最新村驻村心得体会范文(20篇)

时间:2023-12-10 06:23:25 作者:雅蕊

心得体会是对个人成长和发展的记录,可以在今后的学习和工作中提供有益的参考和借鉴。接下来是一些感人至深的心得体会范文,希望能够给大家带来一些感动和思索。

驻村心得体会

驻村,意为在贫困地区定点驻扎,深入了解当地群众生活、社会经济状况以及发展需求,帮助当地解决实际问题的一项工作。在驻村工作中,我深切感受到贫困地区群众的苦难与辛酸,同时也受益于驻村工作带来的深刻体验,下面将分享我在驻村工作中的心得体会。

第一段:深入了解当地群众的生活。

驻村期间,我定期走访当地村庄,参观了许多贫困家庭。他们多因为生活条件不好而生病,缺乏适当的医疗和药物,生活面临诸多挑战。通过了解他们的故事,我感受到了生活与生命的脆弱。同时,看到一些群众在早上5点左右即起床去打工,回来后还要照顾家庭,到晚上才有时间休息,又看到一些群众即使非常努力地工作也无法获得稳定的收入,不由得感到深深的敬意。

第二段:了解当地的经济状况。

在脚踏实地的过程中,我们也通过与群众交流、调研等探究当地的经济情况。比如,当地附近有大片耕地,但缺乏农民的投入和种植技术,缺乏先进的生产设备,使得当地的农业产业无法获得更多的效益。同时,当地企业发展困难,投资也比较少,导致经济发展仍然比较薄弱。我们也根据当地的实际情况,为当地委员会提供解决问题的建议和帮助。

第三段:为当地群众解决实际问题。

在农村,我看到大量的农作物和水果最终因为没有正确保鲜保存以及缺少合理的销售渠道,导致了巨大的资源浪费。我们为此与当地村民一起最终决定建设一些专业的仓库,改善资源的保鲜和管理。同时,我们将农产品的销售渠道进行了整合和优化,拉近了当地与市场间的距离,获得了更为广泛的销售,解决了当地群众的实际问题,为当地发展做出了一些贡献。

第四段:体验乡村文化。

除了走访,我们也参加了当地的一些文化活动。比如,学习乡村文化,体验当地的生活方式,了解当地传统美食和手工艺术,一方面丰富我们的文化视野,另一方面也让我们对当地的经济、文化及人民群众有更深刻的认识。在这个过程中,我们还利用自己的专业知识帮助当地儿童、青年人提高他们的教育和文化水平。

第五段:总结与展望。

在驻村工作的这几个月中,我通过深入了解贫困地区的生活和经济状况以及为当地群众解决实际问题,对于当地的问题与需求有了更深刻的认识。虽然该地区的发展还面临诸多的挑战,但我们相信在我们的努力下,加上当地干部和群众的自身努力,最终可以实现当地的繁荣和发展。驻村工作让我们更加深刻地认识了人民群众的需要,同时也让我们学会了如何合理地利用资源,解决实际问题,提高当地文化水平。我们会一如既往地坚持专业态度,继续驻村工作,为民生服务做出更大的贡献。

派驻村心得体会

近年来,我国农村经济发展越来越重要,同时也面临着一些挑战和问题,例如农村产业结构单一、农民收入增长缓慢等。针对这些问题,党和政府采取了一系列措施,其中之一就是派遣干部到农村进行“派驻村”工作。派驻村的目的是深入了解农村状况、挖掘农村资源、推动农村发展。而我也参加了这项工作,并从中得到了许多收获和感悟。

第二段:派驻村的经验和挑战。

在派驻村的过程中,我遇到了许多困难和挑战。首先,由于语言和文化习惯的差异,与当地村民沟通和合作存在一定的难度。其次,由于我之前并没有去过农村,对于一些农村的问题和特点不了解,需要进行学习和了解。同时,农村的生活条件和城市有很大的差异,需要适应和调整自己的生活习惯。

然而,通过不断努力和学习,我逐渐解决了这些问题。我主动去学习和了解当地的风土人情和习惯,积极参与村务工作,并与当地的村民建立了良好的关系。在跟村民交流中,我学会了用简单的语言、图表等方式传达信息,也学会了尊重当地的传统文化和生活方式。同时,我也逐渐适应了农村的生活,发现了这种生活的独特之处,例如美丽的山水风光,亲切的乡邻关系等。

第三段:派驻村带来的收获和收益。

通过一段时间的派驻村工作,我从中收获了许多宝贵的经验和感悟。首先,我深刻理解了农村的发展现状和面临的困难。在与村民沟通合作的过程中,我了解到农民收入增长缓慢、农业供给侧结构性改革的需要、农产品加工和销售等问题。同时,我也看到了许多村庄的优秀资源和产业特色,例如森林生态资源、果蔬加工等。

其次,通过深入了解当地村情,我也发现了许多问题和矛盾的症结。例如,有些村子的土地利用率不高、财务管理存在问题等。通过切实解决这些问题,不仅可以提高村庄的整体经济水平,提高农民收入,也可以推动当地的经济发展。

第四段:展望派驻村工作的未来和发展。

派驻村虽然是一个新的工作模式,但其带来的效果和贡献是不可估量的。可以预见,未来派驻村工作将会发展得更加完善和专业。首先,我们需要加强对派驻干部的培训,提高他们的思维能力和专业能力,使其可以更好地适应和应对各种挑战。其次,在与当地村民沟通中,需要更多地关注当地文化、经济和社会背景,借鉴和吸收当地的优秀经验和资源。最后,通过扶贫、提高教育水平等综合手段,将农村经济、社会和文化等方面进行整合和提升,为农村的发展和繁荣创造良好的条件。

第五段:总结。

派驻村工作是一个重要而有价值的岗位,为我们奉献出了自己的力量。在派驻村的过程中,我感受到了农村的生活和文化,也深入了解了当地的发展现状和困难。在未来的工作中,我将继续致力于农村的发展和繁荣,努力创造更多的贡献和辉煌。同时,我也鼓励更多的人参与到派驻村工作中去,用自己的力量为农村的发展和繁荣贡献更多力量。

驻村工作心得体会

开展“大规模驻村入户,面对面谈心交流”活动以后,我多次进入村中农户家走访,通过察民情听民声,真正了解群众所需,千方百计为民办实事,助推驻村工作。现就活动开展以来,我驻村入户的体会汇报如下:

一是农村基础设施不断完善。道路村村通工程、有线电视网络已经全面覆盖本村。电话进户率基本达到100%。村里建起了文化大院,安全饮水工程也已经完工,户户通自来水。今后要积极争取上级扶持,继续加大农业基础设施建设投入,结合实际情况对土地进行复垦,也可以开挖排水暗渠,不断完善村内水利设施,解决村民灌溉问题。

二是农作物种植的收入虽有很大程度的提高但收入仍然偏低,且在总收入中的比例较大。在走访众多农户后,我看到农户的主导产业为旱作农业,主要以种植地瓜、花生为主。但是由于近几年地瓜、花生等农产品的价格不高,农民增产反而不增收,加之作为工业产成品的化肥、农药等价格的不断上涨,加大了农民的生产成本,从而导致农民的净收入增长缓慢。另一方面由于人多地少,本村的许多青壮年劳动力也在大批的外出打工,每年也为其自身带来了可观的经济收入,在部分家庭此方面的收入甚至大于农业收入。针对这些问题一要积极引导,广泛宣传,争取更多的村民自愿进行产业结构调整。二要组建农民生产合作社,统一进购生产资料,统一出售产成品。打造出本地的种植品牌,增强产品的市场品牌意识,在条件成熟的情况下,可以通过合作社注册商标,真正实现农产品的商品化。成立产业合作社一方面能够降低种植成本,另一方面增强农民抵抗市场风险的能力,增大农民在相关产品市场上的发言权,更好的保证农民既得利益,又提高从事种植业的积极性。

三是养殖户零散,没有形成规模。本村有许多农户在从事养殖业。这里的传统养殖项目一般为:牛、猪、羊。养牛不成规模,一般是依托种植业的需要养头耕牛同时一年繁殖出一头牛犊,难以成规模,所以增收效果不明显。从事生猪养殖的农户多达30余户,规模参差不齐,有三五头的也有一百多头的。生猪养殖见效快,增收效果明显,但是市场风险和病害风险仍是制约广大养殖户发展的主要因素。针对这类问题一要培训制度化。协调联系县畜牧局等相关单位,邀请相关技术专家定期对养殖户进行技术培训,全面提高广大养殖户的技术水平,有条件的地方可以结合高等院校的“三下乡”活动,与相关高校结成“帮扶对子”,为广大养殖户提供长期的技术支持。二要协调广大养殖户建立协会、合作社或公司性质的合作实体,增强品牌意识,统一进销渠道,共享技术成果。同时配合村容村貌治理,建议规划出专门的养殖小区,逐步实现养殖业的集约规模化发展。

四是惠农政策不断落实。全村村民98%以上的人都参加了新型农村合作医疗,彻底解决了村民看不起病的问题,杜绝了村民因病致贫因病返贫现象的发生。村里18岁以上的人基本都参加了新农村养老保险,60岁以上老人都能每月领取55岁的养老金。生活极其困难的农户都列入低保户、五保户享受政府补贴。

