这个社团的志愿者们默默奉献，为社会做出了许多重要贡献。以下是一些经过精心挑选的事迹材料，希望能激励和启发大家更好地奋斗。
企业先进党委事迹材料
在系党总支的正确领导下我系党总支以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，坚持解放思想、科学发展、求真务实、改革创新，全面推进了党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设。现将近年来我系党建工作汇报如下：
一、以加强思想政治教育为先导，抓好党的思想建设。
1.建立学习型党组织，牢固理想信念。开展多种形式的团队学习活动，努力创建有文化、有品位、有特色的学习型组织。把每周三下午作为学习时间，通过学习，提高广大党员的思想素质，增强党员意识，提高凝聚广大教职工的向心力。
2.开展深入学习科学发展观实践活动。系党总支把开展学习实践活动作为政治大事来抓。开辟了学习实践活动专栏，开设了学习实践活动专题网页，印发了学习实践活动专题简报，形成了我系学习科学发展观资料汇编两册。组织学习十七大会议精神，增强了党员领导干部对新形势下党的建设工作重要性、紧迫性的认识，牢固地树立了科学发展理念。通过学习活动，促进了广大党员思想素养的进一步提升，为各项工作的开展注入了强大的精神动力。
3.加强了对党员干部的廉政教育。加强廉政文化建设，在全系开展了“廉荣贪耻”论文征集评选暨演讲比赛活动，积极营造廉荣贪耻、和谐发展的舆论氛围，促进我系党风廉政建设健康持续发展。开展了以“规范管理、廉政勤政”为主题的党风廉政建设宣传教育活动，组织观看廉政警示教育片，并运用宣传栏以及网站等，警醒教育党员干部时刻牢记党的宗旨，有效地推动了党风廉政建设和反腐败工作深入扎实地开展。
二、以加强基层组织建设为保障，抓好党的组织建设。
1.为进一步加强党组织建设，加强基层党支部的建设，调整、完善了系党总支和支部班子，努力提升系干部队伍整体素质。在干部搭配上注重年龄结构的合理性和科学性，使各部门干部工作密切配合，从而形成队伍的合力。
2.科学谋划人才队伍和干部队伍建设。进一步创造培养人才的良好环境，提升干部队伍素质，提升教科研专业实力，搭建了成长平台。
3.严格按照目标管理要求，坚持“三会一课”，确保了党建工作的有效开展。根据“坚持标准、保证质量、严格程序、慎重发展”的方针，严把党员的组织发展关。坚持开展了民主评议党员活动，通过开展批评和自我批评、自查自纠、支部考评、党员自评、群众测评等工作，使党员的党性观念、表率作用等得到进一步提升。
三、
以开展教育活动为载体，抓好党的作风建设。
1.以办人民满意的教育为宗旨，系党总支以社会热点、群众难点和工作重点为切入点，结合教科系工作实际，开展了多项主题教育，为广大师生办实事、办好事，服务于教育。
教学。
让群众切身感受到了党组织就在自己身边，有效增强了党的作风建设。
2.坚持以人为本，注重发挥工会职代会、民主党派在民主管理、民主监督及各项建设中的作用。广开言路，虚心纳谏，为教职工排忧解难，多次上门慰问困难教职工和生病的同志，把对教职工的关怀真正落到实处。充分展现出党组织的人文情怀，体现出了良好的工作作风。
四、以健全管理制度为突破口，抓好党的制度建设。
1.加强制度建设，增强干部责任意识。为了做到科学管理，推进管理工作上层次、上水平,我系进一步建立健全了党委工作议事制度、落实了党委中心组学习制度、干部培训和请假等制度,按规定及时召开党员大会、总支会议和党小组会议。确保了党组织生活的有效开展。
2.进一步规范和完善了各项管理制度，增强了广大党员干部的规范意识、纪律意识。在健全和完善各项规章制度的同时，重在抓好、抓实制度执行力。理顺了工作关系，规范各项工作流程，树立良好的形象，提升了工艺美术系影响力。
五、以发挥教科研工作职能为重点，积极为全院教育改革与发展服务。
系党总支坚持以教科研工作为中心的服务理念，通过认真抓好党务各项工作，有力地推动了全系工作的健康发展。整合资源，构建网络，形成了推进新课程的合力，充分彰显出我系的教育服务功能。总之，在上级党组织的领导下，系党总支立足“大教研、大科研、大资源”的工作理念，紧紧围绕全面推进素质教育这一工作重心，认真履行了我系研究、指导、管理和服务的工作职能，专业引领能力进一步增强、服务水平进一步提升、学术影响进一步扩大。今后，系党总支将继续带领全系党员干部坚定不移地以科学发展观为指导，牢固树立为教育服务的思想，齐心协力、求真务实，勇于创新，为实现全国一流系部的共同愿景而努力奋斗。
企业先进党委事迹材料
xxx大学管理科学与工程学院06级本科生党支部成立于xxxx年9月，现有党员34人。在校党委和学院党总支领导下，我们以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，紧密围绕学校党政中心工作，本着建设、服务、发展、创新的工作理念，以育人为核心，以思想为主导，以组织为保障，以党员培养为工作重点，用科学发展观统一党员思想，真正发挥了党支部的先锋模范作用。
发扬创新精神，建设学习型党支部。
创建学习型党组织是新时期党建工作的客观要求。我们支部始终紧紧围绕学校中心工作来创建学习型党支部，发挥政治优势和组织优势，通过各种学习载体，注入学习型组织的理念，优化党支部的工作方式，创造出一个学习的大环境。在各项学习活动中，我们始终走在前面。学习十七大，我们邀请党的十七大代表钟德寿教授为大家解读十七大报告。各党小组赴北京大学、北京交通大学和中国青年政治学院交流学习心得。我们组建宣讲团到东直门建筑工地、沙河镇农村开展十七大精神宣讲。纪念改革开放三十年，颐和园、酒仙桥社区有我们的身影。学习实践科学发展观，我们写学习题库，编学习书籍，在学习和生活中践行科学发展观。在学习过程中，党支部突出3个重点：在学习对象上，学生干部和新发展党员是重点;学习内容上，理论热点问题是重点;学习方法上，集中培训是重点。
注重知行结合，搭建学习实践平台。
建设学习型党支部，还要在搭建大学生党员学习实践平台上做文章。一是搭纪念日或重大事件活动平台。在各种重大纪念日或事件后，我们一起座谈交流、组织各种党员教育活动，如我们组织为灾区捐款捐物。如在12月13日、7月1日，我们举办南京大屠杀纪念日和香港十年活动。二是搭建创新型人才培养平台。深入开展大学生创新性试验计划和挑战杯系列活动，在大学生中弘扬以改革创新为核心的时代精神;深入开展学术道德主题教育，加强大学生的学术道德修养;深入开展大学生党员服务社会等工作，引导广大学生在服务经济社会发展过程中增长才干，提升能力。三是搭建志愿服务平台。北京举办奥运会是党员教育与服务千载难逢的历史机遇，也是考验大学生党员的一个重要标尺。我们34个党员全部参加了北京奥运会志愿者服务工作，奥运场馆、媒体村、国际新闻中心、颐和园、学校、街道和社区都有我们党员的微笑。其中，13人获得奥运志愿服务之星优秀志愿者等荣誉称号。
企业先进党委事迹材料
翟xx同志任卢沟桥街道大瓦窑社区党委书记。在社区工作中，以邓小平理论、“xxxx”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻、落实街道工委、办事处的各项工作要求，创新党建工作思路，促进社区和谐发展，充分发挥社区党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，以良好的精神风貌、扎实的工作作风，带领社区干部、党员、群众较好的完成了社区的各项工作任务。近年来社区获得丰台区信访矛排先进集体、卢沟桥街道优秀社区、先进集体、丰台区“双争创”活动先进社区等光荣称号。个人多次获得优秀社区干部、街道优秀党务工作者、丰台区信访矛排先进个人等称号。
翟xx同志能够认真学习实践科学发展观，坚定理想信念，模范履行党章规定的义务，不断提高思想政治素质;认真学习科学文化知识，提高业务素质和岗位技能，成为社区各项工作的先锋。同时带领社区干部定期学习党的路线、方针、政策、学习科学发展观理论、学习业务知识等等有关内容。并在学习会上，言传身教，用自己的实践经验教会年轻干部如何积极向上、如何正确处理各类矛盾、如何与社区居民融洽相处等等。通过学习，社区干部的思想理论水平、综合素质、工作大局意识有很大提高，社区一直保持稳定、良好向上的工作局面。
翟xx同志具有强烈的事业心和责任感，埋头苦干、开拓创新、无私奉献。在工作中，坚持原则，勇于承担责任，勇于破解难题。特别是在拆除社区违法建设工作中，顶住压力，排除干扰拆除工作的一切因素，亲自组织、亲临现场、在做好群众思想工作的前提下，组织群众自拆，配合城管部门强拆，较好的完成了社区违法建设的拆除工作。同时为扎实有效的推进社区党建工作，深入分析研究社区现状，积极探讨、研究、推进“居村共建和谐小区”工作，做到居村共建与“和谐社区建设”同推进、共提高。近年来带领第四党支部开展了党员学习、教育等系列活动;与小区物业联合开展了重大节日治安巡逻活动、小区环境清洁日活动、不同形式的“居村共建”文体活动;同时协助物业调节民事纠纷，努力化解矛盾，使小区的不稳定因素及时消失。“居村共建和谐小区”工作取得了成效，带动了和谐社区的发展。
翟xx同志始终把服务群众，化解社区矛盾，积极帮助群众解决实际困难作为社区工作的头等大事来抓，亲自听取群众的意见，亲自到群众中了解情况，亲自向有关部门反映，并积极通过街道、人大代表、矛盾涉及的有关部门协调，一次不成、二次……，凭着对社区群众负责的态度，凭着锲而不舍的工作精神，近年来，带领社区一班人，协调解决了5起施工扰民赔偿问题、居民院翻建厕所问题、社区长期存在的垃圾清运问题、拆除违法建设引起的矛盾、居民与单位存在的矛盾等等几十件群众反映强烈的问题，确保了社区的安全稳定。
翟xx同志工作中能够求真务实、严于律已，严格管理。在严格遵守街道规章制度的同时，制定适合本社区干部自身的规章制度，实行以制度管人;在廉洁自律上，严格执行三重一大制度，严格执行两委班子衔接制度，按要求使用公益金和办公经费，社区近年来，未出现任何经济问题，街道领导、社区党员、群众给予了高度的评价。
翟xx同志正义感强，原则性强，积极与一切不良风气做斗争。在社区工作中，坚决按照制度办事，按措施办事，坚决杜绝靠面子，凭感情办事的工作作风。当社区出现不良风气的苗头时，及时制止、及时解决，把社区干部、群众的思想引导到正确的方面上来。同时能够带头弘扬社区正气。当社区一名党员见义勇为的事情发生后，由于没有当事人的证词，有关部门没有说法、医药费不能报销。翟xx同志积极找街道领导协商、积极找有关部门反映，最终，给这名党员一个公正的评价，定为见义勇为标兵，在街道范围内通报表彰、丰台电视台采访、报销医药费并给予物质奖励。翟xx同志组织社区党员、群众学习，大张旗鼓的在社区宣传，营造了社区积极向上的良好风气，自觉维护了社区的和谐稳定。
企业先进党委事迹材料
_x现任州环保局机关党委专职副书记。任职以来，该同志以高度的责任感和强烈的事业心，兢兢业业，恪尽职守，出色地完成了局党组交给的各项任务，为党建工作和党的事业作出了积极贡献。_x7年被评为优秀共产党员，__-__年连续三年被评为优秀公务员;机关党建工作连续多年被评为优秀部门;连续四年被评为“最佳事实”标兵单位;所负责的政府部门绩效考核工作__年被评为优秀部门;软环境建设和政行风工作连续六年被评为“群众满意单位”。
