通过制定一个有效的策划方案,我们可以提前考虑到可能遇到的问题和挑战,并采取相应的措施进行应对。以下是小编为大家整理的一些优秀策划方案范文,供大家参考借鉴。希望能给大家带来一些灵感和启发。让我们一起来看看吧!
青协招新活动策划方案
校青年志愿者协会。
二、活动时间和地点。
待定。
三、招新对象。
11级新生及有志向加入青年志愿者队伍的在校各年级老生。
四、招新安排。
校园海报:校青协宣传部在活动前期设计出新颖的海报,并张贴海报,标明活动时间和地点。
再联系广播站进行广播、宣传。
配合校部各部门进行宣传。
五、招新情况:
青协是负责各类青年志愿活动,如献血、募捐等一些有意义活动的开展及配合学校相关工作需要。总之是爱心献社会,真情暖人间。
招新人数:待定。
六、招新要求:
1、积极主动,大胆创新,踏实诚恳,尽职尽责,一颗真诚的心,让爱传出去。
2、要有团队精神,善于交,组织协调,能力要强。
七、招新流程:
湖南网络工程职业学院校青年志愿者协会。
大学校园HIPHOP街舞协会招新活动策划方案
诗词作为作为中华传统文明之一,自古就被人们深深地喜爱;作为国粹,她更需要我们这一代大学生去继承与发扬。新学年伊始,又有一批广大而优秀的'学生加入了城建,为母校注入了新鲜的活力;做为一个要求发展与壮大的协会,我们也需要更多的人才参与协会的建设。为改变当代大学生的精神生活,适应真正素质教育的要求,顺应当代大学生多元化发展潮流,培养大学生良好的兴趣爱好,同时吸纳校园中各位诗词爱好者,我协会特开展此次招新活动。
二.活动主题。
唯真唯美,尽在诗词。
三.活动时间。
xx年9月—。
四.活动地点。
湖南城建学院喷泉广场。
五.主办单位。
青协招新活动策划方案
团委每年都会进行招新活动,吸收新鲜血液,以促进团委的发展。下面为大家分享了团委招新活动的策划方案,欢迎借鉴!
一、活动宗旨:
在大学校园里,学生组织不仅仅是一条维系老师与同学们之间的纽带,它更象征着理想、青春、拼搏与活力。在大学教育更注重自我管理与自我约束的今天,学生会组织也在同学们心中起着越来越重要的地位。为了更好的建设这支耀眼、荣光的.团学干部队伍,,通过为这个团队注入一支生命力更加旺盛的新鲜血液,打造一个真正“严谨、博精、创新、奉献”的学生组织,从而更好的为同学们服务。
二、纳新时间:xxx年xx月xx日晚上xx点xx分。
三、纳新地点:高职三层半。
三、活动对象:xxx大学文学院全体学生。
四、纳新条件与要求。
1.纳新原则:公开、公平、公正、择优。
凡是本学院的学生均可报名参加团委、学生会各部门的纳新活动。以自愿报名的方式为主,通过竞选演讲、面试筛选、评委选拔等阶段,公开选拔优秀的团委、学生会学生干部。
2.主要要求:
1、有较强的进取精神,学习成绩好。
2、有较强的敬业精神和责任感,勇于承担学生工作,不计较个人得失,热心为同学服务。
4、具有团队意识和团结协作精神,能够积极主动向队伍靠拢,善于团结广大同学。
六、纳新部门。
主席团:学生会主席。
下属部门:团组织部、团宣传部、团文体、治保部、组织部、宣传部、文艺部、学习部、生活部、体育部、纪检部、外联部、女生部、办公室、社团部、文学社、记者团:各部门需要的人数依情况而定。
七、活动内容及具体流程(总体分为两个阶段)。
(一)前期准备阶段。
1.首先在软基三号楼楼前和万里18号楼楼前的宣传板中张贴纳新活动的海报。海报内容要包括活动的时间,对象,形式,具体要求等。负责人:宣传部部长陈葭娥。
3.会议所需物品的购买与准备,经费的审批。由办公室副主任郭兴捷负责。经费预算表见附件2.
