组织生活会个人对照大全(18篇)

时间:2023-12-11 09:53:10 作者:紫薇儿

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年组织生活会个人对照剖析

开展主题教育以来,我积极参加各类读书班和理论轮训活动,按照中心组要求认真通读规定书目,主动参加交流研讨,深入开展谈心交流和调研活动,重点对习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记一系列重要讲话精神进行深学细研,学习领会省、市委和局党组关于开展主题教育的指示要求和通知精神,努力做到学思用结合、知信行统一。围绕“理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律”六个方面认真对照检查,深刻剖析原因,提出改进措施,明确努力方向。现对照剖析如下:

一、存在的问题。

(一)在理论学习方面。

一是在学深悟透上有差距。在学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想过程中,没有持续坚持读原著、学原文、悟原理,没能深刻领会其核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求等,往往只是“泛泛而谈”,对一些热点焦点问题缺乏深层次的思考,在对照自己学、联系实际学上做得还不够。比如,在党支部去宣讲党的二十大精神时,往往根据宣讲稿照抄照搬,无法把政治理论转化为群众乐于接受的方式,基层党员听了也就听了,理解到的估计少之又少。

二是在学以致用上有差距。理论的价值在于指导实践,学习的目的在于运用。在用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、学以致用上把握得不够好,把握新形势、研究新情况、解决新问题的能力水平还有待进一步提升;对于透过现象看本质,把握好全局和局部、当前和长远等关系处理不够好,前瞻性思考、全局性谋划、整体性推进上还不够。比如,工作中往往从自身分管角度考虑得多,从全镇工作大局考虑得少。

三是在持之以恒上有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,认为平时业务工作较多,抽不出较长时间来学习,没利用好零散的时间,没明白学习五分钟也是学的道理;在学习时遇到其他事情被打断,也是抱着拖的思想,今天不行干脆明天再学。在平时的工作中,更多地也是学习分管工作相关的政治理论知识,对分管工作以外的其他方面知识的学习领悟,只停留在片面上,没有深入研究。

(二)在政治素质方面。

一是锤炼党性修养的自觉性还有差距。在新常态新时代新形势下,作为支部组织委员,如何探索和发掘丰富的学习手段,特别是与支部自身情况与实际相结合方面,还研之不透。

二是工作谋划站位不够高。坚持新时代党的组织路线,通过发挥党组织、党员干部的作用来影响和带领广大人民群众,作为组织委员,对辖区内村(社区)的xx引领思路还不够新颖、成效还不够显著;在团结基层干部队伍、凝聚力量、推进工作方面,认识启发不够深刻、舆论引导不够深入、宣传教育不够广泛、理论和武装水平还有待进一步提升;在善于向群众学习,把群众意见、经验集中起来,形成群众智慧,融入群众中还不够经常。

三民主意识不够强。在日常工作中切实做到自觉践行民主集中制原则还不够到位。比如,在研究工作室,只关心自己分管工作,对于其他班子成员分管工作的问题,不主动、不充分,大多时候是无意见或者同意,没有认真思考提出切实可行的意见建议。作为班子成员,在正确处理其他班子成员相互关系上也做的不够。比如,遇到某个事情时,心直口快地说出一些不中听的话,也没有考虑其他人的感受,事后才发现某些话可能让人家听起不舒服。

(三)在能力本领方面。

一是缺乏科学判断形势的能力。在科学把握形势变化、精准识别现象本质、清醒明辨行为是非、有效抵御风险挑战方面还不够。在善于思考根本性、全局性、长远性问题并进行系统性、前瞻性谋划方面还不够。在面对各种风险挑战时,眼睛不够亮、脑子不够快。比如,在事业单位专技晋升时,自认为是为大家好,早晋级早享受待遇,结果却出现了一系列连锁反应。

二是缺乏掌握科学方法的能力。在学懂弄通xx等政治理论上,读原著、学原文、悟原理,全面系统学习、及时跟进学、深入思考学、联系实际学等方面还不够。在强化问题导向、实践导向、需求导向,更加自觉地用政治理论解决重大问题、突出问题方面还不够。在增强科学思维,不断提高攻坚克难、化解矛盾、驾驭复杂局面的能力还不够。

三是缺乏主动担当作为的能力。在善于发现问题、深入研究问题、解决问题方面还不够;在经风雨、长才干,用心用情用力服务群众方面还不够;在强化责任意识,直面矛盾问题,勇于攻坚克难方面还不够。比如,在遇到特殊情况或者突发状况时,不能第一时间主动作为、积极协调,更多地是向主要领导请示汇报,自己主动想办法克服较少。

(四)在担当作为方面。

一是工作作风不实。对以人民为中心的发展思想体会领悟不深刻,没有完全践行“全心全意为人民服务”的宗旨,回应群众期盼还不够及时;对待群众不能始终保持热情服务的态度,服务群众的自觉性和主动性还需进一步提高,遇到当事人反复询问的问题时,缺乏耐心,没有合理调节自己的情绪。比如,在处理xx村xx反映事情上,前面几次能够耐心细致地上门做好沟通协调和政策解释工作,但在她一而再再而三地反映同一件事情后,失去了耐心,几次在电话上沟通解释,没有自己亲自处理,而是督促村上解决。

二是工作标准不高。接到工作任务时,走一步看一步,没有做到走一步想三步,没有很强的计划性和每项工作任务落实到位的负责精神。一般事务性工作也没做到一步三回头,做完后没有过细检查,时而出现这里没填对那里没填来的问题,特别是工作任务扎堆时,首先想到的是如何快速完成任务,而不是如何更好更快地完成任务,没有时刻以高标准严格要求自己。对有关政策法规研究得不深不透,比如,遇到离职村干部补贴办理对象询问需要哪些资料时,更多地是采取问xx办具体经办人员的方法,没有深入细致地研究上级文件精神。

三是工作能力不强。没有充分发挥主观能动性,思想观念因循守旧、工作墨守成规,不能跳出圈子看问题,面对新情况、新问题,不能以开拓的精神面对、分析和寻找解决问题的方法。工作中惯用老办法解决问题,怕出问题、不敢创新,在面对复杂问题时,思维不开阔,视野不开阔,不求有功、但求无过。

(五)在工作作风方面。

一是面对克难攻坚的能力不足。对分管工作满足于现有成绩,缺乏创先争优、敢闯敢拼的勇气,一定程度上存在不想闯、不愿闯、不敢拼的思想。面对一些急事难事、烦事愁事,思想上还有畏难情绪,斗争精神不够强烈,没有把自己逼到绝境,缺少敢啃硬骨头的进取心。比如,在党员老龄化严重的情况下,一味地采取发展年轻党员的方式来充实党员队伍,对在外年轻党员的回引方面缺乏手段和方法;又比如在党员发展工作上,个别党支部入党积极分子人数较少、质量不优等现象,还没有得到有效解决。

二是把握底线思维的能力不足。忧患意识和防范能力不足,特别是在善于把底线思维贯穿工作始终,树立明确的底线意识方面还存在差距。在日常工作中,对某些工作没有充分估计困难和阻力,没有做好充分预判,从而导致工作过程中十分被动。比如,在一次干部职工晋职晋级上,没有充分考虑落选者的心理承受能力,导致工作结果没达到预期,给镇党委带来一定负面影响。

三是应对新形势新问题的能力不足。适应新形势和解决新问题的能力不足,缺少主动性和前瞻性,遇到工作难题时,拿不出较好的工作举措,办法不多,往往凭借老经验解决问题。比如在下村参加党员群众代表大会时,面对个别代表对工作提出的质疑,没有及时开展走访调研,充分了解群众思想动态,造成后续工作处于被动。

(六)在廉洁自律方面。

一是落实八项规定精神不到位。在平时工作生活中,总认为八项规定精神已经耳熟能详了,对其老生常谈也不以为意,自认为离自己很远,对八项规定精神的长期坚持、持续执行缺乏敬畏和自律,导致违反中央八项规定精神,从而受到书面检查的处理。对于身边的工作人员,有违反中央八项规定精神的倾向时,也不主动提醒。

二是坚决抵制形式主义不到位。在对基层党支部xx工作指导上,特别是在“规定动作”落实上,存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象,没有结合xx实际开展工作,只图完成任务。比如,每月的主题党日指导性计划,一般都是直接复制区委组织部的指导性计划,加上xx办其他工作,制成xx任务清单下发各党支部,没有结合自身实际,只图上级检查时不漏项。

三是落实教育管理责任不到位。在对基层党员的教育管理上力度不够、办法不多,致使个别党员理想信念、党性观念和宗旨意识不牢,出现违法违纪行为;对分管领域干部的廉政教育特别是8小时以外的要求不够严,谈心谈话工作谈得多、纪律要求和提醒谈得少,对自己不分管的同志,没有做到理直气壮的批评,开展工作的主动性和自觉性缺乏。比如,对个别同志存在的纪律规矩等方面苗头性、倾向性问题以及偶尔犯错上,该提醒的没有提醒,该批评的没有批评。

二、原因分析。

针对查摆出来的问题,从六个方面深挖根源,逐一深刻剖析原因。

(一)理论武装有待进一步加强。主观上对加强理论学习的紧迫感不足,经常以工作忙为借口,把学习当作一项任务,没有真正当成一种习惯。虽然对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神都进行了学习,但仅满足于了解一些基本的概念观点,深入研读和理解把握还不够,仅仅停留在表面,导致政治理论根基不深。学习上还缺乏“挤”和“钻”的韧劲,掌握的理论和业务知识不够全面、系统,深度、广度把握不够,用理论指导实践的工作能力有待加强。

(二)宗旨意识有待进一步加强。深入基层调研不够,业务工作布置多,帮助和指导少,主动与村(社区)党员干部沟通交流少,激励引导不够;与群众的感情有所淡化,有时片面认为履职尽责就是做好分管范围的工作、完成上级安排的任务,关注上级多、关心群众少,没有自觉地把群众的满意程度作为检验工作成效的最高标准,导致出现群众诉求无法及时解决等问题;放松了践行群众路线、接受群众监督的自觉性,放松了对群众工作经验的总结提炼,对群众提出的个别问题缺乏有效的解决办法,工作的积极性、主动性和创造性不高。

(三)工作作风有待进一步加强。工作开展不够大胆,与时俱进、更新观念、大胆工作的思路树立得不够牢固,工作上还缺乏前瞻性、科学性,思考、分析问题和综合管理能力还有待进一步提高。对待工作任务时,满足于基本完成,对发展中的新情况新问题缺乏深入分析,没有广泛吸纳各方面不同的意见,导致部分工作推进缓慢、效果不明显。政治上的高度、定力、危机意识不强,思路、眼界不够宽,不怕吃苦、不怕受挫、不怕失败的精神还不够牢固,在工作细节、修为上与身边的榜样还有很大差距。

(四)廉政建设有待进一步加强。对执行党的纪律的极端重要性的认识不够,缺乏强烈的纪律意识和法纪观念,在严格执行纪律方面,自觉主动性还不够,对把纪律和规矩挺在前面、严守党的政治纪律和政治规矩的认识还不够深刻。自我约束有所松懈,示范带头标准跟不上时代的要求,对自己作为一名党员干部降低了标准,以及在干部职工管理方面存在好人主义思想,管理不严格,批评教育不及时,导致有些干部自我约束不力,不能自觉遵守各项规章制度。

三、下步打算。

针对查摆出来的问题,着重从以下几个方面加以改进提升:

一是加强政治理论学习。始终坚持把加强政治理论学习作为一种政治责任和精神追求,把理论学习作为提高政治素养和政治水平的重要途径来对待。读原著、学原文、悟原理,在正确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵和精神实质上下功夫。增强学习的紧迫感和责任感,认真学习、善于学习、勤于学习,坚持理论联系实际,努力提高分析问题和解决问题的能力,在本职岗位上不断创造佳绩。

二是强化宗旨意识。坚持开拓创新,把群众利益作为谋划工作的出发点,把牢记全心全意为人民服务的宗旨同自己的工作和言行紧密联系起来,诚心诚意为群众办实事、解难题,想群众之所想、急群众之所急、帮群众之所需,真正把群众的事当成自己的事。坚持深入基层调研,牢固树立群众观念,深入村社、深入一线,在听取村社干部意见的基础上,更加注重听取党员群众的意见和建议,真正做到听民意、解民困、帮民需。

三是改进工作作风。始终保持奋发进取的精神状态和知难而进、迎难而上的勇气,坚决克服不求过得硬、只求过得去的消极心态,端正自己的工作态度。坚持深研政策和抓住机遇,结合实际创造性开展工作,全力抓落实、争上游,力争取得经得起实践、群众满意的成绩。坚持带着问题深入实际、深入群众、深入基层,在实际工作中边实践、边探索、边总结,不断改进工作方法,推进本职工作不断向前发展。

四是坚守廉洁底线。自觉筑牢思想防线,时刻保持清醒的头脑,严格要求自己,以廉洁的工作作风主动接受党员干部群众监督。严格落实中央八项规定精神,坚持领导带头、以上率下,从小事做起、从小事抓起,切实转变工作作风,自觉抵制各种歪风邪气,增强党员干部拒腐防变能力。严格做到对党忠诚,说老实话、办老实事、做老实人,过好人情关、金钱关和权力关,以身作则、率先垂范,自觉接受党规党纪的规范和约束。

以上是我的对照检查,请同志们批评指正。

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组织生活会个人对照检查材料

我批评,自我提高,密切联系群众。现将个人对照检查情况汇报如下:

禁令”的贯彻落实。但也存在着深入实际调查研究少,工作方法守旧,工作标准低等问题。

二、“四风”方面存在的突出问题随着党的群组路线教育实践活动的深入开展,我自己认为党性有了增强,作风在转变,但同时也感受到在转之前存在一些较明显的问题,在转变之后又有有时不到位、不彻底的情形,通过对照本人实际,深入反思、查摆,确实还要继续解决聚焦“四风”方面的工作问题。敬请领导和同志们批评、监督、指正,以利本人今后的学习和工作。(一)学风不够端正。满足于一般性了解,缺乏深入研究,过多忙于日常事务,对理论学习不主动、不系统,联系实际深入思考不够;感兴趣的学得多,不感兴趣的一扫而过,从而在解决全局性、疑难性问题上思考不深、办法不多,在指导实际工作中力度不大。(二)宗旨意识不够强,执法为民思想意识陈旧。在自己工作岗位上,往往不能够深刻地理解本岗位的职责并贯穿于实施过程,为人民服务的思想观念淡薄,严格执法,热情服务,没有很好的落到行动上,为此在环保执法工作中,思想滞后,跟不上当前环保工作需要。(三)廉洁自律的要求太低。自认为做的还是很好的,但也存在一些问题,有时参加的聚会活动,由于客观原因,存在饭后进入娱乐场所的事情。

三、存在问题的原因剖析。

通过学习和查摆问题,我深刻感受到了这次群众路线教育实践活动的必要性和重要性,深刻感受到了以前很多想法和做法的危害性。我在以上“四风”方面存在的问题及具体表现,究其原因,主要是以下几方面:一是理论学习还不够深入,学用结合还不够到位。主观上存在懒惰思想,认为自己的工作经验足以做好日常工作。平时仍存在主动学习少、深入研究少的问题。缺乏对业务知识全面深入的学习,对环保事业发展的特点和规律研究不够深、把握不够准。二是宗旨意识有所淡化,工作作风还有待改进。没有牢固树立起全心全意为人民服务的观念,随着工作岗位的变化,有放松要求的问题。也存在宗旨意识有所淡化,想问题办事情的立场、角度发生了变化,与人民群众感情疏远的问题。三是廉洁自律的警惕性有所放松,缺乏艰苦奋斗的精神。作为一名党员干部,应始终警醒自己自觉遵守党风廉政建设的各项规定。但随着经济条件的改善和社会环境的变化,对社会上享乐思想、人情往来的抵制意识有所减弱,艰苦奋斗的精神也就减弱了。

四、今后努力的方向和改进措施按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,通过认真对照检查和分析评议,使我更加清醒的认识到了自身存在的问题和产生这些问题的根源,也更增强了我改进不足、改进作风、提高修养的动力。我坚决清除自己身上的病灶,在今后的工作中我将从以下几方面改进和提高:

(一)加强理论学习,不断提升工作能力。一是增强学习的自觉性。毫不动摇地把理论武装作为主抓手,千方百计挤时间学习,做到锲而不舍,学而不倦。二是增强学习的系统性。在深入学习党的xx大精神、党的群众路线教育、习近平总书记重要讲话等党的路线方针政策基础上,更加系统地学习和钻研消防工作业务知识,不断提高理论水平和领导工作能力。三是增强学习的实效性。坚持发扬理论联系实际的学风,树立与时俱进的思想,着眼于理论的灵活运用,着眼于对实践的理性思考,大胆解放思想,不断开拓创新,提高运用科学理论解决消防工作中各种复杂矛盾和问题的能力。(二)树立宗旨意识,始终把群众放在心里。一是从巩固党的执政地位的高度出发,真正把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动,切实转变思维方式、改进工作作风,站在群众立场谋划工作,多为群众办好事、解难事。二是经常深入了解情况,认真倾听群众呼声,增进对群众的真挚感情,有针对性的采取措施予以解决或及时反馈。三是认真总结调查研究和实践工作经验,建立起联系的长效机制。牢固树立敬业钻研、尽心服务、扎实工作的良好导向。(三)遵守党纪国法,努力做到勤政廉洁。一是自觉接受上级领导和群众的监督,始终以的党性原则要求自己,牢固树立正确的权力观和事业观,切实打牢廉洁从政的思想基础。二是自觉遵守改进作风的“八项规定”,始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风,牢固树立公仆意识、自省意识和民主意识,正确使用手中的权力,干干净净地做好各项本职工作。