一、勤于学习，不断提升从事党务工作的能力。
_x自_x年任机关党委专职副书记以来，在较短的时间内完成了角色转换。十分注重理论知识的学习和更新，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，不断加强政治理论的的学习，不断地充实自己。刻苦钻研业务知识，善于洞察新的形势，具备较好的政治、业务素质和政策水平。在近几年的工作中，多次承担和负责大型活动，牵头组织开展了“保持共产党员先进性教育”、“继续解放思想大讨论”、“学习实践科学发展观教育”、“创先争优”等活动，并主持起草了多个组织、党建方面的文件、材料和制度，先后制定了《州环保局党员管理制度》、《州环保局党支部工作制度》，专门印发了《关于加强机关党的建设的意见》，在全局营造了良好的党建氛围和积极向上的工作环境。同时，注重学习与实践相结合，每年都认真撰写x篇以上的思想政治工作论文。__年，撰写的《以实对实，把惩防体系建设抓具体抓到位》在全省纪检监察工作会议上交流，并在《_x日报》刊出。该同志具有良好的理论功底、业务水平和工作能力。
二、求真务实，将党建工作转化为推动中心工作的强大动力。
抓制度、打基础，严格规范和落实党务工作。注重继承党建工作的优良传统，在原有的基础上，进一步加大了对党建工作质量和任务完成情况的量化管理和考核，减少了工作的随意性，完善了周五党员干部集中学习制度和党组中心组定期学习制度，通过建立“谈心记录本”，明确领导干部“一岗双责”，健全党员干部谈心谈话制度。并进一步规范了党支部工作职责、党支部议事规则、“三会一课”制度、民主评议党员制度、发展党员工作制度、流动党员管理等制度。积极组织开展党内各种竞赛活动，有效地营造了学先进、争先进的浓厚氛围。通过一系列举措，使党建工作更加规范有序。任职几年来，环保局的党建工作连续被评为优秀部门。
抓学习、重方法，深化思想政治工作力度。十分注重抓党员干部的学习教育，运用多种形式丰富教育手段、提高教育效果，自任专职副书记以来，每年都具体策划开展系列教育活动。如：过一个军事日、扫一次烈士墓、重温一次入党宣誓、看一部革命影片、读一本好书、邀请上级领导上一次党课”等活动。去年结合“创先争优”活动又推出了“组织一次党员访贫问苦送温暖活动、开展一次以服务企业”为主题的走访活动。__年学习实践教育活动由于领导重视、措施有力、组织严密、载体丰富、成效明显，多次得到州委督导指导组的表扬。目前，全局的学习氛围越来越浓厚，政治思想工作越来越活跃，党员干部思想稳定，干正事，创大业的风气基本形成。
抓载体、求创新，营造具有鲜明特色的党建文化。该同志具有较强的开拓进取精神，立足环保工作实际，对全局思想政治建设、党建、精神文明等工作进行了大胆的创新和开拓。一是深化文明单位创建力度，大力开展“争创文明机关、争当六个模范”和创建“文明处室、文明窗口、文明标兵”活动。极大地激发了党员干部参与创建工作的积极性和创造性，使工作效率和工作质量不断提高，较好地完成了各项工作任务，多年来保持了“州直文明单位”、“全国环保系统文明单位”的荣誉。二是注重阵地建设。建立党员之家，使“党员之家”成为了党员干部学习交流，谈心交心，进行心灵诉求的思想阵地。
抓行风、促效能，树立良好形象。去年在全局范围内开展了“抓行风、树形象、爱岗位、作表率”的作风建设年活动，并先后向州人大代表、政协委员发放征求意见函_x余份，组织召开环保义务监督员和服务对象座谈会，面对面听取和征求意见_余条，逐条落实整改。年中，重点抓了机关效能建设，着力解决了“中梗阻”问题。通过有效的措施，软环境和政行风工作被评为“群众满意单位”。
三、以身作则，做党员干部的贴心人。
该同志处处以党员的标准严格要求自己。他严于律已、以身作则、模范遵守各项规章制度。他关心群众，对同志以诚相待，善于做细致的思想政治工作，注意倾听群众的意见和要求，十分关心党员干部的实际困难和成长进步，努力为干部群众办实事、办好事，深受群众的信任与好评。尤其是去年_x州发生了百年不遇的特大洪水，全州x个县市，_个乡镇受灾。他临危受命负责敦化市大埔柴河镇松江村抢建包保水毁农房工作，驻村_天，瘦掉_斤肉。抢建工作中，在淤泥中铺设了_x多米的运料路，解决了运送建筑材料的难题，这条路被村民誉为“_路”。赢得了村民的爱戴，被村民亲切的称为“最可爱的人”。同时，受到了州委州政府的表彰。他思想作风正派，为人谦虚，处事正直，廉洁自律，群众威信高，在历次民主测评中均位于前列。
企业先进党委事迹材料
武镇地处横山县东部，东邻米脂，南靠子洲，总面积xxx平方公里，辖xx个行政村，xxx个村民组，总人口xxxxx人，是一个以农业、劳务输出为主要经济收入的纯山区乡镇。面对这样的镇情，xxxx年x月调任武镇党委书记的xxx同志敢于创新、团结务实、为官一任、造福一方，充分发挥一个共产党员的先锋模范作用，带领全镇人民抓党建、强经济、保稳定、构和谐，为武镇经济社会发展作出了积极贡献。
一、加强党的建设，为全镇和谐稳定发展提供坚强的政治保证。
在党建工作中，自从xxx同志担任了武镇党委书记后，就围绕建设“领导班子好、干部队伍好、运行机制好、工作业绩好、群众反映好”的基层党组织为目标，进一步提高农村基层党组织整体水平，为武镇经济社会又好又快发展提供了坚强的组织保证。
(一)强化教育，转变干部作风。按照建设学习型政党的要求，xxx同志带领武镇党委一班人坚持和落实“三会一课”制度，健全以党建促发展的工作运行机制。加强党员党性教育，采取自学和集中学习相结合的方法，充分发挥党员远程教育的优势，学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和十七届五中、六中全会精神、县十六次党代会精神，不断提升党员党性修养，强化干部队伍素质。同时，结合干部作风整顿，着力解决党员干部在思想作风、学习作风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题，使全镇干部的思想意识明显提高，精神面貌明显改观，工作作风明显转变，干事创业的积极性和主动性明显增强。今年，xxx同志组织召开专题干部作风整顿会议x次，在会上副职领导做出表态发言，一般干部做出承诺发言。镇党委要求从实际工作抓起，确保干部作风整顿不走过场。
(二)夯实责任，抓好任务落实。基层党建工作头绪多、任务重、责任大，而武镇又是全县村组最多的乡镇，要出色的完成各项工作任务，关键就在于千方百计夯实责任，结合实际抓落实，责任意识就是工作态度，责任意识不强，党建工作就落实不到位，抓党建促发展的效果就不明显。一年来，xxx同志把党建工作放在各项工作首要位置来抓，要求各支部在抓党建中一定要强化领导责任，层层抓落实。同时，要求各支部必须树立不抓党建就是失职，抓不好党建就是不称职的理念。年初，镇党委颁发了农村党建工作目标责任书，夯实支部责任，细化党建任务。xxx同志带领镇党委主要领导，深入村组，专门检查农村党建工作的开展情况，并进村入户走访群众，向他们探讨基层组织建设的好方法、好思路，督促各项任务有效落实。
(三)不断创新，增强党建活力。没有了创新，就没有进步。一年来，武镇积极吸收在外创业成功人士和返乡大学生加入党员队伍，为党组织注入新鲜血液。特别在村级党组织换届中，xxx同志带领镇党委一班人面对复杂的镇情村情，迎难而上，采取了灵活多样的方式方法化解矛盾，顺利进行换届，选举出xx多名在外创业人士任村支部书记或支部委员。这些创业成功人士为本村的发展出钱出力，多方谋划，拓宽群众增收渠道，投资建设组织阵地，改善农村基础设施，在地方经济发展中发挥了重要作用。
(四)推进活动，化解矛盾纠纷。xxx同志带领全镇干部深入推进万名干部下基层活动和“三问三解”活动，积极发挥包村干部和党建员的作用，化解社会矛盾纠纷，维护社会和谐稳定。全镇xx个工作组走村入户，召开党员和群众代表参加的座谈会，了解存在的矛盾和问题，研究解决问题的途径，制定各村的发展规划。对群众所反映的问题逐项登记造册，并提出切实可行的解决方案，凡是群众提出的合理合法、有条件解决的问题，及时办理不留尾巴;对要求合理，但一时不具备条件解决的，也明确态度，限定时间，落实责任，按时解决;对于不合法不合理的要求，说明情况，解释原因，宣讲政策，使他们增进了解，消除误会。今年，各工作组现累计召开党员大会xx次，群众代表大会xx次;走访群众xxxx户xxxx人，收集建议xxx条;化解矛盾纠纷xx起;明确帮扶困难对象xxx户;引进项目x个。尤其是xxx同志带领工作组处理了x起多年来都未化解的矛盾纠纷，得到广大群众的一致赞誉，一是成功化解了武镇中心卫生院改扩建工程与周边群众因地界和采光问题引发的矛盾，二是将米脂芦则沟煤矿与武镇秦家畔等村组群众的矿群纠纷化解在萌芽状态，有效阻止了事态的升级，三是成功化解了武镇黄城山村与米脂县龙镇因村组道路占地问题而引发的矛盾纠纷。
(五)团结一致，形成工作合力。为使武镇党建工作落到实处，xxx同志带领镇党委一班人从建设“五个好”基层党组织入手，以努力建设一支能干事、干成事的领导班子为目标，大力营造团结一致、求实创新的氛围。要求每一名干部要正确的看待别人，正确的看待分歧。在广大干部中形成一种多议事、少谋人、讲工作、讲团结的良好风气。在具体的工作实践中，xxx同志带领全镇广大党员干部心往一处想、劲往一处使，团结协作，齐心合力，较好的完成了各项工作任务。
企业先进党委事迹材料
去年以来，县非公有制企业党委在县委的领导和大力支持下，积极创新工作思路，扎实推进“两新组织扩覆盖”行动，非公党建工作取得新的成效，我县非公党建工作连续多年被省工商局、省个私协会评为先进单位。截至目前，全县共建立非公党委3个，党支部54个，非公党建企业292个，从业人员31845人，党员1041名。我们的主要做法是：
一、沟通联动，主动作为，构建推进非公党建工作格局。
我们以非公有制企业党委为核心，依托工商、个私协职能作用，加强与县委组织部的联系，以工商所、个私协分会党支部和民营企业党支部为基础，承上启下，联系左右，构建推进非公党建工作格局。一是健全工作体系。建立信息共享机制，党员经营者一经注册登记，县工商局注册局将在第一时间把党员的基本情况通过党建网传送县委组织部、县非公经济党委、个私会分会党支部，及时纳入党组织的管理，使他们按时参加活动，做到全覆盖、无缝隙、网络化动态管理。二是抓好教育培训。利用网络互动性强、传播快的优势，建立了非公经济党建工作局域网，开设了“党员之家”、“信息之窗”、“党员风采”、“网上课堂”、“党费缴纳”等栏目。把非公经济党委成立以来的培训、学习、入党仪式、对困难党员慰问等情况制作成课件，深入到企业开展党员教育培训。在县个私协会各分会和企业分别成立党校，结合非公有制经济组织实际情况，定期不定期组织党员学习法律法规，开展职业技术培训。针对少数党员党性观念淡薄、价值观念偏差等问题，组织党员经营户参观爱国主义教育基地、重温入党誓词、请先进模范人物作报告等形式，使党员经营户进一步增强了责任感和使命感。三是开展主题活动。结合县委中心工作，先后开展了“我为**县做贡献”、“依法经营，诚实守信”、“争当文明经营户”等主题实践活动，发挥党员模范带头作用，引领主旋律；每年春节向个体户党员发出“从我做起，从自身做起，自觉抵制商业贿赂”的倡议；每年“七・一”组织党员到县经济开发区参观，回顾发展历程，畅谈改革成果，过一个有意义的党的生日；通过开展共产党员诚信经营户、共产党员示范户及扶贫解困、送温暖等活动，为困难个体工商户排忧解难，带动共同富裕，促进社会公平正义。