4.请各老干部在6点前到达高职三层半进行场地布场及交代各项事务,要求老干部着装整洁,不准穿拖鞋背心。负责人:治保部部长林运海。
5.由主席团代表(学生会主席卓金胜)介绍团委、学生会学生组织的总体情况及要求。
6.请会议主持人(郑巧珠)准备主持稿。
7.最后进行会前确认,检查完毕,会议开始。负责人:团委副书记陈俊华。
(二)竞选阶段(由初试和复试两个阶段组成)。
学院团委、学生会主席团及各部门部长在综合评定初试竞选者报名情况、个人面试情况等相关因素的基础上经过集体讨论后决定通过初试的竞选人,从中初定各部门部长的候选人名单。根据人数情况,公布复试人员名单、时间及地点安排(具体另行通知)。
校园文学社招新活动策划方案
一、指导思想。
1、以培养创新精神,实践能力为重点,促进学生全面发展,为我校实现教育强校而努力。
2、丰富学生的课余生活,让不同学生在不同的领域有不同的发展,让每个学生获得成功的体验,从而做到乐学。
二、社团活动的开展要求。
总体目标:完善兴趣小组活动的开开展,提高学的自主性,调动学生的积极性,鼓励学生的创造性,力求活动的成效性,使活动的开设与开展逐渐成为学校素质教育的亮丽的窗口。
个体要求:
1、活动内容安排科学,有系统,每次活动过程材料齐全,期末结束上交相关材料。(学生作品、过程资料、活动成效等)全学期要有至少一次的小组活动展示。
2、做到“三定”(定人、定时、定点),定人:人员;固定,在学生自愿的前提下,由指导教师指导学生开展活动,活动时间每次不少于40分钟(具体要求见分组安排),指导教师要或社团负责人做好学生的点名工作,保证学生的出勤率;定时:具体时间一般可由指导教师根据实际情况确定后由团委批准、备案。教师无特殊情况不得随意变动,如有特殊情况需提前向团委申请并通知学生在一周内补上。定点:活动地点固定,充分利用学校资源,固定活动地点,爱护学校的设施设备,并做好保证工作。3、做好宣传工作,利用各种渠道宣传学校的各项活动、扩大知名度。
三、活动安排。
第一阶段:全校动员申报社团。在全校学生范围内征集社团的申报,经团委学生会批准成立。
第二阶段:社团招募。由学生会宣传部配合各社团作宣传海报,定时间地点,广泛发动学生报名参加社团,充实社团人员,壮大社团力量。让有学有所长的学生加入到展示自己才能的学生组织中来。
第三阶段:社团定型。审批申请加入社团成员的资格,确定社团的人数,社团活动计划、规章制度等。
第五阶段:重点建设。结合学校迎评工作,重点打造街舞社、记者团、摄影协会、口才与演讲社团,音乐沙龙,科技社、礼仪队等社团。
第六阶段:展示阶段。
四、指导老师要求:
1、每一社团应有一名指导老师,由学校聘用具有一定专长及热情的教师工担任。
2、指导老师负责指导社团活动,包括社团组织计划、执行及评估工作。
3、指导老师应于每次社团活动到场指导,并负责点名及维持秩序。
4、指导老师应指导社团干部拟订社团活动进度表,指导社团活动并评估社员表现及给出成绩。
青协招新活动策划方案
二、招新要求与方向:
1、方向:面向全校同学并针对大一以及其他各年级有志进入校广播站工作学习,有信心处理好学习和工作的关系的有为同学。
2、要求:能够吃苦耐劳、责任心强、做事认真主动细致;有较强的创新能力、应变能力,组织能力;具有较强的团队合作意识,个人能够服从组织安排。
三、招新时间与地点:
1、招新时间:x月x日开始招新报名;x月x日开始首轮面试;x月x日开始复试。
2、招新地点:在校园中心广场(一食堂正门口)举行招新报名活动,在x楼x教室举行首轮面试,在x楼x教室举行复试。
四、招新与录用指导:
在招新、录用过程中严格秉承公平公正的原则,在招新会议的精神指导下,由主席团严格分配各部门职责和管辖阶段,各部门通力协作。一个工作开展的好坏,不是硬性要求由多高,而是充分运用各部门的优势资源,大家协同工作,在提高工作效率的同时加强广播站内部员工之间的交流与合作,在协同工作中加深了解,提高整体效率和作风,使广播站这棵大树常青。
五、招新办法:
1、前期准备与宣传。
在活动开始前两周召开招新工作会议,组织研究招新活动的开展方式,应取得的工作成果和注意事项,由各部门负责任担任各阶段的负责任务,开始进行招新的各项前期准备工作。
由广播站主席提前两周向学校场地主管部门申请招新报名场地和两次面试时需要的教室,每个部门以六平米为宜,面试教室以每个部门两间为宜。负责宣传务的宣传部在宣传方向的指导下认真制作校园海报、悬挂横幅,展板和墙体喷绘的制作,积极做好招新宣传工作。负责总后勤的部门负责好报名表、各部门简介以及其他指示性纸张的制作,提前购买报名和面试时所需的纸,笔,饮水等物品,制定报名须知等。
2、报名活动准备。
