聘用需要考虑员工的能力、经验、素质以及其与组织文化的契合度。请看以下聘用过程中需要注意的细节,希望能帮助大家提高聘用成功率。
资料员聘用合同
编号:
甲方:xxxxx建设集团郎溪苏果项目部。
合同:
一、合同期限:
自20xx年xx月xx日起至工程结束。
二、岗位职务及工作内容:
1、乙方从事担任(职务)。
2、乙方应按公司管理制度和各职能部门的管理细则及项目部《管理目标分解责任书》中规定的工作范围内容、公司制定的相关岗位工作内容、会议纪要等文件中安排的工作任务,按时保质保量完成。
3、领导临时安排的其他工作任务。
三、工资发放:
每月月底发放元生活费,余下的工资春节前结清。
四、岗位职责:
1、负责工程技术资料整理、编制、现场签证资料编制。必须做到资料随工程进度同步。并负责发文保管、整理、归档,完善借阅手续。
2、资料的收集、整理与工程同步,做到及时、准确、规范、齐全。
3、负责项目复印机、打印机、电脑的管理维护工作,对复印纸张进行控制并登记。
4、负责本项目行政文件的收、发、存工作。
5、按规范、规定、试验标准进行取样和制作试块,编制试验计划。
6、负责各种材料的取样,试件制作、养护、保管。
7、及时对试件、试块进行送检、获得检验、试验报告。
8、做好检验、试验的原始记录、台帐报表。
9、对本人负责的仪器设备,要做好维护保养工作。
10、对现场砂浆等计量工作负责指导、监督。
11、协助材料部门共同做好材料的进场验收工作。
五、奖罚制度:
经理报审,经公司审核,在主体工程竣工及项目验收交工后发放。
六、试用期:
试用期为3个月,试用期内达不到公司考核要求的,随时解除合同,试用期间工资按约定发放。试用合格,试用期工资按双方约定工资发放。
七、工资。
1、乙方工资元/月(税后),工资已包括社保费用、法定假日双休日及临时加班工资等其它费用。按实际出勤天数发放工资,病事假无工资。节假日及休假由项目经理统一安排。停工期间,由公司统一安排,不服从公司安排的不发放工资。
2、住宿:甲方免费提供宿舍和床。被、褥及生活用品乙方自理。用餐:甲方食堂按一定标准提供饭菜,如想提高膳食标准和营养配餐费用自理,在规定用餐时间不到食堂用餐者,用餐自己负责。
八、劳动纪律。
1、乙方应严格遵守国家法律和公司制定的所有规章制度及规定,严格遵守公司的劳动纪律,自觉服从公司的管理和教育,做到遵纪守法、服从领导、尊重同事、团结友爱、敬岗爱业、树立团队精神。
2、乙方应遵守职业道德,保守公司的商业机密,不营私舞弊,自觉维护公司的'利益。
3、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按公司的有关规定给予处罚。
4、乙方违反本合同劳动纪律及甲方公司规章制度的有关规定,甲方可给予其相应的纪律处分,直至解除合同和追究其相应的经济及法律责任。
九、聘用合同的变更、解除、终止和续签。
1、视乙方工作任务完成的情况,在合同期内甲方需对乙方升、降职的,双方应另行签订合同,本合同自然终止。
2、乙方有以下情形之一的,甲方可解除本合同:
(1)试用期内不合格;
(2)违反本合同有关规定的;
(3)工作失职、营私舞弊,对甲方利益造成损害的;
(4)被追究刑事责任的;
(5)乙方不能胜任工作。
3、本合同期限届满,合同终止。双方经协商同意,可续订聘用合同,但须一方提前30天提出续订意向。
十、违约及其他。
1、甲乙双方合同签订,试用期满正式合作后,双方都不得违约,违约方承担以下责任:
(1)甲方应认真履行合同,按合同规定发放乙方工资及完成各项指标所得奖励。
(2)在合同履行期间,乙方有特殊原因,不能继续工作,经甲方同意,乙方移交完手续后没有其它遗留问题或纠纷,甲方按约定的工资金额及出勤天数全额支付乙方工资。
(3)在合同履行期间,乙方中间有事不能继续工作,不办理移交手续,甲方拒发乙方应得工资。
(4)乙方应认真按合同规定完成工作任务,如有违规违约被甲方辞退解除合同的甲方拒发乙方余额工资。
(5)合同发生纠纷,双方协商解决,解决不成可向有管辖权的人民法院诉讼解决。
2、本合同一式三份,甲乙双方各执一份,甲方财务一份,双方签字盖章生效。
3、甲方或乙方在合同期间因某种原因需提前解除合约的须提前30天提出意向,否则即为违约。
甲方:(章)乙方(签字):
身份证号码:
负责人:家庭住址:
签订日期:20xx年xx月xx日
兼职资料员聘用合同
甲方:(聘方)法定代表人:
地址:电话:
乙方:(受聘方)。
职务:会计电话:
身份证号码:
现居住地址:
甲乙双方经相互了解涉及本合同主要内容的有关情况,在平等协商和相互信任的基础上,自愿签定本合同,以便共同遵守。
第一条乙方自愿到甲方从事兼职会计工作,甲方决定聘乙方为兼职会计。
第二条甲方的权利和义务;甲方在本合同有效期内,可行使以下权利;
1、为乙方安排财务会计工作,分配任务;
2、监督检查乙方工作情况;
4、根据工作状况,支付劳动报酬;
第三条乙方的权利和义务。
(一)在本合同有效期内,乙方有以下权利;
1、乙方同意在甲方从事兼职会计职务工作,依法履行会计责任;
2、应按照甲方的要求,每周上班时间至少来公司一次,按时完成工作进度。
任务,达到财税规定的要求;
3、依上级机关规定的条件参加相关财会、税务活动;
4、辞职(须提前二个月提出书面申请);
(二)乙方须履行的义务:
1、遵守聘方的各项规章制度,接受聘方的领导和监督,服从工作安排;
2、在履行会计职务时,不得违反国家法律和违背职业道德;
4、自行承担人身安全责任。
第四条劳动报酬和福利待遇。
(一)甲方每月5日以货币形式支付乙方上月工资,遇节假日可以微调发薪日。
期。
(二)月工资为人民币元整(税前);甲方将根据乙方的业绩、能力和表现、工作年限、奖罚记录、岗位变化等,调整乙方的工资标准。
(三)因工作需要,经甲方同意,到外地出差时,相关费用按照甲方规定标准。
第五条合同的变更和解除。
(一)在下列情况下,聘方有权单方解除合同;
1、应聘会计因病或人身意外事故无法继续履行职务2个月;
2、一个月无故不做帐;
3、被依法追究刑事责任的。
第六条合同解除后一个月内,乙方须意立即交出有关文件,案卷材料和财。
务的各种档案、凭证,并办理业务交接手续停止履行会计职务。
第七条合同期限。
本合同有效期限为年,从合同签字生效之日起至年月日止,合同期满时,双方可以另行办理续签事宜。
第八条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
第九条本合同自双方签字之日起生效。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订地点:签订时间:
建筑资料员聘用合同
甲方:(以下简称甲方)法定分代表人:
地址:
乙方:(以下简称甲方)身份证:
住址:
甲方聘用乙方为建筑施工地现场项目经理,为确保建筑工程目标的顺利实施,明确责任,双方签约如下:
一、工作范围:。
乙方在甲方授权负责的理,并有义务配合甲方竞争相应的工程项目,甲方可根据工程需要调配乙方的施工项目,二、工程期限:。
