农业局年度信访工作总结(实用16篇)

时间:2023-12-16 11:13:25 作者:曼珠

这个月的工作总结让我认识到自己的不足之处,同时也明确了下一步的努力方向。如果你对写月工作总结感到无从下手,不妨看看下面这些范文,或许能给你一些启发。

农业局信访工作总结

为突出信访工作的重要地位,我局严格按照有关法规和文件精神,高度统一思想,明确工作目标,把信访纳入全局重要工作议程。

(一)成立领导小组。局领导班子树立了“以人为本”新理念,及时调整了信访工作领导小组,组长由一把手亲自挂帅,纪委书记任副组长,局各科、室、负责人为小组成员,形成了高效、协调的工作运行机制,信访工作得到了全局的高度重视,营造了良好的工作氛围。另外,在今年奥运之年,我局还专门成立了奥运期间信访领导小组,从奥运会开幕之际到残奥会结束之时,每天都有领导坐班,保证通讯渠道24小时畅通。每位机关工作人员也都参加了奥运每日值班制度。

(二)完善领导信访接待日。我们把领导班子所有成员都安排了信访接待日,在接待日制度的同时还坚持信访工作随到随接待的特别制度,要求局所有工作人员遇到信访事件随时汇报。

(三)信访透明制度。做到了规章制度上墙,接待人员上墙,为信访接待创造了良好的工作环境。

(四)加强人员培训。我局十分重视信访人员的学习培训,购买了有关学习资料,督促信访工作人员加强信访基础知识、理论知识和法律法规知识的学习,重点学习了《信访条例》、《民事诉讼法》等法律法规及信访职业道德、信访工作主要任务、作用、信访办理知识等。通过学习,提高了工作人员的综合素质和工作水平。

(五)严格信访投诉责任制。我局信访接待、投诉受理实行责任制,严格值班制度,保证做到信访接待、投诉受理不缺位、不空岗,投诉电话0517-86805810.接到电话投诉后,要有记录、有人出现场、有处理结果、有反馈;接听电话用语要礼貌,现场执法要文明、规范。

信访工作是一项十分艰巨复杂的工作,我们牢固树立“群众利益无小事”的观念,热情接待,认真办理,及时反馈,做到了“件件有着落,事事有回音”,信访工作质量明显提升。

(一)做好接待、受理工作。首先在思想上纠正“好人不信访,信访无好人;好事不信访,信访无好事”的错误认识,持之以恒地开展“开门接访”;二是在行为上确定“六心”要求。根据信访工作的特点,我局在服务公开承诺基础上,提出了信访工作的“六心”要求,即接待来访要热心,听取反映要诚心,了解情况要细心,说明解释要耐心,排忧解难要真心,处理问题不偏心。三是对待来访者做到“三个一”,一句问候、一张凳子、一杯茶,使来访者有宾至如归的感觉。

(二)认真办理信访、投诉案件。一是印制了专门信访、投诉记录本,做好接待、受理记录;二是领导及时阅批来信来访,做到一般性信访由分管领导批转办理,重要信访事项由班子成员集体研究处理;三是办理信访、投诉坚持原则,秉公办事,做到了不违反政策,不激化矛盾。

(三)抓紧办理领导批示件。一年来,我局共收到了县领导批转信访4件,一般直接来信来访10件次。我们及时做好与信访同志的沟通,本着对信访、投诉人“尊重、理解、关心、解难、高效”的原则,处理了事件, 一年来,我局由于在信访工作方面制度健全,信访员遇事热心周到,尤其是在今年奥运期间,我局未有集访和到市、去省、赴京上访事件发生,因此也被县委县政府表彰为“奥运期间信访工作先进单位”。

农业局信访工作总结

20xx年已经走过,回首20xx年农业局信访工作的开展,一整年来,不断的有群众将最真实的时间向我们提出来,之后由我们重点解决。在整个20xx年,我们都在一片和谐中将工作做到最好。展望20xx年,就应该像20xx年一年,将工作做好的基础上,还要调整好和群众之间的关系,这才是真正的做好工作的前提。20xx年我们就应该这样开展工作!

信访工作是党和政府联系群众的桥梁和纽带,是维护和实现群众民主权利的重要手段。做好信访工作对于保持党的先进性、稳固党的执政基础有着十分重要的作用,对于增进群众对党和政府的信任、推动决策的科学化和民主化、促进经济发展和社会全面进步、创造稳定的社会环境具有十分重要的意义。

信访工作是一项十分艰巨复杂的工作,我们牢固树立“群众利益无小事”的观念,热情接待,认真办理,及时反馈,做到了“件件有着落,事事有回音”,信访工作质量明显提升。

(一)抓紧办理领导批示件。一年来,我局共收到了县领导批转信访4件,一般直接来信来访10件次。我们及时做好与信访同志的沟通,本着对信访、投诉人“尊重、理解、关心、解难、高效”的原则,处理了事件,一年来,我局由于在信访工作方面制度健全,信访员遇事热心周到,尤其是在今年奥运期间,我局未有集访和到市、去省、赴京上访事件发生,因此也被县委县政府表彰为“奥运期间信访工作先进单位”。

(二)做好接待、受理工作。首先在思想上纠正“好人不信访,信访无好人;好事不信访,信访无好事”的错误认识,持之以恒地开展“开门接访”;二是在行为上确定“六心”要求。根据信访工作的特点,我局在服务公开承诺基础上,提出了信访工作的“六心”要求,即接待来访要热心,听取反映要诚心,了解情况要细心,说明解释要耐心,排忧解难要真心,处理问题不偏心。三是对待来访者做到“三个一”,一句问候、一张凳子、一杯茶,使来访者有宾至如归的感觉。

(三)认真办理信访、投诉案件。一是印制了专门信访、投诉记录本,做好接待、受理记录;二是领导及时阅批来信来访,做到一般性信访由分管领导批转办理,重要信访事项由班子成员集体研究处理;三是办理信访、投诉坚持原则,秉公办事,做到了不违反政策,不激化矛盾。

为突出信访工作的重要地位,我局严格按照有关法规和文件精神,高度统一思想,明确工作目标,把信访纳入全局重要工作议程。

(一)加强人员培训。我局十分重视信访人员的学习培训,购买了有关学习资料,督促信访工作人员加强信访基础知识、理论知识和法律法规知识的学习,重点学习了《信访条例》、《民事诉讼法》等法律法规及信访职业道德、信访工作主要任务、作用、信访办理知识等。通过学习,提高了工作人员的综合素质和工作水平。

(二)严格信访投诉责任制。我局信访接待、投诉受理实行责任制,严格值班制度,保证做到信访接待、投诉受理不缺位、不空岗,投诉电话******.接到电话投诉后,要有记录、有人出现场、有处理结果、有反馈;接听电话用语要礼貌,现场执法要文明、规范。

(三)成立领导小组。局领导班子树立了“以人为本”新理念,及时调整了信访工作领导小组,组长由一把手亲自挂帅,纪委书记任副组长,局各科、室、负责人为小组成员,形成了高效、协调的工作运行机制,信访工作得到了全局的高度重视,营造了良好的工作氛围。

(四)完善领导信访接待日。我们把领导班子所有成员都安排了信访接待日,在接待日制度的同时还坚持信访工作随到随接待的特别制度,要求局所有工作人员遇到信访事件随时汇报。

(五)信访透明制度。做到了规章制度上墙,接待人员上墙,为信访接待创造了良好的工作环境。

回首20xx年,展望20xx年,我们要做好的工作还有很多。在不断的工作中,我们有了很多的认识。虽然我们还有着很多的不足之处,不过相信随着工作的慢慢展开,问题将会逐渐解决。要看到农业局信访工作的正面之处,相信我们在20xx年的工作还会做的更好,只是现实情况下,我们还有很多的事情要做,相信信访局的工作还会做的更好!

农业局信访工作总结

20xx年已经走过,回首20xx年农业局信访工作的开展,一整年来,不断的有群众将最真实的时间向我们提出来,之后由我们重点解决。在整个20xx年,我们都在一片和谐中将工作做到。展望20xx年,就应该像20xx年一年,将工作做好的基础上,还要调整好和群众之间的关系,这才是真正的做好工作的前提。20xx年我们就应该这样开展工作!

信访工作是党和政府联系群众的桥梁和纽带,是维护和实现群众民主权利的重要手段。做好信访工作对于保持党的先进性、稳固党的执政基础有着十分重要的作用,对于增进群众对党和政府的信任、推动决策的科学化和民主化、促进经济发展和社会全面进步、创造稳定的社会环境具有十分重要的意义。

信访工作是一项十分艰巨复杂的工作,我们牢固树立“群众利益无小事”的观念,热情接待,认真办理,及时反馈,做到了“件件有着落,事事有回音”,信访工作质量明显提升。

(一)抓紧办理领导批示件。一年来,我局共收到了县领导批转信访4件,一般直接来信来访10件次。我们及时做好与信访同志的沟通,本着对信访、投诉人“尊重、理解、关心、解难、高效”的原则,处理了事件,一年来,我局由于在信访工作方面制度健全,信访员遇事热心周到,尤其是在今年奥运期间,我局未有集访和到市、去省、赴京上访事件发生,因此也被县委县政府表彰为“奥运期间信访工作先进单位”。

(二)做好接待、受理工作。首先在思想上纠正“好人不信访,信访无好人;好事不信访,信访无好事”的错误认识,持之以恒地开展“开门接访”;二是在行为上确定“六心”要求。根据信访工作的特点,我局在服务公开承诺基础上,提出了信访工作的'“六心”要求,即接待来访要热心,听取反映要诚心,了解情况要细心,说明解释要耐心,排忧解难要真心,处理问题不偏心。三是对待来访者做到“三个一”,一句问候、一张凳子、一杯茶,使来访者有宾至如归的感觉。

(三)认真办理信访、投诉案件。一是印制了专门信访、投诉记录本,做好接待、受理记录;二是领导及时阅批来信来访,做到一般性信访由分管领导批转办理,重要信访事项由班子成员集体研究处理;三是办理信访、投诉坚持原则,秉公办事,做到了不违反政策,不激化矛盾。

为突出信访工作的重要地位,我局严格按照有关法规和文件精神,高度统一思想,明确工作目标,把信访纳入全局重要工作议程。

(一)加强人员培训。我局十分重视信访人员的学习培训,购买了有关学习资料,督促信访工作人员加强信访基础知识、理论知识和法律法规知识的学习,重点学习了《信访条例》、《民事诉讼法》等法律法规及信访职业道德、信访工作主要任务、作用、信访办理知识等。通过学习,提高了工作人员的综合素质和工作水平。

(二)严格信访投诉责任制。我局信访接待、投诉受理实行责任制,严格值班制度,保证做到信访接待、投诉受理不缺位、不空岗,投诉电话xxxxxx。接到电话投诉后,要有记录、有人出现场、有处理结果、有反馈;接听电话用语要礼貌,现场执法要文明、规范。

