测试主管简历表格(精选20篇)

时间:2023-12-04 11:53:25 作者:纸韵

个人简历是一份关于自己的自述清单,它通过文字和数据来体现个人的学习和工作经历,以及个人的能力和特长。以下是一些优秀个人简历的范例,可以帮助大家了解如何写出一个令人印象深刻的简历。

测试主管简历表格

简历编号:

更新日期:

姓名:

徐小姐。

国籍:

中国。

目前所在地:

广州。

民族:

汉族。

户口所在地:

湖南。

身材:

160cm?44kg。

婚姻状况:

未婚。

年龄:

24岁。

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历。

人才类型:

应届毕业生?

应聘职位:

工业/工厂类:日语文员、质量管理/测试主管(qa/qc主管)、其它类:

工作年限:

3

职称:

中级。

求职类型:

全职。

可到职日期:

一个星期。

2000--3500。

希望工作地区:

广州。

个人工作经历:

公司名称:

公司性质:

中外合资所属行业:各种车辆制造与营销。

担任职务:

管理担当。

工作描述:

现场生产管理,工会成员之一,员工活动中心管理。

离职原因:

读书。

教育背景。

广东外语外贸大学。

最高学历:

大专。

毕业日期:

所学专业一:

日语。

所学专业二:

受教育培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

-09。

湘潭县二职中专。

电子电器。

计算机应用能力等级证书。

03820720321020541。

湘潭县二职中专。

电子电器。

英语能力考试证书。

03820720321020541。

广东外语外贸大学。

日语。

日语能力3级证书。

3a352160。

-01。

纵横职业技术培训学院。

日语。

毕业证书。

6523101200851。

语言能力。

外语:

日语优秀。

国语水平:

优秀。

粤语水平:

良好。

工作能力及其他专长。

现场生产管理,工会成员之一,员工活动中心管理.就业于广州电装有限公司,属于中日合资企业,主要是为本田提供汽车空调,在职期间负责产品检查,熟悉相关工作,应表现突出,调入设备操做,后相继担任现场管理,员工活动中心管理,工会等工作。9月进入广东外语外贸大学日语专业学习,在校担任班级干部,成为班级主干。相继评为广东外语外贸大学优秀班干,广东外语外贸大学学习月勤奋奖,日语能力等级证书3级,广东外语外贸大学预备党员,优秀团员,广州电装有限公司卡拉ok赛努力奖等奖。在校期间利用休息时间在广州考到了驾驶证,8月进入广州纵横职业技术学院学习日语一级的知识,主攻12月的一级能力考试。现在的我绝不后悔当初放弃在电装的升职机会,因为我成长了,我得到了更多超越自己的潜能。学车之前,我什么都不懂,只会骑自行车,其他的都不会,当初都有害怕自己拿不到驾照,回想起走过的岁月,我懂得只要自己做,下定决心,拿着必胜的信心踏实的做,就一定会成功。我的人生格言是:相信自己,然后别人才会相信你。

详细个人自传。

性格活泼,开朗,热情大方,是一个自信的女孩,有人说,上帝对每个人是公平的,如果你是一个苹果,它会咬你一口,如果你断了一只手臂,他会给你一双翅膀。是的,这样自信开朗,也是在经历了风雨之后才见彩虹的。

1)积极上进,在班级活动中能给积极组织班级的同学参加各种班级活动。

2)在学习上是一个刻苦上进的好学生。虽然没有贝多芬天才般的音乐天分,但是相信勤能补拙。

3)在生活中是一个随和,爱笑,爱帮助别人的人,有良好的生活习惯,平易近人,待人友好。

4)在工作中是一个极为负责的'人,诚实是最大的优点。责任心强,能与同事和睦相处,能虚心的向别人学习。三年的社会实践,培养出了良好的协调组织能力和交际能力。生活促进成长,同时在不断的挫折中越挫越勇。

个人联系方式。

通讯地址:

联系电话:

家庭电话:

手机:

qq号码:

电子邮件:

个人主页:

测试主管简历表格

个人简历是的求职者技能的展现,用人单位凭什么要录取你呢?既要看你具有怎样的技能,而这些的技能在所申请的职位工作中是不是可以用到。在个人简历中的专业信息、社会实践、专业特长等等项目,可以展现求职者的技能。

求职的态度直接决定以后的工作态度,求职者的能力再高,如果工作态度不好,不能与他人相处好、不听从管制、不愿意按时完成工作,肯定不会被录取。在个人简历中,求职者可以通过自己的诚意、对个人简历的用心设计,来现实出自己的求职态度,进而获得对方的好感来提高录取机会。

个人简历也是对求职者人求职资质的展现,所谓求职资质也就求职者求职竞争力。目前来说的人才市场的'竞争非常大,求职者的竞争力高,则求职的资质就越高。诸如求职者的学历、专业技能、工作经验、可迁移技能等等,这些都可以表现求职者的求职资质。

一份个人简历必须要让用人单位知道是谁在求职,通过个人简历能传递给招聘官哪些信息,求职资信的展现也是个人简历的作用之一。

基本信息。

个人相片。

姓名:

性别:

民族:

汉族。

1994年1月10日。

证件号码:

/jianli。

婚姻状况:

保密。

身高:

175cm。

体重:

52kg。

户籍:

福建莆田。

现所在地:

福建莆田仙游县。

江西省景德镇陶瓷学院。

学历:

专科。

专业名称:

材料类陶艺。

毕业年份:

工作经验:

二年以上。

最高职称:

高级职称。

求职意向。

职位性质:

全职。

职位类别:

酒店/旅游,餐饮/娱乐,百货/连锁/零售服务。

职位名称:

酒店管理;。

工作地区:

福建-莆田城厢区,福建-莆田荔城区,福建-莆田市区;。

待遇要求:

到职时间:

可随时到岗。

教育培训。

教育背景:

时间。

所在学校。

学历。

8月-207月。

江西省景德镇陶瓷学院。

专科。

工作经历。

所在公司:

东方国际大酒店。

时间范围:

年7月-3月。

公司性质:

民营/私营公司。

所属行业:

担任职位:

ktv前台主管。

工作描述:

离职原因:

个人原因跟工作无关。

所在公司:

荔城友德大酒店。

时间范围:

205月-年9月。

公司性质:

民营/私营公司。

所属行业:

担任职位:

餐饮部领班。

工作描述:

离职原因:

个人原因。

其他信息。

自我评价:

性格开朗乐观积极向上善于表达交友执行力强学习能力还行。

财务主管简历表格

在进行招聘的时候,很多的主考官收到的应聘的简历是比较的多,这个时候,主考官往往没有更多的时间来查看这些方面的简历,往往凭借第一印象确定进入面试的`人群。有重点的简历往往会让主考官一目了然对于应聘者的情况有了具体的了解,也会给主考官留下比较深刻的印象,这样进入面试的机会大大增加。

