企业营销中客户关系管理运用论文(实用17篇)

时间:2023-11-15 20:17:14 作者:MJ笔神

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市场营销对企业管理的性论文

1.尚未建立完善、系统的市场营销理论。

我国原来实行计划经济体制,市场经济起步较晚,在市场营销方面积累的经验和理论太少,很多市场营销理论都是由西方传来的,不少学者大多还仅仅停留在对西方市场学著作的翻译和传播上,没有形成适合自己的社会主义市场经济的成熟的理论观点,造成企业营销理论和实践的脱节。

因此在我国各个行业中,价格战是最为常见的营销策略。

为了增加客户和销量,只有忍痛割爱一再降低价格,但是这样一味地降价销售同时也降低了企业经济效益,挫伤工人工作的积极性。

营销管理是企业经营活动的重要组成部分,这就要求企业营销管理必须根据市场的变化进行目标规划。

要从长远出发,从企业的长期经济效益着眼,全面分析市场,制定切实可行的营销目标。

但是目前我国的很多企业都没有意识到长期规划的重要性,而是更加重视短期利益。

企业没有明确的市场开发计划,营销工作没有目标,空间和时间概念不强,各种营销策略、措施不配套、预算不确定、人员不落实、营销活动无组织、无章法,最终打不开营销局面,导致企业发展后劲不足,市场萎缩。

3.营销管理过程控制不到位、绩效考核不得力。

营销重在“营”,不是简单地把东西销出去。

“只要结果,不问过程”,这是很多企业普遍存在的问题。

不对营销过程进行有效的管理控制,就不会有良好的业绩。

许多企业在对营销人员的管理上简单随意,对营销人员说好奖励政策,布置好任务后就万事大吉,只要营销人员跑来订单,把产品卖出去就行。

而对营销人员的素质、营销方法、服务态度等不管不问,营销活动过程不透明,再加上对营销人员的考核不力,营销人员难以体会为企业做好营销的真正意义,工作效率低下,营销费用高。

这种粗放式过程管理,无法对营销人员的业绩进行检查和分析,不仅影响了营销人员的积极性,使营销人员的营销水平难以得到提高,营销人员队伍建设不力,还导致企业长期良好营销的风险增大。

4.对客户管理、服务落后。

在经济全球化过程中,人本思想将成为企业营销管理的重要指导思想。

同样的质量比价格,同样的价格比服务,作为营销人员要发展好和客户的关系,维护顾客的忠诚;提供具有竞争优势的产品和服务时,要尽量节省顾客的时间以及精力,营造良好的经营环境,只有这样,企业才得以长期地生存和发展。

最好的营销在于深刻地认识、了解客户,让客户在比较中明白你的产品优势,知晓产品的唯一性,从而使产品或服务完全适合他的需要而形成产品的自我销售。

然而,现实是许多企业对客户没有进行有效的管理,认为只要是卖出产品就完事大吉,后续服务和售前大不一样,售前十分热情,售后百般冷漠,其结果造成一锤子买卖,丧失了与客户沟通的信息平台,影响了营销质量。

二、新时期企业市场营销如何创新。

1.改变传统观念,树立正确的营销理念。

传统的市场营销指导思想中,企业管理活动侧重于对企业内部的管理和控制,首先,安排生产计划;其次,在生产计划的基础上制定销售计划;然后,付诸实施,专注于产品,很少考虑消费者。

在信息科技高度发达的今天,企业要想在竞争中获胜,就必须转变过去落后的市场营销观念,进行理念上的创新。

新时期,顾客的需求也变得更加多样化和个性化,企业必须善于发现和了解顾客需求。

要从满足消费者需求这个目标出发,加强对营销活动的管理和控制,做好产品策略、价格策略、渠道策略、促销策略,并且还要更好地满足顾客需要,做好产品策略、价格策略、渠道策略、促销策略;进而发掘顾客潜意识中或将要出现的消费需求,变被动为主动引导和丰富顾客消费,从而拓展市场份额,占领营销制高点。

2.做好市场调查,把握市场定位。

市场营销信息是企业制定市场竞争策略的核心和依据,对于开展营销管理起着非常重要的作用。

任何好的产品和营销计划都需要以对消费者需求的全面了解为前提,认真做好市场调查,收集、整理、分析市场营销信息,有助于有效地控制和调整营销计划,确保使消费者得到高品质的服务和最大程度的满意,这些市场营销信息包括客户信息、竞争者信息、经销商和市场因素等。

把握产品的市场定位。

所谓市场定位,就是企业根据竞争者与自己的产品在市场上所处的位置,勾画出企业产品在目标市场即目标顾客心目中的形象,使企业所提供的产品具有一定特色,给人印象鲜明的形象,并将这种形象生动地传递给顾客,适应一定顾客的需要和偏好,在与竞争者的产品选择中有所偏爱。

市场定位是指一个产品在同类产品中所处的位置,它强调的是消费者最关心的东西,考虑顾客的感受和偏好,从而使该产品在市场上占有一席之地。

所以企业在进行市场定位时,要通过反复比较和调查研究,找出最合理的突破口。

只有市场调查和市场定位做好了,才能正确地营销决策,有了正确的'营销决策,才有可能非常顺利而又高效地完成营销目标。

3.选好人才,建立高素质的市场营销队伍。

市场营销不是简单地推销产品,而是一项专业性、业务性很强的工作,要做好市场营销的管理,关键是建立高素质的市场营销队伍。

一是选好人。

选拔品质好、业务精、社交能力强、服务意识强、积极主动、具有高度责任心和不怕吃苦的优秀人员组建营销队伍。

二是重培训。

采取“请进来、走出去”的方式,加强对营销人员市场学、营销学、管理学、商业心理学、公共关系学等知识的培训,提高思想文化素质;采取实战模拟,开展榜样带动活动,让优秀的营销人员现身说法,鼓励带动营销人员向其学习。

三是严考核。

坚持以效益为中心,坚持效率优先,坚持“公开、公正、公平”,建立“以考核定奖惩,凭业绩取报酬”的激励机制和约束机制,奖优罚劣,以增强营销人员的责任感和事业心感。

4.综合运用营销工具,进行组合营销。

充分利用营销资源,综合运用营销工具,把企业的整体经营与市场营销情况统一起来,制定切实可行的营销方案和策略,进行组合营销。

企业可利用的营销工具就是所谓的营销组合,包括产品、价格、渠道和促销四大要素,每一要素又包含了若干子要素。

市场营销对企业管理的性论文

还可以为企业节约大量成本,使有力地促进了房地产行业的良性循环,加强现代企业的转变,推动房地产企业信息管理模式的发展。

【关键字】房地产;市场营销;策略。

1.前言。

目前中国房地产行业的发展坚持自主创新、推广创新、技术创新等多方面相结合的创新经验。

但是房地产企业管理在制度建设、融资渠道等方面也面临一系列问题和挑战,制约着房地产企业的发展,全方面分析和剖析,企业信息管理发展的关键性存在问题,明确价值目标,进行科学的价值选择,提出我国房地产企业发展的新思路,以创意化促进企业管理新发展。

信息化就需要进行人力、物力的投资,由于企业总体趋势较为落后,1由于企业规模、技术和外部环境等原因,发展速度与发达国家的差距较大,所以企业信息化管理在市场竞争中面临一些难以逾越的障碍,致使企业发展陷入困境。

所以房地产企业管着们对搞好企业信息建设表现出了种种。

2目前房地产营销存在的主要问题。

2.1缺乏有效的市场考察。

目前任何一个企业的发展都是从市场中来,到市场总去。

一个优秀的企业始终是以市场为中心,去市场这个大环境谋求发展。

房地产企业开发营销策划最重要的是要根据市场考察进行分析,科学的考察市场是未来发展和当前形式前景,但是目前我国许多房地产企业在在开展市场考察的时候,深入考察力度不够,只注意表面材料数据没有进行深入分析,只有把握好企业发展的方向,才能使企业更好的`发展和生存。

2.2目标市场的定位不准确。

目前我国消费者群体是一个庞大的社会群体,人们在生活收入、文化水平、消费观点上都存在着很明显的差异,因此每个消费者在对房地产产品上的都有较大的差异性。

房地产企业创新是为了达到项目预期的效果而采取的一种创新性、方向性和决策性活动,对于大多数房地产企业而言,建立符合市场经济的发展机制。

大多数房地产企业都忽略了消费者对产品需求差异的特殊性,进而导致整体房地产结构的不平衡,难以解决广大中低收入群体的住房难问题。

还要真正的理解信息为管理服务、为经营服务的管理理念,真正认识管理靠科学的工作方法,不让部分人投机取巧损害房地产企业的利益,这才是信息化的重点。

2.3企划创意不合理。

建立质量体系,完善市场秩序和交易规则,提高房地产经济自身现有的基础和原有的优势,培育企业管理资料市场,加强对房地产企业信息化市场的管理。

加快了企业综合开发步伐,加2强房地产经济结构的发展,合理选择主导企业和主导管理,才能保证经济结构战略性调整顺利实现,这也是市场经济结构调整的真正目的,从经济发展变化来看,市场经济发展初级阶段,市场经济的基础在房地产企业相当薄弱,在心里抵触市场经济的行为方式。

为了适应烟草企业信息化市场,按照扩大规模、完善功能、提高档次的原则,积极发展多种经营。

3.提高房地产市场营销策划水平的策略。

3.1高度重视市场考察,增强市场预测科学性。

建立高素质的企业信息化管理,围绕增加企业管理,积极探索房地产商场经济信息结构。

房地产企业信息化不可能简单走市场经济的路子,尤其在企业体制很不完善的情况下,增加企业信息化管理的支持力度,以信息化为导向必须瞄准国内和国际两上市场的需求,加强有特色房地产行业开发力度。