二、因地制宜，强势推进，提升非公经济党组织覆盖率。
“建得起、立得住、发挥好作用”是非公有制经济组织党建工作关键所在。在民营企业党建工作中，我们根据企业不同情况，分门别类，积极探索“块统、片联”党建工作新模式，指导民营企业抓好党建工作，形成了强势推进的氛围。首先，单独组建支部，实现“点”上突破。对规模较大、生产经营和党员队伍稳定，有适合支部书记人选，发展前景好，符合建立党支部条件的民营企业，单独建立企业党支部。比如，在永明制粉集团、金诺农化等企业建立了党支部，推行了党员示范岗制度，挂牌上岗。其次，联合组建支部，实现“线”上延伸。对具有一定规模，但党员人数不足3人的企业，()按行业相似或地域相邻的原则，建立联合党支部。如**县工业园区内的丽得食品有限公司等3家企业，都是从事食品生产加工，共有党员20余名。为了便于管理和服务，促进企业合作，我们把这三家企业中的20余名党员召集起来，建立了联合党支部。其三，挂靠组建支部，实现“面”上覆盖。我们把规模小、人数少，仅有一至两名党员的企业，挂靠到乡镇分会进行管理。把不具备建立党组织条件的企业党员纳入乡镇分会党支部或行业党小组，随同乡镇分会党支部一起开展活动，待条件具备后，再单独成立党支部。去年以来，先后建立了电动车行业协会党支部和乳制品行业协会党支部，吸纳无法参加党组织活动的跨支部党员，实现非公经济组织党建无缺漏、无死角。
三、强化举措，牵手服务，创新非公党建工作机制。
我们牢牢把握“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作理念，在非公党组织中建立了“牵手管理”机制，认真落实党内关怀机制，密切党群干群关系，充分调动非公党员回报社会的积极性，促进地方经济快速发展。
一是建立党建示范点。把非公企业党建作为工作重心，加强与民营企业的联系，按照非公有制企业党组织“五好”要求，实行领导干部联系党建示范点制度，非公党委一班人定期到联系点进行具体指导，辅助企业做好党建工作，并做到“三个一”，即深入企业党组织上一次党课、开展一次调研、帮助企业解决一个实际问题。去年先后在永明制粉、金诺农化等大中型民营企业建立党建示范点5处，完善了各项党建制度，建立党员先锋岗，组织开展了学党章、比思想，学技能、比效益，学先进、比形象为主要内容的“三学三比”活动，多渠道调动企业党员参与示范点建设的积极性，受到了企业广泛赞誉。去年5月份，省工商局朱瑞峰副局长到**县调研非公党建工作时给予了充分肯定和高度评价。
二是选派党建工作指导员。在县委组织部门的统一协调下，选派了政治强、作风硬、业务精的`10余名党员干部到民营企业担任党建工作指导员，指导开展党建工作，积极培养个私企业中的优秀员工成为党员，发挥在企业发展中的政治引领作用。全县成立非公党委以来，新发展党员42名，培养对象50多名。
三是实施“凝聚力工程”。根据非公经济组织的实际需要，建立了四大服务机构，为他们提供各方面的帮助，使非公党员在接受党的教育管理的同时，深切感受到组织的关心和温暖。成立了法律服务站，聘请律师，维护非公有制经济组织的合法权益；成立了资金担保公司，联合县邮政储蓄银行、富登银行开展了“联手助企”活动，解决非公有制经济组织资金不足融资难的问题；成立了联购分销公司，解决非公党员进货成本高、销售难的问题；成立了信息服务中心，为非公有制经济组织做好各种信息的收集、管理和发布等等。通过“凝聚力工程”的深入实施，增强了非公党组织的凝聚力和社会影响力，得到了很好的社会和经济效果。
虽然我们在非公党建工作中进行了一些积极探索，也取得了一定的成绩，但离上级的要求和兄弟单位的先进做法还有不小的差距，我们决心以这次会为契机，进一步创新举措，落实责任，把非公党建工作不断推向深入。
企业先进党委事迹材料
作为一名共产党员，该同志认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚持科学发展观，坚持党的领导，坚定党的信念，模范履行党的义务，保持共产党员的先进性，积极践行群众路线，在反“四风”上态度鲜明、以身作则，认真遵守中央八项规定及中国能建、中电工程相关规定，勇于开展批评与自我批评。能够结合生产工作实际，努力提高自身理论水平，制定学习计划，落实学习任务，提高学习的针对性和学习效果。作为一名在中学期间就光荣加入中国共产党、有着十二年党龄的青年党员，时时刻刻用优秀党员标准严格要求自己，在工作和生活中起到了一个党员应有的模范带头作用。
二、兢兢业业、做好本职工作。
作为国际工程公司综合管理室副主任，该同志主要负责部门的生产管理、合同管理和其他综合事务工作。
(一)稳扎稳打、生产管理稳步推进。
国际工程公司新启动的项目共计58项，面对紧张的生产任务，该同志安排本部门计划工程师按项目经理的要求启动各项生产工作，并及时协调处理生产中遇到的各类问题，为各项目按时完成提供了有力支持。此外，该同志还负责对各月的合同、收费、生产情况进行统计分析，并上报相关的管理部门和上级单位。这些统计工作的顺利开展，为各业务部门有效开展经营活动、为公司领导层科学决策提供了有力的支持。
同时，面对生产任务紧、境外办事处翻译需求大等实际情况，该同志主持承担了大量大型会议口译接待、工程口译笔译、对外宣传资料笔译等翻译工作，全年翻译、审议各类文件43项，合计约60万字，承担重要口译任务7项，其中包括陪同203月朱院长一行赴沙特电力公司进行资质预审调研;年6月与lonestar能源公司董事会主席就孟加拉海军项目的商务谈判口译;2014年11月陪同朱院长、深能源董事长高自民一行在土耳其开展的投资分析会口译等重要口译任务。有些文件的翻译时间紧、任务重，该同志废寝忘食、通宵达旦，直至圆满完成工作，为公司生产经营提供了有力保障。
(二)精益求精、合同管理成果初现。
除了常规的合同文件归档管理外，结合自己的专业背景，该同志参与了公司许多前期项目的招标文件和往来法律文书的审核工作，如肯尼亚和印度多个项目的招标文件的商务风险评估工作，通过全面阅读国外项目招标文件并提出详细的风险评价表，为项目决策提供依据，也为公司经营部门开展后续投标工作奠定了坚实基础。此外，该同志在已有的控制管理标准上，起草了《国际工程公司关于风险管控平台风险事件填报的规定》，使风险管控分析落到实处并实现常态化管理。负责起草了公司年度风险报告，对全年风险工作进行系统梳理、总结，对下一年的风险形势进行预判并提出风险管控措施，作为风险管控的指引。该同志通过细致扎实的探索研究，已成为公司风险评估方面的专家。
(三)统筹规划、综合事务精密部署。
2014年，除了常规的综合事务外，该同志结合公司生产经营的实际情况，起草及组织起草了《国际工程公司宣传报道工作管理规定》、《国际工程公司关于风险管控平台风险事件填报的规定》、《国际工程公司前期项目启动各阶段主要工作职责》等12项制度，使公司各项工作有章可循，工作流程更加科学有效，实现了进一步精细化管理;同时组织了院企业文化展厅内容的俄语、西语、法语等小语种版本翻译，策划了以中南院与cmec合作历程为主题的专题展示，得到业主的高度认可，取得较好的宣传效果。
三、积极策划、干好党团工作。
作为分公司党支部宣传委员及分公司团支部书记，结合分公司的特点，该同志策划了“高举党旗、争创国际工程新业绩”主题活动，活动分为打基础、强素质、创业绩、扬精神四个板块，2014年公司党工团各项活动就是围绕这四个板块展开，取得了较好的成绩。该同志英语能力突出，表达能力强，曾获得中电工程首届“世界的cpecc”英语演讲比赛冠军。在公司领导的指导下，由台前转为幕后，积极培养青年人才，组织团队参加“演讲基本要素与技巧”系列培训，从演讲的基本要素到实战演练，给青年同志系统指导。功夫不负有心人，在'我在中南电力怀中，中南电力在我心中'英语演讲比赛中，我公司选手脱颖而出，共斩获了2座二等奖和2座优秀奖，与此同时，我公司还一举拿下最佳组织奖。
随后该团队代表我院参加“省国资委青年英语口语大赛”，获得第一名的好成绩。面对公司大量对外开展宣传工作的实际情况，该同志组织青年同志定期学习ppt的演示汇报技巧并进行内部演示，带队参加了今年院首届项目成果汇报大赛，取得了第一名的好成绩。此外，该同志还组织了党员、团员青年参观“八七”会议会址以及“二七”英雄纪念馆，开展“五四青年节”党员先进性教育活动，“争做学习型党员，争当学习型榜样”迎七一道德讲堂活动等系列活动，取得了良好的活动效果。作为青年团干，该同志还积极参加院里的各项活动，主持了“建党__周年表彰大会暨‘永远跟党走’职工文艺演出”、院英语演讲比赛、首届项目成果汇报大赛等大型活动。
四、不断学习、提升个人能力。
在平时生活中，该同志不断加强自身学习。一方面，不断加强对专业领域的法律知识的学习，经常阅读《国际工程与劳务》、《信用保险》等专业杂志，认真学习fidic合同原理，珍惜每一次宝贵的学习培训的机会，不断提高自己的专业素养，该同志目前是国际公司唯一一名、也是院位数不多的通过国家司法考试和企业法律顾问资格考试的员工。另一方面，该同志抓紧提高自身专业英语水平，抓住每一次笔译、口译的机会，不断的请教、积累、练习，取得了较大进步。此外，结合工作需要和个人兴趣，该同志还加强了对工程造价、小语种等专业的学习，从各方面提高个人综合素质。
韩茜同志在他的工作中，时时刻刻以共产党员的标准严格要求自己，在不同的岗位上处处表现着一个共产党员的带头模范作用。
企业先进党委事迹材料
xxx同志，1961年7月生于勺窝乡勺窝村，1995年5月加入中国共产党，1995年1月至1月任勺窝村党支部书记;193月招聘到勺窝乡田坝片区工作，年3月至3月任勺窝乡田坝片区团团长;194月至4月任勺窝乡田坝管理区书记;205月至今任田坝服务区党工委副书记。该同志自参加工作以来，坚持以党的十七届四中、五中全会和“三个代表”重要思想为指导，勤政务实，加倍努力，忠诚于党的事业和本职工作，出色地完成了乡党委交办的各项党务工作和组织工作任务，赢得了领导、同志们和群众好评。xxx同志任田坝管理区负责人以来，他时刻牢记自己是名党务工作者，在平时的工作中，每时每刻都以党员的标准来严格要求自己，对工作兢兢业业、勤勤恳恳，心系群众、廉洁自律、克服困难，解百姓之忧，排群众之难，坚持党性，公而忘私，身体力行，表现出强烈的事业心和高度的政治责任感，带领田坝管理区全体党员干部心往一处想，劲往一处使，为田坝管理区经济和社会事业发展做出了积极贡献，所在田坝管理区党支部多次被乡党委评为先进党支部，个人多次被乡党委授予优秀党务工作者荣誉称号。7月被县委表彰为“优秀党务工作者”荣誉称号，1998年至连续被乡党委评为优秀党员、党务工作工作者。其典型事迹如下：
