校长负责制教师心得体会(热门19篇)

时间:2023-11-16 10:13:23 作者:温柔雨

教师心得体会是教师通过经验总结,把握教育教学要点,改进自己的教育教学工作。接下来是一些教师心得体会的实例,希望对大家写作教师心得体会有所帮助。

校长负责制心得体会

近年来,为了提高学校的管理效能和办学水平,不少学校开始实行校长负责制。作为一种新的管理模式,校长负责制得到了广泛的关注和探索。在我过去的工作中,我深刻地体会到了校长负责制的优势和挑战。以下是我的心得体会。

首先,校长负责制赋予了校长更大的权力和责任。在传统的管理模式中,校长通常只是学校的“名义上的领导者”,而实际的决策和管理工作常由其他教师来完成。但校长负责制赋予了校长更大的决策权和管理权限,使得校长能够更好地发挥领导者的职责,推动学校的整体发展。作为一位校长,我深感责任的重大。我时刻保持清醒的头脑,严肃认真地对待每一项决策,并积极地与教师、家长及其他相关方沟通和协调,确保每个决策都能够得到广泛认可和支持。

其次,校长负责制注重团队合作和参与决策。在传统的管理模式中,校长往往是唯一的决策者,教师和其他员工只需执行命令即可。但在校长负责制下,校长需要密切与教师团队合作,共同研究制定学校的发展方向和具体政策。作为校长,我积极组织各部门的会议和讨论,倾听教师的意见和建议,鼓励他们积极参与学校事务的决策过程。通过合作讨论,我相信我们能够更好地实现学校的目标,并激发教师的积极性和创造力。

再次,校长负责制鼓励校长主动创新和改革。在传统的管理模式中,校长往往只需按照既定的规章制度进行管理,不需要自己创新和改革。但校长负责制要求校长具备创新意识和改革精神,不断推动学校的变革和进步。作为一名校长,我始终坚持创新和学习,积极参与各种培训和研讨会,掌握最新的教育理论和管理经验,为学校的改革提供有力的支持。同时,我也鼓励教师们勇于创新,在教学和管理中发挥他们的主动性和创造性,从而为学校的发展注入新的活力和动力。

最后,校长负责制也给校长带来了一定的挑战和压力。在传统的管理模式下,校长往往只需完成基本的教学管理工作,不需要承担过多的责任和压力。但在校长负责制下,校长需要处理学校各方面的问题,需要承担较大的决策责任和管理压力。面对这些挑战,我学会了保持冷静和沉着,善于处理复杂的问题,始终将学校的整体利益放在首位。同时,我也积极与其他校长进行交流和分享经验,通过借鉴他们的成功经验,不断提高自己的管理水平和决策能力。

总之,校长负责制是一种符合时代发展要求的管理模式,通过赋予校长更大的权力和责任,鼓励团队合作和参与决策,推动校长主动创新和改革,提高了学校的管理效能和办学水平。在实践中,我深感校长负责制的价值和意义,也深切体会到了其中的挑战和责任。作为一名校长,我将继续努力,发挥好自己的职责,为学校的发展做出更大的贡献。

学校校长负责制心得体会

学校是培养人才的地方,是教育的殿堂。而学校的运作离不开校长的领导。由于学校的学生人数及校园管理复杂性的提高,学校校长负责制已经逐渐成为了一种校长管理学校的重要形式。在这种制度下,校长是学校里最高领导,对于学校的文化、成绩和管理的全局负责。今天,在探讨学校校长负责制的实践体会时,我认为该制度为强化学校领导工作、优化教育管理的方式提供了方便。

学校校长负责制是一种负责管理学校并解决学校内部管理问题的管理体制。在学校校长负责制下,校长是学校的最高领导,由校长进行学校的全面管理、领导和指导工作。此外,学校校长负责制的实现对整个学校环境进行了调整,明确了各部门的各项职责,构建了一支核心管理团队。

学校校长负责制在管理上非常有效,由于校长是负责学校总控的人,因此,学校的决策能力和管理能力都得到了很大程度上的提升。此外,学校校长负责制也让学校各部门的内部协调得到增加和加强,同时还能够有效应对来自外部的挑战和压力。

学校校长负责制虽然很好的提升了学校的管理效率和成果,在一定程度上为学校提供了多方面的保障,但是也存在着一些缺陷。例如,学校校长负责制容易造成局部利益过重等现象;还有一些学校中的老师觉得校长的权力过大,甚至有学校管理人员或教育工作者利用其职权从而妨碍教育公平;最后,学校校长负责制的实践也需要考虑校长制度的建构和整个社会风气的改变。

第五段:总结。

综上所述,学校校长负责制在提高管理效率和整体保障方面都有很大作用。当然,学校校长负责制对于各个学校的管理人员来说,在实践中还是有许多坑和挑战。但是无论如何,我们都应该通过提高教育质量,加强教育规划等方式,不断探索学校校长负责制的优化与完善,使学校越来越成为学生的家园。

学校校长负责制心得体会

学校中,校长被视为最高的领导者,担负着诸多责任。在学校运作中,校长负责制发挥着至关重要的作用。作为一名学生,我一直对校长负责制的工作方式充满好奇。在与学校校长接触和合作的过程中,我认为自己有必要分享一些关于学校校长负责制的体验和体会。

1.充分了解并承认每个教师的工作;。

2.确保制度的透明和公正性;。

3.较高的动力和热情;。

4.具备发展策略并能够管理该策略。

只有遵守以上标准,学校的校长才能有效地管理校园,确保学生成功。

如上所述,学校校长负责制的主要职责是管理学校,有时候也可以担任教师的角色。他们照看所有学龄儿童的日常事务,如假期,放学,以及与学生及其家庭的沟通,并监督相关的财务和行政职能。此外,他们还必须确保员工和学生遵守学校的规则和制度,并采取必要措施管理和纠正不当行为问题。他们是响应性和主动性的,总是尝试最好的解决方案。

第四段:学生与校长合作的意义。

我作为学生与校长合作的过程中发现,互相支持和合作至关重要,因为两者在学校中都有不可替代的角色。学生和校长可以从对方的优势与经验中受益,合作是彼此联系的桥梁。在与校长合作中,我体验到了解决问题的多种方法,并结交了更多朋友。这让我不仅能够更好地成长,而且更能体会校长的辛劳和用心。

第五段:结论。

同样,学校校长负责制也需要积极对待与学生的互动。合作给了他们更多的机会,以不同的视角看待问题。尽管校长负责制的工作是复杂的,但他们的工作是值得肯定的。我相信,在学校校长负责制的支持下,学生可以最大限度地发挥他们的潜力,实现他们的目标。

学校校长负责制心得体会

学校校长负责制是一种新的管理制度,特别适用于当今快速变化的社会环境中的教育管理。它强调了校长的领导力和责任感。作为一名从业多年的教育工作者,我有幸参与了学校校长负责制实践的过程,并从中获得了许多宝贵的经验和感悟。

在学校校长负责制中,校长被赋予了更大的权力和职责,他们应该负责管理学校的一切,包括教学、行政、财务和招生等方面的运作。这种管理制度鼓励校长积极地发挥领导力,促进学校的创新和发展。

学校校长负责制的一个明显的好处是增强了校长的责任感和领导力。校长在这种管理制度下,必须承担更多的职责和责任,因此会更关注学校的各个方面的情况,包括教学质量、学生综合素质以及师生的心理健康等。这样就有助于提高学校的整体管理水平,推动学校的创新和发展。

当然,在学校校长负责制实践过程中,也出现了一些挑战和问题。比如,如何处理教师与校长的权力关系、如何平衡校本课程和国家课程标准等。为了应对这些挑战,需要各个教育工作者共同努力,探索更加适合自己学校的管理模式,以逐渐落实“学校校长负责制”的理念。

第五段:结语。

总之,学校校长负责制是一种富有前瞻性的管理制度,它是对传统教育管理的一种改革和优化。在实践中,它能够增强校长的领导力和责任感,推动学校的创新和发展。我们需要认真思考并落实这种管理制度,为我们的学校和学生创造更好的未来。

校长负责制党课心得体会

校长是学校的管理者和教育领导者,校长负责制党课是近年来在我国推行的一项重要教育改革。这是针对学校领导干部在党建工作中存在的问题,加强党性教育,推动学校工作更好发展的一项重要措施。我作为一名学校的中层干部,参与了此次培训,收获颇多,深感校长负责制党课的重要性和必要性。

第二段:加强校长党性修养的重要性。

学校是社会的一面镜子,校长作为学校教育的最高领导者,必须具备高尚的党性修养。在校长负责制党课中,我们通过学习党史、党章和习近平总书记系列重要讲话等,深入了解中国共产党的光辉历程和哲学思想,进一步提高了对社会主义核心价值观的认同和践行。我们深刻认识到,作为校长,只有坚定信仰,坚定党性,才能以党建带动学校各项工作的开展,确保学校的正确发展。

校长负责制党课不仅仅是一次简单的学习活动,更是一次思想的洗礼和教育的引导。在培训中,我们明确了校长负责制党课的目标与任务,即强化校长的责任意识,提高其党性修养和自身素质,做到忠诚、干净、担当。通过深入学习党史、习近平总书记系列重要讲话等,我们要求校长不仅要成为学校教育改革的推动者,更要成为教职员工的引领者和学生的榜样。只有校长自身具备了高尚的品德和丰富的知识,才能够更好地带领学校发展,肩负起教育的责任。

第四段:推动学校工作的良性发展。

校长负责制党课不仅有利于校长的个人成长,更对学校工作的发展起到积极的推动作用。通过加强党性教育,校长能够更加深入地了解学校教育改革的方向和目标,进一步提高学校的整体素质。同时,校长负责制党课还能够增强校长的工作能力和领导水平,提升学校内部的凝聚力和战斗力,推动学校工作向着更好的方向发展。

