公司的录取通知范文(13篇)

时间:2023-12-17 22:32:51 作者:曼珠

公司的组织结构可以包括董事会、执行团队、中层管理以及员工。以下是小编为大家搜集的成功经营公司的案例分享,供大家参考。

公司录取通知书

先生/小姐:

您诚意应聘本公司职位,经初审合格,依本公司任用规定给予录取,谒诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,敬请参照办理。

一、报到日期:年月日(星期)时分正。

地点:深圳市。

二、携带资料:

(二)居民身份证;。

(三)最高学历证书原件;。

(四)资历、资格证书(或上岗证);。

(五)体检合格证明(区以上医院体验证明);。

(六)非本市户口需携带外出就业证明、未婚证(计生证);。

(七)一寸相片三张;。

(八)如需公司解决住宿,请自带床上用品。

三、按本公司之规定新进员工必须先行试用个月,试用期薪资。

四、前列事项若有疑问或困难,请与本公司人事课联系:

电话:(0755)11111111。

公司录取通知书样本

通知书。

是面试单位觉得你的个人能力符合公司招聘需求所发出的录用通知。下面本站小编给大家带来公司录取通知书范文,供大家参考!

尊敬的先生/小姐:

我代表x公司分公司很高兴地通知您,您已经通过了公司的笔试/面试考核,公司拟录用您为正式员工并拟与您签订正式。

劳动合同。

欢迎您加入公司部,任职位,目前您的汇报对象是您入职后的工作职责请与您的直属上级确认。

您入职后的薪酬待遇:

您转正后的税前月固定工资是人民币元整,全年个月薪资,月绩效基数元,随月度工作情况浮动发放,试用期薪资是转正后薪资的%,试用期个月。公司将从您的月工资中按国家劳动法规定代扣您个人所得税的个人缴纳部分。

您入职后的福利待遇:

公司福利:带薪休假、年度体检、生日礼物等。

您入职后的年度薪酬调整:

公司每年将结合市场薪酬水平、岗位调整、个人绩效考核的结果进行薪酬调整。

本通知书的确认及报到。

请您于年月日前回复确认接受此录用通知书并于年月日携带已签字确认的录用通知书到公司报到。第一天入职时,您需要携带以下文件:

离职证明原件(由您工作过的最近一家单位人事部门开具,需加盖人事部门章或者公司公章)。

身份证(原件及复印件)。

毕业证和学位证(原件及复印件)。

一寸照片(2张):近期免冠白底彩色照片。

医疗蓝本或社保卡。

本人银行一卡通账号。

半年内体检报告(保留收费单据待转正后报销,金额上限人民币100元)逾期未确认接受此录用通知书或逾期未报到,以及报到时不能提供上述真实有效文件的,本通知书自始不发生法律效力。

其他说明:

1.工作时间:公司的工作时间为早晨:至下午:。中午:至:为。

午餐及休息时间。第一天入职时间是上午:——:。

2.您有义务对您的薪资内容保密,不将其告知第三方。

3.办公地点:

4.如您接受本。

聘书。

请回复人力资源部以方便公司尽快为您做入职准备。

特别提示:

雇主尚未解除的劳动关系,或对前雇主仍然负有竞业限制等义务,本通知书自始不发生法律效力且公司有权立即解除与您的劳动合同。

本通知书中的内容属我公司机密,不得向第三方透露,否则也将导致本通知书的失效。

我们真诚欢迎您的加入,我们期待与您共同成长。

若有任何疑问,请随时来电或发送邮件提出。

tel:

mobile:

x公司。

日期:年月日

先生/女士:

通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

一、个人须准备及提交的资料:图片已关闭显示,点此查看。

二、入职办理:1.入职办理时间:年月日时。2.办理地点:3.提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;4、月薪资(以下描述不包含门店绩效提成薪资在内,为税前薪资)试用期薪资元/月,转正薪资元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

x有限公司人力资源部。

先生:

通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合主管岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

一、个人须准备及提交的资料:1.本人近一年相片八张(红底小一寸);2.本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件);3.近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院——*医院出具);4.广州市中国银行的存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字);5.广州移动手机号码6.最后任职公司离职证明(必须提供,应届生除外)。