一、提升自我素质，引领农民党员紧跟步伐。
xxx同志作为一名普通的共产党员、一名管理区主要负责人，严格要求自己，不断的提高自己执政能力、决策能力，驾驭全局的能力，带领7个村支部一班人，不断提高政治思想觉悟，改变工作作风，增强实践“三个代表”重要思想的重要性和坚定性，为群众致富奔小康出谋划策，逐步推进农村经济发展，大幅度增加农民收入，壮大村集体经济，完善各种规章制度，促进干部队伍素质的整体提高，确保田坝管理区各项工作的顺利开展做了大量的工作。他在认真贯彻执行党的各项方针政策和上级的指示精神的基础上，身先士卒，积极组织党员干部，认真学习马克思主义、毛泽东思想，高举邓小平理论的伟大旗帜，践行“三个代表”的重要思想，贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神，武装干部的头脑，提高干部的思想素质，树立正确的世界观，人生观，并以自己的基层工作经验，帮助辖区内7个煤矿协调矿群矛盾纠纷，与煤矿业主协商解决辖区内剩余劳动力的就业问题，想方设法修通7个村的通村公路和通组公路，净化党员干部的思想灵魂，提高了干部的政治思想觉悟，使广大干部群众在思想上和行动上都能够与上级党委保持高度一致。
二、抓好基层组织建设，努力提高党员干部战斗力。
作为管理区书记、党工委副书记，xxx以科学发展为统领，以思想建设为先导，以执政能力建设和先进性建设为主线、以“强组织、聚人心、促发展”为目标，强化中国特色社会主义理论体系武装头脑，加强干部队伍建设和党风廉政建设抓党建，围绕边疆稳定抓党建，围绕改善民生抓党建，着力实行施农村党员发展工程，农村党员素质提高工程，农村带头人培养等工程。积极与7个村支部一起，认真学习基层党组织建设的知识，共同研究新农村建设中出现的新特点、新情况、新问题，着力治理“脏乱差”现象，进一步建立和完善党建工作机制，与时俱进地制定各项制度，大力开展党员承诺制，充分发挥“无职党员设岗定责”和“便民利民服务中心”等各种载体作用，调动了田坝管理区7个村党员干部参与工作的积极性。
三、加强组织领导，切实改变干部作风。
为了全面改变辖区内干部的工作作风，作为党工委副书记，以自己为表率，严格遵守乡党委制定的各项规章，及时安排督促检查各项工作的落实情况，及时解决广大干部群众在生产生活工作中碰到得困难，做到事事有人管，件件有人抓，身体力行、以身作则，不断提高党员干部的思想觉悟，树立党员干部公仆意识及工作组织能力，如发现问题立即指出，毫不留情，并从自我做起，克服工作中的急躁情绪和简单粗暴行为，从根本上转变了自己的工作作风，深入基层和干部群众谈心，及时了解和把握他们的思想状况，倾听他们的心声、密切了党同群众的血肉联系，使党员干部及群众深刻熟悉到农村产业结构中，发展和壮大农村集体经济支柱的重要性和紧迫感，及时解决群众提出的热点、难点问题。
四、情真意切心系群众，做干部职工的贴心人。
xxx同志参加工作这么多年，一直与人相处很好，朋友很多。他说，一个人关心其同事，首先就要干好本职工作，不要让别人来替自己操心、费力;其次要宽以待人，热心助人，在别人有困难时去拉一把。他是这么想的，也是这么做的。他心系群众，对职工群众始终怀着一种深厚的感情，想问题、做事情都从全心全意维护群众利益的高度出发，无微不至的关怀，使职工们感受到了单位这个大家庭的温暖。
1、关心职工生活，维护职工利益。当单位职工发生病、伤情况，有职工去世时，他总是及时向乡党政领导汇报并安排做好职工慰问工作，使患病职工及家属感觉到党组织的温暖;当职工之间发生矛盾时，他主动调解、耐心细致做思想工作，切实帮助当事人从思想上根本解决问题。
2、丰富职工生活，增强单位活力。为丰富职工及广大群众的业余文化生活，xxx同志会在每年春节期间组织开展以村为单位的蓝球友谊赛，既丰富了广大干部群众的节日气氛，又有力地增强了单位的凝聚力和向心力。
五、加大协调力度，努力为群众办好事、办实事。
田坝管理区7个村因为经济薄弱，历史欠账较多，造成基础设施建设滞后。村主干道不通，严重制约了村级经济的发展。xxx同志自任田坝管理区主要负责人以来，多方奔走，在乡党委、政府的大力协助下，跑项目、找关系，积极组织群众投工投劳，修通了7个村的通村公路30多公里和通组公路20多公里，解决了7个村11000多人出行难的问题，从而有效带动了农村经济的发展。目前，xxx同志正借助村极公益性事业“一事一议”的大好时机，努力争取上级补助资金，准备逐年硬化通村公路、硬化联户路，彻底改变农村环境卫生，为全乡开展“双创双优”活动奠定坚实基础。
总之，xxx同志，作为一名党务工作者，在平凡的岗位中，以不为名利的高贵品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则、耐心细致的工作作风、持之以恒的奉献精神，倾入党务工作的满腔热情，推动田坝管理区党建工作一年一个台阶取得了不断发展，深受党员和群众的好评，同时也受到了各级党组织的好评，各方面都是经得起考验的，是一名“党性强、作风正、工作出色”的先进党务工作者。
企业先进党委事迹材料
翟任卢沟桥街道大瓦窑社区党委书记。在社区工作中，以邓小平理论、“”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻、落实街道工委、办事处的各项工作要求，创新党建工作思路，促进社区和谐发展，充分发挥社区党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，以良好的精神风貌、扎实的工作作风，带领社区干部、党员、群众较好的完成了社区的各项工作任务。近年来社区获得丰台区信访矛排先进集体、卢沟桥街道优秀社区、先进集体、丰台区“双争创”活动先进社区等光荣称号。个人多次获得优秀社区干部、街道优秀党务工作者、丰台区信访矛排先进个人等称号。
翟能够认真学习实践科学发展观，坚定理想信念，模范履行党章规定的义务，不断提高思想政治素质;认真学习科学文化知识，提高业务素质和岗位技能，成为社区各项工作的先锋。同时带领社区干部定期学习党的路线、方针、政策、学习科学发展观理论、学习业务知识等等有关内容。并在学习会上，言传身教，用自己的实践经验教会年轻干部如何积极向上、如何正确处理各类矛盾、如何与社区居民融洽相处等等。通过学习，社区干部的思想理论水平、综合素质、工作大局意识有很大提高，社区一直保持稳定、良好向上的工作局面。
翟具有强烈的事业心和责任感，埋头苦干、开拓创新、无私奉献。在工作中，坚持原则，勇于承担责任，勇于破解难题。特别是在拆除社区违法建设工作中，顶住压力，排除干扰拆除工作的一切因素，亲自组织、亲临现场、在做好群众思想工作的前提下，组织群众自拆，配合城管部门强拆，较好的完成了社区违法建设的拆除工作。同时为扎实有效的推进社区党建工作，深入分析研究社区现状，积极探讨、研究、推进“居村共建和谐小区”工作，做到居村共建与“和谐社区建设”同推进、共提高。近年来带领第四党支部开展了党员学习、教育等系列活动;与小区物业联合开展了重大节日治安巡逻活动、小区环境清洁日活动、不同形式的“居村共建”文体活动;同时协助物业调节民事纠纷，努力化解矛盾，使小区的不稳定因素及时消失。“居村共建和谐小区”工作取得了成效，带动了和谐社区的发展。
翟始终把服务群众，化解社区矛盾，积极帮助群众解决实际困难作为社区工作的头等大事来抓，亲自听取群众的意见，亲自到群众中了解情况，亲自向有关部门反映，并积极通过街道、人大代表、矛盾涉及的有关部门协调，一次不成、二次……，凭着对社区群众负责的态度，凭着锲而不舍的工作精神，近年来，带领社区一班人，协调解决了5起施工扰民赔偿问题、居民院翻建厕所问题、社区长期存在的垃圾清运问题、拆除违法建设引起的矛盾、居民与单位存在的矛盾等等几十件群众反映强烈的问题，确保了社区的安全稳定。
翟工作中能够求真务实、严于律已，严格管理。在严格遵守街道规章制度的同时，制定适合本社区干部自身的规章制度，实行以制度管人;在廉洁自律上，严格执行三重一大制度，严格执行两委班子衔接制度，按要求使用公益金和办公经费，社区近年来，未出现任何经济问题，街道领导、社区党员、群众给予了高度的评价。
翟正义感强，原则性强，积极与一切不良风气做斗争。在社区工作中，坚决按照制度办事，按措施办事，坚决杜绝靠面子，凭感情办事的工作作风。当社区出现不良风气的苗头时，及时制止、及时解决，把社区干部、群众的思想引导到正确的方面上来。同时能够带头弘扬社区正气。当社区一名党员见义勇为的事情发生后，由于没有当事人的证词，有关部门没有说法、医药费不能报销。翟积极找街道领导协商、积极找有关部门反映，最终，给这名党员一个公正的评价，定为见义勇为标兵，在街道范围内通报表彰、丰台电视台采访、报销医药费并给予物质奖励。翟组织社区党员、群众学习，大张旗鼓的在社区宣传，营造了社区积极向上的良好风气，自觉维护了社区的和谐稳定。
将本文的word文档下载到电脑，方便收藏和打印。
企业先进党委事迹材料
xxx同志，1961年7月生于勺窝乡勺窝村，1995年5月加入中国共产党，1995年1月至1998年1月任勺窝村党支部书记;1998年3月招聘到勺窝乡田坝片区工作，1998年3月至1999年3月任勺窝乡田坝片区团团长;1999年4月至2010年4月任勺窝乡田坝管理区书记;2010年5月至今任田坝服务区党工委副书记。该同志自参加工作以来，坚持以党的十七届四中、五中全会和“三个代表”重要思想为指导，勤政务实，加倍努力，忠诚于党的事业和本职工作，出色地完成了乡党委交办的各项党务工作和组织工作任务，赢得了领导、同志们和群众好评。xxx同志任田坝管理区负责人13年以来，他时刻牢记自己是名党务工作者，在平时的工作中，每时每刻都以党员的标准来严格要求自己，对工作兢兢业业、勤勤恳恳，心系群众、廉洁自律、克服困难，解百姓之忧，排群众之难，坚持党性，公而忘私，身体力行，表现出强烈的事业心和高度的政治责任感，带领田坝管理区全体党员干部心往一处想，劲往一处使，为田坝管理区经济和社会事业发展做出了积极贡献，所在田坝管理区党支部多次被乡党委评为先进党支部，个人多次被乡党委授予优秀党务工作者荣誉称号。2002年7月被县委表彰为“优秀党务工作者”荣誉称号，1998年至2003年连续被乡党委评为优秀党员、党务工作工作者。其典型事迹如下：
一、提升自我素质，引领农民党员紧跟步伐。
xxx同志作为一名普通的共产党员、一名管理区主要负责人，严格要求自己，不断的提高自己执政能力、决策能力，驾驭全局的能力，带领7个村支部一班人，不断提高政治思想觉悟，改变工作作风，增强实践“三个代表”重要思想的重要性和坚定性，为群众致富奔小康出谋划策，逐步推进农村经济发展，大幅度增加农民收入，壮大村集体经济，完善各种规章制度，促进干部队伍素质的整体提高，确保田坝管理区各项工作的顺利开展做了大量的工作。他在认真贯彻执行党的各项方针政策和上级的指示精神的基础上，身先士卒，积极组织党员干部，认真学习马克思主义、毛泽东思想，高举邓小平理论的伟大旗帜，践行“三个代表”的重要思想，贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神，武装干部的头脑，提高干部的思想素质，树立正确的世界观，人生观，并以自己的基层工作经验，帮助辖区内7个煤矿协调矿群矛盾纠纷，与煤矿业主协商解决辖区内剩余劳动力的就业问题，想方设法修通7个村的通村公路和通组公路，净化党员干部的思想灵魂，提高了干部的政治思想觉悟，使广大干部群众在思想上和行动上都能够与上级党委保持高度一致。
