最美教师评选活动总结(精选18篇)

时间:2023-12-01 07:19:48 作者:文锋

活动总结是对于活动效果的一个评估和归纳,有助于我们提高活动的质量和效果。以下是一些经典的活动总结范文,希望大家在阅读中能够获得一些灵感和启发。

最美人物评选活动总结

开展最美任务评选活动,要发动广大群众积极参与,同时起到弘扬中华传统美德文化,引导村民树立正确的道德观、价值观,促进好人好事不断涌现的作用。下面是本站小编整理最美人物评选。

的范文,欢迎阅读!

根据学校的安排,我校于3月下旬组织安排了“寻找最美的人”即发现身边行为美、语言美、心灵美的人,20xx-20xx年先进人物事迹报告会。

一、班级评选。

三至六年级人人参与,把自已一年来的先进事迹形成文字,班级进行评比,评选出班里认为最好最感人的报告材料,孩子们认真对待,积极参与,每个班把活动搞得如火如荼,评选过程十分激烈。

二、学校评选。

3月21日我校让所有语文教师担当评委,在活动室进行隆重的报告评选,各班小选手一一上台汇报,声情并茂的进行演讲。经过认真筛选,六年级朱嘉艺成为我校年度先进人物。

三、大会总结表彰。

少先队辅导员陈新老师作了大会总结,鼓励学生向先进人物学习,然后向各班小选手颁发纪念品。这一次学校组织的“寻找最美的人”先进人物事迹活动,充分调动了学生的积极性,同时也很好教育学生要做一个行为美、语言美、心灵美的新时代的学子。

为广泛宣传先进典型,推动全国道德模范评选活动深入开展,20xx年以来,我镇党委政府高度重视,切实贯彻县委宣传部关于深入开展寻找“最美家庭”“最美人物”活动的指示,落实县文明办部署,扎实开展了“最美家庭”“最美人物”活动,现总结如下:

一、领导重视,保障工作顺利开展。

镇分管领导接到县文明办下发的有关文件后即指示镇党政办起草转发文件,召开全镇范围的专题动员会议,将转发文件分发至30个村(社区),过后再用电话逐一督促跟踪,要求村(社区)主干发动村(居)民发现身边的好人好事,并由村(社区)干部写成。

事迹材料。

后报送镇党政办,镇党政办派出专人进行有针对性的调查,确保情况属实后,再以申报表的形式向县文明办推荐。同时,镇党政办也用电话通知辖区部分企事业单位,要求他们积极配合,发动员工参与,评出公认的身边好人。

二、注重宣传,氛围浓厚。

为发动广大群众积极参与,同时起到弘扬中华传统美德文化,引导村民树立正确的道德观、价值观,促进好人好事不断涌现的作用,镇党政办要求各单位、各村(社区)和学校利用横幅、标语及宣传栏大力宣传此次活动,并在镇政府设立推荐电话,方便群众参与。通过以上措施的实施,好人好事大量涌现,在全镇范围内营造了学习、关爱、崇尚、争当道德模范的浓厚氛围。

二、工作扎实,推荐工作取得成效。

通过一个月的宣传发动,各村(社区)及中小学以电话、电邮、直接送材料等方式到镇宣传办,其中涌现了许多“最美家庭”“最美人物”。如字库村4组罗德清,是一个尊老爱幼,善良乐观的好人。他常年照顾患糖尿病的母亲和患脑溢血长期瘫痪在床的妻子。多年来他任劳任怨,并没有嫌弃这些是别人看来的累赘,义无返顾的担起了照顾妻子与老人的重担,除了照顾他生活上的不能自理之外,还尽其所能的让她们吃好,穿好,他用自己的实际行动践行者中华民族百孝为先的传统美德。

三、形成了长效机制,对我镇道德模范进行了镇级评比和表彰,并给予崇高礼遇和帮扶。

我镇利用重阳节等节日对在各村推荐上来的最美人物,道德模范等进行进行了集中评比和表彰,并对困难的进行了帮扶慰问,时刻关心他们的生产、生活状态。我镇已经形成一种长效机制,倡导全镇村民都争做文明有礼、守法有道德的道德模范。此项活动切实成为了引领我镇道德风尚的有效平台。

我校“最美少年”评选活动从9月份一直持续到12月份,收到了良好的效果,整个过程学校领导高度重视,由学校大队部牵头组织具体落实,在评比过程中涌现出了优秀的先进队员,真正起到了榜样的示范作用。此次评选活动总结如下:

1、宣传发动。

我校召开中队辅导员会议,布置相关工作,并通过德育课、主题队会、等形式,广泛开展“最美少年”的宣传教育活动,正式启动“最美少年”评选。我校组织开展形式多样的争创活动,鼓励未成年人积极争做“最美少年”,同时引导未成年人发现、推荐、学习身边美德典型。

以中队为单位,在队员自我申报,队员推选的基础上,推荐中队“最美少年”,成为校级“最美少年”候选人,填写评选表,撰写事迹材料,交学校评选小组进行初选。

各中队初选出来的候选人,以展板、宣传栏上为载体,刊登候选人的事迹,在全校学生中进行投票评选,同时,利用广播宣传“最美少年”的光荣事迹,加大“最美少年”评选活动的影响,在全校演讲后经投票选举出来的校级“最美少年”。

此次的“最美少年”评比活动暂告一段落,但队员的积极性仍非常高涨。我校必将继续举行此类活动,让每个队员争当“最美少年”,让每个队员都养成尊老爱幼、在家孝顺父母,在校尊敬师长,在社会恭谦待人,努力学习、积极向上、从小事做起、从自我做起,立志“为中华之崛起而读书”的远大抱负。它给队员带来的积极影响必将是深远而长久的。

评选最美教师活动总结

我校根据儋州市教育局和兰洋中心学校的要求,在29个教师节来临之际我校开展学习最美乡村教师王金花的学习活动,组织全体教师向兰洋镇番打学校王金花老师学习的热潮。

王金花老师在偏远的番打小学任劳任怨坚持工作了几十年,她的事迹感染着和她一样工作在乡村学校的老师们。她是工作在乡村老师们的代表,充分体现了工作在偏远山区的老师的酸辣苦甜。

9月10日,由中央电视台和光明日报社联合举办的20xx年寻找“最美乡村教师”颁奖典礼在京举行。颁奖典礼上,当来自我市兰洋镇番打小学女教师王金花的事迹播放时,观众无不为之感动,她的先进事迹迅即在我市教育界引起强烈反响。许多教师和教育工作者表示,王金花老师当选“全国最美乡村教师”,是儋州和海南人民的骄傲,是儋州与海南教育界学习的榜样,要学习她淡泊名利、扎根山区、执着追求、爱生如子的崇高品质和精神,为推进儋州教育教学事业发展贡献力量。

无言的红烛人格。王金花老师是新时期中国优秀知识分子的精神缩影,是大家共同的精神财富和永远学习的榜样。

王金花老师的先进事迹值得每一位教育工作者好好学习。为了学习她的精神,下一步学校将把王金花老师的先进事迹材料下发给每一位老师阅读,然后组织大家开会讨论学习,这对提高我校的师德师风建设大有裨益。要以王金花老师为榜样,以奉献为荣,认认真真地做好教书育人、管理育人、服务育人的本职工作,以实际行动为促进我校教育事业发展贡献力量。

