公安机关述廉的报告(汇总16篇)

时间:2023-12-14 15:56:32 作者:FS文字使者

这种总结还可以帮助他人了解我们的廉政风险和对策,以促进廉洁文化的共建。附上我市公职人员廉政述廉报告,供大家学习和参考,欢迎各界朋友提出宝贵意见。

公安机关辞职报告

7月9日,原告向被告报案称:原告经营的公司与格能达公司有业务来往,因格能达公司向其开具空头支票,且公司正在将主要资产转移和隐匿,公司负责人和其他员工已逃匿或遣散,涉嫌票据诈骗,要求追究该公司刑事责任。当日,被告受理了原告的报警,并展开调查取证工作,且对相关人员采取了留置措施。之后,被告认为所掌握的证据尚不能证实格能达公司负责人蔡祖力等人有票据诈骗的主观故意,故没有采取刑事强制措施。月4日,原告以被告接到报案后却未立即审查立案、未采取任何紧急措施为由,向被告提出国家赔偿申请。年12月22日,被告作出《确认决定书》,驳回了被告的申请。另查明,3月31日,被告作出《立案决定书》,决定以合同诈骗为案由立案侦查。但被告未有将《立案决定书》向原告送达。原告认为被告怠于和不正确履行职责属行政不作为,并直接造成其经济损失,遂提起本案诉讼。

原审认为,本案的行政争议焦点是:1、被告是否实施了《刑事诉讼法》明确授权的行为;2、原告起诉被告行政不作为的理由是否成立;3、被告是否应赔偿原告损失。首先,根据《最高人民法院关于执行若干问题的解释》第一条第二款“公民、法人或者其他组织对下列行为不服提起诉讼的,不属于人民法院行政诉讼的受案范围”:……(二)“公安、国家安全等机关依照刑事诉讼法的明确授权实施的行为”,以及《中华人民共和国刑事诉讼法》第三条“对刑事案件的侦查、拘留、执行逮捕、预审,由公安机关负责”的规定,在本案中,被告于2004年7月9日受理了原告的刑事举报后,已依法展开侦查工作,对相关人员采取了留置措施,并于203月31日作出《立案决定书》,以合同诈骗立案侦查。被告的行为属于刑事司法行为,其实施了法律规定的“依照刑事诉讼法的明确授权实施的行为”,故本案不属于人民法院行政诉讼的受案范围。其次,被告已依法履行其法定职责,不存在行政不作为情形。原告诉称被告未将是否立案的决定通知原告和怠于行使职责,因《中华人民共和国刑事诉讼法》、《公安机关办理刑事案件程序规定》中并没有设定公安机关对犯罪行为立案侦查应通知控告人的有关程序以及采取强制措施的时限,故被告的执法程序没有违反法律规定,原告的主张缺乏法律依据,应不予支持。

公安机关辞职报告

20xx年县公安局悬赏追逃首批名单出炉”,向社会公众宣告了我局部署“横峰大追逃”行动全社会参与的开始。

20xx年,我局在“清网行动”中一战成名,影响深远!“清网行动”以来,我局并没有停止或放慢追逃的脚步,而是将“清网”追逃中一些好的做法和技战法固化下来,形成长效机制,运用于实战,保持了每年在追逃上省市领先的工作态势。9月至3月,省公安厅部署开展为期半年的“利剑”行动,四轮齐驱,我局共抓获各类逃犯80名,总量位居省、市前列,平均两名民警能抓1名逃犯,平均两天就有1名逃犯落网,“利剑”追逃清网率达95%,为全省第一;其中抓获外省上网逃犯18名,也为全省第一。

5月26日晚上,局党委在总结行动经验的基础上,提出了“横峰大追逃”的构想,连夜梳理存量逃犯名单,发现与横峰有关逃犯仅剩26人,13人为本地立案上网追逃人员,13人为外地立案上网横峰籍逃犯,决定将本地立案网上在逃13人作为首批公开悬赏追逃对象,力争早日将这批逃犯“清”干“网”净!于是,“20县公安局悬赏追逃首批名单”新鲜出炉!

根据横峰县公安局党委关于开展“横峰大追逃”行动的决策部署,为了固化“清网”追逃长效机制,充分调动社会力量参与公安工作,积极举报相关线索,局“清网办”对各办案单位上报的亟需抓捕归案的犯罪嫌疑人进行梳理,汇总了历年逃犯中现存的13名本地立案网上在逃人员,作为今年第一批公开悬赏追逃对象(名单附后)。

一、悬赏金额。公开悬赏追逃期间,按照《横峰县公安局追逃工作实施办法》第十二条关于“命案逃犯奖励5000元;7类重点案件逃犯(包括抢劫、强奸、爆炸、放火、绑架、投放危险物质、故意伤害致死)奖励1000元;其他类逃犯奖励500元”之标准,对举报逃犯线索、协助我公安机关抓捕的人员予以奖励。

二、悬赏期限。从即日起,至今年12月31日。县公安局或上级公安机关有特殊要求的除外。

三、举报方法。24小时有奖举报专线:110,或周局长:150793099xx。

横峰县公安局。

20xx年5月26日。

公安机关辞职报告

3月初,内蒙古赤峰市某旗县的王某某找到唐凤媛律师,说1995年一个外村的与王某同龄的女孩刘某某考学没有蒙古族身份(少数民族身份有加分待遇),要借用一下我的户口,王某某的母亲考虑与中间人的近邻关系,却不开情面,就将王某某的户口本页子借了出去。过了三天就还回来了,家人也就没注意。等到6月份,王某某在辽宁沈阳打工回当地办理第二代身份证时,发现户籍已经被注销,而存在另一个身份证号与王某某一致、住址一致、只是照片不同的一个女人身份信息。

为此,王某某及家人多次找当地公安部门要求给予解决,当地公安很快给她恢复了户口,并办理了第二代身份证。她回到辽宁打工地办理银行卡时,银行查证发现网络上的照片仍然是那个女子的,因此银行不给办理银行卡。这几年她都是借用姐姐的身份信息办理业务,给自己的生活带来很大不便,外出住宿也生怕招来麻烦。又多次找当地公安机关,公安机关以大库信息在自治区公安厅,自己无能为力等理由,让当事人自己去找。当事人自己多次联系公安厅,也只是让等待。无奈之下,想以法律途径解决。

公安机关辞职报告

前两天我通过耒阳城市传媒这个微信平台发了一个帖子,是关于我妈办理落户的问题。因为十多年来,妈妈一直没有户口也没有身份证,日常生活带来了极大的困扰,这次通过耒阳城市传媒这个平台得到了衡阳市耒阳市公安局领导们的重视。而且万分感谢他们特意调派工作人员为我们解决这个落户的问题。并承诺会尽快对此事情作出相关的调查,研讨相关的方案为我们解决问题。当然,我也希望我妈妈办理落户的这个问题能尽快解决。

此外,我也在这里向耒阳市蔡子池派出所深表歉意。因为落户这个问题一直困扰着我们多年,而我也急于引起相关部门领导的重视,所以前次发帖的用词有点过激,存在不妥之处,给耒阳市蔡子派出所造成了不良的影响。希望能得到你们的体谅和谅解。

最后希望能通过耒阳城市传媒这个微信平台给衡阳市耒阳市公安局送上真挚的感谢,他们这种为民服务诚恳的工作态度非常值得我们赞扬,真心谢谢他们!

xxx。

日期

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据有关统计资料,20xx年**县共发生入室盗窃案件291起,造成直接经济损失约1037.8万元。这类案件的发生,不仅使辖区单位和群众的财产安全受到损失,还在一定程度上影响了了群众安全感和对公安机关执法满意度,给建设平安、和谐**也带来负面作用。因此,尽快遏制和减少此类案件的发生,为广大人民群众创造一个安全、舒心的治安环境,增强群众安全感和满意度,严厉打击此类犯罪,显得尤为重要。下面以我县入室盗窃案件为例,研究其作案特点,分析其作案原因,并提出对策及建议。不妥之处,请同志们批评指正。

一、当前入室盗窃案件的基本特点。

(一)关于发案区域。入室盗窃案件主要集中在乡镇的村及其街道,县城主要发生在居民小区、商铺、城乡结合部及单位。发生在高档住宅及物业管理较为严格的、设施较为完善的大型住宅区的案件相对较少,如滨河湾小区。

(二)关于发案时间。从接到报案的时间和破获的案件情况来看,绝大多数案件发生在清晨7至9时报案,夜晚则很少报案,因此案发大多在凌晨1至5时。另外在农村,逢集、庙会、农忙季节发生在农宅的盗窃案件则是发生在白天家中无人的时间段。

(三)关于作案手段。一是采用撬棍、螺丝刀等撬压工具强行破坏门锁入室盗窃。发生在偏远乡村及办公场所的盗窃案主要采用这种手法。二是用特殊工具扭锁芯开门或用软物塞锁芯开门行窃。因作案工具小巧易带,难以被人觉察,开门动作无声响、省力省时,如同钥匙开门,极易得手。三是作案人多为惯犯,结伙作案。作案人作案时往往衣冠楚楚,团伙成员望风、破门开锁、入室行窃分工明确,且多使用手机等通讯工具联络,作案得手后迅速乘坐交通工具逃离现场,具有较强的隐蔽性。四是入室盗窃案件很容易转化成抢劫案件,对事主生命安全造成威胁。作案人入室后,往往先进入厨房取菜刀,一旦遇到有人回家,便持刀相威胁,对事主人身安全造成直接危害,有的转化成抢劫杀人。

