施工技术指导求职简历（汇总15篇）

施工过程中，需要进行工程进度的控制和管理，确保按时完成施工任务。掌握了施工管理的关键要点，才能写出一篇完美的施工总结。

施工技术指导求职简历

年龄：28岁身高：173cm。

婚姻状况：未婚户籍所在：贵州省遵义地区务川仡佬族苗族自治县。

最高学历：本科工作经验：1-3年。

联系地址：贵州省贵阳市。

求职意向。

最近工作过的职位：工程部副主任。

期望工作地：贵州省/贵阳市。

期望岗位性质：全职。

期望月薪：3000~4000元/月。

期望从事的岗位：施工员/技术员。

期望从事的行业：房地产开发,建筑与工程。

技能特长。

技能特长：工作负责，学校能力较强，不怕吃苦，不怕累。专长喜欢运动和游戏。

教育经历。

山东英才学院(本科)。

起止年月：20xx年9月至20xx年7月。

学校名称：山东英才学院。

专业名称：工程。

获得学历：本科。

工作经历。

贵州江南凯通经济开发有限责任公司-工程部副主任。

起止日期：20xx年8月至20xx年1月

企业名称：贵州江南凯通经济开发有限责任公司。

从事职位：工程部副主任。

业绩表现：

施工技术指导求职简历

编写个人简历一来是对自己的简单那介绍，将自己想目标企业公司推销出去，二来也是对多方面的信息了解。

个人信息。

性别：男。

学历：大专政治面貌：0。

婚姻状况：已婚籍贯：河南新乡市古固寨。

身高：保密体重：保密。

专业：电气工作经验：13年。

期望工作地点：新乡市。

求职意向。

教育经历。

工作经历。

公司名称：新乡天翔置业有限公司。

公司规模：保密。

所在部门：工程部。

工作分类：房产物业/建筑施工类工程师。

职位月薪：保密。

工作描述：惠帮华恩城项目。

公司名称：新乡市国基置业有限公司。

公司规模：保密。

所在部门：工程部。

工作分类：房产物业/建筑施工类水电冷暖工程师。

职位月薪：保密。

工作描述：负责中原印刷产业包装园一期水电消防工程管理及外网高低压配电给排水施工。

公司名称：河南卓恒。

公司规模：10～100人。

所在部门：工程部。

工作分类：房产物业/建筑施工类水电安装经理。

职位月薪：4000及以上。

工作描述：水电项目经理，总负责新乡市新盾佳苑1#-28#楼水电施工。被评为先进工作者，被评为优秀项目经理。

公司名称：河南建安。

公司规模：10～100人。

所在部门：项目部。

工作分类：房产物业/建筑施工类水电工程师。

职位月薪：4000及以上。

工作描述：作为水电工程师负责郑州瑞银花园1#、7#楼水电施工。

公司名称：林州九建。

公司规模：保密。

所在部门：项目部。

工作分类：房产物业/建筑施工类承包水电施工。

职位月薪：保密。

工作描述：承包郑州丰庆佳苑4#、6#楼水电施工。

公司名称：河南荣成置业有限公司。

公司规模：保密。

所在部门：工程部。

工作分类：房产物业/建筑施工类电气工程师。

职位月薪：保密。

工作描述：承包郑州响水湾1#、2#楼水电施工。

公司名称：新乡三建。

公司规模：保密。

所在部门：工程部。

工作分类：房产物业/建筑施工类承包水电施工。

职位月薪：保密。

工作描述：承包郑州龙源新城1#、2#楼水电施工。

自我评价。

长期从事建筑水电技术及管理，持有中级工程师职称。吃苦耐劳，善于学习，责任心强，对工作积极认真负责，乐于与人沟通。

拓展阅读：情绪化的个人简历在求职中可取吗。

个人简历如果从写作的类型上来划分，可以作为一种应用文，而基本上应用文是不用带有感情色彩的，不过在编写个人简历上，能够以情绪感染也非常重要。你所写个人简历能够打动招聘官，也能够提高个人简历的通过率。但是如果，情绪化的个人简历掌握不好，反而会起到反作用。