全国最美乡村教师王金花老师30多年来,坚守山区,说服家长让孩子上学;她用船护送学生,爱生如子;她淡泊名利、诲人不倦,她身上充分体现了教师为人师表、行为示范和甘于奉献的高尚情操和崇高精神,她的事迹令人感动,让人肃然起敬。王金花老师的事迹就发生在我们的身边,让我们感受得更加真切。我想,能让她坚持下来的就是信念。作为一名教育工作者,我们要以她为榜样,把每份工作当作一项事业去做,只有这样,我们的生命才会更加丰满,我们才能活得更有价值。王金花老师不仅仅是乡村教师的模范和榜样,也是儋州乃至海南乡村教师的缩影。作为从事教育事业的一员,衷心希望所有老师幸福安康!中国十年后的教育主体就是农村教育,乡村教师的状况直接决定着中国教育的未来,可喜的是兰洋中心学校越来越重视教育,越来越重视乡村教师,并制定了吸引教师到边远山区教书的政策,相信今后我校的教育设施会越来越好,我校的教育质量也会随着提高。

我相信我校的全体教师能以王金花老师为榜样,团结协作,克服困难,全心全意投入到教育工作中来,把教学工作抓实抓牢,淋漓尽致把人生价值体现出来。

校内评选最美教师活动总结

根据“最美教师”评选活动方案,我校评选出了“最美教师”周津同志,认真组织教师学习周津同志的先进事迹,进一步提升全校广大教师的师德修养,努力营造学习先进、争当先进的良好风尚。各项活动扎实开展,取得了显著效果。现将活动开展情况总结如下:

一、高度重视,成立领导小组,制定学习方案。

学校成立了以校长为组长、副校长为副组长、班主任为成员的学习宣传组织。结合学校和教师实际,对这次学习活动进行了整体的日程安排,要求学习中做到:安排学习有时间、有材料、有图片,教师学习有笔记、有感受、有反思、有收获。学校决定,把学习周津老师的先进事迹作为学校师德建设的一件大事。要以这次学习活动为契机,将学习“周津同志先进事迹”与加强学校师德建设工作相结合,与提高教师思想政治业务素质、加强教师队伍建设和建设文明校园、争做文明师生活动结合起来,促进学校的发展,营造一个良好的校园文化氛围。

二、精心组织,深入学习,营造浓厚学习氛围。

1、认真组织教师积极向周津同志学习。

2、通过学校宣传栏、校园广播等广泛宣传周津同志的先进事迹,让广大教职工多渠道、多角度了解周津同志的先进事迹。

3、组织教职工开展学习讨论,明确这次活动的目的、意义。

4、深入学习,采取利用学校政治、业务学习和专题学习时间等。

进行集中学习,认真学习了周津老师先进事迹,并要求教师结合自。

身的情况做一次彻底的反思,以此来时刻鼓舞及鞭策自己的今后的教育教学行为。

5、召开全体教职工座谈会,统一思想,统一认识、统一行动。

6、全校教职工每人写一篇学习体会。以学习周津同志先进事迹为契机,以爱岗敬业、弘扬高尚师德为主题,在全校集中开展学习先进、争当先进的教育活动,推动我校师德师风建设,提升校园文化建设的层次和水平。

三、开展学英雄、找差距、争先进活动。

学习周津关怀学生,资助贫困生,认真工作,勇救学生等先进事迹,比照张丽莉同志爱生如子,无私奉献,爱岗敬业的高尚情操,深入查找自身存在的主要差距和问题,开展批评与自我批评。在全体教职工中深入开展师德师风建设活动,坚持每月不定时督查教师师德师风,及时登记发现的情况,每月把教师师德师风考核结果纳入到学校绩效考核中,实行师德一票否决制。凡是师德考核不达标或有违教师职业道德行为的,取消本年度评优、评先、奖励、晋级的资格。

四、活动取得的成绩。

1、全体教师通过深入学习,从思想深处认识了师德建设的重大意义,切实加强了师德建设的自觉性,提高了我校教师队伍的整体素质。

引导学生全面发展,努力争做让人民满意的教师、办人民满意的教育。

3、通过学习,全体教师自觉地转变教育观念,把关爱每一个学生的发展作为工作的重心,在工作中牢固树立爱岗、敬业、爱生、奉献的精神。

总之,通过此次学习活动,我校教师将发扬周津教师的高尚师德,在今后的工作中做到:爱岗敬业、教书育人,为人师表、奉公守法。努力形成让学生家长满意、领导放心、社会认可的良好教风。

驻马店第二十五小学2015.09。

读书是教师专业成长的有效途径。教师精神成长,需要高品位阅读的滋养;教师专业发展,需要经典教育专著的引领;教师职业特征,需要博学和睿智。读书能增进教师日常工作需要的理性状态,能够促进教育智慧的形成,是教师摆脱职业倦怠最有效的方法之一,为此特开展了此次读书沙龙活动。

此次读书沙龙活动,为教师营造了良好的读书氛围,为教师搭建了展示和交流的平台,使我校形成了进取、互学的氛围,教师能够选择经典的教育教学书籍进行精心的阅读,并且在阅读中有所感悟,有所收获。

一、全员参与,积极认真。

在活动中,广大教师积极主动的将自己阅读《最美的教师最简单》的读书心得与同事进行交流,交流中不时迸发出思维的火花,广大教师各抒己见,畅所欲言,就自己的教育观点和教育理想与本书进行结合。

二、结合课堂,有感有悟。

在活动中,老教师能结合所读书目对课堂教学中出现的问题进行分析,青年教师也能从书中找到解决自己在教学中的困惑,其中,姜晓飞、刘妮娜、陶丽敏、娇红艳、刘妮娜、王娟、孙业凯老师的读书心得在交流过程中得到了所有教师的认可引起了共鸣,教师们展开了热烈的讨论。

希望借此契机能让我校教师把读书作为一种习惯,能淡泊心境、远离浮躁,能成为一个富有思想的精神贵族。

为进一步加强师德师风建设,全面提升教师队伍素质,近日,昌邑潍水学校组织开展了“学生眼中最美教师”评选活动。

该活动以家长、学生推荐及教师自荐的方式进行,遵循“发扬民主、客观公正”的原则,根据“师德高尚,爱岗敬业,理念先进,治学严谨”等一系列标准,最后通过家长、教师、学生投票及民主评议打分,推选出10名教师为潍水学校“学生眼中最美教师”,并将评价优异的李晓燕、王永孝两位老师推荐参加市“美德之星最美教师”评选。

该校这次评选活动,在全校范围内营造了“争先创优”的良好氛围,对于构建更完整更有活力的教师评价体系、使师德与师能有机结合、不断加强教师队伍建设都起到了积极的推动作用。

我校根据儋州市教育局和兰洋中心学校的要求,在29个教师节来临之际我校开展学习最美乡村教师王金花的学习活动,组织全体教师向兰洋镇番打学校王金花老师学习的热潮。

王金花老师在偏远的番打小学任劳任怨坚持工作了几十年,她的事迹感染着和她一样工作在乡村学校的老师们。她是工作在乡村老师们的代表,充分体现了工作在偏远山区的老师的酸辣苦甜。

9月10日,由中央电视台和光明日报社联合举办的2013年寻找“最美乡村教师”颁奖典礼在京举行。颁奖典礼上,当来自我市兰洋镇番打小学女教师王金花的事迹播放时,观众无不为之感动,她的先进事迹迅即在我市教育界引起强烈反响。许多教师和教育工作者表示,王金花老师当选“全国最美乡村教师”,是儋州和海南人民的骄傲,是儋州与海南教育界学习的榜样,要学习她淡泊名利、扎根山区、执着追求、爱生如子的崇高品质和精神,为推进儋州教育教学事业发展贡献力量。

