学生骨干学习心得范文(13篇)

时间:2023-12-09 10:49:03 作者:薇儿

学习心得是对学习过程中尝试的新方法和策略的总结和分享,有助于他人的学习进步。以下范文中的学习心得体现了不同人士的思考方式和学习方法。

大学生干部骨干培训学习心得

自有幸能够加入学生会,我们一直都参加了很多的活动,事无巨细都需要我们认真核查,要把自己的工作做好,在此期间我们知道也体会到了作为一名学生会干事所必备的才干很多,而我们一直在学习摸索着。当然,学长们的指导和自己的领悟往往成效还不是那么好,考虑到这一点学校组织了南昌航空大学“航大英才”大学生干部骨干培训,让我们更好地了解如何更好得成为优秀和拔尖的青年学生干部。盛逢祖国华诞六十周年,南昌航空大学秉承“知行合一日新自强”的校训,始终致力于各类人才的培养和科技创新。11月5日晚19点整,“航大英才”第一讲于逸夫楼举行。随着最后一个音符的消散,本次讲座正式开始了。首先由黄柯教授对在场学生发表了重要讲话,教导学生干部应该要做到以下几点:1、立志向付行动;2、胸怀宽广,海纳百川;3、培养挑战精神,学会自我加压。

虽然黄柯教授讲话的时间不长,但对于我们这些刚进入大学目标不是很明确的学生来说可为是一剂良药。以一个一个的目标来充实我们的生活,并将他们付诸行动,对我们的生活充满激情。以博大的胸怀来看到周围的人与物,成为睿智而友好的人。还有我认为最重要的一点是挑战精神不论何时何地我们在做什么事情都要把它当做一个挑战,自我加压激发无限潜能,这将让我们受益终身。

而后,罗来松教授以“人际关系与工作效果”为核心进行了“航大英才”学生骨干培训第一讲。罗来松教授列出校工作格局让学生熟悉学校组织流程,然后重点了学生干部应如何处理工作关系、人际关系和利益关系。对上级工作关系要服从,准确审计上级指示,认真理解上级意图;对同级工作关系要协作,把工作任务和集体利益挂钩;对下级的工作关系是指导,准确下达工作任务,适当提出工作方法的建议。对上级人际关系要尊重,承认领导工作地位;对同级的人际关系是谦和;对下级的人际关系是关心。罗教授强调学生干部要对自己准确定位,及学生干部的工作方法,学习工作要有计划性,善于依靠组织的力量。最后,罗教授用两句名言总结了自己的讲话:人生的价值,并不是用时间而是用深度去衡量的。这些内容我们只是有所认识但经过罗来松教授的系统讲解我更加清楚在一个组织中我们应该做什么应该怎么做重要才能做到最好最高效。

紧接着我盼望着的第二期培训开始了,敬爱的张家秀老师围绕着如何从根本上提高大学生综合素质这一主题展开,从学习、奋斗、写作、演讲、市场五个方面对这个问题做了解答。他首先教导同学们要学习唯物辩证法,做事要有计划,分清主次。然后张老师结合自己的切身经历指出要擅于总结自己在遇到挫折时做到“事败心不败”,让我们充分意识到心不败则不败的道理。针对当前的一些情况,张老师指出了写作与演讲的重要性,通过郑板桥的例子突出了语言的艺术,并结合自己的经验叙述了写作与演讲的技巧。这些必定对我们以后的工作生活都有很大的帮助。最后张老师以希望同学们坚忍不拔,立志成才的祝福语结束了自己的演讲。令我感动的是张老师在演讲过程中一直站立的叙述,语气慷慨激昂,博得我们所有同学如潮的掌声。

在这两次短暂的培训中,我们收获了很多,感谢学校为我们提供的宝贵机会,也希望在今后我们能有更多的机会提升自己。

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大学生干部骨干培训学习心得参考

作为民主党派干部,我们有幸参加由区委统战部、组织部和区党校组织的2007年党外干部培训班的学习,通过三天时间的学习,虽然时间很短,但非常感谢党校老师给我们提供了许多丰富多彩的学习内容,自己的思想认识得到一次很大的提升,热烈而紧凑的实践参观活动也使我学到了许多东西,特别是锻炼了自己的各种能力。作为基层的党外干部,我也非常珍惜这样难得的学习机会,现在短短的三天学习虽然已经结束了,但结合自己的实际,我们收获良多:

一、更加坚实了自己的政治理念。

这次学习,专门学习了《中国共产党第十七次代表大会》的精神及其他的政策理论,作为党外干部,我们看到了祖国光明的政治前景,也看到了中共与民主党派真诚合作的诚意,中共提出的科学发展观,构建和谐社会等战略思想也进一步体现了中共作为执政党的务实作风,我们民主党派的干部只要把所学的精神落实到各项工作中,坚持科学发展观,积极参与政治协商,认真履行参政议政、民主监督的职能,积极开展社会服务,各项工作扎实推进,必定会为国的经济发展和社会进步、维护团结和稳定作出贡献。作为民主党派干部,虽然不是中共党员,但我坚信自己,只要自己一心为公,在自己的本职岗位上做好自己的工作,严格要求自己,同样可做出自己的一份贡献。总之,通过学习,自己的思想上得到了一次很好的提升,更加坚定了自己的政治理念。

二、为今后的工作指明了方向。

本次培训,专门学习了十七大的精神,提出的科学发展观和构建和谐社会等战略思想,也是我们作为基层干部一切工作所要遵循的原则。科学发展观作为指导我国现代化建设的崭新思维理念,特别是我们的基层科技型干部要把这种理念学习,领会透,我们要深入基层进行调查研究,提出政策决议,达到民主党派参政议政的目的。构建和谐社会是参政党的要求,也是我们民主党的奋斗目标,我们民主党派有自己的优势,知识层次高,整体素质好,在构建和谐社会中应该起带头作用。本次学习,为我们今后的工作提供了思路,指明了方向。

三、锻炼了我们的各种能力。

参加本次培训班的学院都来自全区各单位的业务骨干和优秀后备干部。通过本次学习,我们从别人那里学到了许多工作中学不到的知识,特别是一些领导协调、组织办事能力,很多学员都表现得很优秀。这在工作中也极大地锻炼了自己的组织协调能力,也希望把这种积极地态度带到我的工作之中去,为人民做更多地服务。

总之,区委统战部、组织部和区党校组织的这次学习班,我们支部从中学到了许多东西。通过不断地学习,也找到了自己许多不足的地方,至少政治理论学习还要继续加强,对开拓自己的事业和拓宽思维帮助很大,今后不管是参加集体的学习,还是自学都要积极认真,持之以恒。还有一个很重要的收获就是与同学们结下了深刻友好的友谊。同学们年轻的心态和积极向上的精神鼓舞着我们,感染着我们,我们备受振奋,倍感激励。

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学生骨干学习心得

听了胡书记的讲座,让我感觉获益匪浅。作为一个学生干部,首先,我们是学生,其次,才是干部。我们是学生的榜样,所以在“做人为学”方面要下更大的功夫。我们作为学生干部应该不断的提高自我,完善自我,并且,全心全意毫无怨言的为同学们服务,在班主任的带领下,使我们的班级更加完美,富有凝聚力,充满着朝气蓬勃的斗志。