校长负责制党课的开展需要一系列的具体措施来实施。我们将在党委的领导下,采取集中培训、定期学习、群体讨论等方式,不断加强校长的党性教育和职业发展。同时,我们还将强化监督和评估机制,对校长的工作进行及时、全面的检查,确保校长负责制党课的落实效果。通过这些具体措施的落实,我们相信校长负责制党课将能够为学校工作的改革发展注入新的动力和希望。

总结:

校长负责制党课是一项重要的教育改革措施,通过加强校长党性修养,明确校长的任务与责任,推动学校工作的良性发展,落实具体措施,必将为学校的发展带来不可估量的积极影响。作为校长的重要指导工具,校长负责制党课的开展将会促使学校教育更加蓬勃发展,为学生的成长和未来奠定坚实的基础。我们应积极投入到这一工作中去,共同推动学校的进步与发展。

校长负责制意见心得体会

近年来,校长负责制在我国教育改革中成为热门话题。校长负责制是指校长对学校的管理与发展承担全面的责任,旨在激发校长的积极性和创造性,提升学校的教学及管理水平。在参与校长负责制实践的过程中,我意识到校长负责制对于学校的发展至关重要,同时也激发了我对教育事业的热情和责任感。以下将从校长负责制的实践与效果、责任感的觉醒、领导力的提升、团队合作与信任、学校发展的动力等五个方面,对校长负责制的意见心得进行总结。

首先,校长负责制的实践可以提升学校的管理水平,推动教育教学工作的改进。只有校长担起全面负责的角色,才能真正发挥领导者的作用,对学校中各个方面进行有效的协调和管理。实践中,校长通过确立全员参与、全员负责、全员发展的机制,促使教职员工担当起各自的职责,形成良好的工作氛围。校长负责制有效地推动了学校的教学改革,提高了教师教学水平,增加了学生的学习动力,使学校的整体素质得到了明显提升。

其次,参与校长负责制让我深刻地意识到作为教育工作者要有足够的责任感。在参与校长负责制的过程中,我逐渐意识到校长的角色定位不仅仅是一个管理者,更是一个为学校发展负责的领导者。校长需要从全面的角度思考学校的问题,制定合理的发展方针,并且带领全校师生不断前进。在实践中,每一次决策和行动都需要深思熟虑,考虑到各个方面的利益和影响,这就需要校长具备较高的责任感和决策能力。通过参与校长负责制的实践,我逐渐觉醒到自己在教育事业当中的责任,明白了自己应该怎样为学校的发展负责任。

再次,校长负责制的实践也显著提升了我的领导力。校长作为学校的领导者,需要担起引领全校师生的责任。通过参与校长负责制的实践,我逐渐明确了自己的领导角色和领导风格。在领导团队时,我注重发挥团队成员的潜能和创造力,充分尊重和信任他们,鼓励他们发表自己的意见和建议。同时,我也充分利用团队合作的优势,通过协同工作来解决学校遇到的问题。这些经验和实践让我不断成长,在实践中锻炼了我的领导能力,也提升了我的领导水平。

另外,校长负责制的实践让我意识到团队合作和信任的重要性。在校长负责制下,校长需要与各个部门和各个教师密切合作,形成紧密的工作关系。只有建立良好的合作关系,形成团队合作的精神,才能推动学校的发展。同时,校长还需要建立起信任的基础,只有信任每一个成员,才能激发他们的工作激情和创造力。通过参与校长负责制的实践,我明白了团队合作和信任对于学校发展的关键作用,也明白了只有与团队成员互信互助,才能共同实现学校的宏伟目标。

最后,校长负责制为学校的发展提供了强大动力。校长作为学校的领导者,要通过制定合理的目标和发展计划,为学校的发展注入动力。通过参与校长负责制的实践,我明白了学校的发展需要整个学校的共同努力,也明白了自己的作用和责任。在实践中,我不断地调整和完善发展目标,根据学校的实际情况,制定出更加具体和可行的计划。同时,我也注重与教师和学生的交流,听取他们的意见和建议,不断改进和优化学校的发展方针,为学校的发展注入更多的动力。

总之,校长负责制的实践让我深刻地认识到校长负责制对于学校的发展的重要性。校长负责制不仅可以提升学校的管理水平,推动教育改革,还能唤醒教育工作者的责任感和热情,提升领导力和团队合作能力,为学校的发展注入动力。通过参与校长负责制的实践,我收获了很多,也为自己在教育事业中的发展定下了更高的目标。我将继续秉持着校长负责制的理念,为学校的发展尽自己最大的努力。

校长负责制心得体会

校长负责制是现代教育管理的一种重要模式,它以校长为核心,要求校长对学校的各项工作负全责。作为一名教育工作者,我对校长负责制有着深刻的理解和体会。在实际工作中,我深感校长负责制的重要性和必要性。下面,我将从三个方面来阐述我的感受。

首先,校长负责制有利于提高学校管理效率。校长作为学校管理的核心,负责制是对校长的一种约束和规范,使校长不仅要关注学校的宏观发展,还要具体到每个细节。在负责制下,校长必须全程负责学校的日常运行,包括教学管理、人员管理等。只有校长全程负责,才能确保学校管理各环节的无缝衔接,提高管理效率。在我所任职的学校中,校长负责制的实施明显提升了学校的办学水平和教育质量。

其次,校长负责制有利于提高师生的教育教学质量。校长作为学校的领导者,负有教育教学工作的责任和使命。在负责制下,校长不仅要注重学校的各项管理工作,还要关心教学工作中的每个环节。校长要积极参与教师培训,提高教师的教学水平;要定期召开教研活动,促进教师间的交流与合作。此外,校长还要关注学生的学习情况,积极协调家校关系,为学生提供更好的学习环境和服务。在校长负责制的引领下,师生的教育教学质量得到了明显提升。

最后,校长负责制有利于营造一种和谐的校园文化氛围。校长作为学校的管理者和师生的榜样,他的言行举止都会对学校的整体形象产生重要影响。在负责制下,校长要以身作则,注重自身的修养和品德修炼,在学校中树立一个正能量的形象。同时,校长还要积极营造一种和谐的校园文化氛围,提倡勤奋、团结、友爱等价值观念,引导学生养成良好的行为习惯。校长负责制的实施,对学校的文化建设起到了积极的推动作用。

综上所述,校长负责制是现代教育管理的一种重要模式,它以校长为核心,要求校长对学校的各项工作负全责。在实际工作中,我真切体会到校长负责制对学校管理效率、教育教学质量和校园文化建设的积极影响。在未来的工作中,我将始终坚持校长负责制,为学校的发展贡献自己的力量。同时,我相信随着校长负责制的进一步推广和完善,我国的教育事业一定会迈上一个新的台阶。

校长负责制意见心得体会

校长负责制是一种学校管理的模式,旨在强调校长在学校管理中的领导作用和责任。校长负责制要求校长在学校管理中发挥积极的行动、决策和领导能力。在我长期以来的学校管理实践中,我深切体会到了校长负责制的重要性和优势,下面就是我对校长负责制的个人心得和体会。

首先,校长负责制能够提高学校管理效率。在校长负责制下,校长作为学校管理的核心,承担着主要责任。校长在制定学校发展目标、规划学校发展方向、确定教学方案等方面发挥着关键作用。校长负责制的实施,使学校的管理更加统一、科学和高效,减少了决策环节和流程,及时地解决了问题,提高了学校管理效率。

其次,校长负责制能够提升教育教学质量。校长负责制要求校长对学校的教育教学质量负起直接责任。校长要建立教育教学质量评估体系,制定教师培训计划,加强教学监督和评估,并对教师进行业绩考核。校长负责制能够强化教育教学的管理和监督,提高了教师的工作积极性和责任心,促进了教师的教学能力和专业水平的提高,从而提升了教育教学质量。

再次,校长负责制能够营造良好的学校氛围。校长作为学校管理的核心人物,拥有示范作用。在校长负责制下,校长要注重自身素质和修养的提高,要起到树立榜样的作用,树立正确的价值观念和行为规范,营造积极向上的学校氛围。校长负责制的实施,使得学校教师和学生都能充满活力和动力,提高学校整体的凝聚力和向心力。

最后,校长负责制能够促进学校的持续发展。校长负责制要求校长对学校的整体发展负起全面的责任。校长要积极参与学校建设规划,制定学校的发展战略和规划,推动学校的持续发展。在校长负责制下,校长还要积极与社会各界建立紧密的合作关系,制定学校的教育教学改革和发展计划,促进学校的发展和进步。

综上所述,校长负责制是一种非常重要的学校管理模式。它能提高学校管理效率,提升教育教学质量,营造良好的学校氛围,促进学校的持续发展。作为一名学校管理者,我深知校长负责制对于学校的作用和意义,我将继续努力,发挥好校长负责制的优势,为学校的发展作出更大的贡献。

校长负责制党课心得体会

第一段:引言(200字)。

党的十九大提出,加强党的全面领导是中国特色社会主义制度的最显著特征。作为学校的领导者,校长肩负着党的教育方针的传导与实施的重要责任。为了增强党组织对学校工作的领导,倡导校长负责制党课,我校校长积极投入到党课学习中。在参与校长负责制党课的学习过程中,我深切感受到了党的教育理念的力量,也对校长负责制党课有了更深入的认识,下面将就此与大家分享我的心得体会。

校长负责制党课是一种新的体制机制,通过强化校长的党组织关系和党的工作责任,旨在深入贯彻落实党的教育方针,推动学校教育工作的科学发展。在参与党课学习的过程中,我们不仅从理论上认识到校长负责制党课对于学校的重要意义,还深刻感受到了党课对于校长领导能力的培养和提升的作用。党课教育使我们明确了自己的责任和使命,使我们找到了发展学校的方向和路径,为我们推动学校的发展提供了强大的精神动力。

