势头没有得到完全遏制,形势依然严峻复杂的判断没有过时。坚决遏制贪腐蔓延势头、持之以恒纠正“四风”,是中央确定的政治任务,是形势所迫,必将是一项长期的工作。纪检监察机关处在反贪腐斗争的最前沿,不仅要埋头苦干,更要抬头看路,把中央精神吃透,牢记于心。要保持冷静清醒,坚定政治立场,增强政治定力,把握好纪律审查工作的力度和节奏,以最坚决的态度减少贪腐存量,以最果断的措施遏制贪腐增量。

重程序是讲政治的具体表现。反贪腐工作高度敏感,无论对哪个违纪违法的党员干部进行审查,必须把规矩进一步明确起来,加强请示报告。这不是一般的工作程序问题,而是政治立场、政治纪律问题。管纪律的更要守纪律、守规矩。纪律审查进展情况特别是拟立案、重点初核案件,要事先向分管领导报告,分管领导也要及时向主要领导报告,之后再正式行文请示。决不能先斩后奏,更不能搞倒逼、“反管理”,把事儿办得差不多了,甚至已经是既成事实了,再往上一端。在纪律审查工作中,不仅要报告结果,也要报告过程,这样才能有“领”有“导”,才真正叫领导。这既是对上负责,也是工作程序,更是一项基础性工作,做得越扎实越好。

中央对全面从严治党旗帜鲜明、态度坚决,人民群众满怀期待。纪检干部要认真学习领会习总书记系列重要讲话精神,融会贯通、透彻理解,结合实际见诸行动,扎实深入做好纪律审查工作,依纪依法惩治贪腐。

加强纪律审查工作简报

营造从严执纪的良好环境,是加大纪律审查力度、遏制腐败蔓延势头的重要保障,也是全面从严治党的必然要求。执纪环境建设与纪律审查工作,二者相辅相成、互为促进。执纪环境好,纪律审查就会势如破竹;执纪环境差,纪律审查就可能面临阻力,甚至寸步难行。纪检监察机关不仅要当好纪律审查工作的组织者、执行者,还要主动当好良好执纪环境的营造者、维护者。

坚持原则,敢于动真碰硬,强化纪律刚性约束。良好的执纪环境,首先要靠纪检监察机关自身的坚持和努力。严格用党章党规党纪衡量党员干部行为,敢于碰硬,铁面执纪,对违反纪律的行为一律严肃处理,不为任何阻力所扰,使违纪受惩成为必然,让说情开脱者知难而退,让拉关系、搞公关的“潜规则”失去生存空间,以从严执纪的实际行动冲破说情风、关系网的干扰。坚持无禁区、无特区、无盲区,不搞选择性执纪,不因违纪者级别高、违纪情节轻、因办公事违纪等因素而放纵不纠,决不搞下不为例、法不责众、法外开恩,坚决防止“破窗效应”。对转移赃款赃物、销毁证据,搞攻守同盟、对抗组织审查,给纪律审查设置障碍的行为,要依规予以严惩,对主动交代违纪违规问题的.依规依纪予以减轻或从轻处理,引导党员干部端正认识、积极配合组织审查。把纪律和规矩挺在前面,坚持一把尺子量到底,定性处理一视同仁,不错不漏、不枉不纵,重事实重证据,处理问题不搞畸轻畸重,树立公正严明的执纪形象。坚持惩前毖后、治病救人的执纪方针,既严肃纪律又以人为本,既纠正问题又促使党员干部清醒方向、明确规范,真正体现出对党员干部政治上的关心爱护。

讲求策略,善于借势谋势,形成监督执纪合力。良好的执纪环境,离不开各级的重视配合。要善借中央和上级纪委的政策导向之力,将纪律审查置于全党推进党风廉政建设和反腐败工作的整体布局之中,全面落实上级关于党风廉政建设的决策部署,善谋借力,顺势造势,特别是要利用好巡视整改这一重要抓手,集中力量突破一批老大难问题,大力营造从严管党治党的氛围。要以纪律检查工作体制改革为契机,落实好“两个为主”的要求,线索处置和案件查办情况在向同级党委报告的同时必须向上级纪委报告,积极主动地在上级纪委领导下开展工作,斩断各种阻力干扰。全面落实纪委书记、副书记提名考察以上级纪委会同组织部门为主的要求,坐实纪委监督权的相对独立性和权威性。要善借主体责任之力。落实“两个责任”要求,主动向党委报告纪律审查工作有关情况,使“两个责任”同向发力,形成合力。同时,抓好责任和任务划分,层层传导压力。用好责任追究这个“杀手锏”,对不管不问、捂着盖着的坚决“落板子”,倒逼主体责任落实。