在本次讲座中胡书记主要讲了以下几点:

德,就是道德,一个人的品德体现在许多方面,如诚信,礼貌,言行等。如今的社会越来越体现出诚信的重要性。论语上说“人无信不立”一个人如果没有诚信,将无法再社会上立足,虽然在我们身边还存在着一些不良现象,如拖欠学费,拖欠助学贷款等。我们应该以此为耻,警戒自己,提高自己,从自身做起,努力净化我们的校园。

孟子说过“故闻伯夷之风者,顽夫廉,懦夫有立志。”我们要努力培养自己的坚强独立的意志,任何时候都不能松懈。人生应该如蜡烛一样,从顶燃到底,一直都是光明的,蜡烛不息,志向不灭。如王勃所说“老当益壮,宁移白首之心。穷且益坚,不坠青云之志”又如苏轼所说“古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚韧不拔之志”我们要让自己的内心里藏着一条巨龙,一条时刻清醒的巨龙。

我们大学生有许多人平时并不注重锻炼身体,因此体质弱,易生病。我们要知道只有身体好了,其它各项工作才能顺利正常进行,因此我们要形成良好的习惯,经常锻炼身体。

孔子说“仁者爱人”“老吾老以及人之老,有无幼以及人之幼”都是让我们学会爱人。培养自己的爱心不在于一朝一夕,而在于年年月月。我们要从身边的一些小事做起,给老人让座、搀扶老人过马路、拾金不昧、关爱小孩、关心集体、义务献血、义务劳动、见义勇为、爱护公物、保护环境等。

我们要具有充分的适应力,能充分地了解自己,并对自己的能力做出适度的评价,生活的目标切合实际能保持人格的完整与和谐,善于从经验中学习,能保持良好的人际关系,能适度地发泄情绪和控制情绪。

不少人认为生理健康和心理健康是两个没有关系的概念。实际上,这是不正确的。在现实生活中,心理健康和生理健康是互相联系、互相作用的,心理健康每时每刻都在影响人的生理健康。如果一个人性格孤僻,心理长期处于一种抑郁状态,就会影响内激素分泌,使人的抵抗力降低,疾病就会乘虚而入。一个原本身体健康的人,如果老是怀疑自己得了什么疾病,就会整天郁郁寡欢,最后导致真的一病不起。

所以,心理健康对于我们来说很重要。

我们对于生活中的事要抱着洒脱达观的态度。达观,对不如意的事情看得开。洒脱,言语、行动、风度自然大方,没有拘束。有人或者“牢骚太盛”,或者积忧成疾;达观的人就能够另外去寻找能使自己高兴的事。人,常常患得患失,于是多忌讳,被束缚;洒脱的人却能够抛开自己的暂时利益。中国的古人,在这方面颇有些代表。最欣赏苏轼的《定风波》“一蓑烟雨任平生”,风雨总会来的,不在这块云彩,就在那块云彩。杞人忧天,自有它的道理,但天要下雨,娘要嫁人,区区人类怎可螳臂当车?让我们洒脱地面对人生吧。

语言是社会交际的工具,是人们表达意愿、思想感情的媒介和符号。语言也是一个人道德情操、文化素养的反映。在与他人交往中,如果能做到言之有礼,谈吐文雅,就会给人留下良好的印象;相反,如果满嘴脏话,甚至恶语伤人,就会令人反感讨厌。我们要注意平时的细节。说话时态度诚恳、亲切。说话本身是用来向人传递思想感情的,所以,说话时的神态、表情都很重要。用语谦逊、文雅。多用敬语、谦语和雅语,能体现出一个人的文化素养以及尊重他人的良好品德。声音大小要适当,语调应平和沉稳。谈吐文雅看似简单,但要真正做到并非易事。这就需要我们平时多加学习,加强修养。

我们要做到明理修身,团结友爱,勤俭节约,艰苦奋斗。不抽烟,不酗酒。不破坏公共设施,不扰乱公共秩序。尊敬老师,尊重他人。说话和气,礼貌待人。讲究卫生,不乱扔乱吐等。

作为一个学生,最重要的还是学习。学如逆水行舟,不进则退。我们要形成积极学习的心态,我们要对学问充满好奇心,培养出自己对学习的兴趣,这样我们就不再会为自己的学习发愁了。

对于这次的讲座,我感触颇深。做人与为学,看似简单的字眼却露出了如此深奥的人生哲理。我要时时刻刻提醒着自己,不能松懈,自己是学生干部,更要做好榜样,让我们的校园更加和谐,更加美丽。

学生骨干学习心得

自9月开学以来,生本教育随着暖暖秋风吹到了利州大地。我们学校也在李校长的亲自部署下,如火如荼地开展探索适合于我校的生本教育课堂,我有幸作为首批生本实验教师,带着我的新一届一年级学生,开始了生本教育的探索之路。说实话,初遇生本教育,我只是简单的从字面上理解——以学生为本。这样的教育理念我并不陌生,美国心理学家马斯洛的人本教育理论,也强调了不仅要关注教学中认知的发展,更关注教学中学生情感、兴趣、动机的发展规律,注重对学生内在心理世界的了解,以顺应学生的兴趣、需要、经验以及个性差异,达到开发学生的潜能、激发起其认知与情感的相互作用,重视创造能力、认知、动机、情感等心理方面对行为的制约作用。但为什么郭思乐教授要提出他的生本教育理论呢?郭教授的生本教育是什么样的?我校开展了近3个月的生本教育实践,我们的方法和路子是否正确?带着这些一连串的问号,带着学校领导的期望,我诚惶诚恐地开始了美丽羊城的生本教育学习实践之路。

12月15日,当我来到羊城后,就看到了为期十五天满满的学习安排表:进校听课、理论讲座、课堂模拟、借班上课、论文答辩等等。但我不在乎这些形式,我给自己定的目标是,专门在这些形式中“挑刺”,看看生本教育是否真有那么神奇,从这点说,我不是个好学生。但经过半个月的学习,我内心经历了由开始的怀疑----半信半疑----坚信不移的心路历程。可以说,这次学习是对我以前教育观、教师观和学生观的重构,特别是郭教授的一些经典警句,对我简直就是醍醐灌顶。今夜在回顾翻看学习笔记,更是内心激动澎湃,现把半月来的学习心得加以整理,吸取精华,去之糟粕。

(一)个人学(独学)。

个人学(独学),是生本课堂的第一步。学什么?怎么学?----自主完成前置性小研究。谈到这里,不得不说前置性小研究,前置性小研究是老师设计的,在设计小研究时,我们要遵循学生生命之“根”和学科知识之“根”,当两“根”交汇在一块,就形成了“汇根”(即:慧根),简单地说,设计前置性小作业的原则是低入-多做-深思-高出。低入的含义是:根本,简单,开放。根本:是数学学科的金标准,直指学科内容的本质;简单:就是让人人会做,但我认为,简单也有个度的把握,应简单到不失去内容的探究价值,如:我在上模拟课内容中的《植树问题》时,我设计的是三棵树产生间隔的例子,再让学生试着画4棵树、5棵树的间隔情况,你发现了什么规律?。最后,郭教授指出了为什么不设计两棵树的例子?因为两棵树是发现不了规律。可见,简单承载思想,过于简单就失去探究的价值。开放,就是可以拓展,能运用,便于总结。