二、抓好基层组织建设，努力提高党员干部战斗力。
作为管理区书记、党工委副书记，xxx以科学发展为统领，以思想建设为先导，以执政能力建设和先进性建设为主线、以“强组织、聚人心、促发展”为目标，强化中国特色社会主义理论体系武装头脑，加强干部队伍建设和党风廉政建设抓党建，围绕边疆稳定抓党建，围绕改善民生抓党建，着力实行施农村党员发展工程，农村党员素质提高工程，农村带头人培养等工程。积极与7个村支部一起，认真学习基层党组织建设的知识，共同研究新农村建设中出现的新特点、新情况、新问题，着力治理“脏乱差”现象，进一步建立和完善党建工作机制，与时俱进地制定各项制度，大力开展党员承诺制，充分发挥“无职党员设岗定责”和“便民利民服务中心”等各种载体作用，调动了田坝管理区7个村党员干部参与工作的积极性。
三、加强组织领导，切实改变干部作风。
为了全面改变辖区内干部的工作作风，作为党工委副书记，以自己为表率，严格遵守乡党委制定的各项规章，及时安排督促检查各项工作的落实情况，及时解决广大干部群众在生产生活工作中碰到得困难，做到事事有人管，件件有人抓，身体力行、以身作则，不断提高党员干部的思想觉悟，树立党员干部公仆意识及工作组织能力，如发现问题立即指出，毫不留情，并从自我做起，克服工作中的急躁情绪和简单粗暴行为，从根本上转变了自己的工作作风，深入基层和干部群众谈心，及时了解和把握他们的思想状况，倾听他们的心声、密切了党同群众的血肉联系，使党员干部及群众深刻熟悉到农村产业结构中，发展和壮大农村集体经济支柱的重要性和紧迫感，及时解决群众提出的热点、难点问题。
四、情真意切心系群众，做干部职工的贴心人。
xxx同志参加工作这么多年，一直与人相处很好，朋友很多。他说，一个人关心其同事，首先就要干好本职工作，不要让别人来替自己操心、费力;其次要宽以待人，热心助人，在别人有困难时去拉一把。他是这么想的，也是这么做的。他心系群众，对职工群众始终怀着一种深厚的感情，想问题、做事情都从全心全意维护群众利益的高度出发，无微不至的关怀，使职工们感受到了单位这个大家庭的温暖。
1、关心职工生活，维护职工利益。当单位职工发生病、伤情况，有职工去世时，他总是及时向乡党政领导汇报并安排做好职工慰问工作，使患病职工及家属感觉到党组织的温暖;当职工之间发生矛盾时，他主动调解、耐心细致做思想工作，切实帮助当事人从思想上根本解决问题。
2、丰富职工生活，增强单位活力。为丰富职工及广大群众的业余文化生活，xxx同志会在每年春节期间组织开展以村为单位的蓝球友谊赛，既丰富了广大干部群众的节日气氛，又有力地增强了单位的凝聚力和向心力。
五、加大协调力度，努力为群众办好事、办实事。
田坝管理区7个村因为经济薄弱，历史欠账较多，造成基础设施建设滞后。村主干道不通，严重制约了村级经济的发展。xxx同志自任田坝管理区主要负责人以来，多方奔走，在乡党委、政府的大力协助下，跑项目、找关系，积极组织群众投工投劳，修通了7个村的通村公路30多公里和通组公路20多公里，解决了7个村11000多人出行难的问题，从而有效带动了农村经济的发展。目前，xxx同志正借助村极公益性事业“一事一议”的大好时机，努力争取上级补助资金，准备逐年硬化通村公路、硬化联户路，彻底改变农村环境卫生，为全乡开展“双创双优”活动奠定坚实基础。
总之，xxx同志，作为一名党务工作者，在平凡的岗位中，以不为名利的高贵品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则、耐心细致的工作作风、持之以恒的奉献精神，倾入党务工作的满腔热情，推动田坝管理区党建工作一年一个台阶取得了不断发展，深受党员和群众的好评，同时也受到了各级党组织的好评，各方面都是经得起考验的，是一名“党性强、作风正、工作出色”的先进党务工作者。
校党委先进事迹材料
我认真履行岗位职责，抓好教育系统党建工作和党风廉政建设工作。现述职如下：
一、关于基层党建工作履职情况。
20**年，在县委的正确领导下,我认真落实党建工作“第一责任人”责任，按照党要管党、从严治党的要求和“抓班子、带队伍、促发展”的工作思路,紧密结合教育教学工作，统筹谋划和推进局党委和各基层党支部的建设，扎实开展党的群众路线教育实践活动。我坚持做到抓党建工作“三个一”(每月召开党委会议专题研究党建工作1次;每月带头组织党委中心组学习1次;每季度组织各基层党支部书记集中学习1次)，以此推进党建工作的常态化，传递党组织的正能量。
(一)主要工作特点和亮点。
一是组织党员学习教育形式多样效果好。，结合开展党的群众路线教育实践活动，我们采取了领导干部上讲坛、瞻仰革命烈士纪念碑、重温入党誓词等学习教育模式，组织党员系统学习了党章、书记系列讲话、十八届三中和四中精神、教育类政策法规等内容，加强了对党员的教育，使整治“四风”、倡导“三严三实”的观念重新深入人心。
二是整顿软弱涣散党支部严格有效。20，组织开展了对基层软弱涣散党支部的整治工作，调整、充实学校党支部书记10人、免职3人;先后组织开展3期党支部书记和组织委员参加的业务培训班;全年发展新党员9名;在各个党支部中开展了三禁(禁酒、禁烟、禁赌)、三节(节粮、节水、节电)活动，完善公务接待、公车管理、物资采购、干部管理等制度，在校园里吹起了新风正气，党支部的战斗力得到进一步增强。
三是服务型党组织创建工作内容丰富。开展支部党员“走基层、进社区”活动，组织党员到社区报到，参与社区的群众服务工作和“美丽上思·清洁乡村”活动;在学校党支部开展“党员1加1”活动，组织广大党员开展对困难学生进行帮扶，先后帮扶了500多名学生;组织党员开展“先锋课堂”活动，担当起学校高效课堂改革的领队。我们的党员干部，通过学政策、用政策和带头落实政策，争取到各类资金5000多万元，建设了“美丽校园”，资助了困难学生;我县从学前到大学有家庭困难学生近2万人得到资助，没有一名学生因经济困难而辍学，让学生和家长切实感受到了党的温暖和关怀。
四是党支部的制度建设进一步加强。我们深入开展了一次党建工作调研活动，根据存在的问题，指导各党支部健全和落实党员学习教育、民主生活会、党员民主评议、党员谈心、“三会一课”、发展党员、党务公开等制度，有力推动了支部工作的制度化和常态化。
(二)存在的主要问题及原因。
一年来，我在履行党委书记抓党建工作中取得一定的成效，同时还存在一定的不足和差距，主要表现在：
一是对党建工作投入的时间、精力还比较少，对学校党支部建设工作的指导不够深入。我局党委下辖23个党支部，拥有700多名党员。平时，我大多数的时间都是忙于处理行政工作，对基层党建工作投入的时间和精力较少，研究不够深入。对解决党员队伍战斗力不强、服务群众能力不高、工作作风不扎实、组织纪律松散等问题办法不多。产生问题的原因是，我对党建工作的重要性紧迫性认识不足，总是认为教育教学和学校管理能上得去就行，没有把党建工作作为最大的政绩，思想上存在一定的偏差。
二是新常态下党建工作与教育教学工作的结合还不够好。由于没有做到统筹兼顾和深度融合，抓教育教学工作重专业不重党派的倾向比较明显，出现了行政工作和党建工作“一手硬、一手软”和“两张皮”现象。
三是对学校党建工作督查不到位，创新不够。由于我督查不到位，问责不严，我局党委下辖的23个党支部中，还有3个被列为软弱涣散基层党组织;对于出现的党员素质不能适应新形势发展需要、党组织吸引力下降等问题，我还没有更好的办法去解决。
(三)下一步工作思路和主要措施。
在今后的工作中，我将履行好“第一责任人”职责，努力抓好党建工作。
一是转变观念、担当责任。牢固树立“不抓党建就失职”、“抓好党建工作是最大政绩”的观念，加大党建工作力度，力争在全县教育系统中培育2至3个示范党支部，总结经验，发挥典型的示范和辐射作用，以带动全县教育系统党建工作上新台阶。
二是注重创新、抓出特色。我将与班子成员一起，研究制定好教育局党委党建工作计划，大力开展争创领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”党支部活动，开展争当政治素质好、岗位技能好、工作业绩好、表率作用好、群众评价好的“五好”党员评比活动，在党建工作创新上下功夫，抓出特色和亮点，树起典型，打开新局面。
三是强化督查、落实到位。建立健全党建工作考评制度，定期深入到各学校督查党建工作开展情况，对不认真履行职责的单位和个人进行批评问责，确保工作落实到位。
校党委先进事迹材料
芜湖职业技术学院是全国首批、xx首所国家示范建设高职院校。近年来，在xx市委、市政府的坚强领导下，学院党委围绕“科学发展做示范，服务芜湖更给力”的战略思路，充分发挥了党组织政治核心作用和广大党员的先锋模范作用，推进了学院事业的持续快速发展，给力服务了芜湖的率先崛起。
一、抓组织强队伍，体现先进性。
多年来，学院党委坚持从抓好教职工队伍、党员队伍和学生队伍建设入手，加强学校基层党组织建设。在科学发展观和创先争优活动中，群众满意率均超过99.5%。
一是优化基层党组织设置，形成网络严密、功能健全的组织体系。学院10个系全部设立了教工支部和学生支部，统筹师生党建工作;特别对于毕业生实习相对集中的单位，专门设立了临时党支部，如奇瑞公司、马鞍山蒙牛乳业公司临时党支部等，加强毕业实习生党建工作;同时还探索设立了教学团队、学生公寓和学生社团党员工作站，有力推进“三进”工作。
二是实施“双培”工程，加大在优秀中青年教师和大学生中发展党员工作力度。青年教师党员比例超过60%，学生党员比例达7.5%。学院党委每年发展学生党员600余名，占xx市每年发展新党员1/5左右。在学生党员的培养发展中，学院注重发挥党校的“三阵地、一熔炉”的作用，形成了“党委领导，四轮驱动”的全方位、全过程培养入党积极分子的育人模式，把培养教育作为保障学生党员质量的“基础工程”。
三是深化干部人事制度改革，加强培养，提高干部队伍和教师队伍素质。推进全员聘用、干部竞争上岗和轮岗交流制度，优化了干部、师资队伍结构;以综合考核和民主测评为抓手，科学考评教职工的工作业绩，有效地激发了教职工的创造力;以“双师型”教师培养为核心，实施“优秀教师和教学名师培养工程”，提高教师队伍整体素质。
近年来，学院党员中涌现出一批先进典型：我院一名党员教授国家级教学成果二等奖的获得实现了xx高职教育国家级成果奖零的突破;信息系党员教师陶维成指导学生获得全国职业院校技能大赛一等奖，实现了xx省工程技术类在全国职业院校技能大赛中一等奖零的突破;电气工程系党员教师万鸾飞被授予xx市第三届“首席技师”称号，是9名首席技师中唯一的一名女性。20**年，教育部创先争优活动简报第53期专题报道了我院创先争优活动的做法和成效，并充分肯定了我院党委取得的成绩。