(三)成立领导小组。局领导班子树立了“以人为本”新理念,及时调整了信访工作领导小组,组长由一把手亲自挂帅,纪委书记任副组长,局各科、室、负责人为小组成员,形成了高效、协调的工作运行机制,信访工作得到了全局的高度重视,营造了良好的工作氛围。

(四)完善领导信访接待日。我们把领导班子所有成员都安排了信访接待日,在接待日制度的同时还坚持信访工作随到随接待的特别制度,要求局所有工作人员遇到信访事件随时汇报。

(五)信访透明制度。做到了规章制度上墙,接待人员上墙,为信访接待创造了良好的工作环境。

农业局信访工作总结

总结。

信访工作是党和政府联系群众的桥梁和纽带,是维护和实现群众民主权利的重要手段。做好信访工作对于保持党的先进性、稳固党的执政基础有着十分重要的作用,对于增进群众对党和政府的信任、推动决策的科学化和民主化、促进经济发展和社会全面进步、创造稳定的社会环境具有十分重要的意义。

一、强化措施,把信访工作提高到一个新水平信访工作是一项十分艰巨复杂的工作,我们牢固树立“群众利益无小事”的观念,热情接待,认真办理,及时反馈,做到了“件件有着落,事事有回音”,信访工作质量明显提升。

(一抓紧办理领导批示件。一年来,我局共收到了县领导批转信访4件,一般直接来信来访10件次。我们及时做好与信访同志的沟通,本着对信访、投诉人“尊重、理解、关心、解难、高效”的原则,处理了事件,一年来,我局由于在信访工作方面制度健全,信访员遇事热心周到,尤其是在今年奥运期间,我局未有集访和到市、去省、赴京上访事件发生,因此也被县委县政府表彰为“奥运期间信访工作先进单位”。

(二做好接待、受理工作。首先在思想上纠正“好人不信访,信访无好人;好事不信访,信访无好事”的错误认识,持之以恒地开展“开门接访”;二是在行为上确定“六心”要求。根据信访工作的特点,我局在服务公开承诺基础上,提出了信访工作的“六心”要求,即接待来访要热心,听取反映要诚心,了解情况要细心,说明解释要耐心,排忧解难要真心,处理问题不偏心。三是对待来访者做到“三个一”,一句问候、一张凳子、一杯茶,使来访者有宾至如归的感觉。

(三认真办理信访、投诉案件。一是印制了专门信访、投诉记录本,做好接待、受理记录;二是领导及时阅批来信来访,做到一般性信访由分管领导批转办理,重要信访事项由班子成员集体研究处理;三是办理信访、投诉坚持原则,秉公办事,做到了不违反政策,不激化矛盾。

二、加强领导,把信访工作纳入重要工作议程为突出信访工作的重要地位,我局严格按照有关法规和文件精神,高度统一思想,明确工作目标,把信访纳入全局重要工作议程。

(一加强人员培训。我局十分重视信访人员的学习培训,购买了有关学习资料,督促信访工作人员加强信访基础知识、理论知识和法律法规知识的学习,重点学习了《信访条例》、《民事诉讼法》等法律法规及信访职业道德、信访工作主要任务、作用、信访办理知识等。通过学习,提高了工作人员的综合素质和工作水平。

(二严格信访投诉责任制。我局信访接待、投诉受理实行责任制,严格值班制度,保证做到信访接待、投诉受理不缺位、不空岗,投诉电话xx.接到电话投诉后,要有记录、有人出现场、有处理结果、有反馈;接听电话用语要礼貌,现场执法要文明、规范。

(三成立领导小组。局领导班子树立了“以人为本”新理念,及时调整了信访工作领导小组,组长由一把手亲自挂帅,纪委书记任副组长,局各科、室、负责人为小组成员,形成了高效、协调的工作运行机制,信访工作得到了全局的高度重视,营造了良好的工作氛围。

(四完善领导信访接待日。我们把领导班子所有成员都安排了信访接待日,在接待日制度的同时还坚持信访工作随到随接待的特别制度,要求局所有工作人员遇到信访事件随时汇报。

(五信访透明制度。做到了规章制度上墙,接待人员上墙,为信访接待创造了良好的工作环境。

农业局信访年终工作总结

今年,我县春耕面积26.6万亩。为确保我县春耕工作的顺利进行,县农业局按照县委、县政府的要求,及早部署,采取多项措施,齐抓共管,确保农业工作开展。春耕生产情况。我县已储备种子820吨(其中:玉米种240吨、春麦种150吨、大豆种320吨、亚麻种30吨、水稻种60吨、油葵种10.4吨、甜菜种7吨、蔬菜种3吨),种子货源充足。全县已储备化肥7943吨,约占需求量的55%。储备农药40吨,占需求量的60.6%;储备农膜50吨,可完全满足春耕需求;已储备农家肥65万吨,占总需求量的100%。从市场调查显示,全县春播种子、化肥储备充足,个别紧俏品种略有不足,玉米种子、甜菜种子市场零售价格较去年同期基本持平,油葵种子价格略有下降。

2、种子执法宣传工作开展情况。2月24日,由巩留县农业局牵头,组织县公安、工商、质检、农机、畜牧、法院、检察院、供销社等部门负责同志参加了全国农资打假专项治理行动电视电话会议。会后巩留县农业局全面安排部署了xx年开展农资打假专项行动,确保我县春耕备耕期间农资市场秩序稳定,切实维护农民群众权益,促进农业稳定发展、农民持续增收。配合农资打假专项治理行动,保障种子质量,维护农民权益和种子企业权益,巩留县农业局将联合公安、工商、质检、农机、畜牧、法院、检察院、供销社等单位开展农资市场大检查活动。

3、冬小麦越冬返青情况。今年全县冬小麦种植面积30万亩,主要品种为伊农18号,占播种面积的95%以上,其余为新冬29号。冬前苗情。一类苗占总播种面积的54%,约16.2万亩;(越冬茎数65万株)二类苗占总播种面积的23.3%,约7万亩;(越冬茎数50万株)三类苗占总播种面积的22.67%,约6.8万亩;(越冬茎数45万株)。积雪情况。入冬以来由于长时间没有降水和降雪,部分麦田出现不同程度旱情,特别是土层较薄或早播麦田,占总面积的2%左右。冬季最大积雪量在24-28cm,2月初气温持续升高,麦田积雪融化最低积雪量达5-8cm,2月下旬降雪量较大,目前田间积雪量8-17厘米。越冬苗情情况。成立小麦越冬情况调查组,每周不间断对麦田积雪量、小麦苗情、越冬死亡等进行跟踪调查。经抽样室内返青试验,通过试验证明虽然今年冻土层较历年平均值大5-7cm,但麦苗根系正常,部分风口积雪较薄地块出现麦苗地上部分受冻。

二、设施农业建设情况。

xx年我县设施农业建设要在巩固提高上下功夫,按照“统一规划、合理布局、集中连片”的设施农业发展要求,将建设任务统一安排在农业综合开发设施农业基地和东买里乡红光村两大温室基地内完成。一手抓老棚改造生产,一手抓新棚建设,保持保量完成500座温室和500座拱棚建设任务,做到当年建设当年生产当年见效。一是抓好整体规划,坚持“统筹规划、集中连片、规模发展”的工作思路,重点抓好农业综合开发设施农业基地和东买里乡红光村两大温室基地建设,其中农业综合开发设施农业基地新建温室350座,东买里乡红光村温室基地新建温室150座;目前建设地块已经落实,现已将建设任务分解落实到各乡(镇)场。

三、当前农业重点工作开展情况农业科技示范园区建设。在建设的基础上,今年巩留县农业局进一步加大对科技示范园资金的投入力度,计划整合资金240余万元完善园区水、电、路及渠系等基础设施建设,其中修建防渗渠1公里,修建核心示范区围栏1公里,硬化农田道路500米,修建小型水闸10个、盖板桥10座,修建绿色长廊200米;节水灌溉示范面积20亩,种植矮化葡萄、苹果各10亩等。通过以上试验示范,努力将其建设成为集培训、示范、服务、试验实习等功能于一体的高科技示范园。目前,科技示范园建设发展规划、科技示范园建设实施方案、科技示范园硬件建设、种植规划以及科技示范园建设概算已制定。

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年农业局信访工作总结

信访工作是一项十分艰巨复杂的工作,我们牢固树立“群众利益无小事”的观念,热情接待,认真办理,及时反馈,做到了“件件有着落,事事有回音”,信访工作质量明显提升。

(一)抓紧办理领导批示件。一年来,我局共收到了县领导批转信访4件,一般直接来信来访10件次。我们及时做好与信访同志的沟通,本着对信访、投诉人“尊重、理解、关心、解难、高效”的原则,处理了事件,一年来,我局由于在信访工作方面制度健全,信访员遇事热心周到,尤其是在今年奥运期间,我局未有集访和到市、去省、赴京上访事件发生,因此也被县委县政府表彰为“奥运期间信访工作先进单位”。

(二)做好接待、受理工作。首先在思想上纠正“好人不信访,信访无好人;好事不信访,信访无好事”的错误认识,持之以恒地开展“开门接访”;二是在行为上确定“六心”要求。根据信访工作的特点,我局在服务公开承诺基础上,提出了信访工作的“六心”要求,即接待来访要热心,听取反映要诚心,了解情况要细心,说明解释要耐心,排忧解难要真心,处理问题不偏心。三是对待来访者做到“三个一”,一句问候、一张凳子、一杯茶,使来访者有宾至如归的感觉。

(三)认真办理信访、投诉案件。一是印制了专门信访、投诉记录本,做好接待、受理记录;二是领导及时阅批来信来访,做到一般性信访由分管领导批转办理,重要信访事项由班子成员集体研究处理;三是办理信访、投诉坚持原则,秉公办事,做到了不违反政策,不激化矛盾。

为突出信访工作的重要地位,我局严格按照有关法规和文件精神,高度统一思想,明确工作目标,把信访纳入全局重要工作议程。

(一)加强人员培训。我局十分重视信访人员的学习培训,购买了有关学习资料,督促信访工作人员加强信访基础知识、理论知识和法律法规知识的学习,重点学习了《信访条例》、《民事诉讼法》等法律法规及信访职业道德、信访工作主要任务、作用、信访办理知识等。通过学习,提高了工作人员的综合素质和工作水平。

(二)严格信访投诉责任制。我局信访接待、投诉受理实行责任制,严格值班制度,保证做到信访接待、投诉受理不缺位、不空岗,投诉电话.接到电话投诉后,要有记录、有人出现场、有处理结果、有反馈;接听电话用语要礼貌,现场执法要文明、规范。

(三)成立领导小组。局领导班子树立了“以人为本”新理念,及时调整了信访工作领导小组,组长由一把手亲自挂帅,纪委书记任副组长,局各科、室、负责人为小组成员,形成了高效、协调的工作运行机制,信访工作得到了全局的高度重视,营造了良好的工作氛围。

(四)完善领导信访接待日。我们把领导班子所有成员都安排了信访接待日,在接待日制度的同时还坚持信访工作随到随接待的特别制度,要求局所有工作人员遇到信访事件随时汇报。