很多人在制作个人简历的时候,往往第一段就是陈述自己的基本的信息。但是,需要注意的就是,在陈述自己的基本的信息的时候,需要一段进行陈述完成,方便招聘的人员查看。同时,需要在简历的最后陈述自己,一般说来在进行陈述自己的时候,需要突出自己在各个方面的优势,这样看起来也是比较的简洁。即便是刚刚工作的学生在制作简历的时候,也可以详细的书写自己的实践的经历,会让简历更加丰满,这样做会给招聘者留下更加深刻的印象,其实一份制作良好的简历对于我们找到一份工作有很大的帮助。

基本信息。

个人相片。

姓名:

性别:

民族:

汉族。

1991年7月19日。

证件号码:

/jianli。

婚姻状况:

已婚。

身高:

165cm。

体重:

50kg。

户籍:

福建莆田。

现所在地:

福建莆田涵江区。

毕业学校:

华侨职业中专。

学历:

中专。

专业名称:

财经类会计。

毕业年份:

工作经验:

五年以上。

最高职称:

初级职称。

求职意向。

职位性质:

全职。

职位类别:

其他。

职位名称:

会计;。

工作地区:

福建-莆田涵江区;。

待遇要求:

(面谈)元/月可面议;不需要提供住房。

到职时间:

其他信息。

自我评价:

工作经历。

所在公司:

莆田市森辉食品。

时间范围:

公司性质:

其他。

所属行业:

批发零售(百货、超市、专卖店)。

担任职位:

工作描述:

销售单据审核,回款核对,对账等。

离职原因:

所在公司:

福建远腾贸易有限公司。

时间范围:

209月-9月。

公司性质:

民营/私营公司。

所属行业:

批发零售(百货、超市、专卖店)。

担任职位:

工作描述:

离职原因:

更多。

法务主管简历表格

若想使普通的简历表现出不普通的一面,我们需了解怎样的外在因素添加可对简历的带来运用效果上的增幅影响。很多人本身并不会对此问题关注,而这也就使得越来越多的求职者很难借助简历的力量顺利获取到他们最为满意的工作岗位。我们可借助的外界因素大致可以从学识的程度上体现出来,高学历并不代表着他们能够获得更高质量的工作,但起到小小的加分效果绝对是可以达到的层次。

一旦简历显现出各种各样的小问题,小误区,那么简历的使用情况也会显得不那么乐观。这种书写情况也间接表明了求职者需要对简历的运用进行颇具针对性的创作,即便是出现一丝偏差亦或者疏忽,也有可能使简历达不到增加求职者影响力的效果。只要能够合理的运用到这两点小技巧,以往对很多人而言比较困难的简历运用问题,也能够从深层次上得到妥善的解决,即便不能够收获到心仪工作,但这些简历也拥有极强的运用能力。

姓    名:

性    别:

 

 

***。

联系电话: 。

 

 

学    历:

本科。

专    业:

法学。

 

工作经验: 。

10年。

民    族:

 

***大学。

 

住    址:

***。

电子信箱:

/jianli。

自我简介:

本人起投身法律行业,先后从事律师事务所律师和企业法务管理工作。

在企业法律风险分析与控制,诉讼和仲裁案件管理(商品房买卖、经济案件和知识产权案件),合同管理,知识产权管理和应收帐款管理等领域有众多的成功案例和丰富的实践经验。

勤奋、能力出众,经验丰富,具团队精神,责任心强,电脑操作熟练,可适应全国性公司网络办公的要求。

求职意向:

法律顾问|法务人员。

房地产开发·建筑与工程|快速消费品(食品·饮料·日化·烟酒等)|基金·证券·期货·投资。

面议。

***。

1周以内。

工作经历:

职责和业绩:

1. 为土地开发,公司并购、股权收购/转让等业务提供法务支持;

1) 起草审查相关的合同文本及其他文件。

2) 收集相关的政策法规。

3) 参与谈判。

2. 商品房及商业地产销售支持;

1) 参与销售策略的制定和销售前的法律准备;

2) 参与商业银行等相关方合作条件谈判;

3) 拟定各类销售函件等;

4) 审查销售广告、宣传单页等;

5) 为销售过程中出现的问题出具法律意见,并参与处理;

3. 合同管理;

2) 审查合同签订流程,为合同签订过程中出现的问题出具法律意见,并参与处理;

4. 诉讼和仲裁案件管理;

1) 独立承办诉讼和仲裁案件;

2) 聘请、协助外聘律师办理诉讼和仲裁案件;

3) 诉讼案件总结和分析;

5. 收集、整理、分析最新国家法律和政策。

6. 参与处置突发事件。

7. 承办领导交办的其他法律事务,出具法律意见,并参与处理。

8. 本部门员工工作任务分配、指导和面试新进员工;

9. 参与制定本部门发展规划、分工及合作规则;

工作业绩:

与本部同事一起成功为公司在十余城市的二十多个项目提供法务支持。

2010年度累计独立承办房地产和劳动仲裁类等诉讼或仲裁案件陆拾多件,涉诉金额逾千万元,为公司挽回或避免经济损失过百万元。

职责和业绩:

1. 企业法律风险分析与控制。

合法性风险;根据企业经营需要办理证照申办,续办和变更。新项目上马前的法律风险分析。收集,分析新法律法规。运营风险研究运营中可能产生的风险,根据法律规定,提前做好准备。

例如:合同条款的设计,合同双方的资质审查,合同的签订是否合法,合同履行过程的规范,出现问题时的处理预案。企业与原材料供应商的合作:因产品质量,知识产权,交货,付款等事项的索赔和被索赔。企业与销售客户的合作:因代理权,产品质量,知识产权,交货,收款等事项的索赔和被索赔。企业与其他供应商的合作。产品质量标准,功能,包装方式,产品说明等的合法性审查。广告宣传文字,图像,视频和音频的审查。

管理诉讼和仲裁案件;制订诉讼和仲裁案件的管理制度;根据案件情况收集整理证据材料和拟订诉讼计划;自行办理各类案件;寻找合适的代理律师,与代理律师配合办理各类案件,并管理代理律师;控制诉讼和仲裁成本;对案件中暴露出的问题做出法律分析,并向相关部门提出改进建议。

整合和保持公司内部和外部的法务资源。管理合同的签订过程,保障业务正常运做。制定合同管理制度;参与重大合同洽谈,及时提供法律意见。建立合同体系,修订常用的合同文本(包括销售、采购、市场、财务、运输等),根据业务部门需要拟订非常用合同文本,审查修改客户提供的合同文本。