在x日x时x分举行招新报名活动,在主席团的领导下各部门组织人员提前半小时到场搬运桌子帐篷等必须物品,做好报名现场的各项工作(到场人员找x员工签名报到)。报名活动开始后由各部门做好相应的接待工作,并认真告知关注面试公告海报的张贴(若有改变,另行通知)。两餐和午休时间各部门分配人员做好留守值班工作。
3、确定报名人数报名截止后,各部门员工积极协作,本着公平公正的原则,确定报名人数,并做认真好审核工作,确定各部门参与首轮面试的人员名单。
六、面试办法。
1、面试公告海报。
各部门将面试时间、地点、参与面试人员名单及时提交到相应负责部门,负责部门应认真制作公告海报在广播站宣传墙张贴,公示面试信息。每个部门面试的具体时间点详见海报栏。如果面试时间、地点有改变,将另行通知。
2、面试办法(面试分为初试和复试)。
初试:应招同学依公告海报在面试时间到指定教室等候面试,部门员工做好相关组织工作,并依据应招人数分配面试时间。面试时各部门员工交叉协同工作,在负责部门领导下完成初试任务。整个面试过程可包括以下4个环节:1、做简短的自我介绍(时间控制在25秒以内);2、简要陈述自己应聘该部门的原因、优势(时间控制在30秒左右);3、要求回答一个事先准备的问题(开放性问题,时间控制在1分钟以内);4、三自由交流(开放性与发散性相结合,时间控制在两分钟左右)。
复试:根据先前的留用的新员工名单分配在相应的活动中进行考核,利用考核机制再次评定留用员工(评定时经部门集体讨论,决定后提交录用人员名单)。
更多热门。
学生社团招新活动策划方案
每到开学季,社团招新都是一个非常热闹的一个活动。你知道怎么社团招新活动怎么策划吗?以下有三篇范文可供参考:
1
社团的成立,并不是只为某一届学生提供锻炼的平台,而是为整个学校提供一个实现梦想的机会,因此,社团的存在并不是暂时的,我们需要更多的新生力量使我们的社团更强大。
一、播音部招新要求:
播音部是社团的头牌,因为播音部是直接面对观众的,因此对播音员的要求有以下几点:
1、口齿清晰,普通话基本达到标准,没有口头语。
2、语言组织能力强,随机应变能力强,能够应对各种各样的变故。
3、有高度责任心,有集体荣誉感。
二、策划部招新要求:
策划部是社团的重要组成部分,策划部的工作是需要有耐心而且很细心的人完成的,而且策划部的工作并不轻松,所以社团的要求有以下几点:
1、成员要有很强的责任感,热爱自己的工作和在社团的角色。
2、深厚的语文功底,优秀的写作能力及良好的语言文字组织能力。
3、随机应变能力强,能处理好各种类型的稿件。
4、服从社团任务分配及活动安排。
三、采编部招新要求:
采编是社团的主要任务,它是社团一切活动的开始,采编范围广,内容多,因此,对成员的要求有以下几点:
1、任劳任怨,有强烈的责任心和高度责任感。
2、积极完成社团分布的任务。
3、有创新意识。
4、对任务负责,不搪塞。
四、后期制作部招新要求:
后期制作部是负责把录好的音频、视频文件进行剪切编辑,因此,对成员的要求有以下几点:
1、懂得电脑,会文件的各种处理制作。
2、服从社团活动安排,不抱怨工作。
3、有强烈责任心和集体责任感。
社团的存在并非依靠一个人,两个人,而是需要每一个人的努力才能日益壮大,希望每一位刚刚加入社团的新成员都能够以集体为荣,为我们集体尽一份我们自己的力量。
2
一.招新背景:
金色九月,师范大学迎来了“新的希望”,他们的到来为注入了新的血液,各个社团也需要注入一股新的力量。新的环境,不一样的氛围意味着他们需要更多的锻炼。此时步入大学的他们需要一个展示和锻炼自己的平台,以使自己各方面的才能得到发挥,而且面对图书馆的资源他们也不知道如何有效利用,陷入迷茫的他们需要有更多的人去引导。
二.招新目的:
通过举行招新活动,把更多的读书爱好者纳入读者协会,促进社团的发展,同时也有利于大一新生更好的适应大学生活,提高他们的文学修养。
三.招新时间:xx年9月29日。
四.招新地点:师范大学西区主干道。
五.招新安排:
读者协会值班人员在西区主干道设立值班处准备招新工作,招新工作的要求如下:
1.8:30值班人员要准时到达值班地点;。
2.值班人员要热情对待有意加入读者协会的同学,并认真回答他们提出的相关问题;。
4.17:30值班人员可以撤离值班处,但要求在招新期间值班初步的处于无人状态;。
5.招新报名工作结束后,要尽快落实招干工作,确立新进人员的职务并分配相关工作;。
六.前期准备:。
1.宣传部:做好各方面的宣传工作,使更多的人了解读者协会,为招新工作做好铺垫;。
4.办公室:对整个招新过程的花费进行总结计算,并对宣传稿的发放进行合理安排。
七.后期总结:
1.办公室扶着工作结束后各项数据的整理工作;。