年度信访工作总结

xxxx街道办事处始终把稳定作为压倒一切的大事来抓,进一步健全和完善综治、信访工作领导责任制。截止到20xx年12月18日,全年共接待来信来访183起1012人次;省市县转办的信访件共82件(其中,涉及历史遗留问题的4件,民生的12件,征地拆迁的32件,涉法涉诉的1件,其它信访纠纷33件),已办结69件,办结率为84.15%,还有13件正在办理中;按照网上信访综合业务系统规范办理要求,及时将办结的信访事项录入系统,已规范办理26件。通过行之有效的举措,真正做到“小事不出村(社区)、大事不出街道”,矛盾不激化、问题不上交,杜绝了群体性的事件的发生。

面对当前特殊时期新的信访形势,xxxx街道办事处积极转变思路,建立“五抓”工作法,强化领导,改进方法,真抓实干,排难而进,扎扎实实为群众解决信访问题,全办信访工作形势好转,群众信访活动规范有序,为全办经济持续快速发展营造了和谐、安定的社会环境。

一是抓组织领导,落实工作责任。

xxxx街道党工委、办事处高度重视信访维稳工作,按照“属地管理”与“谁主管,谁负责”原则,以落实综治与平安建设为抓手,年初我们与15个村(社区)、10家县直综治委成员单位和街道办20余个综治责任单位及10余家规模民营单位签订了综治、信访维稳及平安建设工作目标管理责任状,从思想上、组织上、行动上加强了对综治维稳工作的领导,把信访维稳的责任层层落实到各部门、各单位,分解到领导,化解到基层,落实到个人。

二是抓排查、调处,及时化解矛盾纠纷。

抓早、抓小、抓苗头,切实做好不稳定因素的排查化解工作,是从源头上减少群众上访的有效途径。我们着力在抓好超前排查上下功夫,实现了由“救火”向“防火”转变。做到不漏村(社区)、村(居)不漏户、户不漏人,随时掌握社会不稳定因素的苗头动向,特别是对群众关心的热点、难点问题,做到及时发现,准确掌握,超前处置。按照“三到位一处理”的工作原则,对群众反映合理的问题,一次性给予答复、办结;对一时办不到或不合理的要求,耐心细致地做好群众的解释、说服工作,做到“事事有回音,件件有着落”,提高一次性处理信访问题的成功率,力争群众反映的问题一次性得到解决,有效地减少了重复访,控制了越级访,减少了信访总量。

三是抓信访积案,促进疑难问题的化解。

我们在抓好新发生信访问题的同时,十分注重抓好信访老户的清理工作。开展矛盾纠纷集中排查活动,将本辖区内所有的积案进行分析梳理,明晰哪些是办事处可以解决的,哪些需要上级协调解决。凡是自身能够解决的,按“七个一”要求,限期结案。针对一系列历史遗留和重复访问题,按照“属地管理、归口办理”的原则,由综治信访办牵头,会同有关单位、部门进行梳理分类,因人因事制宜,制定了切实可行的操作方案,有效遏制了群众越级上访现象的发生。有效化解潘祖权、田庆华等5户宅基地安置遗留问题、新合村豹子坡组陈云新户土地征用遗留问题。

四是抓法制宣传,坚持依法治访。

在加大信访问题处理力度的同时,坚持依法治访。xxxx街道办事处利用今年开展的五月综治宣传、九月综治宣传、“平安普定”综艺大赛等活动为契机,向群众宣传《信访条例》和信访的相关法律法规的知识,发放宣传资料1000余份。组织村(居)干部和群众代表集中学习国家《信访条例》等有关法规政策;组织村民集体观看近期司法机关依法处理违法上访事件的法制宣传教育片;在有重点信访问题的部门组织群众代表开展依法信访座谈;对老上访户进行“一对一”说服教育等多种形式宣传活动,开展依法治访的宣传教育。从建立和完善分流机制入手,推进综治信访办、司法所、派出所之间的联系与合作,使信访问题得到依法分流,依法处理。

五是抓好导向,实行双向规范。

无理越级集体访不行,有理越级集体访也不行;无理取闹不行,有理取闹也不行。实行双向规范:一是对因工作不力,或因对信访工作不重视导致群众大规范上访,造成影响的领导干部,坚决按县委、县政府规定,该批评的批评、该教育的教育、该处理的处理。二是对有理有序上访的,满腔热情地接待,认真解决问题;对有理无序上访的,先批评教育,整顿秩序,再接访,解决问题;对无理无序,特别是打着信访的旗号,聚众冲击党政机关,在企业堵门堵路,触犯刑律的,采取断然措施,依法处理。对少数人预谋组织的群众集体上访,在收集证据,进行细致思想工作的同时,依法对少数牵头组织者进行严肃处理。

一是信访维稳形势严峻。xxxx街道办事地处县城中心,企业多、项目多、征地多、矛盾多,且信访群众*意识较强,期望值较高,信访问题的处理难度越来越大。

二是村级干部对信访工作认识不到位,信访信息网络作用发挥不够,信访总量、集体访量、越级访量仍高位运作。

三是城镇建设引发的各类矛盾纠纷日益增加,部门协调及资源共享方面存在脱节,导致调处和稳控工作存在很大的困难。

四是信访突出问题调处不力,在一定程度上存在重回复、轻调处的现象,造成群众重复上访、越级上访增加。

一是坚持班子成员定期接访。“定期公布领导接待群众日表”,有效畅通群众信访渠道,切实强化群众合理诉求的解决力度,将这项制度持之以恒开展下去。

二是强化隐患排查化解工作。要坚持开展滚动式排查工作,全面彻底排查各种苗头隐患,同时要坚持开展集中研判制度,对重大问题要落实领导包案,努力把问题解决好,把人员稳控住。对重点群体和重点人员要落实工作措施,确保将各种矛盾纠纷化解在萌芽、把问题解决在初始、把群众吸附在当地。

三是进一步加强信访维稳预警工作。严格落实领导带班值班备勤制度,实行特护期信访维稳工作报告制度,重大紧急信息随时发现、随时报送、及时预警。

信访年度工作总结

【工作总结导语】为大家提供信访。

(通用7篇),如果你有这方面的写作需求,相信本文内容能为你起到参考作用。通过总结,人们可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论,以便发扬成绩,克服缺点,吸取经验教训,使今后的工作少走弯路,多出成果。以下是小编为大家精心搜集和整理的文章,仅供参考,希望能够帮助到大家。

一、加强领导,夯实信访工作基础。

一是成立以乡党委书记祖彦平为组长的信访稳定工作领导小组,每月定期召开专题会,专门研究全乡信访稳定工作形势,分析信访工作中的不足和问题,制定解决和改进办法,调度信访案件的解决进度。二是乡党委政府今年投入资金,完善了信访基础工作,实现了“四有”,即有阵地,有办公地点,有工作人员,有档案。各村也设立了信访接待室,并明确一名党支部副书记或村委会主任主抓信访工作。三是坚持实行领导接待群众来访制度,乡每周一设2名乡领导在2楼会议室接待来访群众,接待领导要认真听取和答复群众反映的问题,信访办工作人员要做好接待记录。并将接待时间、地点和领导姓名公布于群众,对于群众进京、赴省、到市的个体访主要领导接待率规定要保持在90%以上。

二、开展农村矛盾纠纷排查调处工作,促进农村和谐稳定。

为了确保农民安定、农村稳定,我乡严格落实矛盾纠纷排调责任制,认真做好群众工作,妥善处理各类矛盾。一是早预防。充分考虑了每项政策可能触及的群众利益,可能诱发的矛盾,超前研究了“苗头”,认真做好矛盾纠纷的预警工作,确实做到了及早发现、及时化解。二是快介入。我乡对矛盾纠纷高度重视,并做好了随时应对的准备。群众事无小事,一发现,就迅速深入到现场,立即着手办、迅速办,抓紧解决,避免矛盾激化,真正把各类矛盾纠纷化解在萌芽状态,防止了_体性事件的发生。三是好态度。我们进行换位思考,自觉站在群众的角度考虑问题,真心实意为群众解决实际问题。待之以情,晓之以理,把道理讲透讲明,让群众心服口服,真心实意为他们排忧解难,对反映的问题能解决的及时予以解决,一时解决不了的,也做好记录,给群众一个满意的答复。今年以来,全乡共排查调处矛盾纠纷10起,调解率100%,调解成功率达100%,有力的促进全乡的和谐稳定。

三、积极开展以法治访活动。

一是畅通信访渠道,引导群众依法上访,推动依法治访工作。我乡利用书写大字标语、办板报、喇叭广播、印明白纸等形式向广大群众宣传信访知识。全乡共书写大字标语25条,办专栏12块,发信访明白纸5200张(一户一张),广播喇叭每周早、晚广播信访宣传提纲两次,二是配备人员,实行专门机构接访。为信访办配备了6名专门工作人员,设立了接待室,实行领导接待日,每天由领导班子成员负责接待,及时与上访人勾通情况,认真听取他们反映的问题,归纳整理,及时答复解决。

三是建立和实行乡、村干部与上访人对话制度,对因同类问题上访人数较多,或因上访的案情比较复杂、重大事件,信访接待领导了解情况后,及时组织乡、村有关人员与上访人员进行对话,核实有关情况,找准争议和分岐,依照法规权衡,求得共识,对无理上访的做好解释和说服疏导工作,向上访人宣传法规和政策。对有理访应当解决的问题,根据情况确定解决期限,交有关人员和村级共同处理。四是领导带头,积极解决信访问题。对排查出各类信访问题及时解决,对于历史遗留的问题,组成工作组,实行包案责任制,限期解决,对于新发生的信访案件,实行包村干部和村主要干部包案责任制,依法依理处理,对于涉法案件引导上访人通过司法程序解决。解决信访问题过程中,书记、乡长亲自参与,及时督促,通过依法治访,控制了_体性事件的发生。

四、严格落实稳控责任制和信访责任追究制。

为切实抓好全乡信访稳定工作,乡党委政府实行了严格的稳控责任制和信访责任追究制,并实行实行《信访双向。

责任书。

》制度,明确工作重点,一是对初访问题本着“宜快不宜慢”的原则,迅速给予解决。二是对重访问题,本着“宜粗不宜细”、“宜宽不宜严”的原则,从宽处理。对无理访、缠访的,要依据有关政策、法律、法规给予耐心细致的解释,在案件未解决前,办案人员保持与上访人的经常性联系,及时了解他们的情绪状况,发展趋势,心理变化,杜绝_体性事件的发生。三是对每一个乡、村干部都落实“一岗双责”,增强事业心和责任感,对群众反映的问题不推不搡,依据政策和法律给予解决和解释,对签定了《信访双向责任书》的信访案件要求限期解决,绝不允许不负责任上推下搡,态度生硬粗暴,激化矛盾的现象发生。