通过这次党的群众路线教育实践活动,我认识到了自己在“四风”方面存在的不足,落实具体的改进措施需要持之以恒,我将以这次党的群众路线教育实践活动为契机,履行好自身的工作职责,在领导和同志们的帮助支持下,进一步提高思想认识,振奋精神,加倍努力,出色地完成各项工作任务,为环保事业的发展作出更多的贡献。

项目部组织生活会个人对照材料

律回春晖渐,万象始更新。告别成绩斐然的,即将迎来充满希望和挑战的。在来到博鳌项目部的半年里,有付出也有收获;有欢笑也有泪水。在总公司领导以及项目部班子的正确指导下,在同事们的积极支持和大力帮助下,我经历了从一名大学生到职场员工的蜕变。

回顾即将过去的一年,昨天工作的情景还历历在目,不仅仅要能做的到工作时埋头苦干,还要能在回过头的时候,对每一个工作的细节进行检查核对,学会总结。对工作的经验教训进行分析,如何提高办公效率,如何提高业务能力,尽量使工作程序化、系统化、条理化成为接下来工作的重要课题,从而再百尺竿头,更进一步,达到新层次,进入新境界,开创新篇章。

二、工作回顾。

(一)业绩综述:

销售部:

20,博鳌项目销售部经历了从无到有,从小到大的过程。从项目伊始对琼海嘉积区,博鳌区的整体调研,到对“阳光海岸”的针对性分析研究;从营销中心的选址建设,到11月底的交付使用,我们销售部伴随着项目在一点点的成长。而我有幸成为博鳌项目销售部的第一位员工,自知责任重大,有责任也有义务在领导班子的指导下,快速的成长为一名合格的专业销售人员。

全年具体工作如下:

1.琼海嘉积区、博鳌区市场调研,95%以上楼盘进行实际踩盘,询价,从而整理并归纳出两区域的房地产形势(博鳌房地产周边调查一份、琼海房地产周边调查一份、海南省总体房地产趋势一份),为本项目的定位做好铺垫。

2.营销中心的相关内容,装修方案的确定,功能区域的划分。并历时四个月,每周至少三次现场监督考察,辅助工程部,经营部,及时合理的完善方案,于11月底交付销售代理公司使用。

3.样板间的确定,装修方案的修改,并安排进行样板间装修材料的询价工作,同时针对样板间阳光丽景提供的预算进行造价分析。其中选择b1号楼三层abcde五种户型,十层fg两种户型,共七种户型进行了精装修标准。于11月交付完成。将样板间所有物品入库整理归档。

4.辅助经营部进行销售代理公司的招投标工作,于11月开标确定北京金科元房产经纪有限公司。随后辅助北京华油房地产总部签订销售合同,并针对实际情况对销售协议进行了补充建议。北京金科元房产经纪有限公司于2012年12月底进驻。

5.辅助项目部成立琼海阳光海岸物业服务有限责任公司,办理相关手续,并进行了物业公司的招标备案。

6.针对办理预售许可证的相关手续进行了准备及跟进。核对测绘的完成,一房一价的初步确定,监管账号的咨询,预售方案的确定,整理了所需的证件、图纸、手续等。

7.对营销中心首批配套设施的采购、入库,沙盘的确定制作及验收工作等。

8.为接待11月28日矿区工作会领导莅临现场,销售部与销售代理公司合作,针对营销中心、样板间的实际情况,做出统筹安排。整理制作有针对性的项目介绍多媒体(项目总体概述1份、户型优缺点分析1份、沙盘现场说辞1份、样板间户型介绍说辞1份)。此次工作共接待领导80余名,在营销中心与样板间两个现场,分批分次的为领导合理准确的展示了项目部的整体情况,为博鳌“阳光海岸”的良好口碑做好铺垫。

党工团:

2012年,博鳌项目部党总支按照党要管党和从严治党的方针,紧紧团结在以习近平为总书记的新一届党中央周围,全面建设小康社会,勤政务实,与时俱进。(年终总结)开展以“围绕中心工作抓党建,抓好党建促发展”的发展思路,积极主动,开拓创新,充分发挥党员的先进模范作用,摆正党建工作在整体工作中的位置,主动了解和掌握上级党组织的工作思路,围绕思路开展工作,取得了一些成绩。

全年党建工作如下:

1.加强中心组政治理论学习,抓好党建工作。

博鳌党总支围绕提高党员的素质教育进一步加强党员政治理论学习,以学习、讲座等多种形式广泛开展了理想宗旨教育、人生观价值观教育和职业道德教育以及树典型、学先进活动,取得了较好的效果。我们在学习教育上,着力在针对性、实效性、主动性和创造性上下功夫,主要有以下活动:

a、组织好党员的政治理论学习活动。继续坚持领导干部的中心组学习和非党积极分子的周三学习制度,做到人人学习有计划、有考勤、有记录,收到比较好的效果。大家通过深入学习十八大精神,更加认识到反腐败的必要性,认为只有加强廉政建设,我们党的前途才会光明、远大。

b、坚持和落实党员读书活动制度。通过读书、交流,党员干部的思想认识得到了统一。

c、认真组织党员及积极分子观看电教片。党总支组组织党员及党外同志观看了《中国感动人物评选》、《大庆魂》等电影,并于2012年11月8日上午9时组织大家观看学习“十八大”开幕式,进一步唤起党员同志的责任意识。

a、组织全体党员深入学习贯彻十八大精神,用最新理论武装人。坚持不懈地用邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想武装党员干部头脑,以保持理论上、思想上、政治上的清醒和坚定。进一步学习《党员领导干部廉洁手册》,学习党的十八大精神,制订了干部理论学习和党员教育意见,提出了具体贯彻的要求,加强对干部职工理论学习的指导。通过集中学习、座谈讨论、专题辅导等多种学习形式,掀起学习、宣传、贯彻十六大精神的高潮,真正把十八大精神落到实处。

b、认真组织学习贯彻两个《条例》和《党章》,加强党员队伍的先进性教育。根据华油集团及房地产公司的部署及时组织党员干部认真学习,开展党员先进性教育活动,通过教育活动,是党员教育管理水平有了新的提高、党的形象有了新面貌、党群关系有了新的改善、基层党组织有了新加强、各项事业有了新的发展。注重学习新知识。积极鼓励党员干部进行各种学习、培训,引导大家学习房地产有关经济、政治、法律法规和对外开放业务知识,促进机关党员干部紧跟时代步伐,掌握新知识、新技能,精通本职业务。

3.深化目标管理,争创优秀党总支。

a、在扎实开展思想好、作风好、工作好、形象好的“四好”领导班子创建活动上下功夫,将创建优秀党总支活动与完成本单位新一年工作目标、任务结合起来;严格党的组织生活,健全和完善“三会一课”、民主生活会、民主集中制等党内基本生活制度,坚持民主评议党员制度,民主集中制等党内基本生活制度,坚持民主评议党员制度,按时收取和上缴党费;认真抓好了对年轻干部的教育,加强了对入党积极分子的培养。

b、进一步加强领导班子自身建设。坚持领导班子学习制度和民主生活会制度,认真开展批评与自我批评,改进工作作风,搞好团结协调。密切联系群众,关心群众,及时向党组织反映,逐步形成一种有问题及时向组织汇报,有困难找组织解决的氛围,以进一步增强党组织的凝聚力。

c、进一步加强对党员的教育管理,充分发挥党员的先锋模范作用。党总支书记定期了解党员队伍的思想情况,开展谈心活动,了解和关心党员干部的思想情绪和实际问题,能及时帮助指出、化解矛盾、改正缺点、增强团结。通过深入细致的思想政治工作,使党员干部在学习、工作、团结、遵守纪律等方面起了表率作用。深入开展爱民活动,完善了帮困送温暖活动的长效机制。

4.加强党风廉政建设,不断提高党员干部拒腐防变和驾御风险的能力。

a、在继续抓好廉政教育、示范教育、警示教育和党的优良统教育的同时,加大党风党纪教育的力度。认真组织党员干部学习习近平同志关于党风廉政建设的重要讲话,学习华油集团有关党风党纪等有关制度规定,认真开展廉政教育、示范教育、警示教育和党的优良传统教育,切实增强党员干部的从严治党意识、廉洁从政意识和艰苦奋斗意识,进一步提高了党员干部思想政治素质和精神境界,提高了党员干部遵纪守法的自觉性和拒腐防变的能力,有效地防范和减少违纪问题的发生。

b、党总支在进一步落实各项规章制度,抓好党风廉政责任制的贯彻落实上下功夫。坚持教育、管理和德治、法治双管齐下,大力加强党风廉政建设。积极探索党内监督的形式和方法,按照条例的要求,对党员干部特别是党员领导干部进行有效监督;坚持党员领导干部参加双重民主生活会制度。坚持和健全了民主集中制,坚持党性原则,开展积极的思想斗争,提高民主生活会质量。

5.加强工会职能,给员工温暖之家。

a、加强了工会组织建设,提高工会工作质量。一是坚持依法治会,规范自身行为,加强工会组织自身建设,始终按照工会法的要求,组织好各项工会活动;二是开展工会信息宣传工作,收、管、用好工会经费,促使工会作用得到更好的发挥,更好地为大局服务。

b、开展帮扶活动,发挥工会作用。开展职工帮扶活动,干部职工积极为灾区捐款。

c、以工会活动为载体,增强工会活力和凝聚力。组织开展了丰富多彩的文体活动,丰富职工文化生活。

办公室:

2012年,博鳌项目部领导班子开会决议将销售部暂划为办公室统一管理。我相应承担起办公室的部分日常工作。根据项目部领导班子的'指示,以及办公室主任的安排,对车辆的维护、物品的采购管理、公共设施的维修、收发文件的整理归档、接待来访人员等进行辅助工作。并根据项目部用车需求,担当司机一职,安全出车数十次,无发生任何安全事故。

(二)深度解析。

销售部:

2012年我们紧跟产业及公司领导的方针政策,时刻牢记房地产对国际国内经济形势深刻剖析后给出的结论警示及相应的对策。但是在工作当中还是存在着各式各样的问题,面对这些问题我不能敷衍了事,必须要认真分析,改进工作,避免日后的错误发生。

1.认清形势,明确态度。由于项目销售部成立时间较晚,我作为新派员工,经验欠缺,无法准确及时的做出对工作的判断,以至于走了很多弯路,耽误了项目的销售进程,在此做出深刻检讨。今后一定要认真领会公司领导对市场的精辟分析,认识到市场的严峻及一系列可能出现的问题,不能只是用书本上的知识死板硬套,要根据实际情况出发,在了解这些问题后,对接下来的工作要进行细化应对。并要竖立信心,积极工作,尽快达到领导的要求。

2.完善工作体系,明确责任安排。对于一个新的部门,新的工作,我们没有做到调理有序的进行。会发生责任空白区,以及责任重合区的现象。在的工作当中,我们的首要任务就是制定健全的工作制度,完善体系,明确责任,积极配合公司领导及其他部门,力保销售工作的顺利进行,为明年的项目开盘工作做好扎实的准备。

3.加强知识储备,提高自身素质。项目的销售要有系统化的思维和运作,关键点是阳光品牌的推动和服务体系的支撑及加强市场管理的执行力。作为销售部的新人,一定要定期做出系统培训,积极学习房地产相关知识,提高自身素质。“打铁还需自身硬”,作为一线销售员工,不仅要知道销售的基本知识,还要对项目的工程其他方面进行深入了解,多下工地,多做调研,切实做好销售的全面准备。

党工团:

今年来博鳌项目部党建工作的开展,虽然取得了一些成绩,但和先进单位相比,依然存在一定的差距。自身在接手党工团工作以来,还存在很多的不熟悉、不深刻。时间短不是借口,问题还是出在自身没有很好的去加班加点学习。作为入党的同志,不应该对我党工作如此生疏。在今后的工作中,还要加强自身政治理论学习,树立正确观念,始终牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨,转变观念,加强服务,发挥党员积极作用,艰苦创业,团结务实,与时俱进,希望辅助项目部党员干部、职工在党风廉政建设工作上在20有新的成绩,为公司发展作出新的贡献。

三、2013年工作展望与构想。

销售部。

(一)2013年国内经济形式、行业形势预测。

由于房地产过去几年的泡沫化发展已经对资源配置、经济结构、收入分配、通胀压力、金融财政体系稳健和社会稳定的产生了严重的负面效应。房地产调控成为推进经济转型、加快社会发展和维护政治稳定的客观要求。此轮地产调控持续时间很可能超过往年。随着中央对住房行业的定性回归民生角色政府可能建立抑制房地产投机、投资的长效机制。至少在2013年中央针对房地产将保持偏紧政策。由于整体宏观政策趋松而住房供应持续增加。今年2季度以来部分刚需的逐步释放刺激了房地产需求回升和价格反弹压力。在现有房地产政策背景下,房地产投资、投机需求难以强劲回升,相对平稳的刚需很难支撑住房销量出现井喷式反弹。2013年住房销量情况很大程度上取决于宏观政策整体松紧节奏和供应增长情况,预计全年商品房销售面积基本与今年持平或略低于今年。整体来看,2013年房地产对内需的拉动可能进一步有所下降。房地产调控带来的土地收入下滑和资产缩水增加了地方政府和融资平台企业的偿债压力无论从需求空间还是资金保障角度来看未来基础设施投资很难再重现那样的高速增长。

(二)工作构想。

2013年我们紧跟行业思路,围绕“可持续发展”的核心,发扬华油集团其他精神,深入贯彻稳中求进,好中求快的总体思想。坚决完成2013年北京华油房地产总部对博鳌项目部的销售任务。任务是艰巨的,责任是重大的,但是我们的信心也是坚定的,相信销售部在公司领导的带领下一定能圆满完成任务。

2013年工作重点及保障措施。

1.严峻的市场,乐观的心态。面对2013年房地产行业严峻的市场,我首先要态度坚定,努力工作,提高“阳光海岸”在博鳌房地产行业的市场占有量。

2.协作代理公司,制定销售战略。针对2013年“阳光海岸”全面开盘的艰巨任务,我们销售部要配合监督销售代理公司,准备及时的制定项目销售战略。在保证项目利润的基础上,配合广告宣传,渠道拓展,后续服务跟踪,争取早日完成总公司对博鳌项目部的销售任务。(与销售代理公司沟通研究得出的2013年销售计划表1份)。

3.稳定市场秩序,合理共创双赢。产品只有卖出去才有利润,但作为国企的北京华油房地产公司,不仅要做到利润的实现,更要维护品牌的形象。所以我们销售部要在代理公司的销售过程中,全程监督管理跟踪。及时准确反映业主情况,建立独立的业主信息体系。遇到问题第一时间跟进,保证华油集团“阳光”品牌的持续化发展。

4.学以致用,增人增效。博鳌项目销售部作为全新的部门,必须要重视自身的综合能力提升。要定期进行专业培训,每一次的培训都要成为我工作的新起点,要不断的学不断的用,提高执行力。要求自己每月进行定期培训学习,不懂的要问要学。走进工地,深入现场,与一线的销售人员生活在一起,工作在一起,及时准确的反映归纳总结业主信息,为公司领导合理改善销售思路提供强有力支持。不断提高自身素质,辅助领导把销售部建立成专业知识过硬,思想素质坚实的队伍。

党工团。

2013年在总公司党委的领导下,博鳌项目部党支部一定要严格要求自己,发挥党员先进性作用,努力将博鳌项目部建设成一个思想过硬的队伍。

1.党工团组织必须按照上级的要求,深入学习党的十八大会议精神,提高认识,统一思想,加大企业文化建设的力度,培育并形成积极向上的外航公司核心价值观,促进公司的健康发展。

2.党工团工作必须形成“党支部牵头指导、协调和督促,工会和团支部分头负责实施的工作机制,从中体现“党建带工建,党建带团建”的职能要求。

3.党工团工作必须通过各种方式,提升兼职党群干部的工作能力和管理能力;提升员工的业务能力和创新能力。

4.党工团工作必须根据实际情况,选择薄弱环节,主动融入经营,融入员工,在实践中体现实绩、实效。

工作构想:

1.学习宣传贯彻十八大精神,加强企业文化建设,培育公司核心价值观。要结合十八大精神的学习、民航精神的宣传教育,进一步深入开展核心价值观的讨论,发动员工广泛参与,努力将积极向上的公司核心价值观渗透到广大员工的内心。

2.加强两支队伍建设,不断提升党群工作的管理能力。博鳌项目部党支部要勇于实践、规范操作,力争优秀党支部。

3.注重“三个关怀”,不断提升“三助”的覆盖面。(年终总结)一是精神关怀要扶助。通过沟通、交流、活动等多种形式,形成相互关爱的良好氛围;二是健康关怀要帮助。通过体检、培训、运动等多种方式,形成健康工作和生活的新理念。三是困难关怀要援助。通过“主动帮、全覆盖、不遗漏”的做法,形成稳固的爱心帮扶机制。

4.发挥“两个平台”的作用,不断提升工作的宽度和深度。其一,组织平台:巧运用、善凝聚。希望项目部全体党群干部:思考问题,要站在高处;履行职能,要重在主动;具体工作,要落在实处。在思想上同心同德,在目标上同心同向,在行动上同心同行。其二,活动平台:多渠道、广覆盖。合理化建议活动和文化娱乐活动都是活动的组成部分。增强员工的能力,体现党群组织的价值。调节员工的情绪,丰富企业的文化氛围,形成“尊重人、关心人、凝聚人、培育人”的文化氛围,让年轻同志懂得在奉献中实现自己的人生价值。

四、结束语。

总而言之,新的一年我要以公司领导的指示为指导思想,以市场为导向,以创新为核心,强化自身管理,提高素质。同时在工作过程中善于总结,合理安排,保证自身的的不断成长,努力让自己成为一名合格的中石油员工,为领导分忧,为企业添彩。