以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同期限为准,聘用工作期限为一年,当工期超过一年时,本合同自动顺延至工程完工,超过聘用期限的薪酬按月平均工资乘以超过聘用期限的月数予以计算,或者双方对超过聘用期限的工资另签协议。
三、工作要求:。
建筑工程的工程合格率、工程优秀率以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同为准。重大伤亡事故为零。
四、工作形式:。
1.甲方授权乙方,以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同为。
依据,由乙方负责该项目工程的全部施工生产管理事宜。乙方。
无权向建筑单位提款及改变资金去向。乙方无权代表甲方购。
材料。
2.乙方的工资计算、发放:。
乙方实行年薪制,年薪为发放时间是与建筑单位签订的合同履行结束后。
五、风险抵押金:。
介于甲、乙双方系有亲属关系的中间人介绍,甲方对乙。
方比较信赖,甲方不要求乙方直接缴纳风险抵押金,而是从。
工资中扣除合同终止时,如不发。
生违约事项,本金一次性发放给本人。
六、甲乙双方的权利、责任和义务:。
1.甲方的权利、责任和义务:。
1)要向乙方传达贯彻工程施工地的政策、法律、法规,引。
导和规范施工队走上法制化、规范化轨道,保证经营者合法权益,支持乙方依法在甲方授权范围内的经营自主权。
2)按规定交齐平帐票据后由甲方为乙方开据发货票。
3)设工程监督员参加乙方项目工程和施工生产的决策,并。
经常深入施工现场检查工程进度和质量。
4)督促检查乙方执行甲方各项规章制度情况。
5)甲方各部门要积极为乙方施工生产服务。乙方对甲方人。
员的推、拖、卡、要行为乙方有权予以抵制并向总经理报。
告。
2.乙方的权利、责任和义务:。
1)为确保工程项目工期从到如期竣工各计。
2)确保工程项目安全目标达到无隐患(随检随查,人。
身安全,电源设备,防火安全,高空作业)确保生。
产安全,人身安全事故控制值为零;
3)确保对内与公司领导、对外与各有关单位沟通及时。
到位(“及时”是第一时间,“沟通到位”是重在解。
决问题);
4)确保工程项目现场文明施工(不随地乱扔杂物、乱。
堆乱放,做到工完场清)树立公司形象;
5)工程施工中发生的增项增量及技术变更、签证,要。
及时收集、整理并向公司汇报。施工前,签证最迟。
6)现场施工合理用料,减少用料损失率,根据使用材。
料不同,材料损耗率控制在2%——5%,超出部分由。
项目经理负责;
7)因项目经理个人失误和人为虚假论证造成的损失,项。
目经理负连带责任。
六、奖惩规定。
1、采用新技术、新工艺、新方法施工,有创新或具有示。
范效应,视具体情况或创造的经济效益,给予项目经理奖励元;
2对超额完成计划,增加公司经济收益的项目经理,给予。
奖励元人民币;
3、由于自身管理等原因,被建设单位投诉一次,给予项。
目经理元的处罚;
4、出现的突发事件,项目经理未能及时果断处理,造成企。
业重大损失或因管理不善或决策失误,严重损害企业信誉度。
或造成企业巨大经济损失的,将给予项目经理元人。
民币的处罚;
七、违约责任。
违约一方给另一方造成的经济损失,应由违约一方赔偿另一。
方。双方都有责任的,各自责任范围内的承担。乙方在施工过。
程中违约甲方可以扣取风险抵押金、责令乙方整顿、停工直。
至解除合同。
七、争议的解决。
1)甲乙双方本着友好的原则进行协商解决。
2)可直接向濮阳市华龙区人民法院进行诉讼。
九、本合同经双方签字后生效,合同未尽事宜双方可协商解。
决,也可签订补充协议,补充协议是本合同的组成部分,与。
本合同具有同等的法律效力。
八、本合同与上级文件有抵触时按上级文件执行。
九、其它事项。
本合同一式两份甲乙双方各一份。甲方与建筑单位的合同由。
甲方保存。乙方可留复印件以备查阅。
甲方:乙方:。
联系方式:联系方式:。
年月日年月日。
单位保安以及资料员聘用合同
甲方:
乙方:
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及公司制定的各项规章制度,按照自愿、平等、诚实、信用的原则,双方经友好协商,自愿签订本合同:
自________年____月____日起至________年____月____日。
1、乙方从事担任资料员兼实验员(职务)。
2、乙方应按公司管理制度和各职能部门的管理细则及项目部《管理目标分解责任书》中规定的工作范围内容、公司制定的相关岗位工作内容、会议纪要等文件中安排的工作任务,按时保质保量完成。
3、领导临时安排的其他工作任务。
每月月底发放3000元工资,第____月扣押金20元,防止在合同履行过程中发生违约。
1、负责工程技术资料整理、编制、现场签证资料编制。必须做到资料随工程进度同步。并负责发文保管、整理、归档,完善借阅手续。
2、资料的收集、整理与工程同步,做到及时、准确、规范、齐全。
3、负责项目复印机、打印机、电脑的管理维护工作,对复印纸张进行控制并登记。
4、负责本项目行政文件的收、发、存工作。
5、按规范、规定、试验标准进行取样和制作试块,编制试验计划。
6、负责各种材料的取样,试件制作、养护、保管。
7、及时对试件、试块进行送检、获得检验、试验报告。
8、做好检验、试验的原始记录、台帐报表。
9、对本人负责的仪器设备,要做好维护保养工作。
10、对现场砂浆等计量工作负责指导、监督。
1、协助材料部门共同做好材料的进场验收工作。
指标奖励发放:依据公司和项目部签订的经济指标、公司各职能部门制定的对项目部管理检查考评奖罚办法中规定的奖罚额度(奖罚额度3000元30000元),由项目经理报审,经公司审核,在主体工程竣工及项目验收交工后发放。
试用期为1个月,试用期内达不到公司考核要求的,随时解除合同,试用期间工资按约定发放。试用合格,试用期工资按双方约定工资发放。
1、乙方工资元月(税后),工资已包括社保费用、法定假日双休日及临时加班工资等其它费用。按实际出勤天数发放工资,病事假无工资。节假日及休假由项目经理统一安排。停工期间,由公司统一安排,不服从公司安排的不发放工资。
2、住宿:甲方提供宿舍和床。被、褥及生活用品乙方自理。用餐:甲方食堂按一定标准提供饭菜,如想提高膳食标准和营养配餐费用自理,在规定用餐时间不到食堂用餐者,用餐自己负责。
1、乙方应严格遵守国家法律和公司制定的所有规章制度及规定,严格遵守公司的劳动纪律,自觉服从公司的管理和教育,做到遵纪守法、服从领导、尊重同事、团结友爱、敬岗爱业、树立团队精神。
2、乙方应遵守职业道德,保守公司的.商业机密,不营私舞弊,自觉维护公司的利益。
3、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按公司的有关规定给予处罚。
4、乙方违反本合同劳动纪律及甲方公司规章制度的有关规定,甲方可给予其相应的纪律处分,直至解除合同和追究其相应的经济及法律责任。
1、视乙方工作任务完成的情况,在合同期内甲方需对乙方升、降职的,双方应另行签订合同,本合同自然终止。