制订合同审批流程,规范合同签订工作;按照合同审批流程审查合同文本,及时提供法律意见。审查业务部门签回的合同文本是否符合要求,归档签署合格的合同文本。

跟踪合同履行过程,及时提供法律意见。

制作合同审批、存档、履行报表。应收帐款管理,保障公司资金安全。审查客户提供的或自行收集客户的各种登记资料,并归档。

根据公司业务需要拟订合同文本,检查跟进客户签署合同进度,及时办理抵押担保。检查客户是否准确签收发票、出库单和对帐单。

及时了解客户的经营状况,走访拖欠客户了解超期欠款原因。针对欠款客户提出法务建议,及时采取有效方式催收欠款。

知识产权管理、维护,组织、协调处理侵权事宜。

根据业务需要及时办理商标、专利和外观设计专利等知识产权申报、续展及转让、授权使用等。

调查、收集知识产权侵权信息,及时采取适当的方式制止侵权行为。组织各类法律培训,提升相关工作人员的法律意识和业务能力。

协助、配合人事部门签署各类用工合同,协助修订、完善人事管理制度,协助处理劳动纠纷;为公司销售部门提供法律支持,配合开展市场秩序管理,开展促销活动等。制度建设及工作流程改进:建立、健全印章管理制度、交货单管理制度、对帐管理制度等,并执行或监督执行,改进相关工作流程。

公司董事会文件的拟订、签署、存档。拟订各类法律文书、为公司各部门提供法律支持。支持协助处理产品质量和售后服务投诉等事宜。

工作业绩:

1.任职期间累计拟订、审查、审批各类合同文本数千份。

2.建立健全合同相关的管理制度,包括:合同审批制度,合同文本签章和存档制度等。

3.办理各类经济、民事、刑事、仲裁案件数百余件,累计收回各类欠款或避免损失逾千万元。

4.多次参与处理重大、突发事件。

5.参与处理或独立应对各类行政执法机关调查案件数十起。

6.组织、策划、实施各类知识产权侵权案件数百起,包括:诉讼或投诉侵权产品生产厂家、经销商等,促进销售市场的健康稳定发展。

教育培训:

*** 。

专业:

法学。

测试主管简历表格

求职者在编辑个人简历前一定要了解自己,只有了解自身的优势劣势后才能更好的在制作个人简历时做到扬长避短。有的求职者虽然说学历不高或者是学校名气太小,这时就可以用工作经验来弥补求职者在学业这方面的不足,而且现在很多用人单位都会在招聘广告上标注有工作经验者优先录用。因此这时工作经验就成为求职者在编写个人简历时的利剑。也有一些招聘者在学术上没有什么成就也很缺乏工作经验,这时就可以将一技之长在个人简历中展现出来,比如英语或者计算机很好之类的,来弥补求职者自身不足。

古人云,天生我材必有用。相信吗,每一位求职者都能在职场中找到属于自己的位置。求职者想要打造一份优秀的个人简历就必须要提高核心能力,在制作个人简历时细致分析简历内容,总能找出自身的优势。性格优势在求职上也算是优势。不要将自己想的一无是处,将优势放大化,扬长避短,求职者一定能通过个人简历为自己赢得面试机会。

下面是小编分享的`仪表主管简历表格,更多内容请继续关注个人简历网。

姓名:

性别:

***。

联系电话:

学历:

本科。

专业:

工作经验:

5年。

民族:

***学院。

住址:

***。

电子信箱:

/jianli。

自我简介:

1本人自学能力强,数理逻辑,分析能力较强,有较强的分析和解决问题的能力。

2吃苦耐劳,工作踏实、责任心强。

3团队意识良好,有良好的沟通,协调,组织和团队建设的能力。

4乐观自信,优秀的心理和身体素质。

求职意向:

目标职位:

电气工程师|自动控制。

目标行业:

仪器·仪表·工业自动化·电气|机械制造·机电·重工。

期望薪资:

税前月薪rmb3200。

期望地区:

***。

到岗时间:

面谈。

工作经历:

4-至今。

***钢铁有限责任公司。

技术员。

职责和业绩:

***新材料有限公司。

测试主管简历表格

职责和业绩:

1、负责25万吨/年聚酯瓶片工程所有现场仪表和dcs系统的选型;

2、负责与瑞士布勒公司自控仪表技术交流确认;

3、负责与中国***公司自控仪表技术交流确认;

4、负责工程项目的仪表和控制系统的安装质量和安装进度的控制;

5、负责工程项目中仪表专业各项应用技术处理及与设计人员的沟通;

6、仪表和dcs系统设备图纸的审核和完善;

7、配合工程项目其他相关工作人员开展工作,确保公司项目的正常进行;

8、主持现场仪表与dcs系统组态调试工作。

9、全面负责生产运行中的仪表和dcs系统维护、检修。

1-20081。

***石化***化纤安检公司。

电仪责任工程师。

职责和业绩:

1、在公司本部期间:

(1)、***薄膜厂三期建设,在电仪班组实习。

(2)、涤纶五厂聚酯单元电气仪表检修;在检修中,负责编制仪表设备、电机、控制柜的检修方案,线路技改施工及现场协调工作。

2、***分公司期间:

(1)、***20万吨短纤项目,主要负责电气仪表安装施工。电气仪表安装方案的编制,现场施工管理。安装进度控制、质量把关。

(2)、***公用工程项目,电仪安装、调试。

(3)、***合纤有限公司20万吨/年聚酯化纤工程,电仪安装、调试。

(4)、***20万吨差别化有色纤维聚酯工程。电气仪表安装、调试。

(5)、***纺熔体及色母粒添加系统,电仪安装、调试。

(6)、江苏***化纤18万吨聚酯及短纤工程。电仪责任工程师。负责编制试车方案和主持现场电机试车、二次回路联调、dcs控制系统联调工作以及现场仪表调试。教育培训:

9-20076。

***学院。

本科。

专业:

电子信息科学与技术。

专业描述与主修课程:

自动控制及其原理、数字、模拟电路、电路分析、信号与系统等。

测试主管简历表格

主管在编写个人简历可以根据不同顺序来划分其类型,像是时序型个人简历、功能性个人简历,还有综合型个人简历,而不管是哪种类型的个人简历,都是有一定的结构特点,是有规律可循。但是有一些人的个人简历,在做上结构过于混乱,很容易暴露自身弱点。很多人所写个人简历都是以笼统的概括为主,这样的加个人简历和适合海投,在哪里都能使用。

同样的这样的个人简历在哪里也都不具有竞争力,除非你的有足够高的学历。想要提高个人简历的效果,让其发挥其作用,就必须要能写出有针对性的个人简历。针对你求职的职位,来写出有竞争力的个人简历。在个人简历中常见到的一些问题还有细节部分,有很多人在写个人简历时候不是很在意细节部分,因为细节部分没有太大的影响。但是,要知道细节部分累计起来所能够起到的作用也很大,还有些细节部分处理的好能够直接加分。

姓名:

性别:

联系电话:

学历:

专业:

工作经验:

民族:

住址:

电子信箱:

/jianli。

自我简介:

经过多个工作岗位的磨练,培养了本人勇于拚搏,吃苦耐劳,不怕困难的精神;同时具备丰富的工作经验,认真踏实负责;且具备优秀的表达能力和沟通能力,善于与客户建立良好的关系,并维持良好!

