保安巡逻管理制度（专业18篇）

规章制度是为了防止懈怠和混乱而制定的一系列规范性准则。这些规章制度的编制和实施情况得到了实际验证，可作为制定规章制度时的参考案例。

保安巡逻管理制度

1、各岗位保安应着制服，保持仪容整洁、精神状态佳、态度和蔼、认真负责。

2、热情接待来访人员，总经理、理事以及贵宾来访时应敬礼问好。

3、监督员工打卡秩序。

4、坚守岗位，不擅离职守，因事离开岗位时必须有人代班，无关人员不得进入保安室。

5、值班保安严禁睡觉、看小杂志、酗酒、听收音机等做与工作无关的事，监守自盗。

6、不定时巡察厂内各区域，包括各楼层水、电源开关及仓库物资，保证重要区域的.安全，防止意外事件的发生。

7、厂内如发生民事纠纷，应及时劝阻和制止，并及时报告保安队长或总务处理。

8、保持保安室、公告栏、打卡机及厂门的清洁卫生。

9、加强对厂区、宿舍水电、消防设施的巡察，发现问题及时向上级报告处理，对因工作失职，给公司造成损失者，追究当班保安责任。

保安巡逻管理制度

1、服从命令、忠于职守，对上级交待的事项应全力完成，否则向爱心基金捐款10元/次。

2、保安值班执勤着装统一、佩带厂牌、精神饱满、言行举止大方得体，树立文明形象，否则向爱心基金捐款20元/次。

3、爱护公物，交接班清楚，损坏照价赔偿，否则向爱心基金捐款20元/次。

4、由于保安工作性质不同，应处于24小全天待命状态，以应付一切突发事件，接到命令后必须立即赶到，保安员的手机电话应24小时开机，否则视情形责向爱心基金捐款10—30元/次。

5、准时上下班，严禁迟到、早退，请假须提前一天提交书面申请，经批准后方可外出，否则责向爱心基会捐款30元/次。

6、无故不参加队伍训练者，责向爱心基金会捐款10元/次。

7、出入车辆、人员未按要求登记或发放来宾证、车辆乱停放，责向爱心基金捐款20元/次。

8、私自不站岗，老板及老板带客户外出不敬礼，责令向爱心基金捐献20元/次。

9、巡查到点、到位，做好“三防”工作，发现问题及时反映并处理，否则责向爱心基金捐款20元/次。

10、现场监督和维护员工上、下班刷卡情况，食堂排队打饭和公司集体活动的'公共秩序，否则向爱心基金损款10元/次。

11、私自使用公司保安室值班电话，非工作人员到值班室闲坐闲聊，责向爱心基金捐款20元/次。

巡逻保安管理制度

保安队长负责治安巡逻的'检查、监督工作，协助行政部处理突发事件。

服从上级命令，严格遵守岗位职责，巡逻过程应多看、多听、多查，以确保完成巡逻任务。

（1）巡逻时间，保安员实行24小时全天候巡逻服务，确保每班岗位人员不少于两人。主要是分白班和夜班，具体时间：白班8：00—20：00，夜班20：00—8：00巡逻周期：每小时巡逻一次。