2.各各个部门相关负责人扶着好笨不工作人员的安排事宜;。
3.协会人员共同商讨本次招新工作的不足之处与点睛之笔,为以后各项工作的提高其类经验。
八.招新的意义:
招新工作的举行,不仅使读者协会充满了生机,为协会的发展下坚实的基础,有利于发展学生的读书兴趣,丰富校园文化。
3
一.活动背景。
在过去的的一年里,我们hip-hop街舞协会在学校有关部门和领导的支持指导下,全体社员共同努力,策划组织了一系列活动,活动成果得到了广大师生的认可和学校的重视,并圆满地完成了所属的各项任务。凭借着大家对街舞的热爱和向往,我们协会在不同程度上作出了骄人的成绩。
二.活动目的。
社团一年一度的招新活动是关乎其兴衰的重要活动,使社团可持续发展和不断壮大的“源泉”,同时它也影响着全校的社团文化氛围,为此,响应和谐校园的号召,我们社团策划开展20xx年招新活动,欲借此达到以下效果:
1.宣传我们社团的“舞动青春”的理念,让新老同学认识和了解我们社团。
2..吸纳一切酷爱街舞的男女同学加入我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。
3.给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好的适应大学生活,完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。
三、活动形式。
2.在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团。
3.招新活动采取东西校区同时开展的方式。
4.鉴于校团委和社工委的相关规定,结合我们社团的实际情况,本次招新活动中,每人收取15元会费。
5.新社员报通过报名、浅谈对社团看法、面试、审核、试用、录取的流程被我们社团录取。
四、前期准备。
1.收集整理展板,报纸的内容资料,为达到宣传目的要做到面面俱到;。
2.如果条件允许,协会请成员向新生展示街舞表演。
3.宣传部做好宣传海报和宣传工作,活动部帮忙协助。
五、活动时间。
20xx月日。
六、活动地点:××楼前。
七、承办单位:××师范学院南院hip-hop街舞协会。
社团招新活动策划方案
社团的成立,并不是只为某一届学生提供锻炼的平台,而是为整个学校提供一个实现梦想的机会,因此,社团的存在并不是暂时的,我们需要更多的新生力量使我们的社团更强大。
一、播音部招新要求:
播音部是社团的头牌,因为播音部是直接面对观众的,因此对播音员的要求有以下几点:
1、口齿清晰,普通话基本达到标准,没有口头语。
2、语言组织能力强,随机应变能力强,能够应对各种各样的变故。
3、有高度责任心,有集体荣誉感。
二、策划部招新要求:
策划部是社团的重要组成部分,策划部的工作是需要有耐心而且很细心的人完成的,而且策划部的工作并不轻松,所以社团的要求有以下几点:
1、成员要有很强的责任感,热爱自己的工作和在社团的角色。
2、深厚的语文功底,优秀的写作能力及良好的语言文字组织能力。
3、随机应变能力强,能处理好各种类型的稿件。
4、服从社团任务分配及活动安排。
三、采编部招新要求:
采编是社团的主要任务,它是社团一切活动的开始,采编范围广,内容多,因此,对成员的要求有以下几点:
1、任劳任怨,有强烈的责任心和高度责任感。
2、积极完成社团分布的任务。
3、有创新意识。
4、对任务负责,不搪塞。
四、后期制作部招新要求:
后期制作部是负责把录好的音频、视频文件进行剪切编辑,因此,对成员的要求有以下几点:
1、懂得电脑,会文件的各种处理制作。
2、服从社团活动安排,不抱怨工作。
3、有强烈责任心和集体责任感。
社团的存在并非依靠一个人,两个人,而是需要每一个人的努力才能日益壮大,希望每一位刚刚加入社团的新成员都能够以集体为荣,为我们集体尽一份我们自己的力量。
2
一.招新背景:
金色九月,xx师范大学迎来了“新的希望”,他们的到来为xx注入了新的血液,各个社团也需要注入一股新的力量。新的环境,不一样的氛围意味着他们需要更多的锻炼。此时步入大学的他们需要一个展示和锻炼自己的平台,以使自己各方面的才能得到发挥,而且面对图书馆的资源他们也不知道如何有效利用,陷入迷茫的他们需要有更多的人去引导。
二.招新目的:
通过举行招新活动,把更多的读书爱好者纳入读者协会,促进社团的发展,同时也有利于大一新生更好的适应大学生活,提高他们的文学修养。
三.招新时间:xx年9月29日。
四.招新地点:xx师范大学西区主干道。
五.招新安排:
读者协会值班人员在西区主干道设立值班处准备招新工作,招新工作的要求如下:
1.8:30值班人员要准时到达值班地点;。