其实在独学中,还有培养学生独立自学的能力和方法,不仅要让学生学会尝试、画图、演示等方法技能,还要让学生养成会整理、会提炼、会质疑的能力。可见,让学生会独学,是生本课堂的基础。

(二)小组学(对学)。

在学生独立完成前置小研究的基础上,我们就要真正在课堂上开展生本课堂教学。在小组中学习时,要注重突出“帮”学,在小组内交流前置小研究的完成情况,交流时,最好让要发言的同学把研究单放中间,轻声细语指着说,学困生为第一发言人,小组内可以每人交流一道题,也可以每人交流某道题的一种方法。

针对我们一年级做生本,在一开始训练学生小组学习时,我们要做到各科互相配合(至少语文、数学),采用统一的小组分组,统一的评价标准及机制。在一开始训练时,要一组一组地训练,训练一组,巩固一组。每天训练时,要拟定一个训练重点和目标,围绕这个目标进行训练和评价,可以说,评价指向哪里,学生就会朝向评价的方向努力。

(三)全班学(群学)。

全班学,表面上看好像是课堂展讲,但这只是其一,更重要的是要把学生在小组内通过对学还不能解决的问题带到全班交流。在这一环节,根据不同的课型和内容,学生的展讲的方式和侧重点是各不相同的。在新授课时,学生展讲主要侧重于方法探究的过程及方法的多样性。如:执教《平行四边形的面积》一课,学生的展讲主要放在把平行四边形转化为长方形的方法及过程上,体现转化思想的过程。在整理复习课时,学生的展讲主要侧重于知识的整理过程及整理的方法,使相关知识横成片,竖成线。如:执教《多边形的面积》整理复习,学生的展讲应放在整理的方法和整理的知识网络上,在学生头脑中构建长方形的面积---平行四边形的面积---三角形及梯形的面积这一渐进的知识过程。在评研课时,学生的展讲要侧重于“评”与“研”,重点是要错题分享,把自己做出的题要分析错因,对改正后的题目加以研究,并给同学们诚恳的提醒或建议。

以上无论是何种课型,每个小组展讲后都必须要或总结,或点评,或提醒。除此之外,上面的小组在展讲时,下面的同学要认真倾听,待上面的小组汇报完毕时,下面的同学能质疑,会补充,并注重对学生质疑交流的指导和培训。

(四)教师帮学(点评提升)。

在我校前几个月的生本课堂教学中,我发现,我们教师的主导作用没有得到很好的体现,有时,我们过于的放手,以至于学生讨论的主题发生偏离;有时,我们放手把课堂完全交给学生,以至于上出的课堂缺乏深度;有时,我们放手让学生自主探究,以至于学生出现问题时,我们却茫然不知。

那么,在生本教学的'课堂中,我们老师的作用还是不可替代的,生本老师的作用主要是:组织作用(使课堂有序进行,确定小组及学生的发言顺序);导向作用(使学生的小组交流展示都要围绕本课的核心问题,抓住重点交流展示);慎重干预作用(当学生交流讨论的主题发生偏离时,我们要慎重干预,变“有为”为“无为”)。

以上是生本课堂的四个核心环节。其实,我认为,如果从学习效度上分析,生本课堂实则是三大核心环节,即:个体学----小组学——全班学。而教师的帮学作用应贯穿在这三个环节之中。学生通过这要的三个环节的学习,相当于对同一内容学生学习了多次,每次的学习都是在前次学习效果上的叠加。试想:通过这四轮的学习,学生的学习效果更好,对学习内容及知识的掌握更加深刻,更重要的是,对学生完美人格的塑造起到了积极作用。

(一)重演讲,轻设计。

在前期的生本课堂教学主题研讨中,我校老师都积极参与其中,可以说,我校老师们在生本课堂的探索中,都付出了艰辛和努力。取得了生本课堂上的质的飞跃,短短一学期时间,取得了一年或几年的成效。但在这次的学习中,使我更加深了对前置小研究的设计,无论是何种课型,学生的独学、对学及群学都是围绕小研究展开的。而我们在实施过程中,注重了对学生小组合作及小组展示的研讨,缺乏对前置小研究设计的研究和探讨,因此,在下学期开学初,我们低段数学组必把如何设计根本、简单、开放的小研究作为我们的教研主题之一,遵循慧根,让我们设计的课题与学生的课堂“脉搏”共振。

(二)重结果,轻过程。

在12月17日晚,郭思乐教授在组织学习《生本教育数学骨干班学习要点》时,向与会的老师们提出了这样的问题:一年级教学20以内的进位加法,如:9+5,怎么教学?要教给孩子什么?当他把此问题抛出时,我与很多的数学老师一样,头脑里快速的闪出这节课要让学生学会用“凑十法”解题。但接下来郭思乐教授低沉而简短的一句话,一语惊醒梦中人,他说:我们老师到底是带着方法(结果)见学生,还是带着学生寻方法。听到这句话时,反思自己以前的课堂,有多少次我不是带着方法及结果去见学生的?这样做的原理是我的教育观、学生观出现了偏离。

(三)重学生,轻老师。

在前期的生本课堂教学实践中,我及我的伙伴们有时是矛盾的。想讲而不敢讲,不讲却又想讲。有时我们想放手,却又不放心学生;有时我们又情不自禁硬生生地把课堂拉回“师本”;到了最后,有些老师干脆完全放手,课堂让学生组织,老师就坐着看学生表演。等等这些现象,都说明了一个问题,生本课堂中我们教师应该干什么?应该怎么讲?应该讲什么?通过这次的学习,我终于坚定:生本课堂中老师的地位不能丢!在生本课堂中,我们教师要“点”在迷茫处,“指”向优化时,“帮”在必要时,控制课堂节奏。我们的老师讲,要讲在关键处,更要不讲在关键处(在关键处应让学生多探究,多争辩,然后再提炼总结),应侧重于对学生方法的指导,教学重点的精点拨,学习内容的精提炼,学生课堂展讲的精点评。

以上是我这个“坏学生”美丽羊城学习的些许感获。在这次学习实践中,有太多可见可闻的硕果,如:代表全体数学骨干学员到朱村小学上汇报研讨课,受到了郭教授及全体兄弟学员的好评,更重要的是,被朱村小学六年级三班的同学的自学能力、展讲能力、视频展台的操控能力等所折服。可以说,这次广州行收获是满满的。如果有老师要问我:什么是生本课堂教学模式?我想借用郭教授的话:“生本教育没有具体的模式”。这个观点我认同,教育改革和发展的实践证明:任何教学探索一旦成为模式,也就是这种模式灭亡的开始。如果还有老师要问:我们学习生本教育的什么呢?那么我想告诉大家:我们研究学习生本教育,并不在于我们一定要构建新的教育模式或课堂模式,而是我们要学习生本教育中“一切为了学生,高度尊重学生,全面依靠学生”的生本教育理念及教育思想。

“教不研则浅,研不教则空”。在以后的教学中,我将乘着这次羊城学习的翅膀,在教学中实践,在实践中反思,在反思中创新,努力沿着生本教育足迹,开创属于自己的幸福教育之路!