适应能力强,接受速度快,无论任何环境都能在短时间内调试自己,融入到公司团队中,准确的进入自己的.角色。

兴趣爱好广泛,能够积极快速的融入公司工作环境,与其他员工建立良好的同事关系。

求职意向:

目标职位:

填写自己希望应聘的岗位。

目标行业:

填写自己希望应聘的行业范围。

期望薪资:

填写自己期待的工资水平福利需求,一般填面议比较稳妥。

期望地区:

填写自己希望工作的地区、城市范围。

到岗时间:

填写自己新岗位能够多长时间内到任。

工作经历:

20xx—。

公司市场推广部主管。

职责和业绩:

任职于市场推广部,主要负责公司品牌宣传及公司线下产品的全国市场渠道推广工作。

工作内容。

1.主要负责电视节目、电视剧、电影作品在电视台、院线等的发行与拓展。

2.负责制定宣传、发行等营销策划方案。

3.管辖各媒体发行、维护和沟通、监督、协调各渠道商工作。

4.负责发行团队建设及管理。

5.配合策划部全面推进影片宣传。

6.与全国各省市地区电视台购片部、总编室建立良好的合作关系。

7.负责和院线合作,全面推进发行工作。

8.负责公司发行影片票房数据整理汇总工作,为财务提供结算依据。

9.与媒体建立互换合作机制。

200x—200x。

公司市场开发部。

职责和业绩:

主要负责全国市场开发及渠道拓展工作。

工作内容。

1.开发新的销售渠道。

2.负责区域商圈的市场调研。

3.主动开发有经营潜力的新址。

4.按标准流程进行开发工作。

5.撤消未达标导入店。

6.负责公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划。

7.行业内集团合作洽谈。

8.维护百货商场的合作关系。

9.定期的开发/销售数据分析。

200x—200x。

公司销售主管。

工作业绩。

1.在将近2年销售过程中,带领团队完成公司要求的销售任务.

同时圆满完成项目第一阶段的销售工作.教育培训:

职业技能与特长。

20xx--20xx。

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测试主管简历表格

主管在编写个人简历可以根据不同顺序来划分其类型,像是时序型个人简历、功能性个人简历,还有综合型个人简历,而不管是哪种类型的个人简历,都是有一定的结构特点,是有规律可循。但是有一些人的个人简历,在做上结构过于混乱,很容易暴露自身弱点。很多人所写个人简历都是以笼统的概括为主,这样的加个人简历和适合海投,在哪里都能使用。

同样的这样的个人简历在哪里也都不具有竞争力,除非你的有足够高的学历。想要提高个人简历的效果,让其发挥其作用,就必须要能写出有针对性的个人简历。针对你求职的职位,来写出有竞争力的个人简历。在个人简历中常见到的一些问题还有细节部分,有很多人在写个人简历时候不是很在意细节部分,因为细节部分没有太大的影响。但是,要知道细节部分累计起来所能够起到的作用也很大,还有些细节部分处理的好能够直接加分。

姓名:

性别:

联系电话:

学历:

专业:

工作经验:

民族:

住址:

电子信箱:

/jianli。

自我简介:

经过多个工作岗位的磨练,培养了本人勇于拚搏,吃苦耐劳,不怕困难的精神;同时具备丰富的工作经验,认真踏实负责;且具备优秀的表达能力和沟通能力,善于与客户建立良好的关系,并维持良好!

适应能力强,接受速度快,无论任何环境都能在短时间内调试自己,融入到公司团队中,准确的进入自己的.角色。

兴趣爱好广泛,能够积极快速的融入公司工作环境,与其他员工建立良好的同事关系。

求职意向:

目标职位:

填写自己希望应聘的岗位。

目标行业:

填写自己希望应聘的行业范围。

期望薪资:

填写自己期待的工资水平福利需求,一般填面议比较稳妥。

期望地区:

填写自己希望工作的地区、城市范围。

到岗时间:

填写自己新岗位能够多长时间内到任。

工作经历:

20xx—。

公司市场推广部主管。

职责和业绩:

任职于市场推广部,主要负责公司品牌宣传及公司线下产品的全国市场渠道推广工作。

工作内容。

1.主要负责电视节目、电视剧、电影作品在电视台、院线等的发行与拓展。

2.负责制定宣传、发行等营销策划方案。

3.管辖各媒体发行、维护和沟通、监督、协调各渠道商工作。

4.负责发行团队建设及管理。

5.配合策划部全面推进影片宣传。

6.与全国各省市地区电视台购片部、总编室建立良好的合作关系。

7.负责和院线合作,全面推进发行工作。

8.负责公司发行影片票房数据整理汇总工作,为财务提供结算依据。

9.与媒体建立互换合作机制。

200x—200x。

公司市场开发部。

职责和业绩:

主要负责全国市场开发及渠道拓展工作。

工作内容。

1.开发新的销售渠道。

2.负责区域商圈的市场调研。

3.主动开发有经营潜力的新址。

4.按标准流程进行开发工作。

5.撤消未达标导入店。

6.负责公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划。

7.行业内集团合作洽谈。

8.维护百货商场的合作关系。

9.定期的开发/销售数据分析。

200x—200x。

公司销售主管。

工作业绩。

1.在将近2年销售过程中,带领团队完成公司要求的销售任务.