（2）巡逻路线，巡逻路线由行政部按实际情况拟定，并进行不定时更换路线巡查，值班保安人员按规定路线开展巡逻工作。

（3）巡逻装备，巡逻过程中须佩带电筒、对讲机、警棍等巡视器材。

（4）值班保安人员应严格按照保安巡逻要求，对重点部位实施重点监控，阻止闲杂人员在厂区内乱窜，阻止未经许可的人员进入厂区重点要害部位。

（5）巡逻人员每日应对厂区巡更系统进行检查维护工作，发现问题及时向监控室值班人员和行政部报告。

（6）厂区内如发生民事纠纷，应及时劝阻和制止，并及时报告保安队长或行政部处理；

（2）消防通道是否畅通，作业现场有无隐患；公共区域水电设施是否正常；

（3）消防安全指示灯、通道、应急灯、出口指示等是否正常；

（4）厂区外围门窗安全及卫生，有无其它异常情况；

（5）各公共照明、设施是否正常（灯是否有不关或者损坏的现象）；

（6）公共区域洗手间设施是否完好；有无浪费用水用电情况，地面卫生是否干净；

（7）厂区内有无人员施工、外来人员逗留等；

（8）是否存在安全隐患有无异味声响和气味（煤气、焦糊味）等异味；

（9）厂区外围是否存在可疑人员或安全隐患；

（10）监控室监控设备是否正常运行等；

（11）各类厂区井盖，排水管是否有异常；

（2）遇有盗窃、流氓等违法犯罪分子应立即设法擒获，并及时与有关部门联系；

（3）发现吵架时，应予以劝止避免事态扩大，发现打架斗殴等情况时应及时报警；

（4）如发现火情，应立即组织扑救并迅速报警；

（9）巡逻队员交接班时，将巡视器材进行交接，并做好交班记录。

巡逻工作管理制度

一、遵守国家法律法规、方针和政策,服从安排,确保村镇平安。

二、按时上班,严禁迟到早退,遵守工作纪律,上班时不得做与工作无关的事。严禁在工作之前喝(酗)酒。严禁进行违法犯罪活动。

四、熟悉村内范围和地形,以确保发生事件时以最快的速度到达现场。

五、严格请假制度,有事不能到位应向队长请假,巡逻队员必须服从队长的统一安排.

六、执勤巡逻到位,严禁走过场,敷衍了事,判断准确,主动行事,遇重大事件立即报告。

七、语言举止文明,仪表端庄,不激化矛盾,耐心解释,积极疏导,禁止态度粗暴,不得以任何借口侵犯人身权利。

八、熟悉有关法律法规,依法办事、文明执勤。

九、自觉学习,掌握应有的技能和业务水平,能应付突发事件,消除事故苗头。

十、正确使用警务装备,不得用于开玩笑,不得将装备带回家,下班时要完好无损的归还办公室。

十一、夜间巡逻时应留意陌生人和陌生车辆进入本村.

十二、同事间要和睦相处,保持友谊合作,协调配合工作。

十三、做好巡逻记录,在巡逻中发现可疑人,疑事,疑物,对脏款、脏物和拾到的物品要及时登记,不得包庇或为违法犯罪人通风报信.

十四、做好巡逻队各种配备的登记工作,防止村集体财产的流失.

十五、做好外来人口的登记工作,防止不法分子在我村落脚.