2.值班人员要热情对待有意加入读者协会的同学,并认真回答他们提出的相关问题;。
4.17:30值班人员可以撤离值班处,但要求在招新期间值班初步的处于无人状态;。
5.招新报名工作结束后,要尽快落实招干工作,确立新进人员的职务并分配相关工作;。
六.前期准备:。
1.宣传部:做好各方面的宣传工作,使更多的人了解读者协会,为招新工作做好铺垫;。
4.办公室:对整个招新过程的花费进行总结计算,并对宣传稿的发放进行合理安排。
七.后期总结:
1.办公室扶着工作结束后各项数据的整理工作;。
2.各各个部门相关负责人扶着好笨不工作人员的安排事宜;。
3.协会人员共同商讨本次招新工作的不足之处与点睛之笔,为以后各项工作的提高其类经验。
八.招新的意义:
招新工作的举行,不仅使读者协会充满了生机,为协会的发展下坚实的基础,有利于发展学生的读书兴趣,丰富校园文化。
3
一.活动背景。
在过去的的一年里,我们hip-hop街舞协会在学校有关部门和领导的支持指导下,全体社员共同努力,策划组织了一系列活动,活动成果得到了广大师生的认可和学校的重视,并圆满地完成了所属的各项任务。凭借着大家对街舞的热爱和向往,我们协会在不同程度上作出了骄人的成绩。
二.活动目的。
社团一年一度的招新活动是关乎其兴衰的重要活动,使社团可持续发展和不断壮大的“源泉”,同时它也影响着全校的社团文化氛围,为此,响应和谐校园的号召,我们社团策划开展招新活动,欲借此达到以下效果:
1.宣传我们社团的“舞动青春”的理念,让新老同学认识和了解我们社团。
2..吸纳一切酷爱街舞的男女同学加入我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。
3.给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好的适应大学生活,完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。
三、活动形式。
2.在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团。
3.招新活动采取东西校区同时开展的方式。
4.鉴于校团委和社工委的相关规定,结合我们社团的实际情况,本次招新活动中,每人收取15元会费。
5.新社员报通过报名、浅谈对社团看法、面试、审核、试用、录取的流程被我们社团录取。
四、前期准备。
1.收集整理展板,报纸的内容资料,为达到宣传目的要做到面面俱到;。
2.如果条件允许,协会请成员向新生展示街舞表演。
3.宣传部做好宣传海报和宣传工作,活动部帮忙协助。
五、活动时间。
六、活动地点:××楼前。
七、承办单位:××师范学院南院hip-hop街舞协会。
社团招新的活动策划方案
由于街舞社创立不久,不了解社员的舞蹈程度状况,社员之间互相也不太熟识,为了更好地进行舞蹈交流增进社员之间的了解,决定举行一次街舞社内部个人舞蹈展,给各位社员一次展示自己的机会。
(待开学具体情况而定)
参加街舞社的全体社员
学校的舞蹈房或艺体馆(需要音乐的场地,最好有镜子)
员人数状况更改)
场观摩。
3、凡有舞蹈基础的必须准备个人展示。
(一)活动前的准备
1、申请场地,确定活动时间,确保场地无误,活动准时举行
程度的目的,希望全体社员认真对待
(二)活动落实阶段
1、社员到场后,需点名,确保全体社员到场。
2、有关工作人员需提前10分钟到场,再次确保场地、音响等无误
3、展示期间维持纪律,社员有序欣赏。
4、展示前每位社员先进行自我介绍
的优缺点(需记录),为以后社员的舞蹈学习提出意见。
6、待全部展示结束,社长总结整个活动,提出接下来社团的.活动要求等
(三)活动后的总结
材料整理。(包括活动策划书,各社员的舞蹈状况及点评,活动心得,活动总结)
1、音乐的节奏感,是否卡点
2、形体状况
学生会招新活动策划
针对xxx二中学生会的新一轮工作,宣传部作出的工作计划如下:
一、工作目标。
2.加大学生会在学校的影响力度,扩大知名度。宣传和发扬学生会为学校服务的宗旨;。
3.充分利用好展板和橱窗栏,做好学生会活动的总结和宣传工作;。
5.把宣传部建设成一个人性化的温暖大家庭。
二、新学期主要的安排。
第一,发扬创新精神,创造性地开展宣传活动。在坚持传统宣传方式的基础上,广开思路,通过多种渠道将管理学院的进步展示在全校师生面前。跨入网络时代的我们并未放慢脚步,目前密云二中学生会的博客正在紧张改版中,我们会展示出学生会的新的风貌。
第三,努力做好校英语角和运动会等各项活动的宣传工作。
宣传部的工作任务在学生会各部中是相对比较繁忙的.我们将会在指定时间内完成学生会及各部委托的任务,做好各项活动的宣传工作.