无言的红烛人格。王金花老师是新时期中国优秀知识分子的精神缩影,是大家共同的精神财富和永远学习的榜样。

王金花老师的先进事迹值得每一位教育工作者好好学习。为了学习她的精神,下一步学校将把王金花老师的先进事迹材料下发给每一位老师阅读,然后组织大家开会讨论学习,这对提高我校的师德师风建设大有裨益。要以王金花老师为榜样,以奉献为荣,认认真真地做好教书育人、管理育人、服务育人的本职工作,以实际行动为促进我校教育事业发展贡献力量。

全国最美乡村教师王金花老师30多年来,坚守山区,说服家长让孩子上学;她用船护送学生,爱生如子;她淡泊名利、诲人不倦,她身上充分体现了教师为人师表、行为示范和甘于奉献的高尚情操和崇高精神,她的事迹令人感动,让人肃然起敬。王金花老师的事迹就发生在我们的身边,让我们感受得更加真切。我想,能让她坚持下来的就是信念。作为一名教育工作者,我们要以她为榜样,把每份工作当作一项事业去做,只有这样,我们的生命才会更加丰满,我们才能活得更有价值。王金花老师不仅仅是乡村教师的模范和榜样,也是儋州乃至海南乡村教师的缩影。作为从事教育事业的一员,衷心希望所有老师幸福安康!中国十年后的教育主体就是农村教育,乡村教师的状况直接决定着中国教育的未来,可喜的是兰洋中心学校越来越重视教育,越来越重视乡村教师,并制定了吸引教师到边远山区教书的政策,相信今后我校的教育设施会越来越好,我校的教育质量也会随着提高。

我相信我校的全体教师能以王金花老师为榜样,团结协作,克服困难,全心全意投入到教育工作中来,把教学工作抓实抓牢,淋漓尽致把人生价值体现出来。

蓝洋第二小学。

2013年10月2日。

平顶山学院学生会宿管部。

20xx年10月26日。

一:活动背景:

秋风送爽的十月里,在校领导和各院系领导老师们的提议和领导下,全校学生会领导、干事和成员的努力配合下,经过精心策划和准备,还有活动前期的展板宣传和大众评选的铺垫。于20xx年10月25日下午2点,在学校中心会议厅,举行了一场由全校领导、老师和学生会全体成员参加的“平顶山学院十佳教师评选”活动。二:活动目的:

为了使同学们明确老师们的辛苦,为了回报老师们的无私奉献精神,为了加深师生们之间的爱,还为了对老师们这一年的努力给予适当的奖励与鼓励,经校领导同意开办了本次活动。

三:活动之前的准备:

(二)、提前申请活动场地,并在活动之前布置好会场,准备好活动的必需物品。

(三)、提前向校学生会全体干事、成员通知活动的时间、地点。

四、活动的过程:

(一)、主持人登场并宣读会场规则和评选事项;

(二)、介绍到场的校领导老师和嘉宾;

(三)、校领导和有关部门领导致词并宣布活动开始;

(四)、支持人宣读十佳教师获奖人物,并让获奖老师一一登台上场,做介绍和接收校领导老师与全体同学们的鼓励与掌声。

(五)、校领导老师派代表上台给获奖的十佳教师颁奖并与其亲切握手拥抱。

(六)、校领导再次上台进行活动总结性发言,并给予鼓励与提出建议。

(七)、主持人宣布活动圆满完成。

(八)、校领导老师与获奖老师们合影留念。

五、活动的效果:

(一)、突出了老师们的无私与伟大,鼓励了更多的老师们的努力积极性。

(二)、为老师们的努力做出了回报,提高了学生们的积极性。

(三)、加深了师生们之间的好感与带动了更多学生尊敬老师的情感。

经验,对他们以后的工作和学习有积极的重要意义。

六、部门工作。

本次活动中我们宿管部作为机动组,负责全场突发紧急事件的应对处理。在中午十二点我部人员到达中心会议室进行会场布置工作。将桌子等搬到外面,摆放椅子,维持会场秩序等工作。会议进行过程中,针对段老师的要求我部门、其他部门以及国旗护卫队部分人员到艺术设计学院借踏梯。找到艺术设计学院办公室负责人之后,办理相关手续我们成功借到三架,并将其抬到中心会议室。活动结束时我们又将其归还艺术设计学院。并及时赶往中心会议室,清扫会场,做善后工作。

存在问题及建议:

(一)问题:

(1)、工作安排为做好合理安排,部分工作成果不突出。

(2)、各院系及老师到达时,在门口的签到过于混乱,且集中在门口,严重影响进出。

(3)、各部门之间工作缺乏交流,信息不通畅,安排的工作调整较大,未协调好相互关系。

(二)建议:

(1)、完善策划书的细节,部门分工更加合理化,增强仪式的逻辑连接;

(2)、开展活动之前发动全体同学的参与积极性,加强同学们集体荣誉感的教育;。

(3)、活动之前应加强沟通,在会中及时做好处理突发事件的准备。在准备活动工作开始之前要事先安排好各部门要做的工作。使准备工作有组织有顺序的进行。

总之,这次“平顶山学院十佳教师评选”活动的开展有利于学生与老师们之间的情感,同时也增进了同学之间的友谊,总体来说,此次活动取得了较为圆满的结果,希望以后的活动会越办越好。

平顶山学院学生会宿管部。

20xx年10月26日。

书香教师评选活动总结

根据市教育局关于推荐最美教师的文件精神,我校根据实际,按照预定的评选方案,坚持实事求是和公平、公正、公开的原则,顺利完成了这次评选推荐工作,现将评选推荐工作做如下总结。

一、加强领导。

为加强对评审推荐工作的领导,我校成立了评选领导小组。由校长董立新同志为组长,副组长杨景瑞、于学峰,组员为孙孝霞、张广辉、贾桂福、韩明明、于秀琴、朱丽丽。评选领导小组全体成员责任明确,分工具体,确保了此项工作紧张有序地开展。

二、严格程序。

为确保评选推荐工作能体现实事求是和公平、公正、公开的原则,我们严格执行方案程序。

1、宣传发动。将评选条件和推荐名额等有关规定在全体教师会议上宣读,增强了评选推荐工作的透明度。

2、公布方法。在全体教师会议上公布推荐人产生的方法,由个人自荐,组内推荐。然后进行个人演讲,评委打分,汇总排名。组织师生进行无记名投票,汇总排名。

3、组织评定。由评选领导小组全体班子成员,根据演讲成绩和投票成绩,综合权衡,民主评定推荐人选为:邵北北。

4、结果公示。将民主评定结果在学校内进行公示,公示期为3天,公示期间没有异议,最后正式上报教育局。

评选最美教师活动总结范文

为进一步加强师德师风建设,全面提升教师队伍素质,近日,昌邑潍水学校组织开展了“学生眼中最美教师”评选活动。

该活动以家长、学生推荐及教师自荐的方式进行,遵循“发扬民主、客观公正”的原则,根据“师德高尚,爱岗敬业,理念先进,治学严谨”等一系列标准,最后通过家长、教师、学生投票及民主评议打分,推选出10名教师为潍水学校“学生眼中最美教师”,并将评价优异的李晓燕、王永孝两位老师推荐参加市“美德之星最美教师”评选。