十六、对违反本规章制度或治安防范不力的'巡逻队员给予处罚。对违反规章制度、情节较轻的巡逻队员给予警告;对有重大违法违纪行为的,坚决予以辞退,并依法追究相关责任。

保安管理制度

一、着装要整洁，且佩带保安执勤证。仪容、仪表得体、大方，不留长发、长胡须。精神状态良好，站立规范。工作时严禁闲聊、打闹。

二、值勤期间，要遵守和执行学校的各项规章制度，维护学校的正常教学秩序，认真履行工作职责。

三、使用文明用语(如：您好、请问、谢谢、对不起等)，文明值勤、礼貌待人。接待来访人员时，要热情、主动;对待师生，要象家人一般。

四、准时上岗，不得迟到与早退。

五、认真做好交接班工作，并进行记载。

六、认真学习法律法规，严格遵守保安“七条禁令”，廉洁奉公、秉公值勤，严禁徇私舞弊。

七、坚持锻炼，保持健康的体魄;坚持长期防火、防盗制度。如在执行任务中，遇到违法、犯罪分子作案，要积极抓获，并扭送至公安机关，但不得滥用私刑。

八、认真做好24小时巡查工作，每小时全面巡视校园一次，并及时记载，如遇突发事件须向主管领导汇报。为确保安全，夜间巡逻时，两名保安应相伴而行，并严禁睡觉。

九、密切关注出入校门的人员与车辆，严格执行门卫制度。携带物品出门须有主管领导的批示，方可放行。

十、做好来信的收发，保管，递交工作。

十一、协助行政值日人员，做好校车管理工作。

十二、除了做好本职工作以外，要服从学校安排的其它突击性任务。

保安巡逻管理制度

1、主持全队工作，坚决执行管理处领导指令，带领全队人员依据各自职责，认真做好安全保卫工作。

2、熟悉护管各岗位职责、任务、工作要求、考核标准，掌握护管区内的护管工作规律及特点，加强重点岗位的`安全防范。

3、处事公道，言行文明，对自己的缺点勇于改正，虚心接受工作建议和意见。

4、做好护管队的工作安排。

5、经常检查各岗位工作情况。零点之后的夜间查岗每周不少于两次。

6、每周召开例会一次，每半月召开队务会一次。

7、及时做好护管员的岗位培训、军事训练及日常考核工作。

8、带领护管队配合其他管理服务工作，制止、纠正各类违章行为。

9、负责全队员工的内务管理和考勤工作。

10、完成上级交办的其他临时任务。

保安巡逻管理制度

1、服从领导、听从指挥，做到令行即止，遇事报告。

2、遵守国家法令、法规，做到依法办事。

3、熟悉本岗位职责和工作秩序，圆满完成工作任务。

4、监守岗位，保持高度警惕，注意发现可疑的人、事、物，预防治安案件的发生。

5、积极配合卫生、绿化、维修等其它服务，制止违章行为，防止破坏，不能制止解决的向管理处报告。

6、熟悉和爱护小区内配套的公共设施、机电设备、消防器材，并熟练掌握各种灭火器材的'使用方法。

7、积极协助公安机关开展各项治安防范活动和行为，努力完成各项治安服务工作。

8、廉洁奉公，坚持原则，是非分明，敢于同违法犯罪分子、行为作斗争。

9、认真完成领导交办的其它任务。

巡逻管理制度

1、负责校园的安全保卫和夜间治安巡逻工作，维护学校正常的教学工作和生活秩序，严密防范和制止违法犯罪活动，保护学校的财产和师生生命财产安全。

2、熟悉校园各区域的分布情况，了解学校的各项规章制度，密切注意学校的治安动态，及时报告各种情况。

3、快速反应，及时处置校园各种突发事件。对学生中出现的打架斗殴、敲诈勒索、翻墙上网、入室偷窃、吸烟喝酒以及男女生在校园的角落谈恋爱等现象，整理材料，上报政教处处理。

4、协助学校对门卫加强管理，认真执行门卫检查和登记制度，控制闲杂人员及外来车辆进入校园。

5、负责每晚10点至次日2点的夜间巡查。疏导、清查晚走的学生；检查教室的门窗、灯具、电扇是否关好；教学办公处室是否关锁好；特别注视学生宿舍，配合宿舍管理员检查学生回宿舍住宿情况和夜间休息情况。

6、牢固树立服务意识，努力为师生员工排忧解难，热情为他们服务。

7、完成学校交办的临时性任务。

保安管理制度

xx办事处机关大院门卫管理制度 为加强对门卫工作人员的管理，规范行为，明确职责，根据上级有关文件精神和有关规定，结合xx办事处实际，特制定本制度。

1、做到坚守岗位，文明服务，不得擅离职守，认真执行领导指定的任务，树立高度的组织纪律观念。

2、上岗时注意形象，统一穿着工作服，仪表端庄，精神饱满，态度和蔼，礼貌待人，不干与工作无关的事，不随便会客、聊天，不擅自把无关人员带进机关，严禁在门卫室内进行上网、玩电脑游戏等娱乐活动。

3、全天24小时守卫，遵守考勤制度，做到无迟到、早退、缺勤，因事、因病离岗或请假必须提前报告xx政务办，经批准并确定代班人员后方可离开，不得擅离岗位。

4、值班室电话非工作原因原则上不能使用，以确保线路畅通。

1、负责机关大院内的一切安全保卫工作，忠于职责，勤巡勤查。防止无关人员和车辆进入机关院内；对陌生人员或可疑人员要询问，发现可疑人员要提高警觉，对可疑情况要及时报告。

2、严防闲杂人员进入大院推销业务、乱窜或作案，维护机关大院内治安和正常的办公秩序。

器是否关好，如发现未关好的，要立即与相关办公室或人员联系，夜间要定时巡视机关大院。

4、严守大门，大门在办公时间（7:30-18:00）要求电动闸门全闭，小门打开，非办公时间（18:00-7:30）要求电动闸门及小门全闭。信访楼侧门要求在办公时间（7:30-17:30）敞开，非办公时间关闭。

5、熟悉xx办事处机关人员、车辆等基本情况。在办公时间要求对外单位及办事群众车辆和人员实行停车问询制度，要求每辆外单位及办事群众车辆进入机关大院前停车，并由值班门卫询问其进入机关大院原因；另外，对于xx办事处机关工作人员车辆，出入大门必须降低玻璃窗，表明机关工作人员身份，慢行进出机关大门。在非办公时间及公休日，原则上禁止非机关大院单位及个人车辆在院内停放，如有特殊情况另行处理，但必须到门卫进行出入登记，不登记车辆一律禁止进入。每月将登记表报政务办归档。

6、发现偷盗等违法犯罪分子，应想方设法擒获；如遇治安或刑事案件，要保护好现场，并立即报警和向政务办报告。巡查中发现机关公物损坏时，要及时联系有关人员检修。发现火险迅速报警，并尽力组织扑救。