强化服务功能,提高服务质量,拓宽服务领域,为房地产行业走向市场铺路搭桥。

目前我国房地产企业不管在国民经济中还是国际市场的竞争中都属于弱势,因此加强具有房地产企业特色的文化活动。

3.2明确目标市场流通。

房地产市场营销需根据不同消费者的需求去求同存异,将具有相同需求的消费者聚合在一起。

科学技术的不断发展,进一步提高专业化分工和协作,加强外部组织结构的完善发展。

当前我国房地产企业正处于多元化和全球化趋势发展,房地产企业面临着前所未有的机遇和挑战。

因此,加强提高房地产企业自身现有的基础和原有的优势,积极的加大对房地产企业的从组力度,不断的改善和加强自己竞争力。

在经济细胞的互补性和多样性,从根本上优化房地产企业的需求生存需求结构与发展结构,从而使型房地产企业能够更健康快速的发展。

3.3企划设计科学化与艺术化相结合。

房地产企划创意的最终目的是吸引客户更好地了解和认识本企业的房地产产品,并购买产品。

加强建设文化,房地产企业提供保障。

在市场经济条件下,促使我国竞争与和合作的加剧,使我们能更清楚的认识到房地产企业发展存在的问题。

通过不断的深化改革,无论是内3部组织结构还是外部组织结构,有力地推动了房地产企业的发展。

及时把握迈向经济社会时代发展的新趋势,而实现管理现代化,既要从思想观念、组织结构、管理体制等进行深刻的变革,还要学习现代化管理的新概念、新方式,创造出具有房地产企业特色的管理模式,开拓发展市场,才能生存和发展。

4.结尾。

随着时代的发展,将会有越来越多的人关注房地产市场营销策略以及应用,并对其作出深层次、多角度地科学分析。

房地产企业要正视房地产市场营销中存在的问题,从企业的自身情况出发,制定符合本企业的生存和发展的策略。

参考文献。

市场营销对企业管理的性论文

摘要企业的一切营销工作都是建立在营销战略之上的。

企业进行准确的市场定位,制定出符合企业自身特点的市场营销战略,从而发掘出产品的潜在市场需求,对产品市场加以明确,将目标细化,并最终确立起品牌归属感。

只有生产出能满足消费者需求的产品,才能让企业抢占到市场份额,获得经济利益,从而让企业稳定、快速地发展下去。

本文主要针对企业的市场营销战略进行了剖析,并提出了相关建议。

关键词企业市场营销战略创新建议。

(一)改变与刺激市场需求。

对于某个产品,如果有大部分人都不了解它、厌恶它甚至回避它,此时,市场营销的任务就是要改变市场需求。

此时,营销团队要通过分析产品不受欢迎的原因,根据目标客户的需求,对产品重新进行设计和定价,并积极开展各种形式的促销活动。

也可以通过改变顾客对一些服务或产品的固有观念,将负需求转变为正需求。

在目标市场对企业产品不感兴趣的情况下,企业营销管理就需要采取相关措施来刺激市场需求。

一般来说,无市场需求的产品主要包含以下类别:一般认为已经过时的没有使用价值的东西;在大环境中有价值,在特定环境中没有价值的物品;不熟悉的或新的物品等。

在这些情况下,市场营销的任务就是创造需求。

(二)开发与重振市场需求。

在部分顾客对于某种事物有强烈需求的情况下,但现有的服务或产品却无法满足其需求时,开发潜在市场就是市场营销的重点任务。

通过对潜在市场需求的准确衡量,来进行有效服务或产品的开发。

对于一个或多个企业产品,市场需求呈现出明显的下降趋势时,企业市场营销管理就要找出该问题的原因,让市场需求得到恢复。

市场营销者可通过了解顾客需求、改变产品特色或有效的沟通等方法来刺激需求,也可寻找新的市场来保证市场份额。

(三)维持和降低市场需求。

当产品当前的需求水平及时间和预期需求水平及时间持平,企业市场营销管理仅需使之维持就行了,该状态也是最为理想的需求状态。

此时市场营销的任务就是对顾客满足程度的估计,及产品质量的改进,从而使产品需求维持现状。

当某些服务或产品的市场需求超出了企业的供给水平时,企业营销管理要及时降低市场需求。

市场营销者主要通过减少促销、减少服务、提高价格等措施来减少市场需求。

企业降低市场需求的对象最好定位在要求不多、利润较少的目标客户。

(四)消除有害的市场需求。

有害需求是指消费者对某些有害服务或产品的需求,对于此类需求,市场营销管理就要将其消除。

市场营销者可通过传播相关知识、提价等方式来减少消费者的购买机会,必要时候可以借助相关法律法规来阻止销售。

目前,部分企业的思想仍停留在传统的生产、产品和推销理念层次上。

但随着市场经济的变化,也使商品的供需关系产生了变化,这也就让买方市场的企业普遍觉得“生意不好做”。

另外还有部分企业无法灵活应对市场供需的变化,仅跟随大流盲目地进行产品推销,致使其产品库存积压严重,或者出现资金周转问题,进而导致了大多数企业的倒闭或濒临倒闭。

如今绝大部分企业的高管人员都对市场营销工作比较重视,但是这种重视却有着显著的不确定性、非过程性、局部性,造成了高层管理的缺位。

高层管理缺位会带来以下危害:

1、难以实现其他部门营销优势的全面发挥。

2、决策迟缓。

3、营销方向不明确。

企业的营销工作的方向是由高层管理来决定的,高层管理的缺位会让营销部门的指挥工作变得盲目,从而让营销工作失去方向。

(三)缺乏有效的市场营销战略。

对于企业来说,没有战略就会迷失方向,从而将企业处于危险境地。

目前来说,我国大多数的企业的眼光都仅放在当下,只对当下工作进行计划,不设想未来,这种得过且过的思想使得企业的运行变得盲目,企业发展就更无从谈起。

企业要发展就需要战略规划,在制定营销战略时,应当遵循如下原则:

1、进行市场边界的重建;。

2、具备全局意识,重视全局发展;。

3、长远考虑市场需求;。

4、遵循合理的顺序进行战略规划;。

5、要解决关键组织带来的障碍;。

6、战略执行是战略的重要组成部分。

我国企业普遍存在着“重外轻内”的问题,也就是只重视外部营销、轻视内部管理。

从市场营销和市场经济的要求来看,进行市场分析是非常重要而必要的,企业应当重视环境因素带给其发展、生存的影响,因此要重视对业务相关组织、竞争者、消费者的分析,以及外部营销战略的制定、实施。

要想外部营销取得成功,就必须要有强大的内部条件作后盾。

企业管理中的市场营销管理论文

快乐管理实际上和积极的心理密切联系,而从当前管理学和心理学的研究上看,积极的心理主要是由三个方面组成的,也就是积极的情感、积极的人格以及积极的社会组织架构。从主观的层面上看,积极的心理和个人的情感及人格紧密结合。主观积极的价值体验包含了很多方面,如幸福或者满足、乐观、希望等。这些方面不仅仅与个人的性格和价值观有着密切的联系,更和整个企业或者社会氛围等客观层面密切联系,形成了一种开发的流动系统。而从这一个方面看,企业要促进员工走向积极的心理状态,发挥快乐管理的潜能,所涉及的维度主要有以下的几个方面。

(一)工作环境的积极化。

企业要真正在内部实现快乐管理,就需要对企业的工作环境进行积极化的营造。积极的营造就是对工作环境所包括的精神环境以及物质环境进行改造,促进企业的员工逐渐形成适应和喜悦的心态。企业的员工过去对于企业的环境往往是一种被动的接受状况,没有办法对于企业的工作环境进行选择。这种格局在当前经济知识化的大背景当中已经逐渐被社会淘汰。企业当中的员工和环境之间在新的时期里应该是有机结合的格局,特别是员工和环境之间是能够互相选择以及适应的关系,所以相辅相成,这一点和人类改造自然的过程在本质上是一致的。因此,企业要真正实现快乐管理,就需要对工作环境进行改造,让工作环境可以和企业的员工形成一种平衡的关系。当前的工作机会的数量已经远远超越了以前计划经济时代的数量,因此,员工在面对不同的企业以及不同的工作岗位的时候,具备了更多的选择权利。因此,企业要真正吸引员工以及发挥员工的工作潜能,就需要有一种更为积极的工作环境,能够促进员工去了解并发挥出自我的主观能动性。由此可见,企业的工作环境需要发挥出来自身的吸引力,对企业的人力资源实现积极的心理引导,实现快乐管理,才能够在人才竞争当中逐渐获得优势,走向成功。企业的积极工作环境主要包含了物质方面的环境以及精神方面的环境。物质方面的环境重点是对于企业当中劳动者的生存需求进行满足,包括了企业对于基本工资的发放问题上,以及相关的工作器械等硬件设施。虽然在日常的企业管理当中,未必所有的企业都能够赢得更多的积极工作环境,但是对于基本的生存资料发放,仍然要认真以及有所保证,这也是企业实现快乐管理的基础。而企业的精神环境主要包含了企业的工作氛围以及相关的制度等。企业的领导者对于企业的工作氛围影响深远,而企业的工作应该是可以被控制的,并且能够积极向上的,并不是单纯实现企业领导者欲望的工具。

(二)员工人格的积极化。

快乐管理的模式当中,企业也应该在管理过程中,对于企业员工的人格进行积极化的塑造。每个人的人格都包含了两个方面,分别是其内在的人格和外在的人格。外部人格实际上是让他人进行了解的一个重要平台,而内部的人格相对较为内敛,所以是个人内在的精神要素。对于一般的员工而言,内部的人格和外部的人格实际上是并不一致的,即使是个人对于自身的人格架构认知也会存在较大的差异化,很难进行把握。不过即使如此,个人的内部人格和外部人格互相之间也具备一定的有机结合性。从日常的行为当中分析,员工个人的行为往往是个人人格外化的结果,个人的外在人格也会逐渐对内部人格形成渗透效应,所以内部和外部人格互相之间就形成了因果的联系。员工的人格虽然相对较为稳定,但是并不是完全不具备变化的,所以可以在企业的日常管理过程当中进行培养。对于员工日常工作上的自我定位上分析,员工一般在人格上会出现工作定位、职业定位和理想定位。在现实中,部分企业的员工并没有将个人的理想和企业的发展结合在一起,纯粹只是将企业的工作作为一项谋生的途径而已。这样的一种人格定位很难让员工产生工作的积极性,也很难进行快乐管理。所以,企业在实施快乐管理的过程当中,就需要让企业的劳动者更加正确地认知自身的人格结构,但是企业不能够仅仅是对其行为自身进行类型的划分,而是从行为背后的内在本质进行剖析。所以,企业在进行员工道德人格积极化引导过程当中,要逐渐为员工的工作能力和工作潜力提供一个更为积极的平台,摒弃过去单纯以物质利益作为工作动机的鼓励方式。性格归根到底是一种习惯,企业要擅长培养员工的心理习惯,慢慢让积极的外在人格转化成为内在的人格趋向,才能够让企业员工逐渐形成工作的责任心和使命感,最终自我调节,培养更为快乐的心理状态。

