校外联部工作总结(实用17篇)

时间:2023-11-30 10:41:05 作者:雁落霞

写月工作总结可以帮助我们回顾自己在过去一个月的工作中取得的成绩和遇到的困难。需要写月工作总结但不知道从何开始?不妨参考一下这些优秀的范文,或许能为你指点迷津。

校外联部工作总结

在过去的一年里,经济学院学生会外联部本着“为广大师生服务、为学院发展服务”的宗旨,以“实践自我,服务同学”为目标,以“做大做小,做精做细,认真负责,诚实守信”为工作理念积极开展工作,倡导和建立“活泼、创意,团结、浓意,交流、诚意,行动、有意”部门文化。通过一学年的努力本学院的外联工作取得了很好的成绩,为了进一步做好以后的外联工作,为了学生会外联部能更好的前进,我们有必要总结好的做法与经验,吸取并避免曾有的教训,以便扬长避短,力求外联部能做的更强、更好!

一、指导思想。

我们将继续坚持的正确院领导指导下,秉承自我服务、自我管理、自我教育“的原则,勤奋学习、勇担重任,以”系统规划、敢于创新、重在建设、善于引导、发挥优势、强化服务“为基本工作思路,积极配合学校的各项工作,巩固学生会的工作优良传统,独立自主地开展一系列高品位、深内涵的特色活动,为丰富校园文化生活和学风建设贡献力量。充分发挥好学生会的桥梁和纽带的作用。

外联部的工作应该是长期性,持续性的。在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商,发挥外联部内部杭州本地工作人员的地域优势。洞察潜在赞助商的合作意向,及时收集信息。开展在同学中的调查,了解同学们的利益所在和共同需要,并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。

二、工作目标。

外联部在过去的一年里积发挥本部作用,了解明白内部工作制定的初步计划做好协助工作的准备;积极寻找潜在商家为部门及院各项活动作筹备资金准备;做好了部长分配下来的任务并敢于主动承担责任;加强了与院内其他部门的联系和交流,在工作上很好的相互配合,共同为同学服务。与有可能成为合作伙伴的各企业、事业单位做好沟通与交流,建立良好的合作关系,为我系的各大活动提供物资所需,保障活动的完善与到位。外联部对外代表着社联乃至学院的形象,因此,外联部在搞各项活动的过程中应尽量在校内外树立诚实守信、精练能干的形象,我们应以培养个人素质的基础工作做起,并与各部保持密切联系2017年最新学生会外联部工作总结工作总结。

三、工作内容。

(一)立足本职,做好协调工作。

1、完善协调工作。

协助了学院的各个部门搞好各种工作,保障了院内其他部门开展活动所需的场地,物品以及资金等需要。

2、做好院内助工作。

要加强与院内其他部门的联系和交流,从而在工作上更好的相互配合,共同为同学服务。”独木不成林“,外联部与其它各部一样,是隶属于学生会的相互协调的部门,这就决定了外联部的工作离不开各个部门以及主席团的配合与支持,同时,外联部只有积极配合其他部门以及主席团的工作,才能使整个学生会的工作正常运转起来。因此,外联部要和其它部门配合好,发挥团队的力量。

3、立足本职,完善常规工作。

外联部有一项重要的工作就是为学院的各项活动提供经济基础。因此,外联部在平时就要密切注意一些与同学们相关的商家,发掘潜在的赞助商,洞察潜在赞助商的合作意向,及时收集信息。开展在同学中的调查,了解同学们的利益所在和共同需要,并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。

在学院举行活动时要积极细心细致地做好联系,接待嘉宾的工作,以保障活动的顺利进行。其中的详细工作包括:联系嘉宾确定好到达的工夫地点,派工作人员去接待,安排就座,后勤工作等,或者还有通知演出的相关事宜等相关工作。

制定完整的.部门规章制度,并要求部门人员严格遵守其制度。例如,外出联系工作,应先制定工作计划,工作结束归校后,亦及时作总结、汇报,决不私下联系任何活动。

在过去的一年里,外联部以锻炼本部工作人员的耐心与口才,强化心理素质,为主要目标。我部在准备各项活动的同时,也将积极配合其他各个部门的工作,解决赞助问题,为学生会尽自己最大的努力。

经济学院学生会外联部。

二一七年九月十四日。

校外联部工作总结

9月,我们迎来了一个新的学年,也是外联部工作的一个新的起点。新鲜血液的注入给我们部门带来了活力。九月份,我们首先进行了招新活动。”招新“面向我系大一新生。通过初试、复试的层层选拔,我部门共吸纳五名新成员。

要加强与院内其他部门的联系和交流,从而在工作上更好的相互配合,共同为同学服务。”独木不成林“,外联部与其它各部一样,是隶属于学生会的相互协调的部门,这就决定了外联部的工作离不开各个部门以及主席团的配合与支持,同时,外联部只有积极配合其他部门以及主席团的工作,才能使整个学生会的工作正常运转起来。因此,外联部要和其它部门配合好,发挥团队的力量。

3、立足本职,完善常规工作。

外联部有一项重要的工作就是为学院的各项活动提供经济基础。因此,外联部在平时就要密切注意一些与同学们相关的商家,发掘潜在的赞助商,洞察潜在赞助商的合作意向,及时收集信息。开展在同学中的调查,了解同学们的利益所在和共同需要,并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。

在学院举行活动时要积极细心细致地做好联系,接待嘉宾的工作,以保障活动的顺利进行。其中的详细工作包括:联系嘉宾确定好到达的工夫地点,派工作人员去接待,安排就座,后勤工作等,或者还有通知演出的相关事宜等相关工作。

制定完整的部门规章制度,并要求部门人员严格遵守其制度。例如,外出联系工作,应先制定工作计划,工作结束归校后,亦及时作总结、汇报,决不私下联系任何活动。

在过去的一年里,外联部以锻炼本部工作人员的耐心与口才,强化心理素质,为主要目标.我部在准备各项活动的同时,也将积极配合其他各个部门的工作,解决赞助问题,为学生会尽自己最大的努力。