(四)关于作案人数。作案人多为有劣迹、前科人员,多数案件系2人以上结伙作案,以便互相支持、协助,便于逃窜。从已抓获的犯罪嫌疑人,多数犯罪嫌疑人为成年男性,身体素质好且具备丰富违法犯罪经验的人员。

(五)选择作案对象。作案人入室后,首要选择现金、金银首饰、贵重手表、手机等价值高、易携带、易销赃的物品。在乡村发生的盗窃案有还拌有盗窃一些生活用品。

二、入室盗窃案件的成因分析。

通过对入室盗窃案件的分析,主要有以下几个方面的原因:

(一)犯罪外部原因。经济社会快速发展、社会财富大量增加是案件多发的根本原因。从犯罪发展规律来看,随着我县近年来经济的高速发展,商业日益繁荣发达,群众日渐富裕,社会财富大量集中城区,给犯罪分了提供进行违法犯罪的经济重要条件。

(二)犯罪主体原因。入室盗窃犯罪主体,可以分为四种类型:一是致富型。绝大多数入室盗窃犯罪主体实施盗窃犯罪并非因生活所迫,而是为了追求迅速致富,但是通过正常途径很难实现,于是选择盗窃等侵财犯罪作为脱贫“捷径”。二是谋生型。有一部分入室盗窃犯罪人,其原始动因是因为进城后,因无一技之长,很难找到就业机会,为了生存,不惜冒险去从事盗窃等侵财犯罪。三是顺手牵羊型。部分入室盗窃犯罪主体可能有职业,在日常生活中,一旦发现机会,偶尔实施入室盗窃。四是以偷盗为生,好逸务劳的惯犯。

(三)社会防控原因。社会防控手段整体滞后,入室盗窃犯罪破案率低,认定难,处罚轻,打击不力。实施犯罪风险低,“利润高”,是造成当前入室盗窃犯罪高发态势居高不下的最主要原因。主要表现在:一是便利的交通重要任务为犯罪分子提供多发的地利条件。我县位于信阳市中部,312国道与107国道交汇,京九铁路与西宁铁路交汇,大广高速与沪陕高速从境内横穿,省道、县道、乡村道路发达,交通方便迅捷。这些经济建设的成果,在促进社会发展、改善人民生活的同时,也给犯罪分子作案提供了极大方便。二是社区管理滞后于犯罪手段。小区设计不科学、不合理,功能不完善,建筑设施落后、老化是案件多发的客观条件。我县的许多居民小区,存在着明显的设计不合理、功能不完善的问题。四通八达,出入口无控制设施,人员随意进出,小区在设计上未能从安全防范角度认真考虑,以致防范明显滞后,给犯罪分子以可乘之机。另外社区管理也存在是社区管理处责任心不强,极少研究社区治安居家安全运作的问题,保安队伍年龄偏大,素质不高,更谈来是有盘查技能和缉捕技术。社区治安管理职责不清,只管物业,不管治安的情况普通存在,难以发挥整体效益。公安机关对社区治安管理的指导和协调工作不力。小区居民很难见社区民警对社区物业单位开展治安业务指导。三是粗心大意、疏于防范是案件多发的内在原因。通过对发生的案件进行现场勘查和询问受害人发现,多数案件的发生,主要原因还是防范意识不强、防范手段薄弱、防范措施不落实。在对许多受害单位和受害人进行调查询问中发现,许多人根本就没有加强防范的思想,粗枝大叶、粗心大意,防范意识薄弱。如一些居民在家中存放大量现金,一些商家把大笔货款放在柜台内,不上锁。同时,还有一部分人由于自身经济条件好,对少部分财物损失满不在乎,也在一定程度上疏于防范。新时代城市居民之间感情淡漠、关系疏远造成邻里防范,相互照应、提醒不足。由于城市居民数量大,生活方式不同,彼此往来少,缺乏感情,造成邻里之间的初级社会关系日趋淡化,邻里守望、互助等传统防范已不奏效。如有的居民发现对面邻居家被盗,既不报案、也不阻止,事不关己,高高挂起。人防力量严重不足,流于形式,没有专门的防范力量,仅有几名守门老人分散在若干内小区内,后半夜多数在闭门睡觉,无人巡逻、守护,致使违法犯罪分子大摇大摆自由进出、案件屡发。侦查措施滞后于法制建设。四是技术防范十分匮乏,推广应用程度不够。目前,我县城区技防设施应用只有城关的监控系统,较好的小区是滨河湾小区建成使用视频监控系统,发挥了较好的作用,其次是部分商店与110进行了联网,而其他单位、小区、商场,大多没有采用技防设施。

(四)案件的外在因素。从古至今,盗窃案件的侦破历来是难度很大的警务工作。近年来尤其是去年开展的打击“两抢一盗”专项斗争,我县公安机关为打击盗窃犯罪,采取了许多行之有效的措施,也收到了明显的成效。但是,冷静、理性、客观、认真地分析公安机关现有的工作方式、模式和运转机制,确实存在一些不足之处和值得改进、加强的地方。一是公安机关运转机制不适应犯罪预防和打击犯罪的需要,猫鼠不同步的问题比较突出。现有的工作机制仍然是八小时工作制,八小时外仅有少量值班民警应付运转。而在深夜盗窃案件多发的时段,却不能保证足够的警力从事巡逻防范、打击现行等工作。在案件发生后,也没有足够的警力在第一时间迅速开展相关案侦工作,而是由值班民警出现场后,第二天再移交刑警大队,有时失去了破案的最佳时间。二是串并分析、蹲坑守候、打击现行的工作没有充分开展。面对案件高发的势头,由于任务繁重、警力不足、精力不够以及警务理念、责任心等诸多因素,公安机关在对案件进行串并分析、蹲坑守候、打击现行上显得明显不够。现在破获的案件,多数是“捡死耗子”靠群众扭送现行,少有通过串并案、打现行破获的。三是控制销赃、阵地控制、刑嫌调控、情报资料、特情耳目等刑侦基础工作不扎实,服务现实斗争的作用发挥不够。长期以来,公安机关一提到基础工作,往往强调的是治安基层基础工作,而对刑侦基础工作重视不够,抓得不够扎实,一些基础工作流于形式,个别单位甚至为应付检查搞花架子,在一定程度上削弱了服务侦查破案的作用。从侦破盗窃案件的经验来看,发挥控制销赃、情报资料、特情耳目等刑侦基础工作的作用尤为重要。四是基层公安机关刑侦工作科技含量不高,刑事技术手段落后,很大程度上影响了案侦工作。作为打击犯罪主打力量的基层公安分县局和派出所,没有技术侦查的手段和权限,很多能应用技侦手段侦破的一般性盗窃案件,因案件本身性质和影响程度又不能争取技侦部门使用技术手段,而大多靠传统的方法进行侦破,以致入室盗窃案的破案率较低。五是宣传发动群众、组织开展安全防范力度不够。从“大走访”活动的效果上看,我们依靠群众确实破了一些案件,降低了发案率,体现了“警力有限、民力无穷”,但是不容否认的是我们的民警在深入辖区开展群众工作、组织安全防范的工作不扎实,发动群众不够,安全防范宣传不够,推广防范措施、提高辖区单位、群众的防范意识和水平不够,在案件发生后,协助开展摸底排查、收集案件线索方面作用发挥不够好。这些都值得我们一线民警深思。

三、入室盗窃案件的对策与建议。

(一)坚持以防为先。牢固树立防范胜于打击的思想,多措并举,狠抓犯罪预防工作。一是切实加大防范宣传力度,增强群众的防范意识,提高防范水平。二是坚定不移地走群防群治之路,强化社会治安综合治理,健全治安防控体系。当前,要重点狠抓群防组织建设,健全单位、社区、街面“三张网”建设,充分发挥群众自防作用。三是积极推广、落实人防、物防、技防、犬防相结合的防范措施。特别是要以“平安杯”社会防控体系建设为契机,大力推广技术防范;以城市店铺为主的110联网报警体系建设、居民小区社会化防控监控系统建设,主街道及重要路口的红外监控系统建设,强力推动社会治安防控向产业化发展,确实减少可防性案件发生。

(二)坚持以巡为要。发挥基层派出所辖区情况熟的优势,形成以派出所社区民警、巡警队为主的有效巡防机制。责任区刑警中队要和辖区派出所紧密结合,在有效解决派出所警力不足的基础上,要建立社区民警、管段民警责任制,充分发挥派出所社区民警辖区情况熟悉的优势,在两个重点时段内,在重点区域加大便衣的巡防和蹲坑守候,尤其是在第二时段内,重点应盘查街面小巷内2人以上可疑人员,对携带断线钳、手电、改锥、千斤顶等工具或者是人力三轮车的人员应立即带回审查,指纹、足迹要及时进行比对,从中带破一批案件。

(三)坚持以打为路。加强现场勘查及刑事特情建设。各级刑侦部门每当接到此类报案,应第一时间赶到现场,进行现场勘查,提取现场指纹、足迹,进行并案分析,为日常盘查可疑人员比对指纹、足迹提供资料。全面加强刑事案件尤其是入室案件的现场勘查工作,力争使入室盗窃案件的现场勘查率达到理想的程度。要提高入室盗窃案件的痕迹提取率,充分发挥指纹自动识别系统远程工作站作用,提高刑事技术作用率。加强刑事犯罪情报资料的收集与分析,为串并案件和领导决策提供依据。加强刑事特情工作,物色可靠特情,为加大入室盗窃案件侦破力度提供有效帮助。同时,应加强对旧货业、二手机市场、打金业、典当业、摩托车行修理业、旅馆业的监督,从中物色特情耳目,控制销赃途径,从中发现犯罪线索,及时予以打击。