该校这次评选活动,在全校范围内营造了“争先创优”的良好氛围,对于构建更完整更有活力的教师评价体系、使师德与师能有机结合、不断加强教师队伍建设都起到了积极的推动作用。

评选最美教师活动总结

乡村“最美教师”身上印证了平凡中的非凡,普通中的崇高,为广大教师树立了可亲可敬的榜样。老师们通过撰写学习心得的形式来表达对“最美教师”的敬意。我要向“最美教师”学习:

第一是忠于职守、高度负责的精神。最美老师,美在责任。她们的责任心充分体现了对学生尽心、对工作尽职、对社会尽责的态度,充分体现了她们敢于负责,敢于担当的精神。向她们学习,就是要树立强烈的责任心和事业心,把岗位当作社会责任,把工作当作一种事业的追求,满腔热情的、全身心的投入各项工作,踏踏实实的干事,兢兢业业的工作,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。

第二是乐于助人、至善大爱的精神。最美教师,美在大爱。这种爱就是把学生真正放在自己的心里,对学生不嫌弃、不抛弃、不放弃,坚守着可以没有大师,没有大楼,但绝不能没有大爱的坚韧的信念和价值。向最美教师学习,就是要传承中华的美德,弘扬大爱精神,本着爱人民、爱社会、爱他人的博大情,扎扎实实的做好为群众服务的各项工作,努力把衢州打造成为充满爱心,人人向往的幸福之城。

第三是甘于奉献、团结互助的精神。最美教师,美在团队。正是因为学校的这种团结互助的精神,才共同谱写了这曲感人的赞歌。向她们学习,就要增强大局观念,强化责任意识,强化团队精神,心往一处想,劲往一处使,强化工作的合力,为衢州两个崛起贡献智慧和力量。

学校教师决心以“最美教师”为榜样,开拓进取,做人民满意的教师和教育工作者。

书香教师评选活动总结

根据“最美教师”评选活动方案,我校评选出了“最美教师”周津同志,认真组织教师学习周津同志的先进事迹,进一步提升全校广大教师的师德修养,努力营造学习先进、争当先进的良好风尚。各项活动扎实开展,取得了显著效果。现将活动开展情况总结如下:

一、高度重视,成立领导小组,制定学习方案。

学校成立了以校长为组长、副校长为副组长、班主任为成员的学习宣传组织。结合学校和教师实际,对这次学习活动进行了整体的日程安排,要求学习中做到:安排学习有时间、有材料、有图片,教师学习有笔记、有感受、有反思、有收获。学校决定,把学习周津老师的先进事迹作为学校师德建设的一件大事。要以这次学习活动为契机,将学习“周津同志先进事迹”与加强学校师德建设工作相结合,与提高教师思想政治业务素质、加强教师队伍建设和建设文明校园、争做文明师生活动结合起来,促进学校的发展,营造一个良好的校园文化氛围。

二、精心组织,深入学习,营造浓厚学习氛围。

1、认真组织教师积极向周津同志学习。

2、通过学校宣传栏、校园广播等广泛宣传周津同志的先进事迹,让广大教职工多渠道、多角度了解周津同志的先进事迹。

3、组织教职工开展学习讨论,明确这次活动的目的、意义。

4、深入学习,采取利用学校政治、业务学习和专题学习时间等。

进行集中学习,认真学习了周津老师先进事迹,并要求教师结合自。

身的情况做一次彻底的反思,以此来时刻鼓舞及鞭策自己的今后的教育教学行为。

5、召开全体教职工座谈会,统一思想,统一认识、统一行动。

6、全校教职工每人写一篇学习体会。以学习周津同志先进事迹为契机,以爱岗敬业、弘扬高尚师德为主题,在全校集中开展学习先进、争当先进的教育活动,推动我校师德师风建设,提升校园文化建设的层次和水平。

三、开展学英雄、找差距、争先进活动。

学习周津关怀学生,资助贫困生,认真工作,勇救学生等先进事迹,比照张丽莉同志爱生如子,无私奉献,爱岗敬业的高尚情操,深入查找自身存在的主要差距和问题,开展批评与自我批评。在全体教职工中深入开展师德师风建设活动,坚持每月不定时督查教师师德师风,及时登记发现的情况,每月把教师师德师风考核结果纳入到学校绩效考核中,实行师德一票否决制。凡是师德考核不达标或有违教师职业道德行为的,取消本年度评优、评先、奖励、晋级的资格。

四、活动取得的成绩。

1、全体教师通过深入学习,从思想深处认识了师德建设的重大意义,切实加强了师德建设的自觉性,提高了我校教师队伍的整体素质。

引导学生全面发展,努力争做让人民满意的教师、办人民满意的教育。

3、通过学习,全体教师自觉地转变教育观念,把关爱每一个学生的发展作为工作的重心,在工作中牢固树立爱岗、敬业、爱生、奉献的精神。

总之,通过此次学习活动,我校教师将发扬周津教师的高尚师德,在今后的工作中做到:爱岗敬业、教书育人,为人师表、奉公守法。努力形成让学生家长满意、领导放心、社会认可的良好教风。

最美学生评选活动总结

积极开展生物教学研究,努力探索生物教学的内在规律,不断将研究的成果加以总结和提升再指导教学实践,是提高生物教学实效性的根本所在。为进一步提高我市生物教师的业务水平和写作能力,促进生物教师的专业化成长,市中学生物教研会举行了xxx年教学论文的评选活动。

xxx年我市中学生物教研会收到参评论文151篇,全市有42所学校,136位生物教师选送了论文。有6位教师递交了2篇论文,如莞中初中部的肖小亮,谢岗中学的苏敏娜老师等都递交了2篇以上的论文且质量较高。对他们这种善于研究,总结提升,勤于动笔的精神给予特别的表扬。但也有个别学校、教师对本次评选活动不重视,没有推荐报送论文,失去了发表自己见解、阐释自己观点、展示自己才华的机会。一批年青教师的作品代表着他们积极投身教学与教研的热情与干劲,获奖的大部分教师都是教龄才几年的年轻教师,他们能及时总结、反思并不断提升自己的教学水平,是难能可贵的,也是值得大力倡导的。一些老教师在教学与教研上不求满足和无私传授的精神也是值得赞赏的。这些论文也反应出我市生物教师的专业水平在不断提高。

本次论文评选活动征集到了一批有科学依据、观点正确、中心明确、内容充实、结构严谨、文字流畅、结合实际的具有借鉴和指导意义的好论文,展现了我市生物教师在生物教学实践、思考与成果,主要表现在:

1.论题方向正确:今年论文的研究方向较广,许多论文都能围绕新课程理念,大胆尝试教学改革实验,围绕高效的课堂教学策略、实验教学的创新、探究性学习活动的组织、学生学习方式的改变、生物科技活动的开展、生物竞赛培训等热点问题进行选题、研究和论述,体现了当前新课程改革的方向。其中今年由课堂教学中引出的关注学生探究的论文较往年增多,包括与其它学科间的相互渗透都有涉及。

2.理论联系实际:从今年论文的内容和质量看,广大生物教师积极思考和研究日常工作中的问题,大多数论文能针对个人在教学实践中存在的问题进行论述,能善于发现问题、正确分析问题、科学解决问题,对所研究问题有自己的独到见解和创造性解决问题的思路方法。多数论文能够在注重理论研究的基础上还能注重实践性和实用性,充分体现了教研为教学服务的宗旨。并能从素质教育出发,既能用理论指导教学实践,又能从教学实践中总结提升,揭示内在的教学规律,总结的经验具有一定的实用性和推广价值。