那么，在编写个人简历的方面，清晰化可取吗?关于这一点，也需要对情绪化的个人简历进行分析了解。

首先，是用人单位对情绪化个人简历的看法。

你所编写个人简历主要是给用人单位的招聘官所看，那么具体来说可不可取，则就要看对方对情绪化的个人简历怎么看了。当然，在现实求职中，不同的企业公司有不同的看法，有些招聘人员不喜欢情绪化的个人简历，认为这种简历不够有内涵。而有些企业则很看重个人的主观意念，如果个人简历渲染的好，也会的`被打动。那么，在编写个人简历之前，就要先了解目标职位的企业公司具体的看法。

第二，情绪化的个人简历的效果。

从编写应用文的角度来说，带有情绪化的个人简历并算不上是优秀的简历。情绪化可能会出卖自身的一些缺点，也可能会出现一些失误。不过情绪化的个人简历也可以在一些方面作为补充，比如说，当个人的优势不够明显的时候，可以通过自己的决心，以及对工作的渴求来博得求职加分。

总体来说，情绪化的个人简历可不可取，要看求职者如何用了，如果个人实力过硬，建议不要让情绪化来影响个人简历的效果。

重大技术指导求职简历

施工技术指导求职简历

婚姻状况：已婚籍贯：湖北随州。

政治面貌：共青团员目前所在地：义乌市。

•求职意向。

期望职位：饰品，厂长，经理，副总。

职位类型：全职工作地点：义乌市。

工资待遇：面议住房要求：包吃住。

•工作经验。

工作经验：

工作经历：

1：7月于广东省，雅天妮饰品有限公司实习。

2：6月于广东省珠海市，中卓饰品有限公司任技术指导。

3：9月于浙江省东阳市，伊贝饰品任生产经理。

4：10月于浙江省义乌市，富佳饰品任生产经理。

5；11月于浙江省义乌市，太阳花饰品任生产厂长。

6；5月至今在义乌市，伊纳格饰品任生产厂长。

•教育背景。

最高学历：大专毕业院校：武汉大学。

所学专业：计算机毕业时间：-7。

第一外语：水平：普通。

计算机能力：普通其它能力：国粤语流利，沟通能力强……。

所获证书：毕业证。

教育培训经历：

毕业于武汉大学。

•自我评价。

1：为人爽直、正派、诚恳；

2：对待工作认真、细心、负责；

3：具有超强的沟通和协调、销售能力。

施工技术指导求职简历

姓名：

林河青先生。

国籍：

中国。

目前所在地：

天河区。

民族：

汉族。

户口所在地：

肇庆。

身材：

160cmkg。

婚姻状况：

已婚。

年龄：

32。

求职意向及工作经历。

应聘职位：

建筑工程、资料员、施工员：

工作年限：

10。

职称：

初级。

求职类型：

全职。

可到职日期：

两个星期。

3500--5000。

希望工作地区：

广州佛山。

个人工作经历：

公司名称：

起止年月：20xx-07～20xx-10广州承总设计院。

公司性质：

所属行业：

担任职务：

档案管理工作。

工作描述：

负责整个设计院的档案管理工作，包括合同管理及全院资质证件保管。

离职原因：

希望发挥所学专业知识。

教育背景。

毕业院校：

华南理工大学。

最高学历：

本科。

毕业日期：

所学专业一：

土木工程。

所学专业二：

受教育培训经历：

学校（机构）。

专业。

获得证书。

证书编号。

-09。

20xx-06。

华南热带农业大学。

土地管理。

大学专科。

20xx-03。

20xx-01。

华南理工大学。

土木工程。

本科(业余)。

语言能力。

外语：

英语一般。

国语水平：

良好。

粤语水平：

良好。

工作能力及其他专长。

离职原因：本人学习土木工程专业，并且考取了二级建造师资格证，希望学有所用，发挥专业特长更好地挑战自己，也希望更换工作了十年的工作环境。

职称：助理工程师；执业证：二级注册建造师（房屋建筑）。

详细个人自传。

本人在设计院做档案管理工作十年，一个人包揽整个档案室档案管理过程的全部工作，大大提高自己应对问题及解决问题的能力，具有较强的'团队合作精神和沟通能力，适应能力强，责任心强；诚信待人，勇于挑战，有上进心，吃苦耐劳，服从领导安排；熟练掌握word、excel、powerpoint、autocad等软件。