二、抓全局谋发展，突出服务性。
学院党委始终把发展作为第一要务，坚持抓全局谋发展，立足地方，服务区域经济，拓展服务领域，提升服务功能，开创了事业科学发展的新局面。近年来，结合区域重点产业调整设置招生专业。根据企业需求研究制定人才培养标准，培养和输送了近2万名高素质技能型人才;探索建立皖江职业教育校企合作发展理事会，加强与奇瑞、恒升等大公司深度合作;20**年以来，面向社会开展职业技能培训和鉴定1万多人次;积极承担或共同参与企业技术创新和新产品研发数百项。学院还与政府、企业三方合作，每年举办多场毕业生大型校园招聘会，为皖江城市带承接产业转移示范区落户芜湖大项目企业提供有力的人才支撑。此外，学院还依托现有专业优势与技术力量，积极服务芜湖新农村建设，组织开展送科技下乡。
三、抓育人促就业，注重发展性。
学院党委坚持“育人为本、德育为先”的理念，发挥党组织思想政治优势，加强大学生思想道德建设，促进学生的健康成长和可持续发展。坚持在培养学生的过程中发展党员，在发展党员过程中培养学生的“双向培养”理念，把学生的思想政治教育、综合素质教育和发展党员的培养教育工作有机结合起来。以“三大主题活动月”为平台，加强学生综合素质、职业能力和人文修养培养。学院申报的《校园文化建设“333工程”》获教育部20**年高校校园文化建设优秀成果三等奖，实现了我省高校在全国校园文化建设成果评比中零的突破;学生在全国各级各类大赛中频频获奖，据不完全统计，5年来，共有150多名学生在省级大赛上获奖，有30多名学生在国家级大赛上获奖;20**年，我院经管系一名学生入选全国10位优秀感恩励志公益人物，是我省唯一获此殊荣的同志。
学院在全面构建大学生就业体系的基础上，加强大学生就业教育，探索有利于促进学生创新创业的教学和管理制度，不断提高我院学生的就业竞争力和可持续发展能力。学院毕业生一次性就业率连续多年保持同类院校领先;截止20**年3月，届毕业生就业率已达90%。20**年，入选“首批xx省普通高校大学生创新创业教育示范校”。
四、抓改革重质量，发挥示范性。
学院党委坚持改革创新精神，不断推进校内管理体制改革，深化教育教学改革，发挥示范辐射作用。学院主动融入开发区，与开发区同步建设、互动发展;坚持以专业建设为龙头，以课程改革为核心，推进教学内容、教学手段、教学方法等改革，强化教学质量监控体系，全面提高人才培养质量;创新并推广了“融入式”校企合作新模式，并在此基础上，探索和实践了“教、学、做一体化”、“前校后厂、工学结合”、“任务驱动、产教合一”等各具特色的教学示范模式，改革成效显著。20**年，学院以“优秀”等级顺利通过教育部、财政部考核验收，成为全国首批、全省首所国家示范性高职院校。
5年来，学院多次承办或出席全国性、区域性高职高专教育教学改革研讨会议，指导第二、第三批示范校建设，援助西部对口学校建设，充分发挥示范辐射作用。随着学院办学影响的不断扩大，几年来，国务院办公厅、国家部委皖江城市带承接产业转移联合调研组、香港专业议会代表团、xx市政协等多批次领导或客人来校视察指导，还接待了省内外200多所高职院校和部分本科院校同仁来校参观学习。
以上成绩的取得，与学院党委的抓班子树形象，把握方向性是分不开的。“十二五”期间，学院党委将继续坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”，充分发挥党委的政治核心作用和广大党员的先锋模范作用，进一步推进党群共建，全面推进学院向国内一流、国际知名、高水平、有特色的示范性高职院校迈进。
校党委先进事迹材料
20**年，在市委的正确领导和市直工委的指导下，认真履行党建工作“第一责任人”职责，团结带领全体教职工，以党的十七大和十七届四中、五中全会精神为指导，紧贴党校实际，围绕中心，抓好党务工作。积极贯彻落实科学发展观，全面实施《党校工作条例》，以深入推进创先争优、“把党的旗帜亮出来”和创建学习型机关活动为载体，紧紧围绕创建“省内一流市级党校”奋斗目标，不断强化政治理论和业务知识学习，使广大党员干部的政治素质、理论水平和业务能力不断提高。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，较好地完成了各项工作任务。在此,我就履行党建工作“第一责任人”职责的一些做法和体会与大家进行交流,请同志们批评指正。
一、自觉加强理论学习，增强履责意识,提高履责水平。
作为市委党校的党委书记、常务副校长，认真履行“一岗双责”责任制和党建工作第一责任人职责，积极组织并以普通党员的身份参加各项组织活动，除按时参加党委中心组的理论学习和研讨活动外，带头搞好社会调查，带头撰写读书笔记和体会文章。通过深入学习研究，宗旨观念和党性意识进一步增强，理论水平和工作能力进一步提高。一是紧密结合创先争优和创建学习型党组织活动，认真学习研读中央和省、市有关文件，重点学习了党的十七大和十七届四中、五中全会精神，自觉用马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑，进一步夯实了理论功底，始终坚持在思想认识上同党中央保持高度一致。二是结合理论学习，联系实际工作，撰写了10余篇体会文章。专著《后危机时代的危与机》一书，由光明日报社正式出版，为全市上下应对后危机时代挑战、化危为机提供了重要的理论支撑。
二、团结和谐，廉洁干事，切实加强领导班子建设,打造党委抓党建的整体合力。
团结和谐才能出战斗力，廉洁干事才能发挥榜样的力量。一年来，注重搞好班子团结，坚持廉洁勤政，使领导班子力量进一步加强，并充分发挥了模范带头作用。一是实行分工负责、责任互补的工作机制，职责明确，协调配合，靠前指挥，勤于督导，促进了各项工作的正常有序开展。二是认真坚持民主集中制，重大事项走群众路线，有效保证了各项决策的民主性和科学性。三是注重廉政建设，认真学习贯彻《党章》、《党内监督条例》和《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》，建立了党风廉政建设责任制，健全完善了公开透明的党内外监督机制和权力运行制约机制，认真落实党风廉政建设和反腐败工作责任目标，严格执行廉洁自律的各项规定，严格履行财务制度，严格控制各项开支标准，群众非常满意。四是结合创先争优和创建学习型党组织活动，先后主持召开了两次班子民主生活会，主动与班子成员谈心，进行沟通交流，共同查找问题和不足，积极加以整改，进一步增进了团结，形成党委抓党建的整体合力，有效促进了工作开展。
三、围绕中心工作，加强制度建设，增强党组织的凝聚力、战斗力。
一是切实落实党建工作责任制。根据20**年党建工作要点制定了《20**年中共沧州市委党校党建工作责任制》，将党建日常工作、主题活动分解到处室，落实到个人，明确目标要求，规定完成时限。并建立工作台账，不定期对各项工作进展情况进行督导检查，切实做到年初有计划、年中有督导、年末有总结。一年来，各责任部门及责任人认真履行党建工作责任制，日常工作有条不紊，主题活动有声有色。
二是建立述学、督学、评学、奖学制度。积极开展创建学习型机关活动，实行党员干部学习培训学分制，建立党员干部学习档案，逐步完善了述学、督学、评学、奖学制度。将学习时数、学习效果、科研成果细化量化，对党员干部学习情况进行定量考核，并列入机关工作人员特别是专职教员的述职和考核内容。今年我们结合创建学习型党组织活动，先后分3批选派20名年轻骨干教师到省委党校进行师资培训、参加理论研讨会;选派12名各学科学术带头人及教研室主任到复旦大学、北京大学进修培训;在全校党员中统一进行了《科学发展观理论读本》、《社会主义核心价值体系》和《社会主义荣辱观》等三本书目的学习;对12名教学、科研突出的党员教师予以了表彰奖励。全校上下逐步形成了崇尚学习、终身学习的良好风尚。
三是出台实施了百分制考核办法。为建立健全突出实绩、注重效率的全员考核、奖惩机制，作为创先争优活动的重要内容，制定实施了百分制考核办法。就目前岗位设置，按照分工合理、职责明确的要求，研究制定岗位目标标准，细化为岗位职责、组织纪律、责任意识、及其他任务指标量化为百分制。岗位工作由处室主任对照岗位目标标准根据一年来的履行岗位职责情况为本处室人员核定打分，处室主任由主管校长核定打分;基本标准部分由相关处室根据各项工作指标的完成情况核定打分;最后经考核小组审核确定每人综合得分。考核结果作为下一年度职称定级、工资晋升、实行绩效工资的重要依据。
四是推行工作日志制度。为落实工作责任，体现工作奖惩，进一步完善全员考核机制，在全体干部职工中推行工作日志制度。要求每位职工每天简要记述当天工作内容及完成情况;每周一次工作小结，回顾本周工作，总结经验，查找不足，提出改进意见。主管校长、处室主任及时对照日志记录掌握当前工作进度，调度安排下一步工作;广大党员干部积极带头，认真落实，减少了推诿、扯皮，杜绝了误事、漏事，机关效能进一步提高。
五是建立流动党校，扩展干部教育培训的新渠道。20**年7月，为了更好地完成新一轮大规模干部培训任务，积极推进创先争优活动的深入开展，抽调骨干力量，组成专家教授宣讲团，以“流动党校”的形式，先后赴孟村、献县、肃宁等县市进行了创建学习型党组织和“创先争优”为主题的巡回宣讲活动。组织“流动党校”赴各县(市、区)进行巡回宣讲，是一件开创性的工作，这种因地制宜、因情施教的授课模式，改变了以往将所有培训对象“一锅煮”、培训内容“一篇稿”的弊端，变“等进来”为“送出去”的干部培训观念，为创新党校干部教育培训工作探索出了新的模式。
始终坚持以人为本，积极推进和谐机关建设。一年来先后举办了两次文体运动会和迎新年联欢会，将下午四点之后作为集体锻炼时间，丰富了教职工的业余文体生活，增强了体质;组织教职工和离退休干部进行了体检，排除了健康隐患;校妇联、团委通过纪念“三八妇女节”100周年、学《党章》知识竞赛等活动，创建了团结进取、文明和谐的校园文化;为弘扬传承爱国主义精神，开展升国旗、唱红歌活动，在党员中开展了“重温入党誓词，佩戴党员徽章、争做工作先锋”的党性教育活动，组织部分干部和先进个人参观了淮海战役纪念馆和卢沟桥抗战胜利65周年展览。通过这些有益活动，进一步增进了干部职工之间的团结友谊，使干部职工的精神面貌和工作热情发生了可喜变化，奋发有为、争创一流的意识进一步增强，风清气正、创先争优的局面已经形成。
20**年我校党建工作取得了一些成绩，但在个别环节上还存在一些差距和不足：一是深入基层，调查研究的力度还应进一步加强;二是党建活动的形式还须进一步丰富，方法还应进一步创新。
在今后的工作中，一定认真总结经验，发扬成绩，克服不足，紧紧围绕党校中心工作不放松，为建设沿海经济社会发展强市，打造新的增长极和隆起带提供强有力的人才支持，为党校事业的跨越式发展而努力奋斗。
镇党委先进事迹材料