公安机关述职述廉报告

对科学发展观和构建和谐社会有了更深的理解,用理论指导实践的能力不断增强,有利地推动了各项工作的开展。通过学习,在改革开放、发展社会主义市场经济新形势下,抵制住了腐朽思想文化的渗蚀;在日益增大的个人得失面前,经受住了考验;在公安正规化建设事关方向性、原则性、政策性的大是大非面前,始终同上级党委保持了高度一致。

态度决定高度。作为一名国家公务员、人民公仆,我一直注重加强个人的自身锻炼,着眼净化人格,无论在何种情况下,绷紧廉洁从政这根弦,自觉执行廉洁自律的各项规定。坚持和树立科学发展观,在各项工作部署上超前谋略、科学决策,把握重点、狠抓落实,提高工作实效。密切联系群众,及时解决和处理民警反映的热点、难点问题。我时刻保持与时俱进、时不我待的工作精神,积极创新工作理念,改进工作模式和行为习惯,凡是符合公安事业发展要求的,就要坚持;凡是影响制约公安事业发展的,坚决改正。时时想大局,处处谋大局,以强烈的使命感和责任感,充分发挥巡警队伍服务治安工作的职能作用。着力解决一些体制性、机制性障碍,在改进工作机制、工作方式方法上下功夫,以新的观念、新的思路、新的举措,开创巡警工作的新局面。

   一是自觉运用“十六字方针”,规范自己言行。我作为支队党委副书记,认真围绕贯彻“十六字方针”,积极参与民主决策,根据党委会作出的决定,按照分工坚决抓好执行和落实。二是自觉积极参加党内生活,原则性强。严格落实组织生活制度,坚持参加民主生活和党小组生活会,开展批评与自我批评。在开展积极地思想斗争时,不只体现在组织生活上,而且体现在平时工作和日常生活中。平时工作有什么问题,大家相互提醒,及时补救;个人思想有什么想法,热情开导,排忧解难。三是注重团结。我始终自觉把团结作为增强党内战斗力和凝聚力的生命线,作为干好本职工作的根本源泉,作为出成果和提高自身素质的前提条件,服从集体领导,大事讲原则、小事讲风格,做到了与党委“一班人”思想上经常沟通,工作上经常商量,生活上相互关照,既靠组织原则,又靠同事、搭挡关系,与大家融为一体。

在抓队伍建设中,我们坚持牢牢抓住从严治警不放松,按照内部抓规范、外部树形象、队伍强素质、工作争一流的要求,坚持做到严格管理不动摇、从优待警不动摇、干部队伍自身建设不动摇,进一步规范队伍管理。工作中,我们通过开展集中学习教育活动、“三比三看”服务竞赛活动、文明执法活动、“学习廖承枫,争当好巡警”为主题的“双争”活动等教育方式,不断提高警队作风建设。

一年来,我和其他党委班子成员坚持从基础抓起、从小处入手,不断完善各项工作制度,狠抓警队纪律和作风养成,努力将警队培养成文明的窗口、纪律的窗口、形象的窗口“三种窗口”;牢固树立大局意识、服从意识、纪律意识、服务意识、形象意识“五种意识”,进一步打牢了警队作风基础。一是坚持从维护警规警纪严肃性和强化纪律意识,培养过硬作风等方面入手,按准军事化队伍的标准和要求,管理警队,抓严警风警纪。二是坚持从岗前点名、交接班登记、巡逻纪事、勤务督察、接处警登记、案件办理、移交和武器装备、车辆物资管理以及一日学习生活、工作等基础工作制度抓起,以制度管人、按规范办事。三是坚持从点滴养成抓起,从穿好警服,戴好警帽,扎好腰带,擦亮皮鞋,走齐队列等小处入手,抓作风养成,并坚持逢会必讲、每日必查。四是坚持当好表率,在各项集体活动及日常工作中,我坚持做好部属表率。

作风扎实、生活朴实,自觉抵制住了腐朽思想文化的渗蚀。

一是理论学习的着眼点不够高。虽然自己十分注重理论学习,但在运用理论学习成果指导工作、研究解决新形势下制约巡警正规化建设上还显得点子不够多,方法不够活。在学习贯彻党的十七大精神和科学发展观方面,自己学习还不够深入透彻,缺乏深钻细研,不够系统全面,与工作实际联系不够紧密,使自己在错综复杂的国际国内形势面前,对社会和单位出现的新情况、新问题把握不准,认识不够清。

二是与时俱进、开拓创新精神不够强。在实际工作中,自己的事业心和责任心较为坚定,能够按照职责要求积极开展各项工作,但很多时候都是凭着自己的老观念、老习惯和工作惯例在做事,缺乏开拓新的工作方法,营造新的工作局面的锐意进取的精神。同时随着年龄的增长,“无为而治、无妄而终”的中庸思想在自己的意识中不断滋长,工作中求“稳”、求不出事、不求有功但求无过的不良思想倾向时时侵蚀着自己的与时俱进、开拓创新的激情,导致工作标准、进取意识下降。

人”的思想,为顾及面子,看到不良现象,不能及时正面给予批评。在队伍管理方面,只要求过得去,不求过得硬,管理队伍的力度不够,导致在带队伍的过程中或多或少存在失之于宽、失之于软的现象。

公安机关辞职报告

7月5日晚被袁有斌、游国宏、吴雄兵、谢月娥等一伙当地黑势力绑架,经多次报警,被告九江市公安局共青城分局接警后到达现场,但没有制止和解救,致原告被非法拘禁长达四天。在原告被非法拘禁期间,207月7日下午,袁有斌、游国宏、吴雄兵、谢月娥等一伙人冲到共青城玉光制衣厂欲实施哄抢,厂领导和职工多次向被告报警寻求保护。被告接警后有六、七名干警到达现场,但没有制止和保护,导致原告机器设备等财产被洗劫一空。年7月10日,被告九江市公安局共青城分局以“侵占”这一莫须有的罪名对原告刑事拘留后,检察院决定不起诉。

因此,要求被告:

二、赔偿原告之父因其刑事拘留后受到刺激造成伤残的医疗费、伤残费等共计50元;。

三、承担诉讼过程中的一切费用。

述廉报告

按照xxxx党委、xxxx《关于对全xxxx党风廉政建设责任制落实情况进行检查和考核的通知》要求,我就自己执行党风廉政建设责任制的情况作如下汇报:

一、加强领导,健全机构,切实履行责任范围内的责任。

党风廉政建设责任制是党中央、国务院维护改革、发展、稳定大局,从制度上保证各级领导班子和领导干部对党风廉政建设和反腐败工作切实负起领导责任采取的一项重大举措,是各级党委和领导干部必须担负起的重大责任。我对党风廉政建设十分重视,都是亲自抓,认真抓,一抓到底。我们成立了党风廉政建设责任制工作领导小组,对党风廉政建设责任制任务进行了分解,明确了各级党政一把手担负党风廉政建设第一位责任,负总责;领导班子其他成员根据分工对分管部门和行业的党风廉政建设负直接领导责任;各职能部门在党委的统一领导下,各负其责,分工协作,协助党委抓具体工作。同时印发了《xxxx党委、xxxxxx关于领导班子成员党风廉政建设责任分解的通知》,分解了党风廉政责任制任务,责任到人,并采取年中监督检查,年终进行考核的办法,落实党风廉政建设责任制。按照谁主管谁负责的原则,根据分工和职能,对10名党委常委分管单位、部门和行业的党风廉政建设各项任务层层进行分解,落实到成员,细化到部门,明确了每名常委和部门职责范围内的党风廉政建设抓什么,怎么抓,抓不好负什么责任。3月26日,在xxxx经济工作总结表彰会议上,我与全xx各单位党委书记签订了《党风廉政建设目标责任书》。会后各xxxx、企事业单位也分别与所属单位签订了责任书。全xx各级党委根据xx党委要求都将责任分解到班子的每一个成员,确保责任到人,形成党委统一领导,党政齐抓共管,组织协调,部门各负其责依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。

二、严格要求,以身作则,做好督查,

在新的历史条件下,我们每一位领导干部都面临着腐蚀与反腐蚀的严峻考验。我清楚地认识到这一点。平时能认真学习上级文件精神,研读邓小平理论、十六大报告和中央、纪委等领导同志的讲话,注重加强世界观的改造,坚定共产主义理想和信念,身体力行“三个代表”重要思想,经得住权力、金钱的考验,永葆共产党员的`本色。严格要求自己,对配偶、子女也经常教育,严格管理。就我分管的部门而言,我都是经常过问,经常督促,因为我分管的几个都是经济部门,我时常警醒自己,也时常提醒他们,一定要清正廉洁,办事公道,绝不允许在工作上、生活上出现问题。对个别部门领导有利用职权该办不办或拖办事务的苗头,我都及时指出,责令立即纠正。并结合实际,研究党风廉政建设可能出现的新情况、新问题,制订治理对策,掌握反腐斗争的主动权。

三、严格遵守党的政治、组织工作纪律。

1、认真贯彻民主集中制,严格执行党的政治纪律。凡是重大的决策,我都与其他班子成员一起深入调查研究,反复咨询论证,广泛征求各方面意见,通过xx党委常委会研究,充分发表意见后,进行正确决策。决议一经形成,按照分工负责的原则,由分管常委具体组织实施。