2、乙方有以下情形之一的,甲方可解除本合同:
(1)试用期内不合格;
(2)违反本合同有关规定的;
(3)工作失职、营私舞弊,对甲方利益造成损害的;
(4)被追究刑事责任的;
(5)乙方不能胜任工作。
3、本合同期限届满,合同终止。双方经协商同意,可续订聘用合同,但须一方提前30天提出续订意向。
1、甲乙双方合同签订,试用期满正式合作后,双方都不得违约,违约方承担以下责任:
(1)甲方应认真履行合同,按合同规定发放乙方工资及完成各项指标所得奖励。
(2)在合同履行期间,乙方有特殊原因,不能继续工作,经甲方同意,乙方移交完手续后没有其它遗留问题或纠纷,甲方按约定的工资金额及出勤天数全额支付乙方工资。
(3)在合同履行期间,乙方中间有事不能继续工作,不办理移交手续,甲方拒发乙方应得工资。
(4)乙方应认真按合同规定完成工作任务,如有违规违约被甲方辞退解除合同的甲方拒发乙方余额工资。
(5)合同发生纠纷,双方协商解决,解决不成可向有管辖权的人民法院诉讼解决。
2、本合同一式三份,甲乙双方各执一份,甲方财务一份,双方签字盖章生效。
3、甲方或乙方在合同期间因某种原因需提前解除合约的须提前30天提出意向,否则即为违约。
甲方:(章)。
乙方(签字):
身份证号码:
负责人:
家庭住址:
签订日期:________年____月____日
工程资料员聘用劳务合同
甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
第一条合同期限。
1.合同期限:自________年________月________日至________年________月________日止,合同期满聘用关系终止。
2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
第二条乙方的权利。
1.按约定取得________元人民币/月薪资报酬,工作时间按________天/月按计算。
2.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。
3.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。
第三条乙方的义务。
1.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课,布置及批改作业;保证每次课时(________分钟/节课或________分钟/节课按培训中心统一规定)的完整,内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。
2.解决培训中心内部学生教学科目课业疑难,不得推卸责任。
3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,具体请参考照《教员日常行为守则》。
第四条甲方的权利。
1.要求乙方按教学计划按时完成授课,维护授课时的教学秩序和安全。
2.组织学生对授课质量进行评议,并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。
3.有权根据自身情况对课时进行调整,对授课内容及上课时间进行变更,但必须提前通知乙方。
第五条甲方的义务。
1.甲方需在每月________号的支付乙方上一个月的授课报酬。
2.向乙方提供学生的背景资料,讲明授课要达到的目的,协助提供和授课有关的业务资料。
3.为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。
第六条本合同的变更、终止和解除。
1.本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。
2.确需变更合同的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。
3.经双方当事人协商一致,本合同可以解除。
4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任:
(2)甲方经营发生严重困难依照国家相关规定宣布破产,转卖的;。
(3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。
(4)乙方被依法追究刑事责任的。
(5)乙方因个人身体原因,产生疾病或重大身体变故,甲方不承当责任。
除以上原因外,甲方提前解除合同的,视违反合同条约,应当支付全额违约金。甲方因自身原因变更本合同的,应提前通知乙方,没有提前通知造成乙方损失的,应当赔偿。
6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承担违约责任:
(1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;。
(2)由于身体疾病原因,要求提前终止合同或变更授课时间,应提前________天通知甲方。
7.违反合同的责任。
(1)由当事人一方的过错,造成合同不能完成履行,由有过错的一方承担违约责任;如属双方的责任,根据实际情况,双方承担各自应负的责任。
(2)当事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,应及时向双方通报不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由,并看根据情况部分或者全部免于承担违约责任。
(3)当事人一方违反合同时,首先应当承担违约责任并向对方支付违约金________元。给对方造成经济损失的,应根据责任大小及造成的后果再另行追究经济赔偿责任。
第七条其它事项。
1.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。
2.本合同一式两份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。
单位保安以及资料员聘用合同
甲方:
乙方:
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及公司制定的各项规章制度,按照自愿、平等、诚实、信用的原则,双方经友好协商,自愿签订本合同:
一、:
自年月日起至年月日。
1、乙方从事担任资料员兼实验员(职务)。
2、乙方应按公司管理制度和各职能部门的管理细则及项目部《管理目标分解责任书》中规定的工作范围内容、公司制定的相关岗位工作内容、会议纪要等文件中安排的工作任务,按时保质保量完成。
3、领导临时安排的其他工作任务。
三、:
每月月底发放3000元工资,第一月扣押金20xx元,防止在合同履行过程中发生违约。
1、负责工程技术资料整理、编制、现场签证资料编制。必须做到资料随工程进度同步。并负责发文保管、整理、归档,完善借阅手续。
2、资料的收集、整理与工程同步,做到及时、准确、规范、齐全。