经济学院学生会外联部。

二一七年九月十四日。

高校外联部全年工作总结

总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究,做出带有规律性结论的书面材料,写总结有利于我们学习和工作能力的提高,让我们来为自己写一份总结吧。总结你想好怎么写了吗?以下是小编收集整理的高校外联部全年工作总结,希望能够帮助到大家。

一年的大学生活就这样随着即将结束,草枯草荣。从一开始的军训,渐渐的适应大学的学习环境,最后又参与了大学中重要的组成成分—社团生活。

当初我像大多数新生一样对自己加入的社团并不是很了解,大学我只选择了一个社团。只是跟着大家一样,彼此之间慢慢的熟悉起来,慢慢的.认识了社团,并逐渐的融入到社团中。

那时候我还不知道怎样开展活动,上个学期我社团做的活动比较多。都是跟着学长学姐们学习,这期间,感觉我社团的学长学姐们都很平易近人,也学到不少的东西。这个学期,社团有一点像泄了气的气球,不知道为什么干什么事总是缺乏激情。

那就是社团内部素质拓展,同时这个学期也有亮点。这让我大家更深层次的认识了解彼此,也发现了别人的优点和自己的缺点,特别是社团的学长学姐们会很真诚的向我提出来,很乐意她这种做法的不喜欢什么是都憋着的人,当面指出别人的缺点这就是最真诚的对待别人。

那就是早读和晚跑。说到提升自己不得不谈到社团的日常活动。

对于大一的学生好处还仅仅是停留在提升了学习效果,首先谈谈早读吧。但对于大二的学生,那就不只是这点了大二的学生没有早操,要是没有早读的话,可以不用在六点多就起床,可以睡懒觉,一直到起点半左右或者更晚,因为大多数的大学生还是自觉性不是很高的这样我就会在大学养成一个不好的习惯,总是喜欢晚起,这个习惯既不符合当今快节奏的生活,又不利于健康。

晚跑,再谈谈晚跑吧。感觉这是受益最大的因为在参加“人人跑”比赛中,组三个人中,跑的最轻松最快,路上我一直都在等他而且跑到终点我都一点都不累,这得归功于我平时的锻炼,现在可以很轻松的跑四千米,以前当听说人家参加三千米就觉得不可思议,现在连李小龙的每天十千米,也相信我能够慢慢的做到这使我耐力得到提升。

记住了部长的一句特别有启示作用的话:要想怎样才能使你参加的组织带给你什么,最后的一次全体会议中。这句话综合了不要想你能给社团带来什么首先想想你能为社团带来什么的无私和人类自私的本性结合起来。真可谓让人好好思考!

以上是对本年度的总结体会。

学校外联部年度个人工作总结

时光荏苒岁月如梭,不知不觉地,树上的叶子飘落了,天气变冷了,一个学期也快过去了。回首本学期的外联工作,我们取得了不俗的成绩,但是其中出现的问题也同样不容小觑。

开学伊始,学院进行了换届选举,原来的副部长,干事都做了相应的调整。面对新的职位,新的工作,新的挑战,最初的迷茫肯定在所难免,但是经过书记和导员的尊尊教导,主席和副主席的悉心安排,部长和副部长很快找到了自己的位置,开始积极投入动作。很值得庆幸的是,外联部还从社会学专业吸纳了一位精英,共同奋斗。

一、成员介绍。

部长:x。

副部长:x。

干事:x。

二、工作成果。

(一)外联。

1.德盛昌(彩喷、条幅各一,迎新晚会活动,xx负责)。

2.四食堂石锅拌饭(彩喷、条幅各一,xx负责)。

3.跨考教育(彩喷,与学习部、义工站合作,xx负责)。

(二)化妆。

4.迎新晚会。

5.健美操大赛。

(三)供餐。

6.迎新。

7.健美操大赛。

(四)其他。

8.招新(xx负责)。

9.培训新干事(部长、副部长)。

10.迎新晚会。

11.健美操大赛。

12.英文短剧大赛。

13.为学院大一积极分子置备奖品。

三、薄弱环节。

1.在工作中遇到的一大难题是彩喷条幅的维护,上学期就曾因这个问题失去了和两个商家保持合作关系的机会,这个学期也丢失了条幅彩喷各一个。我想我们在敦促校方的同时,自身也要加强维护。

2.部内的工作都有条不紊地开展,干事们学会了联系化妆、写外联策划和挂彩喷,美中不足的是重头戏----商家赞助,还是处在一般的状态,干事并没有成果。

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校外联部工作总结

策划书即对某个未来的活动或者事件进行策划,并展现给读者的文本;策划书写作。策划书是目标规划的文字书,是实现目标的指路灯。下面是校学生会外联部策划书,请参考!

作为青春的代言人,大学生总洋溢着年轻的活力、充满着狂热的激情,他们追赶潮流,追逐时尚,电视、电影便成为他们的导向标。在学校与电视隔绝之后,电影便成他们生活的重心。闲来无事时,电影可以帮你消磨时光,电影所讲述的故事仿佛就发生在自己身上。大学生活进入正轨,一切都相对顺利,功课也相对于以前份少些,有更多的时间来自我充电,做一些自己想做的`事,这时候电影就显示出她的重要性。

为丰富大学生的课余生活,让大学生活更加多姿多彩,我们欲联合学校礼堂在每周五周六晚上定时给学生奉上两部精彩电影,让学生们在学习之余感受到快乐。

一、市场分析。

1、单一的贴海报相比,由学生会宣传有良好的性价比,可用最少的资源做到最好的宣传。

2、大一新生刚走进校门,对大学生活甚是模糊,定期的播放电影可以缓解他们思乡的情绪,极具有深远意义。

3、便捷的活动申请:在公寓内、高校内搞宣传活动,一定要经过一系列的申请,而通过和我们的合作,可以方便快捷获得校方批准,并且得到我们各部门的大力协作配合。

4、高效廉价的宣传:以往的校内活动中,我们积累不少的宣传经验,在学校建有强大的宣传网,可以在短时间内达到很好的宣传效果,而且有足够的人力资源。

二、活动介绍。

1、活动目的:

本次活动是本着丰富学生生活,活跃校园气氛,提高学生积极性的特色活动。

2、主办单位:

山东科技大学泰山科技学院经济管理系。

3、活动时间:

每周五周六晚上7:00——10:00。

4、活动地点:

学校礼堂。

三、活动宣传。

主要有以下几种宣传方式:张贴海报、散发传单、网上宣传、广播宣传。

特点:

1宣传时间长,力度大。深入到各个班级,各个学生,获得更广的宣传范围,提高知名度。

2校方的支持。活动得到院系各方面的支持。

3宣传效果好。

校外联部工作总结

外联部是女院与外界沟通交流的桥梁与纽带。积极团结其他院校彼此增进友谊,共同发展,促进合作。对外展现女院风采。同时与社会中企事业单位保持合作关系,寻求他们对我院学生活动的支持与帮助。

为了高效无误,保证外联部工作的顺利开展,特制定此规章制度。外联部各成员必须严格遵守外联部的规章制度。

一、工作目的。

学生会外联部在主席团的领导下主要以拓宽院、校际交流工作为主题,以增进校企合作关系为工作重点,旨在向外展示学生的真我风采,努力提高我校学生会在社会上的知名度,为学生会、各项活动筹集资金并且全面负责学校学生会的对外交流联络工作以及在活动的顺利进行过程中起着不可或缺的作用。

二、日常工作。

1、促进社团内部团结,在社团内部起协调作用。

2、联系各学校社团,借鉴其工作经验,学习其管理方法,同时邀请其参加我校的重大活动,以及开展与其之间的文化交流。

3、联系其他企事业单位在我校活动时给以赞助。并负责联系各种讲座及展览。

第三章工作制度。

1、外联部全体成员要服从部门工作安排、部署,要有大局思想和主人翁意识。

2、对于部门内部各种资料须妥善保管,绝对不能外泄。若有发现,必将严厉惩处。

3、外出联系商家时,须提前做好充分准备,并应及时向部长报告商家要求及商谈情况。外出拉赞助时,如遇突发事件,必须及时与部长或副部取得联系,不得私自做主。

4、严格遵守外联部实务操作流程,任何人无权利擅自同商家签订或口头商定任何协议。

5、每次外出,不允许单独行动,需有两人及两人以上共同出行。

6、出访时,要时刻牢记自己代表着学校、学生会,必须着装整洁、言谈得体,保持学校及大学生联合会的良好形象。

7、与人交谈时要注意所处环境,选择适当的方式方法,绝不可盛气凌人、妄言不知之事。

8、外联部的一切赞助物品及资金归学生会所有,任何人不得擅自动用,须在合用签定后统一支配。

9、部门人员有义务为部门收集各方面的消息情况,及商家资料并上报部门。

10、任何人不得做出有损学校及学生会名誉、利益的行为。若查实则会根据《奖惩制度》进行处理。

11、本着“热情、主动、自信、诚恳、认真”的原则妥善处理工作中发生的问题。

第四章外联部各成员职责要求。

部长:

负责统筹全部工作,负责一些重要洽谈,主抓创收工作及考核工作,及时了解部门成员的思想动向。

副部长:

1、负责本校区外联部工作的整体统筹、监督、指导及。学期初制定出部门工作计划,并合理安排时间进行实施。

2、定期主持召开本校区部门例会,及时解决工作中存在的问题,并对近期工作进行小结与部署。听取其他成员的意见和建议,注重成员之间的沟通与合作。

3、与学生会其它部门协调,每次外联活动开展时与主席,办公室以及活动负责部门作好交流沟通,向活动主办,协办部门抽调专门的外联负责人配合各组的任务,为外联部的活动开展创造良好的外部环境。

4、团结部门内部成员,关心其思想动态及工作、学习态度,及时给予帮助及指导。

5、协助部长处理相关工作,积极与部长讨论工作及部门内部存在问题。

6、团结部门内部成员,关心其思想动态及工作、学习态度,及时给予帮助及指导。

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外联部工作总结

即将结束,在公司领导的正确指引及各部门的密切配合下,完成了一系列的工作。回望全年我部门就完成的工作做如下总结:

1、2-3月跟踪城市更新计划的市政府报批时间,我司西岸城市更新项目于3月11日通过了市政府批准。

2、3月初向市规土委二管局申请土地及建筑物的核查,3月29日取得了其核发的深规土二局函【20xx】256号《关于西岸城市更新范围土地及建筑物信息核查的复函》。

3、3月-7月配合设计部、规划院完成了西岸城市更新项目规划文本的初稿。

4、10、3月-12月多次配合营销部的方案理论及功能指标配比确定。

5、7月19日向市规土委二管局申请开展我司西岸城市更新项目的规划审查,积极跟踪各科室意见,并及时反馈各公司领导及各部门,并于9月22日取得了深规土二局函【20xx】917号《关于西岸城市更新单元专项规划的初审意见》。

6、7月19日向南山区城中村(旧村)改造办公室申请开展我司西岸城市更新项目的规划审查,积极与旧改办沟通,并于10月31日取得了《关于蛇口西岸更新单元专项规划审查意见的复函》。

7、8月完成招聘开发部外联报建女专员1名。

8、8月-9月配合设计部、深规院完成规划文本的修改稿。

9、9月配合公司领导完成南山科技园招怕挂用地的报名、投标工作。

10、9月-10月配合公司领导搜寻南山区及智慧广场可用于公司办公楼及会所的物业。

11、9月27日向市规土委递交了西岸城市更新单元的规划文本修改稿,其间多次协调及组织设计部、深规院与更新办、各处室的经办人及分管领导沟通,并积极跟进与各处室专家的沟通,多次将重要的修改意见和建议反馈给公司领导及各部门。积极配合设计部、深规院对规划文本的修改工作,近期由于方案的改动较大办文时间临近于12月26日退文,带方案过处室专家研讨会后再行申报。