组织生活会个人对照材料

根据“为民务实清廉”为主题的会议的相关要求,系统地学习了中央关于开展党的群众路线教育实践活动的文件和有关会议精神,认真落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,积极查摆分析在“四风”中存在的问题,深化学习教育,深刻剖析根源,深度进行整改,按照中央“八项规定”的要求,努力对症下药,力求使查摆整改不走过场,取得实效。现将对照检查情况报告如下:

一、遵守党的政治纪律和贯彻落实中央八项规定情况。

在政治原则、政治立场、政治观点上与党中央保持高度一致,坚定走中国特色社会主义道路的信念,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策。工作上服从组织安排,工作中逐步学习讲政治,学会顾大局,自觉担负起维护党的政治纪律的责任,坚决同一切违反政治纪律的行为作斗争,坚决维护党的政治纪律的严肃性和权威性。

中央《八项规定》出台后,县委立即召开专题学习会,深入学习贯彻八项规定要求,作为一名领导干部带头表态坚决拥护,不仅要认真学习领会好八项规定的具体要求,还要做执行八项规定的表率和模范。对照每一条检查自己,基本做到:坚持从严要求、务求实效的原则,不断改进自身工作作风。改进调查研究的方式方法,多到基层深入了解真实情况,总结经验、研究问题、解决困难。切实转变工作作风,提高为民办事效率。坚持厉行勤俭节约,严格遵守廉洁从政有关规定。特别是针对调研、文风、会议等方面做出明确具体规定,不折不扣落实中央各项要求。

二、“四风”方面存在的突出问题。

1、形式主义方面:主要表现在办事流于表面,没有从心底里践行为人民服务的精神,学习不够深入不系统,放松学习,学习内容连贯性就不强,领会不深,学不牢固,对相关法规的学习不够细致,不够全面,工作抓落实不够。2、官僚主义方面:主要表现在对深入调查研究,接地气、通下情、听取基层的呼声不够,不能充分听取意见,闭门造车,导致部分出台的措施制度执行不力。3、享乐主义方面:主要表现在有时存在及时行乐的心态。在这种心态下,有的时候不知不觉放松警惕,放松了自律,对追求高雅情趣,陶冶高尚情操,抛弃低级趣味的原则有所松动,造成了艰苦奋斗、勤俭节约的观念有所淡漠,落实廉洁从政的立场不够坚定。

4、奢靡之风方面:主要表现在在平日的'工作中,因工作需要,有超标招待的现象,招待时不能严格执行“禁酒令”,不能厉行勤俭节约,还存在浪费现象,艰苦朴素的作风有所减退。

三、产生问题的原因分析。

产生上述诸多问题的原因,我认为既有客观原因但更多的是主观原因,既有历史原因但更多的是现实原因,核心是主观思想改造不够、工作作风不过硬、工作态度不积极等等,具体表现在:

(一)理想信念的坚定性不够。习近平总书记不断指出,理想信念是共产党人精神上的“钙”,没有理想信念,或者理想信念不坚定,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”,就可能导致政治上变质、经济上贪婪、道德上堕落、生活上腐化。有时候工作的主动性、积极性在减退,至有当一天和尚撞一天钟,得过且过的思想,从思想根源上讲就是理想信念不坚定,对中国特色社会主义的道路、制度、理论,理解不深,领会不深,缺乏足够的自信。因为理想信念的不坚定,缺乏充分自信,对该推进的工作就不能扎实推进,该解决的问题就不能有效解决,改革创新、奋力工作的劲头也就不足。

(二)宗旨意识有所淡化。全心全意为人民服务是党一切工作的出发点和落脚点。但是,实事求是地讲,由于长时期在机关工作,缺乏火热的基层实践,以人为本、执政为民做得不够,深入基层解决实际问题不够,精神状态和进取心也不够;考虑个人利益多了一些,考虑群众利益少了一些,离基层、离群众比较远,群众反映的热点、难点问题和自己关系不大,没有很好地对待这些问题。特别是尚未完全做到树立正确的权力观,倍加珍惜人民赋予的权力,没有认真去思考应该怎样正确行使手中权力,没有认真去细想现在当干部应该做什么,将来身后应该留点什么的问题。

(三)党性修养不够。党性是共产党员的立身之本,是一名党员一辈子的事情,只有起点,没有终点。党性不强、党性不纯就不可能成为一名合格的共产党员。党性修养不够,就不能树立正确的世界观、权力观、地位观,不能正确地看待个人的升迁进退,凡事首先考虑自己,私心杂念严重,善于明哲保身,不敢直面问题,回避复杂矛盾,难以做到对事业负责、对工作负责、对干部负责。由于没有较好地通过自我学习、自我教诲、自我锻炼、自我改造而达到党员领导干部党性应有程度的修养,因而也就缺乏不断加强世界观、人生观和价值观改造的自觉性。

(四)工作作风不过硬。工作作风体现在学风上,体现在文风上。学风上,缺乏自学的自觉性,主动研究工作不够,学用“两张皮”的问题还没有很好解决;文风上,空话多,大话多,套话多,照搬照抄多,转发文件多,亲自撰写理论文章、调研报告、心得体会的不多。调查研究不够,深入基层、深入群众不够,导致对县请、基层情况等了解不多,掌握不全,开展工作中难以做到游刃有余,艰苦奋斗的作风有所淡忘,滋生了一些不好的思想。

四、今后的努力方向和改进措施。

我将以本次生活会为契机,按照党的群众路线教育实践活动提出的“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,从思想深处抓好问题整改,努力使自己在党性修养、理论水平、为民意识、工作能力、廉洁自律等方面都有大的提升。

一是加强理论学习。我要克服懒惰的思想,加强主动学习,为更好的开展工作打下坚实的基础。坚持深入系统学习十八大和十八届三中全会精神,以及习近平总书记一系列重要讲话精神,不断丰富自己的理论知识,充实自己的思想内涵,进一步增强政治意识、大局意识、廉洁自律意识。同时根据自身工作职责,进一步拓展学习面、加强知识储备,并注重理论学习和实际工作相结合,不断提升解决问题、推动工作的本领,使自己做到思想上不落伍,作风上不松劲,行动上不停步。

二是密切联系群众。牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻紧记自己手中的权力是党和人民给的,必须要多为群众办实事、办好事。要坚持深入群众,多和群众交朋友,多听取群众的意见建议,了解群众疾苦,真正把群众的困难当作自己的困难来对待。一定要下大力气解决好关系群众发展的突出问题,在谋划发展、研究政策、推进工作时贴近群众,多办实事。特别是在征地拆迁、新农村建设管理等方面加大工作力度,切实维护好、实现好、发展好群众的切身利益。

三是创新工作方法。在开展工作时,我要努力克服循规蹈矩、按部就班的思维,不让具体事务牵绊住,多从全局高度看待工作,思考工作新思路。要多调查研究,多了解所包乡镇以及园区内的实际情况,做到对所分管的工作都了如指掌,做到统一谋划。要多研究政策、多学习借鉴先进地区的好做法、好经验,取他人之长,并结合实际加以运用。

四是改进工作作风。要认真分析形势,找出工作差距,抓住工作重点,提高工作效率,有效解决好工作中的突出问题。要克服以往知足保守、降低标准的思想,发扬抖抖精神、咬咬牙、鼓鼓劲的工作作风,勇于开拓,锐意进取,主动做好各项工作。对于安排的任务,一定要及时检查督导,确保工作能够按照相关要求开展,保证工作质量和完成时限。同时,加强与班子成员的沟通联系,自觉接受县委的领导,在重大问题上主动和班子成员交换意见,推动相关工作有序开展。对基层干部也要多加关心,多了解干部们在工作和生活上的困难,帮助他们解决好后顾之忧,以便更好的促进工作。

五是强化廉洁自律。自觉遵守中央八项规定和《廉政准则》等各项规章制度,更加自觉地践行党纪党规,从大处把握原则、从细处严格要求自己,分清是非轻重,切实筑牢廉洁从政的思想防线。落实好“一岗双责”,自觉维护党的形象。在生活作风方面,带头坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统,严格遵守“两个务必”的要求,坚决抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,以廉洁自律的实际表现为各项工作提供保障。

以上就是我的对照检查材料,请批评指正。

项目部组织生活会个人对照材料

20xx年是xx项目结束和收关之年,工期、质量、进度、安全每项都关乎项目成败,计划周密、目标明确、管理到位是项目成败的关键所在。针对此种情况,新年伊始,项目领导班子仔细分析了20xx年项目所面临的困难及项目剩余工程的难点、关键点及制约因素。通过分析找对策,有针对性的制定了项目年度工作计划,特别是工期、进度、费用控制目标。就保障部来说,任务更加艰巨,市场经济的变化,资金严重短缺、招投标所确定的供应商因我们资金的支付滞后,违约而消极怠供,供货不及时的现象经常发生。在此情况下,我们主动采取措施,寻找新的供货商,避免停工待料,造成工期延误。其次我们不断给怠供的供货商做工作,不断的宣传我们的信用理念,并邀请过去和我们有供货经历的老供应商和现在的供应商共同见面交流,请他们对单位的信誉作出客观公正的评价,用事实证明我们信用理念,终于打消了他们的顾虑,重新开始供货,确保了工程的顺利进行。除此之外,我们还重点抓了以下几方面的工作:

一、严格执行20项管理制度。

以超前的思维迎接新的挑战,制度是人指定出来的,也是人去执行的,执行力的好坏,直接关系到制度本身所能体现的价值,深挖制度的精髓,用心去做任何事,严格按制度办事,才能使它的价值最大化。

二、抓好小细节的工作,也能创造大财富,作为物资工作者,一针一线、一个小螺丝、一个小部件都是有价值的。

从点滴做起,积少成多。在我们工作范围内,在合理的范围内尽量不浪费一分有价值的东西。众所周知,收尾项目面临的问题比较多,材料的回收,废旧材料的处理,看似很简单的事,要想真做到位,可是一件难事。在项目领导的安排布置下,我们时时组织相关人员到工地现场清理回收所有有价值的东西,大到一个螺丝,小到一个螺丝垫片,我们都一一进行回收,一一进行回收利用,创造的价值近5万元。

三、抓好廉洁自律,努力提高道德品质修养。

一年来,我们紧紧围绕党的群众路线教育,充分领会群众路线教育的核心,正衣冠,照镜子,坚持自己的职业道德修养,拒腐蚀,永不治,一切都按原则办事,一切以单位利益为重,勤俭节约。货比三家,坚决自己的道德底线,不做任何对不起良心的事。对吃、拿、卡要、吃回扣的不良道德行为在我的周围及我的管辖范围内无任何生存空间。

四、存在的问题。

1.学习精神不够,适应新形势、新技术能力不够,不能满足新技术条件管理下的管理人员的技术素质。

2.有传统保守思想,接受新事物比较慢,创新思维不够。

文档为doc格式。

年度组织生活会个人对照

20xx年8月13日上午,我校党支部召开了组织生活会。会上,党员们进行了对照检查发言,互相还开展了批评和自我批评。为了加强党性修养,增强宗旨意识,努力完善自我,克服自身存在的问题,发挥好党员的带头作用,接受群众监督,本人现就自己存在的问题提出整改措施并郑重向党组织作出如下承诺:

一、加强政治理论学习,用先进的理论武装头脑,指导实践,克服形式主义,做到学以致用。

二、牢记党的宗旨,增强服务意识,密切联系群众,力戒官僚主义,热情为教职工和学生服务。

三、发扬艰苦创业、勤俭节约的优良传统和作风,克服懒散作风,杜绝一切形式的浪费现象。

四、兴强党性观念,严格自律,遵纪守法,严守思想道德底线,坚决反对奢靡之风。

五、敬业奉献,履职尽责,勇于担当,争做表率,努力做到“三严三实”,高质量完成本职工作。

承诺人: 。

日期:20xx年xx月xx日

对照材料组织生活会

织忆。

沿着铺满绿草的小径,听闻收纸板箱的大伯忽长忽短的吆喝声,细数着贪恋在青灰色瓦楞上栖息的小鸟,很快我就来到了外婆家。

总能看到恒久不变的景象:那些太婆们搬个小凳,围坐在外婆家门旁的空地,优哉游哉地摆弄着手中的毛线,不紧不慢地编织着毛衣,oo@@地讨论着最近的新闻。坐在正中的外婆像个导师,严肃地指点着初学者,全然没有了平时爱笑而又谦虚的样子。

在我的记忆中,外婆是个“谦虚”的人。每次还没有开饭,我们就不顾形象地吃着她腌制的酱菜和糟肉。外婆听闻我们对美味的赞美,只是笑笑,不甚在意的样子。浓郁的菜香和腾腾的热气总是溢满了小小的屋子。

唯独编织毛衣,她一生不能缺少的东西,却偏爱听我们对此的赞美。那双小小的眼睛,也在每每听到别人谈论她的毛衣时,无法掩饰地发出光泽。

小时候的我总爱看着外婆静静地坐在木藤椅上,鼻梁上架着那双有些怪异的老花眼镜,由着那橘黄色的光线懒懒地洒满了她全身。静谧之中,只听得穿梭在她手指尖的毛衣针轻轻的摩擦声,和羊毛线不断地牵引使线球在小篮子里慢慢滚动的声响,好似在细声呢喃着什么。外婆织毛衣的手法总是那么灵快,每每让在旁蹲看的我傻了眼。毛线被她的小指勾在针上,一绕;食指向前一弓,一挑;左手配合着右手,一放一提。正反快速地交织着。那双显得有些皱皱的手,像是被施了魔法一般,使得那软软的毛线化身为―个个舞者,或旋转,。或跳跃。那时我吵着嚷着要求外婆教我织毛衣,外婆笑着从柜子里取出略短一些的针,和手感有些粗糙的线球递给我,原本愉快的'心情一下子减了半。我愤愤地拿手中的线球与外婆的作了对比,示意我也要相同的工具。她噗的一下就笑出声来:“小祖宗,一出手就想把好线给糟蹋掉啊……做什么事都要从最基本人手哩!”说着,拍拍我的头,手把手教起我来,“毛线像这样用食指和中指夹住……对!从这里穿进去勾出来,错了错了,要像这样……”我因一次又一次的错误,越来越急躁,在外婆最后一声“错了”之后,铆足劲把线球踢得好远好远,长长的红毛线一直延到球的那一端。外婆愣了一会儿,继而起身把线球慢慢地卷起来,边卷边对我柔柔地说:“小丫头,心急吃不了热豆腐,织毛衣是这样,生活也是这样哩……”外婆每年都为我织几件毛衣。犹记得那年中最热的时候,外婆拎着一件还没有拆针,看起来有些狰狞的毛衣走到了我的跟前,不大不小的身形正好挡住了电视机屏幕,但她全然不知,并有些执拗地让我试穿一下她为我编织的毛衣。我无声地抗拒着,但看着外婆愈发黯淡的目光,再瞅瞅一旁眉头紧锁的妈妈,我还是妥协了,无奈地妥协了。即便如此,换得的也不仅是各式各样的属于我的羊绒手套或是毛衣,还有外婆那散发光彩的眼睛和满足的笑容。

(指导教师沈春妮)。

个人组织生活会对照检查材料

按照公司党史学习教育领导小组办公室关于开好党史学习教育专题组织生活会通知要求,会前,自己认真学习了习近平总书记在全国党史学习教育动员大会讲话精神,习近平《论中国共产党历史》《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》《中国共产党简史》等党史学习教育必读书目和《党章》等党内法规条例,并结合个人思想和工作实际,在深入学习、征求意见、谈心谈话的基础上,深入查找了自身存在的差距和不足,深刻剖析了问题根源,明确了整改措施和努力方向。下面,我做个人对照检查,请同志们批评指正:

一、学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话。

特别是六个瞬间印象深刻:

瞬间一:飞机悬挂四幅巨幅标语。

雄鹰翱翔,飞机编队破空而来,直升机悬挂“伟大的中国共产党万岁!”“伟大的中国人民万岁!”“伟大的中华人民共和国万岁!”“全国各族人民大团结万岁!”四幅巨幅标语,说出了全国人民的心声。整整100年,踏过那么多艰难险阻,闯过一重又一重考验,如今的盛世中国国泰民安。

瞬间二:“请党放心,强国有我!”

大会的一个重要环节是共青团员和少先队员代表集体致献词。献词的最后大家齐声高呼四遍:“请党放心,强国有我!”每一遍都是那么坚定、那么响亮。这是对历史做出的庄严回答,也是对未来许下的铮铮誓言。年轻人代表着国家的希望和民族的未来,新时代的年轻人是有远大理想的一代,也一定是能够担当大任的一代,奋斗正青春,青春献给党!

瞬间三:多想让你们看看今天这一幕。

在大会现场的观礼台上一位白发老人看着眼前热烈沸腾的场面,激动地将家中三位已故亲人的照片举在胸前,想和他们一起见证中国共产党百年华诞,双手还有些微微颤抖。多想让你们看看今天这一幕,多想和你们共同分享这个激动人心的时刻,我们都过得很好,我们的国家也越来越繁荣富强!

瞬间四:庄严宣告,掷地有声。

习近平总书记出席大会并发表重要讲话,一次又一次热烈的掌声,经久不息。习近平代表党和人民庄严宣告:经过全党全国各族人民持续奋斗,我们实现了第一个百年奋斗目标,在中华大地上全面建成了小康社会,历史性地解决了绝对贫困问题,正在意气风发,向着全面建成社会主义现代化强国的第二个百年奋斗目标迈进,这是中华民族的伟大光荣!这是中国人民的伟大光荣!这是中国共产党的伟大光荣!