3.个性特色鲜明:目前围绕课程改革,可研究的问题很多,许多老师能从个人教学特点出发,扎扎实实地进行带着学生进行有意的尝试,如肖小亮老师的《初中生物教学渗透中医文化教育实践与反思》,该课题将中医传统文化渗透在生物课堂教学中,已经扎扎实实进行了2年多,并开发出有特色的校本课程及相关配套资源,既提高学生学习生物学和中医学的兴趣,弘扬了中华民族的优良传统文化,提高了学生的生物科学素养,教师们也在课题研究过程中快速成长起来。希望该研究还能继续深入下去,取得更有价值的经验。一节优质课的背后凝聚了不少教师共同的努力,从《生物常态课优质化的实践与思考》这篇文章中我们不难看出,郑丽贞老师切实从课堂实际出发,抓住根源,改进和完善教学设计与实施,为学生的学习和发展而教学,努力使每一节常态课优质化,作了大量有益的探索与反思,这种真做实干的精神是值得大力提倡的。“探究性学习”是课程标准大力倡导的教学方式,是提高生物科学素养的最好教学策略,但在探究性教学活动中,往往出现不少的问题,郭光志老师观摩了市优质课比赛,澄清了探究教学的一些误区,对探究性教学活动中教师如何发挥主导作用作了深入的思考。此外,黄慕娜老师的《培养学生骨干,促进初中生物探究活动的有效开展》、刘厚仰老师的《初中生物合作探究活动的有效开展》、樊景新老师《家庭式生物课外科技活动开展初探》等等,切入点都很好,做法独特,个性鲜明。

4.研究方法科学:今年不少获奖论文都采用了科学的研究方法,如钟广春老师的《运用案例教学法开展初中生物环境教育的实验研究》、李丽娟老师的《初中生物渐进式探究性实验教学初探》等论文就运用了实验法开展研究,通过设立实验班和对照班,控制无关变量,科学的实施教学实验,并对实验结果进行了统计分析,研究问题比较严谨,方法系统。

1.论题过大:部分论文的题目范围过于宽泛,涵盖的面很广,研究不深,内容空洞,论述不到位。如课堂教学有效性问题,就是一个很大的论题,一些教师虽然能抓住当下课堂教学的热点问题,也做了很多尝试和努力,但课堂教学的有效性的“点”——如学生学习的障碍关键点说得不到位,往往泛谈而不能归类总结学生学习的盲点和误区、思维障碍、能力局限之处,大有隔鞋瘙痒之感。有的论文立意华而不实,还有些论文的标题不错,可细看内容不知在讲些什么,看来,在实践中有了好的想法后,还要注意对研究素材的收集,为写出有实际内容的论文打下基础。

2.脱离实际:部分论文列举了教育教学理论,或感想,没有结合个人的教学实际,“美丽”而空洞。对空发感想的论文,原则上不予评奖。我们强调来自教师自己鲜活特色的教学实践。此外还有个别的论文是属于无意义创新,即立意看起来有些创新,但对实际教学无指导意义。

3.质量不高:有的论文研究水平较低,语言表达含糊,条理混乱,拼凑痕迹明显,有的观点陈旧、缺乏研究和创新。如“课堂提问、图表解题、自学能力”等,问题是对的,但是早有无数相关论述,而作者自己又没有做深入的研究和实践,仅仅是加上“新课标、有效教学、高效课堂”等标签,没有从自己的教学实践中挖掘亮点,缺乏创新性。还有少数论文只是谈了自己做了哪些工作,总结了自己的一些常规的做法,缺乏理论认识和指导,个别的就是常规教学工作总结。

4.非学科性:个别教师送的论文属于教学案例、教学设计,有的仅仅是试题解析,没有高度提升,还有的是论述班主任工作的,这些学科性不强的论文,均不予评比。

5.不够规范:本次参评的论文大部分都有“摘要”、“关键词”和“参考文献”,但还存在一些问题,如部分论文摘要过长过细,数据表格与文字不对应,少部分论文未注明参考文献,大部分论文虽有“参考文献”,但格式很不规范,建议参考《生物学教学》等国内核心中文期刊。

另外,个别论文题目有科学性或语法性的错误,有的题目以及一级、二级标题不够精练,表述不清,有的没有学科特色,还有的是文不对题,我们对部分获奖论文的标题作了个别修改。通常在省市的一些高要求的评审活动中,如果论文题目存在问题,通常是不予评审的,希望大家引起注意。

6.同校同题:今年同一所学校选送的论文题目相同的较多,也许是学校科组统一组织教研方向,但科组各教师选题论述的角度也应有所侧重而不是雷同重复。

7.个别抄袭:本次发现抄袭或多处整段引用他人论文的文章有17篇,有个别论文还是全文抄袭,按照有关规定,凡是抄袭论文的作者,近年内不得参加职称评比并给予通报批评,望引以为戒!

总之,大部分选送的论文是好的,是有一定水平的,希望全体生物教师戒骄戒躁,认真钻研,通过撰写论文,不断提升个人的专业水平,从而推动我市中学生物学教学的质量提高。

教师评选活动总结

时光飞逝,转眼间新年钟声又即将敲响,又一学期的教学工作也接近尾声,为了更好地做好以后的工作,总结以往经验、吸取过去教训,本人以这学年的工作总结如下:

一、思想政治方面。

20__年于国家于百姓是极不平凡的一年,作为一名教师,我在思想政治上,时刻与党与政府持续高度一致,将“稳定一切”紧密贯穿于教育教学中。用心参加系部组织的各种政治学习,收听收看国家经济政治新闻,随时了解国内国际形势。俗话说:“活到老,学到老”,在思想政治、业务素质等各方面我都尽力严格要求自己,不断提高自己的政治思想觉悟和教育教学素养,以使自己更好地适应新时期新形势下的教育教学改革。

二、教育教学方面。

这学年上学期,我承担__x工程造价专业的资产评估及其课程设计以及__x法学本科专业的房地产评估等课程教学任务,并参加了__x和__x工程造价专业的毕业答辩。本学期承担了20__级工程造价专业的工程财务和20__级工程管理专业的会计原理等课程的教学任务。在教学中,我认真钻研课程大纲、把握教学的重点难点,用心开拓教学思路,试着把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段运用于课堂教学中,努力培养学生的合作交流、自主探究、勇于创新的潜力。我认为专业教学离不开当前行业的状况及其今后的发展态势,因而我时刻关注相关行业的动态,鼓励学生用心了解行业实际状况,使学生能将所学与实际相结合,让其有所思有所想,而不是死读书,读死书。平时用心参加教研室进行的各项教研活动,与同行共同探讨教育教学中遇到的难题,彼此交流教学经验,相互弥补工作中的不足。另外还担任__x工程造价专业__x人的实习实训指导教师,即时了解学生在实习单位的状况。

三、科研方面。

在教育教学的同时,对专业领域的相关问题也进行了一些研究与探索,本年度先后在国家级及省级等刊物上发表论文。

在即将到来的牛年,将再接再厉,勇攀高峰。

评选最美教师活动总结范文

19岁孤身来厦,无怨无悔把最美的花样年华献给教育事业,学校“外来娃”真实地感受到这位“外来姐”校长沉甸甸的大爱。学生家长为生计早出晚归,她把“所有能代替家长做的,都尽可能代劳”,她放弃假期,走访每一个学生家庭,以行动教会家长“陪伴,是的教育”;她带着学生走出出租屋来到厦大校园,告诉他们生活不可能是永远的蜗居,还有梦想和远方;她在学生罹患重病、家长几乎想放弃治疗的时候募集善款近30万元,用深沉的爱挽回了孩子的生命。在一所学生全部为外来娃的民办学校里,她用“爱”诠释“什么是最美教师,什么是的教育”。她就是厦门华悦学校校长刘志红。

