个人简历是求职过程中的第一步,它是与用人单位建立第一次联系的重要工具。这是一份优秀的软件工程师【姓名】的个人简历,他曾参与过多个重要项目。
公关/媒介个人简历
身份证号:
身高:视力。
情况:好。
婚姻状况:未婚。
政治面貌:群众。
户口所在地:山阳。
家庭住址:上海。
求职意向:销售。
联系方式。
联系电话:
e-mail:/jianli。
学业资料。
人才类型:不限。
最高学历:中专/职高。
专业类别:其他类。
专业名称:艺术。
毕业院校:东辉职业技术学校。
毕业时间:2006。
外语种类:无外语。
等级:无。
口语水平:熟练。
第二外语:无。
电脑水平:一般。
职场资料。
希望应聘的职位类别:销售/市场/营销/公关媒介类。
目前从事岗位:柜长。
希望从事行业:生活服务业期望月薪:-3000。
自我评价:本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚。在实习中工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳。有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神,能迅速的适应各种环境,并融合其中。正直和努力是我做人的'塬则;沉着和冷静是我遇事的态度;爱好广泛使我非常充实;众多的朋友使我倍感富有!我很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。
如何来写个人简历
在家编写好个人简历,然后通过投递个人简历获得面试机会,最后赢得职位。这种比较传统的求职方式,而在现实生活中,还必须要了解更多你所不知道的求职捷径。比如说亲友所介绍的工作,而中求职方式往往都不先的投递个人简历,而是在面试的'过程中来写个人简历。
个人简历
一般来说自己在家里的写的个人简历的都是普通的、通用的个人简历,在个人简历上一些想要的栏目,就添加上去,不想要的就就直接删掉。比如说,一些刚大学毕业的求职者,在工作经验上是弱项,就可以将此项目给去掉。而在面试场上临时写的个人简历,则都是由企业单位所制定的表格。在填写的时候,无论怎样的都要严格按照要求来写。
提前写好的个人简历,一般都是在电脑上操作的,建立上的表格以及字体都是电脑设计。但是临时的个人简历就只有表格以及项目,其中的内容都是自己填写,这不仅能够看出一个人的实力水平,也能够体现一个人字写的怎么样。在写的是一定不要着急,一般给的时间都很长,要慢慢的将字写的漂亮一些。
提前写好的个人简历很多信息内容都是直接从网络上查询而来,那么临时写的个人简历,如果是自己不确定的信息,要么现场查询,要么就不要写,尤其是一些专业用语。
如何写媒介个人简历
二年以上工作经验|男|26岁。
居住地:重庆。
电话:189********(手机)。
e-mail:
最近工作[1年8个月]。
公司:xxx集团广告。
行业:广告。
职位:媒介助理/市场策划。
最高学历。
学历:本科。
专业:企业管理。
学校:杭州商学院。
自我评价。
3年大型医药集团的工作经验,专业从事广告、市场工作。对中国北区媒介市场有着丰富的经验,熟悉部分医药市场的`运作。对营销和销售的共存关系比较了解!基本能为各种会议提供同声速录,速度180-200字/分,准确率95%。
求职意向。
到岗时间:一个月之内。
工作性质:全职。
希望行业:广告。
目标地点:重庆。
期望月薪:面议/月。
目标职能:媒介助理/市场策划。
工作经验。
/7—至今:xxx集团广告[1年8个月]。
所属行业:广告。
广告处媒介助理/市场策划。
1.制定广告计划,并与广告代理公司(或媒体)共同完成广告投放/广告投放的监督。