12、11月完成公司项目城市更新阶段的流程及房地产开发报建流程的制作。

13、完成12月重要工作节点的排期。

14、12月完成招聘开发部外联男专员1名。

以上为我部门度完成的工作。我部门将在百尺竿头更进一步,积极工作、团结同事保质保量完成公司领导交办的各项任务。我部门预计要完成的重要工作有:

1、完成更新阶段流程的排期和房地产开发报建流程的排期;

2、完成规划文本修改稿的在次申报工作,并配合各部门尽早获得规划审批。

3、完成项目的实施主体确认工作。

4、配合工程部完成项目的拆迁工作。

5、完成项目房地产证的注销工作。

6、完成项目的土地出让合同签订的相关工作。

7、完成项目的发改局立项工作。

8、完成项目的环评审批工作。

9、完成项目规土委及二管理局的项目报建工作(用地规划许可、工程规划许可、项目命名、路口设计等)。

10、完成建设局的报建工作(施工许可证等)。

11、完成其他报建相关工作(人防、消防、防雷、水土保持、排水等)。

12、配合其他部门完成报建的相关工作。

外联部工作总结

半年时间转瞬即逝,到了年终,是我们总结过去、展望未来的时刻。这一学期来,我们文艺外联部在学生会这个大家庭中成长着、发展着、探索着,真的是有所进步、有所收获。我们回顾过去,既是为了更好地汲取经验和教训,更是为下届的工作奠定更好的基础。这一学期文艺外联部所做的工作,总体说来还是比较成功的。学校举办的各种活动中,我们文艺外联部的所有人都认真积极地参与了院里的各项活动,做到紧密团结学生会各部,不分彼此互相帮助,听从学生会的安排。有过成功的喜悦,也有过失败的经历。

文艺部招新人员的选择。文艺部招收新成员时考虑了众多因素以求吸纳最大办事效率的部员,有很多经验,特别是要平衡考虑参与社团活动的人员,过多者不吸纳,最多社团不要超过一个,原因如下:

1、有社团工作经验的人在人脉上和活动经验上有着优势,特别是在深白色剧团和大学生艺术团的成员,可以为今后的文艺活动掌握着一定的资源,以便于日后工作的自觉性和预见性,提高工作效率,也为我院在日后工作上与其他组织建立良好的工作关系。

2、社团活动过多者不吸纳,此部分人员不能固定在一处,导致在系内承办活动时精力分散,大大降低了工作效率以及部门的战斗力。

3、始终强调责任心、进取心问题,一个人能力不是问题,有责任心、进取心才是关键。总的来说本学期,我们的工作还是比较成功的,我们的所有活动都按计划完成,并取得预期效果。在文艺部的一年多时间里,我深切地体会到了做一个学生干部的重要和不易,也深深地感受到了文艺工作的重要,文艺是现代生活极其重要的一部分,是积极健康和高雅的精神追求,是精神文明的主要部分,文艺工作的成效直接关系到我院同学们的思想境界和精神追求,我们应该更加重视文艺工作。然而对于本次半年的工作,不得不承认的一个问题就在于本部门的外联工作开展的非常少,局限在几次学校学生会的.联谊工作,而且最终还由于种种原因没有实施。

此次活动旨在培养学生口才以及思辨能力,思辨能力以及一定的口才是大学人际交往、为人处事的必备能力。此次活动为我院辩论队也输送了大量人才,成功组建了辩论队,为下学期的院系杯辩论赛打下了基础。

本次活动是校团委主办,各个学院承办的校级大型活动。我院也是积极参与此次活动,尽管后来成绩并不理想,只有一个第六名。此次活动给予了我院对于歌唱又兴趣的学生一个非常大的展现自己的舞台。

本次活动也是校团委主办的活动。旨在培养学生动手能力以及思维的创意性。本次活动我们学院代表队是获得了三等奖的成绩。无论是从模特还是设计师角度讲,本次活动中都涌现出了一大批有能力、办事效率高、积极的人,为今后开展工作提供了很大的帮助。

本次活动旨在为身体条件不是那么突出的学生提供一个好的平台去展示自己,参与到这次运动会中。对于这个活动,我们必须要从机械学院实际出发,充分发动、控制好女生资源,对于男生需要精挑细选,选出体格强壮,责任心强的人。此次活动最终我们以全校第一名的好成绩回报了大家的付出。

本次活动旨在为全院同学营造一种大家一起共度新年的欢乐氛围。在筹备过程中提出办一场“参与型”晚会而不是“欣赏型”晚会,要降低上台的台阶,扩大参与面,这样才有大家过年的氛围不至于冷场。此外,鉴于学院的情况,文艺方面人才不多,要办一场高水平的晚会难度比较大,就转而提出办一场搞笑雷人型晚会。此外,克服考试压力,为晚会筹备工作积极准备也是一个需要重视的问题。

活动经验及教训

一、不仅依靠自己,更要寻求多方努力。鉴于我们部门的实际情况,一个活动能否成功,就看有多少个人或者组织能够为你伸出援手。一个大型活动项目的举办单独依靠自己的力量来成功的完成是困难并且单调的,多方的努力能够使活动更加流光溢彩大放光芒。元旦晚会的举办就是一个较好的例子,我们部门不仅靠自身的力量,更重要的是靠着其他个人和组织的帮忙一同努力来使元旦晚会的质量得以提高,过年的气氛更是不用说。

二、活动前策划做好,具体怎么做、怎么办要确定好。比如我们在鸳鸯戏水活动中考虑到了失误率高,而且失误后果严重,就提出了“稳中求胜”的口号。在元旦晚会中为扩大参与面提出了办“参与型”晚会的口号,为降低门槛制定了办“搞笑雷人型”晚会的基调。