五是精神文明建设开展良好。通过开展各种形式的“八荣八耻”学习教育活动,在村民中间起到了很好的教育作用。同时村里定期通过广播向村民宣传生产生活所需相关法律法规知识,全面增强了广大村民的法律意识,农民自身素质的不断提高。村容村貌较之以前有很大的改观,但由于受农村生产生活方式的影响,环境卫生依旧没有达到我们建设社会主义新农村的要求。下一步要大力发展农村沼气工程,积极引导鼓励广大村民建造沼气池。结合县里的各项鼓励措施,制订出符合本村特色的鼓励办法,彻底解决农村人畜粪便及生活垃圾的污染问题,全面提升农村厨房的卫生标准。协调广大养殖户争得全体村民同意,在村外规划出养殖小区,对养殖产生的粪便、垃圾统一解决,尽量减少因养殖业发展对村里环境卫生的影响,实现养殖业与环境卫生的和谐发展。

六是剩余劳动力转移方面,由于其自身缺乏必要的专业技术加之外出的盲目性,往往外出就业出现收入不高、工作环境差、工作不稳定的情况,直接影响农民的收入增长。同时大批的村民外出务工导致留守儿童的数量不断增加,在留守儿童的关心教育方面工作有待加强。建议村里对有待转移的剩余劳动力积极引导,积极联系相关部门对其进行必要的职业技术培训,力争实现使每一个外出务工人员都能够带着技术出去。在有条件的情况下,应该帮助剩余劳动力寻找合适的就业岗位。有条件的情况下引导其向某个行业发展,农民工也能够打造出品牌效应。

我们的驻村入户活动还有很多工作需要做,下一步我将调整工作的方式方法,当好“四员”带动所驻村各项事业的发展。

在学习宣讲上下功夫,做好政策法规的“宣传员”。一是通过发放宣传材料、走访入户、开会交流、“大喇叭”广播等多种形式,深入宣讲党的富民惠民政策。二是围绕重点工作,做好解释宣传工作,营造干事创业大氛围。结合“解放思想、跨越发展”大讨论活动,创新工作载体,以农村六大工程为抓手,以农村环境综合整治为突破,在优化农村环境,增加农民收入上下功夫。切实让农民了解政策,转变思维,提升境界、放宽眼光,加快形成齐心协力搞建设的新局面。

在社情民意上下功夫,做好党和群众的“情报员”。创新方法,坚持作风下沉。按照“三在先五结合”工作法,即了解情况在先,宣传公示在先,统筹安排在先;全面走访与重点走访相结合,常驻户走访与外出户走访相结合,入户走访与开展慰问相结合,入户走访与群众座谈相结合,走访征求意见与做好宣传工作相结合,深入细致地入户走访,确保把村情民意摸准摸实。

在解决困难上下功夫,做好为民解忧的“清障员”。实行“五加二工作法”和“一线工作法”。注重在一线发现问题,在一线解决问题。坚持从小事做起,从点滴做起,从急事难事做起,力所能及地帮助群众解决生产生活中的实际困难。

在维护稳定上下功夫,做好矛盾纠纷“扫雷员”。结合村里实际,密切关注各类重点人员的动态,协助村“两委”班子对村里信访案件、危爆物品、消防隐患等不稳定因素进行排查。在全面收集影响社会稳定的倾向性、苗头性问题的基础上,将群众反映强烈、影响面广的矛盾纠纷列为下步工作重点,由信访办有针对性的接访,进行说服调解。调解成功后,驻村干部和村干部在一周内进行回访,确保帮扶村平安稳定。

驻村工作心得体会

随着基层建设年活动的深入开展,驻村工作组的入户走访工作也在进一步开展。与在机关工作不同,走访工作不是群众主动来反应情况,而是我们主动到群众中去,宣传政策,听取意见,收集信息。通过近两个月的实地走访我体会到,要充分发挥入户走访的作用,真正达到听民意、摸实情的效果,应当做到以下几点:

(1)带着细心去走访,充分做好走访前的准备。走访前,不但要考虑走访对象对驻村工作的认知情况,还要考虑到走访的时间等因素。每个村民对政府工作的认知程度都有差异,而群众的年龄、文化水平、与机关工作人员的接触情况也存在不同,所以要事先了解走访对象的基本情况。同时,还要考虑是否是农忙时节,去的时间群众在不在家,方便不方便等问题,在走访时间上做好计划。

(2)带着责任心去走访,做好结合文章。我们将推动村庄发展作为走访的目的,认真收集整理了群众对村庄建设的愿望、意见和建议。以此为依据,我们结合建设年活动相关扶持政策,会同村两委班子共同商讨确定了该村修路、架桥、改水、改电、绿化等发展目标,并积极争取相关部门的支持。

(3)带着诚心去走访,视群众为亲人。诚心诚意的走访才能获得群众的信任,进而取得良好的走访效果。走访不能被看做硬性指标,如果带着不情愿的情绪被动去走访,不仅没有亲切感,还可能使群众产生抵触情绪,很难获得真实信息。

(4)带着真心去走访,切实排忧解难。在走访过程中,面对部分群众对建设年工作的不理解、不配合,我们总是细心解释,和农民打成一片。并将群众的困难当做自己的事,力所能及地化解矛盾,为他们解决实际困难。

医生驻村心得体会

第一段:引言(100字)。

近年来,为了解决农村地区医疗资源匮乏的问题,许多医生选择驻村工作。作为医生驻村工作的一员,我深切体会到了这一工作的重要性和意义。以下将结合自己的体会,分为五个方面来谈谈医生驻村的心得体会。

第二段:关注疾病预防与宣教(250字)。

驻村工作让我明白到,尽管治疗疾病的能力也很重要,但预防疾病更加重要。因此,我在驻村期间注重做好疾病的预防工作。我积极参与村里的宣教工作,向村民普及健康知识,告诉他们如何预防常见的疾病。例如,我向村民讲述良好的饮食习惯、卫生习惯以及适当的锻炼对身体健康的重要性。通过这些宣教活动,我发现大部分村民对健康知识的认识仍然较为薄弱,因此我着重强调预防与宣教,提高村民的健康素养。

第三段:重视家庭医生的作用(250字)。

在驻村工作中,我也深刻体会到了家庭医生的重要性。由于村民医疗资源有限,他们往往初次就诊时会选择去乡镇医院或城市就医。然而,在确诊并治疗后的康复过程中,家庭医生的角色发挥着至关重要的作用。我会定期回访慢性病患者,了解他们的治疗情况,并根据他们的身体状况调整药量和用药方式,以帮助他们更好地控制病情。通过这种方式,我们能够帮助村民更好地管理自己的健康,达到疾病的控制和预防。

第四段:倾听村民需求,改善医疗服务(250字)。

作为驻村医生,我们不仅仅是医生,更是村民们的倾听者和友人。在我与村民之间建立了信任关系后,他们会更加愿意向我倾诉他们的身体不适和问题。通过倾听村民的需求,我可以更好地改善村里的医疗服务。例如,有些村民需要进行身体检查或者常规化验,但由于交通不便或者不了解的原因,他们无法到乡镇医院进行相关检查。在这种情况下,我会尽量提供必要的医疗设备和服务,解决他们的问题。这种倾听村民需求并积极改善医疗服务的做法,使得村民对我们医生的信任度逐渐提高。

第五段:建立村庄医疗联合体(250字)。

在驻村工作中,我也发现同行医生和我一样都面临着医疗资源有限的困境。于是,我们决定联合起来,成立村庄医疗联合体。通过合作共享资源,我们可以将村庄的医疗服务有效地整合起来,提供更加全面和便捷的医疗服务。例如,当我们面临无法诊断的复杂病例时,可以通过联合体的合作将患者转诊到更大医院,从而确保患者能够得到更好的治疗。建立村庄医疗联合体不仅提升了医生的水平和能力,也为村民提供了更好的医疗保障。

结尾(100字)。

医生驻村工作是一项艰巨而意义重大的任务。通过关注疾病预防、重视家庭医生的作用、倾听村民需求、改善医疗服务以及建立村庄医疗联合体等措施,我们能够为农村地区的居民提供更全面、便捷的医疗服务。我相信,只要我们坚持下去,农村地区的医疗资源和医疗服务将会得到进一步的改善,村民的健康状况也会逐渐提高。

驻村心得体会

近年来,随着国家经济快速发展和城乡差距逐渐凸显,农村地区的贫困程度也越来越严重。为了解决这一问题,我国各级政府和社会组织积极推行“驻村工作”,即派遣一定数量的年轻人赴农村扎根,深入了解乡村实际情况,参与当地的发展、脱贫等工作,以实际行动践行“两个不愁三个保障”的目标。作为一名驻村人员,我深刻认识到驻村的价值与意义。

第二段:驻村经历中的成长与收获。

在驻村工作中,我经历了许多困难和挑战,但也收获了许多宝贵的经验和感悟。首先,通过与村民们的交流,我深刻认识到乡村的发展仍存在诸多问题和难题,如基础设施建设、农业生产效率、人口老龄化等。其次,驻村工作需要我们有强烈的使命感和责任感,以及不畏困难、勇往直前的精神。最后,驻村期间还让我深刻体会到了“忧患意识”,即将个人的命运和农民的命运紧密相连,更加关注乡村的安危荣辱,不断拓展自己的视野和思考方式。

第三段:驻村工作中的共同困惑与解决方案。

然而,在驻村工作中,我们也面临着许多共同的困惑和难题。比如,长期的隔离和孤独态势、落后的通讯设备、对当地文化和传统的了解较少等。针对这些困惑,我们需要挖掘村民们的需求,利用网络资源和广阔的人脉,精心策划活动和项目,帮助当地发展,同时也将驻村工作与自己的个人发展结合起来,丰富自己的社会阅历和实践经验。