2、严守组织工作纪律。认真贯彻中央和xxxxxx党委关于干部选拔任用的各项规定和要求,严格选拔任用程序,加大干部交流、轮岗力度。在选拔任用干部中,坚持以事业取人,以德才用人,发扬民主,广泛听取群众意见,严格工作程序,积极选拔使用优秀年轻干部,妇女干部和少数民族干部。

3、努力改进工作作风,密切党群关系。我多次深入xxxxxxxx和二、三产业困难单位、边境一线进行调研,研究和寻找新的经济增长点,帮助解决前进中的困难和问题,与常委共同研究xxxx发展的一系列重大问题。深入基层调研的时间在三分之一以上,对一些重大工程项目,困难、问题多的单位、企业和贫困职工能够经常深入实际,认真解决好基层和群众反映的困难和问题。

四、全面贯彻落实《党风廉政建设责任制》的有关规定。

1.实行党风廉政建设责任制的关键在于抓落实,为此我们在《xxxxxx党风廉政建设责任制实施意见(试行)》的基础上,制定了《xxxxxxxx党风廉政建设责任制实施目标量化考核办法》(共六项内容),作为领导干部年终评优、奖励惩处、选拔任用的重要依据。并进一步明确了违反党风廉政建设责任制规定的行为,将追究领导责任,给予纪律处分的责任。同期出台的还有“量化考核表”,分五项内容按百分制量化考核。

2.切实贯彻执行党风廉政建设责任制,严格执行责任追究的规定。其重点是:领导干部对自己职责范围内的反腐败工作敷衍塞责、不抓不管,以致屡屡发生大案要案,造成恶劣影响的;对选拔任用干部违反有关政策和规定,用人失察的;本单位、本部门出现重大经济损失的;本单位、本部门发生重大事故和恶性事件的;本单位、本部门不正之风严重,群众反映强烈,长期得不到治理的;领导干部配偶、子女利用该领导干部职权和职务上的影响获取非法利益,造成恶劣影响的。各级党委、行政以及纪检监察机关和主管部门要按照职责要求对以上问题进行监督检查,通过监督检查,对确属领导干部负有责任的,坚决依据责任追究的规定处理。对于有问题不去检查、有责任不去追究的纪检监察机关,追究其责任。

3.建立健全了落实党风廉政建设责任制配套制度,制定了诫勉谈话制度、《民主评议和民主测评制度》、《干部考察人员守则》、《组织部、人事局干部考察暂行办法》、《干部任前公示制度》等一系列制度,充分扩大干部工作的民主,落实群众对领导干部选拔任用工作的知情权、参与权、选择权、监督权。增强了推荐考察、任免的透明度,防止了任用干部工作中的不正之风。

4.认真执行《廉政准则》、制止奢侈浪费行为规定,针对群众提出的意见和建议,对吃喝送礼问题制定了整改措施。xxxxxx招待费全面实行“零”控制。

5.加强从源头预防和治理腐败的工作。一是改革行政审批制度,规范行政审批权力。进一步推动财务制度改革,成立统一采购中心、会计核算中心,对xxxx实行集中核算报账制,不断加大了财务监督力度,有效防止了腐败,提高了资金使用效率,优化了xxxxxx经济资源。正式启动的会计核算中心,首批将xx直23个事业单位纳入中心平管理对象,对其实施核算、服务、监督。并对各单位财务收支实施统一管理,目前纳入会计核算中心管理的资金达800万元左右,达到了核算、服务、监督的效果。

五、分管经济和业务工作的情况。

在实际工作中我深刻认识到,抓好党风廉政建设责任制的落实,就是为经济建设创造一个良好的发展环境;以快速的经济发展来促进党风廉政建设责任制的进一步落实。因此,在具体工作中,我始终高举反腐大旗,坚持以经济建设为中心,促进全师两个文明建设协调发展。

经济建设取得了长足进展,多项经济指标比上年都有较大的增幅,几项主要经济指标都呈两位数增长,实现了经济的跨越式、超常规发展水平。各项改革进一步深化,xxxx“1+3”、“1+8”文件得到全面落实,职工负担得到大幅度减轻。工业企业五月份改制完毕,几个新的、有带动能力的工业企业开工兴建,通过改制、技改等措施,一批破产、停产和举步维艰的企业重新启动,使老大难企业出现生机,好企业加快发展,收效显著。事业单位改革也开始启动,干部人事制度改革进一步深化。结构调整力度进一步加大,各次产业、各产业内部之间的结构日趋合理,非公有制经济所发展迅速。科教兴师战略全面实施,各项科学技术的引进、推广应用力度加大,成效显著。在近年来加大对教育投入的基础上,今年将中小学与高中进行了分离,首批录用了342名地方大中专毕业生到xxxxxx就业。

再就业和扶贫帮困工作力度加大,实施了“三个一千”发展自营经济和再就业帮扶工程。城市建设步伐进一步加快,团场城镇化建设令人欣喜,职工的居住条件和生活环境有了极大的改善。兵地团结进一步加强,在机关39个部门和地区对口部门签订的兵地融合发展协议逐步落实的基础上,今年双方第一批干部23人已开始挂职学习。

一年来,我认真执行党风廉政建设责任制,取得了一定成效。我深刻认识到,党风廉政建设和反腐败工作是一项长期、艰巨而紧迫的任务,我们有决心和信心,在xxxx党委的正确领导下,以党风廉政建设和反腐败斗争的新成果,取信于民,为实现全面建设小康社会的目标而努力奋斗。

述廉报告

尊敬的领导,亲爱的同志们:

大家好!

一年来,在县委县政府和乡党委的领导下,在班子成员的帮助和同志们的支持下,较好地完成了自己的业务工作及蹲点工作。在此,按照县委的统一部署,就个人一年来的工作、生活情况作一简单汇报,敬请各位领导和同志们监督,评判和指正。

1、学习理论,提升综合素质。通过学习,增强了在思想上、政治上与党中央保持高度一致的自觉性。对科学发展观的内涵和如何实践落实有了进一步的认识,对县委、县政府的决策部署有了更透彻的了解,为进一步提高自己的领导能力和工作水平打下了坚实基础。

2、感悟变革,提高思想境界。近几年是我县变化、发展最快的时期,作为一名亲历者和见证人,我感到非常荣幸,既为自己所做的点滴成绩而欣慰,更为取得所有进步而自豪。于变革中净化灵魂,感悟人生,让我摆脱小我、融入大我。故此,少了一份怀才不遇的怨叹,多了一份埋头苦干的激情,义无反顾地投身到的发展大潮之中。

1、业务工作:一年来,我协助乡长主管财政、财务和开放型经济工作。为做好本职工作,我一直兢兢业业、不畏艰难、尽职尽责。财政、财务方面在乡党委、政府、人大正确领导下,通过改善经济发展环境,加大招商引资力度,努力培植财源,创新财税征收机制,实现了财政税收稳步增长,20xx年完成财税任务xx万元。同时财政支出严格贯彻了紧缩开支的方针,大力压缩了非生产性支出,不仅确保了人员经费的及时足额到位,有效保证了各项工作的正常运转,更为城镇建设、救灾,乡村公路配套及便民服务配套工程等提供了数百万元的资金支持,大大凝聚了民心,提升了城镇品味,改善了政府形象。开放型经济工作方面,在县委、县政府的强力推动下,一年来外出招商数次,招商足迹踏遍多省,获取招商信息几十条,结识企业老总几十人,完成入园企业两家,较好地完成了县下达的各项招商任务,极大地促进了乡域经济的发展。

2、挂点工作:这些年我一直挂点大源河林场,这是全乡最偏远、最复杂、最分散的一个村委会,其中还有3个自然村在大源河水库里边,生产生活极度不便。我走村串户,倾听群众心声,想群众之所想,急群众之所急,协助他们集资200多万元进行道路硬化,这样不仅方便了群众,提高了山林及矿产资源的附加值,更加提升了大源河水库的品位,为下步旅游开发奠定了坚实基础。正是因为引导有方,措施得力,故而稳定了一方,发展了一片,且赢得了群众的一致好评和认可。

作为一名分管财政、财务的领导,可说是聚难点与热点于一身,做得好则利国利民,做得差则损人害己。故此,我谨言慎行,每时每刻把自己的一言一行置于党组织和群众的监督之下,保持清醒头脑,做到自尊、自主、自爱、自律。加强各级领导干部的廉政,是关系到我们党和国家生死存亡的大事,也是实现我党伟大事业的需要。作为一名党员领导干部,我深知廉洁自律的重要性,为此我始终按照党员标准严格要求自己,始终牢记党的宗旨,牢固树立全心全意为人民服务的思想,一年来,没有因个人和家庭重大事项借机敛财;没有利用职务便利多报销滥花费;没有利用手中权力占用公物归个人使用或进行营利活动。所谓“公生明、廉生威”,只有踏踏实实做人,清清白白为官,才能不辜负组织的信任和人民的厚爱。

一是加强学习,加强思想政治工作是完成工作任务的前提,无论何时何地,一定要加强团结,充分调动大家的积极性,围绕中心开展工作。二是提升境界,舍弃小我,成就大我,全身心投入到为人民服务当中。三是始终把发展作为第一要务,深入实践科学发展观,以实际行动,具体实践彰显立党为公、执政为民。四是不断学习新知识、新理论,用知识武装头脑,提高办事效率和执行力。