三、一活动一总结。在总结中以前活动的经验以及教训中来提高自己以及部门的战斗力。要学会在自我纠正中谋求发展。金无足赤,人无完人,我们需要在学习、总结中去让部门可以得到较大的发展。

四、思想统一,分工明确,放手去做,大胆创新,实时汇报。活动之前有问题都要提,消除每个人心中的顾虑达到统一思想的作用。然后参照每个人的性格特点,明确的分工,各自做好自己的本分工作的同时大胆运用自己的创意,放手去做,我们部门只要求结果不要求过程,然而各个活动不是随心所欲,要做到实时汇报,然大家知道你在做什么,避免出现错误定位等情况。

五、细节决定成败。一个活动的成功或者失败是由于一连串的细节所决定的。所以对于每次活动都要在心里将整个活动流程过一遍,然后体会其中有哪些细节需要注意的,在活动实施阶段我们需要重点注意。

半年来,文艺外联部成长着、成熟着。一路上,我们走过了艰辛;一路上,我们越过了坎坷;一路上,我们欢歌笑语,一路上我们轻舞飞扬。一路上,充满了坎坷与艰辛,但一路上我们走得坚定、昂然。我们用欢歌笑语使大学校园更加活跃,我们用爱心与微笑使大学校园更加和谐。相信我们以后会做的更好。

外联部工作总结

天气越来越热,部门的干事积极性也提高了,比以前更积极的出去拉赞助了,当然也是了为5月的爱心晚会做准备。更是为了学校而工作。

这个月,我们部门收到很多高校的请柬,去参加他们的联谊活动,即丰富了我们的课外活动,也增加了学校 与学校之间的友谊,我们部门也吸取各高校的优点。

在舞会的过程中,我们是作为学校代表出去,学校的形象也体现在我们。肃而不失活泼的气氛一直是外联部的特色,外联工作的特殊性,交流、讨论、分享成了必不可少的部。

通过和各高校的联系,我们学校的爱心晚会也在其他高校选了节目,同时,各高校有晚会时,我们也会积极参加的。

部门干事出去拉赞助的时候,也得到了许多书本上学不到的经验和知识,在接触许多人的同时,也给自己增加了许多的锻炼,知道了在外联部的意义和决心。

校学生会以“丰富校园文化生活”为宗旨,所谓“小机构,大服务”。在“奔走工程”中,我认识到了校学生会在全校学生中的`位置与作用,也让我更加清晰地知道了校学生会外联部在全校学生中的职责以及它所应做的工作。可以说,无论从技能、技巧、创新思维上,还是从人际关系、办事严谨上,我都能同我们的“大本营”——校学生会走在一起了,不断的成长、充实。“奔走工程”先后走访各个学院的过程中,我一定会虚心听取学生会主席以及其他人等对外联部工作的认识、意见和建议。我会好好向他们学习,毅然觉得在外联部工作的艰辛以及工作的快乐。

我深深体会到了校学生会外联工作的艰辛以及苦楚之后初尝成功的愉悦。在学习中,积极调整工作与学习的冲突,做到工作、学习两不误,工作非但没有成为学习的障碍,反而是我学会了更有效的利用时间、更高效的学习。在拉赞助的经历中,我深深体会到了同为学院外联干部的艰辛,从策划到实施,从实施到总结,每一步、每一环节都有我们的努力与汗水,也体会到了“碰钉子”酸痛,但我们外联人从不气馁,毅然顽强冲破赞助商“利益至上”的防线,完成我们的使命。

外联部工作总结

首先我要感谢护理学院健心园的老师和同学,是他们给了我这个机会,让我透过初试、复试的层层选拔,进入护理学院健心园外联部这个舞台锻炼。在外联部这一段时间里,我的确学会了很多,从当初进来的几近一无所知到此刻,我积累了许多的工作经验,但也发现了自身的一些缺陷,需要不断的改善来使自己成长。

前段时间我们的护理学院健心园举办了一系列活动,让我从最初的不明白自己该做什么到之后的用心参与,努力的为护理学院健心园工作尽自己的一份力,不仅仅学习到更好的工作经验,也充实了自己在课余的生活。但也有遗憾的,有些活动因为自己有事而不能参加,真的觉得抱歉和可惜。

外联工作是一个精细复杂的工作,应对的对象是复杂的,所作的事情是琐碎的,需要极大的耐心及极大的热诚,在外联部的我将会尽可能的发挥自身的作用与伙伴们一齐努力做到。记得出去拉外联时,我们大家各尽己力,应对赞助商我们面带微笑。但遇到的结果却有很多种。有被很客气的拒绝的、有被店主很冷淡对待的、有被说会思考等通知的。虽然没有遇到商家的个性刁难,但是还是很遗憾的,没有拉成功。在与商家商谈时觉得自己讲不到商家要的重点。发现自身的经验还不够足,做事还不够细致。觉得我们都缺少信心和经验,就应增加一些自信,要多总结失败的原因,任何时候都不放下,相信自己必须能够。告诉自己万事开头难,第一步总是艰难的,但这些都不能成为阻碍。期望吸取前面的经验,调整好心态,争取下次取得成功。

在外联我一点点的学习着,也一点点的进步着,虽然处事的经验还不是那么的丰富,思考事情的方面也不是那么的周全,但我相信随着时间的积累和不断的学习,对于今后的工作我肯定会更加的充满信心。我也会怀着用心向上的良好态度和精神一向努力工作。

外联部工作总结

(1)、建立一个系统的外联部工作规章、例会制度、干事分工和培训计划为今后工作的顺利开展奠定基础;开展部内联谊和干事培训,让干事在精神面貌和能力水平上不断提高,要使外联部每个成员时刻牢记自己是机械工程学院的一份子,有义务为机械工程学院服务,做出自己的贡献。

(2)、在部门内部倡导和建立“活泼、创意,团结、浓意,交流、诚意,行动、有意”部门文化,以活泼灵活的管理模式,促使部员对工作的认识、方法有所创新、有所创意,形成一个有创意的团体。部门内部及和学生会各部时刻保持团结,使学生会成为一个充满“家”的浓意的集体。对待所有人,与他人交流沟通,都拿起自己最大的诚意。对商家、老师、同学的承诺在行动时,要对学院有意义,学会奉献。