门卫人员对机关院内安全负有直接责任，必须确保机关安全。一旦出现问题，要追究有关人员责任。在职责范围内出现失（盗）窃等安全保卫问题，将视情节轻重给予处分。

巡逻管理制度

为了保障大厦安全，全面细致的对大厦各角落进行检查，消除各种不安全隐患，确保大厦及其内部业主、租户财产不受侵害，特制定如下职责、规范：

1、按规定的路线巡逻，认真做好《保安部巡视记录》及《保安部消防巡视记录》。

2、对巡逻区内的可疑人员和物品，进行监视、盘问和检查，发现问题及时报告。

3、熟悉巡逻区内的设施、设备，发现问题及时报告管理处。

4、制止巡逻区内的打架、滋事等事件。

5、清理乞讨、乱摆卖、发广告等闲杂人员、清理无证装修人员。

6、配合各岗位值班人员，共同维护本辖区的秩序。

7、发现水浸入室、火警、天然气泄漏等情况，或发现盗窃、抢劫等刑事案件，按规定办法处理。

8、检查车场内停放的车辆，防止丢失和损坏。

9、严格执行交接班制度，做好当班记录，交待清楚本班应注意的事项。

10、任何情况下不准与租户发生冲突，处理问题先敬礼。

1、巡楼。

看：电梯机房、风机房、公共照明情况、电梯按钮、消防设施、火险隐患、防火门、消防通道，可疑人及物品、装修、公共设施、卫生、租户单元门、租户是否有水溢出门外等。嗅：燃气味、各种特殊（可疑）气味等。