最后,作为学生会的一员,我们部会努力完成学校布置的工作,积极发挥好我们的纽带作用,用心使我们这个大家庭更加温暖!
招新时间:开学第一星期地点:食堂门口(面试a4大教室)。
活动背景:
湖南理工职业技术学院是一所全日制国有公办高职院校。我院秉承全方面发展,提高专业知识能力,开拓学生个性发展。使得我院学生在校优秀,出社会也是一代人才。
活动主题:
20xx年新学年,我院又将开始迎来繁忙的新生入学式。为使我院校学生会的队伍更加庞大,实力更加雄厚,我院校学生会各个部门将严格按守部门纳新规则,吸纳有助于我院校学生会发展的新新人才。
活动宗旨:
发挥组员实力,展示个人风采。
活动目的:
个性创新发展是我宣传部的宗旨。因此,我宣传部将以想法具个性,思维够创新,无刻求发展为标准,吸纳绘画书法方面的人才,为我宣传部的发展做贡献。
举办单位:
湖南理工职业技术学院校学生会宣传部。
活动对象:
湖南理工职业技术学院10届新生。
活动流程:
1.下班宣传在大一新生晚自习期间,由部门负责人及委员分组进行班级宣传。吸引新生对于校学生会宣传部的兴趣。下发部门申请表格(可复印),及解答他们对宣传部的疑问。
2.食堂门口设摊宣传部门内部安排,lun流在食堂门口设摊招纳新人,及现场咨询。
3.黑板通知将部门面试时间及地点在黑板上进行通知。
4.面试对报道人员进行面试及了解。
5.整理报名表格及入取人员名单经讨论,选出入取名单并进行通知。
面试标准:
个性在创作方面具有自己独特的个性,突发奇想。
创新对于旧事物有新想法,有别于一格的创新思维。
时尚对于现如今的绘画及海报格局具有时代感,画出别于以往的风格。
实力有一定的绘画g底或书法g底。
责任心以部门利益为荣。
素质具有良好素质,虚心好学,谦逊礼貌。
注意事项:
1.宣传时,时刻谨记校学生会的身份,礼貌亲切待人。
2.咨询时,需耐心细致的解答同学的询问。
3.不徇私舞弊,严格按照标准进行纳新,一切以部门利益为重。
招新活动策划书
在丹桂飘香的新学期里,xx协会迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中,爱好xx的新生们可以加入我们协会,及时获得各种各样的化学信息并可参加由协会主办的丰富多彩的与xx有关的活动;而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门,协助办好协会的各项活动。同时,化学爱好者协会吸收到了新鲜血液,则可以为广大同学提供了一个更好的了解化学、热爱化学的平台。
1、 协会简介
我们的宗旨是:本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部分。所有爱好化学的同学均可在社联统一纳新时间前来报名,成为我们的会员;我院同学还可参加院会的部门纳新,成为协会的骨干人员。
2、部门纳新简介
化学爱好者协会下设常务部、编辑部、策划部、宣传部、网络部五个部门。
常务部:主要负责日常事务,进行活动前和活动中的组织工作。
部门口号
编辑部:主要负责本学年计划出版的《化学爱好者》期刊和《化学爱好者简报》及《化学化工学院院刊》一部分的编辑工作,包括前期搜集资料、确定内容、校版、出版等工作。
部门口号
策划部:主要负责活动前的策划和活动后的总结工作。活动前经部员讨论后确定活动流程并写出书面活动策划书,活动后进行全面的总结。
部门口号
宣传部:主要负责宣传工作,在活动前出海报,及时准确的宣传协会的活动。
部门口号
部门口号
1、部员纳新
时间
地点
2、会员纳新
时间
地点
(一)部员纳新
1、前期宣传
迎新时,抢占先机,第一时间向新生分发传单,内容包括协会及部门简介并鼓励大家积极参与。在新生军训快结束时,由宣传部出一期海报张贴于学院07级宿舍的宣传栏,并以传单的形式将化爱的简介再次发放到每一间新生宿舍。同时,发行化爱的最新期刊和简报。
2、纳新点布置
在所分配的纳新点墙壁上张贴化爱纳新海报,桌前横挂协会会旗,桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等。
3、具体流程
(1)有意参加化学爱好者协会部门工作的同学,在纳新点报名,报名时需按要求填写表格(报名表格见后附)。