(三)员工情感体验的积极化。

快乐管理之中的核心就是快乐,而快乐实际上是一种情感的体验,并不是一种单纯的植入性思想感情。企业的员工可能会产生消极情绪,也可能形成积极的情绪,这样在行为上也会产生选择,可能会对某一种事物选择逃避,或者选择接近。因此,企业在实施快乐管理过程当中,要真正促进与企业员工形成积极的情感体验,就需要更进一步在工作之中加入情感引导机制,让员工通过工作能够产生并且获取更为积极的情感体验,这种情感体验能够让员工更加积极地参加到工作当中,从而实现个人和工作互相之间的统一。工作本身的内容以及结果都能够对员工产生这种更加积极的情感体验。如果企业的员工在日常的工作当中只能够获得一种消极的情感体验,那么其行为以及思想也会受到消极化的影响,从而出现一些逃避工作的情况。这种逃避的状况会让员工只是应激式地做出呆板的行为,但是不会在工作当中发挥个人的创新精神,对企业的竞争力以及企业的活力都会起到阻碍的作用。而企业要通过多种不同的方式,鼓励员工发挥自己的才华,以及能够以各种可控渠道去表达自己的思想感情,这样对于企业情感积极化有很大的推动作用。所以,积极的情感体验,能够对于企业员工的思想意识以及行为模式产生广泛的影响,而且对于其自身而言也具备了扩展的效用,最终对企业的快乐管理起到决定性的作用。从日常的企业管理上看,企业员工产生积极的情感体验主要是受到两个方面的`制约。一个方面是员工对于积极的追求,也就是一种内在的人格动机;另一个方面是外在工作条件的积极化,这一方面是对于员工的外在积极行为形成了动机。这两点实际上需要进行有机整合。有机整合企业当中的积极外因和积极内因,这两个因素互相结合,最终成为一种乐观向上的方格,让员工在工作过程当中得到一种心理上面的享受。从这一点上出发,对于企业在日常管理之中应用快乐管理,能够获得更好的效用。

二、快乐管理的实质性基础:引发情感上的共鸣。

企业在日常管理过程当中,要真正转变传统企业管理过程当中的契约关系,就需要构建一种精神上面的联系和契约。企业在应用快乐管理的过程当中,快乐管理在实质上的基础仍然是一种员工与企业管理者之间的情感共鸣。也只有在情感的共鸣上进行企业的管理,企业的员工和管理者之间才能够形成一种互相信任的关系。快乐管理实际上比较重视企业员工和企业的管理者之间的相互交流,这种交流能够逐渐加深劳资双方的共识,从而对企业内部的结合构成关键性的基础。企业的管理者要在日常的管理过程当中实现管理快乐化,就需要感同身受,这一点不是单纯从换位思考进行突破,而是要从意识形态上相互联系,互相尊重对方的感受,由此整合企业的内部力量。企业当中无论管理者还是劳动者,都具备个人的为人处世的风格,在处理事情的过程当中也会出现不一样的状况。这一点从本质上看是每个人的世界观以及价值观上面的差别,在看待事物以及处理事情上面也会有所不同。因此,企业在实施快乐管理的过程当中,一定要尊重企业中员工的个体差异,对个体差异特别是感受上的差异一定要有所掌握,真正做到对别人的尊重。尊重他人的情感基础就是信任,管理者不能够满腹狐疑,而是应该对企业的员工给予一定程度的信任,对员工进行了解,并及时为企业的员工提供各种机会及帮助,最终让员工能够更好地了解到企业对自己的关怀,这一点就是对企业员工归属感的培养,让员工在企业当中感受到快乐。情感上的共鸣是相互的,更是建立在互相信任和互相尊重上的,企业的管理者不是对员工予以同情,而是让员工可以感受到自己的情感,企业员工的情感也能够让管理者感受到,从这一点上让企业的情感流动更加顺畅。快乐管理的本质就是互相谅解以及互相关注,并且形成快乐对待人生的价值取向。由此可见,企业实现快乐管理,在塑造企业员工的积极心理之前,最为重要的就是让企业员工具备情感交流的基础,这种情感的交流应该形成企业的日常机制,让员工能够表达自我,最终在管理上不至于形成严重的压力,最终对企业的快乐管理形成坚固的情感基础。

三、结语。

每一个人在实施行为的动机和目的上,都是为了趋利避害,而快乐这种心理体验实际上也是一种积极的心态。企业作为一个生产的机构,除了维持日常企业的正常运转,更需要实现积累和发展。因此,对于管理的优化非常关键,实施快乐管理相对于制度管理在管理成本上更加低,但是管理的效益上是相对较高的。所以,企业实施快乐管理是具备时代的价值。企业在推行快乐管理的过程当中,不能够单纯落在表面,而应该回归到本质,并且促进企业当中管理者和劳动者之间的情感交流,最终让情感交流成为企业实施快乐管理的重要基础,推动企业员工和工作环境的积极化,从而实现企业的可持续发展。

国际贸易企业的客户关系管理论文

摘要:国际贸易企业对客户进行管理是业务得以发展的前提和基础。国际贸易企业在对客户关系管理过程中存在客户细分、满意度调查分析和信息化建设等方面的突出问题。本文以辽宁天顺国际合作有限公司客户关系管理问题为研究对象,针对存在的问题提出针对性改进措施。

客户关系管理是指企业为提高核心竞争能力,树立“以客户为中心”的企业发展战略,并基于此开展的包括客户判断、客户选择、客户发展和客户保持在内的全过程的一系列管理活动。客户关系管理是企业以客户需求为重点,通过开展系统化的客户研究和分析策略,优化企业内部的组织体系和业务流程,核心目的是提高客户满意度和忠诚度,提高企业运行效率和利润水平。

辽宁天顺国际合作有限公司(以下简称“天顺国际”)在经营石化及机械产品进出口业务过程中,逐步认识到客户关系管理的重要性和实际意义,但是在客户关系定位、后台信息技术支持、内部业务流程、组织模式及客户关系管理体系建设等方面仍然存在着诸多问题和不足。

客户细分管理的技术基础是客户信息的内部共享。由于天顺国际目前还没有运行基于网络环境的客户管理信息系统,其客户基础数据的累积基本由业务部门自行收集和整理。由于缺少分享技术手段和制度措施,客户信息在各部门间未达到“统一化”处理,因此经常给客户留下“非统一进程”的企业印象。另外,天顺国际正处于转型期,企业或多或少存在着“大而全、小而全”的经营理念,特别是在机械项目上的目标客户群开发和市场定位上仍存在一定的盲目性和无序性,长期发展的结果就是“客户多、种类杂”。再者,公司缺乏对机械项目客户的针对性分析研究和合理细分,不能有效区分不同客户的特殊需求,采取具有针对性的运行措施和方案,而是对所有客户都提供同质化服务,使得企业的有限资源过度分散在某些不必要的环节或者不需要提供特殊服务的客户身上,降低了企业资源的利用效率。

2、忽视客户满意度调查和需求分析。

客户细分化管理的技术基础是客户满意度调查和分析。当前,国际贸易公司非常关注客户物流服务的过程,但很少关心客户接受服务后的实际感受,天顺国际也不例外尤其在新开拓的项目上。作为贸易服务机构,应主动应对客户关系管理,通过各种有效的形式来获得客户真实感受的反馈,在此基础上对客户的需求进行分析,然后通过企业内部流程、制度的改进和优化来满足客户的特殊需求。而目前,我们更关心经济指标和内部建设,还没有开展有效的客户需求调查和分析,导致无法及时了解客户的真正需求和想法,使得公司各项客户管理策略都有失决策基础和依据。

网络信息化技术是建立现代客户关系管理系统的必备技术条件之一,是有效对客户数据进行管理的`必备工具。天顺国际日常业务管理主要通过单机电脑进行,各部门和系统完成的基础数据还不能实现完全共享,数据产生和传递速度较慢,严重影响信息和数据的及时处理、分析和应用。在网络信息建设方面,天顺国际建立了公司网站,为客户提供动态的产品信息。但基于公司网站的电子商务并没有真正开展起来。对客户业务联络和沟通,包括服务进程中的操作环节,还只能通过电话、电邮等传统方式进行,客户关系管理的信息化水平较弱,这也是我国多数国际贸易企业所面临的共同问题。

客户细化管理、满意度调查分析和客户关系信息化管理手段是目前我国国际贸易企业在应对客户关系管理问题中所遇到的共性问题,需要给予特别的关注,并采取相应的对策和措施加以解决。

1、对客户进行市场细分化管理。

对客户进行市场细分化管理有助于根据客户业务价值贡献采取针对性的客户政策。尤其是在目前公司开展的机械项目中,应根据客户对企业及产品的兴趣度及贡献价值的多少,将其分为重点客户(a类)、普通客户(b类)和小客户(c类)三种。遵循帕累托abc规则,确定天顺国际重点客户约占5%,对公司贡献价值应占80%以上;普通客户15%左右,贡献价值约为l5%;除此之外的80%客户群,其贡献价值仅为5%。基于此分类标准,可针对不同客户实施不同的客户关系管理策略。

天顺国际应与重点客户建立“供应链式”战略联盟合作伙伴关系。对重点客户,应采取电话调查、面谈、会议或者专门拜访活动等保持日常性频繁沟通,维持双方信息流畅。同时,充分利用公开网络信息平台等技术渠道,获取重要客户业务模式或长期战略变化信息,加强跟踪调查和分析,以便及时对业务流程和管理机制做出评估和改善,满足客户的变化需求。再者,应为重点客户量身定制存储、分拨、包装、配送、结算等一系列个性化服务,确保提高重点客户的满意度和忠诚度,维持业务稳定。

普通客户价值贡献虽不及重点客户,但部分普通客户可能会在未来成为公司重要客户,因此必须给予足够重视。可通过向其提供部分定制服务或少量增值服务,来达到维系现存合作关系之目的,待时机成熟转化为重点客户。小客户数量较大,贡献价值有限,可据人力、场地等资源实际状况,采取削减服务成本等策略。

2、加强客户满意度调查和分析。

客户满意度是指客户购买产品或接受服务过程中,基于自我感知与期望的对比所形成的对服务者的基本态度和认识。天顺国际应充分利用网络信息平台进行客户满意度调查,主要收集渠道可考虑完善网站主页有关“投诉和建议”链接的信息收集功能,也可采取封闭结构的调查问卷形式。主要反馈客户对公司提供的运输、仓储、产品信息等服务的满意程度。公司组织专业人员对客户反馈意见进行汇总、整理和分析,根据客户反馈意见制定相应改进措施。过程中应充分考虑客户类别,重点考虑重要客户和普通客户的反馈意见以及客户反映比较集中的改进点和改进意见。