第四段:驻村经验对于个人职业规划的影响。

在驻村工作结束后,我重新审视了自己的职业规划,并对未来的道路有了更加清晰的方向。首先,驻村工作让我全面提升了自身素质和能力,比如人际沟通、团队协作、项目规划和执行等。其次,驻村工作也拓宽了我的视野和思路,了解了不同地区的文化、人文风情和经济特点,培养了我对于未知领域的好奇心和求知欲。最后,驻村工作还培养了我对于乡村发展的关注和责任心,激发了我对于农村地区的热爱和情感认同。

第五段:展望未来,共同推动乡村振兴。

作为一名驻村工作者,我们应该以自己的实际行动,推动当地的发展和脱贫,以及共同推进乡村革命进程。可以通过组织各类社会活动、策划具有当地特色的项目等方式,为当地村民带来实际的帮助和健康的生活方式,同时也可以推动当地的发展、改善当地的交通、通讯、教育等方面的问题。通过这样的努力,我们可以共同推动乡村振兴,为我国的经济发展和社会进步做出自己的贡献。

总之,驻村工作是一项具有重大的价值和意义的工作,不仅可以帮助乡村地区摆脱贫困和落后的局面,也可以让更多的年轻人认识到农村的重要性和意义,激发他们对于社会的责任感和自我价值的认同。希望我国的驻村工作可以得到更多的支持和关注,让我们携起手来,共同推进乡村振兴进程!

驻村工作心得体会

时光荏苒,转眼之间,我的驻村生活已近三个月了,从最初的新鲜好奇、环境改变的不适应到现在的以村委会为家;从节奏紧张、接诊处理病患的医疗工作到没有节假双休日、不分上下班的驻村生活;丢下体弱多病的爱人、父母和舒适方便的家来到条件相对简陋的周转房宿舍,从理不完的家庭琐事到没有什么家务事做的村庄,经历着从城里到村里、医生到驻村干部、家庭生活到集体生活的转变。我很乐意把我的驻村故事与大家分享。

工作队和村两委是一家,在这里,我们和村“两委”班子一起入户入住、增进民族团结;在这里我们和村干部一起吃饭,熟悉谁喜欢吃汤饭,谁喜欢吃米饭;在这里,我们和村民一起劳动,打扫村委会、马路,一起栽树浇水,一起改善村居环境;在这里,我们与村、组干部一起包片划区,入户随访、做好群众工作;在这里,我们与村民载歌载舞,展现团结奋进的精神风貌。

与村民沟通,说农家话、做农家事、晓农家情,我俨然成为了一名地道的村民。在与村民交谈中,我感受到了村民的质朴、热情。在与村民的交流中,我了解到了村民的所思、所想、所需、所求以及对美好生活的憧憬和向往。在村民的脸上流露着他们的喜、怒、哀、乐,在村民的脸上书写着他们对美好生活的期望,在村民的脸上折射着他们对土地的爱,在村民的脸上展示着真正的民意。

当我们将大米、清油、面粉及慰问金放到一位生活困难村民手中时,他老泪纵横地握住我们的手,满怀感激,以致无语,这让我感触了很久。

看着他们满怀感激的样子,让我们感触颇深:做好群众工作就要与村民保持经常性的联系,主动走到群众中去,安下心来为弱势村民解决一些力所能及的实际问题,村民才能把你当亲人。

驻村的实践,使我熟悉了农村基层工作程序,以及与村民交流交融的捷径,在与村委干部和村民的交往中,增进了理解与交流,建立了深厚的情谊,学到了许多工作方法,真切感受到基层锻炼的价值与益处。

三个月的驻村工作虽然不长,但是让我对幸福的含义有了新的理解和认识,相信我会在今后的驻村工作中不断突破自我,砥砺前行,为塔合塔村的稳定和发展做出自己应有的贡献。

驻村心得体会

我叫___,是___地区财政局的一名干部。今年春天,我主动向单位申请,背着行囊来到额敏县喀拉也木勒镇直兰提勒村参加“访惠聚”驻村工作,悄然间,开启了我的驻村之旅。

农家春季清净简单的生活让我远离了城市,不闻喧嚣,也让我暂别了挚爱的亲友,难献温情。直兰提勒村是一个以哈萨克族为主的少数民族村队,加之村里长期居住的都是老人、小孩,在语言沟通上会存在问题,担心自己不能很好的开展群众工作,就这样,我怀揣着激动而又紧张的心情开始了驻村生活。

驻村第一晚,我躺在床上思考着作为驻村干部,从机关到村里,工作内容发生变化,角色变了,环境变了,面对众多村民,语言不通,该如何沟通交流?如何开展群众工作?于是我经常跟着驻村第一书记张新海走访入户,坐下来和群众拉家常,用笔记录每个村民家的情况,每一条巷道的位置,慢慢认识每一位百姓,向大家宣传党的惠民政策,希望能尽快融入农村工作。随着驻村时间的推移,我真真切切感受到了农民的纯真和质朴,让我对农村这片热土有了更深意义上的诠释和感悟。

村上的工作千头万绪、纷繁复杂,我和队员们深入群众,开展谈心、帮扶、走访等工作,走进群众的生产生活中,同群众打成一片,听到了群众的所思、所想、所盼,站在群众的角度分析问题,帮助群众解决矛盾纠纷,引导群众走上致富道路。我们品味基层的酸甜苦辣,感受群众的喜怒哀乐,真正走进群众的生活,与人民群众结下深厚友谊。

为拓展群众致富之路,我们和村“两委”宣传引导群众发展特色庭院经济,通过共同努力,现有66户村民家种植了黑加仑共计38亩,并与合作社签订购销合同,确保群众种植的黑加仑能直销,解决群众的后顾之忧,切实帮助群众增收致富;为解决群众用水困难问题,我们主动申请机电井、地下管网改造、蓄水池等扶贫项目,解决了群众用水困难;为美化村容村貌,提升人居环境,带动群众一起种植绿化树,刷墙刷树,每周打扫环境卫生,现在的直兰提勒村村容干净整洁,村貌舒适宜人。同时,我们还充分发挥“四个帮带”作用,指导村“两委”工作,提高村“两委”为群众办实事、办好事的能力,对群众做到察其苦、听其呼、想其思、急其盼、办其需,赢得了群众的拥护,提升了群众的获得感、幸福感、安全感。

时光飞逝,转眼已至秋季。现在的直兰提勒村,发生了巨大的变化,主道路及巷道两旁的绿化树生机盎然,环境卫生得到了有效改善,村民邻里关系和谐,庭院及房屋收拾的干净整洁,村民的生活积极向上,其乐融融。所谓:距离近一寸,感情增一分。每当我走在路上,碰到村民,他们都会热情的向我打招呼,同时,说着感谢的话语,我们的工作得到了群众的认可,让我们心里感到很温暖。

基层一线是培养锻炼干部的基础阵地,人民群众是干部健康成长的最好导师。在村里,我们每天的工作和生活都在这里,这里就是我们的第二个家,在这里,我感受到了团结的力量,内心的渴望是取得巨大进步的源泉。我热爱这片土地,热爱自己的工作,并深刻领会到“访民情、惠民生、聚民心”的真正含义,我会继续坚守岗位,做好各项工作,全心全意为人民服务。

心得体会

驻村是指政府或民间机构派遣工作团队到偏远贫困地区进行扶贫、宣传、教育等活动的一种形式。驻村工作有助于传授现代知识和技能,促进贫困地区的发展,使当地人民受益。作为一名驻村工作者,我深刻体会到驻村工作对于贫困地区的意义,在实践中也收获了许多宝贵的经验和感悟。

第二段:驻村过程中的取得的经验。

在驻村过程中,我和同事们发现了不少贫困地区的痛点和难题。受教育机会少、就业机会少、基础设施薄弱、环境污染,这些都是贫困地区普遍存在的问题。在了解这些问题之后,我们主动联系当地政府和相关部门,推动了一些解决方案的实施。比如说,我们帮助当地村民扶持评选出几位德、智、体、美、劳全面发展的“学习标兵”,并举办了一些知识竞赛和文化活动;我们也组织了一些职业技能培训和就业招聘会,帮助当地村民寻找工作或创业。

第三段:驻村工作对于当地人民的影响。

驻村工作的一个显著影响是提高当地人民的教育水平和文化素质。我们向当地村民传授了现代化的知识和技能,比如说基础读写和计算能力、科技知识、金融理财等等,这些知识和技能的学习将极大地改善当地人民的生存条件和生活方式。此外,我们也加强了与村民的交流和互动,尤其是那些老人和孩子,他们受益最大。那种用兴奋的目光和爱抚的回报最让人激动。

第四段:未来的工作方向和目标。

有了驻村工作的实践经验,我们对未来的工作提出了一些建议和目标。首先,我们希望能够在驻村工作中加强自身的专业素质和团队协作能力,以更好地解决当地村民面临的难题。其次,我们希望将更多的公益项目引入到驻村工作中,提高驻村工作的社会效益。最后,我们也需要不断反思和总结经验,总结成功案例,形成驻村工作的经验和模式,以供其他地区借鉴和推广。

第五段:总结。

驻村工作是一项值得大力推广和支持的工作,它影响着当地村民的生存和发展,也是我们履行社会责任和服务贫困地区的实际行动。通过驻村工作,我们可以学习到很多知识和技能,也可以增强个人的社会责任感和使命感。我永远铭记在心的是,在驻村工作中,那些纯朴的笑脸和真诚的话语,他们是这个世界最美丽的风景!