(3)、外联部的工作应是长期性、持续性的。在平时就要密切注意一些与同学相关的厂商,发掘潜在的赞助商的合作意向,及时收集信息,在同学中开展调查,了解同学与商家共同需要和利益所在,为今后拉赞助提供信息和依据。

(4)、发展与其他高校的友好关系,大力宣传我院的活动,通过与其他高校的联系交流,把其他高校的特色引入我院,把我院的特色工作推广到其他高校,达到丰富广大同学的课余生活,扩展同学的视野,加强高校间联系交流的目的。

(5)、对外要形成规范化、正规化、详细化且有本院特色的合作方式,在激烈竞争的“外联市场”中抢占先机,争取为学院作出更大贡献。

xx机械工程学院

学生会外联部xx年12月14日

外联部工作总结

本学期转眼即逝,时光的匆匆而过并没有让我们留下遗憾,我们得到了充实、收获,外联部学期工作总结。在院党委与院团委的指导下,我协会积极探索,勇于实践,展开的一系列活动都取得了圆满的成功。我协会始终以“全心全意为同学服务,为校园服务,为社会服务”为宗旨,以“内联外交”为工作方针,各部门相互配合,努力争取更大的成功。

在本学期中,我学到了很多,知道了部门的主要职责。外联部是一个协会最为活跃的部门之一,主要工作是搞好高校间的联谊工作和拉取活动的赞助。外联是一种团队的文化,信息的共享,在交流之中,我们彼此才能获得更大的发展。我部门要积极主动地寻找潜在的商家,用强有力的双赢计划打动他们,从而为部门活动拉取相应的资金赞助。与企业之间的交流时一种锻炼,可以学到做人的道理。

学期工作总结

1、实事求是

2、诚实守信

3、尊重他人

4、遵纪守法

5、言出必行

1、开始与“人人网”合作,在校园内帮助他们宣传,从而得到赞助,工作总结《外联部学期工作总结》。主要是海报宣传、横幅宣传,这样我协会的宣传达到了,企业的宣传也达到了,因此达成了双赢。

2、在元旦之际,与“安徽宏艺公司”合作,在本协会的元旦联谊晚会之中帮助他们宣传,拉去了他们的资金赞助。

3、要从各方面去了解合作企业,这样才能更好的为企业宣传;

在本学期中,我们学到了很多,明白了什么是工作,什么是负责,什么是态度。做一件事情,想要将它做好,必须付出一定的努力。在工作中感觉到生活的充实,感觉到自己人生价值的存在,感觉到生命的意义。我们的虽说有了一些成果,但是相对而言还远远不够,要继续努力,发挥良好的团队精神,在汲取以前的经验中继续开拓创新,争取在下一学期中有新的突破。努力为同学们服务,为校园建设贡献自己的一份力量!

绿·翼环保协会

外联部工作总结

一、人员编制:

外联部需要对内部人员进行编制,协助以部长负责的整个部门工作的协调、管理和开展。

三、部门管理:

通过内部工作章程和条例的制订和完善,逐步形成四大工作机制,淡化“等级”观念,努力营造外联部特有的部门文化氛围,使得部门工作有章可循,确保工作高效、顺利。

1奖惩机制。明确奖惩,既可提高部员的积极性,又可让他们严于律己、充分发挥榜样作用,以点带面地拉动整个部门。计划部门预留20%的赞助费,10%作为拉到者奖金,另10%作为部门的活动基金。

2工作程序化、规范化机制。将各大块的工作程序化,提高部门工作效率,保证每个成员都有锻炼的机会,防止个别部员因占用过多时间而影响学习。

3竞争机制。有竞争才有创新,创新是一个组织永保活力的源泉。通过竞争,让部员充分发挥各自的才能,尽力完成本职工作和积极创新。与奖惩机制相结合,充分调动每个人的积极性、挖掘其潜力。

4持续性机制。在工作中不断总结经验和教训并备案,不忘对新成员的培养,使得上下两届交接时,在人力、物力、经验、信息资源上承接良好。

5培养成员参加集体活动的积极性,使外联部成员在--的各种活动中展现自我。

1、外联部的工作应该是长期性,持续性的。在平时就密切注意一些相关的厂商,发掘潜在的赞助商。

2、外联部可以牵头搞一些活动,与商家达成互惠互利的合作关系并与其保持长期密切的联系。

3、联系社会知名人士做一些符合本--特色的互动型讲座,举办--,召开--等,并拉动其他部门积极参与协作,并争取各大厂商的支持与赞助。

4、与文娱部合作,举办--等形式进行互动性的宣传。

5、协助其他部门工作,提高外联部在其他部门中间的地位,例如在--x纪念日,外联部更应该对此出一份力。

五、部门金费预算:1资料打印费2外出车费3和商家联系时的电话费。

要走的路还很长,要学的东西实在是太多太多。相信在--x的指导下,通过大家的不懈努力,外联部一定会总结经验教训,随时发现问题,并正确的处理问题,成为一支招之即来,来之即战,战则必胜的队伍,让外联部的这片阳光更明媚,教育系的天空更晴朗。

外联部工作总结

显然如有20-30个帐篷的支持,我们所面临的困难会大大降低。还有就是拉到一个蛋糕店的摊位,由于原先就比较熟,所以拉回来很顺利。这次的宠物嘉年华,拉近我和其他部门人员之间的关系,尤其是生活部,因为他们是管物资滴!