同时圆满完成项目第一阶段的销售工作.教育培训:

职业技能与特长。

20xx--20xx。

测试主管求职简历表格

本文由毕业生简历网(”求职意向。

职位性质:

全职。

职位类别:

餐饮部-餐饮部主管。

餐饮部-餐饮部领班。

前厅部-值班经理/夜班经理。

工作地区:

河南郑州;河南许昌;河南洛阳。

待遇要求:

2000元/月可面议;需要提供住房。

到职时间:

可随时到岗。

技能专长。

语言能力:

英语一般;。

教育培训。

教育经历:

时间。

所在学校。

学历。

培训经历:

时间。

培训机构。

证书。

工作经历。

所在公司:

时间范围:

2009年9月-2012年4月。

担任职位:

餐饮部-餐饮部领班。

工作描述:

离职原因:

所在公司:

百宴拉面。

时间范围:

2010年9月-2011年4月。

担任职位:

餐饮部-中餐厅经理。

工作描述:

这个店是连锁店,在店里做到代店长,主要负责店面的日常运营和前厅管理以及营销和行政事宜。

离职原因:

家中急事,不能确定回归日期

所在公司:

百宴拉面。

时间范围:

2012年2月-2012年4月。

担任职位:

前厅部-大堂副理。

工作描述:

主要负责前厅的管理,员工管理和培训以及对客服务。重新回归老店,从头做起。

离职原因:

制度变更,觉得不合适发展。

其他信息。

自我评价:

发展方向:

希望能得到餐饮,酒店,或者与之相关的工作。但是都是做前厅部分,或者整体情况。后厨和西餐不很接触。

其他要求:

希望待遇在2000左右,慢慢发展,才能获得更好的发展。

希望能提供一个不错的住宿环境,每月能休息3-4天。能有培训和晋升的机会。

至于其他的一些福利都可以再议。

商务主管简历表格

个人相片。

姓名:

性别:

民族:

汉族。

1983年2月1日。

证件号码:

婚姻状况:

已婚。

身高:

170cm。

体重:

140kg。

户籍:

福建泉州。

现所在地:

福建泉州。

毕业学校:

湖南建筑商务学院。

学历:

专科。

专业名称:

土建类建筑商务。

毕业年份:

工作经验:

五年以上。

最高职称:

其他。

求职意向。

职位性质:

全职。

职位类别:

贸易/外贸贸易类。

职位名称:

技术部总监,销售经理;。

工作地区:

福建-厦门市区;。

待遇要求:

到职时间:

可随时到岗。

教育培训。

教育背景:

时间。

所在学校。

学历。

7月-205月。

湖南建筑商务学院。

专科。

工作经历。

所在公司:

北京宏发石材。

时间范围:

公司性质:

民营/私营公司。

所属行业:

其他。

担任职位:

技术员。

工作描述:

工作热情,能很快融入团队,工作负责,在此位能谋此政。

离职原因:

想有更好的发展空间。

所在公司:

北京棋盛石材。

时间范围:

203月-1月。

公司性质:

民营/私营公司。

所属行业:

贸易、商务、进出口。

担任职位:

技术经理。

工作描述:

工作热情,能很快融入团队,工作负责,在此位能谋此政。

离职原因:

想有更好的'发展空间。

所在公司:

泉州英良石材。

时间范围:

201月-3月。

公司性质:

民营/私营公司。

所属行业:

建筑、房地产、物业管理、装潢。

担任职位:

建筑工程。

工作描述:

工作热情,能很快融入团队,工作负责,在此位能谋此政。

离职原因:

想有更好的发展空间。

其他信息。

自我评价:

工作热情,能很快融入团队,工作负责,在此位能谋此政。

联系方式。

市场部主管简历表格

编写个人简历是为了求职,而且在求职中失败总是在所难免。投递个人简历失败的因素有很多,可能是因为在个人简历中有是一些错误的信息,可能是因为语言使用的不好,可能是因为在个人简历中所体现的能力不够,还有可能是因为对方没有看到你的个人简历。总而言之,在编写个人简历也需要有失败的心里准备,保持这样的心态就不会患得患失。

在求职中有失便有得,不放弃才能距离成功更近,那么求职者也必须要有必胜的`信念。人们为了生活需要有工作获得生活的成本,那么每个人也一定会有工作。在求职的过程中坚定成功的信念,才会敢于尝试,敢于追求。

最后求职者们也需要有依靠实力来求职的心态,在社会上不乏有一些人,因为受到失败的打击,而走向歪门邪道的求职方式。在你所编写的个人简历上,应该坚持实事求职的原则,即便是个人简历的包装,也不能有虚假的信息。

姓名:

性别:

***。

联系电话:

***。

学历:

专业:

工作经验:

民族:

毕业学校:

***。

住址:

***。

电子信箱:

/jianli。

自我简介:

场研究、营销策划及相关管理人员,多年的从业经历积累了丰富的市场研究、营销策划及相关管理经验.具有较强的市场洞察力,头脑灵活,根据市场变化及时的制定不同的营销策略,学习能力强;善于接受新的挑战;在工作遇到瓶颈时喜欢不断的推陈出新,带领团队最终突破瓶颈,具有极强的团队意识。本人随和、开朗、善谈。喜欢各种球类运动,平时爱好收集高档汽车模型。

求职意向:

目标职位:

目标行业:

房地产开发·建筑与工程。

期望薪资:

面议。

期望地区:

***。

到岗时间:

1周内。

工作经历:

20xx。

***有限公司市场部总监。

职责和业绩:

1、负责全国多城市房地产市场研究,监测行业动态,按期制定行业周报、月报、年报。

2、负责项目前期整体营销策划及相关管理工作。

4、对房地产市场信息数据进行深度分析,宏观性研究以及行业走势研判,编辑出版图册。

5、及时跟踪项目中期、后期营销情况,研讨后制定相应的销售策略。

200x—200x。

职责和业绩:

1.营销策略的制定和公司广告宣传与活动策划工作。

2.协助策划经理执行项目前期策划和后期营销策划工作。

3.协助销售部完成集团的销售任务。

4.对销售部的销售情况及时跟进,研讨后制定相应销售策略。

200x—200x。

***有限公司销售主管。

职责和业绩:

负责金融街核心区,***项目的销售工作。完成公司每月制定的销售任务及相关管理培训工作,贯彻执行公司的销售策略。

商务主管简历表格

国籍:中国。

目前住地:广州。

民族:汉族。

户籍地:广州。

身材:167cm128kg。

婚姻状况:未婚。

年龄:24。

求职意向及工作经历。

人才类型:普通求职。

应聘职位:电子销售、房地产行政。

工作年限:2。

求职类型:全职。

可到职日期:随时

月薪要求:面议。

希望工作地区:广东省。

工作经历。

公司名称:xxx公司。

起止年月:-05~-05。

教育背景。

毕业院校:暨南大学。

最高学历:硕士。

所学专业:货币银行学。

自我评价。

本人工作认真、负责一丝不苟、且具有很强的责任心和进取心,具备市场分析能力及销售经验,并且极富工作和团队精神,具有优秀的粤语和普通话听说读写能力,并有一定的英语基础,熟练操作windows平台上的各类应用软件(如word、exce1等)我性格开朗,乐于与人沟通,因此结交了许多朋友,具有良好的适应性和熟练的沟通技巧,能够协助主管人员出色地完成各项工作。

欢迎大家继续阅读编辑员如下重点推荐的简历模板:

包装设计师简历模板。

商务主管简历表格

尊敬的领导:

您好!