刘_,福建10大最美教师中两个厦门老师中的一位。任教于湖里区华锐学校。华锐学校是一所民办学校,学生都是来自五湖四海的“外来娃”。3年前只有28岁的刘志红被任命为华锐学校校长,成为厦门市湖里区最年轻的校长。她虽然在民办学校工作,但都比公办学校的同行们付出的更多。单说家访一事,她都做了不下200次,刚开始时刘志红也和其他老师一样以为只要和家长用手机沟通就可以了,后来还是觉得到他们家里走走看看才能更好地了解孩子。为了详细了解孩子们的学习生活情况,刘志红那着学生的花名册一家一家地家访。学生家长都是进城务工员,工作难度可想而知。通过家访刘志红成为了家长的知心朋友学生的结实靠山。对于学生她还经常“管”到家,有一阵子她租的房子比较大,每逢周末她都请附近的学生到她家写作业买菜炒菜。有人劝她:“你身为校长亲自家访,还做饭给孩子们吃是不是太认真了?”她说:“他们都是跟着父母来到城市,蜗居在城市的角落里,只有在学校才能看到他们灿烂的笑容。”5月11日5年级的一个学生血癌复发,医院下达了病危通知,对于外来的家庭来说无疑是致命的打击,无奈的家长只能放弃治疗,刘志红说:“绝对不能放弃”。刘志红向全校师生家长社区发起募捐。现在孩子已经度过难关。她为了让“外来娃”看到不一样的世界,每年她都组织6年级的学生到厦门大学,瞻仰伟人雕像,参观厦大校史馆,过一天准大学生的日子,感受大学的文化气息。

刘志红她不仅把教师当成一种职业,更是当成了一种一生的事业。

最美教师评选工作总结

学校成立了以校长为组长、副校长为副组长、班主任为成员的学习宣传组织。结合学校和教师实际,对这次学习活动进行了整体的日程安排,要求学习中做到安排学习有时间、有材料、有图片,教师学习有笔记、有感受、有反思、有收获。学校决定,把学习周津老师的先进事迹作为学校师德建设的一件大事。要以这次学习活动为契机,将学习“周津同志先进事迹”与加强学校师德建设工作相结合,与提高教师思想政治业务素质、加强教师队伍建设和建设文明校园、争做文明师生活动结合起来,促进学校的发展,营造一个良好的校园文化氛围。

1、认真组织教师积极向周津同志学习。

2、通过学校宣传栏、校园广播等广泛宣传周津同志的先进事迹,让广大教职工多渠道、多角度了解周津同志的先进事迹。

3、组织教职工开展学习讨论,明确这次活动的目的、意义。

4、深入学习,采取利用学校政治、业务学习和专题学习时间等

进行集中学习,认真学习了周津老师先进事迹,并要求教师结合自

身的情况做一次彻底的反思,以此来时刻鼓舞及鞭策自己的今后的教育教学行为。

5、召开全体教职工座谈会,统一思想,统一认识、统一行动。

6、全校教职工每人写一篇学习体会。以学习周津同志先进事迹为契机,以爱岗敬业、弘扬高尚师德为主题,在全校集中开展学习先进、争当先进的教育活动,推动我校师德师风建设,提升校园文化建设的层次和水平。

学习周津关怀学生,资助贫困生,认真工作,勇救学生等先进事迹,比照张丽莉同志爱生如子,无私奉献,爱岗敬业的`高尚情操,深入查找自身存在的主要差距和问题,开展批评与自我批评。在全体教职工中深入开展师德师风建设活动,坚持每月不定时督查教师琴、朱丽丽。评选领导小组全体成员责任明确,分工具体,确保了此项工作紧张有序地开展。

为确保评选推荐工作能体现实事求是和公平、公正、公开的原则,我们严格执行方案程序。

1、宣传发动。将评选条件和推荐名额等有关规定在全体教师会议上宣读,增强了评选推荐工作的透明度。

2、公布方法。在全体教师会议上公布推荐人产生的方法,由个人自荐,组内推荐。然后进行个人演讲,评委打分,汇总排名。组织师生进行无记名投票,汇总排名。

3、组织评定。由评选领导小组全体班子成员,根据演讲成绩和投票成绩,综合权衡,民主评定推荐人选为:邵北北。

4、结果公示。将民主评定结果在学校内进行公示,公示期为3天,公示期间没有异议,最后正式上报教育局。

评选最美教师活动总结

读书是教师专业成长的有效途径。教师精神成长,需要高品位阅读的滋养;教师专业发展,需要经典教育专著的引领;教师职业特征,需要博学和睿智。读书能增进教师日常工作需要的理性状态,能够促进教育智慧的形成,是教师摆脱职业倦怠最有效的方法之一,为此特开展了此次读书沙龙活动。

此次读书沙龙活动,为教师营造了良好的读书氛围,为教师搭建了展示和交流的平台,使我校形成了进取、互学的氛围,教师能够选择经典的教育教学书籍进行精心的阅读,并且在阅读中有所感悟,有所收获。

一、全员参与,积极认真。

在活动中,广大教师积极主动的将自己阅读《最美的教师最简单》的读书心得与同事进行交流,交流中不时迸发出思维的火花,广大教师各抒己见,畅所欲言,就自己的教育观点和教育理想与本书进行结合。

二、结合课堂,有感有悟。

在活动中,老教师能结合所读书目对课堂教学中出现的问题进行分析,青年教师也能从书中找到解决自己在教学中的困惑,其中,姜晓飞、刘妮娜、陶丽敏、娇红艳、刘妮娜、王娟、孙业凯老师的读书心得在交流过程中得到了所有教师的认可引起了共鸣,教师们展开了热烈的讨论。

希望借此契机能让我校教师把读书作为一种习惯,能淡泊心境、远离浮躁,能成为一个富有思想的精神贵族。

观看最美教师心得体会总结

自从观看了《最美丽的乡村教师》我对此感受很深,他们这些教师给我们带来更多的感动,使我们这些同样担任教育教学的老师更觉得敬佩.我们觉得同时做一名教师,虽然平凡,但是他们在不平凡的岗位上,却一直坚守,有的在我们最偏远的祖国的地方,但是他们超过凡人的忍耐力,为了祖国教育事业去国家最需要的地方,来实现自己的价值;有的在那么艰苦的环境,每天面对一群孩子,他们仍然坚持下去。

他们这些坚守自己最喜爱教育的事业,这些人当中最使我感动的是安阳县都里镇东岭西村教学点韩保学老师,在不足400人的偏僻山村里走出了20名大学生、3名研究生。一名普通教师,40年坚守“培根教育”精神,没有炫目的光环,没有傲人的荣誉;孩子们喜欢他,老百姓爱戴他,就是他至上的荣誉。今年59岁的韩保学,他用坚守、爱、智慧铸造自己的教育梦。夏日,跋山涉水;冬季,踩冰踏雪,山路崎岖,家访路途漫长而艰辛。为的是把更多的山区的孩子带回到校园,让每一个孩子都能读书认字,其实韩保学老师只是最美教师群体中的一员,他们很多人都用自己的行动在诠释着什么是教育,他们撑中国教育的发展,支撑着这个民族发展的未来!