铿锵有力的话语,掷地有声,现场爆发出,长时间的雷鸣般的掌声。习近平总书记在讲话中说:“中国人民是崇尚正义、不畏强暴的人民中华民族是具有强烈民族自豪感和自信心的民族;中国人民从来没有欺负、压迫、奴役过其他国家人民过去没有,现在没有,将来也不会有;同时中国人民也绝不允许任何外来势力欺负、压迫、奴役我们谁妄想这样干必将在14亿多中国人民用血肉筑成的钢铁长城面前碰得头破血!中华民族迎来了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃,实现中华民族伟大复兴进入了不可逆转的历史进程!中国人民站起来了,中华民族任人宰割饱受欺凌的时代一去不复返了!”

瞬间五:全场自发起立欢呼。

习近平总书记在讲话的最后奋力握拳说出的两句话,将大会现场氛围推向高潮。

“伟大、光荣、正确的中国共产党万岁!伟大、光荣、英雄的中国人民万岁!”

全场观众自发起立挥舞着一面面鲜艳的党旗、国旗欢呼声此起彼伏,这两句话字字都说在人们的心坎上,这两个“万岁”背后是沉甸甸的分量。

瞬间六:大合唱歌声嘹亮。

和平鸽展翅高飞,气球腾空而起,全场上下共同唱起《歌唱祖国》。庆祝大会结束了,人们一遍一遍唱着《歌唱祖国》,久久不愿离去,这是从心底发出的歌声!这是在心中奔涌的热爱!

主要有3点体悟:一是生逢其时。在建党百年的重要时刻,能够有幸聆听习近平总书记高瞻远瞩、视野宏阔、气势宏大的重要讲话,深刻体悟向世界庄严宣告的深刻内涵,为自己能生逢盛世、建功新时代感到无比骄傲。二是坚定信仰。深刻领悟“红色政权来之不易”“新中国来之不易”“中国特色社会主义来之不易”,探索历史规律,保持历史定力,筑牢思想根基,坚定不渝感党恩、听党话、跟党走。三是践行使命。围绕百年宏伟蓝图,聚焦国资国企改革创新三年行动和大成“打造全国有特色、全省有重要影响力的创新型国有资本投资运营公司”目标要求,不辱使命、顽强拼搏、接续奋斗,发挥青年人的才干、砥砺青年人的担当。

二、学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央指定学习材料情况。

党史学习教育开展以来,能够积极参加集中学习、认真参与参与专题研讨、积极撰写个人学习体会,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话指示批示精神,对《论中国共产党历史》《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》《中国共产党简史》4本书籍全部学习了一遍。

第一本习近平《论中国共产党历史》,这本书以丰富的史料支撑和历史纵深的理论分析,对党史上若干重大问题作出新总结,提出新观点,全面、科学地反映党史的内在规律,这为广大党员深入学习和掌握党的历史提供了根本遵循;第二本《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》,展卷披读,鉴往知来,犹如在和历史跨时空对话。其中,既有我们党的领导人对党在不同时期的历史回顾,也不乏对党史上重要人物、重要会议、重大事件的周年纪念以及经验总结;第三本《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》,让我悟到了论从史出、理从事出;第四本《中国共产党简史》,记录了一百年来中国共产党团结带领人民进行革命、建设和改革的光辉历程,系统总结了党和国家事业不断从胜利走向胜利的宝贵经验,集中彰显了党在各个历史时期淬炼锻造的伟大精神。沉甸甸的四本书,背后凝结的是数代中国共产党人的智慧和心血。

通过系统学习,感觉收获了知识、收获了本领、收获了干劲、收获了信心。通过读原著、学原文、悟原理,在原有学习的基础上取得了新的进步,加深了对新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针的理解,政治自觉得到进一步提升。通过在党史学习教育中不断地接受自我教育,自我改造,自我完善,党性修养得到进一步提升。通过学践结合为群众办实事做好事,俯下身子,放下架子,深入基层,全心全意为人民服务的宗旨得到进一步提升。

三、查摆问题。

对照党史目标要求,自身在坚定理想信念、增强历史自觉、弘扬优良传统、加强党性锤炼的方面还有差距和不足。具体如下:

(一)在坚定理想信念、增强历史自觉、弘扬优良传统、加强党性锻炼等方面,存在3个问题。一是学习不深不透,不能很好的将习近平新时代中国特色社会主义思想融入到具体工作中,贯彻落实精神时有一定差距。二是对老一辈优良传统继承和发扬不够,虽然对老一辈革命家很敬重,也能够认真学习他们身上的优良品质,但是学习的还不够扎实。比如,去过的方志敏旧居,去了好多回、看了好多回、听了好多回讲解,但是还是印象不深、难以复述党史人物事迹,主观上还是对学习重视的不够。三是深入对照党员干部初心使命,对照党史学习教育“我为群众办实事”要求,仍有差距和不足,虽然也结合“为群众办实事”解决了部门职工提出的5各方面的问题,但是解决群众“急难愁盼”问题的举措不多,建设性的建议提的少。

(二)在党员先锋模范作用发挥,立足岗位、履职尽责和为群众办实事方面,存在2个问题。一是工作中有时秉持“要办事”的作风不够,“交作业”的心态有时存在,工作热情和标准意识有所淡化。二是能够抢前抓早完成各项工作任务,有时工作多、任务重、压力大的时候,出现了懈怠心理和烦躁情绪,自觉用先辈先进的奉献精神、表率作用约束自己的言行、严格要求自己还有差距。如七一勋章颁授大会,听了张桂梅代表的发言,只要我有一口气,我就要站在讲台上。离这种精神和毅力还有很大的差距,这就是先锋模范作用发挥不够。

四、今后努力方向。

一是深学,筑牢思想之基。深入领会习近平总书记“七一”重要讲话精神,持续学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”落实到具体工作、具体行动上。

二是勤做,干好务实之事。牢记“规范、高效、保密、服务”意识,勤学多练、真抓实干,积极发挥办公室的“参谋”“哨所”作用,认真完成文稿起草、调查研究、稿件校对等工作,努力在“办文”“办会”“办事”方面力求更加规范、简练、高效,力争成为本领高强、业务精通、真挚朴实的合格党办人。

三是律己,砥砺过硬作风。增强斗争意识、保持斗争姿态,坚决破除形式主义、官僚主义,力戒“庸懒散慢虚粗”,崇尚“勤快严实精细廉”,以优良的工作作风、严谨务实的态度去谋事干事成事。

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校长组织生活会个人对照材料

工作急于求成,喜欢做领导“可视范围”内的工作,不怕群众不满意,就怕领导不注意,未考虑医院实际,深入性地开展工作,致使工作落实不到位,监管不到位。

2、官僚主义新表现方面。

缺乏责任担当,工作中不愿担当,不敢担当,特别是在党员的教育问题上,听之任之,任凭问题存在,对不良风气,知情不报,缺乏有效的党员管理约束机制。

3、遵守党的政治纪律。

水平停留在较低水平,分析问题解决问题能力明显不够。

8、工作作风实不实方面。

学习不求实效,能参加上级和单位组织的学习,但有时学习联系实际、学以致用做得不够,有时学习成了必须完成任务的一种形式和为了上级的检查。二是在学习和工作方面对所管部门提出了具体要求,但督办检查指导较少,强化学习和落实整改的措施有时跟不上,致使不少工作落实不到位,工作质量得不到持续改进。

9、发挥作用好不好方面。

工作中存在畏难情绪,安于现状,墨守成规,思路不宽、步子不大,害怕出错,造成做事按部就班,缺乏工作创新。对普通职工反映的问题在处理上存在解决、反馈的时效性不强的现象,坐在办公室时间长,打电话安排工作多,主动到**一线的时间少。

10、自我要求严不严方面。

思想解放不够,思路和观念跟不上现代管理要求,工作缺乏开拓性,没有创新,习惯于自己与自己比,不善于在大格局中找定位、定目标,有的工作标准不高,满足于完成日常工作,创不出特色亮点。

二、问题形成原因。

1、理论武装不够。虽然围绕党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想进行了认真学习,自己理论水平有了一定的提高,但距离新形势、新要求还有一定差距,有时候由于政治理论掌握不够扎实,对新形势、新任务和新问题,不能从理论的高度去分析、处理和总结,不能运用新理论指导新实践,做好新工作,完成新任务。

2、担当意识不强。**工作专业性很强,本人身兼数职,又是转岗人员,业务工作还没完全熟悉,又要承担****工作,有时对工作产生麻木和厌烦情绪,导致对工作出现责任心不强现象,工作主动性不强,领导推一下就动一下,不催不督就不动。

3、敬业精神不强。党建工作和业务工作没有高标准要求,潜意识里强调自己年龄和身体原因,工作满足于完成日常工作,交代一件事就完成一件事,没有创新,遇到困难有畏难情绪,工作有时缩手缩脚。

4、批评和自我批评落实不到位。经常开展批评和自我批评实共产党员锤炼坚强党性的重要保证,是提高党性的生机和活力的有利武器。自己在这方面做得很不够,没有严格执行谈心谈话制度,对开展批评和自我批评认识比较片面,生怕开展批评会影响支部党员之间的团结。对自己存在的问题和不足认识不清。

三、整改措施和努力方向。

2、求真务实,进一步加强作风建设。做到善于发现问题,勇于纠正错误。

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对照材料组织生活会

星期六,妈妈坐在沙发上飞针走线——织毛衣,看着她龙飞凤舞,我心生好奇,心想真好玩,可惜我不会织。于是就吵着闹着要学。

妈妈受不住我死缠烂打,终于肯教我了。

妈妈先做示范,打结,添针,接着挑线。开始编织了,只见她左手拿串有毛线的针,右手的小拇指用来绾线,食指和大拇指用来管住另一根针,一针又一针………我以迅雷不及掩耳之势抢走了妈妈手中的线,学着她的样,慢慢地织。第一排顺利完成,可第二排就织不动了,我慌了,该不会打死结了吧。心急火燎地一拉,呼的一声线被我扯断了。

这时妈妈来到跟前,耐心地示范,这一次我看得特别仔细。

重新再来,学着妈妈的样子织啊织啊,最后终于成功了。

这小小的一件事,却让我受到了大大的启发:做什么事情都要有耐心,懂方法。

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组织生活会个人对照材料

根据这次民主生活会要求,我认真学习了党的十九大精神、新《党章》,习近平新时代中国特色社会主义思想,结合会前征求到的建议,联系个人思想作风实际,对照党员标准深刻剖析了自身存在的问题。现对照检查如下:

一、存在的问题。

(一)在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。我能够主动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,做到坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但是还存在一些问题,比如系统性学习习近平新时代中国特色社会主义思想不够深入,理解不够透彻,没有做到入脑入心,导致理论指导实践和日常工作的能力还有差距。

(二)在认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面。虽然在执行上级党委和人大决策部署的态度是坚决的,行动是主动的,但在实际执行过程中,还存在一些问题。注重家庭、家教、家风,带头落实中央八项规定和实施细则精神。但还存在一些问题,比如在具体工作中,履行“一岗双责”的意识还不够强,没有真正把“一岗双责”、“守土有责”放在心上、落实在行动上。尤其是在自己分管的工作中,业务工作强调得多,没有真正做到将党风廉政建设工作和业务工作统筹起来一起部署、一起落实、一起检查。

二、原因分析。

一是理想信念出现弱化。我从未曾怀疑实现共产主义的必然性,从未曾怀疑中国特色社会主义道路的正确性,也从未曾怀疑我们现有制度的先进性,但感到自己为这一理想信念奋斗了几十年,该轮到年青一代去奋斗了。同时又想“理想很感性、现实很骨感”,还是先现实一点吧,这样自己就产生了一些懈怠,减少了一点激情,出现了一些随意,减少了一份坚定,表现了一些苟且,减少了那份认真。对照先烈先贤那种“砍头不要紧,只要主义真”的坚定,那种“路漫漫其修远兮,我将上下而求索”的坚持,自己确实感到无地自容。

二是宗旨意识树得不牢。多年来随着职务的升迁,工作环境的改变,与群众的距离越来越远、越来越大,平时似乎平易近人,但潜意识里自觉不自觉地流露出了一些“官气”。焦裕禄对群众称“我是您的儿子”,他“心中始终装着群众,唯独没有他自己”,这样亲民爱的的情怀是那么崇高,而自己感到当官了,高人一等了,群众是自己的“子民”,群众没有自己“高明”,不想见群众怕添麻烦,不愿办实事感到那是“小事”,做一点工作感到是对群众的“恩赐”。说到底,是群众观念、宗旨意识问题,是对群众的感情问题,没有明白自己是群众的一员,自己是群众的儿子,自己的家在群众之中,人民群众才是自己的根本和至亲。

三是党性锻炼缺乏自觉。随着年龄的增长,党性锻炼的自觉性和主动性却有所下降,理论武装不再自觉,借口工作忙、身体差等,没有经常性地拿党章党纪、先辈忠烈、民生民心、理论理想来对照自己,对一些现象问题的看法失去了敏锐性;对一些社会上的不良言行和现象,逐步由看不惯到看不见,由不认同到不出声,由抵制它到默许之,失去了政治鉴别力;自我约束不再主动,做不到“吾日三省吾身”,有种“随大流”思想,从思想上到行动上都有些许放纵,把自己混同于一个普通的老百姓。

四是纪律约束自我放松。过去是时时处处事事能够严格自律,怕不自律影响自己的形象,影响自己的前程,把自律当成一种自我修炼。随着阅历的增加、年龄的增大,自律意识有所放松,感到自己修炼得差不多了,能够不犯大的错误了,特别是这些年产生了“人为我为”的从众心理,感到只要大错不犯就可以。正是在这种心理的支配下,放松了自我约束,失去了对法纪的敬畏,在一些事情上做不到令行禁止,甚至遵循一些“潜规则”,把一些违纪行为当成合情合理的新事物来接受。

三、整改措施。

针对自己存在的以上问题,今后重点从以下几方面作努力、抓整改。

打牢思想基础,切实坚定理想信念。把学习当成一种习惯、一种追求,在学习中提升自我素质,在学习中提高思想认识,在学习中加强思想改造,真正增强理论自信、道路自信和制度自信。制定习近平新时代中国特色社会主义思想学习计划,从内容、形式、时间上加以规范,使学习更具条理性、更有长期性、更有目的性;注重学习实效,在相互交流中提升学习理论的实效性,做到以理论指导实践,以实践检验理论,发挥学习的实际运用效果,做到学有所思、学有所用、学有所成。

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组织生活会个人对照

组织生活会是指党支部或党组开展的以交流思想、总结经验、批评和自我批评为主要内容的组织活动。会议结束后,将相应列出整改措施和实施步骤。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

按照xx组织部安排和部署,我严格按照“学党史、悟思想、办实事、开新局”的目标要求,认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,对党的光辉历程、党的伟大精神、党的重大理论成果进行了深研细读,全面贯彻落实习近平总书记重要训词精神,再次对党章党规党纪进行全面学习,与局党委成员谈心谈话、交流思想、交换意见、自我检视,深入查找理论短板、工作弱项、思想差距和作风不足,分析问题产生的原因,进一步明确了今后努力的方向和整改措施,现检视剖析如下。

一、存在的问题。

(一)遵守党章党规方面。

一、学用转化不够,理论学习成果还只停留在思想上,未充分地实践于行动中;网络舆情敏感性不够,对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力。能够认识到社会上、朋友圈、网络空间里的一些错误思想、言论、文章的现实危害性,但没能做到果断处理、坚决制止,往往要等到网安部门发现产生负面舆情后才采取处置措施。

二是以《准则》为镜,在党内生活参加上还不够自觉。组织生活制度执行不严谨,作为一名党员领导干部,没有很好坚持双重组织生活标准,虽然认真参与局民主生活会相关事宜,但有时归咎于工作繁忙,参加所在党支部的各类组织活动还存在重形式、轻质量的现象,没有发挥好引领带头作用;批评与自我批评不充分。在实际工作中开展批评与自我批评有时碍于面子,怕得罪人,怕伤了同志感情,不敢真批评、深批评,做不到“见筋见骨”。在自我批评上一些问题谈得还不够深刻、不够透彻。在具体的工作部署中发扬民主、征求意见做得还不够,认为自己看问题的角度准,有时会弱化其他局党委成员的意见。

三是以《条例》为引,在工作作风改进上还不够有力。文风会风转变不彻底,工作中还存在一定的形式主义、官僚主义问题,一定程度上还存在以会议落实会议,以文件落实文件的现象;基层调研走访不够深入,有“走马观花、蜻蜓点水”的情况,没能真正抽出几天时间深入基层派出所蹲点调研,深入细致地了解基层基础工作和基层民警的工作生活中存在的问题,直面基层民警和基层群众的机会不多,联系群众还做的不够。

(二)执行党的“六大纪律”方面。

一是遵守政治纪律,坚持党的基本理论和基本路线不动摇,在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致,自觉维护党的集中统一,坚决维护中央权威。对党负责、听党指挥,对中央做出的重大方针、政策和决议没有不同意见,也没有发表与其相悖的言论,更没有与之相违的行为。但是理论学习投入的时间还不够多,坚持思想路线上还有待于提高。

二是遵守组织纪律,在带队伍、管队伍方面坚持宽严相济,但宽的情况多、软的情况多,红脸出汗、咬耳扯袖的情况少。

三是遵守廉洁纪律,凭实绩考核选用干部,营造“能者上、庸者下、平者让、裂者汰”的干事创业氛围。

四是遵守工作纪律,坚决做到在其位、谋其政、尽其责。但工作中,开会部署的多,跟踪问效不够,有些工作没有按照规划稳步推进,或者没有取得预期工作成效。交任务发号施令多,教方法破解难题少,导致部分工作相关所队无所适从,难以落实;关心民警不主动,交心谈心不够,对干部民警常常只看结果,不问过程,只讲完成任务,不关心工作生活困难,无形中伤害了民警的积极性。