善于造势,加强宣传引导,争取各方面的支持。良好的监督执纪环境,离不开广大干部群众支持和良好舆论氛围。要回归党章,扎实开展党章党规党纪学习教育,将党章党规作为廉洁从政教育和党委理论中心组学习的重要内容,唤醒党员领导干部的党章党规意识。面对说情风,要在坚持原则的基础上加强教育引导,用事实说话,做深入细致的工作,讲形势、明责任,晓利害、严法纪,让说情者明晰严明纪律的重要性,掌握党风廉政建设的立场、目标,了解纪检监察机关加强纪律审查的初衷和原则,做好思想转化工作,化消极因素为积极因素。要利用典型案件开展警示教育,用身边事教育身边人,以案释纪释法,以使违纪违规者痛的事实使观望犹豫者畏。对典型违纪违规案例要点名道姓通报曝光,形成震慑,增强群众信心,自觉支持、参与党风廉政建设和反腐败工作。充分运用好网站、报刊及微信等新兴媒体,积极推进廉政文化建设,广泛宣传中央规定要求、形势任务、工作成效,对反腐败“过头论”、“刮风论”、“影响论”、“无用论”、“拐点论”等错误论调予以坚决回击,澄清思想、廓清认识,向全社会宣示我们党反对腐败的信心和决心,营造崇廉尚洁的浓厚氛围。

纪律审查安全工作报告

20xx年,在福建省纪委和莆田市委的坚强领导下,莆田市各级纪检监察机关坚持有腐必反,有贪必肃,实行专业办案、合力办案、全员服务办案,以零容忍态度坚决惩治腐败,纪律审查工作取得明显成效。

打“虎”拍“蝇”严惩腐败。

全市各级纪检监察机关坚持“老虎”、“苍蝇”一起打,进一步加大对违纪违法党员干部审查力度,保持了惩治腐败的强劲势头。

20xx年,全市各级纪检监察机关共收到群众来信来访和电话举报2500件次、立案1098件,同比分别增长26.39%、89.64%。全市共查处县处级干部11件,%;科级干部案件102件,同比上升131.82%;移送司法案件97件,同比上升46.97%;结案率98.24%。

在查办案件中,注重突出办案重点,深挖领导干部尤其是“一把手”违纪违法案件。先后查处了城厢区人民法院院长吴明贤,秀屿区住房与城乡建设局局长蔡黎忠,北岸经济开发区商务局局长林志鹏等一批有影响的大案、要案。

与此同时,紧盯重点领域突出问题,立案查处了司法、教育、卫生、土地等领域违纪违法案件211件。市纪委监察局重拳出击,查处的法院系统案件在社会上引起强烈反响。各县区纪委监察局也查办了一批窝案串案:仙游县查处医疗卫生系统案件;荔城区、涵江区查处农机系统案件;城厢区查处公安系统窝案串案;秀屿区查处供销社系统案件。

十指并拢攥紧铁拳。

惩治腐败不能靠纪检监察机关单打独斗,需要相关部门的鼎力支持和密切配合。

各级纪委进一步发挥反腐败组织协调职能,通过联席会议、专题事项会议、个案协调会等形式加强协作配合,集聚办案整体合力。在办案中,注重案件的线索移送、调查取证、力量整合等环节的协作配合,解决了追缴赃款、案件移送、补充侦查以及自首与坦白情节认定等疑难问题,推动了依法、协同、高效办案。

同时,注重加强内部整合。案管、审理、信访各司其职,密切配合,服务保障办案工作。出台市、县区一体化办案工作意见,推进县区、乡镇纪委协作办案、联合办案、交叉办案,集中办案力量,促进资源力量的互助互补。

为加强办案队伍建设,提高战斗力,莆田市纪委监察局通过两轮内设机构改革调整,增设两个纪检监察室,直接从事办案工作人员增加8名,并建立了办案骨干、兼职办案、办案其他工作人员三支队伍共276人。改革后,执纪监督的力量占到内设机构人员的79.4%。