2.广告费用支付的初审/走访并调查广告代理商。
3.收集相关资料并管理客户关系/竞品的广告投放分析。
4.及时调整产品的广告方案/联系制作展示器材/广告文档的管理。
2011/7—2012/7:xxx同声速记公司[1年]。
所属行业:教育事业。
教育部速记老师。
1.培训速记学生/为大型会议作现场速录(如亚太市长峰会)/速像带、磁带整理/为来访人员作速记咨询。
2.广告学基础/品牌管理与规划/媒介策划、投放、管理。
3.企业财务基础/应收账款管理/清欠技巧。
4.跨越断桥/超越毕业墙天梯等活动提升个人素质,不怕失败,勇于实践,打破固有,不断创新,同时更要信任团队,在合作中共进。
教育经历。
/9—/6杭州商学院企业管理本科。
证书。
/6大学英语六级。
2008/6大学英语四级。
语言能力。
英语(良好)听说(良好),读写(良好)。
如何做个人简历
“求职”二字包括了两层含义,一者是说“求”,者也体现现在整个社会经济的状况工作难找,即便是大学生毕业也得自己找工作,因此叫做“求”。二者是说“职”,代表是职业而不是自己创业。因此求职就是人们求得一个职位的过程。而与求职息息相关的就是了。
也是让招聘方了解自己的途径之一,在面试的过程中个人简历依然是起到很重要的作用。特别是在一些大的企业,应聘的人多,则单个面试的时间就非常短,就可以通过个人简历来让面试官全面的了解自己,从而就能增加成功的几率。
中的模板设计、语言组织,一个个人简历的创新元素等等,这些都能够体现一个人的综合实力。因此,也就是影响到求职的成功率。
如何利用个人简历
如何利用个人简历,在写求职简历时先了解自己的个人能力,不然写的个人简历是不适合自己用于求职。
过多的将自己摆在一个局外者的身份上,难免会使简历看起来非常的陌生,基本上所有的求职者都不懂得如何利用个人简历那简单的一张纸达到吸引招聘企业的目的.,尤其是屡次求职失败后,越来越多的人也开始对自己不抱有期望,他们往往会将求职失败的原因放在自己能力稍差的缘故上。
是否融入到职场中
设身处地的站在招聘企业的角度思考问题,求职者可得到的信息比之原本无疑要多处很多,只有摆正角度,端正态度的求职,才能够较大程度的增进它的可行性,这也是每一位求职者都需关心的重点问题。
因能力的不同,所以显现出来的价值也各有区别,无论从哪一点来看,求职者都应该有把握,有方向的对其逐一排查,尤其是近些年来各行各业所制定出来的用人标准在发生变化后,原本对简历书写问题就没有多少了解的求职者,也开始发现自己似乎无论怎样努力,都很难达到招聘企业用人制定的标准。
如何填写个人简历
姓名:
国籍:中国。
目前所在地:广州。
民族:汉族。
户口所在地:湖北。
身材:180cm?64kg。
婚姻状况:未婚。
年龄:26岁。
求职意向。
人才类型:普通求职?
应聘职位:客户服务类:咨询/顾问、贸易类:外贸、其它类:
工作年限:2。
求职类型:全职。
可到职日期:一个星期
月薪要求:2000--3500。
希望工作地区:广东省广州。
工作经历。
公司性质:中外合资所属行业:其他。
担任职务:风险防范部江苏区经理助理。
工作描述:1.协助风险防范经理处理日常事务;。
2.协调管理家乐福江苏区各门店的消防安全事宜;。
公司性质:民营企业所属行业:信息咨询,事务所,人才交流。
担任职务:文案助理。
工作描述:主要工作内容如下:
毕业院校:南京师范大学。
所学专业一:英语所学专业二:计算机信息管理。
受教育培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:英语优秀。
国语水平:精通粤语水平:一般。
工作能力。
尽职,守信,乐观及良好的适应能力!