参与校长负责制党课的学习和实践是一项系统性的工作。在学习中,我们深入学习了党的方针政策,加强了党性修养,增强了党风廉政意识。我们了解到,作为学校领导者,校长应当时刻坚守党的理想信念,带领全体教职员工秉持正确的教育为人的价值观,落实党的教育方针,努力实现学校的育人使命。在实践中,我们通过制定科学合理的发展规划,优化教育资源布局,改善教育教学质量,不断提升学校的整体实力。正是通过这些实践,我们更深刻地认识到了校长负责制党课的重要性和必要性。

第四段:体会与收获(300字)。

参与校长负责制党课的学习,我获得了许多宝贵的经验与体会。首先,党课教育是一种重要的思想灌输,通过学习党的方针政策,我更加明确了自己的责任和方向,进一步坚定了为学校发展而努力奋斗的信心。其次,党课教育是一种增强党性的有效途径,通过党课学习,我认识到了作为一名校长,不能只注重工作能力的提升,更要注重党性修养的培养,在工作中时刻以党的利益为先,始终保持党员的本色。再次,党课教育是一种引领发展的强有力工具,通过党课学习,我深切体会到党的教育方针的正确性和科学性,在实践中不断探索创新,带领学校走出了一条符合时代要求的发展之路。

第五段:总结与展望(200字)。

校长负责制党课是党的教育工作重要的创新举措,有效推动了学校的科学发展。通过参与校长负责制党课的学习和实践,我深切感受到了党的教育方针的伟大力量,也深刻认识到了校长负责制党课对于教育工作的重要性。未来,我们将继续推进校长负责制党课的学习,团结带领全体教职员工,坚持正确的政治方向,不忘初心,牢记使命,为实现教育强国的目标而努力奋斗!

校长负责制党课心得体会

近年来,我国教育改革不断推进,为了促进高校领导干部的思想政治建设和能力素质提升,校长负责制党课成为了一种重要的学习方式和工作机制。作为一名高校教师,我有幸参加了这一系列的党课学习,深受启发和影响。在这篇文章中,我将分享我个人在校长负责制党课学习中的所思所感,同时对于今后我校党课的开展提出一些建议。

首先,在校长负责制党课学习中我深刻感受到了思想政治教育的重要性。学习党课不仅仅是为了完成学习任务,更是一种思想的洗礼和灵魂的洗礼。通过学习历代党的领导人的思想,我们能够更好地理解党的宗旨和奋斗目标,进一步坚定自己的理想信念和道义观念。在这个过程中,我深感思想政治教育对于高校教师和领导干部来说至关重要,只有通过加强思想政治建设,才能更好地发挥党员的先锋模范作用,带领广大师生向理想追求迈进。

其次,在校长负责制党课学习中我意识到了积极践行“四个意识”的重要性。习近平总书记指出,“四个意识”是我们党保持先进性和纯洁性的根本要求。在学习党课的过程中,我不仅仅是被党的纲领和主张所感染,更重要的是学到了如何将“四个意识”付诸于实践。我意识到,只有在工作和学习中时刻保持党员的敏感性和核心意识,才能更好地贯彻党的路线方针政策,有效推进学校的各项工作,提高学校的教育质量和教学水平。

再次,在校长负责制党课学习中我认识到了高校领导干部的责任和担当。高校领导干部的身份决定了他们需要展现更高的思想水平和责任意识,更好地担负起培养人才、推动社会进步的使命。在学习党课的过程中,我们不仅仅是学到了党的基本理论和政策,更重要的是理清了自己在学校中的职责定位,明确了自己需要付出的努力。作为一名高校教师,我更加坚信要发挥党员的先锋模范作用,要在教学科研工作中起到带头作用,通过自身的努力,为学校的发展贡献自己的力量。

最后,我想就今后我校党课的开展提出一些建议。首先,应该进一步加强党课的宣传推广工作,提高广大教师和学生对党课的重视度。其次,可以选择更具针对性和实际性的教学内容,以更好地满足师生的需求。再次,可以通过举办党课研讨会、开展座谈交流等方式,加强教师之间的分享和互动,提高学习的效果。最后,可以加大对于优秀学员的奖励力度,激发更多教师和学生参与党课学习的积极性。

综上所述,校长负责制党课学习是一种重要的工作机制和学习方式,通过参与党课学习,我学习到了很多关于思想政治教育、践行“四个意识”和担当责任的重要经验。今后,我将继续通过学习党课,不断提高自己的政治素养,为促进学校的发展和教育的进步贡献自己的力量。

校长负责制心得体会

校长负责制是指学校校长对学校的整体运营和管理负有最终责任,他既是管理者又是决策者。作为一名学生,我们虽然没有直接参与学校管理,但对于校长负责制有着深刻的感受和体会。下面,我将从学校文化建设、教学管理、学生评价、教职员工激励以及与家庭沟通等方面,谈一谈对校长负责制的心得体会。

首先,校长负责制对学校文化建设起到了重要的推动作用。校长作为学校文化的引领者,他的言行和管理决策会对学校内部的教育文化产生深远的影响。一个良好的学校文化,可以培养学生的公民道德、职业道德和学术道德。而一个不良的学校文化,则会导致学生道德底线的下降,甚至形成不正当的行为模式。在我所就读的学校,校长十分重视学校文化建设,他通过组织各种活动、推广优秀的学风学术氛围,为学生营造了一个积极向上的学习环境。

其次,校长负责制对教学管理起到了关键的作用。校长负有负责学校的教育教学质量和教学效果的责任,他需要制定教学目标、教学计划,并监督实施。教师的专业发展也是校长负责的一个重要方面。在我所就读的学校,校长每学期都会对教师的教学水平进行评估,然后制定相应的培训计划,帮助教师不断提高自己的教学能力。同时,校长也会组织各种学科竞赛和研讨会,促进教师之间的经验交流与合作,进一步提升教育教学质量。

再次,校长负责制对学生评价起到了重要的作用。校长负有校内学生评价的责任,他需要监督学校对学生的评价工作,并及时采取措施完善评价体系。在我所就读的学校,校长重视学生的综合素质评价,他倡导全面发展,并建立了一套科学的评价体系,包括日常表现、学业成绩以及参与课外活动等综合评价指标,从而激发学生的学习动力,培养学生的综合能力。

此外,校长负责制还对教职员工的激励起到了重要的作用。校长负责对教职员工的聘任、奖惩、薪酬等管理,他需要根据教职员工的贡献和表现,进行公正的评估和激励。在我所就读的学校,校长重视教职员工的激励机制,他会根据教师的教学水平和学生评价,制定相应的奖励办法和激励政策,激发教师的积极性和创造力。

最后,校长负责制对与家庭沟通起到了重要的作用。校长作为学校和家庭的桥梁,他需要与学生家长和家庭保持良好的沟通,及时了解家长的期望和意见,并将其反馈到学校管理决策中。在我所就读的学校,校长定期举行家长会,与家长交流感受和意见,了解家庭教育情况,进一步促进学校与家庭的良好合作关系。

总之,校长负责制对学校的整体运营和管理起到了关键的作用。通过校长的决策和管理,学校能够建立良好的学校文化、提高教学质量、加强学生评价、激励教职员工、与家庭保持良好的沟通。因此,校长负责制应该得到进一步推广和加强,以促进学校的良性发展。

党组织领导下的校长负责制心得体会

为全面贯彻新时代党的组织路线和党的教育方针,坚持和加强党对教育工作的全面领导,今年1月,中共中央办公厅印发了《关于建立中小学校党组织领导的校长负责制的意见(试行)》。结合自己对文件学习和工作实践,就落实党组织领导的校长负责制谈一点自己的体会。

(一)中小学实行党组织领导的校长负责制,是加强党对教育工作全面领导的时代要求。十九大报告明确指出:“坚持党对一切工作的领导。”“党政军民学,东西南北中,党是领导一切的。”2018年全国教育大会上,习近平总书记对加强党对教育工作的全面领导作出重要指示,提出了教育发展的“九个坚持”,明确指出要“坚持党对教育事业的全面领导”。2019年6月,中共中央国务院印发了《关于深化教育教学改革全面提高义务教育质量的意见》,明确了学校党组织在办学治校中应发挥领导作用的要求。实行党组织领导的校长负责制,是党中央对学校管理体制改革的顶层设计,体现了时代要求,中小学必须坚定不移深入推进落实。

(二)中小学实行党组织领导的校长负责制,是培养担当民族复兴大任时代新人的现实要求。2018年全国教育大会上,习近平总书记指出,“培养什么人,是教育的首要问题。我国是中国共产党领导的社会主义国家,这就决定了我们的教育必须把培养社会主义建设者和接班人作为根本任务,培养一代又一代拥护中国共产党领导和我国社会主义制度,立志为中国特色社会主义奋斗终生的有用人才。”这是习近平总书记在新时代党和国家事业发展总体布局和战略布局思考下,提出的重大目标和重要任务。中小学校党组织领导的校长负责制,就是按照总书记指示,落实教育立德树人根本任务,在中小学校建立党组织发挥领导作用的组织体系、制度体系和工作机制,从而为培养担当民族复兴大任的时代新人提供坚强的政治保障、组织保障和制度保障。