五是遵守生活纪律,自觉做到艰苦奋斗、勤俭节约。“名节源于修养,境界升于内省”,自觉抵制不正之风,努力做到不为名利所缚,以共产党人的高风亮节和人格力量影响和带动队伍。但享乐思想还没有完全摒弃。艰苦朴素、吃苦奉献的精神没有形成,在工作、生活待遇上不愿降低标准,特权思想还没有根除。对队伍管理中厉行勤俭节约监督检查不到位,发现办公用品使用方面存在浪费现象解决的办法不多、效果不明显,落实中央八项规定精神、反对“四风”问题作风还不够坚决。

六是遵守群众纪律,将维护广大人民群众的切实利益,保持党与人民群众的密切联系作为行为准则,坚持全心全意为人民服务的宗旨,但是深入基层、密切联系群众的缺失仍改观不大。平时忙于正常业务,没有抽挤更多时间深入一线所队调查研究,没有真正做到问计于民、问需于民。

(三)党史学习教育找差距存在的问题、收获及体会。

一是思想政治上需进一步增强。切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,进一步筑牢夯实高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想根基。

二是纪律规矩需要进一步增强。守纪律,讲规矩是全面从严管党治警的根本要求,是广大民警辅警安身立命的基本遵循。严防“七个有之”,坚决做到“五个必须”,确保绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。

三是能力本领需要进一步增强。必须开展党史学习教育,帮助广大民警辅警勤于学、敏于思,以学益智,以学修身,以学增才,掌握真本领,消灭假专家,切实做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。

四是担当作为需要进一步加强。对全警全员进行一次精神上的洗礼,为广大民警辅警鼓勇气、提士气,带领大家真正把忠诚担当体现在工作中,以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的责任担当,推动各项工作迈上新台阶。

五是廉洁自律上需要进一步加强。时刻提醒全警重视廉洁自律,对倾向性、苗头性问题抓早抓小,防微杜渐,通过咬耳扯袖,红脸出汗,对个别“问题干部”及时拉一把,防止小错酿成大祸,真正让干部体会到党的爱护。

(四)上年度民主生活会尚未整改到位的问题。上年度民主生活会中提出的问题除需长期坚持的外,都立行立改及限期整改问题已完成整改。

二、从主观上、思想上深刻检视存在问题的根源以上问题究其根源,主要有以下五个方面:

(一)思想意识方面。从党性修养来看,缺乏一以贯之的“三观”改造,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的意识不强,为经常性用党章党规对照自己、反躬自省,精神之钙不足;从宗旨意识来看,群众路线和群众观点未落到实处,碰到困难不主动向基层民警请教学习,不注意吸取群众丰富的基层经验;从纪律意识来看,虽然能够坚持依法和严守党规党纪办事,但在一些小细节上仍存在要求不严,总认为同志们不违反原则就要不拘小节。

(二)政治规矩方面。宗旨观念有所减弱。群众路线和群众观点未落到实处,碰到困难不主动向基层民警请教学习,不注意吸取群众丰富的基层经验。党性修养仍需增强,常常把自己等同于普通民警,坚持原则不够,斗争意识不强,工作标准高度不够,批评教育不及时。

(三)工作作风方面。开拓进取意识不强。对新形势新要求把握不够,对面临的危机和差距认识不足,在警务体制机制改革方面效果不明显。有时会报怨工作永远也干不完,有“歇一歇、等一等”的想法,有“少干事、不出事”的错误倾向,与领头雁、排头兵的表率和作为有很大差距。

(四)工作能力方面。实干作风力度不够。在工作推进和作风建设上,没有真正做到守初心、担使命,一些重要工作只局限于开会、听汇报、看材料,没有深入实际察实情,没有面对面心贴心了解需求,凭经验决策,按惯例拍板,作出的决策难以得到民警的理解和支持。抓落实善始善终、善作善成不够,对一些重大问题和久拖未决的历史遗留问题,怕惹麻烦、怕出乱子,制度执行不够。

(五)执行纪律方面。严格自律要求不强。对严守党的纪律和规矩理解还不深刻,党内监督不够。面对一些具体的人、具体的事没有严格要求,主观判断不违规违法便随方就圆;在自警、自省、自律上不能高标准严要求,党员意识不够,与丑恶现象和问题斗争的决心和能力不足。

三、明确今后的努力方向和改进措施。

一是进一步强化理论武装,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、__精神,认真研读《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平谈治国理政》等权威读本,聚精会神读原著、学原文、悟原理,真正做到学习往实里走,领会往心里走,自觉用好思想建党这个“传家宝”,抓好理论武装这个“必修课”,拧紧世界观人生观价值观这个“总开关”,持之以恒补精神之“钙”、固思想之元、守为政之本。

二是进一步严肃党内组织生活。认真贯彻党章党规党纪、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度,坚持高标准、严要求,以身作则、以上率下,力求自我批评见筋见骨、相互批评见人见事,真正触动思想、触及灵魂,充分体现党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,积极推进党史学习教育常态化制度化。严格执行民主集中制,凡属事关全局的重大事项,都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,由集体讨论、按少数服从多数做出决定,切实做到科学、民主、依法决策。

三是进一步严守政治纪律和政治规矩。时时知晓“红线”、筑牢“防线”、守住“底线”。严格贯彻执行中央八项规定,认真落实《准则》《条例》,坚持以身作则,从小处着眼,大处着手,时刻按照党员干部勤政廉政的有关规定严格要求自己,坚决按程序办事,依规用权,秉公用权,时刻把自己置于组织和群众监督之下,切实管好“亲友团”,净化朋友圈,干好业务、带好队伍,营造分清气正、干事创业的良好氛围。

根据学校党委召开****专题组织生活会的要求,结合深入学习贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想,学习总书记纠正四风不能停止、作风建设永远在路上的重要指示精神,深入学习贯彻中央、市委、区委的相关精神要求,结合党史工作的实际情况,深入调查自身差距和存在的问题,深入挖掘思想根源,明确努力方向和整改措施。

第一,存在的突出问题和表现。

在理论学习方面:学习主动性不够,常常填鸭式被动学习,未能达到真正掌握内涵精髓,使学习入脑如心的效果。学习态度不够正确,没有按照文件的规定按时仔细学习必读的文章,只是把书放在手边,偶尔翻一翻。平常对学习把握不紧,总是借口没时间去看去学,本质上是对理论学习不够重视。

(二)工作方面:业务水平有待提高,新区党史资料和知识储备少。工作中也有懒惰的想法。认识到这些问题后,虽然业务知识也有补课,但抓得不紧,努力不深,导致业务水平提高效果不明显。

(3)在人际交往方面:不积极与他人沟通。和其他办公室有工作联系的时候,总是习惯找以前的同事,觉得互相了解,容易沟通,能顺利开展工作。其实思想根源并没有真正消除地域界限,让自己融入党校大家庭。

第二,原因分析。

存在上述问题,主观上深入挖掘思想根源主要有以下原因:。

第一,党性锻炼有所放松。对学习重要性的认识高度和深度不够,没有把政治理论学习提高到提高党性、保持共产党员政治本质的基本前提。

第二,干事劲头不够。没有树立正确的成就观,工作中有懒惰的思想,只求过得去,不求过得硬,没有把工作放在滨海新区开发开放大局中体现自身价值,做出应有的贡献的高度。

(3)严格遵守纪律的意识降低。放松自己的要求,思想根源认为自己只是一个普通干部,有时甚至把自己等同于一个普通人,没有以一个合格党员的标准要求自己。

第三,今后的努力方向和改进措施。

针对本次对照检查中梳理出的问题,我将根据即知即改、立说立行的要求,采取有效措施,认真整改。

加强)加强政治理论学习,不断提高党性。从把握政治方向、坚持政治立身、政治立场、高度认识学习的重要性、必要性和紧迫性。

性,彻底摒弃重工作轻学习的思想,对时间进行合理分配,每天专门拿出一部分时间进行理论学习,做到日积月累、循序渐进。对以前应该学而没有学的、虽然学了但学得不深不透的内容进行补课,领会内涵精髓,运用先进理论指导工作。

(二)努力增强大局意识,切实改进工作作风。克服工作中的懒惰思想,勤于思考,增强研究工作、规划工作的积极性和主动性。加强业务知识学习,深入开展党史研究,特别是滨海新区改革开放历史研究,即实跟进党的理论创新步伐和滨海新区开发开放进程,真正成为工作中的行家里手。增强干事创业的责任心和紧迫感,坚持围绕中心,服务大局,从投身滨海新区开发开放新高潮的高度谋划和开展工作。

(三)严格遵守党的纪律,始终坚定理想信念。坚持马克思主义的立场观点,树立正确的人生观价值观,坚定党员理想信念。对照“四讲四有”合格党员标准,认真开展批评与自我批评,查找自身存在问题,进行经常地自我反省、修正提高。坚持把轻名利、远是非、正心态作为自己的行为准则,诚实做人,踏实做事,不说糊涂话,不做出格事,注意把握自己的角色定位,自觉维护大局,维护团结,正确处理全局和局部的关系,集体利益和个人利益的关系,注重与同事间的沟通协调。

对照需要重点查摆解决的主要问题,做个对照检查剖析。

(一)在党的创新理论武装方面,还存在知行合一不够的问题。虽然注重钻研党的基本理论和创新理论,但缺乏把学习当责任的自觉思想,缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心韧劲,存在时紧时松、时抓时放的现象,理解掌握新思想新理念新思维不够透彻,改造思想不够积极主动。平时认为只要思想上、政治上、行动上与党中央保持一致,积极干好本职工作就可以了,对党和国家的一些重要政策精神学习理解不够,基本的政治素养还不够过硬,尤其不善于运用政治的眼光、全局性的头脑,分析思考现实问题,面对当前国际国内形势、社会上出现的热点问题,站在党和国家战略全局高度进行辩证分析的视野不够开阔,有时也有评头品足、说说讲讲、发发牢骚的现象,反映出自己的政治判断力政治领悟力政治执行力还有差距。

(二)在锤炼党性修养方面,还存在检讨反省不够的问题。自己能够经常的进行自我检讨和反省,对自身存在的脾气不好、情绪急躁等缺点应该说也有一个较为客观、准确的认识。但并没有及时的纠治和改正,主要原因是改正问题的决心还不够大,没有将改正问题当作一件大事、急事来抓。与能够认真进行自我批评相对的是,在组织生活中对同志开展批评进行得不好,不敢、不愿与组织内的同志开展思想交锋,特别是对身边的同志有问题不能及时提醒,有缺点没能及时帮助,批评的都是一些无关痛痒的小事,不触及灵魂深处。出现这一问题说明自己的原则性、战斗性不强,总是有当老好人的思想,并错误的认为,这就是体现了和谐,对组织内部团结,一团和气的追求过了度,变了味,没有认清思想交锋后的一致才是真正的团结。

(三)在牢记初心使命方面,还存在担当作为不够的问题。主要表现在:一是锐意进取的劲头不强。反思这些年的工作状态,虽然说工作上有热情,但缺少必要的激情和进取精神,内心有一种“船到码头,车到站”的想法,工作干劲、担当精神、进取意志照比以往,出现了一定程度的衰退现象,有时原则性问题强调的较多,实际工作中指导的较少;布置任务较多,手把手教方法较少。二是认真负责的意识不强。应该说,自己始终把干好事业作为最高的追求,对待工作认真负责。但在工作任务重、头绪多的情况下,有时只满足于过得去,工作热情和标准意识有所淡化。工作顺利时热情高些,遇到矛盾时热情就有所下降;心情舒畅时热情比较高;遇到烦心事的工作热情或多或少受到一些影响。三是创新落实的精神不强。只想平平安安完成任务,用创造性的思维方式去做创造性的工作不够。自己觉得只要完成本职工作,不出问题,就满足了,因此,工作中只是平平淡淡,只求本职工作完成好,领导安排任务就去完成好,被动的工作,超前意识不强。这样将影响工作的创新发展,只有开拓创新,锐意进取,创造性的工作,才能适应新形势,在工作中立于不败之地。

(四)在践行服务宗旨方面,还存在真抓实干不够的问题。突出表现有以下几个方面:一是沉下去搞调查研究少。基层是各项工作落实的终端。只有深入基层、了解基层、面向基层,工作才有抓手。近年来,针对工作中存在的一些难点问题,也专门下去搞调查研究,有了一些收获和体会,总结出了一些好的做法和经验,得到了上级的认可。但总的来讲,还是存在着下去少、情况掌握不多、了解不深入细致等问题,主要是深入基层、身入实际、心入问题不够,抓落实的实劲不够,浮在上面“空转”多,下基层调查研究少;对下提要求多、面对面指导少。二是盯住工作持续落实不够。大到抓一项建设,小到完成一项工作,都应该尊重其特有的规律,逐步加以落实,决不能忽冷忽热,时紧时松,虎头蛇尾,甚至出现“半截子工程”。在这方面自己也努力做好,着眼结果抓过程,盯住节点促落实,使重点工作稳步推进,健康发展。但总结近年来各项工作,确实有一些工作落实的质量不高、效果不明显。比如各方面工作的典型不多、特色工作还不够过硬。究其原因,主要还是缺乏一抓到底、不抓出成果不撒手的那种精神,出现了“上级强调时紧一紧,平时就松一松;任务来时紧一紧,平时建设时松一松;工作需要时紧一紧,不急用时就松一松”的现象。三是服务群众质量有待提高。有时联系群众不够广泛,谈心交流少,对涉及到的信访工作存在怕缠身、怕麻烦、怕贪事的心理,没有切实关心他们想什么、盼什么、急什么、要什么,承办一些涉及群众切身利益工作的主动性不强,帮助解决困难不多。这些都是宗旨观念淡薄,群众意识差的表现。

(五)在严守党章党规党纪方面,还存在自觉落实不够的问题。自己能够认真贯彻落实廉洁从政准则,自觉用党纪条规约束自己,做到慎独、慎言、慎行,比较好地保持了一名共产党员的基本情操。但反思近年来自己的言行,还是存在着一些不容忽视的问题。比如,在执行法规制度上还存在讲情面的现象,有时对检查中发现的问题,没有点到具体人上。这样的做法表面上看是对个人进行了照顾,顾全了的面子,但从长远的角度去看这个问题,对单位的建设是百害而无一利的,以后还可能出现类似的问题,甚至是由于量变至质变,出现更大的问题。再比如,廉洁自律意识有待强化,自己虽然没有什么大的权力,但由于工作原因,受个别同学、朋友之托,也有帮助找关系说情的现象,有的同学请我吃饭,我推辞不过也去了。这实际上是缺乏抵制庸俗交往的坚决性,缺乏从小事做起、从自我做起、从现在做起的自觉性。

(一)改造思想、提升政治素养有差距。学习第一的观念树得不牢,虽然也有坐下来学习的迫切愿望,但总觉得具体事务性工作多,占用了时间、分散了精力,有时就存在自我谅解、强调客观的现象,平时自觉抽时间、挤时间学习不够。学用结合不够紧密,对学习成果怎样进入思想、进入工作,思考研究得比较肤浅,不能有效地转化为看问题的政治素养、抓工作的具体能力。

(二)强化担当、履行使命责任有差距。忧患意识和使命责任感不够强,表现在工作中站位不高、办法不多,表现在作风上就是缺乏一以贯之的狠劲韧劲,从而影响和制约了工作主动性。主观上是思想趋于保守、观念落后、求稳怕乱,缺乏与时俱进、锐意进取的精神,由此带来了研究新情况、解决新问题缺乏应有的深度和有力的办法。有时由于体制、制度等原因想干事却难成事,不想管却一堆事,确实磨掉了不少的心气,导致有时想主动抓点工作,但一想到困难重重,就偃旗息鼓、虎头蛇尾。

(三)牢记宗旨、改进工作作风有差距。重上轻下的思想还没有完全克服,存在着重研究部署、轻检查督导的现象,个别工作在末端落实不好;统筹谋划工作能力还有待提高,还有顾此失彼、工作忙乱的现象。以人民为中心的发展思想不够牢固,虽然能够坚持深入基层调查研究,注重在解决制约工作的瓶颈短板上下功夫,但调研中还是走在面上的多,与一线工作人员接触少,与普通群众交流互动少,对基层所思所想所盼了解掌握不够深入细致,积极主动解决实际问题的力度需要进一步加大。

(四)严守规矩、强化自我约束还有差距。总感到自己经过党组织多年的培养教育,对党有深厚的感情,组织观念、纪律观念比较强,但认真反思起来,对于一些执行规定的所谓小节问题,还没有完全从党性的高度来认识,缺乏追根究底、“小题大作,抓住不放”的韧劲,反映出自己距离一名合格党员标准还有一定的差距。

(一)不断加强思想改造。就是要认真学习党的创新理论,特别是紧跟习总书记思想步伐,学习最新的理论观点和论述,不断改造主观世界,提高理论素养,提高政治敏感性和政治鉴别力,坚持用科学理论来指导今后的工作、生活和学习,不断的用党的创新理论武装头脑,坚定自己的理想信念,跟党走、听党话,同时加强自己的党性修养,坚持党性原则坚定立场,用于同违规违纪现象作斗争,时刻保持党员党性意识,充分发挥好党员先锋模范作用。

(二)不断强化党性锤炼。树立正确的人生观价值观,时刻保持强烈的进取精神,把全部精力投入到单位的建设发展中去,不因家庭的事情而分心走神,即便是家中有困难,也要坚决克服或者依靠组织解决问题,在实际的工作中,要尽自己最大的努力和能力去多干并干好工作。而不去计较个人得失,不去给自己找借口,充分体现出一名党员的境界。