二、入职办理:1.入职办理时间:20xx年月日10:00时。2.办理地点:广东省广州市天河区*大厦*公司人力资源部3.提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资)试用期薪资3800元/月,转正薪资4500元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);5、公司提供公司所在地免费食宿(个人需承担宿舍的水电费),个人用品自理。入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

广州市*有限公司。

人力资源部。

公司的录取通知

各位考生:

我校xx年硕士研究生录取通知书已经开始发放。大连市外的考生已经用ems特快专递寄出,大连市内的考生持本人有效身份证件于xx年1月27日8:00-17:00到研招办领取,我校应届生以各学院为单位统一到研招办领取。

自筹经费的考生中有部分人因为证件原因无法办理缴费卡,名单如下:国际商务英语,芮雪银、李勇;社会学,杨婧;信息经济,程雪娇;财务管理,史海波;行政管理,贾垚、孟厦。请这几位考生在入学报到时再缴费。

东北财经大学研招办。

xx年1月26日。

xxx同学(准考证号xxxxxx)。

通过全国普通高等学校入学考试,你已被常州工程职业技术学院化工系******专业录取,请于....年.9.月.13..日到..2009....年.9.月.14..日.间,到该院办理入学手续。

常州工程职业技术。

__________先生/小姐:

祝贺您,经本公司面试审核,您已被录取为_______的一员,在__________部门__________职位接受培训并试用工作。同时感谢您对本公司的信任!请您带齐以下物品于________年_______月______日前来酒店办公室办理相关入职手续!

1、身份证原件及身份证复印件_____张(另,财务与保安人员还需带户口本原件及户口本复印件一张);(必备)。

2、一寸彩色免冠相片_____张;(必备)。

3、个人学历证原件及复印件一份;。

4、保安人员提供本人户口所在地派出所开具的《个人无犯罪前科证明》;。

_______办公室。

_______年____月___日。

公司员工录取通知书_公司录取通知书

xx:

您好!

很高兴通知您,您已被xxxx公司录用。在此对您加盟xxxx表示欢迎,并请您20xx年x.月x日来公司报到,公司需要您在来公司报到时提供以下文件:

1)原单位离职证明,由原单位盖章(入职当天请提交);。

2)养老金、失业转移单或缴纳证明;。

3)身份证原件及复印件四张。

4)学历证明、职称证书原件及复印件两张。

5)4张身份证照片(1寸蓝底)。

6)近期体检报告。

预祝您在新的工作岗位上愉快、进步!

(公司全称/)。

2008年x月x日。

公司录取通知书

先生/小姐:您好!

您诚意应聘本公司xxx职位,经初审合格,依本公司员工录用管理规定给予录取,竭诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,敬请参照办理。

一、报到日期:xx年xx月xx日(星期x)xx时。(逾期不予办理入职手续)

地点:xx省xx市xx路xx号xxx有限公司。

二、携带资料:

(二)居民身份证(影印后退还)。

(三)学历证明正本(影印后退还)。

(四)职称证(有职称者)。

(五)婚姻状况证明、计划生育证明、独生子女证的复印件。

(六)体检表或身体健康证明表。

(七)最近三个月内正面半身1寸照片四张。

(八)待业证或原工作单位终止劳动合同的证明(应届毕业生除外)。

(九)其他经指定应缴的'文件。

三、按本公司之规定新进员工,必须先行试用xxx个月,试用薪资xxxx元∕月。(薪资为税前薪资)。

四、注意事项:

请在报到日前到公司领取《体检联系单》,到公司规定的xx医院体检;

报到后,本公司将在很愉快的气氛中,为您做职前介绍,包括让您知道本公司人事制度、福利、服务守则及其他注意事项,使您在本公司工作期间,满足、愉快,如果您有疑虑或困难,请与本部联系。本通知书有效期至20xx年x月x日止。

此致

五、前列事项若有疑问或困难,请与本公司人力资源部联系,

联系电话:xxxxxxx。

xxxxx有限公司人力资源部。

xx年xx月xx日。

公司的录取通知

先生/小姐:

您诚意应聘本公司职位,经初审合格,依本公司任用规定给予录取,谒诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,敬请参照办理。

一、报到日期:年月日(星期)时分正。

地点:xx市。

二、携带资料:

(一)录用通知书;

(二)居民身份证;

(三)最高学历证书原件;

(四)资历、资格证书(或上岗证);

(五)体检合格证明(区以上医院体验证明);