实行党组织领导的校长负责制是一项重大政治改革。党组织领导的校长负责制是一种新型的中小学领导体制。我国中小学管理体制的演历大致经历了六种形态:1953年,我国中小学实行了“校长责任制”。到了1957年,我国开始实行“党支部领导下的校长负责制”,其实质可以说是党支部负责制。到了1963年,实行了“地区党委和主管的教育行政部门领导下的校长负责制”,其中规定“校长是学校行政负责人,在地区党委和主管教育行政部门领导下,负责领导全校的工作”。“文革”十年,在中小学又实行了“革命委员会制”,替代了校长负责制。1978年,实行党支部领导下的校长分工负责制。1993年,中共中央、国务院颁布的《中国教育改革和发展纲要》再次提出:“中等及中等以下各类学校实行校长负责制。”党组织领导的校长负责制是中小学校实行的第七种领导体制形态,需要我们坚定地遵循政治要求,正确把握理论阐释,以高度的政治责任感和改革创新的态度积极落实。

从概念上来说,中小学校党组织领导的校长负责制,是学校党组织对学校工作实行全面领导,履行管党治党、办学治校的主体责任和校长在学校党组织领导下依法治校的有机统一的学校领导体制。我从以下三个方面谈谈我的理解。

(一)明确党组织(包括党总支、党支部)的政治功能和地位。也就是学校党组织是干什么的?《意见》表述:“学校党组织全面领导学校工作,履行把方向、管大局、作决策、抓班子、带队伍、保落实的领导职责。”这一表述明确了学校党组织是学校的领导机构,《意见》规定,凡是涉及党的路线、方针、政策的大事,事关学校发展稳定及教育教学、行政管理中的“三重一大”事项和学校章程等基本管理制度,都必须按照民主集中制原则,由党组织讨论决定,这里有三个主要含义:一是学校党组织是集体领导,决策的方式是民主集中制,党政领导及班子成员都必须服从集体的意志,不允许个人专断。二是学校党组织是一个领导集体,其核心职责在于领导而非管理。党组织领导学校不是具体管理学校,必须支持校长依法依规行使管理职权。三是党组织统一领导学校工作,按照“总揽全局、协调各方”的原则开展工作。学校党组织统一领导学校党建、行政、群团组织的方式是有差异的。

(二)明确校长是学校法人代表和行政主要负责人,全面负责教育教学和行政管理工作。按照《教育法》《义务教育法》等相关法律规定,校长是教育行政部门依法聘任的具备国家规定任职条件的学校法定代表人,负责教育教学及其他行政管理工作。党组织领导的校长负责制的校长职责,包含两个方面的要求:一是校长在党组织领导下依法独立负责行使管理职权,校长要对党组织负责,要切实实施集体讨论决定的重大事项,切实把党组织决策部署落实到位,全面负责教育教学和行政管理工作,独立负责行使管理权力。二是校长是教育教学和行政事务的最终决策者,对决策结果负责。

(三)明确党组织全面领导与校长负责是相互依存、不可分割的有机整体。党组织领导的校长负责制,核心是党组织领导,关键是校长负责,制度设计的落脚点是建立健全党政分工合作、协调运行的工作机制,切实做到日常工作定期沟通、重要决策事先沟通、紧急事项及时沟通,党政分工合作,齐心协力把立德树人根本任务、为党育人为国育才使命落实好。

一是中小学校党组织领导的校长负责制的实践定位。中国共产党领导是中国特色社会主义最本质的特征和最大制度优势,因此,中小学党组织要把抓好学校党的建设工作作为办学治校的基本功,最终要达到用高质量党的建设引领学校高质量发展。

二是要建设学校党政团结协作的关系。我觉得总体上把握三点:一是靠制度。比如,党组织和校长的职责明确了,书记的职责也要明确;原来学校的决策机构是党组织会议和党政联席会,现在党政联席会没有了,具有决策功能的校长办公会的制度应建立起来;还有,建立学校党组织书记和校长定期沟通制度非常重要,通过制度切实保证党政主要领导能及时交流思想,及时交流工作情况;要用好民主集中制的决策机制,特别是个别酝酿的环节,在会议议题、决策事项、观点立场等方面要严谨严肃做好会前酝酿,确实体现互相支持,体现主动性。二是靠纪律。上级组织对落实党组织领导的校长负责制的情况要加强考核和评议,要加强巡察监督,落实组织纪律的要求,体现落实的纪律约束。三是靠情怀和党性。教育事业是千家万户的事业,是关乎国家民族前途命运的事,是老百姓急难愁盼所在,任何时候学校党组织、书记校长都要把个人的利益、好恶和情绪置于师生家长、国家和事业之后,要把办好学校、为国家多培养合格建设者接班人的任务摆在最前面,有了这样的情怀和格局,党政协调配合遇到困难时,都会自行解决好。

三是要进一步加强对《意见》的深入领会。在中小学实行党组织领导的校长负责制,是中央的顶层设计,是一项重要改革,尽管《意见》全面细致地表述了新的中小学党的建设的机制和方法,但受旧管理观念、管理方式的影响,准确把握《意见》的内容、内涵和理论诠释显得极为重要,只有党组织、书记、校长正确领会和把握了《意见》的精神,才能保证实践和行动的正确。

浅谈校长负责制心得体会

校长负责制是现代教育管理中的一种常见制度安排,旨在明确校长在学校中的权力和责任。校长负责制的实施对于学校的健康发展具有重要意义。本文将就校长负责制进行探讨,并结合个人亲身经历,阐述其心得体会。

首先,校长负责制的实施能够增强学校管理的权威性和效率性。作为学校的首席管理者,校长拥有决策的权力和责任,有助于推动学校事务的高效处理。在我担任学校校长期间,我始终坚持以学校最大利益为考量,通过果断的决策加强学校的内外部沟通与协作,提升了学校管理水平和效率,使学校在各项工作中取得了显著成效。

其次,校长负责制对于促进学校教育教学质量的提升有着积极作用。校长作为学校管理的核心,承担着全面负责教育教学工作的责任。我坚持将教育教学质量作为学校工作的核心目标,积极推进教师队伍的专业发展和学科建设,在提升师生的教育教学能力方面下足功夫。通过多次教学督导和专业培训,学校教育教学水平明显提高,学生成绩和师生满意度也有了明显提升。

同时,校长负责制还能够推动学校文化建设,提升学校形象和社会声誉。校长在学校文化塑造和价值观引领方面发挥重要作用。我的经验告诉我,校长应该具备正确的价值观和稳定的情感状态,注重学校文化的传承和发展。通过塑造学校良好的文化氛围,改善师生关系和学生的行为习惯,学校形象和社会声誉逐渐提升。与此同时,我也加强了学校与社会各界的联系,通过举办各类校园活动和邀请社会名流参观学校,增进了学校与社会的互动,提高了学校的知名度和影响力。

最后,校长负责制对于培养学校行政团队具有积极意义。校长作为学校管理的核心,需要在行政人员的选拔与培养上下足功夫,构建一个优秀高效的团队。我在学校任职期间,注重选拔和培养具有专业素质和管理能力的行政人员,同时注重完善学校行政管理制度和规范,建立健全学校管理团队,提高学校的整体运行效能。通过培养团队合作意识和领导才能,学校的各项工作得以顺利进行,为学校的可持续发展打下了坚实基础。

综上所述,校长负责制是一种能够增强学校管理权威性和效率性,提升教育教学质量,推动学校文化建设,以及培养学校行政团队的重要制度安排。通过我的亲身经历,我深切体会到了校长负责制的益处,也明确了其在学校管理中的价值和作用。希望未来能有更多的学校引入校长负责制,通过科学的制度运行,推动学校的健康发展。

建立党组织领导的校长负责制心得体会

近年来,县教育工委、县教科局深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记视察贵州重要讲话精神,加强党对教育工作的全面领导,充分发挥全县教育系统各级党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,全面落实立德树人根本任务,进一步夯实基层基础,筑牢思想根基,强化理论之本,不断提升党建工作对业务工作的带动引领,保证党的教育方针和党中央决策部署在中小学校得到贯彻落实,努力建设高质量的丹寨基础教育体系,助力乡村振兴,县域社会经济发展作出应有的贡献。

丹寨县教育工委、县教科局组织全县教育系统党员教师学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神及习近平总书记在贵州省代表团重要讲话精神,以维护习近平总书记这个核心作为最大的政治,自觉增强“四个意识”,坚定执行党的政治路线,严格遵守政治纪律和政治规矩。认真执行中央、省委、州委、县委决策部署,坚持以党建为统领,推动党建和业务工作同谋划、同部署、同落实,把党的领导贯穿办学治校、教书育人的全过程,有力推动全县教育高质量发展跨上新台阶。

一是切实夯实学校党建工作的思想根基,认真贯彻落实中小学校党组织领导的校长负责制,切实加强党对教育工作的全面领导。坚决执行中央、省、州、县各级党委政府和教育行政部门对学校党建工作的重大策略,教育工委、县教科局明确党组织领导的校长负责制的重要作用,明确学校党组织的主要职责,正确把握党组织领导的校长负责制的科学内涵,明确党组织的职责和校长的权利,理顺关系,提高党组织领导的校长负责制的可操作性。明确校长是学校的法人代表,是学校的行政工作第一责任人。必须严格遵循《中华人民共和国教育法》的要求,按照既保证党的领导核心地位,又保证校长充分行使行政指挥权的原则,准确定位学校党组织、党组织书记、校长的职责和权利。

二是切实完善学校党建工作的制度保障,贯彻和执行党的民主集中制,为落实党组织领导的校长负责制提供根本保证。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求,对涉及学校发展规划、改革方案、领导分工、干部人事、规章制度、经费预算、基建采购项目、教育收费等重大问题和事关全局性、涉及教职工切身利益的重要事项,必须由党组织集体研究决定。坚持民主基础上的集中和集中指导下的民主,由学校党组织会议集体讨论,坚决杜绝个人或少数人说了算。建立和规范议事制度,完善重大问题的决策制度。明确支委会、党员大会、校委会、校长办公会等会议的职能定位、出席范围、议事规则和程序,完善重大问题决策制度。积极推进“校务公开”、专家论证、民主评议等制度,努力形成了解民情、反映民意、集中民智的决策机制。完善教职工参与管理和民主监督制度。