驻村工作心得体会

一、高度重视,科学指导。县委、政府把驻村帮扶工作作为新农村建设的重要举措,调整了县建设社会主义新农村工作领导小组,联合下发了《关于进一步加强社会主义新农村建设示范村联检工作的通知》,县委书记方显中,县委常委、组织部长赵鹏多次对驻村帮扶工作提出明确意见,强调指出驻村工作队要成为党的政策的“宣传队”,推进新农村建设的“促进队”,解难释疑的“帮扶队”,树立形象、转变作风的“播种队”。

二、多方推动,坚强后盾。县委、政府召开经济工作会议以及新农村建设方面会议时,都注意邀请省市驻村工作队员参加,了解全县工作大局。坚持每月召开一次例会,交流工作体会,探讨问题和对策。县委书记方显中,县委常委、组织部长赵鹏等领导多次看望驻村队员,协调解决生活中的困难和问题,确保有一个良好的生活工作环境。县驻村办印制了驻村工作队花名册和通联簿,促进相互联系和沟通。省、市、县各驻村工作队员所在单位主要领导多次到所在帮扶村看望驻村队员,慰问贫困党员群众,了解帮扶情况,解决工作中遇到的问题。

三、建章立制,规范管理。根据省、市驻村帮扶工作队员管理有关意见,指导各驻村队建立学习、例会、请销假和工作日志、民情日记制度和工作进度月报制度,各驻村工作队每月将开展工作情况以书面形式上报县驻村帮扶办,及时了解和掌握全县驻村帮扶工作情况。县驻村办挑选了5名年轻同志组成专门办公室,不定时对驻村工作队的工作作风、工作成效进行检查监督。主要检查各工作队工作开展情况、队员遵守纪律情况、所在乡镇、村加强领导搞好协调配合服务情况等,发现问题及时指正。

四、总结经验,加大宣传。县驻村帮扶办利用简报及时转发、推广驻村工作的先进经验,通过新闻媒体宣传先进人物和事迹,树立典型,指导驻村帮扶工作。

在县委、政府的科学指导下,省市县各帮扶工作队员们深入农户和田间地头,认真搞好调查研究,广泛了解村情民意,通过帮资金、引项目、搞培训,做规划,发挥部门和个人的特长优势,为新野新农村建设注入了强大动力。同时,驻村队员们树立了爱民亲民的良好形象,党组织的号召力、凝聚力也得到进一步的增强。

自去年11月入驻鱼台县老砦乡许楼村帮扶以来,我和两位队员紧紧围绕帮扶工作的“七项任务”,蹲得住、靠得上,积极主动、认真扎实地开展工作,取得了一定的成效,也收获了一些体会。

摸清实情,找准位置,是做好驻村工作的前提

没有调查就没有发言权。因此,进村后,我们走家串户,调查研究,访贫问苦。通过调研,我们对村里的班子、党员队伍建设、农业开发、农民的种植养殖、外出务工经商、生活状况和民风民俗等一系列情况,都摸得一清二楚,并建立了档案资料。由于对村里的情况明、底子清,我们在指导村里制定发展规划、落实发展规划就心中有数了。驻村后,我们既在村党支部配合下开展工作,又根据工作组的职责独立实施自己的规划,工作组和村“两委”配合的非常默契。

关注民生,服务群众,是做好驻村工作的基础

新农村建设的主体是农民。如何把群众的积极性调动起来呢?我们采取了有力措施,做了几个方面的工作:一是关心群众疾苦。扎实开展了困难群众帮扶工作,局17个科室单位通过“结穷亲”,与困难户建立起“一对一”的帮扶关系,先后为帮扶户送去价值20xx余元的慰问品和8000元的慰问金。二是为群众排忧解难。街道硬化是村民急盼解决的问题,工作组积极协调市交通局、市公路局、市慈善总会等单位,多方筹措资金29万元,对1000米的主街道进行了硬化、绿化、亮化,栽植冬青和金叶女贞24000棵。利用村里空闲地段,为村民建设健身广场一处,现已投资7万元,购买了20件套健身器材运送到村。投资1万元改善许楼中心小学办学条件,为学校安装了篮球架1对,并提供部分苗木对校园进行绿化。三是帮助群众发展生产。生猪养殖是许楼村的重点产业,工作组依托村生猪养殖大户王军伟的“利得来种猪繁育有限公司”,成立生猪养殖经济合作组织,探索“公司+农户”的养殖模式。依托许楼村传统水稻种植优势,为该村引进优秀农业引智成果“稻鸭共作”项目,筹措资金3万元作为启动经费,组织村里有思路、有能力的3位村民,租赁农户土地60亩,成功创建了“稻鸭共作”示范基地。协调市、县种子公司,为村民提供“送良种到村”服务活动,为村民节省资金1。7万元。同时,还开展了“送医下乡”、“科技下乡”活动,受到了许楼村群众的欢迎。

遵守纪律,专心驻点,是做好驻村工作的关键

蹲不住就不能及时了解老百姓的心声,不能有针对性的开展工作。一年来,我们全体队员坚持出勤,从未因个人问题请假,每天坚持记录工作日志,至今已经写了满满三大本。由于驻地离乡镇太远,村内又没有固定的蔬菜销售地点,买菜非常不方便。在工作之余,我们还利用业余时间,翻整荒废土地,开辟了半亩菜园,一方面可以解决自己的吃菜问题,另一方面可以将收获的蔬菜及时送到村里的五保户和困难户家中,解决他们雨天雪天的吃菜难题。在各项工作开展的时候,我们全体队员都不怕苦、不怕累,树立了帮扶队员良好的形象。

加强沟通,赢得支持,是做好驻村工作的保证

驻村帮扶工作政治性强、责任大、任务重,没有领导的支持、关心是无法开展工作的。我们驻村后,局党组从政治上、思想上、工作上、生活上给予关心和支持,局党组8名成员全部到村看望指导,帮助解决工作中存在的困难和问题,为工作组创造必要的工作条件。今年端午节期间,局主要领导深入许楼村蹲点调研,四天吃住在农户,并分别召开了村两委成员、党员、村民代表、“三支一扶”大学生及乡教育、卫生部门负责人座谈会,认真了解社情民意,倾听群众心声,并撰写了专题调研报告。县工作团多次召开队长、组长会和现场观摩会,对帮扶工作进展情况进行调度总结,交流经验,查找不足,研究落实下步各项帮扶工作任务。这使我们全体队员进一步提高了思想认识,拓宽了工作思路,学习了兄弟单位的好做法好经验,提高了帮扶工作的紧迫感和压力感,督促我们群策群力,保质保量地完成各项帮扶任务。

驻村以来,我严格按照组织部的要求,积极开展村情民意调研、政策法规宣传、群众信访调解、富民强村服务、民主制度规范、组织建设督导等自身职责工作,收获很大,感触很多。

一、要做好农村工作,必须与群众打成一片、抱成一团。必须把好态度关,驻村干部不能摆架子,不能让“领导架子”成为与农民间的障碍,一定要做到有“三心”即爱心、诚心、耐心。在农村特别是低保户、五保户、孤寡老人、孤儿等贫困弱势群体比较多。要想方设法帮助发展生产,积极开展贫困生、贫困户结对帮扶等工作,让他们体会到党和政府的关怀与温暖,所以农村指导员要怀有爱民之心,想群众之所想,解群众之所难。再者,要有诚心,群众才会真诚地对待你、支持你,相信党和政府的政策都是为了社会经济的发展,人民生活水平的'提高。所以在工作中,要争做百姓的贴心人,做群众的好朋友,把他们当成自己的亲人、朋友,做到以诚相待,以理服人。最后,还要有耐心。农村群众的思想文化素质参差不齐,群众对一些政策往往会不够理解不够透彻,或理解有偏差,从而导致少数群众不支持、抵触现象,产生各种各样的矛盾。所以驻村干部要在宣传有关政策中、调处矛盾纠纷的过程中,一定要有耐心,要动之以情,晓之以理,直到思想做通,工作做好为止。在镇区扩建征地工作中,群众普遍认为补偿款过低,抵触情绪较大,工作进展缓慢。通过邀请老党员、老干部、村内致富能手等威望较高人士与全体党员干部一起召开多次会议,充分沟通,共同协商后,决定分包村组、亲属做群众思想工作,耐心讲解国家的政策、镇区扩建的意义,详细了解群众后顾之忧,共同想对策,解决群众失地后的收入问题,征地工作逐渐得要了群众的认可和支持,并得以顺利开展。

二、要做好农村工作,必须了解相关的涉农政策法规。干农村工作不仅要了解村情民意,还要了解国家的相关农村政策,否则就不会取得其他干部和群众的信任,没有公信力,工作也就到处碰壁。所以,我在工作之余,自觉学习国家的有关“三农”的政策、法律法规,比如《农村工作手册》《农村医疗保险》《计生工作条例》《村委会组织法》以及村内制定的相关制度等。

之间不能偏听或偏帮一方,这在许多农村是有先例的。俗话说“村看村,户看户,群众看党员,党员看干部”,干部队伍不团结,就没有凝聚力,就发动不了群众,就干不成工作。搞好干部队伍的团结,关键在于制度的落实,干部各司其职,民主决策,按原则办事,自然消除了工作上的不必要冲突。