3、负责项目复印机、打印机、电脑的管理维护工作,对复印纸张进行控制并登记。
4、负责本项目行政文件的收、发、存工作。
5、按规范、规定、试验标准进行取样和制作试块,编制试验计划。
6、负责各种材料的取样,试件制作、养护、保管。
7、及时对试件、试块进行送检、获得检验、试验报告。
8、做好检验、试验的原始记录、台帐报表。
9、对本人负责的仪器设备,要做好维护保养工作。
10、对现场砂浆等计量工作负责指导、监督。
11、协助材料部门共同做好材料的进场验收工作。
指标奖励发放:依据公司和项目部签订的经济指标、公司各职能部门制定的对项目部管理检查考评奖罚办法中规定的奖罚额度(奖罚额度3000元~30000元),由项目经理报审,经公司审核,在主体工程竣工及项目验收交工后发放。
试用期为1个月,试用期内达不到公司考核要求的,随时解除合同,试用期间工资按约定发放。试用合格,试用期工资按双方约定工资发放。
1、乙方工资元/月(税后),工资已包括社保费用、法定假日双休日及临时加班工资等其它费用。按实际出勤天数发放工资,病事假无工资。节假日及休假由项目经理统一安排。停工期间,由公司统一安排,不服从公司安排的不发放工资。
2、住宿:甲方免费提供宿舍和床。被、褥及生活用品乙方自理。用餐:甲方食堂按一定标准提供饭菜,如想提高膳食标准和营养配餐费用自理,在规定用餐时间不到食堂用餐者,用餐自己负责。
1、乙方应严格遵守国家法律和公司制定的所有规章制度及规定,严格遵守公司的劳动纪律,自觉服从公司的管理和教育,做到遵纪守法、服从领导、尊重同事、团结友爱、敬岗爱业、树立团队精神。
2、乙方应遵守职业道德,保守公司的商业机密,不营私舞弊,自觉维护公司的利益。
3、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按公司的有关规定给予处罚。
4、乙方违反本合同劳动纪律及甲方公司规章制度的有关规定,甲方可给予其相应的纪律处分,直至解除合同和追究其相应的经济及法律责任。
1、视乙方工作任务完成的情况,在合同期内甲方需对乙方升、降职的,双方应另行签订合同,本合同自然终止。
2、乙方有以下情形之一的,甲方可解除本合同:
(1)试用期内不合格;
(2)违反本合同有关规定的;
(3)工作失职、营私舞弊,对甲方利益造成损害的;
(4)被追究刑事责任的;
(5)乙方不能胜任工作。
3、本合同期限届满,合同终止。双方经协商同意,可续订聘用合同,但须一方提前30天提出续订意向。
1、甲乙双方合同签订,试用期满正式合作后,双方都不得违约,违约方承担以下责任:
(1)甲方应认真履行合同,按合同规定发放乙方工资及完成各项指标所得奖励。
(2)在合同履行期间,乙方有特殊原因,不能继续工作,经甲方同意,乙方移交完手续后没有其它遗留问题或纠纷,甲方按约定的工资金额及出勤天数全额支付乙方工资。
(3)在合同履行期间,乙方中间有事不能继续工作,不办理移交手续,甲方拒发乙方应得工资。
(4)乙方应认真按合同规定完成工作任务,如有违规违约被甲方辞退解除合同的甲方拒发乙方余额工资。
(5)合同发生纠纷,双方协商解决,解决不成可向有管辖权的人民法院诉讼解决。
2、本合同一式三份,甲乙双方各执一份,甲方财务一份,双方签字盖章生效。
3、甲方或乙方在合同期间因某种原因需提前解除合约的须提前30天提出意向,否则即为违约。
甲方:(章)乙方(签字):
身份证号码:
负责人:家庭住址:
签订日期:20xx年xx月xx日
资料员聘用合同
甲方由于工程施工需要特聘现场管理、技术人员若干名,根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,共同签订本协议书。
一、劳动协议期限。
第一条本协议生效日期200年月日,本协议有效期暂定6个月。
二、工作内容。
第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任甲方工作岗位。
第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件。
第四条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第五条乙方必须定期检查身体,确保身体健康、无不适合集体生活居住的相关传染病史、能够胜任甲方工作岗位要求。
第六条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。甲方有权根据施工需要要求乙方提高自身业务水平以适应甲方工作岗位要求。乙方有权要求甲方提供相关学习资料和书籍。
四、劳动报酬。
第七条乙方按规定完成日常工作内容,甲方依据考勤,每月以货币形式足额支付乙方工资,工资:试用期1个月,工资:执行:1000元/月(大写:壹仟元整);试用期满后执行1200元/月(大写:壹仟贰佰元整),乙方每月工作满月为满勤;工作不满一个月,实行日薪制,以“月工资数/月日历天数”作为结算工资。甲方不得无故拖欠乙方工资,甲方为乙方免费提供就餐住宿条件,乙方根据工作需要在甲方项目部免费就餐。
五、劳动纪律。
第八条乙方应遵守甲方单位的各项规章制度,遵守职业道德,遵守甲方规定的岗位职责,遵纪守法。
第九条乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分,直至解除本协议。
六、劳动协议的变更、解除、终止、续订。
第十条订立本协议所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本协议应变更相关内容。
第十一条订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的,经甲。
乙双方协商同意,可以变更本协议相关内容。
第十二条经甲乙双方协商一致,本协议可以解除。
第十三条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本协议:
1、证明不符合录用条件的;
2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
3、严重失职,对甲方利益造成重大损害的;
4、被依法追究刑事责任的;
5、乙方工作态度散漫,不思进取,无故旷工,甲方警告仍不思改正的。
第十四条乙方不能胜任工作或满足不了甲方新的要求,通过学习仍不能满足甲方工作要求,甲方可解除本协议,但应提前30日以书面形式通知乙方。
第十五条乙方单方面解除劳动协议,应当提前30日以书面形式通知甲方。
第十六条甲方由于工作量减少或工程结束可解除协议,应提前30天通知乙方。
第十七条甲方无故未按照本协议规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的,乙方可以随时通知甲方解除协议,在解除协议前甲方应支付拖欠工资。
第十八条本协议期限届满,双方当事人均无解除意向,协议自动延期。
七、劳动争议处理。