学生骨干学习心得

这个学期我参加了合肥学院青年马克思主义者培养工程第九期第十届业余团校学生社团干部培训班。首先非常荣幸代表我们社联组织部参加此次培训班。本次培训班有三次报告,同时是在合肥学院新区,虽然我们学院现在在黄山路的老校区,距离中心校区比较远,但是三次培训课结束后,我觉得不虚此行。本次培训班形式多样,集中学习与分组讨论相结合,时间安排紧凑,同时讲座的主讲水平高屋建瓴,从几场报告中我得到了很大启发,为我自己以后在社联的发展有很大的帮助。

在这两天里共安排了三场报告,分别是汪昱书记的《新媒体环境下的高校共青团工作》,伍德勤老师的《漫谈社团活动与大学生成才》以及何婷婷老师的重要讲话。

在第一天的开班仪式汪书记给出了新媒体的定义:一新技术支撑体系下出现的媒体形态,依托网络数字技术。再者,给我们讲述了新媒体的特点:互动性、开放性、不受控制性、传播的迅猛性、受青年轻化,不能全名娱乐。除此之外,汪书记还告知了新媒体技术与环境对高校共青团带来的挑战,包括获取信息的“无主控制性”给高校共青团带来的挑战;信息传播的“虚拟性”给高校共青团带来的挑战。另外还有新媒体通讯:团委网站、微博、sns、及时通讯、手机报。最后,汪书记给我们提了三点发展策略:努力创新通过新媒体服务青年大学生的新形式,助推各项共青团工作开展;积极网络团建的可行性;大力培养青年大学生良好的新媒体素养。

第二场报告是由伍德勤老师主讲的。首先,他给我们剖析了大学生社团的内涵及其特征:组织的自发性;结构的松散性;类型的多样性;目标的趋向性;管理的自主性,活动的开放性。其次,让我们了解了大学生社团的功能:思想政治教育的功能;培养团队精神的功能;全面发展的教育功能;培养个性特长的功能;社会服务的功能;构建和谐校园的功能。最后,伍德勤老师给我们列了大学生社团内部管理的六项原则:方向性原则、教育性原则、依“法”治国原则、民主管理原则、自主性原则、责任制。

第三场报告会是由何婷婷老师主讲的。与之前的报告会不同的是,何老师拉近了我们之间的距离。(我们跟何老师的距离,我们与各个协会的距离)何老师的报告会,没有冗长的文字描述,只是在几个实例、几个笑话、几个游戏中让我们了解报告的主题,让我们更深切的体会到她所表达的思想。她让我们承担起自己在社联抑或是在协会中的责任,将我们的社团发展成为品牌社团。

这三场报告会让我真正认识到了什么是社团文化、什么是执行力。并结合我的在社联的工作,对于如何提高执行力的问题,有了自己粗浅的认识和思考。

日常工作中,我们在执行某项任务时,总会遇到一些问题。而对待问题有两种选择。一种是面对问题,一筹莫展,不思进取,结果是问题依然存在,任务也不会完成;一种是不怕问题,想方设法解决问题,千方百计消灭问题,结果是圆满完成任务。反思对待问题的两种选择和两个结果,我们会不由自主的问到,同是一项工作,为什么有的人能够做得很好,有的人却做不到呢?关键是一个思想观念认识的问题。我们常说,观念决定思路,思路决定出路。观念的力量是无穷的。一些优秀的社团会长也认为,有什么样的思想观念,就有什么样的工作效果。观念转变,思想解放具有“核裂变”效应,能够产生推动发展的不竭动力。只有转变观念,解放思想,社团才能始终保持快速发展,才能始终充满蓬勃旺盛的精力。综观我们合肥学院近年来所取得的超常规、跨越式发展,正是思想先行、观念解放的必然结果。实践证明,如果不是破除了“等靠要”的旧的思想认识,树立了新的改革创新发展观念,正确施行了科学的管理手段,就不会有我们我们各个成功社团的今天。由此,我们要认识到,任何一个组织的发展,不仅仅是战略决策,经营规划等等,更重要的是各级人员的执行能力。对待日常工作,不要总是找借口,要从自身出发,不断加强学习更新观念,不断分析认识提高自己,改变不执行不作为的不良习惯,自动自发地做好本职工作。

我们常说,诚诚实实做人,认认真真做事。做人要有一个做人的标准,做事也要有一个做事的原则。但具体到实际工作中,常常是有制度,有措施,也有违章。究其原因,就是一个态度问题,一个责任感强不强的问题,一个做人是否诚实、做事是否认真的问题。联系到一些协会“做强做大”的发展格局,就象我们协会一样,规模越来越大,更需要我们树立一种积极向上的工作态度,诚实认真地执行好协会的每一项决策。要时刻牢记执行工作,没有任何借口,要视服从为美德;工作中无小事,工作就意味着责任,无论在任何岗位,无论做什么工作,都要怀着热情、带着情感去做,而且要竭尽全力、尽职尽责地做好。要时时刻刻、事事处处体现出服从、诚实的态度和负责、敬业的精神。

在以后的日子里,我一定履行自己的承诺,完成自己的使命,与社联的兄弟姐妹一起,共筑社联辉煌的明天。

大学生干部骨干培训学习心得参考

在张老师“学习、奋斗、写作、演讲、市场”五个主要观点中,让我收获最多的应该是写作和演讲。我认为,对于一个现代的大学生来说,能写一手好文章,绝对是一笔巨大的财富,这里的文章,不仅仅局限于叙事文章、学术论文,更延伸到应用作文。如果一个能在大学就锻炼出深厚的写作基础的人,无疑在今后激烈的工作竞争中抢占了先机。在很多大学生失业原因的调查中,越来越多的原因是由于职员的文笔水平不高,对于应用作文,公文的写作略显生疏,更有甚者连基础的工作总结都写不好,试问有哪一个公司企业愿意招一个还要培养这样基础课程的职员?在市场经济竞争如此激烈的今天,企业需要的是一个能为自己服务的职员,而不需要一个会“学习”的学生。所以,对于写作,是当今大学生必须重视的问题,特别是文科学生,如果自己的写作功底并不深厚,那势必在今后的竞争中处于劣势。对于写作,很多理工科学生往往是最容易忽略的,他们天真的认为写作这种东西文科生做就够了,但是他们并没有想过,如果自己有深厚的写作功底,在与同一起跑线上的竞争者竞争时,自己就多了一个能在众多应征者中脱颖而出的机会。所以,写作的培养是至关重要的。

再有,就是演讲的重要性。张家秀老师在演讲中提及了一个很重要的观点,他提到,演讲并非仅仅是站在讲台上给台下的听众滔滔不绝,在平常的生活中与同事朋友就算是只有一分钟的谈话,那也是演讲,怎样做到你说的意思能让听者明白,这也是一个值得深究的问题。很多满腹才华的人为什么受到埋没?不是没有能识千里马的伯乐,而是他没能做到自我推荐。对方案的想法因为无法完全表达给领导者,从而造成领导者对你的能力认识产生偏差,导致了“千里马缺伯乐”的局面,对企业公司来说也造成了人才的流失。由此可见,演讲能力的培养是多么的重要。演讲能力不仅对于普通的学生,一般的求职者至关重要,对于一个团体中的领导者更是一个不可或缺的基本能力。一个成功的领导者必须拥有的一项素质就是与人的交流能力。试想,一个领导在会上传达工作,但是没有一个职员明白自己的工作自己的职责,那是不是这个领导的失败?与下属的交流,是一个优秀领导者必要的,倾听下属的需求,了解群众的反应,统统离不开与人的交流,也就是我们现在所说的演讲。演讲能力不管是对一个普通的大学生还是对一个大企业的领导者来说,都是很重要的。