四,要做好农村工作,必须真心实意为群众解决实际困难。办实事,解决实际困难,这是取得群众信赖的最有效也是唯一的途径。充分利用党员先进性教育这个载体,工作中从实际出发,把党的路线、方针、政策不打折扣地贯彻到农村。并通过实地调查总结,了解到村民所思所想所难,充分利用自身优势,帮助村里申报落实项目,积极筹措资金,开展扶贫帮困,为本村寻找发展出路,积极汇报,并为领导决策提供可靠信息。所以要做群众的知心人,尽可能帮助他们解决实际困难,保护他们的最大权益,始终以让群众满意来要求自己。

五、要做好农村工作,必须掌握有所为、有所不为的原则。虽说做农村工作,一定要扑下身子,多干事少浮夸,讲求默默奉献,但驻村干部还是要掌握有所为而有所不为的原则,不能好吃懒做,但也不能越俎代庖,不能事事全揽下。一是指导而不要领导。要摆正自己的位置,针对工作中的实际,提出合理化意见和建议,协助村“两委”当好参谋和助手,拓宽思路,开阔眼界,增强班子的整体合力。二是到位而不要越位。要按照农村工作指导员的职责、任务和要求做好工作,帮助村“两委”理清工作思路,不做超越职权范围内的事。三是参与而不要干预。农村工作指导员既要当好民情民意的调查员、民事纠纷的调解员、政策法规的宣传员,富民强村的服务员,组织建设的督导员,全方位地参与到农村基层建设中去,同时要把握好一个“度”,不把自己的意志强加给村班子集体,多做沟通、协商的工作,以自己的真心和诚意赢得村“两委”组织和群众的信赖。

素质,增强战斗力,这样才能有效地完成党委交给的任务。

最后,一定要加强学习,陶冶情操,锤炼品格,以丰富的知识、过硬的本领,坚定的信念,顽强的意志和崇高的精神追求在艰苦的磨炼中让青春绽放出绚丽的光彩。

驻村工作心得体会

20__年7月8日,我接到组织的安排派往平秋镇皮所村当一名扶贫工作网格员。驻皮所村以来,我积极向脱贫攻坚工作组和村干了解村情民意,学习脱贫攻坚的相关政策,接收了前任网格员的走访调查表。

听村里人讲,皮所村相比以前,现在的生活条件已经改善很多了、通村公路硬化了、环村公路建好了、村文化活动广场也建好了、很多人都慢慢富裕起来了。但是目前还有一些家庭依然很贫困。走访贫困户,才知道“幸福的家庭都一样,不幸的家庭各有各的不幸。”

村里的吴金瑞老奶奶为独居老人,其居住的房屋为危房。我们了解到情况后,积极帮忙联系村里有劳力的农户先行垫资并帮其加固房屋。待危改办验收合格之后用吴奶奶的危房改造资金支付先行垫资的农户,这样便妥善地解决了吴奶奶的住房安全。

国家税务总局锦屏县税务局、皮所村脱贫攻坚工作组、皮所小学的党员发挥先锋模范作用积极带头帮助无劳动力的农户拆除旧棚、闲置圈舍、废弃粮仓、清理杂草、垃圾等,为群众率先垂范,促进人居环境的改善。

在上级的关心、支持下,皮所村新建文化综合楼已经全面建成,即将投入使用。但是,目前还欠缺大量的办公设施设备。脱贫攻坚工作组向上级积极申请。目前,已经得到国家税务总局锦屏县税务局赠送4个铁皮档案柜、1台办公电脑、1台打印机(打印、复印一体机)、5套办公桌椅。

由于当地习俗,当前,皮所村有很多农户任然是人畜混居。我们通过走访,积极推进“三改”和透风漏雨工作按照预定计划进行。我们必须责任上肩、政策到户,不仅在“三改”和透风漏雨工作中,还有其它更多的帮扶政策都要一一落实到位。

我们脱贫攻坚工作组会继续入户,查看“三改”和透风漏雨工作。向农户宣传国家的政策,努力培养农户成为政策明白人。让农户积极主动改变自己的人居环境,让贫困户由“要去脱贫”到“我要脱贫”思想上慢慢地转变。

经过一次次的入户做工作,加深了我对基层群众的了解,感受到了群众的疾苦冷暖。同时,也看到了、学到了基层干部要带着感情去倾听百姓呼声、了解百姓的困难,真正做到想群众之所想、急群众之所急、解群众之所难。下一步我们将继续深入农户,多为困难群众解决一些实际问题。我坚信在党的正确领导下,大家齐心协力、众志成城,就一定能够打赢这场脱贫攻坚战。

驻村工作心得体会

中央办公厅办、国务院办公厅办印发了《关于加强贫困村工作队选派管理工作的指导意见》,着力解决驻村帮扶工作中存在的选人不优、管理不严、作风不实和保障不力等问题,更好地发挥驻村工作队脱贫攻坚生力军作用。驻村工作队员应做到“六个转变”。

一、转变思想认识。扶贫工作进入了攻坚拔寨的冲刺期,驻村工作队员要意识到扶贫赶考的“交卷时间”已临近,没有回头路可走,唯有紧盯目标、进度,以时不我待、只争朝夕的精神投入工作,摒弃“挣补贴”“求镀金”“找轻松”的思想,带着问题进村入户、走田间、蹲地头,与群众研究探讨出路、解决困难,找准扶贫的路线。

二、转变工作角色。老乡富不富,关键看干部。驻村工作队员来自县级机关、乡镇,应迅速转变工作角色,脱下“皮鞋”,穿上“胶鞋”,下田间地头,讲给群众听、干给群众看、带着群众干。敢破脱贫“坚冰”,开拓进取、迎难而上,积极解决脱贫攻坚遇到的各种困难、问题。要有为民情怀、为民谋利,把群众当成亲人,树立驻村工作队员的良好形象。

三、转变工作方式。驻村工作队员要围绕“十项”工作任务,主动思考、超前谋划,在宣传发动、落实政策上下功夫,在基层党建“筑底强基·凝聚民心”上下功夫,在发展经济、移风易俗上下功夫,最大限度发挥主观能动性,提升群众致富能力,寻找破解贫困“枷锁”的“金钥匙”,帮助贫困群众找准脱贫致富路,激发内生动力,增强“造血”功能。

四、转变工作思路。驻村工作的每项任务都很具体,每天都与群众打交道。要深入村民家中,想群众之所想,解群众之所盼,把做好群众工作作为驻村工作的重要平台,将群众是否满意作为衡量工作成效的重要标准,通过入户走访摸清底数,掌握村情民意,了解群众实际困难,发现突出问题,化解矛盾纠纷,拉近与群众之间的距离,让老百姓感党恩、听党话、跟党走。

五、转变工作方法。驻村工作队员有些长期在机关单位工作,具有一定的理论基础,但一定程度上缺乏工作经验。驻村工作要善于总结、归纳经验,把农村当作“课堂”,把群众当作“老师”,虚心学习他们的长处,增强用调查研究解决具体问题的方法本领,把实践工作中遇到的问题作为学习的重点,在复杂的环境中经受锻炼,与群众朝夕相处中接受教育,为民排忧解难中增长才干,弥补不足,提高工作能力。

六、转变工作态度。对待群众的态度,不仅是作风问题,更是责任问题。驻村干部要放下“架子”,在感情上贴近群众,真正把群众冷暖放在心上,敬畏群众、服务群众。要扑下“身子”,主动深入群众中吃农家饭、讲农家话,把服务群众工作做到田间地头。要谦虚谨慎、不骄不躁,努力把各项工作做得更好,让群众更加认可。

驻村工作心得体会

在得知我被选派到丁青县协雄乡穹娜村当驻村工作队长的时候,心中有些不解,但转念一想,这也正是锻炼自己、更好为民服务的一个机会,只要认真地去做,就没有做不好的事。对于一个新成立的村委会,如何开展工作、怎样才能开展好?是我一直在思考的问题,通过半个多月的驻村,谈一谈自己的体会。

1、讲解政策要耐心。

在为村民讲解政策的时候,切忌“假大空”,搞“高大尚”,不能只当“播音员”,一定要结合群众自身实际,创新宣讲方式,用群众喜闻乐见的方式、通俗易懂的语言,深入田间地头、百姓家中,认真沟通交流,与群众心连心、交朋友。只有群众听懂了政策,理解了政策,才会知道自己该做什么。群众也有群众自己的大局观与集体观,只是他们思考的方式不一样,思考问题的出发点不一样,为群众办事一定要多站在他们的角度去思考问题,学会换位思考,真正体会群众的难处,群众才会相信你、支持你,工作才能做好,方能做出成绩。

2、解决问题要真心。

村中无小事,群众之事无小事,为民办事,一定不能“虚情假意”,心中一定要有民,一定要用真心、真情、真行动去与他们接触、去感动他们。表面工作做得再好,也不如实实在在为群众干几件好事、实事。只有把群众的点滴事情放在心上,哪怕是帮村民换个插座的事,只有真心的去做,才能真正赢得群众的信任与支持。作为驻村干部要想尽一切办法让群众的腰包“鼓”起来,脑袋“满”起来,让他们有事做、有钱赚,能做事、愿做事、会做事,才不会辜负组织的信任与群众的期待。

3、排忧解难要细心。

为村民排忧解难要细心,比如,用火、用电、用水,房子所处位置等存在的隐患都要细心的排查。也许,平时工作多留意一点、多细心一点就能避免大问题的发生。在为村民解决问题时,要全面的、精准的进行分析,把问题找准,把原因分析透,把解决问题的措施落在实处、落在行动上,把群众的点滴放在心上。村民之事无小事,只有把村民的每一件小事都当做一件大事来做,在细微处入手,从解决小问题入手,才能把事情办好,让群众满意,让自己欣慰。