第十九条因履行本协议发生的劳动争议,当事人当地劳动部门劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
八、其它条款。
第二十条本协议未尽事宜,或与国家有关规定相悖的,按有关规定执行。
第二十一条本协议一式三份,甲方执两份,乙方执一份。
甲方(盖章)________________乙方________________。
法定代表人:______________。
_________年____月____日_________年____月____日。
聘用合同聘用合同
受聘人员:(以下为乙方)身份证号码:
中心幼儿园因工作需要,聘用为本园班幼儿教师,担任教育教学工作。根据国家有关法律、法规、政策规定,双方经平等自愿、协商一致签订本合同如下:
一、合同期限:
聘期从年月日起至年月日止。
二、聘用单位应履行如下义务:
(1)甲方聘用乙方在幼儿园工作。
(2)甲方应每月按时支付工资。
(3)甲方组织安排受聘人员积极参加上级相关部门组织的各类培训、进修等活动。
(4)甲方保证受聘人员享受有同类人员同等的学习、民主管理、政治荣誉等权利。
受聘人员的义务职责:
(1)遵纪守法,遵守聘用单位的各项规章制度。认真完成本职工作。
(2)学习业务,钻研技术,努力完成岗位职责所规定的任务。聘用单位的义务职责:
三、受聘人员劳动报酬:
聘用期间月工资元。因为是小小班,教师工资根据幼儿人数收费情况而定最高工资与其他三个班的民办教师工资持平,幼儿人数达到30-40人,不达这个标准的,按人数比列计算工资。
四、有下列情况之一的,双方可以解除合同:
1、受聘人员在试用期内,发现不符合聘用所规定的条件的;
2、受聘人员违法违纪或违反聘用单位规章制度的;(1),屡次迟到,或旷工一天以上,或需长期请假;(2),品行不正,造成不良社会效果;(3),工作不负责,造成重大安全事故。(4),恶意终止合同。
3、受聘人员不能胜任本职工作的;
(1),保教质量差,不按时完成教学任务,情节严重;
(2),体罚幼儿,情节严重;
4、聘用单位不能履行合同规定的义务;
5、由于自然因素或者社会因素而发生了双方当事人无法预料或者虽可预料但无法防止的不可抗拒的情况,致使劳动合同无法履行时,劳动合同可以终止;有公办幼儿教师补充时本合同一定终止,自行解除,不再是本园的教师。
五、聘用单位和受聘人员都应遵守合同,不得擅自违约。如需中途终止合同,须经双方协商解决。未经协商同意,违约一方应给对方赔偿损失。
六、合同期满,本合同终止。终止后如工作需要又本人能胜任工作的可以续聘签订合同。合同不得涂改否则失去效力。
七、本合同一式两份。聘用单位、受聘人员各执一份,具有同等效力并受到法律保护。
八、本合同于年月日签订,从签订之日起生效。
聘用单位(盖章):
受聘人员(签章):
法人代表(签名、章)。
中心幼儿园年月日。
驾驶员聘用合同聘用合同
甲方(聘用方)
乙方(被聘用方)
驾驶证号:
身份证号:
经甲乙双方友好协商,甲乙双方达成如下协议,共同遵守。
甲方(车主)审核同意聘用乙方,(车主)牌照号新 车辆驾驶员。
1、甲方聘用乙方时间为 年 月 日起至 年 月 日止。试用期为一个月,试用期满后,由甲方和租赁方决定是否继续聘用。自签定本协议起3日内,乙方向甲方交纳车辆安全押金 元;甲乙双方在解除协议时,如一方在本协议期内无行车事故、车辆认为损耗等事故发生,在接触协议的1月内,甲方应全额退还乙方交纳的车辆安全押金。
2、薪金与补助。
a、试用期一个月,试用期间月薪金 元。使用期满后同意继续留用的,月工资为出勤 元/天,休息 元/天。出勤达到 天以上电话费补助 元。
b、补助。试用期不含在本协议期限内。签订聘用合同后,可享受每月通讯费补助 元。
c、请假在1周以上1个月以内,该月按实际出勤天数计发基本工资(基本工资/出勤天数)通讯补助不计发。
d、其他福利待遇:根据甲方车辆实际营运情况给驾驶员发放一定得福利待遇。
e、工资和补助中含有医疗、养老保险部分,甲方不再给乙方办理医疗养老等社会保险。由乙方自行到劳动部门办理,甲方不另外支付该项费用。
f、有下列情况之一的,乙方可以随时通知甲方解除聘用协议:
1. 在试用期内的;
2. 甲方不能按照本协议规定提供劳动条件或者支付劳动报酬的。
1、聘用期内,乙方应自觉遵守甲方及租赁方的各项安全规章制度,服从甲方与租赁方的安全监督、检查和管理,安全行车、文明服务。
资料员聘用协议书
江苏龙海建工集团有限公司:
兹由江苏龙海建工集团有限公司聘用刘红军为国信世家b地块二标段5#6#7#8#9#房住宅项目工程资料员,负责该工地土建资料工作。
一、认真履行资料员责职;
二、资料必须符合施工要求和建筑工程施工质量规范的要求;
四、资料报酬结算:做好《国信世家5#6#7#8#9#房》土建施工资料工作,按每平方1.2元计算(其中包括通讯费、交通费等,就餐在工地食堂),每月生活费付伍仟元(5000)元,待主体验收通过付总价两万(20000)元,竣工资料验收完付总价三万(30000)元,佘款工程结束后一次性结清。
六、未尽事宜忇商解决,一式伍份,双方各执一份,签字生效。江苏龙海建工集团有限公司。
2014年月日。
聘用资料员劳动协议
甲方承建工程,经双方友好协商同意,甲方将该工程资料分项(包括主楼设计施工图纸上范围内资料,其它若有室外管道、硬化等工程另外计算)承包给乙方制作;具体达成协议如下:
二、支付价款:____________元,不含纸张费、复印费,试验费、竣工图、装订制作费等。
五、验收要求:符合当地资料检查、管理部门的验收要求;。
六、移交方式:竣工五方认证完毕后,移交给甲方;。
七、付款方式:每月________日按总承包价的8%付款,资料最后20%。
费用,待工程交工五方认证完毕(即竣工验收),移交资料。
甲方前付清余款;。
八、职责、义务:
2、甲方的施工人员应与乙方配合,当需要建设单位、监理单位、勘察单位、设计单位签字、盖章时,甲方应该全力配合乙方;并承担由此发生的各项费用。
6、甲方须无偿提供给乙方在工程施工期间的食、宿等,乙方。
7、乙方自由安排办公时间,积极配合甲方重要验收,重大质量、安全检查。且在甲方积极配合的前提下认真负责收集原材料,做好各项资料的准备工作,以保证资料的完善合格,如果因乙方的工作失误造成资料不符合要求而无法通过,乙方将按合同价款10%赔偿给甲方,如因甲方的各种原因造成不良后果则赔偿乙方合同价款10%。
8、甲方如果不及时支付乙方劳务费,经反复催要无果的情况下乙方有权终止工作并向甲方索要误工费;或者上报劳动监察大队申请仲裁。
10、如乙方违约,甲方将下浮总价的10%;如甲方违约将给与乙方上浮10%结算。
方承担所需费用。
九、本协议双方签字后生效;资料交清,工资支付完毕自动解除。
十、本协议一式二份,双方各执一份。
甲方(签字盖章):____________。
负责人:____________。
联系电话:____________。
时间:________________。
乙方(签字):____________。
负责人:___________。
_联系电话:____________。
时间:_________________。