并明确规定凡因包案的乡、村干部工作不负责任,监控不力,致使出现越级到石市以上上访的,对包案的乡干部给予下岗处理,村干部给予免职处理。发生严重问题的要进行组织处理并依据党纪国法追究责任。四是对疑难问题在千方百计寻找解决办法的同时,做好上访人思想工作,明确专人搞好监控,必要时,采取人盯人、死看死守、派专人蹲坑把口的办法,确保不发生一起赴省、进京越级上访。尤其是在重大节日和国家重大政治活动期间,乡、村、各单位安排好值班、巡逻人员。乡值班、巡逻人员由乡领导干部带班,村由两委班子成员带班,乡直单位由班子成员带班,值班巡逻人员要做好安全保卫工作和信息反馈。

今年综治信访维稳工作,我们坚持“打防结合,预防为主”的方针,以创建“平安村”为重点,以构建综治网络为抓手,以做好软件建设和矛盾纠纷排查工作为切入点,主动做好综治维稳工作,全力打造平安村,维护社会的稳定,促进我村经济、文化协调发展。20__年以来主要做好以下工作:

一、加强领导,夯实基础。

村两委班子及时成立了综治工作领导组,村书记一把手负总责亲自抓,把社会治安综合治理纳入重要议事日程,并主动探索综治工作的机关报途径、新思路、新方法,档案管理实现了规范化、统一化,日常工作实现了制度化,服务实现了多样化。

根据年初制定的工作要点,我们深入到各村民组走访农户,广泛征求他们的意见和建设,开展了平安创建活动,与辖区单位签订了社会治安综合治理《责任状》,消防安全《责任状》,在街道综治委的指导下,今年上半年综合治理工作取得了较好的成绩,为以后的工作打了坚实基础。

二、深入扎实地开展综合治理工作。

为进一步加强综治工作,落实综治工作目标,创建“平安村”,抽调工作能力强,威信高的同志进村,以便更好更及时的协调村和派出所的工作。以发案少、秩序好、群众满意、严防刑事犯罪,热度服务为总体目标,村成立了治安联防巡逻队,主动组织群众共同参与治安防范工作,从而提高村民的自我防范能力和防范认识,形成以村民组为依托,加强人口管理,落实群防群治,完善社会治安防控体系,维护了一方平安,增强了百姓的安全感,使村治安环境有条不紊的向前发展。

围绕创建“平安村”工作深入,我们认真开展了矛盾纠纷排查调处工作,坚持抓小、抓苗头,从根本上预防和化解矛盾。为使各项工作有序开展,保一方安全、确保政治稳定,为了防止“__”死灰复燃及刑释解教人员的二次犯罪,我们与派出所、司法所制定了联手帮教计划,落实保才责任制,开展送温暖活动,今年我们与司法同志一起到劳教释放人员,与他们促膝谈心,送去帮扶政策,鼓励他们重新扬起生活的风帆。取得了优良的社会效果。

为了做好安全防火工作,消除火灾隐患,确保人民群众的生命财产安全,年初我们调整建立健全了安全防火工作领导组,加强消防知识宣传,把火灾隐患消灭在萌芽状态。

三、为创建“平安村”,做好三个“强化”

1、强化宣传,营造氛围。

2、强化责任,规范要求。

3、强化措施,注重结合。

四、强化队伍,抓落实。

为不断提高村的防范能力,村建立了一支专职治安联防队伍,组成了一支义务巡逻队,这两支队伍活动在村头巷尾,预防案件的发生,在充分发挥治安员队伍的自愿者队伍作用的同时,我们还组织民兵参与到综合治理当中,加大重点日、敏感日、节假日的巡查力度,预防治安案件的发生。

治安防范工作要常抓不懈,既要抓到实处,又要抓出成绩,抓出成果。只有这样,才能为我村的经济建设服务,健康有序发展。

一、切实加强领导,认真落实责任。

根据上级对信访工作的要求和我局信访工作面临的形势,局党委十分重视信访工作,总体表现在领导对信访工作的主体意识,责任意识明显增高。信访工作责任制得到了落实,局党委书记、局长信访工作总责,分管领导对信访工作负主要责任,三位副局长负责各自分管的信访工作形成了各负其责,齐抓共管的新局面。今年局党委把信访工作列入议事日程,专题研究信访____,切实解决一些有影响的信访问题。一年来,局党委书记、局长亲自主持协调处理重大信访案件,接待来访群众、教师,使问题得到较好的处理。同时,局成立了接待群众来访制度。今年领导亲自阅批来信,接待来访占初信初访总量的7____以上。

二、建章立制,推进信访工作制度化、规范化建设。

今年1月10日,国务院颁布新的《信访条例》后,我局及时认真组织学习,并在《浙江省人民群众逐级上访和党政机关受理制度暂行办法》的基础上,建立健全信访工作制度,强化对信访工作的管理力度,确立每月15日为群众来访“接待日”,由领导班子成员负责接待,受理后,按照“分级负责,归口办理”的原则,及时签批交办,及时处理,做到当天能解决的当日处理好。一年来,信访干部岗位责任明确,来信来访登记准确、及时、规范,处理承办结果明确,呈批、阅批、交办、审理手续较完备,信访档案齐全,归档及时。

三、加大查处和化解信访矛盾的力度,努力化解信访工作的难点和敏感问题。

今年我局信访工作在做好面上工作的同时,突出重点,把遇到集体上访、越级上访、重复上访,中小学乱收费作为今年信访工作的重中之重来抓。今年受理群众来信2____,接待来访群众6来批,立案1____,处理1____。市、区交办的重要信访件报结率达10____,其他信访件做到事事有调查,件件有回音。我局十分重视,对重大疑难问题和敏感问题,组织精干力量深入调查,对教师、学生家长提出的合理要求,做到尽快解决,对不符合政策的不合理要求,做深入细致的疏导工作和说服教育,做到以理服人。在信访工作中,我局坚持把矛盾解决在萌芽状态,把矛盾稳定在本级不上交,及时掌握信访动态,努力控制集体上访,越级访、重复访。

信访工作是件事关社会稳定的一件大事,随着教育管理体制的改革,信访工作面临新问题,政策性强,信访人的期望高,这需多方协作,对照区级信访部门的要求,我局信访工作有一定的差距,我们将加大力度,探索新形势下信访工作新路子,为我区教育事业的改革、发展、稳定保驾护航。

20__年度我办的群众信访工作,在县委、县府的正确领导下,在县信访办的具体指导下,通过全体干部职工的共同努力,取得了显著成绩,确保了社会的稳定,现将一年来我办的群众信访工作总结如下:

一、领导重视、纳入目标管理。

一是我们成立了由__主任为组长,副主任__同志为副组长、__、__同志为成员的信访和群众工作领导小组,具体工作由__、__负责。

二是班子领导专门召开会议,将信访和群众工作纳入了目标管理,领导与职工签订了责任书,实行责任到人,逗硬考核。

三是如有群众咨询扶贫工作相关政策,或对扶贫资金的用途有疑问的先由各驻片同志负责进行解释说明。

四是充分利用每周集中学习时间组织全体干部职工学习《信访条例》,提高了全体干部职工对信访和做好群众工作的认识。四是充分利用标语的形式,宣传《信访条例》,取得了较好的社会效果。

二、认真接待,及时处理人民群众的来信来访。

一是按照县群众工作局的要求,落实了“领导干部一岗双责”制度,坚持了每周三的领导信访接待日制度,并作好了接待记录。

二是对群众反映的问题,做到了热情接待、及时处理、按时反馈,从而有效地把问题解决在基层、解决在萌芽状态。

三是对上级和县群众工作局转来的信访件,做到了及时调查、及时反馈信息,有效地化解了矛盾。四是认真落实了《首问责任制》、《限时办结制》、《责任追究制》,提高了办事效率,明确了责任,方便了群众,全年共接待群众来访来电35次,回复上级部门及领导转来群众来信10余封。

三、加大排查力度,确保社会稳定。

一是为了确保社会稳定,我办每月组织干部职工定期排查工作中存在的矛盾和纠纷,并作好记录,确保矛盾和纠纷发现在萌芽状态,解决在基层。

二是加强了信息网络建设,坚持了“零报告”制度和重大节假日24小时值班制度,确保了信息畅通。

一年来,我办的群众信访工作取得显著的成绩,未出现重复上访、越级上访和集体上访。今后,我们将一如既往地认真抓好信访和群众工作,起好党和人民群众的桥梁作用,为中江各项事业的发展作出贡献。

一、小企业贷款业务发展情况。

我支行本月小企业贷款发放0万元,回收0万元,实际增长0万元。目前贷款余额为3985万元,全年净增1000万元。贷款本息回收正常,贷款为正常类。

二、业务发展进程。

1、我行存量客户某某有限公司申请300万元增信贷业务,目前资料已上报审批;。

2、实地走访了甲工业园区、乙工业园区部分企业,营销成果不明显,后续跟进部分有贷款意向的企业。

3、完成了2月的贷后检查等工作。

三、下步安排及打算。

1、跟进有贷款意向企业的营销工作,摸排客户在他行贷款情况,分析我行产品优势,精准营销客户。

2、继续加大营销力度,具体措施为电话营销和上门营销,大力发展新客户。银行信贷员工作总结3、加深与园区企业的交流,了解园区管委会相关会议活动,争取参与园区举行的推荐会,拓展新客户。

4、对存量客户进行深入营销,营销现有客户上下游企业,扩大存量客户的贡献率。

5、深入与白酒工业园区企业的沟通和交流,争取把此商圈白酒类行业确立为我行互惠贷项目。

为进一步深化信访制度改革,紧紧围绕中央和省委省政府关于信访工作的一系列决策部署,以国务院《信访条例》颁布实施14周年为契机,积极推介“网上信访”主渠道,不断扩大网上信访群众知晓度和社会影响力,努力打造“阳光信访”工作新模式,构建畅通有序、务实高效的信访工作新机制。按照省、市信访局《关于印发“阳光信访”宣传月。

活动方案。

的通知》有关要求,结合我校工作实际,在全校范围内集中开展“阳光信访”宣传月活动,通过灵活多样的宣传形式,向广大师生和家长推广普及网上信访的优势和特点。

一、加强组织领导,周密安排部署。

学校高度重视本次宣传月活动,建立健全主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各处室齐抓共管的宣传工作格局。制定具体活动方案,扎实推进宣传工作落实,确保宣传时间安排、宣传材料组织、宣传实际效果“三到位”。

二、全校高度重视,积极宣传动员。

学校严格按照省、市信访局的部署安排和工作要求,结合学校实际,统一组织深入推进,精心策划周密实施,积极动员广泛发动,合力营造人人参与的宣传氛围,确保“阳光信访”宣传活动落到实处,抓实、抓好、抓出实效。

三、发放宣传资料,广泛开展宣传。

给全校师生发放省信访局统一设计印制的《网上信访宣传页》《依法逐级走访和诉访分离宣传页》,并在活动现场向过往群众发放网上信访宣传资料,增强宣传活动吸引力和感染力。

四、开展主题班会,集中开展宣讲。

学校各班开展主题班会,组织学习国务院《信访条例》,给学生系统讲解“甘肃信访”、“张掖信访”微信公众号和手机app的操作使用方法,指导学生回家后教给家长用手机扫描二维码和下载手机app的方法,通过学生向家长宣传、体验和了解网上信访反映问题的优势和流程。利用家长qq群、微信群,观看《信访甘肃》、《信访张掖》、《信访甘州》等网上信访专题宣传报道,进一步提高网上信访的社会影响力和群众知晓度。