听：超时装修声、租户屋内的异常响声、求助声等。问：盘问可疑人员。

做：发现问题及时做出相应的处理。如：发现火警立即报告并采取相应的'行动，发现公共设施损坏，记录下来报有关部门及时处理，看到地面上的烟头、纸屑等顺手拾起来等。

3、巡外围。

按规定的巡逻路线巡视。

巡逻工作内容，除参照“巡楼工作内容”执行外，还要注意看大厦的外观情况，发现情况立即向管理处领导报告。

4、巡车场。

按规定的巡逻路线巡视。

巡逻工作内容，除参照“巡楼工作内容”执行外，要协助车场保安员维护场内的秩序，疏导交通。

学校值班巡逻管理制度

巡逻管理制度

一、车辆定义：

本规定车辆是指在校园区域内行驶的专用车、纳入特种设备管理范围的车辆。

二、服务对象：

1、行动不便的师生进出校园时使用(禁止出校)；

2、领导参观校园时使用；

3、老师搬运东西进出校园时使用；

4、学校社团大型活动有需要时使用。

三、使用要求：

1、本车限于校园内道路使用，未经学校总务处批准，不得将车辆驶出校区；

2、使用时需要提前到物业中心申请并经校领导批准，联系电话：xxxxx；

3、电动巡逻车需要学校指定的驾驶员驾驶，其他人员未经授权，不得驾驶；

10、车辆使用完毕后，停放于成美楼地下车库制定地点，车辆钥匙必须由专人保管。

四、事故报告和责任：

1、校园发生车辆或人员事故，应立即向学校领导和安全领导小组报告，并保护好现场；

2、违反以上各项规定造成的事故和损失由事故责任人承担，并追究车辆保管人、安全责任人责任。

五、本办法自20xx年5月15日起生效。

六、本制度由学校总务处负责解释。

附注：联系电话：xxx(在联系后五分钟内负责接送相关人员)。

x中学总务处。

幼儿园巡逻安全管理制度

巡逻管理制度

1、人员在岗巡查期间，必须严格执行酒店和部门的各项规章制度。

2、巡逻人员必须正确使用巡逻器械，不得随意开启巡逻钟，应及时更换巡逻钟电泄和打卡纸。注意维护保养，确保巡逻钟正常运转。

3、夜值巡逻人员，每班次巡查打卡不得少于6次。下班时认真张贴、核算打卡时间记录，报领班复审。

4、巡逻人员在巡查期间应与各岗位保持联系。每次巡查时，应严格认真地对酒店各部位进行检查，确保安全，对巡逻期间发现的情况应及时妥善处理，并报当班领班。

5、巡逻人员下班时应对所用器械进行交接，需下一班处置况应作完善交接，并有领班监督实施。

6、巡逻人员应服从当值领班的统筹安排，无特殊情况，不得更改巡逻路线和次数，改运巡逻路线时应作详细记录。

巡逻管理制度

一、治安巡逻队在镇党委政府领导下，在派出所的指导下开展工作，由派出所牵头，每次巡逻时必须有派出所干警带队。

二、巡逻队主要是在重大节假日和特别防护期及夜间巡逻。其职责是预防各类刑事、治安案件，维护辖区内的治安秩序和人民生命财产安全。

三、巡逻队巡逻时应带好袖章，遵守工作纪律，严格履行职责，巡逻队不得以任何名义行使执法权。

四、巡逻队必须着装统一，仪表仪容整洁，标志明显。

为了加强值班巡逻，有效地利用人力，弥补基层巡逻的不足，确保工作上传下达，预防犯罪，特制订本制度。

一、值班巡逻是治安防范承包人的一项基本工作，是维护社会治安秩序的重要措施，每个治安防范承包人员要认真做好这项工作。

二、要熟悉巡逻范围、地形环境，重点要害部位，做到重点明确，心中有数。

三、要做到白天值班，夜间巡逻，对巡逻经过和值班情况做好记录和登记。

四、巡逻人员要认真负责，大胆心细，对发现的问题要及时汇报并做好应急处理。

五、治安防范承包人员要服从派出所调度，在巡逻中要自觉服从派出所的统一安排，遵守工作时间和工作纪律。

广泛发动群众，共创平安家园刻字。

严厉打击违法犯罪分子，创造良好治安环境。

共建平安，共享和谐。

创建平安葛牌，构建和谐社会。

巡逻管理制度

1、按照值班表上的安排，值班人员准时到校做好护校值班工作。不得迟到早退。

2、值班教工须严格门卫制度，除寒暑假学校维修工人外（须挂牌入校、登记），外来人员不得随意进学校。安全文明校园从严格管理校门口进出人员抓起，闲杂人员不得入校内。

3、值班教工认真做好来电、来访、报纸，信件的登记工作。遇到特殊情况及时向值班行政人员汇报。值班人员值班期间不可以渎职擅离岗位，脱岗期间发生事故，追究值班人责任，并按照规定严肃处理。

4、教工如有特殊情况需调换值班时间，自行调换后通知总务主任，得到同意后可以调换值班时间。

5、值班人员下班后，检查时发现问题马上处理并通知后勤主任。

6、值班人员要热情接待转学的学生和家长，做好解释工作，树立服务意识，为学生和家长提供帮助，尽力做到满意服务。

门卫值班巡逻的管理制度

为了维护机关、团体、企业事业单位的内部治安秩序，预防和减少违法犯罪以及治安灾害事故的发生，保护国家、集体和人民群众的生命财产安全，根据《宪法》和《企业事业单位内部治安保卫条例》及国家的有关法律、法规的规定结合本单位的工作、生产、经营的实际情况制定本制度：

一、门卫是企业事业单位安全的第一道防线，单位应建立健全门卫安全保卫制度。

二、门卫值班室保持24小时在岗在位；服从领导，听从指挥；坚守岗位，克尽职守；

三、门卫值班员要遵纪守法，文明礼貌；

四、门卫坚持“三查”、“五好”、“四勤”、“两快”的原则。

“四勤”眼勤、脑勤、腿勤、手勤；“两快”是反映情况快、解决问题快；

五、班人员巡逻制度坚持每两小时巡查一次，有巡查、有记录；

六、值班员要保持高度的警惕，熟悉辖区的`环境，了解业务，要明辨是非；

八、做好本单位的安全保密工作；

保安管理制度

为了树立良好的企业形象，维护企业财物和员工的安全，特制定本制度。

本公司所有保安人员。

总务部负责本制度的.制定、修改及执行的监督;总经理核准执行;。

1、各岗位保安应着制服，保持仪容整洁、精神状态佳、态度和蔼、认真负责;。

2、热情接待来访人员，总经理、理事以及贵宾来访时应敬礼问好;