联系方式。
6.简历填写范文。
9.个人简历个人评价如何填写。
如何叙写个人简历
写简历一定要采用倒叙的方法,从最近的时间写起,个人简历的工作经历。
把与申请职位有关的工作经历,进行主要描述,适当时,可以采用加重的方式,凸显重要信息。
写个人简历的一个原则是要有重点。如果简历的陈述没有工作和职位重点,或是把你描写成一个适合于所有职位的求职者,你将无法在求职竞争中胜出。
另一个原则是简历就是推销你自己的一份广告。要能够多次重复最重要的信息。在简历上,陈述你性格上的最大优势,然后再将这些优势结合你的.工作经历和业绩的形式加以叙述,以争取更大的成功机会。
从实际情况来看,招聘者对理想的应聘者也有要求:比如相应的教育背景,工作经历,以及技术水平,这些硬件都是应聘者取得新职位的关键所在。
工作经历是简历核心
而在求职者的简历中,重中之重是你的“工作经历”部分。写工作简历时最忌讳的是含糊、笼统。简历是用人单位选拔人才的主要参考依据,而其中应聘者的主要工作经历一栏是初次选拔最重要的参考依据。
另外,你的工作经历必须和你目前应聘的职位密切相关。换句话说,在简历中,你之所以要提供一些重要的工作经历,其目的是为了证明你自身的能力,提升你自身的价值,个人简历,个人简历的工作经历。
所以,在真实的基础上,投入主要精力,精确、扼要、逻辑清楚地梳理你的工作经历,使你的简历出彩(转载自,请保留此标记。),让你从众多的竞聘者中脱颖而出就显得至关重要。
谈经验求匹配不求全
一般来说,学生的职场经验最短缺。所以,很多学生在社会实践栏中列举自己在学校期间的所有校园实践内容,完全不顾自己的经验是否与招聘岗位中的职位需求是否一致,有时反倒是社会经验不对头,丢失工作机会。
所以,就现在人力资源配置讲究而言,“合适的就是最好的”,超出职位的要求反而会画蛇添足,起到反作用。
不要满天散花
网络招聘虽然为职位申请提供了一站式的方便,但不管自己是否适合职位要求,采取“天女散花”的形式,广为散发自己的简历和求职信的方式不仅为招聘方带来了不少“垃圾简历”,降低了招聘效率,也因回复率低而对自己的信心和网络招聘带来阴影。所以建议大学生有针对性地投放自己的简历和申请,申请要准不要广。
据了解,求职者期望值太高而实际能力又达不到要求也是求职失败的主要原因之一。
有关职业专家分析说,从最近几年的网络求职趋势来看,有一些行业在网络上求职成功率是很高的。据智联招聘的人力资源网站统计表明,通讯技术类、it类、销售类、文秘类、金融行业、制造业最易在网上求职成功。
专家提醒,可以将多种求职手段结合起来,除了在线投递简历外,在网上投递简历后,再以传统邮寄方式把简历寄给对方单位也可以考虑。
个人简历
求职简历应该是长度在一两页左右,言简意赅,简历的固定格式很多书上都可查到。在简历中个人身份介绍部份约占1/6,其它都是专业相关的学历和经历、参加过的团体、特长、成就等。
2、写简历要写出自己的优势。
用数字说话(例如:项目帮助公司节省10%的成本),少用形容词和副词(不札实的经验才需要形容词和副词的修饰)。我们应当在叙述完自己的优点以后加上自己的缺点。或者优点和缺点穿插起来介绍自己。
3、写简历要以事实说话。
简历上的每一句话都要能提出实例,不能唬人或夸张。不要有任何看起来不实的内容。如果有任何内容的不真实,你的简历马上会被扔到垃圾桶里去。如果有一些内容看起来很夸张但实际上是真实的,那你一定要补充说明,以免造成不必要的怀疑。
4、写简历要分析好职位要求。
不看工作要求直接写简历是非常危险的。工作要求就是你的作文要求,不看作文就去写作文,你不可能得到高分。工作要求告诉你你要向人事部门展现你哪方面的特点。如果你应征的是销售工作,那么有关社交方面的信息你要展现出来,比如你曾经主持过什么活动,效果怎样。
1、写好简历的技巧。
不要写期望的薪水;不要注明性别、年龄或婚姻状态;不要用过于花俏的字体、颜色或格式;不要用术语;不要提太多在学校时做的不那么重要的成就。
写履历时,多用合适的动词,例如你想从事财务方面的工作,不妨多用“预测”、“分析”等词;如果你想做市场,可以考虑用“促进”、“加速”等词;如果你想做技术,多用“开发”、“发明”等词。这些动词可能会让每天阅读几百份简历的人事部门的人员注意到你。