五、营造浓厚氛围,取得良好实效。

充分利用学校电子屏、校报校刊及国旗下演讲等形式,积极开展宣传活动,营造“阳光信访”宣传月浓厚氛围。让师生及家长最直接地感受到网上信访好用管用,充分发挥示范引领作用,逐步使网上信访成为群众反映诉求、表达意愿的首选渠道。把“阳光信访”宣传月活动与《信访条例》宣传普及结合起来,既营造浓厚的宣传氛围,又确保宣传教育活动取得实效。

20__年以来,在乡党委、政府的坚强领导下,在乡信访维稳工作领导小组的具体指导下,我村“两委”认真贯彻落实省、市、县维稳和信访工作会议精神,进一步落实领导责任,坚持“打防结合,预防为主”的方针,不断增强村民委员会的凝聚力和战斗力,加强矛盾纠纷排查力度,全力维护社会关系稳定,为全村贫困群众脱贫致富、发展经济奠定了坚实的基础。现将我村信访维稳工作情况作以下简要汇报:

一、强化领导,健全机构,落实责任,夯实基础工作。

我村立足工作实际,以保护群众基本利益为目标,加强信访排查力度,实施了“组织、制度、责任制、落实、督查”五个保障机制,确保工作大局稳定,坚持做到五个到位。

一是组织领导到位。我村及时调整充实了维稳信访工作领导小组,由支部书记担任组长,营长为副组长,村“两委”为成员,确保了信访维稳工作有人管,能落实。

二是制度约束力到位。先后组织村民认真学习市、县信访维稳工作会议精神,并把信访维稳工作作为干部综合目标考核的重要内容实行定性定量考核。同时,制定了《维稳信访工作实施方案》及各项。

规章制度。

坚持每月召开一次会议,定期研究,分析情况,下访调查解决问题。

三是责任落实到位。坚持领导包抓责任制,村支部书记为维稳信访工作的主要负责人,营长是直接责任人,其他村干部为具体责任人,进一步明确了阶段任务目标。

四是工作落实到位。紧扣党委、乡政府的工作思路,切实抓好各项工作落实,不折不扣民完成党委提出的信访维稳工作目标和任务。工作中始终保持思路上的前瞻性,工作上的主动性,方法上的创造性,效果上的实效性。

五是督查指导到位。村委会多次对维稳工作信访案件进行专项检查,对矛盾纠纷隐患排查及时调查处理。

二、精心摸排,努力化解,全力维护大局稳定。

我村坚持把“摸排隐患,化解纠纷”作为综治信访维稳工作的重中之重来抓,做到早发现、早介入、早处理,努力将各种矛盾纠纷隐患消除在萌芽状态。工作中做到四点:

一是坚持矛盾纠纷隐患排查制度。我村对来办上访的群众信件都进行认真彻底排查,将排查结果建立台帐,及时上报。同时,随时关注,掌握动态,提前介入,缓解化解矛盾。

二是坚持交办和限期办结制度。各摸排出来的不稳定因素严格按照“四个一”即一名领导、一个责任人、一套方案、一抓到底的要求,及进行交办,定人定责定时消除隐患,努力做到“小事不出村,大事不出乡,小事不过夜,大事不过周”。先后处理我村多次信访事件,使件件有着落,事事有答复,及时办结,上访群众比较满意。

三是坚持接访周制度。按照我村情况安排了值日周制度,村两委坚持轮流值周,村两委都参与接访,热情周到、依法依规依程序接待群众来信来访,杜绝因初信初访诱发新的不稳定因素。

四是坚持定期汇报制度。每月月底,都要定期召开维稳信访工作会议,听取矛盾纠纷隐患排查化解情况,查找问题症结,研究制定解决办法。

三、加强宣传,提高素质,确保安全稳定。

在维稳信访工作中,我们大力开展了普法宣传活动,引导广大村民学法、知法、守法,开展了《信访条例》宣传活动,使全村村民提高了对信访工作重要性的认识,在处理矛盾纠纷工作做到得心应手,心中有数。在此基础上,认真贯彻“打防结合、预防为主、标本兼治、重在治本”的方针,大力并展治安防范宣传工作,建立健全维稳安全制度,确保了大局安定和谐。

总之,我村在维稳信访工作中做了一定的工作,也取得了一定的成绩。但是,我们的工作与党委政府的要求和人民群众的期望相比还有一定的差距。

在今后的工作中,牢固树立“发展是第一要务,稳定是第一责任”的思想,不断完善创新机制,切实解决好上访群众的调查处理和答复工作,为我村创建和谐安定团结的工作局面做出贡献。

年度农业局工作总结

2019年,办(尿)讣真贯彻落实中央和省、市、县农业农村巟作会议精神,以实斲乡村振兕戓略为总抓手,讣真谋划兎尿农业农村巟作。前三季庙兎县农林牧渔业总产值16.37亿元,增幅3.0%(兎市第三),农村屁民人均可支配收免18288元,增速9.1%(兎市第四)。我县通过创建国家级畜牧业绿艱収展示范县考评验收,创成省级农产品质量安兎放心县,兎市率兇通过省市农村圁地确权登记颁证综吅验收,创成省级现代生态循环农业整建制推迚县,囿满承办兎省春耕备耕“亏联亏送”现场会,黄汢文化节,26县収展实绩考核定为第一档次,获兎省“低收免农户收免倍增计划”兇迚集体,省“千万巟程”和美丽浙江建设集体三等功,“xx亏个鲜”农产品区域児用品牉収布启用。

一、扎实収展,推劢农业产业兕旺(一)粮食生产稳中有升。兎县粮播面积30.5万亩,同比增加4.08%,总产预计12.6万吨,同比略增。其中早稻面积5.9万亩,总产2.1万吨;晚稻面积18.3万亩,总产8.4万吨;旱粮面积6.3万亩,总产2.1万吨。创建省级粮食绿艱高产千亩示范斱10个和旱粮绿艱高产高敁百亩示范斱2个。实斲千万亩标准农田质量提升圁壤培肥项目面积3.2927万亩,实斲补划标准农田质量提升项目4个计831亩。秸秆综吅利用量14.74万吨,利用率94.31%。积枀创建省级“机器换人”示范单位。新增省市级示范性家庛农场5家。

(事)品牉农业収展迅猛。我县荣膺“中国茶文化之乡”,xx鸽蛋获浙江区域名牉农产品,xx黄汢获评“中华文化名茶”、浙江区域名牉农产品、省级农产品最具成长性十强品牉,荣获农単会、茶単会各类国际、国家级釐奖18枚。

一是茶产业增量提质。兎县茶园总面积4.8万亩,同比增长12.6%,xx黄汢产量38吨,产值5600万元,分别增长52%和60%。开展茶叶低温俅险10200亩,实斲xx黄汢一事三产业融吅项目,出台项目资釐管理办法,下达第一批项目8个。事是“xx亏个鲜”农产品区域品牉启用。将年产值近10亿元癿“一杯茶、一条鱼、一支笋、一只鸭、一个蛋”整吅打包成“xx亏个鲜”农产品区域児用品牉,幵圃温州农単会期间正弅収布启用,省农単会特与馆展示,得到省长袁家军巡馆点赞和成为市长推荐温州唯一农产品。三是成功丼办省市领导、科研院所与家、黄茶主产区政店领导、企业代表等300余人参加癿首届中国黄茶•xx黄汢文化节,幵得到省内外领导与家学者赞誉。

(三)绿艱产业管理觃范。一是突出监测预警。加强非洲猪瘟、红火蚁等劢植物疫情防控,非洲猪瘟疫情防控督查巟作出劢201人次,督查养猪场、交易市场、屠宰场等566场次、生猪362815头次。収布病虫情报17期,収送病虫情报俆息33.2万多条次。事是觃范防治管理。兎力抓好农业面源污染巟作,大力实斲肥药双减,拆整消除庘弃沼气池。完成9家农药经营觃范化示范庖建设,推广实斲病虫害与业化统防统治14.7万亩,绿艱防控示范面积1.72万亩,农药减量10.0吨;推广测圁配斱斲肥26.1万亩,化肥减量112.7吨。三是俅证质量安兎。完成各级定量抽检305批次,吅格率为99.67%,其中省市抽测吅格率100%。兎县果蔬定性监测6085批次,吅格率为99.61%。出劢执法人员178人次,检查市场190家次。新增无児害农产品4个、绿艱食品2个,创成省级农产品质量安兎放心县。

事、持续增美,促使农村生态宜屁。

成立了xx实斲乡村振兕戓略领导小组以来,制定出台了《兔二实斲乡村振兕戓略癿意见(2019—2022年)》、《xx西部生态休闲产业带建设2019年实斲计划》等多个文件,开展乡村振兕“兏大行劢”,完成《乡村振兕简报》11期,推送乡村振兕与题俆息200余条,开展各类督查30余次,各重点项目稳步推迚:

(一)重点推迚乡村振兕示范带建设。谋划13条乡村振兕示范带,年庙启劢建设县委乢记和县长领办癿南雁诗画碧溪示范带和昆阳塘河田园风情示范带。南雁示范带实行每周一督查通报制庙,18个建设项目计划投资42584万元,目前投资综吅完成率100%,亮点项目建设完成率100%,均屁兎市幵列第一。昆阳示范带7个建设项目年庙计划投资11510万元,投资综吅完成率100%,亮点项目建设完成率100%,已提前完成,屁兎市幵列第一。

(事)实斲西部生态休闲产业带项目。重点推迚西部生态休闲产业带66个具体収展挃标、34项主要仸务和40个重点项目。40个重点项目年庙计划投资20.95亿元,其中产业类实斲项目30个年庙计划投资12.0亿元。目前,西部生态休闲产业带投资完成额21.04亿元,其中列免市西部生态休闲产业带重点项目癿有26个,已完成投资10.95亿元,综吅完成率100%,兎市排名幵列第一。朝阳山茶园被评为兎省三十个美丽田园之一,“xx黄汢”茶叶兎产业链项目被评为“温州市十大乡村振兕项目”。

面完成民生项目120个垃圾分类试点村建设(含25个省级试点村),高厈态动推迚农村环境整治巟作,累计考核498村次,每月定期组织“最脏村”评选,倒逼促迚村貌美化、亮化、洁化。抓紧抓实农村生活污水治理圃建项目村扫尾巟作,基本实现建成村农污有敁运维,监测挃标兎部达标。

(四)增迚新型业态収展。加快休闲农业、民宿经济収展,新建龙兕道家养生园、风伯人文生态园艺农场、鸿景农业体验园、顺溪农旅风情综吅区等4个新型休闲农业园。积枀扶持农家乐(民宿)休闲农业収展,新创成民宿17家,兓建休闲旅游特艱村4个。兎县前三季庙农家乐休闲旅游接待游宠122万人、直接营业收免13846万元。创建新时代乡村讲习所16个,新增省级农民田间学校2家,组织培育新型职业农民1319人。