三是切实抓好学校党建工作的班子建设,加强学校领导班子建设,不断提高中小学校领导干部的政治素质和管理水平。加强理论学习,不断提高中小学校领导干部的政治理论水平和运用理论解决实际问题的能力。中小学校领导班子成员尤其是学校党组织书记、校长带头学习和实践,提高政治敏锐性和政治鉴别力,努力成为勤奋学习、善于思考的模范,解放思想、不断创新的标杆,做社会主义的政治家和教育家。学校党组织抓好理论中心组的学习,做到有计划、有重点、见实效。进一步把学校领导班子理论学习,作为评价班子和选拔任用干部的重要依据。坚持德才兼备原则,选拔和配强学校领导班子。

四是切实抓好学校党建工作的监督检查,加强管理,确保党组织领导的校长负责制落到实处。县教育工委、县教科局加强对落实中小学校党组织领导的校长负责制工作的领导,纳入党建目标管理责任制,明确目标要求,细化具体任务,认真抓紧抓好。建立联系学校制度,加强调查研究和检查指导,不断探索新情况,研究新问题,发现新典型,总结新经验。对落实党组织领导的校长负责制情况开展督查,并将工作落实情况作为对领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据之一。

二、以党建“四带”引领为着力点,促进党建业务融合发展双提升。

创新实施党建带业务、书记带班子、党员带教师、优师带弱教的党建引领“四带”工程,推进习近平新时代中国特色社会主义思想进头脑,教育引导广大教师进一步筑牢思想根基,强化理论之本,有效破解中小学校党建工作虚化弱化和“两张皮”难题,实现了党建与业务两手抓双促进,推动了中小学校教育事业高质量发展。

一是党建带业务,思想领航促业务提升。坚持以党建为统领,推动党建和业务工作同谋划、同部署、同落实。抓好“三会一课”“双重组织生活”、民主评议党员和政治理论学习等制度的落实,定期开展党内组织生活,强化政治理论学习,定期听取党建汇报,做到程序到位,经费到位,人员到位,成效保证,不走过场。统筹抓好党建带工建、团建、队建和妇建等工作。扎实开展学校社团建设,充分发挥学生个性特长,丰富学生业余生活。坚持把规矩挺在前,推动法纪意识和师德师风建设有机结合。通过党纪国法教育和党内有关制度的落实,强化师德师风建设,引导党员做到守纪律、讲规矩、作表率,营造教育系统广大教职工争做遵规守纪和廉洁自律表率的良好氛围。充分发挥党组织战斗堡垒功能,推动党员先锋模范扎根业务各领域。坚持党员教师“亮身份做表率”示范活动,推动教育教育重点工作高效实施。要求党员教职工要戴党徽亮身份进校园、进课堂,以业务和管理的高标准落实,驱动广大教职工对党员身份认可,接受广大教职工监督。2021年以来,共组织党员政治理论学习3000余人次,完成标准化规范化建设40个党支部,打造丹寨民族高级中学文科支部等13个示范党支部。组织支部书记、组织委员、党务工作者进行业务培训411人次,推进教育系统党风廉政建设“森林管护区”创建,开展党风廉政专题会2次,干部任前提醒约谈30人次,干部职工常态化集体约谈8次290余人。

二是书记带班子,支部领头促教育党建业务融合提升。推行书记校长“一肩挑”,明确党支部书记“第一责任人”、“班长”角色定位。各级党组织书记发挥领头雁的作用,充分履行第一责任人职责,靠前指挥、统筹协调、上下沟通、密切配合。班子成员履行“一岗双责”。坚持党管干部的原则,树立正确的选人用人导向。从政治、辩证、历史、发展、关键、细节、实绩等多维度培养使用干部。准确把握干部成长规律,严慈相济加强培养。积极推荐、使用和激励干部,严格教育管理。对新任职或年轻干部对加强培养教育,注重严管厚爱,授之以道,敢于批评,做到包容不纵容、用长不用短、人尽其才。坚持制度管人,注重化解矛盾、协调配合。

三是党员带教师,党员领跑促教师队伍整体素质提升。把优秀党员教师用在副校长、处(室)主任、教研组长、课题组长、年级组长、班主任等重要的岗位上,认真开展“四亮”“我是党员,向我看齐,为党旗争光添彩”、党员“名师工程”等党建载体。成立“教学质量提升党员先锋队”和“乡村教育振兴先锋队”,在教研教改、校本研修、学校管理、控辍保学、后进生转化和义务活动中,发挥好党员的示范带动作用,做好传帮带提升业务。党员教师积极帮助普通教师补短板、强弱项、提素质,在教学技能、管理能力、服务能力和创新能力等方面,党员教师主动作为,做好的“传帮带”,当好“精兵”,带好“新兵”。涌现出王进军、王绍邦等一批州级“名校长”和王青、徐俊等“名教师”。

四是优师带弱教,骨干领衔促教育质量稳步提升。以组团式、集团化、互帮互助组、“1+n”、“n+n”等多种形式,充分发挥校内优秀教师、校际优秀教师在本校的辐射带动和引领指导作用。优秀教师通过经验交流会、成果分享会、课堂教学技能展示、专题研究报告等形式,展示个人的经验和做法,形成“比、学、赶、改、超”的行动自觉。鼓励弱教教师诚心查找自己的短板和不足,建立问题清单,多与优秀教师分析问题根源,建立专业思想,寻求破解难题办法,从本质上创新变革,虚心求教,勤于反思,多向沟通,不断拓宽和深化专业知识结构,认真研究教学方法和技能、表达能力和管理水平。鼓励教师发挥作用和成长成材。各基层党组织在研究制定各类激励机制时,在一定程度上向优秀教师倾斜,对帮助效果突出的优秀教师和成长进步较快的被帮助教师,给予表彰奖励。增强广大教师的成就感、荣誉感和自信心,进一步激发教师干事创业、悉心钻研和安心教育的激情,“弱教”蜕变成“强将”。

三、以构建“大思政”工作格局为切入点,把准思想政治方向培养接班人。

丹寨县教育工委、县教科局认真贯彻落实中央思政工作精神,把思政治工作紧紧抓在手上,进一步强化各级各类学校共青团、少先队建设工作,深入开展社会主义核心价值观教育实践活动,大力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人,不断推进学校思想政治工作改革创新走深走实。

一是聚焦党史进校园,突出红色基因。以党史学习教育为契机,把党史学习教育纳入思政课,积极组织全县各中小学广泛开展党史学习教育进校园、进课堂系列活动,通过开展清明节“学党史,强信念,跟党走、祭英烈”主题教育活动、“从小学党史,永远跟党走”主题的“六一”儿童节活动、烈士纪念日党史宣讲活动,以及以主题班会、国旗下讲话、知识竞赛、红色经典传唱、讲述红色故事、办红色手抄报等多种形式,引导广大青少年学党史、感党恩、跟党走,传承和弘扬革命历史优良传统,扣好人生第一粒扣子。

二是聚焦队伍建设,提升育人能力。重视教师在推动思政课改革创新中的主导作用,紧紧围绕“六个要”标准,狠抓师资队伍建设。开展全县中小学全体思政课教师集中培训,邀请德育专家和优秀思政教师到场讲座,解读新时代思政课教师职业素养和要求,指导思政课课堂教学和大中小思政一体化建设等。加强新时代思政课教师队伍建设专题内容进行交流讨论,并结合工作实际撰写心得体会。认真对照十九大以来习近平总书记关于师德师风和教师队伍建设的系列重要讲话精神,对照法律法规、师德师风建设相关要求以及师德师风失范的突出问题,开展师德师风问题大剖析。以案为鉴,认真梳理和深刻检视突出问题,深入开展谈心谈话,严肃开展批评和自我批评,持续用力抓好问题整改。全力打造一支政治过硬、师德高尚、业务精良的教师队伍。

三是聚焦活动载体,增强德育实效。开展劳动教育进课堂。认真贯彻落实《关于全面加强新时代大中小学劳动教育的意见》文件精神。城关一小、金山小学等学校充分利用校园周边荒地开垦等30多处劳动教育基地,马寨小学、烧茶小学等学校充分利用本地资源联办万达扶贫茶园劳动实践基地、贵州茅台(丹寨)蓝莓劳动实践基地、金泉街道松茸劳动实践基地等,开展喜闻乐见的特色劳动教育活动。引导学生树立正确的劳动观,提高学生的劳动技能,培养崇尚劳动、尊重劳动的精神。

抓好团队、社团活动。积极开展“红领巾心向党”学习实践活动、“请党放心强国有我”主题建队日活动、“我和国旗合个影我与祖国共成长”活动、“红领巾争章”等活动,整合学科内外、课堂内外、学校内外的思想政治教育资源,培养少先队员的强烈的仪式感、时代感和责任感,主动抢占精神高地,为青少年成长打好“人生底色”。

深入开展家庭、家教、家风建设。组织“墨香书韵,诗意童年”亲子阅读、“诵读红色家书,传承革命精神”家庭阅读、“小手做家务,劳动最光荣”等丰富多彩的活动,促进家庭之间互相学习、共同进步。不定期组织开展家长培训讲座,为倡导和谐家风,引导平和家教,树立良好家风而不断努力。

四是聚焦思政课堂,激活创新能力。转变教学观念。大力推荐构建以学生为中心的思政课教学模式,巧用多媒体等教学设备进行课堂教学,教师讲授与学生讨论、活动相结合,讲授法与案例分析法相结合等形式,努力让思政课堂实现互动式、启发式教学,提升思政课育人效果。