个人联系方式。

通讯地址：

联系电话：

家庭电话：

手机：

qq号码：

电子邮件：

个人主页：

施工技术指导求职简历

1.工作中作为技术骨干主要参与各施工年度实施性施工组织设计的编写、分部分项工程施工方案的编写。

2.施工的总体布置、施工技术指导性文件及技术措施的撰写、施工安全措施及特种作业指导书的编写等工作。

3.参与月、季的施工计划的安排等工作。

2012/4–2013/7：xx有限公司[1年3个月]。

所属行业：电气/电力/水利。

施工求职简历

个人简历是求职中的敲门砖，可以说所有的在职人员都有一份自己的履历表，也就是自己的个人简历。

个人信息。

性别：男。

民族：汉族年龄：23。

婚姻状况：未婚专业名称：工程造价。

主修专业：土建类政治面貌：团员。

毕业院校：闽西职业技术学院毕业时间：2015年6月。

最高学历：大专电脑水平：精通。

工作经验：一年以上身高：172cm体重：55公斤。

现所在地：新罗区户籍：新罗区。

期望从事职业：造价员，施工员，有其他合适的岗位也可以挑战一下自我期望薪水：面议。

期望工作地区：新罗区期望工作性质：全职。

最快到岗时间：1周以内需提供住房：不需要。

教育/培训。

教育背景：

学校名称：闽西职业技术学院(2012年9月-2015年6月)。

专业名称：工程造价学历：大专。

所在地：龙岩市新罗区曹溪路证书：cad，英语b级及计算机一级证书。

专业描述：学习了建筑识图，建筑软件的应用及一些专业课程，熟练的使用基本算量软件。

培训经历：

工作经验。

公司名称：中建三局第三公司(2005年3月-至今)。

公司规模：1000人以上工作地点：漳州角美。

职位名称：实习预算员。

工作描述：1、对甲方和劳务单位的结算;。

2、施工单位的施工图预算以及材料计划(包括分层的材料计划);。

3、根据施工图预算编制分项工程劳务合同;。

4、每月人工费计划以及下月材料计划;。

5、每月的材料实际用量与预算用量对比;。

6、每月对已完工程进行成本分析，根据盈亏情况制定下月成本控制方案;。

7、配合技术总工及时办理各类鉴证;。

8、多向项目部提出合理化的意见;。

9、监督项目部劳务合同的执行情况;。

离职原因：返校。

公司名称：福建惠丰建筑工程有限公司(2014年8月-2014年10月)。

公司规模：500～1000人工作地点：龙岩市。

职位名称：施工员。

工作描述：一、在项目经理的直接领导下开展工作，贯彻安全第一、预防为主的方针，按规定搞好安全防范措施，把安全工作落到实处，做到讲效益必须讲安全，抓生产首先必须抓安全。

二、认真熟悉施工图纸、编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案，编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划。

三、编制、组织职工按期开会学习，合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务。

四、协同项目经理、认真履行《建设工程施工合同》条款，保证施工顺利进行，维护企业的信誉和经济利益。

五、编制文明工地实施方案，根据本工程施工现场合理规划布局现场平面图，安排、实施、创建文明工地。

六、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。

七、搞好分项总承包的成本核算(按单项和分部分项)单独及时核算，并将核算结果及时通知承包部的管理人员，以便及时改进施工计划及方案，争创更高效益。

八、向各班组下达施工任务书及材料限额领料单。配合项目经理工作。

九、督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行。

十、参加工程竣工交验，负责工程。

离职原因：返校。

自我评价。

自我评价：有责任感，上进心，感于面对一切挑战。希望可以找一个长期的，稳定的工作。

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

拓展阅读：善于挖掘自己优势也可提高个人简历的质量。

求职是现在很多大学生所面对的问题，随着社会教育的发展，人才的数量以及素质都有了很大的提高。如此一来求职的道路上竞争也就大。于是整个人才市场与用人单位的关系，就是处于供大于求的情况，在这种请下求职的环境所带来的影响也非常严重。在求职中需要能在每一个环境上做好，才能提高成功率。