在写简历之前,最好对所有的内容进行整理归纳,对于自己的实践经历、爱好特长、专业技能以及你的学习成绩,你所表现出来的个人特点,需要与你现在所应聘的专业特点相结合,如此生动的展现在hr的面前,对于hr而言,你就是最适合眼前的这个岗位的人。
应该根据你申请的每一个单位,“量身定做”一份简历。例如你申请政府机关的职位,当然要突出你的社团组织工作经验;但是如果你申请一个软件工程师的职位,你更需要显示你的实践经验与成果。
2、写好简历的禁忌。
2.1、忌过于轻率、随心所欲。
撰写简历是很严肃、很重要的一项工作,能够这样讲,一份高质量的简历是成功就业的前兆,撰写简历切不可轻率行事、信手拈来,应再三斟酌、反复推敲,在应聘前就应该做好充分的准备,写好简历或打好腹稿,该写的写清,不该写的删除,扬长避短,做到写的简历合式、合格、合理、合意。
2.2、忌笔迹潦草、错字别字。
有的人写简历为啦图快,字写得龙飞凤舞,尽情发挥,看这样的简历如同看天书,看都很费力还有何兴趣可言?有的是在打印、复印时不注意质量,掉行漏字,而漏、掉的恰恰又是关键的.字句,很可能是一失字成应聘恨。错字、别字都是能够克服的缺陷,因为粗心大意而痛失良机那真是太不合算啦。
2.3、忌稀奇怪异、生癖花哨。
有的求职者为啦给自我的简历生辉、增色,把很多的花哨、华丽的词句堆砌在一起,或很多的使用成语、俗语,有的人甚至于自我去创造成语,却不知有时会弄巧成拙,给人有画蛇添足之嫌。
1、写好简历的注意事项。
一般而言,白纸黑字应该是个人简历的最佳载体。打印排版时,注意间隔及字体的常规性,同时注意语法、标点用措辞,避免错别字的出现。
不要写那些对你的择业不利的情况,如对薪水的要求和工作地点的要求,就是成绩也不必一股脑儿全写上,主要写专业课的成绩就可以啦;尤其要注意避免补考的学科。
针对那些已经有过工作经历的求职者,最好不要在简历中表露自己应聘此工作是由于对原工作的不满,向借此变换工作等。要知道,以文字的形式暴露出这种情绪,容易让用人单位产生误解,进而对你本人的工作能力和性格品行产生怀疑。
2、投递简历的注意事项。
不要把简历放在附件中!这点很重要!简历的投递尽量用自己的信箱将简历以正文的方式粘贴上去,而不是正文一个字没有而把简历放在附件中或是用一些网站转交等等功能,更不要写我的简历在我的博客中然后给个链接欢迎察看,一句话:没时间。
挑选权威的求职网站。这点不用细说。关注职位要求与简历的匹配度。必须按照目标职位要求修改简历。按招聘方要求投递简历。有些单位会在网上公布格式统一的职位申请表,要求填写后发送;有些单位不希望应聘者用附件形式发简历;按照公司要求在有效期限内尽快投递简历。
简历可以分成三个部分,个人介绍、工作经历和项目经历。
一、个人介绍。
个人介绍部分比较好写,一般包括基本信息、专业技能及自我评价。
基本信息最少包括姓名、联系方式、年龄、性别、学历、工作年限,如果想更完整,可以补充工作地点、照片以及求职方向。在写简历的时,很容易忽略求职方向,但明确的求职方向却是让你的简历快速被hr锁定的关键之一。
专业技能包括语言能力、软件技能、资格证书等。
自我评价经常会是大量的描述语句,比如:优秀的沟通能力、学习能力强、创新能力好。一眼扫过去自我介绍内容像是从上一份复制粘贴过来的,毫无吸引力。
自我评价可以从两方面入手:
1、工作背景:简要概括职涯经历,突出背景优势。
例如:3年知名电商平台新媒体运营经验。
2、个人特质:写出优势,并简要说明。
例如:
沟通协调能力强,擅长跨部门、公司沟通,并推动合作达成。创新能力好,思维活跃,善于提出创新想法,曾主导策划平台跨界营销活动,活动广受商家好评。
二、工作经历。
工作经历从最近一段开始写,每段工作经历包含:工作起止时间、公司名称、职位、公司简介以及工作内容。如果是管理职位,增加团队的大小。
好的简历,工作内容的表述上清晰明了,通过简历就可快速挖掘你的工作。好的简历,往往有以下特点:
1、重点突出。重要工作内容放在前面,甚至可以标记加粗。什么是重要工作内容?与目标岗位契合的内容为重要内容。