立足课堂,创新教学。以“把思政课上成学生喜欢的课程”为基础目标,实施全县中小学思政课创优行动,打造思政精品课。每学期至少1次以上的专题思政课教学研讨活动,通过开足开好思政课,用好思政课统编版教材,精选教学案例,创新教学方式,不断挖掘、提炼“思政元素”,凸显学科的综合性、实践性、活动性、开放性,充分发挥思政课的德育功能。

教研互助,资源共享。开展“班主任经验交流”“班队会观摩课”“德育沙龙”、送教到校、名师交流等活动,从德育教育、校园文化建设、思政课模式等方面进行学习和交流,形成县域内优势互补、教研互动的新局面,积极探索课程思政与德育实践一体化育人新模式。

党组织领导下的校长负责制心得体会

党委领导下的校长负责制是党领导高校的根本制度,是中国特色现代大学制度的重要内容,符合我国国情和高等教育发展规律,必须毫不动摇、长期坚持。我们要在实践中不断深化对这一领导体制丰富内涵的认识,深刻领会其精神实质,这是坚持和完善党委领导下的校长负责制的前提和基础。

党委是学校的领导核心,统一领导学校工作,实行集体决策和有针对性的领导。首先,党委是一个集体,实行集体决策而非个人领导。学校党委即学校党的委员会(全委会和常委会)是一个集体,在这个集体中,不存在任何个人特权,凡是涉及党的路线方针政策的大事、事关学校发展的重大问题和影响师生员工利益的重大决策,都必须由党委集体讨论决定,少数服从多数,任何个人都必须服从集体的意志,防止个人专断。而且,党委的决策形式是民主集中制,每一项重大决策都要历经“民主—集中—民主”三个阶段,即决策前首先要充分发扬民主,在更大范围、以更多形式走民主程序,广泛听取群众的意见建议;在此基础上,综合分析各方利益诉求、汇聚群众智慧,通过集中来形成统一的集体意志,最后再用民主的方式进行决策。之所以必须重视这个决策程序,就是要防止缺乏前期基础、片面强调会议决策的“集体专断”,保证决策的科学性。第二,党委是一个领导集体,核心职责是领导而非管理。高校党委是学校的领导核心,主要通过强有力的政治领导、思想领导和组织领导,保证以人才培养为中心的各项任务完成。从组织功能上讲,党委是一个领导集体而不是管理团队,核心职责是领导而非管理。领导和管理是两个不同的概念,其要求也是不同的。一般而言,领导偏重方向、偏重目标、偏重战略,而管理偏重方法、偏重效率、偏重战术;领导重在出主意、做决策,要求正向(即方向不能错)、正义(即不能干邪恶之事)、正确(即不能做错事),而管理重在管人、管财、管物、管事,要求做到人尽其能、财尽其值、物尽其用、事尽其善。因此,党委领导学校绝非党委管理学校。支持校长依法独立负责地行使管理职权,是党委领导下的校长负责制的重要内容。第三,党委统一领导学校工作,但领导方式具有很强的针对性,因组织性质的不同而不同。虽然党委按照“总揽全局、协调各方”的原则,统一领导学校党建、行政、学术、民主党派、群团等各方面工作,但针对不同性质的组织,具体领导方式是有差异的。比如,对党的组织,包括党的机关、院级党委等,党委是直接领导,全抓全管、实抓细管;对行政组织,党委是从总揽全局的战略高度进行宏观领导,主要抓重大事项决策,管全局、管方向、管大事;对学术组织,党委主要是政治领导,确保学术发展的社会主义方向,弘扬学术道德;对教代会工作,党委主要是方向性领导,支持教代会发挥好参与管理和维护教职工合法权益的作用;对民主党派工作,党委是在彼此尊重的基础上进行政治领导,用真诚的合作激发各民主党派投身学校建设的热情,充分发挥他们的智慧和力量,等等。

校长是学校法人代表和行政主要负责人,主持学校行政工作,全面负责教学、科研、行政管理工作。可以从两个方面去理解:其一,校长主持行政工作,在党委领导下依法独立负责地行使管理职权。校长要对党委负责,全面贯彻党的教育方针,组织实施党委集体讨论决定的重大事项,切实把党委决策部署落到实处;要全面负责教学、科研、行政管理工作,独立负责地行使管理权力,依法依规(包括学校章程)对校务及事关师生员工现实利益的重大问题作出决定并付诸实施,或形成议案提交党委研究决策。其二,行政系统实行首长负责制,校长是行政事务的最终决策者,主要运用行政权力推进工作。在现代社会,高校面临来自外部需求和内部变革的挑战和压力越来越大,强有力的行政系统在学校发展中的作用越来越重要。行政系统具有科层制属性,实行首长负责制,校长是行政最高首长,拥有最大的行政权力。因此,虽然校长要及时召集并主持校长办公会议或校务会议,就拟定由党委讨论决定的重要事项方案、部署落实党委决议的有关措施,以及教学、科研、行政管理方面的重点工作等议题,在广泛听取与会人员意见的基础上做出决定,保证科学决策、民主决策和依法决策,但作出最终决策的人只能是校长,他必须对决策结果负责。这也是校长和党委在决策方式上的显著区别。同时,为保证管理效率,行政系统特别强调所有管理层级从上到下的意志统一和令行禁止,主要通过规定、命令、督促、检查、奖惩等行政管理方式推进工作,用行政权力保证学校各项建设发展任务的完成。

党委领导与校长负责是相互依存、不可分割的有机整体,形成党政合力需要制度保障,重在建立健全党政分工合作、协调运行的工作机制。党委领导下的校长负责制是我国高校的内部领导体制,旨在从制度上规范学校党委与行政的关系,规定党委领导权力和校长行政权力的运行边界和实现形式,既保证党委对学校工作的统一领导,坚持正确的办学方向,又支持校长依法独立负责地行使职权,落实教学科研工作的中心地位,保证党委决策落到实处并取得成效。从制度设计的角度讲,党委领导与校长负责是相互依存、不可分割的有机整体,其中党委领导是核心,校长负责是关键,二者不是“混合物”而是“化合物”:在工作职能上分,在工作目标上合;在一般工作上分,在重大问题上合;在工作制度上分,在工作关系上合。坚持和完善党委领导下的校长负责制,根本出发点和落脚点是要形成党政合力,办好让人民满意的大学,培养中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人。为此,必须高度重视制度的规约和保障作用,大力加强制度建设,努力建立健全党政分工合作、协调运行的工作机制。要完善学校领导班子组织制度,健全党委全委会、党委常委会、校长办公会或校务会议的议事规则,规范重大问题和重要事项的决策程序,切实贯彻执行民主集中制;坚持集体领导和个人分工负责相结合,集体决定的事情,班子成员按照工作分工各司其职、各负其责,相互支持、密切配合;健全党委书记与校长、领导班子成员之间的沟通协调机制,切实做到日常工作定期沟通、重要决策事先沟通、紧急事项及时沟通。

新党组织的设置方式,根据党员人数和实际工作需要,本着有利于党组织开展工作,有利于加强对党员的教育管理,有利于加强党同群众的联系的原则,按照“党支部(党小组)建在教研组(年级组)’’的目标,及时、合理设置党支部,努力探寻组织设置与教学工作的最佳结合点。力求通过调整,建立一个能覆盖各个区域、每一名党.员的较为完善的党组织和党员管理体系,以有效加强党员的教育和管理,使学校党建工作在改进中加强,在创新中发展。。

(五)加强党员队伍的教育管理。要紧密结合思想和工作实际,不断创新教育形式,丰富教育内容,充分发挥基层党校、现代远程教育、网络教育等作用,通过组织参观考察、研讨交流、举办党建讲座等多种形式,切实提高党员教师的政治理论素养,培养一批思想觉悟高、教育理念新、业务水平精的党员教师,真正发挥他们在全面推进素质教育和教育改革创新中的“领头雁’’、“排头兵”的作用。要在教师党员中深入开展“政治明白人,教育导航人、学科带头人、一学生引路人、家长贴心人、“党员示范课’’等各具特色的主题实践活动,使党员在教学中勇挑重担,,无私奉献,‘以实际行动践行党的宗旨,构建党员经常受教育,永葆先进性的长效机制。加强政治辅导员队伍建设,采取专职配、兼职聘等办法,确保各级各类学校至少有一名政治辅导员。要加强入党积极分子队伍建设,积极开展把教学骨干培养成党员,把党员培养成教学骨干的“双培养’’活动,使优秀中青年教师积极向党组织靠拢,不断发展壮大党员队伍。通过发挥好党员队伍的先进性更好地体现党组织的先进性,不断增强党组织在教职工群众中的威信,切实提高党组织的凝聚力、吸引力和向心力。

(六)加强作风建设。严格按照社会主义荣辱观和“讲党性、重品行、作表率"的要求,以保持共产党员先进性为根本目的,把加强和改进作风建设作为长期任务常抓不懈,着力解决中小学校领导干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风等方面的突出问题,切实做到让党放心、让群众满意。结合对困难师生的“结对帮扶’’,进一步建立健全密切联系群众的长效机制。注重调查研究,充分发扬民主,积极探索化解矛盾、凝聚群众的有效途径。