不足之处:一是学习不够全面,对新经济时代的经济和金融知识一知半解;二是思路不够开阔,满足于党委、政府主要领导的安排,很少独立思考;三是工作中统筹能力较为缺乏,面对点多面广的工作,能够完成但缺乏通盘考虑观念;四是工作中有急躁情绪,个人细节上做得不好。在以后的工作中,我将扬长避短,积极改进不足,以更坚定的信念,更扎实的作风投入工作。

以上述职,如有不妥之处,望各位领导和同志们诚心指正,严格监督,热情帮助。

述职人:

日期:

述廉报告

在任职期间,主抓党建、村建工作,分管组织、宣传、统战等工作。在县委及乡党委的直接领导下,与其他党政班子成员一道,团结和依靠广大干部职工及人民群众,紧紧围绕县委及乡党委工作思路,尽自己最大的努力,尽职尽责,尽心尽力地做好主抓和分管的各方面工作,牢固树立求真务实,深入实际,廉洁自律,勤政为民的良好形象,为全乡的社会各项事业健康发展献计出力。时刻以党员领导干部的标准检查对照自己的一言一行,在工作、学习、生活和纪律等各个方面严格要求自己。努力为职工群众化解矛盾,排忧解难,鼓舞斗志,齐心协力谋发展,促进全乡党建工作与经济社会事业建设协调发展。

一、本人政治品质和道德品行方面的表现情况。

为使自己能适应繁杂工作,我始终坚持加强理论学习,用科学的理论来武装头脑,坚持以自学为主,充分利用参加各种培训和会议的有利时机,不断加深理解和拓宽学习领域,逐步适应新形势、新任务发展变化的需要,在学习中特别注意四方面的学习。一是自觉坚持基本理论和基本知识的学习。积极参加乡党委理论中心学习组安排的集中学习,同时坚持自学,进一步加深对党的基本理论和党的基本知识的理解认识,以不断增强运用马克思主义的立场,观点和方法的能力,并结合工作的实际,拟定计划,撰写学习体会。二是努力坚持时事政策的学习。在繁杂的日常工作中,坚持认真阅读上级党委政府的文件和党报党刊,及时认真地了解把握上级党委政府的决策和意图,把握党的基本方针和政策。时时保持清醒的政治头脑,在讨论决定有关具体问题上,能坚定地站在党的原则立场上,坚持真理,讲真话,说实情,不随波逐流,见风使舵,自觉维护党委政府的权威,服从党政一把手的领导,虚心听取其他班子成员及干部职工的意见建议。三是虚心向身边工作的同志和群众学习,向实践学习,做到取长补短。四是尽力坚持业务知识的学习。在工作之余,尽力抽空坚持努力学习与本职工作相关的业务知识、法律知识、科技知识和经济知识,以不断提高自身的政治业务素质应变能力,适应新形势发展的需要。

二、工作开展情况。

今年以来,在上级党委的坚强领导下,我切实履行抓党建工作分管领导的职责,认真落实基层党组织建设工作各项措施,全乡党建工作取得了新的成效,获得全县综合考评三等奖的佳绩。

1、强化认识,教育实践活动成效显著。坚持立足当前、着眼长远,结合特色及当前新形势、新要求,以解决“四风”问题为导向,从“为民”角度出发,深化活动内涵。在全县率先创建“网上党支部”,强化党员在线学习交流,耳听八方提升干部思想认识和服务意识;建立“征求意见点”,畅通群众反映意见渠道,并利用乡网上党支部、网上党支部qq群、网络邮箱等载体收集各方意见;扩大群众参与面,以群众满意为目标,抓好民生实事整改活动,采取“群众面对面”的方式进行满意度测评,对群众不满意的事项进行逐一整改。

2、强化措施,“三送”工作纵深推进。创新工作思路,大力实施“点、线、面”工作法(即:“点”上解难事,结对联户全覆盖;“线”上建机制,四级联动常态化;“面”上求发展,“五位一体”大发展),有力提升了“三送”工作全覆盖、常态化水平,做到了每位干部都参与联系服务群众、每户群众都有干部联系服务,使得“三送”工作,已成为新时期做好群众工作的有效抓手,成为党的群众路线教育活动的生动实践。

3、多管齐下,软弱涣散党组织有效整顿。村在往届换届因宗族房份势力干扰被列为软弱涣散党组织。针对该村干部力量薄弱的问题,创新村级后备干部培养机制,通过“三荐三评三定”(个人自荐、联名举荐、组织推荐,“两会”述评、综合考评、群众测评,定人帮带、定期培训、定岗锻炼)模式,推选出优秀村级后备干部。突出抓好便民服务平台建设。积极筹集资金25万元,新建全县一流便民服务平台。争资62万元,对陈屋道路、林屋小组至岗鼓山通组道路、大瑞山道路等总计5.9公里道路进行硬化。

4、精心筹划,“两委”换届工作稳步推进。把好准备关,组织专门业务培训,动员乡机关干部逐村走访座谈,掌握现任班子基本情况,摸清党员群众的真实想法,同时宣传换届政策。把好审查关,严格根据“两委”任职条件,充分听取纪委、信访、公安等部门意见,加强对“两委”候选人的资格审查。把好程序关,从报名、资格审查、保证到会率以及召开大会的每个环节和每个过程,都按程序民主公开,阳光透明。经过精心的组织实施,全乡支委换届已经圆满结束。

三、作风建设及廉政建设方面的情况。

一年来,我始终不忘自己是党员领导干部,是人民的公仆。始终坚持对自己高标准、严要求,时刻警醒自己,在工作中努力做到求真务实,深入实际,贴近群众,积极宣传党和政府的主张,贯彻落实党委的工作思路和各项目标任务,摆正位置,当好书记、乡长助手,做到到位不越位,在位不缺位,遇有复杂疑难问题时能够身处第一线,从不推卸责任或转嫁责任,从不搬弄是非,从不背后做动作;能够与同志们保持经常性沟通,力争做到相互理解、相互支持。具有强烈的事业心和工作责任感,一心扑在工作上,经常性地工作在一线。工作中,注重科学决策、民主决策,善于调动干部的工作积极性。平时注重德行操守,具有正确的世界观、人生观、价值观,时时刻刻注意自己的身份,努力做到慎言、慎行、慎独,在思想上、行动上严格要求自己,严格贯彻执行廉洁从政的各项规定及职业道德,自觉遵守国家的法律、法规和各项规章制度,自觉抵制歪风邪气,为人厚道,公道正派,接近群众,待人诚恳,团结同志,在干部和群众中有良好的形象和口碑。

四、主要缺点和不足以及原因分析。

工作上虽取得一定成效,但仍存在一些不足。一是思想仍然不够解放,创新发展的意识不强,经验办事较多,工作耗费精力往往很大。二是工作中时有出现急躁情绪,工作方法和多元方式仍不够活。

原因分析:作为一名共产党员,我基本能做到坚持党的基本路线和基本纲领。随着改革开放和深刻的社会变革,自己慢慢轻视了理论学习,成天忙于会议、应酬和检查,放松了对主观世界的自我教育、自我约束、自我改造和自我完善,没有完全树立科学正确的马克思主义世界观、人生观和价值观,也不能用马克思主义立场、观点和方法分析判断现实生活中出现的各种复杂问题。在工作遇到困难时,战胜艰难险阻的动力和精神支柱有不牢的苗头,在工作存在较大难度时,有困惑、有犹豫,没有战胜困难的动力,理想信念坚守不够。

述廉报告

我叫xx,现年42岁,任中煤五建一处第一项目部通风队长。一年来,认真履行工作职责,紧紧围绕处及项目部确定的各项目标任务,坚持以人为本,严格管理、扑下身子扎实工作。

在即将过去的xxxx年中,我们通风队在项目部领导的大力支持下,通过全队职工的积极努力,发扬着吃苦耐劳、勇于争先的精神,完成了项目部的安全生产指标,下面我具体从几个方面对我一年来的工作进行述职:一、深入现场抓管理,严格执行隐患排查制度,促进安全生产。

严格执行矿制定的干部入井制度,能够深入井下生产一线,做好生产协调、现场质量标准化达标、安全监督,对安全隐患,违章行为不讲情面严格处理。每次入井走一路、查一路、记一路,现场能处理的看着处理,不能马上处理安排限期并跟踪落实整改。一年来平均入井指标均能超额完成,为矿井安全生产尽自己最大努力。二、完善一通三防各种规章制度,抓紧日常管理工作。今年开展的工作主要有以下几个方面: 提高了我矿局部通风质量,增强了掘进工作面抗灾能力。通过通风系统排查,消除了隐患,提高通风系统抗灾变能力。切实抓好综合防尘,为职工创造了干净舒适的工作环境,减少了职业病的发生。

结合实际情况制定了我项目部新的《一通三防考核管理办法》,按照国家规定结合我矿的实际情况,采取不同的解决办法和奖惩机制,极大的提高了我矿一通三防管理水平,是我矿一通三防工作整体上上台阶,提高安全管理层次。

坚持召开每旬一次“一通三防”专业会和每周一次的“一通三防”质量标准化检查,在每天的调度会上全面分析通风系统、安全监测系统以及现场管理等方面存在的问题,有针对性地安排“一通三防”工作。 确定了xx年的一通三防安全生产奋斗目标;完善各级安全生产责任制度、坚持每旬召开“一通三防”例会制度;每月一通三防工作会议通报奖惩制度;建立层次化管理运作制度,为确保xx年“一通三防”工作打下了良好基础。 在全矿开展“百日安全活动”活动中,我召集各单位认真布置落实精神,将指标量化考核落实到人,搞好层次化管理,确保年终岁尾平安无事故,为xxxx年画上一个精彩的结局。三、严格自律,密切联系群众: 要搞好一通三防工作,必须全心全意依靠职工群众,与职工群众打成一片,凝聚成团结奋进的战斗集体。今年以来,我认真贯彻执行干部廉洁自律的有关规定,并结合项目部开展矿干部转变作风整顿工作,在思想作风、工作作风、生活作风上存在的问题进行了自查自咎,保持良好的工作作风。