2、逻辑清晰。将工作内容进行分条陈述,层次清晰不重复。分类小诀窍:负责多模块的内容,可以按模块分类;如果是单一模块的工作,则可以按照流程分类。
3、业绩量化。突出的工作成果是吸引眼球的法宝之一,将你的工作成果展现在工作内容里,量化的、可对比的业绩是展现成果最清晰的方式。
简历不是作文,切忌使用大段的文字,切忌使用浮夸的修辞。一眼看不到重点,容易导致太长不看。
三、项目经历。
工作经历体现的是工作资历,而项目经历更能体现过往的价值,突出你在某个领域内的专业水平。
项目经历是工作经历的补充,将最能体现个人技能的项目作为重点描述,将目标企业关注的技能点用项目详细体现出来,但项目内容不宜过多,根据个人工作年限写2-6个。项目经历要有项目名称、项目简介、项目角色、项目内容以及项目结果。项目经历是用来体现成绩的,一般来说,最好展现由你主导的、符合应聘职位要求的、有结果的、成绩突出的项目。符合点越多,简历就越精彩。
如何检查个人简历
做完简历的时候可得好好检查简历而不能在此时放松,不要认为你的工作已经结束其实你的工作才刚刚开始而已,因为此时你的工作可不只是单单检查简历,你还需对检查出来的错误进行修改,而后还得再次进行一个复核直到简历做好为止。对于简历任何一个细节都不可掉以轻心,要知道往往就是因为你随意地过了一遍或者某一个位置,结果这个地方就出现了非常明显的'错误。
那么到底该如何检查个人简历才能做到滴水不漏了?第一,知道要检查简历里的哪些地方,这包括了简历的大字标题、整个简历里的所有栏目布置、简历的边框、字词以及语句、内容的完整性等方面。先要做好一个检查规划才不至于漏掉了某些内容,而后我们在检查的时候按照规划进行具体的检查那就不会出现任何问题了。本文信息来源于大学生个人简历网。转载请注明。
第三,对简历的正文内容做检查,主要包括语句的通顺性以及词语是否合适,不过还有一个重点就是增加或者删除内容,有些地方需要补充一些内容,而有些地方显得务必要所以可以删除。
媒介助理个人简历
姓名:
性别:生日:20xx年xx月。
联系方式。
最近工作[1年8个月]。
公司:xxx集团广告。
行业:广告。
最高学历。
学历:本科。
专业:企业管理。
学校:杭州商学院。
求职意向。
到岗时间:一个月之内。
工作性质:全职。
希望行业:广告。
目标地点:重庆。
期望月薪:面议/月。
工作经验。
20xx/7—至今:xxx集团广告[1年8个月]。
所属行业:广告。
1.制定广告计划,并与广告代理公司(或媒体)共同完成广告投放/广告投放的'监督。
2.广告费用支付的初审/走访并调查广告代理商。
3.收集相关资料并管理客户关系/竞品的广告投放分析。
4.及时调整产品的广告方案/联系制作展示器材/广告文档的管理。
20xx/7—20xx/7:xxx同声速记公司[1年]。
所属行业:教育事业。
教育部速记老师。
1.培训速记学生/为大型会议作现场速录(如亚太市长峰会)/速像带、磁带整理/为来访人员作速记咨询。
2.广告学基础/品牌管理与规划/媒介策划、投放、管理。
3.企业财务基础/应收账款管理/清欠技巧。
4.跨越断桥/超越毕业墙天梯等活动提升个人素质,不怕失败,勇于实践,打破固有,不断创新,同时更要信任团队,在合作中共进。
教育经历。
20xx/9—20xx/6杭州商学院企业管理本科。
证书。
20xx/6大学英语六级。
20xx/6大学英语四级。
语言能力。
英语(良好)听说(良好),读写(良好)。
自我评价。
3年大型医药集团的工作经验,专业从事广告、市场工作。对中国北区媒介市场有着丰富的经验,熟悉部分医药市场的运作。对营销和销售的共存关系比较了解!基本能为各种会议提供同声速录,速度180-200字/分,准确率95%。
媒介经理个人简历
职责和业绩:
1、熟悉互联网、平面广告、了解国内平面、网络媒体的运作方式;
4、能够独立进行媒介计划方案、制定媒介策略、媒介购买谈判,媒介排期、媒介执行和媒介投放结果监测。
5、签订多家媒体代理协议,获得大量软性资源,高效完成巨额投放量,为公司节省预算,取得利润最大化。
2004.9-2006.1。
***广告有限公司。
职责和业绩:
1、熟悉地铁液晶显示屏、中石化灯箱广告销售、投放流程,排期制作;
2、起草、存档整理总经理签发文件,并作好公司重要会议记录;