要切实加强对落实中小学校党组织领导下的校长负责制工作的领导,按照一级抓一级,一级带一级,层层抓落实的要求,把这项工作纳入党建目标管理责任制,明确目标要求,细化具体任务,认真抓紧抓好,各级党委、政府的分管领导和教育行政部门的主要领导都要建立联系学校制度,加强调查研究和检查指导,不断探索新情况,研究新问题,发现新典型,‘总结新经验。教育行政部门作为主管方要坚持定期检查和经常性督查,认真履行自身职责,切身发挥好示范表率作用,日常工作中,对学校党组织书记和校长要从思想上引导、x-作上指导、行为上监督、绩效上考核,发现问题,及时解决,促进工作落实。乡镇党委作为协管方要把落实好党组织领导下的校长负责制纳入基层组织建设工作中,与其它工作同部署、同检查、同考核、同总结,配合教育行政部门加强指导、检查和督促,切实做到认识到位、措施到位、工作到位。组织部门要加强宏观指导,结合领导班子和干部年度考核工作,将党组织领导下的校长负责制落实情况作为对领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据之一。对于那些作风霸道、闹不团结、在班子内部搞无原则纠纷、搞拉帮结派、涣散班子力量、不把主要精力放在学校发展上、在群众中造成不良影响的干部,一经查实,将通过诫勉谈话、调整工作岗位等方式进行组织处理,确保党组织领导下的校长负责制真正落到实处。通过有关部门各司其职,紧密配合,逐步形成责任明确、领导有力、运作有序、保障到位的工作机制。

校长负责制心得体会

这是我作为AI的第一次写作,本着客观、真实的态度,尽我所能的完成这篇文章。作为校长负责制的实践者,我发现运用该负责制可以有效地提高学校的教学质量,促进学校的发展和进步,同时也给了我颇多的感悟和体会。以下是我对校长负责制的三大体会。

第一体会:标准化的管理方案是实现校长负责制的前提。

校长负责制是一项久经考验的教育管理模式,它的实行离不开标准化的管理方案。首先,我们需要依据国家相关教育法规来制定学校的管理方案,例如教育部颁布的《中小学校长职务任职管理办法》、《中小学校长选拔任用和考核工作实施细则》等。其次,对于学校内部,也需要制定一系列的管理规章制度,并严格执行,并加强对教育质量的监督和检查,以确保学校管理的标准化。

要想实行校长负责制,单靠一个人是远远不够的。改进教育管理模式需要一个团队的共同努力。校长担任的是总责任,但学校的教育管理需要全员参与,在实践中,运用校长负责制也需要全员的支持与配合。学校内部应建立良好的沟通机制与协调体系,让教师以及其他工作人员都能够负起自己应有的责任,共同推进教育教学工作的开展。

第三体会:校长负责制需要与时俱进、不断变革创新。

随着社会不断变化和发展,教学管理模式也需要与时俱进。随着新的教育理念的涌现,新的教育工具的使用,校长在负责制的实行过程中,也需要不断变革创新,尝试新的教学模式。同时,引进人才和加强教师培训也是其中的一个重要环节。

在实践过程中,我相信只有实行科学、标准化的管理,营造一个充满活力的校园氛围,加强教职工的协作配合,并与时俱进地变革与创新,我们才能更好的实行校长负责制,促进学校教学质量的提高,取得更好的教育成果,让学子们得到更好的教育。

党组织领导的校长负责制心得体会

近年来,丹寨县教育工委、县教科局深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记视察贵州重要讲话精神,加强党对教育工作的全面领导,充分发挥全县教育系统各级党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,全面落实立德树人根本任务,进一步夯实基层基础,筑牢思想根基,强化理论之本,不断提升党建工作对业务工作的带动引领,保证党的教育方针和党中央决策部署在中小学校得到贯彻落实,努力建设高质量的丹寨基础教育体系,助力乡村振兴,县域社会经济发展作出应有的贡献。

丹寨县教育工委、县教科局组织全县教育系统党员教师学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神及习近平总书记在贵州省代表团重要讲话精神,以维护习近平总书记这个核心作为最大的政治,自觉增强“四个意识”,坚定执行党的政治路线,严格遵守政治纪律和政治规矩。认真执行中央、省委、州委、县委决策部署,坚持以党建为统领,推动党建和业务工作同谋划、同部署、同落实,把党的领导贯穿办学治校、教书育人的全过程,有力推动全县教育高质量发展跨上新台阶。

一是切实夯实学校党建工作的思想根基,认真贯彻落实中小学校党组织领导的校长负责制,切实加强党对教育工作的全面领导。坚决执行中央、省、州、县各级党委政府和教育行政部门对学校党建工作的重大策略,教育工委、县教科局明确党组织领导的校长负责制的重要作用,明确学校党组织的主要职责,正确把握党组织领导的校长负责制的科学内涵,明确党组织的职责和校长的权利,理顺关系,提高党组织领导的校长负责制的可操作性。明确校长是学校的法人代表,是学校的行政工作第一责任人。必须严格遵循《中华人民共和国教育法》的要求,按照既保证党的领导核心地位,又保证校长充分行使行政指挥权的原则,准确定位学校党组织、党组织书记、校长的职责和权利。

二是切实完善学校党建工作的制度保障,贯彻和执行党的民主集中制,为落实党组织领导的校长负责制提供根本保证。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求,对涉及学校发展规划、改革方案、领导分工、干部人事、规章制度、经费预算、基建采购项目、教育收费等重大问题和事关全局性、涉及教职工切身利益的重要事项,必须由党组织集体研究决定。坚持民主基础上的集中和集中指导下的民主,由学校党组织会议集体讨论,坚决杜绝个人或少数人说了算。建立和规范议事制度,完善重大问题的决策制度。明确支委会、党员大会、校委会、校长办公会等会议的职能定位、出席范围、议事规则和程序,完善重大问题决策制度。积极推进“校务公开”、专家论证、民主评议等制度,努力形成了解民情、反映民意、集中民智的决策机制。完善教职工参与管理和民主监督制度。

三是切实抓好学校党建工作的班子建设,加强学校领导班子建设,不断提高中小学校领导干部的政治素质和管理水平。加强理论学习,不断提高中小学校领导干部的政治理论水平和运用理论解决实际问题的能力。中小学校领导班子成员尤其是学校党组织书记、校长带头学习和实践,提高政治敏锐性和政治鉴别力,努力成为勤奋学习、善于思考的模范,解放思想、不断创新的标杆,做社会主义的政治家和教育家。学校党组织抓好理论中心组的学习,做到有计划、有重点、见实效。进一步把学校领导班子理论学习,作为评价班子和选拔任用干部的重要依据。坚持德才兼备原则,选拔和配强学校领导班子。

四是切实抓好学校党建工作的监督检查,加强管理,确保党组织领导的校长负责制落到实处。县教育工委、县教科局加强对落实中小学校党组织领导的校长负责制工作的领导,纳入党建目标管理责任制,明确目标要求,细化具体任务,认真抓紧抓好。建立联系学校制度,加强调查研究和检查指导,不断探索新情况,研究新问题,发现新典型,总结新经验。对落实党组织领导的校长负责制情况开展督查,并将工作落实情况作为对领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据之一。

创新实施党建带业务、书记带班子、党员带教师、优师带弱教的党建引领“四带”工程,推进习近平新时代中国特色社会主义思想进头脑,教育引导广大教师进一步筑牢思想根基,强化理论之本,有效破解中小学校党建工作虚化弱化和“两张皮”难题,实现了党建与业务两手抓双促进,推动了中小学校教育事业高质量发展。

一是党建带业务,思想领航促业务提升。坚持以党建为统领,推动党建和业务工作同谋划、同部署、同落实。抓好“三会一课”“双重组织生活”、民主评议党员和政治理论学习等制度的落实,定期开展党内组织生活,强化政治理论学习,定期听取党建汇报,做到程序到位,经费到位,人员到位,成效保证,不走过场。统筹抓好党建带工建、团建、队建和妇建等工作。扎实开展学校社团建设,充分发挥学生个性特长,丰富学生业余生活。坚持把规矩挺在前,推动法纪意识和师德师风建设有机结合。通过党纪国法教育和党内有关制度的落实,强化师德师风建设,引导党员做到守纪律、讲规矩、作表率,营造教育系统广大教职工争做遵规守纪和廉洁自律表率的良好氛围。充分发挥党组织战斗堡垒功能,推动党员先锋模范扎根业务各领域。坚持党员教师“亮身份做表率”示范活动,推动教育教育重点工作高效实施。要求党员教职工要戴党徽亮身份进校园、进课堂,以业务和管理的高标准落实,驱动广大教职工对党员身份认可,接受广大教职工监督。2021年以来,共组织党员政治理论学习3000余人次,完成标准化规范化建设40个党支部,打造丹寨民族高级中学文科支部等13个示范党支部。组织支部书记、组织委员、党务工作者进行业务培训411人次,推进教育系统党风廉政建设“森林管护区”创建,开展党风廉政专题会2次,干部任前提醒约谈30人次,干部职工常态化集体约谈8次290余人。

二是书记带班子,支部领头促教育党建业务融合提升。推行书记校长“一肩挑”,明确党支部书记“第一责任人”、“班长”角色定位。各级党组织书记发挥领头雁的作用,充分履行第一责任人职责,靠前指挥、统筹协调、上下沟通、密切配合。班子成员履行“一岗双责”。坚持党管干部的原则,树立正确的选人用人导向。从政治、辩证、历史、发展、关键、细节、实绩等多维度培养使用干部。准确把握干部成长规律,严慈相济加强培养。积极推荐、使用和激励干部,严格教育管理。对新任职或年轻干部对加强培养教育,注重严管厚爱,授之以道,敢于批评,做到包容不纵容、用长不用短、人尽其才。坚持制度管人,注重化解矛盾、协调配合。

三是党员带教师,党员领跑促教师队伍整体素质提升。把优秀党员教师用在副校长、处(室)主任、教研组长、课题组长、年级组长、班主任等重要的岗位上,认真开展“四亮”“我是党员,向我看齐,为党旗争光添彩”、党员“名师工程”等党建载体。成立“教学质量提升党员先锋队”和“乡村教育振兴先锋队”,在教研教改、校本研修、学校管理、控辍保学、后进生转化和义务活动中,发挥好党员的示范带动作用,做好传帮带提升业务。党员教师积极帮助普通教师补短板、强弱项、提素质,在教学技能、管理能力、服务能力和创新能力等方面,党员教师主动作为,做好的“传帮带”,当好“精兵”,带好“新兵”。涌现出王进军、王绍邦等一批州级“名校长”和王青、徐俊等“名教师”。