资料员合同
今甲方委托乙方,担任由甲方承建的海门市德胜小学尚勇楼拆除重建工程(框架4层,面积2171平方米)的资料员、取样员工作。双方经友好协商一致达成如下条款,以供遵守。
1、乙方做好该项目的技术资料、及原材料送检工作,并协助甲方对该项目的分项、分部及竣工验收工作。
2、甲方共支付乙方工资弗用人民币1.3万元整。支付方式:。
a:该工程主体验收合格后一星期,甲方支付乙方人民币0.8万元整。
b:余款0.5万元于该项目竣工预验收(以四方验收单为准)合格后一星期付清。
此协议一式二份,双方签字后生效。
甲方(签字或盖章)。
乙方(签字或盖章)。
曰期2018年4月10曰。
甲方:海门市城市基础设施有限公司乙方:资料员黄振宇。
今甲方委托乙方,担任由甲方承建的海门三和车城区域污水管网工程的资料员、取样员工作。双方经友好协商一致达成如下条款,以供遵守。
3、乙方做好该项目的技术资料、及原材料送检工作,并协助甲方对该项目的分项、分部及竣工验收工作。
4、甲方共支付乙方工资弗用人民币2万元整。支付方式:。
a:甲方于2018年6月底一次性支付乙方工资弗用人民币1万元整。
b:余款1万元于该项目竣工预验收(以四方验收单为准)合格后一星期付清。
此协议一式二份,双方签字后生效。
甲方(签字或盖章)。
乙方(签字或盖章)。
曰期2018年1月10曰。
甲方:。
今甲方委托乙方,担任由甲方承建的江苏声特消防科技有限公司车间一,车间二工程的资料员、取样员工作。双方经友好协商一致达成如下条款,以供遵守。
5、乙方做好该项目的技术资料、及原材料送检工作,并协助甲方对该项目的分项、分部及竣工验收工作。
6、甲方共支付乙方工资弗用人民币。
万元整。支付方式:。
a:该工程主体验收合格后一星期,甲方支付乙方人民币0万元整。
b:余款。
万元于该项目竣工预验收(以四方验收单为准)合格后一星期付清。
此协议一式二份,双方签字后生效。
甲方(签字或盖章)。
乙方(签字或盖章)。
曰期2018年3月10曰。
工程师聘用合同聘用合同
乙方: 身份证号码:
因公司发展需要,经过双方协商,本着平等、互利、自愿的原则,达成本协议:
一、 聘用期:甲方聘用乙方的期限为 年。即 年 月 日至 年 月 日。
二、乙方向甲方提供 工程师证书、符合要求的学历证书、身份证、乙方一寸彩色相片2张。甲方收到乙方证书时,应支付乙方证件押金 元整。如发现乙方 工程师证被其他公司使用,则乙方应及时退还甲方支付的证件押金,甲方在收到退还押金的2个工作日内将乙方的所有证件退还给乙方。工程师证、学历证书在协议期内由甲方保管。
四、聘用期间,如确属必要,乙方应配合进行每年的继续教育等维持该证书所必需的活动,以保证证书的正常使用,如条件允许,甲方应单独完成此项工作。
五、聘用期内,乙方应承担以下责任和义务,否则承担违约责任。
3、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查或其他业务需要时,甲方应提前三天通知乙方,由乙方根据甲方需要配合甲方提供有关身份证、职称证明文件、学历文凭等。本协议履行过程中如需乙方亲自到场办理相关事宜的,甲方应提前三日通知乙方,乙方应根据甲方需要全力配合;所有差旅费由甲方支付,差旅费标准为硬卧或客车,食宿由甲方提供,并给予每天 元的补助。
4、 乙方对于在合同履行过程中知悉的甲方商业秘密有保密义务;
六、聘用期内,甲方承担以下责任和义务,否则承担违约责任:
1、妥善保管乙方资料和证件;确保资质证书及注册证书完好无损;如果由于甲方原因发生乙方的证书丢失或吊销,甲方应赔偿乙方相关损失。如因乙方原因导致上述情况,则甲方不承担任何责任。
驾驶员聘用合同聘用合同
驾驶员聘用合同,对于合同应该怎样写驾驶员聘用合同,参考阅读。
编号:
甲方:(旅游车辆经营者)
乙方:(驾驶员)______
签订日期:______年___月____日
甲方姓名:_________性别:______文化程度:______ 出生日期:______________住址:__________________ 居民身份证号码:______________________________ 家庭电话: 手机号码:
所属街道办事处:
根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条 本合同期限类型为______期限合同。本合同生效
日期______年______月______日。其中试用期______个月,本合同____年 月 日终止。
第二条 乙方同意根据甲方工作需要从事海南旅游汽车驾驶员岗位工作。乙方应按照营运任务的租车合同以及管理公司指派,按时完成规定的营运任务。
第三条 甲方为乙方提供符合海南省交通主管部门行政许可具有旅游营运资质,为旅游团队(者)提供旅游交通服务的营业性乘用客车,建立健全驾驶员服务规程、劳动安全等有关规章制度。
第四条 甲方录用乙方,乙方须具备的条件
2.经交通管理部门职业道德、服务意识培训合格;
3.上岗前须熟知管理公司的管理规定;
4.仪容仪表端正,文明礼貌,身体健康;
5.具有一定的维修经验,能够独立排除一般故障;
6.在接团期间无饮酒、赌博等不良行为;
7.无重大责任交通事故及服务质量投诉。
第五条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。按国家和海南省的有关规定组织安排乙方进行健康检查。
省旅游车驾驶员管理办法》等规章制度,乙方违反以上规定的,应承担相应责任,并接受管理公司的处理,直至解除本合同。
第七条 乙方作息时间按不定时工作制。
第八条 甲方实行计时工资制,工资标准为____ 元/出团日;其中试用期内工资按______元。但不得低于当地最低工资标准。乙方工资由甲方委托管理公司按时发放。
第九条 甲方应按规定为乙方缴纳各项社会保险。
第十条 乙方因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和海南省有关规定执行。
第十一条 若甲方担负外事、抢险、主要客运集散点供车及其它指定性任务,乙方应服从甲方工作安排并完成任务。
第十二条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
第十三条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。 第十四条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1.在试用期内,被证实不符合录用条件的;
3.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
5.被依法追究刑事责任的。
第十五条 有下列情形之一,甲方可以解除本合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方:
1.乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事驾驶旅游车工作的;