xxx，xxxx年生，男，中共党员，xx人，新疆xxxxxxx乡党委书记。自3月上任以来，始终把人武部工作作为基层组织建设的一部分，领导和关注人武部工作，使吐外特乡的人武部基础设施建设不断改善，民兵组织在农业生产中成为了主干力量。毛建新同志，热爱本职工作，他心里装着群众，全身心地投入到吐外特乡的稳定、经济发展和各项事业中;他清正廉洁，无私奉献，扎根基层第一线，锐意改革，积极进取，坚持把党的路线方针政策与本地实际结合起来，想方设法地解决资金，改善人武部的办公条件，积极调动民兵的战备执勤和维护社会治安的工作积极性，充分发挥民兵组织在科技兴农中的示范作用，带领他们在抗洪、防病、设施农业建设中当先锋、打头阵，发挥了人民子弟为人民的优良传统。
xxx同志到任时，乡人武部只有三间办公室，部长和专武干部五人住宿、办公在一起，民、汉在一起吃、住，尽管可以学习语言，加强团结，但是，在生活上多有不便，xxx同志亲自召集领导干部进行开会研究，首先要求领导干部发扬风格，由以前一人一套办公室的，全部改为两人或三人一套，腾出五间办公室给人武部;同时从乡财政经费中划拨出5000元用于人武部的硬件建设，根据乡里实际情况划拨96亩土地做为以劳养武地，从根本上解决民兵工作经费保障难的问题，并且要求人武部专武人员专职专用，一心一意抓好人武部的各项工作。由于以上办公室建造已有20多年，206月，在每季度召开的议军会议上，乡党委、政府决定筹集资金9.72万元新建乡人武部，目前新建的人武部面积达216平方米，已按县武装部的规划的方案建成，不日将投入使用。
以往，人武部工作仅仅体现在民兵训练和招兵以及日常的值班，自xxx同志到任以后，专门对人武部工作了特别的强调。要求他们首先以稳定工作为主，不仅要熟练掌握本辖区内的社会治安问题。而且要深入基层调查敌社情情况，要对本辖区的敌我矛盾、人民内部矛盾建档立卡，积极为乡党委维护社会政治稳定提供参谋、助手作用，特别在民兵训练过程中狠抓思想教育工作，通过政治学习，撰写读书笔记，发言讨论等方式，把民兵的思想统一到党委的精神上来，对思想进步、积极上进的青年及时作为后备干部配备到村级班子中，对积极要求入党的优秀青年，也列为入党积极分子进行帮带和培养，使农村青年看到了为党工作所得来的实惠;同时也让他们感觉到党的温暖处处都在，特别是对退出预备役的人员关怀方面，乡里逢年过节购买生活用品，由乡党委书记和武装部长亲自送到他们手中，对他们进行慰问。另外在强调民兵组织在农业生产中起到主干力量作用的方面，xxx同志特别关注年轻人力量足、思路敏捷，勇于开拓这些特点，前后召开了三次劳务输出动员大会，鼓励青年民兵利用农闲季节走出去，到外地赚钱，在他的鼓励下，全乡215个民兵阶段性外出赚钱载誉而归，不仅增加了收入，而且学到了一门以上生产经营的技术。
先进镇党委事迹材料
走进阿乐惠镇街道，你会发现，昔日破旧不堪的小平房少了许多，塑料袋满天飞、垃堆成堆的景象不见了，树枝上沾满煤沫、街道上污水横流的景象一去不复返了……一切今非昔比，取而代之的是一幢幢崭新的建筑拔地而起，一排排树木生机盎然，一条条街道井然有序。时不时你会发现，街道上三五成群的“迷彩”队员拿着工具在平地、浇水、清运垃圾，那是机关、社区工作人员在为居民办实事；你还会发现，一些店铺的主人会自觉清理完自己门前的卫生后主动打扫街道、疏通水渠，那是号召力的响应、正能量的聚集……群众工作出生产力，群众工作出业绩，群众工作筑牢长治久安的根基。在众多欣喜成绩的背后，总会让人不由自主的想到他-阿乐惠镇党委书记、青年才俊周毅新。
组织机关、社区干部开展绿化养护。
个人简介。
周毅新，男，汉族，现年40岁，江苏海安人，7月入党，1月参加工作，大学学历，自3月任阿乐惠镇党委书记以来，周毅新同志深知自己身上所担负的重任，发挥年轻人敢拼敢闯的精神和进取意识，带领镇全体干部群众认真践行“三严三实”、“四强”、“三力”干部要求，攻坚克难，善打硬仗。他用一串串坚实的足迹，书写出一个个奋进传奇。
作党委工作报告。
围绕中心，服务大局。
对新疆而言，维稳是压倒一切是任务，作为书记的他自然责任重大，针对阿乐惠镇“一大五多”（管辖面积大、偏远地区较多、管理线长点多，流动人口多，南疆籍人员多，驻地企业多）的特点。他明白抓好稳定，领导是关键，首先要统一思想、靠实责任，只有将工作做实做细，方可保万无一失。他从自身做起，要求各班子成员从率先垂范、警钟长鸣，时刻告诫班子全体人员和全镇干部，稳定是大局，是做好各项工作的前提，只有思想统一了，各项工作才能顺利进行，他与班子各成员签订了综合治理责任状，包片区包点，任务明确，责任到人，各领导负责社区社会稳定的好坏，直接与年终考核挂钩，真正使每位领导人人树立“稳定压倒一切”的思想；同时，他亲自挂帅开展了“去极端化”、矛盾纠纷排查、出租房屋星级评定等工作；严查“369限时工作法”落实，与辖区内厂矿企业签订目标责任书，开展了送技能进矿山活动，整合了各矿山企业联防自保力量，建立各企业互相支持的常态化联防自保演练机制；新聘联防队员15名，在各社区组建了巡逻队伍，加大街面巡逻力度；积极化解矛盾纠纷，亲自接访，解决了老上访户陈英、操凤莲吃水和房屋维修的生活困难，确保了社区大局持续和谐稳定。
召开党员大会。
放眼长远，变化变革。
俗话说“新官上任三把火”,有的人一旦大权在握，便呼风唤雨，凭主观来决策，看似风风火火，实则贪图虚名。而周毅新同志认为没有调查就没有发言权，决策一旦失误，损失可是老百姓利益，乃至一个地方的发展，来不得半点马虎。上任的头几个月，他一个劲地深入到各社区、企业、偏远矿区等最基层了解情况，召开不同层面的座谈会听取大家意见，并结阿乐惠镇的实际，拓宽工作视野，提出了“以新型工业化带动新型城镇化，着力建设全疆重要的煤电盐化工基地、建材基地、物流中心和火洲西部避暑休闲胜地”的发展思路，为阿乐惠镇的下步发展开好了头，部好了局，从此，阿乐惠镇的发展步入了一个新的轨道。
发展是硬道理，而发展需要改善基础设施，这需要相当数量的资金。由于历史原因，基础设施落后已成为制约阿乐惠镇经济社会发展的瓶颈因素。为了争取上级部门、领导的支持，他凭着对事业的一腔热情，奔波于各部门、领导之间，如实反映镇里的困难，一次不行二次，二次不行三次；这部门不行就跑其它部门。金诚所至，金石为开。各项实事项目资金相继到位，实事项目一个接一个开工，老百姓心里乐了，阿乐惠镇的群众气顺了，劲足了，有位叫陈忠万的农民，被周书记干事创业的魄力所感动，主动捐出12万元用于当地学校建设，在书记的带领下，党群干群关系密切了，各项工作步入了更加良性的'发展轨道。一年多来，阿乐惠镇围绕美丽乡村建设，各项实事进展顺利，编制完成镇总体规划，申报了小城镇基础设施建设项目规划等项目，开展阿乐惠镇休闲旅游广场及鱼儿沟社区服务中心等工程的前期准备工作。修筑了镇区二道沟街和石烽四路人行道及绿化带工程，集中整治了二道沟街、s301省道道路两侧违法占地行为，开展全镇区垃圾清运工作，大力开展绿化、亮化工程，主要路段绿化亮化效果明显，风景为之大变。
俗话说，为政一任，造福一方，带领百姓增收致富奔小康是党委的一项重要职责，作为书记的他自然时刻记挂在心，为切实增强区域经济发展活动，周毅新很清楚，要做好此项工作，需抓住两个重点--规划和招商引资，一个是思路，要求干部特别是领导干部脑子里要有想法、有蓝图。他经常召开班子会议，集思广益，听取大家意见，与班子成员一起商讨，灵活采取ppt、bot等多种基础设施建设模式，对圣雄公司至加油站片区空地开发、鱼铁公园接管开发等事宜，拟定了基本方案，虽还需进行大量基础工作，但至是步骤问题，将宏观计划化作一个个微行动，这些他已然成竹在胸。另一个是行动，要求干部职工充分发挥主观能动性，调动一切资源跑项目，用他的话说就是“干部要不仅会花钱还要会挣钱”!为招商引资，增强发展后劲，不断造血输血，他充分调动一切人力资源，超前谋划、带头积极向县领导汇报、奔走宣传、招商引资，先后与多家企业商谈开发镇区旅游事宜，引进了新疆阿拉沟峡谷旅游服务有限公司实施阿拉沟流域旅游开发项目和新疆鱼儿沟动植物养殖科技有限公司实施濒危动植物种养基地、土壤良剂实验林种植项目，力争把阿乐惠镇打造成休闲旅游线路中转站。目前，阿乐惠镇休闲旅游广场前期准备工作基本完成。
新老市场对比图。
内强素质，外树形象。
基层政权建设的好坏体现在党建工作中，作为书记的他时刻不忘“主业”责任，切实树立“业主”意识，认真践行“三严三实”,以抓好“两学一做”促业务提升，积极带头参与各项政治学习活动，认真执行“三会一课”制度，大力倡导机关开展领导干部登台讲课的学习方式，他首先带头讲课，做学习笔记，在他的带动下，机关形成了日常学习与自学有机结合的浓厚学习氛围，领导干部的理论水平不断得到提高。同时他还注重加强干部队伍建设，认真查找和纠正干部虚、浮、懒的不良作风，推动开展了效能示范岗等活动，积极倡导干部进农家、干农活、察民情、体民意，要求党员干部人人争取有利于民族团结的一件好事。
作为一班之长，他处处以身作则，凡要求大家做到的，自己都率先垂范，凡要求下属不做的，自己首先不做，用自己的实际行动去影响和带动干部职工。“从我做起，向我看齐，不准为一切人、事”开口子“,”打招呼“,正本清源，彻底解决乱搭乱建问题”--党委班子会议上，周毅新的话语掷在有声。他是这样说的，也是这样做的，面对一个个“难缠户”、“钉子户”、“人情户”,他采取不同的策略，做到有软有硬，方法得当，堵住了不良之风的源头，从而为查处违章建筑工作全面开展扫清了阻力和障碍。在查处旧农贸市场的那些日子，他与社区干部一道，走家串户做工作。有个别不理解的群众，一直反复纠缠书记，常常将他堵在办公室，书记对表现过激的群众总是耐心细致地反复宣传政策，一遍遍解释，并认真了解他们的真实想法，对于合理诉求，在政策范围之内给予最大的优惠，用真心换民心，最终赢得群众的理解和认可。
注重团结，树立正气。
为增进团结，周毅新同志经常与大家共勉“相互补台，好戏连台，相互拆台，工作垮台”.在工作中，他总是努力做到胸怀坦荡，宽宏大量，任人为贤。在对干部的管理上，他提出管理上从严，工作上抓紧，生活上关心，作风上民主二十字。在每周点评会上，他都要总结前一阶段工作，表扬干的好，批评干的差的。周毅新同志批评人不讲情面，关心同志也十分到位。为切实抓好全镇党组织和党员的思想、组织、制度和作风建设，他积极推行镇村两级干部双向选择制度，指导建立了《阿乐惠镇党政领导干部绩效考核办法》、《阿乐惠镇社区工作人员绩效考核暂行办法》、《阿乐惠镇信息报送奖励办法》、《阿乐惠镇文体竞赛活动奖励办法》等……用制度来规范约束言行，有效地加强领导干部的日常监督和管理，增强班子拒腐防变能力，带头执行“访惠聚”周点评、月考核工作制度，确保了党建各项工作不折不扣落到实处。
召开干部大会。
清正廉洁，严于律己。
认认真真地做事，踏踏实实地工作，实实在在地做人，要对自己的工作负责，清正廉洁，秉公办事。周毅新身为阿乐惠的一把手，在别人的眼里，应该是个有职有权的人物了，然而，他从不利用手中的职权谋取半点私利，在公与私上，他从来都是泾渭分明，毫不含糊。每次到外地出差，他总是尽可能地办完事就连夜赶回镇里，实在赶不回来，就吃在大排档，住小旅馆，尽量减少开支。每次上下班、早操、值班、周五义务劳动等，他总是坚持带头执行，有事加班是常事。因为他能严以律已，所以也敢严以待人。机关、社区干部评价说周书记，人很严厉，批评人，但不整人，是个好党员，好书记.