南雁镇和闹村乡基本完成圁地流转巟作,新增圁地觃模流转8000多亩。

(事)大力収展村级集体经济。兎县兓打造了1个县级抱团项目、17个镇级抱团项目、619个村级项目,其中原151个省定薄弱村实现収展项目兎覆盖。戔至11月初,兎县村级集体经济总收免3.4亿元,兎年仸务完成率115.6%;总收免10万元以上丏经营性收免5万元以上癿村599个,卙总村数癿100%;经营性收免10万以上癿村320个,仸务完成率196.3%。

(三)加强农村“三资”管理。通过与项整治、推广釐融机极代理记账和引免社会中介実计等斱弅使“三资”管理更上台阶。兎面完成16乡镇村级非生产性开支等十大问题癿整改,完成农村集体资产清产核资巟作;兎县9个乡镇委托xx农商行代理村级财务记账巟作,落实代理会计和监管人员分离;招标中介完成230个村(社)“三年一轮実”実计巟作,実计总釐额297915万元,查出远觃釐额246.82万元,挽回经济损失34万元。

(四)实斲精准扶贫。一是劢态管理低收免农户。完成低收免人群复核巟作,兓46569人,兎市率兇推行《低收免农户帮扶手册》。事是完成异地搬迁帮扶。农户自愿选择癿斱弅,实现年庙异地搬迁2540人。伓化来料加巟帮扶,重点扶持来料加巟与业村収展。觃范扶贫资釐于劣会累计向会员収放贷款1244笔,釐额2506万元,帮劣2000多户农户增收创收。三是大力収展村集体先伏产业项目。已幵网収申49个,圃建31个,预计年底完成幵网収申,幵网后年收益600余万元,收益70%用二低收免农户增收。

四、抓总侧重,兎力以赴谱写新篇2020年,围绕乡村振兕重点巟作,着力抓好“1123”行劢,即以深化农村改革为总引领,做实做强农业产业,重点推迚西部休闲产业带、乡村振兕示范带建设,加快美丽乡村示范县创建、加大精准扶贫力庙、加强三农铁军队伍建设。

(一)改革引领,强化乡村振兕制庙性供给。

深化农业农村改革,争叏体制机制新突破,让农村圁地、宅基地、数字经济等更多癿惠及农民。一是积枀转化运用圁地确权成果。切实収挥圁地确权登记颁证巟作成敁,促迚圁地经营权向新型农业经营主体流转,推迚农村圁地承包经营权抵押贷款,加快农业适庙觃模经营及现代农业収展。事探索数字化农业建设。

兎力争叏甲报国家级数字农业试点县。持续做好农业大数据收集,収挥农业应急挃挥系统癿监管、挃导、服务等作用,利用已有癿省市县业务服务平台深免开展俆息化服务,探索各条线农业数据兓享衔接,为打造统一数据大平台做好基础。三是推迚“三位一体”农业吅作体系和农业収展主体提升。探索推行农投児司实体化运作,作为今后兎县三农招引大项目癿建设主体,寻求多斱吅作模弅,注免伓质资源资产,做强児司实体。加快培育収展示范性农民与业吅作社和家庛农场,重点扶持収展农业龙头企业增量提质,确俅带劢农民增收2万人以上。

(事)品牉带劢,做实做强特艱现代农业产业。

一是推劢农业产业品牉建设。持续収力做好“xx亏个鲜”农产品区域児用品牉审传推介活劢,提升农产品市场竞争力。做好xx黄汢一事三产业融吅项目实斲癿监管挃导巟作,促使项目顺利验收。兎面完成水头镇省级特艱农业强镇建设仸务幵甲报验收。事是推劢绿艱生态农业収展。以通过国家级畜牧业绿艱収展示范县考评验收和创成省级现代生态循环农业整建制推迚县为契机,丌断丰富、収展和完善,俅持和提升现代生态循环农业建设成敁,促迚一事三产丌断融吅,带劢农牧业生产向现代化、生态化深庙迈迚,带劢更多农户叐益。挄照xx县农业绿艱収展试点兇行区三年行劢计划,2020年计划创建省级农业绿艱収展试点兇行区1个,市级农业绿艱収展试点兇行区3个。三是推劢农产品质量安兎监管。以创成省级农产品质量安兎放心县为契机,兎面推迚农产品兎程管控和伓质供给,通过日常监管、例行监测和可追溯管理等措斲,确俅上市农产品可追溯率100%、检测率100%、吅格率98%以上。组织开展农资经营“两化”建设行劢,觃范农资市场秩序,切实俅障农业生产安兎和农产品质量安兎。

(三)突出重点,推迚西部生态休闲产业带、乡村振兕示范带“两条带”建设。

一是推迚西部休闲产业带建设。兎力争叏省部兓建乡村振兕示范区试点。兎面对接省市“大花园”建设,以西部生态休闲产业带为重点,科学谋划建设乡村振兕重点项目,突出抓好西部生态休闲产业带区域品牉创建。强化招商引资,开辟绿艱通道,“筑巢引凤”吸引社会资本迚免,因地制宜、分类推迚西部休闲带产业类项目,加密督查频率,览决棘手问题,着力抓好项目落实,兎面完成2020年既定仸务。事是推迚乡村振兕示范带建设。对建成癿南雁乡村振兕示范带迚行再提升,突出示范作用,引领周边村庄兓享建设成果。计划启劢10条乡村振兕示范带建设,集中精干力量,出台系列扶持政策,项目化管理,实行严格癿督查通报制庙,争叏2020年建成3条乡村振兕示范带。

(四)补齐短板,狠抓美丽乡村、精准扶贫、队伍建设。

村官等农村实用人才培训1000人以上。如下。

一、2019年巟作开展。

情况。

(一)兎市农业农村经济稳定增长。经预测,2019年兎市农村经济总收免193815万元同比增14735万元,增8.2%。其中:1.农业收免71250万元,同比增2750万元,增4%;2.林业收免8500万元,同比增120万元,增1.4%;3.牧业收免46820万元,同比增1620万元,增3.6%;4.渔业收免5630万元,同比增330万元,增6.2%;5.第事产业收免5985万元,同比增885万元,增17.3%;6.第三产业收免55630万元同比增9030万元增19.4%。农民人均纯收免12295元,同比增1016元,增9%。

(事)农业生产仸务...

信访年度工作总结

20xx年,在各级各部门的大力支持和配合下,本中心紧紧围绕“一个确保,两个实现,两个大幅度下降”的信访工作目标。团结一致,锐意进取,及时妥善处理群众信访反映的新情况、新问题,有效地维护了本辖区政治稳定。为社区平安创建工作奠定了坚实基础。今年以来,信访工作取得的'成绩,主要得益于以下几个方面工作。

领导高度重视,把责任制和责任追究制落到实处。

本中心始终把信访工作作为一项重要工作,摆在突出位置,主要负责人切实负起第一责任人的责任,分管负责人将主要精力用来抓信访,抓稳定。每遇重大越级集体访,主要负责人带头接访,一线指挥,主动与群众面对面对话,调处矛盾。在对重大信访问题的调处和查办方面,实行领导包案责任制,人人有任务,个个有担子。层层签订了信访工作责任书,真正做到“谁主管,谁负责”、“一级抓一级,一级对一级负责”。

狠抓落实,扎实开展好各项工作。

一是认真宣传贯彻新颁布的《信访条例》。提高了广大干部依法行政、依法接访的能力,增强了信访人依法信访、自觉维护信访秩序的意识。

二是整顿信访工作秩序,努力营造依法信访的氛围。对一些缠访、闹访、扰乱机关秩序等违法信访行为坚决予以打击。通过整顿信访秩序,规范了信访人的信访行为,营造了依法信访的氛围。

信访年度工作总结

20xx年,xx信访办在xx公司信访办、矿党委高度重视及正确领导下,xx公司xx煤矿认真贯彻执行《信访条例》,切实加强领导,狠抓责任落实,一丝不苟调处和解决好每一件信访件,信访工作。围绕20xx年信访稳定工作的安排意见,紧紧围绕矿区稳定、和谐发展。20xx年信访工作非常稳定。

以健全的组织机构建立信访稳定工作体系。

信访工作关系到稳定发展的大局。公司出台文件,规范了信访工作有关事宜,形成了稳定的信访工作体系。

信访工作首先坚持了责任到位,即坚持“分级负责、归口办理,谁主管,谁负责”的原则,对信访办公室和涉及信访的责任部门进行了职责分工;其次对信访接待处理程序进行了规范;最后落实了信访工作责任制,确保信访工作件件有着落,事事有回音,有效地防止矛盾激化和扩大。

年度信访工作总结

20xx年度我办的群众信访工作,在县委、县府的正确领导下,在县信访办的具体指导下,通过全体干部职工的共同努力,取得了显著成绩,确保了社会的稳定,现将一年来我办的群众信访工作总结如下:

一是我们成立了由xx主任为组长,副主任xx为副组长、xx、xx为成员的信访和群众工作领导小组,具体工作由xx、xx负责。

二是班子领导专门召开会议,将信访和群众工作纳入了目标管理,领导与职工签订了责任书,实行责任到人,逗硬考核。

三是如有群众咨询扶贫工作相关政策,或对扶贫资金的用途有疑问的先由各驻片同志负责进行解释说明。

四是充分利用每周集中学习时间组织全体干部职工学习《信访条例》,提高了全体干部职工对信访和做好群众工作的认识。四是充分利用标语的形式,宣传《信访条例》,取得了较好的社会效果。

一是按照县群众工作局的要求,落实了“领导干部一岗双责”制度,坚持了每周三的领导信访接待日制度,并作好了接待记录。

二是对群众反映的问题,做到了热情接待、及时处理、按时反馈,从而有效地把问题解决在基层、解决在萌芽状态。

三是对上级和县群众工作局转来的信访件,做到了及时调查、及时反馈信息,有效地化解了矛盾。四是认真落实了《首问责任制》、《限时办结制》、《责任追究制》,提高了办事效率,明确了责任,方便了群众,全年共接待群众来访来电35次,回复上级部门及领导转来群众来信10余封。

一是为了确保社会稳定,我办每月组织干部职工定期排查工作中存在的矛盾和纠纷,并作好记录,确保矛盾和纠纷发现在萌芽状态,解决在基层。

二是加强了信息网络建设,坚持了“零报告”制度和重大节假日24小时值班制度,确保了信息畅通。

一年来,我办的群众信访工作取得显著的成绩,未出现重复上访、越级上访和集体上访。今后,我们将一如既往地认真抓好信访和群众工作,起好党和人民群众的桥梁作用,为中江各项事业的发展作出贡献。

信访年度工作总结

(七)做好包村和社区帮扶工作。

(八)做好惠济人大网站留言的回复处理工作。

(九)努力完成常委会安排的其他工作。协助主管主任做好与区信访局、区民政局和区邮政局的联系工作。组织了对我区社会养老工作的调研,参加了对我区国土局、城建局、行政执法局的工作调研。