驻村是一件苦事,同时也是一件乐事,驻村工作如同喝普洱茶一样“一苦二甜三回味”,刚开始摸不清头绪,有时忙得一天也不能按时吃上一顿饭,问题一个接着一个,加上语言不通,工作开展起来很困难,觉得很苦;当把一个个问题、矛盾解决了,看着村民脸上满意的笑容,心里感到很暖,即使再苦也觉得值,群众满意了心里感觉很甜;以后不论到那个单位、那个岗位,回想起驻村为民办实事的点点滴滴,心头都会涌起暖暖的回忆。

驻村工作心得体会

xxxx年6月份,我考录内蒙古自治区选调生后,被分配到内蒙古兴安盟突泉县突泉镇工作,成为了一名光荣的驻村第一书记,更让我兴奋的是,与在突泉镇永胜村担任第一书记的父亲成为“扶贫攻坚”主战场上的战友。

尴尬会议,自省自悟。

刚参加工作就在扶贫攻坚一线工作,倍感自豪与骄傲。就这样,我带着刚出校门的稚嫩、青年人特有的豪气和干一番事业的雄心壮志开始了我的工作旅程。然而,一次尴尬的会议后,我不得不重新审视我自己和所从事的工作。我的第一次会议是向我所在的工农村驻村工作队员传达县、镇两级扶贫工作会议精神,指导填写贫困户档案,部署入户调查的工作。正如一位同事所讲的,“尚未佩剑,出门已是江湖”,第一次给基层干部开会时,不知所措、无从下手是我最直接的体验。好在有一个农村工作经验近十年又在一个镇里从事同样工作的父亲,在他的指导下,我完成了会前的准备工作,只剩一份待打印的解读材料。父亲强调:第一次开会,大家都不熟悉你,你一定提前半个小时到会场,一是布置会场,二是把材料分发到位,三是迎接认识与会人员。计划上午8:30开会,我七点就到了镇政府开始打印材料,尽管我尽心尽力准备,想着把事情做得完美无缺,偏偏还是出现了问题。因为打印机故障耽误了时间,我迟到了。当我顶风冒雨抱着一摞档案资料撞进会议室时,已是8:50。工农村是城中村,村部不到200平方米,办公室更是只有30平方米。而在工农村小小的村部里,一名县级帮扶责任人和18名驻村队员、包户干部正在等待着我。村主任介绍我就是第一书记时,他们焦急的目光和不耐烦的表情,瞬间表露无遗。接下来,办公室一片慌乱,十几个人以单位有事为由离开了,包村责任人更是因为开会直接走了。原本略显拥挤的办公室,一会儿功夫只剩下了几个不怎么熟悉的驻村队员。

尴尬的会议之所以尴尬,或许是因为我迟到爽约,或许是因为年轻毛躁,或许仅仅因为我是一个乳臭未干刚毕业的学生,又或许……总之,大家对我缺乏信任感。同时,这也让我认识到基层的会议并不同于老师给学生讲课,要考虑多方面的因素,基层的工作需要历练与磨合,需要更多的情感投入才能做好。

小事不小,诚信至上。

“不怕人陌生,就怕狗混熟”,这是父亲常说的一句话。当时我把这句话当作笑谈来讲,现在也渐渐悟出了这句话的真正含义。为了让我常入户,和群众常沟通,学会说农村话、唠农村嗑,全面了解贫困户的家庭信息,尽快传达党和政府的优惠政策,父亲经常在节假日陪我到贫困户家中走访。我所驻村的工农村是城中村,农户居住分散,只能在电话“预约”后完成走访任务。十一放假期间,一个大风降温的傍晚,在贫困户赵云熙大爷的“指挥”下,我们骑着摩托车用了四十多分钟,找了三道街,钻了十多个胡同也没找到大爷家,中途我几次想回家不找了,父亲说:“这是我与大爷的第一次‘约会’,爽约会让大爷怎么想,第一书记的形象、诚信何在?”最终还是大爷的女儿把我们领到他家。早已迎候门口的赵大爷把我们接进屋中,进屋的时候我们眉毛口罩上都上霜了,浑身哆嗦,冷得说不出话来。大爷的女儿见状,一边沏茶、一边抱歉道,“我父亲是脑血栓后遗症,话语不清,几年都不怎么出门,对周边的环境不太熟悉了,这可真是‘瞎指挥’,快喝点茶暖和一下吧”。赵大爷说:“这扯不扯,看把你们冻的,天冷就回去呗。”父亲说:“作为第一书记就应该把党和政府的政策第一时间告诉您,更何况我们已经和您约好了”。赵大爷说:“是啊,年纪大了,有病干不动活,没有收入,每天都盼着有好的扶贫政策,这样儿女也减轻负担”。我们回到家时已是七点多钟,母亲抱怨道:“你们怎么就这么忙,饭菜已经热了好几次了,才回来”。我和父亲相视一笑,默默收拾碗筷准备饭菜。

在扶贫攻坚的大家庭里,镇里的同事们和镇上的扶贫干部都羡慕我,家中有两位第一书记,可他们哪知道这荣誉的背后,是多少艰辛和付出。

携手并肩,砥砺前行。

在我看来,什么都懂的父亲也有工作上的短板,就是不会使用电脑办公,经常求助于我。20xx年1月是扶贫工作备查备检的关键时期,我们父女俩白天起早到村入户收集核实信息,晚上到父亲的单位整理、录入和打印档案资料,一向工作较真“任性”的父亲,即便是求人也要按他的“程序”工作,每一份档案都要经过我录入、他核实、共同复查的程序才算“结案”。每天我们都要工作到凌晨一两点钟,打不着出租车只好步行回家,连续几天下来,我由于过度疲劳、饮食不规律、夜里天气寒冷等原因,得了重感冒,但一想起镇里分管扶贫工作的领导曾经说过的“我们第一书记责任重大,不能得病,也得不起病,更请不起假”这句话,一句看似玩笑但却是实情的话,我抱着挺一挺就能过去的想法继续坚持工作,但一天过去,我还是卧床了,高烧不退、咳嗽不止、咽喉肿痛说不出话。看着躺着床上的我,心疼、内疚、自责的父亲对我说:“都怨我,要不是急于求成,姑娘哪能病成这样,唉……”我看着父亲沙哑地说:“没事,老爸,睡一宿觉,明早起来你姑娘还是一个巾帼英雄!”

拨云见日,重塑金身。

自xxxx年9月参加工作以来,我与父亲有着共同的生活、共同的扶贫课题、共同的责任和目标,在此过程中,我们相互鼓励支持,相互学习,携手进步。现如今,父亲已经学会了网上办公,我也缩短了由一个学生向一个合格的基层扶贫工作者蜕变的时间。现在,我对所从事的工作渐渐熟悉,工作起来也开始有板有眼、有章有法了。从开始的不知所措到现在的条理清晰,驻村队员们从当初的不信任到成为无话不谈的朋友,村民们从当时的陌生到现在如亲人般的热情。我也已和父亲一样开始喜欢农村,喜欢现在工作了。

“百尺竿头须进步,十方世界是全身”。我的工作业绩在一群优秀的第一书记中并不突出,“创新出彩”还只是我与父亲正在研究的一个课题,但我相信“日日行可行千里,常常做不怕万事”,只要脚踏实地、埋头苦干,终会有所得,以至有所成。

驻村工作心得体会

20__年3月,根据脱贫攻坚工作的安排,我被派驻到牛街乡龙街村委会当驻村扶贫工作队员,脱贫攻坚工作通过几次“体检”接近尾声,参与脱贫攻坚战役两年的时间给我许多的感慨和体会。下面谈谈自己的一点感悟和体会:

党员干部和群众同吃、同住、同劳动,与群众打成一片,是党的群众工作的优良传统。以全面推行扶贫开发工作到村到户为契机,实行驻村工作队(组)制度,是继承和发扬这一优良传统的有效举措。

帮助总是相互的,帮扶人员深入基层在帮助贫困村、贫困户解决实际困难,强化自我造血,自我发展能力提高,自我发展的潜力被挖掘等作出的贡献而感到欣慰,也会被贫困户勤劳、善良、执着的优良品质所感染,思想观念得到很好的洗礼。

驻村帮扶必须真正沉下去,要真正了解贫困村、贫困户的实情,要同村民交朋友,只有成为了朋友,村民才会同你讲实话不是客套话,你才会知道他们究竟在想什么,只有了解群众所思所想所盼,才能领悟到究竟可以为他们做什么,仅靠文件要求、会议布置,没有面对面的沟通、手把手的指导,很难把党和政府各项强农惠农富农的政策落实到贫困村、贫困户。走访群众要细心:因为群众对帮扶人的认知、贫困群众年龄、文化程度都有差异,我们宣传政策必须用他们可以接受的方式跟群众解读。走访群众要诚心:走访群众要视他们为自己的亲人,诚心诚意才能换得他们的信任,如果我们走访群众带着情绪下去,群众会觉得我们摆架子,没有亲切感,就会对我们开展工作有抵触情绪,所以我们走访时要带着诚意和微笑,把走访群众当作“走亲戚”,要采用拉家常的方式,多请教多夸奖,让群众把我们当作自己人,才能让群众“掏心窝子”,才能实话实说,有事敢说。走访群众要真心:我们走访的目的是要深入群众去发现问题、解决问题,然后更好的为群众服务,我们要视群众的困难就是自己的困难,要有一颗为群众解决问题的热心。