(六)非本市户口需携带外出就业证明、未婚证(计生证);

(七)一寸相片三张;

(八)如需公司解决住宿,请自带床上用品。

三、按本公司之规定新进员工必须先行试用个月,试用期薪资。

四、前列事项若有疑问或困难,请与本公司人事课联系:

电话:(0755)11xxxxx。

公司录取通知

某某某先生:

经上海某某人才服务有限公司推荐,浙江某某有限公司正式邀请您加盟本公司。

1、您的职位为首席运营师。

2、您的薪资如下:

第一年年薪为人民币税后万元,每月固定发放人民币税后万/月,其余部分年底发放。相关福利按公司规定办理。

3、请您于20xx年07月15日至本公司人力资源部报到。您在本公司的工作日即从当天开始,公司将与您签订年限的劳动合同。

请您在正式报到时带齐以下资料:

a、身份证复印件;

b、学历证复印件;

c、一寸证件照两张;

d、其它有关公司需要的资料等。

4、如所有上述证明资料齐备并验明有效,报到当天将签订劳动合同,录用通知书未尽事宜,皆以公司《员工手册》为准。

5、请您在入职前亦注意保守本公司的商业机密,勿向他人透露公司的业务内容,否则公司将保留依法追究相关法律责任的权利。

浙江某某有限公司欢迎您的加入,愿我们携手共创成功事业。

第一方:录用公司(签字盖章):xxx;日期:20xx年xx月xx日

我同意接受此录用并将尽快按照公司要求办理上述手续。

第二方:目标人才(本人签名盖章):xx;日期:20xx年xx月xx日

项目编号:xx。

录取通知

三本学院的'录取,学院一定要经过电话的咨询才能录取吗?(中国)。

我参加过录取工作,学校招生办公室打电话给考生不是咨询,而是让考生确认是否来校就读,这样的话,可以避免部分考生收到录取通知书后又不来校就读,影响学校新生的报到率,对学校不好,三本学院的录取,学院一定要经过电话的咨询才能录取吗?。如果学校不打电话确认而直接发录取通知书的话,有些学生可能像去复读或者因为学费问题不来读,那样的话学校的报到率就下降了,弄不好学校还要补录。另外,在学校电话确认时,有些学生会确定不来学校就读,那学校就会把他的电子档案返回到省招考院,那样这个学生就可以参加下一个批次或者是其他学校的录取。

一般来说,学校对于实在联系不上的考生,会直接发通知书,不会因为这个不录取,因为那样做是违规的。

怎么办。如果学院打电话过来,联系不上,是不是会把录取取消?我是去年上的大学,算是过来人了,呵呵~~录取的话是会打电话问问是否愿意读,如果联系不上的话也会通知学校,不管怎样是不会轻易把录取取消的,请放心,希望你能被理想的学校录取,加油哦~~不用着急的,联系上你父亲后,让你父亲把联系电话告诉你,你再大电话回复就好了,也可以在网上查找志愿院校的招生办电话,主动咨询。各个省的招考办从来就没有任何规定也不建议录取院校在录取前给考生打电话,打电话纯属院校个人行为。

有的学校为了提高自己院校的知名度,要提高学校报到率,所以会在录取前打电话确认。但有些院校不会打。

你放心,没有硬性规定给考生打电话这一制度,如果你的分数够但没联系上也不会轻易给你退档,学校同样会录取你的!

如果给你打电话确认,如果你想去,那你就说同意录取就可以啦。

公司录取通知

先生/小姐:

您诚意应聘本公司xxxx职位,经初审合格,依本公司任用规定给予录取,谒诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,敬请参照办理。

一、报到日期:xxxx年x月x日(星期x)x时x分正。

地点:xx市。

二、携带资料:

(二)居民身份证;

(三)最高学历证书原件;

(四)资历、资格证书(或上岗证);

(五)体检合格证明(区以上医院体验证明);

(六)非本市户口需携带外出就业证明、未婚证(计生证);

(七)一寸相片三张;

(八)如需公司解决住宿,请自带床上用品。

三、按本公司之规定新进员工必须先行试用个月,试用期薪资。

四、前列事项若有疑问或困难,请与本公司人事课联系:

电话:(0755)11xxxxx。

xxxx年xx月xx日。

录取通知

同学:

经小学毕业检测统考,并经十八里堡初级中学招生领导小组研究决定,你已被我校录取。请你于七月九日、十日带录取通知书到我校报到。

十八里堡初级中学

7月3日

致家长的一封信

尊敬的家长:

欢迎你的孩子来到十八里堡初级中学就读。

十八里堡初级中学,地处十八里堡乡政府所在地,312国道旁,十条公路起始处,交通方便,环境优美。学校自20xx年扩建后,校园美观,校舍宽敞。目前,学校已建成标准更高,规模更大的学生宿舍楼和食堂,学生宿舍取暖将采用电暖和火炉相结合方式,新建学生食堂将由大型餐饮公司进行社会化标准化供餐,学生学习生活条件非常良好。

学校设有崭新的理化实验室、电子白板多媒体教室、远程教育资源网络中心,现有微机50余台,全部接入互联网,能够方便及时的查阅最新的教育教学资料,只要鼠标轻轻一点,便可与专家名师面对面交流。学校有图书10000多册,各种教学设施齐全,有利于提高教育教学质量。

学校现有教学班5个,学生150人,教职工26人,其中本科学历的16人,专任教师合格率100%,师资力量较强。

我校教学班班额较小,便于学校和教师进行管理,便于教师教学和辅导,有利于提高教育教学质量。

近年来,我校秉承“全面发展,突出特长,为每一个学生的终生发展奠基”的办学宗旨,逐步形成“从最后一名学生抓起,高度重视后进生转化”的办学特色,学校教学质量稳中求进。20xx年以来,我校有20多名同学考入武威一中“奥班”、“珍珠班”和古浪一中重点班。 20xx年综合业绩全县排名第7名,20xx年我校综合业绩全县排名第8名,20xx年中考普高一次上线率达到88.4%,再创历史新高。

我校严格按照教育、物价部门的规定进行收费,严格执行国家义务教育阶段经费保障制度。能使你的孩子顺利完成九年义务教育,走上成才之路,成为一个有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者。

插上腾飞翅膀的十八里堡中学热诚欢迎周边梦想成才的学子到我校就读。

十八里堡初级中学

录取通知

先生/女士:

通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

一、个人须准备及提交的资料:图片已关闭显示,点此查看。

二、入职办理:1.入职办理时间:年月日时。2.办理地点:xxxxxx3.提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;4、月薪资(以下描述不包含门店绩效提成薪资在内,为税前薪资)试用期薪资元/月,转正薪资元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

xxxxxxx有限公司人力资源部。

公司录取通知书

尊敬的xxx:。

您好!

我们很荣幸地通知您于年月日(周)到我公司(部门)部(小部门)入职,担任一职。祝贺您即将成为我们公司的一员!

请在上班第一天携带个人资料(毕业证复印件、身份证复印件)交给部门助理(分机),在助理协助下详细填写好《员工登记表》办理入职手续。

员工须知:在入职到岗后请您仔细阅读公司各项规章制度并请严格遵照执行,对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的'一切损失由员工本人承担全部责任。

期待您成为我们的新同事!祝您在公司有一个美好的未来!

xxx有限公司人事部。

公司录取通知书

(先生/女士):

感谢您应聘我公司岗位,经过面试甄选,我公司决定正式录用您,我们真诚地欢迎您加入!具体报到事项安排如下:

1、身份证原件及复印件(3份);。

2、学历、学位证书原件及复印件(职称证书原件及复印件);。

3、彩色同底一寸照片4张;。

4、本人身份证办理的工资卡复印件;。

5、与前一工作单位解除劳动关系的证明(毕业生不需提供).

所有通过外部招聘加入企业的员工须进行试用期考察,试用期均为3个月。试用期间如果员工因自身原因或由于其他客观原因决定离开,须提前3日提出,并按规定办理相关手续;如果员工的'工作无法达到职位要求,不符合录用条件的.,公司会降级使用或提前三天告知解除劳动关系;如表现良好,试用期满前一周人力资源部会适时执行转正审批流程。

在公司工作期间,当您的个人信息(包括姓名、家庭地址、电话号码、户籍、培训结业、职业资格证、个人邮箱等)发生变更或需要补充时,请及时告知公司行政人事部,以保证您的相关权益不受影响。

请在接到本通知后准时到公司报道,逾期未报道视为自动放弃本次工作机会。

xxxxxxxx有限公司。

20xx年xx月xx日。

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