这次的工作中遇到的困难就是协议书签订的问题,由于负责人十分的繁忙,协议书一向很难找到时间签订下来,直到4月23号午时五点才正式签署了,但还是以我本人的名义签署的,因为来不及回学院盖章了,虽然已经被教师看过确认没有任何问题,但还是就应按照程序来走的。还有一个问题就是外宣组的问题,虽然我不是负责外宣的工作,但还是有义务提出推荐的。我认为这次外宣的成员的培训不足,虽然有天气等客观的原因,但从队员反馈的状况来看,语言技巧培训不足,还有心理培训方面也要纳入培训资料。如果能在应对恶劣的天气时及时更改宣传策略,效果也许会更加好。

而对于协议书或其它协议及时签署的问题,我至今还没有找到一种的解决方法,毕竟我们还是处于相对被动的一方。

20xx-xx-xx。

外联部工作总结

在接任外联部长之初,部里几乎没有有工作经验的老会员留下。因此在这学期初,对于外联很重要的一件事就是在两次招新中吸纳了充足的部员并把他们迅速组织调动起来。在他们中间涌现出很多有才能有精力的会员,使外联部很快度过了过渡期。在上半学期,我们在媒体宣传方面作了以下几件事:

1.一直以来,我们对校内媒体重视相对不够,没能充分的利用院广播站及院报的媒介功能。借院社团联合会成立之机,我们向院外媒体作出宣传的同时,集中精力联系了院内媒体,向他们发出邀请、发送通稿,在社联每次活动中都能及时的给予报道,虽然成果还不是很理想,但取得了一定效果,算是在这方面工作的一个起步。

2.在以上工作的基础上,积累了一些我院媒体的信息、联系方式,已整理出来,在今后的工作中,会不断补充、更新。

从纳新工作开始,外联工作集中在为全院同学提供更多的课余活动联系赞助上,本着内联外交的工作思路,具体做了以下几件事:

1.制作了一份普遍适用的赞助文本,发放给部员,并要求他们尽量针对各自所联系企业具体情况进行修改。

2.第一个阶段,请大家收集资料,每人确定自己熟悉、有兴趣联系的一类或几家企业,开始最初的接触。

4.第二阶段,把所有部员分成几个组,让他们自行组合,根据自身的特点对不同的企业进行接触。

5.通过上面的准备工作,我们的外联工作也取得了一些成绩:

(2)为使广大同学能在课余生活中发挥自己的特长、爱好,我们与南昌百事可乐有限公司合作,分别举办了“百事新星歌手大赛”、“百事杯三人篮球对抗赛”,并取得了良好的效果,使我院的校园文化得到了进一步的升华。

(3)与南昌电信公司合作,为我院全体学生干部建立了校园局域网,从而使得各层学生干部之间的联系得到了进一步加强。

(4)与南昌大学学生会、勤工助学中心等组织进行相关工作交流,向各兄弟院校的同行学习,吸取他们的优点,并取得了一定的效果,同时也加强了与各兄弟院校之间的感情,为今后的工作打下了坚实的基础。

6.另外我们部门还有一些事因时间关系没能办完,如与江西省电脑培训学院进行电脑等级培训合作、南昌公交公司办理公交ic卡等等,那么我们将继续安排负责人进行联系。

当然,在工作中也还有许多不足,让我感到很遗憾,没能及时的与各个社团进行工作经验的交流,有效的组织、联系各个社团的活动。另外不要忽视外联部作为一个部与协会其他部门的配合、交流,也应积极向大家介绍我们的工作,把出色的外联人介绍给大家。

在这里我也想说说下学期的一些工作重点:

1.继续加强与企业的合作,为我院师生带来更多丰富多彩的课余活动。

2.联系一些在社会上有较高的声誉的专家来为我院师生进行有关方面的知识讲座。

3.继续保持与各兄弟院校的联系,进一步的完善我院的外联工作。

4.与企业联系,在学院举办征文比赛,更好的带动我院的学习氛围。

基于以上的工作总结,我们将针对部门优势与不足,继续发扬吃苦的精神,服务与同学,把我院的外联工作推向另一个新的起点。

外联部工作总结

20xx年9月,我们迎来了一个新的学年,也是外联部工作的一个新的起点。在大一新生开学半个月后,招新工作便开始了。“招新”面向我院的大一的全体新生,通过初试、面试的层层选拔,经过上届外联干事及主席团的认真考虑,共招进6名新干事,他们来自不同专业,其中男女干事一样多。外联工作本身具有一定特殊性,相对其他部门较难,它需要充足的时间、充沛的精力和足够的耐心。在内部会议上,我向新干事明确提出了外联部的纪律,干事们的热情很高,积极与各部门的新干事沟通了解,我们以“全心全意为材化学院服务”为宗旨,传承“责任、团结、务实、高效”的工作作风,以“鹰一样的个人,雁一样的团队”的态度严格要求我部及个人。但对于我来说,从当初的几近一无所知到现在,自己的成长是可以深切感受的。这其中我学到了很多的知识,并且增加了许多的工作经验。回顾过去的日子,在这三个月的路上,尽管有着几多曲折、几多坎坷、几多磨难,但我们已经走过来了。

外联部作为学校对外交流的部门,其主要工作为赞助和各学院交流两方面。与各学院保持联系,一起合作开展一些增递两院友谊的活动等。联系是为了保持沟通,沟通创造价值。信息的共享,能使我们彼此获得更大的发展。我们需要一个完美的交流平台,交流不仅仅限于赞助上的合作,在学校活动上,我们同样也是需要彼此支持的。交流是外联必需的,交流的每一天是快乐的每一天。赞助的主要职责在于与外界商家合作,为学生提供更加丰富多彩的校园文化,与商家达到双赢的局面,并为学生会提供一定的活动资金。现代社会中诚信特别重要,我们要言必行,行必果。我们要使商家真正认识到和我们合作,给我们赞助是有利益的,让他们的行为由试探性变成主动性。还有一点就是外联的部员素质要提高,这是成功的前提。我们现在在专业上可以说得有眉有眼,但是在专业外,在这个大社会中,与经验丰富的人士相比,我们的话语又是多么的苍白无力。所以在新部员的招收上我们要严格把关。愚者等待机会,勇者争取机会,智者创造机会。我们首先自己会认真努力的做工作上的勇者和智者,并以自己的主观能动性带动周围的人一起做好学院的各项活动。