3、公司管理制度、规章制度、人事制度、财务制度、合同书拟定;。
4、协助总经理进行商务洽谈工作;
5、掌握总经理的日程安排做好预约工作,安排商务旅行;
6、完成总经理交办的其他工作;
7、日常报销、出纳工作;
8、完成公司人力资源的日常招聘工作;
9、实施公司绩效考核。
教育培训:
2005.2-2007.12。
***大学。
本科。
专业:
传播学。
媒介助理个人简历
户口所在:广东省国籍:中国。
婚姻状况:未婚民族:汉族。
身高:162cm体重:55kg。
人才类型:在校学生。
应聘职位:媒介经理/主管/专员,影视策划/制作人员,后期制作。
工作年限:1职称:无职称。
求职类型:实习可到职日期:随时
月薪要求:1499元以下希望工作地区:广州,深圳,不限。
工作经历。
公司性质:民营企业所属行业:物业管理/商业中心。
担任职位:工作人员。
工作描述:主要负责和管理活动,协助主管,做好大大小小事务。
离职原因:
公司性质:股份制企业所属行业:计算机/互联网/通信/电子。
担任职位:话务员。
工作描述:主要是调查和回访用户,将顾客信息反馈到中国移动总公司。
离职原因:
公司性质:民营企业所属行业:教育/培训/院校。
担任职位:宣传员。
工作描述:主要工作是派发宣传单,进行宣传推广。
离职原因:
公司性质:中外合资所属行业:酒店/旅游。
担任职位:宴会服务生兼经理助手。
工作描述:主要是在酒店内协助经理,帮忙招待顾客,给顾客提供服务。
毕业院校:广州现代信息工程职业技术学院。
最高学历:大专获得学位:毕业日期:-07
专业一:数字媒体设计与制作专业二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语:英语一般粤语水平:良好。
其它外语能力:
国语水平:优秀。
工作能力及其他专长。
爱好弹钢琴、演奏中西方乐器以及唱歌。也比较喜欢影视制作和摄影方面的等等。
个人自传。
本人性格比较开朗,外向,为人正直,助人为乐,做事认真,吃苦耐劳,出差适应能力和团队精神比较强。
如何检查个人简历
亲爱的山西小学校同学:
你们好。你们火红的小花袄的艳丽,如冬日的一团团火温暖了我们的心;你们带的一份份小礼品作为友谊的小使者加深了我们之间的情谊。在此、我代表二年级全体同学和老师热烈欢迎远道而来的朋友。欢迎你们能来和我们共同举行“手拉手”活动。
你们的到来使我们急躁的心情平静;你们的到来也使我们久早的心田得到滋润。在我们最初提出和外校搞“手拉手”活动时,我们担心没有响应者。如今。你们的到来,如闪耀在西天的明星,使我们看到了希望,我想在我们双方共同倡导和推动下,我们的“手拉手”活动一定会越来越红火,我们的友谊也将洒遍各个角落。
最后,让我们再次对小学校同学的到来表示深深的谢意和衷心的欢迎。
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如何检查个人简历
姓名:
性别:
男
民族:
汉族。
1991年3月8日。
证件号码:
婚姻状况:
未婚。
身高:
171cm。
体重:
56kg。
户籍:
广东湛江。
现所在地:
广东湛江。
毕业学校:
麻章中学。
学历:
初中。
专业名称:
暂时没有。
毕业年份:
工作年限:
二年以上。
职称:
初级职称。
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
职位名称:
工作地区:
待遇要求:
可面议;不需要提供住房。
到职时间:
可随时到岗。
技能专长。
语言能力:
计算机能力:
综合技能:
教育培训。
教育经历:
时间。
所在学校。
学历。
培训经历:
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司:
湛江新南方电器有限公司。
时间范围:
1月-208月。
公司性质:
私营企业。
所属行业:
生产、制造、加工。
担任职位:
检验。
工作描述:
检查质量,与qc差不多。
离职原因:
所在公司:
星光盛会俱乐部。
时间范围:
2008年9月-3月。
公司性质:
私营企业。
所属行业:
餐饮、娱乐、酒店。