而学习、奋斗、市场也是对培养一个拥有较高综合素质的大学生不可缺少的。没有通过学习不可能提高自己的应用能力;世界上没有“天上掉馅饼”的传说,所以需要努力的奋斗;我们培养的能力,都是以市场为主体的,没有市场,也就没有我们展示我们能力的舞台。对于张老师提及的五个方面,都是提高自身素质必不可少的,缺一不可,而对于现在的大学生来说,空谈理想是徒劳,做好这些,提高自身素质才在就业洪流中生存下来的不二法门。

大学生干部骨干培训学习心得

我很高兴,也很荣幸,能够代表艺术系学生骨干参加培训。这次培训让我结识到了各个院系的骨干精英。我们在一起共同学习,共同进步,共同成长。

通过三天的学习,让我学到了许许多多的内容,让我更加深刻的明确了学生干部的工作职责,让我更加清楚了解学生干部所要具备的素质等。下面通过这次学习谈谈我的心得体会。

一、通过臧校长的讲话,让我学习到了作为学生干部必须要具备的素质:1,政治素质,作为学生干部要分辨是非,及时了解国家的方针政策。2,知识素质,学习是学生的天职,学生干部在工作之余要学会学习,用知识武装自我。3,心理素质,遇事要冷静,心态要好,要有开阔的胸怀。4,作为学生干部要有大局意识,服务意识,民主意识,创新意识,竞争意识,参与意识。5,要有组织、策划的能力,具备一定的执行能力。6,协调合作能力,发挥团队精神。7,作为学生干部要有底线,要有意志力。

二、学生干部代表着学生的利益,反映学生的要求,是沟通学校和学生之间的桥梁。要把学生利益放到第一位,时时刻刻听取普通学生的意见,及时改正。从学生中来到学生中去。服务于人,收获于我。付出越多越富有。

尽管只有短暂的三天学习,却让我收获颇多,在与各院系的学生骨干交流中,也让我了解到了各院系学生工作的优秀经验,也让我看到他们身上的闪光点,来弥补自身的不足。在日后的工作中,我会不断提高和加强各方面的素质和综合能力。

我很高兴,也很荣幸能够代表艺术系参加第二届骨干培训班。在这次培训中,结识到了各院系的学生骨干精英,我们在一起共同学习,共同进步,共同成长。虽然只有短暂的'三天学习,但让受益匪浅,能够和来自各院系的骨干在一起交流讨论,畅所欲言,通过学习让我深刻明确了学生干部的职责,作为学生干部所具备的素质和综合能力等。下面就谈谈自己的学习心得。

一、通过刘书记的讲话,让我深刻明白的学生干部的职责。学生干部代表着学生的利益,反映学生的要求,是沟通学校和学生的“连心桥”。要实实在在的为学生服务,“从学生中来,到学生中去。”服务于人,收获于我。肩上要有责任,要担负起为学生服务的责任。及时听取学生的意见和建议,及时改正。

二、在臧校长的讲授中,让我懂得作为学生干部所要具备的素质:1.政治素质,作为学生干部要明辨是非,及时关注国家的方针和政策。2.知识素质,学生的本职是学习,要用知识来武装自我。3.心理素质,遇事要冷静,心态要好,要有开阔的胸怀。4.作为学生干部要大局意识,服务意识,民主意识,创新意识,竞争意识,参与意识,要勇于奉献,从小事做起,要把常规工作转变为特色工作,做出本院系的特色。5.作为学生干部要有组织、策划的能力,具备一定的执行能力。6.要有协调合作的能力,要团结学生的力量,发扬团结协作的精神。7.要有科学决策的能力,面对各种错综复杂的问题,学生干部要权衡利弊得失,勇于做出正确的决策。

这三天的学习虽然忙碌,但是很充实。不同院系的学生骨干的思想在一起碰撞,交流各院系优秀的工作经验,我在他们身上看到了许多闪光点。在日后的工作中,我会不断提高自我的素质和综合能力,用心做好每一件工作。

文档为doc格式。

骨干学习心得体会

骨干学习是指对某一领域或学科进行系统学习和专业培训,使学员能够成为该领域的骨干人才。在当今竞争激烈的社会中,骨干学习显得尤为重要。通过参与骨干学习,个人能够全面提升自己的专业素养和技能水平,进而为个人的职业发展打下坚实的基础。本文将分享我在参与骨干学习过程中所获得的心得体会。

第二段:学习动机-个人原因和价值追求。

参与骨干学习的动机可以有很多,个人原因和价值追求是其中重要的因素之一。作为一个职场新人,我意识到自己需要不断充实自己的知识和技能,以提高在工作中的竞争力。在这个快速发展的时代,知识更新换代快速,只有保持学习的姿态,才能适应社会的发展变化。而作为一个积极向上的人,我也渴望个人能提升自己的价值,为自己的未来发展打下坚实的基础。

第三段:学习内容和方式。

在骨干学习过程中,学习内容和学习方式是关键的。对于学习内容来说,我会选择和自己的专业或职业发展方向相关的学习内容,因为这样能更好地提升自己在职场中的竞争力。同时,我也会选择一些与自己兴趣相关的学习内容,以便更好地享受学习的过程。对于学习方式来说,我会选择结合理论学习和实际操作,因为这样能更好地将所学知识运用到实际工作中。

第四段:学习困难和解决方法。

在骨干学习的过程中,难免会面临各种困难和挑战。例如,学习压力大、学习进度快、难以理解等。面对这些困难,我会采取积极的应对策略。首先,我会通过制定学习计划,分配好时间和任务,提高学习效率。其次,我会积极向他人请教和交流,寻求帮助和解惑。另外,我还会注重实践和实际操作,以巩固所学知识,并能更好地理解和应用。

第五段:学习成果和肯定价值。

通过参与骨干学习,我不仅提升了自己的专业素养和技能水平,还培养了自己的学习能力和解决问题的能力。在工作中,我能更好地把握机会,应对挑战,并取得了一定的工作成绩。此外,骨干学习还使我在个人品牌塑造方面取得了积极的成果,提高了自己的个人价值和竞争力。因此,我认为参与骨干学习是非常有意义和价值的,我将继续保持学习的姿态,不断提升自己的职业素养和技能水平。

总结:通过自己在骨干学习中的实践和感悟,我深深认识到骨干学习对个人的重要性。骨干学习不仅能够提升个人的专业水平和技能,还能够培养个人的学习能力和解决问题的能力,从而为个人的职业发展打下坚实的基础。因此,我鼓励每个人都积极参与骨干学习,不断学习和成长。

骨干教师学习心得

我很有幸参加了山东省中小学万名骨干教师培训工程,收获颇丰,深刻认识到了素质教育、特色建设、创新教育以及课堂教学设计的各个细节,虽然平时在报刊、杂质或电视上也经常看到或听到类似的文章或报告,但都没有自己亲自体会和学习得到的真实、全面。