脱贫攻坚工作开展以来,群众为改善自己的生活条件,大量农村劳动力外出务工,产生了大批农村留守老人和儿童,为了确保留守老人和儿童不成为被遗忘的群体,各级党委政府和基层组织要发挥积极作用,通过更多的管理和服务措施,加强对未成年人的监护和对老年人的关怀照顾,让他们感受到社会的温暖。

做好群众引导工作。引导贫困户要抓住脱贫攻坚后消费的升级、产业结构的调整、经济转型带来的机遇,大力发展特色产业、生态旅游业、现代服务业。引导贫困群众创新创业,走出一条绿色发展、特色发展的新路子。引导贫困群众克服等、靠、要的思想,发动贫困群众发扬艰苦奋斗、自力更生的思想,激发和点燃贫困群众求富、求荣、求美、求变的致富激情,用好外在推力、激发内生动力、形成攻坚合力。

派驻村心得体会

派驻村是指在贫困地区派遣工作人员定期深入到农村,了解当地的贫困状况,开展各种扶贫工作。在进行这项工作时,工作人员需要深入到农村,与群众交流,了解他们的真实需求,并提供实际的帮助。下面将分享我在派驻村工作期间的一些心得和体会。

第二段:了解农村生活与社会风俗。

在派驻村工作期间,我了解到了许多农村生活的原貌。许多农村地区缺乏科技和信息化设备,导致农民的生活水平较为低下。他们对现代化和“新生活方式”也有较大的抵触。因此,在工作中,我们需要采取一些措施,帮助农民了解更多的现代化生活知识,并引导他们逐步适应新生活方式。

第三段:以高效的方式组织工作。

在我的派驻村工作期间,我学习到了如何更高效地组织工作。与群众的交流和沟通是最为重要的一项任务。因此,我们需要加强观察力,并及时根据相关数据做出决策和安排工作。此外,我们还需要善于用一些新的信息技术手段来提高工作效率,例如通过微信、短信等平台,传达信息。

第四段:加强团队协作。

在派驻村工作期间,需要执行各种任务。为了实现整体协同和工作流畅,我们需要加强团队协作。通过参与团队建设和协商,加强了解队员之间的各自能力和优点,并找到更好的任务执行模式。在此过程中,我们学会了尊重合作伙伴、调整个人情绪,这些行为习惯有助于我们更好地处理工作和生活中的各种问题。

第五段:结论。

总之,派驻村工作为我们带来了许多重要的启发。了解农村现状、组织工作、加强团队协作不仅对我们职业发展有很大帮助,也让我们体验到了更多的文化和生活方式。我相信,在未来,我们可以继续贡献自己的力量,让更多贫困区域的人们得到实际的帮助。

派驻村心得体会

随着现代化建设的不断推进,农村地区的改革和发展也变得愈发重要。为了支持和加速乡村振兴进程,政府开展了派驻村工作。这项工作旨在将城市精英和技术人才派驻到农村,发挥他们的优势,帮助当地人民解决实际问题,改善村落生态,增加农民收入和生活质量等方面做出积极贡献。

第二段:派驻村的困难和挑战。

派驻村工作并不容易。大多数城市精英都缺乏农村工作的经验和知识,对农村的情况和文化背景也不熟悉。此外,农村地区的基础设施和生活条件相对较差,需要适应不同的生活方式和工作环境。同时,还需要理解和尊重当地文化和传统,建立好的关系,避免发生冲突或误会。

第三段:派驻村的收获和成就。

通过长时间的对社区和村民的工作,大多数派驻村工作人员都得以更深入地了解当地社区和农村饮食文化,同时也倾听了村民们的谈论和想法。更重要的是,他们通过自己的力量和汇集了更多爱心人士的力量通过各种途径帮助村民解决了很多实际问题,例如补助技术员,培训农户等等。

第四段:派驻村工作应该引以为戒的地方。

在长期派驻村工作的过程中,一个值得注意的问题是村庄的发展不均衡,导致部分地区得不到支持,某些住宅区仍存有困难。在这些情况下,我们也应该力求公平,将资源合理安排,让更多人受益。

第五段:结论和展望。

派驻村工作对农村发展和现代化建设具有深远的影响,值得全国各地更多的投入和重视。这项工作既为农民解决了很多实际问题,又为城市精英和人才提供了全新的职业发展和实践机会。最重要的是,展望未来,我们期待看到不断加强的派驻村工作,以支持和帮助更多农村地区实现社会经济发展,实现美好生活的目的。

驻村工作心得体会

“驻村帮扶不仅是一项工作,更是一份厚重责任。”驻村工作让我从对农村工作不熟悉到融入其中,有很多切身体会和感悟。

印象比较深刻的一次是2020年8月,受台风巴威影响,需要转移村内险房户、低洼户,我与村书记一道动员低洼户群众转移到村部,面对群众的不理解,担心自己家的鸡鸭等,动之以情晓之以理,生命安全才是最重要的,安排车辆人员转移,一共转移了三次,转移险房户、低洼户共计26人次,动用车辆两台,投入资金约2200元,最多一次村部里转移了10人,为了让转移到村里的群众感受到家的温暖,村委会安排专人买菜做饭,而不是以火腿肠方便面对付,在村部会议室给群众播放正能量电影,让在村部生活不是那么单挑,全体村两委成员与我一道在村部与群众同吃同睡。将心比心,我们付出的多,也得到群众认可,从而之后转移群众都比较痛快。

驻村工作就是要与群众紧密相连,只有把群众的事当成自己的事,尽心尽力办实办好,才能成为群众的主心骨、贴心人,群众认可就是最大的幸福。农村老百姓是非常纯朴、爽直的,情感真挚,心眼不多。为他们办实事、急事、解决最需要解决的问题,是做好驻村任职工作的突破口和切入点。

加强基层组织建设,增强党支部凝聚力、战斗力。搞好团结是加强基层组织建设的保证,也是做好驻村工作的必要条件。从整个村的利益出发,不计较个人,着眼于大局,只有这样才能够不辜负广大村民的希望。大事上严格执行四议一审两公开制度。全体总动员,狠抓实干,实实在在为村民办实事。

总之,要做好驻村工作,可以概括为几个词:信心、磨炼、服务。信心就是无论遇到什么困难都要有信心去解决它,不能退缩;磨炼就是用艰苦的工作环境锻炼自己的意志和品质,让自己更加坚定为人民服务的信心和勇气;服务就是为老百姓做些力所能及的实事。只要我们牢牢记得自己为什么驻村,驻村的目的是什么就一定会为驻村工作交上一份满意的答卷。

驻村工作心得体会

驻农村工作五个多月来,在市委、县委、镇委的高度重视,在组织领导上坚持做到“四个到位”,在工作方法上突出“四个抓”,在组织管理上坚持“四个严格”,从而保证了我们驻村工作队在工作中顺利有序有效地开展。进村后,紧紧围绕“三查两建一发展”为工作切入口和突破口,抓住重点和难点,紧密依靠镇委和党支部,边调查研究边为当地群众排忧解难,为群众解决生产和生活上的种种困难和问题,积极开展群众工作,下面是我驻村工作队的小结:

一、提高认识,明确定位,全心投入新的工作。

关于开展“十百千万”干部下基层驻农村的工作部署,是新时期进一步推进固本强基工作,开展保持共产党员的先进性教育、“理想、责任、能力、形象”教育,进一步密切党和群众的血肉关系的重要举措。作为驻村工作人员,我们认真领会相关文件精神,认清自身职责,迅速转变角色,全心投入到新的工作中。

二、虚心学习,深入摸查,为全面铺开驻村工作打好基础。

担任村干部是一个全新的工作,为了能够顺利开展新的工作,力争出成效,我们进行了认真的分析,找出开展新工作的重点与难点,并通过各种渠道寻找最好的应对措施。

(一)虚心请教,了解农村工作的特点及办法1、向单位领导及同事请教。在投入新的工作前后,市政府的领导及同事可以说是我最好的教师。当我向他们提出我的疑问时,他们都热心地作了详细的回答。或教我农村领导的艺术,或教我农村工作的办法,使我受益非浅,大大地增强了我做好新工作的信心。

2、向基层领导、干部请教。镇、村两级领导长期从事基层工作,对农村的最新情况比较了解,有非常丰富的农村工作经验,是学习从事新时期农村工作的最好宝库。走上新的工作岗位后,我们充分抓住各种机会,虚心向镇、村干部请教,进一步充实开展农村工作的办法。

3、向村民请教。有人说过,群众是真正的英雄。要做好农村工作,我们认为深入了想农民的想法是不可缺少的环节。驻村以后,我们有意识地向村民了解他们对村“两委”干部及村内各项事务的意见、建议等,并结合自身实际进行对(20xx年度加油站工作总结)照检查,查找差距,努力提高从事农村工作的水平。

(二)深入摸查,了解村情民情。

1、镇党委、政府作为农村的直接领导及管理者,对农村的全面情况(如经济发展、计生工作、社会治安以及在全镇中的相对位置等)比较了解,通过这一层次的了解,可以根据镇的工作部署及本村在全镇中的地位,借鉴兄弟村的先进经验,结合本村实际,为今后的工作确定目标,追先(进)赶优(秀)。

2、向村“两委”干部了解。村“两委”干部是农村工作的最直接参与及管理者,对本村的各项事务比较熟悉。驻村后,我们与村“两委”干部逐一交谈,对本村的基本情况有了初步的了解。