(3)“掘进机配套除尘风机技术”采用了前抽后压式除尘风机在煤巷的应用大大提高了除尘风机的除尘效率,有效扼制了有效扼制了作业地点煤尘飞扬,开阔了作业人员和司机的视野。

今后工作打算和努力方向:

1、认真履行岗位职责,严格执行安全法律法规,确保我矿一通三防工作和质量标准化水平进一步提升。

2、虚心接受职工的建议和意见。

3、带好队伍,团结同志,将通风队打造成我项目部乃至全处的优秀队伍。

4、业务上对所负责的基层单位搞好管理,服好务,为我矿的“一通三防”工作再立新功。

述廉报告

一、重视学习,不断提高自身修养。

有理论才有水平,有水平才有实力。一年来,我始终坚持对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及科学发展观的学习,自觉把它们作为自己的思想理论源泉。不断实践“三个代表”重要思想及科学发展观精神实质,深刻领会了自己肩负的重大历史使命和责任,进一步坚定了全心全意为人民服务,把全部精力和满腔真情献给教育事业的思想信念。写了1篇学习心得体会,联系工作实际对照党章规定的党员八项义务和党员领导干部的基本条件,按照“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求,认真贯彻落实,做到了标准不降低,行为不走样,高质量地完成了“规定动作”。通过学习,提高了对加强党的先进性建设、加强党的执政能力重要性的认识,提高了树立科学发展观和构建社会主义和谐社会重要性的认识,进一步增强了实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。

二、廉洁奉公,真诚为校。

谋私。在生活上,尽量减少非教学用途开支,在用财物方面,更是带头严格遵照学校财经制度,开源节流。作风民主,自觉接受党支部和教代会监督,敢于承担工作责任。在工作中,但凡重大问题和决策面前,都坚持以集体讨论裁决,在用人、用钱、教师权益方面都能接受学校党支部和教代会的“事先咨询、事后监督”,切实从学校的发展、教师的利益出发。遇到困难,能够协同其他行政及广大教师共同解决;出现失误,也能坦露心迹的互相交流,直言不讳的开展批评与自我批评。但要求当面说,背后不说;不利于团结的话不说,不利于解决问题的话不说。

三、进行校务、财务公开,实施民主管理,完善各项制度和考核办法。(1)每周召开一次校委会,充分发挥集体的作用,讨论决策学校重大事项。

(2)通过教代会,根据校情,完善制定了学校各项规章制度,讨论通过各项考核办法,切实进行校务公开,充分发挥全体教职工的作用,民主管理学校,达到自己参与制定自觉遵守的目的,有力地推动了学校工作的开展。(3)切实进行财务公开,除区教育局、物价局对学校财务审计外,安排校务会对学校的一切经费进行审计,每期对家长进行收费、结算公示制,管好、用好经费,严格教材教辅的征订,经济上不增加学生任何负担。取信于民,保障学校工作的正常进行。

(4)严格各种经费报销制度,本人严格执行国家财经报销制度及上级的有关规定,从不多报或乱报,可以就说只有少报或不报。

(5)为了更好地严于律己,作为校长,曾多次在行政会、教代会、全体。

教师会上宣布,要求学校全体教职工或学校行政对学校经费的收支进行监督,并设立意见箱,定期向全体教职工汇报学校财务情况,如有疑问或意见直接向校长或行政人员、教代会提出。并及时纠正。

(6)、严格控制学校的“非正常性生活费开支”,在全体职工会上宣布并带头执行严禁“吃喝风”,一年来,学校的生活费开支较之以前大大减少,从而压缩并利用有限的经费来发展学校,(如:排危、筹建多媒体教室、补充科研、教研经费等)。

(三)为人正派,办事公道,任人唯贤,用人所长,有容人之量。

学校非常重视“依法治校”,在处理日常事务、评先选取优、晋级晋升方面都严格按照规定和制度办事,在用人方面,一贯坚持用人所长,重知识、重能力、重奉献精神,唯才、唯德、唯勤,同时充分看到,用足一个人的优点和长处。在对待持有不同意见的同志采取多交流、多沟通,取同存异,有容人之量。

在今后的工作中,我要时时处处坚持以一个优秀共产党员的标准来严格要求自己,从大局利益出发,秉公办事,求真务实,坚持走群众路线,推行以人为本的管理思想,树立团结和依靠广大教职工,同心同德,齐心协力,才能办好教育的思想意识,在自己的工作岗位上扎实工作奋勇前进。

双龙实验小学宋淑萍。

2013年2月。

述廉报告

尊敬的领导、同事们:

大家好!

时间过得真快,一转眼我来到社区工作已经快一年了。我是去年12月份经过考试面试合格后,有幸成社区工作人员的。当我接到通知的那一刻,心情是无比的激动。20xx年3月5日,我怀着喜悦的心情来到我所在的社区----xx社区报到。北方的三月还是很冷的,但我的心却是热的,因为我喜欢这份工作,我下定决心一定要在这好好工作,珍惜这来之不易的工作。俗话说“干一行爱一行”,在我踏上这份工作岗位的时候,我就是这样要求自己的。社区就是一级政府,我们的任务就是及时的把党中央和上级政府的惠民政策传递给老百姓,让他们能实实在在的感觉到党的温暖,我们要设身处地的为居民排忧解难。现将我近一年来的工作情况向各位领导、各位代表作如下汇报:

刚上班,我们就接到办事处的通知,要求各社区在辖区内排查消防安全隐患。我们全体工作人员步行在每一条巷道,每一间店铺严格的进行排查,为的是保证大家的生命安全。有的商户不配合,嫌我们麻烦,但是我们还是耐心地做着他们的工作,讲道理,摆事实。一天下来腿脚都很痛,但是看到排查任务圆满完成时,大家的脸上露出了灿烂的笑容。通过这次安全排查,我逐步了解了我们辖区的概况,对我的收获很大。

紧接着就是办理城镇居民的养老保险,有的居民不了解,我们就帮他们讲解。填表、复印、贴照片、签字、按手印、盖章等等,一系列手续履行完后,装入封内。忙的时候一天办理几十人的,看着这些居民能够享受到国家这么好的政策,我们苦点累点值的。截止到6月20日,我们圆满的完成了城镇居民新增和续交养老保险的任务。

我们社区除积极参与区、街道组织的各种文体宣传活动外,立足自身、重在参与,动员社区居民开展日常文体活动。在社区的精心组织下,各支文体队伍相继成立。我们社区又专门为晨练的队的大妈们买来了音响,从清晨到晚上,每天都能看见居民文体活动的场面。我们的文体队伍遍及辖区的各个角落。党校、社区公园、天泰文化苑、214地质队小区等等。看着大妈大爷们老有所乐,老有所学,我作为社区工作者心里特别高兴。歌咏队、舞蹈队、腰鼓队以及新组建的器乐小合唱队,活动都开展的有声有色,卓有成效。6月23日我社区开展消夏文艺晚会,虽然很多节目是大家自编自演的,但观众的掌声不断,大妈大爷们的精神值得大家敬佩。在这炎热的夏季,我们社区为居民们带来了丰盛的文化大餐。九九重阳节前夕,我社区组织一支文艺队为敬老院的老革命和孤寡老人送去了节日的问候,精彩的演出蠃得了大家的阵阵掌声。我们又精心组织了一场“九九重阳节趣味比赛”,参赛人数达多达200余人,看着这热闹的场面,我们的心里比蜜都甜。9月初,我们又精心安排了公益活动,组织理发师和医务工作人员,在xx花园义务为老年人理发和检查身体,这些活动都得到了大家的一致好评。

社区的工作是包罗万象的,我们也可以称为“小巷总理”。谁家有什么事,都会来社区反映情况。我感触最深的是一次民调。事情是儿子不愿意赡养老母亲和身患智障的弟弟。我们社区工作人员,冒着酷暑,多次来到老人的儿子家,对他进行劝解,同时也给他讲清法律关系,让他认识到赡养老人是他的义务。虽然我们经过耐心的说服,三番五次的上门调解,但最终没能让老人和残疾的弟弟享受到亲情和爱。我不知道是当事人固执还是我们的工作仍然不到位。时至今日,我心里一直很愧疚。脑海里总会浮现出80多岁老太太凄惨的生活,还有当事人智障弟弟的可怜遭遇,也许我们的能力确实有限,也许我们的工作还没有做的更好。

7月的河东大地,烈日炎炎,高温天气不断。我们又接到了xx区委的通知――实施网格化管理。网格化对我们来说是陌生的词语。区委组织部安排我们全体社区工作人员进行一次为期两天的培训大会,让大家了解了什么是网格,社区如何建立自己的网格等。培训结束后,大家很快地投入到工作中,各尽所能。为了能合理的分配网格,主任带领大家加班加点,熟悉地理环境。然后开始绘制网格图。遇到不懂的,就顶着烈日亲自去现场看看,回到办公室继续绘制,有时候大家为了完成一幅网格图,加班加点到晚上10点多,大家无怨无悔,没有人喊累,反而为自己成功的绘出网格图而感到高兴。网格图初步成形,然后大家分责任片区,进行合理的选网格长和楼院长,进东家入西家,了解每家每户的情况,做到户户清楚,然后挨家挨户填写网格化信息卡。网格化的管理在我社区已初步形成,我们要克服困难,争取各项工作都走在其他社区的前例。7月26日区委组织部姚部长来我社区视察并指导网格化进展,姚部长肯定了我社区的工作,赞扬社区干部不怕苦不怕累的工作精神,使大家倍受鼓舞,争取提前完成上级交给的任务。