非常感谢您阅读我的简历,经过几年的实际财务工作,让本人树立了一个较为系统的会计核算框架及理念,有一定的组织、协调、管理能力;计算机操作熟练,能熟练运用用友等账务软件,熟悉会计制度及国家财政税务法律及法规政策,能独立处理公司的全套账务,并有一定管理能力,如果有幸被贵公司接纳,我将从现在起,尽心尽责、勤奋工作,发挥自己的主动性、创造性,竭力为公司的发展添一份光彩。

祝贵公司业绩蒸蒸日上!

xxx。

个人联系方式。

通讯地址:

广州市海珠区龙安外街43号。

联系电话:

家庭电话:

手机:

134xxxxxxxx。

qq号码:

电子邮件:

个人主页:

财务主管求职简历表格

财务主管求职简历表格、应聘时个人简历要以自己应聘的'职位要求而写以下是一篇相关以模板、阅读本文同时大学生简历网http://还推荐一份为应聘时写个人简历参考。很多大学毕业生在求职过程中都不知道怎样写一份个人求职简历以这份为参考模板。

 

阅读本时大学生个人简历网为求职者推荐一份相关的样本,写求职个人简历时那么应该要怎样写呢以这篇为写简历时参考。

市场部主管简历表格

人才的素质是现在很多用人单位都非常重视的一点,当然了人才的素质也不是凭空而来,而是有依有据的。能够在个人简历上突出说明你所具有的人素质,是通过哪些学习或者环境来培养出来的,这样可以让素质内容更加有说服力。而且,通过依据来写,也能够凸显自身严谨的逻辑思维。

一个人的素质可以有很多方面,而在不同的素质方面中,需要写那些,又需要舍去那些,也是何有讲究的。很多时候在个人简历上写个人素质内容,都是采用移花接木的方式,将好的部分突出来,当然这种写法也需要注意一点,就是你所写的个人素质优势一定要于目标职位有关,这样对方才会关注。

个人素质部分于工作经历一样,具有很高的弹性,虽然没说应聘职位在要求上是固定的,但是作为求职者,在对应写出其适合的素质的时候,却是有很大的弹性空间,毕竟这并不是硬性规定。写的'时候有用的素质优势可以适当的夸张,一些不好的信息忽略不写。

 

 

***。

***。

 

 

 

***。

***。

/jianli。

房地产市场研究、营销策划及相关管理人员,多年的从业经历积累了丰富的市场研究、营销策划及相关管理经验.具有较强的市场洞察力,头脑灵活,根据市场变化及时的制定不同的营销策略,学习能力强;善于接受新的挑战;在工作遇到瓶颈时喜欢不断的推陈出新,带领团队最终突破瓶颈,具有极强的团队意识。本人随和、开朗、善谈。喜欢各种球类运动,平时爱好收集高档汽车模型。

房地产开发·建筑与工程。

面议。

***。

1周内。

 

 职责和业绩:

1、负责全国多城市房地产市场研究,监测行业动态,按期制定行业周报、月报、年报。

  2、负责项目前期整体营销策划及相关管理工作。

  4、对房地产市场信息数据进行深度分析,宏观性研究以及行业走势研判,编辑出版图册。

    5、及时跟踪项目中期、后期营销情况,研讨后制定相应的销售策略。

 

职责和业绩:

1.营销策略的制定和公司广告宣传与活动策划工作。

  2.协助策划经理执行项目前期策划和后期营销策划工作。

  3.协助销售部完成集团的销售任务。

  4.对销售部的销售情况及时跟进,研讨后制定相应销售策略。

 

职责和业绩:

负责金融街核心区,***项目的销售工作。完成公司每月制定的销售任务及相关管理培训工作,贯彻执行公司的销售策略。

市场部主管简历表格

求职者在编辑个人简历前一定要了解自己,只有了解自身的优势劣势后才能更好的在制作个人简历时做到扬长避短。有的求职者虽然说学历不高或者是学校名气太小,这时就可以用工作经验来弥补求职者在学业这方面的不足,而且现在很多用人单位都会在招聘广告上标注有工作经验者优先录用。因此这时工作经验就成为求职者在编写个人简历时的利剑。也有一些招聘者在学术上没有什么成就也很缺乏工作经验,这时就可以将一技之长在个人简历中展现出来,比如英语或者计算机很好之类的,来弥补求职者自身不足。

古人云,天生我材必有用。相信吗,每一位求职者都能在职场中找到属于自己的位置。求职者想要打造一份优秀的个人简历就必须要提高核心能力,在制作个人简历时细致分析简历内容,总能找出自身的优势。性格优势在求职上也算是优势。不要将自己想的一无是处,将优势放大化,扬长避短,求职者一定能通过个人简历为自己赢得面试机会。

下面是小编分享的`仪表主管简历表格,更多内容请继续关注个人简历网。

姓名:

性别:

***。

联系电话:

学历:

本科。

专业:

工作经验:

5年。

民族:

毕业学校:

***学院。

住址:

***。

电子信箱:

/jianli。

自我简介:

1本人自学能力强,数理逻辑,分析能力较强,有较强的分析和解决问题的能力。

2吃苦耐劳,工作踏实、责任心强。

3团队意识良好,有良好的沟通,协调,组织和团队建设的能力。

4乐观自信,优秀的心理和身体素质。

求职意向:

目标职位:

电气工程师|自动控制。

目标行业:

仪器·仪表·工业自动化·电气|机械制造·机电·重工。

期望薪资:

税前月薪rmb3200。

期望地区:

***。

到岗时间:

面谈。

工作经历:

2009.4-至今。

***钢铁有限责任公司。

技术员。

职责和业绩:

***新材料有限公司。

人事主管简历表格

简历编号:

更新日期:

姓名:

大学生个人简历。

国籍:

中国。

目前所在地:

广州。

民族:

汉族。

户口所在地:

梅州。

身材:

160cm?55kg。

婚姻状况:

已婚。

年龄:

29岁。

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历。

人才类型:

普通求职?