个人简历就是求职中的重要环节，要能写出优秀的、有影响力的个人简历，首先就要能够挖掘自身的优势，可以通过以下几个方面：

1，专业特长方面。

专业特长是最为明显的一个可以挖掘优势的方面，每个人都有自己的专业特长，而且在专业特长上限制相对来说也比较小。可以是计算机能力、英语能力等等这些硬实力。如果硬实力方面不具有优势，也可以是软实力方面，如个人的.沟通能力、语言艺术能力、领导能力等等。

2，学历学术水平。

有曾经说，博士生的简历一张、研究生的简历几张、学士生的简历几十张，虽然说现实中那么夸张，但是也很形象的说明一点，那就是学历越高，则人才在求职中的竞争优势就越大。那么，在求职中关于学历方面，也要现实出自己的最高学历，相关的一些具有含金量的证书也可以包括在内。

3，求职目标的契合度。

在求职中个人的优势出来能力以及的学历之外，还有一个非常关键的优势，也是非常具有实用性的优势，也就是对求职目标的契合度。在求职中一般都会有招聘条件，在某一能力上，或者某种特殊要求上有所限制。如果自身的能力正好可以与气质目标相契合，则也就大大提高求职的通过率。

文档为doc格式。

建筑施工求职简历

个人简历顾名思义突出了一个简，因此个人简历的篇幅最好只用一张纸就可以，将个人简历中繁复的句子简单化。

个人信息。

性别：男。

学历：中专政治面貌：0。

婚姻状况：已婚籍贯：河南省安阳市林州市。

身高：182公分体重：75公斤。

专业：工业与民用建筑工作经验：5年。

期望工作地点：新乡市辉县获嘉县卫辉市新乡县延津县原阳县。

求职意向。

教育经历。

语言能力。

语种：英语能力：一般。

工作经历。

公司名称：河南天河建设工程有限公司。

公司规模：10～100人。

所在部门：项目部。

工作分类：房产物业/建筑施工类技术员。

职位月薪：4000及以上。

工作描述：26层高层工程项目部技术员，放线抄平，自检，与监理和甲方沟通，编写部分施工方案。工作期间未出现严重的安全事故与质量问题。

公司名称：长春市第二中等专业学校-卫生教学实训楼。

公司规模：10～100人。

所在部门：项目部。

工作分类：房产物业/建筑施工类技术员。

职位月薪：4000及以上。

工作描述：担任工程的技术员，负责该项目土建部分的施工，放线抄平，并对工程成本、质量、进度及安全进行控制与管理，与甲方、监理进行沟通，该项目获得优评。

项目简介：

长春市第二中等专业学校-卫生教学实训楼，框架结构。

公司名称：左云县金山国际大酒店。

公司规模：10～100人。

所在部门：项目部。

工作分类：房产物业/建筑施工类技术员。

职位月薪：3000～3999。

工作描述：担任工程的技术员，负责该项目土建部分的施工，放线抄平，并对工程成本、质量、进度及安全进行控制与管理，与甲方、监理进行沟通。

项目简介：

左云县金山国际大酒店，是山西省大同市左云县最好的酒店，整体为框架结构，跨度比较大。

公司名称：长治潞安城市花园。

公司规模：10～100人。

所在部门：项目部。

工作分类：房产物业/建筑施工类技术员。

职位月薪：2000～2999。

工作描述：担任工程的技术员，负责该项目土建部分的施工，放线抄平，并对工程成本、质量、进度及安全进行控制与管理，与甲方、监理进行沟通。

项目简介：

长治潞安城市花园，16层高层住宅楼。

自我评价。

本人工作经验丰富，具有较强的专业理论知识，基础扎实，实践能力强，能在专业领域提出自己的见解;为人诚信开朗，勤奋务实，有较强的适应能力和团体协作能力，富有责任心和正义感;能恪守以大局为重的原则，愿意服从集体利益的需要，具备奉献精神。良好的协调能力，能合理的处理甲方、施工单位、设计及监理之间的关系;计算机操作熟练，cad应用自如，并能熟练使用经纬仪、水准仪和垂准仪。