社区的每位居民都是我们社区工作人员牵挂的亲人,哪位老党员老同志生病了,我们会去看望他们。哪条巷道的下水道井盖丢了或破了,我们赶往现场调查,在最短的时间内把井盖安好,以保证居民们的安全出行。

在思想上,虽然加强了学习,但是在理论方面深度不够。在作风上,批评与自我批评勇气还要加强,与群众深入交流思想的行动还不够多,不够细。因此,在以后的工作中,还需要不断提高自己的思想觉悟和综合素质,不断提高自己的工作能力,强化素质、能力的锻炼,只要是居民群众的事就必躬必敬的做,把爱民作为我工作的归宿,把服务作为我工作的宗旨。明年的创建任务很重,工作量肯定更大。我们深深感觉到肩头的担子沉重,群众的希望、上级的要求都鞭策着我们前进。我希望所有的居民,一如既往的支持咱们社区的工作,主动参与社区建设各项活动,共同打造社会主义新型文明社区,为社区建设做出自己的努力!

此致

敬礼!

述职人:

日期:

述廉报告

今年1-9月我担任县委常委、纪委书记,主持县纪委工作,协助县委书记抓党风廉政建设和反腐败工作,分管机关工委、党史和审计工作。9月底,根据组织安排,我担任县委副书记、政府副县长、代县长,主持政府全盘工作。

现根据会议安排,就一年来工作开展情况和履行“一岗双责”情况汇报如下。

一、强化理论学习,努力提高领导水平。

一年来,我积极参加县委理论中心组和政府党组集体学习,主动参加与本职工作相关的业务学习,积极参与“辽宁援助、我们怎么办”、“面对历史机遇、如何发展”和“解放思想、跨越赶超”等大讨论活动,为扎实开展本职工作奠定了基础。充分利用工作间隙和休息时间,主动学习经济管理知识,进一步提高了指导、协调经济工作的能力和水平。坚持理论联系实际不动摇,注重理论与实践相结合,深入基层调研、学习,理论指导实践的能力明显增强。

二、认真履行职责,狠抓各项工作落实。

年初,协助县委组织召开了县纪委十届五次全委(扩大)会议,对党风廉政建设工作进行了全面安排部署,层层签订了党风廉政建设、纠风工作和“一岗双责”责任书。研究制定了惩治和预防腐败体系建设工作协调机制。采取调研、座谈、走访、检查等方式,全面了解掌握基层党组织开展党风廉政建设工作情况,发现问题及时整改,为推进惩防体系建设和落实党风廉政建设责任制奠定了基础。

深入开展理想信念和廉洁从政教育,坚持将反腐倡廉宣传教育纳入全县宣传整体规划和党校干部培训计划。通过举办反腐倡廉专题讲座、开办廉政夜校、开展领导干部任前廉政教育、组织廉政基础知识和任职资格考试等方式,对全县党员和各级领导干部进行了全面深入的廉政教育。积极开展廉政文化“六进”活动,通过自办廉政文摘,发放廉政日用品,发送廉政短信,大力推进廉政文化建设。以第十二个党风廉政教育月活动为契机,组织各单位开展了丰富多彩的宣传教育活动,并利用广播电视、廉政网、手机短信等媒介进行廉政宣传。

全面加强农村党风廉政建设,定期召开农村党风廉政建设联席会议,认真落实“党务、政务、财务”三公开制度,扎实开展“为民服务代办”活动,各乡场代办员共为农牧民群众代办事项4500余件。充分发挥农村党员的党内民主监督作用,全面推行《农村党员议事会制度》,各村队通过农村党员议事会决策,为农牧民解决问题和困难617件。

进一步强化对权力的制约和监督,对党员领导干部报告个人有关事项、“收支两条线”规定执行情况、经济责任审计和“小金库”专项治理工作进行了重点监督检查。依法加强对政府采购的监督管理,今年我县采购预算金额3480万元,实际采购金额3125万元,节约资金355万元,节约率10.2%。认真落实《党政领导干部选拔任用工作条例》,严格干部推荐、考察、公示、任用等环节的监督,进一步提高了选人用人公信度。

狠抓政风行风建设,认真执行机关效能建设“一规定两办法”,加大了对“机关效能监察哨”和三牌制度执行情况的检查力度。深入开展纠风专项治理,加强对教育乱收费、食品药品安全、公路“三乱”、国家资金使用管理和重点项目实施情况的监督检查,坚决纠正医药购销和医疗服务中的不正之风,严格规范国有农用土地发包工作。共检查食品生产、经营单位213家,要求整改3家;检查涉药单位230户,抽样药品34批次,立案1起。扎实开展信访举报和查案办案工作,开展了排查化解矛盾纠纷和重信重访专项治理工作,受理群众来信来访11件(次),办结率100%。

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述廉报告

根据县委常委分工,本人协助县委书记抓组织人事工作,分管基层组织建设及教育、卫生等社会事业工作,县委部长述职述廉。现将一年来的自身学习、履行工作职责、落实分管范围内党建和党风廉政责任制情况报告如下:

长期坚持良好的学风,重点学习了党的xx大精神、xx届三中全会精神、落实科学发展观及组织人事业务知识,增强了个人理论功底,提高了执政能力。突出在全县“反对分裂、维护稳定”及组织部门“讲党性、重品行、作表率”两项主题教育中,通过大学习、大讨论活动,用良好的学风带动了部门工作作风,引领全县党员干部树立了讲党性的新风尚。始终摆正个人位置,充分发挥参谋助手的作用,全力支持班长的工作,主动配合班子成员开展工作,增强了县委班子的整体内聚合力。

在县委的正确领导下,团结和带领组织部一班人,深入贯彻落实县委九届三次全委(扩大)会议和县委组织工作会议精神,以改革创新的精神,全面完成了组织工作“全面推进年”的各项工作。

一是狠抓了党建责任制的落实。积极主动地做好了党建责任考核办法等配套制度的出台。继续实施了党建责任制“一把手”工程,建立了县委抓总、组织部门牵头、各基层党委共同配合的工作格局,述职报告《县委部长述职述廉》。今年的基层党委(党组)抓党建责任制情况已纳入了领导班子和领导干部考核,并在年底的考核中具体运用。

二是全面推开了大党建工作。按照县委提出的“系统布局、整体推进、重点突破、全面提升”要求,拓宽党建工作层面,调动各级党组织的力量,在突出抓好农村党建的同时,加快了社区、机关、学校、非公有制企业党建步伐,实现了大党建框架下的各领域党建工作平衡发展。

三是基层组织建设和党员队伍建设得到夯实。突出把“四知四清四掌握”工作机制作为重中之重来抓,通过县委常委与乡镇和社区建立联系、召开社区工作推进会、选任350名巷道长、设立流动人口和出租房屋管理工作站、开展四知四清四掌握“一口清”大练兵等措施,提高了基层党组织掌控社会面的能力。圆满完成了全县53个行政村的第七次换届工作,实现村“两委”正职“一肩挑”43个。组建了150个产业党群小组,不断优化了党组织设置。落实了村干部、“三老人员”待遇,分别提高到每人每年6000元和xx元标准。免费为900名“村官”进行了体检。加大“春苗”工程和“火种计划”落实力度,投入86.5万元新建、改扩建14所农村“双语”幼儿园。投入58万元建立了村队增收工程基金,有3个州级、10个县级“火种计划”项目得到扶持。村队“三清”实现增收205万元,逐步消化了一批“空壳村”。投入32万元为30个新建村级办公阵地安装了“乡村大喇叭”。全县“六型”社区、州级党建示范社区创建工作成效显著。为6个居委会配优配强了领导班子。增加社区工作经费33.6万元,社区干部28名,超额完成了自治州关于社区人员、经费工作任务。依托“天山先锋”主题实践活动,大力开展了城乡一体化帮扶、党内关爱和向四川灾区捐款活动。全县党员干部向灾区捐款110万元,交纳“特殊党费”77万元,捐赠御寒衣被2043件套。建立的14万元“党内关爱基金”发挥了集中救助生活困难党员的作用。通过建立远程“110”服务队、远教“双语”培训课堂等载体,拓展了61个远程教育站点学用工作,受到自治区专家的好评。同时,我县创新实施的“三纵三覆盖”教育网络、中学生业余党校“12345”工作法、“千百双联”、“双评联创”信用工程等亮点工作均在不同党建领域发挥作用,赢得了上级组织部门的关注和认可。

述廉报告

尊敬的各位考核组领导、同志们:

大家好!