天顺国际公司在运营过程中应充分利用现代电子信息技术和手段,向客户提供及时、准确的信息和资料,来加强物流定制服务的能力,提高公司的服务水准,提高企业员工的业务能力,缩短订单备货等方面的周期,提高供应链的效率和生产力。首先,应以信息技术应用为核心加强公司网点建设。实现网络信息化是衡量现代物流企业的重要标志之一,当前许多大型贸易企业一般都建设有“一流三网”,即定单信息流、全球供应链资源网络、全球用户资源网络和计算机信息网络。借助网络信息技术,企业可以整合各种业务流程,有效地融入到客户的生产和经营过程中,建立起一种“效率式交易”管理与生产模式。

客户关系管理信息系统的结构应能实现对客户销售、市场、支持和服务的全面管理,能实现客户基本数据的记录、跟踪,客户订单的流程追踪,客户市场的划分和趋势研究,以及客户支持服务情况的分析.并能在一定程度上实现业务流程的自动化。其次,要充分发挥公司主网站的商务功能开发,基于浏览器或服务器的网络环境应用方式,使公司与客户在不见面的前提下进行贸易活动,实现贸易企业与客户网上交易。建议在公司网站主页中建立“电子商务”子模块,使公司与客户之间通过网络环境进行交互式的沟通和反馈。

国际贸易企业实施客户关系管理,针对客户的细分化管理是基础,通过满意度调查和分析来了解客户的真实需求,配合信息化技术来提高反馈效率,系统性改善客户关系管理的效果和效率。

参考文献:

[2]单友成,李敏强,赵红.面向客户关系管理的客户满意度指数模型及测评体系[j].天津大学学报(社会科学版),(03).

[4]王华,徐铖.分析型客户管理体系在集装箱航运企业中的应用[j].集装箱化,(11).

市场营销对企业管理的性论文

1.升中有降。自中国改革开放以来,在经济增长和社会进步的推动下,航空运输业获得了巨大发展,全行业完成运输业总周转、旅客运输量、货邮运输量三项指标,与1978年相比,分别增长34、25和25.5倍,年均增长率分别为18.5%、16.8%和16.9%,运输总周转量增长率约为同期gdp增长速度的2倍,定期航空运输总周转量在国际民航组织缔约国中的排位由1978年的第37位上升到第10位,旅客周转量也由第37位上升到第6位。这种势头一直持续到“八五”,进入“九五”的增长速度大幅下降。如果分时间段来观察,1979~1990年航空运输总周转量增长率约为19.4%,“八五”期间为25.4%,“九五”为10.1%。

2.降中有升。尽管近年来,航空运输增长依然减缓,但在21世纪前十年仍将处在适度快速发展的阶段,这是因为:(1)宏观上航空需求潜力巨大。首先,根据专家预测,21世纪前四年国内经济仍将以7%左右的较快速度增长,生产的扩大和经济活动的增加,特别是随着国家政策支持的对西部地区的大规模的开发,极大地增加了东部、南部、西部之间的经济联系,必然产生对航空运输服务业更大的需求。其次,地市居民收入继续从温饱向小康型过渡,个人可以支配收入的增加,用于交通旅行的消费比例的提高,加之国家用于扩大内需而形成的假日经济政策使得航空旅游将逐渐形成为消费热点之一。第三,中国加入世贸组织,对外贸易和人员往来将大幅度的增加,这无疑会大大增加航空运输特别是国际航空运输市场的需求。第四,人才流动和人口迁移从其特定的角度增加了航空运输市场的需求。

(2)从微观上,民航供给能力应有保证。无论从资金、设备、技术和人才因素上,都不会对航空运输的适度快速增长产生很大制约。同时,民航改革的推进和市场化程度的提高,将为航空运输提供新的动力源泉。

(3)从统计分析结果看,90年代以来,除1991年(海湾战争影响)和(东南亚金融危机影响)外,其他各年世界定期航空运输与世界经济增长的弹性系数(增长弹性系数二某一时期航空运输增长速度/同一时期经济增长速度),在2.08~2.53之间,即航空运输增长速度应是经济增长速度的两倍多,虽然具体各个国家情况有所不同,但就普遍性的意义而言,在这样的比例关系下,航空运输发展可以基本适应经济发展的需求。“九五”以来,中国民航业运输总周转量只是在和19低于同期gdp增长率,如前所述,其特殊原因是受东南亚金融危机的影响,还因为国内客运价格的大幅度上涨。因此,综合前面的分析,可以认为如果中国21世纪前十年经济增长7%左右,那么,航空运输增长就要高于这个速度,可以在争取10%左右。从增长的格局而言,十五时期国际航线运输增长将快于国内航线,航空货运增长将快于客运,国内支线运输的增长将快于干线运输。

二、航空运输企业的目标市场分析和市场定位。

1.根据旅客多样性的需求进行市场细分。

对于航空运输企业来讲,更应考虑通过多种形式的服务为旅客创造更大的价值。民航运输所服务的对象千差万别,有对服务质量格外在意的,有对机票价格非常敏感的。仔细分析这些需求上的差异,将为航空运输企业找寻新的发展空间。以城市地面交通为例,为实现运输目的,不同层次的消费者可根据自身情况选择出租车、豪华巴土、公共汽车等交通工具,而其得到的服务内容与所付出的价格也是紧密相关的,反观民航运输企业,在现有的机队上也有“奔驰”和“夏利”之分,在飞行时刻上也确有早晚之别,而这种服务内容上的差异,一方面在价格上没有得到体现,另一方面反映不出现实中旅客千差万别的需求。消费水平较高的旅客只要你提供的服务更好,多花点钱没有什么;而对于消费水平低的.旅客,只要费用尽可能的少,在服务内容上他是不会计较太多的。总结今天的消费领域,不难看出,已经出现专业分工越来越细、服务标准越来越高的趋势,所以,为推进市场营销的发展,必须要有自己的特色,甚至专有品牌的服务。将航空公司的业务遍及各种层次,使各种消费水平的旅客都有不虚此行的感受。

2.根据顾客盈利能力进行市场细分。

顾客盈利能力作为市场细分变量是一种全新的细分方法。所谓顾客盈利能力指企业顾客在未来很长一段时间里(作为企业顾客的时间长度内)为企业贡献利润的能力。根据顾客盈利能力的不同进行市场细分,就是把每个顾客都当作一个细分市场,分析企业服务每个顾客的成本和收益,得到每个顾客对企业的财务价值,然后与企业设定的顾客盈利能力水平进行比较,如果顾客的盈利能力达到或超过企业设定水平,那么他就是目标市场中的一员,所有满足这个条件的顾客构成企业的目标市场,否则企业就不向他们提供服务。

下图是根据顾客盈利能力进行市场细分得到的金字塔模型。盈利能力最强的顾客层次位于模型的顶部,盈利能力最差的顾客层级位于底部。

铂金层——黄金层——钢层——重铅层。

根据顾客盈利能力的不同进行市场细分,企业就能更加有效地制定营销策略。对于铂金层顾客构成的子市场,企业的经营策略是增强联系,提高他们的转换成本;对黄金层的顾客,向他们提供额外利益,使其转变成铂金层顾客,对于钢铁级顾客,可以通过降低交易成本,提供全面服务把他们转变成黄金层级顾客,对于重铅级顾客将他们放弃,要么提高价格或减少服务将他们转化为钢铁层顾客。按顾客盈利能力进行市场细分是20%的顾客带来80%的收益在市场细分上的应用。

3.按照社会公众层次进行细分。

航空市场客源可大致划分为三个层次,第一层次:a类“常旅客”是某一地区较为固定的常年旅客,但这类旅客中部分成员有可能不了解不固定因素或不了解机场的航班班期及机型情况而放弃乘飞机旅行。第二层次:这种潜在的客源又可具体分为两类旅客,b类“两可性旅客”,即可以选择到机场乘坐飞机,也可以选择其他交通工具。c类“准旅客”,目前有乘机欲望,但又尚不具备条件,一旦时机成熟即可以成为现实的旅客。第三层次:这些人则是一辈子都几乎不可能乘机的人,暂且称为d类“非旅客”。

企业管理中的市场营销管理论文

[摘要]随着经济的不断发展,人们的生活水平也在不断提高。酒店企业作为服务行业的重要组成部分,其经营成果影响着服务行业的发展。市场营销作为酒店企业管理的重要环节,影响着酒店的盈利,是酒店企业能否长期发展的重要指标。在当前的酒店企业的市场营销中还存在着许多的问题,制约酒店的发展。酒店企业要找出新型的发展策略,冲破传统的经营模式,实现酒店的创新发展。

酒店企业属于第三产业中的一种,能够为顾客提供商品和服务。随着国家经济水平的提升,人们有了更多的时间和资金,这就推动了酒店企业在我国的发展。酒店企业的发展现在已经进入了成熟阶段,在这个阶段之中会出现许多影响企业盈利的问题。优化市场营销策略是酒店企业转型发展的一个标志,能够帮助企业解决当前的问题,提高企业的盈利。

随着酒店企业的增多,企业之间的竞争也越来愈大。酒店企业缺乏营销竞争意识,感知不到竞争的压力,在市场竞争中处于劣势。酒店企业对于市场中的竞争对手并不敏感,觉得竞争对手的进步与酒店的发展无关,不能积极的做出应对措施,影响了企业的市场份额。营销成本作为企业的重要支出,对企业的经济利益有很大的影响。企业的成本管理意识也不足,在企业的营销中支出了大量不必要的成本,降低了企业的盈利。

随着时代的发展,企业的营销方式应该有所变化。但是实际的酒店企业管理中,企业的营销方式是陈旧、保守的,不能满足市场的需求和客户的需要。酒店在没有建立健全的营销体系,酒店的宣传力度不够,不能吸引顾客前来消费,酒店企业的特色也不鲜明,无法为顾客提供个性化服务。酒店企业之间互相抄袭、模仿营销方式,呈现出同一化的酒店营销,这就加剧了酒店行业的竞争。