我一定要想他们学习,把学生当做自己的孩子来教,用心呵护,用心教育,让他们成为国家的人才。

中学“最美教师”评选活动方案

活动主题:最美都市迎新季(学长篇)。

活动时间:·6·22-7·31。

活动对象:在校师生。

活动内容:又是一年迎新季,都市的大家庭又要增加新成员,小伙伴们赶快行动起来!用手机拍下你在都市的一幕,并写下你最想对新生说的话,发送微教个人微博,向学弟(学妹)新同学们展现都市最亮丽的风采,传播都市最璀璨的文化,让都市温暖延续你我他。届时活动评出最佳创意奖、最佳风尚奖、最佳人气奖各1名,并获得学校颁发的获奖证书及200元奖金。

参与方式:。

1.关注微教官方账号。

2.发送3张照片及心情、个人姓名、所属系部班级至微教个人微博,并@微教。

博主必须上镜,且清晰;。

心情可以是对新生的祝福或大学生活的告诫,亦可介绍学校、本专业特色;。

3.在信卡上写上姓名、手机联系方式及对新生的祝福;。

活动预热、执行:

1.设计活动海报,在学校各通知栏宣传推广;。

2.在学校官网、微信公众号、贴吧、广播宣传推广活动;。

3.由校方组织会议,通知各系部团委、学生会向各系部老师、社团机构、学生推广活动;。

活动可能遇到的问题:

苹果用户,或其他微教暂不支持的安卓手机,可借用他人手机登陆个人账户发送微博参与活动。

2.评选最佳人气奖时,对恶意刷评论的微博取消参赛资格(同一账号反复做5字以内的简单回复视为恶意评论)。

3.若活动前期参与人数少,积极性不够,可要求信推协编辑组成员、老师必须参加。

活动目的:

1.增加微教在都市职院的装机量并提高用户活跃度;。

2.宣传大学校园正能量,让新生通过微教进一步了解都市收集素材;。

观看最美教师心得体会总结

作为一名教师该怎么做?才能称得上是一名优秀的教师,最美教师给我指明了方向。舒兰吉舒二道的最美教师的“站直了,向前走”自己是个腿脚的不好的老师,刚开始他不怕别人的嘲笑进入了学校教育学生,刚开始自己学历不够,他就努力充实自己,最后靠自己的努力考得学历。他对待任何事情从来不抱怨,总是把什么事情做好,这样的老师能做到这点,我们还有什么做不到的呢?永吉乡村教师把自己家当做学校十余年,从不抱怨一句也不索取多少,这种视工作如生命的精神怎能不让我们年轻教师学习呢。我更能懂得他们的处境与感受,更能明白他们的付出与伟大,也因此更敬佩他们的坚守与大爱。物质的贫乏对比精神的富有,这鲜明的对比分明诉说着什么是真正的教师。教师,之所以神圣,就是因为它的存在维系着下一代教育,关乎民族的未来。而这群可爱的可敬的最美教师他们做到了,他们强大的责任感与奉献精神都很好地诠释了教师的真正意义。教育就是身体力行,就是言传身教。他们用自己的行动告诉孩子们,什么是坚守,什么是人世间的大爱,他们选择了一条艰难的路,可就是这条路,照亮了许许多多孩子们的路。孩子们的稚嫩与老师们的苍老,这样一幅强烈视觉效果的画面呈现着,深深地震撼着每一个人的心。作为刚刚成为教师队伍中的一员,更多的是要反思自己。反思自己的付出。我有着比他们优越的环境,却做不到他们的坚持;我有着比他们强健的体魄,却没有他们的勇敢;我有比他们优秀的学生,却没有他们的身体力行。

反思自己存在的意义。刚进小学,教起来很累,我觉得自己每天重复简单的知识,生活很乏味。我会抱怨,会为自己的职业发展担忧。现在我才发现我的工作很有意义,也许会因为我的努力,孩子们就不会误入歧途,会成为社会中的中坚力量。也许因为我一个简单的微笑,孩子从此喜欢老师,喜欢听课。

反思自己的学生观,以前老是觉得孩子调皮捣蛋,学习不认真。可是现在看来,他们真的很可爱,他们会大声地说“老师好”;毕业后给老师写信等,以前会觉得这样的表达方式有些夸张,现在觉得这样的方式洋溢着青春的气息。我在想,是孩子变了吗?没有,孩子没有变,变的是老师们的心。用爱他们的心去看他们,便会发现这个世界充满爱,很美好。真的非常感谢那些“最美乡村教师”,他们让我激起了心中的美好,燃烧起了教育的热情。他们所做的不仅仅惠及他们的学生,更激荡着我们做老师的心灵。

最美教师”,我向你们致敬!我会行动起来,脚踏实地地向你们学习,用爱和奉献来成就自己的教师生涯。为自己的青春增添一份无悔的回忆。

中学“最美教师”评选活动方案

活动内容:新人报道,怎能不来微教“拜码头”!这里有学长(学姐)、老师由衷的祝福,这里有最全面的大学生活攻略、最时尚的活动、最真挚的朋友都等着你去发现、认识,是否已经迫不及待的想融入都市的一切?soeasy!手机拍下你初次来学校最难忘的一刻,并附上你此刻的感受,发送微教个人微博,让学长(学姐)看到大一最青春的宣言。届时活动评出最佳青春奖、最佳创意奖、最佳人气奖各1名,并获得学校颁发的获奖证书及200元奖金。

参与方式:。

1.关注微教官方账号。

2.发送3张照片及宣言、个人姓名、就读专业至微教个人微博,并@微教。

博主必须上镜,且清晰;。

活动预热、执行:

1.设计活动海报、横幅,在学校各通知栏宣传推广;。

2.新生报到3天,在学校摆设展位推广;。

3.在学校官网、微信公众号、贴吧、广播宣传推广活动;。

“最美教师”评选活动实施方案

通过“最美教师”评选活动,树立、宣传一批典型的高素质教师楷模,对他们奉献教育的情怀给予褒扬和鼓励,为广大教师树立起身边的榜样,努力建设“才正品高人和德美”的教师队伍,进一步掀起人人争做“最美教师”的热潮。

全区中小学(幼儿园)教学一线的专任教师(不含中层正职及以上行政领导)。每校推荐1名。

(一)基本条件。

1、从事教育教学工作5周年(即20xx年9月前任教)以上;

4、教学业务精湛。教学理念先进,教学效果优良。讲课条理清晰,语言规范,逻辑性强,注重学生创新精神和实践能力的培养。注重教学方法的改革,能够熟练掌握现代教育技术。

(二)业绩条件。

2、教学业绩突出,成绩显著。个人任教学科质量连续多年在本校同学科中名列前茅,深得学生、家长及同行的认可。近五年来(20xx年9月—20xx年7月学年度):

(1)个人教育教学业绩综合评价有三个(含)以上为一档;

(一)组织领导。

成立xx区“最美教师”评选工作领导小组,组长由局长担任,其他局领导为副组长,人事股、办公室、监察室、教研室、教育工会负责人为成员。评选工作领导小组下设办公室,办公室设在人事股,具体负责“最美教师”的评选组织工作。