应聘职位:

行政/人事类:人事主管、人事专员、跟单员:

工作年限:

5

职称:

无职称。

求职类型:

全职。

可到职日期:

一个星期。

--3500。

希望工作地区:

广州深圳。

个人工作经历:

公司名称:

公司性质:

外商独资所属行业:其他。

担任职务:

会计兼行政人事。

工作描述:

主要工作包括:公司日常财务流水帐、单据报销,成本的核算。统计进出入仓库数据,兼任公司经理秘书和日常的行政人事工作。

离职原因:

公司名称:

公司性质:

私营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。

担任职务:

行政人事助理。

工作描述:

3、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

4、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的'社会保险等;

5、公司劳动年审和证照的年检办理。

6、销售合同的管理等。

离职原因:

5月17日离职。

公司名称:

公司性质:

私营企业所属行业:其他。

担任职务:

工作描述:

3、员工考勤统计和薪资计算及绩效考评的推行。

4、组织宣传教育、组织各类有益活动。

5、负责组织、实施公司员工内外部培训及培训效果验证。

6、负责保险的相关事宜。

7、负责外部相关单位联络工作。

离职原因:

公司名称:

广东新立基幕墙有限公司起止年月:-03~-11。

公司性质:

所属行业:

担任职务:

行政助理。

工作描述:

3、办公用品采购。

4、旅游活动的组织。

4、证照的年检和劳动年审。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:

广东工业大学。

最高学历:

大专。

毕业日期:

所学专业一:

英语。

所学专业二:

受教育培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

广东工业大学夜大。

英语。

毕业证。

语言能力。

外语:

英语良好。

国语水平:

精通。

粤语水平:

精通。

工作能力及其他专长。

本人在梅州市科技学校修电脑文秘班结业证,熟练掌握,如word、excel、powerpoint等办公软件,对因特网网络知识和进销存软件有一定了解,有五年在中小型企业的办公室人事管理工作及行政事务经验,及良好的公文写作能力,熟悉广州市社保流程。工作认真负责,具备较强的心理素质,坚信一分耕耘,一分收获。欲尝试不同的工作领域!

详细个人自传。

个人联系方式。

通讯地址:

广州市芳村。

联系电话:

134xxxxxxxxx。

家庭电话:

手机:

qq号码:

电子邮件:

商务主管英文简历表格

简历一定需要将我们认为可以出现且能够带来较大影响效果的内容表现出来,同时求职者阐述的内容也应该伴有一些情绪,或高调,或低调。求职者可以根据自己的实际情况选择一种书写方式来对待。

开篇就将能力完整的书写出来,这种创作模式无疑是现今最长出现的一种,因为他们知道招聘企业不可能会将过多的时间运用在检查简历上,所以为了避免自己的能力不被认可,求职者还是应该尽可能的开篇直入主题的表现自我,最不济也能够在招聘企业留下深刻的第一印象,这对简历的运用效果而言,也已经达到了极致。

除了高调一些的阐述方式之外,我们还可以用一种比较含蓄的表达方式来表现自己。求职者只有摆正自己的角度,才能塑造简历最有效的价值,因为一般有能力的人并不会开口闭口的说自己如何如何,唯有从个人简历的整体入手,尽可能的用一些细节的.描述来使其丰满,这样才能够尽可能发挥出简历的运用价值,站在那些还在为找不到工作而困扰的求职者角度来看,他们需要关注的恰恰是这种创作思路。

下面是小编分享的商务主管简历表格,更多相关信息请点击(/jianli)。

姓名:

性别:

***。

联系电话:

学历:

本科。

专业:

国际经济与贸易。

工作经验:

5年。

民族:

毕业学校:

***大学。

住址:

***。

电子信箱:

/jianli。

自我简介:

正直、精力充沛,并有很强的事业心。

部门协调能力及人际交往能力较强。

独立工作能力强,具备独立商业谈判素质。

能够在不同文化和工作人员的背景下出色地工作。

求职意向:

目标职位:

目标行业:

期望薪资:

面议。

期望地区:

***。

到岗时间:

工作经历:

7-至今。

geo-***。

高级市场开发专员。

职责和业绩:

***是***建筑业内,首屈一指的提供专业图形测算和信息管理服务的建筑软件服务公司。自2月至今,我在该公司欧洲区总部担任高级市场开发专员。我的工作职责包括如下各项:

独立负责亚洲区域,主要是中国市场和商务终端用户的开发;

负责制定团队市场开发目标,排列优先客户群;独立进行前期市场调查,信息收集整理;

协助市场部经理制定并实施新产品推广战略;

帮助客户进行投资回报分析,推广产品应用的成功案例;

针对相关市场及客户群制作商务宣传资料,确保公司产品及服务信息被客户全面获悉;

参与评价公司在直销渠道中的市场营销策略,并向公司管理层做定期汇报;

参与针对欧洲地区的跨国公司客户策划并负责推进年度促销活动;

独立负责收集市场及主要竞争对手情况,并向公司及部门管理层进行汇报;

协助市场部经理审核公司在西欧的品牌战略;

协助公司人事部招聘区域客户经理、销售工程师、技术工程师、客户服务代表;

参与并负责评价客户服务部门针对欧洲地区大型跨国公司的客户服务水平及表现;

参与新产品(技术)介绍及培训;

参与设计并监督制作市场营销资料;并为区域客户经理提供销售支持;

参与公司在华办事处建设。

参与公司新网站建设。

2008.4-2008.7。

***(中国总部)。

市场部主管。

职责和业绩:

根据公司预算规划市场推广战略,全年计划推广及推进实施,实现市场高效发展目标;

根据市场环境及销售任务制定促销方案,整合采购资源,与外包广告公司合作将促销方案以电视广告、广播、dm刊、宣传单页及报广等形式落实,辅以小区投递、直投、插箱、夹报等方式进行宣传。

全面负责媒体、广告&策划公司、印厂、物料制作公司等第三方从甄选、费用控制、质量控制等一系列的供应商管理工作。

带领地区分部人员进行市场信息、销售相关资料的收集整理工作;并进行市场调研分析,供领导决策层决议提供支持。

制定广告制作规范、广告制作流程及广告制作计划表,明确广告制作中涉及公司内部各个部门的工作职责及工作完成时间。

推动thehomedepot品牌建设。

支持总部各个部门及门店各种对外宣传工作需要。

间接领导采购支持部及it部门进行促销结果的分析工作;

主要工作业绩:

通过调研分析目标顾客,成功改变公司原有目标客户定位,明确定位三种顾客类型,并根据其特点制定不同促销方案,同时为公司组织架构调整提供有力支持。

成功在天津、西安等重点区域进行品牌建设工作,品牌知名度、渗透率高。

成功举办3.15、5.1、10.1等重大促销活动,通过常规促销、一站式服务、单体项目促销、品类促销、品牌联合促销等方式,扩大公司影响,提高销售。

成功策划及实施“***”免费涂刷活动。为***当地涂料销售带来60%的同比增长。

制定公司vi设计,统一全国门店各种logo及门店标识的应用,并制定统一的规范。

通过招投标方式甄选合作的广告公司及印刷公司,提高了广告制作水平的同时加强了对费用的控制。相同项目广告制作费用下降40%,印刷费用下降15%。

团队管理经验:

直接领导连锁各地区市场部人员工作,10人左右团队。

直接管理外包公司(广告公司、策划公司、制作公司、印刷厂、合作媒体)。教育培训:

***大学。

本科。

专业:

国际经济与贸易。

专业描述与主修课程:

经济学、数学、管理学、市场营销学、会计学、国际贸易、国际贸易实务。

法务主管求职简历表格

完美的法务主管简历是要在标准的基础上能够体现出特色,千篇一律的简历无法吸引招聘官,编写一份优秀的个人简历要能让对方看到亮点。简历的特色可以从很多方面出发,比如说语言风格、简历设计的格式、简历内容表达方式等等。

有些求职者喜欢在个人简历的表面上下功夫,将简历做的特别花哨,这样似乎很美观,但是大多数招聘官都不喜欢花哨的简历。因为国语花哨的简历显得不够真实,会令简历的信任度降低。招聘官多是喜欢真诚的个人简历,能够让对方信服才更能体现简历的'价值。

姓名:

性别:

***。

联系电话:

学历:

硕士。

专业:

国际经济法。

工作经验:

8年。

民族:

毕业学校:

***财经大学。

住址:

***。

电子信箱:

/jianli。

自我简介:

1、踏实稳重,品行端厚,责任心强;

2、思维严谨、条理清晰,细致认真;

3、团队合作意识鲜明,善于沟通,人际融洽;

4、表达能力优越,书面文笔尤佳。

求职意向:

目标职位:

法律顾问|法务人员。

目标行业:

汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务)。

期望薪资:

面议。

期望地区:

***。

到岗时间:

1周以内。

工作经历:

***(中国)投资有限公司。

法律顾问。

职责和业绩:

1.向业务部门提供法律咨询,法律风险防范;

2.提供常规法律支持,包括合同起草,审核,修改;

(1)设备/服务采购合同;

(2)财务信贷、融资合同;

(3)人事劳动合同;

(4)工程建设合同;

(5)销售合同(卡客车轮胎、工程机械轮胎原配或替换业务);

3.劳动仲裁和诉讼;

***信息技术有限公司。

职责和业绩:

独立负责本公司及分支机构法律事务,并向总经理汇报包含但不限于如下事务:

1、合同审核与修订,销售、采购、物流、人事合同范本拟订及更新、合同归档事务处理;

2、dvd专利权利金、商标等知识产权事务协调;

3、董事会会议记录、决议的写作及文件管理;

4、重大投资项目(如蓝光产线、厂房扩建等)的法律支撑与建议;

5、公章及证照管理及更新;

6、法律诉讼纠纷事务解决;

7、总经理交办的其他工作。

***集团设计院有限公司。

合同管理。

职责和业绩:

1、办公室行政事务处理;

2、新闻宣传、公务文件写作;

3、合同登记、档案管理工作;

4、其他领导交办任务。教育培训:

2004.9-2006.12。

***财经大学。

硕士。

专业:

国际经济法。

采购主管简历表格

在编写个人简历时想要获得面试机会就需要明确自己的求职岗位是什么,只有明确了自己的求职意向才能够有针对性的编写个人简历。针对自己想要求职的工作岗位卡来编写自己擅长的专业技能这样能够增加获得招聘人员认可的机会。

不要认为个人简历的模板对于个人简历没有什么影响,而在网络上选择一些格式化个人简历的模板。事实上,运用这种格式化模板制作的个人简历是没有什么竞争力的'。想要增加个人简历的竞争力获得面试机会就需要自己制作个人简历的模板,最好能够表现出自己的个性。这样就能够在个人简历中独树一帜收到照片人员的青睐。

想要通过个人简历获得面试机会,一定要在字里行间中编写出自己对于工作的热爱以及是多么珍惜这次机会。在编写时一定要充满诚意,言辞诚恳的个人简历能够打动招聘人员的心。

基本信息。

 个人相片。

姓名:

/jianli。

性别:

 

民族:

汉族。

1977年1月1日。

证件号码:

/jianli。

婚姻状况:

已婚。

身高:

167cm。

体重:

56kg。

户籍:

福建莆田。

现所在地:

福建莆田城厢区。

毕业学校:

华亭一中。

学历:

高中。

专业名称:

 

毕业年份:

1996年。

工作经验:

十年以上。

最高职称:

其他。

求职意向。

职位性质:

全职。

职位类别:

采购。

职位名称:

采购;。

工作地区:

福建-莆田市区;。

待遇要求:

(面谈)元/月不需要提供住房。

到职时间:

可随时到岗。

 工作经历。

所在公司:

厦门虹泰光学有限公司(台资)。

时间范围:

2005年1月-2009年1月。

公司性质:

其他。

所属行业:

其他。

担任职位:

工作描述:

采购原料,机械配件,模具材料等。

离职原因:

 

所在公司:

莆田旷远锦江国际酒店。

时间范围:

2009年12月-2012年8月。

公司性质:

 

所属行业:

餐饮、娱乐、酒店。

担任职位:

工作描述:

2009年12月成为莆田旷远酒店采购主管,与采购总监参与了开业前的筹备采购工作,酒店于2010年7月11日开业,负责星评采购的全面工作(因采购总监身体出了点意外,不能上班),旷远酒店通过五星星评。主要采购食品;布草;pa和洗衣房以及餐饮清洁用品;以及客房一次性用品,编写与签定合同。会电脑操作(金蝶,office,autocad,用友软件等有c1驾照,有9年多的驾龄,高中毕业,莆田人。希望能有幸到贵公司上班,谢谢。

离职原因:

 

所在公司:

厦门杏林湾大酒店(中华全国总工会厦门劳动模范疗休养中心)。

时间范围:

2012年8月-2013年9月。

公司性质:

国有企业。

所属行业:

餐饮、娱乐、酒店。

担任职位:

工作描述:

(客间数量641间,由8栋别墅、5栋客房楼、1栋餐饮楼、1栋会议楼、1栋康体楼组成.占地面积33.33万平方米),主负责食品采购,客房一次性用品,清洁用品等,参与筹备岛内环岛路(安养中心)开业用品。

离职原因:

 

所在公司:

杭州华山连天美美容医院。

时间范围:

2013年9月-2014年8月。

公司性质:

民营/私营公司。

所属行业:

医疗、保健、卫生服务。

担任职位:

工作描述:

负责采购。

离职原因:

 

所在公司:

南京连天美美容整形医院。

时间范围:

2014年8月-2016年12月。

公司性质:

民营/私营公司。

所属行业:

医疗、保健、卫生服务。

担任职位:

工作描述:

从总公司调到分公司;假体,注射材料等公司一切用品采购(分公司采购只有一人)。

离职原因:

 

其他信息。

自我评价:

工作认真,积极完成任务(身份证为1977年,实1979年出生)。

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