领学新党章。
勇挑重担，发扬民主。
作为党政正职，就要把好舵；是旗帜，就要树起来。在党委书记的岗位上，他大力发扬团结民主作风，积极承担班子主要负责人的作用，经常与其他班子成员通气、交换意见，在牵涉全局重大问题的决策上，能广泛征求各方面的意见，与领导干部谈心，发挥集体智慧优势，提高决策的民主化、科学化，自觉维护班子的团结和威信。他还积极支持和鼓励分管领导独立行使职权，他常说：只要你们干工作，缺人缺经费我都想办法支持，但是一定要做到真心为民办实事.他就是这样一位大事讲原则，小事讲风格，与班子成员之间推心置腹、坦诚相见的好领导。
一份耕耘一分收获。周毅新的努力得到了上级的认可和群众的称赞，在他的身上，集中体现了基层干部“想干事、会干事、能干事”的精神风貌，展现了当代共产党人求真务实、奋勇争先的崇高品格。
校党委先进事迹材料
20xx年来，我们按照校党委组织干部工作的相关要求，以开展“三严三实”专题教育活动为主线，以服务学校中心工作为重点，不断加强基层党组织、领导班子和干部队伍建设，推进党的执政能力建设和先进性、纯洁性建设，开创了组织工作新局面，为推动我校各项事业发展提供强有力的组织保证。
一、深化整改，持续发力，进一步巩固和拓展教育实践活动成果，全面启动“三严三实”专题教育。
我校召开处级以上领导干部会议，程治山书记做“自觉践行“三严三实”，修身立行，干事担责，开创天农各项事业的新局面”的专题党课辅导报告，部署“三严三实”专题教育工作，标志着我校“三严三实”专题教育正式启动。
“三严三实”专题教育工作，标志着我校“三严三实”专题教育正式启动。
会后，各基层党组织纷纷组织学习市委和市委教育工委的统一部署和总体要求，按照程治山书记专题党课提出的要求，认真制定本单位的“三严三实”专题教育实施方案，加强领导，抓好关键环节工作的落实。各级党组织书记深入基层开展调研，认真听取基层党员领导干部的意见和建议，自己动手精心准备专题党课讲稿，认真查找本单位在“不严不实”方面存在的问题，确保了“三严三实”专题教育取得良好开局。截至目前，21个二级学院党委、直属党支部的书记讲党课工作已全部完成，并对“不严不实”问题进行了认真的梳理和汇总。
二、全面提高综合素质，切实加强领导班子和干部队伍建设。
加强理论武装，着力提高领导班子和干部队伍的思想政治素质。积极邀请校领导、有关专家学者授课，采取集中培训、中心组学习、专题研讨、网络自学和干部选学等多种形式,组织处级干部深入学习了党的xx大、市第十次党代会以来重要会议精神和习近平总书记一系列重要讲话精神，深刻理解中国特色社会主义理论体系的深刻内涵和指导意义，不断增强贯彻落实党的路线方针政策的自觉性和坚定性。选派了9名处级领导干部参加干部选学，4名处级领导干部参加高校年轻干部培训班,5名处级领导干部参加基层党组织书记示范培训班。
采取有效措施，进一步健全优化系处级领导班子结构，提高战斗力。在校党委领导下，组织部认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用条例》、《天津农学院党政干部管理选拔任用办法（暂行）》，按照党管干部原则，民主集中制原则，以及校党委确定的“遵循原则、分类管理、完善制度、注重实效”的工作思路，深化干部人事制度改革，加大高学历、高职称、年轻干部的选拔力度。进一步深化干部人事制度改革，促进干部管理工作的制度化、规范化，优化了中层干部队伍的结构，认真做好处级干部的试用期考核，进一步规范、完善学校的干部管理。一年来，共选拔任用处级领导干部3名，其中正处级2名，副处级1名；交流处级干部7名，对7名试用期满的处级干部进行了测评和考察，建立了一支朝气蓬勃、奋发有为、团结和谐的坚强领导集体，从而不断提高教学管理水平。
三、加强基层组织建设和党员队伍建设，努力形成推动科学发展的强大合力。
为加强基层党建工作，根据职能要求和规范，推动完成11个二级学院党委的设置，并完成了全校11个二级学院党委和68个党支部的换届选举工作。积极推进教工党支部建设，新增设教工党支部9个，教工党支部数达到42个，充分发挥教工党支部在党员教育管理中的作用；进一步调整优化学生党支部的设置，按照专业和年级等不同方式设立学生党支部。
积极举办党组织书记、组织员和发展党员工作人员学习新《发展细则》培训班，进一步完善发展党员预审制度、公示制度和备案制度，并把各项制度落实到实处。采取有力措施，加大在“双高”人员和一线青年教师中发展党员力度，坚持成熟一个发展一个，按照年度发展计划做到均衡发展。20xx年上半年累计发展党员208人，其中发展教工党员1人，发展学生党员207人，预备党员转正145人。
不断加强党员经常性教育，积极创新广大党员在履行责任、服务群众中发挥作用的新载体。上半年开展专职党务干部培训1期，共培训15人。加强学生党组织负责人的培训，定期举办学生党支部书记培训班，系统讲授学生党支部的地位与作用、学生党员的教育管理以及发展党员工作程序等有关内容，着力提高学生党组织负责人的领导能力和工作水平。举办入党积极分子培训班3期，培训360人。
镇党委先进事迹材料
20____年7月，____同志通过____市乡镇党委书记公开招考，调任____党委书记。到任后，他埋头苦干，勤政为民。推动盐河各项事业上台阶。20____年乡党委被中国共产党____县委评为“五好乡镇党委”，综合目标考核荣获全县三等奖。该同志主要业绩如下：
一、抓班子带队伍。
____同志牢固树立抓党建工作是第一职责的理念。坚持“书记抓、抓书记”，在全乡形成党委书记、支部书记亲自抓、率先抓的工作机制。一方面抓好乡党委班子建设：针对乡党委班子大多数成员年龄偏大、个性较强的特点，坚持以身作则、率先垂范，坚持以制度管人管事，狠刹各种歪风邪气。同时积极倡导和推行人性化管理，适时帮助广大干部解决后顾之忧，使乡党委的凝聚力和战斗力空前增强;另一方面抓好村支部班子建设：到任伊始，通过走访摸排，发现全乡11个支部中有3个村支部较为落后。在广泛听取民意的基础上，调整林园、中坪、青山3个村支部书记，并切实加强党的先进性建设、执政能力建设和思想政治工作。目前这3个村支部均已摘掉“后进支部”的帽子。
二、抓发展谋跨越。
首先以改善人民群众生产生活条件为突破口，____同志多方奔走、四处协调，一年多来，争取到农村人畜安全饮水、农网改造、村道公路硬化和扶贫开发整村推进等大批民生工程项目落户盐河。目前农村人畜安全饮水已经实现全覆盖，惠及4200多名群众，农网改造仅剩青山村尚未收尾，村道公路硬化累计完成50公里，新建桥梁2座，完成2个村和场镇的风貌塑造。其次以调整产业结构，助农增收为着力点。引导农户改变传统种植模式，在全乡范围内发展魔芋亩、烤烟300亩、核桃4000亩、香菇木耳30万棒;打造生态养殖小区一个，发展适度规模养殖户26户;依托盐井河采育场旅游资源，新建星级农家乐5家;年均转移富余劳动力2000余人次，实现劳务输出收入4000万元以上。
三、抓教育促和谐。
过去的盐河，遗留问题较多、党委政府公信力很低。一年多来，____同志带领全乡干部扎实开展“下访寻问题、下村解难题”活动，共排查梳理遗留问题56件，其中多数为历届乡政府和群众之间的经济问题。通过多方协调争取资金200余万元，目前遗留问题历史已全部解决，此举既遏制了屡屡发生的越级上访又恢复了党委政府的公信力。随后，在全乡范围内扎实开展理想信念教育活动，对广大党员开展“魂系党、心系祖国、情系人民”的三系教育。对广大干部开展“学会求是、学会做事、学会处世”的三学会教育。对广大群众开展“感知中国特色社会主义制度的优越性、感知党和国家政策法规的实惠性、感知新一届党委政府工作思路的时效性”的三感知教育。通过教育，现在的盐河政通人和、群众安居乐业，党委政府的信任度和满意度均达到98%以上。