近几年,山东省在搞素质教育,对应试教育,我们附近的一些学校开始尝试一些新做法,但都没有发生实质性的转变,只是换汤不换药。听了张厅长的报告才知道什么才是真正的素质教育。

实施素质教育不是不要考试,而是对过多过滥的考试,要完善考试。

要办人民满意的教育。变全面发展为以德育为先,呼唤基础教育德行的回归。

做到课堂教学尊重每一个学生,从各个方面激励、赏识、参与和期待学生。

听了几位校长的介绍,认识到青岛三十九中学搞蓝色海洋教育开发,主要依托地理优势,同时依托高校优势,享有天使、地利。省实验中学依托优越的.地理位置、特殊的办学地位以及雄厚的资金来源,有条件开发国际部、开发属于自己的管理系统,提高工作效率。

我们学校是在莘县一中老校的校址上成立的新学校,在两年多的时间里,基本教学设施得到完善,管理走向正规,特色还没有形成,但我们莘州人正在探索的道路上。

蔡林档教育教学思想的核心是变"先教后学"为"先学后教",变"被动学习"为"自主学习"。结合我校实际,学校领导和老师貌同研究,创造了一种新型的课堂模式。我们把它称为"自主预习、合作学习、探究研习"高效课堂基本模式。

这种模式由三个环节和一个辅助环节组成。辅助环节在课前和课初,又分为三步:"候课",课前两分钟有一个统一的信号,要求老师站立在教室前门,安排学生做好上课的准备;板书课题和学习任务,要认真规范,简洁明了;出示学习指导。

比如语文课,一般不介绍作者、背景等这些常识,因为学生在课前预习中可以在注释和辅助性资料中查到,在、历史、地理等相关学科中也有所体现。凡是学生能解决的老师不会讲解。

学习任务要具体,体现知识、能力和情感、价值观三维目标的`整合,要从实际出发,使用激励性话语,鼓励学生当堂完成。

自学指导守键,一般体现时间、内容、学习方法、检测方式等要素。例如"请同学们朗读第一自然段,注意读音、停顿、节奏、轻重、语气和感情,五分钟后比一比谁读得好",这就包含了以上基本要素。

辅助环节一般在正式上课2分钟内完成,课堂转入自主预习环节。

这时学生已经投入到紧张的学习中了,老师呢,巡视,了解学生学习情况,但是不能干预学生的学习。一般810分钟后,老师询问学生学习情况。只有当绝部分学生完成学习任务的情况下,才开始检测。

教师出示检测题,文科一般是问答,理科一般是学生板演题目,题目一般不超过三个。学生在检测的过程中,老师继续巡视,了解学情。学生板演完成,教师再次征询学生意见,直到绝多数学生完成,才进入合作学习环节。

接下来是师生讨论,以学生为主,特别是以学习不好的学生为主,能由学生归纳的老师绝不归纳。学习检测的重点是在规定的时间内没有完成任务的学生,就是"弱科生";在更正时,老师会点名让中等程度的学生来解析,解决不了,再由程度好的学生解决。老师相当于主持人,把补差的工作放到课堂上,通过"兵教兵"的方式解决。这有利于面积提高,也有利于落实学校"不放弃一个学生"的办学思想。

老师一般不讲,讲也就讲讲方法、规律和思想,一般分为补充讲解、更正讲解、点评讲解、归纳讲解、分类讲解等。

学生记忆知识,解决问题,总结规律,然后通过课堂训练巩固提高,深入探究。这个环节最关键的是练习题的设计:精心设计训练题,分为必做、选作与探究题;先复习再练习,强调当堂立限时完成;下课交作业,老师不能拖堂。

骨干教师学习心得

今年,我有幸参加了中卫市沙坡头区骨干教师培训。xx年1月19日至4月18日为自学时间,1月17-18日集中培训两天。两天的集中培训我们学习了专家所讲的《怎样提高课堂教学的有效性》、《想大问题,做小事情》、《中小学课题研究问题疏导》以及《师生沟通的技巧》。这次培训,我首先被专家们幽默的语言、精湛的技艺、丰富的智慧所折服,而且各位专家对教育教学工作很有见解以鲜活的案例和丰富的知识内涵,给了我详细的操作指导,使我的教育观念进一步得到更新,真是受益匪浅。随后我又自学了《打造高效课堂》这本书,我又进一步了解了名师就是教师群体中的出色代表,是其他教师学习的楷模和典范,对其他教师有很强的引领作用。自我反思我以往工作中的缺乏,感触颇多,真是受益匪浅。

第一位教授的《怎样提高课堂教学的有效性》,从有效课堂的生命意义和探索“有效”方法的根本操作两方面谈了他自己的看法,深入浅出的讲解、幽默幽默的实例、耐人寻味的提问,让人轻松获取知识。他强调了脑科学的生态要义,用脑可以点亮45w灯泡,所以要营养用餐;有效课堂的根本形态;学生的学习过程应该是“绿色”的;探索“有效”方法的根本操作。当前我们教学的主要任务,是努力提高新课程指导下的课堂艺术,真正坚持以人为本的思想,让学生主动的开展,同时告戒我们要成为名师,必须关注自我、关注文献、关注收获,更要更新理念、改善教育教学行为。在学校的教育改革中,作为一名新课改的实施者,我们应当积极投身于新课改的开展之中,成为新课标实施的引领者,与全体教师共同致力于新课标的研究与探索中,共同寻求适应现代教学改革的心路,切实以新观念、新思路、新方法投入教学,适应现代教学改革需要,切实发挥新课标在新时期教学改革中的科学性、引领性,使学生在新课改中获得能力的提高。努力提高课堂教学的有效性。

当今中国,时代的变化与科技的迅速开展,正孕育着教育的深刻变革。冲破应试教育的樊篱,排除各个方面的重重阻碍,扎扎实实地推进素质教育,成为时代呼唤的最强音。在这样的情况下,现代教师作为素质教育的详细组织者和实施者,正面临着严峻的挑战。如何应对挑战,以适应素质教育的要求,满足学生的渴望、社会的期望及时代的盼望。

第二位专家《想大问题做小事情》阐述了观课议课及教师专业成长。教学是一门创造性的艺术,知识的建构过程是再创造的过程,学习是创造性的思维活动,教师应通过自己的“创造”为学生展现“活生生”的思维过程。我个人认为一堂好课并不在于课堂上有多么华美多彩,而是实实在在让学生学到了知识,在各个方面得到了提高。讲座扣人心弦,回味无穷。在回忆她自己的教学历程的同时让我们也反思自己的教学历程。

从事小学教学已近六年时间了,在我脑海里也一直有课题研究这个概念,但借口于没有太多时间,为此课题研究也每次只是应付了事。听了第三位专家的讲座,让我对课题研究有了很好的理解。