10月上旬是我们这个学期工作的开始,我们在校运会上负责了物资方面的赞助及宣传横幅方面的赞助工作,通过与商家合作,得到提供的移动型帐篷,为我院的运动员提供了休息处,这次赞助活动是我们外联部在这个学期负责的第一期赞助,同时由于新成员的注入,在我们正式去与商家商谈时,我们分析出了商家赞助予以后能得到的回馈,同时也对干事们告诉了我们在进行商谈时应该注意事项,包括礼仪,语气以及一些基本的条件,在很大程度上让我们了解了这一流程,同时也进行了一定的模拟,但在真正与商家商谈时,难度却大于想象。干事反映说有一次和一家饭店商谈的时候他们的要求很苛刻最后好不容易谈托,价钱和要求都是口头协议,可是由于没有签合同商家又马上更改条件,结果还是以失败告终,他们发现自身的经验还不够足,做事还不够细致。经过几次碰壁之后我们开始反思了,我觉得是我们缺少信心和经验,应该增加一些自信和多多总结失败的原因,任何时候都不放弃,相信自己一定可以。万事开头难,第一步总是艰难的,但这些都不能成为阻碍。经过几次调整心态,我们感觉轻松了许多,出去拉外联也顺利多了,最后终于取得了成功。

10月下旬我部门与李阳疯狂英语教育机构在我校成功举办了“探索学习英语方法”公益性讲座,为我院学生讲解了一些学习英语的实用技巧和提高英语成绩的方法。

11月中旬,我部门与校外联部、政法部外联不进行了学院联谊交流会,受对方邀请,我部全体成员参加了此次交流会,在此次联谊交流会活动中,我们交流各自成功的经验、分析失败的原因。汗水和欢笑是大家在工作中的主旋律,乐观、热情、永不言弃是推动部门工作不断进步的动力。在工作中得到锻炼,在共事中收获友谊,在一点一滴中我们凝聚成团结、高效、奋进的整体。最后我们互留联系方式,为下学期开展院校联谊活动进行了铺垫准备。

除此之外,在各项工作开展之余。我们也通过学生会锻炼了自己的各项素质,由随遇而安的个性逐渐转变学会了坚持,学会了冷静的思考问题。能正确的认识自己的不足,继而弥补过失,也增强了自己的团队协作能力。在工作中的另外一个收获就是友情。其他部门在工作上也给了我们很大的支持,例如在我们的一些讲座活动需要人数要求的时候大家都极力的帮助我们,大家分工不分家总之是学生会让我们走到了一起。

在下学期,我部门在工作方面将开展新的方向。我部门将在校联的基础上进行院校联盟,形成一个校园联盟系统,从而形成整体使得在单独拉赞助的时候的难度降低,让商家认识到一个联盟系统的中的巨大经济价值,同时能拥有更多的资金支持,这是我部门一个长远发展的方向;在来年毕业时节我院要举办送毕业生联欢晚会,届时希望与各院合作。同时我部门与学生会其余部门相比,我部门更直接的与社会接触,在未来我部门将展开与其余部门进行一些接触社会的活动,让学生会成员增长了一些社会上的实际工作经验,同时也为踏入社会做了一个很好的铺垫,这将是一次很好的历练。

学生会使我认识到,当今社会正是一个多重关系的社会,我们要有交友的能力,更要深深的意识到友谊的重要性,在学生会的这段日子,我感受到了友情的温暖,而且我学会了要怎样和不同性格的朋友去沟通合作,只有这样我们的工作才能顺利的进行学生会的工作还会再继续,我永远不会做到最好,但是我一定会吸取教训认认真真总结,当新的学期开始的时候我会以新的面貌来准备学生会的工作,我更不会满足于自己现在的状态,接下来的只有更加的努力,要不断去学习、探索,我要把工作做得更好,去和别人更好的沟通、协作,在不影响学习的情况下,将我的工作更上一层楼。

外联部工作总结

一转眼,我们这些刚刚高中毕业的小清新都已经在大学这样的天堂里呆了那么长的时间。

四月的工作已经结束了,在这一个多月的学习工作中,外联部的工作让我们继续成长,虽然这样令我的课余时间充足不少,也学到了很多,可是同样在这样的过程中,我也知道,我还是缺少更扎实的为人处世的能力。

对于本月本部门工作,我进行了如下总结。

在20xx年5月这一个月中,我部一共开了四次部门内部例会。在例会中,我部部门成员积极参加讨论关于部门的事务,会议期间,交流热烈,气氛融洽,颇有百花齐放之感。

总所周知,外联部部员分为对内和对外两种形式,关于对内的服务同学,我们主要是针对学院各个部门举办的活动,外联部对内部员积极参加并配合;关于对外的外联同学,我校将在五月六号举办运动会,对外的同学正积极的准备赞助策划书。当然,在五月份的运动会上,我部部员也是积极参与。

本学期开始已有一个多月,部门成员开例会没有迟到早退或者旷会的,这确实令部长很欣慰,同时也让我感受到了外联部有了新的希望,但,说好就不代表没有缺陷。

本月最精彩的莫过于运动会,运动健将在操场上挥洒着汗水,我们系科的同学更是积极准备,认真参与,最终获得殊荣,外联部部员积极为运动会做着准备,为运动员们拿衣物,水瓶等等。

作为大一新生的我们,确实是认真,但,缺乏赞助经验,在拉赞助的过程中,总会因为赞助商语气的不耐烦而退缩,又或者是脸皮太削而不好意思说话,等等。

同样,也正因为我部门是主对外的部门,所以与院系别的部门不是特别亲近,所以在我们为商家做事时院系别的部门不能很好的配合。

综上所述,令我充分的意识到,学生会是一个大家庭,在今后的工作中,我们需要与其他部门紧密联系。希望在将来的工作中,外联部将越走越好,尽全力的为学生会以及同学多做做实事,不让其成为空架子。

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