四是优师带弱教,骨干领衔促教育质量稳步提升。以组团式、集团化、互帮互助组、“1+n”、“n+n”等多种形式,充分发挥校内优秀教师、校际优秀教师在本校的辐射带动和引领指导作用。优秀教师通过经验交流会、成果分享会、课堂教学技能展示、专题研究报告等形式,展示个人的经验和做法,形成“比、学、赶、改、超”的行动自觉。鼓励弱教教师诚心查找自己的短板和不足,建立问题清单,多与优秀教师分析问题根源,建立专业思想,寻求破解难题办法,从本质上创新变革,虚心求教,勤于反思,多向沟通,不断拓宽和深化专业知识结构,认真研究教学方法和技能、表达能力和管理水平。鼓励教师发挥作用和成长成材。各基层党组织在研究制定各类激励机制时,在一定程度上向优秀教师倾斜,对帮助效果突出的优秀教师和成长进步较快的被帮助教师,给予表彰奖励。增强广大教师的成就感、荣誉感和自信心,进一步激发教师干事创业、悉心钻研和安心教育的激情,“弱教”蜕变成“强将”。

丹寨县教育工委、县教科局认真贯彻落实中央思政工作精神,把思政治工作紧紧抓在手上,进一步强化各级各类学校共青团、少先队建设工作,深入开展社会主义核心价值观教育实践活动,大力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人,不断推进学校思想政治工作改革创新走深走实。

一是聚焦党史进校园,突出红色基因。以党史学习教育为契机,把党史学习教育纳入思政课,积极组织全县各中小学广泛开展党史学习教育进校园、进课堂系列活动,通过开展清明节“学党史,强信念,跟党走、祭英烈”主题教育活动、“从小学党史,永远跟党走”主题的“六一”儿童节活动、烈士纪念日党史宣讲活动,以及以主题班会、国旗下讲话、知识竞赛、红色经典传唱、讲述红色故事、办红色手抄报等多种形式,引导广大青少年学党史、感党恩、跟党走,传承和弘扬革命历史优良传统,扣好人生第一粒扣子。

二是聚焦队伍建设,提升育人能力。重视教师在推动思政课改革创新中的主导作用,紧紧围绕“六个要”标准,狠抓师资队伍建设。开展全县中小学全体思政课教师集中培训,邀请德育专家和优秀思政教师到场讲座,解读新时代思政课教师职业素养和要求,指导思政课课堂教学和大中小思政一体化建设等。加强新时代思政课教师队伍建设专题内容进行交流讨论,并结合工作实际撰写心得体会。认真对照十九大以来习近平总书记关于师德师风和教师队伍建设的系列重要讲话精神,对照法律法规、师德师风建设相关要求以及师德师风失范的突出问题,开展师德师风问题大剖析。以案为鉴,认真梳理和深刻检视突出问题,深入开展谈心谈话,严肃开展批评和自我批评,持续用力抓好问题整改。全力打造一支政治过硬、师德高尚、业务精良的教师队伍。

三是聚焦活动载体,增强德育实效。开展劳动教育进课堂。认真贯彻落实《关于全面加强新时代大中小学劳动教育的意见》文件精神。城关一小、金山小学等学校充分利用校园周边荒地开垦等30多处劳动教育基地,马寨小学、烧茶小学等学校充分利用本地资源联办万达扶贫茶园劳动实践基地、贵州茅台(丹寨)蓝莓劳动实践基地、金泉街道松茸劳动实践基地等,开展喜闻乐见的特色劳动教育活动。引导学生树立正确的劳动观,提高学生的劳动技能,培养崇尚劳动、尊重劳动的精神。

抓好团队、社团活动。积极开展“红领巾心向党”学习实践活动、“请党放心强国有我”主题建队日活动、“我和国旗合个影我与祖国共成长”活动、“红领巾争章”等活动,整合学科内外、课堂内外、学校内外的思想政治教育资源,培养少先队员的强烈的仪式感、时代感和责任感,主动抢占精神高地,为青少年成长打好“人生底色”。

深入开展家庭、家教、家风建设。组织“墨香书韵,诗意童年”亲子阅读、“诵读红色家书,传承革命精神”家庭阅读、“小手做家务,劳动最光荣”等丰富多彩的活动,促进家庭之间互相学习、共同进步。不定期组织开展家长培训讲座,为倡导和谐家风,引导平和家教,树立良好家风而不断努力。

四是聚焦思政课堂,激活创新能力。转变教学观念。大力推荐构建以学生为中心的思政课教学模式,巧用多媒体等教学设备进行课堂教学,教师讲授与学生讨论、活动相结合,讲授法与案例分析法相结合等形式,努力让思政课堂实现互动式、启发式教学,提升思政课育人效果。

立足课堂,创新教学。以“把思政课上成学生喜欢的课程”为基础目标,实施全县中小学思政课创优行动,打造思政精品课。每学期至少1次以上的专题思政课教学研讨活动,通过开足开好思政课,用好思政课统编版教材,精选教学案例,创新教学方式,不断挖掘、提炼“思政元素”,凸显学科的综合性、实践性、活动性、开放性,充分发挥思政课的德育功能。

教研互助,资源共享。开展“班主任经验交流”“班队会观摩课”“德育沙龙”、送教到校、名师交流等活动,从德育教育、校园文化建设、思政课模式等方面进行学习和交流,形成县域内优势互补、教研互动的新局面,积极探索课程思政与德育实践一体化育人新模式。

校长负责制心得体会

校长是一所学校的核心人物,承担着众多的责任和使命。在学校中,校长不仅仅是学生、家长和教师们的管理者,更应该是教育改革的推动者,维护学校正常顺利运作的卫士。在校长负责制的背景下,作为一位校长,要认真履行自己的职责,确保学校能够健康、持续、全面的发展。

校长负责制是一种高度能够激发校长积极性和工作责任心的管理方式。校长负责制不仅能够实现学校的规范化管理,同时也能够提高教育质量,推动教育的进步。作为校长,我们需要尽自己所能,主动把握学校的发展思路,实现学校领导的提升,保持持续的领导良好氛围,让学校稳步向前。

第三段:处于身处领导地位的感受。

作为学校的领导,担任校长是令人耳目一新的感受,带来许多启迪和机会。作为学校的领导者,我们需要高度谨慎地处理各种教育管理中的问题,懂得发现问题和担当责任,处事要稳准狠。我们需要以身作则,为全体教职工员工树立榜样,增强学校的凝聚力和战斗力,激励教师们发挥潜力,共同推进教育教学和学校管理水平的提高,为学子创造最有学术、人文、道德和生命力的环境。

一旦校长负责制的实行达不到想象的效果,会带来一定的问题。因为在校长负责制的体系下,SOP流程过多、审批层级多或是决策速度慢甚至会导致部门之间的沟通协调不畅,政策落地不能顺利、产生难以避免的管理矛盾。与此同时,有些校长也会产生参考者或者推卸责任者的态度。因此,在实践中我们需要做到耐心的解决校内其它部门的管理问题,避免出现大问题。

第五段:结语。

总之,校长负责制是推动学校稳步发展与提高教育质量的重大措施,而校长扮演着关键角色。作为学校领导,我们必须认真履行职责,秉持领导者应有的责任心、担当和才能,不断地推进学校的发展和创新,为师生提供更优秀的教育和学习环境。同时,在实践中,我们也应该意识到其带来的局限性,主动解决问题,保证校内的正常运作。希望我们校长团队能够形成一个合理、明智、务实而和谐的管理体系,为学生们创造前所未有的教育环境。

党组织领导下的校长负责制心得体会

最近,中共中央办公厅发布了《关于建立中小学党组织领导的校长责任制(试行)的意见》。我在学习中感受到了很多。让我们谈谈我的感受。

党和国家的希望是在教育和教育的基础上。长期以来,建立中小学党组织领导的校长责任制,是中小学贯彻党的教育政策和党中央决策部署的必然要求。

首先,要统一思想,确保党组织履行我的方向,管理大局,做决策,抓团队,带领团队,确保领导职责的落实,充分发挥党员的旗帜作用和党组织的战斗堡垒作用。在深入总结试点工作的基础上,建立健全、充分发挥中小学党组织领导作用的体制机制。教育领导干部不仅要埋头拉车,还要抬头看路,避免方向性和原则性错误。

第二,党建工作作为学校管理的重要组成部分,发挥基层党组织的作用,不断发挥党组织的辐射功能,发现和培养党的新力量,加强党员建设,通过发展新党员,扩大党组织的影响力,推动更多的人提高政治意识,建设优秀的政治、优秀的作风、严格的纪律胜利的教育团队,使基层党组织成为学校教学教育的坚强战斗堡垒。

三是紧紧抓好思想政治工作,把建党融入德育、学校管理、教育教学、团队建设,以社会主义核心价值观引领校园,深入开展社会主义核心价值观教育,确保师生始终致力于党,积极向上,充满正能量,弘扬主题。弘扬革命传统,继承红色基因,深入融入学校教育,培养爱党、爱国、爱人民、爱社会主义的情感,努力培养道德、智力、身体、美、劳动全面发展的社会主义建设者和接班人。

最后,加强分类指导,逐步实施,从儿童的角度,开展更多的主题经验交流会议、大事件的集体决策、小事件的交流。继续为不同类型、不同规模的学校做好思想准备、组织准备、工作准备,成熟调整,促进改革的实施。

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