担任职位:
安保人员。
工作描述:
维持现场秩序。
离职原因:
所在公司:
湛江军分区金众物业有限公司。
时间范围:
公司性质:
私营企业。
所属行业:
建筑、房地产、物业管理、装潢。
担任职位:
门岗安保人员。
工作描述:
负责外来人员和外来车辆的`检查,严格登记,完成上级交待下的任务。
离职原因:
(本文来源于/大学生个人简历网)
其他信息。
自我评价:
在这个竞争时代,我很后悔没有好好读书,没有好的专业知识。如给我一次机会,我会好好的珍惜。在这个竞争时代,我希望有些公司给我一个学习的机会,让我不要再浪费美好的青年时代。
发展方向:
其他要求:
联系方式。
相关内容:机械设计制造及自动化个人求职简历模板,烟草质检员个人简历模板。
公关媒介个人简历表格
一些求职者在求职中想利用自己的家庭优势来为自己赢得更好的求职机会,于是在个人简历中突出描写出家庭背景,这种行为是会招来大型企业招聘官的厌恶。虽然说现代社会上家庭背景在很多地方都有很大的影响,但是还是有些地方是不被影响的。大型企业在招聘时看的是求职者的综合素质,招聘官会将求职者的工作经验与学业成绩综合评判,从而选拔出的人才。并不是想要靠着家庭背景想走捷径的求职者。要知道在真正的大型企业中是没有捷径可走的,招聘官看重的是实力,而不是家庭背景。
如果求职者非要把家庭背景当做个人简历的.重点时,可以将个人简历投递到小型企业或者发展中的企业。这种企业一般需要积累人脉让公司在运作中求发展,如果这时求职者有一定的家庭背景能够帮助公司积攒人脉的话,这种企业会很乐意接受的。
下面是小编和大家分享的媒介主管个人简历表格,更多内容请关注简历表格栏目。
姓名:
性别:
男
***。
联系电话:
学历:
本科。
专业:
新闻学。
工作经验:
7年。
民族:
汉
毕业学校:
中国人民大学。
住址:
***。
电子信箱:
/jianli。
自我简介:
企业市场营销策划/公关/管理经验;
媒体(网络/平面)经验;
广告传播公司经验;
新闻传播职业素养,缜密思考、通盘策划、风险控制、快速理清思路处理危机综合能力;
强烈责任心,崇尚团队沟通协作,可塑性强、时时自省总结、重细节但不拘小节;
不断培养兴趣爱好,用活力和激情感染身边人,为大家提供新鲜活力,享受安心。
求职意向:
目标职位:
目标行业:
期望薪资:
面议。
期望地区:
上海。
到岗时间:
1周以内。
工作经历:
2010.7-至今。
上海***广告传播公司。
市场经理。
职责和业绩:
1、根据公司市场发展目标及战略,协助上级制定产品品牌中长期发展战略;
2、组织市场信息的收集与分析,如占有率、优劣势、价格与生命周期等;
3、分析市场形势发展情况,提出相应竞争策略,为高层决策提供依据;
4、合理协调各相关职能部门,组织培训、技术咨询等;
5、协调客户关系,保证部门间协作的达成,维护客户满意度;
6、制定公关方案,组织协调实施,确保预算完成并分析效果;
7、建立协调媒体关系,组织新闻发布会,把控官方媒体文章;
8、搭建企业文化。合理设置部门岗位,优化流程,配置人力资源;
上海***通信技术有限公司。
经理助理/企业策划。
职责和业绩:
3、根据公司发展,统筹策划、组织拟订公司中远期经营规划及媒介公关活动;
4、整理产品卖点,制作培训材料,对线上线下宣传品进行监控和统筹分配;
5、搭建企业文化,协助人事行政部门策划公司年会,部门活动等;
6、负责公司内刊、维护网站,策划完成企业宣传片(价值15万);
北京***数字电视技术有限公司。
经理助理/企业策划。
职责和业绩:
3、根据公司发展,统筹策划、组织拟订公司中远期经营规划及媒介公关活动;
4、制定公关方案,传播计划,组织协调实施,确保预算完成并分析宣传效果;
5、建立协调媒体关系,组织新闻发布会,撰写官方新闻公告和媒体文章;
6、整理产品卖点,制作培训材料,对线上线下宣传品监控和统筹分配;
7、搭建企业文化,协助人事部策划名校宣讲招聘会,年会,部门活动等;
8、负责公司内刊、维护网站,策划完成企业宣传片(价值30万);
9、策划公司春节年会,公司上市庆典,拓展训练,部门活动等。教育培训:
9-20077。
中国人民大学。
本科。
专业:
新闻学。