(三)不断改进工作作风。始终对工作满腔热情,坚持一丝不苟地把本职工作干好,不管遇到什么挫折,始终保持旺盛的工作劲头,不“挑肥捡瘦”,不发牢骚,积极主动干工作,充分发挥主观能动性,创造性地开展工作,提高工作的有效性、时效性。始终对群众满腔热情,坚持到群众之中,与群众亲,与群众近;坚持问政于群、问需于群、问计于群,倾听群众呼声和意见,尊重群众的首创精神;坚持把服务群众作为自身的根本职责,真心实意帮助办实事、解难题。

(四)不断纯洁道德修养。注重道德修养的培养,从点滴养成做起,严谨自己的作风,并不断改进自己的工作作风,严格遵守党章党规党纪,做到“凡是不允许做的事情坚决不去做,允许做的事也一定要按规定程序来办”,尤其是在大是大非面前,一定要保持清醒的头脑,要坚决听招呼、守纪律,始终保持为党尽责的良好担当,以实际行动为党分忧、为组织添彩。

通过深入学习党章、党的十九大精神和开展两学一干的学习教育活动,加强了四个意识,提高了理论水平,与四讲四有尺,思想和工作结合实际,认真自查自己近一年的工作学习等情况,深入分析和反省原因,现将情况报告如下。

一是政治学习不够系统。主要是政治理论学习没有系统性,理论上的问题,特别是新政策、新提法的理解还不够深刻,政治理论素养、党性修养等方面有很大差距。我不重视政治理论的学习。我不知道政治理论对工作的指导意义。我认为只要场面过得好,就能应付工作。我没有努力不断提高自己。

二是调查研究不够深入。不能积极深入现场,缺乏辛苦的耐劳精神。

三是工作创新不积极。工作热情下降,遵守规则,安于现状,缺乏主导性,不能以新的思维和方式进行创造性的工作。

上述问题的存在与工作性质有关,但从根本上讲,思想无法认识,学习无法认识,没有充分认识到自己拥有的知识离现实工作的要求有很大的距离。

一是工作责任感不强。责任感和使命感不够强。

二是干事创业动力不足。精神状态不能很好地适应形势的要求,工作热情和精神状态不能一贯保持积极进取的力量,要加强创业、全面突破的意识。

在日常工作中,我总是故意放松自我学习,忽能力的更新和培养。理论学习系统不足,理论素养浅,与本职业务有关的学习多,与本职业务无关的学习少,不擅长用理论联系实际的方法研究思考问题。

针对以上问题和不足,我将以本次大众路线教育活动为契机,根据党的要求全面整理问题,深入分析原因,从以下方面努力改进,努力提高。

一是加强学习。工作中宗旨观念不牢固,理论水平不高等问题。重要的是放松自己的理论学习,把学习理论作为软件任务,把日常工作作作为硬指标,理论学习和业务工作脱节。以后要不断加强学习重点学习十九大精神,加强理论武装。认真学习习习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为中心的党中央权威,不断提高自己的政治和思想文化素质,适应新时期工作要求。

二是理想信念不牢固。弘扬红船精神,不忘初心,牢记使命,敢于担当,发挥作用。

对照材料组织生活会

星期六,妈妈坐在沙发上飞针走线——织毛衣,看着她龙飞凤舞,我心生好奇,心想真好玩,可惜我不会织。于是就吵着闹着要学。

妈妈受不住我死缠烂打,终于肯教我了。

妈妈先做示范,打结,添针,接着挑线。开始编织了,只见她左手拿串有毛线的针,右手的小拇指用来绾线,食指和大拇指用来管住另一根针,一针又一针………我以迅雷不及掩耳之势抢走了妈妈手中的线,学着她的样,慢慢地织。第一排顺利完成,可第二排就织不动了,我慌了,该不会打死结了吧。心急火燎地一拉,呼的一声线被我扯断了。

这时妈妈来到跟前,耐心地示范,这一次我看得特别仔细。

重新再来,学着妈妈的样子织啊织啊,最后终于成功了。

这小小的一件事,却让我受到了大大的启发:做什么事情都要有耐心,懂方法。

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组织生活会个人对照

强化“三个以案”警示教育工作,并联系专门整治扶贫领域方式xxx僚xx凸出问题行动,举办依照检查,这是“讲重作”专题警示教育的延展与强化,更是持续优化全县(市)政x生态,更加深切激励广大党员干部新时x新担当新作为的重要举措.在这次“三个以案”警示教育活动中,我深切xxx新时x中国xx社会xx思想和党的xx大精神,xxx总x记关于讲忠诚,严纪律,立政德方面的重要论述,以xxx案为反面教材,以xx市的典型案例为镜鉴,汲取深刻教训,激发担当意识,紧绷自律之弦,收获良多,更加深切提升了思想认识和觉悟.

(一)对党忠诚方面。

1.党.性锤炼不过硬.能在大是大非面前,保持头脑清醒,立场坚定,可是在坚定理想信念,砥砺高尚品行,涵养为民情怀上做得不够,尤其依照焦裕禄,善洲,x继才等先进典型,党.性修养上有较大差距,有时把“硬约束”当“努力方向”来把握,把普通党员水准当党员领导干部要求来依照,在党.性锤炼上,没有很好做到“底线思维”与“高线追求”紧密联系.一直自身警醒,做人讲规矩,行事有尺度,恪守权力边界,坚守行为底线,自觉按法定职责,法定权限,法定程序履行职责,一直绷紧纪律规矩之弦,查找自身不足,整改思想问题,弥补工作差距,自觉净化“社交圈”,“生活圈”.始终保持共x党人的蓬勃朝气,昂扬锐气,浩然正气,干干净净办事,堂堂正正做人.

2.对对忠诚的认识站位不高,以为自己忠于信仰,衷心拥护xxx总x记在党x央,全党的核心地位,衷心拥护党的理论和路线方针政策,就是对党对忠诚了,可是在实际工作中,从担当作为的角度审视自己是否对忠诚还不够.x,大气污染防治攻坚上,虽然完成了二季度的县(市)下达目标,可是是空气质量多项指标较差于去年同期,自己对这一问题的反思多停留在传导压力不够.

无论是使用职权为他人谋利,还是以权谋私获取非法利益,“交往圈”在在此之中起到了重要推动作用.可是这种交往,只是谋取私利的跳板,只是一种赤裸裸的权钱交易.从这几年发生的一些问题看,个别领导干部栽跟头,也都是从不良社会交往中开始的.因这,应当遵守社会公德,职业道德和家庭美德,讲操守,重品行,“八小时”以内勤奋工作,“八小时”以外减少应酬,克己慎行.非常是在交往问题上,必须树立健x县(市)的交往观,实实在在克服功利xx,做到交往中有政x,交往中有纪律.

(三)监督制约是关键,任何时候都要严格自律,接受监督,防止权力运行出现偏差.权力离不开监督制约,权力越大,越要慎重用权.正永,x坚的问题,再一次说明了一个深刻的道理,这就是不受监督制约的权力必将导致x败.还应当看到,与过去一些x败分子明目x胆的权钱,权色交易相比,今天的很多违法违纪行为都是披着外衣干出来的,有着很强的隐蔽性,欺骗性和危害性,给监督制约带来了很大的难度.我感到,作为领导干部,从维护政x生命的角度出发,必须自觉接受监督.只有从源头上预防权力x败,从制度上制约权力滥用,才能确保权力秉公而用.

有时片面地认为受党教育多年,世界观,人生观,价值观已大致定型,不会出现什么大的问题,自身感觉能过好权力关,地位关和利益关.分析这些问题产生的原因,我感到一是对反x败斗争的长期性,艰巨性,复杂性认识不足,用我们党反x败的坚定决心统领思想不够,反腐倡廉的自觉性和主动性不够.二是改造主观世界不够深切,有时受经验xx的束缚,分析,判断和解决问题,站位不高,眼界不宽,对事物本质认识不够深刻透彻.三是防微杜渐意识不强,非常是对生活小节问题重视不够,有时感到无关大局,自觉不自觉地放松了要求.

下步工作中,自己还需要在以下三个方面持续努力。

对待权力,要清醒,清白,清廉;。

对待党纪,要慎言,慎行,慎为;。

对待职责,要老实,扎实,务实;。

对待名利,要自重,自谨,自励,做到官无所求,业有所创,实实在在筑牢拒腐防变的思想防线.

把权力看透,认清权力就是责任,权力越大肩负的责任就越重;。

要把待遇看透,实实在在认清待遇就是党和人民的关心,待遇越好越要兢兢业业工作.

三要树立正确的“用权观”,做到权为民所用.权为民所用是公仆正确行使权力的唯一途径.党员干部在行使手中权力过程中,一方面要用权“到位”.立党为公,xx为民要转变为实际效果,需要广大党员干部正确用权,善于用权.始终把群众利益,群众疾苦,群众冷暖,群众安危放在心上,始终坚持为广大群众多办事,办实事,办好事,在行使权力的过程中推动工作和事业,赢得拥护和支持.在用权“到位”的与此同时,做到工作到位,行动到位,思想到位,感情到位.另一方面,要防止权力“移位”,保证权力不为个人,小团体,亲朋好友谋利,不用于干那些搞方式,装门面,图热闹等不是为民谋利的事,真正做到“为官一任,造福一方”,为广大人民群众的x,幸福和安x县(市)鞠躬尽瘁,无私奉献.

四要树立正确的“控权观”,自觉接受人民的监督.没有监督的权力必将导致x败,对的权力导致对的x败.党员干部在对权力的控制和监督方面除自觉置于法律监督和党内监督外,还应主动接受群众和舆论监督,一直做到“凡是群众反馈强烈的问题都要严肃仔细对待,凡是损害群众利益的行为都要坚定纠正”,巩固拓展落实x央x项规定精神成果,坚定反对特x思想和特x现象,真正把权力关进制度的笼子里,使权力的阳光下运行.

县局组织生活会个人对照材料

按照乡党委的统一部署,我全面地学习了党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,重点对照新党章和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》的规定和要求,结合自身思想和工作实际,认真查摆问题,深刻剖析原因,进一步明确整改方向,形成个人对照检查材料。现将情况报告如下:

一、遵守党的政治纪律和个人有关情况说明。

(一)遵守党的政治纪律方面。

一年来,本人始终坚决贯彻执行党的路线方针政策,始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,服从组织决定、听从组织安排,自觉按党的组织原则、党内政治生活准则和制度规定办事,在具体工作中坚持实事求是,没有弄虚作假行为发生,把群众的意愿作为一切工作的出发点做实抓细,不搞脱离群众、脱离实际的假大空工作。能认真贯彻执行民主集中制,维护集体领导和班子团结,严格执行廉洁从政各项规定,从严要求自己,主动接受制度纪律约束和各方面监督。

(二)xx年度民主生活会存在问题的整改情况。

xx年度本人对照《准则》《条例》有关要求,聚焦四个合格,通过自己找、相互评、领导点,查摆自身在理想信念、政治纪律和政治规矩、担当作为、组织生活、落实全面从严治党责任等6个方面,存在问题6条,在会议结束后,本人结合工作实际,及时制定了整改台账,细化了整改措施,明确了具体整改时限,现已整改完毕,并长期坚持执行,虚心接受广大党员干部和群众的监督。

(三)个人有关情况说明。

本人现占有办公用房xx.4平方米;公务接待严格执行工作餐接待标准;有住房1套,建筑面积113.57平方米,于2007年以每平米1200元购买,位于**住宅小区3号楼。

不搞当面一套、背后一套,不在工作中报喜不报忧、报功不报过,不弄虚作假、欺瞒党组织。在对党忠诚老实上没有什么大问题,但还存在一些不足,一是政治敏锐性不强。面对当前社会上,尤其是网络上一些不当言论,自己虽然始终保持了不接受、不参与、不转发的原则,但却没能旗帜鲜明的站出来同不良现象、不当言论作斗争。二是统筹考虑工作不全面。在项目的谋划和争取上,对涉及全乡戈壁农业发展、环境综合整治、屋面分布式光伏等方面的项目沟通协调的多,投入的工作精力多,对教育等其他项目关心的少,认为学校建设属于教育局主管,应该由教育局负责,造成学校的围墙、教室、等设施破损严重,不能及时汇报、维修,与落实好十九大精神,办人民满意教育还有差距。

(四)在担当负责、攻坚克难方面。

面对各项工作任务,自己一直以敢于担当、勇于担当的标准严格要求自己,狠抓工作落实,确保各项工作顺利推进。但依然存在一些问题:一是迎难而上的劲头不足。缺乏攻坚克难、迎难而上的勇气,对新常态下如何更好地开展工作,主动研究不够,措施办法不多,在重点疑难信访案件、招商引资和项目建设上,还存在处理问题的思路不够开阔,方法不灵活。二是干事创业的信心不足。随着自己肩上担负的职责越来越大,面对前所未有的困难和自己从未经历过的复杂局面,深感压力巨大,有时还存在歇一歇、缓一缓的思想。

(五)在纠正“四风”不止步方面。

能够认真学习贯彻习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要批示精神,自觉遵守中央八项规定和省市十项规定,弛而不息纠正“四风”问题。但对照高标准严要求还存在不少差距。一是思想认识还有待于进一步提高。总是认为只要自己不违纪、不违法,个人品德没有什么问题,过得去就行,生活中在弘扬正气、激扬正能量上做的不到位。二是联系群众有差距。自己总认为作为乡镇干部,天天和群众打交道,接触了解群众也是最多的,但实际上却没有融入到群众中去。虽然深入村组多,但陪上级领导检查的多,多数与村组班子成员沟通,真正沉下身子,到田间地头、到群众中间了解情况,发现问题进而解决问题方面做得还很不够,所掌握的情况不深不透,全面掌握政府工作、指导开展政府工作的作用发挥不够突出,有时对来访办事的群众不够热情、缺乏耐心。

(六)严格执行廉洁自律准则方面。

一是责任落实还要加强。“一岗双责”落实还不到位,缺乏针对性和有效性的落实举措,落实党风廉政建设责任制不够彻底,对个别党员干部的一些苗头性、倾向性问题及时批评指正不够,责任意识层层传递力度不够,导致落实责任的主动性和自觉性不强。二是纪律要求还要加强。虽然能严格执行廉洁自律准则,在大是大非面前保持立场坚定、态度坚决,但在一些细枝末节上,纪律约束还不够严格,遵守纪律自身定力还不够,看风向、随大流,没有充分理解纪律是规范党员干部行为修养的根本准则,总有保底思想,只是把工作标准放在不触碰红线上,没有真正做到高标准和严要求。三是自律意识还要加强。随着党龄的增长,认为自己作为一名老党员,能够时刻保持对党的政治纪律、组织纪律、财经纪律的敬畏,严格遵守、不越红线,就是一名合格的共产党员了,没有按照“四讲四有”的标准来严格要求自己,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况。深刻反思自身,总的来说,出现这些问题,还是没有严格按照一名合格党员的标准来规范自己的生活工作,对自身建设、自身要求有所放松。

一是为民情怀仍需加强。始终坚持把关心五保户、困难群众等弱势群体的生活作为根本宗旨,通过采取各种措施,提高困难群体对美好生活的向往。但还存在深入基层调研不经常,对于群众想什么、盼什么、急什么、要什么,缺乏有针对性的深入了解。二是发展思路还需进一步理清。作为政府乡长,有时觉得自己对广至情况熟悉,存在凭经验想问题、办事情,对新形势下出现的新情况、新问题了解不够。尤其是党的十九大提出的乡村振兴战略、农村“三变”改革等新思想新举措,还没有结合我乡实际,很好的开展工作。三是工作主动性有所下降。没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。四是落实惠民政策监督力度不够。跟踪督促落实时有松懈,对一些涉及惠民政策的基础设施建设项目、产业任务落实、扶贫资金管理等方面,还存在督办不力、效率不高、办法不多等问题。五是工作作风还要进一步做实。在精神状态上,思想逐渐空虚,精神萎靡,“群众利益高于一切”的观念有所淡化,爱岗敬业、无私奉献精神有所弱化。接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。

三、存在问题的原因剖析。

上述查摆出来的问题,剖析其产生根源,既有客观原因,更有主观原因,从根子深处来讲,主要有以下几个方面:

(一)理想信念动摇。在一定程度上还存在着主动学习少、被动学习多,系统学习少、现用现学多的问题,有时满足于完成“规定动作”,没有真正做到把学习作为加强党性修养、坚定理想信念、改造主观世界的有效途径,特别是学习领会十九大报告和习近平总书记系列重要讲话精神的深入和系统性不够,还要在学深悟透、融会贯通,用讲话精神指导推动全乡戈壁农业发展、项目建设等重点工作方面下更大的功夫。

(二)党性修养淡化。作为乡政府主要负责人,对坚决贯彻执行党的路线方针政策、“两学一做”学习教育要求还不到位,在想问题、干工作中缺乏大局意识,没有很好的从思想上、政治上、行动上与上级党组织保持高度一致。在严肃党内政治生活方面缺少实际锻炼,政治能力有待提高,党性分析不够经常主动,在虚心听取和接受同志们和基层群众的批评和建议方面还存在差距。

(三)纪律观念松懈。随着党龄的增长,认为自己作为一名老党员,能够时刻保持对党的政治纪律、组织纪律、财经纪律的敬畏,严格遵守、不越红线,就是一名合格的共产党员了,没有严格按照“四讲四有”的标准来要求自己,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况。