1.3营销人才不足。

酒店的发展需要人才的推动,在当前的酒店行业中人才不足的现象经常出现,一度让酒店企业的营销处于落后阶段。酒店在招收员工时,没有综合考量员工的素质,将素质不足的员工带入到企业当中。酒店对于员工的监管力度不足,很容易让员工产生懈怠的工作态度,浪费酒店的资源。酒店对员工的关心也不足,员工受到的关怀过少,导致了人才的流失。企业对于员工的意见不重视,打消了员工的工作积极性。

企业营销管理客户关系2

附:客户资料档案表。

(二)对客户进行评估分级。

客户关系管理人员根据企业对客户的分级标准,对客户进行分级,确定客户等级;并将分级信息计入客户档案,以便于对客户进行分级管理和维护。

附:客户分级表。

(三)重点客户的筛选。

附:重点客户管理表。

附:重要客户对策表。

(四)问题客户。

附:问题客户对策表。

1、编制客户资料记录卡,内容包括客户姓名、工作单位、职位、住址、联系方式、联系频率等。具体编制中,对于重点客户应该单独管理,制作重要客户卡片;客户关系卡应随着客户情况的变化,进行调整和更新。

2、积极将各种客户相关的信息提供给客户,如优惠促销活动、新产品上市等,并邀请客户参加新品试用,及时向客户了解新产品使用感受。

3、耐心为客户答疑,解决客户使用产品过程中出现的问题,为客户提供技术咨询、培训等服务。

4、及时了解客户困难并为客户解决,增加客户信任感和公司美誉度。

5、邀请重要客户参加公司举办各种活动,每年召开一次客户服务会议,邀请客户参观本公司增强客户对本公司的了解。

6、国家法定假日期间向客户表达节日的祝福并赠送带有公司特点的小礼品,增进客户感情。

7、定期进行客户回访工作,及时了解客户需求变化,并据此制定客户服务策略、营销策略等。

(一)客户电话回访。

1、目的。

为了加强公司与客户的沟通和联系,及时了解客户的需求,及时解决客户在产品使用中遇到的问题,同时为公司更好地开展市场营销活动提供有效的信息支持。

2、回访客户选择方法。

(1)由于公司客户范围广泛,不可能对每个客户都进行电话回访,需要采取合理的方法确定回访客户范围,确定客户回访范围。

(2)可以采取的选择方法如下表所示。

客户选择方法一览表。

3、电话回访时间。

电话回访时间的确定如下表所示。

电话回访时间安排一览表。

浅析客户关系管理对关系营销的重要性论文

摘要:客户是企业市场营销开展的动力,于企业而言是生产的核心,而客户关系管理则是企业营销活动中十分重要的工作资料。良好的客户关系能够降低企业的经营风险,提高企业的盈利潜力,促进企业可持续发展,因此,加强客户关系管理就显得尤为重要。基于此,本文以客户关系管理的重要性为切入点,对企业市场营销工作中客户关系管理存在的问题进行分析,同时提出了一系列强化客户关系管理的策略,以期能够促进企业市场营销与客户关系的协同发展。

所谓客户关系管理就是企业在市场营销活动过程中,为了对营销策略进行准确的定位,强化与客户之间的合作关系,采用必须的方法和策略向客户带给优质化的服务,并且透过客户关系的维护使得客户对企业构成依靠和信任,从而推进双方的进一步合作,实现企业经济效益最大化。

1.能够有效降低企业的营销风险。如何在市场环境中挖掘潜在的客户资源是企业客户关系的重要资料。透过相应的营销手段能够促进企业与客户之间构成默契的关系,从而有利于双方共赢的实现。同时,客户与企业之间透过相互沟通和交流建立起信任关系,更有利于彼此目标的统一。因此,企业与客户之间只有追求的目标一致了,才能够更好地开展后续工作,才能说明彼此之间已经建立了十分稳固的合作关系,才有利于企业对客户信息资源的整合[1]。因此,企业在开展营销活动过程中,要用心与客户进行沟通交流,争取能够获得客户最大的支持和信任,从而构成自己稳固的客户群体,不断提高自身的经济效益,降低企业的营销风险。

2.有利于提高企业的盈利潜力。企业对客户的基本信息进行收集,从而构成管理模式,促进企业对客户进行管理。企业与客户之间如果具有良好的关系,就能够对企业的交易成本进行有效地降低,同时还能够帮忙企业持续长期稳定的客源,提高企业与客户之间的关联度。透过这样的客户管理关系,从而不断对潜在的客户群体进行拓展。不仅仅有利于客户群体内部的交流,满足客户的需求。同时,也有利于企业对客户带给具有针对性的服务,不断提高企业在行业中的市场占有率。不仅仅如此,企业为了适应时代的发展务必不断创新和改革,以此来满足市场需求。而这一过程无形中又提高了企业的盈利潜力,促进企业的可持续发展。

3.促进企业竞争力的构成。新形势下企业对客户关系管理的重视是企业发展的核心。企业透过市场调查能够对行业现状进行分析,能够掌握当前行业的发展动态,对企业今后的发展有一个大概的预判。同时,企业透过客户关系管理还能够降低企业的营销风险,并将这些管理信息进行反馈从而制定出有利于企业经济效益提升的方案。尤其是透过客户关系管理对潜在的客户价值进行挖掘,从而促进企业核心竞争力的提升,有利于企业的可持续发展。随着时代的进步,传统的营销方式显然已经无法适应社会的发展,它更多的是倾向于短时促销,例如透过降价、买赠等活动来吸引客户,具有必须的盲目性,这样的营销方式虽然能够在短期内获得效益,但是从长远利益来看,不利于客户长期合作关系的构成。

1.企业对于客户关系管理重视不足。随着市场竞争日益激烈,企业要想寻求发展就务必要明确客户关系管理对于市场营销活动的重要性,建立良好的客户关系,不断强化客户关系维护的管理理念,建立健全管理体系成为了现代化企业发展中不可忽视的课题。但是,由于信息时代的来临,越来越多的企业为了加强企业的信息化建设,将以往的人工服务转化为了智能机器服务,使得与客户之间的交流缺乏有效性,不利于客户的感知体验[2]。盲目的转变主要就是由于企业对客户关系管理的意识不足,没有在企业内部构成健全的客户关系管理机制。

2.对其他企业的客户关系管理方法知之甚少。在当前全球经济一体化格局下,同类产品的竞争已经到了白热化阶段,这样的竞争有可能抑制企业产品的价值,也有可能促进企业产品的发展。但是,如果企业要想占领更大的市场份额,就务必要彰显自身的优势。除了创新产品的功能外,还要对同类型企业的客户关系管理进行了解,这是企业文化与价值的重要体现。正所谓知己知彼百战不殆,掌握其他企业的客户关系管理策略,结合企业的实际取长补短,进行优势融合,才能够促进自身客户关系管理的有效性。

3.客户关系缺乏感性化管理。简单的利益关系并不是维持良好客户的重要因素,人与人之间更多的是需要建立在真挚的情感基础上,企业与客户之间也应当如此。因此,客户关系不能仅仅是依靠利益或是数据来进行衡量。毕竟无论多先进的科技无法让客户感知到温度,也无法发挥出人对于管理的重要性。因此,这就要求企业管理人员在市场营销活动中用心与客户进行应对面的交流,根据客户的需求带给优质化的服务,从而促进客户关系管理情感因素的渗透。

1.强化合作关系。企业在开展市场营销活动时,要充分发挥出客户关系管理的价值和作用,对合作过程中产生的各种客户关系进行汇总、分类分析,从而促进企业能够在市场信息环境下准确掌握客户状况。只有这样,企业才能在与客户进行合作时满足客户的实际需求,强化客户对企业的依靠度,从而促进企业对稳固客户群体的建立,不断扩大企业的市场领域。同时,企业在市场营销过程中,还应当加强企业文化的建设,透过具有自身特色的企业文化吸引更多的客户了解企业,从而与企业构成长期的合作关系。

2.关注自身企业的营销模式。随着社会经济的不断发展,市场需求逐渐呈现出多样化趋势,一些传统的市场营销模式显然已经无法适应如此激烈的市场竞争,制约了企业的全面发展。因此,企业在发展中要不断创新营销模式,注重对客户关系的维护和管理。随时掌握时代和行业的发展动态,根据市场的需求不断对营销模式进行调整和优化,帮忙企业能够在激烈的市场环境中占得一席之地[3]。如何在维持原有客户群体的基础上挖掘潜在客户,是企业不断发展的根本。因此,企业务必和客户建立起良好的合作管理,时时关注自身的营销模式,调整企业产业结构,促进企业飞速发展。

3.善于挖掘潜在客户价值。企业要不断对客户群体进行整理归类,对可能的潜在客户进行挖掘,并致力于将这些客户发展成为能够与企业构成长久合作关系的客户。同时,企业还应当派专职人员对这些客户进行培训,让客户对企业有更多的了解,对企业的产品构成依靠性,从而放心与企业建立合作关系。此外,企业还能够透过客户的反馈信息来制定具有针对性的营销活动,促进企业产品销售的同时,也提高了产品的知名度。这样的活动又能够反过来为企业带给更多的反馈信息,促进了新客户的培养和挖掘。因此,客户关系对于企业而言是十分重要的,对潜在客户价值进行挖掘,不但能够使得潜在客户成为长期固定的客户群体,同时也能够促进企业经济效益的增长。

四、结语。

总而言之,企业要想长远发展,有效开展各种市场营销活动就务必要意识到客户关系管理的重要性,正视当前客户关系管理存在的问题,并用心探索改善客户关系管理的措施,促进企业核心竞争力的提升,促进企业营销活动的有效开展,促进企业经济效益的健康增长,为实现企业可持续发展奠定良好的基础。

参考文献:

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浅析客户关系管理对关系营销的重要性论文

(1)crm能提高业务运作效率,降低成本,提高企业经营水平。

一方面,经过对客户信息资源的整合,在公司内部不一样部门之间到达资源共享,从而为客户供给更快速周到的优质服务。

另一方面,客户的价值是不一样的。企业80%的利润来自于20%的价值客户,已是众所周知的实践真理。客户关系管理经过对客户价值的量化评估,能够帮忙企业找到价值客户,将更多的关注投向价值客户,提高企业的经营水平。

(2)crm有利于挖掘客户的潜在价值,提高客户忠诚度,进而拓展销售市场。

很多客户流失是因为供应商对他们的'关怀和重视不够。对于客户来说,供应商供给的竞争性价格和高质量的产品绝对是很关键的,但客户更看中的是供应商对他们的关怀和重视程度。供应商对客户的关怀程度能够在很多业务操作细节体现出来。经过客户关系管理,企业能够挖掘客户的潜在价值,提高客户忠诚度,掌握更多的业务机会。