拓展阅读：想要打造好的个人简历要做到以诚为本。

论述一个人简历要以诚信为本。

一些求职者自身条件求职可能不会一帆风顺，于是就在个人简历上做文章，将个人简历不断润色，增光添彩。比如说求职者的工作经验不是很丰富，就在个人简历上编造出自己在一些不错的用人单位上工作过，或者求职者的学历不是很高，就在个人简历上吹嘘自己在学校里获得过什么奖励。这种在个人简历上胡编乱造的求职信息在个人简历中是一个大忌，招聘官阅人无数是谎言就会被看穿，最后只会让招聘官对这种个人简历十分反感。个人简历需要以诚信为本，不然就失去了个人简历本来的意义。

论述二即便润色过度的个人简历为求职者带来面试机会也会面试失败。

偶尔有些求职者向用人单位投递润色过度的个人简历，收到了面试邀请，对于这种情况求职者可谓是欣喜万分。不过不要高兴得太早，过度润色的个人简历只会让求职者在面试中露出马脚。在面试中招聘官一定会按照个人简历提问求职者一些问题，面对提问求职者一定破绽百出，这时候招聘官也就知道求职者的个人简历并非句句属实了。

更多。

施工助理求职简历

婚姻状况：未婚民族：汉族。

培训认证：未参加身高：160cm。

诚信徽章：未申请体重：

人才测评：未测评。

我的特长：

求职意向。

人才类型：应届毕业生。

应聘职位：测绘/测量：，施工员：，资料员：

工作年限：1职称：无职称。

求职类型：实习可到职日期：两个星期

月薪要求：1000--1500希望工作地区：广东省,,。

工作经历。

公司性质：民营企业所属行业：建筑与工程。

工作描述：在殷达建筑实习时我做过见习水电工，施工员助理，等。

离职原因：

志愿者经历。

教育背景。

毕业院校：中国石油大学（华东）。

专业一：建筑工程管理专业二：工业与民用建筑。

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语一般粤语水平：良好。

其它外语能力：

国语水平：精通。

工作能力及其他专长。

熟练使用office办公软件，autocad建筑工程制图，photoshop制图和各种计算机软件。建筑工程施工，施工放线、测量等。

详细个人自传。

(责任编辑：rany)

农业技术指导员求职简历

户口所在：江西国籍：中国。

婚姻状况：已婚民族：汉族。

培训认证：未参加身高：165cm。

诚信徽章：未申请体重：70kg。

人才测评：未测评。

我的特长：

求职意向。

人才类型：普通求职。

应聘职位：

工作年限：10职称：无职称。

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：3500——5000希望工作地区：广州，深圳。

工作经历。

广州建峰特纺五金制造有限公司起止年月：20xx-06～20xx-03。

公司性质：外商独资所属行业：机关/事业单位/社会团体。

担任职位：仓储主任。

工作描述：

1、负责程序文件、作业指导书的编制与完善，严格控制收管发标准作业，监控各环节存在（或潜在）的问题，定期确认在库部品储存和防护工作，避免变质及积压。组织指导盘点工作，核定仓库物料流动定额和储备定额，组织处理超储积压物料（淘汰产品），减少储备资金及维护管理费。

2、负责仓库现场管理，储存区域合理规划，物料摆放标准，制定看板管理及标识管理。

3、负责仓库人员管理，划分仓库管理链内各工作岗位，由岗定员，制定相应岗位具备技能，监控员工规范作业，要求员工按先进先出原则发货，加强单据和数据的准确性，仓库人才的招募、选拔及培养，加强培训员工业务技巧、团队协作、有效沟通等技能能力，结合动态管理，公平公正地实施绩效考核机制，持续激励员工，注入创新意识，关注员工思想波动，营造和谐积极之工作氛围。

4、负责异常处理，确认仓库物料供应能力、仓库储存饱和度及在途物料到货情况，满足生产及销售需要，不足时及时跟进并处理，协调外厂进料、生产进出仓及销售出货等跨部门流程接口之工作。