(2)各部门统计报名人数,整理报名表格,由部门的部长和副部组织部员面试。面试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如有特殊情况,各部门亦可自行酌情增减,但人数以不超过8人为宜。
(3)待所有部门确定部员后,由策划部统一整理并张贴名单公布。
(二)会员纳新
1、准备工作
社联纳新时,化学爱好者协会现会员部员面向全校同学分发传单,内容包括化学爱好者协会基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。在社联指定宣传场所张贴海报,欢迎全校爱好化学的同学加入协会。
2、纳新点布置
在社联指定帐篷内,办公桌前方张贴上一学年化学爱好者协会活动剪影。后面悬挂彩喷的协会介绍。在帐篷上方空间拉线挂几本《化学爱好者》期刊。办公桌上摆放传单,以往活动的集合,几本《化学爱好者》期刊和新出版的第一期《化学爱好者简报》,供前来询问的同学阅读。准备化学爱好者徽章,分发给新加入的会员同学们。
招新活动策划书
由于老生离校和新生的入学,学校礼仪队在人力方面会有些许紧张。为了扩大学校礼仪队的影响力,确保今后各项活动的顺利进行,并为我校学生搭建一个学习和展现自我礼仪风采与表现自己的平台,礼仪队决定面向大一新生招新。以促进大一新生在礼仪队的各项活动中发现和发明美,理解美的真谛。
全体大一女生。(要求:身高165厘米以上,五官端正,外貌气质佳者优先。要求对礼仪工作有所了解,并热爱礼仪工作。服从工作安排,对工作具有认真的态度)。
礼仪部内部成员与教育科学学院学生分会文体生活部部分成员。
个人报名与组织推荐。
礼仪队队员与学生分会部分人员。
礼仪队内部成员自行推荐与新生自行报名,招新前期做好准备工作,做好招新场地与人员时间情况的协商。礼仪队内部对初步决定的名单进行初步筛选。利用各种方式深入宣传关于此次招新工作的各项事项,组织内部人员与学生分会成员通力合作,做好礼仪队招新宣传工作。为以后即将开展的各项工作奠基。
布置招新地点并协调招新时间,分配工作,工作分为负责招新签到、负责招新笔试与面试、负责在招新过程中拍照为最终评定提供资料与招新结果最终评定等方面。分配工作结束后再次确认,确保每一个人的任务清晰明了,确保每一项事务有专人负责。专人专项,有利于以后的工作顺利开展。
首先允许面试者进行简短的自我介绍,在面试者自我介绍的同时面试官对面试者各方面的情况进行初步了解,然后进行简单的提问环节。提问环节结束后,可以根据礼仪队的各项要求,对面试者进行动作考察。
后期评定根据面试与笔试的综合情况打分。
面试结果通过短信统一发送。
春节活动策划方案
为倡导文明新风,营造和谐环境,充分体现各级组织的人文关怀,湖北廉熙旅游开发有限公司和新洲各婚姻职介所、婚纱摄影、鲜花店共同策划组织黄家龙“迎新年、闹新春”相亲交友活动。此次活动是为了方便出外打工回来的单身男女一个方便,通过系列户外拓展游戏活动中给大家提供一个相互了解的平台,相亲交友活动会在城区各职介所设报名点。为了把这次有益于社会的公益性活动办好,为未婚人士搭建一个良好的交友平台营造一个良好的氛围,着力解决社会各界普通关注的单身男女婚恋难问题,过一个祥和温馨的欢乐春节,因此我们将不懈努力,为大家提供更多更好的服务!欢迎社会各界的单身男女踊跃报名。
活动地点:xx道观河鄂东xx户外野战拓展基地。
主办单位:_____。
活动时间:201x年正月初三--初十日。
报名地点:_____。
网站支持:阳逻信息港、阳逻在线、新洲人论坛、豹行户外。
活动行程:
8:00时新洲车站集合出发,前往鄂东黄家龙户外野战拓展基地;。
8:30时进入黄家龙进行破冰游戏;。
9:00时进行信任背摔活动;。
10:00时进行穿越生死电网活动;。
11:30时农家中餐;。
12:30时进行真人cs野战活动;。
14:30时进行自由活动(登山、穿越);。
17:00时结束活动,返回新洲。
费用:180元每人。
交通:武汉-新洲黄家龙往返。
拓展野战:教练、装备费用。
用餐:一中餐(农家乐餐)。
要求:1、每次活动人数不能低于30人;。
2、相互尊重、团结友爱;。
3、服从组织安排;。
4、不带火种上山,注意环保,不丢抛垃圾,所有垃圾必须带走;。
5、自备1-2个节目,主动展示你的优点;。
6、带好开心快乐,找好你的另一半!