浅析客户关系管理对关系营销的重要性论文

关系营销的研究始于20世纪70年代,发源于北欧的诺丁服务营销学派和产业营销学派。它们提出关系导向,但还没有采用关系营销这个概念。关系营销(relationshipmarketing)一词是1983年由白瑞()在一篇服务营销的会中首先引入文献的,他说:“关系营销就是提供多种服务的企业吸引、维持和促进顾客关系。”1985年,巴巴拉?本德?杰克逊(n)从产业营销的角度认为:“关系营销就是指获得、建立和维持与产业用户紧密的长期关系。”这是80年代美国开展的两项有关关系营销的重要研究。

对关系营销理论的梳理,可以得出相关的结论:关系营销的外延不断扩展:从开始仅限于对顾客关系发展到顾客以外的“其他伙伴关系”(包括供应商、竞争者、政府、公众、内部员工等等);关系营销定义中逐步揭示了关系的内涵,提出了一些与关系建立、维持有关的概念,如承诺、互动、信任等等;关系营销的运用范围从“多重服务组织”和工业品市场开始,逐渐在各个市场上得到相当好广泛的应用;关系营销的核心概念是“关系”,如何建立、维护、挽救关系是关系营销的重点内容。

而客户关系管理,客户关系管理graham给出一个简单的解释.他认为:“客户关系管理是:企业处理其经营业务及顾客关系的一种态度、倾向和价值观。”因此,客户关系管理可以理解为一种方法和思路一一如何在市场及每个顾客的大脑中创建和发展自己的企业。鉴于每一位顾客都是一个独立的主体,他们自己都有自己的选择,客户关系管理应该区别对待不同的顾客,为每个客户提供个性化的服务,促使他们选择本企业的产品或服务。robertshaw为客户关系管理给出了一个相对实际而且可行的定义,他认为:“客户关系管理是一个互动过程,用于实现企业投入与顾客需求满足之间的最佳平衡,从而使企业的利润最大化。”他认为,实施客户关系管理,必须从战略上达到以下几点:(1)权衡所有职能部门的投入(如营销、销售及服务成本)和产出(如收入、利润和价值);(2)不断获取和更新客户关系生命周期内有关顾客需求动机和行为的知识;(3)应用客户关系管理知识不断地改善业绩;(4)有效地整合营销、销售和服务等活动,以实现统一的目标;(5)采用合适的系统,来支持对顾客相关情况的获取、共享以及对客户关系进行有效性的评估。shaw的定义清晰地阐明了因果链一一投入引发顾客动机,而后导致顾客行为,最后形成产出。并且,他还强调企业投入的量和质,即注重投入的质量。营销人员不仅要重视投入的量,如广告频次、直接邮寄的次数等,还必须重视投入的质,以促进顾客关系的发展,提高顾客满意度,以支持企业毛利润稳定的增长。sas是一家著名的统计软件及crm方案平台的开发商,而该公司则从技术的角度定义了客户关系管理的内涵,“客户关系管理是一个过程,通过这个过程,企业最大化地掌握和利朋顾客信息,以增加顾客的忠诚度,实现顾客的终生挽留。”因此,从这个角度而言,客户关系管理的目的就是:(1)构建与特定顾客之间长期的、有利可图(具有盈利性)的关系;(2)在每一个接触点拉近与顾客之间的距离,增加互动接触的价值;(3)最大化本公司的“顾客荷包份额”(shareofcustomerwallet)。sas公司强调对顾客信息的有效掌握和利用,而要达到这一点.必须采用先进的数据库工具,来有效地接收客户的相关数据,将客户的数据转化成有利于分析顾客行为的信息,进而达到更好地理解和预测顾客行为。emmachablo则是从系统整合的角度来对客户关系管理进行定义,他认为客户关系管理是“通过人、过程与技术的有效整合,将经营中与顾客发生接触的领域如营销、销售、顾客服务和职能支持(fieldsupport)等整合在一起的一套综合的方法”。imhoff等人认为“客户关系管理是强调公司战略、组织结构和文化以及顾客信息的技术,用以有效地管理顾客接触,实现顾客长期的`满意,为企业创造利润。”基于以上学者和机构对客户关系管理的定义,总结出客户关系管理的定义是:建立、维护、挽救客户关系。

持老客户。企业吸引新客户需要大量的费用,如各种广告投入、促销费用以及了解客户的时间成本等,但维持与现有客户长期关系的成本却逐年递减。虽然在建立关系的早期,客户可能会对企业提供的产品或服务有较高的要求,需要企业做出一定的投入,但随着双方关系的进展,客户对企业的产品或服务越来越熟悉,企业也十分清楚客户的特殊需求,所需的关系维护费用随之减少。二是企业与客户的关系越持久,这种关系对企业就越有利可图。关系营销能够成功地实现回头客的不断重复购买,随着销售量的增加,企业营运成本就会下降,因为企业越过经验曲线变得更有效率,从而企业的利润得以改善。

因此,实现关系营销,要提高企业及其营销人员的人际信任水平,顾客考虑人品信任时不是一般化地考虑其企业是否是一个“好企业”,而是看是否“对我好”。因而,企业及其营销人员不仅要努力培育能力信任水平,而且要花大力气培育人品信任,因为人品信任是开展关系营销的关键因素培育顾客忠诚度。培育顾客忠诚度,顾客忠诚度是关系营销中顾客对企业及其营销人员的诚意、诚心回应的总和。没有忠诚于企业的稳定顾客群的关系营销网络,只是一张“主观网”而不是一张“客观网”,企业就不可能成功地运行。

参考文献:

浅析客户关系管理对关系营销的重要性论文

客户关系管理实际上并不是一个新生事物,早在20世纪80年代,自动销售系统sfa(saleforceautomation)和电话、计算机集成系统(cticomputertelephonyintegration)就已经在国外的企业中广泛应用。sfa系统可以帮助企业管理销售定额计算销售人员的提成,预测利润,协调销售人员的活动;cti系统可以为客户提供800电话服务,通过自动菜单选择和交互式语音反馈,让用户很快地与专业电话服务人员通话,记录交谈数据。客户关系管理(customerrelationshipmanagementcrm)就是对客户关系进行管理的一种思想和技术,换句话说,客户关系管理是一种“以客户为中心”的经营理念,它借助于信息技术在企业的市场、销售、技术支持、客户关系管理等各个环节的应用,以改善和增进企业与客户的关系,实现以更优质、更快捷、更富个性化的服务保持和吸引更多客户的目标,并通过全面优化面向客户的业务流程使保留老客户和获取新客户的成本达到最低化,最终使企业的市场适应能力和竞争实力有一个质的提高。

在传统条件下实现客户关系管理有较大的局限性,主要表现在客户信息的分散性以及企业内部各部门业务运作的独立性,基于因特网的客户关系管理是一个完整的收集、分析、开发和利用各种客户资源的系统,它的新特点有:

(2)客户与企业任一个部门打交道都能得到一致的信息;

(5)公司可以充分利用客户关系管理系统,可以准确判断客户的需求特性,以便有的放矢的开展客户服务,提高客户忠诚度。

(1)降低成本,增加收入。在降低成本方面,客户关系管理使销售和营销过程自动化,大大降低了销售费用和营销费用。并且,由于客户关系管理使企业与客户产生高度互动,可帮助企业实现更准确的客户定位,使企业留住老客户,获得新客户的成本显著下降。在增加收入方面,由于客户关系管理过程中掌握了大量的客户信息,可以通过数据挖掘技术,发现客户的潜在需求,实现交叉销售,可带来额外的新收入来源。并且,由于采用了客户关系管理,可以更家密切与客户的关系,增加订单的数量和频率,减少客户的流失。

(2)提高业务运作效率。由于信息技术的应用,实现了企业内部范围内的信息共享,使业务流程处理的自动化程度大大提高,从而使用业务处理的时间大大缩短,员工的工作也将得到简化,使企业内外的各项业务得到有效的运转,保证客户以最少的时间,最快的速度得到满意的服务。所以,实施客户关系管理可以节省企业产品生产、销售的周期,降低原材料和产品的库存,对提高企业的经济效益大有帮助。

(3)保留客户,提高客户忠诚度。客户可以通过多种形式与企业进行交流和业务往来,企业的客户数据库可以记录分析客户的各种个性化需求,向每一位客户提供“一对一”的产品和服务,而且企业可以根据客户的不同交易记录提供不同层次的优惠措施,鼓励客户长期与企业开展业务。

(4)有助于拓展市场。客户关系管理系统具有对市场活动、销售活动的预测,分析能力,能够从不同角度提供有关产品和服务成本,利润数据,并对客户分布,市场需求趋势的变化,做出科学的预测,以便更好地把握市场机会。

(5)挖掘客户的潜在价值。每一个企业都有一定数量的客户群,如果能对客户的伸层次需求进行研究,则可带来更多的商业机会。客户关系管理过程中产生了大量有用的客户数据,只要加以深入利用即可发现很多客户的潜在需求。

首先,必须统一思想,提高认识。这不仅需要企业高层领导的支持和推动也需要提高员工对客户关系管理重要性的认识,要让员工充分认识到客户是企业最为宝贵的财富,没有满意的客户就不可能有员工的前途,同时客户繁荣满意与忠诚度需要靠每一位员工通过积极的努力去精心地培育,客户关系管理需要充分发挥每一个员工的自觉行动下,才能保证客户关系管理真正落到实处;其次,要组建项目实施团队。客户关系管理系统的实施必须有专门的团队来具体组织领导,这一团队的成员既应包括公司的主要领导,以及企业内部信息技术、营销、销售、客户支持、财务、生产研发等各部门的代表,还必须要有外部的顾问人员参与,有条件的话还应邀请客户代表参与到项目中来。最后,进行业务需求分析。从客户和企业相关部门的角度出发,分析他们对客户关系管理系统的实际需求,可以大大提高系统的有效性。因此,对客户关系管理系统进行业务需求分析是整个项目实施过程中的重要环节。

电子商务离不开因特网,网站是电子商务中企业与客户进行联系的特殊且重要的平台和沟通工具。网站将提供产品和服务的厂商与最终客户之间的距离消除了。作为客户,可以通过网站直接向厂商咨询信息、投述意见,发表看法;作为厂商,则可以利用网站实现向客户提出一对一的个性化服务。另外,企业通过网站可以了解市场需求和客户信息,加快可信息传递、加快了商流的周期。在一定程度上可以说,正是由于电子商务网站提供了企业与客户(包括潜在客户)之间的'新的沟通渠道和沟通方式,才使电子商务具有如此旺盛、鲜活的生命力。为了和客户沟通,在电子商务中采取的措施:

(1)电子邮件链接,便于客户和网站管理者通过邮件联系。邮寄目录,请客户签署邮寄单。让所有在邮寄单上的人及时了解你所提供的最新产品,为了把客户放在邮寄单上,在做第一次交易的时候询问客户的电子邮件地址,可以提供给他们两种选择,一种是明确列在邮寄单上,一种是不明确的,一旦有了地址,勾画出他们的购买行为,就可以传送适当的信息了。不久就会感受到顾客反馈的信息。

(2)网络社区,培养稳定的客户群。社区建立的原则基于基本的心理学常识,人类不喜欢改变,不喜欢决策。一旦他们寻求某种大目标的时候,就会融入到一个团体中去,他们不愿意轻易放弃。考虑到客户第一次决定购买你的产品的难度,如果使下一次购买的障碍尽可能的低,他们就会非常满足,创造一种环境,让客户在其中培养良好的感觉,认识到他们是被理解的,成为了一种强势集团的成员;运用电子公告板,供客户在网上公开发表意见。通过邮件列表,定期或不定期向不同的客户群体发送不同信息;网上调查,了解市场需求和客户消费倾向的变化;网上呼叫服务,及时解答客户的问题和投述。

(3)客户购物专区,存放每一个客户的购物信息,便于客户跟踪、查询订单的执行。与顾客进行成功互动的一个先决条件是:需要向客户提供其购物全过程的全面情况,以推动他的购买决策。应当非常明确地告诉客户何时预定,一旦预定了商品,就要告诉它的价格。这中说明应该包括购买前、购买中、购买后。这样,提高了购物过程的透明度。

5.结语。

无论产品多么的好,无论品牌多么有名,如果要保持对竞争对手的优势,吸引一批又一批的回头客,做好客户服务是唯一选择。实际上任何产品和服务,从生产到会计核算,都有可能成为商品,每一个竞争者都希望自己在各方面都做得很好,尽量消除缺陷。如果企业要从竞争中胜出,那么,可以使企业保持持续优势的一项就是优秀的客户服务。

许多企业客户关系管理的实践表明:在电子商务发展时代,有效实施客户关系管理是企业保持旺盛生命力的强劲动力,只有客户关系管理的成功,才有电子商务的成功,也才有企业持续、快速、健康的发展。

参考文献。

1姚国章.电子商务与企业管理[m].北京:清华大学出版社,

2彼特.莫拉斯.赢利模式--电子商务成功之路[m].北京:社会科学文献出版社,

浅析客户关系管理对关系营销的重要性论文

上文分析电力营销现状的时候讲到目前电力营销存在的一些状况,包括电力营销人员素质有待提高以及电力营销客户关系管理系统方面的缺失,其中设计电力营销客户关系管理系统就能很好的解决一系列的问题。客户关系管理系统就是本着以客户为中心的主要管理模式,采用先进的技术,使企业的营销模式及客户服务都得到一定的改善,从而解决问题。

设计此管理系统必须满足三点要求,分别是:可靠性、实用性及科学性。

设计这个客户关系管理系统首先就是要有可靠性,通俗来说就是可执行性。此管理系统要有数据库及保证这个数据库中的数据是准确无误且可靠的,系统还应该有超强的应变力和具有良好的处理突发事件的能力,其不至于在操作过程中遇到某种问题而导致系统崩溃等事情的发生。

实用性简单来讲就是管理系统可以很好地满足企业对于系统的功能需求,从而发挥关系管理系统的真正作用。

科学性就是此系统是通过正确的科学方法和合理的软件工程思想来设计的,数据库中的各种数据都应是全面完整的,可以满足工作人员对于管理系统的需求。

企业营销管理客户关系2【】

企业在发展过程中面临着日趋激烈的市场竞争,在这种情况下,企业需要不断提升产品质量,还需要对客户管理进行管理。将客户关系管理给开展下去,不仅可以对企业外部客户问题进行解决,还可以有效发掘客户资源,推动了企业的发展。本文简要分析了企业营销管理的客户管理策略,希望可以提供一些有价值的参考意见。

在我国开始广泛地应用客户关系管理,说明我国企业在较大程度上转变了发展观念,过去是将产品作为中心,如今已经在企业营销管理中深化了客户理念。同时,实践研究表明,将客户关系管理给实施下去,可以充分挖掘客户资源,推动了企业的发展。

在时代飞速发展的今天,逐渐出现了一种新的经营理念,也就是客户关系管理,这种商业模式的中心为客户,主要目的是对企业和客户的关系进行改变。它将先进的计算机技术给应用过来,将全面和个性化的客户资料提供给企业的相关部门及人员,如销售部门、市场部门等,对企业和客户之间的关系进行构建。同时,对跟踪服务进行强化,对信息分析能力进行提升,这样客户的需求就可以让企业更好地了解,将更加优质的服务快捷提供给客户,促使客户满意度得到提升,将更多的客户给吸引过来。这样营业额就可以得到增加,对产业流程进行优化,促使企业经营成本得到有效降低。

如今企业在发展过程中,有着更加激烈的竞争,其中,客户资源的竞争是企业竞争的根本,将客户管理系统应用到企业中,可以对客户需求及时把握,及时反应,客户需求得到满足,这样就会吸引更多的客户。具体来讲,包括这些方面的内容:

一是运用客户管理,对客户需求进行分析:在过去的销售过程中,往往需要顾客主动上门,但是如今竞争日趋激烈,要想获得发展,就需要对销售方式进行改变。例如,超市都会将抽奖以及优惠回馈等活动定期开展下去,汽车企业对越来越多的展示中心进行构建等等。结合制定的目标客户,对汽车会员俱乐部进行构建,有效的沟通。借助于客户关系管理,可以操作客户群。例如,对于某一类别群体客户,借助于客户管理系统可以对电子邮件信息、传真信息、短信等进行群发,并且归类整理客户的反馈信息。企业营销部门对客户数据进行购买,然后将产品的目标消费群体给找出来,将一系列的营销方式给应用过来,提升营业额。

二是借助于客户关系管理系统,对销售跟踪系统进行构建:在销售跟踪系统中,非常重要的一个方面就是完善客户信息。有一些顾客很容易被企业所忽略,这些顾客在店里询问和参观,但是没有买产品,店里的销售人员没有对其产生足够的重视,没有对客户信息进行获取,这样就无法将后续动作给实施下去,无法分类管理客户。因此,店内人员就需要推进跟踪客户,对客户进行全面的讲解和推荐,将客户关系管理系统给应用过来,可以结合相应规则,对客户信息进行搜集,以便对客户统一面对。通过分类管理客户,我们将不同档次的产品推荐给不同层次的客户,对业务流程进行固化,促使知识管理库得到实现,这样业务人员的工作能力就可以得到提升。

一是将管理软件应用过来,促使客户关系管理能力得到提升:首先是建立数据库,只有构建了数据库,方可以正常开展营销工作。在数据库中,需要对客户的基本状态信息进行完善,企业要对数据库进行动态构建,将客户和企业之间互相影响信息全面获取。并且,结合外部环境的变化,修正和补充这些信息。通过数据库,企业可以分析消费者,对目标市场进行确定,进行科学的销售管理工作。其次是借助于客户数据库,分析客户;对客户信息进行定义和搜集,然后管理整合,结合实际情况,对客户信息进行更新和修改,同时保证客户信息的安全。对客户的特征和需求进行分析,将企业的潜在客户给找出来,对客户的需求进行了解。这样企业就可以更好地挖掘企业资源,对新客户进行获取,客户满意度得到提升。然后是借助于数据库,将一些营销活动给开展下去,在销售活动之前,销售人员要对新客户进行大力挖掘,同时,针对性地联系和走访老顾客。这样企业和客户之间的距离就可以得到缩短,客户对于产品也有着更高的评价,这样企业就可以获得竞争优势。客户出现了问题或者困难,需要积极帮忙解决。将新产品介绍给客户时,需要对客户的需求认真了解。

二是企业对客户关系管理思想进行树立:要充分重视客户的价值,对于过去一次性交易的思想进行改变,对每一个客户的价值充分了解,将长期的客户关系给维持下去。这样企业方可以将个性化经营给长期实施下去。要对员工传统思想进行大力改变,这样才能将客户关系管理的作用充分发挥出来。借助于客户关系管理系统,对客户的终身价值进行分析,将服务成本减掉,分类客户。通过分类,企业就可以了解价值客户,这些价值客户会对企业利润、销售额和企业发展等产生直接的影响。我们想将客户价值的核心作用充分发挥出来,就需要用永久客户来替代最有价值客户,然后用最有价值用户转化那些普通客户。其次是对营销业务流程进行优化,构建一支高效的营销队伍。企业要对营销队伍进行高效的构建,保证具有较高的专业水平;结合企业具体情况,对团队文化和理念进行强化,营造良好的氛围,互相尊重,能够高效沟通。团队树立的营销理念需要将客户价值作为核心,对客户价值进行把握,对客户利益产生足够的重视,通过一系列的营销行为,对企业和客户之间的关系进行构建,促使工作业绩得到提升。在业务流程进行优化过程中,相关的业务部门需要积极参与进来。然后是将客户关系管理系统和现代科学技术给应用过来,提升企业的利润。借助于客户关系管理软件来分析客户,企业对营销策划有效决定,对活动进程也可以高效控制。例如,企业可以将一对一个性化营销活动给开展下去,对一些重大活动进行安排,对营销中的突发事件进行科学处理。同时,企业可以将数据挖掘技术、数据仓库技术等应用过来,收集、整理和分析客户信息资料,对企业中客户的类型、需求等信息进行了解。为了对客户信息更好地获取,还可以采取其他的途径,如市场调查等。企业要积极应用各种形式,与客户互动,在互动过程中,客户可以提出自己的意见和建议等,企业对客户的意见认真听取,将客户提出的要求记下来,然后妥善解决,这样方可以将产品或服务中存在的问题给找出来,采取一系列的方法进行改进。

在市场竞争日趋激烈的今天,企业在营销管理中,需要转变过去的理念和思想,将客户价值作为核心,有效开展客户关系管理工作,充分挖掘客户资源,对客户信息有效管理,了解客户需求,制定一系列针对性的营销策略,提升营业额,推动企业获得更好更快的发展。