3、监督员工打卡秩序;。

4、坚守岗位，不擅离职守，因事离开岗位时必须有人代班，无关人员不得进入保安室;。

5、值班保安严禁睡觉、看小杂志、酗酒、听收音机等做与工作无关的事，监守自盗。

7、厂内如发生民事纠纷，应及时劝阻和制止，并及时报告保安队长或总务处理;。

8、保持保安室、公告栏、打卡机及厂门的清洁卫生;。

9、加强对厂区、宿舍水电、消防设施的巡察，发现问题及时向上级报告处理，对因工作失职，给公司造成损失者，追究当班保安责任。

(一)人员进出管理。

1、节假日及上班以外时间，如果公司生产部没加班，保安应阻止员工进入生产部及仓库，其它特殊情况须经相关部门审核登记方可进入。

2、员工上班时间出厂应持《出厂证》，有携带物品时，须有负责人检查，无放行条时，保安有权制止其外出。(特殊情况应记入值班记录表备底。

4、被公司开除及离职人员，保安应凭批准后的放行条给予放行，并严格检查其行李物品，严禁携带任何具有本公司标志的物品及其它公司财物，一经发现，立即扣留其所有物品。

5、外来人员因公入厂，保安应先帮其联络，征得受访人同意，并先登记后放访客进入。

6、上班时间，严禁私访，若有特殊情况需部门主管同意方可在前门保安室会客，会客时间不得超过30分钟。

1、本公司车辆进出，须登记进出时间和驾驶员姓名，并持有派车单(。

2、外来车辆入厂应在保安室登记，出厂时须持有有效人员签名的《出厂证》。保安应严格检查，携带本公司物品应由负责人在《出厂证》出厂货物内容一栏上注明并签字，值班保安将车内所载物品名称、数量、型号与出厂证核对，无误后才予以放行。

3、所有车辆入厂后均应在指定地点停放，自行车出入厂门，必须下车推行。

(三)物品进出管理。

1、员工及外来人员携带行李、包裹进出厂门时，须自觉接受保安的检查与登记。

2、携带物料、加工零件、样板或模具出厂，须有相关主管审核，在《出厂证》携带物件一栏上注明，经核实无误后方可出厂。

3、厂商来厂交货，应先在保安室登记，由保安通知收货人员接洽。

4、对人员、车辆所携带物件有疑问时，应及时询问相关人员加以确认。

(四)严禁进厂的外来人员。

1、携带易燃易爆及危险品的人员及车辆;。

2、不明身份、衣冠不整的人员;。

3、推销产品及收购废品的人员及车辆;。

4、非洽谈公务人员与车辆，或是洽谈公务但拒绝登记检查者;。

5、来访人员报不清受访部门及受访人员者;。

6、来访人员不能出示有效证件者;。

(五)严禁进厂的公司员工。

1、携带违禁物品者;。

2、上班穿拖鞋、短裤、背心者;。

3、衣帽不整、形象外表太差者;。

4、未经主管核准擅自带客参观者;。

5、已经离职者;。

(六)严禁出厂人员、车辆及物品。

1、人同车辆出厂时拒绝检查者;。

2、货物出厂无放行条或所装货物与放行条不符合者;。

3、所持《出厂证》，但未经负责人签核者;。

4、员工上班外出，无《出厂证》、《请假单》者;。

5、员工出厂，携带物品，《出厂证》上无负责人签核者;。

6、员工携带物品有《出厂证》，但物单不符者;。

(七)检查时应注意的事项。

1、不可触及人身;。

2、主要是检查有无公司产品、物料半成品或工作用具等公司财物为主;。

3、检查时要谦和有礼，避免引起被检查人的误会与反感，必要时婉言说明，并请谅解;。

4、严禁有公报私仇、故意刁难等不妥行为;。

(一)值班状况交接。

1、接时交接班，详细了解上一班次值情况;。

2、查看保安值班日志，检查需交接的公文、信件和证件;。

3、检查来访人员情况;。

4、上级规定或寄存物品的转交;。

(二)警具、警械的交接。

1、交接班时，仔细检查对讲机、警棍和充电器、手电筒的使用状态;。

2、接班后，警具、警械应随身携带，不得交于无关人员玩耍;。

3、接班时警具如有人为损坏(因公损伤除外)，应追究当事人责任;。

1、队长对保安岗哨及人员要坚持不定时查岗查夜，及时纠正保安人员的不规范行为;。

2、查岗查夜的时间由队长自行安排，晚上不得少于2次;。

3、在查看时发现有违纪行为，应及时记录，作为考核的依据;。

4、每日查勤情况应详细记录于查勤日报告上，次日交总务审查;。

5、查勤内容:。

保安仪容仪表;当班保安日志;物件签收事宜，人、车、物出厂稽查;异常事件的处理;保安巡逻的内容。

6、保安巡逻内容:。

上班员工有无睡觉、抽烟、闲聊等违纪现象;员工的上下班打卡;灭火器位置挂放是否移动，压力是否够，有无超过有效期;消防栓是否供水，防火标志、疏散方向标志是否正确;消防通道是否畅通，作业现场有无隐患;水电设施是否正常，门窗安全及卫生，有无其它异常情况。