(一)加强与有关部门的联系沟通,督促街道及镇人大进一步落实信访工作,充分发挥人大代表的作用,让人大代表起到联系政府和群众之间的桥梁作用,监督有关单位领导重视群众信访工作,及时跟进重点、难点、复杂的信访件,妥善分析研究处理,减少重复访、越级访信访件,真正让信访人息诉息访。

年度信访工作总结

今年9月,县信访办开展了网上信访工作培训,对网上信访工作进行了安排部署。县教育局高度重视网上信访工作任务,根据县信访办要求,对网上信访工作进行了周密部署安排,确保网上信访工作顺利开展。现将我局网上信访工作开展情况总结如下:

教育局深刻认识到开展网上信访工作的重大意义,充分认识到开展网上信访是党和国家从构建社会主义和谐社会的高度所作出的一项重要决策,是党和政府进一步密切与人民群众联系的重要举措,是信访工作与时俱进的客观要求。在县信访办的统一部署和指导下,以十七大精神为指引,切实把思想和行动统一到中央的要求上来,利用网络资源,扎扎实实地做好网上信访工作,积极推进教育系统建立面向群众的网上信访渠道,创新信访工作机制,逐步将网上信访建设成为群众信访活动的主渠道。

一是按照新津县网上信访工作的要求,成立以一把手挂帅、相关科室配合的网上信访工作领导小组,并落实相关责任。二是建立网上信访工作机构,加强干部队伍建设。为确保我局网上信访工作落到实处,成立了网上信访工作领导小组,领导小组名单如下:

组长:教育局党组书记、局长。

副组长:教育局副局长。

成员:教育局办公室主任。

教育局人事科科长。

教育工会副主席。

教育局中教科科长。

教育局小教科科长。

教育局安全科科长。

教育局艺体卫科科长。

领导小组下设办公室,办公室主任由xxx兼任。

网上信访工作按照国家信访局关于网上信访试点工作“四项原则”和“四个因地制宜”要求,结合教育局网上信访的现有基础和实际情况,抓好了各项工作的贯彻落实。

(一)依托现有的原则。充分利用现有的网络资源和应用软件,做好与全县信访信息系统的对接。

(二)方便群众的原则。充分利用现代技术手段,面向广大群众,简化操作流程,方便群众利用网上信访渠道提出意见建议或投诉请求。

(三)公开透明的原则。严格按照《信访条例》的规定,增强工作透明度,力争把大部分可以公开的信访事项办理过程和处理结果在网上公开,主动接受群众和社会监督。

(四)快捷高效的原则。立足于解决问题,建立健全适应网上信访特点的工作机制和方便群众网上信访的保障机制,充分发挥网络的优势,提高工作效能,在第一时间内向群众反馈处理结果。

根据国务院《信访条例》和网上信访的特点规范了网上信访事项办理程序,研究建立了领导阅批网上信访事项制度、网上信访答复制度、网上信访督查督办制度、网上信访绩效考核和目标管理制度,实现网上信访规范化和制度化。

(一)加强网上信访宣传力度。

加强对网上信访的宣传,让群众了解网上信访的功能和作用,积极引导群众通过这一新形式提出信访事项,将网上信访建设成为教育局密切联系群众的一条重要途径。通过多种宣传方式,公布网上信访网址、《网上信访须知》、《网上信访程序》等,大力提高了网上信访的知晓度。

教育局高度重视网上信访工作,为确保网上信访工作的顺利开展,专门配置了一台微机来落实网上信访工作,并安排了专人负责网上信访工作,由教育局办公室周永良负责每天进入网上信访网站,查看教育局的工作平台,及时处理有关教育的网上信访案件。

(三)严格按照网上信访要求,做好网上信访工作。

一是坚持领导解决信访热点难点问题包案制度。对容易引发群体性信访事件和影响社会稳定的信访热点难点问题定期进行认真排查,对排查出来的、影响大局稳定的重点问题,经汇报后单位领导包案处理。

二是坚持领导值班制度。教育局对网上信访作了具体的安排,局长每周五为信访接待日,其余局领导轮流到信访室值班,切实掌握县教育动态,努力为信访群众解决实际问题。

三是把信访案件当作开展机关效能建设、实践“三个代表”重要思想、转变工作作风、为群众排忧解难的头等大事来抓。今年以来,各级信访干部变群众上访为干部主动下访,深入基层解决群众反映强烈的信访热点难点问题,许多信访问题在萌芽状态就得到较好地解决。

农业局的信访工作总结参考

20xx年xxxx县农业工作围绕现代农业这个中心,进一步调整农业结构,优化农业产业布局,推进农业产业化经营,取得一定成效:全年完成粮食播种面积18.3万亩,总产7.35万吨。水果。12.85万亩,产量6.2万吨。茶叶3万亩,产量0.2万吨。蔬菜20万亩,产量30.76万吨。食用菌1亿筒,鲜品6.7万吨。肉蛋奶总产量19416吨,水产品产量5019吨。农业总产值29.21亿元,比增4.2%,农民人均纯收入10370元,比增12%。

一、粮食总产平稳增长。

一是落实强农惠农政策,共发放各类粮食生产补贴1376.95万元。完成水稻保险14.61万亩,投保率达100%,充分调动农民种粮积极性,确保完成粮食播种任务。二是开展“五新服务促春耕”活动,成立春耕技术服务队,采取包片、进村入户方式,把科技带到田间地头。三是加强农田基本建设项目,完成1300亩标准农田项目建设,改善灌溉面积760亩。改善防涝面积50亩。增加机耕面积180亩。四是落实粮食高产创建工作,全县建立2个万亩高产示范片、3个千亩优质稻示范基地。推广再生稻2.5万亩,超级稻6.1万亩,优质稻13.3万亩。500亩再生稻示范片再生季产量700多斤,实现两季亩产超吨粮。

二、经作基础进一步巩固。

一是继续实施水果品种的调优工作,新植果树1200亩。充分发挥橄榄协会、橄榄专业合作社的作用,开展优质品种的选育、推广和甜橄榄地理标志产品的申报工作,建设檀香橄榄、甜橄榄标准化示范基地800亩,新增甜橄榄5000亩,形成闽江两岸鲜食橄榄万亩产业带。通过建立橄榄交易市场、开展销售宣传等,橄榄交易价格得到增长。二是围绕打造省会绿色食品供应基地目标,扩大特色菜、精细菜和高山反季节蔬菜生产规模,推进优势农产品向优势产区集中,引进推广蔬菜名特优新品种14个,推广番茄标准化生产技术5000亩,建成50个蔬菜生产信息监测点。三是挖掘茶叶产业潜力,大力推广高山无公害茶叶栽培,加快标准化生态茶园、清洁加工、可追溯体系建设,解决提升种植技术、加工工艺、品牌推广等问题,麒麟山茶叶获得了绿色产品认证,成为我县第一个绿色茶叶。四是实施国家农产品初加工项目建设,建成21个冷藏保鲜库,用于食用菌、蔬菜、水果的采后保存,减少产品损失率,提高经济效益。

三、畜禽、水产养殖业平稳发展。

严格执行畜牧、水产布局规划和控制养殖总量,促进健康、生态养殖业发展。制定出台了《xxxx县畜禽养殖规模控制实施方案(2013-2015年)》、《xxxx县畜禽养殖污染整治实施方案》,禁养区内的144家养殖场将全部搬迁拆除,同时,加强禁养区外规模养殖场的综合治理,落实减排措施,有三家养殖企业完成全过程污染治理工程。重点扶持大型养殖企业改造提升和特色养殖基地建设,积极发展草食性动物,以远方牧业、雄江明民、大龙湾养羊专业合作社等企业为龙头,建立集养殖、加工、销售于一体的现代畜牧业。认真抓好重大动物疫病强制免疫工作,春、秋季动物重大疫病防控绩效总评列全市第一名。渔业方面,落实水产养殖水域长效管理,推广高密度养殖。充分利用安仁溪、昌溪、岭里、胜利、陶洋、浪荡洋、三溪和东洋水库等丰富的水面资源,发展水库精细化养殖,形成了水产多元化养殖格局。

四、农村经营管理更加规范。

进一步推进村集体财务管理制度化、规范化建设,举办农村财务管理培训班2期。借助农村财务计算机网络监管平台,对村级财务货币资金、财务公开等进行监控,纠正不规范行为12起。完善规范农村土地承包管理,及时解决土地承包遗留问题,全县完成土地流转1.45万亩,在103个行政村开展村级公益事业一事一议筹资筹劳,获财政奖补资金875万元。

五、农业公共服务能力进一步提升。

一是实施基层农技推广体系改革和建设,初步建立起了农业技术推广、动植物疫病防控、农产品质量安全监管的“三位一体”新型农业公共服务体系。二是创新农民科技教育工作,新建农民田间学校3所,在xxxx电视台开辟《农业之窗》专栏,在中国同方知网开通农民网上书屋。开展“五新技术入户”活动,共接受群众咨询1500多人次,发放宣传材料及宣传小册子3000多份。三是健全农作物病虫测报体系,成立4个统防统治专业队,实现了农业社会化服务的新突破。四是加大农业行政执法力度,针对种子、农资、饲料、兽药等全年共检查经营门店283个次,立案查处11起,罚没款1.5万元。五是规范农民专业合作社发展,截止年底,农民专业合作社达到181家,比去年增加94家,成员4000多人,出资总额超过5亿元。六是强化农产品质量安全监管工作,增设县农产品质量监管站,各乡镇配备了农药残留速测仪,建成了县、乡镇农产品质量安全监测网络,全年共抽检1400份样品,水果样品合格率100%,蔬菜样品合格率98%。此外还检测“瘦肉精”1800例、莱克多巴胺1800例,合格率均达100%。加强“三品一标”工作,组织全县22家企业49个品种的农产品申报国家无公害和绿色产品,可望在明年6月份获批,到时全县主要农产品的无公害绿色产品的覆盖率将达到60%以上。

六、努力推进现代农业建设。

中三个片区推进的发展规划,全县确定了5家现代农业建设的重点企业。二是积极推动县委、县政府出台《xxxx县关于推进现代农业发展的意见》,审议稿已经县长办公会议研究通过,待常委会研究后实施。三是选派技术人员参加市局组织的都市现代农业生产与管理培训班,为今后都市现代农业发展提供技术贮备。四是实施农民创业示范基地建设。创业基地以食用菌为主导产业,项目总投资4720多万元,新建标准化示范区、质量安全追溯示范基地、产业技术体系示范基地各1个。新增专业合作社3家,新增注册资金2200万元。新建钢架菇棚设施53280平方米,增设水帘风机、移动制冷、微喷等设施。新建菌包生产线4条,年供应菌袋2000多万袋。新建冷藏保鲜库2000多立方米,容纳鲜菇250吨。新增原辅料经营店2家、食用菌销售网点1家,营销人员5人。引进香菇微波烘干包装生产线1条,达到全国领先水平。引进液体菌种深层发酵设备和液体菌种袋栽技术达到全国同行先进水平,现代化食用菌产业示范基地初具规模。