完善制度规范办案。

为使办案工作沿着法治轨道推进,20xx年以来,莆田市各级纪检监察机关加强查办案件机制制度建设,着力提升办案工作的规范化、制度化水平。

针对案件线索收集难、成案率提高难、管理难的“三难”问题,莆田市纪委监察局出台《关于进一步做好线索管理工作的意见》,规范重要案件线索移送流程、严格处置方式,有力推动了“查办腐败案件以上级纪委领导为主,线索处置和案件查办在向同级党委报告的同时必须向上级纪委报告”的落实。

为促进各地聚焦主业,加大办案力度,莆田市纪委实行办案季度分析点评机制,既通报情况、交流办案经验做法,又分析存在问题、解决实际困难。20xx年,各县区纪委监察局立案件、经济大案、贪污贿赂案件分别比升96.92%、60.87%、80.33%,实现了办案数量和质量的“双提升”。

对于往年市直派驻机构办案工作相对薄弱的问题,该市实行季度通报、党组书记和纪检组长联名背书、连带约谈等办法,促进了办案工作的平稳发展。20xx年,莆田市直派驻机构办案力度明显提升,立案49件,同比上升19.51%。

正人先正己。为确保办案人员忠诚、干净、担当,莆田市纪委监察局出台《关于纪检监察干部报告因私托请事项的若干规定(试行)》,强化内部监督,打造纪检监察“铁军”。与此同时,从全市多岗位聘请30位同志作为全市纪检监察干部监督员,并制定出台《纪检监察干部监督员工作制度》,赋予监督员对纪检监察干部履职、作风、廉洁自律等情况进行监督的三大权力,严防“灯下黑”。

纪律审查工作自查报告

风建设等方面存在的严重不足,现就这些问题进行自我剖析如下:

一、存在的问题。

1、在开展整顿纪律作风活动中,片面地自我满足,自认为工作好、表现好,没有什么问题需要自查自纠。对此次活动认识片面,存有偏差,态度不够端正。

2、政策理论水平不高。对党的路线、方针、政策的理解只停留在一般水平上,没有进行深刻的研究和掌握。对先进文化的理解,不够深刻,对宣传思想文化工作方面的法律、法规、政策掌握的比较少,也比较肤浅。

3、自身建设要求不严。没有严格按照党员干部纪律作风整顿活动中提出的标准要求自己,廉洁自律意识不强。个人主义、享乐主义、攀比思想经常在头脑中存在,艰苦奋斗作风和过紧日子的思想淡化。

4、对工作责任心还不够强。在工作中,不严格要求自己。

第1页二、存在问题的主要原因。

上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自己结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

1、理论学习不够,政治素养不高。对邓--理论、“三个代表”的重要思想缺乏系统的学习,对科学发展观没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

2、业务知识钻研不够,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目,缺乏一定自信。3、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

三、整改措施。

第2页科学发展观,系统掌握其基本观点、基本方法。深入贯彻落实科学发展观;牢固树立全心全意为人民服务的思想,进一步增强模范意识,明确思想要求,树立先进形象。

2、加强学习,提高素质。牢固树立终身学习的观念,即要学政治、学理论,又要学业务、学法律、学科技。要坚持理论联系实际,把所学的理论与实际工作相结合,不断提高自身综合素质,提高政策理论水平和业务能力。

3、进一步加强自身建设。要以这次干部作风纪律整顿为契机,牢固树立五种态度:一是共产党人先进意识;二是解放思想,开拓创新意识;三是真抓实干,勇挑重担意识;四是严以律已,廉洁自律意识;五是服务群众,奉献社会意识。

4、振奋精神,务实创新。彻底改变落后的思想观念,积极主动的接受新思想,新信息;进一步加强政策法规学习,严格遵守各项纪律。

5、加强思想修养,提高工作能力。严格要求自己,做到不参与不健康的娱乐活动,不出入与自己身份不相符的场所,始终保持言行与自己身份相符;进一步加强自身素质修养建设,努力提高自己的业务素质,做践行严守党员干部作风纪律的表率。

第3页纪律,转变工作作风,提高工作效率,形成干事创业的良好氛围。现结合我镇实际,将自查情况报告如下:

一、层层分解,落实责任,完善体系。

在抓党风廉政建设工作中,推行责任制,是使党风制度化、规范化的重要举措。今年以来,我们通过狠抓党风廉政建设责任制,促进了廉政建设各项工作的全面落实。

分级管理,落实责任:制定下发了《农村党风廉政建设实施意见》和《党风廉政建设责任制分工》,与9个班子成员、13支部签订了“党风廉政建设责任书”,将党风廉政建设和推进惩治和预防腐败体系建设工作同其它中心工作一起部署,一起检查,一起落实,一起考核。我们始终坚持“谁主管,谁负责”、“分级管理”、“一级抓一级”的原则,界定落实责任范围,实行班子成员分工负责制,具体责任与分管的部门、单位、所联系的村相结合,即对所分管的单位、部门、所联系的村的党风廉政建设负领导责任,各支部的书记对其村社干部和党员的党风廉政建设负直接责任,责任制的落实直接与年终考核挂钩,这样层层分解明确,增强了领导干部的紧迫感和责任感,提高了抓党风廉政建设的积极性和主动性,领导班子和个人责任分明,团结协作,工作务实。全年没有党员干部违反党风廉政建设规定,没有引发恶性事件。

第4页落实。通过目标责任书强化考核,及时组织实施了班子成员向镇党委书记、中层干部向分管领导、各村、社区向镇党委书记签订党风廉政建设目标责任书,要求各干部把党风廉政建设与经济发展工作放在同样重要的位置,做到同研究、同部署、同落实。

二、强化教育,筑牢防线。

一是大力开展廉政文化“七进”活动。以营造党风廉政宣传氛围为目标,将廉政文化建设作为反腐倡廉建设一项重要的基础性工作,纳入工作目标量化考核中,积极开辟新的宣传阵地,拓宽宣传渠道,在全镇范围内着力开展廉政文化“七进”活动,即进机关、进学校、进家庭、进农村、进社区、进企业、进医院,特别是在每个支部开展了党员干部“廉政承诺”活动,营造了“以廉为荣、以贪为耻、勤政为民”的良好社会氛围。

二是结合“创先争优”活动深入开展“勤廉双优”争创活动。积极动员广大党员干部争当“勤廉双优”模范,并评选出一批先进集体和个人予以表彰。今年,党政“一把手”、纪委书记、分管领导分别为全体镇干部、支部书记、入党积极分子和企事业单位负责人等讲了题为《加强党章的学习》、《中国共产党反腐倡廉的历史经验》、《农村基层党风廉政建设存在的问题及对策》、《党的纪律》等的党课,收到了较好的效果。同时,镇党委书记还逐一与各支部书记、各部门负责人进行了廉政谈话,从思想上抓牢、抓实党风廉政建设工作。

三是结合村两委换届工作加强反腐倡廉宣传教育。今年,开展。

第5页了“党员党性定期分析评议”和“述评荐诺”活动,组织召开了专题民主生活会,对党员干部的廉政从政情况进行了民主测评,广泛征求党风廉政建设中存在的突出问题、意见建议;各支部结合村两委换届选举前,党委班子分工联系各支部,组织党员干部深入学习《中国共产党党章》有关内容,重温了入党誓词,明确了选举工作纪律,进一步增强了党员的党性,使支部换届取得圆满成功。同时我们还开展了经常化、制度化的学习活动,镇政府机关每月集中学习一次,党委每月开展中心组理论学习;采用以会代训、远程教育等形式多样的警示教育活动,把党纪、政纪、法规纳入“三会一课”的组成部分,切实加强对广大党员干部的廉洁自律教育,有效增强反腐倡廉宣传的辐射力和感染力。

三、抓好信访维稳工作,解民生之忧。

积极排查和化解各类矛盾纠纷,形成了主要领导亲自抓、分管领导带头抓、工作人员认真抓得大信访维稳格局,促进了信访案件的落实。坚持以村级化解为主,镇级化解为辅,做到小案不出村、大案不出镇、特难案不出县的原则。在全镇领导、干部的努力下全年未发生一起不稳定情况,为我镇经济建设有好有快发展提供了良好的社会环境。

四、突出重点,狠抓关键。

第6页众的监督,逐步完善了用制度来管人的管理体系。

二是规范村级财务管理。镇纪委及时召开会议强调财政及工作上的纪律要求,各村成立了廉勤监督工作领导小组,通过有威信的干部群众担任小组成员,通过一系列措施,防止村集体资产的流失。继续实行村帐镇管制度,培训村级财务人员,提高素质,规范农村账务管理。加强村务、社会事务、政务的公开,镇民政办负责随时检查公开情况,及时收集群众反馈意见,受到群众欢迎。同时健全了村民代表会议和民主理财小组,村务重大事项和财务公开实行民主决策、民主管理。