1、课题研究要重视对课题的界定与表述,认真审视课题找出概念。

2、认真编制方案,背景阐述不能“太长空”目标与内容不能“一锅煮”。

3、切实做好开题工作。

4、防止研究过程和研究结果一般化。

5、防止将“研究报告”与“经历材料”等同化。

第四位专家用幽默幽默的实例和我们交流了师生沟通的'技巧,其中让我印象最深的是:专家讲到没有人能够光凭理论概念教诲学生,学生问题千奇百怪,即使教师相信民主、爱心、尊重、接纳、个别差异等理论,到时候依然手足无措。他讲到他上课给学生三准:可以睡觉,可以传纸条,可以看课外书。学生很感到很意外,也很喜欢这个老师,可是上课时有学生睡觉,就让学生读书吵醒他、笑话笑醒他、讨论吵醒他;正当有学生传纸条时,找时机将讲课内容让学生写在纸条上,读出传纸条的内容;正当看课外书时,找适当的时机让他读。应付课堂时刻发生的繁杂问题,老师需要的是心理上的“硬币”,在师生沟通上要讲求技巧。

在培训中我充分理解了教师的敬业精神的内涵,它不仅表现在对教学工作的职守,以兢兢业业,任劳任怨的态度对待教学工作,以尊重、信任的态度关心学生,而且更重要的表现在对教育事业的孜孜追求和不断完善上。要求我们在奉献自己的同时,更要不断地汲取,不断地超越自我,要有勇于创新与创造,锲而不舍的追求的精神,积极探索教育教学规律,科学施教,开阔自己的教育视野。通过不断的学习和实践,逐步完善自我,以便取得良好的教育教学效果。

1、思想高尚,有大爱的人,关心学生,不体罚和变向体罚学生的算是一个好老师。

2、有责任心,能吃苦,为学生付出不求回报的,同时有一个好的心态,安康的身体,这样的老师算是一个好老师。

3、爱学习,不断地自己的专业知识。善思考,不断地发现教学中的问题算是一个好老师。

4、教艺精湛,同时有教学艺术的老师算是一个好老师。我从中懂得自己离一个好老师的标准相差甚远,要不断地完善自我,向一个好老师靠拢。

通过自学,我也对什么是高效课堂有了一定的认识。它有两层意思:一个层次就是对课堂的泛泛而言,并不是指某一节详细的课堂。在这种意义下,高效课堂就是我们一学期、一学年,甚至是更长时间课堂的整体教学效果的高效。另一层次的高效课堂,就是指详细的某一节实实在在的课堂教学效果。它主要通过这节课是否完成了教学任务,是否实现了教学目标等指标来判定。但是在教学实践中又如何把握呢?首先,我们在战术上要尽可能追求每一节课堂都要到达高效,因为,每一节详细的课堂越高效,越容易保障我们整体的高效和质量;其次,我们在战略上要追求整体意义上的高效课堂,而并不完全拘泥于让所有的课堂都到达高效。即使我们这样要求了,也只能是一厢情愿,而不可能到达。

近六年的工作,每天都很忙,总觉得脑子是满的,时间是满的,心却是空的,每天都在迷迷茫茫的过着盲目的日子。席间,常常看到一些名师一篇篇的获奖论文、课题,而深感惶恐与汗颜。通过此次培训结合自己自学后,我好好的反思了自己,明白了方向比努力更重要,目标比勤奋更有效,不怕路走的远,走的累,就怕没有方向。确实,教师要学会规划自己,才不至于在教学生涯中迷路,失去自我。规划自己,定一个目标,才有努力的方向,才有拼搏的动力。在这个过程中,想一想、写一写、反思反思,能帮助我们思考、观察生活周遭的事件、人物;保持一颗敏锐的心境和平常的心态,悉心地体察身边的冲突和矛盾,汇成思想的洪流。

总之,一个人,心有多大,舞台就有多大;心在哪里,舞台就在哪里,成就就在哪里,幸福就在哪里。从教学中突破,真正的让自己成长起来。加强学习,促进专业化成长。教师要教给学生一滴水,自己就必须像一眼清泉。面对着新课程,新理念,我们教师就得采取新对策实施有效教学,从学生的本真起点出发,帮助学生找到新旧知识间的切入点,让学生的思维产生碰撞和冲突,使学生愿学、乐学、会学,让学生感到快乐和幸福。因此,教师需要学识,精深的专业知识和广博的相关知识常常能让一个教师在课堂上左右逢源、神采飞扬。而学识源于学习,如果教师不能不断地读书,拓展视野,增长学识,不仅不能教好学生,反而会因为自己的落伍而阻碍学生的开展。培训中,专家的讲座充分印证了这句话,他们以扎实的功底、渊博的科学文化知识,灵活的方法,旁征博引地给我们讲述了深奥的理论知识,讲得通俗易懂,让我们深受启发。冰冻三尺非一日之寒,我们只有不断地学习,不断地完善,不断地提升,才能满足社会的需求,才能适应世纪的挑战,才能跟上时代的步伐,才能不至于在队伍中,才能胜任教师这一行业。

感谢这次培训,让我坐在讲台下,有时机重新思索、沉淀。尤其是在听课过程中,让我不仅学到了很多东西,更让我感悟到了很多。

骨干教师学习心得

xx年x月x日—x月xx日,我参加了在实验一小进行的全县小学科学骨干教师学习会议。这次暑期学习跟以往不同,没有过多的进行一些理论学习,而是注重了网络集体备课的实战演习,观摩了名师高效课堂。同时这次学习也让我深刻体会到网络化的教学时代已悄悄的走进了我们。通过这三天的学习,我对网络集体备课有了初步认识,下面就谈一下我的几点收获:

1、开阔了视野。

网络集体备课是传统集体备课方式的一种创新。传统备课都是“各备各课”,每位老师都专注于自己的备课;而网络集体备课有利于发挥“集团效应”的优势,突破了空间和时间的限制,扩大了教研工作的辐射面,调动了参与教师的积极性,为广大教师的专业成长搭建了一个崭新的平台。

2、节省了大量的时间。

传统备课是一个人独立思考,现在通过网络集体备课,每位教师只备三至四节课,却拥有全册教材的教案,这样节省了许多撰写教案的时间,可以把大量的时间用在教案的调整上。结合本班学生的实际对主备人的教案进行调整,及时记录教学的心得体会,并整理、分析、反思自己的教学行为,使自己清楚地意识到隐藏在教学行为背后的`教学理念,从而提高自己的教学监控能力,逐渐生成对教学活动本身的理性认识。

3、实现教师资源共享。

所谓教师资源共享,就是要打破师资管理中的自我封闭状态,改变教师分布不均匀、结构不合理、人员不流动的现状,充分挖掘骨干教师、学科带头人的潜力帮助层次较低的教师提高教学和科研能力。网络集体备课能真正实现资源共享。教师在网络上集体备课的过程中,可以通过心灵的对接、意见的交换、思想的碰撞、合作地探讨,实现资源的共同拥有和个性的全面发展。对于好的课件、教学设计,实现资源共享,弥补了教材的不足,丰富了教学内容,提高了课堂教学效率。

4、促进教师共同成长。

网络集体备课是提高备课质量的重要形式。通过集体备课可以集思广益,将个人才智转化为集体优势,共同提高教学质量。俗话说得好:三个臭皮匠,赛过诸葛亮。大家群策群力,将个人的智慧和特点展现出来,互相学习,互相促进,及时将教学过程中反馈出来的信息处理,不断总结教学经验,充实教案,完善教法,“取人之长,补己之短”在互动中提高工作效率,选择最适合自己实际的教学教法,从而使教学达到最佳效果。