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组织生活会个人对照检查

     长期以来,自己在政治上始终严格要求,严格遵守党的政治纪律,坚持党的基本理论和基本路线不动摇,在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致,坚决拥护中央决定的重大方针和政策问题。以习近平总书记为核心的新一届中央领导集体审议通过的八项规定,让广大人民群众看到了我们党对改进工作作风的坚定决心,更为每一名党员干部提高党性修养提供了更具操作性的行为准则。对于中央的八项规定、安徽省委三十条和公安部转变作风十项规定,以及省纪委、市委、县委关于改进工作作风的有关规定,我都认真进行了学习,并在日常工作中始终坚持和严守底线。特别是党的群众路线教育实践活动以来,通过近一阶段的学习和实践,对教育实践活动有了更深的认识。群众路线教育实践活动的重点不仅在于知,需要通读熟读党法党规和经典文献,更注重身体力行,不断查找和克服自身存在的不足;不仅是各级党组织的集体学习实践活动,更是每一名党员干部自我超越、改善心智的难得机会;不仅是一次阶段性的集中教育整顿,更应该成为持之以恒的修养功夫。因此对我自觉遵守党的政治纪律有很大的推动和提高,使我始终坚守理想信念,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,始终保持一个基层党员干部的先进性和纯洁性,坚定政治立场;自觉贯彻党的民主集中制原则,坚持集中集中指导下的民主和民主基础上的集中,带头执行党的政治纪律,切实维护局领导班子团结,按照各自分工主动扎实履职;自觉做到顾大局、识大体,坚决反对部门利益、小团体利益和本位主义思想;坚持树正风立正气,坚决反对不正之风和不良习气;坚持党的组织原则,坚持正确的用人机制和导向,始终做到在干部选拔任用上任人唯贤,不搞亲亲疏疏、拉拉扯扯;不但始终严格要求自己,对自己的亲属、和身边的工作人员也是从严要求,坚守职责、遵守法律,在工作中绝不办关系案、人情案,坚决抵制金钱、美色、人情的诱惑,抗得住干扰,做到一身正气,廉洁从警。

今年3月9日,习近平总书记在参加十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时发表的重要讲话,对安徽工作和干部群众精神状态给予充分肯定,对安徽发展寄予殷切期望,对积极深化农村改革、深入推进作风建设提出明确要求。总书记强调,各级干部要“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”。总书记的重要讲话高屋建瓴、思想深邃、语重心长,是做好安徽各项工作的行动指南和强大动力。为此,中共安徽省委常委会专门研究制定《关于认真学习贯彻习近平总书记“三严三实”要求,进一步加强作风建设的意见》,要求各级各部门深刻领会“三严三实”要求的重大意义,迅速掀起学习宣传贯彻热潮,把学习好宣传好贯彻好总书记“三严三实”要求,作为当前和今后一个时期的重要政治任务,深刻理解“三严三实”要求的丰富内涵。

 “三严三实”是党中央在全面深化改革开局之年、加强作风建设取得阶段性成效的关键时期,向全党发出的深入推进作风建设的动员令。“三严三实”从锤炼党性、用权为民、为政清廉、求真务实、敢于担当、公道正派等方面,深刻阐明了新时期作风建设的新要求,是党员干部的修身之本、为政之道、成事之要。“三严三实”既是正心修身的思想守则,也是干事创业的行动准则,体现了内在自觉与外在约束的辩证统一。“三严三实”质朴凝练、微言大义,充分体现了马克思主义世界观、人生观、价值观的核心要义,充分体现了正确的权力观、政绩观、事业观的本质要求,充分体现了新一届中央领导集体从严从实的鲜明执政风格。

“三严三实”既继承了我国优秀的历史文化,又赋予了新的时代内涵,既坚持了党的优良传统,又提出了新的更高要求,彰显了我们党与时俱进的马克思主义理论品格,是对党的建设理论的丰富和发展。

习近平总书记提出“三严三实”的要求,是对各级领导干部作风建设的要求,对推进全面深化改革具有十分重要的意义。改革越到深处,越是要啃硬骨头,这就要求党员干部增强责任意识,树立担当精神,敢于涉险滩、碰难题,推动改革在重点领域和关键环节取得突破;“空谈误国,实干兴邦”,没有踏石留印、抓铁有痕的狠抓落实,没有甩开膀子的埋头实干,深化改革的一切美好愿景都只是空中楼阁。

通过贯彻“三严三实”要求,学习弘扬焦裕禄精神、沈浩精神,我对“三严三实”有了更深层次的理解:认为“严”既是党员干部做人的基本道德要求,又是作风建设的根本保障。领导干部要严字当头,担当责任,履职尽责。“实”既是党员干部做事的基本行为准则,又是为政之道的必然要求。党员干部不仅要做人,更要做事,还要做大事、做好事、做实事、做成事,把“实”字写好、写大。要切实增强践行“三严三实”的思想自觉和行动自觉,使之成为自觉遵循的价值追求和行为规范,真正以严和实的过硬作风树形象、聚民心、促发展。

通过学习,使我进一步认识到,要向焦裕禄、沈浩那样,做“三严三实”的好干部干部,首先要以身作则。作为一名干部,他的一言一行,老百姓都看在眼里、记在心里。特别是一些政府职能窗口部门,老百姓办事去得多,更应该以身作则。以身作则就是自己要做出榜样,把自己当成老百姓,能够学会换位思考,能够体会老百姓的艰辛。要始终一个清真廉明的形象出现在老百姓眼前,办事不能推推托托,吃卡拿要。要时刻把廉洁奉公当成一面镜子,自省自查,严格要求自己。其次是要办事公平。公平就是老百姓心中的一杆秤,他衡量着干部的良心,特别是在处理基层事务,涉及广大人民群众切身利益时,更应该一碗水端平,不能因为和谁的关系近就偏向哪一方。要以事实为准则,以法律为依据,不能为所欲为。第三就是要全心全意为人民服务。全心全意为人民服务是我党的宗旨,党员干部工作的出发点以及最终目标也是为人民服务。干部应该时刻心记尺度,尽自己最大的努力为群众办事,不给百姓脸色,不让群众委屈,以最好的态度用心服务,真真实实地为人民服务,而不是为了完成任务,也不是为了敷衍了事,更不是为了应付所谓的检查,做到一心只为人民群众。

我们要以“三严三实”为重要指导,深入推进作风建设。把“三严三实”贯穿到教育实践活动始终,深入查摆问题,着力建章立制,做到立行立改、见物见人,努力取得群众满意的实效。我们要充分发挥领导干部的示范带头作用,以“三严三实”为标尺,以焦裕、沈浩同志为榜样,自觉做到信念坚定、求真务实、廉洁自律,以实际行动为广大党员干部作出表率。要建立健全落实“三严三实”要求的作风建设各项制度,推动作风建设常态化、长效化。

我们要以习近平总书记重要讲话为统领,自觉主动地学习焦裕禄精神、沈浩精神,始终保持良好的精神状态,进一步激发昂扬向上的斗志,坚定久久为功的恒心,砥砺敢于担当的勇气,弘扬改革创新的精神,以奋发有为的进取姿态、“三严三实”的过硬作风推进改革发展,以改革发展的新成果检验作风建设的新成效,以作风建设的新成效凝聚起推动我们各项事业发展的强大动力。

   在党的群众路线教育实践活动中,我通过学习文件和会议精神,召开座谈会开门纳谏,征求意见和我本人检查反思,对照党章及关于改进作风的一系列要求,发现自己在思想认识、工作方法和态度以及其他方面还存在诸多不足,现对照“四风”逐一剖析如下:

  (一)在形式主义方面。

(二)在官僚主义方面。

    存在群众观念不够浓厚,与群众感情还存在距离,虽然积极响应县委号召,深入农村开展结对帮扶、关爱留守儿童以及其他扶贫活动,也只是每年到帮扶对象和困难群众家中去几次,送些米面油、衣物及慰问金了事,自己也觉得心理满足了,没有从根本上帮助群众解决困难,没有真正能做到让困难群众脱贫致富。

虽然自己平常生活在基层,工作于基层,但由于日常事务性工作较多,真正沉下去、坐下来、深入调查研究并指导工作的时间不多,深入基层、深入民警和群众之中调查研究做得不够,与干警谈心较少,还没有“沉到底”、“落实地”、“接地气”,摸不到真实情况,形不成系统的调查研究成果。

由于没有深入基层了解情况,对基层存在的问题摸得不深不实,有些基层单位、特别是服务群众的窗口单位“门难进、脸难看、话难听、事难办”的四难现象和在办证等为民服务方面存在的问题没有及时发现严肃处理到位,引起群众的埋怨和投诉,造成一定的社会后果,使党和政府的形象和公安机关的声誉受到严重影响。

过去有时为了推动公安工作,召开的会议较多,检查、评比、督办工作做得较多,布置得工作量较重,基层压力较大;有时部署工作仅考虑就部署而部署,给基层贯彻落实的时间太短,是基层单位往往疲于应付,没有从关心基层,爱护民警的角度去着想、去思量,想方设法帮助基层解决实际困难和存在的问题。虽然在民警政治待遇和福利待遇上和上级组织人事部门积极争取,但因公安机关人员较多,众口难调,实难满足大家的需求,虽然工作忙里忙外,却还是受到个别基层民警的埋怨,时常工作加班加点,却依然不被基层民警理解,出现主观付出与实际需求之间的矛盾,以至于有的工作出现被动局面。

(三)在享乐主义方面。

    虽然平时很少有节假日和星期天,经常加班加点,辛苦付出,也逐渐适应了这种连续作战、高强度、快节奏的工作方式。但是从思想深处剖析,“干累了,歇口气”的想法没有彻底根除,还存有一定的厌战畏难情绪和贪图安逸思想。一接到上级部署的工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此;有时存在着应付以求过关的想法,精神上有懈怠情绪,改革创新意识不强,心理上没有充分的准备,方法上没有果断的措施,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态,没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么,就做什么;对于涉及到多个部门共同负责的任务,虽然也能主动承担、主动沟通,但也有适可而止的想法,怕干的越多,责任越多,这些都需要我在今后的工作中防微杜渐,消除贪图享乐的思想隐患。

  (四)在奢靡之风方面。

   公安机关是一个党和人民以及法律赋予神圣权利的部门,在社会上都认为是一个很吃香的单位,因此,如果不能坚守思想阵地、抵御各种利益的诱惑,奢靡的机会实在太多。实事求是地讲,我本人和同志们都没有给自己机会和条件去奢靡,自己也没有消费奢侈品的能力和偏好。虽然严格遵守《中央八项规定》、《党政机关例行节约反对浪费条例》等有关党风廉政建设的规定,但在思想深处,遇到奢侈消费、炫富等社会不良现象时,还是没有彻底剪断贪图攀比的思想根蔓,在公务活动中,有时接待领导检查工作,总觉得心里过意不去,存在宴请、陪餐人员较多,摆放水果、香烟等现象,艰苦奋斗的意识有所淡薄、精神有所弱化,勤俭节约做得还不到位,环保节能意识还不够强,没有养成绿色办公、绿色消费、绿色出行的良好习惯。

  (一)放松了严格的政治理论学习。由于对政治理论学习的重要性认识不足,自觉不自觉地放松了政治理论学习,常把工作当成硬任务,学习变成软任务,总认为自己是做实际工作的,不是政治理论工作者,没有必要去深钻细研,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。“经验主义”的思想导致理论学习的兴趣不浓,自以为凭已有的社会知识和工作经验,做好本职工作应该没有问题,经验主义作怪,缺乏学习理论知识的强烈愿望,运用理论知识指导工作实践的能力不够强。

  (二)放松了严格的主观世界改造。世界观的改造抓得不够紧,为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄,自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这根弦绷得还不够紧,对实事求是、群众路线坚持得不够彻底,容易受到世俗各种消极思潮影响而随波逐流,甚至一度认为形式主义等积弊是当前工作生活中不可避免的存在,没有很好地针对问题沉下去,寻求解决问题的最佳方法途径。

 (三)放松了严格的党性修养锻炼。反思自身在思想作风方面存在的问题,一个深层次的原因,就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够多,以事务工作代替政治和党性锻炼,对自己要求放松了,考虑群众利益和全局利益还不够,对个人的荣辱进退考虑还比较多。致使工作的专注性不够,个人思想有时还受到少干少出错、少说少惹祸等消极被动想法的干扰。

    针对自身的问题和不足,在以后的学习、工作中,本人决心在县委、县政府和公安局党组的领导下,按照党员领导干部标准要求,从以下几个方面积极改进思想和工作:

   一是加强政治学习。从主要着眼于改造客观世界转变为改造客观世界与主观世界相结合,加强理论学习。突出学习重点,学习和掌握好邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,习近平同志关于“三严三实”及群众的路线的重要论述等,重点是领会贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法,学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章,坚定共产主义信仰,提高政治敏锐性和鉴别力,始终与党中央保持高度一致。更为深刻地认识和准确把握共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律,进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信。

二是强化党性修养。坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风,讲实话、报实情,办实事、求实效,脚踏实地,埋头苦干。积极主动地参加党内生活,向党组织汇报自己的思想、工作和学习情况,自觉地接受党组织的指导和帮助, 自觉接受群众的监督,积极开展批评与自我批评。严格执行民主集中制的各项制度规定,充分尊重和听取同志们的意见,发挥大家的智慧和力量,努力做一名合格的共产党员和称职的党员领导干部。

   三是提升履职能力。立足公安实践,从应付性学习转变为主动钻研学习、从为了工作的“要我学”转变为提升自己专业素养的“我要学”,重点是向领导同志们学习、向各警种部门学习、向基层民警学习、向人民群众学习、向工作实践学习,以增强解决实际问题的能力,加强对履行领导职责所必备的各种知识的学习,以不断提高自身素质和领导水平。在此基础上,始终把岗位职责放在第一位,坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,提高工作效率。

   四是做实调查研究。充分尊重一线民警的首创精神,从基层发现、挖掘和总结经验,采取实地调研、网上调研相结合,走出去考察与请进来座谈交流相结合、全面调研与专题调研相结合等方式,主动了解掌握基层鲜活经验,捕捉公安实践创新发展的前沿动态,汲取来自基层的营养,积累更多的专业知识储备,更好地指导和推动公安工作创新发展。

   五是加强廉洁自律。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,做到自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己。严格遵守并坚决贯彻执行党规党纪、政纪、法纪,自觉遵守《公安机关人民警察纪律条令》和公安部“五条禁令”、“五个严禁”、“三项纪律”等纪律要求,从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的责任感和紧迫感。

    以上是我在党的路线教育实践活动中的个人对照检查情况。在以后的工作中,我会不断加强自我修养,时刻把为民务实清廉放在心中,做一名合格的党员领导干部。在此也恳请各位领导、各位同志多批评、多指正、多提宝贵意见!

组织生活会个人对照材料

按照召开2019年度组织生活会的要求,我认真学习《党章》,学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平关于加强党的政治建设系列指示精神,认真对照工作实际及思想动态,努力查摆自身存在的差距不足,深刻剖析问题产生根源,明确了下一步整改方向。现将个人对照检查情况报告如下,请同志们提出批评意见。

2019年度组织生活会,通过学习调研、征求意见等形式,围绕6个方面查摆问题,并逐一整改,取得了一定效果。具体整改情况如下:

一是理想信念方面。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,进一步树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,始终与党中央思想同心、目标同向、步调同拍。

二是政治纪律和政治规矩方面。严格遵守党的纪律和规章制度,时刻用党员标准严格要求自己,能够坚决执行中央和上级决策部署。

三是落实全面从严治党方面。按照《党章》和《廉政准则》的规定严格要求自己,努力抵制不正之风,自觉接受党组织和群众的监督。

四是工作作风方面。能够担起责任,在具体工作中狠抓落实,总体上不存在不思进取、不敢担当的问题。

五是担当作为方面。坚持解放思想,积极创新工作机制,坚持在管理中体现服务,在服务中加强管理。

六是组织生活方面。坚决反对特权思想和特权现象,带头落实中央八项规定和实施细则精神,发挥党员先锋模范带头作用。

通过集中学习、征求意见、谈心谈话、查摆问题、自我剖析,深感自己与组织的要求和群众的期盼还有一定的距离,具体表现有:。

(一)思想政治方面。

一是学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的自觉性不够,导致了学习不全面、不系统,理论学习效果不佳。特别是用新思想来指导南康所的长远发展方面,没有深入思考,也没有具体举措。对习近平新时代中国特色社会主义思想蕴含的坚定政治立场、鲜明时代特色、巨大实践价值、科学思想方法等方面的领会还不到位。二是在落实意识形态工作责任制方面,存在面对社会不良风气、不正之风抵制不够坚决的问题。三是一岗双责制度落实方面有待加强,在具体工作中,着重于行政管理工作,党风廉政建设方面相对薄弱,存在责任主体不明确,没有突出体现出每个人、每个岗位具体承担什么样的责任。四是工作责任落实不到位,各副职职责划分不够明确,致使在落实中心党委的工作部署方面不够彻底。

(二)精神状态方面。

一是面对新形势新挑战,缺乏创新工作的思路和具体办法,存在开拓创新不足的问题。在具体工作中,面对全员绩效考核的问题,用考核促进工作的效果不佳。二是统筹管理能力有待提高,在开展收费服务质量提升等重点工作时,虽然能够做到亲力亲为,指导开展工作,但是这项工作进度滞后。三是在开展调查研究方面,存在注重发现问题,但研究解决问题不足的情况。

(三)工作作风方面。

一是存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象,任务安排多检查少,比如高速+旅游、宣传、精细化管理等工作,虽然都是按要求及时安排部署,但工作还不能完全落到实处。二是存在指导、监督力度不足的问题,比如在收费管理方面,注重于工作安排,但是指导力度不够,考核落实没有跟上,致使管理落后。三是对职工的工作和生活关心力度不足。与职工的沟通交流不多,在工作和生活上,开展谈心谈话次数不多,对职工的思想状态掌握不够。

(四)遵规守纪方面。

一是对党纪国法学习不够,没有完全掌握。只知道法规的表面,没有深入思考其内涵,影响工作效率。二是在遵守规章制度方面还不够严格,有的时候出现早退现象,有的时候不注意细节,不够严谨。三是在敬畏群众方面做得还不够好。对群众在实际工作生活的需求和困难了解较少,有些工作考虑不周全,做得不到位。