5、负责成本控制，呆滞资金及储备资金的定额性等成本项目，监控分析数据，严格控制成本。

6、负责完成上级交办的临时性工作。

离职原因：合同期满。

广东官渡宝狮电子有限公司起止年月：20xx-02～20xx-06。

公司性质：民营企业所属行业：机关/事业单位/社会团体。

担任职位：物控主管。

工作描述：1、负责确认仓库物料供应能力及在途物料到货情况，满足生产及销售需要，不足时及时跟进并处理，协调外厂进料、生产进出仓及销售出货等跨部门流程接口之工作。

2、负责仓库现场管理，区域合理规划，制定看板管理及标识管理，监控各环节存在的问题，定期确认在库部品储存和防护工作，避免变质及积压。组织指导盘点工作，核定仓库物料流动定额和储备定额，组织处理超储积压物料（淘汰产品），减少储备资金及维护管理费。

3、负责划分仓库管理的工作岗位，由岗定员，制定相应的标准操作作业指导书，监控进仓、配料、出货三个环节的规范操作，要求员工按先进先出原则发货，加强单据和数据的准确性。

4、负责加强培训员工业务知识，团队协作，有效沟通等技能能力，结合动态管理，公平公正地实施绩效考核机制，持续激励员工。

5、负责人才的选拔、培养及引进，注入创新意识，关注员工思想波动，营造和谐积极之工作氛围。

6、负责注解公司发展战略，分解公司发展目标，分析岗位划分的.合理性，标准作业的适宜性，人员分配的衔接性，团队协作的高效性，制度执行的彻底性，呆滞资金及储备资金的定额性等成本项目，监控分析数据，严格控制成本。

7、负责完成上级交办的临时性工作。

离职原因：合同期满。

志愿者经历。

教育背景。

毕业院校：宜春学院。

学历：大专获得学位：毕业日期：20xx-07

专业一：农业技术与推广专业二：

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语一般粤语水平：一般。

其它外语能力：

国语水平：一般。

工作能力及其他专长。

计算机操作熟练（含excel各函数公式），了解erp（mrp、sap）tip-，5s，iso90xx，isoxx000及sop文件编写，对塑胶、五金、家私、电子有一定的认知，具有较强的计划、统计、分析、协调、组织能力，沟通结合制度量化管理。

自我评价。

在厂受过企业管理、物流概论等理论培训，在人员组织管理、计划目标管理、成本控制管理、物料控制储运管理、财务核算处理、沟通协调管理、内生管系统管理等方面有一定的实践经验。

农业技术指导员求职简历

姓名：

一年以上工作经验|男|25岁(1991年12月26日)。

居住地：南京。

电话：133xxxxxx(手机)。

e-mail：

最近工作[5个月]。

公司：xx有限公司。

行业：学术/科研。

最高学历。

学历：本科。

专业：林业科学。

学校：南京农业大学。

求职意向。

到岗时间：一个月之内。

工作性质：全职。

希望行业：学术/科研。

目标地点：南京。

期望月薪：面议/月。

工作经验。

20xx/4至20xx/9：xx有限公司[5个月]。

所属行业：学术/科研。

1.采集农业技术信息，进行分类、加工、处理，把农业科技、农产品供求和生产资料等有关信息发送给农户。

2.向农民推荐农作物和畜禽、水产的优良品种并传授与之配套的种养技术。

3.向农民传授动植物营养和病虫害诊断防治技术以及农产品标准化等先进、实用的生产技术。

20xx/6至20xx/3：xx有限公司[9个月]。

所属行业：学术/科研。

2.开发推广农业科技产品，解答当地农业生产和农产品加工等技术问题，提供农业生产相关的法律、法规和技术咨询。

3.编写有关农业生产的技术资料，组织开展技术培训。

教育经历。

20xx/9至20xx/6南京农业大学林业科学本科。

证书。

20xx/12大学英语四级。

语言能力。

英语(良好)听说(良好)，读写(良好)。

本人性格开朗，善良乐观，认真勤恳，不怕苦，不怕累，爱学习，上进，为人正直。接受过全方位的大学德智体教育，受到良好的专业训练和能力的.培养。在涉及农业科学的各个领域，有扎实的理论基础和实践经验，有较强的研究分析总结能力。