三是严格执行人是干部制度。严格按照“公推直选”的方式,顺利完成了全镇13个村、社区的村党支部选举和村民委员会的选举。

四是抓效能建设。认真贯彻执行《公务员法》和《公务员处分条例》以及省、市、区关于加强机关行政效能建设的意见,制定了《加强机关效能建设实施意见》,完善了《首问负责制度》、《限时办结制度》、《责任追究制度》、《政务公开制度》、《公开承诺制度》等。推进了政务、村务、党务公开和基层站、办、所办事公开,建立了便利民中心、群众矛盾调解中心和村组财务委托代理中心,全面实行了村财镇管村用、社财村管社用制定,并对13个村(社区)的财务进行了审计,接受群众的监督,全年未接收到群众的不良反映,进一步加强了农村基层党风廉政建设。

五是抓作风建设。镇领导班子坚持民主集中制原则,坚持走群。

第7页众路线,“重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策和大额资金使用”均经过集体讨论决定,事情一经决定后,班子成员团结协作,无怨言不拆台,团结干事。党政“一把手”负总责,及时主持研究、安排各项工作,始终坚持“重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自过问”,对班子成员履职情况进行不定期的督促检查,对班子成员存在的问题及时批评纠正。深入开展了党风廉政“标准化、制度化、规范化”建设活动,制定了《廉政风险防范管理工作实施细则》,认真查找了班子集体、班子成员、全体公务员、部门负责人、各村支部书记和村主任的廉政风险点,并结合实际强化措施进行了整改。班子成员对分管系统反腐倡廉工作均进行了安排、督促、检查,各部门均无违反廉洁自律规定的行为发生。

五、经济社会全面发展。

一年来,党风廉政建设的开展,为我镇经济发展、社会进步营造了良好的政治环境。党委、政府一班人廉政勤政,解放思想,务实高效,开拓创新,团结干事,在县委、县政府的正确领导下,在全镇广大干部群众的共同努力下,经济持续快速增长,城乡环境综合整治成效显著,教育科技文化全面发展,基础设施得到加强,产业结构日趋合理,全镇社会稳定,人民安居乐业。

第8页入学习贯彻党的十八大,***全会精神,全面落实科学发展观,解放思想,实事求是,与时俱进,紧紧围绕全镇经济社会发展大局,严格执行党风廉政建设的有关规定,发扬成绩,克服不足,狠抓落实,深入推进全镇党风廉政建设和反腐败斗争,为加强党的执政能力建设,促进全镇经济快速发展和社会全面进步提供有力的政治保证,为构建和谐社会,创建平安沙州做出应有的贡献。

郑州市开展的工作纪律大整顿实在是很有必要。本人按照要求认真整顿纪律作风,学习有关文件精神,并认真记好学习笔记,细心体会。经过学习教育和深入思考,我个人对开展整顿纪律作风这一活动有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:

一、存在的主要问题。

1、在开展整顿纪律作风活动中,片面地自我满足,自认为工作好、表现好,没有什么问题需要自查自纠。对此次活动认识片面,存有偏差,态度不够端正。

2、业务知识不够精通。表现在:对待工作满足于完成上级和领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,不是自己积极力求寻找对策,而是单一等待办法自己出现,缺乏一种刻苦钻研拼搏向上的精神。

第9页3、工作上缺少创新精神,总是想以逸待劳,进取心不强,不能脚踏实地的进行教育教学改革。

4、对学生的要求有点放松,主要是只想着发展学生个性,不能严格要求学生。

二、存在问题的主要原因。

上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自己结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

1、理论学习不够,政治素养不高,对科学发展观缺乏系统的学习,特别是对“三个代表”的重要思想没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

2、业务知识钻研不够,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目,缺乏一定自信。3、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,第10页对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

三、今后的整改措施。

1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。今后我要认真学习科学发展观、邓小平理论和“三个代表”重要思想等科学理论,精读有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,用邓小平理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成上级领导安排的各项工作。2、要积极开拓进取,努力提高综合素质。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己业务知识水平,加强自己工作能力,把工作提高到一个新的水平。一定要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。

第11页。

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