(二)推荐评选程序。

1、学校提名推荐阶段(20xx年7月25日前)。各学校成立推荐领导小组,参照评选条件从本校范围内提名推荐1名教师作为xx区“最美教师”候选人,学校需将拟推荐人的相关信息在校内予以公示(不少于3天)。候选人须填写“最美教师”候选人推荐表,并提供1000字左右的先进事迹材料。提交参评教师的学历学位证书、获奖证书等原件及复印件;论文论著及教科研获奖证件等材料。

2、组织考核评选阶段(20xx年7月26日—8月15日)。评选工作领导小组办公室组织相关人员深入到各候选人所在校了解、听取广大教师的意见,对候选人评选资格和申报材料进行审查并将审查结果报评选工作领导小组,评选工作领导小组在听取评选工作领导小组办公室汇报的基础上,依据评选条件本着优中选优的`原则评选出全区“最美教师”,在“xx教育”微信公众号上公示一周无异议后,提交局务会研究同意批准。

3、表彰阶段(20xx年9月)。根据评选结果,举办xx区“最美教师”颁奖活动,对获评“最美教师”的教师颁发荣誉证书。

(一)优先从区“最美教师”中推荐人选参加省、市优秀教师、优秀班主任、师德标兵等荣誉评选活动。

(二)“最美教师”由区教育体育局统一颁发荣誉证书。

(三)同等条件下,荣获区“最美教师”称号的教师在职称评聘、职务晋升时予以优先考虑。

(四)“最美教师”要积极参加教育教学活动,积极参加区教体局组织的培训讲座及送教下乡等活动。

(六)适时举行“最美教师”先进事迹报告会,并赴全区各校作事迹报告。

(一)高度重视,周密部署。“最美教师”评选工作是一项严肃的工作,具有重要的社会意义。各校一定要高度重视,围绕办人民满意教育的总体要求,精心组织,认真实施,把真正优秀的人才选拔上来。

(二)注重宣传,扩大影响。各校要把评选活动与学习典型结合起来,大力宣传评选活动的目的意义、评选标准、活动步骤,广泛开展“最美教师”主题宣传教育活动,积极营造“比学习、比优秀、比奉献、促和谐”的浓厚氛围,不断增强评选活动的影响力和感召力。

(三)坚持标准,确保实效。各校要组织教师及有关人员认真学习评选工作的有关文件,按标准推荐。推荐过程要注重师德、突出业绩,充分发挥先进典型的引领示范辐射作用,并广泛听取广大师生的意见,将最优秀的教师选拔评选出来,现任班主任或有班主任任职经历者,同等条件下可优先推荐,如学校无符合条件的推荐对象,也不降格以求,宁缺勿滥。

最美乡村教师心得总结

向最美乡村教师学习,要在务实求真的工作中,力求创新,让每一位孩子都享受学习的乐趣,让他们在我的沐浴下,健康快乐的成长!下面是本站小编为大家收集整理的最美乡村教师心得总结,欢迎大家阅读。

对社会尽责的态度,充分体现了他们忠于职守、高度负责的精神。最美乡村教师美在大爱。这种爱就是把学生真正的放在心里,对学生不嫌弃、不放弃、不抛弃,坚守着可以没有高楼大厦,没有车如流水的艰苦环境,一心只为传承中华的美德,弘扬大爱的精神。本着爱人民、爱社会、爱他人的博大情怀为群众服务的至善大爱的精神,努力将学校打造成充满爱心,人人向往的幸福之城。最美乡村教师美在团队。正是因为教师的这种甘于奉献、团结互助的精神,教师们才心往一处想、劲往一处使,共同谱写了这曲感人的赞歌。最美乡村教师美在敬业。教师们的留守和坚守,给被边缘化和被抛弃的乡村带来了希望。正因为他们对事业的忠诚,对事业的责任,才使得他们抵制住诱惑,在艰苦环境中尽心尽力的为自己的事业而奋斗。最美乡村教师们就如同这大山,有着宽阔的胸怀,有着让人感动的大爱。他们是为了守护天使而默默付出却又不图回报的人,他们是具有强烈责任感而又有爱心的人,他们用自己朴实的心对抗者恶劣的环境,用自己执着的信念、用自己的无私成就着山里的孩子。最美乡村教师的义举正是对爱岗敬业、忠于职守的崇高品质和心系学生、爱生如子的高尚师德的最好诠释。作为教师,要以他们为榜样,向他们学习,就是要学习他们强烈的责任感和事业心,把工作当做一种事业的追求;就是要学习他们的的团队意识,强化团队合作;就是要学习他们的大爱,对学生和对教育事业的爱。关爱他人,爱生如子,为孩子撑起一片蓝天,让他们快乐的成长。

在小学课文中有一篇《浅水洼里的小鱼》,课文中有这样一个片段,说是有个小男孩在海边的沙滩上不断捡起搁浅的鱼,一条条地放回大海。大人问他,你又不能把鱼儿全部救起来,你这么做谁在乎呀?小男孩捡起一条鱼说:“我不能救起全部的鱼,但我能救起这一条,这条鱼在乎!”

而最美的女老师不就像这个固执的小男孩吗?她的行为也许比不上陶行知,比不上一个个伟大教育家有影响力有作用,用她那执着的敬业精神挽救了一家人的生命。

梦想,是孩提时代的兴奋,是青年时代的动力,是老年时代的回味。当你淹没于茫茫人海中时还可以寻找到属于你的梦想,多值得欣慰啊。但是那些孩子们的梦想很简单,也很一致,就是读书,读书是他们的梦想。当你还叹息你实现不了你那昂贵和华丽的梦想的时候,想想这些孩子吧,他们需要我们的手。

作为在教育事业中默默无闻的我们,更应该奉献自己的一片爱心,去关爱那些需要关注的孩子。当他们遇到困难时,我们伸出热情的双手;当他们犯了错误时,我们给予耐心的批评教育;当他们取得进步时,我们给予他们莫大的鼓励。爱生如子,这就是教师精神的真世界写照。

曾经听过一个故事,说是有个小男孩在海边的沙滩上不断捡起搁浅的鱼,一条条地放回大海。大人问他,你又不能把鱼儿全部救起来,你这么做谁在乎呀?小男孩捡起一条鱼说:“我不能救起全部的鱼,但我能救起这一条,这条鱼在乎!”

而最美的女老师不就像这个固执的小男孩吗?她的行为也许比不上陶行知,比不上一个个伟大教育家有影响力有作用,但她竭尽自己的全力在行动着,为了一小部分孩子付出自己的青春。

“一切从零开始,从乡村开始,从识字和算术开始。别人离开的时候,她留下来;别人收获的时候,她还在耕作。她挑着孩子沉甸甸的梦想,她在春天播下希望的种子。”她只想这些孩子有书可以读,这样她就满足。她想实现孩子们的梦想。

社会的喧嚣,空气的污浊,氛围的黑暗,生活在城市的人们已经渐渐失去他们原有的激情。

梦想,是孩提时代的兴奋,是青年时代的动力,是老年时代的回味。当你淹没于茫茫人海中时还可以寻找到属于你的梦想,多值得欣慰啊。但是那些孩子们的梦想很简单,也很一致,就是读书,读书是他们的梦想。当你还叹息你实现不了你那昂贵和华丽的梦想的时候,想想这些孩子吧,他们需要我们的手。

梦想的花朵,只要有水,它就可以灿烂绽放;。

梦想的翅膀,只有有风,它就可以展翅翱翔;。

梦想的夜空等待我们去点缀,梦想的距离等待我们去拉近。

感动中国带给我们的不能仅仅是眼泪,还有眼泪下暗藏的决心,以及决心里即将的行动。

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