2.乙方不能胜任工作,经过培训,仍不能胜任工作的;
3.符合本合同第十三条规定,双方不能就变更合同达成协议的。
第十六条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的,应当提前三十日向中心、驾驶员说明情况,听取管理公司意见,并向劳动行政部门报告后,可以解除本合同。
第十七条乙方解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕或因其他问题正在被审查或处理期间,乙方不得依据第一款解除劳动合同。
第十八条有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:
1.在试用期内的;
2.甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手
段强迫劳动的;
3.甲方不能按照本合同规定提供劳动条件或者支付劳动报酬的。
第十九条 本合同期限届满,劳动合同即终止。在本合同工期满前三十日甲方向乙方表明终止或续订意向,经双方协商同意续订劳动合同。
第二十条 甲乙双方当事人任何一方违反劳动合同规定,给对方造成损失或损害的,应当依据国家和海南省有关规定承担赔偿责任。
第二十一条 当事人约定的其他内容:
第二十二条 因履行本合同发生劳动争议,当事人可以向本地劳动争议调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向_____劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内,向人民法院提起诉讼。
理办法》等规章制度______作为本合同附件。
第二十四条 本合同未尽事宜,或与国家、海南省有关规定相悖的,按国家、海南省有关规定执行。
第二十五条 本合同一式叁份,甲、乙、管理公司各持一份。
甲方(盖章) 乙方(签章)
签订日期 年 月 日
一、本合同书可做为海南省旅游车经营者与驾驶员签订劳动合同时使用。
动纪律;劳动合同的变更、解除、终止、续订;经济补偿与赔偿;劳动争议处理的内容,不得任意变动。
三、本合同中凡划线的地方,要由双方当事人协商一致后填写。
四、本合同设定的条款不适用的,经甲乙双方协商一致后,在本合同书“第二十一条当事人约定的其他内容”中写明:“下列条款双方协商一致同意取消”,列出某某条款即可。经双方当事人协商需增加的.条款,也在该条中写明“经双方当事人协商一致同意增加以下条款”,并在下面逐条写清。
五、本合同中甲应签名;法定代表人或委托代理人及驾驶员本人应签字或盖章;甲乙方姓名、出生日期应同居民身份证一致。
六、本合同用钢笔填写,字迹清楚,文字简练、准确。本合同一经签订,不得涂改。
七、当事人约定的其他内容、劳动合同变更书及续订书在本合同内填写不下时,可另附纸。
八、本合同书一式叁份,管理公司、甲、乙各持一份,交乙方的不得由甲方代为保管。
九、“管理公司”指海南省旅游客运管理服务有限公司。
甲方:#####巴士股份责任有限公司
乙方:______________
签订日期:______年___月____日
住址: __________________居民身份证号码: ______
身体状况:____________________________________驾驶员聘用合同根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条 本合同期限为_____年合同。本合同自______年______月______日至______年____月____日终止。
第二条 乙方同意根据甲方工作需要从事湖南龙镶巴士汽车驾驶员岗位工作。乙方应按照营运任务的租车合同以及管理公司指派,按时完成规定的营运任务。
第三条 甲方为乙方提供符合湖南省交通主管部门行政
许可具有客运营运资质,建立健全驾驶员服务规程、劳动安全等有关规章制度。
第四条 甲方录用乙方,乙方须具备的条件
2.经交通管理部门职业道德、服务意识培训合格;
3.上岗前须熟知管理公司的管理规定;
4.仪容仪表端正,文明礼貌,身体健康;
5.具有一定的维修经验,能够独立排除一般故障;
6.在工作期间无饮酒、赌博等不良行为;
7.无重大责任交通事故及服务质量投诉。
第五条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。按国家和湖南省的有关规定组织安排乙方进行健康检查。
第六条 乙方应遵守公司规章制度,乙方违反规定的,应承担相应责任,并接受管理公司的处理,直至解除本合同。
第七条 乙方作息时间按不定时工作制。
第八条 甲方实行绩效工资制。不得低于当地最低工资标准。乙方工资由公司按时发放。
第九条 甲方应按规定为乙方缴纳各项社会保险。
第十条 乙方因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和湖南省有关规定执行。
第十一条 若甲方担负外事、抢险、主要客运集散点供车
及其它指定性任务,乙方应服从甲方工作安排并完成任务。
第十二条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
第十三条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。 第十四条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1.被证实不符合录用条件的;
2.严重违反公司规章制度的;
3.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
4.被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《客运驾驶从业资格证》的;
5.被依法追究刑事责任的。
第十五条 有下列情形之一,甲方可以解除本合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方:
1.乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事驾驶汽车工作的;
2.乙方不能胜任工作,经过培训,仍不能胜任工作的;
3.符合本合同第十三条规定,双方不能就变更合同达成协议的。
告后,可以解除本合同。
第十七条乙方解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕或因其他问题正在被审查或处理期间,乙方不得依据第一款解除劳动合同。
第十八条有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:
1.甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
2.甲方不能按照本合同规定提供劳动条件或者支付劳动报酬的。