客户关系管理系统对电力施工企业的意义探究论文客户关系管理系统由模块组成

系统管理在企业客户关系管理系统当中存在的主要功能是借助软件、设备、技术等对系统中其他模块的正常运行提供相应保障。其中存在的内容有电子商务、技术和标准管理、企业和系统集成管理。通过这种方式,促使系统功能的优化得以实现,同时为企业应用客户关系管理系统提供相关参数。

2.2客户沟通接触。

客户沟通接触模块软件和硬件,主要是促使客户的接触点和相应管理客户信息渠道、利用、共享、传递、获取等具体问题,存在web渠道信息的处理和集成,对于不同的职能而言,同时还包含各个部门的移动设备、联络中心、管理信息系统等。这一模块的主要构成内容主要有web集成管理,联络中心、业务信息系统。其中的联络中心,主要是联系客户程序的,例如信函、邮件和声音识别等。针对业务信息系统,其主要是在客户信息基础上,结合客户实际需求提供服务,对产品进行供给。此外,会结合业务活动规律,对交易系统进行设计,进一步促使整个系统的稳定性和灵活性得到提升,还能够在一定程度上获取人工重复以及繁琐的操作,通过这种方式,能够在一定程度上提升信息传输效率。

2.3客户数据库。

相应客户关系管理系统当中,客户数据库充当着中心部分,能够对全部见客户的管理接口进行转换,其还是企业不同部门进行业务活动的基础性内容,是相应系统当中其他功能模块的核心内容。同时还为各个部门提供了其他运行模块所需的信息资料,这对于系统信息而言,属于一个十分重要的储存仓库以及传输通道。客户数据库的主要作用是借助这一数据库,构建本企业和其他客户支架你存在的关系,同时还构建一个相对忠实和稳定的客户群体,进一步创新企业项目,从而让简单化的购买过程得以实现,最终提高客户重复购买率,对企业的未来发展提供极大的推动作用。

企业营销管理客户关系2

:客户关系管理是市场营销管理的前提和基础,建立起良好的客户关系,对稳固企业客户群体、增强客户信任感、提高客户满意度起着积极作用,从而有助于促进企业市场核心竞争力的不断提升。本文对企业市场营销中客户关系管理的应用价值进行分析,并提出加强客户关系管理的实施策略。

1.1有利于降低企业市场营销风险。

在市场经济的背景下,企业想要在激烈的竞争中立于不败之地,就必须有稳定的客户群体作为保障,这样才能使企业的市场营销工作有序开展。通过客户关系管理,可使客户对企业所销售的产品及提供的服务产生认可,在此基础上,客户会成为企业产品的代言人,由他们为产品进行宣传,要比任何营销宣传手段所能达到的效果更好。与此同时,企业还能通过客户反馈的信息,对经营战略进行不断地优化调整,制定出更加合理可行的市场营销策略,由此可使市场营销风险显著降低。

1.2有利于实现企业经济效益目标。

企业市场营销的最终目的是通过对产品的销售或是为客户提供相关的服务,来获取利润,此项工作与企业经济效益目标能否顺利实现有着直接关联。通过对客户关系管理的不断加强,可使企业对客户份额有一个全面的了解,以此为前提开展市场营销,能够使企业的经济效益得到显著提升。从企业的角度上讲,长期稳定的客户是其在激烈市场竞争环境中立于不败的根本保障,为了维系好这些客户,企业必须加强客户关系管理,进而有针对性地开展市场营销,借助各种各样的营销手段,对客户关系进行逐步完善,以客户的需求为前提,对营销策略进行调整,以此来实现企业经济效益最大化的目标。

1.3有利于增强客户对企业的忠诚度。

在当前的新形势下,客户的支持是企业得以持续、稳定发展的外在动力,是不可或缺的一个重要因素。所以,企业要对客户关系管理给予足够的重视,通过对此项工作的不断加强,满足客户的实际需求,并与客户逐步建立起相互信任的关系,增强客户对企业的忠诚度,由此可使企业的核心竞争力获得进一步提升。站在企业战略规划的角度上看,对客户关系进行管理与维护的过程中,企业可以不断地完善自身,并在客户的监督下,保证产品的质量,由此能使客户感受到企业的重视,从而使客户更加愿意购买企业的产品。

1.4有利于保持企业市场竞争优势。

随着我国市场经济的快速发展,促使企业逐步转变了经营理念,与此同时,企业充分认识到客户关系管理的重要性,通过此项工作的有效开展,可使企业在客户中树立起良好的形象,并对自身存在的不足进行改进和完善,由此可使企业始终保持一定的市场竞争优势,在这种优势下制定的市场营销策略,将更有利于促进企业的稳定、持续发展。除此之外,当客户关系得到维护后,企业可按客户反馈的意见对市场营销策略加以调整,为客户提供更加优质和满意的服务。

企业在开展市场营销时,要对客户关系管理的作用加以有效利用,通过科学的方法对客户关系进行分类辨析,以此来满足客户对企业产品的需要,由此可以使客户对企业的忠诚度获得进一步提升,在此基础上,企业的市场地位能够得到稳固,从而占有更多的市场份额,随着客户群体的不断扩大,将会给企业带来更多的经济效益。因此,企业在制定市场营销策略时,可将重点放在客户关系管理上,遵循客户至上的原则,搭建起一个相对完善的数据平台,在提升客户服务能力的同时,提高企业客户关系管理水平,为市场营销工作的开展提供强有力的保障。

企业的市场营销工作需要围绕客户来开展,通过客户关系管理,企业能够及时了解并掌握客户的需求,从而对市场营销策略进行合理制定,为客户提供更加满意的产品和更为优质的服务,在提升客户忠诚度的基础上,扩大客户群体,占有更多的市场份额,以此来促进企业经济效益的提高。鉴于此,企业应当对客户关系进行科学管理,可以通过建立完善的客户评价体系,按照评价结果对客户等级进行划分,针对不同等级的客户制定相应的市场营销策略。老客户流失和新客户加入是企业市场营销中十分普遍的现象,为留住老客户,增加新客户,企业应当在市场营销的过程中,对客户流失率进行评估,针对导致客户流失的原因,制定有效地措施加以应对。

2.3加强客户关系生命周期管理。

企业开展市场营销工作时,应当结合客户等级评价,加强对客户关系生命周期的管理,据此对营销策略进行适时地调整,从而使不同阶段的客户都能得到有效管理,如初期客户、中期客户、成熟期客户等等,由此可为市场营销提供更加稳定的客户群体,能够使企业的经济效益得到大幅度提升。

2.4全面收集客户信息。

客户关系管理涵盖的内容较多,比较重要的一个方面是客户信息的收集,通过对客户信息的不断完善,企业能够更加准确地把握客户的需求,据此为客户提供更为优质的产品和服务,提高客户满意度,增强客户的忠诚度。企业可利用现代化技术,对客户信息进行收集,并构建完善的信息管理平台,及时对客户信息进行补充和完善,为市场营销策略的制定提供参考依据。

总而言之,企业要将客户关系管理作为市场营销活动有效开展的重要保障。在企业市场营销管理中,企业要对客户关系进行分析研究和科学管理,重视客户资源潜在价值发掘,从客户需求的角度出发安排营销活动,进而不断扩大客户群体,提高企业市场营销管理水平,提升企业市场竞争力。

作者:王倩单位:中国电子科技集团公司第三十八研究所。

客户关系管理系统对电力施工企业的意义探究论文客户关系管理系统由模块组成

企业在对客户关系管理系统进行应用过程中,需对企业实际情况进行详细研究,同时对这一管理系统的基本特点进行研究。充分了解企业总体战略目标、管理模式和管理流程的基础上,研究企业是否适合对这一系统进行应用,最终确定企业要使用什么形式的管理系统。

例如,相关管理人员对企业进行分析过程中,可以从外部聘请有较高经验、管理实践能力均较高的咨询团队,对企业中存在问题进行诊断过程中,找出企业中的信息化、构架、流程和管理过程中存在的问题。与此同时,对企业客户关系管理系统可行性进行科学论证,从而为客户关系的管理制定相应的应对措施。此外,企业在选在客户关系管理系统时,需对下列问题进行分析,进一步研究客户关系管理系统的解决方案以及其自身的需求,明确企业在短期的目标,分析企业对未来的规划是否符合企业发展方向。对这一系统进行使用,大部分为业务员部分,这种情况下,企业应当和业务部门之间建立良好的业务关系。充分考虑系统投资保护情况,重点关注企业可持续发展性、技术支持能力和产品开放性等。最后,对这一系统进行评价,从而保障工供应商可以提供后续的支援服务。

3.2认真执行系统流程。

企业在对客户关系系统进行应用时,需按照响应系统流程进行具体操作,第一方面是对系统要素以及系统需求进行详细分析,此后对客户关系管理系统范围做出进一步明确,了解这一系统的具体要求,从而为使用者提供相对有效的功能。第二方面是对项目管理进行计划,针对系统项目方案进行科学设计,和企业之间进行交流过程中,软件供应商可能会提供相应的.专业项目人员,并且配置相应的专业技术人员,这些专业人员是企业系统运行以维护的专家,对小组内组员进行培训。第三方面,对系统进行具体配置,对客户进行进一步优化,从而促使企业在不同业务需求上获得满足,对企业内的员工,开展系统知识方面的培训,通过这种方式,让企业员工能够撑起更多的技术知识,也可以安装新型的系统软件。第四方面是对测试系统原型以及兼容性并进试运行,对系统中的各个方面转换以及专业内部员工进行培训,促使其熟悉系统的安装,可以适当转换时间工作表。第五方面,在局部位置,开展并实施系统质量,相应软件供应商针对企业员工进行大力培训,从中培养出一个新系统方面的专家,还可以成立相应的用户小组,针对系统具体运行情况进行详细测试。当测试完毕之后,可以写出一份比较系统的质量保证测试报告,然后将这一报告上交给企业经理。

4结束语。

总之,对客户关系管理系统在企业当中的应有进行深入分析,通过这种方式获取系统当中的模块功能,为企业管理客户关系工作提供相更多的帮助。对企业实际情况进行分析,对系统进行合理选择,同时科学运用,这对于企业做出正确的客户关系处理和决策管理具有重要意义,通过之中方式,促使企业在客户中的忠诚度得到进一步提升,提高企业在市场中的竞争力,推动企业健康发展。

参考文献。

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