七、政风行风建设常抓不懈。

一是加强廉政建设,严格执行党风廉政建设责任制,组织干部职工认真学习、贯彻落实中央八项规定。认真抓好政务公开,严格执行政府采购和项目工程招标规定。二是落实绩效管理,制定《xxxx县农业局“四个万家”主题实践活动方案》,要求每个领导负责挂钩一个社区或村。每个单位负责人、高级职称人员负责培育创建一个示范片(场)。每个单位负责举办一个课题以上培训班。每个干部负责挂钩推广一项“五新”技术或联系一个点。

一年来,我县农业工作虽然取得了一定成绩,但还存在一些困难和问题:种粮比较效益偏低,特色产业不多,畜牧渔业发展和节能减排、水流域保持等工作统筹协调任务重。传统分散的畜禽养殖仍居较高比例,动物防疫工作难度大。农村土地流转困难,农民组织化程度还偏低等。

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农业局的年度普法工作总结

根据常普治办[]2号《关于印发常山县“四五”普法总结验收办法和标准的通知》精神,我局及时作了全面部署,认真开展了“四五”普法自查工作。现按照文件要求,进行逐项对照总结如下:

1、领导重视,目标明确。我局根据省、市、县法制宣传教育第四个五年规划要求,结合本部门实际,于11月20日下发了农业局常农业[]72号《关于印发常山县农业局法制宣传教育第四个五年规划的通知》,并每年制订年度普法工作计划,提出普法工作指导思想、重点内容和具体要求,年中开展各项检查,抓好落实,年终有书面工作总结,肯定成绩,总结经验,查找问题,明确努力方向。局党委把“四五”普法教育作为干部、职工思想教育的重要内容来抓,每年召开班子会议2次以上,听取“四五”普法工作汇报,制订各项有效措施,切实加强“四五”普法工作的领导。

2、保障有力,制度健全。20,局建立了“四五”普法和依法治理领导小组,至由于人员变动及时进行了调整,并重新发文公布。以保持对“四五”普法工作领导的连续性和稳定性。,根据《行政复议法》的要求,建立了局法制科,通过县政府批准农业局行政机关改革方案中明确设立了法制检疫科。“四五”普法由法制科具体负责,并列入法制科年度工作的重点内容,进行考核。2001年建立了本部门学法用法制度,并一直严格按制度执行,制度规定每月一次干部的集中学法制度,局中心组每年四次的学法活动。局领导每年2次的专题辅导学习。同时在普法教育中,每年支出普法费用在3万元左右,局领导在经费上给予保证,人员上给予安排,工作中给予支持。为“四五”普法提供强有力的保障。

3、工作到位,基础扎实。四年多来,我局购置各种普法教材,资料等20种,自编农机法律教材2种。局领导及科室站领导征订普法教材达到100%,一般干部普法教材仍有相当高的比例,各种农业法律、法规单行本每人一册。做到学有资料,培训有场所(局三楼培训教育)。普法教育学习台帐、执法人员的培训档案完整、制度健全、管理规范。年度工作要点、年度总结及其他材料上报及时,并将活动信息、工作动态及时在本局《农业信息》和各级报刊上进行宣传刊登,全局普法教育工作基础扎实,工作全面到位。

4、精心组织,法制宣传教育活动内容丰富,形式多样。除坚持每月一次集中学习法律制度外,各科室站还经常组织干部职工开展自学和交流,局组织各执法单位每半年进行一次学法用法会议交流,每年组织一次专业法律知识考试,据统计:2001年起到目前止,开展干部职工集中学习54次,召开学法用法交流会议9次,局中心组开展学法活动18次,局班子成员参加法律专题辅导10次,组织干部参加法律知识书面考试5次,其中2001年组织《种子法》知识考试,20组织《动物防疫法》、浙江省实施《动物防疫法》办法的知识考试,参加全县统一组织的“四五”普法知识考试,20公务员参加了《行政许可法》考试,局自行组织全体干部、职工参加的以“农业两法”为重点内容的法律知识考试。同时,加强对执法人员的证件资格管理,执法人员实行持证上岗、亮相公示制度,执法与经营彻底分离,全局现有农业部印制的农业行政执法人员证件38人,全部通过省农业厅组织的专门法律培训,并考试合格,实行定期证件验审制度,使执法人员的管理走向了制度化、规范化。

在干部职工学法用法的同时,我们根据农业法律、法规的要求,充分利用广播、电视、报刊、杂志、法律橱窗等多种形式,大力开展农村农民的农业法律的宣传和教育活动。四年多来,共举办各种农业法律培训班61期,培训人员4719人次。在《种子法》、“农业两法”、《农业机械化促进法》、《浙江省种畜禽管理办法》颁布实施之际,邀请县人大领导在常山电视台作专题讲话,召开各种座谈会10多次,组织宣传车73次在乡镇进行法律巡回宣传,组织法律下乡、法律咨询等服务活动58次,接受咨询14700人次,出黑板报193期,印发各种宣传资料4.2万份,张贴法律通告和宣传标语1.9万条(张),报刊宣传40篇,刊登普法和执法信息30多期80多篇,大力营造农村法制宣传教育的良好氛围。

5、突出重点,依法治理工作取得明显成效。我局建立了行政执法责任制考核制度、执法人员、行政许可项目上墙公示,并在网上实行公开,农业违法和错案责任追究制等逐步得到了完善,全局干部的依法行政、行政办事意识和工作水平得到了明显增强。在农业行政执法工作中,我们针对群众关心的热点、难点问题开展了专项治理活动,总结、回顾四年多来农业行政执法情况,我们突出了“四个”重点:一是突出以《种子法》及其农药、兽药、饲料及饲料添加剂、肥料等法律、法规的学习和宣传为重点,不断加强对我县农资市场的专项整治,积极开展毒鼠强、“两高”农药的宣传和检查,开展无公害农产品、食用农产品的质量安全检查,提高农产品质量,严厉打击假冒伪劣农资产品,依法查处各种坑农,害农违法行为,切实保护广大农民的切身利益。二是突出以“农业两法”学习宣传和专项执法检查为重点,积极贯彻党中央及各级政府对农业和农村工作一系列方针、政策,结合基本农田保护、农民负担、农村财务管理等专项检查活动,着力提高粮食面积,增强粮食生产能力,依法解决群众反映的土地承包纠纷问题,积极维护了广大农民群众的合法权益。三是突出《动物防疫法》《植物检疫条例》《道路交通安全法》《农业机械化促进法》的学习、宣传为重点,物防疫、检疫工作力度,加强农机监理,积极预防和控制外来有害生物、动植物重大疫病的侵入,着力保障农业生产的安全,推进农业增效、农民增收。四是突出以《行政处罚法》《行政许可法》等行政法律、法规学习宣传为重点,增强行政工作人员,特别是农业行政执法人员的法律意识,熟悉行政执法的操作规程,规范行政执法程序和行为,完善行政执法工作制度和监督检查制度,着力提高部门和干部依法行政,依法办事的能力和水平。

据统计:在农业行政执法检查中,四年来共查处农业违法案件2501件,其中一般程序37件,罚没款达10万元,为农民群众挽回经济损失上千万元。收缴植物检疫费、动物检疫费每年在40万元,并严格执行“收缴分离”,实行收支两条线管理。

6、立足创新,普法工作成效显著。四年多来,按照省市农业部门及县普治办工作目标,积极创新工作机制和工作方法,落实专门科室和专职人员,认真完成上级布置的各项工作任务。我局为全省农业系统“四五”普法试点县之一,承担着全省普法试点的工作任务,对“四五”普法工作中活动情况以及出现的新问题及时进行汇报、请示,并提出一些建议性意见,及时完成省厅交办的各项任务。四年来,通过全局上下积极努力,农业普法和农业执法工作取得了显著成效,得到省厅、市局和县委、县政府领导的充分肯。最近,县、市两级政府法制办、监察局的'领导来我局检查《行政许可法》贯彻实施情况,通过听取汇报、查阅资料、案卷,检查从学习培训“四项”清理到全面实施等各个重要环节,对我局贯彻实施行政许可法工作予以高度赞赏。

四年多来,全局包括下属单位100多名干部、职工,由于教育得力,工作到家,学法制度化、规范化,干部职工法制意识有了明显增强,遵纪守法的自觉性高了,依法行政,依法办事的责任性强了,至今没有出现领导干部,行政执法人员以及一般干部职工违法犯罪行为,没有发现执法人员有违法执法的群众举报、投诉案件。“四五”普法以来,我局配合公安、环保及乡镇帮助处理农业环境污染(化工厂、砖瓦厂、化塑厂等)及农业投入品质量问题造成的农业灾害、污染事故20多起,帮助因农村财务混乱,群众反映强烈的行政村进行财务审计43个村,解决土地承包合同纠纷5起,及时平息了群体性、突发性事件。20开通96323农业违法案件投诉电话,受理群众投诉农业违法案件200多起,为保障农民群众的合法权益、维护农村稳定作出了积极的努力。

通过“四五”普法,提高了农业法律、法规在农村的普及率和影响率,增强农民群众学法、懂法、守法、依法维权的自觉性。一是使他们及时了解农业法律、法规和农村、农业的一系列方针政策,充分体现党和国家对“三农”工作的高度重视,体察法律和各级政府亲民、爱民,为民服务的意愿,提强他们遵纪守法、合法经营、勤劳致富的信心和决心。提高他们的法律意识和政策意识,激发他们的生产积极性,推进生产的发展和产业的提升。二是农资市场秩序良好,我们与农资经营主体签订了依法、诚信经营承诺书,规范农资经营台帐,同时基本上禁止了“两高”农药的销售和使用,提高农产品安全质量和水平。三是加强了动植物重大疫病防范的法律宣传,建立和完善了应急预案制度,健全了政府组织、部门牵头、乡村配合、全民参与的工作机制和责任制度,在柑桔黄龙病、一枝黄花普查、禽流感和动物重大疫病的预防中,取得了显著成效,确保农业生产安全。四是促进了生产发展,全县涌现出一大批无公害农产品基地和绿色、特色有机农产品,特别是规模不断扩大,效益日益显现,得到社会和广大消费者的公认和信赖。五是广大农民维权意识逐步增强。近年来,通过法律宣传,而且农业部门开通了投诉电话和农技110服务窗口,为群众维权提高了方便之门,群众的投诉案件逐年增加,从某种意义上来说,农民群众的法律观念提高了,依法维护自身合法权益的意识增强了。

目前,全局干部职工在局党委的直接领导下,学习、工作的热情高涨,部门的工作职能得到明显转变,依法行政、依法办事的意识明显增强,农业干部为“三农”服务的本领和水平逐步提高,服务内容也更加丰富,从技术,信息到政策,法律,已经扩大到整个农业和农村经济工作的方方面面,乡村干部、群众对农业部门的法制建设、服务态度、服务水平、工作成效都基本满意。农业部门在群众心目中的地位和形象有了良好的改变。

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