三天的暑期小学科学教师学习结束了,留给我的却是深深的回忆,是一笔宝贵的财富。我不仅学到了不少教学上的启迪,更感受到了大师们的人格魅力和理想追求。这些成功的经验为我今后的教育教学奠定了良好的基础。

骨干教师学习心得

时间过得很快,一晃一年的骨干教师生涯已悄然而过。回首一年来走过的路,虽然很艰辛,但更多的是欣喜、是快乐、是成熟。做为骨干教师,这既是一种荣誉,更是一种压力与责任。于是,我把压力化作动力,做好每样工作,不辜负老师、领导、家长、学生对我的厚望。回顾一年的工作,我觉得既忙碌,又充实。现在我对自己的工作进行一个总结和反思,以此来促进自己更快成长。

我积极要求上进,既能认真履行教师职业道德规范,尽职尽责,又有奉献精神。我知道“学海无涯,教无止境”,只有不断充电,才能维持教学的青春和活力。我认真参加市、县、乡、校组织的新课程培训及各类学习讲座,通过学习新课程标准让自己树立先进的教学理念,认识到新课程改革既是挑战,又是机遇。本学期我还认真制定了自我发展三年规划,给自己定下了前进的方向。通过一系列学习活动来不断充实自己、丰富了自己的知识、为自己更好的教学实践作好了准备。

作为一名骨干教师,我觉得提高教学水平和教科研能力是非常重要的,这也是我今后不断努力的方向。我坚持参加校内外教学研讨活动,不断汲取他人的宝贵经验,提高自己的教学水平。

1、加强自身基本功的训练,课堂上做到精讲精练,注重对学生能力的培养,知识上做到课课清。对差生多些关心,多点爱心,再多一些耐心,使他们在各方面有更大进步。

2、认真学习各类教育教学杂志中的先进教育经验。利用一切可以学习的机会来努力提升自身的教育教学水平和能力。

3、认真参加各级教研活动与骨干教师培训,学习学校同事与的教学方法,并在具体的教学实践中尝试,使自己的教学水平逐步提高,寻找出一条适合自己的发展之路,争取逐步形成自己的教学特色。。

4、我还充分利用网络优势,学习教育教学方面的新思想,掌握新方式,运用新理论,提高教学效果。利用课余时间向电脑能手学习,提高自己的计算机水平。

课堂是教师体现自身价值的主阵地,我本着“一切为了学生,为了学生的一切”的理念,我将自己的爱全身心地融入到学生中。我积极推广“先学后教”的教学模式,并力求让我的语文教学形成独具风格的教学模式,更好地体现素质教育的要求,提高语文教学质量。

(1)备好课。我积极参加教研室组织的教研活动,在领导的指导下进行听课,听讲座,领会课改精神实质。然后根据要求,撰写课后反思。回到学校,我把学到的知识应用在教学上。备课时认真钻研教材、教参,学习好课改,虚心向及同事学习、请教,力求吃透教材,找准重点、难点。为了上好一节课,我查资料、做教具,集中别人的优点确定自己的教学思路,全面提高自己的教学水平,使学生能更快掌握教材内容。

(2)上课。我听了许多教师的课,发觉他们上课有激情,有很深的教学艺术,也深深懂得上好一节课不容易。上好一节课是每个教师最起码的要求,我在课堂教学力求抓住重点,突破难点,精讲精练,运用多种教学方法,从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维,使学生有举一反三的能力。我还注意培养学生的学习兴趣,有难度的问题找优等生;一般问题找中等生;简单些的总是找后进生回答。做练习巡视时,我注意对后进生进行面对面的辅导,争取让他们更快地进步。

(3)做好课后辅导,对后进生做到从友善开始,理解和尊重他们。从学习上生活上真正关心他们。能及时倾听学生意见,想法,与学生建立良好的师生关系,同时虚心向学习教学方法、教学艺术,博采众长,努力提高教学水平。

骨干教师学习心得

没有教师的成长,就没有高品质的教育。教师本身是教育资源的重要组成部分,教师自身的成长是教育力量的源泉,而不断学习是教师素质提升的重要渠道。我有幸参加了这次骨干教师的学习学习,聆听了领导老师的讲座,观摩了名师课堂,使我受益匪浅。

冉冉夏日,多数老师享受着假日,悠然自得的玩乐。可这四位领导教师却在为我们而准备着,为教师队伍业务素质的提高而努力着。他们对待学习的“韧劲”、敢于实践的“闯劲”、积累时的“恒劲”,都给了我心灵上的震撼。回首学习内容,作为一名科学教师对科学课程标准的解读有以下几点领悟:

一、更新观念,提高认识。

教师教育观念的更新是这场课程改革取得成功的关键。我首先认识到自身在基础教育课程改革中的作用。明确新课程的内容和基本框架,了解教材的编写思路,对新课标有更深的理解。我在这种方式的指导下,也不断反思自己的教学行为,在深入把握科学课程标准的基础上,对照自身的实际情况,提高教学水平。在以后的教学过程中,我要努力做到灵活的、创造性的使用教材,积极探索、刻苦钻研、开拓科学课程改革的新局面。

二、科学学习要以探究为核心。

科学课程标准指出:探究既是科学学习的目标,又是科学学习的方式。科学课程应向学生提供充分的科学探究机会,使他们在像科学家那样进行科学探究的过程中,体验学习科学的乐趣,增长科学探究的能力,获取科学知识,形成尊重事实、善于质疑的科学态度,了解科学发展的历史。在教学中,教师要给学生创设一个探究的空间,并留给学生充分的时间,将探究活动落在实处。因此在活动内容选择上,我会精心选择适合学生探究的具有典型性的活动,由于在《科学》教材中,并非所有的内容,或所有可探究的内容都具有“亲历活动”的典型性,也并非所有由学生参加的内容都具有“亲历活动”的典型性,它需要教师灵活使用科学教材,精心选择、设计教学内容,让学生在亲历活动中获得科学教育。比如学生通过养蚕这一亲历活动,学生了解了蚕的生命周期,从中掌握了一定的科学技能,也体会到养蚕的艰辛,生命的宝贵。课标中提倡小学生科学学习“以探究为主”,不仅因为探究式学习可以得到更多的知识,还可以丰富学生的感性经验。所以,在以后的科学教学中,我要尽量为学生提供一些器材,或者发动学生自己准备一些器材,利用这些器材让学生自己去猜测―讨论-操作-验证,让学生自己去寻找真理。

第三,科学学科与其他学科整合是科学教学的关键。

要想达到课标提出的教学目标,科学学科与其他学科必须整合,没有其他学科整合、其他学科的教学没有做到有机渗透,学生的科学素养就不能得到有效的提高。只有与其他学科整合,特别是与青少年科技活动整合使学生积极参与青少年科技各类活动才能更好的激发学生的学习兴趣,从而有效提高学生的科学素养。

总之,科学教育是一次重大的改革,在实际教学中,我们必须解放孩子的眼睛、双手、头脑、嘴巴、空间和时间,引导他们通过自己的亲身探索,亲近科学,发现科学,才能真正发挥科学的启蒙教育,提高学生的科学素养。

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