3、向村民了解。有人说过,群众的眼睛是雪亮的。对本村的具体情况,村民最有发言权。驻村后,我抓紧时间走门串户,在村民中展开广泛深入的访谈,对村情民情有了进一步的了解。到3月底止,我们已对绝大部分(22)的村民进行了访谈。

4、学习了解村规民约。提高党的执政能力的一个重要因素是依法行政,开展农村工作,除了需要了解国家的相关法规之外,还必须了解村规民约。驻村后,我们查找出该村的村规民约,认真学习,为以后处理农村事务打好了基础。

(三)明确思路,制订工作方案。

经过一段时间的摸查,我们对洋田村的村情民情有了较为深入的了解,也有了初步的工作思路。经过认真的分析,并在与村“两委”干部充分讨论的基础上,我制订新的工作方案。

三、真抓实干,大胆创新,努力提高工作成效。

驻村后,在市政府办、市汽运总公司领导及同事的大力支持下,我们认真贯彻落实市委关于开展“十百千万”干部下基层驻农村的文件精神,结合麻陂镇及洋田村的实际,与村“两委”密切配合,扎实地开展系列工作,取得了一定的成效。

(一)从办好事实事入手,抓群众反映突出问题的解决。工作队从为群众办好事实事入手,着力解决群众反映的“热点”、“难点”问题,密切党群干群关系。进村以来共为当地群众办好事实事2,投入扶持资金x元。解决洋田村“行路难”、“读书难”、“农田放水难”等这难那难的问题得到了较好的解决。

(二)从帮扶发展村集体经济入手,重点抓项目上马。驻村干部紧紧围绕“一发展”这个中心,始终把发展村级集体经济作为驻村工作的中心任务来抓,千方百计寻找适合当地经济发展的好路子,在调查研究、分析论证基础上,积极帮扶村发展集体经济项目,壮大集体经济实力。

(三)协助搞好村“两委”换届选举入手,抓村级班子的建设。上半年,我们抓住村级“两委”换届选举契机。积极参与制定选举工作方案,做好宣传教育群众工作,解决“两委”选举前后出现的难点热点问题等,促进了村级换届选举的顺利进行。村“两委”干部交叉任职率10,支部书记和村委主任一肩挑。这充分体现了“十百千万”干部下基层驻农村的工作成效,也体现了党在农村的领导地位得到了进一步加强和巩固。

(四)万众一心,抗击洪魔。6月20日麻陂镇遭受超百年一遇的洪涝灾害,洋田村在这次洪涝中受灾非常严重,驻村工作队始终与村干部、救灾队伍站在抗洪的第一线。在洪灾中共安全转移受灾群众45x次,为受灾群众送水送饭300份。并在市汽运总公司的支持下,6月23日我们为洋田村送来了300箱矿泉水,及时解决了受灾群众在洪涝中的饮水困难问题。洪水退后我们回到单位向主要领导汇报灾情,领导非常重视,发动全体干部、职工为受灾的群众募捐。6月30日我们为洋田村送来了1.x元的募捐款,及时解决了洋田村维修道路、水坝、灌渠被洪水冲毁的所需费用。

四、几点感想与体会。

驻村几个月了,时间虽短,但我们觉得受益非浅,细细回味,感慨良多。

(一)领导的支持与关怀,同事们的鼓励,是我们扎实开展驻村工作的力量之源。驻村以来,领导多次教给我们有效开展工作的办法,在工作上给予我们大力的支持,如当我们在工作中遇到难题向领导请教时,他给我们作了详细的解答,领导和同事就是我们的靠山。

(二)依法行政,是抓好农村工作的关键。驻村后,经过走门串户的调查,了解到农村工作的复杂和艰辛,存在的问题太多太多。究其原因,大多数问题是由于村“两委”干部在处理公务时未依照法规及村规民约。现在的农民的法制意识不断增强,如果不依法行政,是难以服众的。为此,我们要求自已在开展每一项工作时,都以相关法规和村规民约为准绳,坚持做到公道、公平、公开。

(三)群众对驻村干部的期望,使我们不能放松对自己的要求。驻村后,除了我们走门串户访问到的村民,其他村民或者到我的办公室,或者邀请我们到他家做客,主要目的是向我反映以往村“两委”干部未能解决的问题,希望我能帮他们解决20xx年度驻村工作总结工作总结。看着他们激动的表情,期盼的眼神,我不能不为之动容,暗下决心尽自己的最大努力帮他们解决难题。

(四)以后,我们将继续以市政府办、市汽运总公司为依托,在领导的关怀和同事们的支持下,服从麻陂镇党委、政府的领导,与村“两委”干部团结协作,脚踏实地,努力完成各项工作任务,交上一份满意的答卷。

驻村干部心得体会

宏哥单位的领导打电话来,说想把他派去任驻村工作队员,担心请示报备过来,作为分管负责这项工作的我会给否了。很多同志都怕下基层,驻村扶贫是个辛苦差事儿,怕我会不舍得。

于私,作为宏哥的妻子,我当然不舍得丈夫离家太过辛苦。我工作已经很忙很忙,还要带两岁多的孩子,的确够呛。

于公,我是党员,是组工干部,首要得讲原则、讲政治,只要符合选派条件,没道理自己家的就舍不得。

我礼貌而不失尴尬地安慰自己也安慰领导:“他去驻村,对我来说坏处是有一个,我会更累。但这是共性问题,所以你们要对我们这种家庭好点。好处却有两个,一是他当驻村工作队员了,就家里家外都归我管了,作为媳妇我没什么权威,作为领导我总要长点威信吧。二是他当队员后,再有其他单位或个人跟我叫苦叫累抱怨不满,我就可以挺直了腰板说,差不多行了啊,我老公还驻村呢!”

顿了顿,又补充道:“我家老公多优秀,硬选人、选硬人,尽锐出战指的就是他这种人了!”

他们领导听不下去了,说“撒狗粮请注意场合”。第二天,收到我们部门批复后,宏哥正式被派到单位挂钩帮扶的深度贫困村驻村扶贫了。

宏哥揪着我的耳朵叹气:“唉,看在你最后补充的那句多优秀,就不跟你计较了,辛苦你。”

然后,上二手车交易网买了辆摩托车,骑着去走村入户。家里的越野车,留给我。

二总会好的。

拿宏哥作“挡箭牌”,大部分时候是好使的。

但也有特例,比如“郝书记”就让我很为难。

“郝书记”并不姓郝,只是因为他人好。

任职第一书记驻村扶贫的村,全县最偏远的深度贫困村,但干出的成绩也是全县最优秀的。统筹能力、协调能力、业务能力……综合很好,干部群众一致好评,便叫了他“郝书记”。

再有能耐的人,也架不住压力过大。

所驻的村,只有他一个回族。忙完工作,伙食也只能自己做;今年,家中父亲瘫痪在床,孩子尚小,都需要照顾;妻子是医生,工作亦是昼夜都马虎不得。“郝书记”常常回不了家,家庭的重担压得妻子喘不过气。

驻村一年半,家庭的困难和矛盾日益凸显。单位想关心他,调整轮换回来兼顾家里;镇村舍不得,优秀的人总是讨人喜欢。

他的妻子实在太累,到我办公室控制不住地哭了!

她说:“都是女人,请你原谅我不礼貌,实在是没办法了,要请您帮助协调把他调整回来。”

我理解,可郝书记身上的责任不轻,一时难以下定论。

搬出宏哥:“别难过,再坚持半年就好了。我丈夫也驻村,也要带孩子照顾老人。”

她把我气笑了:“你是副部长嘛!”

是副部长就不是女人了?

“郝书记”事后得知,向我表达歉意:“她只是太累了,我会再坚持。”

“我也一定想办法,家庭好,工作才能好。”

基层一线干部,一定是要关心关爱的。

“总会好的。”他说。

工作会好的,家庭也会好的,大家一起想想办法。

三安全第一。

我好像的确不像(shi)女人,驻村扶贫的姐妹儿们都不像(shi)。

一个省级下派的“华姐姐”,离家近千公里来到我们的偏远深度贫困村驻村任第一书记。

口音格格不入,就更加频繁地入户与群众沟通,不到一年,方言已经不在话下;生活习惯差异极大,就更努力适应农村,忙的时候盘腿坐地上啃烧洋芋当中午饭,丝毫没有包袱;下村总会被弯道甩晕车,就自己慢慢尝试驾驶,什么泥路陡坡、什么翻山越岭、什么驾车打狗,等着专业司机?等着男同志?不存在的,工作实际需要女同志们自己上阵操刀。

每个月,都会看到全国各地,时有同志倒在扶贫一线的报道。交通事故,占了极大的比例。

我不放心,说开不惯山路就别开了。

她说:“开车我就不会晕车了,我绝不逞强,但不能不学。那么多事故,痛心、心疼,还有恨铁不成钢。谁都不愿意出意外、有事故,可许多问题,常常是出在麻痹大意之下。”

如果,及时流转文件,保持信息畅通,会议通知及时、任务安排明确,就不会有人急着赶路、赶进度,弯道超车与前车相撞发生惨剧。

如果,严把选派源头,人员尽锐出战,身体素质好些,日常工作推进更合理、更高效,累倒在革命成功途中的概率就会降低。

一名队员说:“我们全部都落实人身意外伤害险购买和体检了,真好。”

我说:“更好的,是这份保险永远不会用到。”

真抓实干驻村去,平平安安回家来。

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