反思自身问题的出现和形成,根子在于理想信念、宗旨意识、党性修养和政治纪律等方面出现了弱化和松动,经过认真剖析,主要表现以下几个方面:

(一)理论学习有所放松。虽然认识到理论学习的重要性,但有时认为学理论是务虚,抓具体事务才是务实,所以在思想上存在不重视理论学习的问题,总认为作为基层管理人员,上面怎么说就怎么干,自己把工作做好就行了。由于理论学习的欠缺,致使不能很好的运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实际工作,对深层次的问题研究考虑还不够,用理论指导实践的工作能力有待加强。

(二)宗旨意识有所弱化。近年来,虽然参加了“两学一做”学习教育,认真学习了党章党规和习近平总书记记系列讲话精神,但对照检查感觉自己在党性修养上,与党中央对新时期党员干部的要求仍有差距。在考虑问题时习惯本位主义、实用主义,站在全局的角度上想问题不够。对于关系群众切身利益的事情,没有从小事做起,从具体事情抓起,主动解决好涉及群众利益的突出问题。

(三)党性修养有所放松。弘扬党的优良传统有所放松,艰苦奋斗精神有待加强。在工作中存在求稳怕出错思想,不敢放心放胆放手地开展工作。该决定的事情没有决定,一步一请示,一步一汇报,认为慢一点、迟一点,不出问题为好,导致工作中过于求稳,主动服务不够,超前服务不够,创新服务不够。

(四)个人修养提高不足。为人民服务的意识落实到行动上做的还不够,总认为细枝末节无关大局,小打小闹无妨大节,因而对自己的要求放松了,标准降低了,在定心正身、养德修行上做得还不够好,未能严格做到慎小慎微、慎初慎独。

在今后的工作中,我将针对查摆的问题进行逐一整改,坚决做到立行立改,具体做到以下几个方面:

(一)加强学习,在提升党性修养上下功夫。加强政治理论学习,认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的十九大各项决策部署,努力做到学之求深、信之求诚、用之求效,打牢理论功底,增强运用理论指导工作的自觉性和主动性,特别是要在深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫,坚决抵御和坚定驳斥意识形态领域错误思潮影响,增强政治敏感性与政治辨别力,在大是大非问题上坚决站稳立场、保持清醒头脑,始终与以习近平总书记记为核心的党中央保持高度一致。

(二)勇于担当,在创新工作方式上下功夫。埋头苦干,扎实做好本职工作,以高度负责的态度,正确、高效完成工作任务,提高自己的执行力,不断增强工作的主动性、超前性。坚持解放思想,敢于创新、敢于突破、敢于担风险,在促进发展上努力探索切实可行的新思路。充分发挥主观能动性,认真做好每一项工作,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教,努力提高工作能力和服务水平。

(三)求真务实,在改善工作作风上下功夫。把抓落实作为工作常态,增强指导工作的针对性,下功夫把问题分析得深一些、透一些,把措施研究的具体一些、实在一些,把工作的着力点真正放到收费服务质量提升、收费营销、星级收费站创建等重大问题上。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,在努力促进发展的同时高度重视职工安全问题、职工伙食问题、工作和生活环境问题,时刻将群众冷暖放在心上,真正深入群众,真心倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真诚解决群众疾苦。

(四)严于律己,在加强党风廉政建设上下功夫。始终保持头脑清醒,自觉同党中央保持一致,同组织保持一致,做到讲规矩、守制度,对上级决策和部署不歪曲、不搞变通,做到执行不折不扣。树立和强化遵纪守法意识,敬畏党规党纪,严格执行上级各项廉政规定,提高自我约束能力,自觉置身于规矩之下,严格按党性原则办事,按政策法规办事,按制度程序办事,切实做到既在大是大非面前过得硬,又在小事小节上过得了关。

本人不存在违规公款购买、违规收送、违规占用、违规插手干预或参与经营名贵特产类特殊资源等问题。本人在2019年度没有需要报告的个人重大事项。

以上是我的对照分析检查和整改措施,不够深刻、不够具体之处,恳请各位同志给予批评、指正,我一定虚心接受,认真整改,今后努力把工作做好,不辜负组织和同志们的信任与期望。

组织生活会个人对照剖析

按照《关于认真做好2023年主题教育专题组织生活会的通知》要求,本人紧扣主题,紧密结合实际,深入开展学习交流,广泛征求意见建议,开诚布公谈心谈话,对照习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要指示精神,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,围绕“理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律”六个方面认真对照检查,深刻剖析原因,提出改进措施,明确努力方向。现对照剖析如下:

一、存在的问题。

(一)在理论学习方面。一是学习习近平新时代中国特色社会主义思想的主动性差。学习存在碎片化、浅表化现象,对习近平新时代中国特色社会主义思想学习多是上级要求学什么就学什么,工作需要什么就学什么;对习近平新时代中国特色社会主义思想蕴含的博大精深的认识论、系统论、方法论理解得不深刻、不透彻,存在一知半解、似懂非懂的问题。比如,目前重点放在了“十个明确”“十个坚持”“十三方面成就”和“六个坚持”具体内容上,缺乏潜心研究、缺乏系统学习,还没能从整体上把握其精髓。二是存在“本领恐慌”。喜欢学习,不善于积累,缺乏持之以恒的精神和韧劲,工作闲下来,就多学点,工作忙起来,就学得不多,导致法律法规、xx等方面的知识储备少,能力素质跟不上发展的脚步,不适应新时代xx工作新需要,存在一定程度的“本领恐慌”。比如,由于平时学习偏少,对信息化建设、人工智能等知识了解不透,对电脑软件等现代科技设备操作不熟练,平时研究工作室,对运用信息化手段提升xx工作水平考虑得还不全,导致xx标准化信息化工作推进放缓。三是学用结合不紧密。存在着学用“两张皮”的问题,运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作的思路不活、办法不多,学习成果转化为工作实效的能力还不足。比如,没有很好地运用全面依法治国的学习成果指导工作,没有主动补齐制度短板,没有切实转化成推动工作的强大动力。

(二)在政治素质方面。一是锤炼党性修养的自觉性还有差距。在新常态新时代新形势下,作为支部组织委员,如何探索和发掘丰富的学习手段,特别是与支部自身情况与实际相结合方面,还研之不透。二是政治敏锐性还不够强。在旗帜鲜明的批评和纠正违规违纪言行方面不敢勇为,斗争精神还不够强烈,对一些敏感性的问题缺乏高度的敏锐性和警惕性,对一些负面消极的言论,不能及时从政治的高度去充分认识其危害性,更不敢直言面对,当面指出。对社会上一些错误言论斗争性不强,对于一些错误言论没有站在维护党和国家权威的高度去分析、去思考,存在多一事不如少一事的思想。二是贯彻执行不到位。对一些重要工作、重大事件,缺乏主动性、预见性,在贯彻落实决策部署时,对标执行不够到位、不够精准,安排部署的多,缺乏抓落实的实招,工作标准不够高、要求不严,特别是在落实中碰到困难时,积极主动协调、想办法克服的少。

(三)在能力本领方面。一是先锋模范作用发挥不足。作为xx局的主要负责人,工作中没有充分发挥先锋模范作用,在日常工作中的带动效果不明显。比如,在近期的居民参保缴费工作中,面对缴费时间集中,大厅办事业务量大,来办事人员容易出现情绪问题的现状,不愿亲临现场协调工作,只是安排分管领导、相关科室人员配合,电话调度情况多,亲临现场解决问题少。再比如,在一些试点项目上,没有积极主动争取,缺乏争一流的精神。二是担当精神不强。新常态下,面对一些深层次矛盾和复杂问题,仍然习惯于惯性思维、墨守成规,按老方法、老套路思考问题、推进工作,不能够充分发挥主观能动性,用全新的思维和方式去做开创性的工作。比如工作,关注不全面,落实不彻底,缺少实现新突破开创新局面的硬招实招。三是精益求精的“工匠精神”不足。在抓实各项工作中,没有坚持“高标准、严要求”,还有“差不多、过得去”的错误思想。比如,工作中对xx工作新情况、新问题研究不深,措施办法不多,特别是在任务多、压力大的时候,首先想到的是怎样尽快完成,不能从尽善尽美、争先创优的标准上去把握;再比如,推动xx工作协调统一体制机制建设不紧。部分科室之间还存在画地为牢、各自为政、互不买账等现象,甚至导致一些群众的正当诉求落了空,协调统一的局面还未完全形成。再如,对于制约xx局发展的人员不足、没有办公场所等基础性、关键性问题,未能做到全力以赴、拼尽全力,缺少些咬定青山不放松的韧劲。

(四)在担当作为方面。一是学习典型事迹不深不细。在理论学习教育中,自己虽然学习了共产党成立以来党内涌现出的一代代优秀和先进分子,也了解了他们的感人事迹,心中也产生了共鸣。但对他们的先进典型事迹仅仅停留在“学过”这一层面,没有很好地分析、思考感人事迹背后的深刻道理,没有从中吸取更多的前进力量和奋斗的勇气。二是对标看齐标准有所降低。认为自己身处和平年代,与革命先烈、先进典型所处的环境条件不同,平凡的工作岗位上没有更多让自己出彩的机会。比如:学习黄大发同志先进事迹,认为当今已经不存在传统原始方式开渠凿山,都用高科技的东西代替了,觉得现在再去用这样的方式推工作不仅效益不高,而且显得故步自封,实质是对这一典型事迹学习认识的不深不透,没有理解事迹背后的深刻道理,没有更好理解大发精神的实质和内涵。三是冲锋带头作用发挥不好。没有把“我为群众办实事”真正落到实处,自己给群众办的事实要么意义不大,要么结果群众不够满意。比如:面对群众提出的问题时,习惯性地把问题抛给别人,以不属于自己的职责范围为由委婉拒绝,导致一些自己能够帮助群众解决的问题久拖不决,影响了干群关系和谐。

(五)在工作作风方面。一是调研针对性不强。调查研究满足于听取工作汇报、翻阅二手材料,看“门面”和“窗口”多,看“后院”和“角落”少;没有把困难和问题带回来很好地加以研究,协调解决。主动调研少,目的性不强。比如,对于一些严重制约工作开展的历史遗留问题,调查研究的还不透,落实解决还不彻底,还没能够真正抽出时间、扑下身子、解决难题。二是工作还没做到亲力亲为。干工作抓面上部署多、抓具体落实少,对工作安排了,部署了,但具体抓得怎么样,办得如何,跟踪落实督办的少,盯紧抓实的意识不强,部分工作也出现了在落实中落空的现象。比如,坚持顶层设计与基层首创相结合,这一深化改革的重要方法和有力武器落实不彻底。没能将创新思维真正运用到工作的方方面面,致使流程再造、信息化改造的步子慢了,紧起来、热起来的局面没有形成。三是存在“唯上”多于“为民”的思想。不能很好地处理服务领导和服务群众的关系,在服务过程中过多地考虑领导的感受和利益,忽略了广大干部职工的感受和利益。对于群众反映的问题,一般按照工作流程,安排相关科室和人员进行处理,带头研究少,到工作一线的更少。没有始终如一把人民群众“满意不满意、高兴不高兴、赞成不赞成”作为检验工作的唯一标准。比如,大厅工作始终是xx工作的主战场这个意识不强烈,对窗口工作中存在的痛点、难点问题调查研究得不彻底,缺少窗口岗位奖励、激励机制,对窗口工作人员关系不全面,大多数人员还叫不上名字,无形之中与职工疏远了距离,产生了隔阂,也脱离了党员干部与群众的血肉联系。

(六)在廉洁自律方面。一是责任落实不到位。在协助书记抓好党委党风廉政建设主体责任落实方面,习惯就牵头事项进行责任分解、任务分工,一分了之,缺乏具体抓、抓具体的研判分析、有机统筹,抱着“自己的盐罐不生蛆”的态度,搞无原则的一团和气,在问题面前不敢挺身而出,对工作推进和问题处理未能进行有效督促和跟踪。二是教育管理不到位。对党员干部出现的倾向性问题和苗头性问题,有一定的好人主义思想,口头讲得严、专门约谈少,对自己分管领域人员要求高,对其他党员干部放得宽。对当前社会上一些不良现象,从本质上认识不足,对身边有的同志乱发牢骚、对上级的决议乱议论的现象没有进行坚决的揭批驳斥。三是作风建设不到位。工作上得过且过,只求过得去,不求过得硬,缺乏责任意识、担当意识、创新意识,平时更重视业务工作,轻视了作风建设。党内监督缺位乏力,抓制度执行虎头蛇尾,不能持续发力,在追责问效上提得多,做得少,致使问责力度弱化,作风建设软化,存在“大事化小、小事化了”心态。

二、原因分析。

针对查摆出来的问题,从六个方面深挖根源,逐一深刻剖析原因。

一是理想信念有所滑坡。学习是保持理论上清醒、政治上坚定的前提,但思想认识上存在偏差,对坚持改造世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,认为学习是软尺度、软指标,不如工作指标那样实在,强调客观上的工作忙、压力大和事务性工作较多,在思想深处总认为定了制度、有了规章、只要把工作干好了,就可“一白遮百丑”,自我要求的尺度变宽,加强自我教育、自我反省的自觉性有所减弱,工作标准上也存在不够严格的情况,对学习理论的重要性、紧迫性认识不够,学习的自觉性、积极性和主动性不足,缺乏强烈的理论意识和追求真知、深知的精神,有浅尝辄止的思想。

二是党性锤炼有所减弱。问题之所以产生和存在,说到底是党性问题,在于没有牢固树立正确的政绩观、权力观、人生观和价值观。对加强党性修养和党性锻炼重视不够,认为细枝末节无关大局、小打小闹无妨大节,落实中只要不违反总的原则就可以进行变通处理,在考虑问题站在全局的角度上想问题还不够。

三是宗旨意识有所淡化。虽然经常讲群众利益至上,但在具体工作中,习惯于往上看、接天线,常忙于应对上级工作指标任务,踏石有印、抓铁有痕的劲头和苦干实干的思想不够深,在发展思路上还不够开阔,对重点难点问题的解决办法还不够多,内心抱有“宁可不干事,也要不出事”的守成思想,对打牢基石、苦练内功的事情抓得不细,对关系群众长远利益的事情考虑的不够。在“依靠谁、为了谁”的问题上缺乏高度自觉,相信群众、依靠群众的观念,许多时候停留在口号上,问计于民的具体方法行动不多。

三、下步打算。

(一)加强理论学习,提高政治素养。自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,在“学懂、弄通、做实”上下功夫。一是深入研读。在“深、细、钻”上下功夫,深入研读原文,带着信念学、带着感情学、带着使命学,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领会精神实质和丰富内涵,做到源流联系、学思结合、融会贯通。二是对党忠诚。坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央的权威和集中统一领导,时刻对照理论理想、党章党纪、民心民生、先辈先进“四面镜子”,保持正确思想导向,在大是大非面前不含糊,有勇气、有正气,有主见、有原则,旗帜鲜明自觉抵制各种错误思潮,不当“墙头草”“两面人”。三是学用结合。坚持理论联系实际的马克思主义学风,既精读原著,又跳出来解决问题,切实做到学以致用、学用相长。

(二)端正工作态度,强化责任意识。践行“担当实干、马上就办”工作作风,强化担当意识,以最大的努力把每一件事抓紧抓好。一是端正工作态度。摆正自己的思想,面对日益复杂的工作实际,发扬“钉钉子”精神,迎难而上、勇于担当、敢闯敢拼。增强本领恐慌意识,加快发展的紧迫意识和危机意识,克服求稳和保守思想,高标准严要求,敢闯敢干、创先争优,不忘初心、牢记使命。二是强化责任担当。抓载体,扎实推进中心窗口规范化建设,落实“三集中、三到位”工作要求,积极推行“适当归并、整体进驻、授权办理”的窗口建设模式。以整体进驻为基础,将窗口打造成受理窗口、办理平台和办结出口“三位一体”的工作机构,为实现“一口式受理、一站式审批、一条龙服务”创造条件。抓改革,积极探索线上线下、自助、预约等服务新模式。围绕“放管服”改革,突出做好优化服务各项工作,从与群众和企业生产生活关系最紧密的领域和事项做起,精简行政审批事项、优化流程再造,有事快办、特事特办,在窗口推行一次性告知、一站式办理,积极主动为群众服务,把“最多跑一次”和“一次不用跑”改革引向深入。

(三)强化宗旨意识,筑牢群众基础。把坚持群众路线作为工作的根本方法,把实现为民宗旨作为工作的出发点和归宿。一是注重接好地气。牢固刻苦钻研、扎实服务群众的良好导向,深入基层,主动“接地气”,注重调查研究,深入掌握社情民意,学会在群众的实践中汲取智慧。二是发挥群众力量,践行为民宗旨。关注群众呼声,倾听群众建议,接受群众批评。坚持“群众利益无小事,一枝一叶总关情”,把基层人民群众的所思所想、所急所盼作为干事情、做工作的首要问题。进一步畅通群众诉求反映渠道制度,进一步完善党员干部直接联系群众制度,推进党小组加应急小分队制度。

(四)增强纪律观念,坚决令行禁止。讲纪律守规矩,时刻躬身自省、防微杜渐,增强拒腐防变的自觉性。一是心存敬畏。牢固树立纪律意识,对纪律心存敬畏,手中有戒,坚持自重慎言、自省慎行、自警慎独、自励慎微。二是严守规矩。用纪律和规矩约束自己的行为,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定和八项规定,做到清清白白做事,公道正派做人。三是树好观念。树立正确的事业观、家庭观、幸福观,带头树立良好家风,正确定位自己,在思想上、工作上、生活上对自己从严要求,以身作则,严格要求配偶子女,工作上勤奋敬业,生活上简单自然。

以上是我个人的对照检查情况,请同志们批评指正。

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