20xx年以来,在省公司党组的正确领导下,我认真学习、贯彻、落实中央纪委二次全会、省纪委三次全会和中国邮政集团公司纪检监察工作会议精神,全面落实党风廉政建设责任制目标,切实履行党风廉政建设的“一岗双责”,努力加强自身及邮储银行的党风廉政建设工作,始终以良好的精神状态和务实的工作作风,积极做好各项工作,狠抓落实,较好地完成了党组交给的各项工作任务。

按照省委、省政府党风廉政建设领导小组关于领导干部个人述职述廉内容和要求,依据省公司党组关于党风廉政建设责任制分工情况,现将自己一年来在党风廉政建设方面的工作情况汇报如下:

一、认真履职,全面抓好分管工作。

一年来,我认真履行岗位职责,按照集团公司和总行的要求,在省公司党组的领导下,组织带领全省邮储银行干部职工求真务实、真抓实干、狠抓落实,较好地完成了各项工作任务。

1.全省邮政金融业务快速、健康发展。我始终坚持发展不放松,求真务实抓效益,使贵州邮政金融保持了持续高效发展的良好局面。今年前10个月,全省邮政储汇业务收入完成19.13亿元,全省邮政储蓄年累计净增余额161.41亿元,居中部六省邮政第1位、全国邮政第3位,余额总规模达到1189.27亿元;发放小额贷款20.07亿元,贷款结余16.96亿元,本年结余净增16.79亿元,三项指标均居全国邮政首位;发放质押贷款17亿元,结余6.1亿元,本年结余净增2.38亿元,三项指标均居全国邮政第一位。积极推进业务转型,大力发展公司业务、商易通、理财等新业务,个人理财业务销量居全国邮政第一位,发展商易通客户数量、交易金额均居全国邮政第二位。

点达到912个,覆盖全省所有市、县,累计为520xx多名用户发放质押贷款17亿元。主动参与扶贫开发工作,积极争取代发扶贫、下岗再就业、生猪养殖等各类贴息贷款,前10个月已为近万人次提供贴息贷款2.23亿元,为和谐社会建设做出了贡献。20xx年7月5日,总行在贵州召开全国小额贷款业务经验交流会,推广贵州省分行发展经验。省政府和省银监局先后通过《贵州金融工作动态(专报)》和《贵州银行业监管简报》,专题刊发了贵州省分行发挥信贷服务功能,积极支持经济社会发展的做法,并给予高度评价。《贵州日报》、《大河报》、《贵州科技报》等多家省内主流媒体对邮政储蓄积极发展小额贷款、服务“三农”的做法给予了正面报道。

3.实践科学发展观,加快推进企业转型。一是坚持以人为本,促进职工与企业共同发展、共同进步。大力推进素质提升工程,针对高管人员、营业人员、后台管理人员、营销人员分层次、多形式地开展了一系列的业务培训,组织从业人员参加银行业从业人员资格认证考试,有效提升了职工业务素质。通过招收高校大学毕业生,不断优化现有职工队伍结构,为建设现代商业银行储备人才。二是加快推进网点转型,推动邮储网点由单一功能网点向全功能网点转变。同时加大网点的基础设施建设,集中资源向生产一线倾斜,优先满足生产需要。三是坚持实施科学管理,努力提升经营效益。通过开展作业组织流程优化,合理调整用工结构,提高职工工作效率和劳动生产率。积极开展柜员评定工作,提高窗口服务水平和能力。四是全面加强风险管理工作,通过建立健全风险管理体系,完善风险管理制度,提升抵御风险的能力。

二、加强学习,努力提高自身素质。

加强学习,是党中央对各级领导干部和每个党员的新要求,也是各级领导干部在新时期全面贯彻党的方针政策,努力提高自身能力和业务技能,全面做好本职工作的重要保证。

一年来,我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深入学习在中纪委二次全会上的讲话和贺国强同志的工作报告,省委徐光春书记在省纪委三次全会上的讲话和省纪委叶青纯书记的工作报告,以及全国邮政纪检监察工作会议精神,用先进的理论武装自己,时刻牢记立党为公、执政为民,努力做到勤政廉政。特别是通过参加省委组织开展的“新解放、新崛起、新跨越”大讨论活动以及目前正在深入开展的学习实践科学发展观活动,自己对党中央提出的新主题、新成就、新经验、新论断、新阐述、新要求、新布局和新任务有了更加深刻的理解,进一步坚定了理想信念,提高了理论修养,牢固树立了正确的政绩观、权力观、地位观、利益观,增强了自身拒腐防变、抵御风险的能力,干干净净做事,清清白白做人。

在省委组织开展的“三新”大讨论活动和当前正在开展的学习实践科学发展观活动中,我以身作则,充分发挥领导干部的表率示范作用,带头学习讨论,带头转变作风;带头征求意见,开展批评与自我批评和边议边改;带头落实整改措施。通过积极参加活动,在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风上有明显提高,与群众的关系更加贴近,深入基层、深入实际、深入群众、求真务实等优良传统和作风更加巩固,进一步提高了自身廉洁自律、清廉从政的工作能力,筑牢了反腐倡廉的思想道德防线。

同时,我还结合自己分管的工作,特别是银行经营管理的需要,刻苦学习金融、法律等业务知识,并于20xx年7月参加了总行举办的高管人员培训,系统学习了现代商业银行管理理论。通过一系列的政治学习、业务学习,本人的政治理论素养、业务水平、领导能力和决策水平有了新的提高,为顺利开展工作打下了良好基础。

三、严格执行党风廉政建设责任制,始终做到勤政、廉政20xx年,我认真贯彻落实中纪委二次会议、省纪委三次会议和全国邮政纪检监察会议精神,努力贯彻落实中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系20xx—20xx年工作规划》,坚持以身作则,积极转变作风,始终做到勤政、廉政。

1、认真履行“一岗双责”,扎实抓好全省邮储银行党风廉政建设工作。我把抓党风廉政建设和经营管理工作放在同等重要的位臵,将党风廉政建设工作纳入到整体工作中去考虑、去部署。到基层企业调研时,每到一处都会对领导干部执行党风廉政建设责任制情况进行了解和督促,随时注意发现苗头性、倾向性问题,及时采取措施防微杜渐。年初,省分行领导班子成员按照分工与各市分行、直属支行及机关各部室负责人签订了党风廉政建设责任书。认真组织开展反腐倡廉教育,组织省分行机关党员干部集中收看了省委徐光春书记党风廉政党课辅导光盘,对新任领导干部组织任前廉政谈话。省分行成立了治理商业贿赂领导小组,按照总行和银监部门要求认真做好相关工作。注重加强廉政制度建设,对涉及到人、财、物管理的问题,严格靠制度去约束,做到用制度管权、靠制度管人,按制度办事。在网点建设和物资采购中,省分行成立了纪检、财务、科技、审计、风险合规等部门参加的招标工作小组,全面实施公开招标阳光采购,规范程序,严格监督,在确保工程建设质量和进度的同时,大大降低了企业投资成本,提高了资金的使用效益,有效防止了违法、违纪行为的发生。将反腐倡廉建设与经营管理有机融合,抓好从源头上预防和治理腐败工作。省分行先后出台了信贷人员八不准、经营管理人员十个严禁、营销人员十个严禁。特别是信贷人员八不准中明确规定“不准以权谋私、以职谋利,不准向客户提出工作以外的人和要求;不准索要和收受客户任何形式的宴请、礼金、礼物等”,树立了邮储银行廉洁高效的良好形象,得到广大客户一致好评。加强邮储银行队伍作风建设,邮储银行自成立以来,全行干部职工始终坚持继承贵州邮政的优良传统,发扬求真务实、真抓实干和艰苦奋斗、勤俭节约作风,牢固树立艰苦创业思想,勤俭建行、勤俭办事,展现出昂扬向上、干事创业的精神风貌。

2、严格遵守民主集中制的要求。作为党组成员,我自觉。

地同省公司党组保持高度一致,积极协助杨总经理的工作,努力完成分管工作和省公司党组交办的各项工作任务。在党组会议上,严格维护和遵守党的政治纪律、组织纪律,在积极发表意见的基础上认真落实民主集中制的要求,形成决议后坚定不移抓好贯彻。在省分行领导班子成员中,充分发扬民主,团结班子成员齐心协力工作。在干部的使用管理上,严格按照党的组织原则办事。我注重发扬艰苦奋斗的精神,在工作中从不讲排场、讲阔气;坚持走群众路线,注重深入基层,深入一线了解职工的真实情况,帮助基层解决实际困难,时刻注重维护和保护广大职工的合法权益。

3、加强自身党风廉政建设。正人先正己。我牢记两个务必,认真落实“八个坚持、八个反对”,按照四大纪律、八项要求、中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等,特别是省委关于领导干部廉洁从政12条规定等要求,一一对照,认真进行了自查。一是讲党性、重品行,以身作则,认真遵守相关规定,用自己的实际行动实践“三个代表”重要思想,做兑现廉政承诺、坚持廉洁自律的表率。二是住房和公务用车符合相关规定,不存在超标现象。三是没有收取现金、有价证券、支付凭证等情况。四是自己的家属在国企从事一般管理工作,全家无人经商办企业。五是没有公款大吃大喝及参与高消费情况。六是未在任何企业兼职,没有领取过任何兼职报酬。

七是年初随集团公司金融信息化工作考察组赴阿根廷出国培训学习1次。八是年内没有操办任何婚丧喜庆事宜。

回顾20xx年的工作,自己虽然在工作方面较好地完成了目标任务,但离组织的要求还有一定的差距。今后,我将继续按照集团公司党组和总行的要求,在省公司党组的领导下,更加严格地要求自己,努力提高自身的政策理论素养和能力水平,认真落实党风廉政建设的相关要求,牢固树立科学的发展观和正确的政绩观,继续保持求真务实的工作作风,继续保持清正廉洁的处事准则,全心全意为贵州邮政金融业务又好又快发展做出自己的贡献。

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