第十九条 本合同期限届满,劳动合同即终止。在本合同工期满前三十日甲方向乙方表明终止或续订意向,经双方协商同意续订劳动合同。
第二十条 甲乙双方任何一方违反劳动合同规定,给对方造成损失或损害的,应当依据国家和湖南省有关规定承担赔偿责任。
裁裁决书之日起十五日内,向人民法院提起诉讼。
第二十二条 本合同未尽事宜,或与国家、湖南省有关规定相悖的,按国家、湖南省有关规定执行。
第二十三条 本合同一式贰份,甲、乙双方各持一份。
甲方(盖章)
签订日期
年 月 乙方(签章) 日
聘用合同
性别:_______。
出生年月:____________。
文化程度:___________________________。
专业技术职务:_______________________。
参加工作时间:_______________________。
身份证号码:_________________________。
为了确定双方的聘用关系明确双方的责任、权利和义务,根据有关法律、发规,甲、乙双方本桌自愿,平等的愿折,经协商一致,特签订本合同。
第一条。
第二条工作内容。
1、甲方聘用乙方担任技术总监及业务总监,从事技术管理工作。
2、乙方根据生产计划负责培育出具有商品性的优良菌种。
3、负责制定出田间管理技术流程,并实时地监督和管理。
4、乙方应认真按时完成工作内容,履行工作义务,如工作需要,甲方可以调整乙方工作,乙方应服从甲方的工作调整。
第三条工作条件和保护。
1、甲方为乙方提供的工作场所符合国家的有关规定,报障乙方正常的工作安全和健康。
2、按国家规定,对乙方进行工作安全教育培训。
3、乙方在甲方工作期间,利用甲方资源完成的技术项目、成果及专利归甲方拥有,甲方根据工作情况给予乙方奖励。
第四条工作纪律。
1、乙方必须遵守国家的法律、法规,遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律,服从甲方的管理。
2、乙方必须维护甲方的经济利益和一切技术和商业密秘,如违反规定造成甲方损失,甲方有权追究乙方的经济和法律责任。
第五条工作报酬和时间。
经双方协商一致,在乙方达到甲方所定的指标(见生产销售计划),完成任务后,甲方支付乙方薪酬六万元(人民币陆万元)。
1、按月支付乙方四千元整(4000元),剩余部分年终考核后,以其他方式支付。
2、薪酬发放时间及标准,遵从甲方现有的薪酬制度。
3、以上所规定的乙方薪酬为乙方的总收入,包含了国家规定的企业津贴、奖金、劳保补贴,社会保险金,税金等各项。
第六条保险福利待遇。
1、甲乙双方必须依法参加社会保险的各项社会保险由甲乙双方家规定的各省的有关规定执行。
2、乙方患病或非因工负伤,医疗期按国家规定的有关规定执行。
3、乙方其他保险福利待遇,按国家省以及甲方的有关规定执行。
4、甲方在公司内为乙方提供职工宿舍及食堂。
第七条双方约定其他事项。
1、在乙方任期内,全面解决甲方生产、包装、销售、运输等过程中的技术问题。
2、乙方应为甲方提供全年生产销售计划300万袋,经甲方董事会定后,乙方必须完成全年的销售任务。
3、如因甲方不能及时提供原材料等问题,造成乙方无法及时完成甲方的生产销售任务,由甲方承担责任,甲方不得因此克扣乙方薪酬。
第八条违约责任。
合同的变更,续约、解除和终止按国家有关法律、法规执行。变更和续约合同,应分别填写【聘用合同变更书】(附件一)和聘用合同续定书】(附件二)。经甲乙双方协商一致后签定的聘用合同,双方必须严格执行。一方违本聘用合同给对方造成经济损失的,另一方有权根据后果和责任大小,要求赔偿。
第九条劳动争议处理。
甲乙双方因履行合同发生争议,双方可协商解决,也可申请仲裁。
签定合同时间:____________。
甲方法定代表人:____________(签名或盖章)。
乙方:____________(签名)。
兼职资料员合同书
乙方:(职员):
根据《中华人民共和国劳动法》,经甲、乙双方平行协商,自愿签订以下协议,共同遵守,不能反悔。
1、本合同期限自年月日起至年月日止。
2、因甲方工作需要,现聘用乙方任抄写工作,经乙方同意后约定按每天完成15份以上,待遇:3.5元/份。按10天结一次帐。
3、质量要求:字体工整,无错别字、涂改、代抄、复印等,并且按时按量完成任务,否则所抄信稿无效。(可以用钢笔、圆珠笔、水笔)。
4、乙方不行损害公司、集体或第三者得益,不得泄露商业机密,否则甲方有权追究乙方责任,并赔偿甲方经济损失。
5、本协议一经签订,即具有法律约束力,甲、乙双方必须严格履行,如一方违约,则须向另一方赔偿违约金200元人民币。
6、经甲、乙双方确认后,自签字之时起生效。
7、在协议履行过程中,如遇问题,甲、乙双方本着友好的.协商解决,协商不成,可向当地人民法院起诉。
8、甲、乙双方补充条款:乙方必须在合同期内,按时按量完成甲方布置的工作,如无法完成,所承担的资料保证金壹佰元整(100元整),甲方将一律不退。合同违约保证金200元整。
甲方:em集团乙方:
年月日年月日。
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兼职资料员合同书
法定代表人:郑磊职务:副总监。
乙方:
姓名:性别:
居民身份证号码:联系电话:
户籍地址:邮政编码:
现在住址邮政编码:
根据《劳动法》、《劳动合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,就建立劳动关系事宜自愿达成如下协议,并承诺共同遵守。
第一章劳动合同期限。
第一条本合同为__________期限劳动合同。
第二条本合同自________年____月____日起,至________年____月____日止。其中试用期自________年____月____日起,至________年_____月_____日止。试用期内,乙方若请休病假、事假等,试用期限将相应顺延。
资料员合同
甲方:
乙方:
甲乙双方根据这种《中华人民共和国劳动法》及公司制定的各项规章制度,按照自愿、平等、诚实、信用的原则,双方经友好协商,自愿签订本合同。
一、合同期限。
自
****年**月**日起至工程结束。
二、职务及工作内容。
1、乙方从事担任资料员工作。
2、乙方按照甲方所承包的神木新村产业发展服务中心合同约定弱电项目,整理所有归档资料,至竣工验收通过,资料审核通过。
3、与现场负责人协作,完成总包要求的资料整编。
三、工资发放。
每月月底发放。
元生活费,余下的竣工资料验收通过一次性付清。工资总计。
元(元)。
四、双方责任与义务及其他。
1、甲方负责提供施工日记,提前通知报验。
2、乙方负责资料完善,自带加密锁,办公地点不限,办公用品自购。
3、若工程需要,甲方现场负责与乙方可约定去工地现场与总包沟通资料整编要求。
4、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):
乙方:(签字)。
负责人:。
身份证号:。
银行卡号:
开户行:
****年**月**日。
****年**月**日。