施工人员求职简历

建筑施工求职简历

婚姻状况：未婚。

身高：180cm。

体重：65kg。

户口：河南省南阳市。

居住地：河南省郑州市。

电脑水平：良好。

健康状况：良好。

现有职称：初级。

政治面貌：党员。

工作年限：0年。

目前状态：求职中。

求职意向。

工作类型：全职。

期望职位：房地产/土建类专业人员;建筑施工管理;室内装潢/设计;。

期望地点：南阳市;东莞市;。

期望行业：建筑/设计/装潢;房地产及中介;。

期望月薪：800以下。

教育培训工作能力自我评价。

毕业院校：黄淮学院。

最高学历：大专。

专业类别：土建类。

专业名称：建筑学。

求学经历：.9.6驻马店黄淮学院.92004.6社旗二高。

培训经历：

工作能力：本人工作认真努力，进去心强。有自己独特的设计思想。

自我评价：本人所学建筑学专业.理想做一名建筑设计师，有独特的设计思想，基本功好。另擅长平面制作与设计，电脑做图。本人工作努力踏实，有较强的学习能力，有亲和力，有好的团结精神。

语言能力。

第一语言：中文普通话水平：良好。

第二语言：英语水平：一般。

现场施工求职简历

有很多人在编写个人简历的时候，想要通过描述来现实出自己的专业程度，但是往往也很容易出现错误。

个人信息。

性别：男。

学历：大专政治面貌：0。

婚姻状况：已婚籍贯：河南省新乡县合河乡。

身高：176公分体重：64公斤。

专业：机械数控技术工作经验：5年。

期望工作地点：新乡市。

求职意向。

行业/职位：工厂/生产/制造加工类设备工程师期望月薪：面议工作性质：全职。

教育经历。

语言能力。

语种：英语能力：良好。

工作经历。

公司名称：神舟科技晶体有限公司。

公司规模：10～100人。

所在部门：保障部。

工作分类：机械/设备/电仪设计员。

职位月薪：3000～3999。

工作描述：

公司名称：宇联电气有限公司。

公司规模：10～100人。

所在部门：品管部。

工作分类：机械/设备/电仪部长。

职位月薪：3000～3999。

工作描述：负责公司qc体系的建立、认证及完善，部门人员的管理，产品质量的检验与监督。

公司名称：金龙精密铜管股份有限公司。

公司规模：1000人以上。

所在部门：设备部。

工作分类：工厂/生产/制造加工类机械维修。

职位月薪：2000～2999。

工作描述：

自我评价。

拓展阅读：在求职中个人简历要能起到的作用分析。

求职者想要写出优秀的个人简历，需要先来了解一些个人简历在求职中要起到的作用。

第一，要能够吸引招聘方的注意。

求职者编写个人简历是为了求职，首先就要能够让对方来认识你，如何来认识呢?要能够通过个人简历来吸引对方招聘官的注意，让对方看到自己的个人简历，并对的其产生兴趣，才会愿意来认可你。在这里，个人简历所起到的作用就是吸引对方的注意。

第二，能够在短时间内突出效果。

个人简历也可以说求职者的一份广告，人才的.能力以及优势就是通过个人简历来承载的，求职者想要求职成功就像需要利用个人简历的效果。鉴于现在用人单位在筛选简历上的特点，一般都是选择浏览的方式，短时间来看一份个人简历，则个人简历就要能够发挥其短时间来突出自身优势的效果，比如说利用关键词的作用。

第三，在众多人才中脱颖而出。

求职者之所以非常看着中高质量的个人简历，就是因为在求职中的竞争非常大，尤其是一些好的职位，以及大的企业公司，应聘的人多就需要通过个人简历来击败竞争对手。让个人简历在众多人才中脱颖而出就是其一大重要作用，可以利用个人简历的内涵，以及个性化的设计吸引对方。

最后，获得自己期望的职位。

个人简历最终的作用就是帮助的求职者获得自己所期望的职位，当个人简历通过用人单位的审核则就能偶获得面试、笔试的资格，也就距离求职成功一步之遥。

生产技术指导求职简历样本