篇二:
协会招新活动策划
1、承认协会章程,自觉遵守协会各项。
2、平面设计爱好者,只要有爱平面设计的喜好就可以。
致美楼前。
会长刘汝琼副会长郭孟琪,各部门部长、部员。
1、筹办工作。
社团纳新时,点线面平面设计协会面向全院新生同学分发传单,内容包孕点线面平面设计协会根基情况介绍及上一学年的首要活动概述。
在社团指定帐篷内,办公桌前方张贴有关点线面平面设计协会宣传海报。办公桌上摆放传单,并有人员专门款待前来咨询的新生,供前来的同学咨询。
3、具体流程。
在会员招新时间内指定本协会部员在帐篷中值班,为对本协会感兴趣的同学答疑,欢迎新同学的参加。有意参加本协会的同学,按社联规定交纳必然会费,填写会员表格,即可成为点线面平面设计协会会员。在招新点工作的同学切勿迟到早退,如有特别情况,请提前半天接洽会长,以做应对。
1、整个成员必须佩戴相干证件,穿戴整洁,态度和善。
2、招新开展期间所有招新人员必须辛苦工作,不能偷懒。在招新工作中要向新生讲清社团的相干情况,如实相告,采纳自愿的原则,不能逼迫任何人参加,也不能采纳欺骗的法子来吸引更多的成员。
3、所有招新人员必须注意招新摆点卫生,干净、整洁。
1、招新成员名单交由副会长郭孟琪汇总。
2、各部部长及副部长断定好本部所需人员数量,并及时召开会员大会,让会员互相认识、进一步领会,同时发动会员积极参与我们所举办的活动,为今后一年的工作打好根基。
3、各部工作人员交换工作心得,写。
青协招新活动策划
十月上旬(具体时间待定)。
xx学院第一食堂门口。
社团联合会。
承办单位:魔术协会。
又是一年开学季,我们迎来了更多的学弟学妹,为了给他们创造一个积极开放的校园环境,同时也为了给社团注入新鲜的血液,本社团在社团联合会的组织下,进行新学期额招新活动。
展示魔术协会的风采,让更多学生了解魔术协会,扩大影响力,同时为吸纳一批有能力的同学,为魔术协会未来的工作发展输送新的人才,注入新的活力,增强发展动力。
(一)活动前期之准备阶段:
召开魔术协会全体大会,讨论关于招新的有关细节,完善招新流程(收集建议),分配具体任务(包括物资、人员分配等)。
(二)活动前期之宣传阶段:
1、通过贴海报的形式提供同学们魔术协会的招新报名时间和地点,展示真实的活动照片和活动成果,介绍和展示其活动。
2、通过校内摆摊的形式派发宣传单极其报名表。
3、通过博客、微博、新生群等网络形式大力宣传。
4、在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展示架来宣传我们的社团。
5、协调安排到学生寝室楼内派发魔术协会的简介传单进行宣传。
(三)正式招新工作阶段:
1、全体动员大会。入学的第一星期召开一次新成员干部的全体的有关招新的动员大会。安排好第一阶段的工作。
2、传单设计。魔术协会的宗旨和部门介绍。
3、招新海报。第二周内完成,具体的招新时间先不填写。
4、新生住宿分布调查。了解新生居住的楼层,制作成电子版,共享,为所有宿舍宣传工作人员打好基础。
5、确定可摆摊和招新时间。密切留意校方动态,根据社团联合会的政策调整。
6、确定社团摆摊和申请板的位置。
7、安排宿舍宣传人员。选好时间,不能太早,不能太晚,酌情考虑。
8、安排摆摊人员。注意午餐时间的交接工作,放学期间人手要多些。
(四)注意事项:
1、摆摊。每一位摆摊的成员都应熟透招新的`基本信息,而且心中要有一套说服别人加入魔术协会的腹案。
2、收表。收表是要登记好序号,并告知新生。
3、发传单。不能只等新生来咨询,要主动发给新生,但不能发的太多,酌情考虑。
(一)宣传工作。
1、宣传单的制作由策划部负责。
2、展板和海报的制作由宣传部以及组织部负责,由宣传部做主导。
3、另外会旗会徽的准备,后期的资料汇总和统筹由办公室负责。
(二)招新现场。
由各部门轮流值班,对前来观看和报名的新生予以接待和讲解协会的相关情况,并争取吸引到我协会。
(三)对外联系。
此次活动的对外赞助和广播媒体的联系由两位社长完成。
1、招新宣传单300张:240元,0.8元/张。
2、p海报6张300元,50元/张。
3、活动后勤费用及相关车费:50元。